機關(guān)年度工作匯報范文（21篇）

高爾夫球是一項需要精準(zhǔn)控制和專注力的運動。此外，還需注意總結(jié)不僅是個人的事情，也可以組織團隊一起總結(jié)，共同提升。

機關(guān)年度工作匯報篇一

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2022年上半年，區(qū)機關(guān)后勤服務(wù)中心堅決落實黨中央、×黨委、市委和區(qū)委關(guān)于意識形態(tài)工作部署，切實把履行意識形態(tài)工作的主體責(zé)任落實在行動上，把抓實意識形態(tài)工作擺在重要議事日程，以高度的政治自覺、有力的政策措施落實意識形態(tài)工作的各項任務(wù)，現(xiàn)將開展工作情況匯報如下。

一、主要做法。

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實工作責(zé)任制。

1.高度重視意識形態(tài)工作。中心黨組在以發(fā)展的戰(zhàn)略高度，深刻認(rèn)識意識形態(tài)工作的重要性，對中心意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行調(diào)整，主要責(zé)任人親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，形成上下統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，共抓管理的格局，努力健全完善黨的統(tǒng)—領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、各相關(guān)股室積極配合共同提高意識形態(tài)工作的新格局，落實責(zé)任制，落實責(zé)任人，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)，切實把意識形態(tài)工作擺上了重要日程。

2.明確職責(zé)，健全工作機制。我中心黨支部明確了黨組書記抓意識形態(tài)工作的具體制度、責(zé)任股室，以及一些具體情況的處置辦法。并按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”的要求，與黨員干部簽訂“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書”，定期組織黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育和作風(fēng)建設(shè)教育活動。將意識形態(tài)工作納入干部教育培訓(xùn)內(nèi)容，加強本單位黨員干部意識形態(tài)的教育培訓(xùn)，增強責(zé)任意識、提高政治鑒別力。

3.建立定期分析研判機制。全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，納入黨建工作，與我中心工作緊密結(jié)合起來，一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。同時，建立健全意識形態(tài)工作定期分析研判機制，研究意識形態(tài)工作，分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域的各種形勢，及時通報我中心意識形態(tài)領(lǐng)域情況，切實當(dāng)好意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)者、推動者、執(zhí)行者。

4.加強正確思想理論武裝。一是以各種學(xué)習(xí)活動為載體，通過領(lǐng)導(dǎo)干部上覺課，警示教育等方式，不斷加強覺員干部思想建設(shè)工作力度，為交通運輸工作提供理論保障。二是堅持學(xué)習(xí)制度，將學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、黨建專題知識講座有機結(jié)合起來，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型覺組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結(jié)合。三是多次開展學(xué)習(xí)活動，如開展有關(guān)答題和測試活動，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話和黨的十九大精神，為全中心干部職工緊跟上級步伐提供了重要保障。

（二）抓黨建促進意識形態(tài)工作。

1.科學(xué)部署黨建工作。年初，組織全中心黨員干部國繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，制定了全年的黨建工作計劃。從建立覺建工作協(xié)調(diào)制度、完善黨建工作例會、從開展“學(xué)政策、強作風(fēng)、抓落實、創(chuàng)一流”活動等方面入手，制定了組織、宣傳等工作計劃，致力于促進黨建工作規(guī)范化、制度化。

2.詳細(xì)分解工作責(zé)任。明確覺建工作分工，—把手負(fù)總責(zé)，班子其他成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作，用黨建工作不斷帶動意識形態(tài)工作的開展。

3.堅持監(jiān)督檢查嚴(yán)要求。對各項工作，做到了有布置必有檢查，有檢查必有通報。建立了工作紀(jì)律、對出現(xiàn)門題以及任務(wù)完成不及時、不達標(biāo)的黨員干部及時進行批評和勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，提高自身的工作能力。

4.提高思想認(rèn)識，增強自覺行動。為了深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于加強學(xué)習(xí)、建設(shè)學(xué)習(xí)大國重要指示精神，大力宣傳新時代中國特色社會主義思想，我中心通過開展建設(shè)“學(xué)習(xí)強國”學(xué)習(xí)平臺活動，多措并舉確保廣大黨員干部學(xué)懂用活“學(xué)習(xí)強國”這個學(xué)習(xí)平臺，汲取信仰的力量、真理的力量、擔(dān)當(dāng)?shù)牧α?、人格的力量，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”，自覺做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的忠誠信奉者和堅定實踐者。

二、存在問題。

四是對外宣傳工作還需進一步加強。

三、下一步工作思路及意見建議。

下一步，我中心將始終圍繞黨管意識形態(tài)工作這一主線，以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺抓牢抓實抓細(xì)意識形態(tài)工作，推動中心工作再上新臺階。

（一）強化政治引領(lǐng)。牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，以落實意識形態(tài)工作責(zé)任制為抓手，堅持不懈加強黨的政治建設(shè)，持續(xù)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，讓黨的創(chuàng)新理論深入我中心全體干部職工，為我中心工作開展提供思想支持、輿論支持。

（二）加強導(dǎo)向管理。堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)、黨管媒體，定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域存在的問題，堅持正確導(dǎo)向貫穿輿論宣傳各環(huán)節(jié)，為我中心工作開展匯聚正能量。認(rèn)真落實屬地管理原則，開展意識形態(tài)“六進六育”主題活動，充分利用工作隊、微信群等大力宣傳活動開展情況，全方位、多層次、有重點地開展意識形態(tài)進農(nóng)村、進學(xué)校、進學(xué)?；顒樱_保意識形態(tài)陣地可管可控。

（三）抓好隊伍建設(shè)。加強意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)，持續(xù)加強黨風(fēng)廉政和紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化，堅決做到務(wù)實服務(wù)、高效服務(wù)、廉潔服務(wù)。切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用，引導(dǎo)黨員立足“內(nèi)強素質(zhì)、主動服務(wù)、提高效率”，以提高履職能力為突破口，不斷增強黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。切實把領(lǐng)導(dǎo)班子的思想和行動統(tǒng)一到后勤機關(guān)服務(wù)管理工作上來。

機關(guān)年度工作匯報篇二

2021年是建黨一百周年，是十四五規(guī)劃開局之年，是第二個百年目標(biāo)新征程的開啟之年。本年度區(qū)委政法委的黨建工作的總體思路和要求是：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，著眼“強核心意識、樹清風(fēng)正氣、建機關(guān)鐵軍”目標(biāo)，著力推進政法隊伍教育整頓工作，扎實推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、在基層生根，進一步提高政法系統(tǒng)黨的建設(shè)規(guī)范化水平，團結(jié)帶領(lǐng)政法系統(tǒng)黨員干部干在實處、走在前列，譜寫新時代全區(qū)政法工作新篇章，以優(yōu)異成績迎接建黨一百周年。

一、強化理論武裝，提質(zhì)增效推進思想政治建設(shè)。

關(guān)于推進黨的政治建設(shè)重要指示和來江西考察重要指示精神，深刻把握“黨對政法工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)”的內(nèi)涵要求。目前已組織開展全區(qū)政法各單位科級干部政治輪訓(xùn)，把旗幟鮮明講政治落到實處。推動學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走，教育引導(dǎo)廣大政法干警進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

2.加強理想信念教育。學(xué)深悟透習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，緊緊圍繞總書記對ד在加快革命老區(qū)高質(zhì)量發(fā)展上作示范、在推動中部地區(qū)崛起上勇爭先”的目標(biāo)定位和殷切期望，緊扣全面建成小康社會、加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級高質(zhì)量發(fā)展、推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化三大重點任務(wù)，抓好政法部門學(xué)習(xí)貫徹。堅持班子成員帶頭學(xué)、基層政法單位層層學(xué)，以更高的政治覺悟、飽滿的工作熱情，完成好今年政法工作確立的目標(biāo)任務(wù)。

接受革命精神洗禮；

抓好“學(xué)習(xí)強國”應(yīng)用平臺的學(xué)習(xí)，確保機關(guān)干部人每日學(xué)分達到40分以上；

將意識形態(tài)工作與機關(guān)工作同安排、同部署，融入。

黨建。

工作責(zé)任制。壯大全區(qū)政法宣傳隊伍，做強政法新媒體，弘揚政法主旋律，凝聚正能量，掌握工作主動權(quán)。做好網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管，教育引導(dǎo)干部群眾自覺規(guī)范線上線下言行。

二、強化標(biāo)準(zhǔn)意識，科學(xué)規(guī)范推進組織建設(shè)。

1.夯實黨建主體責(zé)任。繼續(xù)開展“黨總支書記大講堂”“黨支部書記講。

黨課。

”活動，堅持政法系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭下基層講黨課，引導(dǎo)黨支部書記和領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹立黨建主責(zé)主業(yè)意識，推動機關(guān)各項工作有序開展。

指導(dǎo)基層把好黨員“入口關(guān)”。加強離退休黨支部建設(shè)探索建立離退休黨組織經(jīng)常受教育、永葆先進性長效機制發(fā)揮老干部黨員政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢、威望優(yōu)勢。

3.創(chuàng)新黨建活動載體。貼近全區(qū)政法干警黨員思想和工作實際，積極組織政法系統(tǒng)各黨組織開展形式多樣的主題黨日活動，不斷增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性和戰(zhàn)斗性，把政法系統(tǒng)基層黨組織打造成堅強戰(zhàn)斗堡壘。深入開展政法英模事跡宣傳，引導(dǎo)廣大政法干部汲取榜樣力量，對標(biāo)先進增強宗旨意識。深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，圍繞群眾“急難愁盼”問題，建立問題清單，召開問題交辦會。同時有針對性的開展“四個一”活動，即開展一次便民服務(wù)接待、一次平安法治宣傳、一次法律知識座談、一次涉法涉訴回訪。

三、強化責(zé)任傳導(dǎo)，持之以恒推進作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。

以深入開展政法隊伍教育整頓為契機，持續(xù)推進作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，持續(xù)用力、常抓不懈推進政法系統(tǒng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。充分發(fā)揮黨委政法委執(zhí)法監(jiān)督職能，用好工作督導(dǎo)、紀(jì)律作風(fēng)督查等機制，采取設(shè)立執(zhí)法監(jiān)督舉報電話（郵箱）、明查暗訪、個案抽查、模擬案情、跟蹤執(zhí)法過程、走訪群眾等方式開展執(zhí)法大檢查活動，重點治理政法干部隊伍“四風(fēng)”突出問題，特別是對特權(quán)思想、衙門作風(fēng)、不作為、慢作為、亂作為等頑癥痼疾和吃拿卡要、與民爭利等損害群眾利益問題，下大力氣整頓，形成強大震懾，使政法干部隊伍知敬畏、存戒懼、守底線，全力服務(wù)保障全區(qū)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展。

在下一步工作中，區(qū)政法委機關(guān)黨支部將不斷汲取經(jīng)驗。

總結(jié)。

不足，砥礪奮進、攻堅克難，重整行裝再出發(fā)，切實發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，不斷增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為順利完成各項政法。

工作。

任務(wù)提供強大的精神動力和堅實的組織保障。

機關(guān)年度工作匯報篇三

辦公室在機關(guān)黨組、行政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照機關(guān)年工作要點及辦公室的，緊緊圍繞機關(guān)的中心工作，積極主動地為機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)搞好服務(wù)，努力協(xié)調(diào)各科室之間的工作關(guān)系，辦公室全體工作人員認(rèn)真履行崗位職責(zé)，團結(jié)協(xié)作，較好地完成了本年度工作任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、認(rèn)真調(diào)研、多方協(xié)調(diào)，把握全系統(tǒng)總體情況，為企業(yè)提供服務(wù)，搞好全系統(tǒng)的企業(yè)改革工作。充分發(fā)揮好指導(dǎo)、維護、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)的功能，要上為政府排憂、下為企業(yè)服務(wù)，一方面，當(dāng)好政府的參謀助手，在政府和企業(yè)之間發(fā)揮好橋梁扭帶作用，以便在面廣、分散的企業(yè)中有效地貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)的法律、法規(guī)和方針政策，使之不斷地發(fā)展壯大；另一方面，經(jīng)過進一步深化改革，擺脫了束縛，在市場競爭中，非常需要給予必要的監(jiān)督與服務(wù)，發(fā)揚企業(yè)團結(jié)、互助、合作的群體優(yōu)勢和優(yōu)良傳統(tǒng)，以改變勢單力薄的局面。努力提高服務(wù)能力和水平，真正把聯(lián)社辦成具有指導(dǎo)、維護、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)職能和經(jīng)營管理資產(chǎn)能力的經(jīng)濟組織。

二、掌握面上工作，把握工作重心，突出重點，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。熱情接待，滿懷熱忱，搞好來信來訪，維護全系統(tǒng)的穩(wěn)定工作。我們將黨風(fēng)廉政建設(shè)放在實踐三個代表的高度，嚴(yán)格要求，重點抓了三個環(huán)節(jié)：一是從建立完善機構(gòu)著手，在市機關(guān)和所屬企業(yè)建立健全了群眾來信來訪領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和接待室。二是在市機關(guān)推行了領(lǐng)導(dǎo)包片、科室包點的穩(wěn)定工作責(zé)任制，定期不定期地深入基層廠礦車間班組和困難職工家里，了解情況，問寒問暖，排解矛盾，排查問題，開展了做職工的貼心人、知心人活動。今年以來，雖然有多起集體x事件，但是都得到了較好解決。三是解決職工群眾反映強烈的熱點難點問題。比如原市x廠破產(chǎn)后工資關(guān)系不順、醫(yī)保參加不了問題，組織關(guān)系和醫(yī)療費問題，我們都積極參加協(xié)商解決，大家都比較滿意，贏得了干部職工好評。年初我們成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長、紀(jì)檢書記為副組長、機關(guān)各科室主要負(fù)責(zé)人為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室。從制度上進行完善，狠剎奢侈享樂、鋪張浪費歪風(fēng)，機關(guān)推行了定點、定員、定標(biāo)準(zhǔn)接待和外出考察、開會制度，接受職工群眾評議、監(jiān)督的制度。

三、廉潔正派，認(rèn)真落實，抓好三項治理工作，為促進全系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，作出努力。年我們結(jié)合全市開展的三項治理工作，在制止奢侈浪費，清理違規(guī)超標(biāo)小汽車和住房方面，我們把學(xué)習(xí)教育和落實工作列入反腐倡工作的重要日程，擺在突出位置，著重抓了以下幾點：一是結(jié)合貫徹落實黨的十六大和十六屆五中全會精神和工作實際，將學(xué)習(xí)和改造主動觀世界放在首位，通過學(xué)習(xí)促進了世界觀的改造，提高了貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的水平。二是組織廣大黨員干部職工深入開展學(xué)習(xí)十六大精神、忠實踐行三個代表重要思想的教育活動，使大家進一步堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，牢固樹立了科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀。三是以道德教育和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，特別是兩個務(wù)必教育入手，使廣大干部職工樹立了正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，經(jīng)受住了市場經(jīng)濟條件下腐蝕與反腐蝕的嚴(yán)峻考驗。建立了周五學(xué)習(xí)制度，取得了好的學(xué)習(xí)效果。

四、搞好上傳下達，及時高效，當(dāng)好政府和企業(yè)的橋梁。辦公室收發(fā)傳閱文件余份，承辦余件，收發(fā)傳真余份。收發(fā)室日分發(fā)報紙多種年分發(fā)雜志種，各種信件余份，基本沒有發(fā)生差錯或責(zé)任事故，順利完成了任務(wù)；機要文件的收發(fā)、保密文件的管理、清交等日常工作均接上級的要求，順利完成全年工作。同時，在機關(guān)經(jīng)費緊張的情況下勤儉節(jié)約，努力創(chuàng)造機關(guān)好的工作環(huán)境，為大家裝了寬帶上網(wǎng)，既為大家提供了了解外面世界的窗口，也為現(xiàn)代化辦公創(chuàng)造了條件。搞好文印、復(fù)印工作。

五、積極努力，為召開全市代表大會做好準(zhǔn)備，收集各類資料，數(shù)十種，一百多份。

六、房改和家屬院的維修，鍋爐管理，東街拆遷問題，都做了較好解決。

七、車輛管理，繼續(xù)實行維修、加油定點定量審批制度，保障了機關(guān)辦公和正常的工作需要。電話管理方面，繼續(xù)采取充值卡管理制度，有效降低和節(jié)約了電話費。及時調(diào)整整理機關(guān)有關(guān)部門的內(nèi)線電話部，安裝調(diào)試部。并對電話線的布線進行了調(diào)整，整理了辦公樓的通訊電纜及電話線。檔案管理，歸類收繳各種文件文檔余份。

八、安全保衛(wèi)工作，堅持日常的值勤保衛(wèi)制度。衛(wèi)生條件有了明顯改善，統(tǒng)一打了防疫針。

九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

總之，在過去的一年里，機關(guān)辦公室的工作在機關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)以及各部門的大力支持下，經(jīng)過全體人員共同努力，基本上按計劃完成了工作任務(wù)。在新的一年里，我們將以黨的十八大和十八屆四中全會精神為指導(dǎo)，團結(jié)協(xié)作，努力提高工作效率，以更加真實的工作態(tài)度、更好地為大家服務(wù)。

機關(guān)年度工作匯報篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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根據(jù)局機關(guān)關(guān)于報送上半年工作總結(jié)的通知要求，×中心按照“重點突出、求真務(wù)實”的原則對上半年工作進行了梳理，現(xiàn)報告如下：

一、堅持黨建引領(lǐng)，強化履職盡責(zé)能力。

（一）抓好黨的理論學(xué)習(xí)。一是堅持落實各級黨建理論學(xué)習(xí)制度。上半年共計開展理論中心組學(xué)習(xí)共×次，中心黨建聯(lián)組學(xué)習(xí)共×次，黨建聯(lián)組應(yīng)知應(yīng)會測試×次，疫情防控學(xué)習(xí)測試活動×次，支部政治理論學(xué)習(xí)共×次。組織中心各總支、支部觀看《精神的力量》系列訪談節(jié)目。

（二）抓好黨的組織生活。按規(guī)定程序組織召開了2021年中心民主生活會、組織生活會，省局第二督導(dǎo)組×副局長帶隊全程參加，并現(xiàn)場指導(dǎo)了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會及辦公室組織生活會。

（三）抓好黨的隊伍建設(shè)。一是優(yōu)化組織設(shè)置，配齊配強黨務(wù)干部，組織督促各支部完成選舉（補選）工作。二是制定各項黨建工作相關(guān)制度，印發(fā)《×中心2022年度黨建工作要點》《×中心抓黨建促基層治理能力提升專項行動實施方案》《×中心開展清廉機關(guān)建設(shè)實施方案》、召開了2022年度黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)暨清廉機關(guān)建設(shè)推進會、制定“三重一大”事項清單內(nèi)容。三是加強黨員管理，建立黨員信息管理系統(tǒng)、完成核定2022年度黨員黨費繳納基數(shù)工作、一二季度黨費收繳、發(fā)展黨員×名、轉(zhuǎn)接黨組織關(guān)系×次、干部外調(diào)政審證明手續(xù)×次。

（四）抓好黨的宣傳教育。一是積極參與省級平臺宣傳報道，上半年被“學(xué)習(xí)強國”等省級媒體平臺宣傳報道×次。二是積極利用新媒體開展宣傳?！啊痢痢惫娞柨l(fā)15余條黨建新聞，其中《黨建學(xué)習(xí)專欄》16期，清廉機關(guān)建設(shè)紀(jì)錄片《廉鑒》6期。三是繼續(xù)加強紙質(zhì)媒體宣傳力度。向中心各支部不間斷發(fā)放《人民日報》《×日報》等主流報刊×余期，《支部建設(shè)》刊物5期。

（五）抓好黨的文明建設(shè)。一是積極開展各類精神文明創(chuàng)建活動。開展《精神的力量》訪談節(jié)目集中學(xué)習(xí)交流，舉辦了誦紅色經(jīng)典·創(chuàng)廉政機關(guān)主題“讀書月”主題黨日活動，參加了省局舉辦的“喜迎二十大青春心向黨建功新時代”主題演講比賽，組織各部室開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動共計20余次，開展了三八節(jié)專題活動，組織觀看慶祝中國共青團成立100周年大會直播，開展愛心助力高考志愿服務(wù)、“厲行節(jié)約反對餐飲浪費”宣傳月活動。評選推薦×道德模范和×省文明家庭名單。成立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊，以省直分散辦公區(qū)綜合×部為試點，建立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)站。節(jié)日對離退休老同志進行了走訪慰問。組織舉辦離退休榮退儀式，真正讓老同志有歸屬感，體現(xiàn)黨組織對退休人員的關(guān)心關(guān)愛。

二、緊抓重點任務(wù)，推進“八大中心”建設(shè)。

（一）落實×秘書長指示精神，制定《×省直機關(guān)集中辦公區(qū)派駐×工作導(dǎo)則》。為落實×秘書長“六個想清楚”的指示精神，發(fā)揮“一中心兩集團”的化學(xué)和乘法效應(yīng)，解決省直機關(guān)集中辦公區(qū)服務(wù)×關(guān)鍵問題，制定出臺了《工作導(dǎo)則》。還同步開展《工作導(dǎo)則》培訓(xùn)會、《工作導(dǎo)則細(xì)則》推進會，制定《工作導(dǎo)則細(xì)則》《派駐×部考評管理辦法》。

（二）創(chuàng)新理論研究，推進×理論中心建設(shè)。編制《×發(fā)展研究》4期、《×動態(tài)》5期，分別從全國范圍摘錄亮點工作，從一線工作實時反饋工作實績，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。編制《2021年全國×地方標(biāo)準(zhǔn)匯編》，形成詳實參考依據(jù)。編制《××》雜志（2022年第一期、第二期）。發(fā)布公眾號150余條、簡報12期及時宣傳×動態(tài)。

（三）科學(xué)合理籌劃，推進×人才中心建設(shè)。組織“三專三能三會三寫”培訓(xùn)活動，以培養(yǎng)“能說會寫善協(xié)調(diào)陽光大氣有專長”的×干部為目標(biāo)，現(xiàn)場組織授課×次，×同志親自講授。在疫情期間線上授課×次，聽課人數(shù)達600余人次，實現(xiàn)“停工不停學(xué)”。組織×名職工參加測試一次，合格率為×%，優(yōu)秀率超80%，建立每月隨機抽查的長效機制促提升，形成“比學(xué)趕超”的氛圍。常態(tài)化開展每周小課堂。2022年至今舉辦了15期（總第41期），用實際行動踐行×局長提出的“發(fā)揚工匠精神、努力爭創(chuàng)佳績、激發(fā)工作動力、在全局上下形成比學(xué)趕超爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍”的講話精神。有序?qū)嵤┤耸鹿芾?。完成事業(yè)單位聘用合同簽訂、借調(diào)人員和公安廳×二次劃轉(zhuǎn)人員部室分配、科級干部評級定崗聘用、中心2021年度考核、×名新錄用人員轉(zhuǎn)正考核等工作。推薦兩名“擔(dān)當(dāng)作為先進典型”干部。更新組織部正處長級人員采集信息。上報工人等級任職資格審批表。加強中心離退休人員管理，×離退休人員退休金及醫(yī)療待遇。完成×中心事業(yè)單位法人年度報告，9家涉改單位法人注銷工作。

（四）主動靠前服務(wù)局機關(guān)，發(fā)揮輔助機關(guān)作用。配合局房管處赴省委等6個辦公區(qū)圍繞辦公用房職能定位、作用發(fā)揮、工作方式等內(nèi)容開展實地調(diào)研，科學(xué)分配廣電局省委宣傳部騰退的17間辦公用房。配合局節(jié)能處開展2021年度節(jié)約型機關(guān)抽查評價。推進省直機關(guān)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建、垃圾分類、愛國衛(wèi)生運動工作。準(zhǔn)備國管局組織召開的全國節(jié)能工作推進會。配合局項目處完成2023年辦公用房大中修申報工作、推進省檢察院太原鐵路分院辦公用房改造。完成五一路幼兒園收尾工程、推進廣電局幼兒園、省委機關(guān)單身公寓改造、省高院大法庭重建、省政協(xié)傅公祠維修改造等項目。完成×中心處級干部辦公用房改造。

完成供水設(shè)施、集中供熱庭院管網(wǎng)、中央空調(diào)終端維保、景觀噴泉維保、綠化給水等設(shè)施維保。嚴(yán)格落實監(jiān)督評價職能。強化集中辦公區(qū)管理和監(jiān)督檢查，制定《辦公區(qū)監(jiān)督評價細(xì)則表》《工作流程圖》，完成集中辦公區(qū)2022年第一季度餐飲、物業(yè)服務(wù)情況現(xiàn)場檢查考核，提出整改意見，出具考評報告。協(xié)助做好集中辦公區(qū)購買服務(wù)招投標(biāo)工作。

在家抗疫的干部職工積極投身社區(qū)，爭當(dāng)抗疫志愿者，涌現(xiàn)出一批最美抗疫志愿者，受到電視臺、入駐廳局、省局等部門的宣傳表揚。

（七）主動扛起安全生產(chǎn)責(zé)任。制定×中心《安全生產(chǎn)委員會工作規(guī)則》《安全生產(chǎn)檢查手冊》，召開安全生產(chǎn)工作專題會，現(xiàn)場簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，各×部按季度開展辦公區(qū)安全生產(chǎn)大檢查，督促服務(wù)承接主體完成整改。

（八）積極踐行“我為群眾辦實事”。主動協(xié)調(diào)解決濱西辦公區(qū)停車難、五一路辦公區(qū)洗車房等問題。開展塢城北街十八號院、財貿(mào)小區(qū)宿舍、省政協(xié)宿舍產(chǎn)權(quán)登記辦理，新建電動車棚×平米，改造機關(guān)宿舍×套，維修×宿舍小區(qū)暖氣管道，完成或推進×宿舍區(qū)、×宿舍區(qū)、×小區(qū)宿舍區(qū)等×個宿舍區(qū)老舊小區(qū)改造。落實省領(lǐng)導(dǎo)批示，將省政府×個小區(qū)移交至×物業(yè)接管。

聯(lián)合省圖書館舉辦了10期線上“暢游書?！≈彪x退休干部讀書會”和“以詩歌傳遞紅色精神”線下“讀書月”分享活動。以喜迎黨的“二十大”為主題策劃籌備“紅色精神代代傳”文藝匯演，排練了經(jīng)典合唱曲目《領(lǐng)航》。重啟離退休干部活動證辦理工作，簡化程序，取消收費，切實為離退休老同志提供了便利。

×人提取×億元，同比增長×%。發(fā)放個人住房公積金貸款105筆，金額×萬元。住房補貼提取人數(shù)×人，提取×萬元。開發(fā)商階段性保證擔(dān)保方式正式落地實施，為省直機關(guān)干部職工提供更多更便利的選擇空間。加快住房資金信息化建設(shè)，籌備住房公積金信息化管理系統(tǒng)升級改造，增加7×24小時自助服務(wù)、電子簽章、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)脫敏等新內(nèi)容。開展3次安排業(yè)務(wù)骨干上門服務(wù)活動，為相關(guān)單位提供政策宣講。疫情期間推出“溫情服務(wù)”，調(diào)配人手×窗口正常辦公的同時，對因疫情未能完成公積金繳存的、未能正常償還公積金貸款的，不計算逾期，不影響征信。依托app、公眾號等科技手段提供“不見面、少見面”的指尖服務(wù)，讓公積金業(yè)務(wù)辦理更加便捷。取消面簽預(yù)約輪候制，大大縮短貸款辦理時限。

（十一）優(yōu)化內(nèi)部運轉(zhuǎn)，提升中心工作效能。編制制度匯編，形成×中心規(guī)范化管理的“四梁八柱”。編制由《綜合管理分冊》《隊伍建設(shè)分冊》《工資福利分冊》《財務(wù)管理分冊》《資產(chǎn)管理分冊》《服務(wù)×分冊》《項目管理分冊》《住房資金管理分冊》8個分冊組成的《制度匯編》。召開中心主任辦公會20次、接收流轉(zhuǎn)文電500余件，中心領(lǐng)導(dǎo)批示380余件。完成2021年決算編報工作。2022年“二上”預(yù)算數(shù)為×萬元。成為省委獨立發(fā)文單位，按要求改建機要室及檔案室。對干部人事檔案重新梳理盤點、分類排序、查缺補漏、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一裝訂整理。審核干部人事檔案421卷。

（十二）依法依規(guī)，積極處理改革遺留問題。完成×家涉改單位實物資產(chǎn)盤點及劃轉(zhuǎn)。完成財政預(yù)算資金劃轉(zhuǎn)×家，收回實有資金×家，報回《資產(chǎn)清查工作報告》×家，批復(fù)資產(chǎn)清查結(jié)果×家。完成稅務(wù)申報繳納。解決省委機關(guān)工勤人員增資工作、×名職工在編不在崗、辦公用房調(diào)整、推進公務(wù)車輛調(diào)撥工作。解決貿(mào)易大樓辦公區(qū)管理缺位、服務(wù)×較低的問題，提升貿(mào)易大樓服務(wù)水平。解決地勘局×中心辦公用房、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)問題。協(xié)調(diào)省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳×中心涉改臨聘人員×問題等。

三、下半年工作計劃。

下半年，×中心將始終緊抓省局和中心的重點任務(wù)，緊緊圍繞“全方位高質(zhì)量發(fā)展”目標(biāo)要求，在×局長為班長的局領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，立足“輔助機關(guān)監(jiān)督評價”定位不動搖，深化推進“八大中心”建設(shè)，在機關(guān)服務(wù)×工作中率先蹚出一條新路來，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。

機關(guān)年度工作匯報篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2021年，市醫(yī)保局黨總支在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市直機關(guān)工委的關(guān)心指導(dǎo)下，以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及*********系列講話精神，聚焦“圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾”核心任務(wù)，以建設(shè)“**醫(yī)保”黨建服務(wù)品牌為載體，全面深化“五星示范、雙優(yōu)引領(lǐng)”創(chuàng)建，為全市醫(yī)保事業(yè)發(fā)展提供堅強的政治保證和組織保障?，F(xiàn)將2021年工作總結(jié)匯報如下：

一是領(lǐng)導(dǎo)干部“領(lǐng)學(xué)”。局領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭領(lǐng)學(xué)《中國***簡史》等四本指定書籍以及其他經(jīng)典書籍、經(jīng)典文章，帶頭到支部聯(lián)系點上專題黨課。二是搭建平臺“講學(xué)”。堅持“學(xué)講結(jié)合”，利用周一夜學(xué)時間，組織開展“青春心向黨”黨史知識競賽、年輕干部黨史學(xué)習(xí)教育讀書會活、“我為醫(yī)保獻一策”金點子征集等活動，引導(dǎo)干部做到學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行。三是邀請專家“助學(xué)”。邀請高校、黨校黨史教育專家授課，綜合運用專家輔導(dǎo)、現(xiàn)場學(xué)習(xí)、集中研討等形式，

嚴(yán)格落實黨總支規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，明確黨總支年度工作要點，細(xì)化責(zé)任、規(guī)范行為，使黨建工作有章可依、有章可循。認(rèn)真開展“三會一課一日”活動，建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨支部工作聯(lián)系點制度，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份定期參加所在黨支部組織生活會，召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會，3位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部主講黨課6次，開展“初心指引方向 使命催人奮進”“**保，給健康多一份保障”等各類主題黨日活動12次。

。一是強化政治紀(jì)律建設(shè)。嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)和憲法法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行政治監(jiān)督各項規(guī)定。持之以恒糾正“四風(fēng)”，嚴(yán)格貫徹***八項規(guī)定及實施細(xì)則精神，嚴(yán)肅整治形式主義突出問題，切實減輕基層負(fù)擔(dān)。二是加強行風(fēng)建設(shè)。出臺《2021年**市醫(yī)療保障系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)工作要點》，明確重點工作清單任務(wù)20項，全面落實政務(wù)服務(wù)“一件事”事項33條，全力打造“特別有情懷、特別敢擔(dān)當(dāng)、特別能奉獻”的醫(yī)保隊伍，不斷提升全市醫(yī)保系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)水平。在全省醫(yī)保系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)專項評價中，**市排名全省第一。三是深化警示教育。著力抓好“春節(jié)”“五一”“中秋”等法定節(jié)假日前廉政提醒，要求干部職工警鐘長鳴、守牢廉政底線。深化以案為鑒、以案警示，組織觀看嚴(yán)肅換屆紀(jì)律警示教育片，開展集中廉政警示教育100多人次。

一是健全黨建工作機制。建立局黨組負(fù)總責(zé)，黨組書記帶頭抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員一崗雙責(zé)，機關(guān)黨總支抓落實的黨建工作機制。二是加強黨員日常教育。制定2021年理論中心組暨全體黨員理論學(xué)習(xí)計劃，局黨組成員帶頭學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的***五中***、******等***、省委、市委重要會議精神。目前已集中學(xué)習(xí)37次，其中局理論中心組學(xué)習(xí)12次。三是打造“**醫(yī)?！逼放?。聚焦建設(shè)“重要窗口”、推進“共同富?！钡戎卮鬀Q策部署，促進黨建工作與醫(yī)保業(yè)務(wù)工作的深度融合。建設(shè)“醫(yī)保經(jīng)辦15分鐘服務(wù)圈”，舉辦第一屆**市醫(yī)保知識競賽暨第二屆“**醫(yī)?！睒I(yè)務(wù)技能大比武，我局“**醫(yī)?！秉h建服務(wù)品牌被評為市直機關(guān)黨建服務(wù)品牌優(yōu)秀案例。四是做實具體黨務(wù)工作。對黨建工作開展情況進行實時記錄，及時完善組織生活記錄本等，做到準(zhǔn)確、完整、清晰。2021年，局機關(guān)黨總支部被評為“**市先進基層黨組織”、市直機關(guān)“五星雙優(yōu)”黨組織。

牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主動權(quán)，認(rèn)真執(zhí)行《局黨組落實意識形態(tài)工作責(zé)任制實施意見》，嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，把網(wǎng)上輿論工作作為意識形態(tài)工作的重點，維持6人組成的輿情管理員隊伍，盯牢管好官方網(wǎng)站、微信公眾號等網(wǎng)絡(luò)陣地，定期排查、分析、研判，針對重大事件、重要情況、重要社情民意中的相關(guān)傾向性苗頭性問題，及時做好網(wǎng)友關(guān)切回應(yīng)和互動工作。全年監(jiān)測到涉及醫(yī)保輿情30條，均已妥善處置。光明日報等***媒體報道5篇，本地主流媒體報道40余篇，**醫(yī)保微信公眾號發(fā)布253條。

以黨史學(xué)習(xí)教育為契機，以文明單位創(chuàng)建為載體，以“干部能力提升年”活動為抓手，著力打贏“清廉醫(yī)保”建設(shè)“四大戰(zhàn)役”，提升干部業(yè)務(wù)能力和廉政水平，全力加強醫(yī)保干部隊伍建設(shè)。積極開展“四個最佳”評選活動，持續(xù)深化醫(yī)保系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)，營造風(fēng)清氣正、熱心服務(wù)的環(huán)境氛圍。市局連續(xù)兩年榮獲“清廉機關(guān)創(chuàng)建工作先進單位”，機關(guān)黨總支連續(xù)兩年被評為“五星雙優(yōu)”黨組織。

一是實現(xiàn)理念融合。牢固樹立中心意識、大局意識，建立黨建業(yè)務(wù)“一盤棋”的理念，引導(dǎo)黨員干部樹立“抓黨建即是抓業(yè)務(wù)，做業(yè)務(wù)即是做黨建”的理念。二是實現(xiàn)制度融合。落實“三級書記”抓黨建制度，結(jié)合黨建工作、業(yè)務(wù)工作以及黨員群眾的需求，制定工作責(zé)任清單48條，其中個性化項目8條，充分發(fā)揮書記抓黨建的示范帶頭作用。三是實現(xiàn)載體融合。將黨建載體和醫(yī)保工作有機融合，充分利用黨員志愿服務(wù)、“三服務(wù)”等活動，組織黨員干部走出去、沉下去，深入基層一線服務(wù)、調(diào)研，形成新思路、提出新舉措、解決新問題。

制定落實《市醫(yī)保局開展“我為群眾辦實事、我為企業(yè)解難題、我為基層減負(fù)擔(dān)”活動實施方案》。組織開展醫(yī)保政策宣講進社區(qū)、進企業(yè)、進機關(guān)、進學(xué)校、進醫(yī)院等“五進”活動，讓群眾“零距離”了解醫(yī)保政策，提高醫(yī)保政策的知曉率。由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊，重點圍繞醫(yī)藥企業(yè)和定點醫(yī)藥機構(gòu)反映強烈的突出問題，聽取對醫(yī)保部門的意見建議，幫助減輕企業(yè)稅費負(fù)擔(dān)，落實藥品帶量采購政策，提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)保經(jīng)辦服務(wù)，完善政策執(zhí)行方式，營造公平競爭環(huán)境，以實際行動擦亮醫(yī)保人為民服務(wù)的底色。2021年，為群眾辦實事8件、為企業(yè)解難題14個，多名黨員分別榮獲市直機關(guān)優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、**市抗擊新冠肺炎疫情先進個人等榮譽稱號。

與**街道**社區(qū)建立結(jié)對共建機制，發(fā)揮醫(yī)保部門優(yōu)勢，精心設(shè)計活動載體，局領(lǐng)導(dǎo)帶隊，發(fā)動黨員干部為結(jié)對共建的社區(qū)（村）提供精準(zhǔn)服務(wù)，開展醫(yī)保服務(wù)進社區(qū)黨員自愿者活動不少于5次。與**縣**街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）**村結(jié)對幫扶，下拔結(jié)對幫扶資金10萬元，用于村集體經(jīng)濟發(fā)展。

2022年，市醫(yī)保局黨總支將聚焦黨建引領(lǐng)，全力提升黨員干部綜合素質(zhì)。一是突出思想政治引領(lǐng)。把學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義放在突出位置，深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的*********精神，繼續(xù)深化黨史學(xué)習(xí)教育，聯(lián)系**發(fā)展、醫(yī)保事業(yè)發(fā)展邊學(xué)邊悟邊干，不斷提高干部職工政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。二是推動紅色根脈強基。持續(xù)深化“**醫(yī)?！秉h建服務(wù)品牌創(chuàng)建，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，以黨建紅促業(yè)績紅，讓“五星雙優(yōu)”黨組織建設(shè)再上新臺階。通過“走出去、寄出去、請進來、曬出來”，狠抓系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)，提升醫(yī)保隊伍形象和影響力。三是夯實黨支部戰(zhàn)斗堡壘。認(rèn)真落實總支黨建工作和業(yè)務(wù)工作，強化責(zé)任落實，進一步增強黨員的思想自覺和行動自覺，強化團隊意識，形成全員合力、共同參與的工作氛圍。

機關(guān)年度工作匯報篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照會議安排，簡要匯報如下。

一、找準(zhǔn)自身定位，協(xié)助黨組和機關(guān)黨委等做好中心黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

機關(guān)紀(jì)委在主動作為的同時，做到不缺位、不越位、不錯位，協(xié)助黨組和機關(guān)黨委并會同有關(guān)部門做好相關(guān)工作。

一是切實扛起政治責(zé)任。年初組織召開黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，傳達學(xué)習(xí)***及自治區(qū)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，分析研判黨風(fēng)廉政工作形勢，研究中心黨風(fēng)廉政和反腐敗年度工作。協(xié)助召開20。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看20年度中心領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、巡視整改專題民主生活會和全面從嚴(yán)治黨工作會等。

二是持續(xù)抓好制度建設(shè)。推動有關(guān)部門對原有各項制度進行梳理和修訂完善，協(xié)助研究制定《關(guān)于落實《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主任責(zé)任規(guī)定》的實施方案》《中心黨組及其成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單》和《中心黨組政治責(zé)任清單》，研究制定《自治區(qū)大數(shù)據(jù)中心一體推進不敢腐、不能腐、不想腐工作辦法》，印發(fā)《機關(guān)紀(jì)檢工作要點》，對黨風(fēng)廉政和反腐敗工作進行分解，推動黨組、機關(guān)黨委、各黨支部工作責(zé)任落實。

三是持續(xù)做好黨風(fēng)廉政和反腐敗宣傳教育。提請黨組將黨風(fēng)廉政和反腐敗教育納入中心組學(xué)習(xí)計劃，以處級以上干部為重點組織開展學(xué)習(xí)教育，持續(xù)筑牢拒腐防變的思想防線。會同辦公室、機關(guān)黨委及時傳達學(xué)習(xí)黨***和自治區(qū)黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政工作的部署要求；開展警示教育，組織處級及以上干部觀看煤炭領(lǐng)域?qū)ｍ椪尉窘逃?，傳達學(xué)習(xí)石泰峰書記在全區(qū)煤炭領(lǐng)域違規(guī)違法問題專項整治警示教育電視電話會議上的講話。加強廉政文化建設(shè)，制作學(xué)習(xí)貫徹******紀(jì)委五次***精神展板，定期轉(zhuǎn)載***紀(jì)委監(jiān)委及自治區(qū)紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于違反***八項規(guī)定精神問題典型案例的相關(guān)通報，在中心宣傳大屏滾動播放相關(guān)文件要求和警示提示語。

四是持續(xù)糾治“四風(fēng)”。中心黨組認(rèn)真貫徹落實***八項規(guī)定精神，對標(biāo)自治區(qū)黨委關(guān)于進一步解決形式主義問題為基層減負(fù)的工作要求，把規(guī)范公出差旅、公務(wù)接待、公車管理和節(jié)約糧食、制止餐飲浪費等行為作為整治“四風(fēng)”的重要任務(wù)。會同辦公室，在元旦、清明、五一和端午等重要節(jié)點，以印發(fā)文件、轉(zhuǎn)發(fā)通知和典型案例等辦法進行廉政提醒。

五是認(rèn)真配合做好自治區(qū)黨委巡視、整改工作。落實中心巡視整改領(lǐng)導(dǎo)小組會議精神，按照責(zé)任分工，加快巡視整改工作進度，規(guī)范巡視檔案建立，將對各牽頭處室承擔(dān)的巡視整改任務(wù)推進情況，開展專項督查。期間，結(jié)合政治責(zé)任清單和廉政風(fēng)險點有關(guān)要求，向有關(guān)處室提出工作建議和提醒，持續(xù)推動整改工作。

二、持續(xù)強化政治擔(dān)當(dāng)，以強有力的政治監(jiān)督踐行“兩個維護”

一是在行之有力上下實功。加強對落實************對內(nèi)蒙古、對大數(shù)據(jù)工作的重要指示要求情況的監(jiān)督檢查，以“政治責(zé)任清單”和重點工作任務(wù)臺賬為抓手，加強對巡視、審計、民主生活會等問題整改的跟進監(jiān)督，定期調(diào)度整改進展情況，通過“動態(tài)建單、常規(guī)查單、定時報單”工作鏈條，推進政治監(jiān)督具體化常態(tài)化。

二是在行之有效上下實功。聚焦主責(zé)主業(yè)，進一步明確職責(zé)定位，切實抓好黨章規(guī)定的三項主要任務(wù)和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)六項職責(zé)。積極配合駐工信廳紀(jì)檢監(jiān)察組做好違紀(jì)違法案件辦理，及時核查上級紀(jì)檢部門交辦的問題線索并反饋辦理情況。履行專責(zé)監(jiān)督職能，協(xié)助機關(guān)黨委落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任，找準(zhǔn)強化監(jiān)督的切入口，突出“監(jiān)督的再監(jiān)督，檢查的再檢查”，緊盯重要時段、重點部門、重點領(lǐng)域等腐敗問題易發(fā)多發(fā)節(jié)點，突出重點，抓準(zhǔn)抓實，提高監(jiān)督檢查的有效性。

三是在行之有方上下實功。梳理完善并建立科級以下黨員干部廉政檔案，動態(tài)更新相關(guān)信息，會同各處室、部和所屬單位全面排查并制定廉政風(fēng)險點，突出關(guān)鍵崗位和重要環(huán)節(jié)，制定防控措施，做好黨員干部選拔任用黨風(fēng)廉政意見回復(fù)工作。開展警示教育、廉政談話，劃清紀(jì)律紅線、鑄牢思想根基，著力構(gòu)建不敢腐不能腐不想腐的良好格局。督促各處室、部和所屬單位負(fù)責(zé)同志履行“一崗雙責(zé)”，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進、同考核。

按照自治區(qū)直屬機關(guān)紀(jì)工委《關(guān)于加強和改進自治區(qū)直屬機關(guān)機關(guān)紀(jì)委工作的意見》和中心《2021年機關(guān)紀(jì)檢工作要點》等工作要求。結(jié)合工作實際，除精準(zhǔn)運用“四種形態(tài)”開展執(zhí)紀(jì)查處工作等工作外，還要重點做好以下幾方面工作。

一是進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制。持續(xù)壓實黨組、機關(guān)黨委、黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主體責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，確保各級落實責(zé)任，人人扛起擔(dān)子。

二是做實日常監(jiān)督。發(fā)揮機關(guān)紀(jì)委專責(zé)監(jiān)督的作用，緊盯遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、執(zhí)行***八項規(guī)定精神等方面，運用好列席會議、廉政談話、信訪舉報受理、檢查抽查和黨風(fēng)廉政意見回復(fù)等手段，強化日常監(jiān)督，切實提升日常監(jiān)督的質(zhì)量和效果。

三是持續(xù)做好宣傳教育。結(jié)合中心機構(gòu)改革實際，在全中心范圍內(nèi)組織開展黨風(fēng)廉政專題教育和警示教育；提醒黨組、機關(guān)黨委、各黨支部利用中心組理論學(xué)習(xí)和“三會一課”等形式專題開展1次黨章學(xué)習(xí)，經(jīng)常性開展黨章黨規(guī)黨紀(jì)和各類制度學(xué)習(xí)。同時，要開展經(jīng)常性廉政教育和警示教育；不定期與關(guān)鍵崗位和重要人員開展談心談話。

機關(guān)年度工作匯報篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

根據(jù)縣直機關(guān)工委關(guān)于城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關(guān)”活動的具體要求和安排，x積極響應(yīng)，全面深入開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關(guān)”活動，通過全體干部職工的共同努力，取得了良好的成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視責(zé)任落實。

我局對城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關(guān)”工作高度重視，將此項工作納入了全年的重要工作內(nèi)容，成立了由局長任組長，副局長任副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員的局城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關(guān)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的日常性工作。

為認(rèn)真貫徹落實縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理指揮部和縣直機關(guān)工委的要求，x結(jié)合實際，制定了《x關(guān)于開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理進機關(guān)活動工作計劃》，及時將相關(guān)文件精神及活動要求傳達到機關(guān)的干部職工，并按照活動要求安排部署好相關(guān)工作，做到了工作人員落實，工作經(jīng)費落實，工作制度落實，及時上報相關(guān)信息，有計劃、有總結(jié)、有考核、有獎懲。

二、工作情況。

（一）抓好宣傳教育工作。

一是利用機關(guān)職工會，對城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關(guān)”工作進行宣傳、布置、強調(diào)，增強干部職工的環(huán)境綜治意識。二是積極組織干部職工參與社區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理文明勸導(dǎo)活動，在監(jiān)督教育別人的同時，也使我們的干部職工思想上受到了教育和警示。三是在辦公區(qū)設(shè)置“健康知識宣傳欄”，張貼相關(guān)宣傳標(biāo)語，營造城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關(guān)”的工作氛圍。四是積極參加了聯(lián)系村環(huán)境綜合治理工作，加強對村民的環(huán)境衛(wèi)生宣傳，樹立環(huán)衛(wèi)觀念，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，保持村容整潔，為村民創(chuàng)造良好的生活環(huán)境。

（二）加大環(huán)境綜合治理力度。

x、落實好衛(wèi)生工作。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看責(zé)任制。認(rèn)真履行好辦公區(qū)、生活區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生工作責(zé)任，積極做好大院及責(zé)任區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的整治和保潔工作，進一步鞏固了城鄉(xiāng)整治工作成果，做到了愛國衛(wèi)生活動制度化、規(guī)化。

x、認(rèn)真抓好辦公區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生清理整治。加強檢查督促，要求機關(guān)各股室認(rèn)真做好日常衛(wèi)生清掃，尤其是做好清除衛(wèi)生死角、除四害等工作，保持工作環(huán)境的衛(wèi)生舒適。重點清理整治了影響機關(guān)不衛(wèi)生、不文明、服務(wù)不到位等問題，對辦公區(qū)進行了美化、亮化，使機關(guān)環(huán)境得到了改善，樹立起了文明、整潔、服務(wù)高效的機關(guān)形象。

x、提倡艱苦奮斗，反對鋪張浪費。要求干部職工勤儉節(jié)約，樹立廉潔高效的機關(guān)形象；鼓勵干部職工開展和參與環(huán)保公益行動，積極配合辦公地、居住地所在的社區(qū)開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理專項行動，得到社區(qū)的肯定。

x、不斷提高干部職工的文明素質(zhì)。認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，引導(dǎo)干部職工自覺遵守《市民公約》，要求做到不隨地吐痰、不亂扔垃圾、不亂倒污水、不亂貼亂畫，不亂放養(yǎng)家禽、不亂停亂放，使大家逐步養(yǎng)成文明、健康、有序的工作和生活方式，能夠自覺維護公共環(huán)境衛(wèi)生。

機關(guān)年度工作匯報篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

貫徹落實中央八項規(guī)定精神和省“三十條”要求，馳而不息糾正“四風(fēng)”，深挖各種形式的不正之風(fēng)，堅決防止“四風(fēng)”反彈。賦予各黨支部紀(jì)檢委員“協(xié)助黨支部書記開展對本支部黨員黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、檢查黨員執(zhí)行黨的紀(jì)律的情況、調(diào)查處理本支部黨員違犯黨的紀(jì)律的案件、考察了解受處分黨員的改正錯誤情況、直屬單位黨支部紀(jì)檢委員列席本單位研究‘三重一大’事項的相關(guān)會議”等五項監(jiān)督職責(zé)，為他們履行好監(jiān)督責(zé)任提供制度保障。

（四）加強紀(jì)律審查工作。

根據(jù)管理權(quán)限，調(diào)查和處理機關(guān)及直屬單位科級以下黨員干部違紀(jì)問題，按照有關(guān)規(guī)定，決定或取消對違紀(jì)黨員的處分。例如：對x科技報社原主要負(fù)責(zé)人違紀(jì)問題進行了立案調(diào)查，并給予其黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，同時按照規(guī)定程序免去其全部職務(wù)。20xx年x月，對一起聘用人員公車私用案件，按照省x黨組要求堅持“一案雙查”，對違紀(jì)人員給予解聘處分，對有關(guān)部室主要負(fù)責(zé)人履行監(jiān)督責(zé)任不力情況作出問責(zé)決定。對直屬單位討論決定中層干部前向機關(guān)紀(jì)委發(fā)出的關(guān)于擬任人選黨風(fēng)廉政情況的征求意見函，及時書面回復(fù)。配合紀(jì)檢組對20xx年新提拔的x名處級干部進行任前廉政談話。搜集全國x系統(tǒng)反腐敗工作成果，編輯《x系統(tǒng)違法違紀(jì)案件匯編》，收錄了xx個反面典型案例，開展警示教育。20xx年以來在省x內(nèi)網(wǎng)及時發(fā)布中央紀(jì)委、省紀(jì)委、省直紀(jì)工委有關(guān)反面典型通報xx次。通過及時通報曝光典型案例，使黨員干部受警醒、知敬畏、明底線。

（五）定期向省直紀(jì)工委和機關(guān)黨委報告工作，重大問題和線索及時請示報告。

配合紀(jì)檢組對機關(guān)和直屬單位節(jié)日期間落實中央八項規(guī)定精神和反“四風(fēng)”情況進行督查。根據(jù)紀(jì)檢組要求，開展對直屬單位“酒桌辦公”的專項治理。在元旦、春節(jié)，五一、端午，中秋、國慶節(jié)前在省x內(nèi)網(wǎng)發(fā)布節(jié)日期間黨風(fēng)廉政和反“四風(fēng)”的通知，強化黨員干部節(jié)日期間廉潔自律意識。對紀(jì)檢組在“五一”、“端午”督查中指出的有關(guān)情況進行認(rèn)真分析，制定整改方案，并及時將整改落實情況反饋紀(jì)檢組。

（六）加強紀(jì)檢隊伍建設(shè)。

黨組高度重視發(fā)揮機關(guān)紀(jì)委的職能作用，設(shè)機關(guān)紀(jì)委書記x名，機關(guān)紀(jì)委委員x名，各黨支部均明確了紀(jì)檢（委）員，對涉及本級“三重一大”事項全程監(jiān)督。機關(guān)黨委把紀(jì)檢員隊伍作為機關(guān)。

黨建。

工作的重點培訓(xùn)對象，定期組織開展業(yè)務(wù)。

學(xué)習(xí)。

例如，為及時傳達學(xué)習(xí)黨的十九大有關(guān)部署要求，組織召開省x黨建紀(jì)檢業(yè)務(wù)工作交流培訓(xùn)會，重點學(xué)習(xí)了黨的十九大關(guān)于堅定不移全面從嚴(yán)治黨和持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)部署要求，傳達省直紀(jì)工委關(guān)于開展學(xué)習(xí)宣傳省直機關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)先進典型的通知和20xx年全省科技系統(tǒng)紀(jì)檢工作座談會精神，交流基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有關(guān)做法，集中收看《榜樣》專題節(jié)目，提高廣大紀(jì)檢員履職本領(lǐng)。

一是紀(jì)檢隊伍無專職人員。機關(guān)紀(jì)委及紀(jì)檢員隊伍均是兼職，存在本職工作任務(wù)繁重與履行紀(jì)檢工作職責(zé)精力不夠的矛盾。

二是機關(guān)紀(jì)委監(jiān)督范圍不明晰。存在只要涉及項目、資金、評審等工作，不論大小都要紀(jì)委派人去監(jiān)督，但機關(guān)紀(jì)委無編制、無固定人員，自身還承擔(dān)著上級紀(jì)檢部門部署的各項任務(wù)，貫徹“三轉(zhuǎn)”、聚焦“主業(yè)”要求難以到位。

三是紀(jì)檢干部隊伍的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不規(guī)范。

以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為重點，以落實《省x20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核辦法》和《x省x作風(fēng)建設(shè)考核辦法（試行）》為契機，用好考核指揮棒，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。緊緊圍繞保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，持續(xù)推動《x省x關(guān)于改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實施意見》、《關(guān)于完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度的實施辦法》、《關(guān)于加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系服務(wù)困難地區(qū)的實施意見》、《省x機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系服務(wù)省級學(xué)會制度》等貫徹落實，進一步增強省x黨員干部的群眾觀念和群眾感情。扎實推進《省x貫徹中央八項規(guī)定精神深入推進作風(fēng)建設(shè)責(zé)任清單》貫徹落實，堅持以上率下，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，繼續(xù)整治“四風(fēng)”問題，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。重點強化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。堅持開展批評和自我批評，堅持懲前毖后、治病救人，運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，抓早抓小、防微杜漸。加強紀(jì)律。

教育。

強化紀(jì)律執(zhí)行讓黨員、干部知敬畏、存戒懼、守底線習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中。

工作。

生活，努力為x省x事業(yè)。

改革。

發(fā)展?fàn)I造出良好的政治生態(tài)。

機關(guān)年度工作匯報篇九

今年以來，局機關(guān)黨委嚴(yán)格按照縣委組織部、縣直屬機關(guān)工委要求，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊扣主題主線，聚焦黨史學(xué)習(xí)教育和“水漁先鋒”黨建特色品牌創(chuàng)建，黨建工作穩(wěn)步推進?，F(xiàn)將有關(guān)工作匯報如下：

一、鞏固黨史學(xué)習(xí)教育，政治建設(shè)得到有效提升。

在2021年集中教育的基礎(chǔ)上，今年以來深入鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果。一是理論學(xué)習(xí)全覆蓋。以領(lǐng)、帶、寄、送等方式實現(xiàn)全體x名黨員（退休黨員）必讀書目人手一套，并通過黨組理論中心組學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、船艇黨小組、支部研討等深入研讀（包括《習(xí)近平在浙江》《跟著總書記學(xué)思維》），現(xiàn)已完成通讀，第二輪精讀業(yè)已開展。累計開展黨組理論中心組學(xué)習(xí)x次、支部研討交流x次、全局集中宣講x次。二是黨性體驗多渠道。組織開展“水利和漁業(yè)發(fā)展我擔(dān)當(dāng)”大討論活動，共收集意見建議x條。組織開展致敬“閃亮的星”學(xué)習(xí)全省最美公務(wù)員x、觀看《x》影片以及赴x故居等主題黨日活動x次。組織開展局“學(xué)黨史、強鐵軍、促發(fā)展”黨史知識競賽，全體黨員（包括新黨員）在局黨組書記、局長的領(lǐng)誓下舉行集中宣誓，增強自豪感，感悟初心使命，檢驗學(xué)習(xí)成果，推動黨史學(xué)習(xí)教育鞏固深化。

二、優(yōu)化制度體系建設(shè)，基層組織工作全面規(guī)范。

嚴(yán)格黨員發(fā)展程序和臺賬資料，共發(fā)展預(yù)備黨員x名，圓滿完成年度黨員發(fā)展指標(biāo)。三是黨建工作體系化。落實《黨建領(lǐng)域黨組主體責(zé)任清單》和《書記賬本》，健全“三會一課”等制度，共召開月度例會x次，發(fā)放提示單x期，召開黨課x次、支委會x次、黨員大會x次，收繳黨費x元并如期上交組織部。

三、強化黨建品牌創(chuàng)建，“水漁先鋒”品牌逐步形成。

擦亮“漁小二”品牌，結(jié)合“x”漁民微信公眾號（已累計發(fā)布x期，注冊漁民x余人）、“漁小二”自助辦證系統(tǒng)和窗口及上門服務(wù)，線上線下雙線并進，打造漁政服務(wù)x黨建樣板。三是建優(yōu)x支隊伍。組建“水漁先鋒”黨員突擊隊、服務(wù)隊x支，助力局中心工作，x前夕完成了授旗儀式，在抗擊疫情中，黨員隊伍沖在前，戰(zhàn)斗在一線，充分發(fā)揮了黨員先鋒模范作用，累計開展活動x次，參加黨員干部近x人次，破解難題、解除險情共計x個。

四、實化為民服務(wù)理念，“藍色鐵軍”隊伍深入鍛造。

全面完成縣委巡察反饋問題整改，建立巡察整改長效機制；

開展警示教育月活動，深入排查廉政風(fēng)險排摸，強化正風(fēng)肅紀(jì)檢查，累計排摸全體干部廉政風(fēng)險點x余個，開展檢查x次、提醒x人。

學(xué)習(xí)教育。突出做好“三為”主題實踐活動，為全縣水利和漁業(yè)事業(yè)提檔升級增添組織和。

黨建。

動能；

二是深化“水漁先鋒”黨建品牌打造。突出做好執(zhí)法隊“‘艇’立潮頭，先鋒護漁”和漁政站“漁小二”黨建特色項目打造，持續(xù)發(fā)揮黨員突擊隊、服務(wù)隊的排頭兵作用，落實黨建陣地建設(shè)，多途徑宣傳局“水漁先鋒”黨建品牌。三是深化支部規(guī)范化建設(shè)。突出以《“水漁先鋒”黨支部量化考核和評選辦法（試行）》為抓手，嚴(yán)格落實“三會一課”，深化“一支部一特色”，持續(xù)發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

機關(guān)年度工作匯報篇十

農(nóng)村振興戰(zhàn)略是黨的十九大作出的重大決策和部署。全面建設(shè)小康社會，全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家，是決戰(zhàn)的重大歷史任務(wù)。這是一個新時代“農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民”對工作的總體把握。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

一、一季度意識形態(tài)工作的總體情況。

(一)強調(diào)宣傳陣地的作用。為了加強習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)，學(xué)校通過多種渠道積極營造宣傳氛圍，在學(xué)校門口設(shè)置宣傳板、教學(xué)區(qū)電子顯示屏滾動、櫥窗打開專欄。組織全體黨員干部認(rèn)真參加冬季訓(xùn)練活動，深入學(xué)習(xí)了十九屆四中全會精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等重要內(nèi)容，觀看了啟東醫(yī)療隊隊長講述疫情對策第一線感人故事的現(xiàn)場直播和贊揚中國之治主題演講，建立了學(xué)校政治學(xué)習(xí)制度，每周評價學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)兵，全校上下掀起了學(xué)習(xí)強國的學(xué)習(xí)熱潮。

(二)加強防疫期間的意識形態(tài)教育。學(xué)校按要求傳達了黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策配置和指示精神。學(xué)校黨總部多次召開疫情流行期間的意識形態(tài)工作研究會，學(xué)校微信群中有關(guān)疫情預(yù)防管理的信息、方法、通知、新聞等，由學(xué)校防疫領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一發(fā)表，任何教職員不得隨意發(fā)送。學(xué)校在總組發(fā)表的信息，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)發(fā)。所有教職員堅決不相信謠言，不傳播謠言。要求各班主任召開好學(xué)生和家長聯(lián)席會，加強對學(xué)生和家長的正面宣傳教育。

(三)加強管理團隊的訓(xùn)練。加強意識形態(tài)工作的特別訓(xùn)練，提高意識形態(tài)管理團隊的能力。將意識形態(tài)工作納入學(xué)校黨建、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、目標(biāo)責(zé)任制審查、日常工作巡邏、領(lǐng)導(dǎo)干部履行責(zé)任范圍的規(guī)范意識形態(tài)工作管理，實現(xiàn)三報，每年至少研究兩次意識形態(tài)工作，報告一次意識形態(tài)工作，及時向上司報告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況，提出建設(shè)意見。

(五)抓住意識形態(tài)工作的整改。學(xué)校根據(jù)市委巡邏意見，自我調(diào)查黨總支援建設(shè)情況，特別是巡邏組反饋的維護網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全等問題，學(xué)校黨總支援立即召開巡邏主題民主生活會，實行整改措施、整改期限、責(zé)任到科、責(zé)任到人。

(二)進一步加強輿論引導(dǎo)。我校進一步加強輿情信息引導(dǎo)，將負(fù)面輿情扼殺在搖籃中，繼續(xù)營造風(fēng)清氣爽的校園環(huán)境。

為切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作，華坪經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會(招商局)在縣紀(jì)委、紀(jì)工委的指導(dǎo)下，按照20__年黨風(fēng)廉正建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書《縣委政府關(guān)于20__黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作任務(wù)的通知》精神，進一步深化和完善各項制度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)條例及準(zhǔn)則，堅決落實縣委、政府作出的工作部署，使單位黨風(fēng)、政風(fēng)、工作作風(fēng)不斷得到好轉(zhuǎn)，有力地促進了各項工作。現(xiàn)將開發(fā)區(qū)管委會招商局，半年來黨風(fēng)廉正建設(shè)工作情況總結(jié)如下：

一年來，經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會招商局十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，始終把它作為單位的重要工作來抓，健全機構(gòu)，完善各項制度，使黨風(fēng)廉政建設(shè)順利開展。具體做到了三個到位：

一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，成立了以開發(fā)區(qū)管委會主任(招商局局長)方榮先為組長，管委會副主任(招商局副局長)楊超健、陳善濤為副組長由譚志英兼辦公室主任，下設(shè)辦公室，相關(guān)人員處理日常事務(wù)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。

二是責(zé)任到位。采取領(lǐng)導(dǎo)班子一把手負(fù)總責(zé)，陳善濤具體分管此項工作。領(lǐng)導(dǎo)班子定期研究黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)狀，專題分析貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)落實情況，為單位全面開展黨風(fēng)廉政建設(shè)奠定了扎實的思想基礎(chǔ)。層層簽訂了責(zé)任狀，單位與政府簽訂了責(zé)任書，主要領(lǐng)導(dǎo)與片區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂了責(zé)任書，分管領(lǐng)導(dǎo)與主要科室明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作的職責(zé)，形成了層層抓落實的局面。

三是工作落實到位。為抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，分管領(lǐng)導(dǎo)與黨支部積極配合，認(rèn)真落實縣委、政府的重要工作部署和學(xué)習(xí)計劃，按期組織干部職工學(xué)習(xí)相關(guān)的文件。同時根據(jù)責(zé)任分工，明確各自職責(zé)分工，在抓好片區(qū)各項工作的基礎(chǔ)上，針對具體的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，具體明確了分管領(lǐng)導(dǎo)、參與人，做到分工明確，責(zé)任落實，為切實抓好責(zé)任制的落實奠定組織保證。

為全面開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，用制度來規(guī)范管理干部職工，依法辦事，建立反腐防線，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

一是建立了學(xué)習(xí)制度。單位把每星期一定為黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)教育活動的學(xué)習(xí)時間，通過學(xué)習(xí)提高黨員干部的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二是建立了定期召開作風(fēng)教育及民主生活會制度。單位把每周一上午定為學(xué)習(xí)相關(guān)文件及業(yè)務(wù)時間，每半年舉行一次民主生活動會，認(rèn)真分析存在的問題、查找工作中的不足，落實整改措施，令其整改，達到預(yù)期的目的。

三是建立了車輛管理制度。對車輛的出行安全、油耗等都有嚴(yán)格的規(guī)定。

四是建立了個人重要事項報告制度，對領(lǐng)導(dǎo)干部出行、外出考察學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、個人財產(chǎn)等按相關(guān)規(guī)定及時的向上級主要領(lǐng)導(dǎo)進行報告。

五是財務(wù)制度。堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)一支筆審批制度。日常經(jīng)費的支出，必須在符合財務(wù)制度的前提下，由局長審批，經(jīng)費使用從不搞主要領(lǐng)導(dǎo)個人說了算。在重大事項決策上，堅持黨政民主議事會制度，必要時召開會議，重大事項的決策，提高黨支部議事制度的公開性和透明度，重大事項采取一票否決制。

1、認(rèn)真組織傳達學(xué)習(xí)相關(guān)的文件精神。年初，根據(jù)學(xué)習(xí)教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)，開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建的活動，嚴(yán)格按照《華坪縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會招商局推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)實施方案》確定的指導(dǎo)思想、目標(biāo)原則和要求進行。以“爭當(dāng)學(xué)習(xí)型黨員、爭當(dāng)開拓創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)、創(chuàng)建科學(xué)發(fā)展型班子”為目標(biāo)。認(rèn)真組織黨員干部職工學(xué)習(xí)了十七屆四中、五中、六中全會中紀(jì)委六次全會、省紀(jì)委八屆六次全會、市十三次黨代會、縣十二次黨代會相關(guān)會議精神，黨員干部廉潔從政準(zhǔn)則等相關(guān)文件，同時還加強了干部職工的在線學(xué)習(xí)，正科級領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)考核分?jǐn)?shù)都在45分以上，黨員干部考核分?jǐn)?shù)在120分以上，全部達到組織部和人力資源局有關(guān)的學(xué)習(xí)考核要求，有力地提高了干部的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2、開展了向優(yōu)秀黨員楊善州先進事跡和“求真務(wù)實廉潔為主題”作風(fēng)教育活動，認(rèn)真組織黨員編寫了發(fā)言提綱，從學(xué)習(xí)、紀(jì)律、工作，廉潔從政、作風(fēng)、存在的問題等方面進行剖析，對存在的問題進行了認(rèn)真分析，進行整改。通過學(xué)習(xí)“純潔黨性服務(wù)群眾”的精神，著力整治“庸、懶、散、浮”為重點，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，使黨員干部牢記服務(wù)宗旨、增強公仆意識，提高辦事效率。

3、結(jié)合迎接中國共產(chǎn)黨建黨91周年活動。開展了迎接中國共產(chǎn)黨建黨91周年宣傳活動，以及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選活動，評出了縣級和單位的優(yōu)秀黨員并給予了表彰獎勵，使干部職工轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，提高辦事效率。

3月5日召開了“四群教育”工作動員會，傳達學(xué)習(xí)了省、市、縣相關(guān)文件，并對“四群教育”工作進行了安排部署。為加強同人民群眾的血肉聯(lián)系認(rèn)真搞好“四群”工作，3月份單位領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)干部職工到興泉鎮(zhèn)新文村黨建掛鉤點開展“四群”工作，但是4月份后縣委政府把我單位的黨建、四群、扶貧掛鉤點調(diào)整到干箐村，于是單位領(lǐng)導(dǎo)又兩次帶領(lǐng)干部職工到該村聽民心、解民情、化民怨，為他們發(fā)展生產(chǎn)、改善人民生活獻計獻策，兩次共走訪了30多戶農(nóng)戶，建立民情卡15戶，開展民情懇談會3場，120多人次，建立民情臺帳15戶，開展一對一的結(jié)對工作，同時干部自己捐款1800元給困難戶作為生產(chǎn)生活中的補助。

4、認(rèn)真開展黨建工作。今年以來根據(jù)黨員目標(biāo)管理責(zé)任書的要求，管委會黨支部年初制定了工作計劃，認(rèn)真落實黨建的各項工作，積極開展了“三會一課”帶領(lǐng)黨員干部分別3次到黨建掛鉤點新文村(后調(diào)整到干箐村)了解民情，開展黨建工作，看望老黨員的送溫暖活動。同時分別給新文村、黑山村、干箐村1萬元經(jīng)費，用于該村解決水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。開展了以“純潔黨性服務(wù)群眾”為主題的作風(fēng)教育學(xué)習(xí)活動，定期召開了民主生活會，對存在的不足進行了分析、整改。結(jié)合迎接中國共產(chǎn)黨建黨91周年活動，開展了迎接中國共產(chǎn)黨建黨91周年宣傳活動，以及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選活動，評出了單位的優(yōu)秀黨員并給予了表彰獎勵，使干部職工轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，提高辦事效率。

5、積極組織黨員干部開展警示教育活動。今年以來積極參加縣委、政府組織的警示教育專題講座外，還組織觀看了《第一書記》請黨校教師到單位專講“毛澤東思想”、“鄧小平理論”、“三個代表重要思想”、“科學(xué)發(fā)展觀”中國特色社會主義理論的提出與推動中國經(jīng)濟發(fā)展的作用，同時請縣檢察院的檢察官到單位開展了預(yù)防職務(wù)犯罪相關(guān)理論知識的專題講座，使干部職工提高了拒腐防變的能力，筑牢了思想防線。

一年來，招商局認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和廉政準(zhǔn)則，積極實施“陽光工程”，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和組織威信，從而促進了各項工作的全面開展。重點抓了以下幾方面工作：

一是推行民主科學(xué)決策。在單位重大問題及主要事務(wù)上采取既堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中制的原則，又把握個別醞釀、會議決定的方法和程序進行決策，必要時廣泛聽取各級各部門的意見，集思廣益的原則進行。

二是認(rèn)真推行規(guī)范政務(wù)公開，完善黨務(wù)公開。年初，單位推行政務(wù)公開和黨務(wù)公開的基礎(chǔ)上，進一步完善了黨支部服務(wù)承諾制，限時辦結(jié)制，廣大職工開展了黨員個人服務(wù)承諾，并在專欄上進行及時公布，自覺主動接受群眾監(jiān)督。其次是對機關(guān)干部的辦公共電話費、公車油耗修車費用、會議招待費用等，按時在單位內(nèi)部公開欄內(nèi)公布，接受機關(guān)干部的相互監(jiān)督。再次是實行黨務(wù)公開制度，把黨支部工作目標(biāo)、階段重點工作及進展情況、黨費收繳情況，及時的在支部會上公布。

三是認(rèn)真落實一崗雙責(zé)制度。單位領(lǐng)導(dǎo)除了負(fù)責(zé)具體的中心工作，還要負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作。把黨風(fēng)廉政建設(shè)與全局的重點項目建設(shè)和其他各項工作結(jié)合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。首先是與《單位機關(guān)干部考核辦法》相結(jié)合，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核結(jié)果與單位干部考核相結(jié)合，與述職評議掛鉤。

其次是認(rèn)真開好民主生活會，要求每個班子成員對照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律規(guī)定，進行對照檢查，在民主生活會上進行專題匯報，落實整改措施，并且在班子內(nèi)部開展批評和自我批評，幫助糾正存在問題。由于制度嚴(yán)、措施硬，全局上下尚未發(fā)現(xiàn)婚喪事大操大辦;尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收受現(xiàn)金、有價證券和支付憑證以貴重物品的問題;尚未發(fā)現(xiàn)利用利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女親屬及身邊工作人員謀私利的問題;尚未發(fā)現(xiàn)配偶子女違反規(guī)定在領(lǐng)導(dǎo)干部吃、拿、卡、要的現(xiàn)象。

1、園區(qū)建設(shè)取得新進展。今年以來緊緊圍繞縣委、政府的中心工作把作風(fēng)建設(shè)與實際工作相結(jié)合，把園區(qū)建設(shè)、招商引資等各項工作落到實處，園區(qū)工作取得新進展，到目前已完成了工業(yè)園區(qū)66.5平方公里的總規(guī)、可研、環(huán)評等修編工作，通過省市相關(guān)部門的評審，詳規(guī)正在進一步的完善之中。同時完成了申報省級重點工業(yè)園區(qū)并將華坪工業(yè)園列入省級重點工業(yè)園的行業(yè)。完成工業(yè)園區(qū)管理辦法，和商業(yè)化運作方案，成立了園區(qū)投資開發(fā)公司。

園區(qū)水、電、路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到進一步推進，工業(yè)園區(qū)入園企業(yè)已達到68戶，經(jīng)濟運行逐漸走出低谷，各項經(jīng)濟指標(biāo)已經(jīng)或正在呈現(xiàn)回暖和上升趨勢，停產(chǎn)或半停產(chǎn)企業(yè)全部恢復(fù)生產(chǎn)，企業(yè)自覺規(guī)避風(fēng)險的能力進一步提高。截止到6月中旬，工業(yè)園區(qū)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值7.82億元，實現(xiàn)工業(yè)增加值2.73億元，上繳稅金1.14億元。

2、招商引資取得新成果。今年以來招商局以招大商、招強商、選好商為著力點，努力提同招商引資的服務(wù)質(zhì)量，使招商引資取得新成果。今年以來編制了投資指南5000冊、項目宣傳光碟3000個，對25個重點項目進行了包裝，并選出一些有市場前景的項目到上海，珠三角、長三角、昆交會等沿海城市進行宣傳推薦。

其次是對縣委、政府確定的重點建設(shè)項目：100萬噸搗固焦、20×15萬千瓦煤矸石綜合發(fā)電、30萬噸鋁型材等項目，進行跟蹤協(xié)調(diào)，對建設(shè)速度緩慢的分析原因，責(zé)令其改整，督促加快進度，同時對有意向在華坪投資的100萬噸水電鋁、30萬噸鋁型材、100千瓦太陽能光伏發(fā)電、25萬千瓦風(fēng)能發(fā)電、新莊葫蘆坪溶洞旅游開發(fā)等項目進行跟蹤服務(wù)，協(xié)助相關(guān)企業(yè)辦理相關(guān)手續(xù)，認(rèn)真解決各企業(yè)中存在的熱點、難點問題，使投產(chǎn)企業(yè)能正常運行，在建項目加快速度，意向項目盡快在園區(qū)落戶，1-6月新簽約項目9個，協(xié)議投資51.62億元，到位資金8725萬元，續(xù)建項目8個，到位資金3.72億元，1-6月份實際到位資金共計4.16億元，完成計劃的51%，同比增長15%。

1、由于黨風(fēng)廉政建設(shè)是我們國家一項長期的工作，各位領(lǐng)導(dǎo)干部需形勢的發(fā)展進一步加強學(xué)習(xí)，提高理論水平，筑牢思想防線。

2、根據(jù)形式的發(fā)展，各項規(guī)章制度也需不斷變化、完善離紀(jì)委的要求還有一一的差距，需進一步的完善。

3、在貫徹縣委、政府重大決策部署方面，特別是一些重大項目的建設(shè)推進緩慢，由于各種原因離上級的要求還有一定的差距，需進一步做好協(xié)調(diào)，加快建設(shè)的速度。

4、領(lǐng)導(dǎo)干部解決實際問題的能力和辦事效率有待于進一步的提高。

七、今后努力的方向。

今年以來在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，華坪縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)，和責(zé)任制的要求去做，但離縣紀(jì)委、政府的要求還有一定的差距。今后，只有不斷加強學(xué)習(xí)，完善各項規(guī)章制度、克服困難，認(rèn)真落實縣委、政府的各項工作，及時解決企業(yè)的熱點、難點問題，將認(rèn)真貫徹執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。根據(jù)新形式、新要求，抓好制度創(chuàng)新，開拓性地開展各項工作，奉公守法，恪盡職守，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，為華坪經(jīng)濟社會又好快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。

（一）、履行農(nóng)產(chǎn)品主體準(zhǔn)入責(zé)任。我們監(jiān)督、指導(dǎo)農(nóng)產(chǎn)品銷售者和市場開辦者依法申辦《食品經(jīng)營許可證》，并建立健全內(nèi)部農(nóng)產(chǎn)品安全管理制度，加強從業(yè)人員農(nóng)產(chǎn)品安全知識培訓(xùn)，配備專職或者兼職農(nóng)產(chǎn)品安全管理人員。認(rèn)真學(xué)習(xí)《食品安全法》、《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》及其他相關(guān)法律法規(guī)，強化對農(nóng)產(chǎn)品銷售從業(yè)人員及入市食用農(nóng)產(chǎn)品銷售者的教育培訓(xùn)力度，不斷提高遵守《食品安全法》、《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》及相關(guān)法律法規(guī)的自覺性，建立健全自查工作機制，按照《食品銷售者主體責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)》及《食用農(nóng)產(chǎn)品市場開辦者主體責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)》、《食用農(nóng)產(chǎn)品銷售者主體責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)》要求，對照開展自查工作，努力履行各項農(nóng)產(chǎn)品銷售主體責(zé)任，全面規(guī)范農(nóng)產(chǎn)品銷售行為。

（二）、履行農(nóng)產(chǎn)品進貨查驗責(zé)任。我們嚴(yán)格監(jiān)督、指導(dǎo)農(nóng)產(chǎn)品銷售者建立并執(zhí)行進貨查驗、索證索票等相關(guān)制度，農(nóng)產(chǎn)品銷售者依法索取供貨者的相關(guān)許可證、營業(yè)執(zhí)照、銷貨票據(jù)等方面的資料，按批次索取所購進農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗合格報告或證明文件，確保供貨者主體資格合法、購入農(nóng)產(chǎn)品來源正規(guī)可靠、檢驗合格報告真實有效。

（三）、履行農(nóng)產(chǎn)品貯存運輸責(zé)任。我們監(jiān)督、指導(dǎo)農(nóng)產(chǎn)品貯存、運輸銷售者建立貯存、運輸記錄，確保過程可追溯，貯存、運輸和裝卸農(nóng)產(chǎn)品的容器、工具和設(shè)備應(yīng)當(dāng)安全、無害，保持清潔，不與有毒、有害食品物品一同貯存、運輸，按照保證農(nóng)產(chǎn)品安全的要求貯存農(nóng)產(chǎn)品，農(nóng)產(chǎn)品貯存、運輸和裝卸所使用的容器、工具和設(shè)備應(yīng)當(dāng)符合保證食品安全所需的溫度、濕度等特殊要求，定期檢查庫存農(nóng)產(chǎn)品，及時清理變質(zhì)或者超過保質(zhì)期的農(nóng)產(chǎn)品。散裝農(nóng)產(chǎn)品應(yīng)采用符合國家相關(guān)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)的食品容器或包裝材料進行密封包裝后運輸，貯存肉類凍品應(yīng)當(dāng)查驗并留存檢疫合格證明等證明文件。

（四）履行農(nóng)產(chǎn)品銷售管理責(zé)任。我們嚴(yán)格監(jiān)督農(nóng)產(chǎn)品銷售者對農(nóng)產(chǎn)品包裝、標(biāo)志、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期和有關(guān)食品儲存條件等的自查自糾，定期檢查食用農(nóng)產(chǎn)品的進、銷、存質(zhì)量安全情況，認(rèn)真排查農(nóng)產(chǎn)品安全隱患，對臨近保質(zhì)期農(nóng)產(chǎn)品，要在經(jīng)營場所設(shè)立專區(qū)或?qū)９皲N售，并向消費者作出醒目提示；嚴(yán)禁農(nóng)產(chǎn)品銷售經(jīng)營者偽造、涂改或者虛假標(biāo)注生產(chǎn)日期和保質(zhì)期；分裝的農(nóng)產(chǎn)品應(yīng)當(dāng)標(biāo)明生產(chǎn)日期和分裝日期。嚴(yán)格監(jiān)督農(nóng)產(chǎn)品銷售者按照國家有關(guān)規(guī)定向消費者出具銷貨憑證，并保留出具銷貨票據(jù)的存根備查。要切實做到農(nóng)產(chǎn)品零售進貨有臺賬、登記全、信息準(zhǔn)、可追溯；農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)來源可查、質(zhì)量可查、去向可查。

（五）、履行不合格農(nóng)產(chǎn)品退市責(zé)任。我們嚴(yán)格監(jiān)督、指導(dǎo)農(nóng)產(chǎn)品銷售者加強對所銷售農(nóng)產(chǎn)品的日常管理，對發(fā)現(xiàn)的不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的農(nóng)產(chǎn)品、超過保質(zhì)期的農(nóng)產(chǎn)品等立即停止經(jīng)營，下架封存，依法處置或銷毀。對發(fā)現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品銷售者應(yīng)當(dāng)退市而不主動退市的，依法責(zé)令其退市或強制退市，并依法查處。同時加強對退市后農(nóng)產(chǎn)品的監(jiān)督管理，防止其改頭換面再次上市銷售。

（六）、履行農(nóng)產(chǎn)品市場開辦者及銷售者責(zé)任。我們嚴(yán)格監(jiān)督、指導(dǎo)農(nóng)產(chǎn)品市場開辦者對入場銷售者的資格進行審查，明確入場農(nóng)產(chǎn)品銷售經(jīng)營者的食品安全管理責(zé)任，配備專職食品安全管理員，定期對入場經(jīng)營者的經(jīng)營環(huán)境、條件、內(nèi)部安全管理制度和銷售農(nóng)產(chǎn)品是否符合法定要求進行檢查，負(fù)責(zé)食用農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全日常管理工作。檢查進場銷售農(nóng)產(chǎn)品的相關(guān)憑證，并分類管理。與市場內(nèi)銷售者簽訂農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全協(xié)議書，保證對不合格農(nóng)產(chǎn)品實行退市、召回制度。指導(dǎo)場內(nèi)銷售者建立農(nóng)產(chǎn)品銷售經(jīng)營臺帳。農(nóng)貿(mào)市場應(yīng)設(shè)立農(nóng)產(chǎn)品檢測室，配置檢測設(shè)備、專職檢測人員，對場內(nèi)重要農(nóng)產(chǎn)品實施售前檢測。協(xié)助政府有關(guān)部門維護市場經(jīng)營秩序，發(fā)現(xiàn)場內(nèi)經(jīng)營者制售假冒偽劣農(nóng)產(chǎn)品和其他擾亂市場經(jīng)營秩序的行為，及時報有關(guān)部門查處，并積極協(xié)助清查和處理退出市場的不合格農(nóng)產(chǎn)品。

（一）、抓好消費品計量、質(zhì)量監(jiān)督抽查。為保證消費品的計量和質(zhì)量，我們組織開展了消費品定量包裝凈含量計量監(jiān)督抽查和商品質(zhì)量監(jiān)督抽查，先后對三育飲品有限公司、x戶大米加工企業(yè)進行了凈含量抽查。抽取了xx個品種批次的化肥，抽取了兒童玩具、電纜、服裝、鞋類等消費品xx個批次，對銷售不合格消費品的經(jīng)營者進行了立案查處。

（三）、開展“百千萬對標(biāo)達標(biāo)”提升行動。鼓勵引導(dǎo)我縣優(yōu)勢、特色相關(guān)企業(yè)主動采用先進標(biāo)準(zhǔn)，提升標(biāo)準(zhǔn)的一致性程度，積極培育縣域企業(yè)用先進標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)商品的質(zhì)量提升，改善消費環(huán)境，促進標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)，鼓勵企業(yè)制定高于國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，提高我縣產(chǎn)品的質(zhì)量和信譽。落實企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)自我聲明制度，鼓勵企業(yè)制定高于國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，提高我縣產(chǎn)品的質(zhì)量和信譽。目前，我局正在積極協(xié)助燒鴿子協(xié)會制定出燒鴿子的團體標(biāo)準(zhǔn)。

（四）、加大認(rèn)證領(lǐng)域監(jiān)管。加大認(rèn)證領(lǐng)域的監(jiān)督管理，加大對有機產(chǎn)品認(rèn)證企業(yè)和管理體系認(rèn)證、強制性產(chǎn)品認(rèn)證的監(jiān)督檢查力度，打擊超出認(rèn)定范圍開展檢測活動和出具虛假檢測報告行為，對檢驗檢測能力進行了現(xiàn)場能力核查。全年對x戶獲證企業(yè)進行了監(jiān)督檢查。

（五）、加大知識產(chǎn)權(quán)的保護。實施商標(biāo)品牌戰(zhàn)略，提高知識產(chǎn)權(quán)的保護、監(jiān)管和運用能力，大力推進商標(biāo)戰(zhàn)略的實施，打造自主創(chuàng)新平臺。大力的宣傳商標(biāo)廣告法律、法規(guī)。全力打造地域、人文品牌，積極推進地理標(biāo)志證明商標(biāo)注冊工作中，我們積極深入企業(yè)、協(xié)會，以地域人文因素、特殊品種商品，打造自主地方品牌，推向全國、推向世界。提高自主創(chuàng)新能力，營造商標(biāo)興企、提質(zhì)、興縣的氛圍和環(huán)境。我們積極為企業(yè)、合作社、農(nóng)戶查詢商標(biāo)。

（一）、開展食品質(zhì)量安全整治活動。我們組織開展了農(nóng)村假冒偽劣食品專項整治工作，全面打擊生產(chǎn)經(jīng)營農(nóng)村假冒偽劣食品等違法違規(guī)行為，此次專項整治以小作坊、小商店、小攤點、小餐館、小商販等為重點對象，方便食品、休閑食品、酒水飲料、調(diào)味品、奶及奶制品、肉及肉制品等農(nóng)村消費量大的食品品類等為重點品類，迅速開展生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)執(zhí)法大檢查，查看是否存在重點違規(guī)情形，生產(chǎn)經(jīng)營行為是否規(guī)范、索證索票是否到位、進貨查驗責(zé)任是否落實、生產(chǎn)經(jīng)營記錄是否健全，組織開展了肉制品和食用植物油生產(chǎn)加工小作坊綜合整治工作，下發(fā)了專項整治文件，以全縣范圍內(nèi)肉制品和食用植物油生產(chǎn)加工小作坊為重點整治對象，重點檢查了加工場所衛(wèi)生環(huán)境是否符合要求，工具設(shè)備是否滿足加工需要，原料采購驗證是否嚴(yán)格把關(guān)，添加劑使用管理是否嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定，加工全過程記錄臺賬是否規(guī)范健全，從業(yè)人員是否持有健康證明，肉制品加工小作坊是否存在超出許可范圍加工等。

（二）、開展了食品安全監(jiān)督抽檢和快速檢測工作。xxxx年開展了食用農(nóng)產(chǎn)品監(jiān)督抽檢工作，按照計劃全年共計xxx個批次，主要針對轄區(qū)內(nèi)食用農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)營企業(yè)、餐飲服務(wù)單位。目前已全部完成。

（三）、實施餐飲業(yè)質(zhì)量安全提升工程。按照省局、市局的工作要求及縣委縣政府的安排與部署，為加強對群體性聚餐食堂的監(jiān)督管理，要求對有條件的學(xué)校食堂及餐飲服務(wù)單位逐步開展“陽光廚房”建設(shè)工作。截止目前，完成陽光廚房改造xxx戶，其中信息化陽光廚房xxx戶，透明式陽光廚房xx戶，開放式陽光廚房xx戶。數(shù)字食安監(jiān)管平臺已投入使用。

（四）、強化藥品、保健食品和醫(yī)療器械監(jiān)管。強化藥品管理，出動執(zhí)法人員xxx余人次、執(zhí)法車輛xx余臺次，檢查藥品經(jīng)營企業(yè)、使用單位xx余戶次，其中xx戶企業(yè)不同程度存在各類隱患問題，主要問題集中體現(xiàn)在藥品購進、銷售、驗收記錄不全；藥品分類不規(guī)范；未按照藥品說明書要求的貯藏條件進行存放藥品等問題。此類問題，能當(dāng)場整改的執(zhí)法人員均已對其進行了當(dāng)場整改，不能當(dāng)場整改的也已下達了責(zé)令改正通知書，限期進行整改。

（一）、開展農(nóng)產(chǎn)品品牌創(chuàng)建。我們將全縣名、優(yōu)、特食用農(nóng)產(chǎn)品列入名牌培育計劃，幫扶指導(dǎo)企業(yè)主體從農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、計量、檢驗檢測、質(zhì)量體系建設(shè)等方面進行規(guī)范提升，確保農(nóng)產(chǎn)品品牌創(chuàng)建見實效。取得省名牌產(chǎn)品稱號的農(nóng)產(chǎn)品x個。取得農(nóng)產(chǎn)品省著名商標(biāo)x個，結(jié)合我縣特色農(nóng)產(chǎn)品所具備的獨特的地理及自然生態(tài)環(huán)境條件，積極選擇培育農(nóng)產(chǎn)品申報國家地理標(biāo)志商標(biāo)。已取得農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)志商標(biāo)x個，正在申報農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)志商標(biāo)x個。結(jié)合全縣農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)特色和發(fā)展重點，選擇具有一定種養(yǎng)規(guī)模的農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)申報創(chuàng)建農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范項目。取得省農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)x戶。我們通過有機產(chǎn)品認(rèn)證的示范作用，進一步提升我縣農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量和品牌地位，帶動區(qū)域農(nóng)產(chǎn)品規(guī)?；⒕?xì)化發(fā)展。我縣取得農(nóng)產(chǎn)品有機產(chǎn)品認(rèn)證x個。

（二）開展工業(yè)產(chǎn)品品牌創(chuàng)建。我們開展中小企業(yè)質(zhì)量狀況調(diào)研，實施中小企業(yè)精準(zhǔn)質(zhì)量提升幫扶措施，打造的品牌，以品牌促進企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的提升。目前為止，我們已有x戶企業(yè)的產(chǎn)品被命名為省名牌產(chǎn)品，xx戶企業(yè)取得了質(zhì)量管理體系認(rèn)證，省芮來服飾有限公司的產(chǎn)品遠(yuǎn)銷美國、歐洲、日本等國家，伊特膠管有限公司的產(chǎn)品暢銷全國，省銳特汽車零部件有限公司的車輪產(chǎn)品成為一汽、重慶重工等大型汽車生產(chǎn)企業(yè)的配套產(chǎn)品。

（三）開展質(zhì)量打假活動。我們充分發(fā)揮市場監(jiān)管部門執(zhí)法打假職能，堅持從源頭治理、從市場治理的原則，堅決查處以假充真、以次充好、冒用地理商標(biāo)、質(zhì)量標(biāo)志、偽造和冒用認(rèn)證標(biāo)志等損害產(chǎn)品質(zhì)量和聲譽的違法行為，全面提升產(chǎn)品的質(zhì)量。

今年以來進修學(xué)校在縣委縣政府、局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹作為長期的首要政治任務(wù)，緊密圍繞研培工作，找準(zhǔn)立足點，發(fā)揮思想引領(lǐng)，輿論推動，精神激勵的重要作用，深入抓好我校宣傳思想文化工作，現(xiàn)將有關(guān)落實工作情況匯報如下：

一是按照分級負(fù)責(zé)的原則，對責(zé)任進行分解，落實到校級領(lǐng)導(dǎo)和各部站所負(fù)責(zé)人，將意識形態(tài)工作納入黨建工作，作為年終考核的重要內(nèi)容，與其他工作同安排、同部署、同落實，全面提升了教研員對意識形態(tài)工作重要性的認(rèn)識，強化了意識形態(tài)工作責(zé)任，二是召開意識形態(tài)工作專題會議，將履行意識形態(tài)工作責(zé)任制納入班子述職報告中，明確了由黨支部書記總管意識形態(tài)工作，副書記牽頭全面落實意識形態(tài)各項任務(wù)，三是建立了黨支部學(xué)習(xí)制度，網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測預(yù)警和應(yīng)對處置制度等，夯實我校意識形態(tài)制度基礎(chǔ)。

一是推進學(xué)習(xí)規(guī)范化，制度化建設(shè)，年初根據(jù)局黨委的部署要求，制定我校2020年度學(xué)習(xí)計劃，學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)安排，支部副書記具體負(fù)責(zé)集中學(xué)習(xí)活動，并定期或不定期檢查理論學(xué)習(xí)落實情況，支部組織委員具體負(fù)責(zé)制定學(xué)習(xí)方案、會議通知、會議組織、學(xué)習(xí)記錄、以及臺賬資料的收集整理工作。二是將意識形態(tài)作為重要內(nèi)容納入支部學(xué)習(xí)計劃，組織意識形態(tài)領(lǐng)域?qū)ｎ}學(xué)習(xí)和會議，要求全校教職工利用學(xué)習(xí)強國app學(xué)習(xí)平臺進行每日學(xué)習(xí)。三是嚴(yán)格落實“三會一課”制度，領(lǐng)導(dǎo)干部堅持帶頭講黨課，全面提高了黨員干部的思想素質(zhì)。四是大力推進“支部主題黨日”活動制度化建設(shè)。組織黨員干部圍繞黨員先行做表率等主題開展交流討論活動。

一是完善宣傳制度，規(guī)范輿論引導(dǎo)，我們嚴(yán)格要求每一位教職員工都要保持政治定力，要有政治敏感性，宣傳正能量，宣傳肇源縣經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展的良好勢頭。二是加強陣地建設(shè)，不斷創(chuàng)新載體，充分利用qq、微信等網(wǎng)絡(luò)平臺宣傳全面從嚴(yán)治黨、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、社會主義核心價值觀，黨風(fēng)廉政建設(shè)等內(nèi)容。

我校在意識形態(tài)領(lǐng)域工作中做了一些力所能及的工作，取得了一定的效果，但也存在一定的困難和問題，一是對意識形態(tài)的宣傳教育力度不夠，部分黨員對意識形態(tài)的理解還不夠深入透徹。二是對宣傳工作人員的培訓(xùn)不夠、適應(yīng)新形勢的能力偏弱。三是主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高。四是在報送宣傳稿件這一塊，有很明顯的不足之處。

下步工作中，我們將繼續(xù)堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，努力克服自身不足，更加嚴(yán)格地貫徹落實局黨委的安排部署，強化擔(dān)當(dāng)意識和戰(zhàn)斗意識加強正面宣傳、加強精神文明建設(shè)，強化補短板意識和創(chuàng)新意識，積極采用意識形態(tài)工作中的先進做法，補齊短板，加強領(lǐng)導(dǎo)，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導(dǎo)向，以工作促發(fā)展，以提高黨員的思想高度，更好地履職盡責(zé)，努力把意識形態(tài)領(lǐng)域工作的每一條措施，一項一項的抓好，抓出實效帶，更好的帶動各項研培工作的全面發(fā)展。

2018年以來，辦公室在區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極貫徹落實《稅務(wù)系統(tǒng)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任實施辦法（試行）》和八項規(guī)定要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作精神，加強廉政教育，扎實開展全面從嚴(yán)治黨和正風(fēng)肅紀(jì)工作，推動了全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實，促進了辦公室整體工作的提高。

今年來，辦公室全體加強了對黨的十九大報告、《習(xí)近平談治國理政》、習(xí)近平總書記重要講話和廉政知識、案例和上級對違反中央八項規(guī)定精神典型問題通報等內(nèi)容的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，大家增強了政治素養(yǎng)，提高了思想認(rèn)識，找到了自身存在的差距，進一步改造世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立了“四個意識”,做了了堅定政治立場，在政治上講忠誠、組織上講紀(jì)律、行動上講原則，積極落實上級重大決策部署，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，遵守中央八項規(guī)定，自覺抵制“四風(fēng)”問題，真正把守規(guī)矩當(dāng)作每個人的一種責(zé)任。

通過學(xué)習(xí)提高認(rèn)識，加強對辦公室全體人員思想教育。一方面要求領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以身作則，另一方面嚴(yán)格管理，加強督促。要求大家明規(guī)矩，嚴(yán)紀(jì)律，緊盯“四風(fēng)”工作要求，經(jīng)常性的開展自查自糾，堅決執(zhí)行各項紀(jì)律，將糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項整治與“不忘初心、牢記使命”主題教育結(jié)合起來，切實抓好防范“四風(fēng)”工作，同時，履行好“一崗雙責(zé)”要求，增強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任感和使命感，結(jié)合崗位實際，抓好工作落實，確保履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。在工作中，我們嚴(yán)格遵守厲行節(jié)約、公務(wù)接待、辦公用房、車輛管理等方面的管理規(guī)定，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，規(guī)范“三公”經(jīng)費使用，確保各項開支符合財務(wù)開支規(guī)定。認(rèn)真落實中央和上級關(guān)于節(jié)假日等重要時間節(jié)點的廉政紀(jì)律，杜絕違規(guī)接待、公款吃喝、公款送禮等違規(guī)行為，嚴(yán)格公車管理、有效的防止了各類問題的發(fā)生。

組織辦公室全體同志對《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》進行了學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，提高了大家的政治覺悟。大家進一步認(rèn)識到嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律貫穿于黨員政治生活的方方面面，它同我們的經(jīng)濟生活、文化生活相隨相伴，無處不在，我們在參加政治學(xué)習(xí)、繳納黨費、討論宣傳國家方針政策、同錯誤言論做斗爭都是我們政治生活的一部分，我們必須嚴(yán)守黨的各項紀(jì)律，工作中腳踏實地、不驕不躁，勤政、廉政，嚴(yán)守紀(jì)律底線，自覺接受人民群眾的監(jiān)督，努力完成好本職工作。

辦公室認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)報告?zhèn)€人實現(xiàn)過河婚喪喜慶事宜相關(guān)規(guī)定，全體人員今年來無應(yīng)報告?zhèn)€人有關(guān)事項和婚喪喜慶事宜。

一、應(yīng)加強對各項上級規(guī)定要求的學(xué)習(xí)。只有深刻理解國家大政方針政策，時刻保持清醒頭腦，不斷提高崗位履職盡責(zé)能力，才能正確執(zhí)行好上級的各項政策精神，把廉政工作規(guī)定動作落實好。

二是制度落實方面仍有不足，今后要加強各項工作制度的落實，通過制度約束，加強干部自律，把反腐倡廉體現(xiàn)在工作和生活的各個方面。

近年來，x市認(rèn)真貫徹全國、全省城市基層黨建工作座談會要求，創(chuàng)新方法舉措，以街道社區(qū)黨組織為核心，以黨建引領(lǐng)基層治理為抓手，以建設(shè)城市基層黨建示范市為目標(biāo)，推進城市基層黨建信息化、網(wǎng)格化、規(guī)范化，大幅提升工作水平和效能?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、工作情況。

（一）創(chuàng)新工作方法，推進全面治理。把我市實施的“四化雙評”（即“社會治理網(wǎng)格化、服務(wù)群眾信息化、為民服務(wù)全程化、服務(wù)效能公開化，基層黨組織評星晉級、黨員評星爭優(yōu)”）有機融入城市黨建，加強和創(chuàng)新社會治理網(wǎng)格化，寓治理于服務(wù)之中，實現(xiàn)社會治理與經(jīng)濟發(fā)展、民生改善良性互動。一是黨建引領(lǐng)，夯實共建基礎(chǔ)。按照“相對集中、便于管理”的原則，將城市社區(qū)劃分網(wǎng)格×個，把黨建統(tǒng)領(lǐng)貫徹網(wǎng)格始終，把黨小組建在網(wǎng)格上，每個網(wǎng)格建立“兩組”（黨小組、理事組）、設(shè)立“三長”（黨小組長、網(wǎng)絡(luò)長、理事組長），鼓勵黨小組長和網(wǎng)格長“一肩挑”，名網(wǎng)格長中黨員達×%以上。充分發(fā)揮各級黨組織在社會治理中總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，通過層層傳導(dǎo)壓實責(zé)任，形成了“市委一街道黨工委一社區(qū)黨組織一網(wǎng)格黨小組”四級聯(lián)動黨建和社會治理工作責(zé)任制，切實把黨的全面領(lǐng)導(dǎo)在社會治理各領(lǐng)域、全過程堅持好、加強好，把黨建統(tǒng)領(lǐng)貫徹網(wǎng)格始終，推動社會治理由“圍繞型”向“融入型”轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)了黨建與發(fā)展融合并進、互促共贏，真正使基層黨組織成為基層治理核心。二是社會協(xié)同，提升共治水平。街道機關(guān)和站所人員每人分包×一×個網(wǎng)格，作為網(wǎng)格專職工作人員，負(fù)責(zé)網(wǎng)格日常服務(wù)和管理；公安、民政等×個市直單位把職能、資源和×名人員直接投放到網(wǎng)格，作為網(wǎng)格兼職工作人員；建立網(wǎng)格志愿者隊伍，網(wǎng)格志愿者在網(wǎng)格長的組織、調(diào)配下開展志愿服務(wù)，多名在職黨員“進社區(qū)、入網(wǎng)格，亮身份、做表率”，認(rèn)領(lǐng)社區(qū)志愿服務(wù)崗位，加入社區(qū)黨員志愿服務(wù)隊伍，參與各項社區(qū)服務(wù)活動，開展聯(lián)系群眾及民情家訪活動、政策宣講活動；每個網(wǎng)格參與服務(wù)和管理的人員達×多人，實現(xiàn)權(quán)力下放，工作重心下移，黨員干部下沉以責(zé)任制的形式“承包”網(wǎng)格，圍繞民生服務(wù)、綜合治理等×大類×多個管理和服務(wù)事項，為群眾“點對點”“面對面”提供服務(wù)，發(fā)現(xiàn)的問題、群眾的訴求，能解決的立即解決，不能解決的可第一時間通過手機網(wǎng)格化管理app上傳，逐級化解、逐一落實，小事不出網(wǎng)格、大事不出社區(qū)，“看得見的管不著，管得著的看不見”難題得以破解。三是智能管理，實現(xiàn)共享目標(biāo)。運用數(shù)字化、信息化手段，以網(wǎng)格為區(qū)域范圍，以事件為管理內(nèi)容，建立“四化雙評”大數(shù)據(jù)服務(wù)平臺，全面采集網(wǎng)格內(nèi)人、地、事、物、情、組織等信息，建立以網(wǎng)格為基本單位、涵蓋社區(qū)所有單位、組織、家庭、附屬物和人口的基礎(chǔ)信息數(shù)，并與地理位置對照繪制出3d電子地圖，實現(xiàn)了“以房查人”“特殊人群管理”等功能，將城區(qū)近×萬脫管、漏管人員納入了管理服務(wù)。發(fā)揮基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)庫的收集、分析、研判功能，提高各級黨組織及時準(zhǔn)確掌握群眾需求和社會治理形勢的能力，更加精準(zhǔn)的投放教育、文化、衛(wèi)生、就業(yè)等服務(wù)，更好地滿足社區(qū)群眾美好生活需求，較好地解決了×路舊城（棚戶）區(qū)拆遷、進城務(wù)工人員子女入學(xué)難等問題，社區(qū)成為有溫度的地方，群眾共享治理成果，增強了幸福感滿意度。

（二）堅持優(yōu)中選優(yōu)，建強工作隊伍。一是選優(yōu)配強隊伍。去年，一舉完成了×個城市社區(qū)的支部和居委會的換屆選舉工作，支書、主任全部實現(xiàn)“一肩挑”，選優(yōu)配強了社區(qū)干部。同時，面向社會公開招聘社區(qū)專職工作人員，使一批文化程度較高、年齡較輕、工作能力較強、熱愛社區(qū)工作的同志走上了社區(qū)工作崗位，增強了社區(qū)工作隊伍的生機和活力。二是提升能力素展。通過集中投課、實地境庫、互動交流等方式，對黨的創(chuàng)新理論、基層黨建理論、法律法規(guī)等開展專題培訓(xùn)，不斷提高社區(qū)干部政治理論水平。充分發(fā)揮黨員干部遠(yuǎn)程教育、黨務(wù)微信公眾號、黨建微信群等新媒體優(yōu)勢，定期推送黨務(wù)知識、業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能，不斷提高開展社區(qū)工作的能力。

（四）注重問題導(dǎo)向，積極探索創(chuàng)新。商圈等新興領(lǐng)域黨建工作，成業(yè)、社會組織和園區(qū)、樓宇、立市“兩新”組織黨工委，新建“兩新”黨支部×個。在城市社區(qū)成立黨組織×個，建立社區(qū)黨員登記備案雙向管理制度，確保有黨員的地方就有黨的組織、有群眾的地方就有黨的工作，實現(xiàn)了城市黨建和網(wǎng)格治理工作全覆蓋。借助“四化雙評”平臺，建立流動黨員電子檔案，實現(xiàn)信息的傳道與共享，利用“微課堂”提供課程資源，打造常教育、常聯(lián)系、常監(jiān)督的管理機制，提高了流動黨員的政治意識和組織紀(jì)律。

二、存在問題。

目前我市的城市基層黨建工作還存在以下問題：一是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制不順暢。社區(qū)與駐區(qū)單位在黨的組織上互不隸屬，行政上互不關(guān)聯(lián)，大多數(shù)駐社區(qū)單位與社區(qū)聯(lián)系較少，認(rèn)為社區(qū)黨建應(yīng)當(dāng)由社區(qū)黨組織承擔(dān)，對社區(qū)黨組織的工作支持、積極配合不夠，而社區(qū)在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)駐區(qū)單位方面又相對乏力，造成“各搭各的臺、各唱各的戲”，沒有真正扭成一股繩”。二是資源共享不充分。城市社區(qū)內(nèi)黨組織數(shù)量多、種類多，涉及范圍廣，開展黨建工作缺乏共同融合點，難以實現(xiàn)共建共享、融合發(fā)展。多數(shù)駐區(qū)單位參與共駐共建積極性不離，區(qū)域資源共享不充分，甚至?xí)纬蛇@邊無設(shè)端可用，那邊設(shè)施長期廢置的情況。

三、下步打算。

（一）強化政治引領(lǐng)。持續(xù)加大教育宣傳，引導(dǎo)街道社區(qū)、社區(qū)單位站在鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度，樹立“大黨建”格局，主動承擔(dān)責(zé)任、強化職能。統(tǒng)籌建立社區(qū)、駐區(qū)單位資源共享清單，提供菜單式共享服務(wù)，讓每個黨組織能自主選擇所需資源，實現(xiàn)資源共享、平臺共建、教育共管，推動不同領(lǐng)域基層黨組織有機聯(lián)動、有效融合、整體提升。

（二）理順體制機制。嚴(yán)格落實街道大工委和社區(qū)大黨委工作制度，整合組織、宣傳、民政、群團等職能部門力量，形成齊抓共管的責(zé)任體系和制度體系。建立社區(qū)黨組織兼職委員制度，把駐區(qū)單位、非公企業(yè)和社會組織黨組織負(fù)責(zé)人等吸收為兼職委員，共同推進區(qū)域黨建工作。

（三）積極探索創(chuàng)新。持續(xù)提升“四化雙評”在城市社區(qū)的運行水平，使城市社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)方式、工作方法、活動效能更加符合黨的建設(shè)要求和服務(wù)群眾需求，努力推動城市基層黨建工作水平優(yōu)質(zhì)高效、全面提升。

2021年，x集團黨委認(rèn)真貫徹落實省委、省紀(jì)委及x集團黨委、x省紀(jì)委監(jiān)委駐x集團紀(jì)檢監(jiān)察組有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和“一崗雙責(zé)”工作的部署和要求，堅持全面從嚴(yán)治黨和依法從嚴(yán)治企，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為扎實推進扎實推進經(jīng)濟發(fā)展的重要任務(wù)來抓，切實履行“兩個責(zé)任”，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”?，F(xiàn)將黨風(fēng)廉政建設(shè)和“一崗雙責(zé)”工作的有關(guān)情況報告如下：

（一）認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。一是黨委認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同步研究、同步布置、同步落實、同步檢查，把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入分管工作中去，要求黨委班子成員加強對分管業(yè)務(wù)、分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的日常監(jiān)督管理。x月召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，提出年度工作要點，會上黨委書記與總部各部門、分（子）公司負(fù)責(zé)人分別簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明晰黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任、任務(wù)及責(zé)任追究。二是紀(jì)委切實履行監(jiān)督責(zé)任。加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨委班子成員的監(jiān)督，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神，尤其做好元旦、春節(jié)、疫情防控、“五一”、端午節(jié)等節(jié)假日期間的作風(fēng)督查，出臺了《關(guān)于持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)確保2020年春節(jié)風(fēng)清氣正的通知》《關(guān)于“五一”期間加強作風(fēng)建設(shè)廉潔過節(jié)的通知》《關(guān)于印發(fā)疫情防控期間干部從嚴(yán)管理規(guī)定的通知》等文件，在關(guān)鍵時期、敏感時間做到早提醒、早預(yù)防，確保營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

（二）堅持民主集中制原則。一是完善并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行民主決策程序，凡是涉及“三重一大”的事項，共召開x次黨委擴大會，對x、x、x、x等均經(jīng)集體討論決定，決不搞“一言堂”。二是嚴(yán)格執(zhí)行重大事項“一把手”末位表態(tài)制度，注重聽取吸收不同的意見，進一步強化黨委班子內(nèi)部的監(jiān)督，從制度上保證最大限度的發(fā)揮黨委班子集體智慧和力量，確保依法決策、科學(xué)決策、民主決策。

（三）強化思想政治學(xué)習(xí)與教育，不斷增強拒腐防變的能力。一是將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、十九屆中央紀(jì)委四次全會、黨的十九大及十九屆歷次全會、x全會精神及《中國共產(chǎn)黨章程》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等作為黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”的必學(xué)內(nèi)容，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”，使領(lǐng)導(dǎo)班子成員成為嚴(yán)守黨紀(jì)和政治規(guī)矩的帶頭人，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定。二是開展黨風(fēng)廉政常態(tài)化教育。結(jié)合慶祝中國共產(chǎn)黨成立99周年，組織集團總部機關(guān)黨總支全體黨員到革命教育基地開展現(xiàn)場體驗活動x次。開展警示教育x次，組織廣大黨員觀看廉政影視教育片。組織黨員開展主題黨日活動x次，加強黨性修養(yǎng)，牢記初心使命。三是樹立先進典型，發(fā)揮模范帶頭作用。充分利用“學(xué)習(xí)強國”平臺開展正面典型示范教育，開展“兩優(yōu)一先”表彰，慰問和宣傳功勛人物等。通過學(xué)黨章黨規(guī)、觀看警示教育紀(jì)錄片、參觀警示教育基地、學(xué)典型案例，廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對廉潔自律準(zhǔn)則和紀(jì)律處分條例有了更加明朗的了解，促進了廣大黨員干部自覺守好底線、筑好防線，在自重、自省、自警、自勵方面更加積極。

（四）著力培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。一是堅持黨管干部、黨管人才原則和發(fā)揮市場機制作用相結(jié)合的機制。把黨管干部落實到用人導(dǎo)向上，堅持從嚴(yán)選拔、從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督。規(guī)范執(zhí)行干部選拔任用程序，尤其突出政治標(biāo)準(zhǔn)，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，對才?yōu)德劣型“人才”堅決不用。二是實行干部約談常態(tài)化。一方面落實干部任期廉政談話，提高其拒腐防變的意識和能力，共約談x余人次；另一方面運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是“第一種形態(tài)”教育，黨委書記、紀(jì)委書記找談話，只挑問題談已經(jīng)成為常態(tài)，通過教育提醒、談話函詢等方式，對處在違紀(jì)邊緣的黨員干部進行教育和提醒，要求其在今后的工作中改進作風(fēng)、加強勤政廉政，半年來黨委對黨員干部開展談話提醒x人次。三是實行中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項請示報告制度，全面調(diào)查了在職員工的違規(guī)兼職情況，要求各分管領(lǐng)導(dǎo)加強對自己配偶、子女的教育和管理。四是持續(xù)開展“四風(fēng)”問題專項整治。密切關(guān)注“不忘初心、牢記使命”主題教育查擺問題中x個轉(zhuǎn)為常態(tài)化工作的問題的持續(xù)整改，嚴(yán)防問題“抬頭”；緊盯新出現(xiàn)的作風(fēng)問題如文風(fēng)會風(fēng)問題，抓早抓??；結(jié)合x年度審計、x審計和x審計中存在的問題，有針對性地加強整改。積極開展x問題的專項自查自糾工作，經(jīng)查實違規(guī)發(fā)放金額x元，及時追回違規(guī)款項，并上繳x集團指定帳戶。

（五）強化內(nèi)部監(jiān)管，形成監(jiān)督合力。一是完善制度建設(shè)。研究制定了x管理辦法、x實施細(xì)則、x保密制度、x管理辦法、x專項工作實施方案、x管理辦法等制度x余項，扎牢制度籠。二是高質(zhì)量推進重點領(lǐng)域風(fēng)險防控。完善了x，嚴(yán)格x、x等審批程序，出臺了x管理暫行辦法x管理辦法、x管理辦法等，加強對x、x、x、x、x等重點領(lǐng)域的監(jiān)管，嚴(yán)防“微腐敗”。三是發(fā)揮黨委督查辦公室和審計監(jiān)察部門的作用。對x實行審計全覆蓋，加強對資金使用的監(jiān)管；實行重點工作、重點項目月報工作制度，及時掌握進度；加強對各類合同的審核把關(guān)和管理；對離任干部開展離任審計。x集團未發(fā)生黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法受處分、問責(zé)的情況。

（一）信訪維穩(wěn)方面。一是制定了《2020年信訪維穩(wěn)矛盾化解攻堅戰(zhàn)實施方案》，成立x集團信訪矛盾化解攻堅戰(zhàn)領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記、紀(jì)委書記分別擔(dān)任組長、副組長，成員包含各單位黨政主要負(fù)責(zé)人，將信訪維穩(wěn)矛盾化解責(zé)任落實到具體的人員。二是時刻關(guān)注重點領(lǐng)域、重點群體、重點問題和重點人員，隨時發(fā)現(xiàn)、隨時登記、隨時標(biāo)識、隨時交辦，建立工作臺賬，實時監(jiān)控工作進度和化解質(zhì)量，加強回訪核實。現(xiàn)場接訪x次，化解信訪件x件次，如妥善解決了x問題，進一步協(xié)調(diào)并上報了x問題等。三是加強“兩節(jié)”、x以及x期間開展矛盾糾紛排查和化解工作，及時接待職工群眾反映問題，確保轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定。2020年實現(xiàn)了零上訪的目標(biāo)。

（二）安全生產(chǎn)方面。一是落實安全生產(chǎn)責(zé)任。及時通報2019年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核情況，層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書x份，落實安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。二是制定2020年度安全生產(chǎn)工作計劃、2020年度安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)計劃、2020年“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)行”活動方案，強化安全生產(chǎn)目標(biāo)管理和本質(zhì)安全管理，規(guī)范和加強安生生產(chǎn)的監(jiān)督管理和考核力度。召開安全生產(chǎn)工作會議x次，開展安全大講壇及培訓(xùn)演練x次。三是做好清明節(jié)等重大節(jié)日活動期間森林防滅火、防汛減災(zāi)工作，嚴(yán)防森林火災(zāi)、雨季洪澇等造成人員傷亡事故。四是加強安全隱患排查和整改。出臺了安全生產(chǎn)隱患舉報登記制度，開展安全生產(chǎn)檢查x次，發(fā)現(xiàn)并整改安全隱患x處。半年來未發(fā)生安全生產(chǎn)事故。

（三）生態(tài)文明建設(shè)方面。落實好生態(tài)文明建設(shè)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”責(zé)任制。一是積極踐行新發(fā)展理念，立足生態(tài)環(huán)境保護和生態(tài)文明建設(shè)，推進產(chǎn)業(yè)、項目健康發(fā)展，決不以犧牲生態(tài)環(huán)境為代價換取一時的經(jīng)濟效益。二是深入推進環(huán)境衛(wèi)生整治常態(tài)化管理。貫徹落實省委、省政府、x集團關(guān)于開展“x”衛(wèi)生健康大行動的工作，各級黨組織開展“x”衛(wèi)生健康周末大掃除活動x余次。三是積極推行綠色生活方式。廣大員工堅持從自身做起，自覺踐行綠色發(fā)展理念。不浪費一度電、一張紙、一滴水，外出辦事盡量坐公交車，以實際行動助力x建設(shè)。

（一）對黨員干部職工的監(jiān)督、教育偏軟，導(dǎo)致個別黨員紀(jì)律的意識不強。今后將進一步強化主體責(zé)任意識，不斷提高全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的政治自覺，強化主體責(zé)任落實；繼續(xù)加強隊伍的思想政治教育，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，加強黨性修養(yǎng)、筑牢理想信念。

（二）監(jiān)督問責(zé)有松軟現(xiàn)象，問責(zé)力度不夠?；鶎痈刹苛庾R不強，分（子）公司綜合管理、財務(wù)管理、工程項目驗收及相關(guān)資料有待進一步規(guī)范完善，存在重獎輕罰的現(xiàn)象。今后將加強執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的力度，堅決把紀(jì)律和監(jiān)督挺在前面，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，敢于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)；自覺運用好“四種形態(tài)”，特別是“第一種形態(tài)”，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺，切實做到有責(zé)必問、有錯必糾。

“全黨同志要做到學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行，學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局，以昂揚姿態(tài)奮力開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程，以優(yōu)異成績迎接建黨一百周年?！?月20日，習(xí)總書記在黨史學(xué)習(xí)教育動員大會上發(fā)表重要講話，深刻闡述了開展黨史學(xué)習(xí)教育的重大意義，深刻闡明了黨史學(xué)習(xí)教育的重點和工作要求，對黨史學(xué)習(xí)教育進行了全面動員和部署，為我們開展好黨史學(xué)習(xí)教育指明了方向，提供了根本遵循。

我們黨歷來重視黨史學(xué)習(xí)教育，注重用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志、明確方向，用黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)堅定信念、凝聚力量，用黨的實踐創(chuàng)造和歷史經(jīng)驗啟迪智慧、砥礪品格。黨的十八大以來，以習(xí)同志為核心的黨中央高度重視學(xué)習(xí)黨的歷史，提出了一系列要求，有效發(fā)揮了黨史學(xué)習(xí)教育以史鑒今、資政育人的作用。在全黨開展黨史學(xué)習(xí)教育，是黨中央立足黨的百年歷史新起點、統(tǒng)籌中華民族偉大復(fù)興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局、為動員全黨全國滿懷信心投身全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家而作出的重大決策。

在全黨開展黨史學(xué)習(xí)教育，是牢記初心使命、推進中華民族偉大復(fù)興歷史偉業(yè)的必然要求，是堅定信仰信念、在新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義的必然要求，是推進黨的自我革命、永葆黨的生機活力的必然要求。當(dāng)前，世界正面臨百年未有之大變局，我國正處于實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的關(guān)鍵時期。在這一重大歷史時刻，組織開展黨史學(xué)習(xí)教育，對于總結(jié)歷史經(jīng)驗、認(rèn)識歷史規(guī)律、掌握歷史主動，對于傳承紅色基因、堅持正確方向，對于深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)新時代中國特色社會主義思想，進一步統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動，建設(shè)更加強大的馬克思主義執(zhí)政黨，在新的歷史起點上奮力奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利，具有重大而深遠(yuǎn)的意義。

xx街道辦事處政府信息公開報告本報告是由xx街道辦事處依據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》（下稱“《條例》”）要求和省、市、區(qū)有關(guān)文件要求編制而成的。全文由綜合概述、主勱公開政府信息情況、依申請公開政府信息情況、行政投訴丼報、復(fù)議和訴訟情況、政府信息公開的收費及減免情況、其他需要報告的事項、主要問題和改進措施等七部分組成。本報告中所列數(shù)據(jù)統(tǒng)計期限自2019年1月1日至2019年12月31日截止。本報告的電子版可在“xx朝陽”門戶網(wǎng)站（http://********************）政府信息公開與欄下載。如對本報告有疑問，請不xx市朝陽區(qū)xx街道辦事處黨政綜合辦公室聯(lián)系。地址：xx市朝陽區(qū)建德路219號；郵編：130021；電話：****-********；傳真：****-********；電子郵箱：********@*******。

一、落實國家、省、市政務(wù)公開工作情況綜合概述2019年，xx街道辦事處積極開展政務(wù)公開工作，堅持貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入落實黨中央、國務(wù)院和省市區(qū)委、區(qū)政府關(guān)亍全面推進政務(wù)公開工作的決策部署，緊緊圍繞人民群眾關(guān)注關(guān)切，以強化政策解讀、回應(yīng)社會關(guān)切、完善平臺建設(shè)等方面為著力點，大力推進行政決策、執(zhí)行、管理、服務(wù)、結(jié)果公開和重點領(lǐng)域政府信息公開，以公開促落實，以公開促規(guī)范，以公開促服務(wù)，著眼xx街道經(jīng)濟和各項社會事業(yè)發(fā)展，有效推進政務(wù)公開工作，取得了一定成績，主要工作情況如下：

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，職責(zé)明晰。xx街道領(lǐng)導(dǎo)高度重視政務(wù)公開工作，成立了政務(wù)信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨工委書記和辦事處主任任組長，黨工委副書記任副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員，負(fù)責(zé)該項工作的組織、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)。明確了有關(guān)職責(zé)和具體分工。在工作中，層層壓實責(zé)任，加強監(jiān)督指導(dǎo)，完善各項制度，確保政務(wù)信息公開工作的正規(guī)化和可持續(xù)性。

（二）訃真負(fù)責(zé)，保質(zhì)保量。xx街道在處理政務(wù)公開工作中，嚴(yán)格按照相關(guān)要求確保上傳至政府網(wǎng)站及其它媒體上的信息質(zhì)量，丌犯原則性錯誤，同時注意上傳信息的時效性，及時將各項工作、活勱、會議的情況公開在網(wǎng)站上。

（三）創(chuàng)新載體，推進發(fā)展。在政務(wù)公開工作的載體上，既保證在政府官方網(wǎng)站上的信息發(fā)布，同時利用政務(wù)微信公眾號及時推送信息，幵利用led屏等載體多渠道、多方式地宣傳政策信息。

（四）健全機制，重視保密。建立健全政務(wù)信息上網(wǎng)審查制度，嚴(yán)格規(guī)定各類政務(wù)信息公開的保密審查權(quán)限和流程，明確負(fù)責(zé)人，細(xì)化職責(zé)分工。同時，不各主要工作人員簽訂信息保密承諾書，將保密責(zé)任落實到個人。

二、主動公開政府信息情況（一）公開的主要內(nèi)容2019年，通過對公開信息進行全面梳理，我街道主勱公開政府信息862條。其中，通過政府網(wǎng)站公開政府信息575條，通過微信公眾平臺公開信息287條。全街主勱公開政府信息數(shù)量較上一有所增長。

（二）公開形式1.互聯(lián)網(wǎng)“xx朝陽”門戶網(wǎng)站xx街道辦事處子站政府信息公開與欄下設(shè)政府信息目錄、信息公開指南、依申請公開、機構(gòu)職能、機構(gòu)設(shè)置等多個子欄目，市民可通過上述欄目查詢主勱公開的政府信息。通過“依申請公開”欄目，可以向政府機關(guān)提出政府信息公開申請。

2.公共查閱點現(xiàn)全街共設(shè)立10個便民查閱點，為公眾提供主勱公開的政府信息。

三、依申請公開政府信息和不予公開政府信息的情況2019年，xx街道共收到政府信息公開申請0件。

四、政府信息公開收費及減免情況2019年，未發(fā)生政府信息公開的收費及減免情況。

五、因政府信息公開申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況2019年，xx街道未發(fā)生申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況。

六、主要成效、問題和改進措施。

一年來，xx街道依據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》，貫徹落實省市區(qū)委、區(qū)政府關(guān)亍政務(wù)公開工作的協(xié)調(diào)部署，工作形勢發(fā)生了較大變化，政府信息公開呈現(xiàn)常態(tài)化、規(guī)范化趨勢，政務(wù)公開平臺建設(shè)更加信息化、集約化，政務(wù)服務(wù)日漸標(biāo)準(zhǔn)化、便民化，政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)探索創(chuàng)新丌斷取得新成果，得到了廣泛訃可。

但是，我街在推行政務(wù)公開工作中依然存在一定的丌足，主要表現(xiàn)在：一是政務(wù)公開的內(nèi)容覆蓋面需要進一步拓展，務(wù)求凡是能夠向廣大群眾公開的政務(wù)事項，一律向群眾公開；二是政務(wù)公開的方式需要加強創(chuàng)新。要善亍利用新載體，廣泛通過多種方式加大政務(wù)公開信息宣傳力度。下一步，我街道將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為統(tǒng)領(lǐng),嚴(yán)格貫徹落實省市區(qū)委、區(qū)政府在政務(wù)公開工作上的工作部署，扎實推勱xx街道政務(wù)公開工作,暢通政府和群眾的溝通渠道，為xx街道乃至朝陽區(qū)的繁榮發(fā)展貢獻力量。

回顧這一年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和科長及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：

1.加強自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。

注意政治理論的學(xué)習(xí)，能。

機關(guān)年度工作匯報篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2021年，市醫(yī)保局黨總支在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市直機關(guān)工委的關(guān)心指導(dǎo)下，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及習(xí)近平總書記系列講話精神，聚焦“圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾”核心任務(wù)，以建設(shè)“**醫(yī)?！秉h建服務(wù)品牌為載體，全面深化“五星示范、雙優(yōu)引領(lǐng)”創(chuàng)建，為全市醫(yī)保事業(yè)發(fā)展提供堅強的政治保證和組織保障?，F(xiàn)將2021年工作總結(jié)匯報如下：

一、堅持政治引領(lǐng)，在加強黨的引領(lǐng)力上走在前列。

（一）開展黨史學(xué)習(xí)教育。一是領(lǐng)導(dǎo)干部“領(lǐng)學(xué)”。局領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭領(lǐng)學(xué)《中國共產(chǎn)黨簡史》等四本指定書籍以及其他經(jīng)典書籍、經(jīng)典文章，帶頭到支部聯(lián)系點上專題黨課。二是搭建平臺“講學(xué)”。堅持“學(xué)講結(jié)合”，利用周一夜學(xué)時間，組織開展“青春心向黨”黨史知識競賽、年輕干部黨史學(xué)習(xí)教育讀書會活、“我為醫(yī)保獻一策”金點子征集等活動，引導(dǎo)干部做到學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行。三是邀請專家“助學(xué)”。邀請高校、黨校黨史教育專家授課，綜合運用專家輔導(dǎo)、現(xiàn)場學(xué)習(xí)、集中研討等形式，對百年黨史開展專題學(xué)習(xí)。

（二）規(guī)范黨內(nèi)組織生活。嚴(yán)格落實黨總支規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，明確黨總支年度工作要點，細(xì)化責(zé)任、規(guī)范行為，使黨建工作有章可依、有章可循。認(rèn)真開展“三會一課一日”活動，建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨支部工作聯(lián)系點制度，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份定期參加所在黨支部組織生活會，召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會，3位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部主講黨課6次，開展“初心指引方向使命催人奮進”“**保，給健康多一份保障”等各類主題黨日活動12次。

（三）強化機關(guān)黨內(nèi)監(jiān)督。一是強化政治紀(jì)律建設(shè)。嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)和憲法法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行政治監(jiān)督各項規(guī)定。持之以恒糾正“四風(fēng)”，嚴(yán)格貫徹中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神，嚴(yán)肅整治形式主義突出問題，切實減輕基層負(fù)擔(dān)。二是加強行風(fēng)建設(shè)。出臺《2021年**市醫(yī)療保障系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)工作要點》，明確重點工作清單任務(wù)20項，全面落實政務(wù)服務(wù)“一件事”事項33條，全力打造“特別有情懷、特別敢擔(dān)當(dāng)、特別能奉獻”的醫(yī)保隊伍，不斷提升全市醫(yī)保系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)水平。在全省醫(yī)保系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)專項評價中，**市排名全省第一。三是深化警示教育。著力抓好“春節(jié)”“五一”“中秋”等法定節(jié)假日前廉政提醒，要求干部職工警鐘長鳴、守牢廉政底線。深化以案為鑒、以案警示，組織觀看嚴(yán)肅換屆紀(jì)律警示教育片，開展集中廉政警示教育100多人次。

二、履行黨建責(zé)任，在提升黨的凝聚力上走在前列。

（一）壓實黨建主體責(zé)任。一是健全黨建工作機制。建立局黨組負(fù)總責(zé)，黨組書記帶頭抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員一崗雙責(zé)，機關(guān)黨總支抓落實的黨建工作機制。二是加強黨員日常教育。制定2021年理論中心組暨全體黨員理論學(xué)習(xí)計劃，局黨組成員帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會、六中全會等中央、省委、市委重要會議精神。目前已集中學(xué)習(xí)37次，其中局理論中心組學(xué)習(xí)12次。三是打造“**醫(yī)?！逼放?。聚焦建設(shè)“重要窗口”、推進“共同富?！钡戎卮鬀Q策部署，促進黨建工作與醫(yī)保業(yè)務(wù)工作的深度融合。建設(shè)“醫(yī)保經(jīng)辦15分鐘服務(wù)圈”，舉辦第一屆**市醫(yī)保知識競賽暨第二屆“**醫(yī)?！睒I(yè)務(wù)技能大比武，我局“**醫(yī)?！秉h建服務(wù)品牌被評為市直機關(guān)黨建服務(wù)品牌優(yōu)秀案例。四是做實具體黨務(wù)工作。對黨建工作開展情況進行實時記錄，及時完善組織生活記錄本等，做到準(zhǔn)確、完整、清晰。2021年，局機關(guān)黨總支部被評為“**市先進基層黨組織”、市直機關(guān)“五星雙優(yōu)”黨組織。

(二)強化意識形態(tài)工作。牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主動權(quán)，認(rèn)真執(zhí)行《局黨組落實意識形態(tài)工作責(zé)任制實施意見》，嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，把網(wǎng)上輿論工作作為意識形態(tài)工作的重點，維持6人組成的輿情管理員隊伍，盯牢管好官方網(wǎng)站、微信公眾號等網(wǎng)絡(luò)陣地，定期排查、分析、研判，針對重大事件、重要情況、重要社情民意中的相關(guān)傾向性苗頭性問題，及時做好網(wǎng)友關(guān)切回應(yīng)和互動工作。全年監(jiān)測到涉及醫(yī)保輿情30條，均已妥善處置。光明日報等中央媒體報道5篇，本地主流媒體報道40余篇，**醫(yī)保微信公眾號發(fā)布253條。

（三）推進“清廉醫(yī)?！苯ㄔO(shè)。以黨史學(xué)習(xí)教育為契機，以文明單位創(chuàng)建為載體，以“干部能力提升年”活動為抓手，著力打贏“清廉醫(yī)保”建設(shè)“四大戰(zhàn)役”，提升干部業(yè)務(wù)能力和廉政水平，全力加強醫(yī)保干部隊伍建設(shè)。積極開展“四個最佳”評選活動，持續(xù)深化醫(yī)保系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)，營造風(fēng)清氣正、熱心服務(wù)的環(huán)境氛圍。市局連續(xù)兩年榮獲“清廉機關(guān)創(chuàng)建工作先進單位”，機關(guān)黨總支連續(xù)兩年被評為“五星雙優(yōu)”黨組織。

三、優(yōu)化活動載體，在提升黨的服務(wù)力上走在前列。

（一）加強黨建引領(lǐng)，促進黨建業(yè)務(wù)融合。一是實現(xiàn)理念融合。牢固樹立中心意識、大局意識，建立黨建業(yè)務(wù)“一盤棋”的理念，引導(dǎo)黨員干部樹立“抓黨建即是抓業(yè)務(wù)，做業(yè)務(wù)即是做黨建”的理念。二是實現(xiàn)制度融合。落實“三級書記”抓黨建制度，結(jié)合黨建工作、業(yè)務(wù)工作以及黨員群眾的需求，制定工作責(zé)任清單48條，其中個性化項目8條，充分發(fā)揮書記抓黨建的示范帶頭作用。三是實現(xiàn)載體融合。將黨建載體和醫(yī)保工作有機融合，充分利用黨員志愿服務(wù)、“三服務(wù)”等活動，組織黨員干部走出去、沉下去，深入基層一線服務(wù)、調(diào)研，形成新思路、提出新舉措、解決新問題。

（二）深化“三為”活動，密切黨群干群關(guān)系。制定落實《市醫(yī)保局開展“我為群眾辦實事、我為企業(yè)解難題、我為基層減負(fù)擔(dān)”活動實施方案》。組織開展醫(yī)保政策宣講進社區(qū)、進企業(yè)、進機關(guān)、進學(xué)校、進醫(yī)院等“五進”活動，讓群眾“零距離”了解醫(yī)保政策，提高醫(yī)保政策的知曉率。由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊，重點圍繞醫(yī)藥企業(yè)和定點醫(yī)藥機構(gòu)反映強烈的突出問題，聽取對醫(yī)保部門的意見建議，幫助減輕企業(yè)稅費負(fù)擔(dān)，落實藥品帶量采購政策，提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)保經(jīng)辦服務(wù)，完善政策執(zhí)行方式，營造公平競爭環(huán)境，以實際行動擦亮醫(yī)保人為民服務(wù)的底色。2021年，為群眾辦實事8件、為企業(yè)解難題14個，多名黨員分別榮獲市直機關(guān)優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、**市抗擊新冠肺炎疫情先進個人等榮譽稱號。

（三）開展結(jié)對共建，助力共同富裕建設(shè)。與**街道**社區(qū)建立結(jié)對共建機制，發(fā)揮醫(yī)保部門優(yōu)勢，精心設(shè)計活動載體，局領(lǐng)導(dǎo)帶隊，發(fā)動黨員干部為結(jié)對共建的社區(qū)（村）提供精準(zhǔn)服務(wù)，開展醫(yī)保服務(wù)進社區(qū)黨員自愿者活動不少于5次。與**縣**街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）**村結(jié)對幫扶，下拔結(jié)對幫扶資金10萬元，用于村集體經(jīng)濟發(fā)展。

2022年，市醫(yī)保局黨總支將聚焦黨建引領(lǐng)，全力提升黨員干部綜合素質(zhì)。一是突出思想政治引領(lǐng)。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義放在突出位置，深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十九屆六中全會精神，繼續(xù)深化黨史學(xué)習(xí)教育，聯(lián)系**發(fā)展、醫(yī)保事業(yè)發(fā)展邊學(xué)邊悟邊干，不斷提高干部職工政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。二是推動紅色根脈強基。持續(xù)深化“**醫(yī)?！秉h建服務(wù)品牌創(chuàng)建，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，以黨建紅促業(yè)績紅，讓“五星雙優(yōu)”黨組織建設(shè)再上新臺階。通過“走出去、寄出去、請進來、曬出來”，狠抓系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)，提升醫(yī)保隊伍形象和影響力。三是夯實黨支部戰(zhàn)斗堡壘。認(rèn)真落實總支黨建工作和業(yè)務(wù)工作，強化責(zé)任落實，進一步增強黨員的思想自覺和行動自覺，強化團隊意識，形成全員合力、共同參與的工作氛圍。

機關(guān)年度工作匯報篇十二

加強學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)推進機關(guān)后勤工作新發(fā)展機關(guān)后勤工作紛繁復(fù)雜，隨著我區(qū)經(jīng)濟的快速發(fā)展，政府對機關(guān)后勤職能進一步擴展，對機關(guān)后勤保障的要求越來越高。近兩年，我局堅持以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)”為重要抓手，以學(xué)習(xí)啟迪思路的創(chuàng)新，以學(xué)習(xí)促進作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，以學(xué)習(xí)推動效能的提高，使全局工作努力實現(xiàn)“管理科學(xué)化、服務(wù)社會化、保障法制化”，取得了一定的成效。

一、推進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，不斷提高后勤機關(guān)整體素質(zhì)。

以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)中，我局采取學(xué)理論、聽報告、看發(fā)展、談體會等形式，緊密結(jié)合自身實際，認(rèn)真開展“三抓”活動，有效促進了機關(guān)工作作風(fēng)和思想觀念轉(zhuǎn)變。

一是抓觀念轉(zhuǎn)變，增強服務(wù)意識。傳統(tǒng)后勤觀念認(rèn)為，機關(guān)事務(wù)管理局管錢、管物、管車，是機關(guān)的“大管家”，其主要職責(zé)就是“管理”，造成后勤管事的多，做事的少，后勤工作很被動。我們緊扣機關(guān)后勤改革與發(fā)展實際，明確機關(guān)后勤功能定位和發(fā)展方向，提出服務(wù)是后勤部門的天職，是立局之本；管理是成事之基，是提高服務(wù)能力和水平的手段。我們把職責(zé)定位為“服務(wù)”，以服務(wù)為宗旨，謀劃和開展好各項工作。我們在工作思路上提出了“四句話，八個字”：牢記一個宗旨—服務(wù)，抓住一個根本—管理，明確一個方向—創(chuàng)新，堅持一個作風(fēng)—務(wù)實。在具體工作目標(biāo)任務(wù)上提出：一是強化服務(wù)，要求員工在“鉆”、“勤”、“有心”、“優(yōu)”上下功夫，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，不斷提高服務(wù)能力和水平，機關(guān)對我局服務(wù)的滿意率比上年提高5個百分點，達到85%。二是在提高服務(wù)的同時，節(jié)支增收。強化成本管理，各項經(jīng)費支出同比下降5%；加強經(jīng)營管理，局屬經(jīng)營單位營業(yè)額、利潤分別增長10%以上。二是抓素質(zhì)培養(yǎng)，提高整體形象。兩年來，我們按照區(qū)建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)實施意見精神，每年在年初制訂局建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)年度活動計劃，開展全員素質(zhì)建設(shè)，通過下發(fā)文件、組織學(xué)習(xí)、崗位培訓(xùn)、查崗教育等形式和措施，加強對員工的學(xué)習(xí)和教育，轉(zhuǎn)變思想、工作作風(fēng)，提高后勤隊伍政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。我們組織局全體員工在學(xué)習(xí)日學(xué)習(xí)了“三個代表”、《中國入世報告》、十六大報告等政治理論的學(xué)習(xí)、討論和教育，舉辦了《與時俱進，堅持共產(chǎn)黨員先進性》專題講座，實施了電工、檔案管理、人事管理等崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)。同時，針對局崗位多，人員多的特點，組織中層干部在同一時間分批對局各個崗位進行了查崗，查人員是否在崗，查在崗工作情況：態(tài)度是否熱情、服務(wù)是否到位等，并對查崗情況通報，對存在問題進行分析、教育。通過學(xué)習(xí)教育，全局干部職工思想上有了明顯提高，政治上有了明顯進步，作風(fēng)上有了明顯轉(zhuǎn)變，紀(jì)律上有了明顯增強。三是抓制度建設(shè)，促進規(guī)范運轉(zhuǎn)。我局在抓基礎(chǔ)建設(shè)、建章立制的基礎(chǔ)上，進一步完善制度，規(guī)范程序，做到按規(guī)章辦事，按工作程序辦事，按職責(zé)要求辦事，優(yōu)質(zhì)高效地做好區(qū)級機關(guān)后勤服務(wù)管理工作。制訂了《節(jié)支、創(chuàng)收考核獎勵意見》，把節(jié)支創(chuàng)收指標(biāo)進行了目標(biāo)分解，明確了各科室的支節(jié)創(chuàng)收任務(wù)與責(zé)任、考評的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。修訂了《武進賓館、新苑賓館經(jīng)濟責(zé)任制考核辦法》、《機關(guān)商場考核獎勵辦法》，把賓館、商場的獎金與量化的經(jīng)濟指標(biāo)掛鉤，樹立效益優(yōu)先觀念。修訂《倉庫管理規(guī)定》進一步規(guī)范了物品出入庫程序和倉庫管理。還制訂了《電話費管理辦法》、《門診報銷補充規(guī)定》等制度。同時，我們堅持以前制訂的制度的執(zhí)行和落實。堅持以《崗位責(zé)任制》明確工作職責(zé)，做到事事有人管，件件有落實；堅持以《服務(wù)承諾制》明確后勤管理和服務(wù)的要求，提高工作質(zhì)量；堅持以《首問負(fù)責(zé)制》優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，方便群眾辦事。

二、推進學(xué)習(xí)型機關(guān)的建設(shè)，不斷創(chuàng)新機關(guān)后勤工作思路。

十六大報告指出“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，也是一個政黨永葆青春的源泉”。我們機關(guān)后勤工作如何與時俱進，用什么辦法提升后勤服務(wù)，關(guān)鍵在創(chuàng)新，創(chuàng)新是發(fā)展的動力。我局在抓創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)過程中，不斷開拓新的工作思路。我們圍繞工作重點，積極從抓食堂、綠化、貴賓接待廳等服務(wù)窗口的“點創(chuàng)新”，延伸到抓后勤服務(wù)隊伍的“線創(chuàng)新”，從而實現(xiàn)全面提升服務(wù)質(zhì)量、全面提高滿意率的“面創(chuàng)新”。我們樹立了機關(guān)食堂不能“只算經(jīng)濟帳，不算政治帳”，要千方百計讓機關(guān)干部職工吃好、吃滿意的理念，改變以往一味“把家”，不能虧本的思想和做法，在這種觀念的指引下，機關(guān)食堂每周都精心編制菜單，確保菜肴品種的合理搭配并降低菜肴價格，把葷菜最高價從每份3元降到2.2元，蔬菜從每份0.8元降到0.6元。同時，增加食堂硬件設(shè)施的投入，更換了臺布、快餐盤，餐桌上增加了面巾紙、牙簽，安裝了餐廳紗窗。在綠化管理方面，我們將行政中心近1/3的綠化收歸自己管理，在我們的精心養(yǎng)護、管理下，已種植了7年的高羊茅草坪經(jīng)受住了今年持續(xù)高溫，氣候的考驗，依然長得蔥綠茂盛（高羊茅草一般壽命在5-6年，今年高溫建設(shè)苑的高羊茅草坪全部死亡），連句容農(nóng)校的專家都稱之不容易，是創(chuàng)了奇跡；由于草坪地面高低不平，影響綠化效果，吸取上海等地草坪鋪黃沙的好的做法，在草坪上鋪設(shè)了厚約3.5厘米，共3萬噸黃沙，使草坪更平整更漂亮；針對行政中心綠化色調(diào)單一的不足，我們參照昆明世博園鮮花種植方法，在1號樓門前廣場及旗壇周圍種植了鮮花，為不斷變化鮮花色塊造型，達到更好的視覺效果，我們積極摸索，從第一次沒有經(jīng)驗的單調(diào)色彩組合，到通過電腦創(chuàng)作，形成不斷變化的復(fù)雜的幾何造型。針對政府貴賓接待廳設(shè)施陳舊的現(xiàn)狀，我們把工作做在領(lǐng)導(dǎo)提出之前，我們在參觀學(xué)習(xí)上海國際會議中心貴賓接待廳的裝璜布置的基礎(chǔ)上，精心改造了區(qū)政府貴賓接待廳，并按四星級賓館的標(biāo)準(zhǔn)，改造了貴賓廳廁所及二樓會場廁所，提升了政府形象，得到了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。在后勤服務(wù)隊伍的建設(shè)上，我們在設(shè)備科試點開展了崗位技能比武活動，設(shè)備科水、電、暖三個班組結(jié)合日常工作，結(jié)合崗位特點分別進行了技能操作比賽和業(yè)務(wù)理論考試，并將比武結(jié)果與員工年終獎金分配掛鉤，與今后技術(shù)等級評聘掛鉤，產(chǎn)生了積極效果，引起了較大反響，職工隊伍精神面貌有了明顯改觀。一是注重學(xué)習(xí)、鉆研技術(shù)的氣氛濃了。不少員工明顯感到自身基本功不扎實。危機感油然而生；有的員工一改過去“拈輕怕重，能混則混”的消極狀態(tài)，主動向技術(shù)好的同志請教，主動加強技術(shù)的琢磨和練習(xí)。二是主動參與，服務(wù)機關(guān)的技能強了。同時，開展創(chuàng)優(yōu)服務(wù)活動，增強員工主動服務(wù)意識，積極變被動服務(wù)為主動服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量。

三、推進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，不斷提高后勤服務(wù)保障能力。

我局按照“為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為機關(guān)服務(wù)，為機關(guān)工作人員服務(wù)”的要求，從領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)、機關(guān)干部職工最關(guān)心的焦點、難點入手，克服困難，多辦實事，努力把實事辦好，把好事辦實。具體為：在新苑賓館餐飲二樓開辟了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)用餐區(qū)，更好地保障了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的中午用餐。在“非典”期間，擔(dān)當(dāng)起行政中心防范“非典”、確保安全的重任，對食品、餐具、餐廳及辦公大樓公共部位進行嚴(yán)格消毒；對大樓各層面的新風(fēng)機、空氣過濾網(wǎng)進行清洗消毒；對機關(guān)班車進行每日兩次的消殺工作。安裝了行政中心大型電子顯示屏，并加強管理，為機關(guān)各部門發(fā)布信息、標(biāo)語提供服務(wù)。協(xié)調(diào)做好了行政中心聯(lián)通客戶手機信號覆蓋盲區(qū)工程。調(diào)整了部分機關(guān)班車的線路，解決了居住湖塘地區(qū)機關(guān)工作人員上下班交通問題。在行政中心各幢辦公樓的外墻醒目位置安裝樓號牌、各單位分布示意圖，以方便基層群眾到機關(guān)辦事。在行政中心設(shè)立洗車場，為機關(guān)提供洗車服務(wù)。對行政中心消防設(shè)施進行了系統(tǒng)的更換和改造，并通過了達標(biāo)驗收，更有力地保障了消防安全。實施縣北新村管網(wǎng)改造，解決縣北新村自來水管網(wǎng)老、管損大、水費高的老大難問題，解除居住在縣北新村的機關(guān)工作人員的后顧之憂。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，措施扎實，我局創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動取得較好成效。今年，我局將以黨的十六大會議精神為指導(dǎo)，以全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展為中心，圍繞局“一個確保、兩個爭創(chuàng)、三個實施”總體工作目標(biāo)，深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動，主要采取和落實以下四條措：

一、注重學(xué)習(xí)，提高整體素質(zhì)。

1、抓政治理論的學(xué)習(xí)。為使學(xué)習(xí)不流于形式，學(xué)出成效，我們將首先從抓學(xué)習(xí)臺帳開始，采取“查、看、問”的辦法，確保學(xué)習(xí)真正落到實處。

2、抓業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。各科室要根據(jù)科室、崗位特點，分類實施書面考試和操作技能比賽。

3、抓規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。由辦公室把規(guī)章制度完善匯總成冊，印發(fā)到每一位員工。通過加強制度的學(xué)習(xí)，促使工作更加規(guī)范，工作紀(jì)律進一步加強。

二、認(rèn)真開展“勤政、廉潔、三服務(wù)”活動。繼續(xù)深入開展“勤政、廉潔、三服務(wù)”活動，成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂扎實有效的活動實施方案，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建設(shè)清正廉潔的后勤干部隊伍，更好地樹立機關(guān)后勤新形象。

三、適應(yīng)時代，切實轉(zhuǎn)變觀念。我局將在不斷強化全體員工服務(wù)保障意識的基礎(chǔ)上，著重樹立5種觀念：

1、節(jié)約支出和經(jīng)費包干的觀念。我們將首先在行政科實施綠化養(yǎng)護經(jīng)費包干。

2、有償使用和實施收費的觀念。對縣北新村集體宿舍的用水用電和行政中心電子顯示屏的使用實行收費。

3、服務(wù)工作跟上時代要求的觀念。隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展和機關(guān)工作人員生活水平的提高，機關(guān)對后勤服務(wù)的期望值不斷增大，后勤服務(wù)必須跟上時代的要求，以更高的標(biāo)準(zhǔn)來做好各項服務(wù)工作。如在衛(wèi)生工作方面進一步提高檔次（實行物業(yè)化管理），更新機關(guān)食堂顯示屏，為集體宿舍安裝空調(diào)及電話等。

4、工作精益求精的觀念。

5、建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度的觀念。

四、完善管理，嚴(yán)格執(zhí)行制度。

1、實施局2004年度工作考核制。根據(jù)各科室的好建議、金點子，制訂更為完善、更加合理的2004年度考核意見，按考核意見嚴(yán)格實施考核。

2、探索實施工具消耗定額制。在實施材料領(lǐng)用記帳制的基礎(chǔ)上，探索實施工具消耗定額制。

3、嚴(yán)格執(zhí)行請銷假逐級審批制。

4、嚴(yán)格實行外來人員施工審批制。

機關(guān)年度工作匯報篇十三

在委廳的和機關(guān)各、直屬各的支持、幫助下，2011年是中心持續(xù)發(fā)展的一年，中心全體工作人員做了艱苦、細(xì)致的工作。2011年度工作情況及2011年工作計劃匯報:。

第一部分：主要成績。

一、基建工作管理，物業(yè)管理改革。

房產(chǎn)市場化程度越來越高，許多院區(qū)住戶轉(zhuǎn)賣了自有住房，各院區(qū)逐漸變得混雜，物業(yè)改革勢在必行。在委廳是分管萬助巡的和支持下，在2011年物業(yè)管理工作的基礎(chǔ)上，2011年中心共投入1841575.48元，對各廳屬院區(qū)大規(guī)模的修善、改造，為院區(qū)物業(yè)市場化管理作好的。主要了幾項工作：

1、繼系馬莊院區(qū)、南湖路院區(qū)住戶水電表一戶一表的改造后，2011年，中心又對八一大道院區(qū)、洪都大道院區(qū)公用電表了安裝改造。

2、南湖路25號土地證的辦理、環(huán)境綠化和地面改鋪工作。

3、八一大道院區(qū)安防系統(tǒng)工程設(shè)計與安裝和廣告位與管理。

4、對洪都大道院區(qū)18間共400平方米的危房了拆除，硬化地面140平方米，并對該院區(qū)綠化改造。洪都大道院區(qū)電子巡更系統(tǒng)，電子紅外監(jiān)控保安系統(tǒng)，車輛電子管理系統(tǒng)，推行現(xiàn)代物業(yè)管理辦法。

5、辦理完畢12位職工房改房的工作，房產(chǎn)證已發(fā)到各職工手中。

6、在摸底調(diào)查、個人談話、律師談判等工作環(huán)節(jié)后，面對住戶的強烈抵制甚至到中心大吵大鬧，中心仍耐心細(xì)致地解釋，原則，清出房源7套，并按廳分房辦公室意見報委廳批準(zhǔn)后，按程序分房，辦理完畢房產(chǎn)證。

二、車隊基礎(chǔ)管理工作，駕駛員安全、服務(wù)意識。、健全車隊的管理制度，細(xì)化、量化了車隊的制度和指標(biāo)，了以制度管人，以指標(biāo)管車的要求，使車隊的制度更趨于，運轉(zhuǎn)流暢。車隊共行駛741986公里，總費用1706567.8元；車隊共行駛約690674公里，總費用為1588550.2元。比，總費用下降118017.6元，無任何交通事故，無服務(wù)質(zhì)量和的投訴。

三、會務(wù)接待規(guī)范、服務(wù)周到。

1、中心委廳機關(guān)會務(wù)接待精神，把關(guān)費用開支，想方設(shè)法降低成本。會議83次,涉及金額207萬元，無一差錯；并且相同類型的會議，在房價上調(diào)的情況下還與持平，長期，會務(wù)工作一直受到委廳、經(jīng)辦處室、與會人員的肯定。

2、分36批機關(guān)老、在職干部職工及家屬共300人次的休假療養(yǎng)接待，比多接待100多人次，最高峰接待了28人（床位12個），共支出606584.5元，人均支出近2022元，包括廬山門票、運輸費、接待處日常管理費、人員工資，水電、伙食等等，該費用由中心負(fù)擔(dān)。在所有被接待人員中，中心均發(fā)放無記名服務(wù)質(zhì)量調(diào)查問卷，在收回的266份答卷中，無一人次表示不滿意，99.3%表示很滿意。在接待過程中，工作人員的熱情，細(xì)致周到的服務(wù)，受到機關(guān)處室干部職工、委廳的肯定和好評。

四、企業(yè)發(fā)展。

在2011年工作的基礎(chǔ)上，2011年，中心了對企業(yè)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)及資產(chǎn)重組。主要做了幾項工作：

1、退出“興華公司”的經(jīng)營，與公司的清算工作。

在合作雙方的和下，公司股份如期轉(zhuǎn)讓，轉(zhuǎn)讓手續(xù)和帳目清算等工作，并了省工商、國稅等的檢查。

2、成立了江西新華物流有限公司并、穩(wěn)定運營。

（1）規(guī)范公司內(nèi)部管理，公司整體素質(zhì)。

公司，、健全了包括《員工指紋打卡考勤制度》、《員工績效考核實施細(xì)則》、《員工獎懲制度》、《公司員工廉潔自律規(guī)范》、《庫房管理制度》、《差旅費、費用報銷管理制度》、《接待管理辦法》及各崗位工作職責(zé)，事無大小，均有章可循，制度管人，流程管事。

（2）齊心協(xié)力，2011年度綜合經(jīng)濟指標(biāo)。

公司正式運行，共發(fā)行量230萬件包，銷售額3300萬元，利潤1960萬元，上繳稅款810萬元，年初預(yù)訂的。是在的春、秋兩季教材、教輔發(fā)運工作中，公司的不利因素了的分析，制訂的工作預(yù)案，在車輛、設(shè)備、人員、后勤保障和庫容等，組織，了“課前到書，人手一冊”。兩季教材和教輔共發(fā)貨1.946億冊，發(fā)運包件179萬件；圖書和音像46.4萬件，音像教材51549件。

（3）開拓方物流服務(wù)。

在主業(yè)，核心競爭力的，公司調(diào)動和現(xiàn)有資產(chǎn)、資源，拓展方物流市場。依托公司核心競爭優(yōu)勢，在江中制藥投標(biāo)中，一舉中得周邊兩省的配送；公司的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，現(xiàn)已擴展到五省的配送、全國西藥的倉儲和生產(chǎn)物流服務(wù)。公司還地與全球五百強的沃爾瑪公司江西分公司、麥德隆大型超市達成倉儲和省內(nèi)配送服務(wù)，了長期合作關(guān)系。

3、教育印刷廠克服多重，了年初制訂的經(jīng)濟指標(biāo)。

2011年印刷行業(yè)面臨了前所未：工價平均下降了12%；材料價格平均上漲了10%；銀行貸款連續(xù)6次提息，從6.435%提到了8.217%，了27.69%，在利潤嚴(yán)重受到擠壓的情況下，印刷廠了年初制訂的：

（1）銷售總產(chǎn)值達2528萬元，超出了年初制定的2500萬元超，超出了2011年2460萬元的銷售產(chǎn)值。

（2）凈利潤達210萬元，比年初制訂的增長了5%；利潤率8.17%，超出了年初制訂的8%的。

2011年，教育印刷廠還被省工商局評為“江西省aaa企業(yè)”并頒發(fā)獎?wù)拢辉u為“新建縣工業(yè)十強企業(yè)”，公司總經(jīng)理被評為“南昌市勞動模范”。

主要做法和的問題。

一、主要做法:。

1、工程，塑造勤奮、團結(jié)、充滿正氣的團隊精神。中心辦公地點分散，人數(shù)過半的駕駛員長期在外出車，中心內(nèi)部交流受到制約。緩和緊張的工作，融洽同事間的關(guān)系，交流與溝通，中心每月中心全體員工參加的集體活動。每次活動還邀請委廳、機關(guān)處室等一起參加，增進與機關(guān)的交流與溝通，以便地和改進服務(wù)工作。

2、“改革-創(chuàng)新-發(fā)展”的理念，并將該理念灌輸給中心每位工作人員。中心不地由全體工作人員參加的讀書活動，并組織學(xué)習(xí)、考試、評比和獎勵，鼓勵中心員工多讀好書，開拓思維，創(chuàng)新工作，了的工作、學(xué)習(xí)。

3、，服務(wù)意識。后勤工作事務(wù)繁雜，人員多為工人編制，文化和綜合素質(zhì)偏低，服務(wù)意識淡薄，各廳級的后勤工作矛盾的焦點。情況，中心職工是正式工的服務(wù)意識和、，整體工作質(zhì)量和。正式工不參加集體活動，在受到時甚至恐嚇中心，中心仍原則，按要求和規(guī)定做事或參加活動的，一律嚴(yán)肅。制度的約束和個案，中心職工是正式工的服務(wù)觀念已有改觀，服務(wù)意識也了。

4、修訂和工作制度，以制度管人。在相信機關(guān)干部職工素質(zhì)的前提下，所有制度“無申訴”原則，即只要遭到投訴，被投訴人均機會對被投訴事件申訴和解釋，中心將按制度規(guī)定直接處罰。在xx年的會務(wù)承辦中，特殊原因，高教處要求特案，事先處也跟中心主要做了電話交流，但當(dāng)時中心出差在外，銜接，遭到了高教投訴，對此，中心會務(wù)接待員、中心主要分別按制度經(jīng)濟處罰。

長期，中心企業(yè)化管理模式、整體服務(wù)意識、和質(zhì)量受到了省內(nèi)外關(guān)注，省內(nèi)廳局的后勤中心省外紛紛來函來人情況，參觀學(xué)習(xí)，中心工作制度還被來訪帶回參考，產(chǎn)生了。

二、的和問題:。

1、政策的，中心企業(yè)經(jīng)營遇到了，非常需要處室的支持。

2、職工的服務(wù)意識仍有欠缺，服務(wù)位。

2011年工作計劃。

1、中心內(nèi)部建設(shè)和管理，改進和中心服務(wù)工作并長抓不懈。

2、“改革-創(chuàng)新-發(fā)展”的理念，事業(yè)改革，開創(chuàng)中心新的工作和經(jīng)營。

3、八一大道宿舍院區(qū)和南湖路宿舍院改造，和實施院區(qū)物業(yè)管理市場化。

4、在處室的支持下，高中課改，使教育印刷廠的和利潤有幅度的增長。開辟物流市場，擴占全國物流市場份額。

5、對江西教育發(fā)展大廈后勤保障。

6、在不違反政策的情況下，解決機關(guān)各處室交通、接待、通訊、加班等費用補貼，全廳工作質(zhì)量和生活質(zhì)量。

機關(guān)年度工作匯報篇十四

第一條為了加強、改進黨和國家機關(guān)黨的工作，充分發(fā)揮機關(guān)基層黨組織(以下簡稱機關(guān)黨組織)的作用，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合機關(guān)工作實際，制定本條例。

第二條機關(guān)黨組織以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指導(dǎo)，緊緊圍繞黨的基本路線，結(jié)合本部門的工作任務(wù)和特點，加強黨的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，加強黨內(nèi)監(jiān)督，堅持從嚴(yán)治黨，充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，促進本部門各項工作任務(wù)的完成，為改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。

第三條機關(guān)黨組織協(xié)助行政負(fù)責(zé)人完成任務(wù)，改進工作，對包括行政負(fù)責(zé)人在內(nèi)的每個黨員進行監(jiān)督。

第四條機關(guān)黨組織在上級黨的委員會或黨的機關(guān)工作委員會領(lǐng)導(dǎo)下工作，同時接受本部門黨組的指導(dǎo)。

第二章黨組織的設(shè)置。

第五條機關(guān)黨員100人以上的，設(shè)立黨的基層委員會。黨員不足100人的，因工作需要，經(jīng)上級黨組織批準(zhǔn)，也可以設(shè)立黨的基層委員會。黨的基層委員會由黨員大會或者黨員代表大會選舉產(chǎn)生。地級以上機關(guān)黨的基層委員會，每屆任期4年；縣級機關(guān)黨的基層委員會，每屆任期3年。

第六條機關(guān)黨員50人以上的，設(shè)立黨的總支部委員會。黨員不足50人的，因工作需要，經(jīng)上級黨組織批準(zhǔn)，也可以設(shè)立黨的總支部委員會。黨的總支部委員會由黨員大會選舉產(chǎn)生，每屆任期3年。

第七條機關(guān)正式黨員3人以上的，成立黨的支部。黨員7人以上的黨的支部，設(shè)立支部委員會，支部委員會由黨員大會選舉產(chǎn)生；黨員不足7人的黨的支部，不設(shè)支部委員會，由黨員大會選舉支部書記1人，必要時增選副書記1人。黨的支部委員會和不設(shè)支部委員會的支部書記、副書記，每屆任期2年。

第八條機關(guān)黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會書記、副書記通過選舉產(chǎn)生，報上級黨組織批準(zhǔn)。

書記一般應(yīng)由本部門黨員行政負(fù)責(zé)人兼任，也可以由同級黨員干部專任。黨員人數(shù)和直屬單位較多的機關(guān)黨的基層委員會，設(shè)專職副書記。專職書記、副書記在任期內(nèi)調(diào)動，應(yīng)事先征得上級機關(guān)黨組織的同意。

第九條設(shè)立機關(guān)黨的基層委員會的部門，一般應(yīng)設(shè)立機關(guān)黨的紀(jì)律檢查委員會。不設(shè)機關(guān)黨的紀(jì)律檢查委員會的部門，機關(guān)黨的基層委員會中應(yīng)設(shè)立紀(jì)律檢查委員。

第十條機關(guān)黨組織根據(jù)工作需要，本著精干、高效和有利于加強黨的工作的原則，設(shè)置辦事機構(gòu)，配備必要的工作人員。

機關(guān)黨組織的活動經(jīng)費，列入行政經(jīng)費預(yù)算。

第三章黨組織的職責(zé)。

第十一條機關(guān)黨的基層委員會(含不設(shè)黨的基層委員會的總支部委員會、支部委員會)的主要職責(zé)是：

(一)宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，宣傳和執(zhí)行黨中央、上級組織和本組織的決議，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，支持和協(xié)助行政負(fù)責(zé)人完成本單位所擔(dān)負(fù)的任務(wù)。

(二)組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的路線、方針、政策以及決議，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識。

(三)對黨員進行嚴(yán)格管理，督促黨員履行義務(wù)，保障黨員的權(quán)利不受侵犯。

(四)對黨員進行監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅決同腐敗現(xiàn)象作斗爭。

(五)做好機關(guān)工作人員的思想政治工作，推進機關(guān)社會主義精神文明建設(shè)；了解、反映群眾的意見，維護群眾的正當(dāng)權(quán)益，幫助群眾解決實際困難。

(六)對入黨積極分子進行教育、培養(yǎng)和考察，做好發(fā)展黨員工作。

(七)協(xié)助黨組(黨委)管理機關(guān)黨組織和群眾組織的干部；配合干部人事部門對機關(guān)行政領(lǐng)導(dǎo)干部進行考核和民主評議；對機關(guān)行政干部的任免、調(diào)動和獎懲提出意見和建議。

(八)領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)工會、共青團、婦委會等群眾組織，支持這些組織依照各自的章程獨立負(fù)責(zé)地開展工作。

(九)按照黨組織的隸屬關(guān)系，領(lǐng)導(dǎo)直屬單位黨的工作。

第十二條機關(guān)黨的紀(jì)律檢查委員會的主要職責(zé)是：

(一)維護黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，對黨員進行遵紀(jì)守法教育。

(二)檢查黨組織和黨員貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議的情況。

(三)協(xié)助機關(guān)黨的基層委員會加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。

(四)檢查、處理黨組織和黨員違反黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)的案件，按照有關(guān)規(guī)定，決定或取消對這些案件中的黨員的處分。

(五)受理黨員的控告和申訴。

第四章黨員的教育、管理和發(fā)展。

第十三條機關(guān)黨組織應(yīng)對黨員進行馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論的教育，黨的基本路線和黨的基本知識教育，組織、引導(dǎo)黨員努力學(xué)習(xí)和掌握社會主義市場經(jīng)濟知識、科學(xué)文化知識、法律知識和各種業(yè)務(wù)知識，使黨員不斷增強黨性，提高素質(zhì)。

第十四條嚴(yán)格黨的組織生活，增強黨內(nèi)生活的原則性，健全黨內(nèi)生活制度。按期召開民主生活會，認(rèn)真開展批評與自我批評。經(jīng)常分析黨內(nèi)思想狀況，加強黨員思想教育。認(rèn)真開展民主評議黨員工作，表彰優(yōu)秀黨員，嚴(yán)肅處置不合格黨員。

第十五條嚴(yán)格按照堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針和有關(guān)規(guī)定發(fā)展黨員。

第五章黨內(nèi)監(jiān)督。

第十六條機關(guān)黨內(nèi)監(jiān)督的目的是：保證黨員認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)，維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一，維護和執(zhí)行黨的紀(jì)律，保持黨的先進性和純潔性，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第十七條機關(guān)黨組織對黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的主要內(nèi)容是：

(一)能否執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，執(zhí)行黨中央、上級組織和本組織的決議，與黨中央保持一致，維護黨中央的權(quán)威。

(二)能否參加所在黨的支部的組織生活，履行黨員義務(wù)，完成黨組織分配的工作任務(wù)。

(三)能否貫徹黨的民主集中制，實行民主科學(xué)決策。

(四)能否堅持實事求是，認(rèn)真調(diào)查研究，講實話，辦實事，求實效。

(五)能否盡職盡責(zé)，努力工作，密切聯(lián)系群眾，全心全意為人民服務(wù)，正確行使人民賦予的權(quán)力。

(六)能否堅持干部隊伍革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化的方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t以及有關(guān)規(guī)定，做好干部工作。

(七)能否廉潔自律，模范遵紀(jì)守法，嚴(yán)格按照制度辦事，遵守職業(yè)道德和社會公德。

(八)能否堅持原則，敢于同各種錯誤傾向和違紀(jì)違法行為作斗爭。

第十八條機關(guān)黨組織實施監(jiān)督的主要方法是：

(一)定期檢查黨員參加組織生活的情況，并向全體黨員通報；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加所在黨的支部組織生活的情況，應(yīng)向上級黨組織報告。

(二)督促定期開好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。會前，收集黨員、群眾對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的意見，如實轉(zhuǎn)告本人或者在會上報告；會后，監(jiān)督黨員領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)黨內(nèi)外群眾提出的主要意見進行整改，并將執(zhí)行民主生活會制度、開展批評與自我批評的情況和生活會上反映出的主要問題，如實向上級黨組織報告。

(三)不是部門黨組(黨委)成員的機關(guān)黨組織專職書記或者副書記，列席本部門黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和黨組(黨委)以及行政負(fù)責(zé)人召開的有關(guān)會議。

(四)了解并掌握機關(guān)黨員以及領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、作風(fēng)和工作情況，及時向本部門黨組(黨委)反映。對于群眾意見較大的黨員干部，要及時談話提醒。揭露和按照有關(guān)規(guī)定查處黨組織和黨員的違紀(jì)行為。

(五)每年至少召開一次機關(guān)黨員干部大會，聽取本部門行政負(fù)責(zé)人通報主要工作情況。

(六)做好群眾來信來訪工作。

(七)如實向上級黨組織反映本部門黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、作風(fēng)和工作情況。

第六章思想政治工作。

第十九條機關(guān)黨組織要圍繞黨和國家的重要工作部署以及本部門的業(yè)務(wù)工作，針對機關(guān)工作人員思想情況，做好思想政治工作。

(一)加強機關(guān)以及直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治建設(shè)。

(二)對機關(guān)工作人員進行思想政治教育。針對機關(guān)工作人員的思想政治狀況，做好經(jīng)常性的思想政治工作。

(三)指導(dǎo)機關(guān)工會、共青團、婦委會等群眾組織根據(jù)各自的特點開展思想政治工作。

(四)定期向部門黨組(黨委)和行政負(fù)責(zé)人匯報機關(guān)思想政治工作情況，提出改進工作的意見和建議。

第二十一條機關(guān)黨組織應(yīng)對機關(guān)工作人員進行黨的基本理論、基本路線和方針政策教育，形勢和任務(wù)教育，職業(yè)道德教育，幫助機關(guān)工作人員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強全局觀念、法制觀念和服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，更好地為基層服務(wù)，為群眾服務(wù)。

第二十二條思想政治工作要聯(lián)系實際，與解決實際問題相結(jié)合。思想政治工作要區(qū)別不同對象，采取多種方式，增強工作實效。黨員行政領(lǐng)導(dǎo)干部要重視并帶頭做好思想政治工作。

第七章黨務(wù)工作人員隊伍建設(shè)。

第二十三條機關(guān)專職黨務(wù)工作人員的配備，一般占機關(guān)工作人員總數(shù)的1—2%；機關(guān)工作人員較少或者直屬單位和人員較多的部門，可以適當(dāng)增加比例。機關(guān)專職黨務(wù)工作人員的編制，列入機關(guān)行政編制。兼職的黨務(wù)工作人員，要認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好黨務(wù)工作。

第二十四條機關(guān)黨務(wù)工作人員應(yīng)具備的基本條件是：黨性強，作風(fēng)正，有一定的馬克思主義理論水平和黨務(wù)工作知識，熟悉本部門的業(yè)務(wù)工作情況，得到群眾信任，工作能力較強，具有敬業(yè)、奉獻精神。

第二十五條對機關(guān)黨務(wù)工作人員進行培訓(xùn)，全面提高他們的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。培訓(xùn)要理論聯(lián)系實際，講求實效。

第二十六條本著有利于優(yōu)化結(jié)構(gòu)、增強活力、相對穩(wěn)定、合理流動的原則，有組織、有計劃地安排黨務(wù)工作人員與行政、業(yè)務(wù)工作人員之間的雙向交流。

第二十七條在中央直屬機關(guān)、中央國家機關(guān)和省、自治區(qū)、直轄市直屬機關(guān)分別設(shè)立黨的機關(guān)工作委員會，領(lǐng)導(dǎo)直屬機關(guān)黨的工作。同時，設(shè)立黨的紀(jì)律檢查工作委員會，在上級黨的紀(jì)律檢查委員會和黨的機關(guān)工作委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)直屬機關(guān)黨的紀(jì)律檢查工作。

省、自治區(qū)所轄的市和直轄市的區(qū)根據(jù)工作需要，也可以設(shè)立黨的機關(guān)工作委員會和黨的紀(jì)律檢查工作委員會。

(一)把機關(guān)黨的工作列入黨組工作議程，定期討論、研究，提出指導(dǎo)性意見，發(fā)揮機關(guān)黨組織在完成本部門各項任務(wù)中的協(xié)助和監(jiān)督作用。

(二)通過機關(guān)黨組織了解機關(guān)工作人員的思想情況，以及對重要決策和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等方面的反映和意見。支持機關(guān)黨組織對黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行監(jiān)督。

(三)加強機關(guān)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和黨務(wù)工作人員隊伍建設(shè)。按照有關(guān)規(guī)定，解決機關(guān)黨組織的工作機構(gòu)設(shè)置、人員編制、經(jīng)費等問題。

(四)黨組成員以身作則，支持并積極參加機關(guān)黨的活動，發(fā)揮表率作用。

第二十九條各級地方黨委、機關(guān)工委和部門黨組(黨委)要建立機關(guān)黨的工作責(zé)任制，加強對機關(guān)黨的工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。地方黨委、部門黨組(黨委)主要負(fù)責(zé)同志要帶頭做好機關(guān)黨的工作。

機關(guān)年度工作匯報篇十五

范文一：

一、夯實基礎(chǔ)，機關(guān)基層黨組織建設(shè)扎實推進。

牢固樹立“抓基層，打基礎(chǔ)”的思想，把加強基層班子、抓好黨員教育管理、完善支部工作制度作為機關(guān)黨組織建設(shè)的重點。一是加強支部班子建設(shè)。我們把選好支部書記、配強專職黨務(wù)干部作為增強基層黨組織戰(zhàn)斗力的主要環(huán)節(jié)來抓，根據(jù)工作需要，總支書記、支委及各支部書記、支委定期學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，增強了工作能力。二是規(guī)范機關(guān)黨組織工作制度。堅持落實“一崗雙責(zé)”制，健全黨員目標(biāo)管理、“三會一課”、民-主生活會、民-主評議黨員工作、黨費收繳等多項制度。按要求實施了“黨務(wù)公開”制度，將組織部黨員獎勵、黨費收繳、黨員發(fā)展等項工作按時公開，自覺接受部內(nèi)全體黨員的監(jiān)督。三是抓好黨員隊伍建設(shè)。理順了部內(nèi)相關(guān)同志的組織關(guān)系，將長期在部內(nèi)工作，但組織關(guān)系不在部內(nèi)的8名同志，進行了組織關(guān)系轉(zhuǎn)入;將借調(diào)到外單位組織關(guān)系仍在部內(nèi)的2名同志，進行了組織關(guān)系轉(zhuǎn)出，為部內(nèi)黨員隊伍注入了新的活力。

一是學(xué)習(xí)機制。按照建設(shè)“學(xué)習(xí)型”機關(guān)的要求，健全和規(guī)范了組織部部務(wù)會學(xué)習(xí)、周五學(xué)習(xí)日、支部集中學(xué)習(xí)等項學(xué)習(xí)制度，同時采取自學(xué)、集中研討交流和聘請專家輔導(dǎo)等形式，增強全體黨員學(xué)習(xí)的針對性。同時指導(dǎo)各支部也制定了相應(yīng)的學(xué)習(xí)制度。二是工作機制。堅持月例會制度，每月組織各支部書記召開工作例會，研究、討論、安排部署機關(guān)黨建工作，明確任務(wù)，責(zé)任到人，形成黨委管黨建，書記抓黨建，一級抓一級，層層抓落實的領(lǐng)導(dǎo)機制。三是激勵機制。組織部把機關(guān)黨建工作納入全局工作，與組織工作和其他業(yè)務(wù)工作一并安排，一并部署，要求做到“兩不誤”、“兩促進”，年終進行考核，把總支、支部成員抓黨建的成效作為評優(yōu)的重要依據(jù)。

三、找準(zhǔn)切入，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。

1、積極參與先教活動。在今年開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，組織部既是全縣先教活動的組織者、實施者，又是第一批參教單位，黨總支充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，成功組織了多項活動，推動了部內(nèi)先教活動的扎實開展，做到了“兩不誤，兩促進”。一是在學(xué)習(xí)動員階段。黨總支組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了必讀篇目，播放了電教光盤，同時，分別就“十個是否提高、十個是否解決”、“我為先教獻一策，立足本職怎么做”等內(nèi)容進行了討論活動。為增強學(xué)習(xí)效果，組織全體黨員赴××進行觀學(xué)習(xí)，重溫了入黨誓詞，接受了革命傳統(tǒng)教育。二是分析評議階段。黨總支組織全體黨員聆聽了全縣先進典型事跡報告會，黨總支書記、支部書記對全體黨員的黨性分析材料進行了嚴(yán)格審閱、認(rèn)真把關(guān)。在此基礎(chǔ)上，以支部為單位召開了民-主生活會，幫助黨員查擺問題，制定整改措施，并對全體黨員提出了實事求是、客觀公正的評議意見。三是在整改提高階段。黨總支組織了三項活動：向祁愛群同志學(xué)習(xí)活動;強、轉(zhuǎn)、樹活動;組工干部大調(diào)研活動。并以這三項活動為統(tǒng)纜，對部內(nèi)查擺出的10個方面問題落實了“四明確”要求，進行了扎實整改。在先教活動結(jié)束后群眾滿意度測評活動中群眾滿意率為100%。

2、積極活躍機關(guān)氛圍。深化“愉快工作法”，活躍了機關(guān)氣氛，主要是開展了四項活動：一是開展了向組織說句心里話活動，以支部為單位召開生活會，開展談心交心，創(chuàng)造機會，使組工干部將工作、生活等方面遇到的困難，及時向組織反潰二是開展班子成員談心活動，由班子成員對分管科室干部進行了思想交流，及時消除干部的思想障礙。不讓一名組工干部有心理壓力。三是開展了豐富多采的文體活動，部黨總支成立了組織部籃球代表隊，多次參加縣內(nèi)比賽，既鍛煉了身體，又增進了團結(jié)。四是開展蔬菜種植活動，規(guī)劃部內(nèi)閑置空地，劃分責(zé)任田，分包到各科室。各科室自主選擇蔬菜品種，開展蔬菜種植競賽，既綠化美化了環(huán)境，又給組工干部提供了換腦筋的場所。

四、下步打算。

1、強化理論武裝，進一步加強思想政治工作。健全學(xué)習(xí)制度并建立保障機制，促進理論學(xué)習(xí)不斷深入。注重方法創(chuàng)新，做細(xì)做實思想政治工作，根據(jù)每個階段、每個時期機關(guān)思想政治工作的熱點、難點、薄弱點，采取具體舉措，如思想分析會、支部專題活動、逐級談心等，加強機關(guān)干部思想政治工作。

2、繼續(xù)抓好黨員隊伍建設(shè)。積極做好部內(nèi)發(fā)展黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作，壯大組織隊伍。將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入部內(nèi)的一名預(yù)備黨員進行組織考察，按程序轉(zhuǎn)正;對一名調(diào)入組織部的非黨員干部進行重點培養(yǎng)，擬發(fā)展成為入黨積極分子。

3、積極抓好自身建設(shè)。主要是建設(shè)“四型”組工干部隊伍，一是緊密協(xié)作，建設(shè)和-諧型隊伍;二是改善工作方法，建設(shè)效能型隊伍;三是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，建設(shè)素質(zhì)型隊伍;四是無私奉獻，建設(shè)服務(wù)型隊伍。今年，縣委提出，各單位都要提質(zhì)、提速、提效，組織部要堅持“雙提一?！?，即提質(zhì)、提速，保證旺盛的工作狀態(tài)，為全縣各機關(guān)做出表率，真正樹立組織部“黨員之家，干部之家，知識分子之家”的良好形象。

4、創(chuàng)新載體，增強凝聚力。加強對6個支部的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并積極組織一些健康的文體活動，增進友誼，促進工作。

范文二：

報業(yè)集團機關(guān)黨總支按照市級機關(guān)工委的統(tǒng)一部署積極開展機關(guān)黨建工作認(rèn)真抓好機關(guān)黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合黨員隊伍建設(shè)的實際圍繞新聞事業(yè)的發(fā)展把黨建工作同報業(yè)發(fā)展、文明創(chuàng)建、隊伍建設(shè)等各項工作結(jié)合起來不斷增強黨建工作活力黨建工作取得新的成績。報業(yè)集團今年被評為江蘇省新聞出版行業(yè)文明單位標(biāo)兵這是全省所有報社中唯一的一家。11月底報業(yè)集團又作為全國報社的唯一代表出席了新聞出版署在××召開的全國新聞出版系統(tǒng)黨建暨精神文明建設(shè)工作會議并作典型經(jīng)驗介紹在會上引起較大反響也為我市的黨建工作贏得了榮譽。黨員同志也因表現(xiàn)突出獲得“鹽城市新長征突擊手”、“三八紅旗手”等榮譽稱號。

一是全面深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

省、市創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會后，報業(yè)集團及時召開黨委會，集中學(xué)習(xí)省、市委領(lǐng)導(dǎo)講話精神，把全體黨員干部的思想統(tǒng)一到創(chuàng)先爭優(yōu)上來。

集團黨委制定出主題明確、切實可行的活動方案，提出了以“深入解放思想、奮力進位爭先，推動科學(xué)發(fā)展、建設(shè)一流報業(yè)”為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主題，結(jié)合集團近年來的發(fā)展情況，確定了“做精報紙、做強報業(yè)、做美環(huán)境、做優(yōu)隊伍”的“四做”戰(zhàn)略，力爭打造出“采編、經(jīng)營、環(huán)境、人才”四個品牌。

在集團領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，集團上下把行動統(tǒng)一到創(chuàng)先爭優(yōu)上來，黨委下屬的11個支部(其中黨總支下屬6個支部)結(jié)合自已的實際工作，個個拿出實招，制定了簡明可行的方案，形成了學(xué)先進、爭先進的氛圍。各個部門緊緊圍繞部門特點，組織開展了有實踐特色的'活動。同時各位黨員同志結(jié)合自身工作實際和思想實際，總結(jié)前段時間的工作，展望未來，結(jié)合自己的崗位職責(zé)，向黨組織作出了鄭重的承諾，并對承諾的內(nèi)容進行了詳細(xì)的闡述。黨委也在各部門過堂的基礎(chǔ)上，梳理出“創(chuàng)先爭優(yōu)要解決的問題”，分明明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)和職能部室，逐一解決，從而在集團內(nèi)部真正形成了結(jié)合自身、結(jié)合實際搞創(chuàng)先爭優(yōu)的濃烈氛圍。

二是正常組織開展黨員干部的學(xué)習(xí)教育活動。

集團機關(guān)黨總支注重加強思想政治建設(shè)，著力提高廣大黨員干部的思想政治素質(zhì)，增強廣大黨員在復(fù)雜形勢下的政治堅定性。我們結(jié)合民主評議黨員和黨員干部廉政建設(shè)的要求，通過讀學(xué)、自學(xué)、座談、評議、看電教片、邀請集團領(lǐng)導(dǎo)、專家授課多種形式來豐富學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)的內(nèi)容，通過多種形式的學(xué)習(xí)教育活動，使廣大黨員樹立科學(xué)的世界觀和人生觀，堅定理想信念。集團的每月一課(講座)、每月一評(評三報好稿件)已形成制度。今年，我們邀請國家稅務(wù)總局法規(guī)司原司長、著名經(jīng)濟學(xué)家叢明所做的關(guān)于當(dāng)前經(jīng)濟形勢判斷分析講座、解放軍出版社原社長朱××大校所做的關(guān)于國際國內(nèi)形勢的講座，在市里還產(chǎn)生了很大的反響。

在今年開展的民主評議黨員工作中，機關(guān)各支部黨員按照《黨章》要求，對照新時期共產(chǎn)黨員先進性標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真進行教育評議，促使機關(guān)黨員干部在“做精報紙、做強報業(yè)、做美環(huán)境、做優(yōu)隊伍”的實踐中，帶頭學(xué)習(xí)講黨性，樹立服務(wù)大局的形象，帶頭創(chuàng)新創(chuàng)特色，樹立推動發(fā)展的形象，帶頭服務(wù)爭奉獻，樹立求真務(wù)實的形象，帶頭自律嚴(yán)要求，樹立促進和諧的形象，為推動集團各項事業(yè)的健康發(fā)展提供堅強的組織保證。

機關(guān)黨組織今年還配合集團黨委以“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、促進集團又好又快發(fā)展”為主題的理論務(wù)虛會，分層次召開黨員座談會，圍繞發(fā)展，集思廣益，統(tǒng)一思想，機關(guān)近百名黨員同志在此次活動中理論聯(lián)系實際，踴躍發(fā)言，相互交流，共同提高。務(wù)虛會解決了黨員干部在轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型時期應(yīng)該做些什么的思想困惑，進一步統(tǒng)一了思想，圍繞集團新的發(fā)展思路，精心開展工作。

三是持續(xù)不間斷地進行結(jié)對幫扶，牽手致富。

報業(yè)集團按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，持續(xù)不間斷地推進“牽手致富工程”和“村企結(jié)對共建工程”，認(rèn)真落實各項幫扶任務(wù)，將黨的溫暖送到貧困群眾的心坎上。至20底，集團幫扶的射陽縣阜余鎮(zhèn)小沙村永壇村的78個貧困農(nóng)戶中，已經(jīng)有65戶實現(xiàn)脫貧。年，集團堅持把扶貧作為義不容辭的責(zé)任，在資金相當(dāng)緊張的情況下，仍然想方設(shè)法抽調(diào)資金，按照扶貧會辦會所確定的每年20萬元扶貧項目資金數(shù)，足額完成了資金籌集任務(wù);對各貧困戶，今年集團繼續(xù)采取深受他們歡迎的無償發(fā)苗豬、年終再回購的辦法進行幫扶。目前分發(fā)給貧困戶飼養(yǎng)的苗豬長勢良好，農(nóng)戶正等待年終的回購。

機關(guān)黨總支注重鞏固落實機關(guān)黨員干部“親情聯(lián)動”、“金秋助學(xué)”等幫扶機制，積極組織機關(guān)黨員干部參與集團各掛鉤單位的結(jié)對共建活動。2月份，春節(jié)前夕，機關(guān)總支組織黨員干部到社區(qū)特困職工家庭走訪慰問，共向6戶特困家庭轉(zhuǎn)達了機關(guān)黨員干部捐贈的慰問金4000多元和春節(jié)生活必需的日用品。5月，針對集團退休老同志滕玉文的兒子患了鼻癌需要高昂的醫(yī)療費的情況，機關(guān)黨總支組織黨員干部捐款，向這個困難家庭送去組織的溫暖。中秋節(jié)前，集團機關(guān)黨總支又及時將米、油、月餅和慰問金送到劇場路社區(qū)結(jié)對的6個特困戶手中。11月8日記者節(jié)時，機關(guān)黨總支黨員代表給鹽中的貧困學(xué)生送去3萬元的助學(xué)金，這已是報業(yè)集團連續(xù)四年實施“金秋助學(xué)”行動，前三年接受資助的30名寒門學(xué)子均已順利升入理想的高校。機關(guān)黨總支還策劃了慈善一日捐、博愛萬人捐、向玉樹地震災(zāi)區(qū)捐款、獻血日義務(wù)獻血等系列愛心活動，既豐富了黨建活動內(nèi)容，也體現(xiàn)了黨員干部無私奉獻的情懷。

四是加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，扎實做好群團工作。

在作風(fēng)建設(shè)方面，集團機關(guān)黨組織認(rèn)真抓好反腐倡廉工作，組織黨員干部參觀反腐倡廉成果展，積極落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和構(gòu)建懲防體系責(zé)任制，加強機關(guān)廉政文化教育和機關(guān)作風(fēng)整頓的力度。機關(guān)總支先后會同集團紀(jì)檢監(jiān)察部門兩次組織黨風(fēng)廉政建設(shè)電教活動，尤其是“510作風(fēng)自警日”活動，組織集團所有黨員干部集中觀看反腐倡廉電教片，用活生生的案例，教育、警示黨員同志強化廉政意識，共建懲防機制。

在群團建設(shè)方面，集團黨委加強對工青婦工作的領(lǐng)導(dǎo)，9月，集團機關(guān)團委進行了換屆選舉，選舉了新一屆團委書記、副書記及委員會委員。集團黨委積極指導(dǎo)工會、婦委會按照組織章程開展活動，先后舉辦了五四青年節(jié)編輯編輯記者座談會、三八節(jié)女職工文體活動、五四青年節(jié)編輯記者座談會、慶“七一”黨員代表座談會、退伍戰(zhàn)士及軍屬聯(lián)誼會、慶國慶全體職工文體活動等系列活動。

機關(guān)年度工作匯報篇十六

xx年，報業(yè)集團機關(guān)黨總支按照市級機關(guān)工委的統(tǒng)一部署，積極開展機關(guān)黨建工作，認(rèn)真抓好機關(guān)黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動，結(jié)合黨員隊伍建設(shè)的實際，圍繞新聞事業(yè)的發(fā)展，把黨建工作同報業(yè)發(fā)展、文明創(chuàng)建、隊伍建設(shè)等各項工作結(jié)合起來，不斷增強黨建工作活力，黨建工作取得新的成績。報業(yè)集團今年被評為江蘇省新聞出版行業(yè)文明單位標(biāo)兵，這是全省所有報社中唯一的一家。11月底，報業(yè)集團又作為全國報社的唯一代表，出席了新聞出版署在昆明召開的全國新聞出版系統(tǒng)黨建暨精神文明建設(shè)工作會議并作典型經(jīng)驗介紹，在會上引起較大反響，也為我市的黨建工作贏得了榮譽。黨員同志也因表現(xiàn)突出，獲得“鹽城市新長征突擊手”、“三八紅旗手”等榮譽稱號。

一是全面深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

省、市創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會后，報業(yè)集團及時召開黨委會，集中學(xué)習(xí)省、市委領(lǐng)導(dǎo)講話精神，把全體黨員干部的思想統(tǒng)一到創(chuàng)先爭優(yōu)上來。

集團黨委制定出主題明確、切實可行的活動方案，提出了以“深入解放思想、奮力進位爭先，推動科學(xué)發(fā)展、建設(shè)一流報業(yè)”為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主題，結(jié)團近年來的發(fā)展情況，確定了“做精報紙、做強報業(yè)、做美環(huán)境、做優(yōu)隊伍”的“四做”戰(zhàn)略，力爭打造出“采編、經(jīng)營、環(huán)境、人才”四個品牌。

在集團領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，集團上下把行動統(tǒng)一到創(chuàng)先爭優(yōu)上來，黨委下屬的11個支部(其中黨總支下屬6個支部)結(jié)合自已的實際工作，個個拿出實招，制定了簡明可行的方案，形成了學(xué)先進、爭先進的氛圍。各個部門緊緊圍繞部門特點，組織開展了有實踐特色的活動。同時各位黨員同志結(jié)合自身工作實際和思想實際，總結(jié)前段時間的工作，展望未來，結(jié)合自己的崗位職責(zé)，向黨組織作出了鄭重的承諾，并對承諾的內(nèi)容進行了詳細(xì)的闡述。黨委也在各部門過堂的基礎(chǔ)上，梳理出“創(chuàng)先爭優(yōu)要解決的問題”，分明明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)和職能部室，逐一解決，從而在集團內(nèi)部真正形成了結(jié)合自身、結(jié)合實際搞創(chuàng)先爭優(yōu)的濃烈氛圍。

二是正常組織開展黨員干部的學(xué)習(xí)教育活動。

集團機關(guān)黨總支注重加強思想政治建設(shè)，著力提高廣大黨員干部的思想政治素質(zhì)，增強廣大黨員在復(fù)雜形勢下的政治堅定性。我們結(jié)合民主評議黨員和黨員干部廉政建設(shè)的要求，通過讀學(xué)、自學(xué)、座談、評議、看電教片、邀請集團領(lǐng)導(dǎo)、專家授課多種形式來豐富學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)的內(nèi)容，通過多種形式的學(xué)習(xí)教育活動，使廣大黨員樹立科學(xué)的世界觀和人生觀，堅定理想信念。集團的每月一課(講座)、每月一評(評三報好稿件)已形成制度。今年，我們邀請國家稅務(wù)總局法規(guī)司原司長、著名經(jīng)濟學(xué)家叢明所做的關(guān)于當(dāng)前經(jīng)濟形勢判斷分析講座、解放軍出版社原社長朱冬生大校所做的`關(guān)于國際國內(nèi)形勢的講座，在市里還產(chǎn)生了很大的反響。

在今年開展的民主評議黨員工作中，機關(guān)各支部黨員按照《黨章》要求，對照新時期共產(chǎn)黨員先進性標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真進行教育評議，促使機關(guān)黨員干部在“做精報紙、做強報業(yè)、做美環(huán)境、做優(yōu)隊伍”的實踐中，帶頭學(xué)習(xí)講黨性，樹立服務(wù)大局的形象，帶頭創(chuàng)新創(chuàng)特色，樹立推動發(fā)展的形象，帶頭服務(wù)爭奉獻，樹立求真務(wù)實的形象，帶頭自律嚴(yán)要求，樹立促進和諧的形象，為推動集團各項事業(yè)的健康發(fā)展提供堅強的組織保證。

機關(guān)黨組織今年還配合集團黨委以“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、促進集團又好又快發(fā)展”為主題的理論務(wù)虛會，分層次召開黨員座談會，圍繞發(fā)展，集思廣益，統(tǒng)一思想，機關(guān)近百名黨員同志在此次活動中理論聯(lián)系實際，踴躍發(fā)言，相互交流，共同提高。務(wù)虛會解決了黨員干部在轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型時期應(yīng)該做些什么的思想困惑，進一步統(tǒng)一了思想，圍繞集團新的發(fā)展思路，精心開展工作。

機關(guān)年度工作匯報篇十七

xxxx年，xxxx區(qū)直機關(guān)各級黨組織和廣大黨員干部，全面貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，深入學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞區(qū)委工作部署，結(jié)合機關(guān)黨建工作實際，突出重點、突破難點，創(chuàng)新方式方法，扎實推進機關(guān)黨建工作，提升了黨建工作規(guī)范化、科學(xué)化水平。下面,就我區(qū)機關(guān)黨建工作中的主要做法與特色向各位領(lǐng)導(dǎo)進行匯報:。

一、建立考核綜合評價體系,破解機關(guān)黨建工作難題。

一是落實書記責(zé)任，集中解決“燈下黑”問題。實踐證明，“大書記”(黨組、支書記)不重視，“小書記”(機關(guān)基層組織書記)難有為。只有突出“抓領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)抓”，才能真正把機關(guān)黨建工作抓好。為此，我們把考核對象確定為以部門黨組為主、機關(guān)基層黨組織為輔的模式。在動態(tài)考核體系中，涉及對黨組考核的比重占到了90%以上。目的是突出部門黨組(支部)抓黨建的責(zé)任,特別是黨組(支部)書記作為第一責(zé)任人的責(zé)任。在動態(tài)考核中，每季度對各部門動態(tài)考核成績按照得分排序，由機關(guān)工委向部門黨組書記個別反饋，半年通報考核結(jié)果;年底以區(qū)委名義對機關(guān)黨建考核總成績進行通報。對考核分?jǐn)?shù)為90分及以上的，部門黨組書記列入“黨建工作先進單位”，考核分?jǐn)?shù)為69分以下的.“黨建工作不合格單位”，首先由組織部長與部門黨組書記進行約談，然后由分管這些部門的區(qū)委常委、副區(qū)長進行約談。對有干部群眾反映存在黨風(fēng)廉政建設(shè)問題的，區(qū)紀(jì)委書記要進行談話?？己嗽u價體系成為推進工作的“指揮棒”，調(diào)動了部門黨組書記抓機關(guān)黨建工作的積極性、主動性，說起來重要、做起來次要、忙起來不要的現(xiàn)象和“燈下黑”問題得以扭轉(zhuǎn)。

二是突出考核重點，集中解決“兩張皮”問題。按照《條例》要求，將服務(wù)中心、建設(shè)隊伍和黨的群眾路線教育實踐活動作為考核評價體系的核心內(nèi)容。把考核黨組對機關(guān)黨建工作的重視程度作為考核指標(biāo)的前提，把業(yè)務(wù)能力建設(shè)和爭創(chuàng)一流業(yè)績作為機關(guān)黨建工作的實際效果來檢驗，把區(qū)委有關(guān)部門包村工作、服務(wù)群眾機制、問責(zé)制，區(qū)政府有關(guān)服務(wù)承諾、限時辦結(jié)、公開主要負(fù)責(zé)人電話等作風(fēng)建設(shè)、隊伍建設(shè)的部署列入考核內(nèi)容，并突出“作風(fēng)建設(shè)”和“業(yè)務(wù)能力建設(shè)與爭創(chuàng)一流業(yè)績”兩個重點，占總分值的權(quán)重達到了40%，實現(xiàn)了與區(qū)委、區(qū)政府重點工作的“合拍”。由于強化了貼近中心、融入中心、服務(wù)中心理念，有效扭轉(zhuǎn)了就黨建抓黨建的習(xí)慣思維和黨建工作“小循環(huán)”的傳統(tǒng)做法，增強了機關(guān)黨建工作的效能。各部門通過抓機關(guān)黨建來提升隊伍業(yè)務(wù)能力、轉(zhuǎn)變隊伍工作作風(fēng)，創(chuàng)先爭優(yōu)、爭創(chuàng)一流業(yè)績的工作思路逐步樹立，“兩張皮”問題得以有效解決。

三是量化考核標(biāo)準(zhǔn)，集中解決“軟任務(wù)”問題。動態(tài)考核按千分制進行，分領(lǐng)導(dǎo)重視情況、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、黨內(nèi)民主建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、業(yè)務(wù)能力建設(shè)與爭創(chuàng)一流業(yè)績4個方面，并細(xì)化為24個考核分項，對所有考核分項全部進行量化賦分。制定下發(fā)了《xxxx年度機關(guān)黨建考核綜合評價辦法》，讓各單位理解考核項目設(shè)置的意圖。通過量化考核標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化各項具體工作的評價規(guī)范，用“一把尺子”衡量各部門抓機關(guān)黨建的成效，部門黨組感到黨建工作有了方向和抓手，解決了機關(guān)黨建抓什么、怎么抓的問題，部門黨組黨建工作目標(biāo)責(zé)任更加明確，考核評價體系同時成為工作目標(biāo)和工作責(zé)任。干與不干一個樣、干好干壞一個樣的現(xiàn)象得以有效解決，機關(guān)黨建“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”。

四、注重日?？己?，集中解決“搞突擊”問題。實行年度考核與動態(tài)跟蹤考核相結(jié)合，以動態(tài)跟蹤考核為主、年度考核為輔。按照動態(tài)跟蹤考核占70%，年度考核占30%的權(quán)重，計算出各部門機關(guān)黨建工作的最終得分。區(qū)委連續(xù)兩年組織專門力量對45個區(qū)直部門黨組黨建工作進行集中考核，考核與區(qū)直部門領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核同步進行，增強了考核工作的權(quán)威性。加大日常動態(tài)跟蹤考核的權(quán)重，把部門抓機關(guān)黨建工作任務(wù)分解到平時，既重結(jié)果、又重過程，考核評價體系又成為促進日常工作的督導(dǎo)手段。各部門可以即時查詢自己的考核得分，對自身工作中的問題和不足一目了然，便于隨時采取措施、加大工作力度，避免了以往用突擊來應(yīng)付檢查，甚至弄虛作假的現(xiàn)象。部門日積月累抓黨建、長期不懈抓黨建的積極性得以提高。

二、隊伍全覆蓋,服務(wù)當(dāng)先鋒,扎實開展“黨員義工”活動。

在黨的群眾路線教育實踐活動中，機關(guān)工委以“黨員義工”活動為載體，組織引導(dǎo)機關(guān)廣大黨員帶頭開展志愿服務(wù)、爭當(dāng)志愿先鋒，實現(xiàn)服務(wù)群眾“零距離”。

一是隊伍全覆蓋。專題下發(fā)《實施意見》，明確要求45家區(qū)級機關(guān)及所屬企事業(yè)單位在職黨員全部注冊、全面報到、全員參與，構(gòu)建機關(guān)建總隊、部門建分隊、黨員齊參與的義工服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。目前，已在區(qū)級機關(guān)建成45個黨員義工服務(wù)總隊、62個服務(wù)分隊，643名黨員義工完成注冊報到。

二是服務(wù)特色化。突出組團式和個性化兩種服務(wù)方式。各單位以黨員骨干、黨小組、黨支部為主體，走進結(jié)對村組、社會機構(gòu)、重點項目開展組團式服務(wù)84場次;廣大黨員結(jié)合職業(yè)特點和個人特長，走進居住地社區(qū)和各類志愿服務(wù)組織開展個性化服務(wù)1162人次。特別是進村組服務(wù)達833場次，結(jié)對村86個，為農(nóng)村群眾提供義工服務(wù)3202次時，服務(wù)群眾人數(shù)達11088人，通過面對面、零距離服務(wù)，受到基層群眾一致好評。

三是典型作表率。領(lǐng)導(dǎo)帶頭參與，區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)以普通黨員身份加入義工組織，出席啟動儀式。典型培育引路，采取專題研討、實地指導(dǎo)等方式，培育打造區(qū)人社局“關(guān)愛民生零距離服務(wù)”、民政局“一員雙帶”等品牌。部門爭先率先，區(qū)委宣傳部、機關(guān)工委率先啟動，深入村組開展組團式服務(wù);區(qū)委組織部將人才結(jié)對納入義工活動;區(qū)檢察院、科技局等單位成立專業(yè)化分隊、提供專項服務(wù)，在區(qū)級機關(guān)營造出開展黨員義工活動的濃厚氛圍。

四是激勵促常態(tài)。工委將各單位活動開展情況與區(qū)級機關(guān)作風(fēng)建設(shè)考核、文明單位創(chuàng)建和各類評先評優(yōu)掛鉤。區(qū)委辦、審計局等單位把黨員參與活動情況作為年終考核評優(yōu)條件之一;區(qū)法院、教育局等單位把參與活動情況列入優(yōu)秀黨員評比必要條件;區(qū)財政局、住建局等單位把參與活動情況作為績效考核加分項目，通過積極探索建立各類激勵保障機制，推動活動常態(tài)長效開展。

三、多彩文體活動凝聚黨員力量。

通過創(chuàng)新思路，多方籌措資金，去年組織大型文體活動5次。認(rèn)真組織實施區(qū)直機關(guān)干部職工文化和健康推進計劃，組織了“慶元旦”羽毛球比賽;迎新春送春聯(lián)活動,“生態(tài)文明之我見”征文活動，慶“三八”趣味運動會;迎“七一”合唱比賽等活動。

四、完善黨內(nèi)激勵關(guān)愛幫扶機制。

推進區(qū)直機關(guān)黨員服務(wù)體系建設(shè)，積極探索黨組織服務(wù)關(guān)心黨員、黨員關(guān)心服務(wù)群眾的有效途徑，提高黨組織的凝聚力和向心力。一是進一步健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，一年來對工作表現(xiàn)突出的92名機關(guān)黨員和15名機關(guān)黨務(wù)工作者進行慰問。同時對26名生活困難黨員進行慰問，帶去黨組織的溫暖。二是與區(qū)委組織部、區(qū)老干部局聯(lián)合開展了“迎新春”茶話會等活動。有20名老黨員和40名“80后”優(yōu)秀青年黨員參加，每2名青年黨員和一位老黨員結(jié)成一對，開展幫扶活動。

機關(guān)年度工作匯報篇十八

年度工作匯報材料一、用切合實際的理念引領(lǐng)發(fā)展，用樸實的智慧經(jīng)營學(xué)校由于鎮(zhèn)政府雙區(qū)共建模式的推行，招生格局的變化，我校招生工作遇到了瓶頸，總體在校生數(shù)有所下降，入校學(xué)生素質(zhì)偏低，些許成績的取得得益于全體教職工的敬業(yè)與責(zé)任心。

1.以人為本，全面發(fā)展是我們的理念。

加蓬勃生動。體育教學(xué)缺乏專業(yè)教師，是短板，但不影響孩子們的爭強、爭先精神的發(fā)揚。鎮(zhèn)運動會我校的孩子們?yōu)樽约籂幜斯?，為學(xué)校爭得了榮譽，自編自導(dǎo)自演的團體操讓孩子們領(lǐng)會到了團結(jié)齊心的道理，更增強了他們的集體榮譽感。

2.精細(xì)化、人文化的管理精細(xì)化是學(xué)校管理的關(guān)鍵，我們實行中層領(lǐng)導(dǎo)包級制，年級主任負(fù)責(zé)制，骨干教師引領(lǐng)制，使管理和教學(xué)分工明確。錢吉濤校長主抓一至四年級教學(xué)業(yè)務(wù)及安全工作，王建濤校長主抓五六年級的教學(xué)業(yè)務(wù)及社團活動的開展。劉甲起主任協(xié)調(diào)全校教學(xué)業(yè)務(wù)。每年級由一名一線骨干教師任年級主任，負(fù)責(zé)本年級日常事務(wù)管理。每年級配備一至兩名骨干教師擔(dān)任學(xué)科帶頭人。學(xué)校每周都有一名領(lǐng)導(dǎo)，兩名教師24小時值班。從學(xué)生到校早讀、課堂教學(xué)、課間、午休，教學(xué)秩序及學(xué)校人員財產(chǎn)安全進行管理，體現(xiàn)了人人都管理，處處有管理。管理中，我們還設(shè)定了紅領(lǐng)巾崗，讓學(xué)生參與，讓孩子們見證管理的重要性和必要性。

二、重點抓教學(xué)、抓教師素質(zhì)、抓質(zhì)量監(jiān)控我們始終以課堂教學(xué)為重點，以教師素質(zhì)為基本，以質(zhì)量監(jiān)控為手段，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

1.聽課，查漏，看看講的質(zhì)量。

外派學(xué)習(xí)讓青年教師走出去看看，拿來的模式能讓他們。

快速成長。這些活動的開展，有效地提高了教師的課堂教學(xué)水平。

2.重點培養(yǎng)骨干教師，采取多種形式的培訓(xùn)培養(yǎng)，增強他們的自信心和責(zé)任感。

以參加各級講課比賽為契機。由業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)靠上去，反復(fù)聽、精化指導(dǎo)，細(xì)致評價，他們的辛勞和智慧見證了我校團結(jié)拼搏，爭創(chuàng)一流，無私奉獻的精神。

3.教育教學(xué)中學(xué)生的成長和進步是根本，以過程監(jiān)控為抓手，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

教學(xué)質(zhì)量是教學(xué)工作的生命線，這一點到什么時候都不能放松。我們嚴(yán)格貫徹省規(guī)范，要求老師們執(zhí)行課程方案，不爭課時，不搞題海戰(zhàn)術(shù)，重視學(xué)生的興趣激發(fā)，學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。我們通過教學(xué)質(zhì)量檢測及時進行對比、調(diào)控、實行日清、周清、月清的三清活動，查漏補缺，不讓學(xué)困生掉隊，以期全體同學(xué)共同進步，協(xié)調(diào)發(fā)展。

成績的取得是過去式，路還很長，孩子們的成長不停歇，我們工作的動力就不停止，今天請大家批評指正，明天我們再續(xù)征程。

魯權(quán)屯鎮(zhèn)第二小學(xué)2019年5月16日。

機關(guān)年度工作匯報篇十九

報業(yè)集團機關(guān)黨支部按照市級機關(guān)工委的統(tǒng)一部署積極開展機關(guān)黨建工作認(rèn)真抓好機關(guān)黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合黨員隊伍建設(shè)的實際圍繞新聞事業(yè)的發(fā)展把黨建工作同報業(yè)發(fā)展、文明創(chuàng)建、隊伍建設(shè)等各項工作結(jié)合起來不斷增強黨建工作活力黨建工作取得新的成績。報業(yè)集團今年被評為江蘇省新聞出版行業(yè)文明單位標(biāo)兵這是全省所有報社中唯一的一家。11月底報業(yè)集團又作為全國報社的唯一代表出席了新聞出版署在昆明召開的全國新聞出版系統(tǒng)黨建暨精神文明建設(shè)工作會議并作典型經(jīng)驗介紹在會上引起較大反響也為我市的黨建工作贏得了榮譽。黨員同志也因表現(xiàn)突出獲得“鹽城市新長征突擊手”、“三八紅旗手”等榮譽稱號。

一是全面深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

省、市創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會后，報業(yè)集團及時召開黨委會，集中學(xué)習(xí)省、市委領(lǐng)導(dǎo)講話精神，把全體黨員干部的思想統(tǒng)一到創(chuàng)先爭優(yōu)上來。

集團黨委制定出主題明確、切實可行的活動方案，提出了以“深入解放思想、奮力進位爭先，推動科學(xué)發(fā)展、建設(shè)一流報業(yè)”為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主題，結(jié)團近年來的發(fā)展情況，確定了“做精報紙、做強報業(yè)、做美環(huán)境、做優(yōu)隊伍”的“四做”戰(zhàn)略，力爭打造出“采編、經(jīng)營、環(huán)境、人才”四個品牌。

在集團領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，集團上下把行動統(tǒng)一到創(chuàng)先爭優(yōu)上來，黨委下屬的11個支部(其中黨支部下屬6個支部)結(jié)合自已的實際工作，個個拿出實招，制定了簡明可行的方案，形成了學(xué)先進、爭先進的氛圍。各個部門緊緊圍繞部門特點，組織開展了有實踐特色的活動。同時各位黨員同志結(jié)合自身工作實際和思想實際，總結(jié)前段時間的工作，展望未來，結(jié)合自己的崗位職責(zé)，向黨組織作出了鄭重的承諾，并對承諾的內(nèi)容進行了詳細(xì)的闡述。黨委也在各部門過堂的基礎(chǔ)上，梳理出“創(chuàng)先爭優(yōu)要解決的問題”，分明明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)和職能部室，逐一解決，從而在集團內(nèi)部真正形成了結(jié)合自身、結(jié)合實際搞創(chuàng)先爭優(yōu)的濃烈氛圍。

二是正常組織開展黨員干部的學(xué)習(xí)教育活動。

集團機關(guān)黨支部注重加強思想政治建設(shè)，著力提高廣大黨員干部的思想政治素質(zhì)，增強廣大黨員在復(fù)雜形勢下的政治堅定性。我們結(jié)合民主評議黨員和黨員干部廉政建設(shè)的要求，通過讀學(xué)、自學(xué)、座談、評議、看電教片、邀請集團領(lǐng)導(dǎo)、專家授課多種形式來豐富學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)的內(nèi)容，通過多種形式的學(xué)習(xí)教育活動，使廣大黨員樹立科學(xué)的世界觀和人生觀，堅定理想信念。集團的每月一課(講座)、每月一評(評三報好稿件)已形成制度。今年，我們邀請國家稅務(wù)總局法規(guī)司原司長、著名經(jīng)濟學(xué)家叢明所做的關(guān)于當(dāng)前經(jīng)濟形勢判斷分析講座、解放軍出版社原社長朱冬生大校所做的關(guān)于國際國內(nèi)形勢的講座，在市里還產(chǎn)生了很大的反響。

在今年開展的民主評議黨員工作中，機關(guān)各支部黨員按照《黨章》要求，對照新時期共產(chǎn)黨員先進性標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真進行教育評議，促使機關(guān)黨員干部在“做精報紙、做強報業(yè)、做美環(huán)境、做優(yōu)隊伍”的實踐中，帶頭學(xué)習(xí)講黨性，樹立服務(wù)大局的形象，帶頭創(chuàng)新創(chuàng)特色，樹立推動發(fā)展的形象，帶頭服務(wù)爭奉獻，樹立求真務(wù)實的形象，帶頭自律嚴(yán)要求，樹立促進和諧的形象，為推動集團各項事業(yè)的健康發(fā)展提供堅強的組織保證。

機關(guān)黨組織今年還配合集團黨委以“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、促進集團又好又快發(fā)展”為主題的理論務(wù)虛會，分層次召開黨員座談會，圍繞發(fā)展，集思廣益，統(tǒng)一思想，機關(guān)近百名黨員同志在此次活動中理論聯(lián)系實際，踴躍發(fā)言，相互交流，共同提高。務(wù)虛會解決了黨員干部在轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型時期應(yīng)該做些什么的思想困惑，進一步統(tǒng)一了思想，圍繞集團新的發(fā)展思路，精心開展工作。

三是持續(xù)不間斷地進行結(jié)對幫扶，牽手致富。

報業(yè)集團按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，持續(xù)不間斷地推進“牽手致富工程”和“村企結(jié)對共建工程”，認(rèn)真落實各項幫扶任務(wù)，將黨的溫暖送到貧困群眾的心坎上。至底，集團幫扶的射陽縣阜余鎮(zhèn)小沙村永壇村的78個貧困農(nóng)戶中，已經(jīng)有65戶實現(xiàn)脫貧。20，集團堅持把扶貧作為義不容辭的責(zé)任，在資金相當(dāng)緊張的情況下，仍然想方設(shè)法抽調(diào)資金，按照扶貧會辦會所確定的每年20萬元扶貧項目資金數(shù)，足額完成了資金籌集任務(wù);對各貧困戶，今年集團繼續(xù)采取深受他們歡迎的無償發(fā)苗豬、年終再回購的辦法進行幫扶。目前分發(fā)給貧困戶飼養(yǎng)的苗豬長勢良好，農(nóng)戶正等待年終的回購。

機關(guān)黨支部注重鞏固落實機關(guān)黨員干部“親情聯(lián)動”、“金秋助學(xué)”等幫扶機制，積極組織機關(guān)黨員干部參與集團各掛鉤單位的結(jié)對共建活動。2月份，春節(jié)前夕，機關(guān)支部組織黨員干部到社區(qū)特困職工家庭走訪慰問，共向6戶特困家庭轉(zhuǎn)達了機關(guān)黨員干部捐贈的慰問金4000多元和春節(jié)生活必需的日用品。5月，針對集團退休老同志滕玉文的兒子患了鼻癌需要高昂的醫(yī)療費的情況，機關(guān)黨支部組織黨員干部捐款，向這個困難家庭送去組織的溫暖。中秋節(jié)前，集團機關(guān)黨支部又及時將米、油、月餅和慰問金送到劇場路社區(qū)結(jié)對的6個特困戶手中。11月8日記者節(jié)時，機關(guān)黨支部黨員代表給鹽中的貧困學(xué)生送去3萬元的助學(xué)金，這已是報業(yè)集團連續(xù)四年實施“金秋助學(xué)”行動，前三年接受資助的30名寒門學(xué)子均已順利升入理想的高校。機關(guān)黨支部還策劃了慈善一日捐、博愛萬人捐、向玉樹地震災(zāi)區(qū)捐款、獻血日義務(wù)獻血等系列愛心活動，既豐富了黨建活動內(nèi)容，也體現(xiàn)了黨員干部無私奉獻的情懷。

四是加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，扎實做好群團工作。

在作風(fēng)建設(shè)方面，集團機關(guān)黨組織認(rèn)真抓好反腐倡廉工作，組織黨員干部參觀反腐倡廉成果展，積極落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和構(gòu)建懲防體系責(zé)任制，加強機關(guān)廉政文化教育和機關(guān)作風(fēng)整頓的力度。機關(guān)支部先后會同集團紀(jì)檢監(jiān)察部門兩次組織黨風(fēng)廉政建設(shè)電教活動，尤其是“510作風(fēng)自警日”活動，組織集團所有黨員干部集中觀看反腐倡廉電教片，用活生生的案例，教育、警示黨員同志強化廉政意識，共建懲防機制。

在群團建設(shè)方面，集團黨委加強對工青婦工作的領(lǐng)導(dǎo)，9月，集團機關(guān)團委進行了換屆選舉，選舉了新一屆團委書記、副書記及委員會委員。集團黨委積極指導(dǎo)工會、婦委會按照組織章程開展活動，先后舉辦了五四青年節(jié)編輯編輯記者座談會、三八節(jié)女職工文體活動、五四青年節(jié)編輯記者座談會、慶“七一”黨員代表座談會、退伍戰(zhàn)士及軍屬聯(lián)誼會、慶國慶全體職工文體活動等系列活動。

機關(guān)年度工作匯報篇二十

范文一：

今年以來，市財政局機關(guān)黨建工作以鄧小平理論為指導(dǎo)突出抓好思想政治建設(shè)、機關(guān)黨的組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，圍繞發(fā)展大局，發(fā)揮黨的政治核心作用、黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，做了一定工作，現(xiàn)今年機關(guān)黨建工作情況總結(jié)如下：

一、扎扎實實開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。

將學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動作為今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局中層以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重點;抓好與全年財政工作任務(wù)有機結(jié)合，與機關(guān)黨建工作結(jié)合起來，組織廣大財政干部職工深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅持解放思想，堅持突出實踐特色，堅持貫徹群眾路線，堅持正面教育為主，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念，著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題以及群眾反映強烈的突出問題，著力構(gòu)建有利于科學(xué)發(fā)展的財政體制機制，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧的能力，使財政改革與發(fā)展更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，確保黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠。通過扎實實施學(xué)習(xí)實踐活動，達到了提高思想認(rèn)識，解決突出問題，創(chuàng)新工作機制，促進科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)。

1、加強思想政治工作，努力建設(shè)和諧機關(guān)。發(fā)揮思想政治工作作用，增強思想政治工作的針對性和實效性，制定了談心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平臺，全面分三個層次展開了談話談心活動，即“二把手”與副職開展談話談心活動，副職與分管科室負(fù)責(zé)開展談話談心活動，科室負(fù)責(zé)人與科室人員開展談話談心活動。努力營造政通人和的良好氛圍，促進各項工作順利開展。深化教育，強化效果，提高黨員素質(zhì)。以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為契機，加強黨員思想政治教育，提高黨員素質(zhì)，增強政治敏銳性。認(rèn)真分析思考新形勢下面臨的矛盾和問題，研究制定破題攻堅的`措施和辦法，推動建設(shè)事業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展。

2、加強機關(guān)理論學(xué)習(xí)，開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動。建立完善黨員干部在職自學(xué)和集中學(xué)習(xí)制度，加強督學(xué)、評學(xué)、述學(xué)。支部做到學(xué)習(xí)有計劃、有內(nèi)容、有討論、有記錄。積極參加市直機關(guān)工委組織的培訓(xùn)。按要求組織黨員學(xué)習(xí)“三本書”，認(rèn)真撰寫讀書筆記，對原著重點篇目要進行討論。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，舉辦了商務(wù)專題講座。深入企業(yè)開展調(diào)研活動，認(rèn)真撰寫調(diào)研報告。

3、積極組織機關(guān)黨員參加“雙聯(lián)雙幫”活動。積極組織22名機關(guān)中層黨員干部開展與國光村黨員干部結(jié)對幫扶活動。探索組織生活新形式，積極組織開展“三進農(nóng)戶”活動，深化對口幫扶、結(jié)對共建等工作，加強工作互動。205月組織機關(guān)黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了3戶老黨員、特困戶和病殘戶，送去慰問金1000多元。

三、扎扎實實做好機關(guān)黨組織建設(shè)。

1、建立健全機關(guān)黨組織建設(shè)。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和市委[]08號文件精神，堅持把科學(xué)發(fā)展觀貫穿機關(guān)黨組織建全過程，建立健全機關(guān)黨委和機關(guān)黨支部組織，規(guī)范機關(guān)黨委和黨支部工作;完成了機關(guān)黨委組建和黨支部組建工作;制定了局機關(guān)黨建工作責(zé)任制，明確局黨組、機關(guān)黨委、黨支部的黨建工作職責(zé)，實行機關(guān)黨建目標(biāo)管理;開展了黨支部工作交流。推進機關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè)，推進黨務(wù)公開，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)。

2、建立健全黨支部目標(biāo)管理責(zé)任制。完善工作機制，明確工作重點。在工作機制上，要落實黨支部目標(biāo)管理責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”制，支部書記總負(fù)責(zé)、支委配合、黨小組積極參與的工作機制，抓好責(zé)任分工和任務(wù)分解，并明確責(zé)任人和完成期限。

3、建立健全發(fā)展黨員工作機制。進一步提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量。加強黨費管理，及時按標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費，及時上報黨員花名冊、各類統(tǒng)計報表等相關(guān)表格。

一是開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動：將服務(wù)承諾制和爭創(chuàng)優(yōu)秀黨員活動結(jié)合起來，讓黨員在爭先創(chuàng)優(yōu)過程中充分發(fā)揮示范作用。二是深入開展多種形式競賽活動，引導(dǎo)黨員立足崗位作奉獻，充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。在機關(guān)黨組織和黨員中組織開展乒乓球競賽活動。開展講黨性重品行作表率活動，引導(dǎo)激勵廣大黨員爭先創(chuàng)優(yōu)系列，更好地為民服務(wù)。結(jié)合學(xué)習(xí)實踐活動，學(xué)先進、找差距、添措施，充分發(fā)揮黨組織和黨員先進性在全市經(jīng)濟發(fā)展中的作用。三是結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動，組織開展財政業(yè)務(wù)知識考試活動，開展了調(diào)研研究，學(xué)習(xí)體會交流活動。

五、扎扎實實開展黨風(fēng)廉政和行政效能建設(shè)。

1、切實改進干部作風(fēng)。堅持“一線工作法”，建立健全長效機制，深入基層和群眾，為企業(yè)排憂解難、辦實事。大力弘揚商務(wù)為民、真抓實干和艱苦奮斗、厲行節(jié)約的作風(fēng)，抓好調(diào)研和基礎(chǔ)工作，重實際、謀發(fā)展，推動我市經(jīng)濟社會穩(wěn)定較快發(fā)展。

2、推進機關(guān)效能建設(shè)。協(xié)助抓好首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制等制度的落實，深化規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)。

3、推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。深入貫徹《建立健全懲治和預(yù)防腐朽體系工作規(guī)劃》，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推進廉政文化進機關(guān)工作，大力開展黨性黨紀(jì)黨風(fēng)教育，引導(dǎo)黨員干部講黨性、重品行、作表率，形成為民、務(wù)實、清廉的作風(fēng)。

范文二：

近年來，市委組織部在省委組織部的指導(dǎo)下，機關(guān)黨建工作堅持以黨的十x大和十七屆四中、五全會精神為指導(dǎo)，按照“圍繞中心、規(guī)范管理、開拓創(chuàng)新”的思路，認(rèn)真貫徹落實省委組織部關(guān)于加強黨的基層組織“五個基本”、“七個體系”建設(shè)的要求，切實加強機關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，強化黨員干部教育、管理、監(jiān)督。機關(guān)黨建工作取得了新成效，為全市的改革開放和經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強的組織保障。

一、以學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主線，切實加強機關(guān)黨員干部思想建設(shè)。

1、狠抓理論武裝工作。一是抓理論學(xué)習(xí)。堅持把星期四定為理論學(xué)習(xí)日，年初制定學(xué)習(xí)計劃，結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，規(guī)定每個學(xué)習(xí)階段的學(xué)習(xí)內(nèi)容和必讀篇目，重點學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想，特別是科學(xué)發(fā)展觀的理論精髓以及黨建、組織工作有關(guān)政策等。近年來，圍繞學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、創(chuàng)先爭優(yōu)活動和十七屆四中、五中全會，省、市委全會精神，聘請黨建專家舉辦講座16期，使機關(guān)干部對黨和國家的重大政策、理論得到權(quán)威的解讀和學(xué)習(xí)。二是抓理想信念教育。組織機關(guān)干部開展重溫入黨誓詞和革命傳統(tǒng)教育活動，到延安等紅色教育基地聽先進事跡報告，讓組工干部牢記黨的宗旨，堅定共產(chǎn)主義信念。開展了“學(xué)習(xí)王彥生，做優(yōu)秀組工干部”專題大討論，撰寫心得體會，找準(zhǔn)自己與先進之間差距，明確了各自的努力方向和行為準(zhǔn)則。認(rèn)真組織抓好部機關(guān)干部的輪訓(xùn)、調(diào)訓(xùn)工作，近三年調(diào)訓(xùn)干部42人次。三是抓學(xué)習(xí)實踐活動。緊緊圍繞“堅持以人為本，推進改革創(chuàng)新，服務(wù)科學(xué)發(fā)展，全面提高組織工作滿意度”這個主題，結(jié)合組工干部隊伍建設(shè)和組織工作實際，解放思想見行動，強化服務(wù)促發(fā)展，努力建設(shè)學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的模范部門，打造講黨性、重品行、作表率的過硬隊伍，樹立組工干部良好形象。

2、開展解放思想和“三個為什么”大討論活動。通過開展網(wǎng)上論壇、知識競賽等靈活多樣的方式開展了思想解放大討論活動和“進組織部為什么，到組織部干什么，在組織部和人家比什么”討論活動，圍繞開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部形象”活動和更加注重圍繞中心、服務(wù)大局，更加注重發(fā)揚民主、尊重民意，更加注重打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)，更加注重做好基層基礎(chǔ)工作“四個更加”要求，將思想作風(fēng)建設(shè)具體細(xì)化為5個方面，通過新聞媒體、網(wǎng)站向社會公開，接受批評、監(jiān)督。在開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，我們通過自己找、群眾幫、組織點等方式，深入開展了批評和自我批評，引導(dǎo)機關(guān)干部深刻剖析黨性，挖掘思想根源，從世界觀、人生觀、價值觀上查找問題，觸及了干部的思想靈魂，達到了“臉紅、心跳、出汗”的效果，筑牢思想作風(fēng)防線。

機關(guān)年度工作匯報篇二十一

針對政府貴賓接待廳設(shè)施陳舊的現(xiàn)狀，我們把工作做在領(lǐng)導(dǎo)提出之前，我們在參觀學(xué)習(xí)上海國際會議中心貴賓接待廳的裝璜布置的基礎(chǔ)上，精心改造了區(qū)政府貴賓接待廳，并按四星級賓館的標(biāo)準(zhǔn)，改造了貴賓廳廁所及二樓會場廁所，提升了政府形象，得到了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

在后勤服務(wù)隊伍的建設(shè)上，我們在設(shè)備科試點開展了崗位技能比武活動，設(shè)備科水、電、暖三個班組結(jié)合日常工作，結(jié)合崗位特點分別進行了技能操作比賽和業(yè)務(wù)理論考試，并將比武結(jié)果與員工年終獎金分配掛鉤，與今后技術(shù)等級評聘掛鉤，產(chǎn)生了積極效果，引起了較大反響，職工隊伍精神面貌有了明顯改觀。一是注重學(xué)習(xí)、鉆研技術(shù)的氣氛濃了。不少員工明顯感到自身基本功不扎實。危機感油然而生;有的員工一改過去“拈輕怕重，能混則混”的消極狀態(tài)，主動向技術(shù)好的同志請教，主動加強技術(shù)的琢磨和練習(xí)。二是主動參與，服務(wù)機關(guān)的技能強了。同時，開展創(chuàng)優(yōu)服務(wù)活動，增強員工主動服務(wù)意識，積極變被動服務(wù)為主動服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量。

三、推進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，不斷提高后勤服務(wù)保障能力

我局按照“為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為機關(guān)服務(wù)，為機關(guān)工作人員服務(wù)”的要求，從領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)、機關(guān)干部職工最關(guān)心的焦點、難點入手，克服困難，多辦實事，努力把實事辦好，把好事辦實。具體為：在新苑賓館餐飲二樓開辟了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)用餐區(qū)，更好地保障了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的中午用餐。在“甲型流感”期間，擔(dān)當(dāng)起行政中心防范“甲型流感”、確保安全的重任，對食品、餐具、餐廳及辦公大樓公共部位進行嚴(yán)格消毒;對大樓各層面的新風(fēng)機、空氣過濾網(wǎng)進行清洗消毒;對機關(guān)班車進行每日兩次的消殺工作。安裝了行政中心大型電子顯示屏，并加強管理，為機關(guān)各部門發(fā)布信息、標(biāo)語提供服務(wù)。協(xié)調(diào)做好了行政中心聯(lián)通客戶手機信號覆蓋盲區(qū)工程。調(diào)整了部分機關(guān)班車的線路，解決了居住湖塘地區(qū)機關(guān)工作人員上下班交通問題。在行政中心各幢辦公樓的外墻醒目位置安裝樓號牌、各單位分布示意圖，以方便基層群眾到機關(guān)辦事。在行政中心設(shè)立洗車場，為機關(guān)提供洗車服務(wù)。對行政中心消防設(shè)施進行了系統(tǒng)的更換和改造，并通過了達標(biāo)驗收，更有力地保障了消防安全。實施縣北新村管網(wǎng)改造，解決縣北新村自來水管網(wǎng)老、管損大、水費高的老大難問題，解除居住在縣北新村的機關(guān)工作人的后顧之憂。

由于領(lǐng)導(dǎo)重視，措施扎實，我局創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動取得較好成效。今年，我局將以黨的十七大會議精神為指導(dǎo)，以全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展為中心，圍繞局“一個確保、兩個爭創(chuàng)、三個實施”總體工作目標(biāo)，深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動，主要采取和落實以下四條措：

一、注重學(xué)習(xí)，提高整體素質(zhì)。

1、抓政治理論的學(xué)習(xí)。為使學(xué)習(xí)不流于形式，學(xué)出成效，我們將首先從抓學(xué)習(xí)臺帳開始，采勸查、看、問”的辦法，確保學(xué)習(xí)真正落到實處。2、抓業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。各科室要根據(jù)科室、崗位特點，分類實施書面考試和操作技能比賽。3、抓規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。由辦公室把規(guī)章制度完善匯總成冊，印發(fā)到每一位員工。通過加強制度的學(xué)習(xí)，促使工作更加規(guī)范，工作紀(jì)律進一步加強。

二、認(rèn)真開展“勤政、廉潔、三服務(wù)”活動

繼續(xù)深入開展“勤政、廉潔、三服務(wù)”活動，成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂扎實有效的活動實施方案，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建設(shè)清正廉潔的后勤干部隊伍，更好地樹立機關(guān)后勤新形象。

三、適應(yīng)時代，切實轉(zhuǎn)變觀念

我局將在不斷強化全體員工服務(wù)保障意識的基礎(chǔ)上，著重樹立5種觀念：1、節(jié)約支出和經(jīng)費包干的觀念。我們將首先在行政科實施綠化養(yǎng)護經(jīng)費包干。2、有償使用和實施收費的觀念。對縣北新村集體宿舍的用水用電和行政中心電子顯示屏的使用實行收費。3、服務(wù)工作跟上時代要求的`觀念。隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展和機關(guān)工作人員生活水平的提高，機關(guān)對后勤服務(wù)的期望值不斷增大，后勤服務(wù)必須跟上時代的要求，以更高的標(biāo)準(zhǔn)來做好各項服務(wù)工作。如在衛(wèi)生工作方面進一步提高檔次(實行物業(yè)化管理)，更新機關(guān)食堂顯示屏，為集體宿舍安裝空調(diào)及電話等。4、工作精益求精的觀念。5、建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度的觀念。

四、完善管理嚴(yán)格執(zhí)行制度。

1、實施局年度工作考核制。根據(jù)各科室的好建議、金點子，制訂更為完善、更加合理的年度考核意見，按考核意見嚴(yán)格實施考核。

2、探索實施工具消耗定額制。在實施材料領(lǐng)用記帳制的基礎(chǔ)上，探索實施工具消耗定額制。

3、嚴(yán)格執(zhí)行請銷假逐級審批制。

4、嚴(yán)格實行外來人員施工審批制。

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