每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。
員工宿舍管理人員職責(zé)篇一
1.在宿舍主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下工作。
2.遵守公司一切規(guī)章制度，嚴格考勤，管理好員工宿舍，嚴格遵守公司宿舍管理制度，對違反員工宿舍管理制度和公司紀律的個別員工提出批評，糾正不良行為，并記錄在案，必要時報告主管及員工所在部門處理。
3.負責(zé)定期檢查各樓層房間衛(wèi)生及樓層宿舍的安全，協(xié)助搞好各宿舍的維修保養(yǎng)工作，以確保員工宿舍的清潔和安全。
4.協(xié)助保安員維護員工宿舍正常秩序，制止員工在宿舍區(qū)內(nèi)亂扔垃圾、倒臟水，維護宿舍區(qū)清潔衛(wèi)生。
5.保證員工宿舍區(qū)水、電供應(yīng)，發(fā)現(xiàn)跑、冒、漏情況要及時上報主管通知維修，以保證職工的生活用水、用電。
6.配合保安員密切注意出入人員，發(fā)現(xiàn)可疑的人與物要及時處理。
7.嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，準時上下班，上班時間不得擅離工作崗位，不做與本崗無關(guān)之事，交班要將本班情況向接班人員交代清楚，重要情況及時記錄，加強防火、防盜巡視工作。
8.負責(zé)員工宿舍房間鑰匙管理。
員工宿舍管理人員職責(zé)篇二
員工宿舍管理員崗位職責(zé)如下：
1、熱愛本職工作，遵守職業(yè)道德，嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，認真履行崗位職責(zé)，做到文明管理，熱忱服務(wù)；
2、全面負責(zé)員工宿舍的日常管理工作；
3、負責(zé)安排新入職員工的住宿，宿舍管理員憑借《員工宿舍入住申請表》方可安排員工住宿，做好登記，并告知宿舍管理相關(guān)規(guī)定；
4、離職人員退宿時，要嚴格檢查攜帶物品，確保公司財物不流失；
5、監(jiān)督、檢查宿舍的衛(wèi)生工作，分配清掃，維護員工宿舍正常秩序，制止員工在宿舍樓內(nèi)亂扔垃圾、倒臟水等行為，保證宿舍樓清潔衛(wèi)生、營造良好的住宿環(huán)境；
6、維護正常的宿舍秩序，監(jiān)督、檢查、員工按時作息，制止員工在睡覺時間內(nèi)大聲喧嘩，以免影響他人休息；
7、按標準定額，做好添購宿舍床墊、床、潔具用品、器具等計劃編制和申購手續(xù)工作，做到既不脫檔又不長期積存；并做好出入庫登記、及時報銷票據(jù)；
8、負責(zé)員工宿舍樓的鑰匙管理工作；
9、負責(zé)員工宿舍樓的倉庫管理工作；
10、負責(zé)建立在住員工信息管理檔案、鑰匙發(fā)放歸還檔案、物資領(lǐng)取臺帳、倉庫出入庫臺帳、宿舍樓固定資產(chǎn)臺帳等；
11、負責(zé)宿舍樓區(qū)域內(nèi)所有設(shè)施、設(shè)備的維修保養(yǎng)及處理有關(guān)工程維修的工作；
12、保證員工宿舍生活用水、電的供應(yīng)，發(fā)現(xiàn)跑、漏電情況要及時處理；
13、提高警惕，做好宿舍的安全工作，防火、防盜工作，做好水、電及門戶管理，慎重防范其他的不安全因素；
14、妥善處理職工在宿舍中的偶發(fā)事件，制止員工在宿舍酗酒、打架斗毆或辱罵他人，發(fā)現(xiàn)有矛盾的員工及時進行心理疏導(dǎo)并向上級領(lǐng)導(dǎo)報告，對違反其它宿舍管理規(guī)定的員工要及時通知上級領(lǐng)導(dǎo)；
15、負責(zé)對本宿舍區(qū)域內(nèi)消防安全隱患和違反消防安全行為的查處，定期檢查宿舍公共設(shè)施是否有損害的情況，杜絕員工私拉電線的行為；
16、學(xué)會使用消防設(shè)備，如緊急情況，應(yīng)及時打開通道大門，組織住宿人員有序疏散；
17、出現(xiàn)突發(fā)事件、刑事或治安案件、災(zāi)害事故時，及時處置，注意保護現(xiàn)場，并及時上報，采取積極有效措施，確保員工生命和財產(chǎn)安全；
18、及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
員工宿舍管理人員職責(zé)篇三
員工宿舍值班員崗位職責(zé)
員工宿舍值班員崗位職責(zé)提要：經(jīng)常檢查宿舍區(qū)消防措施，切實做好安全防火工作，搞好安全保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)可疑現(xiàn)象、可疑情況及時報告，防范違法亂紀事件的發(fā)生 員工宿舍值班員崗位職責(zé)
一、在領(lǐng)班或主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下，主要負責(zé)度假村員工宿舍的管理和安全保衛(wèi)工作，要求當值人員對工作認真、秉公辦事、不講情面、堅持原則，貫徹執(zhí)行度假村有關(guān)宿舍管理的各項規(guī)定，及時糾正和制止員工的各種違章、違紀行為；
二、檢查住宿員工的安全情況，發(fā)現(xiàn)私藏兇器、賭具和禁用電器，及時報告并予以收繳；
三、負責(zé)來訪人員的登記（一律憑本人有效證件），保證宿舍安全；
四、經(jīng)常巡查宿舍區(qū)的各部位，及時制止聚賭、吵鬧、打斗和傳播黃色下流物品等違紀行為；
五、對離宿舍員工所有包裹進行檢查，物品憑有"物品出門證"放行，維護好宿舍秩序，對不守紀律者給予制止；
六、巡查宿舍區(qū)的各部位，密切注意宿舍區(qū)的不正常動靜及可疑的人和事，及時采取預(yù)防措施；
七、經(jīng)常檢查宿舍區(qū)消防措施，切實做好安全防火工作，搞好安全保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)可疑現(xiàn)象、可疑情況及時報告，防范違法亂紀事件的發(fā)生；
八、督促員工按規(guī)定及時打卡，對違反規(guī)定而又不聽勸告者，應(yīng)記下姓名、所屬部門，及時報告領(lǐng)導(dǎo)，給予處理；
九、做好宿舍區(qū)執(zhí)勤情況記錄并及時報告保安部辦公室，堅守崗位，不準擅自離崗，貫徹執(zhí)行保安部的各項指示和任務(wù)，嚴格遵守度假村各項規(guī)章制度；
員工宿舍管理人員職責(zé)篇四
2011年貧困大學(xué)生培訓(xùn)基地
學(xué)生宿舍管理員崗位職責(zé)
一、熱愛本職工作，遵守職業(yè)道德；嚴格遵守國家法律法令，嚴格執(zhí)行基地有關(guān)規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)。
二、文明管理、熱忱服務(wù)。關(guān)心學(xué)生，愛護學(xué)生，尊重學(xué)生的隱私權(quán)；學(xué)會做正確的思想工作，以身作則，為學(xué)生作好表率。
三、
堅守崗位，恪盡職守。嚴格按照工作時間上下班，不遲到、早退，中途不擅自離崗;認真做好值班記錄。四、負責(zé)本宿舍區(qū)域安全管理工作：
1、經(jīng)常對本宿舍區(qū)域進行巡查，對違反基地有關(guān)規(guī)定的人和事進行阻止、處理，正確行使管理職能。
2、做好學(xué)生親屬來訪出入、留宿等登記工作。
3、做好學(xué)生宿舍具體工作,按規(guī)定時間封閉宿舍大門、熄燈等工作。
4、作為消防安全責(zé)任人，負責(zé)對本宿舍區(qū)域內(nèi)消防安全隱患和違反消防安全行為的查處、整改工作。
5、出現(xiàn)突發(fā)事件、刑事或治安案件、災(zāi)害事故，及時處置、及時報警，注意保護現(xiàn)場，并報告基地領(lǐng)導(dǎo)，采取積極有效措施，確保師生和財產(chǎn)安全。
五、在基地領(lǐng)導(dǎo)下，對本宿舍區(qū)域衛(wèi)生實施檢查、督促、管理。
六、負責(zé)本宿舍區(qū)域物業(yè)管理工作：
1、負責(zé)各寢室宿舍家具管理、設(shè)施報修的登記、轉(zhuǎn)達工作。
2、負責(zé)本宿舍區(qū)域內(nèi)財產(chǎn)理賠工作；對學(xué)生損壞公物情況進行現(xiàn)場核查，凡人為損壞、丟失的宿舍物品、設(shè)施，按宿管規(guī)定理賠。
3、負責(zé)本宿舍區(qū)域物業(yè)維修的協(xié)助和其它物業(yè)管理工作。
七、協(xié)助學(xué)生處對學(xué)生宿舍區(qū)紀律、行為進行管理，對違反宿舍管理辦法的行為進行查處：
八、實行24小時輪換制（周六、日不休），晝夜堅守，在校住宿。
九、嚴禁擅自離崗，在崗不許飲酒或做與崗位無關(guān)的事。
以上內(nèi)容認真遵守，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違犯者將給予嚴肅處理，對情況嚴重者給予辭退。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/1092163.html】
