總結是一個對自己經驗的總結和提煉，通過總結我們可以從中提取出有價值的經驗和教訓。寫總結要用客觀的語言來說明問題，不要主觀臆斷或夸大其詞。在這里，我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍﹥?yōu)秀的總結范文，供大家參考。
工作總結重點突出亮點篇一
市商務局切實貫徹落實好道德領域突出問題專項教育。
和治理工作。
市文明辦：
6月11日，我市召開道德領域突出問題專項教育和治理活動座談會。會議結束后，市商務局立即組織召開專題會議，傳達此次會議精神，并立足商務部門工作職能職責和全市商務工作實際著急相關科室人員，制定工作舉措，細化工作任務，切實落實會議的安排部署，開展了系列誠信建設活動，確保商務系統道德領域誠信創(chuàng)建工作取得成效?，F將我局貫徹落實會議情況報告如下。
一、加強組織領導。
1室設在市商務局辦公室，由局辦公室牽頭，服務業(yè)發(fā)展科、市場運行秩序科具體負責貫徹落實領導小組的決議、組織實施全市商貿行業(yè)誠信建設工作和監(jiān)督檢查、協調相關工作等。
二、加強誠信目標建設。
加快推進社會誠信體系建設、加強誠信宣傳教育，在商務領域大力倡導“誠信興商”的經營理念，增強經營者和公眾誠實守信意識，創(chuàng)造經濟平穩(wěn)、健康發(fā)展的良好環(huán)境，結合我市商貿業(yè)發(fā)展的實際，深入開展誠信建設，大力弘揚商貿行業(yè)誠信道德，建立健全行業(yè)誠信體系和機制，優(yōu)化行業(yè)經營和服務環(huán)境，規(guī)范行業(yè)管理和市場秩序，樹立良好的行業(yè)形象，促進我市商貿流通業(yè)健康發(fā)展。
（一）堅持典型示范、以點帶面，有重點地策劃開展系列誠信創(chuàng)建活動。圍繞“誠信經營、放心消費”的誠信建設主題，加快流通業(yè)改革開放步伐，促進規(guī)范管理，提升全行業(yè)誠信經營服務的意識和水平，提高商貿行業(yè)的整體競爭力。
（二）堅持商務誠信建設與市場監(jiān)管相結合原則。把加強誠信制度建設、規(guī)范經營秩序、提升服務質量、處理顧客投訴等納入誠信建設的重點來抓，為消費者和經營者創(chuàng)建誠信的環(huán)境。
（三）堅持分級管理與屬地管理相結合的原則。充分發(fā)。
2揮商務行政管理部門的引導和指導作用，商貿企業(yè)為主體，遵循統一規(guī)則、統一標準、統一步調、試點先行、以點帶面、整體推進的方式，推進商務誠信體系建設工作的有序開展。
根據《關于轉發(fā)中央文明辦開展道德領域突出問題專項治理活動有關文件的通知》（川文明辦?2012?24號）、《_綿陽市委辦公室、綿陽市人民政府辦公室關于開展道德領域突出問題專項教育和治理活動的通知》（綿委辦?2012?24號）精神，結合我局機關、窗口單位、商貿流通領域等重點行業(yè)領域抓緊制定我局工作方案，明確了工作重點。
工作總結重點突出亮點篇二
（一）工作總體安排。
分管中心領導：朱大偉劉錦科。
責任人：郭繼磊牽頭，各班組負責人配合。
工作起止時間：2016年1月1日至2016年12月31日工作目標：完成食堂規(guī)章制度、崗位職責、工作標準、工作流程等上墻公示。
工作實施：
1.修繕現有的工作管理制度，定期巡檢制度上墻公示情況。2.定期進行員工食品安全、“6s”管理、設施設備等培訓。3.進一步落實食品添加劑“五專兩公開”制度，與各供貨單位簽署供貨協議，做到原材料100%可追溯到源。
4.嚴把原材料驗收關，進一步加強管理各項操作流程，防止食物交叉感染。落實好倉庫管理，倉庫物品隔墻離地。
5.嚴格按照《食品安全法》洗消要求，確保餐具、用具無污染。
（二）分項工作安排。
工作起止時間：每周五進行安全大檢查時落實各項管理制度與安全操作規(guī)程的上墻任務。每月第一周和第三周的周四13:30分，在東區(qū)四樓學習室進行員工培訓。
工作目標：各項規(guī)章制度清晰明了，加強員工安全意識。工作措施：進一步落實“6s”管理的各項標準與要求，每周五巡檢各項管理制度與安全操作規(guī)程。為了更好的強化員工安全意識，每月第一周和第三周的周四進行“6s”管理與食品安全培訓。
過程管控：每周五由遲磊向檔案管理員上交安全大檢查檢查記錄。周四培訓結束后由謝麗蒙向檔案管理員上交員工簽到、培訓資料、培訓成果。
工作總結重點突出亮點篇三
重點工作匯報----鎮(zhèn)黨委、政府（2010年8月20日）現就尹村鎮(zhèn)今年重點工作情況向各位領導作一匯報，不當之處請批評指正，重點工作匯報。
一、經濟發(fā)展方面。
（一）主要經濟指標完成情況今年1--7月份，我鎮(zhèn)規(guī)模以上企業(yè)（即遠大閥門、隆紡紡織、玉珠淀粉、隆堯紡織四個入統企業(yè)）工業(yè)總產值完成億元，占1--7月份預測任務（億元）的113%，占年度預測任務（億元）的；全社會固定資產總投入完成29215萬元，占1--7月份預測任務（28972萬元）的，占年度預測任務（49000萬元）的；財政收入完成715萬元，占年度任務（萬元）的。
（二）招商引資進展情況全縣經濟工作會議后，我們立即謀劃通過拜訪尹村籍在外工作人員的方式尋找招商線索。確定拜訪人員為：北京房山區(qū)副書記苗立峰、北京土耳其進出口公司總經理曹文全、內蒙巴彥淖爾市軍分區(qū)政委王孝國、鄭州三吉利電廠總經理王順國，石家莊藍天通訊公司經理劉海軍。我們都已給他們電話聯系，根據他們的工作安排，定于8月20日后由馬部長等包鄉(xiāng)縣領導牽頭，依次拜訪。近期擬邀請縣領導縣委焦書記、政協張主席牽頭，遠大集團閆國平和我鎮(zhèn)主要領導參加，一起到溫州拜訪遠大集團老客戶，以期達到以企招商、以商招商的目的。8月3日，副市長劉勁松在李縣長等縣領導的陪同下對我鎮(zhèn)的引資企業(yè)唯強牧業(yè)有限公司進行了觀摩和指導。
（三）服務企業(yè)發(fā)展情況我們始終把招商引資和項目建設放在經濟工作首要位置，強化專職隊伍建設，積極履行服務職能，把服務項目建設、服務企業(yè)發(fā)展作為實踐科學發(fā)展觀的具體行動，在企業(yè)與行政部門、金融部門之間發(fā)揮了鎮(zhèn)政府的溝通與協調作用，特別是在破解項目占地問題上做了大量工作。并認真落實鎮(zhèn)領導干部分包企業(yè)責任制，以確保2010年我鎮(zhèn)重點任務目標完成。目前我鎮(zhèn)重點項目建設情況是：
1、在建項目---遠大閥門鑄鋼工業(yè)園完善配套項目，總投資3000萬元，位于遠大公司東南側，現在12000平方米的車間主體工程基本完工，預計9月份完工投入使用。備案項目---遠大閥門精密鑄鋼閥門鑄造生產線技改項目，位于公司西南側，近期準備開工。前期項目---遠大閥門2萬噸鑄鐵閥門擴能項目（擬征占隆堯紡織廠）和年產60萬臺不銹鋼閥門項目（擬入住縣城工業(yè)園）正在積極運作，完成了市場調研工作，現主要在協調占地問題。
2、在建項目---河北唯強牧業(yè)公司良種豬繁育基地項目，位于尹村鎮(zhèn)尹村崗，設計總規(guī)模占地250余畝，總投資億元，以引進美系華多純種豬為核心種群，以種豬選育、改良為目標，打造中國最優(yōu)良的種豬品種，開啟中國種豬品種改良的先河。項目達產后，可實現年提供種豬5萬頭，銷售收入10000萬元，利潤萬元。工程共分兩期。一期工程占地100畝，投資4105萬元，現在土建工程基本完工，辦公樓已投入使用，建成標準化豬舍25棟，基礎設施建筑面積約19720平方米，新進美系能繁母豬400頭，預計年底前累計引進能繁母豬1000頭。項目達產后，可年提供種豬2萬頭，銷售收入3450萬元，利潤萬元。明年準備啟動二期工程，投資6330萬元，征地150畝，新增年產能3萬頭種豬。
3、在建項目---隆紡紡織精梳紗續(xù)建項目，今年完成新增紗錠5000錠，最近已試車成功，25號前開工。
4、河北紫盛祥飲品有限公司新建項目，總投資200多萬元，位于我鎮(zhèn)霍莊村村南，占地10畝，現已投產。產品主要是純凈水、礦物質水和無氣蘇打水等，產能為每小時處理消化水10噸。
5、隆堯縣尹村鎮(zhèn)鴻源紡織廠新建項目，總投資500萬元，位于彭村紡織工業(yè)區(qū)，占地10畝，新上布機100臺，現已完工投產。
6、在建項目---東尹村醬菜廠新建項目，位于東尹村村北，占地10畝，總投資100萬元，現在正在進行土建工程，完成投資50萬元。
7、備案項目---洪利淀粉技改擴建年產1萬噸旋流法小麥谷朊粉生產線項目，現在正在抓緊考察設備，預計9月份開工建設。
二、信訪穩(wěn)定方面發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一職責。信訪穩(wěn)定工作抓不好，勢必妨礙大局，影響工作。今年以來，我鎮(zhèn)黨委、政府始終把信訪穩(wěn)定工作牢牢抓在手上。對于轄區(qū)內信訪隱患定期排查，定期召開班子會研究分析。落實責任人，一抓到底，爭取早發(fā)現、早處理。確保信訪隱患事事有人管，件件有著落。截至目前，全鎮(zhèn)共排查出信訪隱患61起，成功化解55起，化解率達到。有利維護了全鎮(zhèn)的穩(wěn)定局面。比較典型有兩起集體訪隱患得到化解穩(wěn)控。一個是我鎮(zhèn)2007年南西董的非法吸儲案，涉及群眾48戶，金額37萬元。雖然非法吸儲人已經依法進行處理，但吸儲存款無法追回，群眾無法得到存款。因為涉及群眾切身利益，如果處理不好，很可能引發(fā)集體上訪。為維護全鎮(zhèn)穩(wěn)定，鎮(zhèn)黨委、政府每年籌集一定數額的資金，為群眾兌現，來解決群眾的實際困難。今年已籌集萬元，發(fā)放到群眾手中，幾年來累計為群眾兌現13萬余元。群眾對鎮(zhèn)黨委、政府非常滿意。另一個是我鎮(zhèn)大寧鋪村班子問題引發(fā)的集體訪隱患。大寧鋪村歷來宗族派性嚴重，加上非法采砂問題，原支部處理問題不力，引起群眾對原支部意見很大，到縣、鎮(zhèn)上訪要求撤換支部書記。鎮(zhèn)黨委、政府非常重視，非常慎重。成立了工作組對大寧鋪村支部進行改選。通過走訪黨員、群眾代表，在廣泛爭取群眾意見的基礎上，嚴格按選舉程序，由召開黨員大會選舉產生了新支部，支部力量得到了加強，戰(zhàn)斗力明顯提高。上訪群眾對鎮(zhèn)黨委的做法非常滿意。
三、“創(chuàng)先爭優(yōu)”和黨的建設方面。
（一）創(chuàng)先爭優(yōu)活動進展情況縣召開動員會后，尹村鎮(zhèn)黨委精心組織，迅速行動，結合工作實際，堅持做到“四個先行”，確保活動起好步、開好局。
1、制定方案先行，工作匯報《重點工作匯報》。召開黨政聯席會議，傳達學習了縣會議精神，確定了以“創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展”為主題，以“三個工程”（黨員先鋒工程、支部堡壘工程、組織創(chuàng)新工程）為載體，制定了尹村鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，各活動單位也相應制定了方案。
2、組織保障先行。一是加強組織領導。成立了以黨委書記為組長的領導小組和辦公室，明確了工作職責和目標任務，做到了辦公場所、人員、經費三到位。各黨組織也相應成立了領導小組。鎮(zhèn)黨委向各黨組織選派了指導員，形成了“黨支部書記負總責，黨員干部共同抓”的責任機制。二是黨政領導帶頭。建立了領導干部聯系點制度，黨政領導充分履行“第一責任人”的職責，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中做到“四個帶頭”，即帶頭學習，帶頭宣傳發(fā)動，帶頭參加活動，帶頭指導。
3、輿論宣傳先行。為保證活動的時效性，鎮(zhèn)黨委統一制作宣傳橫幅48條，刷寫標語60余條，利用廣播、標語、黑板報等形式廣泛宣傳，營造良好氛圍，尹村鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動迅速展開。
4、黨建創(chuàng)先先行。組織入黨積極分子和_員進行培訓，提高了黨的理論水平，增強了黨性修養(yǎng)。共有127名入黨積極分子和_員參加了培訓，黨組織凝聚力不斷增強。為了使活動扎實開展，取得實效，在具體工作中做到了“三個結合”。
1、結合調研摸底，做好典型培樹工作。在開展基層黨組織和黨員隊伍現狀調研摸底的基礎上，層層建立工作臺賬，按照“五個好”目標要求，培樹縣先進個人6名，北小霍黨支部書記被評為市“領頭雁”支部書記（全縣共5個名額）。
2、結合“七.一”活動，全面提升黨員黨性修養(yǎng)。為深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，紀念“建黨”89周年，“七.一”期間，尹村鎮(zhèn)組織領導班子成員和村黨支部書記赴延安接受紅色教育，參觀了延安革命紀念館、楊家?guī)X革命舊址、棗園革命舊址；瞻仰了_、_等中央領導同志生活的舊居；在_“七大”會場進行了宣誓活動，重溫入黨誓詞，重悟延安精神。
3、結合公開承諾，充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范帶頭作用。為提高黨組織、黨員踐諾能力，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效，在全鎮(zhèn)黨組織和黨員中實行公開承諾，切實為群眾解決一些熱點、難點問題。小霍村是馬部長的聯系點，在馬部長的幫助下，準備新上變壓器2臺，解決群眾生活用電困難。在這次村容村貌整治中，小霍村黨支部扎實開展“兌現承諾，服務于民”主題活動，前后組織40名黨員干部進行義務勞動，清理垃圾1000余方，出動車輛50輛次，改善了衛(wèi)生和人居環(huán)境。該村面貌煥然一新。
（二）以“五個好”為目標，全面加強黨的建設。
1、加強黨委自身建設。農村工作的好壞,領導班子起著重要作用。,鎮(zhèn)黨委通過“三抓三促進”，切實加強了自身建設,提高駕馭農村工作的能力。一是抓領導班子的學習,促進領導班子提高思想政治水平。二是抓思想、抓作風,促進領導班子適應新時期的需要。三是抓民主集中制,促進領導班子的團結。
2、抓陣地建設，提高黨支部的戰(zhàn)斗力和號召力。前良、東良村多年來沒有“兩室”，西董村“兩室”危舊狹小，無法正常辦公，今年積極爭取上級補貼、村想法設法自籌，新建了高標準“兩室”，滿足了黨員學習和辦公需要。
3、切實加強以村黨支部為核心的農村基層組織建設一是認真調研摸底，充分準備，嚴格程序，調整了大寧甫村黨支部班子，選出了“群眾信得過、黨委能放心”的支部班子。大寧甫村穩(wěn)定形式得到好轉。二是全面實施“四議兩公開”工作法，最大限度的預防、減少和及時化解各種矛盾糾紛，最大可能的調動和激發(fā)農村黨員群眾支持農村工作。
4、加強黨員隊伍建設。一是按照發(fā)展黨員“十六字”方針，認真做好發(fā)展黨員工作。目前，我鎮(zhèn)共發(fā)展黨員14名，其中女黨員3名，35歲以下13名，占93%，高中以上14名，占100%，培養(yǎng)入黨積極分子113名，黨員質量得到提高，黨員結構得到改善。二是結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，利用機關黨校陣地，上半年對鎮(zhèn)村干部進行理論知識和業(yè)務知識培訓兩次，提高了黨員干部的自身素質和領富能力。
5、抓好后進支部建設，后進村由鎮(zhèn)主要領導干部分包，深入調查后進原因，制定整改措施，西董村新建了高標準“兩室”，東良村新上變壓器2臺，存在問題得到解決，后進村得到有效轉化。
四、下一步的思路和打算我們就如何抓好2010年后幾個月和今后一個時期工作，進行了認真研究和謀劃。確定工作思路為：貫穿一條主線（“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動），夯實一個基礎（抓班子，強隊伍，夯實基層組織建設和農村穩(wěn)定基礎），抓住一個關鍵（經濟發(fā)展），發(fā)揮三大優(yōu)勢（區(qū)位、土地、企業(yè)優(yōu)勢），開拓進取，知難而進，努力打造科學發(fā)展、和諧進步新尹村。具體講，重點要抓好以下幾個方面的工作：
（一）經濟工作方面。
1、以拜訪尹村籍在外工作人員的親情招商為契機，全面展開小組團招商、以企招商和以商招商等，只要有1%的希望，就要用100%的努力。
2、在建項目抓進度、備案項目抓開工、前期項目抓推進。尤其要進一步推進遠大年產2萬噸鑄鐵閥門和唯強牧業(yè)二期工程的征地協調工作，以及洪利公司新上一條生產線和生產酒精項目。
3、繼續(xù)為企業(yè)發(fā)展提供優(yōu)質服務，鼓勵其上項目，做到項目手續(xù)有人跑辦，項目難題有人解決，把企業(yè)的事當自己的事去做，把企業(yè)的問題當家里的問題去解決。4進一步抓好我鎮(zhèn)飲水工程的前期準備工作，并謀劃新的民生工程。
（三）“創(chuàng)先爭優(yōu)‘和黨的建設方面一是要圍繞“三級聯創(chuàng)”抓“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。以三級聯創(chuàng)為總抓手，搭建“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動平臺，結合農村工作實際,積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，形成常抓不懈的工作機制。二是健全激勵保障機制，注重爭創(chuàng)實效。鎮(zhèn)黨委要建立健全黨建工作考核考評機制，定期開展先進黨支部、優(yōu)秀_員評選活動，對評定的先進黨支部、優(yōu)秀_員予以表彰獎勵，充分發(fā)揮典型示范帶動作用。三是圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”目標要求抓爭創(chuàng)。通過一些黨員、群眾看得見、摸得著的活動使“五個好”和“五帶頭”的要求具體化，產生實實在在的效果。四是組織落實好黨組織和黨員承諾，通過履行承諾切實為群眾辦一批實事好事。
五、切實抓好農村“兩委”班子建設，加大教育、培訓、監(jiān)督力度，努力提高干部的執(zhí)政能力和服務水平。
工作總結重點突出亮點篇四
省_會工作報告重點突出，內容充實，結構嚴謹，文風樸實，對過去一年工作的總結實事求是，客觀公正，對今年工作的部署思路清晰，目標明確，任務具體，措施得力，符合人民的意愿，符合新時期人大工作的新特點、新要求，是一個立足實際、著眼大局、求真務實的報告。我完全贊同這個報告，并對省_會過去一年的工作表示滿意。
做好人大工作，最根本的就是要把堅持黨的領導、人民當家作主，嚴格依法辦事有機統一起來，圍繞中心，服務大局，依法履職，推動地方經濟社會發(fā)展，推動民生改善和社會和諧，推動民主法制建設，保障人民當家作主的權力，這些都在報告中得到了充分體現，具體體現在以下幾個方面：
一是立法工作著眼大局、注重質量。全年制定地方性法規(guī)5件，修改32件，廢止12件，批準市州立法9件，自治條例4件。內容涵蓋民主政治建設、經濟發(fā)展、民生保障、社會管理、科教文化等方面，特別是對150件現行有效地方法規(guī)的清理工作，有效解決了地方法規(guī)中存在的不適應、不一致、不協調、操作性不強等問題，保障了法規(guī)的統一規(guī)范，提高了地方性法規(guī)的整體質量。
一、權威和社會的公平正義。
三是代表工作立足服務、提升水平。把代表工作作為常委會工作的基礎，全方位、多層次為代表履職提供服務。特別是在組織代表開展閉會期間活動和代表意見建議辦理工作方面，為市縣人大做出了表率、樹立了榜樣。
貫徹本次會議精神，推動我市人大工作，我認為，應重點把握好以下兩點：
一、統一思想、提高認識、準確定位。
首先，要把思想和行動統一到堅持黨的領導上來。憲法明確規(guī)定，我國是中國_領導的人民民主專政的社會主義國家，從國家根本大法的高度，明確了中國_在我國政治生活中的領導地位，能否堅持在黨的領導下開展人大工作，不僅是一個組織原則問題，而且是一個是否尊重憲法和法律權威的問題。
其次，要把思想和行動統一到人民當家作主上來。_是由人大代表組成的，代表是人民選舉產生的，代表的權力來源于人民，理所當然就要忠誠于人民，服務于人民。這就要求人大的所有工作，都要充分體現人民意愿和要求，始終把維護最廣大人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點，真正做到權為民所用、利為民所謀。
第三，要把思想和行動統一到嚴格依法辦事上來。依法治國，建設社會主義法治國家，是黨領導人民治理國家的根本方略。嚴格依法辦事，是現代民主憲政制度的基礎和基本原則。沒有規(guī)矩不成方圓，憲法和法律就是國家的規(guī)矩，只有嚴格依法辦事，才能保證黨的領導和人民當家作主權力的實現，才能為經濟社會發(fā)展營造穩(wěn)定和諧的環(huán)境，也只有嚴格依法辦事，人大工作才能有權威、有活力。
二、要著眼大局、突出重點、忠實履職。
人大作為權力機關，其工作涉及政治建設、經濟建設、文化建設、社會建設的方方面面，如果不分主次，眉毛胡子一把抓，不僅不能形成合力，影響人大自身工作成效，而且還可能影響甚至干擾“一府兩院”的工作，所以必須堅持圍繞中心，服務大局，突出重點，依法履職。當前，應著重從以下幾方面做好工作。
（一）要圍繞“十二五”規(guī)劃的實施開展人大工作。
“十二五”規(guī)劃時期是我市實現跨越式發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期，監(jiān)督實施好規(guī)劃，保證規(guī)劃確定的各項目標任務順利實現，是人大義不容辭的責任和義務。一是要督促政府進一步細化完善規(guī)劃，按照規(guī)劃的總體要求，編制好部門專項規(guī)劃，使整體規(guī)劃更加科學、更加完善。要通過各種方式，加強對規(guī)劃實施情況的監(jiān)督，特別是規(guī)劃確定的重點項目和重點工作的監(jiān)督。二進要發(fā)揮人大優(yōu)勢，廣泛宣傳規(guī)劃的指導思想、目標任務、政策措施等主要內容，使其深入人心，為規(guī)劃實施營造良好氛圍。三是要發(fā)揮代表作用，促進規(guī)劃實施。人大代表來自方方面面，各行各業(yè)，在各自的領域都具有一定號召力和影響力。要充分發(fā)揮人大代表的這一特點和優(yōu)勢，在各自崗位上發(fā)揮表率和示范作用，凝聚人心，齊心協力，抓好規(guī)劃實施。
（二）要圍繞民生熱點問題開展人大工作。
民生問題，是人大工作必須始終關注的重點內容，要堅持深入群眾，體察民情，理解群眾、反映民意，依靠群眾、集中民智，心系群眾、關注民生。要通過執(zhí)法檢查、代表視察、工作評議、聽取專項報告、審議決定重大事項等方式，對就業(yè)、醫(yī)療、住房、社保等民生問題加強監(jiān)督檢查，督促“一府兩院”改進工作，解決問題。
（三）要圍繞依法行政和公正司法開展人大工作。
要加強對法律法規(guī)實施情況的監(jiān)督，督促“一府兩院”健全工作制度，完善工作機制，改進執(zhí)法流程，提高執(zhí)法司法工作的公正性和公信力。要加強對執(zhí)法司法隊伍建設情況的監(jiān)督，督促“一府兩院”加強隊伍管理，提高隊伍素質，建設人民可信賴的執(zhí)法司法隊伍。要認真做好規(guī)范性文件備案審查工作，充分認識這項工作的重要性和嚴肅性，真正將這項工作放在更加重要的位置，切實抓緊抓好。
（四）要緊緊依靠人大代表做好人大工作。
代表作用上狠下功夫。要進一步密切常委會與代表，代表與選舉單位的經常性聯系，積極組織代表參加常委會組織的執(zhí)法檢查、集中視察、專題調研等活動，努力為代表知情知政，履行職責創(chuàng)造條件。要改進代表意見建議督辦工作，不斷提高辦理質量，強化代表培訓，改進培訓方式，突出培訓重點，切實提高培訓工作的針對性和有效性，總之，要采取一切行之有效的措施，切實提高服務水平，使人大代表的主體作用得到充分發(fā)揮。
工作總結重點突出亮點篇五
文化是一種載體，體現著人們對精神生活的向往和追求，企業(yè)文化則是一個集團、企業(yè)的精神所在，宣傳企業(yè)文化正式這種精神的傳承和發(fā)揚。
企業(yè)文化標志著一個集團、一個企業(yè)所代表的精神和內涵。企業(yè)文化給人們直觀的表現就體現在集團、企業(yè)的標識，津能集團的標識有兩層含義：
2、該標識圖案“形似龍、神似健”，向人們充分展示了每一個津能人對天津能源事業(yè)滿腔的熱忱和飽滿的態(tài)度。“聚能興邦，成就于行”的口號與津能標識的含義緊緊相連。
因此宣傳貫徹津能企業(yè)文化就要從，“能”與“行”為核心?！澳堋笔悄茉?，更是能量、能力，“聚能”，聚的是能源產業(yè)，更是聚的每個津能的全部能量，聚的是每個津能人能力價值?！靶小笔切袆?，更是行為，行即動，動則似龍，這是津能文化對每個津能人的期盼和要求。
總之，從直觀到深層分析，津能企業(yè)文化的宣傳貫徹的亮點就在于“人”——在于“津能人”自身的精神狀態(tài)、榮譽感和使命感。
工作總結重點突出亮點篇六
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中共xx縣教育局黨委現有2個黨總支、22個支部，共有在冊黨員435人，其中在職301人，退休134人;另有鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學文教支部14個(目前隸屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理)，在職黨員421人。今年來，縣教育局黨委以創(chuàng)辦人民滿意的教育為目標，認真學習宣傳貫徹黨的十八大以來的重要精神，全面推進黨組織和黨員隊伍建設，努力提高黨建工作規(guī)范化水平，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務師生、凝聚人心、促進和諧的作用，為全縣教育持續(xù)、健康發(fā)展提供強有力的思想和組織保證?，F就xx縣教育局黨建工作特色亮點簡要總結如：
一、強班子，打造黨建工作“火車頭”。
動。把《中國共產黨章程》和黨的十八大精神，納入黨員學習、各類教育培訓之中，切實增強黨員干部認真學習黨章、自覺遵守黨章的主動性。
二抓團結務實強作風。我們積極致力于班子的團結協作和求真務實的作風建設，形成了一個強有力的戰(zhàn)斗集體。在團結協作方面，努力做到“三分三合”和“四個互相”。“三分三合”即工作上分，思想上合;任務上分，目標上合;職責上分，整體上合。“四個互相”即互相支持不拆臺，互想尊重不發(fā)難，互相理解不猜疑，互相監(jiān)督不違紀。同時對班子成員有明確的分工和職責，避免了因職責不清、任務不明而導致的互相爭權或互相推諉現象的發(fā)生。在求真務實方面，我們重點抓好班子成員的目標責任制，班子成員聯片包鄉(xiāng)鎮(zhèn)，股室干部則結對包校。其工作效果和成績均納入干部年度工作目標，并進行嚴格的考核。
收群眾和社會監(jiān)督。在提干、評職、評先、招生等熱點問題上，一律實行三公開(政策公開、過程公開、結果公開)，不搞暗箱操作。
二、嚴管理，練好黨建工作“基本功”。
一抓制度管理。教育局黨委全面履行領導所屬黨支部的黨建工作職責，建立健全局黨委統一領導，黨委書記負總責，分管領導具體抓，黨委成員聯系基層黨組織的工作機制，強化指導力度、責任目標和督促檢查工作，狠抓工作目標、制度、責任、實效的落實，形成一級抓一級，層層抓落實的黨建工作格局，為各黨支部開展黨建工作提供了有力的保障。每次重要工作部署、重大活動，局黨委都把黨建工作作為一項內容，使各黨支部的工作能緊緊圍繞黨委的中心任務來進行，進一步完善教育系統基層黨組織建設責任制考評工作，對基層黨組織和書記、校長抓黨建工作情況進行綜合考評，推動基層黨組織各項任務的落實。
行了慰問。對在教育教學中做出突出貢獻的黨組織和黨員、黨務工作者，給予表彰和獎勵，使黨員教師感受到黨組織的溫暖，有力地調動了他們的積極性和創(chuàng)造性。
三抓黨員管理。我們嚴把黨員入口關，嚴格按照要求吸納和發(fā)展好黨員。今年來，教育局黨委共推薦4人參加黨員積極分子培訓，新發(fā)展預備黨員3名，預備黨員轉正3名。同時，加強了對流動黨員的管理和黨費收繳工作力度，嚴格按照規(guī)定收繳黨費，建立黨費收繳情況臺賬，對各黨支部黨費收繳情況進行檢查，發(fā)現問題即及時糾正，確保黨費收繳工作納入正常化、規(guī)范化、制度化的軌道。認真開展處置不合格黨員試點工作，對通過民主評議出的不合格黨員將實行“限期改正”處置。
三、重舉措，促進黨建工作“出實效”。
一是注重學習宣導。把加強黨員干部政治理論學習和教育培訓作為履職切入點。今年3月，我局與縣政府教育督導室編印了《xx縣依法治教學習手冊》，并下發(fā)至局機關各股室、二級機構、縣直學校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學，要求各單位相關人員認真學習。8月26日，還將組織上述人員參加《依法治教》考試。嚴格各類招生考試管理，加快教育陽光服務中心和學校陽光服務平臺建設，打造集辦事指南、政策咨詢、信息公開、投訴受理、輿情回應等多重功能于一體的教育服務平臺。
二是開展活動引導。在全系統各黨組和黨員干部中扎。
實開展“學習焦裕祿踐行三嚴三實”教育實踐活動，狠抓師德師風建設?？h教育局從今年3月下旬開始，以集中學習、專題輔導、座談研討、個人自學為引領，以對照檢查、召開民主生活會、開展大討論為標尺，要求黨員干部對照焦裕祿精神找差距、對照“三嚴三實”找不足，以好干部標準作表率，切實辦好人民滿意教育。
三是開展“黨建幫扶”。我們把組織建設與做群眾工作緊密結合，在王十萬鄉(xiāng)付家沖村開展“黨建幫扶”，協調解決點村實際問題。積極開展“走訪群眾聽民生、深入基層解難題”、“教師節(jié)表彰”等主題實踐活動。
四、高要求，推動黨建工作“有新意”。
結合教育中心工作，創(chuàng)新活動載體，探索服務師生的新舉措。
一是實行黨員干部聯校辦點。局機關黨員領導干部切實履行了聯點職責，在與師生群眾的經常性聯系中傾聽民情、掌握實情、增進感情。全程了解聯點單位所有學校常規(guī)管理情況，包括早、晚自習、課外活動。對學校項目建設、師德師風建設、綜合環(huán)境整治、規(guī)范辦學行為等方面進行包干負責，積極協調解決群眾反映強烈的熱點、難點、焦點問題，為師生群眾誠心誠意辦實事、盡心竭力解難事、堅持不懈做好事。
二是實行學校領導聯系班級和教師。各基層學校要突。
出抓好為師生服務，積極推進黨務公開、政務公開、校務公開，提高各項規(guī)章制度、工作程序的透明度和公眾參與度，按照師生群眾需求健全渠道，全面打造便利師生群眾的服務平臺。學校領導班子成員要聯系相對固定班級和老師，及時掌握師生動態(tài)，了解師生需求，以好的作風帶動校風、班風和學風。
三是開展“三雅一規(guī)范”美麗校園行動創(chuàng)建活動，打造環(huán)境優(yōu)雅、布置高雅、師生儒雅、管理規(guī)范的校園。我局創(chuàng)造性地開展“三雅一規(guī)范”美麗校園創(chuàng)建行動，傾力提升校園的“自然之美、精細之美、人文之美”，借此塑造幸福完整的教育生活。創(chuàng)建效果達到、甚至超過了預期，基層學校、幼兒園和社會反響良好，《湖南教育》8月份以《為縣域教育發(fā)展注入綠色動力》為題專門報道了我縣創(chuàng)建“三雅一規(guī)范”美麗校園行動紀實。深入推進教育綜合改革，實施縣域層面辦學體制、考試招生制度和人才培養(yǎng)模式改革，實施課改提質工程，建立基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)片區(qū)教研工作站，20xx年起將全縣各類教學骨干整合到4個片區(qū)教研工作站。每年開展學科帶頭人、骨干教師送教下鄉(xiāng)活動。定期開展教研活動和講座培訓，努力推動了教師隊伍的整體素質提升。
四是開展“千名教師訪萬家”活動。廣泛宣傳教育發(fā)展的舉措和亮點，為學校、家庭、社會、學生架起溝通橋梁。各中小學教師家訪深入細致了解學生的家庭環(huán)境、個性特點、行為習慣、內心情感，弄清學生想什么、議什么，家長盼什么、急什么。真實了解學生家庭情況，讓學生家長全面了解子女學習狀況，爭取家長對教育的最大支持，為學生成長出謀劃策。
一是積極開展“抓作風、促效能、創(chuàng)事業(yè)”主題實踐活動。緊緊圍繞改進工作作風、提高工作效率、規(guī)范企業(yè)行為、提升隊伍素質、推進重點目標，切實改進工作作風，把提高效能貫穿于企業(yè)經營管理各個環(huán)節(jié)。二是加強直屬庫“四好”領導班子創(chuàng)建。緊密結合中儲糧改革發(fā)展實際，以能力建設為重點，大力提高領導班子治企能力和執(zhí)行力，達到了提高認識、統一思想、聯系實際、深化創(chuàng)建活動的良好效果。三是從“制度化、公開化、立體化、數字化、人本化”等方面認真落實黨群工作精細化管理實現標準化操作。
二、夯基礎，抓落實，提升黨建工作水平。
先進單位”。三是加強組織建設。積極落實黨建工作責任制，及時與有關地方黨委協調新上收直屬庫黨員移交，做好黨員發(fā)展計劃和預備黨員轉正。四是健全***生活會制度。
三、聚人心，促***，推動企業(yè)文化創(chuàng)新。
一是研究制定《中儲糧江西分公司關于企業(yè)文化建設規(guī)范問題的意見》，統一分公司理念、文化內核、《我的信條》、管理方針、“六化”標準、團隊精神。二是各直屬庫根據自身特色，編制一幅圖畫、一首詩歌、一個故事，提升企業(yè)文化品位。三是大力開展群眾性文化體育活動，增強員工的身心健康。舉行了“永遠跟黨走，發(fā)展中儲糧”等文藝調演、“中儲糧之春”谷雨詩會。四是派出2位同志專職駐行山村幫助農村黨員開展第三批保持***員先進性教育活動，被江西省委組織部評為省直”包扶小康示范村工作先進單位”。
四、重公開，強監(jiān)察，推進黨風廉政建設。
一是強化庫務公開和效能監(jiān)察。指導各直屬庫成立效能監(jiān)察和庫務公開領導小組、項目小組、監(jiān)督小組，“三權分立”，各司其責。二是深入開展黨風廉政建設。突出自律教育，堅持以人為本，源頭預防，強化監(jiān)督檢查，開展直屬庫領導人員廉潔從業(yè)自查。20xx年度分公司系統領導人員廉潔自律員工滿意率為%。
工作總結重點突出亮點篇七
今年來，××縣老干部工作緊緊圍繞“強管理重服務，保先進爭紅旗”的工作目標，突出重點，認真抓好老干黨支部建設、老干待遇的落實、老干部活動的開展和老干作用的發(fā)揮，取得了較好的效果。
一、不斷健全組織。今年來，在鞏固去年全縣離退休干部黨支部建設現場經驗交流會成果的同時，繼續(xù)加大離退休干部黨支部建設工作力度，大力宣傳和推廣××、××等老干黨支部建設的經驗，全縣掀起了學先進、趕先進的熱潮。據統計，今年新成立老干黨支部××個，新建立老干黨支部活動陣地××個，受各級黨組織表彰的老干黨支部××個、黨員××人，全縣××個老干黨支部都有班子、有制度、有規(guī)劃、有活動、有典型、有總結。
好地支持在職領導的工作。另一方面，及時落實生活待遇。雖然縣財政十分緊張，但縣委、縣政府還是采取斷然措施優(yōu)先保障老干部“三個機制”正常運轉所需經費，確保老干部政策性待遇的到位，使他們真正共享改革開放的成果。一是將鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)離休干部的津補帖納入了縣財政統籌?！痢撩l(xiāng)鎮(zhèn)離休干部和××名企業(yè)離休干部的津補貼按照××元×××%的標準納入縣財政預算，分別由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣社保處發(fā)放；全縣行政事業(yè)單位退休干部的津補貼按××元的××%由各單位負責優(yōu)先到位;二是離休干部購藥和住院實行定點。全縣離休干部的醫(yī)藥費按每人每年××元的標準統籌。居住在本縣的離休干部購藥、住院實行定點治療，不再由離休干部墊付和報銷藥費，由縣醫(yī)保處統一與定點藥店和醫(yī)院結帳。三是離休干部無固定收入配偶、遺孀的生活補助按新標準發(fā)放。將企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)離休干部無固定收入配偶、遺孀的生活補助按新的標準列入縣財政預算,分別由縣民政局和有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)代發(fā)；行政和事業(yè)單位離休干部無固定收入的配偶、遺孀生活補助由各單位按照新的標準發(fā)放。
舉辦了“尊女杯”、“規(guī)劃杯”、“園丁杯”、“敬老杯”和“創(chuàng)新杯”等五次大型門球賽，參與人數達××多人次?！痢猎隆痢寥眨h老體協和太極拳協會舉辦了“××杯”太極拳展示交流活動，有××個隊、××多人參加，同時還特邀了××和××代表隊參加交流。二是舉辦了首屆老年文化藝術節(jié)。為隆重慶祝建國××周年和重陽節(jié)，以老文協為主多方籌措資金近××萬元，歷時半年多時間，成功地舉行了首屆老年文化藝術節(jié)的四大主體活動。今年，老文協還先后舉辦了××期各類型的講座，培訓××人；組織外出采風和觀摩活動共××次，參加活動人數××人；組織作品交流活動××次，參加交流作品××件；向上向外推介會員作品××件，其中××件獲得市以上獎項。
工作總結重點突出亮點篇八
市重點工程監(jiān)督檢查聯席會議辦公室：
為了確保中央、省、市促進經濟較快增長政策在我縣得到落實，督促全縣各職能部門迅速抓好中央擴大內需項目、省、市重點工程項目的對接和實施，保證項目建設進度，及早發(fā)揮項目的拉動效應和帶動作用，我們按照市重點工程監(jiān)督檢查聯席會議制定的監(jiān)督檢查《工作方案》，通過自查自糾和積極配合市專項檢查組督查等辦法，采取聽匯報、查資料、看現場、兌賬目等方式，靈活運用“三摸清”、“三盯住”、“四查”、“五不放過”等檢查手段，對我縣涉及的中央擴大內需項目、省、市縣重點工程項目進行了全面、深入的督促檢查，具體工作開展情況如下：
一、領導重視，健全機構，充實人員。
按照省、市要求，為了切實落實好中央關于擴大內需、促進經濟平穩(wěn)較快增長的各項政策措施，我們建立了全方位、多層次的組織領導機制：一是成立縣重點工程監(jiān)督檢查聯席會議，聯席會議由縣委副書記、縣紀委書記和縣長助理為召集人，政府辦、宣傳部、監(jiān)察局、財政局、國土局、發(fā)改局等11個單位和部門一把手為成員。聯席會議下設辦公室，辦公室主任由縣紀委副書記、縣監(jiān)察局局長擔任。辦公室人員以監(jiān)察局各業(yè)務科室人員為主，又從各相關職能局抽調精兵強將，共計11人組成了綜合協調、項目管理、項目審批三個督查小組，各小組做到既分工明確，又協調配合。二是按照層級監(jiān)督、分工負責的原則，各成員單位也建立了相應的領導機構和內部監(jiān)察機構，做到任務明確，責任到人。各項目主管單位還指定一名項目聯絡員，定期將本單位負責的項目進度報縣聯席會議辦公室，確保信息暢通。三是實行項目包點負責制。每個重點項目都確定一名縣級包點領導和具體承辦單位及項目責任人，遇到問題減少請示環(huán)節(jié)，加快協調處理速度，提高工作效率。全方位、多層次的領導監(jiān)督體系為全縣各項重點工程按要求及時啟動、高效推進和早日完工提供了保障。
二、迅速行動，召集會議，部署工作。
在工作安排部署上，我們采取“三位一體”的會議機制，即：監(jiān)督檢查中發(fā)現工程建設存在重大問題和困難的，由聯席會議召集領導依據情況分別提請縣委常委會、縣政府常務會議研究解決；重點工作和重大任務的安排通過聯席會議研究部署；縣聯席會議確定的重大決策部署的貫徹落實工作由辦公室日常會議督辦和協調處理。通過層級分明、各有側重、互為促進的會議機制，使監(jiān)督檢查工作緊抓在手，穩(wěn)步推進。
工作中，2009年8月15日我們召開縣重點工程建設監(jiān)督檢查聯席會議成立大會，會上縣紀委副書記、縣監(jiān)察局局長宣讀了《關于成立重點工程建設監(jiān)督檢查聯席會議的通知》，縣長助理明確了監(jiān)督工作重點和各部門具體職責，最后縣委副書記、縣紀委書記就如何發(fā)揮職能、不辱使命，圓滿完成上級和縣委縣政府交給的任務做了重要講話；2009年9月1日，我們召開了由各成員單位和重點工程主管部門負責人參加的重點工程建設監(jiān)督檢查聯席會議，縣長助理主持會議并做了講話。會上縣聯席會議副召集人、縣發(fā)改局局長通報了市檢查組對我縣的反饋意見。書記針對市里提出的問題，對如何搞好整改、加快項目建設提出了“三個提高”的具體要求（提高對中央“擴內需、促增長”政策的認識；提高對上級重點工程監(jiān)督檢查的重視；提高整改落實的速度）；9月3日，縣重點工程監(jiān)督檢查聯席會議辦公室召開擴大會議，聯席會議辦公室全體成員、聯席會議成員單位分管副職等共20余人參加了會議，縣紀委副書記、監(jiān)察局局長、聯席會議辦公室主任召集會議并作了重要講話。會議一是對辦公室各工作小組的職責、人員分工、相互協助等進行了再次明確和細化。二是傳達了市里《關于對中央擴大內需項目、市重點工程項目和招商引資項目進展情況監(jiān)督檢查的工作方案》，重點對明確督查內容、強化檢查手段等進行了強調。三是對下一階段工作開展做了部署。
三、創(chuàng)新手段，強化監(jiān)督，注重落實。
監(jiān)督檢查上我們采取“多路并進”的督導方式：一是縣級領導重點視察。工作開展中，書記多次帶領有關部門對重點工程進展情況進行視察和現場辦公；9月7日，縣委副書記、縣紀委書記、縣重點工程監(jiān)督檢查聯席會議召集人帶領聯席會議部分成員單位負責人和聯席會議辦公室人員，對縣各重點工程主管部門和具體項目建設單位落實“”縣聯席會議精神情況進行了專項督查，重點走訪和查看了縣發(fā)改局、財政局、城建局、交通局等單位的整改情況。二是辦公室巡回檢查。聯席會議辦公室成立以來，共對全縣各類工程建設項目進行了三次巡回檢查，及時糾正和協調處理了督查中發(fā)現的問題；三是下發(fā)監(jiān)察建議書督查。先后對縣農業(yè)、衛(wèi)生、畜牧、林業(yè)、交通、水務等部門所承擔工程中存在的問題下發(fā)監(jiān)察建議書8份，責令其限期完善了相關手續(xù)，并對相關責任人進行了誡勉談話。四是掛牌督辦。對工程關系重大、問題集中、群眾反映強烈的工程項目，聯席會議辦公室對承辦單位出示黃牌，進行掛牌督辦，責成該部門對負責的工程建設情況進行限期集中整頓。如在規(guī)定期限內整頓無起色、沒有通過辦公室驗收合規(guī)的，將列入工程建設“黑名單”，報縣重點工程監(jiān)督檢查聯席會議批準后，派工作組進駐該單位進行專項解剖，對相關責任人進行問責。
四、結合實際，形成制度，規(guī)范監(jiān)督。
1、實行層級監(jiān)督和分級負責的制度?？h重點工程建設監(jiān)督檢查聯席會議負責指導和督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直有關部門開展對中央新增投資項目和全縣重點工程建設項目的監(jiān)督檢查工作，負責中央新增投資中規(guī)模較大、影響較廣的一些項目和市政府、縣政府確定的重點工程項目的監(jiān)督檢查工作；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責中央、省、市、縣投資本鄉(xiāng)鎮(zhèn)項目和本鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點工程建設項目的監(jiān)督檢查；縣直有關部門單位負責中央投資項目和縣屬項目的行業(yè)監(jiān)督檢查。通過層級監(jiān)督和分級負責，在全縣形成以紀檢監(jiān)察機關牽頭、有關部門參與，各司其職、各負其責的工作格局和主體責任明確、工作各有側重、條塊結合、上下聯動、縱向到底、橫向到邊的監(jiān)督檢查體系，做到檢查關口前移，防患于未然。
2、建立審批監(jiān)督制度。在縣政務大廳派駐監(jiān)督檢查人員，建立各項監(jiān)督檢查制度，及時發(fā)現、糾正、查處在行政審批中的慢作為、不作為、亂作為問題，進一步提高行政審批效率。
3、建立項目單位信息報送制度。項目建設單位要按要求定時報送項目的有關情況和資料?？h聯席會議辦公室根據項目單位報送的項目基本情況、工程進度、工程質量、項目資金等靜態(tài)和動態(tài)數據，及時了解建設項目的進展，全面掌握項目的建設情況，對項目開展日常監(jiān)督。
4、建立監(jiān)督檢查責任制。聯席會議辦公室每次安排的監(jiān)督檢查實行組長負責制和分工負責制，并督促指導各項目單位建立完善各項規(guī)章制度，把項目實施各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查任務分解落實下去，做到責任主體明確，職責任務明確。在此基礎上，嚴格執(zhí)行行政問責制。
5、建全項目建設單位黨風廉政責任制。監(jiān)督和幫助項目單位建立健全各項管理制度，形成內部的監(jiān)督制約機制，有針對性地采取措施，開展黨風廉政建設，杜絕或及早解決工程建設中的腐敗問題。
工作總結重點突出亮點篇九
鹽池縣農業(yè)綜合執(zhí)法工作從20xx年開展以來，在縣委、政府的高度重視和正確領導下，在上級主管部門的關心和大力支持下，始終堅持“公正執(zhí)法樹形象，強化管理促發(fā)展”的工作思路，以服務“三農”為宗旨，以種子、農藥、肥料等農資市場監(jiān)管為重點，以查處違法案件為突破口，以加強農業(yè)法制宣傳教育和維護農民合法權益為出發(fā)點，強化農資市場監(jiān)管，規(guī)范經營行為，我縣農資市場經營秩序得到了根本轉變。
根據農牧廳《關于開展20xx年全區(qū)農業(yè)綜合執(zhí)法年終考核等工作的通知》（寧農法發(fā)[20xx]536號）和《關于印發(fā)寧夏農業(yè)行政綜合執(zhí)法績效考核辦法的通知》（寧農法發(fā)[20xx]439號）要求,我局高度重視，對我縣農業(yè)綜合執(zhí)法的各項任務指標完成情況、規(guī)范化建設等進行全面檢查，現將一年來情況匯報如下：
種子市場進行嚴查，結合種子執(zhí)法年活動的開展，對全縣種子市場進行“六查”，尤其對我縣大面積主推雜交玉米品種長城706和主渠道供應商縣種子公司進行嚴格監(jiān)管，進貨渠道嚴格把關，銷貨去向一目了然，治理源頭，凈化市場，確保了我縣沒有重大案件的發(fā)生。在農藥、化肥等方面，共辦理案件11件，其中農藥案件5件，協同動物衛(wèi)生監(jiān)督所辦理案件6件，今年案件的順理辦理得益于農牧廳法規(guī)處、吳忠市執(zhí)法支隊的各類培訓和檢查指導，使我縣執(zhí)法大隊走出了不會辦案、不敢辦案的困境，在去年零案件的情況下實現了較大突破。全年沒有一件錯案和行政訴訟案件發(fā)生，也沒有一起群眾上訪事件發(fā)生。
2、農資營銷員培訓情況。依托新型農民培訓和陽光工程培訓項目，共舉辦農資營銷人員培訓班2期。一是在春耕備耕關鍵時期，結合種子執(zhí)法年活動，組織全縣農資經營人員及縣城各大超市負責人，舉辦了為期3天的培訓；二是在冬季種子儲備時期，結合陽光工程培訓，聯合工商、物價、質監(jiān)等部門，組織全縣農資經營人員及縣城各大超市負責人，舉辦了為期5天的培訓。通過培訓，進一步提高了農資經營人員的法律法規(guī)素質，增強了服務“三農”意識，受到良好的效果。三是組織農業(yè)執(zhí)法人員和專業(yè)技術人員培訓班，邀請法規(guī)處張延平處長作了專題講座。
3、執(zhí)法信息報送情況。全年以《鹽池農牧》報送執(zhí)法信息22期。
4、新聞稿件刊登情況。在鹽池電視臺播報新聞4條。一是縣人大副主任代占山、縣政府副縣長王學增帶領縣農牧、農機、供銷、工商、質監(jiān)、物價等相關部門檢查春耕備耕農資儲備情況及農資市場監(jiān)管工作落實情況；二是鹽池縣電視臺制作了《農資市場監(jiān)管》專題片；三是鹽池縣電視臺宣傳報道了張延平處長在鹽池縣執(zhí)法人員和農業(yè)系列專業(yè)人員繼續(xù)教育培訓班上的專題講座；四是縣電視臺對陽光工程農資營銷員培訓情況進行了跟蹤報道。
5、農資市場專項檢查情況。會同工商、公安、物價、質監(jiān)等部門開展了春耕備耕農資儲備情況檢查、春季農資市場監(jiān)管聯合執(zhí)法大檢查、放心農資下鄉(xiāng)進村活動周專項檢查、種子質量監(jiān)督抽查、種子執(zhí)法年活動種子市場專項檢查、農藥市場監(jiān)管年活動農藥市場專項檢查、高毒農藥經營資質檢查、秋季農資打假行動檢查、冬季蔬菜生產用藥管理農藥專項檢查、規(guī)范蚊蠅用藥檢查和規(guī)范綠色食品包裝的超市專項檢查等10項專項檢查活動。出動執(zhí)法人員120余人次，車輛40余車次，檢查農資經營戶210家次，整頓農資市場20個(次)。共檢查種子標簽15份，檢查種子經營檔案46份，檢查品種審定及授權15份；封存種子樣品44份，抽查樣品15份，通過檢驗，合格率100%；檢查主要農作物種子16萬公斤；查處過期農藥130.3公斤，全部上報農牧廳法規(guī)處，等待集中銷毀。并按照有關規(guī)定每月每季度及時上報農資打假報表等。
1、鹽池縣農業(yè)綜合執(zhí)法大隊是鹽池縣編辦20xx年批準成立的農業(yè)綜合執(zhí)法機構，經機構合并調整，現實行種子管理站和農業(yè)綜合執(zhí)法一套人馬，兩塊牌子，農牧局授權委托，行使農業(yè)綜合執(zhí)法，現有在編人員16人，取得執(zhí)法資格9人，從事執(zhí)法工作7人。主要對種子、農藥、化肥等農資的監(jiān)管。機構獨立法人為種子管理站站長（兼農業(yè)綜合執(zhí)法大隊隊長）。
2、在鹽池農業(yè)信息網上公開辦事制度、程序、標準，制度上墻，公開執(zhí)法人員姓名、職務、執(zhí)法證號、工作職責，上班時間或外出檢查掛牌上崗，農牧局專門為執(zhí)法人員制做了統一服裝，規(guī)范執(zhí)法形象。
3、在農牧局門前設立農資案件投訴箱，在鹽池農業(yè)信息網上公布網上投訴和投訴電話，監(jiān)督舉報電話6016932，接受社會監(jiān)督。
4、今年全縣登記備案的農資企業(yè)、經營戶46家。種子經營單位43家，其中辦理種子經營許可證的1家（即鹽池縣種子公司），辦理種子代銷證的42家。種子代銷經營單位中：鹽池縣種子公司分支機構2家，代銷點27家，區(qū)內西夏、豐禾、巨豐等其他種子經營企業(yè)的代銷經營單位13家。
5、農藥經營單位17家，肥料經營單位18家。根據相關法律條例和自治區(qū)農牧廳的有關規(guī)定，對部分營業(yè)執(zhí)照經營范圍中沒有農藥、肥料經營的個體工商戶，責令其及時到工商管理部門變更登記并到農業(yè)執(zhí)法部門備案。目前已監(jiān)督辦理3家經營戶的變更登記，新增登記經營戶2家。
6、現有固定辦公室4間，辦公電腦6臺，打印機3臺，攝像機1臺、照相機1臺，便攜式復印機1臺，錄音筆等，執(zhí)法調查取證設備基本完善。在沒有專用執(zhí)法車輛的情況下，我局優(yōu)先安排執(zhí)法所需車輛，保證執(zhí)法工作正常開展。
工作總結重點突出亮點篇十
今年以來，為全力推進綠色有機農畜產品示范省創(chuàng)建，海東市各級農業(yè)農村部門緊緊圍繞質量興農、綠色興農，扎實推進化肥農藥減量增效行動試點工作。目前，化肥減量增效行動安排布置任務全面完成。
20xx年海東市各類作物完成化肥農藥減量增效105萬畝，完成率為100%,投入資金1.29億元，其中：省級專項資金16850萬元、市級專項資金1000萬元，縣級專項資金350萬元，各縣區(qū)通采購有機肥16.9萬噸，有機肥供應率達100%，全市建成化肥減量增效百畝連片基地306個，千畝連片基地66個，萬畝連片基地3個。通過“兩減”行動，化肥和農藥使用量分別較行動實施前減少40%和30%以上。
各縣區(qū)項目實施單位成立分別成立了以單位負責人、高級農藝師為組長的工作領導小組和技術指導小組，具體負責“兩減”任務的實施、資金管理以及解決實施過程中出現的各種問題。海東市農業(yè)農村局加強技術指導服務工作，技術人員關鍵時期深入到示范基地，聯系到戶、指導到田，多次進行現場督導檢查。
“兩減”工作開展以來，充分利用各類新聞媒體，引導宣傳化肥減量增效工作，不斷提高農民群眾綠色發(fā)展意識，使化肥農藥減量增效行動成為思想自覺和行動自覺。各級農業(yè)部門培訓300次，培訓3000人次，發(fā)放資料1.8萬份，為政府決策提供科學支撐，全市布置設計化肥減量增效試驗共計108個，其中有機肥替代試驗29個，綠色防控試驗45個，蔬菜梯度試驗34個。另外各縣區(qū)根據各自實際，自行安排布置有機肥替代、綠色防控、肥效小區(qū)對比試驗點27個，試驗作物分布涵蓋小麥、青稞、馬鈴薯、玉米、蔬菜等作物，各試驗點嚴格按技術方安實施，收集田間觀測數據，結合秋收測產工作，對全年“兩減”行動做出科學系統的分析和總結，為全市化肥減量增效推廣應用起到了典型示范作用。
結合“兩減”行動，海東市實現試點地塊農作物綠色防控全覆蓋，主要農作物病蟲害綠色防控覆蓋率達32.99%，總防治面積105萬畝，投入資金3360萬元，共放置黃板178萬余張，加強農業(yè)面源污染治理，強化農業(yè)廢棄物資源化利用，建成殘膜固定回收點37個，臨時回收點115個，回收殘膜全部實現資源化利用，農田殘膜回收率達到89%，農作物秸稈利用率達到70%以上。按照“誰使用，誰撿拾”的原則，加大對覆膜推廣和殘膜回收，回收殘膜553萬公斤，殘膜固定回收點37個，臨時回收點115個。建立農藥包裝廢棄物回收中心12個、回收網點120個，配發(fā)回收桶118個，共回收各類農藥包裝廢棄物包裝箱1.8萬個、瓶桶箱罐袋等器具51萬個。從根本上減少“白色污染”，使土壤污染風險得到有效防控。
工作總結重點突出亮點篇十一
20xx年以來，鎮(zhèn)在縣委、縣政府的堅強領導下，以科學發(fā)展為主題，以加快轉變經濟發(fā)展方式為主線，以加強基層建設年活動為契機，緊緊圍繞全縣中心工作，全力以赴穩(wěn)增長、調結構、惠民生，各項工作取得了新的成績。
一、以調結構、出特色為導向，大力發(fā)展現代農業(yè)。
二、以抓項目、促發(fā)展為重點，強力推進工業(yè)聚集區(qū)建設。
鎮(zhèn)工業(yè)聚集區(qū)范圍南至路，北至公路，西至106國道以西500米，總占地面積約20xx畝。目前，總規(guī)及控制性詳規(guī)已經制定完成。北環(huán)路及平交道口建設項目，已由縣交通部門立項上報，目前正在審批。工業(yè)區(qū)內正在建設的項目有：付東紡織投資1500余萬元新上9臺清梳聯機、1臺多倉混棉機、自動落桶設備，現已投產運行；投資20xx余萬元的霞光紡織2期工程，新上1萬錠細紗生產線和清梳聯設備、意大利自動落桶設備，現已開工運行；投資1000萬元的尚古紡織有限公司已正式投產；投資500萬元的慶彬飼料加工廠項目已經投產運行；光亞粉末有限公司投資8000萬元興建粉末涂料生產項目已基本達成投資意向，該項目有望近期落戶我鎮(zhèn)；投資1100萬元的山東匯朋紡織有限公司氣流紡項目，目前正在安裝設備；霞光紡織總投資1200萬元的毛巾生產項目，目前正在建設廠房。占地面積50畝的服務區(qū)項目，目前已由市交通規(guī)劃設計部門完成總體規(guī)劃制定，包括長途客運站、住宿、停車、餐飲、加油、汽車修理等服務設施。其中，長途客運站、加油站已確定好投資人，目前正在進行土地審批。
三、以升品位、提檔次為引領，全面加快城鎮(zhèn)化建設步伐。
一是科學規(guī)劃，積極推進繁榮發(fā)展商城工作。今年以來，我鎮(zhèn)按照20xx年全縣重點工作會議安排部署和《鎮(zhèn)總體規(guī)劃》，重點實施了商城街、杏林街南延和路升級改造工程，為繁榮商城奠定了堅實基礎。目前，街南延涉及長信農機公司大棚、工商所房屋已拆除，排水管道鋪設、路基抬高土方工作已完成；已全部完成鋪設水泥混凝土路面。杏林街南延北段150米路面硬化、便道和下水管道鋪設已完工。向南141米涉及拆除麥芽廠瓦房已協調好，正在與汽車站及萬合集團協調廁所、東門及圍墻拆除工作。街西段街道兩側路沿石和便道鋪設工作已全部完成，路燈已安裝調試完畢。東段路面加寬硬化正在進行，需拆遷馬蘭村3戶群眾房屋，其中一戶工作已做通，正在做剩余2戶思想工作。二是示范引導，全面抓實新農村社區(qū)建設。鎮(zhèn)社區(qū)按照“政府主導、規(guī)劃先行、市場運作、群眾自愿”的工作思路，于20xx年10月正式開工建設，規(guī)劃總占地面積90公頃，建筑面積73.33萬平方米，工程分三期實施建設。目前，1—5號住宅樓已經交房，現已入住160余戶；6—8號樓已完成100套單元房主體工程建設，門窗已安裝完畢，現正在掃尾。9—11號樓主體工程已經完成，正在清理建筑垃圾。社區(qū)內道路硬化、地熱供暖、給排水、綠化亮化等配套設施建設已經完成。目前，社區(qū)所有在建樓房已全部預售完畢。
工作總結重點突出亮點篇十二
建立促進激勵機制的多元評價體系，是我校長期堅持開展的一項活動。我們相信每個學生在某一方面或某幾個方面都有特長，都有閃光點，我們要求教師每時每刻都注意發(fā)掘、引導學生樹立自信，全面發(fā)展，并盡可能多地給學生提供展示的機會和平臺，與開展的多種主題活動相結合，取得了較好的效果。
我們的評價是多層面多角度的。
1、學校層面：開展豐富多彩的主題活動。
（1）、與語文大讀寫緊密結合而開展的“我愛讀書”活動，讓學生盡可能多地閱讀課外書籍，填寫讀書匯報卡，由此評選出了“讀書之星”。我們正在籌劃“我愛寫日記”演講活動和期末優(yōu)秀學生作文征集活動。（2）、與課程評價相結合的評價卡，以星級+評語的形式實現了對學生各級課程的綜合評價。由綜合實踐（研究性學習）、地方課程（國學啟蒙）、校本課程三個領域的教師負責對學生的三級綜合課程進行評價，根據評價內容進行自我評價、小組互評和教師綜評三個層次的星級和評語評價。（3）、與學生習慣培養(yǎng)、能力發(fā)展相聯系的小金星卡。由班主任和任課教師根據學生平時的表現，組織學生進行周評、月評，弱化學科成績，強化學生的習慣培養(yǎng)和能力養(yǎng)成。
2、家庭層面：促進家長對學校的了解對學生的關注。
（1）、以《給學生家長一封信》的形式讓家長了解新課程改革，宣傳教育新理念，并且反饋回家長對新課程的理解和意見。
（2）、為挖掘和培養(yǎng)學生的自信心，加強與家長的聯系，開展了“家校聯系卡”，由家長根據學生在家庭中的表現，推薦學生參加“**之星”的評選活動，由班主任組織學生進行評定。
（3）、作為校本教材的補充和拓展延伸，我們舉行了感恩主題教育，印制了“孝心卡”，有家長的評價和自己的感悟，并據此評選出了“光明小孝星”。
3、學生層面：
（1）、寫出自己每次的得星感悟和今后的努力方向。（2）、對自己的表現進行自評。
（3）、收集整理自己最滿意的各種作品，見證自己成長的腳步。
二、校本課程的開發(fā)。
根據學校實際，我們決定通過校本課程開發(fā)這個支點，全面推動學校的各項工作。主要通過篩選、改編、補充、拓展原已編寫的校本教材和新編教材的方式，配合以主題活動的開展，讓學生通過學習、參與活動、參與評價、抒發(fā)感悟等形式增強興趣、整合知識。
校本課程內容包括：“學會感恩”“綠色環(huán)保”“珍愛生命”“增強自信”“熱愛家鄉(xiāng)”“文明禮儀”等。
本學期結合校本教材，我們主要進行了“學會感恩”“綠色環(huán)保”“珍愛生命”“增強自信”“文明禮儀”的主題教育。
1、學會感恩：（1）進行了感恩教育動員大會，由劉校長做了動員講話；（2）擬定了感恩教育活動倡議書和致學生家長一封信；（3）進行了“難忘母恩”主題班會評選活動；（4）舉行了“感恩文藝匯演”；（5）印制了孝心卡，評選了出了“光明小孝星”。（6）、進行了感恩征文與演講比賽。
2、珍愛生命：（1）結合安全教育，進行了珍愛生命系列講座，從心理健康、遠離網絡、注意安全、健康成長等方面進行教育。（2）舉行了珍愛生命征文比賽和演講比賽。（3）進行了珍愛生命繪畫評比。（4）編寫了珍愛生命教材。
3、增強自信：（1）進行了有關增強自信心的講座。（2）設置了“家校聯系卡”，由家長根據學生在家庭中的表現，推薦學生參加“**之星”的評選活動，由班主任組織學生進行評定，學生寫出了自己的得星感悟。（3）以金星卡的形式評定記錄學生某一方面的成功之處。
4、文明禮儀：（1）發(fā)出了“文明伴我行”活動倡議，主辦了一期“文明在我身邊”校報；（2）進行“我與親人講文明”征文比賽；（3）舉行了告別不文明行為的簽名活動；（4）開展了文明用語的征集活動；（5）組織下發(fā)了文明歌謠；（6）開展了文明禮儀主題班會活動；（7）組織評選了“文明禮儀之星”活動；（8）組織了文明禮儀知識競賽。
5、綠色環(huán)保：（1）向全體師生發(fā)出“珍惜資源保護環(huán)境”倡議并主辦了一期校報；（2）舉行了征文活動；（3）進行了相關主題的書畫比賽；（4）開展了致家長一封信活動；（5）組織“環(huán)保志愿者”活動，成立志愿小分隊；（6）組織了“告別白色垃圾”簽名活動；（7）編寫了綠色環(huán)保教材。
工作總結重點突出亮點篇十三
瑤族鄉(xiāng)作為全縣唯一的瑤族鄉(xiāng)，一直在致力于深入持久開展民族團結進步創(chuàng)建活動，著力保護民族傳統文化，促進民族經濟發(fā)展，打造民主和諧美麗富強的新瑤鄉(xiāng)。20xx年著重從以下幾個方面開展了工作：
對過山瑤聚居點福瑤村委進行了新農村示范點建設：升級改造了一個民族文化廣場；修整了廣場周圍的農戶庭院，水泥硬化地坪；在全村及各農戶庭前屋后實施美麗生態(tài)鄉(xiāng)村綠化美化工程；建設了1。2公里的環(huán)村道路和0。9公里的入戶路；實施了村莊亮化工程，在村內主干道及環(huán)村路兩邊安裝路燈12盞；發(fā)展特色農業(yè)產業(yè)，打造了一個千畝甜茶葉種植示范基地和一個千畝黃梔子種植示范基地；雷家至平山近6公里山路正式開始修建并在平山建設了一個瑤族傳統文化教育傳承點等。在積極建設各項民族村屯基礎設施的過程中發(fā)動了群眾，凝聚了民心，極大地團結了山區(qū)瑤民的感情，為民族團結進步創(chuàng)建工作打好了基礎。
一是積極挖掘瑤族傳統文化、節(jié)慶文化，于今年的正月十五舉辦了一次大型的瑤族傳統“盤王節(jié)”活動，活動吸引了國內外近1。5萬的游客前來參觀，既大力宣傳發(fā)揚和保護了瑤族的傳統文化，也帶動了當地的旅游經濟小高潮。二是鼓勵和幫助升級建設四沖佳瑤民俗文化鄉(xiāng)村旅游合作社，引導合作社把民族文化的內驅力注入產業(yè)發(fā)展，以建設民族文化風情園為中心，通過實施民族風寨門改造、建設民族活動廣場和文化長廊、園區(qū)綠化美化工程、亮化工程、建設環(huán)園道路、娛樂設施建設、瑤族飲食文化傳承等11個項目，宣傳瑤族文化和原生態(tài)自然環(huán)境特色，以打造民族文化傳承基地建設助推鄉(xiāng)村旅游業(yè)及特色農業(yè)（園區(qū)土特產經營）的發(fā)展，促進農民增收。三是繼續(xù)完善駱口自然村民族統戰(zhàn)基地建設，充實瑤族文化展覽室、建設同心文化閱覽室等，目前已專門邀請桂林市設計團隊主持升級改造，初步方案已形成，正待進場施工。四是投資百萬在進鄉(xiāng)主要道路建設了一個特別設計的瑤族寨門，進一步突出了瑤族鄉(xiāng)的特色。
通過舉辦多種形式的活動，大力加強中國社會主義特色民族觀、黨的民族政策和“三個離不開”思想原則的宣傳教育，提高少數民族群眾的思想政治素質。另外還組織實施“瑤漢一家親”活動，利用傳統節(jié)日與少數民族群眾交流，積極開展座談、走訪活動，多接觸少數民族干部、知名人士，以增進感情，了解民生民意，鞏固了平等、團結、互助的社會主義新型民族關系。
雖然今年的統戰(zhàn)“一鄉(xiāng)一品”工作取得了一些成績，但也還存在一些問題：一是對發(fā)展統戰(zhàn)“一鄉(xiāng)一品”工作的重視不夠，工作力度不大，尤其是投入力度不大；二是“一鄉(xiāng)一品”規(guī)模不夠大，基本無突出特色品牌。下一步要做到以下幾點：一是高度重視發(fā)展“一鄉(xiāng)一品”，大力推進民族團結進步創(chuàng)建工作；二是明確工作重點，突出抓好關鍵措施落實，要從資源、產業(yè)、市場、品牌等實際出發(fā)，制定發(fā)展“一鄉(xiāng)一品”的規(guī)劃，明確發(fā)展目標和思路，整體推進“一鄉(xiāng)一品”工作。
工作總結重點突出亮點篇十四
鹽池縣農業(yè)綜合執(zhí)法工作從20xx年開展以來，在縣委、政府的高度重視和正確領導下，在上級主管部門的關心和大力支持下，始終堅持“公正執(zhí)法樹形象，強化管理促發(fā)展”的工作思路，以服務“三農”為宗旨，以種子、農藥、肥料等農資市場監(jiān)管為重點，以查處違法案件為突破口，以加強農業(yè)法制宣傳教育和維護農民合法權益為出發(fā)點，強化農資市場監(jiān)管，規(guī)范經營行為，我縣農資市場經營秩序得到了根本轉變。
根據農牧廳《關于開展20xx年全區(qū)農業(yè)綜合執(zhí)法年終考核等工作的通知》（寧農法發(fā)[20xx]536號）和《關于印發(fā)寧夏農業(yè)行政綜合執(zhí)法績效考核辦法的通知》（寧農法發(fā)[20xx]439號）要求,我局高度重視，對我縣農業(yè)綜合執(zhí)法的各項任務指標完成情況、規(guī)范化建設等進行全面檢查，現將一年來情況匯報如下：
種子市場進行嚴查，結合種子執(zhí)法年活動的開展，對全縣種子市場進行“六查”，尤其對我縣大面積主推雜交玉米品種長城706和主渠道供應商縣種子公司進行嚴格監(jiān)管，進貨渠道嚴格把關，銷貨去向一目了然，治理源頭，凈化市場，確保了我縣沒有重大案件的發(fā)生。在農藥、化肥等方面，共辦理案件11件，其中農藥案件5件，協同動物衛(wèi)生監(jiān)督所辦理案件6件，今年案件的順理辦理得益于農牧廳法規(guī)處、吳忠市執(zhí)法支隊的各類培訓和檢查指導，使我縣執(zhí)法大隊走出了不會辦案、不敢辦案的困境，在去年零案件的情況下實現了較大突破。全年沒有一件錯案和行政訴訟案件發(fā)生，也沒有一起群眾上訪事件發(fā)生。
2、農資營銷員培訓情況。依托新型農民培訓和陽光工程培訓項目，共舉辦農資營銷人員培訓班2期。一是在春耕備耕關鍵時期，結合種子執(zhí)法年活動，組織全縣農資經營人員及縣城各大超市負責人，舉辦了為期3天的培訓；二是在冬季種子儲備時期，結合陽光工程培訓，聯合工商、物價、質監(jiān)等部門，組織全縣農資經營人員及縣城各大超市負責人，舉辦了為期5天的培訓。通過培訓，進一步提高了農資經營人員的法律法規(guī)素質，增強了服務“三農”意識，受到良好的效果。三是組織農業(yè)執(zhí)法人員和專業(yè)技術人員培訓班，邀請法規(guī)處張延平處長作了專題講座。
3、執(zhí)法信息報送情況。全年以《鹽池農牧》報送執(zhí)法信息22期。
4、新聞稿件刊登情況。在鹽池電視臺播報新聞4條。一是縣人大副主任代占山、縣政府副縣長王學增帶領縣農牧、農機、供銷、工商、質監(jiān)、物價等相關部門檢查春耕備耕農資儲備情況及農資市場監(jiān)管工作落實情況；二是鹽池縣電視臺制作了《農資市場監(jiān)管》專題片；三是鹽池縣電視臺宣傳報道了張延平處長在鹽池縣執(zhí)法人員和農業(yè)系列專業(yè)人員繼續(xù)教育培訓班上的專題講座；四是縣電視臺對陽光工程農資營銷員培訓情況進行了跟蹤報道。
5、農資市場專項檢查情況。會同工商、公安、物價、質監(jiān)等部門開展了春耕備耕農資儲備情況檢查、春季農資市場監(jiān)管聯合執(zhí)法大檢查、放心農資下鄉(xiāng)進村活動周專項檢查、種子質量監(jiān)督抽查、種子執(zhí)法年活動種子市場專項檢查、農藥市場監(jiān)管年活動農藥市場專項檢查、高毒農藥經營資質檢查、秋季農資打假行動檢查、冬季蔬菜生產用藥管理農藥專項檢查、規(guī)范蚊蠅用藥檢查和規(guī)范綠色食品包裝的超市專項檢查等10項專項檢查活動。出動執(zhí)法人員120余人次，車輛40余車次，檢查農資經營戶210家次，整頓農資市場20個(次)。共檢查種子標簽15份，檢查種子經營檔案46份，檢查品種審定及授權15份；封存種子樣品44份，抽查樣品15份，通過檢驗，合格率100%；檢查主要農作物種子16萬公斤；查處過期農藥130.3公斤，全部上報農牧廳法規(guī)處，等待集中銷毀。并按照有關規(guī)定每月每季度及時上報農資打假報表等。
1、鹽池縣農業(yè)綜合執(zhí)法大隊是鹽池縣編辦20xx年批準成立的農業(yè)綜合執(zhí)法機構，經機構合并調整，現實行種子管理站和農業(yè)綜合執(zhí)法一套人馬，兩塊牌子，農牧局授權委托，行使農業(yè)綜合執(zhí)法，現有在編人員16人，取得執(zhí)法資格9人，從事執(zhí)法工作7人。主要對種子、農藥、化肥等農資的監(jiān)管。機構獨立法人為種子管理站站長（兼農業(yè)綜合執(zhí)法大隊隊長）。
2、在鹽池農業(yè)信息網上公開辦事制度、程序、標準，制度上墻，公開執(zhí)法人員姓名、職務、執(zhí)法證號、工作職責，上班時間或外出檢查掛牌上崗，農牧局專門為執(zhí)法人員制做了統一服裝，規(guī)范執(zhí)法形象。
3、在農牧局門前設立農資案件投訴箱，在鹽池農業(yè)信息網上公布網上投訴和投訴電話，監(jiān)督舉報電話60xxxx32，接受社會監(jiān)督。
4、今年全縣登記備案的農資企業(yè)、經營戶46家。種子經營單位43家，其中辦理種子經營許可證的1家（即鹽池縣種子公司），辦理種子代銷證的42家。種子代銷經營單位中：鹽池縣種子公司分支機構2家，代銷點27家，區(qū)內西夏、豐禾、巨豐等其他種子經營企業(yè)的代銷經營單位13家。
5、農藥經營單位17家，肥料經營單位18家。根據相關法律條例和自治區(qū)農牧廳的有關規(guī)定，對部分營業(yè)執(zhí)照經營范圍中沒有農藥、肥料經營的個體工商戶，責令其及時到工商管理部門變更登記并到農業(yè)執(zhí)法部門備案。目前已監(jiān)督辦理3家經營戶的變更登記，新增登記經營戶2家。
6、現有固定辦公室4間，辦公電腦6臺，打印機3臺，攝像機1臺、照相機1臺，便攜式復印機1臺，錄音筆等，執(zhí)法調查取證設備基本完善。在沒有專用執(zhí)法車輛的情況下，我局優(yōu)先安排執(zhí)法所需車輛，保證執(zhí)法工作正常開展。
加大普法宣傳力度，全面提高法制意識。為了做好農業(yè)執(zhí)法工作，我們采取了靈活多樣的形式，大力開展普法宣傳教育。一是我們充分利用“科技三下鄉(xiāng)活動”、“種子執(zhí)法年宣傳活動”、“農藥監(jiān)管年活動”、“放心農資下鄉(xiāng)進村活動”以及中央“1號文件”宣講等機會，多形式、多渠道、大張旗鼓地開展了以《農業(yè)法》、《農技推廣法》、《種子法》、《農藥管理條例》、《基本農田保護條例》、《肥料登記管理辦法》等為重點內容的農業(yè)法律、法規(guī)和規(guī)章的宣傳教育活動。共散發(fā)《購買農資提醒手冊》、《農藥安全知識問答》等各種宣傳資料25萬份冊，出動宣傳車240輛次，受教育人員累計達12萬人次。二是通過縣廣播電視臺、鹽池縣農業(yè)信息網、鹽池農牧信息小報等形式向農民宣傳法律法規(guī)，充分利用。
工作總結重點突出亮點篇十五
為積極推進20xx年節(jié)約型機關創(chuàng)建工作，我局領導高度重視，多次在局務會上強調全體干部職工需提高創(chuàng)建節(jié)約型機關意識，將創(chuàng)建節(jié)約型機關作為文明創(chuàng)建的重要內容，全面推進大力開展節(jié)材、節(jié)水、節(jié)電，積極踐行綠色出行，大力開展生活垃圾分類，引導干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的工作和生活方式，形成崇尚綠色辦公的良好氛圍。
通過微信、qq工作群，大力推進無紙化辦公，局內各辦公室的非涉密文件、材料等實行網上傳遞，更好地實現了資源共享。嚴格控制紙質文件印刷數量。
各科室在辦公時間充分利用自然光照，減少照明設備電耗，杜絕“白晝燈”和“長明燈”現象。使用計算機、打印機、復印機等辦公自動化設備時，要盡量減少待機消耗，下班后及時關閉飲水、照明、辦公自動化等用電設備的電源。節(jié)假日前辦公室均會通過qq工作群提醒所有干部職工做到切斷所有用電設備電源。樓道、衛(wèi)生間的電燈根據需要開啟并隨手關閉。
生態(tài)環(huán)保從我做起，垃圾分類帶頭示范。局內每個科室均放有分類垃圾桶，衛(wèi)生間擺放有廚余垃圾桶，按照局內制定的垃圾分類制度已安排專人每天堅持做好垃圾分類臺賬，并定期到各科室查看垃圾桶找問題、“開罰單”等接地氣的現場“說法”，及時整改，引發(fā)了大家對日常生活、工作中垃圾源頭減量、回收利用、環(huán)保健康等問題的關注與思考。積極營造人人學環(huán)保、個個講衛(wèi)生的濃厚氛圍，為常態(tài)化推進垃圾分類及文明創(chuàng)建工作打下良好基礎。另外我局干部職工積極開展清潔家園、美化環(huán)境行動，不僅在單位做實垃圾分類工作，也在下沉社區(qū)過程中積極參與社區(qū)垃圾分類工作。
要求干部職工打公務電話要做到語言精練準確、長話短說，減少通話時間。根據工作需要，正確選擇電話、移動電話、快件或普通郵件等通信方式。
全局人員均養(yǎng)成了用水后隨手關閉水龍頭的良好習慣。加強公共用水設備的日常維護管理，堅決避免長流水現象，在保持清潔的前提下提倡重復使用。
建立辦公用品集中采購和領取登記制度。由辦公室專人負責集中購買，爭取把辦公用品采購費用降到最低。
工作總結重點突出亮點篇十六
（一）堅持“三項原則”明確方向。一是堅持“融合配套”原則，按照“產業(yè)園區(qū)化、園區(qū)城鎮(zhèn)化、產城一體化”的思路，努力做好基礎設施功能、產業(yè)配套功能、城市承載功能、生態(tài)環(huán)保功能融合發(fā)展。二是堅持“規(guī)劃先行”原則，加強頂層設計、高位運作，高標準、高起點編制園區(qū)發(fā)展總體規(guī)劃、控制性詳細規(guī)劃、產業(yè)發(fā)展規(guī)劃和其他專項規(guī)劃。三是堅持“生態(tài)環(huán)?！痹瓌t，守住發(fā)展和生態(tài)兩條底線，嚴格按照環(huán)保有關要求，在發(fā)展定位、項目準入、產業(yè)配套、政策導向等方面，引導項目和企業(yè)突出生態(tài)環(huán)保、資源節(jié)約與循環(huán)利用，實現生態(tài)發(fā)展、綠色發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。
（二）實施“三項配置”完善功能。一是配置標準廠房。
按照產業(yè)集聚、企業(yè)集中、土地集約的要求，采取扎實有效的措施，提高標準廠房利用率。共建成政府投資修建標準廠房xxx。xx萬平方米，累計入駐企業(yè)xxx戶，入駐企業(yè)使用面積xxx。xx萬平方米，入駐率xx。xx%。其中，xxxx年新入駐企業(yè)xx戶，新增使用面積xx。xx萬平方米。二是配置污水處理設施。依托城鎮(zhèn)或園區(qū)污水處理設施有效處理園區(qū)廢水，實現企業(yè)全納管、管網全覆蓋，污水應收盡收，截至目前，配置的污水處理設施日處理能力共計x。xx萬噸，累計建成管網xxx。xx千米。三是配置研發(fā)平臺。加強企業(yè)創(chuàng)新研發(fā)的指導和扶持，在碧江金豐錳業(yè)設立了錳研發(fā)中心、在大龍銀星集團設立了汞研發(fā)中心、在萬山遠盛鉀業(yè)設立了含鉀頁巖研發(fā)中心、在大龍金順電子設立了打火機研發(fā)中心等，以提高企業(yè)的產品研發(fā)和技術創(chuàng)新能力。
（三）推行“三種模式”創(chuàng)新管理。一是創(chuàng)建“共建園區(qū)”模式，通過建設x·x產業(yè)園，逐步實現x轉型和x發(fā)展的“雙贏”。共建園區(qū)圍繞“一心三品一基地”產業(yè)布局，已落戶農夫山泉、同德藥業(yè)、金瑞新材料等規(guī)模工業(yè)企業(yè)xx家，xxxx年完成總產值xxx億，稅收xx億。累計簽約x籍企業(yè)xx個，總投資xx億元。二是試水“飛地經濟”模式，鼓勵工業(yè)欠發(fā)達區(qū)縣在交通條件、資源優(yōu)勢和產業(yè)發(fā)展基礎相對較好的區(qū)縣建立“飛地園區(qū)”。其中，大龍石阡“飛地經濟”產業(yè)園區(qū)建設進展較快，已完成開發(fā)面積xxxx畝，政府投資修建標準廠房x。xx萬平方米，入駐企業(yè)xx家，建成投產企業(yè)xx家，xxxx年x—x月實現產值x。xx億元。三是發(fā)展“園中園”模式，鼓勵各產業(yè)園區(qū)立足實際，多方籌資，建立多形式、多功能的“園中園”。碧江高新區(qū)“食品產業(yè)園”，在食品產業(yè)生態(tài)、安全、規(guī)范發(fā)展方面走在了全省前列；德江經開區(qū)建設的“創(chuàng)業(yè)孵化園”成功孵化了一批小微企業(yè)，成效明顯。
（四）采取“三項措施”強化經營。一是防范債務風險。
建立《x市產業(yè)園區(qū)政府性債務風險應急處置預案》，指導和規(guī)范全市工業(yè)園區(qū)政府性債務風險應急處置工作，牢牢守住不發(fā)生區(qū)域性系統性風險的底線。截至目前，全市產業(yè)園區(qū)債務余額共計xxx。x億元，資產總額xxx。x億元，資產負債率xx。xx%，園區(qū)債務風險總體可控。二是搭建智慧企服平臺。由云上企服超市、大數據智能工具、企業(yè)成長大數據監(jiān)測系統及“一門式”智慧企服大廳四個部分構成，大廳前期共設置xx個服務示范窗口，線上線下同步設置xx大類別的企業(yè)全生命周期服務，目前已服務企業(yè)xxx多家，為企業(yè)運營中遇到的痛點問題提供可行性的解決方案，助力企業(yè)快速發(fā)展。三是拓寬籌資渠道。建立了園區(qū)投融資平臺，通過ppp、epc等手段開展融資工作；引導社會資本參與基礎設施建設和運營，部分園區(qū)在建設過程中采取村民土地入股等方式進行社會融資。
（五）立足“三個抓手”推助發(fā)展。一是以“投資”為抓手，加快園區(qū)招商引資和項目建設。深入持久地開展實體經濟三年攻堅行動，著力抓好園區(qū)產業(yè)招商、項目投產和質量提升，以投資帶動發(fā)展，增強后勁。二是以“升級”為抓手，指導園區(qū)特色化示范化發(fā)展。大龍開發(fā)區(qū)列入第一批國家戰(zhàn)略性新興產業(yè)集群名單、國家新型工業(yè)化產業(yè)示范基地，碧江經開區(qū)獲批國家級雙創(chuàng)示范基地、納入國家大中小企業(yè)融通發(fā)展載體，今年經省政府批復同意碧江經開區(qū)變更為碧江高新區(qū)。當前，已啟動大龍開發(fā)區(qū)申報國家級開發(fā)區(qū)工作，碧江高新區(qū)正在整合x·x產業(yè)園申報國家級高新區(qū)和國家級綠色園區(qū)。三是以“考核”為抓手，調動全市上下園區(qū)建設激情。按照《推進產業(yè)園區(qū)工業(yè)高質量發(fā)展綜合考評辦法》要求，xxxx年以來，組織園區(qū)積極參與省工信廳組織的.年度綜合考評和單項考核工作。xxxx年全市有x個園區(qū)共獲省工業(yè)和信息化園區(qū)考核獎勵資金xxxx萬元，xxxx年全市有x個園區(qū)共獲省工業(yè)和信息化園區(qū)考核獎勵資金xxxx萬元。
（一）做大園區(qū)經濟總量。圍繞x市x大產業(yè)鏈，結合農村產業(yè)革命加快農產品加工轉化，依托現有產業(yè)基礎和資源優(yōu)勢，積極開展全產業(yè)鏈招商，加大招商引資力度，不斷充實園區(qū)企業(yè)數量，提升園區(qū)企業(yè)質量，夯實園區(qū)發(fā)展后勁。
（二）優(yōu)化園區(qū)職能職責。適當減少園區(qū)社會管理職能，規(guī)范簡化園區(qū)績效考核指標，集中精力招商引資服務企業(yè)，推動園區(qū)管委會從小而全的一級政府向專注園區(qū)發(fā)展的專業(yè)機構轉型，強化園區(qū)經濟發(fā)展導向。
（三）大力推動綠色發(fā)展。堅守發(fā)展與生態(tài)兩條底線，協同推進新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、信息化、農業(yè)現代化和綠色化，牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的理念，因地制宜支持各地園區(qū)發(fā)展循環(huán)經濟。
（四）持續(xù)推動園區(qū)健康發(fā)展。認真貫徹落實《省人民政府關于推進工業(yè)園區(qū)健康發(fā)展的指導意見》，充分發(fā)揮工業(yè)園區(qū)（經濟開發(fā)區(qū)）在全市經濟社會發(fā)展中的引領示范和輻射帶動作用。著力推動大龍開發(fā)區(qū)創(chuàng)建國家級開發(fā)區(qū)、xx高新區(qū)創(chuàng)建國家級高新區(qū)工作。
工作總結重點突出亮點篇十七
1、為了更好的落實“服務育人”的工作理念，倡導愛護校園，保護校園環(huán)境，以“弘揚雷鋒精神，共創(chuàng)文明校園”為主題，開展樓道衛(wèi)生清理活動。
2、舉辦“愛護校園，保護校園環(huán)境”系列活動。并在步行街廣場召開了啟動儀式。啟動儀式首先闡述了系列互動的各項安排：“愛護校園，保護校園環(huán)境”系列活動主要包括：花壇設計、栽植工作；聘請環(huán)境保護志愿者；開辦保護環(huán)境主題宣傳月等項目。
3、入春以來，累計鋪種草坪2千余平米；栽植、擺放各類花卉10萬余株；沖刷校區(qū)道路、廣場、人行道板20余萬平米；擺放組合花箱76個，增設工藝垃圾箱30件，擺放五色草花架2組，100多平米。改善了環(huán)境，增加了綠化彩化效果。
4、進行了全面維修，維修擋土墻160多延長米；維修廣場磚130多平方米；維修道板50多平方米等。
5、為保證“執(zhí)行年”主題得到全面的貫徹落實，結合《關于深入開展崗位練兵活動的實施意見》，以及《崗位練兵活動實施方案》等文件精神，本年在全部門范圍內全面開展崗位練兵活動。目的在于通過練兵規(guī)范員工服務技能，提升服務水平，提高服務質量，以利于更好的開展各項服務工作。具體分四部分進行：方案討論階段、準備階段、實施階段、總結階段?，F已進入實施階段。
6、主要路段嚴重積水，多次與道面維修施工單位協商求助，在不懈努力下由本部門與道路維修單位共同合作，在人行道下設置2根管線至道邊最低點處，對道面積水進行疏導，效果非常好。
7、辦公區(qū)與主路之間沒有鋪裝路面，作業(yè)車輛行走時向校內道面帶泥現象嚴重，人員行走困難。利用道路改造工程廢棄的道邊石對其進行了改造，鋪設邊石200多平方米，解決了出行作業(yè)難的問題。
工作總結重點突出亮點篇十八
我院地處**縣**農村地區(qū)，距縣城和**市區(qū)較遠，且人口密集，因此多年來，我院始終堅持"扎根農村、立足基層、服務百姓"的宗旨，以科室人員高素質、服務高質量、管理高效率為主線，針對農村群眾收入和文化水平相對較低的實際情況，實行優(yōu)質、低價的醫(yī)療服務。主要有以下幾個方面：
多年來，我院多方籌集資金，先后改建了病房樓，購置了核磁、ct、彩超、大型生化儀等設備，滿足了農村群眾的多層次醫(yī)療需求，同時對檢查實行限價、限次，并對同級及以上醫(yī)院的檢查結果互認，避免重復檢查，有效減輕了農村患者負擔。優(yōu)化急救服務，開展便民服務。對急危重癥病人應先搶救、后結算，確保及時施治；改進住院服務，合理配置護士人力、實行責任護士制度，以"技能好、會溝通"為重點，實行"優(yōu)秀護士帶科室、優(yōu)秀科室?guī)?。并組建了志愿者服務隊，每月2次到轄區(qū)各村開展義診活動。推進"三合理"住院，即合理檢查、合理用藥、合理治療。堅持因病施治。繼續(xù)開展醫(yī)務人員"三基"抽考，大力推行單病種付費，促進醫(yī)療質量管理向科學化、規(guī)范化、專業(yè)化、精細化發(fā)展。
設立醫(yī)德獎懲制度。以正面教育為主，培養(yǎng)和樹立先進典型，全院各科室均設立醫(yī)德標兵，以科室為單位，每月1次開展了宗旨意識、職業(yè)道德和紀律法制教育，引導廣大醫(yī)務人員樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風。建立了醫(yī)患溝通責任人制度，多與患者接觸，多用通俗語言，住院患者主要由責任醫(yī)生、責任護士負責溝通，手術患者術前、術后由主刀醫(yī)師溝通，門診患者有接診醫(yī)師負責溝通。使農民患者也能明白自己的疾病詳情，更好的改善醫(yī)患關系。
**縣第二醫(yī)院
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