護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)(模板16篇)

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護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)(模板16篇)
時(shí)間:2023-11-12 09:46:07     小編:曼珠

在生活中,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)是我們不斷進(jìn)步的關(guān)鍵。怎樣提高寫作水平?讓我們一起探討一下吧。以下是筆者為大家收集的總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇一

近幾十年來(lái),隨著我國(guó)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)建設(shè)的大規(guī)模開展,建設(shè)人才市場(chǎng)持續(xù)升溫,建筑人才的培養(yǎng)模式也適應(yīng)市場(chǎng)和崗位的需求有了較大調(diào)整。現(xiàn)在的土木工程專業(yè)涵蓋了建筑工程、基礎(chǔ)工程、道路工程、橋梁工程、隧道及地下工程、給排水工程、港口工程和水利水電工程等多個(gè)專業(yè)[1]。高等學(xué)校按照統(tǒng)一的人才標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行培養(yǎng),已不能夠完全適應(yīng)社會(huì)和不同用人單位對(duì)不同專業(yè)、不同崗位人才的需求?;诖耍?0xx年9月,新的《高等學(xué)校土木工程本科指導(dǎo)性專業(yè)規(guī)范》(以下簡(jiǎn)稱新規(guī)范)頒布實(shí)施。新規(guī)范以土木工程專業(yè)教育為基礎(chǔ),以核心知識(shí)為載體,以推動(dòng)教學(xué)內(nèi)容和課程體系改革為切入點(diǎn),提出本科教學(xué)質(zhì)量的最低要求,為土木工程專業(yè)教育和辦學(xué)基本條件提供了指導(dǎo)意見。新規(guī)范執(zhí)行以后,教學(xué)的設(shè)計(jì)和組織變得更加重要,各高校應(yīng)該根據(jù)具體的生源、師資和畢業(yè)生就業(yè)方向等情況進(jìn)行相應(yīng)的教學(xué)改革和教學(xué)管理。

1課程定位與特點(diǎn)。

1.1課程定位。

《土木工程材料》是在第3學(xué)期開設(shè)的一門專業(yè)基礎(chǔ)課,新規(guī)范規(guī)定總學(xué)時(shí)為48,其中包括36個(gè)理論學(xué)時(shí)、12個(gè)實(shí)驗(yàn)學(xué)時(shí)。該課堂的先修課程為《大學(xué)物理學(xué)》、《理論力學(xué)》、《普通化學(xué)》,后續(xù)課程有《鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)原理》、《建筑施工》等。該課程的教學(xué)目的是使學(xué)生掌握主要工程材料的性質(zhì)、用途、使用方法、檢測(cè)和質(zhì)量控制方法,并獲得主要土木工程材料試驗(yàn)方法的基本技能,為工程設(shè)計(jì)、施工和管理等工作提供合理選擇正確的使用材料的基本知識(shí),為后續(xù)課程的學(xué)習(xí)及課程設(shè)計(jì)、畢業(yè)設(shè)計(jì)等實(shí)踐環(huán)節(jié)提供必要的土木工程材料基本知識(shí)。

1.2課程特點(diǎn)。

《土木工程材料》的特點(diǎn)是:涉及面廣、內(nèi)容龐雜,各章基本沒有聯(lián)系,缺乏系統(tǒng)性;工程應(yīng)用性強(qiáng),經(jīng)驗(yàn)性內(nèi)容多,概念多,專業(yè)術(shù)語(yǔ)多,邏輯性較差,看似簡(jiǎn)單易懂,實(shí)則不宜把握[2]。上述特點(diǎn)使學(xué)生普遍感到該課程枯燥,學(xué)習(xí)興趣和積極性差,學(xué)生對(duì)課程往往理解不深,應(yīng)用不靈活,分析和解決實(shí)際工程問(wèn)題的能力欠缺,影響了教學(xué)效果。該課程是一門實(shí)踐性較強(qiáng)的專業(yè)基礎(chǔ)課,如何在傳統(tǒng)教學(xué)內(nèi)容的基礎(chǔ)上改善教學(xué)方法,合理設(shè)置教學(xué)環(huán)節(jié),充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,以提高教學(xué)效果,培養(yǎng)出高能力、高素質(zhì)的工程技術(shù)人才,是我們應(yīng)該在教學(xué)實(shí)踐中不斷探索的問(wèn)題。1.3教學(xué)目標(biāo)與內(nèi)容根據(jù)新規(guī)范的要求,該課程的教學(xué)目標(biāo)體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:。

1)掌握主要土木工程材料的基本知識(shí)和基本理論。新規(guī)范規(guī)定了該課程必修的土木工程材料基本性質(zhì)、無(wú)機(jī)膠凝材料、水泥混凝土與砂漿、鋼材、砌筑材料、木材、瀝青及瀝青混合材料、合成高分子材料和其他工程材料共9個(gè)核心知識(shí)單元,每個(gè)知識(shí)單元又包括若干個(gè)知識(shí)點(diǎn),并規(guī)定了需要“掌握”、“熟悉”和“了解”的.知識(shí)點(diǎn)的具體內(nèi)容。

2)掌握主要土木工程材料試驗(yàn)方法的基本技能。強(qiáng)化實(shí)踐是新規(guī)范要求的重點(diǎn),新規(guī)范明確規(guī)定了6個(gè)必須掌握的實(shí)驗(yàn)知識(shí)點(diǎn)和技能點(diǎn)。

3)具備一定的創(chuàng)新能力。新規(guī)范對(duì)創(chuàng)新提出了明確的原則要求,強(qiáng)調(diào)對(duì)學(xué)生創(chuàng)新思維、創(chuàng)新方法和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),使學(xué)生具備科學(xué)研究的初步能力。

2課程建設(shè)。

2.1師資建設(shè)。

較強(qiáng)的師資力量是提高課程教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。理想的課程師資隊(duì)伍應(yīng)該在職稱、學(xué)歷方面滿足合理的比例,深厚的專業(yè)理論知識(shí)、豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)是土木工程材料課程教學(xué)對(duì)教師素質(zhì)的基本要求,因此合理的梯隊(duì)建設(shè)對(duì)保證教學(xué)質(zhì)量至關(guān)重要。在土木工程材料課程教學(xué)方面,我校構(gòu)建了合理的教學(xué)團(tuán)隊(duì),11人均具有該課程的教學(xué)經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),其中包括教授5人(其中1人為黃河學(xué)者),副教授2人,講師2人,實(shí)驗(yàn)師2人。學(xué)歷結(jié)構(gòu):博士5人,碩士6人。我校還積極對(duì)青年教師進(jìn)行專業(yè)和工程實(shí)踐培訓(xùn),提供國(guó)內(nèi)外交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),不斷創(chuàng)造條件提升教師素質(zhì),逐步形成了一支以主講教師負(fù)責(zé)、結(jié)構(gòu)合理、人員穩(wěn)定、學(xué)術(shù)及教學(xué)水平都比較高的優(yōu)秀的師資隊(duì)伍。

2.2教學(xué)資源建設(shè)。

2.2.1教學(xué)文件的修訂與完善新規(guī)范頒布后,相應(yīng)的教學(xué)文件,例如教學(xué)大綱、實(shí)驗(yàn)大綱、授課教案、實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)、習(xí)題庫(kù)及試卷庫(kù)等均應(yīng)根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)和就業(yè)方向等作相應(yīng)調(diào)整。應(yīng)該根據(jù)新規(guī)范修訂教學(xué)大綱,明確課程的教學(xué)目的、要求,教學(xué)內(nèi)容的深度與廣度,有科學(xué)的學(xué)時(shí)分配和進(jìn)度安排,有明確的能力培養(yǎng)要求及培養(yǎng)措施。教案編寫要依據(jù)大綱要求,遵守教學(xué)基本規(guī)范和程序。課堂教學(xué)內(nèi)容要系統(tǒng)、完整、不斷更新,及時(shí)反映本學(xué)科的學(xué)術(shù)進(jìn)展,并注重理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)的緊密聯(lián)系,注重學(xué)生自學(xué)能力的培養(yǎng)。根據(jù)新規(guī)范中規(guī)定的核心知識(shí)單元和核心實(shí)踐單元建立配套習(xí)題庫(kù)和試卷庫(kù),實(shí)現(xiàn)教考分離機(jī)制,以形成教學(xué)質(zhì)量的可持續(xù)提高。

2.2.2教材建設(shè)教材的編排是否科學(xué)合理,是否與專業(yè)方向?qū)冢欠穹献钚孪嚓P(guān)規(guī)范,能否反映行業(yè)前沿與動(dòng)態(tài)等,都會(huì)直接影響教學(xué)效果。我校一直重視教材和相關(guān)教輔材料的建設(shè),一線教師積極積累教學(xué)素材和資料,積極參與各類統(tǒng)編、自編教材的編寫工作。例如,由白憲臣教授主編的《土木工程材料》、《土木工程材料實(shí)驗(yàn)》已分別被列為住建部和國(guó)家“十二五”規(guī)劃教材,張承志教授編著的《商品混凝土》、《建筑混凝土》等專著也在教學(xué)中發(fā)揮了重要作用。目前,《土木工程材料》、《土木工程材料實(shí)驗(yàn)》已經(jīng)根據(jù)新規(guī)范完成了再版的統(tǒng)稿工作。

2.2.3精品課程建設(shè)精品課程資源可以成為學(xué)生課堂學(xué)習(xí)的延伸和補(bǔ)充。《土木工程材料》為我校校級(jí)精品課程,配有豐富和完善的課程資料,比如課程概況、教學(xué)大綱、教學(xué)課件、教學(xué)視頻、習(xí)題庫(kù)等,便于學(xué)生課下查閱,充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源的共享,鞏固課堂教學(xué)效果。

2.2.4實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)和實(shí)踐條件建設(shè)目前很多高校存在的突出問(wèn)題是教學(xué)重理論,實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)和實(shí)踐環(huán)節(jié)的儀器、設(shè)備和場(chǎng)地等硬件設(shè)施欠缺較多,不能滿足新規(guī)范對(duì)加強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐能力培養(yǎng)的要求。依據(jù)新規(guī)范我校積極加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)和實(shí)踐條件建設(shè),2014年共完成總價(jià)值300余萬(wàn)元的相關(guān)設(shè)備的購(gòu)置工作,新增河南三建、河南省祁灣建筑公司兩個(gè)教學(xué)實(shí)踐基地,“混凝土工程生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)基地”也已順利投入使用。

2.3教學(xué)內(nèi)容與方法改革。

根據(jù)新規(guī)范規(guī)定的核心知識(shí)單元、知識(shí)點(diǎn)及要求學(xué)習(xí)深度和推薦學(xué)時(shí),結(jié)合國(guó)內(nèi)外工程材料的發(fā)展趨勢(shì),對(duì)教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)進(jìn)行講解,并及時(shí)調(diào)整部分教學(xué)內(nèi)容,構(gòu)建以知識(shí)單元為主的新的課程體系,使課程體系和教學(xué)內(nèi)容進(jìn)一步體現(xiàn)基礎(chǔ)性、科學(xué)性和前瞻性,既能達(dá)到培養(yǎng)學(xué)生分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,又可使學(xué)生掌握工程材料方面的基礎(chǔ)知識(shí),了解新方法、新技術(shù)及其發(fā)展趨勢(shì)。

1)教學(xué)內(nèi)容應(yīng)貼合當(dāng)前工程應(yīng)用實(shí)際和需求。比如,關(guān)于混凝土配合比設(shè)計(jì)的教學(xué)內(nèi)容,目前絕大多數(shù)教材僅介紹以砂、石、膠凝材料與水為組分的普通混凝土的配合比設(shè)計(jì)方法和基本理論,但在實(shí)際工程中,為了調(diào)節(jié)混凝土的性能、降低造價(jià)以及適應(yīng)不同工程要求和環(huán)境等,除上述四組分之外,一般都要添加化學(xué)外加劑和礦物摻合料等其他組分。另外,工程中應(yīng)用的混凝土早已實(shí)現(xiàn)了泵送化,因此,完全按照傳統(tǒng)教材教學(xué)內(nèi)容講授必然導(dǎo)致與工程實(shí)際脫節(jié)。鑒于此,教學(xué)內(nèi)容應(yīng)增加反應(yīng)工程實(shí)際應(yīng)用的信息。比如增加泵送混凝土、高性能混凝土等內(nèi)容,在進(jìn)行混凝土強(qiáng)度設(shè)計(jì)的同時(shí)重點(diǎn)介紹耐久性設(shè)計(jì)的指標(biāo)和方法等。

2)教學(xué)內(nèi)容應(yīng)能反映土木工程材料發(fā)展動(dòng)態(tài)。比如,在教學(xué)中介紹目前土木工程材料的研究熱點(diǎn)及輕質(zhì)高強(qiáng)材料、保溫隔熱墻體材料、儲(chǔ)熱材料、綠色建筑材料等。讓學(xué)生了解當(dāng)前土木工程材料發(fā)展的瓶頸以及社會(huì)可持續(xù)發(fā)展對(duì)土木工程材料發(fā)展提出的新要求。

3)教學(xué)內(nèi)容應(yīng)涵蓋新規(guī)范規(guī)定的知識(shí)單元和知識(shí)點(diǎn)的基本內(nèi)容,并力求覆蓋面廣、重點(diǎn)突出,并兼顧與不同專業(yè)其他主干課程的內(nèi)容銜接。教學(xué)方法。進(jìn)一步推進(jìn)創(chuàng)新課堂建設(shè),強(qiáng)化教學(xué)方法改革,倡導(dǎo)啟發(fā)式、討論式、情景式、問(wèn)題式以及協(xié)作互動(dòng)式教學(xué)方法。好的教學(xué)方法有利于培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)思維能力和創(chuàng)新精神,特色鮮明,效果顯著,符合素質(zhì)教育要求。比如,積極采用現(xiàn)代化教學(xué)手段,研制與新規(guī)范規(guī)定知識(shí)單元和知識(shí)點(diǎn)相配套的多媒體課件,使用多媒體課件、錄像等手段,引入flash動(dòng)畫講解相關(guān)試驗(yàn),將教學(xué)內(nèi)容立體化,表現(xiàn)形式多樣化,加強(qiáng)學(xué)生感性認(rèn)知,提高學(xué)習(xí)效率。多媒體課件的使用在加大教學(xué)信息量的同時(shí)增加了材料圖片和實(shí)驗(yàn)視頻,有利于學(xué)生對(duì)理論和實(shí)驗(yàn)方法、實(shí)驗(yàn)內(nèi)容的掌握。結(jié)合建筑材料在實(shí)際中的應(yīng)用,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,以案例講解引出理論知識(shí),易于學(xué)生理解。

2.4強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)、學(xué)科競(jìng)賽與科研活動(dòng)。

土木工程材料是一門實(shí)踐性非常強(qiáng)的課程,實(shí)驗(yàn)教學(xué)在教學(xué)計(jì)劃中占有相當(dāng)大的比重。實(shí)踐性教學(xué)的成功與否直接關(guān)系到本課程教學(xué)效果的好壞。實(shí)踐教學(xué)體系由課內(nèi)實(shí)驗(yàn)、創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)等環(huán)節(jié)組成,將傳統(tǒng)驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn)與發(fā)展創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)有機(jī)結(jié)合,并對(duì)實(shí)踐和實(shí)驗(yàn)教學(xué)模式進(jìn)行“角色”轉(zhuǎn)變,使教師的“角色”從傳統(tǒng)的信息提供者變?yōu)閷W(xué)生求知過(guò)程中的合作者和引導(dǎo)者,即由“教”師變?yōu)椤皩?dǎo)”師,在“教”與“學(xué)”中找到最佳的結(jié)合點(diǎn),實(shí)現(xiàn)了個(gè)別化交互與協(xié)作學(xué)習(xí)的教學(xué)環(huán)境,充分發(fā)揮學(xué)生的認(rèn)知主體作用。

1)課內(nèi)基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)教學(xué)方面。將傳統(tǒng)的教學(xué)方式改為教師指導(dǎo),預(yù)習(xí)、實(shí)驗(yàn)方案制訂,實(shí)驗(yàn)材料和儀器準(zhǔn)備,實(shí)驗(yàn)過(guò)程完成,實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)和結(jié)果分析,實(shí)驗(yàn)報(bào)告撰寫等全部由學(xué)生獨(dú)立完成。學(xué)生在實(shí)驗(yàn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,通過(guò)與教師交流,分析問(wèn)題,及時(shí)解決問(wèn)題,全面提升學(xué)生的動(dòng)手能力和實(shí)驗(yàn)技能。

2)創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)方面。鼓勵(lì)學(xué)有余力的學(xué)生參與創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)研究,結(jié)合本專業(yè)研究動(dòng)態(tài)與教師的研究方向,選擇內(nèi)容新、難度適中和可操作性強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)題目,指導(dǎo)學(xué)生參與科學(xué)研究,鼓勵(lì)學(xué)生參加各種材料競(jìng)賽活動(dòng)。經(jīng)過(guò)積極組織和指導(dǎo),20xx年度我校有5項(xiàng)創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目獲得國(guó)家級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新項(xiàng)目立項(xiàng)。

3)學(xué)科競(jìng)賽方面。每年組織“混凝土材料設(shè)計(jì)大賽”,參加兩年一次的“全國(guó)大學(xué)生混凝土材料設(shè)計(jì)大賽”,為培養(yǎng)、提升學(xué)生創(chuàng)新能力搭建平臺(tái)。20xx年度我校代表隊(duì)分獲第二屆和第三屆“蘇博特”杯全國(guó)大學(xué)生混凝土材料設(shè)計(jì)大賽“實(shí)踐技能獎(jiǎng)”和“團(tuán)體三等獎(jiǎng)”。

3結(jié)論。

土木工程材料是一門理論與實(shí)驗(yàn)、實(shí)踐并重的課程,土木工程材料課程建設(shè)是一個(gè)全方位、多層次的系統(tǒng)工作?;谕聊竟こ虒I(yè)新規(guī)范的課程建設(shè),土木工程材料教學(xué)應(yīng)以轉(zhuǎn)變教育思想、更新教育觀念為先導(dǎo),以優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)、重視能力培養(yǎng)為出發(fā)點(diǎn),以實(shí)施素質(zhì)教育、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展為目標(biāo),以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力為重點(diǎn),以整體優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)、構(gòu)建新的知識(shí)體系為主線,及時(shí)更新教學(xué)內(nèi)容,加強(qiáng)課程建設(shè),逐步實(shí)現(xiàn)課程建設(shè)的系統(tǒng)化、立體化、科學(xué)化和現(xiàn)代化,培養(yǎng)造就厚基礎(chǔ)、寬口徑、高素質(zhì)和具有創(chuàng)新能力的綜合型人才。

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護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇二

20xx年護(hù)理部將在院黨政班子的領(lǐng)導(dǎo)下,重點(diǎn)圍繞“一條主線、兩個(gè)重點(diǎn)、三個(gè)推進(jìn)、四項(xiàng)建設(shè)”的工作目標(biāo),充分發(fā)揮全院護(hù)士的積極作用,不斷提升我院護(hù)士的綜合實(shí)力,努力開創(chuàng)瑞金護(hù)理新局面。

一、一條主線——以人為本。

1.提升內(nèi)部員工的滿意度。

(2)了解新進(jìn)護(hù)理人員對(duì)瑞金醫(yī)院護(hù)理部的需求,需要解決的問(wèn)題,進(jìn)行課程設(shè)置、臨床培訓(xùn)等方面的調(diào)查。

(4)加強(qiáng)三級(jí)管理,開展護(hù)理行政查房,深入病區(qū),聽取護(hù)士的各種反饋意見,及時(shí)解決實(shí)際問(wèn)題。

2.提升外部客戶的滿意度。

(1)繼續(xù)開展病人滿意率調(diào)查,分析問(wèn)題及時(shí)整改。

(2)開展全院護(hù)士心理護(hù)理培訓(xùn);

(3)落實(shí)公休座談會(huì)(3次/月),及時(shí)解決病人需求;

(4)完善單病種健康宣教內(nèi)容并組織實(shí)施;

二、二個(gè)重點(diǎn):護(hù)理質(zhì)量改善與病人安全的促進(jìn)及重癥醫(yī)學(xué)icu的建立。

1.護(hù)理質(zhì)量改善與病人安全的促進(jìn)。

(1)開展護(hù)理項(xiàng)目管理,控制危險(xiǎn)因素,促進(jìn)質(zhì)量改進(jìn)。

a)開展專項(xiàng)檢查:身份識(shí)別制度落實(shí);分級(jí)護(hù)理制度落實(shí);消毒包的規(guī)范、健康宣教實(shí)施。

b)建立護(hù)理部-科級(jí)-病區(qū)三級(jí)醫(yī)療質(zhì)量安全網(wǎng)絡(luò)體系,建立一支護(hù)理質(zhì)量實(shí)時(shí)監(jiān)控隊(duì)伍,組織質(zhì)量評(píng)價(jià)員進(jìn)行掛職鍛煉;開展質(zhì)量質(zhì)量評(píng)價(jià)員的交流學(xué)習(xí)。

c)建立科學(xué)的質(zhì)量考核體系:建立??瀑|(zhì)量考評(píng)體系。

d)圍繞醫(yī)院管理年病人安全目標(biāo)開展護(hù)理項(xiàng)目管理,包括嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度、防范與減少患者跌倒事件發(fā)生,防范與減少患者壓瘡發(fā)生,防范與減少患者導(dǎo)管滑脫,提高用藥安全。

(2)病人安全的促進(jìn)。

a)進(jìn)一步完善his2.0系統(tǒng),建立病人不安全事件、壓瘡預(yù)報(bào)等電子上報(bào)系統(tǒng);

3.重癥醫(yī)學(xué)科icu的建立。

(1)創(chuàng)建icu特色護(hù)理品牌,建立icu護(hù)理骨干隊(duì)伍,培養(yǎng)一批icu??谱o(hù)士。

(2)制定icu五年總體發(fā)展計(jì)劃。

b)形成并完善各專業(yè)小組的培訓(xùn)、考評(píng)體系;開展各icu聯(lián)合查房和icu聯(lián)合培訓(xùn)講課,提高icu間的學(xué)習(xí)和交流,提升icu護(hù)士教學(xué)和培訓(xùn)能力。

c)開展icu護(hù)理十大安全目標(biāo)學(xué)習(xí)的系列活動(dòng),以提升icu的關(guān)鍵護(hù)理質(zhì)量。(十大安全目標(biāo):氣道安全、轉(zhuǎn)運(yùn)安全、管道安全、約束安全、壓瘡預(yù)防、vap預(yù)防、crbsi預(yù)防、用藥安全、手衛(wèi)生、記錄安全)。

d)對(duì)全院危重癥、疑難護(hù)理工作進(jìn)行指導(dǎo);承擔(dān)部分院內(nèi)咨詢及教學(xué)任務(wù)。

(3)力爭(zhēng)打造一支精品的創(chuàng)新型icu護(hù)理管理隊(duì)伍。

a)通過(guò)醫(yī)院內(nèi)部掛職輪轉(zhuǎn)、病區(qū)橫向?qū)W習(xí)等形式,交流管理心得、統(tǒng)一管理要求;

c)開展icu護(hù)士核心能力的培養(yǎng),使icu護(hù)士得到專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn),鼓勵(lì)督促獲得市級(jí)icu護(hù)士適任證書。

d)通過(guò)申報(bào)評(píng)選,在全院icu中確立一個(gè)icu作為學(xué)科帶頭科室,著力建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的icu實(shí)訓(xùn)基地和示范病房。

三、三個(gè)推進(jìn)。

1.推進(jìn)護(hù)理交流學(xué)習(xí)。

(1)通過(guò)選派護(hù)理人員國(guó)內(nèi)外參觀與學(xué)習(xí)以及邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外護(hù)理專家赴我院講學(xué)搭建護(hù)理交流學(xué)習(xí)的平臺(tái),使護(hù)士開闊眼界,加快我院護(hù)理水平的提高。

(2)按照不同學(xué)歷、不同層次護(hù)士培養(yǎng)計(jì)劃落實(shí)護(hù)士培養(yǎng);提供護(hù)士生涯規(guī)劃咨詢和指導(dǎo)。為不同學(xué)歷、不同層次護(hù)士制定個(gè)性化職業(yè)生涯規(guī)劃。

(3)繼續(xù)推進(jìn)護(hù)士分層、分級(jí)使用,開展能級(jí)工作交流會(huì),落實(shí)能級(jí)工作。充分發(fā)揮各層次護(hù)士的積極性。

(1)繼續(xù)推進(jìn)每年兩次的護(hù)理科研項(xiàng)目申報(bào)和評(píng)審工作,緊密結(jié)合臨床護(hù)理需求,力求做到項(xiàng)目貼近臨床,解決臨床實(shí)際問(wèn)題。積極參與交大及上海市級(jí)一系列科研課題申報(bào)工作。

(2)開展貼近臨床貼近病人護(hù)理技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目擂臺(tái)賽。爭(zhēng)取在病人安全、成本控制等方面有所突破。

3.推進(jìn)信息化管理與科學(xué)的考核體系。

a)。

b)推進(jìn)電子病歷在臨床科室的使用。發(fā)揮在線考核在護(hù)士考核中的作用:組織教學(xué)干事、急救隊(duì)伍、新職工在線考核。

c)每月進(jìn)行護(hù)理網(wǎng)站的維護(hù),根據(jù)護(hù)理部發(fā)展開拓新的護(hù)理欄目,比如瑞金醫(yī)院護(hù)理部概況、瑞金醫(yī)院重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)專科、護(hù)理學(xué)科帶頭人的介紹等,提高瑞金優(yōu)勢(shì)學(xué)科的知名度。

d)積極鼓勵(lì)科護(hù)士長(zhǎng)參加網(wǎng)站投稿,加強(qiáng)科室撰寫雜記的意識(shí),開展約稿工作,提高護(hù)理網(wǎng)站及《瑞金護(hù)理》質(zhì)量,要求外出培訓(xùn)人員,一張培訓(xùn)照片、一份培訓(xùn)小結(jié)、一個(gè)建議。

e)。

f)建立科護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)考評(píng)信息體系;建立預(yù)報(bào)上傳信息體統(tǒng)。細(xì)化電子簽到系統(tǒng):將電子簽到信息細(xì)化,包括護(hù)士職稱、學(xué)歷、屆數(shù)等信息。

g)配合醫(yī)院管理年檢查,進(jìn)一步完善護(hù)理常規(guī),做到信息全面、公開。

四.四支隊(duì)伍建設(shè)。

1.護(hù)士長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)。

(1)開展護(hù)士長(zhǎng)系列培訓(xùn),建立“管理就是服務(wù)”的意識(shí),增強(qiáng)護(hù)士長(zhǎng)主動(dòng)服務(wù)的能力。

(2)建立電子化科護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)績(jī)效考核體系,加大對(duì)護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人綜合素質(zhì)、崗位能力、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、科研教學(xué)等方面的考核。

(3)開展“我心目中優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)”的評(píng)選工作,構(gòu)建瑞金醫(yī)院優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)形象大使。

(4)開展病區(qū)-病區(qū)結(jié)對(duì)子活動(dòng),推進(jìn)護(hù)理病房管理質(zhì)量。

2.護(hù)理骨干隊(duì)伍建設(shè)。

(1)護(hù)理部骨干隊(duì)伍建設(shè)。

b)完成每年度的護(hù)理部骨干評(píng)選及考核工作。通過(guò)每年一次的骨干擂臺(tái)賽選拔,擴(kuò)大護(hù)理骨干人才隊(duì)伍,并從管理、教學(xué)科研、臨床??品矫孢M(jìn)行培養(yǎng)、考核。

c)每年組織07、08屆護(hù)理部骨干交流會(huì),完善護(hù)理部骨干的考核機(jī)制。d)護(hù)理部骨干參與四大會(huì)診中心工作,選拔優(yōu)秀骨干至護(hù)理部、院質(zhì)控辦進(jìn)行輪轉(zhuǎn)。

(2)急救隊(duì)伍建設(shè)。

c)組織急救一、二、三對(duì)隊(duì)員參與急救演練,提高急救隊(duì)員實(shí)戰(zhàn)能力。

(3)會(huì)診中心隊(duì)伍建設(shè)。

a)調(diào)整呼吸機(jī)、靜脈輸液、疑難病例、壓瘡護(hù)理會(huì)診中心組織構(gòu)架,開展全院競(jìng)聘工作,提高會(huì)診中心全員素質(zhì)。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇三

【內(nèi)容摘要:】業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)是適應(yīng)特定歷史條件下企業(yè)管理要求的一種方法,當(dāng)某種特定評(píng)價(jià)方法和指標(biāo)所賴以存在的環(huán)境和管理要求發(fā)生變化,其業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方法和指標(biāo)也應(yīng)進(jìn)行適當(dāng)?shù)淖兏铮瑥亩m應(yīng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的要求。eva反映了信息時(shí)代財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)衡量的新要求,因此是一種可以廣泛用于企業(yè)內(nèi)部和外部的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)。本文以剖析目前以凈利潤(rùn)評(píng)價(jià)指標(biāo)為主的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)系統(tǒng)存在的問(wèn)題為切入點(diǎn),較詳盡地介紹了eva指標(biāo)的特點(diǎn)、實(shí)用價(jià)值及應(yīng)用中應(yīng)注意的問(wèn)題。

企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),指的是對(duì)企業(yè)一定經(jīng)營(yíng)期間的資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、會(huì)計(jì)收益、資本保值增值等經(jīng)營(yíng)成果,進(jìn)行真實(shí)、公正、客觀的綜合評(píng)價(jià),它包括企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的評(píng)價(jià)和經(jīng)營(yíng)者業(yè)績(jī)的評(píng)價(jià)。我們知道,業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)是適應(yīng)特定歷史條件下企業(yè)管理要求的一種方法,當(dāng)某種特定評(píng)價(jià)方法所賴以存在的環(huán)境和管理要求變了,其業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方法也應(yīng)進(jìn)行適當(dāng)?shù)淖兏?,從而適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的要求。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的日益深入,正確切實(shí)地評(píng)價(jià)企業(yè)績(jī)效的重要性正被越來(lái)越多的人所認(rèn)識(shí),成為政府、企業(yè)界和會(huì)計(jì)界的一個(gè)重大課題。尤其對(duì)政府管理部門,只有了解企業(yè)的實(shí)際績(jī)效,才能正確制定經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目標(biāo)和政策,更好地完成宏觀調(diào)控的職能;同時(shí)正確地評(píng)價(jià)企業(yè)的績(jī)效,也是管理部門公正、客觀地評(píng)價(jià)企業(yè)管理者能力和水平的前提。

一、目前我國(guó)企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的現(xiàn)狀及存在的'問(wèn)題。

[1][2][3][4][5]。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇四

授課教師將雙語(yǔ)教學(xué)簡(jiǎn)單認(rèn)定為比例不少于30%的外語(yǔ)授課。教師簡(jiǎn)單地將雙語(yǔ)課程目標(biāo)理解為“強(qiáng)化英語(yǔ)”,重視英語(yǔ)的運(yùn)用和表達(dá),但由于基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)課程教學(xué)內(nèi)容廣泛而龐雜,在有限的課堂時(shí)間內(nèi),很難很好地兼顧學(xué)習(xí)外語(yǔ)和引導(dǎo)學(xué)生理解專業(yè)知識(shí)。

2.缺乏明確的雙語(yǔ)教學(xué)目標(biāo)。

有專家認(rèn)為護(hù)理專業(yè)雙語(yǔ)教學(xué)的目標(biāo)是學(xué)生既能夠自如熟練地對(duì)外籍患者進(jìn)行照料護(hù)理,又能夠提高專業(yè)英語(yǔ)水平進(jìn)行外文文獻(xiàn)的閱讀和學(xué)習(xí)。而我系本科生英語(yǔ)四級(jí)通過(guò)率為89.1%,六級(jí)通過(guò)率為19.1%。在授課過(guò)程中教師強(qiáng)調(diào)學(xué)生專業(yè)英語(yǔ)詞匯的積累和表達(dá)。但有研究表明:只有當(dāng)語(yǔ)言水平熟練到一定程度后,才能將注意力放在專業(yè)知識(shí)上。有的學(xué)生反映學(xué)習(xí)壓力大,很難深入的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),語(yǔ)言的陌生導(dǎo)致不敢在課堂上自由地進(jìn)行討論交流,很難營(yíng)造良好互動(dòng)的課堂氣氛。

3.雙語(yǔ)課程或內(nèi)容的選擇隨意性大。

《基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)》作為護(hù)理專業(yè)的必修課程,也是護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試的基礎(chǔ)課程,課程地位高,學(xué)習(xí)任務(wù)重。本次教學(xué)實(shí)踐表明,這門課程不太適合實(shí)施雙語(yǔ)教學(xué),或者不是《基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)》課程的所有教學(xué)內(nèi)容都適合應(yīng)用雙語(yǔ)進(jìn)行教學(xué)?!痘A(chǔ)護(hù)理學(xué)》授課內(nèi)容系統(tǒng)繁雜,絕大部分內(nèi)容是學(xué)生陌生的知識(shí),實(shí)施雙語(yǔ)教學(xué),學(xué)生不僅要學(xué)習(xí)以前從未接觸過(guò)的護(hù)理專業(yè)知識(shí),練習(xí)近平20項(xiàng)技能操作,還要運(yùn)用英語(yǔ)進(jìn)行表達(dá)、交流,導(dǎo)致學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)加倍。

4.沒有合適的好教材。

雙語(yǔ)教學(xué)就成了無(wú)源之水,選用什么教材直接關(guān)系到雙語(yǔ)教學(xué)質(zhì)量調(diào)查發(fā)現(xiàn)教師和學(xué)生認(rèn)為授課時(shí)沒有合適外文教材,造成教學(xué)效果不是很好。我們選擇了人民衛(wèi)生出版社的《funfamentalsofnursing》作為教材,該教材包括護(hù)理學(xué)導(dǎo)論和基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)兩門課程,內(nèi)容系統(tǒng)詳盡,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),英文表達(dá)規(guī)范,但大部分學(xué)生反映難度偏大,課前預(yù)習(xí)、課后復(fù)習(xí)很耗時(shí)間,大部分學(xué)生干脆放棄閱讀英文部分,直接學(xué)習(xí)后面的中文部分。另外,初次授課教師尚未充分吃透教材,未能發(fā)揮教材的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),導(dǎo)致教師顧此失彼,壓力過(guò)大,學(xué)生“不堪其苦”。

5.評(píng)價(jià)考核體系不完善。

雙語(yǔ)教學(xué)缺乏合理的評(píng)價(jià)體系,由于需要兼顧專業(yè)知識(shí)和英語(yǔ)的'教學(xué),授課時(shí)間緊張,教師忽視了進(jìn)行專業(yè)知識(shí)和雙語(yǔ)學(xué)習(xí)情況的平時(shí)考察,對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)主要是通過(guò)期末考試評(píng)定,沒有將定量和定性分析相結(jié)合,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生專業(yè)知識(shí)和雙語(yǔ)學(xué)習(xí)的薄弱點(diǎn),也助長(zhǎng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)惰性,致使課程結(jié)束進(jìn)行總復(fù)習(xí)時(shí),面對(duì)厚重的教材、繁雜的知識(shí)點(diǎn)以及滿目的英文“苦不堪言”,從而導(dǎo)致考試成績(jī)也不理想。針對(duì)以上出現(xiàn)的“問(wèn)題”進(jìn)行深刻的反思和總結(jié),希望能為雙語(yǔ)課程的有效實(shí)施提供建設(shè)性意見,探索出一套適合我國(guó)高等護(hù)理專業(yè)的有效的雙語(yǔ)教學(xué)模式而不懈努力。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇五

中學(xué)是學(xué)生成長(zhǎng)和成熟的重要階段,在這一時(shí)期,使學(xué)生認(rèn)識(shí)體育的重要性和必要性顯得十分迫切。體育教學(xué)作為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的主要途徑,其根本在于如何培養(yǎng)學(xué)生的體育興趣,加強(qiáng)學(xué)生對(duì)體育的認(rèn)識(shí)。然而,在施教和培養(yǎng)興趣的過(guò)程中,我們往往出現(xiàn)片面的或傾向性的誤差,使其成效不同程度地受到限制。如何正確有效培養(yǎng)學(xué)生的體育興趣,使其加深對(duì)體育鍛煉的理解并養(yǎng)成體育鍛煉的習(xí)慣,是體育教學(xué)成功與否的一個(gè)重要標(biāo)志。

一、中學(xué)生體育興趣對(duì)體育教學(xué)的作用。

1、中學(xué)生的體育興趣直接影響體育教學(xué)的成效。教育實(shí)踐證明,使學(xué)生感到有學(xué)習(xí)的需要,是學(xué)習(xí)的根本動(dòng)力。只有想方設(shè)法提高學(xué)生對(duì)體育訓(xùn)練的興趣,才能充分發(fā)揮體育訓(xùn)練的整體作用,實(shí)現(xiàn)體育教學(xué)的綜合效應(yīng)。

2、中學(xué)生體育教學(xué)的關(guān)鍵在于培養(yǎng)學(xué)生體育興趣。當(dāng)前,中學(xué)生對(duì)體育鍛煉的興趣不足,主要原因是對(duì)體育鍛煉的價(jià)值和意義認(rèn)識(shí)不夠,或是由于基礎(chǔ)較差對(duì)體育鍛煉缺乏信心。因此,培養(yǎng)學(xué)生的體育興趣,關(guān)鍵在于如何提高對(duì)體育鍛煉的認(rèn)識(shí),只要這個(gè)問(wèn)題解決了,學(xué)生對(duì)待體育的興趣問(wèn)題就迎刃而解了。

3、中學(xué)生體育教學(xué)應(yīng)緊密圍繞學(xué)生興趣開展,體育興趣是體育教學(xué)展開的核心。冰凍三尺,非一日之寒。體育鍛煉需長(zhǎng)久堅(jiān)持,只靠區(qū)區(qū)幾個(gè)課時(shí)無(wú)法提高學(xué)生身心素質(zhì),體育教學(xué)質(zhì)量難以保證。因此,我們的任務(wù)不僅是要讓學(xué)生掌握學(xué)習(xí)和鍛煉的方法,更重要的是通過(guò)體育教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生優(yōu)良的思想品質(zhì),養(yǎng)成健康的生活鍛煉習(xí)慣。在有限的時(shí)間內(nèi),我們要求學(xué)生達(dá)到無(wú)限的時(shí)間所能達(dá)到的成果是不可能的.,但使學(xué)生獲得使之不斷鍛煉的內(nèi)在動(dòng)力(即學(xué)生對(duì)于體育鍛煉的認(rèn)識(shí)和興趣)是可能的。要達(dá)到如此的效果,我們必須改革傳統(tǒng)的教學(xué)模式,在實(shí)踐中充分利用體育教育自身的優(yōu)勢(shì),轉(zhuǎn)化限制條件為有利條件,解放思想,拓寬思路,切實(shí)圍繞學(xué)生興趣將體育教學(xué)推向新的局面。

二、評(píng)價(jià)中學(xué)生體育興趣的四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。

1、學(xué)生的綜合素質(zhì)全面提高,身心健康發(fā)展。學(xué)生的體育成績(jī)是體現(xiàn)身體素質(zhì)好壞最直接的指標(biāo),我們所普及的體育教學(xué),其根本目的并不是要求每個(gè)學(xué)生達(dá)到體育健兒或運(yùn)動(dòng)員的標(biāo)準(zhǔn),而是通過(guò)體育訓(xùn)練,使學(xué)生的身心發(fā)展健康。在鍛煉和競(jìng)技的過(guò)程中感悟體育本身所帶來(lái)的精神意志品質(zhì),從而以更好的精神狀態(tài)投入科學(xué)文化知識(shí)的學(xué)習(xí),以促進(jìn)學(xué)生全面的發(fā)展。因此,單憑體育成績(jī)的好壞來(lái)判斷學(xué)生對(duì)待體育教學(xué)的熱衷程度,即學(xué)生對(duì)待體育鍛煉的興趣是片面的。

我們?cè)谠u(píng)價(jià)學(xué)生對(duì)待體育鍛煉的興趣時(shí),應(yīng)該注重學(xué)生對(duì)待體育鍛煉的認(rèn)識(shí),并在這種認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,提高對(duì)待體育訓(xùn)練的興趣。通過(guò)積極、適當(dāng)?shù)膮⑴c并取得綜合的成長(zhǎng)效益,使學(xué)生的意志品質(zhì)得以加強(qiáng)和鍛煉,學(xué)習(xí)效率明顯提高,精神狀態(tài)日趨好轉(zhuǎn),各科成績(jī)協(xié)調(diào)提高。使學(xué)生在感受通過(guò)體育鍛煉帶來(lái)的綜合效益的同時(shí),更進(jìn)一步地加深對(duì)體育鍛煉的理解,以培養(yǎng)學(xué)生的體育鍛煉興趣,加深體育鍛煉的認(rèn)識(shí),這是檢驗(yàn)學(xué)生體育興趣科學(xué)提高的自身素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。

2、學(xué)生們更為廣泛的參與和組織體育活動(dòng)。體育的一個(gè)重要特性就是人們的廣泛參與,我們?cè)隗w育教學(xué)的過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)遵循這一重要的原則。應(yīng)該說(shuō)體育活動(dòng)以它獨(dú)特的魅力,深受廣大學(xué)生的喜愛,大多數(shù)學(xué)生都愿意參加積極健康的體育活動(dòng),并適當(dāng)?shù)貓?jiān)持體育鍛煉,以此提高自己的身體素質(zhì)和加強(qiáng)心理素質(zhì)。但也有個(gè)別學(xué)生,因?yàn)樯眢w和心理等方面的原因,對(duì)待體育活動(dòng)與體育鍛煉有恐懼、厭煩和逃避的現(xiàn)象。如何想方設(shè)法,采取有效的措施,使這部分學(xué)生漸漸掃除心理的障礙,在體育鍛煉中逐漸樹立自信和興趣,是我們體育教學(xué)的關(guān)鍵,也是考察學(xué)生對(duì)體育鍛煉興趣的重點(diǎn)。此外,學(xué)生參與體育鍛煉的積極性和主動(dòng)性也十分重要,就是說(shuō)離開教師的硬性規(guī)定要求,學(xué)生們能否自發(fā)組織和開展廣泛、健康、安全、合理的體育鍛煉與活動(dòng),這是衡量學(xué)生體育興趣是否廣泛與積極的參與標(biāo)準(zhǔn)。

3、中學(xué)生的體育發(fā)展引起來(lái)自家庭、社會(huì)更為廣泛、切實(shí)的關(guān)注。以往在談到體育興趣時(shí),通常是指學(xué)生與體育教師之間的互動(dòng),也就是說(shuō)學(xué)生對(duì)待體育鍛煉的興趣除了自己對(duì)體育的喜愛程度外,主要靠體育教學(xué)讓學(xué)生不斷加深對(duì)體育鍛煉的認(rèn)識(shí)。但隨著體育事業(yè)的發(fā)展和人們對(duì)體育的逐步重視,體育帶給社會(huì)的效益也在不斷提高。提高學(xué)生對(duì)體育鍛煉興趣單靠學(xué)生與老師之間的互動(dòng)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,它應(yīng)該是學(xué)生、家庭、學(xué)校、社會(huì)多方面的立體式的互動(dòng)。此外,社會(huì)能否對(duì)學(xué)校在組織學(xué)生體育活動(dòng)方面給予一定的支持、提供一定的便利,這些必不可少的社會(huì)條件對(duì)全面快速提高中學(xué)生體育素質(zhì)同樣起著巨大的作用,是衡量中學(xué)生體育興趣的社會(huì)關(guān)注標(biāo)準(zhǔn)。

4、擁有一支綜合素質(zhì)強(qiáng)、教學(xué)方法科學(xué)有效的體育教師隊(duì)伍。去的體育教學(xué)更多的側(cè)重學(xué)生掌握運(yùn)動(dòng)技術(shù)和技巧,隨著人們對(duì)體育事業(yè)的不斷認(rèn)識(shí)以及教育制度改革的不斷深化,當(dāng)前的體育教學(xué)應(yīng)更加注重如何加強(qiáng)學(xué)生對(duì)體育的認(rèn)識(shí)理解,使學(xué)生學(xué)會(huì)鍛煉,學(xué)會(huì)評(píng)價(jià),提高改進(jìn)自我健康的能力,加強(qiáng)理論基礎(chǔ)并通過(guò)體育強(qiáng)化中學(xué)生的精神品質(zhì),充分發(fā)揮體育鍛煉在青少年成長(zhǎng)發(fā)育期的巨大作用,取得明顯的體育效益。這就要求體育教師由以往單一的“技術(shù)型”向“智能型”過(guò)渡。在知識(shí)結(jié)構(gòu)方面,要求掌握普通的基礎(chǔ)知識(shí)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教育學(xué)科的理論以及利用多媒體、網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代教學(xué)的手段;在能力素質(zhì)方面,要求教師具備體育教學(xué)、訓(xùn)練指導(dǎo)、思想教育、教學(xué)科研、生理保健等五個(gè)方面的能力。因此,體育教師們應(yīng)在轉(zhuǎn)變更新教學(xué)觀念的同時(shí),不斷學(xué)習(xí)和擴(kuò)大本學(xué)科知識(shí)面及體育邊緣學(xué)科的知識(shí)面,將其融會(huì)貫通并獲得先進(jìn)的技術(shù)知識(shí)、方法和技能,以適應(yīng)新形勢(shì)下素質(zhì)教育的更高需求。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇六

績(jī)效考評(píng)是現(xiàn)代人力資源管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。隨著中學(xué)教師薪酬體系的不斷改革和完善,建立起與之相適應(yīng)的,并能夠激勵(lì)中學(xué)教師積極性、主動(dòng)性,提高中學(xué)的辦學(xué)效益的績(jī)效運(yùn)行機(jī)制成為關(guān)鍵。優(yōu)化人力資源配置,合理利用現(xiàn)有的教師資源使學(xué)校達(dá)到較好的辦學(xué)效益是各個(gè)中學(xué)科學(xué)發(fā)展、理性辦學(xué)的關(guān)鍵所在。

2.1是科學(xué)進(jìn)行中學(xué)人力資源管理的依據(jù)。由于具有教師這種特殊員工,學(xué)校的經(jīng)營(yíng)本質(zhì)與企業(yè)有所區(qū)別,但作為一般用人單位,它也需要進(jìn)行一般意義的人力資源管理和相應(yīng)的人員配置。同企業(yè)一樣,中學(xué)不同的教學(xué)崗位對(duì)教師的需求是不同的,要實(shí)現(xiàn)學(xué)校人員的最優(yōu)化配置,就需要對(duì)其人員的能力素質(zhì)和績(jī)效表現(xiàn)具有客觀的了解。人力資源管理是動(dòng)態(tài)的,即這種人員配置不是一層不變的,教師的崗位會(huì)隨著學(xué)校的發(fā)展和需求的變化而出現(xiàn)變動(dòng),而績(jī)效作為突出學(xué)校運(yùn)作成績(jī)的指標(biāo)之一,可以為人員的變動(dòng)提供相應(yīng)的參照和依據(jù)。

2.2是合理選拔教師的依據(jù)。中學(xué)教師的績(jī)效考評(píng)具有結(jié)果性和發(fā)展性的兩面性:作為結(jié)果評(píng)價(jià)的績(jī)效考評(píng)是選拔教師和進(jìn)行薪酬管理的依據(jù),而作為發(fā)展評(píng)價(jià)的績(jī)效考評(píng)是開發(fā)教師能力的依據(jù)??荚u(píng)結(jié)果是甄別教師的教學(xué)技能、管理能力等綜合素質(zhì)的依據(jù)。選拔意義反映在中學(xué)中就是教師的職位和職稱的晉升,使那些貢獻(xiàn)大、科研水平高、教學(xué)水平好的教師得到職稱晉升的機(jī)會(huì),一方面有利于提高中學(xué)整體的教學(xué)和管理水平,另一方面可以發(fā)揮職稱晉升的激勵(lì)作用。同時(shí),選拔講求效率與公平,所以必須將教師的績(jī)效考評(píng)作為選拔的基礎(chǔ),才能兼顧效率和公平,突出績(jī)效,起到積極的激勵(lì)作用。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇七

在世界范圍內(nèi),教師績(jī)效評(píng)價(jià)都是一個(gè)頗有爭(zhēng)議但又深受關(guān)注的問(wèn)題。在美國(guó),20世紀(jì)80年代幾個(gè)影響深遠(yuǎn)的報(bào)告:《國(guó)家處于危險(xiǎn)中》和《國(guó)家為21世紀(jì)培養(yǎng)教師》等引發(fā)了社會(huì)對(duì)教師問(wèn)責(zé)的強(qiáng)烈要求。在英國(guó),政府于推出績(jī)效與工資掛鉤計(jì)劃,[1]獎(jiǎng)勵(lì)工作出色的教師,改變了實(shí)施多年的發(fā)展性教師評(píng)價(jià)模式。教師績(jī)效評(píng)價(jià)因而從邊緣走向中心,成為倍受矚目而又“高風(fēng)險(xiǎn)的事業(yè)”。

我國(guó)中小學(xué)教師評(píng)價(jià)開始于60年代。在1977~1984年主要是以高考升學(xué)率高低為標(biāo)準(zhǔn),評(píng)選優(yōu)秀教師,評(píng)價(jià)對(duì)象多是中小學(xué)民辦教師。1984年在國(guó)家教育體制改革的推動(dòng)下,我國(guó)的教師評(píng)價(jià)得到了較快發(fā)展。1991年5月,全國(guó)第一次教育督導(dǎo)工作會(huì)議頒布《教育督導(dǎo)暫行規(guī)定》,標(biāo)志著我國(guó)教師評(píng)價(jià)工作的全面開展。這段時(shí)間中小學(xué)教師評(píng)價(jià)的理論有了一定程度的發(fā)展,教育評(píng)價(jià)的專業(yè)性期刊開始發(fā)行,并成立了一些教育評(píng)價(jià)的專業(yè)組織。此外,《義務(wù)教育法》、《教育法》、《教師法》的相繼頒布與實(shí)施也為教師評(píng)價(jià)實(shí)踐的發(fā)展提供了法律保障。

在四十多年來(lái)的發(fā)展中,我國(guó)中小學(xué)教師評(píng)價(jià)的內(nèi)容和方法都發(fā)生了巨大變化,起初評(píng)價(jià)的內(nèi)容主要是思想政治素質(zhì),后來(lái)又較為注重學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,現(xiàn)在又開始注重教師的教學(xué)行為。在方法上,也更加豐富,更加科學(xué)。對(duì)于中學(xué)而言,許多研究都肯定了中學(xué)生評(píng)價(jià)教師績(jī)效的效能。盡管如此,目前有關(guān)中學(xué)教師的績(jī)效評(píng)價(jià)研究仍然很少,因此很有必要加強(qiáng)這方面的研究。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇八

1.1更新服務(wù)理念是前提。

研究型護(hù)理應(yīng)該樹立以病人為中心,以提高護(hù)理質(zhì)量為核心,以護(hù)理人才培養(yǎng)為關(guān)鍵,以學(xué)科發(fā)展為引領(lǐng)。在該理念指導(dǎo)下,明確護(hù)理服務(wù)宗旨,即“用我們的愛心、耐心、細(xì)心、熱心和奉獻(xiàn)精神創(chuàng)造一流的護(hù)理質(zhì)量,全心全意為病人服務(wù),竭盡全力提高病人的健康水平和生命質(zhì)量”;確立護(hù)理工作目標(biāo),即“為病人提供規(guī)范、快捷、安全、高效、優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),盡最大努力滿足病人需求”。

1.2創(chuàng)新管理機(jī)制是關(guān)鍵。

20初,在深化醫(yī)改、推進(jìn)公立醫(yī)院改革的背景下,原衛(wèi)生部在全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)啟動(dòng)了“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”,要求各級(jí)各類醫(yī)院推行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),實(shí)質(zhì)是醫(yī)院護(hù)理服務(wù)模式和護(hù)理管理改革,通過(guò)加強(qiáng)科學(xué)管理,建立起一個(gè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)化、調(diào)動(dòng)積極性、保障可持續(xù)的管理體制和運(yùn)行機(jī)制。研究型護(hù)理新模式需要更加科學(xué)、高效、靈活的保障管理機(jī)制,營(yíng)造更加和諧創(chuàng)新的工作氛圍,推動(dòng)護(hù)理工作水平的不斷提升。

1.3集聚創(chuàng)新人才是根本。

解放軍總醫(yī)院于被批準(zhǔn)為護(hù)理學(xué)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),被授予博士生招收資格,20被批準(zhǔn)為護(hù)理學(xué)博士授權(quán)點(diǎn),現(xiàn)有博士生導(dǎo)師2名、碩士生導(dǎo)師2名,高級(jí)職稱護(hù)理人員56名,博士學(xué)位4名,碩士學(xué)位20名,本科學(xué)歷294名,大專生824名,大專以上學(xué)歷護(hù)士占60.18%,比目前我國(guó)護(hù)理隊(duì)伍大專護(hù)士比例(25.6%)高出34.6%,形成了合理的人才結(jié)構(gòu)。近年來(lái),選送百人出國(guó)(境)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流,為研究型護(hù)理模式的創(chuàng)建奠定了堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。

1.4構(gòu)建科研平臺(tái)是保障。

良好的科研平臺(tái)和環(huán)境有利于科研工作順利發(fā)展。一是鼓勵(lì)護(hù)理人員提高學(xué)歷層次,脫產(chǎn)或在職參加本科、研究生層次學(xué)習(xí),取得學(xué)歷后給予報(bào)銷學(xué)習(xí)費(fèi)用。二是加強(qiáng)護(hù)理科研知識(shí)培訓(xùn),邀請(qǐng)?jiān)簝?nèi)外專家講授科研選題方法、醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)學(xué)、文獻(xiàn)檢索和論文書寫等科研知識(shí),選派有科研能力的人員外出學(xué)習(xí),參加各種學(xué)術(shù)會(huì)議和培訓(xùn)班。三是定期組織召開“開題報(bào)告會(huì)”,護(hù)理論文新技術(shù)匯報(bào)會(huì),立項(xiàng)課題匯報(bào)會(huì)等。四是醫(yī)院建立有效激勵(lì)機(jī)制,對(duì)發(fā)表護(hù)理論文、獲國(guó)家專利的人員年底給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)獲得護(hù)理科研成果人員給予重獎(jiǎng),作為評(píng)優(yōu)、評(píng)先、崗位競(jìng)聘、職稱晉升的必備條件,并與護(hù)士長(zhǎng)考核掛鉤。五是設(shè)立護(hù)理科研專項(xiàng)資金,鼓勵(lì)護(hù)理人員搞科研,取得上級(jí)資金課題醫(yī)院給予相應(yīng)的配套資金支持。

2創(chuàng)建研究型護(hù)理成效。

解放軍總醫(yī)院創(chuàng)建研究型護(hù)理以來(lái),經(jīng)過(guò)4年建設(shè),在護(hù)理人才培養(yǎng)、護(hù)理學(xué)科建設(shè)、護(hù)理服務(wù)提升以及護(hù)理品牌塑造等方面取得顯著成效。申請(qǐng)各類課題16項(xiàng),科研經(jīng)費(fèi)200余萬(wàn)元。每年開展新技術(shù)新業(yè)務(wù)十余項(xiàng),在國(guó)家統(tǒng)計(jì)源期刊發(fā)表論文200余篇,在sci、medline收錄期刊發(fā)表論文近十篇。獲軍隊(duì)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)2項(xiàng)、軍隊(duì)醫(yī)療成果二等獎(jiǎng)2項(xiàng)、軍隊(duì)醫(yī)療成果三等獎(jiǎng)10項(xiàng)。護(hù)士中有40多人擔(dān)任中華護(hù)理學(xué)會(huì)和北京護(hù)理學(xué)會(huì)專業(yè)委員會(huì)各項(xiàng)學(xué)術(shù)職務(wù),10多人擔(dān)任國(guó)家統(tǒng)計(jì)源期刊雜志編委,在軍內(nèi)外具有較高的學(xué)術(shù)地位。

3創(chuàng)建研究型護(hù)理意義。

3.1回歸護(hù)理本質(zhì)。

護(hù)理是對(duì)病人的這些反應(yīng)進(jìn)行觀察和判斷,進(jìn)而報(bào)告并協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行治療處理。現(xiàn)代整體護(hù)理強(qiáng)調(diào)在診治傷病同時(shí),觀察、判斷和處理病人傷病的反應(yīng),盡量滿足和緩解傷病或治療過(guò)程給病人在情感、心理、功能等整體方面所帶來(lái)的個(gè)性化需求和改變。因此,與醫(yī)生形成互補(bǔ)的是,護(hù)士職責(zé)正是全面、連續(xù)地觀察病情,她們關(guān)注的焦點(diǎn)是病人疾病的反應(yīng)和病情的變化趨勢(shì),工作核心是運(yùn)用人文、社會(huì)、自然科學(xué)知識(shí),運(yùn)用科學(xué)的護(hù)理程序工作方法,了解和評(píng)估病人的健康狀況和需求,對(duì)人的整個(gè)生命過(guò)程提供照顧,以實(shí)現(xiàn)減輕痛苦、提高生活質(zhì)量和健康的目的。

3.2洞悉護(hù)理內(nèi)容。

研究型護(hù)理包括生活護(hù)理、治療處置、教育指導(dǎo)、心理護(hù)理、監(jiān)護(hù)觀察、功能訓(xùn)練和專業(yè)護(hù)理等7項(xiàng)內(nèi)容,對(duì)護(hù)士的專業(yè)技術(shù)水平也提出了更高的要求。生活護(hù)理內(nèi)涵是專業(yè)照護(hù),焦點(diǎn)是判斷病人的生活自理能力,并要觀察病人身心情況;治療處置核心是執(zhí)行科學(xué)的操作規(guī)范,并將護(hù)理評(píng)估、心理護(hù)理、健康宣教貫穿其中;教育指導(dǎo)在于選擇關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn),實(shí)施個(gè)性化指導(dǎo),提高病人的依從性;心理護(hù)理應(yīng)根據(jù)每個(gè)病人的具體心理反應(yīng)因人、因病、因時(shí)而異地進(jìn)行,緩解病人的'無(wú)助、緊張、焦慮或恐懼等不良情緒;監(jiān)護(hù)觀察要求及時(shí)、量化、動(dòng)態(tài);功能訓(xùn)練要有明確、量化的訓(xùn)練計(jì)劃;專業(yè)服務(wù)核心要尊重病人、方便病人,才能使護(hù)理工作更加貼近臨床、貼近患者。

3.3改善護(hù)理結(jié)局。

研究型護(hù)理的核心意義在于通過(guò)專業(yè)的護(hù)理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、技術(shù)的創(chuàng)新,促進(jìn)病人的康復(fù),包括治療的效果、疼痛的減輕、心理的慰籍等。研究型護(hù)士具備敏銳的觀察能力、嫻熟的評(píng)估技術(shù)、專業(yè)的護(hù)理能力、復(fù)雜的決策能力,通過(guò)密切觀察病情,及時(shí)評(píng)估,實(shí)施預(yù)見性護(hù)理,減少或避免并發(fā)癥的發(fā)生;通過(guò)專業(yè)的康復(fù)訓(xùn)練,加快病人的恢復(fù)速度,縮短平均住院日,減少由于住院時(shí)間和因而產(chǎn)生的費(fèi)用,同時(shí)也加快床位的周轉(zhuǎn),使醫(yī)療資源得到更加有效的利用;通過(guò)及時(shí)掌握患者病情變化,減少不必要的輸液及用藥,降低藥品費(fèi)用;通過(guò)有效的出院準(zhǔn)備及出院后延續(xù)照顧,減少病人住院天數(shù)和降低再次住院率,減少醫(yī)療支出。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇九

中醫(yī)護(hù)理是祖國(guó)中醫(yī)藥學(xué)的重要組成部分,具有獨(dú)特的理論體系和操作技術(shù),為大家分享了有關(guān)中醫(yī)護(hù)理的畢業(yè)論文,一起來(lái)看看吧!

引言。

隨著生活環(huán)境的不斷惡化,影響人類生存質(zhì)量的疾病不斷嚴(yán)重,人們對(duì)養(yǎng)生保健的需求日趨強(qiáng)烈,而中醫(yī)護(hù)理所具有的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)都蘊(yùn)含著解決問(wèn)題的能力。中醫(yī)學(xué)是一種研究人體生理機(jī)能、病理變化及其疾病的診斷和預(yù)防的學(xué)科。隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式的不斷發(fā)展,全國(guó)范圍內(nèi)開展了強(qiáng)調(diào)抓好患者的基礎(chǔ)護(hù)理,提升護(hù)理機(jī)能,提高護(hù)理質(zhì)量,減輕患者的負(fù)擔(dān)的活動(dòng)。

1對(duì)中醫(yī)護(hù)理的認(rèn)識(shí)及特點(diǎn)分析。

中醫(yī)護(hù)理是以中醫(yī)理論為指導(dǎo),強(qiáng)調(diào)“三分治、七分養(yǎng)”的基本原則,堅(jiān)持“防重于治”的觀念。中醫(yī)護(hù)理應(yīng)用現(xiàn)代護(hù)理的理論和方法,結(jié)合西醫(yī)操作技術(shù),取長(zhǎng)補(bǔ)短采用多種治療方法,比如:中藥外治、推拿療法、拔罐療法、針灸療法和刮痧療法。人體是一個(gè)具有多種不同的功能的組織器官,但卻構(gòu)成了一個(gè)功能上互相協(xié)調(diào)平衡,結(jié)構(gòu)上互不影響、病理上相互干預(yù)的有機(jī)整體。

中醫(yī)護(hù)理學(xué)是我國(guó)醫(yī)學(xué)的重要組成部分,中醫(yī)護(hù)理歷史悠久,內(nèi)容豐富,為國(guó)人的健康做了千百年的重要貢獻(xiàn),現(xiàn)代醫(yī)學(xué)日新月異的發(fā)展使中醫(yī)護(hù)理不斷向多元化發(fā)展,突出護(hù)理工作的系統(tǒng)性,應(yīng)用以人為本的護(hù)理理念的同時(shí),提高全方位的護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。

中醫(yī)根據(jù)臨床的不同病種通過(guò)望、聞、問(wèn)、切四種診斷手法了解患者的病情、心理和身體狀況等信息。步步高論文發(fā)表網(wǎng)是為廣大評(píng)職稱客戶提供全文方位的藥學(xué)論文下載、臨床醫(yī)學(xué)論文快速發(fā)表服務(wù)的首選網(wǎng)站。

中醫(yī)的護(hù)理工作要做到三因制宜的護(hù)理方法,即因時(shí)因地因人,針對(duì)不同地區(qū)不同患者采用不同的治療手法和手段,根據(jù)不同的發(fā)病癥狀所處不同的環(huán)境采用不同的護(hù)理措施。中醫(yī)認(rèn)為人和自然是一個(gè)和諧的整體,人要想保持健康的體魄就要做到“順?biāo)臅r(shí)調(diào)陰陽(yáng),避時(shí)邪養(yǎng)形神”根據(jù)春生、夏長(zhǎng)、秋收、冬藏的自然發(fā)展規(guī)律,人體也會(huì)做出相應(yīng)的變化來(lái)適應(yīng)外界的變化。生活起居要適應(yīng)自然界的變化,就會(huì)預(yù)防疾病的發(fā)生。

中醫(yī)認(rèn)為人的精神情志活動(dòng)與患者的病理發(fā)展變化有著密切的關(guān)系。人的七種情緒喜、怒、憂、思、悲、恐、驚是人體對(duì)外界各種刺激因素的反應(yīng)。不同情緒變化都相應(yīng)的產(chǎn)生人體某些組織或器官的病變,反復(fù)、持續(xù)的`精神刺激和突發(fā)的強(qiáng)烈精神刺激,都會(huì)導(dǎo)致人體氣機(jī)逆亂發(fā)生氣血陰陽(yáng)失調(diào)、功能紊亂等疾病發(fā);而心情的愉悅,則會(huì)使氣血平和、氣機(jī)調(diào)暢,從而有保持身體的健康與強(qiáng)壯。

2.1中醫(yī)護(hù)理小組具體護(hù)理管理制度。

建立專業(yè)的中醫(yī)護(hù)理小組,并制定出相關(guān)的管理計(jì)劃,組織各科室的護(hù)理人員學(xué)習(xí)相關(guān)中醫(yī)護(hù)理知識(shí),提高思想認(rèn)識(shí)和服務(wù)意識(shí),對(duì)各科室護(hù)理人員結(jié)合病室的特點(diǎn)進(jìn)行相關(guān)的中醫(yī)護(hù)理知識(shí)培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核,并根據(jù)各科室患者的需求,制定出有效的護(hù)理方案。制定出完善的中醫(yī)護(hù)理操作程序和考核制度,將中醫(yī)護(hù)理技能納入護(hù)理人員考核中,相關(guān)部門對(duì)此進(jìn)行不定期抽查,根據(jù)患者的感受、評(píng)價(jià)和復(fù)原效果等因素做出合理的評(píng)估。

中醫(yī)護(hù)理人員的角色不僅是服務(wù)者,同時(shí)還是健康教育的研究者和管理者;中醫(yī)護(hù)理人員的職能不局限在以疾病為中心,重復(fù)與執(zhí)行醫(yī)囑對(duì)患者進(jìn)行生活護(hù)理,而是為患者提供全方位護(hù)理。加強(qiáng)臨床護(hù)理人員對(duì)患者癥狀、病情的記錄同時(shí)也要記錄下護(hù)理人員對(duì)患者進(jìn)行中醫(yī)護(hù)理操作的時(shí)間、方法和效果的記錄。護(hù)理人員還應(yīng)對(duì)患者的飲食搭配、四季養(yǎng)生、起居保健、體制辨證、膳食調(diào)護(hù)和情緒的波動(dòng)等方面進(jìn)行相關(guān)記錄,并向患者宣傳相關(guān)的疾病保健知識(shí)并指導(dǎo)患者養(yǎng)成健康的生活方式和行為模式,建立良好的醫(yī)患關(guān)系,使患者積極主動(dòng)的配合護(hù)理人員的治療和護(hù)理工作。

2.3提高中醫(yī)護(hù)理操作相關(guān)技術(shù)的改進(jìn)與中醫(yī)理論。

隨著我國(guó)醫(yī)療制度和醫(yī)療技術(shù)的不斷改革與發(fā)展,臨床護(hù)理方面也得到了很大的發(fā)展,根據(jù)疾病的改變中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作也需要將一些新的中醫(yī)治療技術(shù)應(yīng)用到臨床實(shí)踐中,比如加強(qiáng)無(wú)痛針刺、中藥離子導(dǎo)入術(shù)、刮痧器具的改進(jìn),電針與水針、無(wú)煙艾灸方法的研究和新型灌腸器的研發(fā),穴位埋線等先進(jìn)的醫(yī)療手段。同時(shí)還應(yīng)規(guī)范和研究中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作,即相關(guān)中醫(yī)護(hù)理操作指標(biāo)的量化研究。把中醫(yī)中辯證治療的整體觀思想運(yùn)用到臨床護(hù)理中,可將中醫(yī)護(hù)理的整體觀變得更加深化、全面,中醫(yī)的辨證施護(hù)法更為完善,并便于形成客觀規(guī)范化的操作指標(biāo)量化的研究方法和科學(xué)評(píng)估體系。

3結(jié)語(yǔ)。

“治未病”是中醫(yī)的經(jīng)典理論,將“辯證施護(hù)”作為中醫(yī)護(hù)理的必要手段,中醫(yī)護(hù)理人員應(yīng)不斷吸收現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)并結(jié)合中醫(yī)護(hù)理理論的基礎(chǔ),加大對(duì)護(hù)理科研的力度,在應(yīng)用西醫(yī)的護(hù)理為方式,提高臨床護(hù)理效果。三因制宜的中醫(yī)護(hù)理理念體現(xiàn)了中醫(yī)護(hù)理對(duì)患者的個(gè)性化治療與護(hù)理特色。

參考文獻(xiàn)。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇十

就目前而言,衛(wèi)生事業(yè)伴隨著我國(guó)社會(huì)的發(fā)展也逐漸提出了更高更遠(yuǎn)的要求。在護(hù)理教育方面也作出了相應(yīng)的調(diào)整,以便于更加符合發(fā)展的要求。首先將對(duì)高等護(hù)理教育的模式作出分析進(jìn)行進(jìn)一步的探究,就其發(fā)展的前景談幾點(diǎn)見解。在師資隊(duì)伍教學(xué)理念以及教學(xué)方面的形式方法等等進(jìn)行完善和改革。

護(hù)理教育;發(fā)展;教育模式。

只有強(qiáng)大的護(hù)士隊(duì)伍,突破將中專作為護(hù)士的學(xué)歷的最主要的力量,打破以往的發(fā)展模式,對(duì)我國(guó)高等護(hù)理教育的模式進(jìn)行全面的改革,使其能夠順應(yīng)社會(huì)的發(fā)展以及衛(wèi)生事業(yè)的繼續(xù)前進(jìn),進(jìn)而發(fā)展和產(chǎn)生更多更高標(biāo)準(zhǔn)的護(hù)理人才。以下將對(duì)高等護(hù)理教育的發(fā)展進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)要的探討。

一、關(guān)于改革完善高等護(hù)理教育的思考。

不論任何一個(gè)事物的改革都必須準(zhǔn)尋一定的要求,改革教育也不例外。改革的過(guò)程中要始終考慮社會(huì)以及整個(gè)時(shí)代需要什么樣的教育模式,我們的國(guó)情最適合發(fā)展怎么樣的護(hù)理教育等等,針對(duì)改革將對(duì)以下幾方面進(jìn)行著重考慮。第一,要建立起強(qiáng)大的師資隊(duì)伍這無(wú)疑是培養(yǎng)護(hù)理人才的保證,它是高層護(hù)理教育教學(xué)質(zhì)量的重要保障之一,嚴(yán)格要求師資隊(duì)伍隊(duì)伍的教學(xué)水平教學(xué)能力最主要的還是其知識(shí)以及學(xué)歷的層次,極其相對(duì)豐富的護(hù)理教學(xué)理念經(jīng)驗(yàn)等。第二,要重視改革教學(xué)方法,教學(xué)內(nèi)容。在教學(xué)過(guò)程中可以進(jìn)行大量的實(shí)踐活動(dòng)課程。提高學(xué)生的積極性和實(shí)踐能力。第三,要剪短護(hù)理的學(xué)年制,以往護(hù)理本科為五年制,但是對(duì)護(hù)理專業(yè)的性質(zhì)而言經(jīng)分析四年相對(duì)更加適合護(hù)理教育的學(xué)年制,依據(jù)不同的學(xué)術(shù)學(xué)位有不同的要求。學(xué)制的減少可明顯的將醫(yī)學(xué)專業(yè)區(qū)分開來(lái),同時(shí)對(duì)護(hù)理整個(gè)團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性起到了相對(duì)積極的影響。第四,要對(duì)課程的體系作出調(diào)整,凡事都不能只是以為的學(xué)習(xí)理論,在接受理論知識(shí)的過(guò)程當(dāng)作也要結(jié)合親身的實(shí)踐,動(dòng)手操作的能力,發(fā)展全面,統(tǒng)籌兼顧。與此同時(shí),要深刻認(rèn)識(shí)護(hù)理這個(gè)專業(yè)的性質(zhì),其更加突出的是能夠?qū)嵺`操作的能力,所以,在進(jìn)行高等護(hù)理教育模式改革的途中,更應(yīng)該多創(chuàng)造一些實(shí)踐操作的機(jī)會(huì),為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的條件。

1953年開始長(zhǎng)達(dá)30年的時(shí)間內(nèi)我國(guó)對(duì)護(hù)理教育方面作出了停止不前的選擇,這對(duì)我國(guó)今后在護(hù)理教育的道路上產(chǎn)生了極大的影響。使其發(fā)展遇到了阻礙。所以說(shuō)在我國(guó)對(duì)護(hù)理教育的認(rèn)識(shí)不夠,對(duì)社會(huì)的發(fā)展極其需求起到了阻礙的作用消極作用。要發(fā)展教育事業(yè)就一定要在遵循當(dāng)代背景和社會(huì)的整體發(fā)展情況。只有這樣高等護(hù)理教育的發(fā)展才能不受阻礙。時(shí)代的進(jìn)步與社會(huì)的發(fā)展,人們對(duì)護(hù)理的要求不僅僅局限于醫(yī)院,高等護(hù)理在進(jìn)行護(hù)理的過(guò)程中包括相當(dāng)多的方面,例如心理、精神、生理也包括社會(huì)文化都將納入護(hù)理的范圍,伴隨這越來(lái)越多的科學(xué)而又新穎的護(hù)理方式,就需要我們發(fā)展和培養(yǎng)出大量的高素質(zhì)的護(hù)理專業(yè)人士,進(jìn)而引領(lǐng)這高等護(hù)理教育走向另一個(gè)高度。近幾年出現(xiàn)較多的中專護(hù)理畢業(yè)生,然而類似于碩士本科等的護(hù)理畢業(yè)生則相對(duì)較少,中專護(hù)理畢業(yè)生則出現(xiàn)畢業(yè)找不到工作的現(xiàn)象也就是說(shuō)高等護(hù)理教育的規(guī)模還不夠,導(dǎo)致層次偏下的中專護(hù)理畢業(yè)生泛濫。那么我們可以通過(guò)擴(kuò)大高等護(hù)理教育的規(guī)模,通過(guò)培養(yǎng)本科以上或者碩士生來(lái)解決這個(gè)失衡的問(wèn)題。

應(yīng)對(duì)我國(guó)的發(fā)展現(xiàn)形式,即重點(diǎn)在于全方面多元化,所以高等護(hù)理教育的模式也不例外,在建立高等護(hù)理教育體系的過(guò)程中注重結(jié)構(gòu),不能單一的大專護(hù)理教育也不能只重視培養(yǎng)研究所,那么這就需要制定一個(gè)較為完善的教育體系,這個(gè)教育體系既要有專科護(hù)理教育也要有本科護(hù)理教育,同時(shí)還要有研究所碩士教育。這種教育體系既符合國(guó)情有合理科學(xué)。帶有我國(guó)的特色之處。對(duì)于中國(guó)的高等護(hù)理教育最突出的是較為完整和優(yōu)異的實(shí)施體系以及臨床的教學(xué)。這些特點(diǎn)不僅代表了中國(guó),也展示了中國(guó)在護(hù)理教育中的擅長(zhǎng)之處。不同的層次教育有其不同的意義所在,就對(duì)研究所的教育,就是用來(lái)對(duì)更高水平更高層次的護(hù)理教育進(jìn)行培養(yǎng),受條件的限制比如教師資源以及一些設(shè)施等,最佳的培養(yǎng)教育體系可以在個(gè)別相對(duì)具有基礎(chǔ)的'高等院校。??谱o(hù)理教育的主要培養(yǎng)的是臨床,在這方面大致有兩個(gè)方面,通常會(huì)為了普遍提高護(hù)理護(hù)士整體學(xué)歷采取醫(yī)院接納大專護(hù)理畢業(yè)生,這樣的方式是為了提高大專護(hù)理在護(hù)士中的百分比。那么中專到最后也成為了大,就不存在中專大專之分了。最終形成了大專為主的結(jié)構(gòu)。還有一種是對(duì)在職的一些中專護(hù)士進(jìn)行向大專轉(zhuǎn)變的培養(yǎng)。然而本科護(hù)理教育則是將重點(diǎn)也可以說(shuō)是目標(biāo)放在一些社區(qū)服務(wù)以及醫(yī)院護(hù)理的管理人。在近幾年的本科護(hù)理教育發(fā)展過(guò)程中不難發(fā)現(xiàn),本科畢業(yè)生大部分較具實(shí)力,有相對(duì)大的潛力和較為穩(wěn)重的根基,他們大多數(shù)從事臨床護(hù)理,當(dāng)然也成為越來(lái)越多的用人單位的尤物,用這些本科生的目的在于保證和加強(qiáng)護(hù)理的質(zhì)量,以廣闊的知識(shí)面,可人的學(xué)歷取得了用人單位的信任。因此,本科護(hù)理畢業(yè)生將成為大眾的需要,所以發(fā)展本科教育勢(shì)在必行。

結(jié)語(yǔ)。

在發(fā)展我國(guó)高等護(hù)理教育的過(guò)程中,也要借鑒國(guó)外一些優(yōu)秀的的經(jīng)驗(yàn)但最終還是要發(fā)展適合自己屬于自己的護(hù)理教育模式,同時(shí)發(fā)揚(yáng)自身的長(zhǎng)處。目前來(lái)看市場(chǎng)供應(yīng)需求現(xiàn)狀這種能夠在大學(xué)中將本科與??仆瑫r(shí)進(jìn)行的教育也逐漸出現(xiàn),所以說(shuō)我國(guó)在護(hù)理教育的發(fā)展方面有較多的坎坷,盡管如此,但改革還是要繼續(xù)下去,并向更高的方向發(fā)展。這就需要我們?cè)鷮?shí)基礎(chǔ),依據(jù)客觀實(shí)際,依靠我國(guó)國(guó)情,不斷探究不斷學(xué)習(xí)通過(guò)不斷的理論與實(shí)踐結(jié)合的探索方式發(fā)展出更具特色的中國(guó)高等護(hù)理教育新模式。為我國(guó)培養(yǎng)個(gè)人能夠多更好,的素質(zhì)性智慧型的人才,也為教育事業(yè)的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

參考文獻(xiàn):

[2]陳傳林.試析高等醫(yī)學(xué)院校課程體系改革的三大趨勢(shì).醫(yī)學(xué)教育,,1:7-11.

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇十一

人常說(shuō)病從口入,可見飲食不當(dāng),不僅不利于健康,還會(huì)損害身體。

我國(guó)自古重視飲食治療,隨著人們生活水平提高,對(duì)飲食要求也越來(lái)越高。

為了能有效和主動(dòng)滿足患者全面營(yíng)養(yǎng)科學(xué)飲食的需求,我們護(hù)士就必須掌握營(yíng)養(yǎng)知識(shí)。

認(rèn)識(shí)是行動(dòng)的先導(dǎo)。

關(guān)于護(hù)士角色的內(nèi)涵,傳統(tǒng)上存在認(rèn)識(shí)誤區(qū):似乎護(hù)士從事的是非創(chuàng)造性勞動(dòng),而只是醫(yī)生創(chuàng)造性勞動(dòng)的助手;護(hù)士從事的是技術(shù)性的體力勞動(dòng)。

隨著社會(huì)的進(jìn)步,今天,人們對(duì)護(hù)士工作的認(rèn)識(shí)更為科學(xué):護(hù)士在整個(gè)醫(yī)護(hù)架構(gòu)中的作用和地位,同醫(yī)生是平等的。

醫(yī)護(hù)不互為依附,而是平等的配合協(xié)作關(guān)系;護(hù)士從精神、生理、心理全方位介入,給患者以訓(xùn)練有素的專業(yè)技術(shù)支持;護(hù)士對(duì)患者的支持,始于患者入院,并延伸到出院以后,如出院前有針對(duì)性的`健康教育和出院后的定期和不定期隨訪,因此,這種支持是全時(shí)空的,真正體現(xiàn)了“以人為本”。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇十二

全面實(shí)施素質(zhì)教育與新課程改革以來(lái),中小學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)研究應(yīng)運(yùn)而生。中小學(xué)階段對(duì)其進(jìn)行綜合性素質(zhì)評(píng)價(jià)就顯得尤為重要,這樣的評(píng)價(jià)體系更有利于學(xué)生的健康成長(zhǎng),更有助于學(xué)生多方位發(fā)展,也就是說(shuō)綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)是一種更科學(xué)、更健全、更有激勵(lì)性的評(píng)價(jià)體系。此研究旨在發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學(xué)生多方面的潛能,提高各個(gè)方面綜合素質(zhì),幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)自我,建立自信,了解學(xué)生發(fā)展中的需求,培養(yǎng)能力,促進(jìn)多元化發(fā)展。改變傳統(tǒng)評(píng)價(jià)學(xué)生模式,促進(jìn)提升學(xué)生綜合發(fā)展。

教育部早在2002年就出臺(tái)了《關(guān)于積極推進(jìn)中小學(xué)評(píng)價(jià)與考試制度改革的通知》,指出建立以促進(jìn)學(xué)生發(fā)展為目標(biāo)的評(píng)價(jià)體系。近年來(lái),中小學(xué)生的綜合評(píng)價(jià)改革也在不斷推進(jìn),中小學(xué)生的綜合評(píng)價(jià)是全面反應(yīng)學(xué)生的發(fā)展?fàn)顩r,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的重要舉措。目前,很多學(xué)校的傳統(tǒng)評(píng)價(jià)和考試制度嚴(yán)重制約了素質(zhì)教育的實(shí)施,他們?cè)谏鐣?huì)壓力和功利主義的影響下,不得不只追求榮譽(yù)和成績(jī),而忽略了學(xué)生的綜合發(fā)展。因此,為了讓學(xué)生成為一個(gè)真正健康,適合未來(lái)社會(huì)發(fā)展的需求的人,多元化多方位的綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)機(jī)制已迫在眉睫。

打破傳統(tǒng)評(píng)價(jià)和考試制度,突破社會(huì)壓力和功利主義的影響,發(fā)展孩子們的天性,讓孩子們成為一個(gè)真正健康,適合未來(lái)社會(huì)發(fā)展需求的人。

20世紀(jì)80年代以來(lái),我國(guó)在教育評(píng)價(jià)方面進(jìn)行了一系列的改革。其中“素質(zhì)教育袋”、“學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)報(bào)告書”、“學(xué)生素質(zhì)發(fā)展記錄冊(cè)”、“學(xué)生成長(zhǎng)記錄袋”等。但是這些評(píng)價(jià)都缺少一個(gè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),因此評(píng)價(jià)出來(lái)的結(jié)果并不科學(xué)。20世紀(jì)90年代以來(lái),美國(guó)等西方國(guó)家開始在教育領(lǐng)域運(yùn)用“檔案袋評(píng)價(jià)”,收集、記錄學(xué)生自己、教師、同伴作出評(píng)價(jià)的相關(guān)材料。綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)即根據(jù)一定的價(jià)值判斷標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)科學(xué)的方法和手段對(duì)中小學(xué)生進(jìn)行“德、智、體、美、實(shí)踐、創(chuàng)新”這六大方面進(jìn)行比較和測(cè)量,對(duì)學(xué)生進(jìn)行多元化的評(píng)價(jià)。我們將構(gòu)建學(xué)生素質(zhì)綜合評(píng)價(jià)體系,制定行之有效的學(xué)生素質(zhì)綜合評(píng)價(jià)細(xì)則。

1、文獻(xiàn)資料法:通過(guò)學(xué)習(xí)文獻(xiàn)資料,了解國(guó)內(nèi)外有關(guān)學(xué)生發(fā)展的最新報(bào)道,掌握有關(guān)學(xué)生發(fā)展的理論和方法。為學(xué)生的綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)提供理支持和方法指導(dǎo)。

2、案例研究法:根據(jù)學(xué)生的發(fā)展,為學(xué)生建立“綜合素質(zhì)成長(zhǎng)記錄袋”。對(duì)一個(gè)個(gè)案例進(jìn)行分析和研究,尋找通過(guò)評(píng)價(jià)促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)、方法及操作步驟。

3、比較法:以學(xué)校為單位,每個(gè)班級(jí)的評(píng)價(jià)方式各不相同,每個(gè)學(xué)期末,對(duì)全校學(xué)生進(jìn)行一下綜合的評(píng)價(jià),這個(gè)綜合評(píng)價(jià)與各班的評(píng)價(jià)進(jìn)行對(duì)比,然后找出最科學(xué)的評(píng)價(jià)模式。

4、行動(dòng)研究法:好的想法需要行動(dòng)進(jìn)行驗(yàn)證。我們運(yùn)用訪談和觀察的方式對(duì)學(xué)生進(jìn)行跟蹤報(bào)道,在一定的時(shí)間內(nèi),將效果進(jìn)行分析,制定出有利于孩子的綜合評(píng)價(jià)的有效途徑和方法。

中小學(xué)生綜合性評(píng)價(jià)是一種理念的創(chuàng)新,要著眼于未來(lái),改變過(guò)去一考定終身的傳統(tǒng)考試模式,側(cè)重學(xué)生能力和素養(yǎng)的提升,全社會(huì)都來(lái)關(guān)注學(xué)生的成長(zhǎng)過(guò)程,讓學(xué)生不僅學(xué)習(xí)得到提高,更應(yīng)關(guān)注學(xué)生身心發(fā)展,讓學(xué)生在一種健康、積極向上的環(huán)境中成長(zhǎng),適度給予壓力,根據(jù)學(xué)生的能力給予不同的評(píng)價(jià),使每一個(gè)學(xué)生能夠找準(zhǔn)定位,找到適合自己的發(fā)展方向,從而為人生打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),有奮斗的動(dòng)力和興趣。我們從品德發(fā)展水平、學(xué)業(yè)發(fā)展水平、身心發(fā)展水平、興趣特長(zhǎng)養(yǎng)成、學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)情況等方面和多項(xiàng)指標(biāo)來(lái)評(píng)價(jià)學(xué)生。通過(guò)紙筆測(cè)量化測(cè)評(píng)、個(gè)案跟蹤研究、行為觀察、不同班級(jí)不同評(píng)價(jià)的比較和問(wèn)卷調(diào)查獲取比較完整有效的信息,進(jìn)一步分析數(shù)據(jù)并加以總結(jié),發(fā)現(xiàn)每個(gè)班評(píng)價(jià)的優(yōu)勢(shì)和不足。借用“綜合素質(zhì)成長(zhǎng)資料袋”對(duì)學(xué)生進(jìn)行縱向分析,找到進(jìn)步點(diǎn)和落差點(diǎn),使其個(gè)體成長(zhǎng)重樹信心,拔足前進(jìn)。在實(shí)踐活動(dòng)中進(jìn)行綜合素質(zhì)評(píng)價(jià),得出更精準(zhǔn)的分析,從而幫助學(xué)生能夠正確認(rèn)識(shí)自我、實(shí)現(xiàn)自我、發(fā)展完善和提高自我。多角度的審視學(xué)生,注重挖掘?qū)W生的潛能,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展提出科學(xué)具體務(wù)實(shí)的改進(jìn)建議。發(fā)現(xiàn)各項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo)之間的關(guān)系,為綜合評(píng)價(jià)模式的.科學(xué)性、合理性提供實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)支持。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇十三

保持我國(guó)國(guó)債規(guī)模的可持續(xù)性,需要考慮各方面的因素,逐步調(diào)整國(guó)債數(shù)量和品種期限結(jié)構(gòu),同時(shí)量化和控制其它政府債務(wù),才能真正發(fā)揮國(guó)債政策的宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)作用。

一、我國(guó)國(guó)債規(guī)?,F(xiàn)狀。

(一)我國(guó)國(guó)債規(guī)模的演變。

我國(guó)國(guó)債規(guī)模的演變大致可以分為五個(gè)階段。

第一階段:1949一1958年。為了籌集國(guó)家建設(shè)資金,發(fā)展國(guó)民經(jīng)濟(jì),我國(guó)在這一階段發(fā)行了幾億元人民勝利折實(shí)公債和經(jīng)濟(jì)建設(shè)公債,發(fā)行規(guī)模不大,每年的國(guó)債發(fā)行額在當(dāng)年gdp中比重不到1%.

第二階段:1958―1980年。我國(guó)堅(jiān)持財(cái)政平衡的思想,沒有發(fā)行國(guó)債,大多數(shù)年份預(yù)算保持平衡,即便有赤字,規(guī)模也很小,主要靠向中央銀行透支解決。

第三階段:1981年一1993年。為了彌補(bǔ)財(cái)政赤字,籌集經(jīng)濟(jì)建設(shè)資金,我國(guó)于1981年恢復(fù)國(guó)債的發(fā)行。但國(guó)債發(fā)行額較小,這一階段年平均發(fā)行量為198億元,累計(jì)發(fā)行量為2106億元,國(guó)債增幅比較平穩(wěn)。

第四階段:1994年一。由于國(guó)家預(yù)算體制改革,不再允許財(cái)政向中央銀行透支解決赤字而改為發(fā)行國(guó)債,加之過(guò)于集中的還本付息,國(guó)債發(fā)行量呈現(xiàn)較大增幅。1994年國(guó)債發(fā)行量突破1000億元,1995年以后,每年發(fā)行量均比上年增長(zhǎng)30%以上,遠(yuǎn)高于同期財(cái)政收入年均增長(zhǎng)速度和gdp的年均增長(zhǎng)速度。

第五階段:至今。為拉動(dòng)內(nèi)需和應(yīng)對(duì)亞洲金融危機(jī)對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的沖擊,為了保持一定的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),我國(guó)實(shí)行了積極的財(cái)政政策,擴(kuò)大政府投資,國(guó)債發(fā)行量陡升,導(dǎo)致19國(guó)債發(fā)行額高達(dá)3310.93億元,比上年增長(zhǎng)了33.7%.此后國(guó)債年發(fā)行量就一直節(jié)節(jié)攀升。國(guó)債發(fā)行總量達(dá)到6355億元,創(chuàng)下國(guó)債發(fā)行總量的新高。

(二)國(guó)債對(duì)經(jīng)濟(jì)的促進(jìn)作用。

積極的財(cái)政政策實(shí)施5年以來(lái),成效是顯著的。年一年國(guó)家財(cái)政累計(jì)發(fā)行長(zhǎng)期建設(shè)國(guó)債3600億元,共安排國(guó)債項(xiàng)目6620個(gè),投資總規(guī)模2.4萬(wàn)億元,到2000年底累計(jì)完成投資1.5萬(wàn)多億元。1998年到2002年國(guó)債投資分別拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)1.5%、2.0%、1.7%、1.8%、1.8%.如果沒有國(guó)債投資的支持,我國(guó)不會(huì)在世界經(jīng)濟(jì)普遍下滑的情況下還保持著良好的發(fā)展。國(guó)債貢獻(xiàn)率是從動(dòng)態(tài)上衡量國(guó)債對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的作用的一個(gè)指標(biāo),它以國(guó)債投資對(duì)gdp增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率來(lái)表示。為了使數(shù)據(jù)更精確,可以根據(jù)gdp和國(guó)債發(fā)行額的數(shù)據(jù),建立一元回歸模型,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。lgdp和ldebt分別表示對(duì)gdp和國(guó)債發(fā)行額取對(duì)數(shù),利用eviews軟件分析得到回歸方程為:

lgdp=6.22+0.63×ldebtr2=o.97t檢驗(yàn)值:(24.5)(18.5)。

變量統(tǒng)計(jì)顯著,f統(tǒng)計(jì)值為342.8,基本通過(guò)檢驗(yàn)。gdp與國(guó)債發(fā)行額之間成正比,且國(guó)債發(fā)行對(duì)gdp的彈性為0.63,可見國(guó)債對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)有很大正面作用。

二、我國(guó)國(guó)債規(guī)模指標(biāo)分析。

決定或影響一個(gè)國(guó)家國(guó)債規(guī)模的因素有很多,而且每個(gè)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)體制、經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度以及各種經(jīng)濟(jì)條件和狀況都存在很大差異,所以我們不能簡(jiǎn)單地用其他國(guó)家或組織的國(guó)債規(guī)模指標(biāo)來(lái)衡量我國(guó)國(guó)債規(guī)模。從我國(guó)的具體實(shí)際來(lái)看,我國(guó)國(guó)債規(guī)模的相關(guān)指標(biāo)主要包括:國(guó)債發(fā)行額、國(guó)債余額、國(guó)債還本付息額、全國(guó)和中央的財(cái)政支出、全國(guó)和中央的財(cái)政收入、gdp、居民儲(chǔ)蓄額。下面將衡量我國(guó)國(guó)債規(guī)模的指標(biāo)分為兩方面:應(yīng)債能力指標(biāo)和償債能力指標(biāo)。為配合下文的分析,表1給出了自1990年來(lái)我國(guó)國(guó)債規(guī)模相關(guān)因素的統(tǒng)計(jì)與衡量國(guó)債規(guī)模的各項(xiàng)指標(biāo)值。

(一)應(yīng)債能力指標(biāo)。

1.國(guó)債負(fù)擔(dān)率(國(guó)債余額/當(dāng)年gdp)。它反映了全社會(huì)宏觀資源的利用效率,類似于企業(yè)的負(fù)債杠桿。從我國(guó)負(fù)擔(dān)率走勢(shì)上看,基本上是小幅慢升,在1998年前平均幅度是52以下,1998年由于國(guó)債發(fā)行的大幅增加,這一指標(biāo)上升到10%,此后一直保持了較高的水平,2000年為14.54%,2002年接近20%.但由于我國(guó)國(guó)債余額增長(zhǎng)率基數(shù)小,一直大于gdp增長(zhǎng)率。而美國(guó)1970年代初國(guó)債負(fù)擔(dān)率在33%左右,到1990年代末上升到66%,之后有所下降;日本1970年代初國(guó)債負(fù)擔(dān)率只有5%,1980年代的中迅速上升到67%,1990年代末超過(guò)100%;德國(guó)1970年代初國(guó)債負(fù)擔(dān)率也只有5%,1980年代上升到40%左右,1990年代末上升到60%,與這些國(guó)家相比,我國(guó)國(guó)債負(fù)擔(dān)率處于較低的水平之上。同時(shí),與西方發(fā)達(dá)國(guó)家規(guī)定的不超過(guò)45%,以及歐洲貨幣聯(lián)盟簽定的《馬斯特里赫特條約》(以下簡(jiǎn)稱《馬約》)規(guī)定60%的比率相比,我國(guó)的這一指標(biāo)顯著偏低。從這方面看,承受能力還具有較大的彈性空間。

2.國(guó)債借債率(國(guó)債發(fā)行額/當(dāng)年gdp)。它反映了當(dāng)年gdp增量對(duì)當(dāng)年國(guó)債增量的.利用程度。從表1中看出我國(guó)該指標(biāo)走勢(shì)一直平穩(wěn)盤升,最高不過(guò)2002年的5.79%,與國(guó)際公認(rèn)的50%警戒線相距甚遠(yuǎn)。如果僅以這個(gè)指標(biāo)為依據(jù)來(lái)判斷,則我國(guó)國(guó)債發(fā)行還有相當(dāng)?shù)目臻g。

3.居民應(yīng)債能力(國(guó)債發(fā)行額/當(dāng)年城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款余額)。從債權(quán)債務(wù)關(guān)系看,政府是凈債務(wù)主體,居民是凈債權(quán)主體。因此,國(guó)民經(jīng)濟(jì)的應(yīng)債能力最終主要落實(shí)到居民的應(yīng)債能力上。從表1可以看出,盡管近年來(lái)我國(guó)國(guó)債發(fā)行規(guī)模增長(zhǎng)很快,國(guó)債發(fā)行額與城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款余額的比率逐步提高,但由于城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款余額也在快速增長(zhǎng),所以國(guó)債發(fā)行額占居民儲(chǔ)蓄存款余額的比率仍較低,居民購(gòu)買國(guó)債的應(yīng)債能力仍有較大潛力。

(二)償債能力指標(biāo)。

1.國(guó)債依存度(國(guó)債發(fā)行額/當(dāng)年財(cái)政支出)。它表明財(cái)政支出靠債務(wù)收入的安排程度,該指標(biāo)越高說(shuō)明財(cái)政對(duì)債務(wù)依賴性越強(qiáng),對(duì)財(cái)政未來(lái)發(fā)展威脅也越大。國(guó)債依存度有兩種:一種是國(guó)債發(fā)行額占全國(guó)財(cái)政支出的比重,即國(guó)家財(cái)政的債務(wù)依存度;另一種是國(guó)債發(fā)行額占中央財(cái)政支出的比重,即中央財(cái)政的債務(wù)依存度。前者《馬約》中規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)為20%,而我國(guó)國(guó)家財(cái)政的債務(wù)依存度自1994年開始就已連續(xù)超過(guò)20%,近年來(lái)已達(dá)到30%.日本政府即使在財(cái)政最困難時(shí)期,國(guó)債依存度的最高年份也只有37.5%.

在我國(guó),由于國(guó)債是由中央財(cái)政發(fā)行、掌握和使用,因此分析中央財(cái)政的依存度更具現(xiàn)實(shí)意義。由表1,我們可清晰地看到,自1990年來(lái)我國(guó)中央財(cái)政的債務(wù)依存度一直在攀升。以后連年超過(guò)50%.1998年甚至達(dá)到了67.68%.2002年即使有所回落,也依然達(dá)到42%.總之,自1990年來(lái)我國(guó)中央財(cái)政的國(guó)債依存度一直遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)國(guó)際警戒線25%.顯然,我國(guó)這一指標(biāo)顯著偏高。

2.國(guó)債償債率(國(guó)債還本付息額/當(dāng)年財(cái)政收入)。它表明當(dāng)年的財(cái)政收入中必須拿出多少份額用于國(guó)債還本付息,該項(xiàng)指標(biāo)越高,說(shuō)明償債能力越弱。由表1可明顯看出我國(guó)國(guó)債償債率已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)《馬約》中規(guī)定的10%的警戒線。1994―1998年我國(guó)國(guó)債償債率急增,至1998年的最高水平為23.82%,表明國(guó)債處于還本付息高峰期,已進(jìn)入了不斷攀升的“發(fā)新債還舊債”的惡性循環(huán)時(shí)期。

我們不能忽略各國(guó)財(cái)政收入占gdp比重的差異。以2001年為例,我國(guó)2001年預(yù)算內(nèi)財(cái)政收入占gdp的比重僅為16.52左右,而西方國(guó)家財(cái)政收入占gdp的比重一般為30%―40%.如果考慮我國(guó)的財(cái)政集中度,我們?cè)谠u(píng)價(jià)國(guó)債償債率時(shí),就不能簡(jiǎn)單地拿10%警戒線來(lái)作為我國(guó)的標(biāo)準(zhǔn)。因此,根據(jù)我國(guó)目前國(guó)情,將國(guó)債償債率上限修正為20z.但即使這樣,我國(guó)近幾年的國(guó)債償債率仍然高于警戒線。

我國(guó)近些年由于國(guó)債規(guī)模的膨脹,加上新發(fā)國(guó)債期限較短,還本付息的支出負(fù)擔(dān)日益沉重,償債壓力會(huì)進(jìn)一步擴(kuò)大。此外,我國(guó)的國(guó)債期限結(jié)構(gòu)不甚合理,國(guó)債償還期過(guò)于集中在“九五”后期和“十五”時(shí)期,我國(guó)今后一段時(shí)間還要面臨償債高峰的問(wèn)題。在我國(guó)財(cái)政尤其是中央財(cái)政困難不能得到根本扭轉(zhuǎn)的背景下,就不得不利用發(fā)新債來(lái)還舊債,后果是國(guó)債規(guī)模越來(lái)越大,極大地加劇了國(guó)債的規(guī)模風(fēng)險(xiǎn)。從上述的指標(biāo)看,我國(guó)國(guó)債規(guī)模從應(yīng)債能力角度,還具有一定的發(fā)債空間;但從償債能力角度,則具有不容忽視的風(fēng)險(xiǎn)。

三、結(jié)束語(yǔ)。

以上只是從應(yīng)債能力與償債能力的角度分析了我國(guó)國(guó)債的規(guī)模。事實(shí)上,影響我國(guó)國(guó)債規(guī)模的因素還有很多,并且難以量化,主要有以下幾個(gè)方面:

1.國(guó)家綜合負(fù)債。國(guó)家綜合負(fù)債是指國(guó)債規(guī)模加上各種隱性債務(wù)和或有債務(wù)。

2.國(guó)債期限、品種結(jié)構(gòu)。在國(guó)債期限上,我國(guó)現(xiàn)在大多是3、5年的中期國(guó)債,缺乏1年以內(nèi)短期和5年以上長(zhǎng)期國(guó)債,期限單一,平均期限偏短,償債高峰周期短;在品種結(jié)構(gòu)上,國(guó)債品種結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)不合理,我國(guó)20多年來(lái)不可流通的憑證式國(guó)債占主導(dǎo)地位,滿足不了投資者的投資需求,品種的不足同樣制約著國(guó)債規(guī)模的發(fā)行空間擴(kuò)展。

3.中央銀行對(duì)國(guó)債的需求。就貨幣政策而言,央行在國(guó)債市場(chǎng)上的公開市場(chǎng)業(yè)務(wù),是調(diào)節(jié)貨幣供給量的一個(gè)重要政策工具。中央銀行為便于公開市場(chǎng)操作則更關(guān)注國(guó)債的高流動(dòng)性,希望多發(fā)行短期國(guó)債,并要求國(guó)債達(dá)到一定的規(guī)模,不能僅以財(cái)政赤字的消除為限。因此,在國(guó)債規(guī)??刂浦?,既要考慮財(cái)政原則,也要考慮央行公開市場(chǎng)操作的需要,選擇合適的規(guī)模和期限結(jié)構(gòu)。

4.國(guó)債資金運(yùn)用的效果。由于我國(guó)缺乏對(duì)資金使用效益的監(jiān)管制度,加上地方政府對(duì)資金的爭(zhēng)奪,項(xiàng)目缺乏可行性研究等,使得國(guó)債的利用效率很低,造成了很大的浪費(fèi)。另外,我國(guó)國(guó)債還屬于籌資型國(guó)債,國(guó)債資金用于建設(shè)性支出的比例還比較低,形成“赤字債務(wù)化,債務(wù)消費(fèi)化”的傾向,這勢(shì)必影響國(guó)債的實(shí)際規(guī)模。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇十四

正如孫思邈在《千金要方食治》中所說(shuō):“不知食宜者,不足以存生也?!庇种赋觯骸胺蛟谏硭远嗉泊私杂伞嬍巢还?jié)故也。”說(shuō)明在注意飲食衛(wèi)生和飲食不節(jié)是多種疾病發(fā)生的直接原因。

要求:“食能以時(shí)、味不重珍,衣不熱”和“凡食,無(wú)強(qiáng)厚味,無(wú)以烈味重酒?!敝挥羞@樣才能身無(wú)災(zāi),保持健康。

中醫(yī)治療歷來(lái)重視食療,《內(nèi)經(jīng)》中強(qiáng)調(diào):“毒藥攻邪,五谷為養(yǎng),五果為助,五畜為益,五菜為充,氣味合而服之,以補(bǔ)精益氣?!薄端貑?wèn)·五常政大論》中又說(shuō):“大毒治病,十去其六……”,“谷肉果菜,食養(yǎng)盡之,無(wú)使過(guò)之,傷其正也?!闭f(shuō)明藥物配合飲食治療,既可減少“毒藥”對(duì)人體的損害,又能補(bǔ)精益之,從而提高治療效果。

要求在疾病治療過(guò)程中,要在用藥除去大部分疾病后,隨即用飲食調(diào)養(yǎng)正氣,祛盡余邪,否則一味用藥治療,必?fù)p人體正氣。

飲食雖能維護(hù)人體的生長(zhǎng)發(fā)育,但如果飲食失宜,飽饑無(wú)常也可導(dǎo)致疾病的發(fā)生。

如《濟(jì)生方·宿食門》中說(shuō)的:“善攝生者,謹(jǐn)于和調(diào),一飲一食,使之胃中,隨消隨化,則無(wú)滯留之患;若稟受怯弱,饑飽失時(shí),或過(guò)餐五味,魚腥乳酪,強(qiáng)食生冷瓜果菜,停蓄胃脘,遂結(jié)宿滯,輕則吞酸嘔惡,胸滿噎噫,或匯或痢;久則積聚,結(jié)為癥瘕,面黃贏瘦,此皆宿食不消而主病焉?!闭f(shuō)明了飲食不節(jié),或過(guò)食生冷瓜果菜,或肥甘厚味無(wú)度,或暴飲暴食等均可導(dǎo)致疾病發(fā)生。

當(dāng)然也可因偏食或攝入不良而致病的。

1、辨證選擇食物?

病癥有寒、熱、虛、實(shí)之分,食物亦有四性五味之別,在飲食調(diào)護(hù)上應(yīng)按病癥的性質(zhì)不同,選擇相宜之食品。

所謂“四性”,即寒、熱、溫、涼四種不同性質(zhì)的食性。

《素問(wèn)·至真要大論》中“寒者熱之,熱者寒之”的治療原則,同樣適用于食性選擇的原則。

由于寒涼性食物具有清熱、瀉火或解毒的作用,因此可選用于熱癥。

如糧食中的陳倉(cāng)米、小米、高粱米、大麥、苡仁、赤小豆、綠豆等;凡屬熱性溫性的食物,同樣具有溫中、祛寒之功效。

如:糯米、黃米、小麥等甘溫食物,可選用于寒癥病人。

如脾胃虛寒、腹痛、泄瀉等癥,可用蔥、韭、姜、蒜、辣椒等辛熱之品,以達(dá)健脾通陽(yáng)溫中之效。

而各種水果及一些瓜類,性味多偏寒涼,多有清熱解渴之效,可選用于溫病熱盛傷津者。

所謂“五味”,指的是酸、苦、甘、辛、咸五種食味。

食物的五味不同,具有的作用也不相同。

如《素問(wèn)·至真要大論》中說(shuō):“辛、酸、甘、苦、咸,各有所別,或散,或收,或緩,或急,或堅(jiān),或軟,四時(shí)五臟,病隨五味所宜也。”如辛味,有能宣散、行氣血、能潤(rùn)之功效,對(duì)于表寒癥及氣血阻滯病癥應(yīng)注意選用之。

甘味,有補(bǔ)益和中緩和拘急疼痛等。

如糯米紅棗粥可治脾胃氣虛或胃陽(yáng)不足;糯米酒加雞蛋,煮熟后食用以供產(chǎn)婦補(bǔ)益等,均取糯米、紅棗之甘味,再合其溫性,而求其補(bǔ)氣、溫陽(yáng)、散寒之功效。

又如酸味,有收斂固澀之效,適用于氣虛、陽(yáng)虛不攝而致的多汗癥,以及泄瀉不止,尿頻,遺精,滑精等病癥。

再如苦味,有能泄、能燥、能堅(jiān)的作用,多用于解除熱癥、濕癥、氣逆等病癥。

例如:苦瓜味苦性寒,用苦瓜炒菜,即取其苦能清泄之功,而達(dá)到清熱、明目、解毒的目的。

常吃苦瓜,對(duì)執(zhí)病煩渴,中暑,目赤,瘡瘍腫毒等癥極為有利。

同樣,咸味有軟堅(jiān)散結(jié),亦能瀉下的作用。

用治熱結(jié),痰核,瘰疬等病癥。

此外,食物性味之偏,它們對(duì)五臟的作用也不一樣。

如《素問(wèn)·宣明五氣篇》中記載:“五味所入:酸入肝,辛入肺,苦入心,咸入腎,甘入脾,是謂五入?!闭f(shuō)明酸、辛、苦、咸、甘五味分別對(duì)五臟產(chǎn)生特定的聯(lián)系和親和作用,它們進(jìn)入哪一臟,就會(huì)對(duì)該臟發(fā)揮有益的生養(yǎng)作用。

總之,在選擇食物時(shí),必須根據(jù)病癥的性質(zhì),結(jié)合食物的性味歸經(jīng),選用相宜的食用配膳,做到寒熱協(xié)調(diào),五味不偏,有益于健康。

2、飲食禁忌?

飲食禁忌,在飲食護(hù)理中也是十分重要的。

臨床上許多疾病難愈,或愈而復(fù)發(fā),不少是與不注意飲食禁忌有關(guān)。

《千金方》曾說(shuō):“大凡水腫病難治,瘥后持須慎于口味,又復(fù)病水入多嗜食康,所以些病難愈也?!薄夺t(yī)學(xué)六要》對(duì)血證飲食禁忌強(qiáng)調(diào)“血癥不斷酒色厚味,縱止必發(fā),終成痼疾”。

其它如黃疸忌食油膩;溫病高熱忌食辛辣葷腥;脾虛泄瀉,忌食生冷瓜果;肺癆、痔瘡、癰癤忌食燥性食物;產(chǎn)后、經(jīng)期忌食寒涼食品等經(jīng)驗(yàn),均應(yīng)在飲食護(hù)理中加以運(yùn)用。

此外,飲食禁忌除以上內(nèi)容外,還應(yīng)注意食物與藥物,食物與食物之間的關(guān)系。

如服用中藥一般忌嗜茶,服參類補(bǔ)品,忌食蘿卜。

3、飲食適量,軟硬相宜?

食量要因人因癥而宜,勿太過(guò)或不足。

食量大過(guò),運(yùn)化不及,反損傷脾胃,對(duì)健康不利;食量不足,機(jī)體得不到水谷精微之品,導(dǎo)致正氣不足,無(wú)以驅(qū)邪,久之氣血虧損而病生。

食物的軟硬應(yīng)根據(jù)病人脾胃功能酌定。

大多數(shù)病人,脾胃功能低下,應(yīng)給以軟、精、細(xì)的食物為原則,即使與病癥相宜的,也應(yīng)適當(dāng)控制,以免加重脾胃的負(fù)擔(dān),而使余邪難清或愈而復(fù)發(fā)。

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇十五

摘要:

隨著護(hù)理模式向著整體護(hù)理方向的轉(zhuǎn)變,傳統(tǒng)的護(hù)理教育方式已經(jīng)難以滿足新時(shí)期的護(hù)理需求。針對(duì)這種現(xiàn)象,主要對(duì)護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變、高職護(hù)理教育中的缺陷和高職護(hù)理教育措施進(jìn)行探討。

關(guān)鍵詞:

在傳統(tǒng)護(hù)理模式中,護(hù)理人員僅需要完成被動(dòng)式的護(hù)理,這很難滿足患者的多樣化需求,不利于構(gòu)建和諧的護(hù)患關(guān)系。護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變對(duì)護(hù)理人員提出了更高的素質(zhì)要求,對(duì)高職護(hù)理教育具有重要的影響。

傳統(tǒng)護(hù)理方式主要采用功能制護(hù)理,這種護(hù)理方式使得護(hù)理人員相對(duì)被動(dòng),對(duì)患者的個(gè)體差異缺乏有效的重視,同時(shí)對(duì)患者缺乏針對(duì)性的護(hù)理措施,致使患者對(duì)醫(yī)院存在較大的陌生感和焦慮感[1]。由此可見,傳統(tǒng)的護(hù)理方式不僅不利于促進(jìn)患者的康復(fù),而且不利于提升患者的滿意度,難以有效構(gòu)建和諧的護(hù)患關(guān)系。隨著醫(yī)療事業(yè)的不斷發(fā)展,人們逐漸提升了對(duì)患者的重視程度,并且逐漸將護(hù)理模式向整體護(hù)理的方向轉(zhuǎn)變。整體護(hù)理方式以患者為中心,根據(jù)患者的個(gè)體差異來(lái)制定針對(duì)性的護(hù)理計(jì)劃。整體護(hù)理方式不但可以提升護(hù)理質(zhì)量,同時(shí)可以加強(qiáng)和患者的溝通,從而可以全方位地為患者服務(wù)[2]。

二、高職護(hù)理教育存在的問(wèn)題。

第一,缺乏道德教育。在護(hù)理教育模式的發(fā)展中,由于受到傳統(tǒng)護(hù)理方式和教育方式的影響,致使教師在教學(xué)過(guò)程中更為重視對(duì)學(xué)生專業(yè)素質(zhì)的提升,缺乏對(duì)學(xué)生道德素養(yǎng)的教育。部分學(xué)校雖然開設(shè)了道德教育課程,但是教師在教學(xué)過(guò)程中存在敷衍的態(tài)度。諸多因素導(dǎo)致學(xué)生在護(hù)理過(guò)程中缺乏責(zé)任心,且對(duì)患者的態(tài)度冷漠,從而難以達(dá)到整體護(hù)理的實(shí)效[3]。第二,缺乏禮儀教育。在護(hù)理模式的發(fā)展中,整體護(hù)理模式需要護(hù)理人員與患者進(jìn)行溝通。但是在目前的高職護(hù)理教育方式中,其在禮儀教育和人文教育方面存在較大的不足,導(dǎo)致護(hù)士在日常工作中無(wú)法運(yùn)用合適的禮儀素質(zhì)和文化修養(yǎng)來(lái)加強(qiáng)與患者的交流,從而引發(fā)護(hù)患糾紛。第三,實(shí)踐教育不足。在護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變中,實(shí)踐訓(xùn)練對(duì)于護(hù)理人員而言具有重要的發(fā)展價(jià)值。但是在目前的高職護(hù)理教育中,由于實(shí)習(xí)場(chǎng)地和單位的缺乏、師資力量的薄弱,導(dǎo)致護(hù)士的實(shí)習(xí)相對(duì)困難,使護(hù)理人員雖然擁有較高的理論基礎(chǔ),但是無(wú)法運(yùn)用到實(shí)際工作中。

(一)加強(qiáng)道德教育。

隨著醫(yī)療事業(yè)的不斷發(fā)展,護(hù)理模式逐漸發(fā)生了變化。在這種情況下,傳統(tǒng)的高職護(hù)理教育模式已經(jīng)難以滿足新時(shí)期的發(fā)展需求。針對(duì)這種情況,我國(guó)高職護(hù)理教育應(yīng)該致力于加強(qiáng)學(xué)生的道德教育,以便可以更好地提升護(hù)理質(zhì)量。首先,我國(guó)高職護(hù)理教育院校需要設(shè)置相應(yīng)的道德教育課程,并且要完善課程的`配套體系。其次,教師在教學(xué)的過(guò)程中,要提升對(duì)道德素質(zhì)的重視程度,并且要嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)和監(jiān)督任務(wù)。最后,學(xué)校需要將道德素養(yǎng)納入考核體系,不僅要對(duì)學(xué)生的理論素質(zhì)進(jìn)行考核,同時(shí)需要對(duì)學(xué)生的日常表現(xiàn)和實(shí)踐道德素質(zhì)進(jìn)行綜合考核。只有護(hù)理人員的道德素質(zhì)得以提升,才可以更好地提升其責(zé)任意識(shí)。

(二)加強(qiáng)禮儀教育。

在護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變中,禮儀和文化教育至關(guān)重要,但是傳統(tǒng)的護(hù)理教育方式中缺乏相應(yīng)的教育措施,無(wú)法滿足護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變需求。針對(duì)這種現(xiàn)象,在高職護(hù)理教育中,需要制定科學(xué)的措施來(lái)提升學(xué)生的禮儀素養(yǎng),使其可以更好地提升護(hù)理質(zhì)量。首先,學(xué)校需要開設(shè)禮儀和文化教育課程,使護(hù)理教育模式可以全面地培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。其次,在高職護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變中,學(xué)??梢赃m當(dāng)?shù)匾M(jìn)國(guó)外的先進(jìn)教育經(jīng)驗(yàn),開設(shè)心理學(xué)、社會(huì)學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)課程,以便可以使護(hù)理人員更好地溝通患者,從而可以更好地符合整體護(hù)理的需求。

(三)加強(qiáng)實(shí)踐訓(xùn)練。

在整體護(hù)理方式的轉(zhuǎn)變中,實(shí)踐訓(xùn)練對(duì)于護(hù)理人員而言具有較高的價(jià)值。但是受諸多因素的影響,致使護(hù)理人員的實(shí)踐能力不足。針對(duì)這種現(xiàn)象,高職護(hù)理院校需要制定合理的措施來(lái)提升學(xué)生的實(shí)踐能力。首先,教師在教學(xué)過(guò)程中,要指導(dǎo)學(xué)生將護(hù)理理念融入生活,在生活中體會(huì)護(hù)理知識(shí),以便可以更好地提升實(shí)踐能力。其次,學(xué)校需要加強(qiáng)實(shí)踐基地建設(shè),以便可以為學(xué)生營(yíng)造良好的實(shí)踐環(huán)境。最后,學(xué)校需要加強(qiáng)和醫(yī)院的合作,將學(xué)生輸送到醫(yī)院進(jìn)行實(shí)習(xí)??偠灾?,只有護(hù)理人員的實(shí)踐能力得以提升,才可以更好地開展整體護(hù)理模式。

四、結(jié)語(yǔ)。

隨著護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變,傳統(tǒng)的護(hù)理教育方式已經(jīng)難以滿足患者的多樣化需求。希望通過(guò)本文的介紹,我國(guó)高職護(hù)理院??梢圆捎每茖W(xué)的教育方式,全面提升護(hù)理人員的專業(yè)素質(zhì),使其可以更好地滿足患者的需求,進(jìn)而有利于構(gòu)建和諧的護(hù)患關(guān)系。

參考文獻(xiàn):

護(hù)理研究論文評(píng)價(jià)篇十六

為進(jìn)一步扎實(shí)開展我院中醫(yī)護(hù)理工作,提高中醫(yī)護(hù)理科學(xué)管理水平和服務(wù)水平,促進(jìn)我院中醫(yī)護(hù)理工作健康發(fā)展,更好地發(fā)揮中醫(yī)特色,服務(wù)患者,特制訂工作計(jì)劃如下:

一、人員配備。

1、積極引進(jìn)中西醫(yī)護(hù)理大專以上畢業(yè)生,從而使護(hù)理人員達(dá)到院衛(wèi)技人員的'50%。

2、制定培訓(xùn)計(jì)劃,使系統(tǒng)接收中醫(yī)知識(shí)和技能培訓(xùn)護(hù)理人員達(dá)到院護(hù)理人員總數(shù)的75%以上,每人培訓(xùn)時(shí)間不少于60學(xué)時(shí)。

二、人員培訓(xùn)。

1、培訓(xùn)內(nèi)容包括國(guó)家衛(wèi)生、中醫(yī)藥工作基本方針、政策、法律法規(guī);中醫(yī)基礎(chǔ)理論、基本技能;中醫(yī)護(hù)理常規(guī),技術(shù)操作規(guī)程;中醫(yī)??茖2∽o(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程;急、危、重、疑難病病基本知識(shí)和中醫(yī)護(hù)理技能等。主管護(hù)師、護(hù)師和護(hù)士要有所側(cè)重。

2、培訓(xùn)形式采取院內(nèi)培訓(xùn)、脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)、學(xué)歷教育等方法,以院內(nèi)培訓(xùn)為主,包括全院培訓(xùn)和科室培訓(xùn),結(jié)合實(shí)際工作開展培訓(xùn)。培訓(xùn)方法包括集中授課、模擬演示、實(shí)操訓(xùn)練、小組討論等。

三、臨床護(hù)理。

1、各科室在原基礎(chǔ)上再制定2個(gè)病種中醫(yī)疾病護(hù)理常規(guī),并組織本科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行。

2、在臨床工作中要充分尊重患者,進(jìn)一步開展辯證施護(hù),能夠在用藥、飲食、情志等方面提供具有中醫(yī)特色的康復(fù)和健康指導(dǎo)。

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