報告需要通過收集和分析數據來支持其結論和建議。寫報告的過程中，要重點關注核心問題，突出重點，避免泛泛而談。以下是一些寫報告的技巧和注意事項，希望對大家的寫作有所指導。
紀檢委員履行監(jiān)督責任情況報告篇一
宣傳中央八項規(guī)定、“八嚴禁”、“十二不準”等規(guī)定；開展“形式主義官僚主義10種表現”、“四風”典型案例等警示教育；在元旦、春節(jié)、清明、五一、中秋、國慶等重點節(jié)日提前做好警示提醒教育；組織《中國共產黨紀律處分條例》學習和考試；組織開展《監(jiān)察法》宣傳月教育活動。增強員工的廉潔意識，提高拒腐防變的自覺性。
除加強黨員干部執(zhí)行黨的路線方針政策、遵章守紀日常監(jiān)督檢查外，根據集團黨委工作部署開展了“1+3”、重大風險防控識別、作風建設“十項共性問題”、“30問”、“升學宴、謝師宴”、暑假期間作風建設、聯合監(jiān)督檢查及“回頭看”等多項自查自糾專項活動，進一步清查和規(guī)范各項管理、操作流程，使生產經營管理依法合規(guī)。
每月定期報告黨風廉政建設情況，及時傳達紀委文件、會議精神，組織、協調各部門及相關人員開展自查自糾活動，接受集團公司的各項監(jiān)督、檢查，規(guī)范管理行為、提高管理效率。
深入領會黨風廉潔建設的精神要求，使紀檢監(jiān)察職能在生產經營管理中不越位、不缺位、不錯位，立足早發(fā)現、早處置，促進各項工作有序開展，推動企業(yè)健康發(fā)展。
堅持正人先正己，帶頭糾正“四風”，帶頭做好遵紀守法的表率。認真履行職責，嚴格按照規(guī)章制度辦事，敢于較真碰硬，敢于擔當責任，敢于同各種歪風邪氣作斗爭，嚴防“燈下黑”。
1）加強學習紀檢工作業(yè)務知識，提高工作能力，提升監(jiān)督執(zhí)紀工作成效，使紀檢工作融入到生產經營的各個方面，推動企業(yè)健康管理。
2）進一步解放思想，打破思想上的“人情關”，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，使“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，及時糾正“傾向性”和“苗頭性”問題。
3）加大監(jiān)督執(zhí)紀工作力度，及時指導相關人員落實好黨風廉潔工作，督促各項管理嚴守操作流程，進一步規(guī)范管理。
紀檢委員履行監(jiān)督責任情況報告篇二
作為支部宣傳委員，我認真履行工作職責，協助支部書記開展日常的黨員管理、宣傳、培訓工作?，F將2018年黨的建設主體責任履職情況向黨支部書記匯報如下：
認真履行宣傳委員職責，積極落實黨支部下達的各項工作任務。堅持學習十九大報告精神、習近平總書記系列重要講話、習近平新時代中國特色社會主義思想、全國國有企業(yè)黨建工作會議精神、《黨章》、《準則》和《條例》，學習黨中央決策部署和上級黨組織的決議決定，嚴格遵守黨章，自覺踐行黨的宗旨。學習研究《黨委意識形態(tài)工作責任制實施辦法》，按照書記要求做好意識形態(tài)工作。
嚴格執(zhí)行集體學習和“三會一課”等制度，積極參加“學習貫徹十九大精神，更好的推進黨建工作融入運營發(fā)展”、“面對巡視結果，我們應當怎么看、怎么干”為主題的2次專題研討,以及《深刻領會從嚴治黨要求，做政治合格黨員》、《重溫十九大精神，不忘初心》2次專題黨課。
切實發(fā)揮好帶頭學習作用，強化政治理論學習，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個堅決維護”，定期下發(fā)學習提醒，對黨員的學習及時進行督導，在學習研討中，帶頭積極進行討論發(fā)言，進一步強化學習的自覺性。
嚴格遵守政治紀律。始終在思想上、行動上同黨中央、黨委保持一致，主動維護公司規(guī)章、制度。堅持強化規(guī)則意識，用制度約束自己，用制度規(guī)范管理。堅持高標準要求，注重實效。
1.堅持不松勁、不放棄的學習態(tài)度，把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課，做到反復溫習、熟稔于心，注重學深弄懂、學用結合，使其成為自己履職的、干事的指南。牢固樹立四個意識、堅定四個自信、做到四個服從，在任何情況下都做到信仰不變、立場不移、方向不偏。
2.把貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神以及“十九大”報告精神與推動本職工作結合起來，務實落實好支部各項工作。
3.繼續(xù)掌握黨建工作流程，規(guī)范管理，提升自身黨建工作能力。
紀檢委員履行監(jiān)督責任情況報告篇三
鎮(zhèn)紀委履行監(jiān)督責任工作報告近年來，鎮(zhèn)紀委認真貫徹落實縣紀委和鎮(zhèn)黨委決策部署，深化“三轉”，聚焦主責主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,深入推動全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展?，F將xx年以來鎮(zhèn)紀委履行監(jiān)督責任情況匯報如下：
一、提高思想認識，切實承擔監(jiān)督責任黨的十八屆三中全會《決定》指出：“落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任?！薄皟蓚€責任”的首次明確，是落實黨要管黨、從嚴治黨的具體體現；“兩個責任”的具體落實，是深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的“牛鼻子”，兩者是一個有機整體。作為黨的紀律檢查機關，要落實好監(jiān)督責任，就必須協助黨委落實黨風廉政建設的主體責任，協助黨委加強黨風建設和組織協調反腐敗工作，督促檢查相關部門落實懲治和預防腐敗工作任務，更多地擔負起懲治腐敗方面的責任，鐵面執(zhí)紀，把嚴明黨的政治紀律放在首位，堅決查處違反黨紀的行為，使紀律真正成為帶電的高壓線。
風廉政建設責任制。
二是發(fā)揮協調作用。根據班子成員分工，組織協調黨風廉政建設責任分工，明確了各級領導責任，嚴格落實“一把手抓、抓一把手”和“班子抓、抓班子”的反腐倡廉領導責任機制，努力做到工作職責和管理到哪，黨風廉政的職責就延伸到哪，真正形成黨委統(tǒng)一領導、班子齊抓共管的工作氛圍。
一是積極推進機關效能建設。堅持“按制度辦事”、“靠制度管人”，制定《鎮(zhèn)影響機關效能行為責任追究及積分警示辦法》，每位干部全年效能積分為60分。對發(fā)現影響機關效能10種行為分別扣除不同分值，如果累積記分超過10分的給予口頭效能告誡，累積記分超過20分的給予通報批評并扣發(fā)當月考勤獎，累積記分超過30分的給予書面告誡并扣發(fā)年終獎；中層干部累積記分超過40分的予以免職；公務員累積記分超過60分的予以辭退,企事業(yè)單位人員和臨時用工人員累積記分超過60分的予以解聘。制度執(zhí)行以來，全鎮(zhèn)解聘事業(yè)干部3人，行政干部提前退休2人，解聘合同工23人，處理效能違紀人員34名，全鎮(zhèn)機關效能得到明顯改善。
二是嚴格落實“三公”管理制度。嚴格執(zhí)行公務接待各項規(guī)定，xx年公務接待支出沒有超過公務接待總額控制數，與相比下降%。加強公車管理，控制全鎮(zhèn)公車數量，嚴格執(zhí)行“三統(tǒng)一、兩定點”管理辦法，在節(jié)假日期間公車入庫，公車費用減幅明顯。
三是嚴格執(zhí)行干部任用條例。嚴格按照《干部任用條例》的規(guī)定和要求選任干部。注重選拔群眾公認、注重實績、在本職崗位上表現優(yōu)秀的干部。堅持資格條件不符合要求的不提拔，群眾基礎差、威信低的不提拔，嚴把干部入口關。堅持大穩(wěn)定、小調整的調動交流原則，有計劃、有步驟地推進干部交流工作。
一是拓寬信訪舉報渠道。通過值班領導輪流接訪，搭建面對面交流平臺；并設立舉報電話、舉報信箱及網上舉報郵箱等方式，拓寬信訪舉報渠道和案件線索來源。
二是深入分析舉報信息。每周排摸一次紀檢信訪糾風，調查范圍涉及違反計劃生育、違反社會治安和違反法律法規(guī)的黨員干部；月底，對群眾信訪舉報情況進行綜合分析，及時發(fā)現侵向性、苗頭性的問題，為領導決策提供依據，對于查無實據的信訪件，及時予以澄清，保護干部的工作積極性，有效發(fā)揮紀檢監(jiān)察的保護職能。
三是嚴肅查處違紀案件。xx年受理黨員計生違紀案件8件，初核8件，立案7件，已完成處理7件；受理黨員酒后駕駛違紀案件3件，立案3件，已完成處理3件；受理信訪件46件，初核46件、立案1件，已調處46件。同時成功化解信訪積案5件。
一是開展主題教育。結合黨的群眾路線教育實踐活動，通過集中學習、知識講座、座談交流等形式，認真組織黨員干部學習了習近平總書記系列講話，黨委書記、支部書記帶頭給黨員干部上黨課，旗幟鮮明地反對“四風”，從根本上提高了廣大黨員干部的政治覺悟和拒腐防變的能力。
二是強化廉政警示教育。通過定期發(fā)送手機廉政短信等形式，對黨員干部進行廉政提醒教育，引導并增強干部“勤政在崗位、廉政在崗位、奉獻在崗位”的責任意識。還相繼開展了讀書思廉、媒體宣廉、黨課送廉等活動，濃厚廉政文化氛圍。
圍繞落實反腐倡廉建設這一核心，自加壓力，強化措施，轉變作風，帶頭嚴明政治紀律，加大自我監(jiān)督力度。一是要率先垂范，“正己才能正人”。將習總書記的“三嚴三實”內化于心，外化于行，讓其成為全鎮(zhèn)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的新標準、對照檢查的新標尺。鎮(zhèn)紀委更要按照“打鐵還需自身硬”的要求，做落實“三嚴三實”的標桿，做正心、修身、律己的表率，以上率下帶動基層干部勤政廉政，實現干部作風的徹底好轉。二是要堅持圍繞中心，服務大局。高舉監(jiān)督檢查利劍，為發(fā)展農村經濟、促進農民增收提供強有力紀律保證，切實保障黨和國家一系列方針政策在農村的全面落實，為建設秀美田園城市、魅力江南水鄉(xiāng)保好駕、護好航。
紀檢委員履行監(jiān)督責任情況報告篇四
宣傳中央八項規(guī)定、“八嚴禁”、“十二不準”等規(guī)定；開展“形式主義官僚主義10種表現”、“四風”典型案例等警示教育；在元旦、春節(jié)、清明、五一、中秋、國慶等重點節(jié)日提前做好警示提醒教育；組織《中國共產黨紀律處分條例》學習和考試；組織開展《監(jiān)察法》宣傳月教育活動。增強員工的廉潔意識，提高拒腐防變的自覺性。
2、運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”
3、開展監(jiān)督檢查。
除加強黨員干部執(zhí)行黨的路線方針政策、遵章守紀日常監(jiān)督檢查外，根據集團黨委工作部署開展了“1+3”、重大風險防控識別、作風建設“十項共性問題”、“30問”、“升學宴、謝師宴”、暑假期間作風建設、聯合監(jiān)督檢查及“回頭看”等多項自查自糾專項活動，進一步清查和規(guī)范各項管理、操作流程，使生產經營管理依法合規(guī)。
4、加強組織協調。
每月定期報告黨風廉政建設情況，及時傳達紀委文件、會議精神，組織、協調各部門及相關人員開展自查自糾活動，接受集團公司的各項監(jiān)督、檢查，規(guī)范管理行為、提高管理效率。
5、推進紀檢監(jiān)察與生產經營相融合。
深入領會黨風廉潔建設的精神要求，使紀檢監(jiān)察職能在生產經營管理中不越位、不缺位、不錯位，立足早發(fā)現、早處置，促進各項工作有序開展，推動企業(yè)健康發(fā)展。
6、嚴以律己，敢于擔當。
堅持正人先正己，帶頭糾正“四風”，帶頭做好遵紀守法的表率。認真履行職責，嚴格按照規(guī)章制度辦事，敢于較真碰硬，敢于擔當責任，敢于同各種歪風邪氣作斗爭，嚴防“燈下黑”。
7、存在的問題及整改措施。
1）加強學習紀檢工作業(yè)務知識，提高工作能力，提升監(jiān)督執(zhí)紀工作成效，使紀檢工作融入到生產經營的各個方面，推動企業(yè)健康管理。
2）進一步解放思想，打破思想上的“人情關”，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，使“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，及時糾正“傾向性”和“苗頭性”問題。
紀檢委員履行監(jiān)督責任情況報告篇五
不知不覺間一個學期已經到了尾聲，這個學期的組織紀檢工作也即將結束。我是本支部的組織紀檢委員，本學期我的工作與上一學年一樣，主要為團支部方面的工作，如：團情的統(tǒng)計、團員的登記注冊，團費的收繳情況以及團校的學習。在我擔任組織紀檢委員的這個學期，我自己已經做到盡自己最大努力，也許在工作中總會出現一些小小的錯誤，但我也已經盡全力去完善、彌補。經過去年一學年在這一崗位上的工作，我對這個崗位上的工作已經很了解了，工作起來也很熟練。通過這一學期的工作，使我更加認識到我支部各位團員對我工作支持的重要性。在這里，我要感謝我支部的每一位團員，正是因為他們對我工作的支持，才使我支部的工作能夠順利進行。這也使我感受到了，只有和各位團員們的關系融洽，才能了解同學的想法，才能更好的開展活動，所謂“水能覆舟，亦能載舟”就是告訴我沒有同學的支持是什么活動也開展不來的。
對于本學期的工作，現做如下總結：
一、團情統(tǒng)計：我班共有44人，除一名同學為非團員外，其余均為團員。
二、團費收繳：我班團員均積極上交，無拒交、拖交以及欠交團費的情況發(fā)生。
三、團校：本學期共開展了3次團校，我支部共6人參加學習。根據現有情況看（目前只有前兩期團校結業(yè)情況出來了），我支部團校結業(yè)率為100%。不過，沒有優(yōu)秀學員在我支部產生。下學期我支部各位團員將努力爭取獲得優(yōu)秀團校學員。每一次的團校學習和考試，我都對他們強調了紀律，他們都能認真、嚴肅的對待團校的學習和考試，在團校的學習和考試中，各位學員均能遵守紀律，嚴格要求自己的行為，無一人做出違紀違規(guī)的事情。
在本學期團委辦公室舉辦的各支部委員民主評議會上，我支部的各位團員沒有對我提意見，都覺得我做的很好，都很支持我在這個各位上的工作。對于各位團員的支持，我深表感謝。
本學期的工作基本上就是這些。下學期我將繼續(xù)認真做好自己的本職工作，同時融洽處理與各位團干、各位團員的關系。做一名認真、負責的干部，在學業(yè)上也要努力進取。希望各位團員在以后的工作中再給我提出更多的建議以及批評。我將認真對待。
紀檢委員履行監(jiān)督責任情況報告篇六
風廉政建設責任制。
二是發(fā)揮協調作用。根據班子成員分工，組織協調黨風廉政建設責任分工，明確了各級領導責任，嚴格落實“一把手抓、抓一把手”和“班子抓、抓班子”的反腐倡廉領導責任機制，努力做到工作職責和管理到哪，黨風廉政的職責就延伸到哪，真正形成黨委統(tǒng)一領導、班子齊抓共管的工作氛圍。
一是積極推進機關效能建設。堅持“按制度辦事”、“靠制度管人”，制定《鎮(zhèn)影響機關效能行為責任追究及積分警示辦法》，每位干部全年效能積分為60分。對發(fā)現影響機關效能10種行為分別扣除不同分值，如果累積記分超過10分的給予口頭效能告誡，累積記分超過20分的給予通報批評并扣發(fā)當月考勤獎，累積記分超過30分的給予書面告誡并扣發(fā)年終獎；中層干部累積記分超過40分的予以免職；公務員累積記分超過60分的予以辭退,企事業(yè)單位人員和臨時用工人員累積記分超過60分的予以解聘。制度執(zhí)行以來，全鎮(zhèn)解聘事業(yè)干部3人，行政干部提前退休2人，解聘合同工23人，處理效能違紀人員34名，全鎮(zhèn)機關效能得到明顯改善。
二是嚴格落實“三公”管理制度。嚴格執(zhí)行公務接待各項規(guī)定，xx年公務接待支出沒有超過公務接待總額控制數，與相比下降%。加強公車管理，控制全鎮(zhèn)公車數量，嚴格執(zhí)行“三統(tǒng)一、兩定點”管理辦法，在節(jié)假日期間公車入庫，公車費用減幅明顯。
三是嚴格執(zhí)行干部任用條例。嚴格按照《干部任用條例》的規(guī)定和要求選任干部。注重選拔群眾公認、注重實績、在本職崗位上表現優(yōu)秀的干部。堅持資格條件不符合要求的不提拔，群眾基礎差、威信低的不提拔，嚴把干部入口關。堅持大穩(wěn)定、小調整的調動交流原則，有計劃、有步驟地推進干部交流工作。
一是拓寬信訪舉報渠道。通過值班領導輪流接訪，搭建面對面交流平臺；并設立舉報電話、舉報信箱及網上舉報郵箱等方式，拓寬信訪舉報渠道和案件線索來源。
二是深入分析舉報信息。每周排摸一次紀檢信訪糾風，調查范圍涉及違反計劃生育、違反社會治安和違反法律法規(guī)的黨員干部；月底，對群眾信訪舉報情況進行綜合分析，及時發(fā)現侵向性、苗頭性的問題，為領導決策提供依據，對于查無實據的信訪件，及時予以澄清，保護干部的工作積極性，有效發(fā)揮紀檢監(jiān)察的保護職能。
三是嚴肅查處違紀案件。xx年受理黨員計生違紀案件8件，初核8件，立案7件，已完成處理7件；受理黨員酒后駕駛違紀案件3件，立案3件，已完成處理3件；受理信訪件46件，初核46件、立案1件，已調處46件。同時成功化解信訪積案5件。
一是開展主題教育。結合黨的群眾路線教育實踐活動，通過集中學習、知識講座、座談交流等形式，認真組織黨員干部學習了習近平總書記系列講話，黨委書記、支部書記帶頭給黨員干部上黨課，旗幟鮮明地反對“四風”，從根本上提高了廣大黨員干部的政治覺悟和拒腐防變的能力。
二是強化廉政警示教育。通過定期發(fā)送手機廉政短信等形式，對黨員干部進行廉政提醒教育，引導并增強干部“勤政在崗位、廉政在崗位、奉獻在崗位”的責任意識。還相繼開展了讀書思廉、媒體宣廉、黨課送廉等活動，濃厚廉政文化氛圍。
圍繞落實反腐倡廉建設這一核心，自加壓力，強化措施，轉變作風，帶頭嚴明政治紀律，加大自我監(jiān)督力度。一是要率先垂范，“正己才能正人”。將習總書記的“三嚴三實”內化于心，外化于行，讓其成為全鎮(zhèn)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的新標準、對照檢查的新標尺。鎮(zhèn)紀委更要按照“打鐵還需自身硬”的要求，做落實“三嚴三實”的標桿，做正心、修身、律己的表率，以上率下帶動基層干部勤政廉政，實現干部作風的徹底好轉。二是要堅持圍繞中心，服務大局。高舉監(jiān)督檢查利劍，為發(fā)展農村經濟、促進農民增收提供強有力紀律保證，切實保障黨和國家一系列方針政策在農村的全面落實，為建設秀美田園城市、魅力江南水鄉(xiāng)保好駕、護好航。
中共鎮(zhèn)紀律檢查委員會。
xx年3月30日。
紀檢委員履行監(jiān)督責任情況報告篇七
黨支部：是黨組織開展工作的基本單位，是黨的一切工作和戰(zhàn)斗力的基礎，是團結群眾的核心，是教育黨員的學校，是戰(zhàn)勝困難的堡壘，在社會基層單位中發(fā)揮著核心作用。全體黨員三人以上、五十人以下的基層單位，都應當設立黨支部。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
1、廉潔宣傳教育。
宣傳中央八項規(guī)定、“八嚴禁”、“十二不準”等規(guī)定;開展“形式主義官僚主義10種表現”、“四風”典型案例等警示教育;在元旦、春節(jié)、清明、五一、中秋、國慶等重點節(jié)日提前做好警示提醒教育;組織《中國共產黨紀律處分條例》學習和考試;組織開展《監(jiān)察法》宣傳月教育活動。增強員工的廉潔意識，提高拒腐防變的自覺性。
2、運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”
運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，對關鍵崗位及人員開展談心談話2次，與一線員工座談1次，及時發(fā)現并糾正黨員干部的“苗頭性”、“傾向性”問題，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律、生活紀律等各項紀律。
3、開展監(jiān)督檢查。
除加強黨員干部執(zhí)行黨的路線方針政策、遵章守紀日常監(jiān)督檢查外，根據集團黨委工作部署開展了“1+3”、重大風險防控識別、作風建設“十項共性問題”、“30問”、“升學宴、謝師宴”、暑假期間作風建設、聯合監(jiān)督檢查及“回頭看”等多項自查自糾專項活動，進一步清查和規(guī)范各項管理、操作流程，使生產經營管理依法合規(guī)。
4、加強組織協調。
每月定期報告黨風廉政建設情況，及時傳達紀委文件、會議精神，組織、協調各部門及相關人員開展自查自糾活動，接受集團公司的各項監(jiān)督、檢查，規(guī)范管理行為、提高管理效率。
5、推進紀檢監(jiān)察與生產經營相融合。
深入領會黨風廉潔建設的精神要求，使紀檢監(jiān)察職能在生產經營管理中不越位、不缺位、不錯位，立足早發(fā)現、早處置，促進各項工作有序開展，推動企業(yè)健康發(fā)展。
6、嚴以律己，敢于擔當。
堅持正人先正己，帶頭糾正“四風”，帶頭做好遵紀守法的表率。認真履行職責，嚴格按照規(guī)章制度辦事，敢于較真碰硬，敢于擔當責任，敢于同各種歪風邪氣作斗爭，嚴防“燈下黑”。
7、存在的問題及整改措施。
1)加強學習紀檢工作業(yè)務知識，提高工作能力，提升監(jiān)督執(zhí)紀工作成效，使紀檢工作融入到生產經營的各個方面，推動企業(yè)健康管理。
2)進一步解放思想，打破思想上的“人情關”，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，使“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，及時糾正“傾向性”和“苗頭性”問題。
3)加大監(jiān)督執(zhí)紀工作力度，及時指導相關人員落實好黨風廉潔工作，督促各項管理嚴守操作流程，進一步規(guī)范管理。
根據學院黨委《關于開展黨風廉政建設“兩個責任”約談工作的通知》的要求和黨支部與學院黨委和紀委簽訂的《全面從嚴治黨主體責任書》和《黨風廉政建設監(jiān)督責任書》的具體要求，結合本支部的具體工作對2019年黨支部黨風廉政建設“兩個責任”落實情況報告如下：
1.全面落實黨組織的主體責任，支部書記認真履行黨風廉政建設的主體責任，當好第一責任人，今年4次專題研究本支部黨風廉政建設工作。支部班子成員嚴格落實“一崗雙責”責任，構建了支部全面從嚴管黨治黨責任體系。
2.支部每季度都安排黨風廉政建設專題內容的學習，集中開展了黨風廉政建設宣傳教育活動，注重了正面引導，強化警示教育，加強了法律法規(guī)的宣貫。
3.認真制定了兩個責任清單，制定具體措施，督促支部黨員干部和班子成員落實主體責任。按要求向學院和紀委黨委報告兩個責任落實情況。對于系部關鍵的廉潔風險和人員在節(jié)日和假期間專門進行了廉潔承諾，部門廉潔狀況優(yōu)良。
4.深入開展“作風建設年”活動，嚴格落實《學院加強和改進作風建設實施方案》，在教育教學工作中通過教師承諾、作風建設綜合考核和全員績效考核等辦法解決了教職工作風建設中存在的突出問題。
5.黨支部班子健全、分工明確，黨小組、黨員責任區(qū)、無職務黨員設崗定責設定科學合理。黨支部工作制度健全完善，黨支部臺賬記錄規(guī)范、詳實，活動年有計劃、月有安排、年有總結。把黨小組建到班組，實現黨組織全覆蓋。按規(guī)定落實“三會一課”制度，做到內容規(guī)范、程序合規(guī)、效果明顯。每年至少組織一次民主評議黨員和組織生活會，黨員領導干部須以普通黨員身份參加所在黨支部的組織活動。
6.積極開展爭創(chuàng)“五好”黨支部、“四優(yōu)”共產黨員等創(chuàng)先爭優(yōu)活動，10月份奪得學院黨建目標管理考核評比流動紅旗。
7.嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員程序，共發(fā)展黨員3名，高質量補充黨內新鮮血液。
8.充分依托黨建信息化平臺，深化“兩學一做”學習教育常態(tài)化活動，每月都100%完成學習任務，將學習內容納入到績效考核中，保障了學習任務的開展。
1.支部堅決維護政治紀律和政治規(guī)矩，把維護黨的政治紀律和政治規(guī)矩放在首位，增強“四種”意識，在思想上政治上行動上黨中央保持高度一致。以黨內政治生活準則和黨內監(jiān)督條例為尺子，監(jiān)督檢查支部黨組織和領導干部遵守黨章黨規(guī)黨紀、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策情況，監(jiān)督檢查貫徹落實十八屆六中全會精神情況。
2.及時在支部黨組織、黨員大會上傳達黨中央、中央紀委，自治區(qū)紀委，集團公司黨委、紀委和學院黨委、紀委關于黨風建設和反腐敗工作的部署要求。推動約談常態(tài)化，協助支部對黨支部主要負責人進行約談，組織對下屬紀檢委員進行約談，全年約談人數比例達到100%。黨支部按照要求每半年向一紀委報告1次監(jiān)督執(zhí)紀問責工作。
3.緊盯“關鍵少數”，加強了對黨支部“一把手”的監(jiān)督，經常提醒。
4.支部抓住關鍵時間節(jié)點，每逢重要節(jié)日發(fā)送廉潔警示通知，強調作風建設紀律要求。采取多種形式特別是通過新媒體進行廉潔提醒，實現警示提醒常態(tài)化。
5.黨支部以黨章、習近平總書記系列重要講話和《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等黨內重要法規(guī)為主要內容，創(chuàng)新學習形式，深化學習效果。
一年來，我們認真按照學院黨委和紀委的工作部署，緊緊按照《全面從嚴治黨主體責任書》和《黨風廉政建設監(jiān)督責任書》的具體內容開展工作，工作中的一些缺點還望上級部門給予批評指正。
1、廉潔宣傳教育。
宣傳中央八項規(guī)定、“八嚴禁”、“十二不準”等規(guī)定；開展“形式主義官僚主義10種表現”、“四風”典型案例等警示教育；在元旦、春節(jié)、清明、五一、中秋、國慶等重點節(jié)日提前做好警示提醒教育；組織《中國共產黨紀律處分條例》學習和考試；組織開展《監(jiān)察法》宣傳月教育活動。增強員工的廉潔意識，提高拒腐防變的自覺性。
2、運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”
運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，對關鍵崗位及人員開展談心談話2次，與一線員工座談1次，及時發(fā)現并糾正黨員干部的“苗頭性”、“傾向性”問題，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律、生活紀律等各項紀律。
3、開展監(jiān)督檢查。
除加強黨員干部執(zhí)行黨的路線方針政策、遵章守紀日常監(jiān)督檢查外，根據集團黨委工作部署開展了“1+3”、重大風險防控識別、作風建設“十項共性問題”、“30問”、“升學宴、謝師宴”、暑假期間作風建設、聯合監(jiān)督檢查及“回頭看”等多項自查自糾專項活動，進一步清查和規(guī)范各項管理、操作流程，使生產經營管理依法合規(guī)。
4、加強組織協調。
每月定期報告黨風廉政建設情況，及時傳達紀委文件、會議精神，組織、協調各部門及相關人員開展自查自糾活動，接受集團公司的各項監(jiān)督、檢查，規(guī)范管理行為、提高管理效率。
5、推進紀檢監(jiān)察與生產經營相融合。
深入領會黨風廉潔建設的精神要求，使紀檢監(jiān)察職能在生產經營管理中不越位、不缺位、不錯位，立足早發(fā)現、早處置，促進各項工作有序開展，推動企業(yè)健康發(fā)展。
6、嚴以律己，敢于擔當。
堅持正人先正己，帶頭糾正“四風”，帶頭做好遵紀守法的表率。認真履行職責，嚴格按照規(guī)章制度辦事，敢于較真碰硬，敢于擔當責任，敢于同各種歪風邪氣作斗爭，嚴防“燈下黑”。
7、存在的問題及整改措施。
1）加強學習紀檢工作業(yè)務知識，提高工作能力，提升監(jiān)督執(zhí)紀工作成效，使紀檢工作融入到生產經營的各個方面，推動企業(yè)健康管理。
2）進一步解放思想，打破思想上的“人情關”，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，使“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，及時糾正“傾向性”和“苗頭性”問題。
近年來，紀檢監(jiān)察部門強化使命擔當，切實履行監(jiān)督責任，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責主業(yè)，把監(jiān)督責任牢牢扛在肩上，讓監(jiān)督責任落地生根，取得明顯成效。但由于對監(jiān)督責任的認識、落實“三轉”、相關體制機制、紀檢干部自身素質能力等多方面原因，落實紀檢監(jiān)督責任仍存在很多問題。落實好監(jiān)督責任是當前的一項重要政治任務，也是紀檢監(jiān)察部門的工作難點。我們怎樣避免“種了別人田，荒了自家地”呢？現就落實監(jiān)督責任中存在的問題及對策淺談如下：
一些單位存在輕作風紀律建設、重業(yè)務的思想，部署多，監(jiān)督少，作風督查失之于寬，失之于軟，查處的作風問題和腐敗案件不多，通報曝光力度不夠，震懾力不強，讓一些人心存僥幸，頂風違紀。
（三）同級監(jiān)督“尷尬”，監(jiān)督存在缺位。紀委（紀檢組）在同級黨委（黨組）領導下開展工作，紀委書記（紀檢組長）又是同級黨委（黨組）成員，紀檢監(jiān)察組織人員的自身考核受制于同級黨委（黨組），監(jiān)督主體在人、財、物方面依附于監(jiān)督對象，很大程度上受制于監(jiān)督對象，不愿、不敢大膽履行同級監(jiān)督職責，從而使得紀檢監(jiān)察部門對同級黨委（黨組）的監(jiān)督“太軟”，監(jiān)督責任落實難以到位，沒有力度。作為監(jiān)督對象，沒有接受監(jiān)督的意識。監(jiān)督對象表面接受監(jiān)督，但實際因為職位高低、排名原因，產生“你敢監(jiān)督我嗎”的思想。
（四）“三轉”推進不到位。紀檢監(jiān)察部門在落實“轉職能、轉作風、轉方式”方面，“轉方式、轉作風”有了一定成效，但在“轉職能”上仍有較大壓力。清理了一部分職能，交還主責部門，但還有不少紀檢監(jiān)察部門仍然在做“份外”之事。
有的紀檢監(jiān)察干部業(yè)務水平不高，政策理論和業(yè)務知識不夠過硬，不懂監(jiān)督不會監(jiān)督。
（一）深刻理解“監(jiān)督責任”的內涵。紀檢監(jiān)察部門必須牢牢把握“兩個責任”的內涵和關系，既不能以紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督責任干擾黨委（黨組）的主體責任，也不能以黨委（黨組）的主體責任推卸紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督責任。紀檢監(jiān)察干部要深入學習黨的十九大精神、中央紀委全會精神和習平總書記系列重要講話精神，把思想和行動統(tǒng)一到黨要管黨、從嚴治黨的要求上來，牢固樹立“抓好監(jiān)督是本職，抓不好監(jiān)督是失職”的理念，切實增強履行監(jiān)督責任的責任感、使命感。此外，不斷強化黨委（黨組）的主體責任，增強“兩個責任”意識，明確黨風廉政建設和反腐敗工作是黨委（黨組）的主責，做到親自部署、親自過問、親自督辦，其他班子成員實行分工負責制，形成層層抓落實的教育管理監(jiān)督體系。
（二）健全體制機制。制定并不繼細化黨委（黨組）主體責任和監(jiān)督責任清單，并嚴格落實。完善“一案雙查”制度，并切實落實貫徹，以問責追究倒逼“兩個責任”落實，通過剛性的責任追究，層層傳導壓力，落實監(jiān)督責任。
要把不該管的工作交還主責部門，把該管的管住管好，集中精力履行好監(jiān)督職責，把主要精力放到作風建設、懲治腐敗、執(zhí)紀監(jiān)督等主責主業(yè)上來。
（四）圍繞“四種形態(tài)”，把監(jiān)督執(zhí)紀問責做深做細做實。加強對中央八項規(guī)定精神，省委省政府十項規(guī)定及其實施細則貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，加大明察暗訪、問責處理、通報曝光。運用好“四種形態(tài)”，加大力度解決好黨員干部存在的“四風”問題，抓早抓小，針對苗頭性問題要及時進行提醒、談心談話，做到早提醒、早糾正、早查處，防止小問題變成大問題，防止“要么好干部、要么階下困”的極端。抓好黨員工作紀律作風、文風會風建設，著力營造風清氣正的良好政治生態(tài)。要堅持有腐必反，有貪必肅，敢于亮劍，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。加強與法院、公安和審計部門之間的協調配合，嚴肅查處腐敗案件。
（五）加強紀檢監(jiān)察自身建設，選優(yōu)配強紀檢監(jiān)察人員。加強自身建設是履行好監(jiān)督責任的保障。加強思想建設和能力建設，通過開展業(yè)務培訓、討論交流、“以戰(zhàn)代訓”等活動，切實增強執(zhí)紀監(jiān)督、案件查辦和綜合業(yè)務素質能力。加強紀檢干部作風建設，對涉及紀檢監(jiān)察干部違紀違法案件堅決查處，決不姑息，防止“燈下黑”，確保紀檢監(jiān)察干部忠誠、干凈、擔當。同時，選優(yōu)配強紀檢監(jiān)察干部，尤其是辦案工作隊伍，不繼提升紀檢監(jiān)察專業(yè)化水平。
一年來以來，本人堅決擁護縣公司的領導，立足本職，緊緊圍繞黨支部的中心工作，盡職盡責，遵紀守法，廉潔奉公，努力學習，不斷提高自身素質，增強為人民服務的本領。不斷按照有關文件精神忠實履行紀檢委員職責，就我一年來的履職情況方面的情況，向黨總支作如下報告：
始終堅持集中學習與自學相結合，本人能積極參加“兩學一做”學習教育、每年的集中紀律教育學習活動以及上級舉辦的有關學習培訓，深刻領會三個代表重要思想，全面了解和掌握廉政建設的法律法規(guī)，保持政治頭腦清晰，工作方向明確，處事公正客觀同時不斷加強自身修養(yǎng)和自我約束能力，牢固樹立正確的人生觀、權力觀、價值觀，自覺貫徹黨的基本路線。
(一)黨建工作。
協助黨支部抓好黨支部自身建設。一是完善黨支部的各項議事制度，同時要求支部成員自覺遵守各項規(guī)章制度;二是加強學習，堅持理論聯系實際，更新觀念、理清思路，提高支部整體戰(zhàn)斗力;三是分工協作，促進支部成員自覺維護支部團結，樹立大局觀念，工作互相支持。
(二)紀檢監(jiān)察工作。
1、深入貫徹落實黨風廉政建設責任制。首先將支部成員的責任明確細化，形成支部成員齊抓共管的氛圍。其次抓好黨風廉政建設教育學習，如組織開展集中紀律教育學習月活動等，提高黨員干部的廉潔自律意識，再次是進一步健全廉潔自律制度，規(guī)范干部職工行為，增強干部的廉潔自律的自我約束力。
2、堅持對相關補貼的例行檢查，落實跟蹤監(jiān)督，相關補貼落實到農戶。
3、作為紀檢委員，我經常對照《領導干部廉潔從政若干準則》和《黨員領導干部廉潔從政守冊》，及時學習中央“八項規(guī)定”、“六條禁令”，中紀委關于扎實推進反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障的方針政策，做到自重、自省、自警、自勵，沒有利用職權和職務上的方便謀取不正當利益，在涉及人、財、物的工作中，能夠堅定不移地執(zhí)行民主集中制，依法依規(guī)依程序辦理，無違反相關規(guī)定。沒有借公務活動之機公款外出旅游或參加高消費娛樂活動，沒有發(fā)生各種奢侈浪費行為。
三、存在不足和努力方向。
過去的一年里，自己認認真真、扎扎實實、盡心盡責做了一些工作。同時也存在一些不足之處和工作不到位的地方。主要是：
1、對所分管的工作把握政策，法律法規(guī)學習不夠;。
2、依法辦事，分析整體全局性工作上不夠全面;。
3、對支部人員管理不夠嚴格，在工作中面對困難有時會產生畏難情緒，影響了工作效率。
今后努力方向：
1、加強自身的理論知識學習，不斷提高自己的政治業(yè)務素質。
2、牢固樹立全心全意為人民服務的思想。樂于奉獻，解放思想，開拓創(chuàng)新，努力提高對各項工作的領導水平。
3、堅持原則，團結支部成員，深入基層傾聽群眾呼聲，幫助解決一些實際問題。
4、不斷改進工作風，提高工作效率。
5、廉潔奉公，嚴于律已，帶頭遵紀守法，遵守各項規(guī)章制度，糾正一切損害群眾利益，正確行使手中的權力，決不越權，不以權謀私。時時刻刻自覺接受群眾監(jiān)督，力求進一步增強自己廉潔從政求真務實意識。
單位：______________________。
部門：______________________。
日期：______年_____月_____日
《黨員領導干部廉潔從政守冊》，及時學習中央“八項規(guī)定”、“六條禁令”，中紀委關于扎實推進反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障的方針政策，做到自重、自省、自警、自勵，沒有利用職權和職務上的方便謀取不正當利益，在涉及人、財、物的工作中，能夠堅定不移地執(zhí)行民主集中制，依法依規(guī)依程序辦理，無違反相關規(guī)定。沒有借公務活動之機公款外出旅游或參加高消費娛樂活動，沒有發(fā)生各種奢侈浪費行為。
過去的一年里，自己認認真真、扎扎實實、盡心盡責做了一些工作。同時也存在一些不足之處和工作不到位的地方。主要是：
1、對所分管的工作把握政策，法律法規(guī)學習不夠；
2、依法辦事，分析整體全局性工作上不夠全面；
3、對支部人員管理不夠嚴格，在工作中面對困難有時會產生畏難情緒，影響了工作效率。
今后努力方向：
1、加強自身的理論知識學習，不斷提高自己的政治業(yè)務素質。
2、牢固樹立全心全意為人民服務的思想。樂于奉獻，解放思想，開拓創(chuàng)新，努力提高對各項工作的領導水平。
3、堅持原則，團結支部成員，深入基層傾聽群眾呼聲，幫助解決一些實際問題。
4、不斷改進工作風，提高工作效率。
5、廉潔奉公，嚴于律已，帶頭遵紀守法，遵守各項規(guī)章制度，糾正一切損害群眾利益，正確行使手中的權力，決不越權，不以權謀私。時時刻刻自覺接受群眾監(jiān)督，力求進一步增強自己廉潔從政求真務實意識。
根據《》()文件要求，為切實履行黨風廉政建設主體責任，扎實推進黨風廉政建設工作?，F將2018年主體責任落實情況報告如下：
一、本人認真學習和領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、全國國有企業(yè)黨建工作會議精神，同時組織支部黨員和部門人員集體學習相關內容，通過學習，深刻理解了中國共產黨在中國發(fā)展中是不可磨滅和不可替代性的，只有中國共產黨才能領到中國走向勝利和輝煌;我堅決信任黨的領導，堅決服從黨的領導，時時刻刻做一名合格的共產黨員。我通過學習進一步增強了對政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識的理解，無論在工作中還是生活中都要講政治，堅定擁護黨的領導，解決執(zhí)行黨的決議，不該說的堅決不說，不該做的堅決不做;要時刻以黨為核心，以黨為大局，與黨保持一致，向黨看齊，堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，堅決不違背兩個維護。我堅定相信我們走社會主義道路是絕對正確的，相信黨的理論是正確的，指引我們前進，制度是正確的，為我們前進保駕護航，我們的文化是優(yōu)秀的，我們要相信自己，不妄自菲薄。我的黨內政治生活干凈、嚴肅，沒有對“四個意識”、“四個自信”、“兩個堅決維護”有任何懷疑和不信任。
二、我在工作中全面履行黨建責任，我既是黨支部委員又是部門負責人，我堅決做好“一崗雙責”，在支部黨員大會上、在部門例會和部門學習會上，部署業(yè)務工作的同時強調黨建、黨風廉政建設和反腐倡廉工作的重要性以及在日常工作中的需要注意的事項，嚴格執(zhí)行省市公司的相關措施，堅決不做違法違紀違規(guī)的事情。在教育方面黨支部認真開展廉潔教育學習，集體學習了《作風建設大排查實施方案》、《中國共產黨紀律處分條例》、黨風廉政建設和反腐敗工作體系等相關的制度文件的學習，提高拒腐防變的能力;在防控方面我牽頭推進廉潔風險防控工作，指導并親自抓好專業(yè)條線的廉潔風險防控，按照要求，對廉潔風險防控點進行測試，發(fā)現問題及時整改;嚴格按照廉潔風險防控手冊開展日常工作，認真執(zhí)行防控措施，將廉潔風險控制在萌芽狀態(tài);時刻跟蹤廉潔風險防控點的執(zhí)行情況，隨時根據工作實際和要求刷新風險點。雖然在黨風廉政建設和反腐敗工作體系與廉潔風險防控工作取得一定成績，但也有一些問題，主要是在廉潔風險防控測試時存在延遲測試的情況，解決措施是嚴格按照省市公司要求，已經將風險點全部錄入到“工作平臺”，按照測試頻次和時間要求準時開展測試，杜絕了延遲測試、假測試等情況的發(fā)生。
三、我每季度均向領導匯報部門廉潔風險防控工作開展情況，主要內容包括部門季度廉潔風險測試情況、有無需要刷新的測試點、下一階段工作計劃等。部門每個季度召開廉潔風險防控工作會議，主要討論風險防控措施執(zhí)行情況、有無需要優(yōu)化等工作。在具體的廉潔風險防控工作中，根據實際工作情況提出刷新防控手冊的意見和建議，經過相關審批流程，刷新防控手冊，優(yōu)化和調整了風險點。
四、我作為支部紀檢委員，認真開展黨建責任落實情況的監(jiān)督檢查，2018年開展了1次，主要方式為自查支部的黨員大會開展情況、黨員的學習筆記情況等。自查發(fā)現的主要問題有：黨員的學習筆記有的未按時完成;整改措施為每月黨員集體學習時檢查黨員的學習筆記本。從目前來看，整改結果較好，黨員均能按時完成黨員筆記。
五、我積極認真學習貫徹習近平總書記重要指示精神，對照“四風”特別是形式主義、官僚主義新表現認真開展自查，自查沒有發(fā)現問題。我同時積極主動接收同志們和同事們的監(jiān)督，截止到目前，沒有任何人反應我有“四風問題”，我自己以及黨支部和部門均沒有任何違法違紀違規(guī)情況發(fā)生，我將一直堅守下去，堅決不違反“四風”。
六、我作為支部委員和部門負責人，我一方面積極與支部的黨員同志交流思想，另一方面與部門的群眾交流思想，了解他們在日常工作中遇到的問題和困難，并積極主動解決。經過我的了解和與同志們、同事們的溝通，我發(fā)現我的同志們和同事們均認真履職，對工作兢兢業(yè)業(yè)、認認真真;有擔當有作為。當然，也有同志和同事有時存在懈怠的情況，我及時與同志和同事們溝通，了解懈怠產生的原因，并一起制定解決辦法，提升工作士氣和斗志?？傮w上黨支部的黨員干部和同事立場堅定，堅決擁護黨的領導和習近平的核心地位，思想勢積極向上。
七、我堅決執(zhí)行“六項紀律”，遵守黨規(guī)黨紀、執(zhí)行領導干部個人有關事項報告制度的情況，沒有任何事項向組織隱瞞。我本人沒有親屬參與經商辦企業(yè)，我本人沒有公款吃喝、收受禮金情況發(fā)生。我將繼續(xù)嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，做一名合格的共產黨員。
八、作為黨支部紀檢委員，我認真落實紀檢委員工作任務表，認真做好監(jiān)督檢查工作，監(jiān)督、提醒支部黨員干部按時參加組織生活會，在節(jié)假日做好廉潔提醒、預警和監(jiān)督工作。截止目前，黨支部沒有廉潔問題和違法違紀情況發(fā)生。
在本屆支部村委任職中，自已主要分管支部紀檢工作，村級報賬員、村極統(tǒng)計、村委民兵工作;幾年來，在上級主管部門、村委領導的正確領導和關心下，在班子成員們的積及配合下。我認真完成上級領導下達的各項工作，做好各項事務，按照新農村建設的總體要求。求真務實，認真履行自已的崗位職責，各方面得到了鍛煉和提高。
下面，我將本人就三年以來的工作清況述職如下，請予以評議：
一、在紀檢工作方面;能夠監(jiān)督村委重大事項流程管理和實施情況;對干部、群眾口頭和書面反映上來的問題能夠認真落實`還事情以本來面目，加強溝通、化解矛盾，工作中嚴格制度;為我村的穩(wěn)定發(fā)展夯實了基礎。
二、在財務管理工作中;在財務工作中，我能夠遵守職業(yè)道德，做到愛崗、敬業(yè)、認真執(zhí)行村務公開、民主理財制度。登記好各類資產管理臺帳、票記臺賬、收入臺賬，做好"三資清理"工作。每月底及時到鄉(xiāng)經管站報賬，嚴格執(zhí)行"四議兩公開"的制度，我始終以保障村民的利益為目標，按照財務公開、政務公開的制度，按時向村民公開財務、政務工作情況，接受黨員群眾的監(jiān)督。統(tǒng)計方面完成常規(guī)報表，組織參加第六次全國人口普查，完成本村普查任務，積極參加相關培訓，不斷提高自身能力。
三、在糧食直補、農資綜合補貼等放工作中;對各承包戶承包面積、賬號、姓名進行了認真核實，準確無誤報地將各種補貼及時錄入，發(fā)放到農戶的一卡通上。
四、在新農保合作醫(yī)療和養(yǎng)老保險費工作中，建章立志，做好全村村民摸底清查工作，按月上報增減變動，使我村新型養(yǎng)老保險工作走在全鄉(xiāng)前列。
五、民兵工作中，按規(guī)定完成民兵整組工作，宣傳國防教育，組織適齡青年踴躍報名參軍，報效祖國，積極組織參加上級組織的民兵活動，在民兵中組織防洪搶險突擊隊，為我村村民的生命財產安全保駕護航。
六、民政工作：完成我村低保戶的年審換證工作，完成殘疾人員的二代證換發(fā)工作，對每年的困難戶救濟戶按規(guī)定公示，及時發(fā)放救災物品。日常工作中還積極做好上級分配的其他工作，積極協助村兩委搞好本村各項工作。在今年的戶戶通工程中，全力以赴，帶領施工隊加班加點，鋪設污水管道三百余米，硬化街巷15000余平米，大大改善我村村民出行生活環(huán)境。
本人雖然做了一點工作，但與自己所肩負的責任和群眾的要求相比還有一定的差距，盡管自己很努力，但由于學識水平，能力有限，還存在許多缺點和不足。
1.工作標準不夠高，要求不夠嚴。思想覺悟有待提高，服務意識不強。
2.管理能力、綜合分析能力、協調能力等，還有待于進一步提高。
1、今后我要不斷學習，進一步明確思想，提高認識，增強為民服務的意識。在工作上，更加嚴謹、細致，講效率，講質量，積極努力，出色地完成上級黨委和政府下達的各項工作。
2、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，認真調研、掌握廣大村民關心的熱點、難點問題，重點解決關系到民生、群眾反應的問題。
我真誠的懇請各位領導和同志們能給予我大膽的批評和指正，以幫助我更加全面的了解自己、認識自己。
紀檢委員履行監(jiān)督責任情況報告篇八
迎來新的一年，過去的工作就真的結束了。那么對于上半年的工作，我也有很多的設想，希望能把上半年的工作給做好，我有如下計劃：
一、加強思想政治工作。
加強政治學習和安全教育是做好安全社會治安綜合治理工作、在職工中牢固樹立“安全第一”思想的重要環(huán)節(jié)。要通過經常性的學習和教育，使職工自覺履行職責，為構建和諧社會和經濟金融安全運行服務。
二、簽訂《社會治安綜合治理及安全管理責任書。
實行安全管理承包責任制，在細化安全事項、明確責任、杜絕相互推委、提高職工參與安全管理主的動性等方面起到了良好的效果。20xx年我支行繼續(xù)簽訂《社會治安綜合治理及安全管理責任書》，并把安全工作的重點放在抓好落實上，確保全年安全無事故。
三、做好社會治安綜合治理工作。
1、在我行被縣社會治安綜合治理委員會列為成員單位，要加強社會治安綜合治理工作的規(guī)范化；抓好社會治安綜合治理隊伍建設；進一步健全矛盾糾紛排查調處工作管理機制；抓好安全管理各項規(guī)章制度的落實。
2、安排管理好行政值班。
3、認真開展法制宣傳月活動，有計劃、有安排、有資料總結，不走形式，起到良好的宣傳效果。力所能及地提供物質條件，宣傳、引導廣大職工進行有益的文化娛樂活動，從小事做起，踏踏實實地做好社會治安綜合治理工作。
四、加強安全檢查力度。
督促職工對辦公區(qū)、各股室內部安全事項進行經常性檢查，發(fā)現隱患，及時處理。節(jié)假日前，在各股室自查的基礎上，支行安全工作領導小組要進行全面檢查，認真地做好節(jié)假日的安全管理工作，防患于未然。
五、注重火災消防工作。
對縣支行的消防實施進行檢查，根據火災隱患的位置合理配置滅火器具。充裝本年度到期的滅火器。
六、其他工作。
努力完成人民銀行xx市中心支行和本行交給的其他任務。
紀檢委員履行監(jiān)督責任情況報告篇九
為全面落實黨風廉政建設監(jiān)督責任，根據《鄂州市國稅局落實黨風廉政建設監(jiān)督責任清單》要求，1月22日，市局在五樓會議室召開20xx年度黨風廉政建設監(jiān)督責任落實情況集中匯報會。市局黨組成員、紀檢組長陳為民同志出席會議并講話，市局相關科室負責人、機關紀委書記、各區(qū)局紀檢組長、監(jiān)察室主任，各分局、稽查局、城區(qū)辦稅服務廳分管領導和專職紀檢監(jiān)察員參加會議。
會上，各單位紀檢組長、分管領導分別匯報了20xx年度監(jiān)督責任落實情況。在聽取匯報后，陳為民同志強調：一年來，全系統(tǒng)各單位充分發(fā)揮黨風廉政建設責任制在反腐倡廉建設中的保障作用，充分發(fā)揮領導班子和領導干部在反腐倡廉建設中的表率作用，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察部門在反腐倡廉建設中的職能作用，監(jiān)督責任取得了一定的成效。但是也存在這些問題：一是兩個責任依然不夠清晰。責任層層壓實不夠責任邊界不清。二是主動監(jiān)督還不夠到位。監(jiān)督僅停留在會議、文件和口頭上，無實質性的監(jiān)督監(jiān)控行為。三是執(zhí)紀問責仍然不夠嚴格。系統(tǒng)內依然存在執(zhí)紀不嚴問題，基層單位監(jiān)督檢查、執(zhí)紀問責依靠上級施壓，尤其是“四種形態(tài)”運用不到位。四是監(jiān)督力量仍然不夠強。部分基層單位紀檢監(jiān)察干部配備不足，工作要求不高。
針對這些存在的問題，陳為民要求：一是必須堅定不移增強政治意識。為增強監(jiān)督執(zhí)紀問責的獨立性和權威性，2017年各區(qū)局紀檢組長由市局黨組實行派駐管理，并明確了市局紀檢組組成人員。紀檢組成員是抓紀檢監(jiān)察工作的帶頭人，必須要堅定不移地增強政治責任意識，要將嚴守政治紀律和政治規(guī)矩作為第一品質，作為第一紀律堅決執(zhí)行，要有高度的政治覺悟和政治敏感性，要一以貫之地落實好中央、省局、市局各項重大決策部署，與市局黨組紀檢組保持高度一致，堅決聽從指揮，堅決將政治責任履行到位。二是必須始終挺紀在前突出抓早抓小。要時刻牢記紀嚴于法、紀在法前，進一步轉變工作理念、創(chuàng)新思路方法，守住依“紀”監(jiān)督執(zhí)紀問責這個定位。紀檢監(jiān)察部門要以“六項紀律”為尺子衡量黨員的行為，切實當好“千里眼”和“順風耳”，堅持抓早抓小、動輒則咎，恰當運用批評教育、誡勉談話、組織處理、紀律處分等方式，及時把踩到紀律底線的干部拉回正軌，使違紀者及早受到警醒，懸崖勒馬。三是必須勇于擔當解決思想瓶頸。紀檢監(jiān)察干部要以維護全市國稅事業(yè)科學發(fā)展為重，鐵面執(zhí)紀，不怕碰硬，切實把全面從嚴治黨賦予紀檢監(jiān)察機關的責任擔起來。必須做到“手電筒照別人更要照自己”，對于不敢較真碰硬，履行監(jiān)督責任不力的紀檢監(jiān)察干部要進行“問責的再問責”，讓失責必問、問責必嚴成為常態(tài)，真正激起全系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部切實承擔從嚴治黨責任。四是必須抓住監(jiān)督執(zhí)紀這條主線。2017年，市局將成立黨建辦，厘清主體責任和監(jiān)督責任邊界、聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責后，要求更高、責任更大、工作更重，紀檢監(jiān)察部門要切實強化監(jiān)督執(zhí)紀的能力和水平，主動出擊，不等不靠。要拓寬談話面，多張“婆婆嘴”，不僅對有問題反映的干部及時談話函詢，還要推動日常提醒談、重要節(jié)點談、輕微問題談、重點崗位談等多種方式，“勤算賬”好過“算總賬”，“今天自己查”好過“別人明天查”。要將兩個責任落實、行政、執(zhí)法、財務等規(guī)范性管理的檢查做在前面，將隱患消除在前面，練好內功，主動防范，真抓真管，真監(jiān)真查，將監(jiān)督抓在手里，將執(zhí)紀挺在前面，做到真金不怕火煉。五是必須全面提升履職能力。作為紀檢監(jiān)察干部，在當前反腐倡廉形勢下，務必以提升黨風廉政建設工作效率為核心，加強能力建設，特別是要提升監(jiān)督能力和辦案能力，市局2017年將開展封閉式培訓、開放式交流、跟班式學習、集中式辦公等多種方式，全面提升紀檢監(jiān)察干部的履職履責能力。
紀檢委員履行監(jiān)督責任情況報告篇十
作為**黨支部紀檢委員，我始終嚴格按照黨章的規(guī)定和各級黨委、紀委的要求，認真貫徹落實黨風廉政建設各項工作，有力的推進了水務板塊黨風廉政建設和反腐敗工作，現述職如下：
（一）明確責任，堅持不懈加強黨風黨紀教育。
1、加強領導，明確責任。結合單位業(yè)務工作與人事安排情況，調整了業(yè)務分工，落實了主體責任。按照“誰主管誰負責”的原則，認真履行“兩個責任”。
2、班子帶頭，嚴于律己。注重領導帶頭示范作用，著力打造高效、廉潔、務實的工作團隊。一是黨支部書記帶頭分別以“轉變作風，服務群眾”、“紀念建黨96周年，重溫入黨誓言”為主題講了兩次專題黨課。二是組織黨員干部深入學習《深刻理解“講誠信、懂規(guī)矩、守紀律”》等文件精神，以切實增強黨員干部思想自覺和行動自覺。三是堅持黨內民主集體中制，實行“三重一大”事項集體研究集體民主決策。
3、以落實“兩學一做”學習教育任務為契機，加強黨風廉政建設。2017年度，黨支部共組織召開9次支部會議，作為黨支部紀檢委員，在以上會議中，時刻不忘對廣大黨員干部進行黨風黨紀教育，進一步增強黨性觀念。
4、積極參加集團組織的去遼寧省反腐倡廉警示教育基地參觀學習活動，參觀后組織黨員干部書寫觀后感，進一步增強了全體黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。
5、全面貫徹落實集團紀委委員擴大會議內容及要求，認真?zhèn)鬟_趙樂際、李偉、王獻耀、陳求發(fā)等同志的相關講話內容及精神，及時傳達貫徹各級黨委、紀委關于紀委工作的安排部署，保證政令通暢。
（二）完善制度，嚴格管理，強化考核。
黨支部始終堅持把黨風廉政建設與各項業(yè)務工作緊密結合，特別是與重點工作相結合，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。一是梳理完善內部管理制度，重點規(guī)范人員招聘、辦公用品采購、物品領用、工程招標邀標等業(yè)務相關規(guī)章制度。二是不定期檢查業(yè)務工作和黨風廉政建設工作的落實情況。三是強化人員管理，做到請病事假和公休假嚴格報批制，認真執(zhí)行公司各項管理規(guī)定。
（三）嚴肅紀律，堅決落實中央“八項規(guī)定”
嚴格按照《省環(huán)保集團貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神實施意見》要求，嚴肅紀律，堅決貫徹落實中央“八項規(guī)定”，有效杜絕違反“八項規(guī)定”行為的發(fā)生。
（四）持續(xù)強化黨風廉政監(jiān)督員監(jiān)督作用。
持續(xù)強化黨風廉政監(jiān)督員在日常工作生活中的監(jiān)督作用，極力拓寬民主監(jiān)督渠道，確保黨風廉政建設在黨支部建設工作中落地生根。
存在的問題主要在于水務板塊黨支部委員會成立于2017年10月25日，履職時間較短，由于之前并未做過紀檢工作，對紀檢工作的知識和能力儲備不足，對紀委工作的理解程度較膚淺，導致本人工作水平與集團紀委要求存在明顯差距。工作內容還是主要以宣傳貫徹為主，工作方法缺乏主動創(chuàng)新。剖析原因，主要因為平日更多地注重業(yè)務工作，對紀委工作投入精力有限，對紀委工作的知識掌握還不夠全面、系統(tǒng)、深入。
（一）持續(xù)加強理論學習，提高業(yè)務能力。
必須堅定正確的政治方向，堅定抓好反腐倡廉建設的信心和決心，不斷激自己工作熱情，不斷增強自身的工作責任心。制定詳細學習計劃，要充分利用業(yè)余時間進行學習，拓寬學習領域，增強學習實效，確保學習工作兩不誤，努力成為業(yè)務上的能手，達到提筆能寫、張口能說、放手能干。
（二）持續(xù)加強黨風廉政建設宣傳教育力度。
以十九大精神為指引，利用網絡、實地參觀等多種形式和渠道，持續(xù)開展黨風廉政建設教育活動，加強黨風廉政文化建設，規(guī)范黨員干部廉潔自律，營造風清氣正的工作氛圍。
（三）堅持率先垂范，加強自身建設。
在黨風廉政建設和反腐敗工作新形勢下，對自身提出了更高的要求。黨員干部要堅持高標準、嚴要求，帶頭做到廉潔自律、遵紀守法，堅決杜絕“燈下黑”現象。
（四）加強監(jiān)督，鞏固和深化黨風廉政建設成果。
要全面從嚴落實各級黨委、紀委關于黨風廉政建設工作的部署要求，全面提高黨員隊伍廉潔思想基礎；嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定等相關規(guī)章制度，全面加強監(jiān)督檢查；持續(xù)保持工作定力，推進黨風廉政建設落地生根，切實鞏固和深化黨風廉政建設取得的成果。
紀檢委員履行監(jiān)督責任情況報告篇十一
在本屆支部村委任職中，自已主要分管支部紀檢工作，村級報賬員、村極統(tǒng)計、村委民兵工作;幾年來，在上級主管部門、村委領導的正確領導和關心下，在班子成員們的積及配合下。我認真完成上級領導下達的各項工作，做好各項事務，按照新農村建設的總體要求。求真務實，認真履行自已的崗位職責，各方面得到了鍛煉和提高。
下面，我將本人就三年以來的工作清況述職如下，請予以評議：
一、在紀檢工作方面;能夠監(jiān)督村委重大事項流程管理和實施情況;對干部、群眾口頭和書面反映上來的問題能夠認真落實`還事情以本來面目，加強溝通、化解矛盾，工作中嚴格制度;為我村的穩(wěn)定發(fā)展夯實了基礎。
二、在財務管理工作中;在財務工作中，我能夠遵守職業(yè)道德，做到愛崗、敬業(yè)、認真執(zhí)行村務公開、民主理財制度。登記好各類資產管理臺帳、票記臺賬、收入臺賬，做好"三資清理"工作。每月底及時到鄉(xiāng)經管站報賬，嚴格執(zhí)行"四議兩公開"的制度，我始終以保障村民的利益為目標，按照財務公開、政務公開的制度，按時向村民公開財務、政務工作情況，接受黨員群眾的監(jiān)督。統(tǒng)計方面完成常規(guī)報表，組織參加第六次全國人口普查，完成本村普查任務，積極參加相關培訓，不斷提高自身能力。
三、在糧食直補、農資綜合補貼等放工作中;對各承包戶承包面積、賬號、姓名進行了認真核實，準確無誤報地將各種補貼及時錄入，發(fā)放到農戶的一卡通上。
四、在新農保合作醫(yī)療和養(yǎng)老保險費工作中，建章立志，做好全村村民摸底清查工作，按月上報增減變動，使我村新型養(yǎng)老保險工作走在全鄉(xiāng)前列。
五、民兵工作中，按規(guī)定完成民兵整組工作，宣傳國防教育，組織適齡青年踴躍報名參軍，報效祖國，積極組織參加上級組織的民兵活動，在民兵中組織防洪搶險突擊隊，為我村村民的生命財產安全保駕護航。
六、民政工作：完成我村低保戶的年審換證工作，完成殘疾人員的二代證換發(fā)工作，對每年的困難戶救濟戶按規(guī)定公示，及時發(fā)放救災物品。日常工作中還積極做好上級分配的其他工作，積極協助村兩委搞好本村各項工作。在今年的戶戶通工程中，全力以赴，帶領施工隊加班加點，鋪設污水管道三百余米，硬化街巷15000余平米，大大改善我村村民出行生活環(huán)境。
本人雖然做了一點工作，但與自己所肩負的責任和群眾的要求相比還有一定的差距，盡管自己很努力，但由于學識水平，能力有限，還存在許多缺點和不足。
1.工作標準不夠高，要求不夠嚴。思想覺悟有待提高，服務意識不強。
2.管理能力、綜合分析能力、協調能力等，還有待于進一步提高。
1、今后我要不斷學習，進一步明確思想，提高認識，增強為民服務的意識。在工作上，更加嚴謹、細致，講效率，講質量，積極努力，出色地完成上級黨委和政府下達的各項工作。
2、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，認真調研、掌握廣大村民關心的熱點、難點問題，重點解決關系到民生、群眾反應的問題。
我真誠的懇請各位領導和同志們能給予我大膽的批評和指正，以幫助我更加全面的了解自己、認識自己。
紀檢委員履行監(jiān)督責任情況報告篇十二
開展全員核酸檢測系統(tǒng)、“碼上行動”app信息掃碼登記等線下培訓x次;線上視頻培訓x次，下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼目h衛(wèi)生健康局2022年上半年工作總結報告，希望大家喜歡。
2022年上半年，全系統(tǒng)干部職工堅決貫徹縣委、縣政府決策部署，在全力做好疫情防控工作的同時，圓滿完成各項工作任務。
一、上半年工作完成情況。
(一)夯基礎，建好支撐點，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
繼續(xù)穩(wěn)步實施“強基提質”行動，制定下發(fā)2022年全系統(tǒng)黨建工作要點，疫情防控期間成立臨時黨支部x個，組_員突擊隊x支、黨員服務隊x支，設黨員先鋒崗x個，x名黨員參加疫情防控工作，發(fā)展x名同志火線入黨。全力做好宣傳報導和先進典型選樹工作，截至目前累計向各級媒體上報各類稿件x余篇，征用x篇，其中國家級x篇，省級x篇，市級x篇，縣級x篇，編輯整理上報先進典型材料x余人次。
(二)重成效，瞄準發(fā)力點，全力做好疫情防控。
一是統(tǒng)籌實施核酸檢測工作。制定完善《全員核酸檢測工作方案》，統(tǒng)籌實施全縣全員核酸檢測工作。截至目前，開展x輪全員核酸檢測，每輪檢測設置核酸采樣點x個，采樣臺x個，累計組織醫(yī)護人員x人次，檢測約x萬人次，結果均為陰性。持續(xù)推進接壤村屯核酸檢測，每x天檢測x次，全縣設立x個愿檢盡檢免費采樣點，堅持為企業(yè)工作人員檢測核酸，共檢測約x萬人次，結果均為陰性。
二是持續(xù)開展新冠疫苗接種。縣級醫(yī)院下派醫(yī)護人員x人次，到x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展疫苗接種醫(yī)療保障等工作。累計接種新冠肺炎疫苗x萬針次。
三是強化閉環(huán)管理工作。嚴格落實落細人員轉運各項措施，規(guī)范轉運流程，累計派出專班車輛x臺次，接送境外地區(qū)返回人員x人次，縣內轉運x人次，全部實現閉環(huán)管理。
四是推進疫情防控醫(yī)療救治工作。加強黃碼醫(yī)院和發(fā)熱門診管理，累計收治住院患者x人。發(fā)熱門診累計登記x人，累計收治住院患者x人。
五是大力開展知識培訓。開展全員核酸檢測系統(tǒng)、“碼上行動”app信息掃碼登記等線下培訓x次;線上視頻培訓x次，共計培訓x余人次。組織核酸采集、抗原檢測試劑自測線上線下培訓x次，培訓x余人次。組織系統(tǒng)內x名技術骨干，分批次對全縣x個單位機關干部、事業(yè)單位工作人員進行核酸采樣技術培訓，累訓x人，實現培訓全覆蓋。
六是統(tǒng)籌組建支援隊伍。統(tǒng)籌凝聚全縣疫情防控力量，迅速集結支援隊伍逆行而上，截至目前先后派出支援人員x批，累計x人次，圓滿完成了上級下達的任務，支援醫(yī)務人員無一例感染。
七是加強防疫物資儲備管理。物資儲備庫房專人管理，建立防控物資臺賬。累計發(fā)放一次性口罩x個，n95口罩x個，防護服x套，鞋套x個，帽子x個，面屏x個，醫(yī)用手套x只，手消x瓶，酒精x瓶，消毒液x瓶，體溫計x個，醫(yī)用垃圾袋x個，隔離衣x套，轉運箱x個。
(三)強機制，找準主攻點，全面提升服務能力。
一是持續(xù)推進醫(yī)療聯合體建設。強化醫(yī)聯體網格化布局和規(guī)范化管理，充分發(fā)揮縣級醫(yī)院的龍頭帶動作用，覆蓋全縣所有公立醫(yī)療機構?？h級醫(yī)院可診治疾病x種，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院診治疾病x種，村衛(wèi)生室診治疾病x種，外請專家診治疾病x種，基本實現了“小病不出村，常見病不出鄉(xiāng)，大病不出縣”目標。目前住院患者總人次數x人次，縣域內就診率x%，縣外轉診率持續(xù)保持在x%。
二是全力提升基層服務能力。持續(xù)開展“優(yōu)質服務基層行”創(chuàng)建工作，全縣x家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院達到基本標準，x家達到推薦標準。全縣現有村衛(wèi)生室全部完成五室分開改造，實行鄉(xiāng)村一體化管理，培訓鄉(xiāng)村醫(yī)生x名。
三是加強基層適宜衛(wèi)生人才隊伍建設。全縣共有全科醫(yī)生x人，達到每千人口x人。評選出省級優(yōu)秀護士x名、省級優(yōu)秀護理服務單元x家，市級優(yōu)秀護士x名、市級優(yōu)秀醫(yī)生x名，縣級優(yōu)秀護士x人、滿30年護士x人。
四是持續(xù)開展“平安醫(yī)院建設”。續(xù)充分發(fā)揮第三方調解機制，鼓勵醫(yī)療機構參加醫(yī)療責任險，縣直x家醫(yī)院、x家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部簽訂醫(yī)療責任險保單。在全系統(tǒng)開展社會滿意度調查，完成調查問卷x余份。優(yōu)化政務審批服務，政務窗口受理辦件x件，其中公共場所衛(wèi)生許可證x件，醫(yī)療機構辦件x件。
五是全面提升基層中醫(yī)藥服務質量。持續(xù)推進基層醫(yī)療衛(wèi)生機構中醫(yī)館建設，上半年有x名中醫(yī)學員參加傳統(tǒng)中醫(yī)師承，推動中醫(yī)藥文化發(fā)展。成立疫情防控中藥保供小組，將中醫(yī)藥干預全部覆蓋到位。中醫(yī)藥服務第一類人員x人、第二類人員x人，累計發(fā)藥x人次，各醫(yī)療單位墊付資金x萬元。
六是積極開展遠程醫(yī)療會診服務。全縣x家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)一使用醫(yī)療軟件系統(tǒng)，基本完成了信息化管理，各醫(yī)療機構已實現遠程會診全覆蓋，目前共開展遠程培訓x余次，參會x余人次。
七是全面暢通生命搶救綠色通道。加強急診急救醫(yī)療保障工作，120急救派車x次，救治病人總數x人，妥善轉運發(fā)熱病人x例。開展120醫(yī)療保障工作x次，出動醫(yī)護人員共計x人次、車輛x次，圓滿完成了保障任務。
八是大力提升實驗室檢測能力。新建x家pcr實驗室，新購置實驗室檢測設備x臺件。目前，全縣x人擁有pcr實驗室上崗證。全縣24小時最大檢測量可達x萬人次，可滿足該縣全員核酸檢測工作需求。
九是全力加強衛(wèi)生基礎設施建設。本年度擬實施項目x個，預計總投資x億元，計劃投資x億元。
(四)抓管理，打造新亮點，穩(wěn)步推進健康中國行動。
一是嚴格落實免疫規(guī)劃工作流程。完成國家常規(guī)免疫規(guī)劃疫苗預防接種x人次，建證率和建卡率均達x%，受新冠疫情防控影響，除卡介苗、乙肝疫苗、白破疫苗接種率達到x%以上，其他疫苗接種率均達到要求。開展脊髓灰質炎滅活疫苗補種工作，共補種x劑次，補種率達x%。積極進行afp等監(jiān)測，共監(jiān)測x例，及時上傳監(jiān)測信息。
二是加強重點傳染病防控力度。全縣無甲類傳染病報告，共報告乙、丙類傳染病x例，發(fā)病率為x/10萬，發(fā)病數比去年同期下降x%。開展新冠現場流行病學調查、調查報告撰寫及個人防護等培訓x次，培訓相關業(yè)務人員x余人次。
三是強化慢性病地方病防控工作。鞏固深化地方病防治三年攻堅行動成果，對x名慢克患者、x名大骨節(jié)病患者繼續(xù)進行治療。積極開展碘缺乏病等健康教育，在x個項目鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展宣傳咨詢活動x次;開展育齡婦女集中培訓x次，培訓人員x人。組織開展重性精神疾病篩查，系統(tǒng)實有患者x人，面訪患者x人，面訪率x%，規(guī)范管理x人，規(guī)范管理率x%。積極開展死因監(jiān)測工作，共上報本年度死亡病例x例，總報告死亡率為x/10萬。開展惡性腫瘤登記報告工作，共發(fā)現腫瘤患者x例，發(fā)病率x/10萬，死亡x例，死亡率x/10萬。
四是持續(xù)加強衛(wèi)生監(jiān)督工作。加強衛(wèi)生監(jiān)管力度，組織開展傳染病防控、醫(yī)療亂象、公共場所監(jiān)督檢查等專項檢查，共檢查各級單位x戶次，出動監(jiān)督員x人次，出動車輛x臺次，下達監(jiān)督意見書x份。檢查各類重點職業(yè)危害企業(yè)x家，企業(yè)單位員工數量x余人。
五是公共衛(wèi)生服務效益更加明顯。全縣共累計建立居民健康檔案和電子檔案x份(建檔率x%);通過“家醫(yī)微信小程序”向居民開放電子檔案信息，居民健康檔案綜合開放率x%，檔案激活率x%，居全省第一。設立健康教育宣傳欄x塊，更新宣傳欄x期，組織公眾的健康教育咨詢活動x次，主題咨詢x人次，舉辦健康教育講座x次，健康教育講座參加x人次，發(fā)放宣傳資料x份。結合“5.20”全民營養(yǎng)周等衛(wèi)生主題日，組織集中宣傳活動x次，播出led滾動屏x個次，展牌板報x塊，咨詢x余人次，發(fā)放張貼宣傳畫x張。為轄區(qū)內x名65歲及以上老年人進行疾病預防、健康指導等服務，高血壓患者健康管理x人，規(guī)范管理x人(規(guī)范管理率達x%);糖尿病者健康管理x人，規(guī)范管理x人(規(guī)范管理率達x%);嚴重精神障礙患者管理x人，規(guī)范管理x人(規(guī)范管理率x%);開展衛(wèi)生監(jiān)督協管巡查x次，無食物中毒、突發(fā)食源性疾病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生;結核病篩查管理x人，規(guī)范服藥x人。對x名0—36個月兒童、x名65歲以上老年人進行了中醫(yī)藥辨識，進一步發(fā)揮中醫(yī)藥在基本公共衛(wèi)生服務中的作用;順利完成兩個季度村醫(yī)“積分制”考核，各項目指標均已達標。
六是不斷提高婦幼保健工作水平。全縣共有活產x人，孕產婦系統(tǒng)管理x人，系統(tǒng)管理率x%，早孕建冊率x%，住院分娩率x%，產后訪視率x%，無孕產婦死亡。全縣x歲以下兒童x人，新生兒疾病篩查、聽力篩查x例，篩查率x%。積極開展免費孕前優(yōu)生健康檢查，目前已完成x對;持續(xù)開展增補葉酸項目，已完成x人。免費開展婚前醫(yī)學檢查，目前已檢查x人。
七是大力開展家庭醫(yī)生簽約服務。全縣共組建家庭醫(yī)生簽約服務團隊x個，縣鄉(xiāng)村三級家庭醫(yī)生團隊x人，在為全體居民提供基本公共衛(wèi)生服務的基礎上，針對65周歲以上老人、高血壓、糖尿病等重點人群提供個性化及延伸醫(yī)療服務。目前，我縣常駐人口x人，常住人口簽約x人，簽約率x%，其中重點人群簽約率為x%，建檔立卡貧困人口和計劃生育特殊家庭成員簽約覆蓋率達x%。
(五)強服務抓住結合點，惠民舉措受益萬千百姓。
一是切實提高健康扶貧工作力度。全縣大病專項救治脫貧患者x人，全部給予救治，救治率x%。目前共收治大病患者x人次。x家定點醫(yī)院共收治“先診療、后付費”住院患者x人次，其中脫貧人口患者x人次，農村低?；颊選人次，農村特困患者x人次。
二是穩(wěn)步推進衛(wèi)生重點工作和惠民實事。為x名65歲及以上老年人免費體檢，體檢率達x%;完成0-6歲兒童眼保健和視力檢查人數x人，覆蓋率x%;已完成x名農村婦女“宮頸癌”篩查;強化飲用水衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測，由于疫情影響，1-4月份只采集水源水x個樣品，結果在檢驗中。
(六)抓規(guī)范，選準切入點，統(tǒng)籌推進其他重點工作任務。
一是推動老齡工作健康發(fā)展。優(yōu)化調整老齡工作委員會成員單位，辦理老年人優(yōu)待證x人次。推動醫(yī)療衛(wèi)生機構開展適老化改造，增設老年康復床位，落實鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老補助制度。積極推動老年友好型社區(qū)創(chuàng)建，開展打擊整治養(yǎng)老詐騙專項行動，成立專項行動專班，加強涉老反詐宣傳力度。二是全面落實人口發(fā)展工作。全縣總出生人口x人，總性別比x，出生率x‰，自然增長率x‰。今年農獎扶共計x人，獎扶資金x元;特扶共計x人，獎扶資金x元;國家手術并發(fā)癥共計x人，獎扶資金x元。全面落實三孩政策，加強政策宣傳力度，目前共辦理證件x件，其中再生育證x件。三是深入開展安全應急工作。組織開展隱患排查x次，整改隱患x項，整改率x%，結合全國防災減災日開展衛(wèi)生應急知識宣傳，有效防范了各類事故的發(fā)生。四是推進信訪矛盾糾紛化解。共接待群眾來信來訪x件，已妥善解決x件，剩余x件正在積極化解，無上訪傾向。
二、存在問題。
雖然取得了一定成績，但更要看到前進中的困難和挑戰(zhàn)。目前，全系統(tǒng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構能力不足;各層級人才缺失嚴重，無論是地域條件還是編制政策，還沒有更加有力的人才引入和支持環(huán)境，專科建設、技術提升、分級診療還面臨諸多挑戰(zhàn)。中藥干預飲液資金全部由基層醫(yī)院墊付，增加了基層醫(yī)療機構的運營負擔，等待上級撥付資金周期過長，影響中醫(yī)藥健康發(fā)展。
三、下一步工作計劃。
(一)常態(tài)化做好疫情防控工作。要堅決貫徹落實國家和省市各項決策部署，壓實“四方”責任，從嚴從緊落實“人物同防”各項措施。健全監(jiān)測預警和院感防控機制，落細落實各類場所常態(tài)化疫情防控措施。持續(xù)加強培訓演練，提升應急處置能力，全方位、不間斷開展專項督查、自查自糾和日常檢查，及時發(fā)現風險隱患，補齊短板漏洞。持續(xù)推進新冠病毒疫苗接種工作，進一步擴大加強免疫接種人群覆蓋面，鞏固筑牢群體免疫屏障。
(二)專業(yè)化推進健康中國行動。穩(wěn)步推動健康中國行動各項指標任務有效完成，持續(xù)鞏固國家、省衛(wèi)生城創(chuàng)建成果，確保取得實效。完善重大疾病防控策略。繼續(xù)落實好鼠疫、流感等重點傳染病監(jiān)測和防控措施，持續(xù)推進結核病、艾滋病等重大傳染病防治工作。持續(xù)推進職業(yè)病危害專項治理，規(guī)范做好塵肺病等重點職業(yè)病的監(jiān)測、診斷、救治和康復管理。全面推進衛(wèi)生應急隊伍能力建設，不斷加強培訓和實戰(zhàn)演練，切實提高有效應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件緊急醫(yī)學救援能力和應急處置能力。
(三)有序化謀劃建設項目。牢牢把握“十四五”開局的戰(zhàn)略機遇期和后疫情時代衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的窗口期，立足構建強大的公共衛(wèi)生體系，抓好衛(wèi)生強基工程謀劃和實施。加快推進疾病預防控制體系、中醫(yī)救治能力提升、社區(qū)衛(wèi)生服務中心等項目建設，確保按時限進度要求，保質保量完成建設任務，以重點項目建設推動全縣衛(wèi)生健康事業(yè)高質量發(fā)展。
(四)優(yōu)質化提升醫(yī)改成果效能。繼續(xù)深入推進醫(yī)療聯合體建設，促進優(yōu)質醫(yī)療資源下沉和有序就醫(yī)，增強縣級醫(yī)院臨床?？颇芰?，加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設，確?？h域內就診率達到x%以上。提升醫(yī)療服務規(guī)范性，建立健全公立醫(yī)院醫(yī)藥費用合理增長機制，加強醫(yī)療服務、藥品、檢查、檢驗等費用增長監(jiān)測，公立醫(yī)院醫(yī)藥費用控制在x%以內。進一步推動互聯網技術與醫(yī)療服務融合發(fā)展，全縣各醫(yī)療機構推進電子居民健康卡就醫(yī)，開展移動支付結算服務，多種方式優(yōu)化支付流程。繼續(xù)推進醫(yī)學檢驗、檢查結果互認工作，滿足群眾多元化醫(yī)療健康需求。
(五)一體化鞏固健康扶貧成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接?？h級醫(yī)院持續(xù)提升醫(yī)療技術水平，加大大病專項救治x個病種的救治能力。將縣域內住院“先診療、后付費”政策對象擴大到農村低保對象、特困人員和易返貧致貧人口。加強與民政、醫(yī)保、扶貧(鄉(xiāng)村振興)等部門數據比對和共享，對脫貧人口和邊緣易致貧人口大病、重病救治情況進行監(jiān)測，建立健全因病返貧致貧風險人群監(jiān)測預警和精準幫扶機制。深入開展“優(yōu)質服務基層行”活動，全面提升醫(yī)療服務水平。嚴格落實“四個不摘”要求，持續(xù)保持五年鞏固期鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務全覆蓋，確保脫貧人口基本醫(yī)療有保障。
(六)有效化維護系統(tǒng)和諧穩(wěn)定。全面落實安全生產責任，做好隱患排查，堅決防范安全生產事故。落實信訪工作責任制，做好積案化解，把矛盾化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。深入推進平安醫(yī)院建設，持續(xù)抓好醫(yī)療安全工作，堅決守住不發(fā)生重大醫(yī)療安全事故的底線。加強輿情管控，不斷完善網絡輿情工作處置預案，提高網絡輿情監(jiān)測和危機化解能力。嚴格落實“九項準則”，健全行風管理和監(jiān)督機制，整治收受“紅包”“回扣”等醫(yī)療亂象，加大不正之風案件聯合懲戒力度，規(guī)范醫(yī)療服務行為。
(七)品牌化加強基層黨的建設。高位推進公立醫(yī)院黨的建設，持續(xù)推動“強基提質”標準化創(chuàng)建工程。全面開展黨支部標準體系建設，持續(xù)提升醫(yī)院黨支部標準化規(guī)范化信息化水平。強化全面從嚴治黨主體責任，加強黨風廉政建設，定期開展廉政風險點及隱患排查，加強對重點部門、崗位、人員、項目等的管理監(jiān)督，健全權力運行制約監(jiān)督體系。開辟黨建陣地，培育紅色文化，打造醫(yī)院黨建品牌。
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