教代會工作報告審議（實用14篇）

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教代會工作報告審議篇一

各位代表、各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：大家好！

今天，我校在這里隆重召開全鎮(zhèn)教職工代表大會，這是我校全體教職工政治生活中的一件大事。首先，請允許我代表學(xué)校向參加今天會議的各位代表表示親切的問候，并預(yù)祝本次大會取得圓滿成功。下面，我向大會作工作報告，請代表們審議：

過去的一年，我校的工作以“黨的十八大、十八屆三中、四中全會”精神為指導(dǎo)，立足實際、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新。以教育教學(xué)為中心，加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量管理，優(yōu)化育人環(huán)境，在全體教職員工的共同努力下，學(xué)校各項工作取得新的突破：

（一）加強(qiáng)班子建設(shè)，注重學(xué)校管理。

1、為加強(qiáng)學(xué)校管理，中心學(xué)校利用校（園）長會、教導(dǎo)主任、教研主任會、畢業(yè)班班主任會、繼教專干會、財務(wù)人員培訓(xùn)會，對學(xué)校管理人員進(jìn)行學(xué)校管理、教學(xué)教研、班級、繼教、財務(wù)等工作的指導(dǎo)和培訓(xùn)，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，使全鎮(zhèn)學(xué)校的管理層進(jìn)一步優(yōu)化，管理隊伍力量增強(qiáng)，管理效能初見成效。

2、根據(jù)《遵義縣教育教學(xué)常規(guī)管理督導(dǎo)評估細(xì)則》，本期中組織中心學(xué)校人員對全鎮(zhèn)各學(xué)校進(jìn)行了教學(xué)常規(guī)管理的檢查，開展了師生問卷調(diào)查、并對學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理過程進(jìn)行全面的考核，并把考核成績作為學(xué)校年度考核的依據(jù)之一，通過考核促進(jìn)學(xué)校各項工作健康發(fā)展。

3、強(qiáng)化學(xué)校的精細(xì)化管理，做到了各項管理有方案、措施、過程督導(dǎo)、總結(jié)，檔案資料收集。中心學(xué)校工作人員每周1-2次深入學(xué)校，走進(jìn)課堂，與教師共同探討教育教學(xué)工作。

（二）深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,扎實推進(jìn)思想作風(fēng)建設(shè)。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神，開展黨的群眾路線教育實踐活動動員大會、專題輔導(dǎo)、推進(jìn)會、黨課、五次集中學(xué)習(xí)、專題組織生活會等。

2、認(rèn)真執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”、市委“十二項規(guī)定”、縣委有關(guān)規(guī)定，狠糾“四風(fēng)”，整治和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

3、開展“五進(jìn)五問”活動，深入學(xué)校、課堂、學(xué)生、教師、家庭中進(jìn)行問卷調(diào)查，了解老百姓對學(xué)校辦學(xué)、教師教學(xué)的意見和建議。

4、開展“五整治五增強(qiáng)”活動，切實整治三公三亂，增強(qiáng)廉潔意識；整治吃拿卡要，增強(qiáng)服務(wù)意識；整治庸懶散慢，增強(qiáng)責(zé)任意識；整治低效課堂，增強(qiáng)質(zhì)量意識；整治無序招生，增強(qiáng)法規(guī)意識。

5、認(rèn)真開展“三曬兩評一報告”活動。

6、開展黨的群眾路線教育實踐活動，建立了“四風(fēng)”臺賬。

7、開展“道德講堂”活動，發(fā)揮宣傳陣地對師生行為的規(guī)范作用。

8、開展談心交心活動，班子成員與班子成員、班子與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班子與辦公室人員、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師分別進(jìn)行了談心交心活動。在談心交心活動中，班子成員收集了很多關(guān)于對學(xué)校、班子成員、學(xué)校管理和教師的建議和意見，積極采納有利于學(xué)校發(fā)展的建議。

9、查擺問題、開展批評和自我批評。中心學(xué)校班子成員、各校班子成員通過認(rèn)真查找自身存在的問題，并認(rèn)真書寫對照檢查材料后，在民主生活會上宣讀，班子成員間對照檢查材料中沒有查找到的問題給對方當(dāng)面提出，并限期整改落實。

10、開展“四風(fēng)”整改活動，通過前一階段的查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)的活動，班子成員和各黨員認(rèn)真開展“四風(fēng)”問題專項活動，對存在的“四風(fēng)”突出問題進(jìn)行整改落實。

11、開展民主專題生活會，領(lǐng)導(dǎo)班子成員在會上分別進(jìn)行了述職，其余班子成員針對其工作中存在的問題提出自我批評，并落實了具體的整改辦法。

12、開展教育實踐活動總結(jié)暨下評上活動。

（三）狠抓教育教學(xué)常規(guī)管理，提升教育教學(xué)質(zhì)量。

2比活動，通過“曬”常規(guī)，交流先進(jìn)做法，營造比、學(xué)、趕、幫氛圍。

2、教研工作：3月和9月召開了教研工作會，部署了本年度教研工作，確定每學(xué)期教研工作的重點，以校本教研為主渠道，以課堂為主陣地，狠抓教育教學(xué)質(zhì)量。本年度共開展全鎮(zhèn)性教研活動小學(xué)7次（其中集體備課1次，課題展示活動3次，語文閱讀教學(xué)探討1次，英語優(yōu)質(zhì)課評選1次，語文優(yōu)質(zhì)課評選1次），初中4次（語文、物理、歷史、英語優(yōu)質(zhì)課評選活動）。

3、畢業(yè)班工作：今年3月份和9月份組織召開了全鎮(zhèn)中小學(xué)畢業(yè)班班主任會，要求各位畢業(yè)班班主任充分認(rèn)識到畢業(yè)班工作在學(xué)校工作中的重要性，制定了抓畢業(yè)班工作措施，并與各位科任教師團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同抓好班級管理，向管理要質(zhì)量。中心學(xué)校包校教師每月至少兩次深入畢業(yè)班聽課，了解各位教師教學(xué)情況；包校領(lǐng)導(dǎo)每月至少一次到各間學(xué)校深入課堂了解情況，盡量解決存在的問題。

4、圖書、實驗教學(xué)：各中小學(xué)本年度均增添適合學(xué)生的部分圖書，生均借閱冊數(shù)達(dá)上級要求。強(qiáng)化實驗教學(xué)管理，學(xué)校做到有經(jīng)費投入，有專人管理，制定切實可行的實驗教學(xué)計劃，按時開出了演示和分組實驗。

5、學(xué)前教育：本年度對附屬幼兒園任課教師組織了縣級培訓(xùn)，要求各任課教師嚴(yán)格按照學(xué)前教育的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行教育教學(xué)工作，杜絕學(xué)前教育小學(xué)化。對民辦幼兒園進(jìn)行專人管理，對幼兒園的常規(guī)教學(xué)每月檢查一次，深入課堂了解教師的教育教學(xué)活動情況，查看教師的備、教、研、保育、保健、衛(wèi)生、食堂食品安全等工作開展情況；配合縣教育局對幼兒園進(jìn)行年檢工作。

6、活動方面：開展“雙親”幫扶活動，網(wǎng)上“祭英烈”活動，組織各校開展“六·一”慶?；顒?、校運(yùn)會，組織開展學(xué)生繪畫、手抄報比賽，組織全縣鄉(xiāng)村少年宮才藝展演活動，開展“教師理想信念教育”演講比賽，開展教師節(jié)征文活動，組織中學(xué)生參加縣第十三屆田徑運(yùn)動會，中學(xué)生作文競賽，中小學(xué)生書法比賽；民主學(xué)校還組織學(xué)生參加了貴州省中小學(xué)生科技比賽，參賽選手榮獲了三等獎，組織了中學(xué)生參加全縣成語英雄大賽，榮獲三等獎。

（四）加強(qiáng)教師繼續(xù)教育，促進(jìn)教師專業(yè)成長。

1、加強(qiáng)校本研修，提升教師專業(yè)成長。

各學(xué)校開學(xué)初認(rèn)真擬定學(xué)校教師繼續(xù)教育工作計劃、校本研修計劃，并按計劃開展培訓(xùn)工作，參訓(xùn)教師認(rèn)真作好培訓(xùn)筆記，通過培訓(xùn)，提高了老師們的專業(yè)知識和教學(xué)技能。

2、積極組織教師參加各級各類培訓(xùn)。

本年以來，我鎮(zhèn)參加縣級培訓(xùn)有234人次，參加市級培訓(xùn)17人次，參加省級培訓(xùn)的10名人次，21名教師參加了“國培”，3名教師參加了縣級新教師培訓(xùn)和鎮(zhèn)級新教師培訓(xùn)，所有校長都參加了兩次縣級培訓(xùn)，4名校長參加了省級培訓(xùn)、1名參加市級培訓(xùn)。全體在職教師和部分學(xué)生參加了百萬公眾網(wǎng)絡(luò)工程學(xué)習(xí)活動。各校認(rèn)真開展了校本研修的培訓(xùn)活動。通過培訓(xùn)，提升了我鎮(zhèn)教師的專業(yè)水平和教學(xué)技能，提高了校長的管理能力。

3、組織全體中小學(xué)教師參加教育局組織的教材教法考試，除1位老教師不合格外，其余教師成績在80分以上，大部分教師成績優(yōu)異。

4、狠抓繼續(xù)教育管理。

中心學(xué)校本年召開了三次繼教專干會，對學(xué)校繼教工作作了具體的安排和指導(dǎo)，要求學(xué)校認(rèn)真制定培訓(xùn)計劃，并按計劃認(rèn)真開展校本培訓(xùn)，把“一德四新”與學(xué)校教學(xué)教研工作有機(jī)結(jié)合；組織全體中小學(xué)教師參加縣級教材教法過關(guān)考試的復(fù)習(xí)工作。注重檔案建設(shè)，要求各學(xué)校按縣繼教辦要求對學(xué)校繼教集體檔案、教師個人檔案進(jìn)行歸類整理，繼續(xù)教育工作在2014年榮獲縣級先進(jìn)獎，為迎接2015年的驗收作準(zhǔn)備。

5、取得的成績。

南白鎮(zhèn)中心學(xué)校被評為2013年度繼續(xù)教育先進(jìn)集體，后壩中學(xué)周明虎、后壩小學(xué)陳敏被評為縣級教學(xué)名師。

（五）夯實基礎(chǔ)、促進(jìn)均衡發(fā)展。

1、認(rèn)真開展“控輟保學(xué)”工作，建立學(xué)生學(xué)籍系統(tǒng)管理制度，落實教師包學(xué)生鞏固制度，村校聯(lián)動，加大力度積極動員輟學(xué)生返校入學(xué)。把關(guān)愛留守兒童、學(xué)困生、貧困生、失依兒童的工作具體落實到教師個人頭上，措施可行、效果明顯。

2、優(yōu)化資源配置，積極改善辦學(xué)條件。

本年修建了后壩中學(xué)、后壩小學(xué)塑膠運(yùn)動場，各學(xué)校添置了圖書、實驗儀器、電腦等辦公設(shè)備，努力改善學(xué)校的辦學(xué)條件。

3、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保交流輪崗工作取得實效。

建立學(xué)校校長、教師交流輪崗制度，確保交流輪崗工作在平穩(wěn)順利推進(jìn)中取得扎扎實實的成效，促進(jìn)我鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)教師資源共享，實現(xiàn)教育均衡發(fā)展。

（六）做好中職宣傳工作,完成招生任務(wù)。

為加大我鎮(zhèn)初中畢業(yè)生就讀中職學(xué)校，我們通過召開家長會、學(xué)生動員會、發(fā)放宣傳單、懸掛宣傳標(biāo)語、到學(xué)生家中作宣傳動員、與村社共同開展宣傳等方式開展了我鎮(zhèn)本年的中職宣傳工作，通過各中學(xué)教師、村社和各部門的共同努力，今年我鎮(zhèn)已圓滿完成縣級下發(fā)的中職招生任務(wù)。

（七）做好人事勞資、貧困生資助工作，增強(qiáng)服務(wù)意識。

1、人事工作：

本年根據(jù)上級人事部門對教師職稱聘任的相關(guān)文件精神，對我鎮(zhèn)符合條件的77位中小學(xué)教師進(jìn)行了中級職稱聘任，對符合條件的部分教師進(jìn)行了職稱內(nèi)的小晉級，為解決老師們對這一政策下能進(jìn)一步調(diào)動工作積極性，中心學(xué)校采取了對所有符合條件的老師進(jìn)行教學(xué)常規(guī)考核，對工作不負(fù)責(zé)的不予聘任。

2、貧困生資助工作：

不折不扣地兌現(xiàn)“兩免一補(bǔ)”政策，多渠道多途徑籌集資金對貧困生實施補(bǔ)助，將上級下?lián)艿难a(bǔ)助經(jīng)費按規(guī)定兌現(xiàn)到學(xué)生手中，徹底消除了學(xué)生的因貧輟學(xué)現(xiàn)象。本年落實各種補(bǔ)助114125元，其中貧困寄宿生補(bǔ)助93625元，受助學(xué)生小學(xué)21人，中學(xué)133人；縣級貧困生助學(xué)金15800元，受助學(xué)生小學(xué)113人，中學(xué)15人；省級學(xué)前教育資助3000元，受助幼兒6人；團(tuán)縣委資助1700元。在我鎮(zhèn)五月和十一月組織的涉農(nóng)經(jīng)費自查和縣級督查中，未發(fā)現(xiàn)學(xué)生資助工作的違規(guī)違紀(jì)行為，使黨和政府的優(yōu)惠政策真正惠及千家萬戶。

（八）抓好安全、綜治和計生工作，確保大局穩(wěn)定。

1、不斷完善學(xué)校安全管理措施，繼續(xù)實行安全工作包保責(zé)任制。

5和責(zé)任事故追究制，始終把安全工作擺在第一位。加強(qiáng)對學(xué)校安全工作的督查力度，中心學(xué)校針對全鎮(zhèn)學(xué)校和民辦幼兒園的安全衛(wèi)生經(jīng)常進(jìn)行督查，特別是在應(yīng)對疾病預(yù)防方面下功夫，把學(xué)校公共衛(wèi)生安全放在重中之重的位置。

2、密切配合綜治、衛(wèi)生、工商、公安等部門，強(qiáng)化校園周邊環(huán)境的整治力度，共同創(chuàng)建健康育人環(huán)境。通過聘請執(zhí)法部門人員及法制副校長上法制課、辦?？?、講座、主題班會等一系列活動，加強(qiáng)校園法制建設(shè)，切實增強(qiáng)廣大青少年的守法意識和自覺抵制不良侵害的能力。

3、加強(qiáng)中小學(xué)生人口知識教育、國情教育、心理健康教育，宣傳貫徹計生法律法規(guī)，組織已婚育齡女教師定期婦檢，按時上交計生報表，完成計生幫扶。半年來全鎮(zhèn)教職工無違反計劃生育行為。

各位代表，回顧過去，我們滿懷自豪，展望未來，我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn)。在新的一年里，我們要深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，在縣委強(qiáng)縣戰(zhàn)略、小康行動、幸福工程的總體思路的指引下，進(jìn)一步推進(jìn)我校教育事業(yè)的改革，謀劃學(xué)校的發(fā)展，促使學(xué)校各項工作取得更大的突破。在此，我針對新一年的工作提幾點要求：

一、借均衡發(fā)展契機(jī)，努力打造特色學(xué)校。

我鎮(zhèn)地處縣城，有著得天獨厚的自然優(yōu)勢，一是學(xué)校班級學(xué)生人數(shù)少，教師工作量相對較輕；二是教師全部居住縣城，與縣直學(xué)校教師交往密切，加大了教師成長機(jī)會；三是我鎮(zhèn)有紅軍長征途中經(jīng)過并有張震老將軍及家人資助修建的長征希望學(xué)校紅色文化傳承，有國家環(huán)保總局領(lǐng)導(dǎo)資助修建并獲得省級綠色示范學(xué)校的環(huán)保學(xué)校的引領(lǐng)，各校都在挖掘潛力打造自身辦學(xué)特色，我們深信，通過大家的共同努力，我鎮(zhèn)學(xué)校的發(fā)展一定會走在全縣前列。

二、合理規(guī)劃學(xué)校布局，促進(jìn)轄區(qū)各學(xué)校協(xié)調(diào)發(fā)展。

6揮現(xiàn)有教育資源的作用，著力提升教育教學(xué)質(zhì)量；開展各種教育教學(xué)和文藝、體育活動，向家長積極宣傳小學(xué)校、小班額的優(yōu)勢，盡力緩解縣城義務(wù)教育學(xué)校資源不足的壓力。

三、積極籌措資金，進(jìn)一步改善辦學(xué)條件。

近年來，學(xué)校通過向上爭取建設(shè)專項資金、學(xué)校自籌等形式，擴(kuò)建、改建、維修工程，完善、改進(jìn)教學(xué)配套設(shè)施，使學(xué)校的辦學(xué)條件得到很大改善，但由于生員逐年減少等因素，學(xué)校硬件投入始終不能跟上教育發(fā)展的需要。在今后的工作中，學(xué)校要繼續(xù)采用“多條腿走路”的方式，積極籌措資金，進(jìn)一步改善辦學(xué)條件，力爭完成以下項目：

（1）盡早爭取上級專項資金，立項修建后壩片區(qū)幼兒園，解決該區(qū)域近200幼兒的入園難問題；同時實現(xiàn)中學(xué)學(xué)生住宿區(qū)與教學(xué)區(qū)的有效分區(qū)與整合。

（2）力爭把握教育均衡發(fā)展驗收契機(jī)，為每所保留學(xué)校配齊必要的現(xiàn)代教育設(shè)備，讓廣大的農(nóng)村孩子享受到優(yōu)質(zhì)的教育資源。

四、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，打造“專業(yè)化”的師資隊伍在教育事業(yè)飛速發(fā)展的今天，人民群眾不僅要求“有學(xué)上，有書讀”，而且要求“上好學(xué)，讀好書”。提高教育質(zhì)量和水平，對教師隊伍師德和業(yè)務(wù)素質(zhì)提出了新的更高的要求。

一方面，要切實加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，提高教師的師德修養(yǎng)。把胡錦濤總書記提出的“愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生，刻苦鉆研、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)，勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取，淡泊名利、志存高遠(yuǎn)”要求，作為學(xué)校師德建設(shè)的目標(biāo)。不斷探索適應(yīng)新時期師德建設(shè)的新內(nèi)容、方式和手段。廣泛宣傳優(yōu)秀教師的事跡，使“優(yōu)秀教師”群體成為人人學(xué)習(xí)的楷模。

7一批教學(xué)骨干。在全面提高教師綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)上，重點培養(yǎng)一些教師成為“優(yōu)秀教師”。搭建教學(xué)新秀—教學(xué)能手—學(xué)科帶頭人的成長通道，力爭培育若干市、縣學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手，一批教學(xué)新秀以及市、縣教學(xué)骨干，同時，充分發(fā)揮骨干教師的示范作用，帶動周圍教師共同成長。五要不斷推進(jìn)教育信息化。要努力探索信息環(huán)境下教育教學(xué)的新模式、新方式，將信息技術(shù)的培訓(xùn)與教育思想以及學(xué)科知識的培訓(xùn)有機(jī)地整合，“示范引路，全面普及”，提高全體教師掌握信息技術(shù)教學(xué)的能力，適應(yīng)現(xiàn)代化的教育教學(xué)工作。

五、加強(qiáng)監(jiān)控，科學(xué)管理，穩(wěn)步提高教育教學(xué)質(zhì)量。

一要繼續(xù)深入開展“走進(jìn)課堂”活動，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入學(xué)校、深入課堂了解教學(xué)一線工作情況，落實學(xué)校教學(xué)工作的中心地位，實現(xiàn)學(xué)校管理重心轉(zhuǎn)移，在學(xué)校中營造“人人參與新課改、人人深入教學(xué)、人人關(guān)注課堂”的良好氛圍，促進(jìn)廣大教師實現(xiàn)減負(fù)提質(zhì)增效的目標(biāo)。

二要完善常規(guī)檢查制度，抓好質(zhì)量監(jiān)控措施的落實。學(xué)校校長、教導(dǎo)主任要抓好常規(guī)周抽查、月檢查工作。根據(jù)中心學(xué)校制訂教學(xué)績效考評制度等一系列質(zhì)量監(jiān)控措施，嚴(yán)格落實，特別是成績上報要及時，情況通報要如實，準(zhǔn)確反映各班級的質(zhì)量狀況，以便及時調(diào)整到位。

三要重點關(guān)注質(zhì)量薄弱學(xué)校、班科，促進(jìn)質(zhì)量均衡發(fā)展。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對各班級的質(zhì)量狀況要做到心中有數(shù)。經(jīng)常了解每個年級、學(xué)科單元考試情況，幫助教師查找問題、調(diào)整教學(xué)策略。中心學(xué)校要定期組織工作人員對上年度不及格率超標(biāo)、不及格率偏高的班科進(jìn)行跟蹤聽課，聽課重在幫助教師發(fā)現(xiàn)問題，促進(jìn)教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變，提高課堂教學(xué)效率。

各位代表，各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師，一年來學(xué)校工作取得的成績雖然不值得炫耀，但也是來之不易的，也是全鎮(zhèn)教師一步一個腳印的真實記載。未來一年是我鎮(zhèn)教育發(fā)展進(jìn)程中極為關(guān)鍵的一年，是充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的一年，讓我們攜起手來，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八大精神，為推動學(xué)校又好又快地發(fā)展而努力奮斗！

教代會工作報告審議篇二

教代會是中學(xué)管理中“三駕馬車”之一，是學(xué)校實行民主管理、民主監(jiān)督的基本形式。下面是本站小編為您帶來的教代會籌備。

歡迎閱讀!

各位代表：

我受第四屆第一次教代會籌備小組的委托，向各位代表報告本次大會的籌備情況，請審議。

學(xué)校四屆三次教代會籌備工作小組在學(xué)校黨支部的關(guān)懷、支持下，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》、《工會章程》、《教代會條例》、《工會基層組織工作暫行條例》等一系列法規(guī)、文件，明確了工作思路、掌握了工作程序、方法，提高了工作認(rèn)識，對本次大會的籌備工作進(jìn)行了認(rèn)真的準(zhǔn)備。

一、20xx年12月10日，工會委員會向?qū)W校黨支部遞交了《關(guān)于召開繡惠鎮(zhèn)中心小學(xué)第四屆第三次教代會的申請報告》，初步擬訂了中心議題、大會召開的議程、時間、地點等事宜。

二、12月15日，學(xué)校黨政、工全體成員在學(xué)校多媒體教師室召開了聯(lián)席會議。確定了四屆三次教代會召開的時間、地點、中心議題和本次教代會的主要內(nèi)容;落實了本次大會籌備工作的任務(wù);通過并成立了籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組及各工作小組。

三、聯(lián)席會議后，部分工作人員經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)，即可投入了籌備工作，各方面的工作正常展開。

1、部署、落實了各個報告的書寫工作;。

2、印制了代表提案紙、并下發(fā)至每個代表;。

3、印制了《學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部評議打分表》。

四、12月16日籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組全體成員召開會議，認(rèn)真選取了培訓(xùn)材料，制定了代表培訓(xùn)計劃，12月20日進(jìn)行了代表培訓(xùn)。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》、《勞動法》、《教育法》、《教師法》、《教代會暫行條例》等法規(guī)、文件，使廣大代表對教代會的性質(zhì)、任務(wù)、權(quán)利、義務(wù)等有了更進(jìn)一步的認(rèn)識，代表的權(quán)利、義務(wù)更加明確，增強(qiáng)了參政、議政意識，為開好本次大會奠定了基礎(chǔ)。

五、通過征集提案、分類整理，為學(xué)校做提案答復(fù)(或說明)、寫提案答復(fù)(或說明)出具了第一手材料。

六、宣傳組、會務(wù)組，精心做了大會安排。書寫標(biāo)語、口號、會標(biāo)、會場安排等后勤服務(wù)全部到位。

七、籌備小組還對除各項報告以外的其它文字材料做了精心準(zhǔn)備(如：大會的開幕詞、閉幕詞、倡議書、表決、決議等材料)?，F(xiàn)在各種文字材料準(zhǔn)備工作已經(jīng)完畢。

各位代表：本次大會的籌備工作，在學(xué)校黨支部的關(guān)懷、具體指導(dǎo)下，籌備小組的同志做了大量細(xì)致的工作和精心的安排;在籌備過程中，教育辦工會的領(lǐng)導(dǎo)也親臨指導(dǎo)工作，在此一并表示感謝!

各位代表：

我受第三屆教職工代表大會籌備委員會的委托，向各位代表報告本屆教職工代表大會的籌備工作情況。

我校自20xx年6月召開了首屆職教工代表大會后，于20xx年5月和20xx年7月相繼召開了第二屆教工代表大會以及第二屆二次教職工代表大會。

四年來，在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全校教職工的共同努力，順利的完成了第二屆教職工代表大會提出的各項任務(wù)。

今年，學(xué)校面臨著建設(shè)與發(fā)展的繁重任務(wù)，要全面實施“三大規(guī)劃”、“兩大工程”，同時要對學(xué)校“十五”規(guī)劃執(zhí)行情況進(jìn)行全面總結(jié)，并要科學(xué)制定“”教育發(fā)展規(guī)劃。因此，學(xué)校黨委在今年的。

工作計劃。

中決定召開哈爾濱理工大學(xué)第三屆教職工代表大會。

教代會籌備工作得到了黑龍江省教育工會、黑龍江省教育廳的高度重視和支持。學(xué)校黨委對開好這次大會的工作十分重視。為了開好這次大會，首先成立了大會籌備工作委員會，籌備委會下設(shè)宣傳組、材料組、民主評議組、提案組和會務(wù)組，制定了。

工作方案。

確定了工作任務(wù)從20xx年4月份開始主要抓了以下幾方面工作：

一、確定大會主要議題。

本屆教代會的主要議題是：

(一)聽取并討論《校長工作報告》;。

(二)討論并審議《哈爾濱理工大學(xué)“”教育發(fā)展規(guī)劃》;。

(三)民主評議校級領(lǐng)導(dǎo);。

(四)選舉產(chǎn)生第三屆教代會常設(shè)主席團(tuán)。

二、組織教代會代表的換屆選舉和組建代表團(tuán)。

為了做好代表的選舉工作，籌備委員會對選舉工作做了詳細(xì)而明確的部署。按照“教代會”選舉代表的民主程序及辦法，在各黨總支、直屬黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，選舉出了素質(zhì)較高，能夠代表廣大教職工利益，有參政議政能力的300名代表，并組建了代表團(tuán)。

學(xué)校原計劃今年召開“雙代會”(即教代會、工代會)，由于此次教代會任務(wù)繁重，故決定明年召開我校首屆工代會。因此，根據(jù)《工會法》的有關(guān)規(guī)定，此次選舉產(chǎn)生的教代會代表同時將是工代會代表，明年工代會代表選舉工作不再另行安排。

三、教代會提案的征集辦理。

提案的征集辦理是教職工代表大會的主要工作之一，提案的質(zhì)量如何直接影響教代會的質(zhì)量。為了做好此項工作，籌委會提案組在各代表團(tuán)選舉產(chǎn)生后，馬上著手進(jìn)行了提案征集工作，截止5月20日，共征集了211條提案和建議。提案組將提案梳理后分別呈交學(xué)校10位領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門承辦處理。有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)專門召開了職能部門負(fù)責(zé)人會議，布置了提案辦理工作。截至目前，向代表作出書面答復(fù)達(dá)到100%，大多數(shù)提案已經(jīng)解決或正在進(jìn)行辦理之中，尚有少數(shù)提案有待進(jìn)一步協(xié)調(diào)解決。

四、宣傳工作。

籌委會宣傳組對本屆教代會采取了全方位立體式宣傳，通過省報、省電視臺、校報、校園網(wǎng)進(jìn)行了宣傳報道，使各位代表及全校教職工對大會更加關(guān)注，增強(qiáng)了全校教職工的民主管理、民主監(jiān)督、參政議政的積極性和主動性。

五、民主評議校級領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)備工作。

民主評議學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)干部是本屆教代會的主要議題之一。大會成立了民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)小組和工作委員會，制定了《哈爾濱理工大學(xué)民主評議校級領(lǐng)導(dǎo)干部工作實施方案》，確定了評議對象、評議內(nèi)容和評議程序。校級領(lǐng)導(dǎo)將從德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行述職，代表們將予以全面、客觀的評價。

六、會議的材料準(zhǔn)備及會務(wù)工作。

籌委會材料組起草了會議有關(guān)文件，其中《哈爾濱理工大學(xué)“”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》(討論稿)、《校長工作報告》，廣泛聽取了各方面意見，多次進(jìn)行修改，最后經(jīng)校黨委審定，現(xiàn)提交大會審議。會務(wù)組提出了大會主席團(tuán)成員建議名單、各專門工作委員會成員建議名單、以及特邀代表和列席代表名單，起草了教代會工作條例、各專門工作委員工作條例等材料，并對會場布置、材料印刷、討論地點安排等有關(guān)會務(wù)工作都作了認(rèn)真細(xì)致的安排。

七、代表培訓(xùn)。

剛才，我們邀請省教育工會主席劉玉芝同志對我校第三教職工代表大會代表進(jìn)行了培訓(xùn)。劉玉芝主席就新時期高等學(xué)校民主管理、民主政治建設(shè)以及教代會的重要意義和作用做了深刻的論述。通過這次培訓(xùn)，教代會代表受到一次很好的教育，這對代表們提高政策理論水平和議政能力將起到極大的促進(jìn)作用。

同志們，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在各工作組、全體代表和廣大教職工的共同努力下，第三屆教職工代表大會的各項準(zhǔn)備工作已基本就緒。在此，我代表籌備委員會對關(guān)心、支持我校工作的省教育工會、省委巡視組表示衷心感謝!對各職能部門、全體代表以及廣大教職工辛勤工作表示衷心感謝!最后，預(yù)祝大會圓滿成功!

各位代表、同志們：

*中學(xué)第七屆教職工代表大會暨第五屆工代會，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，經(jīng)過學(xué)校黨、政、工各部門的積極籌備、全體教職工的共同努力，在今天開幕了。我們這次大會，是在我們國家政治經(jīng)濟(jì)形勢的穩(wěn)定和迅速發(fā)展、基礎(chǔ)教育事業(yè)發(fā)展特別是普通高中課改的形勢下召開的。晉江市基礎(chǔ)教育的發(fā)展規(guī)劃和工作重點，對學(xué)校的工作提出了新的更高的要求，重點高中的發(fā)展和達(dá)標(biāo)中學(xué)的建設(shè)，給我們提供了難得的機(jī)遇和嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，人民群眾和學(xué)生家長對我們的工作寄予了很大的期盼。我們的這次大會，將對學(xué)校爭創(chuàng)省一級達(dá)標(biāo)中學(xué)和下一步的規(guī)劃和發(fā)展起到很重要的作用。

現(xiàn)在，我代表學(xué)校行政向大會作20xx年度學(xué)校工作報告，請予審議，并請各位代表、列席代表和嘉賓提出意見。

20xx年工作回顧。

回首20xx年，我們在黨的“xx大”精神和“三個代表”重要思想的指導(dǎo)下，在市委、市政府、市教育局領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在海內(nèi)外校友和社會各界的關(guān)心支持下，緊緊依靠全校教職工，圍繞20xx年學(xué)校工作計劃和爭創(chuàng)“福建省一級達(dá)標(biāo)”的奮斗目標(biāo)，努力克服諸多不利因素的影響，抓住機(jī)遇，直面挑戰(zhàn)，與時俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，加大改革力度，推進(jìn)教育創(chuàng)新，實現(xiàn)了穩(wěn)步的發(fā)展。

一年來，我們深化教育改革，大力提高教育教學(xué)質(zhì)量，實現(xiàn)了打好翻身仗的既定目標(biāo)。去年高考有考生391人，上專科線以上的人數(shù)達(dá)366人，比20xx年多132人，上線率為93.6%，比省錄取率高出21.8個百分點，比晉江市上線率78.8%高出14.5個百分點，比去年上線率87%高出6.7個百分點，上重點本科、本科線人數(shù)達(dá)到118人，比20xx年多出63人。中考有考生270人，考上省一級、二級達(dá)標(biāo)中學(xué)錄取分?jǐn)?shù)線以上的考生達(dá)124人，其中考上700分線(總分750分)以上的人數(shù)高達(dá)40人，比晉江市的上線率高出7個百分點，高分人數(shù)的比率超過泉州外國語學(xué)校，在晉江市49所中學(xué)中居第四名。在具體教育教學(xué)工作中,去年我們重新修訂了《*中學(xué)教學(xué)管理暫行管理條例》，落實深入課堂教學(xué)，落實聽課制度，加強(qiáng)教師教案檢查，對學(xué)生作業(yè)進(jìn)行抽查，對存在的問題進(jìn)行個別反饋。召開部分學(xué)生、學(xué)生班干部、學(xué)習(xí)優(yōu)秀生座談會，全面了解教學(xué)情況。注重教研工作，定期出版了《教科研》，抓好備課組工作及教研組工作，檢查督促教研組開展教研活動。在初中階段積極推進(jìn)課程改革，注重教育資源的開發(fā)，加強(qiáng)情感教育，注重師生交流，引導(dǎo)學(xué)生參與、學(xué)習(xí)、提高、創(chuàng)造。堅持“走出去”的原則，到各地進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)，以提高教師的教學(xué)水平。我們還承擔(dān)了2個國家級科研課題：語文科的《快速作文》和物理組的《探究性學(xué)習(xí)》，以及4個市級重點課題、7個市級課題。高中部積極開展研究性學(xué)習(xí)，指導(dǎo)教師人數(shù)達(dá)60人，現(xiàn)開設(shè)185個研究性小課題，有校本教材4本，三個年段都在去年研究性學(xué)習(xí)的課題基礎(chǔ)上，舉行了。

結(jié)題報告。

和

開題報告。

啟動了高中新課程改革工作，制定出培訓(xùn)計劃，采用多種形式提前對高中新課改理念進(jìn)行學(xué)習(xí)和理解，為20xx年高中新課改的實施打好理論基礎(chǔ)大力推行信息技術(shù)，成功舉行首屆教師課件大賽大力開展體育、藝術(shù)、衛(wèi)生教育工作，成功承辦了晉江市中小學(xué)生排球賽，成功舉行了一年一度的科技文體活動周，結(jié)合國慶節(jié)、元旦舉辦了數(shù)場大型文娛晚會體育教學(xué)質(zhì)量有明顯提高，體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)合格率達(dá)到93%，畢業(yè)年段的體育合格標(biāo)準(zhǔn)合格率達(dá)到100%在20xx年晉江市中小學(xué)生排球賽中，我校女排一隊、二隊分別榮獲女子組冠亞軍;校女排隊在泉州市中學(xué)生排球賽中榮獲女子組第一名及體育道德風(fēng)尚獎;在晉江市第43屆中小學(xué)生田徑運(yùn)動會中，我校體育代表隊榮獲完職初中男子組第二名，完職初中女子組第三名，完職高中女子組第五名，并有1名運(yùn)動員打破了市運(yùn)會單項記錄堅持開設(shè)健康和信息技術(shù)教育、音樂欣賞、美術(shù)教育等有利于學(xué)生身心健康發(fā)展的課程，定期舉行卡拉ok比賽、主持人大賽、歌詠比賽、美術(shù)書法作品比賽，成立了校合唱團(tuán)、舞蹈隊，形成了固定的傳統(tǒng)保留節(jié)目，經(jīng)常參加公益、慰軍演出一年來，師生有幾十人次在市級以上的歌唱比賽、文藝匯演、美術(shù)作品比賽、泥工比賽和書法比賽中獲得了優(yōu)異成績。

長兼書記、張鵡同志任副校長、吳水尖同志任校長助理。去年我們按市教育局規(guī)定完成了本年度招生計劃，擇校生的數(shù)量嚴(yán)格控制在規(guī)定的范圍內(nèi)。進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)校的學(xué)籍管理，嚴(yán)格學(xué)生轉(zhuǎn)、退、休學(xué)手續(xù)。嚴(yán)格按市物價局和上級的收費標(biāo)準(zhǔn)，杜絕亂收費，學(xué)校沒有發(fā)現(xiàn)有違規(guī)亂收費及違反承諾制的問題。強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理，規(guī)范教學(xué)活動，實行定期檢查抽查教師工作狀況制度，保證不脫崗，效果顯著。成立了教師巡邏隊，加強(qiáng)了學(xué)校安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)格行政、門衛(wèi)、生管教師值日制度，強(qiáng)化防火防盜措施，保障了校園財產(chǎn)安全。去年我們以92分的高分通過了福建省二級達(dá)標(biāo)中學(xué)復(fù)查，檢查組對我校二級達(dá)標(biāo)后的明顯進(jìn)步和達(dá)標(biāo)復(fù)查工作的積極籌備給予了充分肯定。一年來我們還相繼榮獲了“泉州市文明學(xué)?！?、“泉州市綠色學(xué)校”、“泉州市現(xiàn)代教育技術(shù)實驗校”、“泉州市青少年科技實驗學(xué)校”、“泉州市中小學(xué)心理健康教育實驗校”、“晉江市校務(wù)公開先進(jìn)單位”、“晉江市先進(jìn)實驗室工作先進(jìn)?！钡榷囗棙s譽(yù)稱號。我校教師還榮獲泉州市中國電信寬帶杯“互聯(lián)網(wǎng)—成就未來”征文比賽優(yōu)秀組織獎第一名、晉江市第二屆“慈善杯”青年辯論賽亞軍、晉江市首屆教師法律知識競賽團(tuán)體三等獎。

一年來，我們加強(qiáng)學(xué)?！叭L(fēng)”建設(shè)，著力規(guī)范師生德育工作，開創(chuàng)了德育工作新風(fēng)。我們把德育工作放在教育教學(xué)工作的首位，通過加大督查力度、加強(qiáng)德育隊伍建設(shè)和常規(guī)管理，強(qiáng)化師生的責(zé)任意識和創(chuàng)新意識，克服等靠作風(fēng)和觀望守舊態(tài)度，有效制止了個人有償補(bǔ)課、體罰學(xué)生現(xiàn)象的發(fā)生，教師滿意率基本達(dá)到90%以上;通過強(qiáng)化德育隊伍建設(shè)，開展誠信學(xué)習(xí)活動，成功舉行全市中學(xué)團(tuán)委書記工作例會和師生“定向越野”比賽、心理體驗教育及渡海登島障礙比賽等心理拓展訓(xùn)練，提高了德育隊伍的素質(zhì);通過革新班主任的選拔和任用工作，對新班主任老師進(jìn)行培訓(xùn)，按照《班主任工作評定考核條例》，落實班主任職責(zé)，納入班主任獎懲體系，綜合評價班主任的工作實績，提高了班主任的工作熱情和德育工作實效。通過開展舉辦“愛校、誠信、文明、守紀(jì)”系列活動、舉辦學(xué)生干部培訓(xùn)班、開展清明節(jié)緬懷先烈活動、“五·四”運(yùn)動85周年紀(jì)念系列活動、“六·一”系列活動、晉江慈善日捐款、新生入學(xué)訓(xùn)練、“9·10”教師節(jié)系列活動、“十一”國慶節(jié)及科技文體活動周活動、“十二·九”系列活動、元旦迎新晚會等一系列豐富多彩的教育活動、開展“安全、誠信、文明、告別網(wǎng)吧”等系列活動、開展“校興我榮，校衰我恥”的主題教育活動、開展安全教育周活動和“創(chuàng)建交通安全學(xué)校”活動以及出臺《*中學(xué)學(xué)生自律40條》等制度，有計劃、有目的、分階段開展全校性整頓“三風(fēng)”工作，加強(qiáng)學(xué)生的法紀(jì)、安全、心理等各種教育和教師巡邏、門衛(wèi)及生管老師輪值工作，取得了良好的教育成效。

一年來，我們積極調(diào)整教師結(jié)構(gòu)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，努力建設(shè)一支良好的師資隊伍。我們要求全體教職工樹立終身學(xué)習(xí)的思想，把學(xué)習(xí)和落實“三個代表”重要思想作為工作重心，貫徹黨的xx屆四中全會精神，要求教職工增強(qiáng)社會責(zé)任感，樹立與時俱進(jìn)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和開拓創(chuàng)新的勇氣，更好地滿足學(xué)生個體發(fā)展和人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求。一年來，我們積極引進(jìn)優(yōu)秀教師和優(yōu)秀高校本科畢業(yè)生，大力施行“培優(yōu)工程”和“培青工程”，鼓勵和支持教職工參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)歷進(jìn)修，有9名教師通過自學(xué)、函授等形式實現(xiàn)了專升本學(xué)歷晉升，5名教師參加了省、市骨干教師培訓(xùn)，現(xiàn)我校有高級教師19名，中級教師52名，骨干教師、學(xué)科帶頭人15名，既有一批治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、造詣較高的老教師，又有大批脫穎而出的中青年骨干教師，還有一批學(xué)歷層次較高、積極肯干的年輕教師，結(jié)構(gòu)合理的教學(xué)教研梯隊逐步形成。我們鼓勵教師參加各級各類競賽、交流，取得了良好成效。吳水尖的教學(xué)設(shè)計《懶惰的智慧》榮獲第一屆全國課程標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)秀錄像課二等獎;許春秀老師榮獲福建省地理教學(xué)改革創(chuàng)新比賽高中組一等獎;李劍萍老師在20xx年青年數(shù)學(xué)教師說課比賽中，榮獲福建省中學(xué)初中組二等獎、泉州市一等獎;趙愛輝老師榮獲晉江市教師法律知識競賽一等獎;李劍萍老師榮獲晉江市“優(yōu)秀課改試卷”評選七年級數(shù)學(xué)組一等獎;劉菁老師在晉江市第二屆青年辯論賽中榮獲“優(yōu)秀辯手”稱號。另有教師幾十人次在泉州市、晉江市的說課比賽、演講比賽、教學(xué)創(chuàng)新比賽、優(yōu)秀論文課件評選及各類知識競賽中脫穎而出、獲得二、三等獎。還有不少教師相繼被評為泉州市、晉江市各類優(yōu)秀、先進(jìn)榮譽(yù)稱號。此外，張鵡、周圍、管發(fā)香、郭白琳、陳少英、江心華、陳晉閩等教師的論文相繼在cn等刊物上發(fā)表。

后勤各崗位工作的布置、指導(dǎo)、檢查和協(xié)調(diào)，不斷改善和提高服務(wù)質(zhì)量，不斷完善師生食堂和宿舍的必要設(shè)備和設(shè)施。繼續(xù)加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理的規(guī)范化和制度化，完善固定資產(chǎn)的造冊和責(zé)任制。

各位代表，過去的一年，可以說我們學(xué)校在教育教學(xué)各方面都呈現(xiàn)出良好的態(tài)勢。這一年來所取得的成績是全校師生團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果，是與各級黨委政府、各機(jī)關(guān)事業(yè)單位、海內(nèi)外校友華僑、關(guān)工委、退休教職工、共建部隊及社會各界人士的關(guān)心支持分不開的。在此，我代表*中學(xué)全體行政向所有關(guān)心支持中發(fā)展的各級黨委政府、各機(jī)關(guān)事業(yè)單位、海內(nèi)外校友華僑、關(guān)工委、退休教職工、共建部隊及社會各界人士表示衷心的感謝，并致于崇高的敬意!

在肯定成績的同時，我們還應(yīng)該清醒地看到，當(dāng)前我們學(xué)校的發(fā)展還存在不少的困難和問題。主要有：教育教學(xué)質(zhì)量雖有取得明顯提高，但還不能達(dá)到令人民群眾滿意的程度;現(xiàn)代教育技術(shù)的學(xué)習(xí)研究和實踐運(yùn)用還應(yīng)朝縱深縱廣方面發(fā)展;學(xué)校占地面積不足，不能符合福建省一級達(dá)標(biāo)中學(xué)驗收標(biāo)準(zhǔn)的要求;隨著學(xué)校改革與發(fā)展進(jìn)程的加速，學(xué)?；窘ㄔO(shè)投入的加大，財力不足對學(xué)校發(fā)展的制約問題更加突出。這些困難和問題必須引起我們足夠的重視，早日采取切實有效的措施，認(rèn)真加以解決。

教代會工作報告審議篇三

（20xx年12月20日七屆教職工代表大會第一次會議通過）廣水市城郊中心中學(xué)七屆教職工代表大會第一次會議聽取和審議了校務(wù)委員樂中強(qiáng)同志作的財務(wù)工作報告。會議充分肯定了學(xué)校過去一年的財務(wù)工作，同意關(guān)于20xx年學(xué)校財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況的報告和20xx年學(xué)校財務(wù)預(yù)算。決定批準(zhǔn)這個報告。

教代會工作報告審議篇四

xx中學(xué)二次教代會肩負(fù)著重要使命，它將審議通過新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子任期工作目標(biāo)及學(xué)校發(fā)展設(shè)想，審議通過修改后的教育教學(xué)規(guī)定，并征集教職工提案，為學(xué)校發(fā)展建言獻(xiàn)策，引領(lǐng)學(xué)校朝著更加清晰的愿景前進(jìn)！現(xiàn)在我代表學(xué)校向大會作工作報告，請代表們審議。

一、新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子上任以來工作總結(jié)，xx年2月，新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成立，我們堅持“繼承與創(chuàng)新”的基本工作指針，確保了各項工作的平穩(wěn)過渡和正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

七個月以來，我們新班子工作作風(fēng)低調(diào)，不張揚(yáng)，求務(wù)實，顧大局，講團(tuán)結(jié)，牢固樹立服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識。認(rèn)真履行工作職責(zé)，緊密團(tuán)結(jié)廣大教職員工。始終把學(xué)校的利益放在至高無上的地位，始終把學(xué)校的發(fā)展放在至高無上的地位，始終把學(xué)生的成長、教師的發(fā)展放在至高無上的地位。緊緊抓住教育教學(xué)這個中心，強(qiáng)化常規(guī)管理，落實教學(xué)檢查，積極倡導(dǎo)并堅持領(lǐng)導(dǎo)推門聽課，深入課堂教學(xué)第一線，充分調(diào)動教職工積極性和創(chuàng)造性；加強(qiáng)對學(xué)生日常行為規(guī)范的教育，狠抓基礎(chǔ)文明；加強(qiáng)校園安全管理，積極創(chuàng)建平安校園；規(guī)范采買和用電等后勤管理，努力創(chuàng)建節(jié)約型校園。上學(xué)期舉行了“自己滿意的一節(jié)課”，舉辦了一年一度的“五·四”文藝會演，開展了教職工籃球、羽毛球和象棋比賽，豐富了教職工文化生活。目前，學(xué)校教育教學(xué)秩序井然，教職工精神狀態(tài)良好，工作熱情空前高漲。由此，我們深切地體會到了xx中學(xué)豐厚的歷史文化積淀，學(xué)校的優(yōu)良傳統(tǒng)對學(xué)校每一位教育工作者的深遠(yuǎn)影響。生活在這樣的集體之中，我們對學(xué)校的未來充滿希望和信心！

二、學(xué)校存在的問題及面臨的形勢分析半年多時間以來，學(xué)校取得了一定的成績，難能可貴，這是全體教職員工共同努力的結(jié)果。對此我代表學(xué)校對大家所付出的艱辛努力表示誠摯的謝意！當(dāng)然，在取得以上成績的同時，我們也不能回避所面臨著的巨大挑戰(zhàn)和工作中存在的諸多問題。

政策的變化使我校面臨窘境。義務(wù)教育實行“以縣為主”的管理體制，人事權(quán)、經(jīng)濟(jì)權(quán)相對上收，再者，隨著社會法制意識的增強(qiáng)，國家對學(xué)校的管理越來越規(guī)范，對教師的管理也越來越規(guī)范，以前所說的那些市場運(yùn)作的項目還能繼續(xù)多久已很難說，學(xué)校和教師為適應(yīng)這種變化，不得不作出許多重大甚至很難接受的改變。

現(xiàn)在我校生源開始急劇減少，據(jù)我了解，明年初一新生可能不足430人。全校人數(shù)將在1500人左右徘徊。由于眾所周知的原因，我校仍然難以同207國道線上的`一些優(yōu)秀初中相抗衡，他們違規(guī)招生，更使我校生源雪上加霜！如果明年定編，我們的編制只能在90人左右，超編32人，除去外出學(xué)習(xí)的4人、內(nèi)退的4人、停薪留職的11人，現(xiàn)有在崗人數(shù)還超編13人！如果不能保持良好的升學(xué)聲譽(yù)，那么我們將不僅愧對學(xué)生們的期待，而且直接影響到我們自己的職業(yè)安全，甚至連學(xué)校未來的生存也會產(chǎn)生危機(jī)！目前的xx中學(xué)猶如逆水行舟，不進(jìn)則退。這既是壓力，更是鞭策！校興我榮，校衰我恥，希望我們每一位教職工都要增強(qiáng)危機(jī)感、責(zé)任感和使命感！

教代會工作報告審議篇五

各位代表：

我受第四屆第一次教代會籌備小組的委托，向各位代表報告本次大會的籌備情況，請審議。

學(xué)校四屆三次教代會籌備工作小組在學(xué)校黨支部的關(guān)懷、支持下，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》、《工會章程》、《教代會條例》、《工會基層組織工作暫行條例》等一系列法規(guī)、文件，明確了工作思路、掌握了工作程序、方法，提高了工作認(rèn)識，對本次大會的籌備工作進(jìn)行了認(rèn)真的準(zhǔn)備。

一、20xx年12月10日，工會委員會向?qū)W校黨支部遞交了《關(guān)于召開繡惠鎮(zhèn)中心小學(xué)第四屆第三次教代會的申請報告》，初步擬訂了中心議題、大會召開的議程、時間、地點等事宜。

二、12月15日，學(xué)校黨政、工全體成員在學(xué)校多媒體教師室召開了聯(lián)席會議。確定了四屆三次教代會召開的時間、地點、中心議題和本次教代會的主要內(nèi)容;落實了本次大會籌備工作的任務(wù);通過并成立了籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組及各工作小組。

三、聯(lián)席會議后，部分工作人員經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)，即可投入了籌備工作，各方面的工作正常展開。

1、部署、落實了各個報告的書寫工作;。

2、印制了代表提案紙、并下發(fā)至每個代表;。

3、印制了《學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部評議打分表》。

四、12月16日籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組全體成員召開會議，認(rèn)真選取了培訓(xùn)材料，制定了代表培訓(xùn)計劃，12月20日進(jìn)行了代表培訓(xùn)。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》、《勞動法》、《教育法》、《教師法》、《教代會暫行條例》等法規(guī)、文件，使廣大代表對教代會的性質(zhì)、任務(wù)、權(quán)利、義務(wù)等有了更進(jìn)一步的認(rèn)識，代表的權(quán)利、義務(wù)更加明確，增強(qiáng)了參政、議政意識，為開好本次大會奠定了基礎(chǔ)。

五、通過征集提案、分類整理，為學(xué)校做提案答復(fù)(或說明)、寫提案答復(fù)(或說明)出具了第一手材料。

六、宣傳組、會務(wù)組，精心做了大會安排。書寫標(biāo)語、口號、會標(biāo)、會場安排等后勤服務(wù)全部到位。

七、籌備小組還對除各項報告以外的其它文字材料做了精心準(zhǔn)備(如：大會的開幕詞、閉幕詞、倡議書、表決、決議等材料)?，F(xiàn)在各種文字材料準(zhǔn)備工作已經(jīng)完畢。

各位代表：本次大會的籌備工作，在學(xué)校黨支部的關(guān)懷、具體指導(dǎo)下，籌備小組的同志做了大量細(xì)致的工作和精心的安排;在籌備過程中，教育辦工會的領(lǐng)導(dǎo)也親臨指導(dǎo)工作，在此一并表示感謝!

教代會工作報告審議篇六

我受青島科技大學(xué)第六屆教職工代表大會提案工作委員會委托，向大會作本屆教代會第五次會議以來有關(guān)提案工作情況的報告，請予審議。

我校教代會電子提案系統(tǒng)自第五次會議投入使用以來，經(jīng)過運(yùn)行及改進(jìn)，現(xiàn)已實現(xiàn)代表提案附議、提案管理、提案辦理全部網(wǎng)上進(jìn)行。隨著電子提案系統(tǒng)的投入使用，第五次會議的提案重復(fù)率明顯下降，提案質(zhì)量全面提高，提案議題趨于集中，提案數(shù)量大量減少。

就系統(tǒng)使用過程中出現(xiàn)的個別系統(tǒng)功能不健全，個別代表對提案的提交、復(fù)議的操作過程不明確，造成產(chǎn)生部分無效提案等情況。提案工作委員會已對系統(tǒng)進(jìn)行了升級改造，同時希望各代表團(tuán)就系統(tǒng)的操作使用加強(qiáng)對代表的培訓(xùn)工作。

第五次會議期間，電子提案系統(tǒng)共收到各類提案23件，按《提案工作條例》要求，最終確定12件提案為有效提案，其中涉及學(xué)校人事制度改革的2件，涉及學(xué)校后勤事務(wù)及內(nèi)部管理的5件，涉及學(xué)校教學(xué)改革的2件，涉及學(xué)校人才培養(yǎng)的1件，涉及教職工安居生活的2件。

第五次會議的提案涉及面廣，分別涉及到學(xué)校教學(xué)管理、人才培養(yǎng)、學(xué)校財務(wù)管理、后勤服務(wù)、教職工生活等方方面面。既有單方面的具體工作，也有涉及多部門、單位的綜合性問題。提案所議問題實事求是，體現(xiàn)了廣大教職工熱愛學(xué)校，關(guān)心學(xué)校改革、建設(shè)與發(fā)展的主人翁意識，既提出了問題，也提出了解決問題的具體辦法和措施。

經(jīng)提案工作委員會會審后立案6件，其余6件提案作為建議轉(zhuǎn)有關(guān)部門參考。

提案委員會將本次會議有效提案轉(zhuǎn)送到有關(guān)職能部門后，回復(fù)、落實提案的職能部門和單位十分重視代表提案，集體討論、認(rèn)真研究，及時做出解答或提出相應(yīng)的處理意見。提案回復(fù)落實較好的單位有學(xué)校辦公室、人事處、教務(wù)處和公安處。

經(jīng)提案落實部門答復(fù)，提案人“滿意”的有5件，占立案的83％；提案人“基本滿意”的有1件；6件作為建議的提案轉(zhuǎn)有關(guān)部門后，各部門負(fù)責(zé)人積極與提案人溝通交流，4件為滿意；“盡快啟動金湖路專家公寓地下車庫的提案”為不滿意；“‘山水雅居’房產(chǎn)證和供暖等問題”的提案因不符合管轄地區(qū)政府政策法規(guī)，學(xué)校多次溝通協(xié)商未果未能受理。

針對目前提案工作中遇到的問題，提案工作委員會討論后建議從下述幾方面加以改進(jìn)：

（一）真正發(fā)揮代表的作用，提高提案質(zhì)量。

目前，部分代表的提案依然缺乏深入調(diào)查研究，或與國家政策法規(guī)不符，或缺乏對學(xué)校已經(jīng)制訂的相關(guān)政策、規(guī)定和學(xué)校有關(guān)部門工作安排的調(diào)查了解，因而提出的建議科學(xué)依據(jù)不足，缺乏可操作性，甚至出現(xiàn)一定的滯后性和片面性；有一些提案反映的問題，缺乏合理的數(shù)據(jù)支撐，影響了提案本身的質(zhì)量和立案率。

（二）嚴(yán)格規(guī)范提案程序，認(rèn)真撰寫提案。

根據(jù)本次會議提案所反映出的質(zhì)量情況，請各位代表注意有效提案至少應(yīng)由兩位正式代表附議，注意提案的提交時間，按照規(guī)范格式撰寫提出，注意做到一事一案、案由清楚，整改措施和建議要全面、完整，以保證提案的立案率和有效性。

（三）加強(qiáng)溝通理解，提高提案答復(fù)滿意度。

希望提案落實單位進(jìn)一步做好與提案代表之間的溝通聯(lián)系，扎扎實實地做好提案的落實工作，重視對代表提案的落實和意見的反饋；另一方面，希望代表也應(yīng)理解有關(guān)部門在落實提案工作中存在的實際困難。對于代表表示“基本滿意”、“不滿意”的提案，建議提案落實部門應(yīng)與提案代表進(jìn)一步加強(qiáng)溝通、交換意見，并將最終的情況報提案工作委員會。

（四）廣泛動員，進(jìn)一步提高代表關(guān)心學(xué)校工作的積極性，認(rèn)真履行“雙代會”的民主監(jiān)督職能。

提案工作委員會將根據(jù)廣大教職工的要求，不斷完善和豐富提案面復(fù)、落實的形式，進(jìn)一步完善電子提案系統(tǒng)。希望各位代表能夠經(jīng)常深入到廣大教職工中，多聽取他們對學(xué)校工作的意見，多反映民情民意，不辜負(fù)廣大教職工對各位代表的信任。使提案工作能夠在學(xué)校民主管理中發(fā)揮更為積極的作用。

我們相信，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在各位代表的積極參與下，在教代會和提案承辦單位的共同努力下，教代會提案工作一定會越做越好。

教代會工作報告審議篇七

各位代表、同志們：

下面，我代表學(xué)校向大會作工作報告，請各位代表審議，并請列席會議的同志提出意見。

“十一五”期間是我校發(fā)展進(jìn)程中極不平凡的五年。學(xué)校在省委、省的政府及省教育工委、省教育廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實我?！笆晃濉币?guī)劃綱要和第六次黨員代表大會提出的目標(biāo)任務(wù),堅持“以人為本，科學(xué)治校，民主治校，依法治校，人才強(qiáng)校，質(zhì)量興?！钡闹涡７铰裕瑘猿忠?guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益相統(tǒng)一的辦學(xué)方針，堅定地走內(nèi)涵提高的發(fā)展道路，通過廣大師生醫(yī)護(hù)員工的共同努力，基本實現(xiàn)了“十一五”規(guī)劃的各項目標(biāo)，許多領(lǐng)域超額完成任務(wù)，實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,學(xué)校辦學(xué)水平和綜合實力顯著提高。

(一)完善人才培養(yǎng)體系，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。

積極推進(jìn)專業(yè)建設(shè)，優(yōu)化辦學(xué)結(jié)構(gòu)，提高辦學(xué)層次，擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模。截至“十一五”末，學(xué)校設(shè)有29個本科專業(yè)和方向，本科生在校人數(shù)(包括7年制)達(dá)到8832人。大力發(fā)展研究生教育，在校碩士研究生2842人,博士研究生251人,比“十五”末分別增長159%和172%。臨床醫(yī)學(xué)院學(xué)生4809人，成人教育學(xué)生達(dá)到近萬人規(guī)模。20xx年，學(xué)校首次規(guī)?；惺諄碜?9個國家的51名國際學(xué)生，開創(chuàng)了我校留學(xué)生教育的新局面。

教學(xué)改革不斷深化。落實《安徽醫(yī)科大學(xué)教學(xué)改革與教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)方案》，開展國家、省、校三級“質(zhì)量工程”體系建設(shè)。積極探索教育發(fā)展理念和人才培養(yǎng)模式“兩個轉(zhuǎn)變”，大力推進(jìn)素質(zhì)教育。新增《流行病學(xué)》、《臨床藥理學(xué)》2個國家級精品課程，臨床醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、公共衛(wèi)生事業(yè)管理4個國家級特色專業(yè)建設(shè)點，1個國家級教學(xué)團(tuán)隊。建設(shè)“衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)”和“醫(yī)藥復(fù)合型人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)”等兩個省級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)。開展教學(xué)水平中期評估，建立健全三級教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系。積極推進(jìn)臨床學(xué)院制教學(xué)工作，實現(xiàn)理論與實踐一體化教學(xué)。完善教學(xué)基地準(zhǔn)入評審制度，推進(jìn)教學(xué)實習(xí)與就業(yè)基地建設(shè)。研究生培養(yǎng)和管理模式不斷優(yōu)化，三級管理模式已經(jīng)形成。

(二)提升科技創(chuàng)新能力，科學(xué)研究實力顯著增強(qiáng)。

學(xué)校瞄準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和醫(yī)療衛(wèi)生保健需求，以高層次人才的重大科研項目為依托，穩(wěn)步推進(jìn)“四個培育”工程。科研水平在全國高校排名大幅提高，自然科學(xué)研究保持安徽省屬高校的領(lǐng)先地位。共獲得省級以上科技獎勵87項，連續(xù)3次獲得中華醫(yī)學(xué)科技一等獎，榮獲中華醫(yī)學(xué)科技獎科普獎1項，國家科技進(jìn)步二等獎1項。學(xué)校在復(fù)雜疾病易感基因研究領(lǐng)域進(jìn)入國際領(lǐng)先行列，一系列原創(chuàng)性科研成果發(fā)表在國際著名學(xué)術(shù)期刊?！袄萌蚪M關(guān)聯(lián)研究發(fā)現(xiàn)銀屑病、白癜風(fēng)和麻風(fēng)易感基因”研究成果被科技部評為20xx年度中國科學(xué)十大進(jìn)展之一。

“十一五”期間，學(xué)?？蒲许椖拷?jīng)費累計達(dá)1.45億元，較“十五”期間增加了200%。承擔(dān)國家自然科學(xué)基金項目、“863”、“973”計劃及國家科技支撐計劃等207項，國家自然科學(xué)基金立項數(shù)和資助經(jīng)費連續(xù)9年保持遞增，穩(wěn)居省屬高校首位。承擔(dān)的科技項目，實現(xiàn)了以省內(nèi)資助為主為向國家級資助為主的跨越式轉(zhuǎn)變。

20xx年學(xué)校皮膚病學(xué)教育部重點實驗室獲準(zhǔn)為科技部省部共建國家重點實驗室培育基地。新增16個省級以上(重點)實驗室(工程技術(shù)中心)、2個省科技創(chuàng)新團(tuán)隊、1個省“115”科技產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊。學(xué)校積極推進(jìn)大型儀器設(shè)備異地實體共享，加快科技資源共享平臺建設(shè)。

(三)夯實學(xué)科學(xué)位點平臺，重點學(xué)科建設(shè)取得突破。

以國家級重點學(xué)科建設(shè)和省級重點學(xué)科建設(shè)為契機(jī)，制定《安徽醫(yī)科大學(xué)學(xué)科建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx)》，打造特色學(xué)科群。繼續(xù)加強(qiáng)基礎(chǔ)學(xué)科建設(shè)，增強(qiáng)新建學(xué)科、一般學(xué)科的自我發(fā)展能力和競爭力，推動學(xué)科之間的協(xié)調(diào)合作和平衡發(fā)展。

皮膚病與性病學(xué)獲批國家重點學(xué)科，病理學(xué)獲批為國家臨床重點?？?，中藥藥理學(xué)獲批國家中醫(yī)藥管理局重點學(xué)科，實現(xiàn)學(xué)科建設(shè)歷史性突破。“十一五”期間，學(xué)校新增12個省級重點學(xué)科，省級臨床醫(yī)學(xué)重點學(xué)科和重點扶持學(xué)科達(dá)到42個。新增預(yù)防醫(yī)學(xué)博士后流動站，臨床醫(yī)學(xué)博士專業(yè)學(xué)位授予權(quán)，公共衛(wèi)生碩士、藥學(xué)碩士、中藥學(xué)碩士、口腔醫(yī)學(xué)碩士等4個專業(yè)學(xué)位授權(quán)點。

(四)深化干部人事改革，人才隊伍建設(shè)再創(chuàng)佳績。

全面推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革，積極穩(wěn)妥地完成崗位設(shè)置和聘用工作。制定《安徽醫(yī)科大學(xué)“十二五”師資隊伍建設(shè)發(fā)展規(guī)劃》。創(chuàng)新用人機(jī)制，完善以全職聘任為主、兼職聘任為輔的用人形式，積極引進(jìn)高層次人才，組建“海外兵團(tuán)”，多途徑優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)。20xx年首次面向海內(nèi)外選聘生命科學(xué)學(xué)院院長。學(xué)校連續(xù)第三次獲得省“人才工作先進(jìn)單位”稱號。

大力實施人才培養(yǎng)“四百工程”，選派教師赴國外進(jìn)行學(xué)術(shù)訪問或研修，建立健全青年教師出國培訓(xùn)的長效機(jī)制。深入落實“百名博士”培養(yǎng)計劃，提高教師隊伍學(xué)歷層次。目前，專任教師中碩士以上學(xué)位占教師總數(shù)的78.8%，比“十五”期間增加32.1%。目前學(xué)校擁有國家“百千萬人才工程”第一、二層次人選7人，“皖江學(xué)者”特聘教授2人，教育部骨干教師2人，省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人37人，省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人后備人選93人，省高校拔尖人才12人，省高校優(yōu)秀中青年學(xué)科帶頭人后備人選14人，省優(yōu)秀中青年骨干教師28人，3人分別擔(dān)任中華醫(yī)學(xué)會專業(yè)委員會、中華預(yù)防醫(yī)學(xué)會分會的主委，5人入選教育部高校醫(yī)藥學(xué)科指導(dǎo)委員會專家。10多人獲得全國、全省模范教師、優(yōu)秀教師光榮稱號。

(五)加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，辦學(xué)條件明顯改善。

大力推進(jìn)重點工程建設(shè)，新增各類用房建筑面積8.9萬平方米。完成了科教大樓、新圖書館、體育館、研究生1、2號公寓樓、和平苑職工點狀樓、南校區(qū)基礎(chǔ)實驗樓、連廊工程等10多個較大建設(shè)項目。完成教學(xué)用房、學(xué)生宿舍、老圖書館、第二行政樓、職工住宅及荷花塘維修改造工程，校園面貌修葺一新，育人環(huán)境進(jìn)一步改善。20xx年我校榮獲省“綠化模范單位”稱號。3號學(xué)生公寓樓、教學(xué)實驗綜合樓、一附院腫瘤治療中心、附屬醫(yī)院醫(yī)療集團(tuán)東區(qū)項目等重大建設(shè)項目有序推進(jìn)。

投資1.7億元用于教學(xué)、科研設(shè)備購置，獲得國家財政部5050萬元中央與地方共建實驗室專項經(jīng)費，打造優(yōu)質(zhì)實驗教學(xué)平臺。

成立現(xiàn)代教育技術(shù)中心，積極推進(jìn)數(shù)字校園建設(shè)。校園數(shù)據(jù)中心機(jī)房如期完工，建成學(xué)位論文、教學(xué)參考書、虛擬參考咨詢等數(shù)字圖書館應(yīng)用系統(tǒng)，電子文獻(xiàn)及信息資源得到進(jìn)一步開發(fā)使用。實驗動物中心成為省內(nèi)第一家spf級實驗動物中心。推行電子政務(wù)，實現(xiàn)網(wǎng)上辦公。

(六)推進(jìn)管理體制改革，治校能力進(jìn)一步提高。

成立學(xué)校發(fā)展規(guī)劃工作領(lǐng)導(dǎo)組，加強(qiáng)高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)辦學(xué)指標(biāo)體系研究和應(yīng)用，做好學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略謀劃和頂層設(shè)計。健全領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)民主決策制度，重視調(diào)查研究。推進(jìn)管理重心下移和學(xué)院管理體制改革。順應(yīng)高等醫(yī)學(xué)教育和生命科學(xué)快速發(fā)展的形勢，成立了國際教育學(xué)院、生命科學(xué)學(xué)院、公共基礎(chǔ)學(xué)院、醫(yī)院管理處、高等醫(yī)學(xué)教育研究所等機(jī)構(gòu)。

堅持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理”的財務(wù)管理體制，強(qiáng)化會計核算、財務(wù)管理和資產(chǎn)管理。完成校辦企業(yè)改制工作。成立學(xué)校招標(biāo)工作辦公室，健全規(guī)章制度，規(guī)范招標(biāo)、采購行為。開展“小金庫”專項治理工作，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律。開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作，規(guī)范工程建設(shè)項目管理。

加強(qiáng)監(jiān)察和審計工作。健全審計工作制度，加強(qiáng)工程領(lǐng)域的審計監(jiān)督，促進(jìn)管理工作中的內(nèi)涵建設(shè)。加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和校內(nèi)行政監(jiān)察，規(guī)范干部責(zé)任追究行為。

(七)開展對外合作交流，辦學(xué)聲望顯著提升。

牽頭組織成立安徽省高等醫(yī)學(xué)教育合作委員會，積極開展“安徽省大學(xué)生村醫(yī)工程”研究，為推動安徽省醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革貢獻(xiàn)力量。

與解放軍軍事醫(yī)學(xué)科學(xué)院等建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，北京地區(qū)6所軍隊臨床學(xué)院建設(shè)成效明顯，臨床學(xué)院已達(dá)45所。與德國烏爾姆大學(xué)、海德堡大學(xué)醫(yī)學(xué)院、日本千葉大學(xué)、九州大學(xué)、意大利巴里大學(xué)、臺北醫(yī)學(xué)大學(xué)等建立友好關(guān)系，在科研合作、師資建設(shè)、學(xué)生培養(yǎng)、學(xué)術(shù)交流等方面開展合作。

(八)大力抓好民生工程，創(chuàng)建平安和諧校園。

在和平苑集資建設(shè)高層教職工住宅216套及點狀樓10套，職工住房補(bǔ)貼和公積金大幅提高，生活待遇進(jìn)一步改善。重視辦好學(xué)校食堂，學(xué)生第一食堂和南校區(qū)兩個食堂均獲“a級”食堂稱號。積極開展春節(jié)、教師節(jié)等節(jié)日慰問活動，堅持看望生病住院的教職工和幫助經(jīng)濟(jì)困難戶。積極做好學(xué)生資助工作，形成以“獎、貸、勤、助、補(bǔ)”為主要方式的資助體系。扎實推進(jìn)大學(xué)生就業(yè)工作，學(xué)校連續(xù)獲得全省高校就業(yè)工作標(biāo)兵單位。

重視做好安全穩(wěn)定工作，施行校長與各部門、各單位主要負(fù)責(zé)同志簽訂社會治安綜合治理責(zé)任書和防火責(zé)任書，層層落實安全責(zé)任制。建立了集監(jiān)控、報警、消防、調(diào)度為一體的全天候監(jiān)控報警系統(tǒng)，制定處置突發(fā)事件工作預(yù)案，確保安全應(yīng)急管理工作。在二級機(jī)構(gòu)開展年度安全穩(wěn)定工作目標(biāo)考核，逐步建立我校安全穩(wěn)定工作長效體系。

(九)推進(jìn)附屬醫(yī)院建設(shè)，服務(wù)社會能力持續(xù)提升。

依托學(xué)校品牌效應(yīng)，整合優(yōu)勢資源，成立附屬醫(yī)院醫(yī)療集團(tuán)。在4所直屬附屬醫(yī)院施行目標(biāo)管理，推動直屬附院管理體制改革，促進(jìn)醫(yī)教研各項事業(yè)又好又快發(fā)展，不斷提升服務(wù)社會的能力。

一附院繼續(xù)保持良好發(fā)展態(tài)勢，醫(yī)療、教學(xué)、科研指標(biāo)連創(chuàng)歷史新高，學(xué)科建設(shè)成效顯著，外科和門急診大樓建成并投入使用，保持省內(nèi)龍頭地位。二附院于20xx年建成開診，各項醫(yī)療指標(biāo)快速攀升，人才梯隊基本建立，教學(xué)科研成果初見成效，成功創(chuàng)建三甲醫(yī)院。四附院于20xx年順利揭牌，發(fā)展步入正軌，擬選址遷建具有2000張床位的三甲醫(yī)院，已獲省發(fā)改委批準(zhǔn)，被列入20xx年安徽省“861”行動計劃，建設(shè)工作穩(wěn)步推進(jìn)。附屬口腔醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)工作量不斷攀升，社會聲譽(yù)不斷提高。

扎實推進(jìn)非直屬附屬醫(yī)院建設(shè)工作，繼續(xù)拓展臨床教學(xué)基地，繼附屬省立醫(yī)院、第三附屬醫(yī)院(合肥市一院)之后，新增附屬安慶醫(yī)院(安慶市立醫(yī)院)、附屬六安醫(yī)院(六安市人民醫(yī)院)、附屬合肥醫(yī)院(合肥市二院)、附屬巢湖醫(yī)院(巢湖市人民醫(yī)院)等非直屬附屬醫(yī)院。形成以10所附屬醫(yī)院為龍頭，45所臨床學(xué)院為骨干，36所教學(xué)醫(yī)院為補(bǔ)充的臨床教學(xué)基地網(wǎng)絡(luò)。

(十)大學(xué)文化建設(shè)和思想政治工作取得新進(jìn)展。

大力促進(jìn)和諧校園文化建設(shè)。成功舉辦“校慶80周年”和“內(nèi)遷安徽60年”紀(jì)念活動，開設(shè)素質(zhì)教育的品牌欄目“醫(yī)學(xué)與人文大講堂”及“東南學(xué)堂”，建設(shè)檔案館、校史館，深入挖掘大學(xué)文化建設(shè)資源和建設(shè)內(nèi)涵。舉辦以“好學(xué)力行、造就良醫(yī)”和“求真、求精、求新”為核心內(nèi)容的學(xué)風(fēng)建設(shè)系列活動。加強(qiáng)校風(fēng)、學(xué)風(fēng)督查，加大對考風(fēng)考紀(jì)的宣傳教育和管理力度。

不斷加強(qiáng)干部隊伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)。相繼開展了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。倡導(dǎo)踐行社會主義核心價值觀，大學(xué)生思想政治教育工作不斷改進(jìn)，學(xué)生管理工作不斷創(chuàng)新。在汶川地震災(zāi)后重建、慶祝北京奧運(yùn)會等過程中，廣大師生展現(xiàn)出了良好的精神風(fēng)貌。學(xué)校連續(xù)兩次獲得省“文明單位”稱號。

各位代表、同志們，過去五年，學(xué)校事業(yè)發(fā)展實現(xiàn)了新跨越和新突破，每一個安醫(yī)人有理由為此感到驕傲和自豪!五年的成績來之不易。這是省委、省的政府、省委教育工委、省教育廳正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持的結(jié)果;是學(xué)校深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，深化改革，勵精圖治的結(jié)果;是全體教職醫(yī)護(hù)員工同心協(xié)力，銳意進(jìn)取的結(jié)果，在此，我代表校黨委、行政，向為學(xué)校事業(yè)發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)的同志們致以衷心的感謝和崇高的敬意!

在取得成績的同時，我們也清醒地認(rèn)識到，伴隨著高等教育改革的不斷深化和學(xué)校的快速發(fā)展，學(xué)校在發(fā)展中還存在不少困難和不足：辦學(xué)空間不足，辦學(xué)經(jīng)費緊張，辦學(xué)資源配置不盡合理;改革創(chuàng)新力度不夠，教育教學(xué)改革有待進(jìn)一步深化，管理體制和運(yùn)行機(jī)制還不能完全適應(yīng)建設(shè)高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)的要求;辦學(xué)行為需要進(jìn)一步規(guī)范;一些關(guān)系師生醫(yī)護(hù)員工切身利益的民生工程還需繼續(xù)努力。面對困難和挑戰(zhàn)，全校上下必須以高度的歷史責(zé)任感、強(qiáng)烈的憂患意識和戰(zhàn)略的發(fā)展眼光，深化改革、開拓創(chuàng)新，通過艱苦細(xì)致的'工作和堅持不懈的努力，加快解決這些問題，確保學(xué)校事業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展!

“十二五”時期是我國由高等教育大國向高等教育強(qiáng)國、人力資源大國向人力資源強(qiáng)國邁進(jìn)的關(guān)鍵時期，也是學(xué)校進(jìn)一步加快發(fā)展、提升內(nèi)涵、強(qiáng)化特色、重點突破，全面建設(shè)高水平教學(xué)研究型大學(xué)的關(guān)鍵時期。我?！耙恍？鐑蓸I(yè)”，面臨著前所未有的發(fā)展機(jī)遇和廣闊深遠(yuǎn)的發(fā)展前景。80余年的辦學(xué)積淀以及“十一五”期間的強(qiáng)勁發(fā)展勢頭，為學(xué)校實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展新跨越奠定了堅實基礎(chǔ)，創(chuàng)造了良好氛圍。我校正處在可以大有作為的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。

我們一定要堅持黨的教育和衛(wèi)生工作方針，以科學(xué)發(fā)展為主題，以加快發(fā)展，提升內(nèi)涵，強(qiáng)化特色，創(chuàng)新機(jī)制為主線，以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為根本，以學(xué)科建設(shè)為龍頭，以提升科學(xué)技術(shù)研究水平和增強(qiáng)文化引領(lǐng)能力為引擎，以深化體制機(jī)制改革和建設(shè)現(xiàn)代大學(xué)制度為保障，努力建設(shè)人民滿意的高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)。當(dāng)前，學(xué)校黨委、行政正在廣泛征求意見，修訂“十二五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，今天上午各代表團(tuán)分組討論、審議了規(guī)劃征求意見稿。我們提出了今后五年的主要發(fā)展目標(biāo)。

一要穩(wěn)步發(fā)展辦學(xué)規(guī)模。穩(wěn)步發(fā)展本科生教育，積極發(fā)展長學(xué)制和研究生教育，健全繼續(xù)教育體系，加快發(fā)展海外(境外)留學(xué)生教育。到“十二五”末，全日制普通本科生達(dá)到12000人左右，在學(xué)研究生總數(shù)達(dá)到4000人以上，其中博士研究生400人左右。臨床醫(yī)學(xué)院學(xué)生6000人，繼續(xù)教育學(xué)生10000人。境外學(xué)生400人。

二要積極打造“國家級”品牌。新增藥理學(xué)、流行病學(xué)與衛(wèi)生統(tǒng)計學(xué)為國家重點學(xué)科。博士后流動站2～3個，一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點6-8個。新入選國家“百千萬”人才工程人選5人，教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才計劃3人以上，國家級創(chuàng)新團(tuán)隊1支，衛(wèi)生部有突出貢獻(xiàn)專家5人。國家級教學(xué)質(zhì)量工程項目有新突破。力爭國家自然科學(xué)基金年度立項突破100項，國家科技獎1項以上。爭取實現(xiàn)“973”計劃首席科學(xué)家、教育部長江學(xué)者獎勵計劃、國家自然科學(xué)基金杰出青年基金、國家社會科學(xué)基金、全國優(yōu)秀博士學(xué)位論文、國家級重點實驗室等目標(biāo)。

三要著力提高教育教學(xué)質(zhì)量。今后五年，學(xué)校要深化教學(xué)改革與教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)，努力實現(xiàn)質(zhì)量工程項目在國家層面全覆蓋，保持在省內(nèi)的領(lǐng)先地位。力爭辦出3-5個在國家級層面有一定影響的名牌專業(yè)和特色專業(yè)。學(xué)生執(zhí)業(yè)資格考試通過率、本科生考研錄取率、畢業(yè)生就業(yè)率和社會滿意度進(jìn)入國內(nèi)先進(jìn)院校行列。

四要顯著增強(qiáng)科研實力。年均科研經(jīng)費突破6000萬元，立項科研項400項以上。建設(shè)省部級重點實驗室(工程技術(shù)研究中心)25個以上，省級人文社科基地1個，省級科技創(chuàng)新團(tuán)隊4-5支。省部級科技獎勵一等獎3項以上，年均獲省級科技獎20項。年均發(fā)表科技論文3000篇以上，sci等三大論文檢索收錄論文300篇以上;年均申報及授予專利20項以上。

六要切實加強(qiáng)隊伍建設(shè)。生師比調(diào)整為16：1左右，穩(wěn)步增長教師總量。專任教師中具有碩士以上學(xué)位者達(dá)到90%以上，其中博士學(xué)位比例達(dá)到50%以上，高級職稱比占45-50%，正副高比為1：2左右，在校外完成某一級學(xué)歷(學(xué)位)教育的教師達(dá)70%左右。重點加快高層次人才隊伍建設(shè)，引進(jìn)100名海內(nèi)外特聘教授和學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人物，培養(yǎng)、選拔一批中青年學(xué)科帶頭人和學(xué)術(shù)骨干，造就一支高素質(zhì)管理隊伍。

七要深入推進(jìn)國際合作。鞏固與國際高水平大學(xué)建立的多層次交流合作關(guān)系。建成國際科技合作平臺1-2個。推動學(xué)術(shù)骨干、管理骨干海外培訓(xùn)。擴(kuò)大青年教師和本科生、研究生中具有海外學(xué)習(xí)經(jīng)歷的比例，積極拓展留學(xué)生教育，開展中外合作辦學(xué)項目。

八完善體制和運(yùn)行機(jī)制。深化改革，健全學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序，構(gòu)建適應(yīng)現(xiàn)代大學(xué)制度的運(yùn)行體制和機(jī)制，提高決策水平和管理效能。推進(jìn)校院兩級管理體制，全面實施目標(biāo)管理責(zé)任制。充分發(fā)揮校、院兩級學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)在學(xué)校建設(shè)發(fā)展中的決策、咨詢作用。進(jìn)一步健全、完善校務(wù)公開，充分發(fā)揮教代會、職代會的作用，保證民主渠道暢通。

九全力提高硬件保障水平。超前布局，完成新一輪校園整體發(fā)展規(guī)劃，形成“一校四區(qū)”的戰(zhàn)略布局，較大程度解決制約發(fā)展的硬件瓶頸，為教學(xué)、科研、醫(yī)療發(fā)展和民生改善提供支撐。

十要加強(qiáng)附屬醫(yī)院建設(shè)。完善直屬附屬醫(yī)院管理體制和教育教學(xué)體制，推動醫(yī)、教、研共同發(fā)展。推進(jìn)直屬附屬醫(yī)院的臨床學(xué)院制建設(shè)，優(yōu)化整合醫(yī)、教、研資源，組建安徽醫(yī)科大學(xué)醫(yī)療集團(tuán)。第一附屬醫(yī)院創(chuàng)建國家級優(yōu)質(zhì)醫(yī)院，形成3-4個國家級特色學(xué)科群，學(xué)科建設(shè)和醫(yī)學(xué)研究躋身全國省屬醫(yī)學(xué)院校一級方陣。第二附屬醫(yī)院成為省內(nèi)領(lǐng)先，管理一流、技術(shù)一流、服務(wù)一流、環(huán)境一流的現(xiàn)代化綜合性三級甲等醫(yī)院。第四附屬醫(yī)院完成附屬醫(yī)院醫(yī)療集團(tuán)東區(qū)建設(shè)項目并對外服務(wù)，不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平和能力，積極為建設(shè)三級甲等綜合性醫(yī)院創(chuàng)造條件。附屬口腔醫(yī)院完成獨立建制，完成新院址建設(shè)規(guī)劃，為建成三級?？漆t(yī)院準(zhǔn)備條件。

總之，經(jīng)過未來五年的努力，實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃的各項目標(biāo)，學(xué)校的辦學(xué)實力將會有更大的提升，學(xué)校的面貌將會發(fā)生更大的變化，高水平教學(xué)研究型大學(xué)建設(shè)將會取得更大的進(jìn)展?！笆濉币?guī)劃的征求意見稿業(yè)已發(fā)給各位代表，大家要集思廣益、獻(xiàn)計獻(xiàn)策，為把學(xué)校辦成我省高素質(zhì)人才培養(yǎng)的重要基地、科學(xué)研究與成果轉(zhuǎn)化的重要源頭、區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和衛(wèi)生政策研究的重要支撐而努力!

今年全校工作的指導(dǎo)思想是：全面貫徹黨的會議和十七屆三中、四中、五中全會精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以“科學(xué)發(fā)展、造就良醫(yī)、辦人民滿意的高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)”為目標(biāo)，以“謀劃、發(fā)展、改革、提高”為主題，不斷提升教學(xué)、科研、醫(yī)療和育人質(zhì)量。

(一)突出內(nèi)涵發(fā)展，提高辦學(xué)水平與質(zhì)量。

深化教育教學(xué)改革，推進(jìn)本科生人才培養(yǎng)模式進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。落實“教學(xué)質(zhì)量工程”，繼續(xù)加強(qiáng)專業(yè)、課程和團(tuán)隊的建設(shè)。從人才培養(yǎng)的模式、方法、能力等方面入手，逐步開展“教學(xué)方法改革培訓(xùn)”、“雙語教學(xué)培訓(xùn)”等項目。全面推行學(xué)年學(xué)分制改革。著手開展第二專業(yè)學(xué)位輔修工作。開辦精品教育班，逐步打通“五七互通”、“國內(nèi)外互通”的精品教育渠道。做好全國高等醫(yī)學(xué)院校大學(xué)生臨床技能競賽和藥學(xué)、中藥學(xué)專業(yè)實驗技能競賽參賽工作，力爭取得好成績。推動實施大學(xué)生“村醫(yī)”工程，開展為農(nóng)村定向培養(yǎng)全科醫(yī)生試點。開拓地方醫(yī)教資源，辦好人才培養(yǎng)模式改革創(chuàng)新實驗區(qū)。深入推進(jìn)臨床學(xué)院制教學(xué)模式改革。繼續(xù)抓好多種形式辦學(xué)。三本教育重點抓好規(guī)范秩序和提高質(zhì)量，推動發(fā)展成人教育和繼續(xù)教育。

加強(qiáng)學(xué)科學(xué)位點建設(shè)，提高研究生培養(yǎng)質(zhì)量。加強(qiáng)重點學(xué)科建設(shè)，加強(qiáng)新增一級博士、碩士學(xué)位點及新增專業(yè)學(xué)位點建設(shè)工作。繼續(xù)組織全國優(yōu)秀博士論文參評和安徽省優(yōu)秀博士、碩士學(xué)位論文推薦工作。強(qiáng)化學(xué)術(shù)道德，嚴(yán)格學(xué)位授予。

實施“研究生創(chuàng)新工程”。以增強(qiáng)創(chuàng)新能力為核心，繼續(xù)推進(jìn)研究生培養(yǎng)機(jī)制改革，強(qiáng)化導(dǎo)師負(fù)責(zé)制。認(rèn)真落實研究生“千人培養(yǎng)計劃”和產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合培養(yǎng)工作，組織參加“研究生自主創(chuàng)新論壇”和“博士生企業(yè)行”對接項目。承辦全省第二屆學(xué)位與研究生教育工作會議。發(fā)展專業(yè)碩士、博士學(xué)位教育，推動我校產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合培養(yǎng)工作。

提升科技競爭能力，打造高水平科研平臺。努力擴(kuò)大國家級項目立項渠道和份額。確保國家自然科學(xué)基金項目立項數(shù)穩(wěn)步提升，實現(xiàn)在“973計劃”、“863計劃”、“重大新藥創(chuàng)制”、國家科技支撐專項等國家級重大研究計劃的新突破。強(qiáng)化人文社科研究導(dǎo)向和培育，力爭醫(yī)學(xué)人文社科研究獲得國家級項目和獎項。提升科研工作的集團(tuán)作戰(zhàn)能力。加大科技成果產(chǎn)出激勵，力爭省級科技獎勵實現(xiàn)更大突破。

籌建轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)中心。探索打通基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)與臨床醫(yī)學(xué)互通渠道，加強(qiáng)基礎(chǔ)科學(xué)研究，加速成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用。做好國家級科技平臺建設(shè)，推進(jìn)國家重點實驗室培育。

培養(yǎng)和引進(jìn)高層次人才，強(qiáng)化高素質(zhì)科研學(xué)術(shù)隊伍建設(shè)。加強(qiáng)“四百人才”工程內(nèi)涵建設(shè)，繼續(xù)實施“博導(dǎo)國外訪學(xué)計劃”和“青年骨干教師國外訪學(xué)計劃”。依托安徽省“百人計劃”和“皖江學(xué)者”計劃，重點引進(jìn)有海外博士研究生學(xué)歷背景的高層次學(xué)科帶頭人。啟動設(shè)立校內(nèi)特聘教授崗位，面向國內(nèi)外公開招聘學(xué)術(shù)帶頭人。加大對青年科技人才技能競賽和培養(yǎng)力度。開展高層次人才效益調(diào)查研究?；I備召開人事人才工作會議。繼續(xù)加強(qiáng)和完善博士后管理工作。建設(shè)高素質(zhì)的師資、醫(yī)護(hù)、技術(shù)員等各類專業(yè)技術(shù)人才隊伍。繼續(xù)加強(qiáng)黨政管理、后勤服務(wù)等人才隊伍建設(shè)。

擴(kuò)大對外交流合作，積極服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。不斷拓展同國外、境外知名高校合作交流的途徑和領(lǐng)域，積極構(gòu)建多層次的交流合作模式。繼續(xù)深化與德國海德堡大學(xué)、烏爾姆大學(xué)的合作關(guān)系，選派優(yōu)秀學(xué)生赴德國海德堡大學(xué)進(jìn)修深造。完成與日本千葉大學(xué)、意大利巴里大學(xué)合作的具體內(nèi)容，與歐洲、澳新等地區(qū)高校建立新的合作關(guān)系。大力發(fā)展留學(xué)生教育，規(guī)范人才培養(yǎng)方案，強(qiáng)化培養(yǎng)質(zhì)量。辦好《自然遺傳》雜志編輯部與我校聯(lián)合舉辦的國際性學(xué)術(shù)交流活動。

主動適應(yīng)皖江城市帶示范區(qū)建設(shè)進(jìn)程，參與“合蕪蚌自主創(chuàng)新綜合配套改革試驗區(qū)”建設(shè)，積極鼓勵科技成果轉(zhuǎn)化，不斷提升產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合水平。

加快校園建設(shè)步伐，不斷改善辦學(xué)條件。進(jìn)一步科學(xué)規(guī)劃、合理布局教學(xué)科研建設(shè)土地。主要完成八項具體工作：一是加快學(xué)生公寓3號樓建設(shè)，確保下半年開學(xué)啟用;二是加快實驗教學(xué)綜合樓工程建設(shè);三是加強(qiáng)實驗室、圖書館、檔案館、校園信息網(wǎng)絡(luò)等公共服務(wù)體系建設(shè);四是啟動和平苑二期工程;五是積極穩(wěn)妥處置好騰空舊套房;六是做好暑期學(xué)生宿舍維修工程，努力改善學(xué)生宿舍條件;七是完成附小教學(xué)樓重建與綜合樓加固工作;八是積極開展水、電增容工作，制訂全校水電線路管網(wǎng)圖。

(二)深化管理體制改革，推進(jìn)學(xué)校事業(yè)發(fā)展。

出臺實施“十二五”規(guī)劃。結(jié)合國家和安徽省《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，制定實施學(xué)?！笆濉笔聵I(yè)發(fā)展規(guī)劃以及學(xué)科建設(shè)與發(fā)展、師資和人才隊伍建設(shè)、校園建設(shè)發(fā)展3個專項規(guī)劃。

制定《安徽醫(yī)科大學(xué)章程》，完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)，推進(jìn)現(xiàn)代大學(xué)制度建設(shè)。

完善目標(biāo)管理和績效考核。積極開展效能建設(shè)，建立并推進(jìn)學(xué)校二級機(jī)構(gòu)及各直屬附屬醫(yī)院年度目標(biāo)責(zé)任制，構(gòu)建各類目標(biāo)責(zé)任管理體系。

建立干部年度工作、任期工作考核指標(biāo)體系。建立以合同管理為基礎(chǔ)的人員聘用與管理制度。建立各類人員考核指標(biāo)體系，完善考核制度。完善績效分配制度，激發(fā)教職工的工作熱情和創(chuàng)造力。

按照責(zé)權(quán)利一致的原則，探索推進(jìn)管理重心下移，逐步推進(jìn)校院二級組織管理模式，規(guī)范管理，強(qiáng)化責(zé)任制和責(zé)任追究制。

強(qiáng)化財務(wù)和監(jiān)察審計工作。在學(xué)校預(yù)決算委員會的指導(dǎo)下，科學(xué)編制并嚴(yán)格執(zhí)行年度財務(wù)預(yù)算，完善財務(wù)管理制度。積極引入精細(xì)管理，推進(jìn)辦學(xué)成本核算和目標(biāo)管理。強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行重點部門、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，加強(qiáng)專項審計。完善合同管理，切實規(guī)范招標(biāo)管理。拓寬經(jīng)費籌措渠道，進(jìn)一步開源節(jié)流，開展節(jié)約型校園建設(shè)。

(三)堅持以人為本，創(chuàng)建平安和諧校園。

加強(qiáng)大學(xué)生思想政治教育工作，做好畢業(yè)生就業(yè)工作。加大學(xué)生學(xué)風(fēng)建設(shè)，不斷增強(qiáng)思想政治理論課的實效性?；I建“大學(xué)生思想政治教育工作研究中心”。舉辦第十期思想政治干部隊伍培訓(xùn)研討班，不斷提高學(xué)生工作科學(xué)化水平。結(jié)合黨的十七屆五中全會精神以及國家“十二五”規(guī)劃綱要頒布、中國共產(chǎn)黨成立90周年等形勢政策，開展對大學(xué)生重大國情的教育和愛國主義教育。強(qiáng)化學(xué)生安全和心理健康教育，進(jìn)一步完善助學(xué)解困體系，做好家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的資助和幫扶工作。

全力以赴做好就業(yè)工作。加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)工作指導(dǎo)與服務(wù)，加大畢業(yè)生就業(yè)信息暢通渠道建設(shè)，以實習(xí)基地為依托，積極開拓畢業(yè)生就業(yè)市場，將創(chuàng)業(yè)教育納入大學(xué)生思想政治教育內(nèi)容體系。

增強(qiáng)機(jī)關(guān)服務(wù)意識，提高后勤服務(wù)質(zhì)量。牢固樹立為教學(xué)、科研、醫(yī)療一線服務(wù)，為廣大師生醫(yī)護(hù)員工服務(wù)的意識，提高機(jī)關(guān)管理服務(wù)效率，提升管理服務(wù)質(zhì)量。

構(gòu)建后勤目標(biāo)責(zé)任管理體系，推進(jìn)精細(xì)化管理，積極推進(jìn)食堂社會化管理，重點抓好伙食穩(wěn)定，推進(jìn)學(xué)生宿管中心目標(biāo)管理，加強(qiáng)宿舍安全、衛(wèi)生安全及衛(wèi)生防疫工作。提高師生醫(yī)護(hù)員工身心健康水平。

積極構(gòu)建平安、和諧校園。認(rèn)真落實安全穩(wěn)定工作的包保責(zé)任制，繼續(xù)實施安全穩(wěn)定工作目標(biāo)管理考核評估，完善學(xué)校突發(fā)公共事件應(yīng)急體系，繼續(xù)開展綜合治理，維護(hù)穩(wěn)定，著力構(gòu)建和諧的校園環(huán)境。

進(jìn)一步培育特色鮮明的校園文化體系。以建校85周年為契機(jī)，強(qiáng)化大學(xué)文化建設(shè)，進(jìn)一步實施校園文化建設(shè)的五大工程，完成校史館、圖書館壁畫建設(shè)，完成新一輪《校園文化叢書》選編和出版工作，完成《校歌》創(chuàng)作。加強(qiáng)校風(fēng)學(xué)風(fēng)、師德師風(fēng)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。構(gòu)建校園形象識別系統(tǒng)。繼續(xù)辦好“醫(yī)學(xué)與人文大講堂”。積極發(fā)揮校友會、董事會在傳承大學(xué)文化、匯聚校友資源等方面的重要作用。

(四)適應(yīng)國家醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，推動附屬醫(yī)院為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

完善安徽醫(yī)科大學(xué)醫(yī)療集團(tuán)的建設(shè)。立足新一輪發(fā)展，依托學(xué)校綜合實力優(yōu)勢，整合各附屬醫(yī)院、臨床學(xué)院、教學(xué)醫(yī)院的優(yōu)質(zhì)資源，完善醫(yī)療集團(tuán)建設(shè)。

全面促進(jìn)各附屬醫(yī)院醫(yī)教研協(xié)調(diào)發(fā)展。加強(qiáng)各直屬附院臨床學(xué)院建設(shè)，強(qiáng)化臨床技能中心建設(shè)，提高臨床教學(xué)質(zhì)量，積極開展新技術(shù)、新項目。繼續(xù)與各直屬附屬醫(yī)院簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，實行獎懲制度;強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)服務(wù)意識，提升附屬醫(yī)院對學(xué)校建設(shè)和全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的貢獻(xiàn)率。

一附院要以創(chuàng)建“國家級優(yōu)質(zhì)醫(yī)院”和“三甲”復(fù)審工作為抓手，進(jìn)一步發(fā)揮龍頭作用，加強(qiáng)重點學(xué)科和臨床重點?？平ㄔO(shè)，積極推進(jìn)腫瘤中心大樓和高新醫(yī)院項目建設(shè)，處理好兩個項目建設(shè)的關(guān)系。二附院要鞏固“三甲”創(chuàng)建成果，進(jìn)一步加強(qiáng)人才梯隊建設(shè)，深化內(nèi)涵建設(shè)。四附院要積極穩(wěn)妥地開展東區(qū)項目建設(shè)，做好人才儲備，提高診療技術(shù)水平。附屬口腔醫(yī)院要不斷提高辦院效益和醫(yī)教研水平。

加強(qiáng)非直屬附屬醫(yī)院和臨床學(xué)院建設(shè)。加強(qiáng)對非直屬附屬醫(yī)院醫(yī)教研工作的指導(dǎo)，積極開展臨床教學(xué)基地工作質(zhì)量考評，籌備召開第二屆臨床學(xué)院工作會議。發(fā)揮附屬醫(yī)院的帶動作用，進(jìn)一步發(fā)展新的臨床學(xué)院和教學(xué)醫(yī)院。

各位代表、同志們，回顧過去，成績令人鼓舞;展望未來，前景催人奮進(jìn)。新世紀(jì)第三個五年的宏偉藍(lán)圖已經(jīng)展開，我們的使命神圣而又光榮。今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年，是“十二五”開局之年，也是全面落實全國教育工作會議和教育規(guī)劃綱要精神的關(guān)鍵一年，謀劃好、落實好今年的工作影響深遠(yuǎn)、意義重大。我們必須以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下，凝聚全校師生醫(yī)護(hù)員工的智慧和力量，搶抓新機(jī)遇、迎接新挑戰(zhàn)、謀求新跨越，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，扎扎實實地提高辦學(xué)質(zhì)量與辦學(xué)水平，實現(xiàn)“十二五”開局良好，為把我校建設(shè)成為高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)而努力奮斗!為服務(wù)安徽省經(jīng)濟(jì)與社會事業(yè)發(fā)展，促進(jìn)安徽加速崛起做出新的更大的貢獻(xiàn)!

教代會工作報告審議篇八

現(xiàn)在我受學(xué)校行政和賴輝煌校長的委托，向大會作工作報告，請各位代表審議。并請列席代表和特邀代表提出意見。一年來工作回顧：

一、加強(qiáng)學(xué)校管理，落實工作措施。

一年來，我校按照七屆三次教代會通過的決議，認(rèn)真落實代表提案，嚴(yán)格執(zhí)行《泉州市城東中學(xué)考績獎勵條例》、《教學(xué)常規(guī)管理量化考核方案》、《關(guān)于教工宿舍安排的規(guī)定》等各項工作制度。各處室根據(jù)實際，及時制定相關(guān)的實施方案，不斷完善管理制度，規(guī)范工作行為。先后出臺了《泉州市城東中學(xué)校務(wù)公開實施制度》、《泉州市城東中學(xué)請假制度》、《教職工工作津貼方案》、《班主任評估細(xì)則》、《班主任工作量化考核辦法》、《教師年度考評方案實施細(xì)則》、《城東中學(xué)教學(xué)研究制度》等制度。這些制度的實施，加強(qiáng)了學(xué)校的民主管理，強(qiáng)化了我校作為市依法治校示范校的創(chuàng)建工作，使學(xué)校管理工作一步步走入制度化和規(guī)范化軌道。

二、加強(qiáng)校本培訓(xùn)，提高教師素質(zhì)。

我校是福建省基礎(chǔ)教育課程改革實驗基地校，為了更好地推進(jìn)新課程改革，適應(yīng)新課改要求，我校進(jìn)一步加強(qiáng)校本培訓(xùn)工作，努力更新教職工教學(xué)觀念，充實業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平。__年2月，舉辦了青年教師培訓(xùn)班，培訓(xùn)內(nèi)容有：《教育的生命價值與教師的專業(yè)成長》、《從困惑到不惑》、《樹教研科研意識，創(chuàng)教育教學(xué)高效》。受訓(xùn)教師均做好聽課記錄并寫好培訓(xùn)總結(jié)。3月，又舉行了全校性的課改通識培訓(xùn)，培訓(xùn)的內(nèi)容為《基礎(chǔ)教育的重建》。5月，再舉行由賴輝煌校長主講的主題為《求真務(wù)實，與新課程改革同行》的課改培訓(xùn)。同時把師德教育內(nèi)容融入其中，使得全體教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和師德水平都有較大的提高。

三、加強(qiáng)德育工作，突出德育特色。

進(jìn)一步落實德育工作的首要地位，努力建設(shè)特色學(xué)校，德育工作水平又有了顯著提高。我們主要從以下幾個方面入手：第一，以校園網(wǎng)為平臺，建立德育論壇。通過論壇，讓學(xué)生充分發(fā)表意見，緩解了學(xué)習(xí)壓力，消除了誤解，化解了矛盾，從另一個側(cè)面培養(yǎng)學(xué)生健康的心理和健全的人格。第二，健全主題班會課制度，學(xué)校按計劃確定內(nèi)容，統(tǒng)一主題，統(tǒng)一時間，統(tǒng)一檢查，要求班主任備好課，寫好教案，并做好工作反饋。第三，加強(qiáng)環(huán)保教育，不斷增強(qiáng)學(xué)生環(huán)保意識。通過理化生課、活動課、選修課及社會實踐活動等渠道，廣泛進(jìn)行環(huán)保教育，著力打造綠色學(xué)校。第四，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)教育，全面占領(lǐng)現(xiàn)代德育工作陣地。我們主要利用信息技術(shù)課程，加強(qiáng)德育工作滲透；利用信息學(xué)科的興趣小組活動，培養(yǎng)學(xué)生良好品格；利用網(wǎng)頁制作、信息處理等比賽，給學(xué)生以正面引導(dǎo)，使學(xué)生不斷提高自身素質(zhì)，養(yǎng)成良好習(xí)慣，增強(qiáng)了免疫力。第五，堅持舉辦一年一次的校園文化藝術(shù)節(jié)和校運(yùn)會兩大活動，引導(dǎo)學(xué)生大膽參與，積極張揚(yáng)，有意識地培養(yǎng)學(xué)生的合作意識、競爭意識和團(tuán)隊精神，對學(xué)生進(jìn)行良好的集體主義教育。第六，開展了講故事比賽、書畫作品、手工制作展覽、志愿者行動等活動，培養(yǎng)學(xué)生積極向上的精神。

四、加強(qiáng)教學(xué)教研，提高教學(xué)質(zhì)量。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的工作重心，創(chuàng)新管理模式，加強(qiáng)教學(xué)教研，充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)資源等方式來提高課堂教學(xué)水平，是切實提高學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量的重要手段。我校主抓了以下幾項工作：

第一，舉行新教師匯報課。共有新教師21人于__年11月份舉行了匯報課，接受各教研組教師的觀摩指導(dǎo)。

第二，開展青年教師優(yōu)質(zhì)課活動。__年4月份我校舉行了有二十多位青年教師參加的優(yōu)質(zhì)課活動，給青年教師提供施展才華的平臺，加強(qiáng)了對青年教師的培養(yǎng)，進(jìn)一步提高了課堂效率，有13位青年教師獲得獎勵。

第三，舉行信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合公開課活動。__年4月和12月舉行了兩次信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合公開課活動，面向全區(qū)，邀請了各單位領(lǐng)導(dǎo)、兄弟學(xué)校教師蒞校指導(dǎo)，充分發(fā)揮我校作為達(dá)標(biāo)中學(xué)應(yīng)有的輻射作用。

第四，開設(shè)個人主頁。學(xué)校為229位教師開辟了網(wǎng)上個人主頁，主頁內(nèi)容豐富多彩，圖文并茂，充分利用學(xué)校的信息技術(shù)資源，拓展了教科研的空間。

第五，開展教育敘事工作嘗試。發(fā)動全體教師嘗試撰寫教育敘事，自覺鍛煉書面表達(dá)能力，提高聽課評課水平。

第六，開展一系列旨在提高教學(xué)質(zhì)量的比賽活動。先后在校內(nèi)舉行了信息技術(shù)與學(xué)科整合課教學(xué)比賽、課件制作比賽、教師基本功比賽以及其他教學(xué)技能比賽，還推薦優(yōu)秀教師參加上一級教育部門舉行的各項教學(xué)比賽，有效地培養(yǎng)了一大批教學(xué)骨干，促進(jìn)了青年教師的迅速成長。

第七、加強(qiáng)綜合實踐活動，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。以初一和高一為實驗?zāi)甓?，認(rèn)真開展綜合實踐活動和研究性學(xué)習(xí)，并取得了一定的成效。

五、加快校園建設(shè)，改善辦學(xué)條件。

進(jìn)一步完善校園整體規(guī)劃，推進(jìn)學(xué)校建設(shè)。投建健身途徑，不斷充實教學(xué)實驗儀器和體育器材；拆除危房，興建面積5700m2的綜合辦公大樓；拆除學(xué)校操場主席臺；藝術(shù)樓即將興建，教師、學(xué)生宿舍樓和第二食堂也已開始設(shè)計。

六、工作凸顯成效，榮譽(yù)催人奮進(jìn)。

一年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在全體教職工的共同努力下，學(xué)校取得了顯著成績。中高考成績穩(wěn)步上升。中考成績有新的突破，王棟梁以市區(qū)第14名成績勇奪賢鑾甲等獎；高考本科上線82人，?？粕暇€288人，上線率達(dá)95%。高一高二會考成績突出，及格率優(yōu)良率遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過省一級達(dá)標(biāo)學(xué)校的驗收定級標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)生參加學(xué)科競賽，也捷報頻傳。第14屆全國初中應(yīng)用物理知識競賽有5人獲得全國二等獎和三等獎，1人獲得省三等獎；全國初中學(xué)生化學(xué)素質(zhì)和實驗?zāi)芰Ω傎愂∫坏泉?人、二等獎1人；泉州市中小學(xué)生科技創(chuàng)新作品競賽有7項獲一、二、三等獎。泉州市區(qū)第三屆青少年賢鑾科技創(chuàng)新大賽，在總獲獎人數(shù)14人中我校占了3人，學(xué)校同時榮獲賢鑾科技優(yōu)秀組織獎。剛剛過去的一年，學(xué)校還獲得了不少集體榮譽(yù)。先后被確定為福建省中小學(xué)現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學(xué)校、泉州市心理健康教育實驗學(xué)校；評為福建省小公民道德建設(shè)先進(jìn)集體、福建省基礎(chǔ)教育課改先進(jìn)集體、福建省第二屆“綠色學(xué)?！保贿€以98。5的高分通過了福建省模范“職工之家”的驗收。

這些成績的取得，凝聚著我們廣大職工的心血和汗水。此時此刻，我們不會忘記老師們在那40度高溫教室里被汗水濕透的情景，不會忘記為了學(xué)生的成長，老師們窗前那徹夜的燈光；不會忘記老師們克服疾苦，一年如一日堅守在第一線；不會忘記老師們?yōu)榱藢W(xué)校的發(fā)展積極出謀獻(xiàn)策，勇挑重?fù)?dān)……正是全體城中人的艱辛努力鑄成了今天城東中學(xué)的大廈！借此機(jī)會，我謹(jǐn)代表學(xué)校行政向全體代表并通過你們向全校教職工致以崇高的敬意和衷心的感謝！

在肯定成績的同時，我們也應(yīng)該清醒地看到在學(xué)校發(fā)展的道路上還存在著許多困難和挑戰(zhàn)，學(xué)校的內(nèi)部管理機(jī)制還不能適應(yīng)學(xué)?？焖侔l(fā)展的需要，行政班子管理水平提升不快，導(dǎo)致管理效益不高；教師的整體素質(zhì)跟不上新課程改革的步伐，教研科研的水平提高不快，后勤管理距師生的要求仍有差距，這些困難和問題需要我們認(rèn)真分析和反思，集中全體教職工的智慧加以解決。

教代會工作報告審議篇九

各位代表：

我受第七屆教代會提案委員會委托，向大會作七屆三次教代會提案工作報告，請予審議。

七屆三次教代會共收到代表提案92件，經(jīng)提案工作委員會審理，最終正式立案69件，作為意見、建議的22件，不予立案的1件，立案率為75%。

立案的69件提案中，綜合類17件，組織人事類11件，教育教學(xué)類12件，學(xué)科、科研、實驗類5件，大后勤類24件。綜合類提案中，國際化建設(shè)、財務(wù)政策、校園公共空間管理與建設(shè)、視頻會議系統(tǒng)使用等受到代表關(guān)注，有關(guān)文化建設(shè)尤其是環(huán)境育人的提案相對集中；組織人事類提案中，人事政策、職員職稱評定、各類專業(yè)人才隊伍的素質(zhì)培訓(xùn)等受到持續(xù)關(guān)注；教育教學(xué)類提案中，玉泉校區(qū)教學(xué)空間建設(shè)、雙語課程、傳統(tǒng)本科專業(yè)建設(shè)等呼聲比較迫切；學(xué)科、科研、實驗類提案中，加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)、重視國防科研和實驗室建設(shè)呼聲較強(qiáng)；大后勤提案中，美麗校園建設(shè)、校園安全、交通管理等依然是關(guān)注熱點，外籍教師和留學(xué)生住宿問題比較突出，進(jìn)一步加強(qiáng)后勤保障服務(wù)和增設(shè)教師專用餐廳的呼聲依然強(qiáng)烈。

七屆三次教代會提案有以下特點：一是關(guān)注學(xué)校發(fā)展大局和重點工作的提案較多，提案質(zhì)量有進(jìn)一步提高，立案率明顯提升；二是在提案結(jié)構(gòu)上，綜合類提案中有關(guān)文化建設(shè)的提案明顯增多，組織人事類提案與教育教學(xué)類提案基本持平，大后勤類提案依然居高不下。深切反映了廣大教職工對學(xué)校改革發(fā)展和人才培養(yǎng)的高度關(guān)注，以及對120周年校慶和建設(shè)平安美麗校園的熱切期盼，也體現(xiàn)了廣大代表履職建言能力水平的進(jìn)一步提升。

22件提案轉(zhuǎn)為意見、建議送相關(guān)職能部門處理，職能部門均給予了答復(fù)。1件“不予立案”的提案，不屬于學(xué)校處理范圍，提案委秘書處將未予立案的原因及時告知了提案人。

提案工作得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和職能部門的大力支持，暑假前，七屆三次教代會提案全部辦理完成。代表們對提案辦理給予了充分肯定，69件提案辦理，代表對辦理態(tài)度全部“滿意”；對辦理結(jié)果“滿意”的58件，占84.06%，“基本滿意”的11件，占15.94%，沒有“不滿意”提案。對辦理態(tài)度“滿意”的上升4個百分點，對辦理結(jié)果“滿意”的增加了6個百分點，滿意率有較大提升。

學(xué)校黨委行政高度重視教代會提案工作，黨委書記金德水同志親自出席提案送達(dá)會并講話，對提案辦理提出明確要求。校長吳朝暉同志十分關(guān)心提案工作，多次詢問教代會提案中教職工關(guān)注的熱點和辦理中的難點問題。校黨委分管領(lǐng)導(dǎo)多次聽取提案辦理、落實情況匯報，與提案委一起研究工作。代表們對提案辦理也給予了熱情關(guān)注、督促與支持，對加強(qiáng)和改進(jìn)提案工作提出了很好的建議。

一年來，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，在職能部門和代表的共同努力下，提案委認(rèn)真作好代表培訓(xùn)、提案征集與審理、校領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)辦提案遴選、提案督辦和“回頭看”等工作，不斷完善和創(chuàng)新提案工作機(jī)制，加大提案辦理力度，積極推動提案落實，充分發(fā)揮了提案工作在加強(qiáng)學(xué)校民主管理、推動學(xué)校各項事業(yè)科學(xué)發(fā)展中的重要作用。

1.突出重點，以時效促成效。

七屆三次教代會提案辦理繼續(xù)設(shè)立“校領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)辦提案”，全體校領(lǐng)導(dǎo)均領(lǐng)辦了教職工關(guān)注度高、影響面大的重點提案。金德水書記、吳朝暉校長等10余位校領(lǐng)導(dǎo)與代表進(jìn)行面對面交流，聽取意見，共同研究對策。領(lǐng)辦制度的常態(tài)化、規(guī)范化，對增強(qiáng)部門間協(xié)同、提高提案的落實成效提供了有力的支持，起到了示范引領(lǐng)作用，推動了難點、重點問題的解決。

七屆三次教代會提案辦理迅速不拖延，部門認(rèn)真負(fù)責(zé)有擔(dān)當(dāng)。大部分承辦部門都能高度重視提案辦理，并以此作為密切聯(lián)系群眾、改進(jìn)部門工作作風(fēng)、提高管理水平的重要契機(jī)。因時制宜，采取多種方式聽取代表意見；積極辦案，努力促進(jìn)問題解決。后勤管理處、人事處等重點承辦單位相繼召開提案交流會，與代表進(jìn)行深入交流，共同探討解決辦法；考慮到異地校區(qū)因素，為方便提案人，黨委辦公室、校長辦公室創(chuàng)新辦理模式，使用視頻會議模式聽取代表意見。

2.加強(qiáng)督辦，以追蹤抓落實。

提案委在辦理過程中，以各種方式催辦、督辦提案，適時與各方協(xié)調(diào)，推動部門與代表雙方共同研究解決方案。黨委辦公室、校長辦公室對“校領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)辦提案”的辦理情況進(jìn)行了跟蹤與督促。為進(jìn)一步提高提案辦理的質(zhì)量和實效，督促提案辦理中承諾的事項得到更好更全面的落實，提案委會同黨辦、校辦對七屆一次、二次和三次教代會部分重點提案開展“回頭看”督查工作，要求相關(guān)單位對承辦的重點提案逐件進(jìn)行再梳理、再分析、再落實，實現(xiàn)提案跨年度延續(xù)辦理，推動相關(guān)問題深入長效解決。提案辦理“回頭看”工作進(jìn)展順利，提案落實情況總體良好。

3.搭建平臺，以參與增交流。

重視代表的民主參與，充分發(fā)揮代表在教代會閉會期間的民主監(jiān)督作用。結(jié)合提案中代表關(guān)注的熱點，組織教代會代表校情通報會，聽取吳朝暉校長就“構(gòu)建完善創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)，加快世界一流大學(xué)建設(shè)”的情況介紹，為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策；結(jié)合青年教職工關(guān)切的熱點，組織代表巡視“1250安居工程”，實地考察西湖區(qū)塊人才房建設(shè)與管理進(jìn)程。這些溝通平臺的搭建，使代表對學(xué)校重點工作有了進(jìn)一步的了解，激發(fā)了代表民主參與的積極性，形成了信息交流與意見溝通的良性互動。

4.營造氛圍，以激勵助發(fā)展。

營造重視提案工作的良好氛圍，通過浙大校報、《浙大教工》、工會網(wǎng)、提案工作主頁和微信平臺等多種渠道，及時報道提案工作進(jìn)展，聚焦提案工作亮點，提升提案工作的關(guān)注度。選送聚焦度高、辦理好的提案在辦公網(wǎng)“師生意見建議公開回復(fù)平臺”予以公開，進(jìn)一步增進(jìn)了提案工作的透明度和影響力。

為鼓勵更多的教代會代表積極行使民主權(quán)利，不斷提高提案質(zhì)量和水平；激勵更多的提案承辦單位重視提案辦理，努力提高辦理質(zhì)量，切實增強(qiáng)辦理實效，提案委根據(jù)《浙江大學(xué)教職工代表大會提案工作規(guī)定》和《優(yōu)秀提案評選辦法》，評選出“關(guān)于加快建設(shè)紫金港校區(qū)具有歷史底蘊(yùn)與現(xiàn)代科技特色文化區(qū)塊的建議”等7件優(yōu)秀提案，根據(jù)《浙江大學(xué)教代會提案辦理先進(jìn)單位評選辦法》，評選出了黨委宣傳部、人事處和后勤管理處為七屆三次教代會提案辦理先進(jìn)單位。

5.更新系統(tǒng)，以提升強(qiáng)保障。

為緊跟飛速發(fā)展的信息化步伐，順應(yīng)網(wǎng)絡(luò)新興技術(shù)的更新?lián)Q代，提案委對教代會提案系統(tǒng)進(jìn)行了全面升級。新系統(tǒng)的搭建，克服了老系統(tǒng)的不足，實現(xiàn)了多種瀏覽器的兼容；實現(xiàn)了移動端手機(jī)、pad的操作模式，開啟了移動辦公的新起點；優(yōu)化了系統(tǒng)的流程，提升了系統(tǒng)的穩(wěn)定性，為做好教代會提案工作提供了技術(shù)保障。

在多方努力下，七屆三次教代會提案辦理取得明顯成效，大多數(shù)合理建議得到較好采納，一些涉及學(xué)校長遠(yuǎn)發(fā)展及深層次問題的提案，經(jīng)過辦理部門與代表充分溝通協(xié)商，也取得了較好的共識。不少提案直接得到了落實；有的提案在學(xué)校政策制度、發(fā)展規(guī)劃和部門工作中得到了體現(xiàn)；有的提案中蘊(yùn)含的重要信息成為了學(xué)?？茖W(xué)民主決策的重要參考之一。

人才隊伍建設(shè)方面，如《關(guān)于避免職員制“職官化”的`建議》，人事處根據(jù)學(xué)校管理人員的實際情況，修定了管理人員職員職級聘任的辦法。《關(guān)于將“教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才”列入浙大高層次人才培育專項計劃的提案》，人事處已結(jié)合我校實際提出了相關(guān)建議方案，提交學(xué)校討論。

教育教學(xué)方面，如《關(guān)于加強(qiáng)和助推傳統(tǒng)本科專業(yè)發(fā)展的建議》，

職能部門與代表具有高度共識，已形成初步方案，將進(jìn)一步推進(jìn)本科專業(yè)的發(fā)展和改造進(jìn)程；《關(guān)于支持英文課程建設(shè)的建議》，本科生院已開展課程建設(shè)驗收。

學(xué)科建設(shè)方面，如《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)科生態(tài)體系，推進(jìn)主流學(xué)科建設(shè)的建議》，學(xué)校先后啟動實施的“學(xué)科與人才隊伍建設(shè)專項計劃”、“高峰學(xué)科建設(shè)支持計劃”和“一流骨干基礎(chǔ)學(xué)科建設(shè)支持計劃”，對部分學(xué)科進(jìn)行動態(tài)調(diào)整等各項重點建設(shè)工作，成效初顯。

管理服務(wù)方面，如《推動浙江大學(xué)管理國際化的提案》，外事處已著手在辦事大廳設(shè)立省外僑辦辦事服務(wù)代辦點，正在建設(shè)中英文雙語版的網(wǎng)上申請系統(tǒng)，長期外專網(wǎng)上申請系統(tǒng)已可投入使用，高校引智系統(tǒng)即將啟動；有關(guān)視頻會議的提案也得到了快速推進(jìn)，各校區(qū)視頻會議室正加快建設(shè)中。

文化建設(shè)方面，如《關(guān)于加快建設(shè)紫金港校區(qū)具有歷史底蘊(yùn)與現(xiàn)代科技特色文化區(qū)塊的建議》，學(xué)校文化建設(shè)委員會認(rèn)同該提案的文化價值意義，正深化論證和規(guī)劃設(shè)計，計劃按照三期分布實施；如《關(guān)于農(nóng)生環(huán)組團(tuán)大樓部分公共空間進(jìn)行合理利用的建議》，主辦部門已經(jīng)開始對部分空間進(jìn)行改造；《關(guān)于重修院士墻或院士長廊的提案》，有關(guān)部門已經(jīng)從玉泉邵科館著手，重新設(shè)計開始建設(shè)，計劃在120周年校慶時呈現(xiàn)新貌。

大后勤方面，如《關(guān)于盡快啟動老校區(qū)消防管網(wǎng)改造的建議》，后勤管理處已完工玉泉校區(qū)南區(qū)、之江校區(qū)消防管網(wǎng)改造，xx年計劃對玉泉校區(qū)北區(qū)和華家池校區(qū)消防管網(wǎng)改造項目進(jìn)行實施。如《關(guān)于在各校區(qū)增設(shè)教師專用食堂的提案》，后勤集團(tuán)飲食中心已完成對紫金港校區(qū)食堂三樓接待餐廳的改造，滿足校內(nèi)公務(wù)接待需要；成立了師生交流吧服務(wù)部，并在紫金港校區(qū)校友咖啡吧、醫(yī)學(xué)院職工交流吧、玉泉校區(qū)生儀學(xué)院職工交流吧開通了教職工網(wǎng)上訂餐服務(wù)。

七屆三次教代會提案工作在取得一定成績的同時，還存在不足與問題。在辦理過程中，個別部門與代表缺少溝通，處理不夠積極，多解釋少改進(jìn)；有的部門主動服務(wù)師生的意識不夠強(qiáng)，“重答復(fù)、輕落實”的現(xiàn)象依然存在，提案落實離代表的期望存在差距；一些“老大難”和深層次問題，依靠單一部門無法解決，需要在學(xué)校層面給予統(tǒng)籌，協(xié)調(diào)多部門共同完成。此外，有些提案前期調(diào)研不夠，影響質(zhì)量，這些都有待今后的改進(jìn)和提高。

總的來說，提案工作凝聚了人心，匯聚了民智民意，能有效地服務(wù)于學(xué)校的科學(xué)民主決策，推動了學(xué)校各項事業(yè)的發(fā)展服務(wù)。

進(jìn)一步深入貫徹中央黨的群團(tuán)工作會議精神和教育部32號令，堅持依法治校，民主管理，不斷增強(qiáng)對提案工作的認(rèn)識，切實發(fā)揮提案工作的優(yōu)勢和作用，服務(wù)學(xué)校工作大局。

1.強(qiáng)化責(zé)任，進(jìn)一步提升提案質(zhì)量。

要充分發(fā)揮代表的主體作用，更加注重發(fā)揮代表團(tuán)在提案征集、辦理過程中的作用。加強(qiáng)培訓(xùn)交流，提高代表的履職意識和責(zé)任意識，引導(dǎo)代表更加關(guān)注學(xué)校工作大局，深入調(diào)研，用心建言，努力提出高質(zhì)量提案，為學(xué)校發(fā)展出謀劃策。代表團(tuán)團(tuán)長要把好初審關(guān)，在源頭提高提案質(zhì)量；提案委要更加認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刈龊锰岚笇徖砉ぷ?，把好立案關(guān)，進(jìn)一步提高立案提案的質(zhì)量。

2.再接再厲，進(jìn)一步優(yōu)化辦理機(jī)制。

要貫徹學(xué)校黨委提出的要求，將師生為本理念貫穿提案辦理始終；將求真務(wù)實要求貫穿提案辦理始終；將改革創(chuàng)新精神貫穿提案辦理始終。加強(qiáng)統(tǒng)籌，進(jìn)一步發(fā)揮校領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)辦提案的示范作用，明確辦理要求，優(yōu)化辦理機(jī)制。各承辦部門要高度重視教代會提案工作，主動與代表溝通交流，吸取民智民意，盡心盡責(zé)辦理提案。多部門協(xié)作辦理的提案，要共同研究，各有擔(dān)當(dāng)，形成合力，進(jìn)一步增強(qiáng)提案辦理成效。

3．探索創(chuàng)新，進(jìn)一步提高工作成效。

提案委要攻堅克難，在加強(qiáng)自身建設(shè)中提高履職能力和服務(wù)水平。要不斷探索、健全提案工作長效機(jī)制，繼續(xù)開展提案辦理“回頭看”工作，加強(qiáng)督辦，抓重點、重落實；要進(jìn)一步規(guī)范辦理流程，創(chuàng)新工作方式，以師生是否真正滿意作為辦理標(biāo)桿，實事求是地對待提案辦理結(jié)果，多方面促進(jìn)成果落地。

在學(xué)校推進(jìn)“十三五”建設(shè)，喜迎120周年校慶之際，我們期望，經(jīng)過各方共同的努力，提案工作能穩(wěn)步前進(jìn)，充分發(fā)揮出它在加強(qiáng)民主管理、推動學(xué)校各項事業(yè)發(fā)展中的作用，為完善現(xiàn)代大學(xué)制度、創(chuàng)建一流大學(xué)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

教代會工作報告審議篇十

工作報告。

是指各級各類機(jī)關(guān)工作人員，主要是領(lǐng)導(dǎo)干部向上級、主管部門和下屬群眾陳述任職情況的書面報告，下面是本站小編給大家?guī)淼狞h代表審議工作報告，歡迎閱讀!

總結(jié)成績實實在在展望未來信心滿滿。

張重新代表：聽了《縣委工作報告》，認(rèn)為報告總結(jié)20xx年的工作實事求是，各方面的工作都取得了顯著成績。20xx年的工作安排比較全面，非常切合開縣的實際。我對報告提出的“努力把農(nóng)村貧困落后的劣勢轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)無公害、綠色、有機(jī)產(chǎn)品的優(yōu)勢”表示贊同，在發(fā)展無公害、綠色、有機(jī)產(chǎn)品方面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要加強(qiáng)引導(dǎo)，加強(qiáng)監(jiān)管，要從長遠(yuǎn)進(jìn)行考慮，把這項工作抓好;對于“四面山”的保護(hù)和打造，應(yīng)采取有效措施，破解當(dāng)前存在的難題，下決心把這件事做好。生態(tài)文明建設(shè)要長抓不懈，也要在不破壞生態(tài)環(huán)境的前提下，抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展。報告提出要加強(qiáng)黨建工作、強(qiáng)化思想政治建設(shè)，各級各部門必須重視，加強(qiáng)法制宣傳教育，提高群眾的思想政治素質(zhì)和法制意識。

潘文峰代表：在聽了兩個報告和決議后，很受教育和啟發(fā)，對接下來的工作也有了更明確的方向?？h委、縣政府的報告體現(xiàn)出了強(qiáng)烈的政治意識，其內(nèi)容緊扣中央和重慶市委的重大戰(zhàn)略部署，緊扣重慶市委對開縣在渝東北生態(tài)涵養(yǎng)發(fā)展區(qū)中的定位，緊扣全縣近年來的綠色、特色發(fā)展舉措，突出了發(fā)展理念和方式轉(zhuǎn)變，體現(xiàn)了高標(biāo)準(zhǔn)的工作要求。20xx年縣委、縣政府的各項工作是出彩的，尤其是全縣三級服務(wù)中心的建設(shè)，體現(xiàn)了縣委、縣政府建設(shè)服務(wù)型單位的力度?；鶎狱h組織應(yīng)該秉承管理與服務(wù)相輔相成的理念，各基層組織在工作中要站得住“樁”，用擔(dān)當(dāng)和服務(wù)在群眾中獲得影響力和凝聚力。

張建平代表：《縣委工作報告》樸實、真實、客觀，簡短的報告做了全面的總結(jié)。20xx年，縣委、縣政府率全縣黨員干部和群眾，發(fā)奮圖強(qiáng)，開縣各項事業(yè)都取得了長足的發(fā)展，在重慶市委、市政府的考核中，取得了名列前茅的成績，可謂亮點紛呈。對20xx年工作安排布置到位，細(xì)致有為。體現(xiàn)了6個“注重”：一是注重多措并舉加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展;二是注重轉(zhuǎn)變方式，加快生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展;三是提高保障注重民生;四是突出科學(xué)發(fā)展注重安全;五是依法行政，注重民主法治建設(shè);六是注重基層黨建工作，凝心聚力。

陳德勝代表：《縣委工作報告》真實客觀地對20xx年工作進(jìn)行了全面系統(tǒng)的總結(jié)，同時又對20xx年的工作做了安排部署。20xx年，開縣注重當(dāng)前與長遠(yuǎn)關(guān)系、統(tǒng)籌謀劃全縣穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險各項工作，經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度和效益指標(biāo)位居全市前列，說明縣委措施應(yīng)對有方、工作推進(jìn)有力。20xx年，我們將按照報告要求，認(rèn)識新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)，圍繞“綠色特色”發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)，低調(diào)務(wù)實、少說多干、積極作為，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣人民，奮力建設(shè)美麗富饒開縣。

徐曉林代表：聽了應(yīng)蘭書記所作的報告和何毅縣長的兩個決議的說明，感到十分激動和振奮，對以上報告和決議非常贊成。

應(yīng)蘭書記所作的報告文風(fēng)樸實、腳踏實地、講政治、講大局，尊重開縣實際。報告對20xx年成績的總結(jié)客觀真實，對20xx年的工作安排結(jié)合了實際，重點突出，具有較強(qiáng)的操作性。

報告所提及的內(nèi)容都嚴(yán)格貫徹落實了中央、市委的政治導(dǎo)向，提出了主動認(rèn)識新常態(tài)、主動對接新常態(tài)、主動引領(lǐng)落實新常態(tài)的具體要求。明確了以后在基礎(chǔ)實施建設(shè)、城鎮(zhèn)開發(fā)建設(shè)、重大項目建設(shè)等方面會更加注重結(jié)構(gòu)、質(zhì)量和長遠(yuǎn)的大方向，體現(xiàn)了穩(wěn)中求進(jìn)總體方針。

報告對一二三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，越來越切合開縣實際，措施目標(biāo)也更加具體，接下來關(guān)鍵是要抓好落實;報告中關(guān)于生態(tài)建設(shè)講得特別實在，“四大生態(tài)”建設(shè)每一項都提出了具體的措施，雖然實施起來還有難度，但只要按照這些報告提出的措施踏實去做，開縣的明天一定會更美好。

覃興建代表：兩個報告對20xx年的工作進(jìn)行總結(jié)，開縣的各項工作真是可圈可點。從經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面看，多項指標(biāo)能夠位居全市前列，是非常不容易的。從《縣委工作報告》和兩個決議中可以看出，優(yōu)化空間部局是開縣未來城市發(fā)展規(guī)劃調(diào)整和城市新區(qū)發(fā)展的方向，也是產(chǎn)業(yè)的發(fā)展方向，值得關(guān)注。相信20xx年的工作在生態(tài)建設(shè)、依法治縣這個大的格局下，開縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展將不斷向前推進(jìn)。

姚光銀(列席人員)：今年的《縣委工作報告》篇幅雖短小，但內(nèi)容詳實具體，這是轉(zhuǎn)變文風(fēng)、會風(fēng)的具體體現(xiàn)。報告對20xx全年的工作進(jìn)行了總結(jié)，真實客觀地指出了工作中存在的具體問題，同時對20xx年的工作也給予了清晰明了的布置和規(guī)劃。我們要組織學(xué)習(xí)、宣傳講解好報告，讓廣大老百姓知曉了解報告。黨員干部要做好引領(lǐng)示范作用，并加大督查考核，必要時可采取追責(zé)措施，旨在讓報告中布置的各項工作任務(wù)全面落實。

陳彩范代表：《縣委工作報告》文風(fēng)樸實、簡潔，符合中央要求，緊扣市里的布局，符合開縣的實際情況，不冒進(jìn)，與時代合拍;總結(jié)客觀真實，切實反映了開縣在20xx年取得的成績。對下一步工作的開展，目標(biāo)具體明確，與過去不同的是更進(jìn)一步細(xì)化，我們對目標(biāo)的實現(xiàn)充滿信心。

姚光富代表：《縣委工作報告》體現(xiàn)了黨要管黨、從嚴(yán)治黨，體現(xiàn)了縣委統(tǒng)攬全局又重點突出，對重點工作的具體深入部署。20xx年。

工作總結(jié)。

到位，群眾路線扎實開展、經(jīng)濟(jì)水平持續(xù)增長、城鄉(xiāng)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)、生態(tài)環(huán)境有效改善、民生保障不斷增強(qiáng)、平安建設(shè)深入推進(jìn)、深化改革重點落實、黨建工作成效顯著。20xx年主要工作部署措施有力，堅持特色、綠色發(fā)展，全面推進(jìn)依法治縣、全面深化改革兩條主線，充分體現(xiàn)了縣委實事求是的工作作風(fēng)和駕馭經(jīng)濟(jì)社會的執(zhí)政才能，完全贊同報告。

向超代表：聽了報告令人振奮，應(yīng)蘭書記代表縣委對20xx年的總結(jié)非常務(wù)實，數(shù)據(jù)充分，讓人信服。對20xx年的計劃和安排，符合開縣實情，具有可操作性，讓全縣黨員干部充滿希望。下一步，我們要將報告精神宣傳好，貫徹好，落實好!

肖仁軍代表：聽了報告感受很深，本次黨代會的報告文風(fēng)樸實，數(shù)據(jù)詳實，成績可信。對于20xx年的美好藍(lán)圖，務(wù)實不虛，符合實情。建議在調(diào)動干部工作積極性上能有好的突破點。定責(zé)定崗，做到權(quán)責(zé)量化和細(xì)化。

李繼彬(列席人員)：聽了《縣委工作報告》感到很振奮，對開縣的明天充滿希望。報告在政治上與黨中央和市委保持了高度一致，符合開縣實際。20xx年各項工作取得的成績非常顯著，這些成績的取得離不開縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，離不開幾萬黨員發(fā)揮的先鋒模范作用，也離不開160多萬人民群眾的艱苦奮斗。建議對“四面山”的建設(shè)打造要抓實;依法治縣方面要加強(qiáng)群眾的宣傳教育工作;從嚴(yán)治黨方面要加強(qiáng)基層黨支部書記的培訓(xùn)教育。

黎曉春代表：報告樸實，內(nèi)容豐富，符合當(dāng)前要求，順應(yīng)了發(fā)展形勢。20xx年的工作取得了顯著的成效，很多重要指標(biāo)都高于全國平均水平，這些成績的取得來之不易，實實在在。20xx年的工作安排符合實際，完全贊同。

王斌代表：報告主題鮮明，思想性很強(qiáng)，總結(jié)的九個方面的成績實實在在，非常全面。對20xx年工作的安排符合實際，振奮人心。

龔根代表：報告對中央和市委的精神把握很準(zhǔn)，對當(dāng)前的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢把握很準(zhǔn)，對縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實際把握很準(zhǔn)。報告切合開縣實際，體現(xiàn)了與時俱進(jìn)的要求，很有新意。20xx年縣紀(jì)委的工作也取得了明顯成效，不斷創(chuàng)新，不斷改進(jìn)。對20xx年的工作安排表示贊同，希望20xx年的工作再上新臺階。

何紹祥代表：兩個報告形式上更簡化，用語上更加貼近民眾，內(nèi)容上全面貫穿融匯中央、市委的方針、政策。報告很好地將“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”與開縣依法治縣有機(jī)結(jié)合起來。作為基層干部很受振奮，一定要將會議精神帶回去，結(jié)合關(guān)面鄉(xiāng)實際帶動當(dāng)?shù)匕l(fā)展。

熊朝春、雷剛代表：聽了報告后，感覺客觀真實、系統(tǒng)全面。報告對20xx年的工作給予了總結(jié)，對20xx年的工作總體思路進(jìn)行認(rèn)真務(wù)實研判，符合開縣的發(fā)展需求。在20xx年工作中，開縣緊扣黨的、xx屆三中全會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議和系列重要講話精神以及市委四屆三次、四次、五次、六次全會和全市生態(tài)文明建設(shè)會議精神，呈現(xiàn)出教育實踐活動開展扎實有效、經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展、城鄉(xiāng)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)等九大亮點。

陳善勇、祁家艷代表：報告簡潔、平實，數(shù)據(jù)引用客觀、恰當(dāng)，體現(xiàn)了當(dāng)前政府團(tuán)隊的擔(dān)當(dāng)。我認(rèn)為基層各項具體工作落實的問題實際上就是人的問題，在工作中要外化于“形”，結(jié)合點體現(xiàn)在為民服務(wù)的效果上，而基層的黨組織在做工作的時候也要做到當(dāng)仁不讓，才能結(jié)合法制，強(qiáng)化基層黨組織的政治功能。希望加強(qiáng)社區(qū)陣地建設(shè)，以及法律下鄉(xiāng)的力度。

盛興龍代表：在做好基層黨建工作時，要注重整體聯(lián)動，確保系統(tǒng)性;要有針對性;要不斷創(chuàng)新方式;要因地制宜加強(qiáng)文化建設(shè)，并樹立典型;要建章立制;要教育大家將黨建最終落實到行動中去;要加大黨員干部的培訓(xùn)力度。

加強(qiáng)生態(tài)涵養(yǎng)建設(shè)推動特色綠色發(fā)展。

陳光海代表：《縣委工作報告》對20xx年工作總結(jié)客觀，亮點、特色突出，文風(fēng)樸實，思路清晰，便于操作。北部山區(qū)發(fā)展鄉(xiāng)村旅游要有特色、有賣點。20xx年，縣紀(jì)委將狠抓黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任“兩個責(zé)任”的落實，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化，紀(jì)檢工作機(jī)制要進(jìn)行創(chuàng)新，廉政宣傳教育方面要加大力度。

向中華代表：對《報告》的審議談兩點感受，總的感受是工作報告文風(fēng)樸實，回顧20xx年工作成績和問題實在，部署20xx年的工作目標(biāo)任務(wù)、工作措施切合實際。在推動特色工業(yè)發(fā)展方面，建議在力所能及的情況下，對工業(yè)園區(qū)的功能配套進(jìn)行梳理，該解決的問題要解決;要選好商，選擇過程中寧缺毋濫，選擇有前景、帶動力大的企業(yè);要對園區(qū)現(xiàn)有企業(yè)認(rèn)真剖析，對長期占用地盤沒有生產(chǎn)的企業(yè)進(jìn)行處理。對斷斷續(xù)續(xù)生產(chǎn)的企業(yè)要認(rèn)真分析、調(diào)研，進(jìn)行針對性的幫扶。

何宗欽代表：兩個報告總結(jié)工作實實在在，亮點很多，成效突出。對今年的部署決策、總體思路、目標(biāo)任務(wù)、措施辦法都很明確。建議北部山區(qū)結(jié)合這兩個報告，以“抓鐵有痕”的精神，腳踏實地，規(guī)劃先行，多做調(diào)研，摸清情況，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢開展工作。

張偉代表：聽了《報告》后，我談一點關(guān)于發(fā)展特色工業(yè)方面的意見。從全縣的大局來看，這幾年工業(yè)增長態(tài)勢有目共睹，工業(yè)集群初步形成，工業(yè)園區(qū)平臺建設(shè)發(fā)展迅速，特別是趙家工業(yè)園區(qū)園城融合推進(jìn)效果比較明顯。我建議政府官員要改變作風(fēng)，要對企業(yè)認(rèn)真服務(wù)，切實解決問題。

侯大平代表：聽了各位的發(fā)言受益匪淺，關(guān)于發(fā)展特色工業(yè)方面，建議要培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)工人，培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)品牌，加強(qiáng)招商引資。另外，建議加快同城化管理，加強(qiáng)對市面上的保護(hù)和管理，加快豐樂、鎮(zhèn)東、趙家同城化進(jìn)程。

桑祥代表：去年開縣在特色、綠色發(fā)展上取得了可喜成績，可圈可點。報告提出的總體思路為我們指明了方向和目標(biāo)，我們將認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)落實會議精神，立足滿月實際，開展扶貧攻堅，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、特色經(jīng)濟(jì)和綠色經(jīng)濟(jì)。

左仁平代表：我完全贊成《縣委工作報告》和《縣紀(jì)委工作報告》。現(xiàn)在我們村干部的辦公環(huán)境提高了，產(chǎn)業(yè)發(fā)展也具備了一定基礎(chǔ)，希望縣里從資金、景點開發(fā)等方面扶持我們發(fā)展鄉(xiāng)村旅游。

加大園區(qū)建設(shè)力度助推工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

高顯權(quán)代表：報告對全縣20xx年的工作提出了總體目標(biāo)要求，加快推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)目標(biāo)包括發(fā)展特色、綠色產(chǎn)業(yè)，例如鐵橋鎮(zhèn)、南雅鎮(zhèn)可以因地制宜發(fā)展“高速路口經(jīng)濟(jì)”，在高速路口生產(chǎn)、銷售特色農(nóng)產(chǎn)品，帶動鄉(xiāng)村旅游。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要認(rèn)真落實貫徹這次會議精神，根據(jù)自身實際情況，對接發(fā)展當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、改善民生，努力完成各項目標(biāo)任務(wù)。

陳關(guān)鍵代表：20xx年，縣委、縣政府率領(lǐng)全縣干部群眾，同心協(xié)力，齊頭并進(jìn)，取得了有目共睹的成績，《縣委工作報告》對20xx年。

工作計劃。

和安排，體現(xiàn)了前瞻性，務(wù)實性。將加大工業(yè)經(jīng)濟(jì)、民營經(jīng)濟(jì)、旅游經(jīng)濟(jì)、文化經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，定位準(zhǔn)確，開縣的旅游經(jīng)濟(jì)剛剛浮出水面，大有前景和“錢景”。

程波(列席人員)：《縣委工作報告》總結(jié)的成績客觀公正，20xx年工作目標(biāo)催人奮進(jìn)。20xx年，開縣大力推進(jìn)“六大產(chǎn)業(yè)”的發(fā)展，取得了較好的成績，但仍存在園區(qū)發(fā)展相對滯后的劣勢。建議堅定不移地走“面上保護(hù)，點上開發(fā)”的生態(tài)文明建設(shè)發(fā)展之路時，還要注重工業(yè)集群式發(fā)展，將開縣的優(yōu)勢用好、用活、用亮，讓企業(yè)發(fā)展帶動園區(qū)發(fā)展。

周福余代表：聽了《報告》，感覺兩個《報告》目標(biāo)高遠(yuǎn)，特別是生態(tài)文明建設(shè)當(dāng)中對旅游業(yè)提出了更高的要求。建議縣委、縣政府要加大鄉(xiāng)村債務(wù)管理力度，嚴(yán)防鄉(xiāng)鎮(zhèn)新增債務(wù)，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)要嚴(yán)格鎖定機(jī)制。

胡晏銘代表：整個黨代會無論是會風(fēng)、文風(fēng)，體現(xiàn)出了一個新常態(tài)，20xx年工作總結(jié)客觀、實際，全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各方面工作取得了豐碩的成果。同時，20xx年的工作措施具體，目標(biāo)明確，有操作性，振奮人心。我們將以本次黨代會的精神為指引，加快岳溪鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。

何興林代表：20xx年的各項成績很振奮人心。去年開縣經(jīng)濟(jì)活力不斷激發(fā)，工業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展，基層民生保障全覆蓋，改革方面亮點頗多。20xx年，縣委更加注重加強(qiáng)自身建設(shè)，起了帶頭表率作用。作為基層干部，要按照“兩色”發(fā)展部署，找好自身發(fā)展的著力點，切實完成各項目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

楊發(fā)新代表：南門鎮(zhèn)的市級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綜合示范園區(qū)面積20多平方公里，目前項目已完成80%以上，主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)規(guī)模化經(jīng)營基本形成，綜合示范帶動作用越來越大，但是和其它成熟的基地相比，仍在起步階段。希望能加大市級專項資金的爭取力度、項目整合力度、政策扶持力度，簡化審批程序，解決設(shè)施用地難題，建立基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)的長效機(jī)制，促進(jìn)園區(qū)早日建成投入使用。

陳勇(列席人員)：去年開縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量繼續(xù)在全縣gdp中唱重頭戲。今年報告提出的建設(shè)趙長快速通道很有必要，浦里工業(yè)新區(qū)的建設(shè)，將會帶來不少工業(yè)項目，所以道路作為基礎(chǔ)設(shè)施，對工業(yè)新區(qū)發(fā)展起著重要作用。另外，長沙鎮(zhèn)和南門鎮(zhèn)目前有很多微型企業(yè)，希望做好樣本企業(yè)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

陳圣福、徐明代表：報告對20xx年的回顧實在，20xx年工作目標(biāo)切合實際，為下一步工作指明了方向。建議縣委加強(qiáng)工業(yè)園區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，在擴(kuò)大增量的同時，將引進(jìn)的企業(yè)擴(kuò)大規(guī)模，提升企業(yè)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益;在發(fā)展園區(qū)時，不要廣撒網(wǎng)，應(yīng)集中精力快速推進(jìn)一個園區(qū)發(fā)展，避免園區(qū)建設(shè)時間過長;在引進(jìn)企業(yè)方面，應(yīng)選擇規(guī)模大、實力強(qiáng)、影響深遠(yuǎn)的企業(yè)，才能真正帶動開縣經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。希望縣委在20xx年的工作中能加強(qiáng)解決土地征用的矛盾問題，在園區(qū)招商中變招商引資為選商引資。

嚴(yán)定燦、李啟英、蔡平代表：開縣的經(jīng)濟(jì)總量較大，目前企業(yè)存在融資難的問題，建議加大對企業(yè)的扶持，要實現(xiàn)總體目標(biāo)需要調(diào)結(jié)構(gòu)、增效益;經(jīng)濟(jì)發(fā)展要穩(wěn)中求進(jìn)，招投標(biāo)過程中建議采用專家動態(tài)評審，監(jiān)管部門要強(qiáng)化管理。

縱深推進(jìn)素質(zhì)教育營造良好社會風(fēng)尚。

陳為賢(列席人員)：在文化建設(shè)上提一點建議，“三品兩德”不太完善，因為沒有提出職業(yè)道德，這樣會容易出現(xiàn)公信力的缺失，建議把職業(yè)道德也增加進(jìn)去。

廖琨(列席人員)：加強(qiáng)學(xué)前教育發(fā)展和管理，人的素質(zhì)培養(yǎng)關(guān)鍵是下一代、下幾代，所以學(xué)前教育至關(guān)重要，現(xiàn)階段學(xué)前教育的師資還很欠缺，特別是不少民辦學(xué)校師資按照嚴(yán)格程序要求是不合格的，不能承擔(dān)學(xué)前教育義務(wù)，另外，就是學(xué)校的設(shè)施設(shè)備非常簡陋。

張光青代表：在大形勢下，縣委總攬全局，作風(fēng)扎實，工作務(wù)實，成績顯著。報告文風(fēng)樸實，特色、綠色發(fā)展導(dǎo)向定位準(zhǔn)確科學(xué)，20xx年工作方向明、思想清、任務(wù)重、措施實，符合開縣實際，體現(xiàn)了縣委的少說多干、低調(diào)務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為。要在依法治教、依法治校、依法執(zhí)教上爭取支持投入，讓教育系統(tǒng)在全面推進(jìn)依法治縣的進(jìn)程中發(fā)揮獨特作用。

陳旭代表：過去幾年，開縣教育在樹立靜下心來工作的理念、促進(jìn)教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展、推進(jìn)教育改革創(chuàng)新、治理教育“四亂”方面都取得了較好成績。希望在引導(dǎo)社會樹立科學(xué)的教育質(zhì)量觀和全社會關(guān)注家庭教育問題方面多做工作。

鄧洪明代表：報告很實在、很到位，20xx年工作的展望對我們的教育工作提出了新的要求和期望。教育得到了縣委、縣政府的大力支持，特別是把20xx年的醫(yī)療墊底資金作為20xx年教育系統(tǒng)的實事之一。作為教育系統(tǒng)的一個代表，我一定在崗位上更努力地工作。

姜正友(列席人員)：一直以來，職業(yè)教育深受國家重視，建議縣委在20xx年工作中大力發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育，推進(jìn)開縣職業(yè)教育的發(fā)展。

趙新華代表：縣委工作報告對20xx年工作進(jìn)行了詳實概括，對20xx年工作目標(biāo)進(jìn)行了精準(zhǔn)布局。建議縣委在對園區(qū)拓展上做好要素保障，增加高完中和職業(yè)學(xué)校等配套，讓園區(qū)不僅能引進(jìn)人，還能留得住人。

鄧瑞芬、李先勇、郭友義代表：報告科學(xué)，重點突出，思路清晰，分析問題客觀實在。近年來，教育改革全面深化，積極作為，有效促進(jìn)了學(xué)前階段、義務(wù)教育、普職的發(fā)展;藝體類素質(zhì)教育不應(yīng)偏廢。

鄭清術(shù)代表：報告對來年的工作指明了方向，在今后的工作中著重抓公立醫(yī)院改革，特別是醫(yī)生的績效考核和分配，推進(jìn)會縣的醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，保障人民群眾的身體健康。

加強(qiáng)生態(tài)文明建設(shè)著力打造宜居家園。

李從戎代表：報告提出了加強(qiáng)農(nóng)村山坪塘整治，具有十分重要的作用。目前，廣大農(nóng)村的山坪塘主要存在產(chǎn)權(quán)不清晰、量大投入少、管護(hù)力度不夠等問題，使山坪塘在農(nóng)業(yè)灌溉、保證農(nóng)村群眾飲水等方面的作用越來越小。建議加強(qiáng)落實農(nóng)村山坪塘的整治、使用和管護(hù);積極爭取政策，加大投入;整治時要優(yōu)化環(huán)境，確保質(zhì)量;要明晰產(chǎn)權(quán)，強(qiáng)化管護(hù)。

紀(jì)委工作包括廉政建設(shè)的教育宣傳和查處兩大塊，務(wù)實求真，突出了主業(yè)。希望以后在督導(dǎo)監(jiān)督方面進(jìn)一步加大力度。

譚小波代表：我切實感受到工作做得實，報告做得好，社會反響好。認(rèn)識到推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)，既要保護(hù)生態(tài)，也要讓群眾得到經(jīng)濟(jì)效益。建議對“兩色”經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)行統(tǒng)一部署，在綠色中找特色，用特色保護(hù)綠色。

李云飛代表：報告總結(jié)得實事求是，特別是過去一年開展了黨的群眾路線教育實踐活動，大力推動特色、綠色發(fā)展，圓滿地完成了上一屆黨代會提出的目標(biāo)和任務(wù)。江里片區(qū)的農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)好、交通便利，建議將江里片區(qū)打造成生態(tài)農(nóng)業(yè)的主片區(qū)。

譚清云代表：完全贊同兩個報告，過去一年取得了顯著成績，尤其是各項重點工作，例如建設(shè)開達(dá)高速;鎮(zhèn)鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治效果好，老百姓的滿意度高。對于鎮(zhèn)鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的考核機(jī)制，建議實行常態(tài)化考核，規(guī)定一個合理的分值。

陳遠(yuǎn)益代表：對鯉魚塘的保護(hù)有幾點建議。一是關(guān)閉庫區(qū)所有的規(guī)模養(yǎng)殖場;二是加大對庫區(qū)減載的力度;三是加大庫區(qū)水利污水處理和公路等基礎(chǔ)設(shè)施的投入力度;四是加大庫區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支持力度;五是加大對水庫統(tǒng)籌管理的力度。

任登文代表：報告盡管只有短短的20頁，卻概括了20xx年的工作亮點，同時也直面了工作中存在的問題和不足，內(nèi)容深刻、表述準(zhǔn)確，體現(xiàn)了縣委領(lǐng)導(dǎo)務(wù)實求真的工作作風(fēng)和工作態(tài)度。報告中明確指出20xx年鞏固國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建成果，加強(qiáng)城市綜合治理，深化鎮(zhèn)鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，推進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)境同步改善，進(jìn)一步提升城鄉(xiāng)宜居水平。我作為基層干部代表更應(yīng)該深入下去，盡職盡責(zé)把工作開展好。

向周國代表：近些年縣委、縣政府扎實而卓有成效的工作大家有目共睹，我作為一個開縣人為家鄉(xiāng)的發(fā)展而自豪。我建議把環(huán)保納入基層重點工作中進(jìn)行宣傳，并改革農(nóng)村改廁的補(bǔ)償制度設(shè)計，把改廁納入農(nóng)村新建房的審批考核環(huán)節(jié)，并實行以獎代補(bǔ)，從源頭上遏制農(nóng)村污染源。

譚超英代表：報告總結(jié)得實實在在，建議：一是對鎮(zhèn)鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治加大投入;二是毒魚事件時有發(fā)生，影響生態(tài)，應(yīng)加強(qiáng)宣傳和管理;三是因地制宜建設(shè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施;四是鐵橋鎮(zhèn)至南雅鎮(zhèn)的道路太窄，開達(dá)高速通車后，該路段交通壓力更大，應(yīng)修復(fù)并加寬。

魏貽興(列席人員)：20xx年開縣的經(jīng)濟(jì)有了大發(fā)展，物質(zhì)滿足了，經(jīng)濟(jì)提高了，但群眾的精神文明還沒有跟上，與欣欣向榮的新縣城不符合。路邊亂丟垃圾、車輛亂停亂放現(xiàn)象多，建議加強(qiáng)環(huán)境綜合整治，并把亂停亂放的違章車輛好好管一管。

張善海代表：今年的報告更加著眼于抓好民生、生態(tài)和維護(hù)公平正義，總體思路明確，對基層管理和發(fā)展有借鑒和指導(dǎo)意義。農(nóng)村人飲工程面臨質(zhì)量和管理各種難題，希望引起重視;希望加大投入用于農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，對長沙鎮(zhèn)福城村柑橘產(chǎn)業(yè)給予技術(shù)指導(dǎo)。

韋先國、彭銘代表：對漢豐湖風(fēng)景區(qū)的建設(shè)要與管理并重，其規(guī)劃、管理、主題提升等方面尚有完善空間。對漢豐湖周邊污染應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)管理和治理，加大宣傳力度，形成保護(hù)環(huán)境衛(wèi)生的意識，進(jìn)行科學(xué)可行性保護(hù)，嚴(yán)禁亂搭亂建，亂砍亂伐。

李應(yīng)和代表：報告提出了加快推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的決定，開縣地處三峽庫區(qū)的腹地，水環(huán)境保護(hù)壓力巨大，特別是面臨著鯉魚塘水庫和漢豐湖兩大水體的保護(hù)。20xx年，開縣采取了強(qiáng)有力的措施，水環(huán)境質(zhì)量得到較大提升。建議加大環(huán)保的宣傳、教育、引導(dǎo)，提升全民素質(zhì);抓住重點，強(qiáng)力治污;建立機(jī)制，加大考核。

楊光、張理國、陳昌勇代表：報告總結(jié)20xx年工作成績實事求是，亮點很多，成效突出;20xx年工作目標(biāo)任務(wù)明確，思路清晰。關(guān)于水生態(tài)的治理，建議加大縣城周邊及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)的工程治理力度;嚴(yán)格執(zhí)行禁養(yǎng)區(qū)、限養(yǎng)區(qū)的區(qū)劃要求;強(qiáng)化部門與鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)動意識，增強(qiáng)企業(yè)和從業(yè)人員的責(zé)任意識;嚴(yán)格考核，做到賞罰分明。

構(gòu)建普法宣傳網(wǎng)絡(luò)全面推進(jìn)依法治縣。

劉承權(quán)代表：過去一年，縣委的核心作用發(fā)揮得很好，低調(diào)務(wù)實，少說多干，實實在在干大事，結(jié)合開縣實際真抓實干，一步一個腳印。20xx年的工作給全體代表和全縣人民交出了一份滿意的答卷。建議加大重大項目工作的爭取力度，要組建專門的班子來推進(jìn)工作。要加大普法力度，使全縣人民都自覺學(xué)法、懂法、用法、守法，全民信仰法律。要加大“兩違”整治力度，加大處罰力度，防患于未然。同時，建議加大漢豐湖燈飾工程打造力度，重點打造南山、鐵峰山休閑旅游產(chǎn)業(yè)，并逐步推進(jìn)雪寶山旅游開發(fā)。

陳忠代表：《報告》回顧了20xx年的成績，值得肯定，也彰顯了求真務(wù)實。對20xx年的工作安排，不籠統(tǒng)，很細(xì)致，具有可操作性。建議對民間集資行為要引起高度重視，不少群眾缺乏風(fēng)險意識，要積極引導(dǎo)，并采取相關(guān)措施改善這一現(xiàn)狀。在推行依法治縣上，作為法院，將積極作為，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

陳康代表：《報告》亮點紛呈，推行“依法治縣”作為檢察院來講，責(zé)任更加重大。開縣執(zhí)法環(huán)境較好，為檢察機(jī)關(guān)依法獨立執(zhí)法營造了良好氛圍，下一步，檢察機(jī)關(guān)一定要履行好職責(zé)，在規(guī)范執(zhí)法、隊伍建設(shè)上狠下功夫，全面落實“依法治縣”。

田靜、付小紅代表：聽了李應(yīng)蘭書記代表縣委做的報告，感覺很扎實具體，同時我也對法制建設(shè)談一下自己的看法，對全面推進(jìn)依法治縣，建立各級政府的法律顧問制度，這個很有必要，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的決策者在法律上有時也存在盲區(qū)、誤區(qū)，所以在這方面要加強(qiáng)。

袁永平代表：我對報告中依法治縣、強(qiáng)調(diào)法制建設(shè)最有感觸。作為最基層的村干部和黨員，只有懂法、守法，為群眾辦事時做到公開公平公正，才能得到群眾的支持，有效化解城市建設(shè)中的各種矛盾。

王清國代表：聽了報告，體會到報告突出了特色發(fā)展、綠色發(fā)展主題;突出了民生主題;突出了穩(wěn)定的主題;突出了改革的主題;突出了依法治縣的主題;突出了生態(tài)文明建設(shè)的主題。建議能將通往鎮(zhèn)鄉(xiāng)的道路修好;進(jìn)一步規(guī)范信訪秩序。

周宗彬代表：依法治縣要打造一支高素質(zhì)的政法隊伍，要加大宣傳力度，提高群眾法制意識。城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治建立長效機(jī)制，要做到從群眾講衛(wèi)生到講文明的提升，從治理環(huán)境達(dá)到美化環(huán)境的目標(biāo)。建議城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治實現(xiàn)到村的全覆蓋。

姜奎孝代表：報告總結(jié)得實在，成績可喜，對20xx年的工作進(jìn)行了整體部署，指明了方向。對于基層黨建工作，建議狠抓干部隊伍學(xué)習(xí)，黨員干部要起到模范帶頭作用，同時發(fā)展培育青年黨員。

陽異泉、吳清代表：加強(qiáng)重點單位、重點窗口工作人員培訓(xùn)，建立長效機(jī)制，切實轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，簡化程序，讓老百姓辦事方便。加大對農(nóng)村村干部隊伍的培養(yǎng)，提高辦事效率。

鄭小東代表：報告對20xx年成績表述客觀、準(zhǔn)確，20xx年的目標(biāo)任務(wù)明確、措施具體。建議加強(qiáng)基層調(diào)解組織的建設(shè)和完善，理清司法和行政、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的關(guān)系，各司其職，全面推進(jìn)依法治縣。

盛勇、龐仁俊代表：20xx年工作有方向、有目標(biāo)、有方法。全面推進(jìn)依法治縣，是區(qū)域行政管理成熟的標(biāo)志，法治建設(shè)為工作開展提供堅強(qiáng)后盾。開達(dá)高速的建設(shè)、開城高速的納入規(guī)劃，體現(xiàn)了縣委對交通工作的高度重視，必將造福子孫萬代。

陳擁軍、鄭俊代表：城市停車問題尤其突出，建議政府規(guī)劃地下停車場，盡快落實《停車規(guī)劃方案》出臺并實施，切實解決市民辦事停車難問題。

中共東莞市第十三次黨代會今天開幕。石碣鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)人大主席王煒東、鎮(zhèn)委副書記、鎮(zhèn)長游耀波率石碣鎮(zhèn)9名黨代表出席大會，并參加了第十七代表團(tuán)的分組討論。代表們認(rèn)為，東莞五年來取得的輝煌成就讓與會代表深受鼓舞，提出未來的發(fā)展藍(lán)圖更他們充滿信心。

中共東莞市第十三次黨代會今天在我市會議大廈隆重開幕。在聽取市委工作報告后，下午，各代表團(tuán)進(jìn)行了分組討論。

市公安局局長崔建、市政協(xié)副主席、統(tǒng)戰(zhàn)部部長鐘淦泉、鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)人大主席王煒東、鎮(zhèn)黨委副書記，鎮(zhèn)長游耀波、鎮(zhèn)黨委委員譚敘綿等我鎮(zhèn)9名黨代表和高埗鎮(zhèn)黨代表參加了第十七代表團(tuán)的分組討論，認(rèn)真審議《東莞市委工作報告》。

石碣鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)人大主席王煒東在討論中表示，市委工作報告思路清晰、目標(biāo)明確、重點突出、措施得力，全面客觀地總結(jié)了過去五年全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得的成績。王煒東書記表示，石碣將會認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹好這次黨代會精神，將其作為石碣今后工作的指引，緊密結(jié)合實際，圍繞建設(shè)現(xiàn)代信息生態(tài)文化名城，努力推進(jìn)石碣各項工作，力爭使石碣在產(chǎn)業(yè)升級上有新起色，在宜居建設(shè)上有新優(yōu)勢，在社會管理上有新突破，在各項事業(yè)上有新推進(jìn)，在能力建設(shè)上有新加強(qiáng)。

《市委工作報告》的主題是“加快轉(zhuǎn)型升級，建設(shè)幸福東莞，實現(xiàn)高水平崛起的宏偉目標(biāo)”。討論中，代表們還一直認(rèn)為，東莞五年來取得的輝煌成就讓與會代表深受鼓舞，提出未來的發(fā)展藍(lán)圖更讓門他們信心滿懷。

中共東莞市第十三次黨員代表大會代表袁倫香：“很高興能參加這次的大會，在聽了市委的工作報告和未來五年規(guī)劃好，我十分振奮，因為這次報告貼切實際。作為我們企業(yè)也將更好地推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級，為東莞以及石碣的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。”

“”成績碩果累累“十三五”規(guī)劃振奮人心。

高顯權(quán)代表：過去5年，開縣各方面工作都取得了顯著成效，極大地鼓舞了全縣人民決戰(zhàn)決勝全面小康建設(shè)、開啟發(fā)展新征程的信心和決心。我們要牢記“十三五”目標(biāo)和任務(wù)，深刻理解四個功能區(qū)的意義，認(rèn)真學(xué)習(xí)消化江里現(xiàn)代農(nóng)業(yè)區(qū)。

鄧博代表：何書記作的報告對開縣“”取得的成績作出了充分的肯定。就拿我看到的來說，干群關(guān)系越來越和諧，這就是每一個黨員代表不懈努力的成果?！笆濉卑l(fā)展提出的“1365”戰(zhàn)略，既有理論水平又有實踐深度，為實現(xiàn)開縣全面建設(shè)小康這一目標(biāo)打好堅實基礎(chǔ)。希望通過此次會議，讓全縣人民能夠心往一處想，勁往一處使，使開縣的發(fā)展進(jìn)入“十三五”的快車道。

陳忠代表：本次大會和以往黨代會有所不同。一是任務(wù)不同。以往是對工作的總結(jié)安排，本次是對“十三五”規(guī)劃的建議以及對20xx年工作任務(wù)的安排;二是本次黨代會明確提出“1365”發(fā)展戰(zhàn)略，在新常態(tài)下，縣委結(jié)合實際，提出了切實獨到的工作思路;三是這次提出了開縣四大功能區(qū)的格局，影響深遠(yuǎn)，堅持“三個原則”，對以后鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道發(fā)展找準(zhǔn)定位;四是對干部的隊伍建設(shè)、作風(fēng)效能建設(shè)更加重視。

法院必須在縣委的宏偉藍(lán)圖下，積極作為，為開縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

袁昌德代表：《報告》勾畫了開縣未來5年發(fā)展藍(lán)圖，讓我感到開縣發(fā)展大有希望，增強(qiáng)了發(fā)展自信，統(tǒng)一了黨員干部的認(rèn)識，凝聚人心?？偰繕?biāo)宏偉，任重道遠(yuǎn);四個定位、“1365”發(fā)展思路對開縣未來升區(qū)是很好的規(guī)劃，突出了“面上保護(hù)、點上開發(fā)”;五大保障措施符合開縣實際;“十三五”要進(jìn)一步構(gòu)筑“五張防控網(wǎng)”，加強(qiáng)立體化社會治安防控體系建設(shè)。

全修治代表：《縣委工作報告》是一個總結(jié)過去、開創(chuàng)未來的報告，總結(jié)成績客觀真實，謀篇布局科學(xué)務(wù)實?！笆濉币?guī)劃思路清晰、目標(biāo)明確、措施具體，符合開縣實際，抓住了開縣發(fā)展的關(guān)鍵，振奮人心，讓老百姓有盼頭。

張兵代表：《縣委工作報告》脈絡(luò)清楚、思路清晰，具體表現(xiàn)在《報告》分為三塊：一是對“”回顧歸納實在、客觀;二是對“十三五”愿景展望，目標(biāo)宏大，實行路徑清楚，保障有力;三是20xx年工作安排，緊緊圍繞“發(fā)展”這個主線，達(dá)到“創(chuàng)新、開放、協(xié)調(diào)、綠色、共享”五個要求，核心強(qiáng)調(diào)20xx年的工作是“十三五”規(guī)劃的開局之年，為其打下了堅實的基礎(chǔ)，是結(jié)合開縣實際，符合全國、全市的發(fā)展趨勢，要求我們統(tǒng)一思想，凝聚共識，結(jié)合好會議精神。

肖仁軍代表：聽了《報告》有四點感受：一是分析很透徹，從機(jī)遇到挑戰(zhàn)兩個方面出發(fā);二是目標(biāo)很明確，提出了“1365”發(fā)展思路，切合開縣實際;三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的定位更加準(zhǔn)確，確定了四大功能區(qū);四是明年工作更加具體，采取“5+1”的辦法(五個發(fā)展，一個從嚴(yán))，思路清晰，重點突出，要求明確。

陳光艷代表：在《報告》中對“”的回顧，文字精煉，總結(jié)全面，成績突出，碩果累累。在“十三五”規(guī)劃中，“1365”戰(zhàn)略定位準(zhǔn)確，符合開縣實際，符合老百姓的希望和要求，明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作定位。20xx年工作在措施、辦法、目標(biāo)、戰(zhàn)略上都符合實際，九龍山鎮(zhèn)將結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，制定規(guī)劃，完善工作思路。

譚菲代表：聽了兩個《報告》和對“十三五”的規(guī)劃，令人振奮。生態(tài)開縣擬題響亮、新穎，語言精練樸實、數(shù)據(jù)翔實、定位準(zhǔn)確、目標(biāo)明確、措施具體。作為一名代表，一定會把這次黨代會的精神帶到工作崗位上去，結(jié)合工作實際，把各項工作貫徹好、落實好、完成好。

陳善勇代表：《報告》容量大，信息量豐富，明確了建設(shè)美麗富饒生態(tài)開縣的具體舉措，《報告》充分體現(xiàn)了對黨中央、國務(wù)院新觀念、新理念、新常態(tài)的理解。

“”的成果收獲豐盛，碩果累累，令人欣慰，所取得的成績證明了開縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的勢頭強(qiáng)勁?！笆濉币?guī)劃和藍(lán)圖描繪切合縣情，格局大、目標(biāo)準(zhǔn)、動力足、措施實，給我們指明了工作的方向，讓我們充滿了信心。

張國君、向周國代表：《報告》樸實無華，對開縣“”取得的成績總結(jié)很實在，令人振奮、熱血沸騰。對“十三五”的展望和藍(lán)圖很宏偉，開縣的環(huán)境將會更好，出行更方便，山河更美。

袁永平、楊霞、曾迎春、肖冬梅代表：《報告》對開縣未來發(fā)展的整體規(guī)劃，各個功能區(qū)域開發(fā)格局準(zhǔn)確定位，對開縣未來的發(fā)展將會有更大的促進(jìn)作用。用一個字來說就是“好”，無論是從數(shù)據(jù)上反映，還是文字上的體現(xiàn)，都是一個實事求是的報告，對未來充滿希望的報告。

扈月文代表：當(dāng)前是開縣發(fā)展的黃金期、機(jī)遇期，《縣委工作報告》對這一點把握得很準(zhǔn)?！秷蟾妗吠ㄆ獨馄呛甏?，很契合開縣人的想法和精神。《報告》中四大功能區(qū)的劃分，提出了六大建設(shè)，明確了今后該干什么、怎么干，指明了開縣的發(fā)展方向。我們回去后還要認(rèn)真研究，找準(zhǔn)本地的優(yōu)勢、發(fā)展的短板和薄弱環(huán)節(jié)，理清自己的發(fā)展思路。

向東、李緒林代表：《報告》對“”的總結(jié)很到位，“十三五”目標(biāo)明確，給我們各鄉(xiāng)鎮(zhèn)指明了方向，有了明確的奮斗目標(biāo)。“1365”發(fā)展思路站得很高，特別是四個功能區(qū)定位，解決了臨江鎮(zhèn)關(guān)于工業(yè)園發(fā)展方面的困惑，給出了明確的答案。

譚清華代表：聽了今天的《報告》，非常振奮。過去5年是不平凡的5年，也是取得卓越成績的5年，我們有目共睹，對“十三五”的謀劃，規(guī)劃出了目標(biāo)、藍(lán)圖，值得期待!縣委“1365”發(fā)展戰(zhàn)略更是指明了方向。敦好鎮(zhèn)處于生態(tài)涵養(yǎng)發(fā)展區(qū)，下一步，我們將在“生態(tài)”二字上做足功課，竭力做到生態(tài)發(fā)展。

陳遠(yuǎn)益代表：對于“”的回顧，《報告》非?？陀^實在，字字珠璣。對于“十三五”的規(guī)劃，方向明，壓力大，更有動力。紫水鄉(xiāng)有全縣人民的“生命之水”——鯉魚塘水庫，所以更是生態(tài)保護(hù)區(qū)的重中之重。下一步，我們要立足打好生態(tài)牌，各種措施齊上陣，保護(hù)好飲水源。

彭慧代表：《報告》總結(jié)過去的成績，做到了用數(shù)字說話、用事實說話、用評價說話，可信可查可感。對于“十三五”的規(guī)劃，既宏大又非常接地氣，目標(biāo)明確，理念創(chuàng)新。下一步，我們將認(rèn)真細(xì)讀消化，讀深讀透，并逐一落實。作為生態(tài)涵養(yǎng)保護(hù)區(qū)，責(zé)任更重大，要不斷夯實基礎(chǔ)，創(chuàng)新方式，做好生態(tài)功課。

廖家勝代表：我是來自村里的黨代表，參觀了7個重點工程項目，見證了開縣近5年來的發(fā)展變化。今天聽了《報告》，更是對未來充滿信心。作為基層農(nóng)民代表，我要把黨代會精神帶回去，當(dāng)好宣傳員。同時，也要發(fā)動村民，都來維護(hù)生態(tài)環(huán)境，把生態(tài)農(nóng)業(yè)搞得更紅火。

侯大平代表：何書記作的報告求真務(wù)實、繼往開來、開拓創(chuàng)新、催人奮進(jìn)。整個《報告》有五大特點，一是以五大發(fā)展理念為引領(lǐng)，導(dǎo)航定向。二是提出以“1365”發(fā)展思路對全縣發(fā)展進(jìn)行謀篇布局。三是以四大功能分區(qū)為載體，錯位差異發(fā)展。四是以浦里工業(yè)新區(qū)建設(shè)和旅游開發(fā)建設(shè)為抓手。五是以大項目、大招商、大消費、大園區(qū)為措施推動全縣發(fā)展。希望正式出臺四大功能分區(qū)的意見，并破解規(guī)劃、用地、資金、管理、服務(wù)、交通、開發(fā)秩序、“兩違”整治八大瓶頸，有序加快環(huán)湖開發(fā)建設(shè)。

李云飛代表：《報告》實事求是，客觀真實，各級黨組織充分發(fā)揮碉堡、凝聚作用，取得了很好的成績。“十三五”規(guī)劃描繪了新藍(lán)圖、新目標(biāo)，明確提出“1365”發(fā)展思路，建設(shè)美麗富饒生態(tài)開縣、經(jīng)濟(jì)發(fā)展與民生改善、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游等都很切合實際。

陳平代表：《報告》是一個統(tǒng)一思想、凝聚人心的好報告，精心推出了“1365”發(fā)展思路。結(jié)合開縣實際，《報告》定位準(zhǔn)確，思路清晰，措施有力。建議20xx年盡快打造濱湖夜景，啟動開縣故城建設(shè)、“四面山”生態(tài)景觀改造。

姚光富代表：《報告》對“”時期總結(jié)數(shù)據(jù)充分，經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)成績實事求是，展現(xiàn)了縣委堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)攬全局的能力。以教育發(fā)展為例，教育體制改革和均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展扎實推進(jìn)，切實改善了教育民生。對“十三五”時期展望冷靜客觀，大有可為的機(jī)遇與破難除弊的挑戰(zhàn)并存?！皠?chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念，“1365”發(fā)展思路響亮明確科學(xué)管用，統(tǒng)籌三個關(guān)系、四大定位、七個更加、六大建設(shè)、五大保障，讓我們清晰地看到了開縣未來5年的發(fā)展藍(lán)圖和實施路徑。

李寧川代表：《報告》充分體現(xiàn)了繼承和創(chuàng)新?！吧鷳B(tài)開縣”功能定位與戰(zhàn)略定位更加體現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展，《報告》的最大亮點“1365”發(fā)展思路，是縣委對縣域發(fā)展和治理的總體思路。同時，報告體現(xiàn)了“唯上”和“唯實”，遵循了中央、市委精神，又充分結(jié)合了開縣實際，很有特色、很有新意。此外，《報告》還充分體現(xiàn)了“跨界”和“融合”，體現(xiàn)了“改革”精神和“法治”思維，有很強(qiáng)的指導(dǎo)性、可行性、操作性。

陳迎春、李應(yīng)和、陳昌勇、李啟權(quán)代表：《報告》和《建議》對過去5年開縣的工作總結(jié)真實可信，取得的成績讓人鼓舞。對未來5開縣的發(fā)展，明確提出了“1365”發(fā)展思路，既貫徹落實了中央五大發(fā)展理念，又適合切合開縣之際，不但目標(biāo)宏偉，而且措施得力，具有很強(qiáng)的科學(xué)性和可操作性。對20xx年的工作安排也特別具體，只要安排安排部署扎實工作，就一定能圓滿完成各項任務(wù)。

唐定成(列席人員)：《縣委工作報告》系統(tǒng)總結(jié)了過去5年來的工作。從人口、城市建設(shè)來看，取得的成績令人驚嘆，比如民生工程，村級公路基本硬化，村里面集中供應(yīng)自來水;居民平均收入，20xx年已在20xx年基礎(chǔ)上翻了一番，這5年的成就喜人。建議不遺余力在“縣上開發(fā)”上做工作。

劉文勝(列席人員)：從“”規(guī)劃中的數(shù)據(jù)說明了開縣經(jīng)濟(jì)實力更強(qiáng)，“十三五”規(guī)劃提出了“1365”發(fā)展戰(zhàn)略，目標(biāo)明確，措施具體，保障得力。建議把“金融生態(tài)”納入其中，規(guī)范民間借貸。

狠抓黨的自身建設(shè)發(fā)揮核心領(lǐng)導(dǎo)作用。

陳瀟代表：黨員干部的教育管理要做到“三學(xué)一做”即：學(xué)講話、學(xué)黨章、學(xué)黨規(guī)，做合格黨員;全縣“兩違”整治工作停滯不前，一定要找準(zhǔn)根源，對癥下藥，徹底治理，黨員干部要嚴(yán)于律己，更不能參與其中;脫貧攻堅工作中，幫扶單位一定要核實貧困戶的實際情況，擠干水分，認(rèn)真規(guī)劃，重在扶志，尤其是項目資金，一定要妥善管理，做到真扶貧、扶真貧。

袁德華、劉兆平代表：20xx年應(yīng)該繼續(xù)堅持問題導(dǎo)向，著力抓實抓細(xì)，持續(xù)深入推進(jìn)作風(fēng)整頓和效能建設(shè)，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，加強(qiáng)干部作風(fēng)管理。

楊交全代表：增加基層干部的待遇，讓基層組織能夠“留得住人”。

陳旭代表：《報告》中提出抓均衡優(yōu)質(zhì)教育，對于農(nóng)村九年義務(wù)教育來說，還存在薄弱環(huán)節(jié)。建議推進(jìn)村校教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展，主要包含六個方面：一是落實校長“五個一”工作不打折;二是充實村校領(lǐng)導(dǎo)力量不走樣;三是配齊村校教師力量不能變通;四是改善村校教師工作和生活條件不動搖;五是提高村校學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活條件不能忽悠;六是注重村校學(xué)生全面發(fā)展不能含糊。

黃禮清、熊良體代表：基層服務(wù)型干部常年工作在一線，工作中不乏疑難險阻，建議縣上重視這類基層干部，加大對村級干部的關(guān)愛力度，有利于留住優(yōu)秀人才。

劉德章代表：進(jìn)一步地優(yōu)化開縣的發(fā)展環(huán)境，特別是要解決產(chǎn)業(yè)空虛的問題;進(jìn)一步反對形式主義，不應(yīng)該發(fā)文的不發(fā)文，可開可不開的會盡量不開。

楊慶龍代表：城鄉(xiāng)文體設(shè)施不斷完善，文體活動豐富多彩，群眾身體素質(zhì)穩(wěn)步提高。政府投入大量資金修建體育、文化健身等硬件設(shè)施較多，但是其保護(hù)和維修卻成為了難題，破壞現(xiàn)象嚴(yán)重，建議加強(qiáng)體育、文化等設(shè)備設(shè)施保護(hù)和維修。

何興林代表：積極引進(jìn)辦學(xué)，以教育拉動經(jīng)濟(jì)和文化發(fā)展。引入高等高職專科大學(xué)入浦里地區(qū)，結(jié)合工業(yè)新區(qū)實際進(jìn)行專業(yè)培養(yǎng)，保證就業(yè)，為浦里工業(yè)新區(qū)提供人才支持。

譚小波、譚超英代表：目前，村干部待遇要遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于社區(qū)干部，社區(qū)支書主任誤工補(bǔ)助為每月1800元，其余干部為其80%。另外，社區(qū)干部參照城鎮(zhèn)職工標(biāo)準(zhǔn)繳納養(yǎng)老保險，而村干部每年每人補(bǔ)助保險費900元。這樣一來，村干部與社區(qū)干部待遇差距甚遠(yuǎn)，而就工作量而言，村與社區(qū)都很大。建議縣上將村、社區(qū)干部待遇同步化，縮小兩者之間的差距。

段家成(列席人員)：近年來，感受最大的問題是，由于廣大群眾信仰的缺失，造成“物質(zhì)文明上去了，精神文明下來了”這一結(jié)果。我認(rèn)為應(yīng)該加大社會主義核心價值觀的宣傳，在群眾心目中樹立起正確的價值觀和榮譽(yù)感。

李繼彬(列席人員)：去年乃至過去5年，開縣一系列成績的取得，與縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和全縣干群的努力分不開。我認(rèn)為在20xx年要繼續(xù)狠抓黨的自身建設(shè)，發(fā)揮好核心領(lǐng)導(dǎo)作用;要加強(qiáng)法制宣傳，增強(qiáng)群眾法治意識。另外，鯉魚塘水庫和漢豐湖是開縣的生命之源，必須不遺余力、毫不放松的保護(hù)好。

廖坤(列席人員)：我認(rèn)為應(yīng)該加強(qiáng)漢豐湖的開發(fā)力度，加強(qiáng)漢豐湖庫岸的建設(shè)力度，并加快環(huán)湖慢車道的建設(shè)和做好開縣中華民族傳統(tǒng)文化的挖掘和傳承。

夯實基礎(chǔ)筑巢引鳳以工強(qiáng)縣加快發(fā)展。

祁美文代表：在抓好生態(tài)涵養(yǎng)建設(shè)的基礎(chǔ)上，努力發(fā)展好浦里工業(yè)新區(qū)這個新的經(jīng)濟(jì)增長點。在抓產(chǎn)業(yè)建設(shè)的同時，進(jìn)一步強(qiáng)化工業(yè)強(qiáng)縣戰(zhàn)略，同步抓好企業(yè)落地，把已經(jīng)落地的企業(yè)做大做優(yōu)做強(qiáng)。另外，環(huán)湖開發(fā)建設(shè)要快速推進(jìn)，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)持續(xù)發(fā)展，交通建設(shè)繼續(xù)加大馬力，還要加大金融創(chuàng)新力度。

陳政代表：為滿足浦里工業(yè)園區(qū)發(fā)展需要，做好配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)必不可少。跳蹬水庫的修建，能保障園區(qū)工業(yè)用水、城市生活用水、農(nóng)業(yè)灌溉用水，同時能起到防洪的作用。目前浦里地區(qū)每隔幾年就要遭遇一次洪災(zāi)，河堤保護(hù)河道治理刻不容緩。

何宗欽代表：在招商引資上注重選擇有實力的大型企業(yè)入駐，特別是世界“500強(qiáng)”企業(yè)。

張偉代表：對“”期間開縣取得的各項成績感到高興，針對“十三五”時期的發(fā)展規(guī)劃，縣委通過提出了“1365”戰(zhàn)略，使開縣發(fā)展目標(biāo)有了很強(qiáng)的可操作性，而針對20xx0xx年的工作，我認(rèn)為應(yīng)該在原有的利用資源、鄉(xiāng)情招商的基礎(chǔ)上加強(qiáng)政策引導(dǎo)，實現(xiàn)創(chuàng)新招商，以發(fā)展開縣的新型實體工業(yè)。

劉明彬代表：“”成就顯著，“十三五”遠(yuǎn)景美好，開縣城鄉(xiāng)發(fā)生了翻天覆地的變化，工業(yè)經(jīng)濟(jì)取得了突飛猛進(jìn)的發(fā)展。從“”時期的總體情況來看，縣委領(lǐng)導(dǎo)為開縣發(fā)展嘔心瀝血，做出了巨大的貢獻(xiàn)，對“十三五”的展望值得期待。工業(yè)經(jīng)濟(jì)方面做大盤強(qiáng)，20xx年要啟動白鶴能源建材產(chǎn)業(yè)園向浦里工業(yè)新區(qū)的搬遷，要及早讓臨港工業(yè)園發(fā)揮作用，按照生態(tài)的要求招商。關(guān)于大交通的建設(shè)既要抓大通道，同時還要抓內(nèi)循環(huán)。

胡晏銘代表：“”時期開縣取得了豐碩的成果，“十三五”規(guī)劃思路非常清晰明確。浦里工業(yè)新區(qū)的開發(fā)，萬開快速通道的打通，讓岳溪、南門幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)看到發(fā)展的春天來了。

廖雪林代表：在加大環(huán)境保護(hù)，發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的同時，對于工業(yè)企業(yè)將實施供給側(cè)改革：去產(chǎn)能，對于真正有發(fā)展?jié)摿Α⑾冗M(jìn)的工業(yè)企業(yè)，政府加大幫扶，對于產(chǎn)品低劣、技術(shù)和設(shè)備落后的工業(yè)企業(yè)進(jìn)行淘汰，同時解決好債務(wù)、糾紛、矛盾和安置等問題;去庫存，進(jìn)一步摸清摸實市場剛性需求與庫存比率，鼓勵房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)順應(yīng)市場規(guī)律調(diào)整營銷策略，著力化解房地產(chǎn)庫存，引導(dǎo)房地產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。

李啟英代表：加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改變開縣落后區(qū)域劣勢，切實增強(qiáng)招商引資針對性和實效性。依托鄉(xiāng)情、資源兩大傳統(tǒng)招商渠道，充分借助各級各類招商平臺，以及大型賽事和會展活動，拓寬招商引資渠道。探索建立“萬開云”板塊聯(lián)動招商新模式，加強(qiáng)配套能力建設(shè)，完善招商引資政策機(jī)制，強(qiáng)化要素保障，為招商引資和項目建設(shè)營造良好環(huán)境。

雷曉玲、冉平、黃相利代表：過去5年，開縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展保持了較快增長，為未來發(fā)展打下了堅實基礎(chǔ)。雖然現(xiàn)在全球、全國都面臨著經(jīng)濟(jì)下行的壓力，開縣經(jīng)濟(jì)也會遇到各種困難，但開縣的發(fā)展機(jī)遇和發(fā)展空間仍然很大，只要按照《報告》和《建議》的要求，扎實穩(wěn)步的推進(jìn)各項工作，開縣的經(jīng)濟(jì)就一定會繼續(xù)保持加快增長，經(jīng)濟(jì)實力也必將會進(jìn)一步增強(qiáng)。

要加快推進(jìn)浦里工業(yè)新區(qū)的建設(shè)，打造開縣新的經(jīng)濟(jì)“增長極”;要全力做好招商引資工作，力爭多招大商、多招好商;做好企業(yè)服務(wù)工作，幫助企業(yè)做大盤強(qiáng);在發(fā)揮市場主體的情況下，引導(dǎo)和幫助企業(yè)進(jìn)行改革創(chuàng)新，增強(qiáng)企業(yè)的競爭力;加快發(fā)展二三產(chǎn)業(yè)，推動全縣經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。

黃裕華(列席人員)：感受一是對開縣縣委的成績充分肯定，二是金融成效明顯，對“十三五”規(guī)劃中“1365”戰(zhàn)略思路振奮人心。建議圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展來開展工作，要符合中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神，遵循“去產(chǎn)能、去厚存、去杠桿”原則，對開縣的工業(yè)企業(yè)有很好的指導(dǎo)作用，應(yīng)該消化融合。

江術(shù)均(列席人員)：聽了兩個《報告》，五年來的成績令人滿意。規(guī)劃讓人振奮，起到了重大轉(zhuǎn)折性的引領(lǐng)作用，從上到下精心編造，有前瞻性和可操作性。

投資目標(biāo)設(shè)定有點高，建議把固定資產(chǎn)投資指標(biāo)納入進(jìn)去，生態(tài)、森林、水體、空氣的指標(biāo)設(shè)定，要保證項目落地，要優(yōu)化投資結(jié)構(gòu);盡量把握輕重緩急，在近期內(nèi)能夠撬動開縣經(jīng)濟(jì)大發(fā)展的指標(biāo)擺在前面。

現(xiàn)代農(nóng)業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)鄉(xiāng)村旅游提速升級。

向中華(列席人員)：何書記在黨代會上作的報告翔實具體且催人奮進(jìn)，同時也指出了“十三五”開縣面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。從國家戰(zhàn)略層面講，開縣處于渝川陜鄂的節(jié)點，也是成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)的東北部的城市群。從重慶市層面來說，開縣是“萬開云”經(jīng)濟(jì)板塊的重要組成部分，這些都說明我們有很強(qiáng)的區(qū)位優(yōu)勢。而作為一個傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)大縣，我認(rèn)為未來應(yīng)該完善農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈的建設(shè)，提高柑橘、山羊等農(nóng)產(chǎn)品的附加值，讓種養(yǎng)殖戶能增產(chǎn)增收。

劉承權(quán)代表：要打造有特色的燈飾工程，完善環(huán)湖步道，加快推進(jìn)“四面山”景點建設(shè)，進(jìn)一步提升城市形象，促進(jìn)旅游業(yè)發(fā)展。雖然現(xiàn)在牛羊肉的價格下降，養(yǎng)殖業(yè)處在低谷，但是不能放棄。在自然條件合適的地區(qū)，還要繼續(xù)大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。

姚光銀(列席人員)：兩個《報告》對“”工作總結(jié)實在，很有智慧?！?365”發(fā)展思路把六大問題分析得準(zhǔn)，六大任務(wù)符合開縣縣情，對全縣發(fā)展、改革，穩(wěn)定民心方面進(jìn)行了創(chuàng)新?！笆濉币?guī)劃站得高、看得遠(yuǎn)，接地氣，提質(zhì)提速。

建議加強(qiáng)建筑業(yè)的發(fā)展，扶持壯大建筑業(yè);在漢豐湖景觀打造方面要創(chuàng)新、有特色，庫岸周邊一年四季要有看點，打造出獨一無二的景觀帶，吸引外地游客到開縣旅游。

李本中、王斌代表、鄧明(列席人員)：繼續(xù)加大對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入力度，特別是鄉(xiāng)村道路，在規(guī)劃和修建時，建議提高等級和寬度，以適應(yīng)群眾出行和農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展。加大力度保護(hù)環(huán)漢豐湖區(qū)域的生態(tài)環(huán)境，尤其是周圍的“違建”，在打擊的同時，希望加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)房屋建設(shè)的審批，做到疏堵結(jié)合。

桑祥代表：將滿月鄉(xiāng)“狗兒坪”鄉(xiāng)村旅游納入縣級戰(zhàn)略，希望滿月鄉(xiāng)至馬營村的公路早日建成，形成旅游環(huán)線。

李富榮代表：北部山區(qū)的旅游開發(fā)要統(tǒng)一規(guī)劃，根據(jù)各地特色，因地制宜進(jìn)行開發(fā)。同時，加大在旅游開發(fā)上的資金投入。

袁定燦代表：聽了報告后，感到很振奮。建議在鄉(xiāng)村旅游打造方面，集中打造江里片區(qū)的楊柳關(guān)、威靈池、龍王廟、中鋒山和余家大院的旅游線路;依托開縣特產(chǎn)三合水竹涼席發(fā)展水竹基地，打造萬畝竹海，然后加大宣傳力度，讓鄉(xiāng)村旅游火起來。

易強(qiáng)代表：北部山區(qū)河道開挖、亂開發(fā)現(xiàn)象嚴(yán)重，砂石堆積成山，植被破壞嚴(yán)重，與打造美麗富饒生態(tài)新開縣不相符合，建議有關(guān)部門加強(qiáng)管理、監(jiān)督和執(zhí)法打擊力度，打造美麗河流，確保環(huán)境優(yōu)美，生態(tài)自然。

嚴(yán)定燦代表：開縣是勞務(wù)輸出大縣，留在老家的多數(shù)是老年人，這些農(nóng)民種莊稼搞不來現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，政府應(yīng)出臺更多優(yōu)惠政策，加大扶持力度，鼓勵以企業(yè)為龍頭來促進(jìn)發(fā)展。

韋毅代表：要建設(shè)美麗富饒生態(tài)新開縣，就要大力發(fā)展水利工程，確保人畜飲水、農(nóng)田灌溉等，同時能減少污染，保障農(nóng)業(yè)、旅游、工業(yè)等得到正常發(fā)展。

張朝俊代表：堅持山水林田湖是一個生命共同體，嚴(yán)守耕地、林地和森林三條紅線，鞏固造林綠化成果，加強(qiáng)重點區(qū)域森林資源建設(shè)和管護(hù)，加快縣城“四面山”生態(tài)景觀及林相改造，實施重要水源地、山洪災(zāi)害易發(fā)區(qū)、石漠化地區(qū)等水土流失治理，保護(hù)生物多樣性，增加森林面積和蓄積量。同時，深入實施畜禽糞污無害化處理及利用、測土配方施肥、綠色防控、農(nóng)村戶用沼氣建設(shè)等防治工程，強(qiáng)化源頭減量、過程控制、末端循環(huán)利用，著力開展農(nóng)村環(huán)境連片整治，切實加強(qiáng)農(nóng)業(yè)面源污染治理。

馬新民代表：黨代會提出“1365”發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)宏偉，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)實施“332”布局，第一個“3”為糧食、生豬和蔬菜，第二個“3”為柑橘為主的水果、山羊為主的草飼牲畜、大鯢為主的生態(tài)魚，“2”為中藥材和飼料桑，這個目標(biāo)符合開縣發(fā)展實際，高瞻遠(yuǎn)矚。

黨代會提出“六大建設(shè)”，重點要以大交通建設(shè)為主，我們盡管有萬開高速、開開高速，但是地域優(yōu)勢不足，要想發(fā)展，無論是農(nóng)業(yè)、旅游、工業(yè)等都要加大大通道建設(shè)，改變開縣的區(qū)位劣勢，這樣才會可持續(xù)發(fā)展，生態(tài)涵養(yǎng)等目標(biāo)才會實現(xiàn)。

李繼安代表：開縣作為國家級貧困縣，加大精準(zhǔn)扶貧，徹底改變貧窮面貌任重而道遠(yuǎn)。著力解決貧困山區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和社會民生等方面共性問題，增強(qiáng)貧困群眾自主脫貧能力。因地制宜、分類實施各種扶貧，讓老百姓有經(jīng)濟(jì)實體創(chuàng)收，達(dá)到逐漸脫貧致富的目的。

熊良體代表：“十三五”期間，應(yīng)該轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式，從抓品種變?yōu)樽テ放?，走品牌化發(fā)展道路，提升農(nóng)產(chǎn)品知名度，拓寬銷售渠道。同時培養(yǎng)新型經(jīng)營主體，規(guī)劃建設(shè)好農(nóng)業(yè)示范區(qū)。

張善海代表：周家壩—浦里快速通道建成后，長沙鎮(zhèn)到萬州區(qū)只需15分鐘車程，“萬開云”板塊互聯(lián)互通邁出堅實一步。浦里工業(yè)新區(qū)開發(fā)勢在必行，目前縣城到浦里地區(qū)的長沙鎮(zhèn)、南門鎮(zhèn)仍然交通不便，期待加快建設(shè)縣城到浦里地區(qū)的快速通道。

張俊代表：“”時期成績總結(jié)得非常到位，“十三五”規(guī)劃切合實際，讓我們看到了希望。開縣四個功能區(qū)域的布局已經(jīng)明確了，下一步縣級相關(guān)部門應(yīng)該真正統(tǒng)籌起來，整合資源，從全縣角度做好各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道的發(fā)展規(guī)劃。

李曉軍(列席人員)：縣委工作報告和“十三五”規(guī)劃廣泛地吸納了各方意見，響亮地提出了發(fā)展與保護(hù)并重的。

口號。

措施非常具體讓我們看到了希望。

創(chuàng)新機(jī)制加強(qiáng)管理建設(shè)宜居幸福城市。

陳德勝代表：《報告》主要圍繞“”怎么看?“十三五”怎么干?兩條主線作陳述，充分肯定了開縣“”的發(fā)展成績斐然。從報告中羅列的數(shù)據(jù)看，這5年各方面都翻了一番;從感觀來看，“”是開縣繼移民大搬遷之后變化最大的一段時期，為“十三五”發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

應(yīng)準(zhǔn)確把握“”面臨的機(jī)遇，成渝經(jīng)濟(jì)帶的國家戰(zhàn)略機(jī)遇。打造成渝經(jīng)濟(jì)帶，包括開縣;要正視“十三五”的發(fā)展，心里明亮才能做好群眾工作;要緊抓“十三五”發(fā)展重點，一是通道，即核心短板就是交通。二是人才缺乏。三是新型產(chǎn)業(yè)支撐平臺。四是民生問題。

“十三五”工作重點就是社會治理，社會治理的落腳點就是平安社區(qū)。社區(qū)干部的擔(dān)子不輕，要對群眾耐心點，及時消化矛盾;社區(qū)對公共安全防范要高度重視。城市管理、教育與社區(qū)息息相關(guān)，要創(chuàng)新理念，為平安開縣建設(shè)添磚加瓦。

祁家艷、聶輝代表：加快江里和浦里之間的快速通道建設(shè)，實現(xiàn)江里和浦里的橫向貫通。建議加強(qiáng)城市小區(qū)管網(wǎng)的改造和車輛亂停亂放的改造，抓好法制建設(shè)和精神文明建設(shè)，特別是執(zhí)法部門要帶頭遵紀(jì)守法。加強(qiáng)農(nóng)村的法制教育，要引導(dǎo)群眾學(xué)法、懂法、守法、用法。繼續(xù)加強(qiáng)農(nóng)村環(huán)境整治，搞好農(nóng)村垃圾收運(yùn)工作。

李啟洪代表：兩個《報告》總結(jié)全面。從報告中可以看到開縣的變化日新月異，進(jìn)一步提煉出成功經(jīng)驗，明確了“十三五”全縣的工作思路，掌握未來的美好愿景，為20xx年該怎么做指明了方面。

健全完善了懲處制度，獎勵也要有機(jī)制;“兩違”整治從縣上統(tǒng)籌，常態(tài)化進(jìn)行，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合工作;進(jìn)一步理順全縣的信訪秩序。

彭銘代表：如何降低作風(fēng)成本、行政成本、工作成本，近年來付出的代價比較大，主要體現(xiàn)在“兩違”整治上，應(yīng)該抓住根源，治理不作為問題，嚴(yán)厲杜絕“兩違”建筑再生。

陳永忠代表：高度重視喚醒民眾生態(tài)意識和環(huán)保意識，從學(xué)校教育、媒體宣傳、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道季度考核辦法等方面，多管齊下，提升全民環(huán)保意識。在旅游開發(fā)區(qū)域，更要加強(qiáng)環(huán)境綜合整治。

張文武代表：對漢豐湖實現(xiàn)蓄水常態(tài)化表示興奮和期待的同時，建議提高清庫標(biāo)準(zhǔn)、完善城區(qū)污水管網(wǎng)，建立湖底清淤、地表初期雨水處理工作機(jī)制，從源頭上保護(hù)漢豐湖水質(zhì)。城市規(guī)劃向南發(fā)展，減輕漢豐湖壓力，旅游景點設(shè)置不僅要復(fù)制老城，更要把整個三峽庫區(qū)人文風(fēng)景都復(fù)制出來，讓游客們在開縣能夠覽盡三峽庫區(qū)風(fēng)貌，充分體現(xiàn)開縣城湖相依的優(yōu)勢。

鄭俊代表：繼續(xù)圍繞干部群眾關(guān)注的小事、難事開展工作，如廣場舞噪音擾民、停車難、辦事難等問題，要進(jìn)一步制定解決方案。

王斌、姜勇、傅世忠代表：要繼續(xù)加大漢豐湖流域的生活污水和垃圾、養(yǎng)殖污染、農(nóng)業(yè)面源污染的治理力度，讓漢豐湖變得更加干凈漂亮;要加快鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)集鎮(zhèn)二三管網(wǎng)建設(shè)，不斷提高集鎮(zhèn)污水無害化處理率;要持續(xù)開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，確保全縣清爽干凈的環(huán)境長久保持;要繼續(xù)強(qiáng)化宣傳，營造人人保護(hù)環(huán)境，人人參與環(huán)境保護(hù)的良好氛圍;要加大對破壞生態(tài)環(huán)境行為的查處力度。

陳圣福、趙新華、邱文軍、徐明代表：縣委將渠口鎮(zhèn)和趙家街道納入環(huán)湖城市功能區(qū)中，按照浦里新城的定位來發(fā)展，就要不斷提升城市功能建設(shè)，與漢豐、文峰、云楓三大街道共同發(fā)展。同時，希望將浦里新區(qū)納入“萬開云”經(jīng)濟(jì)板塊共同發(fā)展。在完善基礎(chǔ)配套設(shè)施上，盡快將趙家街道的公租房和廉租房進(jìn)行交付，起到應(yīng)有作用。

教代會工作報告審議篇十一

教職工代表大會(以下簡稱教代會)是學(xué)校實行民主管理的基本形式,是教職員工行使民主管理和民主監(jiān)督權(quán)利的重要途徑。教代會校長。

各位代表、同志們:。

下面，我代表學(xué)校向大會作工作報告，請各位代表審議，并請列席會議的同志提出意見。

一、“”時期工作回顧。

“”期間是我校發(fā)展進(jìn)程中極不平凡的五年。學(xué)校在省委、省政府及省教育工委、省教育廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實我?！啊币?guī)劃綱要和第六次黨代會提出的目標(biāo)任務(wù),堅持“以人為本，科學(xué)治校，民主治校，依法治校，人才強(qiáng)校，質(zhì)量興?！钡闹涡７铰?，堅持規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益相統(tǒng)一的辦學(xué)方針，堅定地走內(nèi)涵提高的發(fā)展道路，通過廣大師生醫(yī)護(hù)員工的共同努力，基本實現(xiàn)了“”規(guī)劃的各項目標(biāo)，許多領(lǐng)域超額完成任務(wù)，實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,學(xué)校辦學(xué)水平和綜合實力顯著提高。

(一)完善人才培養(yǎng)體系，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。

積極推進(jìn)專業(yè)建設(shè)，優(yōu)化辦學(xué)結(jié)構(gòu)，提高辦學(xué)層次，擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模。截至“”末，學(xué)校設(shè)有29個本科專業(yè)和方向，本科生在校人數(shù)(包括7年制)達(dá)到8832人。大力發(fā)展研究生教育，在校碩士研究生2842人,博士研究生251人,比“十五”末分別增長159%和172%。臨床醫(yī)學(xué)院學(xué)生4809人，成人教育學(xué)生達(dá)到近萬人規(guī)模。20xx年，學(xué)校首次規(guī)模化招收來自19個國家的51名國際學(xué)生，開創(chuàng)了我校留學(xué)生教育的新局面。

教學(xué)改革不斷深化。落實《安徽醫(yī)科大學(xué)教學(xué)改革與教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)方案》，開展國家、省、校三級“質(zhì)量工程”體系建設(shè)。積極探索教育發(fā)展理念和人才培養(yǎng)模式“兩個轉(zhuǎn)變”，大力推進(jìn)素質(zhì)教育。新增《流行病學(xué)》、《臨床藥理學(xué)》2個國家級精品課程，臨床醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、公共衛(wèi)生事業(yè)管理4個國家級特色專業(yè)建設(shè)點，1個國家級教學(xué)團(tuán)隊。建設(shè)“衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)”和“醫(yī)藥復(fù)合型人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)”等兩個省級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)。開展教學(xué)水平中期評估，建立健全三級教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系。積極推進(jìn)臨床學(xué)院制教學(xué)工作，實現(xiàn)理論與實踐一體化教學(xué)。完善教學(xué)基地準(zhǔn)入評審制度，推進(jìn)教學(xué)實習(xí)與就業(yè)基地建設(shè)。研究生培養(yǎng)和管理模式不斷優(yōu)化，三級管理模式已經(jīng)形成。

(二)提升科技創(chuàng)新能力，科學(xué)研究實力顯著增強(qiáng)。

學(xué)校瞄準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和醫(yī)療衛(wèi)生保健需求，以高層次人才的重大科研項目為依托，穩(wěn)步推進(jìn)“四個培育”工程。科研水平在全國高校排名大幅提高，自然科學(xué)研究保持安徽省屬高校的領(lǐng)先地位。共獲得省級以上科技獎勵87項，連續(xù)3次獲得中華醫(yī)學(xué)科技一等獎，榮獲中華醫(yī)學(xué)科技獎科普獎1項，國家科技進(jìn)步二等獎1項。學(xué)校在復(fù)雜疾病易感基因研究領(lǐng)域進(jìn)入國際領(lǐng)先行列，一系列原創(chuàng)性科研成果發(fā)表在國際著名學(xué)術(shù)期刊?！袄萌蚪M關(guān)聯(lián)研究發(fā)現(xiàn)銀屑病、白癜風(fēng)和麻風(fēng)易感基因”研究成果被科技部評為20xx年度中國科學(xué)十大進(jìn)展之一。

“”期間，學(xué)?？蒲许椖拷?jīng)費累計達(dá)1.45億元，較“十五”期間增加了200%。承擔(dān)國家自然科學(xué)基金項目、“863”、“973”計劃及國家科技支撐計劃等207項，國家自然科學(xué)基金立項數(shù)和資助經(jīng)費連續(xù)9年保持遞增，穩(wěn)居省屬高校首位。承擔(dān)的科技項目，實現(xiàn)了以省內(nèi)資助為主為向國家級資助為主的跨越式轉(zhuǎn)變。

20xx年學(xué)校皮膚病學(xué)教育部重點實驗室獲準(zhǔn)為科技部省部共建國家重點實驗室培育基地。新增16個省級以上(重點)實驗室(工程技術(shù)中心)、2個省科技創(chuàng)新團(tuán)隊、1個省“115”科技產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊。學(xué)校積極推進(jìn)大型儀器設(shè)備異地實體共享，加快科技資源共享平臺建設(shè)。

(三)夯實學(xué)科學(xué)位點平臺，重點學(xué)科建設(shè)取得突破。

以國家級重點學(xué)科建設(shè)和省級重點學(xué)科建設(shè)為契機(jī)，制定《安徽醫(yī)科大學(xué)學(xué)科建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx)》，打造特色學(xué)科群。繼續(xù)加強(qiáng)基礎(chǔ)學(xué)科建設(shè)，增強(qiáng)新建學(xué)科、一般學(xué)科的自我發(fā)展能力和競爭力，推動學(xué)科之間的協(xié)調(diào)合作和平衡發(fā)展。

皮膚病與性病學(xué)獲批國家重點學(xué)科，病理學(xué)獲批為國家臨床重點專科，中藥藥理學(xué)獲批國家中醫(yī)藥管理局重點學(xué)科，實現(xiàn)學(xué)科建設(shè)歷史性突破。“”期間，學(xué)校新增12個省級重點學(xué)科，省級臨床醫(yī)學(xué)重點學(xué)科和重點扶持學(xué)科達(dá)到42個。新增預(yù)防醫(yī)學(xué)博士后流動站，臨床醫(yī)學(xué)博士專業(yè)學(xué)位授予權(quán)，公共衛(wèi)生碩士、藥學(xué)碩士、中藥學(xué)碩士、口腔醫(yī)學(xué)碩士等4個專業(yè)學(xué)位授權(quán)點。

(四)深化干部人事改革，人才隊伍建設(shè)再創(chuàng)佳績。

全面推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革，積極穩(wěn)妥地完成崗位設(shè)置和聘用工作。制定《安徽醫(yī)科大學(xué)“”師資隊伍建設(shè)發(fā)展規(guī)劃》。創(chuàng)新用人機(jī)制，完善以全職聘任為主、兼職聘任為輔的用人形式，積極引進(jìn)高層次人才，組建“海外兵團(tuán)”，多途徑優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)。20xx年首次面向海內(nèi)外選聘生命科學(xué)學(xué)院院長。學(xué)校連續(xù)第三次獲得省“人才工作先進(jìn)單位”稱號。

大力實施人才培養(yǎng)“四百工程”，選派教師赴國外進(jìn)行學(xué)術(shù)訪問或研修，建立健全青年教師出國培訓(xùn)的長效機(jī)制。深入落實“百名博士”培養(yǎng)計劃，提高教師隊伍學(xué)歷層次。目前，專任教師中碩士以上學(xué)位占教師總數(shù)的78.8%，比“十五”期間增加32.1%。目前學(xué)校擁有國家“百千萬人才工程”第一、二層次人選7人，“皖江學(xué)者”特聘教授2人，教育部骨干教師2人，省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人37人，省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人后備人選93人，省高校拔尖人才12人，省高校優(yōu)秀中青年學(xué)科帶頭人后備人選14人，省優(yōu)秀中青年骨干教師28人，3人分別擔(dān)任中華醫(yī)學(xué)會專業(yè)委員會、中華預(yù)防醫(yī)學(xué)會分會的主委，5人入選教育部高校醫(yī)藥學(xué)科指導(dǎo)委員會專家。10多人獲得全國、全省模范教師、優(yōu)秀教師光榮稱號。

(五)加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，辦學(xué)條件明顯改善。

大力推進(jìn)重點工程建設(shè)，新增各類用房建筑面積8.9萬平方米。完成了科教大樓、新圖書館、體育館、研究生1、2號公寓樓、和平苑職工點狀樓、南校區(qū)基礎(chǔ)實驗樓、連廊工程等10多個較大建設(shè)項目。完成教學(xué)用房、學(xué)生宿舍、老圖書館、第二行政樓、職工住宅及荷花塘維修改造工程，校園面貌修葺一新，育人環(huán)境進(jìn)一步改善。20xx年我校榮獲省“綠化模范單位”稱號。3號學(xué)生公寓樓、教學(xué)實驗綜合樓、一附院腫瘤治療中心、附屬醫(yī)院醫(yī)療集團(tuán)東區(qū)項目等重大建設(shè)項目有序推進(jìn)。

投資1.7億元用于教學(xué)、科研設(shè)備購置，獲得國家財政部5050萬元中央與地方共建實驗室專項經(jīng)費，打造優(yōu)質(zhì)實驗教學(xué)平臺。

成立現(xiàn)代教育技術(shù)中心，積極推進(jìn)數(shù)字校園建設(shè)。校園數(shù)據(jù)中心機(jī)房如期完工，建成學(xué)位論文、教學(xué)參考書、虛擬參考咨詢等數(shù)字圖書館應(yīng)用系統(tǒng)，電子文獻(xiàn)及信息資源得到進(jìn)一步開發(fā)使用。實驗動物中心成為省內(nèi)第一家spf級實驗動物中心。推行電子政務(wù)，實現(xiàn)網(wǎng)上辦公。

(六)推進(jìn)管理體制改革，治校能力進(jìn)一步提高。

成立學(xué)校發(fā)展規(guī)劃工作領(lǐng)導(dǎo)組，加強(qiáng)高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)辦學(xué)指標(biāo)體系研究和應(yīng)用，做好學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略謀劃和頂層設(shè)計。健全領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)民主決策制度，重視調(diào)查研究。推進(jìn)管理重心下移和學(xué)院管理體制改革。順應(yīng)高等醫(yī)學(xué)教育和生命科學(xué)快速發(fā)展的形勢，成立了國際教育學(xué)院、生命科學(xué)學(xué)院、公共基礎(chǔ)學(xué)院、醫(yī)院管理處、高等醫(yī)學(xué)教育研究所等機(jī)構(gòu)。

堅持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理”的財務(wù)管理體制，強(qiáng)化會計核算、財務(wù)管理和資產(chǎn)管理。完成校辦企業(yè)改制工作。成立學(xué)校招標(biāo)工作辦公室，健全。

規(guī)章制度。

規(guī)范招標(biāo)、采購行為。開展“小金庫”專項治理工作嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律。開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作規(guī)范工程建設(shè)項目管理。

加強(qiáng)監(jiān)察和審計工作。健全審計工作制度，加強(qiáng)工程領(lǐng)域的審計監(jiān)督，促進(jìn)管理工作中的內(nèi)涵建設(shè)。加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和校內(nèi)行政監(jiān)察，規(guī)范干部責(zé)任追究行為。

(七)開展對外合作交流，辦學(xué)聲望顯著提升。

牽頭組織成立安徽省高等醫(yī)學(xué)教育合作委員會，積極開展“安徽省大學(xué)生村醫(yī)工程”研究，為推動安徽省醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革貢獻(xiàn)力量。

與解放軍軍事醫(yī)學(xué)科學(xué)院等建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，北京地區(qū)6所軍隊臨床學(xué)院建設(shè)成效明顯，臨床學(xué)院已達(dá)45所。與德國烏爾姆大學(xué)、海德堡大學(xué)醫(yī)學(xué)院、日本千葉大學(xué)、九州大學(xué)、意大利巴里大學(xué)、臺北醫(yī)學(xué)大學(xué)等建立友好關(guān)系，在科研合作、師資建設(shè)、學(xué)生培養(yǎng)、學(xué)術(shù)交流等方面開展合作。

(八)大力抓好民生工程，創(chuàng)建平安和諧校園。

在和平苑集資建設(shè)高層教職工住宅216套及點狀樓10套，職工住房補(bǔ)貼和公積金大幅提高，生活待遇進(jìn)一步改善。重視辦好學(xué)校食堂，學(xué)生第一食堂和南校區(qū)兩個食堂均獲“a級”食堂稱號。積極開展春節(jié)、教師節(jié)等節(jié)日慰問活動，堅持看望生病住院的教職工和幫助經(jīng)濟(jì)困難戶。積極做好學(xué)生資助工作，形成以“獎、貸、勤、助、補(bǔ)”為主要方式的資助體系。扎實推進(jìn)大學(xué)生就業(yè)工作，學(xué)校連續(xù)獲得全省高校就業(yè)工作標(biāo)兵單位。

重視做好安全穩(wěn)定工作，施行校長與各部門、各單位主要負(fù)責(zé)同志簽訂社會治安綜合治理。

責(zé)任書。

和防火責(zé)任書，層層落實安全責(zé)任制。建立了集監(jiān)控、報警、消防、調(diào)度為一體的全天候監(jiān)控報警系統(tǒng)，制定處置突發(fā)事件工作預(yù)案，確保安全應(yīng)急管理工作。在二級機(jī)構(gòu)開展年度安全穩(wěn)定工作目標(biāo)考核，逐步建立我校安全穩(wěn)定工作長效體系。

(九)推進(jìn)附屬醫(yī)院建設(shè)，服務(wù)社會能力持續(xù)提升。

依托學(xué)校品牌效應(yīng)，整合優(yōu)勢資源，成立附屬醫(yī)院醫(yī)療集團(tuán)。在4所直屬附屬醫(yī)院施行目標(biāo)管理，推動直屬附院管理體制改革，促進(jìn)醫(yī)教研各項事業(yè)又好又快發(fā)展，不斷提升服務(wù)社會的能力。

一附院繼續(xù)保持良好發(fā)展態(tài)勢，醫(yī)療、教學(xué)、科研指標(biāo)連創(chuàng)歷史新高，學(xué)科建設(shè)成效顯著，外科和門急診大樓建成并投入使用，保持省內(nèi)龍頭地位。二附院于20xx年建成開診，各項醫(yī)療指標(biāo)快速攀升，人才梯隊基本建立，教學(xué)科研成果初見成效，成功創(chuàng)建三甲醫(yī)院。四附院于20xx年順利揭牌，發(fā)展步入正軌，擬選址遷建具有20xx張床位的三甲醫(yī)院，已獲省發(fā)改委批準(zhǔn)，被列入20xx年安徽省“861”行動計劃，建設(shè)工作穩(wěn)步推進(jìn)。附屬口腔醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)工作量不斷攀升，社會聲譽(yù)不斷提高。

扎實推進(jìn)非直屬附屬醫(yī)院建設(shè)工作，繼續(xù)拓展臨床教學(xué)基地，繼附屬省立醫(yī)院、第三附屬醫(yī)院(合肥市一院)之后，新增附屬安慶醫(yī)院(安慶市立醫(yī)院)、附屬六安醫(yī)院(六安市人民醫(yī)院)、附屬合肥醫(yī)院(合肥市二院)、附屬巢湖醫(yī)院(巢湖市人民醫(yī)院)等非直屬附屬醫(yī)院。形成以10所附屬醫(yī)院為龍頭，45所臨床學(xué)院為骨干，36所教學(xué)醫(yī)院為補(bǔ)充的臨床教學(xué)基地網(wǎng)絡(luò)。

(十)大學(xué)文化建設(shè)和思想政治工作取得新進(jìn)展。

大力促進(jìn)和諧校園文化建設(shè)。成功舉辦“校慶80周年”和“內(nèi)遷安徽60年”紀(jì)念活動，開設(shè)素質(zhì)教育的品牌欄目“醫(yī)學(xué)與人文大講堂”及“東南學(xué)堂”，建設(shè)檔案館、校史館，深入挖掘大學(xué)文化建設(shè)資源和建設(shè)內(nèi)涵。舉辦以“好學(xué)力行、造就良醫(yī)”和“求真、求精、求新”為核心內(nèi)容的學(xué)風(fēng)建設(shè)系列活動。加強(qiáng)校風(fēng)、學(xué)風(fēng)督查，加大對考風(fēng)考紀(jì)的宣傳教育和管理力度。

不斷加強(qiáng)干部隊伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)。相繼開展了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。倡導(dǎo)踐行社會主義核心價值觀，大學(xué)生思想政治教育工作不斷改進(jìn)，學(xué)生管理工作不斷創(chuàng)新。在汶川地震災(zāi)后重建、慶祝北京奧運(yùn)會等過程中，廣大師生展現(xiàn)出了良好的精神風(fēng)貌。學(xué)校連續(xù)兩次獲得省“文明單位”稱號。

各位代表、同志們，過去五年，學(xué)校事業(yè)發(fā)展實現(xiàn)了新跨越和新突破，每一個安醫(yī)人有理由為此感到驕傲和自豪!五年的成績來之不易。這是省委、省政府、省委教育工委、省教育廳正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持的結(jié)果;是學(xué)校深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，深化改革，勵精圖治的結(jié)果;是全體教職醫(yī)護(hù)員工同心協(xié)力，銳意進(jìn)取的結(jié)果，在此，我代表校黨委、行政，向為學(xué)校事業(yè)發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)的同志們致以衷心的感謝和崇高的敬意!

在取得成績的同時，我們也清醒地認(rèn)識到，伴隨著高等教育改革的不斷深化和學(xué)校的快速發(fā)展，學(xué)校在發(fā)展中還存在不少困難和不足:辦學(xué)空間不足，辦學(xué)經(jīng)費緊張，辦學(xué)資源配置不盡合理;改革創(chuàng)新力度不夠，教育教學(xué)改革有待進(jìn)一步深化，管理體制和運(yùn)行機(jī)制還不能完全適應(yīng)建設(shè)高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)的要求;辦學(xué)行為需要進(jìn)一步規(guī)范;一些關(guān)系師生醫(yī)護(hù)員工切身利益的民生工程還需繼續(xù)努力。面對困難和挑戰(zhàn)，全校上下必須以高度的歷史責(zé)任感、強(qiáng)烈的憂患意識和戰(zhàn)略的發(fā)展眼光，深化改革、開拓創(chuàng)新，通過艱苦細(xì)致的工作和堅持不懈的努力，加快解決這些問題，確保學(xué)校事業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展!

二、“”的主要目標(biāo)和任務(wù)。

“”時期是我國由高等教育大國向高等教育強(qiáng)國、人力資源大國向人力資源強(qiáng)國邁進(jìn)的關(guān)鍵時期，也是學(xué)校進(jìn)一步加快發(fā)展、提升內(nèi)涵、強(qiáng)化特色、重點突破，全面建設(shè)高水平教學(xué)研究型大學(xué)的關(guān)鍵時期。我?！耙恍？鐑蓸I(yè)”，面臨著前所未有的發(fā)展機(jī)遇和廣闊深遠(yuǎn)的發(fā)展前景。80余年的辦學(xué)積淀以及“”期間的強(qiáng)勁發(fā)展勢頭，為學(xué)校實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展新跨越奠定了堅實基礎(chǔ)，創(chuàng)造了良好氛圍。我校正處在可以大有作為的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。

我們一定要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅持黨的教育和衛(wèi)生工作方針，以科學(xué)發(fā)展為主題，以加快發(fā)展，提升內(nèi)涵，強(qiáng)化特色，創(chuàng)新機(jī)制為主線，以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為根本，以學(xué)科建設(shè)為龍頭，以提升科學(xué)技術(shù)研究水平和增強(qiáng)文化引領(lǐng)能力為引擎，以深化體制機(jī)制改革和建設(shè)現(xiàn)代大學(xué)制度為保障，努力建設(shè)人民滿意的高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)。當(dāng)前，學(xué)校黨委、行政正在廣泛征求意見，修訂“”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，今天上午各代表團(tuán)分組討論、審議了規(guī)劃征求意見稿。我們提出了今后五年的主要發(fā)展目標(biāo)。

一要穩(wěn)步發(fā)展辦學(xué)規(guī)模。穩(wěn)步發(fā)展本科生教育，積極發(fā)展長學(xué)制和研究生教育，健全繼續(xù)教育體系，加快發(fā)展海外(境外)留學(xué)生教育。到“”末，全日制普通本科生達(dá)到120xx人左右，在學(xué)研究生總數(shù)達(dá)到4000人以上，其中博士研究生400人左右。臨床醫(yī)學(xué)院學(xué)生6000人，繼續(xù)教育學(xué)生10000人。境外學(xué)生400人。

二要積極打造“國家級”品牌。新增藥理學(xué)、流行病學(xué)與衛(wèi)生統(tǒng)計學(xué)為國家重點學(xué)科。博士后流動站2~3個，一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點6-8個。新入選國家“千人計劃”2人，國家“百千萬”人才工程人選5人，教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才計劃3人以上，國家級創(chuàng)新團(tuán)隊1支，衛(wèi)生部有突出貢獻(xiàn)專家5人。國家級教學(xué)質(zhì)量工程項目有新突破。力爭國家自然科學(xué)基金年度立項突破100項，國家科技獎1項以上。爭取實現(xiàn)“973”計劃首席科學(xué)家、教育部長江學(xué)者獎勵計劃、國家自然科學(xué)基金杰出青年基金、國家社會科學(xué)基金、全國優(yōu)秀博士學(xué)位論文、國家級重點實驗室等目標(biāo)。

三要著力提高教育教學(xué)質(zhì)量。今后五年，學(xué)校要深化教學(xué)改革與教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)，努力實現(xiàn)質(zhì)量工程項目在國家層面全覆蓋，保持在省內(nèi)的領(lǐng)先地位。力爭辦出3-5個在國家級層面有一定影響的名牌專業(yè)和特色專業(yè)。學(xué)生執(zhí)業(yè)資格考試通過率、本科生考研錄取率、畢業(yè)生就業(yè)率和社會滿意度進(jìn)入國內(nèi)先進(jìn)院校行列。

四要顯著增強(qiáng)科研實力。年均科研經(jīng)費突破6000萬元，立項科研項400項以上。建設(shè)省部級重點實驗室(工程技術(shù)研究中心)25個以上，省級人文社科基地1個，省級科技創(chuàng)新團(tuán)隊4-5支。省部級科技獎勵一等獎3項以上，年均獲省級科技獎20項。年均發(fā)表科技論文3000篇以上，sci等三大論文檢索收錄論文300篇以上;年均申報及授予專利20項以上。

六要切實加強(qiáng)隊伍建設(shè)。生師比調(diào)整為16:1左右，穩(wěn)步增長教師總量。專任教師中具有碩士以上學(xué)位者達(dá)到90%以上，其中博士學(xué)位比例達(dá)到50%以上，高級職稱比占45-50%，正副高比為1:2左右，在校外完成某一級學(xué)歷(學(xué)位)教育的教師達(dá)70%左右。重點加快高層次人才隊伍建設(shè)，引進(jìn)100名海內(nèi)外特聘教授和學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人物，培養(yǎng)、選拔一批中青年學(xué)科帶頭人和學(xué)術(shù)骨干，造就一支高素質(zhì)管理隊伍。

七要深入推進(jìn)國際合作。鞏固與國際高水平大學(xué)建立的多層次交流合作關(guān)系。建成國際科技合作平臺1-2個。推動學(xué)術(shù)骨干、管理骨干海外培訓(xùn)。擴(kuò)大青年教師和本科生、研究生中具有海外學(xué)習(xí)經(jīng)歷的比例，積極拓展留學(xué)生教育，開展中外合作辦學(xué)項目。

八完善體制和運(yùn)行機(jī)制。深化改革，健全學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序，構(gòu)建適應(yīng)現(xiàn)代大學(xué)制度的運(yùn)行體制和機(jī)制，提高決策水平和管理效能。推進(jìn)校院兩級管理體制，全面實施目標(biāo)管理責(zé)任制。充分發(fā)揮校、院兩級學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)在學(xué)校建設(shè)發(fā)展中的決策、咨詢作用。進(jìn)一步健全、完善校務(wù)公開，充分發(fā)揮教代會、職代會的作用，保證民主渠道暢通。

九全力提高硬件保障水平。超前布局，完成新一輪校園整體發(fā)展規(guī)劃，形成“一校四區(qū)”的戰(zhàn)略布局，較大程度解決制約發(fā)展的硬件瓶頸，為教學(xué)、科研、醫(yī)療發(fā)展和民生改善提供支撐。

十要加強(qiáng)附屬醫(yī)院建設(shè)。完善直屬附屬醫(yī)院管理體制和教育教學(xué)體制，推動醫(yī)、教、研共同發(fā)展。推進(jìn)直屬附屬醫(yī)院的臨床學(xué)院制建設(shè)，優(yōu)化整合醫(yī)、教、研資源，組建安徽醫(yī)科大學(xué)醫(yī)療集團(tuán)。第一附屬醫(yī)院創(chuàng)建國家級優(yōu)質(zhì)醫(yī)院，形成3-4個國家級特色學(xué)科群，學(xué)科建設(shè)和醫(yī)學(xué)研究躋身全國省屬醫(yī)學(xué)院校一級方陣。第二附屬醫(yī)院成為省內(nèi)領(lǐng)先，管理一流、技術(shù)一流、服務(wù)一流、環(huán)境一流的現(xiàn)代化綜合性三級甲等醫(yī)院。第四附屬醫(yī)院完成附屬醫(yī)院醫(yī)療集團(tuán)東區(qū)建設(shè)項目并對外服務(wù)，不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平和能力，積極為建設(shè)三級甲等綜合性醫(yī)院創(chuàng)造條件。附屬口腔醫(yī)院完成獨立建制，完成新院址建設(shè)規(guī)劃，為建成三級專科醫(yī)院準(zhǔn)備條件。

總之，經(jīng)過未來五年的努力，實現(xiàn)“”規(guī)劃的各項目標(biāo)，學(xué)校的辦學(xué)實力將會有更大的提升，學(xué)校的面貌將會發(fā)生更大的變化，高水平教學(xué)研究型大學(xué)建設(shè)將會取得更大的進(jìn)展。“”規(guī)劃的征求意見稿業(yè)已發(fā)給各位代表，大家要集思廣益、獻(xiàn)計獻(xiàn)策，為把學(xué)校辦成我省高素質(zhì)人才培養(yǎng)的重要基地、科學(xué)研究與成果轉(zhuǎn)化的重要源頭、區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和衛(wèi)生政策研究的重要支撐而努力!

三、關(guān)于20xx年的工作。

今年全校工作的指導(dǎo)思想是:全面貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以“科學(xué)發(fā)展、造就良醫(yī)、辦人民滿意的高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)”為目標(biāo)，以“謀劃、發(fā)展、改革、提高”為主題，不斷提升教學(xué)、科研、醫(yī)療和育人質(zhì)量。

(一)突出內(nèi)涵發(fā)展，提高辦學(xué)水平與質(zhì)量。

深化教育教學(xué)改革，推進(jìn)本科生人才培養(yǎng)模式進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。落實“教學(xué)質(zhì)量工程”，繼續(xù)加強(qiáng)專業(yè)、課程和團(tuán)隊的建設(shè)。從人才培養(yǎng)的模式、方法、能力等方面入手，逐步開展“教學(xué)方法改革培訓(xùn)”、“雙語教學(xué)培訓(xùn)”等項目。全面推行學(xué)年學(xué)分制改革。著手開展第二專業(yè)學(xué)位輔修工作。開辦精品教育班，逐步打通“五七互通”、“國內(nèi)外互通”的精品教育渠道。做好全國高等醫(yī)學(xué)院校大學(xué)生臨床技能競賽和藥學(xué)、中藥學(xué)專業(yè)實驗技能競賽參賽工作，力爭取得好成績。推動實施大學(xué)生“村醫(yī)”工程，開展為農(nóng)村定向培養(yǎng)全科醫(yī)生試點。開拓地方醫(yī)教資源，辦好人才培養(yǎng)模式改革創(chuàng)新實驗區(qū)。深入推進(jìn)臨床學(xué)院制教學(xué)模式改革。繼續(xù)抓好多種形式辦學(xué)。三本教育重點抓好規(guī)范秩序和提高質(zhì)量，推動發(fā)展成人教育和繼續(xù)教育。

加強(qiáng)學(xué)科學(xué)位點建設(shè)，提高研究生培養(yǎng)質(zhì)量。加強(qiáng)重點學(xué)科建設(shè)，加強(qiáng)新增一級博士、碩士學(xué)位點及新增專業(yè)學(xué)位點建設(shè)工作。繼續(xù)組織全國優(yōu)秀博士論文參評和安徽省優(yōu)秀博士、碩士學(xué)位論文推薦工作。強(qiáng)化學(xué)術(shù)道德，嚴(yán)格學(xué)位授予。

實施“研究生創(chuàng)新工程”。以增強(qiáng)創(chuàng)新能力為核心，繼續(xù)推進(jìn)研究生培養(yǎng)機(jī)制改革，強(qiáng)化導(dǎo)師負(fù)責(zé)制。認(rèn)真落實研究生“千人培養(yǎng)計劃”和產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合培養(yǎng)工作，組織參加“研究生自主創(chuàng)新論壇”和“博士生企業(yè)行”對接項目。承辦全省第二屆學(xué)位與研究生教育工作會議。發(fā)展專業(yè)碩士、博士學(xué)位教育，推動我校產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合培養(yǎng)工作。

提升科技競爭能力，打造高水平科研平臺。努力擴(kuò)大國家級項目立項渠道和份額。確保國家自然科學(xué)基金項目立項數(shù)穩(wěn)步提升，實現(xiàn)在“973計劃”、“863計劃”、“重大新藥創(chuàng)制”、國家科技支撐專項等國家級重大研究計劃的新突破。強(qiáng)化人文社科研究導(dǎo)向和培育，力爭醫(yī)學(xué)人文社科研究獲得國家級項目和獎項。提升科研工作的集團(tuán)作戰(zhàn)能力。加大科技成果產(chǎn)出激勵，力爭省級科技獎勵實現(xiàn)更大突破。

籌建轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)中心。探索打通基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)與臨床醫(yī)學(xué)互通渠道，加強(qiáng)基礎(chǔ)科學(xué)研究，加速成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用。做好國家級科技平臺建設(shè)，推進(jìn)國家重點實驗室培育。

培養(yǎng)和引進(jìn)高層次人才，強(qiáng)化高素質(zhì)科研學(xué)術(shù)隊伍建設(shè)。加強(qiáng)“四百人才”工程內(nèi)涵建設(shè)，繼續(xù)實施“博導(dǎo)國外訪學(xué)計劃”和“青年骨干教師國外訪學(xué)計劃”。依托安徽省“百人計劃”和“皖江學(xué)者”計劃，重點引進(jìn)有海外博士研究生學(xué)歷背景的高層次學(xué)科帶頭人。啟動設(shè)立校內(nèi)特聘教授崗位，面向國內(nèi)外公開招聘學(xué)術(shù)帶頭人。加大對青年科技人才技能競賽和培養(yǎng)力度。開展高層次人才效益調(diào)查研究?；I備召開人事人才工作會議。繼續(xù)加強(qiáng)和完善博士后管理工作。建設(shè)高素質(zhì)的師資、醫(yī)護(hù)、技術(shù)員等各類專業(yè)技術(shù)人才隊伍。繼續(xù)加強(qiáng)黨政管理、后勤服務(wù)等人才隊伍建設(shè)。

擴(kuò)大對外交流合作，積極服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。不斷拓展同國外、境外知名高校合作交流的途徑和領(lǐng)域，積極構(gòu)建多層次的交流合作模式。繼續(xù)深化與德國海德堡大學(xué)、烏爾姆大學(xué)的合作關(guān)系，選派優(yōu)秀學(xué)生赴德國海德堡大學(xué)進(jìn)修深造。完成與日本千葉大學(xué)、意大利巴里大學(xué)合作的具體內(nèi)容，與歐洲、澳新等地區(qū)高校建立新的合作關(guān)系。大力發(fā)展留學(xué)生教育，規(guī)范人才培養(yǎng)方案，強(qiáng)化培養(yǎng)質(zhì)量。辦好《自然遺傳》雜志編輯部與我校聯(lián)合舉辦的國際性學(xué)術(shù)交流活動。

主動適應(yīng)皖江城市帶示范區(qū)建設(shè)進(jìn)程，參與“合蕪蚌自主創(chuàng)新綜合配套改革試驗區(qū)”建設(shè)，積極鼓勵科技成果轉(zhuǎn)化，不斷提升產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合水平。

加快校園建設(shè)步伐，不斷改善辦學(xué)條件。進(jìn)一步科學(xué)規(guī)劃、合理布局教學(xué)科研建設(shè)土地。主要完成八項具體工作:一是加快學(xué)生公寓3號樓建設(shè)，確保下半年開學(xué)啟用;二是加快實驗教學(xué)綜合樓工程建設(shè);三是加強(qiáng)實驗室、圖書館、檔案館、校園信息網(wǎng)絡(luò)等公共服務(wù)體系建設(shè);四是啟動和平苑二期工程;五是積極穩(wěn)妥處置好騰空舊套房;六是做好暑期學(xué)生宿舍維修工程，努力改善學(xué)生宿舍條件;七是完成附小教學(xué)樓重建與綜合樓加固工作;八是積極開展水、電增容工作，制訂全校水電線路管網(wǎng)圖。

(二)深化管理體制改革，推進(jìn)學(xué)校事業(yè)發(fā)展。

出臺實施“”規(guī)劃。結(jié)合國家和安徽省《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，制定實施學(xué)?！啊笔聵I(yè)發(fā)展規(guī)劃以及學(xué)科建設(shè)與發(fā)展、師資和人才隊伍建設(shè)、校園建設(shè)發(fā)展3個專項規(guī)劃。

制定《安徽醫(yī)科大學(xué)章程》，完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)，推進(jìn)現(xiàn)代大學(xué)制度建設(shè)。

完善目標(biāo)管理和績效考核。積極開展效能建設(shè)，建立并推進(jìn)學(xué)校二級機(jī)構(gòu)及各直屬附屬醫(yī)院年度目標(biāo)責(zé)任制，構(gòu)建各類目標(biāo)責(zé)任管理體系。

建立干部年度工作、任期工作考核指標(biāo)體系。建立以。

合同。

管理為基礎(chǔ)的人員聘用與管理制度。建立各類人員考核指標(biāo)體系，完善考核制度。完善績效分配制度，激發(fā)教職工的工作熱情和創(chuàng)造力。

按照責(zé)權(quán)利一致的原則，探索推進(jìn)管理重心下移，逐步推進(jìn)校院二級組織管理模式，規(guī)范管理，強(qiáng)化責(zé)任制和責(zé)任追究制。

強(qiáng)化財務(wù)和監(jiān)察審計工作。在學(xué)校預(yù)決算委員會的指導(dǎo)下，科學(xué)編制并嚴(yán)格執(zhí)行年度財務(wù)預(yù)算，完善財務(wù)管理制度。積極引入精細(xì)管理，推進(jìn)辦學(xué)成本核算和目標(biāo)管理。強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行重點部門、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，加強(qiáng)專項審計。完善合同管理，切實規(guī)范招標(biāo)管理。拓寬經(jīng)費籌措渠道，進(jìn)一步開源節(jié)流，開展節(jié)約型校園建設(shè)。

(三)堅持以人為本，創(chuàng)建平安和諧校園。

加強(qiáng)大學(xué)生思想政治教育工作，做好畢業(yè)生就業(yè)工作。加大學(xué)生學(xué)風(fēng)建設(shè)，不斷增強(qiáng)思想政治理論課的實效性?；I建“大學(xué)生思想政治教育工作研究中心”。舉辦第十期思想政治干部隊伍培訓(xùn)研討班，不斷提高學(xué)生工作科學(xué)化水平。結(jié)合黨的xx屆五中全會精神以及國家“”規(guī)劃綱要頒布、中國共產(chǎn)黨成立90周年等形勢政策，開展對大學(xué)生重大國情的教育和愛國主義教育。強(qiáng)化學(xué)生安全和心理健康教育，進(jìn)一步完善助學(xué)解困體系，做好家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的資助和幫扶工作。

全力以赴做好就業(yè)工作。加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)工作指導(dǎo)與服務(wù)，加大畢業(yè)生就業(yè)信息暢通渠道建設(shè)，以實習(xí)基地為依托，積極開拓畢業(yè)生就業(yè)市場，將創(chuàng)業(yè)教育納入大學(xué)生思想政治教育內(nèi)容體系。

增強(qiáng)機(jī)關(guān)服務(wù)意識，提高后勤服務(wù)質(zhì)量。牢固樹立為教學(xué)、科研、醫(yī)療一線服務(wù)，為廣大師生醫(yī)護(hù)員工服務(wù)的意識，提高機(jī)關(guān)管理服務(wù)效率，提升管理服務(wù)質(zhì)量。

構(gòu)建后勤目標(biāo)責(zé)任管理體系，推進(jìn)精細(xì)化管理，積極推進(jìn)食堂社會化管理，重點抓好伙食穩(wěn)定，推進(jìn)學(xué)生宿管中心目標(biāo)管理，加強(qiáng)宿舍安全、衛(wèi)生安全及衛(wèi)生防疫工作。提高師生醫(yī)護(hù)員工身心健康水平。

積極構(gòu)建平安、和諧校園。認(rèn)真落實安全穩(wěn)定工作的包保責(zé)任制，繼續(xù)實施安全穩(wěn)定工作目標(biāo)管理考核評估，完善學(xué)校突發(fā)公共事件應(yīng)急體系，繼續(xù)開展綜合治理，維護(hù)穩(wěn)定，著力構(gòu)建和諧的校園環(huán)境。

進(jìn)一步培育特色鮮明的校園文化體系。以建校85周年為契機(jī)，強(qiáng)化大學(xué)文化建設(shè)，進(jìn)一步實施校園文化建設(shè)的五大工程，完成校史館、圖書館壁畫建設(shè)，完成新一輪《校園文化叢書》選編和出版工作，完成《校歌》創(chuàng)作。加強(qiáng)校風(fēng)學(xué)風(fēng)、師德師風(fēng)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。構(gòu)建校園形象識別系統(tǒng)。繼續(xù)辦好“醫(yī)學(xué)與人文大講堂”。積極發(fā)揮校友會、董事會在傳承大學(xué)文化、匯聚校友資源等方面的重要作用。

(四)適應(yīng)國家醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，推動附屬醫(yī)院為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

完善安徽醫(yī)科大學(xué)醫(yī)療集團(tuán)的建設(shè)。立足新一輪發(fā)展，依托學(xué)校綜合實力優(yōu)勢，整合各附屬醫(yī)院、臨床學(xué)院、教學(xué)醫(yī)院的優(yōu)質(zhì)資源，完善醫(yī)療集團(tuán)建設(shè)。

全面促進(jìn)各附屬醫(yī)院醫(yī)教研協(xié)調(diào)發(fā)展。加強(qiáng)各直屬附院臨床學(xué)院建設(shè)，強(qiáng)化臨床技能中心建設(shè)，提高臨床教學(xué)質(zhì)量，積極開展新技術(shù)、新項目。繼續(xù)與各直屬附屬醫(yī)院簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，實行獎懲制度;強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)服務(wù)意識，提升附屬醫(yī)院對學(xué)校建設(shè)和全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的貢獻(xiàn)率。

一附院要以創(chuàng)建“國家級優(yōu)質(zhì)醫(yī)院”和“三甲”復(fù)審工作為抓手，進(jìn)一步發(fā)揮龍頭作用，加強(qiáng)重點學(xué)科和臨床重點?？平ㄔO(shè)，積極推進(jìn)腫瘤中心大樓和高新醫(yī)院項目建設(shè)，處理好兩個項目建設(shè)的關(guān)系。二附院要鞏固“三甲”創(chuàng)建成果，進(jìn)一步加強(qiáng)人才梯隊建設(shè)，深化內(nèi)涵建設(shè)。四附院要積極穩(wěn)妥地開展東區(qū)項目建設(shè)，做好人才儲備，提高診療技術(shù)水平。附屬口腔醫(yī)院要不斷提高辦院效益和醫(yī)教研水平。

加強(qiáng)非直屬附屬醫(yī)院和臨床學(xué)院建設(shè)。加強(qiáng)對非直屬附屬醫(yī)院醫(yī)教研工作的指導(dǎo)，積極開展臨床教學(xué)基地工作質(zhì)量考評，籌備召開第二屆臨床學(xué)院工作會議。發(fā)揮附屬醫(yī)院的帶動作用，進(jìn)一步發(fā)展新的臨床學(xué)院和教學(xué)醫(yī)院。

各位代表、同志們，回顧過去，成績令人鼓舞;展望未來，前景催人奮進(jìn)。新世紀(jì)第三個五年的宏偉藍(lán)圖已經(jīng)展開，我們的使命神圣而又光榮。今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年，是“”開局之年，也是全面落實全國教育工作會議和教育規(guī)劃綱要精神的關(guān)鍵一年，謀劃好、落實好今年的工作影響深遠(yuǎn)、意義重大。我們必須以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下，凝聚全校師生醫(yī)護(hù)員工的智慧和力量，搶抓新機(jī)遇、迎接新挑戰(zhàn)、謀求新跨越，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，扎扎實實地提高辦學(xué)質(zhì)量與辦學(xué)水平，實現(xiàn)“”開局良好，為把我校建設(shè)成為高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)而努力奮斗!為服務(wù)安徽省經(jīng)濟(jì)與社會事業(yè)發(fā)展，促進(jìn)安徽加速崛起做出新的更大的貢獻(xiàn)!

教代會工作報告審議篇十二

各位代表：

我受青島科技大學(xué)第六屆教職工代表大會提案工作委員會委托，向大會作本屆教代會第五次會議以來有關(guān)提案工作情況的報告，請予審議。

我校教代會電子提案系統(tǒng)自第五次會議投入使用以來，經(jīng)過運(yùn)行及改進(jìn)，現(xiàn)已實現(xiàn)代表提案附議、提案管理、提案辦理全部網(wǎng)上進(jìn)行。隨著電子提案系統(tǒng)的投入使用，第五次會議的提案重復(fù)率明顯下降，提案質(zhì)量全面提高，提案議題趨于集中，提案數(shù)量大量減少。

就系統(tǒng)使用過程中出現(xiàn)的個別系統(tǒng)功能不健全，個別代表對提案的提交、復(fù)議的操作過程不明確，造成產(chǎn)生部分無效提案等情況。提案工作委員會已對系統(tǒng)進(jìn)行了升級改造，同時希望各代表團(tuán)就系統(tǒng)的操作使用加強(qiáng)對代表的培訓(xùn)工作。

第五次會議期間，電子提案系統(tǒng)共收到各類提案23件，按《提案工作條例》要求，最終確定12件提案為有效提案，其中涉及學(xué)校人事制度改革的2件，涉及學(xué)校后勤事務(wù)及內(nèi)部管理的5件，涉及學(xué)校教學(xué)改革的2件，涉及學(xué)校人才培養(yǎng)的1件，涉及教職工安居生活的2件。

第五次會議的提案涉及面廣，分別涉及到學(xué)校教學(xué)管理、人才培養(yǎng)、學(xué)校財務(wù)管理、后勤服務(wù)、教職工生活等方方面面。既有單方面的具體工作，也有涉及多部門、單位的綜合性問題。提案所議問題實事求是，體現(xiàn)了廣大教職工熱愛學(xué)校，關(guān)心學(xué)校改革、建設(shè)與發(fā)展的主人翁意識，既提出了問題，也提出了解決問題的具體辦法和措施。

經(jīng)提案工作委員會會審后立案6件，其余6件提案作為建議轉(zhuǎn)有關(guān)部門參考。

提案委員會將本次會議有效提案轉(zhuǎn)送到有關(guān)職能部門后，回復(fù)、落實提案的職能部門和單位十分重視代表提案，集體討論、認(rèn)真研究，及時做出解答或提出相應(yīng)的處理意見。提案回復(fù)落實較好的單位有學(xué)校辦公室、人事處、教務(wù)處和公安處。

經(jīng)提案落實部門答復(fù)，提案人“滿意”的有5件，占立案的83％；提案人“基本滿意”的有1件；6件作為建議的提案轉(zhuǎn)有關(guān)部門后，各部門負(fù)責(zé)人積極與提案人溝通交流，4件為滿意；“盡快啟動金湖路專家公寓地下車庫的提案”為不滿意；“‘山水雅居’房產(chǎn)證和供暖等問題”的提案因不符合管轄地區(qū)政府政策法規(guī)，學(xué)校多次溝通協(xié)商未果未能受理。

針對目前提案工作中遇到的問題，提案工作委員會討論后建議從下述幾方面加以改進(jìn)：

（一）真正發(fā)揮代表的作用，提高提案質(zhì)量。

目前，部分代表的提案依然缺乏深入調(diào)查研究，或與國家政策法規(guī)不符，或缺乏對學(xué)校已經(jīng)制訂的相關(guān)政策、規(guī)定和學(xué)校有關(guān)部門工作安排的調(diào)查了解，因而提出的建議科學(xué)依據(jù)不足，缺乏可操作性，甚至出現(xiàn)一定的滯后性和片面性；有一些提案反映的問題，缺乏合理的數(shù)據(jù)支撐，影響了提案本身的質(zhì)量和立案率。

（二）嚴(yán)格規(guī)范提案程序，認(rèn)真撰寫提案。

根據(jù)本次會議提案所反映出的質(zhì)量情況，請各位代表注意有效提案至少應(yīng)由兩位正式代表附議，注意提案的提交時間，按照規(guī)范格式撰寫提出，注意做到一事一案、案由清楚，整改措施和建議要全面、完整，以保證提案的立案率和有效性。

（三）加強(qiáng)溝通理解，提高提案答復(fù)滿意度。

希望提案落實單位進(jìn)一步做好與提案代表之間的溝通聯(lián)系，扎扎實實地做好提案的落實工作，重視對代表提案的落實和意見的反饋；另一方面，希望代表也應(yīng)理解有關(guān)部門在落實提案工作中存在的實際困難。對于代表表示“基本滿意”、“不滿意”的提案，建議提案落實部門應(yīng)與提案代表進(jìn)一步加強(qiáng)溝通、交換意見，并將最終的情況報提案工作委員會。

（四）廣泛動員，進(jìn)一步提高代表關(guān)心學(xué)校工作的積極性，認(rèn)真履行“雙代會”的民主監(jiān)督職能。

提案工作委員會將根據(jù)廣大教職工的要求，不斷完善和豐富提案面復(fù)、落實的形式，進(jìn)一步完善電子提案系統(tǒng)。希望各位代表能夠經(jīng)常深入到廣大教職工中，多聽取他們對學(xué)校工作的意見，多反映民情民意，不辜負(fù)廣大教職工對各位代表的信任。使提案工作能夠在學(xué)校民主管理中發(fā)揮更為積極的作用。

我們相信，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在各位代表的積極參與下，在教代會和提案承辦單位的共同努力下，教代會提案工作一定會越做越好。

20xx年9月24日。

教代會工作報告審議篇十三

張重新代表：聽了《縣委工作報告》，認(rèn)為報告總結(jié)20xx年的工作實事求是，各方面的工作都取得了顯著成績。20xx年的工作安排比較全面，非常切合開縣的實際。我對報告提出的“努力把農(nóng)村貧困落后的劣勢轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)無公害、綠色、有機(jī)產(chǎn)品的優(yōu)勢”表示贊同，在發(fā)展無公害、綠色、有機(jī)產(chǎn)品方面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要加強(qiáng)引導(dǎo)，加強(qiáng)監(jiān)管，要從長遠(yuǎn)進(jìn)行考慮，把這項工作抓好;對于“四面山”的保護(hù)和打造，應(yīng)采取有效措施，破解當(dāng)前存在的難題，下決心把這件事做好。生態(tài)文明建設(shè)要長抓不懈，也要在不破壞生態(tài)環(huán)境的前提下，抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展。報告提出要加強(qiáng)黨建工作、強(qiáng)化思想政治建設(shè)，各級各部門必須重視，加強(qiáng)法制宣傳教育，提高群眾的思想政治素質(zhì)和法制意識。

潘文峰代表：在聽了兩個報告和決議后，很受教育和啟發(fā)，對接下來的工作也有了更明確的方向?？h委、縣政府的報告體現(xiàn)出了強(qiáng)烈的政治意識，其內(nèi)容緊扣中央和重慶市委的重大戰(zhàn)略部署，緊扣重慶市委對開縣在渝東北生態(tài)涵養(yǎng)發(fā)展區(qū)中的定位，緊扣全縣近年來的綠色、特色發(fā)展舉措，突出了發(fā)展理念和方式轉(zhuǎn)變，體現(xiàn)了高標(biāo)準(zhǔn)的工作要求。20xx年縣委、縣政府的各項工作是出彩的，尤其是全縣三級服務(wù)中心的建設(shè)，體現(xiàn)了縣委、縣政府建設(shè)服務(wù)型單位的力度?；鶎狱h組織應(yīng)該秉承管理與服務(wù)相輔相成的理念，各基層組織在工作中要站得住“樁”，用擔(dān)當(dāng)和服務(wù)在群眾中獲得影響力和凝聚力。

張建平代表：《縣委工作報告》樸實、真實、客觀，簡短的報告做了全面的總結(jié)。20xx年，縣委、縣政府率全縣黨員干部和群眾，發(fā)奮圖強(qiáng)，開縣各項事業(yè)都取得了長足的發(fā)展，在重慶市委、市政府的考核中，取得了名列前茅的成績，可謂亮點紛呈。對20xx年工作安排布置到位，細(xì)致有為。體現(xiàn)了6個“注重”：一是注重多措并舉加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展;二是注重轉(zhuǎn)變方式，加快生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展;三是提高保障注重民生;四是突出科學(xué)發(fā)展注重安全;五是依法行政，注重民主法治建設(shè);六是注重基層黨建工作，凝心聚力。

陳德勝代表：《縣委工作報告》真實客觀地對20xx年工作進(jìn)行了全面系統(tǒng)的總結(jié)，同時又對20xx年的工作做了安排部署。20xx年，開縣注重當(dāng)前與長遠(yuǎn)關(guān)系、統(tǒng)籌謀劃全縣穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險各項工作，經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度和效益指標(biāo)位居全市前列，說明縣委措施應(yīng)對有方、工作推進(jìn)有力。20xx年，我們將按照報告要求，認(rèn)識新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)，圍繞“綠色特色”發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)，低調(diào)務(wù)實、少說多干、積極作為，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣人民，奮力建設(shè)美麗富饒開縣。

徐曉林代表：聽了應(yīng)蘭書記所作的報告和何毅縣長的兩個決議的說明，感到十分激動和振奮，對以上報告和決議非常贊成。

應(yīng)蘭書記所作的報告文風(fēng)樸實、腳踏實地、講政治、講大局，尊重開縣實際。報告對20xx年成績的總結(jié)客觀真實，對20xx年的工作安排結(jié)合了實際，重點突出，具有較強(qiáng)的操作性。

報告所提及的內(nèi)容都嚴(yán)格貫徹落實了中央、市委的政治導(dǎo)向，提出了主動認(rèn)識新常態(tài)、主動對接新常態(tài)、主動引領(lǐng)落實新常態(tài)的具體要求。明確了以后在基礎(chǔ)實施建設(shè)、城鎮(zhèn)開發(fā)建設(shè)、重大項目建設(shè)等方面會更加注重結(jié)構(gòu)、質(zhì)量和長遠(yuǎn)的大方向，體現(xiàn)了穩(wěn)中求進(jìn)總體方針。

報告對一二三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，越來越切合開縣實際，措施目標(biāo)也更加具體，接下來關(guān)鍵是要抓好落實;報告中關(guān)于生態(tài)建設(shè)講得特別實在，“四大生態(tài)”建設(shè)每一項都提出了具體的措施，雖然實施起來還有難度，但只要按照這些報告提出的措施踏實去做，開縣的明天一定會更美好。

覃興建代表：兩個報告對20xx年的工作進(jìn)行總結(jié)，開縣的各項工作真是可圈可點。從經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面看，多項指標(biāo)能夠位居全市前列，是非常不容易的。從《縣委工作報告》和兩個決議中可以看出，優(yōu)化空間部局是開縣未來城市發(fā)展規(guī)劃調(diào)整和城市新區(qū)發(fā)展的方向，也是產(chǎn)業(yè)的發(fā)展方向，值得關(guān)注。相信20xx年的工作在生態(tài)建設(shè)、依法治縣這個大的格局下，開縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展將不斷向前推進(jìn)。

姚光銀(列席人員)：今年的《縣委工作報告》篇幅雖短小，但內(nèi)容詳實具體，這是轉(zhuǎn)變文風(fēng)、會風(fēng)的具體體現(xiàn)。報告對20xx全年的工作進(jìn)行了總結(jié)，真實客觀地指出了工作中存在的具體問題，同時對20xx年的工作也給予了清晰明了的布置和規(guī)劃。我們要組織學(xué)習(xí)、宣傳講解好報告，讓廣大老百姓知曉了解報告。黨員干部要做好引領(lǐng)示范作用，并加大督查考核，必要時可采取追責(zé)措施，旨在讓報告中布置的各項工作任務(wù)全面落實。

陳彩范代表：《縣委工作報告》文風(fēng)樸實、簡潔，符合中央要求，緊扣市里的布局，符合開縣的實際情況，不冒進(jìn)，與時代合拍;總結(jié)客觀真實，切實反映了開縣在20xx年取得的成績。對下一步工作的開展，目標(biāo)具體明確，與過去不同的是更進(jìn)一步細(xì)化，我們對目標(biāo)的實現(xiàn)充滿信心。

姚光富代表：《縣委工作報告》體現(xiàn)了黨要管黨、從嚴(yán)治黨，體現(xiàn)了縣委統(tǒng)攬全局又重點突出，對重點工作的具體深入部署。20xx年工作總結(jié)到位，群眾路線扎實開展、經(jīng)濟(jì)水平持續(xù)增長、城鄉(xiāng)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)、生態(tài)環(huán)境有效改善、民生保障不斷增強(qiáng)、平安建設(shè)深入推進(jìn)、深化改革重點落實、黨建工作成效顯著。20xx年主要工作部署措施有力，堅持特色、綠色發(fā)展，全面推進(jìn)依法治縣、全面深化改革兩條主線，充分體現(xiàn)了縣委實事求是的工作作風(fēng)和駕馭經(jīng)濟(jì)社會的執(zhí)政才能，完全贊同報告。

向超代表：聽了報告令人振奮，應(yīng)蘭書記代表縣委對20xx年的總結(jié)非常務(wù)實，數(shù)據(jù)充分，讓人信服。對20xx年的計劃和安排，符合開縣實情，具有可操作性，讓全縣黨員干部充滿希望。下一步，我們要將報告精神宣傳好，貫徹好，落實好!

肖仁軍代表：聽了報告感受很深，本次黨代會的報告文風(fēng)樸實，數(shù)據(jù)詳實，成績可信。對于20xx年的美好藍(lán)圖，務(wù)實不虛，符合實情。建議在調(diào)動干部工作積極性上能有好的突破點。定責(zé)定崗，做到權(quán)責(zé)量化和細(xì)化。

李繼彬(列席人員)：聽了《縣委工作報告》感到很振奮，對開縣的明天充滿希望。報告在政治上與黨中央和市委保持了高度一致，符合開縣實際。20xx年各項工作取得的成績非常顯著，這些成績的取得離不開縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，離不開幾萬黨員發(fā)揮的先鋒模范作用，也離不開160多萬人民群眾的艱苦奮斗。建議對“四面山”的建設(shè)打造要抓實;依法治縣方面要加強(qiáng)群眾的宣傳教育工作;從嚴(yán)治黨方面要加強(qiáng)基層黨支部書記的培訓(xùn)教育。

黎曉春代表：報告樸實，內(nèi)容豐富，符合當(dāng)前要求，順應(yīng)了發(fā)展形勢。20xx年的工作取得了顯著的成效，很多重要指標(biāo)都高于全國平均水平，這些成績的取得來之不易，實實在在。20xx年的工作安排符合實際，完全贊同。

王斌代表：報告主題鮮明，思想性很強(qiáng)，總結(jié)的九個方面的成績實實在在，非常全面。對20xx年工作的安排符合實際，振奮人心。

龔根代表：報告對中央和市委的精神把握很準(zhǔn)，對當(dāng)前的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢把握很準(zhǔn)，對縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實際把握很準(zhǔn)。報告切合開縣實際，體現(xiàn)了與時俱進(jìn)的要求，很有新意。20xx年縣紀(jì)委的工作也取得了明顯成效，不斷創(chuàng)新，不斷改進(jìn)。對20xx年的工作安排表示贊同，希望20xx年的工作再上新臺階。

何紹祥代表：兩個報告形式上更簡化，用語上更加貼近民眾，內(nèi)容上全面貫穿融匯中央、市委的方針、政策。報告很好地將“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”與開縣依法治縣有機(jī)結(jié)合起來。作為基層干部很受振奮，一定要將會議精神帶回去，結(jié)合關(guān)面鄉(xiāng)實際帶動當(dāng)?shù)匕l(fā)展。

熊朝春、雷剛代表：聽了報告后，感覺客觀真實、系統(tǒng)全面。報告對20xx年的工作給予了總結(jié)，對20xx年的工作總體思路進(jìn)行認(rèn)真務(wù)實研判，符合開縣的發(fā)展需求。在20xx年工作中，開縣緊扣黨的、xx屆三中全會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議和系列重要講話精神以及市委四屆三次、四次、五次、六次全會和全市生態(tài)文明建設(shè)會議精神，呈現(xiàn)出教育實踐活動開展扎實有效、經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展、城鄉(xiāng)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)等九大亮點。

陳善勇、祁家艷代表：報告簡潔、平實，數(shù)據(jù)引用客觀、恰當(dāng)，體現(xiàn)了當(dāng)前政府團(tuán)隊的擔(dān)當(dāng)。我認(rèn)為基層各項具體工作落實的問題實際上就是人的問題，在工作中要外化于“形”，結(jié)合點體現(xiàn)在為民服務(wù)的效果上，而基層的黨組織在做工作的時候也要做到當(dāng)仁不讓，才能結(jié)合法制，強(qiáng)化基層黨組織的政治功能。希望加強(qiáng)社區(qū)陣地建設(shè)，以及法律下鄉(xiāng)的力度。

盛興龍代表：在做好基層黨建工作時，要注重整體聯(lián)動，確保系統(tǒng)性;要有針對性;要不斷創(chuàng)新方式;要因地制宜加強(qiáng)文化建設(shè)，并樹立典型;要建章立制;要教育大家將黨建最終落實到行動中去;要加大黨員干部的培訓(xùn)力度。

加強(qiáng)生態(tài)涵養(yǎng)建設(shè)推動特色綠色發(fā)展。

陳光海代表：《縣委工作報告》對20xx年工作總結(jié)客觀，亮點、特色突出，文風(fēng)樸實，思路清晰，便于操作。北部山區(qū)發(fā)展鄉(xiāng)村旅游要有特色、有賣點。20xx年，縣紀(jì)委將狠抓黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任“兩個責(zé)任”的落實，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化，紀(jì)檢工作機(jī)制要進(jìn)行創(chuàng)新，廉政宣傳教育方面要加大力度。

向中華代表：對《報告》的審議談兩點感受，總的感受是工作報告文風(fēng)樸實，回顧20xx年工作成績和問題實在，部署20xx年的工作目標(biāo)任務(wù)、工作措施切合實際。在推動特色工業(yè)發(fā)展方面，建議在力所能及的情況下，對工業(yè)園區(qū)的功能配套進(jìn)行梳理，該解決的問題要解決;要選好商，選擇過程中寧缺毋濫，選擇有前景、帶動力大的企業(yè);要對園區(qū)現(xiàn)有企業(yè)認(rèn)真剖析，對長期占用地盤沒有生產(chǎn)的企業(yè)進(jìn)行處理。對斷斷續(xù)續(xù)生產(chǎn)的企業(yè)要認(rèn)真分析、調(diào)研，進(jìn)行針對性的幫扶。

何宗欽代表：兩個報告總結(jié)工作實實在在，亮點很多，成效突出。對今年的部署決策、總體思路、目標(biāo)任務(wù)、措施辦法都很明確。建議北部山區(qū)結(jié)合這兩個報告，以“抓鐵有痕”的精神，腳踏實地，規(guī)劃先行，多做調(diào)研，摸清情況，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢開展工作。

張偉代表：聽了《報告》后，我談一點關(guān)于發(fā)展特色工業(yè)方面的意見。從全縣的大局來看，這幾年工業(yè)增長態(tài)勢有目共睹，工業(yè)集群初步形成，工業(yè)園區(qū)平臺建設(shè)發(fā)展迅速，特別是趙家工業(yè)園區(qū)園城融合推進(jìn)效果比較明顯。我建議政府官員要改變作風(fēng)，要對企業(yè)認(rèn)真服務(wù)，切實解決問題。

侯大平代表：聽了各位的發(fā)言受益匪淺，關(guān)于發(fā)展特色工業(yè)方面，建議要培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)工人，培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)品牌，加強(qiáng)招商引資。另外，建議加快同城化管理，加強(qiáng)對市面上的保護(hù)和管理，加快豐樂、鎮(zhèn)東、趙家同城化進(jìn)程。

桑祥代表：去年開縣在特色、綠色發(fā)展上取得了可喜成績，可圈可點。報告提出的總體思路為我們指明了方向和目標(biāo)，我們將認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)落實會議精神，立足滿月實際，開展扶貧攻堅，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、特色經(jīng)濟(jì)和綠色經(jīng)濟(jì)。

左仁平代表：我完全贊成《縣委工作報告》和《縣紀(jì)委工作報告》?，F(xiàn)在我們村干部的辦公環(huán)境提高了，產(chǎn)業(yè)發(fā)展也具備了一定基礎(chǔ)，希望縣里從資金、景點開發(fā)等方面扶持我們發(fā)展鄉(xiāng)村旅游。

加大園區(qū)建設(shè)力度助推工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

高顯權(quán)代表：報告對全縣20xx年的工作提出了總體目標(biāo)要求，加快推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)目標(biāo)包括發(fā)展特色、綠色產(chǎn)業(yè)，例如鐵橋鎮(zhèn)、南雅鎮(zhèn)可以因地制宜發(fā)展“高速路口經(jīng)濟(jì)”，在高速路口生產(chǎn)、銷售特色農(nóng)產(chǎn)品，帶動鄉(xiāng)村旅游。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要認(rèn)真落實貫徹這次會議精神，根據(jù)自身實際情況，對接發(fā)展當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、改善民生，努力完成各項目標(biāo)任務(wù)。

陳關(guān)鍵代表：20xx年，縣委、縣政府率領(lǐng)全縣干部群眾，同心協(xié)力，齊頭并進(jìn)，取得了有目共睹的成績，《縣委工作報告》對20xx年工作計劃和安排，體現(xiàn)了前瞻性，務(wù)實性。將加大工業(yè)經(jīng)濟(jì)、民營經(jīng)濟(jì)、旅游經(jīng)濟(jì)、文化經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，定位準(zhǔn)確，開縣的旅游經(jīng)濟(jì)剛剛浮出水面，大有前景和“錢景”。

程波(列席人員)：《縣委工作報告》總結(jié)的成績客觀公正，20xx年工作目標(biāo)催人奮進(jìn)。20xx年，開縣大力推進(jìn)“六大產(chǎn)業(yè)”的發(fā)展，取得了較好的成績，但仍存在園區(qū)發(fā)展相對滯后的劣勢。建議堅定不移地走“面上保護(hù)，點上開發(fā)”的生態(tài)文明建設(shè)發(fā)展之路時，還要注重工業(yè)集群式發(fā)展，將開縣的優(yōu)勢用好、用活、用亮，讓企業(yè)發(fā)展帶動園區(qū)發(fā)展。

周福余代表：聽了《報告》，感覺兩個《報告》目標(biāo)高遠(yuǎn)，特別是生態(tài)文明建設(shè)當(dāng)中對旅游業(yè)提出了更高的要求。建議縣委、縣政府要加大鄉(xiāng)村債務(wù)管理力度，嚴(yán)防鄉(xiāng)鎮(zhèn)新增債務(wù)，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)要嚴(yán)格鎖定機(jī)制。

胡晏銘代表：整個黨代會無論是會風(fēng)、文風(fēng)，體現(xiàn)出了一個新常態(tài)，20xx年工作總結(jié)客觀、實際，全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各方面工作取得了豐碩的成果。同時，20xx年的工作措施具體，目標(biāo)明確，有操作性，振奮人心。我們將以本次黨代會的精神為指引，加快岳溪鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。

何興林代表：20xx年的各項成績很振奮人心。去年開縣經(jīng)濟(jì)活力不斷激發(fā)，工業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展，基層民生保障全覆蓋，改革方面亮點頗多。20xx年，縣委更加注重加強(qiáng)自身建設(shè)，起了帶頭表率作用。作為基層干部，要按照“兩色”發(fā)展部署，找好自身發(fā)展的著力點，切實完成各項目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

楊發(fā)新代表：南門鎮(zhèn)的市級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綜合示范園區(qū)面積20多平方公里，目前項目已完成80%以上，主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)規(guī)?；?jīng)營基本形成，綜合示范帶動作用越來越大，但是和其它成熟的基地相比，仍在起步階段。希望能加大市級專項資金的爭取力度、項目整合力度、政策扶持力度，簡化審批程序，解決設(shè)施用地難題，建立基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)的長效機(jī)制，促進(jìn)園區(qū)早日建成投入使用。

陳勇(列席人員)：去年開縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量繼續(xù)在全縣gdp中唱重頭戲。今年報告提出的建設(shè)趙長快速通道很有必要，浦里工業(yè)新區(qū)的建設(shè)，將會帶來不少工業(yè)項目，所以道路作為基礎(chǔ)設(shè)施，對工業(yè)新區(qū)發(fā)展起著重要作用。另外，長沙鎮(zhèn)和南門鎮(zhèn)目前有很多微型企業(yè)，希望做好樣本企業(yè)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

陳圣福、徐明代表：報告對20xx年的回顧實在，20xx年工作目標(biāo)切合實際，為下一步工作指明了方向。建議縣委加強(qiáng)工業(yè)園區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，在擴(kuò)大增量的同時，將引進(jìn)的企業(yè)擴(kuò)大規(guī)模，提升企業(yè)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益;在發(fā)展園區(qū)時，不要廣撒網(wǎng)，應(yīng)集中精力快速推進(jìn)一個園區(qū)發(fā)展，避免園區(qū)建設(shè)時間過長;在引進(jìn)企業(yè)方面，應(yīng)選擇規(guī)模大、實力強(qiáng)、影響深遠(yuǎn)的企業(yè)，才能真正帶動開縣經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。希望縣委在20xx年的工作中能加強(qiáng)解決土地征用的矛盾問題，在園區(qū)招商中變招商引資為選商引資。

嚴(yán)定燦、李啟英、蔡平代表：開縣的經(jīng)濟(jì)總量較大，目前企業(yè)存在融資難的問題，建議加大對企業(yè)的扶持，要實現(xiàn)總體目標(biāo)需要調(diào)結(jié)構(gòu)、增效益;經(jīng)濟(jì)發(fā)展要穩(wěn)中求進(jìn)，招投標(biāo)過程中建議采用專家動態(tài)評審，監(jiān)管部門要強(qiáng)化管理。

縱深推進(jìn)素質(zhì)教育營造良好社會風(fēng)尚。

陳為賢(列席人員)：在文化建設(shè)上提一點建議，“三品兩德”不太完善，因為沒有提出職業(yè)道德，這樣會容易出現(xiàn)公信力的缺失，建議把職業(yè)道德也增加進(jìn)去。

廖琨(列席人員)：加強(qiáng)學(xué)前教育發(fā)展和管理，人的素質(zhì)培養(yǎng)關(guān)鍵是下一代、下幾代，所以學(xué)前教育至關(guān)重要，現(xiàn)階段學(xué)前教育的師資還很欠缺，特別是不少民辦學(xué)校師資按照嚴(yán)格程序要求是不合格的，不能承擔(dān)學(xué)前教育義務(wù)，另外，就是學(xué)校的設(shè)施設(shè)備非常簡陋。

張光青代表：在大形勢下，縣委總攬全局，作風(fēng)扎實，工作務(wù)實，成績顯著。報告文風(fēng)樸實，特色、綠色發(fā)展導(dǎo)向定位準(zhǔn)確科學(xué)，20xx年工作方向明、思想清、任務(wù)重、措施實，符合開縣實際，體現(xiàn)了縣委的少說多干、低調(diào)務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為。要在依法治教、依法治校、依法執(zhí)教上爭取支持投入，讓教育系統(tǒng)在全面推進(jìn)依法治縣的進(jìn)程中發(fā)揮獨特作用。

陳旭代表：過去幾年，開縣教育在樹立靜下心來工作的理念、促進(jìn)教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展、推進(jìn)教育改革創(chuàng)新、治理教育“四亂”方面都取得了較好成績。希望在引導(dǎo)社會樹立科學(xué)的教育質(zhì)量觀和全社會關(guān)注家庭教育問題方面多做工作。

鄧洪明代表：報告很實在、很到位，20xx年工作的展望對我們的教育工作提出了新的要求和期望。教育得到了縣委、縣政府的大力支持，特別是把20xx年的醫(yī)療墊底資金作為20xx年教育系統(tǒng)的實事之一。作為教育系統(tǒng)的一個代表，我一定在崗位上更努力地工作。

姜正友(列席人員)：一直以來，職業(yè)教育深受國家重視，建議縣委在20xx年工作中大力發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育，推進(jìn)開縣職業(yè)教育的發(fā)展。

趙新華代表：縣委工作報告對20xx年工作進(jìn)行了詳實概括，對20xx年工作目標(biāo)進(jìn)行了精準(zhǔn)布局。建議縣委在對園區(qū)拓展上做好要素保障，增加高完中和職業(yè)學(xué)校等配套，讓園區(qū)不僅能引進(jìn)人，還能留得住人。

鄧瑞芬、李先勇、郭友義代表：報告科學(xué)，重點突出，思路清晰，分析問題客觀實在。近年來，教育改革全面深化，積極作為，有效促進(jìn)了學(xué)前階段、義務(wù)教育、普職的發(fā)展;藝體類素質(zhì)教育不應(yīng)偏廢。

鄭清術(shù)代表：報告對來年的工作指明了方向，在今后的工作中著重抓公立醫(yī)院改革，特別是醫(yī)生的績效考核和分配，推進(jìn)會縣的醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，保障人民群眾的身體健康。

加強(qiáng)生態(tài)文明建設(shè)著力打造宜居家園。

李從戎代表：報告提出了加強(qiáng)農(nóng)村山坪塘整治，具有十分重要的作用。目前，廣大農(nóng)村的山坪塘主要存在產(chǎn)權(quán)不清晰、量大投入少、管護(hù)力度不夠等問題，使山坪塘在農(nóng)業(yè)灌溉、保證農(nóng)村群眾飲水等方面的作用越來越小。建議加強(qiáng)落實農(nóng)村山坪塘的整治、使用和管護(hù);積極爭取政策，加大投入;整治時要優(yōu)化環(huán)境，確保質(zhì)量;要明晰產(chǎn)權(quán)，強(qiáng)化管護(hù)。

紀(jì)委工作包括廉政建設(shè)的教育宣傳和查處兩大塊，務(wù)實求真，突出了主業(yè)。希望以后在督導(dǎo)監(jiān)督方面進(jìn)一步加大力度。

譚小波代表：我切實感受到工作做得實，報告做得好，社會反響好。認(rèn)識到推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)，既要保護(hù)生態(tài)，也要讓群眾得到經(jīng)濟(jì)效益。建議對“兩色”經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)行統(tǒng)一部署，在綠色中找特色，用特色保護(hù)綠色。

李云飛代表：報告總結(jié)得實事求是，特別是過去一年開展了黨的群眾路線教育實踐活動，大力推動特色、綠色發(fā)展，圓滿地完成了上一屆黨代會提出的目標(biāo)和任務(wù)。江里片區(qū)的農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)好、交通便利，建議將江里片區(qū)打造成生態(tài)農(nóng)業(yè)的主片區(qū)。

譚清云代表：完全贊同兩個報告，過去一年取得了顯著成績，尤其是各項重點工作，例如建設(shè)開達(dá)高速;鎮(zhèn)鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治效果好，老百姓的滿意度高。對于鎮(zhèn)鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的考核機(jī)制，建議實行常態(tài)化考核，規(guī)定一個合理的分值。

陳遠(yuǎn)益代表：對鯉魚塘的保護(hù)有幾點建議。一是關(guān)閉庫區(qū)所有的規(guī)模養(yǎng)殖場;二是加大對庫區(qū)減載的力度;三是加大庫區(qū)水利污水處理和公路等基礎(chǔ)設(shè)施的投入力度;四是加大庫區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支持力度;五是加大對水庫統(tǒng)籌管理的力度。

任登文代表：報告盡管只有短短的20頁，卻概括了20xx年的工作亮點，同時也直面了工作中存在的問題和不足，內(nèi)容深刻、表述準(zhǔn)確，體現(xiàn)了縣委領(lǐng)導(dǎo)務(wù)實求真的工作作風(fēng)和工作態(tài)度。報告中明確指出20xx年鞏固國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建成果，加強(qiáng)城市綜合治理，深化鎮(zhèn)鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，推進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)境同步改善，進(jìn)一步提升城鄉(xiāng)宜居水平。我作為基層干部代表更應(yīng)該深入下去，盡職盡責(zé)把工作開展好。

向周國代表：近些年縣委、縣政府扎實而卓有成效的工作大家有目共睹，我作為一個開縣人為家鄉(xiāng)的發(fā)展而自豪。我建議把環(huán)保納入基層重點工作中進(jìn)行宣傳，并改革農(nóng)村改廁的補(bǔ)償制度設(shè)計，把改廁納入農(nóng)村新建房的審批考核環(huán)節(jié)，并實行以獎代補(bǔ)，從源頭上遏制農(nóng)村污染源。

譚超英代表：報告總結(jié)得實實在在，建議：一是對鎮(zhèn)鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治加大投入;二是毒魚事件時有發(fā)生，影響生態(tài)，應(yīng)加強(qiáng)宣傳和管理;三是因地制宜建設(shè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施;四是鐵橋鎮(zhèn)至南雅鎮(zhèn)的道路太窄，開達(dá)高速通車后，該路段交通壓力更大，應(yīng)修復(fù)并加寬。

魏貽興(列席人員)：20xx年開縣的經(jīng)濟(jì)有了大發(fā)展，物質(zhì)滿足了，經(jīng)濟(jì)提高了，但群眾的精神文明還沒有跟上，與欣欣向榮的新縣城不符合。路邊亂丟垃圾、車輛亂停亂放現(xiàn)象多，建議加強(qiáng)環(huán)境綜合整治，并把亂停亂放的違章車輛好好管一管。

張善海代表：今年的報告更加著眼于抓好民生、生態(tài)和維護(hù)公平正義，總體思路明確，對基層管理和發(fā)展有借鑒和指導(dǎo)意義。農(nóng)村人飲工程面臨質(zhì)量和管理各種難題，希望引起重視;希望加大投入用于農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，對長沙鎮(zhèn)福城村柑橘產(chǎn)業(yè)給予技術(shù)指導(dǎo)。

韋先國、彭銘代表：對漢豐湖風(fēng)景區(qū)的建設(shè)要與管理并重，其規(guī)劃、管理、主題提升等方面尚有完善空間。對漢豐湖周邊污染應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)管理和治理，加大宣傳力度，形成保護(hù)環(huán)境衛(wèi)生的意識，進(jìn)行科學(xué)可行性保護(hù)，嚴(yán)禁亂搭亂建，亂砍亂伐。

李應(yīng)和代表：報告提出了加快推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的決定，開縣地處三峽庫區(qū)的腹地，水環(huán)境保護(hù)壓力巨大，特別是面臨著鯉魚塘水庫和漢豐湖兩大水體的保護(hù)。20xx年，開縣采取了強(qiáng)有力的措施，水環(huán)境質(zhì)量得到較大提升。建議加大環(huán)保的宣傳、教育、引導(dǎo)，提升全民素質(zhì);抓住重點，強(qiáng)力治污;建立機(jī)制，加大考核。

楊光、張理國、陳昌勇代表：報告總結(jié)20xx年工作成績實事求是，亮點很多，成效突出;20xx年工作目標(biāo)任務(wù)明確，思路清晰。關(guān)于水生態(tài)的治理，建議加大縣城周邊及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)的工程治理力度;嚴(yán)格執(zhí)行禁養(yǎng)區(qū)、限養(yǎng)區(qū)的區(qū)劃要求;強(qiáng)化部門與鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)動意識，增強(qiáng)企業(yè)和從業(yè)人員的責(zé)任意識;嚴(yán)格考核，做到賞罰分明。

構(gòu)建普法宣傳網(wǎng)絡(luò)全面推進(jìn)依法治縣。

劉承權(quán)代表：過去一年，縣委的核心作用發(fā)揮得很好，低調(diào)務(wù)實，少說多干，實實在在干大事，結(jié)合開縣實際真抓實干，一步一個腳印。20xx年的工作給全體代表和全縣人民交出了一份滿意的答卷。建議加大重大項目工作的爭取力度，要組建專門的班子來推進(jìn)工作。要加大普法力度，使全縣人民都自覺學(xué)法、懂法、用法、守法，全民信仰法律。要加大“兩違”整治力度，加大處罰力度，防患于未然。同時，建議加大漢豐湖燈飾工程打造力度，重點打造南山、鐵峰山休閑旅游產(chǎn)業(yè)，并逐步推進(jìn)雪寶山旅游開發(fā)。

陳忠代表：《報告》回顧了20xx年的成績，值得肯定，也彰顯了求真務(wù)實。對20xx年的工作安排，不籠統(tǒng)，很細(xì)致，具有可操作性。建議對民間集資行為要引起高度重視，不少群眾缺乏風(fēng)險意識，要積極引導(dǎo)，并采取相關(guān)措施改善這一現(xiàn)狀。在推行依法治縣上，作為法院，將積極作為，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

陳康代表：《報告》亮點紛呈，推行“依法治縣”作為檢察院來講，責(zé)任更加重大。開縣執(zhí)法環(huán)境較好，為檢察機(jī)關(guān)依法獨立執(zhí)法營造了良好氛圍，下一步，檢察機(jī)關(guān)一定要履行好職責(zé)，在規(guī)范執(zhí)法、隊伍建設(shè)上狠下功夫，全面落實“依法治縣”。

田靜、付小紅代表：聽了李應(yīng)蘭書記代表縣委做的報告，感覺很扎實具體，同時我也對法制建設(shè)談一下自己的看法，對全面推進(jìn)依法治縣，建立各級政府的法律顧問制度，這個很有必要，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的決策者在法律上有時也存在盲區(qū)、誤區(qū)，所以在這方面要加強(qiáng)。

袁永平代表：我對報告中依法治縣、強(qiáng)調(diào)法制建設(shè)最有感觸。作為最基層的村干部和黨員，只有懂法、守法，為群眾辦事時做到公開公平公正，才能得到群眾的支持，有效化解城市建設(shè)中的各種矛盾。

王清國代表：聽了報告，體會到報告突出了特色發(fā)展、綠色發(fā)展主題;突出了民生主題;突出了穩(wěn)定的主題;突出了改革的主題;突出了依法治縣的主題;突出了生態(tài)文明建設(shè)的主題。建議能將通往鎮(zhèn)鄉(xiāng)的道路修好;進(jìn)一步規(guī)范信訪秩序。

周宗彬代表：依法治縣要打造一支高素質(zhì)的政法隊伍，要加大宣傳力度，提高群眾法制意識。城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治建立長效機(jī)制，要做到從群眾講衛(wèi)生到講文明的提升，從治理環(huán)境達(dá)到美化環(huán)境的目標(biāo)。建議城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治實現(xiàn)到村的全覆蓋。

姜奎孝代表：報告總結(jié)得實在，成績可喜，對20xx年的工作進(jìn)行了整體部署，指明了方向。對于基層黨建工作，建議狠抓干部隊伍學(xué)習(xí)，黨員干部要起到模范帶頭作用，同時發(fā)展培育青年黨員。

陽異泉、吳清代表：加強(qiáng)重點單位、重點窗口工作人員培訓(xùn)，建立長效機(jī)制，切實轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，簡化程序，讓老百姓辦事方便。加大對農(nóng)村村干部隊伍的培養(yǎng)，提高辦事效率。

鄭小東代表：報告對20xx年成績表述客觀、準(zhǔn)確，20xx年的目標(biāo)任務(wù)明確、措施具體。建議加強(qiáng)基層調(diào)解組織的建設(shè)和完善，理清司法和行政、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的關(guān)系，各司其職，全面推進(jìn)依法治縣。

盛勇、龐仁俊代表：20xx年工作有方向、有目標(biāo)、有方法。全面推進(jìn)依法治縣，是區(qū)域行政管理成熟的標(biāo)志，法治建設(shè)為工作開展提供堅強(qiáng)后盾。開達(dá)高速的建設(shè)、開城高速的納入規(guī)劃，體現(xiàn)了縣委對交通工作的高度重視，必將造福子孫萬代。

陳擁軍、鄭俊代表：城市停車問題尤其突出，建議政府規(guī)劃地下停車場，盡快落實《停車規(guī)劃方案》出臺并實施，切實解決市民辦事停車難問題。

教代會工作報告審議篇十四

各位代表：

我受第六屆教代會執(zhí)委會的委托，向大會作第六屆第四次教代會以來的提案工作報告，請予審議。

第六屆第四次教代會共收到提案72件，經(jīng)提案工作委員會審查、合并內(nèi)容相近提案，最終立案64件，立案率88.9%。校領(lǐng)導(dǎo)和職能部門高度重視提案辦理工作，加大提案辦理落實力度。截至xx年底，64件提案已全部處理完畢，其中已解決或列入計劃逐步解決的提案57件，占立案總數(shù)的89.1%。留作參考或以后解決的7件，占立案總數(shù)的10.9%。截至xx年1月，提案人已全部簽署回復(fù)意見，對提案辦理情況繼續(xù)保持了較高的滿意度。

一教代會代表履職認(rèn)真，高度負(fù)責(zé)。

各位代表立足學(xué)校發(fā)展實際和教職工需求，認(rèn)真調(diào)查研究，廣泛征詢意見，對學(xué)校教學(xué)、科研、管理、服務(wù)等各項工作積極建言獻(xiàn)策，提出了許多合理化建議，對推動學(xué)校各項事業(yè)進(jìn)步發(fā)揮了積極作用，充分體現(xiàn)了代表們高度的責(zé)任感和使命感。如孔英會代表提出“關(guān)于實現(xiàn)實驗室重要特色儀器設(shè)備資源和信息共享的提案”表達(dá)了廣大教師對重要特色儀器設(shè)備共享的'強(qiáng)烈需求，內(nèi)容詳實，意見明確。相關(guān)承辦單位給予了高度重視，當(dāng)前學(xué)校已制定出臺了《xx大學(xué)大型貴重儀器設(shè)備開放共享管理暫行辦法》，資產(chǎn)管理部門正在建立儀器設(shè)備共享庫和共享平臺，建成后可實現(xiàn)北京校部和保定校區(qū)大型貴重儀器設(shè)備共享。張順濤代表提出“關(guān)于創(chuàng)新理科人才培養(yǎng)模式，拓展學(xué)生學(xué)業(yè)發(fā)展路徑的提案”體現(xiàn)了對理學(xué)學(xué)科建設(shè)和學(xué)生發(fā)展的關(guān)注和思考，提案直面問題，觀點清晰，為承辦單位在人才培養(yǎng)規(guī)劃中加強(qiáng)對理科生培養(yǎng)的統(tǒng)籌提供了寶貴參考。

二提案承辦單位高度重視，講求實效。

各承辦單位將提案辦理作為傾聽一線聲音、促進(jìn)工作開展的重要途徑，不斷強(qiáng)化辦理責(zé)任，改進(jìn)工作方法，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，提升辦理成效，積極處理好廣大教職工普遍關(guān)注的問題。如校部人才辦在接到“關(guān)于對出國研修選派工作按期進(jìn)行的提案”后，積極協(xié)助未能按期派出老師辦理延期資助申請，并與提案代表溝通和反饋處理方案，促進(jìn)了提案辦理效率和滿意度。校區(qū)科技處在接到“關(guān)于活躍保定校區(qū)學(xué)術(shù)氛圍的提案”后，首先對提案代表表達(dá)了誠摯的謝意，然后向代表詳細(xì)地解釋了目前學(xué)校針對科研資助、科研管理方面出臺的政策，并對代表提出的問題進(jìn)行逐一答復(fù)，提案代表對科技處積極負(fù)責(zé)的態(tài)度及處理結(jié)果表示非常滿意。

三提案辦理結(jié)果透明度高，提升質(zhì)量。

提案工作委員會一直推進(jìn)提案辦理結(jié)果公開化，鼓勵承辦單位加強(qiáng)與代表的溝通交流，通過網(wǎng)絡(luò)及時公布處理結(jié)果，暢通民主溝通渠道。教代會提案工作委員會在學(xué)校網(wǎng)站上公布提案處理結(jié)果，每一件提案的內(nèi)容、承辦單位、辦理時間、解決問題情況及代表滿意情況等都可以查看。提案辦理結(jié)果公開化對提案工作質(zhì)量的提高起到了積極地推動作用。

本次教代會是在學(xué)校學(xué)習(xí)貫徹全國高校思想政治工作會議精神、全面落實“十三五”規(guī)劃、推進(jìn)“雙一流”建設(shè)和深化學(xué)校綜合改革的形勢下召開的，高水平大學(xué)建設(shè)需要全體教職工充分發(fā)揚(yáng)主人翁精神，為學(xué)校發(fā)展群策群力、建言獻(xiàn)策。xx年12月，教代會提案工作委員會向全體代表發(fā)出第六屆第五次教代會提案征集通知，代表們本著對學(xué)校改革發(fā)展高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真調(diào)查研究，廣泛征詢意見，結(jié)合實際，從不同角度為學(xué)校出主意、想辦法、獻(xiàn)良策。到提案征集截止，共收到提案60件，主要包括：

一關(guān)于學(xué)科建設(shè)、教學(xué)、科研方面的提案和建議15件。如“關(guān)于學(xué)校進(jìn)一步加大金工實訓(xùn)中心投入的提案”；“關(guān)于修訂當(dāng)前學(xué)生受留校查看處分附加延遲授學(xué)位的提案”等。

二關(guān)于組織、人事方面的提案和建議14件。如“關(guān)于進(jìn)一步加大教學(xué)成果獎勵力度的提案”；“盡快解決已評未聘管理崗位人員的工資待遇問題的提案”等。

三關(guān)于教職工福利、后勤管理及校園環(huán)境等方面提案和建議31件。如“關(guān)于我校東、西南門車輛出入管理系統(tǒng)提高通行效率和加強(qiáng)交通安全的建議”；“關(guān)于充分利用二校區(qū)教學(xué)樓天井空地的提案”等。

對以上提案，提案工作委員會將按審查立案、領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)、部門處理、代表回復(fù)意見等程序進(jìn)行處理。

教代會提案工作是學(xué)校民主管理的重要內(nèi)容，對于教職工發(fā)揚(yáng)主人翁精神、積極投身學(xué)校發(fā)展建設(shè)，促進(jìn)學(xué)校各項事業(yè)的發(fā)展具有重要意義。xx年，提案工作委員會將繼續(xù)加強(qiáng)和改進(jìn)提案的征集、辦理和落實等工作。針對提案征集過程中出現(xiàn)的重點、熱點提案，要落實提案辦理專題聯(lián)席會議、協(xié)調(diào)會議制度，切實提升提案辦理的效果和滿意度；要為提案代表與職能部門提供交流討論的平臺，拓寬協(xié)商民主渠道，加大維護(hù)教職工權(quán)益的參與力度，保障教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)；要因地制宜地推進(jìn)教代會代表培訓(xùn)交流，對提案征集要進(jìn)一步宣傳和動員，提高教代會代表提案征集的積極性和參與度；要考慮將提案征集時間前移，給教代會代表留出充分的時間來醞釀和產(chǎn)生提案，實現(xiàn)提案質(zhì)量的提升。

各位代表、各位同志，一元復(fù)始，萬象更新。讓我們在校黨委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，運(yùn)用好提案這一形式，進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾，為學(xué)校發(fā)展建諍言、獻(xiàn)良策，為建設(shè)高水平大學(xué)做出新的貢獻(xiàn)！

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