總結可以幫助我們梳理思路，更好地理清工作和學習的重點和目標。在寫總結之前，我們可以先梳理一下已經(jīng)取得的成果和遇到的問題?？偨Y是一種寶貴的學習工具，幫助我們在實踐中不斷成長。
技能培訓通知篇一
根據(jù)市教育局《關于舉辦xx市首屆鄉(xiāng)村教師專業(yè)技能提升全員培訓與競技活動的通知》（連教辦師【20xx】11號）精神，結合我區(qū)實際，特制訂本方案。
xx區(qū)鄉(xiāng)村教師專業(yè)技能提升全員培訓與競技活動是“xx區(qū)鄉(xiāng)村教師素質提升工程”的重要組成部分，通過開展培訓競技活動，以項目統(tǒng)領，充分調(diào)動和發(fā)揮區(qū)級教師發(fā)展中心的工作積極性和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能，助推鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校高效開展校本研訓活動、發(fā)揮示范輻射作用。
活動采取競技選拔與隨機抽測相結合的方式確定復賽、決賽人選。把教學技能培訓與考核競技相結合，以競技帶動培訓、以競技促進學習，提升培訓效能，把競技過程辦成促進廣大教師學習交流的培訓活動，使所有參訓、參賽教師都有收獲和提高。
第二屆開展的培訓與競技活動學科為：小學品德與生活（社會）、綜合實踐（科學、勞技）、音樂、體育、美術、信息技術；初中思想品德、物理、化學、生物、歷史、地理、音樂、美術、體育、信息技術。每人限報一科。
競技活動按照學段、年齡和地域分組，分別為：初中青年組、中老年組；小學青年a組、b組，小學中老年a組、b組。1978年12月31日后出生的為青年組，以居民身份證為準。中心校為a組，非中心校為b組（以本學期任教學校為準）。
所有鄉(xiāng)村初中、小學的相應學科教師均應報名參加培訓活動（已借調(diào)到區(qū)政府所在地學校的教師除外）。離退休年齡不足5年（男1960年9月1日前出生，女1965年9月1日前出生）或因病無法堅持正常工作的教師，經(jīng)個人申請、學校審核、區(qū)教育局批準，可以不參加競技活動。
區(qū)政府所在地學校（含原城東、城南學校）教師以及近五年（20xx年至今）已獲得過縣（區(qū)）級及以上教師專業(yè)技能大賽（基本功比賽、優(yōu)質課）一等獎的教師，不在參賽范圍。
本次競賽程序分為初賽、復賽、決賽三個階段。初賽由區(qū)教育局指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學、中心校組織；復賽由區(qū)教育局組織，決賽由市教育局組織。
初賽、復賽的基本內(nèi)容：粉筆字（分值10%）、學科特色項目（分值10%）、教學設計與教育技術運用（分值30%）和課堂教學（分值50%）。各學?？筛鶕?jù)需要，增加普通話等考核內(nèi)容。
決賽內(nèi)容為：特色項目展示（分值15%）、現(xiàn)場答辯（分值15%）、教學設計與微型課堂教學（分值70%）。
學科特色項目：音樂學科為彈唱，美術學科為簡筆畫，體育學科為動作示范，信息技術學科為實踐操作，思品（社會）學科為即興演講，其它學科均為徒手作圖。
12月2日之前，學校完成初賽；12月中旬，區(qū)組織復賽；年底市教育局組織決賽。決賽按市局通知要求進行。
本次活動市局設立參訓參賽教師個人單項獎、學校團隊優(yōu)勝獎、優(yōu)秀組織獎。個人單項獎按分組分別設一等獎、二等獎、三等獎。根據(jù)學校組織培訓、抽測檢查及競賽獲獎等情況評選學校團隊優(yōu)勝獎、優(yōu)秀組織獎，集體獎項主要根據(jù)獲獎教師占全體參賽教師的比例和一等獎獲得情況評定。
區(qū)按各學校參加初賽教師總數(shù)的30%，將參加區(qū)級復賽的獲獎名額按比例分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校。參加復賽總名額的60%由學校按競賽成績推薦、40%由區(qū)安排在所有應該參訓的教師中隨機抽取。區(qū)教育局將對參加復賽的教師分組設立一、二等獎。
市教育局按照各縣區(qū)參加復賽教師總數(shù)的10%，將參加決賽的總名額及獎次名額分配到各縣區(qū)。決賽總名額的60%由縣區(qū)按競賽成績推薦、40%由市隨機在參加復賽的教師中抽取。
各學校要對推薦上報參加初賽、復賽的教師認真進行資格審查，參賽人員的主要信息必須在學校網(wǎng)站公布，接受群眾監(jiān)督。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合規(guī)定的，取消參賽資格，并對當事人及有關責任人給予相應的處分。
活動領導小組：
組長：xx。
副組長：xx。
成員：xxxx。
下設辦公室：
主任：xx。
副主任：xx。
成員：xxxx。
12月2日之前，以學校為單位，加蓋公章上報所有初賽人員名單一份至區(qū)教師發(fā)展中心綜合培訓部，excel表格電子稿通過辦公平臺發(fā)至綜合培訓部xxxx處。聯(lián)系電話：xxxx（電話政務通短號xxxx）。
技能培訓通知篇二
按照集團公司關于第四屆全國郵政特有職業(yè)技能競賽工作的總體部署，為提升銷售人員營銷技能，推動技能競賽從榮譽導向向技能導向轉變，將在全國范圍內(nèi)組織開展第四屆全國郵政特有職業(yè)技能競賽遠程培訓，現(xiàn)就有關事項通知如下：
郵務板塊：各?。ê灾螀^(qū)、直轄市，下同）郵政公司營銷銷售崗位的從業(yè)人員，以中國郵政客戶營銷管理系統(tǒng)中的專職銷售人員為準。
金融板塊：各省郵政公司、郵儲銀行一級分行專職理財經(jīng)理崗位的從業(yè)人員，以郵儲銀行統(tǒng)一開發(fā)的個人客戶營銷系統(tǒng)中的專職理財經(jīng)理為準。
速遞物流板塊：各省郵政速遞物流公司營銷銷售崗位的從業(yè)人員，以集團公司人力資源管理系統(tǒng)中的營銷銷售人員為準。
鼓勵各省郵政公司投遞人員、速遞物流公司攬投人員參加培訓，以集團公司人力資源管理系統(tǒng)中的人員為準。
針對不同的'培訓人員，中郵網(wǎng)院三大分院分別開辦第四屆全國郵政特有職業(yè)技能競賽遠程培訓班，具體如下：
（一）郵務銷售班：在郵政業(yè)務分院開班，面向各省郵政公司營銷銷售人員。
（二）代理金融班：在郵政業(yè)務分院開班，面向各省郵政公司專職理財經(jīng)理。
（三）郵儲銀行班：在郵儲銀行分院開班，面向各郵儲銀行一級分行專職理財經(jīng)理。
（四）速遞物流銷售班：在速遞物流分院開班，面向各省郵政速遞物流公司營銷銷售人員。
（五）郵務投遞班：在郵政業(yè)務分院開班，面向各省郵政公司投遞人員。
（六）速遞物流攬投班：在速遞物流分院開班，面向各省郵政速遞物流公司攬投人員。
培訓時間為20xx年3月23日至7月31日。各遠程培訓班培訓課程自3月23日起陸續(xù)上傳。
學員學完培訓班中的全部課程，且達到每門課程規(guī)定學習時長。
（一）郵務銷售、代理金融、郵儲銀行、速遞物流銷售4個培訓班的參培人員名單，由石家莊郵電職業(yè)技術學院按照相關系統(tǒng)中的信息統(tǒng)一導入中郵網(wǎng)院，學員可用身份證號登錄報名學習。各單位管理員可通過中郵網(wǎng)院管理功能中的“統(tǒng)計查詢”—“專業(yè)培訓統(tǒng)計”—“學員培訓明細查詢”功能，查詢所轄范圍內(nèi)導入學員名單和學員參加培訓的。請郵政業(yè)務局代理業(yè)務部、郵儲銀行、速遞物流公司分別在4月3日、4月17日、4月30日，將開班后相關系統(tǒng)陸續(xù)新增學員信息報集團公司人力資源部，以便及時導入中郵網(wǎng)院，保證學員參加培訓。
（二）郵務投遞班的通行證號為20xxywtd，速遞物流攬投班的通行證號為20xxsdtd，學員可用身份證號及培訓班通行證號報名學習。
（三）請各單位組織參培學員在名單導入中郵網(wǎng)院15日內(nèi)登錄相應業(yè)務分院完成培訓報名，并督促學員按時完成培訓。學員學習流程與注意事項詳見附件。
（四）學員在學習與考試過程中，如有疑問請點擊網(wǎng)站主頁上端的“幫助中心”，仔細閱讀幫助文檔中的相關內(nèi)容，也可以撥打中郵網(wǎng)院學員學習支持電話進行咨詢。
農(nóng)村培訓技能工作簡報。
技能培訓通知篇三
各級醫(yī)院：
國際疾病分類icd-10與手術操作分類icd-9-cm-3編碼是病案首頁信息的核心部分，編碼的正確與否直接影響醫(yī)院評審、臨床路徑、腫瘤登記、傳染病報告、臨床重點學科申報、醫(yī)保管理及診斷相關分組drgs應用等數(shù)據(jù)質量。icd-10和icd-9-cm-3的應用及編碼員的技能要求在醫(yī)院評審標準中作為核心條款，突顯國際疾病分類與手術操作分類在醫(yī)院管理中的重要性。為正確理解和應用國際疾病分類及手術操作分類，掌握正確的編碼方法，提高編碼人員專業(yè)水平和編碼準確性，我會擬定于20xx年5月22-31日在廣州舉辦“疾病與手術分類培訓班及技能水平考試”，邀請具有豐富實踐和授課經(jīng)驗的國內(nèi)知名專家授課。培訓班結束后將由中國醫(yī)院協(xié)會病案管理專業(yè)委員會來穗舉行“國際疾病分類”編碼技能水平考試。歡迎踴躍參加。現(xiàn)將有關事項通知如下：
廣州市學員5月23日上午7:30-9:00；
3.技能水平考試時間：6月1日上午（考試的學員請在報到時提交1張1寸照片用于辦理準考證）。
廣州市金城賓館（地址：廣州市越秀區(qū)東華北路168號；地鐵1號線東山口f出口）。
3.如何優(yōu)化icd-10編碼庫的應用；
4.廣東省版icd-9-cm-3編碼庫應用問題與對策；
5.醫(yī)院評審與國際疾病分類；
分組與主要診斷選擇；
7.醫(yī)療費用支付與國際疾病分類；
8.臨床重點學科申報與首頁填寫；
9.病案信息檢索及統(tǒng)計方法。
全國各地醫(yī)療單位的疾病分類編碼人員、統(tǒng)計人員、病案管理人員、醫(yī)療質控人員、臨床醫(yī)師及醫(yī)保財務人員等。
1.培訓費：1980元/人（包括資料費、學分證費、考試及發(fā)證費）。
2.住宿費：290元/人·天。住宿由會議統(tǒng)一安排，費用回單位報銷。
參加培訓班的'學員可授予國家級繼教i類學分10分，請學員攜帶繼教學分ic卡(廣東省內(nèi)學員請務必攜帶ic學分卡,外省學員發(fā)培訓學分證)。
參會者請于20xx年4月30日前將參會回執(zhí)反饋至至我會郵箱:@。
1.參加認證考試和住宿的學員請帶身份證，請在規(guī)定時間內(nèi)報名，以。
保證住宿和考試準考證的發(fā)放。
2.學員需帶國際疾病分類（icd-10第二版）1卷、3卷和icd-9-cm-3工具書（20xx版）以及病案信息學（第2版，人民衛(wèi)生出版社）。
3.需購買工具書請到各地新華書店訂購或通過網(wǎng)上（卓越網(wǎng)、當當網(wǎng)、京東等）訂購。
開戶名稱：廣東省醫(yī)院協(xié)會賬號：
開戶行：工商銀行江灣支行。
廣東省醫(yī)院協(xié)會。
20xx年3月31日。
技能培訓通知篇四
各級醫(yī)院：
國際疾病分類icd-10與手術操作分類icd-9-cm-3編碼是病案首頁信息的核心部分，編碼的正確與否直接影響醫(yī)院評審、臨床路徑、腫瘤登記、傳染病報告、臨床重點學科申報、醫(yī)保管理及診斷相關分組drgs應用等數(shù)據(jù)質量。icd-10和icd-9-cm-3的應用及編碼員的技能要求在醫(yī)院評審標準中作為核心條款，突顯國際疾病分類與手術操作分類在醫(yī)院管理中的重要性。為正確理解和應用國際疾病分類及手術操作分類，掌握正確的編碼方法，提高編碼人員專業(yè)水平和編碼準確性，我會擬定于20xx年5月22-31日在廣州舉辦“疾病與手術分類培訓班及技能水平考試”，邀請具有豐富實踐和授課經(jīng)驗的國內(nèi)知名專家授課。培訓班結束后將由中國醫(yī)院協(xié)會病案管理專業(yè)委員會來穗舉行“國際疾病分類”編碼技能水平考試。歡迎踴躍參加?，F(xiàn)將有關事項通知如下：
廣州市學員5月23日上午7:30-9:00；
3.技能水平考試時間：6月1日上午（考試的學員請在報到時提交1張1寸照片用于辦理準考證）。
廣州市金城賓館（地址：廣州市越秀區(qū)東華北路168號；地鐵1號線東山口f出口）。
三、主要內(nèi)容。
3.如何優(yōu)化icd-10編碼庫的應用；
4.廣東省版icd-9-cm-3編碼庫應用問題與對策；
5.醫(yī)院評審與國際疾病分類；
分組與主要診斷選擇；
7.醫(yī)療費用支付與國際疾病分類；
8.臨床重點學科申報與首頁填寫；
9.病案信息檢索及統(tǒng)計方法。
四、參加對象。
全國各地醫(yī)療單位的疾病分類編碼人員、統(tǒng)計人員、病案管理人員、醫(yī)療質控人員、臨床醫(yī)師及醫(yī)保財務人員等。
五、學習費用。
1.培訓費：1980元/人（包括資料費、學分證費、考試及發(fā)證費）。
2.住宿費：290元/人·天。住宿由會議統(tǒng)一安排，費用回單位報銷。
六、授予學分。
參加培訓班的學員可授予國家級繼教i類學分10分，請學員攜帶繼教學分ic卡(廣東省內(nèi)學員請務必攜帶ic學分卡,外省學員發(fā)培訓學分證)。
七、報名方式。
參會者請于20xx年4月30日前將參會回執(zhí)反饋至至我會郵箱:@。
八、聯(lián)系方式。
九、注意事項。
1.參加認證考試和住宿的學員請帶身份證，請在規(guī)定時間內(nèi)報名，以。
保證住宿和考試準考證的發(fā)放。
2.學員需帶國際疾病分類（icd-10第二版）1卷、3卷和icd-9-cm-3工具書（20xx版）以及病案信息學（第2版，人民衛(wèi)生出版社）。
3.需購買工具書請到各地新華書店訂購或通過網(wǎng)上（卓越網(wǎng)、當當網(wǎng)、京東等）訂購。
十、匯款方式(歡迎會前將學習費匯款至協(xié)會賬號)。
開戶名稱：廣東省醫(yī)院協(xié)會賬號：360204791920009xxx。
開戶行：工商銀行江灣支行。
廣東省醫(yī)院協(xié)會。
20xx年3月31日。
技能培訓通知篇五
為深入推進技能精準扶貧工作，促進貧困就業(yè)對象參加技能培訓，按照縣精準扶貧作戰(zhàn)指揮部要求，對有培訓愿望和轉移就業(yè)需求的對象實施技能精準就業(yè)、創(chuàng)業(yè)培訓。
1、20xx年電子商務創(chuàng)業(yè)培訓計劃于2月20日（農(nóng)歷正月24日）開班。由縣公共就業(yè)和人才服務局免費提供培訓，地點在農(nóng)貿(mào)廣場電商產(chǎn)業(yè)園3樓（北環(huán)路工業(yè)園區(qū)）；參加培訓人員，請持本人身份證和一寸近期照片2張，到縣人力資源市場大廳（縣公共就業(yè)和人才服務局一樓大廳）報名。由于培訓教室受限，每期參訓人員不超過60人，按報名先后順序參訓，該培訓專業(yè)為常年開設，每期10天，生活、交通自理。
2、廚師技能培訓現(xiàn)已開班，該專業(yè)為滾動式培訓，常年招生，隨到隨學，培訓時間為3個月，就業(yè)有保障，薪酬高。地點在城關高橋（縣職校后）。
4、20xx年會計培訓3月1日開班，正在報名中。
凡通過以上培訓的學員，均可由縣公共就業(yè)和人才服務。
局及鑫道人才公司免費推薦到縣內(nèi)外各大企業(yè)工作。
聯(lián)系人：洪鵬，電話：272xxx、139978xxxx，18872xxxx。
郵箱：2xxx68@。
竹溪縣xxxx人才服務局。
二0一七年二月十六日。
技能培訓通知篇六
為貫徹落實省、市政府關于做好跨省農(nóng)民工、“雙轉移”農(nóng)村勞動力及“培訓券”職業(yè)技能培訓工作的有關精神，切實提高勞動者職業(yè)技能素質，促進其就業(yè)及穩(wěn)定就業(yè)，xx市人力資源和社會保障局直屬的xx市人力資源市場服務中心現(xiàn)面向廣大用人單位及符合職業(yè)技能培訓資助條件的人員開展免費職業(yè)技能培訓，現(xiàn)正接受報名。具體事項如下：
一、免費培訓對象。
1、本省農(nóng)村戶籍勞動者：本省戶籍法定勞動年齡內(nèi)的農(nóng)村勞動力(不含全日制在校生)。
2、外省農(nóng)村戶籍勞動者：符合就業(yè)年齡，已辦理勞動用工備案登記(一年或以上)的外省農(nóng)村戶籍已就業(yè)人員。
3、持有“xx市職業(yè)資格證書類技能培訓券”人員：符合法定勞動年齡的本市戶籍城鎮(zhèn)失業(yè)人員、農(nóng)村勞動力、持《xx生源高校畢業(yè)生就業(yè)公共服務卡》的高校畢業(yè)生、符合當年政策性安置且未就業(yè)的隨軍家屬，以及城鎮(zhèn)戶籍在穗在職的企業(yè)職工。
二、培訓收費。
凡符合條件并經(jīng)培訓考核合格的人員培訓、考核、證書費用全免。
三、培訓工種、級別。
四、核發(fā)證書。
經(jīng)培訓考核合格后，發(fā)放由國家人力資源和社會保障部印發(fā)的全國統(tǒng)一的'《國家職業(yè)資格證書》。
五、報考條件(以職業(yè)技能鑒定標準為準)。
初級：具有初中及以上文化程度，年齡滿16周歲以上;。
中級：取得本職業(yè)五級(初級)職業(yè)資格證書后，經(jīng)本職業(yè)中級正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，取得結業(yè)證書，年齡滿18周歲以上(以中級為起點的職業(yè)工種報考具體參照初級申報條件)，或取得中等職業(yè)教育或高等教育相關專業(yè)畢業(yè)證書的人員。
經(jīng)正規(guī)工種培訓，并符合以上條件之一者可報考相應級別。
六、提供資料。
七、培訓安排。
由本中心集中安排培訓，額滿開班;企業(yè)同一工種同一級別30人以上可送教上門。
八、報名方式。
報名地點：xx工程技術職業(yè)學院二樓208室。
xx大道中6號(職大教育)。
聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxx聯(lián)系人：陳老師。
技能培訓通知篇七
機關各部室，各團縣、市、區(qū)委，高新區(qū)團工委，市直各單位團委，各企業(yè)廠礦團委，各大中專院校、中學團委，市直團工委，市非公團工委：
為主動適應新常態(tài)下共青團信息工作新變化、新特點，進一步做好全市共青團網(wǎng)絡新媒體宣傳工作，團市委決定舉辦x年信息工作培訓班，現(xiàn)將有關事宜通知如下：
x年7月21日8:30--11:30（8:00報到）。
二、培訓地點。
財苑大廈11樓會議室。
三、參訓人員。
機關各部室信息編發(fā)人員；各團縣市區(qū)委、高新區(qū)團工委信息編發(fā)人員及分管副書記；其余各單位分管副書記或信息編發(fā)人員。
四、培訓安排。
1.通報x年全市信息工作情況。
2.“長治共青團”網(wǎng)站信息報送培訓。
3.“兩微一端”培訓。
4.“1+100”直接聯(lián)系青年信息系統(tǒng)培訓。
五、相關要求。
1、各單位要高度重視此次培訓工作，準時參加培訓。
2、培訓期間要嚴格培訓紀律，原則上不準缺席請假，特殊情況需向團市委辦公室履行請假手續(xù)。
聯(lián)系人：張超王凱。
聯(lián)系電話：
共青團長治市委。
x年7月18日。
技能培訓通知篇八
為幫助我校教師特別是近年來新入職的教師更好地履行崗位職責，提高教育教學效果和人才培養(yǎng)質量，教師教學發(fā)展中心計劃開展教師系列培訓項目。將于xxxx年10月10日舉辦秋季學期青年教師教學技能專項培訓。具體安排如下：
一、培訓對象。
年入職的專任教師、專任實驗教輔(名單見附件)。
2.需考取教師資格證的教師。
3.感興趣的教職員工。
二、培訓時間。
xxxx年10月10日-10月21日。
三、培訓安排。
第一講課堂教學的點滴思考——課堂教學的方法和技巧。
主講人：朱月龍河北師范大學教授。
地點：文法樓東側b303。
主講人簡介：
xxx。
第二講多媒體課件制作技能培訓專題。
主講人：xxx教授河北科技大學機械工程學院。
主講人：xxxx副教授河北科技大學化學與制藥工程學院。
第四講課題申報的方法和技巧培訓專題。
主講人：xxxx教授河北科技大學科研院院長。
第五講教學教案設計技能培訓專題。
主講人：xxxx教授河北工業(yè)大學。
其他培訓專題具體時間地點另行通知，可到xxxx中心網(wǎng)站或xxxxxx交流qq群(xxxxxxxxx)具體查看。
四、培訓要求。
2.請各參訓教師安排好自己的工作和個人事務;。
3.教師培訓按照學分計算，參加培訓情況將列入教師個人成長檔案供日后使用。
年度新入職專任教師、專任教輔人員必須參加，如有特殊情況未能參加，須向xxxx中心a607遞交由學院蓋章、主管領導簽字的請假條。
附件：xxxx年度新入職的專任教師、專任教輔名單。
教師教學發(fā)展中心。
xxxx年10月9日。
技能培訓通知篇九
企業(yè)新招聘建檔立卡農(nóng)村精準扶貧對象勞動力并與其簽訂6個月以上勞動合同，自勞動合同簽訂之日起6個月內(nèi)開展崗前培訓的，按每人600元標準給予企業(yè)職業(yè)培訓補貼；同時，給予建檔立卡農(nóng)村精準扶貧對象勞動力每人每天20元的培訓生活補貼，最高不超過300元。（《江西省人社廳江西省財政廳關于進一步規(guī)范全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓管理工作有關問題的通知》）。
（一）申請和辦理程序：
1．企業(yè)（培訓機構）提出申請，附以下材料：
2．人社部門審核；
3．報財政局復核撥付。
（二）政策業(yè)務咨詢科室：培訓中心。
聯(lián)系人：童惠琴咨詢電話：830xxxxx。
技能培訓通知篇十
一、開設專業(yè)崗位：
安裝施工員、安裝安全員、安裝質檢員、安裝材料員、安裝資料員。
(土建專業(yè)報考請看其文件，市政專業(yè)報考參照安裝專業(yè)報名)。
二、參加培訓人員條件及注意。
1、高中學歷或非本專業(yè)中專學歷，兩年工作經(jīng)歷；
2、本專業(yè)或相近專業(yè)中專學歷，一年工作經(jīng)歷；
3、從20xx年開始，單次考試未能的，在連續(xù)的下次考試中，可參加一次補考，但只限定同專業(yè)同崗位。
4、考生一次只能報名參加專業(yè)崗位的'考試，重復報名者，取消考試資格。
三、費用。
新報：1200元/人，含培訓費、考務費、教材資料費。
補考費（只含考務費，20xx下半年合格學員可以補考一次）：
安裝施工員/安全員/質檢員/安裝資料員/材料員：100元/門。
注：補考所需上交的報名資料與新報名一樣。
四、注意：
1、報名時需提交：（1）現(xiàn)場管理崗位報名表（一式貳份，兩張表都要加蓋公章，報名表請看附件或咨詢報考老師）。
（2）2份身份證復印件（新版身份證需要正反面，兩張報名表各貼1張）。
（3）2份學歷證書復印件（最少高中學歷，兩張報名表各貼1張）。
（4）2張一寸白底免冠彩照（兩張報名表各貼1張）。
注意：報名還需要交電子版照片，1寸白底免冠彩照，要求是jpg格式，尺寸2.5cmx3.5cm，大小小于50k，以學員“姓名+身份證號碼”命名。（交電子版照片有者，向報考老師說明情況）。
（5）報名（3人及）須將匯總表電子版本發(fā)至郵箱xxx@。
2、材料齊全，填報信息完整，字跡端正，電腦打印最佳。專業(yè)、崗位、補考科目填報清楚，報考信息以報名表為準。開學日期另行通知，培訓為晚上18:30-20:30和周末，持續(xù)1個月左右（專業(yè)崗位各不一樣）。
3、20xx年上半年報名即日起，報名截止3月10日（暫定）。資料員/材料員為筆試，考試6月。員是機考分批次，考試另行通知。
技能培訓通知篇十一
各縣市區(qū)經(jīng)信（科）局、各相關企業(yè)：
為促進企業(yè)轉型升級、提升企業(yè)員工職業(yè)技能水平，決定采取政府為企業(yè)購買公共服務的方式，免費為企業(yè)提供職業(yè)技能培訓。首期培訓于20xx年10月25日開班，培訓對象為裝配鉗工、維修電工和車工，三個工種培訓分別由株洲市鐵路科技職業(yè)技術學院、湖南商業(yè)技師學院和株洲職工大學承辦。請各縣市區(qū)經(jīng)信（科）局和相關企業(yè)認真查閱三所培訓學校的開班通知，積極組織、踴躍報名。報名截止到20xx年10月20日。
報名聯(lián)系人：周志高1597337xxxx。
鉗工班史化光1387332xxxx。
電工班賀科1893212xxxx。
車工班盛豐1397414xxxx。
株洲市經(jīng)濟和信息化委員會。
20xx年9月29日。
技能培訓通知篇十二
第一段：引言（200字）。
在當代社會，數(shù)學已經(jīng)成為了許多領域不可或缺的一門學科。為了更好地培養(yǎng)數(shù)學方面的專業(yè)人才，很多大學和培訓機構開設了數(shù)學專業(yè)技能培訓課程，我也有幸參加了其中的一門課程。通過這次培訓，我不僅加深了對數(shù)學的理解，還掌握了許多實際運用技巧。在這篇文章中，我將分享一下我在數(shù)學專業(yè)技能培訓中的心得體會。
第二段：培訓內(nèi)容（200字）。
這次數(shù)學專業(yè)技能培訓課程涵蓋了許多數(shù)學領域，包括微積分、線性代數(shù)、概率統(tǒng)計等等。每個領域都有相應的理論講解和實際應用演練。在理論講解環(huán)節(jié)，老師們以生動有趣的方式給我們講解了各個概念和定理，讓我們更好地理解數(shù)學的本質。實際應用演練中，老師們帶著我們一起解決了許多實際問題，讓我們更好地掌握了數(shù)學在實際生活中的運用技巧。
第三段：培訓方法（200字）。
這次數(shù)學專業(yè)技能培訓采用了多種教學方法，讓我們更好地理解和掌握數(shù)學。其中，我最喜歡的是小組合作學習的方式。在小組中，每個人都有機會發(fā)表自己的觀點和見解，并與其他人共同討論問題。這不僅培養(yǎng)了我們的團隊合作能力，還幫助我們更好地理解和應用數(shù)學知識。此外，老師們還采用了案例分析和實例演示等教學方法，讓我們更形象地理解了數(shù)學的實際應用。
第四段：收獲與體會（200字）。
通過數(shù)學專業(yè)技能培訓，我不僅加深了對數(shù)學知識的理解，還掌握了許多實際運用的技巧。在培訓過程中，我學會了如何運用微積分求解實際問題，如何利用線性代數(shù)解決復雜的方程組，如何利用概率統(tǒng)計來分析數(shù)據(jù)等等。這些技能對我未來的學習和工作都將起到很大的幫助。此外，通過和其他同學的互動和交流，我意識到數(shù)學是一門需要經(jīng)常練習和思考的學科，只有通過不斷地實踐和思考，才能更好地掌握數(shù)學。
第五段：總結（200字）。
通過這次數(shù)學專業(yè)技能培訓，我收獲了很多知識和技能，也體會到了數(shù)學的重要性和廣泛應用。數(shù)學不僅是一門學科，更是一種思維方式和解決問題的工具。我將繼續(xù)保持對數(shù)學的興趣，不斷學習和提高自己的數(shù)學能力，為將來的學習和工作做好準備。同時，我也希望更多的人能夠認識到數(shù)學的重要性，通過類似的培訓提高自己在數(shù)學方面的能力，為社會發(fā)展做出更大的貢獻。
技能培訓通知篇十三
在現(xiàn)代社會中，專業(yè)技能的重要性越來越被重視。隨著科技的快速發(fā)展，人們對于專業(yè)知識和技能的需求也越來越大。因此，參加教室專業(yè)技能培訓成為許多人提升自己技能水平的重要途徑。這次我參加了一次教室專業(yè)技能培訓，通過這次培訓，我收獲良多，學到了許多寶貴的知識和經(jīng)驗。
首先，培訓的第一部分是理論知識的學習。在教室里，專家為我們介紹了該領域的基本概念和理論知識，并結合實際案例進行深入講解。這讓我對我的工作有了更好的理解，也提升了我的專業(yè)水平。培訓班上風趣幽默的解說，很好地吸引了我們的注意力，并且讓復雜的理論變得易于理解和掌握。這使我在學習的時候更加輕松愉快,學得更進一步。
其次，在實際操作環(huán)節(jié)，我們有機會親自動手操作，并得到專家的指導。通過親身實踐，我深刻體會到了理論知識的重要性和實際操作的技巧。在教室里，我學會了一些關于操作的技巧，并運用到實際工作中。這不僅提高了我的工作效率，還增強了我的自信心。通過實踐操作，我也發(fā)現(xiàn)了一些我之前所不知道的問題，同時也學會了如何解決問題。
再次，在培訓中，專家為我們提供了豐富的案例分析，讓我們深入了解到實際操作中可能遇到的問題和挑戰(zhàn)。通過學習這些案例，我們能夠提前預測到并處理一些可能出現(xiàn)的情況，從而更好地應對各種復雜的情況。這樣的案例分析不僅僅是為了理論學習，更是為了我們將來面對類似情況時的實踐經(jīng)驗積累，讓我們能夠更加從容地應對各種挑戰(zhàn)。
最后，在教室專業(yè)技能培訓中，我還有幸結識了來自各行各業(yè)的同行。與他們交流心得和經(jīng)驗，我受益匪淺。在討論中，我發(fā)現(xiàn)其他同行在實際工作中遇到的問題與我有相似之處，通過交流，我們互相分享解決問題的方法和技巧。這讓我極大地拓寬了自己的思路和視野，也使我更加深入地了解到了自己所處領域的變化和發(fā)展。
通過這次教室專業(yè)技能培訓，我深刻體會到了學習專業(yè)的重要性和持續(xù)不斷的進修需求。在這個快速變化的時代，只有不斷提升自己的專業(yè)技能，才能適應社會發(fā)展的需求。在未來的工作中，我將繼續(xù)保持學習的熱情，不斷改進自己的技能，以更好地適應和應對各種挑戰(zhàn)。
總之，教室專業(yè)技能培訓是我提升自己技能水平的重要機會。通過理論學習、實踐操作、案例分析以及與同行的交流，我能夠更好地掌握專業(yè)知識和技能。這次培訓讓我受益匪淺，也為我的職業(yè)發(fā)展帶來了巨大的幫助。在未來，我將繼續(xù)保持積極進取的態(tài)度，不斷學習和成長，為自己的職業(yè)道路注入更多活力和激情。
技能培訓通知篇十四
近年來，數(shù)學專業(yè)的需求日益增長，數(shù)學專業(yè)技能培訓也成為大學生學習的熱門。我有幸參加了一次數(shù)學專業(yè)技能培訓班，通過此次培訓，我深刻體會到了數(shù)學專業(yè)技能的重要性和培訓的價值。以下是我對數(shù)學專業(yè)技能培訓的一些心得體會。
首先，在培訓班上，我了解到數(shù)學專業(yè)技能不僅僅是數(shù)字的計算或者公式的運用，更重要的是邏輯思維的鍛煉。在培訓班上，老師經(jīng)常提醒我們要善于思考，在解題的過程中發(fā)現(xiàn)問題，并且尋找解決問題的方法。這讓我明白到，數(shù)學專業(yè)技能培養(yǎng)不僅僅是為了應付考試，更是為了理解和運用數(shù)學這門學科的思維方式。
其次，數(shù)學專業(yè)技能培訓還強調(diào)了實踐的重要性。在課堂上，老師經(jīng)常給我們出一些實際的問題，讓我們運用所學的知識進行解答。而這些實際問題的解答，需要我們結合理論知識，并且嘗試將知識運用到實際場景中。通過實踐的鍛煉，我們能夠更好地理解數(shù)學知識的本質和應用。
此外，數(shù)學專業(yè)技能培訓還著重培養(yǎng)了我們的團隊合作能力。在培訓班上，老師經(jīng)常組織我們進行小組討論和合作解題。這種合作解題的方式，不僅加強了我們之間的交流和合作，更重要的是讓我們在別人的思路中學習到了新的解題技巧和思維方式。團隊合作的經(jīng)驗對于將來進入職場發(fā)展也是非常重要的。
最后，我覺得數(shù)學專業(yè)技能培訓還培養(yǎng)了我們的耐心和毅力。在解決數(shù)學問題的過程中，往往需要付出大量的時間和精力。有時候遇到困難，我們甚至需要將問題分解為一系列小問題，逐個攻克。通過這樣的過程，我們能夠培養(yǎng)出堅持不懈的意志品質，提高解決問題的能力和水平。
總的來說，數(shù)學專業(yè)技能培訓對我個人的影響非常深遠。不僅僅讓我在數(shù)學專業(yè)上有了更深的理解和應用能力，更讓我在學習方法和思維方式上有了全新的啟發(fā)。通過培訓，我學會了善于思考，注重實踐，團隊合作，耐心和毅力等重要的技能和素質。我相信，這些技能和素質將會對我未來的學習和工作產(chǎn)生積極的影響。
總之，數(shù)學專業(yè)技能培訓是大學生學習數(shù)學的重要途徑之一。通過培訓，我們能夠更好地理解和運用數(shù)學知識，培養(yǎng)出很多重要的素質和能力。希望更多的大學生能夠重視數(shù)學專業(yè)技能培訓，通過培訓提升自己的學習能力和數(shù)學專業(yè)素養(yǎng)。讓我們共同進步，共同為數(shù)學專業(yè)的發(fā)展做出貢獻。
技能培訓通知篇十五
時間如飛，15天幼兒教師培訓學習已經(jīng)結束了，能參加這次培訓我感到無比的榮幸，感謝各級領導給我這次寶貴的機會。
幼兒教育決定著一個人一生的命運與幸福，幼兒時期是其智力開發(fā)的最佳時期，是人格健全的關鍵期，也是性教育的關鍵期。幼兒時期的心理、生理的發(fā)展為其今后的發(fā)展起著決定性的作用，因此人們常說：“三歲看大，七歲看老”，所以作為擔負幼兒教育重任的幼兒教師的素質就顯得尤為重要。
我覺得作為一名幼兒教師，最應該具備的就是“愛心”，即熱愛孩子，熱愛教育事業(yè)，熱愛生活。因為有了愛心你才能真正地從孩子的成長需要出發(fā)，去關注每一位孩子，引導孩子，啟迪他們的智慧，觸動他們的心靈，塑造他們的人格，培養(yǎng)他們健康成長。
其次，我覺得作為一名合格的幼兒教師還要有一顆童心，這樣你才能和孩子們貼得更近，才能和孩子們同歡樂，共悲喜，才能真正成為孩子的朋友，你的教育也才能真正走進孩子的心靈，達到共鳴，實現(xiàn)你的教育目標。
再次，作為一名合格的幼兒教師還應該有一份責任心，也就是肩負幼教事業(yè)之心，有了這一份責任才能激勵自己不斷鉆研，不斷進取，使自己的發(fā)展與國家、與幼兒教育事業(yè)同發(fā)展，使自己成為新型合格教育人才。
以上是我通過15天的培訓學習對幼兒教師應具備品質的一點淺薄的思考與認識。總之，幼兒教育的意義重大，它“啟迪智慧”、“啟蒙人生”。幼教事業(yè)任重而道遠，作為一名幼兒教師我也感到無比光榮，在今后的工作中我會加倍努力，爭做一名合格的幼兒教師，為祖國幼教事業(yè)做出自己應有的貢獻。
技能培訓通知篇十六
2015年12月5日，在高新區(qū)人事局的組織下，在園領導的支持下，我們貝貝中心幼兒園的幾位保育老師有幸參加了2015年洛陽市保育員職業(yè)技能培訓。來自高新區(qū)公立及私立幼兒園的一百多名保育老師齊聚在一起，接受國家高級育嬰師張師老師為期兩天的幼兒保育知識講座。張老師通俗易懂的語言，生動細致的講授風格讓在場的學員受益匪淺?，F(xiàn)場踴躍積極的提問，暢所欲言的回答贏得了陣陣掌聲。同時也充分體現(xiàn)了學員們對知識的渴望和才能的展現(xiàn)。
通過這次學習培訓使我們學到了很多。重新認識了保育員的.崗位職責、道德素養(yǎng)與工作能力。作為一名保育員，不僅要有熱愛幼兒、愛崗敬業(yè)、誠心服務、善于溝通、勤奮好學、鉆研業(yè)務的精神，更應該具備耐心細致、意志堅強、良好的自我認知能力和形象以及豐富的知識體系、教育意識和教育能力、熟練的操作技能，處理意外事故和急救處理能力。同時也了解到保育員是保育工作的主體，是保育工作的具體實施者。更懂得了保育員的職業(yè)特點之一就是集體性，它要求保育員彼此協(xié)調(diào)，相互寬容，發(fā)揮集體的教育力量。保育員的素質直接影響保育工作的質量，直接影響幼兒的身心發(fā)展。因此加強保育員隊伍學習是提高保育員素質的有效手段。從培訓學習中，我們的理念得到更新，怎樣去照顧每一個孩子?怎樣去培養(yǎng)孩子們的自理能力和好的生活習慣?怎么去引導孩子們健康快樂的成長?怎樣奉獻自己無私的愛?怎么從“保育員就是保姆，保育員就只會干活”的誤區(qū)中走出來。這一切都是我們今后工作中要努力的目標與方向。
我們要時刻嚴格要求自己，加強學習，在實踐中不斷鍛煉提高自己。努力做到用親切的語調(diào)、溫暖的擁抱、和藹可親的笑容來吸引每一個幼兒。要取長補短，努力使自己成為德育、教育、保育都合格的保育老師。
最后衷心感謝領導能給我們提供這次學習機會。希望今后能有更多的學習機會，來提高我們整體隊伍的職業(yè)技能與素養(yǎng)。
技能培訓通知篇十七
為認真貫徹落實公司二屆二次職代會精神，狠抓教育培訓工作，進一步促進職工隊伍整體技能素質的提高，經(jīng)公司黨委研究，決定在公司廣大職工中開展全員性崗位技能培訓工作，現(xiàn)將有關要求通知如下，望認真貫徹落實。
以崗位基礎知識、基本技能、基本理論為重點，開展全員性崗位技能培訓工作，堅持與生產(chǎn)經(jīng)營同步，堅持時效性、實用性、長期性。設立崗位技能培訓專項獎，加大崗位培訓獎勵力度。
營造職工隊伍學知識、比技術、重技能的良好學習氛圍，大力提高職工隊伍整體技術素質，促進崗位成才，加快技術型、技能型、管理型和復合型人才的培養(yǎng)。
2、公司成立崗位技能培訓考評委員會。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀監(jiān)審辦公室、工會參加，并從運行、檢修、實業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負責指導、監(jiān)督、檢查各部門開展職工崗位技能培訓情況及崗位技能培訓獎金落實情況，并提出考評意見。
4、公司設立月獎金額度5％－10％的公司崗位技能培訓專項獎。各部門根據(jù)開展崗位技能培訓工作情況可填寫崗位技能培訓專項獎申報表（見附件二）向公司崗位技能培訓考評委員會申請專項獎，公司崗位技能培訓考評委員會對申報部門開展崗位技能培訓情況進行檢查認定。對于切實開展崗位技能培訓工作并通過公司崗位技能培訓考評委員會檢查的部門，公司將給與5％－10％的崗位培訓專項獎勵。
5、崗位技能培訓工作是一項長期性的工作，各部門要高度重視，精心設計，精心組織，要象抓安全生產(chǎn)一樣，抓好崗位技能培訓工作。成立由各部門黨政主要負責人任組長的崗位技能培訓考評領導小組，切實將崗位技能培訓工作及崗位技能培訓獎金落到實處。根據(jù)本部門實際情況認真研究制定切實可行的崗位技能培訓計劃、目標和崗位技能培訓獎勵辦法并報公司崗位技能培訓考評委員會備案。
1、各部門于8月20前制定出本部門下半年職工崗位技能培訓計劃、目標并分解到季度，制定職工崗位技能培訓獎勵辦法，經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報公司崗位技能考評委員會備案。
2、運行分場、各檢修分場、實業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報公司職工崗位技能考評委員會批準后，作為公司職工崗位技能考評委員會成員。其中，檢修分場的職工代表（含化學分場、燃料分場）由鍋爐分場黨支部牽頭選出。
4、公司職工崗位技能培訓考評委員會于9月底對各部門開展崗位技能培訓情況進行全面檢查、認定。
5、教培中心負責制定職工崗位技能培訓專項獎（月度獎金額度5％－10％）檢查、考核辦法。
6、公司領導、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負責組織落實。崗位技能培訓計劃及崗位技能培訓專項獎由總經(jīng)辦負責制定、申報。
特此通知。
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