有計劃地行動，可以減少工作的重復和浪費。那么我們該如何制定一個有效的計劃呢？首先，我們需要明確目標，確定我們想要實現的結果。然后，我們可以將目標分解成具體的任務，并設定合理的時間安排和優(yōu)先級。此外，我們還可以制定相應的措施和計劃風險的應對方案。計劃是一個行動的指南,幫助我們有條不紊地完成任務。為了制定一份完美的計劃，我們首先需要明確目標和期望結果。以下是小編為大家收集的計劃范文，供大家參考。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇一
負責綜合協調工作;負責監(jiān)督檢查上級政令和局工作計劃、工作布署、各項規(guī)章制度的貫徹落實;負責全局性文字材料的起草和審核工作;負責公文處理、信息宣傳、保密、人事、檔案、圖書資料管理、文印等工作;負責重要會議和活動的組織實施;負責安全保衛(wèi)、后勤保障工作;負責局機關財務工作，管理局屬國有資產;負責黨建、精神文明建設、綜合治理和依法治局以及其它各項爭創(chuàng)工作;負責落實城市扶困的有關政策;承辦領導交辦的臨時性工作任務。
規(guī)劃財務科。
貫徹執(zhí)行《會計法》、《統(tǒng)計法》、《社會保險費征繳暫行條例》和其他相關社會保障政策規(guī)定;負責組織市勞動和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃的編制工作;匯總編制本級管理的各項經費預決算;統(tǒng)籌規(guī)劃和管理本級勞動和社會保障事業(yè)各項經費，建立健全內部監(jiān)督檢查機制，定期或不定期的對所屬單位的財務進行監(jiān)督檢查;管理局屬國有資產;履行市社會保障監(jiān)督委員會賦予的工作職能，組織日常工作。接受社會保障監(jiān)督委員會領導，行使社會保障基金監(jiān)督管理。擬定社會保險基金、就業(yè)和再就業(yè)資金監(jiān)督檢查規(guī)則，并組織實施監(jiān)督檢查工作;對社會保險基金預決算進行審核、分析并提出審核意見;建立并管理社會保險基金監(jiān)督舉報、受理投訴舉報;負責勞動和社會保障統(tǒng)計信息管理工作;建立社會保險基金管理和預警預報制度，承擔統(tǒng)計數據的采集、分析、信息發(fā)布和發(fā)展預測報告;配合上級或本級財政、審計部門進行專項審計和檢查。
勞動關系指導科。
社會保險科。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇二
201x年，人大在縣^v^會的指導和鎮(zhèn)黨委的領導下,堅持以^v^理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真學習貫徹落實黨的xx大及全國、省、州、縣^v^會議精神，緊緊圍繞經濟建設這個中心，堅持“保增長，促發(fā)展，確保經濟平穩(wěn)較快發(fā)展的工作基調”切實履行好法律賦予人大的各項職權，加強法律監(jiān)督，促進依法行政；加強代表隊伍建設，提高代表整體素質，增強參政議政能力；提升人大工作實效，全力推進我鎮(zhèn)經濟社會全面協調發(fā)展。
一、緊緊圍繞黨委工作大局，充分發(fā)揮人大在促進科學發(fā)展和構建和諧社會中的作用。
1、認真領會精神，積極建言獻策。領會黨的xx大會議精神，深刻理解實現科學發(fā)展和構建社會主義和諧社會的精神實質。緊緊扣住發(fā)展的主線，把握好和諧發(fā)展的關鍵，以突出維護群眾利益為重點，按照“因地制宜，因勢利導，科學發(fā)展，穩(wěn)定和諧”的工作指導思想，在環(huán)境保護、治理污染、礦山治理和新農村建設等方面，廣泛開展調研，積極建言獻策，當好參謀，促進又好又快發(fā)展。
2、著力推進社會和諧，圍繞發(fā)展社會事業(yè)，社會公平正義，建設和諧文化，完善農村民主管理等方面，開展人大的監(jiān)督和協助工作，幫助化解社會矛盾，增強和諧因素，推動相關措施的制定和落實。
3、著力推進民主政治建設。堅持黨的領導。貫徹黨委意圖；保障人民群眾的民主政治，經濟文化等權利，體現人民當家作主；加強基層民主法治，促進依法行政和公正司法；維護群眾根本利益，促進事關群眾切身利益問題的解決。
二、加強主席團自身建設，提高操作能力和工作水平。
1、堅持黨委領導核心。在鎮(zhèn)黨委領導下，主動融入發(fā)展大局，積極服務經濟發(fā)展中心，把鎮(zhèn)黨委趕超發(fā)展的各項決策部署落到實處。年內向鎮(zhèn)黨委匯報人大工作不少于4次。
2、加強主席團成員的自身學習。堅持集中學習與分散學習相結合，主席團成員堅持做到每季度集中學習1次，主要學習黨的路線、方針、政策，國家有關法律法規(guī)及人大業(yè)務知識等，并作好討論學習記錄。
4、依法開好人大主席團會議。堅持人大主席團每三個月至少舉行一次會議，并有會議通知、材料、內容、記錄。人大各項制度要進一步加以完善修訂并要上墻，辦公室設施齊全，環(huán)境衛(wèi)生整潔。
6、鎮(zhèn)人大主席團工作經費列入本級財政預算，確保各項工作的正常運轉。
三、依法開好鎮(zhèn)人大會議。
1、認真做好大會的各項準備工作，會前書面向縣^v^會報告會議的時間及有關籌備工作情況。會議材料規(guī)范，并印發(fā)參會代表和列席人員。
2、會議嚴格按法定程序進行，保證代表有足夠時間對人大、政府、財政和計劃報告進行審議。認真收集、梳理會議期間代表提出的議案、建議、批評和意見。
3、會議期間的選舉程序規(guī)范合法，選舉確保成功。
四、認真做好代表工作，發(fā)揮代表主體作用。
1、認真做好閉會期間的代表選舉和補選工作。嚴格做到程序規(guī)范合法，確保選舉不發(fā)生非正常情況。
2、加強對代表的培訓，健全并落實代表培訓制度，進一步提高代表綜合素質。年內舉辦人大培訓班1次以上，以代表小組為單位組織代表集中學法用法2次以上，主席團撰寫上報3篇以上鎮(zhèn)代表先進典型材料，及時發(fā)放代表學習資料，做到學習有記錄、培訓印發(fā)材料。
3、積極開展代表小組活動，充分發(fā)揮代表小組作用。建立新的一屆鎮(zhèn)代表小組并編印代表小組名冊，主席團建立聯系負責代表小組工作制度，年內召開代表小組長會議4次以上。
4、堅持并完善主席團成員聯系走訪代表制度。定期向代表通報主席團工作，邀請代表列席主席團有關會議，組織代表搞好執(zhí)法檢查等，充分發(fā)揮代表參政履職作用。對在走訪中收集到的代表建議及時形成書面綜合意見，交有關部門辦理落實。
五、加大人大監(jiān)督，推進政府工作。
1、加強對財政的監(jiān)督力度。嚴格按照《預算法》、《監(jiān)督法》的規(guī)定，督促本級政府嚴格編制和執(zhí)行預算，規(guī)范財政開支。隨時掌握了解本級財政的運行情況。
2、認真行使重大事項決定權。對本級政府工作報告實施情況和資金投入較大的重大建設項目，要深入進行調查，認真組織審議，依法作出決議、決定，行使決定權，并形成書面決議。
3、認真聽取和審議鎮(zhèn)政府關于我鎮(zhèn)新型農村合作醫(yī)療、農村特困群眾社會救助和五保供養(yǎng)、招商引資、新農村建設四項工作匯報，對會議形成的審議意見，督促政府及其部門抓好辦理落實。
4、組織代表對我鎮(zhèn)新農村建設、防汛、村級公路建設等情況進行視察，對我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設規(guī)劃、大中型水庫移民后期扶持工作等情況進行調研，對《種子法》、《湖南省農作物種子條例》和《湖南省林木種子條例》以及《湖南省勞動保障監(jiān)督條例》在我鎮(zhèn)的貫徹實施情況進行檢查。并向政府及其部門提出加強和改進工作的意見建議。
5、加強做好代表及人民群眾的來信來訪工作。健全信訪工作機制，創(chuàng)新信訪工作方式，建立領導排班接待日制度，加大交辦、轉辦、督辦工作力度，增強信訪工作實效，促進和諧社會建設。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇三
20xx年雙擁工作的指導思想是：堅持以中國特色社會主義理論為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的十七屆六中全會精神，緊緊圍繞我鎮(zhèn)跨越發(fā)展戰(zhàn)略布局，以_縮小差距，協調發(fā)展，共享小康，率先基本實現現代化_為目標，高標準抓好各項任務的落實，服務與推動我鎮(zhèn)駐常部隊現代化建設，不斷加強組織領導、深化雙擁宣傳、創(chuàng)新活動形式、完善法規(guī)制度、提高創(chuàng)建質量，為黨的十八大_召開營造軍政軍民團結、社會和諧穩(wěn)定的良好氛圍。20xx年王集鎮(zhèn)雙擁工作計劃如下：
一、加強雙擁工作的組織領導。
根據工作需要調整充實雙擁工作領導小組成員單位，研究制定發(fā)揮成員單位職能作用的措施和辦法。切實加強對雙擁工作的組織領導，充分發(fā)揮部門和行業(yè)優(yōu)勢，抓好各項任務的落實。計劃今年_八一建軍節(jié)_前夕，召開全鎮(zhèn)雙擁工作會議，傳達全國雙擁模范城命名表彰大會精神，研究部署今后一個時期全鎮(zhèn)雙擁工作的主要任務。
二、豐富雙擁宣傳的文化。
要從提高思想認識入手，進一步完善教育體系，做好雙擁工作的社會化宣傳。要把國防和雙擁教育納入全民教育體系和部隊政治教育內容，積極探索廣大軍民喜聞樂見的宣傳教育方式;要大力推動雙擁文化建設，把軍營文化、農村文化、校園文化、企業(yè)文化等有機結合起來，在文化活動中充分體現雙擁的內容，在文化發(fā)展中更好地兼顧雙擁的要求。鎮(zhèn)雙擁辦擬于春節(jié)、_八一_、和_十八大_召開前夕集中宣傳推介一批雙擁典型，在全社會營造軍民同心、相互支持，軍地一體、共同發(fā)展的濃厚氛圍。
三、創(chuàng)新雙擁活動的形式內容。
鎮(zhèn)機關各部門和駐常部隊要針對雙擁工作主體多元化、形式多樣化、手段綜合化的特征，積極探索新的工作方法和活動形式，推動雙擁工作社會化發(fā)展。要大力開展_智力擁軍、文化擁軍、科技擁軍、法制擁軍_活動，持續(xù)深入開展軍民共建活動，不斷豐富活動內容，創(chuàng)新活動形式，并及時總結推廣。今年，鎮(zhèn)雙擁辦將組織黨政機關有關部門開展_送政策到軍營_活動，幫助部隊官兵了解熟悉優(yōu)撫、雙擁、安置、軍休等關系他們切身利益的政策法規(guī)。同時，鎮(zhèn)機關各部門要認真做好春節(jié)、_八一_期間的雙擁工作，主動走進獨生子女參軍入伍后的_空巢_家庭，認真安排節(jié)日期間的走訪慰問活動。鎮(zhèn)雙擁辦擬于_八一_前夕，策劃舉辦一場_軍民漁水情深_座談會。
四、完善雙擁工作的制度體系。
進一步規(guī)范工作內容和程序，加強雙擁政策法規(guī)督導檢查，重點對轉業(yè)退伍軍人安置、隨軍家屬就業(yè)、重點優(yōu)撫對象生活醫(yī)療保障、移交政府安置的軍隊離退休干部待遇、大學生士兵學費補償等政策的落實情況進行檢查，確保各項政策落到實處。同時，要加快建立完善雙擁工作配套的法規(guī)制度，特別是針對新的退役士兵安置政策，要立足本地實際，制訂出臺相應的配套政策和實施辦法，切實搞好退役士兵職業(yè)教育和技能培訓。
五、提高雙擁創(chuàng)建的質量效益。
鎮(zhèn)機關各部門，要進一步強化品牌質量意識，把全國雙擁模范城創(chuàng)建成果作為和諧社會建設的一項重要內容，納入黨委、政府的重要議事日程，要堅持創(chuàng)建成果為軍地建設服務，為廣大軍民共享的原則，不斷提高創(chuàng)建成果的質量效益。鎮(zhèn)雙擁辦人員要經常深入基層，進行調查研究，搞好檢查指導，使每個共建點都達到_六有_，即有完善的組織機構、有明確的共建主題、有健全的活動制度、有豐富的活動內容、有詳細的活動記錄、有全面的計劃總結。要注重培養(yǎng)造就一批擁軍優(yōu)屬、擁政愛民的先進典型，使老典型有新發(fā)展，新典型有新特色。堅持以典型帶路，掀起學習先進的熱潮，以推動雙擁工作向更高層次發(fā)展。各村要按照鎮(zhèn)制訂計劃措施，結合各自的實際，認真總結經驗，查找薄弱環(huán)節(jié)，進一步明確今后工作的方向，找準工作的突破口，制定新的工作措施，不斷推動雙擁工作邁上新的臺階。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇四
一年來，縣人力資源社會保障工作在縣委、縣政府的正確領導和市人力資源和社會保障局的精心指導下，堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“加快追領步伐，建設幸福桂陽”奮斗目標，牢牢把握“穩(wěn)中求進、進中求好、好中求快”的總基調和全市“大干新三年，再創(chuàng)新輝煌”的總要求，以“以人為本，人才優(yōu)先;以民為本，保障優(yōu)先;以民為本，就業(yè)優(yōu)先”為主線，按照“建一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績、做一流貢獻、爭一流榮譽”的工作思路和“團結干事、和諧共事、依法辦事、多做實事”的工作要求，務實創(chuàng)新，奮發(fā)進取，為全縣經濟社會又好又快發(fā)展提供了有力保證。
一、面對經濟等復雜形勢，大力實施創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程。
就業(yè)是民生之本。面對今年嚴峻的就業(yè)形勢，我們堅持把就業(yè)工作作為中心工作和首要任務來抓，全面貫徹落實中央和省、市的就業(yè)政策，大力實施創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程，千方百計擴大就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)，取得了顯著成效。全年完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)8040人，占年度目標任務的，其中失業(yè)人員再就業(yè)4599人，就業(yè)困難對象就業(yè)1950人;完成農村勞動力新增轉移就業(yè)8947人，占年度目標任務的;完成失業(yè)人員職業(yè)指導9823人，失業(yè)人員介紹成功4599人，其中就業(yè)困難對象介紹成功1950人，分別占年度目標任務的、和;完成職業(yè)培訓8378人，其中完成農民工和農村勞動預備制培訓2315人，創(chuàng)業(yè)培訓270人，分別為年度目標任務的、和135%。參加職業(yè)鑒定1868人;企業(yè)職工培訓4560人，完成目標任務的。失業(yè)保險收繳基金945萬元(其中：代收市屬基金708萬元，縣本級237萬元)，完成目標任務的198%;擴面新增參保單位5個，新增參保人數2211人，完成目標任務的163%;人力資源市場建設資金投入30余萬元，完成目標任務的120%;完成創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市工作，通過驗收;全年享受社保補貼人數1286人，落實職業(yè)培訓、職業(yè)介紹、崗位補帖和小額擔保貸款貼息等補帖310萬元;共發(fā)放小額擔保貸款2200萬元，完成目標任務的;直接扶持440名失業(yè)人員實現就業(yè);換發(fā)全國通用的《就業(yè)失業(yè)登記證》4600本。就業(yè)總量持續(xù)增長，城鄉(xiāng)就業(yè)局勢保持了穩(wěn)定，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率。
2、認真做好各項就業(yè)服務工作。一是發(fā)展社區(qū)服務業(yè)，開發(fā)社區(qū)靈活就業(yè)崗位，充分調動城區(qū)各街道各社區(qū)的積極性，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社區(qū)平臺，建立健全各項制度、完善工作職責、目標管理、服務承諾等。加強考核監(jiān)督、基層信息采集整理、就業(yè)援助政策落實、社會保險工作進行定期和不定期檢查，完善了服務功能。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)8040人，零就業(yè)家庭動態(tài)就業(yè)援助率達100%。二是加大招聘對接頻率。結合縣重大項目用工需求，采取多種形式為企業(yè)和求職者提供服務，今年以來，縣就業(yè)服務中心共舉辦招聘會11場，提供就業(yè)崗位12803個，成功介紹8632人就業(yè)。三是開展“三送”進農村活動，促進農民工轉移就業(yè)。外出務工人員是我縣人力資源的主力軍，我們利用春節(jié)前后農民工回家過節(jié)之際，通過廣播、報紙、電視等媒體宣傳企業(yè)形象和用工信息，印發(fā)宣傳廣告50000份;一送信息到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))，通過信息平臺，將信息及時傳遞到全縣各地;二送崗位到戶，對就業(yè)困難人員，需要轉移就業(yè)人員，由村勞保信息員將企業(yè)崗位送到家;三送溫暖，我們對每個返鄉(xiāng)過節(jié)農民工發(fā)出一封《公開信》，慰問一年來辛勤工作，鼓勵他們更進一步。全年新增農村勞動力轉移就業(yè)8947人，完成全年任務的，形勢喜人。
3、積極援助就業(yè)特殊困難人員。返鄉(xiāng)農民工、高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)未就業(yè)退役軍人及下崗職工中的“4050”人員仍是當前我縣的就業(yè)弱勢群體。為統(tǒng)籌做好這些特殊群體就業(yè)，今年著重在公共服務、就業(yè)培訓和崗位補貼等方面進行了幫助和扶持。一是在人力資源市場設立返鄉(xiāng)農民工、高校畢業(yè)生和城鎮(zhèn)未就業(yè)退役軍人等專門服務窗口，優(yōu)先提供職業(yè)指導和職業(yè)介紹等就業(yè)服務。二是納入創(chuàng)業(yè)培訓范圍，有針對性地組織實施創(chuàng)業(yè)技能培訓。三是繼續(xù)做好城鎮(zhèn)未就業(yè)的三級以上(志愿兵)士官及韶關鈾礦部分退役人員公益性崗位安置工作。及時準確為安置的部分退役人員發(fā)放公益性崗位補貼，為其繳納各種社會保險，及時回復各種信訪案件，維護社會穩(wěn)定。
4、全面實施特別職業(yè)培訓計劃。一是精心組織，認真部署。20xx年全縣農民轉移培訓就業(yè)工作做到早謀劃、早準備、早安排，3月份,召開了全縣20xx年就業(yè)工作會議。針對今年增加新任務的情況，對20xx年工作進行了安排、布置，并與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)簽訂責任書，強化目標管理考核責任制，層層落實責任，確保農民轉移培訓就業(yè)工作取得實效。二是抓培訓機構規(guī)范化建設，對新成立的民辦培訓機構，按上級有關文件規(guī)定審核評估，條件具備的按程序審批;并按省人社廳的要求，組織對縣內各類培訓機構進行資質認定。三是實行多樣化培訓，嚴把培訓質量關。在調查摸清農民培訓意愿的基礎上，結合市場需求和農民實際需要，主動與銀星公司、順發(fā)制衣公司、520大酒店聯系，采取引導性培訓與技能性培訓相結合、增加實踐課程比例等方式，組織開展培訓工作，使農民工在提高自身技能水平的同時，也能樹立正確的就業(yè)觀念。積極加強與勞動監(jiān)察大隊聯系，督促有關單位實施持證上崗培訓工作。對美容美發(fā)、足浴按摩等單位的新上崗員工培訓工作取得了長足進展。協同縣安監(jiān)局一同舉辦農村礦業(yè)員工安全意識及技能培訓，取得了較好的社會影響。充分利用小額擔保貸款加強創(chuàng)業(yè)培訓(syb)工程。同時，為提高培訓質量，確保學員真正學到一技之長，我們對每期培訓班的培訓質量進行全程監(jiān)控。采取詢問學員、發(fā)放培訓滿意度調查表和旁聽老師講課等方式，及時掌握培訓情況和學員情況，對出現的問題，能夠及時的解決，大大提高了培訓的質量。四是扎實做好職業(yè)技能鑒定工作。凡隸屬管理的職業(yè)技能培訓機構，每期結束后都做到及時與市局職能鑒定科聯系，組織考核鑒定，考核鑒定率為，合格發(fā)證率為100%;對具有熟練技能人員申請鑒定職業(yè)資格的，在積極做好服務工作的同時，嚴格理論實踐考核，認定時側重實踐操作技能，達不到要求的不放過。
5、充分發(fā)揮人力資源市場就業(yè)平臺作用。加強人力資源市場基礎設施建設，充分發(fā)揮市場平臺作用，積極組織開展各種公共就業(yè)專項招聘活動，努力為下崗失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、大中專畢業(yè)生和農民工提供就業(yè)服務。一是組織開展就業(yè)服務系列專項活動。組織開展了“就業(yè)援助月”“春風行動”、“民營企業(yè)招聘周”“高校畢業(yè)生求職月”、“送崗位進高校”“工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工招聘月”和“返鄉(xiāng)農民工就業(yè)專場招聘會”等公共就業(yè)專項服務活動。通過收集發(fā)布用工信息、舉辦招聘活動、深入開展政策咨詢、舉辦職業(yè)指導講座等形式，為各類求職人員搭建了良好的就業(yè)服務平臺，有效推動了高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、農民工的就業(yè)。二是加強人力資源市場建設。投入30余萬元建成了全縣首家大型人力資源市場，在市場入口處首次設立了戶外電子顯示屏，全天侯滾動發(fā)布供求職信息。市場內設有信息發(fā)布、求職登記、職業(yè)介紹、職業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)服務、用工管理和勞動維權等7個職能窗口，可同時容納26家用人單位和1000余名求職者入場招聘，并定于每周五定期舉辦現場招聘會。市場規(guī)模、設施標準均居全市其他縣市之首。截止11月，全縣共舉辦各級各類招聘會36場，入場登記求職人員11萬人次，開展職業(yè)指導12803人，指導達成就業(yè)意向9823人，介紹成功就業(yè)8632人，有效緩解當前就業(yè)難問題。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇五
繼續(xù)做好轄區(qū)內民政對象的穩(wěn)定工作；做好救災救濟工作的具體組織實施；做好低保、五保、農村特困的審批通報；做好轄區(qū)內優(yōu)撫和老齡工作；負責管理發(fā)放好上級下撥的各項民政款物；做好上級布置的其他各項民政事務的落實。
2、計生辦。
做好執(zhí)行黨和國家的計劃生育方針、政策、法規(guī)，制定本地人口與計劃生育的規(guī)定和措施；組織人口問題的調查研究；開展計劃生育業(yè)務培訓和計劃生育其他相關活動；協同有關部門加強本地人口管理，定期組織育齡婦女檢查；為搞好計劃生育提供技術指導、婚前咨詢等相關服務。
3、殯改辦。
繼續(xù)貫徹落實殯葬改革的政策，做好宣傳工作；做好調查研究殯葬改革情況及時匯報工作，反應問題；協調其他相關部門做好殯葬改革服務、監(jiān)督工作；接待群眾來訪，解答群眾疑難問題；做好上級領導及部門交辦的其他工作。
4、愛衛(wèi)辦。
規(guī)劃、部署全街的健康教育工作；組織、協調開展健康教育活動，普及衛(wèi)生知識，提高人們健康知識的知曉率和健康行為的形成率；積極宣傳倡導不吸煙、少吸煙并組織各部門依法對禁煙場所進行經常性監(jiān)督、指導、檢查。增強人們的文明意識和健康意識，促進文明城市的建設；做好轄區(qū)內環(huán)境衛(wèi)生（市政道路、閑置空地、池塘、市場等）的日常巡查，發(fā)現問題及時處理；掌握全街愛國衛(wèi)生工作動態(tài)，及時發(fā)送信息通報全街，上傳下達，推廣典型總結經驗，促進愛國衛(wèi)生工作的開展。
5、武裝部。
認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級軍事機關下達的指示、命令，組織和帶領民兵完成上級交給的各項任務；組織民兵預備役人員進行政治教育、國防教育，加強基層武裝部和民兵組織建設，建立健全各項管理制度；組織民兵預備役人員進行軍事訓練，做好戰(zhàn)備執(zhí)勤工作；做好武器裝備管理和國防（人防）工事維護管理；做好民兵、預備役的登記統(tǒng)計工作，完成年度征集兵員工作。戰(zhàn)時負責組織民兵預備役人員參軍參戰(zhàn)，支援前線，保衛(wèi)后方等工作。
6、退役軍人服務站。
指導村(社區(qū))退役軍人服務站各項業(yè)務工作；協助做好退役軍人組織關系、行政關系、供給關系轉接和檔案移交工作,協助基層黨組織做好退役軍人適應性培訓和職業(yè)教育、技能培訓；積極做好退役軍人和其他優(yōu)撫對象的接待走訪工作、搭建政策咨詢、溝通聯系、學習交流等平臺，針對性、常態(tài)化開展精準幫扶援助；組織開展送立功喜報、懸掛光榮牌、走訪慰問等活動。結合“八一”、春節(jié)等節(jié)日，以及退役軍人和其他優(yōu)撫對象出線重大變故等情況，及時開展走訪慰問；完成上級退役軍人事務部門交辦的其他工作。
7、公共服務中心（勞動保障所）。
按時做好城鄉(xiāng)居民領取待遇生存認證工作；按時做好城鄉(xiāng)醫(yī)保參保工作；按時做好居民養(yǎng)老繳費工作；完成上級交辦的其他工作任務。
2021年作為繼往開來的重要時間節(jié)點，東簡街道公共服務辦將繼續(xù)秉持為民服務的里面，積極進取、努力奮進，為東簡街道公共服務工作開拓新的篇章。
湛江經濟技術開發(fā)區(qū)東簡街道公共服務辦。
2021年3月5日。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇六
為了適應新時期發(fā)展要求，進一步加強我鎮(zhèn)檔案工作，我鎮(zhèn)高度重視檔案管理工作，將檔案管理工作納入工作日程，加強對檔案管理工作的領導，真正做到了認識到位，組織到位，措施到位。今年，我鎮(zhèn)調整充實了馬過河鎮(zhèn)檔案管理工作領導小組，并把檔案工作列入全鎮(zhèn)的長遠規(guī)劃、年度計劃及有關人員的崗位標準和職責中，把檔案工作作為我鎮(zhèn)機關管理的一項重要的內容納入年度目標，與其它工作同部署、同組織、同考核。積極向廣大干部職工宣傳相關工作的法律法規(guī)，并收到較好的效果，例如干部職工都能自覺配合檔案管理工作人員提交相關資料、信息等，各站所都能將各自的存檔資料歸檔上交檔案室。在歸檔工作中，我們深深體會到，領導重視是做好檔案工作的關鍵。
（二）建立健全檔案管理制度，強化檔案管理工作。
為使我鎮(zhèn)檔案管理工作逐步走向規(guī)范化、制度化、科學化。我鎮(zhèn)結合實際情況，建立健全和完善檔案管理制度。制定了《馬過河鎮(zhèn)檔案保密制度》，其中包括檔案工作人員崗位職責，檔案保密、檔案保管、檔案查閱、檔案鑒定銷毀等制度，為檔案工作進入科學的規(guī)范管理創(chuàng)造了有利條件。我們在實際工作中，嚴格執(zhí)行檔案工作的各項制度，保證了我鎮(zhèn)檔案工作的有序開展。使我們更加清晰認識到檔案工作的重要性。
（三）加強制度建設，完善管理措施，認真抓好落實，防泄密。
我們充分認識到歸檔工作的最終目的是為了提供利用，我們繼續(xù)堅持檔案工作為全鎮(zhèn)發(fā)展服務的宗旨，遵循歸檔工作的相關制度，主動對外界提供服務，積極開發(fā)檔案信息資源，為領導決策提供依據，為實現工作提供參考、借鑒、憑證作用。
1、檔案意識淡薄，思想未到位。盡管現在把檔案列入我鎮(zhèn)責任考核中，但部分領導對檔案工作意識仍不夠重視，認為檔案工作是軟任務、軟指標，既費時費力又費錢，有些干部對文件資料歸檔不及時，一定程度上影響了檔案工作的開展。
3、檔案收集不齊全，室藏檔案貧乏。各辦公室及部門形成的文件材料，各自存放，特別是一些專業(yè)檔案和照片檔案易散落在各個辦公室，收集、整理它們也就特別難，造成檔案收集完整率、歸檔率低。
4、檔案工作人員專業(yè)素質需要提高，加大檔案管理人員培訓力度，提高檔案管理人員的業(yè)務素質。希望檔案部門給我鎮(zhèn)基層檔案人員提供一個外出學習，相互交流、提高的機會，使基層檔案管理工作進一步提高，適應現代化檔案管理的步伐。
1、深入宣傳，增強檔案意識。檔案工作是鎮(zhèn)工作中的一個重要組成部分。隨著社會的發(fā)展，檔案工作越來越顯示著它獨特的價值，在今后我們將加強檔案法規(guī)宣傳力度，使領導干部和各職能辦都能形成共識，提高檔案意識，減少私自占有而使檔案遺失，防止工作調動而引起的檔案丟失，為立卷部門做好檔案工作創(chuàng)造一個良好的氛圍。
2、為檔案工作爭取加大資金投入。檔案事業(yè)的發(fā)展離不開各級領導的關心、重視和支持，今后將以各種方式使領導充分認識到檔案是農業(yè)農村現代化建設的需要，是經濟建設的迫切需要，能為黨和政府決策提供歷史依據，從而使檔案工作列入工作日程上，增加其投入力度。
3、進一步開發(fā)和利用好檔案。積極主動為現實工作提供參考、借鑒、憑證。同時積極對檔案信息資源加以開發(fā)，使之為領導決策提供依據。
4、加強自身檔案知識修養(yǎng)，提高業(yè)務水平。積極參加州、縣_組織的培訓，認真學習有關檔案方面的知識，勇于創(chuàng)新，注重工作實效。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇七
2021年以來，港北區(qū)應急管理局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，認真貫徹落實************關于要堅持“底線思維”、防范化解重大風險的重要講話精神，扎實推進安全生產工作，積極應對各類自然災害，精心組織、認真?zhèn)鋺?zhàn)防汛抗旱和森林防滅火工作，全區(qū)安全態(tài)勢持續(xù)穩(wěn)定向好?，F將有關情況匯報如下：
（一)全面開展安全生產專項整治三年行動。今年是安全生產專項整治三年行動集中攻堅年，我局持續(xù)開展各項細化方案的整治工作，動態(tài)更新問題隱患和制度措施“兩個清單”，強化清單化任務管理和掛圖作戰(zhàn)工作機制。截至目前，全區(qū)檢查單位6516家（次），排查整治一般隱患2802項，重大隱患16項，行政處罰2682次，責令停產整頓12家，關閉取締10家，罰款萬元,整治工作取得初步成效。
(二）積極開展重要節(jié)假日安全生產明查暗訪工作。我局認真貫徹落實各級領導關于元旦春節(jié)、全國“兩會”、中秋國慶等重要節(jié)假日期間安全生產工作的指示批示精神，在危險化學品、煙花爆竹、工貿等重點行業(yè)領域分行業(yè)深入開展安全生產隱患排查治理。自開展安全生產明察暗訪以來，我局成立9個工作小組，共出動人員304人次，共檢查8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、檢查企業(yè)146家次，發(fā)現隱患107處、已完成整改107處，限期責令整改37處，均未發(fā)現重大安全隱患。
（三）做好地采礦山安全監(jiān)管，防范化解尾礦庫安全風險。區(qū)應急局全力抓好我區(qū)非煤礦山安全生產工作。一是對轄區(qū)有證礦山進行全覆蓋執(zhí)法檢查。截止目前，共檢查出一般隱患75項，已完成整改66項，9項正在整改中；檢查出重大隱患3項，已全部完成整改；共下達執(zhí)法文書9份；行政處罰1家，行政處罰金額萬元。協助區(qū)應急廳開展對2家礦山企業(yè)進行安全生產許可續(xù)證現場復核，其中1家已成功續(xù)證，1家正在辦理中。二是加強汛期尾礦庫的監(jiān)管工作。督促企業(yè)落實對龍殿坑尾礦庫的排洪構筑物的質量檢測工作。三是開展停用尾礦庫閉庫銷庫工作。目前我區(qū)共有（新村、三岔、貢響、黃江）4座尾礦庫未完成閉庫銷庫工作，今年以來我局積極技術指導上述4座尾礦庫責任管理主體單位中里鄉(xiāng)人民政府開展尾礦庫閉庫銷庫工作。目前正在申請新村、三岔、貢響3座尾礦庫閉庫銷庫工作經費，并已聘請有資質的專家或機構完成了上述4座尾礦庫的閉庫設計方案。
（四）加強隱患排查，做好工貿行業(yè)安全監(jiān)管。為落實《全區(qū)工貿行業(yè)安全生產專項執(zhí)法實施方案》，深入推進全區(qū)安全生產三年專項整治行動，我局嚴格依法依規(guī)按照屬地監(jiān)管本轄區(qū)企業(yè)進行監(jiān)管和執(zhí)法，監(jiān)管和執(zhí)法過程中發(fā)現存在安全隱患的，立即責令企業(yè)采取有效措施消除隱患，發(fā)現違法違規(guī)行為的，應當依法依規(guī)及時查處。截止目前，檢查企業(yè)35家次，出動140人次，下達現場檢查記錄、責改指令書27份，現場措施處理決定書5份，發(fā)現存在問題143條，后對15家企業(yè)進行現場復查，下達復查意見書15份，對1家企業(yè)下達行政警告，對3家企業(yè)進行處罰共15萬元。對事故處罰立案33起，處罰萬元。同時。我局深入開展有限空間專項整治工作，聚焦排查整改工貿米業(yè)、冶金、木材加工企業(yè)及粉塵作業(yè)場所事故隱患，強化對造紙和木材企業(yè)等有限空間作業(yè)條件工作的執(zhí)法檢查，加強對特種作業(yè)人員持證情況檢查，督促用人單位落實安全生產主體責任。截止10月，檢查木材加工企業(yè)16家次，出動檢查人員60人次，下達現場檢查記錄16份，責令限期整改指令書16份，對米業(yè)加工企業(yè)檢查2家次，下達現場檢查記錄2份，責令限期整改指令書2份，督促問題整改落實到位，我局對整改情況進行復查，一家米業(yè)企業(yè)未整改，堅決對其進行處罰。
（五）多措并舉，扎實做好?；袠I(yè)安全監(jiān)管。我局堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，在我區(qū)開展危險化學品領域一系列專項整治和隱患大排查大整治工作，收到了顯著成效。一是依據執(zhí)法工作計劃開展日常監(jiān)督檢查，整改各類安全隱患。二是組織了企業(yè)安全管理人員開展了全區(qū)危險化學品隱患大排查大整治互查工作，各企業(yè)之間相互排查，相互整治，相互學習，取長補短，將互查作為培訓監(jiān)管素質提高的平臺，取得很好的效果；三是強化企業(yè)落實(化工(?；?企業(yè)安全生產責任制范本》和《化學品生產單位特殊作業(yè)安全規(guī)范》等相關法律法規(guī)，督促企業(yè)修訂完善全員安全生產責任制度，規(guī)范開展特殊作業(yè)許可及反“三違”整治。通過進一步落實企業(yè)全員安全生產主體責任，上下聯動、深入推進、執(zhí)法檢查、集中整治和“回頭看”等工作的開展，及時發(fā)現和整治安全隱患等方面取得了顯著成效。據統(tǒng)計全年下發(fā)檢查記錄30份，復查記錄15份，責令整改指令書15份，整改各類安全隱患90條。對兩家無倉儲氣體經營店進行2萬元的行政處罰。
（六）重拳出擊，加強對煙花爆竹市場監(jiān)管。我局為切實做好貴港市城區(qū)大氣污染防治工作，結合日常安全生產監(jiān)管工作，加強對煙花爆竹市場監(jiān)管，積極開展宣傳節(jié)假日期間市中心城區(qū)禁放煙花爆竹工作，出動執(zhí)法人員147人次，檢查煙花爆竹安全工作，對轄區(qū)批發(fā)企業(yè)、零售點要求購買煙花爆竹者填寫承諾書作明確要求，同時發(fā)放煙花爆竹宣傳資料4500份。2021年，開展煙花爆竹“打非治違”專項行動中，共出動車輛70駕次，出動人員243人次；檢查發(fā)現未經許可或許可過期零售店2個，處罰7起，罰款金額26000元；共依法沒收非法經營的煙花爆竹1430件，大、中、小朝炮（五彩炮、地炮）1180個，折合人民幣約10萬元，發(fā)放禁燃宣傳單53000余份。市公安局港北分局查處違規(guī)燃放煙花爆竹案9起，行政處罰9人。
（七）全面排查檢查，確保安全度汛。今年，在進入汛期前，我局組織相關部門開展水庫、防洪工程汛前檢查，對全區(qū)21座水庫、19條防洪堤進行全面的檢查，由水庫管理人員按照檢查的內容做好記錄，要求各水庫嚴格落實值班人員汛期24小時值班制度，認真落實防汛物資的儲備工作制度，將物資的種類、數量一一登記造冊，確?？购閾岆U需要時能夠調得出、用得上。截止目前，共排查出防汛風險隱患點80處，主要存在的防患問題大部分是危巖崩塌和山體滑坡的可能性，所涉及的村（屯）共42個、受威脅人數初步核計約為15064人。同時，我局組織力量組成巡查組對全區(qū)地質災害隱患點進行巡查檢查，確保全區(qū)安全度汛。
（八）森林防滅火主動作為，保障人民生命財產安全。在2021年春節(jié)、“三月三”、清明節(jié)等傳統(tǒng)多火災時段，及時召開全區(qū)森林防滅火工作會議，進行專題安排部署，確保森林撲火工作能夠做到有組織有紀律，在火場指揮、救援隊伍、撲火機具、后勤保障等工作環(huán)節(jié)上全面落實到位，在撲救森林火災時,堅決做到負責人靠前指揮,科學處置,嚴防發(fā)生人員傷亡事故。為規(guī)范全區(qū)生產安全事故應急處置程序，提高事故應急救災處置能力，今年共組織開展應急救援訓練、演練13次。
（九）立足基層為民服務，大力推進防災減災工作。一是做好災情核查和報送工作。截至10月9日，我區(qū)遭受3次洪澇、1次低溫冷凍和1次干旱災害的災情，全區(qū)累計受災人口1946人，因災造成房屋倒損6戶20間，農作物受災公頃，直接經濟損失共萬元。災情發(fā)生后，我區(qū)及時派出工作人員到受災現場核查災情，妥善安置受災群眾的基本生活，按時上報災情。二是開展綜合減災示范社區(qū)指導工作。今年有16個社區(qū)擬申報創(chuàng)建全國、自治區(qū)綜合減災示范社區(qū)，區(qū)減災辦到每個申報的村（社區(qū)）進行指導。8月23日至8月27日通過查看臺賬、實地查看、現場打分的形式對港北區(qū)2021年申報創(chuàng)建綜合減災示范社區(qū)的社區(qū)進行現場考評。根據綜合評分情況，決定推薦大圩鎮(zhèn)中西村社區(qū)為創(chuàng)建全國綜合減災示范社區(qū)，港城街道富嶺村社區(qū)、根竹鎮(zhèn)根竹村社區(qū)為創(chuàng)建自治區(qū)綜合減災示范社區(qū)。三是應急預案體系建設。7月12日轉發(fā)《廣西壯族自治區(qū)應急管理廳辦公室關于做好應急預案體系建設工作的通知》到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），要求9月底前將鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）相關應急預案上報到減災股，計劃年底前全部錄入系統(tǒng)。我局已于6月把區(qū)本級的1個總體應急預案、8個自然災害應急預案、6個安全生產應急預案錄入廣西壯族自治區(qū)應急管理綜合應用平臺系統(tǒng)。四是救災工作。今年我區(qū)申請因災倒塌和損壞住房恢復重建3戶、維修1戶，目前未有農戶完成倒房重建和維修。截止10月9日，全區(qū)共有412戶1820人申請冬春救助，目前還在統(tǒng)計申請人數和收集臺賬。9月2日在市應急局組織召開的視頻培訓會上，我局為市轄其它縣區(qū)進行優(yōu)秀經驗分享，授課講解。
（十）開展全國自然災害綜合風險普查工作。今年我區(qū)開展全國第一次自然災害綜合風險工作，為做好此項工作，我局積極向各成員單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）開展全國第一次自然災害綜合風險普查的宣傳工作，參加自治區(qū)組織的行政區(qū)劃調整培訓，并在系統(tǒng)上進行行政區(qū)劃邊界劃分、各級行政駐地的定位等，組織行業(yè)部門召開全國第一次自然災害綜合風險普查工作動員會。
（十一）加強應急知識普及，積極做好宣傳教育工作。一是“”全國防災減災日做好宣傳。港北區(qū)減災委員會辦公室組織部份成員單位開展了主題為“防范化解災害風險，筑牢安全發(fā)展基礎”的一系列活動。向群眾發(fā)放防災減災宣傳資料共10000份、現場解答群眾咨詢的問題，組織參觀宣傳板報，引導群眾關注身邊災害風險。并指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展宣傳活動，發(fā)放宣傳資料共3600份、宣傳板報共8板。聯合港北消防救援大隊到大圩鎮(zhèn)對村干部開展消防安全培訓及演練。二是5月8日組織舉辦港北區(qū)災害信息員培訓，鄉(xiāng)、村兩級災害信息員共146人參加培訓。培訓內容主要有災情管理工作、救災工作、災情核查評估、災情統(tǒng)計和報送等知識。通過這次培訓，增強了基層的應急管理工作能力，提升災情報送管理體制機制建設水平，著力培養(yǎng)一支專業(yè)性強、責任心強、業(yè)務能力強的高素質災害信息員隊伍。三是開展“安全生產月”安全生產周系列活動。6月16日，港北區(qū)安全生產委員會辦公室圍繞“消除安全隱患，筑牢安全防線”為主題，在貴港市新世界廣場深入開展“落實安全責任，推動安全發(fā)展”咨詢日活動?；顒蝇F場，區(qū)應急管理局、教育局及港北區(qū)消防救援大隊等部門工作人員為現場群眾普及安全生產知識，解答廣大群眾有關安全生產方面的問題。通過開展系列宣傳教育活動，增強了群眾的安全防范意識，提高避險自救互救能力，提升基層干部的應急水平，保護人民群眾的生命和財產安全。四是災害信息員隊伍和“八桂應急先鋒”社區(qū)響應隊建設培訓。我局根據人員變動情況，及時更新災害信息員名單，明確災害信息員職責和任務，組織了2次鄉(xiāng)鎮(zhèn)級災害信息員業(yè)務培訓。培訓內容主要有災情管理工作、救災工作、災情核查評估、災情統(tǒng)計和報送等知識。并將縣、鄉(xiāng)、村三級災害信息員錄入災害風險隱患信息報送系統(tǒng)和全國信息員數據庫管理系統(tǒng)。同時，于9月10-18日組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道)開展“八桂應急先鋒”師資培訓，分7期，培訓約300人。通過本次培訓，我區(qū)所有村（社區(qū)）全部完成“八桂應急先鋒”社區(qū)響應隊培訓和“八桂應急先鋒”隊伍組建。
（十二）積極開展宣傳新安全生產法工作。
為了深入貫徹落實新修訂的《^v^安全生產法》，進一步壓實生產經營單位主體責任，進一步提高企業(yè)安全生產意識，全面營造安全生產學法、守法、用法的濃厚氛圍，推進新安法深入一線，多途徑筑牢安全線。一是面向關鍵人員開展專題培訓。組織領導干部和執(zhí)法人員認真學習新《^v^安全生產法》，通過參加省市視頻會議以及內部開展學習講座等方式深刻理解法律條款內容，領會法律精神實質，提高行政執(zhí)法能力和水平，做到“先懂法再執(zhí)法”。二是面向生產企業(yè)做好新安法貫徹。作為安全生產的監(jiān)管部門，截止目前，我局組織2次新安法宣傳培訓會，對混凝土行業(yè)、木材加工業(yè)、米業(yè)企業(yè)負責人共計70人次宣傳交流新安法，工作人員在日常工作中帶著新安法走進企業(yè)，與企業(yè)主和安全生產管理人員“面對面”交流。
（一）突出隱患，嚴格安全生產監(jiān)管執(zhí)法。2021年，我局總結往年工作存在問題及經驗，創(chuàng)新安全監(jiān)管執(zhí)法方式，聘請第三方安全生產專業(yè)機構和專家參與執(zhí)法。實行分類分級監(jiān)管，聚焦重大安全隱患，聚焦安全違法行為，組織開展“強監(jiān)管嚴執(zhí)法”活動，嚴格“四個一律”執(zhí)法措施，一大批安全隱患得到了有效的整改。
（二）吹響“先鋒集結號”，積極聯系掛點村助力“鄉(xiāng)村振興”建設工作。今年是鄉(xiāng)村振興開局第一年，為做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，我局積極響應黨員召集令，組織支部及掛點村黨員成立臨時黨支部，吹響“先鋒集結號”，于3月19日，到慶豐鎮(zhèn)新塘村開展2021年助力鄉(xiāng)村振興建設活動。與新塘村“兩委”干部交流座談，進一步了解新塘村關于該村建設情況以及下一步提升鄉(xiāng)村風貌工作規(guī)劃，并表示將積極為鄉(xiāng)村振興貢獻自己的力量。隨后，我局全體黨員對新塘村黃村屯三隊、四隊清理灌溉水渠的村屯道路進行清潔，清運生活垃圾、亂石雜物。為打造環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)宜居的美麗鄉(xiāng)村貢獻自己的一份力量，以實際行動助力鄉(xiāng)村風貌提升。
（一）安全生產主體責任落實不到位。一是企業(yè)安全生產主體責任沒有得到很好的落實到位；二是打非治違和隱患排查、專項整治工作還存在監(jiān)管不到位的死角和漏洞，一些生產經營單位對隱患排查治理工作的重要性認識不到位，存在應付思想，安全生產臺賬不完善。
（二）應急隊伍建設滯后。今年是機構改革后由應急部門負責防汛抗旱工作的第二年，防汛抗旱工作人員缺乏必要的專業(yè)技術知識和實戰(zhàn)經驗的積累，隊伍建設及業(yè)務培訓方面有待加強；其次是防滅火工作方面的專業(yè)力量和裝備不足，我區(qū)涉及到林區(qū)范圍共有7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，其中森林防火隊伍存在人員不足，專業(yè)技術人才匱乏，知識結構低下，專業(yè)結構不合理、裝備配置不足等情況，總體上應急救援能力較低，難以滿足應急撲救工作需要。
（三）防災害宣傳教育不到位、群眾防火意識淡薄，重視力度有待提升。
因開展宣傳和演練不到位，加上群眾麻痹大意的思想，社會公眾的地質災害知識、防災減災和自救互救知識宣傳普及仍需加強，公眾的災害防災意識、防火意識、避險自救互救知識和技能有待進一步提高。
根據調查顯示，將天氣原因排除在外，森林火災發(fā)生的主要原因是祭拜、野外私自生火。各相關部門在工作開展過程中，形式化嚴重，相應措施和有效解決策略缺乏，也沒有明確的管理機制，防火工作沒有明確的思想指導，這為火災的發(fā)生帶來了一定隱患。
（一）持續(xù)深化安全生產體制改革。
1.強化責任落實。把安全事故防控工作作為頭等大事抓緊抓好，結合我區(qū)實際深入分析研判可能出現的各類安全問題和隱患，及時組織對事故易發(fā)的重點地區(qū)、重點領域進行督查檢查，確保安全責任到位、管控措施到位。必須堅決貫徹************、^v^總理重要批示精神和國家、自治區(qū)關于安全生產的工作部署，切實增強政治意識、憂患意識和責任意識，全力以赴抓好安全生產各項工作，堅決遏制重特大事。
2.嚴格落實安全生產責任制。努力實現我區(qū)安全生產黨政同責、一崗雙責、“三個必須”(即管行業(yè)必須管安全、管生產經營必須管安全、管業(yè)務必須管安全)和安監(jiān)部門向組織部門報告安全生產工作情況全覆蓋。
3.及時復查督查。注重整改，消除隱患，督促相關企業(yè)、單位按照“五落實”的要求認真組織落實隱患整改工作，實現閉環(huán)管理；對一時難以整改到位的隱患，要采取有效措施或制定應急預案，切實加強隱患的安全防范；對不能整改到位又無有效安全防范措施的，必須停止使用設備設施或者停止生產施工；對重大安全事故隱患，應采取緊急措施，責令其停業(yè)停產整改，要盯住不放，實行動態(tài)監(jiān)管、跟蹤督查。
4.加大執(zhí)法力度。突出“強監(jiān)管嚴執(zhí)法年”專項行動，對監(jiān)管中發(fā)現的違法違規(guī)行為，從嚴從重從快堅決予以查處，特別是對查出隱患不制定整改措施或不執(zhí)行整改要求的企業(yè)或個人，嚴肅追究責任，對屢教不改、整改不力的要嚴肅處理，對企業(yè)自查自改不認真、隱患整治不徹底，依法依規(guī)進行處罰，因責任和措施落實不到位導致事故發(fā)生的，嚴格按照“四不放過”要求，加大追責力度，上限處罰。
（二）建立完善自然災害抗防救體系。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇八
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我局深入貫徹黨的十九大會議精神及************關于生態(tài)文明建設的重要論述精神，自覺踐行綠色發(fā)展理念，切實加強林業(yè)生態(tài)建設，強化森林資源保護。各項工作進展順利，取得了較好成績，現將工作總結如下：
（一）大力推進營林生產。
截至目前，全區(qū)完成造林面積11000畝，占上級下達年度任務目標11000畝的100％；其中人工造林1000（含油茶新造林690畝），退化林修復10000畝。全區(qū)完成義務植樹90萬株，占上級下達年度任務目標90萬株的100％；其中2月19日上午在港城街道旺華村與武樂鎮(zhèn)江城村交界處郁江邊開展2021年黨政軍領導義務植樹暨江河湖庫生態(tài)保護修復植樹活動，共種植宮粉紫荊、美麗異木棉、大紅花等綠化苗木800余株，區(qū)直各部門結合鄉(xiāng)村振興工作及3月12日植樹節(jié)到各聯系掛點幫扶村開展植樹活動。2021年上級下達港北區(qū)綠化景觀提升工程任務2個村屯，目前已完成招投標工作2個，建設完成2個；古樹名木后備資源補充調查、掛牌22株，保護修復7株。
（二）依法辦理行政審批。
2021年自治區(qū)下達港北區(qū)集體林木采伐指標327500立方米，截至10月11日已使用319850立方米，指標剩余7650立方米。林業(yè)行政審批窗口共接件5144件，受理5144件，辦結5144件，按時辦結率100％，植物檢疫證143件。
（三）強化森林資源管護。
三是我區(qū)森林督查遙感疑似變化圖斑共341個，經區(qū)劃后為390個細斑，總面積公頃。其中，涉及違法圖斑46個，違法違規(guī)采伐林木圖斑14個，面積公頃；違法違規(guī)改變林地用途圖斑32個，面積公頃。其中，其他經營性改變林地用途圖斑27個，面積公頃；涉及《貴港白花山風電場工程項目》圖斑5個，圖斑面積公頃，辦理林地手續(xù)公頃，超出審批范圍公頃。目前結案5起，立案6起。
六是根據國家林草局和自治區(qū)林業(yè)局關于野生動物的相關通知要求，我局及時聯合其他部門開展“清風行動”，加強對野生動物非法交易信息和線索的收集與排查，組織執(zhí)法人員對野生動物人工繁育、交易、運輸、食用、經營利用等環(huán)節(jié)實施多環(huán)節(jié)、全鏈條無死角監(jiān)管。并開展了三大宣傳工作，分別是2021年“世界濕地日”宣傳、2021年“世界野生動植物日”與“愛鳥周”宣傳、“林業(yè)之窗”林業(yè)相關法律宣傳，合計懸掛橫幅58條，發(fā)放張貼宣傳海報370多份，發(fā)放宣傳單4000份，有力宣傳了保護濕地、保護鳥類、保護野生動植物、保護生態(tài)環(huán)境的理念，為群眾積極參與到保護野生動植物、保護森林資源的行動中來。
（四）持續(xù)開展有害生物防治。
根據《港北區(qū)2020－2022年松材線蟲病疫情防控方案》積極開展松材線蟲病疫情除治工作，2020年11月－2021年9月底，累計清理枯死木45700株，累計投入除治經費1010萬元。同時根據自治區(qū)林業(yè)有害生物防治檢疫站文件要求，在轄區(qū)范圍開展銹色棕櫚象有害生物養(yǎng)殖全面排查，排查出我區(qū)有陳代戰(zhàn)、溫雪林、劉錦城等3戶養(yǎng)殖銹色棕櫚象，截至目前已在我局指導監(jiān)督和見證下全部處置清理掩埋。
（五）狠抓森林防火和林業(yè)安全防范工作。
今年以來，我局高度重視森林防火和林業(yè)安全生產工作，在召開會議研究制定森林防火和林業(yè)安全防范工作督導的工作方案的基礎上，出臺了《2021年春節(jié)期間林業(yè)自然災害和突發(fā)事件應急預案》，春節(jié)假期期間，每天安排一名領導親自帶隊深入全區(qū)7個有林鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展森林防火和林業(yè)安全防范巡查，確保2021年春節(jié)期間森林防火和林業(yè)安全生產工作安全、平穩(wěn)、有序，為全力做好各項安全防范工作奠定了堅實的基礎，嚴防重特大安全事故的發(fā)生。截至10月11日，我區(qū)共發(fā)生森林火災8起，過火面積約202畝，無重特大森林火災及人員傷亡事故發(fā)生；林業(yè)行業(yè)未發(fā)生人身輕傷及以上生產安全事故，林業(yè)安全生產狀況總體穩(wěn)定。
（六）持續(xù)鞏固脫貧攻堅成果。
二是持續(xù)發(fā)揮脫貧攻堅造林合作社作用，積極開展林業(yè)服務，促進脫貧戶穩(wěn)定增收；
三是嚴格落實建檔立卡脫貧人口生態(tài)護林員選（續(xù)）聘工作任務，增加建檔立卡脫貧人口工資性收入，全區(qū)選（續(xù)）聘生態(tài)護林員261名，惠及脫貧戶261戶。
（七）持續(xù)推深做實全面推行林長制。
根據自治區(qū)《關于全面推行林長制的實施意見》要求，我區(qū)于6月30日印發(fā)《港北區(qū)全面推行林長制工作方案》，并設立2名林長和5名副林長，成立港北區(qū)林長辦公室，辦公室設在區(qū)林業(yè)局，林長制辦公室相關設施及相關制度均已落實到位。全區(qū)7個有林鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）均已出臺鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級實施方案，設立鄉(xiāng)級林長13名，鄉(xiāng)級副林長45名，并相應成立鄉(xiāng)級林長辦公室，落實相關制度。全區(qū)69個有林行政村已經根據各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長制落實村級林長，每個村1名林長。區(qū)、鄉(xiāng)、村三級79塊林長制公示牌均已樹立及完成版面更新。
一是林業(yè)資源管理工作難度大。由于林業(yè)行業(yè)發(fā)展勢頭比較快，林政資源保護工作量大，我區(qū)林業(yè)綜合執(zhí)法隊伍力量薄弱，森林資源管理難度大。
二是根據自治區(qū)《關于全面推行林長制的實施意見》《貴港市全面推行林長制實施方案》及自治區(qū)相關配套制度要求，林長辦公室要落實專職人員，做好林長制工作情況的上傳下達，協調布置林長制各項工作。由于區(qū)林業(yè)局工作人員比較少，工作任務繁重，當前難以落實林長工作人員及編制。
三是自2019年9月經廣西林科院鑒定確認我區(qū)發(fā)生松材線蟲病疫情至今，我區(qū)松材線蟲病防治工作已使用經費近2000萬元，區(qū)本級難以再投入防治經費，林業(yè)有害生物防治經費不足。
（一）積極加強溝通協調。積極與森林公安、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）就保護森林資源、打擊違法行為等方面進行深入溝通協調，力求形成更大的合力，做好森林資源保護工作。
（二）持續(xù)推進國土綠化。繼續(xù)推進森林資源培育保護，深入實施造林綠化工程，按照“山上治本、身邊增綠”的綠化思路，大力實施林業(yè)工程建設，實現全區(qū)森林覆蓋率不低于％（含平天山林場），大力推進村屯綠化、重點區(qū)域綠化等工作，充分利用國家、自治區(qū)、貴港市及港北區(qū)產業(yè)扶持政策，積極調整產業(yè)發(fā)展思路，不斷創(chuàng)新工作方式方法，千方百計加快鄉(xiāng)村振興的步伐。
（三）強化森林資源管護。堅持生態(tài)優(yōu)先，落實林長制和保護發(fā)展森林資源目標責任制，嚴守生態(tài)保護紅線，加強森林生態(tài)保護，勇挑保護森林重擔。一是繼續(xù)做好林業(yè)審批工作，進一步規(guī)范林業(yè)審批事項，進一步提高行政審批效率；二是加強林業(yè)執(zhí)法力度，嚴厲打擊各種破壞森林資源違法犯罪行為；三是認真抓好森林防火工作，加強森林防火宣傳教育和知識培訓。全面加強森林資源保護管理工作，為建設生態(tài)文明奠定堅實的資源基礎。
（四）加強有害生物防治。聯合鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）對轄區(qū)內松林進行常年監(jiān)測，發(fā)現有松樹感病癥狀，立即取樣送檢。不定期對居民點存放的松木（柴）進行清理，發(fā)現一點，清理一點，避免疫情再次擴散蔓延。持續(xù)加強對采伐松木的監(jiān)管，嚴格按照松材線蟲病疫木除治有關規(guī)定進行監(jiān)管，確保松樹木材按要求在指定范圍內作疫木粉碎或削片處理，預防木材流入市場引起疫情擴散。同時按照《港北區(qū)2020－2022年松材線蟲病疫情防控方案》開展防控，積極爭取上級扶持資金，開展我區(qū)森林病蟲害防控工作。
（五）全力抓好森林防火。一是持續(xù)開展森林防火宣傳，強化防火意識。利用一切可以利用的載體宣傳森林防火工作，通過設置防火警示牌、發(fā)放宣傳冊、張貼防火標語、群發(fā)防火短信等手段，組織形式多樣的森林防火活動，確保橫向到邊，縱向到底，不留死角，使群眾森林防火意識不斷提高；二是嚴格火源管控，消除火災隱患。組織力量經常性地開展火災隱患排查整改工作，清理林內可燃物，將森林火災隱患降到最低程度；三是溝通協調環(huán)保、應急等部門科學審批野外用火，開展安全隱患排查治理工作。
（六）穩(wěn)步推進林長制工作。進一步落實完善林長制相關配套制度，建立健全林長制考核評價體系，將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長制工作情況納入目標管理績效考核內容，落實林長辦公室專職副主任及專職工作人員，做好林長制各項工作，使林長制更加有效的運行，達到林長制的目的，取得良好的效果。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇九
邯鄲市人力資源和社會保障局是邯鄲市人民政府的工作部門，履行擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，起草人力資源和社會保障地方性法規(guī)、規(guī)章草案等職責。機構設置有：辦公室、人事處、機關黨委、紀檢監(jiān)察室、老干處、就業(yè)促進處、職業(yè)能力建設處、養(yǎng)老保險處、醫(yī)療保險處、工傷保險處、調解仲裁管理處、勞動監(jiān)察處、機關后勤中心、信息中心、農村養(yǎng)老保險處、職業(yè)技能鑒定指導中心、勞動技工學校、社保中心、勞動就業(yè)服務局、醫(yī)保中心等。
2主要職責。
（一）擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，起草人力資源和社會保障地方性法規(guī)、規(guī)章草案。負責全市人力資源和社會保障的宣傳和輿情研究。
（二）擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進人力資源合理流動、有效配置，擬訂機構改革人員定崗和分流政策。提出承辦省和市特殊需要人員的選調工作，協助有關部門組織選派援疆、援西藏干部及其內返安置工作。
（三）負責促進就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的.就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務體系，擬訂就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓制度，牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策，研究推進非師范類大中專畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)制度改革，指導非師范類大中專畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)工作。會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養(yǎng)和激勵政策。
（四）統(tǒng)籌建立覆蓋全市城鄉(xiāng)的社會保障體系；貫徹落實城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險政策，擬訂、實施全市城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險標準，貫徹落實全省統(tǒng)一的社會保險關系轉續(xù)辦法和基金統(tǒng)籌辦法，貫徹落實機關企事業(yè)單位社會保險政策貫徹落實省社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督制度，編制全市社會保險基金預決算草案，參與制定全市社會保險基金投資政策。
（五）負責就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。
（六）會同有關部門擬訂全市機關企事業(yè)單位人員工資收入分配政策，建立全市機關企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制，擬訂全市機關企事業(yè)單位人員福利和離退休政策，并負責組織實施和監(jiān)督檢查。
（七）會同有關部門擬訂人才工作總體目標，參與人才管理。會同有關部門編制全市機關、事業(yè)單位工作人員總體規(guī)劃；負責擬定人事、人才事業(yè)中長期規(guī)劃和年度計劃。
（八）綜合管理全市事業(yè)單位工作人員。會同有關部門指導全市事業(yè)單位人事制度改革，擬訂全市事業(yè)單位人員和機關工勤人員管理政策規(guī)定并組織實施。
（九）綜合管理全市專業(yè)技術人員。負責高層次專業(yè)技術人才選拔和培養(yǎng)，健全博士后管理制度，管理留學人員創(chuàng)業(yè)園，擬訂引進國（境）外專家、留學人員來邯（回國）工作或定居政策。負責全市人事考試工作。制定全市專業(yè)技術人員管理和繼續(xù)教育政策，研究擬定專業(yè)技術骨干人才出入國（境）和國外機構在本市招聘專業(yè)技術人才和管理規(guī)定并組織實施，協助有關部門選拔派遣和管理科技副職。綜合管理全市職稱工作，負責專業(yè)技術人員專業(yè)技術職務的評審和聘用方案的核準。
（十）會同有關部門擬訂軍隊轉業(yè)干部安置政策和安置計劃，負責軍隊轉業(yè)干部培訓，協調有關部門落實上級有關部分企業(yè)軍隊轉業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策并擬訂我市的配套政策，負責自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部的管理服務。
（十一）負責行政機關公務員綜合管理，擬訂人員調配政策和特殊人員安置政策。
（十二）會同有關部門貫徹落實農民工工作綜合性政策和規(guī)劃，落實農民工相關政策，協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。
（十三）貫徹落實勞動、人事爭議調解仲裁制度和勞動關系政策，完善勞動關系協調機制，貫徹落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策，組織實施勞動監(jiān)察，協調勞動者維權工作，依法查處違法案件。
3地理位置。
本數據來源于百度地圖，最終結果以百度地圖數據為準。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇十
稅務籌劃（taxplanning）也稱納稅籌劃，是納稅人在遵守稅法、擁護稅法的前提下，預先制定納稅的方法、步驟、計劃等，享受稅法中的優(yōu)惠規(guī)定，減低總體稅負，實現節(jié)稅目的。商業(yè)銀行的稅務籌劃是商業(yè)銀行在結合本身經營特點的基礎上，籌劃所得稅、營業(yè)稅和其他稅種的繳納，是商業(yè)銀行整個財務計劃的組成部分，對商業(yè)銀行更好地執(zhí)行國家政策，發(fā)揮金融在社會經濟中的宏觀調節(jié)作用，有著積極的意義。
1、從長期來說，稅務籌劃起到增加國家稅收的作用。金融業(yè)是國民經濟的重要組成部分，我國商業(yè)銀行的納稅額在國家稅收中占較大的比重。例如，在廣東地方稅收入中，金融保險營業(yè)稅占各項稅種收入合計的％，占各行業(yè)營業(yè)稅合計的％。（廣東省地方稅務局《調查研究與決策參考》。根據經濟學拉弗曲線原理，稅率的降低和稅負的減輕可以刺激經濟的發(fā)展。雖然商業(yè)銀行進行節(jié)稅籌劃，減輕了稅負，但是從長遠來看，增強了商業(yè)銀行的實力，國家的稅源得到了維護和培育，國家稅收總額不但不會減少，反而會有所增加。
2、稅務籌劃有利于稅法建設，抑制偷稅、漏稅、逃稅行為的發(fā)生。商業(yè)銀行的稅務籌劃是用合法的手段達到減輕稅負的目的，需要在深刻認識和了解稅法、財會、金融、電腦等知識的基礎上進行，這就要求商業(yè)銀行重視稅法的宣傳教育，普及全系統(tǒng)人員的稅法意識，有利于抑制偷稅、漏稅、逃稅等違法行為的發(fā)生。另外，稅務籌劃還有助于商業(yè)銀行從被動的、應付的申報納稅，轉移到主動的、積極的稅務籌劃上來。
3、稅務籌劃有利于促進國家經濟政策的貫徹執(zhí)行。國家經常運用稅收杠桿來代化國民經濟產業(yè)結構，調整社會投資方向。一旦國家的這類稅收政策出臺，商業(yè)銀行立即采取行動，調整經營方向以符合稅收優(yōu)惠政策，這正是國家經濟政策所引導和鼓勵的。因此，稅務籌劃在客觀上也起到了更快、更好地落實國家經濟政策的作用。
二、商業(yè)銀行的稅務籌劃。
（一）所得稅的籌劃。
我國商業(yè)銀行和其他企業(yè)的所得稅稅率均為33％，由于許多商業(yè)銀行是全國性的跨地區(qū)銀行，各地分支機構的經營狀況差異很大，所以國家允許商業(yè)銀行總行匯總全行系統(tǒng)的所得，盈虧相抵后計算所得稅向國家稅務局繳納。企業(yè)所得是企業(yè)在一定時期內取得的收入減去成本、費用后的收益，因此，所得稅的籌劃可從組成收入和成本、費用的各項目來考慮。
1、固定資產折舊的籌劃。折舊是繳納所得稅前準予扣除的項目，在收入既定的情況下，折舊越大，應納稅所得額就越少。加速折舊是一種比較有效的節(jié)稅方法。例如一臺銀行電腦主機，原值2，000，000元，使用年限五年，在不考慮殘值的情況下，不論采用雙倍余額遞減法或年數總和法，前兩年的折舊累計為原值的64％和60％，而直線法則每年折舊為原值的20％。企業(yè)財務制度雖然對固定資產折舊年限作出了分類規(guī)定，但具有一定的彈性，對沒有明確規(guī)定折舊年限的固定資產可盡量選擇較短的年限，從而增加每年折舊額。這樣就可以在較短的期限內將該項固定資產折舊計提完畢。前者，因增加前期折舊額，把稅款推遲到后期繳納，相當于依法從政府取得了一筆無息貸款。后者，則因能較早使固定資產得到補償，得以加速固定資金的周轉期。
2、準備金的籌劃。商業(yè)銀行的準備金有呆帳準備金、風險準備金、壞帳準備金。目前，這三項準備金提取率偏低，提取范圍偏窄。在這種情況下，商業(yè)銀行應及時地、積極地核銷呆帳、壞帳、投資損失，從而增加計稅時可扣除的營業(yè)費用。
3、營業(yè)收入的籌劃、營業(yè)收入包括利息收入、金融機構往來收入、手續(xù)費收入等。由于商業(yè)銀行的會計核算由過去的收付實現制改為現在的權責發(fā)生制，因而許多得不到及時償還甚至拖欠不還的應收利息也計入了營業(yè)收入，造成營業(yè)利潤的虛增和所得稅款的墊交，加重了商業(yè)銀行的納稅負擔，增加了商業(yè)銀行的資金周轉困難。進一步改進營業(yè)收入計息辦法是商業(yè)銀行的共同意愿，各家商業(yè)銀行應積極地、如實地反映自身的實際困難，爭取中央銀行和財政部門的支持，在營業(yè)收入計息中盡量采用收付實現制。
4、國債的籌劃。在計算應納稅所得額時，購買國債的利息收入可作為扣除項目。在資產風險分類中，國債的風險權數為0，信用程度屬于最高一級，商業(yè)銀行應多購買國債，既可支持國家經濟建設，又可減輕自身的納稅負擔。
5、職工工資的籌劃。計算應納稅所得額時扣除職工工資的辦法有兩種：第一種是計稅工資辦法，發(fā)放工資總額在計稅標準以內的，據實扣除；超過標準的部分不得扣除。第二種是工資總額與經濟效益掛鉤的辦法，職工平均工資增長幅度低于勞動生產率增長幅度以內的，在計算應納稅所得額時準予扣除。在兩種辦法可供選擇的情況下，位于內地或效益不佳的商業(yè)銀行可采用第一種辦法，位于沿海或效益較好的商業(yè)銀行可采用第二種辦法，盡可能把職工工資控制在應納稅所得額可扣除的范圍內。
6、兼并或收購的籌劃。盈利的商業(yè)銀行可兼并或收購其他虧損的企業(yè)，在后者不具有獨立納稅人資格的情況下，后者的經營虧損可由前者的以后年度所得逐年延續(xù)彌補，從而減少應納稅所得額，減輕所得稅負擔。例如，a商業(yè)銀行收購b企業(yè)，而b企業(yè)兩年共有150萬元的虧損，收購前后a銀行的計稅如下（單位：元）：
通過收購的籌劃，使所得稅額由原來的660，000元降低至165，000元，節(jié)稅495，000元。但是此類稅收籌劃不能孤立地進行，收購虧損企業(yè)，雖能節(jié)稅，但需承擔其他財務風險，對此必須作統(tǒng)盤考慮，權衡得失。
（二）營業(yè)稅的籌劃。
營業(yè)稅是以從事經營活動的營業(yè)額為納稅對象的稅種。商業(yè)銀行的營業(yè)額是營業(yè)收入扣除金融企業(yè)往來收入的余額，營業(yè)稅稅率為8％，其中5％向地方稅務局繳納，3％向國家稅務局繳納。
1、金融企業(yè)往來收入的籌劃。金融企業(yè)往來收入指存放中央銀行款項、存放同業(yè)、拆放同業(yè)、拆放金融性公司所取得的利息收入。由于金融企業(yè)往來收入在計算營業(yè)額時可予扣除，所以商業(yè)銀行可在這些同業(yè)往來上多投放資金以獲取利息收入，減輕營業(yè)稅稅負。商業(yè)銀行的城市維護建設稅、教育費附加是分別按照5％營業(yè)稅（即向地方稅務局繳納的那部分）的7％和3％計算，營業(yè)稅稅負的減輕，城市維護建設稅、教育費附加的稅負也相應地減輕。
2、轉貸款的籌劃。稅法規(guī)定：轉貸業(yè)務，以貸款利息收入減去借款利息支出后的余額為應稅營業(yè)額。這樣，一筆外貸項目（人民幣）委托貸款所繳納的營業(yè)稅，肯定比相同金額的信用貸款、抵押貸款或按揭貸款少。因此，商業(yè)銀行增加外貸項目轉貸款業(yè)務，可減輕營業(yè)稅稅負。
（三）其他稅種的籌劃。
除了企業(yè)所得稅、營業(yè)稅外，商業(yè)銀行計繳的稅種還有印花稅、房產稅、車船使用稅、土地使用稅等。如商業(yè)銀行一般在借款合同、購銷合同或技術合同以及營業(yè)帳簿、權利許可證照上貼印花^v^。其中營業(yè)帳簿分兩種情形貼花：一種是記錄實收資本、資本公積的帳簿按金額貼花，另一種是其他帳簿均按件貼花。因此，如果在使用帳簿上能減少貼花件數，可少用印花^v^。其余的稅種也可以在各個環(huán)節(jié)中尋找稅務籌劃的可能性。
（四）經營方式的籌劃。
除對稅種進行稅務籌劃外，商業(yè)銀行還可以對經營方式進行稅務籌劃。我國的商業(yè)銀行除了中、農、工、建四家大型的國有銀行外，還有許多新設立的商業(yè)銀行和為數更多的城市合作銀行、農村信用社。這些商業(yè)銀行的業(yè)務能力、資產規(guī)模相對較小，抗風險能力較差，假如能夠與外商合作，辦成合資銀行，則可大大增強競爭能力，并取得許多稅收優(yōu)惠，例如：
在批準地區(qū)設立外資銀行、中外合資銀行等金融機構，外國投資者投入資本超過1，000萬美元，經營期10年以上的，經企業(yè)申請，當地稅務機關批準，從開始獲利年度起，第一年免征企業(yè)所得稅，第二年和第三年減半征收企業(yè)所得稅。
設在經濟特區(qū)的外商投資企業(yè)，在經濟特區(qū)設立機構、場所從事生產經營的，減按15％征收企業(yè)所得稅。
經濟特區(qū)設立的外商投資和外國金融企業(yè)，凡來源于特區(qū)內的營業(yè)收入，自注冊登記之日起，5年內免征營業(yè)稅。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇十一
2021年，港北區(qū)城市管理監(jiān)督局以服務民生為宗旨，結合“創(chuàng)建文明城市”“創(chuàng)建衛(wèi)生城市”活動，深入開展市容市貌整治、清掃保潔、道路降塵、油煙整治等城市管理工作，不斷提升城市基礎設施現代化水平，構建美麗宜居城市。
（一）扎實開展黨建工作，推進黨建工作邁上新臺階。
一是抓好基層黨建工作。制定《局機關黨委2021年黨建工作計劃》，扎實開展黨史學習教育，多形式深入開展黨史學習教育，開展“我為群眾辦實事”黨史學習教育，把黨史學習教育轉化成為人民群眾辦實事、謀福祉的實際行動；創(chuàng)^v^建工作，助力疫情防控，組織全局黨員干部到棉村社區(qū)開展2021年新時代文明實踐疫情防控志愿服務活動。
二是抓好黨風廉政建設工作。召開黨風廉政^v^署會議。觀看警示教育片《代價》，通報徐育東案例，各黨組成員就案例進行深入剖析，落實全面從嚴治黨。開展談話提醒工作。我局開展談話提醒18人（次）。開展糾治享樂主義奢靡之風突出問題整治、公務用車管理使用突出問題專項整治、工程建設領域腐敗問題專項治理、違規(guī)使用公務加油卡專項整治、公務接待中“吃公函”問題專項整治、黨員干部和公職人員酒駕醉駕問題整治。簽訂領導干部不插手干預工程建設承諾書、拒絕酒駕承諾書以及控煙承諾書共計274份。
三是抓好意識形態(tài)工作。通過召開黨組會議及開展中心組理論學習，強化理論武裝，確保城市管理意識形態(tài)領域主流聲音鏗鏘嘹亮。召開意識形態(tài)工作分析部署會，壓實工作責任，強化意識形態(tài)工作責任制落實成效，不斷增強黨員干部的政治敏感性和政治鑒別力，以高度的政治責任感抓牢意識形態(tài)工作。
（二）大力開展市容市貌整治，擦亮城市文明“窗口”。
一是整治亂擺亂賣、占道經營行為；二是開展夜市及餐飲油煙專項整治；三是整治城區(qū)渣土運輸撒漏；四是整治城市道路交通秩序。2021年共整治占道攤點114115多攤（次），整治夜市門店（攤點）14172余家（次），拆除遮陽雨篷（伸縮篷）398處，清理亂堆亂放雜物367皮卡車（后驅車），中心城區(qū)夜市餐飲門店安裝油煙凈化器352家，安裝率95%。查處市政道路污染事件604起，立案處罰金額50000元。約談共享單車企業(yè)15次，整治亂停亂放共享車輛17943輛次。
（三）切實開展環(huán)境衛(wèi)生整治，喚醒貴港城市新活力。
一是人工清掃保潔；二是機械清掃保潔；三是機械灑水沖洗噴霧；四是人機結合清洗；五是生活垃圾收集；六是環(huán)衛(wèi)基礎設施管護。累計出動約63740人次，用水量約1371704噸，收集清運垃圾約噸，征收生活垃圾處理費萬元；維修果皮箱、車輛、公廁、中轉站約8469次。
（四）持續(xù)開展瓶裝液化石油氣整治，強化安全生產責任意識。
一是開展管道燃氣、瓶裝液化石油氣行業(yè)檢查工作，二是加強瓶裝液化石油氣行業(yè)執(zhí)法力度，三是開展安全用氣宣傳工作。組織到轄區(qū)企業(yè)及企業(yè)下設供應站點安全檢查9次，查處取締無證經營11家，依法暫扣液化氣瓶1200多個，收繳電動倒罐機1臺，累計發(fā)放安全宣傳材料1萬多份。
分兩次對中山路東、西方向的的農貿市場周邊開展整治工作。主要整治龍圣市場、三合市場、北門市場、東湖臨時市場、安居市場、富士新城市場、石羊塘市場、六八農貿市場、永豐水果批發(fā)市場等市場周邊外溢攤點，共整治流動攤點18977攤次，清理亂堆亂放雜物34皮卡車。
（二）整治行動范圍包括江北大道鳳凰城至和平路口、解放路三合市場周邊。4月起，每晚24時至次日凌晨6時，聯合執(zhí)法組120人對整治范圍內的夜間蔬菜批發(fā)馬路市場亂擺亂賣攤點進行清理整治，累計發(fā)放宣傳單189份，整治攤點470多攤，現該馬路市場已取締。長效鞏固階段我局每晚安排10人對江北大道馬路市場進行鞏固整治。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇十二
認真學習******新時代中國特色社會主義思想，深刻領會和落實************“把科學普及與科技創(chuàng)新放在同等重要的位置”以及關于實施科教興國戰(zhàn)略、人才強國戰(zhàn)略、創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略和扶貧攻堅戰(zhàn)略等重要論述，不斷探索加強全民科學素質工作的有效途徑，為進一步開展科普工作奠定了思想基礎。
（二）積極開展全國科普示范縣（市、區(qū)）（2021-2025）申報創(chuàng)建工作，成立領導小組，制訂出臺實施工作方案，克服人員少，經費不足、工作量大的困難，對標對表收集各項目材料等進行檢查、認真組織材料的編寫，及時完善高質量材料上報自治區(qū)科協、中國科協，被命名2021-2025年度第一批全國科普示范縣（市、區(qū)）。
按照“政府推動、全民參與、提升素質、促進發(fā)展”的工作方針，以全面提升全民科學素質為目標，積極開展五大類重點人群科學素質行動，提升科普能力，同時加強協調聯動，創(chuàng)新活動方式，充分利用新聞媒體，發(fā)揮科普專欄、科普書籍、送科技下鄉(xiāng)的作用，加大科普知識宣傳力度，不斷提高全民科學文化素養(yǎng)。
1、1月21日，港北區(qū)科協聯合貴城街道在登龍橋社區(qū)，開展“科學防疫黨員先行”科普宣傳活動。區(qū)科協全體黨員及科技志愿者積極參加到這次科普活動中，踐行新時代文明實踐志愿服務，為疫情防控和深入開展愛國衛(wèi)生運動繼續(xù)貢獻自己的力量。
2、開展以“永遠跟黨走志愿放光彩”為主題的新時代文明實踐科技志愿服務。3月3日，港北區(qū)科協組織科技志愿者到港北區(qū)大圩二中開展學雷鋒志愿服務活動暨新時代文明實踐“科普大篷車月月行”科技志愿服務活動。3月5日組織科技志愿者參加“永遠跟黨走志愿放光彩”學雷鋒志愿服務月集中活動啟動儀式?；顒又?，科技志愿者們緊緊圍繞培育和踐行社會主義核心價值觀、大力弘揚雷鋒精神和志愿精神，在創(chuàng)建文明城市、未成年思想教育、疫情防控、科技助力鄉(xiāng)村振興、垃圾分類、民族團結創(chuàng)建知識、應急科普知識等方面開展形式多樣、豐富多彩的學雷鋒實踐活動和科技志愿服務活動，推動學雷鋒志愿服務蔚然成風。
3、9月16日，在港北區(qū)中里鄉(xiāng)舉辦貴港市新時代文明實踐活動——2021年全國科普日貴港活動暨八桂科普大行動啟動儀式舉辦，貴港市委常委、副市長楊紹麗參加活動并致辭，港北區(qū)人大副主任楊昆，貴港市及港北區(qū)相關單位負責人，相關學會（協會）等參加活動。此次活動圍繞“百年再出發(fā)，邁向高水平科技自立自強”的主題，開展了防災減災、應急知識、水科學知識、民族政策等科普知識宣傳，以及科普大篷車科普展品宣傳、健康義診等活動，通過通俗易懂、喜聞樂見的方式向群眾宣傳科普知識，進一步提升群眾對科技創(chuàng)新的認知度。
1、加大農業(yè)科學培訓，提高農民科學種植水平，從而達到增收增效。3月11日，邀請廣西農業(yè)科學院經濟作物研究所嚴華兵所長及曹升老師在中里鄉(xiāng)開展《粉葛新品種試種及栽培關鍵技術推廣》項目培訓班。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇十三
隨著中國經濟的高速發(fā)展，我國居民個人財富急劇累積，個人理財意識也逐步增強。居民個人的理財服務需求呈現不斷上升的趨勢。面對這樣強大的市場，證券公司、基金管理公司、信托投資公司、保險公司等都已開展相關理財業(yè)務，而各家商業(yè)銀行更是利用自己得天獨厚的優(yōu)勢紛紛進入這塊領域，推出各自的個人理財品牌。個人理財業(yè)務已經成為我國商業(yè)銀行新的利潤增長點。然而，巨大的市場潛力給商業(yè)銀行帶來重大發(fā)展機遇的同時也必然伴隨一定的風險，而其中法律風險是制約商業(yè)銀行個人理財業(yè)務發(fā)展的主要瓶頸。因此認清法律風險并且采取有效措施加以控制，是商業(yè)銀行個人理財業(yè)務發(fā)展中的關鍵問題。
一、商業(yè)銀行個人理財業(yè)務的法律界定。
我國商業(yè)銀行的個人理財業(yè)務起步較晚，在實際操作中出現諸多不規(guī)范的現象，有些銀行甚至以個人理財業(yè)務之名行高息攬儲之實。有鑒于此，2005年11月1日我國正式施行由中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會頒布的《商業(yè)銀行個人理財業(yè)務監(jiān)督管理暫行辦法》（以下簡稱辦法）和《商業(yè)銀行個人理財業(yè)務風險管理指引》（以下簡稱指引）。辦法和指引秉著“規(guī)范與發(fā)展并重，創(chuàng)新與完善并舉”的監(jiān)管原則，對商業(yè)銀行個人理財業(yè)務進行了系統(tǒng)的界定和規(guī)范。此外，2006年4月18日中國人民銀行、中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會和國家外匯管理局聯合了《商業(yè)銀行開辦代客境外理財業(yè)務管理暫行辦法》，該暫行辦法對商業(yè)銀行代居民個人進行境外理財的活動給予了規(guī)范。至此，我國商業(yè)銀行個人理財業(yè)務有了比較清晰的規(guī)范依據和保障。
（一）商業(yè)銀行個人理財業(yè)務的內涵和分類。根據《辦法》，個人理財業(yè)務是指商業(yè)銀行為客戶提供的財務分析、財務規(guī)劃、投資顧問、資產管理等專業(yè)化的服務活動。按照管理運作方式的不同，個人理財業(yè)務可分為理財顧問服務和綜合理財服務。前者指商業(yè)銀行向客戶提供財務分析與規(guī)劃、投資建議、個人投資產品推介等專業(yè)化服務，客戶根據商業(yè)銀行提供的理財顧問服務管理和運用資金，并承擔由此產生的收益和風險。后者指商業(yè)銀行在向客戶提供理財顧問服務的基礎上，接受客戶的委托和授權，按照與客戶事先約定的投資計劃和方式進行投資和資產管理，風險與收益由客戶或客戶與銀行按照約定的方式承擔。而按照客戶獲取收益方式的不同，理財計劃分為保證收益理財計劃和非保證收益理財計劃，后者又可進一步分為保本浮動收益理財計劃和非保本浮動收益理財計劃。
（二）保證收益理財計劃的嚴格限定。在《辦法》出臺之前，關于是否允許商業(yè)銀行提供保證收益理財計劃一直是爭論的焦點。很多人擔心商業(yè)銀行會利用保證收益理財計劃，把它作為一種高息攬儲和規(guī)模擴張的工具，變相突破國家利率管制，進行不公平競爭。《辦法》對保證收益理財計劃給予了承認，但為防止利用保證收益理財計劃變相高息攬儲，《辦法》明確規(guī)定保證收益理財計劃或相關產品中高于同期儲蓄存款利率的保證收益應當是對客戶有附加條件的保證收益；商業(yè)銀行不得承諾或變相承諾除保證收益以外的任何可獲得利益；商業(yè)銀行使用保證收益理財計劃附加條件所產生的投資風險由客戶承擔。此外，銀監(jiān)會對保證收益理財產品實行嚴格的審批制。
（三）綜合理財服務的準入起點。為保證投資者的抗風險能力，《指引》規(guī)定商業(yè)銀行應綜合分析所銷售的投資產品可能對客戶產生的影響，確定不同投資產品或理財計劃的銷售起點。保證收益理財計劃的起點金額，人民幣應在5萬元以上，外幣應在5千美元（或等值外幣）以上；其他理財計劃和投資產品的銷售起點金額應不低于保證收益理財計劃的起點金額，并依據潛在客戶群的風險認識和承受能力確定。由此可知，《指引》提高了理財業(yè)務準入的門檻，這將使很大一部分中小投資者退出該市場，而擁有大量閑置資金的投資者將會成為購買個人理財產品的主力軍。由此，個人理財產品結構也就隨之發(fā)生了變化。
二、商業(yè)銀行個人理財業(yè)務的法律風險。
商業(yè)銀行經營面臨多重風險，而其中法律風險造成的損失很可能是無法估量的，因此新巴塞爾資本協議把法律風險單獨列為銀行所面臨的風險之一。對于個人理財業(yè)務法律風險的防范，我國《辦法》和《指引》也給予了高度重視，將其列為我國商業(yè)銀行個人理財業(yè)務的風險管理內容之一。如《辦法》三十六條規(guī)定“商業(yè)銀行開展個人理財業(yè)務，應進行嚴格的合規(guī)性審查，準確界定個人理財業(yè)務所包含的各種法律關系，明確可能涉及的法律和政策問題，研究制定相應的解決辦法，切實防范法律風險?！?/p>
具體來說，我國商業(yè)銀行在開展個人理財業(yè)務過程中可能會面臨如下的法律風險：
1未按規(guī)定進行風險揭示和信息披露的法律風險。為了保護投資者的合法權益，《辦法》和《指引》分別規(guī)定了商業(yè)銀行在開展個人理財顧問服務和綜合理財服務時必須履行相應的風險揭示和信息披露義務，否則將可能會遭到客戶的索賠請求并受到銀監(jiān)會的處罰。如商業(yè)銀行利用理財顧問服務向客戶推介投資產品時，理財計劃的宣傳和介紹材料應包含對產品風險的揭示，用通俗易懂的語言向客戶揭示相關風險，說明最不利的投資情形和投資結果；按照要求對客戶進行風險提示，如個人理財顧問服務中風險提示應設計客戶確認欄和簽字欄，由客戶抄錄確認欄的語句進而簽名；保證收益理財計劃和保本浮動收益理財計劃，風險提示的內容至少包括語句“本理財計劃有投資風險，您只能獲得合同明確承諾的收益，您應充分認識投資風險，謹慎投資?！狈潜１靖邮找胬碡斢媱?，風險提示內容至少包括語句“本理財計劃是高風險投資產品，您的本金可能會因市場變動而蒙受重大損失，您應充分認識投資風險，謹慎投資?！?/p>
2宣傳和銷售中的法律風險。我國對商業(yè)銀行宣傳和銷售理財計劃或產品的活動提出了一定要求，商業(yè)銀行必須予以遵守，否則將承擔相應的后果和責任。如商業(yè)銀行不得銷售未經批準的理財計劃或產品，也不得將一般儲蓄存款產品單獨當作理財計劃銷售或者將理財計劃與本行儲蓄存款進行強制性搭配銷售；理財業(yè)務人員和一般產品的銷售和服務人員的工作范圍應有明確的界限；對于市場風險較大的投資產品，特別是與衍生交易相關的投資產品，商業(yè)銀行不得主動向無相關交易經驗或經評估不宜購買該產品的客戶推介或銷售。
3證據保留的法律風險。《辦法》第十五條規(guī)定：“商業(yè)銀行未保存有關客戶評估記錄和相關資料的，不能證明理財計劃或產品的銷售符合客戶利益原則，給客戶造成經濟損失的，應按法律規(guī)定或合同的約定承擔責任”，從中我們可以看出一旦出現訴訟情形，商業(yè)銀行應當承擔舉證的責任來證明自身理財計劃或產品銷售的正確性。因此，商業(yè)銀行應妥善保存完備的個人理財業(yè)務服務記錄，為以后可能產生的訴訟提供全面有力的證據。此外，商業(yè)銀行開展個人理財業(yè)務，應當與客戶簽訂書面合同，明確雙方的權利義務或根據業(yè)務需要簽署客戶授權委托書和其他必須的法律文件，并妥善保管相關合同和各類授權文件，使合同文本能夠齊全。
4金融分業(yè)格局下的法律風險。雖然我國現行法律對混業(yè)經營已顯現出認可的趨向，但實際上仍然實行分業(yè)經營、分業(yè)監(jiān)管的政策，商業(yè)銀行不得開展證券、保險等金融業(yè)務。由此，我國商業(yè)銀行個人理財業(yè)務往往也只能將客戶的資金投向國債、金融債、央行票據等融資工具。然而，成熟的理財產品無一不和資本市場相連，隨著我國個人理財業(yè)務的發(fā)展，商業(yè)銀行為了能夠獲得比較優(yōu)勢，必然會積極為客戶的資金尋找更多利于保值增值的投資渠道，這會導致商業(yè)銀行在現行分業(yè)格局下面臨一定的法律風險和政策風險。
5代客境外理財違反投資所在地法律法規(guī)的風險。取得代客境外理財業(yè)務資格的商業(yè)銀行，受境內居民個人的委托可以以客戶的資金在境外進行規(guī)定的金融產品投資的經營活動。這要求商業(yè)銀行在開展境外理財業(yè)務時不僅應該遵守我國的法律法規(guī)、國家外匯管理及行業(yè)規(guī)定，而且還必須知曉且嚴格依照投資所在地的法律法規(guī)來開展投資活動，否則將會面臨違反投資所在地規(guī)范的法律風險。
三、商業(yè)銀行個人理財業(yè)務法律風險的成因分析。
個人理財業(yè)務作為我國商業(yè)銀行的一項新業(yè)務，其法律風險的產生必然會有一定的端由，只有認清成因，追根溯源，才能真正找到解決此問題的良策。
（一）相關法律法規(guī)不健全。我國針對商業(yè)銀行個人理財業(yè)務的現有規(guī)定雖然出臺的比較及時，但隨著商業(yè)銀行個人理財業(yè)務的進一步發(fā)展，勢必將涌現許多新的問題需要法律法規(guī)來加以明確。且僅就我國目前的規(guī)定來看，還存在許多不完善之處，有些問題仍處于法律規(guī)制的空白狀態(tài)。例如我國現將個人理財業(yè)務的法律性質界定為委托關系，但這種界定十分牽強，模糊和回避了商業(yè)銀行個人理財業(yè)務屬于信托范疇的實質，這種法律界定和現實業(yè)務運作的沖突必將難免法律風險的發(fā)生。再有，我國雖然對保證收益理財計劃給予了認可，但商業(yè)銀行一旦破產，在破產清算中個人理財產品將處于何種清償順序，《辦法》和《指引》都沒有予以提及。另外，個人理財業(yè)務在商業(yè)銀行獲得資格的情況下可以涉及金融衍生品交易，且實際中復雜的銀行個人理財業(yè)務一般也都會涉及該類交易，而金融衍生品往往具備“理財”的內涵，因為它也承擔類似規(guī)避風險和保值增值的功能，由此導致的情形是個人理財業(yè)務和金融衍生品交易出現監(jiān)管法規(guī)上的“交集”，商業(yè)銀行對在判斷適用何種法規(guī)及相應程序上存在困難。
（二）金融分業(yè)體制滯后于金融業(yè)務創(chuàng)新的整體趨勢。國外個人理財業(yè)務的繁榮是以其本國金融混業(yè)的現實背景作為支撐的。由于西方國家放寬金融管制、實行混業(yè)經營，他們在個人理財業(yè)務中推出的理財產品可謂花樣繁多，無論是證券交易、外匯交易、黃金交易還是保險業(yè)務、基金業(yè)務，只要客戶有需求，銀行統(tǒng)統(tǒng)可以代為，可以說西方國家商業(yè)銀行實現了個人理財業(yè)務投資領域多元化和服務全能化，體現出“理財”的真正要旨。相比之下，我國長期以來一直實行的是分業(yè)經營、分業(yè)監(jiān)管的基本原則，這種分業(yè)經營的格局使金融機構之間缺乏足夠的競爭和效率，商業(yè)銀行個人理財業(yè)務的拓展也因此受到一定限制，許多與資本市場相結合的理財品種無法開辦，最終導致銀行個人理財業(yè)務理財品種和服務手段的創(chuàng)新受到制約和束縛。
（三）銀行法律風險內部控制機制不夠完善。銀行內部控制機制的完善對法律風險的防范可以說是起到根本性的作用，由于我國個人理財業(yè)務興起較晚，商業(yè)銀行對個人理財業(yè)務可以說是在摸索中前進，所以其相應的風險管理和內部控制機制尚沒有得到系統(tǒng)完善的建立。例如商業(yè)銀行制定的業(yè)務制度、管理規(guī)章、操作依據等不夠完備、存在疏漏，有些甚至與國家現行的法律、法規(guī)相沖突和矛盾；銀行法律部門的工作職責沒有得到充分發(fā)揮，其地位和功能往往被定位于事后風險化解上，事前防范風險的作用被忽視；銀行高層領導的法律風險防范意識比較淡薄，對個人理財業(yè)務法律風險一旦發(fā)生將造成的嚴重后果沒有給予重視；業(yè)務人員的法律素質低下，為了穩(wěn)住客戶，有些業(yè)務人員往往明知道應該辦理哪些法律手續(xù)，卻為了行客戶“方便”而使銀行承擔法律手續(xù)不健全的危險等等。
四、商業(yè)銀行個人理財業(yè)務法律風險的防控對策。
關于商業(yè)銀行個人理財業(yè)務法律風險的防控，我們認為可以從其外部法制環(huán)境和銀行內部控制機制建設兩個方面予以解決：
（一）完善相關法律法規(guī)，改善商業(yè)銀行個人理財業(yè)務外部法制環(huán)境。
完善個人理財業(yè)務的相關法律規(guī)定、填補其存在的法律空白是商業(yè)銀行個人理財業(yè)務法律風險控制的基本前提。一方面，對于個人理財業(yè)務法律關系的定位問題，法律法規(guī)需要進一步明確；在注重對個人理財業(yè)務監(jiān)管的基礎上重視商業(yè)銀行與客戶之間關系的調整，明確雙方的權利義務。另一方面，面對商業(yè)銀行競相開展個人理財產品的創(chuàng)新和積極拓寬投資渠道的現實發(fā)展趨勢，我國應加緊立法，掃清“灰色區(qū)域”，進而構建出個人理財業(yè)務完整的外部法制框架。
（二）加強商業(yè)銀行個人理財業(yè)務法律風險內控機制建設。
內控機制的完善與否對于商業(yè)銀行的發(fā)展來說至關重要，倘若商業(yè)銀行不自我約束，那么再完善的法律都將失去應有之意，商業(yè)銀行個人理財業(yè)務的法律風險防范更是無從談起。
1制定和完善商業(yè)銀行個人理財業(yè)務的內部規(guī)章制度。商業(yè)銀行應當針對個人理財業(yè)務的法律風險點制定詳細的規(guī)章和制度，尤其是對容易出現風險的環(huán)節(jié)重點防范。并且，針對個人理財業(yè)務發(fā)展的實際還要不斷完善業(yè)務規(guī)章、健全操作程序。當然，一個重要的前提是銀行內部的業(yè)務制度、管理規(guī)章等首先應當符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，并且結合國家法律的調整對已有的業(yè)務制度、管理規(guī)章等進行必要的修改。
2提高工作人員的法律意識。首先從銀行高層管理者就要樹立把法律風險控制放在第一位的管理態(tài)度，將依法經營、依法管理放在第一位，堅持“標本兼治，重在治本”的原則，確保個人理財業(yè)務的安全性和效益性。對個人理財業(yè)務人員定期法律培訓，并且以一定的考核機制和懲戒機制來加以保障，使其樹立起“法律至上”“依法操作”的工作理念。
3重視銀行法律部門“事前防范”職能的發(fā)揮。應正視法律部門在銀行經營中的重要性，將法律部門的工作重心由風險的“事后救濟”向“事前防范”過渡，使法律部門的工作與業(yè)務部門的經營緊密結合，從而為管理者的經營決策提供依據，為個人理財業(yè)務部門的經營管理活動提供支持和保障。具體到法律部門應著力開展以下幾方面的個人理財業(yè)務法律風險防范工作：首先，訂立個人理財業(yè)務合同、文書范本。合同和文書范本可以使業(yè)務操作規(guī)范進行，從而最大限度的降低風險，提高工作效率。商業(yè)銀行要建立個人理財業(yè)務的合同文本管理制度，其法律部門應在遵守國家法律和本行規(guī)章的前提下，通過梳理和研究個人理財業(yè)務的常用合同，訂立、完善并推廣使用標準的合同文本，同時適應個人理財業(yè)務的發(fā)展和相關法律法規(guī)的更新來進行調整和修訂。其次，加大審查力度。法律部門應嚴格根據已有的法律事務審查制度，認真完成行內個人理財業(yè)務的法律事務審查工作。法律部門在審查中如果發(fā)現風險點，應及時進行研究，有針對性地為個人理財業(yè)務部門提供內容具體、操作性強的法律指導意見。第三，建立個人理財業(yè)務法律檔案。建立個人理財業(yè)務法律風險防范檔案庫，積累業(yè)務開展中遇到的問題和解決方法，為今后類似問題的解決提供范例，同時也可以從中梳理出一些今后需要個人理財業(yè)務人員加強關注的問題。
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇十四
2021年以來，我局深入貫徹落實自治區(qū)、貴港市關于優(yōu)化營商環(huán)境、深化“放管服”改革、“數字廣西”大數據戰(zhàn)略的工作要求，有序推進各項工作，獲自治區(qū)大數據發(fā)展局授予“2020年度全區(qū)數字廣西建設突出貢獻獎集體”榮譽稱號，被命名為“貴港市第二批民族團結進步示范區(qū)示范單位”?，F將有關工作情況總結如下：
今年以來，我局多措并舉，進一步優(yōu)化營商環(huán)境。截至目前，區(qū)政務服務中心窗口受理辦件355660件，辦結總數434361件，其中即辦件數375197件，承諾件數59164件，辦理提速率，承諾提速率79%，滿意率100%。
推行延時辦、預約辦、上門辦、周末辦。今年以來，區(qū)政務服務中心窗口為企業(yè)群眾延時服務共計萬分鐘、上門服務14次、預約服務60次，窗口工作人員參加學雷鋒志愿活動75人次，服務群眾達4800多人。二是實施“好差評”服務，以評促改、以評促優(yōu)。今年以來，政務服務辦結件評價共萬多件，接受主動評議萬次，主動評議率64%，好評率達。三是推出免費郵寄、免費印章服務。今年以來，為申請人免費寄遞服務200多件次，為1521家企業(yè)免費提供實體印章6084枚，為企業(yè)節(jié)約成本約萬多元。
1.全面推進基層政務公開標準化規(guī)范化工作。一是印發(fā)《2021年-2023年全面推進基層政務公開標準化規(guī)范化工作方案》并組織召開業(yè)務培訓會，對有關工作進行了具體安排。二是積極籌建基層政務公開專區(qū)示范點。目前區(qū)本級、鄉(xiāng)、村政務公開專區(qū)示范點建設方案已初步形成，計劃11月底前完成基層政務公開專區(qū)及基層政務公開標準化規(guī)范化行村（居）延伸試點的建設。三是完善區(qū)、鄉(xiāng)、村三級政務服務中心政府信息公開專區(qū)查詢服務功能，并規(guī)范做好管理和服務工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇十五
2021年，區(qū)體育工作以******新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實區(qū)委區(qū)政府工作部署，聚焦“五態(tài)”建設，主動融入以科學城為統(tǒng)領的“1+3”融合發(fā)展新格局，以增強人民體質、提高健康水平為目標，不斷提升體育公共服務的能力和水平，各項工作任務穩(wěn)步推進。
為扎實有序推動我區(qū)體育場地設施建設,進一步滿足群眾健身需求，我局與規(guī)自分局、園林綠化局共同制定了《關于進一步加強群眾身邊體育場地設施建設三年工作方案》，研究確定11項工作措施。完成1800平米室內冰場建設選址工作，扎實推進100套全民健身工程新建和更新任務。
不斷強化大型品牌賽事和傳統(tǒng)節(jié)慶活動的引領示范作用,按照月月有活動、階段有高潮的目標，精心組織第七屆市民快樂冰雪季活動，開展懷柔區(qū)第十三屆全民健身體育節(jié)系列賽事活動。組織完成了北京市首屆社區(qū)杯八人制足球比賽（懷柔賽區(qū)）、羽毛球、拔河、第九套廣播體操、籃球，以及社會體育指導員培訓、健身氣功培訓等8項全民健身競賽活動，組隊參加北京市社會體育指導員交流展示系列比賽暨通州分站賽、北京市首屆社區(qū)杯八人制足球賽、2021年北京市端午節(jié)龍舟大賽等市級賽事活動，在品牌賽事和春季長跑、籃球、拔河等區(qū)級全民健身系列活動地帶動下，學校體育、職工體育以及各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道群眾性全民健身活動實現了經?；推占盎?/p>
以深化教體融合、提高青少年身體素質為核心，以人才隊伍建設為著力點，凝聚體育和教育部門合力，持續(xù)深化新形勢下體育后備人才培養(yǎng)模式改革，形成區(qū)域體育核心競爭力，一是鼓勵、扶持有條件的學校開展特色項目訓練，逐步發(fā)展“一校一品”工作模式，充分利用學校體育場地設施資源帶動廣大學生參加體育鍛煉，發(fā)現、培養(yǎng)一批有興趣、有特長的運動員，上半年完成19個大項704名運動員選拔及注冊工作。二是組隊參加市級競技體育賽事，在已參加的3個項目的u系列比賽******獲得9金、8銀、12銅的優(yōu)異成績。
強化“黨政同責、一崗雙責、失職追責”安全生產管理責任要求，一是認真貫徹落實市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府關于新型冠狀病毒肺炎疫情防控及安全生產各項工作要求，嚴格落實“四方責任”，統(tǒng)籌做好疫情防控和體育健身服務。二是加大體育項目經營單位執(zhí)法檢查監(jiān)管力度，檢查單位328家次，執(zhí)法檢查數是328次，共發(fā)現安全隱患10處，銷賬率100%。三是為進一步加強槍彈安全管理工作，定期對我區(qū)射擊項目進行檢查，確保槍支彈藥保管情況良好，登記使用記錄齊全，賬物相符。
完成碳匯公園、雁棲精神文明主題公園、雁棲河廊道等體育設施建設工作，繼續(xù)推進1800平米室內冰場建設。按計劃舉辦“全民健身迎冬奧聚力共建科學城”全民健身體育節(jié)系列活動，以舉辦懷柔區(qū)第八屆市民快樂冰雪季為契機，廣泛開展群眾冰雪健身活動，全面推動冰雪運動普及。精心策劃組織好北京懷柔國際徒步大會、中國長城馬拉松、中國雁棲湖漿板公開賽等品牌賽事。繼續(xù)強化19個競技體育項目訓練隊的規(guī)范化建設，鞏固摔跤、冰壺、攀巖、自行車等優(yōu)勢項目在全市的領先地位，做好北京市青少年錦標賽、青少年u系列比賽、“百隊杯”足球賽等賽事活動的備戰(zhàn)和參賽組織工作。培育指導各鎮(zhèn)鄉(xiāng)舉辦“一街一品”、“一鎮(zhèn)一品”的體育特色品牌活動，規(guī)劃體育旅游品牌，使體育惠民途徑更加豐富。指導廟城鎮(zhèn)、長哨營滿族鄉(xiāng)完成北京市體育特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)評選工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇十六
2021年是建黨100周年，交通運輸局以黨的政治建設為統(tǒng)領，抓班子帶隊伍，建好、養(yǎng)好、管好、運營好農村路，為全市經濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好交通環(huán)境。
2021年實施項目8個，總里程公里，總投資萬元。
一是項目竣工驗收情況：目前完成審計結算和財務決算項目9個，準備驗收19個。二是已完工項目：馬家灘新材料基地道路、靈武市臨河鎮(zhèn)下橋村道路項目于7月底全部完工；沙窩溝至濱河大道北延伸段道路工程于8月全部完工；梧桐樹鄉(xiāng)田園綜合體道路工程于9月15日全部完工。三是正在施工項目：國道211線靈武市新杜路口至白土崗段公路建設項目一、二、四標段完成總工程量70%，三標段完成總工程量45%；國道307線甜水河至靈武公路與寧東鐵路大棗線交叉工程建設項目正在進行路基施工；四是未開工項目準備情況：s308線石溝驛至馬家灘段公路改擴建工程正在與沿線涉及的煤礦協商簽訂壓覆礦產不予補償協議；涇興村至西三村道路拓寬項目正在審批初步設計，計劃10月下旬開工建設；靈武養(yǎng)殖基地一、二、三區(qū)連接線道路，施工招標公告已發(fā)布，計劃10月中旬開工建設。
目前，全市營運車輛保有量4498輛，其中普貨車輛3839輛，客車567輛，危貨車輛59輛（含掛車），共有客運企業(yè)8家，汽車站1家，危貨企業(yè)2家，源頭企業(yè)13家，二類以上維修企業(yè)6家，駕校2家，汽車綜合性能檢測站2家。
一是完成春運工作，春運期間，共投入營運車輛903輛，共運行班次2019班次，與去年同期1177班次相比增加842班次，增幅，運送旅客15621人次，與去年同期10115人次相比增加5506人次，增幅。二是優(yōu)化城市公交線路，新增1條公交線路（12路），優(yōu)化調整公交線路3條，滿足新區(qū)市民出行需求；調整開通了3條精品旅游城市觀光公交線路，7路公交線路調整為城市觀光公交線路，途徑棗博園、文化旅游美食等城市旅游景點，同時調整26、27路2條公交線路直達長流水、水洞溝，有效解決了我市市民、游客出行游玩乘車需求。三是加大運輸市場整治，共計稽查檢查出租車、公交車近700臺次，糾正違章75臺次，查扣非法營運車輛105臺次，為廣大市民提供良好的乘車環(huán)境；對危貨運輸企業(yè)開展安全大檢查11次，現場糾正消除各類安全隱患6項；加強普貨運輸企業(yè)管理，共計開展安全生產檢查11次，走訪普貨企業(yè)42家。四是加大機動車維修和駕培管理，開展安全工作大檢查4次；協助做好藍天行動大氣污染防治源頭工作，目前在配合生態(tài)環(huán)境局做好靈武汽車維修店、烤漆房128家環(huán)保設施設備安裝工作。五是深化“放管服”改革，共辦理道路運輸經營許可622件，其中新許可并雙公示255件，道路運輸證發(fā)放1018次，其中新增車輛363輛；車輛年審錄入1600次；誠信考核290人次，繼續(xù)教育簽注160人次；教練車發(fā)證24件；提檔遷出406件；歸檔1200余次，北斗監(jiān)控審核,1300余輛。六是開展執(zhí)法隊伍素質能力提升三年行動，按照大學習、大練兵、大整治、大比武開展系列隊伍提升活動，組織學習8次，大整治6次，法制培訓3次；七是開展交通運輸執(zhí)法領域突出問題專項整治行動，并通過自查自糾、走訪座談會等形式共查出10個問題，全部整改完畢；開展“講政治、優(yōu)作風、強服務專題教育”集中學習4次，開展行政執(zhí)法案卷評查1次，自查885卷行政執(zhí)法案卷，自查自糾2次，談心談話4次。
全市列養(yǎng)農村公路共計，其中：國省干線1條公里、縣道4條公里、鄉(xiāng)道92條公里、村道556條公里、專用道42條公里。
一是做好公路日常養(yǎng)護，截至目前，國省優(yōu)良中率；縣道優(yōu)良中率100%；鄉(xiāng)道優(yōu)良中率；村道優(yōu)良中率；二是做好小修保養(yǎng)，完成東任公路安全隱患治理工作，清理落石平臺、開挖落石溝890米，安裝警示樁36根；鹽中線實施路肩邊坡整治計公里，下白路實施路肩雙向恢復工程8420米；三是做好預防性養(yǎng)護，完成對親和路、吳靈路等路段公里實施路面灌縫；四是做好路面病害維修，共路面修補萬平米；五是更新養(yǎng)護機械，投資137萬元，購買清掃車一輛，東風輕卡4輛。
一是嚴格路政巡查，各巡查中隊每月上路巡查不少于20天；加強涉路施工活動監(jiān)管，截至目前，辦理行政許可3件，結案率100%。二是嚴格超限治理，聯合交警開展“百噸王”專項整治行動，嚴格落實“一超四罰”制度，查扣超載車輛120輛，卸載轉運貨物7103噸；開展貨物運輸源頭超載超限治理工作，累計檢查車輛630余輛，現場糾正超載貨車45車次，對源頭治超工作落實不到位的單位主要負責人約談6次，確保貨物運輸市場安全穩(wěn)定。三是抓好站點建設，臨河下橋治超檢測站改造建設項目正在辦理相關手續(xù)，爭取年底開工建設。四是著力開展路域環(huán)境整治，清理擺攤設點83處，清理堆積物3600余平米。
借助黨史學習教育，一是加強干部政治理論學習教育,集中一周開展讀書班活動，深學通讀重要參考資料，利用黨組中心組理論學習和每周一、五學習，組織黨員學習************最新系列講話精神及自治區(qū)、銀川市、靈武市委會議精神，切實推動******新時代中國特色社會主義思想落地生根；開展“每日一讀”，將“黨史百年天天讀”內容推送到交通局學習群，增效黨史學習全面性和系統(tǒng)性。各支部累計集中學習210次，撰寫心得體會52篇，集中考試51次；二是開展專題黨課，邀請黨校老師講專題黨課1次，局黨組成員到聯系支部講黨課累計4次，各支部書記分別講黨課累計7次，黨員冬季輪訓16課時，共參加學習人員163人，其中黨員145人，群眾18人。三是開展專題研討，各支部開展專題研討101次，研討1101人次，進一步增強干部黨性修養(yǎng)，提高了服務水平。四是落實“三會一課”制度。各支部開展黨員大會累計84次，靈活開展支部主題黨日活動，通過集中觀看短視頻、開展讀書沙龍故事會，豐富了黨員活動，8個支部共開展主題黨日活動88場次。五是開展“九個一”活動，參觀黨史館2次，講黨課11次，看紅色教育片12次，開展“向黨送祝福、感恩新時代”主題黨日活動7次，瞻仰革命舊址6次68人次；邀請革命英雄楊濤明講述自己參加戰(zhàn)爭的真實經歷講座1次，到烈士陵園開展革命傳統(tǒng)教育1次，2家非公企業(yè)參加慶祝建黨100周年黨史知識競賽活動1次，聯合育才街社區(qū)黨委開展“學黨史、講故事、誦經典、踐初心”建黨100周年活動1次，“七一”前各支部累計慰問老黨員50人次，開展廉政教育10次，受教育173人次，參加志愿服務32次518人次；六是為民辦實事。結合2021年交通重點工作任務及線下征集，共制定民辦實事清單19項，所有征集線索均已完成。
一是切實履行黨委主體責任，年初制發(fā)了《交通運輸局2021年黨風廉政建設工作要點》，對全年工作進行任務分解，明確了工作內容；3月26日召開黨風廉政會，對全局黨風廉政建設工作進行動員部署；會上，局黨委與各支部層層簽訂黨風廉政建設目標管理責任書，筑牢拒腐防變意識。二是持續(xù)完善全面從嚴治黨三個清單，做到問題清、任務清、責任清、問責清。三是開展廉政教育，觀看廉政教育片2次，到廉政教育基地參觀學習1次，筑牢黨員干部思想防線；各支部分別觀看了《血戰(zhàn)湘江》《建黨偉業(yè)》等紅色教育片，引導黨員發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅定理想信念，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，全身投入到交通建設發(fā)展中去。
今年我局涉及的市人大建議3件，市政協提案6件，銀川市政協提案2件，共11件，其中主辦3件，協辦7件。為了扎實做好議案、建議和提案的辦理工作，年初制發(fā)任務分解表，將各案件落實到各單位、科室及具體人，通過齊抓共管，截至8月中旬已全部辦理答復完畢。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇十七
今年以來，我局按照區(qū)委、政府工作部署，聚焦“加快發(fā)展、轉型升級、全面提質”發(fā)展目標，以“起步就要提速、開局就要爭先”的奮斗姿態(tài)，緊盯目標、精準發(fā)力、創(chuàng)新施策，真抓實干，推動“行企助力轉型升級”招商工作開展。截至10月11日止，我局承接的13項績效指標中8個指標完成全年任務，引進了航天智能智造產業(yè)、國電貴港白花山風電等33個項目，助力了縣域經濟高質量發(fā)展。
1.市下達新引進項目總任務28個,現已完成簽約33個，占年任務數的；
2.市下達新引進投資億元以上項目任務24個，現已完成簽約22個，占年任務數的；
3.市下達新引進10億元以上項目任務2個，已完成5個，占年任務數的250%；
4.市下達新引進項目投資額任務130億元，已完成億元，占年任務的142%；
5.市下達新引進500強項目任務數1個，已完成1個；
6.市下達2021年新簽約億元項目開工數任務8個，已完成4個，占年任務數的50%。
7.市下達招商引資實際到位資金95億元，現已完成錄入億元，占年任務的；
8.策劃項目任務數為20個，已完成22個，占年任務數的110%；
11.市下達落地開竣工50億元項目數任務2個，已完成1個；
12.市下達落地開竣工100億元項目數任務1個，已完成0個；
13.市下達完成存量標準廠房入駐面積萬平方米，目前已完成19萬平方米(含新建標房）。
三企入桂完成情況。
全區(qū)簽約“三企入桂”項目26個，總投資億元，“四率”完成情況為：
1.履約項目24個，履約率,占年任務100%的50%；
2.開工項目22個，開工率,占年任務數的105%；
3.竣工項目14個，竣工率,占年任務數的100%；
4.到位資金億元，資金到位率，占年任務數35%的。
出臺了?“行企助力轉型升級”招商行動方案，成立四個重點產業(yè)（重點工作）招商工作專班和3個三企入桂專班，對全年目標任務進行深入研究分析，合理細化目標，將任務分解到各部門，并以“兩辦”名義下發(fā)目標任務，落實層次較高，推動力度更大。并安排一名處級領導掛帥到江蘇駐點招商，為開好局、起好步打下堅實基礎。我局以月保季、以季保半年、?以半年保全年的個性化設定逐個項目逐月分解目標，開展招商引資“提速爭先開新局”行動，截止10月11日止，有8個績效指標完成全年任務，引進了航天智能智造產業(yè)、國電貴港白花山風電等33個項目，完成到位資金100多億元，助力縣域經濟高質量發(fā)展。目前，政策體系已進一步修改完善，現在報批中。我局服務好港北區(qū)參加第18屆中國—東盟博覽會，成功簽約了6個項目，并舉辦了2021中國-東盟（貴港）新能源電動車產業(yè)創(chuàng)新發(fā)展高峰論壇。針對市政府約談和通報的情況，我局主動對接市級部門，爭取市級的支持和理解。同時，積極加快項目的履約、開工和建設，提升三企入桂到位率。我區(qū)計劃于今年第四季度開工20個已簽約項目未落地項目，目前已開工19個，有1個計劃于2021年12月開工，已統(tǒng)計入庫14個，有6個項目正在收集入庫材料申請入庫。
港北區(qū)已于2021年6月18日向貴港市申報無法推進的三企入桂項目11個，總投資億元。由于退出機制不健全，到目前為止，11個項目退出三企入桂項目庫的申請仍沒有審批通過，較大程度拉低了港北區(qū)“四率”。據測算，因上述11個項目無法退出項目庫，港北區(qū)履約率拉低，開工率拉低，竣工率拉低，資金到位率拉低。這11個項目個數多、總投資額占比大，自治區(qū)已明確不再允許退庫，這部分項目難以形成“四率”增量，直接拉低我區(qū)“四率”水平。
今年我區(qū)簽約項目33個，但是目前開工的項目只有13個，到位資金不足10%，項目投資額較小、技術含量不高，對帶動產業(yè)聚集作用不明顯。在未開工的20個項目中，有較多屬于項目面臨用地問題，根據各單位上報項目用地需求情況分析，用地缺口超5000畝，項目開工難度大。
三是招商線人員不足，機構運轉不暢。目前，生態(tài)園區(qū)仍占用我局一名編制，我局安排兩名班子分別參加鄉(xiāng)村振興、工業(yè)振興工作，抽調一名干部開展駐點招商。根據區(qū)里安排辭退兩名聘用職員，部分專班人員仍沒有落實到位。由于人員不足，造成服務客商質量有所下降。同時，我局招商投訴中心因人員不足，運轉不暢。
2022年，我局將圍繞“強龍頭、補鏈條、聚集群”工作要求，結合上級下達的招商引資工作目標任務，進一步解放思想、抓住機遇、真抓實干、開拓創(chuàng)新，緊盯目標抓“四率”，精準發(fā)力抓招商，凝心聚力抓落實，完善機制抓質量。預計，全年完成招商引資項目29個，億元以上項目24個，完成到位資金95億元，繼續(xù)保持“三企入桂”招商引資的強勁勢頭，推動我區(qū)經濟高質量發(fā)展。為實現以上目標，我局主要做好以下幾點：
我局將對照上級下達的招商引資任務，認真分析研判，科學統(tǒng)籌全年工作目標任務，制訂時間表、路線圖，壓實目標任務，以清單化、圖表化、手冊化、模板化、機制化方式抓好目標任務落實。建立完善招商引資可落實、可檢查、可考評的機制。壓實各招商成員單位“關鍵少數”，健全項目、資源、成果、信息共享機制，合力破解項目落地痛點、難點、堵點，形成“區(qū)主抓、招商推動、部門合力”的激勵格局。重點謀劃主抓1月中旬前舉行招商引資開門紅簽約工作和上半年“雙過半”工作。
抓住國家發(fā)展珠西經濟帶和自治區(qū)“東融”戰(zhàn)略機遇，主動參與粵港澳大灣區(qū)產業(yè)鏈分工合作。包裝、儲備一批新能源電動車、電子信息、生物醫(yī)藥、現代農業(yè)、大健康等不同類型的招商優(yōu)質項目，加強與龍頭企業(yè)、重點企業(yè)、重大行業(yè)精準對接，組織舉辦系列“行企助力轉型升級”專題推介及項目對接活動，積極謀劃合作項目建設，加快形成粵港澳大灣區(qū)產業(yè)轉移集聚高地。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作方面工作計劃篇十八
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，慶豐鎮(zhèn)黨委、政府堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞市委“實施四大戰(zhàn)略、突出四大振興”工作總要求，朝著區(qū)委區(qū)政府“奮力把港北建設成現代化新興產業(yè)城、宜居宜商宜學宜游秀美中心城區(qū)、全市經濟社會發(fā)展核心增長極”的目標，緊密團結帶領全鎮(zhèn)黨員干部群眾，凝心聚力，解放思想，改革創(chuàng)新，克難攻堅，經濟社會平穩(wěn)快速發(fā)展。2021年度，慶豐鎮(zhèn)榮獲“2018—2020年度脫貧攻堅（鄉(xiāng)村振興）先進工作分隊”、“2020年度全市征兵工作先進單位”、“2020年度貴港市脫貧攻堅先進集體”等榮譽稱號。
一是扎實完成村鎮(zhèn)兩級換屆工作。通過前期對換屆風險精心研判、談心談話、黨代表選舉、專題民主生活會等環(huán)節(jié)，成功選舉出鎮(zhèn)黨委委員9名，鎮(zhèn)紀委委員5名。按照相關選舉程序完成了23個村黨組織和村民委員會的換屆工作，調整村干部65名，23個村實現支書主任“一肩挑”，選舉出村黨組織成員115名，平均年齡45歲，較上屆下降了歲，大專以上學歷33名，較上屆增加了18名，選優(yōu)配強了村“兩委”班子。二是扎實推進黨史學習教育。鎮(zhèn)黨委通過理論學習中心組集中學、講黨課帶頭學、開展宣講專題學、撰寫感言深入學；黨員通過“三會一課”、主題黨日集中學，在慶豐黨建先鋒平臺、學習強國app線上學；村級黨支部通過講紅色故事、收看紅色經典電影、朗誦革命詩歌、唱紅色革命歌曲、組織生活會等方式開展黨史學習。集中學習12次、宣傳宣講23余場次、撰寫學習感言50余篇。同時，廣泛開展“我為群眾辦實事，鄉(xiāng)村振興我先行”實踐活動，全鎮(zhèn)黨員干部聚焦民生實事，以群眾滿意為目標，解決好群眾急難愁盼問題，不斷提高黨史學習教育質量，提升為群眾辦實事解難題的實際效果，助推鄉(xiāng)村振興。今年完成道路硬化8條，約4公里，建成文化活動中心6個，建成太陽能路燈項目12個，919盞，解決了一批群眾“急難愁盼”問題。三是不斷完善村黨員活動場所建設。新建9個黨群服務中心大樓，太興村、石卓村、聯塘村等3個黨群服務中心建成入駐，積極打造都爐村都蘭屯、楊林村東屯屯級黨支部示范點，極大改善了村黨組織活動陣地建設。四是積極打造黨建品牌。積極探索“黨建+村民理事會”的村民自治模式，全鎮(zhèn)164個自然屯成立屯級理事會，重點打造楊林村東屯“黨建+村民理事會”示范點。積極組織轄區(qū)內非公企業(yè)開展“紅色車間”建設，在廣西志豐糧油食品有限公司創(chuàng)建了首個鄉(xiāng)鎮(zhèn)級企業(yè)“紅色車間”，推動黨建和企業(yè)發(fā)展“同頻共振”，延伸了黨組織的觸角。
今年以來，我鎮(zhèn)積極應對復雜嚴峻的經濟運行形勢，認真貫徹“穩(wěn)增長、促改革、調結構、惠民生”的政策措施，克難攻堅、主動作為，措施精準有力，狠抓各項工作落實，推動主要經濟指標穩(wěn)中向好。一是大力開展招商引資，穩(wěn)步推進項目建設。積極引進貴港市中合生態(tài)農業(yè)科技有限公司六松村養(yǎng)殖項目、廣西桂冠電力股份有限公司農光互補發(fā)電項目、貴港市鄂桂生態(tài)農業(yè)科技有限公司稻蝦綜合種養(yǎng)項目等3個億元項目，其中稻蝦綜合種養(yǎng)基地已經建成投產；六松村養(yǎng)殖項目和農光互補發(fā)電項目已經完成項目前期調研，確定項目選址。二是主動服務企業(yè)，培育企業(yè)入規(guī)上統(tǒng)。加大“入規(guī)”企業(yè)培育服務力度，助力小微企業(yè)做大做強。協調廣通混凝土有限公司擴大生產廠房用地選址，助力志豐糧油食品有限公司投資1200萬元購置生產廠房用地及一批新的生產線擴大生產規(guī)模，重點培育廣豐單板廠和樂泉腐竹廠“入規(guī)”工作。今年1-9月份累計完成財稅收入720萬元，固定資產投資20223萬元，規(guī)模以上工業(yè)總產值18572萬元，經濟穩(wěn)步發(fā)展。
在確保傳統(tǒng)農作物糧食生產穩(wěn)定，保證糧食產量和糧食安全的同時，創(chuàng)新產業(yè)，大力推進稻蝦綜合種養(yǎng)和特色中草藥種植產業(yè)，進一步促進農村經濟發(fā)展，推動農業(yè)產業(yè)持續(xù)健康發(fā)展和農民增收，加快鄉(xiāng)村振興產業(yè)興旺實施進程。一是糧食穩(wěn)定增收。2021年全鎮(zhèn)全年播種糧食面積萬畝，其中早稻播種面積萬畝，春玉米播種面積萬畝；晚稻播種面積萬畝，秋玉米萬畝，預計糧食產量萬噸。二是大力發(fā)展特色產業(yè)，農業(yè)項目增產增效。認真貫徹落實區(qū)委區(qū)政府提出“一水兩用、一田多收、穩(wěn)糧增效、糧漁共贏、打造中國南方小龍蝦之鄉(xiāng)”稻蝦產業(yè)目標。今年以來，全鎮(zhèn)流轉土地面積萬余畝，成功簽約稻蝦綜合種養(yǎng)項目5個，簽約總面積4000余畝，建成稻蝦綜合種養(yǎng)產業(yè)發(fā)展基地4個。進一步促進穿心蓮等中草藥產業(yè)轉型升級，提升中草藥產業(yè)科學化、商品化、集約化、產業(yè)化水平。我鎮(zhèn)魔芋種植面積400多畝，芡實種植面積700多畝，穿心蓮種植面積100多畝。三是村集體經濟得到大力發(fā)展。圍繞“鄉(xiāng)村振興必先經濟興”的發(fā)展理念，通過精準部署落實、整合利用資源、常態(tài)長效管理，多措并舉發(fā)展壯大村級集體經濟。截至9月底，慶豐鎮(zhèn)村級集體經濟累計收入達萬元，同比增長；23個村集體經濟收入均達6萬元以上，其中10萬元以上的村11個，較去年增加5個；20萬元以上的村6個，較去年增加3個；50萬元以上的村2個，較去年增加2個；提前超額完成上級下達的目標任務。
堅持深入開展“萬名干部回故鄉(xiāng)帶領群眾建家鄉(xiāng)”“千企聯千村共建新農村”活動，加快推進鄉(xiāng)村振興，全面提升鄉(xiāng)村“形、實、魂”。一是鞏固拓展脫貧攻堅成果。嚴格落實“四個不摘”要求，深入實施“五大提升行動”，識別納入邊緣易致貧戶、突發(fā)困難戶、脫貧不穩(wěn)定戶“三類人員”62戶217人，發(fā)放860戶脫貧戶產業(yè)獎補資金萬元；辦理脫貧戶小額信貸73戶310萬元，落實雨露計劃3批次287人，發(fā)放萬元，實現了脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接。二是塑造美麗鄉(xiāng)村之“形”。深入開展“三清三拆”環(huán)境整治，持續(xù)推進鄉(xiāng)村風貌提升行動。拆除危舊房339棟32171㎡，開展“三微”建設2000余處，完成2個設施完善型風貌建設點，28個基本整治型風貌建設點建設，打造了都爐村都蘭屯鄉(xiāng)村風貌示范點，建成楊林村中心公園、河龍村休閑中心，都爐、思平、延塘、夏里四個村列入港北區(qū)鄉(xiāng)村振興先行示范村；大力開展江河湖庫“清四亂”專項整治行動，清理整治江河湖庫管理范圍內亂占、亂建、亂堆、亂采等“四亂”現象；抓好宅基地管理、農房管控工作，嚴厲打擊亂占耕地建房行為，年內立案21宗拆除22宗，持續(xù)保持控制新增違建的高壓態(tài)勢，確保零增長。三是充盈農村發(fā)展之“實”。積極推進“田長制”“林長制”“河長制”，在落實糧食安全的同時，大力發(fā)展稻蝦綜合種養(yǎng)產業(yè)，大力推進石卓村稻蝦綜合種養(yǎng)示范點建設，輻射帶動羅碑村、思平村、六松村、夏里村、楊林村等村屯發(fā)展稻蝦綜合種養(yǎng)，形成稻蝦綜合種養(yǎng)產業(yè)帶，建立企業(yè)與農戶的利益聯結機制，確保雙方互利共贏，共同發(fā)展，提高農業(yè)效益。三是鑄牢鄉(xiāng)村文明之“魂”。通過開展黨史學習教育，抓好農家書屋、道德講堂等宣傳文化陣地建設，抓好群眾文化隊伍的管理，廣泛開展村鎮(zhèn)星級文明戶、道德模范等創(chuàng)建評選活動，引導群眾崇德向善。進一步發(fā)揮“一約四會”的組織作用，以家風促民風，以民風促村風、以村風促鄉(xiāng)風，持續(xù)不斷的營造向善向上的社會氛圍，進一步提高意識形態(tài)工作影響力。充分發(fā)揮新時代文明實踐站、農村書屋等文化設施的作用，進一步豐富農民精神文明生活。大力推廣農村振興文明實踐積分卡制度，開展移風易俗深化行動，倡導文明節(jié)慶，破除不良習俗，加強法制宣傳教育，夯實農村法制基礎。
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