后勤工作述職述廉報告范文(22篇)

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后勤工作述職述廉報告范文(22篇)
時間:2023-11-15 06:04:11     小編:紫薇兒

報告是一種有效的溝通工具,可以清晰地傳達信息并展示研究成果。在撰寫報告之前,應(yīng)該進行充分的調(diào)研和數(shù)據(jù)收集。以下是一份具有創(chuàng)新和實用價值的報告,希望對大家的寫作能夠起到借鑒作用。

后勤工作述職述廉報告篇一

述職述廉人王業(yè)啟,現(xiàn)任霍山縣國家稅務(wù)局黨組成員、總經(jīng)濟師。20xx年元至11月在霍山縣國稅局稽查局工作。年終歲末,靜心回顧20xx年的工作,本人在縣局的正確領(lǐng)導下,扎實努力,愛崗敬業(yè),勤奮工作,廉潔自律,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將本人履行崗位職責、廉潔從政等情況匯報如下,懇請各位領(lǐng)導和同志們予以評議。

后勤工作述職述廉報告篇二

在校長的領(lǐng)導下,xx年寄宿學校繼續(xù)沿著良性發(fā)展的軌道向前發(fā)展。住宿人數(shù)進一步增加,本期住宿生人數(shù)已經(jīng)達到xx人,大多數(shù)學生喜歡寄宿生活,大多數(shù)家長對學校寄宿部工作表示認可,通過全體教職工不懈的努力,寄宿教育模式逐漸成為云溪人們能夠接受的辦學模式。本期寄宿部主要做了如下一些工作:

進一步樹立為學生服務(wù)的意識,學校領(lǐng)導親自督查,加強教職工責任感,為學生健康成長保駕護航。本學期校長在開學初就親自主持召開后勤專題會,在會上強調(diào)全體教職工必須為學生服好務(wù)這一主旨,后勤工作事關(guān)學生健康成長,馬虎不得,要讓學生吃好住好,對學生的成長負好責。學期中校長又主持召開了寄宿工作推進會,在會上明確指出寄宿工作有松懈現(xiàn)象,管理中有松弛現(xiàn)象,對學生管理和教育中有不負責任的現(xiàn)象。正是由于學校領(lǐng)導對寄宿部工作的高度重視,并在工作中進行長時間的調(diào)控,寄宿部全體教職工工作責任感普遍加強,食堂聘用專職廚師為學生提供可口的飯菜,生活老師把每名學生當成自己的孩子一樣看待,班主任老師也對學生關(guān)愛有加,遇到學生生病及生活上的困難等,生活老師和班主任老師都能及時幫助學生解決困難,為生病學生墊付醫(yī)藥費和購買生活用品的費用,總之由于學校領(lǐng)導的重視,為學生服務(wù)才不至于成為一句空話,為學生健康成長提供了有力保障。

進一步落實安全工作,加強安全隱患排查,全期無大的安全事故發(fā)生。飲食安全方面學校有專人采購,從源頭上把好食品衛(wèi)生關(guān),不衛(wèi)生食品,不新鮮的食物基本上沒有進入校園,在平時又注意對餐具進行消毒,全期沒有出現(xiàn)食品安全事故。在校車運行方面,跟車教師認真負責管好學生,司機按交通規(guī)則行駛,全期無安全事故。生活老師勤查夜,全期基本上無學生特別是睡上鋪的學生摔傷的情況。班主任教師思想工作較到位,全期基本無學生之間出現(xiàn)大沖突造成受傷的情況。

進一步培養(yǎng)學生良好的生活習慣,加強對生活習慣后進生的轉(zhuǎn)化,實現(xiàn)學生生活基本自理。開學初有的低年級學生不會洗臉洗腳,不會梳頭發(fā),有的高年級學生不會疊被子,生活老師和班主任老師不厭其煩,手把手教。有的學生有晚尿床的習慣,生活老師按時叫醒起來尿尿,本學期很少尿濕床。目前大多數(shù)寄宿生生活上基本能自理。

進一步落實班主任工作職責,加強對學生的思想教育和日常管理,實現(xiàn)學生行為基本自律。前兩個學期,有個別學生有小偷小摸的現(xiàn)象,有的學生甚至在晚上偷剪他人頭發(fā),有的學生在集體生活中表現(xiàn)得很自私,性格刁蠻,同學不小心摔了她一瓶花露水,怎么賠她都不依,老是要原來那瓶。本學期這些現(xiàn)象基本上沒再發(fā)生,這與班主任的辛勤工作是分不開的。這也說明本學期學生在行為上基本能自律。

進一步落實早晚課輔導工作,加強輔導教師工作責任感,全期基本無空堂遲到早退現(xiàn)象發(fā)生。由于全體教師對寄宿教育在認識上的提高,以及管理者的督查到位,本學期所有參與早晚課輔導的教師均能按要求完成工作,全期基本無空堂遲到早退現(xiàn)象發(fā)生。

本學期寄宿部工作取得一定成績的同時還存在如下不足之處:

生活設(shè)施還有待完善。目前尚無男生澡堂,宿舍樓內(nèi)無廁所,后勤不能提供干凈的洗澡水等,制約寄宿部發(fā)展規(guī)模。寄宿班班級建設(shè)有待完善。應(yīng)該按政教線要求一樣搞好班級建設(shè),并且還要有特色。高年級受分班情況制約,不能為學生提供更好的輔導條件,影響了輔導效果。對教職工及學生的激勵機制有待完善。

后勤工作述職述廉報告篇三

劉梅生。

尊敬的領(lǐng)導、各位教職員工:

大家好!

光陰似箭,日月如梭。不知不覺間,我來到咱們學校已有12個年頭。12年來,我始終奉行一個原則:踏踏實實做人,勤勤懇懇做事。12年來,我分管的后勤工作沒有變,對生活的熱愛和對工作的熱情沒有變,我依然是忙碌而充實、勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!下面我將一年來的工作向大家匯報如下:

一、重視理論學習,注重自身修養(yǎng)。

理論提升水平,實踐增長能力。一年來,我始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和科學發(fā)展觀重要思想,自覺把它們作為工作的理論源泉,把實踐“三個代表”和踐行科學發(fā)展觀作為自己行動的準則。我積極參加保持黨的純潔性學習教育活動,認真系統(tǒng)地學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》及要求的文件,深刻地理解了中共中央在全黨開展保持黨的純潔性學習教育活動的重要意義,寫了1萬多字的學習筆記,認真撰寫了黨性分析材料。通過學習,提高了對加強黨的純潔性建設(shè)、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的認識,提高了樹立科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會重要性的認識,進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。

二、踏踏實實做人,勤勤懇懇做事。

作為分管后勤工作和政教保衛(wèi)工作的副校長,雖說不上日理萬機,每日工作卻也是千頭萬緒。一年來,為做好學校各項后勤保障工作、德育工作、安全工作,為抓好學校電路改造工程、學生宿舍暖氣改造工程、新建2號學生公寓樓工程,為了迎接一個又一個檢查,總有做不完的事,忙不完的活。但我從未在校長面前討價還價,從未在教職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難,為全體師生營造良好的學習生活工作環(huán)境,為學校發(fā)展保駕護航。

為搞好學校安全工作,我真是如履薄冰,腦中那根安全之弦時時繃得緊緊,一刻不敢松懈,一時不敢大意,天天如此,月月如此,年年歲歲如此。為此,我利用一切機會和各種方式對教職工和學生進行防火、防盜、防食物中毒以及交通、用電等安全教育,組織實施防震消防減災(zāi)應(yīng)急演練、消防安全教育講座活動,層層簽訂安全責任書,組織各類安全工作培訓會,以此增強師生的安全防范意識;認真檢查、落實后勤處、政教處、保衛(wèi)處的各項工作,以此把各個處室、各個崗位的安全責任落到實處。一年來,除組織安全工作領(lǐng)導小組成員對校園進行安全檢查外,自己還常常在校園內(nèi)巡查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;在自己的親力親為下,組織有關(guān)人員認真準備和整改,使學校順利通過了食品藥品監(jiān)督管理局局、教科局對我校安全工作的檢查驗收??傊?,一年中,我時刻關(guān)注著學校的安全與穩(wěn)定,做到學校未發(fā)生重大安全責任事故。

三、廉潔奉公,真誠為校作為具體分管學校后勤工作的校級領(lǐng)導,涉及的人、財、物相當多,特別是在基建、大宗物品采購等方面,要和很多商家打交道,一不小心就會有失足的危險。因此,在平時我相當重視廉政理論的學習,常念“緊箍咒”,早打“預防針”,勤注“防腐劑”,工作中時刻提醒自己在其位而謀其政,要堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,為學校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。

我堅持民主議事制度,認真開展好校務(wù)公開工作,把學校和自己的工作臵于陽光之下,自覺接受群眾監(jiān)督。多年來,我所分管的基建、大宗采購等都經(jīng)過教代會民主決議并公之于眾,嚴格按照政府采購制度進行物品采購。工作中我厲行節(jié)約,自覺爭當勤儉辦學的先鋒,當好學校的“管家婆”。在物品采購中,為了替學校盡可能多地省下一分錢,我不惜與商家磨嘴皮,討價還價,自己出差辦事從不搞特殊化,不多吃一頓飯,不多報一分錢。我努力做到并經(jīng)常教育師生員工不浪費一滴水,不浪費一度電,不浪費一張紙,加強管理,制止鋪張浪費行為。生活中我潔身自好,嚴于律已,不該說的話不說,不該去的地方不去,從沒有私下參與與學校業(yè)務(wù)有關(guān)的商家的吃請,擺正了自己的角色,體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的本色。

四、不足與問題。

1.在學校安全工作上雖已盡心盡力,但還是發(fā)生了兩起學生打架斗毆致人傷害的問題,作為分管學校安全工作的副校長,我難辭其咎。

2.多少年來無論做人還是做事,我都是敞開心扉,從不隱瞞自己的觀點。俗話說:“一人難稱百人心”,由于我分管的后勤工作涉及的事較雜、面較廣,人較多,在工作中難免會對一些教職工關(guān)心不夠細致,服務(wù)不夠到位,甚至有所冒犯。借此機會我對這些教職工說一聲“對不起了,請諒解!”

憑著對學校的熱愛,對事業(yè)的忠心,對工作的忠誠,對師生的負責,一直以來我抱著“再苦不能苦別人,再累自己先受累”的信念,盡職盡責,盡心盡力,苦苦撐起學校后勤保障和師生安康幸福這塊比泰山還重的巨石,確保了學校穩(wěn)定和諧的發(fā)展。

謝謝大家!

2012、12。

汾西縣第三中學。

后勤工作述職述廉報告篇四

本人20xx年9月?lián)螛烦且恍『笄谥魅危温氁詠?,積極工作,盡心盡責,為保證學校的教育教學工作的順利開展提供了有力保障。下面就我的工作進行述職:

開學初,重點抓好學生課桌椅的配備工作,將課室中損壞的桌椅進行更換,讓學生能夠用上好的桌椅,保證學習不受影響;新的一學年,教師任課有變動,辦公室也有所改變,我及時組織人員協(xié)助教師合理調(diào)配辦公臺,并將有破損的辦公臺凳進行更換;開學后的第二天就給每班、每個教師、每個辦公室配送辦公、教學所需的辦公、教學用品。這些工作的及時開展有利地確保了教育教學工作的順利進行。此外,我還利用周末、節(jié)假日,組織人員對一些破損的臺凳進行維修,盡量做到能修的就修,為學校開源節(jié)流。

學校的工作分配中,由我主抓安全工作。我認真履行學校分配給我的任務(wù),成立學校安全領(lǐng)導小組,開展安全工作,每個學期對校園進行2到3次的安全排查,發(fā)現(xiàn)安全隱患進行及時的排除,如對課室門窗的排查,是否有玻璃窗架松散,課室門吸裸露鐵釘?shù)呐懦?,為每個功能室配備干粉滅火器,制定安全疏散演練方案等,這些安全措施發(fā)揮了極大的效應(yīng),我校未發(fā)生重大傷亡責任事故,保證了師生的安全。

作為學校的后勤主任,涉及的人、財、物比較多,特別是在基建、物品的采購等方面,要和很多的商家打交道,一不小心就會有失足的危險,因此,在平時我相當重視廉政理論的學習,常念“緊箍咒”,早打“預防針”,勤注“防腐劑”,工作中時刻提醒自己在其位置而謀其政,要堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業(yè)業(yè)從教,為學校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。堅持民主議事制度,認真開展好校務(wù)公開工作,把學校和自己的工作置于陽光之下,自覺接受群眾監(jiān)督。嚴格按照政府采購制度進行物品采購。采購額度大的由市政府采購中心組織進行招投標采購,對數(shù)額小的經(jīng)校長或主管領(lǐng)導同意后才進行采購。工作中我厲行節(jié)約,自覺爭當勤儉辦學的先鋒,當好學校的“管家婆”。

在物品采購中,為了替學校盡可能多省下一分錢,我不惜與商家磨嘴皮,討價還價,自己出差辦事從不搞特殊化,不多吃一頓飯,不多報一分錢。我努力做到并經(jīng)常教育師生員工不浪費一滴水,不浪費一度電,不浪費一張紙,加強管理,制止鋪張浪費行為。生活中我潔身自好,嚴于律己,不該說的話不說,不該去的地方不去,從沒有私下應(yīng)與學校業(yè)務(wù)有關(guān)的商家的吃請,擺正和自己的角色,體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的本色。

特長生教育是我校的傳統(tǒng)特色,在樂昌市乃至韶關(guān)地區(qū)都是小有名氣的,此項工作在我上任以來得到了很好的繼承,我積極組織師資對特長生進行培養(yǎng)。上任以來,組織帶領(lǐng)學生參加了“千年陀城,樂昌建縣1500周年縣慶書畫揮毫比賽”、“國土資源杯書畫大賽”、“慶祝建國60周年‘書樂昌美好明天,畫祖國大好山河’千人書畫大賽“、“韶關(guān)市和廣東省規(guī)范漢字書寫競賽”、“第十四屆全國中小學生繪畫、書法作品比賽”、“第四屆廣東省少年書法大賽韶關(guān)市選撥賽”、“韶關(guān)市‘校訊通’杯中小學電腦制作比賽”、“樂昌市首屆藝術(shù)節(jié)文藝比賽”等,在這些比賽中獲得優(yōu)異成績。

除完成大量的后勤工作外,我還擔任了五年級的信息技術(shù)教學工作,每周8節(jié)課,是學校行政中任課最多的,在教學中我一絲不茍,關(guān)愛學生,教學得法,努力提升學生的信息素養(yǎng),使學生熟練操作計算機,掌握簡單的操作。我積極組織學生參加歷屆韶關(guān)市“校訊通”杯中小學電腦制作比賽,在比賽中獲得優(yōu)異成績,本人也兩次被評為該項比賽的優(yōu)秀指導教師。除此,我還擔任學校的平臺管理、網(wǎng)絡(luò)維護,信息技術(shù)教育的主管,工作任勞任怨,認真負責,維護了學校電教設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)和安全。

由于年輕,剛涉及后勤工作,經(jīng)驗不足,工作中還有很多不如人意的地方,今后要不斷學習學校后勤管理方面的知識,積累經(jīng)驗,提升后勤服務(wù)效能,更好地服務(wù)于學校的教育教學工作。

后勤工作述職述廉報告篇五

xx是阿倫中學的開局之年,我校后勤工作,遵循學??傮w工作思路和后勤工作計劃,以提供良好的物質(zhì)條件和優(yōu)質(zhì)的教育教學環(huán)境為重點,在工作中堅持以“服務(wù)”為宗旨,強化后勤工作人員素質(zhì),加強管理,提高辦事的實效性?,F(xiàn)總結(jié)如下:

8月20日,是阿倫中學建校開學的特殊日子,由于新校區(qū)教學設(shè)施尚未到位,我們只能在原三中吃住,到阿倫中學軍訓。加之,在校生一下子增到600余人,給后勤工作帶來很大壓力。尤其是舍務(wù)管理是個大難題。

1、努力改變生活教師的工作作風,端正工作態(tài)度,提高服務(wù)意識,認真做好本職工作,逐漸改變他們的思想意識,切實改變寢室管理現(xiàn)狀,讓學生中午能安靜的午休,晚上能盡早地入睡。張校長在8月21日召開了生活區(qū)工作人員專題會議,就宿舍、食堂的管理提出新的要求。張校長要求“生活教師要把工作當成一份事業(yè)來做,不要當成休息的場所,并且真正把這份工作做好?!薄耙J真做事,眼中有活”。食堂工作人員要厲行節(jié)約,做好飯菜,讓師生吃飽吃好,吃得滿意,學校就像家一樣。

二次生活教師會議,會上于書記和崔校長就生活區(qū)出現(xiàn)的問題一一進行了梳理,張校長對生活教師提出新的要求,歸納成一句就是“把學校的要求真正落實到位,學生午休,老師要來回巡視,嚴格要求,指導到位?!蔽液屯蹴得刻熘形绮换丶?,和生活教師共同管理學生。

3、10月7日,學生到阿倫中學報道,阿倫中學正式啟用。11月3日下午3:00,張校長召開了生活教師會議,就早操遲到人數(shù)太多、早上因打掃寢室衛(wèi)生耽誤吃早飯和早自習問題,進行了梳理和要求,會后,此問題得到解決。第一次月考召開家長會,學生家長對舍務(wù)管理提出一些問題,就這些問題,張校長于11月25日上午8:00召開生活教師會議,會上,就生活教師工作期間吸煙問題、不讓學生在寢室吃水果、零食問題、讓學生打掃廁所等等一一做了嚴格的要求。會后,公寓樓管理發(fā)生了很大的變化,家長和班主任提出問題基本解決了,生活教師也不在寢室吸煙了,絕大多數(shù)學生被子疊得很整齊,衛(wèi)生打掃的很干凈,舍務(wù)管理走上了正軌。12月7日上午,市標準化學校驗收組對我校管理提出很高的評價。

從9月22——9月28日,用了7天時間,把原三中能搬運的家產(chǎn)全部搬到阿倫中學??偣不ò徇\費、工時費不到1.5萬元。

三、為“10.1”長假后阿倫中學準時啟用,后勤人員“10.1”假期一天沒休。他們從早到晚各負其責指揮招標商把桌椅、床、實驗器材等放到指定位置。搬到阿倫中學后,學校新招聘保潔員3人,更夫2人,生活教師3人,食堂工作人員7人,衛(wèi)生保健員1人。他們的加入為學校后勤工作提供了有利的保障。

后勤工作是學校的基礎(chǔ)保障工作,后勤工作的管理直接影響到學校的全面管理。

開學初,學校制定了《食品原材料采購制度》、《食品安全衛(wèi)生制度》、《餐飲器具消毒制度》《學生就餐制度》等食堂管理制度和《生活教師崗位職責》、《住宿生一日常規(guī)》、《學生宿舍管理制度》《住宿生文明公約》等舍務(wù)管理規(guī)章制度;還制訂了《公物損壞賠償制度》等。到阿倫中學后,我們對每個班的桌椅進行了登記,每位同學的桌椅分別按號登記,且負責到底,誰弄壞誰負責修理或賠償。教師的計算機和辦公桌也進行了一一登記,并粘貼了號碼,自己的機器自己保管。班級的物品包括地面、墻壁、儲物柜、門及把手、多媒體、電子白板、班級對應(yīng)走廊的窗子等都實行班級負責制。后勤人員定期進行檢查并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。這樣就使人為損壞公物現(xiàn)象得到有效扼制,有效地規(guī)范了學校的后勤管理工作。

為了加強校園管理,我們還制訂了《校園安全管理規(guī)定》、《保衛(wèi)干事校園巡視制度》、《校園安全防火制度》,《門衛(wèi)崗位職責》等,從而保障校園安全,杜絕了安全隱患的發(fā)生。

通過一個學期的運行,我們發(fā)現(xiàn)后勤管理還存在以下問題亟待解決:

1、食堂糧油、蔬菜等的采購價格和市場零售價一樣,有的如豆油等比零售價還高;且糧油、蔬菜的接收、入庫、出庫很不規(guī)范,這是食堂管理的大事,亟待解決。

2、舍務(wù)管理雖步入正軌,但管理的內(nèi)涵還差很多,如,文明寢室的評比,每周從紀律、衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)整理(疊被子)等方面分別評出若干優(yōu)秀寢室,掛小紅旗進行鼓勵;拍些做得好的寢室的照片張貼在宣傳欄內(nèi)進行正面宣傳、引導,對其他同學也是個激勵。

3、后勤人員基本都是雇傭的,對他們還需要經(jīng)常進行思想教育,提高他們的服務(wù)意識,培養(yǎng)他們愛崗敬業(yè)精神。不能為了保持衛(wèi)生就不讓學生在寢室內(nèi)什么都不許做,如,洗衣服、吃水果、吃點家長送的小食品等,關(guān)鍵是生活教師要引導他們養(yǎng)成好的行為習慣。生活教師應(yīng)像關(guān)心自己的孩子一樣關(guān)心愛護每位同學,這是我們舍務(wù)管理的理想境界。

4、學校辦公用品、打掃衛(wèi)生的工具等日常用品的采購需要規(guī)范。要做到“物資采購要批”的審批制度,學校各部門所需的物品均由部門提出申請、主管領(lǐng)導審批、后勤統(tǒng)一采購,避免過去“誰需就買”的無序狀況,以增加價格、數(shù)量的透明度,為學校盡可能的減少開支,做到勤儉節(jié)約。

5、印刷用的紙張和油墨及打印用的a4紙是一筆不小的開支,要加強紙張和辦公耗材的采購管理,減少進貨渠道,降低成本,努力讓學校少花錢多辦事。

6、校園安全保衛(wèi)人員的管理需要加強。門衛(wèi)人員在上班期間吸煙、喝酒現(xiàn)象時有發(fā)生,且門衛(wèi)人員年齡偏大,形象不佳。保衛(wèi)干事只有一名,還需增加。下學期要調(diào)整門衛(wèi)和保衛(wèi)干事的管理模式。

7、舍務(wù)管理制度落實尚不到位。

總之,xx是阿倫中學的開局之年,在校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和親切關(guān)懷下后勤工作尤其是舍務(wù)管理取得了很大進步,但內(nèi)部管理還存在很多問題,下學期我們要采取措施一一解決,力爭打造寄宿制學校管理的典范。

后勤工作述職述廉報告篇六

多年的學校管理工作的實踐使我深深體會到:要搞好學校工作,必須帶領(lǐng)行政人員團結(jié)一致、全心全意依靠教職工,共同努力。正確樹立教師的競爭意識、生存意識、發(fā)展意識和憂患意識,探索符合校情的職稱評聘、評優(yōu)樹模的辦法,形成正確的導向激勵機制。

(一)榜樣引領(lǐng)做示范。

一是堅持從我做起。作為校長,力爭能成為全體教職工的榜樣,因此做到了小事、小病不請假,堅持出勤、出滿勤。

二是全盤統(tǒng)籌勤思考。制定學校發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)籌安排各項工作,平時對工作勤于思考,提前籌劃,力求學校各項工作能得到進一步規(guī)范。勤于和班子成員、教師進行思想溝通和個別談心,聽取大家的意見,這對學校的工作有很大的幫助。

(二)民主管理聚民心。實施民主管理,及時公開校務(wù)、財務(wù),通過教職工例會、校委會、支委會討論決策學校重大事項,通過教代會,根據(jù)校情完善制定了學校各項規(guī)章制度,討論通過各項考核辦法,充分發(fā)揮全體教職工的作用,有力地推動了學校工作的開展。

(三)德育工作抓根本。

一是全面貫徹黨的教育方針,落實“立德樹人”的根本任務(wù),積極踐行社會主義核心價值觀,大力實施“金種子工程”,暢想“中國夢”,貫徹習近平總書記在全國思政教師座談會上的講話精神,相繼開展了“紅領(lǐng)巾微黨課”少隊會、“踐行新思想爭做接班人”紅色經(jīng)典誦讀、“唱響紅色旋律集結(jié)在星星火炬旗幟下”建隊日紅歌比賽等活動。

二是注重培養(yǎng)學生應(yīng)具備的適應(yīng)終身發(fā)展和社會發(fā)展需要的必備品格和關(guān)鍵能力,相繼開展了“手拉手愛心義賣心連心一起成長”紅領(lǐng)巾義賣、“博譽誠信在我心,爭做陽光美德娃”雛鷹爭章、“學八禮四儀做文明學生”主題升旗儀式、“文明禮儀我先行”讀本進課堂等。

三是形成了全員育人、全過程育人的良好氛圍。利用主題班會、校園廣播、國旗下講話等引導學生爭做新時代好少年。利用學校宣傳陣地,積極宣傳市縣級7名新時代好少年的先進事跡,充分發(fā)揮身邊榜樣的作用,促進了良好的校風、教風和學風的形成。

四是舉辦“童心頌祖國花開新時代”慶“六一”表彰和文藝匯演系列活動,活躍校園文化氛圍,張揚了學生的個性,鍛煉了學生的能力,陶冶了學生的情操。一年來,學校獲得省級“中國流動科技館”巡展活動先進集體,6個班級被市、縣部門評為文明班集體;116學生被學校授予三好學生、優(yōu)秀班干部、新時代好少年等榮譽稱號,學校獲得了“酒泉市優(yōu)秀少先大隊”榮譽稱號。

(四)課堂教學講實效。積極深化課堂教學改革,將科研與教學相融合,全面提高教育教學質(zhì)量。

一是積極推進群文閱讀和書香校園建設(shè),探索以“目標教學法”為主的數(shù)學課堂教學改革,把課堂還給學生,讓學生成為學習的主人,切實提高教學質(zhì)量和辦學效益。

二是加強教師管理,打造一支高素質(zhì)的教師隊伍。制定《阿克塞縣小學教師個人成長發(fā)展五年規(guī)劃》,將教師的個人發(fā)展融入到學校發(fā)展之中。為了提高教師的業(yè)務(wù)水平,開拓視野,先后選派管理人員和業(yè)務(wù)骨干96人次到省內(nèi)外參加研討交流、教學觀摩、骨干研修等,使得一批思想進步、業(yè)務(wù)精良的老師脫穎而出。全年有19人次在省市縣級教學技能大賽中獲獎,期中1人代表酒泉市參加全省教學技能大賽獲得第一名,實現(xiàn)了我校建校以來省級獎項的零突破。

后勤工作述職述廉報告篇七

劉梅生。

尊敬的領(lǐng)導、各位教職員工:

大家好!

光陰似箭,日月如梭。不知不覺間,我來到咱們學校已有12個年頭。12年來,我始終奉行一個原則:踏踏實實做人,勤勤懇懇做事。12年來,我分管的后勤工作沒有變,對生活的熱愛和對工作的熱情沒有變,我依然是忙碌而充實、勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!下面我將一年來的工作向大家匯報如下:

一、重視理論學習,注重自身修養(yǎng)。

理論提升水平,實踐增長能力。一年來,我始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和科學發(fā)展觀重要思想,自覺把它們作為工作的理論源泉,把實踐“三個代表”和踐行科學發(fā)展觀作為自己行動的準則。我積極參加保持黨的純潔性學習教育活動,認真系統(tǒng)地學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》及要求的文件,深刻地理解了中共中央在全黨開展保持黨的純潔性學習教育活動的重要意義,寫了1萬多字的學習筆記,認真撰寫了黨性分析材料。通過學習,提高了對加強黨的純潔性建設(shè)、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的認識,提高了樹立科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會重要性的認識,進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。

二、踏踏實實做人,勤勤懇懇做事。

作為分管后勤工作和政教保衛(wèi)工作的副校長,雖說不上日理萬機,每日工作卻也是千頭萬緒。一年來,為做好學校各項后勤保障工作、德育工作、安全工作,為抓好學校電路改造工程、學生宿舍暖氣改造工程、新建2號學生公寓樓工程,為了迎接一個又一個檢查,總有做不完的事,忙不完的活。但我從未在校長面前討價還價,從未在教職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難,為全體師生營造良好的學習生活工作環(huán)境,為學校發(fā)展保駕護航。

為搞好學校安全工作,我真是如履薄冰,腦中那根安全之弦時時繃得緊緊,一刻不敢松懈,一時不敢大意,天天如此,月月如此,年年歲歲如此。為此,我利用一切機會和各種方式對教職工和學生進行防火、防盜、防食物中毒以及交通、用電等安全教育,組織實施防震消防減災(zāi)應(yīng)急演練、消防安全教育講座活動,層層簽訂安全責任書,組織各類安全工作培訓會,以此增強師生的安全防范意識;認真檢查、落實后勤處、政教處、保衛(wèi)處的各項工作,以此把各個處室、各個崗位的安全責任落到實處。一年來,除組織安全工作領(lǐng)導小組成員對校園進行安全檢查外,自己還常常在校園內(nèi)巡查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;在自己的親力親為下,組織有關(guān)人員認真準備和整改,使學校順利通過了食品藥品監(jiān)督管理局局、教科局對我校安全工作的檢查驗收??傊荒曛?,我時刻關(guān)注著學校的安全與穩(wěn)定,做到學校未發(fā)生重大安全責任事故。

三、廉潔奉公,真誠為校。

作為具體分管學校后勤工作的校級領(lǐng)導,涉及的人、財、物相當。

汾西縣第三中學。

梅生。

后勤工作述職述廉報告篇八

尊敬的領(lǐng)導、各位教職工:

大家晚上好!

花開花謝,春去冬來。不知不覺間,在××中學這片熱土上,我已辛勤耕耘了個年頭。有人說,春風得意馬蹄疾,老牛拉車路艱辛。我是后者,但我沒有牛的風格偉大,吃得是草擠出的是奶,總是忍受著,默默地奉獻著偉大的身軀。然而我卻是肩挑重擔,默默前行,追尋著“真誠為?!钡牟蛔冃拍睿谄D辛與執(zhí)著中一路走來?!痢聊?,除了年齡增長歲外,我分管的工作沒有變,肩負的責任沒有變,忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變,對生活的熱愛對工作的熱情沒有變,我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!下面我將一年來的工作向大家匯報,請審議。

有理論才有水平,有水平才有實力。一年來,我始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,自覺把它們作為自己的思想理論源泉,積極參加全校性的政治理論學習,始終把實踐“三個代表”重要思想作為自己行動的準則。下半年我積極參加了學校黨總支根據(jù)上級黨組織部署開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,作為總支委員,我充分發(fā)揮帶頭作用,認真系統(tǒng)地學習了《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》及要求的文件,深刻地理解了中共中央在全黨開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動的重要意義及開展此次活動對推動我校實際工作的重要意義,寫了萬多字的自學筆記,參加集中學習達到小時,為全體黨員上了一次黨課,寫了篇學習心得體會,聯(lián)系工作實際提出了個人保持共產(chǎn)黨員先進性具體標準,在廣泛開展談心活動的基礎(chǔ)上,我對照黨章規(guī)定的黨員八項義務(wù)和黨員領(lǐng)導干部的基本條件,按照“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”的要求,認真撰寫了黨性分析材料和個人整改措施并認真貫徹落實,做到了標準不降低,行為不走樣,高質(zhì)量地完成了“規(guī)定動作”。通過學習,提高了對加強黨的先進性建設(shè)、加強黨的執(zhí)政能力重要性的認識,提高了樹立科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會重要性的認識,進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。

作為分管后勤工作的副校長,身兼學校工會主席、高三年級主管校級領(lǐng)導,雖說不上日理萬機,卻也是雜務(wù)纏身,千頭萬緒。一年來,為做好學校各項后勤保障工作,為抓好學校低壓電網(wǎng)改造工程、抓緊學生食堂改造和擴建工程進度、籌建教師單身公寓、征地籌款,為了迎接一個又一個檢查,總有做不完的工,忙不完的事。但我從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難,為師生營造良好的學習生活工作環(huán)境,為學校發(fā)展保駕護航。

為搞好學校安全工作,我如履薄冰,腦中那根安全之弦時時都繃得緊緊的,時刻想著多學生、多職工的生命安全。我利用一切機會和各種方式方法對教職工和學生進行防火、防盜、防食物中毒以及用電等安全教育,組織實施了用電安全教育演練、消防安全教育活動,增強師生的安全防范意識;親自重新修訂了學校各種安全預案,制訂了《××中學預防和處置突發(fā)事件工作預案》;除組織安全工作領(lǐng)導小組成員對校園進行安全檢查外,自己還經(jīng)常在校園內(nèi)巡查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;為了從根本上消除用電安全隱患,我和后勤處的同志們一起具體負責實施了學校低壓電網(wǎng)改造工程;在自己的親力親為下,組織有關(guān)人員認真準備和整改,使學校順利通過了市安監(jiān)局、市教育局對我校的安全工作檢查,通過了自治區(qū)衛(wèi)生廳、衛(wèi)生監(jiān)督所對我校學生食堂衛(wèi)生監(jiān)督量化管理級單位的評估。總之,一年中,我時刻關(guān)注著學校的安全與穩(wěn)定,確保了全校師生的平安,保證了學校不發(fā)生重大安全責任事故。

為了保證學校低壓電網(wǎng)改造工程趕在夏季用電高峰來臨之前完成,為了保證學生食堂改造擴建工程能在秋季期開學時投入使用,我和總務(wù)處的同志,每天都要到工地上跑幾次,督促施工,抓時間,搶進度,保質(zhì)量。那段時間,在我的生活里已經(jīng)沒有雙休日的概念,整整一個暑假,我都為了這些工程而殫精竭慮,沒有休息過一天。值得欣慰的是,這兩項工程都能按時按質(zhì)地完成,沒有因此而影響學校的工作。

后勤工作述職述廉報告篇九

剛才兩位校長作了精彩的總結(jié),在xx中這塊沃土上,德育和教學的鮮花紛紛怒放,作為后勤人員我們分外高興,因為我們是綠葉,我們實現(xiàn)了綠葉的價值,綠葉的價值就是讓花兒開的更艷,芬芳四溢。

今天借此機會,主要是簡單總結(jié)一下后勤半年來的工作,更重要的是表達一下我們?nèi)w后勤人員對大家的感激之情,沒有你們的理解、支持我們的工作也不會那么出色。

我們后勤工作不是停留在花好錢,管好物,及時維修上,而是要用智慧和汗水向更高的目標邁進,我始終強調(diào)后勤是一支優(yōu)秀的團隊。我們的工作理念和精髓可以用十二個字來形容,“少說多干,養(yǎng)成習慣,快樂奉獻”以此來鞭策每一位成員,做到一呼百應(yīng)。

具體工作如下:

一、學初整個食堂自來水凍了,我們研究制定了多種實施方案,想盡辦法排查,不管天有多冷,地有多硬,活有多苦,找到為止,功夫不負有心人,終于發(fā)現(xiàn)是主管道凍了。沒有草率的實施破壞性搶修方案,而是接明管,保障學校正常用水。

二、我們改變工作方法,能自己干的不再去雇人,比如修門、路基、晾衣架等,作為領(lǐng)導一定要重心下移,起到表率作用,不把自己看的多么神圣,有活大家干唄。這學期還遇到一個難活,教學樓下水道堵塞了,請了萬家樂,也很無奈,逼得你自己想辦法,我總結(jié)優(yōu)秀是逼出來的,智慧也不是學來的,也是逼出來的。

三、本學期繼續(xù)實行了節(jié)約工程,今年維修要好于上學期,得益于學校的管理,后勤和德育共同制定實施了物品保管獎懲措施,大家都能參與到管理中去,特別是班主任默默作了很多工作。

四、食堂經(jīng)過xx年的運作,已經(jīng)是高標準、上檔次了,每天要完成上千人吃飯,挺難的,稍有疏忽就要出現(xiàn)這樣那樣的問題,可見食堂領(lǐng)導和工作人員要付出超出想象的辛苦,值得學習的是他們的團結(jié)和快樂,我倡導的是用心工作,快樂工作,我每次去看到大家都在忙,不分領(lǐng)導和同志,有活大家干,有事大家想,發(fā)揮出集體的智慧,這就是團隊精神。

五、綠化整整忙了一個學期,整體目標就是六個字,“樹活、花開、草綠”,要完成這個目標也很難,現(xiàn)在看效果相當不錯,我很滿意,這也得益于后勤隊伍的整體努力,一呼百應(yīng),澆水五點就到,非常準時,晚上又很晚回家,徐主任天天起早澆水,晚上學生放晚自習了,還在澆水,黨員活動都沒參加,這就是對工作的一份執(zhí)著。

老教師起到表率作用。特別是栽教學樓前得錦帶時,時間緊,任務(wù)重,發(fā)揮出團隊精神,全員出動,也有教學的主動參與,用了x節(jié)課完成任務(wù),場面感人,我是感慨萬千。更得益于美術(shù)組的同志,發(fā)揮出了他們的才智,使我們的綠化工作上檔次,有品位。

六、好的團隊,一定有出色的成員,首先我們后勤有兩名出色的干將,他們都是做事人,有能力,有素質(zhì),帶動了整體地發(fā)展,默默無聞的xx,讓人放心的xx,起早貪黑的xx、xx,隨叫隨到的xx、xx、xx等。正因為有了他們出色的表現(xiàn),才有了我們這個優(yōu)秀的團隊,現(xiàn)在校園里,水通了,院綠了,花開了。

至此我不由得想起剛結(jié)識的北京宋莊的書法頂尖級人物劉冠軍說的話;人一輩子不能浮躁,浮躁你就不踏實。

我們要在各自的領(lǐng)域里,施展自己的才華,成就自己的夢想,也就是逢其時,恰其位,盡其才。你才會一生無悔。

后勤工作述職述廉報告篇十

牛欄江鎮(zhèn)二中(原小新街中學),始建于1988年,位于嵩明、尋甸、宜良三縣交界的小新街集鎮(zhèn),生源來自小新街片區(qū)7個村委會,95個自然村。

20xx年小新街鄉(xiāng)與四營鄉(xiāng)合并,撤鄉(xiāng)建鎮(zhèn)后,更名為牛欄江鎮(zhèn)二中。學校占地47.3畝,教職工76人,20個教學班,在校學生一千多人。20xx年標準化建設(shè),新建了實驗樓(1908.44㎡);男女生宿舍樓(2981.94㎡);一個階梯教室(507.65㎡);一個學生食堂(1054.82㎡);學校設(shè)施設(shè)備更加完善,為使標準化建設(shè)的設(shè)施設(shè)備發(fā)揮最大效益,更好的服務(wù)于教育教學,我們緊緊圍繞“安全為要、質(zhì)量保證、形象最優(yōu)、社會滿意”的目標,認真貫徹“安教先行、預防為主、制度落實、措施保障、臨危不亂、務(wù)成實效”的學校安全二十四字方針。

學?,F(xiàn)已創(chuàng)建為:市級文明學校、省級督導評估先進學校、省級農(nóng)村示范家長學校、省級綠色學校;2010年榮獲縣委政府表彰的“教育教學特別貢獻獎”。

學校后勤工作是學校工作的重要組成部分。為了更好地為教學提供保障,服務(wù)于教學工作,根據(jù)我校實際特制定以下后勤工作管理制度:

(一)、學校后勤工作的主導思想:

學校后勤工作,必須堅持管理育人,服務(wù)育人、環(huán)境育人。后勤工作必須為教育教學服務(wù),為學校各部門服務(wù),為師生的生活服務(wù)。

(二)、建設(shè)一支素質(zhì)良好的后勤隊伍:

要搞好學校的后勤,必須有素質(zhì)優(yōu)良的后勤隊伍,因此,后勤人員必須做到:

(1)、要提高政治素質(zhì),提高文化修養(yǎng),要掌握學校工作的規(guī)律,提高業(yè)務(wù)能力。

(2)、要愛校如家,有一定的責任感和創(chuàng)業(yè)精神。工作上能任勞任怨,工作扎實,作風上要勤謹,廉潔奉公,思想上要以改善教師工作條件,以育人為己任。

(3)、后勤人員要一專多能,團結(jié)協(xié)作,做好學校后勤工作。

(三)、后勤人員要嚴格財務(wù)制度,嚴格財務(wù)管理。

(1)、根據(jù)學校辦學條件和特點,堅持“少花錢、多辦事、辦好事”和“集中財力辦要事”的原則。

(2)、嚴格執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定,杜絕亂收費。

(3)、一切現(xiàn)金均由出納員負責辦理,任何人員不得帶存現(xiàn)金。

(4)、健全財務(wù)帳冊,建立財務(wù)檔案。

(5)、特困生、貧困生生活補助的發(fā)放嚴格按照相關(guān)文件要求執(zhí)行。對領(lǐng)取生活補助的學生,首先由班主任在班上了解情況后把名冊上報到財會室,然后總務(wù)處又組織老師到個村委會去核查學生的真實信息,最后由享有生活補助的學生簽名,以沖卡的方式將生活補助發(fā)到學生的飯卡上。

(四)、嚴格財務(wù)審批手續(xù):

(1)、學校一切開支,必須征得校長同意,一切需由校長審批。一切購物票據(jù),需有經(jīng)手人、證明人和校長簽字,方準報銷。

(2)、凡一切借款,借條需校長批準,如沒有校長批準,出納員有權(quán)拒付借款。

(3)、財務(wù)人員每月按時清結(jié)一次,并把清結(jié)情況報告校長。

(五)、總務(wù)處的職責:

(1)、總務(wù)處要按學校財物管理規(guī)定設(shè)立校產(chǎn)登記冊;

(4)、總務(wù)處要和政教處聯(lián)合制訂安全措施,做好防火工作。

(5)、總務(wù)處對校舍的管理,負有直接責任。因此要經(jīng)常做好維護校舍,確保環(huán)境美的管理,經(jīng)常巡視校舍,認真做好常規(guī)性的總務(wù)工作。

(六)、要保證學校工作順利進行。

(1)、開學前協(xié)助教務(wù)處做好領(lǐng)運課本、作業(yè)簿等工作。及時購進教學、辦公用品、衛(wèi)生潔具等,保證開學用具齊備。

(2)、學期結(jié)束,要對后勤工作進行一次檢查,并切實做好下學期的準備工作。

(七)、對學校財產(chǎn)劃片包干、責任到人。

(1)、課桌椅、床編號,對號入座,實行一對一保護;

(2)、宿舍內(nèi)外設(shè)施包括墻壁劃分到班級,有專人管理;

(3)、學校綠化區(qū)域、衛(wèi)生區(qū)域劃分到班級,由班級派人監(jiān)管,培養(yǎng)學生自我管理能力。

(八)、定期召開學生家長會,爭取學生家長支持。

自標準化建設(shè)投入使用后,學校堅持每學期召開一次家長大會,向?qū)W生家長介紹學校建設(shè)發(fā)展情況及學校財產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)定,讓學生家長知曉學校財產(chǎn)管理規(guī)定,自覺投入到學校財產(chǎn)的維護中來,教育自己的子女愛護學校財產(chǎn)。

(九)、利用法制教育會,教育學生愛護學校財產(chǎn)。

學校堅持每學期開一次法制教育大會,聘請片區(qū)民警對學生進行法制教育,讓學生知曉破壞學校公共設(shè)施屬于違法行為,從而增強學生保護學校財產(chǎn)的自覺性。

(十)、堅決查處破壞學校設(shè)施的行為。

學校設(shè)立舉報箱,成立愛校護校小衛(wèi)士,對破壞學校財產(chǎn)的學生進行處分,并責令其家長照價賠償。

(十一)、認真推行誰使用誰為財產(chǎn)管理責任人制度。

對教學使用的設(shè)備認真進行記錄,做到有記錄、有檢查,增強教師的責任意識,如因使用期間缺乏管理造成損壞,本著誰使用誰負責誰賠償?shù)脑瓌t進行處理。

(十二)、校園綠化管理制度。

(1)、綠化工作是校園建設(shè)的重要方面,綠化管理是搞好綠化建設(shè)的重要保證,全體師生員工必須學習綠化法規(guī),提高認識,共同參與,積極創(chuàng)造“人人愛護綠化”的良好氛圍。

(2)、校園綠化與管理由學校后勤部門負責,進行統(tǒng)一規(guī)劃和實施,嚴格執(zhí)行綠化規(guī)劃,杜絕盲目亂栽亂植,要建好學校綠化檔案。

(3)、日常的綠化管理工作實行具體人員專管,綠化管理員要認真履行崗位職責,主動做好綠化地帶的澆水、除草、滅蟲、整枝、移栽、施肥等常規(guī)工作,對綠化景點要重點加強管理,提高鑒賞層次。

(4)、不斷學習常見花卉知識。對學校已經(jīng)種植的各種花卉的分類,環(huán)境條件,栽培技術(shù),防治病蟲害,后勤部門要有針對性地組織學習,要注意組織和發(fā)揮教師中的養(yǎng)花愛好者,關(guān)心和指導學校的綠化工作。

(5)、建立學校植樹臺帳和平面圖,對種植品種、數(shù)量、種植時間和價值、管理狀況,都要逐一登記,并每年組織檢查,確保綠化規(guī)劃的實施。

(6)、經(jīng)常教育學生自覺愛護學校的一草一木,杜絕隨意攀摘花木和闖入綠化地帶玩耍等不良現(xiàn)象。

(7)、對損壞綠化的行為要及時制止,并進行批評教育,對情節(jié)嚴重的要給予一定的紀律處分,并處以經(jīng)濟賠償。

后勤工作述職述廉報告篇十一

尊敬的領(lǐng)導、各位教職工:大家晚上好!

我卻是肩挑重擔,默默前行,追尋著“真誠為?!钡牟蛔冃拍?,在艱辛與執(zhí)著中一路走來。2005年,除了年齡增長1歲外,我分管的工作沒有變,肩負的責任沒有變,忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變,對生活的熱愛對工作的熱情沒有變,我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!下面我將一年來的工作向大家匯報,請審議。

重視學習,-/。

有理論才有水平,有水平才有實力。一年來,我始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,自覺把它們作為自己的思想理論源泉,積極參加全校性的政治理論學習,始終把實踐“三個代表”作為自己行動的準則。下半年我積極參加了學校黨總支根據(jù)上級黨組織部署開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,作為總支委員,我充分發(fā)揮帶頭作用,認真系統(tǒng)地學習了《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》及要求的文件,深刻地理解了中共中央在全黨開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動的重要意義及開展此次活動對推動我校實際工作的重要意義,寫了2萬多字的自學筆記,參加集中學習達到40小時,為全體黨員上了一次黨課,寫了2篇學習心得體會,聯(lián)系工作實際提出了個人保持共產(chǎn)黨員先進性具體標準,在廣泛開展談心活動的基礎(chǔ)上,我對照黨章規(guī)定的黨員八項義務(wù)和黨員領(lǐng)導干部的基本條件,按照“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”的要求,認真撰寫了黨性分析材料和個人整改措施并認真貫徹落實,做到了標準不降低,行為不走樣,高質(zhì)量地完成了“規(guī)定動作”。通過學習,提高了對加強黨的先進性建設(shè)、加強黨的執(zhí)政能力重要性的認識,提高了樹立科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會重要性的認識,進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。

二、忘我工作,無怨無悔。

作為分管后勤工作的副校長,身兼學校工會主席、高三年級主管校級領(lǐng)導,雖說不上日理萬機,卻也是雜務(wù)纏身,千頭萬緒。一年來,為做好學校各項后勤保障工作,為抓好學校低壓電網(wǎng)改造工程、抓緊學生食堂改造和擴建工程進度、籌建教師單身公寓、征地籌款,為了迎接一個又一個檢查,總有做不完的工,忙不完的事。但我從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難,為師生營造良好的學習生活工作環(huán)境,為學校發(fā)展保駕護航。

為搞好學校安全工作,我如履薄冰,腦中那根安全之弦時時都繃得緊緊的,時刻想著3000多學生、200多職工的生命安全。我利用一切機會和各種方式方法對教職工和學生進行防火、防盜、防食物中毒以及用電等安全教育,組織實施了用電安全教育演練、消防安全教育活動,增強師生的安全防范意識;親自重新修訂了學校各種安全預案,制訂了《xx中學預防和處置突發(fā)事件工作預案》;除組織安全工作領(lǐng)導小組成員對校園進行安全檢查外,自己還經(jīng)常在校園內(nèi)巡查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;為了從根本上消除用電安全隱患,我和后勤處的同志們一起具體負責實施了學校低壓電網(wǎng)改造工程;在自己的親力親為下,組織有關(guān)人員認真準備和整改,使學校順利通過了市安監(jiān)局、市教育局對我校的安全工作檢查,通過了自治區(qū)衛(wèi)生廳、衛(wèi)生監(jiān)督所對我校學生食堂衛(wèi)生監(jiān)督量化管理a級單位的評估??傊荒曛?,我時刻關(guān)注著學校的安全與穩(wěn)定,確保了全校師生的平安,保證了學校不發(fā)生重大安全責任事故。

為了保證學校低壓電網(wǎng)改造工程趕在夏季用電高峰來臨之前完成,為了保證學生食堂改造擴建工程能在秋季期開學時投入使用,我和總務(wù)處的同志,每天都要到工地上跑幾次,督促施工,抓時間,搶進度,保質(zhì)量。那段時間,在我的生活里已經(jīng)沒有雙休日的概念,整整一個暑假,我都為了這些工程而殫精竭慮,沒有休息過一天。值得欣慰的是,這兩項工程都能按時按質(zhì)地完成,沒有因此而影響學校的工作。

作的人也許不知道,搞材料、文字工作,既勞神又傷腦。為做好這些迎檢準備工作,我加班加點,白天忙不過,晚上接著干,親力親為。

織召開了高考復習動員會、上下兩屆高三教師備考經(jīng)驗交流會、分別召開了實驗班、補習班學生座談會,激發(fā)師生的學習工作熱情,使整個年級形成了優(yōu)良的教風、學風和濃厚的備考氛圍。一年來,我深入教學第一線與教師們一起探討教學工作、課堂改革等問題,傾聽教師對學校教學工作的意見和建議。全年聽課72節(jié),與學生談心36人次,幫助他們解決思想、學習等方面的問題,使他們有了較大的進步。

肩負工會主席的重任,我?guī)ьI(lǐng)工會委員一班人馬,在校黨總支的領(lǐng)導下,按照“抓穩(wěn)定、促發(fā)展,抓維權(quán)、保權(quán)益,辦實事、解民憂,抓源頭、強管理,抓陣地、求實效”的思路,積極發(fā)揮工會參政議政的作用,組織教職工開展各類健康有益、富有教育意義的活動,維護教職工合法權(quán)益,為教育事業(yè)保駕護航。一年來,堅持召開教代會,收集了教代會提案8件,其中解決或正在落實的提案7件,審議通過了學校2005年工作計劃、建設(shè)教工單身公寓、建設(shè)學生宿舍樓等決議,爭取學校投資140多萬元建設(shè)了教工室內(nèi)羽毛球、乒乓球館,完善了教工健身運動場地,繼續(xù)組織教職工開展了一年一度的排球賽、運動會等文體活動,親自組織教工排球隊員進行訓練,參加第22屆xx城區(qū)學?!皥@丁杯”排球賽,男隊圓了冠軍夢,女隊獲得了第二名。為了早日動工興建單身教工公寓,解決青年教師住房困難,我多方活動,協(xié)調(diào)有關(guān)關(guān)系,盡快辦妥有關(guān)手續(xù),想方設(shè)法降低工程造價,減輕教師負擔。今年新分配到校工作的12名大學畢業(yè)生,由于上級有關(guān)部門未能及時做好人事入編及工資發(fā)放工作,使得這部分年輕教師生活無保障,我兩次親自簽字,同意他們從學校食堂借錢以解燃眉之急。一年中,我還多次會同學校領(lǐng)導和部分職工探望慰問生病住院的教職工,為他們送去溫情厚意。我們的工作得到了上級部門的充分肯定,學校工會2005年度被xx教育工會評為“全區(qū)教育工會先進集體”。

三、廉潔奉公,真誠為校。

作為具體分管學校后勤工作的校級領(lǐng)導,涉及的人、財、物相當多,特別是在基建、大宗物品采購等方面,要和很多商家打交道,一不小心就會有失足的危險。因此,在平時我相當重視廉政理論的學習,常念“緊箍咒”,早打“預防針”,勤注“防腐劑”,工作中時刻提醒自己在其位而謀其政,要堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業(yè)業(yè)從教,為學校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。

我堅持民主議事制度,認真開展好校務(wù)公開工作,把學校和自己的工作置于陽光之下,自覺接受群眾監(jiān)督。多年來,我所分管的基建、大宗采購等都經(jīng)過教代會民主決定并公之于眾,嚴格按照政府采購制度進行物品采購。采購額度在3000元以上的由市政府采購中心組織進行招投標采購,對3000元額度以下的自主采購堅持“同質(zhì)比價,同價比優(yōu),同優(yōu)比服務(wù)”的原則進行。工作中我厲行節(jié)約,自覺爭當勤儉辦學的先鋒,當好學校的“管家婆”。在物品采購中,為了替學校盡可能多地省下一分錢,我不惜與商家磨嘴皮,討價還價,自己出差辦事從不搞特殊化,不多吃一頓飯,不多報一分錢。我努力做到并經(jīng)常教育師生員工不浪費一滴水,不浪費一度電,不浪費一張紙,加強管理,制止鋪張浪費行為。生活中我潔身自好,嚴于律已,不該說的話不說,不該去的地方不去,從沒有私下應(yīng)與學校業(yè)務(wù)有關(guān)的商家的吃請,擺正了自己的角色,體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的本色。

四、不足與問題。

1.在學校安全工作上雖已盡心盡力,但還是出了點問題,作為分管學校安全工作的副校長,我難辭其咎。

2.多少年來無論做事,還是做人我都是敞開心扉,從不隱瞞自己的觀點。俗話說:“一人難稱百人心”,由于我分管的后勤工作涉及的事太雜、人員太廣,在工作中難免會對一些教職工關(guān)照不過來,甚至有所冒犯。在此也借這個機會對這些教職工說聲“對不起了”!

“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”,憑著對學校的熱愛,憑著對事業(yè)的忠心,對工作的忠誠,對師生的負責,一直以來我抱著“再苦不能苦別人,再累自己先累”的信念盡職盡責,盡心盡力,苦苦撐起學校后勤保障這塊比泰山還重的巨石,確保了學校平安、師生安全,確保了學校的穩(wěn)步發(fā)展。

謝謝!

后勤工作述職述廉報告篇十二

今年以來,在學校校長的領(lǐng)導下,在全校教師和各位主任的支持下,我認真貫徹學校本期工作要點精神,團結(jié)協(xié)作,完成了后勤后勤的各項工作任務(wù),保證了學校各項活動的正常進行?,F(xiàn)將主要工作情況報告如下:

在暑假期間,突擊完成了水窖,圍墻,操場,電路的全面改造維修,修剪樹木等,改善了學校的整體生活環(huán)境;完成了教學,生活等用品的采購工作。完成了學校今年的財政支出項目申報和各項項目的報賬工作。完成了各年級教室和學生課桌椅的調(diào)整。完成了學校的教學、辦公、清潔用具的采購發(fā)放工作和學校各種活動的物資準備、衛(wèi)生死角的整治、標語掛放工作。組織和協(xié)調(diào)了對校門及花欄墻的粉刷、校后圍墻的整修、桌椅的安排、操場主席臺的整理等工作。完成了水、電、維修工作。組織完成了校園綠化等管理工作。參與完成了學校各項活動的物資準備工作。

在完成上述的維修工作中,我對各部門和教職工的維修要求能夠積極對待,妥善處理,本著輕重緩急的原則,在不影響工作和上課的情況下及時解決。

在物資保障工作上,堅持了學校的財務(wù)制度,本著節(jié)約的原則,能維修使用的就維修,確需買新的,本著節(jié)約耐用的原則購置。在這方面,可能有些同志不理解,認為是不及時辦、是推托,這并不是這么回事,主要是學校財務(wù)制度這么規(guī)定的,財務(wù)室報賬也是這么堅持的。所以請大家諒解。

一直以來,我對后勤后勤工作的態(tài)度是端正的、積極的,認真履行了工作職責。一直是提前上班、按時或推遲下班,認真堅守了崗位。在我的工作中也還存在一些問題和不足。

一是發(fā)現(xiàn)問題有時不夠及時,因此,在處理上有時也不夠及時;

二是工作中還有不細致、周到的地方;

三是工作中有時主動性不夠強。

這些問題,我將在新的一年工作中認真克服和糾正,力爭把后勤后勤工作搞好,為全校師生員工服好務(wù),為教育教學工作服好務(wù)。

后勤工作述職述廉報告篇十三

一年來,我能按照中央和上級關(guān)于黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定要求以及鎮(zhèn)黨政班子成員黨風廉政建設(shè)崗位職責的要求,認真抓好本級政府和直屬各部門的黨風廉政建設(shè)以及自己本人的廉潔自律工作,從而樹立起勤政廉政的良好政府形象。在工作生活中嚴格遵守紀委提出的“四大紀律、八項要求”,不搞特殊,堅持做到模范遵守黨委政府制定的各項規(guī)章制度;不脫離群眾,經(jīng)常深入村戶調(diào)查研究;不奢侈浪費,時刻保持節(jié)儉的優(yōu)良品格;不以權(quán)謀私,嚴格要求自己和身邊工作人員、親屬。同時,帶頭弘揚求真務(wù)實、勤奮進取的工作作風,積極深入群眾察實情,求實效,辦實事,真正做到了權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,以廉潔自律、勤政為民的優(yōu)良品格受到廣大黨員和群眾的一致好評,保持了一名基層黨員干部的良好形象。

后勤工作述職述廉報告篇十四

一是學習投入不夠。隨著年齡的增長和記憶力的減退,學習興趣不夠濃,沒有較多地投入時間和精力,研究理論不深入,掌握業(yè)務(wù)不透徹。

四是工作藝術(shù)、魄力有待于進一步提高。工作中有急燥情緒,方法圖簡單,今后將不斷完善和提高自己。

后勤工作述職述廉報告篇十五

能認真學習十八大,不斷提升黨性修養(yǎng)、宗旨意識,堅定理想信念;能認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策,國家的法律法規(guī)及各級黨委、政府的各項決策決議,自覺踐行“三個代表”重要思想,強化自律意識;能以地區(qū)“十二項規(guī)定”為尺度,自覺樹立和維護黨的形象;能在重大事件和關(guān)鍵時刻始終做到認識不含混、態(tài)度不曖昧,行動不動搖,立場堅定,旗幟鮮明的反對民族分裂主義和非法宗教活動。

能確保政令暢通,使上級的各項決策決議都能在地區(qū)經(jīng)濟信息中心得到很好地貫徹落實。能認真貫徹執(zhí)行三級黨委、政府的“八項、十項、十二項”規(guī)定及“六條禁令”。并能在效果上注重兩個方面:

一是通過“四風”建設(shè),增強“四自”能力、樹立個人良好品行。

二是帶好隊伍,為地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展凝聚正能量。

后勤工作述職述廉報告篇十六

人心齊、泰山移,領(lǐng)導班子的團結(jié),能使領(lǐng)導班子的核心作用得到充發(fā)發(fā)揮。領(lǐng)導班子是事業(yè)發(fā)展的龍頭,按照十七屆四中全會的要求,努力加強“五型”領(lǐng)導班子建設(shè),形成了一把手負總責,分管領(lǐng)導各負其責,班子成員之間相互支持、相互幫助的良好氛圍。工作中注意做到相互支持不爭權(quán),主動工作不越位,密切配合不拆臺,相互交心通氣,統(tǒng)一認識,化解思想矛盾,做到大事講原則,小事講風格,堅持集體領(lǐng)導,民主決策,增強領(lǐng)導班子講正氣,穩(wěn)大局,謀發(fā)展的凝聚力,樹立了團結(jié)、創(chuàng)新、扎實的領(lǐng)導班子形象。既對分管工作負責,又做好上下的溝通聯(lián)系,使本部門工作形成了整體力量。

后勤工作述職述廉報告篇十七

(一)學校干群關(guān)系和諧,凝聚力強。堅持目標同向,將辦學理念和辦學目標根植于每位教師心中,達成共識。在工作上支持每位教師,生活上關(guān)心每位教師,因此,縣小學形成了很強的凝聚力,使各項工作得以順利開展。

(二)建立學校、家長協(xié)作關(guān)系,形成教育合力。充分發(fā)揮家長委員會的監(jiān)督支持作用,召開2次家長委員會,舉辦2次家長開放日活動,邀請他們積極參與學校管理,通過他們傳遞教育正能量,傳播教育好故事,讓每位家長了解老師、了解學校,真正達到家校攜手共同培養(yǎng)孩子的目標,形成家校教育合力。一年來,成功化解家校矛盾,定做了學生禮儀校服,家長委員會的作用初步顯現(xiàn)。

(三)深挖社會優(yōu)質(zhì)資源,培養(yǎng)學生藝體特長。在縣域內(nèi)積極聘請青少年活動中心、文工團、民間藝人、“五老人員”等有專業(yè)特長的人員來校擔任藝體課輔導教師;對外積極尋求與松禾基金會的合作,邀請專業(yè)人士來校為學生指導,為學生提供展示的平臺。讓專業(yè)的人員來講專業(yè)的知識,藝體大課間滿足了不同特長、不同興趣、不同層次學生的發(fā)展需求,飛越彩虹合唱團先后赴河南、深圳演出,并受到一致好評。

后勤工作述職述廉報告篇十八

按照礦對科區(qū)級班子和管技人員進行考核的通知要求,作為保運一區(qū)長,現(xiàn)就一年來工作、生活、學習及廉潔從業(yè)情況進行匯報,請予審議:

一年來,在上級領(lǐng)導及相關(guān)部門的關(guān)懷幫助下,在全區(qū)干部職工的大力支持下,我恪盡職守、嚴于律己,認真扎實開展各項工作,始終堅持高標準、嚴要求,工作中能忠實履行自身崗位職責,不斷自查、反省自己,不斷提高自身管理素質(zhì),把自己全身心地投入到各項工作實踐中,團結(jié)干部職工,較好地完成了上級交給的各項工作任務(wù)。

后勤工作述職述廉報告篇十九

在履行工作職責中,我重點做到了以下幾個方面。

一是突出經(jīng)濟建設(shè),提高財政運行質(zhì)量。通過狠抓財源建設(shè)及引稅工作,既開源又節(jié)流、嚴格控制不合理經(jīng)費支出。同時建立健全了適應(yīng)xx經(jīng)濟和社會發(fā)展需要的財政管理相關(guān)機制。

二是突出農(nóng)村工作,提高社會主義新農(nóng)村建設(shè)水平。初步建成城鄉(xiāng)一體的環(huán)衛(wèi)體系,并組建xx鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)管理所,加強對城鄉(xiāng)一體環(huán)衛(wèi)體系的監(jiān)管。順利開展yy村的新民居試點工程,啟動了村老年公寓、新區(qū)宅基地放樣安排和村內(nèi)道路建設(shè)等實質(zhì)性工作。開展了成效明顯“兩違”整治行動,有效的遏制了我鎮(zhèn)違法建設(shè)愈演愈烈的局面,將農(nóng)村建房重新拉到“先批后建”的正常軌道上來。農(nóng)村計劃生育各項政策也得到全面落實,有效地穩(wěn)定了低生育水平,提高出生人口素質(zhì)。

三是突出招商引資,提高鎮(zhèn)域經(jīng)濟實力。以“兩年”活動和領(lǐng)導干部“樹創(chuàng)”活動為契機,狠抓招商引資和引進企業(yè)抓落實。zz服裝廠于7月份順利投產(chǎn),xx公司也于8月底順利動土建設(shè)。

四是突出個私經(jīng)濟,提高企業(yè)發(fā)展活力。按照“優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)抓規(guī)范,上規(guī)模、引進企業(yè)抓龍頭,樹典型、休閑旅游抓品牌,提形象”的工作思路,大力發(fā)展個私經(jīng)濟。xx協(xié)會等相繼成立,行業(yè)規(guī)范進一步形成,規(guī)模優(yōu)勢初步顯現(xiàn)。同時,積極實施“走出去”戰(zhàn)略,分2次帶領(lǐng)廣大個私業(yè)主到路橋、義烏等地參觀考察。

五是突出平安建設(shè),提高政府公眾形象。高度重視xx的穩(wěn)定工作,特別關(guān)注涉及到群眾切身利益的熱點、難點問題,如房屋拆遷、土地征用和其他社會管理中易發(fā)性、群體性的矛盾和問題。先后多次開展“矛盾糾紛集中排查調(diào)處月”活動,健全并強化了矛盾糾紛排查調(diào)處機制,有效地預防和妥善處置群體性突發(fā)事件。健全群防群治網(wǎng)絡(luò),堅持“打、防、治、建”多措并舉,建立健全突發(fā)事件預警機制,全面落實維護社會穩(wěn)定各項措施,提高維護社會穩(wěn)定的能力,確保xx總體穩(wěn)定。

后勤工作述職述廉報告篇二十

在工作和生活中,我認真執(zhí)行和嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規(guī)定,自覺抵制各種不正之風,管住自己的手、嘴、腿,做到生活上廉潔儉樸,在工作上秉公辦事,經(jīng)濟上公私分明,嚴格要求自己,率先重范,大事講原則,小事講風格,處處以一個領(lǐng)導干部標準要求自己,做到講黨性、重品行,樹立了正確的人生觀、世界觀、權(quán)力觀和地位觀,在這次糧食企業(yè)改制中,增強了在新形勢下防腐敗變的能力,同時我還加強全局干部職工的廉政教育,樹立起全局求真務(wù)實的良好工作作風。在工作中,堅決抵制人情風、送禮風,嚴格按照縣紀委有關(guān)文件辦理,不該辦的事不辦,嚴格要求自己子女和身邊工作人員,拒絕收受各類紀念品和其他贈送物品,沒有公車私用,自駕公車,沒有用公款大吃大喝等現(xiàn)象,總之,自己做到自己清正,對人公正,對內(nèi)嚴格,對外平等,有效地推進了局機關(guān)黨風廉政建設(shè)的深入開展。

后勤工作述職述廉報告篇二十一

本人認真落實市教育局《關(guān)于進一步加強師德師風建設(shè)的實施意見》。通過建立了比較完善的隊伍建設(shè)長效機制樹立了教師品德高尚、修養(yǎng)高深、敬崗愛業(yè)、與人為善、歡樂人生的精神風貌。近年來,沒有接到有關(guān)師德師風的有效投訴。

(二)科研興師,提升素養(yǎng)。

學校共有省、市、區(qū)科研課題7個,本人承擔了其中3個課題的主持人。教師在課題研究中教學,在教學中研究課題,力求通過課題研究解決教育教學中存在的實際問題,以課題研究促進教育教學。并邀請了專家團隊對我校課題進行了指導。近年來,學校先后培養(yǎng)了兩名區(qū)骨干教師和兩名區(qū)骨干班主任。

后勤工作述職述廉報告篇二十二

紀檢監(jiān)察工作雖然做了一些事情,但離上級的要求和群眾的期盼還有必須的距離,后段我們將用心適應(yīng)新常態(tài),務(wù)實新作為,認真落實寧發(fā)(20xx)12號文件精神,切實加強農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)。

一是深入“三轉(zhuǎn)”,嚴格執(zhí)紀監(jiān)督。認真抓好基層黨風廉政建設(shè)專項檢查整改措施的落實,切實加強對村務(wù)工作的監(jiān)督。認真抓好對鎮(zhèn)林業(yè)站、農(nóng)技站等部門的財務(wù)內(nèi)部審計,強化對部門單位的監(jiān)管。嚴格落實寧紀發(fā)(20xx)18文件要求,用心查處發(fā)生在群眾身邊的“**”和腐敗問題。

二是抓好廉政宣傳教育工作。搞好金棋村廉政文化進農(nóng)村示范點的建立工作,組織好廉政文化周的各項活動,開展好“楚溈清風”廉政宣講活動。

三是認真做信訪工作和案件查辦工作。嚴格落實信訪工作相關(guān)制度,用心化解信訪矛盾,做到無理訴求解釋說服到位,合理訴求調(diào)查處理到位。努力提高辦案的質(zhì)量和水平,深入挖掘案件線索,堅決做到有案必查、有腐必懲,下半年計劃再查辦案件3件以上。

四是繼續(xù)打好作風建設(shè)持久戰(zhàn)。認真落實好中央“八項規(guī)定”及省、市、縣委關(guān)于作風建設(shè)相關(guān)規(guī)定,嚴控“四費”,規(guī)范管理,構(gòu)成長效機制,嚴防“**”反彈。嚴格考勤制度,嚴肅工作紀律,切實改善工作作風。

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