教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案范文(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-16 14:56:19
教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案范文(15篇)
時(shí)間:2023-11-16 14:56:19     小編:LZ文人

方案的評(píng)估和修正是不可忽視的步驟,可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。了解問(wèn)題的背景和現(xiàn)狀是制定方案的第一步,只有全面了解才能有針對(duì)性地制定解決方案。以下是小編為大家收集的方案范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇一

以學(xué)規(guī)范、塑師德、展風(fēng)采為主題,以辦人民滿(mǎn)意的教育為目標(biāo),創(chuàng)新師德建設(shè)活動(dòng)載體,認(rèn)真落實(shí)新的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,強(qiáng)化師德教育,厲行師德規(guī)范,弘揚(yáng)師德新風(fēng),樹(shù)立為人師表、愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人的職業(yè)道德觀念,促進(jìn)教師自身健康發(fā)展,努力造就一支忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)、讓人民滿(mǎn)意的教師隊(duì)伍,為促進(jìn)教育優(yōu)質(zhì)均衡、科學(xué)和諧發(fā)展提供師資保障。

緊密聯(lián)系教育發(fā)展和教師隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際,緊緊圍繞學(xué)規(guī)范、塑師德、展風(fēng)采的活動(dòng)主題,以熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人為核心,使教師所做的一切要有利于師生身心健康發(fā)展,有利于樹(shù)立教師隊(duì)伍的良好形象,有利于學(xué)校及教育事業(yè)的和諧發(fā)展,著力加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。

(一)總體目標(biāo)。

1、進(jìn)一步提高教師的思想政治素質(zhì):樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和榮譽(yù)觀,提高思想政治素質(zhì),以良好的思想政治素質(zhì)影響和引領(lǐng)學(xué)生。

2、進(jìn)一步強(qiáng)化教師的愛(ài)崗敬業(yè)精神:強(qiáng)化教師的愛(ài)崗敬業(yè)精神,增強(qiáng)職業(yè)意識(shí)和社會(huì)責(zé)任感,使其熱愛(ài)職業(yè)教育,敬業(yè)樂(lè)業(yè),甘于奉獻(xiàn),認(rèn)真履行教書(shū)育人的職責(zé)。

3、進(jìn)一步提高教師的職業(yè)道德意識(shí):通過(guò)師德師風(fēng)建設(shè),提高教師的職業(yè)道德水平,增強(qiáng)教師主人翁責(zé)任感,關(guān)愛(ài)學(xué)生,教書(shū)育人,廉潔從教,依法執(zhí)教。

(二)具體目標(biāo)以甌海區(qū)師德師風(fēng)建設(shè)十倡導(dǎo),甌海區(qū)中小學(xué)教師職業(yè)道德十不準(zhǔn)為要求,落實(shí)新《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》精神,提高全鎮(zhèn)中小學(xué)教師職業(yè)道德素質(zhì)。

師德主題教育活動(dòng)時(shí)間為20xx年3月至20xx年1月,共分為四個(gè)階段進(jìn)行。

第一階段:宣傳發(fā)動(dòng)階段。

各校要在認(rèn)真學(xué)習(xí)溫甌教政《關(guān)于開(kāi)展師德主題教育活動(dòng)的通知》文件精神的基礎(chǔ)上,結(jié)合本單位實(shí)際,制定切實(shí)可行的師德主題教育活動(dòng)方案,做到目標(biāo)明確,內(nèi)容實(shí)在,步驟有序,重點(diǎn)突出,措施具體,落實(shí)有效,并實(shí)行實(shí)施方案逐級(jí)審核備案制。各初中、小學(xué)和幼兒園的方案于3月25日前報(bào)鎮(zhèn)中心學(xué)校審核備案,鎮(zhèn)中心學(xué)校的方案于3月30日前報(bào)區(qū)教育局師德主題教育活動(dòng)辦公室審核備案。

2、宣傳動(dòng)員。

各校要圍繞師德教育活動(dòng)的主題,精心籌備,組織召開(kāi)全體教職工動(dòng)員大會(huì)。統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),宣講活動(dòng)方案,布置活動(dòng)安排,調(diào)動(dòng)廣大教職工積極投身于師德主題教育活動(dòng),通過(guò)校園網(wǎng)、墻報(bào)、宣傳欄、懸掛標(biāo)語(yǔ)及會(huì)議等各種形式加強(qiáng)宣傳,形成良好的師德主題教育活動(dòng)的環(huán)境氛圍,使每位教師認(rèn)識(shí)到本次師德主題教育活動(dòng)的重要性、必要性,主動(dòng)、自覺(jué)地參加到師德主題教育活動(dòng)中來(lái)。

第二階段:組織學(xué)習(xí)階段(3月下旬至5月中旬)。

1、組織理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)政策法規(guī)和教育教學(xué)理論。學(xué)習(xí)《教師法》、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見(jiàn)》、《未成年人保護(hù)法》等教育法規(guī),以及學(xué)習(xí)身邊優(yōu)秀典型事例。

2、撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得。整個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng)應(yīng)采用集中與分散相結(jié)合的形式,切實(shí)做到入腦、入心、入情、入理。集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于3次,要認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,每人至少撰寫(xiě)一篇學(xué)習(xí)心得。

1、高度重視,精心組織。各校要按照區(qū)教育局統(tǒng)一布置要求,結(jié)合本單位實(shí)際,扎實(shí)開(kāi)展師德主題教育活動(dòng),要在活動(dòng)形式、方法和機(jī)制上開(kāi)拓創(chuàng)新,在時(shí)代性、針對(duì)性、實(shí)效性上下功夫。不能搞形式走過(guò)場(chǎng),做到活動(dòng)貼近實(shí)際,貼近教師,貼近學(xué)生。

2、建立組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)中心學(xué)校成立由杜志平校長(zhǎng)任組長(zhǎng)的師德主題教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)全鎮(zhèn)師德教育活動(dòng)的組織和領(lǐng)導(dǎo)。

3、加強(qiáng)督查,狠抓落實(shí)。師德教育實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,學(xué)校校長(zhǎng)要帶領(lǐng)廣大教師認(rèn)真做好自查整改工作。區(qū)教育局將組派督查組進(jìn)行跟蹤督查,對(duì)自查中態(tài)度誠(chéng)懇、實(shí)事求是,敢于揭短亮丑,主動(dòng)暴露問(wèn)題并及時(shí)改正的,將不予追究;對(duì)態(tài)度不端正,自查不認(rèn)真,不愿暴露自身問(wèn)題的,一旦群眾舉報(bào),或督查組檢查出問(wèn)題,將給予從嚴(yán)處理。

同時(shí)教育局督查組還將對(duì)各?;顒?dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行明察暗訪(fǎng)。對(duì)動(dòng)作快、標(biāo)準(zhǔn)高、效果好的單位將及時(shí)給予通報(bào)表?yè)P(yáng),對(duì)思想不重視,措施不到位,行動(dòng)遲緩,成效較差的單位給予通報(bào)批評(píng)。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇二

為落實(shí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見(jiàn)》,自覺(jué)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,通過(guò)組織一系列豐富多彩的活動(dòng),彰顯我校本科教育以來(lái)的教育改革發(fā)展成果,展現(xiàn)我校廣大教職員工積極進(jìn)取、健康向上的精神風(fēng)貌,弘揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的大愛(ài)精神,強(qiáng)化教師的社會(huì)責(zé)任意識(shí),努力營(yíng)造尊師重教的良好氛圍,促進(jìn)我校教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

今年教師節(jié)的主題是:弘揚(yáng)高尚師德,潛心立德樹(shù)人。

1.教師節(jié)慰問(wèn)信。在第xx個(gè)教師節(jié)來(lái)臨之際,黨委書(shū)記、校長(zhǎng)聯(lián)名向全校教師致教師節(jié)慰問(wèn)信,代表學(xué)校黨委、行政向辛勤工作在教學(xué)、科研、管理、服務(wù)第一線(xiàn)的全體教職員工致以節(jié)日的祝賀和誠(chéng)摯的問(wèn)候。向?yàn)閷W(xué)校的建設(shè)與發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的全體離退休老教師、老同志們表示崇高的敬意和親切的慰問(wèn)。

2.各教學(xué)單位開(kāi)展慶祝教師節(jié)活動(dòng)。教師節(jié)前,圍繞教師節(jié)活動(dòng)主題,各教學(xué)單位要結(jié)合師德師風(fēng)建設(shè)、教學(xué)科研工作、學(xué)生管理工作開(kāi)展積極向上、形式多樣、特色生動(dòng)、內(nèi)涵豐富的教師節(jié)慶?;顒?dòng),大力弘揚(yáng)尊師重教傳統(tǒng),強(qiáng)化感召、凝聚共識(shí),營(yíng)造關(guān)心、理解、支持教師的濃厚氛圍。

3.走訪(fǎng)慰問(wèn)。教師節(jié)前,學(xué)校工會(huì)組織開(kāi)展走訪(fǎng)和慰問(wèn)退休、患病和困難教師活動(dòng),幫助解決實(shí)際困難,向他們送去學(xué)校的關(guān)懷和祝福,并向他們介紹學(xué)校近期的改革發(fā)展情況和重大事項(xiàng),傾聽(tīng)他們對(duì)學(xué)校發(fā)展建設(shè)的工作困惑和意見(jiàn)建議,共同謀劃學(xué)校的發(fā)展事業(yè)。

4.教師節(jié)座談會(huì)。以慶祝教師節(jié)活動(dòng)和歡迎新教師為契機(jī),組織召開(kāi)校領(lǐng)導(dǎo)、“師德標(biāo)兵”代表、教授代表、博士代表和新引進(jìn)教師等參加的教師節(jié)座談會(huì)。介紹學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展情況,暢談教育教學(xué)、立德樹(shù)人體會(huì),為學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

各單位要要充分認(rèn)識(shí)做好第xx個(gè)教師節(jié)活動(dòng)的重要意義,把教師慶?;顒?dòng)作為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的重要舉措,作為學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展與新校區(qū)建設(shè)宣傳、優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境、營(yíng)造尊師重教風(fēng)尚的重要途徑,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),組織好今年教師節(jié)的各項(xiàng)慶?;顒?dòng)。并以此為契機(jī),積極為教師辦實(shí)事、做好事、解難事,讓廣大教師感受到組織的溫暖和學(xué)校的關(guān)愛(ài)。廣大教職員工要積極參加教師節(jié)慶祝活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn),增強(qiáng)愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人的責(zé)任感和榮譽(yù)感。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇三

幾年的教學(xué)實(shí)踐,不斷地研究與改進(jìn),“控制自學(xué)”教學(xué)模式的五個(gè)環(huán)節(jié)逐步完善,形成了一個(gè)整體的循環(huán)。但在課堂的具體操作時(shí),總會(huì)出現(xiàn)或多或少的細(xì)節(jié)問(wèn)題。本學(xué)期開(kāi)展的巡回聽(tīng)課活動(dòng),主要是解決這些問(wèn)題為主,對(duì)教學(xué)模式進(jìn)行創(chuàng)新。為保證本次活動(dòng)有效開(kāi)展,特制定活動(dòng)方案如下。

以課程改革基本理論為指導(dǎo),以“堅(jiān)定不移沿著海格小學(xué)教學(xué)模式改革實(shí)驗(yàn)道路前進(jìn)”為主題,圍繞語(yǔ)文學(xué)科“控制自學(xué)“教學(xué)模式實(shí)驗(yàn)研究工作的中心,按照求實(shí)創(chuàng)新的基本原則,采用校本教研行動(dòng)研究的基本方法,以“控制自學(xué)”教學(xué)模式中解決學(xué)生提出的問(wèn)題以及教師預(yù)設(shè)的問(wèn)題為重點(diǎn),從而使學(xué)生掌握解決問(wèn)題的方法,以提高解決問(wèn)題的能力。

1、結(jié)合前幾次聽(tīng)課活動(dòng)研究的結(jié)果,學(xué)生已經(jīng)初步學(xué)會(huì)提出問(wèn)題,并且會(huì)進(jìn)行問(wèn)題的篩選,質(zhì)疑能力有了進(jìn)一步的提高,本學(xué)期主要是初步完成“控制自學(xué)”教學(xué)模式中培養(yǎng)學(xué)生解決問(wèn)題的能力有效方法的初步驗(yàn)證工作。

2、初步學(xué)會(huì)運(yùn)用校本研究中行動(dòng)研究的基本方法。

1、全員參與原則。語(yǔ)文教研組的成員全體參加,以及學(xué)校主抓教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo),并積極邀請(qǐng)其他教研組的教師。

2、注重過(guò)程原則。活動(dòng)要關(guān)注結(jié)果,更要重視備課、說(shuō)課、聽(tīng)課和評(píng)課過(guò)程。組內(nèi)教師要按照活動(dòng)方案做好參與集體備課、說(shuō)課、聽(tīng)課和課堂教學(xué)評(píng)價(jià)和反思,提煉經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出問(wèn)題,分析問(wèn)題,解決問(wèn)題,提出改進(jìn)措施。

3、實(shí)事求是原則。評(píng)課活動(dòng)要立足實(shí)際,圍繞本次的研究問(wèn)題展開(kāi),不說(shuō)套話(huà),直入主題,互相學(xué)習(xí),共同提高。

1、上課教師要提前三天提交教學(xué)設(shè)計(jì)(其中包括“導(dǎo)學(xué)案”)。組內(nèi)所有教師搜集培養(yǎng)解決問(wèn)題能力的方法,經(jīng)過(guò)集體討論,根據(jù)即將教授的課文內(nèi)容和學(xué)生的實(shí)際情況,確定方法,最后組內(nèi)通過(guò),必須經(jīng)過(guò)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批通過(guò),再授課。

2、小組內(nèi)教師要積極參與集體備課、說(shuō)課、聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng)。

3、授課教師要在課后撰寫(xiě)教學(xué)反思,并發(fā)表到博客上。

4、進(jìn)行閱讀教學(xué)。

海格小學(xué)各班教室。

采用“集體備課——上課——評(píng)課——課后反思”的方式。

1、領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長(zhǎng):鄭友山。

副組長(zhǎng):劉志寶。

成員:王鳳英焦忠宇。

2、工作小組:

組長(zhǎng):焦忠宇。

成員:付志芹。

活動(dòng)計(jì)劃階段。

1、10月1日焦忠宇負(fù)責(zé)起草活動(dòng)方案。

2、10月8日—10月9日,集體討論并修改活動(dòng)方案。

活動(dòng)實(shí)施階段。

1、課前備課:時(shí)間10.13—10.14;地點(diǎn):網(wǎng)絡(luò)教研。

2、課前說(shuō)課:時(shí)間:集體備課前以及上課前兩分鐘;地點(diǎn):各班教室或多功能教室。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇四

1、知道20xx年9月10日是第三十一個(gè)教師節(jié),培養(yǎng)幼兒從小尊敬老師的美德。

2、能夠運(yùn)用詩(shī)歌、調(diào)查、手工、角色互換等不同形式,感受老師的辛勞,向老師表達(dá)感激之情。

3、培養(yǎng)幼兒的大膽表現(xiàn)力、語(yǔ)言表達(dá)和動(dòng)手操作能力。

活動(dòng)主題:心目中的老師。

一、各班活動(dòng)詳情:

1、語(yǔ)言:我的好老師(501)主要以詩(shī)歌形式,引導(dǎo)幼兒了解自己的老師,感受老師的辛勞。

2、綜合:老師大發(fā)現(xiàn)(502)以調(diào)查表的形式,記錄自己喜愛(ài)老師的各種信息。

3、音樂(lè):每當(dāng)我走到老師的窗前(503)通過(guò)音樂(lè),感受老師的辛勞,向老師表達(dá)感激之情。

4、綜合:我愛(ài)我的老師(504)引導(dǎo)幼兒了解教師節(jié)的由來(lái),運(yùn)用自己的方式慶祝老師節(jié)日快樂(lè)。

5、手工:感謝老師(505)開(kāi)動(dòng)腦筋運(yùn)用折紙、繪畫(huà)等方式制作禮物送給自己最?lèi)?ài)的老師。

二、集體活動(dòng)。

每班根據(jù)班級(jí)特色制作一份《我愛(ài)老師》海報(bào),形式如首映禮簽名版一樣。(形式請(qǐng)?jiān)谥芪宓?01班參照模板)。

展示形式和時(shí)間:

1、每班的教學(xué)活動(dòng)內(nèi)容在周一下午六點(diǎn)之前發(fā)布班級(jí)網(wǎng)站上。

2、各班級(jí)制作的《我愛(ài)老師》海報(bào),在周一中午之前粘貼到通向二樓走廊的墻面上。創(chuàng)設(shè)出整塊我愛(ài)老師的版面。

人員分配:

1、照片:各班級(jí)老師負(fù)責(zé)本班的相關(guān)教育教學(xué)活動(dòng)拍攝。

2、主題版面創(chuàng)設(shè):各班主任老師周一中午集合501班。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇五

為提高高三青年教師的授課水平,增強(qiáng)課堂教學(xué)效益,保證明年的高考成績(jī),特舉辦高三青年教師過(guò)關(guān)課活動(dòng)。這次活動(dòng)旨在使全體高三教師繼承我校優(yōu)良傳統(tǒng),銳意改革創(chuàng)新,新教師有進(jìn)步,老教師有提升,共同提高,共創(chuàng)佳績(jī)。

1.充分體現(xiàn)新課改精神和高三教學(xué)特點(diǎn),注重基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能,注重課堂實(shí)際效果,培養(yǎng)綜合分析問(wèn)題的能力,真正突出學(xué)生的主體地位。

2.創(chuàng)設(shè)良好的課堂氣氛,為學(xué)生提供積極參與課堂的空間與情景,注重培養(yǎng)學(xué)生的興趣,體驗(yàn)學(xué)習(xí)的成功感。

3.充分體現(xiàn)扎實(shí)的教學(xué)基本功,板書(shū)工整,設(shè)計(jì)條理,聲音洪亮,教態(tài)得體,語(yǔ)言有較強(qiáng)的邏輯性和感染力等。

4.有較強(qiáng)的駕馭課堂的能力,備課充分,知識(shí)點(diǎn)講解到位,教學(xué)流程安排合理,課堂節(jié)奏舒緩有致。

5.如果課堂不能體現(xiàn)上述要求或有明顯缺陷,經(jīng)評(píng)委會(huì)商定不能過(guò)關(guān)者,將另行安排時(shí)間,延期過(guò)關(guān)。

來(lái)實(shí)驗(yàn)高中未帶過(guò)高三的青年教師。

本次活動(dòng)由師訓(xùn)處、高三年級(jí)組安排布置檢查督促,教研組長(zhǎng)組織,學(xué)科組長(zhǎng)參與,安排如下:

1.學(xué)科組長(zhǎng)組織好過(guò)關(guān)課的集備工作,認(rèn)真研討。

2.教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集評(píng)委和本學(xué)科教師聽(tīng)課、評(píng)課。評(píng)價(jià)表由師訓(xùn)處統(tǒng)一印制發(fā)放。

3.過(guò)關(guān)課安排時(shí)間為第二周至第四周。

4.活動(dòng)期間該組全體教師必須聽(tīng)課、評(píng)課,不許請(qǐng)假。提倡相近學(xué)科教師聽(tīng)課、評(píng)課。

5.各教研組長(zhǎng)把參加過(guò)關(guān)課的教師成績(jī)報(bào)師訓(xùn)處,由評(píng)委會(huì)確定過(guò)關(guān)名單,個(gè)人評(píng)出一、二、三等獎(jiǎng),教研組評(píng)出優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

科教研組長(zhǎng)學(xué)科組長(zhǎng)。

實(shí)驗(yàn)高中師訓(xùn)處。

為促進(jìn)青年教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展,為其搭建自我展示和自我錘煉的舞臺(tái),特制定本方案。

展技能、亮風(fēng)采、強(qiáng)內(nèi)功、促發(fā)展。

(1)領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長(zhǎng):

副組長(zhǎng):

(2)評(píng)委組成員:

(3)后勤保障:

會(huì)場(chǎng):

攝影:

獎(jiǎng)證:

1、每個(gè)年級(jí)組至少有1名35歲(1981年1月1日后出生)及以下的青年教師參加比賽,若年級(jí)組符合年齡條件的不足1人,則按年齡由小到大推選。

2、歡迎其他教師報(bào)名參加。

本次活動(dòng)分三個(gè)階段進(jìn)行:

1、第一階段:學(xué)習(xí)準(zhǔn)備階段,由教科室上傳學(xué)習(xí)資料到荊州實(shí)小教師工作群,青年教師自行下載學(xué)習(xí)。

2、第二階段:說(shuō)課準(zhǔn)備階段(時(shí)間是10月25日—27日,地點(diǎn)是各年級(jí)辦公室),要求青年教師與年級(jí)組老教師充分交流,撰寫(xiě)說(shuō)課稿,制作ppt,將稿件、課件發(fā)送至教科室。各年級(jí)組充分利用學(xué)科教研時(shí)間,精心指導(dǎo)參賽者,鍛煉提高青年教師的說(shuō)課能力,使其充分認(rèn)識(shí)到說(shuō)課對(duì)教學(xué)水平的提高和教育教學(xué)質(zhì)量提高的重要意義。

3、第三階段:說(shuō)課比賽階段(時(shí)間是10月28日下午4:20—5:30,地點(diǎn)是經(jīng)世園七樓學(xué)術(shù)中心),參賽者抽簽決定說(shuō)課順序,說(shuō)課前,先板書(shū)課題。說(shuō)課時(shí)間為6—8分鐘。評(píng)委會(huì)現(xiàn)場(chǎng)打分,并公布比賽結(jié)果。

1、評(píng)比原則:客觀、公正、公平、公開(kāi)、審慎、獨(dú)立。

2、評(píng)比打分:由評(píng)委組成員打分評(píng)定,現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)。

3、比賽設(shè)一等獎(jiǎng)3名(推薦參加區(qū)級(jí)青年教師基本功大賽),二等獎(jiǎng)若干名。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇六

根據(jù)教育體育局工作的具體安排,我校的全體教師參與了聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng)。學(xué)校高度重視、認(rèn)真組織引領(lǐng)。授課教師精心準(zhǔn)備,使得聽(tīng)課評(píng)課活動(dòng)收到了很好的效果??偨Y(jié)如下:

首先,此次聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)充分調(diào)動(dòng)了教師的積極性,發(fā)揮了教師在課堂教學(xué)中的真是水平,同時(shí)也增強(qiáng)了教師比拼精神。

其次,加強(qiáng)了備課組的凝聚力和團(tuán)結(jié)精神。有些老師寧愿調(diào)課也要參加聽(tīng)課,一是為了汲取他人長(zhǎng)處,二是為自己的教學(xué)提供借鑒,同時(shí)也通過(guò)評(píng)課給授課教師提供力所能及的幫助。

第三,教師在評(píng)課方面。評(píng)課的過(guò)程是互相促進(jìn)、互相提高的過(guò)程,老師們開(kāi)誠(chéng)布公、認(rèn)真細(xì)致的評(píng)課,既顯示了老師們聽(tīng)課的水平——因?yàn)槁?tīng)課也是需要準(zhǔn)備的,也顯示了學(xué)科組老師們之間互相幫助和團(tuán)結(jié)共進(jìn)的和諧氣氛。

第四,調(diào)動(dòng)教師積極反思。有人說(shuō)過(guò),沒(méi)有反思的教學(xué)是難以提高的。我們的授課老師在評(píng)課之后,主動(dòng)對(duì)自己的課堂教學(xué)進(jìn)行反思,抓住亮點(diǎn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,反思失誤,以不斷提高自己的教學(xué)水平。我們有的老師的反思寫(xiě)的非常實(shí)在,非常到位。

1、目的明確、胸懷全局。

一節(jié)課要完成什么教學(xué)任務(wù)、學(xué)生從這節(jié)課掌握什么知識(shí)?小學(xué)各年級(jí)課件教案習(xí)題匯總一年級(jí)二年級(jí)三年級(jí)四年級(jí)五年級(jí)難易程度如何、那些是本節(jié)課的重點(diǎn)要反復(fù)強(qiáng)調(diào)、哪些是本節(jié)課的難點(diǎn)學(xué)生難以掌握、哪些知識(shí)點(diǎn)學(xué)生自己讀書(shū)就可以掌握;課堂上要預(yù)設(shè)什么樣的問(wèn)題才能調(diào)動(dòng)起學(xué)生的思維,什么樣的例子可以舉一反三,什么樣的教學(xué)方法才能達(dá)到最佳的效果,這節(jié)課的內(nèi)容學(xué)生課上能掌握多少,課下需要多長(zhǎng)的時(shí)間來(lái)復(fù)習(xí)鞏固。授課老師對(duì)這些應(yīng)該心中有數(shù),才能做到有的放矢。首先教師精神面貌很好,講課有激情,普通話(huà)規(guī)范。第二,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性和主動(dòng)性,在教學(xué)過(guò)程中,充分讓學(xué)生說(shuō),讓學(xué)生想,學(xué)生動(dòng)手。能就地取材制作教具,讓學(xué)生在自己演練中直觀理解句子的意思。并進(jìn)行了思想教育,做到了文道結(jié)合。板書(shū)也規(guī)范工整。這樣的課是讓學(xué)生學(xué)著快樂(lè)而且學(xué)過(guò)不忘的課。

2、課堂設(shè)計(jì)精、結(jié)構(gòu)巧。

做文章切忌平鋪直敘,課堂教學(xué)也是如此。生動(dòng)的導(dǎo)語(yǔ)、巧妙的點(diǎn)撥、對(duì)學(xué)生智慧的啟迪、富有節(jié)奏感的設(shè)計(jì)、層次分明的環(huán)節(jié)、引人入勝的問(wèn)題設(shè)置,會(huì)引起學(xué)生極大的學(xué)習(xí)興趣,最大限度的減少學(xué)生的課上疲勞,達(dá)到最好的教學(xué)效果。比如,數(shù)學(xué)課,環(huán)環(huán)相扣,節(jié)奏緊湊,張弛有度,學(xué)生的興奮點(diǎn)被充分的調(diào)動(dòng)起來(lái),學(xué)生的思維非?;钴S,在輕松愉悅的氣氛中掌握了相對(duì)枯燥的數(shù)學(xué)知識(shí)。這樣的課讓學(xué)生緊張而快樂(lè),“以人為本”的教學(xué)理念又充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生的潛能,學(xué)生真正成為了學(xué)習(xí)的主人。

3、課堂氣氛活躍。

教學(xué)方法靈活、課堂氣氛活躍,不是指外在的形式,而是指學(xué)生思維的活躍。好的課堂總是能最大限度的調(diào)動(dòng)學(xué)生的思維,讓學(xué)生在思維中體會(huì)到學(xué)習(xí)的樂(lè)趣,在探索中去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題。氣氛活躍還指課堂氣氛的和諧,師生之間有平等的交流和對(duì)話(huà),老師不是凌駕于學(xué)生之上的權(quán)威,老師不能對(duì)學(xué)生隨意呼來(lái)喝去,對(duì)學(xué)生的反應(yīng)能正確引導(dǎo)和評(píng)價(jià),尊重學(xué)生的學(xué)習(xí)愿望,尊重學(xué)生由不知到知之的過(guò)程,允許學(xué)生有不懂的問(wèn)題,允許學(xué)生出現(xiàn)的思維錯(cuò)誤,允許學(xué)生從錯(cuò)誤里爬出來(lái)。只有以尊重學(xué)生為前提,才能達(dá)到課堂氣氛的和諧。

4、課堂教學(xué)充滿(mǎn)趣味、課堂語(yǔ)言親切。

成功的課不會(huì)是知識(shí)的干巴巴的羅列,總是力求以學(xué)生的生活為背景。因?yàn)閷W(xué)生的抽象思維能力尚處于發(fā)展中,理性思維往往需要感性的材料做支撐。大多數(shù)教師能對(duì)身邊課程資源進(jìn)行挖掘。關(guān)于課堂語(yǔ)言,比如聲音清晰,語(yǔ)調(diào)沉穩(wěn),富有穿透力,善于運(yùn)用聲音的抑揚(yáng)頓挫吸引學(xué)生,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的思維,學(xué)生的思維始終處于活躍之中。她語(yǔ)言有感染力,教態(tài)有親和力,對(duì)學(xué)生的提問(wèn)有吸引力,對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)有說(shuō)服力。

課堂教學(xué)中還存在的問(wèn)題。

1、態(tài)度問(wèn)題。

一是自以為是,不虛心學(xué)習(xí)。有的老師太過(guò)相信自己,以為自己很了不起,認(rèn)為自己的教學(xué)無(wú)懈可擊,對(duì)上課、評(píng)課都采取聽(tīng)之任之的態(tài)度,我行我素,即使別人提出自身的問(wèn)題,也不加改正。

二是對(duì)教學(xué)不夠重視,工作不認(rèn)真所以出現(xiàn)教學(xué)中的隨意現(xiàn)象,教學(xué)環(huán)節(jié)的隨意,教學(xué)內(nèi)容的隨意,教學(xué)語(yǔ)言的'隨意,課堂語(yǔ)言像聊天。雖然這種現(xiàn)象不是很普遍,但也要引起我們老師們的重視。

2、教學(xué)思想和教學(xué)理念問(wèn)題。

我們的許多老師唯我獨(dú)尊,在學(xué)生面前充當(dāng)著權(quán)威的角色。這里有幾種表現(xiàn):一是課堂教學(xué)中突出的是老師的“教”,而不是學(xué)生的“學(xué)”,老師只滿(mǎn)足于自己完成一節(jié)課的教學(xué)任務(wù),而沒(méi)有考慮到學(xué)生才是課堂教學(xué)的主體,老師的“教”最終要轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生的“學(xué)”,教學(xué)的過(guò)程實(shí)際上是老師引導(dǎo)學(xué)生、推動(dòng)學(xué)生掌握知識(shí)并學(xué)會(huì)應(yīng)用知識(shí)的過(guò)程。這從有些老的課堂用語(yǔ)中就能體現(xiàn)出來(lái):今天咱們“講”(準(zhǔn)確的說(shuō)法應(yīng)該是今天我們來(lái)學(xué)習(xí))下面我來(lái)“提問(wèn)”一下,(準(zhǔn)確的說(shuō)應(yīng)該是下面我們共同復(fù)習(xí))。

二是表現(xiàn)在老師的教態(tài)上,有些老師上課板著面孔,總是以一種居高臨下的姿態(tài)示人,課堂語(yǔ)言生硬,動(dòng)則呵斥,全然不顧課堂氣氛,全然不顧是否傷了學(xué)生的自尊,“昨天怎么說(shuō)的,怎么就記不住”,“你是怎么學(xué)習(xí)的,帶腦子來(lái)了么”,“我今天很生氣,提問(wèn)了三個(gè)同學(xué)都回答不上來(lái),昨天剛剛講過(guò)”等等諸如此類(lèi)的語(yǔ)言,在這樣的課堂上,師生平等的觀念蕩然無(wú)存。

三是表現(xiàn)在對(duì)問(wèn)題的處理上。對(duì)學(xué)生的疑問(wèn)置之不理,對(duì)學(xué)生的回答如果不符合老師的想法就粗暴的予以否定,對(duì)自己課堂教學(xué)中出現(xiàn)的疏漏極力遮掩——其實(shí),老師不是全知全能,現(xiàn)在的學(xué)生可以通過(guò)各種渠道獲取知識(shí)和信息,老師不一定比學(xué)生知道的多,所以在學(xué)生面前坦誠(chéng)自己的不足,只能讓學(xué)生更尊重我們。

3、課堂設(shè)計(jì)問(wèn)題。

有些老師的課堂缺乏必要的課堂教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)置,像老農(nóng)鋤地,順著地?cái)n往前爬。把課本爬一遍就算完成了教學(xué)任務(wù),缺乏對(duì)學(xué)生的啟發(fā),缺乏課堂上的檢測(cè),學(xué)生沒(méi)有時(shí)間消化所學(xué)知識(shí),課堂效率低下。這樣的課基本上談不上什么教學(xué)藝術(shù)。

4、胡子眉毛一起抓。

沒(méi)有重點(diǎn)難點(diǎn)之分,所有的問(wèn)題都講到了,所有的知識(shí)點(diǎn)都講到了,至于學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)不會(huì)就看學(xué)生自己的本事了,學(xué)不會(huì)就只好用課下時(shí)間了。造成學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)間非常長(zhǎng),學(xué)習(xí)效率卻非常的低。

5、課堂語(yǔ)言問(wèn)題。

表現(xiàn)在兩個(gè)方面,一個(gè)是用語(yǔ)問(wèn)題,一個(gè)是語(yǔ)調(diào)問(wèn)題。課堂語(yǔ)言不同于聊天說(shuō)話(huà),老師要對(duì)自己說(shuō)出的每一句話(huà)負(fù)責(zé)任。有些老師的課堂語(yǔ)言非常隨意,想說(shuō)什么說(shuō)什么,用非常隨意的語(yǔ)言來(lái)解釋嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)知識(shí),是非常不負(fù)責(zé)任的,有些老師上課說(shuō)話(huà)的語(yǔ)調(diào)像聊天,沒(méi)有抑揚(yáng)頓挫,沒(méi)有必要的停頓和節(jié)奏,很容易造成學(xué)生的課堂疲憊。另外有些老師講課帶著明顯的方言,這是不符合課堂教學(xué)要求的。

6、板書(shū)設(shè)計(jì)問(wèn)題。

有的課根本就沒(méi)有進(jìn)行板書(shū)設(shè)計(jì),老師想到哪兒寫(xiě)到哪兒,沒(méi)有條理,沒(méi)有章法;有的老師書(shū)寫(xiě)實(shí)在不敢恭維,字跡潦草,書(shū)寫(xiě)不規(guī)范。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇七

為慶祝第25個(gè)教師節(jié),在校園內(nèi)掀起一股“尊師”熱潮,并加強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)作、自立能力,通過(guò)一系列親力親為的體驗(yàn)活動(dòng),讓每個(gè)學(xué)生從自己的角度了解教師工作的辛苦,感受到教師默默耕耘、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,由衷地向老師表示敬意,感謝老師的辛勤工作,并通過(guò)實(shí)際行動(dòng)表達(dá)對(duì)老師的敬意之情,總隊(duì)部特?cái)M訂如下方案。

教師節(jié)的前一周,周前會(huì)議將此活動(dòng)傳達(dá)給各中隊(duì)輔導(dǎo)員,提出活動(dòng)要求。

9月2日,由各中隊(duì)輔導(dǎo)員向隊(duì)員做好活動(dòng)說(shuō)明工作。

9月2日――9月9日,由各年級(jí)美術(shù)老師利用課堂,合理抽時(shí)間指導(dǎo)學(xué)生賀卡的制作。

9月9日下午,以各辦公室為單位,由辦公室主任負(fù)責(zé),每個(gè)辦公室評(píng)選出3份“親力親為獎(jiǎng)”送少先隊(duì)總隊(duì)部,并將獲獎(jiǎng)作品張貼學(xué)校宣傳欄。

9月14日,在升旗儀式上給獲獎(jiǎng)同學(xué)授獎(jiǎng),并給組織得力的中隊(duì)在“四項(xiàng)競(jìng)賽”中加5分。

1、在9月7日國(guó)旗下的講話(huà)中,由學(xué)生(趙含丹)向老師表達(dá)感恩之情。

2、9月7日――9月18日,將本期第一次少先隊(duì)主題隊(duì)會(huì)定為“老師,您辛苦了!”,讓?xiě)c祝活動(dòng)廣泛地在學(xué)生中落實(shí)。

3、從9月7日、9月14日,利用紅領(lǐng)巾廣播向全校學(xué)生宣傳“尊師”思想,鼓勵(lì)學(xué)生踴躍投稿,寫(xiě)出對(duì)老師的真心話(huà)。(唐曉紅負(fù)責(zé)廣播稿)

4、9月10日,開(kāi)展“我給老師一粒糖,潤(rùn)潤(rùn)嗓子上講臺(tái)”活動(dòng)(學(xué)生自愿為原則),讓師生充分體驗(yàn)親力親為之情感。

賀卡應(yīng)為16開(kāi)(一本書(shū)大?。?,內(nèi)容以向老師表示感恩之情為主,圖文并茂,制作材料不限。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇八

為了增強(qiáng)全體教職工的凝聚力,豐富校園業(yè)余文化生活,表達(dá)學(xué)校對(duì)全體教職員工節(jié)日的關(guān)懷與問(wèn)候,給教職員工和學(xué)生搭建一個(gè)展示才華的舞臺(tái),在第27個(gè)教師節(jié)來(lái)臨之際,特舉辦一臺(tái)聯(lián)歡會(huì),讓全體教職工歡聚一堂,開(kāi)心快樂(lè)地總結(jié)過(guò)去、展望未來(lái),共同度過(guò)自己的節(jié)日。

活動(dòng)目的:

1、培養(yǎng)學(xué)生尊敬老師、熱愛(ài)老師的思想感情。

2、拉近師生之間的距離,進(jìn)一步增進(jìn)師生之間的友誼。

3、祝賀老師的節(jié)日,表達(dá)學(xué)生對(duì)老師的尊敬和熱愛(ài)之情。

活動(dòng)準(zhǔn)備:

1、選報(bào)節(jié)目,編排聯(lián)歡會(huì)程序,編寫(xiě)主持人串詞;。

2、選擇主持人,主持人背誦串詞;。

3、排練節(jié)目,準(zhǔn)備道具;。

4、磁帶、錄音機(jī)、多媒體等;。

5、布置會(huì)場(chǎng),邀請(qǐng)任課老師退休教師參加聯(lián)歡會(huì)。

具體活動(dòng)安排如下:

一、聯(lián)歡會(huì)領(lǐng)導(dǎo)組:

二、聯(lián)歡會(huì)主題:

“開(kāi)心節(jié)日”

憶往昔,桃李不言,五十風(fēng)雨話(huà)滄桑。

看今朝,厚德載物,全校教師續(xù)輝煌。

三、聯(lián)歡會(huì)內(nèi)容:

1、全體教師大合唱;學(xué)生代表向教師獻(xiàn)花。

3、9月9日中午午11:00全體教師會(huì)餐。

四、聯(lián)歡會(huì)節(jié)目要求:

1、每個(gè)備課組至少出一個(gè)節(jié)目,形式不限。

2、于9月6日中午前上報(bào)劉仁才老師。

3、各組要高度重視,全員參與,統(tǒng)計(jì)好本小組人員名單。

五、人員分工安排:

六、時(shí)間地點(diǎn):

時(shí)間:年9月9日上午8點(diǎn)。

地點(diǎn):五年級(jí)教室。

金秋九月是收獲的季節(jié),農(nóng)場(chǎng)里農(nóng)民在收獲金燦燦的糧食,果園里果農(nóng)在收獲香噴噴的水果,身為“園丁”的教師也在收獲,他們?cè)谑斋@“桃李滿(mǎn)天下”的喜悅,在收獲來(lái)自學(xué)生發(fā)自?xún)?nèi)腹的一聲謝謝,在收獲來(lái)自社會(huì)各界最真摯的贊美和認(rèn)可.鮮花和贊美獻(xiàn)給您,辛勤的園丁,愿園中的花更艷,更香,愿幸福和快樂(lè)與你常隨。

今年9月10日是我國(guó)第26個(gè)教師節(jié)。為做好今年教師節(jié)的慶?;顒?dòng),現(xiàn)就有關(guān)工作通知如下:

1、9月6日清晨組織全體同學(xué)參加升旗儀式以及頌揚(yáng)教師的國(guó)旗下講話(huà)。

2、各班出一期以慶祝教師節(jié)為主題的黑板報(bào),視其質(zhì)量評(píng)分。

3、開(kāi)展“贊美和祝福老師”手抄報(bào)比賽,要求人人參與,表達(dá)對(duì)老師衷心的祝愿。(以各班實(shí)有人數(shù)為準(zhǔn),缺一份,扣一分,滿(mǎn)分為20分,視質(zhì)量評(píng)分。本周四課間操前上交團(tuán)支部,逾期者,作棄權(quán)處理。)。

4、各班根據(jù)手抄報(bào)自選出2位優(yōu)秀者,選送作品,并且參加校級(jí)書(shū)法比賽,內(nèi)容以慶祝教師節(jié)為主題,學(xué)校統(tǒng)一白紙,書(shū)寫(xiě)內(nèi)容、鋼筆或圓珠筆等文具學(xué)生自備,學(xué)校統(tǒng)一時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)比賽。視其質(zhì)量評(píng)出等地和分值。

5、營(yíng)造尊師風(fēng)尚,為曾經(jīng)的老師和現(xiàn)在的老師送去去一份問(wèn)候、一份祝?!皭?ài)師賀卡”,(必須是學(xué)生親自制作,本項(xiàng)活動(dòng)由各班自行活動(dòng)。)。

活動(dòng)要求:

1、各班、團(tuán)支部要認(rèn)真組織、積極參與。

2、注重宣傳,努力營(yíng)造良好的尊師重教氛圍。

3、尋找載體,講究實(shí)效。各班、各團(tuán)支部要除了學(xué)校布置的活動(dòng)外,要結(jié)合自身實(shí)際開(kāi)展形式多樣的活動(dòng),努力增強(qiáng)活動(dòng)的實(shí)效性。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇九

聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)是教學(xué)交流的一個(gè)重要渠道,也是促進(jìn)教學(xué)的督導(dǎo)措施之一。學(xué)校一般都會(huì)組織不同層次的聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)以促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。就課堂教學(xué)進(jìn)行觀察是了解課堂教與學(xué)的具體行為和學(xué)習(xí)借鑒他人教學(xué)特長(zhǎng),提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),尤其是教師業(yè)務(wù)能力最有效的途徑,也是教師搜集、分析教與學(xué)某一行為信息的最具真實(shí)、有效、科學(xué)性的途徑。然而在實(shí)際教學(xué)管理和教學(xué)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)并不多,而且往往是自上而下的行為,特崗教師之間“同行”主動(dòng)相互聽(tīng)課的很少,尤其是將聽(tīng)課作為改進(jìn)教學(xué)科研方法、用于教學(xué)研究和促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)更是少之又少。針對(duì)這種情況,筆者從教師聽(tīng)課現(xiàn)狀、原因及對(duì)聽(tīng)課活動(dòng)的評(píng)價(jià)三方面進(jìn)行了特崗教師聽(tīng)課狀況調(diào)查,并對(duì)存在的問(wèn)題作了進(jìn)一步探究。

一、調(diào)查結(jié)果。

本研究主要采取問(wèn)卷調(diào)查和訪(fǎng)談兩種形式。問(wèn)卷主要收集問(wèn)卷填寫(xiě)人的聽(tīng)課情況、對(duì)“同行相互聽(tīng)課”行為的評(píng)價(jià)及今后自己聽(tīng)課的意向三方面相關(guān)信息,訪(fǎng)談主要是對(duì)聽(tīng)課現(xiàn)狀中存在的問(wèn)題的探討。筆者首先就所在學(xué)校的30余名特崗教師進(jìn)行了問(wèn)卷調(diào)查,并征求了部分教師的意見(jiàn),后又對(duì)兄弟學(xué)校50多名特崗教師進(jìn)行了調(diào)查和訪(fǎng)談,本調(diào)查中接受訪(fǎng)談和問(wèn)卷調(diào)查者來(lái)自不同學(xué)校的80多名特崗教師。筆者用了近一年的時(shí)間收集相關(guān)信息。因此,筆者認(rèn)為本調(diào)查能比較真實(shí)地反映出特崗教師聽(tīng)課狀況,其特點(diǎn)和存在的問(wèn)題應(yīng)該具有代表性和普遍性,調(diào)查結(jié)論及建議對(duì)特崗教師也應(yīng)該具有普遍適用性。

(一)聽(tīng)課現(xiàn)狀。調(diào)查顯示超過(guò)1/3的被調(diào)查者從沒(méi)有主動(dòng)聽(tīng)過(guò)課,每學(xué)期聽(tīng)1到5次的僅超過(guò)半數(shù),聽(tīng)6到10次的不到2/5,超過(guò)15次的不足10人。同行之間相互聽(tīng)課進(jìn)行課堂觀察,從事教學(xué)研究的寥寥無(wú)幾,說(shuō)明這種狀況在特崗教師中是普遍存在的。

(二)觀察目標(biāo)。調(diào)查發(fā)現(xiàn)聽(tīng)課人首先關(guān)注的是講課者的能力,如語(yǔ)調(diào)是否自然、表達(dá)是否流利、知識(shí)是否準(zhǔn)確等。其次關(guān)注的是教學(xué)技能,如內(nèi)容呈現(xiàn)、提問(wèn)能力、應(yīng)對(duì)問(wèn)題能力、糾錯(cuò)技巧及教師獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格等。再次關(guān)注的是教學(xué)互動(dòng)、教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)氣氛、教學(xué)效果等,且關(guān)注講課者的儀表、教室環(huán)境等。

(三)觀察方法。問(wèn)卷和訪(fǎng)談均顯示記筆記是絕大多數(shù)聽(tīng)課人采用的方法。記錄講課內(nèi)容要點(diǎn)、教學(xué)環(huán)節(jié)、講課人的優(yōu)缺點(diǎn)等,但整體上很少有人用更科學(xué)的方法做比較精確的記錄。記下的多是泛泛的模糊的感性認(rèn)識(shí),既談不上客觀全面,又不具體準(zhǔn)確,如對(duì)教師話(huà)語(yǔ)數(shù)量和說(shuō)話(huà)時(shí)間、提問(wèn)次數(shù)和有效性、糾錯(cuò)方式等的觀察記錄等。

(四)對(duì)“聽(tīng)課”的認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)。2/3的被調(diào)查者認(rèn)為當(dāng)前的聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)主要是一種評(píng)估行為,但認(rèn)為聽(tīng)課的目的應(yīng)該是相互學(xué)習(xí)和教學(xué)信息交流,只有約1/5的人認(rèn)為同行聽(tīng)課是為了評(píng)估他人。超過(guò)3/4的被調(diào)查者愿意聽(tīng)課,近3/4的被調(diào)查者都認(rèn)為“同行聽(tīng)課”值得提倡。

二、原因探析。

絕大多數(shù)受訪(fǎng)者承認(rèn)特崗教師之間很少自發(fā)自愿相互聽(tīng)課,而且對(duì)聽(tīng)課觀察中存在的問(wèn)題有比較一致的看法。

(一)對(duì)“教師間相互聽(tīng)課”認(rèn)識(shí)不足導(dǎo)致“聽(tīng)課”滯后。訪(fǎng)談發(fā)現(xiàn)對(duì)“教師間相互聽(tīng)課”認(rèn)識(shí)不足是影響聽(tīng)課充分發(fā)揮教研作用的首要因素。訪(fǎng)談時(shí)很多受訪(fǎng)人認(rèn)為聽(tīng)課是一種自上而下的督導(dǎo)檢查行為,沒(méi)有或很少把聽(tīng)課和個(gè)人的'教學(xué)研究聯(lián)系起來(lái)。很少把聽(tīng)課上升為一種科研方法,“課堂觀察”很少進(jìn)行真正意義上的聽(tīng)課觀察,自然就不重視聽(tīng)課觀察。

(二)人際關(guān)系的心理因素堵塞了聽(tīng)課渠道的暢通。一方面,由于普遍視“聽(tīng)課”為評(píng)估行為,“聽(tīng)課”對(duì)講課人來(lái)說(shuō)有相當(dāng)?shù)膲毫Γ惶敢饨邮芩寺?tīng)課,另一方面,教師一般不敢主動(dòng)聽(tīng),免得被認(rèn)為不懷好意、干涉內(nèi)政或侵犯人權(quán)。教學(xué)經(jīng)驗(yàn)欠缺又想改進(jìn)和提高課堂教學(xué)的年輕人很想聽(tīng)經(jīng)驗(yàn)豐富、教學(xué)優(yōu)秀的教師的課,往往一說(shuō)聽(tīng)課似乎就是評(píng)估他人,而且手中拿的也是打分、評(píng)估用表。給別人打分評(píng)估,作為他人任務(wù)式的存檔記錄,特崗教師感到為難和力不從心,因?yàn)樽屢粋€(gè)新手、低手評(píng)判一個(gè)高手,實(shí)在不敢當(dāng),也太妄為。因此,特崗教師感到很為難,就往往畏縮不前,造成聽(tīng)評(píng)課教學(xué)交流不暢通。

(三)缺乏必要準(zhǔn)備和科學(xué)方法,難以達(dá)到良好的“聽(tīng)課”效果。很多人認(rèn)為聽(tīng)課是一件很輕松的事,走進(jìn)教室去聽(tīng)就是。沒(méi)準(zhǔn)備的聽(tīng)課使得聽(tīng)課目標(biāo)很泛,僅憑眼觀手寫(xiě),很難做到客觀準(zhǔn)確,聽(tīng)課泛泛而過(guò),看到的問(wèn)題可能比較淺顯,難以做更深層次的探究。受訪(fǎng)人還反映沒(méi)有適合量化的觀察用表或其他參照依據(jù)。這樣的聽(tīng)課自然難以發(fā)揮很好的作用,也就達(dá)不到良好的“聽(tīng)課“效果。

三、對(duì)策建議。

教師間、特崗教師間相互聽(tīng)課現(xiàn)狀不理想,對(duì)聽(tīng)課認(rèn)識(shí)不足,且欠缺科學(xué)的聽(tīng)課方法和手段,達(dá)不到理想的聽(tīng)課效果。但特崗教師認(rèn)為“聽(tīng)課”是一種積極行為,并肯定它在教學(xué)研究活動(dòng)中的重要性,值得提倡。針對(duì)當(dāng)前聽(tīng)課現(xiàn)狀和存在問(wèn)題,為促進(jìn)特崗教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展,提出如下建議:

(一)重視聽(tīng)評(píng)課的重要作用。聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)是交流教學(xué)信息、改進(jìn)教學(xué)方法、提高教學(xué)質(zhì)量的有效渠道之一,是促進(jìn)特崗教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展、進(jìn)行教學(xué)研究的有效方法之一。課堂觀察能力是教師基本的職業(yè)技能之一,是了解課堂教與學(xué)的具體行為、搜集分析課堂信息的有效途徑。因此,教師應(yīng)該重視和提倡聽(tīng)評(píng)課活動(dòng),充分認(rèn)識(shí)聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)對(duì)提高教學(xué)質(zhì)量的促進(jìn)作用,重視課堂觀察研究在教師職業(yè)發(fā)展和專(zhuān)業(yè)發(fā)展中的重要作用。

(二)積極參與以聽(tīng)促教。特崗教師不僅要認(rèn)識(shí)聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)的重要性,還要充分發(fā)揮聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)在教學(xué)研究、職業(yè)發(fā)展和專(zhuān)業(yè)發(fā)展規(guī)律中的重要作用。要積極主動(dòng)地參與教師間相互聽(tīng)課活動(dòng),加強(qiáng)教學(xué)信息交流,相互學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,做到以聽(tīng)促教、以聽(tīng)督教、以觀提教、以觀長(zhǎng)教。

(三)認(rèn)真觀察“以觀促研”。特崗教師要積極參加教師間的相互聽(tīng)課活動(dòng),提高課堂觀察技能,找準(zhǔn)觀察目標(biāo),掌握科學(xué)的觀察方法和技能,練就敏銳的課堂觀察能力,設(shè)計(jì)符合自己需要的課堂觀察用表,進(jìn)行科學(xué)有效的觀察研究。要認(rèn)真觀察,觀察他人對(duì)照自己,揭示具體課堂行為的特質(zhì),找出問(wèn)題與不足,從而設(shè)計(jì)新的教學(xué)思路、行為模式。改進(jìn)創(chuàng)新教學(xué)行為,提高教學(xué)質(zhì)量,提高科研能力。

總之,聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)是教學(xué)信息交流的重要渠道之一,也是促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高的有效途徑之一,課堂觀察是進(jìn)行教學(xué)研究的有效方法之一,課堂觀察能力是教師職業(yè)必備技能之一。學(xué)校應(yīng)該大力組織開(kāi)展聽(tīng)評(píng)課活動(dòng),鼓勵(lì)和倡導(dǎo)教師做好課堂觀察和研究分析,改進(jìn)教學(xué)方法,提高業(yè)務(wù)技能,最終為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇十

1、知道9月10日是老師節(jié),是所有老師的節(jié)日。

2、初步學(xué)習(xí)祝賀節(jié)日的方式。

3、培養(yǎng)對(duì)老師的愛(ài),做到尊敬老師。

活動(dòng)準(zhǔn)備:事先排練好的情境表演幼兒用書(shū)、練習(xí)冊(cè)。

(通過(guò)談話(huà)了解“老師節(jié)”是哪一天)。

老師:小朋友們好,你們知道老師的節(jié)日是哪一天嗎?

(幼兒回答)。

讓幼兒知道每年的9月十號(hào)是老師節(jié),是幼兒園,小學(xué),中學(xué),大學(xué)所有老師的節(jié)日。

(情境表演——生病在幼兒園,讓幼兒感受老師對(duì)幼兒的細(xì)致照顧。)。

請(qǐng)事先排練好的孩子們出場(chǎng),情境表演的內(nèi)容是一名幼兒受涼了,入園沒(méi)一會(huì)兒工夫,老師發(fā)現(xiàn)他沒(méi)有精神,老師量了下他的體溫,發(fā)現(xiàn)溫度很高,于是,老師便拿來(lái)了毛巾給幼兒敷上,很關(guān)心的抱著幼兒,還給家長(zhǎng)打電話(huà),幼兒感覺(jué)到舒服一些,就睡著了。

老師在一邊適時(shí)的進(jìn)行指導(dǎo)。

(幼兒回答)。

老師:那誰(shuí)來(lái)說(shuō)說(shuō),這位老師為什么會(huì)這樣做呢?

(讓幼兒了解,老師很愛(ài)他們,關(guān)心他們,樂(lè)意照顧他們,是他們最好的朋友。)。

老師:請(qǐng)小朋友們打開(kāi)我們的書(shū)本,看看圖上老師在干什么?

(請(qǐng)幼兒說(shuō)說(shuō)自己記得的老師對(duì)自己關(guān)心過(guò)或者幫助過(guò)的事情)。

老師:那書(shū)上小朋友是怎么樣跟老師慶祝節(jié)日的呢?你們有什么好的想法呢?

(討論老師本領(lǐng)大)。

老師:現(xiàn)在老師想問(wèn)問(wèn)小朋友們,你們知道老師有哪些本領(lǐng)嗎?你喜歡他們嗎?

(幼兒自由發(fā)表)。

老師:哇,老師真厲害,那你們要怎么樣謝謝老師的關(guān)心呢?

(幼兒回答)。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇十一

聽(tīng)課與評(píng)課是體育教學(xué)工作中的必要環(huán)節(jié),也是提高教師科研能力必不可少的環(huán)節(jié),通過(guò)教師之間的相互聽(tīng)課與評(píng)課能在一定程度上促進(jìn)教師的成長(zhǎng)。但在我們的現(xiàn)實(shí)的教學(xué)工作中,許多教師之間的聽(tīng)課與評(píng)課活動(dòng)只是流于形式,沒(méi)有將聽(tīng)課與評(píng)課的作用真正落到實(shí)處。如何深入有效地聽(tīng)課與評(píng)課,讓這種教研模式發(fā)揮其作用。通過(guò)聆聽(tīng)《在深入的聽(tīng)評(píng)觀議中促進(jìn)專(zhuān)業(yè)發(fā)展》感受頗深,下面談?wù)勛约旱膸c(diǎn)心得體會(huì)。

一、聽(tīng)課者的目的要明確。

作為聽(tīng)課者,在進(jìn)行聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)之前,要有具體的聽(tīng)課目的。去聽(tīng)評(píng)他人的教學(xué)活動(dòng),要達(dá)到一定的目的.,要有所收獲,對(duì)于別人的成功之處,最好能及時(shí)記錄下來(lái),等課后再去做加工,讓這些好的做法能成為自己借鑒的東西,通過(guò)對(duì)其他教師教學(xué)問(wèn)題和經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),認(rèn)識(shí)和反思自己教學(xué)方面的長(zhǎng)處和不足,從而豐富自己教學(xué)方法,提高自己的教學(xué)水平,提升課堂的教學(xué)效率。

二、聽(tīng)課者課前要作相應(yīng)的準(zhǔn)備工作。

在聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)之前,一定要事先做好準(zhǔn)備工作,要有相應(yīng)的教材,當(dāng)然還要有做記錄的工具,最好能在聽(tīng)課之前對(duì)授課教師有所了解,了解授課教師的大體情況,班級(jí)學(xué)生的知識(shí)基礎(chǔ)等大體情況,了解教師授課的大體內(nèi)容,這樣才能在聽(tīng)課的過(guò)程中,知道授課教師是如何把握和處理教材和各個(gè)知識(shí)點(diǎn)的,是如何引導(dǎo)和啟迪學(xué)生的智慧和創(chuàng)造才能的,這樣才能聽(tīng)出課堂的看點(diǎn)和弱點(diǎn),對(duì)授課教師有幫助,自己也會(huì)受益匪淺。

三、聽(tīng)課者不僅要關(guān)注教師,也要關(guān)注學(xué)生。

聽(tīng)課者進(jìn)入課堂后,不僅要看授課教師的教學(xué)技能、語(yǔ)言表達(dá)等多方面的能力,還要關(guān)注學(xué)生的表現(xiàn),通過(guò)師生間互動(dòng)等方面進(jìn)行評(píng)議。

所謂聽(tīng)課,是源于教師的“講”而言的。課堂上的課,不僅要聽(tīng),也要看。一聽(tīng)開(kāi)課教師的語(yǔ)言組織和語(yǔ)言藝術(shù),是否簡(jiǎn)潔到位,起承轉(zhuǎn)合自然,聽(tīng)著輕松,易于學(xué)生接受。還要聽(tīng)開(kāi)課教師對(duì)教材重點(diǎn)的處理、難點(diǎn)的突破、教法學(xué)法的設(shè)計(jì)。二看教師的教,要仔細(xì)捕捉開(kāi)課教師的表情,認(rèn)真觀察教師的講解與示范,板書(shū)的設(shè)計(jì),多媒體的熟練使用,教學(xué)基本功的展示是否到位從容。

關(guān)注學(xué)生是否有參與課堂的激情,學(xué)生是否樂(lè)于參與思考、討論、爭(zhēng)辯、動(dòng)手操作,是否有良好的思考回答問(wèn)題習(xí)慣,是否經(jīng)常積極主動(dòng)地提出問(wèn)題等,這節(jié)課是堂表演課還是堂務(wù)實(shí)求實(shí)的真實(shí)課,思考學(xué)生究竟在本節(jié)課收獲了什么,課堂的有效教學(xué)有幾分,培養(yǎng)了學(xué)生哪些良好習(xí)慣,增強(qiáng)了哪些方面的知識(shí)技能。

總之,世上沒(méi)有完美的人也不能苛求有完美的課,聽(tīng)課老師要進(jìn)行比較研究,用寬容的心態(tài)評(píng)價(jià)評(píng)價(jià)課堂教學(xué)。聽(tīng)課者課后要對(duì)別人的課作出客觀的評(píng)價(jià),這是對(duì)別人的尊重,同時(shí)也通過(guò)評(píng)課了解授課者的課程設(shè)計(jì)意圖,對(duì)別人的好的做法給與充分的肯定,疑惑的地方可以提出來(lái)與授課者共同探討,以達(dá)到求同存異共同進(jìn)步的結(jié)果。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇十二

為激發(fā)我校教師參與課堂教學(xué)研究的主動(dòng)性,提高教研活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性,進(jìn)而進(jìn)一步提升教師課堂教學(xué)水平,經(jīng)學(xué)校研究,制定邀請(qǐng)式聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案如下:

強(qiáng)化學(xué)生課堂學(xué)習(xí)行為的規(guī)范性,優(yōu)化現(xiàn)代化教學(xué)媒體手段的輔助作用。

采用邀請(qǐng)式聽(tīng)評(píng)課方式開(kāi)展全員聽(tīng)評(píng)課活動(dòng),活動(dòng)圍繞統(tǒng)一主題,確定統(tǒng)一目標(biāo),通過(guò)聽(tīng)課、評(píng)課等方式,不斷強(qiáng)化學(xué)生課堂學(xué)習(xí)行為的規(guī)范性,不斷優(yōu)化現(xiàn)代化教學(xué)媒體手段在教學(xué)中的輔助作用,進(jìn)一步提升廣大教師的課堂教學(xué)水平。具體實(shí)施程序如下:

第一步:講課教師主動(dòng)邀請(qǐng)聽(tīng)課。

要求講課教師在學(xué)校統(tǒng)一劃定的周次范圍內(nèi)(見(jiàn)附表),提前一天邀請(qǐng)部分教師來(lái)聽(tīng)課(邀請(qǐng)人員包括教務(wù)處人員一名,同學(xué)科教師不少于3人)。提出邀請(qǐng)后,學(xué)校教科室根據(jù)邀請(qǐng)先后順序每學(xué)科每天最多安排兩人講課,因行動(dòng)滯后造成當(dāng)周沒(méi)時(shí)間講課的按未落實(shí)聽(tīng)課邀請(qǐng)?zhí)幚怼?/p>

第二步:學(xué)科組長(zhǎng)發(fā)布講課信息。

講課教師所在學(xué)科組長(zhǎng)面向全校教師,提前一天在qq群發(fā)布該教師講課公告,公告內(nèi)容包括講課時(shí)間、地點(diǎn)、節(jié)次、班級(jí)和學(xué)科等,以方便其它學(xué)科教師選擇性聽(tīng)課。

第三步:組織評(píng)課交流。

要求講課教師上完課當(dāng)天主動(dòng)聯(lián)系教務(wù)處和同學(xué)科聽(tīng)課教師進(jìn)行評(píng)課交流。

第四步:追蹤聽(tīng)課。

教學(xué)管理人員就當(dāng)節(jié)課存在的典型問(wèn)題做好記錄,并在講課后某個(gè)時(shí)間對(duì)講課教師選擇性進(jìn)行推門(mén)聽(tīng)課,以驗(yàn)證問(wèn)題的改進(jìn)情況。

1.本次活動(dòng)學(xué)校將根據(jù)教師參與情況進(jìn)行量化考核,講課教師能按第一步要求主動(dòng)完成聽(tīng)課邀請(qǐng)記量化分5分,講課教師能按第三步要求主動(dòng)聯(lián)系相關(guān)人員評(píng)課交流記量化分5分。被邀請(qǐng)聽(tīng)課和評(píng)課的教師如拒絕參加聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)每次扣2分。

2.集中聽(tīng)課活動(dòng)學(xué)校一學(xué)期集中安排一次,故本次活動(dòng)開(kāi)始后,各任課教師一定要積極參與,根據(jù)學(xué)校規(guī)定聽(tīng)完規(guī)定數(shù)量的課,并力爭(zhēng)多聽(tīng)?zhēng)坠?jié),以便相互借鑒和學(xué)習(xí),相關(guān)聽(tīng)課數(shù)量量化標(biāo)準(zhǔn)參見(jiàn)以前規(guī)定。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇十三

1、讓孩子知道9月10日是教師節(jié)。培養(yǎng)幼兒從小尊敬老師的美德。

2、幼兒通過(guò)自己動(dòng)手畫(huà)畫(huà),制作手工的形式,向老師表達(dá)節(jié)日的祝福。

3.發(fā)展幼兒的大膽表現(xiàn)力、語(yǔ)言表達(dá)能力和發(fā)展動(dòng)手操作能力。

1、各班主任制定本班活動(dòng)內(nèi)容與形式。

2、為幼兒提供相應(yīng)的材料。

3.幼兒早已學(xué)會(huì)兒歌《老師本領(lǐng)大》。

4.大班,中班制作花,小班,小小班提前一天在家和媽媽一起制作花。

活動(dòng)時(shí)間:20**年9月10日上午。

一、各班在晨間談話(huà)環(huán)節(jié)中,以“教師節(jié)”為主題,展開(kāi)談話(huà)活動(dòng)。

二、第一節(jié)活動(dòng)課。

以前我們學(xué)了一首兒歌,名字叫《老師本領(lǐng)大》,我們一起說(shuō)一邊。

老師本領(lǐng)大。

老師老師本領(lǐng)大,

會(huì)折紙,會(huì)畫(huà)畫(huà),

唱歌跳舞頂刮刮,

我們大家都愛(ài)她。

我們大家都愛(ài)她。

我們班有幾位老師?誰(shuí)能說(shuō)一說(shuō)咱們中三班的老師都長(zhǎng)的什么樣?(請(qǐng)個(gè)別幼兒說(shuō))。

3.講解教師節(jié)的日期和第一個(gè)教師節(jié)是1985年。

三、第二節(jié)活動(dòng)課,全體幼兒在操場(chǎng)上集中,由老師主持開(kāi)展慶祝教師節(jié)《我愛(ài)老師》活動(dòng)。

(1)愛(ài)要大聲說(shuō)出來(lái)。

(2)大班幼兒代表講話(huà)。

(1)大班幼兒獻(xiàn)畫(huà)活動(dòng)。

(2)中班幼兒獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)。

(3)小班幼兒獻(xiàn)花活動(dòng)。

(1)與身邊的老師擁抱,親親你愛(ài)的老師。

四、作品展示:活動(dòng)結(jié)束后,各班整理作品。以畫(huà)展,主題墻的形式展示幼兒的作品。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇十四

為了豐富全體教師課余文體活動(dòng)。鍛煉體魄,愉悅身心,積極投入教育教學(xué)。為此,學(xué)校將在(12月31號(hào))舉行教職工的趣味體育活動(dòng):

人人參與、身心健康。

活潑開(kāi)放、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

1.活動(dòng)時(shí)間:12月31日下午3:30。

2.活動(dòng)內(nèi)容:

(1)綜合接力合作。

方法:每個(gè)年級(jí)組教師6人(其中男教師1人)參加。每人從起點(diǎn)出發(fā)運(yùn)球行進(jìn),到指定地點(diǎn)轉(zhuǎn)呼啦圈10圈,轉(zhuǎn)完后,運(yùn)球到指定地點(diǎn),定點(diǎn)投籃,然后運(yùn)球跑回起點(diǎn)。每組6人依次進(jìn)行接力。

速度快的年級(jí)組取勝。

(2)眾人劃槳開(kāi)大船。

方法:每個(gè)年級(jí)組教師6人(其中男教師1人)參加,分成2組。活動(dòng)中,雙腳套上活動(dòng)器械,3人同時(shí)行進(jìn),到達(dá)指定地點(diǎn),用時(shí)最短者取勝。

(3)八字長(zhǎng)繩飛舞。

方法:在年級(jí)組的人數(shù)中選取10人(包括搖繩2人)參加本年級(jí)組的2分鐘團(tuán)體跳長(zhǎng)繩比賽。(男女不限)。

以個(gè)數(shù)計(jì)算,多者為勝。

人員活動(dòng)調(diào)配:zz到二年級(jí)組。

按三項(xiàng)內(nèi)容總分統(tǒng)計(jì)出年級(jí)組團(tuán)體第1、2名。

教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)方案篇十五

為扎實(shí)有效推進(jìn)我校課堂教學(xué)改革,進(jìn)一步落實(shí)生本教育理念,努力提高課堂效益,全面提高我校教育教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)教育局【鄖教字(2017)34號(hào)】文件精神,結(jié)合鎮(zhèn)中心學(xué)校安排意見(jiàn),特制定我?;顒?dòng)方案。

一、活動(dòng)形式

1、教育干部進(jìn)課堂。主要是指中心學(xué)校工作人員、學(xué)校中層以上干部及學(xué)科教研組長(zhǎng),根據(jù)市教育局出臺(tái)的“三個(gè)教學(xué)指導(dǎo)意見(jiàn)”和縣教育局出臺(tái)的“教學(xué)常規(guī)指導(dǎo)意見(jiàn)”,分學(xué)科、分層次、分年級(jí)進(jìn)行聽(tīng)課。中心學(xué)校全體工作人員要結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)深入課堂開(kāi)展聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)。我校校長(zhǎng)、學(xué)校中層干部和教研組長(zhǎng)聽(tīng)課不低于15節(jié),活動(dòng)結(jié)束上交業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記,通報(bào)聽(tīng)課次數(shù)。聽(tīng)課結(jié)束后要積極認(rèn)真參與評(píng)課活動(dòng),與執(zhí)教教師及其他聽(tīng)課人員共同探討課堂教學(xué)改革,引導(dǎo)執(zhí)教教師及時(shí)反思教學(xué),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),活動(dòng)結(jié)束檢查教研活動(dòng)記載中的評(píng)課記錄,并進(jìn)行總結(jié)通報(bào)。

2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、黨員教師講公開(kāi)課。學(xué)校中層以上領(lǐng)導(dǎo)、全體一線(xiàn)黨員教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí),要以“生本教育”理念為指導(dǎo),大膽改革課堂教學(xué),帶頭講好一節(jié)公開(kāi)課,引領(lǐng)廣大教師更新教學(xué)觀念,改進(jìn)教學(xué)方法,提高課堂教學(xué)效益。

3、全體教師聽(tīng)評(píng)課。緊緊圍繞“教育質(zhì)量年”的工作任務(wù)目標(biāo),結(jié)合本校實(shí)際,全體語(yǔ)文、數(shù)學(xué)和英語(yǔ)教師人人講公開(kāi)課,人人評(píng)公開(kāi)課。對(duì)英語(yǔ)學(xué)科,采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”等辦法,交叉開(kāi)展聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)。每一節(jié)課,執(zhí)教教師和聽(tīng)課教師都要認(rèn)真反思,總結(jié)得失,撰寫(xiě)教(聽(tīng)、評(píng))后感,力求講有所感,聽(tīng)有所悟,評(píng)有所獲,互相學(xué)習(xí),共同提高?;顒?dòng)結(jié)束檢查教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記中的聽(tīng)課記錄,每人上交公開(kāi)課教案和教學(xué)反思或聽(tīng)課反思。

二、活動(dòng)要求

1、學(xué)校教育干部和全體教師要以此次活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真研讀生本教育理論及教學(xué)管理、教學(xué)藝術(shù)等方面文章,做好知識(shí)儲(chǔ)備,爭(zhēng)做教學(xué)能手。教育干部要虛心向基層教師學(xué)習(xí),認(rèn)真聽(tīng)取廣大教師意見(jiàn)和建議,共同探討,教學(xué)相長(zhǎng)。

2、此次活動(dòng)堅(jiān)決克服形式主義、走過(guò)場(chǎng)。要切實(shí)沉下身子,深入課堂聽(tīng)評(píng)課,找準(zhǔn)制約教育質(zhì)量提高的突出問(wèn)題,提出整改意見(jiàn)。全體教師要立足于學(xué)習(xí)新理念、新方法,相互切磋技藝,互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,積極主動(dòng)地參與到講、聽(tīng)、評(píng)課活動(dòng)之中。

3、此次活動(dòng)要一階段一總結(jié),一階段一要求。所有公開(kāi)課要符合生本教育理念,體現(xiàn)學(xué)生先學(xué)教師后教。教案設(shè)計(jì)和教學(xué)流程要條例講學(xué)稿要求,所用教案必須按講學(xué)稿格式進(jìn)行設(shè)計(jì)。一節(jié)語(yǔ)文和數(shù)學(xué)課學(xué)生集中自學(xué)或討論不少于5分鐘,學(xué)生集中訓(xùn)練(數(shù)學(xué))或反饋(語(yǔ)文)不少于10分鐘,英語(yǔ)學(xué)科最后學(xué)生展示或表演不少于10分鐘。所有教案不能明顯體現(xiàn)生本教育理念,不能體現(xiàn)學(xué)生先學(xué)和堂堂清的要重新選課或重新設(shè)計(jì),所有教案設(shè)計(jì)要提前交教研組長(zhǎng)審核。講課活動(dòng)結(jié)束,對(duì)不符合本次活動(dòng)精神的課要重新設(shè)計(jì),重新再講至到合格為至,對(duì)優(yōu)秀的課節(jié)上報(bào)鎮(zhèn)中心學(xué)校進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)在全校推廣。

4、舉辦優(yōu)秀教案、優(yōu)秀教(聽(tīng)、評(píng))后感、優(yōu)秀聽(tīng)課筆記展覽和評(píng)選活動(dòng),設(shè)置獎(jiǎng)項(xiàng)、等次,把活動(dòng)引向深入。

三、活動(dòng)時(shí)間及內(nèi)容的具體安排:

2、11月28至12月4日全鎮(zhèn)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽。

3、12月5日至6日鎮(zhèn)中心學(xué)校將舉辦優(yōu)秀教案、優(yōu)秀教(聽(tīng)、評(píng))后感、優(yōu)秀聽(tīng)課筆記展覽和評(píng)選活動(dòng),設(shè)置一等獎(jiǎng)和二等獎(jiǎng)。

4、12月7日至8日各校搜集整理并上報(bào)“三項(xiàng)活動(dòng)”的檔案資料,對(duì)“三項(xiàng)活動(dòng)”進(jìn)行總結(jié)并在12月8日17點(diǎn)以前上交中心學(xué)校。

四、活動(dòng)材料清單

1、人人講一節(jié)符合生本理念、先學(xué)后教和當(dāng)堂訓(xùn)練的.課。

2、每人聽(tīng)10節(jié)課,學(xué)校干部和教研組長(zhǎng)15節(jié)。

3、人人上交一份符合生本理念、先學(xué)后教和當(dāng)堂訓(xùn)練的教案。

4、人人上交一份質(zhì)量比較高的教后感。

5、人人讓交一份質(zhì)量比較高的聽(tīng)后感。

6、評(píng)選出最優(yōu)秀的語(yǔ)文課、數(shù)學(xué)課和英語(yǔ)課。

7、評(píng)選出最優(yōu)秀的聽(tīng)課筆記。

8、評(píng)選出最優(yōu)秀的評(píng)課教師。

居峪完全小學(xué)

二00九年十一月十七日

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