在報告中，我們需要清晰地陳述事實，提出具體建議。在撰寫報告之前，我們需要明確報告的目的和受眾，從而確定文章的結構和內容。報告是一種對某一問題或情況進行詳細描述和分析的書面材料，通常包括背景介紹、研究方法、數(shù)據分析、結果展示等內容。我們需要根據實際情況撰寫報告，以便更好地向他人傳達信息。如何寫一份優(yōu)秀的報告呢？首先，要明確報告的目的和受眾，選擇合適的結構和語言表達方式；其次，收集和整理相關資料，進行深入的研究和分析；最后，將結果以清晰、邏輯、有說服力的方式展示出來，同時注意排版和繪制可視化圖表，提高報告的可讀性和準確性。下面是一些優(yōu)秀報告范文，供大家參考借鑒。這些報告涵蓋了各種領域和專業(yè)，從市場調研到科學研究，從項目進展到問題解決，都有詳盡的說明和分析，希望能為你的報告寫作提供一些有益的啟示。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇一
尊敬的各位領導、同志們：
大家下午好！
我主要負責xx學院城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險管理科的工作。自任現(xiàn)職以來，在醫(yī)院領導和同志們的支持下，我緊緊圍繞醫(yī)?？频墓ぷ魈攸c和工作規(guī)律，認真履行自己的職責，不敢有絲毫的懈怠，扎扎實實地開展了各項工作，較好地完成了工作任務。下面，將我這一年的學習、工作情況向大家作一簡要陳述。
堅持把理論學習放在首位，通過不斷的學習，提高思想認識，端正工作態(tài)度，增強與時俱進、開拓創(chuàng)新的意識，樹立了正確的世界觀、人生觀和教書育人的思想；始終以共產黨員的標準要求自己，無條件地服從組織安排，不計個人得失，做到干一行，愛一行，鉆一行。
1、負責與市醫(yī)保局及各級醫(yī)保部門相關工作的溝通與協(xié)調。
2、負責參保大學生信息的統(tǒng)計、上報及醫(yī)保證件的辦理。
3、起草本科室的各項規(guī)章制度，完善各項考核指標。
4、負責參保大學生普通門診費用的審核、報銷及發(fā)放。
5、負責城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險政策的宣傳、發(fā)動。
7、完成院領導安排的其它工作任務。
1、加強制度建設。
為使工作規(guī)范化，在校醫(yī)院院長的領導和支持下，結合學校實際，參照國家相關政策，制定了xx學院參保大學生普通醫(yī)療費用報銷辦法、xx學院在校大學生參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險宣傳材料及xx學院在校大學生參保及續(xù)保的辦法和流程，使我院在校大學生醫(yī)保工作順利開展的同時，也提高了工作效率，也得到了同行和市醫(yī)保局的贊揚。
2、認真負責，扎實工作。
學校的醫(yī)保工作實質上屬于學生工作的范疇，學生對醫(yī)保政策的了解程度，直接關系到學生的參保熱情；醫(yī)?？茖W生普通門診費用的報銷，也直接影響到學生的的學習生活。為將醫(yī)保工作真正的落到實處，使普通大學生切實享受到國家政策的優(yōu)惠，數(shù)次參加到學生處輔導員例會中，和各院系輔導員進行相關工作的交流和溝通；深入到院系參加院系的學生干部例會，做好政策的宣傳、學生參保的發(fā)動工作；在日常報銷中，認真核實票據，及時足額的將報銷費用打入學生銀行卡中。認真接待學生來來訪、咨詢，耐心解釋有關城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險政策和規(guī)定，及時負責和醫(yī)保局協(xié)調學生遇到的報銷問題。
3、嚴格遵守各項規(guī)章制度。
嚴格遵守單位工作制度，按時上下班，認真按上級的要求做好業(yè)務工作，按時按質完成各項工作任務，并能主動向領導匯報工作。比如，在全市開展參保繳費的宣傳發(fā)動期間，按市委、市政府的要求和醫(yī)保局的安排，每星期都對繳費進度統(tǒng)計、匯總，向院領導報告，保證領導能及時掌握情況。
不足：醫(yī)保管理工作經驗相對不足、與報銷相關的醫(yī)學方面的專業(yè)很欠缺、對問題的發(fā)現(xiàn)和處理還需要加強、政策理論水平需要進一步提高。
努力方向：
1、要圍繞自己的工作中心，突出重點，當好領導的參謀和助手。
2、加強學習，注重實踐，不斷提高自身素質。
匯報完畢，不妥之處，請各位領導和同志們批評指正。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇二
今年以來，在局黨組的正確領導和省廳法律援助工作處的業(yè)務指導下，在全局同志們的積極配合和大力支持下，深入學習貫徹和十八屆五中全會精神，明確工作方向和目標，以“做大做強做優(yōu)”法律援助為要求，以維護貧弱群體合法權益為宗旨，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，廉潔自律，勤奮工作，圓滿的完成了年初制定的工作計劃和局黨組交辦的各項工作。下面，我代表法律援助中心就20__年度工作述職述廉述學如下：
一、加強學習，不斷提高政治思想水平。
始終堅持在實踐中掌握新知識、積累新經驗、增強新本領，不斷提高科學判斷形勢的能力，應付復雜局面的能力和總攬全局的能力。注重政治理論學習，重視用正確的理論武裝頭腦，積極學習和十八屆五中全會精神、中國特色社會主義理論、社會主義法治理論以及上級政策文件，堅持用最新政策精神指導自己的行動。一年來，按時參加局每周五舉行的例會學習、專業(yè)知識培訓，積極參加市公務員學習培訓班、全省法律援助業(yè)務培訓班、市里的月末大講堂等，系統(tǒng)學習各項政治理論和業(yè)務知識，進一步提高了政治業(yè)務素質和履行職責能力。
二、開拓創(chuàng)新，不斷提升法律援助服務大局水平20__年，法律援助中心大力實施法律援助民生工程，創(chuàng)新工作思路，突出服務重點，降低援助門檻，在服務保障和改善民生、維護社會和諧穩(wěn)定方面發(fā)揮了積極作用。全年共辦理法律援助案件835件，其中刑事案件258件，民事案件573件，行政案件4件;提供義務法律咨詢6627人次，為802個家庭挽回經濟損失1700余萬元。中心先后榮獲“全國敬老文明號”、“全省司法行政系統(tǒng)先進集體”、“河南敬老文明號”等榮譽稱號。中心趙守辰同志榮獲全國法律援助“優(yōu)秀服務標兵”稱號。
一是多措并舉，積極開展法律援助宣傳活動。創(chuàng)新模式，打造公眾微信。為給群眾提供更高效、便捷的法律援助服務，積極組織開通微信公眾平臺，每天定時向微信用戶發(fā)送法律援助宣傳圖片及法律小幽默，并將逐步擴大至法律援助知識、法律援助動態(tài)及法律典故等信息。借力“12.4”，開展法律援助宣傳。利用“12.4”活動，印發(fā)宣傳資料余份，制作宣傳欄，對法律援助條件、范圍、流程等進行宣傳，使人民群眾學會利用法律援助維護自己正當權益。走近百姓，擴大社會影響力。在人流集中的公園、社區(qū)、街道等地設立法律援助宣傳點，通過援助律師現(xiàn)場解答群眾法律咨詢，派發(fā)法律援助宣傳資料、懸掛橫幅等形式宣傳法律援助。
二是規(guī)范有序，強力推進刑事法律援助工作全面有序開展。培訓帶動，確保學習到位。為推進新刑訴法的貫徹實施，拓展學習的內容和深度，先后邀請我市知名律師作《〈刑訴法〉再修訂與熱點問題評述》、《辦理法律援助案件程序規(guī)定》的專題講座，使律師、中心工作人員在全面學習新刑訴法基本內容的基礎上，重點掌握法律援助實踐中應注意的問題。部門聯(lián)動，確保溝通到位。積極加強與公安、法院、檢察院的溝通協(xié)調，通過主動對接、主動上門聯(lián)系與公檢法等部門就刑事法律援助工作聯(lián)系機制、信息交換、工作協(xié)作等進行交流溝通;在兩級法院、檢察院設立法律援助聯(lián)絡員，專門負責法律援助手續(xù)的轉交工作;積極落實旁聽、回訪制度，結合辦案法官、檢察官對援助律師履行法律援助義務進行有效監(jiān)督，對律師在承辦案件過程中各項工作準備和開庭情況進行評價打分。
三是關注民生，切實促進法律援助工作扎實有效開展。按照全域濟源的要求，進一步降低門檻，實行全市城鄉(xiāng)統(tǒng)一的經濟困難標準，即最低工資標準，全面放開案件受理范圍;持續(xù)加大對社會弱勢群體的法律援助力度，特別是做好對農民工、下崗失業(yè)人員、殘疾人、留守兒童、老年人、婦女等群體的維權工作;繼續(xù)深化法律援助便民服務活動，持續(xù)開展法律援助便民服務示范窗口建設活動，加強全市18個受理點建設，并對全市550余個村居法律援助聯(lián)絡員進行業(yè)務培訓，真正實現(xiàn)了法律援助全聯(lián)絡員工作覆蓋;加強“12348”法律咨詢電話24小時不間斷值班制度，規(guī)范服務用語，改善服務態(tài)度，保證服務時間，提升服務質量，使之社會影響力大幅提升;印制1000張法律援助宣傳標識，600張法律援助提示牌，覆蓋全市所有的村居、社區(qū)，進一步提升法律援助的社會知曉率;及時開展對已辦結法律援助案件的回訪，采取電話回訪的方式重點了解當事人對法律援助工作滿意程度和意見建議，有力地推動了法律援助行業(yè)政風行風建設。
四是突出重點，進一步提升法律援助保障水平和服務能力。深化法律援助輿情分析和信息報送工作。進一步健全完善輿情分析工作機制，拓展和暢通輿情信息收集渠道，結合黨和政府工作中心以及困難群眾權益維護實際，提高輿情分析工作的準確性和時效性。全年共報送12篇輿情分析，有3篇被省廳采納，多次受到省廳的表揚。圍繞法律援助各項工作，在省級以上載體發(fā)表信息15篇，被司法部簡報采用1篇。積極開展法律援助優(yōu)秀案例評選工作。為持續(xù)提升法律援助案件辦理質量，展示我市法律援助工作的優(yōu)秀成果，積極參加上報法律援助精品案件。其中，韓某故意傷害案榮獲“河南省第九屆法律援助十大精品案件”。深入推進涉軍法律援助工作。與人武部政工科結合，設立了軍人軍屬法律援助工作站，于7月份對工作站人員和全市軍人軍屬工作法律援助聯(lián)絡員進行了一次業(yè)務培訓，開辟軍人軍屬法律援助綠色通道，方便軍人軍屬維權。全面開展農民工法律援助工作。持續(xù)開展“法律援助與農民工同行”專項活動，加大對農民工的法律援助宣傳力度，積極引導農民工通過法律援助、勞動仲裁、訴訟、調解等法律途徑依法維權;進一步降低農民工申請法律援助門檻，簡化受理程序，縮短受理審查時限，對農民工案件優(yōu)先受理、優(yōu)先辦理，切實維護農民工在討要被拖欠工資、請求人身損害賠償、勞動權益保障、子女上學等方面的合法權益，努力為農民工營造一個和諧的發(fā)展環(huán)境。
三、以身作則，不斷加強黨風廉政建設。
以隊伍建設促廉政建設。圍繞“法律援助為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動等，開展了廉政文化進中心、全國青少年維權崗創(chuàng)建、便民窗口創(chuàng)建、省級優(yōu)秀法律援助中心復查工作、“學雷鋒、樹新風”、法律援助志愿者主題活動等一系列活動。全年共開展13次法律援助志愿者活動，并通過創(chuàng)建等形式，把法律援助隊伍打造成了一個優(yōu)秀團隊，把法律援助工作打造成了我市的一個亮麗名片。廉潔自律，以身作則抓廉政建設。深入貫徹落實中央八項規(guī)定、關于厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的重要指示精神，牢牢把握自己的思想道德和紀律防線，正確行使手中的權力，嚴格遵守廉潔從政的紀律和制度要求，堅持原則，明辨是非，依法辦事，弘揚正氣。堂堂正正做人，清清白白從政，一切按規(guī)定、按程序辦事。堅持言教與身教有機結合，用自己的行動來創(chuàng)造一個和睦相處、心齊氣順的小環(huán)境，充分發(fā)揮法律援助在構建和諧社會中的作用，努力為群眾多辦實事、多辦好事。
20__年，法律援助工作雖然取得了一定的成績，但還有很多不足。在今后工作中，我們將全面貫徹黨的十八屆五中全會提出的“完善法律援助制度”的新要求，主動作為，恪盡職守，努力開創(chuàng)我市法律援助工作新局面，為建設文明和諧新濟源做出更大的貢獻!
醫(yī)保中心述職述廉報告篇三
尊敬的各位領導、同事們：
我主要負責醫(yī)院醫(yī)保中心辦的工作。這一年來，在院領導和同事們的配合支持下，我緊緊圍繞醫(yī)保辦的工作特點和工作規(guī)律，認真履行自己的職責，集中大家的智慧和力量，不敢有絲毫的懈怠，扎扎實實地開展了各項工作，較好地完成了工作任務，全年出勤率100。在今年的社保大檢查中，我院第一次考核分在90分以上，并且全年社保局共獎勵我院5萬余元，這些成績的取得都離不開院長的支持，下面，將我今年的學習、工作情況向大家作一簡要陳述。
1、協(xié)調好醫(yī)院同勞動及社會保障部門的關系。
2、對各科室進行定期或不定期的督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
3、進行各科室的人證核對工作，堅決杜決冒名頂替和掛床事件的發(fā)生。
4、起草本科室的各項規(guī)章制度，完善各項考核指標。
5、及時催要醫(yī)療費用，保障醫(yī)院的正常的運轉。
6、嚴格控制各科平均費用，做到月月有獎勵。
7、完成院領導安排的其它工作任務。
1、落實督查職能，促進了醫(yī)院政令暢通。緊緊圍繞醫(yī)院的重大決策和重要工作部署，開展督查工作。
2、加強本科室各項規(guī)章制度的完善工作，按照醫(yī)保考核的內容制定了大量的考核細責，并做到月月有通報。發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
3、重點突出對各科室病歷的檢查，按月會同院醫(yī)務科、物價員對出院病人的病歷進行檢查，對存在的問題進行總結，對連續(xù)出現(xiàn)同樣問題仍然不改的科室進行全院通報。并將違規(guī)問題急時向院領導進行反映。
4、按季度對臨床科室進行獎罰，定期和不定期對科室進行檢查，堅決杜絕一切違規(guī)行為。
5、及時和上級審查部門溝通，盡量做到早發(fā)現(xiàn)早預防，通過努力全年社保部門共獎勵我院5萬余元。
今年以來，我在工作中時刻提醒自己，“不該說的話堅決不說，不該辦的事堅決不辦”，堅決執(zhí)行醫(yī)院制訂的各項大政方針，和院領導同心協(xié)力為共同發(fā)展醫(yī)院做出自己的貢獻。
1）自我評價優(yōu)點及不足。
1、優(yōu)點：愛學習、肯鉆研、能吃苦，能奉獻、責任心和敬業(yè)精神強，對工作認真負責。
2、不足：管理經驗相對不足、醫(yī)學方面的專業(yè)還很欠缺、對問題的發(fā)現(xiàn)和處理還需要加強、政策理論水平需要進一步提高。在平時的工作中要多行成文字行的東西。以利于更好的開展工作。
2）努力方向。
1、要圍繞自己的工作中心，突出重點（醫(yī)保政策的把握和醫(yī)院的雙贏方面），當好領導的參謀和助手。
2、加強學習，注重實踐，不斷提高自身素質。
3、扎實工作，求真務實，絕不辜負領導和同志們的期望。
以上是我任現(xiàn)職以來的述職報告，不妥之處，請各位領導和同志們批評指正。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇四
我叫xxxx，擔任縣醫(yī)療工傷保險基金管理中心黨支部書記、副主任，主持全面工作。縣醫(yī)療工傷保險基金管理中心現(xiàn)有工作人員10人，承擔著全縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、工傷保險、職工生育保險和離休干部醫(yī)療保障等5大保障業(yè)務。各險種參保人員及服務對象累計11萬多人（含1人多保），基金年總收入1.03億。今年被列為縣公述民評參評單位，是對我們工作一次全面的檢驗和考驗，我們嚴格按照縣公述民評領導小組和辦公室的要求，認真履職，力爭把工作做的更好，讓群眾滿意，讓組織放心。
今年以來，以黨的群眾路線教育實踐活動為切入點，不斷加強理論學習，以社會主義核心價值觀為先導，不斷提高自身思想素養(yǎng)，牢記全心全意為人民服務的宗旨,不斷用科學健康向上的理論武裝頭腦。一是認真學習黨的群眾路線教育實踐活動中的理論文章和先進典型，切實改進作風，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等四風，嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。二是認真學習業(yè)務知識。
（一）充分發(fā)揮窗口便民功能、精簡流程、轉變作風。一是進一步完善和推動自20xx年6月啟動的醫(yī)保等各項報銷費用支付由醫(yī)保中心與銀行聯(lián)網直接劃賬業(yè)務，徹底結束了參保人員費用報銷多次來回奔波的歷史。過去，參保人員費用報銷先報送材料，等審核結束后，還要再到醫(yī)保中心辦理結算，也就是說一次報銷辦的最順利也至少要跑兩個來回，現(xiàn)在只要報銷材料齊全，一次申報就會在規(guī)定的工作日內收到醫(yī)保中心直接通過銀行劃撥到本人賬戶的醫(yī)療費用。最大程度的減少了報銷人員旅途奔波勞頓之苦和報銷成本。二是精簡流程，最大程度地方便服務對象。今年以來我們對業(yè)務流程進行了全面梳理和精簡，將只要不影響報銷政策、規(guī)定執(zhí)行的環(huán)節(jié)和材料一律精簡，能在網上直接審核辦理的事項堅決不要服務對象跑路?，F(xiàn)在職工異地就醫(yī)報銷只要發(fā)票、出院小結、費用清單和轉診轉院表（首次報銷另外一個提供個人銀行賬戶）即可完成整個報銷申報，定點藥店原來每月都要到醫(yī)保中心報賬，現(xiàn)在網上直接審核直接結算。
（二）多措并舉、辦理業(yè)務公開，接受社會監(jiān)督。醫(yī)保中心經辦的業(yè)務專業(yè)性、政策性都很強。業(yè)務辦理的怎么樣，廣大參保人員和服務對象說了算。為使廣大參保人員和服務對象了解我們業(yè)務辦理的全過程，我們采取以下措施：一是公開經辦內容。將醫(yī)保中心工作職責、業(yè)務范圍上墻，使每個來中心辦理報銷和咨詢業(yè)務人員一看就一目了然，知道自己所辦事項屬于哪個范圍，怎樣辦理。二是公開經辦流程。將醫(yī)保中心各險種報銷流程，所需提高材料上墻，杜絕模糊經辦。三是公開服務承諾。實行《首問負責制》，熱情接待每位到中心辦事的當事人，認真解答他們提出辦理的事宜；實行《限時辦結制》，對參保人員報銷費用材料的審核在20個工作日內完成，也就是說，只要財政資金能跟得上，參保人員報銷費用最多在20個工作日內就能劃撥到個人提供的銀行賬戶。實行《一次性告知制》，對服務對象所辦事宜需要的條件、辦理程序和所需提供的材料一次性告知，對不屬于本中心辦理的業(yè)務，告知到什么單位或什么科室去辦理，有聯(lián)系方式的提供聯(lián)系方式。同時在公開服務承諾中對中心全體工作人員在業(yè)務辦理過程中實行3個禁止，即禁止慢作為、不作為、亂作為現(xiàn)象；禁止“吃、拿、卡、要”推諉扯皮現(xiàn)象；禁止門難進、臉難看、話難聽、事難辦、態(tài)度差等現(xiàn)象。
在中心吵鬧，給中心的工作帶來很大的負面影響。今年到目前為止沒有發(fā)生一起這樣的事情。今年，到醫(yī)保中心反應最多的是慢性病門診醫(yī)療費用報銷低于前些年的問題。實際上20xx年12月醫(yī)保結算全市實行統(tǒng)一結算系統(tǒng)，統(tǒng)一政策待遇后，部分慢性病的報銷封頂是高于以前政策的，如高血壓3期、慢性腎功能不全等報銷封頂線都在原來的基礎上提高了1000元（原4000元、現(xiàn)在5000元），不同的是，過去在審核上是粗線條的，非本病種的用藥，只要是醫(yī)保目錄支付范圍內的都納入了報銷，但現(xiàn)在按規(guī)定，這部分費用不能再報銷了，所以廣大患者不能理解，這是情理之中的事。通過我們對政策、規(guī)定的耐心細致的宣傳解答，最終都取得了這部分人員的理解和認可。
（四）創(chuàng)新管理，確?；鹗褂眯屎桶踩?。隨著廣大參保人員健康意識不斷增強，有限的醫(yī)?；鹋c廣大參保人員醫(yī)療需求快速增長的矛盾日益突出，如何把有限的醫(yī)?；鹩迷诘度猩?，我們只有在加強管理，創(chuàng)新機制上做文章。一是在經過反復調查論證的基礎上，借助外地經驗，我們向縣政府提出將城鎮(zhèn)職工大病救助醫(yī)療保險實行商業(yè)再投保的建議，很快得到縣政府領導的同意并批準實施。這是職工醫(yī)保一次制度的創(chuàng)新，相信在不久的將來這一制度會發(fā)揮應有的作用。二是針對我縣城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險慢性病門診待遇申報過程中，一些參保人員到醫(yī)院托關系找醫(yī)生制作虛假材料進行申報的情況，我們對慢性病鑒定進行了改革，由原來醫(yī)保專家組只憑材料鑒定，改為由醫(yī)保專家組對申報人員現(xiàn)場詢問+體檢+材料進行鑒定，有效杜絕了鑒定的疏漏，確保了鑒定結果的客觀、公正。得到了慢性病患者的理解和支持，取得了良好的效果。三是繼續(xù)加強兩個定點單位管理，強化服務協(xié)議的履行職責，加大違規(guī)懲處力度，從源頭上消除違規(guī)行為，確?；鸷侠砗弦?guī)支付?，F(xiàn)在，醫(yī)保定點零售藥店生活用品、日化用品刷卡得到杜絕，定點醫(yī)院因病施治、合理治療得到進一步落實。
作風建設永遠在路上，加強黨風廉政建設，是國家實現(xiàn)長治久安的大計，對凝聚民心、黨心有著極其重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。我嚴格執(zhí)行八項規(guī)定和廉潔自律各項規(guī)定。做到大事講原則，小事不糊涂，決不以工作之便謀取私利。xxxx是一個很小的地方，老領導、老同事、老朋友很多，托人說情的確實經常遇到，但只要涉及到原則問題，我都耐心說服，堅決拒絕，毫不含糊。最近就有一次，過去的一位老領導來給朋友說情，講朋友家庭經濟困難，要我提高他朋友醫(yī)療費用的報銷比例，我了解到情況后耐心細致的解釋，這是政策規(guī)定，我不能擅自提高的，你總不想讓我違規(guī)吧。最后取得了這位老領導的理解和體諒。
總結一年來工作成績的取得，主要得益于縣委、縣政府的正確領導，得益于上級主管部門和協(xié)作單位的大力支持，得益于全體醫(yī)保工作人員的共同努力。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇五
一年來，在人勞局黨組的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心支持下，在醫(yī)保中心其他職工的配合下，我們中心以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，發(fā)揮自己的職能作用，與中心職工共同努力，各項工作成效顯著，較好地履行了崗位職責。根據****xx縣委辦公室關于印發(fā)〈〈xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部綜合考核評價辦法的通知〉〉按照縣委的要求，現(xiàn)將本中心的黨風廉政責任制職責和廉潔自律情況述職如下，不妥之處，請各位領導批評指正。
一、加強學習，不斷提高自身的政治業(yè)務素質。
一年來，我們中心一直重視政治理論學習和業(yè)務知識的學習。
（二）加強業(yè)務知識的學習，認真學習法律法規(guī)，我們始終注重學習各類政策和法律法規(guī)，嚴格按照有關政策和法律法規(guī)的規(guī)定來指導自己的工作，努力做到依法行政，依法辦事。
二、履行職責情況。
堅持參加全局干部職工的政治業(yè)務學習，及時傳達學習上級部門下發(fā)的各類文件、會議精神和領導講話。組織中心職工參加各級組織的培訓考試，并要求職工結合工作實際，認真學習相關法律法規(guī)、業(yè)務知識，明確目標任務，使中心工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務能力得到進一步提高。明確中心干部職工工作職責、工作人員崗位職責、工作標準、工作要求、工作紀律、工作原則等各項規(guī)章制度，進一步增強了職工的紀律性，提高了依法行政水平。同時積極組織中心職工參加各種社會公益活動和文體娛樂活動，在單位中形成了一種積極向上、團結協(xié)作的工作氛圍，達到了集聚力量、凝聚人心、激發(fā)工作熱情之目的。
三、業(yè)務工作情況。
（一）、擴面基本情況分析。
我們縣根據市醫(yī)保中心的總體部署，積極、穩(wěn)步推進擴面工作。截止xx年12月，我們縣參加基本醫(yī)療保險的人數(shù)已達9424人，比上年的8,521人增加了903人，增幅達%。xx年實際參保人員中，在職人員為7584人，退休人員為1840人，分別占參保人員總人數(shù)的%、%，在職與退休之比約為4:1。與xx年相比，退休人數(shù)增加356人，增幅達%；在職人數(shù)增加547人，增幅達%。
（二）、強化基本醫(yī)療保險基金征繳管理，全縣實現(xiàn)“收支平衡、略有結余”的基金管理目標。
全面加強醫(yī)療保險基金的征繳工作管理，在實際工作中，得到了各部門的高度重視。xx年，共征收醫(yī)療保險費萬元，其中：統(tǒng)籌基金萬元，個人帳戶基金萬元。核銷基本醫(yī)療保險住院報帳744人次，申報住院醫(yī)療費萬元，統(tǒng)籌基金支付276,54萬元，統(tǒng)籌支付比例%，個人自付%；支付個人帳戶83346人次,計萬元。歷年累計結余萬元,其中:統(tǒng)籌基金結余萬元,個人帳戶基金結余萬元。具有一定的抗風險能力。
（三）、統(tǒng)籌基金專項檢查工作。
（1）、參保人員身份和就醫(yī)行為檢查。
對正在住院的參保患者進行突擊檢查，防止掛床住院，冒名住院。對已經出院的參?；颊咄ㄟ^調查、走訪、核實所報相關報銷票據是否真實、有效等。
（2）、定點醫(yī)療機構（定點藥店）檢查。
根據對參保人員到定點醫(yī)療機構就診保存的處方、病歷、檢查、化驗和治療單據記錄與報醫(yī)療保險經辦機構的是否一致。根據計算機監(jiān)控與檢查人員突擊檢查相結合，購藥記錄檢查定點藥店費用的真實性。
（四）、醫(yī)療保險ic卡換發(fā)工作。
根據昭通市勞動和社會保障局《關于昭通市醫(yī)療保險軟件升級的通知》（昭市勞社[xx]128號）文件精神，按照市醫(yī)保中心的要求，決定將現(xiàn)在使用的以磁條卡管理運行為主的醫(yī)保軟件升級為以非接觸式ic卡管理運行為主的醫(yī)保管理軟件。為使我們縣的醫(yī)療保險軟件能得到及時更換，我們中心結合解放思想大討論活動，加班加點，全力以赴為全縣參保人員更換醫(yī)療保險ic卡，截止xx年8月，已全部制作完成9424張并發(fā)放到各參保單位，并于8月28日啟用，使以前醫(yī)療磁卡容易掉磁、易損壞、可復制等導致?lián)Q卡頻繁，使用不便的現(xiàn)象不在發(fā)生，更好的服務各參保人員，切實維護參保人員利益。：
醫(yī)保中心述職述廉報告篇六
一年來，我院始終堅持按照《xx市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險辦法》、《xx市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構管理辦法》和《xx市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構服務協(xié)議》，為就醫(yī)患者提供了規(guī)范、有效的基本醫(yī)療保險服務。
我院自建院以來，一直提倡優(yōu)質服務，方便參保人員就醫(yī)；嚴格執(zhí)行醫(yī)療機構管理條例及各項醫(yī)保法律法規(guī)，以救死扶傷、防病治病、為公民的健康服務為宗旨在醒目位置懸掛醫(yī)療保險定點標識牌；在醫(yī)療保險局的正確領導及指導下就，建立健全了各項規(guī)章制度及組織機構，成立了以xxx為組長、xxx為副組長的領導小組，并指定xxx為專職管理人員；同時建立了與基本醫(yī)療保險管理制度相適應的醫(yī)院內部管理制度和措施；如基本醫(yī)療保險轉診制度、住院流程、醫(yī)療保險工作制度、收費票據管理制度、門診制度；公布投訴電話15900000000、醫(yī)保就醫(yī)流程和各項收費標準，并在年初做好年度計劃和年終做好年度工作總結；高度重視上級領導部門組織的各項醫(yī)保會議，做到不缺席、不遲到、早退，認真對待醫(yī)保局布置的各項任務，并按時報送各項數(shù)據、報表。
一是入院方面，嚴格對入院人員進行仔細的`身份驗證，堅決杜絕冒名頂替現(xiàn)象，住院期間主動核實是否存在掛床住院現(xiàn)象，做到發(fā)現(xiàn)一起制止一起。二是針對病情，做出合理的診療方案，充分為患者考慮，不延長或縮短患者的住院時間，不分解服務次數(shù)，不分解收費，出院帶藥按照規(guī)定劑量執(zhí)行。三是在特殊檢查治療方面，我院要求醫(yī)生要針對不同病人的不同病情，做出合理的診療方案，如有需要進行特殊檢查治療，需認真、仔細、真實填寫申請單，并嚴格按照程序辦理。不得出現(xiàn)違規(guī)和亂收費現(xiàn)象。四是對藥品、診療項目和醫(yī)療服務設施收費實行明碼標價，并提供費用明細清單。嚴格執(zhí)行藥品目錄的規(guī)定范圍不擅自擴大或縮小藥品的使用范圍，對就診人員要求需用目錄外藥品、診療項目，事先要征求參保人員同意。
我院在日常管理方面，一直本著對患者提供優(yōu)質的服務為宗旨，方便參保人員和患者就醫(yī)；平時嚴格執(zhí)行診療護理常規(guī)，認真落實首診醫(yī)師責任制度及各項責任制度，強調病歷診斷記錄完整，對醫(yī)生開出的處方和病歷有專職人員進行整理歸檔；定期組織醫(yī)生進行業(yè)務和職業(yè)道德培訓，做到對病人負責從病人角度出發(fā)，不濫檢查、濫用藥，針對病人病情，進行合理檢查治療、合理用藥；對就診人員進行仔細的身份驗證，杜絕冒名頂替就診現(xiàn)象；對藥品、診療項目和醫(yī)療服務設施收費實行明碼標價，并對病人提供費用明細清單。嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險用藥管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。在參保人員住院治療方面，一是嚴格執(zhí)行診療護理常規(guī)和技術操作規(guī)程，認真落實首診醫(yī)師責任制度、三級醫(yī)師查房制度、交接班制度、疑難危重病歷討論制度、病歷書寫制度、會診制度、手術分級管理制度。完善醫(yī)療質量管理控制體系。二是各種單據填寫完整、清楚、真實、準確，醫(yī)囑及各項檢查、收費記錄完整、清楚無涂改，并向病人提供住院費用清單，認真執(zhí)行自愿項目告知制度，做到不強迫。三是嚴格按照醫(yī)療保險標準，將個人負擔費用嚴格控制在30%以內，超醫(yī)保范圍的費用嚴格控制在15%內。
同時也關注本院職工的醫(yī)療保險情況，按時按量給本院職工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療及各種保險，從未發(fā)生拖欠情況。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇七
一年來，在人勞局黨組的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心支持下，在醫(yī)保中心其他職工的配合下，我們中心以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，發(fā)揮自己的職能作用，與中心職工共同努力，各項工作成效顯著，較好地履行了崗位職責。根據中共xx縣委辦公室關于印發(fā)〈〈xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部綜合考核評價辦法的通知〉〉按照縣委的要求，現(xiàn)將本中心的黨風廉政責任制職責和廉潔自律情況述職如下，不妥之處，請各位領導批評指正。
一年來，我們中心一直重視政治理論學習和業(yè)務知識的學習。
（二）加強業(yè)務知識的學習，認真學習法律法規(guī)，我們始終注重學習各類政策和法律法規(guī)，嚴格按照有關政策和法律法規(guī)的規(guī)定來指導自己的.工作，努力做到依法行政，依法辦事。
二、履行職責情況。
堅持參加全局干部職工的政治業(yè)務學習，及時傳達學習上級部門下發(fā)的各類文件、會議精神和領導講話。組織中心職工參加各級組織的培訓考試，并要求職工結合工作實際，認真學習相關法律法規(guī)、業(yè)務知識，明確目標任務，使中心工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務能力得到進一步提高。明確中心干部職工工作職責、工作人員崗位職責、工作標準、工作要求、工作紀律、工作原則等各項規(guī)章制度，進一步增強了職工的紀律性，提高了依法行政水平。同時積極組織中心職工參加各種社會公益活動和文體娛樂活動，在單位中形成了一種積極向上、團結協(xié)作的工作氛圍，達到了集聚力量、凝聚人心、激發(fā)工作熱情之目的。
三、業(yè)務工作情況。
（一）、擴面基本情況分析。
我們縣根據市醫(yī)保中心的總體部署，積極、穩(wěn)步推進擴面工作。截止xx年12月，我們縣參加基本醫(yī)療保險的人數(shù)已達9424人，比上年的8,521人增加了903人，增幅達10.60%。xx年實際參保人員中，在職人員為7584人，退休人員為1840人，分別占參保人員總人數(shù)的80.48%、19.52%，在職與退休之比約為4:1。與xx年相比，退休人數(shù)增加356人，增幅達24.02%；在職人數(shù)增加547人，增幅達7.76%。
（二）、強化基本醫(yī)療保險基金征繳管理，全縣實現(xiàn)“收支平衡、略有結余”的基金管理目標。
全面加強醫(yī)療保險基金的征繳工作管理，在實際工作中，得到了各部門的高度重視。xx年，共征收醫(yī)療保險費1552.20萬元，其中：統(tǒng)籌基金744.36萬元，個人帳戶基金807.84萬元。核銷基本醫(yī)療保險住院報帳744人次，申報住院醫(yī)療費434.95萬元，統(tǒng)籌基金支付276,54萬元，統(tǒng)籌支付比例63.58%，個人自付36.42%；支付個人帳戶83346人次,計575.96萬元。歷年累計結余2682.36萬元,其中:統(tǒng)籌基金結余1916.02萬元,個人帳戶基金結余766.34萬元。具有一定的抗風險能力。
（三）、統(tǒng)籌基金專項檢查工作。
xx年我們中心通過定期和不定期對全縣18家定點醫(yī)療機構和6家定點藥店總共70次601人次的檢查。
1、檢查方法、手段及效果。
（1）、參保人員身份和就醫(yī)行為檢查。
對正在住院的參保患者進行突擊檢查，防止掛床住院，冒名住院。對已經出院的參保患者通過調查、走訪、核實所報相關報銷票據是否真實、有效等。
（2）、定點醫(yī)療機構（定點藥店）檢查。
根據對參保人員到定點醫(yī)療機構就診保存的處方、病歷、檢查、化驗和治療單據記錄與報醫(yī)療保險經辦機構的是否一致。根據計算機監(jiān)控與檢查人員突擊檢查相結合，購藥記錄檢查定點藥店費用的真實性。
（四）、醫(yī)療保險ic卡換發(fā)工作。
根據昭通市勞動和社會保障局《關于昭通市醫(yī)療保險軟件升級的通知》（昭市勞社[xx]128號）文件精神，按照市醫(yī)保中心的要求，決定將現(xiàn)在使用的以磁條卡管理運行為主的醫(yī)保軟件升級為以非接觸式ic卡管理運行為主的醫(yī)保管理軟件。為使我們縣的醫(yī)療保險軟件能得到及時更換，我們中心結合解放思想大討論活動，加班加點，全力以赴為全縣參保人員更換醫(yī)療保險ic卡，截止xx年8月，已全部制作完成9424張并發(fā)放到各參保單位，并于8月28日啟用，使以前醫(yī)療磁卡容易掉磁、易損壞、可復制等導致?lián)Q卡頻繁，使用不便的現(xiàn)象不在發(fā)生，更好的服務各參保人員，切實維護參保人員利益。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇八
各位領導、各位同志：
新的一年了，回顧過去，無論左看右看，前看后看，都有利于反思總結，展望提高，匯報一年來本人履行職責和廉潔自律的情況。
20xx年，按時間劃分大致可以分為兩個階段，前三個季度我在xx小學履職，任黨支部副書記、副總校長;第四季度，受局黨委委派，我到xx小學任校長。前三個季度的工作在這兒我就不做贅述，第四季度的工作將以關鍵事件的回顧來展示和反思這四個月來和大家一起并肩作戰(zhàn)的歷程。
1.事件：
接受市教育局組織的市優(yōu)質學校復評。
2.回顧：
20xx年xx月xx日，市教育局優(yōu)質學校復評專家組來校開展為期一天的優(yōu)質學校復評工作。專家組成員通過聽取匯報、查看校園和學生活動、聽課、訪談、問卷等形式對學校五年來的工作進行了全面調研。
在當天的反饋中，專家組成員充分肯定了學校辦學理念的歷史脈絡和邏輯走向。專家組認為學校辦學理念從“環(huán)境教育”到“綠色教育”再到“生態(tài)教育”，既一脈相承又與時俱進，在這一發(fā)展進程中學校教育的價值得到了新的提升，學校教育的方位得到了新的拓展，學校教育的內涵得到了新的深化。
根據市教育局的規(guī)定，本輪復評分為集中展示和現(xiàn)場評估兩種形式，現(xiàn)場評估的最高等次是良好。根據公示的結果，我校在本次復評工作中獲得“良好”等次。
3.反思：
專家組的評價，既是對過去五年全校教師在闞書記帶領下辛勤耕耘、全心付出的肯定，更是對學校十多年來孜孜以求、追尋教育本真的認可。
辦學理念是學校經過長期的理性思考及實踐所形成的思想觀念、精神向往、理想追求和哲學信仰的抽象概括。生態(tài)教育的理念正體現(xiàn)了學校的教育哲學：自主學習、自然生長、自由生活。清晰的辦學理念為學校未來發(fā)展指明了方向，我們期望運用“生態(tài)教育”的理念重建學校教育中的學校精神、服務管理、師生生活和課程教學，為師生發(fā)展提供一個激活生命能量、掌握自身命運、面向未來發(fā)展的“生態(tài)系統(tǒng)”。
1.事件。
“七彩童年——我喜歡”系列活動。
2.回顧。
20xx年x月起，德育處和老師們一起精心設計和組織了系列活動：新穎的開學典禮、莊嚴的入隊儀式、有趣的運動會、快樂的圣誕節(jié)、別具一格的休業(yè)狂歡，校園是一個好玩的地方，孩子們在這里流連忘返!更為欣喜的是，我們的老師也充滿了一顆童心，我們和孩子們一起唱、一起跳，一起歡笑、一起感動。我為有這樣一群教師伙伴而感到慶幸，因為陪伴孩子成長的道路上有你我同行!
3.反思。
未來三年，學校發(fā)展的主題是：生態(tài)體驗學習，“體驗”一詞成為我們踐行生態(tài)教育的聚焦點。因此，我們將進一步改進學校活動設計思路和組織方式，豐富學?；顒觾群?，并對各類活動進行整體性設計和提煉，努力提高活動品質，增強孩子在活動中的體驗。同時，我們將把一切教育活動都當成課程資源來開發(fā)，努力使處處是課程的意識成為學校文化。
我們的目標是使學校成為好玩的地方，在好玩的活動中提升學生的綜合素質并促進學生社會化的發(fā)展。
1.事件。
全課程研究的穩(wěn)步推進。
2.回顧。
20xx年xx月，我校和區(qū)內其它五所學校成為實驗小學全課程實驗聯(lián)盟校。一年級9位老師在摸索中艱難前行，頭腦中固有的傳統(tǒng)理念、全課程倡導的理念以及學生的現(xiàn)狀，三者交織在一起，老師們經歷了一場痛苦的轉變。
然而，令人欣慰的是一年級全體教師都以一種開放的心態(tài)去嘗試全課程這一嶄新的事物，其它年級的老師也以一種積極的心態(tài)去面對這場變革，給實驗老師送來關心和信心。實驗中雖有爭論、有痛苦、有焦慮、又彷徨，但是一路走來我們看到了孩子們的拔節(jié)成長，更感受到自己的華麗轉身。
市教育局丁局長在聽課后說：聽完這節(jié)課我非常感動，感動在我們真正把人突顯出來，感動在使兒童的生活成為了我們教育的課程內容，感動在我們的老師更好的創(chuàng)造了一個又一個不一樣的活動，讓孩子們學習更快樂、更安全、更自由!
3.反思。
現(xiàn)代社會是一個多元、開放的世界，如何更好地適應未來社會對教育的挑戰(zhàn)和期望，這是每一位教育工作者必須思考的問題。
面對挑戰(zhàn)，我們只有增強自身的學習力，用積極開放的心態(tài)去接納一切未知的新事物，用欣賞的眼光去考量、審視和分析，去發(fā)現(xiàn)新事物的優(yōu)勢以及它給教育帶來的種種啟示。拒絕改變只能讓我們固步自封并逐漸被邊緣化。
幸運的是我有一群心態(tài)開放的教育伙伴，全課程研究之路我們攜手共行!
1.事件。
嘗試實施“項目管理”。
2.回顧。
優(yōu)質學校復評期間，專家組給出一條建議：進一步提升教師的研究品質。專家組通過訪談和沙龍發(fā)現(xiàn)教師中有很多自發(fā)的研究項目，需要學校進一步挖掘、梳理和提煉。
有鑒于此，學校嘗試以項目管理的方式來推進教師研究團隊的組建，實現(xiàn)學校的民主管理，提升教師的研究品質。目前，學校初步建立了兒童金融課程、體育游戲課程、生命教育課程、閱讀活動體系等研究項目。
3.反思。
項目管理是現(xiàn)代學校管理的一種策略，是項目的管理者在有限的資源約束下，以系統(tǒng)管理的方法，通過臨時性的、專門的柔性組織，對項目進行高效的計劃、組織、指揮、協(xié)調和評價。學校實施項目管理的最終目的是促進人的發(fā)展。目前，學校正在嘗試建立項目管理的機制，今后學校將進一步完善項目招標制，實現(xiàn)項目管理的規(guī)范化操作。
1.事件。
接受區(qū)教育文體局組織的“三年發(fā)展規(guī)劃”論證。
2.回顧。
來到學校一學期，恰逢學校優(yōu)質學校復評和三年發(fā)展規(guī)劃論證兩件大事，前一件是繼往后一件是開來。通過復評工作我們對學校近十年的辦學之路有了一個較為清晰的`了解，在此基礎上我們將要通過充分的討論來制定學校未來三年的發(fā)展規(guī)劃并逐步形成學校發(fā)展愿景。目前，這個工作正在推進之中。
3.反思。
學校發(fā)展規(guī)劃是學校謀求未來發(fā)展的戰(zhàn)略思考和行動指南。一份好的發(fā)展規(guī)劃在于能夠理性分析和判斷學校發(fā)展的優(yōu)勢和存在的主要問題，科學確立學校的辦學理念，建立明確的學校發(fā)展目標并有創(chuàng)意地構建實現(xiàn)目標的實施策略。
基于“生態(tài)教育”的辦學理念，我們初步確定了未來三年學校發(fā)展主題——“生態(tài)體驗學習”及其實踐路徑——構建“生態(tài)體驗課程”。我們希望通過課程改革把小學階段全部學科和全部學校生活納入課程范圍內進行統(tǒng)籌，以課程變帶動教室變、課堂變、教師變、學生變、活動變、環(huán)境變，從而建設一個充滿各種可能的兒童生態(tài)世界，促進學生自由發(fā)展。
行文至此，我無限感慨。一份復評報告是學校十多年來創(chuàng)新發(fā)展的全面回顧，是清涼小學歷任校長和老師共同探索的過程記錄，是追尋教育意義的集體創(chuàng)造，是服務學生發(fā)展、提升師生生命質量的成長歷程，痛并快樂著;一份發(fā)展規(guī)劃承載著我們需要堅持的教育理想，堅守的教育信仰以及在復雜多變的社會發(fā)展進程中達成共識并創(chuàng)造性地構建好的教育的路徑和辦法。我們期待這樣的教育歷程，學生真實擁有真正的小學生活，老師真實擁有創(chuàng)新教育過程的自由空間和學術環(huán)境。
最后，我要說：好好愛一所學校!讓我們一起期待學校的未來更美好。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇九
2018年，在校黨委、校行政的正確領導下，在同志們的積極配合和支持下，本人認真履行崗位職責，各項工作取得了一定成績，現(xiàn)將一年來自己的學習、履職和黨風廉政建設情況報告如下，敬請評議。
一、注重加強政治理論學習，努力提高個人政治素養(yǎng)。
一年來，認真自覺抓好政治理論學習，認真學習了黨的基本理論知識、黨的十九大精神和習總書記系列重要講話、學習省委十屆六次全會精神，認真學習落實全國和全省高校思想政治工作會議精神。通過學習，自己的政治理論素質、業(yè)務能力和管理水平都得到了進一步提高。
二、認真履行崗位職責，全面完成工作任務。
(一)以資助工作校內考核為抓手，促進資助工作科學化發(fā)展。
3月份開展了2017年度院系資助工作考核，通過學院自查和考。
核組考核最終評選出8個資助工作先進單位并對所有學院進行了書。
面反饋。根據學工部綜合考核的統(tǒng)一安排，12月份圓滿完成了2018年度院系資助工作考核。通過考核各學院交流了經驗、看到了不足，促進了我校資助工作科學和規(guī)范化發(fā)展。
(二)精準資助建檔立卡貧困家庭學生，助力教育扶貧攻堅。
1.2018年我們根據河南省學生資助管理系統(tǒng)提供的建檔立卡學生名單和未在系統(tǒng)庫內但能提供準確材料的學生，共認定建檔立卡學生1710人，全部享受了一等國家助學金。我們還利用國家助學貸款等其它資助措施對建檔立卡學生進行了422.47萬元的資助。
2.認真落實國家教育攻堅脫貧工作，分別于6月份和9月份順。
利通過了2018年教育攻堅脫貧工作和落實情況兩次專項檢查和督查。
(三)積極開展宣傳教育，建立資助育人新機制。
1.切實做好“兩封信”和“兩張卡”印發(fā)工作。一是隨錄取通知書發(fā)放教育部統(tǒng)一印制的《國家資助政策簡介》、《高等學校學生及家庭情況調查表》、《資助政策明白卡》和我校編印的《致2018級新生的一封信》，在一封信添加了學校資助工作微信二維碼，方便新生了解和咨詢國家資助政策。二是向1710名建檔立卡學生印發(fā)了一式兩份的《建檔立卡貧困家庭學生受助情況溫馨告知書，方便學生家長了解受助情況。2.確保學生資助熱線電話暢通。在資助中心設立了專人值守的資助熱線電話，妥善處理學生和家長咨詢、投訴。在暑假期間聯(lián)合招就處培訓招生咨詢工作人員，確保了招生咨詢熱線順利解答資助政策。
3.深入開展國家助學貸款調研及困難學生走訪活動。利用暑假共組織各院系師生共計60余人奔赴全省22個縣進行調研，對違約的31名畢業(yè)生進行了重點家訪。通過耐心工作，已有11名學生還貸。
4.抓準時間節(jié)點，落實“兩節(jié)課”制度。一是利用暑假前畢業(yè)生返校之際開展誠信教育宣傳活動月。二是利用新生入學教育，對2018級新生進行資助政策宣傳，現(xiàn)場演示資助系統(tǒng)操作、解答學生問題。三是堅持日常宣傳教育，如宣傳櫥窗、微信群、qq群等，并要求各學院通過主題班會、主題團課等，努力推進我校資助工作的健康發(fā)展。
5.積極組織開展資助主題宣傳活動。一是在4月份組織參加河。
南省第三屆“誠信校園行”學生資助知識大賽并獲三等獎。二是在9。
月份開展了“助學.筑夢.鑄人”主題宣傳活動，評選出7個組織獎和優(yōu)秀作品若干。
(四)著力推進國家助學貸款工作。
1.著力助學貸款，有力保障學費收取。一是成功為440名新生。
辦理高校助學貸款207.62萬元。二是為5729名生源地助學貸款學生。
辦理了申請回執(zhí)手續(xù)，計3087.42萬元。三是積極同財務處協(xié)調核對，從國家助學貸款中劃扣學費2550.47萬元沖抵學費，并將剩余的146.11萬元及時退還到學生賬戶。
2.多途徑做好貸款畢業(yè)生畢業(yè)確認工作。2018年我校有生源地和校園地貸款畢業(yè)生2464名，計3118.844萬元。我們積極努力，采用多種渠道和方法，使我校2018屆貸款畢業(yè)生畢業(yè)確認率達到100%。
(五)嚴格落實國家獎助學金的評審、發(fā)放。
嚴格按照國家獎助學金評審程序，2018年共評出國家獎學金60。
人計2961萬元。目前，獎助學金已按規(guī)定發(fā)放到學生手中。
(六)細心關懷困難學生。
2018年共發(fā)放臨時困難補助100余人次計20余萬元;為3名特。
困學生減免學費計0.9萬元;為2237名家庭經濟困難新生開辟綠色通道入學。
(七)創(chuàng)新勤工助學形式，助力學生成長。
在龍子湖、英才兩校區(qū)學生中公開招聘成立了校園保潔勤工助學社團，并從3月份起承擔了校園保潔工作。制定了《校園保潔勤工助學學生管理辦法》，組織社團學生舉辦了“愛學習愛勞動愛校如家”系列活動;積極同后勤物業(yè)發(fā)展公司協(xié)調對學生進行業(yè)務培訓，達到了學生自治、校園環(huán)境良好的效果。
(八)認真做好大學生服兵役國家資助。
2018年為應征入伍、退役復學的211名大學生辦理補償代償學。
費手續(xù)，計203.99萬元;為9名退役后考入我校的學生，辦理了學費。
資助申請手續(xù)，計6.98萬元。
(九)認真完成其他工作任務。
一是在保證行政工作的前提下完成校內授課、指導本科畢業(yè)生論文共計217.8課時;二是參與第二屆校內單項獎和“百名學業(yè)之星”、輔導員工作優(yōu)秀論文、河南省大美學工、文明宿舍等工作的評選;三是參與組織了英才校區(qū)2018級迎新生和軍訓工作;四是參與了校團委“我與兩個一百年”演講比賽活動。
三、加強黨風廉政建設，廉潔自律。
2018年，嚴格按照黨風廉政建設責任制要求，堅持“一崗雙責”。認真學習并自覺遵守《廉正準則》和中央八項規(guī)定、《中國共產黨紀律處分條例》、認真執(zhí)行《中共河南牧業(yè)經濟學院委員會2018年全面從嚴治黨工作要點》，帶頭落實上級關于廉潔自律的各項規(guī)定，做到了勤政廉政，廉潔自律。沒有任何違反黨和國家方針政策、法律法規(guī)的現(xiàn)象。
四、努力方向。
2018年盡管取得了一定成績，但離校黨委和同志們對我的要求還有一定的差距，在新的一年里，我將進一步加強政治理論學習和業(yè)務學習，努力提高自己的思想政治素質、管理水平和業(yè)務能力，恪盡職守，努力工作，為學工部、學生資助工作做出積極的努力!
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十
一年來，認真學習，扎實工作，嚴格自律，全面落實黨風廉政建設責任制，思想、工作等各方面都有了新的進步?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
一、強化學習，不斷提高駕馭能力和領導水平。
始終把學習作為提高自身素質和駕馭能力、領導水平的第一需要，在認真遵守縣委中心組理論學習和周一集中學習制度的同時，堅持擠時間自學，深入系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx屆三中、四中全會精神，堅定政治信念，改造主觀世界;學習黨的列路線、方針、政策和中央、盛市領導講話精神，牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;把學習三個《條例》作為政治任務，深研細鉆，熟練掌握，提高工作能力和決策水平;毫不放松地學習政治、經濟、法律、文化、科技、管理、歷史等方面的知識，豐富理論素養(yǎng)，提高理論水平。堅持理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風，經常深入基層調查了解，了解了大量第一手翔實資料，把學習同解決改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現(xiàn)實問題緊密結合起來，切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力。
二、履職盡責，深入推進反腐倡廉工作。
按照中央和盛市、縣委關于開展黨風廉政建設和反腐敗工作的總體部署，與時俱進，開拓創(chuàng)新，強化措施，狠抓落實，開創(chuàng)了反腐倡廉工作的新局面。
(一)服務第一要務，為經濟發(fā)展保駕護航。加強效能建設，制定了《**縣機關效能投訴處理辦法》、《**縣機關效能考核評議辦法》和《關于加強投資軟環(huán)境建設的決定》，全面落實各項制度，加大投訴處理力度，營造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。深入開展了機關規(guī)范化建設管理和“政府效率年”活動，各級各部門工作效率和服務水平顯著提高。加強干部作風建設，制定了《關于嚴格執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律有關規(guī)定的通知》，對領導干部落實“五個不許”規(guī)定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規(guī)定，要求各級領導干部認真遵守“四大紀律八項要求”，實現(xiàn)了對領導干部日常工作管理的制度化、規(guī)范化。充分發(fā)揮旗幟導向作用，執(zhí)紀辦案綜合考慮政治、經濟和社會效果，既嚴肅執(zhí)紀，充分體現(xiàn)紀律的嚴肅性，又綜合考慮各方面的因素，調動和保護廣大干部的創(chuàng)新意識和工作熱情。
(二)堅持以人為本，切實解決損害群眾利益的突出問題。堅持把實現(xiàn)、維護和發(fā)展人民群眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發(fā)點和落腳點，切實解決損害群眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務，征用農民土地引入征地仲裁和聽證制度，嚴格執(zhí)行征用農民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮(zhèn)拆遷中，由具備相應資質的評估機構對拆遷房屋進行評估，按市場價實行貨幣補償;防止拖欠和克扣農民工工資，在全縣實行建設領域農民工工資保證金制度;對改制企業(yè)違反勞動法規(guī)、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處，切實維護破產改制企業(yè)職工合法權益。開展土地補償費管理使用、農民工工資政策落實等情況專項檢查，保證了涉及群眾利益的各類資金的按期兌現(xiàn)。突出治理重點，全面落實義務教育階段收費“一費制”，實行涉農價格公示制、村務公開制度、訂閱報刊費用“限額制”、涉農案件責任追究制等四項制度，全面推行藥品集中招標采購和統(tǒng)一配送制度，維護了群眾利益。完善行風評議機制，對全縣61個部門采取調查問卷的形式進行了評議，促進了部門、行業(yè)和基層站所服務質量、工作水平的提高。
(三)懲防并舉，標本兼治，教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系初步形成。一是加強教育，筑牢黨員干部思想道德防線。進一步完善黨風廉政“大宣教”格局，把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署，充分發(fā)揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用，形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內容，在科級領導干部、執(zhí)紀執(zhí)法部門和重點領域、重點崗位的黨員干部中，開展上“三個代表”重要思想、黨的xx屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、梁雨潤等先進人物事跡。改進教育方式方法，通過開展“為民、務實、清廉”主題教育，組織先進事跡報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員干部進行教育，增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設，構筑反腐倡廉預防體系。推進行政審批制度改革，以貫徹落實《行政許可法》為契機，在全市5個縣區(qū)中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作，行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革，深化部門預算，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，全面推行“票款分離”制度，公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革，制定實施《**縣政府投資項目管理運行程序》，政府投資行為進一步規(guī)范;深化干部人事制度改革，健全完善選人用人制度，形成了科學的用人導向和干部激勵機制。建設工程招投標、經營性土地使用權出讓、產權交易和政府采購四項制度得到落實，充分發(fā)揮了制度在預防腐敗中的制約作用。三是加強監(jiān)督，形成正確行使權力的制約機制。認真貫徹落實《黨內監(jiān)督條例(試行)》，把對“一把手”的監(jiān)督和對執(zhí)紀執(zhí)法及管錢、管物、管人等權力相對集中的崗位工作人員的監(jiān)督作為重點監(jiān)督對象，認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人重大事項、民主生活會等制度，特別是認真落實了紀委常委同下一級黨政主要領導“談話制度”，教育了干部，嚴肅了紀律。把對建設工程招投標、經營性土地使用權出讓等重大經濟活動的監(jiān)督作為監(jiān)督的重點內容，堅持關口前移，提前介入，全程監(jiān)督。突出監(jiān)督重點領域，開展重點單位、重點崗位監(jiān)督試點工作。積極推行政務公開，暢通監(jiān)督渠道，確保了監(jiān)督成效。四是嚴肅紀律，認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力，建立案查協(xié)作配合機制，突出案查重點，緊緊圍繞縣委關于加快發(fā)展決策的實施，嚴肅查處了一批侵害群眾利益、破壞招商引資軟環(huán)境、阻礙和影響經濟發(fā)展的案件，發(fā)揮了案件查處對腐敗人員的震懾和對黨員干部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐敗的建設性作用。
(四)強化組織協(xié)調，全面落實黨風廉政建設責任制。把落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的總抓手，突出責任落實，狠抓三個環(huán)節(jié)，注重工作實效，形成了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門各負其責落實黨風廉政建設責任制的`良好局面。細化責任分解，明確責任主體，對反腐敗工作任務作了專題研究，制定了《xx年全縣黨風廉政建設和反腐敗工作意見》和《xx年全縣落實黨風廉政建設責任制實施意見》，將47項重點任務分解落實到17個牽頭部門和44個責任單位，縣委與各部門單位簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》。各部門單位對所承擔的任務在單位內部再分解、再落實，形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。研究制定了《關于進一步落實黨風廉政建設責任制工作的意見》，對落實責任制工作的組織領導、落實“四個層級責任”及三個關鍵環(huán)節(jié)進一步作出了明確規(guī)定。嚴格責任考核，完善考評機制。縣委落實黨風廉政建設責任制領導小組研究制定了《xx年落實黨風廉政建設責任制工作檢查考核實施細則》，由領導小組成員帶隊，對全縣各級各部門單位落實黨風廉政建設責任制情況進行嚴格的檢查考核，考核結果記入領導干部廉政檔案，作為對領導干部評價的重要依據?？h紀委加強對日常工作的組織協(xié)調和監(jiān)督檢查，年內召開了兩次責任制落實情況調度會，調度情況通報全縣，促進了反腐倡廉各項工作的開展。強化責任追究，嚴格執(zhí)行紀律。嚴格實施責任追究，全年因責任追究處理領導干部11人，維護了責任制的嚴肅性。
三、求真務實抓落實，分管工作再上新臺階。
一是抓學習，提高隊伍素質。適應形勢任務發(fā)展需要，大力加強單位“一把手”科學發(fā)展觀的學習，積極組織干部職工認真學習兩個《條例》，學習業(yè)務知識、現(xiàn)代管理知識及計算機、英語等基礎知識，促進部門工作上水平，努力培養(yǎng)“學習型”干部，建設“學習型”、“創(chuàng)新型”機關。
二是抓團結，凝聚班子合力。要求部門、單位認真執(zhí)行民主集中制原則，凡重大決策、重要事情，都通過班子集體研究決定。對一些涉及面大的重要決策，注意聽取干部職工的意見和建議，增強工作的透明度。正確處理好民主與集中的關系，注意充分調動班子每個成員的積極性，議事能力和決策水平不斷提高。
三是抓紀律，規(guī)范工作要求。各部門、單位切實加強內部管理，提高各項工作的科學化、制度化、規(guī)范化水平。加強財務、車輛、接待、通訊費用等方面的管理，達到了從儉辦事、杜絕浪費、節(jié)省開支、廉潔勤政的目的。
四是抓機制，提高服務效率。分管部門、單位認真參與開展“政府效率年”活動，全面推行首問負責制、限時辦結制、服務承諾制、責任追究制等一系列工作制度，強化機關效能建設，促進了服務質量和工作效率的提高，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。
四、嚴以律己，廉潔從政，在作風建設上作表率。
堅持自重、自盛自警、自勵，在工作、生活等各個方面都嚴格要求自己，時時處處以身作則，為同志們作表率。紀律上，帶頭執(zhí)行中央“四大紀律八項要求”、領導干部廉潔自律“五個不許”等廉潔從政的各項規(guī)定，凡是要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己堅決不做。生活上，牢記“兩個務必”，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風，自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義思想的侵蝕，公務接待、公務用車、通訊工具嚴格執(zhí)行規(guī)定標準，堅持勤儉節(jié)約，不搞攀比。工作上，堅持原則，秉公辦事，帶頭管住管好親屬、子女及身邊工作人員，經常對他們進行思想教育，提出嚴格要求，不搞特殊化，不利用自己的職權和影響謀取私利;堅決抵制執(zhí)紀執(zhí)法活動中存在的打招呼、說情等不正之風，以實際行動支持執(zhí)法機關的工作，維護司法公正。從不干預和插手工程招投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發(fā)與經營等市場經濟活動，以實際行動，樹立了良好形象。
總之，過去的一年，在縣委的集體正確領導和同志們的大力支持下，做了大量卓有成效的工作，取得了一定的成績，但離黨和人民群眾的要求還有一定差距，自身也存在學習不夠、調查研究不夠深入等不足。今后，將采取有效措施，認真加以解決，認真學習，努力工作，嚴格自律，為加快全面建設小康社會進程做出新的更大的貢獻。
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醫(yī)保中心述職述廉報告篇十一
本人于10月從縣委組織部調任到新聞中心任副主任，協(xié)助主任分管秘書股、網絡技術股(電影公司)，負責縣委縣政府下達的各項中心工作任務;負責黨務、紀檢監(jiān)察、社會治安綜合治理、計劃生育、老干部、青年團、婦女、工會工作、精神文明建設等工作，20，在各級領導和同事們的大力關心、支持、幫助下，本人始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)，立足于工作崗位，勤奮工作，誠懇做人，綜合素質和協(xié)調能力有了明顯提高?，F(xiàn)將本人一年以來的思想、學習、工作、生活情況匯報如下，請大家批評指正：
一、勤于學習，潛心修養(yǎng)，不斷提高綜合素質和自身素養(yǎng)。
本人認真系統(tǒng)地學習了“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、十七屆四中、五中全會及中央、省委、市委、縣委領導的講話精神，著力注重加強業(yè)務知識的學習，無論是在縣委組織部，還是在廣電新聞中心，本人經常利用節(jié)假日和晚上的業(yè)余時間自覺加強學習，并把學習作為一種常態(tài)，貫徹于工作和生活的始終，做到學習、工作兩不誤。在參加全縣第四期干部離崗考察培訓班期間，本人珍惜難得的學習機會，甘當小學生，不恥下問，圓滿地完成了各項學習任務，本人也被評為“優(yōu)秀學員”。通過學習，更新了觀念，陶冶了情操，提高了思想境界和黨性修養(yǎng)，履職能力和綜合協(xié)調能力得到了提高。
二、勤奮工作，轉變角色，著力提高工作能力和業(yè)務水平。
在縣委組織部，本人能夠積極主動地工作，以飽滿的熱情投入工作中去，只要部里下達的各項工作任務，都能在規(guī)定時間內完成好，得到了領導的充分肯定。在廣電新聞中心，經常利用征地工作空閑之余，根據班子分工，做好分管工作的協(xié)調、調度，完善了各項規(guī)章制度，健全了日常工作運作機制，圓滿完成了各項年度檢查考評工作。二是以勤補拙，在業(yè)務實踐中提高自身能力。本人能夠清醒地認識到自己的.不足，不斷向領導請示，向同事請教，向同行學習，不斷彌補自身能力的不足。積極參與組織部組織的各種活動，在工作中找差距，在參與中學習，在學習中進步，組織協(xié)調能力得到明顯提升，牽頭組織了縣農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育骨干人員等培訓班，牽頭完成了全縣農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育終端站點建設三年規(guī)劃和190個終端站點建設任務，參與了七一表彰等各種活動。三是當好助手，在日常工作中提升業(yè)務能力。無論是在縣委組織部，還是在廣電新聞中心，本人盡心盡職做好分工安排的各項業(yè)務工作，通過各種實踐鍛煉，使自己掌握了相關業(yè)務知識，業(yè)務能力有了明顯提高，并積極當好領導的參謀助手，為領導決策提供依據，有力地推動本職工作順利開展。四是嚴格要求，在征地工作中鍛煉自已。根據縣委的統(tǒng)一安排，本人參與了新東大道及收儲用地項目征地工作，能夠做到虛心學習請教，積累征地工作經驗，不管是晴天、還是下雨，本人能夠克服各種困難，經常利用早晨、中午、晚上時間，上門入戶，與農戶交朋友，想方設法幫助解決他們的合理訴求，爭取農戶的支持，目前，共完成征地3戶，面積為3.742畝，還有2戶農戶也將在近期可以完成征地工作。
三、勤思律已，公道正派，努力樹正黨員干部新形象。
本人能夠尊敬領導，團結同事，品行端正，公道正派，待人真誠，樂于助人。在工作中，堅持少說話、多做事，做到大事講原則，小事講風格，敢于承擔責任，有功不獨攬，有過不推諉。并積極為工作伙伴排憂解難，激發(fā)，他們工作的積極性。在生活中，做到艱苦樸素，勤儉節(jié)約，遵紀守法，廉潔奉公，努力培養(yǎng)和保持嚴謹?shù)纳钭黠L。
四、工作上的不足。
一是系統(tǒng)學習不夠，政策理論水平有待進一步提高。二是有時工作中膽子不夠大，總攬全局的能力有待進一步提高。三是不善于表現(xiàn)自已，有時對已做工作情況向領導匯報溝通不夠。這些問題我將在今后的工作中努力改進。
以上為本人述職述廉內容，講得不到之處，請大家批評指正，本人虛心接受。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十二
尊敬的各位領導，各位老師：
本人經xx年全縣公開競聘擔任盧馬中心小學副校長一職，分管學校教育教學、教科研、安全、綜治、法制等工作，并協(xié)助校長抓全面工作，工作涉及面較廣，頭緒較多。一年來，本人在上級教育部門和學校領導班子其它同志指導下，在全體教職工的熱情支持和幫助下，基本完成一年的工作。下面對一年來的工作情況作如下匯報：
本人能成為一名副校長,是上級領導與老師對我的信任。但如何踏踏實實的履行自己的職責，不辜負上級對我的期望,使我的工作得到師生們的認可，這是我經常思考的問題，同時也深感身上的擔子不輕。為更好完成工作。我在政治思想上積極要求上進，以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，堅持認真看書學習，學習“三個代表”重要思想；學習黨的十七大精神和新黨章內容；關心國家大事，不斷提高自身的政治理論素養(yǎng)。工作中，堅決履行“三個代表”重要思想，全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，認真落實上級教育部門的各項方針、政策，積極利用學到的政治理論指導自己的實踐，使自己在學習與工作中不斷提高工作水平。
1、積極協(xié)助郭愛林校長制定了《先鋒學區(qū)制度匯編》、《先鋒學區(qū)常規(guī)管理制度》及其他管理制度,并協(xié)助校長大膽開展教學改革，使盧馬中心小學始終走在教學改革的前沿，辦學效果越來越好。
2、比較出色的完成上級分配的各項重大活動和任務。如一年來的兩基工作、普實工作、資產清查工作、師德教育活動等。為學校樹立了較好的形象。同時積極參與組織學校的各項活動，如每年的法制報告會、普通話演講、“六一”文藝演出等，豐富了學校的校園文化，提高了學生的綜合素質。
3、科研工作開展比較有序,青年教師的培養(yǎng)卓有成效。經常性的深入課堂聽課，不但提高了自身的工作能力與業(yè)務水平，同時也能及時對教師在教研中存在的問題給予指導幫助，使學校的教改試驗有序開展。并且為了進一步提高自己的教學業(yè)務水平和管理水平，本學期以來自己擔任二年級語文課，并擔任班主任。
4、積極協(xié)助郭校長抓好德育工作，把德育工作形成一個系統(tǒng)工程，使學校德育工作穩(wěn)妥有序的開展。按照文教體局的工作安排，及時召開了先鋒學區(qū)及盧馬中心小學師德教育活動動員大會，組織全體教師認真學習了臨夏縣師德教育活動的有關文件，并結合學校實際制定了《先鋒學區(qū)師德教育活動實施方案》，督促各校立即著手開展此項活動。并經常性的利用周一晨會對學生進行思想品德教育和養(yǎng)成教育。
5、積極組織師生參與上級舉辦的各項活動、比賽，使我校在各項活動、比賽中碩果累累。先后有一名教師獲得全縣課件評比一等獎，有一名學生獲得作文征文活動三等獎。
6、先后起草制訂了《先鋒學區(qū)教師績效工資考核考核細則》，《先鋒學區(qū)績效工資分配方案》、《先鋒學區(qū)校園安全制度》、《先鋒學區(qū)教師考勤制度》、《先鋒學區(qū)會議制度》,德育、教學教研、各學科的《工作計劃及安排。為學校管理模式化、科學化做了大量的工作。
8、把握教育信息化脈搏，帶頭學習計算機操作技能，為學校教育信息化與多媒體教學的普及和運用做出貢獻。積極鼓勵年輕教師學習計算機的日常操作和運用，大膽進行教學改革，發(fā)揮創(chuàng)造力制作課件，經常性的使用多媒體教學，使教師對多媒體走上課堂、對掌握計算機的必要性形成共識，為“教師專業(yè)化”打下良好的開端。同時發(fā)揮自己的特長主動承擔了學區(qū)電腦的維修和日常維護工作。
9、廉潔自律，高標準要求自己，始終沒有忘記一名黨員的職責和義務，處處發(fā)揮帶頭模范作用，沒有做過任何違紀事項。
本人任現(xiàn)職一年來，能全身心地投入學校的工作，做到“事業(yè)第一、學校第一”，時時處處以身作則，與郭校長帶領全體教師勤奮工作，默默耕耘。在思想上，我能努力加強自己的政治修養(yǎng)，不斷提高思想覺悟，認真執(zhí)行上級方針政策，堅持原則，顧全大局；在學習上，能注意自身的學習提高，把握教改的脈搏；在工作作風方面，能夠尊重教師，平等待人，與人為善；在學校管理上，有較強的事業(yè)心，有比較清晰的工作思路，有勤奮務實的工作態(tài)度；在工作上，能夠恪盡職守，勤勤懇懇、踏踏實實做好每一項工作，樂于奉獻；在工作業(yè)績方面，沒有辜負各級領導和老師們的期望，能較出色的完成上級各項任務，為盧馬中心小學的與時俱進盡職盡責。
在平時的學校管理工作中，工作還不夠細膩，方法還缺乏靈活性；理論的學習和提高還差距，工作水平有待進一步提高；對教師的思想工作還不夠深入，關心也不夠。
1、領導能力有待提高，特別是要不斷提高理論水平和管理水平，提高自身綜合素質。
2、進一步在“落實”上做好文章，強化“品牌”意識，不斷提高學校競爭力、生命力。
3、不斷提高自己改革創(chuàng)新意識，特別結合學校實際開創(chuàng)一條具有明顯特色教學改革之路；要逐步完善學校教科研的制度，強化“科研興校”意識。
4、努力提高個人修養(yǎng)，提高領導藝術水平，使今后的工作更得心應手。
回顧一年工作，我對自己的工作問心無愧，但也有不足與感慨。一年的工作，有得也有失。俗話說得好：“百尺竿頭，更進一步”，我將正確對待自己的不足，認真聽取領導、老師的意見，使自己能更進一步，把工作做得更好。
以上述職，敬請領導、老師批評指正。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十三
20__年，在局領導班子的幫助下，在全局干部職工的支持下，本人認真履行崗位職責，較好地完成了分管的法制宣傳、法律服務、黨務黨建、組織人事及其他各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的學習、工作、廉潔自律、思想品德情況報告如下：
一、立足本職、努力學習，不斷提高政治思想水平和領導決策能力。
1.加強理論學習，努力提高思想政治素質和駕馭全局的能力。堅持學習理論及掌握中央和地方的有關方針政策，在思想上、政治上、行動上和黨中央保持一致，確保各項工作正確的政治方向。通過集中學習和個人自學，重點學習了五中、四中全會精神，學習了《保持共產黨員先進性教育讀本》、《社會主義法治理念教育讀本》等有關書籍，進一步提高自己的理論水平和總攬全局的能力、領導能力，做到學以致用，學用結合。
2.學會科學的領導方法，提高管理水平。根據司法行政工作的特點及自身的崗位特點，注意學習總結管理經驗、領導方式方法和領導藝術。學習怎樣配合一把手工作，怎樣更好的調動下屬的積極性，怎樣處理好平行關系，不斷的提高自己的分析能力、預測能力、決策能力、組織能力、指揮能力應變能力。在真字上下功夫，不作虛功，不急功近利，不講空話、大話，辦實事，求實效，真抓實干，狠抓落實。能深入基層群眾，做好調查研究，全面了解分管工作的全面整體運行情況，增強工作的針對性和有效性。
3.注重維護團結。能團結和自己意見不同的同志一道工作，配合一把手工作，加強與其他班子成員的溝通和協(xié)作，互讓、互諒，不爭利益，以大局為重，堅持團結就是力量，經常和班子成員、下屬談心，交換意見和想法，有意見提在當面，并注意方式、方法，講求藝術，化解矛盾，把勁都用在工作上。
二、圍繞中心，真抓實干、力求各項主管工作取得新突破。
1.以“法律八進”為載體，加快“六五”普法進程。
一是深入開展“法律八進”活動。調整充實了全區(qū)普法依法治理領導小組力量，督促健全了區(qū)、鄉(xiāng)、村三級普法網絡。培育普法聯(lián)絡員1200名，法律明白人1395名，普法宣傳志愿者2600名。利用重要節(jié)點開展“法律八進”活動85場(次)，舉辦各類法制講座120多場(次)，各部門共編印各類法治文化宣傳手冊53種，印發(fā)法制宣傳紙杯、法制宣傳年畫、常用法律知識問答、普法宣傳漫畫、法律援助指南等法律法規(guī)宣傳資料10.3萬多份。
二是加強重點普法對象普法教育。健全了黨委(黨組)理論中心組、領導干部和公務員學法用法制度，嚴格落實區(qū)委會、區(qū)政府常務會會前學法制度，制定了領導干部學法計劃，采取會前學法和專題學法的方式，組織班子成員學法，完成率98.2%以上，組織開展了全區(qū)干部職工、企業(yè)法律知識考試。全區(qū)272所學校把法制內容納入到日常教育的課程，做到“計劃、師資、教材、課程”四落實。226個行政村運用法制宣傳櫥窗、法律圖書角和司法行政工作室等法制宣傳陣地，經常性開展法制宣傳活動。企業(yè)中層干部接受法制培訓達到6次以上，職工學法達3次以上，提高了企業(yè)職工的法律意識與法律素質。
三是切實加強法治文化建設工作。堅持以法治文化建設引領基層民主法制建設。區(qū)法院建立了法治文化長廊，編寫了《公民普法教育讀本》，區(qū)教育局編撰了《學生安全法規(guī)匯編》，區(qū)民宗局組織開展了民族宗教法規(guī)知識競賽，西陽、寨河、上楊、草峰、白廟等司法所建成了農民法制廣場或法治文化大院，在一些村還建成了“法治文化墻”，促進了農民群眾學法用法，推進了基層民主法制建設的進度。草峰鎮(zhèn)安家村、大寨鄉(xiāng)趙塬村被評為第五批“全省民主法治示范村”，東關辦事處寶塔社區(qū)被評為第二批“全省民主法治社區(qū)”。目前，全區(qū)已建成法治文化廣場2個、法治文化長廊4個，制作法治櫥窗310個、繪制“法治文化墻”1260面、制作法治燈箱67個。
2.以法律服務為重點，拓展服務領域拓寬服務范圍。
一是法律援助服務便民化。法律援助中心與司法行政法律服務中心合署辦公，打造“城區(qū)半小時、農村一小時法律援助圈”，引入調解機制，發(fā)放“法律援助愛心卡”5000張。建立了全區(qū)殘疾人、孤寡老人、低保戶、特困家庭數(shù)據庫，降低門檻，使更多困難群眾獲得法律援助。全區(qū)共接待法律咨詢1230人(次)，辦理法律援助案件428件，較去年同期增長了15%。10月，區(qū)法律援助中心被評為全省法律援助工作先進集體。
二是公證律師服務人性化。拓展公證服務領域，推行惠民措施，廣泛開辟公證進社區(qū)、進農村的渠道，為老年人、病人提供上門服務;對取證困難的，公證員主動與相關部門聯(lián)系溝通，減少群眾的辦證成本。改聘區(qū)政府法律顧問團，吸收資深律師參與政府法律顧問團工作，律師為區(qū)政府及其部門依法、科學、民主決策提供法律意見和建議。制定了《關于加強對基層法律服務所管理的意見》，嚴把資格準入關、聘任使用關、年檢注冊關、人員流動關，推行崗位培訓、激勵競爭機制和定期考核機制。目前，公證處辦案979件，律師辦案558件，法律服務所辦案838件。
三是司法鑒定服務科學化。司法鑒定所嚴格按照國家法律法規(guī)進行管理，嚴格執(zhí)行鑒定的復核、簽發(fā)制度，確保鑒定質量，使鑒定結論更具科學性、客觀性和公正性。定期組織人員深入到委托人家中走訪座談，聽取各方意見建議，不斷提高服務水平。已辦理司法鑒定案件90件。3.以提檔升級為目標，不斷加強隊伍建設。
一是優(yōu)化隊伍結構抓典型。9名領導干部在區(qū)委黨校參加了全省富民興隴系列講座，12人參加了省司法廳業(yè)務培訓，36人參加了市局培訓。局內先后組織培訓4次356人(次)，通過培訓學習，狠抓窗口單位誠信建設，全體干部和法律服務人員職業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)業(yè)能力大幅度提高，樹立了公信司法良好形象。全系統(tǒng)各個層面的先進典型不斷涌現(xiàn)，有市級以上先進集體7個，先進個人9名。
二是結合黨的群眾路線教育實踐活動抓黨建。通過“走基層、進百村、訪萬民”載體活動，堅持邊學邊改、邊詢邊改、邊查邊改，努力讓群眾看到實實在在的效果。在利民實事措辦方面，圍繞群眾關心的法律服務、人民調解、公證律師等實際問題，制定了“援助律師點援制”，開通了“法律服務便民直通車”，重點解決了基層人員服務意識不強、能力不高、律師參與法律服務積極性不高等問題，進一步提高了基層司法行政工作的服務質量。
三是加強信息調研抓外宣。制定下發(fā)了《關于進一步加強信息工作的意見》，與各基層司法所、二級機構和局機關業(yè)務科室簽訂了責任目標，制定了定期報送信息與每月通報制度，季度和半年督查通報制度，重大典型案件報道制度，重大敏感、群體性案事件集體研討制度以及完成任務兌現(xiàn)獎懲制度。至目前，共報送司法行政信息123條，在省、市網絡、報刊等媒體上刊載96條，采用率達78.05%;撰寫調研報告11篇，被市級以上媒體刊載7篇，調研報告采用率達63.64%。
三、嚴于律己，廉潔從政切實做到勤政為民。
1.加強學習，筑牢拒腐防變的思想防線。堅持把學習作為一種政治責任，全面深入地學習了黨的、十八屆五中、四中全會精神及中共中央關于“改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定”等內容，進一步樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀，增強了在新形勢下拒腐防變的能力，做到了政治立場堅定、政治態(tài)度鮮明，在大是大非面前不含糊、不動搖。
2.嚴于律己，不斷強化自身作風建設。積極參加“黨的群眾路線教育實踐活動”，著力加強作風建設、樹立良好風氣，認真落實黨風廉政責任制和“一崗雙責”制，自覺接受干部群眾的監(jiān)督，做到常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。
3.以身作則，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。按照中央“八項規(guī)定”、“六項禁令”和省、市、區(qū)委關于紀律作風建設的有關規(guī)定，，時刻繃緊自律這根弦，要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己堅決不做，在利益面前不動搖，在原則問題上不讓步，堂堂正正做人，認認真真做事，清清白白從政。對家屬、孩子嚴格要求，公私分明，不謀私利，在工作和生活中沒有利用權力和工作之便謀私利，沒發(fā)生過不廉潔的行為。
回顧一年來的工作，盡管在各方面盡了努力，但工作中仍存在一些不足和差距，一是開拓創(chuàng)新精神不強，工作開展還是停留在完成工作任務階段，沒有新打法，還有保守的地方;二是工作方式方法還要改進，多講求方法藝術，努力提高領導水平。面對新的形勢，新任務，今后我要繼續(xù)加倍努力，牢固豎立社會主義法治理念，司法為民，理清思路，扎實工作，進一步增強工作能力，提高綜合素質，為構建和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正的司法環(huán)境而努力奮斗。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十四
歲月的長河在奔流不息，歷史的洪鐘在耳邊回響。又到了工作述職的時間，回想起這一年的中心學校工作，有以下幾個方面的工作值得總結和發(fā)揚：
1、以良好的品質感染人。
一個人能否得到同志們的擁護，不僅要看他的能力和水平，更為重要的是道德品質，所以我一直用遵紀守法、誠實守信、公道正派、大公無私、樂于奉獻嚴格要求自己。堅持全面貫徹黨的教育方針政策，切實遵守黨的紀律，堅持與縣委、縣政府、縣教育局保持一致，從不做與國家法律、法規(guī)相違背的事情，堅決做到政令暢通。
“說實話，辦實事，說了就做，做就做好”——這是我對自己的另一要求。我一直要求自己講實話，辦實事，做好事，不辜負同志們對我的期望。定期召開例會，反思言行舉止中的不足，開展批評與自我批評。用誠心對待每一個人，用真心做好每一件事。不惟親、不避疏；不惟上、不避下；不惟己，不避錯；從不拉幫結派，自以為是。在生活中，經得起誘惑，頂?shù)米∪饲?，管得住小?jié)。
2、以終身學習的理念引導人。
良好的素質和淵博的知識是治理好全鎮(zhèn)教育的前提條件和決定因素。所以，我時刻提醒自己，督學的崗位對自己是新的，要想早日進入角色，必須加強學習。首先是向書本學。一年來，我讀過的書有《新課程理論與研究》、《名校管理制度集》、《教師的10個怎么辦》等教育專著10冊。此外，《人民教育》、《湖北教育》、《襄樊教育》、《南漳教育》每冊必讀。其間描述校長的胸懷坦蕩，為人公道；校長的深謀遠慮，高瞻遠矚；校長的才華橫溢、治校精湛；校長的為人師表，處事巧妙無一不使我陶醉其中。其次是向他人學。盤錦的魏書生、上海的鄭杰一直是我崇拜的偶像，其視頻講座都一一聆聽；他們獨特的習慣，瀟灑的外表，幽默的語言，靈敏的反應，淵博的知識，豐厚的積累，無一人不說獨具匠心、精彩絕倫。再次，就是在實踐中學。進課堂聽課是我的喜愛，課前獨自思考，課中與學生合作，課后與教師探究是我下校聽課的三步曲，教師們精準的講解、學生稚嫩的回答、知識的升華等也無一不是最好的學本。在學習的過程中，對自己的要求是有益于自己的東西做好印記，必要的內容摘抄，定期寫讀后感，每次學習，我都做到認認真真、一絲不茍。通過不間斷的學習，大大提高了自身素質，自己也明顯感覺到管理越來越科學、有序、有效，工作也張馳有道，運用自如，游刃有余了。
3、用以身作則的行為帶動人。
個人的威信不在于其權力的大小，而在于其是否能做到以身作則、率先垂范?！昂捌粕ぷ硬蝗缱龀鰳幼印薄Ｒ虼?，要求校長們做到的，自己首先做好；要求機關干部不能做的，自己堅決不做，帶頭執(zhí)行單位規(guī)章制度，所有的會議，我從不遲到、早退，嚴格要求自己做到不動筆墨不開會，凡開會，不管大會小會，事先都要做好準備。要求校長及機關干部的工作要專業(yè)化，自己在新崗位上就不斷學習提高，不停的反思積累，使自己的能力得到了大的提升，也得到了領導的認可，在全縣教師交流工作和正高職評、副校級干部公選等工作中，連續(xù)三次被邀請參加研討、定稿、評審等事宜。要求校長及機關干部多學習，多動筆，多投稿，僅一年多的時間，我寫下的讀后感及心得30余篇，共計5萬多字，其中《新校長的四大忌》被《湖北教育》發(fā)表；《學校的安全管理的現(xiàn)狀及策略》縣政法委錄用并予以了獎勵。
也許就是這種無言的“引領”，所以默默地帶動了全鎮(zhèn)教育上上下下都倡導引領，盡職引領，推行引領，搭建起了“互學”的平臺。
1、互幫互助-----激活教育資源的利用。
我鎮(zhèn)地處皇城腳下，優(yōu)秀教師云集，學生生源擁擠，辦學條件優(yōu)越，教育信息前沿，構成了城關教育之獨有的教育資源，作為中心學校，其中一項重要職能那就是讓獨有的教育資源得到互補。為此，我們選擇了“互幫互助”的點子：在人員上予以交流，交流班子成員，交流專業(yè)教師等；在物資上予以幫扶，幫扶學生床鋪，幫扶電教設備等；在理念上予以引領，引領管理治校方略，引領高效課堂建設等。今秋開學，臨沮、張營、殷莊等中心學校教師尤為緊張，中心學校給城區(qū)學校和大型學校、教師富裕學校下達了交流教師任務，各個學校校長想盡了辦法，做細了工作，確保了開學的順暢，圓滿完成了教育局給我們下達的交流教師指標數(shù)，其中還有3名學校中層干部被調任其他學校任副校長；再者，金廟中學、胡營中學分別為鳳凰、張營、太平中心小學等扶持了床鋪、桌凳數(shù)十套；另外，殷莊中心小學是城關鎮(zhèn)的最邊緣學校，胡營中學、城關實驗小學分別給予了人、財、物力的幫扶。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十五
轉眼間，乘著十八大的春風，和著中國夢演奏的時代最強音，我們走過了將近半年的工作歷程，在這半年的基層工作當中，在各級領導的關心和幫助下，我部門圓滿完成工作任務，現(xiàn)將整體的工作狀況工作述職述廉如下：
一、工會工作全縣領先。
在縣總工會和鄉(xiāng)黨委的大力支持和幫助下，進一步完善了企業(yè)工會組織，創(chuàng)建了五星級鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會，積極發(fā)揮工會組織在企業(yè)發(fā)展中的作用，狠抓工會各項工作的落實，使工會工作逐步走向正軌，圓滿完成了第五期職工大病醫(yī)療互助款的收繳，完成了工會訂報任務;積極為工會報刊投稿，宣傳我鄉(xiāng)職工的維權、勞動、安全等先進事跡，圓滿完成了上級工會組織交辦的各項工作任務。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)商會運行正常。
按照陽城縣委《關于轉發(fā)中共陽城縣委統(tǒng)戰(zhàn)部關于建立健全工商聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)商會組織機構的實施方案的通知》精神，在縣工商聯(lián)領導的具體幫助下，我們成立了白桑鄉(xiāng)商會，組織非公有制企業(yè)經濟人士積極開展愛國敬業(yè)、誠信守法活動，大力弘揚致富不忘國家、不忘社會、不忘群眾的精神，建小家、帶大家、為國家，大大激發(fā)了他們的社會使命感和政治責任感。組織募捐活動，為考上大學的學生家長捐資助教，為鄉(xiāng)村公益事業(yè)捐款捐物，回饋社會。
三、經濟指標圓滿完成。
今年以來，我們狠抓企業(yè)技術改造，保證工期，落實任務，提高產量，加強核算，節(jié)能減排，圓滿完成了縣中小企業(yè)局下達我鄉(xiāng)的各項經濟指標，做到了時間過半，任務過半。
四、項目落地成效顯著。
今年以來，我們狠抓重點工程，完成了馬山腰工貿區(qū)的規(guī)劃和前期準備工作，開始了桶裝飲用水和服裝加工廠的建設。興陽商貿有限公司服裝加工廠已投資100多萬元，基本完成了土建工程，預計年底將投產;金業(yè)生物科技有限公司已完成了主場地建設工程，正在興建700畝大棚菌菇生產基地，洽村的陶瓷琉璃廠，長征村的垃圾磚廠都在運作之中。
五、安全生產成績斐然。
半年來，我們加強安全生產組織領導和隊伍建設，強化了各級安全組織，提升了安全監(jiān)管隊伍建設，強化安全生產責任落實，落實了安全監(jiān)管主體責任和企業(yè)安全生產主體責任，層層簽訂了安全生產目標責任書，繼續(xù)深化安全生產專項整治，積極開展隱患排查治理專項行動和安全生產大檢查，深入開展“安全生產月”活動，加強安全教育培訓，提高全員安全素質，嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為，加快安全生產標準化建設，積極開展創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村活動，完成了上級安監(jiān)部門下達的各項工作任務，做到了安全無事故。
六、質監(jiān)工作走上正規(guī)。
在縣質量技術監(jiān)督部門的具體指導下，我們調整了機構，健全了制度，制作了版面，書寫了上墻標語。質量技術監(jiān)督員、特種設備協(xié)管員、食品衛(wèi)生協(xié)管員分別參加了縣質量技術監(jiān)督部門的專門培訓，領到了上崗證，我們狠抓了鍋爐、司爐工、鏟車司機等特種設備操作人員的培訓，全鄉(xiāng)特殊工種人員做到了持證上崗，每月對全鄉(xiāng)特種設備至少進行一次安全巡查，并進行巡查登記，建立檔案，實行動態(tài)管理，我們還積極配合縣質監(jiān)部門開展了食品衛(wèi)生安全大檢查，建立健全了食品衛(wèi)生、職業(yè)病防治規(guī)章制度和臺賬，全鄉(xiāng)沒有發(fā)生任何一起特種設備、食品衛(wèi)生等不安全事故，受到縣質監(jiān)部門的肯定。
七、交通道路安全無事。
我們積極配合縣交警部門加大交通安全宣傳教育力度，由安監(jiān)站、農機站、養(yǎng)路隊等部門對所轄范圍內的交通設施、危險路段進行整治，對超員超載車輛進行查處，同時對農機車輛加強監(jiān)管，嚴禁拉人，安全駕駛，在我鄉(xiāng)境內一年來未發(fā)生一起交通事故。我們繼續(xù)抓好源頭治理超限超載工作，使治理超限超載工作有條不紊，健康推進。
八、勞動工商得到保障。
我們修訂完善了勞動用工保障各項規(guī)章制度，對全鄉(xiāng)用工人員單位進行了造冊登記，職工勞動合同簽約率達百分之百，按期支付兌現(xiàn)工資、福利到位率達百分之百，年度辦理工傷保險率達到百分之百，勞動保障事故及糾紛案件率控制在零目標。
展望下半年的工作，我么面臨更加嚴峻的挑戰(zhàn)，在下半年的工作當中，在廉潔自律方面，我堅持以共產黨員的標準嚴格要求自己，努力做到兩袖清風，做好黨員表率，帶領全部人員爭取更大的成績。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十六
尊敬的各位領導，各位老師：
本人于20xx年3月起擔任方召中心小學副校長，分管普及教育、教研教改、普實、小繼教、工資財務、績效考核、教學成績管理等工作，并配合校長抓教師隊伍建設、人事工作，工作涉及面較廣。在大家的幫助下，本人基本完成了一年來的工作，現(xiàn)作報告如下：
作為中心校的副校長，我在政治思想上積極要求上進，全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，認真學習各種理論書籍，不斷提高自身的政治理論素養(yǎng)。
1、在本鄉(xiāng)小學教師績效考核的過程中，認真聽取各位老師的反映情況，實事求是地在原基礎上對《方召鄉(xiāng)小學教師績效考核實施方案》作進一步修改，使《方案》更加人性化、精細化、公平公正化。指導并配合教導處制定了《方召中心小學教學成績目標考核實施辦法》，促進了教師的教學積極性。
2、在“小繼教”工作中，我積極開展工作，帶頭完成各種材料。按照“小繼教”的工作要求，結合本校實際，認真撰寫各種培訓計劃和總結，制定了各種檢查評估細則。讓本校“小繼教”工作開展得井然有序。同時對全鄉(xiāng)各校點加強檢查，認真指導，做好骨干輻射工作。在迎接省驗收前，我設計了全面體現(xiàn)本?！靶±^教”工作的成果展示欄，很好地完成了“小繼教”工作，得到了學校老師和各級領導干部的好評。
3、于20xx年11月3日至7日，坐鎮(zhèn)縣教育局普教股加班加點突擊“十二五”“兩基”鞏固提高規(guī)劃數(shù)據，很好地完成了此項工作，為方召小學的未來教育奠定了基礎。
4、創(chuàng)建平臺，促進教育公平和諧發(fā)展。一年來，我先后組織2次方召鄉(xiāng)畢業(yè)班教學研討會，1次教學點教學研討會，鄉(xiāng)級優(yōu)質課2次，校際交流近xx次，組織教師參加各級優(yōu)質課比賽20余人次并屢屢獲獎，組織和指導教師撰寫教育教學教學論文多篇，并在國家級、省級、州級論文比賽中多次獲獎。為提高教師個人業(yè)務能力、使本鄉(xiāng)本校教學成績不斷提升、讓全鄉(xiāng)教育穩(wěn)步和諧發(fā)展以及加強全鄉(xiāng)學校管理起到了積極的促進作用。
5、積極組織各種活動。這一年內，組織了學?！案卸鳌毖葜v、第一屆校運會、乒乓球、羽毛球比賽、班級文化、宿舍文化評比等活動，豐富了學校的校園文化，提高了學生的綜合素質。在方召鄉(xiāng)教職工運動會中，積極參與運動會籌備、策劃工作，并安排了所有的賽事秩序。同時積極組織學校、學生參加各種比賽，曾獲縣紅歌dv比賽二等獎，曾有1人獲州感恩教育征文三等獎、5人獲縣繪畫優(yōu)秀獎，1獲縣演講二等獎。
6、以身作則，深入教育教學第一線。這一年來，本人只請了半天事假。承擔了學校紀律最差的班級的教學和班主任工作、管理了學校最調皮的學生宿舍。經過本人體貼入微、曉之以理、動之以情的人性化、精細化教育管理，401、204在文化建設評比和日常評比中都獲得一、二名；六（2）班不管個人還是集體在所有的比賽、評比中都常居榜首，各科成績也都排在鄉(xiāng)內前三名，本學期有11位同學排在縣前xx0名。
7、經過本人的努力，使自己取得了如下成績：體育論文獲省級二等獎、數(shù)學論文獲州級一等獎；獲五年級數(shù)學教學全鄉(xiāng)第二名、六年級兩個學期數(shù)學教學全鄉(xiāng)第一名；曾獲縣職工運動會環(huán)城跑第二名、登山跑第一名、金秋紅葉節(jié)全縣長跑第五名，并用自己對體育運動的熱愛博得縣體育局的贊賞，贈予本校乒乓球桌1張。
8、按時按質按量完成工資、賬務工作，年終財務報表完成情況獲縣教育局計財股、財政局預算股、人事局工資股的好評。
9、廉潔自律，高標準要求自己，沒有做過任何違紀事項。
在學校管理工作中，工作方法有待改善，工作水平有待進一步提高；平時對教師的要求過高，對不按時完成工作的各校點負責人或教師出現(xiàn)直接批評現(xiàn)象，挫傷了教師們的工作激情。在報送本學期期末試卷訂單時，由于白天忙于六年級復習、晚上熬夜加班整理住宿生生活費賬務，報錯了兩所學校兩個年級的試卷數(shù)，幸虧本校條件方便才彌補了過失。
在今后工作中，我一定努力提高個人修養(yǎng)，提高領導藝術水平，逐步完善學校教科研制度，強化“科研興校”意識，使今后的工作更得心應手。
總之，這一年來，我每天都是用滿腔的熱情來對待教育工作，為全鄉(xiāng)教育、為學校、為教師盡了自己的最大能力，我數(shù)年如日，默默地耕耘著，無私地奉獻著，孜孜地追求著，為的是回報黨和人民對我的培養(yǎng)，我不奢求自己能得到什么獎賞，也不奢求自己能成為教育家，然而，繼續(xù)用自己的激情譜寫方召教育輝煌的篇章卻是我永遠的追求。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十七
醫(yī)保辦20xx年上半年主要完成的工作如下：
1、醫(yī)保政策咨詢、醫(yī)保信息查詢、康復備案、規(guī)定病種審批備案等工作。
2、智能審核扣款反饋：整理20xx年10月至20xx年4月份扣款反饋資料，完成20xx年9月至20xx年4月份扣款反饋。
3、整理20xx年4月至20xx年3月智能審核終審扣款數(shù)據，扣款清單由各主管醫(yī)師簽字確認，扣款明細上報財務科。
4、住院醫(yī)囑審核。
5、完成20xx年1至6月份門診次均費用的對比統(tǒng)計，并匯報分管領導。
1、整理20xx年智能審核新規(guī)則以及各類限定適應癥的扣款原因，并將相關學習材料發(fā)送在院內醫(yī)保交流群，指導解釋相關問題，提醒每個醫(yī)生認真學習，盡量避免發(fā)生扣款。
2、針對冒卡就診問題：門診巡查工作常態(tài)化開展，主要發(fā)現(xiàn)冒卡情況有不同性別的冒卡就診，有年齡差距很大的冒卡就診，有農保病人冒用職工醫(yī)?？ň驮\等。冒卡就診除了違反相關醫(yī)保基金管理規(guī)定以外，主要存在的問題是安全醫(yī)療問題，通過一段時間的巡查以及多次組織醫(yī)務人員學習醫(yī)保相關政策規(guī)定，冒卡現(xiàn)象明顯減少。要徹底杜絕冒卡騙?，F(xiàn)象，還需要加強日常監(jiān)管，同時需要各個科室的全面配合，以及對患者做好醫(yī)保政策宣傳。
3、總額預算清算工作：整理并提交20xx年度總額增長的因素分析材料，包括數(shù)據的采集、文字材料的整理與提交等，與醫(yī)保中心交流溝通總額預算的申訴要點。
4、對門診次均費用做好整理、統(tǒng)計、對比工作，每月對比數(shù)據及時向分管領導匯報，次均費用明顯超出去年同比的及時提醒，告知注意調整費用結構及控費。
5、drgs相關工作：
5.1組織全院醫(yī)生參加浙江省drg遠程視頻培訓學習，根據會議安排，組織臨床各科室和病歷質控員提供病例反饋材料，整理匯總反饋資料并上傳提交，順利完成省市drg項目病例信息反饋工作。
5.2完成20xx年1至4月份drgs病例按點數(shù)付費和按床日付費分析，對存在的問題提出整改措施。
5.3在各個臨床科室的配合協(xié)作下，完成drg病例反饋工作。
6、根據浙江省醫(yī)療保障局、浙江省衛(wèi)生健康委關于開展全省定點醫(yī)療機構規(guī)范使用醫(yī)?；鹱圆樽约m工作的通知，組織開展自查自糾工作，并對存在的問題認真梳理，分析存在問題的深層次原因，分類施策，完善制度，補齊短板，整改到位。
7、根據杭州市醫(yī)療保障管理服務中心關于做好國家醫(yī)保信息業(yè)務貫標工作的要求，在各個臨床科室的配合協(xié)作下，完成醫(yī)療機構、醫(yī)保醫(yī)師、醫(yī)保護士代碼數(shù)據庫信息維護工作，根據醫(yī)保中心反饋情況完善醫(yī)保醫(yī)師、護士數(shù)據核對、更新后提交，并完成醫(yī)療機構信息系統(tǒng)國家編碼的映射，三目錄匹配及貫標工作驗收等相關工作。
1、積極參加院內組織的各類會議；積極配合完成領導分配的各項工作任務。
2、智能審核反饋過程中發(fā)現(xiàn)材料、藥品對應錯誤的及時與相關科室溝通并重新對應。
3、配合完成醫(yī)療服務價格改革的相關工作。
一、完成日常工作。
二、重點工作：
1、總額預算清算進一步反饋申訴工作。
2、冒卡騙保行為的監(jiān)督管理。
3、智能審核扣款整理、反饋、整改、規(guī)范。
4、進一步理解drgs的政策解讀，普及全院醫(yī)保政策的知曉率，加強醫(yī)保政策的執(zhí)行情況監(jiān)督及指導。
5、配合做好醫(yī)療服務價格改革工作。
三、完成領導分配的其他工作。
醫(yī)保中心述職述廉報告篇十八
過去的一年，我們醫(yī)保處全體人員認真學習文件精神，緊緊圍繞服務宗旨，創(chuàng)新廉潔意識，結合我科實際情況，以優(yōu)質的服務贏得患者的高度贊譽。
20xx年，科室共報銷新農合病人4999人，報銷額約543萬，菏澤市職工300人，報銷額約160萬，菏澤市居民xx人，報銷額約7600元，牡丹區(qū)職工545人，報銷額約224萬，牡丹區(qū)居民292人，報銷額約51萬，各類醫(yī)保優(yōu)撫126人，報銷額21萬。
以精心管理為手段，以精心服務為宗旨，以精湛技術為保障，以精英隊伍為根本，高質量、高水平地搞好服務，讓服務對象充分感受到“關注、尊重、方便、誠信、溫馨”的人性化服務，始終有到家的溫暖，實現(xiàn)由滿意服務到感動服務的提升。
科室深入貫徹“兩好一滿意”活動的各項規(guī)定，建立一系列“兩好一滿意”活動的文化氛圍，如：
服務理念：“以患者為中心、以質量為核心”；
服務宗旨：“全心全意為患者服務”；
工作目標：精益求精、遵紀守法、愛崗敬業(yè)、團結協(xié)作、共同提高。
新的一年，我們將從以下幾個方面做好工作：
醫(yī)保各項政策規(guī)定較細，報銷手續(xù)相對繁瑣，醫(yī)保處全體人員熟練掌握報銷流程，準確理解醫(yī)保政策，并利用宣傳頁、溫馨提示等向醫(yī)務人員和患者做好宣傳，科室人員還深入病房，在稽查病人的'同時向病人及親屬宣傳醫(yī)保政策，使病人詳細了解醫(yī)保知識，及時登記報銷。
把握好醫(yī)保準入關，辦理住院手續(xù)時，首診醫(yī)生必須認真核實人，證，卡是否一致，醫(yī)保辦人員及時核實，發(fā)現(xiàn)冒名頂替及掛床現(xiàn)象嚴肅處理，拒付報銷費用。把握好醫(yī)保統(tǒng)籌費用關，合理檢查，合理用藥，合理治療，對出院帶藥，超范圍檢查和用藥，超出費用按醫(yī)院規(guī)定由科室和個人承擔。對收費項目不清或將不報銷項目開成報銷項目的罰款到科室。
發(fā)揮在醫(yī)保管理中的協(xié)調作用，醫(yī)保辦處于“醫(yī)、保、患”三方的焦點位置，一手托三家，即要維護三方利益，又要協(xié)調三方關系，醫(yī)保辦總是處于焦點之中，一個問題往往涉及多個方面，醫(yī)保辦牽頭協(xié)調，理順關系。發(fā)揮醫(yī)保管理工作中監(jiān)督指導作用，醫(yī)保工作政策性強，醫(yī)務人員在為參保病人服務時，一切醫(yī)療活動要在醫(yī)保政策的范圍下進行，否則就要觸碰“醫(yī)保高壓線”、造成醫(yī)保違規(guī)，醫(yī)保辦會定期不定期巡視督查，及時發(fā)現(xiàn)及時處理，做到防患于未然。方寸小世界，人生大舞臺！在醫(yī)?？七@個小小的辦公室里，我們用努力的工作實現(xiàn)著我們自己的人生價值，默默的為醫(yī)院的發(fā)展做出我們自己的貢獻！
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