幼兒園崗位職責(zé)承諾書(優(yōu)質(zhì)19篇)

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幼兒園崗位職責(zé)承諾書(優(yōu)質(zhì)19篇)
時(shí)間:2023-11-18 06:09:10     小編:雅蕊

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幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇一

根據(jù)靜安區(qū)經(jīng)濟(jì)黨工委的要求,黨支部將開展"共產(chǎn)黨員爭(zhēng)做企業(yè)最優(yōu)秀員工"活動(dòng)。這次活動(dòng)是為了全面貫徹落實(shí)黨的xx大精神,響應(yīng)電氣進(jìn)出口有限公司黨支部向全區(qū)共產(chǎn)黨員發(fā)出的倡議,動(dòng)員廣大共產(chǎn)黨員爭(zhēng)做共-產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想的堅(jiān)定信仰者,科學(xué)發(fā)展觀的忠實(shí)指引者,社會(huì)主義榮辱觀的自覺實(shí)踐者,社會(huì)和-諧的積極促進(jìn)者。黨員是黨的肌體的細(xì)胞和黨的活動(dòng)主體,黨的先進(jìn)性要靠黨員的先進(jìn)性來體現(xiàn)。一名黨員就是一面旗幟。為了承擔(dān)起時(shí)代賦予黨員的歷史責(zé)任,踏實(shí)地踐行“三個(gè)代表”的重要思想,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,為此,我作為一名基層黨員向黨支部和公司全體員工承諾如下:。

一,立足本職崗位,認(rèn)真履行職責(zé),以愛崗盡業(yè)的精神在自己的崗位上奉獻(xiàn)自己,實(shí)踐自己,為門店的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量.

二.帶頭貫徹公司各項(xiàng)規(guī)章制度.落實(shí)門店有關(guān)規(guī)定,有效合理協(xié)調(diào)各個(gè)部門工作,把部門員工的積極性調(diào)動(dòng)起來,團(tuán)結(jié)起來,共同努力,讓門店的工作始終在一個(gè)規(guī)范的,有序的軌道上。

三,抓工作流程的操作規(guī)范,不斷提高各部門的工作質(zhì)量,以。

管理促效益,以效益促發(fā)展,培養(yǎng)員工的主人翁精神,群策群力,從而調(diào)動(dòng)員工工作的積極性和創(chuàng)造性。以高質(zhì)量、高效益提高門店的盈利。

四.結(jié)合自己的崗位實(shí)際,繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平與技能,扎扎實(shí)實(shí)地搞好各項(xiàng)工作,提高工作效率。勇于進(jìn)取,增強(qiáng)敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)意識(shí),樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。

五,帶頭做節(jié)約的倡導(dǎo)者和踐行者,營(yíng)造節(jié)約型門店,從節(jié)約一張紙、一度電做起,使員工們清醒地認(rèn)識(shí)到:節(jié)約也是提高效益。

六,抓服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)意識(shí),禮貌用語(yǔ),提倡微笑服務(wù),熱情待客,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高員工素質(zhì),樹立良好形象,為客人提供規(guī)范化,標(biāo)準(zhǔn)化,情感化和個(gè)性化的服務(wù).牢固確立信譽(yù)第一,顧客至上的服務(wù)宗旨,熱情服務(wù),及時(shí),準(zhǔn)確。

承諾人:

日期:20xx年xx月xx日

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇二

為切實(shí)提高工作執(zhí)行力和落實(shí)力,落實(shí)安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體責(zé)任,確保公司全年目標(biāo)任務(wù)完成,本人鄭重承諾:

(一)責(zé)任指標(biāo)。

1.堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和上級(jí)頒發(fā)的規(guī)章制度,不斷提升車間本質(zhì)安全管理水平。

2.職業(yè)危害防治目標(biāo):勞動(dòng)防護(hù)用品領(lǐng)用、發(fā)放正確率達(dá)到100%。

3.安全培訓(xùn)目標(biāo):全員安全培訓(xùn)率、三項(xiàng)崗位人員持證上崗率達(dá)到100%。

4.制定勞動(dòng)保護(hù)和消防、職業(yè)安全健康工器具購(gòu)置計(jì)劃,監(jiān)督管理使用情況。

5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。

(二)承諾人應(yīng)當(dāng)完成的年度重點(diǎn)工作。

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司制定的有關(guān)管理標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度、技術(shù)規(guī)程等,參與車間制定、修改有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程。

2.協(xié)助車間主任組織開展各種安全活動(dòng),做好安全工作記錄,提出改進(jìn)安全工作的意見和建議,對(duì)班組安全活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查。

3.為從業(yè)人員領(lǐng)取、發(fā)放符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品并建立臺(tái)賬,并監(jiān)督教育從業(yè)人員正確佩戴、使用。

4.抓好安全宣傳教育培訓(xùn)工作,包括各級(jí)安全文件的學(xué)習(xí)、宣貫、落實(shí)。組織好車間級(jí)安全教育培訓(xùn)及季度安全考試,監(jiān)督檢查班組級(jí)安全教育,健全儀表特種作業(yè)人員檔案及安全教育培訓(xùn)臺(tái)賬。

5.按時(shí)參加公司安全例會(huì),及時(shí)上報(bào)周安全工作總結(jié)、月度安。

全工作目標(biāo)完成情況和下個(gè)月安全目標(biāo)工作計(jì)劃及民主測(cè)評(píng)表。

6.檢修登高、動(dòng)火作業(yè)等危險(xiǎn)作業(yè)時(shí)在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督,督促落實(shí)檢修執(zhí)行“三無一不準(zhǔn)”和“三位一體”安全檢查確認(rèn)制度。

7.按照“四不放過”的原則,參與事故調(diào)查,并做好事故的統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬和上報(bào)工作,每月在職責(zé)范圍內(nèi)進(jìn)行安全績(jī)效考核。

8.協(xié)助做好車間安全隱患排查工作,跟蹤督促治理隱患,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題與事故隱患,及時(shí)提出整改意見,并詳細(xì)做好記錄,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);督促完成上級(jí)綜合安全大檢查問題的落實(shí)整改并及時(shí)反饋,參加車間安全綜合檢查次數(shù)不少于2次。

9.每月對(duì)職業(yè)安全健康防護(hù)用品班組維護(hù)情況進(jìn)行復(fù)查、驗(yàn)收。

10.組織金牌班組評(píng)優(yōu)活動(dòng),抓好車間群眾安全監(jiān)督管理工作。

11.協(xié)助車間主任定期進(jìn)行事故應(yīng)急預(yù)案的演練,根據(jù)演練情況對(duì)預(yù)案進(jìn)行完善,并整理臺(tái)賬歸檔。

12.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。

(一)本人將嚴(yán)格履行崗位職責(zé),確保完成崗位責(zé)任承諾內(nèi)容,如承諾內(nèi)容未兌現(xiàn),接受經(jīng)濟(jì)處罰或行政處罰。

(二)出現(xiàn)以下情況,引咎辭職或自愿接受待崗培訓(xùn)。

1.發(fā)現(xiàn)“三違”行為,不及時(shí)糾正或制止。

2.參與調(diào)查處理事故,不按照“四不放過”原則執(zhí)行。

承諾人:

20xx.x.x。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇三

為有效開展工作,進(jìn)一步規(guī)范、約束自己的工作行為,本人在此鄭重承諾:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)路線、方針、政策,不斷提高政治素養(yǎng)。

二、認(rèn)真遵守國(guó)家法律、法規(guī),遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,履行崗位職責(zé),服從公司的工作安排和調(diào)動(dòng)。

三、愛崗敬業(yè),自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

四、立足本職工作,積極主動(dòng)、勇于創(chuàng)新,認(rèn)真思考解決崗位工作中遇到的困難和問題,不斷摸索適應(yīng)新形勢(shì)的工作方式方法,努力提高工作效率。

五、以身作則,嚴(yán)于律已,保持優(yōu)良作風(fēng)。工作中堅(jiān)持原則、秉公辦事,自覺接受監(jiān)督,自覺遵守工作紀(jì)律和工作程序,保持興城員工應(yīng)有的良好形象。。

對(duì)以上承諾,本人將認(rèn)真履行,自覺接受公司領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)、同事的監(jiān)督。

承諾人:

20xx.x.x。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇四

作為新疆兵團(tuán)水利水電工程集團(tuán)有限公司巴里坤二道白楊溝水庫(kù)項(xiàng)目部的一名員工,我承諾:

一、為了進(jìn)一步提高自律意識(shí),樹立個(gè)人良好形象,愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)同志,誠(chéng)懇待人,說實(shí)話,辦實(shí)事,不回避矛盾,不敷衍,不推諉責(zé)任,保證在工作期內(nèi)高效的完成任務(wù),盡職盡責(zé)的履行自己的崗位職責(zé):

2.負(fù)責(zé)發(fā)放本部門對(duì)外發(fā)送的各種圖紙、文件等資料,并辦理登記手續(xù)。

3.規(guī)范工程項(xiàng)目開發(fā)施工期間的各類圖紙變更通知、工程合同及其它工程項(xiàng)目方面文件資料的收發(fā)、保管制度。

4.對(duì)各種工程資料進(jìn)行科學(xué)的規(guī)范的編號(hào)、登記、復(fù)印。

5.負(fù)責(zé)管理好有關(guān)工程技術(shù)資料的歸檔保存和借閱管理,并按有關(guān)工程技術(shù)資料的重要性進(jìn)行分類,及時(shí)清理作廢資料不被誤用。

6.發(fā)放的圖紙資料必須留原件一份,連同發(fā)放清單一起存檔。

7.負(fù)責(zé)定期清理工程檔案,合同、資質(zhì)和建設(shè)、規(guī)劃、國(guó)土等主管部門審批原件,及時(shí)移交公司檔案室存檔。

8.負(fù)責(zé)視具體情況定期清理資料室檔案。

9.相關(guān)部門借閱圖紙及工程資料,應(yīng)報(bào)工程主管工程師同意,登記相關(guān)借閱內(nèi)容及時(shí)間,到期歸還時(shí),須經(jīng)雙方簽名確認(rèn)。

10.若因公須借閱公司規(guī)定的機(jī)密資料,須報(bào)總經(jīng)理同意并填寫有關(guān)借閱手續(xù)后,方準(zhǔn)借閱。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,不斷提高觀念,按規(guī)定收集整理好各類基礎(chǔ)資料,并隨時(shí)地接受監(jiān)督。

承諾人:

x年x月x日。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇五

總結(jié)。

各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。

二、組織制定本單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,并督促貫徹執(zhí)行。發(fā)現(xiàn)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的要及時(shí)制止和糾正,重大問題應(yīng)向單位領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告。

三、

組織編制本單位的財(cái)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)預(yù)算方案,并組織實(shí)施。

四、會(huì)同有關(guān)人員(或部門)組織固定資產(chǎn)的核查工作,提高資金使用效益。

五、做好會(huì)計(jì)核算工作,充分發(fā)揮會(huì)計(jì)的核算和監(jiān)督作用,按期編報(bào)財(cái)務(wù)情況說明書。指導(dǎo)出納員按規(guī)定辦理收支業(yè)務(wù)。

六、開展財(cái)務(wù)計(jì)劃、預(yù)算執(zhí)行完成情況的分析,提高經(jīng)費(fèi)的使用效益。

七、參與重大經(jīng)濟(jì)問題的研究和決策,當(dāng)好園長(zhǎng)的參謀。

八、審查或參與擬定經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件。

九、負(fù)責(zé)向本單位領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告財(cái)務(wù)狀況,審查對(duì)外提供會(huì)計(jì)資料,在本園內(nèi)實(shí)行定期財(cái)務(wù)公開。

十、按月結(jié)算學(xué)校收支單據(jù),并及時(shí)與出納員核對(duì)賬目,做到帳實(shí)相符,帳帳相符。按時(shí)結(jié)賬。按規(guī)定時(shí)間向鎮(zhèn)教育辦公室報(bào)賬。對(duì)不符合規(guī)定的收支及簽字手續(xù)不完備的單據(jù),會(huì)計(jì)有權(quán)拒絕向上級(jí)報(bào)賬。

十一、加強(qiáng)學(xué)校收支管理。對(duì)涉及學(xué)生的收費(fèi)要摸清學(xué)生人數(shù),對(duì)代收費(fèi)項(xiàng)目要多退少補(bǔ),及時(shí)結(jié)算。

三、會(huì)同其他人員做好上級(jí)安排的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作。十。

四、管理好會(huì)計(jì)檔案及固定資產(chǎn)登記檔案。十。

五、配合做好幼兒園安排的其他工作。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇六

從自身做起,從小事做起,在做好本職工作的同時(shí),以一個(gè)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)模范作用要求自己,努力爭(zhēng)做一名好教師,起到帶頭作用,特承諾如下:

一、提高道德素養(yǎng),加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等專業(yè)書籍,閱讀《弟-子規(guī)》《資治通鑒》等國(guó)學(xué)經(jīng)典,提升自己的素養(yǎng),同時(shí)做好分類筆記,以備不時(shí)之需。

二、遵守社會(huì)公德,為人師表,注重身教。自覺抵制社會(huì)不良風(fēng)氣影響,不搞有償家教。尊重學(xué)生的人格,平等、公正地評(píng)價(jià)和對(duì)待每一位學(xué)生,不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生,注重培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德。

三、遵守國(guó)家法律法規(guī)以及學(xué)校規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持敬業(yè)愛崗。認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生,不無故缺勤、缺課或不完成教學(xué)任務(wù)。養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,找準(zhǔn)工作中的難點(diǎn),不斷摸索適合自己的方式方法,做到活學(xué)活用。

四、認(rèn)真聽老教師的課,邀請(qǐng)指導(dǎo)老師來聽自己的課,積極參加學(xué)校的公開課。在學(xué)習(xí)的過程中逐漸找到一條適合自己的發(fā)展之路,并在反思中成長(zhǎng),形成自己的教學(xué)風(fēng)格。

五、關(guān)愛學(xué)生,尤其是學(xué)困生,對(duì)他們多一份關(guān)注和耐心。上課時(shí)教學(xué)的目光多傾向于他們,多給他們一些發(fā)言的機(jī)會(huì)和鼓勵(lì)。課后單獨(dú)加以補(bǔ)習(xí),力爭(zhēng)讓他們滴滴進(jìn)步,每學(xué)期幫扶兩名學(xué)困生。

六、開拓創(chuàng)新,學(xué)習(xí)新知識(shí),不斷提升個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。尊重前輩,多向他們學(xué)習(xí)各方面的經(jīng)驗(yàn),相互幫助,主動(dòng)溝通思想,虛心聽取意見。

承諾人:xuexila。

日期:2017年xx月xx日

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幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇七

一、嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)政紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,熟悉和掌握有關(guān)財(cái)務(wù)工作的方針、政策和規(guī)定。對(duì)園內(nèi)的各項(xiàng)收支進(jìn)行監(jiān)督,協(xié)助園長(zhǎng)做好園的財(cái)務(wù)管理工作。

二、根據(jù)上級(jí)部門要求,結(jié)合園的實(shí)際情況,認(rèn)真編制好全年的經(jīng)費(fèi)預(yù)算。協(xié)助園長(zhǎng)合理安排全園經(jīng)費(fèi)。做到開支有標(biāo)準(zhǔn),使用有計(jì)劃,??顚S?。經(jīng)常分析預(yù)算執(zhí)行情況,定期向園長(zhǎng)報(bào)告園經(jīng)費(fèi)使用情況。

三、認(rèn)真做好行政帳和伙食團(tuán)帳。做到科目設(shè)置正確,帳目清晰。認(rèn)真地審核各種憑證,并根據(jù)審核無誤的會(huì)計(jì)憑證,及時(shí)地記帳、核算。

四、正確核算幼兒伙食費(fèi)和代辦費(fèi),每月向家長(zhǎng)公布幼兒伙食費(fèi)的收支情況,期末正確結(jié)算幼兒代辦費(fèi),做到多退。公布代辦費(fèi)清單。

五、認(rèn)真做好空白收據(jù)簿及已開具收據(jù)簿的保管工作。領(lǐng)用和注銷收據(jù)簿要有記錄。每月定時(shí)復(fù)合管理費(fèi)收據(jù)簿所開金額是否一致。

六、每月按時(shí)編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表。要求做到內(nèi)容完整,數(shù)字準(zhǔn)確,報(bào)送及時(shí)。

七、妥善保管好園的會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料,并定期立卷歸檔。

八、協(xié)助出納做好每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放工作。

九、積極參加崗位培訓(xùn),熟練掌握現(xiàn)代化操作技能。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇八

本人作為黨員責(zé)任區(qū)組長(zhǎng),深知本崗位的重要性。在任職期間,自覺履行以下承諾,為本責(zé)任區(qū)同學(xué)提供幫助與服務(wù)。如有違反,本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,同時(shí)接受學(xué)院相應(yīng)的處理。

一、時(shí)刻以共產(chǎn)黨員的高標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,自覺遵守校紀(jì)校規(guī),做到以身作則。

二、牢記黨員責(zé)任區(qū)工作職責(zé),并嚴(yán)格履行。

三、關(guān)心責(zé)任區(qū)同學(xué),嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)生公寓晚上不歸宿學(xué)生上報(bào)辦法》,對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)無故晚歸不歸、私自在校外租房住宿等信息能及時(shí)上報(bào),并對(duì)相關(guān)同學(xué)進(jìn)行安全提醒、教育引導(dǎo);對(duì)沉溺于電腦游戲、衛(wèi)生臟亂差的同學(xué)能進(jìn)行正面提醒、引導(dǎo),對(duì)屢教不改的.學(xué)生能及時(shí)上報(bào)。

四、增強(qiáng)同學(xué)遵紀(jì)守法意識(shí),及時(shí)制止違紀(jì)違規(guī)行為,勇于和不良行為作斗爭(zhēng)。

五、配合做好責(zé)任區(qū)的防火防盜宣傳工作,發(fā)現(xiàn)安全隱患并及時(shí)上報(bào)。

六、以自己的模范行為引導(dǎo)同學(xué)養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣,帶領(lǐng)責(zé)任區(qū)學(xué)生積極開展公寓優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)和公寓文化建設(shè)。

七、認(rèn)真做好責(zé)任區(qū)內(nèi)學(xué)生黨員、入黨積極分子在公寓表現(xiàn)的考核工作。

八、積極完成上級(jí)黨組織交辦的其它工作任務(wù)。

黨員責(zé)任區(qū)組長(zhǎng)簽名:

所屬樓層: 樓 層

責(zé)任區(qū)寢室:

簽訂日期: 年月日

備注:本承諾書一式兩份,一份由承諾人本人保管,一份由本樓輔導(dǎo)員保管。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇九

大家不常說“質(zhì)量是企業(yè)之本,質(zhì)量是企業(yè)的生命”,而質(zhì)量意識(shí)是提高質(zhì)量的關(guān)鍵。上海寶世威以“敬業(yè)報(bào)國(guó),追求卓越”的企業(yè)精神,讓我們的企業(yè),走過了艱辛而光輝的歷程,今天,我作為上海寶世威公司制管分廠精整五班的一名機(jī)械操作員,讓我有種建設(shè)質(zhì)量企業(yè)強(qiáng)烈的使命感與責(zé)任感!

記得一位企業(yè)家曾說過這樣一句話,“沒有沉不了的船,沒有倒閉不了的企業(yè),一切取決于人的努力?!弊鳛槲覀冎乒芊謴S生產(chǎn)的埋弧焊鋼管,生產(chǎn)過程,質(zhì)量控制,環(huán)環(huán)相扣,每個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都需要員工認(rèn)真敬業(yè)的工作,稍有不甚,就會(huì)造成事故隱患。尤其作為我們一線員工,如果工作不細(xì)心,責(zé)任心不強(qiáng),造成生產(chǎn)質(zhì)量出現(xiàn)問題,即而有可能導(dǎo)致鋼管缺陷,甚至客戶的生產(chǎn)安全,所以,作為上海寶世威的一名員工,我毅然要求自己做到“恪守質(zhì)量承諾,履行崗位職責(zé)”。有句老話:言必行,行必果!為了做到這點(diǎn),無論多么具體而繁鎖的小事,我都會(huì)鍥而不舍落實(shí)到底!

因?yàn)槲抑郎a(chǎn)合格的鋼管,是我們刻不容緩的使命!所以盡管生產(chǎn)任務(wù)重,讓我忙的不易樂乎,但是為了保證鋼管質(zhì)量,我會(huì)義無反顧的堅(jiān)持下去!

當(dāng)然,質(zhì)量保證光靠某個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,需要大家共同努力!在生產(chǎn)中我們員工提倡創(chuàng)合格產(chǎn)品的理念,倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)合作、忘我奉獻(xiàn)的工作作風(fēng),強(qiáng)調(diào)增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力!為提高技術(shù)素質(zhì),對(duì)新員工,我們?cè)谏a(chǎn)中采取一師帶一徒形式進(jìn)行培訓(xùn),并受到良好的效益.

我想說:知必言,言必行,行必果,是我的工作理念,更是我們?nèi)w員工的工作理念!質(zhì)量意識(shí)在我的心中,更在我們?nèi)w人員的心中!我們渴望著、并努力著用自己的雙手,打造出華東埋弧焊第一管。所以,公司、分廠、車間、班組一直在培訓(xùn)我們崗位訓(xùn)練,當(dāng)然成績(jī)的取得離不開各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。生產(chǎn)任務(wù)剛剛制定,任重道遠(yuǎn),全體員工將一如繼往,以飽滿的熱情,以優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量,投入到生產(chǎn)中去!同時(shí),我們相信在公司及分廠各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在全體員工團(tuán)結(jié)一致的努力拼搏下,達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu),100%按著標(biāo)準(zhǔn)操作程序完成崗位操作,安全高效生產(chǎn)出合理數(shù)量精品鋼管,努力完成合同目標(biāo)。

質(zhì)量是企業(yè)之本,質(zhì)量是企業(yè)的生命。我們要把講究質(zhì)量放在整個(gè)企業(yè)工作的第一位,把它作為企業(yè)的生命來抓,一絲不茍,精益求精,始終保持優(yōu)質(zhì)高效,只有這樣,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

制管分廠葉合虎。

20xx-9-23。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇十

為加強(qiáng)自我約束與管理,切實(shí)履行崗位職責(zé),服務(wù)單位中心工作,本人慎重作出如下承諾:

一、服從單位調(diào)度。認(rèn)真執(zhí)行工作交辦第一責(zé)任制,不以任何理由推拒單位工作安排;個(gè)人事務(wù)與單位工作安排相沖突時(shí),無條件服從單位安排。如有違反,接受單位500元/次的處罰,直至離崗、停職及開除處理。

二、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行值守紀(jì)律,絕不脫崗。凡因私外出或離開城區(qū),均提前請(qǐng)示單位領(lǐng)導(dǎo)同意。嚴(yán)格按規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù),凡屬病假,出具門診診斷記錄和相關(guān)材料;凡屬事假,詳細(xì)說明請(qǐng)假事由和起止時(shí)間。杜絕編造虛假理由請(qǐng)假,杜絕事務(wù)交辦時(shí)的臨時(shí)請(qǐng)假,杜絕未經(jīng)批準(zhǔn)擅自起假。如有違反,接受單位200元/次的處罰,直至離崗、停職及開除處理。

三、確保車輛安全。自覺搞好車輛維護(hù),保障車輛安全運(yùn)轉(zhuǎn)。嚴(yán)守交通法規(guī),行車停車文明規(guī)范,不私自外借車輛。如有違反,接受單位200元/次的處罰,由此而導(dǎo)致的損失和責(zé)任,由我本人承擔(dān)。

四、確保通信暢通。保證每天24小時(shí)通訊暢通,凡因個(gè)人原因?qū)е峦ㄓ嵅粫扯绊懝ぷ鞯?,接受單?00元/次的罰款處理。

五、維護(hù)單位形象。自覺維護(hù)單位形象,講團(tuán)結(jié),顧大局,不做有損單位形象之事。如有違反,接受單位200元/次的處罰,直至離崗、停職處理。

承諾人:

20xx.x.x。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇十一

農(nóng)六師芳草湖農(nóng)場(chǎng)黨委在開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中,把公開承諾作為重要環(huán)節(jié)和有力抓手,通過行之有效措施,使公開承諾成為聯(lián)系職工群眾的紐帶,成為檢驗(yàn)黨組織、黨員能力水平的標(biāo)尺。

廣泛動(dòng)員引思路分類指導(dǎo)重實(shí)效。

芳草湖農(nóng)場(chǎng)黨委在“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中,針對(duì)一些基層黨組織和黨員對(duì)公開承諾認(rèn)識(shí)模糊、思路不清等問題,通過培訓(xùn)班、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、交流會(huì)等形式,層層動(dòng)員,層層落實(shí),讓黨員干部和職工群眾明確公開承諾的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。著力突出承諾和踐諾環(huán)節(jié),在職工群眾中廣泛宣傳,讓職工群眾參與到公開承諾中,讓基層黨組織和廣大黨員自覺接受職工群眾的監(jiān)督。針對(duì)農(nóng)場(chǎng)行業(yè)分布廣,公開承諾內(nèi)容多的特點(diǎn),農(nóng)場(chǎng)黨委出臺(tái)了公開承諾的具體指導(dǎo)意見,按照農(nóng)業(yè)、工業(yè)、教育、衛(wèi)生等7個(gè)行業(yè)進(jìn)行分類指導(dǎo),明確了工作要求和實(shí)施步驟,激發(fā)基層黨組織的創(chuàng)造力?;鶎狱h組織對(duì)黨員根據(jù)自身崗位工作特點(diǎn)提出的公開承諾內(nèi)容,在黨支部會(huì)上進(jìn)行討論,對(duì)公開承諾不切合實(shí)際的,提出批評(píng)并幫助修改。通過對(duì)不同行業(yè)的分類指導(dǎo),農(nóng)場(chǎng)129個(gè)基層黨支部均結(jié)合實(shí)際提出了公開承諾的具體事項(xiàng),做到了承有內(nèi)容、諾在具體。

注重結(jié)合抓承諾回應(yīng)職工促踐諾。

在公開承諾中,芳草湖農(nóng)場(chǎng)黨委提出了“四個(gè)注重”,一是注重承諾體現(xiàn)先進(jìn)性的要求,二是注重承諾結(jié)合崗位實(shí)際和職責(zé)任務(wù),三是注重承諾要回應(yīng)職工群眾的關(guān)切和期盼,四是注重承諾的分類實(shí)施。各連隊(duì)黨支部和黨員結(jié)合連隊(duì)實(shí)際和黨員的工作崗位及行業(yè)特點(diǎn),以正在干的事情為中心,分別提出了具體的承諾目標(biāo)和內(nèi)容,切實(shí)提高公開承諾的針對(duì)性和實(shí)效性。東河壩社區(qū)3連黨支部結(jié)合實(shí)際,為職工承諾利用連隊(duì)葡萄園的地理和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì),發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。在連隊(duì)黨支部的幫助下,已有12名職工在葡萄園周邊開起了農(nóng)莊特色餐飲店,拓寬了職工增收渠道。官地社區(qū)4連支部書記姬永寶承諾扶助貧困職工張新剛一年內(nèi)脫貧,收入達(dá)到1.8萬(wàn)元,在生產(chǎn)各環(huán)節(jié)以技術(shù)和資金幫扶,先后為貧困職工張新剛墊資2.3萬(wàn)元。黨員“曬”出了承諾、“亮”出了身份,基層黨組織和黨員的公開承諾成了職工監(jiān)督、測(cè)評(píng)和檢驗(yàn)黨支部和黨員工作績(jī)效最具體的依據(jù)。

承諾方法提要求步驟環(huán)節(jié)抓具體。

公開承諾按年度進(jìn)行,分四個(gè)步驟扎實(shí)推進(jìn)。一是走訪調(diào)研。承諾前,各級(jí)黨組織和黨員利用一周時(shí)間,深入職工家庭,廣泛征求意見建議,了解職工群眾所思、所盼,把職工群眾的意愿和需求作為承諾的重要內(nèi)容和依據(jù),力求承諾事項(xiàng)惠及群眾、得到職工群眾認(rèn)同。二是提出事項(xiàng)。農(nóng)場(chǎng)各級(jí)黨組織結(jié)合開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)實(shí)施方案和年度工作目標(biāo),提出承諾事項(xiàng)。黨員結(jié)合崗位特點(diǎn)和工作實(shí)際,自愿提出承諾事項(xiàng)。通過召開支委會(huì)和黨員群眾代表會(huì)議對(duì)承諾事項(xiàng)進(jìn)行討論,集中黨員和群眾智慧,做到了承諾事項(xiàng)明確、具體、實(shí)在、簡(jiǎn)單明了。三是審核確定。農(nóng)場(chǎng)黨委對(duì)各基層黨支部作出的承諾事項(xiàng)進(jìn)行把關(guān),黨支部對(duì)黨員確定的承諾事項(xiàng)進(jìn)行把關(guān)。審核重點(diǎn)看承諾事項(xiàng)是否體現(xiàn)先進(jìn)性,是否體現(xiàn)以正在干的事情為中心,是否體現(xiàn)本職崗位、職責(zé)特點(diǎn),是否符合群眾意愿,是否切實(shí)可行。四是公開公示。承諾事項(xiàng)確定后,連隊(duì)黨支部通過會(huì)議、公開欄等進(jìn)行公示,對(duì)一些涉及民生的問題通過電視向黨員、職工群眾公布,接受職工群眾監(jiān)督。自開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以來,芳草湖農(nóng)場(chǎng)基層黨組織和黨員累計(jì)承諾事項(xiàng)1898件,已落實(shí)承諾920件。

健全制度促規(guī)范發(fā)揮作用建機(jī)制。

為確保公開承諾的內(nèi)容落到實(shí)處,經(jīng)得起職工群眾的檢驗(yàn)和測(cè)評(píng),農(nóng)場(chǎng)黨委制定了目標(biāo)考核制、公開承諾制、領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點(diǎn)制、群眾評(píng)議制、督查通報(bào)制和信息周報(bào)制等六項(xiàng)制度作保障,規(guī)范了公開承諾的重點(diǎn)方向和內(nèi)容要求,使公開承諾成為領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、職工測(cè)評(píng)、群眾滿意的有效載體。目前,該場(chǎng)公開承諾已取得了初步實(shí)效,成為檢驗(yàn)黨支部和黨員年度工作的“試金石”,為下一步領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)和群眾測(cè)評(píng)奠定了基礎(chǔ)。老生地社區(qū)5連黨支部經(jīng)過多方努力,在一個(gè)月內(nèi)兌現(xiàn)了“解決職工吃水難問題”的承諾。在落實(shí)調(diào)整作物結(jié)構(gòu)方面的承諾中,該連黨支部從石河子、昌吉聘請(qǐng)專家深入田間現(xiàn)場(chǎng)講解,有效地解決了職工對(duì)改種作物技術(shù)方面的困惑。單板社區(qū)4連職工黨員履行承諾,主動(dòng)調(diào)解地塊糾紛、生產(chǎn)費(fèi)用轉(zhuǎn)移糾紛共8起,得到了職工群眾的普遍好評(píng)。通過公開承諾工作的開展,農(nóng)場(chǎng)基層黨組織建設(shè)目標(biāo)更加明確,黨員的作用得到有效發(fā)揮,職工群眾對(duì)黨員的認(rèn)同感明顯增強(qiáng),一線職工申請(qǐng)入黨人數(shù)明顯增多。黨支部的號(hào)召力、凝聚力和向心力明顯增強(qiáng)。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇十二

一、嚴(yán)格按食譜制作食品,不隨意更改食譜。

二、按出勤人數(shù)制作飯菜,避免不足和浪費(fèi)現(xiàn)象。

三、食物制作要符合幼兒年齡特點(diǎn),易于消化,主食大小合適,米飯軟硬合適,副食細(xì)小、色香味美。

四、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,保持廚房清潔衛(wèi)生,按衛(wèi)生要求操作,嚴(yán)防食物中毒,杜絕腸道傳染病的發(fā)生。

五、保管好炊具、食品等物資,不浪費(fèi)、不丟失。

六、準(zhǔn)時(shí)開飯,做好飯菜的保溫和降溫工作。

七、上班時(shí)間必須穿工作衣、戴工作帽,勤剪指甲、勤洗手,搞好個(gè)人衛(wèi)生。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇十三

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策。執(zhí)行上級(jí)的批示和決議,貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》、《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》)。

二、從實(shí)際出發(fā),深入細(xì)致做好政治思想工作,關(guān)心保教人員的思想工作,生活和健康。經(jīng)常對(duì)全園職工進(jìn)行為人師表職業(yè)道德教育,把師德教育和共產(chǎn)主義勞動(dòng)態(tài)度教育結(jié)合起來。解決各方面矛盾調(diào)動(dòng)全體職工的積極性。

三、園領(lǐng)導(dǎo)要組織全體教職工的'政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研、科研活動(dòng)及培訓(xùn)工作,提高他們的政治覺悟,更新他們知識(shí)結(jié)構(gòu),提高業(yè)務(wù)水平和教育改革工作。

四、負(fù)責(zé)主持制定全園工作計(jì)劃,主持園各種會(huì)議,定期深入第一線,檢查全園各項(xiàng)工作實(shí)施情況,協(xié)調(diào)園內(nèi)外關(guān)系,總結(jié)交流園內(nèi)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),表彰先進(jìn),推廣經(jīng)驗(yàn)。

五、制定人員編制,明確分工,合理組織人力,決定入選,任用、調(diào)離、晉升及,獎(jiǎng)懲等工作注意改善職工勞動(dòng)條件。

六、負(fù)責(zé)制定招生方案,組織實(shí)施和審批。

七、負(fù)責(zé)財(cái)產(chǎn)管理的領(lǐng)導(dǎo)工作,審查,預(yù)、決算、合理使用經(jīng)費(fèi)。

八、負(fù)責(zé)園舍、設(shè)備、財(cái)產(chǎn)、綠化的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃及基建維修等工作,努力改善辦園條件。

九、負(fù)責(zé)對(duì)每位副園長(zhǎng)工作的督促檢查,副園長(zhǎng)重點(diǎn)抓好教學(xué),科研工作,衛(wèi)生保健及膳食管理工作。

十、及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外有關(guān)托幼工作的信息動(dòng)態(tài),吸取經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作。

十一、實(shí)施科學(xué)管理的過程中向職工進(jìn)行宣傳教育,組織職工學(xué)習(xí)掌握科學(xué)管理的知識(shí)、方法、技能、技巧、不斷提高工作質(zhì)量與教育質(zhì)量。

四、經(jīng)常與保健室和后勤部門聯(lián)系,互相支持、配合,共同搞好工作。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇十四

5、配合市場(chǎng)部提升品牌知名度和認(rèn)同度;

6、負(fù)責(zé)參與加盟園管理工作,不斷完善加盟幼兒園標(biāo)準(zhǔn)化管理體系;

7、參與園所預(yù)算編制、參與對(duì)園長(zhǎng)指標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià);

8、遵守集團(tuán)各項(xiàng)管理制度,完成上司交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

任職要求:

1、持有教師資格證和幼兒園園長(zhǎng)上崗證或幼師資格證,有幼兒園培訓(xùn)、督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、具有豐富的幼兒園運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力;

3、具有全局意識(shí)和戰(zhàn)略眼光,認(rèn)同公司的企業(yè)文化,有較強(qiáng)的組織執(zhí)行能力;

4、熱愛幼教事業(yè),具有幼教行業(yè)先進(jìn)的教育教學(xué)理念。

5、可適應(yīng)短期出差

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇十五

一、在園長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)幼兒園保育保健、膳食營(yíng)養(yǎng)、后勤保障工作,落實(shí)園務(wù)計(jì)劃及管理目標(biāo)。

二、認(rèn)真貫徹宣傳“預(yù)防為主、增強(qiáng)為主”的方針,經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況,對(duì)保健工作提出管理措施,認(rèn)真督促和檢查衛(wèi)生制度。

三、協(xié)助保教主任組織開展全園的保育工作,組織保育員和后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開展園內(nèi)保育活動(dòng)觀摩和專題研究,總結(jié)推廣,交流經(jīng)驗(yàn),互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

四、貫徹保教結(jié)合方針,指導(dǎo)保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經(jīng)常檢查督促,落實(shí)崗位責(zé)任制。

五、負(fù)責(zé)組織保健人員、后勤人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)行思想教育。檢查各種制度落實(shí)情況,定期對(duì)后勤人員考核,整理保育后勤工作的文書檔案。

六、負(fù)責(zé)全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理。及時(shí)督促維修指導(dǎo),增加人員時(shí)及時(shí)增添教學(xué)設(shè)備、用品,經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。

七、與醫(yī)務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護(hù)理與飲食。

八、督促檢查各班工作人員對(duì)兒童護(hù)理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況。每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況,并與醫(yī)務(wù)人員定期檢查廚房,執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。

九、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)采取措施。

十、做好教職工的考勤登記。

十一、制定后勤工作計(jì)劃,并進(jìn)行工作總結(jié)。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇十六

為了明確各部門職責(zé),保證部門工作順利展開,提高部門工作水平和效率,特制定此各部門職責(zé)。以下是保教部、財(cái)務(wù)部、行政部、人力資源部、招生部的部門職責(zé)。

一、教育活動(dòng)計(jì)劃的制定;

二、教育活動(dòng)進(jìn)度的安排;

三、班級(jí)活動(dòng)的安排;

四、教研活動(dòng)的組織;

五、保教常規(guī)管理工作;

六、教育活動(dòng)質(zhì)量的保障;

七、幼兒園保育工作;

八、家長(zhǎng)工作;

九、幼兒園環(huán)境的創(chuàng)設(shè);

十、幼兒園的安全工作。

一、參與制定幼兒園財(cái)務(wù)制度及相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則;

二、負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的整理編報(bào);

三、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門聯(lián)絡(luò)、溝通工作;

四、負(fù)責(zé)資料管理、調(diào)度;

五、負(fù)責(zé)幼兒各項(xiàng)費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)、復(fù)核工作;

七、負(fù)責(zé)幼兒園學(xué)期、學(xué)年的會(huì)計(jì)報(bào)表、賬簿裝訂及會(huì)計(jì)資料的保管工作;

八、負(fù)責(zé)學(xué)校員工工資的發(fā)放工作,現(xiàn)金收付工作;

九、按照教委和上級(jí)部門的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真做好每學(xué)期學(xué)雜費(fèi)的預(yù)算工作,做好學(xué)雜費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的申報(bào)工作。

一、各職能部門的關(guān)系協(xié)調(diào);

二、建立各項(xiàng)規(guī)章制度并檢查實(shí)施情況,促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理;

三、員工入職、離職過程中與行政相關(guān)的手續(xù)辦理;

四、員工考勤記錄、出勤統(tǒng)計(jì)、報(bào)表、分析等;

五、資產(chǎn)的管理;

六、物品的登記、借閱、檢查;

七、家長(zhǎng)電子文件的管理,包括信息系統(tǒng)的管理;

八、采購(gòu)幼兒園的設(shè)備、教育用品、辦公用品、清潔用品等;

九、會(huì)議組織、記錄及歸檔工作;

十、幼兒園印章、證照管理;

十一、 園舍維修、水電供應(yīng)、衛(wèi)生設(shè)施、倉(cāng)庫(kù)管理等項(xiàng)工作;

十二、 幼兒園安全保障。安全保衛(wèi)管理,消防管理,安全檢查。

十三、 做好節(jié)假日福利采購(gòu)工作。

一、熟悉幼兒園各部門、各崗位工作內(nèi)容,性質(zhì)和特點(diǎn),合理安排培訓(xùn)內(nèi)容;

二、負(fù)責(zé)擬定新員工和在職員工的培訓(xùn)及年度培訓(xùn)工作計(jì)劃;

三、負(fù)責(zé)各類培訓(xùn)業(yè)務(wù)的聯(lián)系及組織;

四、負(fù)責(zé)培訓(xùn)班的教學(xué)組織、日常管理和行政服務(wù)等工作;

五、制定并執(zhí)行周、月、年度員工考核計(jì)劃;

六、負(fù)責(zé)培訓(xùn)資料的歸檔;

七、負(fù)責(zé)培訓(xùn)質(zhì)量的跟蹤調(diào)查;

八、與各部門配合,進(jìn)行調(diào)查研究,明確培訓(xùn)目的;

九、人力資源管理制度的制定、修訂、更正和廢止;

十、各部門職責(zé)、權(quán)限劃分原則和方法的擬定;

十一、 人事檔案的匯總、整理、存檔;

十二、 人事檔案的調(diào)查、分析、研究;

十三、 人事變動(dòng)的調(diào)查、分析、研究、記錄;

十四、 勞動(dòng)合同管理;

十五、 新進(jìn)人員的錄用及新進(jìn)人員聘用手續(xù)的辦理,合同簽訂;

十六、 人員停職、復(fù)職、停薪留職及解聘解雇等事項(xiàng)辦理;

十七、 人員請(qǐng)假、考勤、事件登記辦理;

十八、 負(fù)責(zé)制定招聘計(jì)劃;

十九、 按照招聘計(jì)劃開展員工的招聘工作;

二十、 編制崗位說明書。

一、負(fù)責(zé)幼兒園的宣傳及宣傳活動(dòng)的策劃;

二、開辟宣傳、招生渠道;

三、處理招生咨詢,負(fù)責(zé)招生統(tǒng)計(jì);

四、負(fù)責(zé)管理未入園幼兒檔案;

五、統(tǒng)籌安排各種宣傳單的設(shè)計(jì)、印刷、發(fā)放及管理;

六、網(wǎng)站(或?qū)S谜猩W(wǎng)站)的建設(shè)和維護(hù);

七、招生各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇十七

1.根據(jù)托幼機(jī)構(gòu)管理要求,一般每年5月初為新生報(bào)名時(shí)間,9月1日為新生入園時(shí)間。在新生入園前要做好準(zhǔn)備工作,即環(huán)境設(shè)施準(zhǔn)備、衛(wèi)生保健準(zhǔn)備和教育課程準(zhǔn)備等。

2.招收規(guī)定年齡的幼兒,以利于按照不同年齡特點(diǎn)來進(jìn)行早期教育。

3.新生入園前必須到指定醫(yī)院進(jìn)行體格檢查,健康者方可入園。因?yàn)橥杏讬C(jī)構(gòu)是集體生活,容易感染疾病,對(duì)健康達(dá)不到要求的幼兒,要耐心的給予勸退。

4.小小班幼兒入園時(shí)需攜帶換洗衣褲等,便于保教人員隨時(shí)更換。

5.允許新生在最初兩周下午讓家長(zhǎng)早點(diǎn)來接,以緩解一下幼兒的情緒。

6.幼兒如未到畢業(yè),中途需要退園時(shí),必須辦理退園手續(xù),提出退園時(shí),如果不到半學(xué)期的保教費(fèi)退一半,超過半學(xué)期的保教費(fèi)不退,伙食費(fèi)按實(shí)際結(jié)算多退少補(bǔ)。

7.幼兒畢業(yè)離園時(shí),除幼兒園組織有關(guān)畢業(yè)活動(dòng)外,家長(zhǎng)應(yīng)到財(cái)務(wù)部門辦理好結(jié)算手續(xù)后方可離園。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇十八

2、認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)保護(hù)耕地。深入開展“雙保”行動(dòng),保障縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展;。

4、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),落實(shí)“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》,做廉潔自律的表率。

2、負(fù)責(zé)全縣國(guó)土資源規(guī)劃測(cè)繪、保護(hù)利用、儲(chǔ)備交易、執(zhí)法監(jiān)察等全面工作;。

5、堅(jiān)持民主集中制原則,不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

幼兒園崗位職責(zé)承諾書篇十九

一、門衛(wèi)必須堅(jiān)守崗位,按時(shí)開關(guān)大門。

二、幼兒出入園門要有大人陪伴,防止幼兒獨(dú)自跑出幼兒園。

三、非本園人員不能隨意出入幼兒園,陌生人出入要詢問,因公來訪需登記方可入園。

四、攜帶包裹、行李及其他貴重物品,必須由有關(guān)負(fù)責(zé)人開出證明,門衛(wèi)進(jìn)行核對(duì)后方可帶出。

五、做好幼兒園院內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生及綠化工作,保持美觀整潔。

六、院內(nèi)各處設(shè)施發(fā)現(xiàn)有臟亂現(xiàn)象或不安全現(xiàn)象要及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)采取相關(guān)措施。

結(jié)束語(yǔ)

:做好幼兒園安全工作,從基本的崗位職責(zé)做起,杜絕一切安全事故,保護(hù)幼兒健康快樂成長(zhǎng)。

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