部門書記崗位職責(zé)范文(12篇)

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部門書記崗位職責(zé)范文(12篇)
時間:2023-11-21 06:13:27     小編:紫衣夢

總結(jié)是記錄成長的重要方式之一。寫總結(jié)時,我們要注意選擇合適的語言和詞匯,以突出主題和思想??纯此说目偨Y(jié)范文,可以更好地了解不同領(lǐng)域和情況下的總結(jié)寫作要求和風(fēng)格特點(diǎn)。

部門書記崗位職責(zé)篇一

信用評估部業(yè)務(wù)主管/部門經(jīng)理 永安財(cái)產(chǎn) 永安財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司,永安保險(xiǎn),永安財(cái)產(chǎn),永安財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn) 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)部門管理,保證部門目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

2、主持建立部門管理制度,持續(xù)改善及監(jiān)控制度的正常運(yùn)行。

3、及時分配評級工作任務(wù),審核評級報(bào)告,保證被評對象風(fēng)險(xiǎn)充分披露,審定信用分析師建議級別和投資建議。

4、組織編寫定期風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告,評價持倉產(chǎn)品信用風(fēng)險(xiǎn)。

5、組織研究評級方法,建立并改進(jìn)內(nèi)部信用評級模型。

6、培訓(xùn)下屬員工業(yè)務(wù)知識,提高其風(fēng)險(xiǎn)辨識能力,并對其工作進(jìn)行績效評價。

7、及時進(jìn)行與信用產(chǎn)品投資相關(guān)的'風(fēng)險(xiǎn)提示和重大風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。

8、配合投資部門討論研究信用產(chǎn)品投資決策風(fēng)險(xiǎn)問題。

9、負(fù)責(zé)跨部門溝通和協(xié)調(diào),組織或參加跨部門會議。

任職要求:

1、年齡40周歲以下,性別不限。

2、專業(yè)及學(xué)歷:碩士研究生學(xué)歷,品學(xué)兼優(yōu)。

3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

4、工作積極主動,愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)協(xié)作,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

部門書記崗位職責(zé)篇二

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行金融法規(guī)和政策,掌握信貸政策有關(guān)制度、原則和業(yè)務(wù)操作規(guī)程,遵循安全性、流動性、效益性的原則。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),堅(jiān)持原則,抵制不正之風(fēng),不以貸謀私,牢固樹立敬業(yè)愛崗的精神和正確的職業(yè)道德思想,具備一定的事業(yè)心和信貸工作責(zé)任感。

二、大力組織對公存款,積極吸收農(nóng)民儲蓄,協(xié)助主任及時分解上級下達(dá)的各項(xiàng)存款任務(wù)和綜合考核季度存款、收貸、收息任務(wù),按季分析該社存款完成情況和市場份額占有情況, 預(yù)測和擬定下季度資金組織工作安排,做好年度考核,確保完成上級下達(dá)的各項(xiàng)存款任務(wù)。

三、熟練的`編制信貸計(jì)劃,辦理信貸業(yè)務(wù),定期分析貸戶的經(jīng)營狀況,掌握與運(yùn)用貸款可行性分析的方法,對大額貸款寫出貸款調(diào)查報(bào)告或評估報(bào)告。堅(jiān)持“三查”制度,把好貸 款條件關(guān)、限額關(guān)和法律程序?qū)彶殛P(guān)。

四、接受客戶的貸款申請,調(diào)查客戶的資信及其償還貸款能力,審查借款合同,契約及相關(guān)擔(dān)保、抵押的合法性。發(fā)放企業(yè)及其它經(jīng)濟(jì)組織貸款,必須要求辦理貸款證,并將信貸咨詢資料上報(bào)聯(lián)社。

五、經(jīng)常了解貸款客戶的經(jīng)營及變化狀況,檢查信貸資金的運(yùn)用是否符合規(guī)定,通知借款人按時償還貸款本金和利息,收集和積累借款人的有關(guān)資料,辦理借款人提前還款或展期 申請,預(yù)防貸款出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),及時采取補(bǔ)救措施,確保國家信貸資金安全。

六、積極清收到逾期貸款,對當(dāng)年投放的貸款,要做到收放打平,新增貸款不良率不超過1%,對形成的呆滯、呆賬貸款,要擬定方案,采取措施,通過訴訟保全,送達(dá)收貸通知, 大力清收,努力完成上級安排的清收盤活任務(wù)。

七、嚴(yán)格執(zhí)行利率政策,各種貸款按浮動標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,堅(jiān)持貸款按季結(jié)息,利隨本清。杜絕收取人情息。

八、規(guī)范信貸檔案管理,建立農(nóng)戶經(jīng)濟(jì)檔案,聯(lián)保貸款檔案和萬元以上大額貸款檔案, 做到內(nèi)容完整,合法有效。

九、積極處理抵債資產(chǎn),對取得的抵債資產(chǎn)要合法有效,易升值,易變現(xiàn),要專人負(fù)責(zé) 接收、清理、登記、保管維護(hù),要采取變現(xiàn)措施,通過變賣、拍賣和出租等方式進(jìn)行處理。

十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

十一、 認(rèn)真開展貸前調(diào)查,全面、準(zhǔn)確了解客戶及擔(dān)保人資信狀況、抵押物狀況,對貸款信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),并撰寫貸款調(diào)查報(bào)告,明確調(diào)查意見。

十二、 實(shí)行ab角負(fù)責(zé)制度,雙人負(fù)責(zé)貸款的調(diào)查、發(fā)放和收回。

十三、 及時催收到、逾期貸款,填制貸款到、逾期催收通知書,發(fā)送借款人簽字,并收回回執(zhí),完善資產(chǎn)保全手續(xù),防止喪失訴訟時效。

十四、 執(zhí)行信貸回避制度,主動申請不參與關(guān)系人的調(diào)查、審查和審批。

十五、 貸款發(fā)放后,及時跟蹤檢查,撰寫貸后檢查報(bào)告。

十六、 控制新增不良貸款額、新增不良貸款率。

十七、 禁止各種違反信貸管理規(guī)定的違規(guī)、違法操作行為。

部門書記崗位職責(zé)篇三

1、負(fù)責(zé)本區(qū)域和關(guān)鍵指標(biāo)達(dá)成。

2、保障本區(qū)域營運(yùn)工作的順利開展。

3、合理安排下屬員工工作.培訓(xùn).指導(dǎo)員工的業(yè)務(wù)技能保證工作質(zhì)量,提高工作效率。

1、40歲以下,具有2年大型商場工作.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2、具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力。

3、熟悉本部門商品知識,合理安排商品展示。

4、具備良好的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力。

部門書記崗位職責(zé)篇四

崗位職責(zé):

1、根據(jù)企業(yè)信息化管理的需求和行業(yè)特點(diǎn),規(guī)劃erp項(xiàng)目實(shí)施方案;

2、負(fù)責(zé)erp項(xiàng)目的整體管理工作,包含項(xiàng)目計(jì)劃、進(jìn)程、質(zhì)量、資源、成本等;

3、持續(xù)總結(jié)erp實(shí)施項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、形成項(xiàng)目知識文檔;

4、負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè);

5、負(fù)責(zé)企業(yè)信息化售前需求咨詢。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,管理信息系統(tǒng)、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)、mba或相關(guān)專業(yè);

4、富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、主動責(zé)任、誠信自律、抗壓能力強(qiáng)。

部門書記崗位職責(zé)篇五

1、堅(jiān)持實(shí)事求是,認(rèn)真負(fù)責(zé),一絲不茍的工作作風(fēng)。

2、學(xué)習(xí)各種計(jì)量測量技術(shù)、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定。

3、測量前了解設(shè)計(jì)意圖,學(xué)習(xí)和校核圖紙;了解施工部署,制定測量放線方案。

4、會同建設(shè)單位、監(jiān)理單位對紅線樁測量控制點(diǎn)進(jìn)行實(shí)地校測(標(biāo)高和坐標(biāo)),進(jìn)行導(dǎo)線測量。

5、按照規(guī)定時間把測量儀器送到權(quán)威檢測部門進(jìn)行檢驗(yàn)、校正。

6、緊密配合施工,事先做好充分的準(zhǔn)備工作,制定切實(shí)可行的與施工同步的測量放線方案。

7、在整個施工的各個階段和各主要部位做好放線,驗(yàn)線工作,并要在審查測量放線方案和檢查測量放線工作等方面加強(qiáng)工作,避免錯誤和返工。

8、驗(yàn)線工作要主動,驗(yàn)線工作要從審核測量放線方案開始,在各主要階段施工前,對測量放線工作提出預(yù)防性要求,真正做到防患于未然。

9、做好對水準(zhǔn)儀進(jìn)行校核,準(zhǔn)確地測設(shè)標(biāo)高。

10、好建筑物的沉降和位移觀測工作,記錄整理觀測結(jié)果(形成書面數(shù)據(jù)和曲線圖表)。

11、好測量結(jié)果的整理;測量圖的繪制;測量資料的匯總、整理、遞交、保管等工作,確保各個數(shù)據(jù)資料準(zhǔn)確無誤。

12、好測量儀器的保養(yǎng)、維護(hù)、維修、保管工作,建立儀器臺賬。

部門書記崗位職責(zé)篇六

4、根據(jù)總的費(fèi)用請款指引對費(fèi)用報(bào)銷進(jìn)行初審,包括發(fā)票準(zhǔn)確性及附件齊全等,完成財(cái)務(wù)相關(guān)對賬及清理工作。

1、學(xué)習(xí)和掌握重要財(cái)務(wù)制度,清晰重要規(guī)則和要求;

4、擁有高度的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神,能在壓力下獨(dú)立工作。

部門書記崗位職責(zé)篇七

1)組織編制集團(tuán)年度、季度、月度財(cái)務(wù)預(yù)算,組織進(jìn)行全面預(yù)算,指導(dǎo)各地方公司全面預(yù)算管理。

2)組織監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控并根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行調(diào)整。

3)組織制定標(biāo)準(zhǔn)的各類財(cái)務(wù)報(bào)表格式,并匯編集團(tuán)公司統(tǒng)計(jì)報(bào)表,為集團(tuán)決策提供依據(jù)。

5)完成上級交辦的其他工作。

2、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)實(shí)務(wù),具有大型地產(chǎn)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)預(yù)算或財(cái)務(wù)管理等工作經(jīng)驗(yàn)者;

3、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同等職位經(jīng)驗(yàn);

5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。

部門書記崗位職責(zé)篇八

1、工程管理中心在主管副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,負(fù)責(zé)公司所屬項(xiàng)目的生產(chǎn)、技術(shù)、安全、形象管理等各項(xiàng)工作。

2、負(fù)責(zé)各種指標(biāo)的制訂、貫徹和考核工作,下達(dá)生產(chǎn)指令,制訂與調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃;。

3、負(fù)責(zé)人、財(cái)、物的配置和調(diào)動,負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備和材料的管理與控制;。

4、負(fù)責(zé)技術(shù)、質(zhì)量、安全、材料、后勤、企業(yè)形象等工作的管理與監(jiān)督;。

5、審核項(xiàng)目生產(chǎn)進(jìn)度報(bào)表,制訂作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),擬訂成本控制措施;。

6、負(fù)責(zé)合同執(zhí)行情況的監(jiān)督;。

7、負(fù)責(zé)監(jiān)督分包隊(duì)伍的管理工作;。

8、監(jiān)督按公司制度實(shí)施的各種罰款是否到位。

9、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)方針、政策、法律、法規(guī),支持工程技術(shù)人員正確行使職權(quán);。

14、組織解決項(xiàng)目施工中的重大技術(shù)問題,負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的技術(shù)業(yè)務(wù)指導(dǎo);。

17、制定技術(shù)攻關(guān)計(jì)劃和質(zhì)量改進(jìn)措施;。

18、負(fù)責(zé)組織工程質(zhì)量評定工作,對質(zhì)量不合格項(xiàng)進(jìn)行分析、研究并做出處理意見;。

19、審批一般不合格的糾正措施、并進(jìn)行驗(yàn)證;。

20、負(fù)責(zé)應(yīng)用和推廣新設(shè)備、新技術(shù)、新工藝、新材料,審查技術(shù)改進(jìn)獎勵方案;。

21、負(fù)責(zé)建立、健全公司技術(shù)和質(zhì)量管理制度,對各項(xiàng)目is09001:20xx質(zhì)量保證體系的貫徹實(shí)施進(jìn)行檢查和輔導(dǎo)。

22、負(fù)責(zé)對各項(xiàng)目的每月一次綜合檢查評比,并對有關(guān)人員進(jìn)行一次考核。

部門書記崗位職責(zé)篇九

4、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)投資項(xiàng)目交易架構(gòu)、投資條款、退出機(jī)制的設(shè)計(jì);

6、尋求創(chuàng)新業(yè)務(wù)(如長租公寓、聯(lián)合辦公等)的拓展合作;

7、協(xié)調(diào)各條線資源,配合總部財(cái)務(wù)部設(shè)計(jì)項(xiàng)目融資方案;

8、負(fù)責(zé)拓展、建立并維護(hù)與合作伙伴、政府部門的良好關(guān)系,保障項(xiàng)目順利推進(jìn)。

1、80后,統(tǒng)招211大學(xué)本科及以上;

2、8年以上投資工作經(jīng)驗(yàn),3年以上知名商業(yè)地產(chǎn)投資背景;

3、具有商業(yè)地產(chǎn)投資并購經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)2―3個及以上成功投資并購項(xiàng)目;

4、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判和溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神,對商業(yè)地產(chǎn)投資事業(yè)充滿熱情;

5、具有一定的商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目渠道與資源,人脈關(guān)系較廣。

部門書記崗位職責(zé)篇十

在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部門的各項(xiàng)工作。

負(fù)責(zé)組織制定內(nèi)部管理制度和工作程序,并監(jiān)督執(zhí)行。

帶領(lǐng)部門人員實(shí)現(xiàn)公司的各項(xiàng)工作任務(wù)指標(biāo)。

負(fù)責(zé)審核派單工作,準(zhǔn)確理解顧客意圖。

經(jīng)常檢查、督促、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)師的工作,對其設(shè)計(jì)及圖紙預(yù)算結(jié)果負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

收集各種信息,制定內(nèi)部人員培訓(xùn)計(jì)劃,開拓設(shè)計(jì)師的視野,增強(qiáng)交往溝通能力。

組織執(zhí)行客戶資源統(tǒng)計(jì)制度,并進(jìn)行綜合分析,每月向總經(jīng)理及時匯報(bào)。

就本部門人員的薪酬分配、培訓(xùn)、晉升等向人事部提出建議方案。

按時執(zhí)行部門例會制度,指導(dǎo)員工工作,進(jìn)行工作總結(jié)。

就部門出現(xiàn)的緊急情況作出處理、決策,并承擔(dān)責(zé)任。

每月25日向總經(jīng)理提交個人《述職報(bào)告》、下月工作計(jì)劃,并口頭匯報(bào)思想。

完成公司規(guī)定的其它工作。

部門書記崗位職責(zé)篇十一

1、提供項(xiàng)目管理的規(guī)則和方式,培養(yǎng)項(xiàng)目管理人員。

2、制定研發(fā)規(guī)范。

3、研發(fā)崗位設(shè)置,制定崗位說明。

4、項(xiàng)目管理人才培訓(xùn)。

5、流程的監(jiān)控。

6、制定開發(fā)計(jì)劃。

7、制定開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)。

8、監(jiān)督開發(fā)計(jì)劃的實(shí)施

9、監(jiān)督開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施。

10、管理研發(fā)人員的工作分配。

11、制定研發(fā)人員的培訓(xùn)計(jì)劃。

12、組織研發(fā)成果的鑒定和評審。

13、分析總結(jié)研發(fā)過程的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

14、監(jiān)控每個項(xiàng)目的執(zhí)行情況。

15、匯總每個項(xiàng)目的可重用成果,形成內(nèi)部的資源庫。

16、質(zhì)量控制。

17、根據(jù)市場動態(tài)預(yù)測制定公司發(fā)展目標(biāo)。

18、部門內(nèi)部的建設(shè)、崗位定義、崗位職責(zé)要求、員工考核、隊(duì)伍建設(shè)、資源調(diào)度。

19、協(xié)助公司管理層進(jìn)行任務(wù)規(guī)劃、進(jìn)展的調(diào)控工作。

部門書記崗位職責(zé)篇十二

1、自愿承擔(dān)和獨(dú)自勝任會計(jì)核算、會計(jì)審計(jì)和會計(jì)分析工作。

2、有一定專業(yè)知識,自覺研究和正確執(zhí)行會計(jì)政策和會計(jì)準(zhǔn)則。

3、熟悉會計(jì)軟件(金蝶財(cái)務(wù)軟件)的使用,獨(dú)立制作或?qū)徍斯矩?cái)務(wù)報(bào)表,按要求及時提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及分析報(bào)告。

4、自覺進(jìn)行業(yè)務(wù)知識提升,主動參加線上或線下的專業(yè)知識更新培訓(xùn)和會計(jì)崗位技能考核。

5、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出。

6、工作認(rèn)真踏實(shí),具有一定的專業(yè)判斷力和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范意識,及時匯報(bào)并提出化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的建議和實(shí)施方案。

7、對經(jīng)濟(jì)合同中涉及財(cái)務(wù)的內(nèi)容把關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行收付款時間及財(cái)務(wù)相關(guān)制度。

8、及時統(tǒng)計(jì)往來賬款的賬齡情況,協(xié)助相關(guān)部門催促賬款,確保往來賬款的交易安全。

9、及時記賬、對賬、算賬、調(diào)賬、報(bào)賬。及時盤點(diǎn)庫存及固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等相關(guān)物資及信息。

10、及時按規(guī)定合理計(jì)稅和納稅。

1、認(rèn)真遵守國家法律法規(guī),無職業(yè)違法違規(guī)記錄,具有會計(jì)從業(yè)資格證書。

3、身體健康,具有5–10會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。

4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程,有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力,有積極進(jìn)取精神和晉升的欲望。

5、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和專業(yè)壓力應(yīng)對能力。

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