品質(zhì)改善報告書(實用18篇)

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品質(zhì)改善報告書(實用18篇)
時間:2023-11-22 09:39:07     小編:ZS文王

通過撰寫報告,我們可以對問題進行深入的分析,并提出解決方案。寫完報告后,要進行審校和修改,確保語法、拼寫和邏輯的準確性和連貫性。這些報告范文涵蓋了各個領(lǐng)域和主題,包括市場研究、項目管理、科學(xué)研究等。

品質(zhì)改善報告書篇一

為了提升公司的品質(zhì),我司內(nèi)部進行改善,將從人力、設(shè)備、材料、工藝、工作環(huán)境方面進行改善,使其達到貴司的品質(zhì)標準要求。

我司前段時間所出現(xiàn)的問題點做如下不良原因分析及改善對策:

主要原因:維修員維修補料使用散料造成,維修作業(yè)時未按【散料使用規(guī)范】作業(yè),沒有對散料進行測試和經(jīng)品管確認,私自將物料補上。

檢并做好維修標識出貨,以便后續(xù)追溯;

主要原因:我司目前采用半自動印刷機印制電路板,印刷員錫膏添加不及時,沒有及時檢查錫膏量,印刷少錫,導(dǎo)致爐后焊接少錫。

主要原因:錫珠,錫渣為后焊作業(yè)時產(chǎn)生。

改善對策:后續(xù)增加一工位對錫渣、錫珠進行專揀,同時,對我司目前使用的焊接材料純度進行檢測,如不符合貴司焊接品質(zhì)要求,我司重新選擇焊接材料供應(yīng)商,評估供貨質(zhì)量,選擇高純度的焊接材料,合理科學(xué)的配置助焊劑,對波峰焊的運行速度、焊接溫度進行調(diào)整,手工焊接加強對焊接人員的焊接技能培訓(xùn),使其熟練的掌握焊接技能,達到好的焊接品質(zhì)。

改善對策:后續(xù)我司重新制定防震的包裝方式,使其減少運輸中得震動,防止元件損壞。

我司后續(xù)針對這些問題點,從工廠綜合管理方面加以改善:a:工藝部負責人對現(xiàn)場作業(yè)人員制定相關(guān)的培訓(xùn)資料加以培訓(xùn)并考核,考核合格后方可上崗作業(yè);對參與產(chǎn)品作業(yè)的品質(zhì)檢驗人員進行重難點工序、產(chǎn)品隱患鑒別力的培訓(xùn),讓作業(yè)人員在產(chǎn)品上線之前對所執(zhí)行工序有一目了然的認知,清楚做什么,怎么做,做成什么狀態(tài)。

b:作業(yè)過程中相關(guān)負責人對作業(yè)人員進行實踐技能在培訓(xùn),及時糾正錯誤作業(yè)方法,品質(zhì)人員對作業(yè)人員的作業(yè)方法及其它注意事項進行嚴格的監(jiān)督稽核。

c:規(guī)范異常反饋機制,使得異常發(fā)生時能夠得到及時有效的處理和相關(guān)責任單位追蹤改善效果至結(jié)案。

d:現(xiàn)場的環(huán)境進行及時的全方位清潔,確保作業(yè)環(huán)境符合產(chǎn)品生產(chǎn)的要求,smt實行靜電及無塵車間,作業(yè)人員嚴格安靜電管理及無塵車間著裝。

e:我司對現(xiàn)有生產(chǎn)現(xiàn)場已進行重新規(guī)劃、整理,增值生產(chǎn)輔助工具及工治具與維修備品,已引進輔助檢查工具aoi,對不在適合生產(chǎn)需要的工具進行更新。

f:所有的sop、sip及其他相應(yīng)文件進行精確編寫,各部門在對文件實施的過程中一定注重細節(jié),嚴格執(zhí)行相關(guān)作業(yè)標準,確保產(chǎn)品品質(zhì)。

報告人:**。

 xxx。

品質(zhì)改善報告書篇二

xx。

指導(dǎo)老師:

作為當代的大學(xué)生,尤其是對于即將跨入大三的我們來說,只在學(xué)校內(nèi)學(xué)習]課本知識是遠遠不夠的,必須理論與實踐相結(jié)合,將知識應(yīng)用于實踐,在實踐中長知識。

什么是產(chǎn)品質(zhì)量工程?這個專業(yè)適合干哪方面的工作?此專業(yè)的前途如何?帶著這些問題,今年暑假期間,我有幸來到了中遠船務(wù)工程集團舟山分公司,在陳愷永經(jīng)理、何君華主任的帶領(lǐng)和幫助下我在質(zhì)量管理部門進行了為期16天的實習。

小時候就來過美麗的舟山群島,但那個時候感興趣的僅僅是美麗的海濱風光?,F(xiàn)在明白了沿海城市不光有著美麗的風景,還有著發(fā)達的經(jīng)濟。也是所謂的“靠山吃山,靠水吃水?!敝羞h船務(wù)工程集團有限公司舟山分公司是中遠集團的三級子公司、中遠船務(wù)集團屬下的、正在建設(shè)中的大型船舶修造企業(yè),于20xx年6月8號正式投產(chǎn)。公司總體規(guī)劃為廠區(qū)面積193萬平方米,岸線4060米,生產(chǎn)規(guī)模為六塢九泊位,計劃總投入30多億元,分四期建設(shè),到20xx年建成集船舶、海工修理、改裝和制造的全國,世界一流的修造船基地。公司位于浙江省舟山群島南部海域的六橫島西北端,是南北海運與長江水道“t”型交匯口的咽喉要沖和西太平洋航運網(wǎng)絡(luò)的重要地理樞紐。公司毗鄰國際航運主航道,地處內(nèi)海,具有天然的防浪避風條件,優(yōu)越的深水岸線、深水航道、深水錨地和腹地資源。公司目前擁有15萬噸級干船塢一座、200米碼頭一座;在建15萬噸級船塢接長工程、8萬噸船塢、30萬噸級船塢和2座30萬噸級碼頭;擁有大批經(jīng)驗豐富、技術(shù)精湛的修船專家、工程技術(shù)人員和現(xiàn)代化的管理人員,在修船管理領(lǐng)域有著成熟的管理模式和管理經(jīng)驗。公司遵循“以人為本,科學(xué)管理,科技”的治企方略,強化經(jīng)營生產(chǎn)管理,投產(chǎn)頭一年來,就承修了全球各類集裝箱船、散貨船、油船、化學(xué)品船120多艘,客戶遍布韓國、希臘、美洲、歐洲、亞洲、香港和大陸等地,打響了cosco(zhoushan)shipyard的修船品牌。

雖然由于公司對我們實習學(xué)生的安全保護不允許到生產(chǎn)現(xiàn)場實地見習,但經(jīng)過兩星期的實習,我還是對公司質(zhì)量管理運行狀況和何進行質(zhì)量檢驗的流程有一定的了解。

公司正式在編質(zhì)量工作人員120多名,其中質(zhì)量管理人員8+3+1模式,即由8名單船質(zhì)量主管,3名質(zhì)量部門經(jīng)理主任并和公司老總組成。其余為質(zhì)量檢驗人員110多名,分布在船體工區(qū),機電工區(qū),涂裝工區(qū),物流工區(qū)四大分區(qū)。為了使修船質(zhì)量滿足船舶行業(yè)的'規(guī)定要求。按照企業(yè)管理]和質(zhì)量管理的要求,必須對修船生產(chǎn)的采購產(chǎn)品、外協(xié)產(chǎn)品、生產(chǎn)過程產(chǎn)品和最終產(chǎn)品的質(zhì)量實施檢驗。在修船生產(chǎn)過程中,除了嚴格執(zhí)行國家“產(chǎn)品質(zhì)量法”、“計量法”以外,還采用國家標準、船舶行業(yè)標準、船級社規(guī)范、國際公約、產(chǎn)品圖樣、工藝文件、合同要求、作為修船產(chǎn)品質(zhì)量規(guī)定要求和檢驗結(jié)果確認的依據(jù)。

公司對產(chǎn)品質(zhì)量檢驗采用三級報檢的制度,即:施工人員自檢和互檢、工區(qū)質(zhì)量檢驗員專檢和公司質(zhì)量管理部質(zhì)量主管最終檢驗。從施工計劃開始到施工項目完成,整個過程都嚴格實行了三級報檢制度,并且進行書面報檢。

此次實習我主要做的是質(zhì)量管理員的工作,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織員工學(xué)習、宣傳、貫徹和執(zhí)行公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量體系文件及質(zhì)量管理規(guī)章度是我們質(zhì)量管理員的主要職責。實習期間我主要任務(wù)是幫助質(zhì)量部門進行質(zhì)量體系文件的編寫、審閱和修改。作為公司質(zhì)量管理員,我們必須對公司產(chǎn)品的質(zhì)量管理工作負責。

品質(zhì)改善報告書篇三

(一)工業(yè)產(chǎn)品方面。

目前,全縣共有工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)(小作坊)56家,涉及的產(chǎn)品主要為建筑模板、水泥、肥料、燒結(jié)磚、眼鏡硫酸、棉絮制品、冶金、混凝土輸水管、透水磚、家私、塑膠管等,其中屬于工業(yè)產(chǎn)品許可證產(chǎn)品目錄內(nèi)的生產(chǎn)企業(yè)7家,現(xiàn)獲證企業(yè)7家。

上半年,我縣共完成8類11家企業(yè)16個批次產(chǎn)品的抽樣工作,合格11個批次產(chǎn)品,不合格3個批次產(chǎn)品,2個批次產(chǎn)品正在檢驗中,合格率79%,同比上升23個百分點。

(二)食品安全方面。

目前,我縣共有食品生產(chǎn)企業(yè)(小作坊)59家,涉及的產(chǎn)品主要為白酒、大米、植物油、豆腐、面條、糕點、醬腌菜、米粉、醬油及醋、飲用水、肉制品雪菜等,其中獲證企業(yè)10家,生產(chǎn)許可證11張。

上半年,共抽取縣內(nèi)46家企業(yè)及小作坊產(chǎn)品抽檢樣品76批次,其中合格72批次,其中包括兩個委托檢驗樣品,不合格4批次,合格率為95%。

(三)特種設(shè)備監(jiān)察方面。

截止6月25日,全縣共有特種設(shè)備使用單位52家,特種設(shè)備總數(shù)205臺,比20xx年增加17臺,增長8.3%。未發(fā)生一起安全事故,無人員傷亡。

(四)計量工作。

1.計量器具檢定工作。

2.計量管理工作。

一是民生計量工作。開展集貿(mào)市場計量器具專項整治行動金銀首飾計量專項整治。共免費檢定集貿(mào)市場106臺計量器具,并對6家金銀首飾銷售店進行了計量檢查,在集貿(mào)市場現(xiàn)場查獲5臺(件)作弊計量器具,責令整改計量器具12臺(件),責令整改2家。

二是能源計量工作。加大對納入萬家用能企業(yè)市、縣人民政府確定的重點用能單位監(jiān)管工作,并與重點用能企業(yè)簽訂《共同推進節(jié)能降耗能源計量工作職責書》,按照市局文件要求,制定玉屏縣萬家企業(yè)重點用能單位能源計量審查實施方案,將貴州科特林水泥有限公司確定為今年首批審查企業(yè)。

(五)標準化工作。

全力推進農(nóng)業(yè)標準化工作。按照《玉屏侗族自治縣農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)項目建設(shè)實施方案》的要求,一是積極申報玉屏油茶地理標志標志產(chǎn)品。二是配合省林科院加快制定《貴州省油茶生產(chǎn)與加工標準體系建設(shè)》。大力推進《簫笛》國家標準申報工作。從制定的原因目的、制定的優(yōu)勢、制定關(guān)鍵控制點、制定后的社會經(jīng)濟效益四個方面編制了《簫笛》國家標準的編制說明,并已提交申報申請書。

(六)執(zhí)法打假。

半年來共辦理行政執(zhí)法案件6個,其中一般程序案件2個,簡易程序4個,涉及食品、計量器具組織機構(gòu)代碼方面。

截止6月25日,共受理質(zhì)量投訴1起,已責令整改完畢。

(一)抽查情景表。

(二)存在的問題及原因分析。

工業(yè)產(chǎn)品方面。主要不合格產(chǎn)品為混凝土模板膠合板、裝配眼鏡、預(yù)拌混凝土,不合格項分別為順紋、柱鏡軸位偏差、坍落度,經(jīng)分析不合格原因:一是企業(yè)未對生產(chǎn)工藝進行嚴格把關(guān),標準不熟,質(zhì)量意識不強;二是從業(yè)人員職責心不強,素質(zhì)不高;三是沒有按照標準生產(chǎn)。食品安全方面。從抽樣結(jié)果來看此次抽樣不合格產(chǎn)品為白酒,白酒不合格原因為甜蜜素糖精鈉超標,主要是由于小作坊生產(chǎn)者對食品添加劑的認識不夠、對食品安全不夠重視,沒有嚴格執(zhí)行標準,在生產(chǎn)加工過程中非法使用食品添加劑,白酒中非法使用甜蜜素、糖精鈉,主要原因是為降低成本調(diào)節(jié)產(chǎn)品口感。特種設(shè)備監(jiān)察方面。主要存在企業(yè)主體職責意識不強,許多企業(yè)主要負責人對監(jiān)察機構(gòu)檢驗機構(gòu)的`意見僅是塘塞、被動消極地應(yīng)付檢查,沒有作好特種設(shè)備至關(guān)重要的后續(xù)管理;未辦理安裝告知手續(xù)、未經(jīng)檢驗使用或者超檢驗周期使用、未辦理特種設(shè)備使用證、未建立特種設(shè)備技術(shù)檔案資料、部分操作人員特種設(shè)備作業(yè)證或者未掛證上崗設(shè)備安全附件超檢驗周期使用或者未經(jīng)檢驗使用等違法現(xiàn)象。計量方面。主要存在計量器具檢定的自覺性不強,檢定率還有待提高等問題,其原因主要是計量器具的使用者對計量法律法規(guī)的認識不夠,計量意識不強;標準化方面。

農(nóng)業(yè)標準化工作推動難度大,主要是企業(yè)對農(nóng)業(yè)標準化工作的重要性緊迫性認識不足,缺乏明確的指導(dǎo)思想工作目標;農(nóng)民的傳統(tǒng)生產(chǎn)習慣慣性大;標準管理工作還有待進一步加強,標準備案標準登記工作開展力度小,主要是企業(yè)自覺性不高,標準化法律法規(guī)意識不強等原因;行政執(zhí)法方面。主要是食品生產(chǎn)企業(yè)濫用添加劑,組織機構(gòu)代碼方面主要是超期未換證問題。

一是繼續(xù)幫忙企業(yè)解決產(chǎn)品質(zhì)量檢驗中的困難,加大宣貫《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《食品安全法》、《計量法》、《標準化法》《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》等法律法規(guī)的力度,提高法制意識,加強從業(yè)人員培訓(xùn),異常是小作坊從業(yè)人員的培訓(xùn),提高從業(yè)素質(zhì),增強安全意識法律意識。

二是加大查處力度開展不合格企業(yè)的后處理工作,對抽查產(chǎn)品質(zhì)量不合格的生產(chǎn)企業(yè)按照有關(guān)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定予以行政處罰。針對抽查反映出的質(zhì)量問題,結(jié)合本轄區(qū)實際,經(jīng)過舉辦產(chǎn)品質(zhì)量分析會、不合格廠長經(jīng)理培訓(xùn)班或進行重點約談等方式,嚴格管理,提高產(chǎn)品質(zhì)量,努力把質(zhì)量安全問題解決在萌芽狀態(tài)。

三是以服務(wù)指導(dǎo)企業(yè)為主,幫忙企業(yè)消除隱患,堅持在服務(wù)中監(jiān)管、在監(jiān)管中規(guī)范、在規(guī)范中消除隱患;對拒不整改的企業(yè)報縣政府縣安委會或縣食安委,提請縣安委會或縣食安委掛牌督辦,堅決依法查處各類違法行為,加大力度打擊各類違法行為。

品質(zhì)改善報告書篇四

將每三個月劃為一個周期,計劃在一年內(nèi)達成階段性目標,即有效改善基地現(xiàn)場管理中的不足和缺陷,進一步將公司制度和管理模式標準化、統(tǒng)一化,使服務(wù)品質(zhì)得到更好的提升,對外展示優(yōu)質(zhì)管理隊伍形象。第一周期:

一、客戶服務(wù)方面工作計劃(物業(yè)服務(wù)中心前臺)。

1.針對目前客服人員的現(xiàn)狀制定培訓(xùn)計劃(如:服務(wù)意示、電話禮儀、公司制度、財務(wù)制度、法律法規(guī)、物業(yè)服務(wù)知識等)。

2.專業(yè)知識不夠全面,對公司的制度不夠熟悉,對項目情況不熟悉,很少去現(xiàn)場實地查看(樓道、業(yè)主溝通)。

3.完善資料管理和倉庫管理,業(yè)主信息建檔情況不夠詳細(紙質(zhì)檔案和電子檔案)。

4.客服部安排專人對資料管理、辦公室管理、倉庫管理按照公司的管理標準重新梳理。

5.針對目前客服部的問題,要求各部門將問題先報于前臺,做好記錄,由前臺派單,然后跟進回訪等。

二、秩序維護管理方面提升計劃。

1.秩序維護工作的現(xiàn)狀和缺陷。

1)秩序維護員隊伍建設(shè)規(guī)范,隊員的綜合素質(zhì)統(tǒng)一;門崗敬禮和語言使用規(guī)范、標準和處理事情靈活;各項管理措施和規(guī)定的執(zhí)行力度有待加強;外觀形象氣質(zhì)提升,形體動作要求標準。2)隊員的積極主動性不強。

3)文明禮貌用語,標準操作要規(guī)范。要做詳細的培訓(xùn)計劃,使親情服務(wù)在每一個細節(jié)中體現(xiàn)出來。

1)招聘合格人員,增加秩序維護人員力量,將隊員的情況在派出所備案。同時加強考核力度,實施末位淘汰制,淘汰不合格的人員。教育員工增強愛崗敬業(yè)的精神,樹立危機防范意識,實現(xiàn)人防、物防、技防三級聯(lián)動的有機結(jié)合,切實可靠地做好小區(qū)公共安全秩序防范工作。目前工作改變秩序維護隊伍的外觀形象,增加對業(yè)主的親和力和溫馨感,對不良分子增加震懾力。

2)堅持定期隊列訓(xùn)練,強化秩序維護隊員的形體訓(xùn)練,提高他們的紀律執(zhí)行意識,通過持之以恒地訓(xùn)練,下大力氣糾正不規(guī)范的行為,使秩序維護隊員的外觀形象和氣質(zhì)逐步得到改變和提高。3)實行帶隊交接班制度。

4)加強大門崗敬禮行為的教育和培訓(xùn),努力提高大門崗的文明執(zhí)勤行為,掌握流程中各個環(huán)節(jié)的標準要領(lǐng),使客戶感覺有一種尊貴感。

5)加強門崗控制,嚴格執(zhí)行外來人員進出小區(qū)登記制度,和車輛收費制度。加強管理力量,高峰時段加派人員服務(wù),同時上下班高峰期秩序維護隊隊長或者經(jīng)理到必須到大門崗現(xiàn)場指導(dǎo)工作,在現(xiàn)場隨時掌控大門崗的動態(tài)。

6)嚴格控制施工人員憑出入證在每天按時出入園區(qū),并按規(guī)定的時段進行裝修施工;及時糾正裝修現(xiàn)場和園區(qū)現(xiàn)場巡檢發(fā)現(xiàn)的違規(guī)現(xiàn)象與異常行為,與監(jiān)控中心積極聯(lián)動在周界報警后、消防報警兩分鐘內(nèi)到現(xiàn)場查看情況。小事及時處理,大事立即上報。

7)每天專職領(lǐng)導(dǎo)查崗頻次1-2次,確保全體不間斷巡視,發(fā)現(xiàn)異常情況立即得到糾正。8)上崗前對著裝規(guī)范。

9)加強提高執(zhí)行力的教育,對執(zhí)行不力的現(xiàn)象堅決納入績效考核的范疇。使員工在工作中有熱情和緊張感。

10)定期開展員工交流會,傾聽員工心聲,解決員工在工作中提出的問題和生活中遇到的困難。

3.達到效果:

1)明顯改變秩序維護員的外觀形象,達到精神抖擻、敬禮標準,靈活掌握。

2)減少安全防范的漏洞,為小區(qū)業(yè)主提供良好的生活環(huán)境。將親情服務(wù)在每個崗位每個員工身上推廣。

3)通過培訓(xùn)和教育,各項管理措施和規(guī)定的執(zhí)行力度能夠得到有效加強。

4.評判方法。

檢查現(xiàn)場來訪登記、臨時車輛停放記錄和突發(fā)事件處理記錄。

三、消防管理方面的提升計劃。

1.規(guī)范消防管理工作現(xiàn)狀。

1)設(shè)施設(shè)備防火卷窗門能否正常開、關(guān),消防主機能否正常運行。2)消防應(yīng)急預(yù)案的制定及演練。

3)防火門能否正常開、關(guān),消火栓、門框能否正常開、關(guān)。2.提升品質(zhì)的措施。

1)消防設(shè)施設(shè)備全面檢查。2)地址編碼點位確認。

3)相關(guān)設(shè)施設(shè)備的正常操作(聯(lián)系廠家進行培訓(xùn))。4)消防警鈴報警后的處理方式、流程。5)各類消防器材的正確使用。

6)監(jiān)控室管理要求及進入監(jiān)控室的管理規(guī)定。

1)以“預(yù)防為主,防消結(jié)合”將各類消防隱患消滅在萌芽狀態(tài)。2)給業(yè)主一個安寧舒適的生活環(huán)境提供安全保障,減少業(yè)主的生命和財產(chǎn)的損失。

4.評判方法。

通過定期和不定期檢查相關(guān)設(shè)施設(shè)備來判定相關(guān)工作。

第二周期:

一、物業(yè)基礎(chǔ)服務(wù)方面提升品質(zhì)的計劃(片區(qū)管理員)。

1.基礎(chǔ)服務(wù)現(xiàn)狀和缺陷。

1)統(tǒng)計各樓棟單元入住戶,出租戶情況,封陽臺情況,封不銹鋼防盜網(wǎng)情況、寵物飼養(yǎng)情況及類型。

2)業(yè)主對物業(yè)服務(wù)工作缺乏正確的理解和支持,個別業(yè)主有不文明的行為,影響小區(qū)整體品質(zhì)的提高和其他業(yè)主的正常生活,各業(yè)主交費及催費(物業(yè)服務(wù)費)情況。

3)客服服務(wù)的專業(yè)化水平不高;辦理裝修接待時對裝修材料不能堆放在公共區(qū)域的管理規(guī)定強調(diào)力度不夠;檔案管理工作有缺陷。4)客服人員對樓層的巡視力度不夠,與業(yè)主的溝通不夠造成小區(qū)的公共樓道內(nèi)擺放大量的雜物,占用公共通道的現(xiàn)象很嚴重。5)標識系統(tǒng)存在脫落和缺少現(xiàn)象,需重新統(tǒng)計。

6)各大堂內(nèi)部的通知欄缺失嚴重,通知或海報粘貼不規(guī)范,甚至有業(yè)主私自粘貼廣告的現(xiàn)象。7)對違章裝修統(tǒng)計。8)商鋪店外經(jīng)營管理。

2.提升品質(zhì)的措施。

1)落實客服人員的服務(wù)培訓(xùn)知識,加強管理員對各類事件的處理程序,(如:裝修申批程序、突發(fā)事件處理程序、法律法規(guī)、應(yīng)知應(yīng)會、溝通技巧等)培訓(xùn)后現(xiàn)場考試并結(jié)合日??冃Э己耍缓细裾呓o予學(xué)習機會,再次考試不合格則調(diào)離現(xiàn)行崗位,另作安排。2)加強與業(yè)主面對面的溝通和交流深度,個別不文明行為的業(yè)主采取個別交流、做其親屬的工作;辦理裝修手續(xù)時加大對裝修材料、裝修垃圾不能堆放在公共區(qū)域的宣傳溝通的力度,以取得業(yè)主的理解與支持。每人每天不少于二戶,并做好記錄。3)完善檔案資料的管理,整理全面的資料。

檢查資料,現(xiàn)場巡視,逐戶溝通。

1.保潔管理工作現(xiàn)狀缺陷1)保潔工作死角,及時清理。

2)保潔人員力量不足,專業(yè)化水平不扎實。工作質(zhì)量標準不統(tǒng)一。(公司環(huán)境部協(xié)助)。

3)室外建筑小品上光澤,有積灰。垃圾箱,扶手積灰。4)綠化帶內(nèi)垃圾定期清理。

2.提升品質(zhì)的措施。

1)每周定期組織所有保潔員對公共部位集中清理,安排保潔工作不留死角,改進工作質(zhì)量的考核方法,建立員工勞動檔案,為摸索量化管理和考核準備基礎(chǔ)。

2)制定每月培訓(xùn)計劃,加強培訓(xùn)力度,便于掌握和保持高質(zhì)量的水平,提高專業(yè)化能力。

3)主管每天實行班前班后會議,對當天工作中存在的問題及時提醒,做好工作部署,并做好相應(yīng)的會議記錄。4)保潔主管要做好每天的巡查記錄,并存檔備案。

5)制定保潔區(qū)域工作流程,工作標準、工作程序、清潔計劃6)及時在拖地后或地面潮濕的情況下擺放“小心地滑”標識;廁所洗手臺面擺放干毛巾,及時擦除水漬。

3.達到效果。

現(xiàn)場檢查,現(xiàn)場測試,查看記錄。

三、綠化管理方面提升品質(zhì)的方案。

1.綠化管理1)規(guī)范綠化管理。

2)制定養(yǎng)護計劃,無月、周、日工作計劃。3)建立植物臺賬。

4)喬木掛牌(名、科目、習性、養(yǎng)護注意事項)2.措施。

1)制定月、周、日工作計劃。2)冬天植物要做好防寒處理。3)夏天施水。

現(xiàn)場檢查,現(xiàn)場測試,查看記錄。第三周期:

1.裝修管理工作現(xiàn)狀和缺陷。

1)裝修材料、裝修垃圾隨意堆放路面的情況較多。

2)外立面封陽臺、封防盜網(wǎng)裝修現(xiàn)象比較嚴重,對其數(shù)量統(tǒng)計。3)規(guī)范空調(diào)外機安裝管理。4)規(guī)范外立面安裝涼衣架管理。

1)裝修前管理員將小區(qū)裝修的禁止、限制要求和注意事項事先書面和口頭明確告知業(yè)主,特別強調(diào)搬運裝修材料必須避開電梯上下的高峰時段,同時必須卸入戶內(nèi)。自行清運建筑垃圾必須裝袋在規(guī)定的時間外運到指定地點等裝修管理注意事項。

2)散裝的黃沙、石料進入小區(qū)時,門崗必須明確告知不能堆放在路面,秩序維護部主管立即增派巡邏崗隨車前往現(xiàn)場督促,杜絕任意占用公共區(qū)域的行為。

3)合理配置裝修現(xiàn)場巡管人員力量,即日起增加裝修現(xiàn)場巡視頻次,開展裝修專業(yè)知識培訓(xùn),及時勸阻違規(guī)行為,必要時報告行政主管部門處理。

4)對個別裝修違章現(xiàn)象,逐個溝通做工作,促其整改。

5)對已經(jīng)存在的違章現(xiàn)象,先上門溝通,發(fā)整改通知書、預(yù)期不改者報相關(guān)政府部門協(xié)商處理。

3.達到效果。

檢查資料,現(xiàn)場巡視,逐戶溝通。

第四周期。

一、設(shè)備設(shè)施管理方面提升計劃。

1.設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護及運行的現(xiàn)狀和缺陷。

1)由于公共設(shè)施設(shè)備運行**年,開發(fā)公司在移交過程中并沒有正式的移交,而公共設(shè)施設(shè)備處于實際接管狀態(tài),大部分設(shè)施設(shè)備過了保質(zhì)期,沒有得到很好的維護保養(yǎng),部分硬件無法正常運行。2)保障維修及時性。

3)明確工程維修人員的分工。

4)規(guī)范工程負責人管理,使很多工作在安排銜接過程中出現(xiàn)脫節(jié)。5)各項目按工程手冊操作。

6)園區(qū)內(nèi)公共用電部位需全部梳理,減少公共用電損失。7)制定各個環(huán)節(jié)的養(yǎng)護計劃。

8)水泵房設(shè)備、管道、閥門養(yǎng)護跟進(設(shè)備表面較臟,油漆脫落情況嚴重,標識不足)。

9)監(jiān)控和樓宇對講系統(tǒng)常見故障的處理能力不足。10)處理業(yè)主報修的速度快捷。11)規(guī)范裝修監(jiān)管現(xiàn)場的控制力度。12)沒有建立完整的小區(qū)設(shè)備臺賬。13)擋鼠板制作。14)機房設(shè)備運行牌。

二、提升品質(zhì)的措施。

1、盡快與開發(fā)公司聯(lián)系解決業(yè)主家滲水的問題及外墻滲水問題。

2、對設(shè)備運行管理人員進行全面、系統(tǒng)的應(yīng)知應(yīng)會知識培訓(xùn),每周一次兩小時,一月考試一次。強化落實日常養(yǎng)護計劃,嚴格按標準進行保養(yǎng),并做好記錄。要求每個工程人員必須對小區(qū)熟透,哪里有問題能及時直到處理。

3、落實檢查制度和區(qū)域管理責任分工,提高設(shè)備設(shè)施養(yǎng)護的水平,提高檢查和排除故障的技能,提高對小區(qū)設(shè)備設(shè)施的全面熟悉和掌握能力,杜絕違章用電和消除不安全的操作隱患。

4、開展小區(qū)設(shè)備設(shè)施現(xiàn)狀大檢查,對檢查結(jié)果落實有效的措施,如清潔設(shè)備、油漆表面、緊固螺栓、調(diào)節(jié)間距,校調(diào)水平、加油潤滑、增添加固標識、設(shè)備房和表箱及時關(guān)門上鎖、公共桌凳和護欄的加固刷漆等措施。

5、落實專人加強對小區(qū)裝修現(xiàn)場的監(jiān)管力度,防止發(fā)生違章裝修的行為。特別是對裝修圖紙和現(xiàn)場的管理跟進。

6、要求電梯維保單位對業(yè)主經(jīng)常提出的問題及時整改,并做分析報告,及時與業(yè)主溝通解釋。

7、加強教育,快捷處理業(yè)主報修事項,業(yè)主報修后必須在15分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場處理,不得有拖拉現(xiàn)象。嚴格按照公司的體系文件精神運作。

8、建立完整的小區(qū)設(shè)備臺帳。

三、達到效果:

1、通過專業(yè)培訓(xùn)和系統(tǒng)熟悉小區(qū)的設(shè)備設(shè)施,使工程維修人員能夠掌握應(yīng)知應(yīng)會的知識和小區(qū)的整體情況,今后新員工入職后必須通過此類專業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)工作保持常態(tài)實施。

2、提高小區(qū)設(shè)備設(shè)施的完好率,及時消除安全隱患。

3、提高電梯運行的安全系數(shù)。

4、明確工程維修人員的養(yǎng)護和檢查設(shè)備設(shè)施的區(qū)域責任,提高其主觀能動性,為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

四、評判方法。

查看記錄和表單,現(xiàn)場檢查、評估。

品質(zhì)改善報告書篇五

非典型肺炎在我國的突發(fā)與傳播,震撼了全社會,生命安全與健康成為社會各界關(guān)注的共同話題。對人類而言,在避風雨,防蟲獸,改善嚴寒酷暑下的生存上,建筑是保護人類生命安全與健康的一條極為重要的自衛(wèi)防線。

建筑的發(fā)展和進步,也不斷地加強著這種防衛(wèi)能力?,F(xiàn)代科技和材料在建筑中的大量使用,一方面提高了建筑的舒適、便利、美觀和堅固;但另一方面各種化工建材、現(xiàn)代家俱和設(shè)備系統(tǒng)的增多,建筑密閉性的增強,造成了現(xiàn)代建筑中普遍存在的空調(diào)過渡、通風不良、空氣污染,室內(nèi)環(huán)境惡化。特別是室內(nèi)空氣的被污染對人類生命安全和健康又構(gòu)成了潛在的威脅,引發(fā)出許多新的疾病。人類如何在建筑設(shè)計中解除這種威脅,不斷為自己構(gòu)筑起自衛(wèi)的新防線,將成為建筑領(lǐng)域的一個持久性課題。

室內(nèi)空氣污染構(gòu)成及其危害。

自二十世紀七十年代開始,德、英、美、日等國就開始對室內(nèi)空氣污染及其對人體健康的危害展開研究。各國先后在室內(nèi)空氣中檢測出500多種有毒有害物質(zhì),其中有20多種被認定是致癌物質(zhì)。

1987年世衛(wèi)組織(who)在發(fā)表的調(diào)查報告中指出:在新建和改建住宅中居住的人中有30%的人患有“建筑病綜合癥”。這是因為室內(nèi)空氣污染造成的,為此歐美等國先后制定了室內(nèi)空氣的質(zhì)量標準建議。

在建筑中,室內(nèi)空氣主要受到物理、化學(xué)、放射、生物四方面的污染。

1.物理污染。主要指空氣中的粉塵、煙霧、油煙、懸浮微粒等。這種物理污染本身一般不會對人體產(chǎn)生嚴重的危害,但由于室內(nèi)空氣中co,co2,nox,so2以及細菌霉菌都可以吸附在懸浮微粒和粉塵上,當這種微粒和粉塵濃度高時,會引起嚴重的人體健康問題。

2.放射性污染。室內(nèi)空氣中的放射性氡氣污染主要來自地下土壤和巖石。此外用工業(yè)廢渣制造的建材如粉煤灰水泥,粉煤灰磚,磷石膏板等由于對放射性物質(zhì)有不同程度的富集,對室內(nèi)也造成放射性污染。普通建材中的花崗巖、頁巖、砼、紅磚、大理石等建材,都有一定程度的放射性污染。

通常情況下,人一生中受到的天然性照射量有一半來自氡氣。高濃度的氡可直接導(dǎo)致肺癌、白血病和呼吸道病。被美國科學(xué)家稱為“小能量炸彈”,國外流行病學(xué)調(diào)查資料顯示:人類15%的肺癌患者發(fā)病與其攝入的氡及其子體的量有關(guān)。

3.化學(xué)污染。這是影響室內(nèi)空氣質(zhì)量的主要因素、污染室內(nèi)空氣的主要化學(xué)物質(zhì)有甲醛、苯、二甲苯、氨、co、co2、nox以及揮發(fā)性有機化合物(voc)等。

其中甲醛是一種原生有毒物質(zhì),能對人的眼、鼻、喉、皮膚產(chǎn)生明顯的刺激。當空氣中甲醛含量超過一定濃度時,引起人的流淚和不適;含量再高時,可引起惡心、嘔吐、咳嗽、胸疼等,含量更高會引起肺炎,甚至死亡。

揮發(fā)性有機化合物(voc)是污染室內(nèi)的重要有毒物質(zhì)。voc濃度高時可引起人體麻醉窒息,神經(jīng)炎,肺炎等。苯類物質(zhì)能刺激呼吸道,破壞造血功能,長期接觸會引起嚴重后果。

4.生物污染。室內(nèi)空氣中的生物污染主要包括細菌、霉菌、塵螨、病毒、花粉、生物體皮屑等。目前已知的能引起呼吸道感染的病毒,包括“非典”病毒在內(nèi)有200多種,這些感染大部分是在室內(nèi)通過空氣傳播的。加拿大的調(diào)查認為,室內(nèi)空氣質(zhì)量問題中有21%是因生物污染引起的。從各國的調(diào)查資料看,生物污染主要有以下幾種:

霉菌。能引起惡心、嘔吐、哮喘、痢疾等呼吸道和腸道疾病、法國專家認為霉菌導(dǎo)致的哮喘比花粉和動物皮毛導(dǎo)致的皮膚過敏要嚴重的多。

塵螨。是空氣中最常見的微生物之一,塵螨能引起過敏性疾病如皮炎、鼻炎等。地毯和室內(nèi)空調(diào)的普遍使用為塵螨的滋長繁殖創(chuàng)造了條件。根據(jù)室內(nèi)環(huán)境監(jiān)測中心調(diào)查,不潔的空調(diào)吹送出的螨蟲至少在萬只以上。

軍團病。是一種可以寄生在人工管道水中的細菌。在自來水中可存活一年,軍團病表現(xiàn)為發(fā)熱、肌疼、頭疼、咳嗽、呼吸困難,病死率達15%-20%,我國調(diào)查的資料表明軍團病占成人肺部感染的11%,占小兒肺部感染的5.45%。軍團菌經(jīng)空氣的傳播性很強。

生物體皮屑,近年來家庭喂養(yǎng)籠物曾多,籠物皮屑及其產(chǎn)生的毛發(fā)、唾液、尿液對空氣的污染會給人體帶來哮喘,過敏性皮炎等變態(tài)反應(yīng)性疾病。

建筑中污染室內(nèi)空氣的主要因素。

建筑物內(nèi)的空氣品質(zhì)是很多復(fù)雜的因素相互作用的結(jié)果,至今對這個領(lǐng)域的研究還很不夠,對各種因素作用的認識也很有限,就目前研究情況看,污染建筑物室內(nèi)空氣的主要因素有以下幾項:

1.建筑場地。

一般情況下室內(nèi)空氣中的放射性氡氣主要來自場地的土壤和巖石,各地土壤氡濃度是不一樣的在地質(zhì)斷裂帶,從土壤和巖石中析出的氡氣濃度往往比較大。

2.建筑材料、家俱、設(shè)備系統(tǒng)。

對室內(nèi)空氣形成化學(xué)污染的有毒物質(zhì),大部分是從建筑材料、家俱和設(shè)備系統(tǒng)中釋放出來的。在目前常用的涂料、人造板材,壁紙、油漆、石棉板、石材、礦棉等建筑材料以及施工中使用的稀釋劑中含有大量的醛類、酯類、醚類以及苯等芳香烴化學(xué)成份,在施工和長期使用中可釋放出氣味,微粒以及甲醛、苯、氨及揮發(fā)性有機化合物voc,構(gòu)成室內(nèi)空氣的主要污染物質(zhì)。voc往往是多種揮發(fā)性有機化合物的總和。

如果有足夠的濕度和溫度,又能為細菌、霉菌的生長提供養(yǎng)料,便會形成新的揮發(fā)性微生有機化合物mvoc,對人體健康產(chǎn)生嚴重危害。

3.通風系統(tǒng)。

供熱空調(diào)和通風系統(tǒng)中的設(shè)備和管道的保溫隔音材料,如纖維材料等會象建筑材料一樣,釋放有毒物質(zhì)。并且其上容易聚積灰塵,滋生細菌、霉菌、污染室內(nèi)空氣。特別是不良的通風系統(tǒng)往往加劇了細菌和霉菌在室內(nèi)空氣中的傳播。

4.建筑圍護結(jié)構(gòu)。

這是室外空氣滲入室內(nèi)的主要通道,影響著室內(nèi)溫度、濕度的控制。對室內(nèi)空氣的灰塵、煙霧、懸浮微粒的濃度都有影響。

5.人和寵物,是室內(nèi)微生有機物和空氣中的過敏源的主要發(fā)生源,人的活動和數(shù)量也會污染空氣。

6.建筑維護。

標準再高的建筑物,不進行清潔和維護必然會積累粉塵、微粒、氣味,并使化學(xué)有毒物濃度提高,但清潔用具、用品選擇不當也會在維護中構(gòu)成對空氣的污染。

室內(nèi)空氣污染對人體健康的危害可以是短期的,也可以是長期的。其危害程度可以從輕微的不適到造成死亡。

室內(nèi)空氣污染后主要引發(fā)的病癥有三種:

1.建筑病綜合癥。主要癥狀是疲勞、喉嚨痛、昏睡、眼晴痛、呼吸道疼痛等。這種綜合癥短期較多,一般離開建筑物一段時間會自動消失。

2.大樓并發(fā)癥。這是由建筑物內(nèi)的特別污染源或污染物引起,并可治療診斷的疾病,如軍團病、癌癥及這次在室內(nèi)通過空氣等介物傳播的非典型肺炎。

3.多種化學(xué)物質(zhì)過敏癥。對這種病癥的發(fā)病機理及治療手段,目前都認識的很不夠,從調(diào)查資料看,這種疾病主要是因為人體吸入voc或暴露在voc中引起的,這種疾病可能影響人體多種器官,并能反復(fù)出現(xiàn)或消失。

改善室內(nèi)空氣質(zhì)量的技術(shù)措施。

在建筑設(shè)計和使用中,改善室內(nèi)空氣質(zhì)量可以通過控制污染源、完善通風、嚴格維護、控制人和寵物活動四個方面采取措施。

1、污染源控制。

場地、建材、家俱、設(shè)備系統(tǒng)內(nèi)部都可能產(chǎn)生污染物影響室內(nèi)空氣質(zhì)量。如果控制這些污染源,就有可能減少污染物的數(shù)量和濃度,室內(nèi)形成相對清潔的空氣和健康的環(huán)境。建筑物污染源的控制,會受到投資、工程進度、技術(shù)水平等多方面因素的限制。其可行的控制次序如下:

·場地氡濃度調(diào)查,根據(jù)場地放射性資料確定工程防氡設(shè)計。

·確定優(yōu)先控制的建筑材料種類(一般為在建筑中將被廣泛使用并且有揮發(fā)性的材料)·檢查優(yōu)先控制材料和產(chǎn)品的安全數(shù)據(jù),如化學(xué)物質(zhì)成份、物理化學(xué)特性、健康危險數(shù)據(jù)、危險成份等。

·按voc釋放量評價材料、產(chǎn)品、家俱。

·評價排放量測試數(shù)據(jù)。

·確定材料、產(chǎn)品、家俱的氣味特性。

根據(jù)上述資料確定被檢查材料、產(chǎn)品、家俱是否可以采用,或僅在特定的場合下可以采用。有些材料也可以僅在施工過程中臨時采用,對于不能采用的材料、產(chǎn)品可以采取“謹慎回避”的辦法。

對于揮發(fā)性微生有機化合物可以通過下列技術(shù)設(shè)計進行控制:

·將有助于微生物生長的材料如管道保溫隔音材料等進行密封。

·對施工中受潮的易滋生微生物的材料進行清除更換。

·建筑物使用前用空氣真空除塵設(shè)備清除管道井和飾面材料的灰塵和垃圾。

2、完善通風。

對于受到污染的室內(nèi)空氣可以采用殺滅、吸附、稀釋三種不同的方法進行處理,殺滅的方法代價很高而且難于用一種藥物清除室內(nèi)上百種的有毒有害物質(zhì)和細菌;吸附是將有害物質(zhì)吸附到某種物質(zhì)上,此方法需經(jīng)常更換吸附材料,并且只能降低一點污染物濃度;稀釋是用室外新鮮空氣送入室內(nèi)稀釋室內(nèi)有害物質(zhì),并將室內(nèi)污染物排到室外。相對而言,稀釋是最經(jīng)濟有效的方法。在抗“非典”中,十分強調(diào)開窗通風,實質(zhì)上是用稀釋辦法,改善室內(nèi)空氣質(zhì)量。

因此完善通風設(shè)計和調(diào)節(jié)是一項非常重要的技術(shù)措施,加強自然通風的通暢性,合理設(shè)計門窗位置和大小,可以利用室外新鮮空氣稀釋室內(nèi)被污染的空氣,這是一種最經(jīng)濟有效的方法。對于必須采用機械通風的建筑物,在設(shè)計中應(yīng)注意采用以下措施:

·新風進口應(yīng)遠離停車場、冷卻塔、排風口等地方,盡量將新風進口設(shè)在空氣清新處?!ぴO(shè)置屏障防止新風進口受到鳥污染。

·密封設(shè)備和管道中的保溫隔音材料。

·安裝氣流監(jiān)測系統(tǒng),調(diào)節(jié)風量,保障室內(nèi)良好空氣品質(zhì)所需要的新風量和循環(huán)風量。·對有特殊污染源的房間,安裝專用的局部排風系統(tǒng)。

·設(shè)計中充分考濾通風系統(tǒng)的可維護性和可清潔性。

·設(shè)計合理的新風量。

3、人和寵物活動控制。

由于人和寵物不僅散發(fā)熱量也會產(chǎn)生微生物和過敏源,當人的活動和設(shè)備散熱超過設(shè)計容量時,就會出現(xiàn)室內(nèi)空氣質(zhì)量問題,設(shè)計中可考慮采取如下措施:

·使通風系統(tǒng)容量可進行調(diào)劑控制。

·建筑物內(nèi)人員聚集空間,安裝co2和voc傳感器監(jiān)測室內(nèi)空氣質(zhì)量,一旦接近或達到不許可標準時調(diào)整通風的新風量。

·限制抽煙,在可能產(chǎn)生油煙的空間里設(shè)置專用排油煙通風管井。

4、建筑維護。

建筑物使用過程中,必須對建筑材料、家俱、設(shè)備系統(tǒng)定期進行維護和清潔檢查,防止室內(nèi)灰塵,及各種化學(xué)微粒的積累,防止細菌滋生。設(shè)計中可考慮采取的建筑維護措施如下:·選擇容易維護的建筑材料和系統(tǒng)。

·選擇低排放率對環(huán)境親和的清潔劑。

·予留出對設(shè)備系統(tǒng)進行維護清潔時的必要空間。

改善室內(nèi)空氣品質(zhì)問題,是現(xiàn)代建筑設(shè)計中的重要課題之一。這個領(lǐng)域的許多問題至今尚未認識,還有大量的研究工作要做,其中的許多工作需要多個專業(yè)的共同配合努力,期望建筑界能有更多的專家關(guān)注和參與。

品質(zhì)改善報告書篇六

第一階段研發(fā)。

每個產(chǎn)品必須經(jīng)過研發(fā)試做---工程小批量-----才能轉(zhuǎn)生產(chǎn)正式量產(chǎn)。

鑒于公司目前人員狀況,工程小批量可有生產(chǎn)協(xié)助研發(fā)試做。

研發(fā)試做完成需要做以下工作。包括以下信息。

1對整個產(chǎn)品所有項目進行評測,。

產(chǎn)品功能,生產(chǎn)工藝,測試流程,生產(chǎn)治具,產(chǎn)品外觀,及包裝,采購狀況,成本等信息。(需要多個部門進行評估)。

2根據(jù)評估后的測試標準進行實際標準測試。

對于以上評估后的結(jié)果必須在小批量前全部改善,否則需要從新打樣試做。

此階段需要提供以下信息。

1完整樣機。(三臺以上)。

軟件:燒錄程序,燒錄方法,測試報告。

結(jié)構(gòu):所有結(jié)構(gòu)件規(guī)格書。(包括結(jié)構(gòu),包裝,連接線材規(guī)格等)。

3工藝要求表。(特殊工藝要求,產(chǎn)品測試標準,產(chǎn)品包裝說明)。

4特殊元件規(guī)格、廠商、或采購信息。

5磨具,生產(chǎn)治具及測試治具。(可有生產(chǎn)協(xié)助制作)。

工程小批量試做階段。

1建議增加可靠性測試。(可選擇性的測試,可以抽樣)。

如以下。

1電氣負荷試驗。

2絕緣電阻和絕緣耐電壓試驗。

3高溫存儲和低溫存儲試驗。

4高溫工作和低溫工作試驗。

5振動及跌落試驗。

6emc試驗。

7高低溫老化試驗等等。

2針對研發(fā)試做評估后的結(jié)果進行系統(tǒng)測試和檢驗。(按工藝流程完成)(生產(chǎn)后的產(chǎn)品可多個部門進行測試)。

3對于此階段生產(chǎn)存在的問題需要系統(tǒng)分析和改善。(改善后必須再次驗證)。

此階段主要以工程和生產(chǎn)為主,研發(fā)為輔。

對于工程試做后的結(jié)果進行評估是否量產(chǎn)。

第二階段采購。

1所有物料的采購必須與小批量試產(chǎn)時保持一致。如需更換廠商或者柜臺,需要研發(fā)部門對物料進行認可,并填寫物料認可書。確認簽字后方可替換。(同一品牌不同柜臺也需要注意)。

對具有電器性能的元件。無電氣性能的除外)。

3所有的采購器件必須符合bom要求。

4對于長期合作及批量采購的供應(yīng)商進行系統(tǒng)調(diào)查和考核。

第三階段:品質(zhì)。

1倉庫收貨時需要對產(chǎn)品包裝、數(shù)量、標識等信息進行檢驗。對于不良問題需及時提出并要求此批改善或下批開始改善。

2外包裝沒問題后送研發(fā)或生產(chǎn)進行檢測。

4對于生產(chǎn)時出現(xiàn)的問題,生產(chǎn)發(fā)出品質(zhì)異常聯(lián)絡(luò)單,供應(yīng)商必須在規(guī)定時間內(nèi)分析原因并提出改善策略。否則將停止采購或其他方式處理。

第四階段:生產(chǎn)。

所有產(chǎn)品按標準100%測試。所有產(chǎn)品根據(jù)要求進行老化。所有產(chǎn)品驗收按gb2828.1-2003標準。對所有外包裝配件進行全部檢驗(目前狀況這樣處理)。

品質(zhì)改善報告書篇七

(一)產(chǎn)品質(zhì)量水平。xx年,全市質(zhì)量監(jiān)督抽查重點工業(yè)產(chǎn)品7大類53種561批次,涉及生產(chǎn)企業(yè)487家,覆蓋全市11個縣(市)區(qū),生產(chǎn)企業(yè)合格率為92.81%,同比上升了0.31%;監(jiān)督抽查問題發(fā)現(xiàn)率為7.7%;不合格的產(chǎn)品主要集中在車用柴油、建材、銀飾品、木家具、服裝棉絮制品等。

(二)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管。新(換)發(fā)工業(yè)生產(chǎn)許可證5張。組織檢查獲得資質(zhì)認定證書的檢驗檢測機構(gòu)10家次、責令整改40余項次,查處資質(zhì)認定證書超期出具報告案件1起;組織檢查質(zhì)量管理體系認證活動20家次,查處冒用認證標志案件1起。重點開展黑心棉、地條鋼集中整治行動、兩節(jié)兩會、農(nóng)資、電線電纜、汽車及配件、汽柴油、日用消費品、建材產(chǎn)品、特種設(shè)備等共計14項專項整治行動。共出動執(zhí)法人員2680人次,檢查企業(yè)235家,查處各類質(zhì)量違法案件51件,其中查辦大要案件2起。建立健全受理登記、批轉(zhuǎn)處置、書面反饋處理制度,xx年12365平臺受理投訴65起、舉報38起,理解咨詢55起,xx年舉報、投訴按時處理率100%,群眾滿意率100%。在局網(wǎng)站設(shè)置企業(yè)信用信息平臺,向社會公開質(zhì)量信息,錄入企業(yè)質(zhì)量信用信息數(shù)據(jù)498條。22家企業(yè)獲質(zhì)量信用等級a級以上證書(見附表1),同比增長17%。

(三)產(chǎn)品質(zhì)量發(fā)展。建立質(zhì)量(標準化)工作聯(lián)席會議制度,先后召開會議研究質(zhì)量工作9次,安排部署品牌建設(shè)、質(zhì)量考核、市長質(zhì)量獎評定等工作。完善質(zhì)量獎勵機制,提請市政府修訂了《郴州市市長質(zhì)量獎管理辦法》,質(zhì)量獎勵從10萬元提高到30萬元。市財政對質(zhì)量工作經(jīng)費保障予以傾斜,撥付質(zhì)量獎勵工作經(jīng)費1020萬元,同比增長24%。指導(dǎo)3家企業(yè)導(dǎo)入卓越績效模式,2家企業(yè)榮獲市長質(zhì)量獎。開展品牌創(chuàng)立工作,31個產(chǎn)品獲湖南名牌稱號(見附表2),占全省湖南名牌總數(shù)的10%,位居全省前列;新增湖南名牌產(chǎn)品26個,同比增長30%。引導(dǎo)企業(yè)開展質(zhì)量管理小組活動,榮獲29項全省優(yōu)秀qc成果,同比增長52%。深入開展質(zhì)量月、安全月等形式多樣、資料豐富的群眾性質(zhì)量活動,發(fā)放質(zhì)量安全宣傳資料3萬余份,群眾參與人數(shù)達2萬人次,同比增長17%。

(四)產(chǎn)品質(zhì)量基礎(chǔ)。實施標準化戰(zhàn)略項目22項(見附表3),其中成功申報標準化示范區(qū)試點項目共4個(國家級1個、省級3個);2家省級標準化服務(wù)業(yè)試點經(jīng)過驗收;2項地方標準獲得批準立項;1項國家標準、4項行業(yè)標準、7項地方標準成功發(fā)布;2家企業(yè)的2項產(chǎn)品采用國外先進標準,獲得采標證書。全市年內(nèi)新增獲強制性產(chǎn)品認證(ccc認證)證書160張,增幅107.4%;新增自愿性管理體系認證證書269張,涉及企業(yè)(組織)156個,證書數(shù)增幅為114.7%。全年完成220家單位強檢計量器具免費檢定備案,檢定強檢計量器具86617臺(件),強檢率達100%,依法管理計量器具11361臺(件)。重點加強電子秤、醫(yī)用計量器具、加油機、出租車計價器等計量器具的免費檢定。對27家集貿(mào)市場、231家醫(yī)療機構(gòu)、88家鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療單位、375個加油站的計量器具實施免費檢定,檢定合格率90%以上。指導(dǎo)28家檢驗檢測機構(gòu)完成管理體系轉(zhuǎn)版、20家檢驗檢測機構(gòu)實現(xiàn)能力擴項、11家檢驗檢測機構(gòu)復(fù)查換證桂陽縣檢驗檢測機構(gòu)七合一整合工作;全市獲資質(zhì)認定證書檢驗檢測機構(gòu)88家,其中國家級質(zhì)檢中心2家、省級質(zhì)檢中心3家,年內(nèi)新增檢驗檢測機構(gòu)6家。

(一)產(chǎn)品質(zhì)量有待提高。xx年,全市重點工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查產(chǎn)品合格率較20xx年下降了1.27%,問題發(fā)現(xiàn)率上升了1.3%。究其原因,一是部分企業(yè)主質(zhì)量安全意識差,未認真落實進貨驗收制度或缺乏檢驗手段,也未進行委托檢驗,忽視了檢驗環(huán)節(jié)。二是企業(yè)片面追求利益,在生產(chǎn)過程中過分降低成本,生產(chǎn)工藝存在缺陷。三是少數(shù)行業(yè)發(fā)展過快,使得市場亂象叢生,原料以次充好。四是部分企業(yè)對國家法律法規(guī)不熟悉,生產(chǎn)過程管理不到位,導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量偏低。

(二)質(zhì)量基礎(chǔ)有待提高。主要表此刻,一是企業(yè)標準化意識淡薄、標準化技術(shù)人才匱乏、標準競爭力不強。主要原因是大部分企業(yè)對標準化提高管理水平產(chǎn)品質(zhì)量的促進作用認識不夠,主導(dǎo)或參與制修訂標準的能力積極性不高,一些國標行標主要由傳統(tǒng)有色金屬產(chǎn)業(yè)來主導(dǎo)或參與制修訂,標準延伸普及面不深不廣。二是縣級局技術(shù)機構(gòu)檢驗檢測能力明顯不足,部分縣局質(zhì)檢機構(gòu)未延續(xù)資質(zhì),大部分縣局質(zhì)檢機構(gòu)未研究能力擴項,現(xiàn)有檢驗檢測能力遠遠不能適應(yīng)新的要求。主要原因是運行機制不活、檢測設(shè)備投入不足,技術(shù)人員配備不到位。

(三)質(zhì)量監(jiān)管有待加強。主要表此刻,一是特種設(shè)備安全監(jiān)管基層基礎(chǔ)工作較為薄弱;電梯故障問題比較突出,用戶投訴較多,xx年電梯投訴127起(同比20xx年減少了32起),主要原因是人機比矛盾日趨突出。特種設(shè)備每年以15%以上速度增長,此刻用設(shè)備達19000余臺套(不含氣瓶),全市特種設(shè)備安全監(jiān)察人員共45人,現(xiàn)有監(jiān)管力量已很不適應(yīng)特種設(shè)備數(shù)量快速增加的需要。二是執(zhí)法檢查、抽樣巡查等日常工作的開展受影響。主要原因是自20xx年底車改后,稽查支隊只保留1臺車作用車,而要承擔著北湖、蘇仙兩區(qū)的行政執(zhí)法及12365投訴舉報平臺的管理工作,工作量大面廣,車輛的不足嚴重影響了工作開展。三是認證監(jiān)管力量有待加強。主要原因是市局僅有2名人員,還擔負科技工作;縣級局監(jiān)管人員缺少,工作基本停滯。

(四)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)有待優(yōu)化。石墨、寶石、電子等產(chǎn)業(yè)中小企業(yè)大多未建立質(zhì)量檢驗室,全憑生產(chǎn)經(jīng)驗進行生產(chǎn)控制,存在極大的生產(chǎn)風險隱患。一旦生產(chǎn)原料原因或不可預(yù)計的生產(chǎn)事故,產(chǎn)品質(zhì)量將無法保證。大多企業(yè)科研投入不足,生產(chǎn)配方、工藝技術(shù)停留在最初建廠時水平,產(chǎn)品質(zhì)量等級低。企業(yè)之間缺乏有效橫向合作,為了搶奪市場資源相互壓價,惡意競爭,不利于產(chǎn)業(yè)發(fā)展。造成產(chǎn)業(yè)不優(yōu)的原因是政府部門對主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展引導(dǎo)不夠,產(chǎn)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)乏力,缺少專門的公共基礎(chǔ)技術(shù)科研機構(gòu)。

質(zhì)量是供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革中的一個關(guān)鍵,同時也是一個短板。根據(jù)我市實際質(zhì)量狀況,為全面提升我市產(chǎn)品質(zhì)量水平,要著力做到四個抓。

一是抓實主體職責。企業(yè)是市場的主體,也是質(zhì)量發(fā)展的主體。質(zhì)量出問題,根子在企業(yè)。要推動企業(yè)全面履行質(zhì)量主體職責,嚴格產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)、流通、銷售工程建設(shè)的全過程監(jiān)管,哪個環(huán)節(jié)發(fā)生質(zhì)量問題,就由哪個環(huán)節(jié)的'生產(chǎn)經(jīng)營者負第一職責。提議將質(zhì)量工作納入本地區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提上黨委政府議事日程,制定具體政策措施。創(chuàng)立質(zhì)量創(chuàng)新基金組織,運用財稅等政策鼓勵質(zhì)量創(chuàng)新,將標準、品牌或者質(zhì)量管理列入供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的重大專項,實行補貼。

二是抓質(zhì)量提升。就是要促進質(zhì)量提檔升級,大力提高質(zhì)量供給水平。具體地講,就是要增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌。要抓住主打產(chǎn)業(yè)、主打產(chǎn)品,深入開展質(zhì)量品牌提升行動。要認真研究本地區(qū)質(zhì)量狀況分析報告,找準制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展的質(zhì)量問題,如組織開展區(qū)域整治、技術(shù)攻關(guān)、出口質(zhì)量安全示范區(qū)建設(shè),逐一提出技術(shù)解決方案,構(gòu)成拳頭產(chǎn)品,打造知名品牌。

三是抓強技術(shù)基礎(chǔ)。就是要建立穩(wěn)定的財政投入機制,著力建設(shè)高水平的計量基準體系、標準體系、認證認可檢驗檢測技術(shù)保障體系,提高它的整體水平支撐能力。加大對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)檢驗檢測平臺、標準信息服務(wù)平臺等質(zhì)量基礎(chǔ)平臺的政策支持,建立完善一批質(zhì)量支撐平臺。要引導(dǎo)支持企業(yè)廣泛開展質(zhì)量管理活動,推廣卓越績效管理、精益管理、六西格瑪?shù)认冗M質(zhì)量管理模式。要發(fā)揮優(yōu)勢企業(yè)引領(lǐng)作用,推動骨干企業(yè)成為國際標準的主要參與者國標行標的實施主體。

四、嚴抓質(zhì)安監(jiān)管。推行特種設(shè)備使用單位落實安全主體職責示范創(chuàng)立工作,強化企業(yè)自主管理意識,解決人機比矛盾突出問題。推進電梯物聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管平臺建設(shè),提高電梯應(yīng)急救援處置能力。加大老舊電梯治理力度,建立老舊電梯安全評估制度大修、改造及更新經(jīng)費籌措機制,落實大修、改造或更新,消除老舊電梯安全隱患。建立電梯制造、維保、使用管理單位黑名單制度,構(gòu)建以電梯制造單位維保電梯為主的維保體系,提升電梯安全監(jiān)管水平。

品質(zhì)改善報告書篇八

為確保主體結(jié)構(gòu)驗收順利通過,對主體砼結(jié)構(gòu)存在的質(zhì)量缺陷進行整改,達到建筑工程砼施工質(zhì)量驗收規(guī)范的要求。

1、砼表面錯臺:砼表面錯臺處用剁斧剁平,將凸出部分找平、順齊,剁出的砼表面要求方正、整齊,剁跡一致,如剁斧石一般,經(jīng)過剁斧修整后的砼表面不準再抹灰。對于已抹灰修補的必須剔除。

2、墻柱根部爛根:將爛根處松散的砼和軟弱顆粒鑿去,洗刷干凈,用比原砼高一強度等級的細石砼填補,并搗實。

3、砼表面缺角掉棱、棱角不直、翹曲不平,飛邊凸肋等較小缺棱掉角,可將該處松散顆粒鑿除,用鋼絲刷刷干凈,清水沖洗并充分濕潤后,用1:1的.水泥砂漿抹補齊整并認真養(yǎng)護對較大的缺棱掉角,可將不實的混凝土和凸出的顆粒鑿除,用水沖刷干凈濕透,然后支模,用比原砼高一強度等級的細砼填灌搗實,并認真養(yǎng)護。棱角不直,翹曲不平,飛邊凸肋。根據(jù)構(gòu)件幾何尺寸彈出輪廓線用剁斧細剁除多余部分。

4、砼表面麻面,墻柱、梁砼接茬處出現(xiàn)的水泥漿流墜。砼表面麻面的:應(yīng)在麻面部分澆水充分濕潤后,用原砼配合比(去石子)的半干硬性砂漿,將麻坑、孔洞砸實抹平壓光,使顏色一致,修補完后用麻布或塑料薄膜進行保濕養(yǎng)護。墻柱、梁砼接茬處出現(xiàn)的'水泥漿流墜:用刨刀將流墜物鏟去,堅硬物用剁斧剁去,用水濕潤后再用水砂紙輕磨到和原來部位的砼顏色一致。

5、砼表面的蜂窩、夾渣。砼表面的蜂窩處理方法,將蜂窩周圍的松散混凝土和軟弱漿膜鑿除,用水沖洗干凈,支設(shè)模板,灑水沖分濕潤后,用1:1半干硬性細砂漿砸實抹平,并加強養(yǎng)護。砼縫隙夾渣:縫隙夾渣層不深時,可將松散砼鑿去,洗刷干凈后,用半干硬1:2水泥砂漿砸實抹平壓光,并認真養(yǎng)護??p隙夾層較深大于鋼筋保護層時,應(yīng)清除松散部分和內(nèi)部雜物,用水沖洗干凈后支模,強力灌比原砼高一強度等級的半硬性細砼。

6、砼表面出現(xiàn)的露筋對表面露筋刷洗干凈后,用水充分濕潤后,再用半干硬性1:2水泥砂漿砸實抹壓平整,并認真養(yǎng)護。如露筋較深,應(yīng)將薄弱混凝土和突出的顆粒鑿去,洗刷干凈后用比原來高一強度等級的細石砼填塞壓實,并認真養(yǎng)護。

7、樓板面出現(xiàn)的腳窩。較淺的腳窩:將腳窩處表面鑿毛,用水潤濕,清理干凈,用干硬性的與原砼強度(去石子)等級相同的砂漿砸實抹平,并認真養(yǎng)護。較深的腳窩:將腳窩表面鑿毛,邊緣多余部分剔除,清理干凈用水潤濕,用比原砼強度高一級半干硬性細石砼砸實抹平,并認真養(yǎng)護。

8、樓板裂縫處理:

(1)對所有的拆除模板的樓層進行全面檢查,出現(xiàn)裂紋及時處理。

(2)將出現(xiàn)有裂紋的板面、底用鋼絲刷清理干凈。

(3)將環(huán)氧樹脂膠從砼表面灌入或用鐵抹子抹入裂縫內(nèi),將板底裂紋封嚴,避免裂紋暴露的時間過長,造成板內(nèi)鋼筋銹蝕。

1、砼表面蜂窩、麻面、漏筋質(zhì)量缺陷整改前,應(yīng)做好隱蔽紀錄。

2、需修補的砼必須做好基層處理,掌握干硬性砂漿及細石砼初終凝時間,認真進行有效養(yǎng)護。

3、砼用水泥砂漿修補后要求顏色與周圍基本一致,模板印通順,表面觀察基本看不出修補為止,且無空鼓、起粉等現(xiàn)象。

品質(zhì)改善報告書篇九

ad003型號,批量10000只,從外協(xié)制造出貨的全過程。

1.完善星形套加工工藝。

2.完善星形套,鐘形殼,保持架的技術(shù)圖面標準化。

3.完善星形套,鐘形殼,保持架,裝配組件過程品質(zhì)控制項目基準和方法。

4.確定外球籠裝配之通配性改善目標和改善計劃。

專案組。

組長:章總工付組長:曾樹山。

黃清余元國。

職責:組長級職責。

1.專案計劃的審核。

2.專案進度的掌控。

3.專案人員的工作安排。

4.專案異常事項的處理。

5.專案總結(jié)及改善方案的`策劃組員職責。

1.依計劃明細執(zhí)行。

2.各階段報表的編制與呈報。

3.相關(guān)事項的進度控制與跟催。

4.異常事項的協(xié)調(diào)。

品質(zhì)改善報告書篇十

生產(chǎn)運營中心核心定位(質(zhì)量)。

分為兩大系統(tǒng):質(zhì)量控制系統(tǒng)與服務(wù)系統(tǒng)。其中質(zhì)量控制系統(tǒng)分為兩大部分:生產(chǎn)創(chuàng)造部與品質(zhì)控制部。

生產(chǎn)創(chuàng)造部。

生產(chǎn)創(chuàng)造部核心命脈:

1.生產(chǎn)人員自身的標準等于產(chǎn)品質(zhì)量的標準;

2.生產(chǎn)合格產(chǎn)品;

原則:

嚴格執(zhí)行配方及生產(chǎn)工藝標準;

操作:

1.通過生產(chǎn)培訓(xùn),技能考核,提高崗位匹配度;

2.明確各崗位責、權(quán)、利;

3.通過機制增加收入。

品質(zhì)控制部核心命脈:。

保證產(chǎn)品質(zhì)量;

原則:

1.工作嚴謹;

2.嚴格執(zhí)行標準;

操作:

1.明確各崗位責、權(quán)、利;

2.修訂原料驗收標準與生產(chǎn)過程品質(zhì)控制要求;

3.嚴格按照標準執(zhí)行;

4.制定培訓(xùn)計劃,定期培訓(xùn),提升專業(yè)技能;

5.通過機制提高收入。

制定人:

批準人::

2014年4月11日。

品質(zhì)改善報告書篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

透過試作對鐘形殼,保持架,星型套的全過程品質(zhì)的了解,為外球籠的通配性改善提供有力的條件。

ad003型號,批量10000只,從外協(xié)制造出貨的全過程。

20xx/11/20—20xx/12/22。

1、完善星形套加工工藝。

2、完善星形套,鐘形殼,保持架的技術(shù)圖面標準化。

3、完善星形套,鐘形殼,保持架,裝配組件過程品質(zhì)控制項目基準和方法。

4、確定外球籠裝配之通配性改善目標和改善計劃。

專案組。

組長:章總工。

付組長:曾樹山。

黃清、余元國。

職責:組長級職責。

1、專案計劃的審核。

2、專案進度的掌控。

3、專案人員的工作安排。

4、專案異常事項的處理。

5、專案總結(jié)及改善方案的策劃。

組員職責。

1、依計劃明細執(zhí)行。

2、各階段報表的編制與呈報。

3、相關(guān)事項的進度控制與跟催。

4、異常事項的協(xié)調(diào)。

報告人:xxx。

日期:

品質(zhì)改善報告書篇十二

一.減少客訴提升品質(zhì)刻處理.

2.嚴格執(zhí)行品管人員的績效考核制度,做到公平、公正、公開從而增加其工作責任心.和工作積極性.

3.嚴格按標準實施產(chǎn)品檢驗和實驗.

4.當天的客訴要求,當天處理完成并按要求回復(fù)客戶改善及預(yù)防對策.

5.每周至少給客戶打一次電話,進行感情聯(lián)絡(luò),同時了解近時交貨品質(zhì)情況,以利公司內(nèi)部實施品質(zhì)改善.

二.提高團隊士氣.

1.管理人員要尊重員工,不允許當眾批評,更不允許說些傷其自尊的言語,從而可提升他們對工作的熱情.

2.深入了解下屬工作上的生活上的困難,及時給予協(xié)助解決.3.在節(jié)假日組織部門聚會或聚餐,有利于增加同事之間的感情.

4.統(tǒng)計過生日的人員,選定日期統(tǒng)一為他們舉辦生日聚會,送一些生日禮品表示祝賀,讓其感受到大家庭的溫暖.

5.每星期1.3.5召開部門早會,傳達相關(guān)信息,以便了解下屬的工作需求及時給予解決,做到及時有效溝通.

三.優(yōu)化部門組織架構(gòu),減少不必要的管理層次,合理配置人員.

四.整理、整頓客戶資料及樣品實施規(guī)范化管理,為品質(zhì)管理做依據(jù).

1.圖紙須客戶簽名確認后方可存檔。

2.樣品必須客戶簽名確認后并貼上樣品標簽后方可存檔.

3.工程變更后,須及時更改相應(yīng)圖紙和樣品后再存檔.

4.所有客戶圖紙,樣品,測試工裝必須建立管理臺賬.

5.嚴格執(zhí)行文件及樣品管理規(guī)定.

五.完善品質(zhì)統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)庫,每周每月進行向各部通報品質(zhì)達成狀況.新增統(tǒng)計分析項目如下:

1.供應(yīng)商來料品質(zhì)異常狀況.

2.制程品質(zhì)異常狀況.

3.首件檢驗合格率.

4.制程產(chǎn)品檢驗合格率.

5.客戶批退率.

6.客戶退貨率.

六.改善品管與生產(chǎn)之間的人際關(guān)系.

1.培訓(xùn)下屬與人溝通的技巧和方法.

a.端正溝通心態(tài),就事論事,避免感情用事.

b.以大局利益為重,不能只考慮本部門利益.

c.以換位思考的方法與人溝通.

d.尊重對方,注意講話的語氣和表達方式.

2.嚴格按產(chǎn)品標準檢驗,減少不必要的相互爭執(zhí).

3.培訓(xùn)下屬依程序要求來處理問題,反饋和記錄品質(zhì)信息,以便及時得到上級的支持與協(xié)助.

七.加強對供應(yīng)鏈的管理.

1.嚴格執(zhí)行采購和供應(yīng)商管理程序.

2.每月向供應(yīng)商宣導(dǎo)我司的品質(zhì)政策及品質(zhì)要求讓其清楚明了,從而可達到提升品質(zhì)的目的.

3.每周把供應(yīng)商的來料品質(zhì)狀況以郵件形式發(fā)給供應(yīng)商,讓其知悉,以利后續(xù)品質(zhì)改善與提升.

4.每月5號前對供應(yīng)商供貨情況進行評鑒,并將評定結(jié)果以郵件形式發(fā)給供應(yīng)商,對供貨不能滿足我司要求的,必須提供書面的改善對策,以觀后效.

5.對連續(xù)3個月供貨被評為最差的供應(yīng)商應(yīng)給予淘汰,讓其感到有危機感.從而達到提升其產(chǎn)品品質(zhì)的效果.

品質(zhì)改善報告書篇十三

但是,其實汽車設(shè)計是一件復(fù)雜的事情,并不象其他設(shè)計師在香檳和音樂的陪伴下尋找靈感那么純粹。汽車不是單純的藝術(shù)品,當然它要有漂亮的外表和吸引人的個性特征,同時它還得能安全可靠的行駛,這就需要整個設(shè)計過程融入各種相關(guān)的知識:車身結(jié)構(gòu)、制造工藝要求、空氣動力學(xué)、人機工程學(xué)、工程材料學(xué)、機械制圖學(xué)、聲學(xué)和光學(xué)知識,當然更少不了諸如繪畫、雕塑、色彩感等基本藝術(shù)功底。由此不難理解為什么能稱得上汽車設(shè)計師的人少之又少。

從腦子里的一個靈感,到最后得以實現(xiàn),最簡單的估算也是十幾個步驟,最后無非是要得到市場的認可,性能優(yōu)良的內(nèi)“芯”,再加上一襲新衣包裝,才是新車待嫁時??纯慈绾螢橐豢钚萝囋O(shè)計“嫁衣”吧。

a從腦到手:草圖。

開始吧,坐下來好好想想如何表達。雖然計算機已經(jīng)非常普及,不過對于設(shè)計師來說,最直接的方式還是拿支鉛筆把腦子里的想法表現(xiàn)出來,這非常方便。在從腦到手的初級階段,沒必要畫的很精致,簡潔的線條足以記錄腦海中一個個一閃而過的構(gòu)思。又或者在隨手勾畫中得到新的靈感。

b初步定稿:草圖+說明。

當思路比較明確以后可以繪畫一張草圖,這時候汽車的主體線條和大方向上的細節(jié)設(shè)計。

應(yīng)該都有所表現(xiàn),在適當?shù)牡胤郊舆M簡單說明,為下一環(huán)節(jié)做準備。

c理念表達:效果圖。

這是汽車設(shè)計的重要環(huán)節(jié)之一,就好象時裝設(shè)計效果圖一樣,將是決定模型制作的關(guān)鍵。有些效果圖是手繪的,馬克筆、色粉或者噴槍都會采用,也有設(shè)計師利用電腦繪畫。效果圖和最后的整車的細節(jié)未必完全相同,但是表現(xiàn)出來的氣質(zhì)卻是一脈相承。

d內(nèi)部設(shè)計:內(nèi)廂效果圖。

與汽車外觀效果圖同時出來的應(yīng)該是內(nèi)飾效果圖,詳細的描繪車內(nèi)的各種細節(jié)和布局,加上必要的說明,這是未來制作模型的基礎(chǔ)。

e觀感評估:1/5油泥模型。

雖然歷經(jīng)數(shù)十年,制作油泥模型依然是汽車設(shè)計生產(chǎn)中的必要環(huán)節(jié),這是一種類似橡皮泥的黏土,但是更加堅硬,成型后的細節(jié)需要用刀刮削才能完成。一般先要制作比例小的油泥模型作為提案,通常由設(shè)計師親自操刀,大約兩三個月才能最后完工。

f改進階段:1:1油泥模型。

經(jīng)過對提案模型的評估,決策層會選擇一個或幾個設(shè)計方案制作1:1的油泥模型,因為對尺寸,細節(jié)等方面要求非常嚴謹,這種全尺寸模型會有專業(yè)的模型師來制作。經(jīng)過不斷的討論和修改之后,就進入定案階段。

g測量階段:三維坐標測量。

使用三維坐標測量儀。將模型放在測量臺上,測出它表面上足夠多點的空間三維坐標,用這些數(shù)據(jù)就可以在電腦中建立三維模型。

h最后階段:電腦設(shè)計。

把測量出的數(shù)據(jù)輸入電腦,就可以開始進行三維模型的制作,未來這些數(shù)據(jù)將用于控制數(shù)控機床。

j完成。

終于以輛成型的整車擺在眼前了,當然期間還有底盤和發(fā)動機等機械方面的設(shè)計,就此略過吧。畢竟從設(shè)計到交到消費者手中,車輛還要經(jīng)歷重重考驗,有風洞實驗,模擬碰撞實驗,各種殘酷路況的艱苦路試,實車碰撞實驗等。

品質(zhì)改善報告書篇十四

放學(xué)了,我回到家,想像了一下,我做什么制造呢?“哈”我高興地跳了起來“我想到做什么啦!就做一把環(huán)保扇子。”說完,我就在房間里做了起來。我告訴你這把扇子怎么做吧!一共有七個步驟:第一,先把綠色和褐色卡紙做成五棵小樹.第二,將五棵小樹用雙面膠粘起來.第三,用藍色的卡紙剪成半圓形.第四,將那五棵樹都貼上雙面膠,把它們粘到藍色的卡紙上.第五,把從折紙上剪下來的`圖案貼到合適的地方.第六,寫上環(huán)保扇子和制造者.最后一步,拿一支未削的鉛筆用透明膠粘穩(wěn),一把環(huán)保扇子就完成了.小朋友,如果你也想做的話,就趕緊動手吧!

品質(zhì)改善報告書篇十五

簽于公司現(xiàn)有的生產(chǎn)及品質(zhì)狀況,結(jié)合與生產(chǎn)相關(guān)部門的工作,從人、機、料、法、環(huán)五個方面提出以下效率提升及品質(zhì)改善方案:

一、人員。

1、人員培訓(xùn)。

現(xiàn)有生產(chǎn)課人員流動率較大,作業(yè)熟手相對較少,應(yīng)加強對新進員工及老員工各方面的培訓(xùn)。要實行生產(chǎn)制程中的自主性管理,人員素質(zhì)起到了一個至關(guān)重要的作用。1)產(chǎn)品知識培訓(xùn),公司新、老員工,包括管理層對公司產(chǎn)品都沒有一個全面的認識。對公司產(chǎn)品的性能及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)均沒有足夠的了解。

1)公司產(chǎn)品知識教材的編寫,把公司的產(chǎn)品分類,根據(jù)每個類別的產(chǎn)品特點編寫教材(需要開發(fā)部門的支持),教材的編寫依據(jù)是公司的技術(shù)文件,教材中要提到各種產(chǎn)品依據(jù)的行業(yè)標準以及相關(guān)的一些要求。(責任部門:研發(fā)課、生技課)2)培訓(xùn)方式采用部門內(nèi)部教材培訓(xùn)(集中授課)、邀請研發(fā)課(或生技課)工程師對員工做培訓(xùn)(集中授課)、針對每一類型的產(chǎn)品以圖片或?qū)嵨锏男问竭M行。產(chǎn)品的知識培訓(xùn)要長期進行,最終達到部門員工對公司所有產(chǎn)品性能、作用熟悉,并且由此知道可能影響產(chǎn)品質(zhì)量的材料因素和操作因素,從而達到質(zhì)量控制的目的。(責任部門:研發(fā)部、生技部)。

2)公司與生產(chǎn)相關(guān)的作業(yè)流程的培訓(xùn)。

在生產(chǎn)過程中,操作員和基層管理對生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)或與相關(guān)部門的工作不知怎樣去進行開展和配合。完善與生產(chǎn)相關(guān)的作業(yè)流程,作業(yè)規(guī)范化、標準化,有利于各班組、各部門間的工作銜接。(責任部門:生產(chǎn)課)。

3)作業(yè)技能。

相對生產(chǎn)過程的各個工站(如制線班:剪線、剝線、焊插針、沾錫、成型、檢驗;裝配線:殼料裝配、按鍵裝配、打螺絲、焊線、焊分立元件、焊貼片件、修補焊、外觀檢驗、電氣檢驗等等工站)均進行作業(yè)技能、作業(yè)標準、常見不良及分析解決的培訓(xùn),并建立文本及電子培訓(xùn)資料,以利于后期的員工培訓(xùn)及培訓(xùn)資料的補充完善。

(責任部門:生技課)。

4)品質(zhì)培訓(xùn)。

提升生產(chǎn)及品質(zhì)部員工的品質(zhì)意識及品質(zhì)分析能力,增強生產(chǎn)現(xiàn)場操作員、檢驗員及基層管理人員的現(xiàn)場分析解決問題的能力。提升員工的品質(zhì)意識,iso9001質(zhì)量管理體系中有“八項質(zhì)量管理原則”,其中第三項原則就是“全員參與”。只有所有的員工都投入到質(zhì)量管理中去,公司的質(zhì)量才能上一個層次,如果違背了這個原則,質(zhì)量管理變成了品質(zhì)部門的事情,那么所提倡的“產(chǎn)品品質(zhì)”就會變成一句空話,質(zhì)量控制也最終會走向失敗。因此對全體員工的質(zhì)量意識培訓(xùn)非常重要。a、培訓(xùn)教材的編寫(責任部門:品質(zhì)課)。

質(zhì)量管理教材由質(zhì)量預(yù)防(品質(zhì)控制計劃)、現(xiàn)場質(zhì)量管理控制、影響質(zhì)量的數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計分析、問題的處理方法、質(zhì)量控制的手法等組成。b、公司質(zhì)量管理思想主題培訓(xùn)(責任部門:品質(zhì)課)。

給公司的員工灌輸質(zhì)量管理思想,根據(jù)產(chǎn)品的實際情況闡明公司對質(zhì)量的要求,讓所有的員工了解公司產(chǎn)品在國際上的定位,以及公司在品質(zhì)方面所追求的目標。

c、部門作業(yè)流程培訓(xùn)(三級文件)(責任部門:生產(chǎn)課、品質(zhì)課)。

以質(zhì)量體系三級文件作為教材對員工做培訓(xùn),讓所有的員工了解工作的流程,嚴格按照公司的流程作業(yè),這樣可以減少因為人的因素造成的生產(chǎn)異常。d、質(zhì)量計劃培訓(xùn)(責任部門:品質(zhì)課)。

e、產(chǎn)品qc工程圖的培訓(xùn)(責任部門:生技課、品質(zhì)課)。

f、現(xiàn)場環(huán)境管理培訓(xùn)(8s)(責任部門:生產(chǎn)課完成時間:3月份)g、現(xiàn)場質(zhì)量控制培訓(xùn)(責任部門:生產(chǎn)課、品質(zhì)課)h、不合格品的控制(責任部門:生產(chǎn)課、品質(zhì)課)。

編制《不合格品的控制》教材并培訓(xùn),讓所有的員工了解異常產(chǎn)生的途徑,不良原因的基本分析手法及不合格品的隔離、標識、處理。

在生產(chǎn)中,應(yīng)盡力完善生產(chǎn)基層及操作員工的自主作業(yè)能力,采取激勵機制,促使員工自動自發(fā)地對本工位工序進行優(yōu)化,提升產(chǎn)能和品質(zhì)效益。如:動作研究、工作簡化法等等。(責任部門:生技課、生產(chǎn)課)。

2、激勵和監(jiān)督機制1)技能卡。

對每位員工建立技能卡,生產(chǎn)課、品質(zhì)課、生技課協(xié)同建立各個崗位技能的培訓(xùn)教材及考核標準(作業(yè)技能、生產(chǎn)效率量化的數(shù)據(jù)、品質(zhì)效益量化的數(shù)據(jù)、本崗位常見不良及分析解決)。經(jīng)員工申請考核合格者,由責任部門在“技能卡”上加蓋印章,給予相對應(yīng)的技能工資(或補貼)。所掌握的作業(yè)技能越多,所能獲得的技能工資(或補貼)就越高,激發(fā)員工的上進心及自主自發(fā)意識。

(責任部門:生技課、品質(zhì)課、生產(chǎn)課)2)提案改善制度。

要求檢驗員在《檢驗報表》背面書寫各工位員工姓名,下班后,依據(jù)《拉修日報表》統(tǒng)計各工位員工的不良率,交予生產(chǎn)文員錄入電腦,作為員工績效、技能考核及制程巡檢的監(jiān)控依據(jù)。

(責任部門:生產(chǎn)課完成時間:3月份)。

二、儀器、設(shè)備、工裝、治夾具的使用和管理1)儀器檢測、內(nèi)外校及點檢、保養(yǎng)。

對于質(zhì)量檢測,測試儀器是打仗的武器,產(chǎn)品合格性的驗證是建立在儀器本身的合格以及操作人員對儀器正確使用的基礎(chǔ)上的。因此公司建立一個適用的儀器檢測程序,對儀器統(tǒng)一管理,這樣對質(zhì)量檢測的監(jiān)控、儀器的保養(yǎng)非常重要。

a、建立一個儀器實驗室,制定實驗室的管理制度,制定長期的儀器保養(yǎng)維護計劃,配備儀器檢測必要的一些設(shè)備。

節(jié)省成本。

c、培訓(xùn)教材的編寫、歸檔。

d、基層檢驗員儀器操作使用的培訓(xùn),儀器維護、點檢的培訓(xùn)。e、儀器校驗。

公司現(xiàn)有所有生產(chǎn)所用儀器設(shè)備均沒有進行過內(nèi)、外校。有些檢測儀器在某些型號的產(chǎn)品不能進行有效的檢測。建議品質(zhì)課建立儀器設(shè)備內(nèi)外校程序,定期對生產(chǎn)及品質(zhì)檢測所用儀器設(shè)備進行校準工作。(責任部門:品質(zhì)課)。

2)量化檢測標準。

在產(chǎn)品檢測過程中,產(chǎn)品音小、音大、聲音沙啞、變音等不良現(xiàn)象沒有一個量化的標準。所有檢驗標準均憑檢驗員帶主觀性的工作經(jīng)驗進行判斷。建議使用音頻發(fā)生器及示波器,輸入標準的正弦波音頻信號進行檢測??闪炕臋z測標準可提高檢驗判定的準確性及標準的一致性。(責任部門:生技課、品質(zhì)課)。

3)提高工裝、治夾具的利用率。

在生產(chǎn)過程中,進行規(guī)范化及標準化作業(yè)的基本依據(jù),是加強工裝、治夾具的利用率。既可以提高員工作業(yè)速度,又可以規(guī)范作業(yè)標準。

如:在生產(chǎn)jh-302三星產(chǎn)品時,對一些輔料的加工用治具進行,可避免一部份不良品的產(chǎn)生。(責任部門:生技課)。

三、物料管理1)供應(yīng)商的管理。

在生產(chǎn)中,特采、現(xiàn)場揀用及現(xiàn)場加工物料過多,嚴重影響生產(chǎn)進度及產(chǎn)品品質(zhì)。進料檢驗是質(zhì)量控制的第一道關(guān)口,只有把進料的質(zhì)量控制好,才能保證后續(xù)正常生產(chǎn),越早發(fā)現(xiàn)問題,損失最小。因此加強供應(yīng)商的管理,和供應(yīng)商建立一種良好的合作關(guān)系特別重要。

a、供應(yīng)商考核制度的優(yōu)化和完善。

建議生技課和品質(zhì)課介入供應(yīng)商管理。對主要供應(yīng)商進行考察,了解物料的加工情況,了解供應(yīng)商的質(zhì)量保證能力,簽訂相關(guān)的質(zhì)量協(xié)議。簽定協(xié)議的目的是提升供應(yīng)商對質(zhì)量的重視程度、平時處理質(zhì)量問題的響應(yīng)速度、以及為質(zhì)量問題對公司造成損失時提供索賠的依據(jù)。評估供應(yīng)商的品質(zhì)保證能力及制程控制能力。作為本公司供應(yīng)鏈管理中的上流環(huán)節(jié),可對供應(yīng)商的品質(zhì)及制程控制作出適當?shù)妮o導(dǎo),提出可行性建議。并對可行性建議的實施進行實時跟進。c、月度考核、品質(zhì)例會。

對供應(yīng)商來料情況,生產(chǎn)質(zhì)量狀況進行考核,保證建立所有供應(yīng)商的質(zhì)量檔案。每個月根據(jù)考核的結(jié)果召開品質(zhì)會議,對不符合要求的供應(yīng)商進行重新評估,發(fā)出8d報告,要求供應(yīng)商整改,并對整改的效果進行跟蹤。

(責任部門:采購課、生技課、品質(zhì)課)。

2)物料的來料及時性。

在生產(chǎn)排程中,經(jīng)常出現(xiàn)當日生產(chǎn)計劃中,仍有物料未到位的情況發(fā)生。一旦物料到位,則緊急安排上線。生產(chǎn)線無法在投產(chǎn)前制作首件,導(dǎo)致上線后出現(xiàn)物料不良,需加工或揀用,甚至停線轉(zhuǎn)拉。(責任部門:采購課)。

3)首件的制作。

生產(chǎn)課要根據(jù)生產(chǎn)排程對第二天應(yīng)上線的產(chǎn)品制作首件,并及時送檢。在產(chǎn)品上線前,發(fā)現(xiàn)在生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的品質(zhì)問題,進行生產(chǎn)預(yù)防性管理。(責任部門:生產(chǎn)課完成時間:3月份)。

四、制程控制和品質(zhì)保證的方法。

1)作業(yè)指導(dǎo)書的完整性、可行性、適用性。

作業(yè)指導(dǎo)書是指導(dǎo)生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)的最基本文件,其完整性、可行性和適用性將會大大降低生產(chǎn)中的隱患。作業(yè)指導(dǎo)書應(yīng)在產(chǎn)品量產(chǎn)后,有個逐漸改善更新的過程。(責任部門:生技課)。

2)產(chǎn)品研發(fā)的部門參與。

課長參加的研發(fā)課例會。在例會上各部門應(yīng)就本部在此項產(chǎn)品投產(chǎn)后可能出現(xiàn)的問題提出合理化的建議,爭取在產(chǎn)品研發(fā)階段減少后期生產(chǎn)所存在的隱患。

現(xiàn)已定型之新產(chǎn)品,在未進行試產(chǎn)前,各部門應(yīng)組織進行試裝。在試裝過程中,生產(chǎn)課指出在生產(chǎn)中可能存在的問題;品質(zhì)課指出在檢驗過程中可能存在的問題,及與研發(fā)課共同確認產(chǎn)品檢驗標準;采購部確認材料的通用性,及特殊材料的采購周期等。爭取在試產(chǎn)前,解決一些潛在的問題。

(責任部門:研發(fā)課)3)工序優(yōu)化。

產(chǎn)品定型量產(chǎn)穩(wěn)定后,在員工進行自主性管理的基礎(chǔ)上,pie協(xié)同拉線管理運用ie手法進行工序優(yōu)化。根據(jù)員工的作業(yè)熟悉程度,精簡人員,提升效率。

(責任部門:生技課、生產(chǎn)課)4)物品擺放與產(chǎn)品防護。

公司現(xiàn)有產(chǎn)品線材使用較多。生產(chǎn)排拉出現(xiàn)拉線不平衡出現(xiàn)堆機,未進行規(guī)范擺放。線材間的相互拉扯會影響到生產(chǎn)效率和產(chǎn)品品質(zhì)。

生產(chǎn)課將強制各生產(chǎn)單位跟點下線,防止生產(chǎn)過程中的人為堆機。在出現(xiàn)堆機情況時,用周轉(zhuǎn)盒進行規(guī)范化擺放,減少因線材拉扯造成的品質(zhì)不良。

(責任部門:生產(chǎn)課完成時間:3月份)5)不良品的標識、隔離和處理。

員工在作業(yè)過程中,自檢力度不夠。一方面因?qū)Ξa(chǎn)品的品質(zhì)要求不明確(加強員工品質(zhì)標準培訓(xùn));另一方面員工的品質(zhì)意識不夠。

生產(chǎn)線對于不合格品的控制存在極大的不足。生產(chǎn)課在加強員工品質(zhì)培訓(xùn)的同時,每個工位配備一個紅色“不良品膠盒”,擺放于拉線上方的臺面。各工位自檢出的不良品放于“不良品膠盒”內(nèi),復(fù)檢出的不良品打回上道工序。完善不合格品的標識、隔離。各生產(chǎn)單位全能工隨時對各工位的不合格品進行處理。

(責任部門:生產(chǎn)課完成時間:3月份)。

6)產(chǎn)品品質(zhì)保證流程制度。

根據(jù)每類產(chǎn)品的特點,編寫品質(zhì)保證作業(yè)指導(dǎo)、產(chǎn)品檢驗標準,制定產(chǎn)品生產(chǎn)的qc工程圖。工程圖上明確產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中的品質(zhì)控制點,要求生產(chǎn)部門對品質(zhì)控制點進行監(jiān)控,ipqc在巡檢是按照qc工程圖的要求對各個工位進行品質(zhì)稽查,預(yù)防不合格品的產(chǎn)生。

(責任部門:品質(zhì)課)。

7)產(chǎn)品可靠性實驗。

公司的產(chǎn)品種類繁多。但是,有相當一部份產(chǎn)品從開發(fā)到現(xiàn)在的生產(chǎn)數(shù)量都不多,產(chǎn)品性能沒有經(jīng)過一個很好的優(yōu)化,很多產(chǎn)品生產(chǎn)時總是會出現(xiàn)或多或少的問題。對于這樣的產(chǎn)品,按照嚴格的要求來說是處于一種試產(chǎn)的階段,這個階段的產(chǎn)品的性能和可靠性存在一定的問題。在實際生產(chǎn)中,要求質(zhì)量管理人員必須對產(chǎn)品做最基本的可靠性實驗和極限性實驗:例如開關(guān)實驗、高低溫實驗、跌落測試等。根據(jù)實際的場地環(huán)境情況,逐步完善產(chǎn)品可靠性實驗的作業(yè),盡量發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品存在的問題,以協(xié)助工程師對產(chǎn)品設(shè)計進行優(yōu)化,同時對產(chǎn)品的實驗情況建立擋案,建立成熟產(chǎn)品的清單。

(責任部門:品質(zhì)課)。

8)品質(zhì)考核制度。

品質(zhì)考核制度是對員工在品質(zhì)方面所做工作的評價,可以促進員工對品質(zhì)改善的積極性。當經(jīng)過自己手做出的產(chǎn)品,它的品質(zhì)好壞與自己的收入聯(lián)系上時,不自覺的就會對自己的工作負責,對自己的質(zhì)量負責。a、品質(zhì)考核制度的制定。

制度的對象主要是基層員工,通過對工作質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量的考核,以激發(fā)基層員工的工作熱情,提高自身技能,促進公司產(chǎn)品質(zhì)量得以穩(wěn)步提高,同時為基層員工工資的計算提供部分依據(jù)。制度引導(dǎo)員工關(guān)心產(chǎn)品的質(zhì)量,達成質(zhì)量目標,滿足客戶的需求。鼓勵員工在工作中主動發(fā)現(xiàn)問題,并實施質(zhì)量壓力傳遞,增強員工質(zhì)量意識。制度制定的原則是公平、公正、合理b、試運行階段。

制定品質(zhì)考核制度后,應(yīng)進行一段時間的試運行階段,以利于制度的補充及完善。

c、品質(zhì)考核制度優(yōu)化完善。

完善后的制度正式作為基層員工的品質(zhì)考核制度執(zhí)行。(責任部門:品質(zhì)課、生產(chǎn)課)。

9)生產(chǎn)課的例行工作。

a、生產(chǎn)日例會。

產(chǎn)課在每天下午16:00左右召開生產(chǎn)日例會,就當日生產(chǎn)計劃完成情況,未達成原因分析、責任劃分、次日生產(chǎn)計劃的確認、人員調(diào)配、物料狀況、生產(chǎn)中可能存在的潛在問題進行分析,提出預(yù)防措施,減少制程異常的發(fā)生。

(責任部門:生產(chǎn)課完成時間:3月份)b、生產(chǎn)周例會。

生產(chǎn)課在每周末16:00分左右召開生產(chǎn)周例會。通報各生產(chǎn)單位的計劃達成、生產(chǎn)效率、成品返工、品質(zhì)狀況、“8s”狀況、人員出勤率等數(shù)據(jù)。總結(jié)本周工作中的不足,并作出分析,提出改善對策,并進行跟進。

(責任部門:生產(chǎn)課完成時間:3月份)。

五、作業(yè)環(huán)境和企業(yè)文化1)“8s”管理。

明朗、整潔的工作環(huán)境,不僅有利于生產(chǎn)中制程和品質(zhì)的控制,對員工的工作情緒和工作心態(tài)亦有較大的影響。良好的8s管理,可以改善和提升企業(yè)形象,營造團隊精神,減少浪費,保障品質(zhì),改善情緒,提高效率,節(jié)約成本。

生產(chǎn)課在對員工進行《現(xiàn)場管理規(guī)范》、《物品擺放和產(chǎn)品防護》、“8s”管理等方面進行系統(tǒng)培訓(xùn),以多媒體圖片的形式進行講解、示范、點評和考核。

啟用《“8s”現(xiàn)場稽核制度》,對現(xiàn)場“8s”的執(zhí)行情況進行監(jiān)督、維持和改善。

(責任部門:生產(chǎn)課完成時間:3月份)2)企業(yè)文化。

良好的工作氛圍、人性化的管理模式、完善的激勵機制、規(guī)范的提案改善制度,均可激發(fā)員工自動、自發(fā)、自主的工作熱情,實現(xiàn)生產(chǎn)過程中的員工自主性管理。

(責任部門:管理部)。

作成:

2008年3月10日。

品質(zhì)改善報告書篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

報告內(nèi)容如下:

近期公司連續(xù)出現(xiàn)品質(zhì)重大異常,從而造成產(chǎn)品直接報廢,給公司無論是在經(jīng)濟上還是在信譽上都造成重大不良影響,做為公司品保課主要負責人的我難綹其責,連續(xù)出現(xiàn)重大品質(zhì)缺失不能不說是我對工作的一種失職。所以,在此向各位領(lǐng)導(dǎo)表示歉意與自責!請各位領(lǐng)導(dǎo)諒解!鑒于公司近期品質(zhì)上所出現(xiàn)的缺失,為能吸取失敗經(jīng)驗與教訓(xùn),總結(jié)缺失原因,預(yù)防類似事件再發(fā)生,職作出下述預(yù)防改善報告書,請領(lǐng)導(dǎo)指正!謝謝!

3、4/10日昆穎料號:e012e6039多撈露銅報廢80spnl12#機生產(chǎn)。生產(chǎn)者:黃忠明。檢驗者:沈秀娟。班別:白班不良原因:生產(chǎn)首趟后,機臺修理程式被改動。操作員及品保未意識到調(diào)機后對機臺及成型板的認真確認,使成型的第二趟板流至品檢處,品檢發(fā)現(xiàn),不良發(fā)現(xiàn)后經(jīng)追查機臺上正成型之該趟板已造成報廢,其報廢2趟板,共計80spnl。

依據(jù)以上各批性異常問題所發(fā)生的原因分析,造成上述批性異常不良的原因經(jīng)分析有如下因素:

經(jīng)對近期時間所出現(xiàn)的異常缺失原因所作的反思,為預(yù)防類似事件再次發(fā)生,制定如下預(yù)防改善方案。

10、干部自我反省,增強責任感與使命感,以身作則,發(fā)揮督導(dǎo)力與管理力。

以上,請領(lǐng)導(dǎo)批示并請教導(dǎo)!謝謝!

報告人:xxx。

日期:

品質(zhì)改善報告書篇十七

1、細心、精心、用心,品質(zhì)永保稱心。

2、創(chuàng)新突破穩(wěn)品質(zhì),落實管理提效率。

3、杜絕不良思想,發(fā)揚優(yōu)質(zhì)精神。

4、品質(zhì)管理標準化,iso成功靠大家。

5、內(nèi)部審核定期做,系統(tǒng)維持不會錯。

6、作業(yè)標準能遵守,品質(zhì)效率不用愁。

8、原始記錄要可靠,統(tǒng)計分析才有效。

9、不接受不良品,不制造不良品。

10、品質(zhì)是做出來的,不是檢驗出來的。

11、以科技為動力,以質(zhì)量求生存。

12、每天自我檢討,品質(zhì)自然更好。

13、你思考,我思考,品質(zhì)提升難不倒。

14、品質(zhì)你我做得好,顧客留住不會跑。

15、留意多一點,問題少一點。

16、找方法才能成功,找借口只會失敗。

17、沒有措施免談管理,沒有計劃如何工作。

18、不收不良品、不做不良品、不出不良品。

19、發(fā)現(xiàn)問題馬上報,及時處理要做好。

20、改革創(chuàng)新追求品質(zhì),落實管理提高效率。

21、檢驗測試堅持做,一點問題不放過。

22、來料檢驗按標準,產(chǎn)品質(zhì)量有保證。

23、寧愿事前檢查,不可事后返工。

24、品質(zhì)管理講技巧,溝通協(xié)調(diào)很重要。

25、每天自我檢討,品質(zhì)自然更好!

26、想要產(chǎn)品零缺點,全面品管不可免。

27、眼到、手到、心到,不良自然跑不掉。

28、一個疏忽百人忙,人人細心更順暢。

29、做好產(chǎn)品包裝工作,保障產(chǎn)品最終質(zhì)量。

30、老毛病,要根治。小問題,要重視!

32、累積點滴改進,邁向完美品質(zhì)。

33、一絲之差,優(yōu)劣分家。

34、自檢互檢,確保產(chǎn)品零缺點。

35、品質(zhì)是生產(chǎn)出來的,不是靠檢驗出來的。

品質(zhì)改善報告書篇十八

之前在柬完成的裁斷部門的品質(zhì)提升報告,在回到臺灣之後,一路上看到臺灣的設(shè)施、建設(shè)、各式輕重工業(yè)的發(fā)展(鋼材、機械、零件、電子)與臺灣人的工作方式,再再都讓我產(chǎn)生許多衝擊,因此也修正了一些想法,我們工廠應(yīng)該還是有許多的。臺灣雖然沒有非常驚人的研究開發(fā)能力,但是憑藉著員工們的努力、用心與靈活調(diào)整及成本控管能力,確實讓臺灣不論是從傳產(chǎn)或到科技業(yè),在各個領(lǐng)域中都獲得了強大的製造能力。甚而言之,如果隆鼎鞋廠能夠擁有向臺灣科技業(yè)一樣的流程規(guī)劃能力與數(shù)控能力,讓針車部門能夠?qū)P囊勒罩鴰植颗哦ǖ纳a(chǎn)計畫生產(chǎn)、當週交代的各款生產(chǎn)注意事項能確實的在當週就被上線生產(chǎn),那麼品質(zhì)一定會有一部分的提升。

訊系統(tǒng)的情況下,一但面臨了材料不夠裁的情況,就意味了幹部必須清查相同材料所有的派工單、領(lǐng)料單,包含了這個季度的各個型體與訂單(往往得找出10數(shù)張指令表),然後再一一計算用量是否正確、核對領(lǐng)料、發(fā)料、裁斷是否正確,這對柬埔寨員工而言的確有他的難度在。不過完成這項任務(wù)也意味著結(jié)束一個型體在前段的未清尾數(shù),再將眼光放到針車的流程安排與成型的楦頭轉(zhuǎn)數(shù)時是否能落實上,這的確有他的效益在。

前段線上在製品數(shù)目的減少,也意味著同時間內(nèi)所需處理的款式的減少,與庫存的減少。因此對裁斷部門而言,數(shù)控能力的提升也可以提升部門品管的績效。

在柬埔寨這不是一個小問題。

然而在推動更長遠的品質(zhì)改善政策之前,我們得先回歸工廠的環(huán)境來看,我們工廠是個已經(jīng)成立、努力數(shù)十年,且穩(wěn)定獲利的公司。在人事上、管理上、觀念、企業(yè)文化與行政機制各個點上在在都有一定的觀念和路線存在。目前的品質(zhì)門檻主要是建立在各級臺、陸幹部對下的要求,與柬幹在基層的經(jīng)驗及努力,是比較偏向由上而下要求性、下推式的方式。這可以短期存在而不能夠長期自然運作。容易出現(xiàn)短期效果而時間一拉長,難免會遇到員工與幹部無法持續(xù)推動的情況。除非是從提升生產(chǎn)數(shù)控能力與改善工作現(xiàn)場環(huán)境及流程開始著手,減少管理上的疑難並專心在品質(zhì)部份工作。其實這個問題在根本上有一幾分是人力資源的問題,包含選材(規(guī)劃流程能力、現(xiàn)場管理能力)、育才(基層執(zhí)行能力)等等,甚至考核與獎懲若不能合理、有效的跟上腳步,有時也會形成幹部一人在唱獨角戲的局面。

基本上製鞋的技術(shù),包含銀筆線、組合點、比對版、貼膠帶固定等手法,我們工廠都已有一定的水平,接下來若能在流程掌控與數(shù)控能力的方面下手用心,我想這會對品質(zhì)產(chǎn)生一定程度的幫助。個人真的希望有一天,本廠能夠成為一個皮鞋業(yè)中的臺積電,是一個像臺積電一樣穩(wěn)定可靠的合作對象,不管什麼產(chǎn)品都能成功代工,而且品質(zhì)優(yōu)良,企業(yè)文化也令人稱羨。謝謝。

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