總結(jié)是我們成長(zhǎng)道路上的里程碑，是我們不斷向前邁進(jìn)的動(dòng)力。堅(jiān)持寫作并保持熱情，只有通過(guò)實(shí)踐和不斷嘗試才能提高寫作技巧和水平。以下是我為大家收集的一些總結(jié)范文，希望能給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)和參考。
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇一
申請(qǐng)人：_________________張__________，女，漢族，_____________年_____月_____日出生，住址：______________。電話：______________。
法定代表人：______________，職務(wù)：______________。電話：______________。
仲裁請(qǐng)求：_________________。
1.請(qǐng)求裁決解除被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人之間的勞動(dòng)合同關(guān)系;。
2.請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付____個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金________元;。
3.請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申訴人補(bǔ)繳________年____月至______年_____月社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi).
事實(shí)與理由：_________________。
此致
________人民法院。
申請(qǐng)人：_________________。
日期：_________________
__________年_____月_____日。
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇二
對(duì)于證據(jù)清單有些仲裁機(jī)關(guān)會(huì)要求的比較具體，也要求填寫證據(jù)清單，但是作為申請(qǐng)人應(yīng)意識(shí)到不僅僅是勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)需要證據(jù)清單，而且申請(qǐng)人也需要。作為專業(yè)律師，一定會(huì)整理好證據(jù)后，制作證據(jù)清單，并標(biāo)明證據(jù)的順序號(hào)，因?yàn)槁蓭煼浅Ｇ宄C據(jù)材料是仲裁材料的最重要材料之一，證據(jù)是用來(lái)支持申請(qǐng)人陳述事實(shí)的真實(shí)性，反駁對(duì)方陳述的虛假性，以得到仲裁機(jī)關(guān)支持自己的主張，并且證據(jù)清單在給仲裁機(jī)關(guān)的同時(shí)，自己也要存底，只有這樣，在開庭時(shí)申請(qǐng)人才清楚到底向仲裁機(jī)關(guān)(也需要向?qū)Ψ教峁┮环?哪些證據(jù)，不會(huì)出現(xiàn)手忙腳亂的情況或處于被動(dòng)的狀態(tài)。
六、案件受理后留意舉證期限。
申請(qǐng)人向勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)仲裁后，仲裁機(jī)關(guān)受理案件后，只是正式開始了仲裁活動(dòng)，在受理后，勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)會(huì)發(fā)給申請(qǐng)人一些資料，主要是告訴申請(qǐng)人案件已經(jīng)受理，以及風(fēng)險(xiǎn)告知書，還有需要填寫如授權(quán)委托書、法定代表人身份證明等，仲裁機(jī)關(guān)還會(huì)向申請(qǐng)人告知舉證期限，申請(qǐng)人應(yīng)特別留意舉證期限的規(guī)定，一般舉證期限是15日，最多不超過(guò)30日，在該舉證期限內(nèi)，申請(qǐng)人可以向仲裁機(jī)關(guān)提供新的證據(jù)，申請(qǐng)人應(yīng)在舉證期限時(shí)間內(nèi)提供證據(jù)，不能超過(guò)該時(shí)間，如是超過(guò)該時(shí)間勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)有權(quán)利不組織質(zhì)證，不采納該證據(jù)，同時(shí)在舉證期限內(nèi)申請(qǐng)人可以申請(qǐng)證人出庭，申請(qǐng)人應(yīng)在該時(shí)間內(nèi)向仲裁機(jī)關(guān)提出證人出庭的申請(qǐng)，以便得到仲裁機(jī)關(guān)的允許，并且在舉證期限內(nèi)可以增加、變更、放棄申請(qǐng)事項(xiàng)。在舉證期限內(nèi)申請(qǐng)人還可以提出其他與證據(jù)有關(guān)一些要求或是作出證據(jù)的補(bǔ)充。
在證據(jù)中有一類證據(jù)是證人證言，而且法律規(guī)定證人需要出庭，其證據(jù)才有效力，如只是證人證言，沒有經(jīng)過(guò)出庭陳述證言和對(duì)方的質(zhì)證，該證人證言是沒有效力的。申請(qǐng)人(特別是勞動(dòng)者)所掌握的證據(jù)往往很少，或是不充分，需要其他證據(jù)來(lái)加強(qiáng)證明的力度，而證人是比較有力的證據(jù)，但是證人本身是有其自身的特點(diǎn)，其可能隨著環(huán)境或是人的心理因素的變化而產(chǎn)生變化，所以申請(qǐng)人需要特別注意，筆者認(rèn)為有這幾點(diǎn)應(yīng)引起注意：一、如上述所言，需要證人出庭，一定先要向仲裁機(jī)關(guān)提出書面申請(qǐng)，在申請(qǐng)書中寫明，需要出庭具體證人(并提供身份證明)，并寫明需要證明的具體事實(shí)，在事先向仲裁機(jī)關(guān)說(shuō)明的情況下，讓仲裁員提前有一個(gè)準(zhǔn)備，仲裁員也可以有的放矢的在開庭時(shí)向證人提出問(wèn)題，其證人出庭的目的就是為了查明事實(shí)，作出對(duì)自己有利的證詞。二、應(yīng)與證人在事前作好充分的溝通。申請(qǐng)人所選擇的證人一個(gè)基本條件是證人對(duì)需要證明的事實(shí)應(yīng)了解清楚，同時(shí)，應(yīng)考慮如證人在職(所指同為被申請(qǐng)人的員工)是否會(huì)有心理壓力，在出庭時(shí)基于壓力而不愿意說(shuō)出真相，是否甚至?xí)鞒鰧?duì)自己不利的證詞，在開庭前，申請(qǐng)人應(yīng)認(rèn)真的思考，與證人認(rèn)真的溝通，并需要消除證人的顧慮，以便出庭時(shí)達(dá)到最好的效果;三、證人出庭前，應(yīng)擬好出庭提綱。很多證人是第一次出庭，在這種環(huán)境下產(chǎn)生膽怯或是恐慌的情況是非常正常的，所以最好在事前擬好需要講述的提綱，以便作出應(yīng)對(duì)。四、在開庭時(shí)及時(shí)提醒證人準(zhǔn)時(shí)出庭并帶好身份證明。開庭需要準(zhǔn)時(shí)，不能耽擱，否則有可能被取消出庭作證的資格，所以在開庭前，申請(qǐng)人應(yīng)及時(shí)的提醒證人準(zhǔn)時(shí)出庭，并帶好身份證件。
當(dāng)然在勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的辦理中遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些，還有如法律依據(jù)的提出、出庭的技巧、書寫還代理意見等等問(wèn)題需要解決，所以在條件允許的情況下，案件又比較復(fù)雜，可以聘請(qǐng)專業(yè)的律師代理，將會(huì)起到事半功倍的效果，增加案件勝算的把握。
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇三
申請(qǐng)人：_________________，男，漢族，身份證號(hào)：_________________，住___________________，代理人聯(lián)系電話：_________________。
被申請(qǐng)人：_________________有限公司，住所地：__________________________區(qū)________________，聯(lián)系電話：_________________。
法定代表人：______________。
請(qǐng)求事項(xiàng)：
請(qǐng)求調(diào)取_________________勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理的“穗_____勞人仲案﹝____﹞_____________號(hào)”案庭審筆錄。
請(qǐng)求理由：
申請(qǐng)人訴被申請(qǐng)人違法約定試用期一案，貴院已立案受理。
根據(jù)此前申請(qǐng)人訴被申請(qǐng)人違法解除勞動(dòng)關(guān)系一案，即“穗_____勞人仲案﹝____﹞_____________號(hào)”開庭筆錄，被申請(qǐng)人當(dāng)庭自認(rèn)其與申請(qǐng)人簽訂的是以完成一定任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。
現(xiàn)由于申請(qǐng)人不能調(diào)取出_________________勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)“穗_____勞人仲案﹝____﹞_____________號(hào)”案庭審筆錄，而該筆錄對(duì)本案查清事實(shí)有重要作用，因此，請(qǐng)求仲裁委依據(jù)《勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁辦案規(guī)則》第二十條之規(guī)定，依法調(diào)取___________________勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)“穗_____勞人仲案﹝____﹞_____________號(hào)”案庭審筆錄。
此致
_______________勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。
申請(qǐng)人：_________________(簽名)。
_____年_____月_____日。
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇四
1、要寫明申請(qǐng)方、被申請(qǐng)方的基本情況，如：姓名（企業(yè)一方除寫企業(yè)名稱外，還要寫法定代表人）、性別、出生年月、民族、身份證號(hào)碼、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。
2、寫明申請(qǐng)事項(xiàng)。也就是你想主張的事項(xiàng)。比如，支付拖欠工資、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資等。
3、寫明事實(shí)和理由，應(yīng)敘述雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、事件、方式、手段和后果等，特別是要把引發(fā)雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的。關(guān)鍵性事實(shí)客觀地交代清楚。還有何時(shí)入職、做什么工作、約定工資。應(yīng)敘述的全面而又簡(jiǎn)潔。
4、然后寫結(jié)束語(yǔ)和呈文對(duì)象?！疤叵蛸F委提出申請(qǐng)，請(qǐng)求依法裁決”、“此致×××縣(市)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)”等。
5、最后落款，即申請(qǐng)人姓名和日期，并且手寫簽名按上手印。
申請(qǐng)人：××，女，漢族，出生年月日，住址。
被申請(qǐng)人：×××公司。
地址：××。
法定代表人：××，電話：×××。
申請(qǐng)事項(xiàng)：
一、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金合計(jì)18000元人民幣。
二、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滯納金合計(jì)20000元。
三、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人雙倍的工資合計(jì)26000元（20xx年1月至今）。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人于20xx年3月8日開始至今一直在被申請(qǐng)人處工作，現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理，雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作至今，被申請(qǐng)人從未給申請(qǐng)人交納過(guò)任何的保險(xiǎn)，同時(shí)也未與申請(qǐng)人簽定書面的勞動(dòng)合同。
申請(qǐng)人認(rèn)為，根據(jù)勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)者交納各類法律規(guī)定的保險(xiǎn)，而被申請(qǐng)人卻一直未給申請(qǐng)人交納各類保險(xiǎn)，此行為已違反了法律的規(guī)定，為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益，申請(qǐng)人曾多次要求其交納保險(xiǎn)，但被申請(qǐng)人卻拒絕交納，致使申請(qǐng)人的保險(xiǎn)費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金，同時(shí)，根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，未簽定勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付雙倍的工資。為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益，現(xiàn)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交保險(xiǎn)及滯納金并依法向申請(qǐng)人支付雙倍的工資。
此致
×××勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。
申請(qǐng)人：
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇五
地址：____寫字樓____座____層。
聯(lián)系電話：
申請(qǐng)人依法接受被告人____委托和____律師事務(wù)所的指派，在被告人____罪一案中擔(dān)任被告人____的辯護(hù)人。申請(qǐng)貴院依法通知本案的唯一關(guān)鍵證人高_(dá)_出庭作證。（姓名：______，性別：____，身份證號(hào)碼：____，現(xiàn)住址：____號(hào)樓_室。電話：____）。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人接受當(dāng)事人的委托后，對(duì)本案依法作了調(diào)查，會(huì)見了被告人____，并仔細(xì)閱讀了案件相關(guān)材料。申請(qǐng)人發(fā)現(xiàn)案卷材料的證言和辨認(rèn)筆錄中只有____的言詞證據(jù)，申請(qǐng)人認(rèn)為其證言和辨認(rèn)筆錄是本案定罪量刑的唯一關(guān)鍵證據(jù)，是本案的孤證，其無(wú)法與其他證據(jù)佐證，證明被告人有罪。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》第三十七條第一款規(guī)定：“辯護(hù)律師……可以申請(qǐng)人民檢察院、人民法院收集、調(diào)取證據(jù)，或者申請(qǐng)人民法院通知證人出庭作證?！钡谒氖藯l第一款規(guī)定：“凡是知道案件情況的人，都有作證的義務(wù)?！薄蹲罡呷嗣穹ㄔ?、最高人民檢察院、公安部、國(guó)家安全部、司法部、全國(guó)人大常務(wù)委員會(huì)法制工作委員會(huì)關(guān)于刑事訴訟法實(shí)施中若干問(wèn)題的規(guī)定》第十三條規(guī)定：“辯護(hù)律師還可以依照刑事訴訟法第三十七條的規(guī)定……申請(qǐng)人民檢察院、人民法院收集、調(diào)取證據(jù)，申請(qǐng)人民法院通知證人出庭作證?！薄度嗣駲z察院刑事訴訟規(guī)則〉》第三百三十七條第一款規(guī)定：“證人應(yīng)當(dāng)由人民法院通知并負(fù)責(zé)安排出庭作證?！睋?jù)此，我們依法向貴院申請(qǐng)上述證人出庭作證，以查明案件事實(shí)，保障被告人免遭錯(cuò)誤的刑事追訴和判決。
此致
____人民法院。
____律師事務(wù)所。
律師：____。
二〇____年____月____日。
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇六
申請(qǐng)人:。
被申請(qǐng)人:。
請(qǐng)求事項(xiàng):。
事實(shí)和理由:。
申請(qǐng)人已就爭(zhēng)議向你會(huì)提交仲裁申請(qǐng)書。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》及《中華人民共和國(guó)仲裁法》之有關(guān)規(guī)定,特向你會(huì)申請(qǐng)對(duì)被申請(qǐng)人采取凍結(jié)存款(或查封、扣押財(cái)產(chǎn))保全措施。如因采取保全措施不當(dāng),造成被申請(qǐng)人財(cái)產(chǎn)損失,由我單位承擔(dān)責(zé)任。
此致
仲裁委員會(huì)。
申請(qǐng)人:。
法定代表人:。
________年________月________日。
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇七
電話：____手機(jī)：____。
申請(qǐng)理由：
____系“____與____返還款項(xiàng)糾紛”一案的重要證人，本案一審訴訟期間，____已回云浮，不在廣州，無(wú)法聯(lián)系，導(dǎo)致上訴人____客觀無(wú)法申請(qǐng)到其出庭作證，現(xiàn)在其已回到廣州，因此，特申請(qǐng)其在二審出庭作證。
____能證明上訴人____與____之間存在口頭轉(zhuǎn)讓協(xié)議，協(xié)議內(nèi)容為：“____廠的機(jī)器設(shè)施作價(jià)____萬(wàn)元，由____支付____萬(wàn)元給____，____享有該廠其中____股份，____廠的所有設(shè)備歸雙方共有，以后經(jīng)營(yíng)盈利、虧損均分。協(xié)議后，____支付了____萬(wàn)元款項(xiàng)給____，該款項(xiàng)屬于轉(zhuǎn)讓款，而非出資款”。
作為上訴人____的代理人。我們認(rèn)為，經(jīng)查閱證據(jù)資料，____是本案關(guān)鍵證人，為查清案件事實(shí)，需要他出庭作證，特提出申請(qǐng)，并煩請(qǐng)貴院通知（注：如貴院讓我們通知亦可）。
此致
____人民法院。
申請(qǐng)人：____律師事務(wù)所。
律師：____。
20__年____月____日。
附：
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇八
請(qǐng)求_________________人民法院將已執(zhí)行案外人勞務(wù)費(fèi)_________________元停止執(zhí)行，采取有效措施歸還案外人不應(yīng)被執(zhí)行的資產(chǎn)，并賠償經(jīng)濟(jì)損失。
事實(shí)與理由。
一、____________________________法院執(zhí)行案件將案外人資產(chǎn)采取措施，剝奪申請(qǐng)人救濟(jì)途徑，突然襲擊不告訴當(dāng)事人，事后通知，侵犯案外人(申請(qǐng)人)財(cái)產(chǎn)所有權(quán)，執(zhí)行程序違法。
1、______________________________法院(______________)__________執(zhí)字第_____________號(hào)執(zhí)行裁定，作出后沒有通知當(dāng)事人。作為財(cái)產(chǎn)權(quán)利人有提出異議的權(quán)利，但被法院剝奪。
2、______________________________法院(_________________)___________執(zhí)字第_________________號(hào)是執(zhí)行終結(jié)裁定，明顯違反執(zhí)行程序。作為財(cái)產(chǎn)權(quán)利人有提出異議權(quán)利，_________________法院扣留財(cái)產(chǎn)后應(yīng)該留有合理期限讓當(dāng)事人或案外人提出異議。我國(guó)民訴法規(guī)定，異議期間不得劃轉(zhuǎn)財(cái)產(chǎn)。_______________________________法院秘密扣留，秘密劃轉(zhuǎn)，明顯是有悖法律規(guī)定。
此致
申請(qǐng)人：__________________。
____________年_______月______日。
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇九
請(qǐng)求事項(xiàng)：
申請(qǐng)延期舉證__________日。
事實(shí)和理由：
關(guān)于申請(qǐng)人與_____________公司定作合同糾紛仲裁一案已由貴委受理，因在貴委指定的舉證期內(nèi)無(wú)法將相關(guān)證據(jù)全部提交，即在舉證期限內(nèi)舉證確有困難?，F(xiàn)根據(jù)我國(guó)《民事訴訟法》第六十五條以及《__________仲裁委員會(huì)仲裁規(guī)則》第_______________條的規(guī)定，特向貴院申請(qǐng)延期舉證，請(qǐng)予以準(zhǔn)許!
此致
__________仲裁委員會(huì)。
申請(qǐng)人：_____________公司。
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇十
申請(qǐng)事項(xiàng)：
申請(qǐng)理由：
李x訴張x、趙xx商品房買賣合同糾紛一案中，申請(qǐng)人為了辦理涉案房屋的按揭貸款，將申請(qǐng)人與涉案房屋產(chǎn)權(quán)人張x的委托代理人趙xx簽訂的申請(qǐng)人手中僅有的商品房買賣合同原件及辦理按揭所需的其它相關(guān)資料交給建設(shè)銀行xxx支行個(gè)貸部xxx經(jīng)理處審查，xxx支行本應(yīng)把申請(qǐng)人的商品房買賣合同原件退還給申請(qǐng)人，但商品房買賣合同原件卻被趙xx從支行個(gè)貸部xxx經(jīng)理處強(qiáng)行取走，致使申請(qǐng)人無(wú)商品房買賣合同原件。
為查明案情事實(shí)，申請(qǐng)人依據(jù)《最高院關(guān)于民事訴證據(jù)的若干規(guī)定》54條的相關(guān)規(guī)定，向貴院申請(qǐng)證人xxx到庭作證，證明申請(qǐng)人僅有的'提供給xxx支行的涉案房屋的商品房買賣合同原件被趙xx強(qiáng)行取走。
申請(qǐng)人：
申請(qǐng)日期：
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇十一
__人民法院：
申請(qǐng)人：___。
性別:__。
年齡:___。
職業(yè):___。
住址：___。
聯(lián)系電話：___。
申請(qǐng)證人__單位__出庭作證。
證明對(duì)象：
(寫明需要證明的事項(xiàng),與案件有利的事項(xiàng))。
事實(shí)和理由：
(寫明具體與本案有聯(lián)系的事實(shí)以及原因)。
該證人有關(guān)基本情況：
姓名：__。
性別:___。
年齡：___。
民族：__。
工作單位：____。
住址：___聯(lián)系電話：___。
此致
____法院。
__年__月__日。
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇十二
案由：xx-xx
申請(qǐng)事項(xiàng)：
申請(qǐng)人(簽名或者蓋章)：
申請(qǐng)日期：xx-xx年xx月xx日
附證人身份證復(fù)印件x份。
(勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)證人出庭作證用)
勞動(dòng)仲裁活動(dòng)中，當(dāng)事人為了履行舉證責(zé)任，在缺乏書證、物證和錄音錄像證據(jù)的情況下，可以提供證人證言支持自己的主張。但實(shí)踐中，當(dāng)事人不能僅僅提供證人證言，而是需要申請(qǐng)證人出庭作證接受當(dāng)事人雙方的質(zhì)詢。如果當(dāng)事人僅僅是提供證人證言的，對(duì)方當(dāng)事人可以以證人未出庭作證為由懇請(qǐng)勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)該證人證言不予采信。究其原因，主要是證人所提供的證人證言肯定是對(duì)提供該證言的一方有利，這種情況下如果證人不出庭，不接受對(duì)方當(dāng)事人和勞動(dòng)仲裁的提問(wèn)，該證言就太具有偏頗性，所以法律規(guī)定對(duì)于未出庭作證的證人證言，勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)和人民法院可以不予采信。
當(dāng)事人需要申請(qǐng)證人出庭作證的，應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)《舉證責(zé)任通知書》給定的舉證期限內(nèi)提出書面申請(qǐng)。開庭時(shí)，證人應(yīng)當(dāng)攜帶身份證原件在仲裁庭外等候，待進(jìn)入質(zhì)證階段時(shí)，由仲裁員安排證人進(jìn)入仲裁庭出庭作證。出庭作證的程序包括：1、核對(duì)證人的身份;2、詢問(wèn)證人出庭作證的目的;3、告知證人出庭作證的注意事項(xiàng)和法定權(quán)利;4、告知證人作偽證的法律后果。5、由對(duì)方當(dāng)事人對(duì)證人進(jìn)行詢問(wèn);6、由申請(qǐng)證人出庭的當(dāng)事人詢問(wèn)證人;7、仲裁員詢問(wèn)證人;8、證人退庭;9、由證人簽署筆錄。
哪些公民不能作為證人出庭呢?依據(jù)法律規(guī)定，不能正確表達(dá)意志的人、無(wú)民事行為能力人和限制民事行為能力人，不能作為證人出庭作證。但如果待證事實(shí)與其年齡、智力狀況或者精神健康狀況相適應(yīng)的無(wú)民事行為能力人和限制民事行為能力人，可以作為證人出庭作證。
勞動(dòng)爭(zhēng)議是發(fā)生在用人單位和勞動(dòng)者之間，因勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除或是終止的過(guò)程而產(chǎn)生的，在勞動(dòng)爭(zhēng)議中往往是勞動(dòng)者的權(quán)利被侵害，在權(quán)利得不到維護(hù)的情況下而向勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)提出的。在提出勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)，作為申請(qǐng)人應(yīng)該注意一些什么問(wèn)題，筆者在長(zhǎng)期的辦理勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛的過(guò)程中，總結(jié)有如下的問(wèn)題應(yīng)引起注意：
一、“和為貴”，如是能夠協(xié)商盡量與用人單位協(xié)商解決，盡可能不要通過(guò)司法途徑來(lái)解決糾紛。
隨著《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》等法律的實(shí)施，對(duì)勞動(dòng)者的權(quán)益保護(hù)得到加強(qiáng)，對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益傾斜保護(hù)，并法律規(guī)定在2015年5月1日勞動(dòng)爭(zhēng)議案件免受仲裁費(fèi)用，在今年勞動(dòng)案件處于井噴狀態(tài)。勞動(dòng)者的維權(quán)意識(shí)大大增強(qiáng)了，一旦勞動(dòng)者與用人單位發(fā)生爭(zhēng)議，勞動(dòng)者這時(shí)往往是非理性的，沖動(dòng)的選擇仲裁來(lái)解決，實(shí)際勞動(dòng)者的做法并不可取。勞動(dòng)者與用人單位是一對(duì)矛盾的統(tǒng)一體，互相依存又互相對(duì)立，出現(xiàn)矛盾是非常正常的事情，勞動(dòng)者正確的選擇應(yīng)積極的去爭(zhēng)取自己的權(quán)利，向用人單位據(jù)理力爭(zhēng)，盡量多的爭(zhēng)取自己的權(quán)利，而用人單位的心態(tài)也不希望事情越搞越大，希望大事化小，小事化了，也不希望因該件事件影響企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，因?yàn)槠渲饕木€是在生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)上，所以只要雙方能真正從對(duì)方的角度考慮，互諒互讓，完全有可能協(xié)商解決好，調(diào)解協(xié)商是處理雙方爭(zhēng)議的最好的方法，也就有可能達(dá)到雙贏。因?yàn)閯趧?dòng)者應(yīng)意識(shí)到選擇勞動(dòng)仲裁是萬(wàn)不得已的情況才這樣做，因?yàn)橥ㄟ^(guò)勞動(dòng)仲裁，不僅僅雙方的矛盾激化了，傷了各自的和氣，而且是費(fèi)時(shí)、費(fèi)事、費(fèi)力、損財(cái)。
勞動(dòng)者應(yīng)充分的意識(shí)到在發(fā)生糾紛后，在提出勞動(dòng)仲裁前，與對(duì)方協(xié)商的過(guò)程中，既是希望通過(guò)協(xié)商解決矛盾，同時(shí)也應(yīng)是為在協(xié)商不成，需要對(duì)簿公堂時(shí)做好充分的準(zhǔn)備，而其中證據(jù)的準(zhǔn)備是至關(guān)重要的。證據(jù)的收集往往在沒有提出申請(qǐng)仲裁時(shí)容易獲得，一方面因與用人單位還沒有完全成為對(duì)立的狀態(tài)，還是有和好的可能，所以用人單位的戒備心理不強(qiáng)，在這種情況，勞動(dòng)者往往容易收集證據(jù)。如公司的考勤制度、規(guī)章制度等，員工可以容易取得。另一方面，勞動(dòng)者也可以向用人單位主張?zhí)峁┳C據(jù)。如用人單位解除勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以要求用人單位提供書面解除勞動(dòng)合同的通知書，或是對(duì)用人單位進(jìn)行電話錄用等，證據(jù)的取得有一個(gè)時(shí)效性和合理性的問(wèn)題。
一般情況勞動(dòng)者需要主張權(quán)利的對(duì)方是自己供職的用人單位，用人單位也成為了勞動(dòng)仲裁的被申請(qǐng)人，勞動(dòng)者在提起勞動(dòng)仲裁前需要到用人單位注冊(cè)地的工商管理部門去了解用人單位的工商登記情況，并要求工商部門出具證明，如在廣州原來(lái)出具一份工商登記證明需要支付60元，現(xiàn)在據(jù)了解只需要1元錢就可出具證明了，對(duì)勞動(dòng)者而言是一個(gè)利好的消息。如勞動(dòng)者與建立勞動(dòng)關(guān)系的用人單位非常復(fù)雜，不能立即確定所告的主體，還是建議勞動(dòng)者先向律師咨詢清楚后再申請(qǐng)仲裁。
勞動(dòng)者還需要確定的一個(gè)問(wèn)題就是到哪里去告，也就是管轄機(jī)關(guān)是哪里。勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)(勞動(dòng)仲裁委員會(huì))是管轄的機(jī)關(guān)，《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，勞動(dòng)者可以向用人單位所在地(工商注冊(cè)地)或是勞動(dòng)合同履行地提出仲裁，勞動(dòng)者可以選擇其中之一為管轄地。勞動(dòng)者作出選擇是方便就近的原則去考慮，在實(shí)際中往往勞動(dòng)合同的履行地不是很好把握。如某用人單位所在地在江蘇，在廣州設(shè)立了辦事處(沒有辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照)，某員工在廣州辦事處工作，家也在廣州，該員工選擇了廣州作為管轄地(勞動(dòng)合同的履行地)，員工要證明廣州是履行地，如提供勞動(dòng)合同，在該合同中約定該員工的工作地點(diǎn)在廣州，另提供工作場(chǎng)所在廣州的照片、宣傳資料證明工作地址在廣州等，最終在廣州的勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)同意管轄。
四、書寫好申請(qǐng)書
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書是勞動(dòng)者向勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)提出勞動(dòng)仲裁的法律文書，是非常重要的材料，所以勞動(dòng)者應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待和填寫(在本網(wǎng)站的規(guī)范文書有專門的格式)。申請(qǐng)書分為三大部分，一部分是基本情況，申請(qǐng)人應(yīng)盡量寫明寫清楚申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人的基本情況，如身份資料有利于仲裁機(jī)關(guān)在審理案件時(shí)核實(shí)雙方的.身份，聯(lián)系方式有利于及時(shí)與申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人取得聯(lián)絡(luò)等。第二部分，是申請(qǐng)事項(xiàng)。在申請(qǐng)事項(xiàng)中應(yīng)做到明確、具體、屬于仲裁受理范圍、不相互矛盾。明確是不應(yīng)含糊不清、所寫的請(qǐng)求沒有明確的請(qǐng)求，如請(qǐng)求追究被申請(qǐng)人的法律責(zé)任，要求被申請(qǐng)人賠償，這樣就是非常不明確，應(yīng)寫明具體是什么責(zé)任、賠償什么損失。具體的請(qǐng)求不僅僅應(yīng)寫明是哪一項(xiàng)(哪一類請(qǐng)求)還應(yīng)寫明具體的數(shù)額、金額、時(shí)間，如需要單位支付加班費(fèi)用，應(yīng)寫明是從哪一年到哪一年的加班費(fèi)用，金額是多少，并應(yīng)附上計(jì)算清單。屬于仲裁受理范圍，對(duì)勞動(dòng)者提出的請(qǐng)求不是任何請(qǐng)求均可以受理，需要符合法律的規(guī)定，如社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用、住房公積金就不是屬于勞動(dòng)仲裁范圍，而是通過(guò)社保部門或是政府行政機(jī)關(guān)處理。提出的請(qǐng)求不能互相矛盾，如勞動(dòng)者提出要求用人單位支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金多少元，又同時(shí)提出請(qǐng)求繼續(xù)與用人單位履行勞動(dòng)合同，并支付工資到恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系止，這兩個(gè)請(qǐng)求就是互相矛盾的，一個(gè)是解除勞動(dòng)合同的賠償，一個(gè)是繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的賠償，不能同時(shí)并存。在第三部分(事實(shí)和理由)，應(yīng)注意簡(jiǎn)明敘述案件的基本事實(shí)，理清案件的法律關(guān)系，提出申請(qǐng)事項(xiàng)的理由，以及法律依據(jù)，不要寫成論文，羅列論點(diǎn)、論據(jù)、論證，或是將一些與本案件毫不相干的事實(shí)寫在申請(qǐng)書中，勞動(dòng)者應(yīng)有換位思考的習(xí)慣，勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)在立案或是在審理時(shí)，所要了解的也是上述這些情況，仲裁人員沒有過(guò)多的時(shí)間和經(jīng)力去理會(huì)哪些毫不相干的問(wèn)題，反而有可能削弱了對(duì)關(guān)鍵事實(shí)的認(rèn)定。
勞動(dòng)仲裁反申請(qǐng)書
反申請(qǐng)人（本案被申請(qǐng)人）：
住址：
法定代表人： 電話：
被反申請(qǐng)人（本案申請(qǐng)人）： ，女，漢族， 年 月 日生 身份證號(hào)碼：
住址：
電話：
仲裁反請(qǐng)求：
1、請(qǐng)求裁決被反申請(qǐng)人與反申請(qǐng)人辦理自動(dòng)離職手續(xù)；
2、請(qǐng)求裁決被反申請(qǐng)人退回公司多支付的工資款人民幣 元。
事實(shí)與理由：
被反申請(qǐng)人的做法嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律的規(guī)定，嚴(yán)重侵犯了反申請(qǐng)人的合法權(quán)益?，F(xiàn)依法向貴委提起仲裁反申請(qǐng)，懇請(qǐng)貴委依法裁決。
此致
勞動(dòng)仲裁委員會(huì)
反申請(qǐng)人：
二零一二年十月十一日
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇十三
申請(qǐng)人：李***，男，白族，1975年04月11日生，云南省大理市人，住大理市***路116號(hào)，身份證號(hào)532901******，聯(lián)系電話**50872****。
申請(qǐng)事項(xiàng)：
申請(qǐng)證人楊***出庭作證。
申請(qǐng)理由：
高****訴李***離婚糾紛一案中，申請(qǐng)人李***與高****一起，為了家庭生產(chǎn)生活，向楊***借款20萬(wàn)元，之后還款2萬(wàn)元，目前仍有18萬(wàn)元夫妻共同債務(wù)尚未償還。
為查明案情事實(shí)，申請(qǐng)人依據(jù)《最高院關(guān)于民事訴證據(jù)的若干規(guī)定》54條的.相關(guān)規(guī)定，向貴院申請(qǐng)證人楊***到庭作證，以證明存在夫妻共同債務(wù)的實(shí)際情況。
請(qǐng)予批準(zhǔn)為盼,謝謝!
此致
大理市人民法院。
****申請(qǐng)人：李***。
20**年05月20日。
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我國(guó)《民事訴訟法》第72條規(guī)定，凡是知道案件情況的單位和個(gè)人，都有義務(wù)出庭作證。有關(guān)單位的負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)支持證人作證。不能正確表達(dá)意思的人，不能作證。第73條規(guī)定，經(jīng)人民法院通知，證人應(yīng)當(dāng)出庭作證。有下列情形之一的，經(jīng)人民法院許可，可以通過(guò)書面證言、視聽傳輸技術(shù)或者視聽資料等方式作證：
(一)因健康原因不能出庭的;。
(二)因路途遙遠(yuǎn)，交通不便不能出庭的;。
(三)因自然災(zāi)害等不可抗力不能出庭的;。
(四)其他有正當(dāng)理由不能出庭的。
同時(shí)，《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》中明確，當(dāng)事人申請(qǐng)證人出庭作證，應(yīng)當(dāng)在舉證期限屆滿十日前提出，并經(jīng)人民法院許可。
人民法院對(duì)當(dāng)事人的申請(qǐng)予以準(zhǔn)許的，應(yīng)當(dāng)在開庭審理前通知證人出庭作證，并告知其應(yīng)當(dāng)如實(shí)作證及作偽證的法律后果。
證人因出庭作證而支出的合理費(fèi)用，由提供證人的一方當(dāng)事人先行支付，由敗訴一方當(dāng)事人承擔(dān)。
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇十四
申請(qǐng)理由：證人____系被告人____被控受賄一案的證人。申請(qǐng)人認(rèn)為____的證言對(duì)____的量刑有直接影響，申請(qǐng)人認(rèn)為需要證人____出庭作證。根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》第37條第1款的規(guī)定，特提出申請(qǐng)。
請(qǐng)貴院通知。
此致
___________人民法院。
申請(qǐng)人：(簽名)。
律師事務(wù)所：(蓋章)。
____年____月____日。
附：證人地址：____________________。
聯(lián)系方式：____________________。
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇十五
鄭州高新技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院：
貴院受理河南銀谷投資有限公司與楊利敏勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，為查明案件事實(shí)，現(xiàn)申請(qǐng)人根據(jù)最高人民法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第五十四條第一款之規(guī)定，申請(qǐng)證人出庭作證(附證人名單)，請(qǐng)予準(zhǔn)許。
此致
申請(qǐng)人：河南銀谷投資有限公司。
20xx年xx月xx日。
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇十六
申請(qǐng)事項(xiàng)：
請(qǐng)求貴院批準(zhǔn)________作為專家證人出庭對(duì)_____與_____案（下稱本案）所涉____________問(wèn)題進(jìn)行說(shuō)明和質(zhì)詢。
申請(qǐng)理由：
申請(qǐng)人____與____ 案（下稱本案）貴院已依法受理。本案中，相關(guān)問(wèn)題的技術(shù)層面________，涉及的專業(yè)性較強(qiáng)，因此，確有必要由具備相應(yīng)資質(zhì)及在相關(guān)領(lǐng)域具備權(quán)威性的專家對(duì)____涉及的相關(guān)專業(yè)性問(wèn)題進(jìn)行闡述和說(shuō)明，故申請(qǐng)人根據(jù)《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第六十一條的規(guī)定，特請(qǐng)求院會(huì)批準(zhǔn)申請(qǐng)人傳喚專家________ 作為專家證人出庭，以查明相關(guān)案件事實(shí)，使本案得到客觀、公正的認(rèn)定和處理，保障申請(qǐng)人享有的合法權(quán)利。
此 致
_____人民法院
申請(qǐng)人：
_____年_____月_____日
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇十七
1、要寫明申請(qǐng)方、被申請(qǐng)方的基本情況，如：姓名(企業(yè)一方除寫企業(yè)名稱外，還要寫法定代表人)、性別、出生年月、民族、身份證號(hào)碼、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。
2、寫明申請(qǐng)事項(xiàng)。也就是你想主張的事項(xiàng)。比如，支付拖欠工資、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資等。
3、寫明事實(shí)和理由，應(yīng)敘述雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、事件、方式、手段和后果等，特別是要把引發(fā)雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的關(guān)鍵性事實(shí)客觀地交代清楚。還有何時(shí)入職、做什么工作、約定工資。應(yīng)敘述的全面而又簡(jiǎn)潔。
4、然后寫結(jié)束語(yǔ)和呈文對(duì)象。“特向貴委提出申請(qǐng)，請(qǐng)求依法裁決”、“此致×××縣(市)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)”等。
5、最后落款，即申請(qǐng)人姓名和日期，并且手寫簽名按上手印。
申請(qǐng)人：××，女，漢族，出生年月日，住址。
被申請(qǐng)人：×××公司。
地址：××。
法定代表人：××，電話：×××。
申請(qǐng)事項(xiàng)：
一、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金合計(jì)18000元人民幣.
二、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滯納金合計(jì)20000元。
三、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人雙倍的工資合計(jì)26000元(20xx年1月至今)。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人于20xx年3月8日開始至今一直在被申請(qǐng)人處工作，現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理，雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作至今，被申請(qǐng)人從未給申請(qǐng)人交納過(guò)任何的保險(xiǎn)，同時(shí)也未與申請(qǐng)人簽定書面的勞動(dòng)合同。
申請(qǐng)人認(rèn)為,根據(jù)勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)者交納各類法律規(guī)定的保險(xiǎn),而被申請(qǐng)人卻一直未給申請(qǐng)人交納各類保險(xiǎn),此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,申請(qǐng)人曾多次要求其交納保險(xiǎn),但被申請(qǐng)人卻拒絕交納,致使申請(qǐng)人的保險(xiǎn)費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金,同時(shí),根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,未簽定勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付雙倍的工資.為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,現(xiàn)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交保險(xiǎn)及滯納金并依法向申請(qǐng)人支付雙倍的工資。
此致
申請(qǐng)人：
勞動(dòng)仲裁證人出庭申請(qǐng)書篇十八
勞動(dòng)仲裁活動(dòng)中，當(dāng)事人為了履行舉證責(zé)任，在缺乏書證、物證和錄音錄像證據(jù)的情況下，可以提供證人證言支持自己的主張。但實(shí)踐中，當(dāng)事人不能僅僅提供證人證言，而是需要申請(qǐng)證人出庭作證接受當(dāng)事人雙方的質(zhì)詢。如果當(dāng)事人僅僅是提供證人證言的，對(duì)方當(dāng)事人可以以證人未出庭作證為由懇請(qǐng)勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)該證人證言不予采信。究其原因，主要是證人所提供的證人證言肯定是對(duì)提供該證言的一方有利，這種情況下如果證人不出庭，不接受對(duì)方當(dāng)事人和勞動(dòng)仲裁的提問(wèn)，該證言就太具有偏頗性，所以法律規(guī)定對(duì)于未出庭作證的證人證言，勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)和人民法院可以不予采信。
當(dāng)事人需要申請(qǐng)證人出庭作證的，應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)《舉證責(zé)任通知書》給定的舉證期限內(nèi)提出書面申請(qǐng)。開庭時(shí)，證人應(yīng)當(dāng)攜帶身份證原件在仲裁庭外等候，待進(jìn)入質(zhì)證階段時(shí)，由仲裁員安排證人進(jìn)入仲裁庭出庭作證。出庭作證的程序包括：1、核對(duì)證人的身份;2、詢問(wèn)證人出庭作證的目的;3、告知證人出庭作證的注意事項(xiàng)和法定權(quán)利;4、告知證人作偽證的法律后果。5、由對(duì)方當(dāng)事人對(duì)證人進(jìn)行詢問(wèn);6、由申請(qǐng)證人出庭的當(dāng)事人詢問(wèn)證人;7、仲裁員詢問(wèn)證人;8、證人退庭;9、由證人簽署筆錄。
哪些公民不能作為證人出庭呢?依據(jù)法律規(guī)定，不能正確表達(dá)意志的人、無(wú)民事行為能力人和限制民事行為能力人，不能作為證人出庭作證。但如果待證事實(shí)與其年齡、智力狀況或者精神健康狀況相適應(yīng)的無(wú)民事行為能力人和限制民事行為能力人，可以作為證人出庭作證。
勞動(dòng)爭(zhēng)議是發(fā)生在用人單位和勞動(dòng)者之間，因勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除或是終止的過(guò)程而產(chǎn)生的，在勞動(dòng)爭(zhēng)議中往往是勞動(dòng)者的權(quán)利被侵害，在權(quán)利得不到維護(hù)的情況下而向勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)提出的。在提出勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)，作為申請(qǐng)人應(yīng)該注意一些什么問(wèn)題，筆者在長(zhǎng)期的辦理勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛的過(guò)程中，總結(jié)有如下的問(wèn)題應(yīng)引起注意：
一、“和為貴”，如是能夠協(xié)商盡量與用人單位協(xié)商解決，盡可能不要通過(guò)司法途徑來(lái)解決糾紛。
隨著《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》等法律的實(shí)施，對(duì)勞動(dòng)者的權(quán)益保護(hù)得到加強(qiáng)，對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益傾斜保護(hù)，并法律規(guī)定在5月1日勞動(dòng)爭(zhēng)議案件免受仲裁費(fèi)用，在今年勞動(dòng)案件處于井噴狀態(tài)。勞動(dòng)者的維權(quán)意識(shí)大大增強(qiáng)了，一旦勞動(dòng)者與用人單位發(fā)生爭(zhēng)議，勞動(dòng)者這時(shí)往往是非理性的，沖動(dòng)的選擇仲裁來(lái)解決，實(shí)際勞動(dòng)者的做法并不可取。勞動(dòng)者與用人單位是一對(duì)矛盾的統(tǒng)一體，互相依存又互相對(duì)立，出現(xiàn)矛盾是非常正常的事情，勞動(dòng)者正確的選擇應(yīng)積極的去爭(zhēng)取自己的權(quán)利，向用人單位據(jù)理力爭(zhēng)，盡量多的爭(zhēng)取自己的權(quán)利，而用人單位的心態(tài)也不希望事情越搞越大，希望大事化小，小事化了，也不希望因該件事件影響企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，因?yàn)槠渲饕木€是在生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)上，所以只要雙方能真正從對(duì)方的角度考慮，互諒互讓，完全有可能協(xié)商解決好，調(diào)解協(xié)商是處理雙方爭(zhēng)議的最好的方法，也就有可能達(dá)到雙贏。因?yàn)閯趧?dòng)者應(yīng)意識(shí)到選擇勞動(dòng)仲裁是萬(wàn)不得已的情況才這樣做，因?yàn)橥ㄟ^(guò)勞動(dòng)仲裁，不僅僅雙方的矛盾激化了，傷了各自的和氣，而且是費(fèi)時(shí)、費(fèi)事、費(fèi)力、損財(cái)。
勞動(dòng)者應(yīng)充分的意識(shí)到在發(fā)生糾紛后，在提出勞動(dòng)仲裁前，與對(duì)方協(xié)商的過(guò)程中，既是希望通過(guò)協(xié)商解決矛盾，同時(shí)也應(yīng)是為在協(xié)商不成，需要對(duì)簿公堂時(shí)做好充分的準(zhǔn)備，而其中證據(jù)的準(zhǔn)備是至關(guān)重要的。證據(jù)的收集往往在沒有提出申請(qǐng)仲裁時(shí)容易獲得，一方面因與用人單位還沒有完全成為對(duì)立的狀態(tài)，還是有和好的可能，所以用人單位的戒備心理不強(qiáng)，在這種情況，勞動(dòng)者往往容易收集證據(jù)。如公司的考勤制度、規(guī)章制度等，員工可以容易取得。另一方面，勞動(dòng)者也可以向用人單位主張?zhí)峁┳C據(jù)。如用人單位解除勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以要求用人單位提供書面解除勞動(dòng)合同的通知書，或是對(duì)用人單位進(jìn)行電話錄用等，證據(jù)的取得有一個(gè)時(shí)效性和合理性的問(wèn)題。
三、確定好被申請(qǐng)人和管轄機(jī)關(guān)。
一般情況勞動(dòng)者需要主張權(quán)利的對(duì)方是自己供職的用人單位，用人單位也成為了勞動(dòng)仲裁的被申請(qǐng)人，勞動(dòng)者在提起勞動(dòng)仲裁前需要到用人單位注冊(cè)地的工商管理部門去了解用人單位的工商登記情況，并要求工商部門出具證明，如在廣州原來(lái)出具一份工商登記證明需要支付60元，現(xiàn)在據(jù)了解只需要1元錢就可出具證明了，對(duì)勞動(dòng)者而言是一個(gè)利好的消息。如勞動(dòng)者與建立勞動(dòng)關(guān)系的用人單位非常復(fù)雜，不能立即確定所告的主體，還是建議勞動(dòng)者先向律師咨詢清楚后再申請(qǐng)仲裁。
勞動(dòng)者還需要確定的一個(gè)問(wèn)題就是到哪里去告，也就是管轄機(jī)關(guān)是哪里。勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)(勞動(dòng)仲裁委員會(huì))是管轄的機(jī)關(guān)，《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，勞動(dòng)者可以向用人單位所在地(工商注冊(cè)地)或是勞動(dòng)合同履行地提出仲裁，勞動(dòng)者可以選擇其中之一為管轄地。勞動(dòng)者作出選擇是方便就近的原則去考慮，在實(shí)際中往往勞動(dòng)合同的履行地不是很好把握。如某用人單位所在地在江蘇，在廣州設(shè)立了辦事處(沒有辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照)，某員工在廣州辦事處工作，家也在廣州，該員工選擇了廣州作為管轄地(勞動(dòng)合同的履行地)，員工要證明廣州是履行地，如提供勞動(dòng)合同，在該合同中約定該員工的工作地點(diǎn)在廣州，另提供工作場(chǎng)所在廣州的照片、宣傳資料證明工作地址在廣州等，最終在廣州的勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)同意管轄。
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