最新春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案(精選20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-24 09:47:12
最新春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案(精選20篇)
時(shí)間:2023-11-24 09:47:12     小編:琴心月

方案是在解決問(wèn)題過(guò)程中所制定的一套行動(dòng)計(jì)劃,它可以指導(dǎo)我們?cè)谔囟ㄇ闆r下的決策和操作。方案的制定是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程,我們需要隨時(shí)進(jìn)行跟蹤和調(diào)整,以保證最終實(shí)施的成功。不同行業(yè)和領(lǐng)域的方案范例,可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用方案制定的原理和方法。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):。

中秋佳節(jié)即將來(lái)臨,為體現(xiàn)公司對(duì)員工的關(guān)懷,使員工感受到節(jié)日的歡樂(lè)氣氛,行政人事部擬給公司全體員工發(fā)放中秋節(jié)福利。按照年度財(cái)務(wù)預(yù)算,制定如下方案:。

1、在職已轉(zhuǎn)正員工福利標(biāo)準(zhǔn)為xxx元/每人,人數(shù)為x人,金額為xxx元。員工福利申請(qǐng)書。

3、入職未滿一個(gè)月的新員工福利標(biāo)準(zhǔn)為xxx元/每人,人數(shù)為x人,金額為xxx元。合計(jì)金額xxxx元;以上妥否,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批示!

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇二

為了增進(jìn)公司凝聚力,增強(qiáng)員工歸屬感,進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力,讓所有員工都能感受到公司大家庭的溫暖,特制定以下員工生日慶賀福利方案。

一、適用范圍及人群:天天家園項(xiàng)目部所有已轉(zhuǎn)正的在職員工。

二、福利項(xiàng)目:

1、生日專欄:辦公室開設(shè)生日專欄,每個(gè)月在一號(hào)公布本月生日員工的姓名、生日日期,并附上生日祝福。

2、生日賀卡、生日禮物:生日賀卡上簽有部門同事、公司領(lǐng)導(dǎo)的生日祝福;生日禮物由員工在生日禮品單中自行選擇,在生日會(huì)上由副總經(jīng)理親自發(fā)放。

3、集體活動(dòng):在每次月結(jié)會(huì)上舉辦一次本月生日人員的集體生日會(huì)?;顒?dòng)流程:領(lǐng)導(dǎo)致辭——生日員工代表發(fā)言——贈(zèng)送賀卡——生日蛋糕許愿——攝影留念(贈(zèng)送員工合影照片)。

4、短信祝福由公司辦公室通過(guò)手機(jī)向當(dāng)天過(guò)生日的員工編發(fā)短信祝福。

三、責(zé)任部門:

1、責(zé)任部門:負(fù)責(zé)對(duì)每月生日員工名單進(jìn)行審核,通知辦公室。2、辦公室:負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布、對(duì)生日禮品的采購(gòu)。

四、具體事宜。

1、收集員工生日名單。一次性匯總員工生日方法:由部門按照辦公室編制的統(tǒng)一表格,統(tǒng)計(jì)出各自部門所有人員準(zhǔn)確的生日(月日),于20_年12月31日前交(附電子版)至辦公室;后期不定期增加/離職的員工。

2、每月底由辦公室根據(jù)下月員工生日名單發(fā)放《生日禮物意向表》,根據(jù)員工的意向購(gòu)買禮物及生日蛋糕。

3、部門主管領(lǐng)取生日賀卡,為下月生日員工填寫祝福語(yǔ)。

四、實(shí)施時(shí)間:20_年1月開始實(shí)施。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇三

一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日春節(jié)將至,為進(jìn)一步增強(qiáng)廣大員工對(duì)公司的`凝聚力、向心力,加強(qiáng)員工的歸屬感和責(zé)任心,體現(xiàn)公司人為關(guān)懷。特制訂如下方案:

一、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)(以工齡界定):

總監(jiān)級(jí)人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包800元/人二、工齡禮品費(fèi)用預(yù)算(與銷售溝通,"xx有限公司",可與我司置換禮品,客戶不能提供增值稅專用發(fā)票,只能提供普票)。

方案1、一年以內(nèi)人員(人數(shù)截止到20xx年1月29日,總?cè)藬?shù)226人,不含20xx年入職人員,217人)。

一年及以上人員。

總計(jì)金額:1.4888萬(wàn)元=1.4552元方案2、一年以內(nèi)人員。

一年及以上人員。

總計(jì)金額:1.4802萬(wàn)元。

三、現(xiàn)金紅包預(yù)算(主管、經(jīng)理級(jí)及以上)。

四、金額總計(jì):

人力資源部20xx年2月3日。

附表。

注:以上禮品均在網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行過(guò)相似產(chǎn)品調(diào)研,客戶提供價(jià)格相對(duì)優(yōu)惠1520元。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇四

一年一度的'傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下幾種福利方案,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核選用:

1.福利禮品:北京華聯(lián)或沃爾瑪超市400元購(gòu)物卡(2張200元面值);

發(fā)放方式:用紅色信封將購(gòu)物卡及節(jié)日慰問(wèn)信裝在一起發(fā)放給員工。

缺點(diǎn):禮品體積小,看起來(lái)不夠大氣。

發(fā)放方式:用紅色信封將購(gòu)物卡及節(jié)日慰問(wèn)信裝在一起,連同黔五福大禮盒發(fā)放給員工。優(yōu)點(diǎn):福利禮品既大氣又實(shí)惠,員工即能拿到公司精心挑選統(tǒng)一發(fā)放的精致年貨大禮包,又可根據(jù)個(gè)人實(shí)際需要在一定額度內(nèi)自行臵辦年貨,能滿足大多數(shù)員工的年貨需求,同時(shí),公司采購(gòu)工作和發(fā)放工作也不算太繁瑣,員工領(lǐng)取后也較容易攜帶。

缺點(diǎn):黔五福畢竟有品牌價(jià)值,其大禮包的美觀程度大于實(shí)惠程度,對(duì)員工來(lái)說(shuō)該禮品的實(shí)惠性不夠。

發(fā)放方式:將節(jié)日慰問(wèn)信裝在黔五福大禮盒里,匯同其他禮品一起發(fā)放給員工。

優(yōu)點(diǎn):年貨品種較齊全,禮品看上去大氣有分量,實(shí)用性較強(qiáng),節(jié)約了員工自己采購(gòu)的時(shí)間。

缺點(diǎn):采購(gòu)工作相對(duì)繁瑣些,員工領(lǐng)取后攜帶不是很方便,無(wú)法兼顧員工對(duì)年貨的不同臵辦需求,特別是一個(gè)家庭多個(gè)成員都在公司就職的員工,禮品重復(fù),實(shí)用性下降。

400元×人=元。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇五

為感激公司全體員工的辛勤工作與努力,彰顯公司對(duì)員工的關(guān)愛(ài)與照顧,保障員工的福利待遇,根據(jù)公司規(guī)章制度規(guī)定,特申請(qǐng)端午節(jié)每位員工200元的過(guò)節(jié)福利費(fèi)用,公司員工人數(shù)共計(jì)20人,總合計(jì)約為元。請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)給予審核批準(zhǔn)為盼。

特此申請(qǐng)!

批準(zhǔn)人(簽字):xx。

申請(qǐng)部門:xx。

申請(qǐng)時(shí)間:xx年xx月xx日。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇六

一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,為進(jìn)一步增強(qiáng)廣大員工對(duì)公司的凝聚力、向心力,加強(qiáng)員工的`歸屬感和責(zé)任心,體現(xiàn)公司人為關(guān)懷。特制訂如下方案:

本公司工齡一年以下人員:價(jià)值50元禮品一份。

本公司工齡一年及以上人員:價(jià)值100元禮品一份。

主管級(jí)人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包200元/人。

經(jīng)理級(jí)人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包400元/人。

總監(jiān)級(jí)人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包800元/人。

(與銷售溝通,“xx有限公司”,可與我司置換禮品,客戶不能提供增值稅專用發(fā)票,只能提供普票)。

方案1、一年以內(nèi)人員(人數(shù)截止到20xx年x月x日,總?cè)藬?shù)xx人,不含20xx年入職人員,xx人)。

總計(jì)金額:xx萬(wàn)元——xx元。

方案2、一年以內(nèi)人員。

總計(jì)金額:xx萬(wàn)元。

(略)。

方案1+現(xiàn)金:14888元+9800元=2.4688萬(wàn)元。

方案2+現(xiàn)金:14802元+9800元=2.4602萬(wàn)元。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇七

世界上最遙遠(yuǎn)的距離不是生與死的距離,而是,我就站在你面前,你卻不知道我愛(ài)你。很多同事臉皮薄,不知道如何向心儀的他/她表白?幫他們捅破這層窗戶紙吧,所謂“肥水不流外人田”哦。

2、美食盛宴。

年會(huì)除了玩好,也要吃好。員工中肯定有很多身懷絕藝的大廚,讓他們大展身手的時(shí)候到了,公司年會(huì)舉辦一個(gè)美食盛宴,每人現(xiàn)場(chǎng)做出自己拿手的美味佳肴,一起品嘗一起分享,還能收到異性投來(lái)的崇拜眼光哦。

3、撕名牌。

大家都看過(guò)跑男吧,都想成為其中的一員,雖然很難實(shí)現(xiàn),但咱公司年會(huì)可以玩啊,只要設(shè)計(jì)好劇本,大家自然都爭(zhēng)先恐后的參加。

4、旅游。

全公司一起出去旅游,放松放松,不但可以聯(lián)絡(luò)一下各同事之間的感情,讓員工吃好玩好,還能幫hr減少了籌備年會(huì)節(jié)目的煩惱。

5、化妝舞會(huì)。

一些公司女孩子多的可以搞搞化妝舞會(huì),讓她們畫出最精致的妝容,評(píng)委可以選出前三甲,送出女生最愛(ài)的化妝品產(chǎn)品。

6、創(chuàng)意晚會(huì)。

公司誰(shuí)才是創(chuàng)意小王子/創(chuàng)意小公主呢?那我們來(lái)個(gè)創(chuàng)意節(jié)目大比拼好了,看看誰(shuí)才是真正的創(chuàng)意之星。

7、懸疑年會(huì)。

沒(méi)玩過(guò)密室逃脫,也該看過(guò)《名偵探柯南》的電視劇,很想成為他是吧。咱公司年會(huì)也可以那樣的,只要設(shè)計(jì)好劇本,下面就是你彰顯自己的智慧時(shí)刻吧。

最后再囑咐大家?guī)拙渑叮?/p>

(1)嚴(yán)禁大聲喧嘩、打鬧,擾亂會(huì)場(chǎng)秩序。

(2)注意安全,切勿興奮過(guò)度,以免發(fā)生意外。

(3)少喝酒,少抽煙。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇八

關(guān)愛(ài)通致力于企業(yè)時(shí)令節(jié)日福利、客戶回饋計(jì)劃等,專為企業(yè)提供全方位、多元化的節(jié)日福利、禮贈(zèng)品綜合解決方案,包括標(biāo)準(zhǔn)版、嚴(yán)選系列并提供定制服務(wù)。幫助企業(yè)在有無(wú)預(yù)算狀態(tài)下,解決員工福利的篩選、發(fā)放、管理、滿意度等難題。

員工新年禮品套餐。

中智關(guān)愛(ài)通(上海)科技股份有限公司是中智公司旗下首個(gè)為企業(yè)提供員工彈性福利、員工激勵(lì)、員工節(jié)日福利、員工補(bǔ)充保險(xiǎn)、企業(yè)餐補(bǔ)稅優(yōu)、員工體檢、員工心理咨詢等在內(nèi)的整體員工關(guān)愛(ài)解決方案品牌。關(guān)愛(ài)通憑借全球領(lǐng)先的it平臺(tái)技術(shù)及強(qiáng)大的供應(yīng)商整合能力,已成功為近10000家企業(yè),350萬(wàn)員工傳遞了關(guān)愛(ài)。

第一文庫(kù)網(wǎng)你可以采取抽獎(jiǎng)的方式。把福利放在獎(jiǎng)當(dāng)中。我們公司今年就是采取抽獎(jiǎng)的方式,一等獎(jiǎng)是一臺(tái)筆記本。

大禮包。

這個(gè)大家應(yīng)該不會(huì)太陌生吧,一個(gè)大禮包里面種類很多,而且也分為很多種不同類型的大禮包,有堅(jiān)果類,也有肉類,呵呵,看你們喜歡啥了。

四件套。

這個(gè)也是不錯(cuò)的選擇額,而且很實(shí)用,看著也不錯(cuò),比較那么大一袋嘛,呵呵。

禮品卡。

這個(gè)也是很實(shí)在的,如果不知道給大家買什么,那么就讓他們自己去買吧。

特產(chǎn)。

這個(gè)比較特別,也比較讓人接受,

特產(chǎn)要是本地以外的,本地的特產(chǎn)大家都比較熟悉了,所以還是要好好選一下。

現(xiàn)金。

這個(gè)是最簡(jiǎn)單的,但是也是最容易讓人忘記的,不過(guò)呢,大家也比較喜歡。

先調(diào)研,在選擇。

如果自己不知道發(fā)什么,那么就讓員工自己想吧,先了解他們的需求,然后選擇最能夠。

滿足的東西作為福利,這樣你也省事,而且滿意度也比較高。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇九

一年一度的中秋佳節(jié)即將來(lái)臨,為感謝廣大員工為公司付出的辛勤勞動(dòng)及貢獻(xiàn),讓大家能感受到公司的溫暖與呵護(hù),特計(jì)劃節(jié)前發(fā)放福利及節(jié)日放假。具體方案請(qǐng)示如下:

一、 福利發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)方案

發(fā)放日期:計(jì)劃中秋節(jié)前發(fā)放,具體日期人力行政部將提前電話知會(huì)各部門; 發(fā)放地點(diǎn):倉(cāng)儲(chǔ)部五金工具庫(kù)(現(xiàn)存放月餅倉(cāng)庫(kù)); 發(fā)放程序:

1、先由各部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)一帶領(lǐng)本部門人員到倉(cāng)儲(chǔ)部五金工具庫(kù)領(lǐng)取.

以上方案妥否,敬請(qǐng)批示!

編制: 審核: 批準(zhǔn):

關(guān)于給員工發(fā)放福利的請(qǐng)示

公司領(lǐng)導(dǎo):

為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,將公司對(duì)員工的關(guān)心落實(shí)到實(shí)處,經(jīng)我部研究,現(xiàn)申請(qǐng)為公司發(fā)放非現(xiàn)金性福利。

經(jīng)過(guò)我部多方考察和對(duì)比后,決定為公司在華聯(lián)超市采購(gòu)一桶魯花牌花生油、一瓶橄欖油和一瓶福臨門牌香油,三種油總價(jià)為239.8元,由于我司采購(gòu)數(shù)量較多,經(jīng)過(guò)與華聯(lián)超市協(xié)商后給予了一定折扣,折后三種油總價(jià)為220元。

以上妥否,請(qǐng)批示。

xxx公司

綜合管理部

2015年10月15日

一年一度的中秋佳節(jié)即將來(lái)臨。中秋節(jié),中華民族最具文化特色的`節(jié)日之一。人月兩團(tuán)圓,溫馨美好。在這佳節(jié)之日,為感謝廣大員工為xxxx付出的辛勤勞動(dòng)及貢獻(xiàn),讓大家能感受到公司的溫暖與呵護(hù),特計(jì)劃節(jié)前發(fā)放月餅及節(jié)日期間加菜、懸掛條幅。具體方案請(qǐng)示如下:

一、 月餅發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)方案

注:具體以發(fā)放當(dāng)天在職人數(shù)為準(zhǔn);此名單人數(shù)中包含xxx電子廠員工47人,費(fèi)用

發(fā)放日期:9月5日; 存放地點(diǎn):會(huì)議室; 發(fā)放地點(diǎn):會(huì)議室;

發(fā)放程序:1、各部門主管(副理),車間班組長(zhǎng)(班組長(zhǎng)領(lǐng)取各部門員工月餅,各

2、請(qǐng)綜合部安排一名保安,于發(fā)放當(dāng)日協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)月餅出倉(cāng)及數(shù)量清點(diǎn),

秩序維護(hù)工作;

三、 員工餐廳加菜方案

加菜時(shí)間:2015年9月6日中餐(一餐);

加菜方案:副總和全體員工共同進(jìn)餐,不單獨(dú)設(shè)餐,增加菜式、水果、飲料,提高

質(zhì)量、分量;

加菜標(biāo)準(zhǔn):建議餐費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為10元/人/餐(日常午餐標(biāo)準(zhǔn)4.5元/人/餐,每人每餐提

高5.5元),該費(fèi)用不再另行申請(qǐng),將從8、9月份員工每餐費(fèi)用中均衡

支出,員工日常用餐質(zhì)量和飯菜水平不受影響。

費(fèi)用預(yù)算:

注:1、用餐人數(shù)已當(dāng)天實(shí)際為準(zhǔn);

2、實(shí)際產(chǎn)生費(fèi)用將以財(cái)務(wù)部相關(guān)報(bào)表為準(zhǔn);

四、中秋節(jié)條幅懸掛方案

條幅尺寸:0.56m*16m

懸掛地點(diǎn):公司大門口

懸掛時(shí)間:8月29日-9月9日

條幅內(nèi)容:(參考標(biāo)語(yǔ))

內(nèi)容:xxxx祝所有員工節(jié)日快樂(lè)

懸掛建議:建議廠門口懸掛一條

費(fèi)用:6元/米 費(fèi)用合計(jì):96元

以上方案妥否,敬請(qǐng)批示!

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇十

20xx年春節(jié)即將來(lái)臨,為體現(xiàn)公司對(duì)員工的關(guān)懷,使員工感受到節(jié)日的'歡樂(lè)氣氛,綜合管理部特申請(qǐng)給公司全體職員工發(fā)放春節(jié)福利禮品,本次禮品是本著生態(tài)健康理念,在我要道地網(wǎng),選擇道地生態(tài)黑豬肉系列和生態(tài)散養(yǎng)黑雞系列禮品。凡在20xx年1月15日前入職人員(請(qǐng)假人員不包含),均可獲得春節(jié)節(jié)日福利一份,根據(jù)公司財(cái)務(wù)預(yù)算,福利禮品發(fā)放具體方案如下:

預(yù)計(jì)人數(shù)55人。

道地生態(tài)黑雞禮盒(大吉大利)1盒。

合計(jì):1023元。

注:以上物品具體價(jià)格以實(shí)際購(gòu)買價(jià)格為準(zhǔn)。

公司全體員工(截止20xx年1月15日前進(jìn)公司員工);。

20xx年1月15日(下午16:00);。

公司辦公室。

所有物品需在發(fā)放當(dāng)日上午10:00準(zhǔn)時(shí)送到公司。

1、各部門在將禮品領(lǐng)回去之后,請(qǐng)盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重破損或其它質(zhì)量問(wèn)題,飲料有開啟過(guò)期現(xiàn)象,請(qǐng)勿食用,并請(qǐng)發(fā)放當(dāng)天及時(shí)到綜合管理部換取,逾期不換。

3、因物品在運(yùn)送、搬運(yùn)過(guò)程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴(yán)重,而非質(zhì)量問(wèn)題將不作更換;另外損壞情況嚴(yán)重的,將視情況而定再做更換。

公司辦公室。

20xx.12.11。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇十一

為感謝公司全體員工的辛勤工作與努力,彰顯公司對(duì)員工的關(guān)愛(ài)與照顧,保障員工的福利待遇,根據(jù)公司規(guī)章制度規(guī)定,特申請(qǐng)端午節(jié)每位員工元的過(guò)節(jié)福利費(fèi)用,公司員工人數(shù)共計(jì)人,總合計(jì)約為元。請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)給予審核批準(zhǔn)為盼。

特此申請(qǐng)!

批準(zhǔn)人(簽字):。

申請(qǐng)部門:。

申請(qǐng)時(shí)間:。

1、社會(huì)保障。

養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)這四類險(xiǎn)是我國(guó)勞動(dòng)部門規(guī)定各類企業(yè)必須為員工提供的社會(huì)保險(xiǎn)福利。

2、住房津貼。

傳統(tǒng)的中國(guó)國(guó)營(yíng)企業(yè),住房分配或廉價(jià)租住房是企業(yè)提供給員工的最大一項(xiàng)福利。

3、交通費(fèi)。

主要指企業(yè)為員工上下班提供交通福利。

4、工作午餐。

是指企業(yè)為員工提供的。免費(fèi)或低價(jià)午餐。有的企業(yè)雖然不直接提供工作午餐,但提供一定數(shù)額的工作午餐補(bǔ)助費(fèi)。

5、有償假期。

(1)產(chǎn)假、病假、事假、探親假、婚假、喪假等等國(guó)家法定員工依法取得缺勤收入的福利待遇。

(2)公休:是指員工根據(jù)企業(yè)的規(guī)章制度,經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同意,一年中可以享有若干天的有薪假期。

(3)法定節(jié)假日:國(guó)務(wù)院規(guī)定中國(guó)公民依法享有的包含春節(jié)、國(guó)慶等的十天節(jié)日假。有些企業(yè)還根據(jù)自己的實(shí)際情況設(shè)定了一些節(jié)假日。

6、培訓(xùn)。

隨著企業(yè)對(duì)優(yōu)秀人才和合格員工的渴求,不少企業(yè)已明確提出”培訓(xùn)是員工最大福利”,不斷加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)的設(shè)入。

7、五險(xiǎn)一金。

首先,《勞動(dòng)合同法》第2條規(guī)定:國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同,依照本法執(zhí)行。

其次,勞動(dòng)部辦公廳《對(duì)的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1996]238號(hào))規(guī)定:《勞動(dòng)法》實(shí)施以后,所有用人單位與職工全面實(shí)行勞動(dòng)合同制度,各類職工在用人單位享有的權(quán)利是平等的。因此,過(guò)去意義上相對(duì)于正式職工而言的臨時(shí)工名稱已經(jīng)不復(fù)存在。用人單位如在臨時(shí)崗位上用工,應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同并依法為其繳納各種社會(huì)保險(xiǎn),并享受有關(guān)保險(xiǎn)福利待遇,但在勞動(dòng)合同期限上可以有所區(qū)別。

再次,《職工帶薪年休假條例》第2條規(guī)定:機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的,享受帶薪年休假。單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假。國(guó)家制定帶薪年休假條例的目的是為了平等保護(hù)各類職工的休息休假權(quán)利,充分調(diào)動(dòng)廣大職工的工作積極性,條例對(duì)各類用人單位實(shí)行廣覆蓋,因?yàn)樾菹?quán)是我國(guó)憲法規(guī)定的公民權(quán)利,所以勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)平等享有。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇十二

“20xx鬧新春,瑜珠迎新年”聯(lián)歡晚會(huì)。

“瑜珠迎新”晚會(huì)主題思想:以文藝節(jié)目表演為主,展現(xiàn)員工的才藝和精神風(fēng)貌,同時(shí)穿插輕松活潑的游戲節(jié)目,提高晚會(huì)的互動(dòng)性和參與性,真正起到全員聯(lián)歡的效果,有助于同事關(guān)系、干群關(guān)系的進(jìn)一步融洽和團(tuán)隊(duì)意識(shí)、集體榮譽(yù)感的培養(yǎng)。

為了加強(qiáng)員工的凝聚力,豐富xx企業(yè)文化生活;表達(dá)xx對(duì)員工節(jié)日的關(guān)懷與問(wèn)候,同時(shí)給員工們一個(gè)展示自己才華的舞臺(tái),讓領(lǐng)導(dǎo)員工齊聚一堂開心快樂(lè)的總結(jié)過(guò)去展望未來(lái),共同度過(guò)20xx年春節(jié)。

20xx羊年x月x日晚。

1、會(huì)場(chǎng)四周用氣球、燈籠、彩帶等進(jìn)行布置,整個(gè)會(huì)場(chǎng)要體現(xiàn)融洽祥和而喜慶的氣氛,同時(shí)舞臺(tái)要考慮到互動(dòng)環(huán)節(jié)的觀眾進(jìn)入場(chǎng)的`方便。

2、舞臺(tái)背景設(shè)置:“春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)”的字體。

3、多媒體設(shè)備:投影儀×1、投影布×1、小電視×1、話筒4支。

4、晚會(huì)桌上擺放:糖果、水果、瓜子、花生等。

5、晚會(huì)互動(dòng)準(zhǔn)備小禮品。

全體員工及各單位領(lǐng)導(dǎo)。

1、晚會(huì)的出彩點(diǎn)是——熱鬧。

2、晚會(huì)的亮點(diǎn)是——關(guān)愛(ài)和鼓勵(lì)。主持人調(diào)動(dòng)氣氛,臺(tái)上臺(tái)下呼應(yīng)氣氛熱烈。

3、主持人調(diào)動(dòng)氣氛,臺(tái)上臺(tái)下呼應(yīng)氣氛熱烈。

4、領(lǐng)導(dǎo)致辭以表鼓勵(lì)和關(guān)愛(ài),節(jié)目?jī)?nèi)容圍繞歡樂(lè)及團(tuán)結(jié),鼓舞。

每個(gè)部門的節(jié)目必須超過(guò)兩個(gè)。

備注:部門之間可以聯(lián)合準(zhǔn)備演出節(jié)目。

1、20xx年12月24日之前各部門將晚會(huì)節(jié)目單報(bào)總辦。

2、20xx年12月25日完成晚會(huì)的串詞,由總辦協(xié)助主持人完成。

3、20xx年12月26日在17f進(jìn)行晚會(huì)節(jié)目初排。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇十三

為了切實(shí)為廣大職工辦好事、實(shí)事,把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上,根據(jù)區(qū)委辦海委辦《關(guān)于印發(fā)《海陵島試驗(yàn)區(qū)20xx年春節(jié)期間有關(guān)活動(dòng)方案》的通知精神,為了配合區(qū)委的慰問(wèn)工作,擬制定慰問(wèn)工作方案如下:

根據(jù)區(qū)的工作要求和布署,我會(huì)擬出20xx年春節(jié)期間慰問(wèn)困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6戶,具體慰問(wèn)對(duì)象安排。閘坡3戶,困難勞模2戶,特困職工1戶。海陵3戶,特困職工2戶,下崗工人1戶。

(一)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)慰問(wèn)分成二個(gè)慰問(wèn)小組:第一組(原閘坡鎮(zhèn))和第二組(原海陵鎮(zhèn))。每組安排區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),參加單位有區(qū)工會(huì)、區(qū)經(jīng)發(fā)局、區(qū)人社局等。(見后《春節(jié)慰問(wèn)“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》)。

(二)全區(qū)慰問(wèn)困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問(wèn),由區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問(wèn),具體慰問(wèn)工作由區(qū)工會(huì)負(fù)責(zé)。

慰問(wèn)定于20xx年1月10日(星期一),上午10:00(9:45集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā))第一組慰問(wèn)原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問(wèn)原海陵鎮(zhèn)。

區(qū)領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)慰問(wèn)部分困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6人,慰問(wèn)金約3000元,購(gòu)慰問(wèn)品金額約2000元。

附:《春節(jié)慰問(wèn)“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》2份。

為充分體現(xiàn)黨和政府對(duì)特困職工、勞動(dòng)模范、企業(yè)退休工人生活的關(guān)懷和尊重,讓他們過(guò)上快樂(lè)、祥和、平安的節(jié)日,現(xiàn)擬定縣總工會(huì)20xx年元旦、春節(jié)慰問(wèn)方案:

1、特困職工:止20xx年底,全縣共建立特困下崗職工檔案630人,擬慰問(wèn)救助260人(包括20名特困農(nóng)民工)。

2、勞動(dòng)模范:目前全縣共有省部級(jí)以上勞模7人(全國(guó)勞模1人,省部級(jí)勞模6人),全部進(jìn)行慰問(wèn)。

3、退休工人:止20xx年底,全縣共有企業(yè)退休工人370人,全部進(jìn)行慰問(wèn)。

2、省部級(jí)以上勞模每人500元慰問(wèn)金,計(jì)7×500=3500元;

3、退休工人每人發(fā)價(jià)值80元全棉床單1塊,計(jì)370×80=29600元。

以上三項(xiàng)共需慰問(wèn)資金111100元。

勞動(dòng)模范由四大班子領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行慰問(wèn)3人(魏文清、溫連有、魏正剛),特困職工由四大班子領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行慰問(wèn)4戶(高志瑞、傅明道、王會(huì)堂、趙曉梅),其余人員(包括退休工人)由縣總工會(huì)進(jìn)行慰問(wèn)。

特困職工、勞動(dòng)模范和企業(yè)退休工人,共需慰問(wèn)資金111100元,請(qǐng)求縣財(cái)政解決72100元(其中勞模和退休工人全部解決,特困職工與工會(huì)各按50%解決),縣總工會(huì)自籌解決39000元。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇十四

一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日—春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下福利方案,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核:

一、福利禮品內(nèi)容:福利禮品:超市購(gòu)物卡。

入職員工三個(gè)月以內(nèi)的發(fā)放1張50元面值超市購(gòu)物卡;入職員工三個(gè)月以上半年以內(nèi)的發(fā)放1張100元面值超市購(gòu)物卡;入職員工半年以上的發(fā)放1張150元面值超市購(gòu)物卡。

二、發(fā)放對(duì)象:食哈哈公司所有員工三、費(fèi)用預(yù)算。

50元×人=元100元×人=元150元×人=元。

四、上述春節(jié)福利發(fā)放產(chǎn)生的費(fèi)用由公司統(tǒng)一承擔(dān)。五、春節(jié)福利發(fā)放人員名單。(見附件一、附件二)。

以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱并給予批示。

行政部20xx年1月23日。

附件一。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇十五

一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下幾種福利方案,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核選用:

一、福利禮品內(nèi)容及發(fā)放方式:(三種)。

1.福利禮品:上海漁眾實(shí)業(yè)“春聚?!焙ur禮券(1張1398元面值);。

缺點(diǎn):只有一張,員工若想春節(jié)節(jié)約開支,轉(zhuǎn)送他人后,自己無(wú)法判斷公司福利好壞。

2.福利禮品:上海漁眾實(shí)業(yè)“春聚?!焙ur禮券(2張698元面值);。

發(fā)放方式:用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節(jié)日慰問(wèn)信裝在一起發(fā)放給員工。優(yōu)點(diǎn):海鮮禮品顯得高檔、尊貴,共計(jì)1396元面值禮券作為福利可以體現(xiàn)公司的大氣;禮券形式,公司的采購(gòu)工作和發(fā)放工作都簡(jiǎn)單快捷,員工領(lǐng)取后攜帶方便;二張禮券,若員工想春節(jié)節(jié)約開支,亦可轉(zhuǎn)送他人一份。

缺點(diǎn):沒(méi)有一張1398元面值禮券給人的感覺(jué)闊氣。

3.福利禮品:海漁眾實(shí)業(yè)“春聚福”海鮮禮券(3張398元面值);。

發(fā)放方式:用紅色信封將“春聚?!焙ur禮券及節(jié)日慰問(wèn)信裝在一起發(fā)放給員工。優(yōu)點(diǎn):海鮮禮品顯得高檔、尊貴,共計(jì)1194元面值禮券作為福利可以體現(xiàn)公司的大氣;禮券形式,公司的采購(gòu)工作和發(fā)放工作都簡(jiǎn)單快捷,員工領(lǐng)取后攜帶方便;三張禮券,若員工想春節(jié)節(jié)約開支,可轉(zhuǎn)送他人一至兩份。

缺點(diǎn):?jiǎn)螐埫嬷敌?,顯不出公司的大氣。

二、發(fā)放對(duì)象:

三、費(fèi)用預(yù)算。

500元×人=元。

四、上述春節(jié)福利發(fā)放產(chǎn)生的費(fèi)用由集團(tuán)總公司統(tǒng)一承擔(dān)。

五、春節(jié)福利發(fā)放人員名單。(見附件一、附見二)。

以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱并給予批示。

一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日—春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下福利方案,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核:

一、福利禮品內(nèi)容:福利禮品:超市購(gòu)物卡。

入職員工三個(gè)月以內(nèi)的發(fā)放1張50元面值超市購(gòu)物卡;入職員工三個(gè)月以上半年以內(nèi)的發(fā)放1張100元面值超市購(gòu)物卡;入職員工半年以上的發(fā)放1張150元面值超市購(gòu)物卡。

二、發(fā)放對(duì)象:食哈哈公司所有員工三、費(fèi)用預(yù)算。

50元×人=元100元×人=元150元×人=元。

四、上述春節(jié)福利發(fā)放產(chǎn)生的費(fèi)用由公司統(tǒng)一承擔(dān)。五、春節(jié)福利發(fā)放人員名單。(見附件一、附件二)。

以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱并給予批示。

行政部20xx年1月23日。

附件一。

一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日----春節(jié)將至,為進(jìn)一步增強(qiáng)廣大員工對(duì)公司的凝聚力、向心力,加強(qiáng)員工的歸屬感和責(zé)任心,體現(xiàn)公司人為關(guān)懷。特制訂如下方案:

一、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)(以工齡界定):

總監(jiān)級(jí)人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包800元/人二、工齡禮品費(fèi)用預(yù)算(與銷售溝通,“xx有限公司”,可與我司置換禮品,客戶不能提供增值稅專用發(fā)票,只能提供普票)。

方案1、一年以內(nèi)人員(人數(shù)截止到20xx年1月29日,總?cè)藬?shù)226人,不含20xx年入職人員,217人)。

一年及以上人員。

總計(jì)金額:1.4888萬(wàn)元=1.4552元方案2、一年以內(nèi)人員。

一年及以上人員。

總計(jì)金額:1.4802萬(wàn)元。

三、現(xiàn)金紅包預(yù)算(主管、經(jīng)理級(jí)及以上)。

四、金額總計(jì):

人力資源部20xx年2月3日。

附表。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇十六

春節(jié)將至,為進(jìn)一步增強(qiáng)員工對(duì)公司的凝聚力、向心力,強(qiáng)化員工的歸屬感,激發(fā)員工敬業(yè)精神以及熱愛(ài)之情,鞏固員工親屬對(duì)員工和公司給予長(zhǎng)期的支持,特通過(guò)福利品贈(zèng)送各員工家屬,體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,具體方案如下:

1、床上五件套(2x2.3)、羽絲絨被;

2、餐具一套;

3、海鮮+干果;

4、電飯煲、電磁爐、無(wú)油煙鍋;

5、榨汁攪拌機(jī)、真空保溫壺。

建議贈(zèng)送實(shí)用性:床上五件套(2x2.3)、電飯煲、電磁爐、無(wú)油煙鍋等,實(shí)用性禮品是企業(yè)福利禮品的主流,畢竟福利禮品是照顧到所有員工家屬的通用型需求,并有紀(jì)念意義,讓員工家屬能回憶起或在使用時(shí)懷念企業(yè)關(guān)愛(ài)之情。 以上,妥否,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)裁決。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇十七

在新春佳節(jié)即將到來(lái)之際,為延續(xù)并深化xx文化活動(dòng)內(nèi)涵,給各位員工營(yíng)造開心愉悅、壓力釋放、和諧競(jìng)爭(zhēng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍,更進(jìn)一步凝聚人心,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)向心力與執(zhí)行力。本著因地制宜、簡(jiǎn)約歡快、隆重?zé)崃摇⑦m度拓展的原則,特開展本次活動(dòng)?,F(xiàn)將活動(dòng)有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

擬定20xx年1月23日下午14:30。

6層會(huì)議室。

姜太公釣魚、敲鑼打鼓賀新春、春種秋收(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)、摸著石頭過(guò)河(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)、一反常態(tài)(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)。

1、春種秋收(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)每個(gè)科室派4人(男、女不限)組成代表隊(duì)參加。

2、摸著石頭過(guò)河(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)每個(gè)科室派4人(男、女不限)組成代表隊(duì)參加。注:如科室人員不夠可以邀請(qǐng)其他科室人員參加。

其他游藝項(xiàng)目不限制報(bào)名人數(shù),在不影響工作情況下人人參加。

1、姜太公釣魚(單人單項(xiàng))。

活動(dòng)規(guī)則:參與者手持一根“魚竿”,“魚竿”由一根1.5米長(zhǎng)的木棍、一根1米長(zhǎng)的細(xì)繩和一個(gè)牙簽(牙簽做魚鉤)組成?!棒~”是六個(gè)啤酒瓶,地上鋪上報(bào)紙保護(hù)啤酒瓶,以免摔碎。要求參與者在1分鐘的時(shí)間里使用“魚竿”釣起啤酒瓶。

獎(jiǎng)勵(lì)辦法:此活動(dòng)取用時(shí)最短、釣到“魚”最多者。取一二三等獎(jiǎng),允許并列。其他參與者獲得紀(jì)念獎(jiǎng)。

2、敲鑼打鼓賀新春(單人單項(xiàng))。

獎(jiǎng)勵(lì)辦法:擊中者獲得優(yōu)勝獎(jiǎng),未擊中者獲紀(jì)念獎(jiǎng)。

3、春種秋收(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)。

花取回跑回起點(diǎn)遞給第三位運(yùn)動(dòng)員,第三位運(yùn)動(dòng)員將4束鮮花依次插到4個(gè)瓶子里跑回,擊掌交接后下位運(yùn)動(dòng)員出發(fā);如上述方法循環(huán),至四位運(yùn)動(dòng)員全部完成。全部完成的用時(shí)最少的.隊(duì)伍獲勝。

瓶子不能倒地,如倒地須及時(shí)扶起,并計(jì)算犯規(guī)一次,加時(shí)3秒;鮮花必須插在瓶子里。如沒(méi)插準(zhǔn)、掉地上、須及時(shí)重插,且不能碰倒瓶子。獎(jiǎng)勵(lì)辦法:本活動(dòng)取團(tuán)體一等獎(jiǎng)。其他隊(duì)伍發(fā)給紀(jì)念獎(jiǎng)。

4、摸著石頭過(guò)河(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)。

活動(dòng)規(guī)則:每隊(duì)4人,迎面接力,每道3塊“石頭”(木板長(zhǎng)20cm寬10cm高5cm),賽距為15米,開賽前,參賽隊(duì)員在各自賽道的起點(diǎn)線后,第一名隊(duì)員手持一塊石頭,兩腳分別站在起點(diǎn)線后的兩塊石頭上。發(fā)令后,隊(duì)員先將手中石頭放置在前方適當(dāng)位置,然后腳踩在前方石頭上,再取回身后的石頭并放置在前方適當(dāng)位置,依次反復(fù)前進(jìn)直至終點(diǎn),以人過(guò)終點(diǎn)線后撿起終點(diǎn)線內(nèi)的最后一塊石頭為完成,第二名隊(duì)員同樣方式返回,依次進(jìn)行,直至4名隊(duì)員全部完成即為該隊(duì)成功。隊(duì)員雙腳須各踩在一塊石頭上才能去拾身后空出的石頭,途中隊(duì)員身體的任何部位均不得觸及地面,單手、單腳觸地一次加時(shí)2秒。如雙手、雙腳觸地,即從該隊(duì)員起跑處重來(lái)。

獎(jiǎng)懲規(guī)則:取用時(shí)最少的團(tuán)隊(duì)獲得一等獎(jiǎng),其他隊(duì)伍發(fā)給紀(jì)念獎(jiǎng)。

5、一反常態(tài)(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)。

活動(dòng)規(guī)則:每隊(duì)派出來(lái)4名隊(duì)員,排成一列,主持人念出口令或動(dòng)作,相對(duì)應(yīng)的每隊(duì)成員做出相反的動(dòng)作,動(dòng)做錯(cuò)誤的人直接出局淘汰,在1分鐘的時(shí)間內(nèi),剩余人數(shù)最多的隊(duì)伍獲勝。例如:主持人說(shuō)舉右手,隊(duì)員則舉左手,說(shuō)抬左腳,隊(duì)員則抬右腳。獎(jiǎng)勵(lì)辦法:該活動(dòng)取一等獎(jiǎng)。其他人員獲得紀(jì)念獎(jiǎng)。

1、姜太公釣魚(單人單項(xiàng))裁判員:xxxxxxxx、xxxxxxxx。

2、敲鑼打鼓賀新春(單人單項(xiàng))裁判員:韓光輝、王覬崢。

3、春種秋收(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)裁判員:xxxxxxxx、xxxxxxxx。

4、摸著石頭過(guò)河(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)裁判員:xxxxxxxx、xxxxxxxx。

5、一反常態(tài)(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)主持人、裁判員xxxxxxxxxxxx、xxxxxxxx。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇十八

在新春佳節(jié)即將到來(lái)之際,為延續(xù)并深化xx文化活動(dòng)內(nèi)涵,給各位員工營(yíng)造開心愉悅、壓力釋放、和諧競(jìng)爭(zhēng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍,更進(jìn)一步凝聚人心,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)向心力與執(zhí)行力。本著因地制宜、簡(jiǎn)約歡快、隆重?zé)崃?、適度拓展的原則,特開展本次活動(dòng)?,F(xiàn)將活動(dòng)有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

擬定20xx年1月23日下午14:30。

6層會(huì)議室。

姜太公釣魚、敲鑼打鼓賀新春、春種秋收(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)、摸著石頭過(guò)河(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)、一反常態(tài)(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)。

1、春種秋收(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)每個(gè)科室派4人(男、女不限)組成代表隊(duì)參加。

2、摸著石頭過(guò)河(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)每個(gè)科室派4人(男、女不限)組成代表隊(duì)參加。注:如科室人員不夠可以邀請(qǐng)其他科室人員參加。

其他游藝項(xiàng)目不限制報(bào)名人數(shù),在不影響工作情況下人人參加。

1、姜太公釣魚(單人單項(xiàng))。

活動(dòng)規(guī)則:參與者手持一根“魚竿”,“魚竿”由一根1.5米長(zhǎng)的木棍、一根1米長(zhǎng)的細(xì)繩和一個(gè)牙簽(牙簽做魚鉤)組成?!棒~”是六個(gè)啤酒瓶,地上鋪上報(bào)紙保護(hù)啤酒瓶,以免摔碎。要求參與者在1分鐘的時(shí)間里使用“魚竿”釣起啤酒瓶。

獎(jiǎng)勵(lì)辦法:此活動(dòng)取用時(shí)最短、釣到“魚”最多者。取一二三等獎(jiǎng),允許并列。其他參與者獲得紀(jì)念獎(jiǎng)。

2、敲鑼打鼓賀新春(單人單項(xiàng))。

獎(jiǎng)勵(lì)辦法:擊中者獲得優(yōu)勝獎(jiǎng),未擊中者獲紀(jì)念獎(jiǎng)。

3、春種秋收(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)。

花取回跑回起點(diǎn)遞給第三位運(yùn)動(dòng)員,第三位運(yùn)動(dòng)員將4束鮮花依次插到4個(gè)瓶子里跑回,擊掌交接后下位運(yùn)動(dòng)員出發(fā);如上述方法循環(huán),至四位運(yùn)動(dòng)員全部完成。全部完成的用時(shí)最少的隊(duì)伍獲勝。

瓶子不能倒地,如倒地須及時(shí)扶起,并計(jì)算犯規(guī)一次,加時(shí)3秒;鮮花必須插在瓶子里。如沒(méi)插準(zhǔn)、掉地上、須及時(shí)重插,且不能碰倒瓶子。獎(jiǎng)勵(lì)辦法:本活動(dòng)取團(tuán)體一等獎(jiǎng)。其他隊(duì)伍發(fā)給紀(jì)念獎(jiǎng)。

4、摸著石頭過(guò)河(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)。

活動(dòng)規(guī)則:每隊(duì)4人,迎面接力,每道3塊“石頭”(木板長(zhǎng)20cm寬10cm高5cm),賽距為15米,開賽前,參賽隊(duì)員在各自賽道的起點(diǎn)線后,第一名隊(duì)員手持一塊石頭,兩腳分別站在起點(diǎn)線后的兩塊石頭上。發(fā)令后,隊(duì)員先將手中石頭放置在前方適當(dāng)位置,然后腳踩在前方石頭上,再取回身后的石頭并放置在前方適當(dāng)位置,依次反復(fù)前進(jìn)直至終點(diǎn),以人過(guò)終點(diǎn)線后撿起終點(diǎn)線內(nèi)的最后一塊石頭為完成,第二名隊(duì)員同樣方式返回,依次進(jìn)行,直至4名隊(duì)員全部完成即為該隊(duì)成功。隊(duì)員雙腳須各踩在一塊石頭上才能去拾身后空出的石頭,途中隊(duì)員身體的任何部位均不得觸及地面,單手、單腳觸地一次加時(shí)2秒。如雙手、雙腳觸地,即從該隊(duì)員起跑處重來(lái)。

獎(jiǎng)懲規(guī)則:取用時(shí)最少的團(tuán)隊(duì)獲得一等獎(jiǎng),其他隊(duì)伍發(fā)給紀(jì)念獎(jiǎng)。

5、一反常態(tài)(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)。

活動(dòng)規(guī)則:每隊(duì)派出來(lái)4名隊(duì)員,排成一列,主持人念出口令或動(dòng)作,相對(duì)應(yīng)的每隊(duì)成員做出相反的動(dòng)作,動(dòng)做錯(cuò)誤的人直接出局淘汰,在1分鐘的時(shí)間內(nèi),剩余人數(shù)最多的隊(duì)伍獲勝。例如:主持人說(shuō)舉右手,隊(duì)員則舉左手,說(shuō)抬左腳,隊(duì)員則抬右腳。獎(jiǎng)勵(lì)辦法:該活動(dòng)取一等獎(jiǎng)。其他人員獲得紀(jì)念獎(jiǎng)。

1、姜太公釣魚(單人單項(xiàng))裁判員:xxx、xxx。

2、敲鑼打鼓賀新春(單人單項(xiàng))裁判員:韓光輝、王覬崢。

3、春種秋收(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)裁判員:xxx、xxx。

4、摸著石頭過(guò)河(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)裁判員:xxx、xxx。

5、一反常態(tài)(團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目)主持人、裁判員xx、xxx。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇十九

2、增強(qiáng)公司員工的集體觀念,明確新年度工作方向和目標(biāo)。

3、表彰業(yè)績(jī)優(yōu)秀的`公司內(nèi)部?jī)?yōu)秀員工,通過(guò)激勵(lì)作用,將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來(lái),投入到未來(lái)的工作之中。

20xx年xx月xx日下午x點(diǎn)到x點(diǎn)。

領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目、團(tuán)體聚餐。

xx酒店x樓xx廳(或分公司培訓(xùn)教室+酒店聚餐)。

由公司行政部統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

公司領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員。

1、會(huì)場(chǎng)總負(fù)責(zé):×××。

主要工作:總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

2、策劃、會(huì)場(chǎng)協(xié)調(diào)。

主要工作:晚會(huì)策劃、會(huì)議節(jié)目安排、彩排、舞臺(tái)協(xié)調(diào);對(duì)外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場(chǎng)資訊采集。

3、人員分工、布場(chǎng)撤場(chǎng)安排;

4、音響、燈光:×××,會(huì)前半小時(shí)檢查音響、燈光等設(shè)備。

5、物品準(zhǔn)備:×××。

主要工作:禮品、獎(jiǎng)品等物品的準(zhǔn)備。

會(huì)場(chǎng)內(nèi):

1、舞臺(tái)背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝“公司標(biāo)志”;可用ppt制作公司企業(yè)文化宣講,并采集各部分新出祝福語(yǔ)進(jìn)行播出。

2、舞臺(tái)上方懸掛紅布幅:xx公司春節(jié)晚會(huì)聯(lián)歡。

3、舞臺(tái)懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

1、形式:領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、獎(jiǎng)勵(lì)及抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)、表演節(jié)目+公司聚餐;

2、整個(gè)年會(huì)分兩部分:

第一部分:

1、主持人開場(chǎng)白,介紹到會(huì)領(lǐng)導(dǎo),邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)致辭;

2、表彰優(yōu)秀員工;

員工文藝匯演、現(xiàn)場(chǎng)有獎(jiǎng)問(wèn)答、游戲;

中間抽獎(jiǎng);

演出內(nèi)容:

1、主持人宣布晚會(huì)開始,介紹晚會(huì)內(nèi)容及獎(jiǎng)品,并抽出幸運(yùn)獎(jiǎng)。

2、搖滾歌手。

3、相聲。

4、雜技柔術(shù)。

5、游戲(游戲獲勝者抽獎(jiǎng))。

6、通俗歌手李x廉山民族歌舞團(tuán)。

7、抽獎(jiǎng)。

8、民族歌手。

9、武術(shù)《武林風(fēng)》團(tuán)。

10、小品。

11、抽獎(jiǎng)。

12、舞蹈xx達(dá)龍藝術(shù)團(tuán)。

13、游戲(獲勝者抽獎(jiǎng)主持人宣布晚會(huì)結(jié)束)。

第二部分:公司聚餐。

1、晚會(huì)結(jié)束,領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)祝酒;

2、自由進(jìn)餐;

晚會(huì)結(jié)束,即可自由散場(chǎng)。

春節(jié)員工福利申請(qǐng)方案篇二十

1.運(yùn)用tv,cf(商業(yè)電視)作為主要的傳播訊息工具,以加深消費(fèi)者的記憶。

2.廣告活動(dòng)于春節(jié)前兩星期至春節(jié)展開,以喚起消費(fèi)者對(duì)喜年來(lái)品牌的記憶。

3.配合市場(chǎng)需求,提供其他附屬?gòu)V告制作物,如np,dm(零售店)夾報(bào)、海報(bào)等,加深廣告信息的傳播效果。

4.制作特別廣告在除夕團(tuán)圓(大年3),初一、初二、初三播出,把品牌性的廣告宣傳與春節(jié)過(guò)年之風(fēng)俗結(jié)合起來(lái),以強(qiáng)化促銷效果。

1.以表現(xiàn)喜年來(lái)蛋卷的高貴感及價(jià)值感,尤其是表現(xiàn)外包裝優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)知名度(但不標(biāo)榜新包裝)。

2.以過(guò)年喜氣的氣氛塑造與喜年來(lái)第一品牌的商品印象,來(lái)表現(xiàn)喜年來(lái)領(lǐng)導(dǎo)者的地位,使消費(fèi)者把春節(jié)與喜年來(lái)相連。

3.確保第一品牌的優(yōu)良印象,以對(duì)抗其他品牌的市場(chǎng)侵入。

4.除年節(jié)固定一般送禮市場(chǎng)外,另作平面稿表現(xiàn)公司、工廠春節(jié)犒賞員工的心理需求,加強(qiáng)機(jī)會(huì)性的銷售。

1.以包裝產(chǎn)品為主要畫面,用春節(jié)團(tuán)圓送禮氣氛烘托,突出指名送禮佳品喜年來(lái)。

氣氛:高級(jí)感,親切感。

3.人物感覺(jué)定位:現(xiàn)代中國(guó)人過(guò)年,喜年來(lái)是最好的情感表達(dá)。

1.以根據(jù)市場(chǎng)的性質(zhì),除使用大眾媒體如tv、報(bào)紙、雜志為主力媒體外,另外根據(jù)市場(chǎng)性質(zhì)不同的對(duì)象,輔以特定媒體加強(qiáng)廣告表達(dá),火力支援,如夾報(bào)、dm、電臺(tái)等。

2.拍春節(jié)篇cf一支,以作為喜年來(lái)春節(jié)蛋卷禮盒上市的廣告,以密集的方式播出于三家電視臺(tái),以加強(qiáng)春節(jié)促銷。

3.配合春節(jié)的風(fēng)俗習(xí)慣,制作4套tvslide(幻燈),從除夕到初三播出一系列的喜年來(lái)蛋卷商品的廣告,使商品與濃郁的過(guò)年氣氛相結(jié)合。

4.以制作針對(duì)工廠員工士氣,送禮給員工的dm信函一套,加強(qiáng)機(jī)會(huì)性銷售,提高成交的比率。

5.制作海報(bào)、夾報(bào)、消息稿及電臺(tái)節(jié)目的廣告加強(qiáng)效果,以增加廣告播出的頻率與層次。

6.制作系列雜志稿,強(qiáng)化品牌氣勢(shì)及商品的表現(xiàn)。

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