最新休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式(實(shí)用15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-27 12:49:06
最新休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式(實(shí)用15篇)
時(shí)間:2023-11-27 12:49:06     小編:XY字客

每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來(lái)了解一下吧。

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我因生產(chǎn)二胎,需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù)。經(jīng)醫(yī)生鑒定于201__年__月__日的預(yù)產(chǎn)期。

經(jīng)醫(yī)生建議定于201__年__月__日前提前待假,回家休息。本人從201__年__月__日開(kāi)始請(qǐng)假,于201__年__月__日收假,請(qǐng)假期限為173天女職工二孩產(chǎn)假請(qǐng)假條請(qǐng)假條。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù)。

在此非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧。

申請(qǐng)人:xxx×

×年×月×日

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇二

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

我因有孕在身,預(yù)產(chǎn)期為 …..年…月……日,需要回家待產(chǎn),調(diào)養(yǎng)身體, 特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,產(chǎn)假為98天,實(shí)行晚婚晚育增加產(chǎn)假30天。我屬計(jì)劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育,特申請(qǐng)請(qǐng)產(chǎn)假4個(gè)月,現(xiàn)特向單位申請(qǐng)_____月_____日正式休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)從__20xx__年___月____日至_年___月____日,請(qǐng)予批準(zhǔn)為盼。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

xxxx年xx月xx日

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇三

尊敬的.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

我因有孕在身,預(yù)產(chǎn)期為 …..年…月……日,需要回家待產(chǎn),調(diào)養(yǎng)身體, 特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,產(chǎn)假為98天,實(shí)行晚婚晚育增加產(chǎn)假30天。我屬計(jì)劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育,特申請(qǐng)請(qǐng)產(chǎn)假4個(gè)月,現(xiàn)特向單位申請(qǐng)_____月_____日正式休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)從__20xx__年___月____日至_年___月____日,請(qǐng)予批準(zhǔn)為盼。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

xxxx年xx月xx日

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇四

因本人生育后,由于身體始終沒(méi)有完全康復(fù),現(xiàn)需要延長(zhǎng)假期,調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),春節(jié)后回來(lái)上班(從20xx年5月1日至20xx年2月1日)請(qǐng)另在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧,真正體現(xiàn)了人文化主義。特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批。

特此

敬禮!

申請(qǐng)人:×××

×××年××月××日

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇五

尊敬的學(xué)校(公司)領(lǐng)導(dǎo):

我的妻子已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期___月___日),屬計(jì)劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。鑒于目前狀況,難以堅(jiān)持正常工作。根據(jù)《四川省人口與計(jì)劃生育條例》第三十二條的規(guī)定,特申請(qǐng)護(hù)理假___天(從______年___月___日至___月___日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)規(guī)定予以審批。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:______

______年___月___日

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

本人屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作,特請(qǐng)求延長(zhǎng)休產(chǎn)假_____個(gè)月(從______年_____月_____日至______年_____月_____日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo) 根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

20xx年xx月xx日

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇七

尊敬的xx學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

因本人有孕在身,預(yù)產(chǎn)期11月份,現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),春節(jié)后回來(lái)上班,請(qǐng)假時(shí)刻為4個(gè)月。另在此十分感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧,真正體現(xiàn)了人文化主義。

特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批。

申請(qǐng)人:xx

x年x月x日

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

本人屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作, 特請(qǐng)求延長(zhǎng)休產(chǎn)假×個(gè)月 (從 xxxx 年 x 月 x 日至 x 月 x 日)。

懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo) 根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

此致!

申請(qǐng)人:×××

×年×月×日

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇九

尊敬的'公司領(lǐng)導(dǎo):

我的妻子于___月___日產(chǎn)下一子,屬計(jì)劃生育內(nèi)合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。特請(qǐng)求陪產(chǎn)假___天(從______年___月___日至___月___日)回家陪產(chǎn)照顧。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。感謝!

特此申請(qǐng)

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:______

______年___月___日

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇十

休完產(chǎn)假想復(fù)職就要寫(xiě)申請(qǐng)書(shū),那么,關(guān)于產(chǎn)假?gòu)?fù)職申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě),產(chǎn)假?gòu)?fù)職申請(qǐng)書(shū)寫(xiě)什么內(nèi)容,那么,以下就是小編整理的產(chǎn)假?gòu)?fù)職申請(qǐng)書(shū),一起來(lái)看看吧!

xxx經(jīng)理:

本人因生育于x月x日開(kāi)始休,現(xiàn)產(chǎn)后本人身體一切正常,恢復(fù)如初。可以勝任休的崗位工作,特。望以您批準(zhǔn)為盼。

申請(qǐng)人:

日期:

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇十一

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

因本人有孕在身,預(yù)產(chǎn)期11月份,現(xiàn)需要回家調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),春節(jié)后回來(lái)上班,請(qǐng)假時(shí)刻為4個(gè)月。另在此十分感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧,真正體現(xiàn)了人文化主義。

特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

xx年xx月xx日

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇十二

需要明確的是,符合二胎政策的女職工,在生二胎期間能享受到的待遇與生一胎的待遇是一樣的.。

中國(guó)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》規(guī)定,不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其基本工資。這就從法律上保證了準(zhǔn)媽媽的產(chǎn)假是帶薪休假,它是最基本的產(chǎn)假工資規(guī)定。

已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的女職工的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付;對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的,按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。

對(duì)哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工,用人單位不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)。

每個(gè)工作日內(nèi)哺乳時(shí)間工資應(yīng)該照發(fā)。哺乳(含人工喂養(yǎng))不滿1周歲嬰兒的女職工,用人單位應(yīng)當(dāng)在工作日內(nèi)安排不少于1小時(shí)的哺乳時(shí)間;多胞胎生育的,每多一個(gè)嬰兒,哺乳時(shí)間增加1小時(shí)。女職工哺乳時(shí)間和在本單位內(nèi)哺乳往返時(shí)間,算作勞動(dòng)時(shí)間,并扣減相應(yīng)的工作量。

中國(guó)很多省市地區(qū)都規(guī)定了單位必須為女職工繳納生育保險(xiǎn)(職工個(gè)人不需繳納生育保險(xiǎn)費(fèi))。

如果你所在單位為女職工繳納了生育保險(xiǎn),那么你的產(chǎn)假工資表現(xiàn)為生育津貼。生育津貼的數(shù)額取決于你所在地區(qū)的生育保險(xiǎn)政策和單位按照規(guī)定確定的您本人的社保繳費(fèi)基數(shù)。女職工生育后,可以去相應(yīng)的社保機(jī)構(gòu)領(lǐng)取生育津貼,這部分的福利的作用也相當(dāng)于產(chǎn)假工資,只是為一次性領(lǐng)取。

《勞動(dòng)法》的規(guī)定,女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的,用人單位不得依據(jù)以情形之一解除勞動(dòng)合同:

(2)勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

勞動(dòng)合同或者聘用合同期滿而孕期、產(chǎn)期、哺乳期未滿的,勞動(dòng)合同或者聘用合同應(yīng)當(dāng)順延至孕期、產(chǎn)期、哺乳期滿。

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇十三

尊敬的`學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

本人于20xx年8月休完產(chǎn)假后,又申請(qǐng)了5個(gè)月的哺乳假,請(qǐng)假期限從20xx年8月13日——20xx年1月13日,現(xiàn)在假期已結(jié)束,特向?qū)W校提出銷假申請(qǐng),煩請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批示為感。

此致

申請(qǐng)人:

20xx年1月13日

國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假天數(shù)具體如下:

1、女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;

2、難產(chǎn),增加產(chǎn)假15天;

3、生育多胞胎,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天;

4、懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;

5、懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假;

另外,晚育產(chǎn)假的規(guī)定于20xx年1月1日起已經(jīng)取消了,修正為:“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。”全國(guó)各地的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)不一,應(yīng)以當(dāng)?shù)刈钚骂C發(fā)的《人口與計(jì)劃生育條例》為準(zhǔn)。

1、必須享受的假

產(chǎn)假:98天+30天/15天(晚育)+15天/30天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個(gè)嬰兒)

產(chǎn)前檢查:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)約定的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應(yīng)算作勞動(dòng)時(shí)間。(有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查的時(shí)間計(jì)為病假、缺勤等,侵害女職工的合法權(quán)益)

產(chǎn)前工間休息:懷孕七個(gè)月以上,每天工間休息一小時(shí),不得安排夜班勞動(dòng)。

授乳時(shí)間:嬰兒一周歲內(nèi)每天兩次授乳時(shí)間,每次30分鐘,也可合并使用。

2、可以請(qǐng)的假

產(chǎn)前假:懷孕7個(gè)月以上,如工作許可,經(jīng)本人申請(qǐng),單位批準(zhǔn),可請(qǐng)產(chǎn)前假兩個(gè)半月。部分屬于地方法規(guī)規(guī)定必須給假的情況,單位應(yīng)批準(zhǔn)其休假。如上海市規(guī)定經(jīng)二級(jí)以上醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)證明有習(xí)慣性流產(chǎn)史、嚴(yán)重的妊娠綜合癥、妊娠合并癥等可能影響正常生育的,本人提出申請(qǐng),用人單位應(yīng)當(dāng)批準(zhǔn)其產(chǎn)前假?!?/p>

哺乳假:女職工生育后,若有困難且工作許可,由本人提出申請(qǐng),經(jīng)單位批準(zhǔn),可請(qǐng)哺乳假六個(gè)半月。

保胎假:醫(yī)生開(kāi)證明,按病假待遇。

3、晚育假、晚育護(hù)理假

晚育產(chǎn)假的規(guī)定于20xx年1月1日起已經(jīng)取消了,修正為:“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇?!比珖?guó)各地的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)不一,應(yīng)以當(dāng)?shù)刈钚骂C發(fā)的《人口與計(jì)劃生育條例》為準(zhǔn)。

4、授乳時(shí)間哺乳假

女職工生育后.在其嬰兒一周歲內(nèi)應(yīng)照顧其在每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)授乳兩次(包括人工喂養(yǎng))。每次單胎授乳時(shí)間為三十分鐘,亦可將兩次授乳時(shí)間合并使用。多胞胎 生育者,每多生一胎,每次哺乳時(shí)間增加三十分鐘。女職工生育后,若有困難且工作許可.由本人提出申請(qǐng),經(jīng)單位批準(zhǔn),可謂哺乳假六個(gè)半月。(上海市女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法第十六條)

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇十四

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

因本人有孕在身,預(yù)產(chǎn)期××月份,現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),××后回來(lái)上班,請(qǐng)假時(shí)間為×個(gè)月。目前本崗位的`工作已移交給×××,經(jīng)過(guò)近期的培訓(xùn),×××已經(jīng)完全可以勝任本崗位工作了。另在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧,真正體現(xiàn)了人文化主義。

特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:×××

××××年××月××日

休產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)格式篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人與____年____月在__部門工作,于____年____月繳納統(tǒng)籌金。于____年____月領(lǐng)取結(jié)婚證,于____年____月生育。按照國(guó)家計(jì)劃生育政策已休產(chǎn)假,并符合單位領(lǐng)取產(chǎn)假補(bǔ)助的條件,特此申請(qǐng)領(lǐng)取產(chǎn)假補(bǔ)助金每月550元,3個(gè)月共計(jì)1650元。

望批準(zhǔn)

申請(qǐng)人:___

20xx年_月_日

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