運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度范文(18篇)

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運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度范文(18篇)
時(shí)間:2023-11-29 00:25:09     小編:夢(mèng)幻泡

總結(jié)是一種思考、反思和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的重要方式,對(duì)人生有著積極的影響。需要充分了解總結(jié)的要求和目的,才能寫(xiě)出令人滿(mǎn)意的總結(jié)。感謝小編為我們搜集了這些總結(jié)范文,讓我們可以更好地了解總結(jié)的重要性和方法。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇一

1、新進(jìn)場(chǎng)人員必須進(jìn)行工前安全教育,不經(jīng)教育不得上崗。

2、安質(zhì)人員、施工隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)單位登記造冊(cè)的專(zhuān)職電工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),合格者持證上崗。

3、凡是燒煤取暖的單位,一定要加強(qiáng)火墻、爐子的管理,住人的房間應(yīng)有通風(fēng)口,防煤氣中毒。隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入職工營(yíng)房查看火墻和爐子是否有漏煙的地方,發(fā)現(xiàn)后及時(shí)整改。

4、嚴(yán)禁私接電爐、電燈取暖,嚴(yán)禁非電工私接電線(xiàn),亂拉電路。

5、住房、庫(kù)房、炊事班等照明燈泡都必須控制在60w以下,嚴(yán)禁出現(xiàn)長(zhǎng)明燈。

6、凡需用動(dòng)力電的地方,閘刀必須有蓋和漏電保護(hù)裝置。

7、各單位統(tǒng)一安裝電表,電線(xiàn)規(guī)范化架設(shè)。

8、各住房?jī)?nèi),電線(xiàn)、電視天線(xiàn)、電話(huà)線(xiàn)要規(guī)范架設(shè),嚴(yán)禁絞在一起。

9、嚴(yán)禁不戴安全帽進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),施工中配備必要的安全防護(hù)用品。

10、嚴(yán)禁酗酒鬧事和無(wú)理取鬧。

11、嚴(yán)禁在工作中不聽(tīng)指揮、盲目蠻干。

12、嚴(yán)禁下河洗澡、抓魚(yú)、洪水天禁止打撈漂泊物,防止淹亡事故。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇二

一、庫(kù)房?jī)?nèi)主要通道的寬度不應(yīng)小于2米。

二、庫(kù)存物品應(yīng)分類(lèi)、分垛碼放,每垛占地面積不應(yīng)于100米2。并保證“五距”:垛與垛距離不應(yīng)小于1米,垛與燈距、垛與墻距不應(yīng)小于0、5米,垛與柱距,垛與梁距不小于0、3米。

三、庫(kù)房?jī)?nèi)敷設(shè)的配電線(xiàn)路,應(yīng)穿管保護(hù),電源開(kāi)關(guān)應(yīng)設(shè)在庫(kù)房外,保管人員離庫(kù)時(shí)必須拉閘斷電。

四、庫(kù)房?jī)?nèi)不準(zhǔn)使用移動(dòng)式照明燈具,不準(zhǔn)使用碘鎢燈和超過(guò)60w以上的白熾燈。

五、庫(kù)房?jī)?nèi)不準(zhǔn)使用電爐子、熱得快、電熨斗,電烙鐵等表面熾熱的電器。

六、普通庫(kù)房?jī)?nèi)禁止存放化學(xué)危險(xiǎn)品。易燃易爆物品應(yīng)設(shè)置在專(zhuān)用的立庫(kù)房?jī)?nèi),嚴(yán)禁帶火種進(jìn)入庫(kù)房,防火防爆標(biāo)示醒目。

七、庫(kù)房?jī)?nèi)不準(zhǔn)設(shè)置辦公室,休息室或留宿住人,庫(kù)房?jī)?nèi)不準(zhǔn)用可燃材料搭建隔層。

八、庫(kù)房?jī)?nèi)整潔無(wú)其它雜物。

九、配備消防器材符合要求。

十、庫(kù)房管理人員,每天上班前進(jìn)行檢查,下班前進(jìn)行檢查,確認(rèn)無(wú)任何隱患時(shí)才能下班。

十一、庫(kù)房管理應(yīng)賬、物相符。

十二、對(duì)易碎物品,應(yīng)輕拿輕放,和不可倒置等。

十三、物品不宜碼放過(guò)高,以免倒塌傷人。

十四、使用梯子時(shí),應(yīng)放穩(wěn)防滑。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇三

安全生產(chǎn)管理最根本的目的是保護(hù)人的生命和健康,是對(duì)企業(yè)設(shè)計(jì)的最根本要求;是保護(hù)社會(huì)生產(chǎn)力,使之能正常生產(chǎn),保護(hù)生產(chǎn)關(guān)系,使職工的合法利益不受侵犯,這也是安全生產(chǎn)管理的重要內(nèi)容。

長(zhǎng)期安全生產(chǎn)為人們帶來(lái)幸福、社會(huì)穩(wěn)定、企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和企業(yè)的發(fā)展。但不能不注意到在長(zhǎng)期安全生產(chǎn)過(guò)程中,人們可能萌生輕視、忽視、藐視安全生產(chǎn)的思想的現(xiàn)象。因此,應(yīng)正確認(rèn)識(shí)掌握安全生產(chǎn)的規(guī)律,意識(shí)到事故條件隨時(shí)可能形成,因此應(yīng)長(zhǎng)期保持高度警惕,這一點(diǎn)至關(guān)重要。

對(duì)企業(yè)工人進(jìn)行安全教育的目的是使其獲得長(zhǎng)期、穩(wěn)定的安全操作技能,做到按規(guī)程操作,不違章。

對(duì)企業(yè)干部(班組長(zhǎng)以上)教育的目的是獲得科學(xué)的、穩(wěn)定的有利于安全生產(chǎn)的決策能力。即自覺(jué)執(zhí)行安全規(guī)章制度的能力;在緊急、危險(xiǎn)、關(guān)鍵時(shí)刻能夠正確處置的能力;在各項(xiàng)工作中對(duì)影響安全因素的預(yù)見(jiàn)能力;在規(guī)章制度無(wú)明確規(guī)定的情況下作出有利于安全生產(chǎn)的決策的能力。

安全管理應(yīng)全方位、全天候、全過(guò)程、全員管理,即橫向到邊,縱向到底。企業(yè)干部必須實(shí)施安全管理,這是法律責(zé)任賦予的要求;企業(yè)職工必須接受安全管理,這是每一個(gè)職工自身利益的需要;領(lǐng)導(dǎo)干部必須模范執(zhí)行安全管理,這是素質(zhì)的表現(xiàn)。有關(guān)安全生產(chǎn)管理的原則、方針、政策等,除少數(shù)情況外,一般需要相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間才能顯現(xiàn)優(yōu)劣、成效。安全生產(chǎn)是各方面長(zhǎng)期努力的結(jié)果,發(fā)生事故(尤其是特大事故)是安全管理弊病的總暴露。

可通過(guò)直接實(shí)踐和間接實(shí)踐提高安全管理水平。間接實(shí)踐是通過(guò)理論、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)而獲得管理知識(shí)。因此要求我們認(rèn)真學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)的科學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、認(rèn)真學(xué)習(xí)來(lái)自于專(zhuān)業(yè)的科學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)相結(jié)合的規(guī)章制度。直接實(shí)踐是要從事故中得到經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),因?yàn)槭鹿适侨藗冞`背客觀規(guī)律受到的懲罰;是對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行的最公正檢查;是強(qiáng)迫人們接受的最真實(shí)的科學(xué)實(shí)踐。

操作人員按規(guī)程操作;正確方法的使用;及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理異?;蛭kU(xiǎn)狀態(tài);及時(shí)巡視檢查;正確使用防護(hù)用品,熟悉避險(xiǎn)方法;準(zhǔn)確、及時(shí)、全面地提供生產(chǎn)過(guò)程中的各種信息資料,不弄虛作假,不隱瞞真相;服從指揮,忠于職守,勇于同一切危及自身或他人安全、健康的行為作斗爭(zhēng)。

設(shè)備是重要的物質(zhì)基礎(chǔ),設(shè)備都有壽命,任何設(shè)備的故障都有其規(guī)律性。

生產(chǎn)過(guò)程中使用的原料,材料、備品備件、工具等。

空間是指作業(yè)的環(huán)境,作業(yè)的時(shí)間要考慮夜班、節(jié)假日、人的喜怒、悲傷、失意、生物鐘等因素,要百倍警惕事故多發(fā)時(shí)刻。

任何先進(jìn)技術(shù)都有特殊的安全問(wèn)題,選擇生產(chǎn)技術(shù)的首要條件是安全可靠,安全技術(shù)研究就是針對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的事故開(kāi)展研究;針對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的危險(xiǎn)現(xiàn)象開(kāi)展研究;針對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中潛在的危險(xiǎn)現(xiàn)象開(kāi)展研究;結(jié)合新技術(shù)發(fā)展提出的新問(wèn)題開(kāi)展研究。

安全生產(chǎn)管理是企業(yè)管理的重要組成部分,管理就是決策,管理不善是企業(yè)失敗的主要原因,一個(gè)企業(yè)的成敗“七分在管理,三分在技術(shù)”。管理缺陷是所有事故的普遍原因,管理失誤往往是多重失誤造成的。

干部處于決策地位,是執(zhí)行決策的決定因素,是同事故作斗爭(zhēng)的核心。干部要把研究本單位(部門(mén))安全生產(chǎn)基本特征作為一項(xiàng)非常重要的工作來(lái)抓。

事故是可以避免和預(yù)防的。事故與安全是一對(duì)永恒的矛盾,這就要求我們建立積極的預(yù)防思想。

“安全第一、預(yù)防為主”,安全是企業(yè)興亡的基石,是企業(yè)的生命線(xiàn)、效益的前提,是增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、吸引人才和勞動(dòng)力的磁石。

用高科技、新技術(shù)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題,做到即使發(fā)生誤操作、設(shè)備有缺陷也要保證不發(fā)生事故。

保證安全生產(chǎn)的必備條件(人員、設(shè)備及管理),時(shí)刻在最佳狀態(tài)。

安全生產(chǎn)工作是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要運(yùn)用安全系統(tǒng)工程的理論、方式方法,對(duì)影響安全生產(chǎn)的人員素質(zhì)、設(shè)備和管理等基本因素進(jìn)行有效控制,使之達(dá)到“可控和在控”。

(1)解決認(rèn)識(shí)問(wèn)題,突出安全工作的基礎(chǔ)地位。在化工企業(yè)處于改革的過(guò)程中,正確處理好安全與效益,安全與進(jìn)度,安全與其他工作的關(guān)系,突出安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)地位,如果失去安全生產(chǎn)基礎(chǔ)的支持,企業(yè)效益就無(wú)從談起。

(2)認(rèn)真落實(shí)各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,特別是安全第一責(zé)任人。安全生產(chǎn)責(zé)任制是搞好安全工作的重要組織措施。多年實(shí)踐證明,安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)得好,安全狀況就好,反之安全狀況就差。為了能夠落實(shí)好安全生產(chǎn)責(zé)任制,首先必須對(duì)各級(jí)各類(lèi)人員及各部門(mén)在安全生產(chǎn)工作中的責(zé)、權(quán)、利進(jìn)行明確界定,責(zé)、權(quán)、利不清,責(zé)任制也很難落實(shí)。通過(guò)與各級(jí)各類(lèi)人員、各單位層層落實(shí)簽定《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》的形式,逐級(jí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,并按責(zé)任和要求追究責(zé)任。

(3)完善安全保證體系和安全監(jiān)督體系,使之充分發(fā)揮作用。這是安全管理體系中的2個(gè)子系統(tǒng),企業(yè)的安全生產(chǎn)是由安全保證體系和安全監(jiān)督體系共同努力完成的,不論哪個(gè)體系在系統(tǒng)運(yùn)作過(guò)程中出現(xiàn)問(wèn)題,都會(huì)影響安全生產(chǎn)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。因此要不斷完善安全保證體系和安全監(jiān)督體系。

(4)積極開(kāi)展安全性評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作。安全性評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估是安全管理現(xiàn)代化的一項(xiàng)重要內(nèi)容,即對(duì)一個(gè)單位安全基礎(chǔ)的現(xiàn)狀和水平進(jìn)行正確的評(píng)價(jià),并對(duì)各方面危險(xiǎn)因素的多少及嚴(yán)重程度進(jìn)行評(píng)估,以明確反事故斗爭(zhēng)的重點(diǎn)和需要采取的措施,實(shí)現(xiàn)超前控制,減少和消滅事故。

(5)積極推行設(shè)備狀態(tài)檢修,提高設(shè)備可靠性。狀態(tài)檢修實(shí)行設(shè)備點(diǎn)檢定修制,在許多企業(yè)得到了應(yīng)用。設(shè)備點(diǎn)檢定修制就是以設(shè)備點(diǎn)檢為核心的設(shè)備維修管理體制,是實(shí)現(xiàn)設(shè)備可靠性、維護(hù)性、經(jīng)濟(jì)性,并使上述三方面達(dá)到最佳化管理的體制。點(diǎn)檢定修制從過(guò)去傳統(tǒng)的以“修”為主的管理思路轉(zhuǎn)變到以“管”為主的思路上來(lái),變過(guò)去設(shè)備壞了再修或周期到了就修為設(shè)備的預(yù)知檢修,通過(guò)對(duì)設(shè)備的狀態(tài)檢修管理,有效防止設(shè)備過(guò)維修和欠維修,從而保證設(shè)備的正常運(yùn)行,提高設(shè)備利用率。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇四

貫徹“安全第一預(yù)防為主”的方針,增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和安全防護(hù)能力,減少傷亡事故的發(fā)生,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。

2適用范圍

本規(guī)定適用于公司下屬

生產(chǎn)單位。

3安全生產(chǎn)教育

3.1每年由生產(chǎn)單位自行組織對(duì)員工專(zhuān)門(mén)進(jìn)行一次安全知識(shí)培訓(xùn)。

3.2特種作業(yè)人員必須通過(guò)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),并取得崗位操作證后,方可上崗。

3.3新進(jìn)公司的員工必須接受安全培訓(xùn)教育,經(jīng)考核合格后方能上崗。

3.4安全教育培訓(xùn)主要內(nèi)容是:國(guó)家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和公司安全規(guī)章制度、規(guī)范、操作規(guī)程等。

3.5生產(chǎn)單位必須建立員工的安全教育培訓(xùn)檔案。沒(méi)有接受安全教育培訓(xùn)的員工,不得在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)從事作業(yè)或管理活動(dòng)。

3.6公司辦公室對(duì)生產(chǎn)單位安全教育培訓(xùn)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)沒(méi)有履行安全教育培訓(xùn)規(guī)定的,將追究單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

4安全管理小組

4.1生產(chǎn)單位必須成立安全管理小組,單位負(fù)責(zé)人任小組組長(zhǎng)。

4.2安全管理小組職責(zé):

4.2.1對(duì)各本單位的安全工作進(jìn)行檢查、評(píng)價(jià)。

4.2.2落實(shí)公司有關(guān)安全管理的各項(xiàng)制度、措施。

4.2.3有權(quán)對(duì)有關(guān)安全措施及有關(guān)安全管理的制度進(jìn)行審定。

4.2.4組織召開(kāi)安全工作會(huì)議,對(duì)違反安全規(guī)定的行為進(jìn)行采取處理措施。

5安全生產(chǎn)檢查

5.1按國(guó)家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和公司安全規(guī)章制度、規(guī)范、操作規(guī)程進(jìn)行。

5.2定期檢查:每月組織一次安全大檢查,由安全管理小組組長(zhǎng)主持,安全管理小組成員參加。

5.3經(jīng)常性檢查

5.3.1班組進(jìn)行班前、班后崗位安全檢查。

5.3.2安全員及各班組兼職安全人員進(jìn)行巡回檢查。

5.3.3各級(jí)管理人員在檢查生產(chǎn)的同時(shí)檢查安全。

5.4自檢、互檢、交接檢

5.4.1自檢:班組作業(yè)前、后對(duì)自身的作業(yè)環(huán)境和工作程序進(jìn)行進(jìn)行安全檢查,及時(shí)消除不安全隱患。

5.4.2互檢:交叉作業(yè)時(shí),班組之間相互檢查監(jiān)督,共同遵章守紀(jì)。

5.4.3交接檢:上道工序完成的設(shè)施移交下道工序前,由上道工序班組進(jìn)行自檢明確人無(wú)誤時(shí)方能移交下道工序班組;下道工序班組在使用前,應(yīng)同上道工序班組共同進(jìn)行安全檢查驗(yàn)收,確認(rèn)無(wú)誤后,下道工序班組方可使用。

5.5發(fā)現(xiàn)隱患的部位,可視問(wèn)題的嚴(yán)重程度簽發(fā)隱患整改通知單,限期整改。

5.6定期檢查及專(zhuān)項(xiàng)檢查要有檢查記錄,并對(duì)整改情況進(jìn)行檢查驗(yàn)證。

6安全管理

6.1下列能夠引起人身及火災(zāi)、爆炸事故的直接因素,都必須列入管理對(duì)象:

6.1.1各類(lèi)機(jī)械設(shè)備,手動(dòng)、電動(dòng)工具,電路、電力設(shè)施,堆置物、建筑物,油庫(kù)、倉(cāng)庫(kù)等。

6.1.2易爆炸物,如鍋爐、壓力容器、火藥、炸藥等。

6.1.3強(qiáng)酸、強(qiáng)堿及亞硝酸鈉等有腐蝕、有毒有害的化學(xué)物質(zhì)。

6.1.4與地面位置相差較大的作業(yè)如登高、高溫、熱蒸汽、超低溫物體等。

6.2重點(diǎn)部位的管理

6.2.1要求對(duì)存有危險(xiǎn)作業(yè)部位(工段)、不安全狀態(tài)(因素)和國(guó)家、行業(yè)有規(guī)定的防范對(duì)象進(jìn)行掛牌警示、作安全標(biāo)志、劃重點(diǎn)防護(hù)區(qū)或安全警戒區(qū),并建立重點(diǎn)部位檔案。

6.2.2重點(diǎn)防護(hù)區(qū)、警戒區(qū)內(nèi)不得從事以下活動(dòng):

a)任何單位或個(gè)人不得存放雜物、施工、攜帶火種。

b)在警戒區(qū)域附近實(shí)施明火作業(yè)或爆破作業(yè)前,必須通知安全員,做好安全防護(hù)工作后才能進(jìn)行。

c)機(jī)動(dòng)車(chē)輛在警戒區(qū)域不得超速行駛與停留,人員不得在警戒線(xiàn)內(nèi)逗留;

d)警戒區(qū)域內(nèi),未經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)允許并由專(zhuān)門(mén)人員陪同不得到現(xiàn)場(chǎng)參觀。

6.2.3任何單位和個(gè)人不得破壞、移動(dòng)、摘除警示和安全標(biāo)記。

6.3個(gè)人及設(shè)備的管理

6.3.1生產(chǎn)個(gè)人有接受安全知識(shí)培訓(xùn)和教育的義務(wù)。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇五

根據(jù)《安全生產(chǎn)法》第二章生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)保障第18條和第39條明文規(guī)定了“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全資金的投入和保證及責(zé)任”和上級(jí)相關(guān)文件精神,特制定此制度。

1、在每年的生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)時(shí),布置安全經(jīng)費(fèi)的提取和使用計(jì)劃,公司按照年度銷(xiāo)售收入提取,列入成本,專(zhuān)門(mén)用于安全生產(chǎn)投入的資金。依照國(guó)家和行業(yè)相關(guān)文件規(guī)定要求,按1%――2%比例提取。

2、安全資金的投入,有本公司主管安全的負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)計(jì)劃和實(shí)施,對(duì)于安全生產(chǎn)資金投入不足或使用不當(dāng)造成嚴(yán)重后果的,要依法、依照責(zé)任制追究其責(zé)任。

3、安全生產(chǎn)資金應(yīng)專(zhuān)項(xiàng)用于下列安全生產(chǎn)事項(xiàng),不得挪作他用。

(1)、安全技術(shù)措施項(xiàng)目;包括預(yù)防事故及重大事故隱患的防范,整改等方面的安全技術(shù)費(fèi)用。

(2)、安全設(shè)備(裝置)、設(shè)施的更新改造和維護(hù);

(3)、安全生產(chǎn)的宣傳教育和培訓(xùn);

(4)、按照估計(jì)規(guī)定購(gòu)買(mǎi)從業(yè)人員的勞動(dòng)防護(hù)用品配備;

(5)、其他保障安全生產(chǎn)的事項(xiàng)等。

3、每年底,由公司辦公室提供下年度的安全生產(chǎn)資金使用計(jì)劃。

4、年度安全生產(chǎn)資金如果有結(jié)余,可累計(jì)下年使用,如果超支,要向辦公室申報(bào),可從生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)中支出,并在下年安全費(fèi)用中扣出。

5、安全費(fèi)用使用較好的車(chē)間,全年度沒(méi)有發(fā)生任何安全事故,各項(xiàng)安全生產(chǎn)目標(biāo)達(dá)標(biāo),要被評(píng)為先進(jìn)車(chē)間并進(jìn)行表彰。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇六

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針及國(guó)家有關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規(guī),制定適合本單位的安全管理制度和各工種、各機(jī)電設(shè)備的安全操作規(guī)程,并定期檢查制度的落實(shí)情況。

2、按照《安全生產(chǎn)法》的要求設(shè)置安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),生產(chǎn)部門(mén)和班組應(yīng)配備專(zhuān)(兼)職安全生產(chǎn)管理人員,負(fù)責(zé)督促、教育和檢查職工執(zhí)行安全操作規(guī)程。

3、定期進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和安全知識(shí)培訓(xùn),教育職工嚴(yán)格執(zhí)行各工種工藝流程,工藝規(guī)范和安全操作規(guī)程,不得違章作業(yè)。

4、各工種必須經(jīng)過(guò)一定時(shí)間的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)和掌握安全生產(chǎn)知識(shí),并經(jīng)交通管理部門(mén)考核合格后方可獨(dú)立操作。

5、企業(yè)實(shí)行總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制,生產(chǎn)安全由安全小組負(fù)責(zé),必須設(shè)立專(zhuān)職安全員,負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督安全規(guī)章制度執(zhí)行情況。

6、嚴(yán)禁將危險(xiǎn)物品帶入維修現(xiàn)場(chǎng),要害設(shè)備、由穿戴防護(hù)用品的專(zhuān)人保養(yǎng)和管理,并經(jīng)常進(jìn)行檢查和維修。

7、維修人員不得穿拖鞋進(jìn)入車(chē)間,不得酒后操作、打鬧和聊天。

8、維修車(chē)輛前,應(yīng)將車(chē)輛停、架牢固后方可作業(yè)。舉升設(shè)備應(yīng)由專(zhuān)人操作,非工作人員不準(zhǔn)進(jìn)入車(chē)下,舉車(chē)時(shí)不準(zhǔn)檢修舉升設(shè)備。

9、路試車(chē)輛必須由具有駕駛證及技術(shù)熟練的試車(chē)員進(jìn)行,并在規(guī)定的路段上進(jìn)行。

10、有毒、易燃、易爆物品和化學(xué)物品,粉塵、腐蝕劑、污染物、壓力容器等應(yīng)有安全防護(hù)措施和設(shè)施,壓力容器及儀表等應(yīng)嚴(yán)格按有關(guān)部門(mén)要求定期校驗(yàn)。

11、根據(jù)季節(jié)變換切實(shí)做好防火、防澇、防凍、防腐及防盜工作,并制定相關(guān)措施,配備消防器材。配電設(shè)施線(xiàn)路確保完好,性能可靠,使用移動(dòng)電具應(yīng)有安全防護(hù)措施。

12、發(fā)生事故要及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)匯報(bào),保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),查明原因妥善處理。

13、堅(jiān)持安全檢查和自查。

安全檢查內(nèi)容:檢查安全負(fù)責(zé)人員安全工作實(shí)施情況;檢查員工安全執(zhí)行情況;安全制度落實(shí)情況;安全隱患整改情況;安全教育情況。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇七

道路運(yùn)輸安全關(guān)系到司機(jī)乘客的安全,那么下面是小編給家整理收集的道路運(yùn)輸安全生產(chǎn)管理制度,歡迎家閱讀與參考。

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針,遵守國(guó)家法律法規(guī)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程,守法經(jīng)營(yíng),落實(shí)各級(jí)交通主管部門(mén)的安全生產(chǎn)管理規(guī)定,組織學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí),最限度地控制和減少道路交通事故的發(fā)生。

2、道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)者負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)許可范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé)。

3、聘請(qǐng)符合道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)條件的駕駛?cè)藛T,并與駕駛員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),將責(zé)任書(shū)內(nèi)容分解到每個(gè)工作環(huán)節(jié)和工作崗位,職責(zé)明確,責(zé)任分清,層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

4、積極參與各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng),設(shè)立安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi),保證安全生產(chǎn)工作的開(kāi)展。

5、落實(shí)事故處理“四不放過(guò)”的原則,即:事故原因不查清不放過(guò);事故責(zé)任者沒(méi)處理不放過(guò);整改措施不落實(shí)不放過(guò);教訓(xùn)不吸取不放過(guò)。

6、建立營(yíng)運(yùn)車(chē)輛維護(hù)、檢修工作制度,督促車(chē)輛按時(shí)做好綜合性能檢測(cè)及二級(jí)維護(hù),確保車(chē)輛技術(shù)狀況良好。

1、嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)及工作規(guī)范,嚴(yán)肅安全生產(chǎn)操作規(guī)程,落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作制度,組織開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng)和安全知識(shí)學(xué)習(xí),提高全員安全生產(chǎn)意識(shí)。

2、對(duì)道路運(yùn)輸駕駛?cè)藛T要求做到“八不”。即:“不超載超限、不超速行車(chē)、不強(qiáng)行超車(chē)、不開(kāi)帶病車(chē)、不開(kāi)情緒車(chē)、不開(kāi)急躁車(chē)、不開(kāi)冒險(xiǎn)車(chē)、不酒后開(kāi)車(chē)”。保證精力充沛,謹(jǐn)慎駕駛,嚴(yán)格遵守道路交通規(guī)則和交通運(yùn)輸法規(guī)。

3、做好危險(xiǎn)路段記錄并積極采取應(yīng)對(duì)措施,特別是山區(qū)道路行車(chē)安全,要做到“一慢、二看、三通過(guò)”。

4、不運(yùn)輸法律、行規(guī)禁止運(yùn)輸?shù)呢浳?,法律、行?guī)規(guī)定必須辦理有關(guān)手續(xù)后方可運(yùn)輸?shù)呢浳铮瑧?yīng)當(dāng)按規(guī)定查驗(yàn)有關(guān)手續(xù),符合要求的方可承運(yùn)。

5、保持車(chē)輛良好技術(shù)狀況,不擅自改裝營(yíng)運(yùn)車(chē)輛。

6、做到三違:不違勞動(dòng)紀(jì)律,不違章指揮,不違操作規(guī)程。

7、發(fā)生事故時(shí),應(yīng)立即停車(chē)、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)、及時(shí)報(bào)警、搶救傷員和貨物財(cái)產(chǎn),協(xié)助事故調(diào)查。

8、采取必要措施,防止貨物脫落、揚(yáng)撒等。

9、不違章作業(yè),駕駛?cè)藛T連續(xù)駕駛時(shí)間不超過(guò)4小時(shí)。

1、每月至少進(jìn)行一次全面安全檢查,重點(diǎn)檢查安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章制度的建立完善、安全隱患整改、應(yīng)急預(yù)案、有關(guān)法律法規(guī)及會(huì)議精神的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)情況,并做好記錄。

2、做好出車(chē)前、停車(chē)后的準(zhǔn)備、檢查工作,確保行車(chē)安全,發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)修復(fù)后方可出車(chē)。

3、裝貨時(shí)嚴(yán)查超載和擅自裝載危險(xiǎn)品。

4、不定期檢查車(chē)輛的安全裝置、燈光信號(hào)、證件。

5、檢查駕駛員是否帶病或疲勞開(kāi)車(chē),是否違安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

6、檢查消防設(shè)施是否安全有效。

為落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)道路運(yùn)輸安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,遏制交通事故發(fā)生,須做到:

1、對(duì)交通主管部門(mén)檢查發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)隱患整改事項(xiàng),按時(shí)逐項(xiàng)予以整改、落實(shí)。

2、每月至少開(kāi)展一次全面安全檢查,發(fā)現(xiàn)存在安全隱患立即通知整改,并立即抓好落實(shí),及時(shí)消除。

3、駕駛員要定期做健康體檢及心理的職業(yè)適應(yīng)性檢查。

4、每趟次出車(chē)前,要對(duì)車(chē)輛的安全性能進(jìn)行全方位檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)排除,不消除隱患不得出車(chē)。

5、裝載貨物時(shí),須檢查超載及危險(xiǎn)品等情況,確認(rèn)無(wú)誤后方可出車(chē)。

6、要不定時(shí)檢查駕駛員及車(chē)輛是否符合安全管理規(guī)定。

7、車(chē)輛經(jīng)檢測(cè)、二級(jí)維護(hù),查出的隱患要及時(shí)整改,整改不到位不得出車(chē)。

8、定期對(duì)車(chē)輛和辦公場(chǎng)所的消防器材、電路、車(chē)輛機(jī)件等進(jìn)行自查自糾。

9、對(duì)安全隱患不及時(shí)整改的責(zé)任者給予從嚴(yán)追究。

10、建立健全安全生產(chǎn)事故隱患檔案,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),舉一三,組織研究和探討新技術(shù)應(yīng)用。

為把交通事故的損失降到最低程度,須做到:

1、發(fā)生交通事故,當(dāng)事人應(yīng)立即進(jìn)行自救,并報(bào)警。電話(huà):122(交警)、119(消防)、120(急救),應(yīng)簡(jiǎn)明講清事故地點(diǎn)、傷亡、損失等情況,以及事故對(duì)周?chē)h(huán)境的危害程度,保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),搶救傷員,保護(hù)貨物財(cái)產(chǎn)并通報(bào)運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)者與保險(xiǎn)公司。

2、當(dāng)事人應(yīng)立即切斷車(chē)輛電源開(kāi)關(guān),使用消防器材,布置好安全警戒線(xiàn),應(yīng)果斷處置,不要驚慌出錯(cuò),避免造成更的災(zāi)害。

3、對(duì)傷者的外傷應(yīng)立即進(jìn)行包扎止血處理,發(fā)生骨折者應(yīng)就地取材進(jìn)行骨折定位,并移至安全地帶,對(duì)死亡人員也應(yīng)移至安全地帶妥善安置。積極協(xié)助120救護(hù)人員救死扶傷,避免事故擴(kuò)化,把傷害減至最低程度。

4、保護(hù)好自身的安全,積極配合交警、消防等部門(mén)進(jìn)行救護(hù)并做好各項(xiàng)善后工作。

5、發(fā)生一次死亡3人以上的運(yùn)輸事故,應(yīng)在6小時(shí)內(nèi)報(bào)告當(dāng)?shù)亟煌ㄖ鞴懿块T(mén)。

1、做好應(yīng)急運(yùn)輸保障工作,在發(fā)生自然災(zāi)害、突發(fā)性事件時(shí),要服從縣級(jí)以上人民政府或者交通主管部門(mén)的統(tǒng)一調(diào)度、指揮。

2、報(bào)告:遇有自然災(zāi)害、突發(fā)性事件發(fā)生,應(yīng)立即在最短時(shí)間內(nèi)逐級(jí)向交通主管部門(mén)報(bào)告(在異地遇有自然災(zāi)害、突發(fā)性事件的應(yīng)同時(shí)向當(dāng)?shù)厝嗣裾徒煌ㄖ鞴懿块T(mén)報(bào)告)。

3、車(chē)輛:投入應(yīng)急運(yùn)輸車(chē)輛使用年限不超過(guò)5年,并經(jīng)檢測(cè)合格的在用車(chē);車(chē)輛運(yùn)行單程在500公里以上必須配備2名駕駛員,每位駕駛員連續(xù)駕駛時(shí)間不得超過(guò)3小時(shí)。

4、人員:參運(yùn)人員年齡在20至50歲之間,符合道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)條件的駕駛?cè)藛T,且技術(shù)過(guò)硬、作風(fēng)正派、身體健康。

5、接受應(yīng)急運(yùn)輸任務(wù)后,運(yùn)輸車(chē)輛、人員必須整合待命,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)集合,且必須由道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)者親自帶隊(duì)。

6、執(zhí)行應(yīng)急運(yùn)輸任務(wù)時(shí),運(yùn)輸車(chē)輛及參運(yùn)駕駛?cè)藛T要遵守應(yīng)急預(yù)案的有關(guān)規(guī)定,服從交通主管部門(mén)的統(tǒng)一調(diào)度、指揮,遇事主動(dòng)請(qǐng)示、匯報(bào),協(xié)調(diào)解決好各項(xiàng)工作事務(wù)。

7、完成應(yīng)急運(yùn)輸任務(wù)后,必須向各有關(guān)部門(mén)匯報(bào)任務(wù)完成情況,及時(shí)做好車(chē)輛維護(hù)、保修,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高應(yīng)急應(yīng)變能力和處置能力。

8、根據(jù)應(yīng)急運(yùn)輸保障工作的需要,做好相關(guān)應(yīng)急物資的儲(chǔ)備,完成交通主管部門(mén)交給的其他運(yùn)輸任務(wù)。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇八

交通運(yùn)輸業(yè)是我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),是推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的強(qiáng)大動(dòng)力?!笆濉笔俏覈?guó)交通運(yùn)輸基礎(chǔ)設(shè)施集中建設(shè)、擴(kuò)大規(guī)模的重要時(shí)期,更是加快成網(wǎng)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)的關(guān)鍵時(shí)期,20xx年鐵路公路水路固定資產(chǎn)投資共完成2.79萬(wàn)億元,同比增長(zhǎng)4.7%;完成營(yíng)業(yè)性客運(yùn)量190.02億人,比上年下降2.2%,旅客周轉(zhuǎn)量31239.87億人公里,增長(zhǎng)3.9%,貨運(yùn)量431.34億噸,增長(zhǎng)5.2%,貨物周轉(zhuǎn)量182432.29億噸公里,增長(zhǎng)5.0%。

(一)實(shí)施全面預(yù)算管理是實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo)的有力支撐。

年度全面預(yù)算目標(biāo)是企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的分解和細(xì)化,是確保企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃得以實(shí)現(xiàn)的有效手段和工具。通過(guò)制定年度全面預(yù)算目標(biāo),可以將發(fā)展戰(zhàn)略分解和細(xì)化到產(chǎn)銷(xiāo)規(guī)模、成本費(fèi)用、投自、融資、資金營(yíng)運(yùn)等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理各個(gè)環(huán)節(jié)和各個(gè)方面;通過(guò)年度全面預(yù)算的執(zhí)行,可以將年度預(yù)算目標(biāo)落實(shí)、量化到各部門(mén)、各環(huán)節(jié)和各個(gè)工序,并以月度預(yù)算、季度預(yù)算的順利實(shí)施,確保年度目標(biāo)的有效實(shí)現(xiàn),從而實(shí)現(xiàn)“化戰(zhàn)略為行動(dòng)”,確保企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn)。

(二)實(shí)施全面預(yù)算管理是推動(dòng)企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部控制的重要工具。

通過(guò)全面預(yù)算的制定和實(shí)施,可以對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程和外部環(huán)境進(jìn)行及時(shí)、有效的分析、預(yù)測(cè)和判斷,揭示經(jīng)營(yíng)管理中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)所在,進(jìn)而有針對(duì)性地加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控,使自身所處的'環(huán)境與擁有的資源和企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)保持動(dòng)態(tài)平衡,推動(dòng)企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部控制,提高內(nèi)部控制的效率和效果。

(三)實(shí)施全面預(yù)算管理是提升企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造能力的重要手段。

通過(guò)全面預(yù)算的編制和執(zhí)行,可以將企業(yè)有限的資源加以整合、協(xié)調(diào)分配到能夠提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效率效果的業(yè)務(wù)、活動(dòng)、環(huán)節(jié)中去,并通過(guò)建立和完善各項(xiàng)控制標(biāo)準(zhǔn)和控制程序,進(jìn)一步加強(qiáng)成本控制,實(shí)施精細(xì)化管理,遵循成本效益原則,從而推動(dòng)企業(yè)提升資源的價(jià)值創(chuàng)造能力,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

制度體系是企業(yè)管理工作的基礎(chǔ),是企業(yè)賴(lài)以生存的體制基礎(chǔ),是企業(yè)員工的行為規(guī)范,是企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的體制保障。實(shí)現(xiàn)全面預(yù)算管理應(yīng)當(dāng)重視預(yù)算管理制度體系的建立與完善,使全面預(yù)算管理的實(shí)施有規(guī)可依、有章可循。首先,制度體系的建立有利于預(yù)算管理發(fā)揮實(shí)效。預(yù)算管理環(huán)節(jié)復(fù)雜,從編制審核、控制分析到考核評(píng)價(jià),其中任何一個(gè)環(huán)節(jié)沒(méi)有制度約束都會(huì)導(dǎo)致該環(huán)節(jié)預(yù)算流于形式,只有通過(guò)建立系統(tǒng)、規(guī)范、有針對(duì)性、可操作的制度體系,才能實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理“全員參與、全過(guò)程跟蹤、全崗位落實(shí)、全內(nèi)容管控和全方位覆蓋”。其次,制度體系的建立有助于企業(yè)內(nèi)控機(jī)制的有效運(yùn)行。預(yù)算管理并不是孤立的管理模式,必須和企業(yè)資金管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、物資采購(gòu)及其他各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)銜接,只有構(gòu)建全面預(yù)算管理制度體系,與其他內(nèi)控管理制度相輔相成、共同運(yùn)行,才能推動(dòng)整個(gè)企業(yè)內(nèi)控機(jī)制的健全完善。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇九

1、員工必須清楚地了解公司的經(jīng)營(yíng)范圍和管理結(jié)構(gòu),并能向客戶(hù)及外界正確地介紹公司情況。

2、在接待公司內(nèi)外人員的垂詢(xún)、要求等任何場(chǎng)合,應(yīng)注視對(duì)方,微笑應(yīng)答,切不可冒犯對(duì)方。

3、在任何場(chǎng)合應(yīng)用語(yǔ)規(guī)范,語(yǔ)氣溫和,音量適中,嚴(yán)禁大聲喧嘩。

4、遇有客人進(jìn)入工作場(chǎng)地應(yīng)禮貌勸阻,上班時(shí)間(包括午餐時(shí)間)辦公室內(nèi)應(yīng)保證有人接待。

5、接聽(tīng)電話(huà)應(yīng)及時(shí),一般鈴響不應(yīng)超過(guò)三聲,如受話(huà)人不能接聽(tīng),離之最近的職員應(yīng)主動(dòng)接聽(tīng),重要電話(huà)作好接聽(tīng)記錄,嚴(yán)禁占用公司電話(huà)時(shí)間太長(zhǎng)。

6、員工在接聽(tīng)電話(huà)、洽談業(yè)務(wù)、發(fā)送電子郵件及招待來(lái)賓時(shí),必須時(shí)刻注重公司形象,按照具體規(guī)定使用公司統(tǒng)一的名片、公司標(biāo)識(shí)及落款。

7、員工在工作時(shí)間內(nèi)須保持良好的精神面貌。公司員工管理制度范本。

8、員工要注重個(gè)人儀態(tài)儀表,工作時(shí)間的著裝及修飾須大方得體。

1、員工應(yīng)嚴(yán)格按照公司統(tǒng)一的工作作息時(shí)間規(guī)定上下班。

2、作息時(shí)間規(guī)定。

作息時(shí)間表。

上班時(shí)間8:00。

午休時(shí)間12:00——13:30。

下班時(shí)間17:30。

3、員工上下班施行簽到制,上下班均須本人親自簽到,不得托、替他人簽到。

4、員工上下班考勤記錄將作為公司績(jī)效考核的重要組成部分。

5、員工如因事需在工作時(shí)間內(nèi)外出,要向主管經(jīng)理請(qǐng)示簽退后方可離開(kāi)公司。

6、員工遇突發(fā)疾病須當(dāng)天向主管經(jīng)理請(qǐng)假,事后補(bǔ)交相關(guān)證明。

7、事假需提前向主管經(jīng)理提出申請(qǐng),并填寫(xiě)【請(qǐng)假申請(qǐng)單】,經(jīng)批準(zhǔn)后方可休息。

8、員工享有國(guó)家法定節(jié)假日正常休息的權(quán)利,公司不提倡員工加班,鼓勵(lì)員工在日常工作時(shí)間內(nèi)做好本職工作。如公司要求員工加班,計(jì)發(fā)加班工資及補(bǔ)貼;員工因工作需要自行要求加班,需向部門(mén)主管或經(jīng)理提出申請(qǐng),準(zhǔn)許后方可加班。

1)、加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

公司規(guī)定加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為10元/小時(shí);。

2)、加班費(fèi)領(lǐng)取。

加班費(fèi)領(lǐng)取時(shí)間為每月10日(工資發(fā)放日)。

2、員工須自覺(jué)保持公共區(qū)域的衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)不清潔的情況,應(yīng)及時(shí)清理。

3、員工在公司內(nèi)接待來(lái)訪(fǎng)客人,事后需立即清理會(huì)客區(qū)。

4、辦公區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。

5、正確使用公司內(nèi)的水、電、空調(diào)等設(shè)施,最后離開(kāi)辦公室的員工應(yīng)關(guān)閉空調(diào)、電燈和一切公司內(nèi)應(yīng)該關(guān)閉的設(shè)施。

6、要愛(ài)護(hù)辦公區(qū)域的花木。

以人為本,誠(chéng)信服務(wù),追求實(shí)效,實(shí)現(xiàn)雙贏。

1、業(yè)務(wù)部工作職責(zé)。

(1)業(yè)務(wù)部的工作人員積極的開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)市場(chǎng)。

(2)負(fù)責(zé)現(xiàn)有業(yè)務(wù)資源的管理、建立業(yè)務(wù)客戶(hù)檔案,同時(shí)也要做好各筆業(yè)務(wù)的收發(fā)貨臺(tái)帳。

(3)負(fù)責(zé)車(chē)輛調(diào)配工作,協(xié)助跟單員做好貨物跟蹤。

(4)做好回單管理,督促回單的及時(shí)發(fā)送與回收。

(5)參與貨物運(yùn)輸過(guò)程中意外情況的協(xié)調(diào)與處理,并給客戶(hù)做出合理的解釋與善后處理工作。

(6)禮貌接待每一個(gè)客戶(hù),必須做到有問(wèn)必答,有求必應(yīng)的良好作風(fēng)。

2、業(yè)務(wù)員的工作職責(zé)。

(1)聽(tīng)從調(diào)度安排,服從調(diào)度管理,熱愛(ài)本職工作。

(2)堅(jiān)守工作崗位,保證物流信息暢通,不斷搜索新的物流信息。

(3)全面掌握每筆業(yè)務(wù)的特點(diǎn),合理利用車(chē)載能力,輕重貨物要搭配裝載。盡量減少運(yùn)輸工具的浪費(fèi)。

(4)做好業(yè)務(wù)檔案、登記管理工作,明確紀(jì)錄好貨物的數(shù)量、質(zhì)量、單價(jià)、全額等詳細(xì)資料,以明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

(5)要把握好貨物質(zhì)量關(guān),檢查是否屬于危險(xiǎn)品、國(guó)家禁運(yùn)物品,以及不具備資質(zhì)承運(yùn)的業(yè)務(wù),一律不接,并和用戶(hù)解釋清楚。

(6)業(yè)務(wù)員必須要說(shuō)普通話(huà),接待客戶(hù)言語(yǔ)要柔和,杜絕對(duì)客戶(hù)說(shuō)粗話(huà),使客戶(hù)來(lái)的高興,走的滿(mǎn)意。

(7)業(yè)務(wù)員應(yīng)即時(shí)的將每筆業(yè)務(wù)的真實(shí)情況向總經(jīng)理和調(diào)度反映,使其做出正確的安排。

3、配送司機(jī)管理。

(1)司機(jī)是公司運(yùn)輸工具的操作人員,承擔(dān)著物流運(yùn)輸?shù)闹饕?zé)任,要求每位司機(jī)具備愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞的精神,一心為公司的思想理念。

(2)每位司機(jī)必須服從調(diào)度管理和分配,司機(jī)不得拒絕。

(3)司機(jī)對(duì)車(chē)輛加油一般使用加油充值卡,按車(chē)型和發(fā)動(dòng)機(jī)率,運(yùn)行噸公里配給油料消耗。

(4)司機(jī)要愛(ài)惜自己駕駛的車(chē)輛,做到勤檢查,勤保養(yǎng),時(shí)刻保持良好營(yíng)運(yùn)狀態(tài)。車(chē)上隨車(chē)工具及運(yùn)輸必備物品要妥善保管,丟失由司機(jī)照價(jià)賠償。

(5)車(chē)輛裝載貨物時(shí)司機(jī)必須在現(xiàn)場(chǎng),做好清點(diǎn)數(shù)目,檢驗(yàn)外觀質(zhì)量。裝好車(chē)后必須將雨布,網(wǎng)子同時(shí)覆蓋,再用繩子固定車(chē)子后才可以起步運(yùn)行,嚴(yán)格車(chē)輛裝載超高,超寬,超限。

(6)車(chē)輛到達(dá)目的地后,司機(jī)必須參與用戶(hù)驗(yàn)收貨物的清點(diǎn)工作。驗(yàn)收后司機(jī)應(yīng)讓收貨方在回單上簽字并蓋章后將回單帶回交于公司回單管理員。

(7)司機(jī)應(yīng)將安全駕駛放在第一位,養(yǎng)成寧停三分鐘不搶一秒的習(xí)慣,不開(kāi)帶病車(chē),不開(kāi)賭氣車(chē),視道路情況采取安全、經(jīng)濟(jì)實(shí)惠的運(yùn)行方法。

(8)司機(jī)必須擁有手機(jī),保持在全程運(yùn)行過(guò)程中通信暢通。

4.裝卸工工作要求。

(1)調(diào)度室根據(jù)每天裝車(chē)計(jì)劃給裝卸工下達(dá)派工單,裝卸工跟隨司機(jī)到達(dá)指定地點(diǎn)裝、

卸車(chē).并且要求嚴(yán)格遵守客戶(hù)的各項(xiàng)規(guī)章制度.

(2)裝卸工在裝、卸貨時(shí),一定要按照貨物裝,卸規(guī)定操作,同時(shí)要清點(diǎn)貨物數(shù)量、檢查貨物質(zhì)量。若出現(xiàn)數(shù)量不符或質(zhì)量問(wèn)題時(shí),要及時(shí)提出,得到認(rèn)可后,方可裝、卸車(chē)。否則,以停止作業(yè)。

(3)裝卸工裝完車(chē)后,負(fù)責(zé)封好車(chē),要嚴(yán)格按“三防”要求捆扎牢固。

(4)裝卸工裝、卸完畢后,要駕駛員在派工單上簽字認(rèn)可,每月底統(tǒng)一上交,由調(diào)度按月核實(shí),發(fā)放勞務(wù)費(fèi)。

(5)裝卸工對(duì)裝、卸地點(diǎn)熟悉時(shí),由其將車(chē)輛帶入目的地進(jìn)行作業(yè)。作業(yè)完畢后,若司機(jī)就便離開(kāi)時(shí),則裝卸工自行乘坐工交車(chē)回站(車(chē)票報(bào)銷(xiāo))。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇十

為使各類(lèi)生產(chǎn)設(shè)施(含安全附屬設(shè)施)按照安全標(biāo)準(zhǔn)化的要求運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),保證公司正常運(yùn)營(yíng),特制定本制度。

本制度適用于本公司生產(chǎn)設(shè)施(含安全附屬設(shè)施)建設(shè)、使用、維護(hù)、報(bào)廢和拆除全過(guò)程的安全管理。

主管部門(mén):生產(chǎn)部。負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查生產(chǎn)設(shè)施從建設(shè)到報(bào)廢拆除全過(guò)程中本制度的執(zhí)行。

相關(guān)部門(mén):公司各部門(mén)、車(chē)間。保障對(duì)生產(chǎn)設(shè)施的管理中執(zhí)行本制度。

4.1、生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)

4.1.1、生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)中的安全、衛(wèi)生及消防設(shè)施符合國(guó)家有關(guān)的法律、法規(guī)和相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),并與建設(shè)項(xiàng)目的主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入(“三同時(shí)”)生產(chǎn)和使用。

4.1.2 、公司根據(jù)?;返姆N類(lèi)、特性,在車(chē)間、庫(kù)房等作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置相應(yīng)的安全設(shè)施、設(shè)備,并按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng),保證符合安全運(yùn)行要求。

4.1.3 、各部門(mén)需增置的設(shè)施經(jīng)批準(zhǔn)購(gòu)買(mǎi)后,須報(bào)生技科備案。

4.1.4 、生產(chǎn)設(shè)施項(xiàng)目確定或購(gòu)進(jìn)后,各相應(yīng)項(xiàng)目組或生技科負(fù)責(zé)組織安裝,并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查安裝的質(zhì)量。

4.1.5 、對(duì)新置設(shè)備的隨機(jī)配件要按圖紙進(jìn)行驗(yàn)收,未經(jīng)驗(yàn)收不得入庫(kù)。

4.2 、生產(chǎn)設(shè)施使用

4.2.1、各類(lèi)生產(chǎn)設(shè)施使用前,設(shè)備管理人員要組織使用人員接受操作培訓(xùn),由生技科的技術(shù)人員講解。

4.2.2 、使用人員應(yīng)達(dá)到四懂三會(huì)(懂原理、懂性能、懂構(gòu)造、懂用途、會(huì)操作、會(huì)維修保養(yǎng)、會(huì)排除故障),方可上崗操作。

4.2.3 、按設(shè)備安全操作規(guī)程要求進(jìn)行機(jī)器開(kāi)動(dòng)和停車(chē),在設(shè)備使用過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)有異?,F(xiàn)象,應(yīng)立即停車(chē),并通知有關(guān)人員檢修。

4.2.4 、機(jī)器設(shè)備發(fā)生故障,或嚴(yán)重事故時(shí),按照操作規(guī)程要求立即停車(chē),保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),并報(bào)告班組長(zhǎng)或有關(guān)人員。事故處理堅(jiān)持“四不放過(guò)”。

4.2.5 、對(duì)不遵守操作規(guī)程或玩忽職守,使工具、機(jī)器設(shè)備、原材料、產(chǎn)品受到損失者,應(yīng)酌情給予經(jīng)濟(jì)處罰和處分。

4.2.6、使用人員要嚴(yán)格按操作規(guī)程工作,認(rèn)真遵守交接班制度,準(zhǔn)確填寫(xiě)規(guī)格的各項(xiàng)運(yùn)行記錄。

4.2.7、為保證生產(chǎn)設(shè)施安全、合理的使用,各部門(mén)應(yīng)設(shè)兼職設(shè)備員,協(xié)助生技科對(duì)各類(lèi)設(shè)施進(jìn)行管理。

4.2.8 、實(shí)行操作者包機(jī)管理。做到各類(lèi)生產(chǎn)設(shè)施有專(zhuān)人負(fù)責(zé)。

4.3、生產(chǎn)設(shè)施維護(hù)

4.3.1、所有動(dòng)力設(shè)備不經(jīng)車(chē)間、設(shè)備主管允許,不準(zhǔn)私自拆卸,不準(zhǔn)在電氣設(shè)備上搭濕物和放置金屬、棉紗類(lèi)物品。

4.3.2、嚴(yán)禁私拆或改用設(shè)備安全防護(hù)裝置,發(fā)現(xiàn)設(shè)備安全防護(hù)裝置損壞或失效立即報(bào)告設(shè)備維修人員進(jìn)行維修。設(shè)備主管部門(mén)應(yīng)建立設(shè)備安全防護(hù)裝置維修保養(yǎng)檔案。

4.3.3、操作工負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)。對(duì)本崗位設(shè)備、管路要做到不潮、不凍、不腐蝕,及時(shí)消除跑、冒、滴、漏。認(rèn)真做好交接記錄。

4.3.4、對(duì)封存、閑置的設(shè)備,不經(jīng)生技科批準(zhǔn),不得隨意啟動(dòng)、轉(zhuǎn)移、拆卸。

4.4、生產(chǎn)設(shè)施報(bào)廢和拆除

4.4.1、各類(lèi)生產(chǎn)設(shè)施陳舊老化不適應(yīng)工作需要或無(wú)再使用價(jià)值,使用部門(mén)申請(qǐng)報(bào)損、報(bào)廢。

4.4.2 、報(bào)廢、報(bào)損舊設(shè)備由生技科安排人員按有關(guān)規(guī)定及時(shí)拆除或另行處置,在生產(chǎn)設(shè)施臺(tái)帳中注銷(xiāo)。

4.4.3、生產(chǎn)設(shè)施拆除前,拆除負(fù)責(zé)人要組織人員做好拆除機(jī)具準(zhǔn)備和周密檢查,做到機(jī)具齊備,確保完全可靠。如需辦理安全作業(yè)證時(shí),按規(guī)定要求辦理。

4.4.4 、生產(chǎn)設(shè)施拆除前,其所屬單位應(yīng)對(duì)其進(jìn)行徹底的清理和置換,確保無(wú)殘留物質(zhì),不會(huì)對(duì)環(huán)境及人身安全造成傷害。

4.4.5 、拆除作業(yè)過(guò)程中,負(fù)責(zé)人必須為作業(yè)人員配備相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)用品,確保安全作業(yè)。

4.5 、安全設(shè)施管理

4.5.1 、各種設(shè)施設(shè)備要分類(lèi)、編號(hào)、入帳,定期盤(pán)點(diǎn),做到帳物相符。

4.5.2、對(duì)各種設(shè)施進(jìn)行日常維護(hù)保養(yǎng),做好防塵、防潮、防熱、防磁、防銹、反腐蝕、防霉變、防蟲(chóng)蛀等工作。

4.5.3、對(duì)違反操作規(guī)程造成的損失,或因管理不善造成的損壞、丟失、積壓、浪費(fèi),應(yīng)按價(jià)賠償,并追究當(dāng)事人的責(zé)任。

4.5.4 、設(shè)施設(shè)備報(bào)廢必須經(jīng)過(guò)嚴(yán)格鑒定,履行審批手續(xù)。

4.5.5、對(duì)生產(chǎn)設(shè)施進(jìn)行檢維修時(shí),對(duì)安全設(shè)施進(jìn)行認(rèn)真檢查,并作力所能及的維護(hù)。

《設(shè)備安全操作規(guī)程》

《安全作業(yè)管理制度》

《安全檢維修管理制度》

《生產(chǎn)設(shè)施驗(yàn)收單》

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇十一

為切實(shí)貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,執(zhí)行“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,強(qiáng)化各部門(mén)、各級(jí)人員的安全生產(chǎn)職責(zé),保障勞動(dòng)者在生產(chǎn)過(guò)程中的安全和健康。

2范圍。

適用于企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各類(lèi)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制,重點(diǎn)是企業(yè)、車(chē)間、工段、班組一把手的安全生產(chǎn)責(zé)任制。

3引用法規(guī)、文件。

4管理職能。

在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,由生產(chǎn)安全部負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任制的監(jiān)督執(zhí)行與考核工作。

5.1堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持安全生產(chǎn)一票否決的原則。

5.2執(zhí)行“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,建立健全各職能部門(mén)、各級(jí)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制,并嚴(yán)格實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,確保公司安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

5.3貫徹“分級(jí)管理、分線(xiàn)負(fù)責(zé)”的原則,總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,各二級(jí)部門(mén)的行政一把手是所在單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,各級(jí)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé),督促檢查各副職、各部門(mén)按職責(zé)范圍做好安全工作;各級(jí)副職應(yīng)在各自主管的業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)負(fù)責(zé)相應(yīng)的安全生產(chǎn)工作,做到各負(fù)其責(zé)、各盡其職。

5.4安全生產(chǎn)人人有責(zé),有崗必有責(zé)。公司的每個(gè)員工都必須在自己崗位上認(rèn)真履行各自的安全職責(zé),實(shí)現(xiàn)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。

5.5安全生產(chǎn)責(zé)任制在整個(gè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度中處于核心地位,是其它各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度實(shí)施的基本保證。安全生產(chǎn)責(zé)任制分各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制和各部門(mén)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

5.6公司實(shí)行班組級(jí)、部門(mén)級(jí)、公司級(jí)三級(jí)安全管理。

5.6.1公司級(jí):公司設(shè)生產(chǎn)安全部,在公司總經(jīng)理和生產(chǎn)副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全公司的安全生產(chǎn)管理工作。

5.6.2部門(mén)級(jí):各生產(chǎn)部門(mén)設(shè)兼職安全員,在部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,做好本單位的安全生產(chǎn)管理工作,在業(yè)務(wù)上同時(shí)接受公司生產(chǎn)安全部的指導(dǎo)。

5.6.3班組級(jí):各生產(chǎn)班組的班組長(zhǎng)是所管班組安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)本班組的安全管理工作。各班組應(yīng)設(shè)班組安全員,在班組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助班組長(zhǎng)做好本班組的安全生產(chǎn)管理工作,業(yè)務(wù)上接受單位安全員的指導(dǎo)。

6.1.1認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家《安全生產(chǎn)法》及上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)制度,加強(qiáng)對(duì)員的行安全教育培訓(xùn),接受安全培訓(xùn)考核。

6.1.2在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比其他工作時(shí),要包括安全工作。

6.1.3加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,負(fù)責(zé)建立并落實(shí)公司安全管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,對(duì)公司安全工作負(fù)總則。

6.1.4審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計(jì)劃,制定公司安全生產(chǎn)目標(biāo),簽發(fā)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程,批準(zhǔn)重大安全技術(shù)措施,保證安全生產(chǎn)資金投入。

6.1.5檢查并考核安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況。

6.1.6負(fù)責(zé)健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),充實(shí)安全管理人員和安全技術(shù)人員。

6.1.7組織每季度召開(kāi)一次公司安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議,研究解決安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題。

6.1.8主持對(duì)重大事故的調(diào)查和處理。

6.1.9組織制訂公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案,并督促定期演練和改進(jìn)。

6.1.10指定部門(mén)和分廠年度安全工作規(guī)劃,并落實(shí)工作安排。

6.1.11做好女工特殊保護(hù)工作,抓好員工個(gè)人防護(hù)用品的使用和管理。

6.2生產(chǎn)安全副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)。

6.2.1認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》及上級(jí)有關(guān)部門(mén)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)制度,組織制訂、修訂各部門(mén)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,并認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。

6.2.2負(fù)責(zé)具體安排公司的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作,協(xié)助總經(jīng)理做好安全生產(chǎn)工作,按照總經(jīng)理指令,組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督各業(yè)務(wù)口的安全生產(chǎn)工作。對(duì)公司的安全生產(chǎn)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

6.2.3貫徹“五同時(shí)”的原則,即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作;監(jiān)督檢查各部門(mén)對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況,及時(shí)糾正失職和違章行為。

6.2.4組織生產(chǎn)單位的安全生產(chǎn)大檢查,落實(shí)重大事故隱患的整改。

6.2.5組織分管部門(mén)開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng),總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人。

6.2.6定期召開(kāi)安全生產(chǎn)專(zhuān)題會(huì)議,分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。

6.2.7對(duì)公司發(fā)生的安全生產(chǎn)事故,及時(shí)向上級(jí)報(bào)告,組織或安排安全部門(mén)調(diào)查分析和處理,本著“四不放過(guò)”的原則,采取防范措施,防止事故的發(fā)生。

6.2.8布置檢查各單位對(duì)員工的安全教育與考核工作。

6.2.9組織實(shí)現(xiàn)公司的均衡生產(chǎn),貫徹勞逸結(jié)合,盡量避免突擊生產(chǎn),控制隨意加班加點(diǎn)。

6.2.10對(duì)較大危險(xiǎn)作業(yè)負(fù)責(zé)審批。

6.3.1組織開(kāi)展技術(shù)研究工作,積極采用先進(jìn)技術(shù)和安全防護(hù)措施,組織研究落實(shí)重大事故隱患整改方案。

6.3.2在組織新廠、新裝置以及技術(shù)改造項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工和投產(chǎn)時(shí),做到安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)。

6.3.3審查公司安全技術(shù)規(guī)程和安全技術(shù)措施項(xiàng)目,保證技術(shù)上切實(shí)可行。

6.3.4負(fù)責(zé)組織制訂生產(chǎn)崗位塵毒等有害物質(zhì)的治理方案、規(guī)劃,使之達(dá)到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。

6.3.5參加公司重大事故的調(diào)查處理工作,從安全技術(shù)方面提出防范措施。

6.4.1在編制企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,安排生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)計(jì)劃時(shí),把改善員工生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、提高安全技術(shù)水平作為一項(xiàng)重要內(nèi)容予以統(tǒng)籌規(guī)劃和安排。

6.4.2按照國(guó)家和上級(jí)有關(guān)規(guī)定,合理安排安全技術(shù)措施、勞動(dòng)保護(hù)用品、保健津貼、防暑降溫、安全宣傳教育等項(xiàng)費(fèi)用和資金,切實(shí)保證對(duì)安全生產(chǎn)的資金投入,并監(jiān)督其合理使用。

6.4.3對(duì)影響公司生產(chǎn)工作正常進(jìn)行、危及員工生命安全的突發(fā)性重大隱患,及時(shí)調(diào)整、追加計(jì)劃費(fèi)用,監(jiān)督有關(guān)部門(mén)(單位)盡快予以解決。

6.5.1嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項(xiàng)制度,制定本班(組)有關(guān)安全生產(chǎn)制度,帶領(lǐng)全班執(zhí)行安全操作規(guī)程,對(duì)本班(組)人員在生產(chǎn)中的安全負(fù)責(zé),做到杜絕違章指揮生產(chǎn)。

6.5.2根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)、生產(chǎn)環(huán)境和員工思想狀況等特點(diǎn),有針對(duì)性的布置安全工作,對(duì)新入廠的或變換崗位的員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全教育,并在其熟悉工作環(huán)境前,指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)生產(chǎn)活動(dòng)中的安全。

6.5.3組織本班(組)員工不定期學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)規(guī)程或安全守則,隨時(shí)檢查執(zhí)行情況,堅(jiān)決杜絕違章作業(yè),發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)立即制止,并采取防范措施,不允許本班(組)出現(xiàn)違章作業(yè)。

6.5.4認(rèn)真執(zhí)行交接班制度,必須堅(jiān)持班前布置、班中檢查、班后總結(jié)安全生產(chǎn)制度,做好安全生產(chǎn)記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,對(duì)暫時(shí)不能解決的問(wèn)題,要采取有效控制措施,并立即上報(bào)單位。

6.5.5生產(chǎn)作業(yè)前要對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行認(rèn)真檢查,找出不安全因素,整改事故隱患,確保安全生產(chǎn)。

6.5.6發(fā)生事故要組織搶救、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)、詳細(xì)記錄,向調(diào)查組如實(shí)提供有關(guān)情況,組織本班(組)員工舉一反三,吸取教訓(xùn),提出防范措施。

6.5.7對(duì)安全工作中的好人好事及時(shí)表?yè)P(yáng),把安全工作列入考核項(xiàng)目進(jìn)行考核。

6.6崗位操作人員安全生產(chǎn)職責(zé)。

6.6.1認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項(xiàng)制度,嚴(yán)格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程,不違章作業(yè)并對(duì)他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

6.6.2正確操作,精心維護(hù)設(shè)備,保持作業(yè)環(huán)境整潔,搞好文明生產(chǎn),做好各項(xiàng)記錄,交接班必須交接安全情況。

6.6.3生產(chǎn)作業(yè)前要熟悉作業(yè)場(chǎng)所,掌握作業(yè)中的安全措施和要求,不斷總結(jié)和提高安全操作水平。

6.6.4積極參加安全技術(shù)知識(shí)學(xué)習(xí),堅(jiān)持崗位安全檢查,積極參加各種安全活動(dòng)、崗位練兵和事故預(yù)案演練。

6.6.5從事危險(xiǎn)作業(yè)必須嚴(yán)格履行審批手續(xù),無(wú)證不準(zhǔn)動(dòng)用機(jī)動(dòng)車(chē)輛、起重設(shè)備、鍋爐、壓力容器、電氣等特種設(shè)備和設(shè)施。

6.6.6發(fā)生或發(fā)現(xiàn)工傷事故、未遂事故應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),積極參與傷員搶救,如實(shí)向事故調(diào)查人員反映情況。

6.6.7上崗必須按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品、用具,妥善保管、正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材。

6.7班組安全員安全生產(chǎn)職責(zé)。

6.7.1協(xié)助班組長(zhǎng)做好安全生產(chǎn)工作,督促員工嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的規(guī)章制度,做到“三不傷害”。對(duì)違章作業(yè)有權(quán)制止,并及時(shí)報(bào)告。

6.7.2協(xié)助班組長(zhǎng)做好安全生產(chǎn)宣傳教育,對(duì)新入廠和變換工種員工進(jìn)行班組級(jí)安全教育,組織崗位練兵和開(kāi)展事故預(yù)案演練。

6.7.3協(xié)助班組長(zhǎng)開(kāi)展好各種安全活動(dòng),調(diào)查、分析班組的安全文明生產(chǎn)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,協(xié)助班組長(zhǎng)及時(shí)解決,提出改進(jìn)安全生產(chǎn)的意見(jiàn)和建議。

6.7.4檢查監(jiān)督本班組、崗位人員正確使用和管理好勞動(dòng)保護(hù)用品、各種防護(hù)器具及滅火器材。

6.7.5發(fā)生工傷事故和未遂事故,協(xié)助班組長(zhǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)和組織搶救,及時(shí)了解情況,參與事故調(diào)查分析工作。

6.7.6認(rèn)真做好班組各項(xiàng)安全記錄和臺(tái)帳。

6.8專(zhuān)(兼)職安全員安全生產(chǎn)職責(zé)。

6.8.1在行政一把手的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)本單位日常的安全管理工作。在業(yè)務(wù)上接受生產(chǎn)安全部的指導(dǎo),對(duì)班組安全生產(chǎn)工作進(jìn)行指導(dǎo)。

6.8.2具體組織并參與編制本單位各項(xiàng)安全管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,并督促其貫徹執(zhí)行。負(fù)責(zé)編制本單位安全技措計(jì)劃和隱患整改方案,及時(shí)上報(bào)和檢查落實(shí)。

6.8.3每天進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,時(shí)間不少于1小時(shí),制止違章作業(yè),發(fā)現(xiàn)各類(lèi)不安全隱患并提出整改措施。對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)嚴(yán)重危及員工生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全的現(xiàn)象時(shí),有權(quán)責(zé)令停止作業(yè),并提出處理意見(jiàn)。

6.8.4按公司有關(guān)規(guī)定對(duì)本單位的安全生產(chǎn)實(shí)行考核,督促開(kāi)展班組安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,對(duì)違章指揮、違章操作者給予經(jīng)濟(jì)處罰,對(duì)在安全生產(chǎn)工作中作出貢獻(xiàn)者給予獎(jiǎng)勵(lì)。

6.8.5負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督單位開(kāi)展各種安全教育工作,宣傳國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)。制止特種作業(yè)人員無(wú)證上崗和未經(jīng)三級(jí)安全教育人員上崗。

6.8.6參與制定本單位負(fù)責(zé)的臨時(shí)和檢修任務(wù)的安全措施,嚴(yán)格落實(shí)安全管理制度,并深入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)安全工作。

6.8.7參與有關(guān)建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”工作。

6.8.8指導(dǎo)和監(jiān)督檢查單位的安全防護(hù)裝置、滅火器材和急救器具的正確合理的使用,掌握單位塵毒情況,提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。

6.8.9參加單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,認(rèn)真開(kāi)展安全性評(píng)價(jià)工作,推行現(xiàn)代安全管理方法,研究分析本單位傷亡事故發(fā)生規(guī)律,找出有效的防范措施,經(jīng)常組織事故演習(xí)。

6.8.10監(jiān)督檢查單位易燃易爆三級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn)的管理工作。

6.8.11具體組織、參與單位各類(lèi)事故調(diào)查和處理工作,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析,按時(shí)上報(bào)有關(guān)材料。

6.8.12按規(guī)定及時(shí)填報(bào)各類(lèi)安全報(bào)表,完成各項(xiàng)上級(jí)布置的安全生產(chǎn)工作。

6.8.13認(rèn)真做好各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作記錄,建立完善安全管理基礎(chǔ)資料,做到齊全、實(shí)用、規(guī)范化。

6.9其他管理人員安全生產(chǎn)職責(zé)。

6.9.1認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)工作的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和公司安全生產(chǎn)管理制度。

6.9.2認(rèn)真履行本崗位安全責(zé)任,把安全生產(chǎn)“五同時(shí)”貫徹到每個(gè)具體環(huán)節(jié)中去,做到安全生產(chǎn)經(jīng)?;?、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。

6.9.3深入現(xiàn)場(chǎng)時(shí)應(yīng)穿戴好勞保用品,不違章指揮,認(rèn)真解決有關(guān)安全問(wèn)題,及時(shí)糾正違章作業(yè)。

6.9.4在本職工作范圍內(nèi),做好安全生產(chǎn)工作,建立健全各類(lèi)安全管理檔案資料。

6.9.5發(fā)現(xiàn)工傷事故和未遂事故,要立即報(bào)告,協(xié)助有關(guān)部門(mén)和人員做好事故調(diào)查處理工作。

7公司職能部門(mén)安全生產(chǎn)職責(zé)。

7.1生產(chǎn)安全部。

7.1.1宣傳、執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)和規(guī)程,監(jiān)督檢查本單位各部門(mén)的執(zhí)行情況。

7.1.2組織制定公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度,并按規(guī)定進(jìn)行表彰、獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。

7.1.3組織制定公司傷亡事故管理制度、特種設(shè)備管理制度、職業(yè)衛(wèi)生管理制度。對(duì)重大危險(xiǎn)源登記建檔,編制重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案,并定期組織演練。

7.1.4定期進(jìn)行安全檢查。發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重事故隱患應(yīng)及時(shí)制止其作業(yè),并制訂防范措施。

7.1.5負(fù)責(zé)制定各部門(mén)安全生產(chǎn)管理制度,審查安全操作規(guī)程,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

7.1.6根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)安全衛(wèi)生狀況編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃按期完成,要求有檔案資料。

7.1.7會(huì)同人力資源部及員工所在單位,對(duì)員工進(jìn)行入廠三級(jí)安全教育和員工的安全技術(shù)培訓(xùn)。開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳。會(huì)同有關(guān)部門(mén)對(duì)特種作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)考核,簽發(fā)安全操作合格證。

7.1.8加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),注意資料積累,研究分析員工傷亡事故的發(fā)生規(guī)律,提出防范措施。

7.1.9參加員工傷亡事故的調(diào)查處理,嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”原則調(diào)查處理事故。

7.1.10參加新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造等工程項(xiàng)目的安全設(shè)施設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收。

7.1.11建立生產(chǎn)安全應(yīng)急救援體系,建立應(yīng)急救援預(yù)案和生產(chǎn)安全預(yù)警機(jī)制。

7.1.12繪制有害作業(yè)點(diǎn)分布圖,且應(yīng)標(biāo)明全部有害作業(yè)點(diǎn)的位置和種類(lèi)。

7.1.13貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,生產(chǎn)調(diào)度會(huì)應(yīng)有安全生產(chǎn)內(nèi)容,布置生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)要布置安全。

7.1.14組織好均衡生產(chǎn)和文明生產(chǎn),嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),搞好勞逸結(jié)合,確保安全生產(chǎn)。

7.1.15正確處理生產(chǎn)進(jìn)度和安全生產(chǎn)的矛盾,做到安全為了生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全,不安全不能生產(chǎn)。

7.1.16建立設(shè)備的檔案及管理帳卡,應(yīng)按安全技術(shù)規(guī)范定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查、維修和鑒定。

6.6崗位操作人員安全生產(chǎn)職責(zé)。

6.6.1認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項(xiàng)制度,嚴(yán)格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程,不違章作業(yè)并對(duì)他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

6.6.2正確操作,精心維護(hù)設(shè)備,保持作業(yè)環(huán)境整潔,搞好文明生產(chǎn),做好各項(xiàng)記錄,交接班必須交接安全情況。

6.6.3生產(chǎn)作業(yè)前要熟悉作業(yè)場(chǎng)所,掌握作業(yè)中的安全措施和要求,不斷總結(jié)和提高安全操作水平。

6.6.4積極參加安全技術(shù)知識(shí)學(xué)習(xí),堅(jiān)持崗位安全檢查,積極參加各種安全活動(dòng)、崗位練兵和事故預(yù)案演練。

6.6.5從事危險(xiǎn)作業(yè)必須嚴(yán)格履行審批手續(xù),無(wú)證不準(zhǔn)動(dòng)用機(jī)動(dòng)車(chē)輛、起重設(shè)備、鍋爐、壓力容器、電氣等特種設(shè)備和設(shè)施。

6.6.6發(fā)生或發(fā)現(xiàn)工傷事故、未遂事故應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),積極參與傷員搶救,如實(shí)向事故調(diào)查人員反映情況。

6.6.7上崗必須按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品、用具,妥善保管、正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材。

6.7班組安全員安全生產(chǎn)職責(zé)。

6.7.1協(xié)助班組長(zhǎng)做好安全生產(chǎn)工作,督促員工嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的規(guī)章制度,做到“三不傷害”。對(duì)違章作業(yè)有權(quán)制止,并及時(shí)報(bào)告。

6.7.2協(xié)助班組長(zhǎng)做好安全生產(chǎn)宣傳教育,對(duì)新入廠和變換工種員工進(jìn)行班組級(jí)安全教育,組織崗位練兵和開(kāi)展事故預(yù)案演練。

6.7.3協(xié)助班組長(zhǎng)開(kāi)展好各種安全活動(dòng),調(diào)查、分析班組的安全文明生產(chǎn)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,協(xié)助班組長(zhǎng)及時(shí)解決,提出改進(jìn)安全生產(chǎn)的意見(jiàn)和建議。

6.7.4檢查監(jiān)督本班組、崗位人員正確使用和管理好勞動(dòng)保護(hù)用品、各種防護(hù)器具及滅火器材。

6.7.5發(fā)生工傷事故和未遂事故,協(xié)助班組長(zhǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)和組織搶救,及時(shí)了解情況,參與事故調(diào)查分析工作。

6.7.6認(rèn)真做好班組各項(xiàng)安全記錄和臺(tái)帳。

6.8專(zhuān)(兼)職安全員安全生產(chǎn)職責(zé)。

6.8.1在行政一把手的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)本單位日常的安全管理工作。在業(yè)務(wù)上接受生產(chǎn)安全部的指導(dǎo),對(duì)班組安全生產(chǎn)工作進(jìn)行指導(dǎo)。

6.8.2具體組織并參與編制本單位各項(xiàng)安全管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,并督促其貫徹執(zhí)行。負(fù)責(zé)編制本單位安全技措計(jì)劃和隱患整改方案,及時(shí)上報(bào)和檢查落實(shí)。

6.8.3每天進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,時(shí)間不少于1小時(shí),制止違章作業(yè),發(fā)現(xiàn)各類(lèi)不安全隱患并提出整改措施。對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)嚴(yán)重危及員工生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全的現(xiàn)象時(shí),有權(quán)責(zé)令停止作業(yè),并提出處理意見(jiàn)。

6.8.4按公司有關(guān)規(guī)定對(duì)本單位的安全生產(chǎn)實(shí)行考核,督促開(kāi)展班組安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,對(duì)違章指揮、違章操作者給予經(jīng)濟(jì)處罰,對(duì)在安全生產(chǎn)工作中作出貢獻(xiàn)者給予獎(jiǎng)勵(lì)。

6.8.5負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督單位開(kāi)展各種安全教育工作,宣傳國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)。制止特種作業(yè)人員無(wú)證上崗和未經(jīng)三級(jí)安全教育人員上崗。

6.8.6參與制定本單位負(fù)責(zé)的臨時(shí)和檢修任務(wù)的安全措施,嚴(yán)格落實(shí)安全管理制度,并深入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)安全工作。

6.8.7參與有關(guān)建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”工作。

6.8.8指導(dǎo)和監(jiān)督檢查單位的安全防護(hù)裝置、滅火器材和急救器具的正確合理的使用,掌握單位塵毒情況,提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。

6.8.9參加單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,認(rèn)真開(kāi)展安全性評(píng)價(jià)工作,推行現(xiàn)代安全管理方法,研究分析本單位傷亡事故發(fā)生規(guī)律,找出有效的防范措施,經(jīng)常組織事故演習(xí)。

6.8.10監(jiān)督檢查單位易燃易爆三級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn)的管理工作。

6.8.11具體組織、參與單位各類(lèi)事故調(diào)查和處理工作,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析,按時(shí)上報(bào)有關(guān)材料。

6.8.12按規(guī)定及時(shí)填報(bào)各類(lèi)安全報(bào)表,完成各項(xiàng)上級(jí)布置的安全生產(chǎn)工作。

6.8.13認(rèn)真做好各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作記錄,建立完善安全管理基礎(chǔ)資料,做到齊全、實(shí)用、規(guī)范化。

6.9其他管理人員安全生產(chǎn)職責(zé)。

6.9.1認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)工作的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和公司安全生產(chǎn)管理制度。

6.9.2認(rèn)真履行本崗位安全責(zé)任,把安全生產(chǎn)“五同時(shí)”貫徹到每個(gè)具體環(huán)節(jié)中去,做到安全生產(chǎn)經(jīng)?;?、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。

6.9.3深入現(xiàn)場(chǎng)時(shí)應(yīng)穿戴好勞保用品,不違章指揮,認(rèn)真解決有關(guān)安全問(wèn)題,及時(shí)糾正違章作業(yè)。

6.9.4在本職工作范圍內(nèi),做好安全生產(chǎn)工作,建立健全各類(lèi)安全管理檔案資料。

6.9.5發(fā)現(xiàn)工傷事故和未遂事故,要立即報(bào)告,協(xié)助有關(guān)部門(mén)和人員做好事故調(diào)查處理工作。

7公司職能部門(mén)安全生產(chǎn)職責(zé)。

7.1生產(chǎn)安全部。

7.1.1宣傳、執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)和規(guī)程,監(jiān)督檢查本單位各部門(mén)的執(zhí)行情況。

7.1.2組織制定公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度,并按規(guī)定進(jìn)行表彰、獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。

7.1.3組織制定公司傷亡事故管理制度、特種設(shè)備管理制度、職業(yè)衛(wèi)生管理制度。對(duì)重大危險(xiǎn)源登記建檔,編制重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案,并定期組織演練。

7.1.4定期進(jìn)行安全檢查。發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重事故隱患應(yīng)及時(shí)制止其作業(yè),并制訂防范措施。

7.1.5負(fù)責(zé)制定各部門(mén)安全生產(chǎn)管理制度,審查安全操作規(guī)程,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

7.1.6根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)安全衛(wèi)生狀況編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃按期完成,要求有檔案資料。

7.1.7會(huì)同人力資源部及員工所在單位,對(duì)員工進(jìn)行入廠三級(jí)安全教育和員工的安全技術(shù)培訓(xùn)。開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳。會(huì)同有關(guān)部門(mén)對(duì)特種作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)考核,簽發(fā)安全操作合格證。

7.1.8加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),注意資料積累,研究分析員工傷亡事故的發(fā)生規(guī)律,提出防范措施。

7.1.9參加員工傷亡事故的調(diào)查處理,嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”原則調(diào)查處理事故。

7.1.10參加新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造等工程項(xiàng)目的安全設(shè)施設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收。

7.1.11建立生產(chǎn)安全應(yīng)急救援體系,建立應(yīng)急救援預(yù)案和生產(chǎn)安全預(yù)警機(jī)制。

7.1.12繪制有害作業(yè)點(diǎn)分布圖,且應(yīng)標(biāo)明全部有害作業(yè)點(diǎn)的位置和種類(lèi)。

7.1.13貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,生產(chǎn)調(diào)度會(huì)應(yīng)有安全生產(chǎn)內(nèi)容,布置生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)要布置安全。

7.1.14組織好均衡生產(chǎn)和文明生產(chǎn),嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),搞好勞逸結(jié)合,確保安全生產(chǎn)。

7.1.15正確處理生產(chǎn)進(jìn)度和安全生產(chǎn)的矛盾,做到安全為了生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全,不安全不能生產(chǎn)。

7.1.16建立設(shè)備的檔案及管理帳卡,應(yīng)按安全技術(shù)規(guī)范定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查、維修和鑒定。

7.1.17引進(jìn)的新設(shè)備和大修設(shè)備,運(yùn)行前應(yīng)進(jìn)行鑒定、驗(yàn)收;編制安全技術(shù)操作規(guī)程、組織安全操作培訓(xùn)。

7.1.18特種設(shè)備的采購(gòu)、安裝、檢驗(yàn)檢測(cè)及使用、檢查維修應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《特種設(shè)備安全檢查條例》;及時(shí)淘汰嚴(yán)重危及安全生產(chǎn)的落后設(shè)備,特種設(shè)備應(yīng)制定事故應(yīng)急措施和救援預(yù)案。

7.1.19建立勞動(dòng)保護(hù)用品、清涼飲料和保健食品采購(gòu)、供應(yīng)臺(tái)帳,確保發(fā)放及時(shí)。

7.1.20對(duì)采購(gòu)的清涼飲料、勞保用品的生產(chǎn)許可證、衛(wèi)生許可證及產(chǎn)品檢驗(yàn)合格證進(jìn)行審查,保證符合標(biāo)準(zhǔn)。

7.1.21每年對(duì)安全生產(chǎn)工作應(yīng)進(jìn)行總結(jié)評(píng)比和表彰。

7.2技術(shù)部。

7.2.1采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料設(shè)計(jì)的新產(chǎn)品,必須符合有關(guān)安全技術(shù)規(guī)定的要求,在試驗(yàn)、試制、投產(chǎn)前,應(yīng)編制安全措施方案及安全操作規(guī)程,并組織安全評(píng)審,必須符合安全“三同時(shí)”要求,向有關(guān)使用部門(mén)提供安全性能及操作使用安全技術(shù)文件。

7.2.3承擔(dān)安全技術(shù)和塵毒噪聲治理等方面的技術(shù)設(shè)計(jì)和科研課題研究工作。

7.2.4配合生產(chǎn)安全部及人力資源部對(duì)員工進(jìn)行安全技術(shù)教育和培訓(xùn)。

7.2.5參加重大事故的調(diào)查和分析,并提出技術(shù)防范措施。

7.3財(cái)務(wù)部。

7.3.1按照國(guó)家、上級(jí)和公司有關(guān)規(guī)定,落實(shí)安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)和勞動(dòng)保護(hù)經(jīng)費(fèi),并單立科目,監(jiān)督專(zhuān)款專(zhuān)用。

7.3.2對(duì)固定提取安全費(fèi)用及上級(jí)安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)撥款實(shí)施統(tǒng)籌與管理。

7.3.3按有關(guān)規(guī)定,保證安全性評(píng)價(jià)、安全教育、安全獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)的提取和使用。

7.3.4在制訂經(jīng)濟(jì)責(zé)任制、簽訂經(jīng)營(yíng)承包合同書(shū)、進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析等工作的同時(shí),應(yīng)將安全生產(chǎn)列為重要內(nèi)容之一。

7.4行政部。

7.4.1編制安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度,并按制度規(guī)定實(shí)施安全教育計(jì)劃,并組織進(jìn)行員工安全教育。

7.4.2建立教育檔案資料,應(yīng)將安全教育納入員工教育計(jì)劃,組織并參與對(duì)中層領(lǐng)導(dǎo)干部、特種作業(yè)人員、新入廠員工、班組長(zhǎng)及實(shí)習(xí)代培人員的安全教育。

7.4.3公司新入廠人員、變換工種人員、復(fù)工人員應(yīng)100%進(jìn)行廠級(jí)安全教育培訓(xùn),并對(duì)分廠組織的分廠、班組級(jí)安全教育進(jìn)行檢查指導(dǎo)。

7.4.4對(duì)公司特種作業(yè)人員應(yīng)100%進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)。

7.4.5嚴(yán)格執(zhí)行《工傷保險(xiǎn)條例》,依法參加工傷保險(xiǎn),及時(shí)為從業(yè)人員交納保險(xiǎn)費(fèi)。

7.4.6對(duì)確診的職業(yè)病患者和特種作業(yè)禁忌癥的人員必須進(jìn)行換崗。

7.4.7建立工資管理帳卡,應(yīng)為安全部門(mén)提供獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)。

7.4.8搞好員工的勞動(dòng)紀(jì)律教育,對(duì)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、影響安全生產(chǎn)的員工提出處理意見(jiàn)。

7.4.9在考核、選拔、任用管理者時(shí),應(yīng)考察其安全管理能力和業(yè)績(jī),在安全工作上嚴(yán)重失職的,不能任用和提拔;進(jìn)行員工晉級(jí)考核時(shí),把安全技術(shù)操作水平作為一項(xiàng)重要內(nèi)容,并認(rèn)真考核。

7.4.10負(fù)責(zé)臨時(shí)用工的管理,在簽訂合同時(shí)要有安全內(nèi)容,合同具有法律效力。

7.4.11在編制年度教育計(jì)劃、組織員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)時(shí),把安全技術(shù)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容予以安排。

7.4.12參加重大傷亡事故的調(diào)查、處理工作。根據(jù)上級(jí)、公司對(duì)事故處理的決定,對(duì)有關(guān)人員給予行政處分。

7.5后勤部。

7.5.1貫徹執(zhí)行《消防法》、《道路交通安全法》,做好廠區(qū)消防、交通安全工作。

7.5.2制定消防安全管理制度,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

7.5.3制定《危險(xiǎn)作業(yè)審批制度》,并規(guī)定負(fù)責(zé)相應(yīng)的危險(xiǎn)作業(yè)審批。

7.5.4建立防火檔案,確定消防安全重點(diǎn)部位,設(shè)置防火標(biāo)志,嚴(yán)格管理,實(shí)行定期防火巡查,并建立巡查記錄;制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案并定期組織消防演練;整理保存公司防火安全教育資料,并對(duì)員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn),100%對(duì)專(zhuān)(兼)職消防人員進(jìn)行培訓(xùn)。

7.5.5繪制消防設(shè)施分布圖及有關(guān)資料,消防器材分布應(yīng)合理,對(duì)防火重點(diǎn)部位應(yīng)采取防范措施。

7.5.6繪制重大危險(xiǎn)源分布圖,要求準(zhǔn)確反映重大危險(xiǎn)源所在位置及消防、救護(hù)車(chē)輛救援路線(xiàn)、人員疏散路線(xiàn)、警戒線(xiàn)。

7.5.7對(duì)工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)圖紙和竣工驗(yàn)收資料進(jìn)行消防設(shè)計(jì)審查并參與工程驗(yàn)收。

7.5.8建立火災(zāi)事故檔案,對(duì)火災(zāi)事故應(yīng)按“四不放過(guò)”原則進(jìn)行分析處理。

7.5.9組織好消防器材的配備、使用和消防安全檢查,督促有關(guān)部門(mén)進(jìn)行整改。根據(jù)公司制定的安全生產(chǎn)檢查制度組織安全檢查。

7.5.10參加新建、改建、擴(kuò)建等工程項(xiàng)目有關(guān)防火、防爆的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收。

7.5.11繪制有害作業(yè)點(diǎn)分布圖,且應(yīng)標(biāo)明全部有害作業(yè)點(diǎn)的位置和種類(lèi)。

7.5.12繪制廠區(qū)通道圖。

7.6其他職能部門(mén)。

按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,對(duì)本單位和業(yè)務(wù)歸口范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。

8附則。

8.1公司機(jī)構(gòu)有變化時(shí),主管相應(yīng)工作的單位、個(gè)人同時(shí)承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)職責(zé)。

8.2本制度由生產(chǎn)安全部制定并歸口。

為督促各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的貫徹落實(shí),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除各類(lèi)不安全因素,做到安全檢查制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

2范圍。

適用于公司各級(jí)、各歸口管理部門(mén)對(duì)所屬單位、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備、設(shè)施、人員貫徹規(guī)章制度的情況進(jìn)行定期或不定期的檢查。

3引用法規(guī)、文件。

4定義。

4.1安全生產(chǎn)檢查:是根據(jù)生產(chǎn)的特點(diǎn),對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的安全進(jìn)行經(jīng)常性的、突擊性的或?qū)I(yè)性的監(jiān)督檢查活動(dòng)。主要是查思想、查制度、查教育、查設(shè)備、查操作行為、查勞動(dòng)防護(hù)用品的使用、查傷亡事故的處理。

4.2專(zhuān)業(yè)性安全檢查:指對(duì)鍋爐、壓力容器、起重設(shè)備、變配電站、防雷防靜電設(shè)施等設(shè)備、設(shè)施、作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行的專(zhuān)門(mén)安全檢查。按《兵器工業(yè)機(jī)械工廠安全性評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》的內(nèi)容和要求進(jìn)行檢查。

4.3易燃易爆危險(xiǎn)點(diǎn)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)危險(xiǎn)點(diǎn)):在生產(chǎn)、儲(chǔ)存、使用過(guò)程中潛在火災(zāi)、爆炸的危險(xiǎn)因素,易發(fā)生火災(zāi)、爆炸事故,造成人員傷害和物質(zhì)損失的場(chǎng)所。

5管理職責(zé)。

在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,各生產(chǎn)單位及職能部門(mén)按照管理內(nèi)容要求,具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施,生產(chǎn)安全部全面監(jiān)督。

6.2安全檢查貫徹“檢查與整改相結(jié)合”原則。

7.1常規(guī)檢查。

7.1.1崗位日查。

崗位操作者每天上、下班前檢查自己工作環(huán)境和所使用設(shè)備、設(shè)施、工具、工裝、材料是否符合安全要求,檢查自己的操作是否符合崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,是否會(huì)危及自己和他人的安全。發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)處理,防止帶隱患上崗。

7.1.2班組日查。

工段長(zhǎng)、班組長(zhǎng)、班組安全員每天檢查全班作業(yè)中的安全生產(chǎn)情況,檢查有關(guān)設(shè)備設(shè)施的安全狀況,檢查班組成員遵守各項(xiàng)規(guī)章制度的情況。對(duì)查出問(wèn)題立即整改,無(wú)力整改的要及時(shí)向本單位匯報(bào)。

7.1.3安全員日查。

生產(chǎn)單位(公司、部門(mén))專(zhuān)(兼)職安全員每天對(duì)本單位管轄范圍內(nèi)的安全工作進(jìn)行日常檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)安排處理,同時(shí)監(jiān)督檢查各班組日查開(kāi)展情況。兼職安全員每天至少要保證一個(gè)小時(shí)以上的檢查活動(dòng)。

7.1.4單位周查。

生產(chǎn)單位(公司、部門(mén))安全領(lǐng)導(dǎo)小組每周組織對(duì)本單位管轄范圍進(jìn)行一次全面安全檢查,對(duì)查出的問(wèn)題要認(rèn)真研究,落實(shí)整改措施,并記錄備案。

7.1.5生產(chǎn)安全部日常檢查。

生產(chǎn)安全部安全員深入基層,對(duì)全公司生產(chǎn)單位分片負(fù)責(zé)進(jìn)行日常巡回安全檢查,及時(shí)將檢查問(wèn)題通報(bào)單位進(jìn)行整改,并對(duì)單位周查進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。

7.1.6生產(chǎn)安全部月檢查。

生產(chǎn)安全部每月對(duì)所有生產(chǎn)單位進(jìn)行一次全面檢查與考核,檢查內(nèi)容包括綜合安全管理、班組安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理、現(xiàn)場(chǎng)事故隱患、“三違”現(xiàn)象等方面,檢查結(jié)果作為每月對(duì)單位獎(jiǎng)罰的依據(jù),同時(shí)作為年終對(duì)單位綜合考評(píng)的重要依據(jù)。

7.2季節(jié)性安全檢查。

公司根據(jù)季節(jié)變化特點(diǎn),組織開(kāi)展季節(jié)性的安全大檢查活動(dòng)。檢查由主管部門(mén)聯(lián)合有關(guān)部門(mén)組織專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行,如防火檢查、防雷設(shè)施檢查、防暑降溫檢查等。

7.3節(jié)假日前安全檢查。

由公司安委會(huì)統(tǒng)一部署,各單位于每年“十一”、“元旦”、“春節(jié)”大節(jié)日前對(duì)本單位進(jìn)行自檢自查,公司安委會(huì)成員帶領(lǐng)生產(chǎn)安全部、總經(jīng)理辦公室、公共服務(wù)部動(dòng)力公司、保衛(wèi)部等有關(guān)部門(mén)對(duì)公司進(jìn)行全面大檢查。

7.4專(zhuān)業(yè)性安全檢查。

專(zhuān)業(yè)性安全檢查,依據(jù)“分線(xiàn)管理”的原則,總公司各歸口管理部門(mén)和生產(chǎn)單位(部門(mén)、分廠)根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況及專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),按照《兵器工業(yè)機(jī)械工廠安全性評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》的內(nèi)容和要求進(jìn)行檢查。

7.4.1鍋爐、機(jī)械設(shè)備、起重設(shè)備的專(zhuān)業(yè)檢查,由生產(chǎn)安全部負(fù)責(zé)實(shí)施。

7.4.2公司建筑物及道路的專(zhuān)業(yè)檢查,由經(jīng)營(yíng)計(jì)劃部負(fù)責(zé)實(shí)施。

7.4.3電氣裝置、動(dòng)力管線(xiàn)、臨時(shí)用電線(xiàn)路、防雷設(shè)施的專(zhuān)業(yè)檢查由動(dòng)力公司負(fù)責(zé)實(shí)施。

7.4.4庫(kù)房、噴漆場(chǎng)所以及其它易燃易爆場(chǎng)所的專(zhuān)業(yè)檢查由公共服務(wù)保衛(wèi)部負(fù)責(zé)實(shí)施。

7.4.5防職業(yè)病及職業(yè)中毒專(zhuān)業(yè)檢查,由生產(chǎn)安全部負(fù)責(zé)實(shí)施。

7.4.6文明生產(chǎn)、定置管理和生產(chǎn)線(xiàn)通道的專(zhuān)業(yè)檢查,由生產(chǎn)安全部負(fù)責(zé)實(shí)施。

7.4.7防暑降溫專(zhuān)業(yè)檢查由生產(chǎn)安全部和公司工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)實(shí)施。

7.4.8公司的其他專(zhuān)業(yè)安全檢查,由該專(zhuān)業(yè)的主管職能部門(mén)負(fù)責(zé)實(shí)施。

7.4.9各生產(chǎn)單位(部門(mén))同時(shí)負(fù)責(zé)組織對(duì)本單位機(jī)電設(shè)備、專(zhuān)項(xiàng)設(shè)備進(jìn)行專(zhuān)業(yè)安全檢查。

7.4.10各類(lèi)專(zhuān)業(yè)安全檢查查出的問(wèn)題由主管職能部門(mén)下達(dá)整改通知書(shū),并負(fù)責(zé)督促整改。

7.5停產(chǎn)復(fù)產(chǎn)前檢查。

各生產(chǎn)單位(部門(mén))在每次停產(chǎn)復(fù)產(chǎn)前要對(duì)生產(chǎn)范圍進(jìn)行一次專(zhuān)門(mén)的安全檢查,查職工安全意識(shí)和設(shè)備設(shè)施安全狀態(tài),并按規(guī)范程序起動(dòng)生產(chǎn)。

8整改與考核。

8.1各單位在檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)組織進(jìn)行整改,做到“四定”即定措施、定負(fù)責(zé)人、定資金來(lái)源、定完成期限,并將隱患及整改情況登記入《隱患整改登記表》,對(duì)無(wú)法立即整改的要采取有效措施,確保安全。對(duì)本單位難以解決需公司解決的問(wèn)題另填寫(xiě)《隱患信息反饋表》報(bào)公司生產(chǎn)安全部統(tǒng)籌安排整改。

8.2生產(chǎn)安全部在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患要及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū),一般隱患,整改單位應(yīng)按要求如期完成,對(duì)無(wú)法立即整改的要采取有效措施,確保安全。

8.3生產(chǎn)安全部在安全檢查中發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重危及安全的事故隱患,要下達(dá)《事故隱患整改通知書(shū)》,限期解決或立即停產(chǎn)整頓。責(zé)任單位要積極組織力量按期限按要求進(jìn)行整改。

8.4公司生產(chǎn)副總經(jīng)理和有關(guān)職能部門(mén)對(duì)本制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,對(duì)隱患督促整改落實(shí),并納入單位安全生產(chǎn)責(zé)任制考核。

9記錄。

9.1各級(jí)、各部門(mén)安全檢查必須做好記錄,對(duì)查出的問(wèn)題、下達(dá)的《事故隱患整改通知書(shū)》及整改情況等原始資料保存5年。

9.2重大事故隱患檢查、整改資料必須長(zhǎng)期保存。

10附則。

本制度由生產(chǎn)安全部提出并解釋。

附錄。

現(xiàn)場(chǎng)違章操作表現(xiàn)范圍。

a.違反勞動(dòng)安全紀(jì)律七條。

a.1擅自離開(kāi)崗位。

a.2沒(méi)有作業(yè)計(jì)劃;擅自使用機(jī)具,干私活。

a.3在工作場(chǎng)所打盹、扯閑話(huà)、開(kāi)玩笑、打架斗毆。

a.4作業(yè)中看書(shū)、看報(bào),操作中接打手機(jī)。

a.5工作現(xiàn)場(chǎng)吸煙或吃零食。

a.6協(xié)作干活時(shí),不認(rèn)真配合。

a.7擔(dān)任監(jiān)護(hù)任務(wù)時(shí)不忠于職守。

b.違章指揮十條。

b.1指派未經(jīng)安全操作訓(xùn)練并未取得資格證的人員上崗作業(yè)。

b.2安排非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)或要求員工開(kāi)動(dòng)非本人管理且不具備操作資格的設(shè)備。

b.3要求員工使用無(wú)安全保障的工具及設(shè)備。

b.4要求員工進(jìn)入無(wú)安全保障的場(chǎng)所作業(yè)。

b.5責(zé)令員工拆除運(yùn)行設(shè)備的安全防護(hù)裝置。

b.6對(duì)作業(yè)中的違章違紀(jì)現(xiàn)象不予制止。

b.7強(qiáng)令有病的員工擔(dān)任力所不及的作業(yè)。

b.8不做好安全準(zhǔn)備工作,強(qiáng)令提前作業(yè)。

b.9不執(zhí)行危險(xiǎn)作業(yè)審批制度,擅自進(jìn)行危險(xiǎn)作業(yè)或危險(xiǎn)場(chǎng)合擅令動(dòng)火。

b.10不按規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)使用設(shè)備,強(qiáng)令員工超載、超速、超壓、超溫、超限運(yùn)行。

c.1違章作業(yè)六十七條。

c.1.1操作錯(cuò)誤、忽視安全、無(wú)視警告。

c.1.2未經(jīng)許可開(kāi)動(dòng)或關(guān)停非本人操作的機(jī)器。

c.1.3開(kāi)動(dòng)、關(guān)停機(jī)器時(shí)應(yīng)給信號(hào)而未給信號(hào)。

c.1.4開(kāi)關(guān)未鎖緊,造成意外轉(zhuǎn)動(dòng)、通電或泄漏。

c.1.5離崗時(shí)忘記關(guān)閉設(shè)備。

c.1.6開(kāi)動(dòng)情況不明;非本人主管的電源或動(dòng)力電源開(kāi)關(guān)、閘、閥等。

c.1.7忽視警告標(biāo)志或警告信號(hào)。

c.1.8錯(cuò)誤操作按鈕、閥門(mén)、扳手、把柄等。

c.1.9機(jī)器轉(zhuǎn)動(dòng)時(shí)進(jìn)行加油、修理、檢查、調(diào)整、焊接、清掃等工作。

c.1.10在可能發(fā)生窒息的容器內(nèi)作業(yè)時(shí),不使用通風(fēng)設(shè)備。

c.1.11高處作業(yè)員工往地面任意扔物件。

c.1.12作業(yè)中疾走或奔跑。

c.1.13供料或送料速度過(guò)快。

c.1.14使機(jī)器超速、超載、超壓轉(zhuǎn)動(dòng)。

c.1.15超過(guò)檢修期限使用設(shè)備。

c.1.16酒后作業(yè)。

c.1.17沖壓機(jī)作業(yè)時(shí),不使用工具,手伸進(jìn)沖壓模內(nèi)。

c.1.18工作件緊固不牢,匆忙開(kāi)機(jī)。

c.1.19用壓縮空氣吹鐵屑。

c.2未正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。

c.2.1未把長(zhǎng)發(fā)、披發(fā)或發(fā)辮置于帽內(nèi)進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域。

c.2.2穿高跟鞋作業(yè),高處作業(yè)穿硬底鞋或電氣作業(yè)不穿絕緣鞋。

c.2.3帶電作業(yè)(檢修)或使用雙重絕緣電動(dòng)工具在潮濕地區(qū)或在容器內(nèi)、構(gòu)架內(nèi)工作時(shí)不戴絕緣手套。

c.2.4在非固定支撐面上高處作業(yè),和在牢固支撐面邊沿處以及支撐面外或在坡度大于45度的斜支撐面上工作時(shí),不使用安全帶或吊籠。

c.2.5操作旋轉(zhuǎn)機(jī)械或進(jìn)行檢修試車(chē)時(shí),敞開(kāi)衣襟、戴圍巾、穿裙子、系領(lǐng)帶操作。

c.2.6在作業(yè)過(guò)程有顆粒物飛濺的場(chǎng)合不戴防護(hù)眼鏡。

c.2.7在易燃、易爆、明火、高溫作業(yè)場(chǎng)所穿化纖料服裝。

c.3造成安全裝置失效。

c.3.1拆除安全裝置,如拆除設(shè)備上的照明、信號(hào),拆除防火、防爆裝置和警示標(biāo)志,拆除顯示儀表等。

c.3.2安全裝置堵塞,或使其失去作用。

c.3.3由于調(diào)整錯(cuò)誤,造成安全裝置失效。

c.3.4設(shè)備傳動(dòng)部分防護(hù)罩(欄)缺損或未關(guān)好就開(kāi)車(chē)操作。

c.3.5設(shè)備上有安全裝置,而開(kāi)車(chē)操作時(shí)不使用。

c.3.6使用未牢固安置好的設(shè)施。

c.4使用不安全設(shè)備。

c.4.1用無(wú)安全裝置的設(shè)備。

c.4.2開(kāi)動(dòng)被查封設(shè)備。

c.5用手代替工具操作。

c.5.1用手代替手動(dòng)工具。

c.5.2用手清除切屑。

c.5.3不用夾具固定,用手拿著工件進(jìn)行機(jī)械加工。

c.6違反用電安全。

c.6.1修帶電設(shè)備時(shí),在配電開(kāi)關(guān)處不斷電或不掛警示牌。

c.6.2進(jìn)入機(jī)械設(shè)備內(nèi)檢修運(yùn)轉(zhuǎn)部件時(shí),不設(shè)人監(jiān)護(hù)或未采取重復(fù)斷開(kāi)動(dòng)力源措施。

c.6.3未經(jīng)審批使用臨時(shí)電源線(xiàn)或使用時(shí)不掛臨時(shí)線(xiàn)牌。

c.6.4檢修高壓線(xiàn)路或電氣時(shí),不停電、不驗(yàn)電、不跨接地線(xiàn)。

c.6.5使用非安全電壓燈具作手燈。

c.6.6在帶負(fù)荷運(yùn)行時(shí),斷開(kāi)車(chē)間(或同路)配電閘刀或總開(kāi)關(guān)。

c.6.7在潮濕地面、容器內(nèi)或金屬構(gòu)架內(nèi)使用非雙重絕緣的電動(dòng)工具。

c.7冒險(xiǎn)進(jìn)入危險(xiǎn)場(chǎng)所或冒險(xiǎn)作業(yè)。

c.7.1從事危險(xiǎn)作業(yè),無(wú)人監(jiān)護(hù)且未經(jīng)安全或公司指定的部門(mén)審批。

c.7.2非本崗位人員任意在危險(xiǎn)、要害、動(dòng)力站房區(qū)域內(nèi)逗留。

c.7.3修理樹(shù)枝時(shí),人未離開(kāi)危險(xiǎn)區(qū)就作業(yè)。

c.7.4非持證者、非特種作業(yè)者從事特種作業(yè)。

c.8造成現(xiàn)場(chǎng)或環(huán)境不安全。

c.8.1物體(指成品半成品、材料、工具、切屑和生產(chǎn)用品等)放置不當(dāng)。

c.8.2物件堆放超高,或擺放不穩(wěn)妥就結(jié)束工作。

c.8.3在地面積(滲)水區(qū)內(nèi)倒裝、運(yùn)送、澆注灼熱金屬液。

c.8.4施工中的井、坑不加蓋,溝、池不加護(hù)欄,晚上無(wú)照明及警示紅燈標(biāo)志。

c.8.5在禁火區(qū)抽煙或動(dòng)火,在易燃、易爆場(chǎng)所使用明火。

c.8.6在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)未經(jīng)許可,擅自移動(dòng)設(shè)備和其他生產(chǎn)設(shè)施。

c.8.7使用設(shè)備跳板、過(guò)溝板及各種施工用腳手板時(shí),搭放不牢或搭成一頭懸空的探頭板。

c.9交通及起重運(yùn)輸作業(yè)違章。

c.9.1無(wú)證駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)。

c.9.2酒后開(kāi)車(chē)。

c.9.3客貨混載或超載裝運(yùn)。

c.9.4超速駕駛。

c.9.5攀、坐不安全位置(如汽車(chē)擋板、吊車(chē)吊鉤)。

c.9.6駕駛時(shí)未及時(shí)了望。

c.9.7冒闖信號(hào)。

c.9.8車(chē)未停穩(wěn)時(shí)上下車(chē)。

c.9.9在絞車(chē)道行走或休息。

c.9.10在起吊物下作業(yè)或停留。

c.9.11違反起重“十不吊”。

c.9.12使用無(wú)卷?yè)P(yáng)限位器的起重設(shè)備。

為規(guī)范公司職工安全教育工作,提高職工安全素質(zhì),預(yù)防工傷事故和職業(yè)病。

2范圍。

本制度適用于公司新入廠人員、變換工種人員、復(fù)工人員、班組長(zhǎng)、中層以上干部、特種作業(yè)人員、安全專(zhuān)業(yè)人員和全體員工的安全教育和培訓(xùn)。

3引用標(biāo)準(zhǔn)和文件。

《關(guān)于特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核工作的意見(jiàn)》(安監(jiān)管人字[]124號(hào))。

《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》(經(jīng)貿(mào)委xx年第13號(hào)令)。

《企業(yè)職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育管理規(guī)定》(勞部發(fā)[1995]405號(hào))。

4定義。

4.1新入廠人員:指新入廠的工人、學(xué)徒工、合同制工、臨時(shí)工、大中專(zhuān)畢業(yè)生、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、實(shí)習(xí)人員、培訓(xùn)人員和新調(diào)入廠的其它人員。

4.2三級(jí)安全教育:對(duì)新入廠人員進(jìn)行的廠級(jí)安全教育、分廠級(jí)安全教育和班組級(jí)安全教育。

4.3變換工種人員:在本企業(yè)內(nèi)變換生產(chǎn)崗位或變換工種的人員。

4.4復(fù)工人員:連續(xù)脫離本崗位三個(gè)月以上,恢復(fù)本工種的人員或工傷事故治愈后返崗的人員。

4.5特種作業(yè):對(duì)操作者本人,尤其對(duì)他人和周?chē)O(shè)施的安全有重大危害因素的作業(yè)。

4.6特種作業(yè)人員:直接從事特種作業(yè)的人員。

5管理職責(zé)。

5.1在公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,由生產(chǎn)安全部、行政部、各二級(jí)單位實(shí)施安全教育工作。生產(chǎn)安全部為主管部門(mén),其他部門(mén)協(xié)助實(shí)施。

5.2公司在生產(chǎn)安全部建立專(zhuān)門(mén)的安全技術(shù)教育室,配備必要的電化教育設(shè)備和器材,保證教育質(zhì)量。

5.3公司按3元∕人年標(biāo)準(zhǔn)列支安全教育經(jīng)費(fèi),由生產(chǎn)安全部掌握,按計(jì)劃用于開(kāi)展安全生產(chǎn)教育活動(dòng)。

5.4各單位行政一把手是本單位安全教育工作的第一負(fù)責(zé)人。

6.1“分級(jí)負(fù)責(zé)、分線(xiàn)管理”原則。

6.2“全員參與”原則。通過(guò)強(qiáng)化各項(xiàng)安全教育,提高全員的自我保護(hù)意識(shí)和安全技術(shù)素質(zhì),增強(qiáng)預(yù)防事故、處理事故的能力,普及安全文化,確保安全生產(chǎn)。

7.1制定安全教育與培訓(xùn)計(jì)劃。

7.1.1每年年底由生產(chǎn)安全部會(huì)同行政部制定次年度安全教育與培訓(xùn)計(jì)劃,并納入公司年度職工教育工作計(jì)劃。

7.1.2制定公司安全生產(chǎn)長(zhǎng)遠(yuǎn)工作規(guī)劃中應(yīng)包括安全教育與培訓(xùn)的內(nèi)容。

7.2新入廠人員三級(jí)安全教育。

7.2.1新入廠人員必須進(jìn)行三級(jí)安全教育,經(jīng)考試合格后,填寫(xiě)《三級(jí)安全教育卡》,方可在師傅的帶領(lǐng)下工作。三級(jí)安全教育逐級(jí)進(jìn)行,及時(shí)轉(zhuǎn)遞《三級(jí)安全教育卡》。

7.2.2三級(jí)安全教育的方法。

7.2.2.1廠級(jí)安全教育:新員工入廠后,由行政部、生產(chǎn)安全部共同組織實(shí)施,教育時(shí)間不得少于16學(xué)時(shí)。

7.2.2.2班組安全教育:由班組長(zhǎng)或班組安全員負(fù)責(zé)組織實(shí)施,單位安全員負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查,教育時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí)。

7.2.3三級(jí)安全教育的內(nèi)容。

7.2.3.1廠級(jí)安全教育的內(nèi)容:勞動(dòng)安全衛(wèi)生方針、政策、法律、法規(guī),通用安全技術(shù),勞動(dòng)衛(wèi)生基本知識(shí),公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,特殊危險(xiǎn)區(qū)域,典型事故案例等。

7.2.3.2分廠級(jí)安全教育的內(nèi)容:車(chē)間生產(chǎn)特點(diǎn),主要危險(xiǎn)、危害因素及注意事項(xiàng),預(yù)防工傷事故及職業(yè)病的措施,勞動(dòng)防護(hù)用品的基本知識(shí),車(chē)間安全生產(chǎn)規(guī)章制度,典型事故案例及事故應(yīng)急處理措施等。

7.2.3.3班組級(jí)安全教育的內(nèi)容:班組生產(chǎn)特點(diǎn)、崗位責(zé)任制、崗位安全技術(shù)操作規(guī)程、崗位間銜接配合的安全衛(wèi)生事項(xiàng),勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用,典型事故案例以及實(shí)際操作示范等。

7.3特種作業(yè)人員安全教育和培訓(xùn),復(fù)訓(xùn)安全教育和培訓(xùn)。

7.3.1特種作業(yè)范圍。

7.3.1.1電工作業(yè)。

7.3.1.2金屬焊接(氣割)作業(yè)。

7.3.1.3起重機(jī)械作業(yè)。

7.3.1.4廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛駕駛。

7.3.1.5建筑登高架設(shè)作業(yè)。

7.3.1.6鍋爐司爐。

7.3.1.7鍋爐水處理作業(yè)。

7.3.1.8壓力容器操作。

7.3.2特種作業(yè)人員必須進(jìn)行與本工種相適應(yīng)的、專(zhuān)門(mén)的安全技術(shù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作訓(xùn)練,取得特種作業(yè)操作證后,持證上崗操作,未取得特種作業(yè)操作證的人員不得從事特種作業(yè)。

7.3.3特種作業(yè)人員必須定期進(jìn)行復(fù)訓(xùn)安全教育和培訓(xùn),特種作業(yè)操作證每2年復(fù)審1次,連續(xù)從事本工種xx年以上的,經(jīng)公司進(jìn)行知識(shí)更新教育后,復(fù)審時(shí)間可延長(zhǎng)至每4年1次,不參加復(fù)審者操作證自行作廢。

7.3.4特種作業(yè)人員由生產(chǎn)安全部會(huì)同行政部組織參加地方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)的培訓(xùn)、考核,并建立檔案。

7.4變換工種人員安全教育與培訓(xùn)。

7.4.1變換工種人員教育及考核由二級(jí)單位(廠、公司、部門(mén)、車(chē)間)專(zhuān)(兼)職安全員會(huì)同單位培訓(xùn)員實(shí)施。教育完畢后填寫(xiě)《變換工種安全教育卡》一式兩份,單位存一份,報(bào)生產(chǎn)安全部存檔一份。生產(chǎn)安全部會(huì)同人力資源部對(duì)各單位變換工種人員的安全教育進(jìn)行監(jiān)督。

7.4.2變換工種人員安全教育內(nèi)容應(yīng)結(jié)合車(chē)間及崗位特點(diǎn),教育時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí)。

7.5復(fù)工人員安全教育與培訓(xùn)。

7.5.1對(duì)停工3個(gè)月以上人員、工傷痊愈后復(fù)工人員必須經(jīng)過(guò)安全教育后方可上崗,安全教育時(shí)間不少于8學(xué)時(shí)。其它休假在15天以上不滿(mǎn)3個(gè)月的復(fù)工人員,復(fù)工前的安全教育時(shí)間不得少于2個(gè)學(xué)時(shí)。

7.5.2復(fù)工人員的安全教育與培訓(xùn)由二級(jí)單位(廠、公司、部門(mén)、車(chē)間)專(zhuān)(兼)職安全員會(huì)同單位培訓(xùn)員進(jìn)行,教育完畢后填寫(xiě)《復(fù)工安全教育卡》一式兩份,單位存一份,報(bào)生產(chǎn)安全部存檔一份。生產(chǎn)安全部會(huì)同行政部對(duì)各單位復(fù)工人員的安全教育進(jìn)行監(jiān)督。

7.5.3復(fù)工人員的安全教育內(nèi)容以崗位安全技術(shù)操作規(guī)程、安全操作技能為主。

7.6中層以上干部安全教育與培訓(xùn)。

7.6.1公司中層以上干部安全教育與培訓(xùn),在公司安全生產(chǎn)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,由行政部會(huì)同生產(chǎn)安全部共同組織實(shí)施。

7.6.2培訓(xùn)內(nèi)容以國(guó)家勞動(dòng)安全法規(guī)和安全管理知識(shí)為主。

7.6.3公司中層以上干部安全教育每3年進(jìn)行一次,教育出勤率應(yīng)達(dá)到100%。

7.7班組長(zhǎng)安全教育與培訓(xùn)。

7.7.1班組長(zhǎng)安全教育與培訓(xùn)由生產(chǎn)安全部會(huì)同行政部組織實(shí)施。

7.7.2班組長(zhǎng)安全教育與培訓(xùn)采用輪訓(xùn)制,每2年對(duì)全公司所有生產(chǎn)性班組長(zhǎng)進(jìn)行一次安全知識(shí)教育和考試,教育率應(yīng)達(dá)到100%,教育時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí)。培訓(xùn)內(nèi)容包括勞動(dòng)安全衛(wèi)生方針、政策、法律、法規(guī),通用安全技術(shù),勞動(dòng)衛(wèi)生基本知識(shí),崗位安全生產(chǎn)職責(zé),班組安全管理知識(shí),典型事故案例及事故應(yīng)急處理措施等。

7.8專(zhuān)(兼)職安全人員安全教育與培訓(xùn)。

7.8.1公司專(zhuān)(兼)職安全員的安全培訓(xùn)、考試、發(fā)證由生產(chǎn)安全部、行政部共同組織實(shí)施。培訓(xùn)內(nèi)容以安全管理、安全技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)為主,具體內(nèi)容由生產(chǎn)安全部決定,以提高安全人員的綜合素質(zhì)。

7.8.2生產(chǎn)安全部還應(yīng)利用每月安全例會(huì)進(jìn)行經(jīng)常性安全教育,學(xué)習(xí)新法規(guī)、新標(biāo)準(zhǔn),交流經(jīng)驗(yàn)。

7.9全體員工安全教育與培訓(xùn)。

員工全員安全教育與培訓(xùn)由二級(jí)單位(廠、公司、部門(mén)、車(chē)間)組織實(shí)施,每年不得少于一次,保證教育出勤率不應(yīng)低于90%。培訓(xùn)具體內(nèi)容由單位根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況決定,生產(chǎn)安全部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。

7.10其它安全教育。

7.10.1采用新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備進(jìn)行生產(chǎn)前,應(yīng)組織對(duì)操作人員進(jìn)行有針對(duì)性的安全教育。

7.10.2班組在上崗前要進(jìn)行短時(shí)間有針對(duì)性的安全教育,由班組長(zhǎng)或班組安全員對(duì)當(dāng)天工作中需要注意的安全事項(xiàng)進(jìn)行分析講解,采取有效措施防止事故。

7.10.3發(fā)生工傷事故(含未遂事故)后,單位應(yīng)對(duì)事故責(zé)任人和相關(guān)人員進(jìn)行安全教育,講清事故發(fā)生的經(jīng)過(guò)、原因、性質(zhì)、危害、處理情況以及制定的防范措施。

7.10.4各單位必須在節(jié)假日前對(duì)員工進(jìn)行安全教育,節(jié)后開(kāi)收心會(huì),并做好教育記錄。

7.10.5各單位應(yīng)對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育,可利用廣播、廠報(bào)、安全演講、安全文藝演出、安全展覽、安全板報(bào)、安全知識(shí)競(jìng)賽、放映安全教育錄像等多種形式。

8檢查與考核。

在公司主管生產(chǎn)安全副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,由生產(chǎn)安全部、行政部聯(lián)合對(duì)本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,并納入對(duì)單位月、年度安全工作考核。

9記錄。

各種教育都應(yīng)及時(shí)做好登記、建檔工作,安全教育檔案應(yīng)分級(jí)妥善保存管理,公司安全教育檔案由生產(chǎn)安全部管理,各單位安全教育檔案由本單位安全員管理,特種作業(yè)操作證應(yīng)存放在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),隨時(shí)備查。

10附則。

本制度由生產(chǎn)安全部制定并解釋。

為嚴(yán)格事故管理,及時(shí)報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理職工傷亡事故,積極采取預(yù)防措施,防止事故發(fā)生。

2范圍。

適用于公司所屬各單位。

3引用法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和文件。

《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第493號(hào))。

《工傷保險(xiǎn)條例》(國(guó)務(wù)院令第375號(hào))。

《濟(jì)源市工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)規(guī)程》(濟(jì)勞社〔〕46號(hào))。

4定義。

4.1工傷事故:職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的人身傷害和急性中毒事故。

4.3責(zé)任事故:指由有關(guān)人員的過(guò)失造成人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的事故。

4.4輕傷:指損失工作日1日以上,105日以下,表現(xiàn)為勞動(dòng)能力輕度喪失傷害。

4.5重傷:指損失工作日等于或超過(guò)105日,表現(xiàn)為勞動(dòng)能力有重大損失的傷害。

4.6死亡:指負(fù)傷后當(dāng)時(shí)就死亡或負(fù)傷后一月內(nèi)死亡的傷害。

4.7輕傷事故:指只有輕傷的事故。

4.8重傷事故:指有重傷無(wú)人員死亡的事故。

4.9一般事故:指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

4.10較大事故:指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬(wàn)元以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

4.11重大事故:指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬(wàn)元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

4.12特別重大事故:指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

4.13重大未遂事故:指有可能造成重大人身傷亡或重大經(jīng)濟(jì)損失,但實(shí)際上未產(chǎn)生這種后果的事件。

5管理職責(zé)。

在公司總經(jīng)理和生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,行政部負(fù)責(zé)辦理工傷保險(xiǎn)手續(xù),生產(chǎn)安全部負(fù)責(zé)對(duì)工傷事故進(jìn)行申報(bào)、調(diào)查、分析及處理。

事故報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理工作必須堅(jiān)持以下原則:

6.1實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則。

6.2公開(kāi)、公正原則。

6.3“四不放過(guò)”原則。即事故原因沒(méi)有查清楚不放過(guò);事故責(zé)任者沒(méi)有受到處理不放過(guò);職工群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò);防范措施沒(méi)有落實(shí)不放過(guò)。

7.1工傷認(rèn)定。

7.1.1員工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:

7.1.1.1在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的.

7.1.1.2工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。

7.1.1.3在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。

7.1.1.4患職業(yè)病的。

7.1.1.5因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。

7.1.1.6在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害。

7.1.2員工有下列情形之一的,視同工傷:

7.1.2.1在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的。

7.1.2.2在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益和公共利益活動(dòng)中受到傷害的。

7.1.2.3員工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

7.1.3因犯罪或者違反治安管理傷亡的,醉酒導(dǎo)致傷亡的,自殘或者自殺的等情形,不能認(rèn)定為工傷或者視同工傷。

7.2事故報(bào)告。

7.2.1發(fā)生工傷事故后,事故當(dāng)事人或發(fā)現(xiàn)人應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告單位負(fù)責(zé)人,在保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)的同時(shí),迅速搶救受傷或中毒人員,并采取防止事故擴(kuò)大的措施,單位負(fù)責(zé)人立即將事故情況向生產(chǎn)安全部、人力資源部報(bào)告,保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)。在事故發(fā)生當(dāng)日內(nèi),將事故發(fā)生經(jīng)過(guò)的書(shū)面報(bào)告、傷者身份證復(fù)印件、住院證明、醫(yī)保手冊(cè)送交生產(chǎn)安全部。

7.2.2接到事故報(bào)告后,生產(chǎn)安全部有關(guān)人員第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng),對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查取證,了解事故經(jīng)過(guò),初步判斷事故原因,進(jìn)行事故處理。同時(shí)要立即電話(huà)告知濟(jì)源市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、濟(jì)源市勞動(dòng)和社會(huì)保障局工傷保險(xiǎn)行政科室及工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),在三日內(nèi)將《工傷事故快報(bào)表》先報(bào)至市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局蓋章后再按規(guī)定報(bào)送相關(guān)部門(mén)。職業(yè)病自確診之日起,三日內(nèi)按以上程序報(bào)送相關(guān)部門(mén)。

7.2.3發(fā)生重傷以上事故,除按上條規(guī)定報(bào)告鎮(zhèn)政府及濟(jì)源市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局等有關(guān)部門(mén),報(bào)告時(shí)間不超過(guò)事故發(fā)生后的1小時(shí),最遲不超過(guò)2小時(shí)。發(fā)生重大、特大死亡事故,必須在1小時(shí)內(nèi)用電話(huà)和傳真報(bào)告上述部門(mén)。報(bào)告內(nèi)容包括:事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、類(lèi)別、原因、傷亡情況、損失情況、簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、傷亡人員姓名、性別、工種、受傷程度、年齡等。同時(shí)要求發(fā)生事故單位填寫(xiě)《傷亡事故登記表》和有關(guān)事故資料,事故目擊者及單位領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)出事故經(jīng)過(guò)及事故證明材料等。填寫(xiě)《事故傷害報(bào)告表》;同時(shí)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇十二

第一條為了加強(qiáng)承朝高速公路工程建設(shè)的安全管理,防止和減少施工安全事故、保障人身和財(cái)產(chǎn)安全,把承朝高速公路建設(shè)成優(yōu)質(zhì)工程、廉政工程和安全工程,根據(jù)《中華人民共和國(guó)建筑法》、《中華人民共和國(guó)公路法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、國(guó)務(wù)院《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、交通部《公路工程施工安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程》等國(guó)家和部門(mén)的法律法規(guī),以及河北省有關(guān)政策規(guī)定和省交通廳文件要求,結(jié)合承朝高速公路建設(shè)的實(shí)際,制定本安全生產(chǎn)管理制度。

第二條安全生產(chǎn)管理制度必須堅(jiān)持"安全第一、預(yù)防為主"的方針,堅(jiān)持管生產(chǎn)必須管安全和誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則。參與承朝高速公路建設(shè)的各監(jiān)理、施工單位要積極運(yùn)用安全系統(tǒng)工程技術(shù),正確處理安全與工期、質(zhì)量、效益等方面的關(guān)系,在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí),要計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。在安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí),必須無(wú)條件地服從安全。要在確保安全的前提下,搞好施工。

第三條貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī),增強(qiáng)法制觀念。

第四條任何單位或個(gè)人對(duì)違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章的行為,有權(quán)進(jìn)行檢舉、控告。

第六條安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)建設(shè),的組織落實(shí)體系。從建管處、總監(jiān)辦、駐地辦、各施工單位、到各施工隊(duì)和班組,都要層層建立安全生產(chǎn)組織,把安全生產(chǎn)管理責(zé)任落實(shí)到人。各單位一把手是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,施工單位項(xiàng)目經(jīng)理是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,駐地監(jiān)理是安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的第一責(zé)任人。

第八條各監(jiān)理單位成立安全生產(chǎn)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對(duì)所轄合同段安全生產(chǎn)的監(jiān)督和安全技術(shù)的指導(dǎo),由總監(jiān)理工程師或駐地監(jiān)理工程師任組長(zhǎng),為安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,并指定一名專(zhuān)業(yè)工程師為專(zhuān)(兼)職安全監(jiān)理,負(fù)責(zé)日常安全技術(shù)的監(jiān)督管理工作。

第九條各項(xiàng)目經(jīng)理部相應(yīng)成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)安質(zhì)科(或部)。安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組由項(xiàng)目經(jīng)理部經(jīng)理、副經(jīng)理、黨支部書(shū)記、總工和安質(zhì)科的科長(zhǎng)組成。安質(zhì)科按照安全生產(chǎn)合同規(guī)定數(shù)量設(shè)置專(zhuān)(兼)職安全員。項(xiàng)目經(jīng)理和分管安全生產(chǎn)的副經(jīng)理為第一和主要負(fù)責(zé)人。

第十條施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)設(shè)置安全管理人員和安全技術(shù)人員。施工單位所轄工區(qū)(隊(duì))應(yīng)有兼職安全員。現(xiàn)場(chǎng)施工員要分管安全。工區(qū)(隊(duì))負(fù)責(zé)人是本工區(qū)(隊(duì))安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,分管安全的副職領(lǐng)導(dǎo)是主要負(fù)責(zé)人。

第十一條施工單位應(yīng)建立保衛(wèi)組織機(jī)構(gòu),設(shè)專(zhuān)人負(fù)責(zé)保衛(wèi)工作,負(fù)責(zé)施工駐地和施工現(xiàn)場(chǎng)的治安工作,保證施工的正常進(jìn)行。

第十二條參建單位要層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到人,做到安全職責(zé)明確。

第十三條安全領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)。

1、在建管處處長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分析全線(xiàn)的安全生產(chǎn)存在的薄弱環(huán)節(jié),提出搞好安全生產(chǎn)的措施;認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)方針政策,組織實(shí)施各項(xiàng)安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、辦法。

2、組織做好安全生產(chǎn)檢查活動(dòng)并下發(fā)安全事故隱患整改通知書(shū)(單),對(duì)違反安全生產(chǎn)管理制度的人和事給予糾正或處罰。

5、負(fù)責(zé)施工(生產(chǎn))安全事故的調(diào)查、分析、處理和統(tǒng)計(jì)上報(bào)。

第十四條各崗位人員安全責(zé)任制。

(一)建管處處長(zhǎng)職責(zé)。

1、對(duì)建管處安全生產(chǎn)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)方面的方針、政策。在制定、實(shí)施生產(chǎn)計(jì)劃的同時(shí),制定、實(shí)施安全生產(chǎn)計(jì)劃和安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。

2、保證安全生產(chǎn)所必須的資金投入。建管處、各項(xiàng)目經(jīng)理部要為安全檢查使用車(chē)輛提供便利。

3、督促、檢查安全生產(chǎn)工作,定期研究和解決安全生產(chǎn)工作存在的問(wèn)題,及時(shí)消除安全生產(chǎn)事故隱患,防止重、特大安全生產(chǎn)責(zé)任事故的發(fā)生。

4、發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故時(shí),立即組織搶救,并及時(shí)、如實(shí)報(bào)告安全生產(chǎn)事故,不得隱瞞不報(bào)。

5、組織對(duì)重大傷亡事故的調(diào)查、分析,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),制定防范措施。對(duì)事故責(zé)任者提出處理意見(jiàn)。

(二)分管安全的建管處副處長(zhǎng)職責(zé)。

1、對(duì)承朝高速公路的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。直接領(lǐng)導(dǎo)建管處安全領(lǐng)導(dǎo)小組的工作,堅(jiān)持管生產(chǎn)必須管安全的原則,把安全生產(chǎn)工作列入重要的議事日程。

2、結(jié)合承朝高速公路的實(shí)際情況組織制定安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程,全面落實(shí)安全生產(chǎn)技術(shù)措施。

3、研究布置安全生產(chǎn)工作,及時(shí)傳達(dá)安全生產(chǎn)文件,定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議。聽(tīng)取生產(chǎn)、技術(shù)安全等部門(mén)的安全生產(chǎn)工作匯報(bào),采取措施,解決存在的安全隱患。

4、組織并參加本項(xiàng)目的安全生產(chǎn)大檢查,對(duì)存在問(wèn)題提出整改意見(jiàn),并將檢查情況書(shū)面匯報(bào)建管處處長(zhǎng)。

5、發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故,立即組織并參與搶救;在事故調(diào)查處理期間不得擅離職守。

6、參加承朝高速公路范圍內(nèi)發(fā)生的傷亡事故調(diào)查,組織有關(guān)人員認(rèn)真研究、分析事故原因,制定防范措施并對(duì)事故責(zé)任人提出處理意見(jiàn)。

(三)總工程師職責(zé)。

1、對(duì)本項(xiàng)目的安全生產(chǎn)技術(shù)工作負(fù)責(zé),在審查施工組織設(shè)計(jì)的同時(shí),必須審核安全技術(shù)措施,并組織實(shí)施。

2、組織并參加腳手架、排架(便橋)、井架、塔吊、纜索塔架、安全網(wǎng)、圍堰等臨時(shí)設(shè)施和爆破等特殊作業(yè)的檢查驗(yàn)收工作,凡檢查驗(yàn)收不合格的,一律不得使用和爆破。

3、檢查、督促工程施工實(shí)施安全生產(chǎn)技術(shù)措施計(jì)劃,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全技術(shù)操作規(guī)程和要求。

4、解決施工中復(fù)雜工程(如上下交叉作業(yè)等)的安全技術(shù)問(wèn)題,制定安全技術(shù)措施、辦法。

5、對(duì)因安全技術(shù)和管理不善原因造成的事故負(fù)主要責(zé)任。

(四)各科室職責(zé)。

1、辦公室全面負(fù)責(zé)建管處機(jī)關(guān)的安全生產(chǎn)工作,包括:辦公室、宿舍和食堂的防火、防盜、安全用電、衛(wèi)生;車(chē)輛的防火、防盜、安全管理;流行性、傳染性疫病的防治;建管處安全臺(tái)帳的.建立和管理。

2、紀(jì)檢監(jiān)察負(fù)責(zé)承朝高速建管處安全生產(chǎn)的宣傳工作。

3、工程科負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各監(jiān)理、施工單位日常的安全生產(chǎn)工作,各施工單位安全生產(chǎn)預(yù)案的落實(shí)情況,組織全線(xiàn)的安全生產(chǎn)檢查評(píng)比工作,對(duì)承包人進(jìn)行安全生產(chǎn)管理的宣傳教育工作,組織交流、推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),參加安全事故的調(diào)查、分析、處理工作。

4、地方科負(fù)責(zé)解決處理沿線(xiàn)百姓阻工及與施工單位發(fā)生的矛盾和沖突,維護(hù)施工秩序,營(yíng)造施工環(huán)境。

5、合同科負(fù)責(zé)本科室各種檔案資料的保管、保密工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查高管局與中標(biāo)單位簽訂的安全生產(chǎn)合同的履約情況。

6、財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)本科室各種賬目資料的保管、保密工作;負(fù)責(zé)現(xiàn)金的保管和防盜工作。

7、總工辦負(fù)責(zé)審查設(shè)計(jì)圖紙、各參建單位施工組織設(shè)計(jì)中安全生產(chǎn)技術(shù)措施是否符合安全生產(chǎn)的要求。

第十五條建管處和各監(jiān)理單位負(fù)責(zé)監(jiān)督施工單位施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)工作。

第十六條參建單位應(yīng)當(dāng)相互配合,確保施工現(xiàn)場(chǎng)的施工安全。施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)管理制度由參建單位按照建設(shè)工程承包合同約定的責(zé)任分工負(fù)責(zé)。

第十七條施工單位必須按規(guī)定為作業(yè)人員提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)用品。購(gòu)置勞動(dòng)保護(hù)用品,必須保證質(zhì)量,凡未經(jīng)國(guó)家勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)檢驗(yàn)合格的勞動(dòng)保護(hù)用品,不準(zhǔn)購(gòu)置和使用。

第十八條施工單位的安全管理機(jī)構(gòu)必須對(duì)購(gòu)置的勞動(dòng)保護(hù)用品和電氣產(chǎn)品、架設(shè)機(jī)具、機(jī)械設(shè)備的安全防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查,經(jīng)驗(yàn)收合格后方可使用。

第十九條施工單位在編制施工(生產(chǎn))組織設(shè)計(jì)和施工(生產(chǎn))方案時(shí),應(yīng)當(dāng)根據(jù)工程的特點(diǎn)制定相應(yīng)的安全技術(shù)保障措施,編制施工安全緊急處理預(yù)案,對(duì)專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的工程項(xiàng)目,應(yīng)當(dāng)編制專(zhuān)項(xiàng)安全施工組織設(shè)計(jì),并采取安全技術(shù)保障措施,制定安全技術(shù)措施要以國(guó)家和建筑行業(yè)及交通系統(tǒng)頒布的"安全操作規(guī)程"為準(zhǔn)則,報(bào)經(jīng)駐地辦批準(zhǔn)后逐條落實(shí)。

第二十條下達(dá)施工(生產(chǎn))任務(wù)時(shí),必須實(shí)行交底安全生產(chǎn)管理制度。下達(dá)方與接受方須履行交接手續(xù),以簽字為準(zhǔn),在交接手續(xù)不清的情況下開(kāi)工,發(fā)生問(wèn)題,應(yīng)追究指揮者的責(zé)任。

第二十一條施工現(xiàn)場(chǎng)的基礎(chǔ)工程、模板工程、腳手架工程施工和起重吊裝作業(yè)、垂直運(yùn)輸作業(yè)、高空作業(yè)及臨時(shí)用電等,必須符合相應(yīng)安全技術(shù)規(guī)范。對(duì)腳手架、排架(便橋)、井架、塔吊、纜索塔架、安全網(wǎng)、圍堰等臨時(shí)設(shè)施及挖孔樁,安裝完畢后,必須經(jīng)施工單位總工、駐地辦監(jiān)理組織驗(yàn)收,凡驗(yàn)收不合格的,一律不準(zhǔn)投入使用;驗(yàn)收情況要有記錄。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇十三

健全有效的預(yù)算管理組織體系,從頂層設(shè)計(jì)入手強(qiáng)化全面預(yù)算的組織領(lǐng)導(dǎo)。一是健全全面預(yù)算管理組織機(jī)構(gòu),搭建預(yù)算管理委員會(huì)、預(yù)算管理辦公室和具體預(yù)算單位三個(gè)層次的全面預(yù)算管理工作架構(gòu),其中預(yù)算管理委員會(huì)負(fù)責(zé)決定和處理全面預(yù)算管理的重大事宜,預(yù)算管理辦公室具體負(fù)責(zé)全面預(yù)算的編制、審核、控制、分析、調(diào)整、考評(píng)等工作;二是制定預(yù)算管理工作規(guī)則,明確各部門(mén)在預(yù)算管理中的職責(zé),避免出現(xiàn)漏洞、多頭管理、推諉扯皮現(xiàn)象;三是規(guī)范預(yù)算編制流程,明確部門(mén)預(yù)算內(nèi)容,確保部門(mén)預(yù)算項(xiàng)目和部門(mén)工作職責(zé)互相支撐,企業(yè)所有管理活動(dòng)閉環(huán)管理。財(cái)務(wù)部門(mén)采取合理方法將業(yè)務(wù)部門(mén)預(yù)算合理轉(zhuǎn)換成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

推行預(yù)算定額標(biāo)準(zhǔn)能有效提高預(yù)算編制效率,強(qiáng)化預(yù)算編制剛性。一是完善人員、資產(chǎn)、價(jià)格、計(jì)量等各項(xiàng)基礎(chǔ)資料數(shù)據(jù)庫(kù),利用基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)制定、審核全面預(yù)算,實(shí)現(xiàn)基本支出預(yù)算費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)化;二是完善交通運(yùn)輸基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目預(yù)算定額,收集歷史數(shù)據(jù)、同行業(yè)對(duì)標(biāo)企業(yè)的數(shù)據(jù),通過(guò)立體交叉式的比較,完善本企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目定額,實(shí)現(xiàn)相同地域、相同規(guī)模、同一性質(zhì)項(xiàng)目預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)一致,最終實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;三是完善全面預(yù)算管理信息化平臺(tái)建設(shè),與企業(yè)資金結(jié)算系統(tǒng)、財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)和報(bào)表管理系統(tǒng)相銜接,實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)流、資金流、信息流等預(yù)算數(shù)據(jù)的全覆蓋,從而及時(shí)、準(zhǔn)確地取得、傳遞和利用各項(xiàng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù),充分發(fā)揮支出標(biāo)準(zhǔn)在預(yù)算編制和管理中的基礎(chǔ)支撐作用。

加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控,切實(shí)發(fā)揮預(yù)算約束控制作用。一是建立預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控制度,預(yù)算管理部門(mén)要加強(qiáng)與各執(zhí)行部門(mén)的溝通,動(dòng)態(tài)監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,反饋預(yù)算執(zhí)行的進(jìn)度與效果,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正預(yù)算執(zhí)行中存在的偏差與問(wèn)題;二是建立定期預(yù)算執(zhí)行分析制度及重大事項(xiàng)應(yīng)急分析制度,將預(yù)算分析的對(duì)象,縱向深化到各預(yù)算責(zé)任中心,橫向分解到各業(yè)務(wù)流程,提高分析的針對(duì)性和時(shí)效性;三是完善預(yù)算控制責(zé)任制度,實(shí)行預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的非合理性偏差問(wèn)責(zé)制,做到職責(zé)到位,責(zé)任到人。四是制定預(yù)算執(zhí)行審批制度,在金額控制的基礎(chǔ)上,實(shí)行預(yù)算項(xiàng)目控制,嚴(yán)格控制預(yù)算外項(xiàng)目支出。

完善預(yù)算考核體系,調(diào)動(dòng)實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理目標(biāo)的積極性。一是科學(xué)設(shè)計(jì)預(yù)算考核指標(biāo)體系,在收入、利潤(rùn)指標(biāo)的基礎(chǔ)上,增加市場(chǎng)占用率、客戶(hù)滿(mǎn)意度、安全生產(chǎn)事故發(fā)生率等非財(cái)務(wù)指標(biāo),建立績(jī)效考核的多重標(biāo)準(zhǔn)。二是完善預(yù)算考核結(jié)果的運(yùn)用。將預(yù)算考核與激勵(lì)體系相結(jié)合,通過(guò)實(shí)施貨幣與非貨幣獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)加強(qiáng)目標(biāo)的一致性,使經(jīng)營(yíng)者、員工與企業(yè)形成責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的責(zé)任共同體,最大限度地調(diào)動(dòng)經(jīng)營(yíng)者和職工的主動(dòng)性和責(zé)任性。

完善預(yù)算管理人才培訓(xùn)制度,有效提高預(yù)算編制質(zhì)量和預(yù)算控制效果。員工是全面預(yù)算的編織者、參與者和執(zhí)行者,完善預(yù)算管理人才培訓(xùn),讓員工了解預(yù)算管理對(duì)企業(yè)的重要性,預(yù)算編制質(zhì)量才能得到保障,才能提高員工參與預(yù)算管理的積極性和主動(dòng)性。

參考文獻(xiàn)。

[1]交通運(yùn)輸部.20xx年交通運(yùn)輸行業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)[r].交通運(yùn)輸部網(wǎng)站,20xx.

[2]何靜.全面預(yù)算管理在交通運(yùn)輸行業(yè)中的應(yīng)用研究[d].云南大學(xué),20xx.

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇十四

1.建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門(mén)和各類(lèi)人員在生產(chǎn)活動(dòng)中應(yīng)付的安全職責(zé)。

2.建立安全管理機(jī)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò),配備滿(mǎn)足需要的專(zhuān)兼職安全員。

3.制定各工種安全技術(shù)操作規(guī)程,編制分部分項(xiàng)工巢全技術(shù)交底,并嚴(yán)格履行簽字手續(xù)。

4.建立健全安全生產(chǎn)目標(biāo)考核制度,并將考核目標(biāo)分解到人。

5.制定安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)承包責(zé)任制掛鉤辦法,并嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行。

6.建立安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度并嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行。

7.建立安全教育培訓(xùn)制度,根據(jù)企業(yè)特點(diǎn)因地制宜采取多種形式落實(shí)執(zhí)行。

8.建立安全檢查制度,定性定量進(jìn)行安全評(píng)價(jià)。對(duì)查出隱患問(wèn)題定人、定時(shí)、定措施落實(shí)整改,從而達(dá)到保證安全的目的。

9.建立特種作業(yè)人員持證上崗制度,確保安全生產(chǎn)。

10.建立安全技術(shù)措施制度,控制和消除工程施工的隱患,從技術(shù)上和管理上采取措施防止發(fā)生人身事故。

11.建立安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)提取和使用制度,保證施工現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)需要。

12.建立施工機(jī)具和型機(jī)械設(shè)備使用、維修保養(yǎng)和管理制度,確保施工機(jī)具、機(jī)械設(shè)備使用安全。

13.建立現(xiàn)場(chǎng)消防安全管理制度,杜絕火災(zāi)事故發(fā)生。

14.建立現(xiàn)場(chǎng)文明施工管理制度,樹(shù)立良好的公司形象。

15.建立安全防護(hù)設(shè)施及用品的驗(yàn)收、使用和管理制度,確保安全防護(hù)設(shè)施及用品符合要求,達(dá)到安全生產(chǎn)的目的。

16.建立因工傷亡事故管理制度,進(jìn)行及時(shí)搶救、事故快報(bào)、調(diào)查處理、事故分析,從而達(dá)到防止發(fā)生類(lèi)似事故的目的。

17.建立班前安全活動(dòng)制度,確保職工每天工程施工前了解當(dāng)天工作情況及安全注意事項(xiàng),防止違章作業(yè),從而保證作業(yè)安全。

18.建立健全安全檔案,掌握安全動(dòng)態(tài),對(duì)每個(gè)時(shí)期的安全工作進(jìn)行目標(biāo)管理,達(dá)到預(yù)測(cè)、預(yù)報(bào)、預(yù)防事故的目的。

1.生產(chǎn)經(jīng)理是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者,對(duì)本企業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。

2.建立健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制;。

3.組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;。

4.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施;。

5.督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患;。

6.組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;。

7.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告安全生產(chǎn)事故。

1.項(xiàng)目經(jīng)理是本項(xiàng)目安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對(duì)本項(xiàng)目的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。

2.認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)方面的規(guī)范、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn);。

3.認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度,不違章指揮;。

4.制定和實(shí)施安全技術(shù)措施;。

5.經(jīng)常進(jìn)行安全檢查,消除事故隱患,制止違章作業(yè);。

6.對(duì)職工進(jìn)行安全技術(shù)和安全紀(jì)律教育;。

7.發(fā)生傷亡事故要及時(shí)上報(bào)并認(rèn)真分析事故原因,提出和實(shí)施改進(jìn)措施;。

8.做好本項(xiàng)目工程的勞動(dòng)保護(hù)工作,保障操作人員的勞動(dòng)保護(hù)用品及防護(hù)措施。

1.總工程師(技術(shù)負(fù)責(zé)人)對(duì)本企業(yè)安全生產(chǎn)的技術(shù)工作負(fù)總的責(zé)任。

2.在組織編制和審批施工組織設(shè)計(jì)(施工方案)和采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備時(shí),必須制定相應(yīng)的技術(shù)措施。

3.負(fù)責(zé)提出安全技術(shù)項(xiàng)目和實(shí)施措施并組織實(shí)施。

4.監(jiān)督對(duì)職工進(jìn)行安全技術(shù)教育。

5.及時(shí)解決施工中的安全技術(shù)問(wèn)題。

6.參加重傷亡事故的調(diào)查分析,提出技術(shù)鑒定意見(jiàn)和改進(jìn)措施。

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、法令、規(guī)定指示并監(jiān)督檢查。

2.負(fù)責(zé)組織本科和各級(jí)安全員進(jìn)行安全技術(shù)、勞動(dòng)衛(wèi)生、勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)學(xué)習(xí)。

3.負(fù)責(zé)制定本企業(yè)安全生產(chǎn)的長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃。

4.組織制定、修改、審查安全生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程和其他安全管理制度。

5.參加重傷亡事故的調(diào)查處理和醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定工作。

6.參加新建、改建、擴(kuò)建、修理工程,新產(chǎn)品項(xiàng)目的“三同時(shí)”工作。

7.在安全管理上不斷探索新方法,逐步推廣,應(yīng)用現(xiàn)代化管理方法和手段。

8.對(duì)企業(yè)中存在的重隱患負(fù)責(zé)逐級(jí)上報(bào),對(duì)一切違章、違法行為有權(quán)越級(jí)向上級(jí)映。

9.對(duì)企業(yè)存在的安全生產(chǎn)問(wèn)題,定期召開(kāi)會(huì)議分析研究,制定政策。

10.參加企業(yè)各種類(lèi)型的安全生產(chǎn)檢查,并對(duì)存在的安全隱患負(fù)責(zé)督促整改。

1.班組長(zhǎng)要模范遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,領(lǐng)導(dǎo)本組安全作業(yè),認(rèn)真執(zhí)行安全交底。

2.不違章指揮,有權(quán)拒絕上級(jí)部門(mén)違章指揮。

3.班前要對(duì)所使用的機(jī)具設(shè)備、防護(hù)用品及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即采取改進(jìn)措施。

4.組織班組安全活動(dòng)日,開(kāi)好班前安全生產(chǎn)會(huì)并做好紀(jì)錄。

5.發(fā)生工傷事故要立即向施工員報(bào)告。

1.對(duì)本人業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全技術(shù)問(wèn)題負(fù)責(zé),深刻理解工程技術(shù)人員對(duì)安全生產(chǎn)的責(zé)任。

2.組織開(kāi)展安全技術(shù)研究工作,推廣應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)和現(xiàn)代化管理手段,確保本職范圍的安全生產(chǎn)。3.嚴(yán)格貫徹執(zhí)行新建、改建、擴(kuò)建、修理工程,新產(chǎn)品項(xiàng)目的“三同時(shí)”原則。

4.審查本職業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全技術(shù)措施,確保生產(chǎn)、檢修、施工中安全可靠。

5.參加本職范圍內(nèi)的重傷亡事故調(diào)查分析,制定防范措施。

1.施工員對(duì)所管工程的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。

2.組織實(shí)施安全技術(shù)措施,進(jìn)行技術(shù)安全交底,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)搭設(shè)的架子和安裝電氣、機(jī)械設(shè)備等安全復(fù)裝置都要組織驗(yàn)收,合格后方能使用。

3.不違章指揮,并有權(quán)拒絕上級(jí)部門(mén)的違章指揮。

5.認(rèn)真消除事故隱患,發(fā)生傷亡事故立即上報(bào),保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),參加調(diào)查處理。

1.遵守勞動(dòng)紀(jì)律,執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)和安全人員的指揮,遵照規(guī)章作業(yè),并隨時(shí)制止他人違章作業(yè)。

2.保證本崗位工作地點(diǎn)和設(shè)備、工具的安全整潔,做好文明生產(chǎn)不隨便拆除安全防護(hù)裝置,不使用自己不懂的機(jī)械和設(shè)備,正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。

3.學(xué)習(xí)安全知識(shí),提高技術(shù)水平,積極參加技術(shù)革新,提出合理化建議,改善作業(yè)環(huán)境和勞動(dòng)條件。

4.特種作業(yè)人員要經(jīng)培訓(xùn),考試合格后持證上崗。

5.及時(shí)映處理不安全因素,積極參加事故搶救工作。

6.有權(quán)拒絕接受違章指揮,并對(duì)上級(jí)單位或領(lǐng)導(dǎo)人忽視職工安全健康的錯(cuò)誤決定和行為提出批評(píng)或控告。

7.上崗前,認(rèn)真做好安全檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時(shí)處理,然后立即報(bào)告。

第一條:根據(jù)施工(生產(chǎn))特點(diǎn),制定檢查項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。

第二條:實(shí)施定期檢查。

1.公司每季度組織一次安全檢查。

2.公司下屬單位及項(xiàng)目部每月組織一次安全檢查。

3.車(chē)間及施工隊(duì)每半月組織一次安全檢查。第三條:專(zhuān)業(yè)性安全檢查。

專(zhuān)業(yè)安全檢查應(yīng)由有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)及有關(guān)專(zhuān)業(yè)人員對(duì)某項(xiàng)專(zhuān)業(yè)(如垂直提升機(jī)、腳手架、電氣、塔吊等)的安全問(wèn)題或在施工(生產(chǎn))中存在的普遍性安全問(wèn)題進(jìn)行單項(xiàng)檢查。

第四條:經(jīng)常性安全檢查。

1.班組進(jìn)行班前、班后崗位安全檢查。

2.各級(jí)安全員及安全值日人員日常巡回安全檢查。

3.各級(jí)管理人員在檢查生產(chǎn)同時(shí)檢查安全。

第五條:季節(jié)性及節(jié)假日前后安全檢查。

季節(jié)性安全檢查是針對(duì)氣候特點(diǎn)(如冬季、夏季、雨季、風(fēng)季等)可能給施工(生產(chǎn))帶來(lái)危害而組織的安全檢查。節(jié)假日前后防止職工紀(jì)律松懈、思想麻痹等進(jìn)行的檢查。

第六條:施工現(xiàn)場(chǎng)還要經(jīng)常進(jìn)行自檢、互檢和交接檢查。

第七條:各種安全檢查都應(yīng)根據(jù)檢查要求,配備力量和相應(yīng)的檢測(cè)工具。

第八條:安全檢查要認(rèn)真、詳細(xì)記錄,特別是隱患的記錄必須具體。

第九條:根據(jù)安全檢查定性定量進(jìn)行安全評(píng)價(jià),研究對(duì)策,進(jìn)行整改和加強(qiáng)管理。

第十條:對(duì)查出的隱患要定人、定時(shí)、定措施整改,在隱患未消除前必須采取可靠的防護(hù)措施,如有危及人身安全的緊急情況要立即停止作業(yè)。

第十一條:要建立隱患登記,下發(fā)整改通知單并建立復(fù)查、銷(xiāo)案制度。

第一條:公司年度內(nèi)被上級(jí)有關(guān)部門(mén)評(píng)為“安全生產(chǎn)先進(jìn)工作單位”,公司給予經(jīng)理、分管經(jīng)理五百元獎(jiǎng)勵(lì),給予相關(guān)單位及部門(mén)五百元獎(jiǎng)勵(lì)。

第二條:年度內(nèi)被上級(jí)有關(guān)部門(mén)評(píng)為“安全生產(chǎn)先進(jìn)工作者”,及對(duì)公司安全生產(chǎn)工作作出重貢獻(xiàn)、顯著成績(jī)者,公司給予其三百元至五百元獎(jiǎng)勵(lì)。

第三條:公司年度內(nèi)被上級(jí)有關(guān)部門(mén)評(píng)為“安全生產(chǎn)不合格單位”,公司給予經(jīng)理、分管經(jīng)理五百元處罰;給予相關(guān)單位及部門(mén)五百元處罰。

第四條:發(fā)生工傷死亡事故其主要責(zé)任者除須承擔(dān)相關(guān)的法律責(zé)任外,公司將另給予其五百元處罰,并不得參加本年度晉級(jí)、評(píng)先。

第五條:公司下屬各單位及項(xiàng)目部獎(jiǎng)懲辦法,根據(jù)“安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)承包責(zé)任制掛鉤辦法”執(zhí)行。

第六條:安全生產(chǎn)制度內(nèi)容的具體實(shí)施由公司財(cái)務(wù)科落實(shí)執(zhí)行,公司安會(huì)、工會(huì)、安全科等部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇十五

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、和其他法律法規(guī)中有關(guān)磚廠安全生產(chǎn)的規(guī)定,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,確保組織、責(zé)任、措施的全面落實(shí)。

2、建立和健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的各項(xiàng)管理制度,明確規(guī)定各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門(mén)和各類(lèi)人員在生產(chǎn)活動(dòng)中應(yīng)負(fù)的安全職責(zé),使安全管理縱向到底、橫向到邊、專(zhuān)管成線(xiàn)、群管成網(wǎng),做到責(zé)任明確,協(xié)調(diào)配合,共同努力,真正把安全生產(chǎn)工作落到實(shí)處,實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全管理目標(biāo)。

3、成立企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo),制定和落實(shí)安全責(zé)任制,檢查、監(jiān)督、考核安全生產(chǎn)責(zé)任制,實(shí)施和推進(jìn)安保體系建設(shè)。

4、安全生產(chǎn)責(zé)任制貫徹“一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則,責(zé)任到人,形成安全管理體系網(wǎng)絡(luò),安全生產(chǎn)責(zé)任制必須經(jīng)書(shū)面形式經(jīng)責(zé)任人簽字確認(rèn)后予以實(shí)施。

5、認(rèn)真貫徹“采剝并舉,剝離先行,自上而下分臺(tái)階(層)開(kāi)采”原則,杜絕“一面墻”、高陡邊坡和傘檐開(kāi)采。

6、認(rèn)真落實(shí)整改各級(jí)監(jiān)管部門(mén)檢查的隱患。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇十六

為加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,創(chuàng)造良好、穩(wěn)定的安全生產(chǎn)環(huán)境,促進(jìn)我局的經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會(huì)和諧穩(wěn)定,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,特制定本辦法。

生產(chǎn)單位必須遵守《安全生產(chǎn)法》和《黑龍江省安全生產(chǎn)條例》等有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的規(guī)定,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)包保責(zé)任制及安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,層層簽定安全生產(chǎn)責(zé)任狀,把安全生產(chǎn)責(zé)任落到實(shí)處,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn)。各生產(chǎn)單位一把手是第一責(zé)任人,對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。

生產(chǎn)單位應(yīng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的人員,不得上崗作業(yè)。

特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書(shū),方可上崗作業(yè)。

生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)在有較大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)場(chǎng)所或有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。生產(chǎn)單位進(jìn)行爆破、吊裝等危險(xiǎn)作業(yè),應(yīng)當(dāng)安排專(zhuān)門(mén)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全管理,確保操作規(guī)程的遵守和安全措施的落實(shí)。

生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)為從業(yè)人員提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。

生產(chǎn)單位的主管領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)本單位的生產(chǎn)特點(diǎn),對(duì)安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行檢查并做現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全問(wèn)題,應(yīng)當(dāng)立即處理,不能立即處理的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)上報(bào)林業(yè)局研究處理,檢查處理情況應(yīng)當(dāng)記錄在案。

生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)制定重、特大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,建立應(yīng)急救援體系。生產(chǎn)單位發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時(shí),單位的主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)立即組織搶救,并及時(shí)上報(bào)局安全生產(chǎn)監(jiān)督管理科,在事故調(diào)查處理期間不得擅離職守。

生產(chǎn)單位與從業(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同或簽定責(zé)任狀,生產(chǎn)單位不得以任何形式,免除或者減輕其對(duì)從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。生產(chǎn)單位對(duì)生產(chǎn)安全事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的依照《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

對(duì)違章作業(yè)人員的處罰:針對(duì)生產(chǎn)作業(yè)當(dāng)中存在的實(shí)際情況,要對(duì)違章作業(yè)行為予以嚴(yán)厲的處罰,特別是對(duì)違規(guī)作業(yè)、駕駛室超員或酒后駕車(chē)、作業(yè)人員不佩戴安全帽、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施不符合安全標(biāo)準(zhǔn)等違章行為,依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),安全生產(chǎn)監(jiān)察員可以當(dāng)場(chǎng)作出行政處罰決定,對(duì)違章當(dāng)事人進(jìn)行每人次50元罰款,對(duì)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位處以一千元罰款的經(jīng)濟(jì)處罰,并責(zé)令其認(rèn)真整改。對(duì)發(fā)生傷亡事故的單位,按《黑龍江省省安全生產(chǎn)條例》第七十一條規(guī)定執(zhí)行。

本辦法由林業(yè)局安全生產(chǎn)監(jiān)督管理科負(fù)責(zé)解釋。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇十七

(二)實(shí)施全面預(yù)算管理是推動(dòng)企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部控制的重要工具。

通過(guò)全面預(yù)算的制定和實(shí)施,可以對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程和外部環(huán)境進(jìn)行及時(shí)、有效的分析、預(yù)測(cè)和判斷,揭示經(jīng)營(yíng)管理中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)所在,進(jìn)而有針對(duì)性地加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控,使自身所處的環(huán)境與擁有的資源和企業(yè)的'發(fā)展目標(biāo)保持動(dòng)態(tài)平衡,推動(dòng)企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部控制,提高內(nèi)部控制的效率和效果。

(三)實(shí)施全面預(yù)算管理是提升企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造能力的重要手段。

通過(guò)全面預(yù)算的編制和執(zhí)行,可以將企業(yè)有限的資源加以整合、協(xié)調(diào)分配到能夠提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效率效果的業(yè)務(wù)、活動(dòng)、環(huán)節(jié)中去,并通過(guò)建立和完善各項(xiàng)控制標(biāo)準(zhǔn)和控制程序,進(jìn)一步加強(qiáng)成本控制,實(shí)施精細(xì)化管理,遵循成本效益原則,從而推動(dòng)企業(yè)提升資源的價(jià)值創(chuàng)造能力,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

制度體系是企業(yè)管理工作的基礎(chǔ),是企業(yè)賴(lài)以生存的體制基礎(chǔ),是企業(yè)員工的行為規(guī)范,是企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的體制保障。實(shí)現(xiàn)全面預(yù)算管理應(yīng)當(dāng)重視預(yù)算管理制度體系的建立與完善,使全面預(yù)算管理的實(shí)施有規(guī)可依、有章可循。首先,制度體系的建立有利于預(yù)算管理發(fā)揮實(shí)效。預(yù)算管理環(huán)節(jié)復(fù)雜,從編制審核、控制分析到考核評(píng)價(jià),其中任何一個(gè)環(huán)節(jié)沒(méi)有制度約束都會(huì)導(dǎo)致該環(huán)節(jié)預(yù)算流于形式,只有通過(guò)建立系統(tǒng)、規(guī)范、有針對(duì)性、可操作的制度體系,才能實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理“全員參與、全過(guò)程跟蹤、全崗位落實(shí)、全內(nèi)容管控和全方位覆蓋”。其次,制度體系的建立有助于企業(yè)內(nèi)控機(jī)制的有效運(yùn)行。預(yù)算管理并不是孤立的管理模式,必須和企業(yè)資金管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、物資采購(gòu)及其他各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)銜接,只有構(gòu)建全面預(yù)算管理制度體系,與其他內(nèi)控管理制度相輔相成、共同運(yùn)行,才能推動(dòng)整個(gè)企業(yè)內(nèi)控機(jī)制的健全完善。

運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度篇十八

1招募公司內(nèi)部若有空缺或有新職時(shí)可能由內(nèi)部晉升或調(diào)職出現(xiàn)下列情形進(jìn)行對(duì)外招募。

1.1公司內(nèi)部無(wú)合適人選時(shí)。

1.2需求量大內(nèi)部人力不足。

1.3需特殊技術(shù)或?qū)I(yè)知識(shí)須對(duì)外招募人才時(shí)。

2甄選員工任用之主要原則是應(yīng)聘者對(duì)該申請(qǐng)職位是否合適而定并以該職位所需的實(shí)際知識(shí)及應(yīng)聘者所具備的素質(zhì)工作態(tài)度、工作技能及潛質(zhì)和工作經(jīng)驗(yàn)等為準(zhǔn)則經(jīng)所屬部門(mén)考核合格任用。

3錄用手續(xù)。

3.1.1錄用通知書(shū)。

3.1.2居民身份證。

3.1.3最高學(xué)歷證書(shū)原件。

3.1.4資歷、資格證書(shū)或上崗證。

3.1.5體檢合格證明區(qū)以上醫(yī)院血液肝功能體驗(yàn)證明。

3.1.6非本市戶(hù)口需攜帶外出就業(yè)證明、未婚證計(jì)生證。

3.1.7一寸相片三張。

3.2填寫(xiě)《人事資料卡》它將記錄你在“__×”的成長(zhǎng)過(guò)程。

4試用辦妥以上入職手續(xù)后你將接受至少三個(gè)月的試用期在這期間你會(huì)得到主管上司的.悉心指導(dǎo)及接受崗位培訓(xùn)試用期內(nèi)決定你是否適合這份工作。在此期間你的上司會(huì)對(duì)你作出評(píng)估必要時(shí)可根據(jù)你的實(shí)際情況延長(zhǎng)或縮短試用期或者辭退。

5正式任用。

5.1員工經(jīng)試用合格公司將以書(shū)面形式與員工確認(rèn)雇傭關(guān)系。

5.2員工入職提供之證明文件必須真實(shí)如發(fā)現(xiàn)有虛假隱瞞將視情節(jié)輕重做出處理甚至開(kāi)除。

5.3員工如有以下變更事項(xiàng)應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)呈報(bào)人事單位。531聯(lián)系地址、電話(huà)號(hào)碼及婚姻狀況。

5.3.2遇緊急事故聯(lián)系人。

5.3.3現(xiàn)時(shí)參加的學(xué)習(xí)課程學(xué)歷證明、現(xiàn)時(shí)參加的專(zhuān)業(yè)性團(tuán)體。

1、工作時(shí)間公司實(shí)行五天工作制每天工作八小時(shí)每周工作四十小時(shí)每天的工作時(shí)間如下星期一至星期五上午800—1200下午1330—1730。因生產(chǎn)制造程序之連續(xù)性員工擔(dān)任輪班或特別勤務(wù)之上下班及休息時(shí)間依實(shí)際所需訂之。公司將根據(jù)勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定確保員工的休息休假權(quán)利。

2超時(shí)工作。

2.1員工經(jīng)批準(zhǔn)加班者依國(guó)家規(guī)定支付加班工資或安排調(diào)休。

2.2員工已領(lǐng)取職務(wù)加給者加班原則上安排調(diào)休不另支給加班工資專(zhuān)案核準(zhǔn)者例之。

2.3加班工資按下列情況計(jì)算。

2.3.1工作日加班加班工時(shí)×小時(shí)工資率×150。

2.3.2休息日加班加班工時(shí)×小時(shí)工資率×200。

3.1員工必須認(rèn)真遵守上下班時(shí)間不得無(wú)故遲到、早退或曠工未經(jīng)允許不得擅離崗位。

3.2公司實(shí)行打卡制度除副處長(zhǎng)以上級(jí)別和經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)免予打卡者外必須在上下班打卡人事單位以考勤打卡時(shí)間為核定考勤的依據(jù)。

3.3員工應(yīng)保持卡面清潔委托他人或代人打卡、自行填卡或偽造出勤記錄者經(jīng)查屬實(shí)者該日以曠職論并予以懲處。

4員工于上班時(shí)間內(nèi)因公務(wù)需處出者應(yīng)填寫(xiě)《外出申請(qǐng)單》經(jīng)直屬單位主管許可方可外出未按規(guī)定擅離崗位者按曠工論。

3.5公司允許員工按實(shí)際需要申請(qǐng)病假、事假、婚假、產(chǎn)假、慰唁假等請(qǐng)假應(yīng)事先填妥請(qǐng)假卡并附上相關(guān)證明文件在不得已的情況下應(yīng)提早電話(huà)、電報(bào)或委托他人向部門(mén)主管報(bào)備上班后及早補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。

3.6員工發(fā)生漏打、錯(cuò)打或其他特殊情況不能打卡在當(dāng)天或次日內(nèi)應(yīng)由部門(mén)主管或人事單位簽名更正。

3.7遲到、早退。

3.7.1員工于規(guī)定上班時(shí)間后三十分鐘內(nèi)打卡者為遲到于下班時(shí)間前十五分鐘內(nèi)提早打卡者為早退。超過(guò)上述時(shí)間者應(yīng)辦理請(qǐng)假手續(xù)否則以曠工計(jì)算。

3.7.2員工每月上班遲到十分鐘內(nèi)次數(shù)不超過(guò)二次者或連續(xù)三個(gè)月累計(jì)次數(shù)不超過(guò)三次者含不予計(jì)算遲到扣薪但列入年終績(jī)效考核超過(guò)者按前款遲到或早退處理。

3.7.3員工遲到及早退均以三十分鐘為扣薪計(jì)算單位未滿(mǎn)者以三十分鐘計(jì)算。

3.8曠工。

3.8.1未經(jīng)請(qǐng)假或假滿(mǎn)未續(xù)假而擅不到崗者均以曠工論。

3.8.2曠工以四小時(shí)為扣薪計(jì)算單位并按日薪三倍扣罰。383年度內(nèi)曠工累計(jì)三天含以上或連續(xù)曠工三天者作辭退處理。

4.1廠證是員工進(jìn)出廠區(qū)的證件進(jìn)入或逗留在廠內(nèi)必須按規(guī)定佩戴在制服左上方規(guī)定的位。

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