今后個人工作計劃(精選20篇)

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今后個人工作計劃(精選20篇)
時間:2023-11-29 06:53:20     小編:雅蕊

計劃可以通過合理安排和目標設定,提高我們的工作和學習效率。計劃要考慮到時間、資源和能力等方面的限制和實際情況。通過以下范文,我們可以看到不同背景和需求的人們是如何制定和實施計劃的,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹尽?/p>

今后個人工作計劃篇一

通過教師培訓,使我認識到了更新自己的知識結構,不斷提高教育水平,成為適應時代發(fā)展要求的教育者,是擺在面前的重要問題。在今后的工作中,我將以開闊的視野、創(chuàng)新的精神、積極的態(tài)度努力實現自我教育教學的更新發(fā)展。

一、總體改進目標:

學習新理念,探索新思維,尋找新方法,改變課堂教學,確立生動,活潑,高效的課堂教學模式,提高課堂教學效率,使課堂教學真正適應學生的要求,順應時代發(fā)展的需求。

二、個人教學現狀分析:

二十年來工作兢兢業(yè)業(yè)求真務實,勤于實踐,善于反思,對學生有愛心、耐心,逐漸創(chuàng)出了富有個性富有創(chuàng)造性的教學風格。尤其多年擔任高三畢業(yè)班的教育教學,取得了可喜的成績。平時能進行課后信息反饋與反思,及時整理與教學經驗與教訓,不斷改進。但由于山區(qū)相對落后的自然文化環(huán)境,由于自身理論的局限,教育教學中也存在著很多不足。

(一)優(yōu)點。

1、對教育教學的高度責任心,對教育對象的傾心呵護,促使自己二十多年來始終如一地奮戰(zhàn)在教學第一線,從沒松懈。贏得了社會、家長、廣大師生的廣泛好評,樹立了良好的教師形象,展示了教師的強大人格魅力,收到了很好的教育教學效果。

2、教育教學目的明確,態(tài)度端正,勤奮鉆研,精心施教,關心學生,愛護學生。備課時認真學習新課程標準,深入鉆研教材,虛心向大師、向書本、向同事學習、請教。

3、擔任班主任幾十年,時時刻刻全心全意地關心班中每個孩子的成才成人成長,夯實知識為人師,端正品行為人范,踐行言傳身教。

4、堅持利用業(yè)余時間學習相關教育新理念,補充新知識,探究新方法,開拓新視野,努力使自己經常眼界開擴,養(yǎng)分充足,做源頭活水,永葆教育教學之渠水的清澈。

(二)不足。

1、生活、工作出現倦怠:生活、工作的疲勞進而影響教育教學的疲勞,所以就常常停止在一種開始或許很不錯但久而久之被學生厭倦了的方式上還渾然不知,或者明知故犯!惰性思維阻礙住了教學創(chuàng)新的步伐,自己教的乏味,學生學的吃力。教學過程的枯燥、低效還較普遍的存在。

2、教學的敬畏感仍然不夠,動輒會以應付的態(tài)度看待教育對象、處理教學內容,使用教學手段,教學理性沒有徹底戰(zhàn)勝教學中肆意的生活情緒。

3、教育教學理念沒有從根本上改變,生活經驗和教學經歷而來的慣性不時地左右著自己的教學行為,學生被動地聽老師講的課還有不少。

4、有時對教師角色定位不是十分恰當,在教學中自己愛搶角色,充分表演個人的喜好與優(yōu)長,做戲、作秀的成分比較濃厚,忘記了教學的主體。往往教師醉了,學生悶了。

5、教育平等觀、教育發(fā)展觀都還需進一步改變與提高。以單一的學科成績取人的看法還時時有,對素質教育里的素質理解仍顯偏頗,所以就不能非常到位地因材施教,就無法完全從應試教育的迷途中邁出步子。

解決目前問題的方案。

1、充分利用課余時間多看有關業(yè)務方面的書籍和刊物,掌握各方面的理論知識,以提高自己的業(yè)務理論水平。深入領悟生活化、情境化課堂教學的真諦,落實新課改理念,注意積累教學經驗,養(yǎng)成反思習慣,追求扎實、高效、人文特色濃厚的課堂教學。多寫以鍛煉提高自身的表達能力,爭取能寫出數篇質量較高的文章發(fā)表。

2、課堂教學做到尊重學生,以學生為主體,充分啟發(fā)和調動學生的積極性。面向全體學生與關注個別差異相結合;注重培養(yǎng)學生學習主動性,促進學生行為習慣的養(yǎng)成。讓絕大多數學生在堂上能有機會動手,動腦,參與學習過程,經歷學習過程,獲得多方面的體驗,對知識的理解更透徹。

3、增強科研意識和科研能力,積極開展科研工作。以學導行,以學促教,以學提升個人素質。探究課堂教學的路子,探索出一套適合學生實際水平的、教有實效的,能促使學生綜合發(fā)展的愉快學習方法,形成自身的授課風格體系。

4、在教學中,做到三反思:即實踐前的反思,實踐中的反思,實踐后的反思。在課堂中改變傳統(tǒng)的教學方式,根據學生實際情況,創(chuàng)新一些適合學生的活動,轉變學生的學習方式,使學生會學、樂學。扎實落實備課組內各項具體工作,協(xié)調備課組與學校間各項工作,團結組內成員,加強備課組教育教學質量。

5、作為班主任,要重視班級管理方法的學習,為以后工作的順利開展奠定良好的基礎。一方面在課堂教學中積累管理學生的好方法,二是在日常工作的同時,學習班主任的治班之道。三是閱讀有關班級管理的書籍、文章,做好讀書筆記。

6、應用現代教育技術輔助課堂教學。要靈活、合理使用網上下載課件,吸引學生的注意力,激發(fā)學生的學習興趣,使學生樂學。恰如其分的使用這種圖文并茂的形式,有效地激發(fā)學生的學習興趣,使學生產生強烈的學習欲望。

7、改變教育觀念,對成績差的學生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

8、多參加校內外的觀摩公開課,廣泛借鑒吸收別人的優(yōu)長。

四、今后教育教學的策略:

(一)、目標。

在學習中成長,在探索中提高,在發(fā)展中完善。

以課改為中心,以科研為導向,注重課堂常規(guī)教學,在學習中成長,在反思中進步。以培養(yǎng)學生自主學習、探究學習、合作學習為核心,創(chuàng)造適合學生發(fā)展的空間,張揚學生個性,全面提升學生的語文素養(yǎng)。

(二)、途徑。

1、專家引領。2、理論學習。3、自我反思。4、同伴互助。

(三)、策略。

1、專家引領,尋找高效的路子。

a、樹立正確的專家觀念。專家的許多見解,往往具有前瞻性和預見性,得到專家的指點,能夠很好地促進教育教學工作。而是否能夠走的更遠,關鍵不是我們的專家有多少,關鍵是看教師能將專家教給的東西吸收多少。

b、積極、主動地參與學習。以觀看專家視頻、書籍和案例分析為主,虛心請教身邊的名師、優(yōu)秀教師,充分利用網絡交流平臺,自覺的吸納新理念,使自己的教學方式、方法以及手段有更大的發(fā)展。

2、潛心讀書,夯實自己的底子。

a、精讀書籍。讀政治之書,以養(yǎng)大氣;讀專業(yè)之書,以養(yǎng)才氣;讀休閑之書,以養(yǎng)靈氣。本期以讀專業(yè)之書為主。堅持每天讀書一小時以上,使知識不斷更新,思想與時俱進。每月必讀教學雜志:《地理教育》《中學地理教學參考》《課程教材教法》等。

b、做好讀書筆記。養(yǎng)成勤于積累的習慣。

3、深入鉆研,樹立個性的旗子。

a、樹立強烈的目標意識,認真學習、研究課程和教學大綱,明確本學段學習內容以及知識、技能、能力等方面的要求,并有機分解到每一個單元、每一個課時,落實到每一個學生身上。

b、認真上課,注重課堂教學的有效性。認真對待自己的每一堂課,每一堂課爭取有一個亮點,提高課堂教學效率。要逐漸完成從一個合格型教師向特長型教師的轉變。

c、認真研究訓練。按照教育學、心理學的基本原理,科學地、有針對性地安排有效的訓練,同時,認真擬定輔導學生計劃,使學習困難學生在原有水平上得到提高。

d、積極組織開展各類課內外活動。認真的、切合實際的評價學生。

e、在自己的班級中,努力營造尊重、贊賞、寬容的師生關系,加強師生的對話交流,形成個性的教育藝術。

4、、完善自我,發(fā)揮骨干的樣子。

a、對每堂課的成敗及時地進行總結和反思,是對自身教學工作的檢查與評定,是適時總結經驗教訓、找出教學中的成功不足的重要過程。

b、經常反思自己做人、做事中的不足,一步一個腳印,踏踏實實。

c、用行動來表達自己,用成績來證明自己。切實起到模范帶頭作用。虛心學習,取長補短,上好骨干教師的示范課。

總之,學校給我提供了機會,上級教育部門給我們建立了學習、交流、反思提高的平臺,我就要盡最大努力,抓住一切機會,使自己各方面的綜合素質得到進一步的提高,爭取以良好的人格魅力感染學生,以生動、精彩的授課吸引學生,以扎實、創(chuàng)新的工作態(tài)度打動學生,做讓自己滿意、受學生歡迎的老師,做的教學相長。

今后個人工作計劃篇二

時間如梭,在不知不覺中從指間流過,我的大學生活已經走過了兩年了,還記得我剛剛踏入大學校門時,對一切都充滿了好奇,心里也充滿了對大學生活的向往,身邊的師哥師姐認真耐心地告訴我們應怎樣做,我的腦子里充滿了幸福和興奮。心里充滿了對未來的期待。我迫不及待的走遍了大學的每一個角落,跟身邊的新同學成為了好朋友,對自己的專業(yè)充滿了好奇,同時也有些迷茫,感覺一切都是新的。

大學給了我們更多的自由,給予我們更大的發(fā)展空間,有更多的時間來學習自己感興趣的東西,有更多的機會來鍛煉自己,提高自己的能力,提高自己的綜合素質,來適應社會做準備。所以我參加了實踐社團,我競選班里的班干部,我成為我們班的學習委員,在這兩年里,我盡力完成我的份內之事,完成作為一個學習委員應盡的責任,幫助解決同學們學習方面的問題。另外積極的參加學校和學院組織的各項活動,如大合唱,健美操??等,這些活動增加了我的自信心,鍛煉了我。讓我學到了很多。結交了很多的朋友。我們班也會組織一些娛樂活動,增進同學之間彼此的感情,我們大家在一起玩得很開心,在統(tǒng)計這個大家庭里,我收獲頗多,能力、友情、真誠??等等。

真的喜歡上了大學生活,它讓知道了我應該變得成熟,來適應這個社會,在參加的一系列社會工作中,讓我明白了知識的重要性,要是沒有這些知識,我就不會把事情辦好?,F在的就業(yè)競爭壓力很大,我們只有把自己用知識武裝起來,才能把自己推銷出去,或者自己經營自己的事業(yè),最終獲得成功。所以要好好學習,并且充實的過好每一天,好好珍惜眼下的時光,給自己儲備更多的知識。并且知道什么才是最重要的,什么才是最應該去做的,不再為一些小事而耽誤了真正的大事,用更加理性的頭腦去思考問題。將來呢,我就會離開這個校園了,在這個大社會上找到自己的立足之地,為自己拼搏出一片天地。

標了任務等,所以在接下來的兩年里,會積極地改正自己,做到嚴格要求,保持良好的狀態(tài)。

對于大三大四的計劃,我決定考研。在大三上學期,了解自己專業(yè)的學校,理性的思考,決定自己想要考研的學校,熟悉學校的`有關情況,我最想去的地方是北京,另外就是上海,具體的學校還沒有確定,我會用半年的時間來查找有關資料來決定自己的方向,確定報考的學校。我知道考研是一個長期的戰(zhàn)斗,我會制定一個長期的、整體的規(guī)劃和近期一些短期的、需要馬上完成的計劃。同時對考研的大形勢,希望報考的學校、專業(yè),自身的實力等作詳細、客觀的分析,在制定計劃時才能有的放矢、計劃得當,達到“知己知彼,計劃自明”的目的。然后拋棄雜念、痛下決心、肯于吃苦,堅決而靈活地貫徹、實施復習計劃。其實大學的我們肩負著更艱巨的任務。所以,我們要好好把握這段青春韶華,對自己大學所走的每一步都認真負責,做好規(guī)劃,為自己踏上社會打下堅實的基礎。在剩下的大學生活中,我將作此打算,來提高自己。

一、課內學習。

學習是學生的天職,在余下的兩年中,課業(yè)負擔越來越重,因為專業(yè)課越來越深入,作為一個統(tǒng)計專業(yè)的學生,必須學好自己的專業(yè),否則在大學將得不償失。在大三大四兩年中,沒有特殊情況,我會督促自己上好每一節(jié)課。

二、自主學習。

在大學階段,每個人都在尋找自己未來的方向,都在為自己未來打基礎,而大三到了關鍵時刻。所以在大三的時候,我要找到未來自己的方向。其中英語和專業(yè)是兩個必須要加強的方面,所以我會努力考這幾方面的有關證書,提高自己的競爭力。

三、社會實踐。

實踐是檢驗真理的唯一標準,書本的知識學得再多還是要投身于實踐,而書本的知識也只有在實踐中才會掌握的更加牢固。而用人單位也非常看重應聘者的工作經驗,所以在大四實習時我會認真地去實踐,鍛煉自己的實際操作能力,讓自己更能適應社會的需要。

四、心態(tài)能力。

自身的心態(tài)和能力也是大學需要培養(yǎng)的一個重要方面。在不太殘酷的大學里,我要加強自己的心態(tài)培養(yǎng),然自己積極面對所有困難和挑戰(zhàn)。鍛煉自己的毅力和恒心,讓自己在做所有的事情都有始有終,堅持到底。通過自己的努力,我想我會得到提高,改正自己的缺點,提高自己的綜合能力,學習會有更大的進步,自己的考研夢想會實現的,我會為自己的夢想和目標而拼搏加油的。

今后個人工作計劃篇三

20__年,我局緊緊圍繞省統(tǒng)計局和泰州市委、市政府工作部署,以服務三大主題工作為目標,大力弘揚“深化改革、數據求真、提升能力、高效履職”四大主旋律,以“凝聚正能量、合力爭進位”為目標,按照統(tǒng)計“求全、求真、求新、求精”工作要求,統(tǒng)一思想、克難奮進,積極作為、奮發(fā)有為,較好地完成了各項工作任務,有效地發(fā)揮了統(tǒng)計職能。

一、20__年工作回顧。

(一)堅持統(tǒng)計改革求新,統(tǒng)計創(chuàng)新能力進一步增強。

1、深化重點改革,提高數據發(fā)布時效性。積極主動對接國家、省局的統(tǒng)一部署,以規(guī)范分市(區(qū))gdp統(tǒng)一核算為基礎,深化核算、投資、服務業(yè)、能源、就業(yè)、貿易、工業(yè)等重點領域的統(tǒng)計調查改革,大大提高了數據發(fā)布的時效性。在月度統(tǒng)計數據發(fā)布上,每月15日左右編印《統(tǒng)計月報》上冊,發(fā)布上月工業(yè)生產、供電、財政、金融、投資、消費、服務業(yè)等統(tǒng)計數據,25日左右編印《統(tǒng)計月報》下冊,發(fā)布工業(yè)效益、進出口、利用外資、居民收入、價格指數以及省轄市比較等統(tǒng)計數據,發(fā)布時間較去年提前10天左右;在年度數據發(fā)布上,《統(tǒng)計公報》由3月底提前到2月底發(fā)布,《統(tǒng)計年鑒》由10月底提前到9月底公開出版,及時滿足黨委政府、有關部門和社會公眾需要。

2、強化三級聯(lián)動,提高gdp核算的準確性。以gdp核算為龍頭實施“三聯(lián)動”:一是實施專業(yè)聯(lián)動。市、縣兩級統(tǒng)計部門通過建立gdp核算評估小組,每月召開數據評估會議,分析行業(yè)運行情況,研究解決核算問題,增強專業(yè)數據與gdp核算數據的協(xié)調性和匹配性,確保gdp數據趨勢準確。二是實施部門聯(lián)動。通過建立gdp核算部門聯(lián)席會議制度,由統(tǒng)計局牽頭,發(fā)改委、經信委、財政局、商務局、交通運輸局、住建局、人民銀行等gdp核算相關的行業(yè)主管部門參加,明確各有關部門核算工作職能,加強對核算基礎數據監(jiān)測和跟蹤,定期研究解決gdp核算中的重大問題。三是強化上下聯(lián)動。市、縣兩級統(tǒng)計部門加強對接,確保信息對稱,推動gdp核算工作進一步落實責任、形成工作合力。

3、細化業(yè)務流程,提高統(tǒng)計工作規(guī)范性。完善數據質量控制、評估及核查制度,形成控制、評估、核查“三位一體”數據質量管理體系。進一步強化“四上單位”和部門統(tǒng)計工作的業(yè)務指導,實施關聯(lián)審核,集中會審、公開評估制度。通過建立健全新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)原始電子臺賬等創(chuàng)新舉措,加快推進統(tǒng)計工作規(guī)范化、電子化、網絡化、智能化、無紙化。

4、固化體制機制,提高統(tǒng)計管理科學性。公開統(tǒng)計部門行政權力事項目錄清單,深化依法行政。推進統(tǒng)計基層基礎建設、統(tǒng)計行政指導、轉變職能等方面的體制機制創(chuàng)新。進一步修訂完善管理制度,向管理要效率,以管理促提升。穩(wěn)步推進統(tǒng)計網絡向村居延伸,實施網格化管理。鼓勵發(fā)展社會統(tǒng)計代理機構,規(guī)范統(tǒng)計代理行為。著眼于職能轉變和效率提高,探索推行統(tǒng)計服務外包。

(二)堅持數據質量求真,統(tǒng)計調查能力進一步增強。

1、突出系統(tǒng)全面,統(tǒng)計監(jiān)測作用明顯。以加強“八項工程”、全面小康建設、民生幸福“六大體系”監(jiān)測、重大國情國力調查為重點,提高監(jiān)測內容的全面性。建立“八項工程”統(tǒng)計監(jiān)測責任分工、目標考核體系和縣級統(tǒng)計監(jiān)測指標體系。同時,開展戰(zhàn)略性新興產業(yè)、50強企業(yè)、轉型升級等市委、市政府重大決策的統(tǒng)計監(jiān)測預警,并完成績效管理民意調查。

2、突出源頭管控,數據質量改善明顯。一方面是完善并實施《統(tǒng)計數據全程質量管理工作規(guī)范》和《專業(yè)數據質量評估辦法》,并組織開展建設領域統(tǒng)計數據質量核查活動,通過規(guī)范源頭數據控管和強化進度數據監(jiān)管,雙管齊下,確保我市固定資產投資項目統(tǒng)計數據真實可靠。另一方面是堅持核算、工業(yè)、投資、批零住餐等專業(yè)集中會審、公開評估制度。建立工業(yè)企業(yè)特約分析師聯(lián)席會議制度。推行工業(yè)統(tǒng)計電子臺賬。加強部門協(xié)作,注重發(fā)揮部門數據的支撐作用。

3、突出計劃指導,各項調查組織有序。一是有序組織了1%人口調查工作。為確保調查數據質量,成立指導督查小組,實地進行指導督查,對督察中發(fā)現的問題進行現場指導,確保調查準確全面。二是認真做好第_次全國農業(yè)普查前期調研和其他各項準備工作,為高標準、高質量地完成農業(yè)普查工作打下堅實基礎。

(三)堅持統(tǒng)計服務求精,數據解讀能力進一步增強。

1、及時編印各類統(tǒng)計資料,提高數據咨詢的常態(tài)化。一方面,每月向市黨政主要領導提供《各省轄市及各市(區(qū))主要指標完成情況》,編印《經濟社會概覽》,編制《泰州統(tǒng)計年鑒》。積極為領導調研、重大會議、部門發(fā)展撰寫參閱資料。另一方面,為全市重要會議提供優(yōu)質服務。積極服務人大、政協(xié)“2會”、全委會、全市領導干部大會、經濟形勢分析會等重要會議,為市領導講話提供數據及相關文字材料。在市人大、政協(xié)會議上編印《八項工程新進展-2會統(tǒng)計手冊》。在全市領導干部大會上提供《泰州市經濟運行情況分析》,在全市經濟形勢分析會上,提供有關經濟形勢分析材料,為黨委政府科學決策提供參考。此外,還為社會公眾提供優(yōu)質服務。每季在《泰州通訊》發(fā)布主要統(tǒng)計數據。

2、細分信息分析產品,提高信息服務的系統(tǒng)化。一是信息發(fā)布出新招。將《統(tǒng)計信息》分解為《工作動態(tài)》及《經濟信息》,《工作動態(tài)》主要刊登統(tǒng)計活動情況和活動成果,報送給省局;《經濟信息》主要刊登為黨政領導決策服務的經濟社會類信息,報送給市領導或市“兩辦”。截止11月底,全局人員撰寫經濟信息184篇,工作動態(tài)290篇。二是分析發(fā)布出實招。將《統(tǒng)計資料》分解為《統(tǒng)計分析》、《統(tǒng)計專報》和《統(tǒng)計內參》?!督y(tǒng)計分析》主要刊登常規(guī)進度分析或專題分析,每季召開經濟形勢分析會,組織開展系列分析,年末對全市及鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計系統(tǒng)優(yōu)秀統(tǒng)計分析進行評選等,并將優(yōu)秀統(tǒng)計分析匯編成冊。截止11月底,全局人員撰寫統(tǒng)計分析90篇?!督y(tǒng)計專報》主要刊登為市領導提供的重要統(tǒng)計分析,主要包括全省各市主要指標完成情況和各市(區(qū))主要指標完成情況。泰州藍紹敏對該工作批示指出“這項工作很有意義”。截止11月底,全局人員撰寫統(tǒng)計專報32篇。各類統(tǒng)計資料受到市領導指示10篇次。

3、深入開展課題研究,提高統(tǒng)計監(jiān)測的前瞻性。完善季度經濟形勢分析例會制度。開展市縣鄉(xiāng)三級統(tǒng)計分析評選活動,開展統(tǒng)計課題研究,編印《優(yōu)秀統(tǒng)計分析匯編》和《優(yōu)秀課題匯編》;主動參與市政府關于市區(qū)主導產業(yè)培育的調研活動,針對新常態(tài)下經濟發(fā)展的重點難點問題進行調研,積極完成省社科基金項目、市軟科學項目。其中,《建議我市借鑒外地做法推進服務業(yè)“個轉企”》的調研報告,得到市分管領導批示,促進市政府出臺了《泰州市支持個體工商戶轉型升級為企業(yè)的若干意見》。

(四)堅持基礎建設求實,統(tǒng)計保障作用進一步增強。

1、立足制度保障,扎實開展統(tǒng)計規(guī)范化建設。一是于年初制定了基層基礎建設工作要點,明確全年工作目標和工作任務,修訂了《泰州市基層基礎建設工作考評辦法》,開展目標量化考核。在全市范圍內開展“一市(區(qū))一品牌,一局一特色”的縣級統(tǒng)計規(guī)范化管理創(chuàng)建活動,并組織開展了基層規(guī)范化典型專題示范交流活動。二是深入推進聯(lián)網直報企業(yè)規(guī)范化建設。規(guī)范了《聯(lián)網直報企業(yè)統(tǒng)計工作規(guī)范化實施細則》和新進人員培訓制度,按季組織聯(lián)網直報企業(yè)統(tǒng)計規(guī)范化管理合格單位驗收、申報工作。三是鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))統(tǒng)計機構積極打造符合新常態(tài)下的統(tǒng)計工作模式,積極探索縣級統(tǒng)計機構長效管理機制,與靖江、海陵等市區(qū)共同研究試點,不斷完善專業(yè)統(tǒng)計流程控制模本。

2、立足宣傳整治,扎實開展統(tǒng)計法制建設。一是采取多種形式深入開展統(tǒng)計法制宣傳,堅持業(yè)務培訓必講統(tǒng)計法律知識。二是結合泰州實際,印發(fā)全市統(tǒng)計法制工作要點,建立統(tǒng)計行政權力清單制度,進一步推進統(tǒng)計政務公開。三是開展了“依法統(tǒng)計、廉潔統(tǒng)計”專項整治活動,充分發(fā)揮了統(tǒng)計行風建設工作的督查保障作用。四是認真開展統(tǒng)計信用建設專題調研工作。建立了統(tǒng)計信用信息管理平臺,規(guī)范了企業(yè)誠信統(tǒng)計信息加載維護工作。

3、立足精準求全,加強基本單位名錄庫建設。按照我市市委藍紹敏書記一定要把“這個(基本單位名錄庫建設)最基礎的工作”做起來的指示要求,確?!皯y(tǒng)盡統(tǒng)、不重不漏”,上半年完成20_年經濟普查資料與名錄庫并庫,順利完成了全市5083家“一套表”單位基本情況表審核、驗收、上報任務。按照“新增單位及時入庫、存量單位突擊入庫、退出單位精準處置”的要求,認真做好“四上單位”新增入庫工作,保證應進皆進,截止11月底,全市共新增“四上”單位307家。

4、立足“互聯(lián)網+”,扎實開展統(tǒng)計信息化建設。一是立足科技強統(tǒng),通過創(chuàng)新統(tǒng)計手段,提高統(tǒng)計工作效率,提高公眾認可度,加快統(tǒng)計數據庫建設步伐,推出“數據泰州”統(tǒng)計數據發(fā)布平臺。二是積極與市電子政務中心對接,實現統(tǒng)計網絡和市電子政務網的互聯(lián)互通。在統(tǒng)計“四大工程”聯(lián)網直報的基礎上,開發(fā)了服務業(yè)統(tǒng)計平臺和部門數據共享平臺以及“一套表”數據落地系統(tǒng),提高了數據采集的效率,減輕了企業(yè)和部門負擔,實現數據的“裸奔”。三是通過統(tǒng)計外網及時發(fā)布統(tǒng)計工作動態(tài)、統(tǒng)計工作文件、統(tǒng)計數據和統(tǒng)計信息分析,滿足百姓知情權。

(五)堅持宣傳范圍求廣,統(tǒng)計宣傳效果進一步增強。

1、建章立制,加強組織制度建設。建立健全全市宣傳聯(lián)絡員隊伍,制定并印發(fā)《泰州市統(tǒng)計宣傳工作聯(lián)絡員制度》,進一步強化宣傳工作溝通聯(lián)系。出臺《泰州市統(tǒng)計宣傳工作考評辦法》,將統(tǒng)計宣傳工作、網站建設、統(tǒng)計報刊通聯(lián)工作等三大項內容與年度目標管理、績效考核考評相結合,抓工作促落實。

2、精心組織,開放日活動效果空前。統(tǒng)計開放日活動當天,《泰州日報》刊發(fā)了藍紹敏對統(tǒng)計調查工作重要批示。市委常委、常務副市長何榕發(fā)表署名文章,并帶領局隊領導就“統(tǒng)計服務民生”話題作客政府網在線訪談,與網友交流互動,回答網友提出的問題。舉辦大型廣場咨詢宣傳和“統(tǒng)計進社區(qū)”活動,依靠報紙、電視、展板、科普宣傳電子屏滾動播放宣傳標語、在人流量較大的地方懸掛條幅、張貼海報等多種方式,向社會大眾宣傳統(tǒng)計,利用微信、微博、短信、網站發(fā)布信息、“數據泰州”統(tǒng)計數據在線查詢等多種平臺進行互動交流,取得良好宣傳效果。

3、優(yōu)化平臺,拓展統(tǒng)計宣傳載體。一是做好內網改版工作,重新設定了部分欄目,并開設了人口普查、農業(yè)普查、統(tǒng)計規(guī)范化創(chuàng)建等專欄。二是努力打造《泰州日報》“泰州統(tǒng)計”專版的品牌效應。外聘兩名報社專業(yè)記者共同參與宣傳的策劃和組稿,開辟了《統(tǒng)計要事》、《數據解讀》等欄目。三是宣傳手段向“可視化”邁進。更多地利用圖片、漫畫、圖表等形式制作展板開展宣傳,數據發(fā)布由“數據文字化”向“數字圖表化”轉變,讓公眾看得懂,道得明,信得過。

(六)堅持隊伍素質求優(yōu),統(tǒng)計隊伍活力進一步增強。

1、強化主題教育,加強行風建設。一是扎實有效、穩(wěn)步推進“三嚴三實”專題教育活動。組織觀看了作風教育專題片,開展節(jié)前專題廉政教育和專題講座,組織“一把手”上廉政黨課,牽頭組織“廉政電教月”觀影活動,邀請市紀委領導上主題黨課,赴市看守所開展警示教育活動。二是切實落實黨風廉政建設“兩個責任”。將紀檢監(jiān)察工作滲透到重大事項決策、內部管理、統(tǒng)計檢查、干部選拔任用等環(huán)節(jié),促進紀檢監(jiān)察工作與統(tǒng)計業(yè)務工作的有機結合。三是開展廉政風險源點排查,建立健全局領導、處室主要負責人和風險源點崗位人員廉政檔案22份。在騰訊通開通“官警臺”,及時通報反腐倡廉最新動態(tài),以正反兩方面典型,及時開展警示教育。續(xù)聘10名統(tǒng)計行風監(jiān)督員。

2、強化干部教育管理,提升隊伍素質。一是扎實抓好干部教育培訓。于年初制定了全市統(tǒng)計教育培訓計劃,完成了2期全市統(tǒng)計干部綜合能力提升班,與市委組織部聯(lián)合舉辦了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作培訓班,舉辦了全市新增列統(tǒng)工業(yè)企業(yè)、新增限上批零住餐企業(yè)統(tǒng)計培訓班、農村三卡統(tǒng)計培訓班等。二是認真組織開展統(tǒng)計從業(yè)資格考試報名工作,共計確認報名1421人,最終受理辦證1279人。三是抓好統(tǒng)計職稱工作。14人通過全省高級統(tǒng)計師評審。78人實際報名參考統(tǒng)計專業(yè)技術資格考試。

3、加強機關黨建,提升效能建設。一方面,完善一把手抓黨建工作機制。切實擔負起黨組黨風廉政建設的“主體責任”,全力支持駐局紀檢組、監(jiān)察室履行“監(jiān)督責任”,全面推行“一崗雙責”。另一方面,制定出臺了年度績效管理考核實施細則,對工作考評、內部管理、綜合評議三個方面進行了項目指標化,對政務、事務和專業(yè)數據管理等工作的環(huán)節(jié)、步驟、責任人都進行了明確界定,用動真碰硬的舉措,全面提升服務效能。通過市級文明單位創(chuàng)建通過驗收。

二、存在問題。

在全市廣大統(tǒng)計人員的共同努力下,雖然較好地完成了今年的各項統(tǒng)計工作,但也存在一些問題。

(一)適應新常態(tài)能力仍然不足。

面對新常態(tài),統(tǒng)計不能再以傳統(tǒng)姿態(tài)和原有的軌跡,按部就班地運轉,而必須適應這種轉變以新的姿態(tài)創(chuàng)新發(fā)展,適應經濟新常態(tài),服務經濟新常態(tài)。目前,統(tǒng)計適應新常態(tài)仍有不足。一方面是預判能力不足。統(tǒng)計服務的重點就是精準分析經濟新常態(tài)的行業(yè)發(fā)展結構和經濟新常態(tài)未來選擇和推進的方向,而當前統(tǒng)計工作仍然是重分析輕預判;另一方面是要反映問題能力不足。全面反映新常態(tài)問題,就要緊緊抓住核心問題和關鍵問題不放,而目前缺乏與問題的癥結點和關鍵點相關的分析報告,精準服務能力仍有待加強。

(二)統(tǒng)計基層基礎建設仍然薄弱。

基層基礎建設仍然薄弱,一是基層統(tǒng)計工作任務重,在客觀因素上影響了源頭數據的可靠性。目前,隨著業(yè)務的發(fā)展,各部門統(tǒng)計報表也越來越多,要求越來越嚴,大部分基層行統(tǒng)計人員都是超負荷工作,致使敷衍了事、疲于奔命等現象層出不窮;二是統(tǒng)計工作是個枯燥單調的工作,很多同志不愿從事該工作,致使統(tǒng)計人員更換頻繁、臨時人員較多,而相應的培訓工作未及時跟進,新上崗統(tǒng)計人員對非現場監(jiān)管信息系統(tǒng)報表制度不熟悉或缺乏了解,這既影響了基層數據的連貫性又不利于統(tǒng)計隊伍業(yè)務水平的提高。

雖然統(tǒng)計宣傳方面做了大量的積極的工作,使社會各界的統(tǒng)計意識有了一定程度的提高,但社會公眾對統(tǒng)計的質疑之聲仍然存在。一是宣傳工作持久性較差。在以往的宣傳工作中,經常是只重視一時的宣傳,沒有后續(xù)的跟蹤反饋,宣傳工作不連續(xù);二是基層宣傳工作薄弱。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)及村(居),大部分人不了解統(tǒng)計工作的重要性,更沒有人了解相關統(tǒng)計數據的來歷,數據是怎么得來的,有些地方甚至對國家正在進行的大型普查也毫不知情,基層的統(tǒng)計宣傳工作是我們以往工作中的盲點;三是宣傳工作人力有限,統(tǒng)計部門可能會把大量的人力、物力投入到日常的統(tǒng)計業(yè)務中去,因為業(yè)務工作是門面飯碗,必須完成,而宣傳材料要出精品往往要費時費力,并且當做業(yè)余工作,更沒有大的考核激勵機制。

(四)統(tǒng)計隊伍人員能力仍需提高。

人才是統(tǒng)計事業(yè)的核心,主動適應統(tǒng)計新常態(tài),必然要求統(tǒng)計事業(yè)海納百川、廣納人才,致力于培養(yǎng)適應統(tǒng)計新常態(tài)的創(chuàng)新人才。一是缺乏創(chuàng)新氛圍。要營造人才創(chuàng)新成長的統(tǒng)計文化環(huán)境,使各類統(tǒng)計人才在相互競爭的氛圍中提高發(fā)展,在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中脫穎而出;二是缺乏復合型人才。缺少既懂經濟、統(tǒng)計專業(yè),又懂現代科技與法律知識,更懂數據分析、善于統(tǒng)計分析的復合型人才;三是培養(yǎng)力度不夠。要將個人職業(yè)生涯規(guī)劃與統(tǒng)計發(fā)展戰(zhàn)略相結合,建立健全科學的人才評價體系。有計劃、有組織的培養(yǎng)和使用適應統(tǒng)計新常態(tài)的統(tǒng)計人才,使更多人從統(tǒng)計專家向統(tǒng)計數據專家、數據分析師轉變,提升統(tǒng)計人員服務水平和能力。

三、20_年工作打算。

面對新常態(tài)下統(tǒng)計工作的新形勢新任務,20_年我市統(tǒng)計工作的初步設想是:認真貫徹落實黨的__屆三中、四中、五中全會精神,緊緊圍繞市委、市政府“三大主題”工作,按照國家、省統(tǒng)計局工作要求,積極適應經濟發(fā)展新常態(tài),全力推進統(tǒng)計革新,全面夯實統(tǒng)計基礎,廣泛推進統(tǒng)計宣傳,努力建設現代化服務型統(tǒng)計,進一步提升統(tǒng)計數據質量、提升統(tǒng)計運作效率、提升政府統(tǒng)計公信力、提升依法治統(tǒng)水平,為譜寫“邁上新臺階、建設新江蘇”的泰州篇章提供優(yōu)質統(tǒng)計服務。

(一)奮力推進統(tǒng)計改革創(chuàng)新。按照國家統(tǒng)計“一個體系、兩個適應、三個轉變、四個提升”的總體思路,既主動對接國家、省局層面的改革,也積極探索體現泰州統(tǒng)計特點的改革創(chuàng)新。既推進統(tǒng)計制度方法方面的改革創(chuàng)新,也圍繞管理、制度、機制方面的改革創(chuàng)新加強推進。

(二)奮力推進統(tǒng)計數據質量提升。牢固樹立統(tǒng)計核心價值觀,堅守統(tǒng)計底線。嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)計調查制度,認真組織實施各行業(yè)、各領域和市委、市政府重大決策部署實施情況的統(tǒng)計調查。不斷完善統(tǒng)計數據質量管理、評估、監(jiān)督“三位一體”的數據質量管理體系。繼續(xù)夯實gdp核算等基礎數據,繼續(xù)推進公開核算、公開評估基層統(tǒng)計數據。深化統(tǒng)計“四大工程”建設,深入推進統(tǒng)計基層基礎建設,夯實統(tǒng)計基層基礎,不斷提高源頭統(tǒng)計數據質量。注重加強統(tǒng)計數據管理的協(xié)調與銜接,發(fā)揮專業(yè)數據和部門數據的支撐作用。

(三)奮力推進服務型統(tǒng)計建設。加強常規(guī)統(tǒng)計和“八項工程”、全面建設小康社會等統(tǒng)計監(jiān)測預警,密切關注統(tǒng)計數據的變化,及時準確反映經濟運行質態(tài)、經濟政策執(zhí)行情況和重大決策部署實施效果。深入開展調查研究和統(tǒng)計分析,科學研判經濟運行的特點和走勢,為新常態(tài)下經濟社會轉型升級、結構調整、培植經濟增長點提供科學的決策依據。加強統(tǒng)計科研工作。根據新形勢、新需求,從宣傳對象、手段、內容、載體上加大統(tǒng)計宣傳力度,為社會提供數據產品、分析研究產品、解讀統(tǒng)計知識、傳播統(tǒng)計正能量。加強對調查對象和統(tǒng)計基層服務,加大人力、物力、財力向基層傾斜力度。

(四)奮力推進統(tǒng)計法制建設。堅持依法統(tǒng)計,依法推進改革創(chuàng)新、規(guī)范統(tǒng)一、公開透明,加快建設法治統(tǒng)計。加大對重大統(tǒng)計問題的研究,及時推動將統(tǒng)計改革成果和保障統(tǒng)計數據真實準確完整的實踐經驗上升為法律制度。進一步嚴格執(zhí)行統(tǒng)計法律法規(guī),依法治理統(tǒng)計工作,依法開展統(tǒng)計調查,依法規(guī)范統(tǒng)計行為,自覺接受法律監(jiān)督和制約。進一步健全統(tǒng)計執(zhí)法機制,加大對統(tǒng)計違法行為的懲戒力度。深入持久開展統(tǒng)計法治宣傳教育,大力弘揚統(tǒng)計法治精神,使統(tǒng)計用戶、調查對象和統(tǒng)計人員牢固樹立統(tǒng)計法治思維、法治理念,為建設法治統(tǒng)計營造良好社會氛圍。

(五)奮力推進統(tǒng)計信息化建設。加快統(tǒng)計信息化建設步伐。依托市電子政務平臺,建設統(tǒng)計內網和互聯(lián)網隔離訪問系統(tǒng),實現政務資源共享。繼續(xù)做好基礎數據庫平臺建設、維護工作。適時推進統(tǒng)計宏觀數據庫建設工作,建設綜合統(tǒng)計數據發(fā)布和移動查詢平臺。充分利用視頻會議系統(tǒng)部署工作,開展教育培訓,提高工作效率,節(jié)約會議成本。

(六)奮力推進統(tǒng)計隊伍素質提高。以市級機關部門績效管理和統(tǒng)計行風建設為抓手,自覺踐行“三嚴三實”要求,把改進作風、促進行風作為加強干部隊伍建設的永恒主題,為做好統(tǒng)計改革發(fā)展各項工作提供有力保證。深入開展統(tǒng)計文化建設,建立健全教育培訓、上掛下聯(lián)、選拔任用等制度,探索干部隊伍能力建設的新思路、新途徑。全面落實黨風廉政建設“兩個責任”,認真履行“一崗雙責”,嚴格落實廉潔從政有關規(guī)定,執(zhí)行好廉政風險防控制度,構筑拒腐防變的長效機制。

今后個人工作計劃篇四

xx年是校園堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領校園改革,適應新形勢,完成新任務,實現新發(fā)展的創(chuàng)新之年。校園宣傳思想工作要緊緊圍繞學習貫徹黨的十八大和xx屆四中全會精神,認真落實在調研報告、分析檢查報告和征求各方面意見和推薦基礎上構成的宣傳部整改落實方案及相關課題研究的主要資料,以全力打造大學文化精品為帶動,使宣傳思想政治工作再上新臺階、提升新水平,為推動校園高水平大學建設和各項事業(yè)的發(fā)展帶給強大的精神動力和思想保證。

一、著力解決新時期思想政治工作存在的主要問題。

(一)進一步完善兩級中心組的理論學習制度。

重點在政治理論學習的規(guī)范化、制度化上下功夫。把中心組理論學習、深入基層調研和理論務虛會議制度三者統(tǒng)一齊來,抓住學習和研究兩個主渠道,集中學習和深入基層調研,把專題報告和專題研究有機結合起來,圍繞專題報告和專題調研進行研討。

(二)切實加強黨組織對思想政治理論課教學工作的領導。

由黨委宣傳部牽頭,用心與新成立的思想政治課理論課教學部進行協(xié)調,建立科學、完備、靈活的思想政治理論課教學、科研管理體制機制,制定思想政治理論課教學、科研工作的評估制度,提高思想政治理論課師資隊伍水平。

(三)進一步規(guī)范“形勢與政策”課教學和管理工作。

制定“形勢與政策”課教學和管理的有關規(guī)定,進一步統(tǒng)一授課資料,強化“形勢與政策”課教學體系的系統(tǒng)性、完整性和規(guī)范性,同時把“形勢與政策”課與思想政治理論課的結合起來,并以大學文件的形式下發(fā),增強“形勢與政策”課的思想性、時效性和針對性。

(四)在“新聞中心”增設網絡視頻。

在“新聞中心”網站增設“華電電視”專題,制定和完善相關工作和管理的規(guī)章制度,充分利用校園網在信息傳播方面的大容量和時效性,發(fā)揮網絡電視新聞受眾廣和沖擊力強的特點,更加有效地開展對校園發(fā)展目標、發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展舉措、發(fā)展成就的宣傳教育。

二、努力做好幾項工作中,用心推進大學文化建設。

(一)建立健全大學文化建設管理的組織體系。

制定成立大學文化建設委員會的相關制度,并以大學文件的形式下發(fā)。成立大學文化建設委員會,明確主管領導、相關部門和各院系主要負責人的職責,解決大學文化建設中存在的職責意識不強的問題,建立各部門在大學文化建設中分工協(xié)作的工作機制。

(二)制定大學文化建設的中長期規(guī)劃。

制定大學文化建設的中長期規(guī)劃,并以大學文件的形式下發(fā)。透過制定大學文化建設的中長期規(guī)劃,以便于在大學文化建設中抓住核心、突出重點、加快步伐,在校園為打造具有華電特色的大學文化精品方面,實現管理體制和實施機制上的創(chuàng)新。具體做好以下幾項工作:

1.推薦校園把校園文化建設經費納入校園預算,在人、財、物等方面加大投入,確保大學建設各項工作順利開展。

2.進一步深化對大學文化主要內涵和建設方向的理解與闡釋,同時組織好大學文化建設的理論研究,用心探索新形式下加強和改善大學文化建設的新思路、新舉措。

3.制定《華北電力大校園園環(huán)境規(guī)劃方案》,按照科學管理的要求,合理規(guī)劃和設計校園整體布局、建筑藝術風格、校園綠化美化和各種校園活動設施。

4.加強網絡文化建設,充分利用校園網這一載體,增強思想政治工作的影響力。同時,加強網絡禮貌工程建設,倡導綠色網絡,用心推進網絡禮貌工程建設。

5.用心適應高水平大學建設的要求,進一步豐富和完善大學理念,并使其內化為校園的精神文化,構成促進校風、教風和學風建設的長效機制,發(fā)揮其潛移默化的育人作用。

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今后個人工作計劃篇五

在xx年里,現實的壓力要求我們必須要做出改變,競爭的激烈嚴重的超出了我們的想象,所以我們決不能抱著僥幸的心理去工作,只有自己不斷的努力了,公司的發(fā)展才會出現轉機!金融危機的影響還沒有退去,我們要時刻的注意到現實的情況,一定要提早做好準備,一定要取得更好的發(fā)展!

工會自身建設的首要任務是加強理論學習,學會運用科學的理論來指導工會工作的實踐。其次是適應公司的改革發(fā)展,注重提高各級工會干部的三個能力:即學習創(chuàng)新能力、溝通參謀能力、解疑排難能力。

在新的挑戰(zhàn)和機遇面前,工會始終要堅持黨的領導,把每一項工作與公司黨政中心工作的部署結合起來,當好黨政的參謀與助手,發(fā)揮橋梁紐帶作用,密切聯(lián)系群眾,認清形勢,振奮精神,為公司新一年騰飛作出應有的貢獻。

從上是我對xx年所制定的護理工作計劃,在工作中總會不的存在,請主任和護士長多多幫助,多多體諒!

今后個人工作計劃篇六

其實這個就是我發(fā)現的發(fā)展趨勢問題是當時我并沒有及時的調整自己的發(fā)展,只知足于那么一點收入,一個月大概能拿七八千元到今天基本上沒有賺錢。

只要有利潤,那么進來的人一定會很多。無論是什么行業(yè),互聯(lián)網也是一樣,雖然中國人多,中國的網民也多,但是有實力的人也同樣看到這么一塊肥肉,個人站長被排擠是難免的。一方面?zhèn)€人站長在不斷增加,另外一方面商業(yè)巨頭也在狂強流量。

就拿這幾天百度清理垃圾站點來說吧。一方面百度自己定了游戲規(guī)則(垃圾站標準)。另外一方面他自己也在發(fā)展自己的內容,比如百科,百科里面的許多內容也是我們個人網站里面拷貝過去的,因為他自己是老大,所以能有好排名,而個人網站也過分的復制內容,互聯(lián)網有90%的內容是重復的,因此百度刷掉一半依然不會影響大家搜索內容,也許有許多大站就暗自高興了。如果垃圾站點都被清除了,剩下的流量不都引進到自己的站點了,其實未必,因為百度將流量引導到他自己的站點中去了,比如貼吧,知道,還有mp3,圖片百科,詞典,等等?,F在百度很明顯的做法就是清除大量個人網站,自己吃掉這部分流量。這是個世界是強者制定游戲規(guī)則的年代,百度這么做,我無法可說,這個不是我們可以控制和更改的。而我們應該改變自己,這個才是關鍵。

百度封殺個人網站,個人網站大部分就面臨倒閉,畢竟太多的站長靠百度來流量維持成本和收入,如今百度不給流量,個人網站將沒有太平日子了,個人網站之間的競爭將更加激烈。優(yōu)勝劣汰,符合自然規(guī)律。

不要在靠父母了。我發(fā)現大多數站長都還在幻想著互聯(lián)網能發(fā)財。每天都活在憂郁陽光中。你沒有特別的發(fā)展模式,光靠垃圾站是很難發(fā)展的。如果做站是興趣,我也比較支持靠興趣做站的朋友,但是也請先解決生存在考慮做站,如果曾經還賺很多錢的朋友,但愿你還沒有花光所有的錢。但愿能用過去賺到的錢來發(fā)展你的網站,讓你的網站能持續(xù)賺錢。請接受現實,過去并不代表今天。請盡量調整備戰(zhàn)狀態(tài),現在還不是享受的時候。

說說我自己是如何調整的。一年前我就發(fā)現問題了,但是我對收入還比較滿意,但是今年初,就基本上沒有收入了。所以我毫不猶豫的進工廠打工了。在打工期間每個月500元用來養(yǎng)網站。養(yǎng)了八個月,而我每個月的工資才900多點,我更接受不了這個事實。過去2天收入等于現在一個月的收入。但是有什么辦法呢,最起碼不要被社會淘汰。我堅持下來了,就在這個月,我退出打工后,全力救站,目前網站收益基本上能維持成本。我現在基本上不考慮盈利,主要還是興趣,也許幾年后,我的站依然還活著,這個才是價值。。大家可以去看看,里面大部分廣告都是展示自己宣傳廣告。。其他的廣告如果收益超過成本收入,我會全部投入廣告宣傳中,我也燒錢宣傳自己了?,F在想起來,去年流量那么大的一堆垃圾站,為什么不好好宣傳自己的好站呢。今天還花高價去宣傳。不過過去的就過去了。今天要調整了。我決定3年內不盈利,網上多余的廣告費將用來宣傳大結局網。無論以后互聯(lián)網如何發(fā)展,最起碼還有我的腳印,我還占了一個位置。還有就是我目前調整的發(fā)展模式是滾雪球戰(zhàn)術,每天的回頭客人都在增加,雖然總體流量并沒有太明顯的增加。相信一兩年后,有沒有搜索引擎,我的站都能生存下去。

當然今后我依然會打工,畢竟那個是工作,當然網站得繼續(xù)發(fā)展,業(yè)余時間來維護。還得繼續(xù)研究實驗,無論今天多么的窘迫,我依然可以理直氣壯的說,我沒有靠父母,我是靠自己的雙手養(yǎng)活自己。你呢?你還要繼續(xù)被百度戲弄嗎?站長們...

無論如何做,只要能挺過互聯(lián)網的冬天,相信一定會有明媚的春天。今后,請記住,這個世間沒有常勝將軍。保持居安思危的做人態(tài)度,將受益無窮。

這里我提出一個重要的警告,百度目前的做法,并不完全是為了清理網絡,而是壟斷流量,他壟斷流量的原因很簡單,將來肯定是壟斷廣告客戶。以后廣告商想找百度廣告,可能廣告費就不是大家說的算。

今后個人工作計劃篇七

20xx年的工作即將結束,自我擔任項目技術負責人以來,由于專業(yè)技能不足以及管理經驗的欠缺,對工作一直不敢怠慢,堅持小心謹慎、腳踏實地、認真務實、高效求新的工作態(tài)度。根據自身工作的實際情況,我對自己的工作做出了分析評定,以便自己在今后的工作中揚長避短,為今后不斷改進工作方法,提高工作效率提供依據。

杭州天溪湖酒店工程是從20xx年開工,至今已有三整年。但工程的實際產值很少,進度很慢。主要原因是:一是山體建筑的特殊性。二是業(yè)主對此項目改動隨意性大,沒有很好的規(guī)劃。三是設計單位出圖很慢。四是項目部內部管理(特別是土方班組的管理)較松散,沒有形成企業(yè)的凝聚力。

本人是20xx年3月開始到杭州天溪湖酒店工程項目部工作的,今年公司把項目部大部分管理人員都換了,給我們剛接手的工作帶來了不小的麻煩和工作上的被動。但即使這樣,我在短短的十個月當中我做了以下一些工作:

1、組織參加閱圖及圖紙會審工作。

組織。

項目施工人員及勞務班組細讀圖紙,及時的發(fā)現圖紙中的疑問。并參加了該工程的二次圖紙會審工作,將會審內容進行整理、簽字,并及時對項目部各部門及施工班組進行了圖紙會審的交底工作。

2、編制并完善了各種專項施工方案。

由于山體項目的特殊性,圖紙的變更,出圖零散、滯后給圖紙會審和方案編制及施工組織設計的編制等工作及現場施工造成很多困難,根據實際情況及時編制相應的技術、安全方案。并對相關人員技術、安全交底。

3、及時做好技術洽商、變更與簽證的整理。

貫徹公司領導精神:在技術上找商務。我們在施工中由于施工圖紙對于滿足使用功能上的欠缺,施工過程中經常發(fā)生臨時變更,經常是邊施工邊出圖。對于能夠在施工前簽證的變更,都做到了及時準確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成后,立即進行了簽證,在施工中的各項資料與施工同步,及時填寫收集。在項目部組織下,我和預算員也做了一份《關于杭州天溪湖酒店工程誤工、停工費用補償的報告》正在洽談當中。去年遺留下來未辦理的簽證(從5#~15#,11份簽證),目前已經完善。今年從16#~25#簽證也陸續(xù)辦理當中。

4、對各工藝進行了交底。

按照公司對各分部工程制定的工藝工法,結合項目現場實際情況,及時對項目管理人員及勞務班組進行了相應的技術、安全交底。明確達到施工的標準,以便進行過程的質量檢查與控制。

5、及時進行各種計劃的編制及控制。

結合現場的實際情況,編制了總、季、月、周進度計劃,并下達至班組,每天進行督促檢查完成情況,對未完的工作分析原因,采取有效的控制措施,以保證施工進度。由于山體建設變動很大,編制了計劃很多不能完成和實現,所以編制施工計劃是反反復復,工作量很大。

6、質量過程管理。

從今年以來,工程質量都是放在第一位的。施工中配合監(jiān)理工程師的監(jiān)理和指導,嚴格按規(guī)范要求施工,施工過程質量控制采用工序管理點控制辦法。以工序質量保證分部、分項工程質量,認真執(zhí)行“三檢”制度。凡達不到工序質量標準的堅決返工,直到檢驗合格,才能轉入下道工序。幾個月當中對質量的控制還有一些不盡人意的地方,有些項目管理人員和班組長的質量意識不強,造成局部返工的。針對這些建筑上容易出現的通病我們項目部也召開一系列專題會議,解決了一些質量控制的辦法。

20xx年的工作目標是——創(chuàng)建團結、協(xié)作、學習型的項目部。提高項目部的技術管理水平,讓項目各管理人員都擔負起質量、工期、安全把關的重任。借用公司領導姚總的一句話來作為下一年度的開始:“所謂的項目管理:安全、質量是建筑企業(yè)的靈魂,管理、技術才是建筑企業(yè)的根本。”

1、定位。

只有充分認識到在項目中的作用,才能更好的進行管理。作為項目技術負責人,一名現場管理人員,首先要確定自己的位置,現場管理人員是公司利益的體現者,必須站在更高的位置進行項目管理。

2、自身的學習。

在新的一年中,首先加強知識學習,繼續(xù)提高管理水平。我相信只要努力,就會有結果。另一方面,積極學習他人的先進之處,作到揚長避短,進一步提高思想認識,開拓視野。

3、加強團隊的學習。

作為項目技術負責人,我一定要起好倡導的作用,組織項目管理人員加強技術知識的學習。

以上是我20xx年的工作總結,以及20xx年的工作計劃。作為項目技術負責人在今后的工作中將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),并對自己加深思想意識,提升自己的工作能力,加強工作的責任心,繼續(xù)完善自己的技術、管理理論體系,強化技術管理能力。在20xx年里我有信心,有能力將項目部建設成為一個技術過硬能打勝仗的團隊。

杭州天溪湖酒店工程項目技術負責人:胡桂青20xx年12月26日。

今后個人工作計劃篇八

2007年經過全院干部職工的共同努力,在不斷加強管理,改革創(chuàng)新,開拓市場,理順關系,轉變干部隊伍工作作風的指導思想下,我院各方面工作均取得了不錯的成績;內外環(huán)境也呈現出對我院今后發(fā)展極為有利的大好局面。機遇與挑戰(zhàn)并存,在成績面前我們也看到工作中仍然存在很多問題和不足,必須要認真總結分析,在發(fā)展中通過逐步深化改革來解決。穩(wěn)定是企業(yè)發(fā)展的前提,改革與創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的不竭動力,也是我院提升綜合實力;不斷豐厚干部職工福利待遇;實現打造名牌企業(yè);更多回報社會這些目標的唯一途徑。因此,我們必須樹立科學的發(fā)展觀,運用“改革,發(fā)展與穩(wěn)定”的理論和方法來總結過去,謀劃未來。

(一)設備資產管理方面。

1.設備合理配置,逐步實現資產多元化。我院及所屬各專業(yè)各部門,應合理配置設備,充分發(fā)揮設備效益,做到高效優(yōu)質。為此,要根據各專業(yè)的特點,發(fā)展情況,綜合生產計劃的實際需要,靈活的選用,購置和引進,保證設備配置的合理性。在今后五年的設備配置發(fā)展過程中,應考慮探索設備資產的多元化,院投入設備資產應著重在技術先進,潛在效益高,有利于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,提高企業(yè)核心競爭力的方面。而對于一些價值相對較低,工藝簡單,投入產出比不高的生產設備和工具類設備(如車輛),可以制定政策利用社會資金,職工資金或職工入股的形式配置和購置。前幾年我院在資產多元化方面有所嘗試,但成效不大,糾其原因主要是由于產權不清,政策沒有連續(xù)性以及管理不到位等原點擊查看本資料原創(chuàng)網站更多文章因造成的。國家確定的企業(yè)改革方向是建立現代企業(yè)制度;勘察設計單位改革方向是科技型企業(yè);我院改革與發(fā)展的瓶頸也在于此。我院要把有限的資金投入在有利于提高企業(yè)核心競爭力的產品上。因此,十一五期間,我們在按照企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略進行重點投入同時,加快資產多元化的.改革步伐。

2.建立和健全設備合理使用的各項規(guī)章制度,為實現技術與勞務分離打好基礎。針對各專業(yè)設備的不同情況和要求,建立和健全各項規(guī)章制度,例如:崗位責任制、設備操作規(guī)程、計劃預防修理制度、維護保養(yǎng)制度、交接班制度等。嚴格執(zhí)行這些規(guī)章制度,是合理使用設備,降低使用成本的重要保證。06年繼續(xù)在巖土專業(yè)勘察專業(yè)搞好設備責任制的落實工作:巖土各公司在內部實行技術與勞務分離,要著重培養(yǎng)一批責任心強,高技能,有一定管理水平的設備與勞務管理人才,使設備管理專業(yè)化。逐步向設備與勞務管理實體過度,實現技術與勞務分離。加強項目管理和項目核算,形成以項目管理為主體,設備服務為保障的施工與管理體系。建立實際有效的管理機制,研究和制定各項配套政策,使巖土專業(yè)在市場上更具活力,更有競爭力,從而提高贏利水平。最終讓巖土專業(yè)走向自負盈虧,自我完善,自我發(fā)展的企業(yè)之路??睖y專業(yè),在以有工作的基礎上,要進一步科學核算成本,加強班組責任制建設和考核。大力推進新型,先進儀器設備的開發(fā)和使用,為我院開拓和延伸勘測市場打好基礎。

3.加強資產的基礎管理,運用資產生命周期管理方法,實現集約型管理。資產生命周期管理包括了對資產的采購、跟蹤、維修保養(yǎng)以及出讓四個階段的管理。企業(yè)資產生命周期管理不僅可以降低維修成本、提高維修效率和設備完好率等,更可以改善我院經濟的運行狀況、提高利潤率以及資產回報率。結合我院的情況,在今后的管理工作中我們要緊緊抓住一個基礎,圍繞一條主線,既:以資產、設備前期管理、運行歷史及臺帳為基礎;以工作計劃的提交、審批、執(zhí)行為主線,按照缺陷處理、計劃檢修、預防性維修、預測性維修、技術改進幾種模式進行管理,以提高維修效率、達到降低總體維護成本為目標。將采購管理、庫存管理、折舊管理、維修管理集成在一個數據充分共享的信息系統(tǒng)中,按照權責明確,分層管理,評價考核的方法,進行科學有效的管理。這項工作意義重大,今后五年在我們已有工作的基礎上,必須加大工作力度:不斷完善信息系統(tǒng)建設,加強組織培訓,科學設立工作流程,強化全員成本意識,實現集約型管理。

(二)人力資源管理方面。

1.完善人員配置,建立合理的人員使用機制。人員的合理配置和使用有利于充分開發(fā)企業(yè)的人力資源。人力資源在企業(yè)各資源要素中占據首要地位,是企業(yè)最重要的資產?,F代市場經濟條件下,企業(yè)之間的競爭實質上是人才的競爭,而競爭的成敗很大程度上取決于人力資源的開發(fā)程度。十一五期間我院要建立一套人員培養(yǎng)、選拔、引進和使用的政策和機制,達到充分挖掘每個職工內在潛力,實現人員與工作任務的協(xié)調匹配,做到適才適能,人盡其才,力爭使我院的人力資源得到高度開發(fā)。

2.加強人才隊伍建設,使人才成為我院的核心競爭力。二十一世紀是知識經濟時代,我國已加入世貿組織,民營企業(yè)發(fā)展朝氣蓬勃,改企建制工作方興未艾,所有跡象表明人才競爭將越來越激烈,人才將成為企業(yè)成敗的關鍵。我院在未來五年內要下大力量進行人才工程建設,使人才成為我院的核心競爭力。我們以2135人才工程為基礎,結合我院的實際和發(fā)展需要,調整人才結構,把科技人員,管理人員,經營人員,專業(yè)技工等全部納入人才引進,培養(yǎng)和考察的范疇,全方位、有重點、分層次的勘察設計所2008年工作計劃及今后五年工作規(guī)劃來自本網-,僅供學習,轉載請注明出處。

今后個人工作計劃篇九

我在試用期內的工作主要有以下幾部分構成,首先認真學習公司制度和企業(yè)文化,產品,積極參加公司組織的新員工培訓,學習公司的各項規(guī)章制度,逐步了解了企業(yè)文化,受到了領導和同事的關心和幫助,通過認真學習安邦大學里的新員工培訓課程,和向領導和同事們請教我們的共贏二號產品,我良好的掌握了我們的產品特色,投保規(guī)則和營銷技巧,通過在銀行網點宣講我們的產品,初步鍛煉了我的授課和培訓技能,以后還應該加強鍛煉,更大的提高。第二,在銀行網點積極拓展我們的產品,擴大市場占有率,我到分配的網點去與當地銀行同事對接,耐心的向他們介紹我司產品,真誠用心的做好服務,及時送達單證和相關資料,通過一段時間的磨練,我克服了種種困難,在銀行網點的服務得到了大家的認可,并超額完成了每月的任務目標。在銀行有需要的時候,我總是第一時間趕到網點,把安邦真誠的服務帶到網點去,在單證回銷,退保時效性方面,我做到了及時迅速,單證管理也做的有條不紊,我還積極的同各個支行聯(lián)系,舉辦各種各樣的營銷活動。在回公司后把單證歸類好,整理好,做到全面整齊可查。

1、深入挖掘產品賣點,爭取更加簡練更加清晰的講授產品,多加對比,突出產品優(yōu)勢,在。

培訓技能方面做出很大的提升,做到向不同對象講述產品能夠具有針對性。爭取產品培訓,銀行網點宣導和產品說明會的授課經驗。

2、依靠團隊的力量進行新渠道的開拓和現有渠道的維護工作,只有不斷的打開新的局面才。

能不斷的創(chuàng)造無錫銀保的新成績,在開拓新渠道方面做到勇往直前,在維護現有渠道方面做到依舊良好服務,用心溝通,為銀行網點提供我們產品和服務的最好的支持。

做好一個好的合作伙伴,迎難而上,團隊合作才是業(yè)務目標實現的最有效的方式。業(yè)績的提升還需要自己技能能力的努力,力所能及的幫助其他同事共同完成客戶拜訪和渠道拓展工作。

今后個人工作計劃篇十

今后5年注定是從江發(fā)展史上最具影響力的5年,是徹底改變成千上萬從江人乃至子孫后代命運的5年,也是為從江大轉型、大發(fā)展、大跨越奠定堅實基礎的5年。歷史把這一深刻變革的偉大使命交給了我們,組織把這一事關一方興衰的重任交給了我們,全鄉(xiāng)一萬多人民群眾一萬多雙期盼的眼睛在盯著我們,何去何從?我們必須時刻牢記時代使命,牢記組織重托,牢記人民的期盼,以昂揚奮進、時不我待、只爭朝夕的責任感和緊迫感,用我們的實際行動向組織、向人民、向歷史交上一份滿意的答卷!

一、激情奮進,理性務實,勇于擔當從江發(fā)展的歷史使命。

未來五年從江的發(fā)展是一項復雜系統(tǒng)的工程,我們既要滿懷激情,又要理性務實;既要志存高遠,又要腳踏實地;既要頂層規(guī)劃,又要穩(wěn)打穩(wěn)扎。只有這樣才能既干正確的事,又正確的干事,才能擔當起萬興發(fā)展的歷史使命。

一要找準優(yōu)勢,精準定位。萬興的優(yōu)勢有三:一是山體優(yōu)勢,萬興的山是離特大中心城市最近的山;二是土地優(yōu)勢,萬興的土地素來是優(yōu)質種養(yǎng)基地的最佳區(qū)域;三是生態(tài)優(yōu)勢,萬興有5萬畝森林資源,是休閑之都和國際車城的最佳生態(tài)區(qū)。為此,我們必須在準確把握自身資源優(yōu)勢的基礎上,按區(qū)委區(qū)政府的定位分工,努力建設移民萬興、生態(tài)萬興、田園萬興。

二要審時度勢,搶抓機遇。當前萬興發(fā)展面臨千載難逢的大好機遇,這絕非一句空話:一是區(qū)委政府已確定我鄉(xiāng)為整鄉(xiāng)移民示范區(qū);二是我鄉(xiāng)交通路網建設即將有大的突破,第二繞城高速、洛帶—五鳳快速通道、成安渝高速、同安—萬興新建通道、地鐵4號線等均已提上議事日程或啟動建設;三是龍泉山生態(tài)功能區(qū)建設即將啟動;四是垃圾場環(huán)保提升工程特別是發(fā)電項目已啟動,生態(tài)大環(huán)境有望得到較大改善;五是城鄉(xiāng)要素自由流動改革已全面啟動;六是天府新區(qū)和成都國際汽車城對我鄉(xiāng)帶動輻射作用顯著增強;七是區(qū)主要領導高度重視,親自聯(lián)系萬興,組團幫扶重點傾斜等,都給萬興的發(fā)展帶來了新的機遇和好的題材,我們沒有任何妄自菲薄、自悲自嘆、自慚自棄的借口,只有振奮精神、搶抓良機、乘勢快上的責任。

三要理清思路,智慧發(fā)展。在充分把握萬興優(yōu)勢、定位和歷史機遇的基礎上,鄉(xiāng)黨委確立的今后5年的總體思路是:以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹落實黨的十七屆五中全會、中央和省委經濟工作會、市委工作會精神,緊緊圍繞區(qū)委“兩個帶頭”的奮斗目標,按區(qū)委“十二五”規(guī)劃綱要對萬興的總體定位,堅持走綠色發(fā)展,智慧增長之路,避短揚長,化劣為優(yōu),突出“富民、惠民、移民、安民”,用好用活5萬畝山體森林和2萬畝耕地資源,推動傳統(tǒng)低效農業(yè)向安全有機農業(yè)的快速轉變,加快農民生產生活方式的徹底轉變,著力推動統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革、富民產業(yè)發(fā)展、保障改善民生、維護社會穩(wěn)定等重點工作取得新突破,努力把萬興建設成統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的先行區(qū),生態(tài)本底建設的核心區(qū),現代田園龍泉的示范區(qū),國際汽車新城的服務區(qū)。

四要咬定目標,穩(wěn)打穩(wěn)扎。今后5年萬興發(fā)展的總體目標是:基本完成整鄉(xiāng)生態(tài)移民,1.1萬人全部下山進城;全面推進生態(tài)功能區(qū)建設,森林覆蓋率提高10個百分點以上,為生態(tài)旅游綜合開發(fā)、實現轉型發(fā)展奠定堅實基礎;全面推進農業(yè)產業(yè)提升工程,具備條件的區(qū)域基本全面建成安全有機農業(yè)基地;大力推進稅源基地建設,財政實力快速提升,5年內財政收入達到5000萬元以上;農民人均純收入快速增長,確保達到1萬元以上。

二、腳踏實地,破難求進,務實開創(chuàng)開局之年的嶄新格局。

20xx年是“十二五”規(guī)劃的開局之年,也是今后5年發(fā)展的奠基之年,做好今年工作事關今后5年的發(fā)展全局。為此,我們必須緊緊抓住移民、富民、惠民、安民4大重點工作,只爭朝夕,腳踏實地,破難求進,確保20xx年各項工作取得新突破。

6%;固定資產投資總額實現1.2個億;工商稅收入庫實現萬元以上,工商稅收區(qū)級實得部分達1200萬元以上;農民人均純收入達8066元,凈增1000元以上;啟動生態(tài)移民農民變市民400戶1x00人以上;加快推進“一生三民”創(chuàng)業(yè)工程,積極打造大蘭村9.6平方公里生態(tài)旅游項目。農村土地流轉1萬畝以上,引進培育農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)2個以上,培育特色農產品品牌2個以上;繼續(xù)加大場鎮(zhèn)建設和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治力度;進一步促進各項社會事業(yè)健康有序發(fā)展;完成民生工程20件。

(一)堅定不移抓移民,推動生產生活方式的徹底轉變今年重點抓好5項工作:

一是全面啟動大石、大灣實踐,緊緊抓住垃圾場三期建設和大石大灣土地綜合整治項目通過省級審批的契機,協(xié)調推動珠峰偉業(yè)等企業(yè),抓緊啟動大石大灣生態(tài)移民工作,年內力爭完成青苗、房屋清算和補償等前期工作,投入資金2億元以上。

二是全力以赴抓好其他4個土地綜合整治項目的報批工作,在已通過市級審批的基礎上,千方百計加大對省級相關部門的匯報、協(xié)調、爭取力度,務求年內通過省級審批,為在5年內全面完成萬興整鄉(xiāng)生態(tài)移民奠定堅實的基礎。

權換進城的互助移民以及貧困移民、災害移民、打工移民、讀書移民等新方式,把建制移民與個體移民結合起來,充分調動和發(fā)揮群眾的積極性和創(chuàng)造性,共同加速生態(tài)移民進程。

四是抓好已進城移民的就業(yè)、就學、社保、養(yǎng)老、解難等方面的服務工作,健全服務機構和人員,鄉(xiāng)上確定專人負責移民服務,每個小區(qū)設立服務聯(lián)絡處和聯(lián)絡員2名,并加強資金保障,確保有人服務,有錢服務,有地方服務,讓移民充分感受到黨委、政府的人文關愛。

五是繼續(xù)抓好移民招商工作,優(yōu)中選優(yōu),全面加快移民進程。

(二)毫不放松抓富民,讓老百姓的腰包盡快鼓起來。

在抓移民的同時,我們絕不能絲毫放松群眾的增收致富工作,要開動腦筋、開闊視野、開拓天地、開辟財源,實實在在讓老百姓得到實惠,重點抓好3方面工作:

全力推進產業(yè)提升富民。產業(yè)是富民之基,但傳統(tǒng)產業(yè)只能保底,很難增收。為此,必須堅定不移的實施產業(yè)提升工程,走智慧型發(fā)展之路。一是大力鞏固傳統(tǒng)優(yōu)勢種養(yǎng)業(yè),年內建立種草養(yǎng)兔基地100畝、散養(yǎng)雞示范基地500畝,蔬菜新品種試驗示范基地1個。二是大力推動傳統(tǒng)農業(yè)向有機高效農業(yè)的轉變,充分利用大蘭村5000畝土地,打造有機農業(yè)示范基地,年內建成有機蔬菜示范基地200畝以上;同時,在確保不破壞生態(tài)的前提下,充分利用全鄉(xiāng)1萬畝果林。

今后個人工作計劃篇十一

時間就如同白駒過隙般的流逝,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),何不好好地做個工作計劃呢?工作計劃怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編收集整理的貨代個人今后工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

一、懶惰心里。一天就幾個小時的工作時間,一晃的功夫就過去了,有時候感覺自己還是太懶,這也是上學時候養(yǎng)成的散漫習慣。記得我看過一部電影《當幸福來敲門》,威爾史密斯主演,我看到了自己的身影,也學到了很多東西,他為了多爭取點打電話的時間,話筒從不放下,從不喝水,就抱這一本黃頁打電話,爭取和客戶見面的機會,最后他成功了。這部電影我感觸很多,也給了我很多動力,他工作的態(tài)度,積極奮進的精神,是我一輩子要學習的。

二、找客戶的方法還有待改進。都說十封郵件不如一次電話,十次電話不如一次面談。我覺得,打電話的真正目的還是為了爭取見面的機會,為了更好的發(fā)展,前期的投入是值得的,但是這并不代表盲目的拜訪,要跟據實際情況,計劃好拜訪時間,線路,使自己在得到收益最大化的基礎上,減少自己的開銷。

三、報價的技巧有待改進?,F在正值經濟危機,各大船東價格拼的很厲害,而且市場很亂,因此我覺得報價的時候最好打出提前量,并不能像以前那樣,以底價+利潤的方式進行,我沒有固定客戶,只能以底價吸引對方。要知道現在是非常時期,要采用非常手段,比如平報,量大的話負報,但是尺度要掌握好,不然會有不好的影響,還要寫上個較近的價格有效期,以免自己被動。

四、散貨和框架的知識還是不足。這點是由于沒有實戰(zhàn)經驗所致,使得自己對這方面的認識只能停留在表面階段,和客戶談及這方面業(yè)務時,底氣總是不足,也是業(yè)務知識欠缺所造成的。新的一年,我要多向前輩請教,努力豐富自己這方面的知識。

五、英語水平的欠缺。雖然對英語的要求不算太高,但是自己在平時發(fā)郵件,和老外聯(lián)系時,明顯感覺自己專業(yè)英語的不足,今后的工作中,一定會提高這方面的'知識。

六、對老客戶的維護有待加強。說實話,做個客戶不容易,但是要維護要更是一件不容易的事,就我自己而言,我走的這幾個客戶,從來沒有回頭客,一是客戶的原因,二是自己的原因,我要從中找原因了,我希望無論是業(yè)務還是操作,都應該對新客戶特殊對待,付出12分的維護,只有不斷注入新的血液,公司才能發(fā)展壯大。

七、平時工作中對報價的整理,客人的跟進,交談技巧,港口的認識,報關,外貿,財務等的知識都要加強。

總之,20xx年-20xx年是我收獲很大的一年,同時他也暴露了很多不足,是我工作的起點,在新的一年中,一定要戒驕戒躁,一心一意,端正自己的工作態(tài)度,豐富自己的業(yè)務知識,做好自己的本職工作,以實際行動回報公司,回報關心我的領導和同事。

今后個人工作計劃篇十二

作為一名經驗尚淺的老師,我在教育經驗,組織管理等各方面,還有太多的欠缺和不足,需要進一步的完善自己,以更快的速度融入到集體當中,我的工作計劃如下:

向其他優(yōu)秀教師認真學習有關政治文件,保持正確的思想政治和方向。

關心國家大事,經常和老師們一起探討學習體會,以便更快的提高自己的政治思想覺悟。

熱愛自己的事業(yè),關心愛護每一個幼兒,把愛心獻給孩子,讓孩子把幼兒園當作自己的另一個家,把老師當作媽媽一樣親。

讓家長放心的把自己的孩子帶到幼兒園。

對幼兒要一視同仁,并且要時刻告戒自己,一切要從孩子的角度出發(fā),讓每一個幼兒在幼兒園中都能健康快樂的成長。

時刻注意自己的言談舉止,嚴格要求自己。

在班級工作中如有不明白的地方,及時向李老師請教并學習,認真學習幼教

理論,作到理論指導實踐,實踐充實理論,把一些好的教育教學理論方法運用到具體實踐中。

多讀書,多看報,不斷充實自我,提高自身素質水平,為做一個合格的幼兒教師打好基礎。

每天早晨通風,下班清潔地面。

飯前桌面消毒,幼兒洗手,臉面清潔,提醒幼兒要飯前洗手,飯后漱口。

時刻保持教室干凈整潔。

注意孩子一舉一動,保證孩子的安全。

多與家長溝通,與家長建立良好的關系,認真聽取家長的意見或建議,滿足

家長的合理需求。

努力縮短家長和老師之間的距離。

總之,我要處處嚴格要求自己,努力提高自己,為幼兒園盡自己的一分力量,愿我們的幼兒園會越來越好!

為了認真貫徹落實學校的工作計劃,使本學期的各方面工作能夠更好的開展,本人結合自身的實際情況,特制定以下工作計劃。

1.加強政治理論學習,提高自身素質

認真學習黨的路線、方針和政策,保持正確的思想政治方向。

關心國家大事,經常和老師們共同探討學習體會,提高自己的思想政治覺悟。

熱愛自己的事業(yè),關心愛護每一個學生,讓學生把學??闯梢粋€溫暖的大家庭,把老師看成媽媽一樣。

對學生一視同仁,一切從學生的實際出發(fā),讓每一個學生在學校中都能健康快樂的成長。

2.加強學習交流,提高師德修養(yǎng)

本學期,我將通過網絡、刊物等渠道,搜集名師的事跡材料,認真學習體會他人優(yōu)秀的教育經驗,在名師的引領下,進一步用愛心、耐心去呵護每一顆幼小的心靈。

在班級工作中如有不懂的地方,及時虛心的向周圍的老師請教。

時刻注意自己的言談舉止,嚴格要求自己,做到言傳身教、為人師表。

?1.認真學習教育教學理論

二十一世紀是信息時代,科技知識不斷更新,新的理念不斷涌現,學習成為我們現代社會生活的重要方式之一。

教師從事著教書育人的重要工作,更需要不斷學習。

究教材重點與難點,做到理論指導實踐,實踐充實理論,把一些好的教育教學理論方法運用到具體實踐中。

認真貫徹國家基教育工作會議的精神,以基礎教育課程改革為契機,全面推進素質教育,深化教育改革。

以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力為重點,深化課堂教學改革。

要提高學習成績,學困生是關鍵,我準備根據具體情況,有針對性地采取多種方式幫助、提高學困生的學習成績。

多與家長溝通,與家長建立良好的關系,認真聽取家長的意見或建議,滿足家長的合理需求,努力縮短家長和老師之間的距離。

充分調動家長的積極性,使他們成為學校教育的堅實后盾。

建立“家校聯(lián)系冊”,使家、校雙方隨時了解孩子的表現,以利于對學生進行及時教育。

力爭按時完成各項任務,堅持出滿勤。

認真?zhèn)湔n,為40分鐘的課堂教學做充分準備。

認真上好每一堂課,課后及時認真反思教學中的得與失,以便在今后的教學中揚長避短。

積極參加學校組織的各項培訓、學習,并做好學習記錄。

課余時間多閱讀些教育教學刊物,摘錄些對自身工作、學習等有益處的篇章段落,積極參加學校組織的教育教研活動。

平時多讀書,多看報,不斷充實自我,提高自身素質和水平。

利用網絡媒體、報刊雜志、業(yè)務專著等,加強學習、研究,及時掌握所教學科教學發(fā)展的動態(tài)和趨勢。

練習“三筆一話”基本功,學習駕馭課程標準和教材,進一步提高掌握、運用現代教育信息技術的能力。

堅持每天寫教師工作日記,及時的記錄自己在教育教學方面的點滴收獲與想法,借以促進提高。

班集體是學校工作最基本、最重要的組織,是培養(yǎng)學生良好行為習慣的主陣地。

要加強班集體建設,因此一定要提高班級的凝聚力和榮譽感。

要求并引導學生時刻以《小學生守則》和《小學生行為規(guī)范》的內容為行動準則,嚴格約束自己的言行;經常提醒學生不要在教室里、走廊內大聲喧嘩、跑跳、打鬧;自制力較強的同學負責監(jiān)管、帶動;規(guī)范學生的書寫、作業(yè)等,培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣。

積極帶領學生參加學校組織的各項比賽和活動,堅持和學生一起參加大課間活動。

同時,充分利用升旗、重大節(jié)日、班隊會等活動,對學生進行愛國、感恩等多方面思想教育。

警鐘長鳴,安全第一。

每周至少對學生進行一次交通、游戲、勞動、飲食等方面的安全教育。

值日認真徹底,不留死角。

本學期,我依然幫、帶、指導學生打掃衛(wèi)生,使他們掌握勞動的技能與方法,還教室一片潔凈,給學生提供一個良好的學習空間。

作為一名經驗尚淺的老師,我在教育經驗,組織管理等各方面,還有太多的欠缺和不足,需要進一步的完善自己,以更快的速度融入到集體當中。

總之,我要處處嚴格要求自己,努力提高自己,為學校的發(fā)展盡自己的一份力量,愿我們的學校會越來越好! 以上是我制定的個人工作計劃,如有不完善之處,請領導批評指正。

今后個人工作計劃篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

為的會員投稿推薦,但愿對你的學習工作帶來幫助。

個人計劃,指的是一種可以使一個人的生活質量得以提高,在人生路上走得更好的工具。那你知道怎么寫工作計劃嗎?下面就是小編給大家?guī)淼?022個人工作計劃范文5篇,希望能幫助到大家!

作為一名外科醫(yī)生,本著為病人服務,對醫(yī)院負責的態(tài)度,針對接下來的醫(yī)療工作,特制定工作計劃如下:

降低醫(yī)療費用,減少病人經濟負擔,合理用藥是每一位醫(yī)生應盡的責任和義務,通過加強科室管理,藥品比例大幅下降,在我院產生較大影響,使病人切實得到實惠,減輕病人經濟負擔。藥物比例較去年繼續(xù)下降,達38%,低于醫(yī)院40%的比例規(guī)定。嚴格執(zhí)行“一日清”制度,增加醫(yī)藥費的透明度。

做到這一點,要在提高醫(yī)療技術水平和服務態(tài)度上下功夫,誠懇認真的工作方式、細致耐心的思想交流,與病人交朋友,用病人的口為我們做正面宣傳。采取病人信息反饋制度,及時與出院病人進行溝通,使慕名而來的病人逐漸增加。在當前醫(yī)療市場競爭日趨激烈的條件下,要加強對科室成員的形勢教育,增強職工的危機意識、競爭意識和責任意識,樹立面向社會、面向患者,主動找市場、找病人的新觀念。把一切以病人為中心的思想貫穿到科室的各項工作的全過程。激發(fā)科室成員積極向上的精神,增強科室的凝聚力。培育科室精神、樹立醫(yī)務工作者整體形象,即服務一流,技術精湛,愛崗敬業(yè),文明服務的白衣天使形象。

合理用藥不僅表現在對癥用藥,還表現在藥物的合理應用方面。不僅要加強對藥品各種知識的學習,特別是毒副作用的學習,還要經常與藥劑科專家進行溝通,真正做到合理用藥。在不影響病人治療效果的前提下,精打細算,用最少的費用進行的醫(yī)療服務,這也是我們外科努力的方向。嚴格執(zhí)行一日清制度,耐心細致的解釋病人提出的問題,讓病人明明白白看病,明明白白花費。

為了增加科室透明度,我科要自費創(chuàng)辦__市第__醫(yī)院外科網站,并廣為宣傳,使病人來院前已經對科室和自己的疾病有所了解,要取得一定的效果。

今年,我們本著"多溝通、多協(xié)調、主動主動、創(chuàng)造性地開展工作"的指導思想,發(fā)揚慧康人"精誠團結,求真務實"的工作作風,全面開展新的一年的工作。

明年的工作中將主要做好以下幾項工作:

人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。

銷售管理是20__年的工作重點。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁認識。強化銷售人員的執(zhí)行力,從而提高工作效率。

培養(yǎng)銷售人員發(fā)現問題,總結問題目的在于提高銷售人員綜合素質,在工作中能發(fā)現問題總結問題并能提出自己的看法和建議,銷售能力提高到一個新的檔次。

把握好各個渠道資源,做好完善的跟蹤。同時開拓新的銷售渠道,利用好公司資源做好網上銷售與行銷之間的配合。

20__年下達的銷售任務為基本要求,在具體工作中把任務根據具體情況分解到每月,每周,每日;完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績。我將帶領銷售部內銷同仁竭盡全力完成目標。

20__年我部門工作重心主要放在開拓市場,和團隊建設方面。當下打好20__年公司銷售開門紅的任務迫在眉睫,我一定全力以赴。

我認為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質,公司的指導方針,團隊的建設,個人的努力是分不開的。提高執(zhí)行力的標準,建立一個優(yōu)良的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作習慣是我們工作的關鍵。

在已過去的20__年里,做為一名房產銷售人員,我所在的銷售部在公司領導的正確帶領下和各部門的積極配合下提前完成了全年的銷售任務。這一年全球的經濟危機蔓延,房地產市場大落大起,整個銷售團隊經歷了房地產市場從慘淡到火爆的過程。準備明年在中國經濟復蘇和政府調控房地產市場的背景下,銷售工作將充滿了機遇和挑戰(zhàn)?,F制定20__年房地產銷售個人工作計劃。

在20__年的房產銷售工作中,我將加強自己在專業(yè)技能上的訓練,為實現20__年的銷售任務打下堅實的基礎。進行銷售技巧為主的技能培訓,全面提高自身的專業(yè)素質。確保自己在20__年的銷售工作中始終保持高昂的斗志、團結積極的工作熱情。

在新的一年中,我將仔細研究國內及本地房地產市場的變化,為銷售策略決策提供依據。目前政府已經出臺了調控房地產市場的一系列政策,對20__年的市場到底會造成多大的影響,政府是否還會繼續(xù)出臺調控政策,應該如何應對以確保實現20__年的銷售任務,是我必須關注和加以研究的工作。

我在20__年的房產銷售工作重點是___公寓,我將仔細分析可售產品的特性,挖掘產品賣點,結合對市場同類產品的研究,為不同的產品分別制定科學合理的銷售計劃和任務目標及詳細的執(zhí)行方案。

我將結合20__年的銷售經驗及對可售產品的了解,仔細分析找出有效的目標客戶群。我將通過對工作中的數據進行統(tǒng)計分析,以總結歸納出完善高效的銷售方法。

我將按計劃認真執(zhí)行銷售方案,根據銷售情況及市場變化及時調整銷售計劃,修正銷售執(zhí)行方案。定期對階段性銷售工作進行總結,對于突然變化的市場情況,做好預案,全力確保完成銷售任務。

明年的可售產品中商鋪的所占的比重較大,這就要求我要具更高的專業(yè)知識做保障,我將在部門經理與同事的幫助下,進行相關的專業(yè)知識培訓,使銷售工作達到銷售商鋪的要求,上升到一個新的高度。

公司的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質,公司的指導方針,團隊的建設是分不開的。提高執(zhí)行力的標準,建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關鍵。為了使我銷售部門的各方面的工作順利進行,特作出__年工作計劃。

今年的銷售目標最基本的是做到月月有進帳的單子。根據公司下達的銷售任務,把任務根據具體情況分解到每月,每周,每日。以每月,每周,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績。

人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。

銷售管理是企業(yè)的老大難問題,銷售人員出差,見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識。

培養(yǎng)銷售人員發(fā)現問題,總結問題目的在于提高銷售人員綜合素質,在工作中能發(fā)現問題總結問題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務能力提高到一個新的檔次。

根據今年在出差過程中遇到的一系列的問題,約好的客戶突然改變行程,毀約,車輛不在家的情況,使計劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的。造成時間,資金上的浪費。

時間過得真快,轉眼間又要進入新的一年了,新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力開始的一年,也是我非常重要的一年。因此我制定工作計劃,現將計劃制定如下:

上級下達的銷售任務30萬元,銷售目標35萬元,每個季度7.5萬元。

根據接待的每一位客戶進行細分化,將現有客戶分為a類客戶、b類客戶、c類客戶等三大類,并對各級客戶進行全面分析。做到不同客戶,采取不同的服務。做到乘興而來,滿意而歸。

公司在不斷改革,訂立了新的制度,特別在業(yè)務方面。作為公司一名部門經理,必須以身作責,在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務工作。學習,對于業(yè)務人員來說至關重要,因為它直接關系到一個業(yè)務人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力。適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。專業(yè)知識、管理能力、都是我要掌握的內容。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆。對于已成交的客戶經常保持聯(lián)系。

充分發(fā)揮我司網站及網絡資源,做好房源的收集以及發(fā)布,客源的開發(fā)情況。做好業(yè)務工作。

今后個人工作計劃篇十四

廚房為了向客人及時地提供各種優(yōu)質產品,保證滿足客人的一切需求,對產品的質理管理有不可避免的'職責。對此,制訂本計劃:

據菜和產品安排廚師班組,各班組在廚師長和主廚的領導下進行工作,并對各自的烹調品種負責,嚴格按照產品規(guī)格進行加工,使產品統(tǒng)一標準,保證質量。

二、各班組必須服從領導,按菜譜、菜單和特菜及預訂菜肴的切配烹調。上班后首先搞好案板、灶臺衛(wèi)生,準備好各種調味品,檢查過濾防止雜物混入影響菜品質量。

三、加工原料堅持先進、先出的原則原料的領用、備貨、漲發(fā)必須認真細致,分檔取料要合理化使物盡所用。冰箱儀器擺放整齊、生熟分開,每天進行整理,防止食品變質,發(fā)現變質食品不準加工出售,應報廚師長處理。

四、堅持飯菜不合質量不上,不合數量不上,盛器不潔不上,不尊重宗教信仰不上的原則。尤其是花色菜,火功菜認真對待,不任意改變風味特點,嚴格按順序和賓客要求掌握出菜時間。

五、嚴格把好食品。

衛(wèi)生關,從進貨、領料、烹調制作都嚴格檢查,防止食物污染。嚴格按操作程序工作,對刀具、案板等用具按規(guī)定消毒。

六、為杜絕菜品質量不合格的問題,對廚師進行編號,署名制度,進行跟蹤服務,促使廚師在烹制中下足功夫確保產品質量。

七、隨時根據市場需求的變化和顧客對菜品提出的要求,對菜品進行局部的修整和完善,提高菜品的質量,使菜品色、香、味、型更適合人們口味的變化。

今后個人工作計劃篇十五

本年級組有8位教師,有4位班主任老師,有4個班。本學期我們還將發(fā)揚以往“團結、愉快、務實、創(chuàng)新”的工作作風,努力調動本年級組全體教師的工作積極性,根據年級孩子的年齡特點,開展一些有利于孩子健康成長的活動,讓孩子們在競爭中學會合作,在競爭中學會生活,在競爭中學會創(chuàng)新。使年級組各項工作再上一個新臺階。

二、指導思想:

1、以求實創(chuàng)新,奮力率先的精神狀態(tài),扎實有效地努力工作,突出我級素質教育新形象,以優(yōu)異的教學質量讓學校放心,讓家長放心,讓社會放心。

2、以學校教育模式的工作思想為指導,以德育課題研究為主線,堅持以“培養(yǎng)走進21世紀的現代人”為宗旨。

3、加強級組的團隊意識,培養(yǎng)優(yōu)良的團隊精神,充分發(fā)揮級組的管理作用。

4、幫助新教師、班主任盡快適應本校的教學理念和教育機制,提高他們抓班管班的能力。

三、工作重點:

1、根據本年級孩子們的年齡特點,精心策劃組織教育活動、德育活動,力爭做到教學效果、德育效果明顯。

2、配合教務處、總務處、德育處,要求班主任狠抓學生的行為習慣、學習習慣、生活習慣等養(yǎng)成、常規(guī)教育。

3、加強對學生的安全教育,注重學生安全意識教育,防止不安全事故的發(fā)生。

4、幫助新教師、班主任盡快適應本校的教學理念和教育機制,提高他們抓班管班的能力。

5、根據學校德育工作計劃和對德育工作的要求,結合年級學生的實際情況,嚴格要求本年級學生落實好《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》。從行為習慣抓起,培養(yǎng)學生良好的道德品質和文明行為習慣。

6、做好日常年級管理工作,充分利用課余時間和班會活動,對本年級的學生進行思想教育,樹立良好的班風、學風,努力使本年級成為一個熱愛學校、熱愛班級、團結友愛、勤奮學習、遵守紀律的優(yōu)秀年級。

今后個人工作計劃篇十六

1、我行一直提倡的"首問責任制"、"滿時點服務"、"站立服務"、"三聲服務"我們將繼續(xù)執(zhí)行,并做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。

2、主動加強與個人業(yè)務的聯(lián)系,參與個人業(yè)務、熟悉個人業(yè)務以更好為客戶服務。雖然已經上了綜合業(yè)務系統(tǒng),但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業(yè)部工作的一個欠缺。

3、以銀行為課堂,明年我們將舉辦的銀行結算辦法講座,增加人們的金融知識,讓客戶多了解銀行,貼近銀行從而融入到我行業(yè)務中。

4、繼續(xù)做好電話銀行、自助銀行和網上銀行的工作,并向優(yōu)質客戶推廣使用網上銀行業(yè)務。

1、督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換,然后嚴格按照綜合業(yè)務系統(tǒng)的要求實行事權劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執(zhí)行的鋼性,提高約束力。

2、進一步強化重要環(huán)節(jié)和重要崗位的內控外防,著重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質量)和上門服務。

3、進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執(zhí)行與檢查,規(guī)范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

4、重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結算資金的安全,進一步提高我行防范外來結算風險的手段。

5、規(guī)范業(yè)務操作流程,強化總會計日常檢查制度以及時發(fā)現隱患,減少差錯杜絕結算事故。

6、切實履行對分理處的業(yè)務指導與檢查。

7、做好會計核算質量的定期考核工作。

1、把好進人用人關。銀行業(yè)聽著很美,其實充滿競爭和風險,所以到我營業(yè)部需要有一定的心理素質和文化修養(yǎng)。在用人上以員工的能力且要能發(fā)揮員工潛能來確定適合的崗位,從而提高員工的積極性。

2、加強業(yè)務培訓,這也是明年最緊迫的,現已將培訓計劃上報人事部門,準備對出納制度、支付結算辦法、綜合業(yè)務系統(tǒng)會計制度、新會計科目等基礎知識以及各種新興業(yè)務進行培訓。

3、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵,除了參加明年的技術比武更為了提高員工的業(yè)務水平。

4、勤做員工的思想工作,關心鼓勵員工,強化員工的心理素質。

5、有計劃、有目的地進行崗位輪換,培養(yǎng)每一個員工從單一的操作向混合多能轉變。

1、繼續(xù)加強學習,不斷提高自身的綜合能力和業(yè)務技能,在__年里,我將結合自身工作開展的實際,有計劃的報考銀行從業(yè)資格證的相關科目考試,職稱資格考試,針對自身進取不足的實際,自覺提高整體綜合素質。

2、結合我社的服務創(chuàng)優(yōu)工程開展實際情況,不斷提升自身專業(yè)技能,繼續(xù)狠抓勤練基本功不放松,不斷提高自身綜合技能、服務能力和營銷能力,有效提升自己的整體綜合素質。

3、結合崗位實際,不斷探索崗位工作開展的方式、方法,立足實際,著力窗口接觸點的“同位”思維,充分理解客戶的心態(tài),善于換位思考,積極探索客戶維護和服務的方式、方法,并結合當前實際給予有效的開展落實,通過優(yōu)質服務的開展,不斷提升現有客戶的忠誠度和誠信度。

4、熟練的掌握各種業(yè)務技能特別是計算機操作、財會業(yè)務等技能,努力適應時代的發(fā)展需要,培養(yǎng)多方面技能,更好的實踐為“三農”服務的宗旨我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。

今后個人工作計劃篇十七

一年以來,在領導的悉心關懷下,在同事們的幫助下,通過自身的努力,各方面都取得了一定的進步,較好地完成了自己的本職工作?,F將思想、工作情況作簡要總結。

一、不斷加強學習,素質進一步提高。

具備良好的政治和業(yè)務素質是做好本職工作的前提和必要條件。一年來,始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。__大報告、__屆六中全會決定等篇章。二是學習了與業(yè)務部門相關的農業(yè)政策、法規(guī)和條例等;三是隨領導下基層調研時注意聯(lián)系實際學習。在下基層前,注意從網上或其他渠道收集信息,爭取對調研的問題事前有所了解,也有利于調研中對問題認識更深入;對領導調研中的講話總是認真聆聽,汲取養(yǎng)分,收獲頗豐。四是盡可能地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習,努力豐富自己、充實自己、提高自己。我也積極參加單位組織的各種政治學習活動,通過實踐有效地提高了理論水平和思想政治素質。

二、盡心盡力,較好地履行了自己的工作職責。

一是根據機關的統(tǒng)一安排和領導的指示銜接好、安排好領導的活動。領導參加的每次公務活動都作好記錄,一年來基本未出差錯。二是較好的完成了呈送領導閱示的文件資料的接收、清退工作和處理好領導對人民來信的批示。對每次批示文件的來向、去向都作好登記,一年來,未出任何差錯。三是盡可能根據領導關注的“三農”問題的熱、難點問題收集相關信息、資料供領導參閱;四是自覺服從?辦公室的領導,主動銜接工作,較好的完成了所交給的任務。

三、自覺遵守各項規(guī)定,自覺抵制不良風氣的侵蝕。

認真學習市委辦關于《加強市級領導同志秘書管理的意見》并在工作中按此要求自己,增強服務意識,做到了政治堅定、謙虛謹慎、把握原則、謹慎交友、遵紀守法、廉潔自律。嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度,平時生活中團結同志,一年來沒違紀發(fā)生,沒為領導形象抹黑。

雖然在一年的工作中取得了一定的成績,但還存在一定的問題和不足。一是工作當中主動向領導匯報請示的多,為領導出注意想辦法的少。二是調研不夠,有些情況了解得不夠細,不夠實,不夠多,掌握材料不夠充分,使工作被動。三是處理一些工作關系時還不能得心應手。在新的一年里,要進一步增強責任感和使命感,切實加強自身建設,努力提高自身素質,更好地適應工作需要。

轉眼我到單位工作已經半年了。這半年是我人生旅途中的重要一程,期間在領導的培養(yǎng)幫助、同志們的關心支持下我逐步完成著從象牙塔到政府機關、從大學生到國家公務員這種環(huán)境和角色的雙重轉變和適應。歲首年終,我靜心回顧這半年的工作生活,收獲頗豐?,F將我這半年來的學習工作情況總結如下:

一、自覺加強理論學習,提高個人素質。

首先,自覺加強政治理論學習,提高黨性修養(yǎng)。兩委濃厚的政治學習氛圍深深的感染著我,我積極參加委內組織的各項學習活動,并注重自學,誕辰百年紀念大會上的講話、胡錦_濤七一重要講話、__屆四中全會關于加強黨的執(zhí)政能力的決定等,進一步提高了自己的理論水平與政治素質,保證了自己在思想上和黨保持一致性,強化了廉潔自律的自覺性。

其次,在業(yè)務學習方面,我虛心向身邊的同事請教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環(huán)境和內容。同時,我還自覺學習某市企業(yè)投資項目備案、核準暫行管理辦法、行政許可法等與工作相關的政策、法律常識,積累自己的業(yè)務知識。

此外,根據組織安排我參加了某市公務員初任培訓。在為期三周的培訓生活中,嚴格的軍訓磨練了我的意志,豐富的課程學習使我的知識儲備和層次得到了提高。通過某市經濟發(fā)展狀況及黨委政府工作的介紹,使我進一步理解了某市“三步走”戰(zhàn)略,看到了某市經濟騰飛的巨大潛力,增強了對某市的了解和熱愛;通過公務員宗旨和行為規(guī)范的教育,使我樹立了正確的權力觀,增強了全心全意為人民服務的宗旨意識;通過辦公室實務的學習,使我了解了公文寫作的內涵,提高了辦公室實務的處理能力,為我更好的投入工作打下了良好基礎。

二、踏實肯干,努力完成好各項業(yè)務工作。

在某科工作的半年中,通過領導和同事們的耐心指導,我在熟悉的基礎上已經基本能完成科室的各項日常工作,期間我具體參與的工作主要包括以下幾個方面:。

第一,配合領導做好我區(qū)“十二五”規(guī)劃的編制工作。通過參加市縣“十二五”規(guī)劃研討班,我了解了“十二五”規(guī)劃編制的重要意義、基本原則、規(guī)劃程序等,認識到“十二五”規(guī)劃編制工作是我委乃至我區(qū)的主要工作之一。半年來,我們按照市政府統(tǒng)一部署和區(qū)委區(qū)政府的工作要求,制定了《編制__區(qū)國民經濟和社會發(fā)展“十二五”規(guī)劃的安排意見》,_月份配合區(qū)政府組織各街鎮(zhèn)和有關委局召開了全區(qū)“十二五”規(guī)劃編制工作會議,對規(guī)劃編制工作進行了動員和具體部署,個人總結并為各街鎮(zhèn)草擬了規(guī)劃編寫的結構示例作為參考。為及時了解和督促各專項規(guī)劃及街鎮(zhèn)規(guī)劃編制工作的開展,_月又組織召開了“十二五”規(guī)劃推動會。期間,我自覺加強相關知識的學習,密切關注國家及某市市“十二五”規(guī)劃的政策理論和進展動態(tài),收集學習我區(qū)及兄弟縣市“十五”計劃的成功經驗,為專向規(guī)劃的編制單位提供依據和素材,同時通過學習調研、聽取和參與領導們關于規(guī)劃的討論,使我逐漸加深了對我區(qū)整體狀況的了解,為我處理其他工作奠定了基礎。

第二,做好全區(qū)各類固定資產投資項目的匯總上報工作。

今年8月份以來,根據市發(fā)改委下發(fā)的通知要求,我科積極開展工作,布置并督促各街鎮(zhèn)及相關委局進行調查匯報,根據各單位的匯報情況,我們先后對我區(qū)汽車零部件企業(yè)基本情況和項目情況、工業(yè)投資1000萬以上的項目等進行了核實、匯總、篩選、上報。這些工作加深了我對我區(qū)固定資產投資狀況的了解,同時加強了我區(qū)固定資產投資項目的儲備,也為我區(qū)“十二五”規(guī)劃提供了強大的項目支撐。

第三,發(fā)揮科室職能,做好項目審批和管理工作。

通過科長的指導,我逐步掌握了固定資產投資項目的審批程序和處理方法,了解了經濟服務中心計委窗口的工作職能。今年以來,我們共審批各類建設項目___個,總投資___億元,建筑面積___萬平方米。

第四,配合科室做好各項文字寫作和信息報送工作。

半年來,我先后參與起草了《__區(qū)農村經濟工作座談會議材料》、《__區(qū)服務業(yè)發(fā)展情況匯報材料》、《某科__年工作要點》等多篇文章。我從8月份開始擔任科室信息員,負責根據科室的重點工作和突出事件撰寫信息。在科長的指導下,我先后完成了我區(qū)召開“十二五”規(guī)劃編制工作會議、__項目獲得國債資金支持、__項目獲得市服務業(yè)引導資金支持等多篇信息,在此過程中逐漸提高了自己的事件敏感度和文字寫作能力。

第五,協(xié)助科室同事完成20__年工作計劃科和投資科的固定資產投資項目審批資料的整理、歸檔、定卷工作。

第六,完成好領導交辦其他各項基礎性和臨時性工作。

今后個人工作計劃篇十八

一、繼續(xù)開展壓力管道的普查匯總工作:

1、十月一日前對所有填表申報的單位,要各單位的填報資料進行全面的抽查;。

2、十月中旬對各街道的普查工作進行評比,對完成好的單位給予表彰,對質量不到的必須進行反工。

二、積極開展安全技術人員的專培訓工作:

從使月份開始安排適當的時間,組織全區(qū)安全管理技術人員,進行崗位培訓,對未達到市安全生產監(jiān)督管理局上崗要求的,一率安排參加市安監(jiān)局組織的上崗培訓。對已達到要求的人員進行崗位自學及有組織的業(yè)務培訓,以達到不斷提高業(yè)務水平為目的。

三、認真開展安全生產大檢查活動:

2、認真加強人員密集場所及大形商場、超市、市場等安全防火工作;。

3、認真開展“元旦”前的安全生產大檢查,以確保節(jié)日之間的安全工作。

四、認真抓好全區(qū)安全生產的年終評比工作:

2、填寫好相關報表,統(tǒng)計好相關的數據,為年度評比工作做好準備;。

3、擬定__年度安全生產工作評比辦法;。

5、認真總結全區(qū)__年度安全生產工作,認真擬草全區(qū)__年度的安全生產工作計劃。

五、認真完善安全生產管理臺帳:

四季度中要認真抓好安全生產管理臺帳的更換工作,力爭在十一月份前各生產單位都能使用上全區(qū)統(tǒng)一臺帳。十二月一日開始記錄__年度的安全生產工作時,必須使用新的統(tǒng)一臺帳。

今后個人工作計劃篇十九

1、充分利用班隊會及晨會的'時間學習《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,并在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。我將在班級設立"小小監(jiān)督崗",專門負責監(jiān)督檢查學生的日常行為,并在晚點時間進行一日總結,通過監(jiān)督崗的匯報,評出"最佳拇指獎"。對表現不夠好的學生,及時進行點撥,指導,加強教育。

2、合理利用升旗儀式,重大節(jié)日,加強學生的德育教育。這學期利用教師節(jié),國慶節(jié),少先隊建隊日和元旦等重大活動舉行一些有意義的主題班隊會,使學生懂得做人的道理,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人,有集體。培養(yǎng)其愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。

一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而,我從以下幾點入手:

1、課堂紀律。

首先師生共同制定班規(guī)班紀,并制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助于學生將文字內化為行為。我們班的宗旨是"說到就要做到。"。

2、課間紀律。

課間是學生輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學生的年齡特點,采用師生共同參與的方式,開展"跳繩,做游戲,拍球"等活動,使學生既健體又受教育,還能增進師生之間的感情,擴大交流的空間。同時,隨時提醒學生要注意的危險活動和場地,寓教于樂。

講究衛(wèi)生很重要。俗話說,病從口入。收拾好衛(wèi)生,既能使身體健康,又能養(yǎng)成良好的生活習慣,還能創(chuàng)設一個良好的學習環(huán)境。

班級管理中還應注重個體的發(fā)展,在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發(fā)展。因此,在班級繼續(xù)開展各種活動。如:文明小標兵評選,小書法家,小發(fā)明家,小詩人,數學小博士和愛書人等各種評比活動。在這些活動中,大力推出新人,新作,讓每個孩子都敢于面對大家展示自我,充分鍛煉自己,提高學生的自信心。另外,充分利用班級板報中的德育陣地,加強管理。

還給孩子們一個金色的童年。這學期,我將會蹲下身子和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信,只要關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學期的初步打算,在今后的工作中,我將不斷地加以改進。若有不足之處,敬請領導和老師批評,指正。

進行家庭訪問。通過與小學生父母的對話,了解小學生在家庭、社會等方面的表現情況。爭取家長對學校工作的配合。

班級管理中還應注重個體的發(fā)展,在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發(fā)展。因此,在班級繼續(xù)開展各種活動。如:文明小標兵評選,小書法家,小發(fā)明家,小詩人,數學小博士和愛書人等各種評比活動。在這些活動中,大力推出新人,新作,讓每個孩子都敢于面對大家展示自我,充分鍛煉自己,提高學生的自信心。另外,充分利用班級板報中的德育陣地,加強管理。

還給孩子們一個金色的童年。這學期,我將會蹲下身子和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信,只要關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學期的初步打算,在今后的工作中,我將不斷地加以改進。若有不足之處,敬請領導和老師批評,指正。

進行家庭訪問。通過與小學生父母的對話,了解小學生在家庭、社會等方面的表現情況。爭取家長對學校工作的配合。

今后個人工作計劃篇二十

及時了解醫(yī)療市場動態(tài),正確預測各項收入。收入是支出的保證“量入為出”是預算的基本原則。要想把預算作得科學、準確、切合實際,就要對醫(yī)療市場行情、動態(tài)進行充分的了解、預測。特別是對國家的方針、政策精神要吃透、弄清,正確估計市場形勢,除國家方針政策對醫(yī)院的影響外,市場動態(tài)、行情、過去的經驗、醫(yī)院開展的新項目、新技術、設備增加帶來的效益等,都要記入財務預測中,進行預測、分析,盡量把各項收入算準、算細。只有可靠穩(wěn)定的收入來源,才能保證支出的落實,否則,所謂的預算將成為一紙空文,毫無價值,不切實際的預算及預算的失誤會影響醫(yī)院整個經濟計劃的落實,因此,高質、合理的做好預算,準確預測資金收入,對合理運用、安排有效資金的實施、運用,具有非常重要的意義。

全面了解醫(yī)院工作,盡可能把預算做到項目上,按照醫(yī)院年度工作計劃對一些大項支出做精心安排,確實無法得到落實的要向領導說明資金的籌措方式或建議不安排。非安排不可的建議減少其他項目開支。預算的制定者要對醫(yī)院需辦的事情做到心中有數。編制預算的目的是控制支出,隨著預算指標的下達,各部門必須嚴格執(zhí)行預算,改變不顧資金供給情況,隨意向財務部門伸手要錢的局面。在編制預算前,各科室要根據年度的工作任務、人員編制的增減、開支標準,以及年度的門診、住院部預算工作量,新開展的醫(yī)療項目,根據國家政策調整因素、醫(yī)療收費標準以及藥品價格變動的情況,編制收入與支出的概算。

二、加強和完善醫(yī)院內控制度。

建立完善的內部會計管理體系,界定會計人員的職責、權限,確定會計部門與其他職能部門的關系,財會核算的組織形式等,建立內部牽制制度。根據崗位分工,界定各崗位的職責,利用內部分工而產生相互關系,相互制約,從而形成一個嚴密的內部控制機制,內部控制機制作為現代化管理的精髓,是醫(yī)院減少差錯、預防舞弊現象的有效手段。財務管理涉及醫(yī)院經營活動的各個環(huán)節(jié),內部控制則應貫穿于每項經濟活動之中。通過科學、嚴密、有效的內部控制制度建設,可大大加強會計人員之間的相互制約和監(jiān)督。提高會計核算工作的質量,避免和防止會計事務處理中發(fā)生差錯及舞弊行為,遏制單位內部人員的經濟犯罪,對促進醫(yī)院經濟的健康發(fā)展,具有十分重要的意義。

三、加強醫(yī)院成本管理與控制。

隨著醫(yī)療體制的改革,醫(yī)院在國家撥款補助相對下降、人員工資、管理費用和醫(yī)用材料價格不斷上漲的情況下發(fā)展,醫(yī)院的經營面臨著資金短缺、效率平平、效益低下等問題。另外,隨著國家藥品收入機制的改革,藥品價格不斷下調,也直接影響到醫(yī)院的收入。醫(yī)院的積累來自收支差額,即收支后的凈結余。因此在醫(yī)院經營管理中,必須高度重視開源節(jié)流、增加收入,嚴格控制各項支出,不斷降低成本,以盡可能少的投入取得盡可能多的效益產出,以獲得的經濟效益。有了資金積累,才能談醫(yī)院的建設和發(fā)展。只有醫(yī)院的不斷發(fā)展,職工的收入才能逐步增加。

新的一年,有效降低醫(yī)院成本費用,是醫(yī)院發(fā)展的一個有效渠道。目前,整個社會對醫(yī)療服務質量的要求越來越高,醫(yī)療服務質量直接影響到醫(yī)療服務成本。建立健全醫(yī)療成本控制制度,實行全過程全方位醫(yī)療制度。

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