在學術界和工作場合，報告起著重要的信息傳遞和溝通交流的作用。在報告的結尾，可以總結關鍵問題和提出相應的建議和展望。通過寫報告，我們可以提高自己的表達能力、分析能力和解決問題的能力。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在“兩學一做”學習教育活動中，局機關各股室，局屬各場站以黨支部為單位開展“支部主題黨日”活動，創(chuàng)新黨組織生活方式，深化學習教育效果，受到廣大黨員干部的歡迎。然而，有少部分單位反映支部“支部主黨日”活動重形式，輕效果，部分支部理論學習“空對空”，部分黨員學思踐悟不夠，檢査方式存在只看資料、不重實效等現(xiàn)象。在全黨開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育活動中，要認真總結“兩學一做”學習教育活動的經(jīng)驗和教訓，取其精華，去其糟粕，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，推動全黨更加自覺地為實現(xiàn)新時代黨的歷史使命不解奮斗。
要把“不忘初心、牢記使命”主題教育的政治功能擺在首位，以縣處級以上領導干部為重點，組織全體黨員干部認真學習黨的十九大通過的《黨章（修正案）》，系統(tǒng)學習******新時代中國特色社會主義思想，突出黨性教育，通過集中學習和自學相結合的方式，采取組織十九大應知應會知識測試、撰寫心得體會、開辦學習專欄、開展專題學習討論等形式，注重做到“三多”：多看一些音像資料，多開展一些黨員志愿服務實踐活動，多開展通俗易懂的講黨課活動，注重用視頻、專題片、圖版、一問一答等形式開展教育，強化黨員對“不忘初心、牢記使命”主題教育學習內(nèi)容的掌握，調(diào)動學思踐悟的積極性。還可以用入黨紀念日、座談、講座、考試、辯論、演講、外出參觀等多種形式，提高“不忘初心，牢記使命”主題教育的多樣性、趣味性和實效性。通過主題教育，不僅要增長黨員干部的政治素質和業(yè)務技能，而且要增強大家的組織協(xié)調(diào)能力、口才能力、應變能力等，同時展示大家的能力才華，開闊大家的眼界，拓寬大家的思維。只有采取多種教育形式，才可能達到這些目的。
在“不忘初心、牢記使命”主題教育中，要發(fā)揮黨員主體作用，實現(xiàn)學習教育全覆蓋。各支部在開展活動時，要主動將離退休黨員、退二線黨員納入?yún)⒓訉ο?，實現(xiàn)學習教育對象無真空地帶，使得全體黨員學的深、悟得透、干得實。
一是改進督導檢查形式。各級黨組織要突出實效導向，更加注重通過集中座談、個別詢問、走訪群眾等形式，了解掌握基層黨組織“不忘初心、牢記使命”主題教育開展的實際效果，聽取基層黨員和群眾對黨建工作的意見建議，檢驗和評價基層黨組織的號召力、影響力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，了解基層黨員的能力素質、工作作風、精神面貌和群眾口碑。二是簡化活動印證資料。各級黨組織查閱基層黨支部資料時，要以各種基層黨組織活動記錄為主，輔之以黨課講稿、心得體會發(fā)言稿、開會照片等必要的原始性圖文資料，避免形式主義，減少其它不必要的黨建資料整理，切實減輕基層黨組織負擔，確保“不忘初心、牢記使命”主題教育受到各級黨組織的熱烈歡迎。通過開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，讓黨員干部不忘初心、牢記使命、永遠奮斗，在四個方面取得實效：
一是落實嚴懲機制。如果對黨員干部違反政治紀律用“失之于寬、失之于軟”的辦法，就不能觸到其靈魂深處的痛點，不能起到預期的震懾效果。要嚴格執(zhí)行新《中國******紀律處分條例》，采取“點名道姓”不留情面的通報批評，采取更加嚴厲的懲處，通過警示教育取得“覆蓋大片”的積極效果，為形成黨員干部“不敢腐、不能腐、不想腐”態(tài)勢打下堅實基礎。
二是完善鮮明的用人導向機制。一些地方干部選任的導向不夠明確，埋頭苦干、作風扎實的干部長期得不到提拔重用，一定程度上讓干部產(chǎn)生了干與不干一個樣的錯誤認識。要嚴格貫徹《干部任用條例》精神，運用好“三項機制”，按照好干部標準，將那些有責任心、群眾認可、敢抓敢管的好干部及時選拔到各級領導崗位上來，營造良好的選人用人環(huán)境，形成“能者上、平者讓、庸者下”的良好政治生態(tài)環(huán)境，激發(fā)和保護廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的動力、活力和熱情。
三是健全日常關懷機制。遵循“需求層次理論”，上級黨組織要與所管轄干部通過經(jīng)常性交流溝通、心理疏導等，促進干部身心健康，使有困難的黨員干部和長期在基層工作的干部感受到組織的溫暖，不斷增強黨員干部的職業(yè)歸屬感、榮譽感、幸福感。
開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，每個黨員干部應從黨和國家事業(yè)發(fā)展面臨的形勢任務中，從******一系列重要講話指示要求中，充分認清提高能力素質的重要性緊迫性，進一步激發(fā)抓學習、強素質、長本領的內(nèi)在動力。尤其要按照十九大報告提出的八個方面要求，努力增強學習本領、增強政治領導本領、增強改革創(chuàng)新本領、增強科學發(fā)展本領、增強依法執(zhí)政本領、增強群眾工作本領、增強狠抓落實本領、增強駕馭風險本領，大幅度提高為黨和人民服務的能力水平，切實以更加昂揚的精神狀態(tài)履職盡責。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)市委組織部《關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育調(diào)研工作的通知》文件精神，結合實際，市人社局黨委高度重視，積極組織局屬各單位黨支部就調(diào)研提綱要求進行調(diào)研，現(xiàn)就調(diào)研情況報告如下:。
開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是堅定不移全面從嚴治黨，不斷提高黨的執(zhí)政能力和領導水平的關鍵舉措，是繼續(xù)鞏固黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育成果，不斷總結經(jīng)驗方法，持續(xù)反對“四風”，走實群眾路線，持續(xù)推進作風建設，聚焦推進新時代全面從嚴治黨要求，堅持發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，按照黨的十九大部署，始終把政治建設這個“靈魂”和“根基”牢牢抓在手上，認真學習貫徹習近平進一步糾正“四風”加強作風建設重要指示精神，堅決防止“四風”問題反彈回潮，著力解決黨內(nèi)存在的思想不純、組織不純、作風不純等突出問題。切實以政治建設統(tǒng)領黨的建設，擰緊管黨治黨的螺絲，務求取得扎扎實實的成效。
一是解決形式單一，學思踐悟不夠的問題。要把“不忘初心、牢記使命”主題教育的政治功能擺在首位，以黨員領導干部為重點，組織全體黨員干部認真學習黨的十九大通過的《黨章(修正案)》，系統(tǒng)學習習近平新時代中國特色社會主義思想，突出黨性教育，通過集中學習和自學相結合的方式，采取組織十九大應知應會知識測試、撰寫心得體會、開辦學習專欄、開展專題學習討論等形式，注重做到“三多”:多看一些音像資料，多開展一些黨員志愿服務實踐活動，多開展通俗易懂的講黨課活動，注重用視頻、專題片、圖版、一問一答等形式開展教育，強化黨員對“不忘初心、牢記使命”主題教育學習內(nèi)容的掌握，調(diào)動學思踐悟的積極性。還可以入黨紀念日、座談、講座、考試、演講、外出參觀、文藝匯演等多種形式，提高“不忘初心，牢記使命”主題教育的多樣性、趣味性和實效性。
二是解決學習覆蓋不夠，以學促做不緊密的問題。在“不忘初心、牢記使命”主題教育中，要發(fā)揮黨員主體作用，實現(xiàn)學習教育全覆蓋，突出支部的組織功能，特別是對于流動黨員、失聯(lián)黨員和邊緣黨員，要落實支部責任，摸清底數(shù)，精準定位，就近依靠黨組織開展學習教育。對于長期外出黨員，要求定期返回和通過網(wǎng)上支部、微信、遠程視頻等方式參加所在支部的“不忘初心、牢記使命”主題教育活動。各支部在開展活動時，要主動將暫未轉移組織關系的外來黨員納入?yún)⒓訉ο?。通過搭建網(wǎng)絡黨支部、流動人口黨員服務中心支部等平臺，有效拓寬流入黨員教育管理覆蓋面，豐富流出黨員參與渠道，實現(xiàn)學習教育對象無真空地帶，使得全體黨員學的深、悟得透、干得實。
三是解決督導檢查方式，以工作實效檢驗成果的問題。一是改進督導檢查形式。黨支部要突出實效導向，更加注重通過集中座談、個別詢問、走訪群眾等形式，了解掌握基層黨組織“不忘初心、牢記使命”主題教育開展的實際效果，聽取基層黨員和群眾對黨建工作的意見建議，檢驗和評價基層黨組織的號召力、影響力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，了解基層黨員的能力素質、工作作風、精神面貌和群眾口碑。二是簡化活動印證資料。上級在檢查查閱基層黨支部資料時，要以《基層黨組織活動會議記錄》和《黨員活動手冊》為主，輔之以黨課講稿、心得體會發(fā)言稿、開會照片等必要的原始性圖文資料，避免形式主義和弄虛作假，減少其它不必要的黨建資料整理和展板制作，切實減輕基層黨組織負擔，確?！安煌跣摹⒗斡浭姑敝黝}教育受到基層黨組織和廣大黨員的歡迎。
1.強化黨章意識，達到堅定政治信仰的目的。要原原本本地學黨章、悟原理，牢記綱領，明確黨章規(guī)定的權利義務，時刻銘記黨的宗旨，嚴格按照黨章要求約束自己，踐行入黨誓言，做到在黨言黨，在黨為黨，在黨憂黨，在黨護黨。同時，要領會黨章精神要義，捕捉現(xiàn)實中體現(xiàn)的黨章精神，信仰的光芒，通過學習楊善洲、焦裕祿精神，用先進事跡和崇高精神激勵我們牢記初心，堅定信仰。
2.堅守規(guī)矩紀律，做合格黨員。要以學促知，以知促行，自覺增強“四個意識”，模范遵守黨的規(guī)矩、紀律和憲法法律。注重自身道德養(yǎng)成，牢牢樹立社會主義道德價值觀，大力弘揚我國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，增強社會主義文化自信，努力打造一支敢于擔當、敢于負責的黨員干部隊伍，在各種考驗面前始終堅持原則，明辨是非，在各種誘惑面前不為所動，意志堅定，自覺接受黨員干部和群眾的監(jiān)督，虛心聽取各方意見建議，不斷增強黨員干部隊伍黨性，提升工作業(yè)務水平，為人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展提供更加強有力的保證。
盯緊在建項目建設進度，確保早日建成；
抓好上報審批項目跟蹤落實，爭取早日完成立項審批，早日開工建設。三是大力實施更加積極的就業(yè)政策，將增加就業(yè)、控制失業(yè)作為重中之重，緊緊抓住省級農(nóng)民工等返鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)示范縣和國家級新型城鎮(zhèn)化農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點建設機遇，鼓勵創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。四是著力提升社會保障水平，不斷完善社會保險“五險合一”信息系統(tǒng)建設，全面實施機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，穩(wěn)步提高城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金、城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇及居民基本醫(yī)療保險待遇，著力在增進人民福祉上實現(xiàn)新提升。五是加強人才隊伍建設，進一步創(chuàng)新人才引進、培養(yǎng)、使用、評價、激勵新機制，認真落實相關優(yōu)惠政策，努力構建結構合理、數(shù)量充足、相對穩(wěn)定的人才隊伍。六是積極構建和諧勞動關系，依法開展勞動保障監(jiān)察執(zhí)法，狠抓案件受理調(diào)處，提升勞動人事爭議調(diào)解仲裁效能，切實維護好勞動者合法權益。七是持續(xù)抓好農(nóng)村環(huán)境綜合整治突破行動和全域無垃圾專項治理行動，全面落實街長制工作責任，扎實推進精準扶貧工作，確保如期完成脫貧攻堅任務。
通過開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，使黨員干部更加堅定理想信念，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，更加旗幟鮮明講政治，不斷提高政治覺悟和政治能力，更加立足崗位作貢獻，增強學習、政治領導、改革創(chuàng)新、科學發(fā)展、依法執(zhí)政、群眾工作、狠抓落實、駕馭風險的本領，更加嚴守黨的紀律，樹牢“四個意識”，踐行群眾路線，接受人民監(jiān)督，不忘初心、牢記使命、永遠奮斗。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇三
在區(qū)教體局黨工委的有力指導下，按照區(qū)委和區(qū)教體局黨工委關于“不忘初心、牢記使命”主題教育的具體安排，金臺高級中學黨支部主題教育工作已全面啟動，正在有序推進?，F(xiàn)將有關情況總結如下：
一、階段性成效。
主題教育開展以來，金臺高級中學召開了動員部署會議，成立了領導小組，制定了實施方案，組織全體黨員進行了集中學習和研討交流會，正在檢視反思和整改落實，以實際行動推進主題教育向縱深發(fā)展。
1、召開動員部署會議、抓實理論武裝的基礎。9月18日(星期三)下午，我校黨支部2020年“主題黨日”活動暨“不忘初心、牢記使命”主題教育動員部署會在校大禮堂開展?！安煌跣?、牢記使命”主題教育動員部署會議學習了上級“不忘初心、牢記使命”主題教育第一批總結暨第二批主題教育會議精神，傳達市、區(qū)“不忘初心、牢記使命”主題教育部署會議精神。主題黨日活動堅持讀原著、學原文、悟原理，原原本本學習了黨的十九大報告、《習近平新時代中國色社會主義思想學習綱要》、《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》《黨章》及習近平總書記在慶祝新中國成立70周年大會上的重要講話。學習了習近平總書記關于宗教問題和宗教工作的重要論述、《宗教管理工作條例》等黨的宗教政策以及中央、省委、市委關于宗教工作的決策部署，在工作中密切結合黨的民族宗教政策，不斷提升黨組織在人民群眾中的威望、凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力。堅持理論聯(lián)系實際的學風，重點圍繞學習篇目和內(nèi)容，緊密聯(lián)系各自工作實際，積極開展研討交流，認真查找工作短板，探討解決金高改革發(fā)展中的實際問題。
2、成立領導小組、抓牢規(guī)定動作是保證?！安煌跣摹⒗斡浭姑敝黝}教育在支委會領導下開展，中共寶雞市金臺高級中學支部委員會成立了“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組，王鈞書記、劉濤校長任組長，班子成員中宗海宏、張亞紅、楊篤任副組長，黨務工作者為成員的“不忘初心，牢記使命”主題教育領導小組，領導小組辦公室設在學校辦公室，負責日常工作。主題教育領導小組堅持以務實的態(tài)度完成規(guī)定動作、既定環(huán)節(jié)，把學習教育、檢視問題、整改落實貫穿主題教育全過程。在做好規(guī)定動作的基礎上，10月31日學校組織高一全體學生及部分黨員教師在紅色教育基地“扶眉戰(zhàn)役紀念館”開展了形式多樣的紅色主題教育活動。
3、制定實施方案、嚴抓整改落實是關鍵。根據(jù)區(qū)委要求和區(qū)教體局工委的安排，結合我校實際，制定了主題教育實施方案，從總體要求工作安排、分類指導、工作要求等方面，對全校開展主題教育進行具體部署。堅持“嚴”字當頭，根據(jù)檢視問題清單，多方聽取意見建議，制定整改臺賬，明確要求，對教師群眾反映集中的車輛涉及的安全問題，立查立改;對一時解決不了的難題，確定階段性目標，按期整改到位。
4、堅持集中學習、個人自學和研討交流相結合。按照實施方案要求，我校黨支部自9月18日至11月8日，總共安排10次集中學習，緊緊圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，開展集中學習和自主學習，分黨小組組織全校黨員同志，聯(lián)系各自工作實際，按照規(guī)定專題，進行了研討交流。
5、開展“慶祝新中國成立70周年”主題黨日活動。10月18日(星期五)下午我校黨支部10月“主題黨日”活動在黨員活動室開展。王鈞書記按照上級安排首先領學了《金臺區(qū)教體系統(tǒng)關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的實施方案》(寶金教黨〔2020〕41號)和《關于教體系統(tǒng)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的補充通知》文件要求，接著領學了習近平總書記在慶祝新中國成立70周年大會上的重要講話，觀看了閱兵式視頻和三部紅色教育及愛國教育視頻，使黨員不斷有新進步、新領悟，不斷增強黨性、提高素質。我校廣泛運用多種形式，讓廣大黨員深入了解新中國成立以來的政治、經(jīng)濟、社會、文化、生態(tài)和黨的建設等方面走過的光輝路程、發(fā)生的巨大變革、取得的偉大成就和總結的寶貴經(jīng)驗。引導黨員教師進一步把思想和行動統(tǒng)一到學習提升習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神上來。
6、黨支部書記帶頭上黨課。結合主題教育要求，我支部王鈞書記于10月30日在黨員活動室給全體黨員同志上了題為“不忘初心，牢記使命，做合格人民教師”的主題教育專題黨課。
7、進行了檢視反思和整改落實。在教學一線走訪、召開座談會、一對一談心等形式征求意見建議的基礎上，重點圍繞六個方面問題進行全面檢視梳理、匯總建立了問題整改臺賬。支委召開專題會議，針對存在的問題，認真研究，找準癥結，深挖根源，提出措施，明確責任領導、責任人及完成時限要求案。目前，整改工作已全面啟動。
二、主要做法。
1、領導帶頭學在前。支委班子在主題教育中“走在前、作表率”，推動了主題教育取得實效。支部書記擔負起第一責任人責任，不搞“權力下放”，不當“甩手掌柜”，切實抓好主題教育;班子成員認真履行“一崗雙責”，切實抓好本單位的主題教育;黨務干事結合分工協(xié)助抓日常落實，著力推動主題教育深入開展。
2、工作推進落得實。突出務實、求實、落實，力戒形式主義和官僚主義，嚴肅開展主題教育，不對寫讀書筆記、心得體會等提出硬性要求;檢視問題不大而化之、隔靴瘙癢，不避重就輕、避實就虛;整改方案力求實事求是、具有可操作性，堅決反對整改落實停留在紙上。
3、宣傳渠道多樣。充分利用校園網(wǎng)站、大金高微信群、金高黨建qq群等平臺、學習強國app、電子屏、宣傳欄等宣傳陣地，及時豐富學習資源，更新學習內(nèi)容，宣傳主題教育的重大意義和工作進展，營造了良好氛圍。把學習張富清與宣傳“時代楷模”“三秦楷?！奔吧磉呄冗M典型緊密結合起來。把先進英雄人物的先進事跡作為開展“不忘初心，半記使命”主題教教育的教材，宣傳英雄，組織全體黨員上黨課，教育引導廣大黨員努力做先進黨員。
三、后期工作打算。
總體來說，我校主題教育進展順利、效果較好，但也存在一些問題。主要是理論學習深度不夠，檢視問題重客觀、輕主觀等等。對于這些問題，我們高度重視，切實解決，確保主題教育取得實實在在的成效。
1、提高政治站位，做到思想認識到位。從做到“兩個維護”的高度，學原著悟原理，在原有學習的基礎上，持續(xù)跟進學習習近平總書記最新重要講話、文章精神，推動學習貫徹習近平新時代中國色社會主義思想走深、走心、走實，切實把學習成效體現(xiàn)到增強自覺性、提高能力、改進作風、推動工作上來。
2、落實重點任務，認真落實習近平總書記“不劃階段、不分環(huán)節(jié)”重要指示，真正把學習教育、檢視問題、整改落實貫穿主題教育的全過程，確保取得實效。
3、堅持問題導向，做到整改落實到位。堅持正視問題，抓好專項整治，尤其是對存在的問題，堅持不隱瞞、不回避、不護短的原則，從黨員干部做起，責任到人，逐一整改，確保整改實效。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇四
根據(jù)區(qū)委的安排部署，我區(qū)即將開展第三批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，第三批先進性教育活動的學教對象主要是農(nóng)村黨支部廣大黨員。農(nóng)村情況比較復雜，存在的問題和困難較多，針對這種狀況，我鎮(zhèn)認真組織在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展了一次調(diào)查研究，現(xiàn)將調(diào)研的有關情況綜述如下：
一、農(nóng)村黨支部及農(nóng)村黨員隊伍存在的主要問題：
（一）村黨支部存在的主要問題
一直以來，農(nóng)村黨支部都是農(nóng)村一切工作的主心骨、領頭雁，在農(nóng)村工作中發(fā)揮了無可替代的重要作用，但是在新的形勢下，農(nóng)村黨支部的作用卻逐漸地不如從前了，遇到的困難和問題也逐漸多了起來。作為我們黨最基層的組織，如何鞏固其作為農(nóng)村工作的核心，使其真正起到領頭作用，成為現(xiàn)代農(nóng)村發(fā)展的中流砥柱，我們就必須認真面對目前存在的問題：
一是村黨支部凝聚力下降。在市場經(jīng)濟發(fā)展的大潮中，我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展卻較為緩慢，市場經(jīng)濟帶來的許多新的觀念的沖擊，村黨支部沒能帶領大家走上致富路，所以農(nóng)村人口對入黨的積極性不高，同時也導致村黨支部凝聚力下降，人們對黨支部的信任程度降低。
二是村黨支部戰(zhàn)斗力下降。村黨支部現(xiàn)任的成員大多年齡較大，年輕村干部較少，開拓進取精神不夠強，甚至有些老村干部害怕別人替代了自己的位置，故意打壓年輕村干部的成長，由此導致整體的戰(zhàn)斗力下降，失去了其作為農(nóng)村工作戰(zhàn)斗堡壘應發(fā)揮的作用。
三是村黨支部領導能力弱化。村黨支部是農(nóng)村一切工作的領導核心，但根據(jù)《村民委員會組織法》，實際操作上卻是由村委會主任擔任法人代表，負責村內(nèi)大小事務，由此產(chǎn)生了“兩個核心”的矛盾，導致村黨支部處于尷尬的境地，其領導核心作用減弱，領導能力弱化。
（二）農(nóng)村黨員隊伍存在的主要問題
黨員隊伍是農(nóng)村黨的工作的基礎，為農(nóng)村建設付出了大量的勞動和艱辛，農(nóng)村各年齡段黨員的學歷、從業(yè)、致富能力、家庭生活情況和他們的思想、工作、學習和履行黨員義務及發(fā)揮黨員作用等情況各不相同。在新形勢下農(nóng)村黨員隊伍出現(xiàn)了一些問題：
一是年齡結構失衡。農(nóng)村黨員隊伍呈現(xiàn)的是年老的多，年輕的少這樣一種局面。高齡黨員過多、年輕黨員太少導致整個黨員隊伍缺乏生機，創(chuàng)新能力不強。據(jù)我們統(tǒng)計，我鎮(zhèn)35歲以下的農(nóng)村黨員有___人，占農(nóng)村黨員總人數(shù)的___%；35歲至50歲的農(nóng)村黨員有___人，占農(nóng)村黨員總人數(shù)的___%；50以上的農(nóng)村黨員有___人，占農(nóng)村黨員總人數(shù)的___%。
二是性別比例不均。農(nóng)村黨員隊伍中男性黨員多，女性黨員少，據(jù)統(tǒng)計，我鎮(zhèn)農(nóng)村女性黨員僅有___人，只占農(nóng)村黨員總人數(shù)的___%。
三是文化程度較低。我鎮(zhèn)農(nóng)村黨員中小學及文盲就有___人，初中到高中的有___人，而高中以上文化的僅有___人。
四是從業(yè)范圍狹窄。我鎮(zhèn)農(nóng)村黨員中從業(yè)務農(nóng)的多，經(jīng)商辦廠的少。大多是從事水稻種植，只有個別的如陶興山開辦了竹木加工廠，成為私營企業(yè)主。
五是經(jīng)濟條件較差。從我鎮(zhèn)農(nóng)村黨員家庭的經(jīng)濟條件來看，總的情況是貧窮的多，富裕的少。
二、開展第三批先教活動存在的困難
第三批先教活動主要在廣大農(nóng)村中開展，而農(nóng)村不像前兩批的活動對象那么集中，農(nóng)村的實際情況比較復雜，存在的困難較多，總的來說有以下幾點：
（一）人員難以組織
現(xiàn)在農(nóng)村的人員比較“散”：首先是人員分布較散，許多的農(nóng)村黨員都已外出打工，同時各家各戶住址又比較分散，不利于集中開展活動；其次是思想比較“散”，由于村黨支部凝聚力下降和戰(zhàn)斗力減弱，影響了黨員的積極性，比較難做到招之即來。
（二）經(jīng)費難以保證
在近年來的農(nóng)村稅費改革后，村級財務實際上是一片空白，連平常召集開會必備的簡易設備和文字資料、筆墨都買不起，實在難以安排經(jīng)費專門用于先教活動的開展。
（三）時間難以保證
由于農(nóng)村黨員大多還是從事水稻種植業(yè)或是外出務工，從事種植業(yè)的白天主要是從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，難以抽出整塊的時間來集中開展先教活動，外出務工的黨員比較難聯(lián)系，也不利于及時參加先進性教育活動。
三、對在農(nóng)村開展第三批先教活動的建議
（一）在活動經(jīng)費上給予適當補貼。在農(nóng)村稅費改革后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政比較緊張，保工資運轉都比較困難，沒有多的資金來支持村里開展活動，而村級財務幾乎是空白。針對這種情況，建議區(qū)財政對農(nóng)村開展第三批先教活動給予適當?shù)慕?jīng)費補貼，用來保證第三批先教活動在我鎮(zhèn)農(nóng)村的順利開展。
（二）在活動方式上抓典型、以點促面。要想使廣大農(nóng)村支部和黨員在第三批保持黨員先進性教育的學教活動中齊頭并進、平衡發(fā)展是比較困難的，也是不太現(xiàn)實的，各地情況都有不同，很難做到同時前進。因此建議以抓典型的方式來帶動廣大農(nóng)村支部和黨員在活動中的積極性，先搞好一個村的先教活動實施試點，以點促面，同時積累經(jīng)驗可供其他農(nóng)村地區(qū)參考。
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牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇五
一、明心見性，清醒認識政治生態(tài)存在的突出問題。
以問題為導向，是改進作風最有效的方法，是構建良好政治生態(tài)的最佳途徑。善于發(fā)現(xiàn)問題，清醒正視問題，才能有效解決問題。調(diào)查表明，當前影響我x政治生態(tài)環(huán)境的主要問題有以下3類。
（一）政治生活欠嚴肅。
一些x部門領導干部對黨的政治理論不學習、不研究、不領會，對民主議事的規(guī)定、規(guī)則執(zhí)行不自覺、不認真；部分x部門組織生活、民主生活少之又少、有的甚至流于形式；批評與自我批評的利器鈍化生銹，黨味不足、辣味不濃，使“一把手”權力得不到有效制衡和監(jiān)督，其他班子成員得不到真正幫助；少數(shù)地方部門“一把手”議事決策時“一孔出氣、一鳥獨鳴”，容不下不同發(fā)聲，聽不得半點意見，在重大決策上獨斷專行，唯我獨尊；個別黨員領導干部在行權用權上以權謀私，進行權權交易、權錢交易，大搞利益輸送。如此種種，雖屬少數(shù)個別，但卻如滴墨入清水，混濁了地方的政治生態(tài)環(huán)境。
（二）作風建設欠持久。
當前，部分黨員干部在作風建設上主要存在“九大問題”。即高高在上，脫離群眾；坐而論道，自說自話；欺上瞞下，弄虛作假；急功近利，好大喜功；重權輕責，胡亂作為；心浮氣躁，虎頭蛇尾；慵懶散漫，不思進取；安于現(xiàn)狀，得過且過；貪圖享樂，揮霍浪費。這些問題具體表現(xiàn)為，對上吹吹拍拍、曲意奉承，對下官氣十足、頤指氣使；干事創(chuàng)業(yè)“玩空手道”“練假把式”；宏觀布局只顧眼前、不顧長遠等等。雖進行了多輪整治，但時有回潮反彈，仍是影響政治生態(tài)的主要問題。
（三）履職盡責欠擔當。
少數(shù)領導干部遇事“難”字當頭、“退”字當先，遇到矛盾和問題，上推下卸、左躲右閃，能推則推。有的八面玲瓏、四處討好，當“兩面人、老好人”，把“不表態(tài)”當法寶，把“打哈哈”當護身符。有的在駐村包點上沉不下去，在督導檢查上走馬觀花，在民主生活上只放禮花，在落實執(zhí)行上敷衍塞責等。林林總總，一言蔽之，就是在履職盡責不夠，擔當精神欠佳，在營造良好政治生態(tài)環(huán)境中“關鍵少數(shù)”的表率引領作用發(fā)揮不夠。
二、追本溯源，深入解析影響政治生態(tài)的主要原因。
任何問題的形成都有其滋生的土壤，不追本溯源，就不能探因究理、正心固本。綜合分析當前我x政治生態(tài)建設的總體狀況，主要原因是“五個放松”。
（一）放松了政治生活的要求。
黨內(nèi)政治生活庸俗化、形式化是導致黨風、政風變質的重要因素。黨內(nèi)政治生活不經(jīng)常、不嚴肅，必然破壞黨員干部的免疫系統(tǒng)，削弱黨的凝聚力和創(chuàng)造力，必將導致政治學習浮于表面，民主生活流于形式，批評與自我批評的武器難以施展，從而制約黨內(nèi)民主的發(fā)展。如不提高警惕，嚴格要求，“批評與自我批評”將變成“表揚與自我表揚”，積極的思想斗爭將變成自我贊頌和相互吹捧；黨員干部，特別是“一把手”也會在“用人一句話”“花錢一支筆”“決策一言堂”的錯誤上漸行漸遠，良好政治生態(tài)勢必受到損害。
（二）放松了紀律規(guī)矩的尺度。
講紀律，重執(zhí)行是黨員干部安身立命之本。放松紀律規(guī)矩的尺度，就必然導致黨員干部在思想上的“防腐性”和政治上的“免疫力”不強；就必然使得黨員干部在政策規(guī)定執(zhí)行上搞變通、打折扣，讓小錯誤演變成大錯誤；就必然滋長搞“下不為例、變通處理”的心理暗示，從而讓黨員干部始終走不出“人情”“關系”的怪圈。紀律松一寸，歪風長一尺。政治生態(tài)和自然生態(tài)一樣，稍不注意，很容易受到污染，一旦放了紀律規(guī)矩的尺度，勢必產(chǎn)生政治生態(tài)的惡化效應。
（三）放松了用人導向的宣傳。
用人導向決定用人質量，影響用人公信度。如果用人導向錯誤，就會模糊干部的努力方向，影響干部隊伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性，影響黨員干部在群眾心目中的形象。就會使“關系升遷論”“作秀升遷論”“資歷升遷論”等錯誤思想在黨員干部的大腦中潛滋暗長。因此，只有廣泛進行宣傳，加強正面引導，強化監(jiān)督監(jiān)管，才能促使廣大干部把心思和精力用到干事創(chuàng)業(yè)上，從而形成憑實績評優(yōu)劣、論獎懲、定升遷的正確用人導向，為構建良好政治生態(tài)奠定堅實的人文基礎。
（四）放松了作風建設的力度。
政治生態(tài)的核心是作風問題，作風建設永遠在路上，必須抓常、抓細、抓長，持續(xù)努力、久久為功。如逆水行舟，一篙不可放緩；如滴水穿石，一滴不可棄滯。不持之以恒，時緊時松就會使歪風回潮反彈，敷衍扯皮的“推諉風”、萎靡不振的“庸懶風”、麻木不仁的“冷漠風”、華而不實的“漂浮風”、只說不做的“空談風”。為官不為、為官亂為、以權謀私、“中梗阻”等各種發(fā)生在群眾身邊的不正之風及“四風”問題就會伺機抬頭。因此，打好作風建設持久戰(zhàn)是構建良好政治生態(tài)的主要因素。
（五）放松了責任意識的強化。
黨員干部，特別是領導干部在一個地方的政治生態(tài)中居于核心、主導地位，具有源頭性、導向性、引領性作用。如放松了對責任擔當意識的強化，黨委落實黨風廉政建設的主體責任就會大打折扣，紀委執(zhí)行執(zhí)紀監(jiān)督問責也會軟弱虛化。就會導致慢作為、不作為、亂作為問題橫生，推諉扯皮、敷衍塞責亂象橫行，就無法形成求真務實謀發(fā)展、勇于擔責抓工作的新常態(tài)。因此，黨員干部只有帶頭強化責任和擔當意識，把反腐倡廉工作抓實，把隊伍作風建設抓好，才能真正構建海晏河清的政治生態(tài)。
三、多管齊下，努力構建海晏河清的良好政治生態(tài)。
冰凍三尺非一日之寒，祛除頑疾非一日之功。要徹底根除“政治霧霾”，切斷“污染源”，構建山清水秀的政治生態(tài)，須多管齊下，從五個方面著力。
（一）把牢思想開關“鑄魂”。
一是強化理想信念，補精神之鈣。凈化政治生態(tài)，必須把思想引領擺在首位。因為理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的動搖是最危險的動搖。從近年來我x發(fā)生的腐敗案件看，最根本的問題都是沒有擰緊思想“總開關”，而最終墜入腐敗深淵的。因此，我們應緊緊抓住思想建設這一根本，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手，時刻為黨員干部清神醒腦；不斷強化黨性教育這一核心，砥礪錘煉黨員干部品格；夯實社會主義核心價值觀這一基礎，切實為黨員干部“充電、補鈣”。進一步增強道路自信、理論自信、制度自信，自覺筑牢思想上的“防腐墻”，增強政治上的“免疫力”，從而營造思想意識范疇的良好政治生態(tài)。二是嚴肅黨內(nèi)生活，揚民主之風。要推動黨的組織生活制度化、經(jīng)?；⒁?guī)范化，使“三會一課”、民主生活會、領導干部雙重組織生活、民主評議黨員等制度落在實處，確保組織生活起到“除塵”“過濾”作用，及時阻隔不良風氣侵蝕。要嚴格執(zhí)行民主集中制，進一步完善民主集中制的各項制度和黨委議事規(guī)則及決策機制，有效防止民主、集中“一頭重”，出現(xiàn)決策“一言堂”和各自為政的分散主義現(xiàn)象。要切實用好批評和自我批評這個武器，既“真刀真槍”，“紅臉出汗”，又出以公心，幫助同志內(nèi)省改過、成長進步，從而為凈化政治生態(tài)營造好的“氣候”環(huán)境。三是增強法治思維，凈思想之源。凈化政治生態(tài)，必須把加強法治建設作為根本點和著力點。時下，“逆淘汰”“特權現(xiàn)象”“地方保護”等政治生態(tài)中的一些“常見病”，從一定意義上講，是人治思維、專制思維、特權思維在作祟，是法治思維缺失的反映。我們要提教育引導黨員干部深刻理解和把握全面依法治國的重大決策部署，自覺學法、尊法、守法、護法，堅守法治理念，樹立法治信仰，增強法治意識，營造法治氛圍。做到依法辦事、照章行事、按程序決策，以法治保障業(yè)已構建的良好政治生態(tài)安全。
（二）推進從嚴治黨“強基”。
一是施嚴教，固化紀律規(guī)矩鐵觀念。充分利用x，x，x等活動載體，突出“x”這個聚焦點，狠抓作風教育；突出法紀學習這個關鍵點，狠抓警示教育；突出入腦入心這個薄弱點，狠抓廉政文化滲透教育。以領導引學，考試促學，專家送學等多種形式使紀律規(guī)矩教育全覆蓋。并通過嚴紀明規(guī)教育，讓遵紀守規(guī)觀念落地生根，使黨員干部堅守“底線”、不碰“紅線”，自然而然練就過硬作風、養(yǎng)出浩然正氣，形成良好政治生態(tài)。二是立嚴規(guī)，構建常治常嚴新常態(tài)。堅持思想建黨和制度治黨緊密結合，將“嚴”字貫穿立規(guī)建制，常治常管始終，形成從嚴治黨管黨的長效機制。并結合x域實際，以懲防體系建設為總攬，以規(guī)范資源權、財經(jīng)權、人事權“三大核心權力”運行為重點，進一步鎖緊關鍵環(huán)節(jié)、堵住關鍵漏洞，把制度的籠子扎得更緊、更密、更牢。堅決維護相關規(guī)定、制度的嚴肅性和權威性，強化執(zhí)行力，始終堅持在制度面前人人平等、執(zhí)當前隱藏內(nèi)容免費查看行制度沒有例外，不留“暗門”、不開“天窗”，對那些罔顧制度、規(guī)定，頂風違紀的人，堅決查處，不搞“下不為例”，以嚴規(guī)嚴制促進政治生態(tài)進一步優(yōu)化。三是強嚴管，提高遵紀守規(guī)自覺性。黨員領導干部在守紀律、講規(guī)矩上既要嚴于律己、管好自己，更要勇于擔當、敢抓敢管，做到親自抓、主動抓、嚴格抓、經(jīng)常抓，不當“老好人”，勇于做“黑包公”。要切實履行“管好班子，帶好隊”的責任。要加強教育管理力度，做到早提醒、早糾正，及時“拉袖子、扯腿子”真切的關心和保護黨員干部。同時，對出現(xiàn)問題不制止、不查處、不報告的領導干部嚴肅追究責任，真正發(fā)揮嚴抓嚴管的威力，促使黨員干部自覺遵紀守規(guī)，做良好政治生態(tài)的堅守者、維護者、建設者。
（三）匡正用人導向“立標”。
一是堅持標準不走樣。堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、擇?yōu)錄用，堅決重用那些重實干、肯奉獻、形象好、政績突出的干部，堅決不用那些不講原則、不干實事、不愿擔當?shù)摹袄虾萌恕薄２蛔屚稒C鉆營者得利，不讓買官賣官者得逞，更不讓腳踏實地的好干部吃虧。切實匡正選人用人導向，樹立風向標，營造良好的從政環(huán)境，從干部選任的源頭，奠下良好政治生態(tài)基礎。二是嚴格程序不空轉。嚴格執(zhí)行《x》，嚴肅任用程序，最大限度地壓縮領導個人意志的影響和自由裁量空間。特別要把好動議提名、考察考核、程序步驟“三關，做到執(zhí)行政策不走樣、履行程序不變通、遵守制度不違規(guī)，堅決防止“程序空轉”。對擬提拔人選充分醞釀，集體討論決定，堅決防止“決策一言堂，用人一句話”、表面走程序等問題。對干部考察，廣泛聽取意見，力求客觀準確掌握干部實際情況，最大限度地減少干部帶病提拔、帶病上崗的不良問題，嚴防政治生態(tài)“母體”攜菌。三是堅決查糾不手軟。建立健全選人用人的問責制，倒逼各級黨組織特別是主要負責同志切實履行選人用人的把關責任。加強干部選拔任用工作全過程監(jiān)督，重點加強對領導干部特別是“一把手”的監(jiān)督，完善群眾和社會輿論監(jiān)督，努力營造公道正派、公平公正的選人用人環(huán)境。堅決查糾拉票賄選、買官賣官、跑官要官等違紀行為，不僅要處理當事人，而且要追究責任人，有效預防和治理選人用人不正之風，進一步營造選人用人的良好風氣，加速政治生態(tài)優(yōu)化步伐。
（四）狠抓作風反腐“除垢”。
一是致力防微杜漸，堅持不懈強化干部監(jiān)督。健全監(jiān)督管理信息，建立紀檢、組織、信訪、審計等部門對干部監(jiān)督管理的信息共享平臺，完善干部廉情檔案，全面掌握干部情況。加強日常監(jiān)管，注重抓早、抓小，經(jīng)常性對黨員干部進行“體檢”，對苗頭性傾向性問題早打“預防針”，及時“咬耳朵”“扯袖子”，嚴防小毛病發(fā)展成大問題。增強監(jiān)管合力，切實發(fā)揮短信舉報平臺作用，建立信訪問題聯(lián)合查辦機制，健全和拓寬群眾監(jiān)督渠道，切實筑牢政治生態(tài)的“防護網(wǎng)”。二是致力弊絕風清，持久深入整治作風頑癥。好作風是風清氣正政治生態(tài)的標志，想要弊絕風清就必須深入持久地整治干部作風頑癥。通過采取專項整治措施，扎實整治公車私用、違規(guī)宴請、帶彩娛樂、紀律松弛、為官不為等作風頑癥，切實貫徹落實***八項規(guī)定及省市相關意見。通過跟蹤督查，嚴厲查處辦事效率低下、小鬼難纏、中梗阻等發(fā)生在群眾身邊的不正之風。通過改進方式，加大明察暗訪力度，緊緊盯住“四風”問題的新動向，對那些披上“隱身衣”、躲進“青紗帳”的隱蔽性問題，深挖細查，使之無處遁形。以作風建設的持久性，維護穩(wěn)固持久的良好政治生態(tài)。三是致力正本清源，堅定不移懲治貪污腐敗。腐敗是對政治生態(tài)的最大污染。我們要始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，堅持“老虎”“蒼蠅”一起打，做到有腐必懲、有貪必肅，抓早抓小、快查快結。既堅決查處領導干部違紀違法案件，又著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗。要堅決實行“一案雙查”，倒逼“兩個責任”落實，對發(fā)生重大腐敗案件和嚴重違紀行為的地方、部門和單位，既嚴肅查處當事人，又倒查追究相關人員的責任，使“一案雙查”制度在預防和懲治腐敗中發(fā)揮更大效用。以猛藥去疴、重典治亂的決心，強力治污除垢，凈化政治生態(tài)。
（五）強化責任擔當“正氣”。
一是強化主體責任，揚敢于擔當正氣。認真貫徹***關于“兩個責任”的重大決定，及時出臺關于加強黨風廉政建設落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的配套制度，明確責任清單。督促各級黨政主要領導與班子成員層層簽訂《黨風廉政建設責任書》，并就落實“兩個責任”與所轄行政區(qū)和部門負責人的開展專題約談，層層厘清責任，擰緊責任鏈條。同時，認真落實“一崗雙責”等制度，強化對落實責任不到位，履職擔當不力問題的追責問責，使黨員干部自覺深耕責任田，增強構建良好政治生態(tài)的使命感和擔當精神。二是強化監(jiān)督責任，揚服務為民正氣。堅持從群眾利益出發(fā)，有利于群眾的就堅決支持，不利于群眾的就堅決糾正。強化對惠農(nóng)政策落實、公共資金使用、土地征拆等涉及民利問題的監(jiān)督；強化對群眾就業(yè)、就醫(yī)、就學、住房、社會保障以及食品安全等涉及民生方面的監(jiān)督；強化對辦事效率低下，服務態(tài)度粗暴，吃拿卡要等影響民心問題的監(jiān)督。切實揚服務為民正氣，保障改善民生力度，保障公共投入比例，讓人民群眾共享改革發(fā)展成果，不斷提高群眾滿意度，提升黨和政府的公信力，使黨群同心共創(chuàng)良好政治生態(tài)。三是強化示范引領，揚勤勉忠誠正氣。黨員干部作為“關鍵少數(shù)”，在政治生態(tài)建設中扮演著重要角色，不僅要帶頭履職盡責，做責任擔當?shù)谋砺剩€要做其他各方面的表率。要通過踐行“x”，堅持從嚴治吏，促使黨員干部帶頭嚴格廉潔自律，轉變作風；帶頭堅守原則，依紀依法辦事；帶頭堅守正道，弘揚勤勉忠誠正氣。讓黨員干部真正成為社會主義道德的示范者、誠信風尚的引領者、公平正義的維護者，以優(yōu)良的黨風促廉潔政風帶樸實民風，自然形成河清海晏的良好政治生態(tài)。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇六
按照中央、省市縣委“不忘初心、牢記使命”主題教育部署要求，xx鎮(zhèn)各黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴格按照鎮(zhèn)主題教育領導小組制定下發(fā)的工作清單逐一落實主題教育各項任務，主題教育取得了初步成效。
(一)加強組織領導，層層落實工作責任。
鎮(zhèn)黨委嚴格按照中央和省市縣委安排部署，強化組織建設。一是成立主題教育領導小組。9月14日，成立了鎮(zhèn)“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長，領導小組下設辦公室，業(yè)務聯(lián)絡員為黨建辦主任，負責全鎮(zhèn)主題教育相關會議安排、資料的整理。二是制定主題教育實施方案。按照縣委開展“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案要求，結合我鎮(zhèn)工作實際，認真討論研究制定了鎮(zhèn)主題教育實施方案。三是成立主題教育指導組。鎮(zhèn)上成立9個主題教育指導組，指導組全程督促指導所聯(lián)系黨支部的主題教育，確保主題教育有效開展。
(二)扎實開展集中學習研討，夯實黨員干部理論基礎。
自9月16日全鎮(zhèn)主題教育啟動以來，按照“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的總要求，切實將主題教育與中央重大決策部署和省市縣工作任務相結合，堅持主題教育全員覆蓋，爭取做到“不落一項、不少一人”，實現(xiàn)了全鎮(zhèn)23個黨支部全覆蓋。一是扎實組織學習，保證學習效果。鎮(zhèn)領導班子舉辦了為期一周的讀書班，領導班子成員嚴格按照方案和日程開展黨委理論中心組集中學習，截至目前已累計開展集中學習10次，累積學習時間達21個學時，參加學習170人(次)，鎮(zhèn)黨委制定了理論中心組。
學習計劃。
各班子成員各黨支部全體機關黨員都制定了各自的學習計劃，并嚴格按照學習計劃摘抄學習筆記。各黨支部開展集中學習68次，參加學習黨員達1230人(次)。各黨支部利用微信群為在外務工黨員推送主題教育學習資料信息1000多條，并上門為年老體弱黨員贈送學習資料80多(本)套，及時建立了送學臺賬。鎮(zhèn)主題教育領導小組及時將開展活動的情況在“印象”微信公眾號發(fā)布，并向縣委主題教育領導小組辦公室上報全鎮(zhèn)主題教育開展信息。二是深入學習領會主題教育精神。各黨支部黨員干部深入學習領會了中央及省市縣委開展主題教育工作精神和部署要求，組織鎮(zhèn)村黨員干部參觀了紅軍渡河戰(zhàn)役紀念館邀請縣委黨校講師為全鎮(zhèn)機關干部講了一堂“不忘初心牢記使命”專題黨課觀看了《英雄兒女》《迷失的信仰》《紅船》等教育影片，下發(fā)了《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《關于“不忘初心牢記使命”論述選編》《關于“不忘初心牢記使命”論述摘編》《xx縣“不忘初心牢記使命”主題教育學習資料匯編》的必學書籍。三是認真組織開展研討交流。鎮(zhèn)領導班子圍繞學習“視察甘肅講話精神”開展了專題交流研討，班子成員作了交流發(fā)言。文章系壹號秘書微信公眾號原創(chuàng)發(fā)布，侵權必究。四是組織召開自學成果交流會。10月10日，鎮(zhèn)領導班子成員結合各自工作實際就近一段時間以來的學習進行了交流，隨后各黨支部也利用主題黨日進行了愛國主義教育和自學成果交流，參加黨員310人(次)。
(三)豐富主題教育形式，強化學習教育效果。結合縣情實際和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際，深入開展調(diào)查研究、講專題黨課、檢視剖析、開展主題實踐活動、問題整改落實等動作，強化主題教育效果。一是開展講專題黨課活動。各黨支部扎實組織開展了講專題黨課活動，目前，開展支部書記講黨課17次，參加黨員300多人(次)，并撰寫上報學習。
心得體會。
80篇。二是豐富主題教育實踐活動內(nèi)容。運用集中收看閱兵式、開展“十一”主題黨日、“愛國主義教育”“形勢政策教育”、慶祝中華人民共和國成立70周年主題朗誦比賽，文化活動展演、“重溫。
入黨誓詞。
”、看望慰問困難黨員、參觀虎豹口遺址等主題教育活動，進一步豐富主題教育形式，深化學習教育效果。三是運用問題檢視剖析方法。堅持問題導向，運用邊學習邊反思，邊調(diào)研邊查擺，邊整改邊“回頭看”的方式，積極查擺存在問題和不足，持續(xù)運用征求意見建議等方式，努力提升主題教育工作質量。四是利用學習強國、甘肅黨建平臺開展主題教育。各位黨員積極利用學習強國、甘肅黨建平臺認真學習相關內(nèi)容，目前，學習強國最高積分9440分，甘肅黨建最高積分2700分。全鎮(zhèn)各黨支部及時運行相關模塊，既保證了組織生活正常開展，又促進了學習效果提升。
(四)深入開展調(diào)查研究，求真務實解決問題難題。鎮(zhèn)黨委緊密結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際，精心組織部署專題調(diào)研活動。一是及時制定方案，扎實開展調(diào)研。鎮(zhèn)黨委召開會議確定了班子調(diào)研主題，各班子成員圍繞班子主題，根據(jù)各自分工明確了調(diào)研主題、調(diào)研時間及地點，扎實開展調(diào)研，目前正在撰寫。
調(diào)研報告。
二是廣泛征求意見建議在“印象”微信公眾號公布了征求意見的聯(lián)系方式，在鎮(zhèn)政府大門外設立主題教育意見建議征求箱，文章系壹號秘書微信公眾號原創(chuàng)發(fā)布，侵權必究充分征集廣大干部群眾意見建議，并將征求到的意見建議梳理納入檢視問題清單，確定整改措施，明確整改期限。
(五)強化宣傳引導，營造主題教育濃厚氛圍。采用了微信公眾號推送活動信息、張貼宣傳標語、懸掛宣傳橫幅、微信群推送學習資料的宣傳方式進行宣傳，形成了大力開展主題教育的良好氛圍，全鎮(zhèn)迅速掀起了開展主題教育熱潮。
雖然我們嚴格按照縣委主題教育的安排部署開展，但還存在一些問題。
一是存在政治理論學習不夠全面、深入和系統(tǒng)的問題。部分黨員干部對政治理論學習不夠重視，“蜻蜓點水”，沒有全面系統(tǒng)透徹地理解這次主題教育必學的相關理論內(nèi)涵和精髓，特別是對xx鄉(xiāng)村振興思想的理解把握和貫徹落實還不夠到位。
二是存在主題教育全員覆蓋難的問題。全鎮(zhèn)23個黨支部，在外務工黨員280多人，這些人員常年在外分散，在學習教育過程中，存在全員覆蓋難的問題。
三是存在文風不嚴不實的問題。個別黨員干部依舊存在個人心得體會、研討發(fā)言材料、黨課課件等與工作實際聯(lián)系不夠。
開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是加強黨的政治建設的重要舉措，要運用好主題教育手段，持續(xù)增強黨員干部“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，認真貫徹落實中央和省市縣委各項決策部署，以主題教育的實際成效推動全鎮(zhèn)各項工作扎實有效開展。
(一)切實提高思想認識。把主題教育作為當前和今后一段時期的首要政治任務，牢記共產(chǎn)黨人的初心和使命，站在大局的高度，部署安排和抓實抓細主題教育各項工作，做到與黨中央、省市縣委行動一致、步調(diào)一致，不折不扣落實好上級決策精神。
(二)扎實抓好理論學習教育。在前期集中學習和個人自學的基礎上，按照中央、省市縣委部署要求，不斷豐富學習內(nèi)容，創(chuàng)新學習方式方法，強化學習效果。堅持集中學習和自學相結合，組織黨員干部學習黨章黨規(guī)黨紀，《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》等內(nèi)容，通過讀原文、學原文、悟原理，提高理論學習實效。
(三)認真開展好主題教育后續(xù)工作。認真開展調(diào)研工作，按時完成。
工作報告。
;深入透徹檢視問題，通過個別訪談、召開座談會、設立意見箱、發(fā)放征求意見表等形式，充分收集干部群眾反映的意見和問題，及時梳理匯總工作中發(fā)現(xiàn)的問題，統(tǒng)籌謀劃部署，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時查擺、及時整改，確保檢視問題取得實效;講好專題黨課，各班子成員要在調(diào)研和學習基礎上講好專題黨課，主要領導要在機關支部帶頭講，各班子成員要在所聯(lián)系的村支部講黨課;著力聚焦重點工作，切實用主題教育強化理論武裝，提高政治能力，讓學習成果內(nèi)化于心、外化于行，推動各項重點工作落實，將主題教育與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作結合、與近期重點工作結合、與中央、省市縣委部署要求結合，統(tǒng)籌部署;開好主題教育專題民主生活會和組織生活會，根據(jù)主題教育方案要求，在11月下旬，將組織召開專題民主生活會和組織生活會，會前，各班子成員對照存在問題，進一步做好意見建議征求、問題查擺等工作，認真撰寫個人班子對照檢查材料，充分做好準備工作。各黨支部廣泛征求干部群眾意見建議，及時發(fā)現(xiàn)本支部存在的突出問題、查擺主題教育工作中學習不積極、學風不扎實、敷衍了事等突出問題。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一、明心見性，清醒認識政治生態(tài)存在的突出問題。
以問題為導向，是改進作風最有效的方法，是構建良好政治生態(tài)的最佳途徑。善于發(fā)現(xiàn)問題，清醒正視問題，才能有效解決問題。調(diào)查表明，當前影響我x政治生態(tài)環(huán)境的主要問題有以下3類。
（一）政治生活欠嚴肅。
一些x部門領導干部對黨的政治理論不學習、不研究、不領會，對民主議事的規(guī)定、規(guī)則執(zhí)行不自覺、不認真；部分x部門組織生活、民主生活少之又少、有的甚至流于形式；批評與自我批評的利器鈍化生銹，黨味不足、辣味不濃，使“一把手”權力得不到有效制衡和監(jiān)督，其他班子成員得不到真正幫助；少數(shù)地方部門“一把手”議事決策時“一孔出氣、一鳥獨鳴”，容不下不同發(fā)聲，聽不得半點意見，在重大決策上獨斷專行，唯我獨尊；個別黨員領導干部在行權用權上以權謀私，進行權權交易、權錢交易，大搞利益輸送。如此種種，雖屬少數(shù)個別，但卻如滴墨入清水，混濁了地方的政治生態(tài)環(huán)境。
（二）作風建設欠持久。
當前，部分黨員干部在作風建設上主要存在“九大問題”。即高高在上，脫離群眾；坐而論道，自說自話；欺上瞞下，弄虛作假；急功近利，好大喜功；重權輕責，胡亂作為；心浮氣躁，虎頭蛇尾；慵懶散漫，不思進取；安于現(xiàn)狀，得過且過；貪圖享樂，揮霍浪費。這些問題具體表現(xiàn)為，對上吹吹拍拍、曲意奉承，對下官氣十足、頤指氣使；干事創(chuàng)業(yè)“玩空手道”“練假把式”；宏觀布局只顧眼前、不顧長遠等等。雖進行了多輪整治，但時有回潮反彈，仍是影響政治生態(tài)的主要問題。
（三）履職盡責欠擔當。
少數(shù)領導干部遇事“難”字當頭、“退”字當先，遇到矛盾和問題，上推下卸、左躲右閃，能推則推。有的八面玲瓏、四處討好，當“兩面人、老好人”，把“不表態(tài)”當法寶，把“打哈哈”當護身符。有的在駐村包點上沉不下去，在督導檢查上走馬觀花，在民主生活上只放禮花，在落實執(zhí)行上敷衍塞責等。林林總總，一言蔽之，就是在履職盡責不夠，擔當精神欠佳，在營造良好政治生態(tài)環(huán)境中“關鍵少數(shù)”的表率引領作用發(fā)揮不夠。
二、追本溯源，深入解析影響政治生態(tài)的主要原因。
任何問題的形成都有其滋生的土壤，不追本溯源，就不能探因究理、正心固本。綜合分析當前我x政治生態(tài)建設的總體狀況，主要原因是“五個放松”。
（一）放松了政治生活的要求。
黨內(nèi)政治生活庸俗化、形式化是導致黨風、政風變質的重要因素。黨內(nèi)政治生活不經(jīng)常、不嚴肅，必然破壞黨員干部的免疫系統(tǒng)，削弱黨的凝聚力和創(chuàng)造力，必將導致政治學習浮于表面，民主生活流于形式，批評與自我批評的武器難以施展，從而制約黨內(nèi)民主的發(fā)展。如不提高警惕，嚴格要求，“批評與自我批評”將變成“表揚與自我表揚”，積極的思想斗爭將變成自我贊頌和相互吹捧；黨員干部，特別是“一把手”也會在“用人一句話”“花錢一支筆”“決策一言堂”的錯誤上漸行漸遠，良好政治生態(tài)勢必受到損害。
（二）放松了紀律規(guī)矩的尺度。
講紀律，重執(zhí)行是黨員干部安身立命之本。放松紀律規(guī)矩的尺度，就必然導致黨員干部在思想上的“防腐性”和政治上的“免疫力”不強；就必然使得黨員干部在政策規(guī)定執(zhí)行上搞變通、打折扣，讓小錯誤演變成大錯誤；就必然滋長搞“下不為例、變通處理”的心理暗示，從而讓黨員干部始終走不出“人情”“關系”的怪圈。紀律松一寸，歪風長一尺。政治生態(tài)和自然生態(tài)一樣，稍不注意，很容易受到污染，一旦放了紀律規(guī)矩的尺度，勢必產(chǎn)生政治生態(tài)的惡化效應。
（三）放松了用人導向的宣傳。
用人導向決定用人質量，影響用人公信度。如果用人導向錯誤，就會模糊干部的努力方向，影響干部隊伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性，影響黨員干部在群眾心目中的形象。就會使“關系升遷論”“作秀升遷論”“資歷升遷論”等錯誤思想在黨員干部的大腦中潛滋暗長。因此，只有廣泛進行宣傳，加強正面引導，強化監(jiān)督監(jiān)管，才能促使廣大干部把心思和精力用到干事創(chuàng)業(yè)上，從而形成憑實績評優(yōu)劣、論獎懲、定升遷的正確用人導向，為構建良好政治生態(tài)奠定堅實的人文基礎。
（四）放松了作風建設的力度。
政治生態(tài)的核心是作風問題，作風建設永遠在路上，必須抓常、抓細、抓長，持續(xù)努力、久久為功。如逆水行舟，一篙不可放緩；如滴水穿石，一滴不可棄滯。不持之以恒，時緊時松就會使歪風回潮反彈，敷衍扯皮的“推諉風”、萎靡不振的“庸懶風”、麻木不仁的“冷漠風”、華而不實的“漂浮風”、只說不做的“空談風”。為官不為、為官亂為、以權謀私、“中梗阻”等各種發(fā)生在群眾身邊的不正之風及“四風”問題就會伺機抬頭。因此，打好作風建設持久戰(zhàn)是構建良好政治生態(tài)的主要因素。
（五）放松了責任意識的強化。
黨員干部，特別是領導干部在一個地方的政治生態(tài)中居于核心、主導地位，具有源頭性、導向性、引領性作用。如放松了對責任擔當意識的強化，黨委落實黨風廉政建設的主體責任就會大打折扣，紀委執(zhí)行執(zhí)紀監(jiān)督問責也會軟弱虛化。就會導致慢作為、不作為、亂作為問題橫生，推諉扯皮、敷衍塞責亂象橫行，就無法形成求真務實謀發(fā)展、勇于擔責抓工作的新常態(tài)。因此，黨員干部只有帶頭強化責任和擔當意識，把反腐倡廉工作抓實，把隊伍作風建設抓好，才能真正構建海晏河清的政治生態(tài)。
三、多管齊下，努力構建海晏河清的良好政治生態(tài)。
冰凍三尺非一日之寒，祛除頑疾非一日之功。要徹底根除“政治霧霾”，切斷“污染源”，構建山清水秀的政治生態(tài)，須多管齊下，從五個方面著力。
（一）把牢思想開關“鑄魂”。
一是強化理想信念，補精神之鈣。凈化政治生態(tài)，必須把思想引領擺在首位。因為理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的動搖是最危險的動搖。從近年來我x發(fā)生的腐敗案件看，最根本的問題都是沒有擰緊思想“總開關”，而最終墜入腐敗深淵的。因此，我們應緊緊抓住思想建設這一根本，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手，時刻為黨員干部清神醒腦；不斷強化黨性教育這一核心，砥礪錘煉黨員干部品格；夯實社會主義核心價值觀這一基礎，切實為黨員干部“充電、補鈣”。進一步增強道路自信、理論自信、制度自信，自覺筑牢思想上的“防腐墻”，增強政治上的“免疫力”，從而營造思想意識范疇的良好政治生態(tài)。二是嚴肅黨內(nèi)生活，揚民主之風。要推動黨的組織生活制度化、經(jīng)?；⒁?guī)范化，使“三會一課”、民主生活會、領導干部雙重組織生活、民主評議黨員等制度落在實處，確保組織生活起到“除塵”“過濾”作用，及時阻隔不良風氣侵蝕。要嚴格執(zhí)行民主集中制，進一步完善民主集中制的各項制度和黨委議事規(guī)則及決策機制，有效防止民主、集中“一頭重”，出現(xiàn)決策“一言堂”和各自為政的分散主義現(xiàn)象。要切實用好批評和自我批評這個武器，既“真刀真槍”，“紅臉出汗”，又出以公心，幫助同志內(nèi)省改過、成長進步，從而為凈化政治生態(tài)營造好的“氣候”環(huán)境。三是增強法治思維，凈思想之源。凈化政治生態(tài)，必須把加強法治建設作為根本點和著力點。時下，“逆淘汰”“特權現(xiàn)象”“地方保護”等政治生態(tài)中的一些“常見病”，從一定意義上講，是人治思維、專制思維、特權思維在作祟，是法治思維缺失的反映。我們要提教育引導黨員干部深刻理解和把握全面依法治國的重大決策部署，自覺學法、尊法、守法、護法，堅守法治理念，樹立法治信仰，增強法治意識，營造法治氛圍。做到依法辦事、照章行事、按程序決策，以法治保障業(yè)已構建的良好政治生態(tài)安全。
（二）推進從嚴治黨“強基”。
一是施嚴教，固化紀律規(guī)矩鐵觀念。充分利用x，x，x等活動載體，突出“x”這個聚焦點，狠抓作風教育；突出法紀學習這個關鍵點，狠抓警示教育；突出入腦入心這個薄弱點，狠抓廉政文化滲透教育。以領導引學，考試促學，專家送學等多種形式使紀律規(guī)矩教育全覆蓋。并通過嚴紀明規(guī)教育，讓遵紀守規(guī)觀念落地生根，使黨員干部堅守“底線”、不碰“紅線”，自然而然練就過硬作風、養(yǎng)出浩然正氣，形成良好政治生態(tài)。二是立嚴規(guī)，構建常治常嚴新常態(tài)。堅持思想建黨和制度治黨緊密結合，將“嚴”字貫穿立規(guī)建制，常治常管始終，形成從嚴治黨管黨的長效機制。并結合x域實際，以懲防體系建設為總攬，以規(guī)范資源權、財經(jīng)權、人事權“三大核心權力”運行為重點，進一步鎖緊關鍵環(huán)節(jié)、堵住關鍵漏洞，把制度的籠子扎得更緊、更密、更牢。堅決維護相關規(guī)定、制度的嚴肅性和權威性，強化執(zhí)行力，始終堅持在制度面前人人平等、執(zhí)。
當前隱藏內(nèi)容免費查看行制度沒有例外，不留“暗門”、不開“天窗”，對那些罔顧制度、規(guī)定，頂風違紀的人，堅決查處，不搞“下不為例”，以嚴規(guī)嚴制促進政治生態(tài)進一步優(yōu)化。三是強嚴管，提高遵紀守規(guī)自覺性。黨員領導干部在守紀律、講規(guī)矩上既要嚴于律己、管好自己，更要勇于擔當、敢抓敢管，做到親自抓、主動抓、嚴格抓、經(jīng)常抓，不當“老好人”，勇于做“黑包公”。要切實履行“管好班子，帶好隊”的責任。要加強教育管理力度，做到早提醒、早糾正，及時“拉袖子、扯腿子”真切的關心和保護黨員干部。同時，對出現(xiàn)問題不制止、不查處、不報告的領導干部嚴肅追究責任，真正發(fā)揮嚴抓嚴管的威力，促使黨員干部自覺遵紀守規(guī)，做良好政治生態(tài)的堅守者、維護者、建設者。
（三）匡正用人導向“立標”。
一是堅持標準不走樣。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、擇?yōu)錄用，堅決重用那些重實干、肯奉獻、形象好、政績突出的干部，堅決不用那些不講原則、不干實事、不愿擔當?shù)摹袄虾萌恕?。不讓投機鉆營者得利，不讓買官賣官者得逞，更不讓腳踏實地的好干部吃虧。切實匡正選人用人導向，樹立風向標，營造良好的從政環(huán)境，從干部選任的源頭，奠下良好政治生態(tài)基礎。二是嚴格程序不空轉。嚴格執(zhí)行《x》，嚴肅任用程序，最大限度地壓縮領導個人意志的影響和自由裁量空間。特別要把好動議提名、考察考核、程序步驟“三關，做到執(zhí)行政策不走樣、履行程序不變通、遵守制度不違規(guī)，堅決防止“程序空轉”。對擬提拔人選充分醞釀，集體討論決定，堅決防止“決策一言堂，用人一句話”、表面走程序等問題。對干部考察，廣泛聽取意見，力求客觀準確掌握干部實際情況，最大限度地減少干部帶病提拔、帶病上崗的不良問題，嚴防政治生態(tài)“母體”攜菌。三是堅決查糾不手軟。建立健全選人用人的問責制，倒逼各級黨組織特別是主要負責同志切實履行選人用人的把關責任。加強干部選拔任用工作全過程監(jiān)督，重點加強對領導干部特別是“一把手”的監(jiān)督，完善群眾和社會輿論監(jiān)督，努力營造公道正派、公平公正的選人用人環(huán)境。堅決查糾拉票賄選、買官賣官、跑官要官等違紀行為，不僅要處理當事人，而且要追究責任人，有效預防和治理選人用人不正之風，進一步營造選人用人的良好風氣，加速政治生態(tài)優(yōu)化步伐。
（四）狠抓作風反腐“除垢”。
一是致力防微杜漸，堅持不懈強化干部監(jiān)督。健全監(jiān)督管理信息，建立紀檢、組織、信訪、審計等部門對干部監(jiān)督管理的信息共享平臺，完善干部廉情檔案，全面掌握干部情況。加強日常監(jiān)管，注重抓早、抓小，經(jīng)常性對黨員干部進行“體檢”，對苗頭性傾向性問題早打“預防針”，及時“咬耳朵”“扯袖子”，嚴防小毛病發(fā)展成大問題。增強監(jiān)管合力，切實發(fā)揮短信舉報平臺作用，建立信訪問題聯(lián)合查辦機制，健全和拓寬群眾監(jiān)督渠道，切實筑牢政治生態(tài)的“防護網(wǎng)”。二是致力弊絕風清，持久深入整治作風頑癥。好作風是風清氣正政治生態(tài)的標志，想要弊絕風清就必須深入持久地整治干部作風頑癥。通過采取專項整治措施，扎實整治公車私用、違規(guī)宴請、帶彩娛樂、紀律松弛、為官不為等作風頑癥，切實貫徹落實***八項規(guī)定及省市相關意見。通過跟蹤督查，嚴厲查處辦事效率低下、小鬼難纏、中梗阻等發(fā)生在群眾身邊的不正之風。通過改進方式，加大明察暗訪力度，緊緊盯住“四風”問題的新動向，對那些披上“隱身衣”、躲進“青紗帳”的隱蔽性問題，深挖細查，使之無處遁形。以作風建設的持久性，維護穩(wěn)固持久的良好政治生態(tài)。三是致力正本清源，堅定不移懲治貪污腐敗。腐敗是對政治生態(tài)的最大污染。我們要始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，堅持“老虎”“蒼蠅”一起打，做到有腐必懲、有貪必肅，抓早抓小、快查快結。既堅決查處領導干部違紀違法案件，又著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗。要堅決實行“一案雙查”，倒逼“兩個責任”落實，對發(fā)生重大腐敗案件和嚴重違紀行為的地方、部門和單位，既嚴肅查處當事人，又倒查追究相關人員的責任，使“一案雙查”制度在預防和懲治腐敗中發(fā)揮更大效用。以猛藥去疴、重典治亂的決心，強力治污除垢，凈化政治生態(tài)。
（五）強化責任擔當“正氣”。
一是強化主體責任，揚敢于擔當正氣。認真貫徹***關于“兩個責任”的重大決定，及時出臺關于加強黨風廉政建設落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的配套制度，明確責任清單。督促各級黨政主要領導與班子成員層層簽訂《黨風廉政建設責任書》，并就落實“兩個責任”與所轄行政區(qū)和部門負責人的開展專題約談，層層厘清責任，擰緊責任鏈條。同時，認真落實“一崗雙責”等制度，強化對落實責任不到位，履職擔當不力問題的追責問責，使黨員干部自覺深耕責任田，增強構建良好政治生態(tài)的使命感和擔當精神。二是強化監(jiān)督責任，揚服務為民正氣。堅持從群眾利益出發(fā)，有利于群眾的就堅決支持，不利于群眾的就堅決糾正。強化對惠農(nóng)政策落實、公共資金使用、土地征拆等涉及民利問題的監(jiān)督；強化對群眾就業(yè)、就醫(yī)、就學、住房、社會保障以及食品安全等涉及民生方面的監(jiān)督；強化對辦事效率低下，服務態(tài)度粗暴，吃拿卡要等影響民心問題的監(jiān)督。切實揚服務為民正氣，保障改善民生力度，保障公共投入比例，讓人民群眾共享改革發(fā)展成果，不斷提高群眾滿意度，提升黨和政府的公信力，使黨群同心共創(chuàng)良好政治生態(tài)。三是強化示范引領，揚勤勉忠誠正氣。黨員干部作為“關鍵少數(shù)”，在政治生態(tài)建設中扮演著重要角色，不僅要帶頭履職盡責，做責任擔當?shù)谋砺?，還要做其他各方面的表率。要通過踐行“x”，堅持從嚴治吏，促使黨員干部帶頭嚴格廉潔自律，轉變作風；帶頭堅守原則，依紀依法辦事；帶頭堅守正道，弘揚勤勉忠誠正氣。讓黨員干部真正成為社會主義道德的示范者、誠信風尚的引領者、公平正義的維護者，以優(yōu)良的黨風促廉潔政風帶樸實民風，自然形成河清海晏的良好政治生態(tài)。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇八
根據(jù)中央“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，按照集團公司黨委開展調(diào)查研究的部署要求，7月23-24日，我緊緊圍繞“如何提升新時代黨建工作質量”這一課題，帶隊深入到所屬單位，采取現(xiàn)場調(diào)研、座談交流、聽取匯報等方式，對基層黨建情況進行了再總結、再梳理、再查擺，較為全面地了解掌握了基層黨建工作現(xiàn)狀，找準了存在的突出問題，為下一步加強基層黨建、提升工作質量提供了決策依據(jù)?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
一、近年來企業(yè)黨建工作取得明顯進步。
黨的xx大以來，尤其是2016年全國國有企業(yè)黨的建設工作會議以來，在集團公司黨委的堅強領導下，各級黨組織認真貫徹落實中央黨要管黨、全面從嚴治黨的要求，按照股份公司黨委關于加強和改進企業(yè)黨建工作的總體部署，堅持抓黨建、促發(fā)展，抓基層打基礎，抓班子帶隊伍，較好地發(fā)揮了各單位黨委的領導作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，為企業(yè)改革發(fā)展提供了政治保證。主要體現(xiàn)在以下幾方面：
(一)在堅持黨的領導、加強黨的建設上取得新成效。各單位黨組織認真貫徹落實全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神，把堅持黨的領導、加強黨的建設作為國有企業(yè)的“根”和“魂”，聚焦把方向、管大局、保落實的職能定位，牢牢把握重大決策這個關口，把黨的領導有機地融入到企業(yè)的決策層、監(jiān)督層和執(zhí)行層之中，完成了“黨建內(nèi)容進章程”等工作，理清了黨委會履行“前置程序”議事范圍清單，規(guī)范了企業(yè)“三重一大”決策程序，保證黨和國家方針政策、重大部署在企業(yè)得到貫徹執(zhí)行，確保企業(yè)改革發(fā)展始終堅持正確的政治方向。
(二)在堅持思想引領、推動企業(yè)發(fā)展上取得新成效。各單位黨組織圍繞“融入中心做工作，進入管理起作用”的黨建工作思路，突出政治建設，強化思想建黨，以黨委理論中心組學習為載體，組織各級領導班子和黨員干部深入學習貫徹新時代中國中特色社會主義思想和黨的十九大精神，強化理論武裝，樹牢“四個意識”，增強四個自信，踐行兩個維護，自覺在思想上政治上行動上同以為核的黨中央的保持高度一致。同時，堅持學以致用，以黨的科學理論指導實踐、推動工作，理清發(fā)展思路，明確奮斗目標，起到了圍繞中心、強化核心、凝聚人心促發(fā)展的作用。
(三)在堅持固本強基、抓好“三基”建設上取得新成效。各級黨組織牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導向，著力從基本組織、基本制度、基本隊伍嚴起，按照“四同步”原則建立健全基層黨組織，組織開展了“黨支部建設年”、黨建質量提升活動，落實“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等基本制度，加強黨務干部業(yè)務培訓，大力開展重點工程黨旗紅等黨建主題活動，不斷提高基層黨組織和黨員隊伍的戰(zhàn)斗力。結合企業(yè)實際，出臺了黨建工作責任制考核辦法等制度，層層開展基層黨建工作量化考核、黨委書記抓基層黨建述職評議工作，不斷壓實基層黨建工作責任，促進了基層黨建工作質量提升。
(四)在堅持德才兼?zhèn)?、提升隊伍素質上取得新成效。各級黨組織貫徹黨管干部、黨管人才原則，圍繞加快企業(yè)發(fā)展，著力建設一支高素質的干部人才隊伍。通過開展“四好”領導班子創(chuàng)建活動、舉辦各類干部人才培訓班，進一步提升了各級領導班子和領導干部的綜合素質。嚴格規(guī)范干部選拔任用程序，出臺或修訂領導人員考核、交流、任期、問責、試用、后備干部管理制度，加大干部交流力度，配齊配強領導班子，努力實現(xiàn)干部的常態(tài)化培養(yǎng)、梯次化配備、制度化運行。同時，緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營需要，大力推行公開選拔、社會招聘、勞務工轉正，選賢用能、體現(xiàn)價值，不斷優(yōu)化人才結構，為企業(yè)改革發(fā)展提供了智力支持。
(五)在堅持鑄魂塑型，凝聚發(fā)展力量上取得新成效。各級黨組織堅持把宣傳文化建設作為推動企業(yè)改革發(fā)展的“助推器”，注重思想鑄魂，探索新形勢下做好職工思想政治工作的規(guī)律和方法，有針對性地開展思想政治工作和形勢任務教育，切實把解決思想問題同解決實際問題結合起來，既講道理，又辦實事。加強對外宣傳報告，重點抓好“三重一外”宣傳，大力開展以“上大報、上頭條、上《新聞聯(lián)播》”為目標的宣傳報道活動，提升了企業(yè)品牌形象。注重加強文化融合，廣泛開展誠信敬業(yè)道德教育活動，積極培育與企業(yè)同呼吸、共命運、同發(fā)展的價值認同，不斷凝聚企業(yè)發(fā)展的正能量。
(六)在堅持從嚴治黨、凈化發(fā)展環(huán)境上取得新成效。各級黨組織堅持黨要管黨、全面從嚴治黨的方針，層層推動黨風廉政建設責任制落實，建立健全了企業(yè)領導干部述職述廉、廉潔談話、項目黨政會簽等制度,抓好對重要崗位、關鍵環(huán)節(jié)、重點人員的監(jiān)督，加強黨規(guī)黨紀教育、典型案例警示教育，不斷增強黨員干部的廉潔從業(yè)意識。著力遏制“四風”問題，緊盯節(jié)假日等重要時間節(jié)點，緊盯形式主義、官僚主義問題，嚴查頂風違紀行為，帶動了作風整體轉變。保持反腐敗高壓態(tài)勢，把握用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，加大監(jiān)督執(zhí)紀問責力度，嚴查違法亂紀案件，發(fā)揮了震懾作用，弘揚了清風正氣。
近年來企業(yè)黨建工作也給了我們深刻的啟示：一是必須始終堅持思想建黨、政治建設，才能始終保持企業(yè)改革發(fā)展的正確方向;二是必須始終堅持圍繞中心、服務大局，才能充分發(fā)揮各級黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力;三是必須始終堅持抓好班子、帶好隊伍，才能為企業(yè)改革發(fā)展提供強大的智力支持。四是必須始終堅持面向基層、強基固本，才能打牢企業(yè)黨建工作的基礎;五是必須始終堅持文化引領、宣傳鼓勁，才能為企業(yè)改革發(fā)展提供了強大的精神動力。六是必須始終堅持黨要管黨、從嚴治黨，才能形成風清氣正的發(fā)展環(huán)境。
二、當前企業(yè)黨建工作存在的主要問題。
雖然基層黨建工作整體水平有了長足進步，但通過調(diào)研來看，仍然存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在：
一是落實上級部署不夠有力。有的單位“四個意識”樹得不牢，落實“兩個維護”還不到位，對中央決策部署落實不力;有的單位不落實集團公司“穩(wěn)中求進”的工作要求，不顧自身條件盲目墊資施工，造成資金鏈有斷裂風險;有的單位不認真貫徹中央新發(fā)展理念、加快推動企業(yè)高質量發(fā)展的決策部署，管理水平低、虧損項目多、經(jīng)濟效益差;有的單位對中央“去杠桿減負債”的要求不研究，措施不力，效果不佳，應收賬款和存貨不降反增，致使企業(yè)發(fā)展質量提升緩慢。
二是政治理論學習不夠深入。一些單位黨組織及領導班子在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面還不夠深入，有的沒有把學習貫徹工作作為首要政治任務來抓，存在以中心組理論學習形式代替學習貫徹的現(xiàn)象;有的在學習上蜻蜓點水、敷衍應付，沒有相關學習筆記，甚至連“四個意識”“四個自信”“四個全面”等基本概念都講不清，更談不上學懂弄通做實;有的在集中學習的頻次上還不夠高，學習時缺乏深度思考，理論聯(lián)系實際研討交流較少，理論先導作用發(fā)揮不夠。
三是黨建責任履行不夠扎實。部分單位領導人員對全面從嚴治黨的要求認識不到位，認為中心工作是主業(yè)，黨建工作是副業(yè)，“重業(yè)務、輕黨建”的思想還較為根深蒂固，黨建工作擺不上應有的位置，不同程度地存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象;一些黨組織書記履行黨建第一責任人的職責不實，抓黨建工作不上心、不用心、不專心，精力旁顧，“種了別人的地、荒了自己的田”;其他班子成員主動履行“一崗雙責”意識不強，不清楚自己該做什么、怎么做，沒有形成齊抓共管格局。
四是黨建制度落實不夠到位。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，各項黨建制度的執(zhí)行落實仍存在著不到位、打折扣的問題。出現(xiàn)這個問題，就制度本身來講，有一些制度原則性的要求多，操作性的程序少，不便于基層單位實施。從部分單位黨組織來看，有些領導班子和領導干部對黨建制度的學習貫徹不夠，容易落實的就愿意落實，需要下力氣的就不愿落實，導致制度落實方面時緊時松、打了折扣。比如：有的單位執(zhí)行“三重一大”決策制度不嚴格，履行黨委“前置程序”不到位，甚至用總經(jīng)理辦公會代替黨委會，或者黨委會放在總經(jīng)理辦公會之后召開，黨委“把方向、管大局、保落實”的作用沒有體現(xiàn)出來。
五是黨內(nèi)組織生活不夠經(jīng)常。一些單位在落實組織生活方面，存在為落實而落實的問題，注重形式上的走過場，真正依靠組織生活管理教育黨員、解決實際問題的效果還不夠十分明顯，黨內(nèi)生活庸俗化、行政化、隨意化的問題依然存在;一些領導班子成員落實雙重組織生活制度落實不夠經(jīng)常、不夠到位，個別班子成員沒有以普通黨員的身份參加所在黨支部的組織生活會;一些領導人員開展談心談話不夠認真，有的雖然談過話，但沒有記錄或記錄不夠詳細;一些基層單位黨支部組織生活不規(guī)范，“三會一課”頻次不夠，有的項目黨支部長期不召開支委會，個別單位機關黨支部兩年沒有召開黨員組織生活會。
六是干部人才管理不夠規(guī)范。有的單位制度不健全、不嚴謹，落實國有企業(yè)領導人員“20字”標準不到位，對所屬單位選人用人缺乏有效監(jiān)管;有的單位選人用人程序和標準把關不嚴，提拔領導人員缺少考察考核程序，干部試用期考核缺失，存在人事檔案未同步審核、干部考察程序履行不到位等問題;有的單位被提拔人員學歷、職稱、年齡、任職時間不符合要求，存在違規(guī)提拔、帶病提拔的問題;少數(shù)單位領導人員能力素質不夠強，與企業(yè)發(fā)展要求不相適應;人才機制靈活性、開放度、市場化還不夠，利用社會資源的能力不強，各類人才比較缺乏，人才流失嚴重。
七是黨務干部素質不夠過硬。近年來，我們持續(xù)加大培訓力度，基層黨務工作者的業(yè)務能力有了一定程度提升，但整體來看，一些黨務工作者的理論素質、業(yè)務能力與企業(yè)發(fā)展需求還有較大差距，直接影響了本單位黨建工作水平。部分單位黨務干部比較缺乏、青黃不接，兼職化現(xiàn)象較為普遍，專業(yè)化程度和履職能務欠缺，尤其是一些新任職的基層黨組織書記缺乏黨務經(jīng)驗和實踐鍛煉，業(yè)務不精通、作用發(fā)揮不明顯，存在專職不專業(yè)、兼職不履職、新任不勝任的現(xiàn)象，素質能力和職責履行亟待加強。
八是宣傳文化手段不夠豐富。與企業(yè)面臨的新形勢、新任務不相適應，企業(yè)宣傳文化工作的機制和方法相對滯后，“穿新鞋走老路”現(xiàn)象比較普遍。有的單位宣傳文化工作缺乏活力，統(tǒng)一、任務性的活動多，多樣、個性化的活動少;有的單位宣傳文化制度不完善，原則性強、可操作性弱，應急措施多、長遠措施少，缺乏針對性、實效性;落實意識形態(tài)工作責任不同程度地存在“短板，宣傳思想工作的吸引力、感染力需進一步提高，職工思想動態(tài)分析還不夠深入、不夠具體;建立具有特色的企業(yè)文化，尤其是”和文化“建設還有大量的工作要做。
(九)糾治四風問題不夠徹底。一些基層單位領導人員對落實中央八項規(guī)定精神、堅決糾治“四風”問題的長期性、艱巨性、復雜性還缺乏清醒的認識，違反中央八項規(guī)定精神的現(xiàn)象時有發(fā)生：有的工作作風不夠扎實，有時存在以文件落實文件、以會議落實會議的現(xiàn)象，有的文件下發(fā)后沒有及時督辦和反饋，一些慣性問題沒有得到很好的解決;有的深入基層指導工作少，與一線職工群眾直接溝通交流少，直接調(diào)查處理和幫助解決實際困難較少;一些基層單位存在違規(guī)購買報銷大額煙酒茶，違規(guī)購置車輛、辦公用房超標、違規(guī)給領導干部租賃住房等現(xiàn)象。
(十)黨風內(nèi)監(jiān)督約束不夠嚴格。反腐敗工作形勢依然嚴峻復雜，運用監(jiān)督執(zhí)紀問責“四種形態(tài)”還不普遍，強化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強不想腐的自覺還任重道遠。有的單位紀律審查資源不足，基礎工作不扎實，監(jiān)督執(zhí)紀寬松軟;有的單位連續(xù)幾年“零線索、零執(zhí)紀”，存在監(jiān)督執(zhí)紀“空白點”;有的單位紀檢組織落實“三轉”要求不到位，抓早抓小不夠經(jīng)常有效，警示震懾作用不明顯;有的干部頂風違紀，插手工程分包管理，違規(guī)介紹親屬分包工程，損害了企業(yè)利益。
三、進一步提升新時代基層黨建質量的意見建議。
針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題，我們在充分吸收基層黨員意見的基礎上，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，建議從以下10個方面加強和改進企業(yè)黨建工作，不斷提升基層黨建質量，以高質量黨建引領企業(yè)高質量發(fā)展。
(一)強化政治建設，堅決貫徹中央和上級決策部署。旗幟鮮明講政治，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護以為核心的黨中央權威，堅決服從黨中央集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以為核心的黨中央保持高度一致，以習近平新時代中國特色社會主義思想作為今后一切工作的行動準則，不折不扣地把中央和股份公司黨委的各項決策部署落到實處、取得實效，絕不允許“上有政策、下有對策”，絕不允許有令不行、有禁不止。結合深入學習貫徹全國國企黨建會精神和企業(yè)實際，從觀念、體制、制度、政治生態(tài)、基礎工作等五個方面與關于國企國資工作的重要指示對標，從中找答案、找方法、找鑰匙，抓好中央、股份公司黨委各項決策部署的傳達學習、貫徹落實。
(二)強化理論武裝，大力加強黨員干部思想建設。將理論學習放在突出位置，緊密圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，嚴格落實黨委理論中心組學習制度，改進研討方式，加強思想建設，保證學習質量，增強學習效果，在學懂弄通做實上下功夫。系統(tǒng)全面學，推動學習常態(tài)化、制度化，引領廣大黨員干部深刻領會貫穿這一重要思想的歷史邏輯、理論邏輯、實踐邏輯，做到全面系統(tǒng)、融會貫通。持續(xù)跟進學，及時學習在重要會議和活動中發(fā)表的重要講話、作出的重要指示，深刻領會對新矛盾新形勢新任務作出的重大分析判斷，做到與時俱進、常學常新。聯(lián)系實際學，緊密結合思想實際、工作實際，開展專題研討，從中尋找破解難題的答案和方法，做到學用結合、知行合一。
(三)強化主業(yè)意識，層層壓實黨建主體責任。抓住“關鍵少數(shù)”，黨委書記作為“第一責任人”，要強化主業(yè)主責意識，把抓好黨建作為最大的政績，牢固樹立“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職”的觀念，真正扛起責任、落實措施，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;其他班子成員要時刻牢記第一身份是黨員，第一職責是為黨工作，切實履行好“一崗雙責”，抓好分管領域的黨建工作，形成領導班子集體抓、書記帶頭抓、班子成員分工抓、有關部門一起抓的工作局面。對照《企業(yè)黨建工作量化考核評價暫行辦法》，堅持以黨建考核和黨組織書記抓基層黨建工作述職評議為抓手，把黨建考核納入基層單位領導班子和領導人員的綜合考核，把考核結果與領導干部任免、獎懲、考核使用掛起鉤來，對抓黨建不力的嚴肅問責，切實把黨建“軟指標”變成“硬任務”。
(四)強化黨的領導，充分發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實的作用。堅持和加強企業(yè)黨的領導不動搖、不松勁，加強集團公司黨群各系統(tǒng)對基層單位的工作指導，嚴格落實“雙向進入、交叉任職”、黨委書記與執(zhí)行董事“一肩挑”等制度，進一步梳理黨委、董事會(執(zhí)行董事)、經(jīng)理層的工作職責，明確不同決策主體的決策權限，把好“前置”事項的方向關、政策關、程序關，實現(xiàn)黨組織對企業(yè)政治領導、思想領導和組織領導的有機統(tǒng)一，充分發(fā)揮黨委的領導作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，提高黨組織把方向、管大局、保落實的能力。建立健全履職監(jiān)督機制，強化執(zhí)行力建設，引導各單位黨委班子成員對其它治理主體決策中不嚴謹、不科學、不合規(guī)的現(xiàn)象，及時提醒糾正，必要時向集團公司黨委報告。對企業(yè)經(jīng)營管理中違反黨紀法規(guī)、侵犯職工利益的，及時予以制止和糾正。
(五)強化督促檢查，進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活。按照“堅持、加強、創(chuàng)新”的要求，認真貫徹落實新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，加強對黨內(nèi)政治生活情況的監(jiān)督檢查，督促各級領導干部加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，自覺嚴肅黨內(nèi)政治生活，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。發(fā)揚實事求是、理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、開展批評和自我批評、堅持民主集中制等優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴格執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員黨性定期分析、黨員領導干部雙重組織生活等黨內(nèi)生活制度，結合實際開展主題黨日、警示教育等活動，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。
(六)強化規(guī)范管理，切實抓好干部人才隊伍建設。嚴格按照國有企業(yè)領導人員“20字”標準，認真貫徹新時代黨的組織路線，堅持五湖四海、德才兼?zhèn)?、以德為先的用人導向，嚴格?zhí)行選人用人制度，把好政治關、廉潔關、素質關、形象關，堅決防止“帶病提拔”“帶病上崗”。加強選人用人的監(jiān)督管理，每年組織開展一次選人用人專項治理活動，深入查找和糾正突出問題，實現(xiàn)選人用人工作的規(guī)范化標準化。對于存在的違規(guī)提拔和“帶病提拔”等問題，除立行立改外，嚴肅追責問責。結合企業(yè)實際，以更長遠的眼光、更有效的舉措，大力培養(yǎng)選拔高素質專業(yè)化的優(yōu)秀年輕干部，尤其是要注重黨務干部培養(yǎng)，堅持“雙向進入、交叉任職”，借鑒“雙培”工程的做法，建立完善黨務干部選拔使用、培養(yǎng)鍛煉和考核評價機制，努力建設一支數(shù)量充足、結構合理、素質優(yōu)良的黨務干部隊伍。
(七)強化“三基建設”，穩(wěn)步提高黨建工作質量。以提升組織力為重點，按照股份公司黨委部署，聚焦基層抓黨建、抓好黨建強基層、建強基層促發(fā)展，從基本組織、基本隊伍、基本制度抓起，不斷提升黨建工作質量。一是全面優(yōu)化基層黨組織設置，落實組織健全、運行規(guī)范、活動經(jīng)常、檔案齊備、作用突出“五條標準”，大力加強黨支部標準化、規(guī)范化建設，真正把基層黨組織建設成為團結職工的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘。二是堅持抓黨建從生產(chǎn)出發(fā)、抓生產(chǎn)從黨建入手，圍繞重大項目、重點工程，深入開展創(chuàng)崗建區(qū)、重點工程黨旗紅等黨建主題活動，進一步激發(fā)基層黨組織書記的“頭雁”作用、黨務干部的表率作用和黨員的骨干作用。三是以提升黨支部書記素質能力為重點，采取雙向交流、并軌培養(yǎng)、定期輪崗等多種形式，支持和選育優(yōu)秀年輕干部從事基層黨務工作，著力提升基層黨務干部理論和實操能力。
(八)強化手段創(chuàng)新，扎實推進宣傳文化建設。適應新形勢、新任務對企業(yè)宣傳文化工作提出的新要求、新挑戰(zhàn)，堅持以創(chuàng)新的理念、機制和手段來謀劃和推進宣傳文化工作。一是緊跟信息網(wǎng)絡發(fā)展新趨勢，充分運用互聯(lián)網(wǎng)、微信等新媒體新技術，積極探索推進“互聯(lián)網(wǎng)+企業(yè)文化”“智慧宣傳報道”等做法，創(chuàng)新工作載體，大力拓寬對外宣傳渠道，不斷增強宣傳文化工作的感染力和有效性。二是突出抓好“和文化”建設，注重企業(yè)發(fā)展的和諧、企業(yè)內(nèi)部關系的和諧以及企業(yè)與社會的和諧，積極構建以愛企敬業(yè)、誠實守信為核心的和諧文化體系，形成與企業(yè)同呼吸、共命運的價值理念，筑牢企業(yè)高質量發(fā)展的思想道德基礎。三是大力落實意識形態(tài)責任制,加強對握意識形態(tài)工作的領導，把握正確政治方向和輿論導向，唱響時代主旋律，筑牢信仰主陣地，旗幟鮮明反對和抵制各種錯誤觀點。
(九)強化作風建設，深入落實中央八項規(guī)定精神。堅決貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，把力戒形式主義、官僚主義作為重要任務，堅持領導帶頭、以上率下，從思想、工作、生活、紀律等方面進一步緊起來、嚴起來。緊密聯(lián)系工作實際，認真查找“四風”突出問題特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，堅決加以整改，引領和帶動各級干部持續(xù)轉作風，自覺接受監(jiān)督，自覺履行“一崗雙責”，切實擔負起糾治“四風”的政治責任。堅持把調(diào)查研究作為推動企業(yè)高質量發(fā)展、加強黨建工作的基本功，堅持實事求是，不搞形式主義，深入基層，深入群眾，傾聽群眾意見，全面準確掌握所屬單位以及項目的基本情況幫助解決實際困難。
(十)強化黨風建設，不斷凈化企業(yè)政治生態(tài)。堅持把履行黨風廉政建設“兩個責任”作為重大政治要求，認真落實黨風廉政建設“一崗雙責”具體措施，時刻把責任扛在肩上，抓在手上，落實到具體工作中，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。大力開展經(jīng)常性的黨風黨紀教育，組織領導干部深入學習貫徹落實黨紀條規(guī)，引導領導干部筑牢拒腐防變的思想防線。加強對領導人員在重大決策、財務管理、選人用人、勞務隊伍選用、物資設備采購、職務消費等方面的監(jiān)督，落實領導干部述職述廉、個人事項報告等制度，推動廣大黨員干部嚴守黨的紀律規(guī)矩。深入開展企業(yè)內(nèi)部巡察，堅持問題導向，狠抓問題整改，確保工作成效。堅持嚴管與厚愛相結合，運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，嚴肅查處頂風違紀問題，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，xx局堅決貫徹落實******重要講話精神和省委安排部署，在省委第xx巡回指導組的精心指導下，緊緊圍繞守初心、擔使命，找差距、抓落實的總要求，不劃階段、不分環(huán)節(jié)，堅持把學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實四項重要措施銜接起來，整體推進，貫穿始終，確保主題教育高質量扎實推進?，F(xiàn)按照會議通知要求，就我局“不忘初心、牢記使命”主題教育開展情況匯報如下：
一、主要做法及成效。
（一）強化組織保障，切實靠實工作責任。局黨組從主題教育一開始，就注重強化組織領導，優(yōu)化頂層設計，強力推動落實，及時成立了“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組，研究制定了主題教育《實施方案》。x月x日，組織召開了主題教育動員部署會，局黨組書記、局長xx作了動員講話，對開展好主題教育進行部署；制定下發(fā)了《xx局主題教育6月份主要工作安排》《xx局主題教育讀書班方案》，對重點任務細化分解到每天、每項內(nèi)容和每個處室；領導小組定期召開會議研究聽取主題教育進展情況，作出安排部署。主要領導認真履行第一責任人職責，親自謀劃部署、親自督促落實；班子成員堅持先學一步、學深一層，充分發(fā)揮表率帶頭作用。領導小組辦公室做好跟蹤指導，確保學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實不走過場、統(tǒng)籌推進、全面落實。
（二）突出領導干部，認真抓好學習教育。堅持讀原著悟原理，集中安排一周時間，采取舉辦讀書班、黨組理論中心組學習等形式，局領導逐字逐句領學《******關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《******新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、******關于xx工作重要指示等規(guī)定篇目，局主要領導作了形勢政策專題輔導報告，每名黨員干部制定了個人自學計劃，確保學習教育不斷檔，長期堅持。在主題教育讀書班期間，開展集中學習x次、專題研討x次，自學成果交流x次，x名局領導作了交流發(fā)言、xx名處室和直屬單位負責同志匯報了學習心得，xx名科級黨員干部匯報了學習思考的體會，處級以上干部每人撰寫心得體會x篇；堅持第一時間學習領會******最新重要講話精神，召開局黨組擴大會議暨黨組理論學習中心組學習會議，深入學習******在***政治局第十五次集體學習時的重要講話、******在***和國家機關黨的建設工作會議及深化黨和國家機構改革總結會議上的重要講話、******對黃文秀、張富清同志先進事跡作出的重要指示、******在內(nèi)蒙古考察并指導開展“不忘初心、牢記使命”主題教育時的重要講話等內(nèi)容，不斷統(tǒng)一思想，深化認識。各支部、直屬各單位在黨員自學的基礎上，普遍組織開展集體學習和研討交流。同時，組織黨員干部觀看了《周恩來回延安》影片、參觀了xx紀念館、重溫了入黨誓詞、邀請x名我省推薦的全國脫貧攻堅獎候選人作了典型事跡報告，集中觀看警示教育片x次，開展理論知識測試、主題演講比賽、主題征文各x次，有效深化了學習教育效果。
（三）貫徹嚴實要求，深入開展調(diào)查研究。召開局黨組擴大會議，緊緊圍繞xx、xx以及黨的建設等中心任務，精心研究制定《調(diào)查研究工作方案》，明確調(diào)研主題、內(nèi)容、人員、時間等。從x月x日起，由局領導帶隊，組成x個調(diào)研組，先后深入xx個深度貧困縣，堅持問題導向，聚焦問題短板，采取座談交流、個別訪談，查閱資料、實地查看等多種形式開展調(diào)研。據(jù)不完全統(tǒng)計，各調(diào)研組在基層發(fā)放問卷xx余份，征求到意見建議xx條，梳理后形成需要整改的問題xx個。截止目前，調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題已整改xx個，提交調(diào)研報告xx份。x月xx日召開了調(diào)研成果交流會議，x名黨組成員交流了調(diào)研成果，局黨組書記逐一進行了點評。x月x日，局黨組書記xx結合調(diào)研成果，圍繞“牢記初心使命，強化責任擔當，把主題教育實踐轉化為xx實效”主題，為局系統(tǒng)全體黨員干部講了黨課，其余局領導在分管處室或貧困村講專題黨課xx次。
（四）注重多措并舉，全面進行檢視問題。嚴格按照“六對照一結合”要求，聚焦思想、政治、能力、作風和廉政方面存在的突出問題進行檢視，全面查找不足和短板。廣泛聽取意見建議，制定下發(fā)《關于征求xx局開展“不忘初心、牢記使命”主題教育意見建議的函》《關于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開展談心談話、聽取意見的通知》，在辦公樓前設置征求意見箱、開設網(wǎng)絡郵箱、開通專線電話，充分聽取工作服務對象、基層黨員群眾對局領導班子、領導干部存在突出問題的反映，對改進作風、改進工作的意見和建議。開展專項整治自查，專門下發(fā)專項整治自查表，局領導圍繞***部署的專題整治問題、省委作風建設年部署的專項整治問題、調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、群眾反映強烈的問題、巡視巡察反饋的問題，深入自查反思，人人列出了專項整治自查清單。全面深刻檢視反思，圍繞“六個對照”內(nèi)容，局領導班子聚焦黨的政治建設、思想建設、作風建設存在的突出問題深入進行檢視反思，專門召集相關業(yè)務處室負責人集中進行討論，確保檢視出的問題實事求是、一針見血，專門召開局黨組擴大會議進行審議。截至目前，局領導班子共檢視問題xx個。局領導以刀刃向內(nèi)的自我革命精神，緊密聯(lián)系思想工作實際，堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，重點查找在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面的差距，在做到“不忘初心、牢記使命”方面的差距，在群眾觀點、群眾立場、服務群眾方面的差距，在知敬畏、存戒懼、守底線方面的差距，在思想覺悟、能力素質、擔當作為、道德修養(yǎng)、作風形象方面的差距，人人列出了問題清單及整改措施。對照黨章黨規(guī)找差距，制定下發(fā)《關于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中對照黨章黨規(guī)找差距的實施方案》，召開局黨組理論學習中心組學習會議，逐段逐句學習了黨章、《準則》《條例》，切實掌握黨的性質宗旨、12個方面要求和各類違紀行為的具體情形。班子成員逐人對照黨章黨規(guī)重點查擺“18個是否”，人人列出了問題清單。召開專題會議，x月x日，召開對照黨章黨規(guī)找差距專題會議，班子成員以對同志負責的態(tài)度，相互咬耳扯袖、提醒警醒，逐人把對照黨章黨規(guī)查擺“18個是否”檢查出來的問題逐條講清楚，沒有的問題也進行了報告。目前，正在對照檢視出的問題，逐條提出整改措施，結合工作實際，制定整改方案，明確責任領導、責任處室、整改時限，積極為下步高質量開好專題民主生活會做好準備。
（五）堅持問題導向，扎實抓好整改落實。突出主題教育的實踐性，堅持邊學邊查邊改，堅持把“改”字貫穿始終，在前期深入開展專項整治自查的基礎上，把***部署的專項整治同省委作風建。
當前隱藏內(nèi)容免費查看設年部署的專項整治、調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題整改、群眾反映強烈的問題整改、巡視巡察反饋的問題整改結合起來，重視解決xx工作中不擔當、不作為等問題，逐項列出問題清單，認真研究制定了《xx局領導班子專項整治工作方案》，逐條制定整改措施，明確責任領導、責任處室、整改時限，堅持立查立改，即知即改，一時解決不了的盯住改、限期改，深入扎實進行整改落實。截至目前，專項整治的xx個問題，已完成整改xx個，其余xx個問題明確了整改時限著力整改。
二、存在問題。
總體感覺我局主題教育開展得比較扎實，取得了階段性成效，但也存在一些不容忽視的問題：一是學習教育進展不夠平衡。個別支部集體學習念文件、讀領導講話的多，結合實際進行研討交流比較少，個別黨員的思想認識還不夠深刻。二是作風不嚴不實的問題依然存在。個別黨員干部求實作風不硬，對基層工作中的一些問題沒有及時指出，形式主義問題依然存在。三是創(chuàng)新意識不夠強。主題教育與xx工作結合不夠緊密，推進開展的豐富性不夠和感染力不強，示范帶動作用發(fā)揮不夠。
三、下步打算。
我們將始終把開展“不忘初心、牢記使命”主題教育作為當前一項重大政治任務，嚴格按照《主題教育實施方案》部署要求，扎實做好規(guī)定動作，結合實際開展自選動作，不等不靠，主動作為，堅持學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實四項重點措施整體推進，堅持將主題教育與推進xx工作緊密結合，著力推動主題教育往深里走、往心里走、往實里走，確保把主題教育激發(fā)出的干事熱情和進取精神，轉化為完成xx工作的內(nèi)生動力。
一是強化跟進緊跟抓學習。充分發(fā)揮領導干部以上率下作用，堅持讀原著學原文悟原理，在原有學習的基礎上，結合局黨組理論學習中心組學習，持續(xù)跟進學習******最新重要講話精神，深入開展研討交流，切實把學習成效體現(xiàn)到增強黨性、提高能力、改進作風、推動工作上來。各黨支部和直屬各單位組織廣大黨員，采取每天自學半小時、開展“三會一課”、黨員自學交流等方式繼續(xù)抓好理論學習。同時，按照***和省委要求，及時把黨史、新中國史等內(nèi)容，作為黨員、干部日常教育培訓學習的重要內(nèi)容，認真抓好貫徹落實，確保學出成效。
二是全面推動調(diào)研成果轉化。對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題，能夠立即辦、馬上辦的，不等不靠立行立改，切實讓群眾感受到開展主題教育的實際成效；對一時解決不了的問題，結合工作實際，及時研究制定切實可行的政策措施，進一步推進發(fā)現(xiàn)問題得到解決。同時，進一步修改完善調(diào)研報告，堅決杜絕搞形式、走過場，切實提高質量。
三是扎實檢視反思突出問題。嚴格按照“六對照一結合”要求，局領導班子和領導干部，各支部和直屬各單位一方面通過黨員干部提、自己找、上級點、互相幫等方式，結合學習教育反思問題、調(diào)查研究掌握問題、座談交流了解問題和通過各種渠道征求到的意見建議，進一步深入梳理檢視問題清單。另一方面圍繞“六個對照”內(nèi)容，緊密聯(lián)系思想工作實際，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，自覺對標對表，結合梳理形成的意見建議清單，進一步深刻查找存在的突出問題，制定整改措施，建立工作臺賬，緊盯時間節(jié)點，抓好推進落實。
四是較真碰硬抓好整改落實。堅持將自我檢視查擺出的問題和專項整治的問題結合起來，同步整改、整體推進。一方面，局領導班子和領導干部，各支部和直屬各單位根據(jù)檢視問題清單內(nèi)容，及時制定整改方案，建立工作臺賬，全面進行整改。對當下能改的即知即改，明確時限和要求，按期整改到位；一時解決不了的，要盯住不放，通過不斷深化認識、增強自覺，明確階段目標，持續(xù)抓好整改。另一方面，對于***部署的x項專項整治問題、省委作風建設年部署的x項專項整治問題以及需要整改的突出問題（主要包括調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、群眾反映強烈的問題和巡視巡察反饋的問題），嚴格按照《xx局領導班子“不忘初心、牢記使命”主題教育開展專項整治工作方案》要求，建立銷號管理制度，實行項目化推進，確保一項一項整治到位。
五是強化督促指導促落實。局主題教育領導小組辦公室將進一步發(fā)揮組織協(xié)調(diào)和督促檢查職能，定期不定期對各支部、直屬各單位主題教育進展情況進行重點抽查，及時掌握主題教育動態(tài)情況、薄弱環(huán)節(jié)及整改成效，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，防止出現(xiàn)工作空擋盲區(qū)；對在主題教育中組織不力、敷衍塞責、對規(guī)定篇目學習不系統(tǒng)、跟進學習不到位的，效果不好的支部、單位，將嚴厲批評、嚴肅問責。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇十
自6月中下旬“不忘初心、牢記使命”主題教育全面啟動以來，搶險隊緊緊圍繞黨中央決策部署和省漢江局黨委的工作安排，認真遵照“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的總要求，周密謀劃、扎實推進，把主題教育同單位工作職能緊密結合，通過廣泛學習教育、深入調(diào)查研究、認真檢視反思、著力整改落實，推動主題教育取得實效。現(xiàn)將開展情況報告如下：
6月24日，組織全體干部職工召開了“不忘初心、牢記使命”主題教育動員會，分別傳達學習了省漢江局“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議精神、省漢江局局長焦俊同志、省漢江局黨委書記李以平同志在會議上的講話精神以及省廳《關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的工作實施方案》，同時成立了搶險隊“不忘初心、牢記使命”主題教育工作領導小組，明確任務、落實責任，并就貫徹落實主題教育相關工作進行了安排。
一是班子開展集中學習研討。從7月9日開始，利用7個工作日時間，對照“一章三書”內(nèi)容，班子成員集中開展學習研討，每次學習確定一個主題并輪流領學，開展學習討論，互相交流學習心得。
二是開好“支部主題黨日”。7月19日上午，組織全體黨員干部職工開展“不忘初心牢記使命，忠誠擔當砥礪前行”主題黨日暨集中研討交流活動，全文學習了習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的重要講話，傳達學習了習近平總書記在中央政治局第十五次集體學習時的重要講話精神，同時分章節(jié)學習了“一章三書”有關內(nèi)容，支部書記還為大家上了一堂以《常悟初心，勇踐使命，砥礪前行》為題的專題黨課，并重點圍繞“初心是什么，使命干什么，擔當比什么”，全體干部職工進行了集中研討交流，大家從個人思想出發(fā)，結合本職崗位和學習工作實際依次發(fā)言，暢談感受體會。
三是抓好每周集中學習。利用周一學習例會，從7月8日至9月16日，每周一組織全體干部職工開展“不忘初心、牢記使命”集中學習，按照支部制定的學習計劃，重點學習《黨章》、《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》原文內(nèi)容，華光公司還在每周一晚7:00-8:30，組織黨員干部職工開展“夜學”，在抓好企業(yè)經(jīng)營的同時做到學習教育不放松。除此之外，支部還為每個科室配齊了“一章三書”讀本，要求大家在集中學習之余，抓好個人自學和“學習強國”app學習，堅持做到“讀原著、學原文、悟原理”。
一是以問題為導向。在調(diào)查研究中，黨支部堅持問題導向，緊盯問題根源，著眼解決實際問題，有針對性地確定調(diào)查研究方向，把調(diào)查研究與履職盡責、落實漢江局黨委2019年重點工作和單位職能結合起來，制定了《搶險隊班子調(diào)研計劃及班子成員調(diào)研課題》。
二是以務實為取向。3位班子成員從工作實際和分管領域出發(fā)，深入一線，全面摸清當前搶險隊在職能工作開展中、為民服務解難中存在的突出問題和一些熱點、難點問題，分別從基層黨建、水利經(jīng)濟發(fā)展、老干管理3個方面進行調(diào)查研究，并形成了調(diào)研報告。
三是以結果為指向。班子成員結合調(diào)研中聽到的實話、觀察到的事情，提出探索解決問題的對策和措施，并開展調(diào)研成果交流會，將各自調(diào)研所得轉化為改進工作、解決問題的思路和具體行動，促進搶險隊在新時代的征程中更加奮發(fā)有位、攻堅克難，各項事業(yè)上新臺階，職工群眾滿意度幸福感更加強烈。
自主題教育開展以來，搶險隊分別通過“五個重點查找”、開展“三個對照”（“18個是否”）找差距、召開專題組織生活會等形式進行認真檢視。
一是班子成員分別從思想、政治、作風、能力、廉政5個重點方面剖析自身存在的問題，深刻查找了在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面的差距。
二是班子成員分別對照《黨章》、《準則》和《條例》，重點查擺了是否堅持黨的性質宗旨、是否堅定理想信念、是否在重大問題上同黨中央保持一致等18個方面的問題。
對照黨章黨規(guī)，查找在黨性錘煉和規(guī)矩意識上的差距；
對照人民群眾新期待，查找在宗旨意識和群眾觀念上的差距；
對照先進典型、身邊榜樣，查找在擔當作為和職責履行上的差距，并一一接受大家的批評。
支部還于8月27日與鐘祥分局聯(lián)合開展了以“對標檢視找差距強化整改抓落實”為主題的黨日活動，兩家單位的六名同志聯(lián)系本職崗位工作實際，從檢視自身問題出發(fā)，按照習近平總書記關于“四個對照”、“四個找一找”的要求找準差距，并就如何抓好整改落實進行了發(fā)言。
通過深入查找和檢視問題，剖析了問題來源，明確了整改措施和時限，每位同志都清醒認識到了班子和自身存在的差距，思想受到觸動和洗禮，有力提升了黨性意識和責任意識，為整改落實、推進工作打下了堅實的基礎。
三是以刀刃向內(nèi)的勇氣向形式主義、官僚主義、不敢擔當、不敢碰硬等頑疾開刀，緊盯整改目標不放松，能夠當下改的，立行立改、即知即改，一時解決不了的，明確階段目標，持續(xù)推動整改，確保問題整改全部落實落地。
通過“不忘初心、牢記使命”主題教育的開展，使大家對照初心強化使命擔當，并把學習熱情轉化為干事創(chuàng)業(yè)的實際行動。下一步，搶險隊支部將持續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，將“不忘初心、牢記使命”作為終生課題，把主題教育與推動單位各項工作上臺階相結合，把檢視問題與自我提高相結合，把解決問題與創(chuàng)新發(fā)展相結合，做到善始善終、善作善成，使主題教育真正轉化為堅定理想信念、保持思想常新、嚴守紀律規(guī)矩、改進工作方法、提升工作能力，奮勇爭先，建功新時代的生動實踐。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇十一
20xx年的10月18日至10月24日，中國共產(chǎn)黨的會議在北京召開，大會的主題是：不忘初心，牢記使命，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，決勝全面建成小康社會，奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利，為了實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢不懈努力。
會議圓滿結束后，xx農(nóng)業(yè)學校認真貫徹落實會議精神，校團委、學生處定于2017年11月5日晚7:30分在全校65個班級開展“不忘初心，牢記使命”的主題班會活動。
為了讓學生與老師牢記社會主義核心價值觀、深刻理解習總書記提出的《中國夢》，班主任播放電視紀錄片《輝煌中國》，各班級同學自制了圖文并茂的ppt課件，由各班級班長、學習委員擔任主持人。班會課形式多樣，課堂中，班主任設計了互動環(huán)節(jié)，例如：“社會主義核心價值觀”如何用行動證明的情景劇，暢談《中國夢我的夢》等。同學們暢所欲言，談到了自己未來的目標和計劃，其中農(nóng)藝57班的喻勇權同學說到：“我的老家就是蒙自的阿母黑村，黨和國家對我們貧困鄉(xiāng)無微不至的關懷，以后的5年，我的老家阿母黑村，精準脫貧發(fā)生了翻天覆地的變化，我也在學校享受了國家助學金，還在今年獲得4000元的省政府獎學金，我會把學業(yè)完成，找份好工作，積極加入中國共產(chǎn)黨，為國家、民族興旺奮斗終身！后的中國發(fā)展會越來越強大！”
本次的主題班會課，不僅讓同學們領會到了會議的精神，還堅定了自己的理想，也明確了今后努力的方向。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇十二
一是少數(shù)黨員干部“四個意識”不強。從調(diào)研和日常掌握情況看，國有企業(yè)部分黨員干部政治理論學習積極性不高、學思用結合不夠;有的政治意識、政治能力和政治敏感性不強，政治站位不高，不善于從政治看待問題;有的對黨和國家方針政策、省委省政府重大決策部署落實不力，有時甚至存在選擇性執(zhí)行;有的大局意識不強，不善于從全局角度想問題辦事情;個別還存在不信馬列信鬼神的現(xiàn)象，看風水、信“大師”。
二是部分企業(yè)黨員干部身份意識不強。少數(shù)企業(yè)黨員干部身份意識淡薄，更看重董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理等行政職務，對自身兼任的黨委書記、黨委副書記、黨委委員等黨內(nèi)職務的職責履行不夠，有的黨委委員貫徹執(zhí)行黨委會決議不堅決;有的職工黨員將自己混同于一般職工群眾，參加黨內(nèi)生活積極性不高，先鋒模范作用發(fā)揮不明顯。
三是個別企業(yè)黨組織黨建主體責任落實不到位。有的企業(yè)黨委在把方向、管大局、保落實上作用發(fā)揮不夠，以黨政聯(lián)席會、領導班子會代替黨委會決策的現(xiàn)象依然存在;黨委書記、董事長一肩挑的企業(yè)負責人，日常安排生產(chǎn)經(jīng)營多，安排黨建工作較少。**集團等個別省管企業(yè)缺少專職副書記，不專門從事黨務工作的領導干部，對于“一崗雙責”中的黨建責任履行多是形到神不到。有的企業(yè)黨員領導干部參加雙重組織生活會不夠，有的企業(yè)“三會一課”制度落實不到位。
(二)“四風”新表現(xiàn)方面。
一是形式主義較為嚴重。從座談訪談和問卷調(diào)查看，大家普遍認為，文山會?，F(xiàn)象依然嚴重，發(fā)文多、會議多、要求上報材料多而急，以文件貫徹文件、會議貫徹會議的情況依然大量存在;有的企業(yè)制訂的文件針對性不強，機械照搬照抄上級文件;貫徹落實中央、省委重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高，但行動少落實差的情況仍然存在;有時企業(yè)黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營結合不緊密。
二是官僚主義仍然存在。有的企業(yè)黨員領導干部下基層到一線調(diào)研少、到矛盾和問題突出的基層單位調(diào)研少，坐辦公室聽匯報、發(fā)指示多;到職工群眾中聽取意見建議少，對職工群眾要求多、關心少，服務職工群眾意識不強。有的不學習不創(chuàng)新，憑經(jīng)驗和慣例開展工作，工作標準不高，不求過得硬、只求過得去。
三是不擔當不作為較為突出。有的企業(yè)黨員領導干部以約束多了、要求嚴了為由，干事創(chuàng)業(yè)勁頭減了，只要不出事，寧愿不干事;有的企業(yè)班子決策效率不高，對于改革和項目建設等問題久議不決，推進工作缺乏釘釘子精神，遇到矛盾和問題拖著不辦或者繞著走。
(三)其他方面。
一是腐敗問題易發(fā)多發(fā)。省管企業(yè)黨風廉建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，黨風廉政建設任重道遠。從調(diào)研和日常掌握情況看，省管企業(yè)班子成員和二級單位主要負責人時有被查出，國有企業(yè)仍然是貪腐重災區(qū)，僅2017年國資國企系統(tǒng)紀檢機構共受理信訪件***件，處置問題線索***件，查處違紀案件***件，給予黨政紀處分**人，移送司法機關*人，刑事處理**人。
二是多頭管理問題突出。***集團、***公司等企業(yè)反映，多頭管理問題突出，管資產(chǎn)、管黨建與管干部不統(tǒng)一，多頭匯報造成決策效率低下，多頭安排造成企業(yè)無所適從。
上述問題的產(chǎn)生，既有主觀原因，也有客觀原因。
一是思想認識不夠到位。政治理論學習不深、學思用結合不夠。相當一部分企業(yè)領導人員，包括黨務工作者，思想認識不夠到位，對黨建工作不夠重視，應付差事、敷衍了事的多，真抓實干的少。有的對新形勢下企業(yè)黨建工作研究不深，對黨員和管理人員的管理失之于寬、失之于軟。
二是理想信念不夠堅定。有的企業(yè)黨員干部理想信念不堅定，對于中央和省委重大決策部署理解不深不透，人云亦云，沒有從思想深處堅定共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，對國有企業(yè)所應該承擔的政治責任、經(jīng)濟責任和社會責任認識不到位。三是體制機制不夠健全。管人、管資產(chǎn)與管黨建不統(tǒng)一，造成多頭管理。現(xiàn)代企業(yè)制度落實還不夠嚴格規(guī)范，企業(yè)領導人員股權獎勵、股票期權、分紅激勵等中長期激勵措施措施尚未出臺，容錯糾錯機制尚未建立，全社會尊崇企業(yè)家的氛圍還不濃厚。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇十三
11月1日晚，由我院主辦，我院學生會組織部承辦的“不忘初心，牢記使命”主題班會在大一各班舉行。
班會伊始，大屏幕上的新聞材料對黨的精神做了深刻剖析，在看到習總書記在報告最后專門對廣大青年提出的殷切希望后，同學們倍感鼓舞。隨后，在各班團支書的組織下，同學們爭先進行通過主題演講和朗誦的形式表達自己對精神的深刻理解。其中，20xx級心理學本科班同學的《砥礪奮進的五年》、《應有的信仰》系列朗誦以及2017級小學教育本科班同學的《踐行社會主義核心價值觀，放飛激情青春與夢想》等朗誦將班會氣氛推向高潮，同學們邊聽邊認真地做筆記。最后，由團支書對本次主題班會進行總結。
會后，同學們熱情高漲，紛紛表示要在今后的學習生活中更加嚴格要求自己，做到學以致用，體現(xiàn)自身價值，在鍛煉中成長、在成長中成熟，為祖國的繁榮發(fā)展貢獻自己的一份力量。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇十四
活動方案。
指的是為某一次活動所指定的書面計劃，具體行動實施辦法細則，步驟等。對具體將要進行的活動進行書面的計劃，對每個步驟的詳細分析，研究，以確定活動的順利，圓滿進行。下面是小編為大家收集的20xx開展“不忘初心牢記使命”主題教育活動方案3篇。希望可以幫助大家。
中共中央政治局5月13日召開會議，決定從今年6月開始，在全黨自上而下分兩批開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。會議審議了《長江三角洲區(qū)域一體化發(fā)展規(guī)劃綱要》。中共中央總書記習近平主持會議。
會議指出，根據(jù)黨的十九大部署，以縣處級以上領導干部為重點，在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，用習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，推動全黨更加自覺地為新時代黨的歷史使命而努力奮斗。
會議強調(diào)，今年是中華人民共和國成立70周年，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是以習近平同志為核心的黨中央統(tǒng)攬偉大斗爭、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢想作出的重大部署，對我們黨不斷進行自我革命，團結帶領人民在新時代把堅持和發(fā)展中國特色社會主義這場偉大社會革命推向前進，對統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，具有十分重大的意義。
會議強調(diào)，開展這次主題教育，要堅持思想建黨、理論強黨，推動全黨深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想;要貫徹新時代黨的建設總要求，同一切影響黨的先進性、弱化黨的純潔性的問題作堅決斗爭，努力把我們黨建設得更加堅強有力;要堅持以人民為中心，把群眾觀點和群眾路線深深植根于思想中、具體落實到行動上，不斷鞏固黨執(zhí)政的階級基礎和群眾基礎;要引導全黨同志勇?lián)氊熓姑瑹òl(fā)干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，把黨的十九大精神和黨中央決策部署特別是全面建成小康社會各項任務落實到位。
會議指出，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，根本任務是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，錘煉忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯瘢瑘F結帶領全國各族人民為實現(xiàn)偉大夢想共同奮斗。這次主題教育要貫徹守初心、擔使命，找差距、抓落實的總要求，達到理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率的目標。要將力戒形式主義、官僚主義作為主題教育重要內(nèi)容，教育引導黨員干部牢記黨的宗旨，堅持實事求是的思想路線，樹立正確政績觀，真抓實干，轉變作風。要把學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿全過程。
會議要求，各級黨委(黨組)要高度重視、精心組織，黨委(黨組)主要領導同志要履行第一責任人職責。領導機關、領導干部首先要抓好自身的教育，作出表率。要把開展主題教育同推進“。
兩學一做。
”學習教育常態(tài)化制度化結合起來，同應對化解各種風險挑戰(zhàn)、推動本地區(qū)本部門本單位的中心工作結合起來，防止“兩張皮”。要以好的作風開展主題教育，堅決防止形式主義。要從領導干部自身素質提升、解決問題成效、群眾評價反映等方面，評估主題教育效果。要健全完善制度，把主題教育中形成的好經(jīng)驗好做法用制度形式運用好、堅持好。
會議指出，長三角是我國經(jīng)濟發(fā)展最活躍、開放程度最高、創(chuàng)新能力最強的區(qū)域之一，在全國經(jīng)濟中具有舉足輕重的地位。長三角一體化發(fā)展具有極大的區(qū)域帶動和示范作用，要緊扣“一體化”和“高質量”兩個關鍵，帶動整個長江經(jīng)濟帶和華東地區(qū)發(fā)展，形成高質量發(fā)展的區(qū)域集群。
會議強調(diào)，把長三角一體化發(fā)展上升為國家戰(zhàn)略是黨中央作出的重大決策部署。要堅持穩(wěn)中求進，堅持問題導向，抓住重點和關鍵。要樹立“一體化”意識和“一盤棋”思想，深入推進重點領域一體化建設，強化創(chuàng)新驅動，建設現(xiàn)代化經(jīng)濟體系，提升產(chǎn)業(yè)鏈水平。要有力有序有效推進，抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、細化落實，把《規(guī)劃綱要》確定的各項任務分解落實，明確責任主體。上海、江蘇、浙江、安徽要增強一體化意識，加強各領域互動合作，扎實推進長三角一體化發(fā)展。
會議還研究了其他事項。
黨的十九大報告指出：“在全黨開展‘不忘初心、牢記使命’主題教育，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，推動全黨更加自覺地為實現(xiàn)新時代黨的歷史使命不懈奮斗”。為進一步加強全局黨員干部黨性修養(yǎng)、切實改進工作作風，特開展“不忘初心，牢記使命”主題教育活動：
一、活動主題。
不忘初心、牢記使命：“大動員、大培訓、大調(diào)研、大討論、大宣傳”。
(一)大動員。通過多種措施，激發(fā)黨員干部的學習熱情，采取多種形式，組織學習領會黨的十九大精神，引領廣大黨員深入學習黨的歷史，提高黨性修養(yǎng)水平，把“初心”和“使命”融入到工作的全過程，貫穿到各個環(huán)節(jié)，覆蓋到各個方面，艱苦奮斗、攻堅克難，進一步發(fā)揮先鋒模范作用，為打好污染防治攻堅戰(zhàn)提供堅強的思想保障。
(二)大培訓。以“環(huán)保大講堂”活動為平臺，將黨課、廉政教育等活動有機融合，“請進來、走出去”，邀請專家教授、邀請老黨員作報告，引導黨員干部進一步解放思想、創(chuàng)新思維，促進黨員干部進一步提高服務意識。針對不同層面、不同對象，采取集中與分散相結合，輔導與自學相結合，走訪與座談相結合等多種學習方式，增強學習實效性。
(三)大調(diào)研。組織實施深入基層、貼近群眾的大調(diào)研活動，黨員干部人人參與，圍繞主題活動的指導思想和總體要求，深入部門、單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)進行專題調(diào)查研究，各支部每年提交。
調(diào)研報告。
一份，同時提倡人人撰寫。調(diào)研結束后，組織調(diào)研成果專題交流會，評選優(yōu)秀調(diào)研報告，找出存在的突出問題，提出解決問題的思路對策，并匯總收集，作為分析檢查、整改提高的基礎資料。
(四)大討論。黨員干部對調(diào)研過程中收集到的意見和問題，組織進行討論，逐一分析根源，制定解決措施，一一加以落實。平時工作中，要堅持宣傳黨的各項方針政策、法律法規(guī)，重點圍繞“四風”問題，堅持“面對面”與“背靠背”相結合，“個別聽”與“集體談”相結合，“走進群眾問”與“組織群眾評”相結合，廣泛深入查找自身存在的突出問題，為對照檢查、解決問題打好基礎。
(五)大宣傳。充分運用印發(fā)宣傳資料、制作宣傳紀錄片、懸掛宣傳橫幅等各類手段，重視發(fā)揮網(wǎng)站、微博等新興媒體的作用，加強正面宣傳和輿論引導，營造良好輿論導向。建立健全環(huán)保志愿者服務機制，開展形式多樣、儀式感強、群眾便于參與的集中活動，現(xiàn)場服務群眾，傳播志愿服務精神，弘揚志愿服務理念，展示志愿服務成果。
二、活動內(nèi)容。
(一)創(chuàng)新集體學習。把深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神、從嚴推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、務實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育有機結合起來，推動習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心，自覺用黨的理論理論武裝頭腦、指導實踐、提升修養(yǎng)。通過集體上黨課、邀請專家授課等形式，不斷增強領導干部宗旨意識和服務意識。創(chuàng)新學習方式，通過微信群等方式，可以隨時隨地的學習、交流，不斷強化主題教育。
(二)交流學習體會。領導干部帶頭在所在支部開展講黨課、談心得活動，強化互動交流、答疑解惑;普通黨員也要積極參加，分享自己的學習感受。
(三)理論與實踐相結合。精心組織黨員外出參觀學習，接受現(xiàn)場教育，激發(fā)學習熱情。安排黨員深入教育基地、革命老區(qū)，接受紅色教育。
三、活動要求。
(一)嚴格紀律，完善制度。要嚴格遵守黨內(nèi)紀律，防止主題教育活動表面化、形式化，不斷強化黨組織的政治功能。
(二)高度重視，認真組織。要高度重視主題教育活動，各黨支部要結合實際，設計完善活動方案，統(tǒng)籌開展主題教育活動，認真學習貫徹落實黨的十九大精神。
(三)注重實效，講究特色。主題教育活動要做到“五個有”：有計劃、有載體、有特色、有效果、有記錄，要把活動制度化、常規(guī)化，提倡在活動中積極創(chuàng)新，打造特色的主題教育品牌。
深入貫徹落實黨的十九大精神，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，進一步夯實黨組織基礎，充分發(fā)揮學校黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，根據(jù)學校眼球，設備支部針對開展“不忘初心，牢記使命”主題教育活動制定如下實施方案：
一、活動主題。
二、指導思想。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹落實黨的十九大精神，以全面從嚴治黨為主線，緊緊圍繞服務中心、建設隊伍兩大主題，全面加強思想、組織、作風、紀律、制度和黨風廉政建設，為促進學校各項事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展提供堅強的組織保證。
三、活動內(nèi)容。
1.開展以“不忘初心，牢記使命”為主題的黨課教育活動。把認真組織學習黨的十九大精神、黨章黨規(guī)和習近平總書記系列重要講話精神，作為當前最重要的黨課和政治必修課，教育黨員干部深刻認識我們黨的初心和使命，切實把思想和行動統(tǒng)一到習近平新時代中國特色社會主義思想上來，統(tǒng)一到黨的十九大確立的重大決策部署上來。
2.按照學校黨委活動安排部署，以“強素質、轉作風、優(yōu)環(huán)境、創(chuàng)一流”為工作目標，以“增強本領、提升效能、促進發(fā)展”為主要內(nèi)容，突出問題導向，深化改革創(chuàng)新，強化專項整治。
3.開展“重溫。
入黨誓詞。
”活動，學習革命先烈們堅守理想、傳承信仰的優(yōu)良品質，舍小家、顧大家的革命斗爭精神和勤儉節(jié)約的生活作風，教育黨員教師堅定信仰，不忘初心，永遠跟黨走。
4.組織專題教育輔導、知識測試、交流研討等活動，掀起主題教育活動的熱潮。引導支部黨員及群眾深入學習十九大精神，進一步堅定理想信念，增強責任感和使命感，為學校教育事業(yè)發(fā)展增添正能量。
5.結合主題黨日固定黨日活動，組織支部黨員回顧中國共產(chǎn)黨領導各族人民進行革命斗爭的偉大歷程，重溫黨艱苦奮斗的崢嶸歲月，激發(fā)愛黨愛國之情。通過組織自行觀看建影片《厲害了我的國》、廉政大講堂等接受正面教育灌輸和反面教育警醒，從歷史、思想、情感三個方面入手，引導黨員教師銘記黨的歷史、嚴明黨紀黨規(guī)、激發(fā)為民初心、永葆黨員本色。
四、活動要求。
1.注重問題導向。要緊緊圍繞幫助支部黨員深刻認識我們黨的初心和使命，引導支部黨員通過自己找、上級點、互相幫的辦法，真正找準需要解決在思想、作風、能力等方面存在的突出問題和傾向性問題，曬準問題清單，為開展好主題教育活動打牢堅實基礎。
2.活化教育形式。要以黨課、座談、講座、測試、重溫入黨誓詞等多種形式，提高主題教育活動的多樣性、趣味性和實效性，確保主題教育活動覆蓋到每個黨員。
3.確保取得實效。要把主題教育活動與學校各項黨組織活動緊密結合起來，堅持黨員帶頭、以上率下、由下至上的工作導向，以便取得明顯成效。
牢記使命教育活動開展情況專題調(diào)研報告篇十五
為深入學習領會會議精神，近日，公司組織黨員赴韶山紅色教育基地開展“不忘初心，牢記使命”學習教育活動，接受黨史和革命傳統(tǒng)教育。
黨的召開以來，公司黨委結合企業(yè)實際迅速行動，從動員部署、宣貫安排、學習宣傳等多個方面制定了十多項學習舉措，確保學習宣傳好、貫徹落實好精神。抵達紅色教育基地后，大家參觀了毛澤東銅像廣場、毛澤東紀念館、毛澤東故居，尋訪革命先輩的奮斗足跡，感受積淀深厚的革命精神。通過文物、圖片、圖表、文摘等多種展陳載體，黨員們真切地感受到革命先輩崇高的理想和堅定的信念，學習到了革命先輩們堅守理想、傳承信仰的優(yōu)良品質、舍小家顧大家的革命斗爭精神和勤儉節(jié)約的生活作風，每名黨員深受教育，得到精神和靈魂的洗禮。在學習期間，大家面對鮮紅黨旗重溫了入黨誓詞，再次莊嚴宣誓，用鏗鏘的語調(diào)向黨承諾，更加堅定了做一名合格共產(chǎn)黨員的信念。
此次學習培訓，激發(fā)了廣大黨員“知黨、愛黨、忠誠于黨”的熱情，大家紛紛表示將認真學習貫徹黨的精神，清醒認識到自身肩負的責任，做到不忘初心牢記使命，奮發(fā)圖強踏實工作，為推動企業(yè)快速發(fā)展和助力集團公司“彎道超車”貢獻力量。
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