免疫規(guī)劃實(shí)施方案(模板21篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-29 07:07:20
免疫規(guī)劃實(shí)施方案(模板21篇)
時(shí)間:2023-11-29 07:07:20     小編:紫薇兒

方案的制定需要考慮問題的本質(zhì)、目標(biāo)及可行性等因素。在制定方案時(shí),我們可以參考過去的經(jīng)驗(yàn)和成功的案例。以下是一些經(jīng)過驗(yàn)證的方案案例,它們展示了一些可行的方案設(shè)計(jì)和實(shí)施過程。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇一

20xx年4月25日是全國第30個(gè)預(yù)防接種宣傳日,按照上級相關(guān)部門的要求,我院于20xx年4月23-25日開展以“接種疫苗,保障健康”為主題的預(yù)防接種宣傳日活動,特制定此方案:

借著宣傳日的契機(jī),圍繞宣傳主題,結(jié)合現(xiàn)階段防病工作實(shí)際,大力宣傳國家擴(kuò)大免疫規(guī)劃政策,免疫規(guī)劃針對疾病的預(yù)防控制的相關(guān)知識,廣泛普及預(yù)防接種知識,提高全民對免疫規(guī)劃工作的認(rèn)識,營造全社會關(guān)心、支持和參與國家免疫規(guī)劃的良好氛圍。

20xx年我院預(yù)防接種工作重點(diǎn)包括:落實(shí)擴(kuò)大國家免疫規(guī)劃各項(xiàng)措施,維持無脊灰狀態(tài),促進(jìn)消除麻疹工作,做好預(yù)防接種異常反應(yīng)監(jiān)測和處置等。同時(shí)圍繞預(yù)防接種工作重點(diǎn),針對不同目標(biāo)人群組織開展富有成效的宣傳活動,大力宣傳免疫規(guī)劃30年來取得的`成就、預(yù)防接種對保護(hù)兒童健康的重要意義和我國疫苗的安全性、有效性,增強(qiáng)群眾對免疫規(guī)劃工作的信心,積極配合做好預(yù)防接種工作。

緊緊圍繞“接種疫苗,保障健康”這一主題,以宣傳國家免疫規(guī)劃政策、通過設(shè)立咨詢點(diǎn)、發(fā)短信、發(fā)放宣傳單、宣傳畫、黑板報(bào)、等各種群眾喜聞樂見的形式,科學(xué)通俗地傳播預(yù)防接種知識,使廣大群眾了解、支持免疫規(guī)劃工作,提高其積極、主動參與預(yù)防接種的意識。

鼓勵預(yù)防接種人員、兒童家長積極參加宣傳活動,提高宣傳效果。我們因地制宜,科學(xué)制訂宣傳方案,強(qiáng)化正面宣傳。

同時(shí)我們與政府部門及時(shí)溝通,密切配合,統(tǒng)籌安排各項(xiàng)宣傳活動。與學(xué)校密切配合,將宣傳活動深入到學(xué)校、鄉(xiāng)村等地,將預(yù)防接種知識送到千家萬戶。

1、時(shí)間:4.23宣傳周(4.23---4.25)。

2、地點(diǎn):中醫(yī)院門前(街道)。

3、參加單位:中醫(yī)院、各鄉(xiāng)衛(wèi)生院。

4、形式:

1設(shè)立咨詢點(diǎn)。

2自制宣傳材料散發(fā)。

3專題講座:《接種疫苗,家庭有責(zé)》。

4人員巡回宣傳:職工巡回宣傳本次活動的具體內(nèi)容,對不明白者給與細(xì)致講解。

5黑板報(bào):接種疫苗,家庭有責(zé)。

6國家對免疫規(guī)劃確定的一類疫苗免費(fèi)向兒童接種,兒童入托、入學(xué)時(shí),托幼機(jī)構(gòu)、學(xué)校應(yīng)當(dāng)查驗(yàn)接種證,安全、全程、足量接種疫苗是預(yù)防疾病的有效措施。

5、具體內(nèi)容:

1國家免疫規(guī)劃政策。

2接種疫苗在預(yù)防控制傳染病工作中的作用。

3國家免疫規(guī)劃所使用的疫苗種類、程序等。

4接種方式及地點(diǎn)。

5接種證的作用。

6流動兒童登記管理辦法。

7新入學(xué)兒童查驗(yàn)接種證制度。

6、計(jì)劃免疫公益口號普及兒童免疫,向孩子獻(xiàn)出一片愛心乙肝是健康的大敵,疫苗是防治的武器,關(guān)注流動人口中的兒童免疫工作,開展計(jì)劃免疫保護(hù)兒童健康。

及時(shí)收集整理宣傳活動資料,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高衛(wèi)生宣傳和社會動員能力。同時(shí)上報(bào)縣疾控中心。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇二

為認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司提出的“六大”重點(diǎn)安全工程精神及要求,進(jìn)一步強(qiáng)化我礦“基層、基礎(chǔ)、基本功”建設(shè),把“基礎(chǔ)精細(xì)化”管理工作落到實(shí)處,夯實(shí)安全基石,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)安全的內(nèi)在要求。為使“固本強(qiáng)基”工程有計(jì)劃有步驟的實(shí)施,特制定《**煤礦“固本強(qiáng)基實(shí)施方案”》,請相關(guān)單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

一、工作思路。

圍繞“三基”建設(shè)為主題,以提高班組成員素質(zhì)和能力為目標(biāo),以強(qiáng)化安全培訓(xùn)為重點(diǎn),以提高精益管理向班組延伸為著力點(diǎn),以“明星示范崗”及“精品工程”創(chuàng)建活動為契機(jī),以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及科技創(chuàng)新為平臺,針對我礦安全管理薄弱點(diǎn),實(shí)施過程控制及現(xiàn)場管控力度,有效地開展隱患排查治理工作。強(qiáng)化安全基礎(chǔ)及針對性技術(shù)培訓(xùn),大力推動創(chuàng)先爭優(yōu)、帶頭示范作用,不斷增強(qiáng)全員安全自我防范能力,不斷提高安全生產(chǎn)工作執(zhí)行力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,把我礦建設(shè)成為健康、高效、和諧的礦井。

二、工作目標(biāo)和主要內(nèi)容。

(一)工作目標(biāo)。

通過對“固本強(qiáng)基”工程各項(xiàng)工作的落實(shí),達(dá)到如下預(yù)期目標(biāo):

1、安全基礎(chǔ)工作得到加強(qiáng);全員技術(shù)素質(zhì)得到提高;安全文化建設(shè)、精益管理工作向班組得到進(jìn)一步延伸。

2、管理、技術(shù)工作得到創(chuàng)新,全面提高技術(shù)文件編制質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)技術(shù)指導(dǎo)生產(chǎn)有序態(tài)勢。

3、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動態(tài)驗(yàn)收達(dá)標(biāo)。

4、建立安全生產(chǎn)長效機(jī)制,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展觀。

(二)主要內(nèi)容。

1、基層班子建設(shè)。積極推廣“白國周班組管理法”,加快推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)重心向區(qū)隊(duì)、班組轉(zhuǎn)移,實(shí)現(xiàn)精益管理向班組延伸,做到文化引領(lǐng)班組;制度落實(shí)到班組;量化考核到班組;管理層級落實(shí)到班組。

2、堅(jiān)持技術(shù)先行。進(jìn)一步提高技術(shù)文件編制質(zhì)量,提高作業(yè)規(guī)程、技術(shù)措施對安全生產(chǎn)的指導(dǎo)作用,為安全生產(chǎn)提供可靠技術(shù)支撐。

3、要大力推行“手指口述”法,規(guī)范班組作業(yè)行為,開展崗位練兵、崗位成才、技術(shù)比武活動。嚴(yán)格班組工作“五步驟”,切實(shí)抓好班前危險(xiǎn)預(yù)知和風(fēng)險(xiǎn)評估、班前六必講、班中安全確認(rèn)、安全巡查和隱患排查、板厚復(fù)查、驗(yàn)收、評估和考核工作,創(chuàng)造性開展“導(dǎo)師帶徒”、“一幫一”、“一對一”等活動,促進(jìn)全員素質(zhì)的整體提高。

4、繼續(xù)加大安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收,加大安全投入,嚴(yán)格安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查標(biāo)準(zhǔn),逐步加大動態(tài)檢查考核力度,不斷提高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平。

三、組織機(jī)構(gòu)。

為使“固本強(qiáng)基”工程有效、有序開展,特成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:副組長:

(一)基層班組建設(shè)。

1、人力資源科要充分利用各種媒體、采取多種形式、加大宣傳力度,著力營造學(xué)習(xí)推廣“白國周班組管理法”、強(qiáng)化班組建設(shè)的濃厚氛圍。大力宣傳班組建設(shè)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型和成功做法,充分發(fā)揮典型的示范帶頭作用。

2、各單位要利用班前會、“二五”學(xué)習(xí)日,深入開展“白國周班組管理法”學(xué)習(xí)活動,要推典型、立模范,掀起比、學(xué)、趕、幫、超、的學(xué)習(xí)競賽熱潮。

一是各單位要加強(qiáng)班組安全文化建設(shè)規(guī)劃,找準(zhǔn)切入口和結(jié)合處,把安全文化建設(shè)與日常管理工作有機(jī)結(jié)合起來。要把遵守安全道德、健全防范措施、提高安全效果、保護(hù)安全生產(chǎn)環(huán)境作為班組文化建設(shè)的突破口,引導(dǎo)職工變“要我安全”為“我要安全、我會安全、我能安全”,逐步規(guī)范安全生產(chǎn)行為。二是強(qiáng)化“手指口述”活動的考核落實(shí),切實(shí)抓好班前危險(xiǎn)預(yù)知和風(fēng)險(xiǎn)評估、班中安全確認(rèn)等工作。三是各單位要建立班組活動園地,活動園地內(nèi)容要包括“班組臺賬、好人好事、安全寄語、先進(jìn)典型人和事、生產(chǎn)計(jì)劃完成情況”等。同時(shí),單位領(lǐng)導(dǎo)要利用安全學(xué)習(xí)日,組織班組成員每月開展不少于3次班組安全論談活動,引導(dǎo)班組成員各抒己見話安全、成功經(jīng)驗(yàn)比安全、取長補(bǔ)短找安全。四是要鼓勵職工開展小發(fā)明、小革新、小創(chuàng)造、小設(shè)計(jì)等競賽活動。如職工有發(fā)明創(chuàng)造成果的,經(jīng)礦認(rèn)可,根據(jù)其發(fā)明創(chuàng)造可利用價(jià)值,給予一定獎勵;如職工有發(fā)明創(chuàng)造或技術(shù)革新項(xiàng)目的,報(bào)礦技術(shù)科,經(jīng)技術(shù)科會同其他科室認(rèn)定,報(bào)請礦提供必要的資金,給予支持。

4、加大班組長綜合培訓(xùn)力度。培訓(xùn)中心要開設(shè)班組長學(xué)習(xí)班,積極開發(fā)培訓(xùn)材料,有計(jì)劃組織班組長進(jìn)行科學(xué)發(fā)展、安全理念、思想政治工作、法律法規(guī)、安全技術(shù)、業(yè)務(wù)技能、應(yīng)急處理等方面的培訓(xùn)。培訓(xùn)要求:在任班組長及班組長后備人選每年累計(jì)培訓(xùn)不少于40學(xué)時(shí),如有公司外培信息的將選送培訓(xùn),以此來提高班組長學(xué)歷層次,力爭在3年內(nèi)班組長100%達(dá)到中級工水平,60%以上達(dá)到高級工水平。二是按照班組長人數(shù)1:1比例培養(yǎng)班組長后備人選,并加強(qiáng)后備人選的考察、培養(yǎng)和管理,使之順利過渡到班組長崗位。同時(shí),把班組長崗位經(jīng)歷納入礦各級管理人員的選拔重要條件,特別是采、掘、機(jī)、運(yùn)、通區(qū)隊(duì)正、副職管理人員要有班組長工作經(jīng)歷。

5、建立規(guī)范有效的班組工作體系,全面提高班組基礎(chǔ)管理工作水平。

一是加強(qiáng)班組的組織建設(shè),落實(shí)班組安全生產(chǎn)的主題責(zé)任。加大思想政治力度,要注重在班組職工中培養(yǎng)發(fā)展共產(chǎn)黨員,建立健全黨小組。二是保障班組成員的基本權(quán)利,三是健全完善班組安全生產(chǎn)管理制度(班組管理制度附后)。

6、進(jìn)一步加強(qiáng)班組安全監(jiān)察建設(shè),礦安全站要把班組建設(shè)納入安全監(jiān)察的重要內(nèi)容。

7、要不斷創(chuàng)新活動載體,廣泛開展以“比安全、比質(zhì)量、比貢獻(xiàn)”和“無三違、無輕傷、無事故”為主要內(nèi)容的班組競賽活動,并深入開展崗位練兵、技術(shù)比武、提合理化建議、爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型班組、爭當(dāng)知識型員工、爭做安全示范班組等不同形式的競賽活動,推進(jìn)班組建設(shè)深入開展。

8、注重選拔培養(yǎng)優(yōu)秀班組長、做到優(yōu)勝劣汰。

一是設(shè)定班組長任職條件。班組長是安全生產(chǎn)第一線的指揮員、戰(zhàn)斗員,對班組長任職的素質(zhì)、條件要作出明確規(guī)定,要在注重“經(jīng)驗(yàn)型”的同時(shí),注意培養(yǎng)選拔“復(fù)合型”班組長。二是建立班組長優(yōu)勝劣汰機(jī)制,培養(yǎng)優(yōu)秀班組長,把安全生產(chǎn)業(yè)績突出的班組長作為優(yōu)先入黨、培養(yǎng)提拔、推先評選、培養(yǎng)深造、療休養(yǎng)的對象。反之,不能勝任的要淘汰。對于優(yōu)秀班組長,經(jīng)過人力資源科考核通過,報(bào)礦批準(zhǔn),由礦下文任命,提升一個(gè)等級管理,工資待遇可比照區(qū)隊(duì)副職。

(二)活動推進(jìn)計(jì)劃。

20xx年三月至十一月年為全面學(xué)習(xí)、實(shí)施階段。通過廣泛的宣傳發(fā)動,引導(dǎo)班組成員轉(zhuǎn)變觀念,營造學(xué)習(xí)的良好氛圍;通過認(rèn)真部署、系統(tǒng)規(guī)劃、強(qiáng)化措施、培育典型、以點(diǎn)帶面、全面推進(jìn)活動的實(shí)施,形成具有鮮明特色的工作體系和規(guī)范的運(yùn)行機(jī)制。20xx年十二月為活動總結(jié)階段,總結(jié)學(xué)習(xí)“白國周班組管理法、加強(qiáng)班組建設(shè)”活動的成功做法和經(jīng)驗(yàn),總結(jié)表彰活動實(shí)施中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物和班組,總結(jié)提煉具有時(shí)代特征和廣大職工認(rèn)同接受的“白國周型班組長”形象標(biāo)準(zhǔn),使先進(jìn)班組創(chuàng)建活動走上制度化、規(guī)范化軌道。

(三)活動措施。

為深入開展“白國周班組管理法”學(xué)習(xí)活動,掀起比、學(xué)、趕、幫、超的學(xué)習(xí)競賽熱潮,提高班組管理水平,夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ),特開展“先進(jìn)班組”及“優(yōu)秀班組長”評選競賽活動,競賽活動辦法如下:。

1、班組安全管理辦法。

(1)認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,實(shí)行崗位目標(biāo)管理,明確任務(wù),按照誰管理誰負(fù)責(zé),責(zé)任到人.牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,無“三違”現(xiàn)象發(fā)生.。

(2)思想上始終與礦黨政保持一致,能認(rèn)真開展思想政治工作,每個(gè)成員能樹立主人翁思想,保證職工隊(duì)伍穩(wěn)定性。

(3)加強(qiáng)安全宣傳教育和安全技術(shù)學(xué)習(xí),不斷提高班組成員的安全意識和防范保護(hù)能力,使班組成員自覺做到安全生產(chǎn)。

(4)認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)范化操作流程,班組成員要做到人人熟知、學(xué)以致用。

(5)積極開展“6s”文明生產(chǎn)活動,使現(xiàn)場保持準(zhǔn)時(shí)、清潔、整理、規(guī)范、安全、素養(yǎng),創(chuàng)造安全文明的生產(chǎn)環(huán)境。

(6)能認(rèn)真做好班前安全檢查,針對現(xiàn)場每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)設(shè)施設(shè)備都認(rèn)真檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和查明各種不安全因素,采取有效措施加以整改,確保安全正常生產(chǎn)。同時(shí)注重班中巡回排查,重點(diǎn)排查在崗職工精神狀況、班前隱患整改情況和生產(chǎn)過程中的動態(tài)隱患。當(dāng)班生產(chǎn)結(jié)束后,對現(xiàn)場工作進(jìn)行詳細(xì)復(fù)查,重點(diǎn)復(fù)查工程質(zhì)量和隱患整改情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,處理不好的同下一班交接清楚,并及時(shí)匯報(bào)。

(7)嚴(yán)格按照施工要求、操作規(guī)程和安全技術(shù)措施施工,盯住細(xì)節(jié),勤于檢查,抓好現(xiàn)場生產(chǎn)質(zhì)量的落實(shí)。

(8)嚴(yán)格按照“按勞分配、技術(shù)分配”的原則制定工分分配制度,工分分配要做到公平、公正、公開。

2、班組安全活動。

(1)班組成員自覺組織學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識,堅(jiān)持采取師傅帶徒弟,幫老扶弱等安全文明理念,堅(jiān)持基本知識與實(shí)際操作技能相結(jié)合,堅(jiān)持做到“三不傷害”,切實(shí)提高班組成員的操作技能和綜合素質(zhì)。

(2)積極參加礦組織的安全活動,開展一系列以安全生產(chǎn)為主要內(nèi)容的安全文化活動,著力營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍,以增強(qiáng)班組成員的安全意識,提高班組安全管理水平。

(3)認(rèn)真開展每周二、五班組活動日,分析總結(jié)階段性班組安全工作情況,研究布置下一階段的安全生產(chǎn)工作目標(biāo)任務(wù)。同時(shí)開展班組安全宣傳教育、技能訓(xùn)練及提合理化建議活動,力求杜絕習(xí)慣性違章現(xiàn)象。

(4)大力開展“比、學(xué)、趕、幫、超”活動,樹立典型,表彰先進(jìn),進(jìn)一步調(diào)動班組成員,做好班組安全生產(chǎn)工作的積極性。

(5)班組人員團(tuán)結(jié)、齊心協(xié)力、相互幫助,不鬧鄰里糾紛。

(6)遵守礦規(guī)礦紀(jì),無曠工、停班等現(xiàn)象發(fā)生,遵守法律、法規(guī),無打架、斗毆、、流氓、偷盜等違法違紀(jì)行為。

3、班組成員職責(zé)。

(1)班組長職責(zé)。班組長是班組安全生產(chǎn)的`第一責(zé)任人,對班組安全生產(chǎn)負(fù)有全面的領(lǐng)導(dǎo)和管理責(zé)任,應(yīng)以身作則帶領(lǐng)全體成員,全面做好班組安全生產(chǎn)工作。要積極學(xué)習(xí)“白國周班組管理法”,并學(xué)以致用,做到“六個(gè)三”:即“三勤”、“三細(xì)”、“三到位”、“三不少”、“三必談”、“三提高”。

(2)班組安全員職責(zé)。班組安全員對班組的安全生產(chǎn)負(fù)有重要的檢查、督促、管理責(zé)任,并做好班組長的參謀和助手,應(yīng)認(rèn)真履行自己的職責(zé)。

(3)班組組員職責(zé)。搞好班組安全生產(chǎn),班組成員人人有責(zé),從我做起、從自身做起,按照崗位操作規(guī)程作業(yè),自覺做到“反三違”和“三不傷害”。

(二)堅(jiān)持技術(shù)先行。

1、技術(shù)是第一生產(chǎn)力,依靠技術(shù)指導(dǎo)生產(chǎn),針對我礦技術(shù)文件編制質(zhì)量存在的問題,實(shí)施作業(yè)規(guī)程及安全措施編制考核辦法。根據(jù)礦發(fā)《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化暨精益管理工作意見》文件要求,實(shí)行技術(shù)文件每季度評比制度,以期加強(qiáng)技術(shù)文件編制質(zhì)量。

2、加大技術(shù)創(chuàng)新管理力度,凡能為我礦在技術(shù)上、管理上實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗的,礦根據(jù)創(chuàng)新成果大小給予一定獎勵。

(三)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任管理。

(1)各生產(chǎn)區(qū)隊(duì)成立以區(qū)隊(duì)長為組長,技術(shù)員具體負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組。完善安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化目標(biāo)管理和考核制度,同時(shí)要加大自主管理力度。

(2)礦根據(jù)年度工作規(guī)劃和階段性工作計(jì)劃,分解下達(dá)月度計(jì)劃和專項(xiàng)計(jì)劃,并納入全年安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作考核。

(3)各生產(chǎn)區(qū)科可根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)情況,制定切實(shí)可行的年度達(dá)標(biāo)規(guī)劃和季度、月度工作計(jì)劃。

(4)各專業(yè)區(qū)科要按照標(biāo)辦要求,把季度迎檢計(jì)劃及時(shí)上報(bào)礦標(biāo)準(zhǔn)化辦公室。

2、注重過程控制,加快安全生產(chǎn)程序化進(jìn)程,實(shí)現(xiàn)全方位達(dá)標(biāo)。

(1)在標(biāo)準(zhǔn)化工作的基礎(chǔ)上,今年要把精益管理作為一項(xiàng)重要內(nèi)容納入工作考核。

(2)八個(gè)專業(yè)和生產(chǎn)區(qū)隊(duì)根據(jù)礦要求,結(jié)合本單位實(shí)際情況制定規(guī)范化管理工作計(jì)劃并加以實(shí)施。

(3)繼續(xù)完善細(xì)化《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》,把“規(guī)范化管理”的高要求貫穿到整個(gè)《標(biāo)準(zhǔn)》中,使每項(xiàng)工作的發(fā)生、發(fā)展和結(jié)果都符合《標(biāo)準(zhǔn)》要求,徹底杜絕有布置無落實(shí),有檢查不整改、不處罰的不規(guī)范行為。

3、大力開展“創(chuàng)新亮點(diǎn)”工程活動,繼續(xù)把管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、工藝創(chuàng)新作為今年的重要考核部分。要讓安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作“月月有新意、季季有亮點(diǎn)”,各專業(yè)每個(gè)季度都要推出一個(gè)亮點(diǎn)項(xiàng)目。將新亮點(diǎn)報(bào)送礦標(biāo)準(zhǔn)化辦公室作為標(biāo)準(zhǔn)化考核內(nèi)容。機(jī)電科、運(yùn)搬工區(qū)要聯(lián)合成立技改攻關(guān)小組,技術(shù)科、總工辦聯(lián)合成立采掘難點(diǎn)課題攻關(guān)小組。攻關(guān)小組負(fù)責(zé)解決難點(diǎn)、爭取多出成果。

4、繼續(xù)實(shí)施“四個(gè)延伸”。重點(diǎn)是靜態(tài)達(dá)標(biāo)向動態(tài)達(dá)標(biāo)延伸、點(diǎn)面達(dá)標(biāo)向系統(tǒng)達(dá)標(biāo)延伸、精益管理向班組延伸及安全文化向區(qū)隊(duì)延伸。

5、樹立典型,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和交流。

(1)繼續(xù)開展創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化“精品工程”、“創(chuàng)新工程”、“樣板區(qū)隊(duì)”活動。

(2)利用走出去請進(jìn)來的方式學(xué)習(xí)借鑒外部同行先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀企業(yè)文化管理理念,不斷提高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理水平。

6、確保安全裝備和生產(chǎn)裝備的足額投入。積極采用科技含量高、安全性能可靠的新技術(shù)、新工藝、新裝備和新材料,保證安全生產(chǎn),不斷增強(qiáng)礦井抗災(zāi)能力。

7、突出關(guān)鍵環(huán)節(jié)、強(qiáng)化難點(diǎn)弱項(xiàng)。

(1)各工區(qū)要結(jié)合礦全年安全工作總目標(biāo),認(rèn)真開展標(biāo)準(zhǔn)化專項(xiàng)治理活動,將自身存在的薄弱環(huán)節(jié)和差距加以治理解決。今年掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸和地測防治水要作為重點(diǎn)進(jìn)行整治。

(2)突出“一通三防”重中之重位置,全面提升“一通三防”工作質(zhì)量。

(3)突出特殊地段、特殊工藝和特殊情況下的頂板管理。

8、四個(gè)確保:確保安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)貫穿整個(gè)生產(chǎn)活動的全過程;確保不因安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化影響全年計(jì)劃完成,確保井下生產(chǎn)環(huán)境進(jìn)一步改善;確保處在公司一級標(biāo)準(zhǔn)化礦井前列。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇三

自全區(qū)連心、強(qiáng)基、模范“三大工程”開展以來,我鎮(zhèn)按照區(qū)委統(tǒng)一安排部署,組織集中收看了開展“三大工程”深入推進(jìn)第二批教育實(shí)踐活動視頻會議,下發(fā)了《關(guān)于落實(shí)“三大工程”、推進(jìn)全鎮(zhèn)“服務(wù)型基層黨組織建設(shè)提升年”活動各項(xiàng)重點(diǎn)工作的通知》、《關(guān)于推進(jìn)“連心、強(qiáng)基、模范”三大工程加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實(shí)施意見》和《xx鎮(zhèn)推進(jìn)連心、強(qiáng)基、模范工程建設(shè)宣傳工作方案》,成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長的“三大工程”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確保了“三大工程”工作扎實(shí)有效開展。在工作中我鎮(zhèn)通過暢通“連心”渠道、夯實(shí)組織基礎(chǔ)、突出典型帶動,深入推進(jìn)服務(wù)型基層黨組織建設(shè),進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系,激發(fā)了基層組織活力,推動了干部作風(fēng)好轉(zhuǎn)。

一、開展“連心”工程,密切黨群干群聯(lián)系。

為進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系,深入推進(jìn)“連心”工程,我鎮(zhèn)積極組織開展“三進(jìn)三服務(wù)”、“六訪六問”、“結(jié)對幫扶”、“結(jié)對幫學(xué)”、“民情論壇”和“村民論壇”等活動;實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部掛點(diǎn)聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè)制,要求各掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)干部每人每年至少幫助企業(yè)解決1至2條實(shí)際困難,并向全鎮(zhèn)各非公企業(yè)黨組織派駐黨建指導(dǎo)員、活動督查員和職工監(jiān)督員,幫助企業(yè)開展黨建、教育實(shí)踐活動等工作;實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)干部分片兜底聯(lián)系群眾,要求每位機(jī)關(guān)干部走訪聯(lián)系群眾每月至少不少于6戶,實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)干部聯(lián)系群眾“全覆蓋”。同時(shí),在深入開展“連心”工程中,通過采取群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫、集體議等方式,切實(shí)找出聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”的突出問題,進(jìn)一步掌握了解群眾所想所期所盼,俯聽群眾所恨所怨所言。截止目前,全鎮(zhèn)黨員干部與困難群眾結(jié)成幫扶對子80對。與學(xué)習(xí)有困難黨員結(jié)成幫學(xué)對子35對。通過設(shè)置征求意見箱、電子信箱、發(fā)放征求意見表、召開座談會等,收到各類原汁原味意見建議共計(jì)553條,經(jīng)梳理匯總后各類意見建議共計(jì)174條,其中:民意訴求61條,鎮(zhèn)黨政班子“四風(fēng)”問題意見建議21條,個(gè)人“四風(fēng)”問題意見建議91條。

二、開展“強(qiáng)基”工程,激發(fā)基層黨組織活力。

一是大力推進(jìn)書記創(chuàng)新項(xiàng)目。為有效解決聽取群眾意見建議的渠道不多、聽取面不廣,對群眾的訴求、困難了解不夠,服務(wù)群眾意識不強(qiáng)、能力不足、本領(lǐng)不夠等問題,我鎮(zhèn)在全鎮(zhèn)實(shí)施以打造三個(gè)論壇(即:全鎮(zhèn)發(fā)展論壇”、“村組民情論壇”及“網(wǎng)絡(luò)社情論壇)書記創(chuàng)新項(xiàng)目,進(jìn)一步暢通民情民意,讓群眾的意見訴求能及時(shí)傳達(dá)到鎮(zhèn)黨委、政府并得到落實(shí)反饋,把服務(wù)觸角向企業(yè)和村組延伸,強(qiáng)化全鎮(zhèn)黨員干部知群眾之所需、急群眾之所急、解群眾之所難的本領(lǐng)和能力,為加快發(fā)展凝聚群眾的智慧和力量,實(shí)現(xiàn)黨建與經(jīng)濟(jì)同步發(fā)展。

二是開展集中整頓軟弱渙散基層黨組織活動。為進(jìn)一步解決基層黨組織弱化“短板”問題,按照區(qū)委組織部關(guān)于集中整頓軟弱渙散基層黨組織要求,我鎮(zhèn)制定了《關(guān)于集中整頓軟弱渙散基層黨組織推進(jìn)“強(qiáng)基”工程的工作方案》,通過采取群眾評議、實(shí)地走訪、鎮(zhèn)黨委研究等多種方式在全鎮(zhèn)進(jìn)行全面、深入的調(diào)查摸底,按照整頓對象的要求,最終確定我鎮(zhèn)xx村為軟弱渙散黨組織。為確保整頓工作取得實(shí)效,我鎮(zhèn)建立領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系制度和幫扶機(jī)制,組織開展了專題教育培訓(xùn),建立了整頓臺賬和整頓工作方案,確定整頓目標(biāo)、措施、時(shí)限、責(zé)任人等,并將整頓方案向黨員群眾進(jìn)行了公開。

三是開展黨組織書記專題培訓(xùn)。我充分結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,積極組織開展學(xué)習(xí)教育活動。組織開展了鎮(zhèn)黨委書記講黨課活動,5月23日鎮(zhèn)黨委書記給各黨總支(支部)負(fù)責(zé)人就圍繞“踐行‘三嚴(yán)三實(shí)’,爭做焦裕祿、龔全珍式好黨員、好干部”主題講了一堂黨課;6月16日邀請區(qū)委組織部領(lǐng)導(dǎo)蒞臨給全鎮(zhèn)各黨總支(支部)書記和負(fù)責(zé)發(fā)展黨員工作的支委委員對黨員發(fā)展業(yè)務(wù)工作舉行了專題培訓(xùn);另外,還先后組織集中觀看了《焦裕祿》《信仰之光》《永恒的信念》等影片。

三、開展“模范”工程,增強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。

為充分發(fā)揮先進(jìn)典型的帶動作用,我鎮(zhèn)“遠(yuǎn)學(xué)焦裕祿,近學(xué)龔全珍”,分別在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和xx小學(xué)建立“龔全珍工作室”;開展了“踐行‘三嚴(yán)三實(shí)’要求,爭做焦裕祿、龔全珍式好黨員、好干部”大討論活動;積極參與了區(qū)委宣傳中組織開展的“踐行湘東精神十佳標(biāo)兵”評選活動,并有老黨員張開國同志、非公企業(yè)黨支部書記王自洲同志獲選;組織開展了評優(yōu)評先活動,廣泛挖掘身邊的優(yōu)秀典型。在慶祝建黨93周年時(shí)期,全鎮(zhèn)共評選出龔全珍式好黨員38名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者15名、優(yōu)秀村級黨組織書記5名、先進(jìn)基層黨組織7個(gè),在全鎮(zhèn)營造了學(xué)習(xí)模范、爭當(dāng)模范的良好氛圍。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇四

為全面貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神,認(rèn)真落實(shí)中共中央關(guān)于《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013—2017年工作規(guī)劃》(中發(fā)?2013?14號,以下簡稱《工作規(guī)劃》)、省、州委《實(shí)施辦法》以及縣委和州局黨組《實(shí)施意見》,深入推進(jìn)我局懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),結(jié)合實(shí)際,制定本實(shí)施意見。

一、總體要求。

(一)指導(dǎo)思想。

—1—廉、政治清明,為實(shí)現(xiàn)富裕文明、和諧幸福的新普格地稅提供強(qiáng)有力的政治紀(jì)律保障。

(二)工作原則。

——堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)普格地稅發(fā)展。緊緊圍繞普格地稅發(fā)展大局,把懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)融入全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)之中,更好地服務(wù)和促進(jìn)普格經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展。

——堅(jiān)持群眾路線、推進(jìn)教育實(shí)踐。認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動并充分運(yùn)用活動成果,推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層,密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,動員群眾參與監(jiān)督,嚴(yán)格教育管理,督促黨員干部樹立為民務(wù)實(shí)清廉作風(fēng),保持黨的先進(jìn)性和純潔性。

——堅(jiān)持標(biāo)本兼治、著力懲治腐敗。注重堅(jiān)決懲治腐敗和有效預(yù)防腐敗的有機(jī)結(jié)合,加大懲治腐敗力度,堅(jiān)持“老虎”、“蒼蠅”一起打,做到有案必查、有腐必懲、有貪必肅,以懲治腐敗新成效推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。

——堅(jiān)持改革創(chuàng)新、注重統(tǒng)籌推進(jìn)。推進(jìn)反腐敗體制機(jī)制創(chuàng)新,健全反腐倡廉制度體系,認(rèn)真落實(shí)重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革,切實(shí)把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子,形成不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的—2—防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制,使懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的思路、措施更加適應(yīng)時(shí)代發(fā)展和普格形勢的需要。

(三)主要目標(biāo)。

經(jīng)過不懈努力,至2017年,全縣地稅系統(tǒng)懲治和預(yù)防腐敗體系進(jìn)一步健全完善,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得人民群眾比較滿意的進(jìn)展和成效?!八娘L(fēng)”問題得到治理,黨風(fēng)政風(fēng)和民風(fēng)社風(fēng)有新的好轉(zhuǎn),腐敗蔓延勢頭得到堅(jiān)決遏制;決策科學(xué)、執(zhí)行堅(jiān)決、監(jiān)督有力的權(quán)力運(yùn)行體系基本形成,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識和拒腐防變能力顯著增強(qiáng)。

二、狠抓黨的作風(fēng)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)。

(一)嚴(yán)明黨的紀(jì)律,從嚴(yán)抓黨風(fēng)。

1、縣局黨組織要把管黨治黨作為主要職責(zé)和根本任務(wù),貫徹于黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè)之中。以思想教育、完善制度、集中整頓、嚴(yán)肅紀(jì)律為抓手,鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動成果,扎實(shí)推進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)。縣局黨支部每年要組織開展“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章”教育活動,加強(qiáng)對黨員干部紀(jì)律教育。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)、黨支部。

—3—。

2、堅(jiān)持對黨員干部嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。突出黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成,建立健全黨員黨性教育和分析的機(jī)制與辦法,對出現(xiàn)的苗頭性問題早提醒早教育。進(jìn)一步從嚴(yán)管理黨員干部,建立健全強(qiáng)化預(yù)防、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)肅糾正的工作機(jī)制,建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)狀況評價(jià)機(jī)制,健全黨員能進(jìn)能出機(jī)制,制定處臵不合格黨員實(shí)施意見。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:黨支部、人事股(監(jiān)察室)。

3、以嚴(yán)明的紀(jì)律推動作風(fēng)建設(shè)。全面加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律等各項(xiàng)紀(jì)律,堅(jiān)決克服組織渙散、紀(jì)律松弛問題,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,自覺維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督,嚴(yán)肅處理違反黨的紀(jì)律的行為,確保中央、省、州、縣委和州局關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的決策部署落到實(shí)處。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:辦公室、人事股(監(jiān)察室)、黨支部。

(二)嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,改進(jìn)工作作風(fēng)。

4、以八項(xiàng)規(guī)定為抓手,強(qiáng)化制度剛性約束。把落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定作為一項(xiàng)長期性、經(jīng)常性的任務(wù),始終保持高壓態(tài)勢,形成強(qiáng)大震懾,確保落實(shí)到位。制定完善普格地稅公務(wù)接待、會議費(fèi)、—4—差旅費(fèi)、公務(wù)用車管理等相關(guān)制度,把“三公”經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算控制數(shù)并全面進(jìn)行公開,用制度的剛性約束,促進(jìn)八項(xiàng)規(guī)定等制度的全面落實(shí)。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)、收入核算與計(jì)財(cái)股、辦公室、黨支部。

5、深化專項(xiàng)治理工作,著力解決“四風(fēng)”問題。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》等規(guī)定,嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)支出,堅(jiān)決糾正公款送禮、公款吃喝、公款旅游、奢侈浪費(fèi)等問題;抓好文山會海、檢查評比專項(xiàng)治理工作,及時(shí)通報(bào)違反相關(guān)規(guī)定的典型問題;堅(jiān)決治理辦事難、審批難等問題;開展超標(biāo)配備公車、超面積占辦公用房的專項(xiàng)清理。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:辦公室、人事股(監(jiān)察室)、收入核算與計(jì)財(cái)股、黨支部。

6、加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力度。加強(qiáng)對作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化監(jiān)督檢查,從具體問題抓起,抓住節(jié)慶日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)開展監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,督促整改,鐵面執(zhí)紀(jì),嚴(yán)肅查處和通報(bào)、曝光違反八項(xiàng)規(guī)定等行為,做到警鐘長鳴。對貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定態(tài)度不堅(jiān)決、措施不力,頂風(fēng)違紀(jì)的,將追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。

—5—牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:辦公室、人事股(監(jiān)察室)、收入核算與計(jì)財(cái)股、黨支部。

(三)推進(jìn)黨的群眾路線教育,確保作風(fēng)建設(shè)經(jīng)常化。

7、牢固樹立群眾觀點(diǎn),有序推進(jìn)群眾路線教育實(shí)踐活動。以群眾滿意為目標(biāo),以縣局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),突出抓好直接聯(lián)系服務(wù)群眾的執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門和窗口單位、服務(wù)行業(yè)教育實(shí)踐活動,注重抓好各股(室)、所、稽查局和黨支部的教育實(shí)踐活動,突出抓好惠民政策落實(shí)不到位專項(xiàng)整治、“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”問題專項(xiàng)整治,重點(diǎn)解決“四風(fēng)”突出問題、群眾反映強(qiáng)烈問題、基層黨組織服務(wù)功能不強(qiáng)的問題等。

牽頭單位:黨支部責(zé)任單位:各股(室)、所、稽查局。

8、建立長效機(jī)制,確保干部密切聯(lián)系群眾常態(tài)化。把黨員干部“下基層、解民憂、辦實(shí)事、轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動作為黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的重要載體和黨員干部聯(lián)系基層、服務(wù)群眾的具體體現(xiàn),大力開展領(lǐng)導(dǎo)干部下基層大走訪活動,充分做到情況在一線了解、問題在一線解決、決策在一線落實(shí)。健全領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭改進(jìn)作風(fēng)制度,完善黨員干部基層聯(lián)系點(diǎn)制度、調(diào)查研究制度、定期接待群眾來訪和下訪制度、基層辦公制度等。拓展和暢通群—6—眾訴求反映渠道,健全黨組織定期研究解決群眾反映突出問題制度。探索建立“兩代表一委員”、機(jī)關(guān)干部、基層群眾評議黨委(黨組、總支、支部)班子作風(fēng)建設(shè)情況制度,把作風(fēng)建設(shè)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核范圍。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)、辦公室、黨支部。

(四)深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)。

9、以督查問責(zé)促執(zhí)行,以績效考核促作風(fēng)。開展“群眾直評機(jī)關(guān)、直評干部、直評作風(fēng)”活動,強(qiáng)化干部提高服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變服務(wù)方式,提升服務(wù)水平;實(shí)施績效考評,重點(diǎn)解決節(jié)奏不快、反應(yīng)不靈、落實(shí)不力、效率不高等不作為、慢作為、亂作為和“庸懶散奢假浮私貪”等問題,在干部隊(duì)伍中倡樹立說立行、事不過夜、重在今天的理念,形成遇事不推諉、辦事不拖沓和落實(shí)批示快、協(xié)調(diào)問題快、反饋情況快的工作新局面,鞏固營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動成果。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:辦公室、人事股(監(jiān)察室)、黨支部。

三、堅(jiān)決有力懲治腐敗。

(一)強(qiáng)化反腐敗組織協(xié)調(diào)機(jī)制。

—7—。

10、健全反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,加大反腐敗力度,查辦腐敗案件以縣紀(jì)委和州局紀(jì)檢組領(lǐng)導(dǎo)為主,線索處臵和案件查辦在向局黨組報(bào)告的同時(shí)必須向縣紀(jì)委和州局紀(jì)檢組報(bào)告,加強(qiáng)反腐敗協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組對查辦重大案件和嚴(yán)重違紀(jì)案件的協(xié)調(diào)指揮作用。健全案件查辦日常協(xié)作機(jī)制,加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)執(zhí)紀(jì)執(zhí)法的協(xié)調(diào)配合,進(jìn)一步規(guī)范線索移送、立案調(diào)查、核實(shí)取證、案件移送等協(xié)作程序,嚴(yán)守辦案安全底線,依法保障涉案人員合法權(quán)益,提高辦案質(zhì)量和效率。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)、黨支部。

(二)堅(jiān)決查辦違紀(jì)違法案件。

11、堅(jiān)持抓小抓早抓苗頭,堅(jiān)決遏制腐敗蔓延勢頭。堅(jiān)持“小事問責(zé)、違規(guī)追究、違紀(jì)查處”的懲處體系和“發(fā)現(xiàn)問題、堵塞漏洞、建章立制”的預(yù)防措施。完善系列問責(zé)制度,加大對“庸懶散慢”現(xiàn)象的問責(zé)力度,嚴(yán)查發(fā)生在群眾身邊的“三小”(小官、小錢、小事)案件,狠剎不良風(fēng)氣,切實(shí)維護(hù)群眾利益;嚴(yán)查不勤政行為,使干部牢固樹立不勤政也是腐敗的理念。嚴(yán)格落實(shí)約談制度,對干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早教育、早約談、早糾正。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

—8—責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)、黨支部。

12、加大辦案力度,保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。重點(diǎn)查處領(lǐng)導(dǎo)干部貪污賄賂、權(quán)錢交易、揮霍浪費(fèi)、失職瀆職的案件;查處稅務(wù)人員徇私舞弊、枉法裁判、以稅謀私的案件;查處嚴(yán)重違反政治紀(jì)律的案件等。對發(fā)生重大腐敗案件的實(shí)行“一案雙查”制度,以零容忍態(tài)度懲治腐敗。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)、稽查局。

(三)堅(jiān)決查處用人上的腐敗問題。

13、健全完善選人用人機(jī)制,形成風(fēng)清氣正用人環(huán)境。堅(jiān)持“信念堅(jiān)定、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部標(biāo)準(zhǔn),完善干部選拔任用方式,突出實(shí)績導(dǎo)向,堅(jiān)決糾正唯票取人、唯分取人等現(xiàn)象。從德、能、勤、績、廉全方位考評領(lǐng)導(dǎo)干部。強(qiáng)化《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)格落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用責(zé)任追究辦法》,堅(jiān)持和完善督查制度,建立倒查機(jī)制,重點(diǎn)開展對“帶病提拔”、突擊提拔、違規(guī)破格提拔等突出問題的倒查,對違規(guī)失職者嚴(yán)格追究責(zé)任。

牽頭單位:局黨組。

責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)。

—9—。

(四)堅(jiān)決糾正不正之風(fēng)。

14、堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,完善糾風(fēng)考核評價(jià)機(jī)制。重點(diǎn)開展稅收征管環(huán)節(jié)涉及民生的稅收優(yōu)惠政策的專項(xiàng)整治,對有令不行、有禁不止、弄虛作假的嚴(yán)肅追究責(zé)任,確保政令暢通。規(guī)范基層執(zhí)法和納稅服務(wù)窗口,對亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派和吃拿卡要等問題,健全糾正不正之風(fēng)工作長效機(jī)制,防止反彈。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)、稽查局和各稅務(wù)所。

15、切實(shí)抓好廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的檢查落實(shí),強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理。嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)收送禮金、會員卡和利用婚喪嫁娶、子女升學(xué)等事宜大操大辦借機(jī)斂財(cái),以及插手干預(yù)公共資源交易和工程建設(shè)領(lǐng)域的行為。建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)申報(bào)公開制度,定期不定期抽查核實(shí)。建立擬提拔干部廉政報(bào)告制度,建立“問題干部”特別監(jiān)督檔案。建立廉政檔案管理信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)廉政檔案管理規(guī)范化、電子化、網(wǎng)絡(luò)化。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)。

四、強(qiáng)力推進(jìn)預(yù)防腐敗。

(一)深化反腐倡廉教育。

—10—。

16、深入開展理想信念教育。加強(qiáng)中國特色社會主義理論體系和中國夢的學(xué)習(xí)教育,教育引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信。加強(qiáng)社會主義核心價(jià)值體系和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,充分運(yùn)用黨史教育基地,教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)、黨支部。

17、深入開展廉潔從政教育和法治思維教育。把反腐倡廉教育納入學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的內(nèi)容和黨員干部教育培訓(xùn)工作規(guī)劃,納入黨政干部公開選拔、競爭上崗及任職資格考試范圍,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政法規(guī)知識教育和廉政法規(guī)知識測試。運(yùn)用正反面典型,開展示范教育和警示教育,樹立一批勤政廉政典型,引導(dǎo)廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部爭做講黨性、重品行的表率。積極開展法治宣傳教育,培養(yǎng)黨員干部的法治思維、法治意識,營造學(xué)法、知法、懂法、用法的良好氛圍,注重學(xué)以致用,強(qiáng)化教育引導(dǎo),使黨員干部牢固樹立法律至上理念,依規(guī)依紀(jì)依法辦事。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)、黨支部。

—11—基層稅務(wù)所的廉政文化建設(shè);大力營造一些有特色、有內(nèi)涵、高標(biāo)準(zhǔn)的廉政文化示范點(diǎn)和示范基地,發(fā)揮示范帶動效應(yīng);大力開展“廉政文化宣傳月”等活動,大力宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)、政風(fēng)、行風(fēng)等方面的典型人物及事跡;開展廉政文藝作品征集、廉政文藝專場演出、廉政書畫攝影展等系列活動,弘揚(yáng)時(shí)代主旋律,營造濃厚的廉政文化氛圍。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:全局各股室所、稽查局。

19、加強(qiáng)廉政宣傳引導(dǎo)。積極宣傳黨和政府反腐倡廉方針政策、決策部署和工作成效,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗宣傳教育納入黨的宣傳教育工作總體部署和年度安排。加強(qiáng)反腐倡廉熱點(diǎn)問題引導(dǎo),在縣局局域網(wǎng)辦好反腐倡廉專欄和專題,傳播反腐倡廉正能量。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:辦公室、人事股(監(jiān)察室)、黨支部。

(二)深化反腐倡廉制度建設(shè)。

20、建立健全勤政廉政風(fēng)險(xiǎn)防控制度。規(guī)范縣局黨組主要領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)權(quán)限,科學(xué)配臵黨政部門及內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)權(quán)力,明確職責(zé)定位和工作任務(wù)。制定和推進(jìn)部門單位主要領(lǐng)導(dǎo)不直接分管人財(cái)物制度和決策事項(xiàng)末位表態(tài)制度。加大簡政放權(quán)力度,制定權(quán)力清單,—12—制作權(quán)力運(yùn)行流程圖,向社會公布。完善黨務(wù)、政務(wù)公開制度;強(qiáng)化預(yù)決算、重大建設(shè)項(xiàng)目和社會公益事業(yè)信息公開;深化勤政問題點(diǎn)和廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)“雙排查”活動,持續(xù)開展“勤政廉政好機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:各股室所、稽查局。

21、建立健全反腐倡廉法規(guī)制度執(zhí)行機(jī)制。開展提升黨風(fēng)廉政建設(shè)制度執(zhí)行力活動,進(jìn)一步修訂完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相關(guān)制度,制定落實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系制度建設(shè)工作規(guī)劃。執(zhí)行落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶頭機(jī)制和層級落實(shí)、綜合考評辦法,把制度執(zhí)行情況納入單位領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)范圍,保證制度剛性運(yùn)行。開展反腐倡廉法規(guī)制度的清理,不斷提高反腐倡廉制度建設(shè)的質(zhì)量和水平。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:各股室所、稽查局。

(三)強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。

—13—度,落實(shí)紀(jì)檢組長、監(jiān)察室主任同下級主要領(lǐng)導(dǎo)干部談話制度,督促其正確行使權(quán)力。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:各股室所、稽查局。

23、加強(qiáng)行政監(jiān)督。加強(qiáng)和改進(jìn)行政監(jiān)察工作,加大執(zhí)法監(jiān)察、廉政監(jiān)察和效能監(jiān)察力度,推進(jìn)績效管理和行政問責(zé)工作。推進(jìn)電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè),提高監(jiān)督效力。強(qiáng)化行政執(zhí)法監(jiān)督,完善行政執(zhí)法程序,規(guī)范執(zhí)法自由裁量權(quán)。推行行政問責(zé)制,加大行政過錯(cuò)責(zé)任追究力度。強(qiáng)化對預(yù)算執(zhí)行情況的審計(jì)監(jiān)督,繼續(xù)推行單位主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),加強(qiáng)對重點(diǎn)專項(xiàng)資金、重大投資項(xiàng)目的審計(jì),推行政府性資金審計(jì)。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)、辦公室、收入核算與計(jì)財(cái)股、黨支部。

(四)深化源頭防治腐敗的體制機(jī)制改革。

24、進(jìn)一步強(qiáng)化審批、服務(wù)、監(jiān)管機(jī)制。大力推進(jìn)“三減兩提高”,規(guī)范行政審批,提高行政效能。創(chuàng)新行政管理方式,探索建立單位購買公共服務(wù)機(jī)制,推進(jìn)納稅服務(wù)管理,激發(fā)社會活力,逐步實(shí)現(xiàn)社會權(quán)力的回歸和單位角色的轉(zhuǎn)移、職能的轉(zhuǎn)變。

牽頭單位:紀(jì)檢組。

—14—責(zé)任單位:各股室所、稽查局。

25、深化干部人事制度改革,提高選人用人公信度。改進(jìn)競爭性選拔干部工作,制定擬提拔干部的廉政考察制度,健全考核結(jié)果反饋和向同級紀(jì)檢監(jiān)察部門通報(bào)制度。建立領(lǐng)導(dǎo)班子綜合研判制度,分類細(xì)化干部考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),形成較為完善的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價(jià)體系。

牽頭單位:局黨組。

責(zé)任單位:人事股(監(jiān)察室)、辦公室、黨支部。

五、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

(一)強(qiáng)化黨組主體責(zé)任。

—15—進(jìn)工作落實(shí)。完善各股室所、稽查局主要負(fù)責(zé)人定期向局黨組、紀(jì)檢組報(bào)告履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作情況的制度。

(二)強(qiáng)化紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。

紀(jì)檢組長要協(xié)助局黨組加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作,承擔(dān)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督責(zé)任。按照“轉(zhuǎn)思想、轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)自身”的要求,增強(qiáng)黨的意識、大局意識、主業(yè)意識、責(zé)任意識,強(qiáng)化對監(jiān)管者的監(jiān)督,做到不越位、不缺位、不錯(cuò)位;落實(shí)紀(jì)律檢查工作雙重領(lǐng)導(dǎo)體制,強(qiáng)化紀(jì)檢組、監(jiān)察室對派駐紀(jì)檢監(jiān)察員的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持和完善約談、問責(zé)制度;開展縣局紀(jì)檢監(jiān)察部門向基層稅務(wù)所、稽查局派駐紀(jì)檢監(jiān)察員,實(shí)行統(tǒng)一管理,加大紀(jì)檢監(jiān)察部門自身建設(shè)。加強(qiáng)對各股室所、稽查局負(fù)責(zé)人的監(jiān)督,加強(qiáng)對懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)任務(wù)落實(shí)情況的監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度,更好地發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督作用。

(三)強(qiáng)化部門落實(shí)責(zé)任。

各股室所、稽查局要把承擔(dān)的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)任務(wù)融入日常業(yè)務(wù)工作,有重點(diǎn)、分步驟地抓好工作落實(shí)。懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)各牽頭單位和協(xié)辦單位要落實(shí)責(zé)任,健全聯(lián)席會議制度,相互支持、相互配合。牽頭單位要履行主抓職責(zé),加強(qiáng)與協(xié)辦單位的溝通聯(lián)系,掌握工作進(jìn)展情況,對重點(diǎn)任務(wù)和難點(diǎn)—16—工作組織協(xié)辦單位集體攻關(guān),督導(dǎo)相關(guān)部門共同推進(jìn)工作。協(xié)辦單位要切實(shí)增強(qiáng)全局觀念,發(fā)揮各自職能優(yōu)勢,積極配合支持牽頭單位開展工作,主動承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)的任務(wù),齊心協(xié)力抓好落實(shí)。人事股要加強(qiáng)對干部經(jīng)常性的管理監(jiān)督,堅(jiān)決糾正選人用人上的不正之風(fēng);辦公室要抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作宣傳,強(qiáng)化輿論引導(dǎo);各稅務(wù)所、稽查局要充分發(fā)揮紀(jì)律約束、法律制裁、經(jīng)濟(jì)處罰、稅收征管等作用,多措并舉,提升黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作綜合效果。

各股室所、稽查局要抓好責(zé)任分解和任務(wù)分工,有重點(diǎn)、分步驟地落實(shí)縣局《實(shí)施方案》。要加強(qiáng)目標(biāo)管理,對階段性任務(wù),要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)高質(zhì)量完成;對持續(xù)性工作,要結(jié)合新情況新問題推進(jìn)提高;對根據(jù)新形勢新要求充實(shí)的工作,要及時(shí)研究安排??h局懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室要建立工作臺帳制度,實(shí)施項(xiàng)目化推進(jìn),完善督查考核機(jī)制,每年對工作進(jìn)展情況開展檢查,對抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不力,造成不良影響的,嚴(yán)肅追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

普格縣地方稅務(wù)局2014年4月2日。

—17—。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇五

為進(jìn)一步深化黨的群眾路線教育實(shí)踐活動第二環(huán)節(jié)工作,在“查擺問題、開展批評”中切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),xx鄉(xiāng)按照上級黨委的統(tǒng)一部署,結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真開展“連心、強(qiáng)基、模范”三大工程活動。

一是開展“連心”工程。以鄉(xiāng)黨政班子14名成員集中下基層活動為主要內(nèi)容,主要按照“進(jìn)村入戶解民憂、幫民困”民情家訪活動為載體,開展“機(jī)關(guān)干部走訪月”活動,在機(jī)關(guān)干部大走訪進(jìn)村入戶中同農(nóng)民拉家常、廣泛聽取群眾意見和訴求;在走訪黨員和老干部時(shí),聽取他們對鄉(xiāng)、村兩級“四風(fēng)”問題的意見和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的建議;在走訪困難群眾時(shí),實(shí)地詢問當(dāng)前的生活困難,為他們送去溫暖;在走訪有矛盾糾紛的群眾時(shí),及時(shí)化解一批信訪積案。

二是開展“強(qiáng)基”工程。黨的基層組織建設(shè)是保持黨的先進(jìn)性、提高黨的執(zhí)政能力的重要基礎(chǔ)。

1、加強(qiáng)對軟弱渙散組織整頓。針對定坑村軟弱渙散黨組織整頓工作堅(jiān)持做到從強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子、發(fā)揮黨員作用、解決突出問題、壯大集體經(jīng)濟(jì)等方面入手,在制定整頓工作規(guī)劃的基礎(chǔ)上,制定具體的整頓計(jì)劃和實(shí)施方案,進(jìn)一步明確了工作目標(biāo)和措施,力求使工作取得實(shí)效。

一是強(qiáng)化黨支部班子。在明確任命了村支部書記的同時(shí),針對村干部素質(zhì)不高,軟弱渙散的問題,鄉(xiāng)黨委專門指派黨建指導(dǎo)員姜建平同志來幫助解決該村實(shí)際存在的村“兩委”班子軟、散問題,力爭通過一段時(shí)間的工作確保我鄉(xiāng)黨建指導(dǎo)員確實(shí)發(fā)揮其應(yīng)有的作用,當(dāng)好暫時(shí)“領(lǐng)路人”的角色?!皟晌卑嘧拥哪哿蛻?zhàn)斗力有明顯提高。

二是發(fā)揮黨員作用。黨員隊(duì)伍存在人心散亂、“黨員意識”淡化、“雙帶”能力不強(qiáng)、年齡結(jié)構(gòu)偏大、個(gè)人素質(zhì)較低等諸多問題。因此在深入細(xì)致地做好黨員的思想工作的同時(shí),通過與黨員面對面的交心談心,把廣大黨員的思想統(tǒng)一起來,力量凝聚起來,解決人心散亂的問題;計(jì)劃通過上黨課、專題培訓(xùn)、座談討論等多種形式,對黨員進(jìn)行先進(jìn)性教育和科技文化知識培訓(xùn),在黨員的黨性觀念、服務(wù)意識和帶領(lǐng)群眾致富的能力上下主要功夫,解決黨員帶動能力不強(qiáng)的問題;把那些年輕有為、退伍回鄉(xiāng)優(yōu)秀青年、致富經(jīng)商能手等吸收到黨員隊(duì)伍中來,改善黨員結(jié)構(gòu)失衡與素質(zhì)不高問題。

三是解決突出問題。對存在的突出問題,根據(jù)不同情況,認(rèn)真加以解決;并通過對干部群眾進(jìn)行教育,保證村風(fēng)民氣純正。

四是壯大集體經(jīng)濟(jì)。結(jié)合村實(shí)際,抓住本村優(yōu)勢,制定發(fā)展規(guī)劃,挖掘發(fā)展?jié)摿Γ扇∮袃敺?wù)、合股經(jīng)營、集體資產(chǎn)承包等多種方式,壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。

五是加強(qiáng)督查。今年我鄉(xiāng)黨委將加強(qiáng)對包村干部的管理,定期不定期地進(jìn)行檢查、暗訪,確保干部工作靠得上、有成效。各包村干部要加強(qiáng)對村干部的協(xié)調(diào)和管理,督促其開展工作。建立月通報(bào)督查制度,每月將渙散村整頓進(jìn)展情況納入通報(bào)內(nèi)容。

2、加強(qiáng)基層黨員干部素質(zhì)建設(shè)。一是強(qiáng)化教育培訓(xùn),各領(lǐng)導(dǎo)班子成員負(fù)責(zé)蹲點(diǎn)村教育,充分利用農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育平臺,大力宣傳黨員楷模,做好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,著力提高基層黨員干部素質(zhì)。二是嚴(yán)格黨員干部考核,從德、能、勤、績、學(xué)、廉著手,量化考核,將考核結(jié)果運(yùn)用到黨員干部評先評優(yōu)中。

3、加強(qiáng)基層黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。一是健全科學(xué)有效的黨員網(wǎng)絡(luò),村(社區(qū))支部黨員分別聯(lián)系20名群眾,做好黨組織陣地建設(shè)。二是充分吸收優(yōu)秀群眾加入到黨組織中,充實(shí)基層黨員干部隊(duì)伍。

4、加強(qiáng)基層黨組織的制度建設(shè)。建立健全基層黨組織制度中的組織制度、黨員干部制度、日常工作制度、監(jiān)督制度、考核制度等,特別是健全黨內(nèi)民主制度、黨內(nèi)選舉制度、民主權(quán)利保障制度、黨內(nèi)情況通報(bào)制度、重大決策征求意見制度,逐步擴(kuò)大黨務(wù)公開,增強(qiáng)黨組織工作透明度。

5、進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制。作為基層黨組織書記,是基層黨建工作的直接責(zé)任人,要進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制,履行好直接責(zé)任人的職責(zé)。對一些薄弱環(huán)節(jié),要采取扎實(shí)措施加以解決,加強(qiáng)工作落實(shí)。

三是開展“模范”工程。開展了“遠(yuǎn)學(xué)焦裕祿,近學(xué)龔全珍,我該怎么做?”大討論活動,制定了爭做“龔全珍式好干部”工作方案,學(xué)習(xí)徐招祥、朱云星等14名先進(jìn)典型,廣泛挖掘身邊的優(yōu)秀典型,集中開展宣傳活動,營造學(xué)習(xí)模范、爭當(dāng)模范的良好氛圍。制定了學(xué)習(xí)龔全珍活動方案,組織全體機(jī)關(guān)干部觀看《龔全珍事跡報(bào)告會》、,召開了全體干部“學(xué)習(xí)焦裕祿踐行三嚴(yán)三實(shí)”心得交流會,建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層工作方案,把向龔全珍等先進(jìn)典型學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化成黨內(nèi)的經(jīng)常性日常性工作,使廣大黨員干部學(xué)有榜樣、行有示范,推動形成了學(xué)先進(jìn)爭先進(jìn)的濃厚氛圍。

xx鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)干部把“三大工程”建設(shè)作為深入推進(jìn)群眾路線教育實(shí)踐活動有效載體,扎實(shí)開展好“連心、強(qiáng)基、模范”工程,把教育實(shí)踐活動凝聚的強(qiáng)大正能量轉(zhuǎn)化為工作動力,讓群眾共享改革成果。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇六

我鎮(zhèn)作為湛江市、廉江市實(shí)施固本強(qiáng)基工程的示范鎮(zhèn),自2004年下半年第一批工作隊(duì)員進(jìn)駐我鎮(zhèn)開展“四看四想四促進(jìn)”活動,固本強(qiáng)基工作取得了較好的成績,基層黨組織的創(chuàng)造力、凝力和戰(zhàn)斗力有了明顯增強(qiáng),密切了干群關(guān)系,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)。為了解決這些問題,我鎮(zhèn)在第一階段取得成效的基礎(chǔ)上,根據(jù)《中共中央關(guān)于在全黨開展以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的意見》、《中共廣東省委關(guān)于組織“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村深入推進(jìn)固本強(qiáng)基工程的意見》和湛江市委、廉江市委的部部署要求,并參照《中共廉江市委關(guān)于組織干部下基層駐農(nóng)村深入推進(jìn)固本強(qiáng)基工程的工作方案》,結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際,特制定本工作方案。

一、指導(dǎo)思想。

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆四中全會和省委九屆五次全會精神,緊緊圍繞農(nóng)村基層黨組織“五個(gè)好”的目標(biāo)要求,以加強(qiáng)村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為重點(diǎn),以推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展為第一要務(wù),以解決突出問題為突破口,全面提高我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,使全鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子更加堅(jiān)強(qiáng)、干部作風(fēng)更加務(wù)實(shí)、黨員作用更加突出、工作機(jī)制更加完善、黨員干部真正成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動者和實(shí)踐者,進(jìn)一步推動我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)快速、全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。

二、形式方法。

根據(jù)市委的部署和要求,開展這項(xiàng)活動的主要形式和方法是:“四看三查辦實(shí)事,四想三教促經(jīng)濟(jì),四促三建保發(fā)展”。

(一)四看三查辦實(shí)事:“四看”即看一看我們執(zhí)政的地方社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展得怎么樣;看一看我們執(zhí)政的地方群眾得到了什么實(shí)惠;看一看我們執(zhí)政的地方群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題解決了多少;看一看我們執(zhí)政的地方黨群關(guān)系、干群關(guān)系如何?!叭椤奔床橐徊榘嘧討?zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng);查一查發(fā)展的路子對不對;查一查黨員干部的作風(fēng)正不正?!稗k實(shí)事”即通過“四看”“三查”,來擺一擺該村存在什么問題,重點(diǎn)有什么問題需要解決。參能解決的要給予解決,切實(shí)為群眾辦實(shí)事做好事。同時(shí),擬出經(jīng)濟(jì)發(fā)展方向和應(yīng)上的項(xiàng)目。

(二)四想三教促經(jīng)濟(jì):“四想”即想一想我們是否真正樹立和落實(shí)了科學(xué)發(fā)展觀;想一想我們是否真正做到了權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀;想一想我們是否做到把群眾的呼聲作為第一信號,把群眾的要求作為第一選擇,把群眾的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn);想一想我們是否牢記和落實(shí)“兩個(gè)務(wù)必”?!叭獭奔丛邳h員中開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和“理想、責(zé)任、能力、形象”教育,在廣大群眾中開展“愛國、守法、誠信、知禮”教育?!按俳?jīng)濟(jì)”即通過“四想”、“三教”,幫助提高班子執(zhí)政能力,幫助黨員提高素質(zhì),幫助群眾提高遵紀(jì)守法、誠信、知禮自覺性,在此基礎(chǔ)上多方籌措資金,抓緊項(xiàng)目落實(shí),繼續(xù)實(shí)施“種茶奔康”計(jì)劃,搞好農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施,促進(jìn)我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

(三)四促三建保發(fā)展:“四促”就是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,促進(jìn)農(nóng)民收入的增加,促進(jìn)群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的解決,促進(jìn)干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變?!叭ā奔唇◤?qiáng)班子,建好隊(duì)伍,建章立制?!氨0l(fā)展”即通過“四促”、“三建”,幫助農(nóng)村基層黨組織夯實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ),保證經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。

三、目標(biāo)任務(wù)。

主要目標(biāo)任務(wù)是實(shí)現(xiàn)“五個(gè)一”:

(一)建設(shè)一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子。要引導(dǎo)我鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織領(lǐng)導(dǎo)班子自覺學(xué)習(xí)和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀,帶頭堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策,朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、干凈干事,真心誠意為群眾辦好事、辦實(shí)事;增強(qiáng)帶領(lǐng)群眾奔康致富的能力,做我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的領(lǐng)頭雁。今年,在我鎮(zhèn)村兩委換屆選舉中,要選好、配齊、配強(qiáng)我鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)班子,特別是黨組書記,把群眾信任、有責(zé)任心、能力強(qiáng)的人充實(shí)到村兩委,優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu),提倡村“兩委”成員交叉任職,培養(yǎng)和選拔好村黨組織帶頭人。要重視抓好農(nóng)村后備干部的選拔和培養(yǎng),確保農(nóng)村基層組織后繼有人。

(二)建設(shè)一支好的黨員干部隊(duì)伍。對基層干部和黨員進(jìn)行“三個(gè)代表”重要思想教育,進(jìn)行黨的路線方針政策、國家法律和科技文化知識的教育,進(jìn)行“理想、責(zé)任、能力、形象”教育,幫助他們增強(qiáng)宗旨觀念、政策觀念、法制觀念、發(fā)展觀念、責(zé)任意識和執(zhí)政意識,提高科學(xué)文化知識水平,使他們帶頭執(zhí)行黨和國家的各項(xiàng)方針政策,帶領(lǐng)群眾加快發(fā)展,維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定,樹立求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取、艱苦奮斗、干凈干事的良好形象。要把對黨員的嚴(yán)格要求和關(guān)心愛護(hù)有機(jī)統(tǒng)一起來,切實(shí)幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難。切實(shí)抓好發(fā)展農(nóng)村黨員工作,每個(gè)村黨支部在今年至少要發(fā)展兩名黨員。

(三)找準(zhǔn)一條發(fā)展經(jīng)濟(jì)的好路子。從實(shí)際出發(fā),調(diào)整農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),努力推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。以市場為導(dǎo)向,因地制宜,發(fā)揮優(yōu)勢,繼續(xù)深入實(shí)施“種茶奔康”計(jì)劃,做到宜茶則茶,宜果則果,宜林則林,多業(yè)并舉的發(fā)展長山經(jīng)濟(jì);幫助農(nóng)民改善生產(chǎn)、生活條件,加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。抓好農(nóng)村勞務(wù)輸出,發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì),增加農(nóng)民收入。積極探索村給集體經(jīng)濟(jì)的多種實(shí)現(xiàn)形式,不斷發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì),夯實(shí)農(nóng)村基層黨組織為民辦事的物質(zhì)基礎(chǔ)。

(四)處理好一批群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。抓好農(nóng)村基層存在突出問題的排查和整治,解決好一批長期影響社會穩(wěn)定、群眾比較關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。特別是抓好公路外長線長山―雞公涌,鄉(xiāng)道長山―石灘硬底化建設(shè)工作;解決墟鎮(zhèn)居民飲水難題,其他村委要力所能及的搞好交通建設(shè)。不管這項(xiàng)工作難度多大,任務(wù)多重,都要下大力氣并動真格解決,在解決這些問題過程中,不斷增強(qiáng)農(nóng)村基層領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力。抓好農(nóng)村精神文明和民主法制建設(shè)。廣泛開展“愛國、守法、誠信、知禮”教育,引導(dǎo)農(nóng)民群眾形成熱愛祖國、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、知書達(dá)禮,愛鎮(zhèn)愛村的精神風(fēng)貌和行為規(guī)范,進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)村精神文明建設(shè)。深入開展“四通五改六進(jìn)村”創(chuàng)建生態(tài)文明村活動和創(chuàng)建文明鎮(zhèn)、文明戶活動。

(五)建立健全一套好的制度。農(nóng)村各項(xiàng)工作做到管理有制度,辦事有章法,行為有準(zhǔn)則。重點(diǎn)抓好三方面的制度建設(shè):即建立以政務(wù)、村務(wù)公開為重點(diǎn)的社會經(jīng)濟(jì)管理制度;建立以發(fā)揮黨員和人民代表監(jiān)督作用為重點(diǎn)的監(jiān)督制度;建立以促進(jìn)農(nóng)民增產(chǎn)增收為重點(diǎn)的農(nóng)村勞動力戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移、農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、農(nóng)業(yè)龍頭帶動農(nóng)民實(shí)施“種茶奔康”計(jì)劃,增加農(nóng)民收入和以救治重病為主的新型農(nóng)村合作醫(yī)療等機(jī)制。加強(qiáng)基層民主政治建設(shè),依法行政,提高依法辦事和按制度辦事的能力。要在群眾中進(jìn)行法制教育,形成制度,促進(jìn)基層法治環(huán)境的.優(yōu)化。積極探索讓干部經(jīng)常受教育、使農(nóng)民長期得實(shí)惠的有效途徑,建立健全農(nóng)村基層組織建設(shè)長抓不懈的工作機(jī)制。

四、實(shí)施步驟。

湛江市委、廉江市委的統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)從2005年1月起到2005年6月底的半年時(shí)間,在我鎮(zhèn)全面鋪開農(nóng)村固本強(qiáng)基工程第二期工作,把開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育、在黨員中進(jìn)行“理想、責(zé)任、能力、形象”教育和在群眾中開展“愛國、守法、誠信、知禮”教育等三個(gè)教育有機(jī)結(jié)合起來,以提高農(nóng)村基層黨組織執(zhí)政能力,建設(shè)農(nóng)村和諧社會。

根據(jù)市委的工作部署,實(shí)施第二期固本強(qiáng)基工程的工作重點(diǎn)和主題材是“三查兩建一發(fā)展”?!叭椤奔床橐徊榘嘧討?zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng),發(fā)展路子對不對,黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)正不正;“兩建”即建設(shè)一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子,建設(shè)一支好的黨員干部隊(duì)伍“一發(fā)展”即發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),增加農(nóng)民收入,不斷壯大集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力。具體要求做到“三個(gè)結(jié)合:一是要與村“兩委”抽換屆選舉工作結(jié)合起來;二是要與維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定結(jié)合起來;三是要與排查和整治問題突出的鎮(zhèn)村結(jié)合起來。結(jié)合實(shí)際,今年上半年的活動分為;上個(gè)階段進(jìn)行。

第一階段:學(xué)習(xí)調(diào)研,提高認(rèn)識,查擺問題,辦好實(shí)事。內(nèi)容概括為“四看三查辦實(shí)事”。

間安排27天(1月10日-2月6日)。此階段分三步進(jìn)行,每步9天。

第一步:學(xué)習(xí)調(diào)研,摸清底子。召開村領(lǐng)導(dǎo)班子會議,集中村干部學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)中要結(jié)合實(shí)際,邊學(xué)習(xí)邊思考,切實(shí)提高思想認(rèn)識。學(xué)習(xí)內(nèi)容:《工作方案》,國家統(tǒng)計(jì)局頒布的農(nóng)村小康標(biāo)準(zhǔn),中央、省、市有關(guān)文件(詳見《湛江市固本強(qiáng)基工作手冊》)。學(xué)習(xí)形式:采取個(gè)人自學(xué)、集中輔導(dǎo)、分組討論交流、參觀學(xué)習(xí)、觀看專題教育片等多種形式,豐富學(xué)習(xí)活動內(nèi)容,增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。采取分級學(xué)習(xí)培訓(xùn),鎮(zhèn)委舉辦村支部書記、主任培訓(xùn)班,主要領(lǐng)導(dǎo)要作思想動員,上專題輔導(dǎo)課。同時(shí),要通過召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議,老黨員、老干部、老農(nóng)民、復(fù)退軍人座談會,采取深入農(nóng)戶和印發(fā)問卷調(diào)查等形式,對當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)社會現(xiàn)狀和發(fā)展情況進(jìn)行全面系統(tǒng)的調(diào)查研究,聽取群眾意見,了解群眾在想什么、盼什么,要求干部做什么,摸清村的底子。

第二步:梳理問題,把握重點(diǎn)。根據(jù)調(diào)查研究收集到的情況,工作隊(duì)和村領(lǐng)導(dǎo)班子要進(jìn)行梳理、歸納,查擺影響本地經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各種問題,弄清當(dāng)前迫切需要解決和可以解決的主要問題。要加強(qiáng)村級管理。

第三步:辦好實(shí)事,確立項(xiàng)目。要以辦好事實(shí)事為切入點(diǎn),結(jié)合訪貧問苦,給老黨員、老干部、五保戶、特困戶送溫暖;組織發(fā)動群眾大搞衛(wèi)生、整頓村容村貌讓群眾度過一個(gè)歡樂祥和的春節(jié)。重點(diǎn)抓好公路外長線長山―雞公涌,鄉(xiāng)道長山―石灘的建設(shè),同時(shí),各村要根據(jù)實(shí)際,初步擬出應(yīng)辦的實(shí)事和發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目。

第二階段:搞好“三教”,對照檢查,明確方向,發(fā)展經(jīng)濟(jì)。

內(nèi)容概括為“四想三教促進(jìn)經(jīng)濟(jì)”。時(shí)間安排45天(2月7日―3月23日)。此階段分為四步進(jìn)行。

第一步:不失時(shí)機(jī)抓好新春“開門紅”。時(shí)間安排10天(2月7日―2月16日)。一是要發(fā)動捐資。有條件的地方,要利用春節(jié)期間外出工作人員回鄉(xiāng)探親的有利時(shí)機(jī),認(rèn)真組織好各種活動,廣泛發(fā)動各界本籍人士捐資,掀起交通道路建設(shè)和生態(tài)文明村建設(shè)的新高潮,抓好公路外長線長山―雞公涌,鄉(xiāng)道長山―石灘的硬底化建設(shè)工作。二是要上好項(xiàng)目。要按照原定方案抓好項(xiàng)目落實(shí),抓好備耕茶帶的茶苗種植。三是要利用春節(jié)的有利時(shí)機(jī),下大力氣組織好勞務(wù)輸出,每個(gè)工作隊(duì)員負(fù)責(zé)聯(lián)系1名以上。四是要做好春耕生產(chǎn)、計(jì)劃生育等工作。

第二步:在黨員中開展“兩項(xiàng)教育”。時(shí)間安排15天(2月17日―3月3日)。要集中力量做好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和“理想、責(zé)任、能力、形象”教育。通過“兩項(xiàng)教育”,使廣大黨員堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想,增強(qiáng)執(zhí)政為民責(zé)任,提高促進(jìn)發(fā)展能力和塑造干凈干事形象。學(xué)習(xí)動員時(shí)段,村主要領(lǐng)導(dǎo)要親自作動員,組織認(rèn)真學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》、《我是共產(chǎn)黨員》、《爭創(chuàng)三有一好、爭當(dāng)時(shí)代先鋒》三書和觀看電影片《讓黨旗更鮮艷》。按照省委宣傳部、組織部《關(guān)于認(rèn)真做好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育及“理想、責(zé)任、能力、形象”教育活動宣傳工作的意見》要求,深刻認(rèn)識“兩項(xiàng)教育”的重大意義和目標(biāo)要求,運(yùn)用各個(gè)歷史時(shí)期,各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)典型,特別是身邊共產(chǎn)黨人形象的閃光點(diǎn)進(jìn)行宣傳教育,使廣大黨員學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo),進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,更好地發(fā)揮先鋒模范作用。同時(shí),要積極宣傳我鎮(zhèn)改革開放以來所取得的成就,使廣大共產(chǎn)黨員提高執(zhí)政意識、責(zé)任意識的自覺性,增強(qiáng)作為共產(chǎn)黨員斬光榮感和責(zé)任感。

第三步:在群眾開展“愛國、守法、誠信、知禮”教育。時(shí)間安排10天(3月4日―3月13日)。通過召開村民小組長會、群眾代表會、群眾大會等會議以及組織演講比賽、書法比賽、征文比賽等活動,加強(qiáng)對群眾的“八字”教育,引導(dǎo)農(nóng)民群眾形成熱愛祖國、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、知書達(dá)禮、愛鎮(zhèn)愛村的精神風(fēng)貌和行為規(guī)范,進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)村精神文明建設(shè)。特別是以誠信教育為載體,把誠信教育與法制教育結(jié)合起來,積極實(shí)施“誠信強(qiáng)鎮(zhèn)”戰(zhàn)略,共同打造誠信長山。要加強(qiáng)計(jì)劃生育和殯改工作,發(fā)展農(nóng)村教育、文化、衛(wèi)生、體育事業(yè),加強(qiáng)農(nóng)村文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),豐富農(nóng)民的精神文化生活,組織開展創(chuàng)建和評選文明村和文明戶活動,美化村容村貌,凈化村風(fēng)民風(fēng)。

第四步:開好村領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會。

時(shí)間安排10天(3月14日―3月23日)。開好村領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,指導(dǎo)班子成員對照“兩項(xiàng)教育”要求的標(biāo)準(zhǔn),對存在問題進(jìn)行剖析和評議,以達(dá)到既認(rèn)清存在問題,又增強(qiáng)團(tuán)結(jié)和提高凝聚力與戰(zhàn)斗力的目的,決不能走過場。按照“兩個(gè)務(wù)必”和“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”的要求,全面總結(jié)自己近年來的思想、工作和作風(fēng)等方面的情況,重點(diǎn)檢查存在的問題,從世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀上剖析思想根源。采取個(gè)人找、群眾幫和領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)相結(jié)合的方式,對照檢查村基層黨組織及領(lǐng)導(dǎo)班子在執(zhí)政為民、堅(jiān)持民主集中制、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入、維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定、加強(qiáng)精神文明和民主法制建設(shè)等方面存在的問題和不足,進(jìn)行認(rèn)真的檢查、反思,查找原因。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在對照檢查過程中,要廣泛聽取群眾意見,開展批評和自我批評。工作隊(duì)要和村領(lǐng)導(dǎo)班子一起認(rèn)真分析班子和個(gè)人的存在問題,查找原因,并召開大會或各種小型座談會,向群眾反饋有關(guān)剖析、評議和民主生活會的情況,對群眾較集中的意見作出答復(fù),并針對問題提出整改方案。這個(gè)過程要完成三份材料,一份是班子和班子成員剖析材料,一份是工作隊(duì)整理群眾對班子及成員反映的材料,一份是班子對干部的評定材料。

本階段要結(jié)合黨員評議中整改的要求,解決村委會無人辦事問題;要引導(dǎo)群眾推廣良種良法,發(fā)動群眾墾荒增加耕地,做好春耕生產(chǎn)。要做好計(jì)劃生育、殯葬改革和清明期間的社會治安等工作、在實(shí)際工作中考驗(yàn)、鍛煉干部和黨員。并積極開展群眾喜聞樂見的文體活動、科技宣傳活動。

第三階段:建強(qiáng)班子,建好隊(duì)伍,建立制度,促進(jìn)發(fā)展。內(nèi)容概括為:“四促三建保發(fā)展”。時(shí)間安排3個(gè)月(3月24日―6月21日)。此階段分五步進(jìn)行。

第一步:法制教育。時(shí)間安排10天(3月24日―4月2日)。通過廣泛開展法制宣傳教育活動,提高廣大農(nóng)村干部、黨員和群眾的法律意識與執(zhí)法水平,抓好法制環(huán)境建設(shè),促進(jìn)農(nóng)村社會治安熱點(diǎn)問題的解決,維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定,創(chuàng)造發(fā)展經(jīng)濟(jì)的良好環(huán)境。通過專欄、標(biāo)語、晚會等多種形式,向群眾宣傳憲法、刑法、農(nóng)業(yè)法、土地管理法、土地承包法、治安處罰條例等法律法規(guī),讓群眾了解基本的法律法規(guī)知識。結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際情況,重點(diǎn)實(shí)施“三禁”,即禁毒、禁賭、禁私彩,搞好社會治安綜合治理,給群眾一個(gè)安全感。通過法律途徑,重點(diǎn)調(diào)處土地、山林等糾紛案件。切實(shí)解決一批歷史遺留問題和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,做好信訪工作,維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。要精心選擇一些對當(dāng)?shù)貙?shí)際情況和存在問題針對性強(qiáng)的法律條文,編印成宣傳單發(fā)放或張貼到群眾家里,形成濃厚的法律知識宣傳氛圍,教育引導(dǎo)農(nóng)村干部群眾學(xué)法、知法、守法。

第二步:建章立制。時(shí)間安排10天(4月3日―4月12日)。要把扶持幫助、解決問題與加強(qiáng)制度建設(shè)結(jié)合起來,幫助健全黨組織生活制度、黨員教育和管理制度、黨員聯(lián)系困難群眾責(zé)任制,尤其是要健全和落實(shí)團(tuán)組織向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨的發(fā)展對象制度,加大發(fā)展優(yōu)秀農(nóng)村青年入黨的工作力度,切實(shí)改變一些地方黨員隊(duì)伍老化、能力弱化、黨組織后繼乏人的狀況。健全以民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督為主要內(nèi)容的村民自治制度和村民自治機(jī)制,完善鎮(zhèn)(街道)政務(wù)公開和村務(wù)公開制度,保證人民群眾依法直接行使民主權(quán)利,管理基層公共事務(wù)和公益事業(yè);完善激勵機(jī)制,充分調(diào)動基層干部積極性。

第三步:換屆選舉。時(shí)間安排30天(4月13日―5月12日)。要精心組織村黨組織和村委會的換屆選舉,注重選拔政治素質(zhì)好、在改革開放中帶頭致富、愿為群眾服務(wù)的經(jīng)濟(jì)能人擔(dān)任村主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員的選任要全面推行黨員推薦、群眾推薦、黨內(nèi)選舉的“兩推一選”制度。培養(yǎng)和選拔好村黨組織帶頭人,提倡村“兩委”成員交叉任職,村黨組織書記與村委會主任交叉任職,村黨組織書記沒有合適人選的可由上級機(jī)關(guān)選派,充分發(fā)揮村黨組織在農(nóng)村工作和基層組織中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。要重視抓好農(nóng)村后備干部的選拔和培養(yǎng),使每村保持有2―3名后備干部,確保農(nóng)村基層組織后繼有人。要著力解決基層領(lǐng)導(dǎo)班子存在的突出問題,使基層領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀,提高思想政治素質(zhì),增強(qiáng)帶領(lǐng)群眾奔康致富的能力。要同時(shí)建立健全農(nóng)村的治保會、人民調(diào)解委員會,重視共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾組織建設(shè),提倡村干部兼職,達(dá)到既促進(jìn)工作又減少開支的目的。

第四步:發(fā)展生產(chǎn)。時(shí)間安排20天(5月13日―6月1日)。根據(jù)駐點(diǎn)村的實(shí)際情況,理清經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展思路,制定發(fā)展計(jì)劃和建立健全促進(jìn)發(fā)展的工作機(jī)制。通過外出參觀、組織致富能手傳經(jīng)送寶等靈活方式,用群眾看得見、摸得著、體會得到的宣傳教育辦法,總結(jié)、推廣當(dāng)?shù)刂赂坏牡湫?。認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,抓準(zhǔn)優(yōu)勢,用工業(yè)的理念謀劃農(nóng)業(yè)的發(fā)展,用市場經(jīng)濟(jì)的規(guī)劃和辦法增加農(nóng)民收入,理清經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路,找準(zhǔn)適合經(jīng)濟(jì)發(fā)展路子。具體工作有:一是調(diào)整農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),大力發(fā)展效益農(nóng)業(yè),深入實(shí)施“種茶奔康”計(jì)劃,多業(yè)并舉的發(fā)展長山經(jīng)濟(jì)。二是進(jìn)一步引導(dǎo)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和農(nóng)民合作,提高農(nóng)民組織化程度,大力促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品加工流通。三是因地制宜,大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì),創(chuàng)建村級茶葉生產(chǎn)基地。

第五步:項(xiàng)目攻堅(jiān)。時(shí)間安排20天(6月2日―6月21日)。根據(jù)第一階段確立的項(xiàng)目和第二階段項(xiàng)目的落實(shí)情況,加大工作力度,爭取各方支持千方百計(jì)籌措資金,切實(shí)把項(xiàng)目建設(shè)落到實(shí)處,真正為群眾辦一批好事實(shí)事,認(rèn)真幫助群眾解決飲水難、行路難、子女讀書難、住房難等問題,發(fā)動群眾掀起“四通五改六進(jìn)村”創(chuàng)建生態(tài)文明村新熱潮。同時(shí),大力發(fā)展經(jīng)濟(jì),不斷增加農(nóng)民收入和壯大集體經(jīng)濟(jì)。農(nóng)民人均純收入、村委會年集體收入等要有較大的提高。

第四階段:查漏補(bǔ)缺,檢查考核,搞好總結(jié),鞏固提高。時(shí)間安排9天(6月22日―6月30日)。要緊緊圍繞中央、省委和湛江市委有關(guān)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動“五個(gè)好”和固本強(qiáng)基“五個(gè)一”目標(biāo)要求,按照“領(lǐng)導(dǎo)是否真正重視、問題是否真正解決、班子是否真正加強(qiáng)、制度是否健全、群眾是否真正滿意”和“是否促進(jìn)地方社會經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展,是否促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展,是否促進(jìn)歷史遺留問題解決、維護(hù)社會穩(wěn)定,是否促進(jìn)黨群、干群關(guān)系和干部作風(fēng)的好轉(zhuǎn)”,認(rèn)真開展自評,寫出書面總結(jié)。檢查考核實(shí)行分級負(fù)責(zé)。根據(jù)湛江市委固本強(qiáng)基工作辦公室制定的考核標(biāo)準(zhǔn),做好迎檢工作,由湛、廉兩級負(fù)責(zé)組織考核,考核小組要采取聽匯報(bào)、實(shí)地考察、查閱相關(guān)資料、問卷調(diào)查和召開座談會等形式,廣泛聽取基層黨組織、駐點(diǎn)工作隊(duì)和基層干部群眾等各方面的意見,對開展活動情況進(jìn)行集中評議和打分,總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn)村和工作隊(duì)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)。

1、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。鎮(zhèn)成立干部下基層駐農(nóng)村深入推進(jìn)固本強(qiáng)基工程工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室由工作隊(duì)副隊(duì)長許方明同志任辦公室主任(兼),廖家廉同志任副自任。負(fù)責(zé)制訂活動方案,收集有關(guān)情況,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、督促開展工作。

2、建立責(zé)任制。鎮(zhèn)黨政班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤村委,下駐村。鎮(zhèn)委書記是本鎮(zhèn)抓農(nóng)村基層組織建設(shè)工作的第一責(zé)任人,要抓安排部署,抓調(diào)查研究,親自掛點(diǎn)辦點(diǎn),親自督促檢查。對農(nóng)村基層組織建設(shè)負(fù)有直接責(zé)任,要抓好具體工作落實(shí)。鎮(zhèn)除派領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助上級派駐工作組開展工作外,其余領(lǐng)導(dǎo)也分片包干負(fù)責(zé)指導(dǎo)面上村委駐點(diǎn)干部的工作。要切實(shí)解決“走讀”現(xiàn)象。把下基層駐農(nóng)村工作的成效作為考核領(lǐng)導(dǎo)干部和駐村干部工作實(shí)績的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

3、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)。開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和下基層駐農(nóng)村工作在上級黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,其他各部門要密切配合,各司其職,形成合力。真正把黨在農(nóng)村的各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。

4、實(shí)行分類指導(dǎo)。要認(rèn)真組織調(diào)查研究,摸清農(nóng)村基層組織建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況,特別是薄弱村、貧困村、后進(jìn)村的狀況,找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)和存在的突出問題,按照下基層駐農(nóng)村工作的任務(wù)要求,制定切實(shí)可行的工作方案,實(shí)施分類幫扶。幫扶建設(shè)要講究科學(xué)辦法。教育活動要與農(nóng)村工作相協(xié)調(diào),穿插兼顧,不誤農(nóng)時(shí)。四個(gè)階段的工作內(nèi)容不要機(jī)械分割,要結(jié)合起來,總體推進(jìn)。從辦實(shí)事好事、解決實(shí)際問題入手,堅(jiān)持“五個(gè)自始至終”:第一,要自始至終對黨員干部進(jìn)行“理想、責(zé)任、能力、形象”教育,抓好班子建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè):第二,要自始至終對廣大群眾進(jìn)行“愛國、守法、誠信、知禮”教育,提高群眾的法制觀眾和文明水平;第三,要自始至終抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展;第四,要自始至終解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,維護(hù)社會的穩(wěn)定;第五,要自始至終為老百姓辦好事、實(shí)事,讓群眾得到實(shí)惠。對基礎(chǔ)較好的先進(jìn)村和示范村,要提出新要求,引導(dǎo)其向更高的目標(biāo)邁進(jìn);對處于中間狀態(tài)的村,要幫助找出差距,推動走上新臺階;對相對后進(jìn)的村,要抓住薄弱環(huán)節(jié),解決突出問題,幫助其走上穩(wěn)定、健康發(fā)展的軌道。

(六)搞好迎檢工作。工作隊(duì)要加強(qiáng)對工作組的檢查督促,做好迎檢工作。對的要表彰獎勵。把下基層駐農(nóng)村工作作為考核領(lǐng)導(dǎo)干部和駐村干部工作實(shí)績的一項(xiàng)重要內(nèi)容。駐村干部的考核由鎮(zhèn)委統(tǒng)一組織,形成駐村期間的工作。

湛江市、廉江市駐長山鎮(zhèn)固本強(qiáng)基工作隊(duì)辦公室。

2005年1月11日。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇七

免疫規(guī)劃是具有長期性、艱巨性、科學(xué)性的一項(xiàng)工作,是預(yù)防傳染病最有效的措施。

為了貫徹“預(yù)防為主”的方針,進(jìn)一步落實(shí)《傳染病防治法及其實(shí)施辦法》、《疫苗流通和預(yù)防接種管理?xiàng)l例》、《預(yù)防接種工作規(guī)范》及國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)規(guī)范等,以達(dá)到控制消除傳染病、保障人民群眾身體健康,特制定以下工作計(jì)劃。

工作指標(biāo)

1、建卡、建證率:以街(鎮(zhèn))為單位12月齡兒童建卡、建證率均要求達(dá)98%以上,包括流動人口等特殊人群兒童。

2、“七苗”接種率:以街(鎮(zhèn))為單位12月齡兒童“五苗”單苗、全程接種率達(dá)95%以上。

3、乙肝疫苗接種及時(shí)率:確保首針24小時(shí)及時(shí)接種率達(dá)90%以上。

4、疫苗相應(yīng)傳染病發(fā)病率:“脊灰”、白喉、百日咳、乙腦、流腦城區(qū)不發(fā)病,麻疹發(fā)病率城區(qū)小于1/100萬。

5、繼續(xù)推進(jìn)兒童預(yù)防接種信息化系統(tǒng)建設(shè),20xx年以后出生兒童接種個(gè)案信息錄入上傳率達(dá)100%。

6、報(bào)表及時(shí)率、準(zhǔn)確率:各種報(bào)表應(yīng)按上級規(guī)定時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)確、及時(shí)上報(bào),及時(shí)率、準(zhǔn)確率達(dá)100%。

7、入托、入學(xué)兒童預(yù)防接種證查驗(yàn)率達(dá)95%以上。

對策與措施

貫徹“預(yù)防為主”的方針,大力開展免疫規(guī)劃工作,控制和消除疫苗針對傳染病的發(fā)生與流行,保障我區(qū)人民身體健康。

一、加強(qiáng)基層預(yù)防保健隊(duì)伍建設(shè):利用各級政府加大對公共衛(wèi)生投入契機(jī),按照基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目規(guī)范及區(qū)衛(wèi)生局構(gòu)建“幸福鼓樓、健康同行”計(jì)劃要求加強(qiáng)基層預(yù)防保健隊(duì)伍建設(shè)。

至少舉辦一期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)班,同時(shí)通過不定期的防保人員工作例會,以不斷提高基層防疫人員的業(yè)務(wù)理論水平,提高免疫規(guī)劃工作能力與工作質(zhì)量。

二、免疫規(guī)劃工作制度化、規(guī)范化:繼續(xù)組織實(shí)施《擴(kuò)大國家免疫規(guī)劃實(shí)施方案》,保持現(xiàn)行國家免疫規(guī)劃疫苗高水平接種。不斷健全規(guī)范化預(yù)防接種門診工作制度,保證周六在內(nèi)至少三天的接種日。

不斷提高接種質(zhì)量和接種率,確保安全注射及疫苗效價(jià)。

三、按要求結(jié)合社區(qū)考核每半年組織一次全區(qū)免疫規(guī)劃工作檢查,主要考核兒童建證、建卡率、單苗及全程接種率、疫苗接種質(zhì)量、冷鏈管理情況及免疫規(guī)劃有關(guān)資料整理、收集等情況。

四、嚴(yán)格執(zhí)行《疫苗流通和預(yù)防接種管理?xiàng)l例》、《預(yù)防接種工作規(guī)范》等,開展各種疫苗預(yù)防接種工作,降低我區(qū)各種傳染病發(fā)病率。同時(shí)針對不同傳染病流行季節(jié)、易感人群開展各類疫苗接種工作,按照上級部署認(rèn)真完成一類疫苗的查漏補(bǔ)種工作。

五、做好各種疫苗供應(yīng)管理工作,規(guī)范供應(yīng)渠道。完善領(lǐng)發(fā)苗登記制度,保證冷鏈正常運(yùn)轉(zhuǎn),確保疫苗效價(jià),做到有效接種,做好生物制品的計(jì)劃、訂購、冷藏、分配和統(tǒng)計(jì)匯總工作。我區(qū)現(xiàn)有冷鏈設(shè)備大部分已更新,今后做好冷鏈設(shè)備維護(hù)工作并加強(qiáng)冷鏈管理,尤其疫苗運(yùn)輸過程中的冷鏈。

六、開展人群抗體水平及免疫成功率檢測。為了解轄區(qū)1-15周歲兒童接種疫苗后免疫狀況,評估適齡兒童接種疫苗后的免疫水平,根據(jù)“知情同意、自愿檢測”的原則動員適齡兒童開展免疫效果監(jiān)測,了解適齡兒童接種疫苗后的免疫狀況,評價(jià)免疫預(yù)防接種質(zhì)量和水平,為制定科學(xué)的免疫預(yù)防策略和工作方案提供依據(jù)。

按照相關(guān)要求為檢測結(jié)果陰性的兒童及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)種。

七、大力開展宣傳工作:利用4月25日免疫規(guī)劃宣傳日等契機(jī)對轄區(qū)居民進(jìn)行免疫規(guī)劃相關(guān)知識宣傳,提高群眾對預(yù)防接種重要性的`認(rèn)識,扭轉(zhuǎn)從“要我接種”變成“我要接種”的局面。

八、認(rèn)真執(zhí)行《福建省流動人口兒童預(yù)防接種管理辦法》,落實(shí)入托入學(xué)兒童查驗(yàn)證制度,加大宣傳,最大限度爭取家長配合,加強(qiáng)流動人口、計(jì)劃外生育兒童出入的信息交流,對特殊兒童開展主動搜索,不斷提高流動兒童接種率。

九、加強(qiáng)對各設(shè)有產(chǎn)科的醫(yī)療機(jī)構(gòu)新生兒出生24小時(shí)內(nèi)接種首針乙肝疫苗工作督導(dǎo)落實(shí),提高乙肝疫苗首針接種及時(shí)率。

十、繼續(xù)落實(shí)消除麻疹工作,針對麻疹防治相關(guān)知識召開培訓(xùn)班,對麻疹疑似病例進(jìn)行現(xiàn)場流行病學(xué)調(diào)查和監(jiān)測采樣,并對確診病例周邊開展含麻疫苗的查漏補(bǔ)種工作。

十一、認(rèn)真及時(shí)完成上級下達(dá)的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。

一)基本概況地理位置

xxx鄉(xiāng)衛(wèi)生院地處田陽縣南部山區(qū),戶籍人口xxxxx人,占地面積大,人口流動多(主要是外出務(wù)工人員),因此開展計(jì)劃免疫工作難度比較大。

(二)計(jì)劃免疫工作開展的情況

1、我轄區(qū)的計(jì)劃免疫工作是在我縣疾病控制中心的指導(dǎo)下,按照衛(wèi)生防疫部門的要求,結(jié)合我區(qū)的特點(diǎn)和實(shí)際情況,按計(jì)劃有目的的順利開展。

2、結(jié)合我轄區(qū)特點(diǎn)建立計(jì)劃免疫點(diǎn),此項(xiàng)工作作為我轄區(qū)企業(yè)多這一特點(diǎn),首先建立按日程接種編程,我們衛(wèi)生服務(wù)站抽出專業(yè)技術(shù)過硬、責(zé)任心強(qiáng)的醫(yī)務(wù)人員負(fù)責(zé)接種工作,使此項(xiàng)工作有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地進(jìn)行。

3、定期傳達(dá)防病資料,我站的防疫專干按時(shí)參加疾病控制中心防疫部門的防病例會,并及時(shí)的向轄區(qū)居民宣傳,定期對轄區(qū)內(nèi)的幼兒園計(jì)劃免疫情況進(jìn)行督促和檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正同時(shí)與上級防疫部門取得密切聯(lián)系,及時(shí)查漏補(bǔ)種。

(三)計(jì)劃免疫情況

1、計(jì)劃免疫工作嚴(yán)格操作規(guī)程和接種程序進(jìn)行預(yù)防接種,提高轄區(qū)兒童的免疫成功率。

2、計(jì)劃免疫兒童建卡率和發(fā)證率、卡證相符率達(dá)99%,按接種卡證的要求按時(shí)填寫,項(xiàng)目齊全。

3、計(jì)劃免疫保證0歲組接種率98%以上,1-6歲組95%以上,保證疫苗冷鏈要求。

4、冷藏運(yùn)轉(zhuǎn)正常,正確使用冰箱及冷藏包,冰箱記錄,經(jīng)常打掃冰箱查看有無疫苗失效等。

5、疫苗領(lǐng)發(fā)有原始記錄,記錄項(xiàng)目齊全。

6、開展上級主管要求開展的吉它疫苗的接種工作。

xxxx鄉(xiāng)衛(wèi)生院

20xx年1月10日

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇八

我鎮(zhèn)作為湛江市、廉江市實(shí)施固本強(qiáng)基工程的示范鎮(zhèn),自2004年下半年第一批工作隊(duì)員進(jìn)駐我鎮(zhèn)開展“四看四想四促進(jìn)”活動,固本強(qiáng)基工作取得了較好的成績,基層黨組織的創(chuàng)造力、凝力和戰(zhàn)斗力有了明顯增強(qiáng),密切了干群關(guān)系,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)。為了解決這些問題,我鎮(zhèn)在第一階段取得成效的基礎(chǔ)上,根據(jù)《中共中央關(guān)于在全黨開展以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的意見》、《中共廣東省委關(guān)于組織“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村深入推進(jìn)固本強(qiáng)基工程的意見》和湛江市委、廉江市委的部部署要求,并參照《中共廉江市委關(guān)于組織干部下基層駐農(nóng)村深入推進(jìn)固本強(qiáng)基工程的工作方案》,結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際,特制定本工作方案。

一、指導(dǎo)思想。

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆四中全會和省委九屆五次全會精神,緊緊圍繞農(nóng)村基層黨組織“五個(gè)好”的目標(biāo)要求,以加強(qiáng)村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為重點(diǎn),以推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展為第一要務(wù),以解決突出問題為突破口,全面提高我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,使全鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子更加堅(jiān)強(qiáng)、干部作風(fēng)更加務(wù)實(shí)、黨員作用更加突出、工作機(jī)制更加完善、黨員干部真正成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動者和實(shí)踐者,進(jìn)一步推動我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)快速、全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。

二、形式方法。

根據(jù)市委的部署和要求,開展這項(xiàng)活動的主要形式和方法是:“四看三查辦實(shí)事,四想三教促經(jīng)濟(jì),四促三建保發(fā)展”。

(一)四看三查辦實(shí)事:“四看”即看一看我們執(zhí)政的地方社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展得怎么樣;看一看我們執(zhí)政的地方群眾得到了什么實(shí)惠;看一看我們執(zhí)政的地方群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題解決了多少;看一看我們執(zhí)政的地方黨群關(guān)系、干群關(guān)系如何。“三查”即查一查班子戰(zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng);查一查發(fā)展的路子對不對;查一查黨員干部的作風(fēng)正不正?!稗k實(shí)事”即通過“四看”“三查”,來擺一擺該村存在什么問題,重點(diǎn)有什么問題需要解決。參能解決的要給予解決,切實(shí)為群眾辦實(shí)事做好事。同時(shí),擬出經(jīng)濟(jì)發(fā)展方向和應(yīng)上的項(xiàng)目。

(二)四想三教促經(jīng)濟(jì):“四想”即想一想我們是否真正樹立和落實(shí)了科學(xué)發(fā)展觀;想一想我們是否真正做到了權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀;想一想我們是否做到把群眾的呼聲作為第一信號,把群眾的要求作為第一選擇,把群眾的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn);想一想我們是否牢記和落實(shí)“兩個(gè)務(wù)必”?!叭獭奔丛邳h員中開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和“理想、責(zé)任、能力、形象”教育,在廣大群眾中開展“愛國、守法、誠信、知禮”教育?!按俳?jīng)濟(jì)”即通過“四想”、“三教”,幫助提高班子執(zhí)政能力,幫助黨員提高素質(zhì),幫助群眾提高遵紀(jì)守法、誠信、知禮自覺性,在此基礎(chǔ)上多方籌措資金,抓緊項(xiàng)目落實(shí),繼續(xù)實(shí)施“種茶奔康”計(jì)劃,搞好農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施,促進(jìn)我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

(三)四促三建保發(fā)展:“四促”就是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,促進(jìn)農(nóng)民收入的增加,促進(jìn)群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的解決,促進(jìn)干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變?!叭ā奔唇◤?qiáng)班子,建好隊(duì)伍,建章立制?!氨0l(fā)展”即通過“四促”、“三建”,幫助農(nóng)村基層黨組織夯實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ),保證經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。

三、目標(biāo)任務(wù)。

主要目標(biāo)任務(wù)是實(shí)現(xiàn)“五個(gè)一”:

(一)建設(shè)一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子。要引導(dǎo)我鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織領(lǐng)導(dǎo)班子自覺學(xué)習(xí)和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀,帶頭堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策,朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、干凈干事,真心誠意為群眾辦好事、辦實(shí)事;增強(qiáng)帶領(lǐng)群眾奔康致富的能力,做我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的領(lǐng)頭雁。今年,在我鎮(zhèn)村兩委換屆選舉中,要選好、配齊、配強(qiáng)我鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)班子,特別是黨組書記,把群眾信任、有責(zé)任心、能力強(qiáng)的人充實(shí)到村兩委,優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu),提倡村“兩委”成員交叉任職,培養(yǎng)和選拔好村黨組織帶頭人。要重視抓好農(nóng)村后備干部的選拔和培養(yǎng),確保農(nóng)村基層組織后繼有人。

(二)建設(shè)一支好的黨員干部隊(duì)伍。對基層干部和黨員進(jìn)行“三個(gè)代表”重要思想教育,進(jìn)行黨的路線方針政策、國家法律和科技文化知識的教育,進(jìn)行“理想、責(zé)任、能力、形象”教育,幫助他們增強(qiáng)宗旨觀念、政策觀念、法制觀念、發(fā)展觀念、責(zé)任意識和執(zhí)政意識,提高科學(xué)文化知識水平,使他們帶頭執(zhí)行黨和國家的各項(xiàng)方針政策,帶領(lǐng)群眾加快發(fā)展,維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定,樹立求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取、艱苦奮斗、干凈干事的良好形象。要把對黨員的嚴(yán)格要求和關(guān)心愛護(hù)有機(jī)統(tǒng)一起來,切實(shí)幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難。切實(shí)抓好發(fā)展農(nóng)村黨員工作,每個(gè)村黨支部在今年至少要發(fā)展兩名黨員。

(三)找準(zhǔn)一條發(fā)展經(jīng)濟(jì)的好路子。從實(shí)際出發(fā),調(diào)整農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),努力推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。以市場為導(dǎo)向,因地制宜,發(fā)揮優(yōu)勢,繼續(xù)深入實(shí)施“種茶奔康”計(jì)劃,做到宜茶則茶,宜果則果,宜林則林,多業(yè)并舉的發(fā)展長山經(jīng)濟(jì);幫助農(nóng)民改善生產(chǎn)、生活條件,加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。抓好農(nóng)村勞務(wù)輸出,發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì),增加農(nóng)民收入。積極探索村給集體經(jīng)濟(jì)的多種實(shí)現(xiàn)形式,不斷發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì),夯實(shí)農(nóng)村基層黨組織為民辦事的物質(zhì)基礎(chǔ)。

(四)處理好一批群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。抓好農(nóng)村基層存在突出問題的排查和整治,解決好一批長期影響社會穩(wěn)定、群眾比較關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。特別是抓好公路外長線長山―雞公涌,鄉(xiāng)道長山―石灘硬底化建設(shè)工作;解決墟鎮(zhèn)居民飲水難題,其他村委要力所能及的搞好交通建設(shè)。不管這項(xiàng)工作難度多大,任務(wù)多重,都要下大力氣并動真格解決,在解決這些問題過程中,不斷增強(qiáng)農(nóng)村基層領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力。抓好農(nóng)村精神文明和民主法制建設(shè)。廣泛開展“愛國、守法、誠信、知禮”教育,引導(dǎo)農(nóng)民群眾形成熱愛祖國、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、知書達(dá)禮,愛鎮(zhèn)愛村的精神風(fēng)貌和行為規(guī)范,進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)村精神文明建設(shè)。深入開展“四通五改六進(jìn)村”創(chuàng)建生態(tài)文明村活動和創(chuàng)建文明鎮(zhèn)、文明戶活動。

(五)建立健全一套好的制度。農(nóng)村各項(xiàng)工作做到管理有制度,辦事有章法,行為有準(zhǔn)則。重點(diǎn)抓好三方面的制度建設(shè):即建立以政務(wù)、村務(wù)公開為重點(diǎn)的社會經(jīng)濟(jì)管理制度;建立以發(fā)揮黨員和人民代表監(jiān)督作用為重點(diǎn)的監(jiān)督制度;建立以促進(jìn)農(nóng)民增產(chǎn)增收為重點(diǎn)的農(nóng)村勞動力戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移、農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、農(nóng)業(yè)龍頭帶動農(nóng)民實(shí)施“種茶奔康”計(jì)劃,增加農(nóng)民收入和以救治重病為主的新型農(nóng)村合作醫(yī)療等機(jī)制。加強(qiáng)基層民主政治建設(shè),依法行政,提高依法辦事和按制度辦事的能力。要在群眾中進(jìn)行法制教育,形成制度,促進(jìn)基層法治環(huán)境的.優(yōu)化。積極探索讓干部經(jīng)常受教育、使農(nóng)民長期得實(shí)惠的有效途徑,建立健全農(nóng)村基層組織建設(shè)長抓不懈的工作機(jī)制。

四、實(shí)施步驟。

湛江市委、廉江市委的統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)從2005年1月起到2005年6月底的半年時(shí)間,在我鎮(zhèn)全面鋪開農(nóng)村固本強(qiáng)基工程第二期工作,把開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育、在黨員中進(jìn)行“理想、責(zé)任、能力、形象”教育和在群眾中開展“愛國、守法、誠信、知禮”教育等三個(gè)教育有機(jī)結(jié)合起來,以提高農(nóng)村基層黨組織執(zhí)政能力,建設(shè)農(nóng)村和諧社會。

根據(jù)市委的工作部署,實(shí)施第二期固本強(qiáng)基工程的工作重點(diǎn)和主題材是“三查兩建一發(fā)展”?!叭椤奔床橐徊榘嘧討?zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng),發(fā)展路子對不對,黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)正不正;“兩建”即建設(shè)一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子,建設(shè)一支好的黨員干部隊(duì)伍“一發(fā)展”即發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),增加農(nóng)民收入,不斷壯大集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力。具體要求做到“三個(gè)結(jié)合:一是要與村“兩委”抽換屆選舉工作結(jié)合起來;二是要與維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定結(jié)合起來;三是要與排查和整治問題突出的鎮(zhèn)村結(jié)合起來。結(jié)合實(shí)際,今年上半年的活動分為;上個(gè)階段進(jìn)行。

第一階段:學(xué)習(xí)調(diào)研,提高認(rèn)識,查擺問題,辦好實(shí)事。內(nèi)容概括為“四看三查辦實(shí)事”。

間安排27天(1月10日-2月6日)。此階段分三步進(jìn)行,每步9天。

第一步:學(xué)習(xí)調(diào)研,摸清底子。召開村領(lǐng)導(dǎo)班子會議,集中村干部學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)中要結(jié)合實(shí)際,邊學(xué)習(xí)邊思考,切實(shí)提高思想認(rèn)識。學(xué)習(xí)內(nèi)容:《工作方案》,國家統(tǒng)計(jì)局頒布的農(nóng)村小康標(biāo)準(zhǔn),中央、省、市有關(guān)文件(詳見《湛江市固本強(qiáng)基工作手冊》)。學(xué)習(xí)形式:采取個(gè)人自學(xué)、集中輔導(dǎo)、分組討論交流、參觀學(xué)習(xí)、觀看專題教育片等多種形式,豐富學(xué)習(xí)活動內(nèi)容,增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。采取分級學(xué)習(xí)培訓(xùn),鎮(zhèn)委舉辦村支部書記、主任培訓(xùn)班,主要領(lǐng)導(dǎo)要作思想動員,上專題輔導(dǎo)課。同時(shí),要通過召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議,老黨員、老干部、老農(nóng)民、復(fù)退軍人座談會,采取深入農(nóng)戶和印發(fā)問卷調(diào)查等形式,對當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)社會現(xiàn)狀和發(fā)展情況進(jìn)行全面系統(tǒng)的調(diào)查研究,聽取群眾意見,了解群眾在想什么、盼什么,要求干部做什么,摸清村的底子。

第二步:梳理問題,把握重點(diǎn)。根據(jù)調(diào)查研究收集到的情況,工作隊(duì)和村領(lǐng)導(dǎo)班子要進(jìn)行梳理、歸納,查擺影響本地經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各種問題,弄清當(dāng)前迫切需要解決和可以解決的主要問題。要加強(qiáng)村級管理。

第三步:辦好實(shí)事,確立項(xiàng)目。要以辦好事實(shí)事為切入點(diǎn),結(jié)合訪貧問苦,給老黨員、老干部、五保戶、特困戶送溫暖;組織發(fā)動群眾大搞衛(wèi)生、整頓村容村貌讓群眾度過一個(gè)歡樂祥和的春節(jié)。重點(diǎn)抓好公路外長線長山―雞公涌,鄉(xiāng)道長山―石灘的建設(shè),同時(shí),各村要根據(jù)實(shí)際,初步擬出應(yīng)辦的實(shí)事和發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目。

第二階段:搞好“三教”,對照檢查,明確方向,發(fā)展經(jīng)濟(jì)。

內(nèi)容概括為“四想三教促進(jìn)經(jīng)濟(jì)”。時(shí)間安排45天(2月7日―3月23日)。此階段分為四步進(jìn)行。

第一步:不失時(shí)機(jī)抓好新春“開門紅”。時(shí)間安排10天(2月7日―2月16日)。一是要發(fā)動捐資。有條件的地方,要利用春節(jié)期間外出工作人員回鄉(xiāng)探親的有利時(shí)機(jī),認(rèn)真組織好各種活動,廣泛發(fā)動各界本籍人士捐資,掀起交通道路建設(shè)和生態(tài)文明村建設(shè)的新高潮,抓好公路外長線長山―雞公涌,鄉(xiāng)道長山―石灘的硬底化建設(shè)工作。二是要上好項(xiàng)目。要按照原定方案抓好項(xiàng)目落實(shí),抓好備耕茶帶的茶苗種植。三是要利用春節(jié)的有利時(shí)機(jī),下大力氣組織好勞務(wù)輸出,每個(gè)工作隊(duì)員負(fù)責(zé)聯(lián)系1名以上。四是要做好春耕生產(chǎn)、計(jì)劃生育等工作。

第二步:在黨員中開展“兩項(xiàng)教育”。時(shí)間安排15天(2月17日―3月3日)。要集中力量做好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和“理想、責(zé)任、能力、形象”教育。通過“兩項(xiàng)教育”,使廣大黨員堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想,增強(qiáng)執(zhí)政為民責(zé)任,提高促進(jìn)發(fā)展能力和塑造干凈干事形象。學(xué)習(xí)動員時(shí)段,村主要領(lǐng)導(dǎo)要親自作動員,組織認(rèn)真學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》、《我是共產(chǎn)黨員》、《爭創(chuàng)三有一好、爭當(dāng)時(shí)代先鋒》三書和觀看電影片《讓黨旗更鮮艷》。按照省委宣傳部、組織部《關(guān)于認(rèn)真做好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育及“理想、責(zé)任、能力、形象”教育活動宣傳工作的意見》要求,深刻認(rèn)識“兩項(xiàng)教育”的重大意義和目標(biāo)要求,運(yùn)用各個(gè)歷史時(shí)期,各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)典型,特別是身邊共產(chǎn)黨人形象的閃光點(diǎn)進(jìn)行宣傳教育,使廣大黨員學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo),進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,更好地發(fā)揮先鋒模范作用。同時(shí),要積極宣傳我鎮(zhèn)改革開放以來所取得的成就,使廣大共產(chǎn)黨員提高執(zhí)政意識、責(zé)任意識的自覺性,增強(qiáng)作為共產(chǎn)黨員斬光榮感和責(zé)任感。

第三步:在群眾開展“愛國、守法、誠信、知禮”教育。時(shí)間安排10天(3月4日―3月13日)。通過召開村民小組長會、群眾代表會、群眾大會等會議以及組織演講比賽、書法比賽、征文比賽等活動,加強(qiáng)對群眾的“八字”教育,引導(dǎo)農(nóng)民群眾形成熱愛祖國、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、知書達(dá)禮、愛鎮(zhèn)愛村的精神風(fēng)貌和行為規(guī)范,進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)村精神文明建設(shè)。特別是以誠信教育為載體,把誠信教育與法制教育結(jié)合起來,積極實(shí)施“誠信強(qiáng)鎮(zhèn)”戰(zhàn)略,共同打造誠信長山。要加強(qiáng)計(jì)劃生育和殯改工作,發(fā)展農(nóng)村教育、文化、衛(wèi)生、體育事業(yè),加強(qiáng)農(nóng)村文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),豐富農(nóng)民的精神文化生活,組織開展創(chuàng)建和評選文明村和文明戶活動,美化村容村貌,凈化村風(fēng)民風(fēng)。

第四步:開好村領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會。

時(shí)間安排10天(3月14日―3月23日)。開好村領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,指導(dǎo)班子成員對照“兩項(xiàng)教育”要求的標(biāo)準(zhǔn),對存在問題進(jìn)行剖析和評議,以達(dá)到既認(rèn)清存在問題,又增強(qiáng)團(tuán)結(jié)和提高凝聚力與戰(zhàn)斗力的目的,決不能走過場。按照“兩個(gè)務(wù)必”和“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”的要求,全面總結(jié)自己近年來的思想、工作和作風(fēng)等方面的情況,重點(diǎn)檢查存在的問題,從世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀上剖析思想根源。采取個(gè)人找、群眾幫和領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)相結(jié)合的方式,對照檢查村基層黨組織及領(lǐng)導(dǎo)班子在執(zhí)政為民、堅(jiān)持民主集中制、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入、維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定、加強(qiáng)精神文明和民主法制建設(shè)等方面存在的問題和不足,進(jìn)行認(rèn)真的檢查、反思,查找原因。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在對照檢查過程中,要廣泛聽取群眾意見,開展批評和自我批評。工作隊(duì)要和村領(lǐng)導(dǎo)班子一起認(rèn)真分析班子和個(gè)人的存在問題,查找原因,并召開大會或各種小型座談會,向群眾反饋有關(guān)剖析、評議和民主生活會的情況,對群眾較集中的意見作出答復(fù),并針對問題提出整改方案。這個(gè)過程要完成三份材料,一份是班子和班子成員剖析材料,一份是工作隊(duì)整理群眾對班子及成員反映的材料,一份是班子對干部的評定材料。

本階段要結(jié)合黨員評議中整改的要求,解決村委會無人辦事問題;要引導(dǎo)群眾推廣良種良法,發(fā)動群眾墾荒增加耕地,做好春耕生產(chǎn)。要做好計(jì)劃生育、殯葬改革和清明期間的社會治安等工作、在實(shí)際工作中考驗(yàn)、鍛煉干部和黨員。并積極開展群眾喜聞樂見的文體活動、科技宣傳活動。

第三階段:建強(qiáng)班子,建好隊(duì)伍,建立制度,促進(jìn)發(fā)展。內(nèi)容概括為:“四促三建保發(fā)展”。時(shí)間安排3個(gè)月(3月24日―6月21日)。此階段分五步進(jìn)行。

第一步:法制教育。時(shí)間安排10天(3月24日―4月2日)。通過廣泛開展法制宣傳教育活動,提高廣大農(nóng)村干部、黨員和群眾的法律意識與執(zhí)法水平,抓好法制環(huán)境建設(shè),促進(jìn)農(nóng)村社會治安熱點(diǎn)問題的解決,維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定,創(chuàng)造發(fā)展經(jīng)濟(jì)的良好環(huán)境。通過專欄、標(biāo)語、晚會等多種形式,向群眾宣傳憲法、刑法、農(nóng)業(yè)法、土地管理法、土地承包法、治安處罰條例等法律法規(guī),讓群眾了解基本的法律法規(guī)知識。結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際情況,重點(diǎn)實(shí)施“三禁”,即禁毒、禁賭、禁私彩,搞好社會治安綜合治理,給群眾一個(gè)安全感。通過法律途徑,重點(diǎn)調(diào)處土地、山林等糾紛案件。切實(shí)解決一批歷史遺留問題和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,做好信訪工作,維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。要精心選擇一些對當(dāng)?shù)貙?shí)際情況和存在問題針對性強(qiáng)的法律條文,編印成宣傳單發(fā)放或張貼到群眾家里,形成濃厚的法律知識宣傳氛圍,教育引導(dǎo)農(nóng)村干部群眾學(xué)法、知法、守法。

第二步:建章立制。時(shí)間安排10天(4月3日―4月12日)。要把扶持幫助、解決問題與加強(qiáng)制度建設(shè)結(jié)合起來,幫助健全黨組織生活制度、黨員教育和管理制度、黨員聯(lián)系困難群眾責(zé)任制,尤其是要健全和落實(shí)團(tuán)組織向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨的發(fā)展對象制度,加大發(fā)展優(yōu)秀農(nóng)村青年入黨的工作力度,切實(shí)改變一些地方黨員隊(duì)伍老化、能力弱化、黨組織后繼乏人的狀況。健全以民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督為主要內(nèi)容的村民自治制度和村民自治機(jī)制,完善鎮(zhèn)(街道)政務(wù)公開和村務(wù)公開制度,保證人民群眾依法直接行使民主權(quán)利,管理基層公共事務(wù)和公益事業(yè);完善激勵機(jī)制,充分調(diào)動基層干部積極性。

第三步:換屆選舉。時(shí)間安排30天(4月13日―5月12日)。要精心組織村黨組織和村委會的換屆選舉,注重選拔政治素質(zhì)好、在改革開放中帶頭致富、愿為群眾服務(wù)的經(jīng)濟(jì)能人擔(dān)任村主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員的選任要全面推行黨員推薦、群眾推薦、黨內(nèi)選舉的“兩推一選”制度。培養(yǎng)和選拔好村黨組織帶頭人,提倡村“兩委”成員交叉任職,村黨組織書記與村委會主任交叉任職,村黨組織書記沒有合適人選的可由上級機(jī)關(guān)選派,充分發(fā)揮村黨組織在農(nóng)村工作和基層組織中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。要重視抓好農(nóng)村后備干部的選拔和培養(yǎng),使每村保持有2―3名后備干部,確保農(nóng)村基層組織后繼有人。要著力解決基層領(lǐng)導(dǎo)班子存在的突出問題,使基層領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀,提高思想政治素質(zhì),增強(qiáng)帶領(lǐng)群眾奔康致富的能力。要同時(shí)建立健全農(nóng)村的治保會、人民調(diào)解委員會,重視共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾組織建設(shè),提倡村干部兼職,達(dá)到既促進(jìn)工作又減少開支的目的。

第四步:發(fā)展生產(chǎn)。時(shí)間安排20天(5月13日―6月1日)。根據(jù)駐點(diǎn)村的實(shí)際情況,理清經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展思路,制定發(fā)展計(jì)劃和建立健全促進(jìn)發(fā)展的工作機(jī)制。通過外出參觀、組織致富能手傳經(jīng)送寶等靈活方式,用群眾看得見、摸得著、體會得到的宣傳教育辦法,總結(jié)、推廣當(dāng)?shù)刂赂坏牡湫?。認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,抓準(zhǔn)優(yōu)勢,用工業(yè)的理念謀劃農(nóng)業(yè)的發(fā)展,用市場經(jīng)濟(jì)的規(guī)劃和辦法增加農(nóng)民收入,理清經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路,找準(zhǔn)適合經(jīng)濟(jì)發(fā)展路子。具體工作有:一是調(diào)整農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),大力發(fā)展效益農(nóng)業(yè),深入實(shí)施“種茶奔康”計(jì)劃,多業(yè)并舉的發(fā)展長山經(jīng)濟(jì)。二是進(jìn)一步引導(dǎo)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和農(nóng)民合作,提高農(nóng)民組織化程度,大力促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品加工流通。三是因地制宜,大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì),創(chuàng)建村級茶葉生產(chǎn)基地。

第五步:項(xiàng)目攻堅(jiān)。時(shí)間安排20天(6月2日―6月21日)。根據(jù)第一階段確立的項(xiàng)目和第二階段項(xiàng)目的落實(shí)情況,加大工作力度,爭取各方支持千方百計(jì)籌措資金,切實(shí)把項(xiàng)目建設(shè)落到實(shí)處,真正為群眾辦一批好事實(shí)事,認(rèn)真幫助群眾解決飲水難、行路難、子女讀書難、住房難等問題,發(fā)動群眾掀起“四通五改六進(jìn)村”創(chuàng)建生態(tài)文明村新熱潮。同時(shí),大力發(fā)展經(jīng)濟(jì),不斷增加農(nóng)民收入和壯大集體經(jīng)濟(jì)。農(nóng)民人均純收入、村委會年集體收入等要有較大的提高。

第四階段:查漏補(bǔ)缺,檢查考核,搞好總結(jié),鞏固提高。時(shí)間安排9天(6月22日―6月30日)。要緊緊圍繞中央、省委和湛江市委有關(guān)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動“五個(gè)好”和固本強(qiáng)基“五個(gè)一”目標(biāo)要求,按照“領(lǐng)導(dǎo)是否真正重視、問題是否真正解決、班子是否真正加強(qiáng)、制度是否健全、群眾是否真正滿意”和“是否促進(jìn)地方社會經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展,是否促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展,是否促進(jìn)歷史遺留問題解決、維護(hù)社會穩(wěn)定,是否促進(jìn)黨群、干群關(guān)系和干部作風(fēng)的好轉(zhuǎn)”,認(rèn)真開展自評,寫出書面總結(jié)。檢查考核實(shí)行分級負(fù)責(zé)。根據(jù)湛江市委固本強(qiáng)基工作辦公室制定的考核標(biāo)準(zhǔn),做好迎檢工作,由湛、廉兩級負(fù)責(zé)組織考核,考核小組要采取聽匯報(bào)、實(shí)地考察、查閱相關(guān)資料、問卷調(diào)查和召開座談會等形式,廣泛聽取基層黨組織、駐點(diǎn)工作隊(duì)和基層干部群眾等各方面的意見,對開展活動情況進(jìn)行集中評議和打分,總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn)村和工作隊(duì)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)。

1、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。鎮(zhèn)成立干部下基層駐農(nóng)村深入推進(jìn)固本強(qiáng)基工程工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室由工作隊(duì)副隊(duì)長許方明同志任辦公室主任(兼),廖家廉同志任副自任。負(fù)責(zé)制訂活動方案,收集有關(guān)情況,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、督促開展工作。

2、建立責(zé)任制。鎮(zhèn)黨政班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤村委,下駐村。鎮(zhèn)委書記是本鎮(zhèn)抓農(nóng)村基層組織建設(shè)工作的第一責(zé)任人,要抓安排部署,抓調(diào)查研究,親自掛點(diǎn)辦點(diǎn),親自督促檢查。對農(nóng)村基層組織建設(shè)負(fù)有直接責(zé)任,要抓好具體工作落實(shí)。鎮(zhèn)除派領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助上級派駐工作組開展工作外,其余領(lǐng)導(dǎo)也分片包干負(fù)責(zé)指導(dǎo)面上村委駐點(diǎn)干部的工作。要切實(shí)解決“走讀”現(xiàn)象。把下基層駐農(nóng)村工作的成效作為考核領(lǐng)導(dǎo)干部和駐村干部工作實(shí)績的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

3、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)。開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和下基層駐農(nóng)村工作在上級黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,其他各部門要密切配合,各司其職,形成合力。真正把黨在農(nóng)村的各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。

4、實(shí)行分類指導(dǎo)。要認(rèn)真組織調(diào)查研究,摸清農(nóng)村基層組織建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況,特別是薄弱村、貧困村、后進(jìn)村的狀況,找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)和存在的突出問題,按照下基層駐農(nóng)村工作的任務(wù)要求,制定切實(shí)可行的工作方案,實(shí)施分類幫扶。幫扶建設(shè)要講究科學(xué)辦法。教育活動要與農(nóng)村工作相協(xié)調(diào),穿插兼顧,不誤農(nóng)時(shí)。四個(gè)階段的工作內(nèi)容不要機(jī)械分割,要結(jié)合起來,總體推進(jìn)。從辦實(shí)事好事、解決實(shí)際問題入手,堅(jiān)持“五個(gè)自始至終”:第一,要自始至終對黨員干部進(jìn)行“理想、責(zé)任、能力、形象”教育,抓好班子建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè):第二,要自始至終對廣大群眾進(jìn)行“愛國、守法、誠信、知禮”教育,提高群眾的法制觀眾和文明水平;第三,要自始至終抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展;第四,要自始至終解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,維護(hù)社會的穩(wěn)定;第五,要自始至終為老百姓辦好事、實(shí)事,讓群眾得到實(shí)惠。對基礎(chǔ)較好的先進(jìn)村和示范村,要提出新要求,引導(dǎo)其向更高的目標(biāo)邁進(jìn);對處于中間狀態(tài)的村,要幫助找出差距,推動走上新臺階;對相對后進(jìn)的村,要抓住薄弱環(huán)節(jié),解決突出問題,幫助其走上穩(wěn)定、健康發(fā)展的軌道。

(六)搞好迎檢工作。工作隊(duì)要加強(qiáng)對工作組的檢查督促,做好迎檢工作。對的要表彰獎勵。把下基層駐農(nóng)村工作作為考核領(lǐng)導(dǎo)干部和駐村干部工作實(shí)績的一項(xiàng)重要內(nèi)容。駐村干部的考核由鎮(zhèn)委統(tǒng)一組織,形成駐村期間的工作。

湛江市、廉江市駐長山鎮(zhèn)固本強(qiáng)基工作隊(duì)辦公室。

2005年1月11日。

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免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇九

兒童免疫初審接種率目標(biāo),免疫針對性疾病得到有效控制,特別是白喉、百日咳、破傷風(fēng)及脊髓灰質(zhì)炎等多年無病例報(bào)告。但是,隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,流動兒童不斷增多,流動兒童預(yù)防接種工作對難以落實(shí),成為影響我鎮(zhèn)免疫規(guī)劃工作持續(xù)發(fā)展的突出問題。為加強(qiáng)我鎮(zhèn)流動兒童免疫規(guī)劃管理,特制定本方案。

根據(jù)縣衛(wèi)生局印發(fā)的《流動兒童免疫規(guī)劃管理方案》要求,加強(qiáng)對我鎮(zhèn)流動兒童管理,摸清和掌握流動兒童規(guī)律,提高流動兒童免疫接種率,降低相應(yīng)傳染病的發(fā)生和流行,使我鎮(zhèn)免疫規(guī)劃工作深入、持久地向前發(fā)展。

(一)流動兒童概念:指隨父母在未改變原居住地戶籍的'情況下,到戶籍所在地以外的地方居住、入托、入園、入學(xué)兒童。

(二)流動兒童特點(diǎn):居無定所;居住、生活、學(xué)習(xí)等環(huán)境相對集中,節(jié)假日、農(nóng)忙季節(jié)相對流動大;經(jīng)濟(jì)較困難;流動兒童家長對疾病預(yù)防知識普遍缺乏;小年齡組兒童流動比例大。

(三)兒童免疫針對傳染病發(fā)病較高:據(jù)國內(nèi)資料研究證實(shí),流動人口,特別是流動兒童中麻疹、百日咳、流腦、乙腦發(fā)病率顯著高于常住兒童。

(一)衛(wèi)生院專干,各鄉(xiāng)村醫(yī)師應(yīng)加強(qiáng)與街道、居委會、派出所及村干部領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系,隨時(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)流動人口的流動兒童數(shù),對查出的漏種兒童,應(yīng)及時(shí)給予補(bǔ)種。

(二)醫(yī)院預(yù)防接種組,要根據(jù)實(shí)際情況制定相應(yīng)的管理辦法,并將流動兒童管理納入計(jì)免常規(guī)管理,建立流動兒童計(jì)免登記簿、預(yù)防接種卡(證)轉(zhuǎn)索和接種報(bào)告制度,以防止重復(fù)接種和漏種。

(三)切實(shí)加強(qiáng)與各學(xué)校的合作。對入托、入園、入學(xué)的新生,查驗(yàn)預(yù)防接種證,發(fā)現(xiàn)流動兒童未接種者,要在進(jìn)行登記補(bǔ)種后方可報(bào)名入學(xué)。

(四)針對流動兒童的流動規(guī)律,利用流動兒童相對集中性和節(jié)假日相對流動性,在流動兒童較集中的磚廠、集貿(mào)市場、等地定期對流動兒童摸底調(diào)查。

廠等地宣傳漏補(bǔ)種時(shí)間,發(fā)放宣傳單(冊),宣傳免疫規(guī)劃相關(guān)知識,提高流動人口的疾病預(yù)防控制知識,使流動兒童免疫規(guī)劃工作得到順利開展。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇十

為了加強(qiáng)校園文化建設(shè),營造良好的學(xué)生全面發(fā)展的校園文化氛圍,用校園文化陶冶學(xué)生情操,滋養(yǎng)學(xué)生心靈,提高學(xué)生的人文素養(yǎng),幫助學(xué)生不斷地完善人格,使校園真正成為學(xué)生成長的搖籃,教師成就事業(yè)的舞臺,更好地發(fā)揮校園的文明傳承功能和文化創(chuàng)新功能,進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境,根據(jù)我校實(shí)際,特制定以下總體規(guī)劃和方案。

一、指導(dǎo)思想。

始終堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持以人為本,樹立科學(xué)發(fā)展觀,從我校實(shí)際情況出發(fā),以廣大師生為主體,以人才培養(yǎng)為核心,以文化創(chuàng)新為動力,以精品文化為目標(biāo),增強(qiáng)責(zé)任感、榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神,創(chuàng)建豐富多彩、生動活潑、特色鮮明、主題突出的校園文化。

二、工作目標(biāo)。

堅(jiān)持育人為本的辦學(xué)理念,培養(yǎng)優(yōu)良的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng);以開展各種文明創(chuàng)建活動為中心,努力建設(shè)內(nèi)容豐富多彩,格調(diào)健康向上,既充滿生機(jī)活力又促進(jìn)師生共同發(fā)展的校園文化,形成學(xué)校濃厚的文化氛圍;通過校園文化建設(shè)評比活動,促進(jìn)學(xué)生思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)健康協(xié)調(diào)發(fā)展,努力構(gòu)建和諧校園。

三、工作要點(diǎn)。

1、結(jié)合少年兒童的思想教育實(shí)際,突出師德、校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班級特色,按照學(xué)校要求,實(shí)現(xiàn)“提升校園文化品位,強(qiáng)化校園文化的育人功能,達(dá)到讓每一面墻壁會說話,每一棵樹木能育人”的目標(biāo)。

2、堅(jiān)持全員參與,突出主體性和實(shí)效性,健全完善各項(xiàng)管理制度,營造學(xué)習(xí)氛圍濃厚、創(chuàng)新意識強(qiáng)烈、身心愉悅的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。

3、強(qiáng)化校園文化管理。全校師生齊抓共管、互相配合,共同構(gòu)建和諧健康向上的校園文化特色。

(1)從凈化、綠化、美化入手整治校容校貌。

(2)創(chuàng)設(shè)各種文化設(shè)施,開辟文化長廊、宣傳欄、黑板報(bào)、圖書室和班級圖書角等思想、文化教育陣地。

(3)搞好班級文化建設(shè)。

(4)懸掛“八字一旗”、名人畫像,張貼《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日程行為規(guī)范》,展示學(xué)校的校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。

四、工作措施。

1、成立校園文化建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)文化建設(shè)工作。

組長:李漢清。

副組長:雷耀峰。

成員:各年級班主任。

2、堅(jiān)持統(tǒng)一部署、全員參與、全面落實(shí)。

3、加大投入,保證校園文化建設(shè)的正常需要。

4、本著“追求品味,著眼實(shí)用性,科學(xué)性,合理性”的原則,搞好校園、班級美化,做到圖文結(jié)合,使班級成為工作、學(xué)習(xí)、休憩的理想育人樂園。

(1)各班根據(jù)本班特點(diǎn),師生共同制訂目標(biāo)、班訓(xùn)、文明公約,紀(jì)律、安全、衛(wèi)生等管理制度,以制度促管理,以良好的班級紀(jì)律為保證,確保目標(biāo)和計(jì)劃的實(shí)施。充分調(diào)動學(xué)生的主動性,發(fā)動學(xué)生積極參與設(shè)計(jì),讓這一過程形成凝聚人心的過程,形成團(tuán)結(jié)、和諧、奮進(jìn)的班集體。

(2)讓每一面墻壁會說話。各班根據(jù)學(xué)生的年齡特征和有效陣地精心設(shè)計(jì),教室的布置要兼顧共性與個(gè)性,創(chuàng)設(shè)不同的風(fēng)格與追求,鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生參與班級文化建設(shè),通過班訓(xùn)、班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)的建設(shè)來體現(xiàn)隱性文化,體現(xiàn)班級特色,讓教室成為學(xué)生表現(xiàn)自我,優(yōu)化個(gè)性的場所。

(3)開展形式多樣的校園、班級文化活動,讓師生寓教于樂。充分利用“五一”、“六一”、“七一”、“十一”、“教師節(jié)”及傳統(tǒng)節(jié)日開展豐富多彩的活動。通過各種競賽活動的開展和作品的展示豐富校園文化的內(nèi)涵。

(4)與時(shí)俱進(jìn),開展系列教育活動,唱響和諧校園主旋律。對學(xué)生進(jìn)行榮辱觀教育;深入貫徹落實(shí)《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》。對學(xué)生進(jìn)行常規(guī)教育。

(5)充分發(fā)揮多媒體、黑板報(bào)、學(xué)習(xí)園地、宣傳櫥窗等主陣地作用;引導(dǎo)校園文化氣氛健康向上,開展形式多樣的宣傳活動;擴(kuò)大宣傳陣地、宣傳設(shè)施和宣傳內(nèi)容。

(6)學(xué)校把校園文化建設(shè)納入全方位目標(biāo)考核的內(nèi)容,作為專項(xiàng)工作給予獎懲。采取精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合的辦法,凡學(xué)校驗(yàn)收達(dá)到規(guī)定要求的班級,學(xué)校給予表彰、并給予一定的物質(zhì)獎勵;凡不思進(jìn)取,裹足不前,單項(xiàng)檢查達(dá)不到要求的班級,學(xué)校給予批評。通過采取定期檢查、評價(jià)、獎懲等措施,推動校園文化建設(shè)工作不斷向縱深發(fā)展。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇十一

開發(fā)建設(shè)****新區(qū)是我****主動融入、積極參與市中心城區(qū)建設(shè)的重要內(nèi)容和拓展城市發(fā)展空間的重大舉措,規(guī)劃建設(shè)新區(qū)不僅關(guān)系到我****城市未來發(fā)展的走向,更關(guān)系到我****經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大局和全****各族人民的共同富裕。因此特制定本實(shí)施方案,以切實(shí)推動新區(qū)開發(fā)建設(shè)快速、有序進(jìn)行。

一、指導(dǎo)思想。

新區(qū)建設(shè)將以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),按照市委、市政府提出的“****************”的城市架構(gòu),實(shí)現(xiàn)一個(gè)規(guī)劃、一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)、一同建設(shè)、共同發(fā)展的思路,與********合力打造“****萬人口、****平方公里”********市中心城區(qū)的總體目標(biāo),堅(jiān)持“統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局、因地制宜、綜合開發(fā)、配套建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)先行”的原則,力爭把新區(qū)建設(shè)成為生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、功能設(shè)施齊全、現(xiàn)代氣息濃厚的行政辦公中心、現(xiàn)代商貿(mào)中心和居住中心。

二、規(guī)劃范圍及目標(biāo)。

********,南起****,北至****),二是****平方公里的********,三是********平方公里的********,四是****平方公里的********。遠(yuǎn)期開發(fā)其余的****平方公里區(qū)域。

遠(yuǎn)期規(guī)劃建設(shè)目標(biāo):依托區(qū)位交通優(yōu)勢,借助****對口幫扶、京津地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移等有利因素,引進(jìn)大型商貿(mào)物流園區(qū)等城市急需的、帶動性強(qiáng)的項(xiàng)目,進(jìn)一步擴(kuò)大城市容量,提升城市建設(shè)對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的承載能力,力爭將新區(qū)建成全****行政服務(wù)辦公區(qū)、區(qū)域性現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、環(huán)境優(yōu)美宜居區(qū)。到2030年,城區(qū)人口達(dá)到****萬。

三、

今年的建設(shè)任務(wù)。

2012年,計(jì)劃在新區(qū)投資****億元,其中基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目投資****億元,公共服務(wù)項(xiàng)目投資****億元,商貿(mào)項(xiàng)目投資****億元,商住項(xiàng)目投資****億元,計(jì)劃當(dāng)年完成投資****億元。

(一)基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目。

(二)公共服務(wù)項(xiàng)目。

(三)商貿(mào)物流類項(xiàng)目。

(四)商住類項(xiàng)目。

五、保障措施。

經(jīng)****規(guī)劃審批領(lǐng)導(dǎo)小組審批方可建設(shè)。實(shí)行****級領(lǐng)導(dǎo)包重點(diǎn)項(xiàng)目制度,并實(shí)行“六個(gè)一”工作機(jī)制,即一個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目、一名旗級領(lǐng)導(dǎo)、一支工作隊(duì)伍、一套工作方案、一定工作經(jīng)費(fèi)、一項(xiàng)工作任務(wù)。由包項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì),工程立項(xiàng)招投標(biāo),工程隊(duì)伍組織實(shí)施,工程建設(shè)進(jìn)度,工程質(zhì)量監(jiān)管,工程驗(yàn)收決算,工程款撥付,工程檔案歸檔及工程建設(shè)過程中發(fā)生的各類矛盾糾紛調(diào)處工作。

(二)創(chuàng)新建設(shè)模式。采取整體招商、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)合作投資的方式集中開發(fā)建設(shè)。政府按每畝****萬元向合作投資建設(shè)方一次性收取核心區(qū)土地凈收益。核心區(qū)土地征收、地上附著物拆遷和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等費(fèi)用全部由合作投資建設(shè)方先行墊資負(fù)責(zé),然后政府以土地成本價(jià)預(yù)留公共設(shè)施用地。其余土地通過招拍掛方式出讓,土地出讓金全部返還企業(yè),用于支付企業(yè)墊資、利息、管理費(fèi)以及其他費(fèi)用。堅(jiān)持特色優(yōu)先、品牌優(yōu)先的原則,對城市急需的、帶動性強(qiáng)的項(xiàng)目實(shí)行優(yōu)惠政策,優(yōu)先引進(jìn)。在符合國家法律、法規(guī)、政策的前提下,可以采取較為靈活的用地方式。

做好土地報(bào)批、用地界址認(rèn)定工作;發(fā)改部門要做好項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)批工作;環(huán)保部門要做好項(xiàng)目環(huán)評工作;招投標(biāo)中心要做好項(xiàng)目工程招投標(biāo)相關(guān)工作;財(cái)政部門要做好政府投資工程建設(shè)資金的籌措和撥付工作;征收辦要做好項(xiàng)目用地的征收拆遷等工作。

(四)加大督查力度。****委辦、政府辦要抽調(diào)人員成立新區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)督查組,不定期對工作進(jìn)展、形象進(jìn)度、工程質(zhì)量進(jìn)行實(shí)地督查,督察組要定期編印督查簡報(bào),通報(bào)督查情況,提出合理化建議,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),幫助推進(jìn)各項(xiàng)工作。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇十二

(2014年1月——2016年10月)。

為進(jìn)一步提升我校教師隊(duì)伍的素質(zhì),加快教師專業(yè)化發(fā)展的步伐,有效推進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展和學(xué)??茖W(xué)發(fā)展,建設(shè)一支師德高尚、結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)精湛的教師隊(duì)伍,按照省、市教育局《關(guān)于認(rèn)真做好全省中小學(xué)(園)教師專業(yè)發(fā)展及學(xué)校發(fā)展規(guī)劃項(xiàng)目實(shí)施工作的通知》的精神,結(jié)合我校教師隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際情況,特制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想。

堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,全面實(shí)施素質(zhì)教育,以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學(xué)教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》為依據(jù),以培養(yǎng)造就高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍為目標(biāo),以提高我校教師專業(yè)思想、專業(yè)知識、專業(yè)能力為核心,以全面提升教師培訓(xùn)質(zhì)量為主線,努力造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的專業(yè)化教師隊(duì)伍,使教師在教育理念與師德、專業(yè)知識和專業(yè)技能等方面得到全面提高,并能適應(yīng)新時(shí)期社會發(fā)展和教育改革的要求,為教師的專業(yè)成長和學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

二、目標(biāo)任務(wù)。

1.通過本項(xiàng)目的實(shí)施,教師結(jié)合我校的辦學(xué)目標(biāo)、辦學(xué)理念,從自身實(shí)際出發(fā),進(jìn)行深入的診斷和分析、反思,制定有目的、有針對性、切實(shí)可行的個(gè)人發(fā)展規(guī)劃,并付諸實(shí)施。

2.通過本項(xiàng)目的實(shí)施,學(xué)校進(jìn)一步強(qiáng)化教師的職業(yè)理想追求,優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),健全教師管理與培養(yǎng)制度,通過對教師專業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)、考核,明確教師專業(yè)化發(fā)展的方向和目標(biāo),逐步提升教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),使我校的教師隊(duì)伍在師德師風(fēng)、專業(yè)理念、專業(yè)知識、專業(yè)能力三個(gè)維度均有大幅度的提升,努力爭做學(xué)習(xí)型、研究型、創(chuàng)新型教師,實(shí)現(xiàn)一個(gè)中心(以教師專業(yè)水平不斷提高為中心)、兩個(gè)轉(zhuǎn)變(教師教育觀念與教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變)、三個(gè)提高(教師課堂教學(xué)能力的提高、教研水平和科研能力的提高)的目標(biāo),以適應(yīng)教育新形勢發(fā)展的需要。

3.通過本項(xiàng)目的實(shí)施,增強(qiáng)教師專業(yè)培訓(xùn)的時(shí)代性、針對性和可操作性,提升學(xué)校管理水平,激勵教師不斷發(fā)展,促使教師專業(yè)素質(zhì)大幅度提升;使廣大教師胸中有軌、教學(xué)有技、發(fā)展有智,以教師的專業(yè)發(fā)展帶動學(xué)生綜合素質(zhì)的全面提升,促使我校教育質(zhì)量不斷走向卓越。

三、

組織機(jī)構(gòu)。

為了進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任,明確任務(wù),使每一項(xiàng)工作措施和任務(wù)落到實(shí)處,成立景泰六中教師專業(yè)發(fā)展與學(xué)校發(fā)展規(guī)劃項(xiàng)目工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

四、項(xiàng)目內(nèi)容。

(一)開展項(xiàng)目校本培訓(xùn)。

1.通過培訓(xùn),使全校教師了解了項(xiàng)目的背景,明確項(xiàng)目的重要性、緊迫性和現(xiàn)實(shí)性,喚起教師個(gè)體和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)層做好發(fā)展規(guī)劃的意識及自覺性。

2.認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)本項(xiàng)目的相關(guān)理論知識,學(xué)會自我診斷的方法,掌握制定規(guī)劃的原則和步驟,熟悉制定規(guī)劃的工具和技巧,為規(guī)劃的制定奠定理論基礎(chǔ)。

教師對應(yīng)《教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,根據(jù)《自我診斷表》進(jìn)行自我判斷打分,并一一用證據(jù)注明。學(xué)校歸納梳理教師個(gè)人的自我診斷,匯總教師的發(fā)展需求,形成學(xué)校層面的需求。

2.確定問題教師通過客觀的、科學(xué)的自我診斷與分析,應(yīng)用swot分析法明確自身發(fā)展的優(yōu)勢與劣勢,找出自身發(fā)展的問題所在,并按照優(yōu)先排序法進(jìn)行排序確定問題。

3.設(shè)立目標(biāo)。

學(xué)校和教師將確定的問題轉(zhuǎn)化為目標(biāo),并用smart對進(jìn)行衡量。目標(biāo)必須清晰、明確,通過努力可以實(shí)現(xiàn),有明確的時(shí)限性。

4.制定行動措施。

圍繞不同維度的主要問題制定計(jì)劃和措施,做到時(shí)間、形式、內(nèi)容、監(jiān)測評估等一一落實(shí)。

5.形成規(guī)劃文本(三)審批規(guī)劃文本。

教師要按照規(guī)定的時(shí)限要求將個(gè)人發(fā)展規(guī)劃上報(bào)學(xué)校項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組審核,不合格的重新制定,全部合格后交學(xué)校項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組審核、審批。

五、組織實(shí)施(一)實(shí)施對象本校全體教師。(二)實(shí)施步驟。

第一階段:項(xiàng)目校本培訓(xùn)(2013年1月1日——4月30日)1.學(xué)校成立規(guī)劃項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組,制定工作方案及考核細(xì)則。2.實(shí)施項(xiàng)目校本培訓(xùn)。

第二階段:制定規(guī)劃文本(2013年5月1日——5月30日)1.制定教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃文本。2.制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃文本。3.邀請專家審定規(guī)劃文本。

組織保障到位。我校建立以校長為組長,分管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)為副組長,教研組長為組員的教師專業(yè)發(fā)展與學(xué)校發(fā)展規(guī)劃項(xiàng)目工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)教師專業(yè)成長規(guī)劃、實(shí)施、管理、考評等工作。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇十三

我院認(rèn)真貫徹《國家擴(kuò)大兒童免疫規(guī)劃實(shí)施方案》要求開展預(yù)防接種工作,為進(jìn)一步推進(jìn)我鄉(xiāng)兒童尤其是流動兒童計(jì)劃免疫工作深入開展,鞏固我鄉(xiāng)計(jì)劃免疫成果,向公眾宣傳國家免疫規(guī)劃政策和預(yù)防接種知識?,F(xiàn)我院就今年“4.25”圍繞“寶寶健康,從接種疫苗開始”的主題開展宣傳活動,現(xiàn)將預(yù)防接種宣傳日活動計(jì)劃如下:

一、圍繞主題,廣泛宣傳今年“4.25”兒童預(yù)防接種宣傳周活動的主題是:“寶寶健康,從接種疫苗開始”,充分利用宣傳欄、設(shè)立咨詢臺、張貼宣傳標(biāo)語等宣傳方式,大力宣傳實(shí)施免疫規(guī)劃保護(hù)兒童健康的重要意義。

二、圍繞難點(diǎn),查漏補(bǔ)種流動兒童管理長期以來一直是免疫規(guī)劃工作的薄弱點(diǎn)和難點(diǎn)。為此,我們要以“4.25”宣傳周為契機(jī),扎實(shí)開展流動兒童調(diào)查摸底和查漏補(bǔ)種工作,我院將組織公衛(wèi)科到后店村市集進(jìn)行4.25計(jì)劃免疫宣傳日公眾咨詢宣傳活動,向群眾宣傳國家免疫規(guī)劃相關(guān)的政策,普及預(yù)防接種相關(guān)的知識,告知獲得預(yù)防接種服務(wù)的方式、方法,鼓勵群眾自覺主動參與預(yù)防接種。

三、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),鞏固成果要全面總結(jié)我鄉(xiāng)近幾年免疫規(guī)劃工作的成功經(jīng)驗(yàn),主動找差距,認(rèn)真查原因,針對存在問題,制定和落實(shí)整改措施,強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,促進(jìn)我鄉(xiāng)免疫規(guī)劃工作的健康發(fā)展,再上新臺階。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇十四

以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》為依據(jù),結(jié)合學(xué)院辦學(xué)理念和發(fā)展規(guī)劃,在科學(xué)發(fā)展觀的統(tǒng)領(lǐng)下,在學(xué)院各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,進(jìn)一步完善學(xué)院圖書文獻(xiàn)資源保障體系,爭取到2015年把我館建設(shè)成具有一定規(guī)模、管理先進(jìn)、服務(wù)一流的省內(nèi)知名大學(xué)圖書館。

基本原則:科學(xué)性和前瞻性相結(jié)合,創(chuàng)新性和民主性相結(jié)合。

二、具體實(shí)施計(jì)劃。

第一階段(5月20—6月10)調(diào)查研究階段工作目標(biāo):

全面了解目前三全學(xué)院文獻(xiàn)保障體系的實(shí)施現(xiàn)狀和目前國內(nèi)高校圖書館的建設(shè)現(xiàn)狀,并根據(jù)教育部對獨(dú)立本科學(xué)院圖書館的評估指標(biāo),找出差距和發(fā)展目標(biāo)。工作任務(wù):

(1)調(diào)研目前學(xué)院圖書文獻(xiàn)保障實(shí)施情況,以及目前學(xué)院。

教學(xué)。

科研對圖書文獻(xiàn)保障體系的要求。(2)調(diào)研目前國內(nèi)高校圖書館的建設(shè)情況。(3)調(diào)研目前國內(nèi)高校數(shù)字圖書館的建設(shè)情況。工作措施:

(1)網(wǎng)絡(luò)調(diào)研:通過目前的現(xiàn)代化手段,搜集其它高校的圖書館建設(shè)現(xiàn)況,并進(jìn)行分析統(tǒng)計(jì)。

實(shí)施人:孫湘漪,張捷。

(2)實(shí)地考察:通過實(shí)地考察,考察目前國內(nèi)知名高校的圖書館建設(shè)現(xiàn)狀。

實(shí)施人:崔永斌,孫在全,呂新風(fēng)。

(3)問卷調(diào)查和實(shí)地走訪:通過問卷調(diào)查和實(shí)地走訪的形式,對整個(gè)學(xué)院的文獻(xiàn)資源保障體系進(jìn)行摸底調(diào)查,并對目師生對文獻(xiàn)資源保障體系的要求進(jìn)行調(diào)研。實(shí)施人:孫在全,孫湘漪,張捷。

第二階段:(6月11——7月5日)座談研討階段工作目標(biāo):

通過“頭腦風(fēng)暴”的形式,集思廣益,分析現(xiàn)況,暢想未來,全方位討論未來學(xué)院文獻(xiàn)保障體系建設(shè)的目標(biāo)和要求,包括建筑設(shè)計(jì)、經(jīng)費(fèi)保障、文獻(xiàn)資源采購、文化建設(shè)等,以求建設(shè)一個(gè)現(xiàn)代化,功能化,特色化的高校圖書館。工作措施:

座談會和研討會的形式,座談會分兩次召開,第一次的主題是:圖書館新館建筑方案大討論。從圖書館建筑結(jié)構(gòu)特色、功能、預(yù)算等方面進(jìn)行大討論。參加人員:全體圖書館建設(shè)調(diào)研、編制組成員。第二次的主題是:圖書館文獻(xiàn)資源保障體系建設(shè)大討論,主要從文獻(xiàn)采購、數(shù)字圖館建設(shè)、圖書館發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行大討論。

參加人員:全體圖書館建設(shè)調(diào)研、編制組成員。研討會:通過請業(yè)內(nèi)知專家學(xué)者對學(xué)院圖書館的發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行研討,并對規(guī)劃進(jìn)行修訂。

工作措施:專人負(fù)責(zé)、分塊整理、集中討論、統(tǒng)一思想、合作完成。對前期的各項(xiàng)工作按照實(shí)施人員,由專人整理材料,并定期進(jìn)行材料匯總情況的匯報(bào)工作,在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)下集中時(shí)間對各項(xiàng)材料和意見進(jìn)行整合,合作完成發(fā)展規(guī)劃的初稿。具體實(shí)施人:

圖書館建設(shè)調(diào)研、編制組。

2012年5月25日。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇十五

為推動我校課程建設(shè)與課堂教學(xué)改革,將慕課(mooc)、微課、翻轉(zhuǎn)課堂等新的教學(xué)模式引入課堂教學(xué),實(shí)現(xiàn)曲阜、日照兩校區(qū)優(yōu)質(zhì)課程資源共享,根據(jù)教育部《關(guān)于全面提高高等教育質(zhì)量的若干意見》等文件精神,現(xiàn)制定我校在線開放課程建設(shè)實(shí)施方案。

一、建設(shè)目標(biāo)。

(一)通過引進(jìn)和自主開發(fā)在線開放課程,推進(jìn)全校教學(xué)模式與方法改革,實(shí)現(xiàn)以教為主向以學(xué)為主、以課堂教學(xué)為主向課內(nèi)外結(jié)合、以結(jié)果評價(jià)為主向結(jié)果過程相結(jié)合評價(jià)的三大教學(xué)轉(zhuǎn)變。

(二)引進(jìn)由名校專家學(xué)者講授的在線課程10門左右,計(jì)劃用5年時(shí)間自主建設(shè)30門左右我校教師授課的在線課程。

二、建設(shè)辦法。

(一)校外優(yōu)質(zhì)在線開放課程資源引進(jìn),以專項(xiàng)方式進(jìn)行。

(二)校內(nèi)在線課程建設(shè),以立項(xiàng)課程建設(shè)項(xiàng)目的方式進(jìn)行。按選修課程、必修課程分批次開展。

(三)在線課程建設(shè)項(xiàng)目由教師個(gè)人自主申報(bào),教學(xué)單位審查推薦,學(xué)校審批后每門課程撥經(jīng)費(fèi)1萬元資助建設(shè)。立項(xiàng)的課程作為課程建設(shè)項(xiàng)目,其性質(zhì)與精品課程相同。

(四)校內(nèi)在線課程視為教師職務(wù)之作。授課教師要遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)術(shù)規(guī)范,講授內(nèi)容等適合網(wǎng)上公開使用。視頻課程的所有權(quán)歸屬建設(shè)課程的教師,課程的非商業(yè)性使用權(quán)歸屬學(xué)校。

(五)教務(wù)處組建教學(xué)視頻錄制團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)立項(xiàng)課程的授課視頻錄制及后期剪輯制作等工作。

三、建設(shè)內(nèi)容。

(一)課程網(wǎng)站:立項(xiàng)課程需在我校網(wǎng)絡(luò)課程平臺上建設(shè)課程網(wǎng)站,提供授課視頻以及各種文字形式的教學(xué)資源,并建設(shè)網(wǎng)上授課所需的所有資源,能夠開展在線學(xué)習(xí)、作業(yè)、考試、答疑和討論等。

(二)授課視頻:在線開放課程或18學(xué)時(shí)(1學(xué)分),或36學(xué)時(shí)(2學(xué)分),前者提供教師本人授課的至少6個(gè)視頻,后者提供至少12個(gè)視頻,每個(gè)視頻的時(shí)長為25分鐘左右。授課視頻與以往精品課程授課錄像有別,不采用隨堂錄制方式,而是針對網(wǎng)絡(luò)修課學(xué)生授課。要求使用普通話授課,語言精練,教態(tài)端莊自然。授課內(nèi)容須具備基礎(chǔ)性、科學(xué)性、先進(jìn)性、針對性等特征。視頻短小精悍,趣味性強(qiáng),能吸引學(xué)生觀看學(xué)習(xí)。

(三)圖文資料:立項(xiàng)課程需在網(wǎng)站上發(fā)布教學(xué)大綱、授課課件、參考資料、思考練習(xí)題等學(xué)習(xí)課程所需的圖文資料。教學(xué)大綱應(yīng)明確教學(xué)目標(biāo)、難點(diǎn)重點(diǎn)、課程進(jìn)度及課程考核方法等。

四、課程管理。

(一)在線課程管理及運(yùn)行由教務(wù)處負(fù)責(zé)。引進(jìn)和我校教師建設(shè)的在線課程,均在選課時(shí)向?qū)W生開放,供學(xué)生選修學(xué)習(xí)。

(二)我校教師建設(shè)的在線課程,需在獲批的學(xué)期內(nèi)完成全部網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源建設(shè)任務(wù),并在學(xué)期末向?qū)W生開放選課,成為下一學(xué)期開設(shè)運(yùn)行的課程。

(三)課程運(yùn)行期間,授課教師應(yīng)及時(shí)發(fā)布課程信息,適時(shí)更新教學(xué)資源,開設(shè)聊天室,在線解決學(xué)生提出的疑問。答復(fù)學(xué)生的在線提問,應(yīng)不超過三個(gè)工作日。

(四)18學(xué)時(shí)的課程應(yīng)至少有兩次在線作業(yè),36學(xué)時(shí)的課程至少應(yīng)有三次在線作業(yè),同時(shí)進(jìn)行在線期中,期末考試,并按照平時(shí)占20%、期中20%、期末60%的比例,形成期末總成績。期末考試由教務(wù)處統(tǒng)一組織,學(xué)生到指定的計(jì)算機(jī)房做題答卷。

(五)我校教師建設(shè)的在線課程,由學(xué)生進(jìn)行網(wǎng)上評教。連續(xù)兩個(gè)學(xué)期網(wǎng)上評教成績未達(dá)到a級者,取消其在線開放課程資格。

(六)工作量和課時(shí)酬金計(jì)算,執(zhí)行《曲阜師范大學(xué)教學(xué)工作量計(jì)算及酬金劃撥辦法》和《曲阜師范大學(xué)公共選修課管理辦法》。

五、學(xué)生修讀。

(一)學(xué)生一次修讀在線課程不得超過兩門,修讀伊始應(yīng)認(rèn)真研讀教學(xué)目標(biāo)、學(xué)習(xí)要求等,為修讀做好充分準(zhǔn)備。

(二)學(xué)生按照要求學(xué)習(xí)在線課程的教學(xué)內(nèi)容,獨(dú)立完成在線作業(yè)、考試等教學(xué)環(huán)節(jié),并積極參與在線課程討論。平臺會根據(jù)學(xué)生參與學(xué)習(xí)的積極度形成量化數(shù)據(jù)計(jì)入課程成績。

(三)教師通過課程平臺監(jiān)控學(xué)生在線學(xué)習(xí)狀況,并及時(shí)取消學(xué)習(xí)不認(rèn)真學(xué)生的修讀資格。

(四)授課教師按規(guī)定的比例計(jì)算出學(xué)生的期末總成績,考核成績合格的學(xué)生,即可獲得相應(yīng)的學(xué)分。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇十六

學(xué)校教育,育人為本;德智體美,德育為先。德育是教育者按照一定社會發(fā)展和個(gè)性發(fā)展的需求,有目的、有計(jì)劃地將人與人、人與社會、人與自然關(guān)系的政治方向、思想觀點(diǎn)、道德規(guī)范、心理標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)化為受教育者的需要、信念,外化為受教育者的言論、行為的教育過程,包含政治教育、思想教育、法制教育、道德品質(zhì)教育和心理健康教育等。德育在中小學(xué)教育中居重要地位,它對學(xué)校堅(jiān)持教育的社會主義辦學(xué)方向,對培養(yǎng)學(xué)生正確的政治方向,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,對學(xué)生思想政治素質(zhì)的提高和良好道德行為習(xí)慣的形成,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展具有導(dǎo)向作用、動力作用和保證作用。

多年來,在《中學(xué)德育大綱》的指導(dǎo)下,在全體一中人的共同努力下,我們的德育工作取得了一定的成績,為進(jìn)一步做好德育工作,落實(shí)學(xué)校德育工作五年規(guī)劃,特制定本方案。

一、高中德育目標(biāo):教育幫助學(xué)生初步形成為建設(shè)有中國特色社會主義、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而努力學(xué)習(xí)的理想,樹立為實(shí)現(xiàn)民族團(tuán)結(jié)、祖國統(tǒng)一而奮斗的理想。注重每一個(gè)學(xué)生的健康成長,為學(xué)生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定良好的思想道德基礎(chǔ),使學(xué)生基礎(chǔ)文明素養(yǎng)得到明顯提高;樹立民族自尊心、自信心、自豪感,逐步形成法律意識、科學(xué)意識以及誠實(shí)正直、積極進(jìn)取、自立自強(qiáng)、堅(jiān)毅勇敢等心理品質(zhì)。

二、年級德育工作重點(diǎn)(以下內(nèi)容見《德育工作手冊》第197至209頁)。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇十七

學(xué)校安全工作關(guān)系到社會的穩(wěn)定,關(guān)系到學(xué)校的教育教學(xué)工作能否正常開展,它的責(zé)任重于泰山,必須常抓不懈,時(shí)時(shí)警鐘長鳴。為了建設(shè)平安校園、和諧校園,使我校安全工作經(jīng)?;⒅贫然?、規(guī)范化,以維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序,確保全校師生的人身和財(cái)產(chǎn)安全,結(jié)合我校實(shí)際,制定本方案。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全網(wǎng)絡(luò),落實(shí)責(zé)任。

建立有效的工作網(wǎng)絡(luò),明確各自的職責(zé)是學(xué)校安全工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的有效保證。學(xué)校安全工作“責(zé)任重于泰山”。健全學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)安全工作責(zé)任制度,依法落實(shí)各項(xiàng)安全措施,做到負(fù)責(zé)到人。根據(jù)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,層層落實(shí)安全責(zé)任制。校長是學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人,學(xué)校把安全工作作為對每位教師年度考核的重要內(nèi)容,并實(shí)行“一票否決制”。安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員和職責(zé):

1、領(lǐng)導(dǎo)小組成員:

組長:史軍鋒。

副組長:郭現(xiàn)杰。

組員:潘衛(wèi)國劉書霞高學(xué)利肖志華秦旭然馬艷霞張曉莉霍軍華。

2、成員職責(zé):

組長:負(fù)責(zé)安全方案、安全工作計(jì)劃、安排的審定,全面監(jiān)管、督查安全方案、安全工作計(jì)劃、安排的實(shí)施、執(zhí)行情況,并提出指導(dǎo)意見或評價(jià)。

副組長:配合組長制定學(xué)校安全工作計(jì)劃、方案、安排等,進(jìn)行各項(xiàng)工作的具體安排、實(shí)施,指導(dǎo)開展各項(xiàng)具體工作,具體負(fù)責(zé)校內(nèi)外安全工作。

組員:依據(jù)工作方案或根據(jù)學(xué)校安排的各項(xiàng)工作,具體、深入地開展和落實(shí)安全工作。

二、目標(biāo)要求:

本學(xué)期學(xué)校安全工作的目標(biāo)要求是:認(rèn)真貫徹省、市、縣教育行政部門、

學(xué)區(qū)關(guān)于加強(qiáng)安全工作的有關(guān)文件精神,努力杜絕一切因?qū)W校工作失誤造成的安全責(zé)任事故,消除學(xué)校的安全隱患,使教師有一個(gè)安全祥和的工作環(huán)境,學(xué)生有一個(gè)安全文明的學(xué)習(xí)環(huán)境。

三、工作要點(diǎn):

(一)教育教學(xué)安全。

1、各科任教師要與學(xué)生建立良好的師生關(guān)系,用科學(xué)的方法教育學(xué)生,積極研究學(xué)生的心理、生理變化,加強(qiáng)心理輔導(dǎo),嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。

2、由學(xué)校組織的各項(xiàng)活動,各班都要周密考慮,分工明確,責(zé)任到人,嚴(yán)格管理。各責(zé)任人要切實(shí)負(fù)起責(zé)任來,不能有絲毫的大意。

3、加強(qiáng)對各班各室的用電管理,不準(zhǔn)私拉電線,亂接開關(guān),不得使用電爐等大功率用電器。

4、體育課及其他室外游戲,教師應(yīng)全程監(jiān)督學(xué)生的活動,活動量較大的要向?qū)W生講清要求,問清學(xué)生能否參加,不得勉強(qiáng)。

5、各班主任開學(xué)初要制定班級安全工作計(jì)劃、班級安全工作制度,學(xué)期末要有安全工作總結(jié)。計(jì)劃內(nèi)容要涉及全面,措施要得力,責(zé)任要明確,如值日生、班長、學(xué)習(xí)委員等(班干部安全工作職責(zé))。

6、各班主任要備齊足夠全面的安全知識宣傳資料,一式兩份,上交學(xué)校一份,教師張貼一份。

(二)學(xué)生在校安全。

1、各班做好學(xué)生的教育和管理,使之嚴(yán)格遵守校規(guī)校紀(jì),從根本上杜絕各類事故的發(fā)生。

2、課間,少先隊(duì)派出得力人員巡查,發(fā)現(xiàn)追逐打鬧或玩危險(xiǎn)游戲的同學(xué)及時(shí)制止,對違紀(jì)的進(jìn)行處理和上報(bào)。

3、中午,由值周員負(fù)責(zé)巡查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決。少先隊(duì)安排專人門口值勤。

4、課外活動由各班主任負(fù)責(zé)組織或跟隨,少先隊(duì)派出人員配合組織,值周員檢查。

(三)交通安全。

1、各班主任應(yīng)把嚴(yán)格遵守交通法規(guī)作為每天的必講內(nèi)容,長假前要教育學(xué)生不坐三輪車、摩托車、無證車和超載車,走路要走人行道。

2、教育、訓(xùn)練學(xué)生堅(jiān)決嚴(yán)格按照交通規(guī)則行路。

3、嚴(yán)禁學(xué)生騎車上學(xué)。

4、加強(qiáng)門衛(wèi)的工作責(zé)任,校門口不得亂停車輛,禁止閑雜人員進(jìn)入校園,外來人員進(jìn)校要辦理登記手續(xù)。值周員全天緊鎖校門,沒有允許校長允許,任何人無權(quán)開校門。午休期間,值周員、輔導(dǎo)員要親自在校門口值勤。

5、學(xué)校和家長、學(xué)生簽訂上下學(xué)交通安全責(zé)任書,共同教導(dǎo),要求學(xué)生遵守交通規(guī)則,否則按責(zé)任書內(nèi)容執(zhí)行。

6、上學(xué)路上,要求兩人以上必須走成路隊(duì),由大同學(xué)負(fù)責(zé)管理小同學(xué),指周老師早期出外巡查。

7、中午、下午放學(xué),全體教師出動,專人護(hù)送路隊(duì)過規(guī)定地點(diǎn)。

8、在教室內(nèi)張貼交通安全知識宣傳圖畫并利用班會、集會、隊(duì)會等由小組成員對學(xué)生進(jìn)行安全常識教育。

(四)校產(chǎn)校舍安全及水、電、取暖安全。

l、定期組織校舍安全檢查,每周不少于一次,特殊天氣隨時(shí)檢查,發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情及時(shí)匯報(bào)排除。

2、每個(gè)教師都應(yīng)確立主人翁的思想,保持高度警惕,關(guān)心校產(chǎn)校舍及其它設(shè)施安全,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)。

3、加強(qiáng)保衛(wèi)工作,防盜防火。

4、由值周員和護(hù)校人負(fù)責(zé)看護(hù)校產(chǎn),誰出問題誰負(fù)責(zé)。

5、冬季預(yù)防煤氣中毒,教室宿舍留出通風(fēng)口,預(yù)防火災(zāi)發(fā)生,堅(jiān)決做到人走火熄。

6、學(xué)校教育學(xué)生遠(yuǎn)離學(xué)校電路、電線,不得觸摸閘刀、開關(guān),教室內(nèi)插板、開關(guān)設(shè)置在學(xué)生觸摸不到的地方:教師宿舍內(nèi)人走火熄和關(guān)閉電熱毯,以防止電路起火。

(五)教學(xué)設(shè)施安全。

1、電器、教具使用前要進(jìn)行安全檢查,如有故障要及時(shí)排除。按規(guī)定接插線,插線前應(yīng)檢查電線絕緣皮是否完好,禁上亂拉電線。

2、體育器械在使用前體育教師或活動課輔導(dǎo)教帥要先認(rèn)真檢查一遍,確定完好后方可組織學(xué)生使用,使用時(shí)教師不得離開現(xiàn)場,要隨時(shí)關(guān)注學(xué)生的活動,加強(qiáng)保護(hù),防范事故的發(fā)生。

3、加強(qiáng)對學(xué)小進(jìn)行日常行為規(guī)范教育,進(jìn)出教室輕走、不擁擠,嚴(yán)禁在教室內(nèi)追跑打鬧。

(六)切實(shí)確保學(xué)生活動安全。

校內(nèi)組織運(yùn)動會、各種集會、升降旗儀式、課間操等集體活動時(shí),值周教師、班主任是安全工作直接負(fù)責(zé)人,要保證學(xué)生上、下課出進(jìn)教室有序,上廁所進(jìn)出有序,預(yù)防學(xué)生踩踏事故發(fā)生。組織學(xué)生集體外出活動,必須先報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行,并有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),有足夠的老師管理,有活動安全預(yù)案才可。

(七)、認(rèn)識到位高度警惕。

安全工作是學(xué)校的頭等大事,全體教職工要積極行動起來,人人講安全,人人關(guān)心安全,時(shí)時(shí)處處繃緊安全這根弦,才能把我校建成安全、文明的學(xué)習(xí)樂土。安全工作無小事,任何人必須高度重視,工作必須落到實(shí)處,堅(jiān)決不能麻痹大意,掉以輕心,更不能抱僥幸心。

小屯學(xué)校。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇十八

為了適應(yīng)新時(shí)期農(nóng)村衛(wèi)生發(fā)展的需要,加強(qiáng)我鄉(xiāng)村衛(wèi)生職員隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)步村衛(wèi)生室技術(shù)職員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力,依照衛(wèi)生局《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生技術(shù)職員培訓(xùn)暫行規(guī)定》的精神,我院村衛(wèi)生室工作職員在職培訓(xùn)工作計(jì)劃以下:。

一、指導(dǎo)思想和原則。

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持以人為本;貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以不斷提高衛(wèi)生隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)為核心,廣泛開展衛(wèi)生應(yīng)急新理論、新知識、新技術(shù)、新方案的培訓(xùn),為促進(jìn)衛(wèi)生應(yīng)急工作的全面發(fā)展提供人才保障和技術(shù)支持。

(一)統(tǒng)一規(guī)劃,分級負(fù)責(zé)。

鎮(zhèn)衛(wèi)生院應(yīng)急辦公室負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)工作的總體規(guī)劃、指導(dǎo)實(shí)施、評價(jià)督導(dǎo)和管理協(xié)調(diào)。各科室按照分級負(fù)責(zé)、滾動實(shí)施的原則,根據(jù)上級規(guī)劃,制定實(shí)施方案和計(jì)劃,組織實(shí)施和監(jiān)督檢查轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)工作。

(二)聯(lián)系實(shí)際,注重實(shí)效。

圍繞衛(wèi)生應(yīng)急工作形勢和任務(wù),緊密結(jié)合突發(fā)公共衛(wèi)生事件的特點(diǎn)和實(shí)際,根據(jù)受訓(xùn)對象層次的不同,分別實(shí)施培訓(xùn),提高培訓(xùn)的針對性和實(shí)用性,做到理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作相結(jié)合、知識學(xué)習(xí)與技能訓(xùn)練相結(jié)合,達(dá)到培訓(xùn)與衛(wèi)生應(yīng)急工作實(shí)際需求的高度統(tǒng)一。

(三)規(guī)范管理,提高質(zhì)量。

建立健全衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)工作管理制度,形成監(jiān)督、評估和考核體系,明確培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)、任務(wù)和規(guī)范,落實(shí)各項(xiàng)保障措施,完善激勵和約束機(jī)制,規(guī)范開展衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)工作,不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量。

二、培訓(xùn)目標(biāo)與具體要求。

(一)培訓(xùn)目標(biāo)。

通過較為全面、系統(tǒng)的培訓(xùn),切實(shí)提高衛(wèi)生應(yīng)急管理人員衛(wèi)生應(yīng)急意識、政策、理論和管理水平,提高衛(wèi)生應(yīng)急專業(yè)人員的應(yīng)急處置能力,向社會普及衛(wèi)生應(yīng)急知識。建立健全適應(yīng)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急工作需要的衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)體系,全面提高我鎮(zhèn)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預(yù)防和應(yīng)對能力。

(二)具體要求。

1、衛(wèi)生應(yīng)急專業(yè)隊(duì)伍培訓(xùn)。

衛(wèi)生應(yīng)急專業(yè)隊(duì)伍培訓(xùn)的重點(diǎn)是掌握衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案、技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),精通衛(wèi)生應(yīng)急專業(yè)知識和技能,提高現(xiàn)場調(diào)查、分析和處置能力。以突發(fā)急性傳染病、新發(fā)傳染病、不明原因疾病、中毒、各類重大突發(fā)事故和自然災(zāi)害救治等突發(fā)公共事件的衛(wèi)生應(yīng)急工作的基本知識、基本理論、技能和應(yīng)急處理程序、安全防護(hù)為主要內(nèi)容。

2、疾病預(yù)防控制人員衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)。

疾病預(yù)防控制人員培訓(xùn)的重點(diǎn)是掌握應(yīng)急預(yù)案、重點(diǎn)急性傳染病、新發(fā)傳染病、不明原因疾病、鼠疫、中毒、核和輻射損傷、各類突發(fā)事故和自然災(zāi)害救治等突發(fā)公共事件的衛(wèi)生應(yīng)急工作的'基本知識和基本理論、現(xiàn)場流行病學(xué)調(diào)查處理方法和安全防護(hù)技能,熟悉突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)測、預(yù)警和處置程序,以及標(biāo)本采集、實(shí)驗(yàn)室檢測、實(shí)驗(yàn)室生物安全和現(xiàn)場快速檢測技術(shù)。

3、醫(yī)療救治人員衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)。

醫(yī)療救治人員培訓(xùn)的重點(diǎn)是掌握應(yīng)急預(yù)案和重點(diǎn)急性傳染病、新發(fā)傳染病、不明原因疾病、中毒等診斷治療技術(shù)和安全防護(hù)技能,熟練掌握各類突發(fā)公共事件中傷病員的急救處理技術(shù),提高應(yīng)對各類突發(fā)公共事件發(fā)現(xiàn)報(bào)告、現(xiàn)場處置、醫(yī)療救援和與疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)協(xié)同處置的能力。

4、大眾衛(wèi)生應(yīng)急知識宣傳培訓(xùn)。

充分利用宣傳版面、宣傳單等形式大力普及衛(wèi)生應(yīng)急知識,重點(diǎn)是突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預(yù)防、避險(xiǎn)、識別、報(bào)告、防護(hù)、自救互救知識和技能,以及風(fēng)險(xiǎn)心理意識,提高公眾廣泛參與衛(wèi)生應(yīng)急的能力。

三、培訓(xùn)方式。

采取專題培訓(xùn),輔以情景模擬、預(yù)案演練、案例分析等多種形式開展培訓(xùn)。做到集中培訓(xùn)與在崗自學(xué)相結(jié)合,現(xiàn)場處置培訓(xùn)與理論學(xué)習(xí)相結(jié)合,采取多種靈活方式,提高培訓(xùn)效果。

四、建立保障機(jī)制,確保經(jīng)費(fèi)投入。

要將衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)作為重點(diǎn)項(xiàng)目,予以優(yōu)先安排,衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)優(yōu)先予以保障。

五、建立衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)工作監(jiān)督、約束和獎勵機(jī)制。

及時(shí)了解培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)情況。對成績突出的單位和個(gè)人,將給予表彰獎勵;對未完成年度培訓(xùn)計(jì)劃的將予以通報(bào)批評。通過多種形式,推動衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)扎實(shí)有序地推進(jìn),全面提升我鎮(zhèn)應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急能力和水平。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇十九

為切實(shí)做好我校暑期安全保衛(wèi)工作,圓滿完成上級部署的工作任務(wù),根據(jù)縣暑期工作的指示精神,特制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想。

堅(jiān)持以三個(gè)代表思想重要思想為指導(dǎo),以確保師生人身安全為重點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)暑期安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)責(zé)任制,采取有力措施,確保我校不發(fā)生安全事件,不出現(xiàn)師生傷亡事故,不出現(xiàn)師生違法違紀(jì)事件。

二、建立組織機(jī)構(gòu)。

為切實(shí)做好暑期安全保衛(wèi)工作,按縣教育局要求,我校將成立暑期安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組和督查小組,具體分工如下:

領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長:李桂芝負(fù)責(zé)我校暑期安全保衛(wèi)全面工作。

副組長:張風(fēng)桐負(fù)責(zé)學(xué)校綜合治理工作。

成員:卜慶雪負(fù)責(zé)五六年級學(xué)生暑期安全工作。

蘇振軒負(fù)責(zé)三四年級學(xué)生暑期安全工作。

李玉濤負(fù)責(zé)一二年級學(xué)生暑期安全工作。

三、主要措施。

(一)落實(shí)暑期安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任制。

為了使暑期安全保衛(wèi)工作落到實(shí)處,我校實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制,我們將專門研究制定學(xué)校暑期安全保衛(wèi)工作制度,主要包括以下幾方面內(nèi)容:

1、24小時(shí)值班,每天有領(lǐng)導(dǎo)帶班。值班人員按時(shí)到崗,認(rèn)真履行交接-班手續(xù),認(rèn)真填寫值班日志和電話記錄;值班時(shí)間要認(rèn)真在學(xué)校內(nèi)和學(xué)校周圍巡查,發(fā)現(xiàn)問題必須在40分鐘內(nèi)向帶班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),重大事件學(xué)校將在1小時(shí)之內(nèi)向教育局匯報(bào)。

2、全體教師在暑期內(nèi)要遠(yuǎn)離黃、賭、毒,遠(yuǎn)離邪教,不違法亂紀(jì),不參與、組織、協(xié)助收費(fèi)辦班、不從事有償家教活動。

3、全體班主任教師是本班學(xué)生教育、監(jiān)控、報(bào)告的第一責(zé)任人,學(xué)生要分成小組,定期向班主任匯報(bào)情況,學(xué)生出門要告知班主任行蹤和聯(lián)系方式。班主任定期向?qū)W校匯報(bào),發(fā)現(xiàn)重大問題隨時(shí)報(bào)告。

4、進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校門禁制度,外來人員禁止入內(nèi),確有事情的要履行來客登記制度。

根據(jù)以上制度,全體教職工同校長簽訂責(zé)任狀,明確責(zé)任、目標(biāo)、任務(wù),做到責(zé)任明確,責(zé)任到人。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇二十

廣州高新工程顧問有限公司受廣州開發(fā)區(qū)城市規(guī)劃信息編研中心的委托,擬對中新廣州知識城起步區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃調(diào)整環(huán)境影響評價(jià)進(jìn)行競爭性談判采購,歡迎符合資格條件的供應(yīng)商參加。現(xiàn)將該項(xiàng)目采購文件(gx13513109,請點(diǎn)擊打開)進(jìn)行公示,期間為自09月04日至月10日五個(gè)工作日。

1、采購項(xiàng)目編號:gx13513109。

2、采購項(xiàng)目名稱:中新廣州知識城起步區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃調(diào)整環(huán)境影響評價(jià)。

3、采購方式:競爭性談判。

4、政府采購品目編號:c9912(城市規(guī)劃)。

5、服務(wù)期限:1年。

6、采購預(yù)算:70.0000萬元。

7、項(xiàng)目內(nèi)容及需求:(采購項(xiàng)目技術(shù)規(guī)格、參數(shù)及要求)。

中新廣州知識城起步區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃調(diào)整環(huán)境影響評價(jià)(詳細(xì)內(nèi)容請參閱競爭性談判文件第三章項(xiàng)目需求書的相關(guān)內(nèi)容)。

8、供應(yīng)商資格:

參加本項(xiàng)目談判的供應(yīng)商除應(yīng)具備《政府采購法》第二十二條供應(yīng)商資格條件外,還必須符合下列要求:

3)、具有建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評價(jià)甲級資質(zhì);。

4)、申請人委派的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人須具備環(huán)境影響評價(jià)工程師注冊執(zhí)業(yè)資格;。

5)、具有完成本項(xiàng)目的相關(guān)能力,具有完善的技術(shù)保證體系;。

6)、投標(biāo)人與采購人過去3年內(nèi)無合同履約糾紛;。

7)、本項(xiàng)目不接受聯(lián)合體競標(biāo);。

8)、具有當(dāng)?shù)貦z察機(jī)關(guān)出具的《無行賄犯罪記錄證明》的復(fù)印件;。

9)、投標(biāo)人出具的《公平競爭承諾書》的原件。

上述資料均需提供原件核對。

9、符合資格的供應(yīng)商應(yīng)當(dāng)在2013年09月04日起至2013年09月12日期間(工作日上午9:00-12:00和下午2:00-5:00時(shí),法定節(jié)假日除外)到廣州高新工程顧問有限公司(詳細(xì)地址:廣州市天河區(qū)天河科技園建中路56、58號301單元)購買談判文件,談判文件每套售價(jià)300元(人民幣),售后不退。

10、投標(biāo)截止時(shí)間:2013年9月13日(星期五)上午9:30。

11、投標(biāo)文件遞交地點(diǎn):廣州市天河區(qū)天河科技園建中路56、58號301單元。

12、開標(biāo)評標(biāo)時(shí)間:2013年9月13日(星期五)上午9:30。

13、開標(biāo)評標(biāo)地點(diǎn):廣州市天河區(qū)天河科技園建中路56、58號301單元。

采購代理機(jī)構(gòu)聯(lián)系人:蔣小姐采購人聯(lián)系人:陳小姐。

傳真:8552傳真:82113401。

聯(lián)系地址:廣州市天河區(qū)天河科技園建中。

路56、58號301單元聯(lián)系地址:廣州市蘿崗區(qū)水西路12號凱達(dá)樓c312。

郵編:510665郵編:510730。

開戶銀行:中行廣州工業(yè)園支行。

帳號:700357742669。

廣州高新工程顧問有限公司。

二〇xx年九月三日。

免疫規(guī)劃實(shí)施方案篇二十一

繼北京行政副中心落戶通州消息公布后,天津市第十屆委員會第七次全體會議7月13日至14日召開,全會通過了《天津市貫徹落實(shí)〈京津冀協(xié)同發(fā)展規(guī)劃綱要〉實(shí)施方案》和全會《決議》,重點(diǎn)在五個(gè)方面突破。

首先是要著力提高先進(jìn)制造研發(fā)水平。

要加快構(gòu)建結(jié)構(gòu)優(yōu)化、布局合理、特色鮮明的產(chǎn)業(yè)體系,形成技術(shù)領(lǐng)先、配套完備、鏈條完整的產(chǎn)業(yè)集群,建成先進(jìn)技術(shù)、創(chuàng)新要素、高端產(chǎn)業(yè)的承接地和聚集地,成為新技術(shù)、新工藝、新裝備、新業(yè)態(tài)、新模式的原創(chuàng)地和策源地,成為科技研發(fā)轉(zhuǎn)化和創(chuàng)新成果產(chǎn)業(yè)化基地,產(chǎn)業(yè)聚集度、研發(fā)轉(zhuǎn)化能力、服務(wù)體系處于全國先進(jìn)水平,支撐和引領(lǐng)全國制造業(yè)發(fā)展。

構(gòu)筑現(xiàn)代綜合交通網(wǎng)絡(luò)也是一大重點(diǎn)突破口。

要完善陸路交通體系,推動高鐵、市郊鐵路、城市軌道“三網(wǎng)融合”,形成以高速公路為主干、與京冀緊密聯(lián)系的公路網(wǎng);完善兩港物流體系,發(fā)揮??諆筛蹣屑~作用,增強(qiáng)兩港載體功能,加強(qiáng)集疏運(yùn)體系建設(shè),提高物流服務(wù)水平;完善航運(yùn)服務(wù)體系,提升傳統(tǒng)航運(yùn)服務(wù)業(yè),大力發(fā)展高端服務(wù)業(yè),吸引更多的航運(yùn)企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)、海事法律機(jī)構(gòu)入駐,加快發(fā)展郵輪經(jīng)濟(jì),成為連接國內(nèi)外兩個(gè)市場的重要通道、資源要素的重要樞紐。

此外,天津還將從行政管理體制改革、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、構(gòu)建現(xiàn)代城鎮(zhèn)體系等方面入手,對接京津冀協(xié)同發(fā)展規(guī)劃綱要。

天津市委代理書記、市長強(qiáng)調(diào),《京津冀協(xié)同發(fā)展規(guī)劃綱要》確定了天津市在京津冀協(xié)同發(fā)展中的功能定位,反映了對天津比較優(yōu)勢、城市功能、發(fā)展方向的深刻把握,明確了天津在協(xié)同發(fā)展中承擔(dān)的歷史任務(wù),賦予了天津更大的責(zé)任和更多的期望。

能不能落實(shí)好這一功能定位,不僅關(guān)系到天津自身發(fā)展,更關(guān)系到京津冀區(qū)域整體發(fā)展。

要把天津的功能定位放到區(qū)域整體功能中去謀劃,重點(diǎn)在以上五個(gè)方面取得突破。

最新一期政府公報(bào)發(fā)布了《深圳市“十二五”規(guī)劃綱要實(shí)施方案》。

方案提出“一年起步、中期見效、五年完成”的目標(biāo),其中前海深港現(xiàn)代服務(wù)業(yè)合作區(qū)、光明新區(qū)、坪山新區(qū)、龍華新城、大運(yùn)新城、大鵬半島濱海旅游度假區(qū)六大新型功能區(qū)到2013年中期見效,進(jìn)入全面開發(fā)建設(shè)階段。

2015年戶籍人口達(dá)400萬人

方案提出,到2015年,我市常住人口規(guī)??刂圃?100萬人以內(nèi),戶籍人口達(dá)到400萬人。

以此為基礎(chǔ),加快以改善民生為重點(diǎn)的社會建設(shè),推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化,提升就業(yè)、社保、教育、衛(wèi)生、文化體育等公共服務(wù)供給能力。

主要目標(biāo)有:加大保障性住房建設(shè)力度,籌集和建設(shè)保障性住房24萬套,形成廉租住房、公共租賃房、安居型商品房和貨幣補(bǔ)貼相結(jié)合的住房保障體系。

到2015年,高等教育在校生達(dá)到15萬人,戶籍人口高等教育毛入學(xué)率達(dá)到55%,新增2.5萬個(gè)普通高中學(xué)位,95%以上幼兒園達(dá)到規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)。

全面啟動中南大學(xué)深圳新能源材料學(xué)院等10所特色學(xué)院規(guī)劃建設(shè)。

到2015年,新增醫(yī)療床位1.5萬張,千人醫(yī)生數(shù)和千人病床數(shù)分別達(dá)到2.6人和3.4張,實(shí)現(xiàn)各區(qū)至少擁有1家三級綜合醫(yī)院,力爭每個(gè)社康中心擁有2名全科醫(yī)師。

完善社會福利服務(wù)體系,擴(kuò)大對特殊群體的覆蓋。

建立低保標(biāo)準(zhǔn)動態(tài)調(diào)整機(jī)制,完善第二條保障線,到2015年,機(jī)構(gòu)養(yǎng)老床位總數(shù)翻一番,每千名戶籍老人機(jī)構(gòu)養(yǎng)老床位數(shù)達(dá)到40張。

大運(yùn)新城列為功能新區(qū)

深圳于2007年5月率先建立了光明新區(qū),成為第一個(gè)亮相的功能新區(qū),接著于2009年6月建立了坪山新區(qū),2010年獲批建設(shè)前海深港現(xiàn)代服務(wù)業(yè)合作區(qū)。

最近又宣布準(zhǔn)備增設(shè)龍華新區(qū)和大鵬新區(qū)。

方案提出,將在“十二五”期間,推進(jìn)前海深港現(xiàn)代服務(wù)業(yè)合作區(qū)、光明新區(qū)、坪山新區(qū)、龍華新城、大運(yùn)新城、大鵬半島濱海旅游度假區(qū)六大新型功能區(qū)開發(fā)建設(shè)。

大運(yùn)新城作為我市第六個(gè)功能新區(qū)浮出水面。

方案提出大運(yùn)新城在今年的建設(shè)任務(wù)是:9月底前完成大運(yùn)新城北區(qū)詳細(xì)規(guī)劃研究及城市設(shè)計(jì),打造區(qū)域創(chuàng)新及高端服務(wù)業(yè)的綜合性新城區(qū)和轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的示范區(qū)。

根據(jù)方案,龍華新城今年的'建設(shè)任務(wù)是:繼續(xù)做好北站周邊地區(qū)的環(huán)境提升工作,確保高速鐵路、城市軌道和快速干道的安全運(yùn)行。

9月底前完成北站周邊地區(qū)政府儲備用地的臨時(shí)綠化工程和標(biāo)識設(shè)置。

加快市政基礎(chǔ)實(shí)施和公共服務(wù)設(shè)施建設(shè),龍華街道文化藝術(shù)中心投入使用,初步形成重要客運(yùn)樞紐功能。

大鵬半島濱海旅游度假區(qū)今年的建設(shè)任務(wù)是:11月底前編制大鵬半島旅游項(xiàng)目開發(fā)方案,啟動國內(nèi)外投資商推介工作。

12月底前推進(jìn)下沙項(xiàng)目的規(guī)劃、立項(xiàng)和開發(fā)。

市政府將成立新型功能區(qū)與特色功能片區(qū)建設(shè)專責(zé)小組,由市規(guī)劃國土委、發(fā)展改革委和各區(qū)(新區(qū))組成,辦公室設(shè)在市規(guī)劃國土委,具體負(fù)責(zé)新型功能區(qū)和特色功能片區(qū)的規(guī)劃建設(shè)工作。

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