2023年公司工會(huì)自查報(bào)告(精選17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-29 14:30:16
2023年公司工會(huì)自查報(bào)告(精選17篇)
時(shí)間:2023-11-29 14:30:16     小編:筆舞

報(bào)告的格式和結(jié)構(gòu)應(yīng)該規(guī)范統(tǒng)一,以便讀者能夠清晰地理解內(nèi)容。在寫(xiě)作過(guò)程中,應(yīng)注重收集、整理和分析相關(guān)資料,確保數(shù)據(jù)真實(shí)可信。通過(guò)對(duì)這些范文的學(xué)習(xí),我們可以提升自己的報(bào)告寫(xiě)作能力。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇一

材料公司工會(huì)自20xx年9月22日開(kāi)展工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理自查工作。工會(huì)辦公室組織工會(huì)財(cái)務(wù)管理人員,認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作的新規(guī)定,不斷提高財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力和管理水平,確保工作不走形式,不走過(guò)場(chǎng)。

1、材料公司工會(huì)成立以來(lái),結(jié)合《工會(huì)法》和企業(yè)實(shí)際,制定了相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,并不斷完善。通過(guò)建立健全《材料公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)工作條例》、《材料公司工會(huì)財(cái)務(wù)管理規(guī)定》、《材料公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定》、《材料公司工會(huì)會(huì)費(fèi)管理規(guī)定》、《材料公司幫扶救助專項(xiàng)資金使用管理規(guī)定》等各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步規(guī)范了工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理工作。

細(xì)賬及記錄,各項(xiàng)支出均符合《工會(huì)法》和工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理等相關(guān)規(guī)定;會(huì)計(jì)工作規(guī)范,賬目清楚,憑證齊全、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,開(kāi)支手續(xù)完備,經(jīng)費(fèi)使用合理;做到了量入為出,收支平衡。

經(jīng)本次自查,材料公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用都能夠在規(guī)定支出范圍之內(nèi),每筆業(yè)務(wù)開(kāi)支屬實(shí),審批程序符合規(guī)定。沒(méi)有違反工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用規(guī)定。

通過(guò)這次工會(huì)財(cái)務(wù)自查,進(jìn)一步嚴(yán)肅了財(cái)務(wù)紀(jì)律,強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理,確保了工會(huì)經(jīng)費(fèi)的正確合理使用。

xxx有限責(zé)任公司工會(huì)委員會(huì)。

20xx年10月21日。

經(jīng)對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)賬簿、原始單據(jù)進(jìn)行審計(jì),20xx年經(jīng)費(fèi)總收入105683.39元,經(jīng)費(fèi)總支出0元,加上上年結(jié)余110432.42元,當(dāng)年經(jīng)費(fèi)共結(jié)余216115.78元。

經(jīng)費(fèi)收入15039.79元,其中行政撥款0元,總工會(huì)返上繳經(jīng)費(fèi)0元,會(huì)員交會(huì)費(fèi)0元,救災(zāi)捐款0元,其他收入643.57元。

全年總支出0元,其中職工活動(dòng)支出0元,工會(huì)業(yè)務(wù)支出0元,包括培訓(xùn)支出0元;會(huì)議支出0元,維權(quán)支出0元,包括勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)支出0元;勞動(dòng)保護(hù)支出0元;法律援助支出0元;困難職工撫慰0元;送溫暖0元。(支出實(shí)際上有產(chǎn)生,票據(jù)已上交,但由公司帳戶代付,個(gè)別沒(méi)有正式的發(fā)票)。

經(jīng)對(duì)20xx年的憑證、單據(jù)進(jìn)行審計(jì),工會(huì)能遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和規(guī)章制度,做到財(cái)務(wù)、帳冊(cè)清楚,賬、表、憑證相符,經(jīng)費(fèi)合理開(kāi)支使用,到目前為止未發(fā)現(xiàn)有違反經(jīng)費(fèi)管理制度行為。

xxx有限公司工會(huì)(蓋章)xxx經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)(蓋章)20xx年4月11日。

我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)長(zhǎng)張龍奇任組長(zhǎng),其他班子成員和各辦公室人員為成員的`三公經(jīng)費(fèi)領(lǐng)導(dǎo)小組,專門(mén)制定了《車(chē)輛管理制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》,從制度上對(duì)鎮(zhèn)政府三公經(jīng)費(fèi)支出進(jìn)行規(guī)范,并多次召開(kāi)專題會(huì)議,壓縮三公經(jīng)費(fèi),要求各部門(mén)協(xié)同配合,形成全力,建立長(zhǎng)效機(jī)制,扎實(shí)推進(jìn)三公經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)檢查工作的開(kāi)展。

財(cái)務(wù)辦接到通知文件后,積極開(kāi)展工作,通過(guò)近期的加班加點(diǎn),現(xiàn)將鎮(zhèn)政府xxxx4年度的公務(wù)接待、公車(chē)運(yùn)行、公務(wù)外出、公務(wù)用品購(gòu)買(mǎi)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支四方面內(nèi)容做了仔細(xì)的自我檢查。

1、公務(wù)接待費(fèi)用。

政府對(duì)來(lái)客接待,嚴(yán)格控制陪客人數(shù)和控制接待標(biāo)準(zhǔn),陪同人員按來(lái)客人數(shù)的30%控制,來(lái)客原則上在政府食堂就餐,特殊情況需要在外安排的,標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)130元/人,實(shí)行來(lái)客派餐單、公務(wù)接待清單,不上高檔酒、不發(fā)煙、不贈(zèng)送禮品,不到娛樂(lè)場(chǎng)所消費(fèi),從而降低了接待費(fèi)用。

2、公車(chē)運(yùn)行費(fèi)用。

政府對(duì)車(chē)子實(shí)行定點(diǎn)加油,定點(diǎn)維修,統(tǒng)一保險(xiǎn)、嚴(yán)禁公車(chē)私用,不存在超標(biāo)準(zhǔn)配備車(chē)輛和豪華裝飾公務(wù)用車(chē)行為。

3、公務(wù)外出費(fèi)用。

政府實(shí)行公務(wù)出差領(lǐng)導(dǎo)先審批,“三公”備案審核,再報(bào)賬制度。

4、公務(wù)用品購(gòu)買(mǎi)。

政府執(zhí)行“三公”備案商家定點(diǎn)購(gòu)買(mǎi),因一些商品備案商家無(wú),需“三公’n備案審核再報(bào)賬。

根據(jù)自查結(jié)果,政府嚴(yán)格三公經(jīng)費(fèi)支出管理,提出以下強(qiáng)化措施。

1、嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn),杜絕上高檔酒、野生動(dòng)物、海鮮等菜品。

2、加強(qiáng)對(duì)公務(wù)車(chē)輛的管理,對(duì)一切公務(wù)用車(chē)外出,必須填寫(xiě)公務(wù)出差審批表,由辦公室和分管領(lǐng)導(dǎo)審批后,才能外出;油料統(tǒng)一在中國(guó)石化充值實(shí)行一車(chē)一卡;維修車(chē)輛要報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審批,到“三公”定點(diǎn)備案商家統(tǒng)一修理,最大限度提高車(chē)子的使用效率。

3、加強(qiáng)外出考察及差旅費(fèi)的管理,不得安排無(wú)實(shí)際意義的公務(wù)考察活動(dòng),干部出差,必須填報(bào)出差審批單,經(jīng)辦公室、分管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可外出,否則不予報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用。

4、加強(qiáng)會(huì)議經(jīng)費(fèi)的管理,控制會(huì)議時(shí)間、規(guī)模、簡(jiǎn)化形式,節(jié)約開(kāi)支。

5、加強(qiáng)培訓(xùn)費(fèi)的管理,根據(jù)工作需要,按計(jì)劃培訓(xùn),盡量在本鎮(zhèn)培訓(xùn),減少住宿費(fèi)用。

6.規(guī)范大宗購(gòu)置及辦公用品管理。大宗商品購(gòu)置一律按政府采購(gòu)規(guī)定實(shí)施,辦公用品采購(gòu)實(shí)行“三公”備案商家定點(diǎn)采購(gòu)。

7、規(guī)范財(cái)務(wù)管理,公務(wù)費(fèi)用支出實(shí)行計(jì)劃管理,規(guī)范審批,所有支出實(shí)行3人簽字報(bào)賬制度,經(jīng)手人、審核人、分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)簽字,方可入賬。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇二

各位代表:

工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》和全國(guó)總工會(huì)制定的《工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度》等有關(guān)規(guī)定,審查了年度工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理情況,現(xiàn)向全體代表報(bào)告,請(qǐng)予以審議。

一、工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支基本情況。

(一)總收入:元,來(lái)源于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部按職工工資計(jì)提劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)元和工會(huì)經(jīng)費(fèi)存款賬戶利息元。

(二)總支出,年1月1日至年12月31日工會(huì)經(jīng)費(fèi)總支出為元。

元,占總支出的9%;報(bào)刊費(fèi)?元;購(gòu)置工會(huì)活動(dòng)設(shè)備?元;女工保障計(jì)劃元;其他元。

2、上解區(qū)總工會(huì)經(jīng)費(fèi)支出元,占總支出的10%。

(三)以上收支相抵結(jié)余?元。

二、工會(huì)財(cái)務(wù)工作情況。

經(jīng)審查,我單位(公司)工會(huì)堅(jiān)持貫徹“量入為出,統(tǒng)籌兼顧,勤儉節(jié)約,發(fā)揚(yáng)民主”的原則,嚴(yán)格遵守國(guó)家法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,賬目清楚,開(kāi)支手續(xù)完備,經(jīng)費(fèi)使用合理,會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范。

(一)工會(huì)財(cái)務(wù)賬目、憑證齊全、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,按制度辦事,

堅(jiān)持主管財(cái)務(wù)開(kāi)支一支筆,做到量入為出,收支平衡,略有節(jié)余。

(二)堅(jiān)持為職工會(huì)員服務(wù),為基層工會(huì)服務(wù)的方針,合理安排使用經(jīng)費(fèi)。我單位(公司)工會(huì)在經(jīng)費(fèi)使用安排上,一切以會(huì)員為本,堅(jiān)持為職工服務(wù),為工會(huì)各項(xiàng)建設(shè)服務(wù),為單位(公司)的穩(wěn)定發(fā)展和精神文明建設(shè)服務(wù)。經(jīng)費(fèi)主要用在評(píng)優(yōu)評(píng)先的表彰獎(jiǎng)勵(lì),組織先進(jìn)人員外出旅游,組織開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng),支持開(kāi)展工會(huì)工作等方面。

(三)依法規(guī)范,實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)與民主管理。

工會(huì)財(cái)務(wù)認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,每年的工會(huì)經(jīng)費(fèi)均按規(guī)定程序編制年初預(yù)算、年終決算,并且通過(guò)經(jīng)費(fèi)委員會(huì)審查。堅(jiān)持每年在工會(huì)委員會(huì)議、職工代表會(huì)議上公開(kāi)經(jīng)費(fèi)的收支情況。

三、對(duì)今后工會(huì)財(cái)務(wù)工作的建議。

工會(huì)財(cái)務(wù)工作要高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,按照中國(guó)工會(huì)十四大的要求,堅(jiān)持以職工為本,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要,努力為工會(huì)工作大局和職工會(huì)員服務(wù),為工會(huì)履行基本職責(zé)提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。

(一)不斷提升工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作水平,進(jìn)一步收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

(二)增加工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用透明度,加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作,充分發(fā)揮經(jīng)費(fèi)審查委員的作用,使經(jīng)審工作做到制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?。

希望今后繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支及工會(huì)財(cái)產(chǎn)管理工作,爭(zhēng)取做出更大的成績(jī)。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇三

公司工會(huì)在公司工會(huì)和公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)網(wǎng)公司2011年工會(huì)工作會(huì)議精神,以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),以公司戰(zhàn)略規(guī)劃為指引,以工會(huì)工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)為要求,圍繞“四個(gè)平臺(tái)”、“四個(gè)機(jī)制”建設(shè)目標(biāo),全力做好工會(huì)各項(xiàng)工作。

公司工會(huì)確定為工會(huì)工作的“基礎(chǔ)建設(shè)年”,在公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在向兄弟單位的學(xué)習(xí)過(guò)程中,我們積極進(jìn)取地做好每一項(xiàng)工作,在加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí),不斷完善工會(huì)工作的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),為在企業(yè)中充分發(fā)揮工會(huì)組織的有效作用進(jìn)行不懈地努力。

二、2011年工會(huì)工作完成情況建功立業(yè)方面。

圍繞公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),深入開(kāi)展“建載體、樹(shù)模范”員工建功立業(yè)活動(dòng),積極構(gòu)建經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作機(jī)制。

作,全面提高了員工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和競(jìng)爭(zhēng)能力。

二是樹(shù)立模范形象,鼓勵(lì)員工再建新功。公司深入開(kāi)展了“在黨旗下,在我身邊”員工先進(jìn)事跡演講比賽等主題系列活動(dòng),選樹(shù)8名優(yōu)秀的監(jiān)理員工,對(duì)他們優(yōu)良的工作態(tài)度和先進(jìn)模范事跡進(jìn)行宣傳。設(shè)立了獎(jiǎng)項(xiàng),對(duì)華北網(wǎng)公司工程造價(jià)管理獲獎(jiǎng)個(gè)人及國(guó)家風(fēng)光儲(chǔ)輸示范工程先進(jìn)管理個(gè)人進(jìn)行表彰,并組織評(píng)選了北京市優(yōu)秀總監(jiān)理工程師和監(jiān)理工程師,加大了公司內(nèi)部模范培養(yǎng),以模范的帶頭作用鼓勵(lì)廣大員工在工作中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),鼓舞大家工作的熱情和創(chuàng)新的精神。

和諧關(guān)系建設(shè)方面。

堅(jiān)持為民服務(wù)。一年中,以“創(chuàng)建一項(xiàng)員工滿意工程,實(shí)現(xiàn)壹加壹行動(dòng)效果”為要求,扎實(shí)地服務(wù)員工,服務(wù)中心工作,不斷完善員工與企業(yè)共同發(fā)展工作機(jī)制。

一是建設(shè)員工食堂,創(chuàng)建“民生”精品工程。2011年公司工會(huì)經(jīng)過(guò)大量的調(diào)研和籌劃,于4月份建立起了公司員工食堂。食堂位于公司辦公樓西北部500米處,采用了自助用餐的方式,每日食品的來(lái)源、烹飪,餐飲衛(wèi)生等流程都須經(jīng)過(guò)公司管理部門(mén)、食堂專業(yè)管理公司和員工監(jiān)督員三方聯(lián)合“會(huì)審”及“檢驗(yàn)”,才能送到員工餐桌上,大大改善了員工的用餐質(zhì)量和用餐條件,在公司上下受到了一致好評(píng)。

一個(gè)大家庭達(dá)到1+12的效果,突出“齊努力、同發(fā)展、共分享”的華聯(lián)團(tuán)隊(duì)精神。構(gòu)筑大家園壹加壹行動(dòng)。開(kāi)展了迎春年會(huì)、“憶崢嶸歲月,展時(shí)代先鋒”參觀國(guó)家博物館主題教育、慶祝“三八”婦女節(jié)系列慶?;顒?dòng)。幸福伴我行壹加壹行動(dòng)。開(kāi)展了“放飛心情,快樂(lè)工作”春季踏青活動(dòng)、“壹加壹杯”乒乓球比賽、“快樂(lè)向前沖”水上趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)。溫暖送手中壹加壹行動(dòng)。開(kāi)展了“溫暖送手中”監(jiān)理現(xiàn)場(chǎng)慰問(wèn)活動(dòng)、關(guān)懷活動(dòng)、生日送祝?;顒?dòng),全年慰問(wèn)一線員工320人次,深入風(fēng)光儲(chǔ)輸、電力醫(yī)院改擴(kuò)建等工程現(xiàn)場(chǎng)慰問(wèn)一線員工。

民主管理方面。

積極推進(jìn)民主管理工作,逐步探索建立主動(dòng)依法科學(xué)維護(hù)工作機(jī)制。

一是扎實(shí)推進(jìn)民主管理體制機(jī)制建設(shè)。堅(jiān)持和完善以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度,完成了公司集體合同、女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)合同及勞動(dòng)安全與衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同等的簽訂工作,公司民主管理實(shí)現(xiàn)新的突破。

二是完善廠務(wù)公開(kāi)工作。按照網(wǎng)公司廠務(wù)公開(kāi)工作的相關(guān)指示精神,公司廠務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開(kāi)會(huì)議,根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理難點(diǎn)問(wèn)題和員工群眾的反映,及時(shí)安排部署公開(kāi)重點(diǎn)和內(nèi)容,加大廠務(wù)公開(kāi)力度,及時(shí)向員工代表公開(kāi)崗位競(jìng)聘、大病醫(yī)療等員工關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,有效增強(qiáng)了干部員工的責(zé)任感和榮譽(yù)感。進(jìn)一步加大了廠務(wù)公開(kāi)工作的指導(dǎo)力度。

工會(huì)組織建設(shè)方面。

圍繞夯實(shí)基礎(chǔ)、豐富職能、提升能力三個(gè)方面加強(qiáng)組織建設(shè),進(jìn)一步完善了工會(huì)組織管理工作機(jī)制。

一是按照要求完成工會(huì)組建工作。今年年初,公司組建成立了由五人組成的工會(huì)委員會(huì)和由三人組成的工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。并在公司綜合辦公室下設(shè)工會(huì)辦公室,專兼職工會(huì)人員8人,實(shí)現(xiàn)了工會(huì)工作全覆蓋、中心工作深融合的工作格局。

二是標(biāo)準(zhǔn)化完成建章立制工作。以網(wǎng)公司《工會(huì)工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》為指導(dǎo),以學(xué)習(xí)貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》為主線,逐步加強(qiáng)工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,先后優(yōu)化修訂《人口和計(jì)劃生育管理標(biāo)準(zhǔn)》等四項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)。

三是充分發(fā)揮文體協(xié)會(huì)及各分會(huì)作用。針對(duì)公司各項(xiàng)目監(jiān)理部分布在全國(guó)各地,點(diǎn)多面廣的特點(diǎn),公司工會(huì)把自上而下組織活動(dòng)與自下而上興趣活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,成立公司文體協(xié)會(huì)和兵乓球、羽毛球、游泳、太極拳、攝影、文娛六個(gè)分會(huì),公司提供專項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi),建立了常態(tài)化的管理機(jī)構(gòu),加強(qiáng)活動(dòng)的過(guò)程指導(dǎo)。

四是加強(qiáng)工會(huì)干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。將工會(huì)工作培訓(xùn)內(nèi)容納入到公司整體培訓(xùn)計(jì)劃中,積極參加公司每周一培訓(xùn)學(xué)習(xí)會(huì),創(chuàng)新組織“工會(huì)工作頭腦風(fēng)暴座談會(huì)”。

三、成績(jī)和亮點(diǎn)。

在一年的工作中,通過(guò)扎實(shí)開(kāi)展工會(huì)自身標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),各項(xiàng)管理水平得到提升。

(一)組織機(jī)構(gòu)進(jìn)一步健全。公司設(shè)立工會(huì)辦公室,加強(qiáng)工會(huì)工作的專業(yè)監(jiān)督和過(guò)程指導(dǎo),工作效率和質(zhì)量顯著提升。

(二)民主管理進(jìn)一步深化。簽訂第一期集體合同,召開(kāi)行政方代表和員工方代表的集體合同協(xié)商會(huì)議,充分維護(hù)了公司和廣大員工的權(quán)益,全面提升了公司民主管理水平。

(三)員工食堂獲得好評(píng)。員工食堂的建立,是將實(shí)實(shí)在在為員工辦好事落到了實(shí)處,確保了員工的飲食健康衛(wèi)生,提升了員工的生活質(zhì)量,(四)活動(dòng)載體豐富。實(shí)施“壹加壹”行動(dòng),成立文體協(xié)會(huì),舉辦形式多樣的文體活動(dòng),通過(guò)寓教于樂(lè)的形式,吸引干部員工參與工會(huì)活動(dòng),全面增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。

四、存在的問(wèn)題和不足。

由于監(jiān)理公司的工會(huì)委員會(huì)于2011年1月組建成立,工會(huì)工作盡管取得了一些成績(jī),但和網(wǎng)公司工會(huì)的要求相比還有很大差距,主要表現(xiàn)在:

(一)工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作還需進(jìn)一步加強(qiáng)。公司工會(huì)人員少,基礎(chǔ)薄弱,還需進(jìn)一步加大制度、流程建設(shè),多向網(wǎng)公司工會(huì)和兄弟單位工會(huì)請(qǐng)教、學(xué)習(xí),全面夯實(shí)各項(xiàng)工作基礎(chǔ)。

(二)創(chuàng)新力度還需進(jìn)一步加大。工作思路、方式、方法需要加大創(chuàng)新,通過(guò)創(chuàng)新持續(xù)提升工作效率和質(zhì)量,為廣大員工服好務(wù)。

(三)廠務(wù)公開(kāi)和民主管理需要進(jìn)一步加強(qiáng)。需要固化廠務(wù)公開(kāi)和民主管理常態(tài)化機(jī)制,擴(kuò)大廣大員工的知情權(quán)。

(四)隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)水平需要進(jìn)一步提升。需要加強(qiáng)員工品德教育力度,增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的凝聚力和向心力,提高工會(huì)工作人員在隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)中的表率作用。

五、下一階段工作計(jì)劃。

(一)深入貫徹落實(shí)十七屆六中全會(huì)精神,不斷提高員工隊(duì)伍的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。

以十七屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo),旗幟鮮明地宣傳和倡導(dǎo)助人為樂(lè)精神,大力弘揚(yáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德,展現(xiàn)新時(shí)期員工良好形象,努力建設(shè)受人尊敬的企業(yè),為“國(guó)家電網(wǎng)”品牌增光添彩,把建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)文化作為實(shí)踐社會(huì)主義核心價(jià)值體系的重要載體。

(二)建立員工創(chuàng)新工作室,實(shí)施“陽(yáng)光小屋”工程。建設(shè)員工創(chuàng)新工作室是我們今年要著力推進(jìn)的一項(xiàng)工作,我們將以孫剛總經(jīng)理在“五小”成果推介會(huì)上的講話精神為指導(dǎo),深化員工創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)。以建設(shè)辦公樓光伏發(fā)電科技活動(dòng)中心改造工程為課題,建立員工創(chuàng)新工作室,我們親切的將工程稱為“陽(yáng)光小屋”。

敢想、敢干、敢為人先的人才隊(duì)伍。

(四)切實(shí)履行職責(zé),構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。

繼續(xù)按照《工會(huì)法》、《勞動(dòng)合同法》的要求,以職代會(huì)、集體協(xié)商等工作的同步發(fā)展為目標(biāo),依法維護(hù)和保障員工在工資分配、醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)等方面的合法權(quán)益,進(jìn)一步建立健全規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動(dòng)關(guān)系。

(五)持續(xù)推進(jìn)“壹加壹行動(dòng)”,建立華聯(lián)監(jiān)理文化品牌。2012年是公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃的執(zhí)行年,工會(huì)將以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為推動(dòng)力,以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力為要求,以推廣華聯(lián)監(jiān)理品牌為著力點(diǎn),繼續(xù)實(shí)施“壹加壹行動(dòng)”,以此樹(shù)立我們工作的一面旗幟。將持續(xù)開(kāi)展構(gòu)筑大家園壹加壹行動(dòng),突出提升公司品牌影響力和發(fā)揮文化凝聚、激勵(lì)作用兩大功能。持續(xù)開(kāi)展幸福伴我行壹加壹行動(dòng),體現(xiàn)工會(huì)對(duì)員工的心理、身體全面健康的重視,用活動(dòng)提高員工的幸福指數(shù)。持續(xù)開(kāi)展溫暖送手中壹加壹行動(dòng),充分體現(xiàn)出公司“以人為本”的核心價(jià)值觀,為“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略提供持久動(dòng)力。

在工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司黨委的帶領(lǐng)下,公司工會(huì)將圍繞公司戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo),以服務(wù)員工為宗旨,以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力為要求,以推廣監(jiān)理品牌為著力點(diǎn),助力公司成為最受尊敬的工程管理專家,為華北電網(wǎng)公司加快建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司做出貢獻(xiàn)。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇四

受校第四屆工會(huì)委員會(huì)委托,向各位會(huì)員報(bào)告工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況,請(qǐng)各位會(huì)員導(dǎo)審議:

一、學(xué)校工會(huì)費(fèi)的來(lái)源:

1、會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)。

2、學(xué)校行政按每月全部職工工資總額的'2%向工會(huì)撥繳的經(jīng)費(fèi)。

3、行政補(bǔ)助。

4、其它收入。

主要用于為教職工服務(wù)和工會(huì)活動(dòng),校工會(huì)根據(jù)經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則,建立預(yù)算,決算和經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督制度,學(xué)校建立經(jīng)費(fèi)審查小組。學(xué)校工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況由校工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查小組審查,并每年向全員大會(huì)報(bào)告,接受監(jiān)督,會(huì)員大會(huì)有權(quán)對(duì)經(jīng)費(fèi)使用情況提出意見(jiàn),工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用同時(shí)接受市教育工會(huì)的監(jiān)督,和政府的監(jiān)督。學(xué)校為工會(huì)辦公和開(kāi)展活動(dòng),提供了必要的設(shè)施,活動(dòng)場(chǎng)所等物質(zhì)條件。

三、**年至**年工會(huì)資金收支情況:

1、收入:會(huì)費(fèi)收入:1.37577萬(wàn)撥交經(jīng)費(fèi)收入:18.798萬(wàn)合計(jì):34.331375萬(wàn)元上級(jí)補(bǔ)助收入:9.3萬(wàn)其它收入(息):0.157605萬(wàn)行政補(bǔ)助收入:4.7萬(wàn)(人均500元/年)。

2、支出:工會(huì)業(yè)務(wù)費(fèi):0.5851萬(wàn)2.24%會(huì)員活動(dòng)費(fèi):18.02064萬(wàn)69%合計(jì):26.124941萬(wàn)元上解經(jīng)費(fèi):7.519201萬(wàn)28.8%(撥交經(jīng)費(fèi)×40%)。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇五

根據(jù)省交通廳《關(guān)于開(kāi)展公路水運(yùn)工程在建項(xiàng)目質(zhì)量安全專項(xiàng)督查的通知〉的通知》(湘交質(zhì)監(jiān)字【20xx】348號(hào))文件精神,項(xiàng)目公司成立了自查自糾領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由項(xiàng)目經(jīng)理劉建民擔(dān)任,項(xiàng)目副經(jīng)理胡志強(qiáng)、謝伏秀任副組長(zhǎng),公司綜合部、工程部擔(dān)任組員。自查自糾領(lǐng)導(dǎo)小組于20xx年6月13日至22日組織監(jiān)理處、各施工單位從質(zhì)量管理行為、施工工藝情況、工程實(shí)體質(zhì)量、安全生產(chǎn)管理行為、安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況等五大塊逐條逐項(xiàng)進(jìn)行自查自糾,現(xiàn)將自查自糾情況報(bào)告如下:

(一)關(guān)于質(zhì)量管理行為方面。

1、建設(shè)單位能?chē)?yán)格按照有關(guān)文件要求及時(shí)辦理質(zhì)量監(jiān)督與施工許可手續(xù),制定了質(zhì)量管理目標(biāo)、辦法和措施,針對(duì)性和可操作性較強(qiáng),且落實(shí)比較到位。施工工期能按批復(fù)的工期進(jìn)行安排和控制。對(duì)施工、監(jiān)理單位提出的人員變更能夠按照招標(biāo)文件要求及時(shí)進(jìn)行審查與批復(fù)。變更與支付管理及時(shí)、規(guī)范,建立了變更與計(jì)量臺(tái)賬。能定期不定期的組織質(zhì)量安全檢查,對(duì)施工過(guò)程中所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題能夠及時(shí)整改與處理。

證的審批均已完成。工地實(shí)測(cè)項(xiàng)目的抽檢工作基本滿足規(guī)范要求。能及時(shí)進(jìn)行中間交工驗(yàn)收和簽署中間驗(yàn)收證書(shū)。監(jiān)理人員能認(rèn)真填寫(xiě)監(jiān)理日志,詳細(xì)記錄每天的工作情況及施工中存在的問(wèn)題,履行監(jiān)理職責(zé)較認(rèn)真。能認(rèn)真簽署下發(fā)質(zhì)量監(jiān)理指令,跟蹤落實(shí),使其在執(zhí)行過(guò)程中及時(shí)有效,并進(jìn)行閉合。自檢資料比較齊全。

3、設(shè)計(jì)單位能及時(shí)進(jìn)行技術(shù)交底,設(shè)計(jì)人員駐場(chǎng)服務(wù)到位,對(duì)施工單位提出的變更能及時(shí)進(jìn)行審核與簽認(rèn)。

4、施工單位項(xiàng)目經(jīng)理、總工程師、質(zhì)檢負(fù)責(zé)人、試驗(yàn)室主任均已到位,其持證情況均符合合同及招標(biāo)文件要求。需要變動(dòng)的人員按要求辦理了變更手續(xù)。各項(xiàng)目經(jīng)理部成立了以項(xiàng)目經(jīng)理為組長(zhǎng)、總工程師為副組長(zhǎng)的質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)工程總體質(zhì)量。勞務(wù)分包制定了相應(yīng)的管理制度。各分項(xiàng)工程的施工組織設(shè)計(jì)有較強(qiáng)的針對(duì)性、操作性和合理性,并且報(bào)批手續(xù)齊全,施工技術(shù)交底比較全面。施工中加強(qiáng)了自檢、自糾,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。試驗(yàn)設(shè)備按合同要求基本到位。質(zhì)量文件較齊全,檔案管理較規(guī)范。

但各級(jí)各類管理人員崗位責(zé)任制的落實(shí)欠到位,現(xiàn)場(chǎng)管理有時(shí)出現(xiàn)空檔現(xiàn)象。在自查自糾中這些問(wèn)題已整改落實(shí)到位。

(二)關(guān)于施工工藝方面。

路基施工中,土方施工采取分層填筑、厚度與壓實(shí)功效匹配,含水量基本適宜,絕大部分碾壓無(wú)明顯輪跡,“彈簧”現(xiàn)象。砌體砌筑、勾縫較密實(shí)牢固,軟基處理范圍、深度、砂礫墊層厚度基本符合設(shè)計(jì)要求。

橋梁施工中,材料規(guī)格符合要求,水泥、鋼筋存放采取了防雨、防潮、防銹措施,砼拌和均勻,無(wú)明顯離析和超粒徑現(xiàn)象,梁板頂部平整無(wú)浮漿,存放在預(yù)制場(chǎng)。鋼筋焊接長(zhǎng)度按照規(guī)范及設(shè)計(jì)要求。樁基采用鉆孔沖擊樁,用護(hù)筒法鉆進(jìn),鉆進(jìn)連續(xù),在鉆孔排渣、提鉆頭除土?xí)r,保持孔內(nèi)具有規(guī)定的水位和要求的泥漿相對(duì)密度和粘度,及時(shí)檢測(cè),清孔;成孔后,灌注水下混凝土,根據(jù)規(guī)范及設(shè)計(jì)要求,澆筑過(guò)程連續(xù),記錄真實(shí).砼采取保濕養(yǎng)生,保證了養(yǎng)生期,外觀平整密實(shí),色澤均勻,無(wú)蜂窩麻面、露筋、修補(bǔ)等質(zhì)量缺陷。

但個(gè)別路基填土含水量偏大,局部有“彈簧”現(xiàn)象,a2標(biāo)砼拌和場(chǎng)硬化破壞后未重新硬化,砂石材料有混堆現(xiàn)象,現(xiàn)已要求施工單位對(duì)“彈簧”路段進(jìn)行換填處理,拌和場(chǎng)進(jìn)行重新硬化,并對(duì)砂石材料進(jìn)行分類堆放。

(三)關(guān)于已完工程實(shí)體質(zhì)量方面。

填方路基自檢合格率為100%,達(dá)94區(qū)頂面的已經(jīng)過(guò)監(jiān)理驗(yàn)收,壓實(shí)度符合規(guī)范要求。橋涵構(gòu)造物砼28天強(qiáng)度全部合格。通過(guò)益陽(yáng)市質(zhì)檢站回彈檢測(cè)或檢測(cè)中心鉆心取樣等強(qiáng)度均滿足設(shè)計(jì)要求,蘭溪橋聲測(cè)5根樁,合格率為100%。

但有些構(gòu)件存在跑模、線型不順、幾何尺寸控制不太好等現(xiàn)象。要求在今后的現(xiàn)場(chǎng)施工中,嚴(yán)格控制施工質(zhì)量。

(四)關(guān)于安全生產(chǎn)管理行為方面。

付安全生產(chǎn)費(fèi)用達(dá)50多萬(wàn)(含保通費(fèi)用);項(xiàng)目公司成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行了安全生產(chǎn)責(zé)任制,制定了生產(chǎn)安全應(yīng)急救援預(yù)案;嚴(yán)格審查了各施工單位的安全生產(chǎn)許可證和“三類人員”的考核證書(shū);到目前為止,尚未發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故。

2、監(jiān)理單位配備有專職的安全監(jiān)理,有明確的安全監(jiān)理責(zé)任制度;能制定安全監(jiān)理計(jì)劃,及時(shí)進(jìn)行安全監(jiān)理檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)整改;能對(duì)施工單位上報(bào)的施工組織設(shè)計(jì)、專項(xiàng)施工方案中牽涉安全技術(shù)的文件,進(jìn)行認(rèn)真核查,檢驗(yàn)其可行性,以確保工程實(shí)施過(guò)程中不發(fā)生安全事故;每天巡視工地,對(duì)存在安全事故隱患的施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行口頭或書(shū)面的指令,要求施工單位及時(shí)整改;建立了完善的安全監(jiān)理臺(tái)帳,駐地監(jiān)理工程師每月對(duì)安全臺(tái)帳、安全記錄進(jìn)行檢查,了解安全隱患整治落實(shí)情況,并認(rèn)真填寫(xiě)安全監(jiān)理日志,做到有據(jù)可查。

3、施工單位堅(jiān)持“安全第。

收,施工駐地、辦公生活區(qū)選址未存在風(fēng)險(xiǎn),作業(yè)區(qū)和辦公生活區(qū)分開(kāi)。

但還存在以下方面的問(wèn)題:在落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)告知制度的時(shí)候,無(wú)書(shū)面告知作業(yè)人員記錄;無(wú)電工巡視、維修、保養(yǎng)記錄;特種作業(yè)人員無(wú)到崗、離崗記錄;無(wú)特種設(shè)備施工檢查、維修、保養(yǎng)、使用臺(tái)帳,起重設(shè)備無(wú)試吊記錄;無(wú)消防安全責(zé)任制度,未確定消防安全責(zé)任人,無(wú)消防器材和危險(xiǎn)品管理使用臺(tái)帳。已通知施工單位,6月底前完成上述問(wèn)題的整改。

(五)關(guān)于安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)方面。

變化。確保安全后,方可進(jìn)行下道工序,有護(hù)坡樁和護(hù)坡的基坑在開(kāi)挖時(shí),定人定時(shí)對(duì)邊坡進(jìn)行監(jiān)測(cè);基坑四周設(shè)安全欄桿,高度不低于1.2m,人員不得趴在欄桿上往坑底看;基坑邊坡采取了排降水措施,并用彩條布進(jìn)行遮蓋,以防止雨水對(duì)邊坡的沖刷,基坑支護(hù)按規(guī)定進(jìn)行了觀測(cè),對(duì)支護(hù)設(shè)施變形的增加支擋;基坑上下先挖好階梯或開(kāi)斜坡道,采取防滑措施,基坑已按規(guī)定設(shè)置了上下通道。

但還存在以下方面的問(wèn)題:臨時(shí)用電線路未按規(guī)定設(shè)立,平躺在施工場(chǎng)地,存在安全隱患;安全警示燈的接線采用的花線,不符合工程臨時(shí)用電要求;拌和機(jī)的空氣開(kāi)關(guān)未設(shè)置防水設(shè)施;邊通車(chē)邊施工路段,部分施工標(biāo)志牌已損壞。已要求施工單位將電線線路用竹竿架立,將安全警示燈的接線更換為皮線,在空氣開(kāi)關(guān)處設(shè)置防水箱,更換損壞的施工標(biāo)志牌。

1、完善質(zhì)檢體系,落實(shí)三級(jí)自檢制度,確保檢驗(yàn)頻率和方式符合規(guī)范和文件規(guī)定。

2、落實(shí)崗位責(zé)任制,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理和對(duì)隱蔽工程、關(guān)鍵工序的旁站,嚴(yán)格落實(shí)上道工序不合格下道工序不開(kāi)工的規(guī)定,強(qiáng)化事前和事中質(zhì)量控制,減少和消除質(zhì)量隱患。

3、嚴(yán)格按設(shè)計(jì)圖紙施工,未批復(fù)的變更不得施工,以確保設(shè)計(jì)的嚴(yán)肅性和施工的規(guī)范性。

4、加大安全生產(chǎn)投入,設(shè)置必要的安全防護(hù)設(shè)施、警示標(biāo)志、標(biāo)牌、安全橫幅等,確保施工路段安全暢通。

5、加強(qiáng)邊通車(chē)邊施工路段的交通管制,派專人疏導(dǎo)、指揮交通,防止阻車(chē)事件的發(fā)生。

6、認(rèn)真開(kāi)展施工質(zhì)量安全檢查,加大整治力度,發(fā)現(xiàn)和查處問(wèn)題,限期整改。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇六

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳,提高思想認(rèn)識(shí)。

材料公司工會(huì)自20xx年9月22日開(kāi)展工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理自查工作。工會(huì)辦公室組織工會(huì)財(cái)務(wù)管理人員,認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作的新規(guī)定,不斷提高財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力和管理水平,確保工作不走形式,不走過(guò)場(chǎng)。

二、完善工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理制度,加強(qiáng)內(nèi)部管理控制。

1、材料公司工會(huì)成立以來(lái),結(jié)合《工會(huì)法》和企業(yè)實(shí)際,制定了相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,并不斷完善。通過(guò)建立健全《材料公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)工作條例》、《材料公司工會(huì)財(cái)務(wù)管理規(guī)定》、《材料公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定》、《材料公司工會(huì)會(huì)費(fèi)管理規(guī)定》、《材料公司幫扶救助專項(xiàng)資金使用管理規(guī)定》等各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步規(guī)范了工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理工作。

2、材料公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)每年都按照規(guī)定對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行年度審計(jì),監(jiān)督工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理工作。材料公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)認(rèn)為公司工會(huì)在財(cái)務(wù)管理及會(huì)員繳納會(huì)費(fèi)等方面,能夠認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家的.財(cái)經(jīng)紀(jì)律,工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支明細(xì)賬及記錄,各項(xiàng)支出均符合《工會(huì)法》和工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理等相關(guān)規(guī)定;會(huì)計(jì)工作規(guī)范,賬目清楚,憑證齊全、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,開(kāi)支手續(xù)完備,經(jīng)費(fèi)使用合理;做到了量入為出,收支平衡。

經(jīng)本次自查,材料公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用都能夠在規(guī)定支出范圍之內(nèi),每筆業(yè)務(wù)開(kāi)支屬實(shí),審批程序符合規(guī)定。沒(méi)有違反工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用規(guī)定。

通過(guò)這次工會(huì)財(cái)務(wù)自查,進(jìn)一步嚴(yán)肅了財(cái)務(wù)紀(jì)律,強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理,確保了工會(huì)經(jīng)費(fèi)的正確合理使用。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇七

20xx年7月1日即將正式實(shí)施《證券期貨投資者適當(dāng)性管理辦法》證監(jiān)會(huì)令【第130號(hào)】,我公司根據(jù)行業(yè)新形勢(shì),結(jié)合文件精神實(shí)質(zhì)與內(nèi)涵,對(duì)照適當(dāng)性管理自查底稿上的的每個(gè)項(xiàng)目,以提升投資者適當(dāng)性管理工作整體水平為目的,全面開(kāi)展投資者適當(dāng)性管理自查工作。我公司深知,證券期貨交易具有特殊性、產(chǎn)品業(yè)務(wù)的專業(yè)性強(qiáng)、法律關(guān)系復(fù)雜等特點(diǎn),各種產(chǎn)品的功能、特點(diǎn)、復(fù)雜程度和風(fēng)險(xiǎn)收益特征又千差萬(wàn)別,而廣大投資者在專業(yè)水平、風(fēng)險(xiǎn)承受能力、風(fēng)險(xiǎn)收益偏好等方面都存在很大差異,對(duì)金融產(chǎn)品的需求也不盡相同,因此無(wú)論從資本市場(chǎng)的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展來(lái)看,還是從投資者保護(hù)角度來(lái)看,都需要投資者的專業(yè)化程度和風(fēng)險(xiǎn)承受能力與產(chǎn)品相匹配。

根據(jù)我公司實(shí)際情況,結(jié)合投資者適當(dāng)性管理的目標(biāo):使金融機(jī)構(gòu)所提供的金融產(chǎn)品或服務(wù)與客戶的財(cái)務(wù)狀況、投資目標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)承受水平、投資知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)等相匹配,即要“將適當(dāng)?shù)漠a(chǎn)品銷(xiāo)售給適當(dāng)?shù)耐顿Y者”,我公司分別從股票、債券、分級(jí)基金、otc、投資顧問(wèn)業(yè)務(wù)、代銷(xiāo)金融產(chǎn)品、信用業(yè)務(wù)、股票期權(quán)業(yè)務(wù)、資產(chǎn)托管適當(dāng)性管理方面進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查工作事項(xiàng)匯報(bào)如下:

一、投資者適當(dāng)性自查工作概述。

首先,組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)證監(jiān)會(huì)令【第130號(hào)】《證券期貨投資者適當(dāng)性管理辦法》要點(diǎn),并深刻領(lǐng)悟;其次,我公司適當(dāng)性管理自查整改工作小組負(fù)責(zé)此次適當(dāng)性管理自查工作,負(fù)責(zé)制訂自查工作方案,組織、協(xié)調(diào)各部門(mén)開(kāi)展實(shí)施;最后,全體員根據(jù)《xx證券公司證券適當(dāng)性管理制度》(已增加多維度指標(biāo)對(duì)投資者進(jìn)行分類,進(jìn)一步明確職責(zé)分工,強(qiáng)調(diào)對(duì)中小投資者的特別保護(hù),對(duì)后續(xù)評(píng)估工作進(jìn)行細(xì)節(jié)完善)分工協(xié)作,分別從股票、債券、分級(jí)基金、otc、投資顧問(wèn)業(yè)務(wù)、代銷(xiāo)金融產(chǎn)品、信用業(yè)務(wù)、股票期權(quán)業(yè)務(wù)、資產(chǎn)托管適當(dāng)性管理方面進(jìn)行詳細(xì)自查。

二、股票業(yè)務(wù)投資者適當(dāng)性管理自查。

我公司認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)證券經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)管理的規(guī)定》、《證券公司投資者適當(dāng)性制度指引》、《上海證券交易所投資者適當(dāng)性管理暫行辦法》等相關(guān)工作制度,進(jìn)行自查,包括但不限于以下幾點(diǎn):

(一)開(kāi)展投資者教育情況。

對(duì)于投資者教育工作領(lǐng)導(dǎo)高度重視,并指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的長(zhǎng)期開(kāi)展。我公司已建立建全投資者教育制度,成立投資者教育小組,主要通過(guò)會(huì)議、宣傳、電話、短信等形式向投資者宣傳、解釋證券相關(guān)產(chǎn)品及最新的證券市場(chǎng)信息,港股通的開(kāi)通、現(xiàn)金寶的開(kāi)通、公募基金產(chǎn)品的銷(xiāo)售等,我公司已有能夠?yàn)橥顿Y者提供港股通業(yè)務(wù)熟練解答的人員xx名以上;在評(píng)價(jià)期內(nèi)投資者教育xx次,涉及投資者xx人次,主要培訓(xùn)了以下幾個(gè)方面,期權(quán)業(yè)務(wù)、理財(cái)產(chǎn)品、股指期權(quán)策略、深港通、滬港通、分級(jí)基金等。

(二)港股通投資者適當(dāng)性管理自查。

根據(jù)《上海證券交易所港股通投資者適當(dāng)性管理指引(20xx年修訂)》和《深圳證券交易所港股通投資者適當(dāng)性管理指引(20xx.9)》等制度要求,我公司建立了的港股通投資者適當(dāng)性管理工作制度。在為投資者開(kāi)通港股通業(yè)務(wù)前充分了解投資者的基本情況、相關(guān)投資經(jīng)歷、財(cái)務(wù)狀況和誠(chéng)信狀況;對(duì)申請(qǐng)開(kāi)通的投資者進(jìn)行“港股通業(yè)務(wù)知識(shí)測(cè)試”,達(dá)80分以上者才有資格開(kāi)通;經(jīng)辦人員均見(jiàn)證投資者親自參加測(cè)試并在測(cè)試試卷上簽字確認(rèn);經(jīng)辦人員不存在見(jiàn)證本人所開(kāi)發(fā)的客戶參加測(cè)試的情況;我公司安排至少有xx名工作人員為客戶熟練解答港股通投資常見(jiàn)問(wèn)題;在現(xiàn)場(chǎng)設(shè)立港股通投資者教育專欄。

(三)退市整理股票的適當(dāng)性管理自查。

根據(jù)《上海證券交易所風(fēng)險(xiǎn)警示板股票交易管理辦法(20xx.1)》、《深圳證券交易所退市整理期業(yè)務(wù)特別規(guī)定(20xx)》、《xx證券公司風(fēng)險(xiǎn)警示及退市整理期股票交易風(fēng)險(xiǎn)警示業(yè)務(wù)指引(20xx修訂)》,我公司進(jìn)一步強(qiáng)化客戶服務(wù)意識(shí):

3、確保客戶知曉。我們確??蛻魧?duì)有關(guān)產(chǎn)品有充分的了解,客戶應(yīng)對(duì)該類產(chǎn)品的性質(zhì)、特性及風(fēng)險(xiǎn)收益有正確的認(rèn)識(shí)。在履行完告知義務(wù)后,要求客戶簽署書(shū)面文件,用以證明客戶對(duì)相關(guān)內(nèi)容有充分的了解。經(jīng)辦人員向客戶充分揭示退市整理期及風(fēng)險(xiǎn)警示股票交易的風(fēng)險(xiǎn),通過(guò)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所、公司網(wǎng)站、交易系統(tǒng)等多種渠道,揭示退市整理及風(fēng)險(xiǎn)警示股票的交易風(fēng)險(xiǎn)及剩余交易日等信息,不存在為不滿足退市整理期適當(dāng)性資質(zhì)要求的客戶擅自開(kāi)通相關(guān)業(yè)務(wù)權(quán)限等違規(guī)現(xiàn)象。

三、債券業(yè)務(wù)投資者適當(dāng)性管理自查。

根據(jù)《上海證券交易所債券市場(chǎng)投資者適當(dāng)性管理辦法(20xx.5)》、《深圳證券交易所關(guān)于公開(kāi)發(fā)行公司債券投資者適當(dāng)性管理相關(guān)事項(xiàng)的通知(20xx.5)》《xx證券公司債券市場(chǎng)投資者適當(dāng)性管理實(shí)施細(xì)則[20xx年6月]》,我公司修訂債券業(yè)務(wù)投資者適當(dāng)性管理制度,區(qū)別不同產(chǎn)品認(rèn)知和風(fēng)險(xiǎn)承受能力的投資者,引導(dǎo)其參與相應(yīng)類型債券交易及轉(zhuǎn)讓的制度安排。在辦理業(yè)務(wù)時(shí),柜員均向投資者揭示成為合格投資者可參與債券產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn),為投資者講解《xx證券公司債券市場(chǎng)合格投資者風(fēng)險(xiǎn)揭示書(shū)》,動(dòng)態(tài)跟蹤和持續(xù)了解合格投資者條件、開(kāi)通權(quán)限后每?jī)赡觊_(kāi)展后續(xù)資格評(píng)估、及時(shí)更新合格投資者名單;發(fā)現(xiàn)客戶參與債券交易存在異常行為和涉嫌違法違規(guī)行為的,采取有效手段及時(shí)制止,并及時(shí)報(bào)告。

四、金融產(chǎn)品代銷(xiāo)適當(dāng)性管理自查。

我公司在類私募產(chǎn)品(包括私募、公募專戶、資管小集合產(chǎn)品)代銷(xiāo)適當(dāng)性管理方面、服務(wù)產(chǎn)品定制、客戶問(wèn)卷調(diào)查、投資者風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)測(cè)評(píng)等方面,均嚴(yán)格按公司業(yè)務(wù)流程及要求辦理。適當(dāng)性資料完備,表單簽署時(shí)間均在匯款購(gòu)買(mǎi)之前,《風(fēng)險(xiǎn)揭示書(shū)》抄寫(xiě)部分工整完整,《告知函》與金融產(chǎn)品載明三項(xiàng),風(fēng)險(xiǎn)承受能力等級(jí)、擬投資期限、擬投資品種完全一致,留存完整的客戶合同復(fù)印件、產(chǎn)品合同關(guān)鍵頁(yè)、關(guān)鍵頁(yè)客戶有簽名,均符合合規(guī)要求。

五、股票期權(quán)業(yè)務(wù)適當(dāng)性管理自查。

股票期權(quán)的適當(dāng)性管理主要適用于參與股票期權(quán)的個(gè)人投資者和普通機(jī)構(gòu)投資者。我公司根據(jù)《上海證券交易所股票期權(quán)試點(diǎn)投資者適當(dāng)性管理指引》、《證券公司股票期權(quán)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)指南(20xx年8月修訂)》、《xx證券公司股票期權(quán)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)投資者適當(dāng)性管理辦法》、《xx證券公司股票期權(quán)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制實(shí)施細(xì)則》,針對(duì)個(gè)人投資者的特點(diǎn),專門(mén)設(shè)置了適當(dāng)性綜合評(píng)估、交易權(quán)限分級(jí)管理等,并細(xì)化了相關(guān)操作事項(xiàng),對(duì)個(gè)人投資者進(jìn)行持續(xù)管理和教育。

結(jié)合實(shí)際,我公司相應(yīng)設(shè)定了股票期權(quán)投資者適當(dāng)性管理辦法,在崗位要求、投資者教育工作、投資者期權(quán)知識(shí)測(cè)試工作、高齡等特殊客戶適當(dāng)性管理工作、投資者交易級(jí)別調(diào)整、投資者持續(xù)動(dòng)態(tài)管理、投資者經(jīng)紀(jì)合同歸檔情況、投資者回訪工作、投資者投訴相關(guān)工作、風(fēng)控業(yè)務(wù)等方面均符合要求,充分揭示期權(quán)交易風(fēng)險(xiǎn),準(zhǔn)確評(píng)估客戶的風(fēng)險(xiǎn)承受能力,未接受不符合投資者適當(dāng)性標(biāo)準(zhǔn)的客戶從事期權(quán)交易。

六、otc業(yè)務(wù)適當(dāng)性管理自查。

在otc業(yè)務(wù)自查工作里,我公司根據(jù)《證券公司柜臺(tái)市場(chǎng)管理辦法》(20xx.8協(xié)會(huì)下發(fā))、《機(jī)構(gòu)間私募產(chǎn)品報(bào)價(jià)與服務(wù)系統(tǒng)管理辦法》(20xx.8協(xié)會(huì)下發(fā))、《xx證券公司柜臺(tái)市場(chǎng)業(yè)務(wù)投資者適當(dāng)性管理辦法》、《xx證券公司代理銷(xiāo)售金融產(chǎn)品管理辦法》、《xx證券代銷(xiāo)私募產(chǎn)品特定對(duì)象及合格投資者認(rèn)定程序過(guò)渡方案》等制度進(jìn)行仔細(xì)對(duì)照,客戶臨柜通過(guò)柜面系統(tǒng)開(kāi)通otc賬戶均簽署《柜臺(tái)市場(chǎng)業(yè)務(wù)客戶協(xié)議書(shū)》《柜臺(tái)市場(chǎng)投資風(fēng)險(xiǎn)揭示書(shū)》《柜臺(tái)市場(chǎng)業(yè)務(wù)電子簽名約定書(shū)》,機(jī)構(gòu)客戶均簽署《柜臺(tái)市場(chǎng)業(yè)務(wù)授權(quán)委托書(shū)》;簽署的以上文件已執(zhí)行電子化管理,上傳至客戶影像管理系統(tǒng);客戶臨柜通過(guò)柜面系統(tǒng)開(kāi)通otc交易賬戶均填寫(xiě)《資金賬戶業(yè)務(wù)變更申請(qǐng)表》;未存在從業(yè)人員代客購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品情況。

七、投資顧問(wèn)業(yè)務(wù)適當(dāng)性管理自查。

整體來(lái)說(shuō),我公司投資顧問(wèn)業(yè)務(wù)適當(dāng)性管理符合公司要求,制度依據(jù)為《xx證券公司投資顧問(wèn)管理辦法(20xx年1月修訂)》,已根據(jù)投顧人員數(shù)量、業(yè)務(wù)能力、合規(guī)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制情況,確定適當(dāng)?shù)姆?wù)方式及業(yè)務(wù)規(guī)模;我公司有投顧xx名,服務(wù)客戶68名,簽約客戶xx名,自有客戶xx名,簽約方式為服務(wù)提傭。在投資顧問(wèn)的管理上,對(duì)投顧有考核指標(biāo),崗位和職業(yè)行為都有明確規(guī)定,日常管理計(jì)入考核。20xx年以來(lái)對(duì)投顧人員持續(xù)培訓(xùn),提高其職業(yè)操守、合規(guī)意識(shí)和專業(yè)服務(wù)能力;投顧人員、財(cái)富經(jīng)理的信息均在協(xié)會(huì)網(wǎng)站、公示網(wǎng)站上進(jìn)行公示,并采取有效措施保證及時(shí)更新。

在此次自查活動(dòng)中,我公司抽查了xxx本投顧簽約協(xié)議,我公司均已制定規(guī)范的程序和要求,詳細(xì)了解客戶的身份、財(cái)產(chǎn)與收入狀況、證券投資應(yīng)驗(yàn)、投資需求與風(fēng)險(xiǎn)偏好,評(píng)估客戶的風(fēng)險(xiǎn)承受能力,并以書(shū)面或電子文件形式予以記載、保存,我公司根據(jù)了解的客戶情況,在評(píng)估客戶風(fēng)險(xiǎn)承受能力和服務(wù)需求的基礎(chǔ)上,向客戶提供適當(dāng)?shù)慕ㄗh服務(wù)。另外,我公司投顧向客戶提供投資建議具有合理的依據(jù),包括證券研究報(bào)告或者基于證券研究報(bào)告、理論模型以及分析方法形成的投資分析意見(jiàn)等,依據(jù)證券研究報(bào)告作出投資建議的,均向客戶說(shuō)明證券研究報(bào)告的發(fā)布人、發(fā)布日期。在宣傳材料、網(wǎng)站等地方?jīng)]有對(duì)服務(wù)能力和過(guò)往業(yè)績(jī)進(jìn)行虛假、不實(shí)、誤導(dǎo)性的營(yíng)銷(xiāo)宣傳,也沒(méi)有以任何方式承諾或者保證投資收益。

綜上,在此次對(duì)適當(dāng)性管理自查工作上,我公司根據(jù)新《證券期貨投資者適當(dāng)性管理辦法》,結(jié)合日常實(shí)際情況,以問(wèn)題風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向,認(rèn)真進(jìn)行對(duì)比自查。投資者適當(dāng)性管理是一種契約精神與誠(chéng)信文化,構(gòu)筑的是投資者進(jìn)入資本市場(chǎng)的第一道防線,是中小投資者的保護(hù)傘。建立投資者適當(dāng)性制度,有利于規(guī)范經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)行為,引導(dǎo)資本市場(chǎng)健康、有序發(fā)展。特別在金融產(chǎn)品日益豐富、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)日趨復(fù)雜、交叉銷(xiāo)售日益頻繁的當(dāng)今市場(chǎng),經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)與投資在信息和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力方面的差別往往更加明顯。投資者適當(dāng)性制度正是平衡雙方利益訴求、約束經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)短期利益沖動(dòng)、增強(qiáng)經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí)提升投資者自我保護(hù)意識(shí)和能力的一劑良方。

在接下來(lái)的工作中,我公司將在認(rèn)真做好監(jiān)管機(jī)構(gòu)、交易所、協(xié)會(huì)、公司關(guān)于投資者適當(dāng)性管理工作的要求基礎(chǔ)上,將投資者適當(dāng)性管理工作與日常工作緊密結(jié)合,從我客戶的實(shí)際情況出發(fā),切實(shí)保護(hù)投資者合法權(quán)益,盡最大努力引導(dǎo)投資者理性參與證券市場(chǎng)投資。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇八

一年來(lái),東橋鎮(zhèn)教育工會(huì)在上級(jí)工會(huì)、教育黨支部的關(guān)心、領(lǐng)導(dǎo)下,全體工會(huì)委員同心協(xié)力,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,出色地完成了工會(huì)各項(xiàng)目標(biāo)取得了顯著的成效。

一、常規(guī)工作。

1、基礎(chǔ)工作:鎮(zhèn)教育工會(huì)按時(shí)進(jìn)行換屆選舉,鎮(zhèn)教育工會(huì)于20xx年1月15日召開(kāi)鎮(zhèn)第三屆教育工會(huì)代表大會(huì),經(jīng)民主選舉,成立了以郭云飛為工會(huì)主席,曾必好為工會(huì)副主席,馬揚(yáng)厚、李傳軍、黃文斌、羅恒峰、李靜、陳清、王安軍為成員的工會(huì)委員會(huì)。進(jìn)一步制定和完善了工會(huì)代表大會(huì)制度,工會(huì)委員堅(jiān)持一個(gè)月召開(kāi)一次例會(huì),研究討論工會(huì)工作。在學(xué)校績(jī)效獎(jiǎng)實(shí)施辦法中,工會(huì)干部能按上級(jí)的有關(guān)規(guī)定享受應(yīng)有待遇,工會(huì)辦會(huì)條件優(yōu)越,有工會(huì)組織和會(huì)員檔案。學(xué)校教職工的的入會(huì)率達(dá)100%,以學(xué)校為單位成立了工會(huì)小組,并定期開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)。

2、常規(guī)管理:

全鎮(zhèn)工會(huì)學(xué)年初都能根據(jù)上級(jí)工會(huì)的工作精神及全鎮(zhèn)的實(shí)際制定切實(shí)可行的工會(huì)工作計(jì)劃,學(xué)年結(jié)束能對(duì)一學(xué)年工會(huì)開(kāi)展的工作進(jìn)行總結(jié),平時(shí)做好大事記錄、每年都能按時(shí)做好工會(huì)財(cái)務(wù)報(bào)表并及時(shí)上報(bào)。堅(jiān)持一年召開(kāi)一次以上的教職工代表大會(huì),研究討論學(xué)校教育教學(xué)改革等問(wèn)題。能依法足額撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi),工會(huì)經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)管理制度,并做好經(jīng)審工作報(bào)告。工會(huì)積極取得行政的經(jīng)費(fèi)支持,還投入資金,添置、增設(shè)教師活動(dòng)設(shè)施、活動(dòng)場(chǎng)所,“三八”婦女節(jié)、“五一”勞動(dòng)節(jié)、中秋佳節(jié)等節(jié)日,行政經(jīng)費(fèi)撥款支持工會(huì)小組開(kāi)展活動(dòng)。我鎮(zhèn)工會(huì)還能認(rèn)真完成上級(jí)布置的各項(xiàng)任務(wù)和活動(dòng),如積極參加教職工乒乓球賽、教職工籃球賽等。積極認(rèn)真地開(kāi)展工會(huì)自查自評(píng)活動(dòng),經(jīng)常對(duì)照工會(huì)目標(biāo)管理標(biāo)準(zhǔn)查找不足,及時(shí)整改。

二、工會(huì)重點(diǎn)工作。

1、堅(jiān)持每年召開(kāi)一次以上的教代會(huì),整個(gè)教代會(huì)程序規(guī)范、職權(quán)落實(shí),取得很好的效果。積極開(kāi)展教代會(huì)評(píng)議干部工作,主動(dòng)參與校務(wù)公開(kāi)工作,使校務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。

2、教職工隊(duì)伍建設(shè):加強(qiáng)教職工思想政治工作,鞏固專業(yè)思想,提升專業(yè)素質(zhì)。組織教職工,結(jié)合教育改革與發(fā)展的實(shí)際,進(jìn)一步解放思想,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新。樹(shù)立正確的辦學(xué)理念,廣泛發(fā)動(dòng)和依靠社會(huì)力量興辦教育。深化教育教學(xué)改革,特別是組織教職工學(xué)習(xí)課改精神,投入課程改革實(shí)驗(yàn),全面推進(jìn)素質(zhì)教育;繼續(xù)組織教職工學(xué)習(xí)了新《工會(huì)法》,深刻領(lǐng)會(huì)《工會(huì)法》精神,明確教職工的職、權(quán)、責(zé);進(jìn)一步把師德教育作為學(xué)校精神文明建設(shè)和教師隊(duì)伍建設(shè)的大事來(lái)抓,開(kāi)展“正師德、樹(shù)師風(fēng)、鑄師魂”的師德師風(fēng)教育活動(dòng),組織全校教師撰寫(xiě)師德心得體會(huì),并舉行了師德師風(fēng)演講比賽,開(kāi)展了自我剖析,教師的思想道德又有了較大的提高;關(guān)心教師的`專業(yè)成長(zhǎng),特別是中青年教師隊(duì)伍的建設(shè),協(xié)助學(xué)校開(kāi)展人人一節(jié)公開(kāi)課活動(dòng),人人參與課題研究實(shí)驗(yàn),引導(dǎo)廣大教師開(kāi)展讀書(shū)教研活動(dòng),使廣大教師的專業(yè)素養(yǎng)有了進(jìn)一步的提升。

3、送溫暖活動(dòng):切實(shí)為教職工說(shuō)話辦事,依法維護(hù)教職工的權(quán)益。

(1)關(guān)心困難教師,確實(shí)做老師生活和工作困難的第一知情人,第一報(bào)告人,第一幫助人。認(rèn)真做好“五必訪”,組織發(fā)動(dòng)教師開(kāi)展互濟(jì)互助活動(dòng)。

(2)關(guān)注女教職工,確保女教職工的合法權(quán)益和特別利益不受侵犯。要主動(dòng)關(guān)心女教職工在工作生活中遇到的困難,通過(guò)各種途經(jīng),幫助她們解決實(shí)際問(wèn)題,做她們的貼心人。

(3)關(guān)心全體教職工的身體健康,通過(guò)各種途徑宣傳保健常識(shí)和養(yǎng)生常識(shí),并于20xx年7月組織在職教師開(kāi)展體檢,進(jìn)一步建立教職工健康檔案和女工婦科檢查檔案。

(4)關(guān)心退休教職工的生活和學(xué)習(xí),確實(shí)幫助他們排憂解難,經(jīng)常了解他們的情況,傾聽(tīng)他們的心聲,并積極組織開(kāi)展聯(lián)誼活動(dòng),使退休教職工“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所學(xué)、老有所樂(lè)、老有所教”。

工會(huì)充分利用這些學(xué)校有限的設(shè)施積極開(kāi)展教職工文體活動(dòng),豐富了教職工的業(yè)余生活。同時(shí)結(jié)合各種節(jié)日、紀(jì)念日,有計(jì)劃地組織各種有益教職工身心健康的活動(dòng)。今年“三八節(jié)”期間各工會(huì)小組舉行家庭式的小聚會(huì)或聯(lián)歡會(huì)?!拔逡弧逼陂g組織各工會(huì)小組開(kāi)展唱歌、會(huì)餐、乒乓球、爬山等活動(dòng)。學(xué)校定期組織教職工參加乒乓球比賽,籃球比賽等活動(dòng),極大的調(diào)動(dòng)了教師的工作熱情。

通過(guò)自查自評(píng),一學(xué)年來(lái),我鎮(zhèn)工會(huì)帶領(lǐng)全體教師,辛勤工作,努力開(kāi)拓,為學(xué)校的各方面建設(shè)做出了應(yīng)有貢獻(xiàn),取得了顯著的成績(jī)。在取得成績(jī)的同時(shí),還存在不足:

1、工作還做得不夠細(xì),材料、檔案意識(shí)不夠強(qiáng),一些過(guò)程性的收集不及時(shí)。

2、有一些規(guī)章制度還有待進(jìn)一步完善。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇九

1、工會(huì)委員會(huì)重視工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理,經(jīng)審組織建設(shè)健全、規(guī)范,有例會(huì)制度。

一方面堅(jiān)持重大事項(xiàng)、重大開(kāi)支集體討論制度,增強(qiáng)了經(jīng)費(fèi)使用的透明度;一方面能夠嚴(yán)格把關(guān),做到經(jīng)費(fèi)收支合理合法,較好地遵守了財(cái)經(jīng)法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違反制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的情況。

2、我單位工會(huì)帳戶規(guī)范、依法收取會(huì)費(fèi)、管理會(huì)費(fèi)、使用會(huì)費(fèi),做到了年初有預(yù)算、年終有決算的經(jīng)費(fèi)管理制度,在經(jīng)費(fèi)的使用中,能合理安排,勤儉持家,用有限的工會(huì)經(jīng)費(fèi)將全處活動(dòng)搞得有聲有色、豐富多彩。

3、本單位不存在違規(guī)使用工會(huì)帳戶,和私設(shè)小金庫(kù)的問(wèn)題。

在財(cái)務(wù)管理方面做到了帳目清楚,帳冊(cè)、報(bào)表、資料完整,能按照要求及時(shí)、準(zhǔn)確的上報(bào)有關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)表、提供各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),為領(lǐng)導(dǎo)起到了很好的參謀助手作用。

4、能夠堅(jiān)持工會(huì)主席一支筆制度。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇十

我司王浩吉同志近日在公共聊天軟件(微信)上將其所報(bào)差旅費(fèi)支票以圖片形式公布的行為,嚴(yán)重降低了我司社會(huì)公信力。這不僅是對(duì)自己的不負(fù)責(zé),也是對(duì)總公司、傳媒分公司的不負(fù)責(zé)。國(guó)有企業(yè)是社會(huì)組織的組成部分,也是履行社會(huì)責(zé)任的責(zé)任主體。作為國(guó)有企業(yè)職工,要做到為公司分憂,為群眾解難,更要嚴(yán)于律己,做群眾和同事的榜樣和楷模。

我司針對(duì)上述行為,結(jié)合分公司實(shí)際工作,進(jìn)行自查?,F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

為嚴(yán)格保密紀(jì)律,消除隱患,加強(qiáng)分公司的保密工作,分公司李楊經(jīng)理召開(kāi)專題會(huì)議。

(一)明確各崗責(zé)任人員具體抓。

(二)建立健全各項(xiàng)保密工作制度,確保制度到位。

(三)建立健全信息公開(kāi)保密審查機(jī)制,明確審查職責(zé)。

保證了日常工作順利開(kāi)展。

結(jié)合實(shí)際制定規(guī)劃,采取多渠道、多形式加強(qiáng)對(duì)分公司職工的保密法制宣傳教育,通過(guò)學(xué)習(xí)教育增強(qiáng)分公司職工的保密意識(shí),提高業(yè)務(wù)能力,為做好保密工作奠定基礎(chǔ)。

(一)對(duì)保密重點(diǎn)、要害部位加強(qiáng)檢查督促工作。進(jìn)行不定期的檢查督促,并對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患進(jìn)行專題研究,有效地防止了失密、泄密。

(二)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)的管理工作。加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)上網(wǎng)檢查工作,在管理上做到心中有數(shù)。

此次事件使我們認(rèn)識(shí)到,加強(qiáng)分公司職工的保密教育,提高保密意識(shí)十分重要。利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、電子郵件、公共聊天平臺(tái)向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式,但因此也可能帶來(lái)泄密的危險(xiǎn)。針對(duì)這一情況,需要加強(qiáng)宣傳力度,增強(qiáng)保密意識(shí),提高做好保密工作的主動(dòng)性和自覺(jué)性,還要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度,使事前行為得到規(guī)范,杜絕可能發(fā)生的失、泄密事件,消除隱患。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇十一

根據(jù)《文件精神,按照部署和xx局黨組的要求,為進(jìn)一步搞好公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作,確保公司“”規(guī)劃的順利實(shí)施,推進(jìn)公司各項(xiàng)工作的健康發(fā)展,結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,公司紀(jì)委制定了“把構(gòu)建懲防體系和治理商業(yè)賄賂有機(jī)結(jié)合起來(lái),從源頭上預(yù)防和懲治腐敗,切實(shí)抓緊抓實(shí)抓出成效,構(gòu)建和諧企業(yè),為公司改革發(fā)展穩(wěn)定提供強(qiáng)有力的政治保證”的指導(dǎo)思想,迅速在公司掀起了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)活動(dòng),通過(guò)全面?zhèn)鬟_(dá)上級(jí)文件和會(huì)議精神,達(dá)共識(shí),找差距,增信心,抓落實(shí),現(xiàn)就活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)情況匯報(bào)如下:

治理商業(yè)賄賂是黨中央、國(guó)務(wù)院做出的重大決策和部署,是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展的迫切需要,是建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的重要內(nèi)容,也是當(dāng)前國(guó)有企業(yè)深化改革、確保發(fā)展的保障。xx年x月x日,公司收到省局黨組轉(zhuǎn)發(fā)的《xx集團(tuán)公司關(guān)于開(kāi)展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作的意見(jiàn)》(黨發(fā)〔〕號(hào))文件時(shí),正值我公司擴(kuò)建項(xiàng)目實(shí)施階段,公司黨委、紀(jì)委立即召開(kāi)了包括黨支部委員在內(nèi)的公司中層以上干部會(huì)議,會(huì)議學(xué)習(xí)了文件精神,要求各支部下去召開(kāi)專門(mén)會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì),將文件精神務(wù)必傳達(dá)到每一位員工。按照《意見(jiàn)》內(nèi)容,抓檢查、抓整改,扎實(shí)有效地推動(dòng)治理商業(yè)賄賂工作的有效開(kāi)展。通過(guò)學(xué)習(xí),大家一致認(rèn)為:只有扎實(shí)開(kāi)展治理商業(yè)賄賂活動(dòng),并與開(kāi)展構(gòu)建懲防體系等活動(dòng)結(jié)合起來(lái),才能有效遏制違規(guī)違紀(jì)案件的發(fā)生,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和責(zé)任追究制度,為公司改革和發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境。

黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)是一項(xiàng)艱巨復(fù)雜的工程,治理商業(yè)賄賂工作是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,是反腐倡廉的一項(xiàng)重要舉措。同時(shí),也是杜絕企業(yè)利潤(rùn)流失、保護(hù)黨員干部、使企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的內(nèi)在需求。因此,必須要有專門(mén)的組織機(jī)構(gòu)去貫徹、執(zhí)行、落實(shí)。公司黨委結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,經(jīng)研究決定成立了以黨委書(shū)記為組長(zhǎng)、紀(jì)委書(shū)記為副組長(zhǎng)的開(kāi)展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)室,負(fù)責(zé)處理日常工作。

我們以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),把開(kāi)展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作作為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧企業(yè)、完善法人治理結(jié)構(gòu)、落實(shí)城防體系的一項(xiàng)重要任務(wù)和工作。根據(jù)文件精神,結(jié)合企業(yè)現(xiàn)階段重點(diǎn)工作,我們先后對(duì)擴(kuò)建項(xiàng)目中的設(shè)備及大宗物資采購(gòu)、基礎(chǔ)工程建設(shè)以及在支付物資和工程款等過(guò)程中有無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行了重點(diǎn)審查;對(duì)廢舊物資處理、產(chǎn)品銷(xiāo)售等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程中有無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行了重點(diǎn)排查;對(duì)正在實(shí)施擴(kuò)產(chǎn)項(xiàng)目過(guò)程中設(shè)備采購(gòu)、工程項(xiàng)目建設(shè)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控;對(duì)日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生的物資采購(gòu)和外包工程有重點(diǎn)地進(jìn)行了效能監(jiān)察。

xx年x月開(kāi)始的我公司擴(kuò)建項(xiàng)目,在今年7月底基本結(jié)束。根據(jù)文件精神,公司治理商業(yè)賄賂工作領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)專門(mén)人員組成自查自糾工作組,對(duì)照設(shè)備和大宗物資采購(gòu)及基礎(chǔ)工程建設(shè)招標(biāo)、議標(biāo)原始記錄審查所有合同簽訂的正確性和準(zhǔn)確性;根據(jù)合同內(nèi)容在技術(shù)部審查驗(yàn)收記錄,在財(cái)務(wù)部審查付款記錄。經(jīng)過(guò)一個(gè)月的審核檢查,未發(fā)現(xiàn)損害企業(yè)利益的違規(guī)違紀(jì)行為。

xx年x月,我公司經(jīng)過(guò)論證確立了生產(chǎn)線擴(kuò)產(chǎn)項(xiàng)目,為確保項(xiàng)目的順利實(shí)施,杜絕違紀(jì)行為,提高資金使用率,公司紀(jì)委經(jīng)研究討論決定對(duì)該項(xiàng)目進(jìn)行立項(xiàng)效能監(jiān)察。目前,該項(xiàng)目正在實(shí)施過(guò)程中,效能監(jiān)察人員對(duì)項(xiàng)目實(shí)施的各個(gè)過(guò)程進(jìn)行全程跟蹤式的參與和監(jiān)督。

xx年xx月份,公司決定對(duì)擴(kuò)建項(xiàng)目結(jié)束后產(chǎn)生的廢舊鋼材以及多年前部分廢舊物資進(jìn)行處置。為了處理好這批材料,公司充實(shí)和調(diào)整了廢舊物資處理領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)待處理物資的市場(chǎng)價(jià)格進(jìn)行了充分的市場(chǎng)調(diào)研,最后采取了公開(kāi)競(jìng)價(jià)的方式處理了這批廢舊物資,紀(jì)檢監(jiān)察人員對(duì)整個(gè)過(guò)程進(jìn)行了監(jiān)督。

xx年x月份,公司紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)室成立后,通過(guò)日常的效能監(jiān)察工作,發(fā)現(xiàn)供應(yīng)部在采購(gòu)物資過(guò)程中,對(duì)部分物資的采購(gòu)質(zhì)量把關(guān)不嚴(yán),給生產(chǎn)造成了一定的損失,并且在支付貨款程序中出現(xiàn)違規(guī)行為。對(duì)此,公司對(duì)直接責(zé)任部門(mén)的行政一把手進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)處罰和崗位調(diào)整,并下文在全公司范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。

在自查過(guò)程中,供應(yīng)部主動(dòng)將收受的煙酒、茶葉、月餅等禮品上繳公司紀(jì)委,紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)室進(jìn)行了登記,并同供應(yīng)部溝通后將禮品作了適當(dāng)?shù)奶幚怼?/p>

扎實(shí)推進(jìn)商業(yè)賄賂治理工作需要采取多種形式,根據(jù)條件和實(shí)際情況拓寬信息來(lái)源;在問(wèn)題處理上,參照安全管理的“四不放過(guò)”原則,責(zé)任追究嚴(yán)格實(shí)行“雙線”問(wèn)責(zé)制,即對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)、違紀(jì)問(wèn)題進(jìn)行問(wèn)責(zé);對(duì)監(jiān)督不力、失職瀆職行為進(jìn)行責(zé)任追究。

(一)建設(shè)約束機(jī)制、拓寬案源渠道

1、預(yù)防為主、制度約束

2、拓寬案源渠道、營(yíng)造不敢腐敗環(huán)境通過(guò)日常效能監(jiān)察和審計(jì)監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)和堵截違規(guī)違紀(jì)行為。

二是紀(jì)檢監(jiān)察人員對(duì)內(nèi)可以通過(guò)執(zhí)行力效能監(jiān)察發(fā)現(xiàn)案源線索并進(jìn)行查處;

三是對(duì)通過(guò)對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目的審計(jì)工作發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題。

通過(guò)信訪舉報(bào)制度拓寬案源渠道。一是公布信訪舉報(bào)制度,向全公司公布每月28日為公司信訪接待日,由公司黨委成員輪流值班接待群眾來(lái)訪;二是公布舉報(bào)方式,在公司公布欄內(nèi)長(zhǎng)期公布廉政舉報(bào)的通信地址、電話、受理單位并設(shè)立了兩個(gè)舉報(bào)箱等,鼓勵(lì)內(nèi)部人員和外部供應(yīng)商、建筑商舉報(bào)投訴,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮群眾舉報(bào)商業(yè)賄賂問(wèn)題的積極作用。

(二)落實(shí)制度、責(zé)任追究

嚴(yán)格落實(shí)年初逐級(jí)簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》和公司紀(jì)委制定的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制量化考核標(biāo)準(zhǔn)》,嚴(yán)格自查自糾和案件排查工作責(zé)任制,一級(jí)檢查一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)。

對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,做到堅(jiān)持原則與把握政策相結(jié)合,堅(jiān)持懲處與教育相結(jié)合,堅(jiān)持寬嚴(yán)相濟(jì),認(rèn)真把握自糾與追究的界限。確屬一般性的程序問(wèn)題,責(zé)令限期整改;如屬違規(guī)違紀(jì)行為,則按《公司問(wèn)責(zé)制暫行辦法》的規(guī)定對(duì)責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人實(shí)行問(wèn)責(zé),嚴(yán)肅追究黨紀(jì)、政紀(jì)責(zé)任,并將問(wèn)題的查處情況記入個(gè)人《廉政檔案》,作為今后干部選拔、任用的輸入信息。

另外,公司紀(jì)委與xx市xx區(qū)檢察院反貪局建立了經(jīng)常性的業(yè)務(wù)聯(lián)系,通過(guò)溝通協(xié)調(diào),建立了案件協(xié)查和移送制度,形成辦案合力。

公司黨委、紀(jì)委本著加強(qiáng)監(jiān)督、形成約束、懲處少數(shù)、教育

多數(shù)的原則,著眼解決深層問(wèn)題,構(gòu)建了防治商業(yè)賄賂長(zhǎng)效機(jī)制的思路。

一是牢固樹(shù)立依法經(jīng)營(yíng)的意識(shí)。糾正為了片面追求市場(chǎng)占有率、為謀求競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)而進(jìn)行不正當(dāng)交易的行為。根據(jù)公司“”的經(jīng)營(yíng)方針,倡導(dǎo)依法經(jīng)營(yíng),在內(nèi)部實(shí)行科學(xué)有效的績(jī)效考核辦法,從而規(guī)范從業(yè)行為。同時(shí)加大對(duì)違規(guī)違紀(jì)等案件及其責(zé)任人的查處追究力度,努力營(yíng)造遏制不正當(dāng)交易行為和反商業(yè)賄賂良好的內(nèi)部經(jīng)營(yíng)環(huán)境。

二是加強(qiáng)監(jiān)督管理。要將效能監(jiān)察和審計(jì)工作與治理商業(yè)賄賂相結(jié)合,通過(guò)日常的效能監(jiān)察和審計(jì)工作把對(duì)外經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理作為一項(xiàng)常規(guī)性工作來(lái)抓,切實(shí)降低違規(guī)違紀(jì)行為,提高違規(guī)違紀(jì)內(nèi)查發(fā)現(xiàn)率和堵截率,重點(diǎn)發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能事前和事中監(jiān)督的作用和效果。

三是加強(qiáng)企業(yè)文化、廉政文化和商業(yè)道德建設(shè)。要求廣大員工樹(shù)立誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、公平競(jìng)爭(zhēng)的意識(shí)和行為規(guī)范,提高廣大從業(yè)人員對(duì)不正當(dāng)交易行為和商業(yè)賄賂危害性的認(rèn)識(shí),改變和糾正商業(yè)賄賂是“潤(rùn)滑劑”、“潛規(guī)則”等錯(cuò)誤觀念,營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍,為公司的健康發(fā)展、合法經(jīng)營(yíng)提供保障。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇十二

根據(jù)文件(xxxx辦發(fā)(20xx)xx號(hào))文件要求,我公司近期對(duì)單證及印鑒進(jìn)行了全面的自查工作?,F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

1.我公司制定了印章管理辦法,印章制發(fā)統(tǒng)一由公司綜合部刻制或有上級(jí)單位配發(fā),停用及時(shí)上交綜合部或上級(jí)單位,在自查過(guò)程中未發(fā)現(xiàn)已停用印章未上交的現(xiàn)象。

2印章使用情況:公司行政印章均有綜合部統(tǒng)一保管,對(duì)印章使用建立了使用登記簿,對(duì)于使用原因、時(shí)間、使用人進(jìn)行記錄;各類業(yè)務(wù)用章堅(jiān)持誰(shuí)使用,誰(shuí)保管,誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,嚴(yán)格落實(shí)管理使用責(zé)任。業(yè)務(wù)用章只能在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所使用,并用于規(guī)定的業(yè)務(wù)種類,相關(guān)人員按照規(guī)定范圍使用。隨用隨蓋,沒(méi)有預(yù)蓋印章的情況。

一是制度上墻、明確職責(zé)。將《單證管理辦法》張貼于單證庫(kù)房明顯位置,時(shí)時(shí)提醒單證管理員明確管理職責(zé),注意按規(guī)操作。

二是完善庫(kù)房管理。對(duì)單證庫(kù)房進(jìn)行清理,將不同類型單證有序存放,并設(shè)置了明顯標(biāo)識(shí),以方便領(lǐng)用;積極完善防火、防盜、防蟲(chóng)等硬件設(shè)施,提高單證保管的安全性。

三是強(qiáng)化單證使用管理。我公司所使用單證的征訂、入庫(kù)、保管、發(fā)放、領(lǐng)用、使用、銷(xiāo)號(hào)、銷(xiāo)毀等環(huán)節(jié)均通過(guò)單證系統(tǒng)統(tǒng)一進(jìn)行并嚴(yán)格按照《單證管理辦法》執(zhí)行,在日常管理中未出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。對(duì)未領(lǐng)用單證定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存,已使用單證及時(shí)在系統(tǒng)中進(jìn)行核銷(xiāo)并做好登記。定期檢查單證管理情況,落實(shí)責(zé)任到人,進(jìn)一步規(guī)范管理。

四是做好登記,心中有數(shù)。及時(shí)、完整地記載單證使用、回收、庫(kù)存等方面的情況,做到心中有數(shù)。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇十三

20xx年10月27日,物資部和安全部聯(lián)合對(duì)項(xiàng)目部各工區(qū)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行檢查,檢查情況如下:

一工區(qū):罐車(chē)兩輛、自卸車(chē)一輛、裝載機(jī)一臺(tái),挖機(jī)一臺(tái)經(jīng)檢查設(shè)備運(yùn)行情況完好。

二工區(qū):、挖機(jī)一臺(tái)、自卸車(chē)兩臺(tái)、罐車(chē)一臺(tái)、裝載機(jī)一臺(tái),經(jīng)檢查設(shè)備運(yùn)行情況完好。

四工區(qū):自卸車(chē)二臺(tái)、挖機(jī)二臺(tái)、裝載機(jī)一臺(tái),經(jīng)檢查運(yùn)行情況完好。五工區(qū):自卸車(chē)二臺(tái)、挖機(jī)一臺(tái)、罐車(chē)一臺(tái)、裝載機(jī)一臺(tái),經(jīng)檢查設(shè)備運(yùn)行情況完好。

橋梁一隊(duì):挖機(jī)二臺(tái)、自卸車(chē)一臺(tái)、發(fā)電機(jī)一臺(tái)、裝載機(jī)一臺(tái),經(jīng)檢查設(shè)備運(yùn)行情況完好。

橋梁二隊(duì):吊車(chē)一臺(tái)、挖機(jī)一臺(tái)、電焊機(jī)一臺(tái),經(jīng)檢查設(shè)備運(yùn)行情況完好。

綜合隊(duì):罐車(chē)三臺(tái)、裝載機(jī)兩臺(tái),經(jīng)檢查設(shè)備運(yùn)行情況完好。

檢查人:

20xx年10月27日。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇十四

“兩金”制度建設(shè)方面,現(xiàn)有“兩金”制度對(duì)業(yè)務(wù)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的覆蓋情況,公司《經(jīng)營(yíng)管理制度》《財(cái)務(wù)管理制度》《應(yīng)收款管理辦法》有效控制“兩金”增長(zhǎng)風(fēng)險(xiǎn),財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)和業(yè)務(wù)部門(mén)的房屋租賃軟件在“兩金”壓控方面能夠發(fā)揮及時(shí)、有效的監(jiān)督作用,后續(xù)需完善全面考核管理制度,將利于促進(jìn)公司資產(chǎn)管理工作的開(kāi)展,商貿(mào)流程方面,繼續(xù)梳理優(yōu)化,強(qiáng)化細(xì)節(jié),切實(shí)防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

2.20xx年12月末“兩金”現(xiàn)狀與壓降措施。

表3:“兩金”基本情況表。

業(yè)務(wù)分類。

應(yīng)收款項(xiàng)。

存貨。

合計(jì)。

應(yīng)收賬款。

應(yīng)收票據(jù)。

合計(jì)。

正常存貨。

長(zhǎng)期積壓。

損毀報(bào)廢。

賬期內(nèi)。

逾期。

賬期內(nèi)。

逾期。

租賃業(yè)務(wù)。

大宗商品a。

大宗商品b。

大宗商品c。

其他。

合計(jì)。

(1)制度執(zhí)行。20xx年我司下發(fā)了《xxxx公司應(yīng)收款管理辦法》辦法中對(duì)客戶信用管理、賒銷(xiāo)業(yè)務(wù)管理、應(yīng)收款的日常管理、應(yīng)收款的監(jiān)控制度、應(yīng)收款的交接、壞賬準(zhǔn)備金的處理都做了規(guī)定。涉及商貿(mào)業(yè)務(wù)的子公司應(yīng)收賬款基本都是現(xiàn)款現(xiàn)貨,信用政策比較嚴(yán)格,今年沒(méi)有逾期情況,業(yè)務(wù)終止后,能夠及時(shí)結(jié)清貨款。存貨業(yè)務(wù)中采購(gòu)、出入庫(kù)、庫(kù)存管理等關(guān)鍵流程都按公司兩金管理制度執(zhí)行,壓縮期末庫(kù)存。涉及租賃業(yè)務(wù)的公司倉(cāng)儲(chǔ)收入有按月、季度、年度收取,對(duì)當(dāng)月應(yīng)收未能收回的客戶租金,財(cái)務(wù)及時(shí)向物流部反饋信息,并由物流部財(cái)務(wù)部共同監(jiān)督催收欠款,確保年底無(wú)新增欠款。

(2)逾期應(yīng)收與非正常存貨。涉及逾期應(yīng)收款的公司是華北公司和云貴公司。華北公司逾期應(yīng)收001客戶為3-4年,002客戶xx萬(wàn)為2-3年,尚有xx萬(wàn)為5年以上,目前均在訴訟執(zhí)行過(guò)程中。云貴公司逾期應(yīng)收主要為:1、001公司xxx元,已進(jìn)入執(zhí)行階段,但無(wú)財(cái)產(chǎn)執(zhí)行。2、0021公司xxx元,也無(wú)財(cái)產(chǎn)執(zhí)行。3、003公司xx元,系產(chǎn)品試驗(yàn)材料,試驗(yàn)失敗,故未支付。以上逾期賬款均全額計(jì)提壞賬準(zhǔn)備。

公司沒(méi)有非正常存貨。

(3)壓降計(jì)劃。應(yīng)收賬款和應(yīng)收票據(jù)主要是盡快執(zhí)行司法程序,盡快收回欠款。對(duì)于逾期五年的款項(xiàng)需要按照審計(jì)要求和公司規(guī)定及時(shí)處理。正常存貨,期末力爭(zhēng)壓降存貨余額。

(4)規(guī)范核算。應(yīng)收賬款壞賬和存貨跌價(jià)的計(jì)提都按規(guī)定計(jì)提;不存在abs和應(yīng)收賬款保理業(yè)務(wù)。

3.“兩金”專項(xiàng)工作開(kāi)展情況。

為進(jìn)一步做好“兩金”壓控工作,不斷提高資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率,提升經(jīng)營(yíng)發(fā)展質(zhì)量,按照集團(tuán)《關(guān)于開(kāi)展“兩金”清理專項(xiàng)行動(dòng)的通知》要求,我公司結(jié)合自身經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),就“兩金”清理工作,制定計(jì)劃如下:

存貨清理:存貨目前需要清理的是公司本部xxx萬(wàn)元和山東公司長(zhǎng)期積壓的商品。xxx萬(wàn)元已經(jīng)全額提取了減值準(zhǔn)備,此存貨屬歷史遺留問(wèn)題,長(zhǎng)期掛賬無(wú)對(duì)應(yīng)的實(shí)物資產(chǎn),后期人員對(duì)其形成原因無(wú)從查證,按照實(shí)質(zhì)重于形式的原則,準(zhǔn)備聘請(qǐng)第三方審計(jì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì),根據(jù)審計(jì)結(jié)果,履行“三重一大”及上報(bào)手續(xù),在20xx年12月前完成此項(xiàng)清理。我司所屬山東公司長(zhǎng)期積壓xx產(chǎn)品和xx原料按照進(jìn)度在今年年底清理完畢。其他正常庫(kù)存,后期確定存貨價(jià)值與市場(chǎng)價(jià)值差異,做好存貨價(jià)值確認(rèn),確保期末庫(kù)存不存在價(jià)值潛虧。

應(yīng)收款清理:應(yīng)收款項(xiàng)主要是應(yīng)收賬款和其他應(yīng)收款。應(yīng)收賬款中3年以上的占50%,清理難度較大。按照我司提取壞賬準(zhǔn)備的原則,3-5年提取比例為80%,5年以上100%,這些款項(xiàng)均按照要求計(jì)提了壞賬準(zhǔn)備。應(yīng)收賬款中進(jìn)入訴訟階段的,基本收回?zé)o收回可能,無(wú)可執(zhí)行財(cái)產(chǎn)。占比最大的為歷史遺留問(wèn)題,我方人員更替以及應(yīng)收款企業(yè)倒閉、消失等情況復(fù)雜,收款困難較大。國(guó)家稅務(wù)對(duì)壞賬的認(rèn)定要求較高,從企業(yè)利益出發(fā),本著謹(jǐn)慎的原則,需要對(duì)歷史遺留問(wèn)題逐戶甄別,分析解決。預(yù)計(jì)需要1-2年。目前通過(guò)“兩金”的專項(xiàng)清理工作,已經(jīng)進(jìn)行了1-2輪的梳理,從減少新的壞賬發(fā)生入手,加大對(duì)近期應(yīng)收款項(xiàng)的管理力度。

公司還要進(jìn)一步完善應(yīng)收款項(xiàng)管理機(jī)制,尤其是流程和制度的落實(shí),事前加強(qiáng)合作方資信評(píng)價(jià),按合同辦理收款、發(fā)貨等手續(xù),及時(shí)結(jié)算,確認(rèn)債權(quán);事后加強(qiáng)定期對(duì)賬,掌握債務(wù)人資信變動(dòng)狀況。推進(jìn)進(jìn)展:目前,貨物發(fā)出,都是以收到貨款為標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

其他應(yīng)收款清理:其他應(yīng)收款截止到12月底其他應(yīng)收款3年以上的占80%,基本全部是計(jì)提了壞賬準(zhǔn)備的久遠(yuǎn)債權(quán),已不可收回,后期再考慮進(jìn)一步提出清理辦法,報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)后,進(jìn)行賬銷(xiāo)案存處理。推進(jìn)進(jìn)展:咨詢律師后,答復(fù)不能出具鑒證意見(jiàn)書(shū)。公司再繼續(xù)尋求解決辦法。

公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視兩金壓降工作,親自抓具體項(xiàng)目,制定詳細(xì)的清理方案,把“兩金”清理工作納入公司的工作重點(diǎn),要求公司上下,力爭(zhēng)在計(jì)劃時(shí)間內(nèi)完成清理任務(wù)。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇十五

接到集團(tuán)公司紀(jì)委轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于對(duì)我省黨政機(jī)關(guān)人民團(tuán)體及企事業(yè)單位組織到紅色旅游景區(qū)參觀學(xué)習(xí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查的通知》后,我公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,迅速采取行動(dòng),召開(kāi)全體干部會(huì)議進(jìn)行動(dòng)員,提出了“實(shí)事求是查找問(wèn)題,制訂措施嚴(yán)格監(jiān)督”的總體工作方案,切實(shí)把上級(jí)的指示精神和要求落到實(shí)處。按照通知精神,我們進(jìn)行了集中自查自糾,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

在接到“緊急通知”之后,我公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)組織全體干部職工進(jìn)行了學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)文件精神,明確此次自查的內(nèi)容和工作步驟。同時(shí)結(jié)合我公司的實(shí)際情況,進(jìn)行了安排部署:

首先我們成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第二,我們決定在全公司結(jié)合黨員先進(jìn)性教育進(jìn)行集中整治,并要求每個(gè)干部開(kāi)展自查自糾,并匯報(bào)自查自糾結(jié)果。

第三,扎扎實(shí)實(shí)在公司內(nèi)部開(kāi)展借參觀學(xué)習(xí)到紅色旅游景區(qū)公費(fèi)旅游的集中整治工作。集中學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí)。

第四,實(shí)行“一票否決”。對(duì)借口工作去紅色景區(qū)旅游的有關(guān)人員在年度目標(biāo)考核、評(píng)先樹(shù)優(yōu)上“一票否決”。

我們集中學(xué)習(xí)了《關(guān)于對(duì)我省黨政機(jī)關(guān)人民團(tuán)體及企事業(yè)單位組織到紅色旅游景區(qū)參觀學(xué)習(xí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查的通知》的重要思想,使廣大干部職工進(jìn)一步明確通知精神,提高了對(duì)規(guī)范到紅色旅游景區(qū)參觀學(xué)習(xí),制止以革命傳統(tǒng)和愛(ài)國(guó)主義教育為名組織公費(fèi)旅游的重要性的認(rèn)識(shí).

我們集中時(shí)間,召開(kāi)全體干部職工會(huì)議進(jìn)行自查自糾。充分運(yùn)用批評(píng)與自我批評(píng)的武器,從領(lǐng)導(dǎo)到職工對(duì)照通知進(jìn)行了自我剖析。本著實(shí)事求是的原則,對(duì)公司近年來(lái)組織的各類活動(dòng)、會(huì)議等進(jìn)行了檢查:

1)對(duì)近年來(lái)的各類活動(dòng)、會(huì)議進(jìn)行梳理,主要檢查活動(dòng)及會(huì)議的組織單位、地點(diǎn)、時(shí)間等內(nèi)容,查找有無(wú)與活動(dòng)、會(huì)議內(nèi)容不符,借機(jī)去紅色景區(qū)旅游的問(wèn)題。

2)對(duì)近年來(lái)組織的各類活動(dòng)、會(huì)議經(jīng)費(fèi)支出進(jìn)行檢查,主要檢查經(jīng)費(fèi)的支出渠道、金額等情況,查找是否存在與會(huì)議內(nèi)容、規(guī)模不相符,違反財(cái)務(wù)規(guī)章制度,以會(huì)務(wù)費(fèi)列支紅色之旅的問(wèn)題.

3)對(duì)近年來(lái)組織的各類活動(dòng)、會(huì)議參與人員進(jìn)行檢查,主要檢查有無(wú)與會(huì)議無(wú)關(guān)人員參與,查找是否存在以學(xué)習(xí)為名行紅色之旅的變相公費(fèi)旅游問(wèn)題。

檢查結(jié)果:沒(méi)有發(fā)現(xiàn)以紅色之旅為借口變相公費(fèi)旅游的現(xiàn)象,也沒(méi)有發(fā)現(xiàn)以單位或個(gè)人名義要求紅色旅游景區(qū)有關(guān)單位接待的情況。

雖然我公司不存在以革命傳統(tǒng)教育和愛(ài)國(guó)主義教育為名組織到紅色景區(qū)變相公費(fèi)旅游的現(xiàn)象,但是加強(qiáng)防范工作,對(duì)防止今后出現(xiàn)此類問(wèn)題是非常必要的,為此,我們結(jié)合通知精神,特制定以下工作措施:

渠道。

2、完善制度,強(qiáng)化監(jiān)督。建立完善舉辦各類活動(dòng)、會(huì)議的相關(guān)規(guī)章制度,特別是涉及到紅色旅游景區(qū)參觀學(xué)習(xí)的各類活動(dòng)。把工作切實(shí)納入規(guī)范化、制度化管理軌道,保證此項(xiàng)工作健康有序發(fā)展;公司紀(jì)委將定期對(duì)各類活動(dòng)、會(huì)議的舉辦進(jìn)行檢查,進(jìn)一步加大監(jiān)督檢查力度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,嚴(yán)肅處理,并追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,強(qiáng)化紀(jì)律。嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度和不得使用公款旅游的規(guī)定,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,要以身作則做好表率。要從黨紀(jì)國(guó)法的高度,進(jìn)一步強(qiáng)化反腐倡廉意識(shí);要從保持共產(chǎn)黨先進(jìn)性的高度,進(jìn)一步強(qiáng)化表率意識(shí)。對(duì)違反通知精神的人和事,特別是有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部,要嚴(yán)肅處理,對(duì)遵紀(jì)守法的,要予以表?yè)P(yáng)。在全公司營(yíng)造一種比作風(fēng)、比干勁、比能力、比貢獻(xiàn),有為有位、無(wú)為無(wú)位的良好氛圍。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇十六

(1)xx省xxx有限公司,位于xxxxx,以生產(chǎn)xxx的廠家,產(chǎn)品銷(xiāo)往全國(guó)各地,建立了廣泛和完善的銷(xiāo)售網(wǎng)落,并在國(guó)內(nèi)行業(yè)中取得了較好的成績(jī)。項(xiàng)目總投資xxx萬(wàn)元,廠區(qū)占地面積xxx平方米,建筑面積xxx平方米,全場(chǎng)職工xxx人。項(xiàng)目建成運(yùn)營(yíng)后可實(shí)現(xiàn)年銷(xiāo)售收入xx萬(wàn)元,年凈利潤(rùn)收入可達(dá)到xx萬(wàn)元。

(2)項(xiàng)目組成一覽表

建設(shè)項(xiàng)目主要由主體工程、配套工程、公用工程及環(huán)保工程四部分組成。

主要建設(shè)內(nèi)容:

主要設(shè)備情況一覽表

鋸條主要設(shè)備情況一覽表

(3)環(huán)評(píng)情況:

濟(jì)南x(chóng)xx有限公司年產(chǎn)xx項(xiàng)目于20xx年xx月xx日委托山東水文水環(huán)境科技有限公司編制了《xx省xxx有限公司新建項(xiàng)目環(huán)境影響報(bào)告表》。

20xx年xx月xx日收到環(huán)境保護(hù)局關(guān)于濟(jì)南x(chóng)xx有限公司年產(chǎn)xxx項(xiàng)目的審批意見(jiàn)。

20xx年xx月xx日xx環(huán)境保護(hù)局作出關(guān)于我公司xxx項(xiàng)目環(huán)保竣工驗(yàn)收申請(qǐng)批復(fù)。

20xx年xx月委托環(huán)境檢測(cè)站檢測(cè)出具《建設(shè)項(xiàng)目竣工環(huán)境保護(hù)驗(yàn)收檢測(cè)表》。

1、施工期間環(huán)保措施落實(shí)情況

施工期間嚴(yán)格按照《xx省xxx項(xiàng)目環(huán)境影響報(bào)告表》要求,認(rèn)真落實(shí)環(huán)境影響報(bào)告表的有關(guān)內(nèi)容,為減少對(duì)周?chē)h(huán)境的影響,我們采取了以下控制措施,將不利影響降到了最低。

1.1、合理安排施工時(shí)間,應(yīng)盡可能避免大量的高噪聲設(shè)備同時(shí)施工,避開(kāi)周?chē)h(huán)境對(duì)噪聲的敏感時(shí)間,避免夜間施工量。在工業(yè)設(shè)備選擇上盡量選用了低噪聲施工機(jī)械;施工過(guò)程中有專門(mén)的設(shè)備維護(hù)人員,運(yùn)輸車(chē)輛采取控速進(jìn)場(chǎng)措施。盡量加快施工進(jìn)度,縮短整個(gè)工期。

1.2、施工場(chǎng)地每天定時(shí)灑水、清掃、沖洗,做好揚(yáng)塵污染控制。

1.3、施工過(guò)程中產(chǎn)生的建筑垃圾嚴(yán)格實(shí)行定點(diǎn)堆放,并及時(shí)清運(yùn)處理。生活垃圾進(jìn)行分類回收,做到日產(chǎn)日清,嚴(yán)禁隨地丟棄。

2、在生態(tài)環(huán)境保護(hù)設(shè)施和措施上(生態(tài)類項(xiàng)目重點(diǎn)介紹)

2.1對(duì)施工開(kāi)挖的土壤進(jìn)行有計(jì)劃的分層回填,并盡量將表土回填表層。對(duì)于因取土破壞的植被,施工完成后按廠區(qū)綠化方案進(jìn)行了恢復(fù)。加強(qiáng)施工管理,做到隨挖、隨整、隨填、隨夯,文明施工,并及時(shí)實(shí)施相應(yīng)的水土保持措施,盡量減少施工建設(shè)工程中人為造成的水土流失。

2.2我司對(duì)廠區(qū)進(jìn)行綠化和生態(tài)恢復(fù)建設(shè)。在廠界周?chē)?、廠區(qū)內(nèi)各建筑設(shè)施周?chē)N植花草樹(shù)木其中包括國(guó)槐、楊柳、冬青、草坪等,形成隔離帶,減輕廢氣和噪聲對(duì)周?chē)h(huán)境的影響。在廠區(qū)空地種植大量綠化地和月季等花卉,為職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,并且聘有專人護(hù)理。

廠區(qū)綠化率達(dá)到xx%(不能低于xx%)。并計(jì)劃在今后綠化和生態(tài)建設(shè)中繼續(xù)加大投入和優(yōu)化力度,實(shí)現(xiàn)在20xx年達(dá)到廠區(qū)綠化率xx%的目標(biāo)。

2.3整個(gè)廠區(qū)非建筑用地已全部綠化各種植被起到了調(diào)溫、調(diào)濕、吸灰、凈化空氣和減低噪聲等功能,使生態(tài)恢復(fù)進(jìn)入良性循環(huán)。

公司工會(huì)自查報(bào)告篇十七

強(qiáng)化旅游與農(nóng)業(yè)的互動(dòng)發(fā)展。積極開(kāi)發(fā)具有 特色的旅游商品和旅游紀(jì)念品,五是加快行業(yè)融合。加快發(fā)展鄉(xiāng)村旅游。強(qiáng)化旅游與工業(yè)的互動(dòng)發(fā)展。深度挖掘子昂故里詩(shī)酒文化及硅化木國(guó)家地質(zhì)公園三科文化,打造祈福之旅、文化之旅、科考之旅,強(qiáng)化旅游與文化的融合發(fā)展。

局對(duì)照下達(dá)的工作任務(wù),按照《20xx年政府工作要點(diǎn)》 )及政府督查室《關(guān)于報(bào)送〈20xx年政府工作要點(diǎn)〉完成情況的通知》 要求。對(duì)各項(xiàng)工作完成情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。

局緊緊圍繞縣委、縣政府各項(xiàng)中心工作,20xx年。以環(huán)境創(chuàng)優(yōu)和招大引強(qiáng)為著力點(diǎn),加快推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),全面推進(jìn)子昂故里文化旅游區(qū)創(chuàng)建國(guó)家4a 級(jí)旅游景區(qū)工作,大力提升鄉(xiāng)村旅游水平,著力壯大旅游產(chǎn)業(yè),取得了較好成效。1——6月,全縣接待游客112萬(wàn)人次,實(shí)現(xiàn)旅游收入xx億元,占全年任務(wù)的55%。

(一)二期工程建設(shè)用地報(bào)批及招商引資等工作有序推進(jìn)。

硅化木國(guó)家地質(zhì)公園成功申報(bào)為省級(jí)自然遺產(chǎn),市級(jí)文化旅游重點(diǎn)項(xiàng)目加快推進(jìn)。

一是中華侏羅紀(jì)探秘旅游區(qū)1—6月完成投資10140萬(wàn)元。遺址館外裝飾、提灌站建設(shè)等工程全面完工。正加快推進(jìn)申創(chuàng)國(guó)家級(jí)自然遺產(chǎn)相關(guān)工作。

二是子昂故里文化旅游區(qū)1——6月完成投資9400萬(wàn)元。景區(qū)修復(fù)工程三個(gè)標(biāo)段建設(shè)有序推進(jìn),游客中心、停車(chē)場(chǎng)、百尺橋翻新等工程已完成90%左右;軟件提升工程及各項(xiàng)宣傳營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)同步實(shí)施,景區(qū)管理體制進(jìn)一步理順,為創(chuàng)建4a 工作順利開(kāi)展奠定了重要基礎(chǔ)。

三是特色集鎮(zhèn)項(xiàng)目1——6月完成投資1600萬(wàn)元。完成了花園街兩側(cè)步行道路的踩塊的鋪裝、路燈的安裝、個(gè)別路段出入口硬化處理等工程;東風(fēng)渠整治及污水處理廠建設(shè)工程方案已形成,待評(píng)審?fù)瓿珊髮⒅謱?shí)施。

四是景區(qū)1——6月完成投資7990萬(wàn)元。國(guó)際城項(xiàng)目投資商前期300萬(wàn)元拆遷安置資金到位;親水公園二期建設(shè)場(chǎng)平完成,土建工程啟動(dòng)。五是沱牌詩(shī)酒名企名鎮(zhèn)1——6月完成投資8350萬(wàn)元。完成了集鎮(zhèn)風(fēng)貌試點(diǎn)造型,基本完成了地下排污管道改造、管網(wǎng)改造等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),啟動(dòng)了柳湖電站建設(shè)和沱牌技改項(xiàng)目。

(二)先后在 山景區(qū)、風(fēng)景區(qū)、子昂故里文化旅游區(qū)舉辦了第十三屆節(jié)、第五屆之春踏青節(jié)、第三屆清見(jiàn)品果節(jié)及三月三廟會(huì)。

通過(guò)節(jié)會(huì)平臺(tái),促進(jìn)鄉(xiāng)村旅游提檔升級(jí)。以節(jié)興旅辦好 縣20xx年鄉(xiāng)村旅游節(jié)自3月開(kāi)始。充分展示了全縣優(yōu)秀的鄉(xiāng)村旅游資源,促進(jìn)旅游與文化的融入,大大提高旅游的品位及經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效應(yīng)。以創(chuàng)建活動(dòng)為突破口,加快推進(jìn)鄉(xiāng)村旅游提檔升級(jí)。省級(jí)鄉(xiāng)村旅游示范鎮(zhèn)村、省級(jí)星級(jí)農(nóng)家樂(lè)創(chuàng)建工作,現(xiàn)已通過(guò)市級(jí)初檢。

(三)引進(jìn)國(guó)內(nèi)外知名的大企業(yè)、大財(cái)團(tuán)參與我縣的旅游綜合開(kāi)發(fā),招大引強(qiáng)工作取得突破。組建專門(mén)的招商隊(duì)伍。

為旅游項(xiàng)目發(fā)展注入了強(qiáng)大活力。一是與中華侏羅紀(jì)(香港)投資管理有限公司簽訂了投資框架協(xié)議,該公司將投資30億元開(kāi)發(fā)建設(shè)中華侏羅紀(jì)公園;二是與 愿望基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)開(kāi)發(fā)有限公司簽訂了框架協(xié)議,該公司將在子昂故里文化旅游區(qū)投資50億元規(guī)劃建設(shè)東方影視中心、西部飲食城、五星級(jí)酒店等文化旅游項(xiàng)目;三是與弘泰創(chuàng)新(投資管理有限公司和 縣致遠(yuǎn)實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司簽訂了投資 國(guó)際城框架協(xié)議,該項(xiàng)目總投資30億,主要建設(shè)五星級(jí)大酒店、會(huì)展中心、老年社區(qū)、高爾夫練習(xí)場(chǎng)、汽摩俱樂(lè)部等項(xiàng)目。

(四)成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo),4a 景區(qū)創(chuàng)建工作有序開(kāi)展。

為確保今年8月底前子昂故里文化旅游區(qū)成功創(chuàng)建為4a 級(jí)景區(qū)。抽調(diào)了工作人員,組成軟件資料籌備組,形成了良好的工作運(yùn)行機(jī)制。先后召開(kāi)了專家輔導(dǎo)會(huì)、創(chuàng)建工作動(dòng)員大會(huì)暨培訓(xùn)會(huì),制定了創(chuàng)建工作方案,分階段細(xì)化了目標(biāo)任務(wù),各項(xiàng)工作正有序開(kāi)展。

(五)完善應(yīng)急救援機(jī)制,切實(shí)強(qiáng)化旅游行業(yè)監(jiān)管。

一是強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制。加大安全隱患排查治理力度,確保全縣無(wú)重大涉旅安全事故發(fā)生。

二是繼續(xù)積極開(kāi)展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,深化城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治進(jìn)景區(qū)和廉政文化進(jìn)景區(qū)活動(dòng),全面凈化景區(qū)環(huán)境,提升景區(qū)整體形象。

三是宣傳、貫徹《省旅游條例》和《旅行社條例》切實(shí)增強(qiáng)從業(yè)人員素質(zhì),全面提高管理水平。四是充分挖掘 特色人文資源和自然資源,包裝推廣特色旅游商品,大力推進(jìn)旅游商品產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。

旅游產(chǎn)品開(kāi)發(fā)而及包裝品位偏低、影響力不足,一是縣面臨著國(guó)內(nèi)旅游發(fā)展的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)和旅游發(fā)達(dá)地區(qū)旅游資源開(kāi)發(fā)、客源分流的激烈競(jìng)爭(zhēng);二是全縣的旅游業(yè)仍存在著產(chǎn)業(yè)體系不夠完善。旅游企業(yè)小、弱、散,核心競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng),旅游購(gòu)物市場(chǎng)發(fā)展滯后,缺乏具有 特色的旅游商品和文化紀(jì)念品等問(wèn)題;三是旅游專業(yè)人才缺乏,行業(yè)管理不夠規(guī)范等問(wèn)題。

落實(shí)項(xiàng)目建設(shè)責(zé)任和要求,切實(shí)抓好招大引強(qiáng),

一是加快項(xiàng)目建設(shè)。加快推進(jìn)中華侏羅紀(jì)探秘旅游區(qū)、子昂故里文化旅游區(qū)、休閑度假區(qū)、沱牌詩(shī)酒名企名鎮(zhèn)等文化旅游重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。做好項(xiàng)目的策劃、包裝、推薦、對(duì)接工作。做好現(xiàn)有招商企業(yè)的跟蹤和項(xiàng)目的落地建設(shè),完善旅游要素。

二是加快品牌建設(shè)。對(duì)現(xiàn)有a級(jí)旅游景區(qū)實(shí)施全面整改。為游客創(chuàng)造方便、安全、舒適的旅游條件。全面推進(jìn)子昂故里文化旅游區(qū)創(chuàng)建國(guó)家4a 級(jí)景區(qū),力爭(zhēng)8月底前完成省檢。積極策劃各類旅游主題活動(dòng),充分利用節(jié)會(huì)加大對(duì)旅游項(xiàng)目、產(chǎn)品的宣傳推介,和網(wǎng)絡(luò)媒體等平臺(tái)。塑造旅游品牌。深入推進(jìn)省級(jí)鄉(xiāng)村旅游示范鎮(zhèn)、村創(chuàng)建及星級(jí)農(nóng)家樂(lè)評(píng)定工作,推進(jìn)鄉(xiāng)村旅游提檔升級(jí),完成明星至 旅游通道旅游線路要素建設(shè);12月底前投資1360萬(wàn)元。

三是加快線路統(tǒng)籌。力爭(zhēng)11月底前投資4。2億元。完成明星至 沿線公共基礎(chǔ)服務(wù)設(shè)施建設(shè);11月底前投資2000萬(wàn)元完成明星至示范線路段建設(shè),深入推進(jìn)旅游服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和旅游誠(chéng)信體系建設(shè)。

四是加快服務(wù)質(zhì)量提升。加強(qiáng)旅游市場(chǎng)綜合治理。切實(shí)維護(hù)旅游者合法權(quán)益。健全旅游星級(jí)酒店、旅行社、旅游景區(qū)(點(diǎn))管理人才引進(jìn)機(jī)制,積極培養(yǎng)本土人才,進(jìn)一步壯大旅游企業(yè)隊(duì)伍。建立健全旅游行業(yè)協(xié)會(huì),充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)的協(xié)調(diào)、監(jiān)督作用,建立健康有序的市場(chǎng)秩序。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/16408793.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔