軒崗勞模先進事跡材料范文(18篇)

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軒崗勞模先進事跡材料范文(18篇)
時間:2023-11-30 17:18:03     小編:筆硯

傳統文化是我們民族的寶藏,如何在現代社會中傳承和創(chuàng)新傳統文化是我們所需要思考的。通過總結,我們可以將學習或工作中的經驗和成果分享給他人,促進互相學習和進步。以下是成功人士總結出的職業(yè)發(fā)展經驗,大家可以借鑒一下。

軒崗勞模先進事跡材料篇一

“一個人無論做什么事情,要做就要做到最好”,__是這么說的.,也是這么做的。他用自身的行動以及不斷提高的工作業(yè)績,詮釋了作為一名新時代勞模的責任和義務。

一、以身作則。

在工作中要求別人做到的,自己必須首先做到。內燃機車臨修較多,而臨修如“救火”,發(fā)生了零修必須有人到現場去處理。據統計,08年,__加班加點達257次,遇到臟活、累活,他總是沖在最前面,率先垂范。今年4月5、6日,清明節(jié),028機車啟發(fā)電機環(huán)火嚴重,連續(xù)搶修2天;“五?一”放假,028、018機車零修2天;高溫假期間,018、5117等4個機車完成5次搶修修;“十一”黃金周,036機車“電機環(huán)火故障”處理3天;6月8日端午節(jié),035機車搶修等等。

二、關愛他人。

在干好本職工作的過程中,__體現的是一種敬業(yè),一種執(zhí)著;而在生活中,則體現出一種積極的態(tài)度和責任感。他善于關心和團結同志,職工在工作或生活中有什么困難、想法他都盡力去幫助解決,同事之間有什么誤會他都去幫忙化解;誰病了、住院了,甚至誰的家人病了、住院了,他要親自到醫(yī)院去看望;誰家有婚喪嫁娶等事,他都去幫忙處理。今年5月13日,在汶川大地震發(fā)生后的第二天,__就和車間領導商量,如何為地震災區(qū)做點兒事情,促成了5月14日由修理車間、運轉車間、蓄電池廠三家單位參加的獻血活動,他自己帶頭獻血400cc。

三、帶頭創(chuàng)新。

__善于堅持在班中開展小改小革活動,充分發(fā)揮廣大職工的聰明才智。幾年來,在__的帶領下,班組培育了濃厚的創(chuàng)新氛圍,群眾性技術創(chuàng)新碩果累累。08年__班共立項15個,其中10項成果在鐵路處立項,創(chuàng)效11.97余萬元;實現了班組成員人人頭上有項目、人人參與的目標。

四、優(yōu)質服務。

2008年是十堰管理部“優(yōu)質服務年”,年初修理車間成立了“機車120小分隊。作為主要負責人,他站在車間甚至是整個鐵路處的高度上,把“機車120”建設作為08年實現提升班組管理水平,提高檢修效率和檢驗服務質量的一個重要平臺。一是主抓了員工的素質教育和多技能培訓工作,08年人均學時達150個,員工的技能水平得到進一步提高;同時通過培訓,多技能人才增加,人人掌握了兩門以上的崗位技能,為生產任務的完成提供了保障。二是建立了快速反應機制,只要出現搶修任務,他和隊員們都能在第一時間趕到現場,做到了快速、及時、高效的要求。

五、經驗總結。

在多年的檢修過程中,“__班”積累了一定的檢修經驗,為實現經驗共享,更好地服務生產,也為以后從事檢修工作的職工提供一份借鑒資料,今年4月份,在處工會在支持下,車間啟動了“內燃機車常見故障應急處理手冊”編制工作。__和班組成員全程參與了檢修手冊的編制,作為初審成員之一,他對《手冊》中的每一個問題都認真研讀、消化,并對問題內容、編排提出了自己的看法,同時,他組織隊員們對每一個問題進行討論,一直到每個人都能理解為止。

軒崗勞模先進事跡材料篇二

楊××,男,42歲,1967年11月生,回族,中共黨員,××省××市×村街道×巷村人,大專文化,現任××市×村街道辦事處×巷村黨支部書記、村委會主任、×實業(yè)公司總經理。

他具有靈活的經營頭腦和較強的管理才能,并帶頭致富,將×實業(yè)公司發(fā)展成為擁有×萬元資產、×名職工,年銷售收入×萬元的民營企業(yè)。楊××在回民中有非常高的威信和人格魅力,擔任村支部書記和村主任之后,實現了本村的由亂到治,融洽了與鄰村的關系;同時,積極配合街道黨工委、辦事處工作,擔任新星管理區(qū)黨總支書記,對同是回民村的大冶村進行扶持幫助、指導協調,使該村的各項工作逐漸步入正軌。關心教育事業(yè)、關注老年人生活、關愛弱勢群體,能夠正確處理好自身與群眾、本村與上級單位、與漢族村莊的關系,自覺犧牲小我,服從大局,維護穩(wěn)定和諧的局面,具有強烈的大局意識和奉獻精神,是社會服務型農村實用人才。

多年來,楊××帶領村“兩委”班子,以民族團結為基石,堅持工業(yè)強村、商業(yè)富民,致力于改善民生,走出了一條經濟全面發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定、群眾安居樂業(yè)的路子。

以把×巷村建成全省乃至全國少數民族農村城市化第一村和少數民族人均收入第一村為目標,帶領一班人不斷創(chuàng)新發(fā)展思路,盤活閑置資產,狠抓項目引辦和民營經濟發(fā)展,異地辦企業(yè),村級經濟實力快速增強。全村發(fā)展各類企業(yè)×家,其中較大規(guī)模的股份制企業(yè)達×家。其本人帶頭致富,目前正投資×多萬元新建一處大型清真食品加工廠,對牛羊肉進行深加工。全力支持個體工商戶的發(fā)展,新建和改造了兩條高標準的商業(yè)街,三產服務業(yè)發(fā)展迅速,全村發(fā)展個體工商戶×多家。全村年可實現總產值×萬元,利稅×萬元,人均純收入×萬元。

廣泛開展“黨員戶掛牌”活動,扎實開展“上門服務”活動,使為民服務成為村“兩委”和群眾之間的連心橋,讓群眾得到了實惠、感到了溫暖。其本人親歷親為,認真解決群眾反映的熱點、難點問題,真正做到了和廣大村民心連心。為強化社會管理,注重加強并切實發(fā)揮治安巡邏和信訪調解“兩支隊伍”作用,多年堅持夜間巡邏,有效維護了群眾的人身和財產安全;及時調解村民經濟生活中出現的矛盾,創(chuàng)造和諧共處的良好環(huán)境,連續(xù)多年沒有發(fā)生一次群體上訪事件。

作為回民村,×巷村地處×、×村兩個漢民村中間,從住房到日常生活,再到生產經營,都與漢族同胞有千絲萬縷的.聯系。為實現民族大家庭的互惠共贏,楊××高度重視民族團結,并將其貫穿到村兩委的各項工作中。在該村公寓樓建設中,漢族群眾有愿意到×巷居住的,享受與×巷村民同等待遇,村里給住戶免費提供安裝太陽能、統一安裝防盜門等配套服務。目前,有×多戶漢族群眾搬入該村公寓樓,兩個民族的群眾共住一樓、和睦共處;凡在回民企業(yè)工作的漢族同胞與回民一視同仁;在敏感時期與黨委政府保持高度一致,維護團結穩(wěn)定大局。在××事件發(fā)生后,楊××立即召開黨員及村民代表大會,讓大家了解事件的真相,使大家堅定立場,對謠言不聽、不信、不傳,不做破壞民族團結的事,讓黨委政府放心,讓漢回群眾安心。

早在20××年,楊××制定了農民公寓樓和商住兩用樓建設為載體的舊村改造計劃,積極推進村居建設改造。目前已成功開發(fā)四期,建成樓房×棟、×戶,全村×%以上村民住進了樓房。到20××年全部完成舊村改造,徹底消滅平房。住上公寓樓后,村民間以往的因蓋房、取光、排水、行路等方面產生的糾紛沒有了,關系融洽了,生活質量提高了。以建設“文明一條街”為突破口,先后投資×多萬元,建設了村小學綜合教學樓、村衛(wèi)生室、健身娛樂廣場,維修清真寺,高標準硬化、綠化村內道路,安裝路燈,群眾生活環(huán)境得到極大改善。關心教育事業(yè)、關注老年人生活、關愛弱勢群體,本村小學生上學全部免費,每年村里出資組織夏令營活動,并為每個小學生購買了意外傷害保險,對考上大學的學生進行獎勵,近年來共捐資助學×余萬元。每年給60歲以上的老年人送上生日蛋糕、發(fā)放一斤茶葉和×元慰問金,定期組織老年人外出參觀旅游,各項福利每人每年超過×元;對弱勢群體,村里都定期走訪,給予幫助,及時解決他們生產和生活中存在的困難。

在楊××的帶領下,近年來,×巷村社會安定、群眾安居樂業(yè)、經濟建設及社會事業(yè)迅速發(fā)展,先后獲得“×市經濟建設先進村”、“×市明星村”“×市民主法治先進村”、“××省民族團結進步模范村”和“全國計劃生育工作先進單位”等多項榮譽稱號。

軒崗勞模先進事跡材料篇三

楊文堅同志是珠海市公共汽車公司的一名普通駕駛員,在平凡的崗位上,他練就了一手過硬本領。今年4月在上海揭曉的中國城市公共交通領域“節(jié)油王”評比中,代表珠?!胺Q王”,成為該領域廣東唯一獲獎者(全國公交領域共11人獲“節(jié)油王”稱號)。今年6月,在珠海市“百佳駕駛員”社會評選活動中,獲得“百佳駕駛員”榮譽稱號。

19__年,楊文堅應聘到珠海市公共汽車公司任駕駛員。十年來,他在開好安全車,做一名合格駕駛員的同時,練就了一套“節(jié)油經”,并從中享受開車的樂趣。

許多人都見到過車輛冒黑煙,烏煙瘴氣,對環(huán)境影響極大。楊文堅認為那不是車輛的問題,主要原因是操作不當。他開車就不會出現這種情況。養(yǎng)成良好的駕駛習慣是做好節(jié)油的重要條件。節(jié)油控制,不轟油門,緩緩控制,始終保持一種“行云流水”的狀態(tài)。每次一上車,他首先調整好情緒,把心情調整到最佳狀態(tài),輕踩油門,平穩(wěn)起步,手握方向盤眼觀六路心平氣和,腳踏離合器耳聽八方忙而不亂。起初,楊文堅跑99路線,單程38公里,55個站點,一天要跑300多公里,是市內交通站點最多、里程最長的線路之一。他的“節(jié)油經”就是在這條路上練就的。

“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江?!?。他對自己要求嚴格,在行車中做到不踩多一腳油門,不踩錯一腳剎車。他每月行駛約5000多公里。進站時,他都能提前松油門,讓車輛滑行進站,出站時起步平穩(wěn),不猛轟油門。經過紅綠燈時,他都會根據信號燈的轉換規(guī)律,判斷紅綠燈切換的時間,控制好車速和時間將被動轉為主動,盡可能在紅綠燈剛好變?yōu)榫G燈并且其他車輛已經開始起步的時候,駕車平穩(wěn)通過,這樣就可避免重新起步,因為車輛頻繁地重新起步,對油耗、輪胎磨損都較大。如果看到綠燈即將變?yōu)榧t燈時,他也會松開油門,讓車慢慢滑行至紅綠燈等待通行,避免急剎車造成燃油浪費。

愛護車輛也是楊文堅的節(jié)油法寶。平時,他會做好車輛在發(fā)車前、行駛中、收車后的檢查工作,對車輛進行油路、氣路、電路、冷卻水、輪胎氣壓的檢查,發(fā)現車輛有故障馬上到車間進行維修,確保車輛處于最佳的工作狀態(tài)。比如,他會每天檢查輪胎氣壓的情況,氣壓不足時會加注到規(guī)定的壓力,因為正確的輪胎氣壓對車輛的節(jié)油非常重要。還有車輛的'滑行距離如果明顯縮短,車輛則可能存在剎車拖的情況,就必須馬上維修。空氣濾芯是否過臟,致使進氣量不足造成燃油燃燒不充分而浪費。發(fā)動機的動力性是否不足,離合器是否打滑等等,這些他都能及時發(fā)現,將車輛存在的故障迅速處理,確保車輛各方面的技術狀況良好。由于他對車輛的精心呵護,他的車不僅油耗低,而且省材料。和他同一批的車電瓶,別的車已經換了幾個了,他車上的電瓶不僅沒有更換,而且仍然處于良好狀態(tài)。

自20__年5月開展“節(jié)油能手”評比活動來,21個月里,楊文堅有17個月被公司評為“節(jié)油能手”,共節(jié)油7788升,按當時的柴油價格4.73元/升計,折合36837元,為公司節(jié)約了較大的燃油成本。由于節(jié)油工作做得好,楊文堅被推選在線路會上介紹經驗,交流駕駛技術和節(jié)油技巧。今年4月,被評為中國城市公共交通領域的“節(jié)油王”。

作為一名公共汽車司機,愛車是本分,更關鍵是要安全行車。十年來,楊文堅始終把安全工作放在第一位。他深知,行車安全不僅關系到企業(yè)的利益,社會的利益,更關系到廣大乘客的利益。從19__年開始駕駛公共汽車至今的十個年頭里,他沒有發(fā)生過一宗責任事故,安全行駛里程已經超過57萬公里。

在服務方面,楊文堅始終把乘客當親戚,堅持微笑服務,熱心照料那些體弱多病的老人和小孩。由于他喜歡戴一頂草帽上班,沿途的乘客都親切地叫他“草帽司機”,有的老年乘客還專門等候他的車。今年6月的一天,兩個小偷在車上偷竊一位女乘客的手機,楊文堅見義勇為,從小偷手里奪回手機,交還給那位女乘客,女乘客很受感動,當即打電話給公司表揚楊文堅。前不久,深圳、成都的公共汽車突發(fā)事件給整個行業(yè)敲響了警鐘,作為司機的楊文堅為了更好地觀察車廂的乘客和隨車物品,特意在汽車檔位前粘貼了兩面小鏡子。他祈盼永遠不要發(fā)生危害人民生命財產安全的事件,但防范不能放松,因為乘客的利益高于一切。

軒崗勞模先進事跡材料篇四

×××,男1955年12月出生,博士學位,中國工程院院士,教授,博士生導師?,F任沈陽農業(yè)大學水稻研究所所長,國家重點學科“作物栽培學與耕作學”學科帶頭人,國務院學位委員會學科評議組成員,國家水稻區(qū)域創(chuàng)新中心主任,農業(yè)部“作物生理生態(tài)與遺傳育種重點開放實驗室”主任,教育部“北方粳稻遺傳育種重點實驗室”主任。兼任中國農技推廣學會理事,中國作物學會理事,國家農作物品種審定委員會委員,國家水稻改良中心學術委員會委員,農業(yè)部水稻專家組成員、東北稻區(qū)負責人,遼寧省農學會常務理事,遼寧省農業(yè)科技咨詢委員會委員等職。第××××屆全國人大代表。

多年來,陳溫福院士先后主持國家自然科學基金、國家863計劃、國家重點科技攻關、國家農業(yè)科技跨越計劃和國家農業(yè)科技成果轉化資金等20多項科研課題的研究,在秈粳稻雜交育種、水稻理想株型、水稻超高產育種及生產技術集成等方面做了大量開拓性工作,取得了多項創(chuàng)新性研究成果。

作為農業(yè)部超級稻育種重大專項東北稻區(qū)的主持人,陳溫福教授帶領東北超級稻的研究團隊在育種理論創(chuàng)立、新株型種質創(chuàng)新、優(yōu)質超級稻新品種選育及生產技術集成與示范推廣方面取得全面突破:

(1)率先建立了北方粳型超級稻育種理論與技術體系,并在新株型創(chuàng)造上取得重大突破,發(fā)表論文40余篇,出版專著2部,創(chuàng)制出新株型優(yōu)異種質20余份。

(2)育成的優(yōu)質超級稻新品種多個被農業(yè)部確定為全國超級稻推廣計劃主推品種;被列入國家農業(yè)科技成果轉化項目;并順利通過科技部、農業(yè)部聯合評審,成為國家“863計劃”重大專項后補助品種。

(3)課題組選育的超級稻近三年在東北稻區(qū)種植面積均超過水稻總面積60%以上,拉動水稻平均單產由“十五”末期的424.6kg/畝,迅速提高到20××年的488.0kg/畝,平均畝增產63.4kg,增幅高達14.9%。

20××年,以袁隆平院士為主任委員,盧永根、李家洋、朱英國等4位院士和5位國內水稻專家組成的`鑒定委員會,對該項目進行了成果鑒定。鑒定委員會一致認為,“該項成果理論與實踐相結合,綜合性、系統性強,創(chuàng)新性突出,理論與技術價值高,應用前景廣闊,綜合水平居同國際類研究水平”。目前,該項成果已被農業(yè)部推薦申報20××年度國家科技進步一等獎。

(1)主持完成的國家自然科學基金和國家重點科技攻關項目“秈粳稻雜交新株型創(chuàng)造及超高產育種研究與應用”,在理論和方法兩方面都取得重大突破。首次較為系統、完整地提出了秈粳稻雜交育種理論與方法及理想株型理論;直接或間接育成水稻新品種20多個,累計推廣面積9000多萬畝,增產稻谷46億多公斤,產生經濟效益超過36億元。該項成果于被評為國際水平,并獲遼寧省科技進步一等獎及國家科技進步二等獎。

(2)主持完成的國家農業(yè)科技跨越計劃項目“北方粳型超級稻育種理論與技術研究及新品種選育”,育成超級稻新品種9個,累計推廣面積1300多萬畝,增產稻谷9.5億公斤,產生經濟效益13.5億元。20××年獲遼寧省科技進步一等獎。

(3)主持完成的農業(yè)部重點項目“北方粳型超級稻新品種選育與示范推廣”,在超級稻生產技術組裝集成與示范推廣方面取得重大突破,使以無紡布覆蓋旱育稀植為核心的超級稻生產技術大面積示范推廣。20××年獲教育部科技進步二等獎。

(4)主持完成的教育部優(yōu)秀年輕教師基金項目和遼寧省優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)基金項目“優(yōu)質粳稻新品種選育及北粳南引的重新研究”,利用秈粳稻雜交穿梭育種法,育成了易脫粒型優(yōu)質粳稻新品種“中粳564”,使北粳南引這一50年代慘遭失敗的難題獲得成功。該品種在安徽、遼寧、河北、寧夏等省區(qū)推廣650多萬畝,創(chuàng)直接經濟效益6.4億多元。該項成果獲教育部科技進步三等獎。

(5)主持完成的農業(yè)部豐收計劃項目“優(yōu)質粳稻高產高效益栽培技術集成與推廣”,累計推廣179.6萬畝,增產稻谷1.03億公斤,新增經濟效益1.33億萬元。該項目獲農業(yè)部農牧漁業(yè)豐收獎二等獎。

(6)主持完成的國家自然科學基金項目“水稻超高產育種研究”,在國內外核心學術期刊上發(fā)表論文60余篇,其中12篇被sci和caba收錄,80篇次被引用,2篇蟬聯遼寧省首屆和第××××屆青年優(yōu)秀論文一等獎。研究成果被收入《國家自然科學基金優(yōu)秀成果選編》。獲遼寧省科技進步二等獎。

(7)獲得國家發(fā)明專利兩項,專利號分別為:××和××。

他所領導的東北超級稻研究課題組在超級稻育種理論研究與技術創(chuàng)新方面已居國際地位。近十年來,項目組共育成通過部、省級認定的優(yōu)質超級稻新品種16個,僅在東北稻區(qū)就累計推廣14721萬畝,增產稻谷83.11億公斤,產生直接經濟效益124.67億元,社會經濟效益顯著。

作為博士生導師,始終站在學科前沿,為所在學科的研究生主講學位課,傳授新知識,并引領學科的研究方向,并帶有博士后8名、博士23名和碩士48名。

先后獲國務院政府特殊津貼;農業(yè)部有突出貢獻中青年專家、遼寧省中青年學科帶頭人、遼寧省學科拔尖人才、遼寧省優(yōu)秀專家、沈陽市優(yōu)秀專家;全國首屆農業(yè)優(yōu)秀科技工作者、全國農業(yè)先進科技工作者、全國先進農業(yè)科研人員、全國農業(yè)科研推廣標兵、遼寧教育年度人物、遼寧省優(yōu)秀科技工作者、沈陽市優(yōu)秀科技工作者、沈陽市勞動模范;沈陽市首屆十大科技英才獎、沈陽市科技振興突出貢獻獎,國家農業(yè)科技榮譽獎——中華農業(yè)英才獎。

此外,先后入選遼寧省首屆青年優(yōu)秀科技人才培養(yǎng)計劃、教育部優(yōu)秀年青教師培養(yǎng)計劃、教育部跨世紀優(yōu)秀人才培養(yǎng)計劃、農業(yè)部神農計劃、遼寧省首屆“百千萬人才工程”百人培養(yǎng)計劃和國家“百千萬人才工程”第一、二層次培養(yǎng)計劃。

軒崗勞模先進事跡材料篇五

“別著急,別著急,先去后面坐下”說這話的是××市公交公司10路車駕駛員××。開了22年公交車的他,衣著整潔,細心溫暖憨厚,這是記者見到辛師傅的第一印象。

22年基本無休不給大家添麻煩。

從1996年來到公交公司,××從事公交車駕駛工作已有22年,他的安全行駛里程已經達到了100萬公里。每天6點上班,4點起床,一天多時跑6.7個來回,一個來回2個小時,這就是××的日常。

“有一次家屬生病了需要住院,在××看了看說是住不了,就去青島看,還記得那時凌晨不到三點,我就和家屬坐著過路的大巴車到了青島的醫(yī)院,我給家屬辦了住院之后,就立馬趕回了××,接著上班。那時家屬哭了,嫌我不陪她?!闭f著,辛師傅嘆了口氣。不僅如此,辛師傅就連自己動手術都沒有請假,上午做完手術,下午接著堅守在崗位一線。當記者問他為什么不請個假時,他說道:“自己苦點累點沒關系,但不能給領導添麻煩,不能給大家添麻煩?!?/p>

每位乘客上車時,記者見辛師傅眼睛緊盯每位乘客的手,就怕漏下一絲一毫的危險。他說,我必須要檢查清楚,以防乘客攜帶危險物品上車,我要為大家負責。

做一件事暖一座城。

25日下午,記者跟著辛師傅的10路公交車體驗了一把。一上車,印著“文明××愛心公交”的坐墊就映入眼簾。目前,只有辛師傅的10路公交車上有這個坐墊,所以,只要一坐上這獨一無二的愛心坐墊,就知道這是辛師傅的車沒錯了。

落腳生根留意來車保安全”。都使得整個車廂文化更加溫馨,這也將成為××一個獨特的溫暖元素。

“我是第二次坐辛師傅的車了,每次去海邊,坐在這特別的車上心情都格外的舒暢”乘客楊先生說。

擺擺手將溫暖進行到底。

銀座商城站,一位推著嬰兒車的寶媽要乘坐10路公交車,辛師傅見狀,立馬喊道,前門上不來,你從后門上吧!寶媽上車時,只見辛師傅關心的看著后視鏡,直到寶媽安全上車。寶媽上車后,辛師傅又說道:“你先扶好,注意安全?!焙喍痰囊痪湓?,寶媽心里感激不盡,其余的乘客也紛紛點贊。

寶媽到站,說時遲那時快,記者還沒反應過來,辛師傅便迅速到后門幫寶媽抬下了嬰兒車。這時,只聽見有乘客說道,這個司機師傅真熱心啊!

人行道前,辛師傅緩慢停下公交車,朝著路人擺擺手,意思讓他們先過。一個簡單的手勢,便將溫暖進行到底。

“妥善處理問題,顧全大局”是××的座右銘。22年的從業(yè)生涯,××累計獲得有據可查的年度、連續(xù)三年安全行車獎21次,年度先進工作個人10次,拾金不昧先進個人6次。當兵出身的××,是一名黨員,深知是黨和國家培養(yǎng)了他,回報社會,義不容辭。服務社會、樂于助人慢慢成為他的個人秉性,也成了他的一種生活習慣。對此,他從來不解釋,不宣揚,一直默默的做自己認為該做的事。

記者手記:

××駕駛著公交車行駛在××的街道上,安全行駛里程達100萬公里。20年來,他風雨無阻,兢兢業(yè)業(yè),無怨無悔。

人生的道路上,每個人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史。在改革浪潮洶涌澎湃的今天,許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻著,為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱忱、捧出了全部真誠,這樣的人值得我們去學習和贊揚。

軒崗勞模先進事跡材料篇六

魏江濤,銷售運輸公司調度室主任。1990年甘肅煤校畢業(yè),先后在馬礦掘進隊工作6年、銷售科6年、銷售公司馬礦營業(yè)室3年,2005年起,擔任銷售運輸公司調度室主任。23年來,他目睹過煤礦工人承受的生命風險,為多出一噸煤所付出的艱辛;經歷過市場競爭、發(fā)展用戶的心酸,見證過保電煤、保重點用戶時的焦慮,更體會過市場“過山車”般的變化,用戶的冷眼和難堪。但這一切,都是每一位銷售人成長必經的風雨洗禮,為了華煤的發(fā)展,他無怨無悔。因為這是銷售人的職責和使命!梅花香自苦寒來。初次涉足調度工作,他純粹是一個全然不知的門外漢,真正擔當起這付重擔時,才發(fā)現調度工作與以前從事崗位有著天壤之別。如何才能更好地履行職責,他有時也會困惑?!疤┥讲痪芗毴溃誓艹善涓?;江海不擇細流,故能就其深”,他時刻銘記這些古訓和鞭策,樹立大禮不辭小讓,細節(jié)決定成敗的觀念。為了盡快轉換角色、適應崗位,他一有時間,就跑礦井、跑站點、跑用戶,掌握情況、熟悉業(yè)務。在對調度工作有了一定掌握后,就從各礦井的煤質特性、生產能力、賦存情況以及市場聲譽等方面入手,不斷地學習、探索、研究配煤技術,通過配煤銷售、優(yōu)劣互補的辦法,力求資源合理配置,做到了質量協同、供需協同,保持了集團公司各礦井產銷協同;根據公司當月銷量安排,結合用戶需求數量、品種、生產、庫存等情況,統籌協調鐵路計劃提報、裝車站點安排、公路運力調配,實現以運促銷、以運保產,確保銷售各環(huán)節(jié)順暢運行。

風雨造就人生路?!懊禾渴袌龊棉D了,搞銷售的更難了”。這句話,對外行來說也許是“笑話”,但其中滋味,只能由營銷人員自己品嘗。2011年煤炭市場需求旺盛,銷售運輸工作十分緊張,如何合理配置有限的產品資源和運輸資源,保證電煤、冬季供暖煤、重點用戶、化工用煤,給誰供,怎么供,給銷售人帶來很大的困擾。在這種情況下,省委省政府下達了關于保電煤、保民生、保發(fā)展的調度指令,省發(fā)改委、工信委還派人到華煤蹲點,督導集團公司落實調度令。1月9日晚8時,集團公司召開了保電煤專題工作緊急會議,做出了停止窗口銷售,全力以赴保電煤的決定。會后已經是晚上十點多,為了不延誤指令的傳達,他同運輸部門其他同事立即驅車前往各營業(yè)窗口,發(fā)送電煤調運單、現場協調資源量、安排電煤裝車、監(jiān)督停止窗口銷售。面對客戶的不解、指責、謾罵,他一身擔當。由于工作細致、周到、及時,贏得了用戶的理解和信任;直到各環(huán)節(jié)順暢進行,他才拖著疲勞的身軀回家,打個盹、吃個早點,又匆忙地投入到新的工作之中。

一轉眼又到了2012年。進入5月份以后,煤炭市場逆轉的信號越來越強烈,集團公司周邊幾個重點用戶耗煤量銳減、煤價一降再降、各礦井庫存爆滿、產銷矛盾日益突出……,在這重重壓力之下,調度協調工作又處在了既保銷售,又保生產的風口浪尖。為了保證山寨煤礦的出礦量,他會同地銷部的人員多次跑煤制甲醇公司,協調增加進煤量;為了保證馬礦和東峽的正常生產,他協同外銷部的領導跑平涼電廠,商量增加進煤量。7月份,公司開展了為期30天的電煤轉運銷售,再一次啟動了長距離公路運輸銷售工作。為了解燃眉之急,他按照領導安排,組織專門車輛,現場指揮運作,為設備運輸打開通道;大柳煤礦存放的6萬噸掘進煤,出現了自燃著火的苗頭,為盡可能降低企業(yè)損失,他積極安排運輸車輛、努力協調上站空間,現場蹲點督促出礦,在7日內完成了突擊拉運任務。

進入2013年,安新片幾礦煤炭庫存居高不下,嚴重制約著礦井的正常生產。他身先士卒,帶領調度員和其他部門領導,馬不停蹄地奔波于各個礦井之間,落實調運指令、安排車輛運輸,協調礦井、聯系用戶,連續(xù)作戰(zhàn)10多天,完成了出礦量40多萬噸,為礦井正常生產創(chuàng)造了有利條件。春節(jié)期間,華礦、硯北等主要礦井停產、列車到達集中,裝車站點少、機力配備不足、重車積壓、排空困難,各種因素給鐵路運輸造成障礙,他深知責任重大,毅然決定到硯北站和集配站現場蹲點,及時與礦井、鐵運處、安口南站溝通,加大上站量、加快裝車頻率,最多完成過一天裝車14列的好成績,創(chuàng)下了公司成立以來的日發(fā)運記錄。

平凡的崗位塑造人生,濤濤江水滌蕩生命,這是他姓名的寓意,也是他追求的境界和奮斗的目標。當前煤炭市場的激烈競爭仍在持續(xù),銷售人肩上的擔子依然不輕,面對困境,魏江濤一定會肩負起使命,繼續(xù)盡職盡責、開拓創(chuàng)新,用實際行動為銷售運輸工作做出更大的貢獻!

軒崗勞模先進事跡材料篇七

楊,男,42歲,1967年11月生,回族,中共黨員,xx省xx市x村街道x巷村人,大專文化,現任xx市x村街道辦事處x巷村黨支部書記、村委會主任、x實業(yè)公司總經理。

他具有靈活的經營頭腦和較強的管理才能,并帶頭致富,將x實業(yè)公司發(fā)展成為擁有x萬元資產、x名職工,年銷售收入x萬元的民營企業(yè)。楊在回民中有非常高的威信和人格魅力,擔任村支部書記和村主任之后,實現了本村的由亂到治,融洽了與鄰村的關系;同時,積極配合街道黨工委、辦事處工作,擔任新星管理區(qū)黨支書記,對同是回民村的大冶村進行扶持幫助、指導協調,使該村的各項工作逐漸步入正軌。關心教育事業(yè)、關注老年人生活、關愛弱勢群體,能夠正確處理好自身與群眾、本村與上級單位、與漢族村莊的關系,自覺犧牲小我,服從大局,維護穩(wěn)定和諧的局面,具有強烈的大局意識和奉獻精神,是社會服務型農村實用人才。

多年來,楊帶領村“兩委”班子,以民族團結為基石,堅持工業(yè)強村、商業(yè)富民,致力于改善民生,走出了一條經濟全面發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定、群眾安居樂業(yè)的路子。

以工業(yè)強村、商業(yè)富民為突破口,不斷壯大全村經濟綜合實力。以把x巷村建成全省乃至全國少數民族農村城市化第一村和少數民族人均收入第一村為目標,帶領一班人不斷創(chuàng)新發(fā)展思路,盤活閑置資產,狠抓項目引辦和民營經濟發(fā)展,異地辦企業(yè),村級經濟實力快速增強。全村發(fā)展各類企業(yè)x家,其中較大規(guī)模的股份制企業(yè)達x家。其本人帶頭致富,目前正投資x多萬元新建一處大型清真食品加工廠,對牛羊肉進行深加工。全力支持個體工商戶的發(fā)展,新建和改造了兩條高標準的商業(yè)街,三產服務業(yè)發(fā)展迅速,全村發(fā)展個體工商戶x多家。全村年可實現總產值x萬元,利稅x萬元,人均純收入x萬元。

以強化服務為抓手,強班子帶群眾,確保社會穩(wěn)定。廣泛開展“黨員戶掛牌”活動,扎實開展“上門服務”活動,使為民服務成為村“兩委”和群眾之間的連心橋,讓群眾得到了實惠、感到了溫暖。其本人親歷親為,認真解決群眾反映的熱點、難點問題,真正做到了和廣大村民心連心。為強化社會管理,注重加強并切實發(fā)揮治安巡邏和信訪調解“兩支隊伍”作用,多年堅持夜間巡邏,有效維護了群眾的人身和財產安全;及時調解村民經濟生活中出現的矛盾,創(chuàng)造和諧共處的良好環(huán)境,連續(xù)多年沒有發(fā)生一次群體上訪事件。

以舊村改造為切入點,致力于民生改善。早在20xx年,楊制定了農民公寓樓和商住兩用樓建設為載體的舊村改造計劃,積極推進村居建設改造。目前已成功開發(fā)四期,建成樓房x棟、x戶,全村x%以上村民住進了樓房。到20xx年全部完成舊村改造,徹底消滅平房。住上公寓樓后,村民間以往的因蓋房、取光、排水、行路等方面產生的糾紛沒有了,關系融洽了,生活質量提高了。以建設“文明一條街”為突破口,先后投資x多萬元,建設了村小學綜合教學樓、村衛(wèi)生室、健身娛樂廣場,維修清真寺,高標準硬化、綠化村內道路,安裝路燈,群眾生活環(huán)境得到極大改善。關心教育事業(yè)、關注老年人生活、關愛弱勢群體,本村小學生上學全部免費,每年村里出資組織夏令營活動,并為每個小學生購買了意外傷害保險,對考上大學的學生進行獎勵,近年來共捐資助學x余萬元。每年給60歲以上的老年人送上生日蛋糕、發(fā)放一斤茶葉和x元慰問金,定期組織老年人外出參觀旅游,各項福利每人每年超過x元;對弱勢群體,村里都定期走訪,給予幫助,及時解決他們生產和生活中存在的困難。

在楊帶領下,近年來,x巷村社會安定、群眾安居樂業(yè)、經濟建設及社會事業(yè)迅速發(fā)展,先后獲得“x市經濟建設先進村”、“x市明星村”“x市民主法治先進村”、“xx省民族團結進步模范村”和“全國計劃生育工作先進單位”等多項榮譽稱號。

軒崗勞模先進事跡材料篇八

××1975年開始從事教育工作,1982年畢業(yè)于浙江師范大學,分配到經濟不發(fā)達的常山,在常山一中默默工作了20多年。根據工作需要,服從組織安排,從不討價還價。相繼擔任過班主任、教研組長、年級組長、教務主任、副校長、副書記等職務。兼任衢州市中學數學研究會副會長、衢州市數學學會常務理事、常山縣數理化協會會長、常山縣教育學會數學分會副會長、常山縣科技協會委員,常山縣第五屆、第六屆政協委員。6月調任縣教師進修學校(教研室)擔任黨支部書記。在涉及普通教育的各層次崗位上任勞任怨,努力工作,在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。

××在近三十年的教學生涯中,總結出一整套數學教學、數學競賽和指導高考復習的成功經驗。課堂教學深受學生歡迎,他所任教的班級參加省會考、全國高考,其學科成績的優(yōu)秀率、及格率明顯高于其他班級。輔導學生參加全國數學競賽二人獲省三等獎,多人次獲衢州市賽區(qū)一、二、三等獎。在優(yōu)質搞好數學課教學的同時,他廣泛從事教材教法、解題技巧、復習指導等方面的研究,多篇論文在市、縣學會上交流,其中有1篇論文獲衢州市一等獎、2篇獲二等獎,多篇獲優(yōu)秀獎。他致力于教學創(chuàng)新,探索數學課教學的最佳途徑,勇于打破傳統的封閉式教學,大膽推行開放型教學,使教育效果、教學質量顯著提高。主編的《初中代數解題方法與同步測試》、參與編寫的《中學數學單元知識和能力自測》等書均由貴州出版社出版發(fā)行,參與編寫的《高中會考題型分析與研究》一書由華東工學院出版社出版發(fā)行,《數學課堂教學中的導課藝術》一文在浙江師范大學《中學教研》雜志上發(fā)表。

××如醉如癡地愛他的事業(yè)、愛他的學生,把全部心血都拋灑在教書育人上,在擔任班主任期間,以火熱的激情感召學生,以真摯的愛心滋潤學生,深入細致地做學生的思想工作,培養(yǎng)出各類合格人才。在形成良好班集體,培養(yǎng)優(yōu)秀學生班干部、轉化后進生等方面都總結積累出豐富的經驗,并多次在市、縣介紹,得以普遍推廣。當學生生活上遇到困難時,他不但盡自己一份微薄的'力量給學生以幫助,還組織學生互助給以解決,許多接受過他捐助和關懷的學生在來信中說:“許老師您比父母還親,我將永遠懷念您”。

許興龍××是一個樂于工作、不知疲倦的人。他經常為全市、全縣數學教師講學、輔導,積極開展教學科研活動,多次參與衢州市數學學會組織的《高三數學復習與測試》教材編寫工作,負責研究的課題《中學生數學科研意識的培養(yǎng)研究》獲衢州市三等獎。目前,他正在負責市級立項課題《研究性學習的實踐與研究》和參與省級重點立項課題《高中數學青年教師培養(yǎng)模式研究》的研究工作,并獲得階段性成果,對提高常山縣和衢州市數學課教學質量做出了卓越的貢獻。

××在擔任常山一中教務主任、副校長、副書記期間,能擺正自己的位置,積極配合校長做好教育教學管理工作,制定并完善了學校的教育教學常規(guī),相繼出臺了10多個管理制度和評比條例,使學校的教學工作走上了正規(guī)化、科學化,為學校的教育教學大幅度提高和順利通過浙江省二級重點中學驗收立下汗馬功勞,學校被評為浙江省文明學校、浙江省綠色學校、浙江省現代技術實驗學校,多次被評為省、市級先進集體。他重視青年教師的培養(yǎng),創(chuàng)造性地開展教學指導工作,使青年教師很快適應教學,成為學校的教學骨干。重視學生綜合素質的提高,積極組織開展實驗教學,學生小發(fā)明、小創(chuàng)作等科技活動和其他豐富多彩的興趣小組活動,輔導學生參加省小發(fā)明比賽有三項獲省三等獎,學校已連續(xù)15年榮獲縣科技活動先進集體。

××因工作需要,調任縣教師進修學校(教研室)工作后,他深知全面提高常山縣基礎教育教學質量的重要意義和難度。積極主張確立教學中心意識、教學質量意識、教學效益意識和教學改革意識。把教研工作定位在實施以創(chuàng)新為核心的素質教育,按教學管理、教學研究、為師生服務三個層面,緊緊圍繞教法、學法、考法進行改革探索。在工作中堅持調查研究,做求真務實的楷模。每學期直接調研和進行教學視導的學校都在20所以上,聽課不少于60節(jié)。此外,還經常與外地教研部門和學校加強聯系,學習他們的先進經驗,如到義烏新課改實驗區(qū)學習培訓時,曾花了整整一天時間到義烏稠州中學考察調研,從早上五點半學生起床,到晚上九點三十分熄燈,每個環(huán)節(jié)都細心觀察,不肯放過,回來后在多次會議上進行匯報,引起領導的重視,為加強常山教育教學管理提供借鑒經驗。目前又承擔著常山縣高中教師基本情況調查分析、常山縣職業(yè)技術教育情況調研和常山縣初中畢業(yè)生外流情況調研分析等工作,為教育行政部門決策提供依據。

××情系常山,扎根常山。常山縣屬浙江省經濟欠發(fā)達地區(qū),與義烏老家相比,差距很大,當初與他一同來常山的近30多位老鄉(xiāng)都陸續(xù)離開常山,到杭州、義烏等發(fā)達地區(qū)工作,他的親朋好友、同學、同事多次為他在發(fā)達地區(qū)找到工作條件優(yōu)越、經濟收入豐厚的單位,但他并不為此所動搖,帶著他對常山教育事業(yè)的熱愛,帶著對常山人民的深厚感情,毅然把根緊緊扎在常山的土地上。從教近30年,沒有搞過有償家教,沒有從事過第二職業(yè),20多年來基本上沒有因私事請假,既使結婚也放在周末舉行,不請婚假。腳受傷,打著石膏達半個月,拄著拐杖照常堅持上班。

××的工作受到省、市、縣領導的充分肯定,獲得社會各界的好評,深得家長、學生的信任。被評為常山縣首批高中數學學科帶頭人,多次被評為常山縣先進教育工作者,榮獲常山縣優(yōu)秀共產黨員稱號,評為衢州市新時期好形象教師,兩次評為浙江省教育系統單項先進工作者,被衢州市人民政府授予衢州市勞動模范,被浙江省人民教育基金會授予浙江省第xx屆“春蠶獎”。目前,被省總工會推薦參加全國“五一”勞動獎章評選。

不待揚鞭自奮蹄。他常以“至人無己、神人無功”自勉,自強不息,勇于開拓,為實現常山教育的美好明天而不斷追求。

軒崗勞模先進事跡材料篇九

xxx,男,漢族,1974年5月出生于xxx縣xxx鄉(xiāng),畢業(yè)于河南財經學院,xx年7月加入中國共產黨,大學文化程度,現任xxx縣人事局辦公室主任兼會計。

他從事財務工作近六年來從沒有出現過一絲一毫的差錯,由于他工作的出色,xx—連續(xù)被縣委評為優(yōu)秀共產黨員.他始終認為從事財務工作的人員必須精打細算,斤斤計較,他是這樣想的也是這樣做的。

一、重學習、強自身、努力提高政策水平和業(yè)務素質他做為一名共產黨員,始終把“三個代表”重要思想和十六大精神做為自己的行動指南,加強對黨的知識的學習,進一步堅定自己的理想信念,增強自身修養(yǎng),為做好財務工作打牢政治基礎,做為一名財務工作者,他努力學習業(yè)務知識,學習會計法,財務人員工作制度,財經條例規(guī)定,財務人員職責一系列專業(yè)知識。近幾年來計算機運用較為廣泛,xxx同志為提高業(yè)務水平,克服重重困難,經常利用八小時以外的時間加班加點學習計算機操作技術,一遍不會兩遍,二遍不會三遍,直到學會為止。記得xx年縣財政局要求日常報表,工資等都必須在計算機上打印上報審批,這可愁壞了xxx同志,因為他的漢字輸入速度較慢,如果將這項工作完成,至少得二、三天的時間方可上報,業(yè)務部門要的又急,于是他暗下決心,徹底提高自己的漢字輸入速度,于是他加班加點,經過一天一夜的努力,終于保質保量的完成了上級交給的任務,從這以后他為自己買了許多關于計算機知識方面的書籍,還為自己制定了計算機知識勤練打字速度,刻苦鉆研計算機知識以便更好地掌握計算機操作技術,提高業(yè)務素質。

二、謙虛謹慎、盡職盡責,當好領導的財務參謀。

xxx同志業(yè)務能力特別強,雖然這樣他本人不驕不燥,不擺資格,顯資歷,平時非常注重日常的學習并經常與其他財務人員共同交流工作中遇到的難題,當遇到自己吃不準的問題時,就虛心向他人請教。他認為不論是年輕的,還是年長的只要能解決難題就是老師,所以我們經??梢钥吹剿麨榱艘粋€難題與別人一起討論,交換思想的情景。

軒崗勞模先進事跡材料篇十

20xx年段先進生產者標兵、局級先進生產者、局先進女職工。

20xx年段先進生產者標兵、局級先進生產者、局先進女職工。

20xx年段先進生產者、優(yōu)秀工會積極分子、牡丹江市委授予“最美牡丹江人”榮譽稱號、年度局先進生產者標兵。

怎么樣,趙x得過的榮譽稱號,夠閃亮吧!

趙x,是哈爾濱鐵路局牡丹江客運段t18/7次一組“三八”班列車長、黨支部書記,1998年技校畢業(yè)參加工作到現在,一直耕耘在客運崗位上。

20xx年,她憑借嫻熟的業(yè)務技能和極強的工作能力,在100多名競爭對手中脫穎而出,成為一名年輕的女列車長。競聘演講時,她說“心中裝滿陽光的人,溫暖無處不在,列車長奉獻愛心,懷揣陽光,播撒溫暖的人”。9年來,這句話就是她的座右銘。她始終牢記自己作為一名客運服務人員的職責,以最優(yōu)質的服務完成每一趟乘務工作。

t17/8次列車定員930人,往返走行3200多公里。趙x的'班組共有29人,其中女職工18人,占全班組的62%。為了帶好這支隊伍,服務好每趟乘務近千名旅客,工作中她注重用自己的行動影響人、感染人,帶領全班組爭排頭、抓服務,身先士卒、率先垂范,在列車這個臨時大家庭里,極盡所能地為重點旅客排憂解難。

多年從事客運工作的經歷,使她對旅客有一種難以割舍的感情。旅客也回報給她一封封言詞懇切的表揚信、一面面鮮紅的錦旗,更給了她無數的光環(huán)和榮譽。

多年來,她和旅客間也發(fā)生了很多令人難忘的故事。

今年2月26日,她乘務t298次,列車超員達到35%,春運客流大,重點旅客也多。一位叫孫久力的老大爺,從哈爾濱上車去北京,運行到半夜,列車員用對講機跟她反映這位老大爺要提前下車,她急忙跑過去了解情況。原來大爺是跟大兒子賭氣出來的,家里人還不知道。趙x趕緊把老大爺請到了餐車,做老大爺思想工作,并要來親屬的電話取得聯系,列車到達沈陽后,趙x把老人親手交給了他的親屬。

趙x的模范作用,正在影響著越來越多的客運乘務班組,積極做好客運服務工作。對你有所。

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軒崗勞模先進事跡材料篇十一

是文竹林場南坑工區(qū)一位耳熟能詳的務林人,現年53歲,已是知天命年齡了,他將一輩子奮斗在深山中。1986年12月,他帶著綠色夢想,接過父親的班,成為了文竹林場南坑工區(qū)的一名普通林業(yè)職工,南坑工區(qū)地處偏僻深山中,20xx年才通上電,山高路陡,交通不便,人煙稀少,生活和工作條件極差的惡劣環(huán)境。自進入林區(qū),基本上就很少與外界打過交道,一個人工作在瞭望哨上,一個小屋、一張小床,極為寂寞。他卻一股滿腔的執(zhí)情全身心地投入到服務基層中,長年累月的堅持到轄區(qū)山場巡護,深入山民家中宣傳防火知識和林業(yè)法律法規(guī)。從沒提出過要調離到條件好一點的工區(qū)工作,始終以山為家,以林為伴,以南坑工區(qū)為業(yè)。憑著他對林業(yè)事業(yè)的那種執(zhí)著,他先后擔任一線工人、護林員、執(zhí)勤室主任、工區(qū)主任等職務。在深山中書寫與山、與林為伴的風雨人生。

虛心向老同志學習,購買了不少林業(yè)方面的書籍,認真學習業(yè)務知識,努力提高自身工作能力,不斷充電,為綠色屏障作出貢獻奠定了基礎。每次森林撲火,他都是沖鋒在前,不顧個人的安危;每次造林煉山,他蹲守到山上沒有一顆火星才最后下山;為把好造林質量關,他身先士卒,天亮早起床,合理分工,在民工來之前,為每塊山場挑選好優(yōu)質杉苗,給杉苗打好漿并肩運至造林山場跟班作業(yè),確保造林成活率達到98%以上,獲得了上級的好評。文竹林場轄區(qū)的山山水水,一溝一壑都留下足跡,他對文竹林場的地形地貌,立地條件,林木生長都了然于胸,對大山和山上的一草一木有著比一般人更加深厚的感情,被林場職工稱為“山林通”!

青春奉獻給森林筑牢了綠色屏障。

自從20xx年擔任工區(qū)主任以來,掀開了他人生歷程的新篇章,從上到下更繁忙地忙碌著那份綠色職業(yè)。他奔赴在造林現場和協調工作中,了解任務落實了沒有,資金到位了沒有,苗木問題解決了沒有,水利設施配套了沒有,工程技術方案論證了沒有,樹種配置是否科學合理,工程項目實施市場化運作有哪些漏洞,哪些需要進一步改進等等。真的太忙了,太累了,任務又太重了。可是,他總是快馬加鞭,沒有停息的余地,為永新扎實推進生態(tài)文明建設,為縣域經濟筑牢了綠色屏障!

20xx年的冰凍天氣,使文竹林場的森林資源遭受到重大損失。作為工區(qū)主任看在眼里,急在心里。為了與這場冰雪災害作斗爭,他帶領全工區(qū)職工一步一個腳印做好災后重建和生產自救工作,清理雪災林木。20xx年至20xx年期間,他帶領10名職工每年完成造林1000多畝,每年育苗6000多畝山林,為抓生產進度和質量,他和職工吃住在山上工棚里,保證了工區(qū)每年都能按時保質保量完成造林任務。他還動員自己家屬每年育苗8畝多,提供了大量的優(yōu)質苗木。多年來,他身先士卒,帶領全工區(qū)職工天亮早起床,合理分工,在民工來之前,為每塊山場挑選好優(yōu)質杉苗,給杉苗打好漿并肩運至造林山場跟班作業(yè),確保造林成活率達到98%以上,保質保量完成造林任務。他盡自己所能發(fā)出光和熱,使得這一方山水獨秀、樹木蔥籠,生態(tài)自然和諧美。

森林的“守護神”助人的“活雷鋒”

始終以林場利益為重,依法辦事,敢于打破情面,敢于和違法犯罪行為作堅決斗爭。每當發(fā)現盜木分子,他總是第一個沖在前面,不顧危險去抓捕犯罪分子。二十八年來,他帶領職工抓獲偷盜林木者138人次,繳獲作案工具168件,追繳被盜林木180余立方米,為林場挽回經濟損失20余萬元。

1988年3月5日,在一次巡護山場時,他不顧危險去抓獲盜木者。犯罪分子為了想逃脫,用一根堅實的木棍重重地向頭部擊去,他本能反應,用右手抵擋,導致右手粉碎性骨折。1994年6月21日,在巡山時為制止盜伐事件的發(fā)生,右手再次受傷,至今留下后遺癥。但他沒有怨言,沒有退縮,依然作風不改,認真履行職責,當好森林的“守護神”。

對待盜林木、損壞綠色森林的不法行為嫉惡如仇、嗤之以鼻。然而,對待工作兢兢業(yè)業(yè),對同事熱情似火,他對同志有著一顆火一樣的熱心,不管那個同事如果在生產生活上遇到了什么困難,只要讓他知道了,他總竭盡自己的所能去幫助,因此他的同事們親切地稱他為“活雷鋒”

他樂于助人,熱心幫助同事和民工,和民工打成一片。每逢造林及撫育期間,他總是不辭辛苦去下山義務幫助住在山上的民工買米、菜、藥品等生活用品。有一次,一位民工不小心從一小山坡上跌下,造成了受傷了,他親自背民工下山到醫(yī)院打針、搽藥。20xx年他有個習慣,就每天堅持要上山檢查造林、撫育質量,巡查火險隱患,保護森林資源。有時,職工有厭煩情緒不愿上山,就算一個人他也堅持上山,無論刮風下雨。如今,他每天均騎著摩托車到各個山場巡查,摩托車騎壞了好幾輛,但他從沒有向場里提過任何要求,沒有報銷任何費用。他關心職工冷暖,凡是誰家的困難都能放在心上,盡管他家庭經濟并寬裕,對于有困難的職工同事,捐款捐物送溫暖、獻愛心從不落后,該出手時就出手,把員工冷溫牢記心間。

20xx年的堅守,20xx年的忠誠,20xx年的日出日落。這20xx年來,吃苦耐勞,務實肯干,不分嚴寒酷暑,不分春夏秋冬、白天和黑夜、不分節(jié)假日,默默無聞守護著綠色山林。他把最寶貴的青春無怨無悔的奉獻給了他所熱愛的大山和片片森林,無情的歲月使他由一個英俊瀟灑的毛頭小伙變成了歷經滄桑的中年人,如今在永新林業(yè)系統,名字是耳熟能詳。

如今的已不再年輕,但他對林業(yè)事業(yè)的那份激情和熱血依然青春,他扎根深山把大愛揮灑在每一片青翠的林木間,也將一名共產黨人的忠誠,深深地鐫刻在每一片堅硬的巖石上----這就是。

軒崗勞模先進事跡材料篇十二

xx城車水馬龍間,身穿桔黃色工裝的環(huán)衛(wèi)工人在不停忙碌著。

xx,是這支隊伍中的杰出代表。20多年來,她從一名較細清掃工干起,成長為xx區(qū)環(huán)衛(wèi)管理處書記、副主任,雖然身份在變化,但始終沒有離開平凡的清潔衛(wèi)生清掃崗位,在執(zhí)著堅定中倔強創(chuàng)造著不平凡的凈利潤,用一把掃帚書寫著無怨無悔的“馬路情緣”。

19xx年,年僅21歲的xx畢業(yè)分配到xx環(huán)衛(wèi)處,干起了采購工作??筛闪硕螘r間,xx總覺得這份清閑的工作,對一個二十來歲的年輕人說來,這就如果說當兵當兵卻沒能上前線,太沒意思了。后來,她了解到清掃隊大橋班任務很重,急需人手。

xx覺得,環(huán)衛(wèi)工作雖然苦,但一身塵土換來一片清潔,她感到這是沮喪世上最有意義的事情,這也是支撐她干環(huán)衛(wèi)工作的不竭精神動力。以來,我市“創(chuàng)衛(wèi)”期間,她帶領環(huán)衛(wèi)工人們,向一個個臟亂差的死角發(fā)起了攻堅戰(zhàn)。,西安路露天垃圾中轉站積存了大量垃圾,正當夏天,遠遠就有旋風惡臭味。她帶人趕到現場,第三個揮鍬走過去,一下下地鏟起垃圾。那天,從中午12點一直干到下午5點多,終于清除了這個死角?;丶液?,她反復沖洗長筒靴,可上面的臭味總也洗不掉,親戚都不愿要了。

面對社會上當權者偏見,xx只是用踏實的工作,說明環(huán)衛(wèi)工人工作的價值和內在價值意義。今年4月一天晚上,xx來到淮汽公司附近巡查,發(fā)現垃圾后就立即拿起隨身帶的掃帚垃圾,并一家一家上門請附近幾家店主將門市內的垃圾掃出來,一起由她分散清理。一店主在她已經完成清理后,才將店內焚化爐掃出門外,xx就說:“你這人為什么剛才不掃煙頭呢?”店主開口就罵,叫喊“我就是掃一百遍,你也還要掃那次,你就是干這個的!你們掃馬路的,下賤!”xx責問,你為什么不講理,還要罵人呢,圍觀的人紛紛譴責店主不應該。警察聞訊趕來,征求xx處理意見。

xx從19xx次年起歷任清掃班長、清掃隊長、清掃所長,任xx區(qū)環(huán)衛(wèi)處副主任,成為轄區(qū)內59條主次干道、200多萬平方米道路的保潔“總管”,她進行定崗、定員、定質量,任務到人,責任到人,推行天天檢查和突擊檢查相結合,統計資料與抽查相結合,處查、所查與班組查相結合。

大年三十晚上,清潔工xx在xx之時西路保潔時被小轎車摩托車撞倒,肇事者逃離現場,xx得知后當即和其他同志將xx送往醫(yī)院,并拿出400元代交醫(yī)療費,一直等到xx清醒才離開。隊里曾有兩位老隊員姑娘的作業(yè)區(qū)常常要“補課”。xx了解到是因為年輕姑娘嫌推車拿掃帚難看,低人一等,尤其怕見熟人。于是她多次找兩位姑娘找來鄰里,用找出自己的.親身經歷幫助她們解開思想上才的疙瘩。從那以后,兩位姑娘工作積極肯干,重活臟活急于請纓。清掃工xx家里經濟十分困難,想多做一份工作,多掙點錢。xx征得領導同意后,調整了xx的作業(yè)班次,讓她利用業(yè)余時間滑三輪,增加收入。她還時常到其包干區(qū),幫助一道清掃。

xx對待工作無怨無悔,對待家庭卻充滿這么了太多的歉疚。工作21年來,xx以崗為家,甚至連每年除夕都沒有在家吃過團圓飯,她自己算不上一個糟妻子、好母親,作為兒媳,盡的孝道確實太少。

從小耳濡目染吧,兒子上學后每見同學丟污泥,便上前制止,當問及媽媽的職業(yè)時,他總是不無自豪地說,我媽媽是“城市美容師”。而她的愛人,雖不善言辭,但一直以無聲的行動支持著她,寧愿家里的人盡可能不讓她煩心,有時她的愛人還陪她一起上晚班。夫妻兩人,一個推車,一個收集垃圾,有年三十晚他們都是這樣在大街上過的。

今年xx月19日凌晨從xx回到xx,回家打了個盹,xx就向區(qū)領導申請加入匯報參加國民大會情況,然后到辦公室處理了一些事務,下午她便來到了路上,回到了揮舞著掃帚的姐妹們的身邊。她說,我是先進、是勞模、是全國人大代表,但不但更是一個普通的環(huán)衛(wèi)工人,一名普通革命者,我將永遠記住,用自己辛勤的社會保險,換來一方凈土,為我們居住的城市更加靚麗作出更大的。

軒崗勞模先進事跡材料篇十三

我是來自九(3)班的趙xx。這次有幸被同學們推選參加xx校園勞動之星xx的競選活動。

我熱愛集體,誠實正直,尊敬師長,團結同學,關心他人,自覺遵守學校的各項規(guī)章制度,愛護公物,保護環(huán)境,有良好的勞動習慣,勤儉節(jié)約,積極參加學校組織的各項勞動活動。

我是學校的xx兩無xx監(jiān)督員,我每天認真記錄班級的衛(wèi)生打掃情況,監(jiān)督同學們按時按量完成衛(wèi)生打掃任務,認真如實記錄。我從不吃零食,大膽管理班級xx兩無xx,起到模范帶頭作用。

我能夠積極協助勞動委員開展工作,及時向班主任匯報班級衛(wèi)生工作,在開學階段,因衛(wèi)生區(qū)環(huán)境復雜,很難打掃,班級衛(wèi)生在檢查中常常倒數,我和同學們不斷尋找原因,認真徹底的多次打掃,在12月的`衛(wèi)生評比中,我班獲得xx衛(wèi)生流動循環(huán)xx稱號。

在學習上,因為基礎較差,進步不大,但我也嚴格要求自己,獨立完成作業(yè),爭取更大進步!

孩子在家熱愛勞動,勤儉節(jié)約,孝順懂事,在言談中,對自己的班干工作很熱情,這學期各方面表現都有進步,謝謝學校給他這樣的機會。

軒崗勞模先進事跡材料篇十四

__,一個年輕組工干部,用行動詮釋了一名優(yōu)秀組工的深刻內涵。組織部門工作壓力大、強度高,為了較好地完成任務,他經常主動加班加點,從未抱怨。

接任研究室主任后,面對任務量大、人手少的實際,起早貪黑、通宵達旦成了常事,但他始終默默地堅守在崗位上,沒有一件事在他手上拖拉。

從事信息后,他就把宣傳當愛好。短短三年從門外漢,變?yōu)榱恕皹I(yè)務通”、“多面手”。累計撰寫信息200多篇,在市級以上刊物發(fā)表64篇,起草的文字材料達60多萬字,工作匯報多次受到上級領導的好評。

在村官聯誼會籌備、村官刊物《青春印跡》創(chuàng)辦等工作中起到了骨干作用。干部考察考核中,他認真執(zhí)行《干部任用條例》、《考核工作細則》的各項規(guī)定,不跑風漏氣、不弄虛作假,用言行維護了組工干部的良好形象。

工作中,他始終牢記和模范踐行公道正派的要求,以堅強的黨性,踐行了為組織工作負責、奉獻、爭光的要求!

軒崗勞模先進事跡材料篇十五

xx,男,滿族,19xx年x月出生,19xx年7月參加工作,19xx年x月入黨,大學本科學歷,高級工程師,現任xx車間生產副主任。曾被評為xx石化公司優(yōu)秀共產黨員。

面對裝置加工負荷低,原油性質經常變化帶來的困難,他提出了一常裝置向優(yōu)化要效益,二常裝置向安全要效益,電脫鹽裝置向指標要效益的管理思路。

首先,積極組織技術人員對一常裝置進行工藝參數優(yōu)化,平穩(wěn)常壓爐出口溫度,適當提高減壓爐出口溫度,調整減壓塔底吹汽量,根據油品性質變化合理分布塔內回流量,提高裝置總拔出率,保證渣油500℃餾出在5ml以下。其次,通過對電脫鹽、塔頂腐蝕、加熱爐運行、高溫部位腐蝕等幾方面深入剖析了二常裝置所面臨的困難,修改了裝置長周期運行方案,保證脫后含鹽在3ml/g以下,調整塔頂三注量,增加塔頂fe3+監(jiān)測頻次,降低裝置發(fā)生低溫腐蝕的`幾率,同時將減壓爐出口溫度由385℃降到380℃,保證減壓爐的正常運行,同時調整塔內回流分布,保證換熱終溫,在確保裝置安全、平穩(wěn)運行的基礎上實現優(yōu)化運行。截止到3月18日裝置停工,二常裝置已經安全運行1400天,創(chuàng)造了加工遼河原油裝置最長運行時間記錄。

在完成指標,保證安全的同時,他從大局出發(fā),舍小家保大家,為保證公司柴油指標合格,將一常裝置柴油95%點控制在335℃,為保證加裂裝置原料合格,將二常裝置減三線熱返流量由15噸/小時提高到28噸/小時,雖然犧牲了裝置的總拔,在操作方面存在一些困難,但是保證了公司的整體利益不受損失。

在節(jié)能減排方面,他在現有條件的基礎上,從換熱終溫、氧含量、排煙溫度等幾個方面組織技術人員優(yōu)化加熱爐操作,降低燃料消耗,使xx車間四臺加熱爐熱效率都達到了91.5%以上,同時加熱爐燃料由油氣混燒全部改燒天然氣,實現了xx裝置加熱爐燃料的歷史性替換,雖然增加了控制風險,但是保證煙氣排放指標合格,為實現藍天工程做出貢獻。

20xx年公司首次全面停工檢修,xx車間的兩套裝置能否按計劃順利停工關系到公司整體停工進度安排,他積極組織技術人員編寫詳細的停工方案,在時間交叉、人員交叉、裝置交叉的情況下發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神圓滿的完成了兩套常減壓裝置的停工工作,為公司全面停工檢修奠定了基礎。

在日常生產管理中,他牢固樹立安全、環(huán)保理念,強化一崗雙責,尤其是在操作變動、風險識別與管控等方面牢記管工作必須管安全,積極倡導安全經驗和操作經驗分享工作,組織技術人員對發(fā)生在身邊的生產異常事件、員工違章違紀事件等剖析原因,并在車間范圍內開展討論,增強員工業(yè)務水平。在處理航煤變色、減三線減薄泄漏、常壓塔底餾出線法蘭泄漏等生產異常情況時,班組員工都能夠沉著應對,按照應急處置步驟熟練進行應急處置,保證了裝置安全生產。

軒崗勞模先進事跡材料篇十六

在工作中,她認為“身教重于言教”。她家住良鄉(xiāng),孩子只有一歲多,但她堅持克服一切困難,始終把學生放在第一位,她盡可能地和學生在一起,早讀前、課間、放學后,為的是深入班級中,了解學生。及時發(fā)現問題,及時解決。

二、以滿腔的熱情、無私的愛心關愛學生。

作為一個班主任老師,必須擁有深厚的愛生之心。她用自己全部的愛去關心每一個學生,讓愛拉近了她和學生的距離。她班有兩名特殊學生,其中一名叫王某,新生入學時,他已是鼎鼎大名,是一個很難管教的學生,剛開學,就和兩名老師發(fā)生沖突,經了解,他的父母離異,他跟父親住在一起,父親再婚并又得一子。這種家庭情況使王某形成了很多不好的習慣,比如上課不聽講,不完成作業(yè),與同學老師相處不容恰。對于這位學生,她并未放棄,而是投入更多的愛,經常與他談心,做他的思想工作。和他一起吃飯。漸漸地,他的行為習慣有了很大進步。另一名學生叫高某,他的體重達到了300多斤,走路都很困難,她并未嫌棄她,而是更加關心他,照顧他,他的英語成績不好,她利用休憩時間給他補課。幫他制定減肥計劃,并督促他完成。他的學習成績有了很大提高。

三、用科學的理念教育學生。

她注重班干部培養(yǎng),班干部是集體的主力軍,是班主任的得力助手。重視班干部的選拔和培養(yǎng),發(fā)揮他們的作用,帶動全體隊員共同進步。

班級大力開展學文明禮儀常識,做文明禮儀隊員,抓典型,樹模范,同學們的行為習慣不斷養(yǎng)成。

成功的集體活動往往在孩子們記憶中留下難以磨滅的印象,活動豐富著精神生活,又能長知識,增才干。她組織全班同學積極參加學校開展豐富多彩的活動,迸射出五彩繽紛的火花。

1、在學校組織的藝術節(jié)活動中,合唱比賽榮獲一等獎。

2、在學校組織的跳繩選拔賽中團體總分第一名。

3、在學校組織的義賣活動中,她班班干干部捐的物品最多,班級在義賣活動中榮獲最佳創(chuàng)意獎。

4、在學校組織的運動會中團體總分第二名。

5、為了提高學生健康水平,弘揚奧運精神,積極組織學生參加迎奧運,冬季長跑活動,在活動中,她以身作則,和學生一起跑步,在她的帶動下,她班無一人缺席,出色的完成了長跑活動。

6、為了普及奧林匹克知識,傳播奧林匹克文化,使學生關注奧運,了解奧運。她組織學生開展“迎奧運知識問答”活動。

四、英語特色班的創(chuàng)設。

“班級建設要有特色”在班級管理中,她利用自身優(yōu)勢,在班級里開展了各種英語特色活動。在英語實踐活動中,提高學生的英語修養(yǎng)。根據學生的年齡特點,他了解到初一的學生愛玩、愛唱、愛活動、愛表現、善模仿等特點,于是利用校本課時間教學生唱一些英文歌曲,培養(yǎng)學生的學習興趣及美感。同時,通過唱英文歌,使學生認識、記憶更多的詞匯。她也利用課余或自習課時間教學生很多英文游戲做游戲大大活躍了課堂氣氛。使學生在玩中學。她根據初一教材北師大九、十冊書的特點,每單元的第一課是故事教學,在學完故事后,學生以小組為單位表演故事,它發(fā)現她班一些學生在校外參加英語班,有一定英語基礎,課本教學內容對他們來說很容易,于是我請他們當編劇找課外的材料組織同學們表演,通過這次活動,為學生實踐語言提供了很好的機會,又使學生體驗合作,提高學生的興趣。通過這些活動提高學生的英語語言綜合運用能力。

一年的班主任工作,雖然沒有輝煌的成績,但勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),始終以“為了孩子的一切,一切為了孩子”的心態(tài),投入到工作中。

軒崗勞模先進事跡材料篇十七

xx是太平洋汽車部件有限公司的模具維修工,是一位來自xx省的外來務工青年。20xx年至今,xx在公司一直從事模具保全的工作。雖然他學歷不高,但他深知技能與知識對自身發(fā)展的重要性。在學習模具專業(yè)知識時,他一方面虛心向師傅求教學藝,另一方面利用工作之余,自學了《模具制造與設計》等專業(yè)書籍,學會了cad制圖軟件的使用。公休日有兩個地方他要去,一是圖書館,再就是xx圖書大廈,把自己的零花錢都買了專業(yè)書籍。他的勤奮終獲回報,從一個什么都不懂的農民工成為公司人人佩服的模具維修高手,車、鉗、洗、刨樣樣精通。

公司沖壓模具都是從日本進口5-8噸大型模具,自動化程度高,十分精密,維修情況復雜。其維護工作由公司指定的一家臺灣模具公司進行,有時遇到一些復雜情況和技術難題,這家公司也束手無策,是xx帶著他的班組用精湛的技術攻克了一個個難題,使這家公司和日方都十分佩服。后來,凡是重要模具的“點檢”都由他來完成,僅這一項工作,在提高效率和產品品質的'同時,每年維護費用就節(jié)約40余萬元。20xx年有一次產品出現質量問題,他憑著精湛的技能和經驗認為是模具出了問題,而模具維修公司則堅持問題與模具無關,經過反復檢查最終發(fā)現是模具的定位出現了問題,使這個公司心悅誠服。

有一次,一臺300噸壓力沖床的模具本體斷裂,不能使用,按常規(guī)要更換模具,但新模具生產周期很長,設備停產會給企業(yè)帶來巨大損失。xx采取土辦法對損壞的模具進行緊固,很多人都不相信能夠使用,結果這個模具一用就是三個多月,直至用新模具更新。

近年來xx帶了四個徒弟,其中三個是外來務工青年,他對技術毫無保留,手傳口授,使這幾個青年進步飛快,成為企業(yè)的技術骨干。與豐田系同行業(yè)比較,公司的產品不良率要低的多,這其中與他和徒弟們、同事們付出的艱苦努力是分不開的。

xx以樸實的品格和不俗的業(yè)績被公司管理方和職工譽為職工“技能三寶”中的一寶。他用自己的勤奮,書寫了一個外來工的風采。

軒崗勞模先進事跡材料篇十八

“80后”__出生于__省方正縣普通農民家庭,2008年回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。憑著對農村、農業(yè)的熱愛和艱苦付出,她從一個普通農民工成長為農業(yè)高級經濟師、農民專業(yè)合作社帶頭人、__省和糧農業(yè)有限公司董事長、__省糧食行業(yè)協會副會長、__省青年企業(yè)家協會副會長、__市人大代表。

10余年來,她情系“三農”,吃苦耐勞、勤奮執(zhí)著,奮戰(zhàn)在農業(yè)生產銷售最前沿,帶領全體職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,2018年企業(yè)產值超過8億元。

立足黑土“大糧倉”,回鄉(xiāng)闖出新天地。

作為一名從鄉(xiāng)村飛出的“金鳳凰”,__懷揣夢想,和眾多學子一樣,在大學期間,努力用更多的知識豐富自己。然而,父親突患重病,需要她休學回鄉(xiāng)照顧。禍不單行,家中又突遇另一場變故。幾乎要把這個還不足20歲的女孩兒壓垮,經過一段時間的思想斗爭,她毅然決定輟學回鄉(xiāng),打工賺錢,貼補家用,照顧家人。

從接線員、販賣手機卡開始,她在很多行業(yè)打過工。2008年,她決定選擇賣糧開始自己創(chuàng)業(yè)。當時,一直從事農村糧食貿易的父母是堅決反對的,他們認為這是一條難走的路。但對農業(yè)、農民、農村有著深切情懷的__,深諳民以食為天的道理,執(zhí)意要做下去。

10余年來,__根植黑土地,憑借著__“大農業(yè)”、東北“大糧倉”得天獨厚的資源優(yōu)勢和自己的聰明才智,又趕上了黨的好政策,一路披荊斬棘,帶領企業(yè)從糧食貿易發(fā)展到集種植、生產、銷售于一體的農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè),她也從一個普通農民工成長為現代化農業(yè)企業(yè)的領軍人。

目前,和糧農業(yè)300余種東北農特產品暢銷國內及出口美國、澳大利亞、韓國、吉爾吉斯斯坦等13個國家。2018年11月和糧稻花香大米走進“外交部—__全球推介活動”現場,作為伴手禮,走向世界200多個國家。

建設中國“大廚房”,產品獲國際有機認證。

和糧農業(yè)稻米種植都是采用人工插秧、人工施肥、人工除草以保護植物不受一點污染。企業(yè)還建立了一物一碼農產品綠色安全追溯系統。不僅管理人員可以通過電腦、手機等實現遠程、實時監(jiān)控基地種植、病蟲害、生產日期和保質期、用料等,而且每個基地、每袋大米都有唯一可溯源的識別碼,每個商品都有獨一無二的“身份id”,實現了質量可控、問題可究、責任可追。

和糧生產的有機大米,一年只收一季,產量僅3000噸,稻谷采取-15℃低溫冷藏,從脫殼加工到餐桌只需15天,保持了大米最初的鮮度和最真的品質。截至2018年末,和糧農業(yè)設立有機種植基地5000畝,有機認證產品22個;綠色種植基地6.7萬畝,綠色食品認證24個。通過了iso9001食品安全管理體系認證、iso14001環(huán)境管理體系認證、iso22000質量管理體系認證、haccp關鍵控制點體系認證,同時引入歐盟、usda、俄羅斯等國際有機認證,擴大境外高端市場的銷售競爭力。

開辟和糧“大市場”,創(chuàng)建營銷新模式。

為開辟和糧國際國內大市場,在保證產品品質的同時,__主持成立了技術研發(fā)中心,建立起1500平方米的雜糧種植資源研發(fā)及深加工實驗室,與清華大學、__農科院及東北農業(yè)大學簽訂了戰(zhàn)略合作協議,選聘20余名以碩士研究生為主的專業(yè)團隊,用創(chuàng)新、健康的思維,開展資源優(yōu)勢研究、加工應用研究、產品開發(fā)研究、膳食營養(yǎng)研究及粗糧飲食文化研究等。

經過日夜研發(fā)與市場調研,和糧農業(yè)雜糧膳食代餐粉全面推出。在農業(yè)發(fā)展新思路指引下,__堅持以農業(yè)種植一二三產融合發(fā)展為目標,以“互聯網+農民+合作社+倉儲+生產+消費者”為新產業(yè)化經營模式,將學到的新知識、新技術帶回田間地頭,同時將國外先進的農業(yè)研發(fā)、生產技術引進國內。

2015年,__帶領企業(yè)進軍牧業(yè)產業(yè),從澳大利亞進口荷斯坦奶牛,聘請專業(yè)團隊,打造萬頭牧場,與雀巢乳業(yè)、完達山乳業(yè)達成合作關系,將優(yōu)質奶源輸送到更多的中國家庭餐桌。

__倡導開辟農業(yè)營銷新電商渠道,發(fā)力多渠道營銷,通過運用新媒體、傳統電商+新社交電商+新媒體業(yè)態(tài)推廣,網上銷售火爆,在天貓糧油類目排名前五,京東旗艦店排名第二,多家第三方平臺排名第一。讓公司“溢田”品牌借助“網紅”經濟在全國打造知名度,又通過大型連鎖商超ka渠道、和糧好客全國連鎖加盟系統、大客戶團購oem代工渠道等六大傳統線下銷售渠道,2017年實現網上銷售額1.42億元,2018年實現網上銷售額1.9億元,線下體驗店“和糧好客”全國321家,計劃三年內完成半加盟3000家,實現線上線下共同發(fā)展。

__致富不忘回饋社會,先后拿出200余萬元的資金用于教育事業(yè)、衛(wèi)生以及修路、建橋,支持農村水利事業(yè)及農村扶貧。

__時刻牢記習總書記“中國人的飯碗要端在自己手里,而且要裝自己的糧食”的殷殷囑托,帶著建設中國“大廚房”,讓全國百姓吃上放心、安全、綠色糧食的夢想,在龍__黑土地上奮力前行。

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