總結(jié)是一種重要的學(xué)習(xí)能力，它能培養(yǎng)我們的思維和分析能力。寫一篇完美的總結(jié)需要我們用簡練、精煉的語言表達自己的思想和觀點，讓讀者易于理解和領(lǐng)會。下面是一些總結(jié)范文的精華摘錄，希望能給您的總結(jié)寫作提供一些啟示和幫助。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇一
為了進一步加強和改進我校黨支部組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，貫徹落實《基層黨建工作責(zé)任制實施意見》特制定今年黨建工作目標(biāo)責(zé)任書。
1、組織堅強有力。合理設(shè)置黨組織，完善黨組織的各項制度，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
2、黨員作用突出。加強黨員隊伍的管理，充分發(fā)揮黨員在學(xué)校教育教學(xué)工作崗位和社會生活中充分發(fā)揮先鋒模范作用，為教育改革與發(fā)展做出貢獻。
3、促進各項工作。黨的路線方針政策得到貫徹落實，黨員和群眾的積極性、創(chuàng)造性得到發(fā)揮，影響教育改革與發(fā)展的突出問題得到解決，工作取得新進展。
二、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員及分工。
組長：朱玉硯——負責(zé)黨建全面工作。
成員宣傳委員：徐玉娣——協(xié)助書記落實各項黨建工作，做好宣傳工作，建設(shè)黨建活動室。
組織委員：張華娥——重點落實組織建設(shè)工作，協(xié)助落實各項目標(biāo)任務(wù)。
(一)加強組織建設(shè)。(責(zé)任人：朱玉硯張華娥徐玉娣)。
1.按時按要求開展黨員評議工作。
2.每月一次黨員大會、一次支委會，做到支部工作手冊記錄完整;。
3.支部組織生活每學(xué)期1——2次。
4.開展以理想信念教育、黨紀教育、廉政教育、模范教育等內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育，保質(zhì)保量完成培訓(xùn)任務(wù)。
5.深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)，黨員在行動”主題實踐活動。落實黨員責(zé)任區(qū)，在各自工作崗位中發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
6.加強陣地建設(shè)，建好黨建活動室。
7.支部及時收繳黨費上交。
(二)抓好班子建設(shè)。(責(zé)任人：朱玉硯)。
1.班子團結(jié)協(xié)作，堅持民主集中制，重大問題集體討論決定，并有會議記錄;支部年初有計劃;年終有總結(jié)。
2.圍繞學(xué)校的中心工作，支持和協(xié)助行政完成目標(biāo)任務(wù)。
3.建立班子成員與黨員、入黨積極分子、教師聯(lián)系制度。
4.組織班子進行理論學(xué)習(xí)。
(三)加強黨員活力。(責(zé)任人：張華娥)。
1.認真做好黨員發(fā)展工作。有入黨積極分子培養(yǎng)對象;按要求輸送入黨積極分子參加集中培訓(xùn);發(fā)展黨員按照規(guī)定程序，落實發(fā)展黨員“票決”制度。
2.加強黨員的教育、管理，定期組織黨員各種形式的學(xué)習(xí)活動。
(四)營造良好氛圍。(責(zé)任人：徐玉娣)。
1.做好黨風(fēng)廉政、宣傳、穩(wěn)定工作。組織黨員、干部進行廉政教育;大力加強社會主義精神文明建設(shè)。
2.支部重視“黨群結(jié)對子”工作，將“黨群結(jié)對子”工作列入工作議事日程，每學(xué)期1次匯報工作。
3.及時幫助解決群眾工作中的困難和問題。
責(zé)任人：
日期：20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇二
為把教育教學(xué)工作落到實處，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，深化校本教研制度，抓好教育科研管理，教學(xué)常規(guī)管理，教學(xué)質(zhì)量管理，特和任課教師簽訂本目標(biāo)責(zé)任書。
一、基本情況:。
姓名:任課班級:主教科目:。
二、崗位目標(biāo):。
1、全面貫徹黨的教育方針。努力學(xué)習(xí)教育理論，積極開展教育教學(xué)研究，認真總結(jié)經(jīng)驗，在實踐中不斷完善提高理論水平和教學(xué)業(yè)務(wù)能力。
2、關(guān)心學(xué)生，愛護學(xué)生。言行一致，表里如一，以身作則，言傳身教，為人師表。
3、遵守學(xué)校的規(guī)章制度，遵守中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范。熱愛學(xué)校，搞好教師之間的團結(jié)、協(xié)同工作，做到互幫互學(xué)、共同提高，維護其他教師在學(xué)生中的威信。
4、熟悉、鉆研課標(biāo)和教材，認真?zhèn)湔n，做到學(xué)期初有計劃、課后有輔導(dǎo)、期末有總結(jié)，有工作改進措施，對學(xué)生要進行適量的考查測試。
5、課堂教學(xué)中要體現(xiàn)教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體、訓(xùn)練為主線的教學(xué)原則，有效合理的利用各種教學(xué)工具，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維。
6、積極投身基礎(chǔ)教育課程改革試驗工作，開展素質(zhì)教育，以優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu)為核心，要求講授正確無誤、文道結(jié)合、激發(fā)學(xué)生興趣，作業(yè)練習(xí)的質(zhì)和量安排恰當(dāng)，批閱有章，當(dāng)堂教學(xué)效果達到教案設(shè)計目的。
7、教書育人、管教管導(dǎo)，對學(xué)生全面負責(zé)，既要嚴格要求，大膽管理，又要耐心教育，不得擅自將學(xué)生轟出課堂。面向全體學(xué)生，因材施教，對學(xué)生不偏愛、不厭棄，努力做好后進生的輔導(dǎo)和轉(zhuǎn)化工作。教育學(xué)生必須堅持“動之以情，曉之以理，導(dǎo)之以行，持之以恒”的'主導(dǎo)方針，嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生。
8、學(xué)習(xí)和應(yīng)用教育學(xué)、兒童心理學(xué)基本原理，探索教學(xué)規(guī)律，積極改進教法，提高課堂教學(xué)效率。善于總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗，每學(xué)期每人至少發(fā)表或向?qū)W校提交一篇論文。
9、嚴格要求學(xué)生，要求學(xué)生作業(yè)書寫格式規(guī)范化，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣。積極組織、輔導(dǎo)學(xué)生開展第二課堂活動，發(fā)展學(xué)生的特長、愛好。
10、按教導(dǎo)處編排的課表上課，不遲到、不早退、不壓堂、中途不無故離開教室，課堂所需物品和教具應(yīng)事先準備好。
11、上課期間其他教師(包括班主任)未經(jīng)上課教師同意，不得占用上課時間或因某問題將學(xué)生叫離教室，特殊情況須征得上課教師同意。
12、服從學(xué)校安排，按時填寫有關(guān)表冊，根據(jù)學(xué)校需要做一些臨時工作，尊重科學(xué)、實事求是、不掩飾錯誤、不弄虛作假。
13、禮貌接待家長，學(xué)生未到校、發(fā)生不安全事故或生病等特殊情況，要及時和家長聯(lián)系。
14、按時組織放學(xué)，進校后不得留置學(xué)生，未經(jīng)學(xué)校或當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)同意，不得私自組織活動。
15、執(zhí)行各項規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，服從組織分配的工作，團結(jié)協(xié)作。不參與群體性事件，不參加非法組織。
16、嚴格執(zhí)行收費制度，不亂收費，亂補課，亂征訂。
17、教學(xué)常規(guī):按照要求完成教育教學(xué)工作。具體如下:。
(1)備課:在吃透教材，反復(fù)鉆研教材的基礎(chǔ)上，根據(jù)學(xué)生實際，確定教學(xué)目標(biāo)、“雙基”要求、重點、難點、教學(xué)方法、教具準備等，在此基礎(chǔ)上按節(jié)認真寫好教案。語文包括作文評講和指導(dǎo)教案，理論包括實驗教案，復(fù)習(xí)課亦應(yīng)有教案。無教案不得進課堂上課。
(2)作業(yè)批改:作業(yè)本整齊，無漏批;批改及時準確;作業(yè)次數(shù)符合要求。
(3)單元測試:測試、批改及時準確，有試卷分析。
(4)聽課:按要求完成節(jié)數(shù)，記錄要認真，要有評析，新教師虛心向老教師學(xué)習(xí)，老教師熱情幫助新教師，新老互相促進，共同提高教學(xué)質(zhì)量。
(5)個人檔案盒(學(xué)習(xí)筆記、教研活動記錄、常規(guī)記錄等)內(nèi)容要充實，記錄認真。
18、精心為學(xué)生設(shè)計作業(yè)，切實減輕學(xué)生作業(yè)負擔(dān)，保護學(xué)生身心健康。布置作業(yè)要有代表性、典型性、綜合性，使學(xué)生能舉一反三，觸類旁通，要根據(jù)學(xué)生不同基礎(chǔ)布置作業(yè);批閱作業(yè)要及時，不準學(xué)生代批代閱作業(yè)，要有激勵性評語。
19、嚴謹治學(xué)，按課程計劃教學(xué)，按時完成教學(xué)任務(wù)。學(xué)生綜合素質(zhì)評價率95%以上，教學(xué)質(zhì)量綜合評價優(yōu)良率1-2年級達到100%以上;3-6年級達到95%以上;7-9年級達到70%以上。
20、本學(xué)期的教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)在上學(xué)期期末成績的基礎(chǔ)上，優(yōu)生率、合格率、平均分均要提高8%，差生率下降4%。
21、崗位考核的內(nèi)容為:德、能、勤、績四個方面，其中，“德”占5%，“能”占30%，“勤”占5%，“績”占60%。
22、畢業(yè)班教師要認真專研教材，精心備課，切實落實超周備課，認真專研歷年中考動向，精心施教，實行分層施教，精講多練;精心選擇作業(yè)，保證作業(yè)布置的科學(xué)性和時效性;落實好當(dāng)堂檢測、單元檢測和間斷性檢測，做好分析和反饋糾正工作，鞏固好教學(xué)效果，強化效率，狠抓質(zhì)量。規(guī)范辦學(xué)行為，抓好學(xué)生的禮儀規(guī)范，杜絕亂收費及體罰、變相體罰學(xué)生等一切不良現(xiàn)象;確保安全責(zé)任事故率為零。
具體工作目標(biāo):。
書法繪畫:1--6年級學(xué)生每人3次;優(yōu)秀教案、案例:每位教師1篇，教具制作:每位教師1件;課件制作:每位教師1件(套);峽城中心小學(xué)、門樓寺小學(xué)、楊莊小學(xué)開通校園廣播網(wǎng);各校爭取資金1萬元，增加圖書300冊。
各校三年級以上學(xué)生手抄報每人3份;各校舉辦法制講座4次;各校提出合理化建議5條以上;每位教師養(yǎng)盆花2盆以上;每位教師幫扶轉(zhuǎn)化2名學(xué)困生;每位教師承擔(dān)公開教學(xué)1次;每位教師師德心得體會2篇(圍繞20條，不要空洞無物)。
不讓一個學(xué)生掉隊，確保目前學(xué)生全員參加檢測。
獎懲:。
(1)若全面完成以上具體工作目標(biāo)，畢業(yè)班全體教師教學(xué)工作量均按滿工作量計算，且將學(xué)區(qū)表彰先進個人分配在畢業(yè)班。
(2)若未能全面完成具體工作目標(biāo)，尤其是未完成目標(biāo)的前兩項之一，其工作量按實際工作量計算。
(3)若與工作目標(biāo)相差太大，則取消畢業(yè)班教師在該年度的評優(yōu)資格。
本目標(biāo)責(zé)任書自簽訂有效。如遇新問題或未盡事宜，與學(xué)校協(xié)商調(diào)解另行補充。
領(lǐng)導(dǎo)單位：
校長:。
責(zé)任單位。
學(xué)校:。
校長:。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇三
(征求意見稿)。
第一章總則。
第一條為進一步落實我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓村級黨組織建設(shè)工作的責(zé)任，努力建成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機制，促進農(nóng)村基層黨建工作的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化，制定本實施辦法。
第二條鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓村級黨組織建設(shè)工作應(yīng)堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞中心、服務(wù)大局，以民為本、群眾滿意、分類指導(dǎo)、整體推進，與時俱進、開拓創(chuàng)新的原則。
第三條鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓村級黨組織建設(shè)工作必須以服務(wù)型黨組織建設(shè)為引領(lǐng)，達到組織堅強有力、機制健全高效、黨員作用突出、保障充分有力、工作成效顯著、人民群眾滿意的目標(biāo)。
第二章責(zé)任主體和責(zé)任內(nèi)容。
任務(wù)：
(一)研究制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級黨組織建設(shè)工作規(guī)劃、年度計劃和工作措施。確定后進薄弱村整改對象，制定整改方案。
(二)從實際出發(fā)，建立健全村級各類組織的黨組織，優(yōu)化黨組織設(shè)置，調(diào)整和理順黨組織隸屬關(guān)系，擴大黨的工作覆蓋面，領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作。突出抓好農(nóng)民專業(yè)合作社黨建工作，健全組織機構(gòu)，明確工作職責(zé)，理順工作機制，引導(dǎo)合作社黨組織發(fā)揮好組織保證、協(xié)調(diào)服務(wù)、教育管理、引領(lǐng)帶動的作用。
(三)配齊配強配順村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，增強整體功能，提高凝聚力、戰(zhàn)斗力。按照守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行要求，打破身份界限，拓寬選用渠道，加強村黨組織書記隊伍建設(shè)，注重從黨員合作社理事長中選配村黨組織書記;落實村黨組織書記“一定三有”要求和離任村干部待遇補償政策。
(四)排查軟弱渙散和后進薄弱村黨組織，找準問題，查清根源，落實包保責(zé)任和整改措施，按規(guī)定時限轉(zhuǎn)化升級，達到整頓一個，銷號一個，鞏固一個。
(五)加強村級黨組織制度建設(shè)，強化“三會一課”、民主評議黨員、黨性定期分析等剛性制度的落實，推進“四議兩公開”等村級民主議事、民主決策、黨務(wù)公開、村務(wù)公開、民主理財、民主監(jiān)督等制度的規(guī)范落實，建立健全監(jiān)督機構(gòu)，規(guī)范民主公開和民主管理內(nèi)容、權(quán)限和程序，有效約束和監(jiān)督村干部行使權(quán)力，推進村級民主建設(shè)。
等重點人群中發(fā)展黨員力度;加強黨員的教育管理，堅定理想信念，增強服務(wù)意識，提高能力素質(zhì);開展農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)、民主評議、結(jié)對幫扶等活動，引導(dǎo)黨員自覺履行義務(wù)、服務(wù)群眾，發(fā)揮先鋒模范作用。做好處置不合格黨員工作。按照數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的標(biāo)準，加強村級組織后備人才隊伍建設(shè)。
(七)落實基層黨建工作經(jīng)費，保證?？顚Ｓ?、規(guī)范使用。加強村黨組織辦公及活動場所建設(shè)，建立完善為民服務(wù)代理代辦站點和遠程教育終端站點，統(tǒng)一規(guī)范“兩委”標(biāo)識、黨建圖板、村務(wù)公開欄等，搞好環(huán)境衛(wèi)生整治，建立并實行村干部輪流坐班值班制度。
(八)加強村黨組織建設(shè)工作的督促檢查和考核評價，把村黨組織建設(shè)工作作為對村級黨組織和村干部年度工作目標(biāo)考評的重要內(nèi)容，加大考核分值權(quán)重，注重結(jié)果運用，建立與村級黨組織評先晉優(yōu)、村干部薪酬待遇相掛鉤的考核評價機制。
第五條鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是本鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓基層黨建工作的第一責(zé)任人，對本地區(qū)村級組織黨建工作負總責(zé)，應(yīng)定期研究村黨組織建設(shè)的重大問題，有效解決工作中存在的難點問題;分管黨務(wù)工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記是本鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作的直接責(zé)任人，應(yīng)履行職責(zé)，發(fā)揮作用，直接抓好村黨組織建設(shè)。
第三章工作措施。
第七條鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓基層黨建工作，應(yīng)緊密結(jié)合實際，重點落實以下工作措施：
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。建立健全基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成黨委書記統(tǒng)籌抓、分管副書記具體抓、組織委員直接抓、黨委成員一起抓、其他黨政班子成員配合抓的工作格局。定期召開黨委會、基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會，聽取基層黨建工作情況匯報，研究基層黨建工作重要問題，確定工作任務(wù)、重點和措施。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每年至少召開一次黨委會，專題研究部署村黨組織建設(shè)工作;建立例會制度，定期研究解決村黨組織建設(shè)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。
(二)深入調(diào)查研究。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記及其他黨政班子成員要經(jīng)常深入基層，同村“兩委”班子成員談心談話，了解村黨組織建設(shè)情況，傾聽普通黨員和群眾的意愿，研究解決問題，提出對策建議。每年至少要有3個月時間深入基層調(diào)研，記好民情日記，每年圍繞基層黨建工作的重點難點問題確定1至2個重點課題。
(三)建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點。領(lǐng)導(dǎo)班子成員和包村組干部每人建立1至2個基層黨建工作聯(lián)系點，特別要注意在軟弱渙散和后進薄弱村建立聯(lián)系點，并建立經(jīng)常性的工作聯(lián)系，帶頭開展“五聯(lián)五促進”活動，努力把聯(lián)系點建成示范點。每人應(yīng)聯(lián)系1戶貧困戶和1名普通黨員、至少包保1起信訪案件，每年到聯(lián)系點參加1次組織生活會，給基層黨員干部上黨課1次。
(四)加強工作指導(dǎo)和檢查。圍繞群眾意愿和要求，指導(dǎo)村黨組織強化服務(wù)功能、健全服務(wù)體系、搭建服務(wù)載體，加快服務(wù)型基層黨組織建設(shè)，達到有堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子、有本領(lǐng)過硬的骨干隊伍、有功能實用的服務(wù)場所、有形式多樣的服務(wù)載體、有健全完善的制度機制、有群眾滿意的服務(wù)業(yè)績的“六有”目標(biāo)。注重發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，以“五聯(lián)五促進”主題實踐活動“聯(lián)后進村，促進基層組織轉(zhuǎn)化升級”為重點，突出解決村“兩委”班子庸懶散，村屯環(huán)境臟亂差，機動地發(fā)包不規(guī)范、不公平、不公開，黨員干部遵規(guī)守紀意識不強，信訪矛盾集中、問題久拖不決，沒有辦公及活動場所或作用發(fā)揮不好等問題，對有關(guān)責(zé)任人予以嚴肅處理。
第四章考核評價及結(jié)果運用。
第八條開展考核評價?？h(市)區(qū)委要把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓基層黨建工作情況納入年度目標(biāo)考核內(nèi)容，重點圍繞“聯(lián)后進村、促進基層組織轉(zhuǎn)化升級”活動的六個整頓突出問題，并結(jié)合本地實際，確定“6+x”考核內(nèi)容，實行定性分析和定量考核，打分排序。每年舉行一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村黨組織抓基層黨建工作述職，述職內(nèi)容應(yīng)包括責(zé)任落實情況、措施執(zhí)行情況、目標(biāo)完成情況、存在的主要問題和工作意見、建議。
簽名：
日期：年月日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇四
20xx年，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，金江鄉(xiāng)黨委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以加強執(zhí)政能力建設(shè)和基層組織先進性建設(shè)為突破口，找準差距、理清思路，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、沉下身子，積極探索、大膽實踐，加強領(lǐng)導(dǎo)、強化責(zé)任，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展提供了強有力的政治保證,實現(xiàn)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟快速發(fā)展、社會穩(wěn)定的良好局面。根據(jù)黨建工作責(zé)任制的要求，結(jié)合鄉(xiāng)黨委書記的崗位職責(zé)，現(xiàn)將一年來黨建工作責(zé)任制落實情況報告如下：
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)。
部署，年中定期召開工作專題會議，及時掌握全鄉(xiāng)工作動態(tài)，督促和落實工作任務(wù)，對存在的問題要求限期整改并落實，年終對各支部的工作落實情況進行檢查和總結(jié)。三是責(zé)任到位。為了保證黨建工作的認真貫徹落實，20xx年我鄉(xiāng)黨支部與各黨支部簽訂了目標(biāo)責(zé)任書7份，各黨支部與黨員簽訂了黨建責(zé)任書306份，落實了工作目標(biāo)，明確了黨員的職責(zé)和任務(wù)。
2、創(chuàng)新基層黨建，搞好自身建設(shè)。配合區(qū)委搞好黨建聯(lián)系點、黨建示范點工作。開展實職副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點，以“鞏固黨的基層組織、鞏固黨的執(zhí)政根基”為目標(biāo)，力求在黨員干部的思想、學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)方面取得實效。開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對掛鉤烤煙產(chǎn)業(yè)制度。認真落實副科以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤任村第一書記的機制，加強基層領(lǐng)導(dǎo)力量，推進黨建和經(jīng)濟社會的全面發(fā)展。
3、認真落實黨建動態(tài)信息上報制度。一是由鄉(xiāng)組織干事負責(zé)按時上報黨建工作的有關(guān)報告、表冊和材料。完善黨員信息庫，詳細統(tǒng)計黨員基本情況，時時掌握黨員的動態(tài)。按時參加區(qū)委及其職能部門召開的有關(guān)會議。按時報送黨內(nèi)統(tǒng)計報表。二是嚴格按照《金江鄉(xiāng)黨費繳納規(guī)定》和《黨員黨費管理和使用辦法》按時足額繳納黨費和合理使用黨費。
(二)思想建設(shè)。
1、注重理論學(xué)習(xí)，不斷提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。一是我鄉(xiāng)完善學(xué)習(xí)制度，建立健全教育長效機制。堅持全體機關(guān)干部集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，每周三下午集中學(xué)習(xí)、每周五下午自主學(xué)習(xí)。二是開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動。20xx年我鄉(xiāng)組織開展了“講黨性、抓機遇、重民生、謀發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)活動、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》活動和深入學(xué)習(xí)xx屆三中、四中全會精神等學(xué)習(xí)活動。參學(xué)人數(shù)共計1200多人次，撰寫學(xué)習(xí)筆記374本，學(xué)習(xí)心得體會374篇，調(diào)研報告22份，學(xué)習(xí)工作總結(jié)374份。形成了“以學(xué)習(xí)推動工作，以工作檢驗學(xué)習(xí)”的良好氛圍，切實提高了全鄉(xiāng)黨員學(xué)習(xí)貫徹黨的理論和路線方針政策的自覺性。三是實行了副科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為基層講黨課制度。20xx年鄉(xiāng)副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部為黨員講課24次。重點講解黨的xx屆四中全會精神;中央關(guān)于農(nóng)村的政策;貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的重要意義;區(qū)委二屆四次全會精神;新農(nóng)村建設(shè);黨風(fēng)廉政建設(shè);鄉(xiāng)黨委政府的工作計劃等，把黨的方針政策宣傳到每一個黨員，整體推進黨的基層組織建設(shè)。四是做好農(nóng)村黨員干部遠程教育工作。全鄉(xiāng)有3個黨員遠程教育點，全年共播放教育片45場次，內(nèi)容涉及法律法規(guī)、技能技術(shù)、倫理道德等，共計觀看人數(shù)480人次。
果、柑橘嫁接等科技培訓(xùn)，基層黨員干部參學(xué)率達100%，使50歲以下的基層黨員基本掌握1—2門實用技術(shù)，產(chǎn)生了一批以和承華、寸育正、寸秀芳等優(yōu)秀黨員為代表的先進示范戶，有力地帶動了我鄉(xiāng)經(jīng)濟林果產(chǎn)業(yè)、種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展。
3、切實加強農(nóng)村精神文明建設(shè)。一是切實加強農(nóng)村精神文明建設(shè)。20xx年表彰先進黨支部2個，先進黨小組11個，優(yōu)秀黨務(wù)工作者3人，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員18名，優(yōu)秀婦女干部2名，以此鼓勵先進，鞭策后進。利用春節(jié)、三八婦女節(jié)、五四青年節(jié)、農(nóng)歷“三月三”民族文化節(jié)等節(jié)日組織各村開展民族打跳、籃球比賽等文體活動。二是廣泛宣傳《公民道德建設(shè)實施綱要》，大力倡導(dǎo)以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，加強社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，增強人民群眾道德觀念，大力弘揚傳統(tǒng)美德，為構(gòu)建和諧金江營造良好環(huán)境。
(三)組織建設(shè)。
1、加強基層組織建設(shè)。我鄉(xiāng)黨委以領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為重點、健全黨組織為保證、“九個十二”基層黨建創(chuàng)建活動為載體，創(chuàng)建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績。認真做好服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作。做好村級活動場所的建、管、用。加強對大學(xué)生“村官”的管理。認真開展黨內(nèi)互助“八個一”
活動。為深化農(nóng)村改革，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入、維護農(nóng)村穩(wěn)定大局作出積極努力，并取得明顯成效。
2、高度重視培養(yǎng)人才。認真貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《云南省鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任用暫行辦法》和《干部人事制度改革綱要》。制定黨員干部激勵制度和推優(yōu)制度，從思想、政治、作風(fēng)、業(yè)績等方面進行年度考評，考評結(jié)果作為黨員干部的獎懲、推薦、先進評定的依據(jù)。按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，大膽選拔優(yōu)秀年輕干部。黨委政府在培養(yǎng)、選拔干部中始終堅持原則，從未出現(xiàn)用人上的失誤。
簽名：
日期：年月日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇五
為認真貫徹省、市、縣關(guān)于加強信訪工作的文件精神，進一步落實信訪工作責(zé)任追究制度，確保全縣**事業(yè)改革穩(wěn)定的政治局面，制定本責(zé)任書。
一、責(zé)任目標(biāo)。
1、各單位要成立以黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認真做好來信來訪工作。
2、將信訪工作納入本單位總體規(guī)劃和年度工作計劃，領(lǐng)導(dǎo)小組的專題會議每季度不得少于一次，定期排查信訪問題，做到及時發(fā)現(xiàn)苗頭，及時采取措施就地化解矛盾，將越信、集訪苗頭消除在蔭芽狀態(tài)。
3、建立信訪接待日制度，縣**局每月5日、15日、25日為信訪接待日，各單位要和縣局統(tǒng)一起來，排好值班表，重大問題要及時報告。
4、要制定出處置突發(fā)性事件的工作預(yù)案，明確相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，做到“發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、處理得好”，堅決杜絕集體上訪、越級上訪事件的發(fā)生。
5、要注意工作方法，防止矛盾激化。對群眾集體上訪要堅持“可散不可聚、可解不可結(jié)、可順不可激”的原則，做到熱情接待，妥善處理，切忌態(tài)度生硬、方法簡單粗暴。對群眾上訪的過激行為，要認真進行法制教育和思想教育，對少數(shù)人的違法行為，要依法果斷加以處理。
二、責(zé)任追究。
對有下列行為之一的單位或個人，要給予通報批評直至追究紀律責(zé)任和法律責(zé)任。
1、對群眾來信來訪應(yīng)當(dāng)處理而不及時處理，造成群眾越級上訪、集體上訪的;對突發(fā)性信訪事件不及時上報或不及時通知有關(guān)部門采取措施，貽誤處理問題時機，導(dǎo)致群眾越級上訪、集體上訪，造成一定影響的。
2、對上級機關(guān)交辦的信訪案件拖延不辦，逾期不能報結(jié)，且又不主動說明原因的;對已發(fā)現(xiàn)的集訪苗頭，既不做穩(wěn)定工作，又不及時向上級報告，導(dǎo)致群眾越級上訪、集體上訪的。
3、對上級形成的信訪問題處理意見，無正當(dāng)理由不執(zhí)行或相互推諉，時間超過三個月的。
4、群眾越訪集訪，上級要求前往帶人，在規(guī)定時限內(nèi)無故不到，致使群眾在上級機關(guān)長時間滯留或影響正常工作秩序的。
5、因官僚主義、失職瀆職等原因造成群眾越級上訪、集體上訪、或圍堵、沖闖上級機關(guān)，妨礙公務(wù)，阻礙交通，在社會上造成不良影響的。
6、對泄露信訪機密，或?qū)⒖馗?、檢舉內(nèi)容泄露給被控告、檢舉人員，造成一定后果的。
7、申訴人、控告人、舉報人威脅、壓制和打擊報復(fù)的。
工作，造成群眾重復(fù)越級上訪、集體上訪的。
三、檢查考核。
考核分兩次進行，半年初評、年終總評，按照考核得分，評比信訪工作先進單位，凡發(fā)生越級上訪、集體上訪的單位，實行一票否決。
中共****局委員會基層****單位：
************局。
領(lǐng)導(dǎo)簽字：領(lǐng)導(dǎo)簽字：
xx年x月x日。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇六
為認真貫徹落實國務(wù)院《信訪條例》和上級有關(guān)信訪工作的文件精神，緊緊圍繞信訪工作黨委政府責(zé)任制和省、市今年信訪工作的目標(biāo)，以狠抓基層、夯實基礎(chǔ)、增強基層化解人民內(nèi)部矛盾的能力和基層信訪干部隊伍的活力為主線，以開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動為動力，確保信訪工作各項制度落實，完善和鞏固經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)信訪工作的長效機制，特與各直屬單位簽訂本責(zé)任書。
一、責(zé)任要求。
1、各直屬單位要高度重視信訪工作，深入貫徹落實國務(wù)院《信訪條例》，按照“事要解決”的要求，真正把信訪工作擺上重要議事日程，納入全局工作，統(tǒng)籌安排，定期研究。主要領(lǐng)導(dǎo)要負總責(zé)，親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”，一級抓一級，層層抓落實，形成齊抓共管的大信訪工作格局。
2、各直屬單位在研究制定社會經(jīng)濟發(fā)展的各項決策時，要正確處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，廣泛聽取意見，充分考慮群眾的實際利益和社會承受能力。在政策實施過程中，要依法行政，規(guī)范程序和行為，注意工作方式方法，防止因工作作風(fēng)問題而激化矛盾，給社會穩(wěn)定造成不良影響。
3、各直屬單位要做到有機構(gòu)、有人員、有制度、有考核、有活動、有檔案、有網(wǎng)絡(luò)、有信息。各項制度健全，工作落實。要正確對待上訪群眾，始終保持信訪渠道的暢通。
4、要努力把群眾信訪反映的問題解決在基層，解決在當(dāng)?shù)?，解決在萌牙狀態(tài)，減少越級上訪。一是要立足于解決問題，建立起解決信訪問題的工作機制，凡是群眾反映的問題，都要做到事事有回答，件件有落實，采取有效措施努力把矛盾化解在基層，把問題解決在當(dāng)?shù)?二是要進一步強化責(zé)任。加大解決信訪問題的工作力度，建立信訪工作責(zé)任制，認真落實和嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)包案制;三是要著力解決實際問題，不僅要解決群眾信訪反映的問題，還要透過群眾的來信、來訪發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，要舉一反三，糾正工作中存在的問題和偏差。
二、考核指標(biāo)。
1、無進京、赴省、去溫上訪發(fā)生，無異常訪、重復(fù)訪。
2、到我市集體訪扣分比上一年下降20%，到本市個訪、重復(fù)訪明顯下降，無異常訪。
3、要信、要訪報結(jié)率100%，按時辦結(jié)率95%以上，息訪率占報結(jié)90%以上。。
4、初信、初訪按“三見面”要求，按時辦結(jié)、報結(jié)率97%以上，息訪率85%以上。
5、無因信訪問題處置不當(dāng)造成的重大惡性事件。
6、未被溫州市列為信訪重點管理單位。
三、考核獎懲。
本責(zé)任書的檢查考核，考核分合格、基本合格、不合格三種情況由局信訪工作小組組織實施。國有企業(yè)考核結(jié)果與年終獎掛鉤，其他直屬單位考核結(jié)果作為衡量工作績效的重要內(nèi)容?？己瞬缓细竦膯挝?，要作出書面檢查，本局給予通報批評，并實行“一票否決”制。
因群眾上訪造成重大惡性事件的，不能評為考核合格單位，并根據(jù)情節(jié)輕重追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
本責(zé)任書的考核期限為20xx年1月1日到20xx年12月31日。
責(zé)任人：
日期：xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇七
一、精心組織，加強領(lǐng)導(dǎo)。
為促進提高政府執(zhí)行力活動的順利開展，水產(chǎn)中心采取多種措施開展工作。
1、成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。中心主任胡金安任組長，紀委書記潘乃勇任副組長，局機關(guān)相關(guān)科室及二級單位負責(zé)人為成員，負責(zé)安排部署、組織實施“提高政府執(zhí)行力活動”的各項工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，紀委書記潘乃勇同志兼任小組辦公室主任。
2、制定了提高政府執(zhí)行力活動的實施方案。方案明確了水產(chǎn)中心開展“提高政府執(zhí)行力活動”的目標(biāo)任務(wù)、活動范圍和方法步驟。通過開展提高政府執(zhí)行力活動，進一步增強水產(chǎn)系統(tǒng)廣大黨員干部的發(fā)展意識、大局意識、作風(fēng)意識、責(zé)任意識、效能意識、執(zhí)行意識，切實解決水產(chǎn)系統(tǒng)存在的執(zhí)行力不強、工作效率不高、工作作風(fēng)不實等問題，促進行政效能提升，推動工作落實，為加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。
二、學(xué)習(xí)動員，宣傳教育。
在提高政府執(zhí)行力活動的第一階段，水產(chǎn)中心以提高全體干部職工的思想認識為重點，認真做好宣傳材料發(fā)放工作。
1、統(tǒng)一思想，精心組織。在全區(qū)開展提高政府執(zhí)行力動員大會結(jié)束后，水產(chǎn)中心黨委立即召開會議，研究制定實施方案，成立工作專班，落實責(zé)任，部署開展提高政府執(zhí)行力的各項工作。7月20日，召開中心機關(guān)提高政府執(zhí)行力動員大會，傳達區(qū)政府動員會議精神，動員全體干部職工統(tǒng)一思想認識，積極投身提高政府執(zhí)行力的活動中來。
為加強“提高政府執(zhí)行力活動”的領(lǐng)導(dǎo)，水產(chǎn)中心成立了提高政府執(zhí)行力活動領(lǐng)導(dǎo)小組，形成以主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)，其他人員積極參與，齊抓共管的工作格局，并緊密結(jié)合工作實際，制定及下發(fā)了《**區(qū)水產(chǎn)中心關(guān)于開展提高政府執(zhí)行力實施方案》，從而確?；顒拥捻樌行ч_展。
2、突出重點，集中學(xué)習(xí)。為進一步解放思想、更新觀念，改進機關(guān)工作作風(fēng)，轉(zhuǎn)變機關(guān)職能，強化服務(wù)意識，提高機關(guān)工作效率，水產(chǎn)中心結(jié)合工作實際，按照提高政府執(zhí)行力實施方案和學(xué)習(xí)計劃，組織全體干部職工將集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合，重點學(xué)習(xí)了鄧小平理論和“三個代表”重要思想、社會主義榮辱觀、黨的xx大精神及李鴻忠省長、李憲生常務(wù)副省長在省政府第一次廉政工作暨加強政府執(zhí)行力建設(shè)工作會議上的講話精神及上級有關(guān)文件精神、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《行政許可法》、《國家公務(wù)員法》等內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)教育，水產(chǎn)系統(tǒng)內(nèi)干部職工統(tǒng)一了思想，端正了態(tài)度，為機關(guān)效能建設(shè)的開展打下了扎實的思想基礎(chǔ)。
3、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。在學(xué)習(xí)動員階段的工作基礎(chǔ)上，水產(chǎn)中心切實加強了對“提高政府執(zhí)行力活動”組織實施階段的領(lǐng)導(dǎo)，全面落實了責(zé)任，堅持注重實效，著眼長效，重點在解決問題、提高素質(zhì)、建章立制上下功夫。要求各科室統(tǒng)一思想，團結(jié)協(xié)作，按照《實施方案》，積極投身到提高政府執(zhí)行力活動中來。充分發(fā)揮提高政府執(zhí)行力領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)作用，根據(jù)實際情況，著手制定切實可行、便于操作的各項相關(guān)制度，將實踐證明行之有效的做法上升為制度，建立長效機制，不斷鞏固和擴大“提高政府執(zhí)行力活動”的成果。
三、查擺問題，整改提高。
水產(chǎn)中心在學(xué)習(xí)提高的基礎(chǔ)上，對照“六查六看”，認真查擺在提高政府執(zhí)行力方面存在的突出問題。通過發(fā)放征求意見表、設(shè)立征求意見箱、網(wǎng)上征求意見、中心屬各單位書面自查等多種形式，認真查擺在提高政府執(zhí)行力中存在的問題。其中共發(fā)放征求意見表300余份，發(fā)放范圍：中心所屬各單位、各街鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、各街鄉(xiāng)鎮(zhèn)水產(chǎn)服務(wù)中心和漁業(yè)養(yǎng)殖大戶。通過各種形式共查出四個方面的問題：
一是在政務(wù)值守方面：建立和落實了24小時政務(wù)值班制度，但也存在個別值班人員素質(zhì)不高、業(yè)務(wù)不熟、責(zé)任心不強的問題。
二是在執(zhí)行落實方面：凡是區(qū)委、區(qū)政府的決策、指示，我中心都堅決及時地進行了貫徹落實，嚴格地講，個別科室、二級單位對中心黨組安排的工作也存在不夠積極落實的問題。機關(guān)對現(xiàn)有的制度執(zhí)行落實不夠，有的機關(guān)制度還有待進一步健全和完善。
三是在工作作風(fēng)方面：中心機關(guān)總的情況是好的，但也存在個別工作人員吃苦精神不夠，作風(fēng)飄浮，工作不負責(zé)，紀律松弛，上班遲到早退等問題。
四是在工作效率方面：也還存在少數(shù)工作人員辦事拖沓、效率不高，不負責(zé)任的問題。
五是在大局觀念方面：區(qū)水產(chǎn)中心在與區(qū)委、區(qū)政府保持高度一致方面是決不含糊的，堅決服從區(qū)委、區(qū)政府的工作大局，但在系統(tǒng)內(nèi)部，也存在個別科室、人員大局意識不夠、團隊觀念淡薄，工作互相推諉扯皮的問題。
六是在服務(wù)質(zhì)量方面：社會對水產(chǎn)工作反映總體良好，從內(nèi)部嚴格要求講，也還存在一些工作程序不夠規(guī)范的問題，還有待進一步加強。針對查擺出的問題，我局認真制定整改措施，確保整改實效，促進行政效能提升。
一是嚴格管理，進一步加強機關(guān)效能建設(shè)。認真開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動，以加強學(xué)習(xí)作為提高干部職工隊伍素質(zhì)的突破口，堅持每周學(xué)習(xí)日制度、黨員干部理論學(xué)習(xí)制度和黨委中心組學(xué)習(xí)制度，保證學(xué)習(xí)人員、時間、內(nèi)容落實，切實提高機關(guān)工作人員的政治思想素質(zhì)，增加工作責(zé)任感。密切聯(lián)系群眾，創(chuàng)服務(wù)型機關(guān)。
著重提高干部職工全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，以飽滿的工作熱情投入本職工作，經(jīng)常深入基層，密切聯(lián)系群眾，及時了解基層群眾的熱點、難點問題和實際困難，努力為基層群眾服好務(wù)。建立完善制度，創(chuàng)高效型機關(guān)。主要建立崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、公開公示制、首問負責(zé)制、效能考評制、責(zé)任追究制等七項制度。加強反腐倡廉，創(chuàng)廉潔型機關(guān)。
以“情系民生、勤政廉政”為重點，廣泛開展勤政廉政教育，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強執(zhí)法監(jiān)察、行風(fēng)建設(shè)，不斷加大治本抓源頭工作力度，確保工程安全、資金安全、干部安全。二是依法行政，進一步加大漁業(yè)執(zhí)法力度。
對照《漁業(yè)法》、《行政許可制度》及其相關(guān)文件，對16項行政許可審批事項再進行一次清理，進一步減少審批事項，減少審批環(huán)節(jié)，進一步規(guī)范審批程序、制定審批工作流程圖，簡化審批手續(xù)、縮短審批時間，報市行政服務(wù)中心批準后，采取網(wǎng)站、宣傳欄等形式對外公布。
通過組織干部職工進一步學(xué)習(xí)行政法規(guī)、組織漁業(yè)法規(guī)考試，以提高水產(chǎn)干部職工的執(zhí)法水平，并利用網(wǎng)站、宣傳欄等形式向社會進行廣泛宣傳，提高全社會對漁業(yè)法律法規(guī)的認識。加大漁業(yè)行政執(zhí)法力度。
以水產(chǎn)品質(zhì)量安全、漁業(yè)資源管理與保護等執(zhí)法工作為重點，由中心機關(guān)相關(guān)科室、漁政站、水產(chǎn)技術(shù)推廣站分別負責(zé)組織檢查活動，特別是漁業(yè)糾紛調(diào)處和漁業(yè)水域環(huán)境污染案件查處力度，加強漁政監(jiān)察隊伍建設(shè)，建立健全漁政執(zhí)法責(zé)任體系，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，不斷提高漁政監(jiān)察隊伍文明執(zhí)法的能力和水平。
三是履行職責(zé)，進一步強化漁業(yè)行政管理。認真落實區(qū)政府簽定的20xx年水產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任制，將各項任務(wù)目標(biāo)層層分解落實到每個分管領(lǐng)導(dǎo)、科室和具體責(zé)任人，并加強督辦，確保各項責(zé)任目標(biāo)任務(wù)的完成。全力抓好漁業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，加大漁業(yè)板塊基地建設(shè)規(guī)模，做到漁業(yè)增效、漁農(nóng)增收。四是加大“三農(nóng)”服務(wù)的力度。我們將針對漁農(nóng)的需求，有目的地開展科技下鄉(xiāng)和科技培訓(xùn)，提高漁農(nóng)的科技水平，加快漁業(yè)的發(fā)展進程。
四、主要成效。
1、提高了認識。全系統(tǒng)廣大黨員干部進一步提高了對開展“提高政府執(zhí)行力活動”重要性和必要性的認識，增強了提升效能加強執(zhí)行力建設(shè)的自覺性和責(zé)任感。
2、提高了工作效率。通過開展主題教育活動，水產(chǎn)中心機關(guān)和二級單位干部職工服務(wù)態(tài)度逐步改善，圍繞新農(nóng)村建設(shè)以及季節(jié)性漁業(yè)生產(chǎn)，積極主動開展工作，樹立了接受任務(wù)不講條件、執(zhí)行任務(wù)不找借口、完成任務(wù)追求圓滿的執(zhí)行理念，在工作中真正做到了真抓實干、務(wù)求實效。
3、完善了有關(guān)制度。在前一段工作中，堅持把完善有關(guān)制度作為重點，進一步細化了科室及每個工作人員的職責(zé)范圍和任務(wù)，修訂制作了辦事指南，真正做到用制度規(guī)范工作，靠明確責(zé)任落實工作。
4、增強了“四個意識”。
一是增強了責(zé)任意識。通過抓隊伍建設(shè)，提高了機關(guān)工作人員職業(yè)素質(zhì)，為人民服務(wù)的思想得到加強，工作能力和辦事效率得到提高。
二是增強了紀律意識。首先基本做到了“工作日全天不離崗，工作人員全天不缺位，業(yè)務(wù)工作全天不間斷”。其次規(guī)范了辦事流程，對上級文件能做到不打折扣地傳達、辦理，拖延推諉現(xiàn)象得到糾正，確保了有令則行、有禁則止、政令暢通、執(zhí)行有力。對區(qū)委、區(qū)政府及上級業(yè)務(wù)主管部門確定的重點工作任務(wù)，能做到急事急辦、特事特辦。
三是增強了政務(wù)公開意識。單位的重大決策由集體研究，重大開支有計劃、有審批，確保了把有限的資金真正用到推動事業(yè)發(fā)展上。對群眾關(guān)心、社會關(guān)注的干部任用、財務(wù)收支情況以及職稱評聘、評優(yōu)選先等比較敏感的問題，都按有關(guān)規(guī)定進行了公開。四是增強了務(wù)實意識。在推進行政效能建設(shè)過程中，弘揚求真務(wù)實精神，做到了動真格、重落實、求實效。從群眾的滿意度和促進發(fā)展的角度來評判行政效能建設(shè)的效果，切實以效能建設(shè)的實際成果取信于民。
5、學(xué)習(xí)教育與工作兩結(jié)合兩不誤。根據(jù)我中心與區(qū)委、區(qū)政府簽訂的《20xx年目標(biāo)管理責(zé)任書》的要求，在學(xué)習(xí)教育活動中，始終把完成全年水產(chǎn)工作的目標(biāo)任務(wù)放在首位，圍繞工作抓學(xué)習(xí)教育，以學(xué)習(xí)教育促進各項工作的完成。目前，時間過半，水產(chǎn)各項目標(biāo)任務(wù)完成也基本過半。
責(zé)任人：
日期：xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇八
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委是黨的基層組織建設(shè)的責(zé)任主體，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是直接責(zé)任人。因此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作責(zé)任就由書記背負重大責(zé)任。那么你知道鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作責(zé)任書是怎樣的嗎?本站小編為大家整理了一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作責(zé)任書，歡迎參閱。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委是黨的基層組織建設(shè)的責(zé)任主體，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是直接責(zé)任人。為進一步增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的管黨意識，促進管黨責(zé)任的落實，全面推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作，作出如下規(guī)定。
認真履行《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》規(guī)定的職責(zé)，著力抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和基層站所黨組織建設(shè)，重點做好以下六個方面的工作：
(一)制定黨建工作責(zé)任目標(biāo)。圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局，根據(jù)上級黨委部署，結(jié)合實際，研究制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作年度計劃，理清思路，明確任務(wù)，提出切實可行的目標(biāo)和措施。
(二)抓好村“兩委”班子建設(shè)。以選準書記、配好班子為重點，推進村黨組織“五個好”建設(shè);堅持經(jīng)常排查和整頓后進村黨組織，確保及時轉(zhuǎn)化;培養(yǎng)樹立先進典型，總結(jié)推廣好的經(jīng)驗和做法。
(三)加強黨員、干部隊伍建設(shè)。做好發(fā)展黨員工作，加強黨員教育管理，不斷提高黨員素質(zhì)，改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)。引導(dǎo)和監(jiān)督黨員、干部自覺踐行先進性要求，充分發(fā)揮先鋒模范和骨干帶頭作用。
(四)推進基層民-主政治建設(shè)。發(fā)揮村民大會和村民代表大會的作用，加強對村務(wù)工作特別是村級財務(wù)和其他重大事項的監(jiān)管，指導(dǎo)監(jiān)督村干部科學(xué)、民-主、依法治村，廉潔自律。切實解決影響發(fā)展穩(wěn)定的突出問題和群眾關(guān)注的熱點、難點問題，維護村情穩(wěn)定，推動和-諧發(fā)展。
(五)落實基層黨建常抓不懈工作機制。健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作例會制度，定期研究黨建工作目標(biāo)落實情況，黨委成員分工負責(zé)，確保黨建工作責(zé)任落實到位。重視總結(jié)工作實踐，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在問題，善于把好做法、好經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為工作制度。
(六)加強黨委自身建設(shè)。健全和落實組織生活、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等制度，增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷提高執(zhí)政能力，特別是提高統(tǒng)籌發(fā)展、維護穩(wěn)定的能力，努力創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委。
縣(含市、區(qū)，下同)委每年要對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作進行一次認真考核，重點考核六項職責(zé)任務(wù)完成情況?？己丝刹捎米晕覚z查與上級組織考核相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)評議與群眾測評相結(jié)合的辦法，重點抓好以下四個環(huán)節(jié)：
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)自查。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每年要對黨建工作情況進行一次自查。黨委成員根據(jù)黨建工作規(guī)劃，對照黨建工作目標(biāo)管理的具體分工和要求，分別向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委會匯報履行黨建工作職責(zé)情況，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行評議。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委成員匯報時，可請村黨組織書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)部門人員列席。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自查工作結(jié)束后，向縣委呈報黨建。
工作總結(jié)。
報告。
(二)縣委考核。黨建工作考核包括民-主測評和實地檢查?？h委每年對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記及黨委其他成員落實黨建工作責(zé)任制情況進行一次民-主測評，由其所轄村黨組織書記、村委會主任、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)干部、基層站所負責(zé)人和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表等干部群眾參加測評，測評分為滿意、基本滿意、不滿意三個檔次。同時，深入農(nóng)村、站所，全面了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委落實管黨職責(zé)情況，實地檢查鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作成效，了解干部群眾的意見。匯總民-主測評和實地檢查情況后，將考核結(jié)果記入干部檔案。
(三)書記述職。建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記基層黨建工作述職制度，縣委定期聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行管黨職責(zé)的。
述職報告。
縣委書記作現(xiàn)場評議。設(shè)區(qū)市委組織部派員參加。
(四)綜合排位。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自查、縣委考核、書記述職的基礎(chǔ)上，縣委對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作綜合分析，評定黨建工作合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)、基本合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)和不合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并報設(shè)區(qū)市委組織部備案。
黨建工作合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)標(biāo)準是，六項職責(zé)任務(wù)得到認真落實，絕大多數(shù)基層黨組織有較強凝聚力、戰(zhàn)斗力，鄉(xiāng)情穩(wěn)定;基本合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)標(biāo)準是，黨建工作目標(biāo)基本得到落實，基層黨組織“有人管事”的問題得到較好解決，鄉(xiāng)情基本穩(wěn)定;不合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)標(biāo)準是，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委凝聚力、戰(zhàn)斗力較差，軟弱渙散等后進村比例較大，且較長時間沒有明顯改觀，不穩(wěn)定因素得不到及時有力處理。
有下列情形之一者，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委及其成員實行責(zé)任追究：
(三)對宗族派性及惡勢力干擾甚至把持村務(wù)等嚴重問題，不敢堅持原則、解決不力的;。
(五)民-主測評結(jié)果較差，并被評定為黨建工作不合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)的;。
(六)其他按照黨的紀律需要追究責(zé)任的。
根據(jù)問題性質(zhì)和情節(jié)輕重，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作責(zé)任分工，由縣委依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《河北省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部引咎辭職實施辦法》等有關(guān)規(guī)定，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記或其他相關(guān)成員實行責(zé)任追究，主要包括誡勉談話、通報批評、引咎辭職、職務(wù)調(diào)整或免除職務(wù)等。
縣委要切實加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。對基層黨建工作合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要高標(biāo)準、嚴要求，抓好鞏固提高;對基本合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要針對工作中的薄弱環(huán)節(jié)提出限期整改要求，加強具體指導(dǎo);對不合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要圍繞工作中存在的突出問題，采取切實有效措施，及時進行整頓，盡快改變后進面貌。
縣委要為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集中精力抓好黨建工作創(chuàng)造良好環(huán)境。對遺留問題較多、矛盾復(fù)雜、解決難度較大，長期處于后進狀態(tài)的“老大難”村，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委應(yīng)如實向縣委報告。縣委要給予大力支持和幫助，指導(dǎo)不及時、幫助不力的，承擔(dān)相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
市、縣委要關(guān)心和愛護鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。認真落實相關(guān)待遇，調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部抓黨建工作的積極性、主動性。對基層黨建工作成效顯著的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和業(yè)績突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，應(yīng)予以表彰和獎勵。
簽名：
日期：年月日
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委班子成員以及廣大黨員干部的大力支持和積極配合下，作為鎮(zhèn)黨委書記，一年來，我始終嚴格要求自己當(dāng)好黨建工作“第一責(zé)任人”，立足鎮(zhèn)情，堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，認真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，以開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動為載體，切實加強“五個基本”、“七個體系”建設(shè)，不斷改進黨建工作方法，黨的自身建設(shè)得到加強，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進一步健全，鎮(zhèn)鄉(xiāng)村兩級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就20xx年度黨建工作述職如下：
在班子內(nèi)部，進一步明確黨建工作分工，黨委書記負對本鎮(zhèn)黨建工作負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓黨建，班子其他成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作，此外，鎮(zhèn)黨委還建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點制度，要求每個黨委委員每月到村支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次，鎮(zhèn)黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨委委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)職能部門各司其職、一級抓一級的黨建工作格局。
在具體抓黨建工作中，年初即組織制定了年度黨建。
工作計劃。
明確了本鎮(zhèn)黨建工作重點;為加強村級黨支部建設(shè)我比較注重到實地開展調(diào)查研究及時發(fā)現(xiàn)和掌握了解村支部存在的各種問題并采取了一系列有針對性的措施加以解決;另外我還抽出時間經(jīng)常深入自己聯(lián)系的黨建工作聯(lián)系點——梅梓山村幫助村“兩委”解決實際問題。
子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。在黨委班子建設(shè)中，我還把作風(fēng)建設(shè)作為一項重要內(nèi)容來抓，要求班子成員帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做給群眾看、帶著群眾干，一年來，班子成員求真務(wù)實，認真抓好各項工作，起到了很好的表率帶頭作用。
自我教育、自我管理、自我監(jiān)督，為推進農(nóng)村各項工作筑牢思想基礎(chǔ)。這些活動顯現(xiàn)了支部的活力，提升了黨支部的號召力。除了村支部外，老干支部積極組織退休老黨員過組織生活，調(diào)動了他們支持關(guān)心本鎮(zhèn)工作的積極性，發(fā)揮了他們的余熱。
四、嚴格黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。一年來，我們不斷地強化黨員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員的政治素質(zhì)，此外，還立足于促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，有意識地推薦農(nóng)村黨員和發(fā)展對象參加縣、鎮(zhèn)組織的農(nóng)村經(jīng)濟知識和農(nóng)業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn)，提高黨員服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)、服務(wù)群眾、“雙帶”致富的能力，努力使每名黨員能夠掌握1—2門以上的實用技術(shù);在黨員的管理上，我們歷來堅持“嚴”字當(dāng)頭，通過建立健全規(guī)章制度等方式，對黨員進行規(guī)范化、制度化管理，今年10月份，以鎮(zhèn)國家干部為主要管理對象，我親自草擬制定了《**鎮(zhèn)干部管理制度》，該制度實行2個多月來，國家干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，有效地提高了工作效率，密切了黨群、干群關(guān)系，樹立了黨委政府的良好形象;在黨員的發(fā)展上，我們堅持“成熟一個發(fā)展一個”、“寧缺勿濫”的原則，注重從致富帶頭人、團組織推薦的優(yōu)秀青年以及具有初中以上文化水平的青年中發(fā)展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量，為黨組織輸入新鮮的血液，據(jù)統(tǒng)計，20xx年全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員34名。
習(xí)上懶、紀律上散、工作上滿、作風(fēng)上浮、管理上軟、服務(wù)上拖等不良傾向。堅決遏制官僚主義、形式主義、政令不暢、服務(wù)意識淡薄、信用程度不高等問題，切實增強服務(wù)意識、敬業(yè)意識和自律意識。建立健全督辦落實的長效機制，層層建立目標(biāo)責(zé)任制，層層落實考核機制。重點加強對鎮(zhèn)直單位及轉(zhuǎn)制服務(wù)中心的管理與考核，實行領(lǐng)導(dǎo)督辦和專班督導(dǎo)相結(jié)合，做到定期考核通報，促使鎮(zhèn)直單位及轉(zhuǎn)制服務(wù)中心自覺履行義務(wù)，強化抓落實求實效的責(zé)任意識。
通過加強黨員的教育監(jiān)督管理，現(xiàn)在不管在黨委政府的工作上，也不管在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。
五、鞏固轉(zhuǎn)化黨建成果，服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
我們始終認為抓農(nóng)村黨建必須緊扣服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)這一時代主題，否則，黨建工作就失去其意義，只有把地方經(jīng)濟建設(shè)搞上去，帶領(lǐng)群眾奔小康，黨組織才會具有吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和生命力。
年初以來，我們按照縣委、縣政府的總體要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的引導(dǎo)下，由村黨支部和黨員帶動示范，重點發(fā)展了糧油、畜禽等產(chǎn)業(yè)，這進一步鞏固了農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)的經(jīng)濟地位，拓寬了**鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展路子，據(jù)初步統(tǒng)計，20xx年，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值將達32350萬元，農(nóng)民人均純收入將達到5200元，均比上年有大幅增長。
簽名：
日期：年月日
一、責(zé)任內(nèi)容。
建立健全黨建工作責(zé)任制，形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)，各級黨組織抓落實的工作格局。實行集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，誰主管誰負責(zé)，一級抓一級，層層抓落實，做到黨建工作與教育、教研、管理等工作一起部署、落實、檢查、考核、總結(jié)。
二、責(zé)任分工。
黨組集體。
1.黨組要切實把黨建工作列入重要議事日程，定期研究，適時提出指導(dǎo)性意見;充分發(fā)揮黨組在黨建工作中的領(lǐng)導(dǎo)作用，堅決執(zhí)行黨的決議。
2.建立黨組成員抓基層黨組織工作聯(lián)系點制度。每個黨組成員按工作分管范圍，負責(zé)指導(dǎo)分管部門黨組織的黨建工作和“三個”文明建設(shè)工作。
3.堅持黨組中心組學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合制度和黨組成員講黨課制度，每人每年至少上1次黨課或作1次學(xué)習(xí)輔導(dǎo)。
的監(jiān)督，模范執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項制度。
5.堅持精干、高效的原則，配齊配強黨務(wù)干部，努力為全系統(tǒng)黨建工作創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
6.按照上級規(guī)定，保證黨建活動經(jīng)費。
黨組書記。
1.帶頭方針、政策，認真抓好黨組班子自身建設(shè)。認真執(zhí)行上級組織的決議和貫徹執(zhí)行黨的路線、指示，自覺維護黨的權(quán)威，保證政令暢通。
2.帶頭學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，踐行“三個代表”重要思想，落實科學(xué)發(fā)展觀，做到帶頭深入實際調(diào)查研究，帶頭思考分析，帶頭寫心得體會。
3.帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制，加強班子團結(jié)，發(fā)揮班子整體功能。
4.帶頭密切聯(lián)系群眾，全心全意為人民服務(wù)，堅決執(zhí)行上級黨組織關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
5.切實履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)。每年召開1至2次黨組會議研究黨建工作，每月聽取1次黨建工作匯報，并根據(jù)上級有關(guān)部署，適時提出工作要求，對提交的重大問題和重要情況及時解決。
6.加強與教育行政、基層黨組織的聯(lián)系，博采眾長，為我所用，不斷提高黨建工作水平。
黨組副書記。
1.協(xié)助黨組書記抓好黨建工作，認真履行工作職責(zé)。
2.及時向基層黨組織傳達上級黨組決定、決議和重要工作部署，具體指導(dǎo)黨組各部門及基層黨組織圍繞黨組中心任務(wù)和重要部署開展工作。
3.組織落實黨組聽取基層黨組織匯報工作制度。每年要有1至2個黨建調(diào)研專題。
其他黨組成員。
1.認真落實黨建工作責(zé)任制，對分管部門的黨建工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。認真執(zhí)行“一崗雙責(zé)”，做到業(yè)務(wù)工作和黨建工作同布臵、同檢查、同落實。
2.認真執(zhí)行黨建工作聯(lián)系點制度，負責(zé)了解、檢查、督促上級黨組織的指示、決定和工作部署在聯(lián)系部門的落實情況。每季至少深入聯(lián)系點1至2次，具體指導(dǎo)黨建工作。
基層黨支部。
——黨支部集體。
積極開展黨支部創(chuàng)先活動，努力建設(shè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子，培養(yǎng)好的黨員隊伍，健全好的黨建制度，形成好的思想作風(fēng)，創(chuàng)造好的工作業(yè)績，發(fā)揮好政治核心和保證監(jiān)督作用。要密切聯(lián)系群眾，加強和改進思想政治工作，做好黨員發(fā)展工作，切實負起對黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督職能。認真抓好工青婦等群眾組織工作，凝心聚力，務(wù)求實效。
——黨支部書記。
黨支部書記主持黨支部日常工作，履行本單位黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)。圍繞中心工作，團結(jié)帶領(lǐng)支部班子成員，充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，動員、組織廣大黨員干部求真務(wù)實、優(yōu)質(zhì)高效地完成本單位的各項工作。認真抓好黨支部工作制度的落實。加強黨員教育管理，實行黨建目標(biāo)管理，促進黨支部工作規(guī)范化、科學(xué)化、制度化，不斷增強黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力。
——黨支部委員。
黨支部委員在支部委員會集體領(lǐng)導(dǎo)下，按照分工認真履行職責(zé)。切實加強自我修養(yǎng)，嚴守紀律，發(fā)揮表率作用。
——行政領(lǐng)導(dǎo)。
行政領(lǐng)導(dǎo)要積極支持黨支部工作，帶頭參加支部活動，完成支部交給的工作任務(wù)，為開展黨建工作提供必要的人力、物力、財力保障。
三、責(zé)任考核。
1.黨組負責(zé)對黨建工作責(zé)任制的執(zhí)行情況進行考核，年終進行工作總結(jié)。
2.黨建工作責(zé)任制的考核要與目標(biāo)責(zé)任書考核等結(jié)合進行，必要時也可組織專門考核?？己私Y(jié)果做為對領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)績評定、獎勵處分、選拔任用的重要依據(jù)。
況，要做為民主生活會和述職。
述廉報告。
的一項重要內(nèi)容，接受黨員的監(jiān)督和評議。
4.黨辦負責(zé)對責(zé)任制執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查，做好組織協(xié)調(diào)工作。
四、責(zé)任追究。
有下列情形之一的，視情節(jié)給予黨紀處分或組織處理：
4.在年度黨建工作中，單位黨組織業(yè)績不突出且有黨員發(fā)生違法違紀事件受到黨紀處分的，取消評先資格。
簽名：
日期：年月日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇九
為貫徹公司逐級防火安全責(zé)任制，根據(jù)國家《消防法》和消防部門有關(guān)消防安全的管理規(guī)定，按照“誰主管，誰負責(zé)”，“誰在崗，誰負責(zé)”的原則，將消防安全工作落實到每一名員工，每一個基層單位，確實做到“消防安全人人有責(zé)”，確保不發(fā)生火災(zāi)事故，特制定本消防安全責(zé)任書。
一、自覺遵守消防法規(guī)及公司各項安全消防管理規(guī)章制度，嚴格遵守安全消防操作規(guī)程，不發(fā)生火災(zāi)、工傷等責(zé)任事故，確保公司財產(chǎn)和員工生命的安全。
二、各供電所設(shè)立義務(wù)消防安全員，單位負責(zé)人與義務(wù)消防安全員堅持每天對自己工作責(zé)任區(qū)域進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時處理、及時報告。
三、各供電所確保本區(qū)域內(nèi)的消防器材符合要求，確保消防通道、消防門暢通無阻，報警電話能正常工作。
四、對危險品、易燃易爆品的存放、使用符合消防安全準則，對存放大量商品、材料的倉庫，消防狀況符合倉庫的消防安全制度要求。
五、營業(yè)、生產(chǎn)、工作結(jié)束時，關(guān)閉本工作區(qū)域內(nèi)的電源，認真檢查是否有可燃物等不安全因素，發(fā)現(xiàn)后要及時處理，確認安全后方可離崗。
六、安全用電，辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)不違章動用明火，不亂扔可燃物，不吸煙。
七、不準安裝、拆改各種電器設(shè)備、電源線路、開關(guān)，不準在電源線路上亂加負載，不準使用未經(jīng)批準的各種電器設(shè)備。
八、未經(jīng)過上崗培訓(xùn)的人員或未取得上崗證人員，或非本崗位操作人員的，不得擅自操作專業(yè)電氣設(shè)備。
九、認真參加消防安全培訓(xùn)，懂得基本的防火安全知識、逃生知識，會報火警，會使用滅火器材，會組織人員疏散，能做到撲救初起火災(zāi)。
十、各供電所必須將報警電話、火災(zāi)突發(fā)事件處理小組的聯(lián)系方式等資料，張貼在單位明顯的位置。
十一、服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，接受各級消防安全檢查，對指出的問題積極整改。
十二、對在消防安全工作中有突出成績的員工，由綜合服務(wù)中心報主管領(lǐng)導(dǎo)進行表揚或獎勵。對違反本協(xié)議書和有關(guān)安全消防規(guī)章制度的員工，由綜合服務(wù)中心照章處罰，直至追究法律責(zé)任。
十三、本“責(zé)任書”一式二份，一份由各供電所自存，一份由綜合服務(wù)中心備查。
責(zé)任人：單位(簽章)：
責(zé)任人：單位(簽章)：
x年xx月xx日。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇十
為了全面貫徹落實黨的十七屆四中全會和市委十三屆八次全會精神，不斷提高機關(guān)黨建工作水平，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，推動全市經(jīng)濟和社會各項事業(yè)又好又快發(fā)展，根據(jù)市直機關(guān)黨工委要求，特與各支部簽訂《2011年黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書》，并以此作為黨建工作考核的依據(jù)，望各黨支部按照要求認真抓好落實。
一、自身建設(shè)。
1、加強班子思想政治建設(shè)，黨政班子團結(jié)、務(wù)實、廉潔、高效，班子成員無違法違紀現(xiàn)象，能圓滿完成單位各項工作任務(wù)。
2、按照《黨章》規(guī)定，黨總支及所屬黨支部按期換屆，缺職的及時補選、改選，并明確有專(兼)職黨務(wù)干部和專(兼)職黨建宣傳信息員，班子運行良好并能創(chuàng)造性開展黨建工作。
3、黨總支書記能認真履行“第一責(zé)任人”工作職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工明確，對下屬黨支部工作指導(dǎo)及時、規(guī)范、有力，黨建各項工作任務(wù)落得實。
二、工作指導(dǎo)。
1、年初召開黨建工作會專題安排部署全年工作，總支與各支部簽訂有黨建工作目標(biāo)責(zé)任書，全年工作有計劃、有安排，年終有總結(jié)，黨建各項制度健全。
2、建立支部工作聯(lián)系點，班子成員能經(jīng)常深入聯(lián)系點指導(dǎo)開展工作，解決存在的問題，及時總結(jié)典型經(jīng)驗并予推廣。
3、加強黨建工作的研究指導(dǎo)，全年召開總支委員會議不少于4次，召開所屬黨支部書記會議檢查部署黨建工作不少于2次。
三、常規(guī)工作。
1、發(fā)展黨員工作有計劃，年初上報入黨積極分子花名冊，抓好入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察，按規(guī)定程序做好發(fā)展黨員工作。
2、組織開好領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，指導(dǎo)所屬黨組織開好支部民主生活會和開展黨員黨性分析評議工作，民主生活會和黨員黨性分析評議工作有安排、有總結(jié)，資料齊全。
3、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。注重黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的在黨意識、遵紀守法和廉潔自律教育，深入開展廉政文化進機關(guān)活動，黨風(fēng)廉政建設(shè)各項責(zé)任措施落得實、有成效。
4、加強黨建宣傳和信息調(diào)研工作。確定有黨建宣傳信息員，每月向工委報送黨建信息1篇，指導(dǎo)督促所屬黨支部每兩月向工委報送黨建信息1篇，每半年向工委報送高質(zhì)量的黨建調(diào)研材料1篇。
5、加強黨費收繳管理工作，督促所屬支部每半年按時足額向工委上解一次黨費，年終于12月30日前繳清當(dāng)年黨費。
6、按時參加工委會議，完成好《當(dāng)代陜西》征訂發(fā)行任務(wù)、黨員數(shù)據(jù)庫建設(shè)和黨內(nèi)統(tǒng)計年報等項工作，認真完成好工委交辦的階段性工作任務(wù)。
四、專項活動。
1、繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按要求繼續(xù)推進黨員先鋒崗和多種形式的業(yè)務(wù)技能競賽，結(jié)合實際，全面開展以“三學(xué)三比三無”為主要內(nèi)容的“為民服務(wù)，創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，培育樹立先進典型，及時報送典型經(jīng)驗材料。
2、抓好學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作。深化“洋州書香”讀書學(xué)習(xí)活動，指導(dǎo)下屬支部開辟學(xué)習(xí)園地，創(chuàng)建讀書屋、閱覽室，開展多種促學(xué)助學(xué)活動。按照大規(guī)模培訓(xùn)黨員干部的要求，結(jié)合實際對下屬支部黨務(wù)干部、黨建信息員各培訓(xùn)1次，全年開展黨組織書記講黨課活動不少于4次，有計劃、有講稿、有黨課記錄。黨組織學(xué)習(xí)活動正常開展。
3、抓好黨員活動陣地建設(shè)工作。按照“六個有”(即：有固定場所、有標(biāo)志牌、有桌椅、有電教設(shè)施、有黨建工作制度、有黨員學(xué)習(xí)資料)標(biāo)準，全面推進規(guī)范化黨員活動陣地建設(shè)，沒有達到建設(shè)標(biāo)準的黨組織，能積極創(chuàng)造條件，盡快建成規(guī)范化黨員活動室。
4、精心組織開展好建黨__周年慶?；顒?。及早制定活動方案，“七一”期間組織黨員開展系列主題活動，大張旗鼓地評選表彰一批在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出來的先進黨組織和優(yōu)秀黨員典型，多種形式熱烈慶祝建黨__周年，加強活動宣傳，及時向工委報送活動開展情況信息。
5、以組織開展創(chuàng)建“五型機關(guān)”、爭做“五型干部”(即：創(chuàng)建富有活力的“學(xué)習(xí)型機關(guān)”，爭做“學(xué)習(xí)型干部”;創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)規(guī)范的“服務(wù)型機關(guān)”，爭做“服務(wù)型干部”;創(chuàng)建銳意進取的“創(chuàng)新型機關(guān)”，爭做“創(chuàng)新型干部”;創(chuàng)建真抓實干的“務(wù)實型機關(guān)”，爭做“務(wù)實型干部”;創(chuàng)建公正透明的“廉潔型機關(guān)”，爭做“廉潔型干部”)主題實踐活動為載體，在本系統(tǒng)全面推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
6、創(chuàng)新開展主題黨日活動。制訂計劃，按規(guī)定每月一次開展形式多樣、內(nèi)容豐富的黨日活動，活躍黨的生活。每年至少開展一至二次有特色、有影響的黨建主題活動，并及時上報活動開展情況信息。
五、獎罰措施。
1、黨建工作目標(biāo)責(zé)任實行百分制加獎罰的考核辦法，半年各總支自查考核，年終工委考核總評，考核結(jié)果送縣考評辦，納入綜合考核指標(biāo)，同時作為工委報送和評選先進的依據(jù)。
2、黨總支在黨建工作中做出優(yōu)異成績，受到工委和縣、市委表彰的，分別獎3、5、10分;黨建調(diào)研材料在中、省、市、縣主流新聞媒體登載的分別加20、10、5、2分。
3、對不能認真履行職責(zé)，不按要求參加工委相關(guān)會議，黨建工作出現(xiàn)失誤造成一定影響的黨總支，工委將通報批評，不予評優(yōu)，每次扣減5分。
4、考核得分在85分以下的黨總支，取消評優(yōu)資格，并制定整改措施，找尋原因，寫出書面檢查上報工委備考。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇十一
根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國保守國家秘密法實施辦法》、有關(guān)保密政策和廣東省保密工作管理規(guī)定，參與廣東省公安廳20xx-執(zhí)法執(zhí)勤裝備采購項目(編號：)工作的單位必須承擔(dān)本項目的保密責(zé)任。為做好本項目的保密工作，確保項目的保密安全，特立具本保密責(zé)任書。
(一)嚴格遵守執(zhí)行《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國保守國家秘密法實施辦法》、相關(guān)法律、法規(guī)和保密政策規(guī)定，保證不泄露本項目的國家秘密和敏感信息。
(二)所獲取的紙質(zhì)采購文件(包括更正通知)、光盤等資料將至投標(biāo)截止時間全部退回。
(三)嚴格對我單位制作的文件(包括電子文檔)進行保密管理，在計算機設(shè)備上刪除相關(guān)內(nèi)容。不將涉密的文件、有關(guān)內(nèi)容和項目內(nèi)容等情況對外泄露。
(四)不將任何與該項目有關(guān)的內(nèi)容以文字、言論等形式通過媒體或其他途徑向外傳播。
(五)由于個人原因造成泄密，愿意承擔(dān)經(jīng)濟賠償責(zé)任和法律責(zé)任。
單位(公章)：
法定代表人(簽名或蓋章)：責(zé)任人簽名：
20年月日20年月日。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇十二
為確保國家秘密安全，切實做好新形勢下保密工作，特與各處室、下屬各單位簽訂保密工作責(zé)任書：
一、各處室、下屬各單位負責(zé)人要嚴格按照“積極防范、突出重點、嚴格標(biāo)準、嚴格管理”的原則，落實“誰主管、誰負責(zé)”的要求，充分履行第一責(zé)任人職責(zé)，嚴格執(zhí)行各項保密管理規(guī)章制度。
二、認真貫徹落實國家保密工作法律法規(guī)、上級文件精神以及州保密委的各項決定和要求，做好保密工作。
三、把保密工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同總結(jié)，確保保密工作取得實效。
四、結(jié)合實際，對涉密人員開展經(jīng)常性、多形式的保密教育，確保宣傳教育不留“盲區(qū)”和“死角”。
五、做好文件、計算機、辦公設(shè)備、存儲介質(zhì)、涉密載體等方面的保密管理工作。
六、堅持人防、物防和技防相結(jié)合，加大對保密工作技術(shù)防范投入力度，確保計算機及辦公自動化、存儲介質(zhì)、涉密載體的安全。
七、經(jīng)常性地組織開展保密工作自查，配合州保密委開展好各項檢查活動，及時發(fā)現(xiàn)和堵塞失、泄密隱患。
八、全面實行責(zé)任追究制度，對責(zé)任不落實或落實不力而發(fā)生失、泄密事件的，追究處室(單位)主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
州人口計生委(蓋章)各處室、下屬各單位(蓋章)。
負責(zé)人：責(zé)任人：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇十三
年，我局在縣委、縣政府和縣政法委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十七大和十七屆一中全會精神，緊緊圍繞縣委縣政府提出的奮斗目標(biāo)和全縣綜治維穩(wěn)工作會議的工作部署，以加快發(fā)展為中心，與時俱進，開拓創(chuàng)新，認真履行綜治成員單位職責(zé)，竭盡全力做好維護社會穩(wěn)定工作，取得了明顯工作成果。
主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任落實。年初，我局多次召開局黨支部會議，研究和安排綜治維穩(wěn)工作，成立了以局長凱富才同志任組長的綜治維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)，制定了工作方案，落實了工作措施，并與各股室簽訂了綜治維穩(wěn)目標(biāo)管理責(zé)任狀。加大了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、目標(biāo)管理責(zé)任制、重大責(zé)任事故追究制和一票否決權(quán)制的執(zhí)行力度，增強了搞好維穩(wěn)綜治工作的責(zé)任感和使命感。
二、統(tǒng)籌兼顧，突出難點重點。首先是加強局機關(guān)制度建設(shè)，確保局機關(guān)安全保衛(wèi)工作到位及單位工作人員遵紀守法。今年來，我局建立健全了單位值班制度，車輛管理和重要物品管理等安全防范制度，確保了年內(nèi)無盜竊事故、火災(zāi)事故現(xiàn)象的發(fā)生。通過制定和完善崗位責(zé)任制和機關(guān)工作人員作風(fēng)建設(shè)，確保了年內(nèi)無黃賭毒等違紀亂紀行為的發(fā)生。二是及時排查矛盾，妥善處理糾紛，竭力消除不穩(wěn)定隱患。針對我局有特困企業(yè)的實際，今年來，我們始終把它作綜治維穩(wěn)工作的重中之重來抓。具體主要是抓了兩家企業(yè)下崗職工和離退休人員“兩個確?！?，部分職工上訪問題。特別是企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部問題得到了妥善處理。每逢一些特殊敏感期和重大節(jié)慶日前，都安排專人組織開展了矛盾隱患排查調(diào)處活動，認真建立好了綜治工作隱患事故臺帳，對排查出來的問題，將矛盾和問題化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。
三、深入開展重點整治，進一步保進社會治安綜合治理措施的落實。今年來，我局堅決服從縣委、縣政府交辦的其他綜治維穩(wěn)工作安排，要人抽人，要物抽物，例如對扶貧掛鉤村的集中整治，掃黃禁毒專項活動等，收到了良好的效果。
四、扎實開展安全文明創(chuàng)建活動，基層基礎(chǔ)工作進一步加強。通過這項活動，基層治保組織和群防群治網(wǎng)絡(luò)進一步健全，“五五”普法和依法治理工作全面推進，預(yù)防青少年犯罪有新進步，管理規(guī)范有序。
存在的問題。
2009年，我局的綜治維穩(wěn)工作雖然取得了一定的成績，但與縣委、縣政府的要求還有差距，主要表現(xiàn)在綜治維穩(wěn)工作開展還不夠平衡，綜治維穩(wěn)的工作的方式和方法在創(chuàng)新上力度還不夠大。對此，我局決心進一步統(tǒng)一思想、加強領(lǐng)導(dǎo)，完善制度、強化責(zé)任，改進措施、提高水平，把綜治維穩(wěn)工作做得更好。
新的一年，我們將繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真履行綜治成員單位職責(zé)，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，找準位置，把握重點，與時俱進，開拓創(chuàng)新，不斷把綜治維穩(wěn)工作提高到一個新的水平。計劃重點抓好以下幾個方面的工作。
1、抓總結(jié)提高。擬在綜治維穩(wěn)工作總結(jié)的基礎(chǔ)上，對深入開展綜治維穩(wěn)工作進行一次再動員、再教育、再部署，并通過總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，改進方法，完善措施，分類指導(dǎo)，突出重點，進一步提高綜治維穩(wěn)工作水平。
2、抓規(guī)范創(chuàng)新。在原有綜治維穩(wěn)的基礎(chǔ)上，將不斷創(chuàng)新工作方法、工作手段，建立長效機制，深入基層調(diào)查研究，認真探索綜治維穩(wěn)工作的難點問題，做到突出重點，攻克難點，不斷提升綜治工作的檔次和水平。
3、抓檢查督促。進一步完善崗位責(zé)任制，把綜治維穩(wěn)工作與機關(guān)效能建設(shè)、與行風(fēng)建設(shè)、與黨員先進性教育、與基層達標(biāo)創(chuàng)建活動結(jié)合起來，堅持“一票否決制”，加強檢查督促，狠抓多項綜治維穩(wěn)措施及制度的落實，促進綜治維穩(wěn)工作持久深入地開展。
綜治、維穩(wěn)、創(chuàng)建工作是一個系統(tǒng)工程，矛盾糾紛排查化解工作是關(guān)鍵，需要長抓不懈。在以后的工作中，我們要嚴格按照“預(yù)防為主，教育疏導(dǎo)，依法處理，防止激化”的原則，堅持和落實矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和分級負責(zé)、歸口管理制度。緊緊圍繞各項工作，努力做好社會治安綜合治理各項措施的落實，著力解決職工普遍關(guān)心的熱點難點問題，努力消除各類矛盾糾紛，切實維護全局穩(wěn)定，為我縣各項工作的開展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
責(zé)任單位：
第一責(zé)任人：
第二責(zé)任人：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇十四
根據(jù)國家、省政府、市政府有關(guān)法律法規(guī)和xx公司有關(guān)規(guī)定，為做好保密工作，明確保密責(zé)任，維護國家和企業(yè)利益，現(xiàn)由公司保密工作第一責(zé)任人總經(jīng)理與各部門(項目)責(zé)任人簽訂20xx年保密工作責(zé)任書。
一、工作目標(biāo)。
防范發(fā)生失泄露國家秘密和企業(yè)商業(yè)秘密事件，杜絕發(fā)生違反《保密法》的相關(guān)行為。
二、主要職責(zé)。
(一)高度重視保密工作，加強對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。
(二)貫徹國家有關(guān)保密法規(guī)、規(guī)章和制度，落實上級保密機構(gòu)的工作要求，健全本單位保密工作組織機構(gòu)，完善企業(yè)保密工作規(guī)范和制度建設(shè)。
(三)嚴格按照廣東公司保密管理規(guī)定，加強涉密設(shè)備及國家秘密和企業(yè)商業(yè)秘密文件資料管理。
(四)加強涉密、涉外活動中的保密管理，確保涉密、涉外活動的安全。
(五)強化對企業(yè)員工特別是涉密人員的保密教育和培訓(xùn)，使員工提高保密意識，自覺維護國家和企業(yè)商業(yè)秘密。
三、表彰與處罰。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定，對能完成本年度保密工作責(zé)任目標(biāo)的責(zé)任人進行表彰;對因管理不善，工作不落實，未能完成保密工作責(zé)任目標(biāo)的責(zé)任人進行處罰。對未能認真全面落實保密工作責(zé)任，導(dǎo)致重大泄密事件的，追究相關(guān)責(zé)任;對觸犯法律的，移交司法機關(guān)追究法律責(zé)任。
四、其他事項。
2、本責(zé)任書經(jīng)公司保密工作第一責(zé)任人與各部門(項目)第一責(zé)任人雙方簽字后生效。如保密工作第一責(zé)任人變動需及時補簽。
3、本責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
公司責(zé)任人：各部門(項目)責(zé)任人：
年月日年月日。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇十五
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委是黨的基層組織建設(shè)的責(zé)任主體，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是直接責(zé)任人。為進一步增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的管黨意識，促進管黨責(zé)任的落實，全面推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作，作出如下規(guī)定。
認真履行《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》規(guī)定的職責(zé)，著力抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和基層站所黨組織建設(shè)，重點做好以下六個方面的工作：
(一)制定黨建工作責(zé)任目標(biāo)。圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局，根據(jù)上級黨委部署，結(jié)合實際，研究制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作年度計劃，理清思路，明確任務(wù)，提出切實可行的目標(biāo)和措施。
(二)抓好村“兩委”班子建設(shè)。以選準書記、配好班子為重點，推進村黨組織“五個好”建設(shè);堅持經(jīng)常排查和整頓后進村黨組織，確保及時轉(zhuǎn)化;培養(yǎng)樹立先進典型，總結(jié)推廣好的經(jīng)驗和做法。
(三)加強黨員、干部隊伍建設(shè)。做好發(fā)展黨員工作，加強黨員教育管理，不斷提高黨員素質(zhì)，改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)。引導(dǎo)和監(jiān)督黨員、干部自覺踐行先進性要求，充分發(fā)揮先鋒模范和骨干帶頭作用。
(四)推進基層民-主政治建設(shè)。發(fā)揮村民大會和村民代表大會的作用，加強對村務(wù)工作特別是村級財務(wù)和其他重大事項的監(jiān)管，指導(dǎo)監(jiān)督村干部科學(xué)、民-主、依法治村，廉潔自律。切實解決影響發(fā)展穩(wěn)定的突出問題和群眾關(guān)注的熱點、難點問題，維護村情穩(wěn)定，推動和-諧發(fā)展。
(五)落實基層黨建常抓不懈工作機制。健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作例會制度，定期研究黨建工作目標(biāo)落實情況，黨委成員分工負責(zé)，確保黨建工作責(zé)任落實到位。重視總結(jié)工作實踐，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在問題，善于把好做法、好經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為工作制度。
(六)加強黨委自身建設(shè)。健全和落實組織生活、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等制度，增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷提高執(zhí)政能力，特別是提高統(tǒng)籌發(fā)展、維護穩(wěn)定的能力，努力創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委。
縣(含市、區(qū)，下同)委每年要對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作進行一次認真考核，重點考核六項職責(zé)任務(wù)完成情況?？己丝刹捎米晕覚z查與上級組織考核相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)評議與群眾測評相結(jié)合的辦法，重點抓好以下四個環(huán)節(jié)：
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)自查。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每年要對黨建工作情況進行一次自查。黨委成員根據(jù)黨建工作規(guī)劃，對照黨建工作目標(biāo)管理的具體分工和要求，分別向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委會匯報履行黨建工作職責(zé)情況，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行評議。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委成員匯報時，可請村黨組織書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)部門人員列席。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自查工作結(jié)束后，向縣委呈報黨建工作總結(jié)報告。
(二)縣委考核。黨建工作考核包括民-主測評和實地檢查?？h委每年對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記及黨委其他成員落實黨建工作責(zé)任制情況進行一次民-主測評，由其所轄村黨組織書記、村委會主任、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)干部、基層站所負責(zé)人和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表等干部群眾參加測評，測評分為滿意、基本滿意、不滿意三個檔次。同時，深入農(nóng)村、站所，全面了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委落實管黨職責(zé)情況，實地檢查鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作成效，了解干部群眾的意見。匯總民-主測評和實地檢查情況后，將考核結(jié)果記入干部檔案。
(三)書記述職。建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記基層黨建工作述職制度，縣委定期聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行管黨職責(zé)的述職報告，縣委書記作現(xiàn)場評議。設(shè)區(qū)市委組織部派員參加。
(四)綜合排位。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自查、縣委考核、書記述職的基礎(chǔ)上，縣委對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作綜合分析，評定黨建工作合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)、基本合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)和不合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并報設(shè)區(qū)市委組織部備案。
黨建工作合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)標(biāo)準是，六項職責(zé)任務(wù)得到認真落實，絕大多數(shù)基層黨組織有較強凝聚力、戰(zhàn)斗力，鄉(xiāng)情穩(wěn)定;基本合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)標(biāo)準是，黨建工作目標(biāo)基本得到落實，基層黨組織“有人管事”的問題得到較好解決，鄉(xiāng)情基本穩(wěn)定;不合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)標(biāo)準是，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委凝聚力、戰(zhàn)斗力較差，軟弱渙散等后進村比例較大，且較長時間沒有明顯改觀，不穩(wěn)定因素得不到及時有力處理。
有下列情形之一者，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委及其成員實行責(zé)任追究：
(三)對宗族派性及惡勢力干擾甚至把持村務(wù)等嚴重問題，不敢堅持原則、解決不力的;。
(五)民-主測評結(jié)果較差，并被評定為黨建工作不合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)的;。
(六)其他按照黨的紀律需要追究責(zé)任的。
根據(jù)問題性質(zhì)和情節(jié)輕重，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作責(zé)任分工，由縣委依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《河北省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部引咎辭職實施辦法》等有關(guān)規(guī)定，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記或其他相關(guān)成員實行責(zé)任追究，主要包括誡勉談話、通報批評、引咎辭職、職務(wù)調(diào)整或免除職務(wù)等。
縣委要切實加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。對基層黨建工作合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要高標(biāo)準、嚴要求，抓好鞏固提高;對基本合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要針對工作中的薄弱環(huán)節(jié)提出限期整改要求，加強具體指導(dǎo);對不合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要圍繞工作中存在的突出問題，采取切實有效措施，及時進行整頓，盡快改變后進面貌。
縣委要為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集中精力抓好黨建工作創(chuàng)造良好環(huán)境。對遺留問題較多、矛盾復(fù)雜、解決難度較大，長期處于后進狀態(tài)的“老大難”村，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委應(yīng)如實向縣委報告。縣委要給予大力支持和幫助，指導(dǎo)不及時、幫助不力的，承擔(dān)相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
市、縣委要關(guān)心和愛護鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。認真落實相關(guān)待遇，調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部抓黨建工作的積極性、主動性。對基層黨建工作成效顯著的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和業(yè)績突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，應(yīng)予以表彰和獎勵。
簽名：
日期：年月日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇十六
2009年，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，金江鄉(xiāng)黨委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以加強執(zhí)政能力建設(shè)和基層組織先進性建設(shè)為突破口，找準差距、理清思路，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、沉下身子，積極探索、大膽實踐，加強領(lǐng)導(dǎo)、強化責(zé)任，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展提供了強有力的政治保證,實現(xiàn)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟快速發(fā)展、社會穩(wěn)定的良好局面。根據(jù)黨建工作責(zé)任制的要求，結(jié)合鄉(xiāng)黨委書記的崗位職責(zé)，現(xiàn)將一年來黨建工作責(zé)任制落實情況報告如下：
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)。
部署，年中定期召開工作專題會議，及時掌握全鄉(xiāng)工作動態(tài)，督促和落實工作任務(wù)，對存在的問題要求限期整改并落實，年終對各支部的工作落實情況進行檢查和總結(jié)。三是責(zé)任到位。為了保證黨建工作的認真貫徹落實，2009年我鄉(xiāng)黨支部與各黨支部簽訂了目標(biāo)責(zé)任書7份，各黨支部與黨員簽訂了黨建責(zé)任書306份，落實了工作目標(biāo)，明確了黨員的職責(zé)和任務(wù)。
2、創(chuàng)新基層黨建，搞好自身建設(shè)。配合區(qū)委搞好黨建聯(lián)系點、黨建示范點工作。開展實職副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點，以“鞏固黨的基層組織、鞏固黨的執(zhí)政根基”為目標(biāo)，力求在黨員干部的思想、學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)方面取得實效。開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對掛鉤烤煙產(chǎn)業(yè)制度。認真落實副科以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤任村第一書記的機制，加強基層領(lǐng)導(dǎo)力量，推進黨建和經(jīng)濟社會的全面發(fā)展。
3、認真落實黨建動態(tài)信息上報制度。一是由鄉(xiāng)組織干事負責(zé)按時上報黨建工作的有關(guān)報告、表冊和材料。完善黨員信息庫，詳細統(tǒng)計黨員基本情況，時時掌握黨員的動態(tài)。按時參加區(qū)委及其職能部門召開的有關(guān)會議。按時報送黨內(nèi)統(tǒng)計報表。二是嚴格按照《金江鄉(xiāng)黨費繳納規(guī)定》和《黨員黨費管理和使用辦法》按時足額繳納黨費和合理使用黨費。
(二)思想建設(shè)。
1、注重理論學(xué)習(xí)，不斷提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。一是我鄉(xiāng)完善學(xué)習(xí)制度，建立健全教育長效機制。堅持全體機關(guān)干部集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，每周三下午集中學(xué)習(xí)、每周五下午自主學(xué)習(xí)。二是開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動。2009年我鄉(xiāng)組織開展了“講黨性、抓機遇、重民生、謀發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)活動、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨章》活動和深入學(xué)習(xí)十七屆三中、四中全會精神等學(xué)習(xí)活動。參學(xué)人數(shù)共計1200多人次，撰寫學(xué)習(xí)筆記374本，學(xué)習(xí)心得體會374篇，調(diào)研報告22份，學(xué)習(xí)工作總結(jié)374份。形成了“以學(xué)習(xí)推動工作，以工作檢驗學(xué)習(xí)”的良好氛圍，切實提高了全鄉(xiāng)黨員學(xué)習(xí)貫徹黨的理論和路線方針政策的自覺性。三是實行了副科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為基層講黨課制度。2009年鄉(xiāng)副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部為黨員講課24次。重點講解黨的十七屆四中全會精神;中央關(guān)于農(nóng)村的政策;貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的重要意義;區(qū)委二屆四次全會精神;新農(nóng)村建設(shè);黨風(fēng)廉政建設(shè);鄉(xiāng)黨委政府的工作計劃等，把黨的方針政策宣傳到每一個黨員，整體推進黨的基層組織建設(shè)。四是做好農(nóng)村黨員干部遠程教育工作。全鄉(xiāng)有3個黨員遠程教育點，全年共播放教育片45場次，內(nèi)容涉及法律法規(guī)、技能技術(shù)、倫理道德等，共計觀看人數(shù)480人次。
果、柑橘嫁接等科技培訓(xùn)，基層黨員干部參學(xué)率達100%，使50歲以下的基層黨員基本掌握1—2門實用技術(shù)，產(chǎn)生了一批以和承華、寸育正、寸秀芳等優(yōu)秀黨員為代表的先進示范戶，有力地帶動了我鄉(xiāng)經(jīng)濟林果產(chǎn)業(yè)、種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展。
3、切實加強農(nóng)村精神文明建設(shè)。一是切實加強農(nóng)村精神文明建設(shè)。2009年表彰先進黨支部2個，先進黨小組11個，優(yōu)秀黨務(wù)工作者3人，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員18名，優(yōu)秀婦女干部2名，以此鼓勵先進，鞭策后進。利用春節(jié)、三八婦女節(jié)、五四青年節(jié)、農(nóng)歷“三月三”民族文化節(jié)等節(jié)日組織各村開展民族打跳、籃球比賽等文體活動。二是廣泛宣傳《公民道德建設(shè)實施綱要》，大力倡導(dǎo)以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，加強社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，增強人民群眾道德觀念，大力弘揚傳統(tǒng)美德，為構(gòu)建和諧金江營造良好環(huán)境。
(三)組織建設(shè)。
1、加強基層組織建設(shè)。我鄉(xiāng)黨委以領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為重點、健全黨組織為保證、“九個十二”基層黨建創(chuàng)建活動為載體，創(chuàng)建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績。認真做好服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作。做好村級活動場所的建、管、用。加強對大學(xué)生“村官”的管理。認真開展黨內(nèi)互助“八個一”
活動。為深化農(nóng)村改革，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入、維護農(nóng)村穩(wěn)定大局作出積極努力，并取得明顯成效。
2、高度重視培養(yǎng)人才。認真貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《云南省鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任用暫行辦法》和《干部人事制度改革綱要》。制定黨員干部激勵制度和推優(yōu)制度，從思想、政治、作風(fēng)、業(yè)績等方面進行年度考評，考評結(jié)果作為黨員干部的獎懲、推薦、先進評定的依據(jù)。按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，大膽選拔優(yōu)秀年輕干部。黨委政府在培養(yǎng)、選拔干部中始終堅持原則，從未出現(xiàn)用人上的失誤。
簽名：
日期：年月日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作責(zé)任書篇十七
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委班子成員以及廣大黨員干部的大力支持和積極配合下，作為鎮(zhèn)黨委書記，一年來，我始終嚴格要求自己當(dāng)好黨建工作“第一責(zé)任人”，立足鎮(zhèn)情，堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，認真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，以開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動為載體，切實加強“五個基本”、“七個體系”建設(shè)，不斷改進黨建工作方法，黨的自身建設(shè)得到加強，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進一步健全，鎮(zhèn)鄉(xiāng)村兩級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就20xx年度黨建工作述職如下：
在班子內(nèi)部，進一步明確黨建工作分工，黨委書記負對本鎮(zhèn)黨建工作負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓黨建，班子其他成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作，此外，鎮(zhèn)黨委還建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點制度，要求每個黨委委員每月到村支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次，鎮(zhèn)黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨委委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)職能部門各司其職、一級抓一級的黨建工作格局。
在具體抓黨建工作中，年初即組織制定了年度黨建工作計劃，明確了本鎮(zhèn)黨建工作重點;為加強村級黨支部建設(shè)，我比較注重到實地開展調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)和掌握了解村支部存在的各種問題，并采取了一系列有針對性的措施加以解決;另外我還抽出時間經(jīng)常深入自己聯(lián)系的黨建工作聯(lián)系點——梅梓山村，幫助村“兩委”解決實際問題。
子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。在黨委班子建設(shè)中，我還把作風(fēng)建設(shè)作為一項重要內(nèi)容來抓，要求班子成員帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做給群眾看、帶著群眾干，一年來，班子成員求真務(wù)實，認真抓好各項工作，起到了很好的表率帶頭作用。
自我教育、自我管理、自我監(jiān)督，為推進農(nóng)村各項工作筑牢思想基礎(chǔ)。這些活動顯現(xiàn)了支部的活力，提升了黨支部的號召力。除了村支部外，老干支部積極組織退休老黨員過組織生活，調(diào)動了他們支持關(guān)心本鎮(zhèn)工作的積極性，發(fā)揮了他們的余熱。
四、嚴格黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。一年來，我們不斷地強化黨員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員的政治素質(zhì)，此外，還立足于促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，有意識地推薦農(nóng)村黨員和發(fā)展對象參加縣、鎮(zhèn)組織的農(nóng)村經(jīng)濟知識和農(nóng)業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn)，提高黨員服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)、服務(wù)群眾、“雙帶”致富的能力，努力使每名黨員能夠掌握1—2門以上的實用技術(shù);在黨員的管理上，我們歷來堅持“嚴”字當(dāng)頭，通過建立健全規(guī)章制度等方式，對黨員進行規(guī)范化、制度化管理，今年10月份，以鎮(zhèn)國家干部為主要管理對象，我親自草擬制定了《**鎮(zhèn)干部管理制度》，該制度實行2個多月來，國家干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，有效地提高了工作效率，密切了黨群、干群關(guān)系，樹立了黨委政府的良好形象;在黨員的發(fā)展上，我們堅持“成熟一個發(fā)展一個”、“寧缺勿濫”的原則，注重從致富帶頭人、團組織推薦的優(yōu)秀青年以及具有初中以上文化水平的青年中發(fā)展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量，為黨組織輸入新鮮的血液，據(jù)統(tǒng)計，20xx年全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員34名。
習(xí)上懶、紀律上散、工作上滿、作風(fēng)上浮、管理上軟、服務(wù)上拖等不良傾向。堅決遏制官僚主義、形式主義、政令不暢、服務(wù)意識淡薄、信用程度不高等問題，切實增強服務(wù)意識、敬業(yè)意識和自律意識。建立健全督辦落實的長效機制，層層建立目標(biāo)責(zé)任制，層層落實考核機制。重點加強對鎮(zhèn)直單位及轉(zhuǎn)制服務(wù)中心的管理與考核，實行領(lǐng)導(dǎo)督辦和專班督導(dǎo)相結(jié)合，做到定期考核通報，促使鎮(zhèn)直單位及轉(zhuǎn)制服務(wù)中心自覺履行義務(wù)，強化抓落實求實效的責(zé)任意識。
通過加強黨員的教育監(jiān)督管理，現(xiàn)在不管在黨委政府的工作上，也不管在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。
五、鞏固轉(zhuǎn)化黨建成果，服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
我們始終認為抓農(nóng)村黨建必須緊扣服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)這一時代主題，否則，黨建工作就失去其意義，只有把地方經(jīng)濟建設(shè)搞上去，帶領(lǐng)群眾奔小康，黨組織才會具有吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和生命力。
年初以來，我們按照縣委、縣政府的總體要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的引導(dǎo)下，由村黨支部和黨員帶動示范，重點發(fā)展了糧油、畜禽等產(chǎn)業(yè)，這進一步鞏固了農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)的經(jīng)濟地位，拓寬了**鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展路子，據(jù)初步統(tǒng)計，20xx年，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值將達32350萬元，農(nóng)民人均純收入將達到5200元，均比上年有大幅增長。
簽名：
日期：年月日
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/16792329.html】
