總結是對過去一段時間內的經驗和教訓進行總結，以便更好地改進和提升。寫總結時可以采用提問和回答的方式，使讀者有參與感。鑒于總結的重要性，我們精心挑選了這些范文，希望對大家有所幫助。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇一
今年上半年以來，我街道綜治維穩(wěn)工作在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在上級有關部門的精心指導和大力支持下，以營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境為目標，以深化基層基礎工作為重點，以圍繞建設“平安xx”為總目標，有序開展各項工作，全面提升綜治維穩(wěn)工作整體水平，為保障街道經濟平穩(wěn)較快發(fā)展營造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
一是全面開展“無邪教街道”、“無邪教社區(qū)”創(chuàng)建活動。結合各類專項行動開展基層摸底排查工作，全面掌握轄區(qū)內邪教人員的最新動向，分析研究處理對策。對未轉化人員建立相應的幫教組織，切實做到防范控制和教育轉化兩不誤。對已解脫的對象，實行定期走訪、跟蹤考察、防止出現(xiàn)反復。在敏感時期加大對“法輪功”重點人員的監(jiān)控力度，在重點人員所在社區(qū)落實專人監(jiān)管，實現(xiàn)了“法輪功”人員“零進京、零滋事、零插播、零失控”的工作目標。
二是積極開展“無毒社區(qū)”創(chuàng)建工作。堅持對實有吸毒人員按照“四位一體”的要求落實幫教措施，嚴格落實日常尿檢工作，大力推進美沙酮藥物維持治療工作，通過創(chuàng)新工作舉措，對吸毒人員日常參加治療過程中的信譽情況進行評估，實行計分制度和分級管理，不斷提高美沙酮維持治療的鞏固率。截止目前，我街道共有吸毒人員53名，其中在冊社區(qū)戒毒(康復)人員28名，現(xiàn)參加美沙酮維持治療人員5名，圓滿完成了工作目標。
三是加強社區(qū)矯正歸正工作。結合強基促穩(wěn)專項工作，構筑社區(qū)維穩(wěn)“管控護城”防線。采取“分階段滾動排查，組織季(月)聯(lián)查，落實周(日)巡查”的方法，對轄區(qū)內的社區(qū)矯正對象、歸正人員特別是重點對象做到“四個一”，即：走訪社區(qū)了解情況一次、上門家訪一次、見面談話一次、心理疏導一次，了解和掌握他們的家庭情況、現(xiàn)實表現(xiàn)，做好超前防范。注重對矯正對象、歸正人員進行生活上幫困、思想上幫教、工作上幫聯(lián)，在工作上全面推行“三幫一”的工作方式，健全完善社會化幫教網(wǎng)絡。充分發(fā)揮心理矯正、日常教育、幫困輔助三個平臺的作用，人性化推動安置幫教。目前，我所在冊刑釋解教人員40人，幫教40人，幫教率達100%，安置39人，安置率97.5%，無一人出現(xiàn)脫、漏管現(xiàn)象。
一是中心工作超前介入。圍繞街道黨工委、辦事處中心工作，建立健全重大事項社會穩(wěn)定風險評估制度，將涉及拆遷安置、城市改造、換屆選舉等重大事項進行了穩(wěn)定風險評估，超前掌握可能引發(fā)的各種不穩(wěn)定因素。針對風險評估列出的問題堅持抓主動、抓重點、抓化解、抓引導，使絕大多數(shù)問題化解在初始、解決在萌芽，確保了重點項目、重點工作的順利推進。今年上半年分別對大慶新村二期非成套房改造項目和火車北站搬遷項目進行社會穩(wěn)定風險評估并牽頭制定維穩(wěn)預案。
二是突出問題超前預測。根據(jù)不同時期和矛盾糾紛發(fā)生的特點，堅持預測工作走在預防前，提前預測產生矛盾的問題。在開展具體工作時，圍繞六個重點預測：圍繞黨工委辦事處中心工作預測;圍繞重大規(guī)章、規(guī)定出臺前后預測;圍繞季節(jié)時令變化的特點規(guī)律預測;圍繞群眾關注的熱點、難點問題預測;圍繞節(jié)假日和重大敏感時日預測;圍繞矛盾糾紛排查結果定期預測。首先考慮能否引發(fā)社會矛盾糾紛，對經討論，有引發(fā)重大矛盾糾紛因素的工作，實行“否決制”，不再推行或延期推行。對具有苗頭性、傾向性、典型性的不安定因素，由社會服務管理中心上報街道黨工委，由黨工委開會集中研究分析，超前制定工作預案，落實工作措施。
三是維穩(wěn)隱患超前排查。切實抓好各類矛盾糾紛排查調處工作，堅持預防工作走在調處前，超前防范和化解不和諧因素，從源頭預防和減少矛盾糾紛。在矛盾糾紛的排查上，街道把握“五個結合”：定期排查與不定期排查結合;重點排查和一般性排查相結合;動態(tài)排查和靜態(tài)排查相結合;條塊排查相結合;專門排查與其他工作相結合。通過多種方式、多種渠道的排查，使排查工作做到“四清”，即排查去向清、目標清、范圍清、人員清，從而有效地避免了盲目性，提高了排查針對性。今年上半年，街道通過努力有效化解和處置了新疆人養(yǎng)羊、日湖會違章建筑拆除、天沁家園安置戶、白沙菜場周邊整治等一批重大不穩(wěn)定因素，均得到妥善化解和有效穩(wěn)控。
四是矛盾糾紛超前化解。按照矛盾糾紛排查匯總情況，分類梳理，落實責任單位和責任人，堅持調處工作走在激化前，提前開展苗頭性、傾向性問題的化解調處工作，從而有效防止和減少了群眾上訪，特別是群體性上訪和越級上訪的發(fā)生。如在排查中了解到白沙菜場后門店面房經營戶因白沙菜場后門道路改造影響生意準備聚眾上訪的不穩(wěn)定因素后，街道在第一時間組織信訪干部、地段民警和社區(qū)書記等人員由分管領導帶隊連夜對幾十家經營戶上門走訪，宣傳政策，通過努力，取得了經營戶對道路改造的理解和配合，及時高效地預防和化解了一起有可能集體上訪的事件。由于有了超前的工作意識和完善的工作機制，有效預防和減少了信訪問題的發(fā)生。上半年街道未發(fā)生重特大群體性事件和進京赴省訪現(xiàn)象。
xxxx年6月xx日。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇二
安全工作事關國家發(fā)展大局，是建設社會主義和諧社會的重要保障。為迎接兩會的順利召開，根據(jù)教育局對維穩(wěn)工作的要求，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想，我校積極開展專項整治，完善制度、加強防范，嚴格落實維護學校穩(wěn)定工作責任，深入排查調處不穩(wěn)定因素，采取有效措施化解不穩(wěn)定隱患，創(chuàng)建了垣曲中學穩(wěn)定和諧的教育環(huán)境。
一、加強領導，建立維穩(wěn)機制。
學校成立了以校長姚瑞勇為組長，以副校長張雙紅、校長助理郭磊為副組長的維穩(wěn)工作領導小組，把維護學校穩(wěn)定工作作為學校工作的一項重要內容，納入學校工作計劃中，列入學校重要議事日程和工作日程，制定了維穩(wěn)工作應急預案，進行層層簽訂責任書，實行責任追究，使維護穩(wěn)定的各項工作措施落實得到組織保障。
二、加強教育，夯實思想基礎。
1、強化學習。堅持領導、教師的思想政治理論的學習，包括學習黨的路線、方針、政策，學習黨的基本理論，學習時政新聞，學習《公民道德建設實施綱要》《教師職業(yè)道德》等，并且定時檢查，保障學習效果，力爭在思想上筑起一道維穩(wěn)屏障。
2、強化師德師風建設?！皩W高為師，身正為范”，教師的思想道德素養(yǎng)對學生的熏陶是不言而喻的。學校大力開展師德師風教育，幫助教師自覺踐行師德規(guī)范，把職業(yè)道德規(guī)范轉化為實際行動和規(guī)范的職業(yè)行為。處理好社會關注學校的難點、熱點問題，杜絕因老師個人的原因造成不穩(wěn)定因素的發(fā)生，有效維護校園政治穩(wěn)定和社會穩(wěn)定。
三、排查矛盾，維護學校穩(wěn)定。
為了創(chuàng)建一個安全穩(wěn)定的育人環(huán)境，我校將排查調處矛盾糾紛作為維穩(wěn)工作的重點，建立健全排查調處、工作協(xié)調、情況報告和督促檢查四個制度，使矛盾糾紛排查調處工作步入經?；⒁?guī)范化、制度化的軌道。
四、落實維護社會穩(wěn)定工作各項措施。
1、建立健全群體性事件防范監(jiān)控體系，對學?？赡芤l(fā)的群體性事件，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早控制、早解決。
2、學校領導深入基層，發(fā)放意見征求表，廣泛聽取社會、家長、老師、學生的意見和建議，面對面地做好學生家長、老師和學生的工作。
3、加強校領導值班制度。學校堅持實行領導值班制度，督查學校日常的教育秩序、管理和穩(wěn)定狀況。
4、每班設一名安全委員，對學生安全行為進行監(jiān)督記錄，督促檢查存在隱患，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時向班主任報告。
5、學校嚴格執(zhí)行維穩(wěn)工作零匯報制度。我校專門指定辦公室副主任趙國良作為零匯報的負責人，每天下午5點準時向教育局匯報學校維穩(wěn)情況。
學校維護社會穩(wěn)定工作事關國家發(fā)展，教育成敗。因此，我校按上級有關要求，切實做好學校維穩(wěn)工作?，F(xiàn)在，整個學校一派和諧、穩(wěn)定的氛圍。我們將繼續(xù)以高度的政治責任感和使命感，狠抓教職工的思想道德建設，確保學校長久安全、穩(wěn)定、和諧!
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇三
___年，我街維穩(wěn)及綜治工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在駐街各單位的全力支持和配合下，堅持以黨的_和十六屆四中全會精神為指針，全面貫徹全國、省、市、區(qū)政法工作會議精神，堅持“預防為主，防打結合”的方針，大力加強群防群治隊伍等基礎性建設，狠抓責任制等各項措施的落實，取得了明顯成效：轄內社會政治穩(wěn)定，沒有發(fā)生一宗越級省、市上訪事；沒有發(fā)生影響惡劣的特大案件，全年的刑事案件立案604宗，與去年同期相比下降4，破獲刑事案件168宗，破案率30；“610”人員穩(wěn)定；按計劃完成吸毒人員的收戒任務，沒有發(fā)現(xiàn)新增吸毒人員，被評為市、區(qū)“禁毒03工程”先進單位。我街的維穩(wěn)及綜治工作受到上級有關部門的充分肯定：司法所被最高人民法院、司法部授予“人民調解工作模范司法所”，派出所被_批準為一級派出所；10月份接受中央綜治委檢查獲得好評；___年綜治考核評比成績列居全區(qū)第一?，F(xiàn)在我將去年的工作做如下匯報：
一、加強組織領導，確保維穩(wěn)及綜治工作落到實處。
一是保證領導力量到位。街道黨政班子聯(lián)席會議先后14次聽取工作匯報，分析形勢研究對策；街綜治委兩次調整充實領導成員6名，召開8次綜治例會，研究解決社會治安工作存在的突出問題。二是保證領導責任落實到位。街道與轄內21家簽約單位簽訂《維護穩(wěn)定及社會治安綜合治理工作目標管理責任書》，街綜治委領導每月一次到駐街簽約單位聽取情況反映，把解決問題的任務落實到具體人。三是解決問題的措施到位。街道先后制定了《___西路治安聯(lián)防隊組建協(xié)議書》、《___街出租屋綜合管理方案》、《___街社區(qū)刑事案件預警機制》、《___街綜治委關于今冬明春維穩(wěn)及社會治安綜合治理工作的意見》等一系列文件，從制度上保證綜治工作落到實處。四是經費保障到位。街道除區(qū)單列維穩(wěn)及綜治工作經費10萬元外，還從街的其它經費中拿出萬元充實綜治工作經費；組織___、沙步社區(qū)投入400余萬元，用于群防群治和技術防范等。
二、扎實開展矛盾糾紛排查調處工作，全力維護社會政治穩(wěn)定。
（二）抓實矛盾糾紛調處工作。一是突出抓好領導責任制的落實。街成立了以羅祥盟書記為組長的信訪調處工作領導小組，領導小組每月召開一次會議，重要問題及時研究調處方案。重大問題領導親自處理。例如街道主要領導、分管副書記和司法所的同志一道先后16次召開三方協(xié)調會，解決沙步南屏苑永居水電、房產證和藍印戶口等，說服開發(fā)商投資170萬元建設永久水電，協(xié)助100多戶業(yè)主辦理藍印戶口，解決業(yè)主子女入學問題，解決了長達5年之久的矛盾糾紛。二是充分發(fā)揮司法所在調處工作中的優(yōu)勢，依法維護社會穩(wěn)定。司法所直接調解民間糾紛32宗，調解成功率達100，防止矛盾激化事件6宗。如成功化解廣州液晶（日資）有限公司50多名員工因加班工資與工廠老板發(fā)生的糾紛，依法說服老板補發(fā)了15萬元加班工資。三是充分發(fā)揮基層調委會作用。按照“小的矛盾糾紛不出社區(qū)，大的矛盾糾紛不出街”的調處工作目標，指導基層調委會利用鄉(xiāng)情親情調解矛盾糾紛，并組織對基層調委會成員進行25次培訓，提高調處人員的綜合素質。全年共調解糾紛126宗，調解率100，成功率98，筑牢了維穩(wěn)工作第一道防線。
****綜治維穩(wěn)暨禁毒工作匯報各位領導：首先我代表鄉(xiāng)黨委政府向張書記一行來我鄉(xiāng)檢查指導工作表示熱烈的歡迎。下面，我就****鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)暨禁毒工作進行匯報，不妥之處，請批評指正。......
綜治維穩(wěn)工作匯報材料綜治維穩(wěn)工作匯報材料維穩(wěn)工作今年是“十一五”計劃的開局之年，也是我鎮(zhèn)繼撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)后跨越式，超常規(guī)發(fā)展戰(zhàn)略的重要一年，上半年我鎮(zhèn)維穩(wěn)綜治工作在旗政法委......
2011年度綜治維穩(wěn)工作匯報2011年，我辦在縣委、縣政府及縣級主管部門領導下，堅持以“創(chuàng)建平安社會、構建和諧機關”為主題，把綜合治理工作作為維護穩(wěn)定確保一方平安的政治任務來......
桶井鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作匯報目前綜治維穩(wěn)工作，鄉(xiāng)認真貫徹落實了縣政法工作會議精神，落實了縣委政法委、縣綜治委部署的各項工作任務，繼續(xù)以創(chuàng)建“平安鄉(xiāng)”活動為載體，進一步夯實綜治......
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇四
惡劣的特大案件，全年的刑事案件立案604宗，與去年同期相比下降4，破獲刑事案件168宗，破案率30；“610”人員穩(wěn)定；按計劃完成吸毒人員的收戒任務，沒有發(fā)現(xiàn)新增吸毒人員，被評為市、區(qū)“禁毒03工程”先進單位。我街的維穩(wěn)及綜治工作受到上級有關部門的充分肯定：司法所被最高人民法院、司法部授予“人民調解工作模范司法所”，派出所被_批準為一級派出所；10月份接受中央綜治委檢查獲得好評；___年綜治考核評比成績列居全區(qū)第一?，F(xiàn)在我將去年的工作做如下匯報：
一、加強組織領導，確保維穩(wěn)及綜治工作落到實處。
治安綜合治理工作目標管理責任書》，街綜治委領導每月一次到駐街簽約單位聽取情況反映，把解決問題的任務落實到具體人。三是解決問題的措施到位。街道先后制定了《___西路治安聯(lián)防隊組建協(xié)議書》、《___街出租屋綜合管理方案》、《___街社區(qū)刑事案件預警機制》、《___街綜治委關于今冬明春維穩(wěn)及社會治安綜合治理工作的意見》等一系列文件，從制度上保證綜治工作落到實處。四是經費保障到位。街道除區(qū)單列維穩(wěn)及綜治工作經費10萬元外，還從街的其它經費中拿出萬元充實綜治工作經費；組織___、沙步社區(qū)投入400余萬元，用于群防群治和技術防范等。
二、扎實開展矛盾糾紛排查調處工作，全力維護社會政治穩(wěn)定。
到底、橫到邊的維穩(wěn)“第一防線”。街、社區(qū)、經濟社專門設立信訪接待室、信訪專線，方便群眾上訪反映情況。二是加強信息報送工作。街綜治辦和司法所每10天到社區(qū)、經濟社和居民小區(qū)向信息員、調解員了解一次情況，綜合信息報街信訪工作領導小組，重大隱患及時報告區(qū)委區(qū)政府，沒有發(fā)生漏報遲報得情況。全街共受群眾來信來訪47件/次，辦結47件/次，辦結率100，排查各類矛盾糾紛156宗。
入學問題，解決了長達5年之久的矛盾糾紛。二是充分發(fā)揮司法所在調處工作中的優(yōu)勢，依法維護社會穩(wěn)定。司法所直接調解民間糾紛32宗，調解成功率達100，防止矛盾激化事件6宗。如成功化解廣州液晶（日資）有限公司50多名員工因加班工資與工廠老板發(fā)生的糾紛，依法說服老板補發(fā)了15萬元加班工資。三是充分發(fā)揮基層調委會作用。按照“小的矛盾糾紛不出社區(qū)，大的矛盾糾紛不出街”的調處工作目標，指導基層調委會利用鄉(xiāng)情親情調解矛盾糾紛，并組織對基層調委會成員進行25次培訓，提高調處人員的綜合素質。全年共調解糾紛126宗，調解率100，成功率98，筑牢了維穩(wěn)工作第一道防線。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇五
20xx年，xx緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的四大定位和“一體兩翼”總體戰(zhàn)略布署，按照“4+1”工作體系，搶抓撤縣設區(qū)歷史機遇，統(tǒng)籌做好抓發(fā)展、保穩(wěn)定、惠民生各項工作，全力打造“一心兩區(qū)”，建設“商旅之都、宜居之城”。現(xiàn)將今年以來工作總結如下：
20xx年，街道公共財政收入預計完成6500萬元，同比增長10%，其中工商稅收預計完成6248萬元，同比增長36%。工業(yè)增加值預計完成24億元，同比增長，固定資產預計完成41億，同比增長；限上企業(yè)銷售額達到43億元，同比增長20%；農業(yè)增加值8400萬元，同比增長5%；農民人均純收入13200元，同比增長14%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入萬元，同比增長11%。
20xx年，我們立足發(fā)展為己任，功能區(qū)劃分為導向，強化要素保障，增強憂患意識、擔當意識，有序推進各項工作任務落實。
（一）全力以赴，服務重點項目建設。
（二）建管結合，城市環(huán)境明顯提升。
改善城市居住環(huán)境，提升群眾幸福感。整治裸露地面146處205403㎡、綠化57394㎡、規(guī)劃停車位1850個；城區(qū)節(jié)點斷頭路整治24處；老舊小區(qū)綜合整治7個，將“962”小區(qū)整治成為文明城區(qū)創(chuàng)建示范點。加強城市精細化管理，強化“學習、訓練、培訓、考核”四項常態(tài)管理機制，打造紀律過硬、素質過硬的“雙過硬”市政隊伍；堅持城區(qū)主干道24小時保潔，強化市政環(huán)衛(wèi)應急處置能力。
（三）真抓實干，經濟發(fā)展后勁增強。
圍繞工業(yè)和城市發(fā)展區(qū)定位，完善基礎設施建設，調整優(yōu)化產業(yè)結構，抓特色產業(yè)發(fā)展，打造新的經濟增長點。
抓工業(yè)經濟，招商引資成績斐然。牢固樹立抓招商就是抓發(fā)展的理念，加大招商引資力度。年內，共引進項目14個，協(xié)議引資億元，完成全年目標的416%。
抓產業(yè)規(guī)劃，特色農業(yè)效益顯現(xiàn)。與重慶工商大學合作，制定了“西郊萬畝特色農業(yè)科技示范園”規(guī)劃，第一期5000畝核心區(qū)已啟動建設，其中2000畝獼猴桃、800畝沃柑漸成規(guī)模。完成蔬菜基地3公里砼公路和14公里泥結碎石公路建設，以及完成了山坪塘46口、電灌站3處、渠道2公里等農業(yè)配套設施整治。
抓商貿培育，轉移就業(yè)渠道拓寬。建設特色商貿街區(qū)和西郊農業(yè)等特色產業(yè)，促進農村勞動力就近轉移就業(yè)。西郊農業(yè)園轉移就業(yè)396人；馬家灣特色小吃街、城北市場小商品批發(fā)街等特色街區(qū)，吸引業(yè)主135戶、個體工商戶850家，實現(xiàn)就業(yè)1685余人。新增城鄉(xiāng)勞動力轉移就業(yè)8000余人。
（四）牢記宗旨，黨建陣地不斷夯實。
扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強基層黨組織建設，轉變黨員干部工作作風。經梳理后共征求意見建議98條，問題整改落實94%；新（擴）建14個村（社區(qū)）便民服務中心，建立完善硬件設施，積極推廣使用群眾工作信息系統(tǒng)，縮短服務群眾最后一公里，全面提升服務水平。
（五）務實創(chuàng)新，社會民生統(tǒng)籌發(fā)展。
推行“雙聯(lián)雙駐”、“干部月下訪”、“三比一爭兩承諾”制度，健全基本公共服務體系，著力辦好民生實事，統(tǒng)籌推進計生民政、社會保障、文體教育等各項社會工作。全力維護安全穩(wěn)定，化解信訪積案20起，未發(fā)生一起進京非訪事件。強化“一崗雙責”，杜絕安全生產責任事故，實現(xiàn)安全生產“零目標”。
（六）攻堅克難，土地督察整改到位。
嚴格按照土地督察整改要求，落實責任，保障經費，跟蹤督查，整改到位。完成土地例行督察整改7宗地，復耕面積220畝，拆除違法建筑15200平方米。
20xx年，經濟社會發(fā)展主要預期目標：街道公共財政收入達到7475萬元，其中工商稅收達到7185萬元；工業(yè)增加值達到億元；規(guī)上工業(yè)總產值達到億元；固定資產達到億；限上商貿企業(yè)零售額達到15億元，限上商貿企業(yè)銷售額（營業(yè)額）達到億元；農業(yè)增加值達到8800萬元；城鄉(xiāng)居民收入與社會經濟發(fā)展實現(xiàn)同步增長。
20xx年，我們將圍繞區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一規(guī)劃和戰(zhàn)略部署，推進依法治區(qū)和生態(tài)文明建設，重點抓好以下幾方面工作：保障重點項目建設。全力配合做好小北海建設、南城小學遷建、安居提水工程及南環(huán)路、三環(huán)高速路等重點項目建設用地征地拆遷工作；全力服務小北海生態(tài)旅游度假區(qū)建設及兩河休閑觀光帶建設，推進渝西地區(qū)重要生態(tài)屏障工程建設。做好西門片區(qū)改造工作，做美做靚xx西大門名片，建議列為20xx年民生實事重點項目。
加大招商引資力度。牢固樹立“抓招商，就是抓發(fā)展、就是抓經濟、就是抓競爭力”的理念，大力招商引資，力爭引進投資1億元以上項目1個以上；發(fā)展微型企業(yè)30戶以上；新增限額以上商貿企業(yè)10家以上。
提升特色農業(yè)效益。規(guī)劃建設萬畝西郊特色農業(yè)科技示范園。整合玉皇、接龍村現(xiàn)有項目，打造特色農業(yè)展示平臺，形成特色農產品展示區(qū)、特色農產品觀光區(qū)、農業(yè)科普教育區(qū)、傳統(tǒng)農業(yè)體驗區(qū)，延伸都市休閑旅游。西郊萬畝特色農業(yè)科技示范區(qū)建設需要區(qū)農委、交委、水務、旅游等相關部門的支持與指導。
打造商貿發(fā)展新區(qū)。依托三環(huán)高速公路西互通口，興建集商務車交易、農產品交易、再生資源交易、鋼材交易為一體的綜合交易市場。發(fā)展冷鏈物流，加強產銷銜接。打造集“吃住行游購娛”一體的淮遠古韻商業(yè)特色街區(qū)，淮遠河招商引資相關政策扶持。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇六
半年來，xx街道按《2014年社會管理綜合治理責任書》的要求，認真開展綜治和平安建設工作，取得了一些成績?，F(xiàn)將相關工作開展情況匯報如下：
一、主要工作情況。
(一)落實綜治領導責任。
街道黨工委、辦事處把綜治和平安建設工作納入年度工作計劃，切實加強領導，做到真抓實管。
一是強化組織領導。定期召開班子成員會議和綜治委全委會，專題研究解決轄區(qū)內社會管理綜合治理及社會安定穩(wěn)定問題，健全完善各項工作制度，確保“平安xx”建設順利實施。
二是責任落實到位。在年初街道、社區(qū)（村）兩級干部大會上，向各工作站、各社區(qū)（村）以及綜治委成員單位下達2014年綜治責任書，做到年初有安排，工作有部署，階段有檢查，年終有評比，并嚴格落實獎懲。在日常工作事務中，黨工委、辦事處把發(fā)展黨員、人事任免、評優(yōu)評先等事項與綜治工作掛鉤，積極穩(wěn)妥地實行綜治把關和落實“一票否決制”。
間維穩(wěn)工作等方面的經費已達9多萬元，確保了綜治和平安創(chuàng)建工作順利推進。
(二)開展“三率”提升工作。
一是加大綜治宣傳工作力度。街道制定了提升平安“三率”工作措施，特別針對社會治安滿意率低的突出問題，制定了專門的整改計劃，“點、線、面”結合，多形式、多角度，全方位開展宣傳工作。街道綜治辦和各社區(qū)（村）立足實際，改進宣傳工作方式方法，強化宣傳的針對性和實效性，重點抓好六個方面：一是手機電話彩鈴宣傳，手機和電話開通“平安建設”創(chuàng)建彩鈴，群發(fā)倡導全民參加平安建設創(chuàng)建短信;二是宣傳入戶到人，落實社區(qū)（村）包戶到人制度，發(fā)放征求意見表，分發(fā)《致群眾一封信》;三是街道干部全員參與，組織包社區(qū)（村）干部、干警進村入戶分發(fā)宣傳材料，結合開展“大走訪”活動，全面開展案件回訪工作，對不滿意的及時重點回訪;四是開展戶外橫幅標語等宣傳，懸掛平安建設固定橫幅、標語，街道城區(qū)內懸掛6條平安建設固定橫幅，每個村懸掛3條以上平安建設標語，同時設置宣傳欄和宣傳板;五是電子屏幕宣傳.城區(qū)通過led電子屏幕對平安建設進行全天候宣傳播報;六是注重入校宣傳，以在校生為宣傳基礎對象，在轄區(qū)中小學、幼兒園開展了形式多樣的“護校安園”系列宣傳活動，收到了很好的效果。
二是加大入戶走訪活動力度。今年，我們把“千名干部訪萬戶、四下基層促和諧”大走訪活動作為黨的群眾路線教育實踐活動為重要載體，組織329名干部，把街道12各社區(qū)6個村分為101個責任區(qū)域，于3月31日至4月2日，集中三天時間，廣泛深入群眾，充分收集批評建議，共征集意見416條（匯總歸類梳理后），及時上報縣里專門機構。目前，縣上交由我們xx街道辦理化解的64件群眾意見要求，絕大多數(shù)已辦理化解完畢并進行回訪，少部分本街道無法辦理化解的，已經上報縣里交由有關部門解決。
(三)有效推進各專項工作1、矛盾糾紛排查調處整治。規(guī)范完善街道綜治信訪維穩(wěn)中心接訪工作，落實“馬上就辦、辦就辦好”的工作機制，常態(tài)化開展矛盾糾紛排查整治工作，做到統(tǒng)一受理、統(tǒng)一答復，年初至今，共排查各類矛盾糾紛21起，化解16起，化解率為%，有效維護轄區(qū)社會的安定穩(wěn)定。xx派出所充分發(fā)揮公安機關維穩(wěn)主力軍的作用，圍繞轄區(qū)社會治安動態(tài)，認真開展各種不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛的收集、判研、上報、處置工作，做到抓重點、抓苗頭、抓防范，加強預警性，深層次信息情況收集，強化社會面控制。特別是今年以來，轄區(qū)發(fā)生的醫(yī)患糾紛、非正常死亡、群體性上訪增多，在相關部門的配合下，都得到妥善處置，今年以來共預防和處置各類隱患和敏感問題15起，其中醫(yī)患7起。xx司法所充分發(fā)揮人民調解在化解重大疑難糾紛中的重要作用，扎實開展人民調解工作,半年來共排查調處矛盾糾紛74件，調解成功率達100%，有效的預防了民轉刑案件的發(fā)生，為維護轄區(qū)的和諧穩(wěn)定奠定了基礎。2、道路交通安全整治工作。開展“大排查、大教育、大整治”行動，xx派出所在緊抓交通崗亭和主要卡口糾正交通違法、違章行為的同時，根據(jù)縣局部署先后組織開展打擊整治貨運車輛嚴重交通違法行為、農村道路交通安全專項整治、客運車輛交通安全專項整治活動、三輪汽車和正三輪摩托車非法營運、平安摩托交通安全百日宣傳教育活動等一系列專項交通宣傳、專項整治行動，取得了顯著成效。專項行動中，城區(qū)主要地段和道路節(jié)點交通警務崗共檢查過往車輛8000多輛，查糾各類交通違法行為3000多起，查扣違法車輛586余輛，其中查處無有效證件駕駛機動車182起，超員155起,酒駕14起，共發(fā)放宣傳資料1450份，展出宣傳版圖12幅，接受群眾咨詢150人次，城區(qū)交通狀況大為改觀。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇七
尊敬的區(qū)委政法委xxx領導：
受街道xx的委托、我就xx上半年綜治維穩(wěn)工作向大家作一個簡要匯報：今年以來，xx街道高度重視綜治維穩(wěn)工作，街道上下把大部分的精力都放在維護轄區(qū)穩(wěn)定以及社會管理上來。針對全國“兩會”、建黨90周年慶典、音樂合唱周及“xx”二期項目、xx立交擴建改造、客運站搬遷建設、xx鐵路電氣化擴能改造等一大批艱巨的征地拆遷任務，都有嚴密的布置和計劃，確保了一方平安，并逐項落實了穩(wěn)定方案。
一、全面開展各類矛盾紛糾排查，及時調處化解，確保社會穩(wěn)定。
(一)矛盾糾紛排查。針對轄區(qū)地處城鄉(xiāng)結合部特殊的地理位置和行業(yè)多的特點，制定各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查調處工作方案，對轄區(qū)矛盾糾紛進行全面排查，并將排查出的各類矛盾糾紛，按照“五包三到位”的工作措施。(即領導到位、措施到位、調處到位)、(即包調查、包處理、包疏導教育、包結案、包息訴罷訪)把矛盾糾紛解決在早、在小。特別是抓好目前仍未解決的矛盾糾紛的穩(wěn)控工作。上半年，共排查各類矛盾糾紛289件、群體矛盾和不穩(wěn)定因素21起。截止7月初，已介入調處征地拆遷、資金歸屬分配、山林地界、用水糾紛、土地租賃、交通貨運、集體企業(yè)改制、關閉生豬屠宰點、燃油供應緊張等矛盾21起，成功化解調處18起，涉及轄區(qū)近xxx余人,通過排查調處，有效維護了轄區(qū)的社會穩(wěn)定。
二、強化工作領導，落實兩項制度，全面推進社會管理。
一是加強組織領導。街道根據(jù)人事變動和工作需要，及時調整了街道綜治維穩(wěn)委成員和辦公室人員，并率先在街道試點增設社區(qū)綜治維穩(wěn)專職黨總支副書記。進一步加強力量，保證了街道、社區(qū)綜治維穩(wěn)工作有人抓、有人管，并形成了一級抓一級、一級向一級負責的工作機制。根據(jù)區(qū)綜治委關于開展流動人口基本公共服務均等化試點工作文件精神，xx街道5月中旬啟動流動人口清查清理工作，切實摸清和掌握了街道流動人口底數(shù)為xxx人，同時整合計生、派出所管理服務資源，在社會管理服務中心設立流動人口管理服務窗口，落實各項措施，改善管理服務。二是全面落實兩項制度。面對街道新一輪經濟發(fā)展、重點項目繁多，征地拆遷任務較重實際，街道通過著力實施重大事項(項目)社會穩(wěn)定風險評估、維護社會穩(wěn)定預警和重點項目矛盾糾紛調解委員會等制度有效開展矛盾糾紛排查調處工作，保證了穩(wěn)定的社會環(huán)境，保障了重點項目的順利有序推進。上半年，街道認真組織開展重大項目社會穩(wěn)定風險評估三項(即：…..;三是建立信訪專項救助啟動資金xx萬。四是抓好綜治維穩(wěn)信訪信息預警。五是健全落實農村集體三資委托代理制度?？茖W、合理地規(guī)范農村經濟事務管理，進一步減少農村經濟信訪案件發(fā)生，促進了農村的和諧穩(wěn)定。六是抓綜治維穩(wěn)信訪聯(lián)動機制建設。黨政班子對涉及拆遷、企業(yè)改制、涉法涉訴等維穩(wěn)矛盾實行了分管領導認領機制，定期召開綜治維穩(wěn)形勢分析會，匯報交流重大維穩(wěn)信訪矛盾調處情況。并制定了相關應急預案，明確了分管領導、聯(lián)系社區(qū)干部和各部門處置應急事件相互協(xié)調配合的工作原則，真正形成了上下聯(lián)動，齊抓共管的聯(lián)動機制。
三、加強陣地建設，著力普法宣傳，構建和諧街道。
xx街道綜治維穩(wěn)委著眼于政策、法律、文化進社區(qū)、進農村，著力普法陣地建設，力求通過黨的方針政策等先進思想、先進文化教育廣大群眾。上半年街道在地方財政收入極為緊張的前提下投入綜治維穩(wěn)經費xx萬元，確保了轄區(qū)綜治維穩(wěn)工作正常開展。一是在中學新建了反邪警示教育基地，在轄區(qū)內開展反邪警示教育。二是在xx公司開展反邪先進企業(yè)創(chuàng)建活動。三是舉辦了xx綜治維穩(wěn)“七.一”青少年歌頌黨、歌頌祖國紅歌賽。四是開展普法講座，送法進社區(qū)、進學校、進課堂。五是與市委政法委開展支部聯(lián)建活動，積極創(chuàng)建xx無邪無毒社區(qū)。六是組建12支農村文藝宣傳隊，通過開展農村群眾喜聞樂見的綜治文藝節(jié)目展演，進一步提高群眾遵紀守法觀念和群防群治意識，營造農村和諧穩(wěn)定新局面。目前，xx治安巡防效果明顯增強。
四、工作中存在的問題和困難。
一是隨著市區(qū)重點項目的引進和建設，伴隨著快速城市化的快速推進，個案信訪問題和局部地區(qū)群體性事件苗頭有所抬頭。
二是結合xx地處城郊結合部區(qū)位和新一輪經濟發(fā)展時期現(xiàn)狀，新上項目繁多，社會矛盾錯綜復雜、新老交織，極易出現(xiàn)非正常事件。治安壓力進一步增大，穩(wěn)定形勢嚴峻。
三是由于受地方財政體制調整的影響，街道經費困難，
建議政法委根據(jù)各街道工作實際情況，加大給以綜治維穩(wěn)專項經費支持。
xx年x月xx日。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇八
社區(qū)社會治安綜合治理工作的重要任務是：認真貫徹落實黨的會議精神，以科學發(fā)展觀為指導，堅持打防結合，預防為主，專群結合，依靠群眾的方針，緊緊圍繞構建社會主義和諧社會，深入開展平安街道、平安社區(qū)創(chuàng)建活動，以關注民生、加強和改進社會管理為重點，積極化解矛盾糾紛，大力加強基礎工作，完善社會治安綜合治理長效機制，狠抓各項措施的落實。
一、以流動人口為重點，加強和改進社會的各方面管理。
認真貫徹落實中央綜治委《關于進一步加強和改進流動人口管理服務工作和意見》，以創(chuàng)新流動人口管理服務機制為重點，圍繞社會治安管理的重點人員、特殊群體、社會組織，深入研究新形勢下，流動人口治安管理存在的問題。
二是開展學校及周邊治安綜合治理工作;。
三是做好刑釋解教人員安置幫教工作，積極推進社區(qū)矯正工作，最大限度地預防和減少重新犯罪。
二、以平安建設為載體，深入開展平安街道、平安社區(qū)建設。
1、經常組織調度，發(fā)揮協(xié)調作用，推動各項措施落實;。
2、找準平安建設的結合點，充分發(fā)揮街道、社區(qū)職能作用;。
3、突出抓好平安生產和公共安全工作。嚴格落實安全生產責任制，建立和完善預防處置機制，減少重特大安全生產事故發(fā)生。
三、有效預防和化解矛盾糾紛，進一步完善矛盾糾紛排查調處機制建設。
一是健全完善矛盾糾紛排查調處工作機制，加強街道社會治安綜合治理工作中心建設。
二是認真落實矛盾糾紛排查調處工作例會、情況報告、歸口調處、責任查究等制度。
三是對中心每位工作人員要量化工作目標，簽訂工作責任狀，明確職責，及時兌現(xiàn)獎懲。
四是落實責任，加強督察檢查，把矛盾糾紛化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)。
四、加強治安防范工作，完善社會治安防控體系。
1、整合社會資源、動員組織有關部門和廣大群眾積極探索工作新思路。
2、加強三項工程建設(人防、物防、技防)。
3、大力加強基層黨組織和社區(qū)居委會、治保會、調委會等組織建設，規(guī)范和加強群防群治隊伍建設。
4、推進社區(qū)警務建設，發(fā)揮社區(qū)民警作用，配備公益性崗位治安員。
5、加強保安、治保、調解、幫教、軍警民聯(lián)防、治安聯(lián)防隊，十戶聯(lián)防等組織制度的建設，組織群眾鄰里守望、看樓護院，參加義務巡邏工作。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇九
xx車站在車務段、車務段黨委及段武裝部的正確領導下，認真貫徹落實車務段治安綜合治理工作要求，堅持穩(wěn)定內部治安秩序，減少和消滅違法犯罪，服從服務于鐵路運輸安全的方針和“誰主管、誰負責”的原則，狠抓職工隊伍素質的提高，車站總的形勢穩(wěn)定，內部治安秩序良好，杜絕了職工違法犯罪現(xiàn)象和責任災害事故，為運輸安全生產創(chuàng)造了良好的環(huán)境條件，現(xiàn)將一年來工作總結如下：
今年以來，我站嚴格按車務段文件的精神，認真部署我站的綜合治理工作，利用點名會和業(yè)務學習時間，積極組織干部職工學習法律知識，重點學習了《xx車務段內部治安管理規(guī)定》、《xx車務段治安綜合治理實施細則》、《鄭州局線路治安聯(lián)防互控管理辦法》、《20xx年xx車務段治安綜合治理工作要點》等文件，以及《關于陳建成違反綜合治理規(guī)定的處理決定》等案例，通過學習，切實提高干部職工的思想認識。
一是車站在全年都能夠始終堅持將治安綜合治理工作做為車站生產經營的一項重要工作來抓，車站站長作為第一管理人，認真按照綜合治理工作要求，明確責任，積極完善各項防止綜合治理問題的各項措施，從小處入手，從點滴做起，抓小、抓苗頭，及時發(fā)現(xiàn)化解車站、站區(qū)各種矛盾，維護車站治安秩序良好。
能力，保證行車的絕對安全。堅持按照“誰主管誰負責，誰使用誰管理”的原則，增強治安防范控制能力，確保車站治安防控安全穩(wěn)定。
三是車站通過標語、口號等多種形式，加強對車站職工的宣傳。同時，還組織職工，與駐站公安配合，對車站附近飼養(yǎng)大牲畜家庭進行走訪，向他們宣傳嚴重性，及時簽訂協(xié)議，確保車站全年未產生禁牧信息；通過宣傳，使鐵路附近居民對路外安全認識提高，站區(qū)路外安全形勢得到改觀，減少了路外傷亡事故的發(fā)生及影響運輸安全的事件。
對于車站的防火工作，車站格外重視，結合車站的實際情況，對防火防盜工作進行重點部署，堅持日常檢查，節(jié)假日重點落實的方針。一是利用點名會、學習會教育通勤職工乘車時不攜帶危險品，并按規(guī)定通道進站乘車。在崗職工做到一崗雙責，每日早、中、晚、后半夜對站內關鍵崗位、重點作業(yè)場所、停留車輛等進行全面安全檢查巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理。二是強化進出通道管理，對所有非正常進出站通道全部封堵，站區(qū)各單位(工務、電務)進出站通道門，必須按照“誰使用、誰管理、誰看護”的原則，采取人工把口或加鎖鎖閉等方式嚴格管理，嚴禁非工作人員隨意進出站。三是進一步細化了旅客“三品”檢查措施，增加工作人員查危，對每一件行李箱都要做到100%檢查，堅決把危險品堵在站外。同時加強對候車室、售票室的的巡視，對可疑人員和可疑物品進行重點盤查和檢查，及時清理站區(qū)的閑雜人員、排除隱患。四是加強車票實名制驗證工作，嚴格落實有關標準，對票、證、人不一致的，拒絕其進站上車，并配合車站_門切實維護好實名查驗的現(xiàn)場秩序。五是建立協(xié)調聯(lián)動機制。與地方政府公安、信訪等部門加強合作，建立信息互通機制，相互配合，可能出現(xiàn)的非正常情況采取措施，做好應急處置。
車站一是把加強法制宣傳教育作為維穩(wěn)的一項基礎性工作，持之以恒、常抓不懈。要抓好內部職工的法制教育。落實路局“六五”普法規(guī)劃，利用各種宣傳陣地，通過制作鐵路職工違法案例匯編、舉辦各種法律法規(guī)專題講座等方式，正面宣講與寓教于樂結合，讓廣大職工掌握法律、法規(guī)知識，自覺學法、懂法、用法，不斷提高干部職工明辨是非、自我防護意識及預防犯罪的能力，自覺同違法亂紀行為做斗爭。
二是車站嚴格落實路局“三重一大”事項集體決策的有關規(guī)定，從源頭預防不穩(wěn)定問題的產生。車站定期開展矛盾排查，關注社會熱點、焦點問題與本單位工作以及職工思想狀況的關聯(lián)程度，加強對本部門治安、維穩(wěn)形勢的分析研判，針對可能影響鐵路安全穩(wěn)定的治安問題，進行穩(wěn)定風險評估，堅持抓早、抓小、抓苗頭，及時發(fā)現(xiàn)職工存在的不良心態(tài)，做好一人一事的思想教育和有害情緒的疏導，把工作做細、做實、做深入，最大限度地減少不穩(wěn)定因素。同時及時了解、掌握職工群眾的合理訴求，依法按政策解決到位，爭取息訴罷訪，不留隱患。
當然，在取得成績的同時，我們也要清醒的認識到自己工作中的不足，安全工作任重而道遠，我們時刻要保持清醒的頭腦，不斷完善日常工作，完善各項管理制度，不斷推進車站綜合治理工作的穩(wěn)步前進。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇十
上半年以來，中心綜治工作開局良好，在公司的正確領導和有關部門的精心指導下，以保持黨員先進性教育活動為動力，以維護社會和中心的穩(wěn)定為根本，按照“鞏固、完善、規(guī)范、提高”的要求，不斷加強對綜治工作的領導，全面落實綜治各項措施，做了大量扎實有效的工作，推動社會治安綜合治理各項工作深入發(fā)展，確保了政治、治安和員工的思想穩(wěn)定。
現(xiàn)將中心上半年度綜治工作的具體開展情況總結如下：
在工作中，中心以領導責任制為龍頭、以目標管理為核心、以爭先進位為動力、以一票否決為保證，始終把把社會治安綜合治理擺在中心工作的首要位置來抓，明確規(guī)定了社會治安綜合治理工作實行目標管理，實行量化考核，將綜合治理與經營管理工作同部署、同檢查、同考核；確保了綜治工作的“四落實”（時間、內容、人員、效果）。并將綜治工作與經營管理工作有機結合，詳盡分解，進一步細化到每個中心環(huán)節(jié)，真正實現(xiàn)了)中心工作不忘綜治，綜治工作服務中心，形成了整體上全面推進的發(fā)展態(tài)勢。根據(jù)實際，中心建立和充實了“安全生產”、“三防”及綜治工作領導小組，正確處理好安全與生產、安全與效益、安全與發(fā)展的關系，積極開展創(chuàng)建綜治合格單位活動；綜合治理目標管理從領導拓展到科室、班組，全年自上而下層層簽訂責任狀，在中心上下形成一把手負總責，分管領導具體負責，員工在分工范圍內相應負責的責任體系，責任狀簽訂率達到了100%；日常管理做到每月一檢查、每季一例會研究和部署綜治安全工作，并針對存在問題采取有效措施防范整改，同時加大了綜合治理考核力度，嚴格考核，獎懲兌現(xiàn)，切實做到了“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”，有效地促進了綜治工作的開展，有力地維護了中心的穩(wěn)定。
中心始終以“三個代表”重要思想為指導，開展經常性和針對性的法制教育，有計劃地組織員工學習上級的有關文件精神和《安全生產法》、《公路法》、《勞動法》、《消防法》、《保密法》、《道路交通安全法》等與公路安全和監(jiān)控工作相關的法律法規(guī)，突出學習的針對性和實效性，不斷提高各類崗位人員的法制觀念和管理素質，加強對綜治工作的深刻理解，提高全體員工的參與意識，形成了自覺遵紀守法，自覺維護中心工作和生活秩序的良好氛圍。引導全體員工樹立正確的宗教信仰觀，堅決不參與非法宗教活動，堅決嚴厲打擊黃、賭、毒的各類丑惡現(xiàn)象和違法犯罪活動，扎實推進“四五”普法，全面推動綜治工作的進程。
為了能牢固豎立“安全生產無小事”的觀念，不斷強化各設備使用單位安全管理的效率和效力，中心定期組織各設備運行維護工作崗位人員學習安全生產的有關文件知識、操作規(guī)范、安全手冊，加大員工綜合素質的培訓和考核，把提升員工的素質作為提高設備管理水平面的治本工程來抓。x月x日，中心請來xx火災報警設備的專業(yè)人員進行現(xiàn)場的維護、檢測、安裝、調試的培訓；x月x日，邀請西克小麥哈克（北京）()儀器有限公司上海辦事處工程技術人員進行聯(lián)隧道一氧化碳檢測儀、隧道風速風向儀的維護、維修培訓；x月x日x至x日，中心組織設備維護管理科、xx分中心、xx隧道所、xx隧到xx參加浙大中控隧道系統(tǒng)設備運行維護培訓，期間組織參加培訓的人員到xx隧道進行參觀和交流，使員工熟練掌握設備運行維護、維修、安全、消防等知識和各種防范手段，建設了一支觀念鮮明、工作高效、服務到位的高素質的員工隊伍，充分發(fā)揮高速公路科技“主力軍”的作用，為社會治安綜合治理做好人才保障。
在綜治工作中，中心始終抓住“創(chuàng)安”這個載體，把住各個環(huán)節(jié)，堅持多管齊下，切實實行社會治安綜合治理。制度建設是工作的前提，制度落實是工作的保證，領導經常指導督促各科室做好綜治工作，大小會議上必講安全成為慣例，啟發(fā)大家警鐘長鳴。并落實好無人值守機房的定期巡檢工作，加強外場設備、電纜、光纜線路的巡查工作，進一步強化安全保衛(wèi)措施，確保將不安全因素消除在萌芽狀態(tài)。各科室人員平時根據(jù)各自的要害崗位，嚴格落實安全崗位目標責任制，從防火、防盜、防搶劫等方面嚴格制度，一絲不茍，加強對財務室、微機室、現(xiàn)金票證、密級資料的安全保衛(wèi)管理，認真做好中心內部防火、防盜、防破壞、防事故四防工作，全面落實人防、物防、技防、保密措施，并及時開展高密度、多層次、全方位、經常性的綜治安全檢查，切實消除“三違”現(xiàn)象，有效遏制各類案件和事故的發(fā)生，切實把綜治工作做到了最基層，做到了每一個人身上。
“無事常如有事時，提防才可以意外之變；有事如無事時，鎮(zhèn)定方可消局中之危“，以“積極預防、及時發(fā)現(xiàn)、快速反應、確?；謴汀睘樵瓌t，中心制定了各項應急處理預案，積極實行崗位練兵，今年3月、4月中心分別組織對xx、xx收費所進行了系統(tǒng)故障應急演練工作，提高對系統(tǒng)設備重大故障的應急處理能力，促進應急工作的規(guī)范化、制度化、保障xx正常的營運工作。
認真貫徹執(zhí)行《消防法》和《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》，全面落實各科室和各崗位消防安全責任制，強化日常的消防檢查和防范，確保中心區(qū)域的消防設施隨時保持完好狀態(tài)，預防和減少火災事故的發(fā)生。x月x日組織全體員工進行消防器材使用、高層建筑火災逃生、撲救火災常識的培訓，并按事先制定的方案進行了演練，使員工對應急疏散的程序、正確使用滅火器材的技能有了進一步的實際體驗和提高，在今后面對突發(fā)事件時能做到從容應對、將損失減少到最低程度，正確的處理好安全與生產、安全與效益、安全與發(fā)展的關系，為社會治安綜合治理奠定基層基礎。
聯(lián)合路政、巡查人員并與地方基層政府、派出所溝通協(xié)調并利用多種載體，加大宣傳力度，發(fā)動群眾進行護線活動；加強沿線設施日常維護、檢查，將此項工作作為管理制度加強考核；同時采取對手孔井進行填封、增設監(jiān)控攝像機、給電纜溝加蓋、安裝傳感器等措施進一步加強對沿線電纜的保護，確保xx營運的安全。
通過“精心組織、周密安排、落實責任、加強協(xié)調”，從完善各項制度到抓各項制度落實上，做到了既細又嚴，疏而不漏，確保了中心今年的生產安全、消防安全、保密安全、交通安全各階段的專項整治活動，將“創(chuàng)安”活動不斷引向深入，大大地提升了綜治的效果。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇十一
海星社區(qū)以平安社區(qū)創(chuàng)建為牽引，創(chuàng)新管理服務方式，構建和諧平安社區(qū)，轄區(qū)內無重大刑事案件發(fā)生，無集體上訪事件發(fā)生，總體治安穩(wěn)定。我們的基本做法是：
為推進綜治工作目標落實，社區(qū)居支兩委實行綜治工作一崗雙責，支書為第一責任人。其余對應小區(qū)實行責任五包（即包矛盾化解、包平安創(chuàng)建、包xx維穩(wěn)、包普法宣教、包治安防控），同時社區(qū)與綜治中心戶長（小區(qū)長）簽訂綜治工作責任狀，把干部年度考核和小區(qū)長績效考評掛鉤，形成了良好的綜治縱橫網(wǎng)絡。工作中堅持服務先行，充分動員群眾參與，發(fā)揮廣大群眾的力量，保證全社會都參與這項龐大的系統(tǒng)工程。
xxxx年，社區(qū)著力夯實工作陣地，提升綜治水平，從人、財、物在工作基礎方面加強建設。一是加強硬件投入，建立了綜治工作站，形成了說事室、警務室、調解室、接待室，配置了電腦、辦公桌椅等；二是整合資源，提升陣地質量。社區(qū)聯(lián)合派出所、司法所、綜治辦等建立聯(lián)調中心。三是加大了綜治工作經費投入，全年共投入綜治工作經費2。8萬元。四是強化了工作制度保障。社區(qū)結合實際健全了綜治工作月例會、季分析制度，社區(qū)干部綜治考評制、首問責任制、重大事項聯(lián)動制、失職追究制等系列機制，促進了綜治工作站各項工作有序開展。
我們注意從源頭上預防和減少矛盾糾紛，堅持矛盾抓早、糾紛抓小，把矛盾糾紛在萌芽狀態(tài)，做到小事化解在一線、矛盾糾紛不上交。實行矛盾糾紛周查，月調，季考評，實行記帳銷帳化解方式，采用定人、定責、定時和有調查、有調處、有答復的“三定三有”責任制，針對各片區(qū)因生產、生活、工程實施等可能引發(fā)的矛盾進行預警分析，提出針對性措施，確保矛盾突發(fā)后處置有序、化解得力。今年，社區(qū)調委會和社區(qū)警務室共排查矛盾糾紛50起，排查率100%，調成率95%；共受理調解糾紛32起，調處32起，成功30起。
社區(qū)理性面對信訪問題，堅持規(guī)范接訪、定期下訪、社區(qū)代訪和干部陪訪。為減少和規(guī)范群眾信訪行為，切實為群眾排憂解難，社區(qū)干部輪流接訪，對社區(qū)不能調處的矛盾糾紛，由社區(qū)維穩(wěn)綜治工作人員與信訪人簽訂協(xié)議，為信訪人代理或陪同信訪人到鎮(zhèn)或有關部門反映問題。這既可以幫助群眾解決問題，拉近干群關系，又減少了信訪成本，維護了正常的信訪秩序。截至目前，我社區(qū)無一例進京赴省到市群眾信訪。
今年以來，社區(qū)突出重點對象、重點時段、重點環(huán)節(jié)的防范力度，群防群治，三防結合，實現(xiàn)了社區(qū)秩序良好。一是加大重點人員的監(jiān)管力度。把流動人口、違法青少年、重點信訪人員、刑滿解教人員、社區(qū)矯正對象、sd人員等重點人群納入管控范圍，確定包保責任人，堅持謀劃到位，合理安排，全力做好監(jiān)管工作。二是加強“兩會”“兩節(jié)”及18大期間等重點時期的治理和防控工作，配合鎮(zhèn)綜治委開展階段性清理治理行動。三是實現(xiàn)“三防”結合，建立和完善治安防范體系。
社區(qū)設立了治保委員會、調解委員會和治安義務巡邏隊等組織網(wǎng)絡，形成橫到邊、縱到底的治安防范網(wǎng)絡。結合社區(qū)與鄰縣交接帶人員流動性大，治安管理難的情況，社區(qū)動員居民組建了邊界義務治安巡邏隊，由居民小區(qū)長率領本組居民參與，負責本片區(qū)的治安巡邏，并發(fā)動他們做好了值班安排，每天分班分組地按照預定時間、班次、巡邏路線進行巡邏，同時與派出所加強聯(lián)系，打防結合，保一方平安。這支隊伍與縣特警大隊配合，多次抓獲摩托車偷車賊。社區(qū)基本形成城區(qū)社區(qū)民警巡防、壩區(qū)居xx防、山區(qū)義務隊守防的治發(fā)防控格局。
一是扎實開展普法活動。社區(qū)以講座、宣傳欄等豐富多樣的形式開展“法制宣傳進社區(qū)、進小區(qū)”活動，要求黨員干部帶頭學法、做事依法、模范守法，營造良好的學法、用法氛圍，全年開展巡回宣傳活動12次，年懸掛各類法制宣傳橫幅12條，發(fā)放各類普法宣傳單1000余份，通過開展法制宣傳活動，增強了社區(qū)居民的法律知識，使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民的法律意識。
二是認真開展社區(qū)矯正和幫教工作。截止至今，我社區(qū)共有5年內的刑釋解教人員13人（已過幫教年限的除外），其中：刑滿釋放人員12人；解除xx人員1人。涉毒人員6人，其中吸毒人員5人；販毒人員1人。社區(qū)結合每人的實際情況進行了建檔登記，社區(qū)幫教小組定期走訪，了解兩勞人員和涉毒人員的思想動態(tài)，開展經常性的幫教工作，現(xiàn)有7人待業(yè)在家；6人到外地打工；2人在就近務工；3人自謀職業(yè)。
有1人因家庭困難申請并領取臨時性救助。社區(qū)協(xié)調配合相關單位，疏通安置幫教工作渠道，保障安置幫教工作順利開展。在落實各項幫教制度（登記管理制度，家訪制度，分類管理制度，聯(lián)合幫教制度，考評制度）的基礎上，結合充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作，加強就業(yè)技能培訓，拓寬安置渠道，解決安置難題。社區(qū)現(xiàn)在陽光工程安置點一個（勇順保養(yǎng)場），安置人員人。就業(yè)培訓工程共培訓幫教人員16人次。
今年，我們以平安社區(qū)創(chuàng)建為牽引，繼續(xù)深化平安小區(qū)、院落、家庭創(chuàng)建活動。指導和協(xié)助轄區(qū)學校、企業(yè)開展創(chuàng)建活動。平安創(chuàng)建社區(qū)整體推進，現(xiàn)在社區(qū)已成功創(chuàng)建市級平安小區(qū)1個，縣級平安小區(qū)12個，平安院落3個，平安家庭1246戶。平安創(chuàng)建制度建設、文化建設、隊伍建設都取得了新的突破，社區(qū)實現(xiàn)管理民主化、制度化、規(guī)范化、法制化。
總之，明星社區(qū)社會管理綜合治理工作取得了一定成效，但在機制創(chuàng)新、方法探索、居民素質、干部業(yè)務等方面都還存在一定差距，我們將繼續(xù)努力，力爭實現(xiàn)創(chuàng)新管理和綜全治理再上新臺階。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇十二
我局在綜治維穩(wěn)工作中，堅持以“創(chuàng)建平安社會、構建和諧機關”為主題，把綜合治理工作作為維護穩(wěn)定確保一方平安的政治任務來抓好、抓實。從組織領導、工作措施、制訂平安創(chuàng)建工作制度、建立各項機關內務管理等方面進行了積極有效的落實，確保了局機關及下屬企業(yè)的穩(wěn)定和各項工作有序推進。
局黨組調整充實了綜治維穩(wěn)工作領導小組，由局黨組書記、局長任組長，副局長任副組長、各室負責人為成員。并結合今年情況成立了綜治信訪辦公室，落實1名兼職人員負責。局堅持每次召開黨員或職工會議都講維穩(wěn)及安全工作，并隨時聽取各部門及下屬企業(yè)情況匯報，及時研究解決維穩(wěn)工作中的實際問題和具體困難。不定期的召開維穩(wěn)工作形勢分析會，提高工作的針對性和實效性。
為使綜治工作各項措施真正落到實處，嚴格實行維穩(wěn)目標管理責任制，把維穩(wěn)工作作為考核各部門績效的重要指標，局黨組與各股（室）及下屬企業(yè)層層簽訂“綜治維穩(wěn)工作目標責任”，層層分解任務，量化指標，使維穩(wěn)工作人人頭上有壓力、有目標責任。
強化綜治及維穩(wěn)工作的管理。突出重點外來企業(yè)、重點部位和安全薄弱環(huán)節(jié)，以責任機制為核心，全面推行包聯(lián)責任制。將安全責任橫向到邊，縱向到底。采取年度、半年考核相結合的辦法，逗硬獎懲。堅持矛盾排查和調查處理相結合的工作機制。堅持定期排查調處制、協(xié)調會議制、掛牌督辦制、領導包案制和“零”報告等工作制度，推動工作發(fā)展。局黨組隨時排查矛盾糾紛，按照“發(fā)現(xiàn)得早，化解得了，控制得住，處置得好”的總體要求，對排查出的矛盾糾紛及時進行解決處理。對信訪和群眾來訪實行掛牌督辦、限期辦理、辦結銷號，做到有訪必復，有件必辦，事事有回音，件件有結果，今年年共接待來訪人員1人次，比去年同期下降，真正實現(xiàn)了糾紛不出單位，一般矛盾糾紛不上交的工作目標。
一是我局制定了《縣招商局維穩(wěn)工作應急預案》和《縣招商局安全工作應急預案》，從制度上確保維穩(wěn)及安全工作。二是為進一步加強對干部職工進行綜治及維穩(wěn)教育，增強安全意識，教育管好子女，爭當“五好”家庭，愛護公共財物，維護公共利益，嚴禁賭博等方面作出了具體規(guī)定。三是加強了對各股室人員必須遵守法律法規(guī)，切實維護好公共財物及辦公設備，促使安全運行。四是制定了值班制度，規(guī)定節(jié)假日值班人員必須認真值班，做好一切記錄，遇事慎重穩(wěn)妥處理，重要事情及時報告，堅持帶班領導24小時接處突發(fā)事件，確保一方平安。五是為保證票據(jù)現(xiàn)金的安全，對財會人員提取現(xiàn)金實行定額取款，還對財經制度進行了規(guī)范。五是加強了消防和安全工作，每天辦公室專人督促各股（室）滅火斷電關好門窗，清點帶走貴重財物。由于管理到位，措施得力，多年來從未發(fā)生過任何責任事故。此外，我們還在預防不穩(wěn)定因素、加強安全防范、廉政建設、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施，保證了各項工作的正常開展。
雖然今年在綜治及維護穩(wěn)定確保單位安全工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題，主要表現(xiàn)在：法制宣傳深度和廣度還不夠，對外來企業(yè)職工的法律宣傳和教育意識還有待進一步探討；對外來企業(yè)服務方式還需探討；對幫扶村社的綜治及維穩(wěn)工作如何開展，需進一步探討。在xx年工作中，我們將在縣委、縣政府及縣級主管部門的領導下，進一步抓好工作制度的建立及監(jiān)督和考核，認真及時抓好矛盾糾紛的摸排、調處工作。認真抓好綜治維穩(wěn)工作，為構建和諧社會和機關，確保一方平安而做出應作的貢獻。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇十三
xxxx年，我局計劃生育綜合治理工作在市房產局、縣計生局的指導下，由于有關部門的密切配合及全體干部職工的`共同努力，計劃生育綜合治理工作機制進一步完善，工作水平進一步提高，現(xiàn)就一年來的計劃生育綜合治理工作情況總結如下：
1、每季度定期組織干部職工學習《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《x省人口計劃生育條例》等計劃生育人口理論，增強干部職工人口與計劃生育綜合治理工作意識。
2、成立了人口與計劃生育綜合治理工作領導小組，人口與計劃生育綜合治理工作實行局長負總責，分管領導具體抓，計劃生育專干實施落實到位。
3、制訂了《xx縣房產局xxxx年計劃生育綜合治理考評細則》，局里與各組室以及下屬單位簽訂了《計劃生育綜合治理目標管理責任書》、計劃生育綜合治理工作列入局里目標管理責任制，全年不定期地對計劃生育綜合治理工作進行兩次檢查，檢查結果作為年終考核干部、職工評優(yōu)、評先的主要依據(jù)。
4、計劃生育綜合治理工作堅持常抓不懈，黨組每季度定期開會研究解決人口與計劃生育綜合治理工作遇到的新情況、新問題。
1、已婚育齡婦女登記卡及生殖健康監(jiān)測花名冊統(tǒng)一、齊全、本系統(tǒng)內部計劃生育率100%，無計劃外生育及非法生育現(xiàn)象。
2、辦理城鎮(zhèn)房屋拆遷手續(xù)時與項目拆遷人簽訂拆遷項目計生合同，督促、協(xié)助開發(fā)商與當?shù)赜嬌块T做好銜接手續(xù)。
3、辦理城鎮(zhèn)房屋產權交易手續(xù)時，查驗購房戶的計生證明及戶籍情況并登記造冊，并及時將交易對象計生情況向當?shù)赜嬌块T通報。
4、辦理城鎮(zhèn)房屋租賃手續(xù)時查驗承租人的計生證明和計生合同，并登記造冊向當?shù)赜嬌块T通報。
5、房屋出租時，查驗承租戶的流動人口計生證明，與承租人簽訂計生合同，每年至少檢查2次。
6、始終堅持房產業(yè)務工作與計劃生育綜合治理工作兩不誤并積極配合有關部門工作。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇十四
自**經濟開發(fā)區(qū)組織開展綜治維穩(wěn)宣傳月活動以來，商務局嚴格按照《**經濟開發(fā)區(qū)綜治維穩(wěn)宣傳月活動方案》組織參加活動?，F(xiàn)將我局開展綜治維穩(wěn)宣傳月活動情況總結如下：
在辦公樓內設立永久性宣傳標牌2個；建立宣傳欄1面；墻上標語1條（以平安鑄和諧，以穩(wěn)定保和諧，以發(fā)展促和諧）；網(wǎng)絡宣傳2條。為宣傳月活動增添了色彩，為平安建設工作創(chuàng)造了濃厚的氛圍，為構建平安、和諧單位打下了良好基礎。
結合本系統(tǒng)工作，利用315消費者權益保護日，在**名鎮(zhèn)廣場開展“家電下鄉(xiāng)”政策宣傳及解答。共發(fā)放《全國推廣家電下鄉(xiāng)政策解答》宣傳資料120份，并積極解答宣傳對象提出的疑問。使農民得實惠，企業(yè)得市場，國家得民心的“家電下鄉(xiāng)”這一工程深入人心，使邊疆農民享受到國家優(yōu)惠政策，確實分享國家改革發(fā)展穩(wěn)定的成果。
3月25日商務局選派的3名代表隊參加**經濟開發(fā)區(qū)第二屆“平安建設杯”綜治維穩(wěn)知識競賽。通過賽前的精心準備，賽中的積極配合，賽后的經驗總結，拓寬了參賽選手及全局干部職工的知識面，對提高商務干部職工綜合素質，樹立商務形象和弘揚商務精神起到了重要作用。商務局局長楊保紅親臨競賽現(xiàn)場為參賽代表隊鼓舞，分管社會治安綜合治理的何顯翠副局長親臨競賽現(xiàn)場傳授答題技巧，在場的商務干部職工不斷為場上選手加油、鼓勁。競賽過程給予我們的收獲遠遠勝過競賽成績給予我們的驚喜，這種精神上的勝利足以彌補我們競賽成績不理想的缺憾和愧疚感。
總之，“穩(wěn)定壓倒一切”，“平安和諧穩(wěn)定”為主題的'綜治維穩(wěn)宣傳、實踐活動不是一天、兩天的事，也不只一月兩月的事，更不是一人兩人的事，是人人參與、人人共享、人人有責的永久之事。今后我局將一如既往以實際行動參與“平安和諧穩(wěn)定”為主題的綜治維穩(wěn)宣傳和實踐活動，為全系統(tǒng)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，為全區(qū)社會治安綜合治理工作和創(chuàng)建和諧平安**活動做出積極貢獻。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇十五
自xx經濟開發(fā)區(qū)組織開展綜治維穩(wěn)宣傳月活動以來，商務局嚴格按照《xx經濟開發(fā)區(qū)綜治維穩(wěn)宣傳月活動方案》組織參加活動?，F(xiàn)將我局開展綜治維穩(wěn)宣傳月活動情況總結如下：
一、廣泛開展形式多樣的宣傳活動。
在辦公樓內設立永久性宣傳標牌2個；建立宣傳欄1面；墻上標語1條（以平安鑄和諧，以穩(wěn)定保和諧，以發(fā)展促和諧）；網(wǎng)絡宣傳2條。為宣傳月活動增添了色彩，為平安建設工作創(chuàng)造了濃厚的氛圍，為構建平安、和諧單位打下了良好基礎。
二、利用專題宣傳日開展廣場政策宣傳。
結合本系統(tǒng)工作，利用3?15消費者權益保護日，在xx名鎮(zhèn)廣場開展“家電下鄉(xiāng)”政策宣傳及解答。共發(fā)放《全國推廣家電下鄉(xiāng)政策解答》宣傳資料120份，并積極解答宣傳對象提出的疑問。使農民得實惠，企業(yè)得市場，國家得民心的“家電下鄉(xiāng)”這一工程深入人心，使邊疆農民享受到國家優(yōu)惠政策，確實分享國家改革發(fā)展穩(wěn)定的成果。
三、積極參加xx經濟開發(fā)區(qū)綜治維穩(wěn)知識競賽。
3月25日商務局選派的3名代表隊參加xx經濟開發(fā)區(qū)第二屆“平安建設杯”綜治維穩(wěn)知識競賽。通過賽前的精心準備，賽中的積極配合，賽后的經驗總結，拓寬了參賽選手及全局干部職工的知識面，對提高商務干部職工綜合素質，樹立商務形象和弘揚商務精神起到了重要作用。商務局局長楊保紅親臨競賽現(xiàn)場為參賽代表隊鼓舞，分管社會治安綜合治理的何顯翠副局長親臨競賽現(xiàn)場傳授答題技巧，在場的商務干部職工不斷為場上選手加油、鼓勁。競賽過程給予我們的收獲遠遠勝過競賽成績給予我們的驚喜，這種精神上的勝利足以彌補我們競賽成績不理想的缺憾和愧疚感。
總之，“穩(wěn)定壓倒一切”，“平安和諧穩(wěn)定”為主題的綜治維穩(wěn)宣傳、實踐活動不是一天、兩天的事，也不只一月兩月的事，更不是一人兩人的事，是人人參與、人人共享、人人有責的永久之事。今后我局將一如既往以實際行動參與“平安和諧穩(wěn)定”為主題的綜治維穩(wěn)宣傳和實踐活動，為全系統(tǒng)的`改革、發(fā)展和穩(wěn)定創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，為全區(qū)社會治安綜合治理工作和創(chuàng)建和諧平安xx活動做出積極貢獻。
xx市xx經濟開發(fā)區(qū)商務局。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇十六
20xx年上半年，公司以“防破壞、抓穩(wěn)定、促生產”為目標，以維護“二會”、“重大不穩(wěn)定問題排查化解專項行動”為工作重點，在今年產量提升，雙班生產、新員工增加較多情況下，落實各項維穩(wěn)綜治措施，開展員工思想教育，上半年未發(fā)生維穩(wěn)綜治事件。為維護企業(yè)的正常生產經營次序，確保一方平安，做好了保駕護航工作。
一、 20xx年終考評對應及改善情況
考評組共提出五個整改建議，已整改五個，整改完成率100%。如：維穩(wěn)綜治費用未與安全費用分開、安全&綜治考核未分開、未見會議記錄等。
二、 指標達成情況
截止20xx年4月7日全部達標
三、 領導重視，責任落實
比如三月份參加經開區(qū)綜治辦組織的維
穩(wěn)綜治會議。第一時間了解當?shù)鼐S穩(wěn)綜治工作情況以及指導精神。除了日常巡查外，維穩(wěn)綜治第一責任人還不定期帶隊進行夜查。目前已發(fā)現(xiàn)了2個問題點，并進行了及時整改。
20xx年4月6日，按照經開區(qū)維穩(wěn)綜治責任書要求，公司與各部門簽署了責任書，制定了維穩(wěn)綜治年度工作計劃，并嚴格落實。制作了年度經費預算《20xx年度維穩(wěn)綜治費用預算》75.3萬元，以保障維穩(wěn)綜治的工作正常開展。
四、 完善機構、明確職責
根據(jù)20xx年公司維穩(wěn)綜治年終考評時考評組建議及公司行政架構、人員變動，在今年3月份，對公司維穩(wěn)綜治委員會員，維穩(wěn)綜治辦公室人員重新進行調整，并明確了職責。維穩(wěn)綜治委、維穩(wěn)綜治辦每月召開會議。
五、 維穩(wěn)綜治制度建設
根據(jù)公司維穩(wěn)綜治要求及結合公司維穩(wěn)綜治工作需要，20xx年上半年新增制度《維護穩(wěn)定和社會綜合治理責任制》、《交通安全管理制度》、《維穩(wěn)綜治應急響應流程圖》等5個制度，更新《維穩(wěn)綜治組織架構》、《訪客來訪及承包商入廠ehs管理制度》2個制度，計劃20xx年再新編5個制度。已持續(xù)完善維穩(wěn)綜治制度建設。
六、 穩(wěn)定員工隊伍
為穩(wěn)定員工，總經理、維穩(wěn)綜治第一責任人、維穩(wěn)綜治直接責任人、矛盾糾紛，各部門維穩(wěn)綜治責任人，每月分別組織一次員工溝通會；公司每月開展一次全員的員工大會，分享公司的相關信息，加強與員工之間的溝通。
對與員工在溝通中提出的問題點進行百分百的回復。
對于生病，受傷的員工進行探望及定期溝通。截止目前維穩(wěn)綜治委及綜治辦共探望員工6人，14次。
維穩(wěn)綜治委員會持續(xù)與員工保持溝通交流，為員工提出合理的幫助。 如在生產任務緊張的情況下，考慮員工體力消耗及情況，要求食堂每天額外加餐（面包或雞蛋），給員工提供后勤保障。
七、 開展宣傳教育，提高法制和自我保護意識
針對20xx年發(fā)生的維穩(wěn)綜治事件，如駐廠人員參與客戶員工內盜事件，公司立即給予所有駐廠（包括客戶駐廠和供應商駐廠）員工進行法制宣傳教育。并計劃每半年對駐廠人員進行一次宣傳教育。
為了把維穩(wěn)綜治工作開展的更有成效，結合經開區(qū)維穩(wěn)綜治形勢和公司實際情況，利用員工入職培訓、電子郵件、板報宣傳、班組看板、維穩(wěn)綜治例會、食堂電視等載體，組織員工對《近期治安形勢通傳及突發(fā)事件自救知識教育》、《恐嚇詐騙電話常用手法和防范》等進行宣傳教育。針對今年客戶交通事故的通報，公司加強交通安全的培訓和管理，如編制《交通安全管理制度》命令要求員工電動車、摩托車上下班必須佩戴頭盔；給保安人員配置相機一臺，要求保安對員工進出公司進行檢查，對于違反公司《交通安全管理制度》的員工進行拍照處罰。
結合各重大節(jié)假日的節(jié)前員工安全、綜治知識宣導，組織員工進行治安防范知識以及維穩(wěn)綜治相關的法律、法規(guī)學習，使員工領會做好維穩(wěn)綜治工作的重要性和必要性，有效的提高全員治安防范知識。
八、 強化安保措施，保障公司穩(wěn)定
公司重視在人防，技防方面落實。工作今年已增加8個高清攝像頭，目前公司攝像頭共20個。計劃今年再增加4-7個攝像頭，并將關鍵位置如員工通道、公司大門調整為高清攝像頭。
另外，公司與保安公司簽訂服務合同，在公司設立二個固定崗位，定時巡查，落實24小時值班制度，對辦公樓，各部門辦公室，廠界外圍進行巡查。公司定期對保安開展相關培訓。在今年春節(jié)，公司在對節(jié)假日堅守在崗的.內保人員進行節(jié)日前的慰問。
去年年底至今年年初，發(fā)生一次外來人員冒充供應商進入車間進行拍照的行為；針對這個事件，綜治委立即更新入場要求，要求所有進入公司車間人員簽訂《入場告知書》、必須由公司人員接待登記后才可以進入公司。
九、 對應雙班安全、維穩(wěn)綜治值班
公司目前進行雙班生產模式，為進一步加強公司雙班安全、綜治管理各項應急對應工作，保障公司安全和生產正常進行，人事行政部編制《夜班負責人手冊》，明確職責范圍、明確相關流程、明確夜班信息傳遞機制、明確可調用資源。對解決夜班生產過程中安全。后勤服務等難點問題進行改善。目前，公司夜班未發(fā)生綜治事件，生產工作體制正常運行。
十、 落實假期維穩(wěn)綜治工作
治辦進行排查，由各部門維穩(wěn)綜治責任人親自對員工進行治安防范知識的教育。計劃在今年五一、端午、高溫假、中秋、國慶節(jié)前組織安全生產&維穩(wěn)綜治聯(lián)合檢查。截止今天，20xx上半年在節(jié)日期間，公司及員工未發(fā)生綜治事件。
十一、 加強與上級單位信息溝通，及時掌握最新動態(tài)
1. 今年入職新員工較多，員工法制意識需要進一步強化。
1. 開展全員普法教育。
2. 落實雙班生產部門經理在崗值班對應。
3. 落實“五一”、“國慶”等重大節(jié)日的值班、維穩(wěn)措施落實。
4. 落實每月維穩(wěn)綜治第一責任人夜間巡查
5. 組織維穩(wěn)綜治突發(fā)事件專項演練。
抄 報：xx汽車集團零部件有限公司安委辦
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一、預防為主、重點監(jiān)控、標本兼治”的方針，積極推進和諧企業(yè)建設，完善綜治維穩(wěn)體系。在集團公司的正確領導下，在公司領導和全體員工的共同努力下，公司全年整體工作運行平穩(wěn)，無任何重大事件發(fā)生，確保了企業(yè)安全。現(xiàn)將具體工作匯報如下：
一、強化管理，抓好“兩個到位”
1．組織領導到位
為了進一步加強對維穩(wěn)工作的領導和管理，公司于年初成立了以總經理為組長、副總經理為副組長、各部門負責人任組員的綜治維穩(wěn)領導小組，負責全面協(xié)調、檢查、督導綜治維穩(wěn)工作，為公司的穩(wěn)定和發(fā)展提供了強有力的組織保障，促進了和諧企業(yè)建設。
2.目標責任到位
按照年初既定的《20xx年度社會治安綜合治理目標管理責任制考核評分表》，公司建立健全了相關制度、預案，并及時加強了對電腦房、倉庫等重點要害部位的管理，同時積極排查不穩(wěn)定因素，主動了解職工動態(tài)，確保了各項工作平穩(wěn)運行。
二、重點推進，加強“三個著力”
1.著力完善制度建設
公司堅持“安全第一、預防為主”的方針政策，全年建立健全了《消防防火管理辦法》、《安全生產動火作業(yè)管理辦法》、《臨時用電管理辦法》及社會綜合治安應急預案等相關制度，并按照綜合治理目標要求定期對公司重點部位進行檢查，及時消除安全隱患，確保安全工作萬無一失。
2.著力排查潛在矛盾
結合公司員工數(shù)量不多的實際情況，公司宗旨維穩(wěn)領導小組主動聯(lián)系員工，通過談心等方式了解員工工作情況，關心員工生活，積極幫助員工解決切身困難。發(fā)現(xiàn)矛盾后及時化解，在做好員工思想工作的同時在政策允許范圍內盡最大努力妥善解決員工問題。
由于了解及時、化解得當，公司全年發(fā)展平穩(wěn)，員工情緒穩(wěn)定良好，未發(fā)生任何重大群眾事件和上訪事件等。
3.著力加強信息交流
一個井然有序、暢通的信息渠道是了解員工問題，預防群眾矛盾的重點，也是安全穩(wěn)定的必要舉措。公司綜治維穩(wěn)領導小組通過座談會、談心以及每月2次定期召開的生產調度會等各種方式主動了解關心職工情況，了解公司安全情況，把握當前安全穩(wěn)定形勢，有重點地部署工作，將事故消除在萌芽狀態(tài)。
三、注重實效，廣泛開展綜治維穩(wěn)學習教育
20xx年，公司組織員工對消防安全、用電安全、車輛安全以及辦公秩序等方面內容進行了學習，并專門開展了員工職業(yè)道德教育，教育職工誠實守信、遵守國家法律法規(guī)和公司各項各種規(guī)章制度。
同時，按照燃氣集團的統(tǒng)一部署和安排，公司廣泛開展了紀律教育月、安全生產月等活動，以學習教育為重點，發(fā)動全體員工加入到學習行列，大興好學之風，通過學習，大家對安全穩(wěn)定的意識和自覺性都增強了，形成了團結互助、遵紀守法的良好氛圍。
回顧20xx年綜治維穩(wěn)工作，xxxx公司取得了良好的成績，全體未發(fā)生任何重大事件。但這是一項需要長期堅持的工作，在今后的工作中，公司將繼續(xù)保持高度的警覺性，長期不懈的堅持下去，及時發(fā)現(xiàn)并處理各類隱患，將問題消除在萌芽狀態(tài)，為公司穩(wěn)定發(fā)展提供保障，促進和諧企業(yè)建設。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇十七
__年前三季度，濟水辦事處以“政府投入機制做強保障、網(wǎng)格管理機制全力助推、宣傳教育機制營造氛圍、觀摩評比機制增強干勁、干部激勵機制激發(fā)活力”五大機制為統(tǒng)領，按照“提前時間和進度、提高標準和質量、提升細節(jié)和亮點、提煉經驗和做法、提倡公德和文明”的“五提”要求，認真貫徹市衛(wèi)生秩序集中整治活動動員會精神，凝聚全辦之力，匯聚一切力量，緊鼓點，快節(jié)奏，迅速行動，營造出了大干、快干、強干、比干的濃厚創(chuàng)建氛圍。
一、前三季度主要工作：
(一)、以交辦臺帳為抓手，明確工作任務。
對照實際，將各項市交辦臺帳進行分解落實，并且以市交辦臺帳為標準，自訂臺帳項分解到各居委會、社區(qū)。同時大力宣傳，營造氛圍，讓各單位、各部門對衛(wèi)生秩序整治工作各項任務有直觀的認識，做到任務心中有數(shù)，工作擺布到位。
(二)、以觀摩評比為途徑，提升整治標準。
辦事處多次組織班子成員對各居委會、社區(qū)工作開展情況進行觀摩評比。對各單位重點部位整治工作進行現(xiàn)場點評，當場打分。通過點評打分、相互比較，讓大家找出差距，看到不足，進一步明確任務，提升標準。
(三)、以難點部位為重點，打造特色亮點。
組織班子成員、中層干部到沁園河合居委會參觀學習，確定南街集貿市場、商貿市場、關帝街以及西街水果市場、古槐街、八仙街等一系列有代表性的難點部位，作為重點區(qū)域加大投入、集中力量開展整治提升，全力打造亮點工程。目前已打造出西關民康街、西街新村、東園大街、狄莊大街、交通小區(qū)、文翠小區(qū)、翠園小區(qū)等一系列亮點精品特色工程，濟水形象得到全面提升。另外，南街集貿市場南樓已經拆除，市場內一系列提升改造正在進行;南街商貿市場外人行道地磚鋪設已完成;關帝街、龍泉路、濟水大街各項美化工程有序開展;八仙街高標準停車線已施劃，衛(wèi)生秩序進一步改善。
(四)、以網(wǎng)格管理為手段，強化責任追究。
制定辦事處創(chuàng)建工作網(wǎng)格責任分布圖，將辦事處轄區(qū)劃分為56個格狀責任片區(qū)，明確各網(wǎng)格責任人工作任務和責任。督查辦、創(chuàng)建辦不定期對轄區(qū)衛(wèi)生秩序整治工作進行督查，根據(jù)網(wǎng)格區(qū)域，實行責任倒查。同時，建立健全創(chuàng)建工作例會制度和各項工作制度，捋順工作機制，完善獎懲措施，促進辦事處衛(wèi)生秩序整治工作深入有效開展。
近段時間以來的集中整治，共完成市交辦臺賬183項，辦事處自訂臺賬761項。為各居委會、社區(qū)配備密閉垃圾容器706個，果皮箱430個，清運垃圾19000余方，建設圍墻4600平方米，刷新墻面8萬余平方米，鋪設地磚4600平方米，硬化道路2400平方米，鋪設柏油3500平方米，高標準更換門頭匾額7000余平方米，投入資金3460萬元。整治效果初顯，濟水環(huán)境衛(wèi)生狀況得到進一步改善，城市形象進一步提升。
二、第四季度工作安排：
(一)時刻持續(xù)高壓狀態(tài)，全力以赴，做好城市創(chuàng)建工作。
(二)加大力度，做好濟水轄區(qū)20條主要街道的綜合整治工作，提高標準，提升檔次，注重特色，完善細節(jié);在此基礎上進一步做好亮點特色街提升工作。
(三)認真完成市下發(fā)臺賬任務以及市領導交辦事項;在完成市臺賬任務的基礎上主動發(fā)現(xiàn)問題，完成辦事處自定臺賬，進一步提升轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇十八
20xx我鄉(xiāng)按科學發(fā)展和黨的群眾路線教育實踐的要求、全面落實隆回縣綜治委提出的各項工作措施，以維護廣大人民群眾利益，創(chuàng)造良好社會治安環(huán)境為目標，以維護社會穩(wěn)定，營造穩(wěn)定環(huán)境為中心，以落實省委政法委部署的“為民辦實事”為重點，堅持“打防結合，預防為主”的方針，努力完善治安防范體系，繼續(xù)深入開展“嚴打整治”斗爭，著力夯實基層基礎，大力加強制度建設，全面提高隊伍素質，為打造“平安羅洪”，積極配合黨委、政府的各項中心工作，為徹底摘掉社會治安落后鄉(xiāng)的帽子，一年來，具體做了以下幾個方面的工作：
一、狠抓了20綜治責任狀簽訂，并落實了聯(lián)村包片的駐村干部職責。
為了全面落實綜治工作責任，年初鄉(xiāng)黨委、政府召開了幾次專門會議，對全鄉(xiāng)綜治工作進行了全面研究部署，駐村干部責任狀明確要求，駐村綜治基層基礎工作達到“四有”，維護社會穩(wěn)定，預防違法犯罪要實現(xiàn)“二個一”，確?！拔鍌€0”，落實好“三個三分之一”，達到“三個百分之百”。駐村干部包村，與所負責的村的綜治工作的好壞掛鉤，年終與干部評先評優(yōu)掛鉤。對各村的綜治工作也提出了新的要求，除達到駐村干部上述責任外，如發(fā)生集體或越級上訪案件，各村固補干部要負責接訪經費的三分之一（即鄉(xiāng)財政、駐村干部、村固補干部各三分之一）。全鄉(xiāng)19個村和3個鄉(xiāng)屬部門都與黨委、政府簽訂了社會治安綜合治理責任狀、穩(wěn)定工作責任狀、禁毒工作責任狀、反邪教工作責任狀等責任狀，層層落實責任，使各項工作得到了順利開展。
二、加強社會管理綜合治理基層基礎工作，搞好村級和部門隊伍的業(yè)務培訓。
把群眾滿意作為總目標，推進基層“一辦兩所”（即綜治辦、派出所、司法所）建設和村級五個組織建設。推行了“一中心五網(wǎng)絡”的綜治組織模式。在鄉(xiāng)建立了綜治管理中心，由鄉(xiāng)黨委書記任組長，依托綜治辦、派出所、司法所等設立了信訪辦、人口管理站、治安聯(lián)防站、重點人員幫教站、基層創(chuàng)安站五個網(wǎng)絡，分別由人大主席、派出所長、武裝部長、綜治辦主任、分管政法工作的領導任站長。在村民小組設立了聯(lián)戶長和調解員、信息員、幫教員、巡邏員、法制宣傳員等“一長五員”。同時創(chuàng)造性地開展了安全文明村、治安模范單位、安全文明小區(qū)、安全文明校園、安全文明林區(qū)等創(chuàng)建活動。創(chuàng)建率和合格率均達到了100%。從創(chuàng)建到現(xiàn)在，本轄區(qū)內沒有發(fā)現(xiàn)一例吸毒、販毒、制毒的現(xiàn)象，社區(qū)禁毒意識普遍增強。
三、狠抓了糾紛調處和法律服務。
司法所和法律服務所依法辦事，依法行政。一年來，共發(fā)生各類糾紛52起，調處52起，調處率達100%，成功率達100%。同時加強了對“刑釋、解教”人員的安置和幫教工作，對所有刑釋人員都落實了幫教合同和幫教措施，至今無一人重新犯罪。
四、堅持嚴打方針，打擊各種刑事犯罪。
破大案、打團伙、追逃犯是嚴打中的重中之重，雖然今年來我鄉(xiāng)治安形勢比較穩(wěn)定，但我們始終堅持對違法犯罪分子的高壓政策，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，追捕在冊逃犯實行分干到人，并制訂了追捕逃犯方案，對抓獲逃犯的予以重獎。一年來我鄉(xiāng)共發(fā)生刑事案件4起，破刑事案件4起，治安案件43起，查處43起，刑事拘留5人，治安拘留12人，治安處罰21人，大大地震懾了違法犯罪。
五、加強治安管理，狠抓安全防范工作。
加強對學校周邊環(huán)境的'重點整治。我鄉(xiāng)根據(jù)縣綜治委文件精神，繼續(xù)開展學校治安整治工作，加大力度解決學校周邊遺留問題，確保了學校治安穩(wěn)定。積極開展“掃黃打非”活動，對那些非法經營活動和政治性、淫穢類、封建迷信類出版物、地下窩點和地下銷售網(wǎng)點，采取了統(tǒng)一行動，共收繳各類違法出版物9本。一年來，對生產經營單位每月進行了1次安全檢查，在檢查中，對不合格單位發(fā)了限期整改通知5份，停產整頓通知書3份。在鄉(xiāng)主干道路上不定期進行治安巡邏，設立4個報警點，對公路沿線的護村隊進行了業(yè)務培訓，使他們能發(fā)揮作用。
六、抓了幾項經常性的工作。
1、加強政法隊伍建設，培養(yǎng)和造就了一支政治思想過硬、業(yè)務素質高、執(zhí)法文明、全心全意為人民服務的政法綜治隊伍。
2、鞏固“三創(chuàng)”成果，繼續(xù)開展各項創(chuàng)建活動。
3、抓了群眾來信來訪工作，做到熱情接待，合情合理答復，及時解決。
4、積極配合黨委、政府開展各項中心工作。
總之，我鄉(xiāng)在綜治工作方面做了很大的工作，但離上級要求還有一段距離。我們在明年的工作中發(fā)揚優(yōu)點，克服缺點，找出差距，始終牢記“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，總結經驗教訓，不斷創(chuàng)新，為維護我鄉(xiāng)的政治穩(wěn)定和經濟發(fā)展多做工作。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇十九
2016年度，大隊在縣委、縣政府、縣政法委、縣公安局的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞縣委、政府提出的奮斗目標和全縣維穩(wěn)工作會議的工作部署，以加快發(fā)展為中心，與時俱進，開拓創(chuàng)新，認真履行綜治成員單位職責，竭盡全力做好維護社會穩(wěn)定工作，取得了明顯工作成果。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
2016年度，我大隊堅持把綜治維穩(wěn)工作作為一項重要的政治任務來抓，統(tǒng)一思想，提高認識，進一步增強做好綜治工作的責任感、使命感和緊迫感。各級政法工作、綜治維穩(wěn)以及處理突出信訪和群體性事件工作會議之后，大隊隨即召開了全體民警大會，認真組織傳達貫徹，深化民警對維穩(wěn)和綜治工作的認識，努力打牢思想和工作基礎。通過傳達學習，把全體民警的思想統(tǒng)一到了上級會議的精神和的工作部署上來，從而牢固樹立起大局意識、責任意識、憂患意識和穩(wěn)定意識，切實提高了做好維穩(wěn)工作的自覺性。并結合自身工作實際，認真研究和制定相關的方案措施，狠抓工作落實，有力地推動了綜治維穩(wěn)工作的深入開展。
為了進一步做好維穩(wěn)和綜治工作，我們結合工作實際，進一步建立和完善工作機制，主要采取了“三抓”：一抓維穩(wěn)工作責任制。按照“分級包片、歸口辦理”和“誰主管、誰負責”的原則，落實工作機制，認真落實大隊長負總責、分管領導具體抓，各隊、所長負責做好分管范圍內的信訪和維穩(wěn)工作的機制，做到一級抓一級，層層抓落實。同時，根據(jù)信訪性質，堅持了分管領導包辦制度，對重大信訪問題，明確專人，限時辦結，加大督辦力度，努力把群眾信訪問題解決在本部門、本系統(tǒng)，不把矛盾上交或推向社會，維護了社會政治穩(wěn)定。二抓信息報送機制。為切實做好綜治維穩(wěn)工作，防止各類影響穩(wěn)定問題的發(fā)生，及時掌握各種傾向性、苗頭性問題，做到早發(fā)現(xiàn)、早控制、早采取措施、早化解矛盾，增強了綜治維穩(wěn)工作的實效，確保信息渠道暢通。三抓信訪和綜治維穩(wěn)責任追究制度。堅持把是否重視信訪和維穩(wěn)工作，是否做好信訪和維穩(wěn)工作，納入各級黨員干部及民警的任期和效能考核范圍，明確規(guī)定對不重視信訪工作，工作不到位，造成負面影響、嚴重后果甚至引起群體性越級上訪事件的，堅決追究直接責任人和分管領導的責任。
2016年度，各隊、所在履行綜治成員單位職責時，把維護最廣大人民群眾的根本利益作為大隊工作的出發(fā)點和落腳點，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”和“群眾利益無小事”的思想，突出工作重點，以滿腔熱情幫助困難群眾解決實際困難，積極為人民群眾和困難群體辦好事、實事，充分體現(xiàn)了執(zhí)政為民的政治要求，達到了從源頭上化解不穩(wěn)定因素的實際效果。
1、依據(jù)精誠服務群眾，規(guī)范執(zhí)勤執(zhí)法這個宗旨，健全完善了細化了各項制度，工作透明度增加了，群眾明白了，意見少了，各項工作得以順利進行。
2、做好事故預防和處理工作。大隊加大了交通安全宣傳教育力度，對危險路段進行了排查，并向縣交安委遞交了“黑點”整治情況報告，同時多次針對各種嚴重交通違法行為開展了專項整治行動。這些活動的開展大大的預防了道路交通事故的發(fā)生，維護了社會的穩(wěn)定。在事故處理過程中嚴格按照法律、按照程序辦理，及時化解當事人之間的矛盾，大大減少了群眾上訪、投訴事件。全年以來，在整個道路交通安全管理工作中，做到無越級上訪，無群眾性事件，有效的維護了全縣社會的穩(wěn)定。
3、規(guī)范執(zhí)勤執(zhí)法工作。交警作為公安機關的窗口部門，每天在執(zhí)勤執(zhí)法工作中要遇到很多人民群眾，工作稍有不慎，就容易引發(fā)與人民群眾的矛盾，為此，大隊嚴格落實各項便民利民措施，規(guī)范執(zhí)勤執(zhí)法行為，民警形象樹立了，群眾投訴、上訪的沒有了。
4、做好信訪工作，對信訪問題及時處理。大隊對上級轉交的以及人民群眾直接反映的一些問題和建議，都及時回復并處理到位，沒有把矛盾和問題交給上級有關部門，人民群眾對處理結果的滿意度大大提高。共回復網(wǎng)上輿情4件，群眾投訴12件。此外，對人大建議及政協(xié)提案及時答復，共5件。
5、開展走訪，聽取民意。大隊結合“百鄉(xiāng)千村萬戶”大走訪活動及縣政法委開展的“走訪群眾調查綜合治理意見”等工作，走訪群眾1350人次，廣泛聽取人民群眾對交通管理工作的意見及建議。同時，大隊專門召開會議，邀請相關人大代表、政協(xié)委員和其他社會各界代表共議衡山公安交通管理工作，聽取他們對交管工作的意見和建議。
存在的問題：
2016年度，我大隊的維穩(wěn)綜治工作雖然取得了一定的成績，但與上級的要求還有差距，主要表現(xiàn)在維穩(wěn)綜治工作開展還不夠平衡，個別單位工作有時緊時松現(xiàn)象;一些單位對如何創(chuàng)造性地推進維穩(wěn)綜治工作，缺乏深入的思考和探索;綜治維穩(wěn)的工作的方式和方法在創(chuàng)新上力度還不夠大。對此，我大隊決心進一步統(tǒng)一思想、加強領導，完善制度、強化責任，改進措施、提高水平，把維穩(wěn)工作做得更好。
街道綜治維穩(wěn)工作總結篇二十
半年來xx鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的精心組織中有序開展工作，按照綜治維穩(wěn)工作的相關要求，聯(lián)系實際，因地制宜，創(chuàng)造性地開展工作。認真抓好排查調處工作，不斷完善防控體系建設，狠抓平安創(chuàng)建的鞏固提升工作，切實打擊各種違法犯罪活動，維護我鎮(zhèn)穩(wěn)定健康的社會秩序，現(xiàn)將情況匯報如下：
（一）強化排查，確保重大節(jié)日期間社會大局穩(wěn)定
我鎮(zhèn)全面加強各類重大節(jié)日、時期的維穩(wěn)安保工作，重點做好全國“兩會”、重大節(jié)日期間的安保維穩(wěn)工作，鎮(zhèn)村兩級按照“一周一小排，一月一大排”的工作方針切實加強全鎮(zhèn)不穩(wěn)定因素的排查調處工作，針對有可能造成不穩(wěn)定因素的人員，我們實行專人跟進，隨時掌握其思想動態(tài)。圓滿完成了全國“兩會”、重大節(jié)日等節(jié)點期間的維穩(wěn)安保工作，確保期間無發(fā)生大規(guī)模群體上訪事件及到省進京上訪事件，重點人員不發(fā)生脫管漏管現(xiàn)象。
（二）緊抓日常工作，維護社會穩(wěn)定。
1、抓社會治安防控。強化打、防、管、控一體化工作機制，圍繞群眾關心的社會治安熱點問題，切實增強人民群眾的安全感。一是發(fā)揮包括派出所治安人員、執(zhí)法隊巡查人員、村（居）治保組織人員及聯(lián)防隊員、單位保安人員、企業(yè)內保干部等在內的230多人群防群治隊伍的治安防范作用，著力構建城鄉(xiāng)治安立體防控體系。二是開展“全警上路大巡防”活動，加強對重點地區(qū)、復雜地段的治安巡邏，強化巡防強度和密度，使“打防管控”一體化的治安防控體系得到進一步加強，“兩搶一盜”案件不斷下降，群眾安全感和滿意度不斷提高。1月份至今，轄區(qū)共立行政治安案件128宗，查處24宗，調解104宗，行政拘留29人；立刑事案件64宗，破刑事案件14宗，刑事拘留10人，有效的維護了轄區(qū)治安的穩(wěn)定。
2、抓矛盾糾紛調處。在信訪維穩(wěn)工作中不斷探索創(chuàng)新工作機制，強化工作措施，著力提高矛盾糾紛的排查和化解力度，及時把人民群眾反映的問題解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)，具體措施有：一是以綜治信訪維穩(wěn)中心為交互平臺，通過一站式的受理、交（督）辦、反饋統(tǒng)一流程，實現(xiàn)人民調解、行政調解、司法調解互相銜接的調解工作模式；二是落實駐村工作制度。將駐村工作與矛盾糾紛排查化解工作有機銜接起來，常到村（社區(qū)）走訪，及時了解掌握村（社區(qū)）內情況，做到矛盾糾紛先知先覺、排解及時；三是堅持領導值班接訪制度。每天由一名黨政領導在綜治信訪維穩(wěn)中心值班，主動聽民意、解民憂；四是實行信訪案件會診辦案會制度，就當月排查出的熱點、難點案件，組織區(qū)、鎮(zhèn)、村涉案單位及個人召開專項協(xié)調會，進一步加大辦大案、結難案力度；五是加大領導包案力度。包案領導責任案件的全面調處工作，大案要案務必主持參與，對包案辦案過程進行適時跟蹤督辦，強化責任落實。1月份至今，“中心”接訪群眾41批，共95人次；全鎮(zhèn)三級平臺共受理矛盾糾紛18宗，調處17宗，調處成功率94.00%。
3、抓社會管理創(chuàng)新。充分發(fā)揮基地作用，促進矯正對象融入社會，加強日常管理工作，預防和減少矯正對象重新犯罪。目前累計接收社區(qū)矯正人員19人，其中解矯人員7人，在矯人員12人，做到周周有電聯(lián)、月月有報到，確保社區(qū)矯正人員無脫管、漏管，無重新犯罪，有力地維護社會安全穩(wěn)定。
（三）落實專項行動，深入開展工作。
1、大力開展“黃賭毒”專項行動。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的部署和要求，今年以來我鎮(zhèn)認真貫徹落實上級指示精神，大力開展打擊整治“黃賭毒”專項行動。結合“大巡防”、“雷霆掃毒”等各項工作，全面深入打擊涉黃、涉賭、涉毒等違法犯罪行為。截至目前，我鎮(zhèn)共出動警力368人次，治安力量425人次，設立卡哨18次，清查出租屋286間、網(wǎng)吧1間，廢品店5間，旅館1間，目前共強制隔離戒毒11人，社區(qū)戒毒2人，轄區(qū)內無發(fā)現(xiàn)涉黃、涉賭場所。
2、積極開展禁毒工作。一是積極利用廣播、電視、新聞、專題標語和禁毒宣傳欄等各種宣傳方式深入宣傳禁毒工作，充分揭露毒品危害，努力營造全民知毒、防毒、拒毒、禁毒的社會氛圍。二是我鎮(zhèn)多次組織政府部門、派出所、各村（居）對轄區(qū)果場、農場、養(yǎng)殖場及隱蔽山林地等進行了全面踏查，確保不留死角。截止目前，全鎮(zhèn)懸掛宣傳橫幅100多條，張貼宣傳畫報800多張，分發(fā)禁毒宣傳資料10000多份，組織20多次行動。
3、深化平安創(chuàng)建工作。一是深化宣傳活動，確保提高人民群眾的知曉率。開展大走訪活動，組織人員上門入戶，發(fā)放平安創(chuàng)建宣傳資料，進一步宣傳區(qū)、鎮(zhèn)在平安創(chuàng)建方面的工作成效；二是充分利用廣播、網(wǎng)絡等媒體宣傳，提高公眾對安全感工作的認識，使群眾能夠積極參與到提升公眾安全感的活動當中。三是進一步推進“平安細胞”創(chuàng)建活動，堅持廣泛發(fā)動、完善機制、創(chuàng)新模式，整合各方資源，發(fā)揮示范效應，實現(xiàn)積“小安”為“大安”的目標。在前期“平安細胞”創(chuàng)建的基礎上，認真總結創(chuàng)建經驗，完善建設管理機制，進一步擴大平安建設的社會覆蓋面，推動平安創(chuàng)建工作向縱深發(fā)展，創(chuàng)建新一批“平安細胞”。
雖然今年上半年，我鎮(zhèn)在維護社會治安穩(wěn)定上取得了一定的成績，但離上級黨委、政府的要求，離人民群眾的要求仍有一定距離，社會治安仍是人民群眾關心的熱點難點問題。當前存在的主要問題有：一是平安創(chuàng)建工作群眾安全感、滿意度還不夠；二是信訪維穩(wěn)工作形勢仍然嚴峻，一些歷史積案未能處理，導致出現(xiàn)個別纏訪、重訪現(xiàn)象。
（一）繼續(xù)推進平安創(chuàng)建活動深入開展，進一步提高群眾知曉率、安全感、滿意度。
（二）繼續(xù)做好重大節(jié)日期間維穩(wěn)安保工作。
（三）認真及時抓好矛盾糾紛的摸排、調處工作，特別是一些陳案舊案。
（四）針對社會治安突出問題，深入開展各項專項打擊行動。
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