交通運輸局依法行政工作自查報告(通用16篇)

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交通運輸局依法行政工作自查報告(通用16篇)
時間:2023-12-01 08:59:12     小編:文鋒

報告的結(jié)構(gòu)要清晰簡潔,表達要準確明確,注意使用科學、客觀的語言。最后,要對報告進行仔細的審校和修改,確保語法、拼寫和格式的準確性。以下是關(guān)于報告寫作的一些范文,希望能夠激發(fā)你的靈感和創(chuàng)作力。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇一

按照市依法行政領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于認真做好20xx年度省市依法行政考核準備工作的通知要求,我局對20xx年度依法行政工作進行了全面自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

一是嚴格落實依法行政領(lǐng)導責任制。在國土資源目標管理責任書中將依法行政工作作為重要內(nèi)容與各縣區(qū)國土資源局簽訂了責任書,作為系統(tǒng)工作考核的重要內(nèi)容。二是認真執(zhí)行《xx市國土資源局關(guān)于構(gòu)建依法行政責任機制的通知》,按照“分級負責,誰主管、誰負責”的工作原則,各職能科室嚴格按照國家法律法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,認真履行國土資源管理的各項管理職責。并完善了《xx市國土資源重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作實施辦法》和《xx市國土資源局重大社會矛盾排查化解工作方案》。

組織單位職工開展依法行政培訓42人,參加部、省舉辦的法治培訓兩次,培訓人員50多人,增強了全市國土資源系統(tǒng)職工依法行政、依法辦事的意識,提高執(zhí)法效能。

一是嚴格落實國土資源重大事項集體決策制度。對建設(shè)用地的審查報批、土地確權(quán)頒證、行政處罰決定等,全部實行集體會審和研究決策。二是進一步完善內(nèi)部會審制度。認真實行重大事項會審制度,將建設(shè)項目用地預(yù)審、農(nóng)用地轉(zhuǎn)用和土地征收審查、國有土地使用權(quán)出讓、劃撥用地審批、探礦權(quán)、采礦權(quán)審批、確權(quán)登記發(fā)證以及違法案件的處理等事項全部納入會審范圍,由各科會審同意后,再提交會議研究。

一是按照《xx市人民政府辦公室關(guān)于構(gòu)建國土資源管理責任機制的通知》,進一步強化了國土資源執(zhí)法監(jiān)督,全面開展土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查,制定了《xx市國土資源系統(tǒng)20xx年度目標管理責任書考核評分量辦法》,建立了權(quán)責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的國土資源執(zhí)法監(jiān)察體制。二是制定了《國土資源執(zhí)法案卷質(zhì)量評審辦法》,開展了國土資源執(zhí)法案卷質(zhì)量評審活動,進一步規(guī)范了國土資源執(zhí)法案件的查處工作,提高了執(zhí)法案卷辦理質(zhì)量和水平。三是加強國土資源行政復議工作。嚴格依照《行政復議法》和《國土資源行政復議規(guī)定》,受理、審理行政復議案件3件,使行政復議成為解決糾紛、化解矛盾、層級監(jiān)督的重要手段。

認真開展矛盾糾紛排查,下發(fā)了xx市國土資源局《關(guān)于開展社會矛盾和信訪問題集中排查化解暨非正常上訪集中整治活動實施方案》,集中力量、集中時間,對本區(qū)域內(nèi)近年來涉及土地權(quán)屬糾紛、土地征收征用補償、礦產(chǎn)資源管理等方面的問題隱患進行了深入細致的排查摸底。今年全市國土資源部門共受理國土資源信訪件214件,其中,征地糾紛35件,占16%,土地權(quán)屬爭議120件,占56%,違法占地46件,占22%,探采礦等問題13件,占6%。在全市受理的214件中,市局受理48件,其中省、市轉(zhuǎn)送13件。全市共接待上訪群眾1288人(次),問題全部得到妥善解決。至目前全市共辦結(jié)信訪件210件,辦結(jié)率為98%,省廳和市政府交辦的重點信訪案件全部辦結(jié),按期上報了辦結(jié)報告上報,辦結(jié)率為100%。無國土資源管理問題引發(fā)的重大群體性的事件發(fā)生。

加強了依法行政業(yè)務(wù)培訓,市局42名行政執(zhí)法人員參加了省市政府組織的依法行政法制學習。單位自行訂購了一系列執(zhí)法監(jiān)察和依法行政方面的學習資料,通過培訓和自身學習,工作人員業(yè)務(wù)水平和依法行政意識得到進一步提升。

按照《違法土地管理規(guī)定行為處分辦法》和《甘肅省國土資源執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查責任追究辦法》,將責任追究制度貫徹在一系列管理工作中,認真執(zhí)行了《xx市國土資源局關(guān)于對國土資源執(zhí)法監(jiān)管責任倒查的通知》,全面落實責任倒查工作并實施問責。

我們在依法行政工作中,做了大量富有成效的工作,取得了一些成績。但是在一些縣區(qū)國土資源局及基層執(zhí)法隊伍主動履行執(zhí)法監(jiān)察工作責任不強,對礦產(chǎn)資源非法開采和違法占用集體土地建房以及非法買賣土地的問題不能及時發(fā)現(xiàn)和制止;對一些群眾反映的問題不能及時有效處理,在農(nóng)村集體土地確權(quán)頒證等方面主動服務(wù)、依法行政責任倒查落實不夠嚴格。在今后的工作中,我們將繼續(xù)按照部、省要求,在市委、市政府的正確領(lǐng)導下進一步推進依法行政工作,認真落實行政執(zhí)法責任制,不斷提升我們依法行政、文明執(zhí)法、規(guī)范辦案的執(zhí)法形象。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇二

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)hs縣xx年度鄉(xiāng)鄉(xiāng)依法行政工作考核指標的通知》精神,我鄉(xiāng)認真開展了對依法行政工作的自查,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

依法行政工作歷來受到我鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視,并列入重要議事日程。建立了以鄉(xiāng)主要領(lǐng)導任組長,紀檢、組織、人事等相關(guān)部門共同組成的全面推進依法行政工作領(lǐng)導小組,定期研究推進依法行政工作的重大問題,并根據(jù)人事變動和工作需要及時進行調(diào)理,有效保證了依法行政領(lǐng)導工作的連續(xù)性。同時設(shè)立了鄉(xiāng)法制工作室,確定了主管領(lǐng)導負責,明確了專職法制工作人員。建立健全了以行政首長負責制為核心的行政管理責任制度、政務(wù)公開制度、重大決策聽取意見、合法性審查、行政過錯責任追究制度、領(lǐng)導干部學法制度等相關(guān)工作制度,并認真組織實施。

為建立責權(quán)明確、行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制,堅持實行“辦、審、定”三分離制度,按照“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批誰負責”的原則,進一步明確責權(quán),落實責任。我鄉(xiāng)行政執(zhí)法人員全部辦理了執(zhí)法證件,并堅持執(zhí)證上崗。進一步健全完善了行政執(zhí)法責任制。加強對計生、安全生產(chǎn)、水利、林業(yè)、司法、鄉(xiāng)建、土管等方面的行政執(zhí)法管理工作,做到行政執(zhí)法決定事實清楚,證據(jù)確鑿充分,適用法律法規(guī)正確,程序合法,處罰公正合理;執(zhí)法文書規(guī)范,案卷規(guī)范、完整;沒有行政執(zhí)法亂作為、不作為現(xiàn)象。

一是加強政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導建設(shè),在全鄉(xiāng)上下形成主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、部門人員專門抓、層層抓落實的組織機構(gòu)網(wǎng)絡(luò),做到領(lǐng)導工作到位、責任落實到人,保證了政務(wù)公開工作的順利進行。二是切實抓好政務(wù)公開,在堅持和完善政務(wù)公開欄這一傳統(tǒng)公開形式的基礎(chǔ)上,充分利用信息網(wǎng)絡(luò)平臺的作用,進一步推進電子政務(wù)建設(shè)和網(wǎng)上政務(wù)公開,實現(xiàn)政務(wù)公開的現(xiàn)代化、網(wǎng)絡(luò)化。三是認真做好行政復議答復和行政訴訟案件應(yīng)訴工作,嚴格執(zhí)行行政首長行政訴訟出庭應(yīng)訴制度。四是按照《信訪條例》規(guī)定依法辦理涉法信訪案件。五是認真搞好全國法制傳日等各項法制宣傳活動,并及時向上級報送法制信息。

一是切實加強對抽象行政行為的監(jiān)督。認真做好規(guī)范性文件的審查備案工作,切實做到有件必備、有備必審、有錯必糾。在制發(fā)文件的過程中,堅持凡內(nèi)容涉及到公民、法人及其他組織權(quán)利義務(wù)的規(guī)范性文件,嚴格進行合法性審核和報備案,同時定期對規(guī)范性文件進行清理和審查,確保了規(guī)范性文件的時效性、穩(wěn)定性、嚴肅性。

二是切實加強對具體行政行為的監(jiān)督。一方面注重以群眾監(jiān)督為重點的輿論監(jiān)督,在具體行政行為實施過程中,暢通信訪渠道,認真聽取群眾的意見和建議;另一方面加強以人大監(jiān)督為主體的法律監(jiān)督。

三是健全完善政府考核與群眾評議相結(jié)合、依法行政考核與政績考核相結(jié)合的責任考核機制,加大對行政機關(guān)工作人員的考核監(jiān)督力度,對違反規(guī)定的執(zhí)法人員,按照有關(guān)規(guī)定嚴肅追究其責任,有效杜絕濫用職權(quán)、知法犯法現(xiàn)象,確保國家法律、法規(guī)和各項政策的正確貫徹執(zhí)行。

為切實加強對行政執(zhí)法人員執(zhí)法理論和執(zhí)法業(yè)務(wù)的培訓,使之正確把握依法行政的基本要求,提高執(zhí)法水平,樹立服務(wù)觀念,促進效能建設(shè),我鄉(xiāng)建立了執(zhí)法部門學習制度,特別是對《行政處罰法》、《行政復議法》等行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定實現(xiàn)了常規(guī)性學習,使干部在具體操作中能夠熟練運用有關(guān)法律、法規(guī)和政策。同時,每年積極參加行政執(zhí)法人員崗位培訓和考核,著力提高行政執(zhí)法人員的整體素質(zhì)。

一年來,我鄉(xiāng)依法行政工作取得了一定成績,但還存在一些不足,有些基礎(chǔ)工作還待完善和加強。今后,我們將進一步加大法制建設(shè)工作力度,提高執(zhí)法工作質(zhì)量,防止和糾正一切不當行為。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇三

一年來,我鄉(xiāng)依法行政工作在鄉(xiāng)委、政府的領(lǐng)導和上級部門的指導下,圍繞“和諧xx”、“平安xx”、“法制xx”發(fā)展思路,堅持深入貫徹國務(wù)院《全面實施依法行政實施綱要》和省、市依法行政工作部署,依照縣政辦下發(fā)《關(guān)于阜南縣人民政府xxxx年度依法行政考核方案的通知》和《關(guān)于深入開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動的'通知》文件要求,依法履行法定職責,規(guī)范行政行為,為進一步深化法治政府、規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè),保障廣大群眾權(quán)益,推進社會各項工作平穩(wěn)發(fā)展,做出了積極的工作。現(xiàn)將工作自查報告如下:

(一)加強組織領(lǐng)導,強化依法行政工作職責

以依法行政工作領(lǐng)導小組為核心,不斷強化對依法行政工作的組織領(lǐng)導。

一是成立了由黨委副書記、鄉(xiāng)長為組長,黨政分管領(lǐng)導具體抓的鄉(xiāng)依法行政工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組成員分工負責,明確職責,落實責任。將依法行政任務(wù)與經(jīng)濟社會發(fā)展任務(wù)同部署、同檢查、同落實、同考核。

二是落實依法行政考核制度,年初把依法行政工作納入各村、各部門的目標考核,細化了工作內(nèi)容,夯實了工作責任。

三是加大了對各村、各部門依法行政工作的協(xié)調(diào)指導工作力度,鄉(xiāng)政府司法所、綜治辦始終保持與各村、各部門的密切聯(lián)系,對工作中出現(xiàn)的問題及時介入,提供法制服務(wù),加以指導協(xié)調(diào),實現(xiàn)了對依法行政工作的動態(tài)管理,有效提高了行政行為的合法性,促進了全鄉(xiāng)依法行政工作的總體平穩(wěn)推進。

(二)完善便民服務(wù)體系,推進政府職能轉(zhuǎn)變

一是抓好鄉(xiāng)為民服務(wù)中心建設(shè)。完善設(shè)施建設(shè),設(shè)立“咨詢服務(wù)臺”,為辦事群眾提供辦事咨詢、服務(wù)引導和電話咨詢等服務(wù)。

二是制定實施《關(guān)于村便民服務(wù)室規(guī)范化建設(shè)的意見》,加強村便民服務(wù)代辦點規(guī)范化建設(shè)。在村實行“一承諾兩代理”,確定了“兩代理”接待員(村干部),并將接待員的姓名、聯(lián)系電話向村民進行了公布;制定和完善了信訪、為民代理服務(wù)相關(guān)制度,并上墻進行了公開;嚴格實行接待員(村干部)每天坐班制度,做到了上班時間有人接待,下班時間電話聯(lián)系,真正達到了為民服務(wù)的要求。

三是規(guī)范和理順部門的管理機制,優(yōu)化組織機構(gòu),理順職責分工,解決管理責任上越位、缺位、錯位的問題。進一步整合鄉(xiāng)政府資源,加強部門與部門、部門與村之間的協(xié)調(diào)配合,形成推進工作的整體合力。

(三)加強宣傳教育,提高法制意識

加強依法行政教育和培訓工作,提高依法行政能力。領(lǐng)導干部帶頭學法,增強依法行政、依法辦事意識,建立例會學法制度、專題法制講座和集中培訓制度,全年共開展學習專題講座xx場,參加培訓人員xxx人次,通過集中學習和培訓,有效提高黨員干部的法制意識,增強依法行政的自覺性和有效性,產(chǎn)生了良好的社會效應(yīng)和群眾效應(yīng)。

加強鄉(xiāng)干部、執(zhí)法人員、企業(yè)經(jīng)管人員的普法力度。領(lǐng)導干部在學習形式上不斷創(chuàng)新,在內(nèi)容上不斷貼近實際,在方法上靈活多樣,采取辦班培訓、專題講座、以會代訓、黨委中心組研討學習及自學等多種方法。鄉(xiāng)副科以上領(lǐng)導干部共參加由縣里組織的專題法制講座x期,參加由鄉(xiāng)里組織的其它專題集中學習、會議學習11場次。

以全民普法教育為主線,深入開展以憲法為核心的法制宣傳教育,全面推進“法律進機關(guān)、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位”活動,結(jié)合“六五”普法規(guī)劃,采取多種形式廣泛宣傳與干部群眾生產(chǎn)生活相關(guān)的法律法規(guī),使全鄉(xiāng)公民的法律素質(zhì)不斷提高。xx月份我們集中開展了一次普法教育宣傳月活動,鄉(xiāng)領(lǐng)導和司法、綜治部門負責人親自到街頭為群眾傳發(fā)法律宣傳冊xxx多本,法律宣傳單xxxx多份,通過這次活動激發(fā)了群眾談法律、議法律和學法律的熱情,形成了良好的普法教育氛圍。

結(jié)合法律“六進”活動,利用支部書記、村長每月例會,學習有關(guān)法律法規(guī);利用廣播和農(nóng)村網(wǎng)絡(luò)電視上網(wǎng)工程,學習《憲法》、《村民委員會組織法》;結(jié)合綜治平安創(chuàng)建活動,實行領(lǐng)導干部“一月一法”宣講。據(jù)統(tǒng)計,全年以會代訓培訓村級領(lǐng)導干部xx余次,利用農(nóng)村網(wǎng)路電視工程組織宣講xx余次,組織送法下鄉(xiāng)活動x次,發(fā)放宣傳資料x萬余份,張貼宣傳標語xxx多條,出動宣傳車xx余次。通過各種形式的普法宣傳,使全鄉(xiāng)公民普法受教育面達到xx%以上。

(四)加強依法行政,規(guī)范執(zhí)法行為,提升行政執(zhí)法水平

以科學民主決策機制為基礎(chǔ),進一步提升行政決策水平,著重在已有行政決策規(guī)則的基礎(chǔ)上,狠抓了制度落實。一是堅持黨委會會議議決制。今年以來,在涉及鄉(xiāng)域內(nèi)經(jīng)濟社會發(fā)展和群眾利益的重大問題上,始終堅持由部門提出議案,分管領(lǐng)導先期審查,最后提交鄉(xiāng)政府黨委會會議討論決定的制度和程序。二是引入行政決策的組織論證制度。堅持四項制度,切實做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究。一是行政執(zhí)法公示制度,二是執(zhí)證上崗制度,三是行政執(zhí)法過錯責任追究制度,四是執(zhí)法監(jiān)督制度。全年無一起違規(guī)執(zhí)法現(xiàn)象發(fā)生。

(五)全面貫徹《政府信息公開條例》,深化政務(wù)公開

一是根據(jù)《政府信息分類規(guī)范》,清理政府信息并錄入全縣統(tǒng)一的政府信息公開管理系統(tǒng),通過政府門戶網(wǎng)站向社會公開;完善鄉(xiāng)政府信息公開服務(wù)中心,加強鄉(xiāng)公眾信息網(wǎng)站和村遠程教育站的維護管理工作。二是進一步完善鄉(xiāng)政務(wù)公開欄,公開鄉(xiāng)工作職責、服務(wù)項目、收費項目、收費依據(jù)和標準、與群眾利益密切相關(guān)的重大行政決策、為民辦實事項目等內(nèi)容。三是全面清理規(guī)范性文件,針對無法修訂、廢止或者宣布失效的文件,進行全面清理,銷毀或歸檔保存。

(六)積極推進行政執(zhí)法體制改革

一是嚴格落實行政執(zhí)法責任制,根據(jù)此前梳理的執(zhí)法依據(jù),將各部門行政許可、行政處罰、行政強制事項進行了歸納整理,層層分解了行政執(zhí)法責任,做到了崗位到人、責任到人,進一步明確了行政執(zhí)法機關(guān)的執(zhí)法目標。二是全面規(guī)范行政執(zhí)法行為,有效防止了權(quán)力的濫用。鄉(xiāng)政府將規(guī)范行政執(zhí)法具體行政行為列入依法行政工作的重點內(nèi)容,嚴格了行政執(zhí)法程序,明確了違法責任,約束了行政自由裁量權(quán)的運用,加大了行政違法的預(yù)期成本,減少了行政執(zhí)法的隨意性,提升了行政機關(guān)的公信力。三是積極研究探索行政管理的體制和方式的改革。將行政推動與運用法律手段、行政指導措施結(jié)合起來,靈活了行政管理方式,降低了行政管理成本,提高了行政效能,促進了社會各項事業(yè)的和諧發(fā)展。

(七)強化行政效能,促進機關(guān)規(guī)范化建設(shè)

一是鄉(xiāng)黨委、政府成立機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導小組,鄉(xiāng)黨委書記為組長,黨委副書記為副組長,各部門分管負責人和站所長為領(lǐng)導小組成員,辦公室設(shè)在黨政辦,具體負責機關(guān)效能建設(shè)的日常工作。二是建立行政效能投訴舉報中心(設(shè)在信訪室),向社會公開效能建設(shè)投訴舉報電話(xxxx-xxxxxxx),直接受理社會各界對機關(guān)效能問題的投訴,年初至今受理投訴xx余件,涉及信訪、政策相關(guān)、干部問題等方面。三是實行績效考評制。效能機關(guān)的考評堅持效能機關(guān)建設(shè)領(lǐng)導小組統(tǒng)一領(lǐng)導,成員辦公室各負其責的原則,值班考勤、效能績效統(tǒng)計由鄉(xiāng)黨政辦公室負責,采取日常抽查考評、季度考評、年終考評相結(jié)合的方法,考評結(jié)果列入年終目標責任制考核的內(nèi)容之一,作為干部考評的重要內(nèi)容。

(八)以全面推進任務(wù)落實為目的,認真開展跟蹤檢查

一是采取定期檢查的辦法,對各部門、各村(居)依法行政工作進行檢查。二是采取隨機的方法,對各部門、各村(居)依法行政工作進行了動態(tài)監(jiān)督。從群眾反映的情況中收集相關(guān)信息,尤其是依法行政工作中存在的問題信息,有的放矢,進行了有針對性的監(jiān)督檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時作了處理。三是進行了認真的自查。根據(jù)與縣上簽定的工作目標責任書的內(nèi)容,對鄉(xiāng)政府依法行政工作進行了全面自查,對各項指標完成情況進行了客觀的評估,為全年工作任務(wù)的全面完成奠定了堅實的基礎(chǔ)。

(九)積極開展矛盾糾紛化解,構(gòu)建和諧社會

一是大力加強鄉(xiāng)村基層調(diào)解組織建設(shè),充實調(diào)解人員,培訓調(diào)解骨干,落實調(diào)解場所,建立和完善調(diào)解制度,構(gòu)建了鄉(xiāng)、村、社三級調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。目前全鄉(xiāng)共有人民調(diào)解委員會xx個,共有調(diào)解人員xx名。二是積極發(fā)揮信訪機構(gòu)在化解社會矛盾中的主渠道作用,建立了黨政一把手負總責,一級抓一級,一級對一級負責的信訪工作運行機制,構(gòu)建了觸角廣泛深入的“大信訪”格局,啟動實施了鄉(xiāng)政府領(lǐng)導信訪接待日制度,搭建了領(lǐng)導與群眾直接對話的平臺,密切了黨群干群關(guān)系。實行矛盾糾紛、社會不穩(wěn)定因素半月排查制、領(lǐng)導包案制,重點排查調(diào)處了農(nóng)村財務(wù)、征地拆遷、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度等熱難點問題而引起的各種矛盾糾紛。今年x—xx月全鄉(xiāng)調(diào)處各類矛盾糾紛xx件,接待事件人員xxx人次,調(diào)解成功xx件,調(diào)解成功率達xx.x%。三是切實轉(zhuǎn)變了工作作風。嚴格實行領(lǐng)導干部“三訪”,鄉(xiāng)信訪工作領(lǐng)導小組相關(guān)領(lǐng)導多次到老信訪戶家里,了解群眾疾苦,傾聽群眾意見,成功化解了一批熱點難點問題,贏得了群眾的信任和支持。我鄉(xiāng)依法行政工作正按規(guī)定步入規(guī)范化和制度化,但存在制度不夠健全,有關(guān)工作需不斷完善等問題,需在以后工作中認真貫徹落實國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》,堅持執(zhí)政為民,實現(xiàn)全面推進依法行政的目標。

一年來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,我鄉(xiāng)依法行政工作取得了一定的成績,但我們也清楚地看到工作還存在著一些問題和不足:主要表現(xiàn)在:一是依法行政工作的推進不平衡。依法行政的推進程度在不同部門之間存在一定差距,重視程度和工作力度自上而下存在逐級遞減的現(xiàn)象。二是依法決策的意識和水平還有待進一步提高。三是干部隊伍素質(zhì)有待進一步提高。四是依法行政在依法治國中的重要性的宣傳力度有待進一步加大。在下一步工作中我們將積極從以下幾個方面改進:

1、進一步加強法制宣傳,增強依法行政觀念。

2、進一步建立健全各項工作制度。

3、進一步加大規(guī)范性文件備案、審查力度。

4、進一步規(guī)范全鄉(xiāng)行政執(zhí)法行為。

5、進一步推動政府信息,公開向縱深發(fā)展。

6、進一步推進政府職能轉(zhuǎn)變。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇四

為深入貫徹落實國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》和黨的十八大以及十八屆三中全會精神,根據(jù)市交通運輸局《2016年全市交通運輸法制工作要點》的要求,結(jié)合我縣交通系統(tǒng)工作實際,制定2016年依法行政工作計劃:

一、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹科學發(fā)展觀,以科學推動交通運輸轉(zhuǎn)型升級為主線,以提升依法行政意識和能力、深化行政監(jiān)督、強化隊伍建設(shè)、促進執(zhí)法形象建設(shè)為工作重點,進一步加強交通依法行政和執(zhí)法管理工作,使我縣交通運輸系統(tǒng)實現(xiàn)依法行政工作的科學化、制度化和規(guī)范化,加快法治交通建設(shè)進程,全力保障我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

二、強化法律意識,著力提升依法行政意識和能力。

(一)增強干部職工依法行政理念。各單位要深入貫徹落實交通運輸行業(yè)核心價值體系綱要,牢牢把握精髓和實質(zhì),以“黨的群眾路線教育實踐活動”為契機,將黨的群眾路線的內(nèi)容和要求深入貫徹到實際工作中,牢牢樹立社會主義法制理念,大力弘揚法治精神,努力成為社會主義核心價值體系的堅定信仰者、積極傳播者和模范踐行者。堅持一手抓政治理論學習,一手抓法律法規(guī)知識學習,嚴格落實依法行政實施計劃,建立健全并嚴格落實領(lǐng)導干部學法制度,積極推廣無紙化學法考試,引導廣大干部職工學法、守法、用法,切實提高我縣交通運輸系統(tǒng)領(lǐng)導干部運用法治思維和法律手段解決行業(yè)管理中突出矛盾和問題的能力。

(二)建立完善相關(guān)制度,規(guī)范權(quán)力運行。建立并完善規(guī)范性文件制定和備案審查制度和公開異議處理機制,不斷提高規(guī)范性文件的合法性、有效性,努力從源頭上預(yù)防行政爭議的發(fā)生。著力做好行政處罰自由裁量權(quán)基準的修改工作,為交通行政執(zhí)法工作提供準確、合理、合法的依據(jù);同時逐步完善行政處罰自由裁量權(quán)細化標準的有效應(yīng)用機制,通過執(zhí)法檢查、案卷評查、回訪當事人等多種方式,加大監(jiān)督力度,促進制度落實。

(三)抓好行政審批標準建設(shè),切實推進政務(wù)公開。公路局(站)、客管所、貨管所要結(jié)合行政許可項目清理公布、行政審批權(quán)限下放工作,完善行政審批工作流程和管理規(guī)范,優(yōu)化辦事流程,提高辦事效能。積極推進電子政務(wù)、網(wǎng)上審批,不斷擴大網(wǎng)上行政審批范圍,方便群眾辦事,提高審批效率。

三、強化隊伍建設(shè),不斷促進交通運輸執(zhí)法隊伍文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法。

(一)推進交通運輸執(zhí)法形象建設(shè)。以《交通運輸行政執(zhí)法行為規(guī)范》為抓手,嚴格落實行政執(zhí)法語言規(guī)范、著裝規(guī)范、窗口執(zhí)法規(guī)范、現(xiàn)場執(zhí)法規(guī)范、強制措施規(guī)范,樹立文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法形象。同時按照交通運輸部和省交通運輸廳要求,繼續(xù)實現(xiàn)執(zhí)法單位、執(zhí)法人員逐步達到“證件、服裝、標志、標識”四統(tǒng)一的目標,確保標準統(tǒng)一、形象統(tǒng)一、工作協(xié)調(diào),推進執(zhí)法隊伍的正規(guī)化、規(guī)范化、專業(yè)化、標準建設(shè)。

(二)加強行政執(zhí)法隊伍管理。按照《行政處罰法》、《行政強制法》的規(guī)定,規(guī)范執(zhí)法主體和執(zhí)法隊伍,建立行政執(zhí)法主體和執(zhí)法人員信息庫。嚴格實行行政執(zhí)法資格制度和持證上崗制度。建立行政執(zhí)法人員檔案,完善動態(tài)管理機制,逐步建立行政執(zhí)法人員信息化管理系統(tǒng)。

(三)推進執(zhí)法人員培訓常態(tài)化。按照交通運輸部及省交通運輸廳要求,堅持全面覆蓋、分級負責、統(tǒng)一標準、保證質(zhì)量的原則,定期組織培訓活動,分層次、分類別制定三年輪訓行動計劃,全面提升行政執(zhí)法人員依法行政、文明執(zhí)法的能力和水平。今年重點突出對《省道路運輸條例》、《市治理道路貨運車輛非法超限超載暫行辦法》開展業(yè)務(wù)培訓,提高培訓針對性、實效性。

(四)積極開展普法宣傳活動。結(jié)合縣交通實際,繼續(xù)貫徹實施“六五”普法工作規(guī)劃。積極開展法制宣傳教育主題活動,進一步創(chuàng)新法制宣傳載體,拓寬交通運輸法制宣傳渠道,切實提高普法宣傳教育的廣度、深度和力度。不斷擴大“12·4”這一法制宣傳教育品牌的影響力,重點開展“法律進機關(guān)”活動,努力構(gòu)建“辦事依法、群眾信法、為官學法、行政用法”的濃厚法治氛圍。

四、深化執(zhí)法監(jiān)督,推進執(zhí)法行為規(guī)范化進程。

(一)扎實開展交通運輸執(zhí)法專項整改。根據(jù)省交通運輸廳《印發(fā)。

(二)認真開展執(zhí)法評議考核工作。一是認真實施交通行政執(zhí)法責任制,建立并完善交通行政執(zhí)法評議考核制度,按照行政執(zhí)法責任制度的要求,對執(zhí)法目標責任制加以完善;二是層層簽訂執(zhí)法目標責任書,將責任落實到每個崗位、每個人員,形成執(zhí)法責任制網(wǎng)絡(luò);三是以開展自評、互評和執(zhí)法人員考試的方式扎實開展年度執(zhí)法評議考核,健全執(zhí)法考評結(jié)果運用,將其作為執(zhí)法人員獎勵懲處的重要依據(jù)。

(三)扎實開展執(zhí)法案卷評查和行政執(zhí)法案例編纂工作。進一步優(yōu)化案卷評查方式方法,建立案卷評查長效機制,執(zhí)法大隊要開展日常性的案卷評查工作,加強執(zhí)法文書制作的規(guī)范化建設(shè)和管理,嚴格按照市局下發(fā)的文件(長交法規(guī)[2016]113號)規(guī)定使用統(tǒng)一印制的執(zhí)法文書。要把能獨立制作符合規(guī)范要求的執(zhí)法文書,作為執(zhí)法人員的基本素質(zhì)要求進行考核。同時要總結(jié)執(zhí)法工作經(jīng)驗,查找執(zhí)法中存在的問題,提出改進意見和建議,以不斷提升執(zhí)法水平。

為促進全縣交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作,強化交通行政執(zhí)法責任的落實,規(guī)范安全生產(chǎn)行政執(zhí)法行為,根據(jù)我國《行政許可法》、《安全生產(chǎn)法》等有關(guān)安全生產(chǎn)管理工作法律、法規(guī)和規(guī)章制度的要求,結(jié)合我縣交通運輸實際,編制2016年度安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作計劃。

一、指導思想。

認真貫徹落實黨的十八大精神,按照全國安全生產(chǎn)工作會議和省、市、縣有關(guān)安全生產(chǎn)的部署和要求,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,牢固樹立“安全發(fā)展”“一切事故兼可避免”的理念,加大重大危險源監(jiān)控和重大隱患排查整治力度;進一步創(chuàng)新工作方法,深化專項整治,強化措施落實,嚴防重特大事故發(fā)生;繼續(xù)深入開展“有計劃、全覆蓋、規(guī)范化”的行業(yè)安全生產(chǎn)執(zhí)法大檢查,嚴厲打擊交通系統(tǒng)內(nèi)安全生產(chǎn)非法違法行為,督促安全生產(chǎn)經(jīng)營單位落實主體責任,增強交通行政執(zhí)法工作的有效性、針對性和權(quán)威性,確保全縣交通平穩(wěn)較快發(fā)展。

二、工作目標和主要任務(wù)。

(一)工作目標:按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的總要求,強化安全生產(chǎn)行政許可、執(zhí)法檢查、打非治違、專項整治和督查、宣傳教育培訓等安全生產(chǎn)措施,把握重點工作環(huán)節(jié),全面深入查治隱患,堵塞安全監(jiān)管漏洞;促進全縣交通運輸領(lǐng)域經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任進一步落實,努力減少一般事故,遏制重大事故,杜絕特大事故。

(二)主要任務(wù):一是嚴格落實安全生產(chǎn)監(jiān)管責任,認真宣傳以人為本的科學發(fā)展、安全發(fā)展理念,開展“打非治違”、“平安交通”和“安全生產(chǎn)月”等專題活動;二是確保節(jié)假日,重要會議期間、尤其是長假期間的交通運輸安全;三是繼續(xù)深入開展安全生產(chǎn)大檢查和安全隱患大排查大整治工作,安全大檢查要搞好三個結(jié)合,即上級檢查與自查自糾相結(jié)合,重點檢查與專項整治相結(jié)合,集中檢查與分片檢查相結(jié)合;四是進一步加強源頭監(jiān)管,督促落實行業(yè)主體責任,確保水陸交通安全暢通;五是加強專業(yè)宣傳培訓,培育一支高素質(zhì)的安全生產(chǎn)專業(yè)監(jiān)管隊伍,扎實推進行業(yè)安全文化建設(shè),營造更加濃郁的安全生產(chǎn)氛圍;六是創(chuàng)新安全生產(chǎn)事故風險防范控制機制,完善應(yīng)急預(yù)案,不斷提升安全保障能力和安全監(jiān)管水平。

三、職責分工。

(一)執(zhí)法檢查職責分工。

縣交通運輸局局屬各有關(guān)單位負責本行業(yè)、本單位消防安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查。局安全法規(guī)科同時對局屬各單位所轄行業(yè)負責執(zhí)法檢查的生產(chǎn)經(jīng)營單位20%的比例進行隨機抽查。縣地方海事處負責對全縣水上交通運輸安全生產(chǎn)情況進行執(zhí)法檢查,全縣15處碼頭、22艘客渡船(其中義渡3艘)的執(zhí)法檢查率要達到100%,每季度執(zhí)法檢查不少于1次。縣客管所負責組織對全縣道路客運、城市公共客運安全生產(chǎn)情況進行執(zhí)法檢查,年度內(nèi)專項執(zhí)法檢查不少于4次。

縣交通行政執(zhí)法大隊負責對全縣非法從事道路客(貨)運輸行為和非法從事公共客運行為進行常態(tài)性的執(zhí)法檢查和專項整治。

縣貨管所負責組織對全縣道路貨運、駕培學校、維修企業(yè)、物流站場、危貨運輸?shù)刃袠I(yè)部門的安全生產(chǎn)情況進行執(zhí)法檢查,要求每月要組織一次專項安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查。縣公路局、縣公路站負責對全縣所轄公路的路產(chǎn)路權(quán)保護進行安全生產(chǎn)常態(tài)性的執(zhí)法檢查。

縣公路質(zhì)監(jiān)站負責對全縣有關(guān)公路建設(shè)項目安全生產(chǎn)情況進行執(zhí)法檢查,要求對在建公路建設(shè)項目的執(zhí)法檢查率要達到100%。

(二)執(zhí)法檢查重點事項。

局屬各有關(guān)單位重點對港口碼頭、公路建設(shè)、施工工地和專業(yè)維修作業(yè)場內(nèi)熱、冷工作業(yè)、專業(yè)機械操作,機艙、油艙、水艙等密閉艙室,客運車輛、危貨運輸車輛、客運站場,各類可燃、可爆、危險品物資倉庫、堆場、物流基地等物資密集場所,駕校訓練場、教練車,系統(tǒng)內(nèi)油氣站,跨越、穿越公路及其附屬設(shè)施的油汽、煤氣、自來水、通信等管線設(shè)施路段,機關(guān)辦公樓、高層建筑、地下建筑和交通運輸工程施工工地消防設(shè)施等安全生產(chǎn)重點領(lǐng)域進行專項執(zhí)法檢查。

(三)其他行政執(zhí)法工作。

1、局屬各行業(yè)主管部門應(yīng)加強安全生產(chǎn)行政許可工作,依照程序、堅持標準、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)設(shè)施“三同時”審查驗收制度,切實把好安全生產(chǎn)源頭關(guān)。

2、對執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的問題、存在的安全隱患應(yīng)當按照國家安全監(jiān)管總局令第24號第九條、第十條、第十一條、第十二條的相關(guān)規(guī)定進行處理,并將安全隱患信息整理為安全生產(chǎn)事故隱患臺賬和安全生產(chǎn)事故隱患消除臺賬,及時上報,同時錄入涉危企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫。涉及行政強制和行政處罰的,必須在法定權(quán)限內(nèi),嚴格執(zhí)行相關(guān)法律程序和法律規(guī)定,正確使用安全生產(chǎn)執(zhí)法文書。

3、繼續(xù)組織開展“安全生產(chǎn)大檢查”、“打非治違”等專項行政執(zhí)法行動,相互協(xié)調(diào)配合各相關(guān)行業(yè)管理部門進一步加強安全監(jiān)管,督促企業(yè)落實主體責任。

四、執(zhí)法檢查方法。

一是采取查看文件證書證件、查閱安全生產(chǎn)資料檔案臺賬、查看現(xiàn)場、調(diào)查詢問等方式嚴格檢查;二是根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)狀況的好壞,將執(zhí)法檢查對象進行分類,實行動態(tài)管理;三是根據(jù)不同季節(jié)、不同時段、不同行業(yè),采取不同措施進行執(zhí)法檢查,以便更好的發(fā)現(xiàn)問題、消除隱患。

五、其他事項。

1、切實加強組織領(lǐng)導。依法開展執(zhí)法檢查是貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、落實安全生產(chǎn)工作重大決策和部署、加強安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的重大舉措。局屬各單位要在本計劃的基礎(chǔ)上,結(jié)合行業(yè)管理實際制定安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查實施方案,確定檢查領(lǐng)域和項目,明確工作職責,建立工作機制,開展動員部署,并及時將工作開展情況報送局安全法規(guī)科。

2、嚴格落實執(zhí)法責任。嚴格按照法定程序行使安全生產(chǎn)現(xiàn)場執(zhí)法檢查職權(quán),切實履行執(zhí)法職責,承擔國家安全監(jiān)管總局第24號令規(guī)定的相應(yīng)責任,建立“誰檢查、誰復查、誰處罰、誰負責”的責任機制。各有關(guān)單位要組織對轄區(qū)、行業(yè)、自身安全生產(chǎn)情況進行全面深入檢查,逐一排查登記造冊,形成詳細臺賬。臺賬要如實記載檢查人員、時間、發(fā)現(xiàn)問題和整改意見等,并以適當方式向社會公布,接受社會監(jiān)督。對排查出的安全隱患或違反安全規(guī)定的行為要逐項整治到位;一時不能整治到位的,要有安全監(jiān)控和事故預(yù)防措施。請各有關(guān)單位在每月25日前(遇節(jié)假日不順延)向局安全法規(guī)科報送當月安全生產(chǎn)隱患情況,一般隱患將電子檔表格發(fā)送至郵箱,重大及以上隱患需將電子檔表格和加蓋公章的紙質(zhì)表格一并報送,局安全法規(guī)科匯總后向市局及縣安委上報。

2016年是實施“六五”法制宣傳教育工作的第三年,也是實現(xiàn)“六五”法制宣傳教育目標的關(guān)鍵之年。我局的法制宣傳教育工作以黨的十八大精神為指針,以建設(shè)“法治交通、惠民交通、平安交通”為目標,深入落實“法治交通”建設(shè),使廣大交通干部的社會主義法治理論水平,依法行政、依法管理的能力得進一步提高;全體執(zhí)法人員更加自覺、嫻熟地運用法律,有效糾正行業(yè)不正之風,努力實現(xiàn)我縣交通運輸依法行政與法制宣傳工作新提升。

一、緊扣交通發(fā)展主題,加大重點法律法規(guī)的宣傳教育力度今年法制宣傳教育工作的重點要突出以下四個方面:

1、抓好以憲法為核心的法律體系的宣傳教育。深入學習宣傳憲法基本原則、基本精神,深入學習宣傳中國特色社會主義法律體系形成的重要意義和基本構(gòu)成,增強廣大干部職工國家意識、民主意識、法治意識和社會責任意識。

2、抓好與交通運輸相關(guān)的法律法規(guī)宣傳教育。加強對規(guī)范交通建設(shè)市場、運輸市場法律法規(guī)的學習宣傳,促進交通建設(shè)市場的有序發(fā)展和運輸市場信用機制的建立;加大對《行政強制法》、《公路安全保護條例》、《省機動車駕駛員培訓管理辦法》、《省道路運輸條例》等相關(guān)法律法規(guī)學習宣傳活動。

3、抓好保障服務(wù)民生相關(guān)法律法規(guī)的宣傳教育。緊緊圍繞社會熱點和人民群眾關(guān)注焦點,深入學習宣傳與收入分配、勞動就業(yè)、社會保障、安全生產(chǎn)、特別是交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)征地拆遷、企業(yè)改制等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳教育,切實把服務(wù)群眾、教育群眾貫穿于普法工作的全過程。

4、抓好重點對象的法制宣傳教育。要始終把依法治國基本法、交通專業(yè)法的宣傳教育,作為交通領(lǐng)導干部、機關(guān)公務(wù)員、交通行政執(zhí)法人員、交通管理服務(wù)對象普法的重點,不斷提高交通領(lǐng)導干部、機關(guān)公務(wù)員、交通行政執(zhí)法人員運用法律手段解決問題的能力,提升交通管理服務(wù)對象的手法意識和依法經(jīng)營水平。

二、創(chuàng)新活動形式,推進交通法制宣傳工作向縱深發(fā)展。

1、創(chuàng)新交通法制宣傳載體。加強與電視臺、報紙等主流媒體的良性互動,利用咨詢服務(wù)熱線、窗口電子顯示屏、觸摸屏等交通法治文化宣傳陣地,充分利用好交通服務(wù)工具(車、船)、服務(wù)場所(車站、渡口)、公交站臺等傳輸快捷、覆蓋廣泛的交通法治文化傳播平臺。

2、扎實開展“說理式”執(zhí)法活動。以交通行政處罰文書為載體,完善交通辦案過程及時溝通交流,處罰后及時回訪、幫扶舉措,充分發(fā)揮行政處罰文書在與行政相對人溝通交流中的橋梁紐帶作用,滿足新形勢下行政相對人對獲取法律知識的新期待。

三、加強組織領(lǐng)導,提升交通法制宣傳工作組織保障水平。

1、強化普法組織建設(shè)。將普法工作納入交通發(fā)展總體規(guī)劃,健全落實領(lǐng)導責任制。做到主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,落實普法經(jīng)費,確保普法工作取得實效。

2、加強普法專業(yè)隊伍建設(shè)。嚴格按照人員齊、素質(zhì)高、結(jié)構(gòu)優(yōu)的要求,配齊配強普法工作人員。加強普法骨干隊伍建設(shè),適時舉行業(yè)務(wù)培訓和參觀學習活動。

今年是實現(xiàn)“十二五”計劃的關(guān)鍵一年,又是新一輪文明單位的創(chuàng)建年。我局在連續(xù)六年被評為“市級文明單位”的基礎(chǔ)上,決心在新的一年中再上一級臺階,爭創(chuàng)“市級文明標兵單位”稱號。為使創(chuàng)建工作取得實效,結(jié)合我局實際,特制定本工作規(guī)劃。

一、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞縣委、縣政府“領(lǐng)跑進軍”戰(zhàn)略部署,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞“創(chuàng)標兵單位、樹文明形象”這一主線,以規(guī)范管理、文明執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點,強化思想政治道德教育,加強精神文明建設(shè),全面提高中心干部職工的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì),積極優(yōu)化、美化、凈化行政服務(wù)環(huán)境,著力完善創(chuàng)建工作機制,全力打造“優(yōu)質(zhì)、高效、廉潔、規(guī)范”的交通干部隊伍和“服務(wù)優(yōu)質(zhì)、辦事高效、作風優(yōu)良、環(huán)境優(yōu)美”的文明機關(guān)。

二、創(chuàng)建目標。

在繼續(xù)保持市級文明單位稱號、鞏固現(xiàn)有創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗,尋找不足,在創(chuàng)新、突破上下功夫,努力提升創(chuàng)建檔次。通過創(chuàng)建使領(lǐng)導班子建設(shè)明顯加強,干部職工隊伍綜合素質(zhì)明顯提高,業(yè)務(wù)工作明顯改善,民主理財進一步完善,內(nèi)部管理嚴格規(guī)范,執(zhí)法工作更加公開透明,文明單位創(chuàng)建工作水平不斷提升,行風行貌更上一個新臺階。

三、創(chuàng)建措施。

(一)加強組織領(lǐng)導,夯實創(chuàng)建基礎(chǔ)。

把文明單位創(chuàng)建工作擺上重要議事日程,與全局工作同計劃、同部署、同落實、同檢查、同考核。一是成立領(lǐng)導機構(gòu),夯實創(chuàng)建基礎(chǔ)。成立由局長劉義紅任組長,黨組書記肖樹森、紀檢組長張穎任副組長,其他班子成員、局屬各單位負責人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,下設(shè)辦公室,負責創(chuàng)建工作的日常管理、活動開展以及督促落實等工作,做好創(chuàng)建規(guī)劃、創(chuàng)建措施、創(chuàng)建保障等的研究、制定工作,同時實行目標考核機制,將文明創(chuàng)建工作納入年度工作目標,明確責任,落實舉措,嚴格考核。二是抓好班子建設(shè),形成創(chuàng)建合力。積極創(chuàng)建學習型黨組織,堅持黨組中心組學習、民主生活會制度,不斷增強領(lǐng)導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。堅持民主集中,凡涉及到全局性的工作都由班子集體討論決定,嚴格執(zhí)行副科級以上領(lǐng)導干部個人重大事項報告、個人收入申報、述職述廉、廉政談話等制度。同時堅持充分發(fā)揮黨、團、工會等群團組織的作用,形成創(chuàng)建合力。

(二)創(chuàng)新管理模式,推行機構(gòu)改革。

以交通機構(gòu)改革為切入點,創(chuàng)新管理模式,將管理、服務(wù)、執(zhí)法職能分開,強化服務(wù)、強化執(zhí)法。一是實行全員競爭上崗,激發(fā)工作熱情和創(chuàng)建活力。制定并實施《縣交通運輸局機構(gòu)改革工作方案》,打破原有機構(gòu)和職責職能,強化一線執(zhí)法力量,強化基層服務(wù)力量,并對4名副科級干部、18名中層干部職位實行競聘上崗,同時啟動雙向選崗工作,進一步激發(fā)干部職工工作熱情和創(chuàng)建活力。二是成立交通政務(wù)服務(wù)中心,打造一站式服務(wù)大廳。為更加便民、利民,提高群眾滿意率,將車輛營運證許可、營運車輛技術(shù)等級評定等8項對外服務(wù)審批事項統(tǒng)一進駐政務(wù)服務(wù)中心,力爭在“服務(wù)理念、服務(wù)方式、服務(wù)流程、服務(wù)效能”等方面有新的突破,以熱情的態(tài)度、周到的服務(wù)、快捷的效率,努力打造一流的“一站式”服務(wù)平臺,為群眾提供“零距離、零障礙、零差錯、零投訴”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三是成立處罰中心,實行處罰分離。進一步規(guī)范行政處罰,營造辦事公道、公開、透明的政務(wù)服務(wù)環(huán)境,設(shè)立處罰中心窗口,依法對有關(guān)違法違規(guī)行為實施行政處罰。

(三)規(guī)范工作程序,提升機關(guān)效能。

進一步理清工作職責職能,完善各項規(guī)章制度,明確工作程序和要求。一是要明確職責職能。根據(jù)新的調(diào)整和分工,進一步明確各二級機構(gòu)、內(nèi)設(shè)科室的職責職能,建立和完善職責明確、團結(jié)協(xié)作、運轉(zhuǎn)高效的工作機制。二是要規(guī)范辦事程序。進一步規(guī)范農(nóng)村公路建設(shè)程序,制定交通行政審批、行政處罰等辦事指南。三是要完善規(guī)章制度。制定并完善機關(guān)財務(wù)管理辦法、窗口服務(wù)承諾制度、政務(wù)公開制度等,規(guī)范公文處理程序和會議接待程序,深入推進政務(wù)公開和檔案工作規(guī)范化、制度化。四是要堅持依法行政。強化安全法規(guī)科的指導監(jiān)督作用,加強交通運輸行政執(zhí)法大隊日常管理和考核,(四)改變內(nèi)外形象,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。

努力建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型單位,積極開展愛國衛(wèi)生活動,提高綜合文明指數(shù)。一是要實施機關(guān)環(huán)境改造。對機關(guān)院內(nèi)道路及停車坪等基礎(chǔ)設(shè)施進行改造,對部分辦公用房進行檢修和粉刷,對辦公大樓各類水、電、網(wǎng)絡(luò)線路進行清理和整改,注重辦公場所整潔衛(wèi)生,重視綠化、美化、亮化,確保環(huán)境衛(wèi)生保持好,無臟亂差現(xiàn)象。二是要推進機關(guān)物業(yè)化管理。要引進專門的物業(yè)公司,加強機關(guān)后勤管理,努力提高后勤保障的整體質(zhì)量和服務(wù)水平。同時倡議低碳、環(huán)保生活工作理念,號召干部職工從小事做起,減少辦公紙張浪費,減低空調(diào)使用頻率,倡導縣內(nèi)辦公騎自行車等低碳出行理念。三是要大力開展學習培訓。首先認真組織干部、職工學習黨的十八大會議精神,不斷提高理論水平,強化創(chuàng)建意識,通過學習切實解決本單位改革、發(fā)展、穩(wěn)定、效益等方面的問題。其次要開展全員軍訓活動和交通行政執(zhí)法規(guī)范專題培訓活動,提升全體干部職工團結(jié)協(xié)作能力和專業(yè)技術(shù)水平,樹立熱情、文明、專業(yè)、貼心的辦事形象。同時要結(jié)合節(jié)日期間的各項活動,采取多種形式開展示范教育、警示教育、崗位廉政教育,在全系統(tǒng)干部職工中積極倡導“做事講規(guī)范、講原則、講程序”的工作守則,大力發(fā)揚“工作上雷厲風行,作風上公道正派”的干事作風,努力營造“簡單生活、快樂工作”的良好氛圍。

(五)開展各類活動,活躍上下氛圍。

深入開展豐富多彩的群眾性創(chuàng)建活動,全面提高干部隊伍綜合素質(zhì),營造文明和諧的團隊氛圍,塑造舉止有禮、言談得體的交通干部形象。

1、深化各類文明創(chuàng)建活動。要將創(chuàng)建活動與交通運輸工作緊密結(jié)合,黨、團、工、青、婦緊密聯(lián)系,開展創(chuàng)建“芙蓉標兵崗”、“星級服務(wù)窗口”、“五好文明家庭”、“文明科室”、“工人先鋒號”等活動;開展各類勞動競賽,評選優(yōu)秀質(zhì)監(jiān)員、優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星、學習標兵、崗位能手、優(yōu)秀家長等,有效激發(fā)廣大干部職工的創(chuàng)建熱情,促進工作水平的提升。

2、深入開展志愿服務(wù)活動。一季度主要開展春運便民、春節(jié)慰問、學雷鋒志愿服務(wù)活動。二季度主要開展“平安送考”以及“保護母親河?清潔新家園”環(huán)保志愿服務(wù)行動。三季度主要開展“金秋助學”、“七一”走訪慰問老干部活動等,四季度主要開展“隨手公益”、“文明交通安全勸導”志愿服務(wù)活動等。同時,組織干部積極參加縣組織的各類愛心活動和社會各界組織的義工活動等。

3、積極開展“道德講堂”活動。原則上每個月開展一次以上“道德講壇”活動,動員廣大職工立足本職,學先進、比貢獻、塑形象、創(chuàng)一流、爭效益。達到做一項工程富一方百姓,交一方朋友,樹一座豐碑。同時用“四有三德”教育職工,即有理想、有道德、有紀律、有文化;維護社會公德、遵守職工道德、弘揚家庭美德。并運用身邊人和事,教育職工,樹典型,陶冶職工情操,掀起比、學、趕、幫、超的良好氛圍。組織全體干部職工、院內(nèi)部分家屬子弟學唱道德歌曲,頌讀經(jīng)典,有針對性地組織學先進、學知識等活動,讓道德講堂真正成為我局提高文明素質(zhì)的平臺,展現(xiàn)形象的窗口,干部學習的課堂,宣傳先進的陣地。認真學習《公民道德建設(shè)實施綱要》和20字公民道德規(guī)范,經(jīng)常開展社會公德、職業(yè)道德、個人品德和家庭美德教育。

4、大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在全局黨支部和黨員中繼續(xù)開展比奉獻、比干勁、比作風的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。將黨員干部承諾上墻張貼,并嚴格兌現(xiàn)服務(wù)承諾,將每周一定為“支部書記服務(wù)日”,對群眾反映的一些熱點、難點及維權(quán)等問題提供免費咨詢和指導,為群眾搭建服務(wù)平臺。

5、開展未成年人教育活動。一是制定我局未成年人教育培訓工作計劃,明確工作任務(wù),目標及要求;二是利用寒暑假組織中小學生開展法制、安全教育活動,提高未成年人的法紀意識,安全防范意識;三是在重大節(jié)假日組織未成年人開展“文明交通安全勸導”活動;四是對取得三好學生的進行獎勵,對考取大學的縣局干部子女進行適當獎勵,激發(fā)他們學習成才的愿望。

6、開展豐富多彩的文體活動。在三.八國際婦女節(jié)組織女干部開展登山比賽,四月開展“魅力鄉(xiāng)村”采茶比賽、“五.四”節(jié)組織青年干部到革命圣地進行革命傳統(tǒng)教育;六月開展親子活動,七月組織黨員活動,八月開展一次全局性籃球比賽或者羽毛球賽,九月召開一次老干會,十月開展國慶慶祝活動;十一月開展“科普宣傳月”活動,十二月開展“公共生活好習慣”促進活動。同時,充分利用局多功能文體活動室,開展攝影、象棋、乒乓球、自行車、羽毛球、書法、歌舞等興趣愛好活動;充分利用局網(wǎng)頁、政務(wù)微博,組織并開展傳播中華傳統(tǒng)文明風尚活動。通過一系列活動來凝聚人心、弘揚正氣,提升我局干部良好的精神風貌。

(六)狠抓作風建設(shè),樹立良好形象。

一是建立績效考核機制。將遵守工作紀律和作風建設(shè)有關(guān)規(guī)定的情況納入績效考核,嚴格兌現(xiàn)季度和年度績效工資。二是強化督促檢查機制。由局紀檢組牽頭,局辦公室、政工科參與,采取明察暗訪、走訪座談、電話查詢、聘請政風行風評議員、接受媒體監(jiān)督和舉報投訴等方式,定期或不定期督查各單位加強行業(yè)作風建設(shè)和落實行業(yè)服務(wù)規(guī)范的情況。三是開展為民服務(wù)主題活動。廣泛開展“春運便民”志愿服務(wù)活動、“結(jié)對幫扶”活動和“大走訪送溫暖”活動,同時結(jié)合群眾工作站,深入聯(lián)系村、幫扶村,開展調(diào)查研究、了解社情民意,著力解決群眾最現(xiàn)實的利益問題,幫助基層解決在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式中遇到的具體困難,辦幾件看得見、摸得著的實事。

四、實施步驟。

創(chuàng)建工作分為三個階段,具體如下:

(一)學習動員階段(2016年3月—4月)。

按照縣委、縣政府下達的文明創(chuàng)建各項要求,緊密聯(lián)系實際,制定本單位的文明創(chuàng)建規(guī)劃,認真做好組織、宣傳、動員工作,廣泛發(fā)動全體干部職工積極參與文明創(chuàng)建活動。

(二)組織實施階段(2016年5月—10月)。

在制定本單位文明創(chuàng)建規(guī)劃的基礎(chǔ)上,通過分階段、分步驟、抓落實,特別要按照文明創(chuàng)建的考評內(nèi)容,結(jié)合本單位實際,開展形式多樣、突出特色、以提高服務(wù)質(zhì)量為目的的活動,使創(chuàng)建活動成為促進交通運輸系統(tǒng)、行業(yè)全面發(fā)展的有效載體。

(三)檢查考評階段(2016年11—12月)通過文明創(chuàng)建組織實施后,對文明創(chuàng)建工作進展情況進行適時總結(jié)檢查,開展自查自評、整改落實、最后測評,以良好的精神風貌和突出的業(yè)績迎接上級的檢查考評,努力爭取在全縣文明創(chuàng)建,特別是市級文明標兵單位創(chuàng)建中有更大的跨躍,實現(xiàn)規(guī)劃擬定的目標,再創(chuàng)新的輝煌。

五、創(chuàng)建要求。

創(chuàng)建文明單位是社會主義精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容,是貫徹落實黨的十八大精神、科學發(fā)展觀和“三個代表”重要思想的重大舉措,對于提高干部職工文明素質(zhì)、樹立行業(yè)新風、促進三個文明建設(shè),都具有十分重要的意義。全局干部職工要高度重視,切實加強領(lǐng)導、周密部署、精心組織,認真研究創(chuàng)建措施,采取各種形式,把創(chuàng)建活動全面引向深入。

(一)加強領(lǐng)導、強化責任。各單位要成立一把手負總則的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,建立分工負責機制,切實把精神文明建設(shè)擺在重要位置,列入議事日程,納入各部門目標管理,形成全員參與、齊抓共管工作格局,做到工作不軟、干勁不松、目標不斷,保證創(chuàng)建工作落到實處。

(二)抓好結(jié)合,講求實效。要根據(jù)創(chuàng)建計劃,突出創(chuàng)建重點,抓好結(jié)合,把文明創(chuàng)建活動與日常工作緊密結(jié)合起來,圍繞“服務(wù)興交”的內(nèi)涵發(fā)展道路,從整體上推進創(chuàng)建活動深入開展。

(三)周密部署,精心組織。要按照局黨組的工作部署和創(chuàng)建工作的總體要求,認真開展各部門文明創(chuàng)建工作,制定創(chuàng)建措施,豐富創(chuàng)建形式,落實創(chuàng)建內(nèi)容,實現(xiàn)創(chuàng)建目標。

為認真貫徹落實中央、省、市、縣委關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定,縣交通運輸局結(jié)合工作實際,特制訂2016年紀檢監(jiān)察工作規(guī)劃。

一、從狠抓作風建設(shè)著手。

在1月23日召開了全系統(tǒng)作風建設(shè)大會,明確了今年作風建設(shè)的任務(wù)和目標。一是注重建章立制,健全完善干部作風建設(shè)長效機制。第一,建立績效考核雙結(jié)合機制。實行月考核和年度考核相結(jié)合的方式,將作風建設(shè)情況、工作落實情況納入局對站所、科室的績效考核,局黨組對各站所、科室每月下達工作目標任務(wù),再根據(jù)各單位工作落實情況、作風建設(shè)情況,嚴格兌現(xiàn)月績效工資和年度績效工資。第二,強化督促檢查機制。由局紀檢組牽頭,局辦公室、政工科參與,采取明察暗訪、走訪座談、電話查詢、聘請政風行風評議員、接受媒體監(jiān)督和舉報投訴等方式,定期或不定期督查各單位加強行業(yè)作風建設(shè)和落實行業(yè)服務(wù)規(guī)范的情況。第三,完善內(nèi)部管理制度。進一步完善了上班紀律、財務(wù)制度、值班制度、公務(wù)用車制度等,并抓好制度的貫徹落實。

二是開展作風建設(shè)系列活動,樹立交通良好形象。第一,開展作風建設(shè)大討論活動。以站所、科室為單位就如何開展好本單位、本部門作風建設(shè)進行討論,并結(jié)合本單位、本部門工作實際就如何發(fā)展交通事業(yè)、提高工作水平、加強效能建設(shè)等方面提出了一些具體建議。第二,召開主題民主生活會。精心組織專題民主生活會,通過廣泛征求意見、開展談心活動、開展批評與自我批評、向社會公示等,重點查找干部職工在思想、作風、紀律、廉政等方面存在的問題及原因,認真制定整改措施。三是開展為民服務(wù)主題活動,切實幫助基層和群眾排憂解難。第一,開辟政務(wù)服務(wù)大廳。開辟交通運輸政務(wù)服務(wù)大廳,整合交通行政審批、行政處罰、咨詢投訴等為民服務(wù)職能,進一步減少審批環(huán)節(jié)和程序,為群眾提供“一站式”服務(wù)。第二,開展為民服務(wù)主題活動。廣泛開展“春運便民”志愿服務(wù)活動、“結(jié)對幫扶”活動、“大走訪送溫暖”活動和“學雷鋒樹新風”活動,同時結(jié)合群眾工作站,深入聯(lián)系村、幫扶村,開展調(diào)查研究、了解社情民意,著力解決群眾最現(xiàn)實的利益問題,幫助基層解決在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式中遇到的具體困難,辦幾件看得見、摸得著的實事。

四是開展學習培訓,提升廉潔自律意識和執(zhí)法水平。第一開展廉政教育。組織廣大職工認真學習黨的十八大報告、《黨章》以及關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)文件、會議精神,進一步明確具體要求,認真進行貫徹落實。同時要結(jié)合節(jié)日期間的各項活動,采取多種形式開展示范教育、警示教育、崗位廉政教育,深入推進廉政文化建設(shè),在全系統(tǒng)干部職工中積極倡導“做事講規(guī)范、講原則、講程序”的工作守則,大力發(fā)揚“工作上雷厲風行,作風上公道正派”的干事作風,努力營造“簡單生活、快樂工作”的良好氛圍。第二,開展執(zhí)法培訓。重點針對執(zhí)法言行不標準、執(zhí)法文書不規(guī)范、執(zhí)法程序不合理等現(xiàn)象,采取案例分析、體驗式教學等方法,全面開展法律法規(guī)、執(zhí)法形象、服務(wù)禮儀、文書制作等專題培訓,全面統(tǒng)一執(zhí)法動作、規(guī)范執(zhí)法行為,切實提高執(zhí)法水平。

二、從狠抓廉潔自律著手。

建立單位和個人崗位廉政風險防范機制,每個單位和個人崗位必須找出潛在風險點,采取相對應(yīng)的風險防控措施,并作出廉政承諾,年底對照防范措施和承諾述職述廉,進行綜合考評。

三、從重點監(jiān)督交通建設(shè)工程著手。

進一步規(guī)范交通工程建設(shè)程序,凡是定價在50萬元以上的工程必須公開招投標,紀檢組對工程項目實施全過程加強監(jiān)督,凡是沒有嚴格履行合同、存在安全隱患、質(zhì)量沒有達到設(shè)計要求的,一律不準支付工程款,誰簽字,誰負責,盡量將不廉潔行為消滅在萌芽狀態(tài)。

四、從進一步規(guī)范行政執(zhí)法程序著手。

為進一步提升干部職工思想道德素質(zhì)和社會文明程度,促進交通各項工作再上新臺階,結(jié)合我局實際,特制定2016年申請市文明標兵單位規(guī)劃。

一、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,突出改革和發(fā)展兩大主題,堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,以建設(shè)交通運輸行業(yè)核心價值體系為根本,大力弘揚交通精神,唱響交通行業(yè)使命和共同愿景,堅持以人為本,以活動為載體,以內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,推動交通新的跨越式發(fā)展為目的,深入開展行業(yè)創(chuàng)建活動,努力提高交通行業(yè)文明素質(zhì),為促進交通事業(yè)快速發(fā)展、科學發(fā)展、安全發(fā)展和協(xié)調(diào)發(fā)展提供強大的精神動力。

二、奮斗目標。

通過創(chuàng)建活動,提高干部員工素質(zhì),使廣大員工具有遠大理想、良好道德、守法觀念、創(chuàng)業(yè)精神;通過創(chuàng)建,提高服務(wù)水平,著力打造“便捷交通”、“文明交通”、“和諧交通”,大力建設(shè)學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、廉潔型機關(guān),扎實推進全系統(tǒng)的文明單位創(chuàng)建工作,提高做好“三個服務(wù)”的能力和水平。在全體員工中牢固樹立服務(wù)第一意識,以“人民至上,優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為服務(wù)宗旨,全面提高服務(wù)質(zhì)量;通過創(chuàng)建,增強團隊凝聚力,努力開創(chuàng)我單位精神文明建設(shè)的新局面,樹立良好的社會形象。積極開展文明創(chuàng)建活動,確保我局順利通過市級文明標兵單位的申報工作。

三、創(chuàng)建措施。

(一)加強領(lǐng)導班子建設(shè),進一步提高領(lǐng)導干部執(zhí)政能力。

1、加強班子思想政治建設(shè)。堅持中心學習小組制度,堅持每月學習日制度、考勤簽到制度和半年一次的述學評學制度,轉(zhuǎn)變學風,切實做到聯(lián)系實際、解放思想、學以致用、指導實踐。

2、加強班子民主集中制建設(shè)。堅持按科學民主決策程序辦事,廣開言路,最大限度地集思廣益,確保各項決策建立在廣泛民主基礎(chǔ)之上。堅持每年開好兩次民主生活會,努力提高民主生活會的質(zhì)量。

3、加強班子作風建設(shè)。按照“為民、務(wù)實、勤政”的要求,強化宗旨意識,帶頭轉(zhuǎn)變作風,深入基層,服務(wù)群眾,求是高效。

4、加強黨風廉政建設(shè)。落實黨風廉政建設(shè)責任制,加強對黨員干部的嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,確保班子成員無違規(guī)違紀行為,干部職工無嚴重違紀案件。

(二)夯實基礎(chǔ),加強干部職工思想道德建設(shè)。

(三)圍繞工作中心,全面提升業(yè)務(wù)水平。

認真貫徹黨的路線、方針、政策,圍繞“三個共同”和交通“七化”的目標,充分發(fā)揮交通建設(shè)、管理、執(zhí)法、服務(wù)的四大職能,在縣委、市政府的領(lǐng)導和省交通廳的指導下,圍繞中心,服務(wù)大局,突出重點,增創(chuàng)特色。進一步加強機關(guān)效能建設(shè),健全完善機關(guān)各項管理制度,理順機關(guān)管理秩序,實行機關(guān)管理民主化、制度化、規(guī)范化。堅持上下班簽到制度和工作考核制度,對到崗出勤、盡職盡責、完成任務(wù)情況及服務(wù)態(tài)度進行考核,促進機關(guān)不斷提高效率,改進工作作風。提高機關(guān)辦事效率,轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風,使交通整體工作在全省同行業(yè)中達到領(lǐng)先水平。

(四)扎實開展創(chuàng)建活動,力爭早日實現(xiàn)創(chuàng)建目標。

1、深入開展學習、宣傳、貫徹十八大精神系列活動,唱響時代主旋律。全縣交通運輸系統(tǒng)要通過形式多樣、豐富多彩的系列宣貫活動,組織開展座談、參觀走訪、知識競賽、專欄等,深入宣傳黨的十八大以來交通運輸建設(shè)和發(fā)展取得的巨大成就,鼓勵廣大交通運輸干部職工立足本職、努力工作。

2、在全體干部職工中倡導愛崗敬業(yè)、樂于助人、熱心公益、無私奉獻、見義勇為、扶貧救濟的雷鋒精神,以爭創(chuàng)“雷鋒號”示范單位(車隊)、爭當“雷鋒式”先進個人為主要內(nèi)容,在全縣交通運輸系統(tǒng)內(nèi)開展“爭當雷鋒精神傳人、弘揚社會文明新風”活動。局機關(guān)以工青團婦組織為載體,組織機關(guān)干部在“3.5”“3.12”“5.4”“7.1”“10.1”等節(jié)日開展學雷鋒專題活動;組織參與、開展雷鋒精神大討論、學習雷鋒征文、雷鋒精神朗誦比賽等活動;組織局志愿者在聯(lián)點鎮(zhèn)村、社區(qū)、學校、窗口廣泛開展各類志愿服務(wù)活動,促使學雷鋒活動常態(tài)化、時代化;號召全體職工在行業(yè)崗位中創(chuàng)先爭優(yōu),錘煉工作能力,改善工作效率,努力提高社會公認度和群眾滿意度。

3、深入開展“講文明樹新風”活動,不斷增強干部職工文明素質(zhì)。要繼續(xù)抓好文明禮儀、公共秩序、社會服務(wù)、環(huán)境建設(shè)四個重點環(huán)節(jié)。著力開展“三項活動”:一是開展愛國歌典大家唱和全民肩閱讀活動。組織開展愛黨愛國歌曲傳唱活動。組織開展讀書月活動,大興讀書學習之風。二是開展“做文明有禮貌交通人”主題活動。圍繞禮儀活動主要內(nèi)容,著力抓好文明禮儀知識普及等宣傳教育活動,引導干部職工樹立良好行業(yè)形象。建立健全各類人員文明禮儀行業(yè)規(guī)范體系,突出抓好交通運輸企業(yè)、運輸場站、行政執(zhí)法等類規(guī)范。三是開展“公共生活好習慣”促進活動。深入實施文明交通行動,促進公民“自覺、依法、有序、暢通”文明交通行業(yè)習慣的養(yǎng)成。實施文明勸導行動,積極有效引導公民遵守各類文明公約。

4、突出“規(guī)范管理,文明服務(wù)”,開展“文明示范窗口”創(chuàng)建活動。堅持以“環(huán)境美、服務(wù)優(yōu)、管理嚴、效益好”為主要內(nèi)容,在全縣公路客貨站場、收費站、路政、運管等基層管理、服務(wù)部門,深入開展文明示范窗口創(chuàng)建活動。

5、開展青年文明號、青年崗位能手、巾幗英雄、文明科室、文明家庭、文明職工等的細胞工程創(chuàng)建活動。

6、加強活動陣地建設(shè)。設(shè)立局機關(guān)干部活動室,完善辦公區(qū)籃球場、乒乓球室有關(guān)設(shè)施,辦好職工之家活動中心。

7、開展群眾性文娛活動。組織開展融教育性、娛樂性、趣味性于一體的內(nèi)容豐富,形式靈活、各具特色的群眾性文體娛樂活動。如:拔河比賽、登山比賽、座談會以及老干視察活動等等,正確引導干部職工業(yè)余休閑活動,不斷增強機關(guān)的凝聚力。

(六)規(guī)范行為,營造優(yōu)美環(huán)境。

加強機關(guān)后勤管理,努力提高后勤保障和后勤服務(wù)的質(zhì)量和水平。重視對機關(guān)大院環(huán)境秩序治理,搞好機關(guān)綠化美化。以創(chuàng)建衛(wèi)生先進單位為抓手,保持辦公室整潔有序。在機關(guān)干部職工中繼續(xù)開展健康教育,強化干部、職工健康意識,養(yǎng)成文明衛(wèi)生習慣。從軟、硬件建設(shè)兩個方面加大必要的投入,加快信息化管理步伐,增添文化、體育設(shè)施,努力使工作條件逐步改善,辦公環(huán)境秩序井然。

為認真貫徹落實中央、省、市、縣委關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定,縣交通運輸局結(jié)合工作實際,特制訂2016年紀檢監(jiān)察工作規(guī)劃。

一、從狠抓作風建設(shè)著手。

在1月23日召開了全系統(tǒng)作風建設(shè)大會,明確了今年作風建設(shè)的任務(wù)和目標。一是注重建章立制,健全完善干部作風建設(shè)長效機制。第一,建立績效考核雙結(jié)合機制。實行月考核和年度考核相結(jié)合的方式,將作風建設(shè)情況、工作落實情況納入局對站所、科室的績效考核,局黨組對各站所、科室每月下達工作目標任務(wù),再根據(jù)各單位工作落實情況、作風建設(shè)情況,嚴格兌現(xiàn)月績效工資和年度績效工資。第二,強化督促檢查機制。由局紀檢組牽頭,局辦公室、政工科參與,采取明察暗訪、走訪座談、電話查詢、聘請政風行風評議員、接受媒體監(jiān)督和舉報投訴等方式,定期或不定期督查各單位加強行業(yè)作風建設(shè)和落實行業(yè)服務(wù)規(guī)范的情況。第三,完善內(nèi)部管理制度。進一步完善了上班紀律、財務(wù)制度、值班制度、公務(wù)用車制度等,并抓好制度的貫徹落實。

二是開展作風建設(shè)系列活動,樹立交通良好形象。第一,開展作風建設(shè)大討論活動。以站所、科室為單位就如何開展好本單位、本部門作風建設(shè)進行討論,并結(jié)合本單位、本部門工作實際就如何發(fā)展交通事業(yè)、提高工作水平、加強效能建設(shè)等方面提出了一些具體建議。第二,召開主題民主生活會。精心組織專題民主生活會,通過廣泛征求意見、開展談心活動、開展批評與自我批評、向社會公示等,重點查找干部職工在思想、作風、紀律、廉政等方面存在的問題及原因,認真制定整改措施。三是開展為民服務(wù)主題活動,切實幫助基層和群眾排憂解難。第一,開辟政務(wù)服務(wù)大廳。開辟交通運輸政務(wù)服務(wù)大廳,整合交通行政審批、行政處罰、咨詢投訴等為民服務(wù)職能,進一步減少審批環(huán)節(jié)和程序,為群眾提供“一站式”服務(wù)。第二,開展為民服務(wù)主題活動。廣泛開展“春運便民”志愿服務(wù)活動、“結(jié)對幫扶”活動、“大走訪送溫暖”活動和“學雷鋒樹新風”活動,同時結(jié)合群眾工作站,深入聯(lián)系村、幫扶村,開展調(diào)查研究、了解社情民意,著力解決群眾最現(xiàn)實的利益問題,幫助基層解決在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式中遇到的具體困難,辦幾件看得見、摸得著的實事。

四是開展學習培訓,提升廉潔自律意識和執(zhí)法水平。第一開展廉政教育。組織廣大職工認真學習黨的十八大報告、《黨章》以及關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)文件、會議精神,進一步明確具體要求,認真進行貫徹落實。同時要結(jié)合節(jié)日期間的各項活動,采取多種形式開展示范教育、警示教育、崗位廉政教育,深入推進廉政文化建設(shè),在全系統(tǒng)干部職工中積極倡導“做事講規(guī)范、講原則、講程序”的工作守則,大力發(fā)揚“工作上雷厲風行,作風上公道正派”的干事作風,努力營造“簡單生活、快樂工作”的良好氛圍。第二,開展執(zhí)法培訓。重點針對執(zhí)法言行不標準、執(zhí)法文書不規(guī)范、執(zhí)法程序不合理等現(xiàn)象,采取案例分析、體驗式教學等方法,全面開展法律法規(guī)、執(zhí)法形象、服務(wù)禮儀、文書制作等專題培訓,全面統(tǒng)一執(zhí)法動作、規(guī)范執(zhí)法行為,切實提高執(zhí)法水平。

二、從狠抓廉潔自律著手。

建立單位和個人崗位廉政風險防范機制,每個單位和個人崗位必須找出潛在風險點,采取相對應(yīng)的風險防控措施,并作出廉政承諾,年底對照防范措施和承諾述職述廉,進行綜合考評。

三、從重點監(jiān)督交通建設(shè)工程著手。

進一步規(guī)范交通工程建設(shè)程序,凡是定價在50萬元以上的工程必須公開招投標,紀檢組對工程項目實施全過程加強監(jiān)督,凡是沒有嚴格履行合同、存在安全隱患、質(zhì)量沒有達到設(shè)計要求的,一律不準支付工程款,誰簽字,誰負責,盡量將不廉潔行為消滅在萌芽狀態(tài)。

四、從進一步規(guī)范行政執(zhí)法程序著手。

一、指導思想。

2016年我縣交通運輸法制工作的指導思想是:緊緊圍繞建設(shè)“法治”的總體目標,按照建設(shè)法治政府的總體要求,以推進依法行政為主線,嚴格執(zhí)法評議考核,深入推行交通行政執(zhí)法責任制,強化執(zhí)法監(jiān)督;認真落實執(zhí)法標志標識“四統(tǒng)一”方案,加強交通運輸行政執(zhí)法形象建設(shè);認真開展業(yè)務(wù)培訓,加強業(yè)務(wù)調(diào)研與交流,強化執(zhí)法隊伍建設(shè);以貫徹實施《行政強制法》為契機,進一步規(guī)范行政執(zhí)法程序和行政執(zhí)法裁量權(quán),提高行政執(zhí)法水平,為促進我縣交通運輸事業(yè)又好又快發(fā)展提供法制保障。

二、主要任務(wù)和責任分工。

按照國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》的總體要求,結(jié)合交通依法行政工作重點,主要完成以下任務(wù):

(一)繼續(xù)做好“六五”普法工作根據(jù)“十二五”規(guī)劃的目標和任務(wù),結(jié)合交通運輸行業(yè)實際,制定“十二五”普法規(guī)劃,通過“法制宣傳日”、展板、發(fā)放宣傳資料等活動,廣泛深入開展法制宣傳教育。認真開展好本單位的“六五”普法工作,制定2016年普法工作計劃,做好本年度的普法工作。

(二)深化交通行政管理體制改革,加快職能轉(zhuǎn)變。

1、創(chuàng)新行政管理方式,進一步壓縮辦理時限,提高工作效率。

2、進一步完善政務(wù)公開制度,完善政務(wù)信息公開方式。

3、完善服務(wù)承諾制度,嚴格遵守誠實信用原則,認真落實各項承諾措施,不斷提高交通部門公信力和誠信度。

(三)以實施交通行政執(zhí)法責任制為中心,進一步完善交通行政執(zhí)法及執(zhí)法監(jiān)督制度。

1、進一步完善交通行政執(zhí)法責任制,完成交通行政執(zhí)法依據(jù)梳理工作,明確交通行政執(zhí)法職責,對具有交通行政執(zhí)法主體資格的部門(包括法律法規(guī)授權(quán)的行政執(zhí)法單位)執(zhí)行的交通法律、法規(guī)和規(guī)章,分類排序,列明目錄。

2、進一步完善交通行政執(zhí)法評議考核制度。一是認真實施交通行政執(zhí)法責任制,建立公開、公平、公正的交通行政執(zhí)法評議考核制度,按照行政執(zhí)法責任制度的要求,對執(zhí)法目標責任制加以完善;二是層層簽訂執(zhí)法目標責任書,把責任落實到每個崗位、每個人員,形成執(zhí)法責任制網(wǎng)絡(luò)。

3、落實交通行政執(zhí)法責任制追究制度。進一步完善交通行政執(zhí)法責任追究制度,界定交通行政責任追究范圍,規(guī)范責任追究程序。

4、進一步完善聽證、審核、集體討論等有關(guān)交通行政執(zhí)法制度和備案審查、交通行政執(zhí)法投訴等交通行政執(zhí)法監(jiān)督制度。

5、進一步做好規(guī)范行政強制程序和行政處罰自由裁量權(quán)工作?!缎姓娭品ā肥抢^《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政許可法》之后的又一部規(guī)范政府共同行為的重要法律。今年將抓好《行政強制法》的學習貫徹和落實,根據(jù)《行政強制法》的要求,完善行政強制方面的法律文書。在行政執(zhí)法過程中,涉及行政強制的,按照《行政強制法》的要求,規(guī)范行政強制程序,做好行政強制程序與行政處罰等行政執(zhí)法程序的銜接工作。深入貫徹實施《省規(guī)范行政裁量權(quán)辦法》,推進行政裁量權(quán)基準的適用。下半年開展以行政處罰裁量權(quán)基準適用為重點的案卷評查工作。認真總結(jié)前兩年實施行政處罰裁量權(quán)基準的經(jīng)驗,進一步修訂、完善行政處罰自由裁量權(quán)基準,促進裁量權(quán)基準的適用與落實,規(guī)范交通運輸行政執(zhí)法行為,使行政執(zhí)法行為做到既合法又合理。

6、完善規(guī)范性文件的制定與清理工作。按照縣法制部門的要求,抓好行業(yè)文件起草、意見征求,合理性審查等各個工作環(huán)節(jié),按規(guī)定向社會公布并報送法制辦備案,全面提高行業(yè)依法行政工作質(zhì)量。

7、加強交通行政復議工作。進一步完善交通行政復議工作制度和工作程序,規(guī)范行政復議法律文書。認真履行行政復議職責,充分發(fā)揮行政復議的層級監(jiān)督作用。在復議案件的審理中,嚴格依法進行,做到公正、公開、及時、便民,切實維護公民、法人和其它組織的合法權(quán)益。及時查處行政執(zhí)法投訴案件,妥善解決行政爭議,提高交通部門行政能力,搞好法律咨詢服務(wù),確保交通專業(yè)法律法規(guī)落到實處。

三、保障措施。

認真貫徹落實國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù),各執(zhí)法單位要把推進依法行政作為一項長期工作,堅持常常抓不懈。局行政執(zhí)法(監(jiān)督)領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在法規(guī)科,主要負責推進依法行政工作的協(xié)調(diào)、督促、檢查。

(二)完善制度建設(shè),強化監(jiān)督檢查。

1、各執(zhí)法單位要明確職責,認真抓好全面推進依法行政工作中的制度建設(shè)。

一、堅持全面落實安全生產(chǎn)責任制,著力推動責任落實和長效監(jiān)管。

抓好安全工作落實責任是關(guān)鍵。要深入落實安全生產(chǎn)責任制,強化企業(yè)的安全主體責任和部門的安全監(jiān)管責任,摸索建立交通局行業(yè)安全監(jiān)管機構(gòu)和企業(yè)的安全責任鏈。一是各單位要認真履行監(jiān)督、指導、協(xié)調(diào)、服務(wù)的行業(yè)管理職能,認真借鑒懷化市人民政府的水上交通安全“縣管鄉(xiāng)包村落實”和瀏陽市人民政府“責任落實、網(wǎng)絡(luò)健全”的工作經(jīng)驗,進一步落實縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府對鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶、渡口渡船安全管理的直接責任。二是各單位要依法履行政府部門安全監(jiān)管職責,督促、指導交通企業(yè)認真抓好安全管理工作,建立健全安全管理機制,落實安全生產(chǎn)的主體責任,引導企業(yè)的安全管理工作由被動型向安全自控型發(fā)展。三是各交通運輸企業(yè)要落實全員安全生產(chǎn)責任制,切實把安全責任落實到崗位和個人。全面建立和完善各級領(lǐng)導安全生產(chǎn)責任制。建立健全安全生產(chǎn)事故責任追究制度,真正做到“四不放過”。四是縣地方海事處要認真履行水上交通安全執(zhí)法的職責,強化對水上交通安全執(zhí)法監(jiān)督和船舶檢驗,加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶安全管理工作的業(yè)務(wù)指導和監(jiān)督檢查。五是各單位要堅持依法行政,落實行政審批和行政許可的責任,堅持“誰審批、誰許可、誰負責”的原則,并實行責任終身制??傊?,要按照“一崗雙責”的要求,堅持“管生產(chǎn)必須管安全,誰主管誰負責”的原則,努力形成領(lǐng)導有力、職責分明的安全生產(chǎn)工作格局和責權(quán)相對應(yīng)的責任體系,推動各方面履行職責到位。

二、堅持深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育行動,著力增強安全發(fā)展意識。

要堅持以實際出發(fā),講求實際效果,扎扎實實做好安全宣傳教育培訓工作。一是要繼續(xù)開展好“安全生產(chǎn)月”活動。要大力宣傳“安全發(fā)展”,宣傳開展“安全生產(chǎn)月”活動的意義、目標任務(wù)、方案措施。二是總結(jié)推廣交通系統(tǒng)行業(yè)安全監(jiān)管、企業(yè)安全管理的典型經(jīng)驗,積極帶動全縣交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作的平衡發(fā)展。三是水上、道路運輸、交通基礎(chǔ)設(shè)施施工的監(jiān)管機構(gòu)要加強安全生產(chǎn)宣傳,編印相關(guān)的安全技能知識和安全常識宣傳資料,不斷提高人民群眾的自我保護意識和安全防范意識。四是各單位要采取靈活多樣的形式多層次的組織開展各種安全知識競賽和講座,宣傳行車行船安全、施工安全、消防安全、特種設(shè)備安全等知識。五是進一步加強營運車輛駕駛員、技術(shù)船員、工程建設(shè)單位法人、工程建設(shè)項目負責人、工程建設(shè)安全管理人員、特種作業(yè)人員、安全檢查人員的安全培訓教育。六是要進一步深入開展安全文化“五進”活動。要按照全省道路運輸安全文化“五進”活動現(xiàn)場會議的要求,全面深入開展安全文化“五進”活動,務(wù)必見實效。

三、堅持開展治理安全隱患行動,著力解決薄弱環(huán)節(jié)和突出問題今年要繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年活動”,我們必須結(jié)合交通的實際,堅持以水上交通、道路運輸和交通基礎(chǔ)設(shè)施為重點,進一步深化交通系統(tǒng)的隱患排查治理。一是要繼續(xù)抓好渡口渡船等安全整治;二是要繼續(xù)扎實推進公路安保工程,認真抓好危橋改造工程,要嚴格實行“銷號制”管理,完成一處、銷號一處,今年要確保完成危橋改造任務(wù);三是要認真抓好交通重點建設(shè)項目安全隱患排查治理工作,嚴格施工現(xiàn)場管理。重大隱患要實行跟蹤督辦、逐項整改銷號制度,要落實整改責任人、資金和監(jiān)控措施,限期整改到位。對整改不合格、危及安全生的企業(yè)要依法暫扣、吊銷相關(guān)證照。各站、所和企業(yè)都要建立重大隱患分級管理和重大危險源分級監(jiān)控機制,做到隱患排查治理制度化和經(jīng)常化,要嚴格實行隱患治理“誰存在隱患,誰負責治理”和“誰負責行業(yè)監(jiān)管、誰負責治理督查”的責任追究制度。要將隱患排查治理與落實安全生產(chǎn)重點工作相結(jié)合,與落實安全生產(chǎn)長效機制相結(jié)合,與推動安全生產(chǎn)科技進步、淘汰落后生產(chǎn)設(shè)備相結(jié)合。

四、堅持強化源頭監(jiān)管,著力增強安全發(fā)展的能力。

一是要繼續(xù)強化源頭監(jiān)管。要嚴格按照法律法規(guī)的規(guī)定強化對交通安全生產(chǎn)的源頭監(jiān)管,嚴格行政審批和行政許可,凡是不符合安全生產(chǎn)條件的企業(yè)、項目、運輸車輛、船舶以及一切交通經(jīng)營行為,不得批準其生產(chǎn)、作業(yè)、運輸和從事交通經(jīng)營。對沒有做到“三同時”的建設(shè)項目,不得審批。誰批準、誰許可由誰負責。要在交通系統(tǒng)全面開展安全評估和評價工作,嚴把安全資格關(guān)。各交通企業(yè)必須依法具備相應(yīng)的安全生產(chǎn)資質(zhì),相關(guān)從業(yè)人員必須持證上崗,特種作業(yè)人員必須依法參加專項培訓具備上崗資格。要對安全制度不健全、責任不落實、管理不嚴格、安全事故頻發(fā)、存在重大事故隱患而不整改的企業(yè)或經(jīng)營業(yè)戶實行退出機制。

二是要突出抓好重點。水上交通、道路旅客運輸、危險貨物運輸、交通基礎(chǔ)設(shè)施施工等是交通安全生產(chǎn)的重點領(lǐng)域;春運、旅游黃金周、重大節(jié)假日、惡劣天氣、夜間等是交通安全生產(chǎn)的重點時段;營運客車駕駛員、危貨駕駛員、客渡船舶船員、施工作業(yè)人員等是交通安全生產(chǎn)的重點人員。

三是要繼續(xù)抓好整治。第一,繼續(xù)開展水上交通安全專項整治。要繼續(xù)深化船舶碰撞、防泄漏和渡口渡船的安全專項整治;加大對“四客一危”船舶和低質(zhì)量船舶的安全監(jiān)管力度,細化整改措施,落實整改資金,解決實際問題,建立渡口渡船安全管理的長效機制。要切實加強對港區(qū)、庫區(qū)等重點水域通航秩序的安全監(jiān)管。

第二,繼續(xù)開展道路客運專項整治。運管所和交管站要認真落實“三關(guān)一監(jiān)督”工作要求。監(jiān)督企業(yè)加強對客運車輛安全技術(shù)性能的檢測檢驗,嚴格實行客車出站前的檢查簽字制度,確保參運車輛安全技術(shù)性能良好。運輸企業(yè)要嚴格落實有關(guān)安全培訓教育管理規(guī)定,加強對駕駛員的源頭管理。要督促企業(yè)加強汽車客運站安全檢查監(jiān)督,嚴厲查處和制止長途班線客運、包車客運以及旅游客運超載、超速、違章超車、疲勞駕駛等違法行為,要指導和幫助企業(yè)建立健全現(xiàn)代安全管理制度,要充分利用gps監(jiān)控系統(tǒng)和行車記錄儀等高科技設(shè)備,加強對運輸車輛的動態(tài)監(jiān)控管理,確保運輸安全。第三,公路管理站和質(zhì)監(jiān)站要繼續(xù)開展以橋梁為重點的交通基礎(chǔ)設(shè)施施工安全專項安全整治。要制定專項整治方案,落實整治責任,重點整治作業(yè)人員相對集中、危險因素多和易發(fā)生生產(chǎn)安全事故的橋梁、高邊坡等。規(guī)范工程安全事故統(tǒng)計工作。完善重大施工安全事故預(yù)控機制,做到抓關(guān)鍵、早預(yù)防。

第四,繼續(xù)開展危險化學品運輸專項整治。運管所要制定具體的整治方案,要強化源頭監(jiān)管力度,嚴把運輸經(jīng)營市場準入關(guān),安全資質(zhì)不符合標準的,不得進入危險化學品運輸市場;嚴把營運車輛、船舶技術(shù)狀況關(guān),安全技術(shù)標準不達標的車輛和船舶,嚴禁從事危險化學品運輸;嚴把營運駕駛員從業(yè)資格關(guān),從事危險貨物運輸駕駛員未經(jīng)培訓關(guān)持有有效上崗證的,嚴禁參加運營。

五、堅持構(gòu)建安全生產(chǎn)長效監(jiān)管機制,著力強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。

一是水上交通安全方面。抓好重點時段、重點船舶、重點區(qū)域和重點環(huán)節(jié)的水上安全監(jiān)管。要基本完成海事信息系統(tǒng)、水上交通安全監(jiān)控系統(tǒng)的建設(shè);按照交通部的統(tǒng)一部署開展渡改橋工程。

二是道路運輸方面。繼續(xù)抓好道路運輸信息系統(tǒng)和gps監(jiān)控平臺建設(shè)工作,實施對客貨營運車輛、營運駕駛員、道路運輸違章及處罰信息聯(lián)網(wǎng)查詢;督促企業(yè)按照規(guī)定抓好車輛安裝行駛記錄儀工作。

三是公路方面。繼續(xù)實施“公路安全保障工程”,加大對整治危橋險路的投資力度,按照國家相關(guān)規(guī)定繼續(xù)完善標志標線,特別是要完善安全警示標志。

四是應(yīng)急方面。各單位要根據(jù)縣政府和當?shù)卣慕y(tǒng)一要。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇五

市政府:

一年來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導和大力支持下,我局深入貫徹落實黨的十八屆六中全會和省市關(guān)于推進依法行政建設(shè)法治政府的要求和部署,以推進政府職能轉(zhuǎn)變、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為突破口,以實現(xiàn)交通行政管理法制化、執(zhí)法行為規(guī)范化為目標,狠抓基礎(chǔ)性工作,梳理行政職權(quán),深化行政審批制度改革,完善依法行政制度體系,推行“三個清單”,全面提升了交通運輸部門的依法行政能力和社會服務(wù)水平,我市交通運輸事業(yè)得到長足發(fā)展?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

一、主要做法。

一是做好行政權(quán)力調(diào)整、取消和下放的銜接和公開工作。今年以來,根據(jù)省政府辦公廳冀政辦發(fā)[2016]16號、冀政辦發(fā)[2016]23號、冀政辦發(fā)[2016]24號文件要求,涉及我局銜接調(diào)整和取消行政審批事項9項。以上銜接調(diào)整和取消的事項按照有關(guān)要求全部落實到位并公開。二是積極參與謀劃行政審批制度和行政執(zhí)法改革,梳理準備前期的相關(guān)資料。積極推進行政審批“兩集中、兩到位”改革,完善審批審查細則,推進審批標準化。三是推進清單制度建設(shè)。梳理更新行政許可目錄、前置條件清理、工作流程梳理、中介服務(wù)事項、中介服務(wù)事項清單、公共服務(wù)事項及便民服務(wù)事項等,修訂權(quán)力清單和責任清單。三是完成改革1性工作任務(wù)。完成省廳牽頭的全省交通系統(tǒng)重點改革任務(wù)“推進權(quán)力向基層延伸”工作。協(xié)助相關(guān)處室完成市重點改革任務(wù),及時上報改革任務(wù)臺賬、改革總結(jié)與考核材料。四是推進執(zhí)法全過程記錄和“雙隨機、一公開”工作。制定執(zhí)法全過程記錄和“雙隨機”工作實施細則,完善了“一單、兩庫、一細則”。五是積極參與市局重大行政決策,提供法制審核意見,促進依法行政,幫助協(xié)調(diào)和解決各類法律事務(wù)性問題,完成各類規(guī)范性文件征求意見20余次,辦理行政訴訟案件1起。

制度建設(shè)一直是我局工作的重中之重,通過制度建設(shè)完善工作機制,規(guī)范行政行為,有針對性地解決實際問題。組織輯印了《交通運輸常用法律法規(guī)匯編》、《行政執(zhí)法責任制手冊》、出臺了《交通行政執(zhí)法責任追究若干規(guī)定》,修訂完善《交通運輸依法行政制度匯編》,收納整理了推進依法行政各項相關(guān)配套制度,印刷成冊并通過網(wǎng)站、電子顯示屏等在工作場所公開。制度的建立對確保交通運輸各項重要工作運行有章可循、按規(guī)矩辦事起到了保障作用。

(三)實現(xiàn)行政決策科學化、民主化、法治化情況。

1、完善決策程序化機制。我局明確要求對于制定涉及群眾利益或者對社會公共利益有較大影響的交通政策措施、貫徹落實上級黨政機關(guān)重要指示及決定的實施意見和措施、決定上報政府的重大投資項目和國有資產(chǎn)處置等重大決策事項,都按照調(diào)查研究、確定目標、制定方案、咨詢論證、提出備選方案的程序去做,最終由局長辦公會集體討論決定。明確法制部門參與重大事項決2策,沒有進行合法性審查的意見不進入決策程序。

2、完善咨詢論證機制。建立群眾參與、專家咨詢和領(lǐng)導決策相結(jié)合的決策機制,重大決策建議必須經(jīng)過專家研究、咨詢、中介機構(gòu)的論證評估或者法律分析,涉及相關(guān)單位或其他部門的充分協(xié)商,涉及下級部門的事先征求意見,涉及人民群眾切身利益的,通過社會公示或論證會等形式聽取意見和建議,做到合法、合理行政。

3、完善權(quán)力公開機制。為深化行政體制改革,切實把權(quán)力裝進制度籠子,按照法定職責必須為、法無授權(quán)不可為的要求,我局對行政權(quán)力進行了重新梳理,制定權(quán)力清單及責任清單,將項目名稱、實施主體、承辦機構(gòu)、實施依據(jù)、實施對象、辦理時限、收費標準及依據(jù)等事項向社會公開,接受社會監(jiān)督,保證各項行政權(quán)力依法合規(guī)運行。

4、完善決策責任追究機制。按照“誰決策、誰負責”的原則,制定了《重大行政決策程序、跟蹤反饋和風險評估及責任追究制度》,建立決策問責體系,對因盲目決策、失職造成重大損失的行為嚴肅追究,將給予責令公開道歉、停職檢查、引咎辭職、責令辭職、免職的行政處分,實現(xiàn)了決策權(quán)力與決策責任相統(tǒng)一。

(四)堅持嚴格規(guī)范工作文明執(zhí)法情況。

1、建立相對集中執(zhí)法模式。為進一步加強我市交通運輸系統(tǒng)公路執(zhí)法工作,杜絕公路“三亂”現(xiàn)象的發(fā)生,遏制嚴重超限超載現(xiàn)象,維護正常的道路運輸秩序,在全市范圍內(nèi)建立了公路路政和運政治超聯(lián)合執(zhí)法協(xié)作機制,組織運政人員進駐普通公路超限檢測站,對貨運車輛的非法超限運輸、非法改裝、違規(guī)從事3貨運經(jīng)營和違規(guī)駕駛營運車輛等違法行為實施現(xiàn)場聯(lián)合執(zhí)法,分別處理,確保公路橋梁完好、安全和暢通。

2、貫徹執(zhí)行行政執(zhí)法全過程記錄規(guī)定。自《河北省行政執(zhí)法全過程記錄實施辦法》公布實施后,我局明確要求各執(zhí)法機構(gòu)組織相關(guān)人員認真學習研究,全面做好執(zhí)法全過程記錄的實施工作,確保《辦法》全面貫徹執(zhí)行。目前,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)及《河北省行政執(zhí)法全過程記錄實施辦法》的規(guī)定,制定了《交通運輸行政執(zhí)法全過程記錄管理規(guī)定》。對行政許可、行政檢查、行政處罰、行政強制行為全過程的操作流程分別進行梳理和細化,對執(zhí)法行為、執(zhí)法環(huán)節(jié)具體記錄要求、記錄內(nèi)容和記錄方式進行了明確,執(zhí)法結(jié)果及時向社會公布。

3、嚴格執(zhí)行自由裁量權(quán)基準制度和裁量標準。我局始終將落實自由裁量權(quán)作為交通執(zhí)法工作的一項重要內(nèi)容,作為案卷評查中的重點。全市交通執(zhí)法部門嚴格按照重新修訂的《交通運輸行政處罰自由裁量權(quán)標準和適用規(guī)則》設(shè)定的違法行為的輕重等級進行處罰,杜絕“人情執(zhí)法”和“隨意處罰”,確保自由裁量權(quán)使用的嚴肅性和權(quán)威性。

4、落實評議考核,強化執(zhí)法監(jiān)督檢查。我局認真組織行政執(zhí)法評議考核,在制度上對行政執(zhí)法行為進行有效約束,從機制上加強對行政執(zhí)法行為的監(jiān)督管理,不走形式,不走過場。一是開展執(zhí)法評議工作。今年,從7月7日-16日利用十天的時間對11個縣和22個基層執(zhí)法站所進行了評議考核,并對考核結(jié)果進行了通報,提出了存在的問題和整改建議,效果明顯。二是組織執(zhí)法人員專業(yè)法律知識考試。分別抽取執(zhí)法單位各20人參加了4專業(yè)法律知識考試,并且單人單座,運管、路政座位交叉排序等方式進行。三是組織執(zhí)法案卷評查。采取對照臺賬隨機抽查案卷的方法進行,每個縣抽查行政許可、行政處罰案卷各5份,對案卷中存在的問題提出整改意見,相關(guān)單位也積極做了整改,收到了比較好的效果。

(五)強化對行政權(quán)力的制約和監(jiān)督情況。

1、明晰權(quán)責,規(guī)范權(quán)力運行機制。為進一步約束行政權(quán)力,強化執(zhí)法監(jiān)督,促進全面履行職責,推進交通依法行政進程,我局重新梳理了行政權(quán)力和部門職責,建立了權(quán)力清單和責任清單制度,編制了《交通運輸行政執(zhí)法責任制手冊》,將責任落實到每一個部門和崗位,明確了局領(lǐng)導崗位職責、各部門及人員的崗位職責,對每個崗位有哪些權(quán)力,權(quán)力應(yīng)該如何運行進一步明確,并在市局門戶網(wǎng)站進行公開,接受群眾監(jiān)督。權(quán)力清單、責任清單以及交通運輸行政執(zhí)法責任制的建立進一步提高了交通行政執(zhí)法機構(gòu)和執(zhí)法人員的法律意識、責任感和執(zhí)法能力,增強了行政執(zhí)法整體效能,改善了交通行政執(zhí)法的社會效果,保障交通法律、法規(guī)和規(guī)章得到正確實施。

2、積極推進社會監(jiān)督體系建設(shè)。加強黨內(nèi)監(jiān)督、人大監(jiān)督、民主監(jiān)督、行政監(jiān)督、司法監(jiān)督、審計監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督制度建設(shè)。這既是強化行政權(quán)力制約和監(jiān)督的部署和要求,也是對我國加強行政權(quán)力制約和監(jiān)督實踐的總結(jié)和概括。全面推進依法治國、依法行政,需要全面制約和監(jiān)督行政權(quán)力。2016年共接收代表和委員提案30余次,每個提案處理的妥善都關(guān)系到國計民生,監(jiān)督制約機制的建立將促進行政決策更加的公開透5明,實現(xiàn)行政決策民主化和科學化。

3、建立行政執(zhí)法信息平臺,公開執(zhí)法信息。按照省、市關(guān)于行政執(zhí)法公開的有關(guān)要求,結(jié)合交通工作實際,我局明確執(zhí)法公開的內(nèi)容,分為執(zhí)法職責、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法責任制、執(zhí)法制度、執(zhí)法人員、權(quán)力清單、監(jiān)管清單、工作流程、辦理結(jié)果、救濟方式等10個方面進行公開。利用多種方式盡可能的方便群眾隨時了解掌握交通執(zhí)法動態(tài),接受社會監(jiān)督。目前,一是在本部門門戶網(wǎng)站開辟執(zhí)法公開專欄進行公開,二是在政務(wù)大廳展牌、櫥窗導示牌上進行公開,三是印制明白卡、一次告知單等方式進行公開,四是在政務(wù)大廳安裝電子觸摸屏查尋系統(tǒng)公開執(zhí)法信息。

(六)依法有效化解社會矛盾糾紛情況。

1、完善工作制度。我局高度重視社會矛盾化解工作,制定了《衡水市交通運輸系統(tǒng)多元化糾紛解決制度》,成立一把手負總責,分管領(lǐng)導具體抓的領(lǐng)導體系,堅持“屬地管理、分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則,建立定期排查、信息聯(lián)絡(luò)員等相關(guān)制度。對重大矛盾糾紛信訪案件實行領(lǐng)導包案制,確保矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)及時、控制有力、處置得當。同時建立健全矛盾糾紛信息排查機制,局辦公室負責組織排查本部門內(nèi)的重大矛盾糾紛信息;對排查出來的矛盾糾紛信息,逐一按誘發(fā)原因、時間、地點、單位、涉及人數(shù)、重點人員、事態(tài)發(fā)展經(jīng)過、預(yù)測評估走向等要素進行登記,建立臺帳,做到橫到邊、縱到底,不留暗面、不留死角、不留盲點。

2、定期分析研判。堅持普遍問題全面查、突出問題重點查、敏感時段隨時查等辦法,真正把存在的問題找準找全、查深查細,6做到無盲區(qū)、全覆蓋、底數(shù)清、情況明。截止目前,全市交通運輸部門沒有因矛盾糾紛調(diào)處不及時或不適當引發(fā)的刑事案件、群體性上訪和群眾性械斗事件的發(fā)生。

3、突出重點整治。今年以來,我局重點對出租車管理、非法營運、征地拆遷等因交通工程建設(shè)施工引發(fā)的各類問題進行整治,有效遏制重大矛盾糾紛及重大群體性事件的發(fā)生。一是出租車行業(yè)管理方面。我局針對市區(qū)出租車行業(yè)重點問題進行了研究、分析,對可能出現(xiàn)的維穩(wěn)問題部署了防范措施。二是打擊非法營運方面。首先強化宣傳,營造抵制黑車氛圍。其次優(yōu)化服務(wù),改善車輛營運狀況。最后部門聯(lián)動,加大打擊黑車力度。聯(lián)合公安、交警、工商、城管相關(guān)職能部門,加大對非法營運“黑車”的打擊查處力度,維護出租客運市場秩序,建立打非常態(tài)機制。三是交通工程征地拆遷方面。針對交通建設(shè)特別是重點交通工程建設(shè)征地拆遷增多以及可能引發(fā)的群體性事件的情況,重點解決決策不科學、補償不公平、化解不到位等問題。

(七)全面提高法治思維和依法行政能力情況。

1、在戰(zhàn)略謀劃上,把依法行政作為促進事業(yè)發(fā)展和行業(yè)穩(wěn)定的重要保障。交通運輸是重要的經(jīng)濟基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),又是直接服務(wù)群眾的窗口行業(yè)。無論是交通建設(shè)中的決策立項、招標投標、征地拆遷、質(zhì)量監(jiān)管,還是運輸工作中的市場監(jiān)管、運力投放、企業(yè)改制等,都具有很強的政策性,必須嚴格依法依規(guī)辦理;交通運輸工作又直接面對群眾,服務(wù)千家萬戶,與人民群眾聯(lián)系最密切、最直接、最普遍,管理與服務(wù)時刻接受群眾監(jiān)督,如果不能做到嚴格依法辦事,就會成為社會關(guān)注的熱點,影響行業(yè)形象,7影響社會和諧?;谶@樣的認識,我局高度重視建設(shè)法治交通工作,堅持用法治思維和方式推動交通運輸各項工作。依法依規(guī)成為我局決策重大問題、處理各種矛盾的一把利刃,有效確保了交通運輸事業(yè)的健康、穩(wěn)定發(fā)展。

2、在指導思想上,把依法行政作為交通運輸工作的一項根本準則。推進依法行政建設(shè)法治政府,首先在領(lǐng)導,關(guān)鍵在認識?!斗ㄖ握ㄔO(shè)實施綱要(2015-2020年)》提出,到2020年基本建成法治政府。我局在全系統(tǒng)會議上明確提出:“要全面推進依法行政,建設(shè)法治交通,加快推進交通現(xiàn)代化建設(shè),實現(xiàn)交通運輸行業(yè)的轉(zhuǎn)型升級、跨越趕超”,為深入推進依法行政工作定下了基調(diào)。全系統(tǒng)各級各部門牢固樹立抓法治就是抓發(fā)展、就是促和諧的觀念,把依法行政工作放在與交通建設(shè)和運輸發(fā)展同樣的高度,把依法行政理念貫穿于各項工作始終,為行業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。

3、在工作機制上,注重形成依法行政的保障體系。為進一步推進法治政府部門建設(shè),市局、局直執(zhí)法部門、各縣局及其執(zhí)法部門都設(shè)立了專門的法制機構(gòu),形成了政令暢通、協(xié)調(diào)一致的交通運輸法制工作體系。為保障合法合理行政,法制部門每周都向局黨組提交一份政策導向報告,法制部門全程參與局長辦公會。局中心工作和重大專項決策均吸收法制部門作為成員單位,由其給予有關(guān)業(yè)務(wù)部門法律支持,并行使法律監(jiān)督職責,對行業(yè)管理工作牽頭謀劃組織等,使法制部門成為局內(nèi)最核心的職能科室之一。

4、在日常工作中,注重形成學法用法、依法行政的濃厚氛8圍。為切實加強領(lǐng)導干部法治思維和法治方式能力建設(shè),我局制定了《領(lǐng)導干部和機關(guān)事業(yè)工作人員學法用法工作的實施意見》,每年都制定學法計劃。局領(lǐng)導帶頭學法,定期在局長辦公會上安排學法內(nèi)容,適時參加法律學習座談、法律學習培訓工作,2016年組織會前學法活動5次,并邀請法律專家開展法律講座活動。局直各單位也建立健全領(lǐng)導班子學法制度,形成了良好的學法氛圍。對市局擬提拔任用的的干部,必須進行任職前法律知識考試。

(八)其他情況。

按照省委督查室、省政府督查室關(guān)于開展優(yōu)化營商環(huán)境“兩個清單”專題督察的通知要求,我局進一步規(guī)范調(diào)整本部門行政權(quán)力清單、權(quán)力運行流程圖及責任清單,并按要求將本部門兩個清單及權(quán)力運行流程圖通過本部門網(wǎng)站向社會公開。

分別對市審改辦、省廳與市工信局《關(guān)于開展綜合行政執(zhí)法體制改革試點工作的實施方案(征求意見稿)》、《河北省交通運輸廳關(guān)于印發(fā)交通一體化政策協(xié)調(diào)創(chuàng)新任務(wù)分工的通知(征求意見稿)》、《2016年全面深化交通運輸改革工作要點(征求意見稿)》和《衡水市推進工業(yè)穩(wěn)增長促轉(zhuǎn)型的十條措施》責任分工提出相關(guān)的意見和建議。

制定我局“七五”普法規(guī)劃和2016年下半年至2020年分年度工作計劃、建立防范亂收費長效機制。積極謀劃綜合行政執(zhí)法體制改革框架。調(diào)研全系統(tǒng)11個縣市區(qū)和局直執(zhí)法單位現(xiàn)狀,報送依法行政工作調(diào)研報告和依法行政情況調(diào)研表。

二、取得成效和存在問題。

全市交通運輸系統(tǒng)積極推進依法行政,廣大交通干部職工的9法治意識普遍增強,法治環(huán)境進一步改善,人民群眾對我們交通運輸依法行政工作的滿意度不斷提高。但是我們清楚地認識到,我們的行政執(zhí)法工作還存在不少問題,有些問題還比較嚴重。有些執(zhí)法單位和執(zhí)法人員執(zhí)法不公,行政不作為或亂作為,有些執(zhí)法隊伍素質(zhì)不高、執(zhí)法程序不規(guī)范。這些問題雖然只是在個別人員和個別單位存在,但其負面影響卻非常大,應(yīng)當引起我們的高度重視。

三、下一步工作安排。

交通運輸法治建設(shè)是政府行政的重要組成部分,代表著政府形象,直接關(guān)系著法治衡水建設(shè)進程。面對全面推進法治政府建設(shè)的新要求,人民群眾的新期待,強化交通依法行政工作,建立完善相關(guān)規(guī)章制度,提高交通依法行政能力已成為我們必然的選擇。

今后我們將繼續(xù)按照市委、市政府要求和部署,緊緊圍繞全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局,有效推進依法行政建設(shè)法治衡水的各項工作,以法治的手段規(guī)范和調(diào)節(jié)交通運輸服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力和水平,營造民主法治、公平正義、規(guī)范有序的交通環(huán)境,推進經(jīng)濟社會持續(xù)健康和諧發(fā)展。

2017年1月4日。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇六

為落實省市有關(guān)行政執(zhí)法評議考核工作的文件精神,我局及時召開局屬各所站室行政執(zhí)法人員會議,總結(jié)了2015年以來我局行政執(zhí)法及執(zhí)法隊伍建設(shè)工作,開展了行政執(zhí)法自查自糾工作?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。

一、抓好執(zhí)法隊伍形象建設(shè)。為抓好我局交通執(zhí)法隊伍形象建設(shè),我局按照省廳市局有關(guān)文件要求,積極推進“三基三化”建設(shè)。為實現(xiàn)執(zhí)法場所標準化建設(shè),我局在經(jīng)費困難的情況下,創(chuàng)造性開展工作,為執(zhí)法人員營造了一個寬敞舒適的辦公環(huán)境。為避免多頭執(zhí)法,重復執(zhí)法,我局將各部門執(zhí)法職能進行精簡融合,成立xx縣交通運輸局交通稽查大隊,實行統(tǒng)一執(zhí)法,成果分享,促使執(zhí)法隊伍職業(yè)化建設(shè)。首先嚴把執(zhí)法人員入口關(guān),從源頭解決基層執(zhí)法機構(gòu)、執(zhí)法人員膨脹問題。明確了基層執(zhí)法站所職能編制限額,合理配置一線執(zhí)法人員。其次根據(jù)《交通運輸行政執(zhí)法證件管理規(guī)定》的要求,對在編在崗人員按持證要求認真登記核實,匯總上報,參加省廳組織的換證培訓考試,現(xiàn)全部執(zhí)法人員均已申領(lǐng)交通行政執(zhí)法證照,執(zhí)法人員都具備大專以上學歷。再次我局還及時落實“四統(tǒng)一”工作,按照交通運輸部統(tǒng)一的樣式和顏色,統(tǒng)一執(zhí)法工作服裝、標識,統(tǒng)一車輛外觀,統(tǒng)一執(zhí)法場所外觀等。

在有效推進“三基三化”的工作進程中,我局進一步強化了執(zhí)法隊伍管理,制定了一系列管理和獎懲制度,促使管理制度規(guī)范化,提高執(zhí)法隊伍的綜合素質(zhì)。大力加強執(zhí)法隊伍業(yè)務(wù)和技能培訓,以期全面提升行政執(zhí)法人員文明執(zhí)法的能力和水平。

二、抓好執(zhí)法隊伍素質(zhì)建設(shè)。局領(lǐng)導一向高度重視執(zhí)法隊伍素質(zhì)建設(shè)。首先加強執(zhí)法隊伍政治學習,提高執(zhí)法隊伍法制觀念,加強廉政建設(shè),增強服務(wù)意識。其次提高執(zhí)法隊伍執(zhí)法水平,把學習法律、法規(guī)知識作為一項長期任務(wù),不斷提高執(zhí)法人員的法律知識水平,做到依法辦事、秉公執(zhí)法。最后是建立完善管理監(jiān)督體系,夯實正規(guī)化建設(shè)基礎(chǔ),促進隊伍建設(shè)健康發(fā)展。一抓執(zhí)法隊伍隊容風紀管理。隊容風紀是執(zhí)法隊伍素質(zhì)最直觀、最外在的反映。從一言一行、一點一滴抓起,保持隊伍良好的儀容舉止、行為規(guī)范。堅持文明執(zhí)法、禮貌待人,努力塑造人民滿意、社會認可的良好隊伍形象。二抓隊伍執(zhí)法水平。根據(jù)執(zhí)法隊伍實際,采取崗前教育、集中培訓和日常學習等多種方式,不斷提高執(zhí)法工作水平。在執(zhí)法程序方面,積極推進交通運輸行政執(zhí)法的職權(quán)公開、程序公開和結(jié)果公開,把交通行政執(zhí)法全過程向社會公開,增強社會各界對交通系統(tǒng)執(zhí)法責任制落實情況的支持和監(jiān)督。對人民群眾通過投訴箱、監(jiān)督電話等反映的情況要認真調(diào)查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,努力做到政務(wù)公開不流于形式。在執(zhí)法文書方面。我局行政執(zhí)法人員積極學習執(zhí)法文書填寫的有關(guān)規(guī)定和填寫執(zhí)法文書的準確性。在執(zhí)法過程,適用一般程序的,嚴格按照一般程序內(nèi)容:立案、調(diào)查取證、審查決定、送達和執(zhí)行、案卷歸檔等五個方面制作文書。

近幾年我局行政執(zhí)法過程中,無一起行政訴訟和刑事訴訟,無公路“三亂”現(xiàn)象,切實保障了公民的合法權(quán)益,進一步提高了交通系統(tǒng)執(zhí)法的科學化、規(guī)范化水平。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇七

尊敬的:

我自20xx年來到公司,工作中得到公司和您的培養(yǎng),個人得到了很大的成長,公司的文化和環(huán)境也令我工作得非常開心。

現(xiàn)由于個人原因,我不得不提出辭職,希望能于20xx年8月31日正式離職,請公司批準。并請公司在8月31日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。下周一我會列出書面交接清單給您。

再次對您x年來的培養(yǎng)和指導表示衷心的感謝。最后祝您、xx公司及公司的所有同事一切順利!

此致

敬禮

誠摯的xxx。

20xx年xx月xx日。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇八

近年來,我局以構(gòu)建和諧、高效、便民的交通執(zhí)法環(huán)境為主線,以'奉獻人民,服務(wù)社會“的工作總宗旨為出發(fā)點,圍繞交通運輸行政執(zhí)法安全工作,在全局范圍內(nèi)大力開展了交通運輸執(zhí)法行為大檢查,強化全體職工規(guī)范執(zhí)法意識,并就交通運輸執(zhí)法檢查內(nèi)容及要求進行了逐條對照檢查,加強全體人員的安全法制教育,落實安全措施,確保執(zhí)法行為規(guī)范、合法,確保無公路'三亂“出現(xiàn),確保交通行政執(zhí)法工作安全穩(wěn)定?,F(xiàn)將我所安全自查情況匯報如下:

提高認識,充分領(lǐng)會交通運輸執(zhí)法自查工作的重要性,切實加強交通運輸執(zhí)法自查工作。

近年來,我局對交通運輸行政執(zhí)法工作十分重視,自始至終把加強行政執(zhí)法工作和預(yù)防公路'三亂“現(xiàn)象的出現(xiàn)作為加強黨風廉政建設(shè)和行業(yè)風氣建設(shè)的一個重要環(huán)節(jié)來抓,認真執(zhí)行交通行政執(zhí)法的有關(guān)規(guī)定,對上路稽查等執(zhí)法活動進行不定期自我檢查,確保行政執(zhí)法工作制度化、規(guī)范化。做到既嚴格依法辦事,又積極履行職責,做到不越權(quán)、不濫用、不失職。把行政執(zhí)法工作列入重要日程,切實加強對行政執(zhí)法工作的認識和思想意識,做好日常的交通行政執(zhí)法自查自檢工作。二,逐條對照,認真查找,切實將交通執(zhí)法自查工作落到實處,不走過場我局依照交通執(zhí)法檢查內(nèi)容及要求,全體職工都認真反思和總結(jié)了自己的每一次執(zhí)法行為。我們組成'幫扶“對子,相互監(jiān)督,相互幫助,每一位職工都進行了深刻而嚴肅的自我查找。我們?nèi)w同志都將此次查找工作當成一個促進個人工作和學習的機會,扎扎實實的進行了逐條對照,從行動上轉(zhuǎn)變工作中存在的不足和缺點,切實將此次交通執(zhí)法自查工作落到了實處,保證了此次自查活動開展的扎實有效。

一是執(zhí)法程序方面。在執(zhí)行檢查任務(wù)時,做到完全符合程序要求處理執(zhí)法事務(wù)。詳細遵守了行政主體在實施行政處罰時所必須遵循的步驟、方式、時限、順序,嚴肅了一系列執(zhí)法程序,無違規(guī)違程情況出現(xiàn)。

二是執(zhí)法文書方面。我們積極學習執(zhí)法文書填寫的有關(guān)規(guī)定和填寫執(zhí)法文書的準確性,確保完全依照規(guī)范填寫的。三是執(zhí)法用語方面。我們秉承全心全意為人民服務(wù)的宗旨,遵紀守法,禮貌待人,文明服務(wù),嚴格依照...

交通運輸局依法行政工作自查報告篇九

為貫徹落實國務(wù)院、省、市、縣政府等依法行政的文件精神,我鄉(xiāng)根據(jù)《xx縣人民政府關(guān)于印發(fā)xx縣依法行政工作責任目標考評方案的通知》(x政辦[201*]xx號)文件的要求,認真開展了對依法行政工作的自查,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

我鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視依法行政工作,進一步加強了組織領(lǐng)導,成立了以xxx鄉(xiāng)長任組長的全面推進依法行政工作領(lǐng)導小組及辦公室,在全鄉(xiāng)全面上推進依法行政工作。建立健全了以主要領(lǐng)導負責制為核心的行政管理責任制度、政務(wù)公開制度、行政責任追究制度、干部學法制度等相關(guān)工作制度,并認真組織實施推動了工作的有效落實。

按照依法決策、科學決策、民主決策的要求,堅持重大

事件民主決策的程序和規(guī)則;對涉及全鄉(xiāng)工作的重大事項,做到廣泛征詢意見,充分進行協(xié)商;對與群眾利益密切相關(guān)的重大事項,實行公示。按照“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批誰負責”的原則,進一步明確責權(quán),實現(xiàn)決策權(quán)和決策責任相統(tǒng)一提供了制度保障。建立責權(quán)明確、行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制。結(jié)合政風行風建設(shè)和效能建設(shè)工作,上半年和下半年分別召開座談會,,廣泛征求群眾意見,充分發(fā)揮社會力量對行政權(quán)力的監(jiān)督作用。

加強政務(wù)公開工作的組織建設(shè),在全鄉(xiāng)上下形成了“一把手”親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,職能部門和人員具體落實的齊抓共管的良好體制。同時把政工作融入到了機關(guān)日常工作當中,做好“三個堅持”工作,一是堅持科學決策、民主決策、依法決策,建立科學民主決策機制、重大決策集體討論制度、決策公開制度等。二是堅持落實行政執(zhí)法公示制度,將行政執(zhí)法的有關(guān)內(nèi)容在進行公示,增強行政工作的透明度。三是堅持行政執(zhí)法評議考核、行政執(zhí)法責任追究制度,建立工作臺帳,不斷規(guī)范行政執(zhí)法行為,確保了全鄉(xiāng)依法行政工作在規(guī)范化、經(jīng)?;?、科學化的軌道上進行。

積極推進政務(wù)公開,認真落實政務(wù)信息公開制度,利用網(wǎng)站、政務(wù)公開欄等形式,把政務(wù)公開制度化,方便公眾獲取信息和查閱,為社會提供了公開、透明、高效的公共信息服務(wù)。不斷加強對制發(fā)規(guī)范性文件的管理,凡政府工作的規(guī)范性文件的制定,都在認真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,按照國家政策和本地實際情況,廣泛聽取各方面的意見,使我鄉(xiāng)制定的規(guī)范性文件做到目的明確,針對性強、效果明顯的目的。同時堅持規(guī)范性文件修改和廢止工作制度及規(guī)范性文件定期清理和定期評價制度。對不能適應(yīng)新形勢的要求,與法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定不一致或相抵觸的規(guī)范性文件及時進行清理,確保法制統(tǒng)一和政令暢通。

自全面推行依法行政工作開始以來,我鄉(xiāng)依法行政工作取得了一定成績,但還存在一定得不足,有些基礎(chǔ)工作還待完善和加強。今后,我們將進一步加大法制建設(shè),提高執(zhí)法工作質(zhì)量,防止和糾正一切不當行為,響應(yīng)黨中央、政府上級部門依法行政的工作精神。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇十

20xx年,我鎮(zhèn)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,認真貫徹黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神,在區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,堅持把加強依法行政的各項工作要求落實到鎮(zhèn)政府工作的各個方面,各個環(huán)節(jié),認真扎實地推進。我鎮(zhèn)依法行政意識明顯增強,依法行政工作水平明顯提高,法治政府建設(shè)取得明顯成效,為推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了有力法制保障?,F(xiàn)將今年我鎮(zhèn)開展依法行政工作情況自查自評如下:

同部署。三是全方位、多層次抓好學習培訓工作。建立法律知識學習培訓長效機制,采取以會代訓,以案講法等形式,督促我鎮(zhèn)行政執(zhí)法人員加強學習,在全鎮(zhèn)營造了良好的學法、守法、用法氛圍,進一步提高了對依法行政工作重要性的認識。今年我鎮(zhèn)共舉行形式多樣的考試培訓、執(zhí)法學法活動4次,舉辦領(lǐng)導干部依法行政專題研討班和法制講座2期。四是積極開展政府法制宣傳教育工作。認真實施“六五”普法規(guī)劃。建立法制信息報送制度,制定了《xx鎮(zhèn)法制信息報送制度》,建立信息員制度,明確法制信息報送內(nèi)容。積極開展法制宣傳活動,舉辦法制宣傳咨詢活動12次,發(fā)放法制宣傳資料5000多份,出版法制宣傳欄24期,張貼懸掛法制宣傳橫幅40多條,在全鎮(zhèn)營造了濃厚的法制宣傳氛圍。

2、健全機制,依法決策,提高行政決策科學水平。一。

持有件必備、及時報備原則。

3、規(guī)范行為,執(zhí)法為民,增強行政執(zhí)法工作效能。一。

是嚴格依法履行職責。嚴格依法行使權(quán)力、履行職責,認真落實違法案件轉(zhuǎn)辦督察制度,嚴厲查處違法案件,規(guī)范行政審批行為。二是持續(xù)規(guī)范行政執(zhí)法行為。加強程序制度建設(shè),細化執(zhí)法流程,明確執(zhí)法環(huán)節(jié)和步驟,保障程序公正。健全行政執(zhí)法調(diào)查規(guī)則,規(guī)范取證活動,堅持文明執(zhí)法。積極開展行政案卷評查活動。三是全力開展綜合執(zhí)法。繼續(xù)推進行政執(zhí)法體制改革,合理界定執(zhí)法權(quán)限,明確執(zhí)法責任,推進綜合執(zhí)法,減少執(zhí)法層級,提高執(zhí)法能力。改進和創(chuàng)新執(zhí)法方式,通過教育與處罰相結(jié)合,疏導與整治相結(jié)合,逐步使行政執(zhí)法制度化、規(guī)范化,違法違章等行為得到有效遏制。在整個執(zhí)法過程中,嚴格執(zhí)法,文明執(zhí)法,未發(fā)生一起行政訴訟案件。四是強化行政執(zhí)法證件管理。為提高執(zhí)法人員素質(zhì)和執(zhí)法水平,結(jié)合行政執(zhí)法證件管理的要求,建立了執(zhí)法人員的培訓考核與資格管理制度,認真抓好我鎮(zhèn)行政執(zhí)法證的換發(fā)證工作和報名審查工作,切實加強行政執(zhí)法證件管理。從而強化了行政機關(guān)依法管理行政執(zhí)法證件的意識,維護了行政執(zhí)法證件的嚴肅性。

4、完善制度,強化責任,加大行政行為監(jiān)督力度。一。

同時予以指出,對存在嚴重問題的啟動監(jiān)督程序予以糾正。二是積極推進政府信息公開。健全政府信息發(fā)布協(xié)調(diào)機制,完善政府信息主動公開、依申請公開、保密審查、監(jiān)督檢查等一系列制度,加強政府信息公開網(wǎng)站管理。加強相關(guān)培訓,加大《政府信息公開條例》的宣傳力度,提高廣大干部職工對政府信息公開工作的認知度,增強工作的責任感和緊迫感。

5、關(guān)心民生,暢通渠道,依法化解社會矛盾糾紛。一。

力而引發(fā)的民轉(zhuǎn)刑案件、非正常死亡、群體性械斗事件,筑牢了建設(shè)“平安xx”、“和諧xx”的第一道防線,確保了社會的安定穩(wěn)定。

今年我鎮(zhèn)依法行政工作在依法行政制度建設(shè)、依法決策、確定執(zhí)法責任、完善執(zhí)法程序等方面均取得了一定成效,行政執(zhí)法水平有所提高。但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1.依法行政的環(huán)境建設(shè)有待完善。主要是法治理念的氛圍還沒有建立起來,依法辦事的環(huán)境還沒有形成。一方面是執(zhí)法人員的法治意識有待提高;另一方面普法工作形式化,廣大群眾的法治觀念淡薄。

2、執(zhí)法者的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待于進一步提高。

3、對依法行政的監(jiān)督還不到位。行政監(jiān)督體系建設(shè)還不到位,法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督、媒體監(jiān)督等有待加強。

4、普法力度不夠,群眾法治意識薄弱。

三、今后打算:

依法行政作為依法治國的重要組成部分,鎮(zhèn)政府作為依法行政的重要實踐主體,其成效如何,在很程度上對實施依法治國基本方略具有決定性的意義。

1、要牢固樹立執(zhí)政為民的理念。明確依法行政的關(guān)鍵是依法治官而非治民,是依法治權(quán)而非治事。

2、健全完善相關(guān)規(guī)章制度。

3、提高執(zhí)法者的素質(zhì)。要完善領(lǐng)導干部帶頭學法制度,進一步加強培訓,提高執(zhí)法者的素質(zhì)。

4、要加大普法力度。加大投入和力度,營造一個良好的法治環(huán)境。

5、要建立健全依法行政監(jiān)督體系。包括從自我監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督等方面做起。

在今后的工作中,我們將站在新的起點,創(chuàng)新理念,牢固樹立依法行政意識,健全機制,加大依法行政工作力度,不斷提高依法行政工作水平,構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇十一

今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導和市法制辦的具體指導下,全面落實科學發(fā)展觀,深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》,按照市政府簽訂的依法行政工作目標管理責任書的要求,開展了依法行政工作,現(xiàn)總結(jié)匯報如下。

一是健全依法行政工作機構(gòu)。為了抓好依法行政工作,今年我們繼續(xù)堅持“一把手”負責制和分管領(lǐng)導具體負責制,成立了依法行政工作領(lǐng)導小組,專題研究依法行政工作中的重大問題和工作安排。局機關(guān)辦公室安排專人承擔具體工作職責,負責領(lǐng)導小組的日常工作。

二是強化了法律知識學習。我們制定和完善了《市科技局學習制度》,要求單位全體干部職工堅持對各項法律法規(guī)特別是科技法律法規(guī)及規(guī)范性文件的學習,不斷豐富學習方式和學習載體,根據(jù)需要適時舉辦研討會、專題講座、專題調(diào)研、外出考察等加強學習。同時,積極組織職工開展法律知識學習,參加全市組織的法律知識考試。通過學習,提高了全體干部職工依法行政能力和素質(zhì)。

三是組織開展依法行政宣傳活動。利用“4.26”世界知識產(chǎn)權(quán)日、科技活動周、送科技下鄉(xiāng)等活動,大力開展了《科技進步法》、《專利法》、《科普條例》等法律法規(guī)的宣傳活動,發(fā)放宣傳資料5000多份、各類書籍200余本、接受咨詢?nèi)罕?000多人(次)。

四是認真組織行政執(zhí)法人員培訓。今年我局一名行政執(zhí)法人員參加了市法制辦組織的行政執(zhí)法培訓。3人取得了省知識產(chǎn)權(quán)局辦法的專利執(zhí)法資格證。

五是加強依法行政考核工作。為了加強科技管理,推進依法行政,我們把各項科技法律法規(guī)的貫徹落實做為考核縣(區(qū))科技工作的重要內(nèi)容細化分解到“精神文明建設(shè)目標管理責任書”之中,年終進行考核。

一是提高規(guī)范性文件的制定質(zhì)量。在規(guī)范性文件的制定上,嚴格按照制定規(guī)范性文件的權(quán)限和程序,在深入基層調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,召開局務(wù)會、專家座談會和公開征求意見,同時報市政府和省科技廳備案,以提高文件制定的質(zhì)量。

二是積極開展規(guī)范性文件的清理工作。在近幾年清理規(guī)范性文件工作上,按照市法制辦的.要求開展清理工作,對涉及科技部門的有關(guān)文件進行了認真清理,并將清理結(jié)果及時報送市法制辦,今年我們沒有制定規(guī)范性文件。

三是執(zhí)行依法行政工作統(tǒng)計臺賬制度。按照《隴南市依法行政工作領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于建立推進依法行政工作統(tǒng)計臺賬制度的通知》要求,我局確定專人負責這項工作,按照文件要求,按時、如實填報。

一是建立并完善行政決策制度。近年來,我們把建立和完善科學民主的決策制度作為依法行政的重要手段來抓。制定并嚴格執(zhí)行了隴南市科技局黨組議事規(guī)則、隴南市科技局局務(wù)會議規(guī)則,促進了科學民主決策。同時,在科技發(fā)展規(guī)劃制定、科技項目申報立項、科技獎勵評審、工程系列中級職稱評審等工作中采取專家論證、集體研究,召開座談會和評審會等方式進行科學決策。今年1月份和3月份,我局組織全市農(nóng)林、水利、衛(wèi)生等行業(yè)專家16人(次),對申報省以上的《甘肅省固態(tài)發(fā)酵工程技術(shù)研究中心》、《油橄欖產(chǎn)業(yè)升級關(guān)鍵技術(shù)研究與集成示范》等74個項目和11個甘肅省科技惠民示范工程項目進行了評審,提高了項目質(zhì)量。

二是認真落實行政決策制度。加強對重大行政決策的公示、專家論證和社情民意反映等制度建設(shè)。落實重大行政決策的風險評估和實施后的評價制度,健全決策失誤糾錯改正機制。

按照《科技進步發(fā)》、《科技進步條例》等法律法規(guī)相關(guān)規(guī)定,進一步清理行政審批事項,取消行政審批項目11項。

為樹立規(guī)范執(zhí)法意識,我們按照有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)范性文件,對行政執(zhí)法進行了責任任務(wù)分解,加強了行政執(zhí)法人員資格管理,梳理執(zhí)法依據(jù)、分解執(zhí)法職權(quán)、確定執(zhí)法責任,確保依法行政各項要求落到實處。在行政執(zhí)法過程中,我局的執(zhí)法人員認真執(zhí)行相關(guān)法律、法規(guī),做到依法行政。目前,我局未發(fā)生濫用職權(quán)、越權(quán)執(zhí)法、越級執(zhí)法和超時限執(zhí)法的現(xiàn)象,也沒有亂收費違法收費等行為發(fā)生。

多年來,我們嚴格執(zhí)行《甘肅省行政執(zhí)法監(jiān)督條例》,自覺接受監(jiān)察、審計、法制等部門的行政監(jiān)督,及時向有關(guān)部門匯報依法行政情況和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行情況。不斷完善群眾舉報投訴和輿論監(jiān)督平臺,對科技項目申報立項、科技獎勵評審等進行預(yù)先公示制度,自覺接受群眾和輿論監(jiān)督。今年,未收到行政投訴。

為了全面推進政務(wù)公開,提供政府信息服務(wù),保障公民、法人和其他組織獲取市科技局依法公開的政府信息,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,我局制定了《隴南市科學技術(shù)局政府信息公開指南》,對機構(gòu)設(shè)置及職責、領(lǐng)導班子、科技法律和規(guī)范性文件、市科技發(fā)展規(guī)劃與計劃及實施情況、科技成果與獎勵、科技計劃項目申報指南、辦事指南、重要科技工作部署、辦事程序、局機關(guān)日常管理和行為規(guī)范等通過隴南市科技管理網(wǎng)站向社會公布。同時,積極接受群眾的信息公開申請,制定并發(fā)布了隴南市科技局政府信息公開申請表,對群眾申請公開的政務(wù)信息依法及時、準確、具體的予以答復。今年,我們未收到信息公開申請。

為了防止和糾正違法和不當?shù)木唧w行政行為,保護公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,成立了行政復議工作領(lǐng)導組織,建立了行政復議工作機構(gòu),為開展行政復議工作提供了組織保障。今年我局沒有行政復議和行政應(yīng)訴案件。

今年我們在落實科技依法行政方面做了大量的基礎(chǔ)性工作,取得了一定的成績,但還存在一些問題一是依法行政工作制度有待進一步完善;二是全社會科技意識不強,對科技法律法規(guī)的貫徹落實不夠,市縣區(qū)科技經(jīng)費投入遠遠未達到《科技進步法》的要求。三是科技管理機構(gòu)不健全,八縣科技局撤并后,沒有行政執(zhí)法主體資格。

今后,我們將進一步推行依法行政工作,努力提高依法行政工作水平,制定和完善科技依法行政工作制度,強化科技行政執(zhí)法人員的配備和培訓,不斷改進科技行政執(zhí)法的方式、方法,努力創(chuàng)造良好的科技法制環(huán)境,促進全市科技事業(yè)健康發(fā)展。

今年以來,我局在市委、市政府和市法制辦的領(lǐng)導下,積極開展工作,切實轉(zhuǎn)變作風,依法行政各項工作進展順利?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

(一)全力配合市法制辦交辦各項工作。今年1月份,我局全體執(zhí)法人員統(tǒng)一參加全市執(zhí)法人員證件年度注冊考試,年審合格率達到100%;建立“兩法銜接”工作聯(lián)席會議成員單位聯(lián)系人制度,全力支持“兩法銜接”工作;積極參與市政府法制信息報送工作,全年向法制辦報送法制信息共15條;進一步改善科技執(zhí)法隊伍結(jié)構(gòu),新吸納1名年輕同志從事專利執(zhí)法工作;落實全體干部職工無紙化學法用法機制,實現(xiàn)系統(tǒng)化自主學習全覆蓋;積極配合法制辦做好部門法制機構(gòu)和執(zhí)法隊伍情況摸底等其他日常工作。

(二)密切配合市紀委完成行政權(quán)力清理工作。今年4月份以來,在市紀委監(jiān)察局的領(lǐng)導下,局領(lǐng)導高度重視,我們認真開展行政權(quán)力和服務(wù)事項清理工作,形成密切配合,多次將匯總表送至紀委并按要求修改。11月份,根據(jù)《省人民政府關(guān)于取消和調(diào)整行政審批項目的決定》(鄂政發(fā)[20xx]48號)文件精神,我局的行政服務(wù)事項與省科技廳保持同步,最終保留了科技計劃審批和技術(shù)合同認定登記2項行政審批事項,并做好相關(guān)的風險防控工作,將權(quán)力流程圖予以公布,屆時將在市行政服務(wù)中心設(shè)立服務(wù)窗口,常年受理審批事項。同時,還全力協(xié)助監(jiān)察室同志開展行政執(zhí)法機構(gòu)和行政自由裁量權(quán)兩項清理工作,并做好市場中介領(lǐng)域突出問題專項整治自查工作。

(三)認真配合市人大開展法律執(zhí)行檢查監(jiān)督工作。積極參與省人大立法調(diào)研征求意見座談會,就《湖北省促進革命老區(qū)發(fā)展條例(草案)》和《湖北省人大常委會關(guān)于修改湖北省人大常委會關(guān)于政府規(guī)章設(shè)定行政處罰罰款限額的規(guī)定的決定(草案)》建言獻策。8月下旬,認真配合市人大有關(guān)領(lǐng)導對《科技進步法》執(zhí)法檢查監(jiān)督工作,近年來,我市科技部門嚴格按照“一法一條例”的各項規(guī)定,堅持依法行政,依法辦事,切實履行職責,在推動科技進步方面做了大量的卓有成效的工作。編寫科技發(fā)展規(guī)劃,并對我市科技事業(yè)的發(fā)展情況向人大作出“十二五”規(guī)劃中期評估報告,根據(jù)期初指標完成情況提出相應(yīng)調(diào)整意見。

(四)自覺履行科技部門的依法行政職責。為與省科技廳工作體制保持一致,根據(jù)省廳處室業(yè)務(wù)范圍的調(diào)整做了相應(yīng)變動,保證科技業(yè)務(wù)工作銜接順利、開展流暢。根據(jù)省科技廳政策法規(guī)處要求,在全市范圍內(nèi)舉辦“科技活動周”活動,各縣市科技部門熱情高漲,積極在群眾密集場所組織活動,廣泛發(fā)動公眾積極參與,較好地普及了科學技術(shù)、科學方法、科學思維等知識。

順利開展科普統(tǒng)計工作,全市共249家單位參加了湖北省科普統(tǒng)計工作,其中涉及政府部門、群團系統(tǒng)、工會組織等多家單位,科普統(tǒng)計工作者不畏酷暑、排除困難、共同努力,使我市的科普統(tǒng)計覆蓋率在全省位列前三位。積極參加創(chuàng)新人才在襄陽市舉辦的培訓班,發(fā)動縣市科技局長參加學習,交流經(jīng)驗,創(chuàng)新方法。培育32家企業(yè)申報高新技術(shù)企業(yè)認定、落實24家企業(yè)69個研究與開發(fā)項目費用稅前扣除政策、鼓勵74家企業(yè)進行高新產(chǎn)品登記,充分用好國家鼓勵企業(yè)創(chuàng)新的稅收優(yōu)惠政策。加大知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)法力度,打擊專利侵權(quán)行為和各種盜版行為,維護當事人的合法權(quán)益。

服務(wù)企業(yè)宗旨,做好科技項目是科技部門的主要職能,承擔著公共科技資源管理與分配,切實做到依法行政、合理行政、高效便民,把依法行政真正落實到科技發(fā)展事業(yè)的進程中,是體現(xiàn)部門依法行政的現(xiàn)實要求。

(一)領(lǐng)導高度重視依法行政工作。工作開展的順利,領(lǐng)導重視是關(guān)鍵,領(lǐng)導重視能起到事半功倍之效。今年6月以來,全市積極推進市校合作,合力搭建科技創(chuàng)新平臺,促進科研成果轉(zhuǎn)化,我們爭分奪秒、與時間賽跑、向時間要效率,實行“一把手”親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,各科室充分履行本職,分析政策解讀法律,著力支持黃岡引進高素質(zhì)人才,取得圓滿成效。樹立“為企業(yè)服務(wù)、把企業(yè)當家“的宗旨,積極抓項目建設(shè)的任務(wù)一刻也不松懈,全年共爭取省級以上項目68個,獲得無償資金支持8900萬元,充分展現(xiàn)科技部門依法行政職能。

(二)專人專班負責依法行政工作。今年7月份,單位內(nèi)部領(lǐng)導班子發(fā)生人事調(diào)整,根據(jù)局黨組安排,依法行政工作領(lǐng)導小組成員作出相應(yīng)變動,在綜合科室內(nèi)設(shè)政策法規(guī)科,安排2名工作人員專門負責依法行政日常事務(wù),銜接市政府法制辦和法治黃岡建設(shè)辦工作,分別配備辦公場所和辦公設(shè)備,保障依法行政工作經(jīng)費。人員配置和經(jīng)費補給方面,都在上一年的基礎(chǔ)上相應(yīng)增加,及時完成省廳政策法規(guī)處和市法制辦安排的各項工作,綜合執(zhí)行力有了明顯提升。

(三)完善制度保障依法行政工作。依法行政,制度是保障。為實現(xiàn)依法行政制度化、規(guī)范化和法治化,進一步規(guī)范各項依法行政工作制度,根據(jù)工作實際情況和新形勢,聯(lián)合市財政局制定了《黃岡市專利資金管理辦法》,規(guī)定當年度落實發(fā)明專利獎勵制度。

鼓勵企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,提高企業(yè)核心競爭力,還聯(lián)合市國稅局、市地稅局、市財政局、市統(tǒng)計局聯(lián)合發(fā)布《黃岡市落實企業(yè)研究開發(fā)費稅前扣除政策實施細則》,保證創(chuàng)新型企業(yè)享受實實在在的稅收優(yōu)惠政策。健全政務(wù)信息公開制度,在市科技局網(wǎng)站上不定期公布依法行政工作進展情況,機關(guān)財務(wù)信息及各項行政審批事項等實行實時動態(tài)更新。完善依法行政工作的調(diào)研、考核、督辦機制,強化責任追究機制,把依法行政工作納入年度目標考核的重要內(nèi)容。

(四)轉(zhuǎn)變作風促進依法行政工作。積極響應(yīng)市委、市政府號召,以密切黨的群眾路線方針為核心,認真貫徹落實黨中央“八項規(guī)定”、省“六條禁令”和市“八簡兩風”指示精神,扎實開展群眾路線教育實踐活動,在局機關(guān)內(nèi)部大力整治“四風”問題。挖除形式主義之風,重在工作落實,今日事今日畢,培養(yǎng)事不過夜的意識和習慣,重工作成效,不走過場不走形式;杜絕享樂主義之風,人民公仆特別是年輕干部不怕吃苦、不怕吃虧、勇于承擔,樹立為民服務(wù)理念。

堅持按時上下班,自覺遵守規(guī)章制度,制定獎罰分明的考勤制度;打壓官僚主義之風,公務(wù)員是人民仆人,主人要問話或有需求,都必須在第一時間給予答復和滿足,主人不滿意的地方要盡快改正,做錯的地方要認錯,不得態(tài)度粗暴、高高在上;掃除奢靡之風,厲行勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,倡導物盡其用,非必需物能不買的堅決不買,不該花的錢絕對不花,點點滴滴,從自身做起,嚴格按照財務(wù)管理制度的有關(guān)接待標準執(zhí)行。經(jīng)過2個月整改之后,科技局廣大干部的公仆意識、責任意識和創(chuàng)新意識有效增強,依法行政工作效率明顯提高。

(五)有法必依落實依法行政工作。有法可依,有法必依是依法行政工作的重要保證。為較好落實《中華人民共和國科技進步法》,20xx年全市科技創(chuàng)新大會順利召開之后,我市54家企業(yè)被評獲得兩年一次的市級科學技術(shù)獎,獎金總額達58.6萬元,由財政預(yù)算部門保障獎金到位,科技局財務(wù)負責具體撥付,現(xiàn)已全部撥付完畢。

根據(jù)《國家科技計劃項目管理暫行辦法》和《湖北省科技計劃項目管理暫行辦法(試行)》的相關(guān)規(guī)定,認真準備,積極組織,全市共獲得省級以上立項的計劃項目69個,資金補助8900萬元;根據(jù)《黃岡市科技計劃項目管理暫行辦法》,共批準立項市級科技計劃項目47個,下達項目資金510萬元,已全部撥付。根據(jù)《高新技術(shù)企業(yè)認定管理辦法》,扶持和鼓勵高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展,緊密配合省科技廳高企認定工作,我市三批共組織39家企業(yè)申報認定,前兩批獲批18家,第三批結(jié)果尚未公布。

根據(jù)《企業(yè)研究開發(fā)費用稅前扣除管理辦法》規(guī)定,鼓勵企業(yè)開展研究開發(fā)活動,組織全市24家企業(yè)進行研究開發(fā)項目鑒定,確認通過了69個研發(fā)項目,向各企業(yè)逐一下達確認文件,企業(yè)可憑文件到相應(yīng)稅務(wù)部門享受當年度研發(fā)費稅前扣除優(yōu)惠政策。積極開展專利執(zhí)法,根據(jù)《中華人民共和國專利法》、《中華人民共和國專利法實施細則》和《專利行政執(zhí)法辦法》,進行專利執(zhí)法活動,嚴厲打擊專利侵權(quán)人的不法行為,在當事人自愿基礎(chǔ)上,調(diào)解專利糾紛案件32件,有效保護專利權(quán)人和社會公眾的合法權(quán)益,維護社會主義市場經(jīng)濟秩序。

20xx年,是忙碌的一年,也是收獲的一年。我們依法行政工作雖然取得一些成績,但與執(zhí)法職能較強的行政部門相比還有差距。明年我們將深入貫徹落實十八屆三中全會精神和省、市兩級創(chuàng)新大會有關(guān)要求,努力開創(chuàng)科技依法行政工作的新局面,為全面實現(xiàn)“十二五”科技目標而不懈努力。

(一)統(tǒng)一思想,提高認識。依法行政工作已納入政府目標考核的核心工作,充分認識新形勢下推進依法行政工作的重要性和緊迫性,要把推進依法行政擺到更加突出的位置,把依法行政作為科技工作的基本準則貫穿始終,進一步增強全面推進依法行政工作的自覺性和主動性,強化措施,層層推進,扎實推動科技系統(tǒng)依法行政工作深入開展。

(二)明確職責,認真落實。各科室認真履責,扎扎實實開展好依法行政各項工作,把推進依法行政落實到科技管理工作的各個方面、各個環(huán)節(jié),抓好貫徹落實,確保各項工作任務(wù)的全面落實。

(三)協(xié)調(diào)配合,形成合力。充分發(fā)揮在推進依法行政工作中的協(xié)調(diào)、服務(wù)工作職能,通力協(xié)作、緊密配合政府有關(guān)部門工作,嚴格執(zhí)行依法行政的工作要求和制度規(guī)定,為推進依法行政創(chuàng)造和諧的工作氛圍,也為順利完成全年依法行政各項工作任務(wù)奠定堅實的基礎(chǔ)。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇十二

國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》和《國務(wù)院關(guān)于加強市縣政府依法行政的決定》頒布實施以來,順城區(qū)政府認真貫徹落實《綱要》及《決定》精神,堅持科學決策、民主決策,進一步加快政府職能轉(zhuǎn)變,通過建立和完善各項行政執(zhí)法工作制度,強化執(zhí)法監(jiān)督等工作大力推進依法行政,致力建設(shè)法治政府,現(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下:

條件,保障政府法制機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)。同時在全區(qū)各行政執(zhí)法單位設(shè)置法制科室,配備專(兼)職工作人員,構(gòu)建依法行政監(jiān)督、管理網(wǎng)絡(luò)。

部門規(guī)范性文件報備情況進行檢查,從而使規(guī)范性文件的合法性有了保障,質(zhì)量大大提高,制約力明顯增強,杜絕了與上位法相抵觸的情況發(fā)生,切實維護了法制統(tǒng)一和政令暢通;三是全面推行政務(wù)公開、行政執(zhí)法公示制,采取多種渠道廣泛接受社會監(jiān)督。區(qū)政府著力構(gòu)建“政府法制監(jiān)督、紀檢監(jiān)察監(jiān)督、財政審計監(jiān)督、信訪投訴舉報、區(qū)長公開電話”五大監(jiān)督體系,暢通監(jiān)督渠道,同時通過開辟政務(wù)公開網(wǎng)、發(fā)布公告等方式對政府重大信息公開發(fā)布,方便群眾及企事業(yè)單位查閱,充分利用政府投訴中心,召開信訪聯(lián)席會議、召開聽證會等形式傾聽群眾呼聲,解決群眾關(guān)注的社會問題,廣泛接受社會監(jiān)督。四是全面建立行政執(zhí)法人員動態(tài)管理制度,近年來我區(qū)政府不斷加強行政執(zhí)法人員規(guī)范化、正規(guī)化建設(shè),建立行政執(zhí)法人員管理數(shù)據(jù)庫,將執(zhí)法人員的基本信息、法制培訓考核情況、執(zhí)法證件審驗情況等詳細備案,通過強化制度建設(shè),完善依法行政監(jiān)督體系等行之有效的行政管理體制改革,為依法行政工作的扎實開展夯實基礎(chǔ),使依法行政工作進程逐步加快,群眾對政府行政工作的滿意率顯著提高。

位就委托處罰的事項、權(quán)限、執(zhí)法區(qū)域、期限及雙方權(quán)利義務(wù)簽訂了委托協(xié)議。此項工作的開展,取得了一定的成效,同時為我區(qū)繼續(xù)深化相對集中行政處罰權(quán)工作開辟了新的道路。

(四)強化監(jiān)督,加強復議和應(yīng)訴工作,深入扎實推進依法行政。我區(qū)政府在自覺接受人大監(jiān)督、政協(xié)民主監(jiān)督和司法機關(guān)依法實施的監(jiān)督的同時,更加注重接受社會輿論和人民群眾的監(jiān)督,進一步拓寬社會輿論監(jiān)督渠道,完善群眾舉報投訴制度。區(qū)委區(qū)政府主要領(lǐng)導定期參與“行風熱線”欄目,面對面聽取群眾意見,處理群眾投訴。區(qū)政府法制辦、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)長公開電話辦等部門均公布了投訴舉報電話,積極受理群眾投訴,對于人民群眾檢舉、新聞媒體反映的問題,認真調(diào)查并及時依法做出處理;對社會影響較大的問題,均能依法、及時將處理結(jié)果向社會公布,從而依法保障人民群眾對行政行為實施監(jiān)督的權(quán)利。與此同時積極履行法制機構(gòu)的層級監(jiān)督職責,認真貫徹執(zhí)行行政復議法及其實施條例,大力開展行政復議應(yīng)訴工作,充分發(fā)揮行政復議在行政監(jiān)督、解決行政爭議、化解人民內(nèi)部矛盾和維護社會穩(wěn)定方面的重要作用。暢通行政復議渠道,始終堅持便民利民原則,依法受理行政復議案件,積極改進行政復議審理方式,綜合運用書面審查、實地調(diào)查、聽證、和解、調(diào)解等手段辦案,依法公正做出行政復議決定。2007年以來,共受理行政復議案件10件,作出行政復議決定8件,代理政府出庭應(yīng)訴36件,勝訴率達95%以上,保證了公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,有利地促進了行政機關(guān)依法行政。

推進依法行政、建設(shè)法治政府任重道遠。近年來,我區(qū)推進依法行政工作雖取得了較好的成績,在一些方面有了顯著成效。

但也還存在一些問題,與建設(shè)法治政府的要求相比還有一定差距,主要表現(xiàn)三個方面:一是個別部門對依法行政工作重視程度不夠,對法制工作的重要性認識還不到位,執(zhí)法主體依法行政意識還有待進一步提高;二是法制工作發(fā)展不平衡,長期從事執(zhí)法工作或案件較多的部門工作落實得較好,其他部門則相對薄弱,法制機構(gòu)的人員配備和工作條件與當前依法行政、建設(shè)法治政府的形勢和要求不相適應(yīng);三是依法處理行政爭議、化解矛盾糾紛的能力有待加強。

(一)加強自身建設(shè),切實發(fā)揮法制工作的參謀助手作用。圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,自覺服務(wù)于改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,充分發(fā)揮政府法制機構(gòu)的參謀和助手作用,積極加強對依法行政、行政執(zhí)法工作的指導,認真研究各單位、各部門反映的問題,幫助基層解決問題,努力開創(chuàng)政府法制工作新局面。

(二)開展宣傳教育培訓,營造法制社會氛圍。繼續(xù)認真學習國務(wù)院、省、市政府關(guān)于推進依法行政工作會議的相關(guān)精神,強化行政執(zhí)法隊伍建設(shè),注重并加強各級領(lǐng)導、行政執(zhí)法人員的法制培訓、教育、考核工作,進一步做好法制宣傳工作,采取多種形式廣泛宣傳,形成建設(shè)法治政府良好的社會氛圍。

真實行行政執(zhí)法責任制度和錯案責任追究制,將責任分解落實到崗位和個人,增強部門負責人和執(zhí)法人員的責任意識。

(四)加快效能型、服務(wù)型、責任型政府建設(shè),切實履行法定職責。切實抓好政府部門勤政廉政建設(shè),加強效能監(jiān)察和政務(wù)督察,依法履行各項工作職責,不斷提高工作效率。認真貫徹實施《綱要》及《決定》精神,不斷深化行政體制改革工作。加強行政服務(wù)中心建設(shè),積極開展行政審批制度改革。積極開展預(yù)防和化解行政糾紛及行政爭議工作,努力將問題化解在萌芽狀態(tài),化解在基層,不斷推動依法行政工作向縱深發(fā)展,并以此促進各項社會事業(yè)全面發(fā)展。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇十三

市環(huán)保局在隴南市委、市政府的正確領(lǐng)導下,切實加強環(huán)境法制建設(shè),積極推進依法行政,環(huán)保工作出現(xiàn)了和諧向上的局面。

局黨組將依法行政工作放在突出位置來抓,確定每月組織局黨組成員學習一次環(huán)保專業(yè)法律和通用法律知識。在每周二的政治學習會上,組織全局干部職工認真學習環(huán)保法律、法規(guī)和政策規(guī)定,要求每位職工都要把學到的法律法規(guī)政策規(guī)定與實際相結(jié)合,切實做到執(zhí)法必嚴,違法必究。

成立了隴南市環(huán)境保護局依法行政工作領(lǐng)導小組,局長趙一升任組長,局班子成員任副組長,局機關(guān)各科室、局屬各單位負責人為成員,局推進依法行政領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在辦公室。

建立健全了依法行政工作制度。一是積極推進環(huán)保行政執(zhí)法責任制度。對每個執(zhí)法崗位及局領(lǐng)導的執(zhí)法職責進行分工,做到誰分管誰落實,誰執(zhí)法誰負責。二是推進政務(wù)公開制度。把在執(zhí)法過程中按照規(guī)定需要發(fā)表信息的都進行公開,增加透明度。三是推進一把手負責制。局長作為全局的行政負責人,應(yīng)該全面負責環(huán)保執(zhí)法責任,帶領(lǐng)全局執(zhí)法人員認真落實職責。同時組織環(huán)保系統(tǒng)主管法制工作的局長,具體負責人進行學習,要求在執(zhí)行行政處罰時,按環(huán)保法規(guī)標準辦事。全年沒有因環(huán)境執(zhí)法案件處理不當引起一件行政復議案件發(fā)生。

(一)領(lǐng)導重視。按照省廳和市政府要求,局領(lǐng)導對環(huán)境行政處罰制度非常重視。班子進行了分工,明確了職責,有一名副局長主管,利用局黨組會、局務(wù)會和環(huán)保系統(tǒng)工作會進行傳達學習領(lǐng)會此項制度的精神。

(二)宣傳學習。組織認真學習《甘肅省環(huán)境保護項目管理辦法》、《甘肅省建設(shè)項目環(huán)境監(jiān)理管理辦法》、《甘肅省環(huán)境應(yīng)急專家管理辦法》和《甘肅省建設(shè)項目環(huán)保行政許可質(zhì)量考核辦法》四部規(guī)范性文件,然后組織局班子成員,縣、區(qū)環(huán)保局主要負責人及具體人員,局機關(guān)各科室負責人及直屬單位負責人會議,安排部署此項工作,學習掌握環(huán)境管理各項制度。

(三)嚴格執(zhí)法。我局認真貫徹環(huán)境保護法律法規(guī)和環(huán)保政策規(guī)定,規(guī)范執(zhí)法行為,理順內(nèi)部各執(zhí)法崗位的職責,依法行政,從嚴執(zhí)法,對嚴重違犯環(huán)保法律的行為嚴肅處理。我們對6家國控重點污染源、19家重金屬國家重點監(jiān)控企業(yè),嚴格按照國家和省上的要求,執(zhí)行了“月查”制度。召開了全市環(huán)境監(jiān)察、應(yīng)急工作暨大隊長培訓會議,對環(huán)保專項執(zhí)法檢查、環(huán)境執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)、應(yīng)急管理工作進行了安排部署。

制訂了《環(huán)境監(jiān)察網(wǎng)格化管理工作實施方案》、《環(huán)境執(zhí)法全程留痕管理實施方案》、《環(huán)境執(zhí)法業(yè)務(wù)流程化管理實施方案》和《工業(yè)污染源分類監(jiān)管實施方案》,進一步規(guī)范了環(huán)境執(zhí)法行為。同時,完成了對3個縣區(qū)環(huán)境監(jiān)察工作的專項稽查,并計劃在明年年底前對其余6個縣也進行一次稽查,進一步規(guī)范縣區(qū)環(huán)境執(zhí)法行為。

上半年環(huán)保專項行動期間全市共出動檢查人員300人次,檢查企業(yè)99家次,關(guān)閉1家,停產(chǎn)3家,限期整改10家,罰款10.2萬元。

(一)舉辦培訓班。為提高決策層及環(huán)保管理和相關(guān)人員的業(yè)務(wù)水平。按照環(huán)保部和省環(huán)保廳的安排,組織市、縣區(qū)新上任環(huán)保局長參加了環(huán)保局長培訓班。同時,按照市政府《隴南市開展集中式法制宣傳教育活動實施方案》,集中開展了法制宣傳教育活動,組織進行了環(huán)境保護宣傳、環(huán)境違法行為查處等方面的下鄉(xiāng)宣傳,目前這項活動正在深入開展。

(二)利用“六·五”世界環(huán)境日等環(huán)保節(jié)日開展宣傳活動進行宣傳,在市區(qū)各公共廣場led大屏幕播放環(huán)保短片,向公眾發(fā)送環(huán)保宣傳短信,展出宣傳展板20個,發(fā)放各類宣傳資料5000余份、環(huán)保購物袋20xx個;向城區(qū)中小學生贈送環(huán)保宣傳手冊1000本;在《隴南日報》刊登紀念“六·五”世界環(huán)境日系列報道5期。市環(huán)保局和市教育局、民政局聯(lián)合分別命名表彰了14所“綠色學?!焙?0個“綠色社區(qū)”,隴南移動公司連續(xù)幾天發(fā)送環(huán)保宣傳短信,收到了空前的宣傳效果。

(一)做好環(huán)境監(jiān)察人員上崗培訓工作。按照省環(huán)保廳和省環(huán)境監(jiān)察局的安排,對我局環(huán)境監(jiān)察支隊環(huán)境監(jiān)察人員及各縣區(qū)環(huán)境監(jiān)察人員進行了環(huán)境執(zhí)法上崗證培訓,實現(xiàn)了環(huán)境監(jiān)察人員全部持證上崗。

(二)配合市人大對全市進行環(huán)保執(zhí)法檢查。擬定檢查方面,組成檢查組對各縣(區(qū))環(huán)境保護法規(guī)執(zhí)行情況進行了現(xiàn)場檢查,突出檢查了各縣區(qū)《中華人民共和國水污染防治法》、《中華人民共和國大氣污染防治法》等的貫徹實施情況和落實情況,聽取了匯報,檢查了相關(guān)涉氣企業(yè)。針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題下達整改通知書,要求各縣區(qū)政府,環(huán)保部門,相關(guān)企業(yè)積極整改,通過執(zhí)法檢查,促進了環(huán)保法律法規(guī)在縣、區(qū)、企業(yè)的貫徹落實。

是一項主要環(huán)節(jié),結(jié)合實際案例,對執(zhí)法人員進行傳授,規(guī)范文書制作。三是案卷整理。環(huán)保系統(tǒng)執(zhí)法行為有行政處罰,行政許可,行政征收,行政強制,行政復議,行政訴訟,行政調(diào)解,行政裁決等具體執(zhí)法行為,針對執(zhí)法行為的案卷的整理進行培訓,讓案卷管理人員把執(zhí)法案卷編制好,裝訂好,并按要求及時歸檔保存。

環(huán)保執(zhí)法雖然進入了一個新的階段,但在具體執(zhí)法過程中,我市還存在許多問題。

(一)環(huán)保執(zhí)法人員對國家、省等出臺的環(huán)保法律、法規(guī)、規(guī)定,政策規(guī)定只注重文件理解,而未在實際中去學習和運用,未能結(jié)合具體工作去研究探討。

(二)針對環(huán)保執(zhí)法人員缺乏對現(xiàn)場取證,制作文書等程序方式方法的系統(tǒng)培訓。

(三)各執(zhí)法崗位缺乏溝通聯(lián)系,沒有建立一盤棋格局,因此造成各自為戰(zhàn),執(zhí)法環(huán)節(jié)漏洞太多。

針對存在的問題,在今后的工作中還需要進一步加大力度,從嚴管理,從素質(zhì)管理,形象管理入手,真正做到嚴格、規(guī)范、文明執(zhí)法。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇十四

1、加強組織領(lǐng)導,完善規(guī)章制度。

依法行政工作歷來受到我鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視,并列入重要議事日程。建立了以鄉(xiāng)主要領(lǐng)導任組長,紀檢、信訪辦、司法所等相關(guān)部門共同組成的全面推進依法行政工作領(lǐng)導小組,定期研究推進依法行政工作的重大問題,并根據(jù)工作需要及時進行調(diào)整,有效保證了依法行政領(lǐng)導工作的連續(xù)性。同時明確了專職法制工作人員。建立健全了依法行政管理責任制度、政務(wù)公開制度、重大決策聽取意見、合法性審查、行政過錯責任追究制度、領(lǐng)導干部學法制度等相關(guān)工作制度,并認真組織實施。

2、嚴格執(zhí)法程序,規(guī)范執(zhí)法行為。

找準問題,剖析原因。針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時召開會議,認真研究對策,制定整改措施,做到邊查邊改。

3、推行政務(wù)公開,建設(shè)陽光政府。

一是加強政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導建設(shè),在全鄉(xiāng)上下形成主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、部門人員專門抓、層層抓落實的組織機構(gòu)網(wǎng)絡(luò),做到領(lǐng)導工作到位、責任落實到人,保證了政務(wù)公開工作的順利進行。二是切實抓好黨務(wù)、政務(wù)公開,完善黨務(wù)、政務(wù)公開欄。三是在行政管理上遵守公平、公正原則,維護當事人合法權(quán)益,高效便民,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。四是按照《信訪條例》規(guī)定依法辦理涉法信訪案件。五是認真搞好全國法制傳日等各項法制宣傳活動。

4、抓好執(zhí)法培訓,提升依法理念。

為切實加強對行政執(zhí)法人員執(zhí)法理論和執(zhí)法業(yè)務(wù)的培訓,使之正確把握依法行政的基本要求,提高執(zhí)法水平,樹立服務(wù)觀念,促進效能建設(shè),我鄉(xiāng)建立了執(zhí)法部門學習制度,特別是對《行政處罰法》、《行政復議法》等行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定實現(xiàn)了常規(guī)性學習,使干部在具體操作中能夠熟練運用有關(guān)法律、法規(guī)和政策。同時,每年積極參加行政執(zhí)法人員崗位培訓和考核,著力提高行政執(zhí)法人員的整體素質(zhì)。

二、存在的問題。

一年來,我鄉(xiāng)依法行政工作取得了一定成績,但也存在一些不足,有些基礎(chǔ)工作還待完善和加強。

1、對依法行政的認識不到位,有的機關(guān)工作人員認為:本單位沒有行政處理決定權(quán),沒有行政處罰權(quán),也沒有行政許可權(quán),依法行政主要是職能部門的事,或者認為鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級政府,法律賦予的職權(quán)有限,依法行政與己關(guān)系不大。表現(xiàn)其二,有的機關(guān)工作人員認為:日常工作已很忙,顧不上依法行政工作,將日常工作與依法行政工作看成了兩項相互孤立的工作。

2、依法行政能力滯后,不能滿足人民群眾對依法行政的訴求?,F(xiàn)在,當群眾認為自身權(quán)益受到損害時,尋求法律保護的意識很強,不僅會主動查找和鉆研法律條款,還會咨詢律師,通過專業(yè)途徑維護自己的權(quán)益。而身處基層一線的機關(guān)工作人員,雖然經(jīng)常處理各類矛盾紛爭,對各方面的法律法規(guī)和政策都有一定的掌握,但往往對單項的法律問題了解不透,研究不深。一些同志還常常憑經(jīng)驗辦事,情況了解不夠深入,原因分析不夠細致,處比較武斷。因此在實際工作中,稍有不慎,就可能會處于被動,甚至被鉆空子。依法行政能力與人民群眾的訴求總體上還不相適應(yīng)。

三、改進措施。

1、加強法制宣傳教育,進一步提高法治意識。加大普法力度,通過開展“送法下鄉(xiāng)”等活動,切實增強群眾的法律意識,使他們知法、懂法、守法。對行政機關(guān)工作人員來說,在全民都有較強法律意識的大環(huán)境中,更要加強依法行政意識,大力加強培訓,該取得行政執(zhí)法證書的要取得,做到執(zhí)法規(guī)范,既不“缺位”,也不“越位”,自覺糾正違法行政行為。

2、強化依法行政理念,拓寬工作思路。建立相關(guān)配套制度,如建立行政責任制、違法追究制、依法行政考核制、投訴舉報制等。這些制度不僅要打印成文、張貼上墻,還要通過廣播、電視、板報方式向社會、向群眾公開,讓廣大群眾都能依法監(jiān)督鄉(xiāng)干部,對行政機關(guān)人員的違法行政加以批評抵制,同時也達到依法行政的宣傳效果。

雖然當前我鄉(xiāng)依法行政還面臨著許多困難和問題,要解決這些困難、問題也不是朝夕之間的事,而是一個長期的過程。但是,我們有信心在縣有關(guān)部門的領(lǐng)導下,正確面對問題,深入剖析問題,循序解決問題,從而逐步、扎實、有效、全面地推進三唐依法行政的進程。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇十五

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)xx縣xx年度鄉(xiāng)鄉(xiāng)依法行政工作考核指標的通知》精神,我鄉(xiāng)認真開展了對依法行政工作的自查,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

依法行政工作歷來受到我鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視,并列入重要議事日程。建立了以鄉(xiāng)主要領(lǐng)導任組長,紀檢、組織、人事等相關(guān)部門共同組成的全面推進依法行政工作領(lǐng)導小組,定期研究推進依法行政工作的重大問題,并根據(jù)人事變動和工作需要及時進行調(diào)理,有效保證了依法行政領(lǐng)導工作的連續(xù)性。同時設(shè)立了鄉(xiāng)法制工作室,確定了主管領(lǐng)導負責,明確了專職法制工作人員。建立健全了以行政首長負責制為核心的行政管理責任制度、政務(wù)公開制度、重大決策聽取意見、合法性審查、行政過錯責任追究制度、領(lǐng)導干部學法制度等相關(guān)工作制度,并認真組織實施。

為建立責權(quán)明確、行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制,堅持實行“辦、審、定”三分離制度,按照“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批誰負責”的原則,進一步明確責權(quán),落實責任。我鄉(xiāng)行政執(zhí)法人員全部辦理了執(zhí)法證件,并堅持執(zhí)證上崗。進一步健全完善了行政執(zhí)法責任制。加強對計生、安全生產(chǎn)、水利、林業(yè)、司法、鄉(xiāng)建、土管等方面的行政執(zhí)法管理工作,做到行政執(zhí)法決定事實清楚,證據(jù)確鑿充分,適用法律法規(guī)正確,程序合法,處罰公正合理;執(zhí)法文書規(guī)范,案卷規(guī)范、完整;沒有行政執(zhí)法亂作為、不作為現(xiàn)象。

一是加強政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導建設(shè),在全鄉(xiāng)上下形成主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、部門人員專門抓、層層抓落實的組織機構(gòu)網(wǎng)絡(luò),做到領(lǐng)導工作到位、責任落實到人,保證了政務(wù)公開工作的順利進行。

二是切實抓好政務(wù)公開,在堅持和完善政務(wù)公開欄這一傳統(tǒng)公開形式的基礎(chǔ)上,充分利用信息網(wǎng)絡(luò)平臺的作用,進一步推進電子政務(wù)建設(shè)和網(wǎng)上政務(wù)公開,實現(xiàn)政務(wù)公開的現(xiàn)代化、網(wǎng)絡(luò)化。

三是認真做好行政復議答復和行政訴訟案件應(yīng)訴工作,嚴格執(zhí)行行政首長行政訴訟出庭應(yīng)訴制度。

四是按照《信訪條例》規(guī)定依法辦理涉法信訪案件。五是認真搞好全國法制傳日等各項法制宣傳活動,并及時向上級報送法制信息。

一是切實加強對抽象行政行為的監(jiān)督。認真做好規(guī)范性文件的審查備案工作,切實做到有件必備、有備必審、有錯必糾。在制發(fā)文件的過程中,堅持凡內(nèi)容涉及到公民、法人及其他組織權(quán)利義務(wù)的規(guī)范性文件,嚴格進行合法性審核和報備案,同時定期對規(guī)范性文件進行清理和審查,確保了規(guī)范性文件的時效性、穩(wěn)定性、嚴肅性。

二是切實加強對具體行政行為的監(jiān)督。一方面注重以群眾監(jiān)督為重點的輿論監(jiān)督,在具體行政行為實施過程中,暢通信訪渠道,認真聽取群眾的意見和建議;另一方面加強以人大監(jiān)督為主體的法律監(jiān)督。

三是健全完善政府考核與群眾評議相結(jié)合、依法行政考核與政績考核相結(jié)合的責任考核機制,加大對行政機關(guān)工作人員的考核監(jiān)督力度,對違反規(guī)定的執(zhí)法人員,按照有關(guān)規(guī)定嚴肅追究其責任,有效杜絕濫用職權(quán)、知法犯法現(xiàn)象,確保國家法律、法規(guī)和各項政策的正確貫徹執(zhí)行。

為切實加強對行政執(zhí)法人員執(zhí)法理論和執(zhí)法業(yè)務(wù)的培訓,使之正確把握依法行政的基本要求,提高執(zhí)法水平,樹立服務(wù)觀念,促進效能建設(shè),我鄉(xiāng)建立了執(zhí)法部門學習制度,特別是對《行政處罰法》、《行政復議法》等行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定實現(xiàn)了常規(guī)性學習,使干部在具體操作中能夠熟練運用有關(guān)法律、法規(guī)和政策。同時,每年積極參加行政執(zhí)法人員崗位培訓和考核,著力提高行政執(zhí)法人員的整體素質(zhì)。

一年來,我鄉(xiāng)依法行政工作取得了一定成績,但還存在一些不足,有些基礎(chǔ)工作還待完善和加強。今后,我們將進一步加大法制建設(shè)工作力度,提高執(zhí)法工作質(zhì)量,防止和糾正一切不當行為。

交通運輸局依法行政工作自查報告篇十六

xx年,市城市管理局圍繞xx城市發(fā)展定位,在市委市政府正確領(lǐng)導下,在省住建廳的大力指導下,貼緊創(chuàng)新轉(zhuǎn)型升級的發(fā)展導向,自抬標桿,精準發(fā)力,深入貫徹落實《中共中央關(guān)于全面推進依法治國若干重大問題的決定》和國家、省、市關(guān)于推進依法行政的決策部署,切實推進城市管理依法行政工作全面開展。以穩(wěn)步推進城市執(zhí)法體制改革為契機,將體制改革與簡政放權(quán)、放管結(jié)合、轉(zhuǎn)變政府職能、規(guī)范行政權(quán)力運行等有機結(jié)合,權(quán)責明晰、服務(wù)為先、管理優(yōu)化、執(zhí)法規(guī)范、安全有序的城市管理體制機制逐步構(gòu)建形成。現(xiàn)將我局xx年依法行政工作報告如下:

(一)健全組織機構(gòu),夯實工作責任。推進依法行政,關(guān)鍵在領(lǐng)導、重點在落實。根據(jù)城市管理和執(zhí)法工作的特點,我局制定了年度依法行政工作計劃,明確將依法行政工作作為全年的主要工作重點推進,把工作任務(wù)分解落實到各(縣)市、區(qū)城管局和局機關(guān)各處室、直屬單位。為確保各項任務(wù)順利完成,多次召開專題會議布置落實并深入一線加強協(xié)調(diào)、指導和檢查,督促各責任單位嚴格落實目標任務(wù)。健全組織領(lǐng)導,切實發(fā)揮高位推動作用,根據(jù)我局領(lǐng)導班子調(diào)整及人員變動情況及時調(diào)整局依法行政工作領(lǐng)導小組。切實改善法制工作條件,保障法制工作的必要經(jīng)費開支和裝備配置,積極發(fā)揮法制工作人員在依法行政中參謀、助手作用,為我局依法行政工作有效開展提供保證。xx年,鑒于法律修改后對從事行政復議、行政處罰法制審核的工作人員設(shè)置更高準入門檻的新情況,我局法制機構(gòu)將加強法制機構(gòu)隊伍建設(shè)作為法治城管建設(shè)中的重大問題主動向局黨組報告。局黨組及時給法規(guī)處增加了兩名工作人員,其中一人通過了國家司法考試,滿足新法實施后行政復議及行政處罰法制審核需要。

(二)多層次培訓,提高依法行政意識和能力。堅持中心組學法制度,局領(lǐng)導班子帶頭學法用法;組織公務(wù)員參加干部在線學習,不定期開展法制講座,立足加深機關(guān)公務(wù)員對法律法規(guī)的理解和掌握,注重學以致用,國家工作人員學法用法制度化。開展執(zhí)法人員春秋兩季封閉培訓,適時組織執(zhí)法骨干參加專題培訓,促進規(guī)范執(zhí)法,高效執(zhí)法。采取法制輔導講座、研討分析會、座談會、舉辦法律知識競賽、開辟《以案釋法》專欄等多形式深入學習法律法規(guī),提高學法用法的針對性、積極性、實效性。積極參加省、市法制辦等部門組織的座談會、交流會、研討會和培訓會,切實推動依法行政理論與城市管理實踐的深度融合。xx年,我局組織開辦了5期培訓班,城市管理執(zhí)法人員培訓率達到了100%;督促各區(qū)自行組織中隊長以下及協(xié)管員培訓共6次,培訓各類城管工作人員3000人次。配合市政府法制辦,認真做好行政執(zhí)法輔助執(zhí)法人員的培訓和日常管理,目前我市2500余名城市管理協(xié)管員經(jīng)培訓、考試合格已獲得輔助執(zhí)法證。經(jīng)市委組織部同意,根據(jù)全市城管系統(tǒng)執(zhí)法管理干部高級研修班培訓計劃的安排,組織業(yè)務(wù)骨干50余人到xx大學開展了城市管理能力提升培訓。通過全方位、多層次的培訓,強化了干部職工的法律意識、責任意識、服務(wù)意識,提高了其依法治理城市的能力。

(三)堅持宣教引領(lǐng),營造良好執(zhí)法環(huán)境。廣大市民是城市管理的參與者,是做好城市管理工作的社會基礎(chǔ)。宣傳和普及城管法律法規(guī)是依法管好城市的基礎(chǔ)性工作,也是廣大市民群眾維護城市管理的重要依據(jù)。xx年,我局在全系統(tǒng)全面落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制,制定并公示了城市管理執(zhí)法系統(tǒng)普法責任清單,不斷豐富宣傳手段,拓展宣傳深度,壯大宣傳聲勢,普及城管法律法規(guī)知識,展現(xiàn)xx城管良好形象。

一是以百姓關(guān)注的話題為切入點,在報紙、電視、網(wǎng)站、微博、微信及其他新媒體上進行廣泛宣傳。

二是通過開展特色鮮明的知識競賽、法律咨詢、街頭宣傳等形式,面向全社會宣傳好相關(guān)法律法規(guī)。

三是進一步開展城管法律法規(guī)“進機關(guān)、進企業(yè)、進市場、進工地、進社區(qū)、進學校”活動。

xx年,在認真做好日常宣傳的基礎(chǔ)上,依托《無證無照經(jīng)營查處辦法》、《城市管理執(zhí)法辦法》、《xx市建筑垃圾管理規(guī)定》等法規(guī)、規(guī)章新法實施,我局開展了聲勢浩大地專題宣傳。邀請“x”普法講師團到我局開展規(guī)范行政執(zhí)法專題巡講,積極參加省、市普法辦組織的12.4國家憲法日、江淮普法行等法治宣傳教育活動。

另外,我局適應(yīng)新媒體發(fā)展的新形勢、新變化,開展了執(zhí)法直播、執(zhí)法隊伍換裝直播等活動,受到廣泛肯定。其中,針對機動車違法停放的執(zhí)法直播秀,通過公開、透明地展示城管執(zhí)法工作,向廣大網(wǎng)民多角度呈現(xiàn)城管執(zhí)法活動,獲網(wǎng)友強勢圍觀,兩小時即有27萬人觀看并轉(zhuǎn)發(fā)。

(一)健全行政決策合法性審查配套制度。一是修訂合法性審查辦法。嚴格執(zhí)行重大行政決策合法性審查、征詢意見、聽證、風險評估、專家論證、實施效果評估、責任追究等相關(guān)制度,建立并完善“決策、督查、評估”三位一體工作機制。xx年,根據(jù)城市管理執(zhí)法工作新形勢、新常態(tài)、新要求,我局制定出臺了《xx市城管系統(tǒng)重大行政決策事項合法性審查規(guī)定》,規(guī)定了重大行政決策的范圍、程序、審核方式,并對建立重大決策合法性審查提前介入機制進行了有益探索,還明確了重大行政決策集體討論的情形。該規(guī)定從加快推進法治城管建設(shè)出發(fā),明確要求全市城管系統(tǒng)均應(yīng)參照執(zhí)行,實現(xiàn)合法性審查工作全覆蓋。另外,規(guī)定還結(jié)合城市管理及執(zhí)法工作實際,推進市場公平競爭審查、重大執(zhí)法決定法制審核與合法性審查的深度融合,實現(xiàn)各項審查工作效率優(yōu)化、效果疊加。二是拓展公眾參與渠道。加快公眾參與平臺建設(shè),對社會關(guān)注度高或者公眾直接相關(guān)的決策事項,及時公開信息并解釋說明。探索建立重大民生決策事項民意調(diào)查制度,開展重大行政決策風險評估,并將評估結(jié)果作為決策的重要依據(jù)。廣泛聽取群眾意見,與利害關(guān)系人進行充分溝通,并注重聽取有關(guān)人大代表、政協(xié)委員、人民團體、基層組織和社會組織的意見。

(二)認真開展合法性審查。根據(jù)相關(guān)合法性審查制度要求,切實開展審查工作,我局所有重大行政決策均交法制機構(gòu)進行了合法性審查。需要提請市政府審議的重大涉法事務(wù)以及需要商請市政府法制辦研究處理的各類涉法事務(wù),如餐廚垃圾處理廠工藝改造及特許經(jīng)營協(xié)議修改,我局法制機構(gòu)均出具了合法性審查意見。xx年我局共對50余項行政決策進行了合法性審查,涉及規(guī)范性文件制定和龍泉山生活垃圾填埋場生態(tài)修復及焚燒發(fā)電綜合項目咨詢服務(wù)項目、生活垃圾運輸服務(wù)項目、高架橋清掃保潔項目、糞便無害化處理廠招投標活動、數(shù)字化城管信息采集服務(wù)外包等重要行政決策事項。

(三)按規(guī)定采購法律服務(wù)。按要求聘請法律顧問,并充分發(fā)揮法律顧問的作用,使其在更多決策、更廣領(lǐng)域中提供法律意見建議,為防范政府決策的法律風險、穩(wěn)定風險發(fā)揮積極作用。xx年,局法律顧問全面參與我局重要行政決策,參與了多起對群眾損益性較大的違法建設(shè)強制拆除類行政復議案件論證、生活垃圾運輸服務(wù)供應(yīng)商違約事件處置以及垃圾焚燒設(shè)施建設(shè)特許經(jīng)營協(xié)議起草等工作。為保護公共利益,避免國有資產(chǎn)流失,我局決定對某生活垃圾運輸服務(wù)供應(yīng)商違約事件提起民事訴訟,并按規(guī)定程序進行了法律服務(wù)采購。

(四)加強重大決策跟蹤反饋和責任追究。對超越法定權(quán)限、違反法定程序、出現(xiàn)重大失誤的決策行為,按照誰決策、誰負責的原則嚴格追究責任,加強和改進行政監(jiān)督和問責機制,提高行政效能。落實《xx市政府合同管理暫行辦法》要求,規(guī)范和加強政府合同管理。配合市紀委駐局紀檢組對涉及生活垃圾運輸服務(wù)、生活垃圾焚燒設(shè)施項目運行、高架橋清掃保潔服務(wù)等合同履行情況進行了檢查。

(一)積極履行立法工作職責。

一是認真謀劃、研究立法項目,按要求申報年度立法項目建議。xx年,我局已按要求報送了市政府規(guī)章立法項目建議和地方性法規(guī)五年立法規(guī)劃建議。

二是認真履行地方性法規(guī)、政府規(guī)章起草職責。我局在起草《xx市建筑垃圾管理辦法》草案時,成立了由分管領(lǐng)導牽頭的專門起草工作小組,確保人員、時間和基本保障落實。經(jīng)我局精心準備和市政府法制辦立法處卓有成效的工作,《xx市建筑垃圾管理辦法》已于xx年3月順利出臺。目前,為做好x年政府規(guī)章立法項目《xx市生活垃圾強制分類辦法》草案及地方性《xx市城市管理條例》修改稿的起草工作,我局從全系統(tǒng)抽調(diào)骨干力量,成立了兩個專門起草小組,由局分管法制及具體業(yè)務(wù)的負責人擔任組長,分解任務(wù)、掛圖作戰(zhàn),確保x年地方性法規(guī)和規(guī)章立法工作有序推進。

三是主動開展立法后評估工作。根據(jù)政府規(guī)章實施的具體情況,特別是在行政復議和行政訴訟中發(fā)現(xiàn)的突出問題,已商請市政府法制辦啟動《xx市戶外廣告和招牌設(shè)置管理辦法》立法后評估工作。目前,我局已就該規(guī)章立法后評估工作召開了準備會,梳理了問題,制定了工作計劃。

四是發(fā)揮立法聯(lián)系點參與立法作用。根據(jù)當前城市管理立法工作需要,增加了基層立法聯(lián)系點。xx年,決定在廬陽區(qū)城管委的基礎(chǔ)上,增加肥東縣城管委、新站區(qū)城管局為基層立法聯(lián)系點。我局已于12月上旬召開了立法聯(lián)系點聯(lián)席會議,要求其明確工作機構(gòu)和專門人員,配合市局和市法制辦的各項立法活動。

(二)全面落實規(guī)范性文件管理工作。

一是開展規(guī)范性文件定期清理。根據(jù)我局規(guī)范性文件管理規(guī)定和法律、法規(guī)、規(guī)章以及政策調(diào)整情況,統(tǒng)籌重點支出同財政收支增幅或生產(chǎn)總值掛鉤、“放管服”改革、環(huán)境保護和生態(tài)文明建設(shè)、公平競爭審查存量政策清理等各項工作,按照“誰起草、誰負責”和“誰執(zhí)行、誰負責”的原則,由起草或執(zhí)行的處室對以市政府名義發(fā)布的和本部門制定的規(guī)范性文件進行清理,提出具體意見,報局法制部門審查匯總。局法制部門審查后形成年度規(guī)范性文件清理情況報告報局主要負責人審核通過。xx年,對涉及市城管局的2部地方性法規(guī)部分條款建議修改,對以市政府名義發(fā)布的5部規(guī)章和6件規(guī)范性文件提出了清理意見,清理意見已及時報法制辦;對本部門發(fā)布的45件規(guī)范性文件進行了清理,廢止18件、保留27件,清理結(jié)果已在信息公開網(wǎng)公示。

二是嚴格落實規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”制度。根據(jù)國家、省、市關(guān)于規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”制度相關(guān)要求,及時修訂《xx市城市管理局規(guī)范性文件管理規(guī)定》,嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一公布。xx年,我局制定的規(guī)范性文件《xx市攤點管理規(guī)范》經(jīng)“三統(tǒng)一”程序后已發(fā)布實施。

三是拓展公眾參與規(guī)范性文件制定的廣度和深度。在局網(wǎng)站開設(shè)了規(guī)范性文件征詢意見專欄,并充分利用微博、微信公眾號等新媒體,暢通群眾參與城市管理渠道。

四是探索規(guī)范性文件政策解讀機制。明確重要規(guī)范性文件應(yīng)當在公布之日起3個工作日內(nèi)在門戶網(wǎng)站或者政府信息公開網(wǎng)公布解讀方案。五是加強法制監(jiān)督平臺應(yīng)用。全面實現(xiàn)規(guī)范性文件報審報備工作電子化,規(guī)范性文件報審報備工作均通過平臺進行。

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