制定計劃的過程需要思考目標的重要性、可行性和實現方法，以及考慮可能出現的困難和風險。在制定計劃時，我們可以參考一些成功人士的經驗和方法，借鑒他們的思維和策略。1制定計劃的過程中，可以借助工具和技術來提高效率和準確性。
急救工作計劃篇一
(一)火災事故應急預案。
發(fā)生火災事故時，應采取如下措施：
1、在向119消防指揮中心報警時，立即報告中心校、縣教育局。
2、迅速切斷有關電源。
3、搶險救災組等人員迅速疏散師生，撤離到安全區(qū)域。
4、積極配合消防人員滅火。
5、在進行滅火的同時，應采取有效的隔離措施，防止火勢蔓延。
火災發(fā)生時要及早進行自救，尤其是在樓房中的火場逃生，具體要做到“三要三不要”：
1、要鎮(zhèn)靜分析，不要盲目行動。
明確自己的樓層，回憶樓梯和樓門的位置走向，分析周圍的火情，不要盲目開門開窗，可用手先摸一摸房門，如果很熱，千萬不要開門，不然會助長火勢或“引火入室”;也可要盲目亂跑、跳樓，這樣有可能造成不應有的傷亡，在火勢未蔓延前，可朝逆風方向快速離開。
2、要選好逃生辦法，不要驚慌失措。
如必須從煙火中沖出樓房，要用濕毛巾、衣服等包住頭臉，尤其是口鼻部，低姿行進，以免受嗆窒息。如樓梯雖已有火，但火勢不大，就從樓梯沖出;如果樓梯火勢太猛，被迫從窗口逃生。
要利用落水管、竹竿、繩子(可用衣服和床單撕開并打濕系成繩索)系在牢固的固定物上下滑逃生;如住在二、三樓，被迫跳樓時，也要向地面拋些棉被等物增加緩沖，然后手扶窗臺往下跳以縮小高度，并保證雙腳落地，失火樓房不得使用電梯。
3、火場人員要盡量有序迅速撤離火場。
不要大聲喊叫，避免煙霧進入口腔，造成窒息中毒。如火場逃生之路均被大火切斷，應退居室內關閉門窗，有條件的可向門窗上澆水，延緩火勢蔓延，同時向窗外扔小的物品或打手電求救。
(二)食物中毒應急預案。
根據我校實際情況和學生特點分析了可能引起學生食物中毒的幾點原因：
1、食用了帶有某些病菌、細菌的食物;。
2、食物保存不當可時間過長造成了食物的變質;。
3、誤食了殘留有化學藥品或農藥的食物。
一旦發(fā)現食物中毒現象，立即采取如下措施：
1、發(fā)現師生有類似食物中毒癥狀時，應迅速送醫(yī)院診治。
2、迅速向中心校、縣教育體育局及衛(wèi)生防疫部門報告。
3、做好所食用食物取樣工作，以備^v^門檢驗。如是食用校外食物所致，也積極配合有關部門取樣。
4、迅速排查食用致毒食物的師生名單，并檢查他們的身體狀況。
5、做好家長、家屬的工作。
6、積極配合上級有關部門做好診治、調查、事故處理等工作。
(三)觸電事故應急預案。
如發(fā)生觸電事故，應立即采取如下措施：
1、立即切斷電源;。
2、救出觸電者，并立即實施搶救，同時撥打“120”;。
3、迅速向中心校、縣教育體育局報告;。
4、如引起火災，先切斷電源再進行滅火。
(四)交通安全事故應急預案。
一旦發(fā)生交通安全事故，要及時向有關部門報告，如有傷者，要先搶救或送醫(yī)院，保護好事故現場，截留肇事車輛及有關人員。遇到路人及時求援。目擊證人和當事人不得離開現場，要如實做證，以保證執(zhí)法公正、公平。
(五)其它傷害事故應急預案。
1、如發(fā)生師生身體受到意外傷害時，應及時送傷害者到醫(yī)院診治。
2、及時向教育局報告。
3、迅速調查事故發(fā)生的原因，并做好有關材料。
4、通知受傷害者的家屬或家長。
5、妥善處理事故。
急救工作計劃篇二
一、應急演練項目及時間安排：
1、礦井反風演習：4月15日-20日。
2、井下水、火、瓦斯事故的避災演習：6月15日-20日。
3、雨季“三防”演習：7月10日-15日。
二、演練目的：檢驗救災指揮部及各科室、隊組的正確處理生產安全應急救援的應急能力，檢驗《生產安全應急救援預案》的完整性、可操作性及存在問題等。
三、演練內容。
1、指揮及有關人員應履行的職責。
2、人員撤離行動及組織能力。
3、災害的應急處置情況。
5、井下避災路線熟悉情況。
四、領導和組織。
（一）演練在統(tǒng)一領導下進行，由安全生產委員會組織開展演練。
（二）演練時間確定后辦公室要做好宣傳發(fā)動工作，安全指揮中心制定演練方案。
（三）為了使演練得以順利進行，總經理工作部要做好警戒工作。
（四）演練各過程按預案的程序進行，各部門應做好資料收集工作和存檔工作。
五、機構和職責。
（一）機構設置。
1、公司成立演練指揮中心，總指揮由總經理擔任，礦長擔任副總指揮，指揮中心成員有各部門負責人組成。
2、根據應急預案的要求，指揮中心下設應急救援小組，由有各隊隊長、安全員、瓦檢員、電工及相關單位技術業(yè)務骨干組成。
3、演練指揮中心負責制定各演練具體方案。對可能發(fā)生較大事故、事件，制定有效的措施，能夠迅速、有序的開展應急救援演練活動。
（二）主要職責參照《山西石泉煤業(yè)有限公司生產安全應急救援預案》。
（三）演練程序。
1、首先有人發(fā)現預計災害地點險情，立即向礦調度室匯報，調度工作人員立即通知井下受威脅地區(qū)人員撤離，必須與井下帶班礦長、安全員、瓦檢員保持聯系，同時通知指揮中心，全礦進入應急狀態(tài)。
2、應急救援指揮中心立即進一步了解災情，根據具體情況采區(qū)相應措施，啟動應急預案程序，通知救援隊和救護隊，同時向上級部門匯報，爭取時間得到幫助。
3、搶險隊到礦燈房清點人數，并與調度室核實及與升入井檢身記錄對照，確定當班人數。
4、井下帶班礦長清點人數，組織人員有序撤離升井，如果人員不足，立即與指揮中心聯系，組織人員分組搜救被困人員。
5、所有人員升井后演練結束。
6、演練結束后要詳細寫出演練總結報告，根據演練的結果認真找出不足，不斷完善應急救援預案，以提高礦井應對突發(fā)災害的應急處理能力。
六、保障支持與反饋。
（一）演練應結合現代企業(yè)管理制度，采取科學組織，提高演練效果。
（二）按照制定的行動方案和應急救援演練計劃，對應急行動人員現場指揮，及時傳達應急指揮中心的指示，上報撤離情況，組織人員有序進入安全地帶。
（三）在撤離行動中，做好職工思想穩(wěn)定工作和后勤供應及醫(yī)療救護等保障工作。
（四）演練結束后組織，各部門進行總結、分析、評比及建議和意見報應急指揮中心，以驗證設施過程中的準確性和效用性，并對《生產安全應急救援預案》進行充實完善。
急救工作計劃篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
計劃工作是管理活動的橋梁，是組織、領導和控制等管理活動的基礎。這篇關于急診科工作計劃的文章，下面是小編為大家精心整理的急救中心工作計劃，希望對大家有所幫助。
20__年即將過去，為了在20__年里的工作更好地開展，現將20__年的工作計劃如下：
1、加強培訓、注重管理能力、服務質量、提升急救水平，以醫(yī)院"爭創(chuàng)三級甲等醫(yī)院"目標為工作主線。
2、加強業(yè)務學習，特別是常見病的深層次學習，對常見病的治療要統(tǒng)一規(guī)范用藥，要按原則用藥，不能大包圍用藥或實驗性用藥。同時對一些疑難病例，要組織全科人員進行大討論，以提高科室診治水平。
3、加強政治學習，特別對與醫(yī)療安全有關的法律法規(guī)的學習，強化醫(yī)護人員的醫(yī)療安全意識;加強醫(yī)患溝通，促進和諧醫(yī)患關系。
4、切實抓好各項核心制度的落實執(zhí)行工作，真正做到依法行醫(yī)、規(guī)范行醫(yī)，徹底杜絕醫(yī)療安全隱患。
5、抓好急診病人的就診服務，在"安全、有效、滿意"指導思想的精神下，全科室醫(yī)護人員持續(xù)改進"微笑服務"、"人性化服務"，深入持久開展"三好一滿意"的優(yōu)質療服務，才能更好的打造醫(yī)院一流服務窗口。
6、在條件允許的情況下，安排一名醫(yī)生和一名護士到上級醫(yī)院學習急診急救，回來給科室講課，以便帶動科室整體急救水平。
7、鼓勵科室人員加強業(yè)務學習，及時掌握前沿科技信息提高業(yè)務水平以促進業(yè)務發(fā)展。
8、加強與其它部門積極處置發(fā)生在醫(yī)院各個科室需要急診急救的患者，齊心合力保障全院的醫(yī)療安全。加強與120和icu的合作，構建暢通的急救體系。
9、積極向上級醫(yī)院學習討教，提高業(yè)務水平，增強急診急救的能力加強與同級和下級醫(yī)院的溝通，提高我院急診品牌，樹立良好形象。
10、加強對急診科環(huán)境衛(wèi)生的管理，做到環(huán)境周圍時時處于干凈無垃圾狀態(tài)。
11、加強急診科與各臨床科室和各輔助科室的協(xié)調配合，保證搶救急危重癥病人時綠色通道暢通。
12、加強急診風險意識和整體意識。
13、制訂常見急危重癥的接診搶救程序。
14、針對像手足口病此類的傳染病做到，提早培訓，提早宣傳，提早預防，提早準備，限度地提高患者救治成功率。
20__年的一年中，我院急診科護理方面所有的工作人員吃苦耐勞，堅守在急診的第一線，我們的付出取得了良好的成果，受到許多病人的擁護與認可。新年的來臨，我們都制定出了20__年護理工作計劃，時刻警示我們更是一刻也不能放松，因為20__年是我院急診科適應市場經濟持續(xù)發(fā)展十分關鍵的一年。這一年我們將全面落實科學發(fā)展觀，以急診發(fā)展作為第一要務，凝聚人心，以新思路、新觀念、新舉措增強急診工作的生機與活力，加強急診管理，提高醫(yī)療服務質量，鞏固并壯大急診隊伍，使急診醫(yī)療體系更加規(guī)范化，加快我院急診發(fā)展。現將急診科護理工作計劃如下：
一、指導思想。
在上級主管部門的正確領導下，以黨的__大精神為指導，以做好新型農村合作醫(yī)療及城市居民醫(yī)保工作為目標，以維護健康，關愛生命，全心全意為人民服務為科室宗旨，為把我科建設成為民眾信賴、醫(yī)院放心、醫(yī)德高尚、醫(yī)術高超的科室邁出堅實的步伐。
二、主要措施。
1.醫(yī)療質量。
要在鞏固前兩年急診管理年活動成果的基礎上，結合等級醫(yī)院復審整改工作，圍繞“質量、安全、服務、價格”，狠抓內涵建設。要進一步加強急診急救專業(yè)隊伍的設置，進行急診醫(yī)學知識的學習，了解急診急救在當前社會的重要性，穩(wěn)進急診急救隊伍。完善急診、入院、手術“綠色通道”使急診服務及時、安全、便捷、有效。完善24小時急診服務目錄、急診工作流程、管理文件資料、對各支持系統(tǒng)服務的規(guī)范。協(xié)調臨床各科對急診工作的配合。對大批量病員有分類管理的程序。立足使急診留觀病人于24小時內診斷明確、病情穩(wěn)定后安全入院。加強上級醫(yī)師急救指導，加強三級會診，加強與其他?？频膮f(xié)作配合，使急診危重患者的搶救成功率提高到98%以上。
2.質量管理。
很抓“三基三嚴”，加強病史詢問及規(guī)范查體、大病歷規(guī)范書寫、抗生素合理使用等專項培訓力度。認真執(zhí)行首診負責制、交接班制度、危重病人搶救制度、各級各類人員職責、依據病情優(yōu)先獲得診療程序。加強運行病歷的考評，重點檢查與醫(yī)療質量和患者安全相關的內容，完善定期檢查、考評、反饋、總結的質控制度，堅持一周一小查，一月一大查，對環(huán)節(jié)管理、凝難病歷討論、三級醫(yī)師查房對病情變化的處理意見要重點監(jiān)控，促進基礎質量持續(xù)改進和提高。
3.設備管理。
要強化對急診設備的定期維護、監(jiān)測并專人管理，及時發(fā)現問題排除故障，使搶救設備的完好率達到100%。加強訓練規(guī)范使用，使醫(yī)護人員能夠熟練掌握，正確使用，確保安全運行，以滿足患者急救需求。嚴格院內感染。加強心肺復蘇技能的訓練，使心肺復蘇技能達到高級水平。
4.服務態(tài)度。
要抓優(yōu)質服務工作。堅持以病人為中心，深入開展創(chuàng)建“優(yōu)質服務示范崗”活動，規(guī)范服務行為，創(chuàng)新服務內容，注重服務技巧，落實醫(yī)患溝通、知情告知制度，及時妥善處理各類糾紛，定期進行分析、總結，強化安全措施，防范醫(yī)療事故發(fā)生。延伸服務范圍，保證服務質量，全面提高醫(yī)療服務水平，提高患者滿意率，構建和諧醫(yī)患關系。
要制定各級各類人員培訓考核計劃，加大在崗培訓力度，有計劃的開展中醫(yī)藥繼續(xù)教育項目。加大對各級醫(yī)師培訓效果的考核。采取多種形式，分層次、有重點地對全體職工進行職業(yè)素質、業(yè)務素質、管理素質的培訓，強化全員職業(yè)責任意識。20__年在院部的支持下希望能派出醫(yī)生護士去上級醫(yī)院進修心血管內科，神經內科，icu或ccu等相關專業(yè)，這樣才能更好地開展業(yè)務。同時，樹立一批醫(yī)、德雙馨的先進典型，促進人才的全面發(fā)展。
6.中醫(yī)特色建設。
要貫徹以“中醫(yī)為體，西醫(yī)為用”的方針，突出優(yōu)勢目標，加強中醫(yī)特色建設制定中醫(yī)、中西醫(yī)結合人員中醫(yī)藥理論、技術培訓計劃，加大中醫(yī)基礎知識培訓和繼續(xù)教育工作。按照二甲中醫(yī)院急診科建設要求，要有本科常見病、特色病種的診療規(guī)范與特色技術的操作規(guī)程，使本科規(guī)范性文件不少三種。提高中醫(yī)藥在急癥救治中的使用率，急診專業(yè)醫(yī)護人員熟練掌握中西醫(yī)急救知識和技能，提高急危重癥的中醫(yī)藥使用率，使中醫(yī)藥參與率在30%以上。
7.推進醫(yī)療保險改革。
要搞好醫(yī)療保險改革順利推進，使新型農村合作醫(yī)療的各個環(huán)節(jié)更加明細化。同時針對特殊群體進行有針對性的宣傳，提高服務質量和水平，努力開創(chuàng)人民群眾得實惠、醫(yī)療事業(yè)得發(fā)展的雙贏局面。
8.重點研究課題。
今年要著重學習和研究多器官功能障礙綜合征、復蘇及心血管急救急診、感染及合理應用抗生素、無創(chuàng)和有創(chuàng)性正壓通氣治療、嚴重創(chuàng)傷與休休克、急性呼吸窘迫綜合癥、彌漫性血管內凝血等課題的研究，使我院急診科急救水平更上一個臺階。
9.院前急救。
增加院前急救設施，加強院前急救知識和技能的培訓，提高院前急救水平。如車載心電監(jiān)護除顫儀，呼吸機等。
20__年將是我科一個新的起點，擺在我們面前的任務十分艱巨，同時面臨著許多困難，如急診設備參差不齊，醫(yī)護人員技術有待加強等。但是，我們堅信只要我們全科職工能夠團結一心，共同拼搏，在上級主管部門的大力支持下，就一定能夠排除萬難，去爭取勝利，更好地促進兩個效益雙贏。
在院領導及護理部的正確領導下，認真執(zhí)行醫(yī)院的年度工作安排，緊緊圍繞“以人為本，以病人為中心”的服務主題，為更好地適應急診醫(yī)學的發(fā)展需要和社會的需要，為進一步加強急診護理工作的管理，特制定出20__年度的工作計劃。
一、要不斷加強急診護理站的建設，提高護理人員的應急能力。
1、加深護理人員的急救意識和群體意識，定期進行有計劃、有組織的業(yè)務目標訓練，培養(yǎng)急診專業(yè)合格的護理人員。
2、不斷建立、健全急診科的各項規(guī)章制度，加強人員衛(wèi)生行政法律、法規(guī)的學習，增強人員的法律意識。
3、推進各項急診工作標準化管理，以提高搶救成功率。
二、重點抓好“三基”訓練與臨床實踐相結合，以提高人員的專業(yè)素質。
1、熟練掌握常見病情的判斷及搶救流程及護理要點，實行定期考核。
2、熟練掌握心肺復蘇術的搶救技能。
3、熟練傷口的處理和包扎止血技術及傷員的心理護理。
4、熟練急救時的催吐、灌腸、注射、給氧及體位一系列操作技術及病情監(jiān)測等專業(yè)技能，要求準確及時到位。
三、嚴格搶救室、處置室的管理，為患者爭取寶貴的搶救時機。
1、熟練掌握各種儀器的使用并保證其性能良好，隨時備用。
2、各類搶救藥品、器械由專人負責，定時檢查、定點放置、定期消毒、維護藥品基數與卡相符，嚴格急救藥箱管理，保證院外急救的正常使用。
3、各類急救藥品使用后及時清理、補充、記錄，保持整齊清潔。
四、嚴格執(zhí)行各項工作標準，確保護理工作的安全有效及整體護理工作的全面落實。
1、嚴格執(zhí)行“三查、七對”制度，杜絕差錯事故的發(fā)生。
2、嚴格執(zhí)行無菌技術操作原則及護理程序，以增進或恢復病人的健康為目標開展整體護理，從生理上、心理上、生活上關心體貼病人，推行人性化服務。
3、嚴格執(zhí)行“十二項核心制度”
4、加強廢舊一次性物品的妥善管理，防止院內感染的發(fā)生。
我們以急診發(fā)展作為第一要務，凝聚人心，以新思路、新觀念、新舉措增強急診工作的生機與活力，加強急診管理，提高醫(yī)療服務質量，鞏固并壯大急診隊伍，使急診醫(yī)療體系更加規(guī)范化，加快我院急診發(fā)展?，F計劃如下：
一、指導思想。
在上級主管部門的正確領導下，以黨的__大精神為指導，以做好新型農村合作醫(yī)療及城市居民醫(yī)保工作為目標，以維護健康，關愛生命，全心全意為人民服務為科室宗旨，為把我科建設成為民眾信賴、醫(yī)院放心、醫(yī)德高尚、醫(yī)術高超的科室邁出堅實的步伐。
二、主要措施。
1.醫(yī)療質量。
要在鞏固前兩年急診管理年活動成果的基礎上，結合等級醫(yī)院復審整改工作，圍繞“質量、安全、服務、價格”，狠抓內涵建設。要進一步加強急診急救專業(yè)隊伍的設置，進行急診醫(yī)學知識的學習，了解急診急救在當前社會的重要性，穩(wěn)進急診急救隊伍。完善急診、入院、手術“綠色通道”使急診服務及時、安全、便捷、有效。完善24小時急診服務目錄、急診工作流程、管理文件資料、對各支持系統(tǒng)服務的規(guī)范。協(xié)調臨床各科對急診工作的配合。對大批量病員有分類管理的程序。立足使急診留觀病人于24小時內診斷明確、病情穩(wěn)定后安全入院。加強上級醫(yī)師急救指導，加強三級會診，加強與其他?？频膮f(xié)作配合，使急診危重患者的搶救成功率提高到98%以上。
2.質量管理。
很抓“三基三嚴”，加強病史詢問及規(guī)范查體、大病歷規(guī)范書寫、抗生素合理使用等專項培訓力度。認真執(zhí)行首診負責制、交_制度、危重病人搶救制度、各級各類人員職責、依據病情優(yōu)先獲得診療程序。加強運行病歷的考評，重點檢查與醫(yī)療質量和患者安全相關的內容，完善定期檢查、考評、反饋、總結的質控制度，堅持一周一小查，一月一大查，對環(huán)節(jié)管理、凝難病歷討論、三級醫(yī)師查房對病情變化的處理意見要重點監(jiān)控，促進基礎質量持續(xù)改進和提高。
3.設備管理。
要強化對急診設備的定期維護、監(jiān)測并專人管理，及時發(fā)現問題排除故障，使搶救設備的完好率達到100%。加強訓練規(guī)范使用，使醫(yī)護人員能夠熟練掌握，正確使用，確保安全運行，以滿足患者急救需求。嚴格院內感染。加強心肺復蘇技能的訓練，使心肺復蘇技能達到高級水平。
4.服務態(tài)度。
5.培訓計劃。
要制定各級各類人員培訓考核計劃，加大在崗培訓力度，有計劃的開展中醫(yī)藥繼續(xù)教育項目。加大對各級醫(yī)師培訓效果的考核。采取多種形式，分層次、有重點地對全體職工進行職業(yè)素質、業(yè)務素質、管理素質的培訓，強化全員職業(yè)責任意識。__年在院部的支持下希望能派出醫(yī)生護士去上級醫(yī)院進修心血管內科，神經內科，icu或ccu等相關專業(yè)，這樣才能更好地開展業(yè)務。同時，樹立一批醫(yī)、德雙馨的先進典型，促進人才的全面發(fā)展。
6.中醫(yī)特色建設。
要貫徹以“中醫(yī)為體，西醫(yī)為用”的方針，突出優(yōu)勢目標，加強中醫(yī)特色建設。制定中醫(yī)、中西醫(yī)結合人員中醫(yī)藥理論、技術培訓計劃，加大中醫(yī)基礎知識培訓和繼續(xù)教育工作。按照二甲中醫(yī)院急診科建設要求，要有本科常見病、特色病種的診療規(guī)范與特色技術的操作規(guī)程，使本科規(guī)范性文件不少三種。提高中醫(yī)藥在急癥救治中的使用率，急診專業(yè)醫(yī)護人員熟練掌握中西醫(yī)急救知識和技能，提高急危重癥的中醫(yī)藥使用率，使中醫(yī)藥參與率在30%以上。
7.推進醫(yī)療保險改革。
要搞好醫(yī)療保險改革順利推進，使新型農村合作醫(yī)療的各個環(huán)節(jié)更加明細化。同時針對特殊群體進行有針對性的宣傳，提高服務質量和水平，努力開創(chuàng)人民群眾得實惠、醫(yī)療事業(yè)得發(fā)展的雙贏局面。
8.重點研究課題。
今年要著重學習和研究多器官功能障礙綜合征、復蘇及心血管急救急診、感染及合理應用抗生素、無創(chuàng)和有創(chuàng)性正壓通氣治療、嚴重創(chuàng)傷與休克、急性呼吸窘迫綜合癥、彌漫性血管內凝血等課題的研究，使我院急診科急救水平更上一個臺階。
在醫(yī)院“創(chuàng)二甲”的主旋律中，新的一年如期而至，20__年是我們將全面落實科學發(fā)展觀，凝聚人心，認新思路，新觀念，新舉措增強急診工作的生機與活力，加強急診管理，提高醫(yī)療服務質量，本年度，我們將以“以人為本，以病人為中心”的服務立題，現將急診科護理計劃擬定：
一、強化護士的“三基”訓練及專科技能訓練。
熟練掌握常見病得判斷及搶救流程及護理要點，實行定期考核;。
2.熟練掌握心肺復蘇、除顫儀、洗胃術、心電監(jiān)護等搶救技術;。
3、熟練傷口的處理和包扎止血技術及傷員的心理護理。
二、加強人文知識學習，提高護士的集體素養(yǎng)。
參加學習醫(yī)院、護理部舉辦的護理文化學習如禮儀、溝通等，強化護士的現代護理文化意識，提升自身素養(yǎng)。
三、更新專業(yè)理論知識，提高?？扑?。
科室有計劃的向醫(yī)院申請選送部分護士外出短期進修，學習，提高護理水平。
四、加強護理工作中的安全管理。
2、嚴格執(zhí)行“三查，八對”制度，杜絕差錯事故發(fā)生;。
3、每周對科室的急救用品、儀器性能進行常規(guī)檢查，及時發(fā)現問題及時維修，保持搶救設備的完好率達100%。
加強院前急救知識和技能的培訓，全科人員均掌握各種儀器的使用與保養(yǎng)，搶救藥品專人負責，定時檢查，定點放置，基數與實數相符，使用后及時補充記錄。
六、服務態(tài)度。
實行優(yōu)質服務工作，規(guī)范服務行為，注意服務技巧，落實醫(yī)患溝通，知情告知制度，及時妥善處理各類糾紛，延伸服務范圍，保證服務質量，全面提高醫(yī)療服務水平，做到“三好一落實”構建和諧醫(yī)患關系。
20--年將是我科一個新的起點，擺在我們面前的任務也十分艱巨，但是我相信只要我們全科人員共同努力，達“二甲”的目標一定會實現。
急救工作計劃篇四
今年以來，全區(qū)安全生產形勢總體穩(wěn)定，全區(qū)發(fā)生一般生產安全事故4起，死亡4人，經濟損失272萬元；發(fā)生漁業(yè)船舶事故3起，死亡3人，失蹤2人；發(fā)生道路交通事故7起，死亡7人,受傷1人。
據統(tǒng)計，今年以來全局共出動執(zhí)法人員336人次，監(jiān)督檢查和監(jiān)察各類生產經營單位140個，發(fā)出各類安全生產文書1175份，查處事故隱患842多處，共打擊各類安全生產違法違規(guī)行為27起，行政處罰萬元（其中事故罰款萬元，監(jiān)督監(jiān)察萬元）。
（一）抓黨建引領,扎實有效推進黨史學習教育。區(qū)應急管理局始終堅持黨建引領，以黨的建設帶動推進其他工作落實，固定每周一上午作為集體學習時間，深入學習^v^新時代中國特色社會主義思想和關于應急管理（安全生產）的重要指示批示和重要論述精神。今年，我局新建設了一個黨建活動室，進一步豐富了干部職工的組織生活。為了扎實有效地推進黨史學習教育工作，我局黨委印發(fā)了黨史學習教育實施方案及工作安排，并成立了領導小組，采取靈活多樣的學習方式，積極組織全局人員開展黨史學習教育，確保學習教育各項工作落實到位。今年，局黨委開展了多次黨史專題學習及一系列實踐活動，扎實有效地推進了黨史學習教育工作。
（二）抓組織部署，推動責任落實。今年來，6次提請區(qū)委常委會議、4次提請區(qū)政府常務會議研究部署應急管理工作，研究解決應急管理重點難點問題。區(qū)應急局積極承擔區(qū)安委會、區(qū)三防指揮部、區(qū)森林防滅火指揮部、區(qū)防災減災委員會等職責，多次召開工作會議，就安全生產三年行動、“七一”慶祝建黨100周年安全防護、系統(tǒng)防范化解道路交通安全、清明節(jié)期間森林防滅火等工作進行全面動員部署，狠抓責任落實，切實擔負起保一方平安的政治責任。
（三）抓帶隊檢查，層層傳導壓力。區(qū)安委會春節(jié)、中秋、國慶等重大節(jié)假日都下發(fā)相關文件部署開展全區(qū)性安全生產檢查，同時協(xié)調區(qū)委、區(qū)政府主要領導親自帶隊開展安全生產督促檢查，區(qū)級領導帶隊檢查各自聯點單位、分管行業(yè)和部門的安全生產工作成為一種常態(tài)。
（四）抓隱患整治，嚴格風險管控。深入推進安全生產大排查、大管控、大整治隱患攻堅行動，始終把握“重點行業(yè)、重點地區(qū)、重點企業(yè)、重點隱患”這四個重點，充分發(fā)揮安委辦、森防辦綜合協(xié)調作用，以深入開展系統(tǒng)防范化解道路交通安全風險攻堅戰(zhàn)、安全生產專項整治三年行動持久戰(zhàn)和森林防滅火保衛(wèi)戰(zhàn)等為主要抓手，切實加強重點行業(yè)領域安全風險防控和事故隱患排查整改工作。：區(qū)安委辦印發(fā)了《陽江市江城區(qū)系統(tǒng)防范化解道路交通安全風險工作方案》，成立了工作專班，實行每周一簡報，每月一會商。：據統(tǒng)計，安全生產專項整治三年行動以來（今年1月到11月），共出動檢查人員12000多人次，共排查各類隱患5424處（其中一般隱患5424處，重大隱患0處），已完成整改4976處，整改率，共行政處罰59次，罰款萬元。責令停產整頓0家。印發(fā)《關于進一步厘清我區(qū)森林防滅火工作責任的通知》，建立健全“森防指統(tǒng)一領導、林業(yè)部門主管防、應急部門主抓救、^v^門依法查、氣象部門作保障、森林消防當主力、其他成員單位履職盡責”的森林防滅火指揮體系?！扒迕鳌逼陂g以區(qū)政府名義頒布禁火令，通過“包山頭、守路口、盯重點、簽責任、打早小”等措施保證了全區(qū)森林防滅火形勢穩(wěn)定。為深刻吸取湖北十堰市“”燃氣爆炸事故教訓，6月15日下午，我局聯合區(qū)住建局組織全區(qū)燃氣企業(yè)開展警示教育工作會議，要求各燃氣企業(yè)要落實安全生產主體責任，迅速開展自查自糾，深入排查安全風險和事故隱患。組織開展全區(qū)城鎮(zhèn)燃氣安全生產大檢查，其中對轄區(qū)的燃氣企業(yè)、燃氣充裝點等百分百全覆蓋檢查。我局組織開展全區(qū)性有限空間作業(yè)檢查。期間共檢查企業(yè)16家，發(fā)現各類事故隱患103處，發(fā)出《責令限期整改指令書》16份，責令企業(yè)對存在的事故隱患限期整改。對一家為全面落實有限空間作業(yè)管理規(guī)定的企業(yè)進行立案調查處罰，罰款4萬元(市局罰款)。區(qū)應急局每季度至少一次到中國石化廣東陽江石油分公司（白沙油庫）等危化企業(yè)進行檢查，深入儲罐區(qū)、倉庫、裝卸區(qū)等重點部位，檢查化學品儲存、裝卸等環(huán)節(jié)的安全管理情況。
（五）抓應急管理，確保安全有序。一是加強值班值守。區(qū)應急局堅持全年365天24小時領導帶班值班值守制度，全面完成區(qū)、鎮(zhèn)（街）級廣東省應急管理值班值守系統(tǒng)和廣東省應急會商會議系統(tǒng)的布局，保障了全區(qū)防汛減災預警、救援的信息通暢和時效性，進一步提升了我區(qū)應急指揮能力。同時廣泛推廣使用“廣東應急一鍵通”，保障防災減災最后一公里。目前，我區(qū)各鎮(zhèn)（街道）、各村（居）主要責任人和業(yè)務負責人均已安裝激活“一鍵通”。二是加強三防工作。重新調整了區(qū)防汛防旱防風指揮部組成人員，每年汛期前都牽頭對全區(qū)防汛防風隱患進行全面排查，同時不斷更新完備三防物資儲備，現儲備防汛物資有：編織袋萬條、橡皮艇35艘、樁木830立方米、救生衣699件、救生圈163個、汽油發(fā)電機7臺、拖車式抽水泵站4臺等。組建以來沒有發(fā)生因災死亡事故。三是做好森林防滅火工作。重新調整了區(qū)森林防滅火指揮部，由區(qū)府主要領導擔任總指揮。從講政治的角度對全區(qū)森林防火工作作出嚴密的部署安排，協(xié)調區(qū)領導多次進行開會部署，清明節(jié)、重陽節(jié)等重點時段對部分鎮(zhèn)（街）森林防火工作進行了檢查督導，通過設置森林防火^v^、實行進山掃墓登記、在進山通道懸掛防火宣傳標語等方式從“防”字著手切實抓好森林防火各項工作，同時全面做好值班值守。組建以來我區(qū)沒有發(fā)生森林火災。四是完善應急預案，加強應急演練。重新修訂編制了《江城區(qū)防風應急預案》、《江城區(qū)防洪應急預案》等，每年都組織開展安全生產、森林防滅火、防風防汛應急救援演練，提升應急救援能力。今年5月22日，聯合區(qū)人武部在市區(qū)共青湖開展了防汛抗洪軍地聯訓。
（六）抓基層建設，夯實基層基礎。積極落實行政村防災減災“十個有”標準的建設。目前，我區(qū)已建成全國綜合減災示范社區(qū)11個，全區(qū)114個村委會（居委會），已全部配備固定電話，配備銅鑼72個，小部分村委會還配備了手搖報警器2個，落實預警人員125個，有效地保障村級預警傳達。下來將按照防災減災救災能力“十個有”建設，大力完善規(guī)范現有全國綜合減災示范社區(qū)管理和各項設施，切實打通防災減災救災“最后一公里”，提高基層防災減災救災能力。
（七）抓宣傳教育，營造濃厚氛圍。每年都認真組織開展“”國家防災減災日和“安全生產月”活動，5月12日，我局牽頭組織區(qū)減災委有關單位圍繞“防范化解災害風險，筑牢安全發(fā)展基礎”主題，在市百利廣場組織舉行第13個全國防災減災日、系統(tǒng)防范化解道路交通風險暨黨史學習教育主題宣傳活動，受到了市電視臺的跟蹤采訪報道。2021年“安全生產月”活動期間，全區(qū)共組織開展“安全生產月”活動12場次，共發(fā)放《^v^安全生產法》等各類宣傳資料24000多份，安全生產宣傳環(huán)保袋5000多個。今天以來在陽江市應急管理和江城發(fā)布等微信公眾號推送應急管理宣傳文章15篇。
二、存在的主要問題。
1、應急管理事關方方面面，且專業(yè)性較強，全局沒有一個是應急管理相關專業(yè)的，缺乏專業(yè)性人才。
2、受歷史欠賬等客觀條件制約，全區(qū)安全生產、森林防火基礎力量，防汛基礎設施等薄弱環(huán)節(jié)較多，隱患較大。
3、企業(yè)的安全生產管理觀念，管理水平還有待提高。企業(yè)主體責任沒有得到完全落實，從“要我安全”到“我要安全”的轉變意識不強，在安全責任、安全投入、安全培訓、安全管理、應急救援等方面還有大量的工作要做。
一是抓好安全生產綜合管控。布置開展元旦春節(jié)、中秋國慶等重點時段安全生產大檢查，以安全生產專項整治三年行動為主線，強化風險隱患排查治理。
二是強化安全生產執(zhí)法檢查力度?？茖W編制2022年執(zhí)法計劃，加大執(zhí)法力度，持續(xù)做好非煤礦山、工貿企業(yè)、危險化學品、煙花爆竹等重點領域安全監(jiān)管。
三是抓牢防災減災救災和森林防滅火工作工作。積極推進減災示范社區(qū)創(chuàng)建，夯實基層防災能力。
四是加強值班值守工作，嚴格落實領導帶班和24小時值班制度。
五是抓宣傳教育，提高群眾的安全和防災救災減災意識。抓好新《安全生產法》宣傳貫徹工作。
急救工作計劃篇五
1、校園突發(fā)事件發(fā)生，立即啟動安全應急預案。
2、召開安全領導小組及全校教師會議，通報事件，穩(wěn)定人心。
3、向上級主管部門報告情況(2小時以內)，請求上級幫助指導。
4、與當地^v^門說明情況，請求配合學校做好校園秩序的穩(wěn)定工作。
5、確定專人組織調查，保留第一手資料(原始記錄)，保護現場或保留物樣，不擅自為事故定性，并寫出事故報告，及時報送上級領導部門。
6、召開學生會議，通報事件經過，并進行安全再教育，做好事故后校園穩(wěn)定和秩序維護工作。
7、專人負責接待家長，召開家長會，通報事件經過，穩(wěn)定家長情緒，必要時做好與家長單位領導工作。
8、冷靜面對媒體采訪，有專人負責接待，未經同意，師生不得接受采訪，加強門崗管理;。
9、學校全體教師必須堅守各自崗位，未經允許，不得擅自發(fā)布誤導信息，共同做好維護穩(wěn)定工作。
（二）深化風險防控和隱患綜合治理。依據政府購買服務，開展城市風險評估和隱患大排查，實行標圖作戰(zhàn)、對標作戰(zhàn)，及時消除城市安全隱患和重點企業(yè)安全隱患。通過繼續(xù)深入開展春季會戰(zhàn)、夏季行動、秋季戰(zhàn)役、冬季攻堅等多領域專項整治，狠抓中小微企業(yè)安全整治，特別是抓好危險化學品、建筑施工、人員密集場所、城鎮(zhèn)燃氣、道路交通、冶金等重點行業(yè)領域綜合治理。
（三）深化應急體系建設。制定、修訂各類災害、生產安全事故應急預案，完成全區(qū)應急預案體系建設；制定《二道區(qū)生產安全事故應急聯動機制》，實現應急狀態(tài)下的快速反應；不斷完善區(qū)綜合性消防救援隊建設，整合救援資源，基本滿足生產安全事故和自然災害救援的需要。建立應急演練制度，加強日常演練，不斷提高自救和救援的能力。今年開展以區(qū)政府為主導的地鐵火災事故、水災為主要內容的演練2次。目前，正在準備地鐵火災事故演練，計劃月底完成。
（四）推進安全生產領域改革。繼續(xù)推進安全生產領域改革，解決派駐執(zhí)法等瓶頸問題，形成具有二道特色的改革創(chuàng)新成果。
（五）深化智能監(jiān)管。依托“數字二道”建設，加快建立具有“指揮調度、風險監(jiān)測、風險管控、隱患識別、輔助決策、應急保障”功能的全區(qū)應急管理平臺建設。
（六）抓好應急管理系統(tǒng)隊伍建設。應急局的工作需要一支懂業(yè)務能干事、嚴律己嚴執(zhí)法、敢擔當講奉獻、講團結能配合的隊伍。只有這樣，才能履行好我們的職責，才能完成好區(qū)委、區(qū)政府交給我們的重擔，才能真正發(fā)揮為全區(qū)發(fā)展保駕護航的作用。我們要從黨性教育、業(yè)務培訓入手，提高全局的黨性修養(yǎng)和業(yè)務能力，使每位同志都能適應應急管理工作的需要。解決執(zhí)法隊伍不敢“亮劍”問題，特別是抓好班子建設，增強合力、提高戰(zhàn)斗力。
急救工作計劃篇六
2018年，我們以急診發(fā)展作為第一要務，凝聚人心，以新思路、新觀念、新舉措增強急診工作的生機與活力，加強急診管理，提高醫(yī)療服務質量，鞏固并壯大急診隊伍，使急診醫(yī)療體系更加規(guī)范化，加快我院急診發(fā)展?，F計劃如下：
一、指導思想。
在上級主管部門的正確領導下，以黨的__大精神為指導，以做好新型農村合作醫(yī)療及城市居民醫(yī)保工作為目標，以維護健康，關愛生命，全心全意為人民服務為科室宗旨，為把我科建設成為民眾信賴、醫(yī)院放心、醫(yī)德高尚、醫(yī)術高超的科室邁出堅實的步伐。
二、主要措施。
1.醫(yī)療質量。
要在鞏固前兩年急診管理年活動成果的基礎上，結合等級醫(yī)院復審整改工作，圍繞“質量、安全、服務、價格”，狠抓內涵建設。要進一步加強急診急救專業(yè)隊伍的設置，進行急診醫(yī)學知識的學習，了解急診急救在當前社會的重要性，穩(wěn)進急診急救隊伍。完善急診、入院、手術“綠色通道”使急診服務及時、安全、便捷、有效。完善24小時急診服務目錄、急診工作流程、管理文件資料、對各支持系統(tǒng)服務的規(guī)范。協(xié)調臨床各科對急診工作的配合。對大批量病員有分類管理的程序。立足使急診留觀病人于24小時內診斷明確、病情穩(wěn)定后安全入院。加強上級醫(yī)師急救指導，加強三級會診，加強與其他?？频膮f(xié)作配合，使急診危重患者的搶救成功率提高到98%以上。
2.質量管理。
很抓“三基三嚴”，加強病史詢問及規(guī)范查體、大病歷規(guī)范書寫、抗生素合理使用等專項培訓力度。認真執(zhí)行首診負責制、交制度、危重病人搶救制度、各級各類人員職責、依據病情優(yōu)先獲得診療程序。加強運行病歷的考評，重點檢查與醫(yī)療質量和患者安全相關的內容，完善定期檢查、考評、反饋、總結的質控制度，堅持一周一小查，一月一大查，對環(huán)節(jié)管理、凝難病歷討論、三級醫(yī)師查房對病情變化的處理意見要重點監(jiān)控，促進基礎質量持續(xù)改進和提高。
3.設備管理。
要強化對急診設備的定期維護、監(jiān)測并專人管理，及時發(fā)現問題排除故障，使搶救設備的完好率達到100%。加強訓練規(guī)范使用，使醫(yī)護人員能夠熟練掌握，正確使用，確保安全運行，以滿足患者急救需求。嚴格院內感染。加強心肺復蘇技能的訓練，使心肺復蘇技能達到高級水平。
4.服務態(tài)度。
5.培訓計劃。
要制定各級各類人員培訓考核計劃，加大在崗培訓力度，有計劃的開展中醫(yī)藥繼續(xù)教育項目。加大對各級醫(yī)師培訓效果的考核。采取多種形式，分層次、有重點地對全體職工進行職業(yè)素質、業(yè)務素質、管理素質的培訓，強化全員職業(yè)責任意識。__年在院部的支持下希望能派出醫(yī)生護士去上級醫(yī)院進修心血管內科，神經內科，icu或ccu等相關專業(yè)，這樣才能更好地開展業(yè)務。同時，樹立一批醫(yī)、德雙馨的先進典型，促進人才的全面發(fā)展。
6.中醫(yī)特色建設。
要貫徹以“中醫(yī)為體，西醫(yī)為用”的方針，突出優(yōu)勢目標，加強中醫(yī)特色建設。制定中醫(yī)、中西醫(yī)結合人員中醫(yī)藥理論、技術培訓計劃，加大中醫(yī)基礎知識培訓和繼續(xù)教育工作。按照二甲中醫(yī)院急診科建設要求，要有本科常見病、特色病種的診療規(guī)范與特色技術的操作規(guī)程，使本科規(guī)范性文件不少三種。提高中醫(yī)藥在急癥救治中的使用率，急診專業(yè)醫(yī)護人員熟練掌握中西醫(yī)急救知識和技能，提高急危重癥的中醫(yī)藥使用率，使中醫(yī)藥參與率在30%以上。
7.推進醫(yī)療保險改革。
要搞好醫(yī)療保險改革順利推進，使新型農村合作醫(yī)療的各個環(huán)節(jié)更加明細化。同時針對特殊群體進行有針對性的宣傳，提高服務質量和水平，努力開創(chuàng)人民群眾得實惠、醫(yī)療事業(yè)得發(fā)展的雙贏局面。
8.重點研究課題。
今年要著重學習和研究多器官功能障礙綜合征、復蘇及心血管急救急診、感染及合理應用抗生素、無創(chuàng)和有創(chuàng)性正壓通氣治療、嚴重創(chuàng)傷與休克、急性呼吸窘迫綜合癥、彌漫性血管內凝血等課題的研究，使我院急診科急救水平更上一個臺階。
9.院前急救。
增加院前急救設施，加強院前急救知識和技能的培訓，提高院前急救水平。如車載心電監(jiān)護除顫儀，呼吸機等。
2018年將是我科一個新的起點，擺在我們面前的任務十分艱巨，同時面臨著許多困難，如急診設備參差不齊，醫(yī)護人員技術有待加強等。但是，我們堅信只要我們全科職工能夠團結一心，共同拼搏，在上級主管部門的大力支持下，就一定能夠排除萬難，去爭取勝利，更好地促進兩個效益雙贏。
急救工作計劃篇七
2010年急救中心繼續(xù)圍繞“解放思想、創(chuàng)新思維、內強素質、外樹形象”十六字工作方針，進一步理清發(fā)展思路，根據工作實際，制定2010年工作計劃。
一、班子成員分工情況。
二、抓醫(yī)療質量，確保醫(yī)療安全。
一是狠抓業(yè)務培訓，提高醫(yī)療技術水平。有計劃的開展專業(yè)技能操作與考核，請中心醫(yī)院專家輔導講座，派醫(yī)護人員到中心醫(yī)院急診科、心內科現場實習，分項考核，統(tǒng)一排位，人人過關。二是與全體醫(yī)生、護士、駕駛員、調度員、擔架員簽訂醫(yī)療安全責任書，實行醫(yī)療安全責任追究制度，要求責任人認真學習責任書內容，對一般內容應知必知，重點內容熟讀熟記，關鍵內容倒背如流。加強法律法規(guī)和專業(yè)技術規(guī)范的學習與培訓，要有計劃、有記錄、有考核，并納入年終考評。三是進一步整肅工作紀律。繼續(xù)嚴格執(zhí)行“七條禁令”，加大對分站管理力度，確保值班期間車組人員不空崗、不缺崗、言行規(guī)范、舉止文明。四是努力構建和諧醫(yī)患關系，擬于3月份聘請著名專家就“如何構建和諧醫(yī)患關系”為全體職工做“醫(yī)患溝通語言技巧”專題講座；請衛(wèi)生局醫(yī)政處專家為全體干部職工講解相關法律法規(guī)及如何調處醫(yī)療糾紛。五是針對院前急救需求，進一步充添醫(yī)療設施設備。六是加強監(jiān)督檢查力度。中心領導深入分站檢查早交班制度落實情況。每周組織兩次醫(yī)療安全檢查，每月組織兩次夜診抽查。七是設專人對120出診情況進行電話回訪，回訪主要內容包括：出車速度、醫(yī)療質量、服務質量及群眾滿意情況，征求患者對急救工作的意見和建議，進一步改進工作，群眾滿意率達到95%以上。
三、抓經營管理，努力增收節(jié)支。
第一、加強醫(yī)療服務收費管理。一是科學施治，以醫(yī)療技術收費；二是熱情服務，以優(yōu)質服務收費；三是落實責任，以護士為主、醫(yī)生配合收費；四是及時催繳，以清欠彌補收費；五是堵塞跑冒，以督查保證收費。
第二、利用有效載體促增收。為激勵增收，對一線車組每月工作效率實行四個統(tǒng)計排位：業(yè)務總收入、醫(yī)療收入、均次醫(yī)療收入和油耗排位，每月將排位情況進行講評和公示。公示結果做為年終考核評優(yōu)參考依據。
第三，努力減少支出。為加強對車輛維修和油耗的管理，采取以下五項措施：一是制定車輛維修和養(yǎng)護若干規(guī)定；二是設立安全員，明確安全員工作職責和工作流程；三是實行車輛維修及養(yǎng)護的申請報批制度。安全員、車務科、中心主任分層審批，安全員全程跟蹤監(jiān)控，有效地控制了車輛維修費用的支出。四是把4月、10月做為大修月，逐車把關。五是將原來的賒欠掛賬維修改變?yōu)楝F金結算維修，降低維修的價格。同時，在不影響正常運轉的前提下，逐步償還債務。
四、進一步完善突發(fā)事件應急預案。
突發(fā)事件應急救援領導小組：
組長：汪冰。
副組長：宗躍華劉利欣張玉英張廣有石志平馬曉莉。
領導小組工作職責：
汪冰：負責全面指揮調度工作。
宗躍華：協(xié)助汪冰主任做好指揮調度、中心所屬各部門協(xié)調及后勤保障工作。
劉利欣：負責具體組織實施和業(yè)務指導工作。
張玉英：協(xié)助劉利欣副主任做好具體組織實施和業(yè)務指導工作。
張廣有：負責通訊設備調配工作，確保通迅聯絡完好暢通。
石志平：負責救護車輛管理和調度工作。
馬曉莉：協(xié)助主任做好有關工作。
領導小組成員按科室、分站工作職責，各盡其職、各負其責，認真做好緊急情況下應急工作。
急救工作計劃篇八
發(fā)生火災事故一般在焊接施工點、職工宿舍區(qū)和材料堆放場所。
1.2原因分析：發(fā)生火災主要原因。
（1）電氣焊作業(yè)時四周有可燃物品。
（2）木材及其他可燃材料堆放不規(guī)范，防火設施不全或措施不當。
（3）電線路、器材和用電設施不匹配，引起線路和配電箱發(fā)熱起火。
（4）施工人員違規(guī)用火、違章作業(yè)，未按技術交底進行施工造成。
（5）宿舍區(qū)人員不遵守宿舍管理制度，違章用電、動火造成火災。
1.3危害程度：
工程施工地段工作面相對集中,勞務人員較多，辦公和生活用房屋均為人員集中場所，發(fā)生火災事故易造成人員傷亡和財產損失，社會影響很大。
2.1認真落實“預防為主、防消結合”的消防工作方針，經理部建立了一支訓練有素的義務消防應急分隊，由副經理擔任隊長，進行滅火、搶救、疏散警戒的工作任務。
2.2堅持統(tǒng)一領導，統(tǒng)一指揮，緊急處置，快速反應，分級負責，協(xié)調一致的原則，做到局部利益服從整體利益，關愛生命高于一切，確保施工過程中一旦出現重大事故，能夠迅速、快捷、有效啟動應急預案。
（1）火災事故應急救援領導小組人員由總預案中應急救援領導小組人員組成。
（2）在總預案的基礎上設置火災事故應急組織機構，下設應急物資設備組、保衛(wèi)組、醫(yī)療救護組和突擊隊，各職責和總預案中的職責相同。
（3）成立項目部消防安全領導小組和義務消防隊，明確職責。
4.1響應級別。
同總預案一致分為三級。
一級——預警，最低應急級別，火勢不大并且很快得到控制，由消防應急指揮小組指揮，義務消防隊進行滅火。
二級——現場應急，火災程度不會超出項目界限。外部人員和財產一般不會受事故的影響。啟動應急預案，由技術支持組提出處理方案，應急指揮部批準實施。如果不能或不能立即控制火情，需要及時聯系外部援助（如119消防、醫(yī)療單位的援助）。
三級——全體應急，這是最嚴重的緊急情況，表明火災事故已擴散到項目外。立即啟動應急預案，全部人員根據具體分工進入搶險應急工作狀態(tài)。
4.2響應程序。
4.2.1報警通報（1）一旦發(fā)生初期火災，發(fā)現人員要立即呼叫，通知項目部負責人及項目部消防辦公室，消防應急領導小組人員趕到現場，根據火情組織義務消防隊員進行撲救，將火撲滅在初期階段。
（2）火災應急指揮領導小組一旦發(fā)現火勢蔓延、有無法控制的可能，要報119求救，同時要及時（24小時內）報告地鐵公司火災事故應急領導小組及駐地監(jiān)理。
4.2.2處置措施。
（1）發(fā)生火災，消防應急領導小組人員首先必須考慮的問題是組織指揮疏散與搶救人員。要立即組織人員、采取措施，充分利用配備的.滅火器材進行撲救，控制火勢，并迅速疏散職工，將火撲滅在初期階段。
（2）火災應急指揮領導小組一旦發(fā)現火勢蔓延、有無法控制的可能，要立即報119請求救援。
（3）明確分工、責任到人。值班人員及消防隊長負責引導員工向安全區(qū)疏散，義務消防隊組織火災撲救，并仔細清點檢查人數是否有人滯留在著火屋內需要搶救出來。
（4）疏散次序。先從著火房間及著火層以上各層開始疏散，再疏散著火層以下層，疏散時提醒員工互相協(xié)助撤離危險區(qū)域，不準無關人員再次進入著火層。
（5）組織滅火。在疏散和搶救人員的同時，義務消防隊要積極準備消防器材滅火，組織滅火時要觀察房間火勢蔓延過程，要控制火勢向外蔓延，盡可能地把火控制在著火房間內予以撲滅；若火勢較大，滅火的同時應及時給消防車疏通道路。
（6）現場救護。撲救火災時，應組織人員對傷員進行護理，然后送醫(yī)院救治。4.3火災應急救援處置原則：
（1）員工和應急救援人員的安全優(yōu)先；
（2）防止火災事故擴散優(yōu)先；
（3）保護環(huán)境優(yōu)先；
4.3救援物資的儲備。
（1）在沒有人員受傷，火勢得到控制和撲滅的情況下，現場負責人應該根據實際情況研究補救措施，在確保人員生命安全的前提下，組織恢復正常施工秩序。
（2）火災嚴重事故由搶險指揮部下達恢復施工命令。
急救工作計劃篇九
房縣20xx年慢性非傳染性疾病防治工作計劃為進一步落實基本公共衛(wèi)生服務均等化項目工作在我縣全面開展，遵循突出重點，分級管理的原則，以規(guī)范化建設管理為標準，以創(chuàng)建“慢病綜合防治示范區(qū)”、“健康湖北”、“疾控工作強基工程”為契機，結合我縣慢病防治實際情況，努力推進湖北省全民健康生活方式行動，逐步開展示范創(chuàng)建等健康促進活動，加強業(yè)務培訓，為我縣慢病綜合防治的開展，特制訂20xx年慢病綜合防治工作計劃。
1、以建立居民健康檔案為基礎，慢性病健康教育為重點，探索疾控機構指導基層公共衛(wèi)生開展慢病防治的方法與模式。
2、做好業(yè)務指導與培訓，推廣國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范和湖北省慢病社區(qū)綜合防治技術，舉辦慢性病綜合防治培訓班，加強慢病防治隊伍能力建設。
3、每季度開展居民健康檔案、慢病管理情況的督導、統(tǒng)計和評估，并在全縣進行信息通報。每月及時上報、審核公共衛(wèi)生信息報表。
（2）加強死因、腫瘤監(jiān)測工作督導，提高死因、腫瘤監(jiān)測工作質量。
（3）舉辦死因監(jiān)測培訓班，提高專業(yè)人員業(yè)務素質和工作能力。
1、通過居民健康體檢對發(fā)現的慢性病進行登記、管理，重點做好高血壓、糖尿病、重性精神病和老年人健康管理，積極推廣患者自我管理模式。
2、督促落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對轄區(qū)內的高血壓病人、糖尿病病人進行一年不低于四次面對面隨訪工作，落實對老年人進行一年一次健康體檢和重性精神病人的隨訪管理，按要求做好相關項目檢查，做好隨訪記錄、填寫存檔備查并保證信息的真實性、準確性。同時做好服務券的督導、管理工作。
（四）開展健康教育和健康促進活動。
1、采取多種形式開展慢性非傳染性疾病相關知識的宣傳健康教育活動、充分利用廣播電視進行宣傳慢性病防治知識。
2、組織專業(yè)技術人員對慢性病人進行慢性病防治知識講座。
（五）積極推進全民健康生活方式行動。
示范社區(qū)，示范單位、示范食堂、示范餐廳、示范超市等，進一步調動廣大居民的積極性，逐步提高居民健康素質。
2、在城關、紅塔、軍店、化龍等重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展全民健康生活方式行動的健康教育和行為干預試點。規(guī)范和完善健康促進活動內容，為全面推進全民健康生活方式行動探索和經驗收集，并做好全民健康生活方式行動信息上報工作。
1、指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定本年度慢性病防治工作計劃，制定完成每季度督導計劃和方案。
2、制定完成“5、31”世界無煙日、“9、20”全國愛牙日、“10、8”全國高血壓日、“11、14”世界糖尿病日等相關慢性病宣傳日計劃、方案，指導開展好宣傳活動，并完成宣傳總結工作。
3、全年開展“腫瘤監(jiān)測”、“死因監(jiān)測”、“全民健康行動”工作，并做好報表、年報分析、統(tǒng)計總結工作。
4、12月份整理資料，迎接上級有關部門的年終檢查和考評工作。
隨著現代生活節(jié)奏加快，工作繁忙，生活、學習、情感壓力增大，越來越多的人感到了沉重的心理壓力。對于心理壓力，一般人都簡單得想辦法宣泄掉，在感覺上可能暫時地輕松，然而，如果沒有找出內在的真正原因，及時進行心理梳理和調整，宣泄的方法將會很局限。進大學之前老師總對我們說讀大學就不那么辛苦了，再堅持一下就好了，讓我們總是懷著“大學就是天堂”的心理，然而當我們真的經歷過大學生活后，卻會發(fā)現，大學生活中也存在著許許多多的問題與挫折。當代大學生面臨的生活壓力確實很大。希望通過小組活動的專業(yè)方法，幫助存在壓力的本校大學生，找到生活的動力和希望，減輕壓力。
1.舒茲的人際需要理論。
三種基本的人際需要：
（1）包容的需要。
（2）支配的需要。
（3）情感的需要。
2.馬斯洛的需要層次理論，當需要得不到滿足時，壓力就會產生。
3.小組動力學：試圖用團體動力學理論來解釋社會實際問題。
總體目標：在娛樂休閑的同時,達到培養(yǎng)大學生良好的情緒表達與疏泄,并提高大學生生活能力的目標。
具體目的：（1）通過組員們在活動中的交流和經驗分享來自由地表達自己,也增強其對他人的了解；（2）幫助他們形成屬于自己生活的朋友圈，每個組員至少能與小組中的兩個以上成員形成一個朋友圈，方便日后的交流。（3）協(xié)助小組成員學會感知壓力，減少壓力來源，使其順利成長和發(fā)展。（4）幫助學生認識和分析在生活中的困難，解決存在的問題，增強對自我的認識，建立起自信及良好的人際關系。
樂山師范學院的在校大學生。
特點：學生在大學生活中面臨的各方面壓力大，帶來的焦慮情緒，不知如何處理。
1、性質：成長小組,自助或互助小組。
2、持續(xù)時間：4周（20xx年12月31日至1月26日）。
3、小組規(guī)模：共組織兩個小組，每組8位服務對象，1位小組領導，1位觀察員。
4、活動頻率：一周一次。
急救工作計劃篇十
提高全鄉(xiāng)安全生產事故應急處置和搶險救援能力，預防和減少事故造成的損害，切實抓好全鄉(xiāng)應急演練工作，增強應對和處置突發(fā)事件能力。
1、2015年6月安全生產應急演練周內，鄉(xiāng)政府組織開展一次規(guī)模較大的應急救援演練。這次演練以預防地質災害為科目，在地質災害突發(fā)地（村莊）組織群眾迅速拆離到安全地帶。
2、中心學校組織各中小學本學年開展四次應急救援演練，上學期兩次，下學期兩次。
3、鄉(xiāng)政府配合縣公安、交警大隊、交通局、縣公安消防大隊、縣安監(jiān)局等縣直部門做好公共安全應急演練工作。
2、中心學校組織的應急救援演練時間上半年為6月20日前，下半年為11月20日前。
在演練工作中鄉(xiāng)成立應急救援演練指揮部，鄉(xiāng)長任指揮長，分管領導為副指揮長，相關人員及成員單位為成員。
1、鄉(xiāng)政府制定2015年度安全生產應急救援演練預案。內容為在地質災害易發(fā)地村莊組織群眾疏散到安全地帶。
2、中心學校負責制定各中小學應急救援演練預案并報鄉(xiāng)政府備案。演練具體內容為消防救援、地震應急救援等。
急救工作計劃篇十一
20__年即將過去，為了在2018年里的工作更好地開展，現將2018年的工作計劃如下：
1、加強培訓、注重管理能力、服務質量、提升急救水平，以醫(yī)院_爭創(chuàng)三級甲等醫(yī)院_目標為工作主線。
2、加強業(yè)務學習，特別是常見病的深層次學習，對常見病的治療要統(tǒng)一規(guī)范用藥，要按原則用藥，不能大包圍用藥或實驗性用藥。同時對一些疑難病例，要組織全科人員進行大討論，以提高科室診治水平。
3、加強政治學習，特別對與醫(yī)療安全有關的法律法規(guī)的學習，強化醫(yī)護人員的醫(yī)療安全意識;加強醫(yī)患溝通，促進和諧醫(yī)患關系。
4、切實抓好各項核心制度的落實執(zhí)行工作，真正做到依法行醫(yī)、規(guī)范行醫(yī)，徹底杜絕醫(yī)療安全隱患。
5、抓好急診病人的就診服務，在_安全、有效、滿意_指導思想的精神下，全科室醫(yī)護人員持續(xù)改進_微笑服務_、_人性化服務_，深入持久開展_三好一滿意_的優(yōu)質療服務，才能更好的打造醫(yī)院一流服務窗口。
6、在條件允許的情況下，安排一名醫(yī)生和一名護士到上級醫(yī)院學習急診急救，回來給科室講課，以便帶動科室整體急救水平。
7、鼓勵科室人員加強業(yè)務學習，及時掌握前沿科技信息提高業(yè)務水平以促進業(yè)務發(fā)展。
8、加強與其它部門積極處置發(fā)生在醫(yī)院各個科室需要急診急救的患者，齊心合力保障全院的醫(yī)療安全。加強與120和icu的合作，構建暢通的急救體系。
9、積極向上級醫(yī)院學習討教，提高業(yè)務水平，增強急診急救的能力加強與同級和下級醫(yī)院的溝通，提高我院急診品牌，樹立良好形象。
10、加強對急診科環(huán)境衛(wèi)生的管理，做到環(huán)境周圍時時處于干凈無垃圾狀態(tài)。
11、加強急診科與各臨床科室和各輔助科室的協(xié)調配合，保證搶救急危重癥病人時綠色通道暢通。
12、加強急診風險意識和整體意識。
13、制訂常見急危重癥的接診搶救程序。
14、針對像手足口病此類的傳染病做到，提早培訓，提早宣傳，提早預防，提早準備，限度地提高患者救治成功率。
急救工作計劃篇十二
為進一步做好20xx年的煤礦應急宣傳教育工作，使宣傳教育工作有計劃、有目標、有步驟的深入開展，結合礦的實際情況，特制定以下宣傳教育工作計劃：
1、在全礦范圍內大宣傳普及預防、避險、自救、互救、減災等應急知識。
2、通過礦內廣播、板報、通訊等有效開式大力宣傳事故應急。
3、結合安全年活動的開展，進一步加大應急教育宣傳工作力度，爭取每月有一篇應急教育的宣傳報道在礦報上發(fā)表。
4、靈活運用，形式多樣，采取員工喜聞樂見的方式有針對性的進行宣傳教育，將宣傳教育工作的觸角延伸到每一個員工。
5、將日常宣傳與重、特大突發(fā)公共事件發(fā)生后的宣傳教育結合起來，經常性的開展公共安全和應急管理宣傳教育工作。
6、要利用突發(fā)事件在社會各界廣泛關注的時機，結合救援和調查等工作的開展，及時動態(tài)的進行宣傳教育，擴大宣傳效果。
7、每月要根據不同的生產實際有針對性的進行宣傳教育，特別要注重結合實際，開展專題宣傳工作。
8、對于各類宣傳內容要建立完善的基礎資料。
急救工作計劃篇十三
在2013年新的一年里,我們堅持把“以“病人為中心”的人文護理理念融入更多實際具體的工作細節(jié)。在管理形式上追求“以病人需求為服務導向”，在業(yè)務上注重知識更新積極吸納多學科知識，在隊伍建設上強調知法、守法、文明規(guī)范服務和為病人營造良好的修養(yǎng)環(huán)境，逐步把護理人員培訓成為病人健康的管理者、教育者、照料者和研究者角色。特制訂2013年護理工作計劃:。
一、加強護士在職教育，提高護理人員的專業(yè)素質。
1.強化相關知識的學習掌握，定期組織護士授課，實行輪流主講，進行規(guī)章制度及專業(yè)的培訓。
2.重點加強對護士的考核，強化學習意識，護理部計劃以強化“三基”護理知識，50項護理操作及?？萍寄苡柧殲橹?，由高年資的護士輪流出題，增加考核力度，講究實效，不流于形式，作為個人考評的客觀依據。
3.做好低年資護士的傳，幫，帶工作，使年輕護理人員理論與實踐相結合，掌握多學科知識和能力。
4.隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現狀，有計劃的選送部分護士外出學習，提高護理人員的素質，優(yōu)化護理隊伍。不斷的更新護理知識。
二、護理安全是護理管理的重點，安全工作長抓不懈。
1.護理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作，減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患，保障病人就醫(yī)安全。
2.病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院、新轉入、急危重病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監(jiān)控。
3.時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監(jiān)督和管理。
4.護理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作，但如果一旦發(fā)生問題，都是人命關天的大事，作為護理管理中監(jiān)控的重點之重點。
5.嚴格執(zhí)行查對制度，強調二次核對的執(zhí)行到位，加強安全管理的責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生，堅持每周進行兩次護理大查對。在安全的基礎上提高我們的護理質量。
三、轉變護理觀念，提高服務質量。
1.培養(yǎng)護理人員樹立“以病人為中心”的觀念，加強主動服務意識，質量意識，安全意識，在進一步規(guī)范護理操作的基礎上，提高護患溝通技能，從而促使護理質量提高，確保護理工作安全、有效。
2.注重收集護理服務需求信息，經常聽取醫(yī)生的意見及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調動她們的工作積極性，從思想上，行動上作到真正的主動服務。把“用心服務,創(chuàng)造感動”的服務理念運用到實際工作中。
3.深化親情服務，提高服務質量。在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上，進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
4.護士長應根據科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源，彈性排班，增加高峰期上班人數，全科護理人員做到工作需要時，隨叫隨到，以達到保質保量為病人提供滿意的護理服務。
四、樹立法律意識，規(guī)范護理文件書寫。
隨著人們法律意識的提高，醫(yī)療事故處理條例的頒布，如何在護理服務中加強法制建設，提高護理人員法制意識，已成為護理管理的一個重要環(huán)節(jié)。嚴格按照護理文件書寫規(guī)范要求，護理記錄完整、客觀。明確護理文件書寫的意義，規(guī)范護理文件書寫，以達標準要求。
五、加強院感知識培訓，嚴格執(zhí)行醫(yī)院感染制度，預防和控制院內感染的發(fā)生。
加強醫(yī)院感染的只是培訓，學習醫(yī)院感染管理辦法，采取行之有效的措施，防止院內感染的暴發(fā)和流行。嚴格執(zhí)行消毒隔離制度、無菌技術操作規(guī)程，醫(yī)護人員和清潔員做好自身防護，防止針刺傷和其他利器損傷。
急救工作計劃篇十四
1、在全礦范圍內大宣傳普及預防、避險、自救、互救、減災等應急知識。
2、通過礦內廣播、板報、通訊等有效開式大力宣傳事故應急。
3、結合安全年活動的開展，進一步加大應急教育宣傳工作力度，爭取每月有一篇應急教育的宣傳報道在礦報上發(fā)表。
4、靈活運用，形式多樣，采取員工喜聞樂見的方式有針對性的進行宣傳教育，將宣傳教育工作的觸角延伸到每一個員工。
5、將日常宣傳與重、特大突發(fā)公共事件發(fā)生后的宣傳教育結合起來，經常性的開展公共安全和應急管理宣傳教育工作。
6、要利用突發(fā)事件在社會各界廣泛關注的時機，結合救援和調查等工作的開展，及時動態(tài)的進行宣傳教育，擴大宣傳效果。
7、每月要根據不同的生產實際有針對性的進行宣傳教育，特別要注重結合實際，開展專題宣傳工作。
8、對于各類宣傳內容要建立完善的基礎資料。
急救工作計劃篇十五
（主要由環(huán)保部門、環(huán)境監(jiān)測部門協(xié)商負責）一．需組建的組織機構及提供相關資料包括所涉及到的各組組長名單、聯系方式及其具體職責，組員人數1．現場指揮小組：負責組織指揮現場環(huán)境監(jiān)測工作的指揮小組；2．應急監(jiān)測小組：負責事故現場環(huán)境應急監(jiān)測（現場采樣、樣品分析、數據報出）的小組；3．應急現場取證小組：負責事故現場環(huán)境狀況取證工作的小組。二．其它所需資料1．本企業(yè)的自身及周邊環(huán)境狀況；2．現場各小組儀器裝備情況，如：裝備名稱、數量；3．現場環(huán)境應急監(jiān)測小組的監(jiān)測方案（現場布點、采樣）。
（主要由氣象部門負責）一．需組建的組織機構及提供相關資料應急氣象指揮小組：包括組長、副組長、成員名單，聯系方式及各自職責現場各個小組：包括所涉及到的各小組組長名單、聯系方式及其具體職責，組員人數1．負責事故現場應急氣象觀測工作的小組；2．負責事故現場應急氣象預報的小組；3．負責事故現場氣象保障工作（氣象設施、設備、器材的保障及定期檢測）的小組；4．負責事故現場氣象信息服務的小組。二．其它所需資料1．所需設施、設備的書面描述，如：潛在事故現場氣象觀測儀器、流動觀測設備、數據采集、通信和處理設備等名稱、數量；2．命令通知用語的規(guī)范、統(tǒng)一；3．市區(qū)近三年氣象統(tǒng)計資料，如：近三年不同季節(jié)主導風向、各風向的頻率及平均風速等。
急救工作計劃篇十六
為認真貫徹落實相關法律法規(guī)及中煤經字20xx號文件的要求，通過演練，加強我礦應急組織機構各小組之間的協(xié)同配合，提高應對突發(fā)事故的組織指揮、快速響應及處置能力，進一步修訂完善應急預案，增強礦井安全保障能力，特制定20xx年度應急救援預案演練計劃。
1、檢驗預案。通過開展應急演練，查找應急預案中存在的問題，進而完善應急預案，提高應急預案的可用性和可操作性。
2、完善準備。通過開展應急演練，檢查應對突發(fā)事件所需應急隊伍、物資、裝備、技術等方面的準備情況，發(fā)現不足及時予以調整補充，做好應急準備工作。
3、鍛煉隊伍。通過開展應急演練，增強演練組織單位、參與單位和人員對應急預案的熟悉程序，提高其應急處置能力。
4、磨合機制。通過開展應急演練，進一步明確相關單位和人員的職責任務，完善應急機制。
5、科普宣傳。通過開展應急演練，普及應急知識，提高職工風險防范意識和應對突發(fā)事故時自救互救的能力。
1、結合實際，合理定位。緊密結合應急管理工作實際，明確演練目的，根據資源條件確定演練方式和規(guī)模。
2、著眼實戰(zhàn)，講求實效。以提高應急指揮人員的指揮協(xié)調能力、應急隊伍的實戰(zhàn)能力為著重點，重視對演練效果及組織工作的評估，總結推廣好經驗，及時整改存在的問題。
3、精心組織，確保安全。圍繞演練目的，精心策劃演練內容，周密組織演練活動，嚴格遵守相關安全措施，確保演練參與人員及演練裝備設施的安全。
4、統(tǒng)籌規(guī)劃，厲行節(jié)約。統(tǒng)籌規(guī)劃應急演練活動，充分利用現有資源，努力提高應急演練效益。
5、形式：實戰(zhàn)演練。
6、范圍：全礦井。
7、頻次安排：本年度計劃安排4次應急救援演練，具體日程時間見附表。
總指揮：礦長：白榮平。
副總指揮：邵寶海（總工程師）胡玉亮(基建礦長)。
崔世榮(安全礦長)金國松（機電礦長）張建新（礦長助理）。
成員：白利平（生產調度中心部長）。
張玉元（安全指揮中心部長）任晟鴻（綜合部部長）。
高照全（地測科長）郭改平(機運區(qū)長)高兵兵（通防副區(qū)長）李文儉（礦建科長）王蘭生（物料配送科科長）。
總指揮部設在礦調度，當發(fā)生事故時，礦調度是應急救援總指揮部，在日常工作中，作為應急救援辦公室。
辦公室主任：總工程師（兼）。
參演人員包括應急救援指揮部、專家隊伍人員和應急救援中心所有在編人員。
1、在開展演練準備工作以前應先制定演練方案。包括演練的目的、方式、時間、地點、日期安排、演練策劃領導小組構成等。
2、演練準備階段的主要任務是根據演練計劃成立演練組織機構，設計演練總體方案，并根據需要針對演練方案進行培訓，為演練實施奠定基礎。
3、演練實施是對演練方案付諸行動的過程，是整個演練程序中核心環(huán)節(jié)。演練實施當天演練組織機構的相關人員應在演練前提前到達現場，對演練設備進行檢查，確保正常工作，確認無誤后按時啟動演練。
4、演練結束后，應針對本次演練組織相關參加人員進行點評和總結，并從各自的角度總結本次演練的經驗教訓，討論確認評估報告內容，擬定改進計劃，落實改進的責任和時限。
5、對演練中暴露出的問題，組織參加演練單位和個人按照改進計劃中規(guī)定的責任和時限要求，及時采取措施予以改進，修改完善應急預案、有針對性的加強應急人員的教育和培訓、對應急物資裝備有計劃的.更新等。
6、嚴格執(zhí)行考核獎懲制，對于在應急救援演練活動中表現積極優(yōu)秀干部職工給予表揚并大屏公布；對于不服從領導或“三違”人員嚴格按照“三違”
處罰細則相關規(guī)定進行處罰，情節(jié)嚴重者給予停班教育。
急救工作計劃篇十七
創(chuàng)建學習型團組織,做學習型團干部,是“黨有號召,團有行動”的具體體現,是共青團適應時代和社會發(fā)展的必然要求.為了開展好創(chuàng)建學習型團組織活動,更好地把我隊共青團組織建設成為“學習型、服務型、創(chuàng)新型、實干型”的團組織.我們結合隊工作實際和青年人的特點,制定了以黨支部書記、隊長為組長的創(chuàng)建學習型團支部領導小組,制定了創(chuàng)建措施方案.通過創(chuàng)建活動的開展,提高了團員的學習、服務、創(chuàng)新意識,給全隊青年人帶了好頭.由于創(chuàng)建活動的開展,青年人學習業(yè)務,刻苦訓練的積極性得到了提高,愛崗敬業(yè)精神蔚然成風,促進了我隊各項工作.
二、建立愿景規(guī)劃,引導團員青年崗位成才,健康發(fā)展。
按照團委工作要求,我隊召開團員大會,認真學習貫徹建立團支部愿景規(guī)劃的重要性和積極作用.由于每位團員認識到位,確定愿景規(guī)劃切合每個人的實際.愿景規(guī)劃的建立,在一定程度上激勵了團員們的工作熱情和責任心.每一個人有目標有方向,工作的積極性得到了提高.學業(yè)務,學政治,學技術由原來的要我學向我要學轉變,大家比學習比技術的勁頭高了,在青年人中營造了濃厚的學習環(huán)境,凈化了青年人成長的空氣,提升了青工技術水平和政治修養(yǎng).全隊涌現出了向王志紅、常海竹、周新杰這樣的全國、國際礦山救援競賽冠軍.
三、積極完成團委工作安排,認真開展團的工作。
我隊團支部認真開展團的工作,積極完成礦團委工作安排.在配合隊黨政干好本單位工作的同時,支部認真落實礦團委決策、任務,積極開展青年安全監(jiān)督崗活動.對礦團委下發(fā)的文件都要通過召開團員大會或支委會進行學習貫徹,大家共同研究團的工作.在團費收繳、“零點行動”及其他工作任務上,我隊團支部都高度重視,隊黨政大力支持,基本上都保質保量按時得到完成.
在開展團的工作上,我隊團支部根據創(chuàng)建學習型團組織工作規(guī)劃和團支部愿景規(guī)劃,認真開展團的工作.結合青年人的特點,我們開展了行之有效的工作方法,通過以創(chuàng)建來凝聚人,以愿景來激勵人,以環(huán)境來改變人的工作思路,使團員青年自覺以團的紀律約束自己,以團員的模范帶頭作用要求自己.全隊助人為樂、團結友愛的大家庭氛圍非常濃厚,營造了和諧發(fā)展的良好環(huán)境,青年人朝氣蓬勃的工作作風和干勁帶動了全隊職工的工作干勁.
急救工作計劃篇十八
為進一步做好20xx年的煤礦應急救援宣傳教育工作，使宣傳教育工作有計劃、有目標、有步驟的深入開展，結合我礦的實際情況，特制定以下宣傳教育工作計劃：
1、在全礦范圍內宣傳普及預防、避險、自救、互救、減災等應急知識。
2、通過礦內廣播、板報、通訊等有效方式大力宣傳事故應急。
3、結合安全年活動的開展，進一步加大應急教育宣傳工作力度，爭取每月有一篇應急教育的.宣傳報道在縣公司的報刊上發(fā)表。
4、靈活運用，形式多樣，采取員工喜聞樂見的方式有針對性的進行宣傳教育，將宣傳教育工作的觸角延伸到每一個員工。
5、將日常宣傳與重、特大突發(fā)公共事件發(fā)生后的宣傳教育結合起來，經常性的開展公共安全和應急管理宣傳教育工作。
6、要利用突發(fā)事件在社會各界廣泛關注的時機，結合救援和調查等工作的開展，及時動態(tài)的進行宣傳教育，擴大宣傳效果。
7、每月要根據不同的生產實際有針對性的進行宣傳教育，特別要注重結合實際，開展專題宣傳工作。
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