醫(yī)院廉政工作總結(jié)（精選16篇）

總結(jié)是經(jīng)驗的積累，將它寫下來，讓它更有價值、更有意義。寫總結(jié)時，可以結(jié)合自己的實際情況，突出個人的特點和亮點。這些總結(jié)范文包含了不同領(lǐng)域和不同層次的總結(jié)，有助于我們了解如何寫出高質(zhì)量的總結(jié)。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇一

一年來，我院黨風廉政建設在縣委、政府和上級主管部門的領(lǐng)導下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認真貫徹黨的十九大會議精神，扎實有效開展工作，黨風廉政建設有了新進展，促進了醫(yī)院改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局，現(xiàn)將一年來黨風廉政建設工作總結(jié)如下：

一、工作成效。

業(yè)務量穩(wěn)步增長。截止到今年10月底，已完成門診人次36799，住院人次3673，業(yè)務收入1911.2萬元，同比增長11%，醫(yī)院業(yè)務呈良性發(fā)展態(tài)勢。

二、主要做法。

一是領(lǐng)導重視。認真貫徹落實黨風廉政建設的部署和要求，黨政一把手自覺做廉政建設工作的組織者和推動者。在成立懲治和預防腐敗體系建設領(lǐng)導小組和工作機構(gòu)的基礎上，制訂了《xx縣xx醫(yī)院制度匯編》、《車輛管理辦法》等制度，堅決執(zhí)行一把手不直接分管財務、人事、工程建設、物資采購，不定期召開班子會議、中層干部會、支部會研究討論各項工作、督查落實情況，形成了“副職分管、正職監(jiān)管、集體領(lǐng)導、民主決策”的工作機制，將較好的預防腐敗行為的發(fā)生。

二是分工明確。與各科室簽訂了《黨風廉政建設責任狀》，將各項責任目標進行具體分工，與各科室及個人簽訂目標責任分解，落實相關(guān)責任人，確保班子成員和中層干部在抓好業(yè)務工作的同時，對分管范圍或科室貫徹落實黨風廉政建設責任制工作內(nèi)容。

各司其責”的工作機制，構(gòu)建上下聯(lián)動、部門協(xié)調(diào)、通力合作的工作格局，切實做到了每項任務有領(lǐng)導掛帥、有部門負責、有措施保證、有人員落實。

1、強化宣傳教育，時刻警鐘長鳴。利用每周四下午周會時間或召開院班子會、職工大會、黨員大會、民主生活會集中學習《廉政準則》、《醫(yī)務人員道德規(guī)范》、《關(guān)于進一步深化治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作的通知》、《關(guān)于衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導干部防止利益沖突的若干規(guī)定》及省、市、縣相關(guān)廉政建設文件，反復宣講精神實質(zhì)，多念“緊箍咒”，早打“預防針”;積極組織院內(nèi)職工觀看《xxx》等專題教育片，深入開展理想信念教育，增強全院干部職工的思想“免疫力”。

2、加強監(jiān)督檢查，確保制度落實。根據(jù)“轉(zhuǎn)作風、解難題、抓關(guān)鍵、見實效”專項活動要求，結(jié)合醫(yī)院實際，建立了醫(yī)療質(zhì)量管理責任體系，成立項目建設、醫(yī)療質(zhì)量管理、創(chuàng)建文明單位、改進醫(yī)德醫(yī)風等8個工作組，分別由院班子任負責人，各部門齊抓共管。同時醫(yī)院又相應組建了醫(yī)療文書、醫(yī)療廢物處置、車輛停放、勞動紀律等6個督查工作組，負責對8個工作組的工作進展情況進行實時督查。一年來，各督查小組根據(jù)每天督查結(jié)果，出院內(nèi)通報80余期;尤其是通過開展“全院衛(wèi)生日”活動以來，我院院容院貌得較大改觀，工作成效明顯。

3、改進工作作風，提升服務效能。制訂出臺了與績效工資方案掛鉤的《xx縣xx醫(yī)院內(nèi)設科室考核方案》，每季度進行院內(nèi)科室綜合考核;貫穿縣委、縣政府“十個一律免職”、“十二個一律問責制”，圍繞患者就醫(yī)中的“熱點”、“難點”、“疑點”問題開展工作，硬化了醫(yī)院后坪路面、劃分了衛(wèi)生責任區(qū)、細化了零距離服務進病房、制訂了血透患者醫(yī)療費用一站式報付流程、出臺了職能科室業(yè)務辦結(jié)制、落實了臨床科室醫(yī)療事故責任追究制，有力的促進了醫(yī)院各項工作的健康有序發(fā)展。

采購工作，按照“采議分離、分類采購、統(tǒng)一入庫、季清季盤”的原則，組建了由黨員代表、職工代表參與的議價小組，明確醫(yī)院所有費用的報付都須經(jīng)支部紀檢委員審核簽字，增加監(jiān)督環(huán)節(jié)。為降低運行成本，通過貨比三家，對能自行安裝使用的電腦耗材(如打印機硒鼓、色帶、紙張)實行集中網(wǎng)上采購;嚴格車輛管理，嚴禁科室或私人隨意使用救護車，規(guī)定工作人員外出辦公除特殊情況外一律只準乘坐公交車。

了遵守婚喪喜慶事宜、津補貼發(fā)放規(guī)定等文件，反復強調(diào)嚴禁醫(yī)務人員上班飲酒、接受請吃，拿藥品回扣等行為，多打預防針，時刻接受廣大人民群眾和服務對象的監(jiān)督;積極配合縣專項清理“吃空餉”活動，院內(nèi)審查專家組嚴格按工作流程進行診療，嚴把審核關(guān)，全年來未發(fā)生一例違規(guī)違法出具疾病證明行為。

6、實行公開招標，嚴格依法采購。為規(guī)范藥品、醫(yī)用耗材的引進、采購與銷售，成立了藥事管理委員會，對所有藥品和醫(yī)用耗材的采購均實行網(wǎng)上招標，藥品的銷售嚴格落實順價銷售，推行單病種包干，有效降低了藥品成本，限度讓利患者。今年是我院新院建設的關(guān)鍵年，從主體施工單位到配套設施中央供氧的供應商確定，一律實行網(wǎng)上公開招標。一年來，我院共舉行各類公開招標采購x次，均做到有競爭、有比較，確保了采購物件物美價廉。

公示等多環(huán)節(jié)把關(guān)制;對績效工資發(fā)放規(guī)定等涉及到職工切身利益的項目實行民主表決制，先聽取意見，后綜合完善，再舉手表決，確保院務活動公平公正公開。同時，暢通投訴渠道，推行首問負責制，設立了投訴處，公布投訴電話86251786;開展民意測評活動，發(fā)放患者滿意度測評表，推行電話回訪。

制度。

每月召開家屬座談會積極傾聽民意始終做到熱情服務、主動服務、文明服務。

8、積極進行公示，推進院務公開。認真落實黨務政務公開制度，及時動態(tài)調(diào)整更新公開目錄及公開內(nèi)容，充分借助電子顯示屏、專欄等媒體進行院務公開。截止目前，我院發(fā)布院內(nèi)新動向、新政策等方面的信息100余條，在院內(nèi)將城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險、農(nóng)村合作醫(yī)療門診和住院的兌付流程、政策、比例、補償信息以及基本藥品目錄都制成公示欄上墻，對各科室開具的診療項目進行了分類公示，對所有藥品、檢查收費項目在電子顯示屏上進行輪翻播放，對住院患者每天免費發(fā)放費用清單;想方設法讓老百姓明明白白消費，極大的改善了醫(yī)患關(guān)系。

取得了一定的成績，但也存在著差距和不足：一是職工的理論學習還不夠深入系統(tǒng)，在運用理論指導實踐方面需進一步加強;二是各項工作督促檢查和責任追究的長效機制還需加強;三是干部隊伍作風建設還需進一步轉(zhuǎn)變，作風建設制度的落實還應再深入。在今后工作中，我們將振奮精神，樹立百倍信心，建設和籌劃新一年黨風廉政建設工作，以更優(yōu)質(zhì)的服務為xx衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展貢獻力量。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇二

一年來，龍湖煤礦黨委在集團公司黨委、集團公司的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞公司“兩會”的工作思路，以強力推進“五化”建設為統(tǒng)領(lǐng)，以實施“三級聯(lián)創(chuàng)”為主線，以實現(xiàn)“五型三化”為工作總目標，突出安全和穩(wěn)定兩個重點，大力開展“三帶、四有、五在前”活動，全面加強黨建思想政治工作，努力構(gòu)建平安、和諧、文明、富裕新礦區(qū)，為我礦各項工作的健康持續(xù)發(fā)展提供了堅強的保證。下面，就一年來的工作情況向各位領(lǐng)導做以匯報。

一年來，龍湖煤礦繼續(xù)深入開展隱患閉合整改，加大安全思想教育培訓工作力度，著力規(guī)范員工安全行為，不斷提高全員安全素質(zhì)，安全形勢明顯好轉(zhuǎn)。一是加強安全思想教育。廣泛開展“學三程、反三違”活動，組織“三違”人員培訓班，對嚴重“三違”人員由礦安全領(lǐng)導親自談話，全年共對137名“三違”人員進行幫教，開展親情疏導幫教18期，共計132人，全礦形成了“遵章至上，三違可恥”的良好氛圍。二是狠抓職工培訓工作。在完成二、三級調(diào)學任務的基礎上，認真抓好四、五級培訓工作，做到新工人培訓不少于10天，考試合格并簽訂“師徒合同”后方可持證上崗。同時，認真實施“5+1”培訓教育規(guī)劃，即：以“大培訓”理念為先導，以大班前、大會考、大練兵、大教育、大學校創(chuàng)建活動為載體，全方位開展教育培訓工作，最終確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)這一目標。一年來，共開展視頻班前課12次，組織大練兵8期，副總以上領(lǐng)導設講壇10期，通過開展各類活動，職工的安全行為及安全技能得到進一步提高。

一年來，礦黨委按照創(chuàng)建堡壘型黨支部的總體要求，積極探索黨建工作新思路，全面實施“創(chuàng)特色、爭六好、奪七星”競賽活動，使黨建工作與安全生產(chǎn)緊密結(jié)合，做到有載體、有抓手、有目標，形成了全新的富有成效的工作模式和工作格局。

在基層黨組織建設方面。大力實施先鋒工程，全面加強基層班子的思想、作風建設，積極構(gòu)建基層黨組織建設長效機制，配齊了段隊書記，并每月對段隊長與書記進行考核。同時，今年對全礦科級班子和科級干部進行了“雙考”測評，優(yōu)秀班子達到95%，沒有不合格班子，基層班子的整體功能得到進一步提高。

在黨員隊伍建設方面。大力實施“1+3”擴源工程，以生產(chǎn)一線和關(guān)鍵崗位為重點，著力抓好黨員發(fā)展工作，全年共發(fā)展60名共產(chǎn)黨員，一線黨員占80%。

在為黨員服務方面。大力開展“溫暖工程”活動，不斷強化基層黨組織為黨員服務意識，20xx年春節(jié)共為特困黨員發(fā)放救濟款1萬元;為全礦所有支部訂閱黨刊;為基層黨組織購買4臺液晶電視，用于黨員教育培訓和開展黨組織活動，通過這些實實在在的服務性活動，使廣大黨員深刻體會到了黨組織的關(guān)懷和溫暖，進一步增強了廣大黨員的榮譽感和使命感。

在提高黨組織戰(zhàn)斗力方面。一年來，大力開展“三帶、四有、五在前”活動，基層黨組織全部組建了黨員活動之家，深入落實黨員安全生產(chǎn)責任區(qū)和黨員安全包保責任制，成立了黨員先鋒崗和黨員先鋒巷，大力開展“百名黨員無事故，百名礦嫂送祝?！钡纫幌盗谢顒?，為安全生產(chǎn)做出了積極貢獻，涌現(xiàn)出了以開拓一區(qū)、機電廠黨總支和70001黨支部及開拓一區(qū)總支書記于信震為代表的一大批優(yōu)秀黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，通過扎實推進“三帶、四有、五在前”活動，黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力進一步增強，為全礦各項工作的健康發(fā)展提供了堅強的組織保證。

今年年初，龍湖煤礦黨委經(jīng)過了反復討論，深刻思考，大膽創(chuàng)新，確定了“圍繞中心抓黨建，抓好黨建為中心”整體工作思路。以推行“a+10”班組家文化管理模式為突破口，以創(chuàng)建溫馨型班組，建設班組家文化活動為載體，用文化力促生產(chǎn)力，以隊建促黨建，黨建思想政治工作成效顯著，有力地促進了企業(yè)各項工作，安全生產(chǎn)創(chuàng)出了建礦以來最好水平，采掘生產(chǎn)屢創(chuàng)佳績，開展了技術(shù)比武和采掘隊競賽活動。對全礦打眼工、支柱工、電焊工等12個工種進行了技術(shù)比武，選出了12名狀元，并對優(yōu)秀工人進行了獎勵。在采掘隊中開展了“保安全、保接續(xù)，創(chuàng)水平”競賽，分別獎勵了打印機3臺、數(shù)碼相機3臺、電腦13臺、笨雞43只、活魚71條、豬肘子130個、羊16只，廣大職工勞動熱情空前高漲，采掘生產(chǎn)創(chuàng)水平月月有突破，涌現(xiàn)出了70023隊連續(xù)三個月全巖大斷面破百米，70404隊五月份半煤巖突破415米大關(guān)，70006隊六月份全巖大斷面月破191、4米的新水平，礦對這兩個段隊的所在采區(qū)予以了獎勵小轎車，極大地鼓舞了士氣，振奮了精神。

今年以來，通過加大宣傳和思想政治工作力度，為企業(yè)的健康發(fā)展提供了強大的精神動力。一是大力開展形勢任務教育和安全思想教育活動。宣傳部門每月編發(fā)一期形勢任務教育、安全思想教育宣講提綱，為提高廣大職工的生產(chǎn)積極性和安全生產(chǎn)意識起到了積極作用。二是努力開展構(gòu)建學習型企業(yè)、打造知識型團隊活動。進一步完善了學習制度，確立了政工人員理論學習制，技術(shù)人員例會學習制，實現(xiàn)了學習工作化，工作學習化。系統(tǒng)學習了《新主人翁精神》、《新主人翁管理》兩本書，不斷創(chuàng)新學習形勢，特別是創(chuàng)新了兩級中心組學習制度，礦每月組織一次集中學習，由礦領(lǐng)導親自授課，黨委書記、行政礦長、分別講述了《事故危機處理及心理疏導》、《煤礦企業(yè)管理與創(chuàng)新》，受到了廣大職工的一致好評。三是課題創(chuàng)新有了新突破。年初確立的五個課題已全部完成，其中《推行班組“a+10”家文化管理模式，促進礦區(qū)持續(xù)和諧穩(wěn)定發(fā)展》在全局特色文化現(xiàn)場會上做了專題匯報;《創(chuàng)新公開理念，拓展公開途徑，不斷提升企務公開工作水平》在全局企務公開現(xiàn)場會做了經(jīng)驗介紹;《創(chuàng)新方法，建設學習型企業(yè)》在中國煤炭工業(yè)上進行發(fā)表;《創(chuàng)新思維匹蹊徑，特色文化放光芒》在局調(diào)查研究發(fā)表。四是企業(yè)文化建設有了新進展。今年以來，我礦經(jīng)過認真總結(jié)、提煉、創(chuàng)新，出臺了《龍湖煤礦企業(yè)文化手冊》，其中包括四大篇章，即企業(yè)文化之班組家文化篇、安全篇、服務篇和管理篇。其中著重加強班組家文化和手機安全文化的建設，班組家文化是根據(jù)我礦現(xiàn)階段班組建設的具體要求而量身定做的，是我礦創(chuàng)建溫馨型班組的所在，開拓一區(qū)和三采區(qū)在班組家文化運作上表現(xiàn)的尤為突出。手機安全文化是我礦充分利用現(xiàn)代化手段將安全與手機緊密結(jié)合的有機載體，職工可以通過手機答題換取話費和參與每月舉辦的抽獎中手機活動，今年以來共有12名職工中取大獎，現(xiàn)有xx多名職工參與到此項活動中來。

1、全面加強信訪穩(wěn)定工作。認真貫徹落實信訪穩(wěn)定長效機制，狠抓信訪穩(wěn)定責任落實，變被動接訪為主動下訪，全年召開信訪例會10次，礦黨政領(lǐng)導研究信訪穩(wěn)定工作會議5次，現(xiàn)場辦公7次。認真做好信訪接待工作，全年共接待群眾來訪175人次，盡最大努力為來訪職工群眾解決實際問題。但是還是出現(xiàn)了越級上訪事件，今后我們將進一步加大這方面的管理力度。

2、群團工作又有新進展。一年來共發(fā)放困難補助金77、02萬元，截癱補助款25、05萬元，扶貧糧840袋，救濟困難戶1500余人，發(fā)放金秋助學款9、1萬元，為困難職工辦好事30余件，為截癱職工宋棉衣、蘋果等物資。積極組織老工人、勞模、班段長等職工去療養(yǎng)，有效穩(wěn)定了職工隊伍。

3、大力實施惠民利民工程。在全礦資金緊張的情況下，對聯(lián)合樓和開拓區(qū)辦公樓進行重新裝修和擴建，改善了職工學習條件;對職工浴池進行重新裝修及增蓋女職工浴池和機關(guān)浴池，解決了職工洗澡難、環(huán)境差的問題;對工業(yè)廣場及所有路面進行了重新鋪設，礦區(qū)環(huán)境發(fā)生了翻天覆地的變化;同時，繼續(xù)堅持作業(yè)服公管，提高班中餐質(zhì)量等工作不斷得到加強，贏得了職工和家屬的一致好評。去年職代會承諾職工的10好事已全部兌現(xiàn)。

通過全礦上下一年來的共同努力，我礦的各項工作都呈現(xiàn)出了較好的發(fā)展態(tài)勢，原煤生產(chǎn)預計完成110萬噸，超額完成全年生產(chǎn)任務;掘進進尺預計完成56532米，提前3個月完成全年計劃;質(zhì)量標準化建設大幅提升，整體水平有了明顯提高;職工隊伍建設實現(xiàn)了新的突破，全礦各項工作均創(chuàng)出較好水平，整體上看，可以說20xx年是龍湖煤礦，安全高效、科學發(fā)展、整體推進、全面大上，并取得較好成績的一年。但在看到成績的同時，也清醒地看到，我們與集團公司黨委要求及先進單位相比還存在很大差距，這些問題和不足需要我們在今后的工作中認真加以解決，為扎實推進集團公司的“五化”建設和實現(xiàn)企業(yè)又好又快發(fā)展做出我們應有的貢獻。

**醫(yī)院在縣紀委及主管局的領(lǐng)導下，醫(yī)院各項工作取得了可喜的成績，截止目前，來院就診人數(shù)**人，住院人數(shù)**人，與去年同比增長**%，今年持續(xù)多月住院人次突破**名，創(chuàng)中醫(yī)院建院以來歷史新高，這些成績是我們認真抓了黨風廉政建設的結(jié)果，是我們改進行風，患者滿意的結(jié)果，是我們抓專項整治群眾得實惠的結(jié)果，是我們抓抗菌藥物專項整治，醫(yī)療質(zhì)量大幅提升的結(jié)果?，F(xiàn)將我院黨風廉政建設工作總結(jié)如下：

一、狠抓黨風廉政責任制，力促工作形成長效機制。

為確保黨風廉政建設工作在醫(yī)院高效率的深入開展，醫(yī)院成立以院長為組長的黨風廉政建設領(lǐng)導小組，班子成員綜合抓，中層干部具體抓，形成了一級抓一級的工作機制。為把工作落到實處，醫(yī)院下重手，出重拳，一是要求各科室與醫(yī)院簽訂黨風廉政建設目標責任書，將工作目標進一步量化，細化;二是在以科主任、護士長集體參會的院務會上依次作廉政建設表態(tài)發(fā)言，將這一工作從感悟狀態(tài)上升到銘刻狀態(tài);三是對中層干部進行了廉政測評，并發(fā)放廉政建設調(diào)查表35份至各科室，進行綜合測評，對評分低，覺悟差的科室干部，由分管領(lǐng)導對其專題廉政教育談話。有效地促進了干部職工的思想認識大提高，增強了醫(yī)院全體職工黨風廉政建設的責任意識。

二、狠抓了“專項”活動。

為深入貫徹落實湖北省在全省醫(yī)療機構(gòu)開展醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中突出問題專項整治活動，醫(yī)院將此活動由緩解當前的醫(yī)患關(guān)系提升到解決看病難、看病貴、惠及民生的高度上來。為貼近群眾，貼近實際，醫(yī)院起草編制的活動實施方案，緊緊圍繞教育、自糾、查處、整治四個步驟，規(guī)范醫(yī)院合理診斷，合理治療，合理用藥，規(guī)范收費，切實減輕群眾醫(yī)藥費用負擔。以維護群眾利益為重點，在全院范圍內(nèi)深入開展專項整治活動，通過召開專項整治動員大會，集中學習，撰寫體會，科室自查，民主測評，醫(yī)院將30余份專項活動內(nèi)容感觸有頗深認識的，在全院供于展板學習。現(xiàn)醫(yī)務人員的從業(yè)意識、不正之風、職業(yè)道德明顯好轉(zhuǎn)，專項活動取得了階段性成果。

三、狠抓了抗菌藥物的整治工作。

對近年來少數(shù)衛(wèi)生院濫用抗生素、開高價藥、開大處方，變相謀私利的同時增加了患者醫(yī)藥費用負擔，損壞了群眾切身利益，經(jīng)衛(wèi)生部要求在全國范圍內(nèi)開展抗菌藥物臨床運用專項整治活動，醫(yī)院作為縣級醫(yī)療機構(gòu)，況且還是二級優(yōu)秀醫(yī)院，要帶頭先行，任務責無旁貸。首先由藥械科、醫(yī)務科、物價信息科組成專班，對院內(nèi)三個病區(qū)的藥房所使用的毒麻藥品及抗菌素進行了兩次專項清理，并對臨床用藥全面檢查，分別明確要求門診不得開大處方，濫開抗生素及住院科室抗生素藥品使用比例不得超標。醫(yī)院開展每周五定期，與每月三次不定期的突擊檢查，對有此情節(jié)的以批評教育自我糾正為主，對問題突出，頂風違紀，情節(jié)嚴重，及對專項整治工作置若罔聞的堅決依規(guī)依紀，嚴肅處理。醫(yī)院用處罰促整改，由整改促行為，由行為促意識，有效遏制了濫用抗生素行為。

四、深入開展醫(yī)德醫(yī)風及行風評議活動，辦群眾滿意醫(yī)院。

醫(yī)德醫(yī)風及行風評議活動開展的效果直接影響到群眾對醫(yī)療機構(gòu)的滿意度和認可度。***醫(yī)院作為公立醫(yī)院，是由政府舉辦的，也是代表政府為民服務的直接窗口，活動開展的成效影響到政府形象，工作可謂是舉足輕重，但醫(yī)德醫(yī)風及行風評議工作，在護理中涉及到護士的一言一行一舉一動;在醫(yī)療過程中又涉及到診斷、治療和醫(yī)療活動多項法律法規(guī);在管理中又涉及到掛號、取藥、檢查流程、治療過程、醫(yī)藥物價及醫(yī)院環(huán)境，工作點多線長，但醫(yī)院對此工作不含糊，多舉措的抓醫(yī)德醫(yī)風及行風評議工作。

一是通過每月二次院務委員會(全院中層干部參加)集中開展執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、醫(yī)德醫(yī)風及行風相關(guān)知識及活動要領(lǐng)專題學習，提高思想認識。二是開展自查自糾，著重從職工與職工、職工與干部、科室與科室之間的相互交叉自查。三是在門診大廳設建議投訴信箱，并開通舉報電話。四是集中對患者發(fā)放調(diào)查問卷70余份，收集意見經(jīng)綜合為9大類，醫(yī)院對廣泛收集的意見進行梳理歸類，擬定成整改方案，明確責任人，規(guī)定時限，力促整改。

五、認真落實各項公開制度。

醫(yī)院成立的物價信息科嚴格醫(yī)藥物價收費政策，對物價部門的宏觀調(diào)控，醫(yī)院時時掌握動態(tài)調(diào)整，緊跟物價收費標準，能將最新藥品收費標準及時反映到醫(yī)院臨床一線，讓患者得到實惠。醫(yī)院內(nèi)部首先對各病區(qū)住院病房，要求嚴格落實一日清單制，使當日各項收費可以第一時間讓患者知曉，其次是在新住院大樓裝修之初，就考慮到如何將醫(yī)院活動信息、藥品、檢查、手術(shù)等費用標準通過醒目的部位來為患者公開，特訂購了大屏幕led顯示屏，懸掛新住院部大廳，24小時動態(tài)顯示各項費用標準，及各項公開內(nèi)容一目了然，可讓患者時時查詢，明明白白的消費。

六、抓作風建設，促進醫(yī)院各項工作。

作協(xié)調(diào)開展。

一是抓思想引導工作，教育職工樹立正確的發(fā)展觀念，讓職工認識到只有醫(yī)院的蓬勃發(fā)展才能帶動職工家庭的興旺。職工識大體，顧大局的觀念進一步增強，醫(yī)院將全體職工的支持作為堅強的后盾，有力的促進了醫(yī)院項目建設，為醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展打下了堅實的基礎。

二是狠抓繼續(xù)教育工作，對全院醫(yī)生多次開展業(yè)務知識專題培訓，護理人員集中培訓中醫(yī)護理學，有效的促進了人才隊伍建設，同時壯大了醫(yī)院?？茖嵙?。

三是抓出了比效益的作風，職工積極響應醫(yī)院號召，全體職工對醫(yī)院特色?？?、服務項目廣泛宣傳，有效地促進了體檢、門診、住院人次的大幅上升，提高了社會效益和醫(yī)院名氣。

四是狠抓醫(yī)院科學管理。有效地促進了醫(yī)療質(zhì)量的大幅提升，同時有效避免了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。截止目前無重大醫(yī)療糾紛和非正常上訪事件，維護了醫(yī)院穩(wěn)定。

作為醫(yī)院的管理者即法人代表，醫(yī)院的興衰直接反映出我的成績。醫(yī)院工作線長面寬，千頭萬緒，既要加快業(yè)務發(fā)展，確保醫(yī)院穩(wěn)定，保障***多人的福利待遇，還要加快項目建設拓展發(fā)展空間，確保醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。既要加強管理不出醫(yī)療糾紛，還要確保技術(shù)創(chuàng)新不出問題。只有堅持廉潔從政的工作意識，以黨風促政風，以政風促廉政，才能優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，同時凈化社會風氣，維護醫(yī)院純潔，才能真正的促進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)又好又快的發(fā)展。

今年以來，黨支部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大，十九屆二中、三中、四中全會精神，著眼黨風廉政建設和反腐敗斗爭新形勢，全面落實新時代黨的建設總要求，對全體黨員嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，積極營造風清氣正干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境，切實打造企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的新引擎。

(二)加強組織領(lǐng)導，健全廉政體系。完善全面從嚴治黨責任制，定期召開支委會，研究責任落實情況;充分發(fā)揮班子“核心”作用，進一步強化對主體責任的認識;健全領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設負責制，將黨風廉政建設融入到業(yè)務工作之中，與之同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核;將落實主體責任和履行“一崗雙責”有機結(jié)合起來，認真履行班子主體責任、分管領(lǐng)導和科室負責人“一崗雙責”，形成責任具體、環(huán)環(huán)相扣的“責任鏈”。班子成員能夠嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，主動擔責，經(jīng)常督促指導分管范圍黨風廉政建設工作，對職責范圍內(nèi)的廉政建設了如指掌，對易生腐敗薄弱環(huán)節(jié)加強監(jiān)控，有效提升了黨風廉政建設工作水平。

(三)細化責任落實，營造廉政氛圍。在廣泛調(diào)研、深入討論的基礎上，確立了黨風廉政建設三大目標：廉潔自律意識有效深化、反腐倡廉能力有效增強、廉政勤政水平有效提升，研究制定了5個方面、14項具體措施。成立了作風建設領(lǐng)導小組，加強對黨風廉政建設的組織領(lǐng)導;修訂完善《黨風廉政領(lǐng)導責任分工》，組織班組長、專責以及關(guān)鍵崗位人員逐級簽訂《黨風廉政責任書》;通過細化責任，明確責任主體，健全責任體系，構(gòu)建縱向到底、橫向到邊的完整鏈條和工作格局;組織以“黨風廉政大家談反腐倡廉我有責”為主題的演講比賽，依托微信平臺搞好在線交流和討論，增強廣大員工參與反腐倡廉的積極性，大力營造濃厚的廉政氛圍。

(四)實施業(yè)務管控，前移廉政關(guān)口。嚴格按照全面從嚴治黨的要求，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，加大問責追責力度。對落實主體責任不力、對瞞案不報的分管領(lǐng)導和個人，實行“責任倒查”，做到失責必問、問責必嚴，從而做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。為加強關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵人員的監(jiān)督，開展廉政風險防控工作。一方面，持續(xù)強化回訪工作力度，通過班組報裝戶數(shù)與系統(tǒng)核對，實時監(jiān)控報裝進度。同時安排專人負責每周對報裝客戶進行回訪，杜絕有亂收費等違規(guī)辦理業(yè)務的現(xiàn)象。另一方面，建立優(yōu)質(zhì)服務和行風建設常態(tài)運行機制，每月報送月度工作情況和亮點參與考評，全面踐行“兩個十條”新舉措，將工作起點放在與客戶“零距離”溝通上。

(五)領(lǐng)導率先垂范，樹立良好形象。在黨風廉政建設上，領(lǐng)導干部能夠以身作則、率先垂范，凡是要別人做到的，自己首先做到。對廉政事項公開承諾，張榜公布于一樓大廳“廉政角”，自覺接受群眾監(jiān)督;嚴格按照規(guī)定和制度辦事，始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力。嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”，恪守社會公德，生活簡樸，處事謹慎，為人耿直，作風正派，不參與賭博和公款吃喝玩樂等活動。經(jīng)核查，公司全年沒有違反中央八項規(guī)定行為，也未發(fā)現(xiàn)利用職務便利謀取不正當利益問題。

盡管單位各項工作有了變化，作風有了改進，制度有了規(guī)范。同時我們也應該清醒地認識到，目前存在的問題不容樂觀，不能回避。一是少數(shù)黨員作風轉(zhuǎn)變不到位，服務意識不強，推諉扯皮，不作為慢作為。二是有的在一些大是大非重要問題上，不顧場合、不分對象、信口開河;有的組織觀念淡薄，自由主義嚴重。三是有的無所事事、指指點點;有的事不關(guān)己，對待工作不聞不問;四是有的在處理一些重要問題時，隨心所欲，不請示、不報告。

一是深入貫徹落實黨的十九屆四中全會精神，忠誠履行黨章賦予的政治責任，繼續(xù)抓好黨的十九屆四中全會精神的學習，推動學習作風的轉(zhuǎn)變，不斷加雖習近平新時代中國特色社會主義思想的學習宣傳貫徹，打牢理想信念的根基，持續(xù)開展各項主題教育活動，推動上級各項決策部署落地生根。

二是深入部剖析公司存在問題的原因，使全面加強黨風廉政建設和反腐敗工作有的放矢，著力解決理想信念不堅定、責任落實不到位、內(nèi)部監(jiān)督機制不完善、作風建設還需進一步加強的問題。

三是結(jié)合明年年各項工作推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，要把黨的政治建設擺在首位，全面落實各級干部”崗雙責”責任，強化日常管理和監(jiān)督，堅持不解加大執(zhí)紀審查力度，黨員、干部要切實發(fā)揮帶頭作用當好表率。

20xx年上半年，我院黨總支及院領(lǐng)導班子在市委及上級黨委的領(lǐng)導下，認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策，繼續(xù)深入學習xx重要思想，貫徹落實xx全會精神，特別是學習xx全會精神及《xx同志在xx全會上講話》，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，堅持兩上務必，做到全心全意為人民服務，我院黨總支加大黨風廉政建設和反腐敗工作力度，認真落實《行風建設目標管理責任狀》有關(guān)規(guī)定，堅持一切以病人為中心，深入開展職業(yè)道德教育，取得了可喜的成績?，F(xiàn)總結(jié)如下：

根據(jù)《20xx年度行風建設目標管理責任狀》要求，我院黨總支高度重視，先是院黨總支委及院領(lǐng)導班子深入學習，反復醞釀，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與醫(yī)院的各項業(yè)務工作、醫(yī)德醫(yī)風建設工作一起部署、落實，制訂了《20xx年xx市人民醫(yī)院黨風廉政建設工作計劃》，并確定了醫(yī)院今年行風建設工作的重要內(nèi)容是開展創(chuàng)建醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院及醫(yī)院管理年活動，制定了xx市人民醫(yī)院開展創(chuàng)建醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院及開展醫(yī)院管理年活動工作實施方案，落實醫(yī)院今年工作目標任務；繼續(xù)搞好重點科室及窗口建設，把西藥房分組并重新裝修，繼續(xù)開設3個收費窗口，減少病人排長隊；改造口腔科門診并搬遷至二樓，大大方便了群眾，為病人住院治療疾病營造優(yōu)雅的環(huán)境氛圍，后勤工作以開源節(jié)流，勤儉治院，一切為臨床服務為理念。為把工作做好，院長xxx同志深入科室指導，督促做好黨風廉政建設，把各項工作落實到實處。

開展保持共x產(chǎn)x黨員先進性教育活動，切實整改存在突出問題，堅持每月2次政治思想、醫(yī)德醫(yī)風學習，組織全體黨員干部深入學習xx重要思想，學習貫徹黨的xx精神，自覺做到八個堅持，八個反對，并加強對黨風廉政建設責任制規(guī)定和《廉政準則》及相關(guān)規(guī)定的學習。組織全體領(lǐng)導、黨員干部認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨員紀律處分條例》，同時在全體領(lǐng)導、黨員干部中開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，通過學習全體黨員干部起先鋒表率作用，增強黨風廉政意識，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設和反腐敗斗爭的有關(guān)規(guī)定，遵紀守法，嚴于律己，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務，樹立醫(yī)院的良好形象。在黨風廉政建設宣傳活動中，主管宣傳工作的副總支書撰寫宣傳版報內(nèi)容，在院宣傳櫥窗版報出版宣傳，使全體干部職工的情緒更加高漲。今年上半年我院共計組織了785人次收看《立黨為公，執(zhí)政為民先進事跡報告會》保持共x產(chǎn)x黨員先進性教育活動電視專題片及梁雨潤同志先進事跡報告會專題電教片，使全體黨員干部受到很好的警示和正面教育，樹立正確的人生觀和價值觀，增強黨風廉政意識。

通過學習，全體干部職工的思想黨悟又有了很大提高，好人好事不斷涌現(xiàn)，拒宴請、拒紅包的事層出不窮，我院的領(lǐng)導班子認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)黨風廉政建設的各項有關(guān)規(guī)定及醫(yī)院《黨風廉政建設工作制度》，凡是藥品采購，全部交梧州市及岑溪市藥管辦公開招標而定，凡是大型醫(yī)療器械購置，先由科室提出申請，經(jīng)反復綜合論證項目科學性、先進性及效益，堅持實用性、先進性、科學性、效能性相統(tǒng)一，上報市衛(wèi)生局及有關(guān)部門審批后再由領(lǐng)導班子集體開會討論確定，并邀請上級有關(guān)部門進行監(jiān)督，實行公開招投標。

在加強黨風廉政建設責任制的同時，我們還不斷加強行風建設和糾正工作。今年4月-9月份在院開展醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風專項整頓治理活動，實行xx市人民醫(yī)院醫(yī)患承諾書、xxx市人民醫(yī)院醫(yī)藥購銷廉潔公約及20xx年xx市人民醫(yī)院行風建設責任狀，衛(wèi)生局與院長，院長與科主任、護長簽訂責任狀，同時在院長室、辦公室、職能科室、各臨床科室、窗口科室把《xx壯族自治區(qū)醫(yī)療機構(gòu)便民措施》、《八項行業(yè)紀律》、《八項制度》上墻，全體職工服務態(tài)度明顯好轉(zhuǎn)，服務質(zhì)量不斷提高，深受群眾好評。嚴格按照物價部分的收費標準進行收費，落實收支兩條線管理規(guī)定；繼續(xù)推行院務公開工作，做到辦事公開，辦事結(jié)果公開，自覺接受群眾監(jiān)督；人員安排，做到任人唯賢。在行風建設方面，繼續(xù)深入學習《醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范》、《醫(yī)德醫(yī)風行為準則》、《廉潔從醫(yī)十不準》、《衛(wèi)生行業(yè)服務禁語》、《職業(yè)道德獎罰規(guī)定》和《關(guān)于廉潔廉醫(yī)的有關(guān)規(guī)定》等，每季度組織一次全面檢查，對優(yōu)點給予表揚肯定，對缺點或存在問題及時糾正，并不定期召開社會監(jiān)督員會議，在黨總支的領(lǐng)導下，經(jīng)過全體黨員和干部職工的共同努力，全體黨員干部及院領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設和反腐敗意識。

今年以來，我公司黨支部在上級黨委的正確領(lǐng)導下，認真貫徹黨的“十八大”精神、學習、實踐“科學發(fā)展觀”的重要思想，堅持以經(jīng)濟建設為中心，堅持改革，不斷深化公司內(nèi)部經(jīng)營機制，緊緊把握發(fā)展這個主題，大力加強黨的建設、精神文明建設和思想政治工作，充分發(fā)揮了黨支部的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，為全面完成各項生產(chǎn)任務提供了政治、思想和組織保證，回顧今年來的工作，主要工作和體會有四個方面：

一、黨建工作融入到生產(chǎn)經(jīng)營中，發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢，轉(zhuǎn)變觀念，統(tǒng)一思想，為全面完成各項生產(chǎn)經(jīng)營指標奠定思想基礎。黨建工作與“發(fā)展生產(chǎn)”相融入，緊密圍繞生產(chǎn)實際，統(tǒng)一思想堅定信心，實現(xiàn)了年年都有新發(fā)展?，F(xiàn)已與天津汽車集團公司和東風集團公司進行儀表配套生產(chǎn)，發(fā)展前景非常廣闊，并已獲得浙江省科技廳新產(chǎn)品項目，浙江省重點科技項目和市。區(qū)重點科技項目，被列入溫州市“創(chuàng)新強工”項目，通過了省級新產(chǎn)品鑒定。

二，在金融危機的影響下，黨支部及時調(diào)整戰(zhàn)略，緊緊圍繞降低成本工作廣泛進行艱苦奮斗教育，并組織黨員開展修舊利廢和科技降低成本等活動，使我公司的經(jīng)濟效益大大提高。

三、近年來，我們始終把安全工作作為頭等大事來抓，從管理上強化了以人安全為重點，以人為本的管理思想，加強了現(xiàn)場的安全管理工作，并狠抓了安全規(guī)程對號。在安全教育上，增強安全教育的針對性和時效性，不斷改進教育方法，在黨員活動中把黨員在安全生產(chǎn)發(fā)揮黨員先鋒模范作用作為重要內(nèi)容，使我公司安全工作得到了穩(wěn)定進行，保證了安全生產(chǎn)，為公司快發(fā)展、大發(fā)展、全面發(fā)展提供了動力。

四、積極開展文明單位創(chuàng)建活動，努力培育企業(yè)文化。今年公司投入大量資金，大力加強企業(yè)文化設施建設，配有乒乓球桌1張.卡拉ok音響一套.網(wǎng)吧電腦21臺等硬件設施，報刊閱覽室一間，為滿足員工的業(yè)余生活提供了硬件條件。五一期間，組織全體黨員.技術(shù)骨干一行32人赴廈門.杭州千島湖旅游活動，以構(gòu)建活力和諧企業(yè)為目標，全力營建和諧發(fā)展。認真實踐科學發(fā)展觀，認真貫徹十八大精神。并組織黨員認真開展了“愛崗位、明責任、守紀律”教育活動，使黨員的思想，政治素質(zhì)有了明顯提高，為在各項生產(chǎn)建設中發(fā)揮黨員先鋒模范作用奠定了思想基礎。今年來，認真落實黨員發(fā)展目標及規(guī)劃，狠抓了積極分子培養(yǎng)和啟蒙教育，本著積極慎重的發(fā)展方針，成熟一個發(fā)展一個，去年來共發(fā)展黨員3人，完成了發(fā)展規(guī)劃，有8名職工寫了入黨申請書，有6名確定為黨的積極分子，2名為考查對象，壯大了黨員隊伍，增強了組織發(fā)展的后勁。

2019年以來，xx黨支部嚴格按照局黨委的工作部署，結(jié)合工作實際，抓教育，建制度，強監(jiān)督，切實加強黨風廉政建設和反腐敗工作，取得了明顯成效，工作開展情況總結(jié)如下：

1、加強領(lǐng)導，明確責任。將黨風廉政建設和反腐敗工作納入全年重點工作，統(tǒng)籌安排，全面推進，形成了反腐敗領(lǐng)導體制和工作機制。在落實責任上做到兩個明確，一是公司黨政一把手是黨風廉政建設第一責任人;二是明確了領(lǐng)導班子其他成員對分管工作范圍內(nèi)的黨風廉政建設負直接領(lǐng)導責任。

2、結(jié)合實際，分析研究本單位的黨風廉政建設狀況，制定具體的工作計劃和措施，進一步明確責任。xx黨支部與支部委員、科室負責人全部簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，黨風廉政建設責任到人。

xx黨支部上半年安排了黨風廉政及反腐敗內(nèi)容的學習7次，主要學習了黨章、精神、四中全會精神、反腐敗案例、市紀委匯編的學思踐悟系列文章等內(nèi)容，并根據(jù)學習內(nèi)容及時進行討論分析，使教育學習到達效果。

根據(jù)局黨委安排，xx黨支部開展了兩個專題活動。一是四個絕對專題活動，二是三嚴三實專題活動，通過專題教育并結(jié)合實際工作，黨員干部們改進了工作作風，提高了工作效率，清醒認識到新常態(tài)下必須有新的工作態(tài)度和辦法，明確自己的權(quán)利責任，遠離廉政的高壓線，明確了今后工作的目標。

xx黨支部積極開展了職工廉政教育談話和談心交流活動，上半年支部委員與職工談心21次，支部委員間互相談心8次。通過交心談心，一方面增強科室負責人及黨員的廉政意識、大局意識，促進了公司黨風廉政建設;另一方面拉近班子成員與干部職工的距離，增進……此處隱藏781個字……互支持，齊心協(xié)力，共創(chuàng)和諧的工作環(huán)境。

xx黨支部始做到了在集中指導下民主，民主基礎上集中。班子成員之間密切協(xié)調(diào)、充分溝通，做到?jīng)Q策之前先溝通，日常工作隨時溝通，凡是有關(guān)公司大的事項決策及財務開支，必須通過班子討論通過執(zhí)行。

為徹底清除xx公司運行過程中出現(xiàn)的黨風廉政死角，xx黨支部加大監(jiān)督檢查力度，從公司運營程序上進行監(jiān)督檢查。上半年對項目廉政合同進行了修訂改進，并且對公司日常財務工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)并改正了兩次因疏忽大意出現(xiàn)的財務票據(jù)問題。

黨支部加強八項規(guī)定和四風內(nèi)容的教育，每逢過節(jié)前召開專題會議，對八項規(guī)定中的要求進行了強調(diào)和再次要求，對黨員干部日常生活中遇到了家庭婚喪嫁娶的時候，安排監(jiān)督人員進行提醒監(jiān)督。xx班子在全體大會上承若嚴格遵守八項規(guī)定，堅持從自身做起，從點滴做起，不斷增強執(zhí)行八項規(guī)定的主動性和自覺性，切實在踐行為民服務宗旨、改進工作作風、加強廉潔自律方面做好表率。

黨風廉政教育的問題。公司部分黨員長期在一線，有時無法參加公司黨員教育活動，雖然通過提供學習資料等方式進行教育，但是效果仍然達不到特別滿意。公司宣傳教育方式不豐富，目前還是宣讀討論等老教育手段，正在積極探索新的教育方式。

明年，公司將繼續(xù)落實黨風廉政建設責任制，促進領(lǐng)導干部廉潔自律，堅持學習制度，認真組織學習嚴格權(quán)力運行的監(jiān)督制約，形成有效防范腐敗機制，在宣傳教育上下工夫，想辦法，圓滿完成2019年度黨風廉政建設工作。

堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，緊密結(jié)合行業(yè)特點，不斷強化黨風廉政建設和反腐敗工作，認真抓好黨風廉政建設責任制各項工作的落實，有力地推動了黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。現(xiàn)將20xx年上半年黨風廉政建設工作情況匯報如下：

1、調(diào)整醫(yī)院黨建黨風廉政建設責任制考核領(lǐng)導小組，確定責任分工。黨委書記為組長，為第一責任人，對醫(yī)院的黨風廉政建設和糾風工作以及落實黨風廉政責任制負總責，其他班子成員對分管的部門和工作職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負直接責任。

2、認真履行黨風廉政建設第一責任人職責，負責醫(yī)院黨風廉政建設工作。以班子建設為抓手，對領(lǐng)導班子成員高標準，嚴要求，樹立班子廉潔自律的良好形象。結(jié)合年初工作目標任務分解，將黨風廉政建設工作與醫(yī)院管理工作同部署、同檢查、同考核，使“一崗雙責”職責得到落實。

3、嚴格執(zhí)行醫(yī)院關(guān)于重大決策的規(guī)定，規(guī)范“三重一大”決策，不斷完善管理制度。醫(yī)院重大決策都采用會議形式。在程序上，首先對“重大決策”做好前期調(diào)研、醞釀論證；其次通過議事形式經(jīng)集體討論，進行決策；最后在紀委領(lǐng)導的參與下，確保重大決策規(guī)范實施，未發(fā)生重大決策失誤現(xiàn)象。

4、嚴格黨風廉政建設制度，認真執(zhí)行《醫(yī)院黨風廉政建設責任制》規(guī)定，堅持集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合，誰主管、誰負責，一級抓一級、層層抓落實。年初，醫(yī)院層層簽訂責任書，將黨風廉政建設與目標任務分解到班子每個成員，分解到每個科室，使黨風廉政建設工作得到充分落實。

二、開展廉政文化進醫(yī)院活動，弘揚廉潔文化。

1、抓宣傳，大力營造廉政文化氛圍。

根據(jù)醫(yī)院實際情況因地制宜地建設廉政文化，簽署醫(yī)院廉潔行醫(yī)承諾，充分利用醫(yī)院微信公眾號、qq、微信工作群等發(fā)送廉政文化信息，大力營造具有行業(yè)特點的廉政文化氛圍。邀請湖州市紀檢委駐市衛(wèi)生局紀檢組副組長談國強來院給全體中層干部舉行了一場主題為《落實黨風廉政建設主體責任，加強黨風廉政建設》主題講座，來自醫(yī)院各個工作崗位共61人參加，擴大了廉政宣傳教育的輻射面和影響力，大力弘揚廉政文化主旋律，促使干部職工的思想素質(zhì)提高，從而引導廉政醫(yī)院文化向健康的方向發(fā)展。

2、抓教育，大力弘揚白求恩無私奉獻精神。

利用全院職工大會、黨員干部會議和院中層干部會議，反復動員和宣傳黨風廉政建設活動的目的、意義和要求，務求做到廉政建設人人皆知。結(jié)合廉政教育活動，集中學習了《醫(yī)務工作者職業(yè)道德》、《廉政準則》、《加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設紀律“九不準”》與系列典型案例警示教育，通過一系列活動，對職工進行“崇廉憎腐”的理論教育，增強拒腐防變的自我免疫力。認真落實廉政談話制度，對醫(yī)院的主要科室負責人和敏感崗位人員進行廉政談話和談心提醒教育。

1、開展?jié)M意度調(diào)查，主動征求意見和建議。

我們堅持定期進行門診、住院、出院病人滿意度調(diào)查，召開病區(qū)工休座談會，從行業(yè)作風、醫(yī)療、護理質(zhì)量及如何為群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的醫(yī)療服務，解決群眾看病難看病貴等方面，征求群眾的意見和建議；在院內(nèi)顯眼位置公布患者投訴流程，暢通投訴途徑。同時對群眾反應的問題進行歸納，限期整改，并將整改情況進行跟蹤檢查。通過這些行之有效的方法，患者滿意度得到了進一步提高。

2、完善院務公開，接收群眾監(jiān)督。

在堅持集體議事原則的同時，充分尊重職工在院務公開中的主體地位和職工代表大會在院務公開中的主渠道作用，做到重大事項向全院職工公開。藥品、醫(yī)用耗材、醫(yī)療儀器、設備嚴格執(zhí)行集團公司集中招標采購制度，基建、重大維修項目嚴格按規(guī)定招標辦理。同時，醫(yī)療服務項目、收費標準均上墻公示，藥品價格采用電子顯示屏公示，根據(jù)物價局的通知及時更新目錄及價格。同時將醫(yī)院黨風廉政有關(guān)規(guī)定向社會進行公示，隨時接受群眾監(jiān)督，在醫(yī)院大廳顯示屏、宣傳櫥窗等各醒目處張貼或懸掛掛宣傳標語，并在大廳顯眼處放置意見箱、公布舉報電話。通過一系列的信息公開渠道，提高透明度，構(gòu)建了具有較大覆蓋面的監(jiān)督體系。

3、開展廉政承諾活動。組織所有中層以上干部及重點崗位人員簽訂《廉政承諾書》，每位職工均簽訂《廉潔行醫(yī)承諾書》，不斷提高職工的廉潔自律意識，規(guī)范從業(yè)行為。

為建立健全黨風廉政建設的長效機制，醫(yī)院紀委對內(nèi)對外公布監(jiān)督與舉報電話，隨時接受群眾和社會各界的監(jiān)督與幫助。醫(yī)院以患者評議的方式，每季度在醫(yī)務人員中進行醫(yī)德醫(yī)風滿意度調(diào)查，并與績效考核掛鉤。進一步規(guī)范重要、敏感崗位廉政誡免談話制度。與供應商、經(jīng)銷商經(jīng)銷商簽署廉政協(xié)議，醫(yī)務人員層層進行了廉潔行醫(yī)、文明行醫(yī)的承諾。

總體看，半年來醫(yī)院班子能夠緊密結(jié)合工作實際，通過全面落實黨風廉政建設責任制，使班子建設得到了更好的強化，做到在思想上拒腐防變，在作風上艱苦奮斗，在工作上勤思進取，在生活上清正廉潔。黨風廉政建設責任制的落實有力地促進了醫(yī)院各項工作的深入發(fā)展，我院各項工作與發(fā)展均邁出了可以的步伐。同時，我們也清醒地認識到，黨風廉政建設工作任重道遠，群眾普遍關(guān)注的熱點、難點方面還存在很多問題，都有待從機制、體制上作進一步探索，認真加以研究解決。我們將進一步加強黨風廉政建設責任制的落實力度，正視不足，深入開展調(diào)查研究，創(chuàng)新工作機制，不斷完善工作方式方法，積極探索落實黨風廉政建設責任的新途徑，為構(gòu)建和諧衛(wèi)生工作環(huán)境，為推動我院各項工作科學發(fā)展提供有力的保障！

一是構(gòu)建責任網(wǎng)絡。2018年，我們**以“四簽訂”的方式圍繞黨風廉政建設“主體責任”、“監(jiān)督責任”、“一崗雙責”等要求進行了內(nèi)容的引深。一是由黨委書記和基層各黨支部及支部所轄部門簽訂了黨風廉政建設主體責任目標責任書；二是由紀委書記和基層各黨支部簽訂了黨風廉政建設監(jiān)督責任目標責任書；三是要求領(lǐng)導班子成員、各黨支部書記、部門負責人簽訂了落實“一崗雙責”承諾書；四是重點崗位人員簽訂了“廉潔承諾書”。通過責任書的簽訂，使黨風廉政建設目標責任書和承諾書成為班子成員和各黨支部、各部門落實責任的“軍令狀”，真正發(fā)揮責任約束力，形成了黨風廉政建設“兩個責任”橫向到邊、縱向到底的保障體系。

二是注重考核獎懲。在具體操作中，我們注重細化考核，獎懲兌現(xiàn)，抓好“兩個責任”的落實。年初，修訂下發(fā)“兩個責任”目標責任制體系和實施細則，劃分黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任和日常工作考核，并對支部、部門和中層以上領(lǐng)導干部落實“一崗雙責”的責任進行了明確，做到了分級負責、下考一級、責任到人。我們還按照定性考評、定量考核相結(jié)合的原則，季度抽查，半年檢查，年終考核兌現(xiàn)。對各支部進行考核評比，對中層干部個人，支部考核分數(shù)占**%，個人責任落實占**%，合計考核分數(shù)，與廉政抵押金掛鉤。

三是落實“一崗雙責”。根據(jù)人員變動情況及時調(diào)整黨風廉政建設領(lǐng)導組，劃分了班子成員業(yè)務分工、明確了包片支部和黨風廉政建設責任范圍。督促每位班子成員和支部委員每月學習黨風廉政建設方面的內(nèi)容，每季撰寫心得體會文章，每年在責任區(qū)內(nèi)至少講一次廉政黨課，聽一次廉政匯報，對包片部門人員廉政提醒監(jiān)督，堅持落實廉政談話制度，通過每月初人員出差回來和下基層調(diào)研的時機，與市場部、銷售部人員進行廉政談心談話全年共談**次，引導駐外人員嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，嚴格控制費用，嚴格執(zhí)行公務用車規(guī)定，自覺接受監(jiān)督；紀委書記對新任領(lǐng)導干部進行任前廉政談話**人次；在每月的營銷例會上警示提醒；對科級干部個人有關(guān)事項報告情況監(jiān)督；對領(lǐng)導干部是否按規(guī)定辦理婚喪喜慶事宜監(jiān)督等。

以《建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃》為依據(jù)，對近幾年出臺修訂的懲治和預防腐敗體系的相關(guān)制度進行再梳理，再修訂，理順程序，規(guī)范運作，有效實施對產(chǎn)品銷售領(lǐng)域權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。

一是落實制度強化制約權(quán)力運行。凡屬企業(yè)重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運作事項必須由領(lǐng)導班子集體做出決定。全年研究“三重一大”事項**項。推進“三基建設”標準化規(guī)范化，年初基層黨支部全部進行了換屆。修訂完善了干部選拔任用管理辦法，按程序建立了**科級干部后備管理人員庫。選拔任用了*名科級干部，其中涉及到了黨委工作部部長和紀委副書記，我們能夠按照上級“兩為主”的要求，對于紀委副書記的人選以上級紀委和組織部門的意見為主，提前上報集團公司紀委和組織部審批，接到批復后，履行相關(guān)考察、任命程序。

二是規(guī)范流程重點領(lǐng)域風險防控。通過制度約束、規(guī)范流程，加強日常營銷過程各個環(huán)節(jié)的嚴格審查把關(guān)，嚴格落實監(jiān)管流程，并注重合同履行過程，包括產(chǎn)品發(fā)運、貨款回收、結(jié)算、糾紛處理等環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)督。在價格管理方面，成立了價格管理委員會，收集信息，及時研究，適時調(diào)整，并形成決議后上報集團公司價格委員會。同時，我們還與用戶雙方共同簽署了廉潔承諾書，明確了合同履行過程中的廉潔自律要求。重點做好“三公”經(jīng)費監(jiān)督，尤其對各部門費用包干情況進行監(jiān)督，月通報，季考核，獎罰兌現(xiàn)。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇三

我院黨支部在市委、上級黨委的領(lǐng)導下，認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策，繼續(xù)深入學習“三個代表”重要思想，全面貫徹落實十七大精神和科學發(fā)展觀，特別是學習中紀委七次全會、市紀委七次全會和我市紀委五次全會精神及《胡錦濤同志在中紀委七次全會上講話》，堅持“立黨為公，執(zhí)政為民”，堅持“兩上務必”，做到全心全意為人民服務，我院黨總支加大黨風廉政建設和反腐敗工作力度，認真落實《廉政建設和行風建設目標管理責任狀》有關(guān)規(guī)定，堅持“一切以病人為中心”，深入開展職業(yè)道德教育，取得了可喜的成績。現(xiàn)總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導班子重視，真抓實干。

根據(jù)《2010年度廉政建設和行風建設目標管理責任狀》要求，我院黨支部高度重視，先是院黨支部及院領(lǐng)導班子深入學習，反復醞釀，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與醫(yī)院的各項業(yè)務工作、醫(yī)德醫(yī)風建設工作一起部署、落實，制訂了《2010年**市人民醫(yī)院黨風廉政建設和行風建設工作計劃》，并確定了醫(yī)院今年行風建設工作的重要內(nèi)容是開展“十查十看十糾”及醫(yī)院管理年活動，制定了**醫(yī)院開展行風評議及開展醫(yī)院管理年活動工作實施方案，落實醫(yī)院今年工作目標任務；繼續(xù)搞好重點科室及窗口建設，重新裝修住院大樓，開設2個藥房和2個收費窗口，減少病人排長隊；大大方便了群眾，為病人住院治療疾病營造優(yōu)雅的環(huán)境氛圍，后勤工作以開源節(jié)流，勤儉治院，一切為臨床服務為理念。為把工作做好，院長徐劍同志經(jīng)常性深入科室指導，督促做好黨風廉政建設，把各項工作落實到實處。

二、加強黨風廉政建設學習，提高廉政意識，拒腐蝕，永不沾。

織全體領(lǐng)導、黨員干部認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨員紀律處分條例》，同時在全體領(lǐng)導、黨員干部中開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，通過學習全體黨員干部起先鋒表率作用，增強黨風廉政意識，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設和反腐敗斗爭的有關(guān)規(guī)定，遵紀守法，嚴于律己，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務，樹立醫(yī)院的良好形象。在黨風廉政建設宣傳活動中，主管宣傳工作的副總支書撰寫宣傳版報內(nèi)容，在院宣傳櫥窗版報出版宣傳，使全體干部職工的情緒更加高漲。今年我院共計組織了400余人次收看《“立黨為公，執(zhí)政為民”先進事跡報告會》保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動電視專題片及拒腐防變專題電教片，使全體黨員干部受到很好的警示和正面教育，樹立正確的人生觀和價值觀，增強黨風廉政意識。通過學習，全體干部職工的思想黨悟又有了很大提高，好人好事不斷涌現(xiàn)，拒宴請、拒紅包的事層出不窮，我院的領(lǐng)導班子認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)黨風廉政建設的各項有關(guān)規(guī)定及醫(yī)院《黨風廉政建設工作制度》，凡是藥品采購，全部實行公開招標而定，凡是大型醫(yī)療器械購置，先由科室提出申請，經(jīng)反復綜合論證項目科學性、先進性及效益，堅持實用性、先進性、科學性、效能性相統(tǒng)一，上報市衛(wèi)生局及有關(guān)部門審批后再由領(lǐng)導班子集體開會討論確定，并邀請上級有關(guān)部門進行監(jiān)督，實行公開招投標。

三、完善監(jiān)管制度，落實制度情況。

我們充分認識制度是保證的重要作用，抓住正確行使職權(quán)這個關(guān)鍵，進一步建立健全反腐倡廉制度體系，堅決維護制度的權(quán)威性和嚴肅性。重點抓了幾項工作：

（一）完善規(guī)范權(quán)力行使和行政行為的制度。

堅持民主集中制，開好黨委會、班子會，強化對領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的日常管理和監(jiān)督，突出抓好對領(lǐng)導班子正職的監(jiān)督。凡涉及醫(yī)院發(fā)展大局的重大決策，干部任免、人員聘任、重大項目和大額度資金使用等，均由領(lǐng)導班子集體討論作出決定，認真落實領(lǐng)導班子議事規(guī)則、權(quán)力陽光運行。

（二）繼續(xù)推行辦事公開，院務公開制度。

1.進一步規(guī)范辦事公開的內(nèi)容：向社會、群眾公開服務承諾，醫(yī)療衛(wèi)生服務收費項目和標準，醫(yī)療服務指南。

2.完善辦事公開的措施：住院費用清單制、醫(yī)療收費及藥品價格公示制、醫(yī)療服務收費項目查詢制，院長接待日等。

3.推行院務公開制度。按《衛(wèi)生部關(guān)于全面推行醫(yī)院院務公開的指導意見》的要求規(guī)范公開的內(nèi)容，落實工作制度、監(jiān)督制度、報告制度。凡涉及職工切身利益的事項都及時公示、公開，落實職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

（三）加強管好權(quán)、管好人、管好財工作。

1.落實領(lǐng)導干部述職述廉報告制度，落實黨風廉政建設責任制情況報告制度、個人收入申報制度、重大事情報告制度、誡勉談話制度。加強對權(quán)力行使的監(jiān)督。

2.落實醫(yī)德醫(yī)風考評檔案制度、年度考核制度，貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》、進一步完善了《醫(yī)療服務行為規(guī)范》和建立以醫(yī)療質(zhì)量、效率、費用為主要內(nèi)容的績效評價制度。執(zhí)行用人制度改革，加強對人的管理。

3.完善財務規(guī)章制度，繼續(xù)落實“收支兩條線”管理，認真執(zhí)行《財政違法行為處罰處分條例》，落實內(nèi)審制度，切實加強經(jīng)費和資金監(jiān)管。

（四）繼續(xù)抓好治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂和醫(yī)療服務中的不正之風工作。

1.加強對藥品使用監(jiān)管力度。繼續(xù)推進藥品集中招標采購制度，規(guī)范采購行為。

2.嚴格規(guī)范開方用藥行為。一是加強對藥品合理使用的培訓，二是落實藥品使用“三個公示制度”，三是實行處方點評制度，四是落實藥品使用情況動態(tài)監(jiān)控預警制度，五是執(zhí)行藥品使用超標誡勉談話、處罰制度，六是制定藥品用量總目標，把藥品收入控制在業(yè)務收入的45%以內(nèi)。

3.規(guī)范醫(yī)療收費行為。堅持把規(guī)范醫(yī)療收費行為納入醫(yī)院綜合目標管理一同考核評價。

（五）認真做好來信來訪和查處違紀違規(guī)工作.

認真落實來信來訪工作制度、登記制度、報告制度，熱情接待群眾來訪及時閱辦群眾來信，認真查處群眾舉報的問題，及時查處違紀違規(guī)的人和事，一年來，沒有發(fā)現(xiàn)收、送“紅包”行為，沒有發(fā)現(xiàn)跑官要官的現(xiàn)象，沒有發(fā)現(xiàn)放任、縱容配偶、子女及身邊工作人員利用領(lǐng)導干部職權(quán)和職務影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益的現(xiàn)象，沒有發(fā)現(xiàn)參與賭博的現(xiàn)象，沒有發(fā)現(xiàn)借婚喪嫁娶之機收錢斂財?shù)默F(xiàn)象。

由于把教育、制度、監(jiān)督等方面工作落到了實處，取得較好成效，今年共收到32封感謝信和2面錦旗。

四、加強行風建設和糾正工作，開展優(yōu)質(zhì)服務活動。

在加強黨風廉政建設責任制的同時，我們還不斷加強行風建設和糾正工作。今年在院開展“優(yōu)化醫(yī)院發(fā)展環(huán)境”活動，實行“**人民醫(yī)院醫(yī)患承諾書”及“2010年醫(yī)院廉政建設和行風建設責任狀”，院長與科主任、護長簽訂責任狀，同時各臨床科室、窗口科室都認真學習了《八項行業(yè)紀律》、《八項制度》，全體職工服務態(tài)度明顯好轉(zhuǎn)，服務質(zhì)量不斷提高，深受群眾好評。嚴格按照物價部分的收費標準進行收費，落實收支兩條線管理規(guī)定；繼續(xù)推行院務公開工作，做到辦事公開，辦事結(jié)果公開，自覺接受群眾監(jiān)督；人員安排，做到任人唯賢。在行風建設方面，繼續(xù)深入學習《醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范》、《醫(yī)德醫(yī)風行為準則》、《廉潔從醫(yī)十不準》、《衛(wèi)生行業(yè)服務禁語》、《職業(yè)道德獎罰規(guī)定》和《關(guān)于廉潔廉醫(yī)的有關(guān)規(guī)定》等，每季度組織一次全面檢查，對優(yōu)點給予表揚肯定，對缺點或存在問題及時糾正，并不定期召開社會監(jiān)督員會議。

在黨支部的領(lǐng)導下，經(jīng)過全體黨員和干部職工的共同努力，全體黨員干部及院領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設和反腐敗意識不斷提高；全院職工的職業(yè)道德、醫(yī)德醫(yī)風有了進一步的改善，職工精神面貌煥然一新，醫(yī)務人員儀表端正，語言文明、態(tài)度和藹、禮貌服務，樹立白衣天使良好社會形象，醫(yī)院黨風廉政建設躍上一個新臺階。

2010年12月20日。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇四

__年，我局黨風廉政建設工作以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹落實黨的__大四中全會精神和縣紀委全會精神，認真貫徹落實《__縣__黨風廉政建設責任制量化考核實施細則》，嚴格落實黨風廉政建設責任制，以完善懲治和預防腐敗體系為重點，全面加強作風建設。通過一年的工作，提高了工作效率，促進了黨風廉政建設，取得了較好的成績?，F(xiàn)將一年來開展工作的情況總結(jié)如下：

黨風廉政建設是關(guān)系到黨的生死存亡的一項重要工作，是各級黨組織和全體黨員的大事。為了切實把本單位的廉政建設抓緊抓好，抓出實效，我局召開了多次領(lǐng)導班子專門會議進行專題研究，成立了由局長擔任組長的廉政建設領(lǐng)導小組。對領(lǐng)導小組各成員的工作任務提出了具體的要求。把黨風廉政建設與反腐敗工作提到重要的議事日程，確保此項工作有部署、有檢查落實，防止走過場。與此同時，局長還代表與單位職工簽訂了黨風廉政建設責任書，使我局開展黨風廉政建設工作有更高的要求和更明確的目標，為促進商務局各項工作的開展奠定了良好的基礎。

聯(lián)系實際、實事求是，一切從實際出發(fā)，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。我局開展黨風廉政建設工作從實際出發(fā)，也是繼承和發(fā)展了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。針對商務工作的實際以及社會發(fā)展對商務工作提出的要求，我們著重從如下幾個方面具體抓落實。

(一)組織全體干部職工學習黨的“章程”、兩個“條例”、黨內(nèi)監(jiān)督制度、廉潔自律有關(guān)規(guī)定，讓干部職工全面掌握黨的方針政策，了解我們黨發(fā)展的艱苦歷程和取得的輝煌成就，激發(fā)奮發(fā)向上的工作熱情、提高思想和政治覺悟。

(二)組織參加培訓。先后選派多人次參加省、市各種法規(guī)、業(yè)務培訓，學習勤政廉政、執(zhí)政為民的先進典型、先進經(jīng)驗，以及內(nèi)外貿(mào)易、市場規(guī)劃、經(jīng)濟管理、招商引資、執(zhí)法水平等活動的先進事例，把學習與工作有機地結(jié)合在一起，促使黨員干部開闊視野，提高思想覺悟又增長知識，更有利于促進廉政建設。

(三)組織開展廉政檢查。一查領(lǐng)導干部是否起表率作用。首先從領(lǐng)導班子成員做起，讓干部職工了解班子成員廉潔自律的情況。在班子成員中，沒有出現(xiàn)越權(quán)和以權(quán)謀私行為;二查干部職工的行為規(guī)范，了解干部職工在執(zhí)法檢查和開展業(yè)務工作期間是否有違紀違規(guī)行為。全局沒有收到對黨員干部的任何舉報。全局干部職工沒有出現(xiàn)吃拿卡要，沒有違反規(guī)定兼職取酬、向企業(yè)報銷費用、領(lǐng)取補貼和財物，也沒有違規(guī)購置政策性住房等違紀違規(guī)行為。使廉政建設工作取得顯著成效。

我局領(lǐng)導班子始終堅持黨的民主集中制度，重大問題堅持民主決策。在工作計劃的確定、市場規(guī)劃、商業(yè)網(wǎng)點布局、企業(yè)經(jīng)營審批、重大招商引資項目等方面，都召開局務會議進行討論，沒有個人說了算的現(xiàn)象。如，成品油經(jīng)營企業(yè)的年審，在局務會議作出審批前，先后派出有關(guān)人員到相應的經(jīng)營企業(yè)、個體戶進行聯(lián)系、宣傳，并按規(guī)定要求這些企業(yè)、個體戶備齊有關(guān)資料和證件，充分體現(xiàn)了民主作風的發(fā)揚，又溝通了工作關(guān)系。在此基礎上，經(jīng)局務會多次討論，出臺了商務局各項管理制度，使請示工作、財務管理、工作職責、印章使用、招商引資、考勤、執(zhí)法、信訪、車輛管理、信息報送等各項制度得到了完善和落實，促進了商務各項工作順利進行，使商務局的各項制度建設逐步邁向正軌。

我局一直把廉政建設工作作為轉(zhuǎn)變機關(guān)作風的一項工作任務來抓。一切從實際出發(fā)，把廉政建設貫穿于各項工作的始終。

(一)努力創(chuàng)新招商方式，采取召開項目推介會、小分隊外出招商、參加各種展洽會等形式。工作中，本著厲行節(jié)約的原則，力求用最少的錢辦最多的事，達到最佳的效果。

(二)開展生豬屠宰市場的整治活動，加大力度嚴厲打擊生豬私屠濫宰的違法行為，督促生豬屠宰場地完成達標建設，為維護生豬肉品市場的繁榮穩(wěn)定，確保人民群眾吃上“放心肉”創(chuàng)造了條件。

(三)加大對成品油零售經(jīng)營企業(yè)違法的執(zhí)法力度，借成品油零售經(jīng)營企業(yè)年審的機會，對于年度檢審中不合格和停業(yè)時間較長的成品油零售企業(yè)，按《成品油市場管理辦法》的規(guī)定，下發(fā)了《成品油經(jīng)營企業(yè)限期整改通知書》，責令其在規(guī)定時間內(nèi)進行整改。

(四)切實加大對商貿(mào)流通重點行業(yè)的監(jiān)督管理工作：認真抓好酒類流通備案登記工作，逐步由縣城向鄉(xiāng)鎮(zhèn)推行隨附單制度;加強對民爆、農(nóng)貿(mào)市場、繭絲綢、餐飲、美容美發(fā)、再生資源回收等行業(yè)的日常管理和服務工作，引導企業(yè)走規(guī)范化、現(xiàn)代化和科學化發(fā)展的路子。

通過一系列工作的開展，工作中嚴格工作紀律，限時完成工作任務，把廉政建設貫穿于工作始終，使我局機關(guān)工作作風有了較為明顯的轉(zhuǎn)變。主要再現(xiàn)為：工作積極性和自覺性得到提高;工作作風有了明顯的轉(zhuǎn)變;行業(yè)不正之風得到治理。為扎實開展黨風廉政建設和反腐敗工作創(chuàng)造了良好的條件。

一年來，我局開展黨風廉政建設工作雖然取得一些成績。但，離縣委、縣政府及縣紀委的要求還存在著差距，黨員干部的廉政意識、黨風廉政建設的各項制度、行業(yè)防腐倡廉的工作機制有待進一步的增強和完善，以不斷適應新形勢下黨風廉政建設工作的要求，把黨風廉政工作抓出新的成效。

六、__年工作計劃。

黨風廉政建設工作是一項長期而艱巨的任務，需要全體干部職工的共同努力。為此，我局將在__年的工作中主要抓好以下幾項工作：

(一)把黨風廉政建設工作擺在商務工作的重要議事日程。把黨風廉政建設作為一項主要工作職責，明確專人具體負責，有檢查有落實，把黨風廉政建設工作逐步推向深入。

(二)不斷加強學習和培訓，增強黨員干部對黨風廉政建設深遠意義的認識，樹立執(zhí)政為民、立黨為公、廉潔自律、團結(jié)協(xié)作的良好形象。為做好商務系統(tǒng)的工作提供良好的思想基礎。

(三)建立健全黨風廉政建設的各項工作制度，把黨風廉政與反腐敗工作與部門的工作結(jié)合起來，讓黨風廉政建設體現(xiàn)在各個工作部門和環(huán)節(jié)，讓干部職工自覺構(gòu)筑思想防線，增強防范意識，把好關(guān)口，服務群眾，服務社會，促進各項工作順利開展。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇五

20xx年，xx區(qū)第二人民醫(yī)院以黨的xx大和xx屆三中全會精神為指導，全面貫徹落實中央紀委三次全會、自治區(qū)紀委八屆四次全會和地委委員(擴大)會議精神，堅持以科學發(fā)展觀為指導，貫徹落實xx屆中央紀委三次全會、自治區(qū)第八屆黨代會、自治區(qū)紀委八屆三次全會和地委委員(擴大)會議精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以廉政文化建設為基礎，以醫(yī)德醫(yī)風建設和制度建設為重點，緊緊圍繞醫(yī)院醫(yī)療中心工作，抓好黨風廉政建設責任制落實，進一步完善長效機制，堅決糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風，扎實推進醫(yī)院反腐倡廉和糾風工作，為順利完成醫(yī)院各項工作提供有力的保證?，F(xiàn)將我院20xx年黨風廉政建設工作落實情況匯報如下：

一、加強領(lǐng)導，強化責任，確保黨風廉政工作制度和措施有效落實。

(一)認真抓好黨風廉政建設責任制的落實。認真貫徹落實地區(qū)關(guān)于黨風廉政建設的部署和安排，加強過程管理，加強責任分解和檢查考核。深入落實黨風廉政建設各項措施。層層細化分解黨風廉政建設責任制，院黨委與各支部簽訂了黨風廉政責任書，要求各級黨組織明確職責，嚴格考核，抓好責任落實。認真貫徹執(zhí)行《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》。推進黨務公開，嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度和遵守財經(jīng)工作紀律堅決抵制鋪張浪費，真正把有限的資金資源用到醫(yī)院發(fā)展重大項目和改善職工工作和生活上。

(二)深入開展黨風廉政教育。在全院干部職工中深入開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育，以現(xiàn)代文化為引領(lǐng)，推進廉政文化建設。院黨委制定出臺了《二醫(yī)院黨風廉政建設和反腐糾風工作要點》，按照《廉政文化實施方案》，進一步加強廉政文化建設精神，積極探索醫(yī)院干部職工黨風廉政教育的方法和途徑，充分發(fā)揮廉政文化在反腐倡廉中的重要作用。認真開展治理商業(yè)賄賂專項工作，大力開展反腐倡廉教育，開展示范典型警示教育，不斷完善和健全醫(yī)護人員醫(yī)德醫(yī)風檔案。通過開展醫(yī)德醫(yī)風考評，使全院干部職工增強遵紀守法、廉潔自律意識，樹立正確的價值觀和利益觀，自覺抵制商業(yè)賄賂，增強拒腐防變能力。嚴格執(zhí)行《醫(yī)院投訴管理辦法》，堅決查處收受紅包、回扣等違規(guī)違紀行為，提高醫(yī)務人員的道德修養(yǎng)，做到文明服務，廉潔行醫(yī)，堅決抵制和糾正行業(yè)不正之風。

(三)進一步加強黨內(nèi)監(jiān)督。依據(jù)國家、自治區(qū)和地區(qū)懲治和預防腐敗體系建設20xx-2022工作規(guī)劃，進一步完善醫(yī)院懲治和預防腐敗體系建設。以貫徹《醫(yī)療衛(wèi)生行風建設九不準》為抓手，制定《地區(qū)第二人民醫(yī)院行風建設監(jiān)督管理辦法》，重點查辦違反規(guī)定亂收費、開單提成、收受回扣、索要紅包以及因工作不負責任發(fā)生嚴重醫(yī)療安全事故的案件，嚴格責任追究。全面落實衛(wèi)計委《關(guān)于建立醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂不良記錄的規(guī)定》，與司法機關(guān)等部門建立溝通機制，對違規(guī)企業(yè)列入不良記錄，對違紀違法人員嚴厲查處，探索從源頭上遏制醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)腐敗。嚴格落實自治區(qū)黨委《關(guān)于_員、黨組織違_的政治紀律行為的處分規(guī)定》，對違反政治紀律的行為，依紀依法嚴肅追究責任，確保政令暢通。

二、強化廉政教育，筑牢拒腐防變的思想基礎。

(一)開展形式多樣的廉政文化活動。醫(yī)院認真組織全院黨員和干部職工開展理想信念教育、黨性黨風黨紀教育和崗位廉政教育，大力加強政治品質(zhì)和道德品行教育，積極開展典型示范教育，扎實開展警示教育。開展了五個一活動，即：主要領(lǐng)導上一次廉政黨課;開展一次以上警示教育;舉辦一次以法律法規(guī)、崗位廉政風險防范、內(nèi)部審計為內(nèi)容的培訓班;組織一次以上先進典型學習教育活動;開展新任領(lǐng)導干部、重點崗位、臨床一線人員一次以上廉潔談話。不斷增強宣傳教育的系統(tǒng)性、針對性和實效性。通過開展學習先進典型活動、廉政知識競賽、演講比賽等形式，讓廉政文化進醫(yī)院、進基層社區(qū)、進家庭活動，不斷擴大廉政文化建設的廣度和深度，營造了廉榮貪恥的良好氛圍。

(一)堅決維護黨的政治紀律。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、工作紀律和生活紀律等各項規(guī)定，堅持把黨的政治紀律教育納入黨員干部教育、培養(yǎng)、管理和使用的全過程，確保干部職工在思想上、政治上、行動上同_保持高度一致，在反對_、維護民族團結(jié)、維護祖國統(tǒng)一等大是大非問題上旗幟鮮明、立場堅定、態(tài)度堅決。進一步健全落實定期檢查、專項督查和責任追究等制度，確保政令暢通，確保中央、自治區(qū)和地委的重大決策部署不折不扣落到實處。對有令不行、有禁不止、陽奉陰違、各行其是的行為，嚴格落實自治區(qū)黨委《關(guān)于_員、黨組織違_的政治紀律行為的處分規(guī)定》，對違反政治紀律的行為，依紀依法嚴肅追究責任，確保政令暢通。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇六

為貫徹落實20_全省衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議精神，結(jié)合我院工作實際，堅持黨要管黨、從嚴治黨，聚焦醫(yī)院中心工作，推進改革創(chuàng)新，加強反____體制機制建設;嚴明黨的各項紀律，堅決克服組織渙散、紀律松弛現(xiàn)象;堅持持之以恒糾正四風;加大查處違法違規(guī)案件力度;強化監(jiān)督，促進權(quán)力規(guī)范運行;扎實推進醫(yī)院黨風廉政建設和反腐工作，更好地服務醫(yī)院建設。

加強思想政治學習。組織中心理論組每季度集體學習1次，深入學習三中全會精神及國家有關(guān)政策和法律、法規(guī)，把嚴明黨的紀律放在首位，決不允許有令不行、有禁不止、各自為政、陽奉陰違，保證在思想上與黨中央保持高度一致。切實增強黨性，堅決糾正組織渙散、紀律松弛和自由主義、好人主義等現(xiàn)象，正確處理個人與組織的關(guān)系，常懷敬畏和戒懼之心。

要深刻領(lǐng)會中紀委和省紀委關(guān)于黨風廉政建設和反____斗爭的新要求，認真落實完善黨風廉政制度建設，加強反____體制創(chuàng)新的各項措施。醫(yī)院黨委是醫(yī)院黨風廉政建設責任主體，紀委承擔監(jiān)督責任，要健全責任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條。醫(yī)院黨委特別是主要領(lǐng)導是第一責任人;領(lǐng)導班子成員根據(jù)工作分工對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負領(lǐng)導責任;各部門、科室負責人要抓好所管范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作;各黨總支、黨支部要認真履行監(jiān)督作用，形成合力，嚴肅查處違風廉政建設和違反九不準行為。落實向上級組織報告黨風廉政建設責任制，對重大案件實行一案雙查，既要追究當事人責任，又要追究相關(guān)領(lǐng)導責任。查辦____案件以上級紀委領(lǐng)導為主，線索處置和案件查辦在向同級黨委報告時須向上級紀委報告。

3月底，完成院長、書記與各科室主任簽訂黨風廉政建設責任書，科主任與職工簽訂黨風廉政建設責任書，醫(yī)院與設備、藥品、耗材供應商簽訂醫(yī)藥物資購銷廉潔協(xié)議書。

堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委省政府二十條規(guī)定、學校十六條規(guī)定和醫(yī)院十三條規(guī)定，教育黨員干部擺正公私關(guān)系，牢記公款姓公，一分一厘都不能亂花;公權(quán)為民，一絲一毫都不能私用。緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動整改工作，不斷鞏固和擴大整改成果。

改進工作作風，堅決落實《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》，嚴肅查處黨員干部到私人會所活動、變相公款旅游問題。糾正領(lǐng)導干部利用各種名義收受下屬及有利害關(guān)系單位和個人的禮金行為。對確實需要舉辦的活動要嚴格控制規(guī)模，厲行節(jié)約。完善并嚴格執(zhí)行三公經(jīng)費管理規(guī)定，對公務用車、公務接待和出國考察，要切實加強日常監(jiān)管。嚴格三公經(jīng)費審批，加強三公經(jīng)費審計和公示，確保三公經(jīng)費只減不增，防止公車私用和公款出國旅游。

加大督查力度。加強對敏感崗位和重點環(huán)節(jié)的督查，加大懲戒問責力度，及時查處違反中央八項規(guī)定、省委省政府二十條規(guī)定、醫(yī)院十三條規(guī)定精神的行為，并點名通報曝光。

落實廉潔風險防控方案，認真貫徹衛(wèi)生計生委九不準規(guī)定，加強對崗位風險責任意識教育和風險崗位的監(jiān)管，把違反九不準行為作為今年查處重點，嚴肅查處違規(guī)接受社會捐贈資助的行為、部門或科室和醫(yī)務人員參與推銷活動的行為、醫(yī)務人員違規(guī)自采購使用醫(yī)藥產(chǎn)品的行為、為商業(yè)目的統(tǒng)方、收受回扣、收受病人紅包的行為等。要發(fā)現(xiàn)一起嚴肅查處一起，情節(jié)惡劣的停止執(zhí)業(yè)、申請吊銷執(zhí)業(yè)證書，構(gòu)成犯罪的移送司法部門處理。對疏于管理、監(jiān)管不力造成的，要追究相關(guān)領(lǐng)導責任。對查處的典型案件，要在院內(nèi)點名通報批評，對吊銷執(zhí)業(yè)證書的一律上報衛(wèi)生廳向社會公布，充分發(fā)揮警示教育和震懾作用。

對黨員干部、醫(yī)務人員身上存在的問題要早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，對苗頭性問題及時約談，加強誡勉談話工作。

強化對領(lǐng)導干部的監(jiān)督、管理和教育。認真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，加強對領(lǐng)導干部特別是主要領(lǐng)導干部的監(jiān)督、反對特權(quán)思想和作風。規(guī)范黨政主要領(lǐng)導干部職責權(quán)限和領(lǐng)導班子成員分工，健全領(lǐng)導班子議事規(guī)則和工作規(guī)則，嚴格執(zhí)行三重一大事項集體討論決定制度，防止決策失誤、權(quán)力失控和行為失范。加大問責工作力度，加強對基建、人事、財務、藥品、設備、物資采購、招投標等的監(jiān)督，堅決追究失職瀆職行為和違反九不準行為。深入開展社會主義核心價值觀教育、黨風黨紀和廉潔自律教育、醫(yī)德醫(yī)風教育、警示教育以及正反兩方面典型教育。引導黨員和干部在廉潔自律等方面發(fā)揮表率和帶頭作用，使黨員干部做到公私分明、克已奉公、嚴格自律，使醫(yī)務人員增強法紀觀念，依法執(zhí)業(yè)、廉潔行醫(yī)。完善醫(yī)德醫(yī)風信息管理系統(tǒng)、醫(yī)德考評評分標準和醫(yī)德醫(yī)風先進科室評選標準。繼續(xù)深入開展創(chuàng)建人民滿意醫(yī)院活動。完善患者滿意度調(diào)查，加強對干部工作作風的督查和考評。完善業(yè)務科室對行政職能科室的滿意度測評工作，增加醫(yī)生、護士測評環(huán)節(jié)。

加強對權(quán)力運行的監(jiān)督制約，認真貫徹民主集中制，建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)相互制約相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運行機制。加強廉政風險防控機制建設，加強對人事、財務、設備、后勤基建、藥品、招生等高風險權(quán)力的動態(tài)監(jiān)控。加強信息公開，完善信息公開工作，讓權(quán)力在陽光下運行。扎實推進廉潔風險防控工作。

2018年，我院在市衛(wèi)健委黨組的正確領(lǐng)導下，認真學習貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入落實全面從嚴治黨新部署、新要求，扎實開展以案促改警示教育、干部作風問題排查整改、行風建設集中整治三項活動，切實抓黨風、轉(zhuǎn)作風、正行風，黨風廉政建設工作取得新成績。

一是提高政治站位，著力加強政治建設。醫(yī)院把黨的政治建設擺在首位，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，引導領(lǐng)導干部切實堅定“四個自信”，牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，進一步強化民主集中制。黨委書記及班子成員、各支部書記帶頭講黨課，把政治紀律和政治規(guī)矩專題教育納入黨員黨課教育內(nèi)容。

二是著力加強黨風廉政建設和行業(yè)作風建設。首先，制定了領(lǐng)導干部和中層干部黨風廉政建設主體責任清單，落實了黨委、紀委和班子成員履行全面從嚴治黨“一崗雙責”責任紀實手冊制度；簽訂了黨風廉政建設責任書；制定了我院《黨風廉政約談制度》，規(guī)范開展約談工作，對黨員干部身上發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題及時約談誡勉。班子成員對分管下級至少進行了一次廉政談話，對有關(guān)科室先后3次進行集體約談；對相關(guān)藥品器械耗材供應商簽訂廉政協(xié)議，并進行了2次集體談話；強化了在干部選拔、人事錄用、工程招標、物資采購、評優(yōu)評獎、職稱晉升、組織發(fā)展等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度。其次，定期召開醫(yī)德醫(yī)風社會監(jiān)督員座談會和工休座談會，積極參加寶雞廣播電臺“行風熱線”欄目，直面群眾提出的各種問題并積極落實整改；全院中層（正職）以上干部簽訂了拒收“紅包”承諾書；對群眾來信來訪認真登記，并納入目標任務考核。我院在2018年第三方社會評價中取得了較好成績。

四是深化標本兼治，著力在“治未病”“治小病”上下功夫。首先，深入開展警示教育。先后邀請市紀委副書記、市監(jiān)委副主任張存剛、鄧方，渭濱區(qū)檢察院李勁峰檢察長，市紀委、監(jiān)委案件監(jiān)督管理室主任柳鵬舉作了專題輔導講座，組織觀看了警示教育片《折翅的天使》、《悔與貪》及違規(guī)套取醫(yī)保資金和秦嶺北麓違建問題的專題報道；組織開展“好家風、賢內(nèi)助”演講比賽，教育全院干部家屬以案為鏡，增強法律意識、監(jiān)督意識，牢筑反腐倡廉家庭防線。其次，狠抓干部隊伍建設。在市衛(wèi)健委人教科、監(jiān)察室的指導下，分別制定了中層正職、副職選拔方案和副護士長競聘方案，成立了5個考察組，嚴格按照程序選拔調(diào)整配備了119名中層干部，對重點崗位進行輪崗交流，并組織進行了廉政考試和任前談話。第三，豐富黨風廉政建設活動內(nèi)涵。全院黨員利用周末分四批赴兩當、鳳縣、寶天烈士陵園等紅色教育基地進行體驗式學習，傳承紅色基因，親身感受革命先輩的崇高精神和英勇事跡，從思想上和行動上接受革命傳統(tǒng)再教育。

五是加強社會主義道德教育。深入開展“厚德陜西”道德實踐活動，堅持每季度舉辦“道德講堂”，每月定期推薦“身邊好人”線索，開展向道德模范和身邊好人學習活動，召開好人事跡分享會兩期；組織黨、團員青年開展主題黨日、團日活動，開展“明星護士”、“好醫(yī)生”評選活動；承辦了市委宣傳部主辦的全市“新時代新氣象新作為”好人事跡百姓宣講活動動員會暨首場報告會；組織職工開展愛國主義教育，觀看愛國影片《厲害了，我的國》，收到觀后感40余篇；開展“書香婦幼引領(lǐng)職工閱讀?人文婦幼建設文明家庭”主題讀書征文活動；開展“學習梁家河精神?追尋人民領(lǐng)袖初心”主題征文演講比賽；開展“傳承好家訓?建設好家風”演講比賽；開展“爭做好醫(yī)生”首屆醫(yī)師節(jié)演講比賽；開展社會公益活動，堅持開展學雷鋒志愿服務，服務時長3179小時；全年組織醫(yī)療志愿者深入基層開展義診活動50余場次；組織開展“干部職工義務獻血”活動、“慈善一日捐”活動，共計捐款3.3萬元，弘揚社會正能量。

六是從嚴從實，著力推進“講政治、敢擔當、改作風”專題教育暨違規(guī)收送禮金問題專項整治工作。在2018年12月26日院黨委會上，傳達學習了市局黨組動員會議和王主任講話精神，制定印發(fā)了《開展“講政治、敢擔當、改作風”專題教育實施方案》《集中開展違規(guī)收送禮金問題專項整治實施方案》、院黨委批轉(zhuǎn)團委《開展“青春微笑服務”主題實踐活動實施方案》，將張新文副局長在醫(yī)院半年質(zhì)量分析會和全年總結(jié)表彰會上的講話精神列為指定學習內(nèi)容。

在充分肯定成績的同時，也要清醒地看到當前我院廉政建設工作還存在一些不容忽視的問題和薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)為有的黨員領(lǐng)導干部對“全面從嚴治黨、全覆蓋、零容忍”的要求認識不深刻、反應遲鈍，對正風肅紀的重要性、嚴峻性、緊迫性認識不足；個別黨員對黨內(nèi)組織生活缺乏熱情，先鋒模范作用發(fā)揮的不明顯；個別干部的執(zhí)行力不強，創(chuàng)先爭優(yōu)、追趕超越的意識較弱，工作推動不力；行風建設與上級要求和群眾期待相比還有不少差距。這些問題必須在新的一年切實加以解決。

2019年，我院黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實市紀委和委黨組部署要求，不忘初心、牢記使命，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，踐行“兩個維護”，協(xié)助院黨委推進全面從嚴治黨，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，堅決糾正行業(yè)不正之風，為新時代寶雞婦幼健康事業(yè)大發(fā)展保駕導航，以優(yōu)異成績慶祝中華人民共和國成立70周年。

1、要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，緊扣主題主線，提高政治能力和政治覺悟，主動改造思想；堅持務實戒虛，依托“三會一課”、民主生活會、談心談話等制度，創(chuàng)新教育方式，推動知行合一。狠抓整改提高，強化措施，真抓實改，切實把教育成果轉(zhuǎn)化為堅定理想信念、砥礪黨性心性、忠誠履職盡責的實際行動。

2、要堅持把政治建設擺在首位。進一步嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，認真汲取秦嶺北麓西安境內(nèi)違建別墅問題深刻教訓，強化對踐行“四個意識”、貫徹黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署等情況的監(jiān)督。院領(lǐng)導帶頭發(fā)揚民主，善于集中集體智慧，嚴格按程序、規(guī)矩辦事，班子成員要增強全局觀念和責任意識，維護班子團結(jié)，不得違背集體決定自作主張、自行其是，更不許把分管工作、分管領(lǐng)域當做“私人領(lǐng)地”。嚴格貫徹執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，嚴格落實雙重組織生活規(guī)定，用好批評和自我批評的有力武器，不讓“政治灰塵”“思想病毒”滋生蔓延。緊盯對中央決策部署和上級安排不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的錯誤表現(xiàn)，嚴肅查處空泛表態(tài)、應景造勢、出工不出力等問題，確保有令必行、有禁必止。深入開展“講政治、敢擔當、改作風”專題教育，嚴肅查處不作為、慢作為、亂作為等問題，著力糾正醫(yī)療保健服務中心消極應付、冷硬橫推、服務態(tài)度差、辦事效率低等問題，不斷提升工作能力和服務水平。

3、要夯實“兩個責任”，全面從嚴治黨。“兩個責任”是全面從嚴治黨的核心和關(guān)鍵，黨組織履行黨風廉政建設“主體責任”，是“黨管一切”的具體體現(xiàn)，是黨組織的職責所系和使命所在，領(lǐng)導干部牢固樹立抓好從嚴治黨是本職、不抓從嚴治黨是失職的觀念，從自身嚴起，發(fā)揮好示范標桿作用，以高度政治自覺把全面從嚴治黨的各項要求落到實處。建立健全落實主體責任的工作機制，落實好主體責任清單，和履責紀實制度，做到責權(quán)分明、分工明確、層次清晰，確保工作有人抓、問題有人管、責任有人擔；各支部書記要認真履行“第一責任人”職責，既掛帥又出征，自覺把每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體抓深入，切實把管黨治黨的擔子擔起來。班子成員要認真履行“一崗雙責”，把黨風廉政建設與分管工作同部署、同檢查，做到兩手抓、兩手硬；建立上下有機互動的責任傳導機制，按照“誰主管、誰負責”的原則，完善相關(guān)制度，落實黨風廉政建設責任制情況報告和述責述廉述效制度，通過約談、聽取匯報、個別指導、工作檢查、責任追究等方式，層層傳導壓力，把責任壓緊壓實。切實加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，著力提高貫徹民主集中制的質(zhì)量，堅持黨組織集體領(lǐng)導，凡屬“三重一大”事項，必須會議集體討論，按少數(shù)服從多數(shù)原則作出決定。按照中辦《關(guān)于加強公立醫(yī)院黨的建設工作的意見》要求，穩(wěn)妥推行公立醫(yī)院黨委領(lǐng)導下的院長負責制，發(fā)揮黨組織“把方向、管大局、作決策、促改革、保落實”的領(lǐng)導作用，切實解決一些黨組織弱化、虛化、邊緣化等問題。

4、要運用“四種形態(tài)”，強化日常監(jiān)督。今年市上將全面推動監(jiān)察職能向基層延伸，把法定監(jiān)察對象全部納入監(jiān)督范圍，增強對公權(quán)力和公職人員監(jiān)督的全覆蓋、有效性。院紀委堅持懲前毖后、治病救人，把監(jiān)督作為基本職責、第一職責，從嚴從實從細落實監(jiān)督責任，貫通運用“四種形態(tài)”，敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督，實現(xiàn)政治效果、紀法效果和社會效果有機統(tǒng)一。要創(chuàng)新監(jiān)督方式方法，綜合運用信訪受理、線索處置、約談提醒、專項督查、追責問責等方式，讓黨員干部感受到紀律無處不在、監(jiān)督就在身邊，對快要“觸線”的黨員干部及時談話提醒、批評教育，充分發(fā)揮第一種形態(tài)抓早抓小、防微杜漸的作用。要常態(tài)化用好第一種形態(tài)，對苗頭性、傾向性問題，敢于較真碰硬，見人見事見細節(jié)，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。要提高談話函詢質(zhì)量，加大對函詢結(jié)果抽查核實力度，對如實說明的予以采信，對隱瞞事實、欺騙組織的嚴肅處理。強化運用第二、第三種形態(tài)，堅持實事求是、依紀依法，綜合考慮違紀性質(zhì)情節(jié)和認錯悔錯態(tài)度，把握政策策略，嚴肅穩(wěn)妥處理，既寬嚴相濟，又防范“破窗效應”。對嚴重違紀違法的，果斷運用第四種形態(tài)，強化震懾遏制。全院黨員干部要正確對待黨組織的監(jiān)督管理，深刻體悟組織“治病救人”的良苦用心、教育挽救干部的關(guān)愛之情。

5、要開展“專項工作”，整治突出問題。保持韌勁恒心，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，馳而不息糾正“四風”，一個節(jié)點一個節(jié)點堅守，一個問題一個問題突破，形成自覺、化風成俗，不斷釋放越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號。加強公務接待、公務差旅、公務用車等管理，嚴肅查處濫發(fā)津補貼、公款吃喝、公款旅游、大辦婚喪喜慶，推動作風建設常態(tài)化長效化。深入開展醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂治理，對藥品、耗材、大宗物資、設備采購使用等方面進行重點檢查。集中開展醫(yī)療服務領(lǐng)域侵害群眾利益問題專項整治，嚴肅查處詐騙套取醫(yī)保基金、“術(shù)中加價”、醫(yī)務人員院內(nèi)推銷高值醫(yī)療用品等行為。堅決清理在醫(yī)療過程中“搭車”出售醫(yī)療輔助用品、保健品、康復用具等謀利行為。持續(xù)開展對醫(yī)院資產(chǎn)、資金、科研經(jīng)費管理，基本建設工程相投標，黨費、工會經(jīng)費使用等專項檢查。

6、要嚴肅懲處腐敗，強力震懾“不敢腐”。嚴懲腐敗、形成震懾，任何時候都不能丟。反腐沒有休止符，堅持無禁區(qū)、零容恩、重遏制、強高壓、長震懾，行賄受賄一起查，有效遏制增量，有力削減存量，要聚焦十八大以來不收斂不收手、問題線索反映集中、群眾反映強烈的干部，把那些在十九大后仍然不知敬畏、膽大妄為者作為重中之重，深挖細查，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、絕不姑息。要靶向治療、精確懲治，緊盯重點科室、關(guān)鍵崗位、重大設備采購，強化對權(quán)力集中、資金密集、資源富集人員的監(jiān)督，嚴肅整治領(lǐng)導干部違規(guī)從事營利活動、違規(guī)參與高息放貸等問題，堅決查處那些甘于被“圍獵”的人員。要把健康扶貧領(lǐng)城腐敗問題、醫(yī)療服務領(lǐng)域中損害群眾利益的問題、掃黑除惡、生態(tài)環(huán)境保護、營商環(huán)境等方面的問題作為重點來查，只要觸犯黨紀國法，都要一查到底。要堅持“一案雙查”，對履行管理責任不力，發(fā)生違法違紀案件的，除依法依紀追究當事人責任外，還要追究領(lǐng)導責任和監(jiān)督責任。

7、要自覺挺紀在前，約束權(quán)力“不能腐”。各支部要組織干部職工仔細查找各自從事崗位廉政風險點，在自我防范的基礎上，要完善權(quán)責清單，強化對公權(quán)力的監(jiān)督制約，扎緊制度籠子有效約束權(quán)力。領(lǐng)導干部一定要帶頭強化法紀意識，自覺把紀律挺在前面，堅持紀律面前一律平等、遵守紀律沒有特權(quán)、執(zhí)行紀律沒有例外，用紀律管住大多數(shù)，堅持在制度籠子里用權(quán)，做到謹遵法紀不出軌、嚴守法紀不越界。要充分發(fā)揮政治紀律的統(tǒng)領(lǐng)作用，以過硬的政治紀律帶動組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來，真正讓紀律成為帶電的“高壓線”。增強紀律建設持久性，鞏固發(fā)展執(zhí)紀必嚴、違紀必究常態(tài)化效果。

8、要狠抓廉政教育，以案為鑒“不想腐”。要以黨員干部和公職人員為對象，有針對性地開展廉政警示教育。以黨的十八大以來查處的嚴重違紀違法典型案例和秦嶺北麓違建別墅專項整治查處的腐敗案件為鏡鑒，以發(fā)生在身邊的腐敗典型案例為戒，以案明紀、以案說法，警鐘長鳴。凡查結(jié)的黨員領(lǐng)導干部的違紀違法案件，都要在我院開展以案促改警示教育，達到“查處一個、警示一片、治理一方”的效果。要高度重視家風建設，領(lǐng)導干部要保持高尚道德情操和健康生活情趣，戒貪止欲、克己慎行，為家人作榜樣、當表率；正確對待親情，嚴格要求家屬子女遵紀守法、艱苦樸素、自食其力，關(guān)愛不溺愛、善待不縱容，防止“枕邊風”成為貪腐的導火索，防止子女打著自己的旗號非法牟利。要堅持慎獨、慎微、慎友，時刻心存敬畏、手握戒尺，自覺凈化朋友圈、純潔社交圈、規(guī)矩工作圈、管住活動圈，牢記人情里面有原則、交往之中有政治、親情里面有底線，自覺抵制腐朽沒落的思想觀念和商品交換原則的侵蝕。要積極弘揚高尚的醫(yī)德醫(yī)風，注重發(fā)現(xiàn)、樹立、宣傳“德藝雙馨”先進典型，發(fā)揮榜樣的示范引領(lǐng)作用，激發(fā)正能量，營造“以清為美、以廉為榮”的清風正氣。

今年我市衛(wèi)健委要把堅持黨對反腐敗工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導作為履職之要，貫穿到紀檢監(jiān)察工作全過程、各方面，重要問題線索處置、政治生態(tài)研判、重大案件查辦等情況及時向黨組織請示報告。認真履行協(xié)助職責和監(jiān)督責任，積極協(xié)助黨組織推進全面從嚴治黨，用好問責利器，推動主體責任、監(jiān)督責任貫通協(xié)同、形成合力。要堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，始終保持正風肅紀、反腐懲惡的戰(zhàn)略定力和耐力，堅持遵循規(guī)律的科學態(tài)度，找準“穩(wěn)”和“進”的著力點，把握好節(jié)奏和力度，積極穩(wěn)妥、循序漸進推動工作，切實克服思想上消極應付、不思進取，行動上固步自封、無所作為，推進工作時緊時松、大起大落，審查調(diào)查急躁冒進、急于求成等問題。所以，我們要堅持懲前毖后、治病救人，堅持實事求是、客觀公正，把嚴管與厚愛、懲戒與挽救結(jié)合起來，更新執(zhí)紀理念，綜合考慮違紀行為的性質(zhì)情節(jié)、后果影響、認錯態(tài)度等情況，該嚴則嚴、該寬則寬，防止畸輕畸重。對主動悔錯改錯者，給機會、給出路，最大限度教育挽救；對心存僥幸、拒不認錯甚至對抗組織審查者從嚴查處。嚴格依照權(quán)限、規(guī)則、程序文明辦案，一言一行、一舉一動都要合規(guī)、合紀、合法，切實做到政治、法紀、社會效果的有機統(tǒng)一，堅決守住不發(fā)生安全事故的底線。要樹立正確的攻績觀，堅持對干部負責與對黨負責、對歷史負責相結(jié)合，政治效果與紀法效果社會效果相統(tǒng)一，認真落實容錯糾錯實施細則，健全完善澄清保護制度機制，嚴懲匿名誹謗、誣告陷害行為、理直氣壯為干事者撐腰鼓勁，絕不讓想干事、能干事的干部“流汗又流淚”，激勵廣大黨員干部積極融入新時代、體現(xiàn)新?lián)?、展現(xiàn)新作為。

同志們，黨風廉政建設是保證醫(yī)院沿著正確方向不斷前進的根本保證。我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，不忘初心，牢記使命，務實擔當、奮發(fā)有為，為把我院建成一流的現(xiàn)代化婦幼保健院，為譜寫寶雞婦幼健康事業(yè)追趕超越新篇章做出新的貢獻！

為貫徹落實黨的十九大戰(zhàn)略部署，認真落實中省市紀委全會精神，根據(jù)市局黨組《2018年黨風廉政建設責任制實施意見的通知》精神，結(jié)合我院《2018年黨風廉政建設責任制工作計劃》要求，院紀委堅持以政治建設為統(tǒng)領(lǐng)推進全面從嚴治黨，持之以恒正風肅紀，堅決整治侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題，打造忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍，為我院穩(wěn)定發(fā)展提供堅強的政治保障?，F(xiàn)將全年黨風廉政建設工作情況匯報如下：

（一）嚴肅黨內(nèi)政治生活，強化黨風廉政建設。

一是認真學習黨的十九大、中紀委二次全會、省紀委三次全會、市紀委十二屆三次全會精神，十八屆六中全會精神，深刻領(lǐng)會、準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想“八個明確”“十四個堅持”的豐富內(nèi)涵，自覺貫徹落實嚴于監(jiān)督、嚴格執(zhí)紀、嚴肅問責精神，堅定執(zhí)行黨的政治路線和方針政策。

二是認真落實“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導干部雙重組織生活、民主評議黨員等制度，堅持把反腐倡廉教育作為黨風廉政建設的基礎性工作，把反腐倡廉理論和相關(guān)黨紀法規(guī)作為黨委中心組學習的重要內(nèi)容，紀委每月召開紀律委員學習會和工作研討會，著力加強對領(lǐng)導干部的教育、管理、監(jiān)督，不斷健全反腐倡廉宣傳教育長效機制。

三是貫徹落實市衛(wèi)計局轉(zhuǎn)發(fā)市紀委《轉(zhuǎn)發(fā)省紀委關(guān)于在全省開展紀律教育學習宣傳月活動的通知》要求，結(jié)合我院實際，開展了“強化紀律剛性約束，深刻繃緊紀律之弦”為主題的教育活動，將7月定為學習宣傳月。為以學促行，以學促改，學以致用，組織全體黨員、中層以上干部及監(jiān)察對象500余人進行了紀律教育相關(guān)知識測試答題，合格率（80分以上）100%，優(yōu)秀率（90分以上）97.75%。

（二）加強監(jiān)督執(zhí)紀問責，履行紀檢監(jiān)察職能。

一是細化任務，全面部署。為認真落實中央十九大精神，不忘初心，牢記使命，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，黨委研究制發(fā)了《2018年黨風廉政建設責任制工作計劃》，院紀委制定印發(fā)了《2018年紀檢監(jiān)察暨糾風工作安排》，對全年工作進行安排部署。

二是根據(jù)市衛(wèi)計局《關(guān)于深入學習中華人民共和國監(jiān)察法的通知》，結(jié)合我院實際，制定了《監(jiān)察法》學習計劃。把深入學習貫徹國家《監(jiān)察法》作為一項重要政治任務，采取多種形式，抓好學習宣傳活動。通過學習《監(jiān)察法》，使全院干部職工不斷增強法治觀念，時刻心存戒尺，自覺接受監(jiān)督，嚴格依法用權(quán)，在全院上下形成宣法、普法、遵法的良好風尚。

三是按照上級統(tǒng)一部署，開展“2018年至2020年健康扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題專項治理活動”，制定《2018年至2020年開展健康扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題專項治理實施方案的通知》與年度目標工作計劃同部署，同考核，助力健康扶貧，堅決懲治不正之風和腐敗“蛀蟲”，經(jīng)過糾風自查，扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題零狀況。

四是為進一步規(guī)范我院招標評審活動，保證評標工作公開、公正、公平、合理，提高評標質(zhì)量。針對政府采購目錄外、限額資金標準以下的自行采購項目，我院建立醫(yī)院招標評審專家?guī)?，收錄院?nèi)副高以上專業(yè)人員及中層以上領(lǐng)導干部專家172名，按專業(yè)歸類管理，匿名代號方式隨機抽取評審專家參與評標活動。

五是嚴格監(jiān)督醫(yī)院內(nèi)大額招標采購活動，組織遴選了醫(yī)院2018-2021年度招標服務代理機構(gòu)，通過考察、資質(zhì)審核、綜合考評等程序，確定我院招標代理服務機構(gòu)分別為寶雞五家和西安兩家代理招標單位。每項招采服務代理活動完畢，院方開標人員都要對代理機構(gòu)的服務認真做出評價并備份，為后續(xù)選擇優(yōu)質(zhì)代理機構(gòu)和監(jiān)督代理機構(gòu)服務質(zhì)量提供資料。今年以來，參與監(jiān)標項目53次，簽署《廉潔購銷合同》92份，主動作為再監(jiān)督，營造親清營商環(huán)境。

六是嚴格執(zhí)行國家衛(wèi)計委《加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設“九不準”》等規(guī)定，建立行風建設巡查機制。通過每月行政綜合大查房，對各科室行業(yè)作風進行監(jiān)督檢查。重點檢查“九不準”的落實、執(zhí)行醫(yī)療核心制度、改善醫(yī)療服務等情況，對發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋整改，并對整改效果實行追蹤檢查，確保醫(yī)療服務質(zhì)量持續(xù)高效。在強化教育、預防與懲治相結(jié)合的綜合治理下，全院醫(yī)務人員進一步增強了抵制商業(yè)賄賂的能力。今年以來，醫(yī)務工作者主動退還“紅包”31人次，共計33400元。

七是堅持“刀刃向內(nèi)”，挺紀在前。針對系統(tǒng)內(nèi)違紀違法案例，對關(guān)鍵崗位干部和工作人員及時進行警示教育工作，分別約談高值耗材及住院患者次均費用增長較快的科室負責人10名，并提醒談話全院骨科主任和醫(yī)生共計15人，全年累計提醒談話64人次，誡勉談話1人次，進一步增強醫(yī)務工作者自律自制意識和對黨紀國法敬畏之心，防止小錯釀成大錯，達到了預警和“剎閘”的效果。

（三）多措并舉積極推進，深入開展“三項活動”

一是提高思想認識，以全市衛(wèi)計系統(tǒng)開展“以案促改”警示教育、干部作風問題排查整改、行風建設集中整治“三項活動”為契機，深入貫徹落實全面從嚴治黨新要求，不斷強化班子隊伍建設，以黨建帶動各項工作創(chuàng)新發(fā)展。通過開展醫(yī)德醫(yī)風教育課、運用黨支部學習會學習必學篇目、運用監(jiān)督執(zhí)紀問責工作方式，不打折扣落實好三項活動，增強了全院黨員干部黨性修養(yǎng)和遵規(guī)守紀的政治自覺。

二是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，積極落實“三項活動”的各項措施。扎實開展干部作風問題排查整改工作，制定工作實施方案，要求中層以上領(lǐng)導干部對照“四個方面、十二個問題”，結(jié)合思想工作實際，認真自查個人作風方面存在的相關(guān)問題，并將個人問題整改清單及臺賬報送監(jiān)察室。通過作風整頓，優(yōu)化了服務，促使了全院干部職工整體作風的根本好轉(zhuǎn)，實現(xiàn)了改作風帶政風促行風的初衷。

三是堅持立行立改，確保取得實效。全院中層以上領(lǐng)導干部對照作風問題排查整改清單認真開展自查，對查找出的問題，認真梳理分析，建立臺帳，立行立改。院領(lǐng)導帶頭，通過自上而下的排查整改，使全院上下統(tǒng)一思想，提高認識，提振士氣，促進我院各項工作打開新局面，邁上新臺階，使人民群眾切實體會到了作風轉(zhuǎn)變帶來的良好就醫(yī)感受。

（四）加強廉政警示教育，持之以恒正風肅紀。

一是開展廉政文化教育。組織全體黨員干部開展了4次警示教育學習會議，觀看一次警示教育片《折翅的天使》。邀請市委巡察辦綜合科李子元科長作題為《深入貫徹全面從嚴治黨新精神做新時代心系患者好醫(yī)護》的廉政警示教育報告；邀請市監(jiān)察委委員馬寶峰同志進行了廉政警示教育黨課講座；院紀委王立軍書記對全院干部職工進行了兩次警示教育講座，進一步增強醫(yī)務人員廉潔自律與遵紀守法意識，提高拒腐防變的能力。

二是優(yōu)化廉潔風險防控和防統(tǒng)方系統(tǒng)管理，使風險監(jiān)督關(guān)口前移，監(jiān)測工作做到追根溯源。通過制定統(tǒng)方工作流程，規(guī)范統(tǒng)方管理和審批程序，層層把關(guān)，道道設防，杜絕違規(guī)違紀行為發(fā)生。截止11月核查防統(tǒng)方監(jiān)控系統(tǒng)共16次，針對存在問題下發(fā)反饋單7份，督促相關(guān)科室及時整改，目前已全部整改到位。

三是開展黨風黨紀和廉潔從業(yè)教育，利用醫(yī)院互聯(lián)網(wǎng)、微信公眾平臺等媒介，在元旦、春節(jié)、端午、國慶等關(guān)鍵節(jié)點，對小區(qū)內(nèi)“一桌餐”和“四風”變異隱匿現(xiàn)象提前預警，發(fā)布廉潔過節(jié)信息，進一步拓展廉政文化宣傳面，提高廣大干部職工的廉潔意識、法制意識和監(jiān)督意識。對全院風險崗位、重點部門負責人強化事后再監(jiān)督，運用廉潔風險防控系統(tǒng)公開職權(quán)運行情況，發(fā)現(xiàn)預警提示，及時面對面誡勉提醒。

（一）加強法律法規(guī)及醫(yī)德醫(yī)風教育。

一是開展“以案促改”警示教育，組織全院干部學習市局黨組印發(fā)《關(guān)于xx案“以案促改”工作實施方案》的要求、內(nèi)容和精神，認真汲取xx、xx嚴重違法違紀問題及醫(yī)療領(lǐng)域發(fā)生貪腐案件的教訓，自覺抵制不正之風，敲響長鳴警鐘。制定下發(fā)《關(guān)于xx案“以案促改”工作實施方案》，對具體工作進行有序安排部署，制定清單臺賬，組織各黨支部認真學習領(lǐng)導講話精神和文件，增強政治自覺和提高政治站位。

二是開展普法教育。組織全院職工集中學習中省市領(lǐng)導同志關(guān)于“正風反腐”糾正“四風”問題系列講話和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定的實施細則》等有關(guān)反腐倡廉工作要求；學習國家衛(wèi)計委關(guān)于《侵權(quán)責任法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設“九不準”》、《醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》和《陜西省衛(wèi)生計生委關(guān)于切實加強衛(wèi)生計生系統(tǒng)重點領(lǐng)域行風監(jiān)管工作的意見》等行業(yè)作風方面的法律法規(guī)。通過開展理想信念和法治學習教育，使全院醫(yī)務人員筑牢思想防線，將行業(yè)紀律及規(guī)范牢記于心，外化于行。

三是通過評優(yōu)樹模，學習身邊典型，弘揚正能量。對在我院開展的“首屆醫(yī)師節(jié)十佳醫(yī)生評選”及衛(wèi)生計生系統(tǒng)開展的“最美衛(wèi)計人”評選活動中選出的先進典型，進行大力宣傳，弘揚行業(yè)正氣，樹立行業(yè)新風。將醫(yī)德醫(yī)風考評作為醫(yī)務人員職稱晉升、薪酬發(fā)放的重要依據(jù)，推動行業(yè)作風持續(xù)改進提升。

（二）加強行業(yè)作風監(jiān)管。

一是對是否存在服務態(tài)度差，開具大檢查、大處方，推諉病人，有償轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)治病人，參與販號等違反職業(yè)道德操守問題，是否存在收受“紅包”、回扣等違反“九不準”等問題進行排查。對涉及相關(guān)問題的被投訴人員和科室進行嚴肅處理，下發(fā)投訴反饋單并要求科室限期及時整改。

二是院專項整治活動領(lǐng)導小組辦公室采取定期督查，不定期走訪調(diào)研的形式，對全院科室、各工作崗位重點排查是否存在工作作風不實、工作狀態(tài)不佳、工作效率低下；患者安全意識淡薄、服務缺乏熱情、服務能力低下；推諉患者、敷衍患者、搪塞患者；不遵守工作紀律、上班時間聯(lián)網(wǎng)聊天、炒股打游戲、玩手機、離崗溜號；外出請假報告制度執(zhí)行不嚴格、不假自休、經(jīng)常遲到早退或擅離崗位、脫崗等問題。對存在的問題發(fā)現(xiàn)一起、通報一起、查處一起。情節(jié)較輕者按照醫(yī)院相關(guān)考核制度予以處罰；情節(jié)嚴重、產(chǎn)生惡劣影響者將對當事人給予待崗或調(diào)離工作崗位處理，并對科室負責人給予經(jīng)濟處罰及誡勉談話?？剖覍Υ嬖诘膯栴}及時整改，提高服務質(zhì)量，確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。

三是暢通投訴渠道，醫(yī)院在門診大廳、住院樓、內(nèi)兒醫(yī)技樓、眼科醫(yī)院、體檢中心、急診科等部位設有舉報投訴信箱，向社會公布舉報電話，鼓勵群眾舉報違法違規(guī)行為。同時應市局相關(guān)要求在門診及住院部大廳、電梯口等醒目位置放置“九不準”的展板，并公開院內(nèi)及市局監(jiān)督電話，方便患者投訴，體現(xiàn)了以病人為中心的宗旨，加強醫(yī)患溝通，構(gòu)建健康和諧的醫(yī)患關(guān)系。

（三）堅持陽光辦院，完善“三重一大”

一是完善“三重一大”院務公開制度，對涉及到醫(yī)院發(fā)展的重大事項，均由黨政聯(lián)席會審議通過。

二是主動公開醫(yī)院發(fā)展動態(tài)，在事業(yè)單位法人年審工作上，向社會公布醫(yī)院各項工作運行情況。

三是主動接受社會監(jiān)督，對《政風行風熱線》群眾反映的問題，社會監(jiān)督員提出的意見建議，以及通過每季度患者滿意度問卷調(diào)查反映的問題，及時督導相關(guān)科室進行整改，不斷促進我院社會滿意度持續(xù)提升。

今年以來，我院黨風廉政建設和行風專項整治工作取得一些了成績，但仍存在不足之處。一是有些黨員大局意識、服務意識淡薄，辦事拖拉推諉、執(zhí)行力不強，醫(yī)務人員的服務質(zhì)量、服務態(tài)度、責任心還有待進一步加強。二是長效管理機制有待進一步健全。對干部教育管理不夠嚴格，仍存在個別干部對黨風廉政建設工作認識不深刻，不到位現(xiàn)象。

一是要牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)。建立意識形態(tài)工作責任制，加強思想政治引領(lǐng)，不斷提高黨員干部學習力。夯實主流意識形態(tài)工作話語權(quán)，加強網(wǎng)絡意識形態(tài)陣地管控，對輿情預判、分析、處理有應對能力和方法，加強正面引導，凝聚共識，積蓄解決問題力量。二是明確任務，提高政治站位。黨員干部自覺做到“兩個維護”，不斷增強“四個意識”，遵守最根本的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺接受組織監(jiān)督。三是嚴格落實行風建設“九不準”規(guī)定，持續(xù)抓好行業(yè)作風專項整治和扶貧領(lǐng)域腐敗問題專項治理，保證醫(yī)院作風建設持續(xù)好轉(zhuǎn)，獲得百姓更多認可。

為貫徹落實20xx全省衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議精神，結(jié)合我院工作實際，堅持黨要管黨、從嚴治黨，聚焦醫(yī)院中心工作，推進改革創(chuàng)新，加強反xxxx體制機制建設；嚴明黨的各項紀律，堅決克服組織渙散、紀律松弛現(xiàn)象；堅持持之以恒糾正四風；加大查處違法違規(guī)案件力度；強化監(jiān)督，促進權(quán)力規(guī)范運行；扎實推進醫(yī)院黨風廉政建設和反腐工作，更好地服務醫(yī)院建設。

加強思想政治學習。組織中心理論組每季度集體學習1次，深入學習十三屆三中全會精神及國家有關(guān)政策和法律、法規(guī)，把嚴明黨的紀律放在首位，決不允許有令不行、有禁不止、各自為政、陽奉陰違，保證在思想上與黨中央保持高度一致。切實增強黨性，堅決糾正組織渙散、紀律松弛和自由主義、好人主義等現(xiàn)象，正確處理個人與組織的關(guān)系，常懷敬畏和戒懼之心。嚴格遵守組織制度，抓好《廉政準則》、領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項等制度的貫徹落實。每年召開民主生活會1次，開展批評與自我批評，嚴格按規(guī)矩辦事。

要深刻領(lǐng)會中紀委和省紀委關(guān)于黨風廉政建設和反xxxx斗爭的新要求，認真落實完善黨風廉政制度建設，加強反xxxx體制創(chuàng)新的各項措施。醫(yī)院黨委是醫(yī)院黨風廉政建設責任主體，紀委承擔監(jiān)督責任，要健全責任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條。醫(yī)院黨委特別是主要領(lǐng)導是第一責任人；領(lǐng)導班子成員根據(jù)工作分工對職責范圍內(nèi)的`黨風廉政建設負領(lǐng)導責任；各部門、科室負責人要抓好所管范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作；各黨總支、黨支部要認真履行監(jiān)督作用，形成合力，嚴肅查處違x風廉政建設和違反九不準行為。落實向上級組織報告黨風廉政建設責任制，對重大案件實行一案雙查，既要追究當事人責任，又要追究相關(guān)領(lǐng)導責任。查辦xxxx案件以上級紀委領(lǐng)導為主，線索處置和案件查辦在向同級黨委報告時須向上級紀委報告。

3月底，完成院長、書記與各科室主任簽訂黨風廉政建設責任書，科主任與職工簽訂黨風廉政建設責任書，醫(yī)院與設備、藥品、耗材供應商簽訂醫(yī)藥物資購銷廉潔協(xié)議書。

堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委省政府二十條規(guī)定、學校十六條規(guī)定和醫(yī)院十三條規(guī)定，教育黨員干部擺正公私關(guān)系，牢記公款姓公，一分一厘都不能亂花；公權(quán)為民，一絲一毫都不能私用。緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動整改工作，不斷鞏固和擴大整改成果。

改進工作作風，堅決落實《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》，嚴肅查處黨員干部到私人會所活動、變相公款旅游問題。糾正領(lǐng)導干部利用各種名義收受下屬及有利害關(guān)系單位和個人的禮金行為。對確實需要舉辦的活動要嚴格控制規(guī)模，厲行節(jié)約。完善并嚴格執(zhí)行三公經(jīng)費管理規(guī)定，對公務用車、公務接待和出國考察，要切實加強日常監(jiān)管。嚴格三公經(jīng)費審批，加強三公經(jīng)費審計和公示，確保三公經(jīng)費只減不增，防止公車私用和公款出國旅游。

加大督查力度。加強對敏感崗位和重點環(huán)節(jié)的督查，加大懲戒問責力度，及時查處違反中央八項規(guī)定、省委省政府二十條規(guī)定、醫(yī)院十三條規(guī)定精神的行為，并點名通報曝光。

落實廉潔風險防控方案，認真貫徹衛(wèi)生計生委九不準規(guī)定，加強對崗位風險責任意識教育和風險崗位的監(jiān)管，把違反九不準行為作為今年查處重點，嚴肅查處違規(guī)接受社會捐贈資助的行為、部門或科室和醫(yī)務人員參與推銷活動的行為、醫(yī)務人員違規(guī)自采購使用醫(yī)藥產(chǎn)品的行為、為商業(yè)目的統(tǒng)方、收受回扣、收受病人紅包的行為等。要發(fā)現(xiàn)一起嚴肅查處一起，情節(jié)惡劣的停止執(zhí)業(yè)、申請吊銷執(zhí)業(yè)證書，構(gòu)成犯罪的移送司法部門處理。對疏于管理、監(jiān)管不力造成的，要追究相關(guān)領(lǐng)導責任。對查處的典型案件，要在院內(nèi)點名通報批評，對吊銷執(zhí)業(yè)證書的一律上報衛(wèi)生廳向社會公布，充分發(fā)揮警示教育和震懾作用。

對黨員干部、醫(yī)務人員身上存在的問題要早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，對苗頭性問題及時約談，加強誡勉談話工作。

強化對領(lǐng)導干部的監(jiān)督、管理和教育。認真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，加強對領(lǐng)導干部特別是主要領(lǐng)導干部的監(jiān)督、反對特權(quán)思想和作風。規(guī)范黨政主要領(lǐng)導干部職責權(quán)限和領(lǐng)導班子成員分工，健全領(lǐng)導班子議事規(guī)則和工作規(guī)則，嚴格執(zhí)行三重一大事項集體討論決定制度，防止決策失誤、權(quán)力失控和行為失范。加大問責工作力度，加強對基建、人事、財務、藥品、設備、物資采購、招投標等的監(jiān)督，堅決追究失職瀆職行為和違反九不準行為。深入開展社會主義核心價值觀教育、黨風黨紀和廉潔自律教育、醫(yī)德醫(yī)風教育、警示教育以及正反兩方面典型教育。引導黨員和干部在廉潔自律等方面發(fā)揮表率和帶頭作用，使黨員干部做到公私分明、克已奉公、嚴格自律，使醫(yī)務人員增強法紀觀念，依法執(zhí)業(yè)、廉潔行醫(yī)。完善醫(yī)德醫(yī)風信息管理系統(tǒng)、醫(yī)德考評評分標準和醫(yī)德醫(yī)風先進科室評選標準。繼續(xù)深入開展創(chuàng)建人民滿意醫(yī)院活動。完善患者滿意度調(diào)查，加強對干部工作作風的督查和考評。完善業(yè)務科室對行政職能科室的滿意度測評工作，增加醫(yī)生、護士測評環(huán)節(jié)。

加強對權(quán)力運行的監(jiān)督制約，認真貫徹民主集中制，建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)相互制約相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運行機制。加強廉政風險防控機制建設，加強對人事、財務、設備、后勤基建、藥品、招生等高風險權(quán)力的動態(tài)監(jiān)控。加強信息公開，完善信息公開工作，讓權(quán)力在陽光下運行。扎實推進廉潔風險防控工作。

堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，緊密結(jié)合行業(yè)特點，不斷強化黨風廉政建設和反腐敗工作，認真抓好黨風廉政建設責任制各項工作的落實，有力地推動了黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展?，F(xiàn)將20xx年上半年黨風廉政建設工作情況匯報如下：

1、調(diào)整醫(yī)院黨建黨風廉政建設責任制考核領(lǐng)導小組，確定責任分工。黨委書記為組長，為第一責任人，對醫(yī)院的黨風廉政建設和糾風工作以及落實黨風廉政責任制負總責，其他班子成員對分管的部門和工作職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負直接責任。

2、認真履行黨風廉政建設第一責任人職責，負責醫(yī)院黨風廉政建設工作。以班子建設為抓手，對領(lǐng)導班子成員高標準，嚴要求，樹立班子廉潔自律的良好形象。結(jié)合年初工作目標任務分解，將黨風廉政建設工作與醫(yī)院管理工作同部署、同檢查、同考核，使“一崗雙責”職責得到落實。

3、嚴格執(zhí)行醫(yī)院關(guān)于重大決策的規(guī)定，規(guī)范“三重一大”決策，不斷完善管理制度。醫(yī)院重大決策都采用會議形式。在程序上，首先對“重大決策”做好前期調(diào)研、醞釀論證；其次通過議事形式經(jīng)集體討論，進行決策；最后在紀委領(lǐng)導的參與下，確保重大決策規(guī)范實施，未發(fā)生重大決策失誤現(xiàn)象。

4、嚴格黨風廉政建設制度，認真執(zhí)行《醫(yī)院黨風廉政建設責任制》規(guī)定，堅持集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合，誰主管、誰負責，一級抓一級、層層抓落實。年初，醫(yī)院層層簽訂責任書，將黨風廉政建設與目標任務分解到班子每個成員，分解到每個科室，使黨風廉政建設工作得到充分落實。

二、開展廉政文化進醫(yī)院活動，弘揚廉潔文化。

1、抓宣傳，大力營造廉政文化氛圍。

根據(jù)醫(yī)院實際情況因地制宜地建設廉政文化，簽署醫(yī)院廉潔行醫(yī)承諾，充分利用醫(yī)院微信公眾號、qq、微信工作群等發(fā)送廉政文化信息，大力營造具有行業(yè)特點的廉政文化氛圍。邀請湖州市紀檢委駐市衛(wèi)生局紀檢組副組長談國強來院給全體中層干部舉行了一場主題為《落實黨風廉政建設主體責任，加強黨風廉政建設》主題講座，來自醫(yī)院各個工作崗位共61人參加，擴大了廉政宣傳教育的輻射面和影響力，大力弘揚廉政文化主旋律，促使干部職工的思想素質(zhì)提高，從而引導廉政醫(yī)院文化向健康的方向發(fā)展。

2、抓教育，大力弘揚白求恩無私奉獻精神。

利用全院職工大會、黨員干部會議和院中層干部會議，反復動員和宣傳黨風廉政建設活動的目的、意義和要求，務求做到廉政建設人人皆知。結(jié)合廉政教育活動，集中學習了《醫(yī)務工作者職業(yè)道德》、《廉政準則》、《加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設紀律“九不準”》與系列典型案例警示教育，通過一系列活動，對職工進行“崇廉憎腐”的理論教育，增強拒腐防變的自我免疫力。認真落實廉政談話制度，對醫(yī)院的主要科室負責人和敏感崗位人員進行廉政談話和談心提醒教育。

1、開展?jié)M意度調(diào)查，主動征求意見和建議。

我們堅持定期進行門診、住院、出院病人滿意度調(diào)查，召開病區(qū)工休座談會，從行業(yè)作風、醫(yī)療、護理質(zhì)量及如何為群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的醫(yī)療服務，解決群眾看病難看病貴等方面，征求群眾的意見和建議；在院內(nèi)顯眼位置公布患者投訴流程，暢通投訴途徑。同時對群眾反應的問題進行歸納，限期整改，并將整改情況進行跟蹤檢查。通過這些行之有效的方法，患者滿意度得到了進一步提高。

2、完善院務公開，接收群眾監(jiān)督。

在堅持集體議事原則的同時，充分尊重職工在院務公開中的主體地位和職工代表大會在院務公開中的主渠道作用，做到重大事項向全院職工公開。藥品、醫(yī)用耗材、醫(yī)療儀器、設備嚴格執(zhí)行集團公司集中招標采購制度，基建、重大維修項目嚴格按規(guī)定招標辦理。同時，醫(yī)療服務項目、收費標準均上墻公示，藥品價格采用電子顯示屏公示，根據(jù)物價局的通知及時更新目錄及價格。同時將醫(yī)院黨風廉政有關(guān)規(guī)定向社會進行公示，隨時接受群眾監(jiān)督，在醫(yī)院大廳顯示屏、宣傳櫥窗等各醒目處張貼或懸掛掛宣傳標語，并在大廳顯眼處放置意見箱、公布舉報電話。通過一系列的信息公開渠道，提高透明度，構(gòu)建了具有較大覆蓋面的監(jiān)督體系。

3、開展廉政承諾活動。組織所有中層以上干部及重點崗位人員簽訂《廉政承諾書》，每位職工均簽訂《廉潔行醫(yī)承諾書》，不斷提高職工的廉潔自律意識，規(guī)范從業(yè)行為。

為建立健全黨風廉政建設的長效機制，醫(yī)院紀委對內(nèi)對外公布監(jiān)督與舉報電話，隨時接受群眾和社會各界的監(jiān)督與幫助。醫(yī)院以患者評議的方式，每季度在醫(yī)務人員中進行醫(yī)德醫(yī)風滿意度調(diào)查，并與績效考核掛鉤。進一步規(guī)范重要、敏感崗位廉政誡免談話制度。與供應商、經(jīng)銷商經(jīng)銷商簽署廉政協(xié)議，醫(yī)務人員層層進行了廉潔行醫(yī)、文明行醫(yī)的承諾。

總體看，半年來醫(yī)院班子能夠緊密結(jié)合工作實際，通過全面落實黨風廉政建設責任制，使班子建設得到了更好的強化，做到在思想上拒腐防變，在作風上艱苦奮斗，在工作上勤思進取，在生活上清正廉潔。黨風廉政建設責任制的落實有力地促進了醫(yī)院各項工作的深入發(fā)展，我院各項工作與發(fā)展均邁出了可以的步伐。同時，我們也清醒地認識到，黨風廉政建設工作任重道遠，群眾普遍關(guān)注的熱點、難點方面還存在很多問題，都有待從機制、體制上作進一步探索，認真加以研究解決。我們將進一步加強黨風廉政建設責任制的落實力度，正視不足，深入開展調(diào)查研究，創(chuàng)新工作機制，不斷完善工作方式方法，積極探索落實黨風廉政建設責任的新途徑，為構(gòu)建和諧衛(wèi)生工作環(huán)境，為推動我院各項工作科學發(fā)展提供有力的保障！

我院是一所集醫(yī)療、教學、康復、保艦科研于一體的綜合性區(qū)域醫(yī)療保健中心?，F(xiàn)有職工262名（高職20名、中職113名），全院開設病床200張，設置門診、急救、住院三個體系，30個醫(yī)療、醫(yī)技、功能科室，內(nèi)、外、骨、婦產(chǎn)等10個病區(qū)，創(chuàng)傷骨科、腹部外科、心血管內(nèi)科等研究治療中心及醫(yī)學影像中心、臨床檢驗中心。擔負著全縣29個鄉(xiāng)鎮(zhèn)30萬干部群眾的醫(yī)療保健任務。九五年七月全市首家被命名為二級甲等醫(yī)院，先后被評為全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體、陜西省十佳醫(yī)院、陜西省先進基層黨組織和省級文明單位。

一年來，我院的黨風廉政建設在縣委、政府和上級主管部門的領(lǐng)導下，認真貫徹黨的十六大精神和三個代表重要思想，堅持黨要管黨的原則和從嚴治黨、治政的方針，堅持標本兼治，綜合治理，扎實有效地開展工作，使我院的黨風廉政建設和糾正行業(yè)不正之風工作有了新的進展，促進了醫(yī)院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局，現(xiàn)將一年來的黨風廉政建設工作匯報如下：

1、加強組織領(lǐng)導，健全管理體系。為了切實抓好我院的黨風廉政建設，我們成立了以院長和黨支部書記為組長的黨風廉政建設責任制工作領(lǐng)導小組。明確了黨政一把手擔負黨風廉政建設第一位責任，負總責；領(lǐng)導班子其他成員根據(jù)分工對分管科室的黨風廉政建設負直接領(lǐng)導責任；各職能部門在黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導下，各負其責，分工協(xié)作，協(xié)助黨支部抓具體工作。建立了支部統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，部門各負其責，依靠群眾支持和參與的`領(lǐng)導體制和工作機制。把黨風廉政建設納入經(jīng)濟和業(yè)務建設目標管理考核中，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。責任明確，重點突出，黨政齊抓共管。

2、以學科建設為龍頭，抓好黨風廉政建設。醫(yī)院把學科建設作為龍頭，抓好黨風廉政建設。主要做法是：把握學科發(fā)展趨勢、綜合激勵競爭機制，加強內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整、優(yōu)化人財資源配置，重點扶持特色學科、集中精力發(fā)揮優(yōu)勢，創(chuàng)造機會向外拓展、爭取省內(nèi)地位。組織相關(guān)專家對現(xiàn)有15個學科專業(yè)進行全面分析，重點討論學科的優(yōu)勢和存在的問題，并找出解決的對策。在統(tǒng)一思想的基礎上，明確了重點學科申報的專業(yè)和方向，增加了命中率。把骨科、外科、內(nèi)科、檢驗、影像等專業(yè)作為建設平臺，集中優(yōu)勢、突出重點，得到了主管部門和社會的認可，進入了重點建設的行列。骨科成為全市重點?？?、外科成為全市優(yōu)勢?？疲瑑?nèi)科、臨床檢驗、臨床影像等均成為本縣的重點學科。

3、以隊伍建設為根本，加強職業(yè)道德教育。近年來，我院把職業(yè)道德教育作為落實黨風廉政建設責任制的重點工作來抓，形成職業(yè)道德培訓教育制度化、經(jīng)?；Ｅ嘤柕闹黝}思想是：立足以人為本的服務理念，增強核心競爭力，營造以病人為中心的服務氛圍，滿足社會的各種需求，把病人的滿意作為服務質(zhì)量的衡量尺度。培訓對象：按照領(lǐng)導干部、中層干部、醫(yī)生、護士、新職工、進修醫(yī)師、窗口科室、臨時工等不同層面進行培訓；在方法上：通過黨支部生活學習、班組學習、全院大會、專題培訓班、參觀學習、專家報告會、學習交流會、演講比賽、知識競賽等不同形式進行培訓；培訓內(nèi)容上：加強思想教育，以學習三個代表重要思想和黨的十六大精神、黨風廉政建設責任制為主要內(nèi)容；并結(jié)合四五普法，學習有關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)；為了提高醫(yī)務人員對醫(yī)務行業(yè)特性的認識，把職業(yè)道德教育與行業(yè)規(guī)范、服務規(guī)范和學習中國黨中央《公民道德實施綱要》、衛(wèi)生部《醫(yī)務人員道德規(guī)范》和《職業(yè)道德規(guī)范守則》等結(jié)合起來，同時與醫(yī)院六十周年院慶結(jié)合起來，開展院史回顧教育等，從而促進了二個轉(zhuǎn)變和三個提高：即管理觀念轉(zhuǎn)變和服務理念轉(zhuǎn)變；職業(yè)道德、工作責任心、遵紀守法自覺性提高。在隊伍建設上，我們還注重干部選拔任用的陽光工程，在今年的人事制度改革中嚴格黨政干部選拔任用制度，堅持選拔任用程序。在選拔任用干部時，堅持以德取人，以才用人的任人原則，通過報名競聘、競聘演講、群眾評議、公示、組織考察等程序，把群眾公認、干有實績的干部提拔起來大膽使用。在討論研究干部問題時，嚴格執(zhí)行黨支部票決制和集體討論制，不一人說了算，在充分發(fā)表意見的基礎上，形成統(tǒng)一認識后再確定，干部選拔任用工作做到民主、公開、有章可循。

4、加強制度建設，抓好專項治理。一年來，我們按照縣紀委關(guān)于廉政建設的有關(guān)規(guī)定，始終把加強黨風廉政建設作為各項工作的切入點，堅持從制度建設著手，結(jié)合五個不許、七個禁令、十一個禁止以及狠剎四股歪風。

20xx年上半年，我院黨總支及院領(lǐng)導班子在市委及上級黨委的領(lǐng)導下，認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策，繼續(xù)深入學習xx重要思想，貫徹落實xx全會精神，特別是學習xx全會精神及《xx同志在xx全會上講話》，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，堅持兩上務必，做到全心全意為人民服務，我院黨總支加大黨風廉政建設和反腐敗工作力度，認真落實《行風建設目標管理責任狀》有關(guān)規(guī)定，堅持一切以病人為中心，深入開展職業(yè)道德教育，取得了可喜的成績。現(xiàn)總結(jié)如下：

根據(jù)《20xx年度行風建設目標管理責任狀》要求，我院黨總支高度重視，先是院黨總支委及院領(lǐng)導班子深入學習，反復醞釀，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與醫(yī)院的各項業(yè)務工作、醫(yī)德醫(yī)風建設工作一起部署、落實，制訂了《20xx年xx市人民醫(yī)院黨風廉政建設工作計劃》，并確定了醫(yī)院今年行風建設工作的重要內(nèi)容是開展創(chuàng)建醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院及醫(yī)院管理年活動，制定了xx市人民醫(yī)院開展創(chuàng)建醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院及開展醫(yī)院管理年活動工作實施方案，落實醫(yī)院今年工作目標任務；繼續(xù)搞好重點科室及窗口建設，把西藥房分組并重新裝修，繼續(xù)開設3個收費窗口，減少病人排長隊；改造口腔科門診并搬遷至二樓，大大方便了群眾，為病人住院治療疾病營造優(yōu)雅的環(huán)境氛圍，后勤工作以開源節(jié)流，勤儉治院，一切為臨床服務為理念。為把工作做好，院長xxx同志深入科室指導，督促做好黨風廉政建設，把各項工作落實到實處。

開展保持共x產(chǎn)x黨員先進性教育活動，切實整改存在突出問題，堅持每月2次政治思想、醫(yī)德醫(yī)風學習，組織全體黨員干部深入學習xx重要思想，學習貫徹黨的xx精神，自覺做到八個堅持，八個反對，并加強對黨風廉政建設責任制規(guī)定和《廉政準則》及相關(guān)規(guī)定的學習。組織全體領(lǐng)導、黨員干部認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨員紀律處分條例》，同時在全體領(lǐng)導、黨員干部中開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，通過學習全體黨員干部起先鋒表率作用，增強黨風廉政意識，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設和反腐敗斗爭的有關(guān)規(guī)定，遵紀守法，嚴于律己，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務，樹立醫(yī)院的良好形象。在黨風廉政建設宣傳活動中，主管宣傳工作的副總支書撰寫宣傳版報內(nèi)容，在院宣傳櫥窗版報出版宣傳，使全體干部職工的情緒更加高漲。今年上半年我院共計組織了785人次收看《立黨為公，執(zhí)政為民先進事跡報告會》保持共x產(chǎn)x黨員先進性教育活動電視專題片及梁雨潤同志先進事跡報告會專題電教片，使全體黨員干部受到很好的警示和正面教育，樹立正確的人生觀和價值觀，增強黨風廉政意識。

通過學習，全體干部職工的思想黨悟又有了很大提高，好人好事不斷涌現(xiàn)，拒宴請、拒紅包的事層出不窮，我院的領(lǐng)導班子認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)黨風廉政建設的各項有關(guān)規(guī)定及醫(yī)院《黨風廉政建設工作制度》，凡是藥品采購，全部交梧州市及岑溪市藥管辦公開招標而定，凡是大型醫(yī)療器械購置，先由科室提出申請，經(jīng)反復綜合論證項目科學性、先進性及效益，堅持實用性、先進性、科學性、效能性相統(tǒng)一，上報市衛(wèi)生局及有關(guān)部門審批后再由領(lǐng)導班子集體開會討論確定，并邀請上級有關(guān)部門進行監(jiān)督，實行公開招投標。

在加強黨風廉政建設責任制的同時，我們還不斷加強行風建設和糾正工作。今年4月-9月份在院開展醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風專項整頓治理活動，實行xx市人民醫(yī)院醫(yī)患承諾書、xxx市人民醫(yī)院醫(yī)藥購銷廉潔公約及20xx年xx市人民醫(yī)院行風建設責任狀，衛(wèi)生局與院長，院長與科主任、護長簽訂責任狀，同時在院長室、辦公室、職能科室、各臨床科室、窗口科室把《xx壯族自治區(qū)醫(yī)療機構(gòu)便民措施》、《八項行業(yè)紀律》、《八項制度》上墻，全體職工服務態(tài)度明顯好轉(zhuǎn)，服務質(zhì)量不斷提高，深受群眾好評。嚴格按照物價部分的收費標準進行收費，落實收支兩條線管理規(guī)定；繼續(xù)推行院務公開工作，做到辦事公開，辦事結(jié)果公開，自覺接受群眾監(jiān)督；人員安排，做到任人唯賢。在行風建設方面，繼續(xù)深入學習《醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范》、《醫(yī)德醫(yī)風行為準則》、《廉潔從醫(yī)十不準》、《衛(wèi)生行業(yè)服務禁語》、《職業(yè)道德獎罰規(guī)定》和《關(guān)于廉潔廉醫(yī)的有關(guān)規(guī)定》等，每季度組織一次全面檢查，對優(yōu)點給予表揚肯定，對缺點或存在問題及時糾正，并不定期召開社會監(jiān)督員會議，在黨總支的領(lǐng)導下，經(jīng)過全體黨員和干部職工的共同努力，全體黨員干部及院領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設和反腐敗意識。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇七

今天非常感謝各位領(lǐng)導到我院檢查指導工作，一直以來，醫(yī)院在上級黨委、衛(wèi)健委及紀委派駐紀檢組的關(guān)心和指導下，以黨的十九大精神為指導，堅持標本兼治，綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以黨風廉政建設為基礎，以醫(yī)德醫(yī)風建設和制度建設為重點結(jié)合醫(yī)院實際，加強黨風廉政教育，切實加強教育、制度、監(jiān)督三位一體的綜合管理，健全完善防控制度，下面我簡要地將我院黨風廉政建設工作情況向各位領(lǐng)導進行匯報。

(一)加強組織領(lǐng)導，健全管理體系。為了切實抓好我院的黨風廉政建設，成立了以院長和黨支部書記為組長的黨風廉政建設責任制工作領(lǐng)導小組。年初院領(lǐng)導和各個科室負責人簽訂了黨風廉政責任書，形成上下聯(lián)動，逐級落實的工作機能，各負其責，責任明確，把黨風廉政建設納入經(jīng)濟和業(yè)務建設目標管理考核中，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。

（二）黨建引領(lǐng)。

認真抓好黨風廉政建設責任制的落實。深入貫徹衛(wèi)健委及醫(yī)院關(guān)于黨風廉政建設的部署和安排，落實黨風廉政建設各項措施，層層細化分解黨風廉政建設監(jiān)督責任制，按照中央八項規(guī)定精神，堅決糾正“四風”，深入推進“巡視巡察集中整治”“標本兼治以案促改”“幫圈文化”實施活動；注重從思想上、制度上夯實黨風廉政建設、行業(yè)作風建設，使黨風廉政建設工作與醫(yī)院的中心工作互促共進，協(xié)調(diào)發(fā)展，確保了醫(yī)院的改革發(fā)展與穩(wěn)定得到長效鞏固。

(三)以案為鑒。

深入開展黨風廉政教育。在全院黨員、干部職工中深入開展學習黨章、監(jiān)察法和憲法、《醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》、警示教育和崗位廉政教育。推進醫(yī)院廉政文化建設，認真開展治理商業(yè)賄賂專項工作，貫徹落實國家衛(wèi)健委制定的《加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設“九不準”》，嚴格執(zhí)行《醫(yī)院投訴管理辦法》，重大節(jié)日開展集體廉政談話，院領(lǐng)導在每季度和重點崗位、重點人員個人廉政談話，持續(xù)開展優(yōu)質(zhì)服務常態(tài)化活動和提升醫(yī)療服務能力“十大滿意”工作，把行政查房和績效考核相結(jié)合，提高了醫(yī)務人員的道德修養(yǎng)，做到文明服務，廉潔行醫(yī)，堅決抵制和糾正行業(yè)不正之風，深化“強化行風建設實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務常態(tài)化”工作。

(四）健全制度，監(jiān)督落實推進各項工作。

建立健全各項規(guī)章制度，加強制度建設，實施源頭管理，建立反腐倡廉的長效機制明確醫(yī)院黨政領(lǐng)導班子成員、中層干部的主體責任清單，實行“誰主管、誰負責”以及責任追究，確保各項工作有人抓有人管，落到實處一是深入貫徹落實“三會一課”和“民主生活會”制度；二是院領(lǐng)導與各科室負責人簽訂了黨風廉政建設責任書和黨風廉政監(jiān)督責任書，建立了科室負責人廉政檔案和填寫了廉政風險防控表，簽訂了廉潔行醫(yī)承諾書并在各科室公布，抵制“幫圈文化”承諾書；三是嚴格落實“三重一大”制度，結(jié)合五個不許，加強醫(yī)院重大資金、藥劑、招投標及人事招聘程序?qū)徟投綄?，進行了院務公示、審查審核、法律法規(guī)培訓、崗前廉政培訓，做到公開公平公正；四是建立藥品、耗材集中采購制度及藥品動態(tài)監(jiān)測和合理用藥檢查制度，對使用藥品排名前十位的醫(yī)務人員進行誡勉談話；五是貫徹落實縣紀委巡視巡察中發(fā)現(xiàn)問題開展集中整治會議暨集中整治以案促改會議精神，對自查發(fā)現(xiàn)的問題，進行梳理分類，建立專項整改臺賬，制定整改措施，直面問題，立行立改，層層傳導壓力，抓好貫徹落實，實現(xiàn)整改工作全覆蓋通過以上舉措使全院干部職工增強遵紀守法、廉潔自律意識，樹立正確的價值觀和利益觀，自覺抵制商業(yè)賄賂，增強拒腐防變能力。

今后我院將以正風肅紀促各項工作落實，進一步建立健全黨風廉政建設制度，構(gòu)筑完善的防控長效機制，把我院反腐倡廉工作進一步做實做好，為醫(yī)院各項事業(yè)健康有序發(fā)展提供堅強保證。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇八

20xx年上半年，我院黨總支及院領(lǐng)導班子在市委及上級黨委的領(lǐng)導下，認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策，繼續(xù)深入學習，貫徹落實xx全會精神，特別是學習xx全會精神及《xx同志在xx全會上講話》，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，堅持兩上務必，做到全心全意為人民服務，我院黨總支加大黨風廉政建設和反腐敗工作力度，認真落實《行風建設目標管理責任狀》有關(guān)規(guī)定，堅持一切以病人為中心，深入開展職業(yè)道德教育，取得了可喜的成績?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導班子重視，真抓實干。

根據(jù)《20xx年度行風建設目標管理責任狀》要求，我院黨總支高度重視，先是院黨總支委及院領(lǐng)導班子深入學習，反復醞釀，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與醫(yī)院的各項業(yè)務工作、醫(yī)德醫(yī)風建設工作一起部署、落實，制訂了《20xx年xx市人民醫(yī)院黨風廉政建設工作計劃》，并確定了醫(yī)院今年行風建設工作的重要內(nèi)容是開展創(chuàng)建醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院及醫(yī)院管理年活動，制定了xx市人民醫(yī)院開展創(chuàng)建醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院及開展醫(yī)院管理年活動工作實施方案，落實醫(yī)院今年工作目標任務；繼續(xù)搞好重點科室及窗口建設，把西藥房分組并重新裝修，繼續(xù)開設3個收費窗口，減少病人排長隊；改造口腔科門診并搬遷至二樓，大大方便了群眾，為病人住院治療疾病營造優(yōu)雅的環(huán)境氛圍，后勤工作以開源節(jié)流，勤儉治院，一切為臨床服務為理念。為把工作做好，院長xxx同志深入科室指導，督促做好黨風廉政建設，把各項工作落實到實處。

二、加強黨風廉政建設學習，提高廉政意識，拒腐蝕，永不沾。

開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，切實整改存在突出問題，堅持每月2次政治思想、醫(yī)德醫(yī)風學習，組織全體黨員干部深入學習，學習貫徹黨的作風精神，自覺做到八個堅持，八個反對，并加強對黨風廉政建設責任制規(guī)定和《廉政準則》及相關(guān)規(guī)定的學習。組織全體領(lǐng)導、黨員干部認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨員紀律處分條例》，同時在全體領(lǐng)導、黨員干部中開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，通過學習全體黨員干部起先鋒表率作用，增強黨風廉政意識，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設和反腐敗斗爭的有關(guān)規(guī)定，遵紀守法，嚴于律己，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務，樹立醫(yī)院的良好形象。在黨風廉政建設宣傳活動中，主管宣傳工作的副總支書撰寫宣傳版報內(nèi)容，在院宣傳櫥窗版報出版宣傳，使全體干部職工的情緒更加高漲。今年上半年我院共計組織了785人次收看《立黨為公，執(zhí)政為民先進事跡報告會》保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動電視專題片及梁雨潤同志先進事跡報告會專題電教片，使全體黨員干部受到很好的警示和正面教育，樹立正確的人生觀和價值觀，增強黨風廉政意識。

通過學習，全體干部職工的思想黨悟又有了很大提高，好人好事不斷涌現(xiàn)，拒宴請、拒紅包的事層出不窮，我院的領(lǐng)導班子認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)黨風廉政建設的各項有關(guān)規(guī)定及醫(yī)院《黨風廉政建設工作制度》，凡是藥品采購，全部交梧州市及岑溪市藥管辦公開招標而定，凡是大型醫(yī)療器械購置，先由科室提出申請，經(jīng)反復綜合論證項目科學性、先進性及效益，堅持實用性、先進性、科學性、效能性相統(tǒng)一，上報市衛(wèi)生局及有關(guān)部門審批后再由領(lǐng)導班子集體開會討論確定，并邀請上級有關(guān)部門進行監(jiān)督，實行公開招投標。

三、加強行風建設和糾正工作，開展優(yōu)質(zhì)服務活動。

在加強黨風廉政建設責任制的同時，我們還不斷加強行風建設和糾正工作。今年4月-9月份在院開展醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風專項整頓治理活動，實行xx市人民醫(yī)院醫(yī)患承諾書、xxx市人民醫(yī)院醫(yī)藥購銷廉潔公約及20xx年xx市人民醫(yī)院行風建設責任狀，衛(wèi)生局與院長，院長與科主任、護長簽訂責任狀，同時在院長室、辦公室、職能科室、各臨床科室、窗口科室把《xx壯族自治區(qū)醫(yī)療機構(gòu)便民措施》、《八項行業(yè)紀律》、《八項制度》上墻，全體職工服務態(tài)度明顯好轉(zhuǎn)，服務質(zhì)量不斷提高，深受群眾好評。嚴格按照物價部分的收費標準進行收費，落實收支兩條線管理規(guī)定；繼續(xù)推行院務公開工作，做到辦事公開，辦事結(jié)果公開，自覺接受群眾監(jiān)督；人員安排，做到任人唯賢。在行風建設方面，繼續(xù)深入學習《醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范》、《醫(yī)德醫(yī)風行為準則》、《廉潔從醫(yī)十不準》、《衛(wèi)生行業(yè)服務禁語》、《職業(yè)道德獎罰規(guī)定》和《關(guān)于廉潔廉醫(yī)的有關(guān)規(guī)定》等，每季度組織一次全面檢查，對優(yōu)點給予表揚肯定，對缺點或存在問題及時糾正，并不定期召開社會監(jiān)督員會議，在黨總支的領(lǐng)導下，經(jīng)過全體黨員和干部職工的共同努力，全體黨員干部及院領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設和反腐敗意識。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇九

在，新中國成立60周年，深入學習實踐科學發(fā)展觀，積極應對國際金融危機，保增長、保民生、保穩(wěn)定的關(guān)鍵性一年當中，我局黨風廉政建設和反腐敗工作在市委、市紀委、市監(jiān)察局的正確領(lǐng)導下，按照科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大、十七屆四中全會精神，圍繞“安全生產(chǎn)”、“系統(tǒng)穩(wěn)定”、“改革改制”工作大局，積極推進懲防體系和廉政文化建設，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，全面履行黨章賦予的職責和任務，深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，較好地完成了黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務，為推進全市煤炭系統(tǒng)的改革與發(fā)展，維護煤炭系統(tǒng)的和諧與穩(wěn)定提供了政治和紀律保證。

充分認識當前新形勢下黨風廉政建設的重要性、長期性、復雜性、艱巨性，對于保證邵陽煤炭經(jīng)濟各項事業(yè)的健康發(fā)展、鞏固黨的執(zhí)政地位和保持黨的先進性具有十分重大的意義。我局高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，把黨風廉政建設責任制貫穿于全系統(tǒng)的整合技改擴能、礦井安全質(zhì)量標準化、正規(guī)工作面回采和金屬支護、瓦斯地面抽放和安全監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)的專項治理、國電寶電煤業(yè)與市屬國有煤礦的整合合作調(diào)整優(yōu)化煤炭產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等各項工作中，同研究、同安排、同部署、同考核。年初，局領(lǐng)導班子及時召開了專題會議，進一步統(tǒng)一了思想、提高了認識，明確了乃至今后一段時期全系統(tǒng)黨風廉政建設的指導思想、基本要求、工作原則和主要任務。充實了以黨委書記陳世美為組長、局長王中洪、紀委書記徐邵新為副組長、其它黨組人員、各部門負責人為成員的黨風廉政建設和反腐敗工作領(lǐng)導小組，重點明確了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責，依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導體制和工作機制;由局紀委負責對全系統(tǒng)的黨風廉政建設和反腐敗工作進行組織協(xié)調(diào)，落實了具體的工作人員;研究下發(fā)了《黨風廉政建設工作要點》和《邵陽市煤炭局黨委黨風廉政建設責任制分工意見》“邵煤黨[]16號”文件。按照“一崗雙責”的要求，一是認真落實黨風廉政建設責任制。根據(jù)《邵陽市煤炭局黨風廉政建設目標責任書》的內(nèi)容，將全年目標任務逐項細化分解，落實到領(lǐng)導班子、科室和個人，與直屬各單位黨政一把手簽訂了黨風廉政建設責任書份，形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制，明確了工作紀律，深化了廉政意識;二是結(jié)合聯(lián)縣聯(lián)礦和群安工作加強檢查指導。市局黨風廉政建設領(lǐng)導小組定期不定期對各直屬單位和各科室黨風廉政建設責任落實情況，進行檢查指導，結(jié)合業(yè)務實際，制定相應措施，進一步推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

二、深入開展黨員干部學習教育活動，黨員領(lǐng)導干部廉潔自律意識進一步增強。

局紀委借深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的東風，把黨的十七大、十七屆四中全會精神、科學發(fā)展觀、新《黨章》及黨的基本理論和廉政法規(guī)為主要內(nèi)容，在搞好黨委中心學習組學習教育活動的同時，還組織全系統(tǒng)各單位黨委書記礦長(經(jīng)理)、紀檢書記、工會主席、監(jiān)察室主任，以及局機關(guān)黨員干部先后開展了學習實踐科學發(fā)展觀教育活動，學習了廉政法規(guī)。在學習教育活動中緊密結(jié)合工資實際。一是開展“安全”活動。即市局分頭帶隊作一次全面安全檢查;二是邀請專家作2次學習輔導報告;三是舉辦“我學科學發(fā)展觀”大講堂。組織黨員干部收看《走上被告席的法官——吳振漢受賄案警示錄》影視錄像，組織了一場學習實踐科學發(fā)展觀知識搶答賽;四是對支部書記、支部委員、機關(guān)全體黨員進行集中學習培訓。使用統(tǒng)一的專用筆記本。每位黨員干部認真記錄學習筆記和撰寫學習心得體會文章，利用多種形式開展交流;五是局領(lǐng)導領(lǐng)題進行調(diào)研和解放思想大討論。重點以應對金融危機、促進經(jīng)濟發(fā)展、促進民生穩(wěn)定、推進煤電整合、推進煤礦安全基礎管理、推進安全質(zhì)量標準化、整合技改、地面瓦斯抽放等進行調(diào)研和討論;六是堅持民主議事、實行“一把手”未位表態(tài)制。黨政一把手不直接管財務和人事制度。為保證執(zhí)法公正、合理，我局凡是按一般程序辦理的案件，都要進行合議，集體討論，按程序辦理。其它重大行政事務和財務開支需經(jīng)局黨委會討論通過，然后執(zhí)行，不搞獨斷專行，一人說了算;七是堅持重大事項報告和述廉制度，規(guī)定班子成員家庭的婚喪嫁娶、子女上學、購房、購車等均由本人事先按程序報告。局班子成員按照上級要求，在學習實踐活動分析檢查階段民主生活會暨年度民主生活會上，對照檢查自身廉潔自律規(guī)定的執(zhí)行情況，年底作述職述廉報告;八是建立和完善領(lǐng)導干部廉政檔案，每年對班子成員的個人收入、重大事項、年度考核等情況進行登記，增強領(lǐng)導干部自身的透明度;九是堅持群眾監(jiān)督評價制度。強化社會監(jiān)督是切實加強機關(guān)工作人員的工作作風，建設務實高效、清正廉潔的煤炭行業(yè)管理和安全監(jiān)管隊伍有效措施。我局一直把黨風、政風，行風建設作為內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象的重要任務常抓不懈。聘請了各縣(市)區(qū)紀檢領(lǐng)導為我局黨風、政風、行風監(jiān)督員。從而杜絕“吃、拿、卡、要”等現(xiàn)象發(fā)生和“門難進、臉難看、事難辦”等不良作風的存在，塑造了良好的煤炭監(jiān)督隊伍形象;提高執(zhí)法人員的依法行政能力，打造一支“會干事、能干事、干成事”的高素質(zhì)人才。通過形式多樣、豐富多彩的學習教育活動，黨員領(lǐng)導干部廉潔自律意識進一步增強，到目前為止，未發(fā)現(xiàn)違紀違法現(xiàn)象，從政行為進一步規(guī)范。

三、圍繞煤礦安全、社會穩(wěn)定做好來信來訪及案件處理工作。

為切實加強對信訪工作的領(lǐng)導，我局充實了信訪、維穩(wěn)工作力量，完善了信訪工作規(guī)章制度，切實做好信訪工作。由于煤炭行業(yè)的特殊性，煤礦企業(yè)除了效益為中心外，煤礦安全、穩(wěn)定就是突出的工作。為此，我們緊緊圍繞這兩個方面做好事故查處和來信來訪處理。一是認真做好來信來訪處理，對群眾的來信來訪我們深入礦區(qū)，一件一件調(diào)查落實。今年共接待來信來訪48件(次)，且做到了件件有落實，事事有回音。澄清事實，做好了穩(wěn)定工作;二是做好煤礦事故處理，我們按照局黨委的要求參與了直屬單位的事故發(fā)生后的善后處理工作，為維護礦里的穩(wěn)定，對事故原因進行仔細查明后，按照省里安監(jiān)局的批復意見，將相關(guān)責任人及時處理到位，該撤職的撤職，該處分的處分，并逐個談話，達到了處理了人、教育了人的目的;三是認真查處群眾舉報的案件，我們采取公開舉報電話，設立舉報信箱等措施拓寬案件渠道，并堅持“有舉必查，查案必果”的原則。有力地遏制了越級上訪現(xiàn)象，既維護群眾合理訴求，又維護了煤礦企業(yè)的利益，同時也維護了系統(tǒng)的和諧穩(wěn)定。

四、行業(yè)執(zhí)法工作成效明顯。

采用建立健全制度、日常監(jiān)管、重點檢查督察等方式，認真開展行政效能監(jiān)察，局機關(guān)行政效能進一步增強。我局始終把黨員干部作風建設，作為黨的建設的重要組成部分，我局在效能建設方面采取了比較有效的措施：一是認真學習了中央、省、市關(guān)于效能建設的有關(guān)文件精神，把全體局機關(guān)工作人員的認識統(tǒng)一在加強效能建設優(yōu)化工作環(huán)境上來;二是制定比較完備的機關(guān)管理制度、勞動考勤制度、服務承諾制度、首問責任制度、限時辦事制度、責任追究制度等工作制度。公開辦事程序，并嚴格執(zhí)行工作紀律，對違反工作制度的工作人員進行嚴肅處理;三是廣泛聽取群眾意見，不斷地整改問題，提高工作素養(yǎng)。通過效能建設的開展，干部隊伍工作作風進一步轉(zhuǎn)變，服務意識進一步增強，為全市煤炭工業(yè)的經(jīng)濟、政治、文化建設創(chuàng)建了更加和諧的發(fā)展環(huán)境。

五、治本清源進一步加強，源頭治理扎實有效。

一年來，我局堅持治標和治本、懲治和預防兩手抓、兩手都要硬，懲治于已然，防患于未然，既堅決查處違紀違法案件、依法嚴懲腐敗，又加大預防工作力度、不斷鏟除腐敗滋生的土壤，努力把腐敗現(xiàn)象減少到最低程度。一是努力開創(chuàng)“大宣教”工作格局，反腐倡廉宣傳教育形式多樣、深入開展，廣人黨員、領(lǐng)導干部的廉潔自律意識進一步增強;二是深入推進黨務、政務、財務三公開，提高依法行政透明度，完善民主議事決策制度，健全重大事項集體決策，涉及較大的項目有會議記錄，決策進行張榜公布，實施過程有專人監(jiān)督，項目結(jié)算進行公開，給了群眾一個明白，得到群眾的理解與支持;三是嚴格按照上級的文件精神規(guī)定“四個嚴禁”。認真執(zhí)行上級有關(guān)厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的規(guī)定、規(guī)范和控制領(lǐng)導干部職務消費。嚴禁用公款大吃大喝和高消費娛樂活動，堅決糾正講排場、比闊氣、奢侈浪費等不良風氣。主要落實在以下幾方面。

2、嚴格控制出國(出境)人員費用前幾年一直都是為0，度經(jīng)費也是為0萬元;。

5、嚴格控制其他一般性支出，全局水、電油費機關(guān)水電支出8.29萬元。機關(guān)水電總額控制在7.88萬元以下。壓縮比例5%。機關(guān)水電總額開支是6.8萬元。

六、加強紀檢監(jiān)察隊伍自身建設。

近幾年，由于市屬煤礦企業(yè)的下放，后又收回到煤炭局。企業(yè)的隸屬關(guān)系幾經(jīng)變遷。使得部分企業(yè)紀檢監(jiān)察隊伍不夠完整，為此，今年我們加大了紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設。一是進一步完善了紀檢監(jiān)察隊伍。在局黨委的支持下，調(diào)整了兩個礦的紀檢書記，并要求各企業(yè)必須配齊監(jiān)察室人員;二是加大了學習教育，按照“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良”的要求，要求紀檢監(jiān)察隊伍帶頭講黨性、重品行、做表率，努力做到對黨和國家無限忠誠，對腐敗分子和消極腐敗現(xiàn)象堅決斗爭，對廣大干部和群眾關(guān)心愛護，對自己的家屬嚴格要求，樹立“可親、可信、可敬”的優(yōu)良好形象;三是強調(diào)紀檢干部要懂業(yè)務，要多學習，不光要學習政治、政策、法規(guī)，還要學業(yè)務，學專業(yè)，在企業(yè)效能監(jiān)察上做好、做足文章。

一年來，局黨組對落實黨風廉政建設責任制工作是重視的，全系統(tǒng)的各級領(lǐng)導干部和全體干部職工也是非常認真的，通過大家的共同努力，較好地落實了黨風廉政建設和反腐敗工作任務，為推動全系統(tǒng)煤炭系“三個文明”建設，確保全年各項煤炭任務的完成發(fā)揮了積極的作用。完成原煤產(chǎn)量405萬噸，開拓進尺1980米，工業(yè)總產(chǎn)值134127萬元,上交利稅款3167萬元。特別是安全生產(chǎn)死亡率創(chuàng)歷史最低水平，全年共發(fā)生事故19次、死亡20人。全市煤礦杜絕了較大以上事故，死亡人數(shù)較上年比較下降37%。全市煤礦安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地認識到，全市煤炭系統(tǒng)黨風廉政建設還存在著許多的不足。一是制度落實、監(jiān)督還不夠到位;二是個別基層單位在黨風廉政建設上監(jiān)督制約的合力發(fā)揮不夠到位;三是個別干部宗旨意識淡薄，服務態(tài)度欠佳、辦事效率不高;四是紀檢監(jiān)察部門履行職責能力不高，專業(yè)素質(zhì)還不能適應形勢發(fā)展的需要。為此，我們在今后的工作中，要按照中央《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》不斷探索，不斷創(chuàng)新，通過更大的努力，確保全煤炭系統(tǒng)的黨風廉政建設工作再上一個新臺階。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇十

20xx年，縣供銷社在縣委、縣紀委的正確領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹中央、省、市、縣紀委各次會議精神，積極推進懲防體系建設，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，并結(jié)合我社廉政風險防控管理和縣社工作實際，深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，為推進全縣供銷系統(tǒng)的改革和發(fā)展，確保供銷系統(tǒng)的穩(wěn)定提供了政治和紀律保證。具體工作如下：

一、加強黨風廉政建設學習教育，筑牢反腐倡廉思想道德防線。

深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平總書記系列講話精神，學習黨的十八大和習近平總書記在中紀委十八屆三中、四中和五中全會上的重要講話及《厲行節(jié)約，反對浪費》等系列論述，觀看《以人為本，執(zhí)政為民》專題輔導片。通過深入學習，提高廣大干部職工尤其是黨員領(lǐng)導干部的思想認識和廉潔意識，筑牢思想防線。

二、深化“四風”整治，鞏固群眾路線成果。

根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，我社開展集中整治“四風”以及“小四風”問題，廣大黨員及領(lǐng)導干部積極參與，通過學習、彌補不足，提高認識，通過查找，發(fā)現(xiàn)問題，通過整改，解決問題，通過建章立制，把權(quán)力關(guān)進籠子，并形成長效機制，徹底改變機關(guān)作風和干部工作作風。

三、推進“三轉(zhuǎn)”，落實兩個責任。

第一把“三轉(zhuǎn)”落到實處。一是嚴格落實中紀委、省市縣紀委關(guān)于“三轉(zhuǎn)”工作的要求;二是完善轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風實施意見;三是重新制定黨風廉政建設責任制的分工制度，充分體現(xiàn)“三轉(zhuǎn)”要求，防止越位、錯位，把“三轉(zhuǎn)”和責任制真正落到實處。

第二落實兩個責任。明確兩個責任，即黨組負主體責任，紀檢負監(jiān)督責任，實施切實可行的責任追究制。黨組切實擔負起全面領(lǐng)導黨風廉政建設和反腐敗工作的主體責任。班子成員對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負全面領(lǐng)導責任，主要負責人認真履行第一責任人的責任，做到“一崗雙責”。

四、嚴格執(zhí)行八項規(guī)定。

我社遵照上級指示精神，嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，省委十條規(guī)定和縣委制定的二十五條細則。緊密結(jié)合縣供銷社實際，從改進調(diào)查研究、精簡會議文件、加強督促檢查等方面提出了各項具體措施，切實做到落實“八項規(guī)定”和“十項規(guī)定”的“二十五條細則”有硬性約束、有責任制度、有監(jiān)督檢查、有懲戒措施。通過學習教育，將這些規(guī)定和細則內(nèi)化于心，外化于行，時時處處以此規(guī)范約束自己，以人民群眾滿意作為衡量干部作風的根本標準。

五、認真落實“兩張清單”

根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》及縣紀委(銅紀〔2015〕12號)文件精神，我社認真貫徹落實“兩張清單”管理意見。堅持黨要管黨、從嚴治黨，以完善責任體系為支撐，以健全體制為重點，圍繞中心，服務大局，深化體制改革。通過設定“正面清單”和“負面清單”，進一步理清工作職責，明確職能定位，聚焦主責主業(yè)，協(xié)助黨組落實黨風廉政建設主體責任，突出抓好懲治腐敗作風建設，紀律執(zhí)行工作，把精力放在“監(jiān)督的再監(jiān)督，檢查的再檢查”上，加大監(jiān)督執(zhí)行問責力度，全面提升履責能力和水平，推動我社黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。

六、狠抓行風專項治理工作。

我社大力開展行風專項治理工作，從7月份起到年底結(jié)束，分宣傳發(fā)動和安排部署、調(diào)查摸底、整改提高和總結(jié)評議三個階段，堅持標本兼治、糾建并舉、民主監(jiān)督的要求，及時解決以權(quán)謀私、與民爭利、侵害群眾利益等不正之風問題，使干部職工普遍受到教育，廉潔自律意識得以增強。

七、貫徹落實“‘一把手’五不分管”和“三重一大”決策制度。

根據(jù)縣委辦、縣政府辦《關(guān)于在全縣推行“‘一把手’五個不直接分管”工作制的意見》文件精神，我社堅決貫徹執(zhí)行，成立了“‘一把手’五個不直接分管”工作領(lǐng)導小組和監(jiān)督小組，并制定相關(guān)配套制度，規(guī)范行政行為，對每個分管領(lǐng)導提出了嚴格的要求，作為預防腐敗的一項重要舉措。同時嚴格落實“三重一大”決策制度，對重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用，都必須經(jīng)過集體討論、民主決策，避免由少數(shù)人集中使用權(quán)力，形成腐敗。

八、嚴格各項制度，加強效能建設。

1、以紀委的五項禁令為標準，嚴肅考勤紀律，杜絕上班遲到早退，無故缺勤、串崗、工作日中午飲酒、上班時間玩游戲等現(xiàn)象發(fā)生。

2、大力整治公車私用、公車私駕、同城吃請、鋪張浪費、亂發(fā)津貼等現(xiàn)象。

3、集中整治“庸懶散奢”、以權(quán)謀私、辦事拖沓、不思進取的不良作風。

4、嚴格財務制度，加強財務管理力度，杜絕私設小金庫行為，嚴格執(zhí)行收支兩條線的財務規(guī)定，實行財務公開，強化審計監(jiān)督。

5、規(guī)范審批制度，嚴格執(zhí)行從經(jīng)辦、復核、分管領(lǐng)導審批的報銷制度，不留漏洞，保證有效資金的安全運行。

6、加強“三公經(jīng)費”管理?？h社及時制定了《縣供銷社三公經(jīng)費》管理辦法，并嚴格執(zhí)行，定期公開“三公經(jīng)費”使用情況，接受群眾監(jiān)督。

九、深化廉政風險防控管理工作，加固風險防控機制。

首先是及時調(diào)整縣供銷社廉政風險防控管理工作領(lǐng)導小組，完善實施方案，通過集中學習和其它形式的學習，提高對廉政風險的認識。其次，每個干部職工尤其是關(guān)鍵崗位的干部職工，結(jié)合自己的崗位、職責和職能，查找風險點，并不斷整改，加強防范意識，提高職業(yè)道德和操守，筑牢思想防線。在三類風險排查方面，排查出思想道德風險點4個，崗位責任風險點13個，制度風險點14個。在風險等級評估方面，共排查出a級風險點10個，b級風險點16個，c級風險點28個。在廉政風險防控措施方面，共建立健全10條防控措施，即：重大決策措施1條，重要干部任免措施1條，重大項目決策制度和措施1條，大額資金使用制度和措施1條，內(nèi)部管理制度和措施6條，并整理成《縣供銷社廉政風險防控手冊》，班子成員人手一份。再次完善教育長效機制、規(guī)范權(quán)力運行機制和權(quán)力監(jiān)督機制等，健全各項制度，積極參加培訓、干部考核、績效考評、認真落實責任追究制度和“‘一把手’五個不直接分管”、述職、述廉等制度，召開評險會議，進行分評評估，形成評估報告，圍繞廉政建設，推行廉政指導，從而預防廉政風險演變?yōu)檫`紀違法行為。

十、加強信訪工作，維護社會穩(wěn)定。

供銷社點多面廣，人員眾多，遺留問題多而復雜。因此我們歷來高度重視信訪工作，視其為各項工作的重中之重，一把手親自過問，分管副主任具體負責，紀檢部門大力協(xié)助，制定了一整套工作制度和長效管理機制，一有信訪信息，便深入第一線，掌握第一手資料，分析情況，從源頭上治理，盡量把上訪事件消滅在萌芽之中，徹底改變了供銷系統(tǒng)上訪大戶的形象。

十一、認真貫徹落實《廉政準則》。

根據(jù)縣紀委的指示和要求，我社把學習、宣傳和貫徹《廉政準則》作為黨風廉政風險建設和反腐敗任務的重點任務。

1、認真學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為，集中開展整治“庸懶散奢”專項活動。

2、對干部廉潔自律方面的突出問題開展專項治理。

3、建全信訪舉報制度，廣泛接受群眾監(jiān)督。

4、建立健全《廉政準則》相關(guān)配套制度和措施。

5、制定試卷，對機關(guān)全體黨員及干部進行測試，成績皆為優(yōu)秀。

通過以上措施推進了我社黨員領(lǐng)導干部廉潔自律工作，加強和改進了新形式下機關(guān)作風建設和反腐倡廉建設，切實解決了群眾反映強烈的領(lǐng)導干部廉潔自律方面的突出問題。

十二、繼續(xù)貫徹執(zhí)行任人唯賢的用人原則。

全面落實《黨政干部選拔任用工作條例》和《干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度》，始終貫徹執(zhí)行任人唯賢的用人原則，堅決反對任人唯親。雖然多年來，供銷社沒有重大的人事任免，但在宣傳、引導、制度執(zhí)行方面一直保持同上級組織部門政策的一致性，對不正確的用人之道深惡痛絕。

十三、加強內(nèi)外部監(jiān)督，預防腐敗現(xiàn)象發(fā)生。

1、完善內(nèi)部監(jiān)督機制通過完善各項規(guī)章制度，提高全體機關(guān)干部職工尤其是領(lǐng)導干部反腐倡廉意識的主動性和自覺性，從源頭上扼制腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。

2、建立信訪舉報工作制成立信訪舉報工作領(lǐng)導小組，加強信訪案查辦力度，規(guī)范管理。

3、廣開信訪渠道通過各種方式如：電話、來信、網(wǎng)上舉報等方式，廣泛接受廣大群眾的監(jiān)督。

在順安供銷社一期拆遷過程中，我們主動介入，以政策為依據(jù)，以紀律為準繩，加強監(jiān)督，嚴防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

十四、采取有效措施，推進廉政文化建設。

按照縣紀委廉政文化進機關(guān)的統(tǒng)一部署和要求，我社成立了廉政文化建設領(lǐng)導小組，形成了“一把手”負總責，一級抓一級，層層落實的工作格局，按照職責分工，明確了廉政文化建設的重要意義、任務和工作目標及責任分工和工作制度。主要做法有：

1、制作廉政文化廣告牌積極參與廉政文化進機關(guān)的示范點建設，豐富機關(guān)廉政教育內(nèi)容，營造廉政文化氛圍。

2、設置廉政文化專欄將“八榮八恥”等廉政格言警句等相關(guān)內(nèi)容張貼在走廊墻壁等醒目位置，宣傳黨風廉政建設。

3、制作廉政桌牌給每個辦公室制作含有廉政內(nèi)容的桌牌，使機關(guān)同志能夠與廉政文化緊密接觸，不斷提高黨員干部參與廉政文化建設意識和提高廉潔自律意識，努力建設群眾滿意的機關(guān)。

十五、加強紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設。

1、加強教育培訓。

按照上級紀委的指示精神，多種渠道、多種形式、多種方法，積極參加紀檢監(jiān)察部門組織的學習和培訓，提高紀檢干部自身各種知識水平和專業(yè)水平，進一步適應新時代發(fā)展的需要，更好地完成黨和人民交付的各項工作任務。

2、加強實踐鍛煉。

實踐鍛煉是干部培養(yǎng)的根本途徑，緊緊圍繞建設高素質(zhì)紀檢監(jiān)察隊伍這個目標，加強紀檢監(jiān)察干部的實踐鍛煉。特別重視紀檢干部在艱苦環(huán)境中的鍛煉和復雜環(huán)境中的鍛煉，以提高其解決復雜問題的能力。

3、嚴格管理監(jiān)督。

一是嚴肅政治紀律。對紀檢干部在政治上要高標準、嚴要求，使紀檢干部在任何情況下，都能保持清醒的頭腦，自覺地與黨中央保持高度一致，堅決執(zhí)行黨的路線、方針和政策。二是嚴肅工作紀律。紀檢干部必須要嚴肅工作紀律，堅持原則、嚴格執(zhí)紀，按照紀律要求，做好各項工作。三是嚴肅生活紀律。安于清貧，自覺做遵紀守法的模范，做勤政廉政的表率，做廉潔自律的標兵。

縣供銷社雖然在黨風廉政建設方面做了大量有益的工作，但與上級領(lǐng)導的要求和人民群眾的期盼仍有一定的差距，例如在監(jiān)督上還存在薄弱環(huán)節(jié)，在領(lǐng)導上還須加大力度，在方法上還要進一步改進，深入基層，主動出擊。這些都有待于在今后的工作中進一步探索，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓，爭取把供銷社的黨風廉政建設工作搞得更好。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇十一

根據(jù)百丈漈電廠2008年黨風廉政建設與反腐敗工作責任分工,我科室經(jīng)過認真學習，層層落實，現(xiàn)將我科室落實黨風廉政建設情況總結(jié)如下：

積極參加上級黨風廉政和反腐敗工作各項活動，并做好各項記錄、分析、總結(jié)廉政建設情況。

一時解決不了的，都已及時向上級反映，并做好思想工作。

保證科室人員廉潔從業(yè)，遵紀守法，當好理財好管家。

抓好本科室行風建設，強化科室員工反腐倡廉意識。

根據(jù)廠黨委的部署和要求，財務科已根據(jù)黨風廉政建設與反腐敗。

工作責任分工，認真抓好各項牽頭工作的落實工作。

財務科。

2008年11月15日。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇十二

工作總結(jié)是做好各項工作的重要環(huán)節(jié)。通過它可以全面地，系統(tǒng)地了解以往的工作情況，可以正確認識以往工作中的優(yōu)缺點。以下是小編整理的醫(yī)院后勤工作總結(jié)，希望對大家有幫助！醫(yī)院后勤工作總結(jié)1。

20xx年上半年，后勤管理科在院部的領(lǐng)導和支持下做了大量、卓有成效的工作，現(xiàn)將20xx年上半年的工作總結(jié)如下：

一、水電安全管理方面。

1、20xx年我院各項工作處于高速發(fā)展階段，且我院是全縣用電大戶，在人員少、事情多的情況下。每周定時組織水、電工到各科室進行后勤行政查房。發(fā)現(xiàn)問題及時處理，對于無法及時完成的事情，做好記錄并立即上報分管領(lǐng)導，經(jīng)領(lǐng)導同意后，會同外請專業(yè)人員妥善安排處理。今年4月份成立十病區(qū)，后勤組織相關(guān)人員加班加點進行水、電改造。及時的完成上級領(lǐng)導安排的任務。得到領(lǐng)導和大家的一致好評。今年院部領(lǐng)導按照工作安排，確定在10月份前完成等級醫(yī)院創(chuàng)建工作。我們后勤管理科按照創(chuàng)建標準，組織相關(guān)專業(yè)人員克服困難、加班對水、電、氣供應設備進行改造完善工作。做好創(chuàng)建資料的補充工作。在創(chuàng)建等級醫(yī)院過程中得到評審專家的高度好評。

2、加強水電安全監(jiān)管力度，后勤管理科與醫(yī)療、護理、行政科室領(lǐng)導共同協(xié)商制定相關(guān)管理制度，共同監(jiān)管，杜絕滴漏跑冒，有效的節(jié)約了水、電費用。

3、修舊利廢，節(jié)約成本，對于更換的物品做到能用的修復后再次使用。節(jié)約了成本支出。

4、合理安排時間組織水、電工進行業(yè)務知識學習，提高業(yè)務知識和服務技能。

二、物資計劃、采購管理。

1、醫(yī)院運行以來，由于行政后勤人員不足，供應保障計劃性差，給臨床工作帶來不便，也不符合醫(yī)院財務管理規(guī)范，在財務部門指導下，負責醫(yī)院日常物資的計劃制定，實行計劃、采購分開管理。首先了解科室上報計劃的合理性，掌握科室計劃周期的使用量，并作分別統(tǒng)計。

2、了解市場價格，堅持“質(zhì)好價優(yōu)”原則，杜絕關(guān)系進貨的不良狀況。計劃、采購兩條線的實施，有效地形成了約束機制，醫(yī)院物資保障效力得到進一步提高。同時加強醫(yī)院的后勤物資出、入庫管理，杜絕人情單。

三、加強氧氣、消防、污水處理管理。

1、氧氣是醫(yī)院診療工作中的重要保障。每日安排專人24小時值班，定時到病房巡查氧氣壓力、以及有無跑、漏氣情況發(fā)生。發(fā)現(xiàn)問題及時處理。保證了臨床正常的用氧安全。

2、污水處理站關(guān)系到醫(yī)院污水處理排放是否達標的重點科室。按照環(huán)保部門的要求，每日8小時定時工作，做好藥物投放、詳細記錄運行時間。保證了污水的達標排放。

3、在院部領(lǐng)導、安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導下，按照工作計劃，全年組織2次消防安全知識培訓，使我院職工人人了解、掌握一定的消防安全知識及初起火災撲救、逃生能力。深得消防管理部門的好評。20xx年度被縣消防安全委員會評為先進單位和先進個人。

四、加強基礎設施的維護、維修，醫(yī)院安全生產(chǎn)和慣性運行得到保證。

自醫(yī)院實行大后勤分工管理以來，后勤科對水、電等工種實行嚴格管理，堅持每日查房制度。具體做法是：自行巡查電器設備的運行狀況，檢查水管線有無跑、漏現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，每日由水、電專業(yè)人員詢問各科室存在問題和待維修處理問題。一般問題當時處理，并交付給科室，實行維修工作簽單制。疑難問題書面向本科負責人匯報，本科組織討論，拿出處理方案。本院人力、技術(shù)等因素不能完成時，立即向分管領(lǐng)導匯報，及時外請人員予以處理。此工作方法避免了拖拉和扯皮現(xiàn)象的發(fā)生，提高了工作效率，杜絕了醫(yī)院安全生產(chǎn)隱患和事故的發(fā)生。門衛(wèi)在人員少的情況下，合理排班。門、急診、病區(qū)遇有特殊醫(yī)患糾紛積極協(xié)助醫(yī)務部門處理相關(guān)事務。

五、強化醫(yī)院環(huán)境管理，樹立公立醫(yī)院行政職能形象。

我院是全縣的二級公立醫(yī)院，承擔全縣大多數(shù)衛(wèi)生行政職能等行為活動的承辦，在數(shù)次大型檢查、驗收、觀摩活動中，我院花大力氣治理醫(yī)院環(huán)境及公共秩序，9月份完成西大門的安保工作（安裝減速帶及升降桿），配合醫(yī)務科完成平安醫(yī)院的驗收工作。在每次的檢查活動中環(huán)境面貌均得到上級領(lǐng)導和相關(guān)單位的肯定，受到社會一致好評。

六、強化食堂管理。

醫(yī)院食堂在醫(yī)院的發(fā)展中起到了舉足輕重的作用。如何合理的解決住院病員及我院職工的飲食問題，是院領(lǐng)導關(guān)注的重要事情之一，4月份對食堂進行外包競標。早、中、晚規(guī)定開飯時間。組織各式各樣的早點，晚間能保證加班醫(yī)師的正常用餐。

當絲絲涼意與陣陣寒風結(jié)伴而來，當片片黃葉與點點白霜相依而行，20xx年，醫(yī)院在一段付出與淺笑中收獲。后勤部，在醫(yī)院上級的指導下，在全體員工的勤勞勞動下，圍繞安全保衛(wèi)和內(nèi)部建立兩大任務，認真組織后勤效勞，營建出寧靜、和諧的醫(yī)院氛圍；細心展開后勤任務，完善相關(guān)規(guī)章制度，著力抓好內(nèi)部隊伍建立，獲得較為突出的成績。具體總結(jié)有以下幾個方面：

一、認真組織后勤施工，塑造優(yōu)良的醫(yī)院形象。

搶工夫抓進度，完成了門診樓的裝修改造與搬遷任務與警務室的新建任務。上半年門診樓的裝修改造與搬遷任務，雖然工夫緊、任務重，但我科隨時跟蹤監(jiān)視裝修施工，僅僅用了xx天的工夫，就完成了任務。這次施工，趕在春節(jié)前完成，推進了醫(yī)院任務的進程，使門診環(huán)境面貌渙然一新，大大改善了醫(yī)院的形象。下半年警務室的新建，完善了醫(yī)院的安全保衛(wèi)設備，保證了醫(yī)院安全任務的成功展開。能夠說，這兩次施工，嚴抓了任務效率，保證了任務質(zhì)量。

二、細心展開綠化工程，大力美化醫(yī)院環(huán)境。

次要任務有：上半年完成了院內(nèi)綠化帶與人行道板路沿石的改造，下半年完成了白蟻的防治。繼老年大樓前坪廣場綠化完成后，門診樓前坪綠化及人行道板更新工程隨即進行。我科對施工進程認真監(jiān)視，盡職盡責，僅歷時兩個月就完成了任務。針對白蟻繁衍及生長特性，我科清醒地認識到，白蟻對病人的身體損害之大，對醫(yī)院環(huán)境丑化的要挾之強，積極展開了白蟻的防治任務，為保護醫(yī)院的環(huán)境清掃了障礙。

三、順應醫(yī)院發(fā)展趨向，努力優(yōu)化食堂任務。

首先，為降低運營成本，對食堂施行了承包，加強了伙食監(jiān)視。20xx年以前，我院食堂不斷采取自營的方式，人力物力投入較大，運營成本較高。為了改變這一情況，經(jīng)院辦公會研究決議，今年對食堂進行對外承包。我科積極呼應這一決議，協(xié)調(diào)合作了相關(guān)任務，對食堂的賬務進行了監(jiān)管，并成立了醫(yī)院伙食委員會。

我科上半年共召開三次會議，就相關(guān)成績展開商榷，及時有效地反饋了病人的看法，敦促食堂及時改進了伙食。從目前的運轉(zhuǎn)情況來看，根本上到達了降低成本、保證供給和進步伙食程度的手段。其次，撤除了原鍋爐房，修砌了北面圍墻。x月份，我科組織人員對原鍋爐房進行了撤除，x月份修砌了北面圍墻。既保證了安全施工，又到達了物盡其用的手段。

另外，根據(jù)我院的特性，在食堂就餐的老人有xx多人，精神病患者達xxx多人。為保證食堂任務安全成功地展開，我科完美了相關(guān)規(guī)章制度，晉升了內(nèi)部管理程度。建章立制，建立健全限制機制，加強任務人員對崗位義務制的認識；履行職責，做好防止監(jiān)視任務，防止食品衛(wèi)生安全事故的發(fā)作；依法辦事，嚴肅查處違紀亂章人員。

以上就是我科今年的任務情況，但要獲得更大的進步與成功，還需求努力。在我科，還具有很多弱點和不足，比較明顯的是：任務方案性和主動性不強，平常進修不夠。這些都需求在以后的任務中加以改進。

為此，20xx年我科將從以下幾個方面做起：

1、完美我院后勤在量化效勞、人性化效勞的具體方案。

2、更新觀念，加強創(chuàng)新認識，為我院的快速發(fā)展作出更多的努力。

3、施行節(jié)能減排的細則，降低運營成本，真正做到醫(yī)院的綠色消費。

4、派遣后勤任務人員培訓進修，以順應實際任務的需求。

5、保持進修，效勞醫(yī)院，在進修中爭取獲得更大的進步。

后勤任務繁雜沉重，觸及面廣，影響范疇大。但后勤任務又是必不可少而且至關(guān)重要的。但我相信，經(jīng)過我科的努力，后勤人員將會認真任務，發(fā)奮向上，為醫(yī)院任務的展開增光添彩！

20xx年是簡單而不平凡的一年，物業(yè)服務行業(yè)面臨很多嚴峻的挑戰(zhàn)，經(jīng)濟效益也不如往年景氣，市場競爭也比較激烈，因此工程維修也有了更高的要求。為了適應市場要求，我們在今年不斷提高工程維修技能，“xxx”整體工作績效，專業(yè)技能，服務態(tài)度，制度規(guī)章等方面有了逐步明顯提升。今年xx醫(yī)院物業(yè)辦對xxx工程部服務的眼科樓、醫(yī)技樓、新病房大樓，各病區(qū)護士站進行了維修服務滿意度調(diào)查，平均得分xx分。也充分肯定了對xx工程部維修服務的工作能力給予了認可。為了總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距，規(guī)劃前景，促成20xx年工作再上一個新的臺階，現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：

一、日常維修工作的開展。

1、xxx工程部克服了人員少，工作量大的困難，合理安排人員，本著“應修的必修，修必修好；定期保養(yǎng)”的原則，認真對待每項工作。為及時處理科室的報修，每天安排專人負責維修處理和巡查工作。做到接報及時、處理及時，減少返修率。當報修工作較多時，及時調(diào)配其他員工支持。今年“xxx”工程部接到維修單xxxx張，完成xxxx張，修繕率在xx%以上。工程員工個個都不怕臟、不怕累，克服種種困難，先后完成了負x樓xx個污水井污泥及垃圾清理工作，保證了新大樓下水道排水暢通。

2、新大樓公共樓道照明設施開關(guān)進行更換改裝，將樓道所有面板單開換成聲控延時開關(guān)后，再也不會發(fā)生有長明燈現(xiàn)象，同時也達到了節(jié)能的目的。各樓層強電井配電箱檢查其電流三相是否平衡、超負荷運行情況，線路對地絕緣性能是否良好。各病區(qū)病房的照明燈光維修。對康復中心、超市安裝照明、動力電度表工作，加強電費管理，防止電費計算誤差。

3、在樓頂上的消防管道、排風管道由于風吹日曬，油漆脫落，有的已生銹，嚴重影響管道的使用壽命和美觀，因此從新申購油漆對新大樓和醫(yī)技樓頂消防管道及排風管道除銹刷漆。

4、在雷暴雨期間及時對新大樓頂部明溝管道垃圾疏通工作以及做好排洪防汛工作。在今年的第x季度著重對新大樓、眼科樓、醫(yī)技樓等出現(xiàn)嚴重的樓板漏水，墻體窗戶滲水，存在各類遺留問題進行匯總，并且以備忘錄的形式已向院方匯報，并請院方協(xié)助解決。

二、日常設備維護保養(yǎng)。

1、請xxx有限公司對xx醫(yī)院中央空調(diào)冷疑器和冷卻塔及冷卻管道進行清洗。

2、定期設備電機進行加黃油、絕緣電阻檢測、清掃灰塵。

3、定期對眼科樓、醫(yī)技樓、新大樓各樓層科室、病房空調(diào)室內(nèi)風機過濾網(wǎng)清洗。

4、定期對配電設備維護和清掃除塵。

5、定期對生活水池排污清洗。

三、采取有效的節(jié)能措施。

1、為了降低電能的消耗，針對公共區(qū)域、辦公區(qū)域和地下車庫照明用電量大。將夜景燈及病區(qū)樓道、走廊照明燈全部更換為節(jié)能燈，并設定時間自動開及關(guān)；使用計算機、打印機、復印機等辦公自動化設備時，要盡量減少待機消耗；根據(jù)合理光照的原則，限盞照明；根據(jù)實際需要，手動控制電源（如對地下車庫的照明，在確保形成安全，滿足光照亮度的前提下，采取跳躍式手動控制照明區(qū)域的方法，減少電耗）。

2、空調(diào)系統(tǒng)與冷熱源部分的電耗（因能源主要為電，故可以認為是能耗）約占醫(yī)院總電的xx%。通過實際的經(jīng)驗以及學習此方面的知識，合理的操作與使用對節(jié)能有著極其重要的意義。

1）夏季溫度設置范圍26～28℃為宜，冬季溫度設置應不高于20℃，避免室內(nèi)外溫差太大而引起身體不適。

2）做到開空調(diào)應緊閉門窗，防止冷能外泄或熱風滲入；確保無人不開空調(diào)，人走關(guān)機，杜絕無人房間空調(diào)運行現(xiàn)象；按操作規(guī)定正確操作，嚴禁病人操作，妥善保管遙控器，下班前必須關(guān)閉空調(diào)；晚上值班的，應分區(qū)供應加班科室的空調(diào)，節(jié)約能源。

3）定期清洗空調(diào)回風口處，以免影響回風效果。

4）為了使節(jié)能工作落實到實處，抓出實效，我們在具體工作中充分利用經(jīng)濟杠桿手段，引入獎罰制度，在科學測算全年能耗費用的基礎上，確定節(jié)能指標。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇十三

執(zhí)行院部制定院科管理制度，聽從院部指揮，落實院部布置各項工作任務，對照三級醫(yī)院標準，逐步完善整理醫(yī)技各項資料，加強勞動紀律管理與監(jiān)督，認真做好質(zhì)量管理，以持續(xù)改進方向，提升醫(yī)技診斷質(zhì)量準確度。

1;基本情況;人員結(jié)構(gòu);

2;工作績效獎金分配方案;

醫(yī)師級;110分，主治級;140，主任級按院部定數(shù);

2;個人工作量數(shù)計算法;，

ct診斷;一部位0.5分 ，掃描操作1個部位0.3分，照片;1個部位0.2分，增強1人1.5分。

值夜班;1部位1分，值班1夜加3分。

彩超，b超工作績效量化到人。

通過個人工作量計算，體現(xiàn)多勞多得，提高工作效率 。

三、科室專業(yè)資源整合;

今年，彩超b超人員整合，啟動人力資源專業(yè)協(xié)調(diào)共同發(fā)展空間，雖然目前還未達到人人會熟練掌握彩超操作診斷技術(shù)，對今后有計劃性規(guī)模擴張打下良好基礎。

四、強化訓練-提高勞動紀律自覺性;

工作效率的主要內(nèi)在因素。3月在姜醫(yī)院長指令監(jiān)督下，醫(yī)技科集中交班，紀律強化訓練，勞動紀律準時度，提升到98%--100%，工作積極性提高，精神面貌出現(xiàn)新改變，紅裝素裹，醫(yī)療質(zhì)量得到提升，對病人檢查責任心已到位，經(jīng)常工作延長超出下班時間，特別是ct，彩超，b超等檢查室。

但是，人員文化思想素質(zhì)較差，有個別工作人員崗位責任理解不透徹，缺乏高度責任感和安全感，出現(xiàn)值班不在崗，是醫(yī)院不可容忍現(xiàn)象，是醫(yī)療安全危險性的信號，院部對此十分重視，針對這個問題，醫(yī)技科召開專題會議，當事人作了深刻檢討，教育了所工作人員，會議，再三強調(diào)醫(yī)技工作人員，要時刻牢記不在崗位的危險性和后果的嚴重性。希望今后不再出現(xiàn)類似這種現(xiàn)象。

五、強化培訓，提升醫(yī)療質(zhì)量

1、依法執(zhí)業(yè)，崗前培訓;

遵守法律法規(guī)章程，牢固掌握衛(wèi)生法律法規(guī)原則、強化其法律意識和自我保護意識，增強依法執(zhí)業(yè)的自覺性。

2、嚴抓醫(yī)療質(zhì)量，培訓技術(shù)人員

醫(yī)技科始終把醫(yī)療質(zhì)量放在重要位置來抓，采取多種形式，全面開展業(yè)務技術(shù)人員培訓，努力提升醫(yī)務人員的業(yè)務技術(shù)能力水平。強調(diào)醫(yī)務人員要重視科學發(fā)展，我們要求每一位技術(shù)工作者以自學為主、共同學習，發(fā)揮傳幫帶精神，使醫(yī)技人員專業(yè)知識診斷水平階梯型發(fā)展，達到三級醫(yī)院要求。

六、搞好優(yōu)質(zhì)服務，塑造醫(yī)院醫(yī)技新形象。

抓好以病人為中心，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務，改變醫(yī)技過去對病人檢查出現(xiàn)推諉，硬性服務態(tài)度，實現(xiàn)人性化服務思想，塑造提升醫(yī)院以病人為中心白衣戰(zhàn)士光輝形象和聲譽。

七、經(jīng)濟指標完成情況1;xx年16月及xx年同比;

八、存在問題;

上下班交接內(nèi)容不完善，得過請過，工作日志統(tǒng)計沒有按日按月按年規(guī)范性存檔，雜亂無章。偷收漏收現(xiàn)象依然存在。

遵守勞動紀律自覺性不強，上班拖拉，遲到現(xiàn)象存在，紀律松散，崗位責任心不牢固，離崗串崗等現(xiàn)象，針對存在問題，下半年工作，要加大力度對勞動紀律監(jiān)管，在工作環(huán)境改善后，重整旗鼓，整裝面貌，返回3月集體交班團隊莊嚴新篇章。

上半年來，我們雖然在醫(yī)療質(zhì)量的持續(xù)改，服務態(tài)度提升以及管理方面，做了多量的工作，取得了一定成效。但距院部的要求還有一定差距，工作量上升幅度范圍不夠大。今后，在院部正確領(lǐng)導統(tǒng)一宗旨的大旗下，進一步強化執(zhí)行力，更新觀念，提高認識，開展技術(shù)創(chuàng)新，加強醫(yī)療質(zhì)量管理，確保醫(yī)療安全，創(chuàng)效益，推動醫(yī)院共創(chuàng)三級做出新的貢獻!

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇十四

執(zhí)行法紀、維護法紀。走進工作崗位，我們自豪，因為我們自信、自潔、自律——我們?nèi)硇耐度?。廉潔是一種境界，自律是一種力量。從我做起，從我嚴起。人們最害怕的是變化無常，要學習適應環(huán)境的變化和變化中另找創(chuàng)新，并不是停留在變化的痛苦中。

附送：

財務科副科長工作總結(jié)本人于20xx年9月通過競爭上崗，擔任**市工商局財務裝備科副科長職務。一年來，在市局黨組的正確領(lǐng)導下，在同志們的關(guān)懷和幫助下，認真履行崗位職責，努力提高自身政治和業(yè)務素質(zhì)，在思想和工作方面取得了一定成績，現(xiàn)述職如下：

堅持認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平建設有中國特色社會主義理論，努力在思想上和政治上與黨中央保持高度一致，用正確的理論指導自己的行為，加強自己世界觀、價值觀的改造，增強自身防腐拒變的能力。同時我還根據(jù)自身工作實際,認真學習各項業(yè)務知識,積極參加省局組織的財務培訓,達到學以致用的良好效果，提高了自身的業(yè)務處理能力。

一年來，做為副科長，我始終堅持到位不越位，擺正位置，不爭功，不推過，當好科長的參謀和助手，做好自己的本職工作。

工商系統(tǒng)20xx年工商行政管理單位預算。在編制過程中，進一步夯實項目信息，強化制度建設，努力實現(xiàn)“預算信息動態(tài)化、預算管理精細化、預算編制規(guī)范化、預算效益最大化”嚴格按照預算編制要求，體現(xiàn)了零基預算、綜合預算的特點，反映了單位的所有收入和支出。在編制決算過程中，決算報表收支數(shù)額真實，內(nèi)容完整，做到了帳表相符，表表相符，核對年度預算收支數(shù)字和各項繳撥款項，各項收支按照規(guī)定要求進行了年終結(jié)賬。

07年10月份，省審計部門組織的對全省工商行政管理20xx年—20xx年6月財政財務收支情況的審計已經(jīng)結(jié)束。這次審計，設計范圍廣、內(nèi)容多，是系統(tǒng)垂直管理以來又一次全面審計。通過審計部門的檢查，主要存在以下幾個方面的問題：

（1）行政性收費及罰沒款方面的問題；（2）財務收支方面的問題；

（3）財務管理和會計基礎工作相對薄弱。我科以此次審計為契機，同各縣、市（區(qū)）局認真分析存在問題的原因，屬于違反財經(jīng)紀律方面的，嚴格按照國家財政政策和上級有關(guān)規(guī)定進行整改；屬于會計基礎方面的，嚴格按照會計準則和執(zhí)行的會計制度予以糾正；屬于管理方面的，結(jié)合單位實際，研究制定切實可行的內(nèi)部財務管理措施并認真落實。

納情況進行了詳細的調(diào)查，并由市局集中匯總后上報省局財務裝備處，已初步爭取到省局政策傾斜。

08年四月初，由財政12財務科副科長工作總結(jié)（二）更加熱愛本職工作，積極探索工作中存在的問題，盡職盡力，開拓創(chuàng)新，團結(jié)同志，扎實工作，為工商事業(yè)盡自己的一份微薄之力。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇十五

根據(jù)上級紀檢部門的具體安排，我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，系統(tǒng)學習了黨的十八大和十八屆三中全會精神。按照上級關(guān)于加強黨風廉政建設的指示，切實落實黨風廉政建設責任制的各項要求，把黨風廉政建設工作與本職工作相結(jié)合?，F(xiàn)結(jié)合本人的實際，將個人執(zhí)行黨風廉政建設情況總結(jié)如下：

1、加強學習，不斷提高思想認識，增強了自覺執(zhí)行黨風廉政規(guī)定的自覺性。認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習有關(guān)廉政建設方面的規(guī)定政策，深入學習黨的十八大會議精神、十八屆三中全會精神、《黨的十八屆三中全會(報告)學習輔導百問》、《履職故事〃走近黨代表》、《理論學習2013》等，還緊密結(jié)合我場工作實際，學習了林業(yè)理論和職業(yè)道德建設方面的有關(guān)規(guī)定，以及旅游知識法律法規(guī)等內(nèi)容。通過學習和對照檢查，思想認識有了新提高。切實把為全場人民造福作為自己的行動指南。按照上級紀檢部門的有關(guān)要求，經(jīng)常性的學習黨紀法規(guī)和廉政建設的有關(guān)規(guī)定，學習中紀委提出的關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔自律的“八項規(guī)定六條禁令”。不斷增強自律意識，提高自身思想修養(yǎng)，與黨中央和上級保持一致，以此端正工作作風、生活作風。

2、正確對待權(quán)力，認真履行好職責。按照黨風廉政建設落。

實情況，做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責，能嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，一年來，沒有違反廉政規(guī)定和制度的行為。對家人能嚴格要求，嚴以律己。從來沒有利用職務為家庭謀私利，從事個人經(jīng)商活動。在公務活動中由本人經(jīng)手的事務，一律經(jīng)主要領(lǐng)導審批同意，本人不自作主張。對分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設責任制能抓好落實，與同志們能經(jīng)常進行思想交流，互相鞭策，互相促進。在財務報銷方面，先請示申報，再逐級審批，杜絕了違紀違規(guī)事件的發(fā)生。

3、努力做好本職工作，積極配合主要領(lǐng)導做好工作。能夠同全場干部職工團結(jié)一致，密切配合，勤奮工作。真正做到該做的事情積極去做好，不該做的事情不去管閑事，該忙的忙，不該忙的不忙。廉潔自律，保持共產(chǎn)黨員本色。按照場紀委和上級黨風廉政建設的要求，對照各項規(guī)定：(1)、沒有收受過任何單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證等;(2)、沒有到任何單位和企業(yè)報銷過屬于自己支付的費用;(3)、沒有違背“八項規(guī)定”、“六項禁令”的規(guī)定;(4)、沒有拖欠公款、將公款借給親友或違規(guī)到金融機構(gòu)貸款的行為;(5)、保持了艱苦樸素，沒有奢侈浪費和到過高檔娛樂場地消費活動。

一要認真學習十八屆三中全會精神并深刻領(lǐng)會其思想內(nèi)涵，要以十八大報告指導自己實際工作。要認識到加強黨風廉政建設是推動經(jīng)濟社會發(fā)展的有力保證。平時，要經(jīng)常性地學習上級紀檢部門廉潔自律有關(guān)規(guī)定，自覺接受廉政部門的監(jiān)督檢查，做到警鐘長鳴，不斷增強自律意識和拒腐防變能力。

二要以《黨風廉政責任書》所規(guī)定的內(nèi)容和要求為行為準則，認真貫徹執(zhí)行。具體工作中，在有關(guān)程序和細節(jié)上公開透明，嚴格政策，為經(jīng)濟發(fā)展和服務全場用好權(quán)，把好關(guān)，要在廉政責任書的基礎上加以細化，明確個人及本人所分管的科室執(zhí)行好廉政制度的具體規(guī)定，堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為。

三要對所分管科室的同志進行經(jīng)常性思想溝通，及時把握本單位廉政建設執(zhí)行情況。深入一線，聽取群眾意見，針對存在的實際問題，及時改正，切實轉(zhuǎn)變工作作風。同時，自己也要虛心接受群眾監(jiān)督，傾聽下屬意見，對照廉潔自律規(guī)定和有關(guān)規(guī)章制度，經(jīng)常性對照檢查。身先士卒，發(fā)揮好模范帶頭作用?？傊谧h風廉政建設和個人廉潔自律方面，我嚴格執(zhí)行了有關(guān)的制度規(guī)定，無一例不廉潔行為發(fā)生，取得了一定成績。今后我要繼續(xù)按照黨風廉政建設責任制的要求，堅持不懈地抓好個人及分管科室的黨風廉政建設工作，力爭工作再上一個臺階。

醫(yī)院廉政工作總結(jié)篇十六

一年來，財務科在院領(lǐng)導、院黨委的正確領(lǐng)導下，積極參加醫(yī)院組織的各項活動，努力學習業(yè)務知識，團結(jié)一致，齊心協(xié)力，圍繞我院年初既定的工作目標，較好地完成了各項工作任務。匯報如下：

業(yè)務收入4984.51萬元，比上年度增長30%，其中藥品收入2453.36萬元（西藥：1334.01萬元，中成藥：843.72萬元，中草藥：275.63萬元）；財政收入204.94萬元，爭取財政預算外資金87.2萬元；其他收入45.8萬元。

通過全成本核算，增強了廣大職工的成本意識，杜絕了浪費現(xiàn)象，收到了明顯的成效。在全院收入增長的情況下，進一步使成本降低。

使我們在創(chuàng)收的同時，注意了節(jié)約；在考慮經(jīng)濟效益的同時注重了醫(yī)療、護理服務質(zhì)量；兼顧收入、成本、質(zhì)量，向著目標而努力。

明年在新系統(tǒng)庫房物資管理系統(tǒng)全面上線后實行電子化管理庫房物資，不定期抽查物資與新系統(tǒng)中物資是否相符，通過新系統(tǒng)上線進一步完善物資管理的方式方法。

根據(jù)這一情況醫(yī)院立即用專人管理物價系統(tǒng)，規(guī)范了醫(yī)療收費行為，使物價管理上了新水平。

也促使了醫(yī)院加強管理，規(guī)范醫(yī)務人員的行為，合理檢查，合理用藥，提高了診療質(zhì)量和水平。

（2）財務管理水平較低，科室人員較少，業(yè)務基礎較差，沒有很好發(fā)揮財務監(jiān)督職能。（3）醫(yī)院發(fā)展建設等資金仍需本院自行解決大部分資金，歷史債務問題依舊突出，需要我們在今后的工作中采取有效措施加以解決。

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