報告通常用于匯報研究、項目進展或業(yè)務數(shù)據(jù)等方面的內容。撰寫報告時，我們要注意客觀性和準確性，避免主觀色彩和錯誤信息的出現(xiàn)。最重要的是，寫報告時要保持積極的心態(tài)和耐心，不斷提升自己的寫作水平和能力。
水利局年度述職報告篇一
根據(jù)三年行動計劃要求，今年計劃完成投資8億元。目前規(guī)劃提升基本完成，設計工作正在加快推進;迎賓路兩側2座景觀攔河壩、上游郊野公園段7個生態(tài)停車場開工建設;10月份焦武路至中原路10公里城區(qū)核心段生態(tài)治理工程將全面開工。
(二)積極創(chuàng)建國家水生態(tài)文明城市。
2020年以來，我市共投資31億元，11個示范工程完成6個，19項考核指標達標12項。今年再投資21億元，全面完成示范工程建設和考核指標達標工作，力爭明年順利通過國家驗收。
(三)全力打好污染防治攻堅戰(zhàn)。
高度重視，嚴格標準，落實措施，建立臺賬，現(xiàn)場督查，強化整改，調度水源，全力配合污染防治攻堅工作。
(四)扎實做好“四城聯(lián)創(chuàng)”工作。
單位承擔的“三包三化”工作，目前正在全力推進，確保按時高標準完成任務。
五、
水利局年度述職報告篇二
工作報告是指各級各類機關工作人員的工作報告，一般呈交業(yè)務部門，以主要績效業(yè)務為主，職能部門和管理部門的陳述較少。主要是下屬向上級、主管部門和下屬陳述其任職情況的自我回顧、評估和評價的書面報告，包括他們在履行崗位職責和完成工作任務方面的成績、缺點、問題和想法。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
按照會議要求，我就今年抓基層黨建工作述職如下：
一是注重強化自身素質，提升服務水平。工作好與壞，全靠頭來帶，為當好村的領頭雁，我注重加強自身素質的修養(yǎng)鍛煉，堅持以十九大精神、黨規(guī)黨紀、政策法規(guī)、時事政治為學習重點，提高服務技巧、工作方法，參加組織學習與平時自學相結合，不斷提升自己、充實自己，努力使自己在政策水平上、服務能力上、公道正派上、遵紀守法上和廉潔自律上成為黨員和村民的表率。
二是強化兩委班子管理，著重改進工作作風。為提高工作效率，真正解決廣大村民的急事難事，村“兩委”班子工作作風的改進是重點，為此村黨支部制定黨建工作計劃、干部規(guī)章制度、工作紀律，由我?guī)ь^以身作則，率先垂范，全體人員遵照執(zhí)行。對班子成員中有違紀苗頭的個別黨員進行及時談話，并提出嚴肅批評，作風建設明顯改善，辦事效率明顯提高，村民滿意度明顯增強。
三是強化黨員隊伍管理，創(chuàng)新工作體制機制。開展無職黨員設崗定責活動，黨員戶掛牌亮身份、亮服務承諾，黨員積分制考核。以“兩學一做”、“三會一課”為基本制度，以黨支部為單位，以支部書記為責任人，抓黨員學習教育活動，引導黨員積極參與村組建設工作，落實主題黨日活動。以抓xxx黨支部“兩學一做”常態(tài)化為示范，在全村大力推廣。以抓xxx黨支部劃分黨員責任區(qū)，落實黨員五包責任制(包綠化、包衛(wèi)生、包秩序、包安全、包文明)為引領，發(fā)揮黨員在“雙創(chuàng)”中的先鋒模范作用，黨支部書記每月向總支書面匯報“三會一課”學習情況和“兩學一做”工作情況，提高支部書記的工作能力，做到說話有人聽，辦事有人跟，在學幫改上下功夫。
四是加強外出黨員管理。黨總支、支部每一季度利用電話和短信方式進行溝通，了解掌握他們身體、生活、思想狀況，告知村黨建和工作情況。外出黨員每月向支部匯報一次學習情況，有文化的須用文字匯報。
五是強化村陣地建設。投資25萬元打造黨建文化園，雕塑“美麗侯家溝”、“黨的旗幟”等建設正在進行中。村級黨建陣地建設更加規(guī)范，各項制度更加健全，充分發(fā)揮為民服務站和網(wǎng)絡化管理，方便群眾辦事和訴求。
六是注重培養(yǎng)和考察。認真分析全村黨員發(fā)展狀況，嚴格入黨程序，發(fā)展黨員2名。
七是抓好黨風廉政建設。認真落實上級黨委黨風廉政建設方面的規(guī)定，經常組織黨員干部學習各種黨紀黨規(guī)和各種禁令，今年村組干部集體廉政談話3次，個別談話15人次，調整小組干部3人，簽訂黨風廉政建設責任書13份，嚴格遵守財經紀律，加強對村組財務監(jiān)管。牢固樹立世界觀、人生觀、價值觀。
八是做好農村意識形態(tài)工作。加強對農村意識形態(tài)工作的重視程度，研究新問題，提出新思路，克服工作中的形式主義的思想傾向。保持好黨的思想宣傳優(yōu)勢，守住意識形態(tài)領域陣地，密切好黨群干群關系。
通過抓黨建，促進經濟社會發(fā)展，在全村黨員的帶頭參與下，大龍?zhí)斗鲐氄逋七M，環(huán)湖截污租地，入湖河道濕地公園建設等項目得到順利進行。
一是對黨員的管理上還有些缺位?？傄詾檗r村黨員情況特殊，沒有真正靜下心來進行認真的研究，特別是有些黨員整體意識缺乏，集體觀念淡薄，管理教育程度不夠。
二是黨員學習活動開展上方式單一，不夠靈活多樣。沒有充分利用和發(fā)揮黨員遠程教育陣地和農家書屋、宣傳欄陣地作用，有些黨員組織戰(zhàn)斗力不強、宗旨意識淡化，參加義務或公益活動主動性不高。
三是黨員作用發(fā)揮不突出。平時只注重了對黨員的學習、教育和管理，如何發(fā)揮黨建優(yōu)勢，讓黨員更好地為群眾服務上思考不多、不夠，沒有極大的調動黨員的積極性，先鋒模范作用發(fā)揮不突出。
四是對黨員干部的成長關心還不夠。在鎮(zhèn)黨委和黨總支安排的各類培訓、學習中，常常將業(yè)務培訓放在了首位，把一些機會都讓給了業(yè)務部門，對黨建理論培訓、學習還不夠重視。認為黨務工作只要黨員管理好、教育好、服務好，把活動組織好就行了，黨建理論的提升只要吃透文件精神即可，沒有很好的調動黨員干部的工作積極性。
存在問題的原因：一是“書記抓、抓書記”的責任意識還不強。對黨建工作缺乏系統(tǒng)思考和謀劃，特別在從嚴治黨方面，對農村黨員存在的問題沒有下決心整頓。二是“抓重點、重點抓”的工作措施還不是。抓經濟工作投入精力多，抓黨建工作投入精力少，工作缺乏統(tǒng)籌。三是“抓經常、經常抓”的工作機制還不全。跟進措施不多、監(jiān)管機制不全，致使黨建工作停留在表面，實際效果不佳。
一是突出從嚴治黨，彰顯黨建工作新常態(tài)。堅持從嚴抓班子、帶隊伍，嚴格落實干部日常監(jiān)督管理制度;進一步加大考評體系黨建工作比重，細化明確黨支部責任清單;更加突出標準，著力選好配強基層黨組織帶頭人隊伍。
二是重視典型引領，營造黨建工作新氛圍。持續(xù)深入推進向陳樹華老黨員學習活動，向張家頭支部學習，大力宣傳先進典型，嚴格規(guī)范“三會一課”制度，著力加強黨員干部黨性教育、道德教育和警示教育。
三是夯實黨務基礎，打造黨建工作新亮點。著力抓好侯家溝村陣地提檔升級工程，以此為鍥機加強黨務工作建設，規(guī)范黨支部日常黨員管理教育，從細從嚴做好黨員教育管理工作，打造黨建工作新亮點。
四是堅持問題導向，突破黨建工作新難點。全面推行黨支部分類定級管理制度，常態(tài)化開展軟弱渙散基層黨組織整頓提升工作，重點解決黨支部書記不會抓黨建、無心抓黨建的突出問題。
五是注重統(tǒng)籌推進，構建黨建工作新格局。結合舊村改造、精準扶貧等中心工作，推動人財物向黨支部聚集，壯大集體經濟。圍繞鞏固和提升黨建成果，認真抓好黨建工作制度修訂完善和制度執(zhí)行情況監(jiān)督檢查。
一年來，根據(jù)上級黨委關于開展基層組織建設的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結鄉(xiāng)黨委一班人，在各企事業(yè)單位、村支部和全鄉(xiāng)廣大黨員的共同努力下，立足鄉(xiāng)情，認真落實基層黨組織建設工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。
黨的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進一步健全，鄉(xiāng)村兩級黨組織的領導能力得到提高，全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就__年度黨建工作述職如下:。
健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。
鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標任務進一步細化、量化，制定詳細的《黨建目標責任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受監(jiān)督。
一是完善兩個例會制度，即基層黨建例會制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領導親自抓落實。
二是建立領導包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細則》，要求包村領導定期進村入戶，開展調查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調解決具體困難和問題。
三是下派黨建指導員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導員，積極參與村級組織建設，協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度，推進“一制三化”運行機制，指導村支部深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，健全規(guī)范黨組織生活。
四是建立分級負責的責任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領導、黨建指導員、各支部書記層層簽訂目標責任書，立下組織工作“軍令狀”，逐級明確職責，分解任務，嚴格獎懲，構筑了一個上下配套，團結協(xié)作的組織網(wǎng)絡，形成上下聯(lián)動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。
為了更好地提高黨員干部的思想政治素質，我鄉(xiāng)以“提高素質，增強黨性”為目標，采取行之有效的措施，力求取得實效。
(一)加強黨委班子建設，全面提高黨員干部整體素質，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用。
過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子自身建設作為黨建工作的首要任務來抓。
一年來，不斷強化班子的政治理論學習，以“創(chuàng)建學習型黨組織”為載體，運用“_氏學習法”，圍繞以學帶創(chuàng)，完善領導干部學習機制，努力提高班子成員的政治思想素質;建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨政會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發(fā)言定調子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協(xié)調，確保班子團結，從而充分調動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨委班子的集體領導地位。
(二)多措并舉強化落實，指導基層黨組織有效開展工作。
一是著眼于隊伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村“兩委”班子成員的關系，在工作方法上尊重村支書，依靠村班子，廣泛發(fā)動黨員群眾，以實際行動凝聚人心，推動工作。村干部有威信、有經驗、有辦法、有基礎，下派的駐村干部有知識、有門路、有資源、有思路、有熱情，優(yōu)勢互補，形成了絕好的搭檔，增強了村級班子的工作合力，駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。
二是著眼于黨員共管。建立落實了兩項制度:。
1.建立流動黨員外出登記制度?；鶎狱h組織普遍設立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到“六個掌握”，即掌握黨員的基本情況、流入(出)時間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費繳納情況，實行動態(tài)登記管理。
2.實行流動黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動黨員回家過年等契機，采取上門發(fā)放、打電話預約發(fā)放、集中定點發(fā)放等形式，及時發(fā)放流動黨員活動聯(lián)系卡，對一部分未能返鄉(xiāng)的流動黨員，通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑，將流動黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動黨員手中，形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。
三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮大學生村官的作用。現(xiàn)有4名進村大學生擔任了村主任助理，每位大學生村官除做好所在村的工作之外，還聯(lián)系一個村，并利用自身文化素質好、理論水平高、表達能力強的優(yōu)勢，堅持把“解決農民的實際問題”作為學習的著力點和落腳點，指導各村干部，通過自身學習不斷提升為民辦事的能力。
四是著眼于落實共抓。
1.強化領導責任。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員合力抓，村支部書記具體抓的黨建工作機制。
2.強化考核考評。健全完善鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機制建設工作納入黨建目標考核的重要內容，與經濟社會發(fā)展和業(yè)務工作考核一并進行，實行百分制考核，并適當增加權重，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。
(三)強化村級黨組織領導班子和干部隊伍建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
農村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來，我們始終把基層黨組織建設作為一項基礎工作來抓，努力健全充滿活力的村級工作運行機制，推進村級工作的制度化、規(guī)范化和科學化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構“民主議事”，村務公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機構“跟蹤督事”，村級班子績效考核“述職評事”。
這不僅切實保障了農民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權利，而且使村級工程、財務管理等日趨規(guī)范，遏制了村級不良負債的發(fā)展，也有利于從源頭上防止腐敗問題發(fā)生。為了確保各項工作落實到位，開展了村干部月工作例會制度，同時我們還組織村干部到寧波等發(fā)達地區(qū)學習參觀，以拓寬他們的視野。
一年來，我們不斷地強化黨員的政治理論學習，努力提高黨員的政治素質，首先是制定了切實可行的黨員干部培訓計劃。利用黨校、成人技校、遠程教育等工作平臺，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將__屆_中全會精神等傳達到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅強，廣大黨員干部引導群眾致富的能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅定。
其次是堅持原則嚴把黨員關。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性，今年新發(fā)展黨員5名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員4名。
再次是認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，我鄉(xiāng)突出“真、抓、實、干”，力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實抓細抓好。通過強化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進一步顯現(xiàn)。
不論在項目推進中，還是在產業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。在這期間，我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范，例如__村支部書記__帶領村民開發(fā)金銀花基地200多畝，__村委主任__同志帶領大家開發(fā)茶葉基地200畝。
(五)以“網(wǎng)格化管理、組團式服務”為平臺，全面推進農村“135”工程。
因地制宜，因村制宜，把全鄉(xiāng)8個行政村劃分成16個網(wǎng)格，全面開展“網(wǎng)格化管理、組團式服務”活動，并以此項為平臺，推進農村“135工程”建設。通過一年的努力，中心村基礎設施建設進一步改善，環(huán)境優(yōu)化提升，產業(yè)逐步發(fā)展，生態(tài)文化濃厚，被麗水市攝影家協(xié)會授予市級攝影基地稱號;生態(tài)文明村建設有望通過驗收;柘灣后進村的整治工作效果明顯，存在問題已經得到解決。
(六)以發(fā)展壯大村集體經濟為突破口，促進農民增收。
針對我鄉(xiāng)山地多，平地少，外出人員多的實際，以村級兩委班子帶頭為載體，做強土地流轉，壯大集體經濟。
在鄉(xiāng)黨委提出了“發(fā)展農業(yè)產業(yè)，村干部要帶頭做活土地流轉工作”的要求后，通過集體占股30%的模式，開發(fā)一系列農業(yè)生產基地:石梯村流轉承包土地300多畝，建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉土地200多畝，開發(fā)金銀花基地;東山村流轉田地50畝，建立高山蔬菜基地103畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1萬多斤，產值1.1萬元;__等村流轉田地500余畝，由當?shù)剞r戶種上優(yōu)質水稻。
土地流轉后，既解決了外出農戶田地空置，無人耕種問題，又盤活土地資源，使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實現(xiàn)連片種植，達到了規(guī)?；⒁?guī)范化、標準化的要求，為當?shù)剞r民增收致富開辟了新產業(yè)。
土地流轉讓農民得到了實惠，村兩委干部得到了村民的肯定，村級集體經濟發(fā)展了，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了黨建工作水平。
(七)堅持機制保障，將黨內關愛幫扶機制落到實處。
為進一步將黨內關愛機制落到實處，鄉(xiāng)不斷拓寬黨內關愛渠道，積極探索，建立健全“服務、幫扶、管理”三位一體的黨員關愛機制。
健全服務機制，構建情感關愛。通過成立黨員服務中心、流動黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡員等，指定流動黨員掛鉤聯(lián)系人，定期通過短信、電話等形式了解流動黨員的心理、生活、工作情況，從實際出發(fā)，采取相應措施幫助他們解決困難免除他們的后顧之憂。
健全幫扶機制，構建生活關愛。除了每年都開展春節(jié)、“七·一”困難黨員慰問活動以外，還制定了“五必訪”制度，即黨員患重大疾病或去世時必訪，黨員家庭受災或發(fā)生意外時必訪，黨員在生產生活中遇到困難時必訪，黨員有較大思想情緒或有意見建議時必訪，黨員無故不參加組織生活時必訪。同時建立困難黨員關愛基金，例如，我鄉(xiāng)大丘田村從起就建立了黨員關愛基金，積極為困難黨員尋找致富路子，切實解決他們的生產生活困難。
健全管理機制，構建激勵關愛。完善黨務公開制度，落實黨員對黨內事務的知情權;積極制定村級民主管理公約，著力規(guī)范村級民主管理工作。
此外，還在全鄉(xiāng)黨員范圍內開展“五好支部”等創(chuàng)建活動，引導和激勵廣大黨員開拓創(chuàng)新，爭做“致富領頭雁”、“產業(yè)帶頭人”，為建設“經濟、生態(tài)、和諧”做出積極貢獻。
(九)提前謀劃，著力夯實村級組織換屆選舉的基礎。
圍繞__年村級組織換屆選舉的工作要求，鄉(xiāng)立足實際，深入調研，以解決群眾反映的突出問題為突破口，實施“五大工程”為村級組織換屆選舉保駕護航。
為順利完成__年村級組織換屆選舉，我鄉(xiāng)成立四個考核小組于11月下旬至12月上旬對全鄉(xiāng)8個村的兩委干部進行一次全面的屆末考察考核，進一步了解掌握全鄉(xiāng)各村兩委班子及干部政治素質和履行職責情況。此次考核主要采取“學、聽、評、談”的方法進行:。
四是抽取部分兩委干部、黨員代表和村民代表進行談話，全面徹底了解情況，廣泛聽取意見和建議。
通過此次考核基本摸清了解了各村工作開展情況和兩委干部的動態(tài)?？己私Y束后，各考核小組將考核過程中獲得的信息進行綜合分析，及時將考核結果進行多種形式的反饋，并將此作為村級組織換屆選舉的重要參考依據(jù)。
目前，我鄉(xiāng)村級換屆選舉工作正在有序推進當中，各村支部候選人名單已經產生，并提交相關部門進行聯(lián)審。
回顧今年以來的工作，我鄉(xiāng)黨建工作取得的成績是縣委正確領導的結果，是鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府以及廣大黨員干部職工共同努力的結果，是廣大人民群眾支持的結果。拋開成績，冷靜反思，我鄉(xiāng)黨建工作還存在不少問題和不足:。
一是黨員和干部培訓形式較單一;。
二是干部隊伍思想素質和工作作風與加快發(fā)展要求存在差距;。
三是基層組織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與農業(yè)、農村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應;。
四是村級集體經濟壯大的工作任務十分繁重。就我個人而言，也還存在政策理論水平不夠高等問題和不足。
__年是深入學習黨的__屆_中全會精神，全面加強黨的基層組織建設的關鍵之年，也是“十_五”規(guī)劃實施的開局之年。
因此，在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補自己的不足，在此基礎上，充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責，圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標，團結黨委班子成員，并與黨委班子成員一道，改進方法，進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創(chuàng)新機制，強化黨員經常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務群眾長效工作機制，大力推進黨的基層組織先進性建設工程，切實增強黨的基層組織服務社會主義新農村建設的能力，為全面推進農村改革，提升經濟發(fā)展水平，努力構建和諧作出自己應有的貢獻!
各位領導、各位同仁:大家好!
(一)履行黨建工作第一責任人職責和“一崗雙責”
1.作為總支書記，制定了本院《2020年黨務工作計劃》、《黨員學習計劃》。能認真做好黨員發(fā)展、管理和教育工作，積極發(fā)揮黨組織把方向、謀大局的政治核心與保障監(jiān)督作用。要求別人做到的，自己首先做到。
2.作為班子成員，院長兼任黨總支副書記和第一黨支部書記，黨總支副書記兼任第二黨支部副書記，共同參與黨建工作，在分管領域積極發(fā)揮黨組織的作用。
3.認真學習貫徹校黨委《貫徹落實中央八項規(guī)定精神及實施細則的實施辦法》和《問責實施辦法》。每遇存在廉政風險的事項和時間節(jié)點，都要強調廉潔精神，做到警鐘長鳴。召開了“以案促改”專題學習會。并對本院從嚴治黨情況進行了梳理、總結，接受了校紀委的檢查，得到充分肯定。
(二)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持黨政聯(lián)席會議制度。
1.先后組織本院“中心組”學習8次，學習十九大精神和習近平系列重要講話。及時落實校黨委的決策、部署。在隊伍建設中發(fā)揮主導作用。
2.先后召開黨政聯(lián)席會19次，研究、決策了本院改革發(fā)展和教學、科研、隊伍建設、人才培養(yǎng)、安全穩(wěn)定、師生獎懲、實驗室建設、大額經費使用等方面的重要事項。
(一)堅持不懈開展生動活潑的思政工作，堅守意識形態(tài)工作責任制。
1.及時組織師生學習了習總書記在十三屆人代會閉幕會、北大師生座談會、紀念馬克思誕辰200周年大會、全國教育大會和全國宣傳思想工作會議上的講話及校黨委的精神。利用板報、電子屏幕、qq群等形式宣傳黨和國家的政策、成就。強化“四個意識”，堅定“四個自信”。
2.組織大家認真學習了總書記關于“四有好老師”的論述、教育部頒布的《新時代高校教師職業(yè)行為十大準則》和西交大陶文銓教授愛國、敬業(yè)、育人的感人事跡及“西遷”精神，評選表彰了師德先進個人。
3.強調“學術無禁區(qū)、上課有紀律”，要求大家對那些沒有定論的敏感問題不要引入課堂，反對歷史虛無主義。對督導和學生反映的課堂問題，及時研究并責令糾正。對論壇、微信群等，明確專人負責，防范錯誤思潮和宗教滲透。
4.認真組織了紀念改革開放四十周年，歌頌黨、歌頌祖國、歌頌新時代的大合唱。組織師生代表參加了渭南市紀念改革開放四十周年演講賽和學校師德師風建設演講賽。
5.制定了本院《創(chuàng)建“文明校園”實施方案》，組織開展了文明校園創(chuàng)建系列活動，完善了相關制度和資料，營造了健康向上的育人環(huán)境。
(二)以黨建帶群建，做好群團、統(tǒng)戰(zhàn)和扶貧工作。
1.支持工會參與學院民主管理、監(jiān)督和建言獻策活動，注意征求民主黨派、無黨派人士的意見、建議。同工會認真組織了春季運動會、拔河賽、籃球賽、大合唱等文體活動。及時看望、慰問了患病職工、老教授和添小孩、老人病故的教師。幫助新入職教師排解困難。組織大家參加了“共創(chuàng)全國文明城”答題競賽。
2.與學、團組織認真完成了新生入學教育、畢業(yè)生派遣、獎助學金評定、“學習標兵”評選、輔導員培訓、學前教育專業(yè)回歸交接等工作。為學生做了《承優(yōu)良家風，樹家國情懷，重責任擔當》的主題報告，組織了傳承家風家訓分享活動。組織開展了學生專業(yè)技能訓練和社會實踐活動。關心少數(shù)民族學生，特別是有心理障礙等特殊學生。召開了家長座談會，慰問了入學路上受傷的學生和家長。
3.安排處科級干部聯(lián)系建檔立卡學生，幫助其規(guī)劃人生，完成就業(yè)。組織師生參加了“圓夢大學生”公益募捐活動，共捐款5955元。
(一)加強組織建設和黨員教育管理，落實“兩學一做”、“三會一課”制度。
1.嚴格按照程序和標準，發(fā)展新黨員19人，轉正10名，確定積極分子70人、發(fā)展對象30人。扎實開展了“兩學一做”、“三會一課”和“主題黨日活動”。及時向黨員群上傳重要學習文件20多個。組織大家參加了“渭南先鋒”等公眾微信號學習活動。完善了黨員信息庫。按照市委要求，完成了黨建自查與規(guī)范工作。
2.開展了“迎七一”系列活動，評選、表彰了優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務工作者和先進黨支部。
3.先后以“學習梁家河精神”和“建功立業(yè)新時代”為主題講黨課數(shù)次。完成了“全省黨建工作樣板支部”項目的申報工作。參加了“全國高?；鶎狱h支部書記網(wǎng)絡培訓”活動。
(二)開展“不忘初心”教育活動和“建功立業(yè)新時代”活動。
1.組織黨員開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，每人簽訂了“不忘初心，做新時代奮斗者”承諾書。
2.制定了本院《“弘揚愛國奮斗精神，建功立業(yè)新時代”活動實施方案》，組織開展了“創(chuàng)建一流專業(yè)”、爭當“學習標兵”等系列活動。
(三)做好改革發(fā)展穩(wěn)定工作，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
1.通過多種形式為審核評估整改、師范專業(yè)認證、追趕超越和“擦亮師范教育名片”營造氛圍，保駕護航。參與了“課堂教學質量提升工程”聽課評課活動和緊缺專業(yè)人才引進考核工作。召開了學風建設專題會，以習近平的讀書故事和他關于讀書的論述，倡導學生潛心讀書。
2.高度重視安全穩(wěn)定工作，及時解決師生學習、工作、生活中遇到的實際問題，積極排查隱患，落實了特殊時間、節(jié)假日值班和情況報告制度。組織了法制宣傳和防詐騙、防傳銷教育活動。
對上年查擺的問題能認真整改。本著從嚴治黨的精神，堅持開展批評與自我批評，堅定反對“四風”，加大了院務公開力度，及時回應、解決師生關注的問題，在改善教師辦公條件、強化實踐教學特別是實驗室建設方面采取了切實措施。
(一)抓黨建促發(fā)展取得的突出成效。
2020年完成了“公共教育空間站”的論證、立項工作。成功舉辦了陜西省教育基本理論研究會年會。先后邀請張立國等知名學者進行了學術交流。獲省哲社優(yōu)秀成果獎2項。完成了各專業(yè)人才培養(yǎng)方案的修訂工作。加強了實踐環(huán)節(jié)。建立健全了質量保障體系。加快了《課件工程》等3門省級mooc建設。獲批省級科研立項3項、省級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目8項、省基礎教育優(yōu)秀教學成果獎2項。獲校級課件大賽獎6人次、教學競賽一等獎2項、微課競賽一等獎1項、課堂創(chuàng)新大賽三等獎1項。
(二)存在問題和2020年改進思路。
1.存在問題:在探索黨建、思政工作新思路、新載體方面及建功立業(yè)新時代方面還做得不夠。
2.今后改進思路。
(1)用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，進一步探索、把握新時代高?；鶎狱h建工作的特點和要求，提高政治站位和工作能力，不斷提升黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
(2)以立德樹人為根本，以服務師生為中心，以大家喜聞樂見的校園文化和社會實踐活動為載體，使思政工作更深入、更有特色、更富成效。
(3)深入貫徹全國教育大會精神，以黨建促進教風、學風和院風建設，開拓“追、趕、超越”新局面。
謝謝!
一年來，根據(jù)上級黨委關于開展基層組織建設的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結鄉(xiāng)黨委一班人，在各企事業(yè)單位、村支部和全鄉(xiāng)廣大黨員的共同努力下，立足鄉(xiāng)情，認真落實基層黨組織建設工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。黨的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進一步健全，鄉(xiāng)村兩級黨組織的領導能力得到提高，全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就xx年度黨建工作述職如下：
健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標任務進一步細化、量化，制定詳細的《黨建目標責任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受監(jiān)督。一是完善兩個例會制度，即基層黨建例會制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領導親自抓落實。
二是建立領導包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細則》，要求包村領導定期進村入戶，開展調查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調解決具體困難和問題。三是下派黨建指導員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導員，積極參與村級組織建設，協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度，推進“一制三化”運行機制，指導村支部深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負責的責任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領導、黨建指導員、各支部書記層層簽訂目標責任書，立下組織工作“軍令狀”，逐級明確職責，分解任務，嚴格獎懲，構筑了一個上下配套，團結協(xié)作的組織網(wǎng)絡，形成上下聯(lián)動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。
為了更好地提高黨員干部的思想政治素質，我鄉(xiāng)以“提高素質，增強黨性”為目標，采取行之有效的措施，力求取得實效。
(一)加強黨委班子建設，全面提高黨員干部整體素質，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用。
過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子自身建設作為黨建工作的首要任務來抓。
一年來，不斷強化班子的政治理論學習，以“創(chuàng)建學習型黨組織”為載體，運用“莊氏學習法”，圍繞以學帶創(chuàng)，完善領導干部學習機制，努力提高班子成員的政治思想素質;建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨政會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發(fā)言定調子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協(xié)調，確保班子團結，從而充分調動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨委班子的集體領導地位。
(二)多措并舉強化落實，指導基層黨組織有效開展工作。
一是著眼于隊伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村“兩委”班子成員的關系，在工作方法上尊重村支書，依靠村班子，廣泛發(fā)動黨員群眾，以實際行動凝聚人心，推動工作。村干部有威信、有經驗、有辦法、有基礎，下派的駐村干部有知識、有門路、有資源、有思路、有熱情，優(yōu)勢互補，形成了絕好的搭檔，增強了村級班子的工作合力，駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。
二是著眼于黨員共管。建立落實了兩項制度：一是建立流動黨員外出登記制度?；鶎狱h組織普遍設立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到“六個掌握”，即掌握黨員的基本情況、流入(出)時間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費繳納情況，實行動態(tài)登記管理。二是實行流動黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動黨員回家過年等契機，采取上門發(fā)放、打電話預約發(fā)放、集中定點發(fā)放等形式，及時發(fā)放流動黨員活動聯(lián)系卡，對一部分未能返鄉(xiāng)的流動黨員，通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑，將流動黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動黨員手中，形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。
三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮大學生村官的作用?，F(xiàn)有4名進村大學生擔任了村主任助理，每位大學生村官除做好所在村的工作之外，還聯(lián)系一個村，并利用自身文化素質好、理論水平高、表達能力強的優(yōu)勢，堅持把“解決農民的實際問題”作為學習的著力點和落腳點，指導各村干部，通過自身學習不斷提升為民辦事的能力。四是著眼于落實共抓。一是強化領導責任。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員合力抓，村支部書記具體抓的黨建工作機制。二是強化考核考評。健全完善鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機制建設工作納入黨建目標考核的重要內容，與經濟社會發(fā)展和業(yè)務工作考核一并進行，實行百分制考核，并適當增加權重，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。
(三)強化村級黨組織領導班子和干部隊伍建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
農村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來，我們始終把基層黨組織建設作為一項基礎工作來抓，努力健全充滿活力的村級工作運行機制，推進村級工作的制度化、規(guī)范化和科學化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構“民主議事”，村務公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機構“跟蹤督事”，村級班子績效考核“述職評事”。這不僅切實保障了農民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權利，而且使村級工程、財務管理等日趨規(guī)范，遏制了村級不良負債的發(fā)展，也有利于從源頭上防止腐敗問題發(fā)生。為了確保各項工作落實到位，開展了村干部月工作例會制度，同時我們還組織村干部到寧波等發(fā)達地區(qū)學習參觀，以拓寬他們的視野。
一年來，我們不斷地強化黨員的政治理論學習，努力提高黨員的政治素質，首先是制定了切實可行的黨員干部培訓計劃。利用黨校、成人技校、遠程教育等工作平臺，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將xx屆五中全會精神等傳達到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅強，廣大黨員干部引導群眾致富的`能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅定。
其次是堅持原則嚴把黨員關。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性，今年新發(fā)展黨員5名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員4名。
再次是認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，我鄉(xiāng)突出“真、抓、實、干”，力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實抓細抓好。通過強化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進一步顯現(xiàn)。不論在項目推進中，還是在產業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。在這期間，我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范，例如大丘田村支部書記高關仁帶領村民開發(fā)金銀花基地200多畝，石梯村委主任葉啟亮同志帶領大家開發(fā)茶葉基地200畝。
(五)以“網(wǎng)格化管理、組團式服務”為平臺，全面推進農村“135”工程。
因地制宜，因村制宜，把全鄉(xiāng)8個行政村劃分成16個網(wǎng)格，全面開展“網(wǎng)格化管理、組團式服務”活動，并以此項為平臺，推進農村“135工程”建設。通過一年的努力，中心村基礎設施建設進一步改善，環(huán)境優(yōu)化提升，產業(yè)逐步發(fā)展，生態(tài)文化濃厚，被麗水市攝影家協(xié)會授予市級攝影基地稱號;生態(tài)文明村建設有望通過驗收;柘灣后進村的整治工作效果明顯，存在問題已經得到解決。
(六)以發(fā)展壯大村集體經濟為突破口，促進農民增收。
針對我鄉(xiāng)山地多，平地少，外出人員多的實際，以村級兩委班子帶頭為載體，做強土地流轉，壯大集體經濟。在鄉(xiāng)黨委提出了“發(fā)展農業(yè)產業(yè)，村干部要帶頭做活土地流轉工作”的要求后，通過集體占股30%的模式，開發(fā)一系列農業(yè)生產基地：石梯村流轉承包土地300多畝，建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉土地200多畝，開發(fā)金銀花基地;東山村流轉田地50畝，建立高山蔬菜基地103畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1萬多斤，產值1.1萬元;大丘田、浮亭降、、梅塢等村流轉田地500余畝，由當?shù)剞r戶種上優(yōu)質水稻。
土地流轉后，既解決了外出農戶田地空置，無人耕種問題，又盤活土地資源，使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實現(xiàn)連片種植，達到了規(guī)?；?、規(guī)范化、標準化的要求，為當?shù)剞r民增收致富開辟了新產業(yè)。土地流轉讓農民得到了實惠，村兩委干部得到了村民的肯定，村級集體經濟發(fā)展了，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了黨建工作水平。
(七)堅持機制保障，將黨內關愛幫扶機制落到實處。
為進一步將黨內關愛機制落到實處，鄉(xiāng)不斷拓寬黨內關愛渠道，積極探索，建立健全“服務、幫扶、管理”三位一體的黨員關愛機制。
健全服務機制，構建情感關愛。通過成立黨員服務中心、流動黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡員等，指定流動黨員掛鉤聯(lián)系人，定期通過短信、電話等形式了解流動黨員的心理、生活、工作情況，從實際出發(fā)，采取相應措施幫助他們解決困難免除他們的后顧之憂。
健全幫扶機制，構建生活關愛。除了每年都開展春節(jié)、“七?一”困難黨員慰問活動以外，還制定了“五必訪”制度，即黨員患重大疾病或去世時必訪，黨員家庭受災或發(fā)生意外時必訪，黨員在生產生活中遇到困難時必訪，黨員有較大思想情緒或有意見建議時必訪，黨員無故不參加組織生活時必訪。同時建立困難黨員關愛基金，例如，我鄉(xiāng)大丘田村從起就建立了黨員關愛基金，積極為困難黨員尋找致富路子，切實解決他們的生產生活困難。
健全管理機制，構建激勵關愛。完善黨務公開制度，落實黨員對黨內事務的知情權;積極制定村級民主管理公約，著力規(guī)范村級民主管理工作。此外，還在全鄉(xiāng)黨員范圍內開展“五好支部”等創(chuàng)建活動，引導和激勵廣大黨員開拓創(chuàng)新，爭做“致富領頭雁”、“產業(yè)帶頭人”，為建設“經濟、生態(tài)、和諧”做出積極貢獻。
(九)提前謀劃，著力夯實村級組織換屆選舉的基礎。
圍繞xx年村級組織換屆選舉的工作要求，鄉(xiāng)立足實際，深入調研，以解決群眾反映的突出問題為突破口，實施“五大工程”為村級組織換屆選舉保駕護航。
為貫徹落實學?！蛾P于開展2020年度黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核的通知》的要求，3月9日下午2:00，學院在文波樓402會議室組織開展2020年度支部書記抓基層黨建述職評議會議。學院黨委委員、師生黨支部書記、黨務、思政干部參加會議，院長蔡圣勤主持會議。
學院2020年度黨支部書記抓基層黨建述職評議工作按照現(xiàn)場述職和書面述職相結合的方式開展，學院9位黨支部書記按照學校和學院述職評議要求，精心準備了匯報ppt和書面述職報告，圍繞開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等情況、履行黨建工作責任制情況、落實黨建工作重點任務情況、基層黨組織建設情況、推動落實黨風廉政建設責任制和意識形態(tài)工作責任制等方面情況，重點述“抓基層黨建工作情況”“存在的突出問題”和“下一步努力方向”。
隨后，黨委書記余啟軍、院長蔡圣勤、副院長袁奇、黨委副書記余向陽、王芹、黨委委員袁經林、朱紅瓊依次按照聯(lián)系分工支部逐一點評。
黨委委員、院長蔡圣勤同志在點評中充分肯定了2020年學院黨委推進黨建引領機制這一關鍵年中作出的成績，肯定了教師支部書記“雙帶頭人”作用的發(fā)揮，對各位支部書記的盡心盡力地工作表示感謝。蔡院長同時強調2021年要繼續(xù)發(fā)揮黨委的引領作用，進一步發(fā)揮教工支部書記“雙帶頭人”作用，真正做到抓好黨建促發(fā)展，對于各位學生黨支部書記關鍵是抓好學習，在學習和科學研究中起到表率作用。
最后，黨委書記余啟軍進行了集中點評并作總結講話，余書記首先肯定了學院各支部黨建工作中的成效和亮點，并指明了下一步改進的方向：一是要持續(xù)加強組織建設，按照基層黨支部建設“七個有力”標準，深入貫徹新時代黨的組織路線，為全面加強黨的領導提供堅強組織保障；二是要加強學生黨支部之間、教工黨支部和學生黨支部之間的聯(lián)系和結對子，搭建教職工和學生之間溝通聯(lián)系的平臺，進一步密切師生關系；三是要加強黨支部的規(guī)范性，進一步提升黨建工作質量。同時余書記希望各支部進一步將政治理論學習融入日常工作和學習，提高理論學習的實效性。開展更多形式多樣的主題黨日活動，切實發(fā)揮黨支部的黨建引領作用，進一步提高政治站位，開拓思路，創(chuàng)新形式，強化支部工作制度化規(guī)范化，以黨建促發(fā)展，用發(fā)展促黨建，以更加優(yōu)異的成績迎接建黨100周年。
按照公司黨委部署要求，現(xiàn)將本人2019年度抓黨建工作情況報告如下：
今年以來，在公司黨委堅強領導下，堅持黨建統(tǒng)領，深度融合各項工作，把全面從嚴治黨落實到支部每名黨員，開展黨組織標準化建設，年底順利通過市公司標準化支部檢查驗收。
一是堅持執(zhí)行“三會一課”制度。嚴肅組織生活，按照“基層黨支部組織生活十條標準”，落實“三會一課”，2019年共組織開展主題黨日活動12次、專題黨課4次;按照政治素質過硬、專業(yè)技術過硬、隊伍作風過硬的標準，堅持“抓在日常、嚴在經?！?，切實把每一名黨員都置于黨組織的嚴格管理之下，認真履行教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責，發(fā)揮好黨支部凝心聚力的聚合作用，扎實做好“黨員亮化記分管理”，每月在黨員活動室進行公示，激勵廣大黨員干在先、走在前，為員工做出表率、樹立榜樣。
二是開展“學在深處、干在實處、走在前列”學習實踐月活動。落實市公司《落實十七項舉措確保學習實踐月取得實效的通知》有關要求，組織支部所轄部室所有人員共開展全員主題活動日4次，每名員工都能結合公司面臨的形勢任務，查找出自身的差距、不足，談改進思路和提升措施，明確改進措施及落實時間，通過學習討論引領干部員工切實把思想和行動統(tǒng)一到公司決策部署上來。所有黨員學習和發(fā)言記錄均撰寫了不少于4頁的的學習記錄及。
三是開展組織生活會和民主評議黨員活動。認真召開2017年度黨支部專題組織生活會和開展民主評議黨員工作，圍繞政治功能強不強等八個方面，深入查擺問題，征求意見建議6條，支委成員及中層干部均能結合本職工作撰寫個人對照檢查材料，開展談心談話20余次，有針對性地提出具體整改措施，做到落細落小、見人見事，真正達到解決問題、觸動思想，增進團結、促進工作的效果。
2019年10月中共中央印發(fā)《中國共產黨支部工作條例(試行)》，對支部的工作作出全面規(guī)范，是新時代黨支部建設的基本遵循，對照《條例》要求，機關支部在以下幾個方面還存有薄弱點。
一是思想認識依然不到完全到位?？陀^表現(xiàn)在存有黨建工作“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象，還有部分黨員重業(yè)務輕黨建的思想較為根深蒂固，黨建工作擺不上應有的位置，沒有形成與業(yè)務工作相互滲透、相互促進的局面，即便是講黨建抓學習，也是被動應付，缺乏干好黨建工作的責任和激情。
二是黨建工作機制不完善。機關黨建工作缺乏必要的實施手段，沒有將黨員示范崗、黨員責任區(qū)等黨建工作激勵機制與黨員績效考核評價機制有效融合，沒有注重發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，部分黨員黨性淡薄，幫扶作用沒有有效發(fā)揮，黨支部的號召力不強，推動力不夠，工作難以開展。
三是黨建活動方式單一。主要體現(xiàn)在支部僅能滿足于黨員干部學習研討、催繳黨費、三會一課等一般規(guī)定動作，支部生活內容不豐富，對黨員的教育缺乏針對性，方式方法單一，缺少生機與活力，黨組織生活吸引力和凝聚力不夠，缺少創(chuàng)新意識和手段，沒有支部自身有特點的活動項目，難以適應新時代黨建工作的需要。
四是黨內監(jiān)督不健全。主要體現(xiàn)在黨內監(jiān)督缺乏抓手，一些黨員對黨內監(jiān)督的重要性認識不夠，接受監(jiān)督自覺性不高，存在不愿監(jiān)督和不敢監(jiān)督的現(xiàn)象，機關黨支部的管理、監(jiān)督作用難以發(fā)揮。
五是黨建工作保障不力。主要表現(xiàn)在支部黨務干部都是兼職，本身承擔較多的業(yè)務工作，造成沒有過多的時間去抓黨務工作，部分黨務人員缺乏必要的黨務知識，對如何做好黨建工作概念模糊、認識不清晰。
主要思路：全面落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》相關要求，貫徹新時代黨的組織路線，把黨支部建設放在更加突出的位置，把全面從嚴治黨落實到支部每名黨員身上，創(chuàng)新發(fā)展理念、聚焦重點難點、突出問題導向、落實責任措施，深入開展黨員服務隊建設、三級聯(lián)創(chuàng)、黨員身邊“三無”活動持續(xù)用力推動機關黨支部黨建工作再上新臺階、新水平。
一是更新觀念、提高認識，創(chuàng)新黨建工作新局面。深刻認識新形勢、新任務對基層黨建工作的新要求，利用黨課、大講堂等形式，開展“黨建+”培訓，改變“業(yè)務工作為主，黨建工作為輔”的觀念，把黨建作為機關整體工作的重要組成部分，充分認識黨建工作的重要性和黨務干部的重要職責，不斷增強支部的親合力與感召力。
二是持續(xù)開展支部建設，爭創(chuàng)“先鋒黨支部”。xx公司黨的建設xxxxx計劃，是今后一個時期黨建工作的引領工程，xx黨支部認真落實市公司《xxxx計劃》，從組織建設、組織生活、黨員管理、信息臺賬和活動陣地五個方面實現(xiàn)痕跡化管理，全面規(guī)范和加強新形勢下支部建設。
三是加強教育，落實黨內監(jiān)督機制。貫徹黨的十九大精神，造就一支素質優(yōu)良、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍。嚴格程序對支部黨員從政治、執(zhí)行紀律、品德、績效四個維度進行考核，促進黨員充分發(fā)揮先鋒模范引領作用，切實增強廣大黨員“四個意識”，樹立“四個自信”，不斷提高黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
下步將以此次述職為契機，更新觀念，開拓創(chuàng)新，努力提高管理企業(yè)和做好黨務工作的雙重能力，加強學習，深入基層，關注一線，盡職盡責的做好各項工作，為新時代xxxx事業(yè)做出自己新的貢獻!
今年我局的黨建工作在市委、市政府的正確領導下，在市委組織部和市直機關工委的正確指導下，始終認真開展學習貫徹“兩學一做”學習教育活動，強化“四個意識”，突出抓好思想政治建設、機關黨的組織建設和黨風廉政建設，圍繞發(fā)展大局，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力和凝聚力，提升機關黨建水平，促進各項工作等方面取得了明顯成效，為完成全年價格監(jiān)督檢查工作提供了有力保障。下面，我就20xx年度黨建工作述職述廉如下：
(一)我局將黨建工作與業(yè)務工作同安排、同檢查、同考核，不斷加強黨建工作規(guī)范化、制度化建設。
召開多次班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程，把黨建工作列入考核的重要內容。
(二)抓黨建落實主體責任。
作為價監(jiān)局黨支部書記，我認真履行黨建第一責任人職責，認真落實市委決定和會議精神，扎實開展“兩學一做“學習活動和貫徹傳達學習十九大精神，不斷提高全體黨員的政治理論素質。要求支部委員要履行“一崗雙責”，并定期組織召開黨建工作例會，確保黨建工作落在實處。同時，強化領導班子學習示范作用，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。進一步落實黨支部領導班子理論學習制度，把黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成作為黨員干部的必修課，納入班子集體學習內容，以班子成員率先帶學，推動機關理論學習真學真用。
(三)抓黨建促“兩學一做”深入開展。
按照市“兩學一做”學習計劃要求，我局認真執(zhí)行“三會一課“制度。嚴格落實市推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化實施方案，按照學習計劃定期開展學習，做到了年度有安排、月月有計劃，組織本單位黨員干部經常學、長期學，做到將“兩學一做”學習內化于心，外化于行。按照規(guī)定我局每月第一個周五定為主題黨日，其余星期五組織召開全局干部大會進行集中學習。切實增強了基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力與創(chuàng)造力，充分發(fā)揮了黨支部推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧等工作。
(四)抓黨建促黨建互聯(lián)網(wǎng)建設。
推廣“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作，推進互聯(lián)網(wǎng)等信息技術與黨建工作相結合，不僅建立了黨建微信群，同時全局在職黨員全部下載安裝了“xxxx”app，實現(xiàn)了黨建傳統(tǒng)優(yōu)勢與信息技術有機融合。并充分利用新媒體，搭建微信公眾平臺，利用微信公眾平臺、xxxapp等軟件，制播黨員教育節(jié)目，并督促本單位黨員利用新媒體平臺進行學習。
(五)抓黨建促精準脫貧工作。
自脫貧攻堅工作開展以來，我局黨組高度重視，創(chuàng)新機制，認真謀劃，精心組織，使脫貧攻堅工作有序開展。至20xx年xx月底，我局全年共開展2次“扶貧送溫暖”捐贈活動。x月份我局面向社會募集資金xx元，為我局包保的貧困戶每戶發(fā)放精神補助現(xiàn)金xxx元，用于購買春耕所需種子等物資。xx月份，我局扶貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)由xxx三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)下轄村組變?yōu)閤x下轄村組，局黨組再一次組織下鄉(xiāng)扶貧送溫暖活動，動員全局黨員干部為貧困戶共計捐款xxxx元，為每一戶貧困戶送去兩袋面、一桶油。并對新調整包保扶貧戶進行摸底調查制定精準扶貧方案，在扶貧工作中我局開展不定期走訪慰問貧困戶行動，及時與貧困群眾交流溝通，了解貧困對象的家庭情況、經濟狀況、致貧原因及希望政府對其給予何種幫助等問題。截止目前包保干部人均入戶9次。納入低保20余戶，民革房改造3戶，提供就業(yè)信息20余條，免除教育費用5戶，幫助貧困戶優(yōu)惠購買種子化肥10戶。我局將嚴格按照市委、市政府的安排部署，在市扶貧辦的指導下，結合部門工作實際，進一步加大幫扶工作力度，按照脫貧攻堅工作計劃，全力打好脫貧攻堅戰(zhàn)，努力解決貧困戶當前所需。
(六)抓黨建促機關各項活動開展。
組織機關干部積極參與組織活動。一是參加全市職工籃球、羽毛球、乒乓球比賽和市里組織的各種知識競賽活動，活躍了機關干部的文化生活提高了凝聚力。二是利用中國人民解放軍建軍xx周年之際，組織全體黨員干部集體觀看了建軍xx周年閱兵。通過觀看閱兵，全局黨員干部深刻的認識到祖國的強大，更激發(fā)了愛國主義情懷。三是利用在職黨員進社區(qū)活動，組織在職黨員進社區(qū)服務2次。組織全局干部為社區(qū)捐衣物xxx多件。在全市開展的環(huán)境衛(wèi)生整治活動中，局領導親自帶隊組織全體干部在分擔的三個市棄管小區(qū)集中清理衛(wèi)生x次。實現(xiàn)了機關黨員和社區(qū)的有效對接，有力地推動了活動的深入開展。為活動的廣泛開展提供了扎實的組織保障。
(七)抓黨建加強意識形態(tài)工作。在市委、市政府的領導下，切實加強本單位意識形態(tài)工作，進行了相應的探索，取得了一定的成效。做到強化責任擔當，高度重視意識形態(tài)工作。創(chuàng)新工作方法，切實增強意識形態(tài)工作的凝聚力。以經常性開展“兩學一做“學習教育工作為契機，進一步提高認識、強化責任、落實措施，做到把思想意識形態(tài)工作做實、做好、做出特色。深入學習了習近平總書記關于全面從嚴治黨、加強基層黨建工作的重要講話和指示精神，不斷強化本單位黨員干部四個意識，提高政治站位，增強政治能力，在思想、政治、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持了高度一致。
(八)抓黨建開展從嚴治黨教育。
抓黨建落實從嚴治黨各項決定。嚴格落實黨風廉政建設的各項部署，層層簽訂黨風廉政建設責任書;不折不扣落實中央八項規(guī)定、六項禁令，定期播放黨風廉政電教片，進一步健全落實懲防體系建設。大力加強局機關作風建設，把踐行“三嚴三實”和整治不作為亂作為工作為重點，深入開展了黨風廉政建設宣傳教育。組織機關黨員干部深入學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，自覺用準則條例規(guī)范言行。開展多種形式的黨性黨風黨紀教育，組織全體黨員干部集體觀看黨風廉政宣傳教育片《永遠在路上》、《打鐵還需自身硬》。運用正反典型教育警示廣大黨員干部，筑牢拒腐防變的思想道德防線，不斷聚合向善向上的正能量，推動軟弱渙散基層黨組織整頓轉化。
尊敬的各位領導：
(一)聚焦加強黨的政治建設方面。
(二)聚焦開展“不忘初心、牢記使命”主題教育方面。
1.積極動員部署，凝聚思想共識。
第一時間組織召開本單位主題教育專題工作會，并成立了主題教育工作辦公室及工作組,進一步提升大家的思想認識和政治站位。
2.組織集中學習，推進主題教育。
一是舉辦專題讀書研討班，把握精髓要義。先后舉辦了x期讀書研討班，集中學習了《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等，并組織了x次專項知識測試，讓大家深刻領會精髓要義。二是觀看電影黨課，領悟精神內涵。先后組織觀看了《反貪風暴4》、《武陵山上的星光》、《八子》、《決勝時刻》和《我和我的祖國》xx部電影黨課，進一步激發(fā)了大家愛黨愛國愛社會主義的熱情。三是開展主題黨日活動，調動黨員先進性。xx月xx日下午，組織黨員干部前往xxxx地接受了一次革命傳統(tǒng)教育，堅定了大家對“初心”“使命”的守護。
3.開展討論交流，認真對照黨內規(guī)章找差距。
我支部先后開展了“敢擔當善作為”，“樹立正確的義利觀”、“學習貫徹黨的十九屆四中全會精神跨支部交流”x次大討論，并查找在“黨員意識、擔當作為、服務群眾、遵守紀律、作用發(fā)揮”5大方面存在的不足，支部共查擺問題x條，黨員個人共查擺問題x條。通過活動的開展，全局黨員干部進一步樹立了正確的義利觀，錘煉了忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯瘛?/p>
(三)聚焦履行管黨治黨責任方面。
一是壓力傳導到位，推動“兩個責任”落實。通過層層簽訂承諾書，認真抓好主體責任清單和監(jiān)督責任清單的落實。二是嚴規(guī)肅紀加強黨員管理。踐行“每周一學一例”的“警示教育制度”;堅持“傳統(tǒng)節(jié)假日、喜慶婚喪、崗位談心、任免談話”四個必提醒以及“節(jié)假日遵規(guī)守紀、領導干部外出、婚喪喜慶、公車使用”四個必報告的“措施型制度”;以學習型支部創(chuàng)建為目標，支委帶頭踐行每日學習3小時、學習強國app每天至少x分的規(guī)定。三是嚴格黨組織關系管理，注重對x名預備黨員的培養(yǎng)，適時根據(jù)工資、人員變化調整黨費收繳數(shù)額，確保按時足額繳納。
(四)聚焦圍繞中心、建設隊伍、服務群眾方面。
水利局年度述職報告篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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根據(jù)安排，下面我就作為黨支部書記述職如下：
一年來，本人在局黨組的正確領導下，在市水利局全體黨員的積極支持下，始終堅持“服務黨員，服務支部，服務領導”的工作理念，認真履行自己黨支部書記的職責，重點加強對黨員的教育、管理、監(jiān)督，較好的完成了支部的各項工作。
一、不斷加強學習，努力提升個人素質。
作為一名支部書記，為了使自己適應新形勢、新任務要求，履行好職責，做到與時俱進，本人十分注重通過學習來提高自身的思想政治素質和理論水平，把學習貫穿于整個工作、生活全過程，每天堅持讀一篇文章，看一份黨報，今年x次參加林芝市委黨校為期一周的脫產學習，先后x次聆聽了區(qū)黨委、市委組織的十九屆五中全會和中央第七次x工作座談會精神宣講報告會。一年來，本人較為系統(tǒng)地學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想，以及黨的十九大，十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，特別是有針對性的加強了對《中國共產黨支部工作條例》《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》《中國共產黨基層組織換屆工作條例》等黨內法律法規(guī)的學習，努力掌握其具體要求和精神實質，通過堅持不懈的學習，自己的理論水平、思想認識、黨務知識都有了進一步的提升。
二、認真履職盡責，努力做好支部工作。
一是加強黨員思想教育。全年共開展黨員集中學習x次，組織黨員認真學習貫徹黨的十九大，十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，習近平新時代中國特色社會主義思想，以及中央第七次x工作座談會精神。全年共開展專題研討x次，觀看警示教育片x次，組織參觀愛國主義教育基地x次，撰寫心得體會x篇，通過學習，廣大黨員的理論水平和黨性修養(yǎng)都有了進一步的增強。
二是提高黨員政治覺悟。組織黨員學習習近平總書記關于治邊穩(wěn)藏的重要論述和“加強民族團結、建設美麗x”的重要指示精神，簽訂《黨員不信仰宗教承諾書》，開展“黨員不能信仰宗教”大討論，進一步嚴明共產黨員不得信仰宗教的政治紀律，通過學習和大討論，廣大黨員能自覺與十四世達賴和達賴集團劃清界限，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
三是推進“三會一課”有序開展。全年共召開黨員大會x次，召開支委會x次，x個黨小組各召開黨小組會x次，協(xié)調黨組班子成員上黨課x次，黨支部書記上黨課x次，全年開展黨員主題黨日活動x次。
四是積極創(chuàng)建水利黨建品牌。結合林芝市“五型”機關創(chuàng)建活動，林芝市水利局黨支部結合水利工作實際，創(chuàng)建了“水潤林芝、惠民先鋒”黨建品牌，使黨建工作與業(yè)務工作有機結合，形成了雙促進、雙提高的良好局面，成為全市黨建品牌工作亮點。
五是加大水利機關黨建宣傳。充分利用辦公樓走廊的墻面區(qū)域，投入x萬元打造黨建文化長廊，讓“空白墻”變成“黨建墻”，使之成為多層次、多角度、多形式宣傳黨的路線方針政策和水利動態(tài)的前沿陣地，營造了濃厚的黨建氛圍。
六是不斷豐富黨員活動。在“七·一”“十·一”來臨之際，黨支部積極開展支部活動，重溫入黨誓詞，歌唱愛國歌曲，參觀農牧學院黨史館，開展“河湖清潔行動”主題黨日活動，同時還開展了“慶國慶”文體活動，進一步豐富了廣大黨員的精神生活，增強了水利黨員隊伍的凝聚力和向心力，創(chuàng)造了水利局機關健康活潑的工作氛圍和環(huán)境。
七是積極組織黨員進社區(qū)和黨員“三包”服務。x月x日黨支部組織在職黨員深入x社區(qū)，開展黨建、法治和節(jié)水護水宣傳活動，通過發(fā)放宣傳資料、面對面宣講、零距離答疑解惑等形式，向社區(qū)居民群眾普及山洪災害避險常識，推廣愛護水資源、保護水環(huán)境意識。此次進社區(qū)宣傳活動共發(fā)放宣傳資料x份，發(fā)放環(huán)保袋、遮陽帽、指甲剪套裝等宣傳物品x件，接受群眾咨詢x人。按照市直機關工委關于開展黨員“三包”服務活動的要求，黨支部積極與x社區(qū)、覺木社區(qū)和尼池社區(qū)對接，確定黨員“三包”服務對象，同時制作了水利局黨員“三包”服務工作臺賬，提醒黨員及時開展“三包”服務。
八是主動開展黨建結對共建活動。年初制定結對共建工作計劃，局黨組書記、局長等主要領導先后深入黨建聯(lián)系點，開展黨建調研、講授黨課，幫助對口聯(lián)系點解決實際困難，通過積極協(xié)調，投資x萬元為松塔村群眾購買了節(jié)能柴火灶以及改善阿丙村松塔村文化室辦公條件，投資x余萬元幫助松塔村群眾實現(xiàn)自來水入戶。
非黨員x人，捐款x元），黨員捐款率x%。在戰(zhàn)疫情中，x名黨員參加了社區(qū)志愿服務，x名黨員參加了水利小區(qū)的值班和為隔離人員服務工作。
三、嚴格要求自己，時刻保持清正廉潔。
本人能認真學習《廉政準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》等廉政廉潔有關規(guī)定，在工作和生活中能始終牢記“兩個務必”，認真執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和區(qū)黨委“約法十章”和“九項要求”，時刻以一名共產黨員標準嚴格要求自己，外塑形象，內強素質，在工作中自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，以及水利局各項制度，主動參與節(jié)約型機關建設，從自身做起，力求節(jié)約一張紙、一度電、一滴水，不該拿的不拿，不該講的不講，堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩做事。
在看到成績的同時，本人也存在一些不容忽視的不足，主要表現(xiàn)在：一是工作不夠細致大膽。對黨支部工作缺乏全局性、長期性的謀劃，執(zhí)行力不夠強，工作中畏手畏腳，與領導、與廣大黨員交心談心少。二是學習形式較為單一，學習不夠深入系統(tǒng)。在支部學習中，主要是讀文件，念報紙，學習交流少，特別是結合水利工作實際談學習體會、學習心得比較少。同時學習不夠全面、不夠系統(tǒng)，缺乏學習的深度和廣度。三是組織開展黨內生活不夠嚴格。黨員之間的談心談話不夠深入，開展批評與自我批評不深入不徹底，特別是在開展相互批評中有所顧忌，怕同志之間影響團結，組織生活會存在程序化、形式化現(xiàn)象，未發(fā)揮其應有的效果。
四、2021年主要工作。
一是著力在強化政治建設上下功夫，充分發(fā)揮黨建引領作用。始終把政治建設放在支部工作首位，引導全體黨員干部時刻銘記黨員身份，全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅定理想信念，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，淡化宗教的消極影響，不斷增強政治能力、提高政治站位，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
二是著力在促進工作融合上下功夫，全力助推民生水利取得新成效。重力解決好農牧區(qū)飲水安全問題，讓老百姓吃上干凈衛(wèi)生的水，用上安全穩(wěn)定的電，黨員在工作中發(fā)揮先鋒模范作用，努力完成x年民生水利工程投資任務。
三是著力在堅持強基固本上下功夫，不斷提升黨建工作質量。認真落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，嚴格執(zhí)行“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等基本制度，規(guī)范黨內生活，確保組織生活制度化規(guī)范化。嚴格黨員管理，切實強化對黨員的日常監(jiān)督管理。認真做好黨費收繳使用管理等日常黨務工作。
四是著力在完善工作機制上下功夫，不斷激發(fā)黨建工作持久活力。完善學習制度，充分運用“學習強國”平臺，豐富學習內容，督促黨員干部進一步加強自主學習，認真落實“周五集中學習”制度，繼續(xù)組織開展學習心得交流活動，切實加強學習上的互動交流，不斷提升黨員干部能力素養(yǎng)和學習成效。
五是著力在加強廉政建設上下功夫，充分彰顯清正廉潔本色。認真執(zhí)行《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，組織開展廉政警示教育系列活動，教育引導黨員持續(xù)增強自警自律意識，強化黨員身份，踐行紀律要求，始終保持對黨紀國法的敬畏、對自身職責崗位的敬畏，自覺做到令行禁止。堅持把紀律挺在前面，運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，抓早抓小，防微杜漸，著力營造風清氣正的良好氛圍。
以上是我的述職，不妥之處，敬請批評指正。
水利局年度述職報告篇四
今年以來，我團結帶領黨政一班人，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大精神，緊緊圍繞市委“高質發(fā)展、后發(fā)先至”主題主線和區(qū)委“一年大提升、兩年大跨越、三年大超越”總體目標，按照打造“現(xiàn)代農業(yè)、生態(tài)林業(yè)、民生水利”的發(fā)展思路，堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，努力提高黨的建設質量，為奮力開創(chuàng)全區(qū)農林水利高質發(fā)展新局面提供了堅強保障.
（一）抓班子、帶隊伍，嚴格履行全面從嚴治黨主體責任。始終堅持負總責、帶好頭，認真落實黨建工作責任制。
修訂完善了《中共×區(qū)農林水利局黨組議事規(guī)則》；
督促班子成員履行“一崗雙責”，全年聽取×次班子成員抓黨建情況匯報。
二是壓實管黨治黨責任。帶頭建立局黨總支成員基層黨建工作聯(lián)系點，實行黨總支成員抓基層黨建工作與分管業(yè)務工作相結合，使責任更加明晰、任務更加明確。
嚴肅認真過好雙重組織生活，用好批評與自我批評等武器，營造風清氣正的良好政治生態(tài)；
在春節(jié)、中秋期間開展了×次走訪慰問活動，共走訪慰問老黨員和困難職工×人次，送去慰問金×萬元，讓黨員群眾切身感受黨組織關懷和溫暖。
四是落實重點難點任務。組織黨員干部學習《黨章》及準則、條例等黨規(guī)黨紀，通報違反中央八項規(guī)定精神、損害群眾利益典型案例，集中交流學習體會，特別是圍繞學習黨的十九大精神，集中研學了《憲法》《監(jiān)察法》及《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等黨紀條規(guī)，有效促使黨員干部守法用法、知規(guī)知紀、遵紀守規(guī)，增強廉潔從政意識和貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀的思想自覺、行動自覺，做到知敬畏、明底線、受警醒?！聊辍猎隆寥?，局黨總支組織×名黨員赴南京雨花臺烈士陵園開展“緬懷革命先烈、牢記初心使命、重溫入黨誓詞”主題教育活動，激勵廣大黨員干部傳承革命精神，牢記初心使命，進一步堅定理想信念、增強黨性修養(yǎng)。廣大黨員受到了一次深刻的革命傳統(tǒng)教育，進一步堅定了理想信念，增強了黨員意識和宗旨觀念，激發(fā)了工作熱情。結合全區(qū)創(chuàng)文工作要求，除正常安排人員開展文明交通志愿服務外，還與連島街道大路口社區(qū)結對開展創(chuàng)文聯(lián)動共建活動，組織局機關在職黨員到社區(qū)報到開展志愿服務，協(xié)助大路口社區(qū)開展環(huán)境衛(wèi)生整治×次，清除小廣告×余處，清理垃圾×噸，并給予大路口社區(qū)×元的創(chuàng)建經費支持，有效推動社區(qū)創(chuàng)建工作深入開展。針對去年述職存在的職責落實不到位、精力投入不足、監(jiān)督管理不嚴等問題，制定整改方案、明確整改措施，建立整改臺賬，按期完成整改。
（二）抓學習、強基礎，充分發(fā)揮基層黨組織引領作用。今年我局把學習黨的十九大精神作為黨的理論武裝工作重點任務，作為加強意識形態(tài)建設重要抓手，突出學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆一中、二中、三中全會精神，省委、市委、區(qū)委會議精神，深入推進黨史學習教育常態(tài)化制度化，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、落實“兩個維護”，制定學習計劃，利用“×黨建云”、“×智慧黨建”手機app平臺、黨員微信群等媒體深化黨員學習教育，黨組理論中心組集中學習×次，講黨課×次，開展專題討論×次，撰寫心得體會×余篇。深入開展解放思想大討論活動，著力破除與新時代要求、高質量發(fā)展不相適應的思想觀念和思維定勢，組織發(fā)動全局黨組織和廣大黨員干部在推進全區(qū)農林水利高質量發(fā)展方面發(fā)揮好引領作用。
引進注冊資本×萬元的鄉(xiāng)壇子食品有限公司成功×區(qū)健康產業(yè)園，并投產運營；
深入推進脫貧攻堅，全年脫貧×戶×人，在市內率先完成全部脫貧工作；
創(chuàng)森工作及河長制工作扎實推進，全面完成年度目標任務。全年完成農林牧業(yè)產值×萬元，實現(xiàn)農民人均純收入×元，較上年分別增長×%、×%。
二、抓基層黨建方面存在的突出問題。
一是工作督辦有缺位。作為抓黨建工作的第一責任人，存在重部署、輕督辦的現(xiàn)象，尤其對各支部履行管黨責任的督促落實抓的不夠經常，不夠嚴格。
二是抓基層黨建的辦法不多。學習調研不夠深入細致，對如何充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用思考不深，分析不透。
三是創(chuàng)新意識不強。在抓基層黨建推動中心工作方面的研究不夠深入，創(chuàng)新意識不強，指導不夠有力，具體表現(xiàn)在對黨建工作如何更好地融入“三農”工作、引領發(fā)展，深入思考不夠，缺乏有效載體，基層黨建工作在互促共進上還存在一定差距。
產生問題的原因：一是學習研究不足。對基層黨建工作研究不深入，沒有把薄弱環(huán)節(jié)抓在手上，工作落實不到位，執(zhí)行效果上打折扣。二是盯辦力度不夠。持續(xù)深入的勁頭不足，會議安排工作多，深入督查落實力度不夠，缺乏持之以恒的韌勁，壓力和責任沒有層層有效傳導。三是謀劃意識不夠強。對新形勢下的基層黨建工作缺少有效的抓手，在“三農”工作中，聯(lián)系服務群眾方面仍沿用老辦法，特別是對進一步提高村集體經濟收入、發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面，沒有拿出切實有效的激勵機制。
三、2022年工作思路和措施。
（一）靠實第一責任，狠抓黨建責任制落實。牢固樹立黨建“第一責任人”意識，建立上下聯(lián)動責任制，每月部署一次黨建工作，每季度聽取黨支部書記專題匯報，至少每季度開展一次黨建工作專題調研。定期分析研判各黨支部黨建工作情況，定期開展黨建責任和黨風廉政主體責任約談，層層傳導責任壓力。
（二）深化學習教育，狠抓黨支部標準化建設。以貫徹落實黨的十九大精神為主線，強化干部職工學習教育，提高干部職工思想政治素質。以黨支部標準化建設為目標，組織廣大黨員深入學習貫徹《中國共產黨支部工作條例（試行），全力落實各項要求，不斷提升基層黨支部的政治功能和服務功能。
（三）創(chuàng)新工作載體，狠抓服務型黨組織建設。突出“四型機關”建設等工作載體，深化“服務群眾三心行”活動，不斷提升全局黨組織和黨員的服務意識、服務水平，努力在推進農林水利高質發(fā)展行動中切實發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和引領帶動作用，推動基層黨建與產業(yè)發(fā)展互促共贏。
水利局年度述職報告篇五
根據(jù)安排，下面我就作為黨支部書記述職如下：
一年來，本人在局黨組的正確領導下，在市水利局全體黨員的積極支持下，始終堅持“服務黨員，服務支部，服務領導”的工作理念，認真履行自己黨支部書記的職責，重點加強對黨員的教育、管理、監(jiān)督，較好的完成了支部的各項工作。
一、不斷加強學習，努力提升個人素質。
作為一名支部書記，為了使自己適應新形勢、新任務要求，履行好職責，做到與時俱進，本人十分注重通過學習來提高自身的思想政治素質和理論水平，把學習貫穿于整個工作、生活全過程，每天堅持讀一篇文章，看一份黨報，今年x次參加林芝市委黨校為期一周的脫產學習，先后x次聆聽了區(qū)黨委、市委組織的十九屆五中全會和中央第七次x工作座談會精神宣講報告會。一年來，本人較為系統(tǒng)地學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想，以及黨的十九大，十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，特別是有針對性的加強了對《中國共產黨支部工作條例》《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》《中國共產黨基層組織換屆工作條例》等黨內法律法規(guī)的學習，努力掌握其具體要求和精神實質，通過堅持不懈的學習，自己的理論水平、思想認識、黨務知識都有了進一步的提升。
二、認真履職盡責，努力做好支部工作。
一是加強黨員思想教育。全年共開展黨員集中學習x次，組織黨員認真學習貫徹黨的十九大，十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，習近平新時代中國特色社會主義思想，以及中央第七次x工作座談會精神。全年共開展專題研討x次，觀看警示教育片x次，組織參觀愛國主義教育基地x次，撰寫心得體會x篇，通過學習，廣大黨員的理論水平和黨性修養(yǎng)都有了進一步的增強。
二是提高黨員政治覺悟。組織黨員學習習近平總書記關于治邊穩(wěn)藏的重要論述和“加強民族團結、建設美麗x”的重要指示精神，簽訂《黨員不信仰宗教承諾書》，開展“黨員不能信仰宗教”大討論，進一步嚴明共產黨員不得信仰宗教的政治紀律，通過學習和大討論，廣大黨員能自覺與十四世達賴和達賴集團劃清界限，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
三是推進“三會一課”有序開展。全年共召開黨員大會x次，召開支委會x次，x個黨小組各召開黨小組會x次，協(xié)調黨組班子成員上黨課x次，黨支部書記上黨課x次，全年開展黨員主題黨日活動x次。
四是積極創(chuàng)建水利黨建品牌。結合林芝市“五型”機關創(chuàng)建活動，林芝市水利局黨支部結合水利工作實際，創(chuàng)建了“水潤林芝、惠民先鋒”黨建品牌，使黨建工作與業(yè)務工作有機結合，形成了雙促進、雙提高的良好局面，成為全市黨建品牌工作亮點。
五是加大水利機關黨建宣傳。充分利用辦公樓走廊的墻面區(qū)域，投入x萬元打造黨建文化長廊，讓“空白墻”變成“黨建墻”，使之成為多層次、多角度、多形式宣傳黨的路線方針政策和水利動態(tài)的前沿陣地，營造了濃厚的黨建氛圍。
六是不斷豐富黨員活動。在“七·一”“十·一”來臨之際，黨支部積極開展支部活動，重溫入黨誓詞，歌唱愛國歌曲，參觀農牧學院黨史館，開展“河湖清潔行動”主題黨日活動，同時還開展了“慶國慶”文體活動，進一步豐富了廣大黨員的精神生活，增強了水利黨員隊伍的凝聚力和向心力，創(chuàng)造了水利局機關健康活潑的工作氛圍和環(huán)境。
七是積極組織黨員進社區(qū)和黨員“三包”服務。x月x日黨支部組織在職黨員深入x社區(qū)，開展黨建、法治和節(jié)水護水宣傳活動，通過發(fā)放宣傳資料、面對面宣講、零距離答疑解惑等形式，向社區(qū)居民群眾普及山洪災害避險常識，推廣愛護水資源、保護水環(huán)境意識。此次進社區(qū)宣傳活動共發(fā)放宣傳資料x份，發(fā)放環(huán)保袋、遮陽帽、指甲剪套裝等宣傳物品x件，接受群眾咨詢x人。按照市直機關工委關于開展黨員“三包”服務活動的要求，黨支部積極與x社區(qū)、覺木社區(qū)和尼池社區(qū)對接，確定黨員“三包”服務對象，同時制作了水利局黨員“三包”服務工作臺賬，提醒黨員及時開展“三包”服務。
八是主動開展黨建結對共建活動。年初制定結對共建工作計劃，局黨組書記、局長等主要領導先后深入黨建聯(lián)系點，開展黨建調研、講授黨課，幫助對口聯(lián)系點解決實際困難，通過積極協(xié)調，投資x萬元為松塔村群眾購買了節(jié)能柴火灶以及改善阿丙村松塔村文化室辦公條件，投資x余萬元幫助松塔村群眾實現(xiàn)自來水入戶。
非黨員x人，捐款x元），黨員捐款率x%。在戰(zhàn)疫情中，x名黨員參加了社區(qū)志愿服務，x名黨員參加了水利小區(qū)的值班和為隔離人員服務工作。
三、嚴格要求自己，時刻保持清正廉潔。
本人能認真學習《廉政準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》等廉政廉潔有關規(guī)定，在工作和生活中能始終牢記“兩個務必”，認真執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和區(qū)黨委“約法十章”和“九項要求”，時刻以一名共產黨員標準嚴格要求自己，外塑形象，內強素質，在工作中自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，以及水利局各項制度，主動參與節(jié)約型機關建設，從自身做起，力求節(jié)約一張紙、一度電、一滴水，不該拿的不拿，不該講的不講，堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩做事。
在看到成績的同時，本人也存在一些不容忽視的不足，主要表現(xiàn)在：一是工作不夠細致大膽。對黨支部工作缺乏全局性、長期性的謀劃，執(zhí)行力不夠強，工作中畏手畏腳，與領導、與廣大黨員交心談心少。二是學習形式較為單一，學習不夠深入系統(tǒng)。在支部學習中，主要是讀文件，念報紙，學習交流少，特別是結合水利工作實際談學習體會、學習心得比較少。同時學習不夠全面、不夠系統(tǒng)，缺乏學習的深度和廣度。三是組織開展黨內生活不夠嚴格。黨員之間的談心談話不夠深入，開展批評與自我批評不深入不徹底，特別是在開展相互批評中有所顧忌，怕同志之間影響團結，組織生活會存在程序化、形式化現(xiàn)象，未發(fā)揮其應有的效果。
四、2021年主要工作。
一是著力在強化政治建設上下功夫，充分發(fā)揮黨建引領作用。始終把政治建設放在支部工作首位，引導全體黨員干部時刻銘記黨員身份，全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅定理想信念，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，淡化宗教的消極影響，不斷增強政治能力、提高政治站位，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
二是著力在促進工作融合上下功夫，全力助推民生水利取得新成效。重力解決好農牧區(qū)飲水安全問題，讓老百姓吃上干凈衛(wèi)生的水，用上安全穩(wěn)定的電，黨員在工作中發(fā)揮先鋒模范作用，努力完成x年民生水利工程投資任務。
三是著力在堅持強基固本上下功夫，不斷提升黨建工作質量。認真落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，嚴格執(zhí)行“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等基本制度，規(guī)范黨內生活，確保組織生活制度化規(guī)范化。嚴格黨員管理，切實強化對黨員的日常監(jiān)督管理。認真做好黨費收繳使用管理等日常黨務工作。
四是著力在完善工作機制上下功夫，不斷激發(fā)黨建工作持久活力。完善學習制度，充分運用“學習強國”平臺，豐富學習內容，督促黨員干部進一步加強自主學習，認真落實“周五集中學習”制度，繼續(xù)組織開展學習心得交流活動，切實加強學習上的互動交流，不斷提升黨員干部能力素養(yǎng)和學習成效。
五是著力在加強廉政建設上下功夫，充分彰顯清正廉潔本色。認真執(zhí)行《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，組織開展廉政警示教育系列活動，教育引導黨員持續(xù)增強自警自律意識，強化黨員身份，踐行紀律要求，始終保持對黨紀國法的敬畏、對自身職責崗位的敬畏，自覺做到令行禁止。堅持把紀律挺在前面，運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，抓早抓小，防微杜漸，著力營造風清氣正的良好氛圍。
以上是我的述職，不妥之處，敬請批評指正。
水利局年度述職報告篇六
堅持從嚴要求，筑牢做人底線。以合格黨員的標準，樹立嚴的意識、嚴的規(guī)矩、嚴的風氣，把紀律和規(guī)矩牢記心中。嚴明紀律底線，做到自律、自重、自省，守住底線做好工作。時刻堅守底線，保持清正廉潔，嚴以律己，遵守禁酒令、中央“八項規(guī)定”等各項廉政規(guī)定，守好廉政這條生命線，道德操守的底線，黨紀國法的紅線，用理智駕馭感情，用黨性規(guī)范言行，過好權力、金錢、親情、社交、生活關，算好政治、經濟、家庭、人身、健康賬，勤于自省、慎獨慎微。堅決捍衛(wèi)和維護法律尊嚴，不以權枉法;正確處理利與法的關系，不以錢瀆法;正確處理情與法的關系，不以情換法，堅持依法用權，保持對法紀的敬畏之心，帶頭尊法、學法、用法、守法，嚴格按照黨紀國法和規(guī)矩辦事。擺正位置，敢擔當，講團結，自覺維護班子和一把手形象，增強班子凝聚力和執(zhí)行力，為構建和諧環(huán)境起到促進和帶頭作用。
水利局年度述職報告篇七
1.深入開展農村水利精準扶貧工作。按照《關于深入推進扶貧開發(fā)工作堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的實施意見》要求，在廣泛開展精準調研的基礎上，合理確定2020年農村水利扶貧重點工作，并編制了《xx市水利局2020年扶貧開發(fā)專項工作方案》。結合農村規(guī)模化供水工程、小型農田水利項目縣工程等省市重點工程，通過修建水源、改造管網(wǎng)、安裝水處理設備，整修塘壩、新建泵站、發(fā)展高效節(jié)水工程等措施，進一步提高了16個省定貧困村群眾飲用水和農田灌溉條件。
2.全力開展農村飲水安全民生實事工程。按照《關于印發(fā)2020年政府工作報告目標任務分工方案的通知》(威政辦發(fā)〔2020〕1號)，實施農村飲水安全鞏固提升工程，改善了252個農村飲水條件，農村飲水工程管網(wǎng)失修、設備破損、水源水量不足、水質不達標等吃水難題得到有效解決，群眾飲水安全得到了進一步保障。
3.著力抓好高效節(jié)水灌溉工程建設。按照市委辦公室、市政府辦公室《關于印發(fā)。
的通知》(威辦發(fā)〔2020〕2號)要求，在全市范圍內積極開展節(jié)水農業(yè)建設，發(fā)展各類節(jié)水灌溉面積7.37萬畝，顯著提升了項目區(qū)節(jié)水能力和灌溉條件。
4.全面鋪開農業(yè)水價綜合改革工作。在連續(xù)兩年圓滿完成試點縣改革任務的基礎上，在全市范圍全面鋪開農業(yè)水價綜合改革工作，繼續(xù)圍繞健全水價形成機制、夯實水價改革工程基礎、建立農業(yè)初始水權制度、建立農業(yè)用水精準補貼和節(jié)水獎勵機制、創(chuàng)新農業(yè)用水管理方式等方面開展改革工作，完成改革面積38萬畝，為實現(xiàn)工程管護到位、長效運行提供了有力保障。
水利局年度述職報告篇八
一、堅持學習，不斷提高政策理論水平和業(yè)務能力。
一年來，能正確處理好學習與工作的關系，邊工作邊學習，做到工作學習兩不誤，兩促進，政策理論水平和業(yè)務能力都得到一定的提高。一年來，在做好本職工作的同時，認真做讀書筆記，撰寫心得體會和調研文章。在科學發(fā)展觀學習教育活動和開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動中，結合工作實際撰寫調研文章《保護桃江河，構建人水和諧水環(huán)境》得到有關領導的好評。
二、注重實踐，不斷提高實際工作能力。
水利工作是一項專業(yè)性很強的工作，本人作為一個非專業(yè)人員，要做好水利工作，付出的辛勞和汗水一定比專業(yè)人員多。一年來，自己在水利工作實踐中做到多探索、多總結、多學、多問，基本勝任了本職工作，各項工作任務能按上級有關部門的要求保質保量完成，有些工作由于注重實際，主動抓，主動與上級主管部門溝通協(xié)調，受到上級主管部門的肯定，為我縣水利項目爭資爭項打下了一定基礎。
三、遵紀守法，廉潔自律。
一年來，較好地堅持正常上下班，保持了正常出勤率，做到家事、私事盡量克服不請假，少請假，為了工作，多年主動放棄年休假。能做到以身作則，自覺遵守單位各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同事，團結帶領分管的技術人員，積極投入水利建設中，多干實事，少說空話，克服困難，努力工作，較好地完成了各項水利建設任務。
在平常工作中，能自覺遵紀守法，嚴于律己，加強自身休養(yǎng)，保持一個黨員干部的良好形象。在實際工作中，堅持以工作為重，以質量為重，不講私情，不搞“吃、拿、卡、要”，既當好工作的帶頭人，又當好工作的服務員，對于施工單位，既要求嚴格執(zhí)行好行業(yè)規(guī)程規(guī)范，嚴把質量關，又主動幫助施工單位解決實際問題，營造良好的施工環(huán)境，確保工程質量達標，讓組織放心，讓群眾滿意。
四、踏踏實實做事，較好地完成了各項工作任務。
在水利建設與管理工作方面，按照上級主管部門要求，認真地做好各項水利項目申報前期工作，為我縣水利爭資爭項發(fā)揮了積極作用。牽頭組織有關技術人員對全縣37座重點病險小二型水庫進行安全鑒定并上報省水利廳，進入國家除險加固規(guī)劃。全縣37座重點病險小(二)型水庫全部完成初設審查，為縣爭取資金7500萬元。同時還完成了24座一般小(二)型病險水庫的除險加固方案，并報省水利廳備案。完成了龍井(中型)水庫擴容項目建議書并報水利部備案，完成了桃江河城區(qū)段防洪治理項目申報工作，預計爭取資金2.7億?；就瓿杀侈煹?4座重點小(2)型水庫除險加固任務。
在安全生產工作方面，能根據(jù)上級主管部門和安委會的`部署要求，認真開展安全生產檢查、排查、督查，及時整改安全隱患，基本做到了全縣水利行業(yè)安全生產無事故。
在五洋水利樞紐工程前期工作方面，xx年5月經縣委、縣政府同意，成立五洋工程指揮部，具體協(xié)調五洋工程前期立項申報工作，本人作為指揮部辦公室的工作人員，具體負責辦公室的日常工作，一年多來，在指揮部的直接領導下，協(xié)調組織五洋公司及縣有關部門積極投入到五洋工程的前期準備工作中，完成了項目可研報告和土地預審、環(huán)評、移民大綱、移民規(guī)劃方案、水資源論證、防洪評價、水保、地質等專項報告的編制和送審工作，目前除移民規(guī)劃方案正在省移民辦待審，其他各報告都已由省市有關部門審查或批復，工程預計今年七月份可正式動工。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx。
水利局年度述職報告篇九
今年安排對33個貧困村投入1176萬元，實施11個水利扶貧項目，目前完成投資1013萬元。7月份又爭取上級補助資金1508萬元，對全市25個貧困村的安全飲水工程進行鞏固提升。投資150萬元，為孟州市槐樹鄉(xiāng)源溝村修建灌溉渠4500米，改善灌溉面積978畝，今年10月份完工。對幫扶的孟州市槐樹鄉(xiāng)巖山村，投入464萬元，實施8個基礎設施項目。
(二)抓訴求辦理。
今年年初以來，受理水資源案件13起、河湖水事糾紛6起，目前均已辦結，有效維護了全市的水事秩序。
(三)抓審批服務。
堅持依法依規(guī)與特事特辦相結合，進一步強化水利服務重點項目和企業(yè)發(fā)展工作，及時為黑臭水體治理、中原路、東海大道等重點項目快速推進提供了審批服務。
水利局年度述職報告篇十
一年來，能正確處理好學習與工作的關系，邊工作邊學習，做到工作學習兩不誤，兩促進，政策理論水平和業(yè)務能力都得到一定的提高。一年來，在做好本職工作的同時，抽擠時間認真學習黨的指導思想，認真做讀書筆記，撰寫心得體會和調研文章。在科學發(fā)展觀學習教育活動和開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動中，結合工作實際撰寫調研文章《保護桃江河，構建人水和諧水環(huán)境》得到有關領導的好評。
二、注重實踐，不斷提高實際工作能力。
水利工作是一項專業(yè)性很強的工作，本人作為一個非專業(yè)人員，要做好水利工作，付出的辛勞和汗水一定比專業(yè)人員多。一年來，自己在水利工作實踐中做到多探索、多總結、多學、多問，基本勝任了本職工作，各項工作任務能按上級有關部門的要求保質保量完成，有些工作由于注重實際，主動抓，主動與上級主管部門溝通協(xié)調，受到上級主管部門的肯定，為我縣水利項目爭資爭項打下了一定基礎。
三、遵紀守法，廉潔自律。
一年來，較好地堅持正常上下班，保持了正常出勤率，做到家事、私事盡量克服不請假，少請假，為了工作，多年主動放棄年休假。能做到以身作則，自覺遵守單位各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同事，團結帶領分管的技術人員，積極投入水利建設中，多干實事，少說空話，克服困難，努力工作，較好地完成了各項水利建設任務。
在平常工作中，能自覺遵紀守法，嚴于律己，加強自身休養(yǎng)，保持一個黨員干部的良好形象。在實際工作中，堅持以工作為重，以質量為重，不講私情，不搞“吃、拿、卡、要”，既當好工作的帶頭人，又當好工作的服務員，對于施工單位，既要求嚴格執(zhí)行好行業(yè)規(guī)程規(guī)范，嚴把質量關，又主動幫助施工單位解決實際問題，營造良好的施工環(huán)境，確保工程質量達標，讓組織放心，讓群眾滿意。
四、踏踏實實做事，較好地完成了各項工作任務。
在水利建設與管理工作方面，按照上級主管部門要求，認真地做好各項水利項目申報前期工作，為我縣水利爭資爭項發(fā)揮了積極作用。牽頭組織有關技術人員對全縣37座重點病險小二型水庫進行安全鑒定并上報省水利廳，進入國家除險加固規(guī)劃。全縣37座重點病險小(二)型水庫全部完成初設審查，為縣爭取資金7500萬元。同時還完成了24座一般小(二)型病險水庫的除險加固方案，并報省水利廳備案。完成了龍井(中型)水庫擴容項目建議書并報水利部備案，完成了桃江河城區(qū)段防洪治理項目申報工作，預計爭取資金2.7億。基本完成背逕等14座重點小(2)型水庫除險加固任務。
在安全生產工作方面，能根據(jù)上級主管部門和安委會的部署要求，認真開展安全生產檢查、排查、督查，及時整改安全隱患，基本做到了全縣水利行業(yè)安全生產無事故。
在五洋水利樞紐工程前期工作方面，xx年5月經縣委、縣政府同意，成立五洋工程指揮部，具體協(xié)調五洋工程前期立項申報工作，本人作為指揮部辦公室的工作人員，具體負責辦公室的日常工作，一年多來，在指揮部的直接領導下，協(xié)調組織五洋公司及縣有關部門積極投入到五洋工程的前期準備工作中，完成了項目可研報告和土地預審、環(huán)評、移民大綱、移民規(guī)劃方案、水資源論證、防洪評價、水保、地質等專項報告的編制和送審工作，目前除移民規(guī)劃方案正在省移民辦待審，其他各報告都已由省市有關部門審查或批復，工程預計今年七月份可正式動工。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
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水利局年度述職報告篇十一
一、注重思想教育，努力調動干部職工的工作積極性。
二、認真踏實工作，全面完成以百里堤塘為重點的水利工程建設任務。
三、高度重視防汛工作，全面加強防汛非工程措施。
四、開拓創(chuàng)新，與時俱進，努力開創(chuàng)水利工作新局面。
五、加強水利隊伍自身建設，為水利事業(yè)發(fā)展提供有力保障。
主任、副主任、各位委員，這是我任職以來第一次向各位報告工作，懇請各位委員對我本人及水利局工作多提批評和意見，并在今后工作中一如既往地給予監(jiān)督和支持，以使我能更好地完成所肩負的各項工作任務。
水利局年度述職報告篇十二
主任、副主任、各位委員：
我是*年*月任副局長，主持區(qū)水利局工作，同年*月，受區(qū)人大會任命，擔任區(qū)水利局局長職務。任職以來，我認真貫徹區(qū)委、區(qū)政府的工作要求，自覺接受區(qū)人大的監(jiān)督，盡職盡責，踏實工作，講究方法，注重實效，積極開拓水利事業(yè)，各項工作都取得了較大進展?，F(xiàn)將任職三年來的工作向會述職，請予審議。
一、注重思想教育，努力調動干部職工的工作積極性。
我剛調到區(qū)水利局，正逢水利系統(tǒng)“出事”后干部職工還處在各種外界輿論的壓力之中，情緒波動較大，士氣不振，而以百里堤塘建設為重點的各項工程建設卻是刻不容緩。我認真地把握當時的背景和組織對我的工作要求，按照“對外重塑形象，對內調動積極性，從穩(wěn)定人心做起，從自我做起”的工作思路，講究方法，穩(wěn)步開展各項工作。一方面盡快熟悉銜接工作，一方面掌握全局上下干部職工的思想脈搏，從調動干部職工的工作積極性入手，做了大量的思想教育工作，有的放矢地采取了一系列措施。我客觀地對待犯錯誤的老班子成員和其他干部，堅持“正視錯誤，吸取教訓，立足發(fā)展，用其所長”的原則，多和他們談心，幫助他們放下包袱，面對現(xiàn)實，動之以情，曉之以理，尊重他們，關心他們，調動其主觀能動性，這樣既穩(wěn)定了上下情緒，又使各項工作特別是標準堤塘建設順利進行。
此外，利用各種會議和活動開展思想政治工作，使干部職工認清形勢，正確對待當時的輿論環(huán)境，轉移視線，鼓舞士氣，把主要精力投入到工作中去。在做好思想教育和調查研究的基礎上，調整充實了中層干部，將一些群眾反映較大的調整下來，并任用了一部分德才兼?zhèn)涞哪贻p干部。在用人問題上講寬容，重實干，大膽起用有爭議的干部，使他們在實踐中得到檢驗。對犯過錯誤和調整下來的干部如在工作中表現(xiàn)較好，成績突出，根據(jù)需要重新使用，做到“用其之長，避其所短”，實踐證明，這種把用人和育人有機結合起來的做法最后得到了大多數(shù)干部職工的認可?？傊ㄟ^三年來一直堅持“重思想教育樹正氣、重情感溝通調動積極性、重工作實績使用干部”，全局上下精神狀態(tài)和工作面貌有了很大的改觀。
二、認真踏實工作，全面完成以百里堤塘為重點的水利工程建設任務。
我到區(qū)水利局初期班子成員只有二個人，下半年組織安排我兼任區(qū)堤塘建設指揮部副總指揮，后又兼任常務副總指揮。組織的信任使我感到肩上的擔子很重。為此，我工作兩頭跑，兩手抓(思想建設和工程建設)，踏實工作，埋頭苦干，經常放棄休息時間檢查工地，也放棄了兩次市局組織的外出考察機會(一次為出國)。現(xiàn)在回過頭來想想，非常值得，因為通過三年的努力，圓滿完成了以百里堤塘為重點的水利工程建設任務，這里面有自己的一份汗水和努力。
一是順利建成百里高標準堤塘，增強了城鄉(xiāng)防臺抗災能力。我到區(qū)水利局時，正值堤塘建設進入關鍵階段。沿海海塘、外沙海塘、山東十塘、三甲九塘已經完工，進入配套掃尾。其他工程正陸續(xù)開工或施工到關鍵階段，工程面廣量大，而且好多前期尚未發(fā)現(xiàn)的問題到工程中后期都暴露出來，協(xié)調管理任務非常繁重。工程配套掃尾的任務也不輕松。通過各方努力，大部分堤塘在2***年臺汛前基本完工，葭芷農村段六標到2**1年臺汛前完工，柵浦閘外移工程因防汛保安全需要延遲到今年臺汛前完成主體工程。*堤塘建設施工環(huán)境復雜，能夠取得這樣的成績，應該說老天幫了大忙，當然，工程的進度和質量還是*人抓出來的。
從去年上半年開始，我區(qū)堤塘進行分批初步驗收，到去年底全線堤塘全部通過省、市組織的初步驗收，大部分被初評為優(yōu)良工程。去年1*月，我區(qū)獲“浙江省千里海塘建設先進集體”榮譽稱號。今年3月，我區(qū)被省政府授予“浙江省城市防洪工程建設先進單位”。在建好百里堤塘的同時，我區(qū)還積極爭取并建成了浙東千里海塘紀念碑。在爭取項目、設計和建設過程中，我積極當好區(qū)委、區(qū)政府的參謀，上下聯(lián)絡，促成了項目上馬，并在工期緊、施工難度大、質量要求高的情況下，圓滿完成了紀念碑施工任務，為*爭得了榮譽。二是以水閘維修、水庫除險加固為重點的骨干水利工程建設順利完成。建成百里堤塘，但沿線的大小涵閘標準偏低同樣是防汛擋潮的薄弱環(huán)節(jié)。
為了與標準堤塘相配套，實施并完成了椒北柏加閘、建設閘、回浦閘外移新建及河道配套工程，椒南柵浦閘外移新建工程也將于今年1*月底完工。其他大小涵閘如巖頭閘、華景閘、葭芷閘、下洋閘、濤江閘、紅旗閘、鹽場閘等也都已加固改造到5*年一遇標準。此外，在全市率先全面完成病險水庫除險加固工程，確保安全摘帽。自19至2**1年，相繼完成井馬水庫、水倉里水庫、明珠里水庫和黃泥坑水庫除險加固工程，總投資達455余萬元。
三是圍墾造地穩(wěn)定推進。完成十塘圍墾一期工程，主堤長2258米，付堤長51*米，設計標準為2*年一遇，工程總投資2438.4萬元，新增土地面積165*畝。2**1年4月，十塘圍墾二期工程動工興建，圍涂面積28**畝，設計標準為2*年一遇，圍墾主堤長31**米，概算投資45**萬元，計劃到2**3年底完工。
三、高度重視防汛工作，全面加強防汛非工程措施。
在搞好以堤塘為重點的防汛工程措施的同時，十分重視防汛非工程措施建設。一是完善防臺風預案工作。區(qū)防辦結合*水工程的實際情況，重新編制了《*區(qū)防臺風預案》，分析了在不同等級臺風、暴雨、洪水襲擊下的各種應對措施，做到重點明確，職責分明。同時編制的《*洪水(風暴潮)風險圖》操作方便，技術領先，該項目被評為省內先進。
各鎮(zhèn)、街道和有關主管部門也都制定完善了防臺搶險預案。防臺風預案編制工作在我區(qū)已形成了制度化。二是加強防汛督查和堤塘通道閘門關閉的演練工作。*堤塘位于“黃金海岸線”，全線通道多達117處，涉及單位多，情況非常復雜，堤塘管理任務很艱巨。堤塘建成后，我們把防汛督查的重點放在各類堤塘通道的管理上，在開展經常性檢查的同時，對重點薄弱環(huán)節(jié)和隱患抓住不放，一抓到底。如去年我們對椒北陳杰船場擅自開缺案件進行全方位跟蹤、督查，最后使船場通道閘門按高標準建好。最近，區(qū)防汛指揮部又將組織對無力改建閘門的外沙順風船場通道予以強制封堵。
堤塘管理所更是把通道管理作為堤塘管理的重中之重，經常性加強調試。區(qū)防汛指揮部每年臺汛前均要組織一次以堤塘通道閘門關閉為重點的防汛演練活動，以確保關鍵時刻能夠啟閉。三是搞好防汛信息系統(tǒng)建設。為逐步實現(xiàn)防汛調度迅速、高效的目標，我們不斷加大對防汛現(xiàn)代化設備的投入。從2***年到2**1年分二期共投資8*多萬元，配置了v型多功能靜止高分辯氣象衛(wèi)星接收處理系統(tǒng)、彩色激光打印機、投影儀等先進設備。同時建立了水文遙測系統(tǒng)、防汛動態(tài)監(jiān)視系統(tǒng)和防汛信息系統(tǒng)。防汛三大系統(tǒng)的建成實現(xiàn)了我區(qū)水情、雨情的自動測報，為準確、及時地進行防汛信息采集、預報調度決策和指揮提供了科學的依據(jù)和現(xiàn)代化手段，走在了全市的前列。
四、開拓創(chuàng)新，與時俱進，努力開創(chuàng)水利工作新局面。
百里堤塘建成后，水利工作抓什么?我根據(jù)變化了的形勢，及時提出了“三個轉變”。即水利工作重點從標準堤塘建設轉變到內河疏浚整治上來，恢復和提高河道的泄洪、航運和蓄水抗旱能力;水利工作任務從多年以來的重建輕管轉變到建管并重上來，加強對河道、堤塘等水利工程的管理工作，提高水利工程的綜合效益;水利工作目標從工程水利轉變到資源水利、產業(yè)水利、環(huán)境水利上來，加強對水資源的統(tǒng)一管理，提高水資源的利用率和使用效率，改善水體和河岸環(huán)境質量。通過三大轉變，水利工作重點及時轉移到河道整治、加強水工程管理和水行政執(zhí)法等工作上來，推動水利工作不斷向前發(fā)展。
一是河道疏浚整治工程全面啟動。2***年底，堤塘建設已接近尾聲，我把抓工程建設的主要精力逐步從堤塘工程轉移到河道疏浚整治上來。首先，根據(jù)全市河道整治現(xiàn)場會精神和我區(qū)河道現(xiàn)狀，組織專門人員及早做好全區(qū)河道現(xiàn)狀調查、測量等基礎工作，及時編制了全區(qū)河道整治五年規(guī)劃及分年度計劃，為區(qū)政府提供決策依據(jù)。
區(qū)政府于2**1年1月出臺了《*區(qū)河道疏浚整治五年規(guī)劃及實施意見》，計劃從2**1年開始用五年時間，對全區(qū)3**多公里的河道進行一次全面疏浚，骨干河道及特殊重要地段進行河岸砌石保護，計劃總投資近1.5億元。我區(qū)自百里堤塘建設之后的又一輪大規(guī)模水利工程建設由此拉開帷幕。其次是抽調精干力量，組建河道整治辦公室。經各方努力，河道整治開局之年進展順利。2**1年度河道整治計劃長度1*7.9公里，工程量78.99萬方。實際完成長度113.4公里，工程量89.61萬方，累計完成投資1*63.61萬元。其中河道疏浚工程超額完成，河道砌石工程已全面開工，但因政策處理難度大，資金難到位等原因進度不夠理想。2**2年的河道整治計劃也已經區(qū)長辦公會議研究通過，計劃總投資25**余萬元。
二是堤塘管理和水行政執(zhí)法力度不斷加大。堤塘建成后，及時把堤塘管理問題擺上重要議事日程。首先是爭取建立管理機構，經編委批準，成立了區(qū)堤塘涵閘管理站和城區(qū)、椒南、椒北三個堤塘管理所，新增編制17名。管理人員不斷充實到位，并建成椒南、椒北兩個堤塘管理房，城區(qū)堤塘管理房工程已招標。其次是完善堤塘管理硬件配套設施，在全線堤塘埋設堤塘里程樁、管理界樁、保護樁和警示牌，配備堤塘觀測儀器及設備;設立沉降、位移觀測點。城區(qū)江堤12座通道閘門啟閉機均配備電動機、變壓器和備用發(fā)電機組。同時還加強堤塘管理制度化規(guī)范化建設。組織全體堤塘管理所人員進行水準測量、沉降觀測的培訓學習。編制了堤塘日常管理一系列的記錄表。三個堤塘管理所經常性開展日常巡查和觀測工作，確保工程安全運行。
加強河道管理，確保河網(wǎng)暢通。開展河道巡查，在每年的臺汛期前對全區(qū)主干河道組織清障，拆除阻水魚網(wǎng)、鴨棚、違章建筑。依法從嚴審批各類涉河項目。大力開展水法宣傳，加大水行政執(zhí)法力度，對發(fā)現(xiàn)的水事違法案件予以嚴肅查處，嚴厲打擊。如為打擊向河道、塘腳傾倒建筑垃圾、泥漿的違法運輸戶的囂張氣焰，區(qū)水政監(jiān)察大隊多次組織深夜伏擊，當場查獲違法運輸戶。又如2***年3月23日，我局申請區(qū)法院在市水利局、市中級法院的配合支持下，對前所的*東江船舶修造廠違法占堤案進行強制執(zhí)行和處罰，其未批準的船排軌道和堤塘邊亂搭亂建的房屋統(tǒng)一予以拆除，市水利局組織了全市水政監(jiān)察員近百人參加了強制執(zhí)行。此案件成為全市首例終審判決的海塘案件。
水利局年度述職報告篇十三
主任、副主任、秘書長、各位委員：
按照省人大會的安排，現(xiàn)將我任職以來的主要工作和思想情況匯報如下，不當之處，懇請領導和同志們批評指正。
江蘇濱江臨海，地處長江、淮河兩大流域下游，洪澇、干旱、風、暴、潮等自然災害頻繁。特殊的省情決定了水利在我省的經濟社會發(fā)展中有著十分重要的地位和作用。5月25日，省人大任命我擔任省水利廳廳長。組織上一下子將我放到這么重要的崗位上，我深感責任重大，任務艱巨，“夙夜憂慮，唯恐托付不效”，唯有加倍努力工作，不辜負組織的期望。任職以來，在省委、省政府的正確領導下，在省人大的監(jiān)督指導下，在省有關部門的支持配合下，始終以“如履薄冰、如臨深淵”的態(tài)度，依靠全廳同志的共同努力，認真履行崗位職責，兢兢業(yè)業(yè)地開展工作。
一、認真落實黨的治水方針，積極調整新時期治水思路。
進入新世紀，水利工作面臨著許多新情況和新問題。黨的十五屆五中全會明確指出了新時期的治水方針。我們組織領導班子成員認真學習五中全會精神，緊緊結合江蘇實際，及時研究調整了新時期江蘇水利發(fā)展思路。在思想觀念上，突出強調新時期的水利工作要牢固確立“五個”意識，即創(chuàng)新意識、資源意識、環(huán)境意識、市場意識、法制意識。在指導思想上，提出了以積極推進水利現(xiàn)代化總攬全局，提出了積極推進水利現(xiàn)代化“四大體系”的奮斗目標，即建立保障經濟社會安全的高標準防洪減災體系，保障經濟社會發(fā)展的優(yōu)化配置的水資源供給體系，促進經濟社會可持續(xù)發(fā)展的水環(huán)境保護體系和適應社會主義市場經濟的水利發(fā)展服務體系，以水利的現(xiàn)代化支撐和保障全省經濟和社會的現(xiàn)代化。在治水思路上，提出實現(xiàn)三個轉變：即在工作重點上，由重工程建設向重水資源節(jié)約保護和優(yōu)化配置轉變;在服務對象上，由以農村、農業(yè)為主向城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，加強城市轉變;在管理方式上，由粗放型、經驗型向集約型、科學型轉變，逐步實現(xiàn)由傳統(tǒng)水利向現(xiàn)代水利和可持續(xù)發(fā)展水利轉變。
二、緊緊圍繞省委、省政府經濟發(fā)展戰(zhàn)略，扎扎實實完成各項水利工作任務。
根據(jù)省委、省政府確定的我省經濟保持適度增長的總體目標，近幾年來，我們結合水利實際，突出工作重點，抓任務分解，明確責任;抓關鍵環(huán)節(jié)，解決重點問題;抓工作落實，把各項任務落到實處，順利完成了各項水利工作任務。
一是全力以赴奪取防汛抗旱斗爭的勝利，為全省經濟和社會發(fā)展提供安全的水環(huán)境。防汛抗旱工作事關改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，事關人民生命財產的安全。作為水利廳長，我深感重擔在肩，絲毫不敢有半點松懈。20以來，我省淮北地區(qū)出現(xiàn)了建國以來最為嚴重的干旱，給人民生產生活帶來了嚴重影響。我們一方面指導防辦加強科學調度，及早做好蓄水保水工作，提高水的利用效率，努力變洪水為資源。另一方面我和其他廳領導多次到受旱地區(qū)了解旱情，研究具體的抗旱措施。同時加強對蘇北五市用水考核，促進節(jié)約用水，努力增加抗旱水源，出現(xiàn)了大旱大豐收的好局面。年8月30日，響水等地遭受特大暴雨襲擊，暴雨中心響水日降雨量達737毫米，為我省歷史最大值，響水、灌南、灌云、連云港等地受澇十分嚴重。
暴雨發(fā)生前后，我和廳其他領導一起在省防汛指揮部24小時值班，調度石梁湖水庫兩度關閘，支持連云港市區(qū)及薔薇河排澇。災情發(fā)生后，我?guī)ьI防辦同志趕赴響水、灌云、連云港等地，積極協(xié)調，幫助指導地方抗災，在較短的時間內排除了澇水，將災害損失降低到最低限度。長江干流汛情來得早，大通站最大洪峰流量65200立方米每秒，我省沿江潮位兩度全線超警戒，六圩、揚中等一些堤段發(fā)生險情。進入梅雨期后，金壇、句容、溧水等地降雨強度超歷史，出現(xiàn)嚴重內澇。在這期間，我和其他同志密切關注雨情、澇情，超前部署相關措施，現(xiàn)場指揮排澇工作，及時調撥搶險設備和物資，奪取了抗洪排澇斗爭的全面勝利。
二是認真貫徹國務院《決定》和省委、省政府長治久安的戰(zhàn)略部署。切實加強重點水利工程建設。1991年國務院作出了《關于進一步治理淮河、太湖的決定》。省委、省政府也就江蘇水利的長治久安作出戰(zhàn)略部署。近幾年來，我們提出“高起點規(guī)劃，高標準設計，高質量建設，高效能管理”，緊緊圍繞水利現(xiàn)代化建設大局，整體推進治淮治太、江海堤防達標、省重點水源工程等重點工程建設，取得了新的進展。2000年以來，全省重點水利工程建設計劃投資73?3億元，實際完成73?8億元。一是治淮治太工程。治淮工程共完成投資40億元。
淮河入海水道工程按照朱的指示精神，建設工期從原來的7年調整為4年半。截止目前已完成工程投資30?8億元，占工程總投資的77%。到今年年底可以達到主體工程基本完成，明年汛前具備行洪條件的目標。東調南下二十年一遇工程已基本完成。治太工程共完成投資15億元。望虞河、太浦河工程全面完成，環(huán)太湖大堤應急加固工程正在實施;湖西引排燒香港三期工程、北河整治二期工程、九曲河樞紐工程等正在抓緊實施;常州新閘控制工程、丹金閘樞紐工程已基本完成。二是江海堤防建設工程。共完成投資19?9億元。護砌工程、小型涵閘、填塘固基等基本完成，土橋翻水站、瓜洲樞紐、碾砣港閘、大浦閘等大中型水工建筑物加固正在抓緊實施，年底前基本完成長江堤防建設。
三是重點水源工程。共完成投資6?3億元。實施泰東河新通揚運河段工程;淮陰二站工程基本完成;積極爭取國家支持實施灌區(qū)改造、節(jié)水灌溉工程。同時，抓緊抓好水利信息化建設。省以上報汛站遙測率達到83%，90%縣水利局與省水利骨干網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)，實施防汛指揮決策支持系統(tǒng)、江水北調水資源監(jiān)控調度系統(tǒng)、辦公自動化系統(tǒng)等應用系統(tǒng)。
三、著力做好農村水利工作，為調整產業(yè)結構和農民增收創(chuàng)造良好的基礎條件。去年我省全面推行農村稅費改革，這對農村水利建設將產生一定的影響。我和廳有關領導成員一起深入基層調查研究，尋找保持農村水利持續(xù)發(fā)展的新途徑。提出了當前農村水利工作要實現(xiàn)三個轉變：即在繼續(xù)保持政府組織發(fā)動的同時，把工作重點轉移到抓規(guī)劃、抓管理、抓服務上來;在繼續(xù)保持一定建設規(guī)模的同時，更加注重工程效益;在保證公益性水利工程財政加大投入的同時，逐步引進市場機制，增強農村水利建設的活力。突出節(jié)水灌溉、跨鄉(xiāng)骨干引排工程兩個重點，大力開展農村水利建設。2000年至今全省共投入資金31億元，投工5?3億工日，完成土方15?5億方，改造中低產田438萬畝，建設高效農田210萬畝，治理水土流失面積543平方公里，為農業(yè)增效、農民增收作出了貢獻。我們還注重強化農村水利服務體系建設，在調查研究的基礎上，經省政府同意，鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利站繼續(xù)實行“以條為主、條塊結合”的管理體制，提高了水利為農服務的能力和水平。
四、圍繞積極推進城市化發(fā)展戰(zhàn)略，全面啟動城市防洪工程建設。省委、省政府提出要加快城市化進程，我一直在思考水利如何更好地為城市化建設服務。去年我?guī)ш牭秸憬⒂^學習，回來以后，向省政府作了專題匯報，提出要以城市防洪建設為重點，全面推進城市水利工作。在城市防洪工程建設中，做到與提高城市排澇標準相結合，與搞好城市供水相結合，與改善城區(qū)水環(huán)境相結合，與美化、綠化、亮化城市相結合。這個意見得到了省政府的大力支持，省政府常務會議決定從今年開始全面啟動城市防洪工程建設，力爭在“十五”期末初步形成全省大中城市防洪工程體系。城市水利已在全省各地引起強烈反響。目前，全省13個省轄市城市防洪規(guī)劃報告已經完成。南京、泰州、宿遷、連云港、淮安等市已起步實施。
五、強化水資源管理工作，為實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展、實施生態(tài)省戰(zhàn)略作出積極的貢獻。水是基礎性的自然資源和戰(zhàn)略性的經濟資源。水資源的可持續(xù)利用，是經濟社會可持續(xù)發(fā)展的重要保障。去年，省人大又作出了推進生態(tài)省建設的決定。這些都對水資源管理工作提出了新的要求。近幾年來，我們注重強化水資源管理，全面提高水資源管理水平。一是強化地下水管理。按照省人大《關于在蘇錫常地區(qū)限期禁止開采地下水的決定》，我們研究制定了4831眼深井封井規(guī)劃。目前，蘇錫常三市已累計封井2078眼，地下水開采量減少了68%，有90%的監(jiān)測井水位回升或趨于穩(wěn)定。二是加強用水管理，實行節(jié)約用水。全省工業(yè)和城鎮(zhèn)用水計劃下達率達到95%，全省首次向社會發(fā)布449個工業(yè)及城市生活用水定額。同時，加強取水許可審批管理。三是強化水資源保護。全省水功能區(qū)劃工作已經完成，正在上報省政府批準。組織制訂了《江蘇省太湖地區(qū)水利工程改善水環(huán)境調度方案》，調度沿江大中型閘引水沖污，增加水環(huán)境容量，改善水環(huán)境。初步完成了《太湖地區(qū)利用水工程改善水環(huán)境的調水規(guī)劃方案》，起步實施蘇州市西塘河引水工程，無錫市梅梁湖泵站工程已進入審查階段，即將開工建設。
六、落實省委、省政府區(qū)域共同發(fā)展戰(zhàn)略，認真完成蘇北扶持任務。為了認真落實省委、省政府召開的蘇南、蘇中、蘇北區(qū)域發(fā)展座談會精神，我?guī)ьI有關同志分別到蘇北、蘇中各市進行現(xiàn)場辦公，認真分析各地當前水利工作中存在的突出問題，研究解決的辦法。凡是廳里能夠做到的，都當場確定，給予支持。一時不能解決的，也說明情況，爭取條件成熟時，盡可能支持解決。我廳各項水利建設資金50%以上用于蘇北，特大抗旱補助經費絕大部分用于蘇北，防汛應急和省級防汛儲備資金50%以上用于蘇北，完成了省委、省政府下達我廳的扶持任務。
述職人：
20xx年xx月xx日。
水利局年度述職報告篇十四
主任、各位副主任、秘書長、各位委員：
根據(jù)市人大會《xx年述職評議工作方案》的要求，我向市人大會匯報xx年以來履行工作職責的情況。
一、xx年以來的工作情況。
一年多來，在市委、市政府的領導下，在市人大的監(jiān)督、關心和支持下，通過全局干部職工的共同努力，經過自己帶頭扎實地工作，較好地完成了各項工作目標和任務，xx年我局被市政府評為全市目標管理超標單位。
(一)認真貫徹水法律法規(guī)，積極推進依法行政。
貫徹執(zhí)行水法規(guī)、規(guī)范和加強水行政管理是推進依法行政的關鍵。因此，作為水務局長，我注重了依法行政工作。一是努力強化依法行政意識。為提高依法行政的意識和能力，我主動學習和鉆研有關法律法規(guī)，并結合水務工作實際，組織干部職工深入學習《憲法》、《水法》、《防洪法》、《水土保持法》、《河道管理條例》、《行政許可法》等法律法規(guī)，先后舉辦專題培訓班17期，培訓執(zhí)法人員700人(次)，受教育面達到100%。同時每年結合“世界水日”、“中國水周”活動，開展了大規(guī)模地系列宣傳活動，不僅增強了干部職工的依法行政意識，也收到了良好社會效果。二是積極推進立法工作。經過深入調查研究和卓有成效的工作，修訂和出臺了《xx市城市節(jié)約用水條例》、《xx市城市內河管理辦法》、《xx市水土保持管理辦法》等地方性法規(guī)，為節(jié)約用水、內河管理和水土保持提供了可操作性的法律依據(jù)。三是不斷提高依法行政水平。在進一步規(guī)范執(zhí)法行為的基礎上，我們不斷加大了執(zhí)法力度，一年多來共查處各類水事違法案件1048起，結案936起，正在調查處理的112起，沒有發(fā)生錯案，行政復議案件為零。
(二)嚴肅認真執(zhí)行人大決議，主動接受人民群眾監(jiān)督。
多年的工作實踐使我體會到，人大和人民群眾的監(jiān)督與支持是做好工作的重要保證。為此，我經常告誡自己要自覺接受人民監(jiān)督。一是主動匯報。經常向人大及其農林委、城建環(huán)保委報告工作，親自參加會議和活動，并及時把人大代表的意見和建議融入到水務工作中去。二是親自督辦。始終把辦理代表建議作為一件大事來抓，建立了一整套規(guī)范的辦理流程和責任追究制度，堅持開門辦理，促進了建議辦理質量的提高。有些重要建議，我親自督辦。一年多來共辦理人大代表建議15件，代表們對答復意見都表示滿意。三是及時接待和處理人民來信來訪。一年多來共接待群眾來訪100次，來信44件，辦結率達到98%;接收群眾來電來函335件，辦結率達到99%?；咀龅搅思谢芈?、事事有著落。
(三)認真履行職責，全面完成各項工作任務。
一年多來，我能緊密圍繞市委、市政府的中心工作，結合我局實際，突出工作重點，努力實踐可持續(xù)發(fā)展水利的治水思路，與局班子和全體同志一道較好地完成了各項工作任務。一是抗旱、防汛工作取得重大勝利。和xx年我市均發(fā)生了不同程度的干旱和內澇，為了抗災減災，我局及時組織召開了全市抗旱防汛工作會議，及時分析旱情和汛情，積極采取各種有效措施，奪取了抗旱防洪工作的全面勝利。二是重點水利工程建設成果顯著。xx年以來共完成投資15374萬元，建設重點工程264項。其中堤防工程15項，灌溉工程12項，水保工程11項，飲水解困工程288項，水庫工程20項，供水工程6項，除澇工程2項，其它工程18項。在工程建設中，我認真推行“六制”，保證了工程質量，使工程合格率達到100%、優(yōu)良率達到85%以上。三是水資源管理和節(jié)水工作不斷加強。水資源的可持續(xù)利用，是經濟社會可持續(xù)發(fā)展的重要保障。在水資源規(guī)劃方面，率先在全國省會城市中完成了水資源可持續(xù)利用規(guī)劃和地下水開發(fā)利用規(guī)劃編制工作;在計劃用水和節(jié)水方面，城區(qū)下達計劃用水戶1815戶，年節(jié)水1991萬立方米，工業(yè)用水重復利用率達到了75。1%，水量達到了3.1億立方米。農村推廣水田節(jié)水灌溉面積380萬畝，年節(jié)水2.02億立方米。四是農村飲水解困工程建設扎實推進。去年以來共打人畜飲水井288眼，解決了288個屯、15.04萬人的飲水困難，被評為全國、全省農村飲水解困工程建設先進單位。五是水土保持工作實現(xiàn)新突破。全力實施xx縣水土流失綜合防治和xx縣水土保持生態(tài)修復等國家級試點工程建設，并積極推進小流域綜合治理，共治理重點小流域10條，完成水土流失治理面積78。04萬畝，收到了良好的經濟、社會和生態(tài)效益。被評為全省水土保持先進單位、全市生態(tài)建設和綠化先進單位。六是精神文明建設再上新臺階。我們以“兩風”建設為契機，全面加強了局直系統(tǒng)三個文明建設，通過開展“立宗旨當公仆”等系列教育活動，職工干部的精神面貌和工作作風都有明顯好轉，服務水平和工作效率得到進一步提高。我局xx年被評為全省“正行風、促發(fā)展”先進單位和市級文明單位。目前，全系統(tǒng)共創(chuàng)建省級文明單位2個，市級1個，行業(yè)文明單位和標兵27個。
(四)抓班子帶隊伍，充分發(fā)揮整體功能。
幾年來，我注意抓班子和職工隊伍建設，充分發(fā)揮了整體功能。一是以身作則，以良好的公信力凝聚人心。凡是要求別人做到的，自己帶頭做到。堅持秉公辦事，以誠待人，不論是選拔任用干部，還是工程招投標都認真按規(guī)定辦事。二是發(fā)揚民主，充分調動班子成員積極性。堅持民主集中制原則，充分聽取班子成員意見，健全了集體決策機制。對班子成員做到充分信任，大膽放權，發(fā)揮了班子成員的主觀能動作用。三是從嚴管理，提高干部隊伍整體素質。堅持思想教育領先，不斷拓寬活動形式，強化干部教育和管理，創(chuàng)造了良好的成才環(huán)境，使干部隊伍素質有明顯提高。
二、存在的主要問題及今后的努力方向。
(一)主要問題。
一年多來，我做了一些工作，取得了一定成績。但按照市委、市政府的要求和人民群眾的期望還存在一定的差距和不足，主要表現(xiàn)在：一是思想不夠解放，創(chuàng)新意識不強，工作沒有實現(xiàn)重大突破;二是工作思路和眼界不夠寬，站位不夠高，對在新形勢下開創(chuàng)工作新局面研究探討的不夠深透;三是工作方式方法還習慣于老的思維模式，缺少創(chuàng)新，尤其是對在工作中有些意見和想法的同志，做更深入細致的思想政治工作不夠，工作水平還需要進一步提高。
(二)今后努力方向。
今后一個時期，全市水務工作將按照市委提出的“努力快發(fā)展、全面建小康、振興”的總體要求，緊緊圍繞富民強市這個中心，堅持全面規(guī)劃、統(tǒng)籌兼顧、標本兼治、綜合治理的原則，實行興利除害并舉、開源節(jié)流并重、防洪抗旱并施、大中小微結合、蓄引提排節(jié)結合、新建與挖潛配套結合、建設與管理結合的治水方略，以確保防洪安全、糧食生產用水安全、飲水安全、生態(tài)環(huán)境用水安全為主攻方向，大力推進傳統(tǒng)水利向可持續(xù)發(fā)展水利轉變，不斷提高水資源的承載能力，為我市順利實現(xiàn)全面建設小康社會的戰(zhàn)略目標奠定堅實的水利基礎。
今后我的努力方向是：一要加強學習，增強駕馭市場經濟能力。緊密聯(lián)系思想和工作實際，深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，努力提高政治理論水平，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，增強改革開放意識和駕馭市場經濟能力。二要立足長遠，增強謀劃能力。根據(jù)新形勢、新任務，深入研究新思路、新舉措，努力實現(xiàn)水務事業(yè)的快速發(fā)展。三是深入基層，增強抓落實能力。要把著眼點和立足點放到抓好基層各項工作的落實上，經常深入基層了解新情況，掌握新問題，總結新經驗，為基層解難題辦實事。四是講求領導藝術，增強科學決策能力。要充分調動集體的智慧和力量，發(fā)揚民主，實行科學決策。同時加強黨性鍛煉和修養(yǎng)，帶頭抓好“兩風”建設，帶頭踐行“四承諾”、“三樹立”、“兩禁止”，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，以身作則，廉潔自律，全面開創(chuàng)水務工作新局面。
水利局年度述職報告篇十五
按照林業(yè)局黨委《關于集中開展基層黨組織書記抓黨建工作專項述職活動通知》的要求，在規(guī)定的時間里就支部黨建工作(關聯(lián)黨委各個部門任務內容貫徹落實)的履職情況，提綱挈領簡明扼要的作以陳述：
一、注重發(fā)揮班子集體作用同心協(xié)力抓落實。
領導班子是工作的設計與實施的中樞，各項工作匯集到班子制定方案組織實施，落實到各分管戰(zhàn)線直至崗位。書記作為第一負責人首要的是注重發(fā)揮班子集體領導作用，形成合力抓落實。
一是溝通。溝通，采取議會，個別交談，辦公群交流的方式，上傳下達林業(yè)局黨委的指示要求和具體任務，聽取班子成員貫徹落實的意見和建議，經過充分的討論形成實施方案，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一步調，分工負責。從具有特殊性的工作信息反饋中找到適應本單位特點的辦法貫徹落實，克服不利因素向積極的方向轉變，推進工作有效開展。溝通，不僅是照本宣科，還有班子成員間長期工作積淀的情份，是當工作遇到難處時顯露出的相互關心、理解和支持，以致扭成一股繩。
二是學習。班子言行統(tǒng)一的前提是思想認識上的合拍，這來源于中心組的學習交流收獲。從基層領導班子處于具體工作層面的特點著眼，本著帶著問題學、破解難題求推進的原則，提出并貫徹了中心組學習的“五個始終”：堅持學以致用增強學習的實踐性;堅持交流促學增強學習的主動性;堅持“三個結合”增強學習的實效性;堅持學習制度增強學習的規(guī)范性;堅持學習信息的傳遞增強學習的連續(xù)性。使中心組的學習與致用有機結合起來，提高了領導班子理論自覺的素養(yǎng)，提高了領導班子聯(lián)系實際解決問題的能力，促進了班子整體建設水平的提升。
三是角度。班子是一盤棋，班子成員從自己分管的工作看全局，擺正位置盡其責。首要的是黨政一把手找準自己的位置紐成一根繩，使其他成員有抓手。國企中的黨政組織既各司其職，又相互交叉，其結合點是圍繞著企業(yè)的中心工作開展的活動。黨政一把手只要著力于活動載體，自然紐成一股繩，形成班子集體力量同心協(xié)力擔負起工作使命。進而，有利益克服和防止偏面的放大一方，而削弱另一方的不協(xié)調局面的出現(xiàn)。對此，要保持清醒的頭腦好自為之，切不可頭腦發(fā)熱以至于出現(xiàn)壟斷。而壟斷必然產生寄生、腐朽，最終走向消亡。
四是活動。在過去的一年里，以“三建四爭”為紅線豐富載體深化內容推進了工作深入發(fā)展。開展的活動主要有：以中心組為切入點的創(chuàng)建學習型領導班子活動;以“五個三”和“十幫助”為切入點的黨員維穩(wěn)和諧責任區(qū)活動;以服務窗口為切入點的鑄品牌樹形象優(yōu)質服務活動;以爭做宣傳思想工作先鋒為切入點的“走轉改”活動;以“十個一”為切入點的厲行節(jié)約活動;以技能培訓為切入點的“技術五練”活動;以寓教寓樂為切入點的文化體育等。活動的開展，提供了發(fā)揮兩個作用的平臺，營造了樹立團隊形象培養(yǎng)團隊精神的氛圍，為實現(xiàn)廣電的社會效益和經濟效益發(fā)揮了政治保證。
二、面對歷史性課題的思考。
恩格斯曾指出，不占有社會財富的社會成員不能稱其為完整意義的主人。我們所在的現(xiàn)行的全民所有制國企中的職工名下、沒有一份不動資產和流動資產，是不具備完整意義的主人條件的。因此，在思想政治工作中強調他們發(fā)揮主人精神，在實踐層面缺乏說服力，往往收效甚微。這反映出國企改革需再次摸著石頭過河、深化資本化改造，是使國企職工成為真正的主人的內在要求。是一項科學社會主義運動發(fā)展的必然的正本清源的歷史性任務。
黨的xx屆三中全會把工作重心轉向治理，并提出全面推進國企資本化改造，建立以公司形式為特征的股份制度，完善科學社會主義公有制的基本實現(xiàn)形式。對此，國企黨的組織要把握時代脈博，適應形勢任務發(fā)展的新情況新要求，樹立以治理為中心的理念，擔負起這一歷史賦予我們的使命。當前，要結合黨的群眾路線教育實踐活動，樹立馬克思主義群眾觀，繼承和發(fā)揚我們黨的從群眾中來到群眾中去的優(yōu)良傳統(tǒng)，聯(lián)系產業(yè)轉型發(fā)展的實際，為推進國企資體化改造提供宣傳鼓舞引導職工群眾的思想準備。
三、堅定信心抓整風統(tǒng)籌兼顧促工作。
目前，在林區(qū)展開的黨的群眾路線教育實踐活動，重在堅定信心抓整風統(tǒng)籌兼顧促工作。
首先，要“三個清楚”堅持馬克思主義群眾觀。以馬克思主義群眾觀，綜觀黨的群眾路線的理論與實踐，堅定黨的群眾路線教育實踐活動的信心，以高度的政治責任感，信心百倍的參與其中，內化于心，固化于制，外化于形，實化于行。
其次，要“六個”明確和“六個”貫穿。在堅定信心的前提下，達到“六個”明確、堅持“六個”貫穿，解決“四風”方面突出問題，群眾反映強烈的切身利益問題和基層黨組織服務功能不強的問題。
再其次，要加強領導力度統(tǒng)籌兼顧，突出特點有聲有色促工作。要強化領導分層次推進、分戰(zhàn)線展開，豐富活動載體，有聲有色促工作。要進一步開展學習型領導班子創(chuàng)建活動，堅持“五個始終”提高理論武裝工作的能力。要進一步開展領導干部聯(lián)系群眾責任區(qū)活動，以五個三和十幫助增進魚水之情。要進一步開展“十個一”節(jié)儉活動，形成厲行節(jié)約的風尚。要進一步開展“走轉改”活動，把話筒交給群眾，把鏡頭聚焦群眾，把文筆落在群眾的心坎上。要進一步開展“優(yōu)質服務鑄品牌”活動，優(yōu)質高效的完成有線電視數(shù)字化工程，向林區(qū)人民交上一份滿意的答卷。
水利局年度述職報告篇十六
今年6月，我由市委研究室農村處處長崗位，交流到市水務局任局辦公室主任，現(xiàn)將一年來工作情況匯報如下：
一、述“德”方面。
圍繞踐行社會主義核心價值觀，樹立正確的世界觀、人生觀、和價值觀。一是嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”省委“十項規(guī)定”和市委有關要求，自覺遵守黨風廉政和廉潔自律工作要求。二是不斷加強道德修養(yǎng)。樹立正確的家庭觀、幸福觀，正確處理好家人、同事、朋友之間的關系，以自己的行動樹立良好形象。三是恪守職業(yè)道德，牢固樹立愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞的奉獻意識，不斷增強事業(yè)心和責任感，真正踐行“五干”精神和“五加二、白加黑”的要求，全力以赴，全身心的投入到工作中。
二、述“學”方面。
一年來，始終把學習作為提高自身修養(yǎng)和履職能力的必修課，不斷加強自身學習。一是加強政治理論學習。自覺學習黨的十八大，十八屆二中、三中全會精神，增強自身的政策理論水平;二是強化業(yè)務知識學習。針對自身工作，重點學習水利、工程建設等方面業(yè)務知識，不斷提高工作水平和能力。三是培養(yǎng)良好的學習習慣。樹立終身學習思想，真正把學習當成一種生活方式、一種精神追求，選擇正確學習內容，科學掌握學習方法，廣學、深學、活學，不斷提高自己的理解水平、工作能力和精神境界。
三、述“職”方面。
在市委研究室工作期間：一是按領導要求，參與起草好一批重要文稿起草工作。參與市委擴大會議、市有關領導日常工作會議文稿起草，把調研中了解到的情況和研究成果轉化為市委文件和領導講話。二是完成了省委政研室下達的一批重要課題。如《xx市經濟形勢分析與建議》等，受到省委政研室領導肯定。三是組織好一批全市性重大課題調研，一批調研文章進入領導決策。
在市水務局工作期間：一是加強信息和宣傳工作。信息工作在省水利廳排前四名，在市級考核中信息和宣傳工作也都完成了全年目標任務。二是做好文秘工作。認真負責領導講話、工作督查等綜合性文稿的起草、校核、簽發(fā)和上報工作，只要是交辦的任務，都認真負責。三是做好會議服務。從會議的籌備、服務安排、記錄及會議資料整編等，未出現(xiàn)大的差錯。四是做好檔案工作。完成文書檔案的收集、整理、裝訂入柜。五是規(guī)范了公務車的使用和管理。按照《公務用車管理規(guī)定》，每季度核定一次車輛行駛里程、油耗、維修情況，并向領導報告。六是做好政務公開工作。及時更新公開內容，保證設備正常運轉。七是做好保密工作。健全了保密管理制度，按規(guī)定了涉密、涉密人員及涉密計算機，制定了保密責任書，全年未發(fā)生泄密事件。八是做好領導交辦的其他工作。
四、述“法”方面。
本人能夠牢固樹立法紀觀念，嚴格遵守憲法、法律和黨的紀律，把遵紀守法、依法辦事、規(guī)范行權作為自己最基本的要求、最基本的職責和最基本的素養(yǎng)，主動接受監(jiān)督,把自己置于黨和人民事業(yè)所要求的各種監(jiān)督之下。一是自覺學法用法，推進依法行政。二是注重法律法規(guī)知識學習，先后了學習國家法律法規(guī)及相關專業(yè)法規(guī)規(guī)定。三是及時解決群眾反映問題，暢通言路，主動接受社會監(jiān)督，積極回應民意訴求，主動化解糾紛。
五、述“廉”方面。
本人沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證及收受干股等行為，或以其他交易形式非法收受請托人財物;本人及本單位其他工作人員沒有違反規(guī)定經商辦企業(yè)或在企事業(yè)單位兼職、兼職取酬，以及從事有償中介活動;沒有利用職務便利相互請托，為本人或特定關系人在就業(yè)、投資入股、經商辦企業(yè)或從事中介活動等方面提供便利，謀取不正當利益;沒有“要官”行為，以及借提拔任用干部之機為自己或他人謀取私利;沒有利用婚喪嫁娶、子女上學等事宜大操大辦、借機斂財。
沒有違反規(guī)定在工作日午間飲酒，用公款相互宴請或接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請;本人和本單位沒有違反規(guī)定配備、購買、更換、裝飾公車，借(租)用其它單位或個人車輛等行為;沒有用公款旅游或者變相用公款旅游;(違反規(guī)定在本部門或下屬單位設立“小金庫”;本人和本單位其他工作人員沒有違反規(guī)定領取津貼、補貼、獎金或存在“吃空餉”現(xiàn)象;沒有違反規(guī)定用公款或者通過攤派方式舉辦各類慶典、論壇等活動;按規(guī)定向組織報告?zhèn)€人有關事項;沒有其它違反領導干部廉潔自律規(guī)定的情況。
回顧自己一年的工作，即是努力拼搏，不斷進取的一年，也是轉變崗位，不斷充實的一年，更是發(fā)現(xiàn)不足，需要繼續(xù)提高的一年。在今后的.工作中，我將繼續(xù)奮力拼博，創(chuàng)先爭優(yōu)，為xx水務發(fā)展做出自己應有的貢獻。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
水利局年度述職報告篇十七
一年來，我牢固樹立黨風廉政建設“第一責任人”意識，認真履行主體責任，把反腐倡廉工作融入全年水利各項工作中，狠抓重點領域、重點環(huán)節(jié)和重點崗位的防范監(jiān)督，突出強化自身廉政建設，有效推進了水利系統(tǒng)黨風廉政建設工作的開展。
一、落實主體責任情況。
堅決落實“黨要管黨、從嚴治黨”要求，大力加強領導班子和干部隊伍黨風廉政建設。
(一)突出抓好廉政教育。認真組織干部職工學習《八項規(guī)定》、《廉政準則》和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》等廉政規(guī)定以及中央、區(qū)、市、縣各級廉政文件精神，深刻領會文件要義，切實提高思想認識。同時還通過邀請縣人x政府xxx副縣長講授廉政教育黨課、觀看廉政警示教育片(圖片展)、通報近年水利系統(tǒng)貪腐案例、開展廉政談話活動等方式，多角度深入開展廉政警示教育，努力讓干部職工以強大的思想武裝自己、以鮮活的案例警示自己，做到常修為政之德、常懷律已之心，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央的反腐大潮中來，堅決做到思想自覺和行動自覺，全力筑牢反腐思想防線。
(二)層層抓好廉政責任落實。堅決落實“一崗雙責”制度，在各級各單位中加強廉政制度的落實和監(jiān)管，責任細化到人，確保層層落實到位。局黨組與各二層單位簽訂了《20xx年xx縣水利工程建設廉政工作責任狀》，與全系統(tǒng)干部職工簽訂了《xx水利系統(tǒng)公務人員水利項目工程建設廉潔自律承諾書》，將水電工程建設、廉政建設、工程管理等列入責任狀，多舉措著力加強對落實情況的督查，將落實情況作為年終績效考評的重要內容。
(三)嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，堅決反“si風”。按照“照鏡子，正衣冠，洗洗澡，治治病”的總要求，全力清除“四風”，凈化隊伍，推進機關效能建設。制定和完善《縣水電局公務接待制度》、《縣水電局辦公用品采購制度》等涉及資金使用的規(guī)章制度9項，進一步嚴格和規(guī)范了開支規(guī)定和審批程序，做到了每項項支出有章可循。切實落實“三重一大”集體決策制度，一年來對x名中層干部的任免、重大水利項目建設、重要物品采購以及其它重要事項均提交班子會議進行討論表決，堅決杜絕獨權、濫權現(xiàn)象。
(四)積極開展專項整治活動。認真對公務用車、辦公用房、水利專項資金、超標準占用住房等進行專項治理。堅持預防在前、教育在前、規(guī)范在前、監(jiān)督在前，積極做好春節(jié)、中秋等重要節(jié)日節(jié)前廉政談話、廉政提醒等工作;嚴格公車使用審批和管理，節(jié)假日對公務用車進行定點封存;全年騰退超標準辦公用房3間，排查上報享受超標準住房2戶;多舉措嚴格開展水利工程建設領域突出問題專項整治活動，努力打造“陽光水利工程”。
(五)著力強化水利項目監(jiān)管。將懲治和預防貪腐舉措融入到深化水利改革具體工作中，認真落實水利項目建設“四制”，完善各項制度和程序，加強對權力設置和運行的監(jiān)督，切實把“權力關進制度的籠子里”。一是加強對水利項目建設的監(jiān)督檢查，通過聯(lián)合各級檢查組進行檢查、審計監(jiān)督等手段，加強對水利前期工作、項目審批、招標投標、建設質量、資金使用等情況的監(jiān)督檢查。二是加強項目質量監(jiān)管，通過聘請施工監(jiān)理進行監(jiān)督、邀請項目所在地村代會監(jiān)督、水電局質監(jiān)站主動監(jiān)督等方式，多方位加強對項目質量的監(jiān)管，對發(fā)現(xiàn)的質量問題堅決要求進行整改，對嚴重問題堅決問責，切實消除一切存在的可能導致貪腐的因素。三是加強巡查訪廉，深入服務對象、施工單位、項目村屯，對水電職工在工作過程中的廉政勤政情況進行走訪暗查，對存在的吃、拿、卡、要等行為堅決發(fā)現(xiàn)一起處理一起。
二、自身廉政建設情況。
我嚴格按照一名共產黨員的標準嚴格要求自己，心存敬畏自覺遵守和落實黨風廉政建設各項規(guī)定，做到自重、自警、自省，講黨性，重品行，作表率。
自覺落實民主集中制原則，對重大事項、人事任免、大額度資金支出等均能主動提交班子會討論，不獨斷專行;嚴格按照水電項目實施程序開展水利項目建設，自覺管好和用好每一筆水利資金，確保干部、自己和資金“三安全”;厲行勤儉節(jié)約，嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”，組織進一步健全和完善了經費支出相關制度，并嚴格按規(guī)定支出經費，沒有出現(xiàn)違規(guī)、超比例、超定額支出情況;自覺接受組織和紀檢部門的監(jiān)督，如期如實報告?zhèn)€人有關事項;本人及家人沒有經營其它營利性項目，也沒有利用職務之便謀取不正當利益。我認為自己在落實廉潔從政要求方面，態(tài)度是堅決的、落實是扎實的、防線是牢固的。
三、推進機關效能建設情況。
積極開展黨的群眾路線教育實踐活動、“不作為、亂作為”專項整治等活動，著力提高干部職工為民服務的意識和履職盡責的能力。要求廣大干部職工把“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的“三嚴三實”要求作為最基本的政治品格和做人準則，牢固樹立為人民服務的思想，切實把群眾放在心上，把群眾的事當成自己的事，解民需，化民難，著力破解我縣水利發(fā)展難題。
20xx年，在全局干部職工的共同努力下水利各項工作齊頭并進，亮點頻呈，全年完成水利投資xx億元，建設了一批民眾需求強烈的民生水利工程，我局榮幸地被評為全國水利系統(tǒng)先進集體，我縣也連續(xù)第x年被評為全區(qū)冬春水利建設先進單位。
在今后的工作中，我將繼續(xù)與班子成員一道，進一步解放思想，開拓進取，團結一心努力推進我縣水利事業(yè)又好又快發(fā)展。
水利局年度述職報告篇十八
x月來，我調任**水務局副局長并兼任供水公司總經理職務。一年來，我認真貫徹落實**市委、市政府和**市水務局委派的各項任務要求;努力學習提高供水管理工作能力的各種政策理論，扎實組織、推進**供水事業(yè)發(fā)展取得新突破。現(xiàn)就具體情況總結如下：
一、重點工作回顧。
(一)千項基礎性工作完成情況。
1、核心區(qū)供水管網(wǎng)建設。
(1)核心區(qū)供水管網(wǎng)建設一期工程。
20xx月，核心區(qū)供水管網(wǎng)一期工程全部竣工并完成項目綜合驗收，建設管網(wǎng)總長度6公里。實現(xiàn)了對xx小學和xx幼兒園的供水。該項目的竣工投入使用為我市核心區(qū)社會經濟發(fā)展和廣大人民群眾的生產、生活提供了強有力的供水保障。
(2)核心區(qū)供水管網(wǎng)建設二期工程。
年x月底，核心區(qū)供水管網(wǎng)建設二期工程項目評審、招投標工作全部完成，中標單位為xx市新晟市政工程公司，目前正在等待施工場地清表工作，清表完成后將根據(jù)實際條件安排進場施工。
2、水廠東區(qū)綠化。
2017年x月x日，我公司完成了水廠東區(qū)綠化項目招投標工作，中標單位為xx市澤然景觀園林有限公司。目前，水廠東區(qū)土地清表問題正由滕莊子鄉(xiāng)政府與中王曼土地所有人協(xié)調溝通，待清表完成后組織進場施工。
(二)供水安全生產管理與創(chuàng)新工作。
1、經濟指標完成情況。截止到2017年xx月，全市供水出廠水總量：758萬立方米。用水高峰期日供水達3.5萬立方米;完成水費征收1800萬余元;完成管道安裝：15000米。
2、開通了“xxxx”微信平臺和“xxx”繳費業(yè)務。微信平臺第一時間發(fā)布市區(qū)管網(wǎng)停水公告，提供我市現(xiàn)行水價、立戶指南、水費余額和收費網(wǎng)點、故障報修等業(yè)務查詢服務，微信平臺配合“支付寶”水費直充實現(xiàn)了供水服務全天候和多元化，廣大市民今后辦理用水業(yè)務會更加的方便、快捷。
3、提高水質化驗、檢測能力。以水質化驗設備升級與化驗人員業(yè)務素質提升為“兩個抓手”，引進現(xiàn)代化水質檢測設備，組織化驗人員到唐山、**水質檢測中心等地進行學習培訓，提高水質化驗檢測能力，水質日檢、**市月檢及省半年度檢測合格率均達到100%，保障了我市廣大人民群眾用上安全水、放心水。
4、規(guī)范“數(shù)字城管”和“兩辦”精品路創(chuàng)建運行機制。
精品掃描與城管巡查案件任務分派實行收、發(fā)、維修、回復“四點一線”的“專崗專線”模式，數(shù)字化城管巡查問題完成率達100%，“兩辦”創(chuàng)建精品街掃描問題完成率100%。任務分派運行機制改革大大提高了供水故障排修率，為“兩辦”精品街創(chuàng)建工作提供了有力保障。
5、開展管網(wǎng)普查、測漏工作。在2017年開展城區(qū)供水管網(wǎng)普查及測漏工作。共查明并維護管線破損、漏水點11處，避免了每年近10000余立方米的水資源流失，降低了供水管網(wǎng)的漏失率，確保了我市供水管網(wǎng)健康運行“體質優(yōu)良”。
6、完成城區(qū)消防栓建設任務。截止2017年xx月底，城區(qū)新建消防栓30座、維修消防栓25座全部竣工并完成項目驗收。此任務的竣工強化了我市公共應急消防處理能力，為**市消防驗收工作打下了堅實基礎。
7、增開加壓站保障正常供水。
2017年，我司持續(xù)強化水廠安全生產管理，不斷提高水廠生產能力，同時組織開發(fā)區(qū)、方莊子加壓站投產運行，增強供水輸送能力，解決了部分城區(qū)和高層住戶居民水壓小、水量不足的問題，為市民用水高峰期用水提供堅強保障，廣大人民群眾一致贊揚。
8、開展二次供水調研、規(guī)范工作。2017年x月份，組織對全市二次供水設施進行了全面實地調研，并編訂了《xx市二次供水設備調研報告》，為我市未來規(guī)范二次供水管理提供了完備的一手資料。
9、加強供水稽查工作。2017年，我司設立xx市公安局經文保大隊駐供水公司警務辦公室“警政聯(lián)合”，加大力度對我市沖車、洗浴、賓館等重點行業(yè)開展供水稽查工作。目前，共查處違法用水案件40余起，拘留一人，補交水費共計100余萬元。
二、加強自身建設。
2017年，我嚴格遵循黨中央反腐倡廉“八項規(guī)定”和“三嚴三實”干部品行標準，用xx市委、市政府“陽光政治”的實際內涵去拓展工作思路;以打造“陽光供水”為責任目標，落實“黨政同責、一崗雙責”安全生產管理理念，團結領導班子成員及全體干部職工同甘苦、共患難，加強自身黨性修養(yǎng)與廉政建設，錘練班子作風、凝聚公司合力，全體干部職工散發(fā)出浩然正氣。
三、主要問題剖析。
回顧過去的工作，由于任職時間較短，缺乏經驗等原因，在開拓創(chuàng)新等方面依然做的不夠，今后的工作中，我要努力做到以下三點：
1、努力學習，提升水務工作綜合素質，提高供水管理工作、領導能力。
2、開拓創(chuàng)新，樹立實現(xiàn)沿海美麗新區(qū)、建設沿海美麗強市的新型發(fā)展觀，以供水公司現(xiàn)代化轉型為今后工作的主基調。
3、嚴格要求，廉潔自律，塑造領導干部形象，當好反腐倡廉帶頭人。
以上是我任職一年來的述職報告，不妥之處，敬請領導和同志們批評指正。
一年來，在局黨組的領導下，堅持以“三個代表”重要思想和黨的xx大和xx屆五中全會精神為指導，認真履行崗位職責，與時俱進，扎實工作?，F(xiàn)將一年來的學習、工作情況匯報如下：
一、注重加強學習，不斷提高自身思想理論水平和綜合素質。
學習是前進的動力，是做好工作的保證。一年來我十分注重加強學習：一是學習“三個代表”重要思想和黨的xx大、xx屆五中全會精神以及各項方針政策，注重結合形勢，領會精神，把握實質，及時領會掌握黨和國家的路線、方針、政策，時時處處注重培養(yǎng)提高政治敏銳性與洞察力。二是學習水行政法律法規(guī)、行政管理以及其他相關知識，有針對性地鉆研學習現(xiàn)代科學、市場經濟、互聯(lián)網(wǎng)絡、經營管理等方面的知識，補充和學習新的知識，開闊視野，更新觀念,提高工作能力，適應工作需要。同時注重理論聯(lián)系實際，將所學知識與工作實踐融匯貫通，做到學以致用，不斷提高自己的業(yè)務理論水平與實踐工作能力。
通過學習，思想認識和理論水平有了明顯提高，政治敏銳性和政治辨別力不斷增強，學會了從政治了上認識和處理問題，在重大原則問題上明辨是非，堅持原則，保持政治上的清醒和堅定。學會了在工作中正確處理好個人和組織、職位與奉獻、個性與黨性的關系，力戒克服個人主義和庸俗的好人主義，正確對待個人得失個，做到個人服從組織、個性服從黨性，立志干事，努力使自己成為最廣大人民群眾根本利益的實踐者和忠實代表。
二、立足本職，扎實工作。
一年來，我按照工作分工，認真履行崗位職責，不務虛，不回避困難，在局主要領導的帶領下，為完成全局的工作任務，切實做好實際工作，能夠擺正自己的位置，講團結顧大局，維護班子團結，當好一把手的參謀與助手，服從組織安排，除分管工作外，隨時做好領導交辦的臨時工作，對于局里的工作困難、問題，主動想辦法、出主意，創(chuàng)造性的發(fā)揮作用。并注意嚴于律己，克己奉公，以新的精神面貌，扎扎實實的工作，認認真真的做人做事。模范遵守各項紀律與規(guī)章制度，表里如一，勤于職守，關心同志，使自己的工作得到干部群眾的認可。一年來主要做了以下幾項工作：一是抓好機關作風建設。作為分管機關工作的副局長，我十分注重抓好職工的政治理論學習，堅持周六學習日制度，和同志們一起認真學習“三個代表”重要思想和黨的xx大xx屆三中四中全會精神，學習縣委縣政府的各項決策部署，將廣大水利職工的思想統(tǒng)一到縣委縣政府的精神上來，統(tǒng)一到全縣水利建設工作上來，統(tǒng)一思想，提高認識，形成加快水利發(fā)展的決心和動力。和同志們一起，積極精神文明系列創(chuàng)建活動，通過開展“信用利津”建設活動，增強全局干部職工的誠實守信意識，全局動員，全民參與，凝聚起全局上上下.下、方方面面的智慧和力量，形成建設信用利津的強大合力，共同營造誠實守信的社會氛圍。通過開展政府效率年活動，切實解決了工作中存在的工作作風疲沓、辦事拖拉、程序繁瑣、效率不高等問題，管理效率、服務效率、決策效率和抓落實的效率得到了提高，形成了干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。二是做好機關后勤保障工作。
一年來，在主要領導的帶領下，注重關心職工生活，全面做好機關后勤保障工作，一是抓好辦公生活環(huán)境的改改造工作，投資萬元，對局機關辦公設施、和住宅區(qū)精心整修，共硬化路面平方米，改造路面余平方米，新建綠地平方米，是職工的生活環(huán)境得到了進一步改善。二是抓好維修工作，及時維修水電暖等生活設施，為職工的生活提供方便。三是三是發(fā)揮業(yè)務優(yōu)勢，全面做好辦公室工作。堅持以創(chuàng)一流的工作目標要求自己，對工作兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，勤勤懇懇，任勞任怨，克難進取，以鄭培民為榜樣，從辦文辦會、上傳下達，到配合做好車輛、物業(yè)、勞資等工作的管理，但我從未叫苦叫累，而是不斷提高自己的工作能力，改進自己的工作方法，學會彈鋼琴，認真做好每項工作。根據(jù)工作需要，繼續(xù)主持辦公室全全面工作，注重抓好車輛管理、維持辦公秩序，起草文件，制定規(guī)章，迎來送往，一絲不茍。
三、嚴于自律，勤謹廉潔。
一年來，按照“三個代表”重要思想的基本要求，嚴于自律，以身作則，加強了自身思想、工作、廉政等方面的作風建設。
一是廉潔自律。一年來，我能自覺遵守關于領導干部廉潔自律的規(guī)定，嚴格要求自己，加強自我教育，自我管理，自我監(jiān)督，用黨紀條規(guī)和組織人事工作行為規(guī)則規(guī)范自己的行為，真正做到：上級規(guī)定不準做的我絕對不做，上級要求達到的我一定達到，不違章、不違紀、不犯法，做到自重、自省、字警、自勵。我在考慮問題、處理事情當中，凡是要求員工做到的，自己首先做到。
二是工作作風扎實。我深知，作為一名國家領導干部，自己的一言一行，一舉一動，都會影響身邊的工作人員和部門的同志。保持良好工作作風和精神狀態(tài)，堅持正直的做人原則和工作態(tài)度對于一名領導干部來講是非常必要的。在生活上，堅持勤儉節(jié)約、不講排場、不擺闊氣、樸樸實實;在工作中，勤勤懇懇、任勞任怨;在作風上，做到按原則辦事，不以權謀私，不越權辦事，不以權壓人，對自己嚴格要求，與同志們真誠相待、和睦友善。
三是講團結，顧大局。我堅持不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。時時提醒自己，要講原則，要謙虛謹慎，為人正直，做一個有良好思想品德和道德風尚的人。
水利局年度述職報告篇十九
去年以來，我系統(tǒng)齊心協(xié)力，深挖行風“雙評”活動的內涵，全面提升、深刻領會其意義，確定了水務系統(tǒng)開展行風“雙評”活動的指導思想：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大精神為指導，通過強化水務系統(tǒng)“求實、廉潔、創(chuàng)新、服務”的行風建設，狠抓水務行業(yè)作風的不斷優(yōu)化，進一步擴大行風“雙評”范圍，全面拓展行風“雙評”領域。嚴格行風“雙評”程序和責任追究，建立并堅持糾、評、建相結合的長效機制，著力解決人民群眾關心的熱點問題和影響經濟社會發(fā)展環(huán)境的突出問題。為優(yōu)化我區(qū)的發(fā)展環(huán)境，促進我區(qū)經濟社會的跨越式、可持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)全面建設小康社會的目標，提供更加優(yōu)質高效的服務。
水務局的各項工作從來離不開一把手掛帥、集體領導、優(yōu)勢兵力作戰(zhàn)。為了把行風“雙評”工作真正引向深入，成為推動水務系統(tǒng)強化依法行政，優(yōu)化服務的原動力，我局在去年成立的“雙評”活動領導組的基礎上，作了充實調整，讓黨政班子成員，業(yè)務骨干全部參與其中。還聘請了7位區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的同志和水管站的同志們一道擔任水務行風監(jiān)督員。同時，還指定了局黨政班子中的四名同志作為監(jiān)督員聯(lián)絡人，基本上形成了一個完整有效的行風監(jiān)督機制。把局辦公電話予以公布作為“雙評”監(jiān)督電話;確定兩名同志負責行風“雙評”的信息反饋、收集整理工作;并按有關要求安排督促各站、辦、下屬單位開展好行風“雙評”工作。從目前情況看，水務系統(tǒng)的行風“雙評”活動已與其它各項工作水乳交融、相輔相成，為水務部門不斷提供優(yōu)良服務，樹立良好形象提供了保障。
行風“雙評”活動開展以來，水務局黨政班子就高度重視，一直把行風“雙評”工作作為推動水務改革、發(fā)展、提高的有力武器，注意以行風“雙評”的具體要求來衡量工作的得與失。為此，先后制定了一系列的制度，即：行風“雙評”工作會整改制度(每月一次)、行風教育學習會制度(每月一次)、行風“雙評”信息工作制度、信息反饋處理制度、行風監(jiān)督員聯(lián)絡制度等。其中，在每周五的學習會上，局班子成員多要將各自分管的工作結合行風“雙評”的要求進行通報交流，共同研究制定出有效的改進措施，在每月依次的“雙評”專題會議上根據(jù)相關記錄，詳細研究本單位行風“雙評”工作的方方面面，按要求進行切實的整改。我們還非常注重發(fā)揮信息、簡報的功能，認真、主動、及時地將水務系統(tǒng)行風建設、業(yè)務建設的方方面面向有關部門進行匯報。這些制度有效地保證了水務系統(tǒng)的行風“雙評”活動能夠按計劃有目標地向前推進。
各項水務工作的完成情況。
(1)按照改革、發(fā)展、提高的總體思路，充分結合我區(qū)水管單位運行服務的實際狀況，根據(jù)上級下達的“全面完成水管單位體制改革任務”的要求，我區(qū)水務系統(tǒng)廣大干部職工，積極探索、努力推進、多方協(xié)調運作，到目前為止，已全面完成今年的體制改革目標。即：小型水利工程的改革完善面達到100%，下屬企事業(yè)單位管理體制的改革完成80%以上，已經完成了年計劃任務。
(2)飲水解困。今年我區(qū)要在十月底前高標準、高質量地解決1.57萬人的飲水困難和水質不達標問題。經過8個月的努力奮斗，各項工程均進展順利。姚村鎮(zhèn)集中供水工程完成了600m3蓄水池一座，安裝變壓器一臺，新鑿水井1眼，鋪設主管道20800米，更換村內管網(wǎng)160000米，蓋辦公用房96m2，100%完成任務?？⒐ぁ⑼懂a后將穩(wěn)定徹底地解決姚村及周邊地區(qū)7700余人的飲水困難和水質不達標問題。晉祠地區(qū)的集中供水工程經過緊張的施工階段。目前，水源地的修整建設工作已頗具規(guī)模，輸水管道已完成鋪設14880米，更換村內管網(wǎng)8000米，已完成全部工程量的86%。按目前進展情況，到今年10月底以前可以竣工投產。徹底解決索村、王郭村在內的8千多群眾的生產生活用水問題。
(3)防汛、河道工作。
為了保證全區(qū)防洪安全，充分發(fā)揮各級各類河道的排灌功能，整個上半年，我們緊鑼密鼓地進行了大規(guī)模的整建工作?，F(xiàn)在已完成河道整治工程20處，完成土方施工43300方，石方18430方，完成年計劃任務的200%。整修治理了包括冶峪沙河、風峪沙河、開化沙河、柳子沙河等在內的多處河道。以牛家營退水渠、南部退水渠、汾河為主的各類渠道清淤工程已完成總長度210公里，工程量3.3萬方，為年計劃任務的105%。河道清障、清淤60公里的年任務也已提前完成。
(4)農業(yè)節(jié)水工作。
今春以來，全區(qū)緊密結合產業(yè)結構調整政策，抓住機遇大搞農建，完成復墾并改善水地0.5萬畝，提前完成全年任務的166%。另外，據(jù)姚村、晉源、金勝及晉汾揚水站的統(tǒng)計數(shù)字，全區(qū)春澆目前已完成4.8萬畝次以上，為年計劃的71%。有力地推動了農業(yè)的發(fā)展。從去年冬即開始籌備的康培節(jié)水園區(qū)。現(xiàn)已完成溫室大棚掛噴14間共90畝，移動式噴灌220畝，涌泉灌145畝，管灌1013畝，共計完成節(jié)水面積1468畝，按計劃到年底將建成一個高標準的面積達2500畝的精品節(jié)水園區(qū)。
(5)水保生態(tài)建設。
到目前為止，全區(qū)水保治理已完成8200畝。其中水保林7200畝，經濟林1000畝，已完成全年計劃任務的102.5%。
(6)水產發(fā)展。
在各級政府部門門與廣大養(yǎng)殖戶共同努力下，依托政策，依靠科學，努力發(fā)展蓮魚混養(yǎng)，使全區(qū)總面積達到了800畝，為年計劃的100%。成魚產量截止目前已達到490噸，完成量為年任務的76%，觀賞魚繁養(yǎng)、投放量達到了1300萬尾，達到年計劃86.6%。
(7)水資源管理。
上半年積極與一電、太化等單位協(xié)調，與市自來水、晉水辦等單位通力協(xié)作，已將供水管網(wǎng)送到電廠門口，準備實施對接，全面徹底實現(xiàn)我區(qū)關井壓采的任務。另外，截止目前已上繳水資源費8.2萬元。妥善查處了各類水事違法活動4起，有力地打擊了不法行為，維護了水資源管理的嚴肅性。在省、市部門的大力支持下，我區(qū)的水資源評價及農業(yè)節(jié)水規(guī)劃工作已開展起來，現(xiàn)正會同市推廣站進行了大量的資料收集工作。全區(qū)上半年共提出深井申請7眼，完成淺井審批及施工4眼。
(8)、安全管理目標由于不斷提高認識，強化管理，上半年全系統(tǒng)沒有發(fā)生一起安全事故。
今后，我們還要積極探索，勇于實踐，繼續(xù)努力，不斷提高和改進各項工作，認真總結好的經驗和做法，通過“雙評”活動，推進行風建設，為晉源區(qū)全面建設小康社會做出更大的貢獻。
水利局年度述職報告篇二十
20xx年，在縣委、政府及局黨組的堅強領導下，在全局職工的支持配合下，我緊緊圍繞單位的中心工作，管好渠，放好水，爭好資，立好項，建好升鐘二期，深刻領會到黨的xx大精神，忠實實踐三個代表，堅持科學發(fā)展觀，嚴格履行黨的宗旨，不斷改造自己的世界觀、人生觀，始終做到團結同志、踏實工作，不論在任何情況都能做到始終如一，經得起組織的考驗，群眾的考驗，歷史的考驗，現(xiàn)將一年來的思想工作作如下總結：
一、加強理論政治學習，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。
黨的十九大是在我國改革發(fā)展階段召開的一次十分重要的大會。十九大堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，科學的回答了黨在改革關鍵階段，舉什么旗，走什么路，以什么樣的精神狀態(tài)，朝什么樣的發(fā)展目標前進的重大問題。半年來，我認真貫徹落實黨中央國務院關于加強黨風廉政建設和反工作的決議和決定，維護黨的路線、方針、政策的執(zhí)行，積極參加黨委組織的理論學習，嚴格落實年度學習計劃，按時完成局里規(guī)定的輔導內容，把黨風廉政建設的宣傳教育工作自始至終落實到推動單位的中心工作中去。通過不斷學習，提高了認識，增強了黨性黨紀觀念，堅定了自己正確的人生觀，價值觀和名利地位觀。通過學習使自己對新形勢下如何有效打開工作新局面有了更清楚的認識，在思想觀念上，精神狀態(tài)上，行為方式上，服務意識上都有較大的轉變，有力地促進了本職工作的開展。
二、勇于創(chuàng)新，不斷改進工作作風，履行盡責，強化維權職能，狠抓工作落實。
按局黨組的分工，我負責工會工作、青年工作、婦女工作和升鐘二期三標段，節(jié)水改造等工作，聯(lián)系多扶站、鳳鳴站。
(一)工會方面工作。
1、是今年春灌放水期間，深入各基層站，看望慰問一線職工，為其發(fā)放正氣液、降暑藥等，帶去組織的關心和溫暖。。
2、落實了工會法人制度，為今后工會工作的順利開展奠定了堅實基礎。
3、是在維權的同時全力做好工會的橋梁和紐帶作用，盡力維護班子成員和全局干部職工的團結。
4、是職工的婚喪嫁娶、紅白喜事，工會都積極參與，讓全局職工感受到在升管局這個大家庭中的溫馨、幸福。
(二)升鐘二期工程征地移民拆遷工作。
認真學習研究南府發(fā)[20xx]6號文件、升鐘二期移民[20xx]第002號、南充扶貧移民[20xx]73號及四川升鐘水利灌區(qū)二期工程設計初步設計報告(審定本)等移民文件，設計征地協(xié)議，青苗賠付協(xié)議，房屋拆遷補償協(xié)議等補償協(xié)議、表格的設計完善工作，20xx年積極配合扶移局確保了一、二、三、四、五標及電力標的征地拆遷，樹木砍伐、青苗賠付，確保了工程順利推進。
(三)任勞任怨，服務中心工作。
管好渠道，放好水是我局各項工作中的重中之重，我堅持以服務好中心工作為己任。一是我經常性和一線同志一道不顧天氣炎熱，巡渠邀水，戰(zhàn)斗在一線，有力的促進了灌區(qū)工作的較好完成。二是搞好了《水法》宣傳，提高了灌區(qū)群眾依法用水，依法繳費的自覺性。三是分管的站全面完成了灌溉和渠道管護工作，沒有任何安全事故，有力的保證了全縣灌溉任務的完成。四是完成了扶黃斗渠的節(jié)水改造任務。五是完成了中鳳、觀鳳斗渠的招投標工作，施工隊伍已順利進場，各項工作正順利推進。六是升鐘二期工程三標段隧洞基本已全面貫通，馬上進入二襯階段。
三、廉潔自律，清白做人。
在平時的工作、學習、生活中我都能嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度，從嚴要求自己，按《廉潔守則》和中央的八項規(guī)定辦事，自尊自愛。自省自律，警鐘長鳴，不損人利己，不損公肥私，踏踏實實做人，認認真真辦事，以自己的實際行動來實踐“三個代表”，時刻銘記“權為民所用，利為民所謀”的宗旨，在平時的工作生活中切實做到了廉潔自律，清白做人。
一年來，雖然我在工作上取得了一定成績，但離組織的要求還有差距，在今后的工作中，一定認真總結經驗教訓，積極主動做好本職工作，盡力協(xié)調好各方面的關系，最好限度的調動單位職工的積極性、創(chuàng)造性，為升鐘事業(yè)貢獻自己的力量，為我縣水利事業(yè)又好又快發(fā)展做出更大貢獻。
述職人：
20xx年xx月xx日。
水利局年度述職報告篇二十一
1.高度重視，加強組織領導，開創(chuàng)了機關黨建工作新局面。年初，我局制定了黨建工作實施方案，開展了“謀發(fā)展、敢擔當、正風紀、抓落實”和“三嚴三實”專題教育活動;召開了黨委綜合性議黨會議1次，召開黨建工作例會12次，外請專家集中授課2次，班子成員給機關黨員干部上黨課4次，下基層調研60人次;組織黨組織書記和黨務工作者培訓1次，舉辦處(科)級后備干部培訓1次，機關培養(yǎng)發(fā)展黨員1名，加強督導檢查2次。
2.規(guī)范制度、機制建設，切實增強黨組織的戰(zhàn)斗力。嚴格遵循“三重一大”制度，集體議定重大問題和重大工作，全年召開民主生活會2次;建立黨建工作聯(lián)系點，定期開展談心交心，及時查找存在問題并整改落實;規(guī)范群眾接待制度，設立群眾來訪接待日,專設接待室，幫助解決群眾來訪問題，全年共接待來訪25件/246人次，均妥善辦結;規(guī)范雙重組織生活制度，黨委成員參加班子民主生活會和理論中心組學習的同時，還以普通黨員的身份參加所在黨支部的活動;健全完善財務管理制度、公出管理規(guī)定、應急信息報送制度，進一步提高了黨員的組織紀律觀念和責任感。
3.勇于擔當，抓黨建促發(fā)展，完成年度經濟工作任務。汛期重點加強指揮調度，組織各地開展河道和山洪溝清障工作，實現(xiàn)全市安全度汛。高質量完成“十三五”水利發(fā)展規(guī)劃編制任務，共規(guī)劃水利項目2594項，規(guī)劃投資359億元。今年共開展水利工程建設417項，累計完成投資13.9億元;新建農村飲水安全工程158處，完成投資9345萬元，解決了11.43萬人農村居民和學校師生飲水不安全問題;完成186座小型水庫除險加固任務;開展農田水利建設項目819項，完成投資2.1億元;全市商品魚產量達到3.93萬噸，實現(xiàn)產值4.79萬元;積極開展了水生態(tài)文明試點城市建設。
4.認真落實黨風廉政建設主體責任，樹立良好水利形象。始終把組織黨員干部學習從嚴治黨、反腐倡廉各項制度規(guī)定作為重點，以防為主，全年無黨員干部違反“八項規(guī)定”問題發(fā)生，沒有不作為、亂作為等損害群眾利益現(xiàn)象存在。在專題教育活動中，機關黨員干部先后兩次到龍?zhí)秴^(qū)泡子沿社區(qū)進行幫扶幫建，走訪慰問了48名困難群眾和職工，為他們送去了慰問金和慰問品，約合人民幣5.5萬元;局黨委查擺出問題9個，黨委班子成員查擺出問題63個，機關各黨組織查擺出問題43個，都制定了整改措施和完成時限，目前所有問題整改完畢。
二、問題清單。
三是黨員活動比較單一，活動載體不夠豐富，缺少行之有效的黨建考評機制，影響黨務干部做好黨建工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，個別黨員的先鋒模范帶頭作用不明顯;四是黨員管理教育工作有待于進一步加強，黨員干部自覺學習的意識還沒有完全養(yǎng)成，黨員教育、培訓、監(jiān)督上還不夠完善，盡管平時要求比較嚴，但缺少靈活多樣、針對性強的教育，一些黨員宗旨意識淡薄;五是機關黨組織建設不夠規(guī)范，在制度建設、組織生活等方面還存在一些差距，如個別黨支部的組織生活制度堅持的不夠好，個別黨支部書記能力不強，局屬機關黨組織之間發(fā)展不平衡。
三是群眾工作意識淡薄，調查研究少，下基層少，憑經驗決策，對黨建工作沒有投入更多的精力去認真研究和謀劃，導致黨建工作虛化不實;四是制度執(zhí)行不嚴，總認為機關干部素質高，有覺悟，不用過多強調，導致一些制度機制執(zhí)行的不好，對新時期黨員管理教育工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深不透，辦法不多;五是督查機制不夠健全，在抓落實上還有欠缺，有時僅僅局限于安排部署任務，提提要求，缺少相應的督查機制，致使一些工作落的不實，推動不夠，沒有達到預期的效果。
三、任務清單。
1.加強思想建設，提高重視機關黨建工作的思想認識。我將切實履行好黨委書記抓黨建“首責、主業(yè)”的職責，把學習xx屆五中全會和關于落實黨建工作責任制的重要指示精神，作為提升抓黨建工作能力的重要途徑。通過學習，進一步增強抓黨建工作的主動性和自覺性。
2.加強組織建設，提高機關黨組織幫扶基層的能力。嚴格按照黨的組織工作條例抓好機關黨組織建設，提高機關黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和幫助服務基層的能力。要把抓好黨建工作作為最大的政績，以抓主業(yè)的態(tài)度抓黨建工作，做到兩手抓，兩手都要硬。
3.加強作風建設，做好廉潔自律工作。開展“宗旨”意識教育，增強權利是人民賦予的思想認識，提高服務水平，慎獨、慎權、慎微，把權利關進制度籠子。嚴格執(zhí)行新的《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》，堅決查處違紀行為和不作為、亂作為等問題，形成遵紀守法，依規(guī)依紀的氛圍。
4.落實制度機制，提高黨員干部隊伍素質。加強黨員干部隊伍建設，把民主集中制、“三會一課”、民主評議黨員等制度堅持好，形成常態(tài)化和長效化的工作機制。做到有部署、有落實、有指導、有督查，黨員有筆記、支部有記錄，組織有考核，使黨員干部真正受教育、有提高。
5.完善監(jiān)督機制，強化工作落實。進一步健全監(jiān)督機制，把黨建工作作為班子考核、干部提拔、評先選優(yōu)的重要依據(jù)。狠抓工作落實，強化各級黨組織主體責任和第一責任人職責，加強督查指導，不斷把黨建工作抓實、抓好、抓出成效，推動全市水利事業(yè)健康科學發(fā)展。
今年以來，本人堅持落實區(qū)委組織部、區(qū)直機關工委關于基層組織建設基本內容及要求，在局黨組具體領導下，認真履行支部書記職責。始終堅持以群眾路線教育實踐活動為抓手，以服務群眾為切入點，努力形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的工作機制，黨支部的造創(chuàng)力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強，為水務工作創(chuàng)新發(fā)展提供了強有力的政治保證和組織保證。現(xiàn)將20xx年黨建工作作如下述職，不當之處，敬請批評指正。
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