在日常工作中，總結(jié)能夠發(fā)現(xiàn)問題，提升效率。情感表達(dá)是情感智能的重要組成部分，需要我們不斷提高和培養(yǎng)。2.讓我們一起來閱讀下面這些優(yōu)秀的總結(jié)范文吧
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇一
個(gè)性化的教育方式才能培養(yǎng)個(gè)性化的學(xué)生。照本宣科的教育方式早已被淘汰。“以史為鏡可以知興替，以人為鏡可以知得失”，我們歷數(shù)教育先賢，那些名垂青史的偉大教育家，有哪位不是擁有著自己獨(dú)特個(gè)性的教育方式才創(chuàng)造了輝煌的教育人生。
語文教育的目的不是培養(yǎng)流水線的答題機(jī)器，是要讓學(xué)生發(fā)揮自己的個(gè)性，培養(yǎng)他們健全的性格，培育人才。就如同張教授所說的“每個(gè)孩子都是一朵花，老師要做的是——靜待花開”。
育人是道，答題為術(shù);有道無術(shù)，術(shù)尚可求;有術(shù)無道，止于術(shù)。而“做一天蠟燭，就要發(fā)一天光;做一天春蠶，就要吐一寸絲?！币粋€(gè)熱愛教育事業(yè)的人，是要甘于辛勞，甘于付出，甘于無怨，這是師德的首要條件。
當(dāng)下的環(huán)境，就需要教師不斷適應(yīng)新知識(shí)、探索新領(lǐng)域。在課堂上，不光只做只教學(xué)生“一心只讀圣賢書、兩耳不聞窗外事”和“填鴨式應(yīng)試教育”;而應(yīng)該轉(zhuǎn)變成“一本行走的大百科全書+長輩+益友”。從心靈上、思想上、學(xué)習(xí)上去關(guān)心、熱愛、幫助，把教學(xué)中存在的師生的“我”與“你”的關(guān)系，變成“我們”的關(guān)系，營造出愉悅、和諧的學(xué)習(xí)氛圍。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇二
1月10日下午，灞橋區(qū)城市管理局組織全系統(tǒng)科級(jí)以上干部大會(huì)，轉(zhuǎn)達(dá)貫徹王永康書記在西安市“追趕超越”擂臺(tái)賽上“六講六比”和全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)精神，再次集中觀看了1月8日電視問政和近期的每日聚焦曝光問題，對(duì)下一階段城市管理工作作出詳細(xì)安排部署。區(qū)城市管理局長王瑞學(xué)向全系統(tǒng)提出五點(diǎn)具體工作要求：
一是做好“六講六比”，扎實(shí)“追趕超越”。要講政治、比大局，講責(zé)任、比擔(dān)當(dāng)，講速度、比效率，講方法、比水平，講導(dǎo)向、比戰(zhàn)斗力，講實(shí)效、比成績，學(xué)習(xí)先進(jìn)、比學(xué)趕超，以“三項(xiàng)革命”為支點(diǎn)力推灞橋?qū)崿F(xiàn)追趕超越，打造忠誠干凈、勇于擔(dān)當(dāng)、高水平高標(biāo)準(zhǔn)的*鐵軍。
二是緊抓公廁革命，打造干凈環(huán)境。結(jié)合我區(qū)實(shí)際在人流密集區(qū)增設(shè)公廁，滿足群眾需求，加大督促檢查力度，對(duì)公廁管理中人員問題和設(shè)施問題逐一排查，加強(qiáng)公廁管理人員的培訓(xùn)與考核，對(duì)脫崗、設(shè)施損壞不報(bào)等失職行為嚴(yán)肅處理，力求以更高的責(zé)任意識(shí)和更強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)管理好公廁環(huán)境衛(wèi)生，對(duì)于老舊公廁的破舊損壞設(shè)施要及時(shí)維修，讓通風(fēng)、照明、清潔設(shè)備正常運(yùn)行，保證市民能夠溫馨如廁、干凈如廁。
三是繼續(xù)做好清掃保潔、垃圾清運(yùn)工作。要發(fā)揮路長作用，一級(jí)抓一級(jí)，層層加壓，層層用力，治理好環(huán)境衛(wèi)生。加強(qiáng)保潔員培訓(xùn)，增強(qiáng)其服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，加大考核力度，督促保潔員認(rèn)真工作、積極履責(zé)，克服懶散問題。充分利用好保潔人員、垃圾清運(yùn)人員所提供的環(huán)境衛(wèi)生差的地段信息，重點(diǎn)用力，清理死角。做好垃圾及時(shí)清運(yùn)工作，嚴(yán)查非正規(guī)垃圾清運(yùn)車，加大整治力度防止垃圾亂堆亂倒現(xiàn)象發(fā)生。
四是以“精、細(xì)、實(shí)”為原則，強(qiáng)化工作實(shí)效。要在抓精、抓細(xì)、抓實(shí)上多下功夫，變粗放式管理為精細(xì)化管理，要多思考、多動(dòng)腦、多跑腿，深入一線，徒步檢查各項(xiàng)工作，確保檢查實(shí)效。要加強(qiáng)工作實(shí)績考核，首先明確工作內(nèi)容，尋找存在問題，繼而針對(duì)問題提出切實(shí)可行的解決辦法，最后要對(duì)問題解決的效果進(jìn)行評(píng)估反思，形成城市治理長效機(jī)制，確保各項(xiàng)工作都能取得實(shí)實(shí)在在的效果，杜絕“假把式”、“花架子”。要規(guī)范工作方法，文明執(zhí)法、按規(guī)定辦事，創(chuàng)新工作方法，以關(guān)愛群眾為導(dǎo)向積極宣揚(yáng)執(zhí)法工作中的亮點(diǎn)事跡，積極與民警配合、用好執(zhí)法記錄儀，保障執(zhí)法工作安全順利開展。
五是強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，當(dāng)好五服務(wù)員。工作中要保持高度政治敏銳度和責(zé)任擔(dān)當(dāng)性，放下架子、放下身段，積極投入到具體工作中。杜絕在的位置上打盹，要時(shí)刻以清醒的頭腦對(duì)待工作、對(duì)待群眾，想群眾之所想，急群眾之所急，切實(shí)解決好群眾所期所盼。各部門領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)對(duì)工作人員的管理力度，對(duì)不作為、亂作為、慢作為的人員要嚴(yán)肅問責(zé)，對(duì)違反工作紀(jì)律的人員要加大追責(zé)，真真正正做公仆，踏踏實(shí)實(shí)干實(shí)事。
給市民創(chuàng)造美好的城市環(huán)境是每一個(gè)城市管理者義不容辭的責(zé)任，我們要將職責(zé)入心入腦，將責(zé)任時(shí)刻扛在肩上，為打造“品質(zhì)西安、美麗灞橋”努力拼搏。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇三
自我提高和學(xué)習(xí)一直是人們所追求的，無論是在個(gè)人生活還是工作中，都需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己。超越自我學(xué)習(xí)則是在此基礎(chǔ)上更深層次的探索和實(shí)踐，它讓我們不斷挑戰(zhàn)自己，拓展思維和能力的邊界。在這篇文章中，我將分享自己的學(xué)習(xí)心得體會(huì)，討論如何超越自我，成為更出色的學(xué)習(xí)者和成果實(shí)現(xiàn)者。
第二段：學(xué)習(xí)目標(biāo)明確和計(jì)劃制定。
學(xué)習(xí)的目標(biāo)和計(jì)劃制定是超越自我學(xué)習(xí)的關(guān)鍵。首先，我們需要明確清晰的目標(biāo)和預(yù)期的收獲，以便為學(xué)習(xí)設(shè)置有意義的方向。這可以通過確定學(xué)習(xí)領(lǐng)域，掌握的技能和知識(shí)難度等方面來實(shí)現(xiàn)。然后，制定一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃，包括時(shí)間安排，學(xué)習(xí)方式和方法等，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行不斷調(diào)整和優(yōu)化。
第三段：終身學(xué)習(xí)意識(shí)的重要性。
要想實(shí)現(xiàn)超越自我，我們必須擁有終身學(xué)習(xí)的意識(shí)。學(xué)習(xí)不應(yīng)該只是一種興趣或短時(shí)間的需求，而應(yīng)該是一種習(xí)慣和生活方式。持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)可以開發(fā)潛力，增強(qiáng)自信和掌握新技能，因此我們需要不斷探索和學(xué)習(xí)新的事物和挑戰(zhàn)自己的舒適區(qū)。
第四段：良好的學(xué)習(xí)方法和反饋機(jī)制。
超越自我學(xué)習(xí)的同時(shí)，學(xué)習(xí)方法和反饋機(jī)制也是非常關(guān)鍵的。良好的學(xué)習(xí)方法可以提高學(xué)習(xí)效率，讓我們更好地理解和應(yīng)用新知識(shí)，創(chuàng)造出更多的價(jià)值。此外，反饋機(jī)制可以幫助我們追蹤自己的進(jìn)展，并修正和調(diào)整學(xué)習(xí)計(jì)劃，進(jìn)一步提升學(xué)習(xí)效果。
第五段：總結(jié)。
總的來說，超越自我學(xué)習(xí)是一種積極的學(xué)習(xí)態(tài)度和生活方式，讓我們始終保持學(xué)習(xí)的熱情和動(dòng)力。通過明確學(xué)習(xí)目標(biāo)、制定計(jì)劃、保持終身學(xué)習(xí)意識(shí)、建立良好的學(xué)習(xí)方法和反饋機(jī)制，我們可以不斷探索和實(shí)現(xiàn)自己的潛力，成為更加出色的個(gè)人和專業(yè)人士。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇四
學(xué)習(xí)是每個(gè)人一生中必須面對(duì)的挑戰(zhàn)。不論是在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí)的時(shí)候，還是在掌握專業(yè)技能或是提高工作效率的過程中，我們都需要在學(xué)習(xí)上下一番功夫。通過不斷地學(xué)習(xí)，我們能夠充實(shí)自己的知識(shí)儲(chǔ)備，提高自己的能力和競爭力。但唯有超越自我，挑戰(zhàn)極限，才能夠更好地成長。因此，今天我想分享我在超越自我學(xué)習(xí)上的一些心得和體會(huì)。
第二段：排除障礙，找到方向。
讓我們首先考慮，為什么我們總是感到無力前行、學(xué)不會(huì)東西。對(duì)此，有些人可能會(huì)因?yàn)槿狈π判亩ε伦约簳?huì)失敗，也有些人可能因?yàn)槿狈τ職舛y以邁出第一步。無論何種情況，最重要的是，我們需要找到解決障礙的方法。而要解決障礙，就必須要弄清楚自己要學(xué)習(xí)什么，并確保自己準(zhǔn)備的足夠充分。
第三段：積極主動(dòng)，深入細(xì)節(jié)。
其次，我們需要保持積極主動(dòng)的態(tài)度，并深入細(xì)節(jié)。在學(xué)習(xí)的過程中，如果只是泛泛而談，缺乏切實(shí)可操作的內(nèi)容，那就會(huì)很難真正掌握學(xué)習(xí)的知識(shí)點(diǎn)。因此，我們需要投入大量的時(shí)間和精力，在學(xué)習(xí)的過程中將每個(gè)知識(shí)點(diǎn)都深入剖析，學(xué)習(xí)每個(gè)細(xì)節(jié)。這樣才能夠真正明確自己的目標(biāo)，并在執(zhí)行計(jì)劃的過程中做到信心滿滿。
第四段：善用資源，積極創(chuàng)造。
接下來，我們需要善于利用現(xiàn)有的教學(xué)資源，以及積極地創(chuàng)造學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。這些資源包括教科書、教師、網(wǎng)絡(luò)資料等。與此同時(shí)，我們還要通過自己的努力來尋找新的更好的資源。我們還可以參加各種討論會(huì)、研討會(huì)，與學(xué)習(xí)同道中人分享自己的感受，相互幫助，從而更好地促進(jìn)學(xué)習(xí)進(jìn)步。
第五段：做到不斷反思，持續(xù)進(jìn)步。
最后，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，做到持續(xù)反思，并不斷進(jìn)步。在你持續(xù)學(xué)習(xí)的過程中，一定會(huì)遇到很多問題和挑戰(zhàn)。這時(shí)，做到不畏挑戰(zhàn)，持續(xù)反思，發(fā)現(xiàn)問題的本質(zhì)，并采取積極的解決措施。通過這樣的不斷反思，每一步都能夠做得更好，學(xué)習(xí)的效果也會(huì)更加優(yōu)秀。
總結(jié)：
在學(xué)習(xí)的道路上，我們需要努力突破自我，超越自我，才能夠迎接更高更難的挑戰(zhàn)。為此，我們需要排除各種障礙，找到清晰的學(xué)習(xí)方向。同時(shí)，我們需要以積極主動(dòng)的態(tài)度，深入細(xì)節(jié)，善用資源，積極創(chuàng)造，做到不斷反思，持續(xù)進(jìn)步。在這樣的努力下，相信每個(gè)人都能夠不斷在學(xué)習(xí)的道路上前行，邁向成功的岸邊。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇五
“勝者為王，敗者為寇”是千古以來評(píng)價(jià)英雄的準(zhǔn)則。而我卻認(rèn)為：只要盡了自己最大的努力，即使失敗也是英雄。只要努力，每個(gè)人都會(huì)是no.1！
劉翔，一個(gè)黃皮膚黑頭發(fā)的中國青年，一個(gè)懷揣著光榮與夢想的炎黃子孫，他創(chuàng)造了奇跡，實(shí)現(xiàn)了幾代人的夙愿。
當(dāng)五星紅旗伴著雄偉的《義勇軍進(jìn)行曲》在空中飄揚(yáng)時(shí)，全世界的中華兒女雙眼噙著激動(dòng)的淚水，因?yàn)樵趧⑾铔_過終點(diǎn)線的那一刻，我們的心也飛了起來。他高喊“中國有我，亞洲有我”，他敢用“初生牛犢不怕虎”的斗志去實(shí)現(xiàn)自己的夢想，他身披國旗代表一個(gè)民族挺身屹立于世界名族之林。那時(shí)在每個(gè)中國人心中他是當(dāng)之無愧的.英雄！
2008年奧運(yùn)會(huì)讓中國終于實(shí)現(xiàn)了百年的奧運(yùn)夢想。正當(dāng)中國的奪金勢頭達(dá)到高潮時(shí)，原本被看好的110米跨欄賽的劉翔卻因傷退出了比賽。這怎么能不讓國人失望？奧運(yùn)會(huì)四年舉辦一次，而且是在自家門口，劉翔的退賽也寒了國人的心。一時(shí)間，社會(huì)各界眾說紛紜。他們作文似乎已經(jīng)忘了，那個(gè)四年前曾創(chuàng)下輝煌的他，取而代之的是對(duì)他的批判與嘲笑。很難去想象他的心情，那種付出沒有回報(bào)，有能力不能發(fā)揮和面對(duì)關(guān)注自己的人失望神情的復(fù)雜心情。看著他退場，臉上那種痛苦、遺憾和垂頭喪氣。我想：遭受身體與精神雙重痛苦的他一定比我們更苦。我相信，他付出了很多，作為一個(gè)中國人，能讓中國的弱勢站在世界的頂峰已經(jīng)很了不起了，為什么我們還要要求他那么多，給他壓力呢？他是失敗了，但越王勾踐不也是經(jīng)過臥薪嘗膽嗎？此役退出，四年前的輝煌無法重現(xiàn)，更不知日后的劉翔能否戰(zhàn)勝傷痛，重上賽場，再次站在高高的冠軍獎(jiǎng)臺(tái)上。對(duì)于一名優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員，因傷不得不放棄奧運(yùn)比賽本來就是一項(xiàng)十分艱難的痛苦抉擇，更何況是在萬眾矚目的北京奧運(yùn)會(huì)。但無論劉翔是在成功的頂峰還是失敗的低谷，他永遠(yuǎn)是我的英雄，國人心中的英雄！
給生命一個(gè)自信的笑臉，敢于超越極限。給自己一個(gè)自信的笑臉，相信英雄的明天會(huì)走得更遠(yuǎn)！
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇六
語文學(xué)科，是衡量學(xué)習(xí)語言以及文學(xué)、文化的一門重要科目。高考作為指揮棒，一直影響著每一位語文人。它應(yīng)是每一個(gè)考生及家長關(guān)注的對(duì)象，但更應(yīng)是語文教學(xué)工作者的參考書。
在河南新鄉(xiāng)聆聽了張恩勇老師的課程后，初有些許距離感。連聽三場之后，卻悟出了他成功的秘密。作為常年教小學(xué)和初中的我來說，心中雖保有對(duì)高考的仰望，但實(shí)際教學(xué)中卻很難貫徹實(shí)施新政策。不是不愿去做，而是是擔(dān)心做錯(cuò)。
聽到張老師語重心長地暢談“何為語文，何為語文人，何為語文邊緣人?”時(shí)，我不敢做出自我定位，不敢淺談理解。我相信，若將教育只當(dāng)作一項(xiàng)獲取報(bào)酬的職業(yè)，那么絕不可能成為名師，絕不可能做好教育。
真正的教師應(yīng)是心中有大愛，手中有利劍，身后有坦途。以大愛育人格，以利劍為方法，以坦途護(hù)學(xué)生。讓遇見自己的學(xué)生能夠在考試這塊充滿荊棘的荒地上，掃清障礙，播種希望，走向光明。
張老師說讓學(xué)生“在母語的世界尋找靈魂的棲息地”，卻也說給老師“成功的路上并不擁擠，人只是走在名師的路上”。我相信，幫助學(xué)生做到前者之后，后者也很快會(huì)實(shí)現(xiàn)了。方向比努力更重要，既然方向已明了，那就揚(yáng)帆起航。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇七
超越極限是一個(gè)非常受歡迎的話題，不僅僅在競技體育和運(yùn)動(dòng)員之間存在，它也存在于日常生活之中。當(dāng)我們告訴自己實(shí)現(xiàn)不可能的事情時(shí)，我們就是在超越自己的極限。超越極限并不是一件輕松的事情，但它能夠讓我們擁抱自身的潛力。本文將探討如何超越極限，以及體驗(yàn)超越極限所帶來的心得和體會(huì)。
第二段：了解極限。
我們每個(gè)人都有自己的極限，這來源于我們的身體、技能、智力和信念等因素。理解自己的極限很重要，因?yàn)橹挥挟?dāng)我們知道自己的極限是什么時(shí)，我們才能制定出合適的計(jì)劃，并且準(zhǔn)確的確立目標(biāo)。當(dāng)我們超越自身的極限時(shí)，我們可以因此成為更好的人。
第三段：突破極限。
超越極限比較困難，但是它并不是不可能的。要超越極限，你需要制定一個(gè)實(shí)際可行的計(jì)劃，并且堅(jiān)持努力去實(shí)現(xiàn)這個(gè)計(jì)劃。始終堅(jiān)持自己的目標(biāo)，即使它看起來很難。你也可以尋求他人的幫助，他人的支持和激勵(lì)可以幫助你繼續(xù)前進(jìn)。最后，你要不斷地嘗試和反復(fù)練習(xí)。不要害怕失敗，因?yàn)樗浅綐O限的一部分。
當(dāng)我們超越極限時(shí)，我們不僅可以取得好成績，還可以發(fā)現(xiàn)自身的潛力。超越極限可以讓我們更加自信，并提高自己的自我認(rèn)知。當(dāng)我們突破了自身的極限，我們就可以嘗試更加困難的事情，并且創(chuàng)造更大的貢獻(xiàn)。超越極限也能夠給我們帶來更多的機(jī)會(huì)，因?yàn)槲覀円呀?jīng)證明了自己足夠出色，可以被賦予更多的責(zé)任和機(jī)會(huì)。
第五段：總結(jié)。
在我們的生命中，超越極限是非常重要的一件事情。超越極限需要我們堅(jiān)定的信念、堅(jiān)實(shí)的計(jì)劃、不斷的嘗試和堅(jiān)韌的毅力。當(dāng)我們超越自身的極限時(shí)，我們可以帶來自信、自我認(rèn)知和更多的機(jī)會(huì)。讓我們從今天開始超越極限，去發(fā)現(xiàn)我們自身更好的潛能。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇八
自我學(xué)習(xí)是一種在不受外部壓力的情況下主動(dòng)學(xué)習(xí)的行為。隨著社會(huì)與科技的不斷發(fā)展，超越自我學(xué)習(xí)成為了一種趨勢。通過超越自我學(xué)習(xí)，我們可以更好地提升自我，走向成功的道路。在這篇文章中，我將會(huì)分享我的一些超越自我學(xué)習(xí)的心得和體會(huì)。
第二段：建立目標(biāo)。
為了能夠成功地超越自我，一定需要建立合適的目標(biāo)。個(gè)人認(rèn)為，目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具有一定的挑戰(zhàn)性，足以激勵(lì)自己，同時(shí)也要符合自己的實(shí)際情況，避免過于理想化。例如，在學(xué)習(xí)上，我經(jīng)常會(huì)為自己設(shè)定一些具體的目標(biāo)，如完成一本書的閱讀、掌握一門技能、學(xué)習(xí)一門新的語言等。這些目標(biāo)無疑是有利于自我提升的。
第三段：持續(xù)學(xué)習(xí)。
相信很多人都聽過這樣一句話，“活到老，學(xué)到老”。學(xué)習(xí)并不僅僅是在求學(xué)期間的事情，而是一個(gè)持續(xù)不斷的過程。針對(duì)目標(biāo)持續(xù)學(xué)習(xí)是超越自我學(xué)習(xí)中最基本的要素。我一直堅(jiān)信，只要肯下功夫，付出堅(jiān)持，任何事情都能夠?qū)W好。學(xué)習(xí)的重點(diǎn)不在于速度，而在于逐步的積累與提高。不斷地探索，不斷地嘗試，不斷地深化所學(xué)知識(shí)，能夠讓我們持續(xù)進(jìn)步。
第四段：積極改變。
超越自我的過程中，我們需要積極改變自己的思維方式和行為方式。很多時(shí)候，我們會(huì)因?yàn)楣潭ㄋ季S而無法超越自己。這時(shí)，就需要我們積極變換思路。例如，在學(xué)習(xí)英語中，我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)于某些語法規(guī)則一直無法掌握，便決定換一種方式學(xué)習(xí)。通過試錯(cuò)和調(diào)整，終于找到了適合自己的學(xué)習(xí)方法。同時(shí)，也要有改變自己行為的勇氣。有時(shí)候我們的舒適區(qū)域會(huì)給我們帶來一定的安全感，但這也讓我們?yōu)樽约涸O(shè)下了固定框架。積極改變自己的行為方式，例如更多地去與人交流，去接觸不同領(lǐng)域的人。通過這樣的方式，不同的看法和思路會(huì)讓我們獲得更廣闊的視野，以及更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
第五段：總結(jié)。
總而言之，超越自我學(xué)習(xí)是一條不斷努力求上進(jìn)的道路。為了更好地及時(shí)掌握學(xué)習(xí)的成果，我會(huì)把自己的筆記或?qū)W習(xí)經(jīng)驗(yàn)記錄下來，不時(shí)的回顧復(fù)盤，以此來推動(dòng)自己進(jìn)一步提升。在超越自我學(xué)習(xí)的過程中，我們要有耐心和恒心，不要放棄自己。同時(shí)，也要明確目標(biāo)，持續(xù)學(xué)習(xí)，積極改變。這樣，我們才能不斷提升自己、超越自我。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇九
超越極限一直是我們?nèi)祟惖膲粝?，我們渴望去挑?zhàn)極限，去探索未知的世界。但在超越極限的過程中，往往伴隨著種種挫折和困難。那么，我們應(yīng)該如何去面對(duì)和克服這些困難呢？本文將從自己的經(jīng)歷出發(fā)，分享一些超越極限的體驗(yàn)和心得。
第二段：挑戰(zhàn)自我。
超越極限的最基本前提是“挑戰(zhàn)自我”，我們需要不斷地突破自己的能力極限，才能獲得成長和進(jìn)步。我的經(jīng)歷告訴我，只有深入挖掘自己的潛力和才能，找到自己最擅長的領(lǐng)域并持之以恒地探索和推進(jìn)，才能不斷地突破自己的瓶頸。比如，我曾經(jīng)花費(fèi)了幾個(gè)月的時(shí)間，不斷地練習(xí)一項(xiàng)技能，然后在實(shí)際應(yīng)用中得到了大量的反饋和認(rèn)可，這讓我更加有自信去挑戰(zhàn)更大的目標(biāo)和挑戰(zhàn)。
第三段：勇于面對(duì)挑戰(zhàn)。
面對(duì)挑戰(zhàn)，往往我們的第一反應(yīng)是畏縮和退縮。然而，挑戰(zhàn)和困難是成長和進(jìn)步的必經(jīng)之路，我們需要勇氣去面對(duì)它們。當(dāng)我們主動(dòng)迎接挑戰(zhàn)時(shí)，我們往往會(huì)發(fā)現(xiàn)其實(shí)困難并沒有想象中那么大，而是源于我們自己的內(nèi)心恐懼和無知。勇于面對(duì)挑戰(zhàn)，不僅可以激發(fā)自己的潛能，還能夠提高我們的毅力和自信心。經(jīng)過多次嘗試和失敗，我逐漸明白，只有勇敢地面對(duì)困難，才能獲得更多的成就和回報(bào)。
第四段：不斷追求卓越。
卓越代表著一種積極進(jìn)取的態(tài)度和精神。在超越極限的過程中，我們需要不斷地追求卓越，去做最好的自己。卓越不是出于比較和攀比，而是為了更好地回報(bào)社會(huì)和為家人爭取更好的生活。我自己的經(jīng)驗(yàn)告訴我，只有不斷追求卓越，不斷提高自己的能力和貢獻(xiàn)價(jià)值，才能更好地應(yīng)對(duì)未來的挑戰(zhàn)和變化。
第五段：結(jié)語。
在人生的旅途中，每個(gè)人都會(huì)面臨挑戰(zhàn)和困難，但是不同的人有著不同的態(tài)度和反應(yīng)。超越極限，從某種意義上講，是我們認(rèn)識(shí)和挖掘自身潛力的過程。在這個(gè)過程中，我們需要有更多的勇氣和自信，從而不斷地尋找自己的定位和出路?；蛟S這過程會(huì)有些曲折和波折，但是我們需要始終相信自己，相信前方總有一片更加美好的天空在等待著我們。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇十
按照市委的安排，我參加了全市領(lǐng)導(dǎo)干“學(xué)講話、學(xué)準(zhǔn)則、學(xué)條例，奮力追趕超越”主題班學(xué)習(xí)。期間，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了系列重要講話和《準(zhǔn)則》《條例》的精神實(shí)質(zhì)和精髓要義，特別是反復(fù)學(xué)習(xí)了回陜視察和在陜甘寧革命老區(qū)脫貧致富座談會(huì)上的重要講話精神，并結(jié)合延安和工作實(shí)際，就如何貫徹落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、省委十二屆十一次全會(huì)、市第五次黨代會(huì)和市委五屆二次全會(huì)精神，做好我市房產(chǎn)管理工作進(jìn)行了深入的思考。
做為一名房產(chǎn)管理干部，學(xué)系列重要講話、《準(zhǔn)則》和《條例》，并貫徹落實(shí)到房產(chǎn)管理工作中去，就是要思考如何抓好住房保障工作讓“群眾有房住”;如何深化物業(yè)管理改革讓“群眾住的舒心”;如何堅(jiān)持“房子是用來住的、不是用來炒的”定位，下功夫去庫存來穩(wěn)定房地產(chǎn)市場;如何貫徹《準(zhǔn)則》《條例》，加強(qiáng)房管隊(duì)伍建設(shè)。
一、抓好住房保障工作，確保群眾有房住。
住房保障，簡單說就是在社會(huì)發(fā)展中，買不起房子的人也得保障他們有房子住。這是一個(gè)文明社會(huì)起碼的目標(biāo)。因?yàn)樽》渴侨松娴谋匾獥l件。黨的xx大報(bào)告提出，要“建立市場配置和政府保障相結(jié)合的住房制度，加強(qiáng)保障性住房建設(shè)和管理，滿足困難家庭基本需求”，“要解決好人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題，在學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居上持續(xù)取得新進(jìn)展，努力讓人民過上更好生活”，給保障性住房建設(shè)工作提出了更高要求?！懊褚允碁樘欤乙跃訛橄??！卑簿邮侨娼ǔ尚】瞪鐣?huì)主旋律的一個(gè)不可缺少的音符，樂業(yè)是社會(huì)穩(wěn)定與發(fā)展的一個(gè)不可或缺的構(gòu)成因子。我市保障房自20xx年開始大規(guī)模實(shí)施，截至目前，累計(jì)開工建設(shè)、收購各類保障性住房12.95萬套，其中租賃型保障房(廉租房、公租房)9.96萬套;購置型保障房(經(jīng)適房、限價(jià)房)2.99萬套，累計(jì)完成投資199.85億元，解決了約9.77萬戶中低收入家庭的住房困難。20xx年，全市共上報(bào)省住建廳棚戶區(qū)改造項(xiàng)目85個(gè)，56571套(其中市區(qū)34192套)，計(jì)劃投資271億元，我們將緊盯目標(biāo)不放松，確保住房保障和棚改工作全面落實(shí)。一是要緊扣貨幣化安置、開工建設(shè)、質(zhì)量管理、分配入住四個(gè)關(guān)鍵，夯實(shí)建設(shè)主體責(zé)任，落實(shí)點(diǎn)評(píng)督辦機(jī)制和激勵(lì)問責(zé)機(jī)制，在全市形成爭創(chuàng)先進(jìn)、追趕超越的工作氛圍。二是要發(fā)揮金融機(jī)構(gòu)在棚戶區(qū)改造中的支撐作用，積極與國開行、農(nóng)發(fā)行對(duì)接，加大融資力度，破解資金瓶頸，解決建設(shè)資金短缺問題。三是要對(duì)在建保障房項(xiàng)目“回頭望”，確保結(jié)轉(zhuǎn)項(xiàng)目20xx年底全部建成，完善基礎(chǔ)配套設(shè)施，加快分配入住，加強(qiáng)后續(xù)管理。四是要推行廉租房、公租房并軌，租售并舉，擴(kuò)大覆蓋面。
二、深化物業(yè)管理體制改革，確保群眾住的舒心。
市委五屆二次全會(huì)提出，要“建立物業(yè)企業(yè)資質(zhì)動(dòng)態(tài)管理、社區(qū)評(píng)議機(jī)制，加快老舊小區(qū)改造，提升物業(yè)服務(wù)水平，讓群眾住的舒心”。近年來，我們堅(jiān)持把物業(yè)管理工作作為讓人民群眾生活得更美好更幸福的重要抓手，積極培養(yǎng)市場主體，強(qiáng)化監(jiān)管力度，提升服務(wù)水平，讓群眾住的舒心。截至目前，全市有物業(yè)服務(wù)企業(yè)294家，物業(yè)管理面積2536萬平方米，業(yè)委會(huì)122家，全市物業(yè)管理覆蓋面達(dá)到51%，10個(gè)小區(qū)獲得省級(jí)“示范住宅小區(qū)”稱號(hào)。一是要理順物業(yè)管理體制，研究出臺(tái)物業(yè)管理改革的意見，全面推行物業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化工作等措施，進(jìn)一步明確行業(yè)職責(zé)，夯實(shí)主體責(zé)任，提高服務(wù)水平，建立全市物業(yè)工作長效發(fā)展機(jī)制。二是要積極培育擴(kuò)大市場主體，注重管理創(chuàng)新。緊緊圍物業(yè)服務(wù)市場發(fā)展需要，根據(jù)物業(yè)企業(yè)在初創(chuàng)期、成長期、擴(kuò)張期的不同需求，開展行業(yè)培訓(xùn)，定項(xiàng)指導(dǎo)幫扶，培育品牌公司，激發(fā)市場活力。推行物業(yè)部門、社區(qū)、派出所、業(yè)委會(huì)、物業(yè)服務(wù)企業(yè)“五位一體”管理模式，發(fā)揮物業(yè)管理聯(lián)席會(huì)議制度作用。三是要強(qiáng)化監(jiān)管措施，進(jìn)一步促進(jìn)管理規(guī)范化。穩(wěn)步推行市場準(zhǔn)入、資質(zhì)審驗(yàn)、持證上崗、信用檔案、動(dòng)態(tài)考核等五項(xiàng)制度;建立物業(yè)服務(wù)企業(yè)履約保證金制度，城區(qū)物業(yè)管理全覆蓋;加強(qiáng)企業(yè)資質(zhì)動(dòng)態(tài)管理，建立物業(yè)服務(wù)企業(yè)“雙考雙評(píng)”機(jī)制;推行“四公開一監(jiān)督”制度，接受業(yè)主和社會(huì)各界監(jiān)督。四是要嚴(yán)格管理維修資金，加快老舊小區(qū)綜合改造，建立十年以上老舊小區(qū)的“大修基金”制度，加快城區(qū)老舊小區(qū)整治改造工程。
三、深入推進(jìn)去庫存工作，促進(jìn)房地產(chǎn)市場平穩(wěn)健康發(fā)展。
按照中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，明確“房子是用來住的、不是用來炒的”目標(biāo)定位，加強(qiáng)監(jiān)管整頓，確保房地產(chǎn)市場健康平穩(wěn)發(fā)展。一是要將棚戶區(qū)改造與去庫存相結(jié)合，堅(jiān)持貨幣化安置為主，實(shí)物安置為輔的原則，積極引導(dǎo)選擇貨幣化安置的棚改拆遷戶購買存量商品房并及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)資金。二是要加大重點(diǎn)稽查和日常巡查，不斷規(guī)范開發(fā)、銷售、中介等行為，嚴(yán)格商品房預(yù)售管理，嚴(yán)肅查處各類違法違規(guī)行為，維護(hù)群眾合法權(quán)益。三是要按照“總量控制、適度縮減”的原則，控制好年度住房開發(fā)建設(shè)規(guī)模和進(jìn)度，優(yōu)化住房供應(yīng)結(jié)構(gòu)。四是要引導(dǎo)開發(fā)企業(yè)對(duì)尚未開發(fā)的商品房用地，通過申請(qǐng)土地部門調(diào)整土地用途，轉(zhuǎn)型用于棚戶區(qū)改造中安置房建設(shè)以及養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)、文化旅游產(chǎn)業(yè)、體育產(chǎn)業(yè)等項(xiàng)目的開發(fā)建設(shè)，推動(dòng)房地產(chǎn)領(lǐng)域供給側(cè)改革。五是要認(rèn)真落實(shí)《延安市人民政府關(guān)于房地產(chǎn)去庫存的十條意見》，對(duì)照中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，積極協(xié)調(diào)金融、土地、財(cái)稅等部門，進(jìn)一步完善相關(guān)制度、措施，有效推進(jìn)房地產(chǎn)去庫存工作。
四、深入貫徹《準(zhǔn)則》《條例》，加強(qiáng)房管隊(duì)伍建設(shè)。
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆六中全會(huì)精神，把《準(zhǔn)則》、《條例》貫徹落實(shí)好，是把全面從嚴(yán)治黨推向深入的戰(zhàn)略舉措。全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上。我們不能滿足于已經(jīng)取得的成績，不能有松松勁、歇歇腳的心態(tài)，要從嚴(yán)管理不手軟，確保房管隊(duì)伍務(wù)實(shí)純潔。一是要夯實(shí)黨建責(zé)任。堅(jiān)決克服黨組黨建工作薄弱的普遍現(xiàn)象，堅(jiān)持把黨建工作放在心上、抓在手上、落實(shí)在行動(dòng)上。全面落實(shí)黨組在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的集體責(zé)任、主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任、班子其他成員的主管責(zé)任，堅(jiān)持原則，敢抓敢管，切實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。二是要夯實(shí)作風(fēng)建設(shè)。要在房產(chǎn)系統(tǒng)開展以“增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、增強(qiáng)廉政意識(shí)”為主要內(nèi)容的“雙增”活動(dòng)，持續(xù)深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。三是要夯實(shí)班子各成員和干部職工的職責(zé)，充分調(diào)動(dòng)全體干部職工的積極性和主動(dòng)性，凝心聚力、追趕超越，扎實(shí)做好房產(chǎn)管理各項(xiàng)工作。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇十一
12月21日，省委常委、西安市委書記王永康在調(diào)研西安保障和改善民生工作時(shí)強(qiáng)調(diào)，要以群眾呼聲為第一信號(hào)，以群眾利益為第一追求，以群眾滿意為第一標(biāo)準(zhǔn)，用追趕超越之力，解民生問題之難，建品質(zhì)西安之城，讓市民有更多獲得感、幸福感。
王永康要求，一要解除“上學(xué)難”。要優(yōu)化學(xué)校布局，深化教育教學(xué)改革，促進(jìn)教育公平，讓更多人享受到更好的教育。二要解除“就業(yè)收入難”。
要優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境，強(qiáng)化政策兜底，保障就業(yè)困難和低收入家庭生活，不讓一戶家庭因生活困難而過不下去。三要解除“看病難看病貴”。
要調(diào)整醫(yī)療衛(wèi)生資源布局，深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，探索完善“醫(yī)聯(lián)體”機(jī)制，醫(yī)療質(zhì)量要上去，看病費(fèi)用要下來，實(shí)現(xiàn)大病去醫(yī)院、小病在社區(qū)。
四要解除“出行停車難”。堅(jiān)持公交優(yōu)先，完善“大交通”體系，加強(qiáng)城市道路和停車場站建設(shè)，提升交通管理智能化水平。
五要解除“清潔衛(wèi)生難”。要探索完善“路長制”，使城市清潔，清靜，無視覺污染，打造清潔之城。六要解除“住房難”。要積極促進(jìn)房地產(chǎn)市場平穩(wěn)健康發(fā)展，加快城中村和棚戶區(qū)改造，讓居者有其屋。七要解除“辦事難”。要加快轉(zhuǎn)變政府職能，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，高效便民辦實(shí)事、辦好事，打造一流政務(wù)環(huán)境、營商環(huán)境和服務(wù)環(huán)境。還要解除“養(yǎng)老難”。要大力發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)，落實(shí)老齡政策，實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)，晚年幸福。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇十二
在當(dāng)今社會(huì)，我們面臨著日新月異的信息爆炸和快速變革的時(shí)代，為了跟上時(shí)代的步伐，不斷提升自身能力已經(jīng)成為一項(xiàng)必然的選擇。而極限與連續(xù)學(xué)習(xí)則成為了人們追求進(jìn)步的關(guān)鍵因素之一。從我的親身經(jīng)歷中，我認(rèn)識(shí)到極限與連續(xù)學(xué)習(xí)的重要性，下面我將分享一些心得體會(huì)。
第二段：極限學(xué)習(xí)的意義。
極限學(xué)習(xí)是指挑戰(zhàn)自己的能力邊界，通過充分發(fā)揮自身潛能，在有限的時(shí)間內(nèi)達(dá)到最高水平。極限學(xué)習(xí)的意義在于激發(fā)個(gè)體潛力，提升個(gè)人能力，從而更好地面對(duì)復(fù)雜多變的社會(huì)和工作環(huán)境。在我自己的學(xué)習(xí)過程中，我曾經(jīng)選擇了挑戰(zhàn)自己的極限，通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)的投入和積極主動(dòng)的探索，我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)知識(shí)的理解更加深入，能力得到了有效提升。
極限學(xué)習(xí)是成功的前提，而連續(xù)學(xué)習(xí)則是成功的保證。在這個(gè)信息更新快速的時(shí)代，只有持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和更新知識(shí)才能跟上時(shí)代的步伐，適應(yīng)社會(huì)的需求。連續(xù)學(xué)習(xí)不僅能夠提供新的知識(shí)和技能，還有助于培養(yǎng)持續(xù)進(jìn)取的態(tài)度和追求卓越的精神。通過不斷學(xué)習(xí)，我意識(shí)到學(xué)習(xí)是一個(gè)不斷迭代的過程，只有不斷修正和更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，才能不斷提升自己的能力和競爭力。
第四段：個(gè)人實(shí)踐中的心得。
在極限與連續(xù)學(xué)習(xí)的道路上，有一些心得體會(huì)非常重要。首先，制定明確的目標(biāo)是成功的關(guān)鍵。在學(xué)習(xí)過程中，要明確自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)，并制定切實(shí)可行的計(jì)劃，有針對(duì)性地提升自身能力。其次，堅(jiān)持毅力和持之以恒是取得成果的基礎(chǔ)。學(xué)習(xí)是一項(xiàng)需要長期積累和持續(xù)努力的過程，只有保持堅(jiān)持不懈的毅力，才能克服困難，取得更好的學(xué)習(xí)效果。最后，靈活運(yùn)用方法和資源是提高學(xué)習(xí)效率的關(guān)鍵。在學(xué)習(xí)過程中，要靈活運(yùn)用各種學(xué)習(xí)方法和途徑，充分利用各種資源，提高學(xué)習(xí)效率。
第五段：結(jié)論。
綜上所述，極限與連續(xù)學(xué)習(xí)是我們不斷前進(jìn)和提高的動(dòng)力源泉。通過挑戰(zhàn)自己的極限和不斷學(xué)習(xí)，我們能夠擴(kuò)展自己的知識(shí)和技能，提升個(gè)人能力，更好地適應(yīng)社會(huì)需求。而在極限與連續(xù)學(xué)習(xí)的過程中，制定明確的目標(biāo)、堅(jiān)持毅力和持之以恒、靈活運(yùn)用方法和資源是取得成功的關(guān)鍵。只有不斷追求進(jìn)步和學(xué)習(xí)，我們才能在競爭激烈的社會(huì)中脫穎而出，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的最大化。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇十三
陜西省教育廳黨組中心組開展“兩學(xué)一做”第四專題學(xué)習(xí)討論會(huì)，學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會(huì)精神和省委“追趕超越”會(huì)議精神，集體討論省教育廳“追趕超越”方案。省教育廳黨組書記、廳長王建利主持并講話，他強(qiáng)調(diào)，要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會(huì)精神，充分發(fā)揮黨員作用，勇于擔(dān)當(dāng)、樂于擔(dān)當(dāng)，聚焦“追趕超越”，打造業(yè)績亮點(diǎn)，集聚發(fā)展?jié)撃?，確保全面完成全年目標(biāo)任務(wù)，謀劃好下一步重點(diǎn)工作。
會(huì)上，省教育廳黨組副書記、常務(wù)副廳長梁寶林傳達(dá)了省委關(guān)于關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)“追趕超越”要求的文件精神，省教育廳總會(huì)計(jì)師劉寶平、職業(yè)教育與成人教育處處長韓忠誠、教育督導(dǎo)團(tuán)辦公室主任王恒斌、民辦教育處處長呂元等同志圍繞黨的十八屆六中全會(huì)精神和“發(fā)揮黨員作用、勇于擔(dān)當(dāng)作為”主題，結(jié)合自身工作和學(xué)習(xí)實(shí)踐作了重點(diǎn)交流發(fā)言，與會(huì)同志就進(jìn)一步修改完善廳“追趕超越”方案的具體目標(biāo)、改革舉措、時(shí)間安排等進(jìn)行了深入討論。與會(huì)同志一致認(rèn)為，黨的十八屆六中全會(huì)開創(chuàng)了黨的建設(shè)新格局和新境界，面對(duì)新常態(tài)下的新挑戰(zhàn)、新形勢下的新任務(wù)，要認(rèn)真學(xué)好全會(huì)精神，充分發(fā)揮黨員作用，全力履行自身義務(wù)，真正成為“有理想，有擔(dān)當(dāng)”的黨員干部。當(dāng)前，要按照省委部署和要求，集中精力打好“追趕超越”這場攻堅(jiān)戰(zhàn)、持久戰(zhàn)，深化教育改革、改善教育民生，推動(dòng)教育事業(yè)在新的歷史時(shí)期取得更大的發(fā)展。
結(jié)合省委副書記毛萬春日前在全省進(jìn)一步落實(shí)追趕超越要求視頻會(huì)議講話和在全省高校校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會(huì)精神研討班上的講話要求，王建利在總結(jié)會(huì)議時(shí)強(qiáng)調(diào)，機(jī)關(guān)全體干部要強(qiáng)化“四種意識(shí)”，增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)?shù)淖杂X、擔(dān)當(dāng)?shù)膭?dòng)力和擔(dān)當(dāng)?shù)男判?，以敬畏之心?duì)待肩負(fù)的職責(zé)和使命，在其位、謀其職、盡其責(zé)，做到日常工作中勇挑重任、敢于攻堅(jiān)，成為影響一個(gè)處室、帶動(dòng)一方面業(yè)務(wù)的“一面旗幟”。要在教育系統(tǒng)各個(gè)領(lǐng)域全面落實(shí)從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)和完善黨建工作，不斷提升黨建工作水平。黨員干部要重知更重行，嚴(yán)以律己，在工作生活中起到表率作用。
王建利要求，機(jī)關(guān)全體同志要樹立強(qiáng)烈的憂患意識(shí)，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感和“創(chuàng)一流”的使命感，圍繞“追趕超越”定位，圍繞“五個(gè)扎實(shí)”要求，圍繞“四個(gè)一流”的具體目標(biāo)，提振精氣神，激發(fā)新活力，挖掘新優(yōu)勢，以真抓實(shí)干的態(tài)度和氣魄攻難關(guān)、破難題、促發(fā)展。要突出問題導(dǎo)向，立足解決問題，直面問題，對(duì)重點(diǎn)任務(wù)、突出難題要親自抓、盯住辦，多想能解決的辦法，少講辦不成的理由，一項(xiàng)一項(xiàng)地聚焦中心工作，一件一件地落實(shí)重點(diǎn)任務(wù)，從一點(diǎn)一滴中打造業(yè)績亮點(diǎn)，集聚發(fā)展?jié)撃?，真正把“兩學(xué)一做”成效轉(zhuǎn)化為改革發(fā)展成果。
省教育廳黨組中心組成員，機(jī)關(guān)各處室主要負(fù)責(zé)人參加了學(xué)習(xí)。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇十四
20xx年11月11日，省委又專門召開會(huì)議，進(jìn)一步落實(shí)追趕超越要求。
1、“追趕超越”是中央重托。
作為總書記家鄉(xiāng)的黨員干部，就應(yīng)該拿出敢闖的勇氣來，解放思想、敢為人先，不斷突破不合時(shí)宜的條條框框、不斷打破體制機(jī)制的瓶頸制約，為全省“追趕超越”沖破阻力、釋放活力、激發(fā)動(dòng)力;就應(yīng)該拿出實(shí)干的勁頭來，堅(jiān)持低調(diào)務(wù)實(shí)不張揚(yáng)、埋頭苦干，踏實(shí)干事、不搞花架子，不斷把陜西“追趕超越”推向新高度;就應(yīng)該拿出擔(dān)當(dāng)?shù)木辰鐏?，直奔問題、迎難而上，以舍我其誰的氣概，以時(shí)不我待的使命，為黨和人民盡責(zé)分憂、為陜西發(fā)展助力加油。
站在全國看陜西，我們前有“標(biāo)兵”、后有“追兵”。去年排在我省前一位的安徽，生產(chǎn)總值比我們多近4000億元，排在我省之后的內(nèi)蒙古僅比我們少100多億元。今年前三季度，我省生產(chǎn)總值比去年同期僅增加540多億元，與經(jīng)濟(jì)塊頭相近的省份相比增量最少，而且，去年排在我省后面的天津，前三季度生產(chǎn)總值反超了我省?？梢哉f，“標(biāo)兵”體量大、步子穩(wěn)，“追兵”速度快、勢頭猛。差距不小，容不得我們歇歇腿腳;形勢逼人，容不得我們絲毫懈怠。
對(duì)于3800萬三秦父老來說，最大的愿望就是求富裕、求安康、求尊嚴(yán)、求幸福，這就是我們每一名黨員干部肩頭上不可推卸的歷史責(zé)任，更是我們給人民群眾必須兌現(xiàn)的鄭重承諾。
4、“追趕超越”是實(shí)踐要求。
“”，基礎(chǔ)在學(xué)、關(guān)鍵在做。作為陜西的黨員干部，我們學(xué)，就是要反復(fù)領(lǐng)會(huì)、深刻體悟習(xí)總書記系列重要講話，特別是來陜視察重要講話精神內(nèi)涵;我們做，就是要在推進(jìn)“追趕超越”、落實(shí)“五個(gè)扎實(shí)”上，做具體、做實(shí)在、做到位。
瞄準(zhǔn)目標(biāo)，加速前進(jìn)!
怎樣深化和實(shí)現(xiàn)“追趕超越”?
對(duì)陜西而言，實(shí)現(xiàn)“追趕超越”，首先要搞清楚三個(gè)問題。
陜西究竟能不能“追趕超越”?
可以說是“占天時(shí)、據(jù)地利、有人和”。
所謂“占天時(shí)”
就是國家把陜西確定為實(shí)施“一帶一路”戰(zhàn)略的重要節(jié)點(diǎn)，使陜西由對(duì)外開放的內(nèi)陸腹地變?yōu)榍把仃嚨?把陜西確定為創(chuàng)新型省份、統(tǒng)籌科技資源改革試點(diǎn)省份，創(chuàng)新發(fā)展的活力越來越足;把陜西確定為高新產(chǎn)業(yè)基地，批準(zhǔn)設(shè)立自貿(mào)區(qū)，培育新產(chǎn)業(yè)的步伐越來越快。
所謂“據(jù)地利”
就是我省工業(yè)體系完整，在一些領(lǐng)域集聚了一批國際國內(nèi)領(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)或產(chǎn)業(yè)集群;科教實(shí)力雄厚、人才資源富集，有數(shù)以百萬計(jì)的各類專業(yè)技術(shù)人員;歷史文化、紅色文化積淀深厚，可以進(jìn)一步讓文化產(chǎn)業(yè)成為新的支柱產(chǎn)業(yè)。
所謂“有人和”
就是全省上上下下、方方面面對(duì)“追趕超越”形成了高度的思想共識(shí)、行動(dòng)共識(shí)、感情共識(shí)。通過一系列黨內(nèi)集中教育，廣大黨員干部作風(fēng)明顯改進(jìn)、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神進(jìn)一步提振。通過一整套嚴(yán)格管理干部的“組合拳”，從政環(huán)境和政治生態(tài)進(jìn)一步凈化，全省干部群眾人心思進(jìn)、人心思齊、人心思干。
1、在發(fā)展總量上的擴(kuò)張。
允許和鼓勵(lì)有基礎(chǔ)、有條件的地區(qū)以更加積極有為的姿態(tài)推動(dòng)發(fā)展，扶助和支持后發(fā)地區(qū)立足自身稟賦，充分發(fā)揮比較優(yōu)勢，能快則快、宜快則快、又好又快。
2、在發(fā)展質(zhì)量的提升上。
加快經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，做優(yōu)一產(chǎn)、做強(qiáng)二產(chǎn)、做活三產(chǎn)，構(gòu)建具有陜西特色的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，不斷提高發(fā)展的整體素質(zhì)、綜合效益和核心競爭力。
3、在發(fā)展模式的創(chuàng)新上。
全面深化改革，系統(tǒng)推進(jìn)新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，系統(tǒng)推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新、體制機(jī)制創(chuàng)新、管理模式創(chuàng)新等全方位的創(chuàng)新，系統(tǒng)推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民生保障、生態(tài)保護(hù)，走出一條陜西特色的創(chuàng)新發(fā)展之路。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇十五
黨要管黨，首先是管好干部，從嚴(yán)治黨，關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏，從嚴(yán)治吏，核心是激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)活力。今年以來，陜西省委認(rèn)真貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，以“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局、“五大發(fā)展理念”為引領(lǐng)，緊緊圍繞落實(shí)習(xí)近平總書記提出的“追趕超越”定位和“五個(gè)扎實(shí)”要求，結(jié)合省情實(shí)際，深入調(diào)研論證，靶向施策改革，創(chuàng)新建立了互為配套、同向發(fā)力的鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”，明確了導(dǎo)向、搭建了平臺(tái)、凝聚了力量，激發(fā)了廣大干部攻堅(jiān)克難、迎難而上的強(qiáng)大內(nèi)生動(dòng)力。
1、聚焦難題科學(xué)謀劃。
黨的xx大以來，黨中央在全面從嚴(yán)治黨力度空前情況下，旗幟鮮明地提出建立容錯(cuò)機(jī)制，鼓勵(lì)改革創(chuàng)新，為干部松綁解套、為敢想的人“開綠燈”、為敢干的人“兜住底”。作為延安精神的發(fā)祥地，陜西省委強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，立足反“四風(fēng)”、正黨風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、帶社風(fēng)，緊緊圍繞把好干部用起來、調(diào)動(dòng)干部干事創(chuàng)業(yè)積極性，相繼出臺(tái)和完善了年度目標(biāo)責(zé)任考核、領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合研判、從嚴(yán)管理干部等一系列制度辦法，取得有目共睹的顯著成效。面對(duì)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)和從嚴(yán)治黨治吏籠子越扎越緊，一些干部認(rèn)識(shí)跟不上，工作不適應(yīng)，出現(xiàn)了廉而不為、嚴(yán)而慢為、懶政怠政等問題。如何破解這些難題，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)較快發(fā)展，成為擺在各級(jí)黨組織面前亟待破解的重大實(shí)踐命題。
20xx年2月，習(xí)近平總書記來陜視察時(shí)對(duì)陜西的工作提出了具體要求。這是總書記交給陜西的一份沉甸甸的責(zé)任。盡管這些年全省綜合實(shí)力大幅提升，城鄉(xiāng)面貌顯著改善，但西部地區(qū)欠發(fā)達(dá)的省情仍然沒有根本改變，制約發(fā)展的瓶頸性問題仍沒有從根本上解決。要實(shí)現(xiàn)追趕超越目標(biāo)，把總書記提出的具體要求落到實(shí)處，就必須調(diào)動(dòng)全省各級(jí)各類干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性，激勵(lì)廣大干部自覺適應(yīng)把握引領(lǐng)新常態(tài)，始終保持追趕超越的精氣神。
新的省委領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)、順應(yīng)時(shí)代大勢、回應(yīng)實(shí)踐需求，按照習(xí)總書記的講話精神和具體要求，從深化黨的建設(shè)制度改革、鞏固學(xué)習(xí)教育成果、激發(fā)干部隊(duì)伍內(nèi)生動(dòng)力、實(shí)現(xiàn)追趕超越的高度，統(tǒng)籌謀劃、精準(zhǔn)施策，創(chuàng)新建立了鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”，把從嚴(yán)管理教育干部的成功經(jīng)驗(yàn)及時(shí)升華、固化為制度成果，構(gòu)筑起釋放干部內(nèi)動(dòng)力、激發(fā)干部新活力、增強(qiáng)干部外壓力的長效機(jī)制。
2、明規(guī)定責(zé)系統(tǒng)施策。
用機(jī)制激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)活力是一項(xiàng)頗具創(chuàng)新性的系統(tǒng)工程。陜西省委準(zhǔn)確把握中央精神，勇于改革創(chuàng)新，細(xì)化工作措施，硬化考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，狠抓制度落實(shí)，確?！叭?xiàng)機(jī)制”有力有序有效推進(jìn)。
頂層設(shè)計(jì)明晰內(nèi)涵。省委建立的干部管理“三項(xiàng)機(jī)制”，簡言之就是能者上、錯(cuò)者容、庸者下，給干事創(chuàng)業(yè)者撐腰、給改革創(chuàng)新者松綁、讓為官不為者讓位，三者有機(jī)銜接、互為配套、同向發(fā)力，在干部選任、管理、考核、監(jiān)督、獎(jiǎng)懲等各個(gè)環(huán)節(jié)形成無縫銜接的制度鏈條，從內(nèi)到外讓干部管理各要素充分調(diào)動(dòng)、全盤激活，全方位激勵(lì)干部立足崗位、干事創(chuàng)業(yè)。
三管齊下推“能者上”?！俺銮诓怀隽?、上班不干事，工資照樣領(lǐng)、待遇照樣拿”，是長期以來困擾干部工作的痼癥頑疾。《陜西省黨政干部鼓勵(lì)激勵(lì)辦法(試行)》，以年度目標(biāo)責(zé)任考核、縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展監(jiān)測考評(píng)、貧困縣扶貧績效考核結(jié)果為主要依據(jù)，評(píng)優(yōu)評(píng)先、考核獎(jiǎng)勵(lì)、選拔重用“三管齊下”、綜合施策，讓能干事、干成事的干部受褒獎(jiǎng)、獲重用，讓敢擔(dān)當(dāng)、敢創(chuàng)新的干部沒顧慮、有舞臺(tái)。嚴(yán)格落實(shí)中央關(guān)于脫貧攻堅(jiān)時(shí)期保持貧困縣黨政正職穩(wěn)定要求，省委統(tǒng)籌考慮解決貧困縣黨政正職出路的“三個(gè)渠道”，即在市級(jí)班子換屆中預(yù)留適量職位就地提拔;在省直機(jī)關(guān)中預(yù)留一定的副巡視員職位解決職級(jí);對(duì)完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)特別突出的破格提拔。寶雞市制定了《激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)有為的若干意見》，提出每年評(píng)選表彰10名“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、20名“創(chuàng)新實(shí)干”鎮(zhèn)街黨委書記(科長)、50名“愛崗敬業(yè)”普通公務(wù)員，使干部學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。
十措并舉為“錯(cuò)者容”?！跋敫膳?lián)?zé)、創(chuàng)新怕失誤、不干不出錯(cuò)”，是長期以來困擾干部工作的思想枷鎖?！蛾兾魇↑h政干部容錯(cuò)糾錯(cuò)辦法(試行)》，堅(jiān)持中央“三個(gè)區(qū)分開來”原則，細(xì)化容錯(cuò)的11種情形，健全糾錯(cuò)機(jī)制，樹立和強(qiáng)化為創(chuàng)新者容、為擔(dān)當(dāng)者容、為實(shí)干者容的鮮明導(dǎo)向，為敢想、敢闖、敢試者吃下定心丸。各級(jí)黨委、政府和相關(guān)工作部門履行容錯(cuò)糾錯(cuò)的主體責(zé)任，一級(jí)為一級(jí)負(fù)責(zé)、上級(jí)為下級(jí)擔(dān)當(dāng)，支持干部放手大膽工作、干事創(chuàng)業(yè)。渭南將“沒有為自己、他人、單位謀取私利”作為容錯(cuò)的前置條件，增加了“有利于改革創(chuàng)新、發(fā)展大局的創(chuàng)新工作，群眾一時(shí)難以理解和適應(yīng)的”情形，同時(shí)做到“容錯(cuò)不容貪、容錯(cuò)不容罪、容錯(cuò)不容偏”。漢中市堅(jiān)持保護(hù)改革創(chuàng)新、鼓勵(lì)發(fā)展探索，從執(zhí)行政策、推動(dòng)發(fā)展、處理難題等多個(gè)方面規(guī)范了可以寬容失誤的14種情形，將容錯(cuò)糾錯(cuò)融入干部日常管理，為銳意改革、敢于擔(dān)當(dāng)者撐腰壯膽。
七條硬杠讓“庸者下”?！案刹磕苌喜荒芟?、能進(jìn)不能退”，是長期以來困擾干部工作的一大難題?！蛾兾魇⊥七M(jìn)省管黨政領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下辦法(試行)》，抓住省管干部這一“關(guān)鍵少數(shù)”，根據(jù)年度目標(biāo)責(zé)任考核、綜合運(yùn)用縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展監(jiān)測考評(píng)、扶貧績效考核及生態(tài)環(huán)境、安全生產(chǎn)、維穩(wěn)綜治、黨的建設(shè)等工作不力的責(zé)任認(rèn)定結(jié)果，明確了對(duì)相關(guān)干部進(jìn)行調(diào)離崗位、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、引咎辭職、責(zé)令辭職等調(diào)整的7個(gè)方面情形，對(duì)現(xiàn)有規(guī)定中已經(jīng)量化的做出強(qiáng)調(diào)，對(duì)過去沒有量化的做了最大限度的量化，劃出了干部下得服氣的硬杠杠，真正把規(guī)矩立在了先、挺在了前。安康市將干部“下”的范圍延伸到了市直事業(yè)單位和市屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)成員，具體細(xì)化為9種調(diào)整類型、27種情形，明確了因健康原因不能正常履職和雙重領(lǐng)導(dǎo)部門的領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整程序等問題，形成干部能上能下的良性機(jī)制。
3、真刀實(shí)槍效應(yīng)凸顯。
制度的生命力在于執(zhí)行。陜西省委把落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”作為干部工作的總遵循，真考實(shí)評(píng)，嚴(yán)格追責(zé)問責(zé)，層層傳導(dǎo)壓力，轅門立木、說到做到，推行以來全省共鼓勵(lì)激勵(lì)干部1122人，容錯(cuò)糾錯(cuò)156人，能下調(diào)整489人，有效激發(fā)了各級(jí)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性，凝聚起實(shí)現(xiàn)追趕超越的精氣神。
釋放了制度機(jī)制活力。省委“三項(xiàng)機(jī)制”出臺(tái)后，各市、縣(區(qū))，省級(jí)各部門，國企、高教系統(tǒng)自始至終把學(xué)習(xí)宣傳貫穿始終，把解放思想、更新觀念擺在突出位置，結(jié)合實(shí)際，相繼出臺(tái)了既與省委“三項(xiàng)機(jī)制”一脈相承，又各具特色的實(shí)施辦法，構(gòu)建起上下銜接、相互配套，橫向到邊、縱向到底的制度體系，在全省營造了對(duì)標(biāo)追趕超越、落實(shí)“五個(gè)扎實(shí)”，爭先進(jìn)位、比學(xué)干超的濃厚氛圍。黨員干部普遍認(rèn)為，“三項(xiàng)機(jī)制”直面少數(shù)干部“動(dòng)力不強(qiáng)、活力不足、壓力不夠”等問題，劍指“無利不想為、顧慮不敢為、懶散不愿為”等現(xiàn)象，緊盯“干與不干一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣”等弊端，精準(zhǔn)號(hào)脈、因病施藥，是根治廉而不勤、為官不為等重癥頑疾的“千金良方”。
調(diào)動(dòng)了干部工作積極性。省委在干部考察和班子研判中，對(duì)照“三項(xiàng)機(jī)制”列出正面清單和負(fù)面清單，立硬標(biāo)尺，看處理復(fù)雜問題情況，研判理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)本領(lǐng)、實(shí)踐能力是否突出;看急難險(xiǎn)重任務(wù)表現(xiàn)，研判是否沉著應(yīng)對(duì)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于開拓;看日常工作狀態(tài)，研判是否愛崗敬業(yè)、埋頭苦干、勇挑重?fù)?dān)。在今年市縣換屆中，省委組織部對(duì)市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和縣區(qū)黨政正職開展了三輪研判，對(duì)“正面清單”識(shí)別出的823名干部予以提拔重用，對(duì)觸碰“負(fù)面清單”的26名干部不予任職備案，還有68名干部因工作狀態(tài)不佳等被“調(diào)下”。延安市將20名表現(xiàn)優(yōu)秀的縣區(qū)政府非常委副職調(diào)整到同級(jí)黨委重要崗位，“七一”市委表彰的5名優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記全部提拔重用，起到了用好一個(gè)干部、樹立一面旗幟、帶動(dòng)影響一片的放大效應(yīng)。
提升了考核工作實(shí)效性。省委把“三項(xiàng)機(jī)制”與考核工作緊密捆綁，通過修訂考核內(nèi)容、調(diào)整分值權(quán)重，校正評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，改進(jìn)考核辦法，建立健全顯績潛績兼顧、結(jié)果過程協(xié)調(diào)、重點(diǎn)全面銜接、成績公論互補(bǔ)的考核評(píng)價(jià)體系，為考準(zhǔn)考實(shí)干部、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣提供科學(xué)準(zhǔn)確依據(jù)。省委組織部把干部個(gè)人及其單位近三年的考核情況，作為選用干部的硬指標(biāo)、必備項(xiàng)。渭南市采取多維印證的辦法，全方位、多角度甄別干部，先后“刷下”70余名工作不在狀態(tài)、發(fā)展不夠有力、成效不夠明顯的干部。省國土廳推行四因素考核辦法，在全系統(tǒng)調(diào)整干部108人，使優(yōu)劣清晰分辨、各得其所，滿意率達(dá)到90%以上。
密切了黨群干群關(guān)系。在“三項(xiàng)機(jī)制”的推動(dòng)下，廣大干部遵規(guī)守紀(jì)、竭誠奉獻(xiàn)、推動(dòng)發(fā)展的意識(shí)顯著增強(qiáng)。最近，省考核辦、省統(tǒng)計(jì)局就貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”情況進(jìn)行的民意調(diào)查顯示，綜合滿意度達(dá)到92.76%。其中對(duì)貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”出臺(tái)相關(guān)舉措的評(píng)價(jià)為95.39%;縣鄉(xiāng)換屆工作中運(yùn)用“三項(xiàng)機(jī)制”情況的評(píng)價(jià)為92.5%;落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”選用干部的評(píng)價(jià)為91.67%;運(yùn)用“三項(xiàng)機(jī)制”激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情、解決不作為問題的評(píng)價(jià)為91.41%。這充分說明，“三項(xiàng)機(jī)制”保障“追趕超越”和“五個(gè)扎實(shí)”要求的神已聚、勢已成、效已顯。
推動(dòng)了追趕超越發(fā)展?！叭?xiàng)機(jī)制”的強(qiáng)力推行，在全省掀起了干事創(chuàng)業(yè)、追趕超越的熱潮。韓城市緊盯干部隊(duì)伍，抓住關(guān)鍵少數(shù)，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一直保持兩位數(shù)增長，闖出了一條資源型城市逆勢突圍、轉(zhuǎn)型升級(jí)的新路子。鎮(zhèn)巴縣用全面剛性黨建推進(jìn)全覆蓋脫貧攻堅(jiān)，全縣31名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、159個(gè)縣級(jí)部門單位、6465名黨員，全覆蓋包聯(lián)幫扶129個(gè)貧困村和結(jié)對(duì)幫扶1.9萬貧困戶。咸陽市加大對(duì)環(huán)保工作執(zhí)法力度，僅今年全市就有40多名干部被執(zhí)紀(jì)問責(zé)，其中黨紀(jì)政紀(jì)處分10人、誡勉談話20人，縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部17人，使環(huán)境也是生產(chǎn)力的理念深入人心，大大提高了城鄉(xiāng)居民的幸福指數(shù)。
4、創(chuàng)新實(shí)踐啟迪深刻。
黨的xx屆六中全會(huì)提出：黨的各級(jí)組織要旗幟鮮明地為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)，為敢于負(fù)責(zé)的干部負(fù)責(zé);建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，寬容干部在工作中特別是改革創(chuàng)新中的失誤。陜西省委創(chuàng)新推行鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”，抓住了關(guān)鍵、找準(zhǔn)了痛點(diǎn)、凝聚了動(dòng)能，為追趕超越提供了有力制度保障，為干部干事創(chuàng)業(yè)注入了源頭活水，上合黨心、下合民意，做法務(wù)實(shí)管用，經(jīng)驗(yàn)彌足珍貴。
激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)追趕超越，必須堅(jiān)持黨委一把手親力親為、一抓到底?；疖嚳觳豢?，全靠車頭帶。構(gòu)建“三項(xiàng)機(jī)制”是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、難度大的系統(tǒng)工程，陜西在具體工作推進(jìn)中，省委主要領(lǐng)導(dǎo)深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，多次召開座談會(huì)聽取意見建議，強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)，辯證精準(zhǔn)施策，立說立行、一抓到底，展現(xiàn)出新一屆陜西省委領(lǐng)導(dǎo)班子抓“關(guān)鍵少數(shù)”、抓關(guān)鍵問題，用制度創(chuàng)新促進(jìn)工作推動(dòng)發(fā)展的新思路、新舉措。實(shí)踐證明，只有各級(jí)黨委一把手堅(jiān)持問題導(dǎo)向、敢于擔(dān)當(dāng)，敢抓敢管、真抓真管、善抓善管，就沒有邁不過的石坎、克服不了的困難、解決不了的問題。
激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)追趕超越，必須大膽創(chuàng)新、銳意改革。改革創(chuàng)新是一場深刻革命，最深層的是體制機(jī)制的變革。進(jìn)入改革攻堅(jiān)期、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型關(guān)鍵期，想干事怕?lián)?zé)、想創(chuàng)新怕出錯(cuò)日益成為干部干事創(chuàng)業(yè)的“攔路虎”。陜西省委聚焦難題、敢于亮劍、勇于創(chuàng)新，率先建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，劃定“容”與“不容”的界限，強(qiáng)化“為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)”，找準(zhǔn)了干部管理的切入點(diǎn)，契合了發(fā)展新要求。實(shí)踐證明，只有用改革架橋鋪路，靠創(chuàng)新激發(fā)活力，以制度管黨治黨，大力營造崇尚實(shí)干、鼓勵(lì)改革、保護(hù)創(chuàng)新的濃厚氛圍，才能把追趕超越發(fā)展的各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。
激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)追趕超越，必須突出關(guān)鍵、抓住“少數(shù)”。領(lǐng)導(dǎo)干部是干部群眾的帶頭人和主心骨。陜西省委緊緊圍繞發(fā)揮關(guān)鍵少數(shù)作用，扭住關(guān)鍵問題，出臺(tái)省管干部能上能下機(jī)制，抓住了干部選任工作的“牛鼻子”，用領(lǐng)導(dǎo)的一言一行、一舉一動(dòng)在社會(huì)營造一種風(fēng)氣、提倡一種追求、引導(dǎo)一種方向，真正做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，形成了干部凝神聚氣推動(dòng)發(fā)展的強(qiáng)大合力。實(shí)踐證明，只有切實(shí)把好“關(guān)鍵少數(shù)”的選任關(guān)和監(jiān)督關(guān)，充分發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部身先士卒、一呼百應(yīng)，以身作則、上行下效的作用，才能用全面從嚴(yán)治黨的新成效，譜寫推動(dòng)發(fā)展的新篇章。
激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)追趕超越，必須多措并舉、聯(lián)動(dòng)發(fā)力。多法并施、同向發(fā)力是最大限度發(fā)揮制度效應(yīng)的靈丹妙藥。陜西省委站在當(dāng)前和長遠(yuǎn)、治標(biāo)與治本相結(jié)合的戰(zhàn)略高度，緊扣發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，注重吸取群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育經(jīng)驗(yàn)，規(guī)避多頭考核、重復(fù)考核弊端，構(gòu)建起指向明確、務(wù)實(shí)管用、配套聯(lián)動(dòng)的“三項(xiàng)機(jī)制”，大大提振了干部干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。實(shí)踐證明，只有建立系統(tǒng)科學(xué)、互為配套、同向發(fā)力的制度體系，使之成為干部作風(fēng)的“凈化器”、推動(dòng)工作的“加速器”，才能走出一條追趕超越發(fā)展的新路徑。
激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)追趕超越，必須強(qiáng)化落實(shí)、注重實(shí)效。一分部署，九分落實(shí)。陜西省委建立的鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”，明確了管黨治黨的主體責(zé)任，細(xì)化了領(lǐng)導(dǎo)干部抓落實(shí)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，傳導(dǎo)了壓力、增強(qiáng)了動(dòng)力、凝聚了合力，各地各部門緊密結(jié)合實(shí)際，相繼制定了既符合省委規(guī)定精神，又具有自身特色的實(shí)施辦法，引領(lǐng)了干部最大多數(shù)，凝聚了發(fā)展新動(dòng)能。實(shí)踐證明，只有夯實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，強(qiáng)化制度剛性，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，推動(dòng)制度落地生根、開花結(jié)果，才能在追趕超越中加快全面建成小康社會(huì)步伐。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇十六
近年來，“極限與連續(xù)學(xué)習(xí)”這一話題引起了廣泛的關(guān)注和討論。極限與連續(xù)學(xué)習(xí)是指不斷推進(jìn)自身學(xué)習(xí)能力的邊界，探索學(xué)習(xí)的可能性，在學(xué)習(xí)的道路上不斷追求進(jìn)步和突破的精神。在我個(gè)人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷中，我深深感受到了極限與連續(xù)學(xué)習(xí)的重要性，同時(shí)也有了一些心得體會(huì)。
首先，極限與連續(xù)學(xué)習(xí)教會(huì)了我如何克服挑戰(zhàn)。在學(xué)習(xí)的過程中，我們常常會(huì)遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn)。有時(shí)候我們可能會(huì)陷入困境，感到學(xué)習(xí)的道路無比漫長和艱辛。然而，正是極限與連續(xù)學(xué)習(xí)的精神激勵(lì)著我去面對(duì)這些困難，勇往直前。我漸漸學(xué)會(huì)了不退縮，不放棄，堅(jiān)持下去，最終取得了良好的學(xué)習(xí)成果。極限與連續(xù)學(xué)習(xí)讓我意識(shí)到，只有通過克服自身的極限，才能不斷突破，達(dá)到更高的學(xué)習(xí)目標(biāo)。
其次，極限與連續(xù)學(xué)習(xí)培養(yǎng)了我的自律能力。在學(xué)習(xí)的過程中，我們常常需要自己安排學(xué)習(xí)時(shí)間，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，并嚴(yán)格執(zhí)行。這需要我們具備一定的自律能力。通過極限與連續(xù)學(xué)習(xí)，我不僅可以在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成學(xué)習(xí)任務(wù)，更能夠?yàn)樽约涸O(shè)定更高的學(xué)習(xí)目標(biāo)，并付諸行動(dòng)。這種自律的精神也讓我在生活中保持了固定的作息時(shí)間，養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。自律不僅讓我在學(xué)習(xí)上大放異彩，也成為了我人生中追求自我完善的利器。
再次，極限與連續(xù)學(xué)習(xí)塑造了我不斷進(jìn)取的心態(tài)。學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)不應(yīng)該止步于當(dāng)前的水平，而是應(yīng)該持續(xù)地拓展自己的知識(shí)和技能。極限與連續(xù)學(xué)習(xí)讓我意識(shí)到，要想在學(xué)習(xí)上取得長足的進(jìn)步，就需要不斷學(xué)習(xí)新的東西，保持好奇心和求知欲。當(dāng)我們?cè)絹碓浇咏约旱臉O限時(shí)，也就意味著我們的能力得到了迅速的提升。這種不斷進(jìn)取的心態(tài)讓我在學(xué)習(xí)中保持了持續(xù)的動(dòng)力，并激勵(lì)著我為自己設(shè)定更高的學(xué)習(xí)目標(biāo)，不斷追求更好的自我。
最后，極限與連續(xù)學(xué)習(xí)讓我深刻體會(huì)到學(xué)習(xí)的過程就是成長的過程。在實(shí)踐中，我們可能會(huì)遇到失敗和挫折，但正是這些經(jīng)歷讓我們變得更加堅(jiān)強(qiáng)和自信。我曾在學(xué)習(xí)的道路上遇到過許多挫折和困難，但它們從未讓我放棄。相反，它們激勵(lì)著我不斷努力去克服自己的不足，不斷追求自我突破。通過極限與連續(xù)學(xué)習(xí)，我逐漸認(rèn)識(shí)到，成功不是一蹴而就的，而是需要通過不斷的努力和堅(jiān)持才能實(shí)現(xiàn)。學(xué)習(xí)的過程不僅是積累知識(shí)，更是一種成長和成熟的過程。
總而言之，極限與連續(xù)學(xué)習(xí)是一種寶貴的精神和學(xué)習(xí)方式。通過極限與連續(xù)學(xué)習(xí)，我學(xué)會(huì)了克服挑戰(zhàn)，增強(qiáng)自律能力，培養(yǎng)持續(xù)進(jìn)取的心態(tài)，以及領(lǐng)悟到學(xué)習(xí)就是成長的過程。希望在未來的學(xué)習(xí)中，我能夠不斷挑戰(zhàn)自我，持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷突破自己的極限，實(shí)現(xiàn)更高的學(xué)習(xí)目標(biāo)。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇十七
黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)到了盤點(diǎn)交賬的關(guān)鍵時(shí)刻。近日,中共中央政治局常委、中央黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長近日主持會(huì)議研究安排教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)等工作時(shí)指出,現(xiàn)在人們最擔(dān)心的是不良作風(fēng)反彈,最盼望的是把改進(jìn)作風(fēng)的好態(tài)勢堅(jiān)持下去。要樹立常態(tài)化長效化的思想意識(shí),健全常態(tài)化長效化的工作措施,把教育實(shí)踐活動(dòng)中的有效措施辦法固化下來,融入黨的建設(shè)經(jīng)常性工作之中。此前,在出席群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)理論研討會(huì)并講話時(shí)強(qiáng)調(diào),要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,認(rèn)真總結(jié)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成功經(jīng)驗(yàn),著力深化對(duì)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)律性認(rèn)識(shí),把貫徹黨的群眾路線不斷引向深入。
教育實(shí)踐活動(dòng)盤點(diǎn)交賬,一方面要言而有信深化落實(shí)整改,不達(dá)目的不罷休,把群眾滿意作為評(píng)價(jià)活動(dòng)成效的根本標(biāo)準(zhǔn),另一方面著眼常態(tài)化、長效化,固化教育實(shí)踐活動(dòng)取得的重要實(shí)踐成果、制度成果、理論成果,堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,推動(dòng)形成風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。把成功經(jīng)驗(yàn)提煉好,深化對(duì)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)律性認(rèn)識(shí),是鞏固教育實(shí)踐活動(dòng)成果,對(duì)癥下藥治理頑疾,改進(jìn)黨的作風(fēng)長效機(jī)制和剛性約束的重要工作和思想方法。
規(guī)律是事物之間的內(nèi)在的必然聯(lián)系,世間萬事萬物運(yùn)行都有規(guī)律。北宋蘇洵曾經(jīng)說:“事有必至,理有固然,惟天下之靜者,乃能見微而知著。月暈而風(fēng),礎(chǔ)潤而雨,人人知之?！币?guī)律往往不斷重復(fù)出現(xiàn),在一定條件下起經(jīng)常性的作用,并且決定著事物必然向著某種趨向發(fā)展。抓住了規(guī)律,就等于抓住了事物的“牛鼻子”,就能做到見微知著、預(yù)風(fēng)測雨,不斷從“必然王國”走向“自由王國”。
習(xí)近平總書記指出,作風(fēng)建設(shè)關(guān)鍵是要在抓常、抓細(xì)、抓長上下功夫。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào),作風(fēng)建設(shè)是永恒課題,要標(biāo)本兼治,經(jīng)常抓、見常態(tài),深入抓、見實(shí)效,持久抓、見長效,通過立破并舉、扶正祛邪,不斷鞏固和擴(kuò)大已經(jīng)取得的成果,努力以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)帶動(dòng)全社會(huì)風(fēng)氣根本好轉(zhuǎn)。深刻領(lǐng)會(huì)、貫徹落實(shí)習(xí)總書記的重要講話精神,把“抓常、抓細(xì)、抓長”轉(zhuǎn)化為作風(fēng)建設(shè)上的約定俗成,就必須從正反兩個(gè)方面把握規(guī)律性認(rèn)識(shí),切實(shí)做到因勢而謀、應(yīng)勢而動(dòng)、順勢而為,確保作風(fēng)建設(shè)有的放矢。
無論是剎“四風(fēng)”還是樹正氣,作風(fēng)建設(shè)上的“破”和“立”都要立足于著力深化規(guī)律性認(rèn)識(shí),從把握規(guī)律入手順藤摸瓜、庖丁解牛,真正發(fā)揮荀子所說的“以近知遠(yuǎn),以一知萬,以微知明”的作用。切不可大而化之、眉毛胡子一把抓、隔靴搔癢,更不能南轅北轍、無的放矢?！八娘L(fēng)”問題最大特點(diǎn)是反復(fù)性和頑固性,這也是作風(fēng)頑癥“風(fēng)過草抬頭”,屢禁屢犯、禁而不絕的癥結(jié)所在。要根治這兩大難題,就要從其成因、蔓延等規(guī)律性特點(diǎn)上尋找突破口,開展“靶向治療”,破解其重復(fù)出現(xiàn)的基因鏈,鏟除其形成的土壤,改變其滋長的氣候環(huán)境,并培元固本、形成長效,確保痼疾不復(fù)發(fā)、“四風(fēng)”不反彈。同樣,作風(fēng)建設(shè)在“立”的問題上,也要探索規(guī)律,善于總結(jié)和推廣成功做法、典型經(jīng)驗(yàn),由點(diǎn)及面,形成制度,使之蔚然成風(fēng)。
云山同志用六個(gè)“牢牢把握”深刻闡述了如何從認(rèn)識(shí)到實(shí)踐不斷深化貫徹群眾路線的過程,即:牢牢把握世界觀人生觀價(jià)值觀這個(gè)總開關(guān)、牢牢把握作風(fēng)建設(shè)這個(gè)重要突破口、牢牢把握實(shí)現(xiàn)好維護(hù)好發(fā)展好最廣大人民根本利益這個(gè)出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)、牢牢把握黨員領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)關(guān)鍵、牢牢把握制度機(jī)制這個(gè)重要保障、牢牢把握推動(dòng)黨和國家事業(yè)發(fā)展這個(gè)目的。這六個(gè)“牢牢把握”,其貫穿的一根紅線就是確保作風(fēng)建設(shè)“抓常、抓細(xì)、抓長”,這也是深化對(duì)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)律性認(rèn)識(shí)的過程。
“小洞不補(bǔ),大洞吃苦?！碑?dāng)下,作風(fēng)建設(shè)上的問題往往由小事而萌發(fā),許多芝麻綠豆大的事看似無關(guān)痛癢,但如果聽之任之,一旦形成“蝴蝶效應(yīng)”,不僅嚴(yán)重?cái)狞h風(fēng)政風(fēng),破壞黨和人民群眾的血肉聯(lián)系,動(dòng)搖我們的執(zhí)政基礎(chǔ),甚至可能江山易主、亡黨亡國。這次群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),之所以廣泛贏得了人民群眾的充分信賴,有力促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)好轉(zhuǎn),取得了重要的實(shí)踐成果、制度成果、理論成果,關(guān)鍵在于圍繞為民務(wù)實(shí)清廉的主題,認(rèn)真貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,狠抓“四風(fēng)”不松勁,嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng),進(jìn)行突出問題專項(xiàng)整治,堅(jiān)決掃除作風(fēng)之弊、行為之垢。
行動(dòng)決定習(xí)慣,習(xí)慣決定作風(fēng),作風(fēng)決定規(guī)律。作風(fēng)建設(shè)就是要敢于較真,從點(diǎn)滴小事抓起,持之以恒、久久為功,從而由量的積累到質(zhì)的飛躍,由自我約束到自然而然,讓好作風(fēng)成為常態(tài)、化作規(guī)律。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇十八
黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)到了盤點(diǎn)交賬的關(guān)鍵時(shí)刻。近日,中共中央政治局常委、中央黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長劉云山近日主持會(huì)議研究安排教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)等工作時(shí)指出,現(xiàn)在人們最擔(dān)心的是不良作風(fēng)反彈,最盼望的是把改進(jìn)作風(fēng)的好態(tài)勢堅(jiān)持下去。要樹立常態(tài)化長效化的思想意識(shí),健全常態(tài)化長效化的工作措施,把教育實(shí)踐活動(dòng)中的有效措施辦法固化下來,融入黨的建設(shè)經(jīng)常性工作之中。此前,劉云山同志在出席群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)理論研討會(huì)并講話時(shí)強(qiáng)調(diào),要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,認(rèn)真總結(jié)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成功經(jīng)驗(yàn),著力深化對(duì)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)律性認(rèn)識(shí),把貫徹黨的群眾路線不斷引向深入。
教育實(shí)踐活動(dòng)盤點(diǎn)交賬,一方面要言而有信深化落實(shí)整改,不達(dá)目的不罷休,把群眾滿意作為評(píng)價(jià)活動(dòng)成效的根本標(biāo)準(zhǔn),另一方面著眼常態(tài)化、長效化,固化教育實(shí)踐活動(dòng)取得的重要實(shí)踐成果、制度成果、理論成果,堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,推動(dòng)形成風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。把成功經(jīng)驗(yàn)提煉好,深化對(duì)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)律性認(rèn)識(shí),是鞏固教育實(shí)踐活動(dòng)成果,對(duì)癥下藥治理頑疾,改進(jìn)黨的作風(fēng)長效機(jī)制和剛性約束的重要工作和思想方法。
規(guī)律是事物之間的內(nèi)在的必然聯(lián)系,世間萬事萬物運(yùn)行都有規(guī)律。北宋蘇洵曾經(jīng)說:“事有必至,理有固然,惟天下之靜者,乃能見微而知著。月暈而風(fēng),礎(chǔ)潤而雨,人人知之。”規(guī)律往往不斷重復(fù)出現(xiàn),在一定條件下起經(jīng)常性的作用,并且決定著事物必然向著某種趨向發(fā)展。抓住了規(guī)律,就等于抓住了事物的“牛鼻子”,就能做到見微知著、預(yù)風(fēng)測雨,不斷從“必然王國”走向“自由王國”。
習(xí)近平總書記指出,作風(fēng)建設(shè)關(guān)鍵是要在抓常、抓細(xì)、抓長上下功夫。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào),作風(fēng)建設(shè)是永恒課題,要標(biāo)本兼治,經(jīng)常抓、見常態(tài),深入抓、見實(shí)效,持久抓、見長效,通過立破并舉、扶正祛邪,不斷鞏固和擴(kuò)大已經(jīng)取得的成果,努力以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)帶動(dòng)全社會(huì)風(fēng)氣根本好轉(zhuǎn)。深刻領(lǐng)會(huì)、貫徹落實(shí)習(xí)總書記的重要講話精神,把“抓常、抓細(xì)、抓長”轉(zhuǎn)化為作風(fēng)建設(shè)上的約定俗成,就必須從正反兩個(gè)方面把握規(guī)律性認(rèn)識(shí),切實(shí)做到因勢而謀、應(yīng)勢而動(dòng)、順勢而為,確保作風(fēng)建設(shè)有的放矢。
無論是剎“四風(fēng)”還是樹正氣,作風(fēng)建設(shè)上的“破”和“立”都要立足于著力深化規(guī)律性認(rèn)識(shí),從把握規(guī)律入手順藤摸瓜、庖丁解牛,真正發(fā)揮荀子所說的“以近知遠(yuǎn),以一知萬,以微知明”的作用。切不可大而化之、眉毛胡子一把抓、隔靴搔癢,更不能南轅北轍、無的放矢?！八娘L(fēng)”問題最大特點(diǎn)是反復(fù)性和頑固性,這也是作風(fēng)頑癥“風(fēng)過草抬頭”,屢禁屢犯、禁而不絕的癥結(jié)所在。要根治這兩大難題,就要從其成因、蔓延等規(guī)律性特點(diǎn)上尋找突破口,開展“靶向治療”,解除其重復(fù)出現(xiàn)的基因鏈,鏟除其形成的土壤,改變其滋長的氣候環(huán)境,并培元固本、形成長效,確保痼疾不復(fù)發(fā)、“四風(fēng)”不反彈。同樣,作風(fēng)建設(shè)在“立”的問題上,也要探索規(guī)律,善于總結(jié)和推廣成功做法、典型經(jīng)驗(yàn),由點(diǎn)及面,形成制度,使之蔚然成風(fēng)。
云山同志用六個(gè)“牢牢把握”深刻闡述了如何從認(rèn)識(shí)到實(shí)踐不斷深化貫徹群眾路線的過程,即:牢牢把握世界觀人生觀價(jià)值觀這個(gè)總開關(guān)、牢牢把握作風(fēng)建設(shè)這個(gè)重要突破口、牢牢把握實(shí)現(xiàn)好維護(hù)好發(fā)展好最廣大人民根本利益這個(gè)出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)、牢牢把握黨員領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)關(guān)鍵、牢牢把握制度機(jī)制這個(gè)重要保障、牢牢把握推動(dòng)黨和國家事業(yè)發(fā)展這個(gè)目的。這六個(gè)“牢牢把握”,其貫穿的一根紅線就是確保作風(fēng)建設(shè)“抓常、抓細(xì)、抓長”,這也是深化對(duì)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)律性認(rèn)識(shí)的過程。
“小洞不補(bǔ),大洞吃苦?！碑?dāng)下,作風(fēng)建設(shè)上的問題往往由小事而萌發(fā),許多芝麻綠豆大的事看似無關(guān)痛癢,但如果聽之任之,一旦形成“蝴蝶效應(yīng)”,不僅嚴(yán)重?cái)狞h風(fēng)政風(fēng),破壞黨和人民群眾的血肉聯(lián)系,動(dòng)搖我們的執(zhí)政基礎(chǔ),甚至可能江山易主、亡黨亡國。這次群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),之所以廣泛贏得了人民群眾的充分信賴,有力促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)好轉(zhuǎn),取得了重要的實(shí)踐成果、制度成果、理論成果,關(guān)鍵在于圍繞為民務(wù)實(shí)清廉的主題,認(rèn)真貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,狠抓“四風(fēng)”不松勁,嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng),進(jìn)行突出問題專項(xiàng)整治,堅(jiān)決掃除作風(fēng)之弊、行為之垢。
行動(dòng)決定習(xí)慣,習(xí)慣決定作風(fēng),作風(fēng)決定規(guī)律。作風(fēng)建設(shè)就是要敢于較真,從點(diǎn)滴小事抓起,持之以恒、久久為功,從而由量的積累到質(zhì)的飛躍,由自我約束到自然而然,讓好作風(fēng)成為常態(tài)、化作規(guī)律。
超越極限的學(xué)習(xí)心得篇十九
在楊陵區(qū)楊陵街道辦南楊村,即使是頭一次來,也能感受到濃厚的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育氛圍。
走街入巷,不少人家門口都有一塊醒目的紅色銘牌,上面清楚印著黨章規(guī)定的黨員八項(xiàng)義務(wù)。村支書張歲世告訴記者,學(xué)習(xí)教育開展以來,區(qū)委向全體黨員發(fā)出了“佩戴黨徽亮身份”的號(hào)召。隨著學(xué)習(xí)的不斷深入,村里的黨員們自覺自發(fā)地提出,在佩戴黨徽的同時(shí)在家門口豎起“黨員之家”的牌子。這樣以來,左鄰右舍或是村外來客在遇到困難時(shí)候,就可以直接找到黨員聯(lián)系組織,而黨員自身也更加注重言行舉止,時(shí)刻發(fā)揮帶頭作用。
知曉了應(yīng)學(xué)內(nèi)容,進(jìn)而明確了該做什么,楊陵區(qū)委以“兩學(xué)一做”為載體,層層夯實(shí)各級(jí)黨組織的主體責(zé)任。在全區(qū)黨員中形成了以知促行、持續(xù)用力的良好格局,確保學(xué)習(xí)教育全覆蓋。同時(shí),以“零容忍”的態(tài)度和“釘釘子”的精神,楊陵區(qū)委切實(shí)加強(qiáng)軟弱渙散基層黨組織整頓,堅(jiān)決落實(shí)整改突出問題,嚴(yán)排查、實(shí)督導(dǎo),讓學(xué)習(xí)教育不斷向下扎根,讓應(yīng)知應(yīng)會(huì)成為黨員學(xué)習(xí)工作的習(xí)慣,讓黨的精神在基層落地開花。
主動(dòng)擔(dān)承、實(shí)干創(chuàng)新,讓黨組織煥發(fā)新活力。
在楊凌錦田果蔬專業(yè)合作社的門口,最顯眼的位置上掛著“中共楊凌錦田果蔬專業(yè)合作社支部委員會(huì)”的紅字招牌。身為支部書記,合作社理事長的李海平首先想到的是如何主動(dòng)擔(dān)承,帶動(dòng)社員致富。
有風(fēng)險(xiǎn)黨員先扛,有利益社員分。
享。為了提高合作社葡萄種植效益,同時(shí)不讓社員受損失,黨支部在引進(jìn)葡萄新品種的時(shí)候,做出了黨員先種兩萬株的決定。因氣候水土等原因,新品種表現(xiàn)差強(qiáng)人意,黨支部又請(qǐng)來西農(nóng)大專家攻關(guān),創(chuàng)新改良出適應(yīng)關(guān)中氣候的栽培技術(shù)。明年,僅應(yīng)用新品種、新技術(shù)一項(xiàng),就可以讓合作社社員人均增收1萬元以上。
楊陵區(qū)委緊抓基層組織建設(shè)主題,將“兩學(xué)一做”化作強(qiáng)基固本的精神給養(yǎng),煥發(fā)基層黨組織的新活力。截至目前,楊陵區(qū)委已發(fā)展非公黨組織266個(gè),選派黨建指導(dǎo)員249名,全區(qū)110名失聯(lián)黨員全部取得聯(lián)系。今年,楊陵區(qū)政府榮獲20xx年度“陜西省城區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)幭冗M(jìn)位獎(jiǎng)”,呈現(xiàn)出蟬聯(lián)四年、每年進(jìn)位的穩(wěn)健勢頭。
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