合同是商務(wù)合作中約定權(quán)責(zé)、明確利益分配的法律依據(jù)。如何撰寫一份合法有效的合同成了我們需要思考的問題。以下是小編為大家收集的合同范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
養(yǎng)老院聘用合同篇一
疫情防控期間友齡養(yǎng)老中心實施封閉式管理，不接待外來人員走訪慰問，老人不能離院外出，不再接收新入住老人。有特殊情況者，按相關(guān)文件要求執(zhí)行。
1.建立老人和護(hù)理人員的健康檔案，每日開展兩次體溫檢測和健康登記，對護(hù)理老人進(jìn)行體溫測量、問詢健康狀況，并記錄備查。
2.老年人生病，非突發(fā)性重大疾病的，可采取上門診視等方式保守治療，暫不外出就醫(yī)。患普通疾病急需送醫(yī)的，按照*印發(fā)的《新型冠狀病毒肺炎疫情防控期間養(yǎng)老機(jī)構(gòu)老年人就醫(yī)指南》執(zhí)行。
1.嚴(yán)格落實個人防護(hù)措施，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾。
2.全面做好院區(qū)環(huán)境清潔，垃圾日產(chǎn)日清，保持干凈、衛(wèi)生，設(shè)立廢棄口罩專門回收點，廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。
3.按照日常消毒工作標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則，對餐廳、衛(wèi)生間、浴室、活動場所等聚集場所和容易接觸的各類物品每天定期清潔、消毒，定時通風(fēng)換氣（每日通風(fēng)3次，每次30分鐘以上，通風(fēng)時注意保暖），保持室內(nèi)空氣流通，并認(rèn)真做好記錄。
4.教育引導(dǎo)老人避免共用個人物品，注意個人宿舍通風(fēng)，落實消毒措施。
1.實行“分樓層、分餐桌、”錯時就餐制度，避免老人就餐聚集。
2.食堂從業(yè)人員（食品采購、加工制作、供餐等有關(guān)人員）均應(yīng)佩戴一次性帽子、口罩、手套；食堂采購人員或供貨人員應(yīng)避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘除手套后及時洗手。
3.不得使用來源不明的家禽家畜，嚴(yán)禁采購食用野生動物。
4.嚴(yán)格執(zhí)行食品留樣制度，在冷藏條件下存放48小時以上，餐具用品須按照《食（飲）具消毒衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行30分鐘以上的高溫消毒。嚴(yán)格執(zhí)行食堂餐具、用具的清洗和消毒制度。
1.切實加強(qiáng)防護(hù)知識教育，組織新冠肺炎相關(guān)知識培訓(xùn)，確保工作人員和老人掌握防護(hù)知識，教育引導(dǎo)老人養(yǎng)成經(jīng)常洗手的好習(xí)慣。
2.通過宣傳欄、標(biāo)語、廣播喇叭等多種形式，宣傳疾病防控、生活防疫等知識和相關(guān)法規(guī)政策，營造群防群控、科學(xué)防控的氛圍。
3.加強(qiáng)老人心理疏導(dǎo)工作，暢通溝通渠道，及時解疑釋惑，引導(dǎo)老人弘揚正氣，堅決做到不造謠、不信謠、不傳謠。
1.根據(jù)防疫需要，準(zhǔn)備好老人和護(hù)理人員所需的口罩、手套、體溫測量儀或體溫計、等防護(hù)物品和洗手液、消毒水、酒精等消殺用品。
2.預(yù)備隔離房間，以供未來出現(xiàn)可疑癥狀的老人隔離治療使用。
3.針對季節(jié)性氣候，儲備好老人防寒防凍物資，尤其在開窗通風(fēng)時，應(yīng)注意避免因室內(nèi)外溫差過大而引起感冒。
養(yǎng)老院聘用合同篇二
石門鎮(zhèn)民政所：________（以下簡稱甲方）。
聘用護(hù)理人員：________（以下簡稱乙方）。
甲方聘用乙方為護(hù)理人員，甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商特立協(xié)議如下：
1、甲方聘用乙方為護(hù)理人員，形成工作關(guān)系以乙方簽訂本合同之日起。聘用期限為簽訂合同之日至____年____月____日。
2、聘用期間，按實際工作天數(shù)核算乙方工資，工資由三部分構(gòu)成：基礎(chǔ)工資600元，常規(guī)管理工資200元，獎勵工資200元，其每月工資總數(shù)不得超過1000元。工資按月發(fā)放。
3、乙方在被聘用期間，服從鎮(zhèn)民政所的工作安排，嚴(yán)格遵守《石門鎮(zhèn)敬老院安全管理責(zé)任書》和敬老院的其他規(guī)章制度，如因不服從工作安排和不遵守規(guī)章制度而產(chǎn)生的后果由乙方承擔(dān)。
4、乙方在被聘用期間，每天要打掃好院內(nèi)外的衛(wèi)生環(huán)境。按時開、關(guān)大門。禁止社會上的閑雜人員入內(nèi)，并管理好院內(nèi)外財產(chǎn)。
5、乙方在被聘用期間，要細(xì)心對待五保人員，絕對不能打罵五保人員。要求五保老人衣著整潔及床被干凈________。每周必須督促五保人員洗澡洗頭。對行動不便的護(hù)理人員必須要服務(wù)到位。
6、乙方在被聘用期間，做好五保人員三防工作：防煤氣中毒、防食物中毒、防中暑。如因本人工作失誤或自身責(zé)任產(chǎn)生安全問題，影響老人健康，造成的責(zé)任和損失由乙方承擔(dān)。如因本人工作失誤或自身責(zé)任產(chǎn)生個人安全問題，責(zé)任由乙方自己承擔(dān)。如出現(xiàn)非工作原因造成本人人身傷害事故，責(zé)任由乙方自己承擔(dān)。
7、乙方在被聘用期間不得擅自離開工作崗位，如有特殊情況需向鎮(zhèn)民政辦工作人員請假后方可離開。如不履行請假手續(xù)，擅自離開工作崗位的造成不良后果責(zé)任自負(fù)。如擅自離崗兩天以上（含兩天的.）不得聘用。
8、如遇特殊情況或工作需要，甲方有權(quán)隨時終止此合同，乙方保證無條件服從。如乙方工作消極怠慢、違反合同約定的第3至7條，且造成嚴(yán)重后果或不良社會影響的，甲方有權(quán)隨時終止此合同，乙方保證無條件服從。如乙方須提前終止此合同，乙方必須提前一個周通知甲方，否則甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月工資。
9、本合同到期后，由甲方根據(jù)敬老院情況及乙方的工作表現(xiàn)，商議是否續(xù)聘，在信守本合同的基礎(chǔ)上，乙方有續(xù)聘優(yōu)先權(quán)。
10、每年結(jié)束，石門鎮(zhèn)民政所將根據(jù)乙方一年來工作表現(xiàn)，對乙方進(jìn)行考核，發(fā)放適當(dāng)考核獎。
11、本合同從簽字之日起生效。
12、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
13、本合同解釋權(quán)屬于甲方。
養(yǎng)老院聘用合同篇三
委托方：___________________公司(以下簡稱甲方)。
受托方：___________________公司(以下簡稱乙方)。
根據(jù)《中華人民共和國民法典》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，甲方將安徽省徽商鋼材市場部分物業(yè)委托給乙方租賃和管理，特簽訂本合同。
一、市場物業(yè)基本情況。
物業(yè)類型：______________________。
座落位置：______________________。
面積與編號：詳見具體與客戶簽訂的租賃合同。
乙方與客戶簽訂房屋租賃合同，合同一式三份，乙方與客戶各執(zhí)一份，合同副本一份送甲方備案。合同簽訂后，承租方即客戶將租金以現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬方式交付給出租方即乙方，并依法取得房屋租賃費發(fā)票。
三、乙方在合同期間須給客戶實行專業(yè)化物業(yè)服務(wù)，具體包括治安護(hù)衛(wèi)、衛(wèi)生、保潔及交通停車等方面服務(wù)。
四、乙方收取的房屋租賃在扣除______%稅金后直接抵減甲方每______年應(yīng)付乙方的市場物業(yè)服務(wù)費，(詳見雙方已簽訂的《物業(yè)服務(wù)委托合同》，全年費用總額__________元)，結(jié)余或不足部分雙方再行開票結(jié)算。
五、違約責(zé)任：______________________。
乙方違反本合同約定，或未能達(dá)到約定的服務(wù)目標(biāo)，甲方有權(quán)要求乙方限期整改，逾期未整改的甲方有權(quán)終止合同;造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，乙方給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
六、甲乙雙方如一方因自身原因終止合同的，應(yīng)提前30天通知對方，以免雙方造成經(jīng)濟(jì)損失。
七、本合同為此前雙方簽訂的《物業(yè)服務(wù)委托合同》的合同。
八、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
九、合同期滿，雙方滿意續(xù)簽合同，應(yīng)在該合同期滿前30天向?qū)Ψ教岢鰰嬉庖姟?/p>
十、本合同委托期限：_____________年______月______日起至________年________月______日自雙方簽字蓋章后生效。
養(yǎng)老院聘用合同篇四
甲方(用人單位)
名稱:____________________。
法定代表人或委托代理人:__________
地址:____________________。
乙方(受聘人)
姓名:_________
性別:_____________。
學(xué)歷:_____________
出生日期:_____________________________________。
地址:___________________________。
電話號碼:___________________。
為了建立單位與個人之間的勞動合同關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本勞動合同，共同遵守。本合同自雙方簽字之日起生效。
本合同期限為 年，從 年 月 日至 年 月 日。試用期為 個月，從 年 月 日至 年 月 日。
(2)乙方服從甲方的工作安排，按崗位職責(zé)要求按時完成工作
完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
(1)甲方有權(quán)根據(jù)崗位職責(zé)建立健全各項考核制度，做到權(quán)責(zé)明確、考核嚴(yán)格、獎懲分明。
(2)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和地方的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
(3)乙方違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律的，甲方有權(quán)進(jìn)行批評教育，并按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理。
(1)甲方保證乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件，并提供必要的勞動條件和有效的勞動安全衛(wèi)生保護(hù)措施。甲方應(yīng)以書面形式將乙方提供的崗位工作條件告知乙方。
(2)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)員工工作時間和假期的規(guī)定，實行符合乙方職業(yè)特點的工作日制度.
(3)甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)、規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。
(1)甲方根據(jù)國家政策和本單位的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)乙方所擔(dān)任的職務(wù)以及乙方的工作表現(xiàn)、成績和貢獻(xiàn)，以貨幣形式按時足額支付乙方的工資和福利..乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)如下:
總裁月薪:1300元整；員工月薪:1000元整
(2)雙方依法參加社會保險。甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定按時向乙方繳納醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險。養(yǎng)老保險按60%購買。
(1)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
(2)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策發(fā)生變化的，本合同的相關(guān)內(nèi)容應(yīng)依法變更。
(三)因不可抗力因素，導(dǎo)致合同無法履行的
(4)如乙方未通過年度考核或聘用期考核，甲方可調(diào)整乙方工作崗位或安排其離職。
(1)甲乙雙方可以協(xié)商解除本合同。
(2)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方解除本合同:
1.一年內(nèi)連續(xù)曠工超過10個工作日或者累計曠工超過20個工作日的；
2.未經(jīng)甲方同意，擅自離職，逾期未歸的；
3.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或玩忽職守，造成嚴(yán)重后果的；
4.嚴(yán)重擾亂工作秩序，導(dǎo)致甲方及其他單位工作異常的；
5.判處拘役、有期徒刑緩刑和有期徒刑以上刑罰，或者給予勞動教養(yǎng)。
在試用期內(nèi)，經(jīng)證明不符合崗位要求，不同意單位調(diào)整崗位的，甲方可以隨時單方面解除本合同。
(3)乙方有下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同，但應(yīng)通知乙方:
2.乙方未通過年度考核或聘用期考核，不同意甲方調(diào)整其工作崗位，或同意調(diào)整其工作崗位，但新工作后仍未通過考核的。
(4)有下列情形之一的，甲方不得解除本合同:
1.乙方患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；
3、工傷，治療結(jié)束后，經(jīng)勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為喪失勞動能力的；
5.乙方正在接受紀(jì)律檢查，尚未作出結(jié)論；
6、屬于國家法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(5)有下列情形之一的，乙方可以隨時單方解除本合同:
1.試用期內(nèi)；
2.被普通高校錄取；
3.被錄用或選拔為公務(wù)員；
4.依法服兵役。
5、屬于國家法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
除上述情況外，如果乙方提出終止本合同，且未能與甲方達(dá)成一致意見，乙方應(yīng)堅持正常工作，繼續(xù)履行本合同；六個月后，甲方再次提出解除本合同，協(xié)商不成的，可以單方面解除本合同。
(6)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的，雙方可以單方解除本合同。
有下列情形之一的，本合同終止:
1.本合同期限屆滿；
2.甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)；
3.乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或辭職的；
4.乙方死亡或被人民法院宣告死亡的；
5.甲方被依法撤銷、撤銷或者解散。
(1)本合同立即具有法律約束力，雙方必須嚴(yán)格遵守。任何一方違反合同規(guī)定，都應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。
(2)雙方違反合同約定事項，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，按照后果和責(zé)任賠償。
甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的任何爭議，應(yīng)由雙方協(xié)商解決
肯定的。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向有關(guān)部門申請調(diào)解。調(diào)解不成的，可以根據(jù)有關(guān)規(guī)定向人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。當(dāng)事人對仲裁不服的，可以向人民法院提起訴訟。
1.甲方有權(quán)根據(jù)國家和地方法律、法規(guī)及相關(guān)政策制定自己的規(guī)章制度，并以適當(dāng)方式予以公布或告知乙方，作為履行本合同的依據(jù)。乙方應(yīng)熟悉并嚴(yán)格遵守本單位的規(guī)章制度。
2.本合同未盡事宜或條款與國家規(guī)定不符的，以國家現(xiàn)行規(guī)定為準(zhǔn)。沒有國家規(guī)定的，雙方另行協(xié)商。
3.如乙方個人情況，如家庭住址變更，應(yīng)主動通知甲方。如果乙方未能及時通知，甲方按乙方先前聲明的地址發(fā)送的相關(guān)文件應(yīng)視為已送達(dá)。
4.本合同一式三份，用人單位和受聘人雙方各執(zhí)一份，雙方各執(zhí)一份，存入受聘人個人檔案。
養(yǎng)老院聘用合同篇五
甲方(養(yǎng)老院):
法定代表人: 住所地: 電話: 乙方:(入住老人) 姓名: 年齡: 性別 身份證號:
原單位:
丙方(親屬或本市擔(dān)保人) 親屬姓名: 與丙方
入住人的關(guān)系: 工作單位:身份證號:住所地: 聯(lián)系電話: 擔(dān)保人姓名:、為滿足老年人安度晚年的實際需要，實現(xiàn)“老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所醫(yī)、老有所學(xué)”，人人共享社會進(jìn)步的成果，切實保護(hù)老年人的合法權(quán)益，為老人營造溫馨、舒適的生活環(huán)境，充分體現(xiàn)黨和政府對老年人的關(guān)懷，體現(xiàn)全社會對老年人的關(guān)心，各方遵循《民法通則》、《老年人權(quán)益保障法》、《老年福利機(jī)構(gòu)基本規(guī)范》、《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)管理辦法》及國家其他法律法規(guī)，經(jīng)平等協(xié)商，簽訂本協(xié)議。 1各方簽約表明:甲方對乙方已進(jìn)行體檢，確信可以為乙方提供約定服務(wù)，并接受本協(xié)議的約束。 乙方對甲方提供服務(wù)的宗旨、內(nèi)容、性質(zhì)、工作流程及責(zé)任已充分了解，自愿接收甲方提供約定的服務(wù)，自主簽約并接受本協(xié)議的約束。 丙方對甲、乙雙方已有充分的了解，對乙方承擔(dān)連帶責(zé)任。 三方均確認(rèn)，協(xié)議內(nèi)容已仔細(xì)了解，對各方的情況均已了解并理解己方的權(quán)利和義務(wù)。
2甲方的基本權(quán)利和義務(wù)
2甲方對老人實行24小時護(hù)理，在日常情況下如遇老人發(fā)燒感冒，腹瀉或危重病情等身體不適甲方將第一時間告知丙方，按丙方意見給老人給藥，如果在無法聯(lián)系到 丙方的情況下甲方有權(quán)給老人服日常治療藥物并且撥打120急救，急救和所有費用均由乙方監(jiān)護(hù)人丙方支付。
3甲方按照老人的護(hù)理級別，提供相應(yīng)的服務(wù)，包括自理，半護(hù)，全護(hù)，特護(hù)，甲方保持衛(wèi)生清潔，定期為老人理發(fā)，剪指甲更換衣物， 4非甲方原因突發(fā)停電造成意外，甲方不承擔(dān)責(zé)任。
5、乙方已達(dá)到不能自理者，丙方應(yīng)及時聯(lián)系轉(zhuǎn)院或甲方協(xié)助聯(lián)系轉(zhuǎn)院。仍堅持留在甲方處發(fā)生意外，甲方不承擔(dān)責(zé)任。
6服務(wù)費用 乙方需按雙方約定的時間向甲方繳納有關(guān)費用。 3乙方的基本權(quán)利和義務(wù)
1 遵守規(guī)章，接受管理。入住前要如實向養(yǎng)老機(jī)構(gòu)反映老人的情況，如脾氣秉性、既往病史等，入住后要自覺遵守養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度，接受管理，愛護(hù)公物，外出要請假。老人之間要搞好團(tuán)結(jié)。
2遵醫(yī)囑。醫(yī)療護(hù)理及康復(fù)訓(xùn)練的效果取決于雙方的共同配合，因此入住老人須按要求接受醫(yī)療護(hù)理及康復(fù)訓(xùn)練，還應(yīng)在患病治療期間遵守醫(yī)囑，配合治療。
3及時交納費用。對偶發(fā)性費用如治療、搶救費用等應(yīng)隨時結(jié)清。 4乙方外出時應(yīng)在甲方設(shè)定登記處進(jìn)行登記或有丙方陪同。
5、家屬及單位應(yīng)經(jīng)常與老人溝通，保持聯(lián)絡(luò)，滿足老人的精神需求。家庭及單位地址、聯(lián)系方式變更時，應(yīng)及時通知養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，否則，應(yīng)承擔(dān)由此引起的一切后果。
4 丙方義務(wù)
一、丙方應(yīng)保證至少 星期探視乙方一次，否則，除非乙方明確反對，丙方應(yīng)向甲方支付違約金______元。
二、丙方應(yīng)積極配合公寓做好工作，使乙方心情舒暢。
三、丙方未經(jīng)甲方同意不得隨意進(jìn)入用餐和為乙方選餐。
四、丙方如帶乙方外出，所造成一切病情及事故，甲方不負(fù)責(zé)任。
五、丙方對乙方原因造成的損害負(fù)有連帶賠償責(zé)任
6在丙方或乙方其他親屬探視期間，甲方不對乙方在這期間的非他人故意傷害承擔(dān)責(zé)任;
7未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自在房間內(nèi)裝置其他設(shè)備。
六老人病?？梢栽陴B(yǎng)老院臨終，乙方付養(yǎng)老院300元臨終費，送養(yǎng)的老人入院不滿半個月離院按半月收費。不滿1個月按1 個月收費。中途暫時離開不超過3天的，護(hù)理費不退，超過3天以上者，按日退費。每月應(yīng)提前10天交納下月費用，逾期不交者甲方視為自動退院，通知乙方監(jiān)護(hù)人領(lǐng)回。
八解決爭議的辦法 各方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生糾紛時，由當(dāng)事人協(xié)商解決，協(xié)商不成的，依法向甲方所在地人民法院起訴。在協(xié)商和訴訟期間，各方仍需履行本協(xié)議。
九協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，同等效力;本協(xié)議未盡事宜，由各方協(xié)商，另訂補(bǔ)充條款。
甲方
乙方:(入住老人本人簽名)
姓名:
丙方(親屬簽名) 親屬姓名: 擔(dān)保人姓名(簽名):
協(xié)議簽訂時間: 年 月 日
養(yǎng)老院聘用合同篇六
1.成立由工作人員和院民代表參加的膳食管理委員會，定期召開會議，聽取院民意見，不斷改進(jìn)工作，提高服務(wù)質(zhì)量。
2.做到飲食科學(xué)，營養(yǎng)豐富，葷素搭配，粗糧細(xì)做，伙食標(biāo)準(zhǔn)到位。
3.保持食堂廚房、庫房等環(huán)境衛(wèi)生清潔，做好防蠅、防蟑、防鼠、防霉變工作;餐具及時消毒，生熟食品及刀、案、容器分開，放入冰箱的熟食品要蓋好，保證貯藏質(zhì)量，預(yù)防食物中毒和傳染病;垃圾及時處理，確保食堂衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)。
4.食堂工作人員須持有健康證，要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，做到勤洗澡、勤換衣、勤理發(fā)、勤剪指甲，工作衣帽整潔，定期健康體檢，健康狀況不符合要求者，立即調(diào)離食堂。非食堂工作人員不得進(jìn)入食堂操作間。
5.廚房的炊具、公共物品和庫存食物必須指定專人負(fù)責(zé)保管，進(jìn)出物品要登記造冊，損壞和消耗的物品需經(jīng)院長同意方可報損。
6.各類食品由專人采購，一切收支以原始單據(jù)為準(zhǔn)，購置的各類食品均由保管員驗收蓋章或簽字*賬，不得采購霉?fàn)€變質(zhì)食物。
7.凡院內(nèi)工作人員均不得單獨在食堂做飯，不得將食堂物品私自帶出，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。
8.食堂工作人員要準(zhǔn)確掌握用餐人數(shù)，規(guī)范制作飯菜，防止過剩或過少。要按醫(yī)囑做病號飯，并照顧患特殊疾病院民的飲食禁忌。
9.每天二餐按時供應(yīng)，院民應(yīng)嚴(yán)格遵守開飯時間。每天保障院民的熱水供應(yīng)。
10.用餐以吃飽、吃好為原則，反對暴飲暴食、少吃多盛、倒飯倒菜、鋪張浪費。未經(jīng)允許不準(zhǔn)回房就餐。
11.嚴(yán)禁院民把變質(zhì)食品帶入食堂。未經(jīng)批準(zhǔn)不得飲酒。安排飲酒亦應(yīng)有度。
12.工作人員、來客到食堂用膳應(yīng)交伙食費。
13.每月公布伙食收支情況一次，接受院民監(jiān)督。
養(yǎng)老院聘用合同篇七
甲方(聘用單位)。
名稱：________________________。
法定代表人或委托代理人：____________。
地址：________________________。
乙方(受聘人員)。
姓名：_____________性別：_____________。
為確立單位與個人之間的勞動合同關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本聘用合同并共同遵照執(zhí)行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
本合同期限為年，自年月日至年月日止。試用期為個月，自年月日至年月日止。
二.聘用崗位及職責(zé)要求。
(一)乙方在_______崗位從事_________工作，按照甲方的有關(guān)規(guī)定和崗位要求認(rèn)真履行職責(zé)任務(wù)。
(二)乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責(zé)要求按時完。
成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三.崗位紀(jì)律。
(一)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé)，建立健全各項考核制度，做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎懲分明。
(二)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
(三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，甲方有權(quán)進(jìn)行批評教育，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。
四.崗位工作條件。
(一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護(hù)措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方。
(二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī)定，對乙方實行符合職業(yè)特點的工作日制。
(三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。
五.工資與社會保險待遇。
(一)甲方根據(jù)國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小，以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)如下：
院長月薪：壹千叁佰元整工作人員月薪：壹千元整。
(二)甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險。甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳付醫(yī)療保險金、養(yǎng)老保險金。養(yǎng)老保險金按60%購買。
(一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
(二)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
(三)由于不可抗拒的因素，致使合同無法履行的。
(四)乙方年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗。
七.聘用合同的解除。
(一)甲方、乙方雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除本合同：
1、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;。
2、未經(jīng)甲方同意，擅自離崗逾期不歸的;。
3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的;。
4、嚴(yán)重擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;。
5、被判處拘役、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行，或者被勞動教養(yǎng)的。
對在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的，甲方也可以隨時單方面解除本合同。
(三)乙方有下列情形之一，甲方可以單方面解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)通知乙方：
2、乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：
1、乙方患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
2、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;。
3、因工負(fù)傷，治療終結(jié)后經(jīng)勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為喪失勞動能力的;。
5、乙方正在接受紀(jì)律審查尚未作出結(jié)論的;。
6、屬于國家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
(五)有下列情形之一的，乙方可以隨時單方面解除本合同：
1、在試用期內(nèi)的;。
2、考入普通高等院校的;。
3、被錄用或者選調(diào)為公務(wù)員的;。
4、依法服兵役的。
5、屬于國家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
除上述情形外，乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應(yīng)當(dāng)堅持正常工作，繼續(xù)履行本合同;6個月后再次提出解除本合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，即可單方面解除本合同。
(六)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的，雙方均可以單方面解除本合同。
有下列情形之一的，本合同終止：
1、本合同期限屆滿;。
2、甲、乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn);。
3、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的;。
4、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的;。
5、甲方被依法注銷、撤銷或者解散的。
九.違反聘用合同的責(zé)任。
(一)本合同依法訂立即具法律約束力，甲乙雙方必須嚴(yán)格遵守，任何一方違反合同規(guī)定，均應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。
(二)甲乙雙方違反合同中約定的事項，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小依法予以賠償。
十.爭議處理。
甲乙雙方因履行聘用合同發(fā)生爭議的，由當(dāng)事人雙方協(xié)商解。
決。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向有關(guān)部門申請調(diào)解，調(diào)解不成的，可按有關(guān)規(guī)定向人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，當(dāng)事人對仲裁不服的，可向人民法院提起訴訟。
十一.附則。
1、甲方有權(quán)根據(jù)國家和本地方的法律、法規(guī)及有關(guān)政策的規(guī)定，制定本單位的規(guī)章制度，并以適當(dāng)方式公告，或告知乙方，作為履行本合同的依據(jù)。乙方應(yīng)當(dāng)熟知本單位的規(guī)章制度，并嚴(yán)格遵守。
2、本合同未盡事宜或條款與國家規(guī)定不一致的，按國家現(xiàn)在規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，由甲乙雙方另行商定。
3、乙方個人情況如家庭住址的更改，應(yīng)主動通知甲方。若乙方未及時通知，甲方按乙方以前說明地址發(fā)送有關(guān)文件應(yīng)視為已送達(dá)。
4、本合同一式三份，聘用單位和受聘人員當(dāng)事人雙方各執(zhí)一份，一份存入受聘人員個人檔案。
甲方(蓋章)乙方(簽字蓋章)。
法定代表人或。
委托代理人(簽字蓋章)。
年月日年月日。
養(yǎng)老院聘用合同篇八
乙方（受聘人員）：________。
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
本合同有效期一年，其中試用期一個月，合同到期續(xù)簽，須提前兩個星期。
二、工作性質(zhì)和勞動報酬。
乙方同意按甲方敬老院工作需要，在________崗位工作，完成養(yǎng)老院該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。
乙方在聘用期間的基本工資為月柒佰元（小寫：700元），獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
（一）甲方的權(quán)利。
1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2、合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3、具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：
（1）在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的；
（3）乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的；
（4）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；
（6）乙方連續(xù)貳個月考核被確定為不稱職的；
（7）不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。
4、具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方：
（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（4）甲方敬老院生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。
5、乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
（二）________甲方的義務(wù)。
1、遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重員工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于員工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的工作環(huán)境。
2、負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)。
（一）乙方的權(quán)利。
1、在合同期間乙方享有參與敬老院民主管理，獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2、因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
3、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
（1）在試用期內(nèi)；
（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的；
（3）甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
（二）乙方的義務(wù)。
1、必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核。
2、自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3、必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。
4、乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、違約責(zé)任。
1、本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付給對方違約金壹萬元（小寫：10000元）；給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
2、乙方在職期間，由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進(jìn)的人才，當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時，甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費或有償引進(jìn)費計收賠償金，其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一月遞減支付的培訓(xùn)費或引進(jìn)費總額的20%。
3、違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動合同時，由甲方一次性付給乙方。
4、因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)違約責(zé)任。
雙方協(xié)商一致，認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
1、提出書面通知；
2、填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、勞動工具、住房、生活用品等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3、交接工作；
4、支付違約金和賠償金；
5、甲方出具終止或解除勞動合同證明；
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù)。________但如這種延誤系甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
十、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
十一、本合同一式貳份，甲乙雙方各持壹份。本合同至簽訂之日生效。
養(yǎng)老院聘用合同篇九
甲方：
乙方：
一、乙方自愿將被托養(yǎng)人委托給甲方代為托養(yǎng)，甲方將按照雙方達(dá)成的托養(yǎng)內(nèi)容，并依照有關(guān)政策法規(guī)和本公寓規(guī)定對被托養(yǎng)人認(rèn)真實行有償服務(wù)。
二、乙方須持有效證件、戶口，單位介紹以及被托養(yǎng)人的有效證件，戶口、單位、經(jīng)濟(jì)狀況簡介等辦理入托手續(xù)，并提供一份家庭社會關(guān)系表，身體健康狀況表以及個人愛好、飲食習(xí)慣作為被托養(yǎng)認(rèn)的個人檔案，協(xié)助甲方為被托養(yǎng)人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
三、乙方可自由選擇甲方預(yù)先制定的服務(wù)細(xì)節(jié)和托養(yǎng)收費標(biāo)準(zhǔn)；乙方有權(quán)提出特殊服務(wù)，但要經(jīng)過甲乙雙方的認(rèn)真商定，達(dá)成新的補(bǔ)充協(xié)議方可有效。甲方對乙方的被托養(yǎng)人經(jīng)審定認(rèn)為被托養(yǎng)人已到特殊護(hù)理程度，乙方不同意特殊護(hù)理的，因護(hù)理問題出現(xiàn)意外甲方不承擔(dān)責(zé)任。
四、托養(yǎng)合同一經(jīng)鑒定成立，乙方必須按時向甲方交納托養(yǎng)費用，以保障被托養(yǎng)人的正常生活和本機(jī)構(gòu)正常運轉(zhuǎn)，乙方不得以任何理由拖延和不交。以后的繳費時間為本次繳費時間的前十天辦理繳費手續(xù)。甲方根據(jù)乙方的條件鑒定按季度交或按月交托養(yǎng)費（不包括短期和臨時托養(yǎng)），乙方按合同規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn)預(yù)繳托養(yǎng)費用，以后一次類推，逾期不交者，甲方視為乙方已終止本合同，甲方有權(quán)要求乙方接回托養(yǎng)人，乙方拒不接回的，甲方有權(quán)按臨時托養(yǎng)費用收取，歸時托養(yǎng)費用是正常托養(yǎng)費用的三倍，如因乙方以各種原因回避，中斷聯(lián)系信息，拒交或不按規(guī)定繳費者，由此產(chǎn)生的一切費用和造成的一切后果，均由乙方承擔(dān)。
五、被托養(yǎng)人在鑒定托養(yǎng)合同時要提供近期的體檢報告，有何病史，用何藥物、生活習(xí)慣等詳細(xì)的.個人信息，以便本單位為被托養(yǎng)人制定出相應(yīng)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，更好的為被托養(yǎng)人提供服務(wù)，讓被托養(yǎng)人生活得更幸福。乙方被托養(yǎng)人得病時，必須及時趕到，備好相關(guān)費用，乙方有權(quán)選擇治療方式，但所發(fā)生的相關(guān)費用均由乙方負(fù)責(zé)。
六、被托養(yǎng)人出現(xiàn)意外疾病，如因乙方原因和甲方聯(lián)系中斷或先去聯(lián)系造成后果的由乙方承擔(dān)。因上述原因，甲方有權(quán)選擇對被托養(yǎng)人的治療方式，但由此產(chǎn)生的費用由乙方負(fù)責(zé)，并在通知乙方時，乙方及時結(jié)清，如因乙方原因拖延超過五天，增加100元的附加費用，超過十天的增加200元附加費用，以此類推至乙方交清為止。
乙方必須每月和甲方進(jìn)行不低于兩次的聯(lián)系，如乙方需要變更聯(lián)系方式的，乙方必須提前通知甲方，如因乙方的失誤，造成與甲方失去聯(lián)系或中斷聯(lián)系，由此造成的后果均由乙方負(fù)責(zé)，乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相應(yīng)保險業(yè)務(wù)，協(xié)商解決費用問題。
七、乙方為被托養(yǎng)人在公寓過生日或過節(jié)日舉辦大型活動，甲方根據(jù)條件提供服務(wù)，相關(guān)費用由乙方承擔(dān)，一般性的活動由公寓承擔(dān)。
八、被托養(yǎng)人最短托養(yǎng)時間為一個月（不包括臨時托養(yǎng)），被托養(yǎng)人未滿時間一個月退院者，按一個月計算費用，托養(yǎng)時間未滿一個季度但超過一個月的按實際天數(shù)計算，另加收50元的手續(xù)費，居住一個季度以上的，免受手續(xù)費。
九、乙方?jīng)]有固定單位和固定收入，但被托養(yǎng)人需要托養(yǎng)的，除乙方一次性支付三個月托養(yǎng)費外，乙方還要提供在社區(qū)的證明和每次新到工作單位的地址，聯(lián)系電話，以及單位的證明。
十、被托養(yǎng)人要請假、探親、外出需乙方給甲方來電聯(lián)系，不得給被托養(yǎng)人直接聯(lián)系，如直接跟被托養(yǎng)人聯(lián)系造成被托養(yǎng)人情緒不穩(wěn)或出現(xiàn)其、其它意外情況的甲方不承擔(dān)責(zé)任。如未發(fā)生意外情況的，甲方須征收乙方不支持甲方工作風(fēng)險費200元。被托養(yǎng)人一次請假三天以上不足一個月的，甲方按標(biāo)準(zhǔn)退給乙方伙食費，不退其他費用。被托養(yǎng)人因各種原因離開公寓、欠費或不交費用者，甲方視乙方自動終止合同，由此造成的后果甲方不承擔(dān)責(zé)任。
十一、因市場原因，甲方需要調(diào)整收費標(biāo)準(zhǔn)，甲方通知乙方，協(xié)商調(diào)整，并記錄。
十二、乙方有權(quán)變更某項服務(wù)等級，并和甲方達(dá)成新的服務(wù)合同方可有效服務(wù)。
十三、甲方實施為被托養(yǎng)人服務(wù)后，因不可抗拒的衰老、病逝、自然災(zāi)害和不能避免的自尋短見，造成被托養(yǎng)人身體、財產(chǎn)的損害傷亡，甲方不承擔(dān)責(zé)任。
十四、因托養(yǎng)行業(yè)的特殊性，甲方在提供服務(wù)過程中，有過失并造成后果的，如身體意外損傷或死亡、財產(chǎn)傷害的，甲方承擔(dān)50%的醫(yī)療費及法定喪葬費，50%的財產(chǎn)損害費，不負(fù)其它責(zé)任，違法行為除外。
甲方：
乙方：
養(yǎng)老院聘用合同篇十
電話：_________________
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
一、聘用合同期限。
本合同有效期_____年，其中試用期一個月，合同到期續(xù)簽，須提前兩個星期。
二、工作性質(zhì)和勞動報酬乙方同意按甲方敬老院工作需要，在__-崗位工作，完成養(yǎng)老院該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。乙方在聘用期間的基本工資為月__________元(小寫：________________元)，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利
1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2.合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：
(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;
(3)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;
(4)乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(6)乙方連續(xù)貳個月考核被確定為不稱職的;
(7)不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方：
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(4)甲方敬老院生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。
5.乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
(二)甲方的義務(wù)
1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重員工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于員工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的工作環(huán)境。
2.負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方的權(quán)利
1.在合同期間乙方享有參與敬老院民主管理，獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2.因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
3.有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
(1)在試用期內(nèi);
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;
(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
(二)乙方的.義務(wù)
1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核。
2.自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
五、違約責(zé)任
本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付給對方違約金_______________元(小寫：____________元);給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
甲方：____________(蓋章)
甲方法定代表人：____________(簽字)
乙方：____________(簽字)
日期：_________
養(yǎng)老院聘用合同篇十一
甲方（聘用單位）。
名稱：________________________。
法定代表人或委托代理人：____________。
地址：________________________。
乙方（受聘人員）。
姓名：_____________性別：_____________。
聯(lián)系電話：____________。
為確立單位與個人之間的勞動合同關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本聘用合同并共同遵照執(zhí)行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
本合同期限為________年，自________年________月________日至________年________月________日止。試用期為________個月，自________年________月________日至________年________月________日止。
（一）乙方在_______________崗位從事_________________工作，按照甲方的有關(guān)規(guī)定和崗位要求認(rèn)真履行職責(zé)任務(wù)。
（二）乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責(zé)要求按時完。
成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
（一）甲方有權(quán)按照崗位職責(zé)，建立健全各項考核制度，做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎懲分明。
（二）乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
（三）乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，甲方有權(quán)進(jìn)行批評教育，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。
（一）甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護(hù)措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方。
（二）甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī)定，對乙方實行符合職業(yè)特點的工作日制。
（三）甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。
（一）甲方根據(jù)國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小，以貨幣形式按時________足額支付乙方的工資待遇。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)如下：
院長月薪：壹千叁佰元整________工作人員月薪：壹千元整。
（二）甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險________。甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳付醫(yī)療保險金、養(yǎng)老保險金。養(yǎng)老保險金按60%________購買。
（一）甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
（二）本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
（三）由于不可抗拒的因素，致使合同無法履行的。
（四）乙方年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗________。
（一）甲方、乙方雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除本合同：
1、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的；
2、未經(jīng)甲方同意，擅自離崗逾期不歸的；
3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；
4、嚴(yán)重擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進(jìn)行的；
5、被判處拘役、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行，或者被勞動教養(yǎng)的。
對在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的，甲方也可以隨時單方面解除本合同。
（三）乙方有下列情形之一，甲方可以單方面解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)通知乙方：
2、乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。
（四）乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：
1、乙方患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
2、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；
3、因工負(fù)傷，治療終結(jié)后經(jīng)勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為喪失勞動能力的；
5、乙方正在接受紀(jì)律審查尚未作出結(jié)論的；
6、屬于國家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
（五）有下列情形之一的，乙方可以隨時單方面解除本合同：
1、在試用期內(nèi)的；
2、考入普通高等院校的；
3、被錄用或者選調(diào)為公務(wù)員的；
4、依法服兵役的。
5、屬于國家法律、法規(guī)規(guī)定的`其他情形的。
除上述情形外，乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應(yīng)當(dāng)堅持正常工作，繼續(xù)履行本合同；6個月后再次提出解除本合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，即可單方面解除本合同。
（六）本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的，雙方均可以單方面解除本合同。
有下列情形之一的，本合同終止：
1、本合同期限屆滿；
2、甲、乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)；
3、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的；
4、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；
5、甲方被依法注銷、撤銷或者解散的。
（一）本合同依法訂立即具法律約束力，甲乙雙方必須嚴(yán)格遵守，任何一方違反合同規(guī)定，均應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。
（二）甲乙雙方違反合同中約定的事項，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小依法予以賠償。
甲乙雙方因履行聘用合同發(fā)生爭議的，由當(dāng)事人雙方協(xié)商解。
決。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向有關(guān)部門申請調(diào)解，調(diào)解不成的，可按有關(guān)規(guī)定向人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，當(dāng)事人對仲裁不服的，可向人民法院提起訴訟。
1、甲方有權(quán)根據(jù)國家和本地方的法律、法規(guī)及有關(guān)政策的規(guī)定，制定本單位的規(guī)章制度，并以適當(dāng)方式公告，或告知乙方，作為履行本合同的依據(jù)。乙方應(yīng)當(dāng)熟知本單位的規(guī)章制度，并嚴(yán)格遵守。
2、本合同未盡事宜或條款與國家規(guī)定不一致的，按國家現(xiàn)在規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，由甲乙雙方另行商定。
3、乙方個人情況如家庭住址的更改，應(yīng)主動通知甲方。若乙方未及時通知，甲方按乙方以前說明地址發(fā)送有關(guān)文件應(yīng)視為已送達(dá)。
4、本合同一式三份，聘用單位和受聘人員當(dāng)事人雙方各執(zhí)一份，一份存入受聘人員個人檔案。
養(yǎng)老院聘用合同篇十二
各位同志們：
大家好！
關(guān)心愛護(hù)老人、加大老齡事業(yè)建設(shè)，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定一直是黨委、政府關(guān)心的重大社會事務(wù)。百善孝為先，敬老孝親是中華民族幾千年來一直所倡導(dǎo)的傳統(tǒng)美德。而老有所養(yǎng)，老有所樂，不僅是中國人民自古以來所追求的理想境界與人生渴求，更是當(dāng)今社會和諧、健康與文明程度的重要標(biāo)志之一。
目前，“中國正在跑步進(jìn)入老齡化社會，老齡化速度和程度超乎我們的想象?！本臀覀兌?，伴隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，社會的老齡化程度也在不斷加深。每年不斷激增的老齡化人口都為政府的各項工作帶來了很大壓力。尤其在當(dāng)今的社會形勢下，隨著城區(qū)居民“421”結(jié)構(gòu)的家庭越來越多，導(dǎo)致家庭養(yǎng)老功能弱化，老年人精神生活質(zhì)量下降，老人問題已不僅是個人的無奈，而是已經(jīng)成為全社會的隱痛。當(dāng)越來越多的兒女為了生活四處奔波，顧不上到父母面前噓寒問暖，當(dāng)越來越多的父母獨守空巢，靜靜守候遠(yuǎn)方的兒女如候鳥般歸來時，有誰知道這些老人的所思所想？有誰牽掛這些老人的生活冷暖？正是因為這樣的無奈和孤單，使越來越多的老人患上了各種各樣的心理問題，生活困難和生活障礙也逐步增加。如何讓這些老年人幸?？鞓返匕蚕硗砟?，已成為一個重大的`社會問題。不斷加大老齡化社會的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作舉足輕重，這不但需要政府的資金投入和制度保障，更需要社會各界的關(guān)心支持，尤其是在座各位同志的關(guān)愛和呵護(hù)。
關(guān)愛老人非一人之力，亦非一時之策，而是一項長期的工程。我們各位新進(jìn)同志都要謹(jǐn)記助老之德，力添愛心之舉，不斷拓展工作思路，創(chuàng)新工作機(jī)制，切實把關(guān)老人作為提高自身文明素質(zhì)和社會文明程度的一項戰(zhàn)略任務(wù)，深入持久地開展下去。要做的服務(wù)內(nèi)容更加廣泛，服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)層次均得到不斷提升，充分發(fā)揮先鋒堡壘作用，為我們的老一輩獻(xiàn)出自己的熱情和愛心。
我國自古就有“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”的人文情懷。關(guān)愛老人，關(guān)心老人的心理和生活，不僅是一份社會責(zé)任，更是我們每位員工所必備的一份擔(dān)當(dāng)，它不僅需要所有員工不畏艱苦、不怕勞累的激情和決心，更需要我們在困難前不回避，在實踐中不推脫，在服務(wù)中不煩躁，在勞累中不抱怨的素質(zhì)和修養(yǎng)，它是我們積極投入城區(qū)建設(shè)的自覺活動，更是中華優(yōu)良傳統(tǒng)的傳承和發(fā)展。
正所謂“予人玫瑰，手有余香”。在此，我代表向新上崗工作人員提兩點希望：
一是要切實增強(qiáng)責(zé)任意識。關(guān)愛老人是我們每個員工義不容辭的義務(wù)和責(zé)任，希望你們能以自己的耐心、細(xì)心和熱心切實地開展服務(wù)，不斷提升自己的責(zé)任意識和服務(wù)質(zhì)量，把對社會的責(zé)任、對老人的關(guān)愛體現(xiàn)在細(xì)微之處，落實在行動之中，用青春的力量點亮夕陽的光輝，用貼心的服務(wù)溫暖老人的心靈，想老人之所想，急老人之所急，供老人之所需。
二是要牢固樹立奉獻(xiàn)精神。為這些孤寡老人服務(wù)是一項十分光榮而高尚的事業(yè)，關(guān)愛孤寡老人老人更是體現(xiàn)了中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德。希望各位同志在深入老人、關(guān)愛老人的過程中，牢固樹立奉獻(xiàn)精神，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)和無私奉獻(xiàn)來弘揚新風(fēng)、陶冶情操，為加快推進(jìn)建設(shè)貢獻(xiàn)青春和才智。
養(yǎng)老院聘用合同篇十三
受聘人員：（以下為乙方）身份證號碼：
中心幼兒園因工作需要，聘用為本園班幼兒教師，擔(dān)任教育教學(xué)工作。根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：
一、合同期限：
聘期從年月日起至年月日止。
二、聘用單位應(yīng)履行如下義務(wù)：
（1）甲方聘用乙方在幼兒園工作。
（2）甲方應(yīng)每月按時支付工資。
（3）甲方組織安排受聘人員積極參加上級相關(guān)部門組織的各類培訓(xùn)、進(jìn)修等活動。
（4）甲方保證受聘人員享受有同類人員同等的學(xué)習(xí)、民主管理、政治榮譽(yù)等權(quán)利。
受聘人員的義務(wù)職責(zé)：
(1)遵紀(jì)守法，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。認(rèn)真完成本職工作。
(2)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。聘用單位的義務(wù)職責(zé)：
三、受聘人員勞動報酬：
聘用期間月工資元。因為是小小班，教師工資根據(jù)幼兒人數(shù)收費情況而定最高工資與其他三個班的民辦教師工資持平，幼兒人數(shù)達(dá)到30-40人，不達(dá)這個標(biāo)準(zhǔn)的，按人數(shù)比列計算工資。
四、有下列情況之一的，雙方可以解除合同：
1、受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的；
2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的；(1)，屢次遲到，或曠工一天以上，或需長期請假；(2)，品行不正，造成不良社會效果；(3)，工作不負(fù)責(zé)，造成重大安全事故。(4)，惡意終止合同。
3、受聘人員不能勝任本職工作的；
(1)，保教質(zhì)量差，不按時完成教學(xué)任務(wù)，情節(jié)嚴(yán)重；
(2)，體罰幼兒，情節(jié)嚴(yán)重；
4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務(wù)；
5、由于自然因素或者社會因素而發(fā)生了雙方當(dāng)事人無法預(yù)料或者雖可預(yù)料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動合同無法履行時，勞動合同可以終止；有公辦幼兒教師補(bǔ)充時本合同一定終止，自行解除，不再是本園的教師。
五、聘用單位和受聘人員都應(yīng)遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對方賠償損失。
六、合同期滿，本合同終止。終止后如工作需要又本人能勝任工作的可以續(xù)聘簽訂合同。合同不得涂改否則失去效力。
七、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護(hù)。
八、本合同于年月日簽訂，從簽訂之日起生效。
聘用單位（蓋章）：
受聘人員（簽章）：
法人代表（簽名、章）。
中心幼兒園年月日。
養(yǎng)老院聘用合同篇十四
甲方(出租人)：(以下簡稱甲方)。
乙方(承租人)：(以下簡稱乙方)。
根據(jù)等法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方承租甲方房屋事宜達(dá)成如下協(xié)議：
第一條出租房屋的基本情況。
1、甲方自愿將位于_________________________租賃給乙方，作為餐飲住宿等項目經(jīng)營使用。
2、乙方向甲方租賃的建筑面積為_________(以實際測量使用面積為準(zhǔn))。
3、該房屋的條件和要求：附屬設(shè)施、設(shè)備狀況、水、電、消防等現(xiàn)有配套設(shè)施狀況和甲方同意乙方自行裝修和增設(shè)附屬設(shè)施的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及需約定的有關(guān)事宜。
4、甲方作為該房屋的唯一合法產(chǎn)權(quán)人與乙方建立租賃合同關(guān)系。甲方應(yīng)保證對本合同所涉之租賃房屋及配套附屬設(shè)施等享有使用權(quán)及合法處置權(quán)。甲方保證該房屋不存在抵押、查封及共有人等第三方權(quán)益，并不被第三人合法追索。
5、甲方應(yīng)保證租賃房屋可用于餐飲住宿等商業(yè)用途。確保水、電供應(yīng)及一次性消防合格，乙方辦理相關(guān)證照和營業(yè)手續(xù)，甲方應(yīng)予配合。
二、房屋租賃期限和交付日期
1、該房屋租賃期限______________?。
2、租賃期滿后，按照市場價格，在同等的條件下乙方有優(yōu)先租賃權(quán)。
三、租金標(biāo)準(zhǔn)數(shù)額、支付方式和期限。
1、租金為______________含(__________物業(yè)管理費、水電費及房屋維修費)。五年后，每三年房屋租金遞增5%，甲方保證在合同有效期限內(nèi)不以任何理由另行調(diào)高租金，否則乙方有權(quán)拒絕交納，合同繼續(xù)履行。
2、租賃房屋采取先交費后使用的原則，租金每個月支付一次，本合同簽訂之日乙方即向甲方支付房屋押金計人民幣十九萬五千元整。乙方無任何違約的情況下，甲方不得以任何理由扣除押金。
3、乙方不按時交納房屋租金的，每逾期一天，應(yīng)按當(dāng)期應(yīng)支付房屋租金的千分之五(5‰)向甲方支付違約金，超過30日仍未交納房屋租金的，甲方可書面通知解除租賃合同，如乙方選擇解除合同，雙方費用結(jié)清，乙方向甲方支付解除合同時當(dāng)年三個月的房屋租金當(dāng)作違約金。
四、其他費用。
1、租賃期間，因使用該房屋正常發(fā)生的水、電等費用由乙方承擔(dān)。
2、排污：乙方負(fù)責(zé)辦理排污和環(huán)保手續(xù)，承擔(dān)相關(guān)費用，甲方負(fù)責(zé)配合乙方辦理。甲方提供滿足乙方使用量的化糞池。
3、屬于操作使用等人為因素造成的一切損失由乙方自行承擔(dān)損失。
4、消防：甲方必須保證乙方租賃的所有建筑物的一次性消防系統(tǒng)滿足乙方需求并經(jīng)有關(guān)部門的驗收合格，可用于商業(yè)活動的正常使用，確保酒店正常開業(yè)及日后正常使用。否則由此造成的損失及費用由甲方承擔(dān)。
5、空調(diào)：乙方根據(jù)自身需求及市容要求自行安裝。安全責(zé)任自負(fù)。
五、房屋使用要求和維修責(zé)任。
2、租賃期間，乙方應(yīng)合理使用并愛護(hù)該房屋及其附屬設(shè)施。因乙方使用不當(dāng)或不合理使用，致使該房屋及其附屬設(shè)施損壞或發(fā)生故障的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)維修。乙方拒不維修，甲方可代為維修，費用由乙方承擔(dān)。
3、租賃期間，甲方保證該房屋及其附屬設(shè)施處于正常的可使用和安全的狀態(tài)。甲方對該房屋進(jìn)行檢查、養(yǎng)護(hù)，應(yīng)提前2日通知乙方。檢查養(yǎng)護(hù)時，乙方應(yīng)予以配合。甲方應(yīng)減少對乙方使用該房屋的影響。
4、除本合同附件(三)外，乙方另需裝修或者增設(shè)附屬設(shè)施和設(shè)備的，應(yīng)事先征得甲方的書面同意，按規(guī)定向有關(guān)部門審批的，則還由甲方委托乙方報有關(guān)部門批準(zhǔn)后，方可進(jìn)行。乙方增設(shè)的附屬設(shè)施和設(shè)備及其維修責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。
5、乙方保證按本合同規(guī)定合法使用該房屋，不擅自改變使用性質(zhì)。
6、乙方保證不在該房屋內(nèi)存放危險物品。否則，如該房屋及附屬設(shè)施因此受損，乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。
六、房屋返還時的狀態(tài)。
1、乙方返還該房屋應(yīng)當(dāng)符合正常使用后的狀態(tài)。返還時，應(yīng)經(jīng)甲方驗收認(rèn)可，并相互結(jié)清各自應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的費用。
七、轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓和交換。
1、在不損害甲方利益的情況下，乙方可以轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓和交換。
2、在租賃期內(nèi)，乙方將該房屋轉(zhuǎn)讓給他人承租或與他人承租的房屋進(jìn)行交換，必須事先征得甲方書面同意。轉(zhuǎn)讓或交換后，該房屋承租權(quán)的受讓人或交換人應(yīng)與甲方簽訂租賃主體變更合同并繼續(xù)履行本合同。
3、在租賃期內(nèi)，甲方如需出售該房屋，或因資不抵債、銀行等抵押需要處理該房屋的，應(yīng)至少提前三個月書面通知乙方，房屋出售時間，價格及付款方式等相關(guān)情況，不得弄虛作假，故意提高條件，乙方在他人同等條件下享有優(yōu)先購買權(quán)，如甲方侵害了乙方此項權(quán)利，應(yīng)支付乙方含裝修款在內(nèi)的所有損失賠償。
八、本合同終止的條件。
甲乙雙方同意在租賃期間內(nèi)，有下列情形之一的，本合同自動終止，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，但甲方應(yīng)退還乙方已經(jīng)支付的本期租金中未履行部分的相應(yīng)租金。
1、不可抗力：因自然外力等不可抗力導(dǎo)致房屋損毀，滅失的。
2、政策性拆遷：租賃期內(nèi)如遇房屋拆遷，甲方應(yīng)按照政策及法律法規(guī)賠償乙方損失。
九、綜合條款。
1、租賃期內(nèi)，甲方需抵押該房屋，應(yīng)至少提前三個月書面告知乙方，并保證抵押權(quán)人認(rèn)可及履行本租賃合同內(nèi)容。
2本合同未盡事宜，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可訂立補(bǔ)充條款。本合同補(bǔ)充條款及附件均為本合同不可分割的一部分，本合同補(bǔ)充條款和附件內(nèi)容空格部分填寫的文字與鉛印具有同等法律效力。
3、甲乙雙方在簽署本合同時，已經(jīng)對本合同條款中各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任等清楚明白，并愿按合同規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。如有乙方違反本合同，另一方有權(quán)按照本合同規(guī)定索賠。
4、甲乙雙方就履行合同發(fā)生糾紛，應(yīng)先通知協(xié)商解決：協(xié)商解決不成的，可依法向原告所在地的人民法院起訴。
5、本合同連同附件一式四份，甲乙雙方各持兩份，自雙方或其授權(quán)代表簽字蓋章后生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
養(yǎng)老院聘用合同篇十五
責(zé)任單位:縣民政局救災(zāi)救濟(jì)股(電話:5536760)。
責(zé)任人:廖翔鯤、黃廣華、廖雄彪、史文鋒。
二、審批權(quán)力行使依據(jù)。
永興縣農(nóng)村五保供養(yǎng)工作實施辦法(永政辦發(fā)[]5號)和永興縣農(nóng)村敬老院管理實施細(xì)則(永政辦發(fā)[2012]16號)。
三、集中供養(yǎng)基本原則。
(一)供養(yǎng)水平與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)的原則;。
(二)屬地管理、動態(tài)操作的原則;。
(三)院財鄉(xiāng)管院用的原則;。
(四)財政供養(yǎng)為主的原則;。
(五)入院自愿、出院自由的原則。
四、審批(辦理)條件。
入住敬老院的五保對象，應(yīng)由五保對象本人申請或經(jīng)本人同意由其監(jiān)護(hù)人或村民小組申請，經(jīng)村委會民主評議、張榜公示，報鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府審核。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府對申請人和監(jiān)護(hù)人的基本情況進(jìn)行調(diào)查核實，組織體檢，由敬老院與五保對象監(jiān)護(hù)人或村委會簽訂入院協(xié)議，明確相關(guān)責(zé)任和義務(wù)。入住敬老院的對象必須是農(nóng)村五保戶，服從敬老院的管理，積極參加敬老院組織的力所能及的活動?；加袀魅拘约膊『途癫〉奈灞ο?，不能到敬老院集中供養(yǎng)。
五、農(nóng)村敬老院供養(yǎng)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。
農(nóng)村敬老院為集中供養(yǎng)的五保對象免費提供吃、穿、住、醫(yī)、葬(教)等方面的生活照顧和物質(zhì)幫助，并每月發(fā)放適當(dāng)數(shù)額的零用錢。
集中供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月280元，其供養(yǎng)資金通過鄉(xiāng)財縣管專賬直接撥付到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院。
六、申報農(nóng)村五保供養(yǎng)所需材料。
入住敬老院的五保對象在個人申請的基礎(chǔ)上，需提供以下證明材料:。
(一)永興縣農(nóng)村五保集中供養(yǎng)入院審批表;。
(二)本人身份證、戶口簿原件或復(fù)印件和監(jiān)護(hù)人身份證、戶口簿復(fù)印件;。
(三)體檢表;。
(四)入院協(xié)議;。
(五)屬殘疾人的，應(yīng)提供殘疾證原件和復(fù)印件;。
(六)申請人近期一寸免冠半身照2張;。
(七)敬老院認(rèn)為需要提供的其它證明材料。
七、辦理程序。
(一)本人申請;。
(二)村民委員會民主評議;。
(三)組織體檢;。
(四)張榜公示;。
(五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院審核;。
(六)鄉(xiāng)鎮(zhèn)審批;。
(七)簽訂協(xié)議;。
(八)符合條件的予以辦理入院手續(xù)，不符合條件的說明理由。
八、政策咨詢服務(wù)。
縣民政局救災(zāi)股電話:5536760，也可到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦咨詢。
養(yǎng)老院聘用合同篇十六
合伙人姓名身份證號碼住址。
四、養(yǎng)老院法定代表人法定代表人：_________________。
五、合伙人的出資方式。
1、合伙人：_________________出資30萬(占養(yǎng)老院股份的33.33%)。
2、合伙人：_________________出資30萬(占養(yǎng)老院股份的33.33%)。
3、合伙人：_________________出資30萬(占養(yǎng)老院股份的33.33%)。
(注：_________________做接待費用)養(yǎng)老院在經(jīng)營過程中所得盈利和政府補(bǔ)助的資金按股份比例來分配。
七、合伙企業(yè)事務(wù)的執(zhí)行。
擔(dān)任，
管理養(yǎng)老院以政府溝通的事件，出納由孫彥擔(dān)任。養(yǎng)老院內(nèi)務(wù)經(jīng)營中所產(chǎn)生的收益和虧損由合伙人企業(yè)承擔(dān)。
八、入伙與退伙十年內(nèi)不能再有新的人入伙參加。
三人十年內(nèi)不能退伙。
九、違約責(zé)任合伙人違反協(xié)議，造成企業(yè)損失的由違約人賠償。
十、其他事項。
1、本協(xié)議一式四份，合伙人各持一份，并報合伙企業(yè)登記機(jī)關(guān)一份。
2、本協(xié)議未盡事宜，合作三人協(xié)商解決。
合伙人簽名：_________________。
————年————月————日。
養(yǎng)老院聘用合同篇十七
乙方：_________________養(yǎng)老院。
風(fēng)險提示：____合作的方式多種多樣，如合作設(shè)立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產(chǎn)品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內(nèi)容，相應(yīng)的協(xié)議條款可能大不相同。
本協(xié)議的條款設(shè)置建立在特定項目的基礎(chǔ)上，僅供參考。實踐中，需要根據(jù)雙方實際的合作方式、項目內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)等，修改或重新擬定條款。
第一條、合作時間協(xié)議自簽訂之日起有效期________年，至________年____月____日止。因不可抗力或雙方不可控制事件、無法預(yù)見事件導(dǎo)致不能履行職責(zé)，協(xié)議自然終止。
第二條、合作項目。
1、項目名稱：____________________________________。
2、項目經(jīng)營范圍：____________________________________。
3、項目經(jīng)營地址：____________________________________。
風(fēng)險提示：____。
應(yīng)明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術(shù)、勞務(wù)等不同投入方式的。
同時，應(yīng)明確各自的權(quán)益份額，否則很容易在項目實際經(jīng)營過程中就責(zé)任承擔(dān)、盈虧分擔(dān)等產(chǎn)生糾紛。
第三條、合作方式甲方出勞務(wù)，占股_____%;乙方出資人民幣________元，占股______%。
風(fēng)險提示：____。
應(yīng)明確約定合作各方的權(quán)利義務(wù)，以免在項目實際經(jīng)營中出現(xiàn)扯皮的情形。
再次溫馨提示：____因合作方式、項目內(nèi)容不一致，各方的.權(quán)利義務(wù)條款也不一致，應(yīng)根據(jù)實際情況進(jìn)行擬定。
第四條、甲方義務(wù)。
1、保障120綠色通道24小時暢通，接養(yǎng)老院患者至我院就診。
2、養(yǎng)老院患者在本院住院期間，適用我院對享受民政救助人群的優(yōu)惠政策。
3、養(yǎng)老院患者門診就診結(jié)束或出院時，無特殊情況，由甲方安排車輛將患者送回。
4、依據(jù)乙方需求為養(yǎng)老院患者提供出診服務(wù)，免收120車費。
5、依據(jù)乙方需求為養(yǎng)老院患者提供轉(zhuǎn)診服務(wù)，免收本院至養(yǎng)老院路段120車費。
6、建立健康檔案，開展慢病綜合干預(yù)。
每年為建檔人員提供體檢。
8、依據(jù)養(yǎng)老院患者的病情，合理進(jìn)行分診。
第五條、乙方義務(wù)。
1、協(xié)助民政部門按時結(jié)清醫(yī)療費用。
2、為甲方的義診、義檢提供必要的場地，做好前期準(zhǔn)備工作。
3、在甲方的指導(dǎo)下對敬老院患者進(jìn)行日常護(hù)理、康復(fù)訓(xùn)練、使患者遵囑服藥。
4、遵循分層轉(zhuǎn)診的原則，以本院為首診醫(yī)院。
5、積極配合甲方開展定點醫(yī)療服務(wù)。
6、本協(xié)議生效期間，乙方不得再與。
第三方簽訂醫(yī)療服務(wù)協(xié)議。
風(fēng)險提示：____。
合同的約定雖然細(xì)致，但無法保證合作方不違約。
因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據(jù)。
第六條、合作保障措施。
1、在合作期內(nèi)，項目合作雙方中任一方未經(jīng)其對方協(xié)商認(rèn)可擅自退出該合作項目，違約方同時賠償被侵害方的投入損失及其他合作期內(nèi)應(yīng)得收益。
2、合作方如有一方違反本協(xié)議，則其他方有權(quán)取消與違約方的合作并追究違約方的一切經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。
第七條、其他。
1、如果某條文與當(dāng)時的政策法規(guī)相悖，可以在本協(xié)議的附加協(xié)議中予以更改和修正，該條文不影響整個協(xié)議效力。
2、本協(xié)議的效力、履行、解釋、終止，由雙方協(xié)商解決。
3、協(xié)議簽署期間發(fā)生的醫(yī)療糾紛應(yīng)按法律法規(guī)解決。
4、本協(xié)議一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，__________衛(wèi)生和計劃生育委員會存檔一份，擁有同等法律效力。
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