每個(gè)人都需要總結(jié)，以更好地認(rèn)識(shí)自己、規(guī)劃未來(lái)。"完美的總結(jié)應(yīng)該包含自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷、學(xué)習(xí)收獲以及遇到的困難和解決方法等方面。"以下是一些有效應(yīng)對(duì)壓力的方法，希望能幫助大家保持心理健康。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇一
海爾有句名言：“顧客是上帝”。這句話(huà)在某種程度上道出了其成功的秘訣。同樣對(duì)于管理咨詢(xún)行業(yè)來(lái)說(shuō)，客戶(hù)更為重要。而且，這種重要性不但體現(xiàn)在價(jià)值觀與理念上，更重要的是體現(xiàn)在管理咨詢(xún)的全過(guò)程，體現(xiàn)在具體行動(dòng)上。正因?yàn)槿绱?，要做好管理咨?xún)工作，首要的就是要非常深刻地認(rèn)識(shí)客戶(hù)的方方面面。
一、深刻了解和認(rèn)識(shí)客戶(hù)，搭建順利咨詢(xún)平臺(tái)。
根據(jù)本人的咨詢(xún)工作經(jīng)驗(yàn)，我認(rèn)為最重要的是要深刻認(rèn)識(shí)客戶(hù)的以下方面：
第一、要深刻認(rèn)識(shí)企業(yè)老板內(nèi)心的真實(shí)想法。這主要包括深刻了解老板對(duì)管理咨詢(xún)的看法、對(duì)顧問(wèn)師的看法；了解老板內(nèi)心的真正需求，要弄清楚他到底想要什么；了解老板的背景、思維方式、行為方式、工作特點(diǎn)等。
第二、要深刻了解客戶(hù)的行業(yè)特點(diǎn)。作為管理咨詢(xún)，顧問(wèn)師要為老板提供咨詢(xún)、培訓(xùn)、解決方案并主導(dǎo)變革，如果沒(méi)有很好的行業(yè)背景，是難于真正取得實(shí)質(zhì)性的效果。當(dāng)然，作為顧問(wèn)師不可能所接的每個(gè)項(xiàng)目都有很好的行業(yè)背景，那么本人的建議是，最好能尋找到同行業(yè)優(yōu)秀公司的相關(guān)材料與經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，并利用各種資源用較短的時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)行業(yè)的知識(shí)與運(yùn)作規(guī)律。
第三、要深刻了解客戶(hù)的產(chǎn)品特點(diǎn)與工藝技術(shù)。這一點(diǎn)往往是很多年輕咨詢(xún)師和管理科班出身的咨詢(xún)師最大弱點(diǎn)。但是，現(xiàn)代咨詢(xún)業(yè)發(fā)展已經(jīng)告訴我們，現(xiàn)在的老板需要的已經(jīng)不單單是思路、解決方案，而是要將思路、解決方案變成現(xiàn)實(shí)，因此，如果咨詢(xún)師對(duì)對(duì)產(chǎn)品特點(diǎn)不熟悉，對(duì)工藝流程不了解，對(duì)關(guān)鍵工序的控制要點(diǎn)不清楚，對(duì)品質(zhì)控制要點(diǎn)抓不住，那么你將很難將你的思路、解決方案變成現(xiàn)實(shí)，那你也就很難在管理咨詢(xún)界做出自己的品牌。所以如何在某個(gè)行業(yè)、專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展自己的優(yōu)勢(shì)，形成自己的特色與核心競(jìng)爭(zhēng)力將是管理咨詢(xún)師的職業(yè)之路。隨著社會(huì)的發(fā)展，可以為多種客戶(hù)提供多種服務(wù)的咨詢(xún)師將越來(lái)越少，而是咨詢(xún)業(yè)務(wù)逐步行業(yè)細(xì)分化與專(zhuān)業(yè)細(xì)分化。
第四、要深刻認(rèn)識(shí)客戶(hù)企業(yè)人力資源狀況。正是老板要求的是咨詢(xún)師和企業(yè)一同來(lái)完成企業(yè)的變革，要求的是咨詢(xún)師與企業(yè)團(tuán)隊(duì)一起將思路、解決方案變成現(xiàn)實(shí)，這就意味著咨詢(xún)師在某種程度上要介入企業(yè)的運(yùn)營(yíng)與管理（在這一點(diǎn)上，羅蘭貝格所聲稱(chēng)的“不介入企業(yè)運(yùn)營(yíng)”原則也在逐步改變）。既然要參與管理，你不了解客戶(hù)的人力資源狀況，你不了解企業(yè)中高層干部的特點(diǎn)，那你很難推動(dòng)管理咨詢(xún)工作在企業(yè)的開(kāi)展和落地。當(dāng)前很多企業(yè)存在執(zhí)行力很差的問(wèn)題，如果咨詢(xún)師沒(méi)有深刻地認(rèn)識(shí)這一點(diǎn)，那么你所提供的一切思路、解決方案將付諸東流。
第五、要關(guān)注客戶(hù)的財(cái)務(wù)狀況。在這一點(diǎn)上，可能會(huì)有很多咨詢(xún)師可能會(huì)覺(jué)得不以為然。但是本人的咨詢(xún)經(jīng)歷卻告訴我，不關(guān)注客戶(hù)的財(cái)務(wù)狀況，最終很可能會(huì)使前期所做的努力因?yàn)樨?cái)務(wù)問(wèn)題而難于真正取得成效。換句話(huà)說(shuō)，對(duì)于客戶(hù)來(lái)說(shuō)，如果財(cái)務(wù)狀況出現(xiàn)問(wèn)題，他對(duì)管理咨詢(xún)的熱情與投入就會(huì)大大降低，到那時(shí)候，咨詢(xún)師將會(huì)走入一種很尷尬的境地。
二、建立與客戶(hù)老板的互信基礎(chǔ)，形成一定程度的默契。
前面我們講到的是深刻地認(rèn)識(shí)客戶(hù)，但是單單深刻認(rèn)識(shí)，那還很難使管理咨詢(xún)工作順利、有效地開(kāi)展。咨詢(xún)師都知道，很多咨詢(xún)內(nèi)容之所有在企業(yè)難有作為，很關(guān)鍵的就是咨詢(xún)師和老板沒(méi)有在同一套軌道上走。結(jié)果咨詢(xún)師總是抱怨老板沒(méi)有完全按照咨詢(xún)師的方法去開(kāi)展或者企業(yè)配合得不好導(dǎo)致咨詢(xún)效果不好，另一方面老板又抱怨咨詢(xún)師不了解企業(yè)的實(shí)際情況。
所以，除了你的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)，還有你的才華，與客戶(hù)友誼對(duì)于咨詢(xún)師的工作成效會(huì)起到不可低估的作用。沒(méi)有這一點(diǎn)，管理咨詢(xún)的效果將大打折扣，甚至難有作為。但是，要建立這一點(diǎn)是有一定難度的，而且也不是每一個(gè)客戶(hù)都能成為你的朋友，都能建立較好的互相信任，都能形成默契。因?yàn)椋@里面除了咨詢(xún)師的個(gè)人努力之外，還在一些不可預(yù)測(cè)的因素。就我本人的經(jīng)驗(yàn)來(lái)說(shuō)，我覺(jué)得以下三點(diǎn)很重要：
1、咨詢(xún)師首先要意識(shí)到友誼在管理咨詢(xún)工作中的重要性，并且有意識(shí)地去營(yíng)造這樣一種氛圍。
2、咨詢(xún)師是、應(yīng)該根據(jù)不同的老板采取不同的方式去溝通，只要尋找到合適的溝通方式，感情基礎(chǔ)才會(huì)建立。與客戶(hù)始終“話(huà)不投機(jī)”的項(xiàng)目注定是要以失敗告終。
3、每一個(gè)客戶(hù)都是不同的，我們很難適應(yīng)每一個(gè)人，但是很重要的一點(diǎn)是咨詢(xún)師首先要表現(xiàn)出你的誠(chéng)意。當(dāng)然，不管你怎樣努力，有一些客戶(hù)是注定無(wú)法溝通的，這也就為何再優(yōu)秀的咨詢(xún)師也存在有失敗的項(xiàng)目之原因。這些合作注定是痛苦的。對(duì)于這種項(xiàng)目，不要去抱怨客戶(hù)，也不要勉強(qiáng)去繼續(xù)做下去，這不是誰(shuí)的錯(cuò)，這是雙方的選擇出了問(wèn)題。
三、深入實(shí)施咨詢(xún)?cè)\斷，編寫(xiě)有血有肉的咨詢(xún)?cè)\斷報(bào)告。
每個(gè)咨詢(xún)師都知道，診斷工作是管理咨詢(xún)的第一步。這第一步的演奏決定了管理咨詢(xún)的效果。那么如何更專(zhuān)業(yè)地、更有效地開(kāi)展診斷做好第一步。本人認(rèn)為，做好診斷工作要注意以下五個(gè)工作：
首先，要盡可能多收集行業(yè)的資料與資訊，做到對(duì)行業(yè)有一個(gè)比較客觀、科學(xué)的認(rèn)知。其。
二、要盡可能通過(guò)一些途徑了解企業(yè)的一些基本狀況，比如企業(yè)的中層干部的特點(diǎn)等。其。
三、要理清診斷的總體思路和步驟，而且最好形成書(shū)面的診斷計(jì)劃。
其四、要準(zhǔn)備好診斷的工具。
其五、要事先預(yù)告客戶(hù)做好相關(guān)的準(zhǔn)備。
2、診斷的方法要多元化。很多咨詢(xún)師認(rèn)為個(gè)人經(jīng)驗(yàn)很豐富，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)察看和問(wèn)詢(xún)方法就可以很好地了解企業(yè)的現(xiàn)狀和特點(diǎn)。但是，事實(shí)上，單純依靠現(xiàn)場(chǎng)察看和問(wèn)詢(xún)方法很容易遺漏重要問(wèn)題，也較容易被表面現(xiàn)象所迷惑。因此，本人認(rèn)為咨詢(xún)師應(yīng)該形成自己一套規(guī)范的診斷方法，而且要使診斷方法多元化，例如可以設(shè)計(jì)相應(yīng)的調(diào)查問(wèn)卷等。
3、要注重財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、分析。現(xiàn)在很多老板已經(jīng)不滿(mǎn)足咨詢(xún)師只提供一些定性的對(duì)企業(yè)現(xiàn)狀的診斷分析報(bào)告，而是更看重從數(shù)據(jù)的角度去分析問(wèn)題。而事實(shí)上，數(shù)據(jù)更能反映一個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)的實(shí)際狀況，而一些定性的東西只能作為印證的依據(jù)和參考而已。
4、診斷工作不要停留于表面現(xiàn)象，要抓住核心問(wèn)題。對(duì)于企業(yè)的診斷，大部分咨詢(xún)師都可以找出很多的問(wèn)題，但是很多老板還是會(huì)說(shuō)這樣的兩句話(huà)：一是“這些問(wèn)題我們也知道”，二是“您對(duì)企業(yè)的背景不了解”。會(huì)出現(xiàn)這種情況的原因就是因?yàn)楹芏嘧稍?xún)師的診斷停留于表面現(xiàn)象，而沒(méi)有抓住核心的問(wèn)題點(diǎn)，沒(méi)有深入挖掘問(wèn)題的根源。
三是要有一定的深度，也就是說(shuō)看問(wèn)題要看得更深一點(diǎn)，不能停留于表面；四要注意措詞，既不能夸夸其談，也不能太傷老板的自尊心。
四、做好前期企業(yè)咨詢(xún)管理意識(shí)引導(dǎo)，變逆勢(shì)為順勢(shì)。
管理咨詢(xún)其實(shí)就是一種管理變革創(chuàng)新，說(shuō)到底都是一種變化。但是，我們也知道，只要是變化，必然會(huì)伴隨著一種心理的恐懼、不安、抵觸。從另外一個(gè)角度來(lái)說(shuō)，變化也就以為以前的某些觀念、方法是錯(cuò)誤，但是那些東西已經(jīng)深入人的內(nèi)心，形成了一種比較牢固的意識(shí)，因此要變革首先的就是要改變意識(shí)。
那么，如何引導(dǎo)企業(yè)管理意識(shí)的轉(zhuǎn)變呢？
首先，咨詢(xún)師要改變的是老板的意識(shí)。老板的意識(shí)不改變，所有的工作都將難于開(kāi)展。就像德魯克大師對(duì)ibm老總說(shuō)的，“總經(jīng)理不來(lái)，其他人一個(gè)都不要來(lái)?！币?yàn)椋绻罡吖芾韺拥囊庾R(shí)沒(méi)有改變，所有的變革只會(huì)停留于表面現(xiàn)象。
其次，要改變中高層的意識(shí)。中高層是管理革新的主體，只有改變了他們的意識(shí)，管理革新才能真正得到實(shí)施和開(kāi)展，因此與中高層的多渠道溝通尤其重要。
最后，要改變基層員工的意識(shí)?；鶎訂T工是管理革新的具體執(zhí)行者，咨詢(xún)師要盡可能通過(guò)培訓(xùn)工作來(lái)改變他們的意識(shí)。
五、造勢(shì)而為，巧借東風(fēng)。
所謂“萬(wàn)事俱備，只欠東風(fēng)”，管理咨詢(xún)工作能否順利開(kāi)展，這個(gè)“東風(fēng)”是非常重要的。而“東風(fēng)”不會(huì)自己到來(lái)，需要咨詢(xún)師自己來(lái)吹東風(fēng)，即造勢(shì)。
首先是要造“變革信任度”之勢(shì)。也就是說(shuō)要建立員工對(duì)管理層革新的信任度，讓企業(yè)的員工真正感覺(jué)到企業(yè)高層真的有決心、有信心、有能力規(guī)范管理，確實(shí)能夠走出以前變革總是半途而廢的陰影，取得真正的成效。這一點(diǎn)商鞅做得很好，因此商鞅變法也很成功。
其次要造“氛圍變革”之勢(shì)。也就是說(shuō)企業(yè)要通過(guò)內(nèi)部的宣傳標(biāo)語(yǔ)、宣傳欄、宣傳刊物，將變革的工作展示給員工，讓員工感覺(jué)到整個(gè)企業(yè)都在創(chuàng)新、都在改變、都在進(jìn)步，這樣革新的氛圍才能建立起來(lái)。
最后，要學(xué)會(huì)借“客戶(hù)最高領(lǐng)導(dǎo)人”之勢(shì)。客戶(hù)的最高領(lǐng)導(dǎo)往往是老板，老板的支持對(duì)咨詢(xún)項(xiàng)目的成功很重要。如何與老板高效溝通、快樂(lè)溝通？通過(guò)各種方式引導(dǎo)老板做出思想改變，行為改變，從而帶動(dòng)整個(gè)企業(yè)管理層做出創(chuàng)新和改變。所謂“擒賊先擒王”即此道理。
六、要重視培訓(xùn)，做好培訓(xùn)，以培訓(xùn)促效果。
管理咨詢(xún)是一項(xiàng)很特殊的工作，咨詢(xún)師既不能完全不介入企業(yè)的運(yùn)營(yíng)，又不能主導(dǎo)企業(yè)的運(yùn)營(yíng)，既不能不參與管理，又不能全面管理，換句話(huà)說(shuō)，更多的企業(yè)變革工作還是要通過(guò)企業(yè)的管理層去完成，因此管理咨詢(xún)要取得較好的成效，培訓(xùn)工作顯得特別重要。對(duì)于一些基礎(chǔ)較差的企業(yè)，培訓(xùn)工作顯得尤其重要，你不把企業(yè)的人力資源提升一個(gè)水平，你就很難讓高一個(gè)水平的管理模式能夠順利運(yùn)行。而且，培訓(xùn)工作應(yīng)該要在啟動(dòng)咨詢(xún)項(xiàng)目的初期階段就開(kāi)始進(jìn)行，每一期培訓(xùn)要做精彩，要貼切企業(yè)實(shí)際問(wèn)題，案例設(shè)計(jì)要更貼近企業(yè)咨詢(xún)項(xiàng)目中的核心問(wèn)題，然后再逐漸由培訓(xùn)工作慢慢過(guò)渡到管理的日常咨詢(xún)上面。
七、高效溝通貫穿始終。
良好的溝通是管理咨詢(xún)成功的重要一環(huán)。管理模式、企劃表格文件、解決方案、管理制度固然重要，但是缺乏有效的溝通，一切將難于運(yùn)作，一切將難有成效。溝通是一門(mén)很大的學(xué)問(wèn)，不會(huì)溝通的咨詢(xún)師其項(xiàng)目的失敗是必然的。這需要咨詢(xún)師在實(shí)戰(zhàn)中不斷總結(jié)積累，我就不在這里詳談。
八、合理咨詢(xún)費(fèi)用是咨詢(xún)成功的重要條件。
很多咨詢(xún)師會(huì)認(rèn)為咨詢(xún)費(fèi)用是業(yè)務(wù)員或者經(jīng)紀(jì)人考慮的事情，但是事實(shí)上恰恰相反，咨詢(xún)費(fèi)用往往決定著咨詢(xún)的最終成敗。過(guò)高咨詢(xún)費(fèi)將會(huì)使老板對(duì)咨詢(xún)師的要求理想化，而事實(shí)上咨詢(xún)師并不能真正決定一個(gè)企業(yè)的命運(yùn)；同時(shí)，過(guò)高的咨詢(xún)費(fèi)也會(huì)讓咨詢(xún)師在高壓力下工作，會(huì)影響咨詢(xún)師的客觀判斷與理性運(yùn)作。而太低的咨詢(xún)費(fèi)更是咨詢(xún)失敗的首要原因。咨詢(xún)師迫于投入產(chǎn)出比的考慮，不得不壓縮工作時(shí)間，往往會(huì)使咨詢(xún)項(xiàng)目顯得很倉(cāng)促，甚至草草結(jié)尾，自然難有成效。即使是有責(zé)任心的咨詢(xún)師，也會(huì)由于咨詢(xún)費(fèi)太低的原因，而搞得進(jìn)退兩難。另外，咨詢(xún)師最好不要接受財(cái)務(wù)狀況出現(xiàn)極大危機(jī)的項(xiàng)目。因?yàn)榭蛻?hù)在資金非常緊張的情況下，咨詢(xún)工作往往會(huì)陷入一種痛苦狀態(tài)：一方面我們不得不投入更多的咨詢(xún)時(shí)間而沒(méi)有相應(yīng)回報(bào)，必然會(huì)對(duì)客戶(hù)產(chǎn)生不滿(mǎn)；同時(shí)資金緊張問(wèn)題得不到解決，進(jìn)而又導(dǎo)致了客戶(hù)對(duì)咨詢(xún)師的不滿(mǎn)抱怨。
結(jié)束感悟語(yǔ)：
作為一個(gè)優(yōu)秀的管理咨詢(xún)師，除了要掌握豐富的管理知識(shí)、管理技能、管理工具以外，還必須深刻地認(rèn)識(shí)管理咨詢(xún)的特點(diǎn)，掌握管理咨詢(xún)的相應(yīng)技巧，才能真正為客戶(hù)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，所謂：“沒(méi)有金剛鉆，不攬瓷器活”。
咨詢(xún)師要認(rèn)識(shí)到管理咨詢(xún)是一項(xiàng)崇高職業(yè)，他的價(jià)值在于幫助客戶(hù)找到自己的方向，并在某個(gè)方面獲得成功。因此，優(yōu)秀的管理咨詢(xún)師不單單把管理咨詢(xún)看作一項(xiàng)工作，更要當(dāng)成一種責(zé)任、當(dāng)成一種使命，當(dāng)成畢生的事業(yè)。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇二
甲乙雙方本著平等自愿、互利有償、誠(chéng)實(shí)守信的原則，根據(jù)中國(guó)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商一致，甲方聘請(qǐng)乙方進(jìn)行咨詢(xún)服務(wù)，有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下條款，以共同遵守執(zhí)行：
甲方委托乙方利用其在客戶(hù)網(wǎng)絡(luò)、信息渠道、市場(chǎng)操作、專(zhuān)業(yè)人員的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)等方面的優(yōu)勢(shì)，根據(jù)甲方需求，為甲方提供咨詢(xún)服務(wù)。
第二條服務(wù)期限。
乙方向甲方提供本合同第一條約定的服務(wù)的期限為：
__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。
第三條甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)。
(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)。
1、甲方有權(quán)向乙方詢(xún)問(wèn)工作進(jìn)展情況及相關(guān)的容，有權(quán)闡述對(duì)具體問(wèn)題的意見(jiàn)和建議;。
2、對(duì)乙方提供的咨詢(xún)服務(wù)建議或報(bào)告有審議、修改及最終決策的權(quán)利;。
4、配合乙方工作，向乙方提供相關(guān)資料，并保證所提供資料真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效;。
5、甲方應(yīng)配合乙方現(xiàn)場(chǎng)訪(fǎng)談、勘察等事宜，并提供相關(guān)工作便利;。
7、依據(jù)本合同規(guī)定，向乙方支付咨詢(xún)服務(wù)費(fèi)用。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)。
2、乙方在提供咨詢(xún)服務(wù)過(guò)程中有權(quán)要求甲方提供所需的資料;。
3、乙方在提供咨詢(xún)服務(wù)過(guò)程中有到現(xiàn)場(chǎng)訪(fǎng)談、勘察的權(quán)利;。
4、乙方在提供咨詢(xún)服務(wù)過(guò)程中有權(quán)對(duì)第三人提出的與本服務(wù)相關(guān)的問(wèn)題進(jìn)行核對(duì)和查問(wèn);。
7、依據(jù)本合同約定，向甲方收取咨詢(xún)服務(wù)費(fèi)用;。
8、乙方應(yīng)承擔(dān)義務(wù)，未經(jīng)甲方許可，乙方不得向第三方提供(披露)甲方提交乙方使用的、乙方通過(guò)其他渠道無(wú)法獲得且尚未進(jìn)入公共信息領(lǐng)域的材料與文件。但乙方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)、有權(quán)機(jī)關(guān)或監(jiān)管部門(mén)的要求進(jìn)行披露，也有權(quán)向中國(guó)建設(shè)銀行股份總行及其分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行披露。
本合同項(xiàng)下咨詢(xún)服務(wù)費(fèi)用為人民幣元(大寫(xiě)金額：人民幣)。甲。
方應(yīng)當(dāng)按照以下第(一)種方式向乙方支付咨詢(xún)服務(wù)費(fèi)用：
(一)在本合同生效后30個(gè)工作日一次性支付全部咨詢(xún)服務(wù)費(fèi)用;。
(二)在本合同生效后7個(gè)工作日支付元，余款在本合同項(xiàng)下咨詢(xún)服務(wù)完成后7個(gè)工作日支付完畢。
咨詢(xún)服務(wù)費(fèi)用應(yīng)付至乙方以下賬戶(hù)：__________。
乙方收款賬戶(hù)信息如下：__________。
戶(hù)名：__________。
賬號(hào)：__________。
開(kāi)戶(hù)行：__________。
第五條違約責(zé)任。
甲方未按期支付咨詢(xún)服務(wù)費(fèi)用的，乙方有權(quán)中止服務(wù)，由此產(chǎn)生的不利后果由甲方承擔(dān);若甲方超過(guò)約定付款期限10日仍未支付的，乙方有權(quán)解除本合同，甲方應(yīng)按未付金額的50%向乙方支付違約金。
第六條免責(zé)條款。
如因甲方原因，造成甲方無(wú)法接收或不能正常接收乙方發(fā)送的咨詢(xún)服務(wù)方案、建議、報(bào)告、信息服務(wù)等書(shū)面材料，乙方不承擔(dān)責(zé)任;由于國(guó)家政策變化原因或不可抗力所造成的.問(wèn)題，乙方不承擔(dān)責(zé)任。
第七條合同效力與變更。
(二)本合同的變更，除雙方另有約定外，均需雙方共同協(xié)商同意并以書(shū)面方式做出;。
(三)本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商并達(dá)成一致后，可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議是本合同的有效組成部分，與本合同具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議的約定與本合同不一致的，則以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。
第八條聲明條款。
第九條爭(zhēng)議處理。
雙方在履行本合同的過(guò)程中若發(fā)生糾紛,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不一致的，按以下第(一)種方式解決：
(一)向乙方住所地人民法院起訴;。
(二)提交仲裁委員會(huì)(仲裁地點(diǎn)為),按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。
在訴訟或仲裁期間，本合同不涉及爭(zhēng)議部分的條款仍須履行。
第十條附則。
1、本合同經(jīng)甲方法定代表人(負(fù)責(zé)人)或授權(quán)代理人簽字并加蓋公章，及乙方負(fù)責(zé)人或授權(quán)代理人簽字并加蓋公章后生效。
2、本合同壹式貳份，具有同等法律效力。
甲方：__________。
負(fù)責(zé)人(簽字/蓋章)__________。
日期：__________年_____月_____日
乙方：__________。
負(fù)責(zé)人(簽字/蓋章)__________。
日期：__________年_____月_____日
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇三
2014年03月。
本合同由下列雙方于2014年07月[]日簽訂：
甲方：【】（以下稱(chēng)“甲方”）公司或個(gè)人地址：
4鑒于：
甲乙雙方擬就辦理企業(yè)合法運(yùn)作及貸款融資咨詢(xún)辦理所需一切行政手續(xù)的事宜進(jìn)行合作(以下稱(chēng)“咨詢(xún)”)，大連金匯豐企業(yè)服務(wù)有限公司擔(dān)任公司咨詢(xún)顧問(wèn)；大連金匯豐企業(yè)服務(wù)有限公司愿意接受甲方的聘請(qǐng)，擔(dān)任甲方的咨詢(xún)顧問(wèn)。
鑒于上，雙方謹(jǐn)約定如下：
一、委托事項(xiàng)。
甲方委托乙方就咨詢(xún)事宜作為甲方顧問(wèn)。顧問(wèn)主要工作內(nèi)容包括：
1、就公司的發(fā)展戰(zhàn)略計(jì)劃，指導(dǎo)公司辦理所需行政審批手。
2、指導(dǎo)公司準(zhǔn)備申報(bào)手續(xù)相關(guān)材料，提供材料修改意見(jiàn)；
3、制定工作時(shí)間表，努力保障公司及時(shí)順利完成行政手續(xù)辦。
理流程；
4、協(xié)助公司進(jìn)行后續(xù)資本市場(chǎng)運(yùn)作工作，擔(dān)任企業(yè)私募及融。
資貸款等項(xiàng)目的獨(dú)家融資顧問(wèn)，具體內(nèi)容見(jiàn)補(bǔ)充協(xié)議。
二、甲方義務(wù)。
1、保證所委托事務(wù)的合法性，并且不構(gòu)成對(duì)第三方的違約。
或侵權(quán)；
2、及時(shí)提供乙方完成甲方委托事項(xiàng)所需有關(guān)的真實(shí)的、準(zhǔn)。
確的、完整的資料和信息，為乙方完成委托事項(xiàng)提供便。
利；
3、對(duì)乙方提出的詢(xún)問(wèn)做出及時(shí)的解釋和說(shuō)明。甲方應(yīng)及時(shí)。
告知乙方必要的委托事務(wù)的進(jìn)展、討論情況，有關(guān)委托。
事務(wù)的重大步驟以及公布或公開(kāi)有關(guān)委托事務(wù)的文件、信息；
4、承諾聘請(qǐng)乙方在企業(yè)未來(lái)引入投資人時(shí)出任企業(yè)獨(dú)家融。
資顧問(wèn)，并及時(shí)支付融資顧問(wèn)費(fèi)用；
5、按本協(xié)議約定及時(shí)支付有關(guān)費(fèi)用。
三、乙方義務(wù)。
1、按照法律的規(guī)定和甲方的委托謹(jǐn)慎勤勉地履行咨詢(xún)顧問(wèn)。
職責(zé)，完成本協(xié)議第一條項(xiàng)下的委托事項(xiàng)；
2、本著積極主動(dòng)原則，對(duì)與甲方委托事項(xiàng)有關(guān)的重大政策。
或市場(chǎng)環(huán)境變化提出建設(shè)性意見(jiàn)；
3、乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的信息、資料進(jìn)行審查；乙方對(duì)甲方。
提供的信息、資料如有疑義，應(yīng)及時(shí)提出質(zhì)疑，但乙方。
對(duì)甲方提供資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性不承擔(dān)任何。
法律責(zé)任；
4、嚴(yán)格遵守保密條款和利益沖突條款。
四、服務(wù)方式。
1、金匯豐可以以召開(kāi)業(yè)務(wù)會(huì)議、電話(huà)、電報(bào)、電子郵件等。
方式與公司/相關(guān)辦事機(jī)構(gòu)交流；
2、金匯豐提供的建議可以以書(shū)面方式(包括紙質(zhì)文件、信。
函、電報(bào)、傳真、電子郵件等)或以口頭方式(包括會(huì)。
談、電話(huà)等)向公司提交。
五、費(fèi)用及支付。
1、咨詢(xún)費(fèi)：成功后，甲方一次性支付現(xiàn)金xx萬(wàn)美金咨詢(xún)。
服務(wù)費(fèi)。甲方應(yīng)于合同促成后當(dāng)日內(nèi)向乙方支付此項(xiàng)費(fèi)。
用，此費(fèi)用為稅費(fèi)后財(cái)務(wù)顧問(wèn)費(fèi)：甲方按照交易總。
額%的現(xiàn)金向乙方支付費(fèi)用，甲方收到融資款后當(dāng)。
日內(nèi)向乙方支付此項(xiàng)費(fèi)用，此項(xiàng)費(fèi)用為稅費(fèi)后，稅費(fèi)由。
甲方承擔(dān)。
2、差旅費(fèi)：在大連以外地方，包括行政手續(xù)咨詢(xún)和財(cái)務(wù)顧。
問(wèn)工作，乙方因?yàn)楸卷?xiàng)目產(chǎn)生的差旅費(fèi)由甲方承擔(dān)，差。
旅費(fèi)采取實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)，每3個(gè)月結(jié)算一次，乙方向甲方出。
具正規(guī)發(fā)票。或甲乙雙方協(xié)商一次性定額補(bǔ)給乙方。
六、保密責(zé)任。
1.對(duì)于甲方提供的保密信息(包括但不限于商業(yè)秘密)，非經(jīng)甲。
方許可，乙方不得向第三方透露，但依法必須公開(kāi)的除外；
2.對(duì)于乙方提供的顧問(wèn)建議、意見(jiàn)、文件，非經(jīng)乙方許可，甲方不得透露給其他第三方，而且僅用于本協(xié)議的目的，但依法必須公開(kāi)的除外。
七、違約責(zé)任。
因一方違反本合同而給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí)，違約的一方應(yīng)當(dāng)給予充分的賠償。
八、協(xié)議期限。
自本協(xié)議簽訂之日起至本協(xié)議約定之服務(wù)項(xiàng)目完成之日止。
九、法律適用和爭(zhēng)議解決。
1.本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律，并按中華人民共和國(guó)法。
律解釋。
2.任何有關(guān)本協(xié)議的爭(zhēng)議，雙方首先應(yīng)協(xié)商解決。
十、本協(xié)議一式肆份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字、蓋章。
之日起生效。
甲方：乙方：大連金匯豐企業(yè)服務(wù)有限公。
司
法定代表人或授權(quán)代表：法定代表人或授權(quán)代表：聯(lián)系電話(huà)：聯(lián)系電話(huà)：
聯(lián)系地址：聯(lián)系地址：
2014年月[]日2014年月[]日。
本合同簽訂地址大連市。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇四
甲方：法定代表人：住址：乙方：身份證號(hào)：
住址：
鑒于：甲方有意擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新能力與制造能力；乙方擁有良好的營(yíng)運(yùn)管理能力，豐富的人脈資源，對(duì)電子行業(yè)擁有較深的研究與實(shí)踐?，F(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲方?jīng)Q定聘請(qǐng)乙方作為企業(yè)常年管理咨詢(xún)顧問(wèn)，乙方同意擔(dān)任甲方的咨詢(xún)顧問(wèn)。甲乙雙方在“平等自愿、互惠互利、長(zhǎng)期合作”的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議。
一、服務(wù)內(nèi)容與服務(wù)方式：
乙方提供的常年管理顧問(wèn)服務(wù)包括但不限于：企業(yè)基礎(chǔ)管理、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、組織管理、人力資源管理、企業(yè)文化建設(shè)等方面。對(duì)于甲方具體項(xiàng)目需求，乙方亦可利用自身專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)，就特定項(xiàng)目提供專(zhuān)項(xiàng)的管理咨詢(xún)服務(wù)。
（一）服務(wù)內(nèi)容：
1、企業(yè)基礎(chǔ)管理：對(duì)甲方公司相關(guān)管理制度、管理規(guī)范和管理流程的建立提供指導(dǎo)和咨詢(xún)。
2、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略：對(duì)甲方公司總體戰(zhàn)略、發(fā)展戰(zhàn)略（經(jīng)營(yíng)模式、管理模式）與競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的制定和實(shí)施提供指導(dǎo)和咨詢(xún)。
3、組織管理：對(duì)甲方公司組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置、三定工作（定崗、定編、定員）工作流程設(shè)計(jì)、組織創(chuàng)新與變革提供指導(dǎo)和咨詢(xún)。
4、人力資源管理：對(duì)甲方公司人力資源規(guī)劃的制定、崗位管理體系、績(jī)效管理體系與薪酬管理體系的建立與創(chuàng)新，人才招聘與評(píng)選工作的開(kāi)展及相關(guān)人力資源管理制度的實(shí)施提供指導(dǎo)和咨詢(xún)。
5、企業(yè)文化：對(duì)甲方公司的企業(yè)文化建設(shè)和創(chuàng)新提供指導(dǎo)和咨詢(xún)，包括企業(yè)愿景目標(biāo)、企業(yè)使命、宗旨、經(jīng)營(yíng)理念、管理哲學(xué)的建立和創(chuàng)新。
（二）服務(wù)方式：
乙方保證每個(gè)月至少2天（8小時(shí)/天，每月16小時(shí)工作時(shí)間）駐點(diǎn)在甲方公司工作，甲方應(yīng)為乙方提供專(zhuān)用的辦公設(shè)備，保證乙方工作的正常進(jìn)行。乙方應(yīng)參與甲方組織召開(kāi)的有關(guān)公司發(fā)展方面的會(huì)議，每個(gè)季度至少一次，并建設(shè)性的提出咨詢(xún)指導(dǎo)的建議和意見(jiàn)。
二、顧問(wèn)費(fèi)用與支付方式：
乙方為甲方提供企業(yè)管理顧問(wèn)服務(wù)的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為20000元/月。乙方為甲方提供長(zhǎng)期管理顧問(wèn)服務(wù)，甲方應(yīng)于每個(gè)月的號(hào)前向乙方支付管理顧問(wèn)費(fèi)用20000元。
三、雙方的權(quán)利與義務(wù)：
1、甲方的權(quán)利與義務(wù)。
1.1要求乙方按時(shí)、按質(zhì)、按量提供管理咨詢(xún)和管理服務(wù)。
1.2要求乙方按時(shí)提供專(zhuān)項(xiàng)管理咨詢(xún)項(xiàng)目的方案，并對(duì)提供的方案享有完全知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
1.3按時(shí)提供乙方所需的材料，保證其真實(shí)、合法、有效。
1.4按時(shí)支付乙方顧問(wèn)費(fèi)用。由甲方為乙方提供在工作期間的交通、通訊、食宿費(fèi)用。
2.乙方的權(quán)利與義務(wù)。
2.1乙方承諾并保證擁有豐富的甲方相關(guān)行業(yè)的從業(yè)及管理經(jīng)驗(yàn)，可以按時(shí)保質(zhì)保量向甲方提供管理咨詢(xún)服務(wù)。
2.2對(duì)甲方提供的材料提出建議，可要求甲方另行提供必要的材料。2.3遵守咨詢(xún)師職業(yè)道德準(zhǔn)則，嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密。2.4接受甲方對(duì)服務(wù)質(zhì)量提出的意見(jiàn)和建議，并提出改進(jìn)的措施。
2.5按時(shí)向甲方收取咨詢(xún)顧問(wèn)費(fèi)，甲方延遲付費(fèi)的，服務(wù)項(xiàng)目暫停至付清費(fèi)用后重起。
2.6乙方有權(quán)參加與委托內(nèi)容有關(guān)的甲方的重要會(huì)議，有權(quán)訪(fǎng)問(wèn)相關(guān)人員。
2.7乙方有權(quán)要求甲方提供與服務(wù)內(nèi)容相關(guān)的公司的真實(shí)文件和資料。
款長(zhǎng)期有效。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得公開(kāi)、引用甲方業(yè)務(wù)運(yùn)行中的有關(guān)資料（財(cái)務(wù)、投資、人事等資料）。
四、合同終止：
在乙方為甲方提供常年顧問(wèn)服務(wù)的過(guò)程中，如果出現(xiàn)乙方提供管理顧問(wèn)和管理培訓(xùn)的質(zhì)量達(dá)不到甲方的要求，且2次改進(jìn)后仍不能達(dá)到甲方要求時(shí)，甲乙雙方均有權(quán)終止合同。
合同因以上原因終止，甲方不再支付乙方發(fā)生在合同終止后的顧問(wèn)費(fèi)用。
五、違約責(zé)任。
1、甲方有未按本協(xié)議約定，延遲支付管理顧問(wèn)費(fèi)用的，在甲方支付完畢遲延的管理顧問(wèn)費(fèi)用之前，乙方有權(quán)停止為甲方提供管理顧問(wèn)服務(wù)。
2、乙方若有違反本協(xié)議約定，造成甲方損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)因其違約行為給甲方造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。
五、協(xié)議效力。
1、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后，可另行簽署補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
2、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
3、本協(xié)議生效后，除雙方商定或不可抗力的原因外，任何一方不得單方面解除本協(xié)議。
4、在本協(xié)議履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院處置。
5、其它約定：
6、本協(xié)議有效期一年。于。
年月日起，至。
（以下無(wú)正文，為協(xié)議簽署頁(yè)）。
甲方（公章）：
乙方（簽名）：
法定代表人：
日期：
日4。
期：
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇五
1、企業(yè)發(fā)展規(guī)劃。為企業(yè)提供政策、行業(yè)、市場(chǎng)、途徑、配套管理等方面的咨詢(xún)服務(wù)。
2、企業(yè)日常管理。聽(tīng)取企業(yè)管理困惑，解析企業(yè)管理現(xiàn)狀，提出企業(yè)管理改進(jìn)改革建議和方案。
3、企業(yè)信息化。根據(jù)企業(yè)規(guī)模、行業(yè)特點(diǎn)，提供政策咨詢(xún)，提出信息化推進(jìn)整體規(guī)劃和具體實(shí)施方案、及重點(diǎn)環(huán)節(jié)，幫助推薦優(yōu)秀的信息化服務(wù)商。
4、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置。根據(jù)企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)，對(duì)企業(yè)組織管理體系的構(gòu)架提出具體的意見(jiàn)。
5、企業(yè)培訓(xùn)咨詢(xún)。根據(jù)企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和行業(yè)特點(diǎn)，幫助制定企業(yè)管理人員、技術(shù)工人等培訓(xùn)計(jì)劃，提供政策咨詢(xún)、培訓(xùn)服務(wù)，或者推薦專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
6、企業(yè)流程再造。全面解析企業(yè)生產(chǎn)管理流程，提出企業(yè)流程再造意見(jiàn)，提升企業(yè)精益華管理水平。
7、思想交流。根據(jù)企業(yè)家的需要，隨時(shí)提供企業(yè)家思想交流服務(wù)，為企業(yè)家減壓解惑。
8、其他企業(yè)需要的咨詢(xún)服務(wù)。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇六
本范例僅供參考,請(qǐng)酌情修改后再使用。
崗位職責(zé)。
1、接待上門(mén)客戶(hù)，以顧問(wèn)方式完成課程銷(xiāo)售；
2、完成部門(mén)經(jīng)理下達(dá)的指標(biāo)，不斷提升業(yè)績(jī)并完成工作指標(biāo)；
3、了解并收集客戶(hù)信息，并提出相應(yīng)的對(duì)策或解決方案；
4、與已有客戶(hù)建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的友好關(guān)系；
5、根據(jù)客戶(hù)需求組織內(nèi)部資源為客戶(hù)提供個(gè)性化服務(wù)；
6、參與實(shí)施和完成內(nèi)部研究項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域與咨詢(xún)領(lǐng)域的知識(shí)創(chuàng)新。
任職資格。
1、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷；
2、一年以上管理咨詢(xún)或通信行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有熟練客服技巧，擅于與客戶(hù)溝通，協(xié)調(diào)能力好；
5、持有相關(guān)從業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先考慮。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇七
_______企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）與_______先生（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎(chǔ)上，雙方達(dá)成以下合作協(xié)議：
一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業(yè)管理咨詢(xún)業(yè)務(wù)合作等問(wèn)題，自愿結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，乙方為甲方提供業(yè)務(wù)資源，協(xié)助甲方促成業(yè)務(wù)與業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)雙方與客戶(hù)方的多贏局面。
二、乙方為甲方提供業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格保守甲方與客戶(hù)方的商業(yè)秘密，不得因己方原因泄露甲方或客戶(hù)方商業(yè)秘密而使甲方商業(yè)信譽(yù)受到損害。
三、甲方在接受乙方提供的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)時(shí)，應(yīng)根據(jù)自身實(shí)力量力而行，確實(shí)無(wú)法實(shí)施或難度較大、難以把握時(shí)應(yīng)開(kāi)誠(chéng)布公、坦誠(chéng)相告并求得乙方的諒解或協(xié)助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶(hù)關(guān)系受到損害。
四、乙方為甲方提供企業(yè)管理咨詢(xún)業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)并協(xié)助達(dá)成的，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的信息資源費(fèi)用。費(fèi)用支付的額度視乙方在業(yè)務(wù)達(dá)成及實(shí)施過(guò)程中所起的作用而定，原則上按實(shí)際收費(fèi)金額的一定百分比執(zhí)行，按實(shí)際到賬的階段與金額支付，具體為每次到賬后的若干個(gè)工作日內(nèi)支付。
五、違約責(zé)任：
1、合作雙方在業(yè)務(wù)實(shí)施過(guò)程中，如因己方原因造成合作方、客戶(hù)方商業(yè)信譽(yù)或客戶(hù)關(guān)系受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關(guān)系外，還可提出一定數(shù)額的經(jīng)濟(jì)賠償要求。同時(shí)，已經(jīng)實(shí)現(xiàn)尚未結(jié)束的業(yè)務(wù)中應(yīng)該支付的相關(guān)費(fèi)用，受損方可不再支付，致?lián)p方則還應(yīng)繼續(xù)履行支付義務(wù)。
2、甲方在支付信息資源費(fèi)用時(shí)，如未按約定支付乙方款項(xiàng)的，每延遲一天增加應(yīng)付金額的_______%，直至該筆金額的全額為止。
六、爭(zhēng)議處理：如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)積極協(xié)商解決，協(xié)商不成的，受損方可向杭州市仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁處理。
七、本協(xié)議有效期暫定_______年，自雙方代表（乙方為本人）簽字之日起計(jì)算，即從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。本協(xié)議到期后，甲方應(yīng)付未付的信息資源費(fèi)用，應(yīng)繼續(xù)按本協(xié)議支付。
八、本協(xié)議到期后，雙方均未提出終止協(xié)議要求的，視作均同意繼續(xù)合作，本協(xié)議繼續(xù)有效，可不另續(xù)約，有效期延長(zhǎng)一年。
九、本協(xié)議在執(zhí)行過(guò)程中，雙方認(rèn)為需要補(bǔ)充、變更的，可訂立補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。
十、本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章后生效。本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
乙方_______。
簽約地點(diǎn)：
簽約日期：
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇八
1、本協(xié)議自簽約之日起生效。
2、本協(xié)議在執(zhí)行過(guò)程中，雙方認(rèn)為需要補(bǔ)充、變更的，可訂立補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。
3、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
代表：
代表：
_____年_____月_____日。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇九
根據(jù)《咨詢(xún)服務(wù)協(xié)議書(shū)》內(nèi)容要求，甲方應(yīng)支付乙方本項(xiàng)目咨詢(xún)服務(wù)報(bào)酬為：參照企業(yè)獲得市、省、國(guó)家等政府部門(mén)或財(cái)政資金總額的30%。此咨詢(xún)服務(wù)報(bào)酬以甲方所申報(bào)項(xiàng)目總投資額中項(xiàng)目前期費(fèi)用、不可預(yù)見(jiàn)費(fèi)和企業(yè)自有資金進(jìn)行支付，不能違反“項(xiàng)目資金使用管理”的相關(guān)規(guī)定。
服務(wù)報(bào)酬按項(xiàng)目資金分批到賬額計(jì)算，甲方在收到政府部門(mén)的補(bǔ)助資金后，五天內(nèi)一次性向乙方支付。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇十
1.建立專(zhuān)業(yè)管理機(jī)構(gòu)。
2.加強(qiáng)對(duì)咨詢(xún)?nèi)藛T的培養(yǎng)。（1）借鑒國(guó)外咨詢(xún)?nèi)藛T培養(yǎng)模式，加大高等院校培養(yǎng)咨詢(xún)?nèi)瞬诺牧Χ?。?）加強(qiáng)咨詢(xún)公司自身建設(shè)力度。
3.專(zhuān)注核心業(yè)務(wù)。
4.優(yōu)化整合咨詢(xún)業(yè)。
咨詢(xún)師的五大忌：無(wú)中生有；避重就輕；貪多完不成；驕傲自滿(mǎn)；喜新厭舊。
為什么要進(jìn)行咨詢(xún)營(yíng)銷(xiāo)。
簡(jiǎn)答來(lái)說(shuō)，咨詢(xún)關(guān)系就是一種咨詢(xún)師與客戶(hù)之間的關(guān)系，用比較經(jīng)典的術(shù)語(yǔ)來(lái)表達(dá)就是：咨詢(xún)顧問(wèn)確認(rèn)、澄清并滿(mǎn)足客戶(hù)的要求，通過(guò)幫助客戶(hù)解決其所面臨的問(wèn)題來(lái)實(shí)現(xiàn)咨詢(xún)的價(jià)值。
客戶(hù)的部分顧慮可歸納如下：不愿意承認(rèn)需要咨詢(xún)師；懷疑咨詢(xún)師的能力和品德；擔(dān)心變得依賴(lài)與咨詢(xún)師；擔(dān)心收費(fèi)過(guò)多；感到不自在和不安全。
提交咨詢(xún)報(bào)告的步驟怎么做。
此步驟是指把正式咨詢(xún)調(diào)查分析的成果及改善方案撰寫(xiě)成文字簡(jiǎn)練、圖示清晰的咨詢(xún)報(bào)告，提交給客戶(hù)企業(yè)。
訪(fǎng)談過(guò)程。
1.訪(fǎng)談一般安排兩人進(jìn)行。在訪(fǎng)談過(guò)程中兩人注意協(xié)調(diào)、補(bǔ)充。
2.訪(fǎng)談過(guò)程中由一人主要負(fù)責(zé)提問(wèn)，另外一人主要負(fù)責(zé)記錄，但是在訪(fǎng)談過(guò)程中也可以根據(jù)實(shí)際情況靈活做調(diào)整。
3.提問(wèn)人要注意控制時(shí)間、節(jié)奏、內(nèi)容。
4.記錄人要注意配合提問(wèn)人，適當(dāng)參與提問(wèn)，不可隨意打斷提問(wèn)人思路。
5.訪(fǎng)談中要注意細(xì)致、準(zhǔn)確，涉及名稱(chēng)、數(shù)據(jù)、過(guò)程等要精確記錄，并得到確認(rèn)和核實(shí)。
6.訪(fǎng)談是可根據(jù)對(duì)象情況不按提綱順序提問(wèn)，但要盡量涉及所有問(wèn)題。
7.提綱未必報(bào)考所有問(wèn)題內(nèi)容，如訪(fǎng)談中發(fā)現(xiàn)提綱中未包括但很很重要的內(nèi)容，可加以追問(wèn)，并加入提綱中。
8.由于工作安排需要，訪(fǎng)談人員安排與咨詢(xún)工作分配有可能發(fā)生沖突。
訪(fǎng)談?dòng)涗浾怼?/p>
訪(fǎng)談?dòng)涗洶凑赵L(fǎng)談?dòng)涗浤０暹M(jìn)行整理；訪(fǎng)談?dòng)涗浺皶r(shí)加以整理（盡可能當(dāng)天整理，以免遺漏沒(méi)有記錄下來(lái)的細(xì)節(jié)）；訪(fǎng)談?dòng)涗涀鳛橹匾募枰源鏅n；訪(fǎng)談?dòng)涗浾硪?，不可?jiǎn)單列一兩條；訪(fǎng)談?dòng)涗涊斎腚娔X是值得鼓勵(lì)的，書(shū)寫(xiě)整潔、條理清楚的記錄也是可以接受的。
項(xiàng)目成果部分。
項(xiàng)目建議書(shū)中要求能充分體現(xiàn)出咨詢(xún)師的銷(xiāo)售主張。這些“銷(xiāo)售主張”一般要求做到以下幾個(gè)方面：
具有明顯的針對(duì)性；具有極強(qiáng)的可操作性；突出自己的個(gè)性；充分體現(xiàn)客戶(hù)立場(chǎng)；真誠(chéng)打動(dòng)相關(guān)人員；塑造可信度。
談判的籌劃：確定談判目標(biāo)；談判的基本原則；推測(cè)客戶(hù)的意圖；準(zhǔn)備咨詢(xún)師自己的要求。談判的基本準(zhǔn)則：做好準(zhǔn)備；留有余地；設(shè)計(jì)多個(gè)可選擇的方案；遵守諾言；少說(shuō)多聽(tīng)；不要輕易退卻；要學(xué)會(huì)說(shuō)“不”。
談判結(jié)束將遇到的其他問(wèn)題：確定雙方之間的協(xié)議；給客戶(hù)提供許多說(shuō)“是”的機(jī)會(huì)；正確對(duì)待最后一分鐘的突變；別忘了附一封感謝信；達(dá)不成協(xié)議，則另辟新路。
管理診斷的任務(wù)。
管理診斷是咨詢(xún)工作最重要的環(huán)節(jié)之一，其工作過(guò)程中所要完成的任務(wù)主要有三個(gè)方面：
1.深入而細(xì)致地分析客戶(hù)面臨的問(wèn)題和咨詢(xún)項(xiàng)目追求的目的。
2.識(shí)別引起與影響問(wèn)題的因素和要點(diǎn)。
3.為找到解決問(wèn)題的方法準(zhǔn)備必要的信息。
規(guī)范診斷程序的意義。
具體來(lái)說(shuō)，管理診斷程序規(guī)范化的作用和意義主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
1.管理診斷程序規(guī)范化的意義之一就體現(xiàn)在普遍適用性和最優(yōu)性上。
2.從咨詢(xún)師個(gè)人角度來(lái)看，管理診斷程序規(guī)范化意味著咨詢(xún)行業(yè)從業(yè)者的專(zhuān)業(yè)化和職業(yè)化，意味著對(duì)隨意的和單憑經(jīng)驗(yàn)的診斷方式的揚(yáng)棄。
3.對(duì)咨詢(xún)公司（機(jī)構(gòu)）本身來(lái)說(shuō)，通過(guò)規(guī)范化的制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)奠定產(chǎn)品規(guī)范化的管理基礎(chǔ)，便于對(duì)咨詢(xún)師的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)和管理。
4.規(guī)范化程序可以促進(jìn)員工績(jī)效評(píng)價(jià)體系的建立。
5.診斷程序的規(guī)范化可以形成規(guī)模效益，從而降低成本，增加咨詢(xún)公司（機(jī)構(gòu)）的利潤(rùn)。
平衡計(jì)分卡四個(gè)維度之間的因果關(guān)系：財(cái)務(wù)角度；顧客角度；內(nèi)部運(yùn)作角度；員工成長(zhǎng)與學(xué)習(xí)角度。
平衡計(jì)分卡的實(shí)施過(guò)程：對(duì)實(shí)施平衡計(jì)分卡的難度有所準(zhǔn)備；努力提高企業(yè)管理信息的質(zhì)量；正確對(duì)待平衡計(jì)分卡實(shí)施時(shí)投入成本與獲得效益滯后的關(guān)系。
平衡計(jì)分卡的實(shí)施步驟：確定遠(yuǎn)景；確定關(guān)鍵能力和戰(zhàn)略；確定成功關(guān)鍵因素；溝通和教育；確定評(píng)估指標(biāo)；執(zhí)行和評(píng)價(jià)；反饋調(diào)整。
外部導(dǎo)向型分析方法。
這里將介紹三種典型的外部環(huán)境分析方法，即pest分析，波特五力模型和波士頓矩陣。
分析：是戰(zhàn)略外部壞境分析的基本工具，用于分析企業(yè)所處的宏觀壞境對(duì)于戰(zhàn)略的影響，企業(yè)的宏觀環(huán)境主要包括政治法律環(huán)境、宏觀經(jīng)濟(jì)壞境、社會(huì)文化環(huán)境和自然壞境、技術(shù)壞境。
2.波特五力模型：是邁克爾·波特于20世紀(jì)80年代初提出的，對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略制定產(chǎn)生了全球性的深遠(yuǎn)影響?？捎糜诟?jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的分析，有效地分析客戶(hù)的競(jìng)爭(zhēng)壞境。五力分別是：供應(yīng)商的討價(jià)還價(jià)能力、購(gòu)買(mǎi)者的討價(jià)還價(jià)能力、潛在競(jìng)爭(zhēng)者進(jìn)入的能力、替代品的替代能力、行業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)者現(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)能力。
維的矩陣圖上，從而顯示出那個(gè)subs提供高額的潛在收益，以及那個(gè)subs是組織資源的漏斗。波士頓矩陣的發(fā)明者、波士頓公司的創(chuàng)立者布魯斯認(rèn)為“公司若要取得成功，就必須擁有增長(zhǎng)率和市場(chǎng)份額各不相同的產(chǎn)品組合。組合的構(gòu)成取決于現(xiàn)金流量的平衡?！比绱丝磥?lái)，波士頓矩陣的實(shí)質(zhì)是：為了通過(guò)業(yè)務(wù)的優(yōu)化組合實(shí)現(xiàn)企業(yè)的現(xiàn)金流量平衡。
常用的抽樣方式：簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣；分層抽樣；整群抽樣；等距抽樣；多階段抽樣；雙重抽樣；按規(guī)模大小成比例的概率抽樣。
簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣：也稱(chēng)為單純隨機(jī)抽樣，是指從總體n個(gè)單位中任意抽取n個(gè)單位作為樣本，使每個(gè)可能的樣本被抽中的概率相等的一種抽樣方式。
整群抽樣：是首先將總體中各單位歸并成若干個(gè)互不交叉、互不重復(fù)的集合，稱(chēng)之為群，然后以群為抽樣單位抽取樣本的一種抽樣方式。
等距抽樣：也稱(chēng)為系統(tǒng)抽樣或機(jī)械抽樣，它是首先將總體中各單位按一定順序排列，根據(jù)樣本容量要求確定抽選間隔，然后隨機(jī)確定起點(diǎn)，每隔一定的間隔抽取一個(gè)單位的一種抽樣方式。
5企業(yè)管理研究的概念：可以將企業(yè)管理研究定義為“通過(guò)有組織、系統(tǒng)的、以資料為基礎(chǔ)的、批判的、客觀的和科學(xué)的方式，調(diào)查某個(gè)特定問(wèn)題，以找出可以解決問(wèn)題的方案的過(guò)程?！?/p>
科學(xué)研究的建立步驟：觀察；初步的信息搜索；形成理論；提出假設(shè)；進(jìn)一步搜集科學(xué)性資料；資料分析；演繹。
資料搜集的倫理問(wèn)題p239。
研究者的倫理問(wèn)題：
將受訪(fǎng)者所給予的信息當(dāng)做最高機(jī)密，并且將保護(hù)他或者她的隱私視為研究者的主要責(zé)任。研究者不應(yīng)向研究對(duì)象扭曲研究性質(zhì)，尤其是在進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室實(shí)驗(yàn)時(shí)，應(yīng)該向他們解釋研究目的。
不應(yīng)詢(xún)問(wèn)私人的或冒昧的問(wèn)題，若這樣的信息對(duì)計(jì)劃有絕對(duì)的必要，應(yīng)小心翼翼地詢(xún)問(wèn)受訪(fǎng)者，并告知理由。
無(wú)論資料搜集方法的性質(zhì)怎樣，絕對(duì)不能侵犯研究對(duì)象的自尊。
不能強(qiáng)迫任何人對(duì)研究做出回答，有人不想?yún)⑴c研究，也應(yīng)該尊重個(gè)人的要求。非參與式的觀察人員應(yīng)盡可能不干擾研究對(duì)象。
實(shí)驗(yàn)研究中，在研究對(duì)象參與研究后，應(yīng)完全告知實(shí)驗(yàn)的緣由。
不能將研究對(duì)象暴露在身心會(huì)遭受傷害的情境中，研究者有責(zé)任保護(hù)其安全。
在報(bào)告資料時(shí)，絕對(duì)不能誤解或扭曲資料。
受訪(fǎng)者的倫理行為。
受訪(fǎng)者一旦選擇參與一項(xiàng)研究，應(yīng)對(duì)眼前任務(wù)完全合作，例如回答一個(gè)調(diào)查或是參與一項(xiàng)實(shí)驗(yàn)。
受訪(fǎng)者有義務(wù)城市回答，應(yīng)避免給出扭曲或不真實(shí)的信息。
咨詢(xún)的作用：從外部審視企業(yè)；解決企業(yè)實(shí)際存在的管理問(wèn)題；增強(qiáng)企業(yè)解決問(wèn)題的能力；
更新企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)的觀念；借助咨詢(xún)說(shuō)出自己不能說(shuō)的話(huà)。
為了提高咨詢(xún)報(bào)告的質(zhì)量：主題要明確、突出；結(jié)構(gòu)要嚴(yán)謹(jǐn)；要有科學(xué)性；要有邏輯性；要注意表現(xiàn)形式。
所謂報(bào)告的科學(xué)性：就是要真實(shí)地反映客觀事物的本質(zhì)及其變化規(guī)律，引用的數(shù)據(jù)必須精確無(wú)誤，使用的語(yǔ)言必須準(zhǔn)確恰當(dāng)。
企業(yè)高層人員關(guān)心的是：通過(guò)咨詢(xún)是否改變了企業(yè)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題，是否給企業(yè)帶來(lái)了明顯的經(jīng)濟(jì)效益，企業(yè)的員工觀念是否有所更新、技能是否有所提高，企業(yè)的管理流程和管理制度是否提高了運(yùn)作效率，企業(yè)對(duì)外界變化的應(yīng)變能力是否得到提高。但是還有一部分是不可量化的，如員工技能的增加、企業(yè)文化的轉(zhuǎn)變等等。p請(qǐng)?jiān)敿?xì)看283最后兩段話(huà)。
實(shí)施的障礙原因。
推薦方案實(shí)施的失敗可能有很多原因，下面所列出的清單就是對(duì)最常見(jiàn)的原因所做的一個(gè)簡(jiǎn)單描述，然而，一般來(lái)講，“原因”可能是一系列原因，而不僅僅是一個(gè)原因。
1.形成過(guò)程的質(zhì)量差。
分析的質(zhì)量不高，觀點(diǎn)太窄或主觀性太強(qiáng)，問(wèn)題界定的質(zhì)量差；重點(diǎn)放在愿望上而不是需求上；沒(méi)有詳細(xì)的計(jì)劃或沒(méi)有考慮相應(yīng)的后果。
2.變革的原因模糊。
3.沒(méi)有正確理解其中的政治格局和權(quán)利后果。
4.忽略了變革的心理方面的因素。
5.有效的支持過(guò)程不到位。
6.缺乏靈活性。
7.誤把服從當(dāng)歸屬或承諾。
8.變革同文化與性格不匹配。
smart特性的含義：p293。
即：具體性（specific）、可測(cè)量性（measurable）、可實(shí)現(xiàn)性（achievable）、以結(jié)果為導(dǎo)向（result-oriented）、有最后時(shí)間期限（timedeadline）。
這種咨詢(xún)模式的特點(diǎn)是針對(duì)客戶(hù)委托的咨詢(xún)?nèi)蝿?wù)，比較獨(dú)立地進(jìn)行事實(shí)調(diào)查、收集相關(guān)資料、診斷分析、形成結(jié)論，提出咨詢(xún)建議。在整個(gè)過(guò)程中與客戶(hù)的溝通較少，比較注重委托任務(wù)本身，關(guān)注于問(wèn)題的解決。
這種咨詢(xún)服務(wù)模式的特征與結(jié)果咨詢(xún)模式較為相像，其主要區(qū)別是結(jié)果的表示形式為咨詢(xún)報(bào)告。在我國(guó)，許多咨詢(xún)機(jī)構(gòu)仍舊采用這種服務(wù)模式，在服務(wù)質(zhì)量和效果上打了較大的折扣，分析其主要原因是它們將咨詢(xún)?nèi)蝿?wù)誤認(rèn)為是研究任務(wù)。
該模式的主要特點(diǎn)是咨詢(xún)師將過(guò)去提供的咨詢(xún)服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)作為基礎(chǔ)，但不局限于這個(gè)范圍。它們認(rèn)為面向客戶(hù)問(wèn)題的解決是一個(gè)過(guò)程，在這個(gè)過(guò)程中，咨詢(xún)師與客戶(hù)經(jīng)理們組成共同工作小組，大家一起分析問(wèn)題、探討解決問(wèn)題的各種方法。
4.以知識(shí)轉(zhuǎn)移為特征的咨詢(xún)模式。
這類(lèi)服務(wù)的主要特點(diǎn)是將問(wèn)題解決的方法轉(zhuǎn)移給客戶(hù)，不是為客戶(hù)提供直接的技術(shù)知識(shí)和建議方案，而是考慮如何教給客戶(hù)解決問(wèn)題的方法、方式、使客戶(hù)企業(yè)可以自己診斷和解決他們自己的問(wèn)題。
5.以長(zhǎng)期合作為特征的咨詢(xún)模式。
這種咨詢(xún)模式的主要特點(diǎn)是咨詢(xún)公司（機(jī)構(gòu)）與客戶(hù)保持較為長(zhǎng)期的合作關(guān)系，有的甚至超過(guò)10年、15年。
6.以團(tuán)隊(duì)接管為特征的咨詢(xún)模式。
這類(lèi)咨詢(xún)服務(wù)模式的主要特征體現(xiàn)在咨詢(xún)師在咨詢(xún)項(xiàng)目實(shí)施中所發(fā)揮的作用。這種模式的出現(xiàn)是由于現(xiàn)在客戶(hù)遇到的問(wèn)題復(fù)雜性的增強(qiáng)，客戶(hù)在咨詢(xún)項(xiàng)目的實(shí)施過(guò)程中，風(fēng)險(xiǎn)增大，同時(shí)為了填補(bǔ)由于消減管理人員引起的管理斷層。
傳統(tǒng)咨詢(xún)過(guò)程的缺陷。
1.按照咨詢(xún)師的意見(jiàn)定義方案。
2.方案的范圍忽略了客戶(hù)的意愿。
3.浮夸的解決方案。
4.來(lái)回“踢皮球”。
5.咨詢(xún)師的秘集使用。
焦慮能使客戶(hù)和咨詢(xún)師長(zhǎng)久地陷入(最不可能成功)的傳統(tǒng)咨詢(xún)模式中。p356。
創(chuàng)新能力是頂尖管理咨詢(xún)企業(yè)的共同特點(diǎn)之一。p367。
咨詢(xún)公司的三個(gè)重要管理議題。
1.咨詢(xún)公司的人力資源管理。
2.咨詢(xún)公司的項(xiàng)目管理。
3.咨詢(xún)公司的知識(shí)管理。
國(guó)際咨詢(xún)公司的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)盲點(diǎn)p386。
1.不能深入理解中國(guó)企業(yè)的文化特征。
2.不能與客戶(hù)形成良性的互動(dòng)從而維護(hù)客戶(hù)期望。
3.不能有效根據(jù)市場(chǎng)狀況進(jìn)行咨詢(xún)內(nèi)容調(diào)整。
4.不能提供恰當(dāng)?shù)淖稍?xún)方式。
本土化因?qū)Σ呗詐390。
1.調(diào)整最適合的工作方式。
2.以客戶(hù)管理人員職業(yè)素質(zhì)的提升為重要內(nèi)容和前提條件。
3.獲得中高層管理者的認(rèn)同。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇十一
1、本協(xié)議若有與法律法規(guī)的規(guī)定相違背的條款，則以法律法規(guī)的規(guī)定為準(zhǔn)。
2、本協(xié)議履行若有爭(zhēng)議，將呈遞乙方所在地的人民法院進(jìn)行裁決。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
代表簽字：代表簽字：
日期：日期：
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇十二
為了，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，甲、乙雙方本著互相配合、講求效率、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就甲方委托乙方完成項(xiàng)目的有關(guān)事宜，簽訂本合同書(shū)。
一、咨詢(xún)項(xiàng)目。
____________________________________________。
二、委托項(xiàng)目進(jìn)度。
1、第一階段：完成《______》，限期為自合同書(shū)簽訂之日起___________個(gè)工作日。
2、第二階段：完成《______》，限期為_(kāi)__________個(gè)工作日。
3、第三階段：完成《______》，限期為_(kāi)__________個(gè)工作日。
上述工作在程序上順延，但實(shí)際執(zhí)行中有一定的交叉，總體累計(jì)時(shí)間不超過(guò)個(gè)工作日。
三、報(bào)送與確認(rèn)方式。
乙方在各階段規(guī)定期限內(nèi)完成既定任務(wù)，取得階段成果后報(bào)送甲方審定，甲方審定或要求乙方修訂的時(shí)間不在限定期限內(nèi)，審定通過(guò)后，由聯(lián)絡(luò)人以書(shū)面形式予以確認(rèn)，確認(rèn)之日為下一階段期限起始日。
四、合同金額及付款方式。
1、合同總金額為_(kāi)__________萬(wàn)元人民幣。
2、付款方式：
（1）自本合同書(shū)簽訂之日起___________日內(nèi)，甲方支付預(yù)付金___________萬(wàn)元。
（2）第一階段任務(wù)完成并審定通過(guò)后___________日內(nèi)，付___________萬(wàn)元。
（3）第二階段任務(wù)完成并審定通過(guò)后___________日內(nèi)，付___________萬(wàn)元。
3、工作費(fèi)用分擔(dān)：乙方去甲方處工作往返路費(fèi)乙方承擔(dān)，在甲方處工作的交通、食宿費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
五、甲方責(zé)任與權(quán)利。
1、指派專(zhuān)人（須書(shū)面指定），作為聯(lián)絡(luò)人，負(fù)責(zé)與乙方聯(lián)絡(luò)并協(xié)助乙方工作；
2、為乙方工作及時(shí)提供所需的背景材料和信息；
3、為乙方各階段成果提出指導(dǎo)性要求，并在審定通過(guò)后及時(shí)給予書(shū)面確認(rèn)；
4、及時(shí)向乙方支付報(bào)酬；
5、如果就委托項(xiàng)目?jī)?nèi)容、期限作出了原則性改變的決策，應(yīng)及時(shí)通知乙方，并采取適當(dāng)措施，便于乙方及時(shí)調(diào)整工作。
六、乙方責(zé)任與權(quán)利。
1、由擔(dān)任專(zhuān)家組總負(fù)責(zé)人，指派擔(dān)任專(zhuān)門(mén)聯(lián)絡(luò)人；
2、按進(jìn)度計(jì)劃完成各階段任務(wù)，保證質(zhì)量，及時(shí)報(bào)審；
3、按甲方提出的指導(dǎo)性要求修改和完善各階段成果；
5、保守甲方的商業(yè)機(jī)密，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方透露本合同履行過(guò)程中涉及的保密內(nèi)容。
七、成果歸屬與冠名宣傳。
1、成果歸屬甲方所有；
2、乙方對(duì)成果冠名宣傳的權(quán)利。
八、違約責(zé)任。
2、由于乙方原因推延進(jìn)度，每推延一日向甲方支付當(dāng)期款項(xiàng)萬(wàn)分之三的違約金；
3、由于乙方原因中斷本協(xié)議履行，乙方無(wú)權(quán)要求當(dāng)期款項(xiàng)，并返還預(yù)付金。
九、合同的終止。
1、本合同履行完畢自動(dòng)終止；
2、一方違約并承擔(dān)責(zé)任后自動(dòng)終止；
3、任何一方無(wú)權(quán)單方面要求中止。待雙方協(xié)商一致后，簽定終止協(xié)議；
4、甲、乙雙方同意終止時(shí)須以書(shū)面形式確定。
十、本合同履行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議時(shí)，甲、乙雙方友好協(xié)商解決，并以補(bǔ)充協(xié)議形式載明，協(xié)商不成時(shí)，任何一方可向人民法院起訴。
十一、本合同正本一式六份，甲、乙雙方各持三份（本合同附件為本合同有效組成部分）同具法律效力，本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________。
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇十三
1、本協(xié)議簽訂3個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供項(xiàng)目申報(bào)計(jì)劃，申報(bào)流程、時(shí)間及跟蹤服務(wù)。
2、為確保甲方順利提供所需的資料，乙方必須在單個(gè)項(xiàng)目本合同生效后2個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供與咨詢(xún)服務(wù)內(nèi)容相關(guān)的資料清單。
3、乙方按甲方的項(xiàng)目申報(bào)要求進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè)、填報(bào)，并編制創(chuàng)新基金的相關(guān)資料，所有申報(bào)資料均需甲方認(rèn)可，并符合認(rèn)定的相關(guān)規(guī)定。
4、若項(xiàng)目申報(bào)未成功，乙方保證后續(xù)繼續(xù)申報(bào)，直到申報(bào)成功為止，在此期間，甲方有責(zé)任配合乙方提供企業(yè)相關(guān)材料和信息，但不承擔(dān)任何費(fèi)用。
5、根據(jù)《中華人民共和國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定對(duì)甲方提供的所有資料內(nèi)容負(fù)有保密的義務(wù)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，并保證自單個(gè)項(xiàng)目簽訂之日起，不得將甲方的文件資料向任何第三方披露、使用。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇十四
1、甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方提供本公司相關(guān)信息，需要甲方出面時(shí)應(yīng)配合好乙方協(xié)調(diào)關(guān)系，費(fèi)用由乙方承擔(dān);甲方應(yīng)對(duì)申請(qǐng)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。若省廳初審公告需要申訴時(shí)，乙方應(yīng)無(wú)條件配合甲方補(bǔ)充和修改直至資質(zhì)申請(qǐng)通過(guò)。
2、如果甲方準(zhǔn)備提供的申請(qǐng)材料齊全并不存在任何問(wèn)題，乙方應(yīng)在材料齊全起90個(gè)工作日內(nèi)將相關(guān)資料準(zhǔn)備完畢，若因甲方提供資料不齊，合同日期自動(dòng)順延。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇十五
為使乙方順利完成甲方的委托事項(xiàng)，甲方需履行以下責(zé)任與義務(wù)：
1、在本合同生效后的五個(gè)工作日內(nèi)按乙方要求提供與咨詢(xún)服務(wù)內(nèi)容相關(guān)的資料和數(shù)據(jù)。
2、甲方必須指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)與乙方進(jìn)行溝通與協(xié)助。主要工作為協(xié)調(diào)甲方與乙方的申請(qǐng)材料編制與溝通、送交項(xiàng)目材料、送交甲方申報(bào)材料形式審查、送交甲方最終裝訂申報(bào)材料。
3、甲方應(yīng)提供與咨詢(xún)服務(wù)內(nèi)容所需的全部附件材料，自行承擔(dān)產(chǎn)品專(zhuān)利、軟件著作權(quán)證書(shū)、檢測(cè)報(bào)告、審計(jì)報(bào)告、裝訂等以及準(zhǔn)備附件材料所發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用。
4、提供給乙方的資料和數(shù)據(jù)必須完整、準(zhǔn)確、合法，否則甲方獨(dú)立承擔(dān)由此造成的全部責(zé)任。
5、甲方在收到乙方完成項(xiàng)目申報(bào)材料最終確認(rèn)稿后，應(yīng)認(rèn)真審查并確認(rèn)所有申報(bào)材料的可行性與真實(shí)性，申報(bào)材料一經(jīng)提交并寄出，即表示甲方認(rèn)可并接受乙方完成的項(xiàng)目申報(bào)材料中的各項(xiàng)指標(biāo)并獨(dú)立承擔(dān)具體項(xiàng)目的履約責(zé)任，乙方不再承擔(dān)甲方獨(dú)立執(zhí)行項(xiàng)目中的任何直接或間接責(zé)任。
6、甲方必須在本合同約定的付款方式和時(shí)間內(nèi)向乙方支付相應(yīng)的.咨詢(xún)服務(wù)費(fèi)。
7、未經(jīng)乙方事先書(shū)面同意，甲方不得向任何第三方轉(zhuǎn)讓本協(xié)議規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇十六
甲方：
乙方：
甲、乙雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方聘用乙方擔(dān)任兼職企業(yè)顧問(wèn)一事達(dá)成如下協(xié)議，并訂立本協(xié)議，雙方共同信守。
甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的兼職公關(guān)顧問(wèn)，負(fù)責(zé)公司開(kāi)發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項(xiàng)目的工作。
聘用時(shí)間暫定為_(kāi)__年，自_______年_____月_____日。
起至______年_____月_____日止。合同期滿(mǎn)，雙方協(xié)商重新簽訂。
乙方的工作時(shí)間為彈性工作時(shí)間制，可自主、靈活安。
排自身的工作，乙方利用空余時(shí)間完成甲方指定的聘用崗位所需的職責(zé)等工作。
每月15日將此報(bào)酬支付于乙方，甲方有義務(wù)將乙方開(kāi)發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項(xiàng)目的相關(guān)財(cái)務(wù)明細(xì)提供乙方，該分紅報(bào)酬期限為與南充市商業(yè)銀行新項(xiàng)目合作期結(jié)束為止。如因工作需要，而發(fā)生的差旅費(fèi)、招待費(fèi)等，按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。鑒于乙方是兼職工作的原因，甲方不為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
1、乙方在兼職期間的保密義務(wù)，乙方除了履行職務(wù)需要之外，承諾承擔(dān)下列保密義務(wù)：
（2）、未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密；
服務(wù)，不為他人或企業(yè)提供與甲方類(lèi)似的產(chǎn)品或服務(wù)的意見(jiàn)和建議。
2、乙方離職之后的保密義務(wù)。
雙方同意，乙方離職之后仍對(duì)其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承諾如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論乙方因何種原因離職。
甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議之約定造成對(duì)方損失的，應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章簽字后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交仲裁委員會(huì)，依該仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則仲裁。
甲方：（簽字）乙方：（簽字）。
_______年_____月_____日_______年_____月_____日。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇十七
為了為榮州苑商務(wù)中心各商務(wù)單位創(chuàng)造一個(gè)舒適、安全、文明、整潔的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，甲方對(duì)中心實(shí)行社會(huì)化、規(guī)范化、經(jīng)營(yíng)型物業(yè)管理服務(wù)，依照《物業(yè)管理?xiàng)l例》及政府有關(guān)物業(yè)管理規(guī)定進(jìn)行管理、服務(wù)，雙方就物業(yè)管理服務(wù)達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂本合同。
1、清掃保潔服務(wù)：甲方對(duì)乙方專(zhuān)有部分以外公共地段以及物業(yè)區(qū)域內(nèi)的公共道路進(jìn)行清掃保潔服務(wù)，下水道、窨井、化糞池定期疏理，生活垃圾實(shí)行袋裝化，日產(chǎn)日清。
2、安全保衛(wèi)：維持物業(yè)區(qū)內(nèi)治安秩序，保安巡邏執(zhí)勤。加強(qiáng)租賃戶(hù)管理，督促辦理暫住證，加強(qiáng)消防管理，強(qiáng)化消防措施。
3、交通與車(chē)輛停放的管理服務(wù)：甲方提供室內(nèi)停車(chē)庫(kù)停放車(chē)輛，實(shí)行優(yōu)惠收費(fèi)。
4、養(yǎng)護(hù)、維修服務(wù)：對(duì)物業(yè)區(qū)域的共用設(shè)施、設(shè)備、共用管線(xiàn)、以及房屋的共用部位提供日常的養(yǎng)護(hù)和維修。(不含設(shè)施設(shè)備的更新、更換或大修理)。
5、公共綠化、花草樹(shù)木、建筑小品等的養(yǎng)護(hù)與管理。
6、監(jiān)管裝飾、裝修：參照《住宅室內(nèi)裝飾裝修管理辦法》，進(jìn)行方案審查，施工監(jiān)管，嚴(yán)格驗(yàn)收。
7、房屋主體結(jié)構(gòu)的管理：根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)、條例、公約的規(guī)定，在監(jiān)管裝飾、裝修中，維護(hù)房屋主體結(jié)構(gòu)不被破壞，保證房屋的安全、正常使用。定期對(duì)屋面進(jìn)行檢查。
8、檔案、資料的管理：保存竣工資料、圖紙，設(shè)備設(shè)施資料，房屋使用情況，編制業(yè)主檔案。
9、配合相關(guān)部門(mén)工作：配合公安機(jī)關(guān)、區(qū)物管辦、居委會(huì)等政府部門(mén)完成宣傳工作，積極開(kāi)展賑災(zāi)等社區(qū)活動(dòng)。
前述條款不含使用人的人身、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)和財(cái)產(chǎn)保管責(zé)任，雙方另行簽訂的人身、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)和財(cái)產(chǎn)保管專(zhuān)項(xiàng)合同的，以專(zhuān)項(xiàng)合同的約定執(zhí)行。
10、其它服務(wù)：
(1)甲方為業(yè)主服務(wù)設(shè)立的接待中心有管理人員24小時(shí)值班，開(kāi)通服務(wù)熱線(xiàn)電話(huà)68855408/68855409，負(fù)責(zé)接待來(lái)訪(fǎng)或投訴、處理物業(yè)管理的有關(guān)事宜。
(2)甲方設(shè)立信件收發(fā)室，為乙方代收、代發(fā)、代訂書(shū)信、報(bào)刊、雜志、資料等(包裹除外)。
(3)甲方代收代繳水、電、寬帶網(wǎng)絡(luò)服務(wù)費(fèi)等，
(4)甲方可向乙方聯(lián)系提供多項(xiàng)便民有償活動(dòng)。
(5)甲方對(duì)乙方的自用設(shè)施、設(shè)備可代為維修，費(fèi)用由乙方支付。
(6)組織開(kāi)展社區(qū)文化娛樂(lè)活動(dòng)。
(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)。
1、根據(jù)有關(guān)的法律、法規(guī)、條例、公約，甲方結(jié)合物業(yè)區(qū)的實(shí)際情況，制訂本物業(yè)的各項(xiàng)管理制度。
2、甲方根據(jù)建設(shè)部(20xx)第110號(hào)文的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本物業(yè)具體情況制訂《裝修管理規(guī)定》，嚴(yán)格監(jiān)管房屋裝修，保證房屋結(jié)構(gòu)之安全。保護(hù)物業(yè)區(qū)域內(nèi)大多數(shù)業(yè)主的利益。
3、根據(jù)有關(guān)的法律、法規(guī)、《重慶市物業(yè)管理?xiàng)l例》、《業(yè)主公約》，甲方對(duì)物業(yè)使用人違反法律、法規(guī)、規(guī)章、條例、公約的行為，提請(qǐng)有關(guān)部門(mén)調(diào)解、處理和要求賠償。
4、根據(jù)需要，甲方可選聘專(zhuān)業(yè)公司進(jìn)行本物業(yè)的專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)。
5、甲方負(fù)責(zé)編制房屋、共用設(shè)施、設(shè)備、綠化等的年度維修、養(yǎng)護(hù)計(jì)劃和大、中修方案;通過(guò)協(xié)商后組織實(shí)施。
6、甲方有權(quán)按有關(guān)規(guī)定收取費(fèi)用(物管服務(wù)費(fèi)、代收的水、電及各項(xiàng)費(fèi)用及提供的有償便民服務(wù)費(fèi))。
(二)乙方的.權(quán)利和義務(wù)：
1、乙方必須嚴(yán)格遵守《裝修管理規(guī)定》，不得破壞房屋的結(jié)構(gòu)。
2、乙方入住后應(yīng)遵守《市民公約》、《物業(yè)管理?xiàng)l例》及甲方制定的物業(yè)管理規(guī)定等，保證物業(yè)區(qū)域的安全文明、干凈整潔。
3、乙方入住后不得高空拋物，應(yīng)自覺(jué)維護(hù)清潔衛(wèi)生，愛(ài)護(hù)花草樹(shù)木。
4、乙方入住后應(yīng)按時(shí)交納各種費(fèi)用。
5、乙方不得利用房屋進(jìn)行違法、犯罪活動(dòng)，物業(yè)區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)治安或其它突發(fā)事件，乙方應(yīng)配合、協(xié)助公安機(jī)關(guān)和政府有關(guān)部門(mén)工作。如因乙方管理不善致使發(fā)生治安、消防事件/偷盜事件等由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
6、乙方在使用房屋從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)時(shí)，不得影響其他商務(wù)單位的正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
7、乙方或房屋使用人在使用過(guò)程中，因房屋的共用部位、共用設(shè)施、設(shè)備維修時(shí)，應(yīng)予以配合，乙方占有并使用出租房屋及其相關(guān)配套的公用設(shè)施和設(shè)備，應(yīng)隨時(shí)保證合理使用并使其處于良好可用狀態(tài)。
8、乙方的用電設(shè)施設(shè)備若要增設(shè)大功率的電器，應(yīng)向乙方申請(qǐng)配電增容，否則造成損失，概由乙方承擔(dān)。增容費(fèi)用由乙方承擔(dān)，具體額度雙方另行協(xié)商。
9、乙方不得在物業(yè)區(qū)域空地、通道內(nèi)停放車(chē)輛，甲方對(duì)此不承擔(dān)保管責(zé)任，如需入庫(kù)停車(chē)享受優(yōu)惠停車(chē)標(biāo)準(zhǔn)，并簽訂停車(chē)專(zhuān)項(xiàng)合同。
10、乙方在使用物業(yè)時(shí)應(yīng)遵守甲方的有關(guān)消防的管理規(guī)定，開(kāi)業(yè)前應(yīng)向甲方提供消防驗(yàn)收意見(jiàn)書(shū)并配合甲方作好消防演練，加強(qiáng)消防措施。
11、乙方在在使用水電中不得有意破壞水電的計(jì)量器具，否則乙方應(yīng)承擔(dān)全部修理或更換費(fèi)用外還應(yīng)按同期使用水電數(shù)加倍承擔(dān)水電費(fèi)用。
12、乙方在使用房屋時(shí)不得侵占房屋的共用部位，物業(yè)區(qū)內(nèi)的公用部分，不得隨意改變房屋規(guī)劃、設(shè)計(jì)的使用用途，確需改變的，應(yīng)事先按《重慶市物業(yè)管理?xiàng)l例》有關(guān)規(guī)定報(bào)請(qǐng)甲方同意。服從甲方對(duì)公用部分使用的統(tǒng)一規(guī)劃、調(diào)整。
13、如乙方在本物業(yè)內(nèi)申請(qǐng)安裝有廣告架(牌)，在本合同止時(shí)由乙方自行拆除，如乙方在三個(gè)工作日內(nèi)未拆除，則視為自動(dòng)放棄權(quán)利由物業(yè)公司自行處理。乙方所使用該廣告架(牌)期間所涉及的一切安全責(zé)任事故(含第三人責(zé)任)概由乙方承擔(dān)，與甲方物業(yè)公司無(wú)關(guān)。
1、房屋完好率：99%。
2、房屋維修及時(shí)率：90%。
3、維修工程合格率：100%。
4、排污管道、化糞池完好率：98%。
5、清掃保潔率：95%。
8、水、電供應(yīng)正常率99%。
9、事故率：2.5%。
本合同期限與承租房屋合同有效同步。
(2)作餐飲營(yíng)業(yè)場(chǎng)所按_______元/平方_______月(建筑面積)收取，乙方承租面積為_(kāi)_______平方米,乙方物業(yè)使用性質(zhì)為：普通營(yíng)業(yè)場(chǎng)所，物業(yè)服務(wù)服務(wù)費(fèi)共計(jì):___200______/月，設(shè)施設(shè)備使用費(fèi)合計(jì)為:______/月，公共水電按實(shí)際使用分?jǐn)偂?/p>
3、甲方代收、代繳水電費(fèi)用，水價(jià)每噸___________元，電價(jià)每度______元(含變損、線(xiàn)損)，乙方應(yīng)在每月的_______日按時(shí)交納，逾期每日按5%追收滯納金。本物業(yè)有應(yīng)急發(fā)電機(jī)組，應(yīng)急發(fā)電電價(jià)按實(shí)際消耗柴油分?jǐn)?。水、電價(jià)供應(yīng)部門(mén)如有價(jià)格調(diào)整則相應(yīng)調(diào)整。
4、物業(yè)區(qū)內(nèi)廣告位由甲方統(tǒng)一管理，實(shí)行有償使用，使用費(fèi)根據(jù)具體位置和使用面積另行協(xié)商。
1、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法津效力。
2、甲方違約：乙方可以向九龍坡區(qū)人民法院起訴。
3、乙方違約：
1、甲方可以依照約定和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，乙方違約若有偷用水、電的行為，應(yīng)雙倍補(bǔ)交費(fèi)用。并按本合同條款的約定處理。
2、乙方有其他違約行為(包括與甲方其它約定)，甲方將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理或追究當(dāng)事人的法律責(zé)任。并有權(quán)采取停止一切服務(wù)(包括但不限于停水、停電等)的措施并不承擔(dān)任何責(zé)任。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇十八
甲方：
公司法人：
代辦人：
地址：
乙方：
公司法人：
協(xié)助專(zhuān)員：
地址：
經(jīng)過(guò)甲乙雙方友好協(xié)商就上市咨詢(xún)服務(wù)一事達(dá)成有關(guān)協(xié)議。雙方始終堅(jiān)持平等互利、可持續(xù)性合作的原則，并鄭重聲明共同遵守。xxx為上市咨詢(xún)服務(wù)商，即為乙方。xxx為上市單位，即為甲方。鑒于乙方在上市、融資等金融領(lǐng)域極具豐富的經(jīng)驗(yàn)和資源，甲方特全權(quán)委托乙方為本公司上市前后相關(guān)事宜提供一站式互惠互利服務(wù)。詳細(xì)協(xié)議內(nèi)容如下：
甲方承擔(dān)事項(xiàng)。
第一條：甲方提供所有上市前后全部所需資料，資料包含但不限于（公司介紹、財(cái)務(wù)記錄、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、公司結(jié)構(gòu)、身份證、開(kāi)戶(hù)行賬戶(hù)等），并保證所提供材料內(nèi)容的真實(shí)性，如有虛假內(nèi)容甲方自行承擔(dān)所有后果及責(zé)任。
第二條：甲方作為乙方全權(quán)委托方，必須安排本公司相關(guān)人員協(xié)助乙方順利完成上市前后服務(wù)流程。
第三條：甲方須在簽署本協(xié)議之日起3個(gè)工作日內(nèi)向乙方繳納上市綜合服務(wù)費(fèi)總額的50%（合計(jì)）作為保證金，剩余上市綜合服務(wù)費(fèi)根據(jù)乙方服務(wù)的進(jìn)度依次向甲方收取相應(yīng)綜合服務(wù)費(fèi)。
第四條：甲方嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定履行信息披露義務(wù)，甲方及董事會(huì)全體成員須保證信息披露內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，不存在任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述和重大遺漏并承擔(dān)個(gè)別及連帶責(zé)任。
乙方服務(wù)事項(xiàng)：
第五條：乙方攜同券商、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)事務(wù)所、股權(quán)交易中心、第三方單位等機(jī)構(gòu)相關(guān)人員組成上市服務(wù)工作組，自簽署協(xié)議之日起2至5個(gè)工作日內(nèi)工作組組建完畢并開(kāi)始序列服務(wù)。
第六條：乙方協(xié)同工作組對(duì)甲方上市項(xiàng)目進(jìn)行上市前申報(bào)、股改、調(diào)研、財(cái)務(wù)審計(jì)、評(píng)審、法律保障及支援、包裝等具體工作，并出具《上市項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)》，且《上市項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)》必須符合掛牌上市標(biāo)準(zhǔn)要求。
第七條：乙方為甲方提供上市平臺(tái)及板塊甄選，上市平臺(tái)包括但不限于上海股權(quán)交易中心、上海證券交易所、深圳股權(quán)交易中心、深圳證券交易所、天津股權(quán)交易所、河南股權(quán)交易中心、前海股權(quán)交易中心、北京股權(quán)交易中心、香港股權(quán)交易所、納斯達(dá)克等。
第八條：甲方企業(yè)和項(xiàng)目?jī)?yōu)質(zhì)的情況下，乙方為甲方籌建股權(quán)融資專(zhuān)項(xiàng)基金。
綜合服務(wù)費(fèi)的支付：
第九條：甲方同意向乙方支付__________萬(wàn)元(人民幣或美金)的綜合服務(wù)費(fèi)用，并同意該款項(xiàng)按以下規(guī)定匯進(jìn)乙方基本帳戶(hù):。
開(kāi)戶(hù)銀行：
賬戶(hù)名稱(chēng)：
賬戶(hù)號(hào)碼：
第十條：付款方式如下：
(一)在本協(xié)議簽字后3個(gè)工作日內(nèi)甲方向乙方首付綜合服務(wù)費(fèi)用的50%即________萬(wàn)元，乙方則在10個(gè)工作日內(nèi)組織專(zhuān)家調(diào)研、審議、包裝項(xiàng)目并出具符合上市要求的項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)，若《上市項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)》達(dá)不到上市的標(biāo)準(zhǔn)要求則全額退還甲方首付的服務(wù)費(fèi)。
(二)乙方出具《上市項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)》之日起3個(gè)工作日內(nèi)甲方向乙方再付綜合服務(wù)費(fèi)用的30%即____萬(wàn)元。
(三)甲方成功掛牌之日起3個(gè)工作日內(nèi)甲方向乙方付清所余20%的綜合服務(wù)費(fèi)用即_____萬(wàn)元。
綜合服務(wù)費(fèi)的退還：
第十一條：如果是由于乙方原因不能確保甲方成功掛牌上市，乙方則全額退還甲方綜合服務(wù)費(fèi)用。
第十二條：如果是由于甲方的原因，造成乙方不能繼續(xù)提供上市綜合服務(wù)或未能使甲方成功掛牌上市，乙方不予以退還甲方支付的綜合服務(wù)費(fèi)。
掛牌上市后續(xù)服務(wù)：
第十三條：乙方將甲方成功掛牌上市后，甲方仍需乙方提供服務(wù)，屆時(shí)甲乙雙方另行協(xié)商并另外簽署協(xié)議。
信息的保密：
第十四條：甲乙雙方同意本協(xié)議的內(nèi)容和條款不應(yīng)披露給任何第三者，乙方及其專(zhuān)職人員還應(yīng)對(duì)甲方根據(jù)本協(xié)議要求所提供且被甲方打上“保密”字樣的有關(guān)信息嚴(yán)加保密，尤其不得泄露甚至利用所知悉的尚未披露信息為自己或他人謀利益。
協(xié)議解除或終止：
第十五條：如果甲方未能按本協(xié)議規(guī)定支付綜合服務(wù)費(fèi)，則乙方有權(quán)解除本協(xié)議，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方為履行本協(xié)議已產(chǎn)生的費(fèi)用;如果由于乙方的原因造成本協(xié)議內(nèi)容無(wú)法執(zhí)行，則甲方有權(quán)解除本協(xié)議，乙方應(yīng)予退還甲方已付的服務(wù)費(fèi)。
第十六條：甲乙雙方任何一方違反協(xié)議內(nèi)容，并在5個(gè)工作日內(nèi)甲乙雙方未能友好協(xié)商解決，守約方可書(shū)面通知違約方立即解除或終止協(xié)議。
第十七條：本協(xié)議在甲方正式成為掛牌上市公司之日起自動(dòng)終止。
注意事項(xiàng)：
本協(xié)議所適用的法律為中華人民共和國(guó)法律。本協(xié)議簽字后的傳真件和原件同樣享有法律效力。本協(xié)議規(guī)定的事項(xiàng)發(fā)生重大變化或存在未盡事宜，甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)重新簽訂協(xié)議或簽訂補(bǔ)充協(xié)議，若補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致則以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。因本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，協(xié)議各方應(yīng)本著平等互利的原則協(xié)商解決，協(xié)商不成則任何一方均可向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。協(xié)議雙方在法律上均有權(quán)簽訂本協(xié)議，并有能力履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)，本協(xié)議簽字者有責(zé)任履行本協(xié)議有關(guān)條款。本協(xié)議于_____年___月___日簽字蓋章后即生效，協(xié)議一式倆份甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方蓋章：乙方蓋章：
法人/代表人簽字：法人/代表人簽字：
_____年_____月_____日_____年_____月_____日。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇十九
為確保壓縮集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，切實(shí)提高集團(tuán)各子、分公司的整體經(jīng)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)水平，進(jìn)而提升企業(yè)的創(chuàng)新能力和綜合競(jìng)爭(zhēng)能力，集團(tuán)公司本著服務(wù)于集團(tuán)各子、分公司的宗旨，根據(jù)國(guó)稅發(fā)【20______】86號(hào)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于母子公司間提供服務(wù)支付費(fèi)用有關(guān)企業(yè)所得稅處理問(wèn)題的通知》和晉壓縮天然氣綜字【20______】1號(hào)文件的規(guī)定，甲方為乙方提供有償服務(wù)。為確保服務(wù)到位、職責(zé)明確，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
（一）甲方為乙方提供生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)服務(wù)。
1、提供生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、監(jiān)督以及考核相關(guān)指導(dǎo)服務(wù)。
5、為乙方工程勘察設(shè)計(jì)、施工、物資采購(gòu)及其他咨詢(xún)服務(wù)提供統(tǒng)一的招投標(biāo)服務(wù)；
6、為乙方搭建統(tǒng)一融資平臺(tái)，對(duì)其資源進(jìn)行優(yōu)化配置和調(diào)整；
7、為乙方在工程建設(shè)中遇到的技術(shù)問(wèn)題提供技術(shù)支持；
8、組織開(kāi)展天然氣等新型燃?xì)馍a(chǎn)新技術(shù)、新裝備、新工藝、新材料的研究、攻關(guān)、推廣應(yīng)用以及技術(shù)交流與服務(wù)工作。
（二）甲方為乙方提供行政服務(wù)。
2、幫助乙方制定年度員工培訓(xùn)教育計(jì)劃，監(jiān)督乙方內(nèi)部培訓(xùn)教育工作的落實(shí)情況；
3、監(jiān)管乙方職工薪酬標(biāo)準(zhǔn)制定及協(xié)調(diào)與社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)系統(tǒng)的銜接；
6、其它服務(wù)于乙方的行政事務(wù)。
（一）、服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。
根據(jù)乙方銷(xiāo)氣量計(jì)提，標(biāo)準(zhǔn)為0.1元/立方米/年。
（二）、支付方式與支付時(shí)間。
乙方須在每月結(jié)束后次月5日前，按照甲方提供的賬戶(hù)支付上月度服務(wù)費(fèi)用。
（三）、服務(wù)期限：20______年1月1日至20______年12月31日。
（一）、甲方的權(quán)利義務(wù)：
1、及時(shí)向乙方傳達(dá)集團(tuán)的經(jīng)營(yíng)方針、政策、決策和工作部署；
2、按規(guī)定及時(shí)向乙方提供經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)及行政服務(wù)；
3、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定制定新技術(shù)、新工業(yè)的推廣工作，解決乙方技術(shù)難題；
4、負(fù)責(zé)對(duì)乙方專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員及管理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
5、對(duì)乙方新立項(xiàng)目進(jìn)行定期考察及調(diào)研，對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行后期跟蹤；
6、對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)管；
7、協(xié)助乙方對(duì)其人員檔案、薪酬情況進(jìn)行管理；
8、收集、整理、匯總?cè)細(xì)庑袠I(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)信息資料，并及時(shí)分析通報(bào)。
（二）、乙方的權(quán)利義務(wù)。
1、貫徹落實(shí)甲方的經(jīng)營(yíng)方針、政策、決策和工作部署；
2、接受甲方對(duì)乙方業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)及安全方面的監(jiān)督管理和質(zhì)詢(xún)；
3、認(rèn)真組織實(shí)施甲方關(guān)于新技術(shù)、新工藝的推廣計(jì)劃；
4、按時(shí)參加甲方安排的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員及管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
5、及時(shí)對(duì)企業(yè)人員的檔案信息進(jìn)行整理、匯總和上報(bào)；
6、確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整，接受甲方的財(cái)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督；
8、每月按時(shí)向甲方支付綜合服務(wù)費(fèi)用。
1、本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
2、本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章后生效。本協(xié)議一式陸份，甲乙雙方各持叁份，具有同等法律效力。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________。
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
企業(yè)管理咨詢(xún)顧問(wèn)協(xié)議篇二十
本著誠(chéng)信合作、共同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就由乙方為甲方提供外派顧問(wèn)服務(wù)達(dá)成以下協(xié)議：
為確保甲方人力資源體系咨詢(xún)成果的有效性，乙方外派一名顧問(wèn)常駐甲方，掛職總裁助理職位，對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)的各種方案進(jìn)行廣泛的培訓(xùn)和宣導(dǎo)，指導(dǎo)甲方對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)的各種方案進(jìn)行全面實(shí)施。
顧問(wèn)外派期限為五個(gè)月，時(shí)間為二零零六年九月至二零零七年的一月。
3.1雙方商定顧問(wèn)外派期間的外派服務(wù)費(fèi)用為人民幣五萬(wàn)元整，甲方按月薪壹萬(wàn)每月支付給乙方：
3.2乙方外派顧問(wèn)在甲方工作期間，由甲方負(fù)責(zé)提供食宿和交通便捷，乙方顧問(wèn)享有每月回深圳探親和工作述職的3天有薪假期，乙方顧問(wèn)往返深圳所發(fā)生的機(jī)票或火車(chē)票及深圳、福州的市內(nèi)巴士交通費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)。
帳戶(hù)名稱(chēng)：xx。
帳號(hào)：3588462210001。
開(kāi)戶(hù)行：招商銀行深圳福田支行。
4.1應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》中有關(guān)工作時(shí)間和休息休假制度規(guī)定，在保證完成乙方工作任務(wù)的前提下，工作和休息休假由甲乙雙方協(xié)商安排。
4.2乙方外派顧問(wèn)的工傷待遇。
5.1乙方外派甲方咨詢(xún)顧問(wèn)必須根據(jù)雙方制訂的工作計(jì)劃，忠實(shí)履行工作職責(zé)，完成甲方要求完成的工作任務(wù)。
5.2乙方外派顧問(wèn)應(yīng)遵紀(jì)守法，遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，如因乙方外派顧問(wèn)故意或重大過(guò)失給甲方造成損失，乙方外派顧問(wèn)應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
5.3乙方外派顧問(wèn)進(jìn)駐甲方期間，如甲方認(rèn)為乙方外派顧問(wèn)不能適應(yīng)甲方的要求時(shí)，乙方需調(diào)換外派顧問(wèn)。
5.4乙方外派顧問(wèn)應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得以任何形式用于合同之外的其它目的，且不得以任何形式向其它方泄露，否則，乙方外派顧問(wèn)應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
5.5如乙方外派顧問(wèn)因?yàn)閭€(gè)人原因辭職，乙方需另外安排顧問(wèn)前往甲方工作。
本協(xié)議有效期間及協(xié)議結(jié)束后一年內(nèi)，甲方不得以任何形式聘請(qǐng)乙方外派顧問(wèn)進(jìn)入甲方工作，如有違反，甲方必須對(duì)乙方做出經(jīng)濟(jì)賠償，賠償金額為人民幣貳十萬(wàn)元整。乙方顧問(wèn)在甲方掛職期間未經(jīng)甲方許可擅自離職，乙方需賠償甲方人民幣貳十萬(wàn)元整。
本項(xiàng)目中所涉及的雙方的內(nèi)部資料、數(shù)據(jù)和其他商業(yè)信息，未經(jīng)有對(duì)方許可，任何一方不得以任何形式用于合同之外的其它目的，且不得以任何形式向其它方泄露，否則一方有權(quán)力追究另一方的法律責(zé)任。
合同一經(jīng)簽訂，甲乙任何一方不得違反此合同任何一項(xiàng)條款，否則將承擔(dān)由此而產(chǎn)生的所有經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任。
甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，通過(guò)訴訟途徑解決。
10.1本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字之日起生效。
10.2本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，補(bǔ)充協(xié)議同本協(xié)議具有同等法律效力。
10.3本協(xié)議條款與國(guó)家法律、法規(guī)和政策相悖時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。
（蓋章）?（蓋章）。
委托代理人（簽字）：
委托代理人（簽字）：
日期：年月日
日期：年月日
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