總結(jié)能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)問題，找到解決問題的方法?？偨Y(jié)應(yīng)該結(jié)合實際情況，將重點放在對工作和學習成果的評估和總結(jié)上。這些總結(jié)范文包含了不同領(lǐng)域的總結(jié)示例，可以幫助大家更好地理解總結(jié)的寫作方法和技巧。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇一
為順應(yīng)“大數(shù)據(jù)”時代的來臨，改善現(xiàn)有監(jiān)管狀況，轉(zhuǎn)變監(jiān)管模式，我局在區(qū)大力支持下，開發(fā)了“電子數(shù)據(jù)監(jiān)察系統(tǒng)”。該系統(tǒng)集辦公、行政執(zhí)法、企業(yè)管理、指令監(jiān)察、應(yīng)急救援、專家?guī)臁⑿畔⑵脚_為一身，實現(xiàn)了辦公自動化、行政執(zhí)法控制、企業(yè)安全智能管理、應(yīng)急救援保障和信息共享等功能。解決了監(jiān)管人員少，硬件設(shè)備落后，監(jiān)管方式死板等諸多問題，大大的減少了監(jiān)管支出，提高了監(jiān)管效率，更是有效的整合了各方面社會資源，將監(jiān)管方、被監(jiān)管方、專業(yè)知識平臺及社會監(jiān)督相結(jié)合，做到更迅速的發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患、消除隱患，有效防止事故的發(fā)生，真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)監(jiān)管的信息化、數(shù)字化。今年初，我局自主開發(fā)的安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管信息平臺已在200余家重點企業(yè)投入使用，做到重點企業(yè)全覆蓋。目前，我們正在研究將我局信息平臺系統(tǒng)與省隱患排查系統(tǒng)對接，做到企業(yè)隱患排查全監(jiān)控、無死角。
成績的取得，得益于區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于上級業(yè)務(wù)部門的大力支持和指導(dǎo)，在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到，依法行政工作是長期工作，我們必將不斷進取，常抓不懈，推進依法行政工作取得新成效，加速推動我區(qū)法治政府建設(shè)。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇二
1、加強內(nèi)部管理，完善工作制度。著力加強制度建設(shè)，制定并完善《深圳市xx區(qū)土地整備工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議議事規(guī)則》、《xx區(qū)片區(qū)統(tǒng)籌工作機制》、《xx區(qū)土地整備利益統(tǒng)籌項目工作規(guī)程》、《xx區(qū)土地整備中心內(nèi)控制度》、《xx區(qū)土地整備中心法律顧問管理制度》等一系列制度，規(guī)范整備征收工作程序、財務(wù)管理、公車使用制度、政府合同管理等制度，通過強化管理，嚴肅干部職工紀律，確保工作有章可循，依法依規(guī)開展。
2、加強規(guī)范性文件的研究與執(zhí)行。結(jié)合我區(qū)工作實際，對《深圳市人民政府關(guān)于修改深圳市房屋征收與補償實施辦法(試行)的決定》(市政府292號令)及配套文件在我區(qū)執(zhí)行情況進行研究，進一步優(yōu)化調(diào)整明確相關(guān)補償政策標準。對政策未覆蓋的已享受政策性住房的原村民外遷(出)戶、原籍華僑及港澳臺同胞貨幣補償標準、多棟房屋累加合并計算安置面積等問題進行研究，提出切實可行的建議;修訂完善補償安置協(xié)議范本，實現(xiàn)工作規(guī)范化;全面梳理總結(jié)分析疑難項目案例及會議紀要，為后續(xù)規(guī)范化處理土地整備和房屋征收項目類似疑難問題提供參考借鑒;組織修訂土地整備和房屋征收項目房屋征收補償估價報告范本供各街道參考使用。
3、加強依法行政組織保障。一是領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機構(gòu)。我中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視依法行政和法治政府工作，成立由黨組書記、中心主任擔任組長的依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室設(shè)在政策法規(guī)科，指導(dǎo)中心依法行政和法治政府建設(shè)各項工作。根據(jù)七五普法規(guī)劃的總體部署，結(jié)合工作實際研究制定“七五”普法規(guī)劃、學法制度及學習計劃。二是聘請法律顧問參與涉法事務(wù)。聘請廣東龍昌律師事務(wù)所和廣東商拓律師事務(wù)所團隊擔任中心的法律顧問，全面參與我中心涉法各項工作，提出法律意見，形成“事前防范、事中控制、事后補救”的法律風險防控機制。三是與區(qū)司法局聯(lián)合組建xx區(qū)土地整備法律服務(wù)團隊和公證服務(wù)團隊。制定《xx區(qū)土地整備房屋征收項目辦理司法公證的辦證指引》和《區(qū)司法局、區(qū)土地整備中心關(guān)于加強土地整備律師和公證服務(wù)工作實施方案》，每月收集街道在項目推進中遇到的疑難問題，定期組織律師團隊召開會議研究，提出解決建議和意見，截至目前已為寶龍街道東部過境高速公路項目、坂田一號路市政工程項目等疑難法律問題提供了高效、專業(yè)的法律服務(wù)，促進了土地整備工作規(guī)范、依法開展。
4、加強隊伍建設(shè)，提升依法行政能力。一是加強教育培訓(xùn)。認真落實中心學法計劃和制度，組織集中學習《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國土地管理法》、《土地整備項目審批工作規(guī)程》、《深圳市土地整備利益統(tǒng)籌項目管理辦法》、《xx區(qū)土地整備利益統(tǒng)籌項目工作規(guī)程(試行)》、《深圳市人民政府關(guān)于修改深圳市房屋征收與補償實施辦法(試行)的決定》(市政府292號令)等相關(guān)政策法規(guī)。二是認真開展領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學法活動。3月26日，中心組織土地整備全體工作人員及各街道土地整備工作人員開展專題憲法講座，邱勇航副主任宣講憲法，講解學習體會，并與參會人員進行交流。10月16日，朱國光主任親自宣講憲法和十九大精神，交流學習體會。通過學習交流，切實提高了領(lǐng)導(dǎo)干部學法、懂法、用法的能力，提升了工作人員業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)素養(yǎng)，切實保障了各項工作的依法開展。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇三
區(qū)安監(jiān)局根據(jù)《鲅魚圈區(qū)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展法治環(huán)境行政執(zhí)法檢查工作方案》精神，不斷完善執(zhí)法檢查制度，規(guī)范涉企執(zhí)法行為。年初，我局編制了《xx開發(fā)區(qū)2020年安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作計劃》，報經(jīng)區(qū)政府批準執(zhí)行，確立了執(zhí)法檢查的工作目標;我局規(guī)定，所有執(zhí)法文書必須到法規(guī)科登記編號，規(guī)范統(tǒng)一使用法律文書，避免法律文書滿天飛;對涉企執(zhí)法檢查，要求執(zhí)法人員必須提前書面下達《行政執(zhí)法檢查通知書》，內(nèi)容包括檢查的時間、人員、適用法律、執(zhí)法內(nèi)容、監(jiān)督和舉報投訴電話等，做到執(zhí)法檢查全過程公開。行政處罰案件從立案起必須經(jīng)由法規(guī)科審核執(zhí)法程序、法規(guī)適用、權(quán)利告知、自由裁量等內(nèi)容。截止到11月底，我局共檢查企業(yè)412家次，查處各類安全隱患1152個，下達執(zhí)法文書923份，作出行政處罰決定1次，罰款壹萬元。
建立法律顧問制度，聘請遼寧和煜律師事務(wù)所鮑振霞律師為法律顧問，協(xié)助我局法規(guī)科開展案件審查，提出法律專業(yè)的意見，我局為執(zhí)法人員配發(fā)了執(zhí)法記錄儀，要求執(zhí)法過程全程開啟記錄儀，杜絕了執(zhí)法人員監(jiān)督檢查的隨意性，做到執(zhí)法檢查、行政處罰全程公開，切實地提高了執(zhí)法質(zhì)量，真正體現(xiàn)了公正、公開、透明、文明執(zhí)法。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇四
積極開展多種形式普法宣傳活動，做到普法宣傳有平臺、有陣地、有載體。一是通過xx政府在線土地整備中心官網(wǎng)及時更新房屋征收與土地整備相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及政策，分享先進經(jīng)驗。二是在中心微信公眾號開辟政策微講堂專欄，對土地整備、利益統(tǒng)籌等最新政策進行詳細解讀，進一步增強政策宣傳的實效。三是組建土地整備業(yè)務(wù)講師團，對各街道分管土地整備工作領(lǐng)導(dǎo)、街道土地整備中心主要負責人和業(yè)務(wù)骨干120余人進行了利益統(tǒng)籌政策和征收工作流程等業(yè)務(wù)培訓(xùn)。四是組織中心全體工作人員開展《中華人民共和國公務(wù)員法》《中華人民共和國保守秘密法》《中華人民共和國國家安全法》專題培訓(xùn)，組織中心職雇員開展了憲法測試考學，提高中心整備系統(tǒng)的依法行政能力。五是組織全區(qū)土地整備系統(tǒng)開展學習習近平新時代中國特色社會主義思想暨土地整備業(yè)務(wù)知識競賽，以賽促學;六是組織全體黨員干部到深圳市檔案館參觀“信仰力量——中國共產(chǎn)黨人的家國情懷”為主題的革命傳統(tǒng)教育活動，進行現(xiàn)場法治學習。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇五
一是進一步加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。將不斷加強法律法規(guī)的培訓(xùn)力度，以分類培訓(xùn)和專業(yè)培訓(xùn)相結(jié)合的方式，定期舉辦專業(yè)知識培訓(xùn)班，確保全體干部職工“人人學法、人人懂法、人人守法”;積極開展“以案釋法”活動，交流行政執(zhí)法工作經(jīng)驗，促使全局依法行政工作邁上新臺階。
二是進一步加強與上級部門的溝通、協(xié)調(diào)。多向市局、區(qū)委、區(qū)政府請示匯報。同時，全面推進行政執(zhí)法工作與行政審判銜接制度，加強與司法機關(guān)的溝通、交流、協(xié)作，加強對執(zhí)法干部移送案件的指導(dǎo)、培訓(xùn)。
三是進一步強化行政執(zhí)法監(jiān)督。加強內(nèi)部層級監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法或者不當?shù)男姓袨?。加大對重大行政處罰案件審查力度，確保嚴格按照程序執(zhí)法。
四是結(jié)合創(chuàng)建全國文明城市工作，完成各項工作目標。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇六
一是繼續(xù)持續(xù)深入貫徹落實中共中央、國務(wù)院《法治政府建設(shè)實施綱要(2020-2020年)》《云南省法治政府建設(shè)實施方案(2020-2020年)》《昆明市法治政府建設(shè)實施方案(2020-2020年)》《xx縣法治政府建設(shè)實施方案(2020-2020年)》精神，強化法治政府建設(shè)工作的考核力度，全面做好法治政府建設(shè)的各項基礎(chǔ)工作。
二是做好2020年法治政府建設(shè)重點工作。繼續(xù)貫徹落實《云南省重大行政執(zhí)法決定法制審核辦法》不斷推進法治政府建設(shè)各項工作落到實處。
三是進一步規(guī)范規(guī)范性文件制定工作。提高規(guī)范性文件制定公眾參與度。完善規(guī)范性文件制定公眾參與機制，加強公眾參與規(guī)范性文件制定的課題研究，拓展社會各方有序參與規(guī)范性文件制定的途徑和方式。加大規(guī)范性文件審查力度。完善規(guī)范性文件制定程序，把規(guī)范性文件合法性審查、集體討論決定等確定為規(guī)范性文件制定的必經(jīng)程序并不斷完善。
四是按照放管服改革的要求，不斷深化行政執(zhí)法體制改革。根據(jù)全面深化改革工作部署，繼續(xù)推進行業(yè)內(nèi)綜合執(zhí)法、跨部門綜合執(zhí)法，并重點在國土資源、城市管理、環(huán)境保護、交通運輸、文化旅游等領(lǐng)域推進綜合執(zhí)法;進一步完善執(zhí)法程序，健全執(zhí)法人員資格管理和培訓(xùn)考核制度;扎實推進相對集中行政許可權(quán)改革試點工作。
五是進一步加大法律顧問工作，隨著國家立法工作越來越健全，政府在開展工作中涉及的法律問題專業(yè)性越來越強，在下一步的工作中，我縣將大力貫徹落實《xx縣關(guān)于推行法律顧問制度和公職律師公司律師制度實施辦法》，不斷拓展政府法律顧問的服務(wù)領(lǐng)域，力求政府法律顧問作用得到充分發(fā)揮，最大限度的規(guī)避法律風險。
六是加強行政執(zhí)法隊伍管理。按照《云南省人民政府法制辦公室關(guān)于正式啟用行政執(zhí)法證件管理系統(tǒng)和考試系統(tǒng)工作的通知》(云府法明電〔2020〕13號)要求。做好全縣各行政執(zhí)法單位執(zhí)法證件的動態(tài)化管理。
七是加強行政執(zhí)法監(jiān)督。嚴格按照《xx縣行政執(zhí)法全過程記錄制度》的要求，做好行政執(zhí)法過程中的記錄，同時與行政復(fù)議監(jiān)督、社會監(jiān)督、新聞媒體監(jiān)督形成工作“合力”，確保行政執(zhí)法“事中”、“事后”監(jiān)督的“全覆蓋”;嚴格落實行政執(zhí)法違法與錯案責任追究制，對發(fā)現(xiàn)的行政執(zhí)法違法和錯案及時移交有權(quán)機關(guān)進行責任追究。
八是加大培訓(xùn)力度，將培訓(xùn)工作深入開展至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，確實增強執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)，提高執(zhí)法水平。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇七
今年以來，我們在原有工作的基礎(chǔ)上，對照各級關(guān)于推行行政執(zhí)法責任制的若干意見的要求，認真查找在行政執(zhí)法責任制實施過程中存在的問題，認真梳理行政執(zhí)法依據(jù)，制定并公開了我局行政權(quán)利責任清單，我局共具有行政執(zhí)法職權(quán)的共54項，其中行政許可行為2項、行政處罰33項、行政強制5項、行政檢查4項、行政獎勵1項、其他行政權(quán)力9項。
按照區(qū)政府規(guī)定，我局開展了執(zhí)法主體清理，建立了行政執(zhí)法人員動態(tài)名錄庫，建立了“雙隨機”抽查機制。同時，建立內(nèi)部督查機制，由局法規(guī)科定期對我局行政執(zhí)法情況開展監(jiān)督檢查，通過回訪企業(yè)和問卷調(diào)查等形式，對執(zhí)法過程中是否存在行政不作為、亂作為現(xiàn)象進行調(diào)查，收集整理后每月初由局法規(guī)科對上月督查情況在局務(wù)會上進行講評通報，及時糾正督查中發(fā)現(xiàn)的問題，促進各執(zhí)法工作績效的提升，逐步構(gòu)筑起執(zhí)法主體責任、執(zhí)法過程控制、執(zhí)法事后監(jiān)督三大體系，形成了安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查的閉合回路，從根本上杜絕了亂執(zhí)法、亂處罰行為。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇八
一是健全行政權(quán)力運行制約和監(jiān)督體系，加大黨內(nèi)監(jiān)督力度，加強檢查監(jiān)督，強化責任制考核，把黨風廉政建設(shè)責任制的落實與班子成員分管業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，形成“一崗雙責”的工作格局。加大民主監(jiān)督力度，組織人大代表圍繞法律法規(guī)實施的難點、改革發(fā)展的重點以及人民群眾關(guān)注的熱點問題開展監(jiān)督，認真聽取建議、意見，充分發(fā)揮人大、政協(xié)監(jiān)督作用。認真辦理人大代表、政協(xié)委員提議或提案并及時回復(fù)，今年以來，共有人大代表建議3條、政府提案1條，均已回復(fù)辦理。二是認真貫徹落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督。三是持續(xù)推進政府信息公開工作，依法對街道機關(guān)的行政管理、經(jīng)濟活動等進行公開。截至2020年11月15日，街道共在xx市政府網(wǎng)公開政府信息13條，及時向社會公布街道工作動態(tài)。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇九
一是推進基本公共服務(wù)均等化。市民政局堅持問題導(dǎo)向和需求導(dǎo)向，推動養(yǎng)老和社會救助基本公共服務(wù)均等化工作。二是推進社會自治。大力推進社會組織管理改革，依法依規(guī)開展社會組織年檢工作，加緊推進第三批行業(yè)協(xié)會商會與行政機關(guān)脫鉤試點工作，預(yù)計我市行業(yè)協(xié)會脫鉤工作今年底前可全部完成。持續(xù)推進“放管服”改革，目前，民政行政許可和公共服務(wù)事項38小項中的35小項已納入一次辦好范圍，“一次辦好”率達到了87%，力爭9月底之前達到100%。及時調(diào)整、取消和新增部分行政審批事項。開展民政“一窗受理”試點。
一是不斷完善規(guī)范性文件制定程序。完善了機關(guān)發(fā)文程序，對規(guī)范性文件廣泛征求意見，建立了合法性審查和集體討論決定制度。定期對規(guī)范性文件進行清理，對超過時限的文件及時申請失效或廢止。二是認真完成規(guī)范性文件清理工作。按照市政府要求，認真完成規(guī)范性文件清理工作。今年5月份，對發(fā)文進行全面清理，向市政府法制辦申請保留《xx市志愿服務(wù)管理辦法》、《xx市社區(qū)志愿服務(wù)管理辦法》、《關(guān)于印發(fā)xx市獲譽立功現(xiàn)役軍人喜報送達和獎勵辦法的通知》、《關(guān)于貫徹落實省財政廳、省民政廳、省老齡辦全面建立經(jīng)濟困難高齡、失能等老年人補貼制度的通知》等規(guī)范性文件。
一是建立執(zhí)法全過程記錄制度試點。積極利用現(xiàn)代科技設(shè)備，購買執(zhí)法記錄儀等執(zhí)法設(shè)備，建立執(zhí)法全過程記錄管理試點。認真開展行政執(zhí)法案卷評查工作，指導(dǎo)民政系統(tǒng)健全行政執(zhí)法案卷制作、歸檔、保存和查閱制度。二是全面實行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度。嚴格要求具有民政執(zhí)法職能的相關(guān)科室工作人員參加執(zhí)法證資格考試，建立行政執(zhí)法人員資格準入管理和持證上崗制度，所有民政執(zhí)法人員必須取得民政執(zhí)法證后才能進行執(zhí)法。
一是建立健全社會矛盾救濟救助機制。充分發(fā)揮職能作用，積極化解社會矛盾糾紛，維護人民群眾的根本利益，維護社會穩(wěn)定。建立了《xx市民政局信訪接待制度》《xx市民政局重大突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》等制度，從預(yù)警、調(diào)解兩個方面入手，分析、化解社會矛盾。全面實施臨時救助和醫(yī)療救助制度，積極探索支出型困難家庭救助機制，對信訪對象等特殊困難群體及時辦理低保等社會救助，并啟動社會救助標準與物價上漲掛鉤聯(lián)動機制，形成嚴密的社會救助網(wǎng)絡(luò)，從制度上完善社會矛盾救濟救助體系，充分保障特殊群體的有效救助，積極推動社會矛盾依法化解工作。二是加大普法力度。根據(jù)xx市“七五”普法規(guī)劃，制定了全市民政系統(tǒng)“七五”普法規(guī)劃，并認真組織實施。制定了普法責任制，各單位各科室根據(jù)職能，在今年上半年積極向社會公眾及服務(wù)對象開展了社會救助、志愿服務(wù)、殯葬管理、自然災(zāi)害救助、未成年保護等法律法規(guī)的普法宣傳。開展“法律六進”活動，進學校、社區(qū)、社會組織、單位等開展形式多樣的普法宣傳，指導(dǎo)基層組織加強普法教育，促進基層民主自治。加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的法治宣傳教育，建立了局黨組集中學法制度，每年集中學法不少于兩次。完善機關(guān)信訪接待制度，引導(dǎo)、支持服務(wù)對象合理合法表達訴求。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇十
一是完善中心功能。在“三區(qū)十室”的功能設(shè)定的基礎(chǔ)上，立足實用管用真用，拓展社區(qū)矯正中心功能，與浙江省第三監(jiān)獄建立遠程視頻會見系統(tǒng)，開展遠程親情幫扶活動。搭建社區(qū)矯正監(jiān)控指揮中心，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)共享。制作全縣社區(qū)矯正、刑釋解教人員區(qū)域分布示意圖，確保工作人員全面把握刑釋解教人員的信息。二是加強基地建設(shè)。定期邀請公安局、檢察院工作人員對社區(qū)服刑人員開展集中點驗和警示教育活動。嚴格落實八小時社區(qū)服務(wù)規(guī)定，組織社區(qū)服刑人員開展公益勞動。組建“心理干預(yù)幫扶團”，對“重點對象”進行心理輔導(dǎo)。廣泛動員企業(yè)、學校、新社會組織等社會力量，有針對性地對社區(qū)服刑人員開展就業(yè)指導(dǎo)和技能培訓(xùn)。三是開展多元修心。以社區(qū)服刑人員“五進”為抓手，開展修心教育工作。組織社區(qū)服刑人員走進看守所，增強服刑意識。走進北山敬老院、鄉(xiāng)村學校，增強孝老愛親觀念。走進國學大講堂，感受傳統(tǒng)文化道德的正能量。走進責任網(wǎng)格，增強社會責任感和社會歸屬感。走進法治考場，增強法治觀念。四是加強監(jiān)地協(xié)作。與十里豐、十里坪、金華監(jiān)獄、省五監(jiān)等監(jiān)獄簽訂《監(jiān)地銜接工作協(xié)議書》，深化與監(jiān)獄在刑罰執(zhí)行、監(jiān)管教育、幫扶服務(wù)的“無縫對接”。組織“入監(jiān)幫教團”，赴監(jiān)獄開展入監(jiān)幫扶。充分發(fā)揮派駐監(jiān)獄民警的身份優(yōu)勢和專業(yè)優(yōu)勢，提升社區(qū)服刑人員教育改造質(zhì)量，增強刑法執(zhí)行效果。截至目前，全縣在冊社區(qū)服刑人員122人，無脫管漏管，無再犯新罪;全縣在冊刑滿釋放人員人482人，安置率100%，幫教率100%。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇十一
一是加強行政復(fù)議和行政應(yīng)訴能力建設(shè)，聘請法律顧問1名。2020年1月25日，委托xx市天澤法律服務(wù)所到龍巖市中級人民法院代理陳蘇姣訴房屋拆遷安置補償合同糾紛一案。二是構(gòu)建基層矛盾化解體系，構(gòu)建人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解有機銜接的大調(diào)解網(wǎng)絡(luò);完善工作機制，將街道綜治信訪維穩(wěn)中心打造成為信訪案件直接受理、聯(lián)合調(diào)處、督查督辦于一體的綜合性工作平臺;加大對各種利益糾紛的調(diào)處力度，暢通信息渠道，提高排查隱患、化解矛盾工作能力，從源頭上預(yù)防和減少群體性事件的發(fā)生。今年以來，共排查調(diào)解各類矛盾糾紛138起，其中口頭調(diào)解98起，書面調(diào)解40起，調(diào)解率100%，為當事人避免和挽回經(jīng)濟損失68.11萬元，切實維護社會安定穩(wěn)定。三是加強信訪法治化建設(shè)，持續(xù)推進陽光信訪、責任信訪、法治信訪，把風險隱患消除在源頭，把信訪問題化解在基層，依法維護正常信訪秩序，為建設(shè)富強精美幸福新xx營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇十二
一是抓責任落實。根據(jù)局班子人員及分工變動，及時完善黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，調(diào)整了黨風廉政建設(shè)任務(wù)分工。強化“一崗雙責”，制定下發(fā)《黨風廉政建設(shè)主體責任書》局主要領(lǐng)導(dǎo)與局分管領(lǐng)導(dǎo)、局分管領(lǐng)導(dǎo)與聯(lián)系司法所長、分管領(lǐng)導(dǎo)與科(室)負責人逐級簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，實行一級抓一級，層層抓落實的責任制度，做到全員無違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。二是抓學習教育。通過中心組、黨日活動、干部例會等，以領(lǐng)導(dǎo)班子上黨課、開座談、做匯報等方式學文件、學講話。通過組織觀看黨風廉政教育片、反腐題材影片，走進看守所、結(jié)對結(jié)對監(jiān)獄開展警示教育。通過通報身邊典型案例，促使干部職工不斷堅定信念，轉(zhuǎn)變作風。通過發(fā)送廉政警示短信，建立常態(tài)化警示教育機制。三是抓日常管理。對局干部學習制度、工作考勤制度、財務(wù)管理制度、公務(wù)用車等制度進行修改完善。推行“局工作貢獻指數(shù)考評”，將每個干部履行本職工作、局中心工作、創(chuàng)新性工作等逐一登記、梳理，年底匯總考評。同時，認真執(zhí)行廉政談話制度，今年班子成員對全局50余名干部開展了“一對一”“面對面”約談。四是抓專項整改。設(shè)立督查崗位，督察員不定時、不定點，深入各科室、司法所和法律服務(wù)中心進行監(jiān)督檢查，促進各個業(yè)務(wù)科室之間各司其職，各負其責。對嚴格審查和處置發(fā)生在司法行政領(lǐng)域的違反黨紀政紀、涉嫌違法行為，嚴肅查辦司法行政隊伍中的嚴重違反政治紀律和組織紀律的案件。今年，對一名經(jīng)常未辦理請假手續(xù)，擅自離崗的干部進行了黨內(nèi)除名，并按照相關(guān)法定程序為其辦理了辭職手續(xù)。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇十三
為確保法治建設(shè)工作有序推進，我委積極落實主要負責人法治建設(shè)第一責任人責任，黨組研究法治建設(shè)1次，黨組中心組學習法律2次。按照“誰執(zhí)法誰普法”的'普法責任制要求，我們制定了普法責任清單，將各科室責任具體化、項目化，層層簽訂責任狀，壓實責任，形成法治建設(shè)合力。今年上半年，我們進一步夯實政策法規(guī)科力量，增加至3人，制定了20xx年法治工作要點，保證法治機關(guān)建設(shè)的參與性、針對性、有效性，確保用責任落實推進創(chuàng)建工作的落實，確保用制度落實促進創(chuàng)建效果的落實，做到統(tǒng)分結(jié)合、協(xié)同配合。
我委著力提高行政管理能力和水平，健全完善重大事項、重大決策的規(guī)則和程序，嚴格落實重大行政決策五大必經(jīng)程序，進一步規(guī)范我委行政決策行為。對20xx年至20xx年文件進行清理，決定繼續(xù)有效10件，予以廢止2件，宣布失效41件，并建立繼續(xù)有效文件清單制度，每年進行動態(tài)更新一次。深入推進“放管服”改革，實現(xiàn)政務(wù)服務(wù)“一張網(wǎng)”，進一步提高行政辦事服務(wù)效率，切實把職能轉(zhuǎn)變到經(jīng)濟運行和企業(yè)服務(wù)上來，更好地服務(wù)于基層、服務(wù)于企業(yè)、服務(wù)于項目。大力推進“雙隨機一公開”，避免選擇執(zhí)法。積極推進政務(wù)信息公開，加快完善經(jīng)信委網(wǎng)站建設(shè)，將委內(nèi)工作動態(tài)、經(jīng)信要聞、通知公告類等政務(wù)信息準確及時向社會公開。充分利用電視臺、報紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體，采取多種渠道、多種形式，宣傳相關(guān)法律法規(guī)。
為全面推進我委“七五”普法規(guī)劃順利實施，今年上半年我委開展了一系列法律學習宣傳活動。3月15日，市經(jīng)信委政策法規(guī)科、行政審批科聯(lián)合電子電器產(chǎn)品維修行業(yè)管理辦公室分別赴市區(qū)國美電器、通信廣場、工貿(mào)家電開展電子電器產(chǎn)品法律宣傳活動，向電子電器營業(yè)場所相關(guān)員工宣講電子電器產(chǎn)品法律法規(guī)，并向來往群眾發(fā)放《湖北省電子電器產(chǎn)品維修服務(wù)條例》宣傳單，共計發(fā)放宣傳資料500余份。為認真做好新修訂憲法的學習宣傳工作，增強全委干部職工法律意識、加強學法、帶頭守法、依法行政，我們制定了憲法學習宣傳“六個一”的活動實施方案。4月10日，市經(jīng)信委舉行集中學習《中華人民共和國憲法修正案》暨憲法研討會，市經(jīng)信委政策法規(guī)科科長領(lǐng)學憲法修正案，三名干部職工做了交流發(fā)言。結(jié)合機關(guān)支部主題黨日活動，開展《監(jiān)察法》學習討論。根據(jù)市政府推進實現(xiàn)法律顧問全覆蓋的安排，制定了《市經(jīng)委機關(guān)法律顧問工作制度》，聘請齊安律師事務(wù)所黃福軍為經(jīng)信委法律顧問，為推進依法行政過程中發(fā)揮法律參謀作用。
為深入推進法治惠民工程建設(shè)，讓法治建設(shè)的成果惠及廣大工業(yè)企業(yè)，增強工業(yè)企業(yè)的獲得感，今年我委制定了法治惠民辦實事項目實施方案，確立了涉企法規(guī)和惠企政策一網(wǎng)通項目。對涉及工業(yè)企業(yè)現(xiàn)行有效的法律法規(guī)和政策性文件進行全面梳理，形成涉企法規(guī)和惠企政策清單，通過市經(jīng)信委門戶網(wǎng)站，開辦專欄，全面公開，一網(wǎng)打盡。通過實施涉企法規(guī)和惠企政策一網(wǎng)通，使工業(yè)企業(yè)及時全面掌握涉企法規(guī)和惠企政策，引導(dǎo)企業(yè)遵守法律法規(guī)，用好用足惠企政策，做大做強，轉(zhuǎn)型升級，為黃岡工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供法治保障。5月28日，市經(jīng)信委、市司法局聯(lián)合開展“送法進企業(yè)”活動，市普法辦主任周曉華和市經(jīng)信委副主任田曉明分別帶領(lǐng)服務(wù)企業(yè)法治宣傳專班、專業(yè)律師及政協(xié)委員走訪了伊利乳業(yè)、穩(wěn)健醫(yī)療、興和電力等市直重點龍頭企業(yè)，了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況及存在的困難，并現(xiàn)場贈送新修訂憲法讀本和與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的法律法規(guī)書籍。5月29日，針對走訪中企業(yè)反饋的法律問題，市經(jīng)信委、市司法局聯(lián)合組織開展全市法律進企業(yè)知識講座，全市80余家重點企業(yè)負責人參加，由齊安律師事務(wù)所主任李秋元授課，會后，企業(yè)代表們反響熱烈，均表示宣講內(nèi)容很豐富、易懂、實用。湖北普法公眾號、黃岡日報等多家媒體均報道了我委開展法治學習宣傳的情況。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇十四
一是普法形式多樣化。組建“xx山歌普法隊”，將法治知識、國學文化等編入畬歌進行傳唱。發(fā)揮鄉(xiāng)村道德評判團的作用，大力弘揚社會主義核心價值觀。以鄉(xiāng)賢返鄉(xiāng)調(diào)研為契機，開展移風易俗大講解。通過“xx司法”微信公眾號，開展憲法知識有獎問答。將《道德經(jīng)》《弟子規(guī)》融入普法案例，開展“德法講座”。二是普法對象精準化。通過舉辦公務(wù)員“學法用法三年輪訓(xùn)行動”、普法建檔考試、憲法知識競賽等形式加強領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員的普法教育。積極開展法治講座、專題班會、模擬法庭等活動加強青少年學法用法意識。依托農(nóng)村文化禮堂、農(nóng)家書屋、法治宣傳欄、村(居)黨員干部遠程教育網(wǎng)等宣傳教育設(shè)施加強村(社區(qū))居民法制觀念。以開展“誠信守法企業(yè)”創(chuàng)建活動為載體，舉辦培訓(xùn)班、現(xiàn)場執(zhí)法活動提升企業(yè)守法水平。三是普法陣地特色化。加強將社會主義核心價值觀、村規(guī)民約、家規(guī)家訓(xùn)等法治元素與xx元素相結(jié)合，融入“民主法治村”“三治融合村”創(chuàng)建工作。截至目前，全縣共開展普法宣傳活動50余場，發(fā)放宣傳資料5000余冊，新創(chuàng)建省級民主法治村2個，市級民主法治村29個，市級三治融合示范村21個，普法農(nóng)家院2個，誠信守法企業(yè)2個。抓好“法治宣傳長廊”建設(shè)，在原52個公交車站點的基礎(chǔ)上，新增60個公交站點將法治宣傳進一步延伸。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇十五
1、繼續(xù)深入貫徹落實《法治政府建設(shè)實施綱要(2020-2020年)》。要將法治政府建設(shè)擺在工作全局的重要位置，落實“一把手”在全面推進依法行政中第一責任人的領(lǐng)導(dǎo)責任，對執(zhí)法工作中出現(xiàn)的重大問題由“一把手”親自抓、負總責，切實把依法行政工作落實到政府工作的各個方面和環(huán)節(jié)。
2、持續(xù)完善科學決策機制。認真貫徹《福建省人民政府重大行政決策十條規(guī)定》，建立決策終身責任追究及責任倒查機制，細化社會穩(wěn)定、生態(tài)環(huán)境、公共財政等方面決策的風險評估標準。依法向社會公開重大行政決策事項，認真聽取人大代表、政協(xié)委員、利益相關(guān)人員的意見，落實《xx市行政決策合法性審查規(guī)定》，落實法律顧問制度，提高科學決策水平。
3、進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。完善行政執(zhí)法程序，提高執(zhí)法水平。嚴格執(zhí)行重大執(zhí)法決定法制審核制度，健全行政執(zhí)法人員管理制度，嚴格實行行政執(zhí)法人員持證上崗，按要求開展行政執(zhí)法人員清理工作。
4、健全行政權(quán)力運行制約和監(jiān)督機制。加強對街道內(nèi)部權(quán)力的制約，對財政資金分配使用的部門和崗位實行分事行權(quán)、分崗設(shè)權(quán)、定期輪崗，強化內(nèi)部流程控制，防止權(quán)力濫用。要暢通舉報箱、電子信箱、熱線電話等監(jiān)督渠道，對投訴舉報反映問題，依法調(diào)查處理。完善權(quán)力清單、責任清單制度，根據(jù)法律法規(guī)規(guī)章和部門職能的變化實行動態(tài)管理。進一步深化行政審批制度改革，推行一個窗口辦理、并聯(lián)辦理、限時辦理、規(guī)范辦理、透明辦理、網(wǎng)上辦理，提高行政效能。加強網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督，建立健全網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督，建立健全網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測、收集、研判、處置機制。全面推進政務(wù)公開，完善政府信息公開制度，加強電子政務(wù)平臺和便民服務(wù)平臺建設(shè)，提高政務(wù)公開信息化、集中化水平。
5、健全依法有效化解矛盾糾紛機制。依法開展信訪、調(diào)解、仲裁、行政裁決、行政應(yīng)訴等工作，完善多元化糾紛解決機制。貫徹落實《行政訴訟法》及《xx市行政首長出庭應(yīng)訴工作辦法》，規(guī)范行政應(yīng)訴工作。完善信訪工作制度，以信訪矛盾化解攻堅為主攻方向，全力打好“重點領(lǐng)域”“重點群體”“重點問題”“重點人員”四大攻堅戰(zhàn)，有效防范和化解信訪突出問題和重大風險隱患，更好地維護群眾合法權(quán)益，規(guī)范信訪工作程序。
6、全面提高政府工作人員法治思維和依法行政能力。加強對政府工作人員的法治教育培訓(xùn)，落實干部學法活動，積極組織開展法治專題學習，落實領(lǐng)導(dǎo)干部任職前法律知識考查和依法行政能力測試制度。進一步加強法制隊伍建設(shè)，使機構(gòu)設(shè)置、人員編制及配備與其承擔的職責和工作任務(wù)相適應(yīng)，有效發(fā)揮法制機構(gòu)在法治政府建設(shè)工作中的綜合協(xié)調(diào)、督促指導(dǎo)、考核評價和法律顧問作用。落實“誰執(zhí)法誰普法”責任制，建立行政執(zhí)法人員以案釋法制度，提升執(zhí)法人員法治素養(yǎng)和依法行政能力。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇十六
一是公共法律服務(wù)中心提檔升級。針對我縣公共法律服務(wù)中心面積不足，功能不全的問題，進一步整合資源，補齊短板，將原面積僅120平凡米的公共法律服務(wù)中心整合至公證處，建成面積達1800平方米，具有公證服務(wù)、法律援助、人民調(diào)解、司法鑒定等多項公共法律服務(wù)職能進駐的“一站式”服務(wù)中心。二是“聯(lián)調(diào)中心”獨家創(chuàng)建。依托原人民調(diào)解中心，集中人力、物力、財力，建設(shè)人民調(diào)解“聯(lián)調(diào)中心”，中心面積達260平米，設(shè)有odr調(diào)解室，縣心理健康服務(wù)中心入駐，紅星司法所與聯(lián)調(diào)中心共建，部分行業(yè)性專業(yè)性調(diào)解組織進駐，司法職能和服務(wù)水平不斷完善。三是司法所規(guī)范建設(shè)。以“文明規(guī)范公正”司法所建設(shè)為契機，全力推進司法所基礎(chǔ)設(shè)施、外觀形象、隊伍建設(shè)、業(yè)務(wù)規(guī)范等方面建設(shè)。如：沙灣司法所在原有四星司法所的基礎(chǔ)上，增設(shè)了公共法律服務(wù)大廳，調(diào)整各類辦公場所，完善了各項規(guī)章制度，在設(shè)置上更加合理，服務(wù)上更加便民。
某鄉(xiāng)法治政府建設(shè)依法行政工作總結(jié)篇十七
一是打響一個品牌。將法官、檢察官、律師、公證員等45名行業(yè)人士納為人民調(diào)解員智庫，培養(yǎng)和形成“畬鄉(xiāng)老娘舅”人民調(diào)解員隊伍，深入開展“雙語”調(diào)解工作。積極打造一批“叫得響、做得到、信得過”的個人品牌調(diào)解工作室，如以全國模范人民調(diào)解員陳瑞田名字命名成立的“陳瑞田調(diào)解工作室”，今年以來，成功調(diào)解了疑難糾紛10起，其中非正常死亡4起涉及金額466.87萬余元。二是抓住兩個重點。牢牢抓住互聯(lián)網(wǎng)大會、全國民族大會、國際進口博覽會等重點時段，緊緊圍繞城中村改造、“三改一拆”“五水共治”等重點工作，開展地毯式排查，努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。截至目前，全縣共組織排查糾紛536次，預(yù)防糾紛420人次。三是堅持三項機制。對接“訴調(diào)”工作機制，召開了“人民調(diào)解參與信訪矛盾化解工作推進會”、印發(fā)了《人民調(diào)解參與信訪矛盾化解工作制度(試行)》、設(shè)立人民調(diào)解委員會駐信訪工作室，舉辦了人民調(diào)解參與信訪矛盾化解業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，針對重大疑難復(fù)雜案件形成了“領(lǐng)導(dǎo)包案”模式。推進律師參與人民調(diào)解工作機制。充分發(fā)揮律師的專業(yè)優(yōu)勢和職業(yè)優(yōu)勢，以人民調(diào)解員、人民調(diào)解專家等身份參與人民調(diào)解工作，為化解法律關(guān)系復(fù)雜、專業(yè)性強的矛盾提供專業(yè)支持。創(chuàng)新人民調(diào)解與法治宣傳融合機制。努力讓每一個案件的調(diào)解過程都成為法治宣傳的過程，通過以案釋法、現(xiàn)身說法等方式引導(dǎo)人民群眾正確行使權(quán)利、履行義務(wù)，依法理性表達利益訴求。今年以來，全縣共調(diào)解案件1344件，調(diào)解成功1335件，調(diào)解率99.33%，涉及金額4614.29萬元，其中人民調(diào)解聯(lián)調(diào)中心化解各類矛盾糾紛350余件，非正常死亡案件17件。
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