磋商履約工作總結(匯總17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-14 18:21:16
磋商履約工作總結(匯總17篇)
時間:2023-12-14 18:21:16     小編:碧墨

總結是一種思考的方式,它可以激發(fā)我們的頭腦和潛力。在寫總結時,要用簡練明了的語言表達,避免使用過多的冗長詞匯。想要寫一篇完美的總結嗎?不妨先來看看小編為大家準備的一些優(yōu)秀范文。

磋商履約工作總結篇一

本年度在總公司、物業(yè)系統中心正確領導下,客服機制逐步健全,服務質量提升,顧客投訴減少,協調能力增強。

1、物業(yè)宣傳工作。

(一)舉辦家屬區(qū)元旦、春節(jié)、勞動節(jié)、60周年大慶、抗擊甲流等板報黑板報、簡報若干期,加強了與內外顧客的聯系溝通。

(二)遇到重要情況,張貼“溫馨提示”。

(三)寒假暑假開學,書寫“迎新聯”。

2、貫徹總公司“質量年”要求。

擬定《優(yōu)質服務方案》、《平安紅五月服務方案》提交并協助物管中心實施,推進優(yōu)質服務工作。制作“交大物業(yè)安全優(yōu)質服務卡”發(fā)放教職工。擬定“第一時間第一服務62652778”標牌貼于各個大樓,便于顧客聯系服務。

3、協助能源中心狠抓水電節(jié)約。

擬定“節(jié)約水電倡議書”以宣傳板置于主要大樓,擬定“節(jié)電小貼士”、節(jié)約水電的標識貼于大樓。

4、質量管理。

(一)堅持每月1——2次物業(yè)質量交叉檢查,通報,實施改進的工作。

(二)每周到物業(yè)工作現場檢查工作,發(fā)現不合格及時通知部門改進。

(三)積極貫徹夜班、周末白班管理人員工作檢查制度。

(四)及時向中心領導、部門經理提示質量工作薄弱環(huán)節(jié)。

5、培訓工作。

(一)對新版的《重慶市物業(yè)管理條例》,對主管以上管理人員培訓2次。

(二)對新版的《gb/t19001--20__》質量管理標準,對主管以上管理人員和質量管理員培訓2次。

(三)對各個部門培訓工作提出每月一次的具體要求。

6、文件修訂。

按照iso質量管理要求,增訂“物管中心物資采購、出入庫管理辦法”、“物管中心工作檢查制度”等文件,增訂、刪除部分部門管理文件。

7、物業(yè)溝通。

(一)間周向客戶電話征求意見一次。

(二)搞了“11月18日后勤總公司物業(yè)客服聯系接待日”,廣泛征求家屬區(qū)業(yè)主對物業(yè)服務意見建議,回答咨詢。發(fā)放“交大物業(yè)安全優(yōu)質服務卡”。

(三)保持客戶服務聯系熱線電話24小時暢通,隨時處理顧客求助。

(四)認真處理顧客投訴。

磋商履約工作總結篇二

1市自然資源局為群眾辦實事成效(2)。

3我區(qū)開展“我為群眾辦實事”實踐活動取得顯著成效(3)。

市委組織部:“我為群眾辦實事”出實招顯成效經驗總結匯報(1)。

黨史學習教育啟動以來,^v^市委組織部立足本地實際和部門職能,按照^v^^v^“堅持人才下沉、科技下鄉(xiāng)、服務‘三農’”的重要指示精神,聯合市科技局、市科協、市農科院等部門開展了一系列“我為群眾辦實事”惠民實踐活動,努力在黨史學習教育中走在前、做表率。

“學黨史、辦實事,農業(yè)成果轉化區(qū)、縣行”為載體,組織科技^v^、農業(yè)專家深入區(qū)縣,精準對接現代農業(yè)發(fā)展與農業(yè)生產技術需求,提供“點對點”定制化服務,達成了一批合作意向。二是帶動引領。依靠直播效應,水稻種植主產市縣與市縣農技人員、合作社、企業(yè)等咨詢和洽談技術合作事宜,形成初步合作意向;與“極光新聞”合作,實現同步直播和回看,較好地發(fā)揮了省會城市輻射帶動作用。

下一步,市委組織部將協同市科技局等單位,繼續(xù)鞏固深化黨史學習教育主題實踐成果,推動建立“科技^v^+企業(yè)+農戶”“科技^v^+示范基地+農戶”等“1+n”服務模式,促進科技與經濟、成果與產業(yè)、科學家與企業(yè)家的深度融合,為鄉(xiāng)村振興發(fā)展注入新動能。

市自然資源局為群眾辦實事成效(2)。

“不動產抵押業(yè)務延伸到銀行后,方便了老百姓辦理抵押貸款,為市民辦了一件實事好事。”日前,在銀行順利辦理不動產抵押貸款的市民黃先生說。市不動產登記中心與9家銀行實現合作,將不動產抵押業(yè)務延伸到銀行,方便了群眾和企業(yè)抵押融資貸款。在黨史學習教育中,市自然資源局堅持為群眾辦實事、解難題,著力辦好10項重點民生實事,為群眾解決了一批“急難愁盼”問題。

以民為本,服務民生項目。今年以來,市自然資源局辦理14宗民生工程建設項目用地預審與選址意見書,用地面積為畝,涉及教育科研、醫(yī)療衛(wèi)生、公共管理與公共服務設施、公園綠地、環(huán)衛(wèi)設施、消防設施等用地。該局還撥付數專項資金,為共建社區(qū)的5個小區(qū)居民樓樓道更換一批照明燈,將老舊、損壞的照明燈更換成感應燈,方便居民出行。

項目優(yōu)先,快速保障重大項目用地。市自然資源局堅持“要素跟著項目走、服務圍著項目轉”,開辟代辦、承若+容缺辦理等綠色通道,成立項目服務工作專班,安排專人全程跟蹤服務,為項目盡快落地提供用地要素保障,及時解決項目落地過程中遇到的各種問題,比市委、市政府要求提前10天完成了投資100多億元的市重大項目國軒高科第一期300畝土地供應手續(xù)辦理工作。

聚焦難題,辦理一批充電樁規(guī)劃審核。中心城區(qū)新能源車持續(xù)增長,充電難問題日益突出。市自然資源局積極做好充電樁規(guī)劃服務工作,在報審資料齊全情況下,5個工作日內完成現場踏勘、方案審核、規(guī)劃審批,辦理了一批公共充電樁規(guī)劃審批,為新能源車充電提供便利。據悉,市中心城區(qū)近期充電基礎設施規(guī)劃建設36處場站,分期建設,目前已建成新能源車充電站29處,共371個充電樁投入運營。

方便群眾,千方百計提高辦證效率。不動產登記中心秉。

磋商履約工作總結篇三

目錄“我為群眾辦實事”工作總結。

11。

^v^“我為群眾辦實事”工作總結(局機關1)。

2縣政務服務局“我為群眾辦實事”工作總結(局機關2)。

6市人民醫(yī)院“我為群眾辦實事”工作總結(醫(yī)院)。

10“我為群眾辦實事”工作總結(集團公司)。

^v^“我為群眾辦實事”工作總結。

(局機關11)。

xx^v^把學習黨史同總結經驗、觀照現實、推動監(jiān)管工作結合起來,同解決實際問題結合起來,堅持邊學習、邊實踐、邊落實,從五個維度出發(fā),扎實推進“我為群眾辦實事”實踐活動。

干部的責任和力量。

二、堅持“辦”是前提,迅速行動、環(huán)環(huán)緊扣。全局將為民辦實事分為調查收集、研究措施、限時督辦、跟蹤落實、動態(tài)更新等x個具體步驟,突出一個“快”字,迅速部署、抓緊行動。一是把察民情、訪民意作為“我為群眾辦實事”的有力抓手,第一時間圍繞監(jiān)管工作的重點難點問題以及民生實事,深入基層群眾、深入生產經營一線、深入監(jiān)管對象單位,廣泛聽取意見、收集民生需求,以此為基礎形成項目清單;二是組織各支部迅速制定落實措施,局黨組通過黨建工作領導小組會、辦公會等聽取掌握各支部實施進度,機關黨委按月下發(fā)機關黨建提示函,對為民辦實事項目進行提醒督辦,做到月有進度,季有成果;三是針對為民辦實事過程中發(fā)現的重點難點問題、跟蹤督促問題、建章立制問題等,分門別類登記臺賬,設定階段工作目標,實行掛圖作戰(zhàn),逐項銷號;四是將“我為群眾辦實事”作為機關黨建和監(jiān)管工作的基本導向貫穿全年,將與民生相關的監(jiān)管項目陸續(xù)納入為民辦實事范圍、動態(tài)更新,不斷豐富為民辦實事的項目內容和實際成效。

能夠及時辦理的確定為首批項目,包括助力整村推進農村“廁所革命”、宣傳文化企業(yè)一般增值稅退稅政策輔導、編印部門預算管理政策手冊、上好債務工作公開課、開展化肥儲備政策研討等9項民生實事內容,真正將為民辦實事與監(jiān)管履職結合起來,確保各項辦實事任務有抓手、能落地、辦就辦成。二是結合作風建設專項整治行動,提升為民辦實事質效。一方面把馬上就辦、用心去辦、辦就辦好作為基本工作遵循,堅決糾治“走秀式”調查研究、“口號式”落實,組織各支部對“四風”方面存在問題集中查擺整改;一方面堅決防止在為民辦實事過程中增加基層負擔,堅持集約化原則,將監(jiān)管調研、服務兩會代表委員、定點幫扶等多項工作整合,利用好工作部署、現場調研走訪等時機,見縫插針地落實為民辦實事各項舉措。

磋商履約工作總結篇四

飄揚的雪花帶來了冬的訊息,也送走了充實而忙碌的20xx年。時間總是這樣的快,眨眼間,今年就這樣毫無聲息的走了!一年來,感謝公司各位領導與同事的大力支持和幫助,使得客服工作進展順利。現簡要總結如下:

今年對我而言是很難忘的一年,工作的內容沒有發(fā)生很大的變化,重點還是與客戶的溝通及資料的收集,但是工作的思想、方法等做了一些調整,感覺到了壓力,同時也融入了收獲的快樂。

在部門達經理的領導下,各項工作逐步走向正規(guī),計劃維修任務圓滿完成。做為客服員,本年度我重點將行動與溝通相結合,在安裝完成后及維修完畢均有電話跟蹤回訪,認真聽取客戶意見和建議,并及時為客戶建立電子檔案,在每個月有公司統一發(fā)送的溫馨勵志短信,提高了公司的服務形象,也受到了客戶的好評。

雖然客服工作相對而言有點瑣碎,在這個過程中,通過廣泛搜集和學習其他公司的服務規(guī)程,在工作條理性及服務規(guī)范方面有了一定的進步。經過對三保配件的嚴格審核控制及每月有效的核算,本年度三保配件總額控制在了2萬元以內,比去年有所下降;在大家的共同努力下,收費總額有所上升,圓滿完成年初制定的經濟指標。

20xx年的工作雖然步入了正軌,取得了一定的成績,但更多的是存在一些不足,主要是積極樂觀的心態(tài)不夠,在學習和用心服務客戶上還不夠,與有經驗的同事相比還有一定差距,業(yè)務能力方面沒有實質性的提高,在今后工作中,我會認真總結經驗,克服缺點,努力把工作做得更好。

20xx年是我職業(yè)生涯收獲比較大的一年,通過海貝培訓和拓展訓練,讓我更加清晰的認識了團隊,更加準確的剖析了自己,時間總是在輪回,歲月卻在沉淀,20xx年,我會帶著努力和激情投入到新一年的工作,超越已經擁有的一切爭取在知識層面有一個提高,同時也努力提高潛在價值,取得更大進步。

磋商履約工作總結篇五

x市商務局局長在優(yōu)化營商環(huán)境會議上的發(fā)言近年來,___大力優(yōu)化營商環(huán)境,在自治縣第三方機構組織的20___年各市營商環(huán)境評估中,___市榮獲全縣第一名。其中,___港口岸營商環(huán)境也不斷優(yōu)化,口岸通關便利化水平得到大幅提升,但與上海、廣州等發(fā)達城市相比,___港口岸營商環(huán)境還存在一些不足。

營商環(huán)境現狀______縣于______年___月___日開港,______年_月___日獲批臨時口岸開放,______年_月___日國家交通運輸部印發(fā)第___號公告《關于廣西___港口岸擴大對國際航行船舶開放的公告》,對外宣布___港口岸正式擴大對外開放。

___港口岸為國家一類口岸,___港域目前由___縣、___縣、___縣等x個樞紐港縣和___港點、___港點、___島港縣等x個小港點、小港縣組成。___港域共擁有泊位___個,泊位總長______米,航道最大通航能力___萬噸級。其中萬噸級以上泊位___個,萬噸級以下泊位___個,現有開放泊位___個??诎稜I商環(huán)境工作成效:

費,從___x元/___gp下調至___x元/___gp,免費堆存期由_____天延長到___-___天。

持續(xù)推進鐵山港x__#擴大開放驗收工作,目前已完成航道錨地、碼頭泊位、后方堆場等各項設施建設,已于_月___日通過預驗收。存在問題部分收費標準依然較高。一是船公司收費標準高,如船代公司代征的thc碼頭操作費、船方文件費都是由船公司收取的,轉嫁在外貿企業(yè)的費用成本中。二是___港外貿業(yè)務量相比東南沿海港口較少,再加上人工成本等費用逐年增長,導致報關費用較高。

港口基礎設施薄弱,現代化程度不高。___港口岸港口建設相對滯后,港口規(guī)模偏小,目前萬噸級以上泊位占全港泊位數的比例遠低于全國沿海平均水平,現代化水平與國內發(fā)達港口相比仍有較大差距。

對策及建議加快推進港口基礎設施建設及信息化建設。一是持續(xù)推進口岸基礎設施建設,積極推進航道、泊位、碼頭等設施設備建設,盡快實現鐵山港縣3#-4#擴大開放及鐵山港公共執(zhí)法碼頭投入使用。二是加快推進口岸信息化建設。海關、港口、企業(yè)等多部門聯動,優(yōu)化各環(huán)節(jié)流程規(guī)范,加大科技投入、推動作業(yè)流程信息化、智能化,進一步縮短通關作業(yè)時間。

持續(xù)規(guī)范清理口岸收費。聯合物價監(jiān)管部門加強口岸收費清理工作,規(guī)范口岸收費企業(yè)收費行為。進一步向船代、貨代、報關等相關企業(yè)宣傳口岸提效降費政策,推動降低口岸部分市場調節(jié)收費項目。

加快無紙化項目建設。積極配合自治縣商務廳推進中國(廣西)國際貿易“單一窗口”海港口岸通關物流作業(yè)無紙化項目建設。打造數據互聯互通、業(yè)務高效協同的通關一體化服務平臺,實現艙單申報協同、理貨作業(yè)協同、查驗作業(yè)無紙化等功能應用。

持續(xù)提高貨物通關效率。加大推廣“提前申報”、“兩步申報”等不同申報模式覆蓋面,加快貨物通關效率,同時進一步優(yōu)化通關電子化流程,提高報關的準確性,提高效率的同時降低人工成本。

磋商履約工作總結篇六

近年來,我局積極助推非公有制經濟開展,不斷優(yōu)化涉林企業(yè)營商環(huán)境,服從效勞于全市經濟建設開展大局。現根據市發(fā)改委《關于報送優(yōu)化營商環(huán)境有關工作情況的函》要求,就本單位優(yōu)化營商環(huán)境有關工作情況總結如下:

一、林業(yè)系統優(yōu)化營商環(huán)境工作情況。

(一)提高行政效勞效能,不斷優(yōu)化營商環(huán)境。

(二)打造“市級林業(yè)龍頭企業(yè)”撫州樣板,扶持非公企業(yè)快速開展。

啟動市級龍頭企業(yè)評選是我市開展林業(yè)產業(yè)的一個“創(chuàng)新樣板”,通過連續(xù)開展三屆評選市級林業(yè)龍頭企業(yè),我市林業(yè)企業(yè)爭創(chuàng)市級林業(yè)龍頭企業(yè)積極性越來越高,市級林業(yè)龍頭企業(yè)已從2022年首次評定的3家開展到如今的40家。截至目前,撫州市林業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)數量共86家,包括2家國家級林業(yè)龍頭企業(yè),44家省級林業(yè)龍頭企業(yè),40家市級林業(yè)龍頭企業(yè)。通過積極申創(chuàng)林業(yè)龍頭企業(yè),有效帶動了產業(yè)扶貧,林農增收。特別是近幾年在全市開展“四進四聯四幫”精準扶貧活動中,我市市級林業(yè)龍頭企業(yè)通過“公司+基地+農戶”、“公司+合作社+農戶”及訂單農戶等形式與農戶結成利益聯結,在產業(yè)扶貧方面作出了重要奉獻。在積極幫助涉林企業(yè)爭創(chuàng)“龍頭企業(yè)”等榮譽同時,企業(yè)也將享受銀行貼息貸款等林業(yè)政策支持。

(三)組建“林業(yè)專業(yè)合作社”,助推非公企業(yè)快速開展。

以林業(yè)優(yōu)勢產業(yè)和特色林產品為依托,圍繞“扶持”下功夫,積極引導林農走聯合經營的道路,組建各類林業(yè)專業(yè)合作社,順利實現了林農“小群體”對接“大龍頭”和“大市場”,加快了林業(yè)專業(yè)化、規(guī)?;⒓s化開展進程。截止2022年11月,全市林業(yè)專業(yè)大戶、林業(yè)專業(yè)合作社、家庭林場等新型林業(yè)經營主體1011個,其中國家級林業(yè)合作示范社5家,省級示范社13家,省級林下經濟示范基地24家(其中金溪縣被評為國家林下經濟示范基地),市級林下經濟示范基地10家,參與林下經濟開展的農戶數萬戶,初步顯現了“不砍樹也能致富”的良好態(tài)勢。在大力開展林業(yè)專業(yè)合作社方面,林業(yè)部門主動為合作社找路子、尋機遇、上工程,逐步實現合作社與市場、工程、金融等方面的有機融合。

(四)科技創(chuàng)新帶動非公企業(yè)轉型,助推民間投資政策落地生根。

二、優(yōu)化營商環(huán)境中存在的主要問題和困難:

(一)涉林企業(yè)比擬優(yōu)勢不強(:優(yōu)化營商環(huán)境工作總結)。主要表現在資源型企業(yè)多、高新技術企業(yè)少,產業(yè)結構不合理、產品結構單一,多數企業(yè)位于產業(yè)鏈的前端和價值鏈的低端,產品附加值低,自我創(chuàng)新能力不強,知名企業(yè)和品牌還比擬少。

(二)民間融資能力缺乏。非公有制企業(yè)特別是小微企業(yè)由于規(guī)模較小,管理不標準,財務信息不透明,缺乏自主創(chuàng)新,產品同質性多,導致融資難、擔保難、融資本錢高等“瓶頸”問題,嚴重影響了企業(yè)的開展壯大。

(三)政策支持力度不大。去年下半年,我們走訪調研了幾家園林景觀企業(yè),他們在爭創(chuàng)行業(yè)龍頭企業(yè)上積極性高,如江西仕琪景觀工程是市級農業(yè)龍頭企業(yè),江西藝景園林開展是省級林業(yè)龍頭企業(yè)。但在獲評龍頭企業(yè)頭銜后,在實際享受貼息貸款、爭取工程資金等政策方面力度不大。另外,作為我市口碑信譽好,開展?jié)摿Υ蟮木C合性園林企業(yè),在享受當地花卉苗木采購方面支持力度不大。目前全市也沒有功能齊全的大型花卉苗木交易專業(yè)市場。

三、優(yōu)化營商環(huán)境及引導民間投資政策建議。

(一)健全運行機制。全面梳理和優(yōu)化行政審批工作流程,建立健全窗口運行、工作考勤、績效考評、責任追究等長效管理運行機制,科學標準管理;理順和完善審批與事后監(jiān)管的協調運行機制,做到有效銜接和反應。

切實做好政務公開的穩(wěn)固、完善和提高工作,全面公開效勞內容、辦事程序、申報材料、承諾期限、審批依據和收費標準,主動接受效勞對象和社會的監(jiān)督。

(三)正確引導民間投資方向,充分釋放民間資本潛能。政府和有關部門要進一步向民間投資者提供工程、信息、市場等效勞,指導投資者開展新興技術產業(yè),改造提升傳統產業(yè),創(chuàng)辦資源消耗低、環(huán)境污染少、經濟效益好的勞動密集型產業(yè),更多投資綠色生態(tài)產業(yè)。

今年以來來,某某某縣公共資源交易中心以打造廉潔高效的交易平臺為目標,著眼工作實際,深入推進“放、管、服”改革,充分發(fā)揮效勞職能,通過完善制度、簡化流程、加強學習、優(yōu)化效勞等舉措,持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。截止某某某某公共資源交易中心共受理招標采購交易某某某某項,交易總全額某某某億元,節(jié)約某某某某某萬元;土地掛牌某某項,交易額某某某某某萬元。

磋商履約工作總結篇七

今年是員工業(yè)務技能總行測評年。按照省行的統一安排,我行先后于6月和11月,分別組織了全員參與的小型多樣業(yè)務技能競賽活動和專項技能測試?,F將兩次活動情況總結如下。

為做好今年的員工業(yè)務技能測評工作,我行專門成立了由主管行長為組長,分行人力資源部、監(jiān)察內控部和工會負責人為成員的技能測評工作領導小組,具體負責該項工作的組織和實施。同時,分行黨委也對這項工作給予了高度的重視,明確要求,測評工作必須嚴格執(zhí)行總、省行的測評標準,嚴肅測試紀律,凡35周歲以下的員工,無論現在何種崗位,現居何種職務,都必須參加統一測試。為使員工在測試中取得好成績,又不至影響it藍圖的投產上線工作,測評前,分行改集中培訓為化整為零的訓練方式,以支行、部門為單位,組織所屬員工集訓,并將員工的測評成績與所在單位的績效關聯起來,實行一把手負責制。這些,為我行今年的員工業(yè)務技能測評工作,提供了重要的組織保障。

今年,我行共有516名符合測試年齡的員工參加測試,測試人次達717人次,與上年相比,增加56人次。其中,一級能手247人,二級能手159人,三級能手216人,合格134人。合格率100%,晉級率81%。一級能手數在上年216人的基礎上,新增了31人,超額完成了省行核定的206名一級能手指標任務。一級能手數增長的原因,一是今年安排了兩次技能測試活動,參測員工增加了晉級機率。再者,與往年相比,我行員工的.業(yè)務技能水平有了一定提高。

1、傳統的基礎技能水平有待提高。

測試中發(fā)現,手工點鈔的兩個項目,參測員工大多傾向于難度較小的扎把項目,而單指單張點鈔這一最傳統最基礎的項目卻幾乎沒有人報名參測。這一方面反映了我行員工避難就易的測試心理,另一方面,也必將使我行基礎科目的整體水平和實力逐漸趨于薄弱。

2、新入行員工的技能培訓工作亟待加強。

本次測試,入行滿一年,工作年限較短的員工,其成績普遍偏低。這種現象,雖然與入行年限相吻合,但,也說明我行對新員工技能培訓工作力度尚顯不足。

針對上述問題,在下一年度的工作中,我行將通過舉辦業(yè)務技能競賽活動等方式,鼓勵先進,鞭策后進,努力營造全員苦練技能的良好風氣,以使我行員工的業(yè)務技能整體水平得到進一步提升。

以上,是我行20xx年度業(yè)務技能測評工作的總體情況,特呈報省行,請查收。

磋商履約工作總結篇八

2022年區(qū)緊緊圍繞省市“營商環(huán)境提升年”及“十大行動”部署要求,以創(chuàng)新機制、再造流程、壓縮時限、優(yōu)化效勞為抓手,凝心聚力優(yōu)化提升營商環(huán)境,持續(xù)解放消費力、進步競爭力,努力走在全市新時代追趕超越和“三市”建立的前列,在上半年全省縣區(qū)營商環(huán)境監(jiān)測考核中排名第35位,位列全市第1。全區(qū)營商環(huán)境不斷改善,市場活力進一步釋放,有力推進了陜西強區(qū)建立。

動方案》、《xx區(qū)優(yōu)化提升營商環(huán)境三年行動方案(20222022年)》,明確了優(yōu)化營商環(huán)境的時間表任務書和道路圖。區(qū)委、區(qū)政府先后6次召開全區(qū)優(yōu)化提升營商環(huán)境工作會議,從講政治、講大局的高度強力推進優(yōu)化提升營商環(huán)境工作。制定《xx區(qū)優(yōu)化提升營商環(huán)境企業(yè)座談會方案》,由區(qū)級指導參加,十大行動各牽頭部門分別組織召開政企座談會19次,下大力氣解決企業(yè)辦事創(chuàng)業(yè)“痛點”“堵點”“難點”問題。三是健全完善xx區(qū)優(yōu)化提升營商環(huán)境聯席會議制度,制定印發(fā)《xx區(qū)優(yōu)化提升營商環(huán)境市考區(qū)責任分工方案》,建立工作日報、周報、月報制度,定期召開聯席會和工作推進會,及時掌握各專項行動進展情況,加強與市營商辦聯絡溝通,及時上報我區(qū)工作亮點和典型案例,促進各項工作有序、高效推進。四是區(qū)營商辦與區(qū)紀委監(jiān)委、區(qū)委區(qū)政府督查室建立工作協調機制,對全區(qū)部門、鎮(zhèn)辦開展結合督查,形成執(zhí)紀監(jiān)視和專項整治合力,共同推動優(yōu)化提升營商環(huán)境工作順利開展。

將原涉及14天時限優(yōu)化為13天,總時間由原來36天時限優(yōu)化至35天。截止目前,累計辦理漢京國際大廈、xx區(qū)區(qū)委黨校教學樓改造、天漢small辦公樓等27個工程的施工答應證,辦理時間均在承諾時限范圍內,得到企業(yè)的一致好評。加強與市不動產登記局工作聯絡溝通,安排專人設置專崗,做好企業(yè)不動產登記政策宣傳解釋和前期資料準備引導工作,協調做好辦證工作。

3.方便企業(yè)獲得水電氣,優(yōu)化企業(yè)消費環(huán)境。積極與漢中市供電局、國中自來水、鋪鎮(zhèn)水司、新希望天然氣、漢中中燃城市燃氣開展等企業(yè)聯絡和溝通,指導各企業(yè)對標全省程度進一步壓縮報裝時間,將涉及城市道路挖掘占用審批時間優(yōu)化至3個工作日,大大節(jié)省了企業(yè)申請供氣報裝的時間。催促指導國中自來水公司制定《壓縮用水報裝時間施行方案》,進一步壓縮用水報裝時間。

磋商履約工作總結篇九

近年來,濱州市^v^仔細貫徹落實全市營商環(huán)境動員會議精神,根據^v^六個堅持、打造^v^六種環(huán)境的要求,充分發(fā)揮統計服務的職能作用,以立足本職為核心、以強化服務為抓手、以改良作風為保障,切實做到思想認識到位,措施行動到位,工作落實到位,進一步打造一流營商環(huán)境加快追逐超越。

(二)嚴厲紀律,加強監(jiān)督。為給優(yōu)化營商環(huán)境工作奠定扎實基礎,在工作中堅持做到抓紀律不減弱,抓作風不放松。定期組織召開科室、單位負責人專題會議,就加強紀律、改良作風制定了^v^十個嚴禁的規(guī)定,印發(fā)了《關于開展^v^庸懶散專項治理突出解決辦事效率低下問題的方案》等有關文件制度。成立了由分管領導牽頭的作風紀律領導小組,采納^v^突襲檢查的方式對各科室、單位和全體工作人員進行工作紀律檢查;嚴格請銷假制度,嚴厲工作紀律,提高工作效率。拓展社會監(jiān)督渠道,廣泛開展了民主評議和征求意見活動,主動參與^v^行風熱線、^v^在線訪談等活動,充分發(fā)揮舉報電話、xx箱等投訴渠道的作用,加強與服務對象的互動服務,仔細受理舉報和投訴,跟蹤督查辦理結果,大力整治辦事效率低下、推諉扯皮、不負責任、服務看法差等違規(guī)行為,對發(fā)生各種嚴重損害營商環(huán)境問題的,一經查實,除追究直接責任人的責任外,將同時追究科室、單位主要負責人的責任。

信息公開申請、公示公告、信息公開相關文件等子欄目,制作完成全市統一的統計數據發(fā)布平臺,準時向社會發(fā)布各類統計數據、統計信息和統計分析,進一步方便企業(yè)、社會、公眾享受準時、快捷的統計服務。

磋商履約工作總結篇十

按照縣委、縣政府和上級業(yè)務部門的決策部署,立足市場監(jiān)管職能,緊扣深化“放管服”改革,持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,推進商事制度改革,推動高質量發(fā)展,全縣企業(yè)展現出更加充沛的發(fā)展活力?,F將工作推進情況匯報如下:

一、工作措施及成效。

名稱登記改革。實行“企業(yè)承諾+事中事后監(jiān)管”,減少“近似名稱^v^人工干預。對于符合規(guī)定的申請,申請人作出相關承諾后,登記機關不再對名稱是否與他人近似等情形進行人工審查。

制,提請縣人民政府印發(fā)了《…監(jiān)管實施方案》、《.…監(jiān)管聯席會議制度》文件,共召開*次部門聯合“雙隨機、一公開”監(jiān)管聯席會議。在國家企業(yè)信用信息公示系統部門協同監(jiān)管平臺共添加執(zhí)法人員**人,開展跨部門聯合“雙隨機、一公開”抽查任務*項,同時將檢查結果均按照要求錄入平臺予以公示。

二、存在的問題。

磋商履約工作總結篇十一

商環(huán)境的指示精神和工作要求,堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法,為優(yōu)化優(yōu)化營商環(huán)境提供了堅實的法治保障?,F將具體工作開展情況總結如下:

量權基準研究會議,研究制定綜合執(zhí)法系統(市局及三區(qū)兩縣一市綜合執(zhí)法局)自由裁量基準,推進公正執(zhí)法監(jiān)管機制,促進企業(yè)發(fā)展。

(三)公開行政執(zhí)法信息。公開執(zhí)法人員名錄,嚴格落實行政執(zhí)法三項制度,建立并及時更新行政執(zhí)法人員名錄,在政府門戶予以公開,及時公布行政處罰信息。

(四)開展執(zhí)法專項行動。圍繞職權事項,重點開展建筑行業(yè)、河湖領域、公共服務領域、城鄉(xiāng)規(guī)劃領域、農業(yè)領域專項執(zhí)法行動,為推進銀川市市域治理現代化提供良好法治保障。積極查處住建、市場監(jiān)管、應急管理、自然資源、市政管理局等部門移交案件線索,加大對違法行為的查處力度,營造良好的行業(yè)經營秩序。

(五)聯合開展信用獎懲。在信用銀川平臺錄入行政處罰案件信息120條,開展企業(yè)信用修復6起。

二、下一步工作計劃(一)完善配合協作機制。探索建立行政執(zhí)法與刑事司法銜接機制及信息共享機制,構建高效溝通、信息共享、整體協作的工作格局。(二)推進信用體系建設。積極推進建筑行業(yè)管理信用建設工作,探索規(guī)劃、燃氣、用水等行業(yè)信用管理體系建設,落實聯合懲戒機制,積極組織企業(yè)申報信用修復培訓,暢通信用修復渠道。(三)提升執(zhí)法業(yè)務水平。通過對執(zhí)法人員全領域、全業(yè)務、全技能、法律法規(guī)知識培訓,加強行政執(zhí)法隊伍綜合性業(yè)務人才建設,開展執(zhí)法大練兵大講堂活動,將執(zhí)法現場轉為執(zhí)法課堂,促進各領域、各行業(yè)執(zhí)法經驗交流,提升綜合執(zhí)法治理整體水平。

不打烊,累計舉辦各類招聘會_場,服務企業(yè)_余家,服務求職者_萬余人。扎實開展職業(yè)技能培訓,組織__萬家、__物業(yè)、__酒店等企業(yè)開展了_期技能培訓,針對性地提升了_名企業(yè)職工的技能水平。協助老百姓大藥房、德邦物流成立企業(yè)職工培訓中心并開展職工技能提升培訓,發(fā)放補貼_萬元。指導____光電股份有限公司對其_名受疫情影響的外派歸國員工進行職業(yè)技能培訓,發(fā)放培訓補貼_萬元。組織政校企洽談會,近_家重點企業(yè)與__五所高校開展合作,打通城北湘北人才快車道,為_區(qū)重點產業(yè)發(fā)展打下了良好的人才基礎。全區(qū)共為企業(yè)和求職人群開展技能培訓_期,培訓_人,發(fā)放職業(yè)培訓補貼_萬元。

四是堅持主動上門服務,助力_產業(yè)攻堅。作為_區(qū)_產業(yè)攻堅重點項目金霞產業(yè)集聚區(qū)-消費電子產業(yè)項目的后盾單位,人社局和區(qū)委辦一起,開展送法規(guī)政策上門,送文化演出上門,送技能培訓上門的三送活動,現場為施工人員進行普法教育和人社政策宣傳,送上了一場題為湘約_戲韻名城的演精彩文藝演出,為施工單位_個黨支部送圖書_余本,與__發(fā)展集團簽署《職工職業(yè)技能培訓保障服務合作協議》,為項目建設提供堅實保障,經驗做法被_區(qū)作為典型推廣。

合法證照用人單位提供職業(yè)中介服務,偽造、涂改、轉讓職業(yè)中介許可證的勞動違法行為,沒收違法所得,責令改正后及時改正,沒有造成危害后果的可以不予處罰。截至目前,勞動監(jiān)察受理投訴立案_件,協調處理農民工欠薪案件_件,追回拖欠農民工工資_余萬元,立案受理勞動人事爭議仲裁案件_件,涉及金額_萬元,勞動人事爭議仲裁處理效能穩(wěn)步提升。

磋商履約工作總結篇十二

“我為群眾辦實事〞工作總結〔局機關1〕xx^v^把學習黨史同總結閱歷、觀照現實、推動監(jiān)管工作結合起來,同解決實際問題結合起來,堅持邊學習、邊理論、邊落實,從五個維度動身,扎實推動“我為群眾辦實事〞理論活動。

一、明確“我〞是定位,以我為主、爭當表率。局黨組第一時間召開專題會議,結合實際爭辯制定施行方案,強調以“我〞的主體定位引領為民辦實事工作方向,要求各級黨組織和黨員干部以高度的使命感、責任感,將自己擺進去、將工作擺進去,實現從“要我辦〞向“我要辦〞的轉變,舍我其誰、責無旁貸。局黨組成員分別掛帥作戰(zhàn),深化所在黨支部,通過談心談話、座談研討等方式,與支部同志一起梳理民生工程清單,同時認領自身的辦事任務,帶頭實干先干,較好地形成“頭雁〞示范;各處室黨支部召開支部會,針對工程清單內容,爭辯制定詳細落實措施,明確工程責任人,限定時間節(jié)點,確立成效目的,每名黨員干部立足本職崗位,為我為群眾辦實事的工程施行建言獻策,主動擔當作為?!拔覟槿罕娹k實事〞活動開展以來,全局上下呈現出人人爭先、主動作為的良好態(tài)勢,越是面對問題冗雜、困難多的情況,越是做到不回避、不躲避,在為民辦實事中彰顯出財政監(jiān)管干部的責任和力氣。

二、堅持“辦〞是前提,快速行動、環(huán)環(huán)緊扣。全局將為。

民辦實事分為調查搜集、爭辯措施、限時督辦、跟蹤落實、動態(tài)更新等x個詳細步驟,突出一個“快〞字,快速部署、抓緊行動。一是把察民情、訪民意作為“我為群眾辦實事〞的有力抓手,第一時間圍繞監(jiān)管工作的重點難點問題以及民生實事,深化基層群眾、深化消費經營一線、深化監(jiān)管對象單位,廣泛聽取看法、搜集民生需求,以此為根底形成工程清單;二是組織各支部快速制定落實措施,局黨組通過黨建工作指導小組會、辦公會等聽取把握各支部施行進度,機關黨委按月下發(fā)機關黨建提示函,對為民辦實事工程進展提示督辦,做到月有進度,季有成果;三是針對為民辦實事過程中覺察的重點難點問題、跟蹤催促問題、建章立制問題等,分門別類登記臺賬,設定階段工作目的,實行掛圖作戰(zhàn),逐項銷號;四是將“我為群眾辦實事〞作為機關黨建和監(jiān)管工作的根本導向貫穿全年,將與民生相關的監(jiān)管工程間續(xù)納入為民辦實事范圍、動態(tài)更新,不斷豐富為民辦實事的工程內容和實際成效。

等9項民生實事內容,真正將為民辦實事與監(jiān)管履職結合起來,確保各項辦實事任務有抓手、能落地、辦就辦成。二是結合作風建立專項整治行動,提升為民辦實事質效。一方面把馬上就辦、認真去辦、辦就辦好作為根本工作遵循,堅決糾治“走秀式〞調查爭辯、“口號式〞落實,組織各支部對“四風〞方面存在問題集中查擺整改;一方面堅決防止在為民辦實事過程中增加基層負擔,堅持集約化原那么,將監(jiān)管調研、效勞兩會代表委員、定點幫扶等多項工作整合,利用好工作部署、現場調研走訪等時機,見縫插針地落實為民辦實事各項舉措。

獲得感和滿足度。

“我為群眾辦實事〞工作總結〔局機關2〕今年以來,xx縣政務效勞局全局上下把開展黨史學習訓練作為堅決抱負信念的“必修課〞,作為提升效勞質效的“動力源〞,作為砥礪初心使命的“磨刀石〞,結合自治區(qū)“四辦〞工作推動,聚焦群眾、企業(yè)辦事的難題、堵點,扎實開展“我為群眾辦實事〞理論活動,實在把學習訓練豐碩成果轉化成為民辦實事、解難題的實際行動,讓群眾、企業(yè)有更多實實在在的獲得感,以營商環(huán)境的持續(xù)優(yōu)化向黨的百年華誕獻禮。

持續(xù)提升各級政務大廳管理效勞程度,做到“認真用情、高效便民〞。

強化監(jiān)管,回應關切。

二、全力開展“一件事一次辦〞改革,做到“系統集成、協同高效〞。

深化推動“蒙速辦·一次辦〞工作,通過流程整合、數據共享、一站式效勞等方式,在政務大廳設立了“蒙速辦·一次辦〞窗口,根據全市統一支配,梳理一次辦事項xxx項,組建“一件事一次辦〞代辦幫辦隊伍。實行“一次告知、一套表單、一次受理、一次聯辦、一次辦成、一窗發(fā)證〞閉環(huán)辦理,為企業(yè)和群眾供給套餐式、主題式集成效勞,將企業(yè)群眾需到多個部門辦理或多件相關的“事〞,變成窗口統一辦理的“一件事〞。截至目前,已梳理公布企業(yè)生命周期“我要開餐館〞“我要開超市〞等“一件事〞辦件量為xxx件;個人生命周期開通“養(yǎng)老保險到齡一次性待遇審核支付一件事〞、“當年養(yǎng)老保險的繳納一件事〞等“一件事〞辦件量為xxxx件。x月xx日,在xx縣婦幼保健方案生育效勞中心新生兒“一件事一次辦〞效勞窗口進展了新生兒“一件事一次辦〞首證發(fā)放。目前,xx縣政務效勞局牽頭,結合縣人社局、縣社保局、縣醫(yī)保局、縣公安局、縣退役軍人事務局、縣公積金等相關部門及各鎮(zhèn),將“退休一件事〞正在推行中。

磋商履約工作總結篇十三

“我為群眾辦實事”工作總結——密切聯系群眾,貼近基層、為民服務。

xx^v^把學習黨史同總結經驗、觀照現實、推動監(jiān)管工作結合起來,同解決實際問題結合起來,堅持邊學習、邊實踐、邊落實,從五個維度出發(fā),扎實推進“我為群眾辦實事”實踐活動。

辦實事中彰顯出財政監(jiān)管干部的責任和力量。

二、堅持“辦”是前提,迅速行動、環(huán)環(huán)緊扣。全局將為民辦實事分為調查收集、研究措施、限時督辦、跟蹤落實、動態(tài)更新等x個具體步驟,突出一個“快”字,迅速部署、抓緊行動。一是把察民情、訪民意作為“我為群眾辦實事”的有力抓手,第一時間圍繞監(jiān)管工作的重點難點問題以及民生實事,深入基層群眾、深入生產經營一線、深入監(jiān)管對象單位,廣泛聽取意見、收集民生需求,以此為基礎形成項目清單;二是組織各支部迅速制定落實措施,局黨組通過黨建工作領導小組會、辦公會等聽取掌握各支部實施進度,機關黨委按月下發(fā)機關黨建提示函,對為民辦實事項目進行提醒督辦,做到月有進度,季有成果;三是針對為民辦實事過程中發(fā)現的重點難點問題、跟蹤督促問題、建章立制問題等,分門別類登記臺賬,設定階段工作目標,實行掛圖作戰(zhàn),逐項銷號;四是將“我為群眾辦實事”作為機關黨建和監(jiān)管工作的基本導向貫穿全年,將與民生相關的監(jiān)管項目陸續(xù)納入為民辦實事范圍、動態(tài)更新,不斷豐富為民辦實事的項目內容和實際成效。

密的、能夠及時辦理的確定為首批項目,包括助力整村推進農村“廁所革命”、宣傳文化企業(yè)一般增值稅退稅政策輔導、編印部門預算管理政策手冊、上好債務工作公開課、開展化肥儲備政策研討等9項民生實事內容,真正將為民辦實事與監(jiān)管履職結合起來,確保各項辦實事任務有抓手、能落地、辦就辦成。二是結合作風建設專項整治行動,提升為民辦實事質效。一方面把馬上就辦、用心去辦、辦就辦好作為基本工作遵循,堅決糾治“走秀式”調查研究、“口號式”落實,組織各支部對“四風”方面存在問題集中查擺整改;一方面堅決防止在為民辦實事過程中增加基層負擔,堅持集約化原則,將監(jiān)管調研、服務兩會代表委員、定點幫扶等多項工作整合,利用好工作部署、現場調研走訪等時機,見縫插針地落實為民辦實事各項舉措。

磋商履約工作總結篇十四

按照盟行署督查室《關于做好自治區(qū)“放管服”改革重點工作專項督查準備工作的通知》以及《興安盟2022年深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境任務分工方案》中9個方面45項問題逐項開展自查自糾,因我局目前沒有行政許可和行政審批事項,我局主要圍繞自身職能在電商和旅游、農副產品推廣、推動家政服務業(yè)做大做強、進一步摸清備案底數和流程方面做出了具體工作。現將相關自查情況匯報如下:

一、組織我市電商企業(yè)和本地主播參加直播活動。

二、舉辦直播電商活動周系列活動。

60000袋,銷售訂單10000余單,累計銷售金額34萬余元,累計觀看人數達100余萬人次。組織全市萬達廣場、歐亞購物中心等商貿流通企業(yè)在活動周期間開展線上促銷、直播帶貨活動,銷售收入114萬余元?;顒又芷陂g,利用內蒙古廣播電視臺手機臺每天直播一期電商+全域旅游直播、“興安味道”直播探店活動,先后對全市天驕天駿生態(tài)旅游度假區(qū)、成吉思汗廟景區(qū)、義勒力特花鄉(xiāng)小鎮(zhèn)、百里興安稻海、烏蘭哈達鎮(zhèn)三合村、葛根廟鎮(zhèn)、“一館三址”等旅游景點,以及特色美食進行直播推介,4天來共直播8場,累計觀看人數突破136萬人次。同時,活動周期間對我市脫貧攻堅、鄉(xiāng)村攻堅成果進行宣傳,每天在內蒙古廣播電視臺農牧頻道《小滿廣播站》節(jié)目播出五期我市駐村第一書記專訪。

三、進一步推動興安家政企業(yè)做大做強。

四、做好再生資源和單用途預付款備案工作。

經過摸排,我局在單用途預付款、再生資源有備案職能,目前單用途預付款目前在我局備案24家,再生資源企業(yè)備案74家。我局嚴格按照《單用途預付款管理辦法》以及《再生資源管理辦法》要求,落實備案職能,做好指導和服務。

磋商履約工作總結篇十五

工作總結是做好各項工作的重要環(huán)節(jié)。通過它,可以全面地,系統地了解以往的工作狀況,可以正確熟悉以往工作中的優(yōu)缺點。職場為此收錄了一些范文,盼望能為大家供應關心。

風景局加強領導,細心組織,狠抓落實。根據相關文件要求,全面開展景區(qū)優(yōu)化營商環(huán)境建設工作,制造良好工作氛圍,提高廣闊職工干部的服務意識和責任感,加強監(jiān)督訓練工作,提升全局對優(yōu)化營商環(huán)境工作的重視度和樂觀性。立足群眾需求,提升本單位的機關工作水平,注意政務公開工作的針對性和實效性,保證群眾的知情權。準時向有關載體主管部門供應信息更新,便利公民、法人和其他組織準時獵取相關政務信息,仔細落實營商環(huán)境建設要求,準時完成風景局營商環(huán)境工作開展推行。

宣揚周活動的宣揚重點,于5月15日、16日兩天分別根據文件統一要求在環(huán)保局和工人文化宮門前,設置^v^真正解決群眾辦事難,打造進展環(huán)境最優(yōu)景區(qū)標語的大型展板及定點宣揚展臺,展臺上配設有^v^詢問接待和^v^投訴受理桌牌,并由負責領導帶隊,組成4人小組參與活動。工作人員現場解答群眾疑問詢問,在活動現場對廣闊市民發(fā)放宣揚圖冊,講解景區(qū)詳細狀況,加強市民對鳳凰山景區(qū)狀況了解,仔細聽取各方面的看法和建議,樂觀改進工作,完善風景局工作機制,為加快我市經濟社會進展作出樂觀的貢獻。

照,營業(yè)人員穿著統一服飾佩戴工作證件,全部商品全部實行明碼標價,并以公示板的形式公開公示,堅決杜絕惡意載客、黑商、黑戶行為及隨口要價、加價等問題。風景局制定有經營管理制度,實行經濟懲罰模式,對違反規(guī)定消失擾亂景區(qū)營商環(huán)境的經營業(yè)戶,視狀況賜予1001000元不等的經濟懲罰,情節(jié)惡劣造成嚴峻影響的,一經發(fā)覺,立即取消其在景區(qū)內的經營資格。景區(qū)內索道、觀光車等營運公司,全部票價均根據物價局規(guī)定收取,不存在增加收費、胡亂收費、無故收費等狀況,同時各項收費均根據物價部門要求,制作公開展現板向廣闊游客公示,愛護游客知情權,絕不欺客、宰客。

化、簡潔化,保證了廣闊人民的利益,讓。

公眾了解,讓群眾監(jiān)督,讓百姓受益。并按便民原則,通。

磋商履約工作總結篇十六

為了營造有利于營商環(huán)境建設發(fā)展的社會環(huán)境和氛圍,全面推動風景局優(yōu)化營商環(huán)境工作的深入開展,依照相關文件要求,風景局按照市委市政府統一部署,結合景區(qū)工作實際情況,認真貫徹實施《__省優(yōu)化營商環(huán)境條例》精神,保證人民群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權,切實維護人民群眾的合法權益,結合景區(qū)工作實際,現將具體工作情況匯報如下:

一、上半年工作情況。

風景局加強領導,精心組織,狠抓落實。按照相關文件要求,全面開展景區(qū)優(yōu)化營商環(huán)境建設工作,創(chuàng)造良好工作氛圍,提高廣大職工干部的服務意識和責任感,加強監(jiān)督教育工作,提升全局對優(yōu)化營商環(huán)境工作的重視度和積極性。立足群眾需求,提升本單位的機關工作水平,注重政務公開工作的針對性和實效性,保證群眾的知情權。及時向有關載體主管部門提供信息更新,方便公民、法人和其他組織及時獲取相關政務信息,認真落實營商環(huán)境建設要求,及時完成風景局營商環(huán)境工作開展推行。

認真準備公開日活動及5月16日的優(yōu)化營商環(huán)境宣傳周活動。按照公開為原則、不公開為例外的要求,建立和完善我局信息主動公開機制、信息發(fā)布制度,規(guī)范公開程序,明確公開標準,積極準備活動宣傳內容及單位展臺、展板,推進營商環(huán)境建設及政務公開宣傳工作。風景局把景區(qū)相關情況做為本次政務公開及營商環(huán)境宣傳周活動的宣傳重點,于5月15日、16日兩天分別按照文件統一要求在環(huán)保局和工人文化宮門前,設置“真正解決群眾辦事難,打造發(fā)展環(huán)境最優(yōu)景區(qū)”標語的大型展板及定點宣傳展臺,展臺上配設有“咨詢接待”和“投訴受理”桌牌,并由負責領導帶隊,組成4人小組參加活動。工作人員現場解答群眾疑問咨詢,在活動現場對廣大市民發(fā)放宣傳圖冊,講解景區(qū)具體情況,加強市民對鳳凰山景區(qū)情況了解,認真聽取各方面的意見和建議,積極改進工作,完善風景局工作機制,為加快我市經濟社會發(fā)展作出積極的貢獻。

二、下半年工作打算。

__下半年,我局將繼續(xù)把優(yōu)化營商環(huán)境建設工作做為構建和諧社會的重要內容,進一步提高認識、強化措施、加強領導、加大推動力度,建立健全優(yōu)化營商環(huán)境工作組織機構體系。并自覺接受人大、政協、新聞輿論和社會公眾的監(jiān)督,認真聽取各方面的意見和建議,積極改進工作,使我局優(yōu)化營商環(huán)境工作取得新的成效。

為深入貫徹落實《__省優(yōu)化營商環(huán)境條例》,加快建設人民滿意的服務型政府,區(qū)公共行政服務中心根據區(qū)委、區(qū)政府__年度工作總體目標,認真貫徹落實我區(qū)全面深化簡政放權、放管結合、優(yōu)化服務改革的實施方案,堅持目標導向、問題導向,對標國際、對標上海,加快政府職能轉變,為實現我區(qū)營商環(huán)境東北最優(yōu)區(qū)的戰(zhàn)略目標不懈努力,現將上半年工作開展落實情況總結如下:

要勇氣,更需要智慧。中心把營商環(huán)境建設和便民利企的重點確定在應進必進、大廳之外無審批和“公開、透明、高效”目標上來,致力打造“一窗式受理、一站式辦結、一條龍服務”的行政審批服務平臺?!皟赊k”下發(fā)了《關于向普蘭店區(qū)公共行政服務中心選派行政審批辦公室工作人員的通知》(普委辦發(fā)[__]26號),對人員、事項進駐做出了明確規(guī)定,我們據此落實“三集中、三到位”原則,從頭上確保了所有涉企事項全部進駐行政服務大廳;所有窗口工作人員必須符合硬性條件。在此基礎上,對大廳規(guī)范化管理提出了更高標準和和更嚴格要求。這個文件的出臺,開創(chuàng)了我區(qū)公共行政服務管理工作嶄新局面。截至目前,大廳進駐18個部門中,17家區(qū)直和垂管單位的一把手與本部門行政審批科負責人簽訂了授權委托書,進駐事項276項,基本實現了“應進必進”。其中,72項審批事項可以即時辦結,辦件即時辦結量達到75,提前辦結率95,上半年,大廳辦件12473件,無一例超時辦結。

磋商履約工作總結篇十七

xx年以來,市政府按照省、市委的決策部署,堅持營商環(huán)境就是生產力、競爭力,加快轉變政府職能,不斷深化“放管服”改革,著力提升政務服務水平,持續(xù)提高各類市場主體對營商環(huán)境的滿意度,為增強全市發(fā)展競爭力、加速追趕超越作出了積極努力。

二、存在的主要問題。

在經營環(huán)境綜合評價中,xx市在我省排名第八。今年以來,市政府和有關部門做了大量工作,但從調查來看,我市的經營環(huán)境中仍存在一些不容忽視的問題:

(一)基礎設施建設不到位,生產生活配套設施不完善。部分園區(qū)、路段的水、電、氣、暖、通訊和垃圾、污水處理等基礎設施建設存在不到位不及時、收費不合理、有時不能正常供應和使用的情況。不少園區(qū)缺少公共交通,員工上下班不方便。此外,城市管理水平不高,城市服務功能有待提升,環(huán)境臟、亂、差現象仍存在,治污降霾、生態(tài)環(huán)保工作也是我市營商環(huán)境的一個短板。

(三)企業(yè)融資難問題依然突出。據省^v^xx年市級營商環(huán)境監(jiān)測評價,我市獲得信貸一項排名墊底。調研中也了解到中小企業(yè)最大的需求和困難就是融資問題。一是貸款渠道單一、信貸產品少、融資成本高。銀行抵押條件過于苛刻,評估登記部門分散、程序繁瑣、收費較高,貸款額度低且辦理難。有的企業(yè)為了運轉不得已進行民間融資,高利息、高成本導致企業(yè)難以發(fā)展壯大。二是融資擔保、信用等金融服務機制不健全。我市融資擔保機構發(fā)展不充分,政府性融資擔保機構業(yè)務剛剛實現縣域全覆蓋,業(yè)務還沒有全面鋪開。三是信用體系建設滯后。一些企業(yè)信用意識差、還款意愿不強,一些企業(yè)存在長期拖欠銀行貸款本息的情況,致使金融機構不愿、不敢與中小企業(yè)打交道。此外,市內各類金融機構,包括銀行、保險、證券等,各自分口管理經營,橫向之間溝通聯系不夠緊密,沒有形成支持企業(yè)特別是中小企業(yè)發(fā)展的金融合力。

會議和發(fā)布文件上。與脫貧等其他三場硬仗相比,干部群眾對優(yōu)化經營環(huán)境的認識有限。此外,一些企業(yè)領導和基層干部反映,一些部門和干部不作為,害怕承擔責任和風險,不愿積極開展企業(yè)相關工作。

三、工作建議。

優(yōu)化經營環(huán)境,就是解放生產力,提高綜合競爭力。這對于貫徹新的發(fā)展觀,實現高質量發(fā)展,加快趕超具有重要意義。為了進一步改善和提升營商環(huán)境,針對調查中發(fā)現的問題,建議市政府認真貫徹落實《陜西省優(yōu)化營商環(huán)境條例》,重點做好以下工作:

(一)加強基礎設施建設,夯實經濟社會發(fā)展基石。

從企業(yè)發(fā)展出發(fā),不斷完善園區(qū)基礎設施。首先,要對全市所有工業(yè)集中區(qū)和工業(yè)園區(qū)進行全面調查,實行三級承包,切實解決存在的問題。加大對園區(qū)配套設施建設的支持力度,鼓勵社會資本投資,加強園區(qū)道路、水、電、氣、暖、通、環(huán)保等基礎設施的規(guī)劃建設。二是市政府要積極協調和督促有關部門和水、電、氣、暖企業(yè),縮短辦理時限,加強收費標準等信息的公開,拓展服務方式,提高保障能力,為用戶提供方便、安全、高效的服務,服務穩(wěn)定、價格合理,有效滿足企業(yè)生產經營需要。堅決防止水、電、氣、暖等公共服務企業(yè)向企業(yè)收取接入費、接口費等違法費用。

統籌謀劃,加大城區(qū)公共服務配套服務設施建設力度。加快實施《xx市教育、衛(wèi)生、文化、體育基礎設施規(guī)劃(xx-2021年)》,堅持工業(yè)集中區(qū)建設與城市功能完善同步推進,打造產城融合綜合體。突出交通先行,優(yōu)化公交線路和站點設置,在園區(qū)及周邊配套建設住宿、餐飲、商務、休閑等生活設施,為入駐企業(yè)員工創(chuàng)造便利的生活條件。同時,加大對企業(yè)引進人才和進城務工人員在保障性住房和子女入學等方面的服務力度,解決企業(yè)員工的后顧之憂。

踐行綠色發(fā)展理念,營造宜居宜商的生態(tài)環(huán)境。一是繼續(xù)鞏固創(chuàng)新文化成果,加強城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生治理。不斷提高城市綜合管理水平,有效解決各種“城市病”,以鮮明的特色和活力加快新型城鎮(zhèn)化進程。結合城鄉(xiāng)環(huán)境改善和城中村改造,加快綠化步伐,提高城鄉(xiāng)生態(tài)建設水平。二是加強對煤炭、粉塵、車輛和揮發(fā)性有機物等主要污染物的控制,加強夏季臭氧和冬季pm2的控制。應對和控制重污染天氣,確??諝赓|量持續(xù)改善,使優(yōu)美的生態(tài)環(huán)境成為生產力和競爭力,促進我市更高質量的發(fā)展。

(二)圍繞行政效能提升,深入推進“放管服”改革。

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