2023年職場勵志心得體會(通用8篇)

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2023年職場勵志心得體會(通用8篇)
時間:2023-12-29 02:36:06     小編:筆硯

我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

職場勵志心得體會篇一

職場是一個充滿競爭和挑戰(zhàn)的地方。在這個世界上,每個人都有自己的夢想和目標(biāo),但是實現(xiàn)夢想并不容易。在職場中,我們需要努力工作,克服困難和挑戰(zhàn),才能實現(xiàn)自己的職業(yè)和個人目標(biāo)。在這篇文章中,我將分享我所得到的一些勵志職場心得,希望對讀者有所幫助。

第二段:明確目標(biāo)

在職場中,要想成功,首先需要明確自己的目標(biāo)。明確目標(biāo)能夠讓我們有一個確切的方向和明確的計劃。只有這樣,我們才能知道在職場中要做什么,如何做以及如何衡量自己的進展。當(dāng)我們有了一個明確的目標(biāo),我們就會全力投入工作,因為我們知道只有不斷努力,才能實現(xiàn)我們的目標(biāo)。

第三段:保持專注

現(xiàn)代職場中充滿了各種各樣的誘惑,如社交媒體、聊天、玩游戲等。這些誘惑會分散我們的注意力,讓我們無法專注于工作。為了成功,我們需要時刻保持專注,集中精力完成工作。要做到這一點,我們可以通過關(guān)閉手機、關(guān)掉社交媒體通知等方式,使自己的注意力集中到工作上。

第四段:勇于嘗試

在職場中,我們必須勇于嘗試新的事物。這意味著我們必須超出我們所熟悉和了解的領(lǐng)域,去接觸和探索新的領(lǐng)域和機遇。我們可以看到許多成功的人都是在嘗試中取得了成功。因此,我們應(yīng)該不斷主動學(xué)習(xí)新的知識和技能,并盡可能嘗試新的領(lǐng)域和機遇,這樣我們才會有更多的發(fā)展機會。

第五段:堅持不懈

在職場中,我們必須堅持不懈地追求自己的目標(biāo)。這意味著我們必須克服所有的困難和挑戰(zhàn),在工作中不斷學(xué)習(xí),不斷進步。這個過程并不容易,但只要我們堅持不懈,終究會達成我們的目標(biāo)。成功需要時間和耐心,只要我們堅定自己的信念,不屈不撓地追求目標(biāo),我們就能成功。

結(jié)論

在職場中,我們需要明確目標(biāo)、保持專注、勇于嘗試和堅持不懈的精神,才能成功。這個過程有時會很困難,但是只要我們愿意付出努力,就會有收獲。我相信,只要我們相信自己,并堅定自己的目標(biāo)和信念,我們就一定能夠在職場中取得成功。

職場勵志心得體會篇二

這是個發(fā)生很久的新聞了,拿出來寫,是因為新的一年,我們想告訴你:

“無論你之后有多大的野心,保護好自己這具肉身,是第一重要的,沒有這具肉身,你的靈魂與野心,都無處承載。”

華為一位工程師,36歲,連續(xù)22個月工作,保持高壓狀態(tài),沒有休息,而且還是在肯尼亞,身體吃不消了,依然硬扛著。

事發(fā)時,這位工程師在開車。

開著開著,突然覺得頭痛欲裂,天昏地暗。把車停靠在路邊,整個人開始失去意識,然后就開始嘔吐,吐得天昏地暗。

人們立即把他送到最近的醫(yī)院搶救。

沒用,人最后還是去世了,年僅36歲。

他的背后,是一個全職太太,兩個嗷嗷待哺的孩子,還有一個老母親。他去世了,他們從此沒了依靠,天塌了。

這位工程師,去世之前,已經(jīng)連續(xù)工作22個月:

出事前一周,他給妻子發(fā)短信:“我挺不了了?!?/p>

出事前2天,他通宵熬夜加班

她的妻子寫下了一封信:

我的小家,從此破碎了。八歲和三歲半的孩子,永遠地失去了保護他們的爸爸。我再也等不到那個和我白頭偕老的愛人,年邁的婆婆白發(fā)人送黑發(fā)人。

人生至痛,情何以堪?

 

職場勵志心得體會篇三

羅子京是一個謙虛、熱心的人,他身上完全沒有驕橫之氣。

他善于溝通交際,而且是他帶我叩響了北京的“華麗之門”。

我生平第一次去夜店,就去了最豪華的一家,在三里屯非常有名。

那天是羅子京朋友的生日,他們在最好的卡座開了一整桌的酒,酒的名字我一個不認識,但肯定價值不菲。

來慶祝的也都是些漂亮、帥氣的年輕人。

那些年輕的軀體,習(xí)慣性地隨著節(jié)奏不住地搖晃。我也故作自然地隨著音樂晃動。

散場簽單時,因為羅子京的朋友離我比較近,我偷瞥到了上面的金額——712583。

好家伙,6位數(shù)!僅僅這一晚上,居然消費了71個萬。

萬在北京是基礎(chǔ)消費單位嗎?

我暗自吃驚,但人家這位朋友卻大手一揮,把卡一遞,連眼都不用眨一下。

當(dāng)下我心里只剩下四個字,云泥之別!

當(dāng)晚凌晨三點,我單獨回到宿舍。兩個舍友都還沒睡,他們正邊打游戲邊聊天。

我聽到舍友老張深深嘆氣:

我明天又得跟爸媽要生活費了,真是張不開嘴。

另一個問:

你要了多少?

一千!

靠,要這么多干嘛!你又沒女朋友。

老張扭捏道:

唉,衣食住行不就得花錢嘛,我已經(jīng)很節(jié)儉了好吧!

一千塊,已經(jīng)足夠使我的兩個舍友煩惱、焦慮;而不久前我見到的年輕人們,他們卻輕松自在地揮金如土。

一樣的年紀(jì),不一樣的境遇,我在北京首次深刻地體會到同齡人之間的割裂。

職場勵志心得體會篇四

我常去的理發(fā)店,有一位洗頭的小哥。每次碰到他給我洗頭發(fā),我的心里都有一點抗拒。因為,他在洗頭的過程中,并不怎么用心。雖然并不是直觀看著,但我感覺到他的敷衍了事。懶散地抹著泡沫,隨意地來回撓幾下頭皮就準(zhǔn)備沖水,感覺根本沒有洗干凈。于是我不得不提醒他,請幫我再沖一遍水吧。

與他合作過很多次,我看不到這位年輕人有任何改變。到后來,每次去洗頭我都要先跟發(fā)型師說,麻煩幫我找一個好點的洗頭師傅。

我光顧這家店鋪一年有余,留意到很多后面進來的年輕人,都已經(jīng)做起發(fā)型師的助理,幫著做燙染。而那位洗頭小哥依然只是每天幫人洗洗頭發(fā)。

這件事,讓我想起曾經(jīng)看過的一部電影。

電影的名字已經(jīng)不記得了,但里面有一段場景令我印象非常深刻:

有一位集團的董事長,發(fā)現(xiàn)前臺的助理在上班期間喜歡和人扎堆聊天,他以為這是偶然事件。

后來,一位重要客戶到訪,在門口站了差不多十分鐘也沒人接待,只好打電話給他。事后前臺助理解釋說:自己當(dāng)時去了茶水間,沒有和其他同事做好交接。

最后的結(jié)果當(dāng)然就是,這位前臺助理被解雇了。

董事長跟所有員工說了一句話:在其位就要謀其政。如果這點你都做不到,只能說明你不適合這份工作。

無論你處在什么崗位,也無論能力高低,敬業(yè),都是一個人所應(yīng)該具備的`最基本的職業(yè)操守。這不僅是對工作的尊重,對顧客的尊重,更是對自己的尊重。

唯有敬業(yè),方能立業(yè)

職場勵志心得體會篇五

很多達到這一標(biāo)準(zhǔn)的人會告訴你,就那樣,沒什么特別的,甚至有人會說,感覺很不好。

但是,沒嘗過那份鮮的人總是在不斷地意淫著那份美好,總認為那種感覺應(yīng)該是很爽的才對。

人就是如此,得不到的永遠在騷動,就好像劉強東說自己是臉盲,看不出奶茶妹妹是否漂亮。

月薪過萬是一種怎樣的.感覺,先把這個流氓的問題放一邊,其實月薪過萬在北上廣深這樣的城市里,只是剛剛解決溫飽,屬于低收入人群。

所以,我們聊一個很正經(jīng)的操作:如何成為一個高收入的人?

職場勵志心得體會篇六

認識一個朋友,她曾經(jīng)是一名行政人員,但經(jīng)過自身的努力,居然成了老板的助理。

其實論實力和能力,她完全沒有競爭優(yōu)勢,因為公司里,業(yè)務(wù)水平比她高、思維比她更敏捷、比她更優(yōu)秀的人,比比皆是。但她之所以有這樣的好運,跟她的工作態(tài)度,有莫大的關(guān)系。

比如有一次老板需要一份公司的全年規(guī)劃,剛好那段時間秘書請假。當(dāng)老板提起這件事時,大家都在盡力往外推。

有的說,自己不擅長寫報告,有的說自己手里的事都忙不過來,甚至公文寫作能力強的同事,也不愿主動請纓,因為大家都知道,少做少犯錯,做得多錯得多的道理。再說了,這是額外的工作,又拿不到丁點好處。

但就在此時,只有她主動擔(dān)責(zé),說自己可以試一試。她利用下班和周末的時間,把規(guī)劃寫好交給老板。

其實那是她第一次寫,雖然并不符合要求,但羅列了要點,老板只需要在這個基礎(chǔ)上修改和潤色,工作量減輕了一大半。

她雖然起點低,但在一次次挑戰(zhàn)和鍛煉中,慢慢成為了全能型人才,領(lǐng)導(dǎo)也更愿意栽培她。

能力和實力,都可以積攢和培養(yǎng),唯有態(tài)度很難糾正,也不易改變。只要肯學(xué)、肯干,即便能力差一點,也可以不斷精進。

 

職場勵志心得體會篇七

生活中,我們經(jīng)常會遇到這樣的人,無論別人說什么做什么都會牽扯到自己身上。比如走在路上別人一直看自己,就會擔(dān)心自己今天穿的衣服是不是不好看;和同學(xué)聊天,對方因為忙碌半天沒理自己,就覺得自己說錯話了;想約朋友一起吃飯,但朋友因為加班拒絕了,就覺得自己可能得罪朋友了。

這種瘋狂的“腦補”實際上真的很可笑——別人可能在看你身后的風(fēng)景,而你卻以為他在看你;同學(xué)并不是不理你,而是真的特別忙碌;朋友不是不愿意和你一起吃飯,可能正在努力趕方案。

“玻璃心”的人都缺乏安全感,還會把別人的心思揣度得變了形。他們會給自己制造很多無謂的困惑,導(dǎo)致處理不好人際關(guān)系。

成長并不是一帆風(fēng)順,我們會遇到很多困難,所以丟掉你的“玻璃心”吧,盡可能地去直面它、去做正向的溝通,從根本上去解決問題。也只有這樣,你才能獲得自信與安全感,才能讓自己的人生之路更加璀璨。

職場勵志心得體會篇八

在不借助外力的情況下,從山下登上山頂,總是艱難的,可能需要花上大半天的時間,爬得氣喘吁吁;而從山頂往下跳,瞬間就到了山腳下,速度極快,但卻致命。

這個人人皆知的道理,其實就是人生的真諦:

向上的路很難走,向下的路很順暢,但最終只能以凄慘收場。

想要快速的到達山頂,一是需要強健的體魄,二是需要不放棄的信念。

所以,如果你想要達到高收入的行列,沒有什么捷徑,就是玩命地去提升自己的能力,堅持下去。

事實上,你看到的一切高收入人群,都是一幫玩命的人。

你羨慕那些明星,微笑幾下,說幾句話,代言費是你一輩子都無法掙到的;你羨慕那些企業(yè)高管,上班不用打卡,事情都是手下人去做,年薪百萬;你羨慕那些名校畢業(yè)生,實習(xí)的工資趕上你工作五年的薪水......

人往往只看到想看的一面,對背后的真相選擇性忽略。

你看不到那些明星平日里花了多長的時間在打磨自己,單單保持身材這一條就是很多人堅持不下來的。

你看不到那些在會議上侃侃而談,什么都懂的.高管,平日里看了多少書,積累了多少行業(yè)知識,思考得頭發(fā)都謝了頂。

你看不到那些名校畢業(yè)生,在學(xué)生時代是如何從千軍萬馬中殺出一條血路出來的。

這世界上,沒有無緣無故的強大,也沒有稀里糊涂的衰敗。

所有的高薪,背后都是玩命的付出和不懈的堅持,這也是為什么會有這樣的現(xiàn)象:越厲害的人,反而越努力。

切記,別用今天的安逸換一輩子的艱難,這是天底下最賠本的買賣

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