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施工安全生產責任狀篇一
為了進一步貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,全面落實我廳系統各單位安全生產責任制,強化安全管理,有效遏制重、特大事故的發(fā)生,維護全區(qū)系統正常的生產、工作和生活秩序,確保人民生命和國家財產的安全,根據市政府關于建立安全生產責任制的要求,特與黃驊港公交公司簽訂20xx年度安全生產責任狀。
各單位的法人代表(行政第一負責人)是安全生產第一責任人,分管安全生產工作的領導是安全生產直接責任人,對本單位安全生產工作負全面責任。
1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家關于安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)和技術標準,制訂本單位安全生產年度計劃,并列為本單位的重要議事日程,每季度至少召開一次安全生產工作例會,研究解決安全生產中的重大問題;每季度至少組織一次全面及專項安全生產檢查,并有檢查記錄憑證。
3、要對公交駕駛員等司乘人員進行定期和不定期的安全教育和應急培訓,,注意雨、雪、霧等惡劣天氣的行車安全,使其掌握應急狀態(tài)下應立即停車、迅速開啟車門或啟動車內車外應急開啟裝置,組織、疏導乘客逃生以及使用滅火器具撲救初起火災等技能,定期開展應急演練,并實施年度考核,對考核不合格的駕駛員取消其營運資格,切實提高營運人員的素質和險情處置能力。
4、采取多種形式開展對市民文明、安全乘車的宣傳教育,編印發(fā)放公共安全適用手冊,在公交站點、車輛內外張貼“嚴禁攜帶易燃易爆物品上車”、“嚴禁吸煙”等警示標語、標牌,車內增設安全錘提示語,通過車內電視、播音設備等向乘客介紹車內安全出口、安全錘、滅火器等安全設施的位置和使用方法以及遭遇突發(fā)火災如何逃生與自救互救等知識,增強公眾緊急避險和自救互救能力,將災難造成的危險和損失降至最低程度。
5、公交公司旗下的小公交車經常有不懸掛頂燈,不按規(guī)定擺放監(jiān)督牌、亂收費等違規(guī)行為,公交公司要加強日常管理,加強小公交司乘人員的素質和服務水平。
7、按照“四個不放過”的原則(即事故原因沒有查清不放過,事故責任人沒有得到處理不放過,廣大干部職工沒有受到教育不放過,同類事故的防范措施沒有落實不放過),嚴肅查處各類重大事故。對發(fā)生的事故要在國家規(guī)定的期限內結案,結案率達100%,重特大事故應按要求及時向上級主管部門寫出書面報告。
8、要做好日常定期檢查,完善措施,落實責任。特別是對線路、氣罐重點檢查。
9、要完善公交車上的安全設備,配備滅火器、榔頭等必備設施。
1、簽訂雙方應嚴格恪守本責任書內容,積極做好和完善各項工作。
2、本責任書一式二份,由公交公司及運輸管理站各存一份。
3、本責任書由簽訂雙方加蓋單位印鑒,并由主要責任人簽字后生效。
法人簽字:____________
_______年________月________日
負責人簽字:____________
__________年________月_______日
施工安全生產責任狀篇二
甲方:xx公司
乙方:(部門)
為了認真落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針,樹立“安全生產、人人有責”的觀念,保障雇員人身安全和企業(yè)財產安全,確保企業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展,特訂立年度安全生產目標責任狀。
1、控制指標
(1)安全事故起數______起;
(2)杜絕人員傷亡事故發(fā)生;
2、乙方安全管理措施和目標
(1)完善、落實安全生產責任制,明確班組員工的安全生產責任。
(2)健全和完善安全生產管理制度、操作規(guī)程,加大安全生產管理制度的執(zhí)行力度,按照操作規(guī)程生產,嚴禁違章作業(yè)行為。
(4)積極開展雇員安全生產宣傳教育工作,利用宣傳窗、大幅標語、醒目標志進行宣傳,提高職工安全生產意識和安全技術知識。
(5)堅持安全生產日檢制度,經常對工作區(qū)域內的人員、設施、設備等區(qū)域進行巡視檢查,及時消除安全隱患,安全檢查有效率100%。根據公司要求做好安全檢查、隱患排除的記錄。
(6)對特種作業(yè)人員按規(guī)定進行專業(yè)安全培訓,做到執(zhí)證上崗率100%。
(8)電工(技術員)對電器設備、線路要定期檢修;
(9)對危險品要定位存放,按規(guī)定嚴格管理;
(10)對生產設備要經常檢查,發(fā)現故障及時搶修,對不完好的設施設備立即向設施設備管理部門和安全生產管理部門報告,同時停止生產,安全設施設備完好率100%。
(11)職工上班要正確穿戴勞動防護用品,嚴禁上班穿拖鞋、赤腳、赤膊等,要堅守本職崗位,不準擅自離崗串崗。
(12)負責本部門義務消防員早晚班的合理調配,對義務消防員的辭職和調動及時向安全委員會報告和補充新人員。
(13)本責任狀有效期為____年____月____日 至 ____年____月____日,一式兩份,雙方各持一份留存?zhèn)錂n。
甲方:安全委員會乙方:部門 _________
代表:_____________責任人:____________
年月日年月日
施工安全生產責任狀篇三
一、工作指標
1、人身傷亡事故為零。
2、火災事故為零。
3、爆炸事故為零
4、急性中毒、職業(yè)病事故為零
5、污染事故為零,現場衛(wèi)生符合生產部管理要求。
6、輕傷事故小于3‰。
二、工作狀態(tài)
1.認真貫徹執(zhí)行國家安全生產方針政策,法律法規(guī)和上級安全生產規(guī)定要求,并組織實施。2.建立健全本單位安全生產組織管理網絡和安全生產責任制,與本車間、科室簽訂安全責任書。3.組織制定本單位全年的安全生產計劃,做好半年小結和年終總結。4.組織制定(修訂)符合本單位實際的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。
5.按國家有關規(guī)定提取安全技術措施經費,保證本單位安全生產投入的有效實施。6.督促、檢查本單位的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患。
7.積極開展安全生產的宣傳教育和培訓,確保法人代表、分管領導及安全管理員培訓率達100%特種作業(yè)人員持證率達100%。
8.組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案,及時如實報告生產安全事故。9.及時報告職工傷亡事故,并組織援助核事故的調查。10.對管理安全主管,車間主任、班組長員工簽訂安全責任書。
三、本責任書有效期為一年,即: 2018年1月1日至2018 年12月31日。
一、工作指標
1、人身傷亡事故為零。
2、火災事故為零。
3、爆炸事故為零
4、急性中毒、職業(yè)病事故為零 污染事故為零,現場衛(wèi)生符合生產部管理要求。
6、輕傷事故小于3‰。
二、工作狀態(tài)
1.抓好職工教育工作,即對新工人的三級安全教育,技術業(yè)務培訓、憑證上崗,遵守廠紀廠規(guī),不斷提高職工的思想和技術水平。
2.負責考評獎勵,定期對員工的功績進行考評,對考評結果優(yōu)秀的員工給與升級或必要的獎勵。3.按要求開展安全班組標準化管理,提高班組安全文化水平。4.抓好原材料的節(jié)約工作,保證質量、穩(wěn)定提高。5.抓好環(huán)保車間衛(wèi)生工作,定期做好安全衛(wèi)生檢查工作。6.負責安排節(jié)假日領導干部值班的名單,確保安全生產。
7.每日必須對車間全面巡回檢查一次,發(fā)現有問題及時組織力量解決。
8.抓好大修、小修計劃,材料預算,工作條配和協調,確保按時按質量完成任務。
三、本責任書有效期為一年,即:2018年1月1日至2018 年12月31日。
一、工作指標
1、人身傷亡事故為零。
2、火災事故為零。
3、爆炸事故為零
4、急性中毒、職業(yè)病事故為零
5、污染事故為零,現場衛(wèi)生符合生產部管理要求。
6、輕傷事故小于3‰。
二、工作狀態(tài)
1.認真貫徹執(zhí)行國家安全生產方針政策、法律法規(guī)和本企業(yè)安全生產的各項規(guī)章制度。2.制定本單位安全生產工作計劃,并分階段組織實施,年終搞好安全生產終結。3.定期召開安全生產工作會議,分析安全生產形勢,研究安全生產出現的問題,提高相應對策措施予以解決,并負責做好會議記錄。
4.負責抓好安全生產宣傳教育和安全生產檢查工作,指導車間、班組長安全工作。
5.抓好安全生產基礎管理,負責本單位安全生產管理臺帳的記錄,做到全面、正確、及時、真實。6.負責本單位安全事故的及時上報,統計及報,協助上級做好事故調查處理。7.負責全廠消防設施器材的保養(yǎng)、維護、添購工作。
8.加強職工消防安全知識培訓工作,定期組織應急預案工作,組織對員工進行思想教育、安全管理和安全技術的教育。
9.對一些特種設備的清理、維修必須由審批制度,按照公司制度進行操作。
三、本責任書有效期為一年,即:2018年1月1日至2018 年12月31日。
一、工作指標
1、人身傷亡事故為零。
2、火災事故為零。
3、爆炸事故為零
4、急性中毒、職業(yè)病事故為零
5、污染事故為零,現場衛(wèi)生符合生產部管理要求。
6、輕傷事故小于3‰。
二、工作狀態(tài)
1.及時傳達公司、廠部各種會議精神和要求,使班組人員及時了解企業(yè)生產經營和管理動態(tài),促進企業(yè)基層管理。
2.加強職工、消防知識培訓工作,使每個員工熟練使用。3.按照公司、廠部和各主管部門整改要求進行整改,消除事故隱患。4.督促本班組人員搞好本單位環(huán)境衛(wèi)生,促進企業(yè)文明生產。
5.深入了解職工思想動態(tài),做好職工思想政治工作,并及時向上級領導匯報。6.本班發(fā)生的事故,堅持做到“四不放過”的原則,并以書面形式上報有關部門。
7.認真組織班組員工學習重大事故應急預案,使班組員工真正了解掌握企業(yè)在重大事故發(fā)生時的預防、逃生、救援工作。
8.當企業(yè)內發(fā)生重大事故時,認真組織本班組人員,按照重大事故應急預案要求進行組織救援工作。9.認真履行本職安全職責,狠抓安全生產管理,保證本班組生產安全。
三、本責任書有效期為一年,即:2018年1月1日至2018 年12月31日。
施工安全生產責任狀篇四
(食堂、檔案)
為進一步貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,全面落實安全生產責任制,切實做好安全生產工作,杜絕各類事故的發(fā)生,確保公司的財產和員工的安全健康,依據“誰主管,誰負責”的原則,公司總經理辦公室負責人與分管食堂、檔案負責人簽訂以下安全責任書。
一、全年目標
1、全年無重、特大及死亡事故發(fā)生。
2、一般企管事故(直接經濟損失500元以上)為零。
3、微小工作責任事故(給公司造成損失500元以下的)不得超過一起。
4、不發(fā)生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。
二、責任措施
1、宣傳貫徹執(zhí)行上級部門及公司的有關安全生產的法規(guī)、制度和標準,認真落實和部署各項工作,推動安全管理工作,研究和推廣現代安全管理方法和技術。
2、檢查、督促食堂人員在工作中自覺履行的安全職責,嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,做到不違章、不違規(guī)。
3、定期對食堂進行安全檢查,對查出的安全隱患,要及時落實整改,對無力整改的要及時采取相應措施,并且報公司安全生產管理委員會。
4、組織食堂人員進行安全學習,并定期進行考核。
5、負責搞好食堂衛(wèi)生及防火工作:不發(fā)生重大或嚴重食物中毒事故,水土不服等輕微食物中毒事故發(fā)生率不得高于5起;不發(fā)生煤氣泄漏,不發(fā)生火災,不發(fā)生觸電事故。
6、嚴格執(zhí)行檔案管理制度,加強檔案和文件的借用、使用的管理,并落實防盜、防泄密、防火等措施。
7、在工作與安全發(fā)生矛盾時,必須服從安全。
三、考核
1、考核期為2013年1月1日至2013年12月31日。
2、在2014年1月10日前,寫出年度指標完成情況和工作開展情況的自查報告,上報公司安全生產管理委員會。
3、年度考核,采用百分制形式,安全責任占60分,事故情況占40分。由公司安全生產管理委員會對各部門完成情況進行考核評分。
4、在本年度考核期間,責任簽字人發(fā)生變動,接任人為自然責任簽字人。
四、獎罰
1、辦公室將劃出專項資金獎勵對本年度安全工作出色完成或超額完成任務指標的且考核分在90分以上的負責人。
2、未完成本年度安全生產任務指標的,考核在70分以下,扣負責人績效工資。
3、對分管部門發(fā)生各類事故,除追究部門責任人外,處罰額為處理的20%。
4、對因嚴重失職,造成本部門嚴重事故,要寫出書面檢查材料,查明原因,追究責任人的責任。
總經理辦公室負責人: 分管負責人:
年 月 日 年 月 日
漢楓緩釋肥料(江蘇)有限公司
(食堂員工)
為嚴格執(zhí)行安全生產各項規(guī)章制度,提高員工的自我保護意識,杜絕違章事故的發(fā)生,確保公司的財產與員工的安全和健康,經公司研究決定,公司總經理辦公室分管負責人與食堂員工簽訂以下安全責任書。
一、全年目標
1、重、特大事故為零,因工重傷、死亡事故率為零。
2、不發(fā)生食物中毒事故。
3、因工輕傷率為零。
4、不發(fā)生觸電案件。
5、不發(fā)生火災事故。
二、責任措施
為實現上述目標,各位員工必須采取有力措施,認真履行以下責任:
1、服從公司領導和現場負責人指揮、管理,自覺履行本崗位的安全職責,嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,做到不違章、不違規(guī)。
2、嚴禁班前、班上喝酒,嚴禁在公司生產廠區(qū)內抽煙,嚴格遵守“四十一條禁令”。
3、定期對食堂進行安全檢查,對自己崗位出現的安全隱患要及時整改,對無力整改的要及時采取相應措施,并上報安全管理部門。
4、負責搞好食堂衛(wèi)生及防火工作:不發(fā)生重大或嚴重食物中毒事故,水土不服等輕微食物中毒事故發(fā)生率不得高于5起;不發(fā)生煤氣泄漏,不發(fā)生火災,不發(fā)生觸電事故。
5、對工作中違章作業(yè)、不聽勸阻、造成人身財產傷害的視情節(jié)輕重,除承擔相應的賠償外,直至追究法律責任。
6、積極參加安委會組織的各項安全活動,經常參加安全、消防、環(huán)保等知識宣傳和教育,并參加考核。
7、在工作與安全發(fā)生矛盾時,必須服從安全。
三、考 核
1、考核期限為2013年1月1日至2013年12月31日。
2、年度考核采用百分制,其中安全責任占60分,事故情況占40分。由總經理辦公室、安委會對各員工指標完成情況進行考核評分。
四、獎 罰
(一)獎勵細則
1、經常學習烹調知識,不斷創(chuàng)新,保證每天都有新品種推出,領導點名表揚的每人獎勵50元。
2、關心愛護公物,收舊利廢,節(jié)約材料、燃料、水電等,有明顯成績者每人獎勵50元。
3、優(yōu)質服務受客戶口頭表揚的一次獎勵30元.4、熱愛集體,提出合理化建議被公司采納的一條獎勵30元。
5、發(fā)現事故苗頭,及時采取措施,防止安全事故發(fā)生者一次獎50元。
6、凡被評為公司“衛(wèi)生先進集體”的每人發(fā)給獎金20元。
(二)、懲罰細則
1、嚴格執(zhí)行公司考勤制度,未按規(guī)定時間進入工作現場者每人罰款50元。
2、認真學習貫徹“食品安全法”,如發(fā)現加工和出售變質和污染食品,每人罰款50元。
3、每天保持工作環(huán)境的整潔,不得有衛(wèi)生死角。不合格者每人罰款20元。
4、按照安全操作規(guī)程使用炊事機械,用畢洗凈擦干,如果違規(guī)每人罰款30元。
5、禁止帶走食堂的任何物品和食物,違者按實物價罰款。
6、就餐人員在進餐中發(fā)現蒼蠅等四害。每人罰款50元。
7、就餐人員在進餐中發(fā)生食物中毒現象,每人罰款100元。
8、因個人疏忽造成食堂煤氣泄漏、火災、觸電等事故,每人罰款100元。
9、不注意衛(wèi)生,隨地吐痰,亂到剩飯剩菜者每人罰款20元。
10、客人進入餐廳,不按規(guī)范招呼服務客人,未及時清理空瓶、空箱、空碟等每人罰款20元。
本責任書一年簽訂一次,自簽訂之日起生效,委托辦公室分管負責人與聘用員工簽約并監(jiān)督。
年 月 日 年 月 日
施工安全生產責任狀篇五
甲方:**縣供銷企業(yè)集團有限公司
乙方:
為貫徹落實**縣安委會關于搞好全縣2019安全生產的要求,結合我系統安全生產的現實情況,甲方特與乙方簽訂安全生產責任狀。
一、甲方責任:
1、甲方全面領導各直屬公司的安全生產工作,成立以王日招同志為組長,張景山同志為副組長的**縣供銷企業(yè)集團有限公司安全生產工作領導小組。直屬各公司負責人為組員。
2、甲方負責定期與乙方簽訂有關安全生產責任狀,定期開展安全大檢查,查找隱患,堵塞漏洞,確保全社人員、物資安全,確保安全生產工作順利進行。
二、乙方責任:
1、乙方負責按照集團公司有關安全管理規(guī)定,積極承諾,組織落實好本單位網點的安全生產工作,組建義務消防隊,人人爭當義務消防隊員,做到白天有人值班,節(jié)假日有人留守。留心外來人員在供銷社院內不正常逗留。做到室內門窗能防盜,院子有門,門上有鎖。充分利用遠程監(jiān)控系統。通信聯絡應保持暢通,有重大警情、險情應及時上報。各公司負責人聯系電話如有變更,應主動通知縣社辦公室。
2、乙方負責搞好防火防盜工作,滅火器材墻上掛,不亂拉電線,不燃明火柴灶。做到人走燈滅,人走爐熄,出門上鎖,進門上杠。煙花鞭炮專倉存放。易燃易爆倉庫禁止吸煙。門市等公共場合要經常勸阻他人吸煙,本店人員應帶頭不吸煙,設置專門吸煙室,煙頭不亂丟亂放,對商品現金應經常清理。做到心中有數,大額現金存放銀行妥善保管。銷貨收款,唱收唱付。做好反假幣工作。要自覺防止、抵制電話詐騙現金等違法活動造成損害。
3、乙方負責搞好營業(yè)場所的房屋維修工作。要經常察看房屋情況,房屋周圍及上下應排水通暢,保證室內干燥,商品安全衛(wèi)生,人員安全。房屋維修、裝修不得違反建筑設計規(guī)定,私拆承重墻,造成隱患。春天雷雨季節(jié),應及時檢查庫存商品,及時通風,防潮防霉變。
4、乙方負責搞好食品安全,不合格、不衛(wèi)生食品不進貨,不銷售,不進食。農藥、化肥與生活物資分開存放,分開銷售。對蔬菜瓜果殘留藥物反復清洗,保持個人衛(wèi)生,防止病從口入,積極預防流行性疾病。
5、乙方負責搞好車輛安全。各單位門店人員所有車輛,不得與商品混存混放。車輛應照章上牌上照,不得超載駕駛,不得超速行駛,不得酒后駕駛。做到“開車不喝酒,喝酒不開車”。
6、乙方負責不在營業(yè)場所、倉庫設立牌鋪,避免火災隱患、安全隱患,保持商品、資金安全。不與社會閑雜人員抹牌賭博。不參與打架斗毆,不與當地村民發(fā)生糾紛。做到全年無盜竊事故,無火災事故,無刑案件,無房屋垮塌事故,無商品霉變事故。
三、凡發(fā)生違紀違規(guī)導致火災、被盜、傷人、自傷等造成的一切損失及所有費用,一律由當事人自己負責承擔,造成重大人員傷亡和財產損失事故的,將依法追究當事人的法律責任。
四、本安全生產責任狀,執(zhí)行時間為2019年1月1日至2019年12月31日止。一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。
甲方:**縣供銷企業(yè)集團有限公司
乙方:(簽字)
****年**月**日
**縣供銷集團總公司
施工安全生產責任狀篇六
1.遵守規(guī)章制度,杜絕違反勞動紀律、違章作業(yè)現象發(fā)生。嚴禁混貯、錯收、錯發(fā)、錯放,對包裝不符合要求的?;方谷霂?。出庫后要打掃干凈,不允許漏撒不收。對性質不穩(wěn)定,容易分解、變質引起燃燒的?;?,應定期進行測溫,化驗和觀察。
2.嚴格執(zhí)行“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不被傷害”的四不傷害原則。
3.倉管人員必須執(zhí)行“一日三查”制度,即:上班后、當班中、下班前。查檢碼垛是否牢固、包裝是否滲漏、電源是否安全、有無雨雪浸入等。
4.庫房堆碼不得超高,要做到穩(wěn)固、整齊、便于清點檢查,堆垛要做到“五留距”即:留墻距、柱距、頂距、燈距、垛距,確保貨物的安全。
5.保證自身生命財產安全,不發(fā)生任何事故。
1庫房內物品儲存要分類、分堆、堆垛與堆垛之間應當留出不少于兩米的通道。
2能自燃品、化學易燃物品與一般物品以及性質互相抵觸和滅火方法不同的物品,必須分庫儲存,并標明儲存物品的名稱、性質和滅火方法。
3能自燃的物品和化學易燃品堆垛應布置在溫度較低,通風良好的場所,并應有專人定時測溫。
4受陽光照射容易燃燒、爆炸的化學易燃物品,不得雜露天存放。閃點在45℃以下的桶裝易燃液體不準露天存放,如需露天存放,在炎熱季節(jié)必須采取降溫措施。
5化學易燃物品的包裝容器應當牢固、密封,發(fā)現破損、殘缺、變形和物品變質、分解等情況時,應當立即進行安全處理。
6易燃、可燃物品在入庫前,應當有專人負責檢查,對可能帶有火險隱患的物品,應當放在觀察區(qū),經檢查確無危險后,方準入庫或歸垛。
7儲存易燃和可燃物品的庫房,露天堆垛附近,不準進行實驗、分裝、封焊、維修和動用明火。如因特殊需要進行動火作業(yè),事先必須經過倉庫防火負責人批準,辦理動火手續(xù),持動火許可證進行作業(yè),結束后,切實查明留火種后,方可離開現場。
8庫區(qū)和庫房內要經常保持整潔,用過的油棉紗、油麻布、沾油的工作服、手套等用品,必須放在庫房外的安全地點,妥善保管或及時處理。
以上責任認真履行,如因本人不盡心盡責,發(fā)生事故造成的損失及后果由本人承擔。
倉庫負責人:xxx
20xx年1月1日
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