時間就如同白駒過隙般的流逝，我們的工作與生活又進入新的階段，為了今后更好的發(fā)展，寫一份計劃，為接下來的學(xué)習做準備吧！怎樣寫計劃才更能起到其作用呢？計劃應(yīng)該怎么制定呢？以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
大學(xué)團委工作計劃篇一
作為新一屆的團支書，在新的學(xué)期里，我會進一步加強團的組織建設(shè)，規(guī)范團的組織機制，為青年團員創(chuàng)設(shè)條件，搭建舞臺，調(diào)動廣大團員青年的主動性、積極性和創(chuàng)造性，做好黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶，讓團組織成為一支具有先進性、具有生命力、充滿活力的隊伍．
為了在團員青年中樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，進一步加強團員青年黨的理論的學(xué)習，組織同學(xué)學(xué)習馬列主義、xx理論，向黨組織輸送一批政治思想好、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)好的優(yōu)秀青年。
1、讓我班成為一支青年志愿者服務(wù)隊，開展愛心助老，愛心助學(xué)等活動，形成一種義務(wù)幫助學(xué)習困難學(xué)生補缺補差的風氣，在校內(nèi)外形成“關(guān)注社會，關(guān)愛他人”的良好氛圍。
2、加強團員青年自身素質(zhì)的培養(yǎng)，注重青年的發(fā)展，調(diào)動起團員青年的主動性和積極性，讓每位同學(xué)制定自我發(fā)展計劃，有計劃、有步驟地去實現(xiàn)自身的發(fā)展。
3、認真貫徹基礎(chǔ)教育工作會議精神，抓好青年志愿兵隊伍，為他們創(chuàng)造條件，讓他們成為團員青年中課堂教學(xué)改革的示范者，從而進一步提高團員青年的學(xué)習水平，使廣大團員青年真正成為素質(zhì)教育的力行者。
4、開展系列形式多樣，內(nèi)容豐富，具有教育意義的活動，讓團員青年在活動中在學(xué)習，在活動中成長，使我班成為一支具有生命力、充滿活力的隊伍。
5、加強團的基層組織建設(shè)，做好換屆改選工作，以及團費收繳工作。
鼓勵同學(xué)們在學(xué)習之余多參加體育運動.做好我班發(fā)展黨員的工作,本學(xué)年第二學(xué)期將按照上級的指示,準備舉行二次推優(yōu)大會.大力協(xié)助班長的工作,并協(xié)助其他班委作好班內(nèi)各項工作.定期召開班委會,把本班的事做好,把班風建設(shè)好.做好團委分配的任務(wù),完成各部門分配的工作,做好團支書分內(nèi)之事.
大學(xué)團委工作計劃篇二
1、根據(jù)黨總支、校團委的工作部署和要求，結(jié)合學(xué)生實際，制定、實施團的工作計劃，并及時總結(jié)。
2、抓好團的組織建設(shè)，做好團員信息統(tǒng)計和檔案管理工作。定期召開分團委成員會議，傳達上級指示，討論、布署和檢查工作，及時向上級部門匯報工作。
3、負責全院團員、青年的`思想政治工作，組織開展形式多樣的政治學(xué)習和形勢政策教育，提高團員、青年的政策水平和理論水平。
4、健全團內(nèi)生活制度，組織開展各類考核評優(yōu)活動，教育帶領(lǐng)團員青年做社會主義核心價值觀的倡導(dǎo)者實踐者。
5、及時掌握團員、青年的思想狀況，及時發(fā)現(xiàn)、處理團員青年思想上帶傾向性的問題，不斷研究新情況、解決新問題。
6、負責向黨組織推薦優(yōu)秀團員做為黨的培養(yǎng)、發(fā)展對象。
7、指導(dǎo)學(xué)生會經(jīng)常開展適合青年特點的文化、體育、娛樂活動，活躍學(xué)生的業(yè)余文化生活。
8、根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，做好團費的收繳、管理和使用工作。
9、做好團的信息、材料上報和檔案整理工作。
10、完成上級部門交辦的其他工作。
大學(xué)團委工作計劃篇三
1.學(xué)生自我克制力不強，容易受不良風氣影響，學(xué)習風氣難形成，參與活動積極性低；
2.班級內(nèi)部建設(shè)不到位，導(dǎo)員工作不到位，班級干部沒能清楚了解自身權(quán)力及義務(wù)；
3.班干部在班集體中發(fā)揮作用微薄，沒能起到領(lǐng)頭羊的作用，工作相互推諉，形式化現(xiàn)象普遍。
學(xué)生工作方面：1.完善競爭機制，重視班級干部作用；
2.獎懲公示拓展，增進交流共同進步。
部內(nèi)建設(shè)方面：1.部內(nèi)活動在原有基礎(chǔ)上完善與創(chuàng)新，工作細化，行動落實；
2.部內(nèi)工作反饋，經(jīng)驗交流，信息同步；
3.部內(nèi)特別針對展示性活動盡心盡力，注重細節(jié)。
一個好的大學(xué)就必須有一個好的校園文化氛圍，一個良好的校園文化氛圍就必須依托一系列在學(xué)生當中具有影響力的文化活動。為了實現(xiàn)這一目標，我認為應(yīng)該推陳出新，針對面臨的困難制定工作計劃，在原有的基礎(chǔ)上進行大膽創(chuàng)新。
（一）完善競爭機制，重視班級干部作用
“物競天擇”是大自然統(tǒng)一的法則，競爭是社會主要的推動力。有了競爭我們才能發(fā)現(xiàn)不足，有了競爭我們才能共同進步。我認為分團委能引入的競爭主要分為以下幾個方面：
（1）.引入班級間的競爭。
推選出不同專業(yè)的優(yōu)秀典型班級，給予大力度獎勵。這方面展示的力度要大，要完全，宣傳到位。優(yōu)秀班級不是固定一個班級，選擇一個或者兩個月為周期，一個周期選拔一次，選拔要求透明，班級各方面表現(xiàn)要能夠有具體指標展現(xiàn)，平時學(xué)習生活
為主要方面，可以參照“學(xué)風建設(shè)月”活動，加入各班級體集中展示，以加強班級凝聚力和對班級體的重視。
（2）.引入導(dǎo)員競爭和經(jīng)驗交流
導(dǎo)員是一個班級最初的指導(dǎo)人，對學(xué)生的影響極大。一個導(dǎo)員的能力很多時候能夠決定一個班級的班風班貌，引入導(dǎo)員的競爭,讓他所帶領(lǐng)的班級與他當導(dǎo)員的學(xué)分直接掛鉤，提高導(dǎo)員對自身的重視度，讓自己認識到自己哪方面有不足，可以有針對性地改善。
（3）.引入競爭的重點是引入班級內(nèi)部競爭 ．．．．．．．．．．
主要針對各班內(nèi)的干部，班級的工作關(guān)鍵落實在人，班級干部應(yīng)該是一個班級學(xué)風的帶頭人，他們的工作能力和態(tài)度對班級學(xué)風建設(shè)有不可估量的作用。
對他們的各方面進行評分，采取可行的措施加強交流渠道，了解班級各學(xué)生干部的能力。如發(fā)現(xiàn)干部如果能力不足，沒有在班級中起到榜樣帶頭的作用，甚者對班級建設(shè)起到消極作用，我們先將情況反映給導(dǎo)員，讓導(dǎo)員與干部進行交流。如果問題依然沒有解決，我們將要求導(dǎo)員對班級干部進行撤職，及早在班內(nèi)進行選舉。
目的就是為了讓班級干部能夠有競爭，讓他們清晰認識到自身的職能，破除“一次任職，四年不變”的不良心態(tài)。
（二）獎懲公示拓展，增進交流共同進步
獎懲公示的前提是讓同學(xué)們認識到學(xué)校的校規(guī)和學(xué)分加減的規(guī)則，清楚的認識到這些對自身的重要性。
獎勵與懲罰公示，大到班集體活動競賽，小到自習，宿舍衛(wèi)生情況。我們應(yīng)該將做得好的方面進行鼓勵，做得不足不好的方面，先進行口頭批評，讓其自己認識到問題，及時改正，如果在一段時間內(nèi)依然沒有改善，我們將進行海報公示和照片展示。 獎勵與懲罰海報公示的具體范圍：
班級方面：班級早晚自習；班級升旗出勤；班級上課出勤率；考試成績等。 宿舍方面：宿舍衛(wèi)生（按班級）；宿舍掛科率；宿舍參與活動的獎勵等。
增進交流主要指的是讓各班的班干部與分團委之間的交流，很多時候班級遇到問
題，不能及時地解決或者找不到解決的辦法，分團委找到交流的渠道，負責指導(dǎo)他們工作，以及反映和解決問題。
在開學(xué)初期，找有高年級有成功經(jīng)驗的班級干部與低年級班級干部進行交流，解決一些日常班級建設(shè)發(fā)展的一些問題。
在日常生活中，我們開拓渠道，隨機讓班級代表與我們交流，了解班級的運行情況。及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。讓問題解決在沒有造成較大影響的情況。
（三）部內(nèi)活動在原有基礎(chǔ)上完善與創(chuàng)新，工作細化，行動落實；
在部門活動方面，優(yōu)先考慮保留原有部門優(yōu)秀的老牌活動，并在一些原有活動的基礎(chǔ)上加以改良。同時也要根據(jù)學(xué)生需求推出一系列新的有影響力的活動。在行政工作方面，吸取前任經(jīng)驗教訓(xùn)，切實把工作落到實處，加強組織管理，明確任務(wù)分工，積極與學(xué)工組老師進行交流。
每次活動的具體實施需要落實到每個人上，提前將他們的工作責任，工作要求細化，讓行動得以落實，盡量讓活動進行得完善。
（四）部內(nèi)工作反饋，經(jīng)驗交流，行動落實，信息同步；
在部內(nèi)建設(shè)方面，不同部門舉行完活動之后，都要有針對性地將自己部門活動的情況進行反饋，將不足之處記下來，進行交流和完善，每個部門有一個部門日志，將每次的失誤，進步，遇到的各種問題和經(jīng)驗想法以文字形式總結(jié)，為以后的分團委發(fā)展道路進行鋪墊。
分團委將要成為一個大的家庭，部內(nèi)和諧，部長間關(guān)系親密。任何分團委一個部門的活動每個部門都要能夠及時的了解到信息,加強溝通。
（五）特別針對展示性活動要注意細節(jié)。
分團委作為學(xué)院的行政組織的一支，在活動展示方面顯示了一個學(xué)院的整體形象，對于展示活動更加能夠突出。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在場的情況下，學(xué)院的形象尤為重要，不僅要做到禮貌待人，更應(yīng)該注意活動的細節(jié)工作。
新生入學(xué)教育：
目的主要有兩點：一是帶領(lǐng)新生逐步適應(yīng)大學(xué)生活，讓同學(xué)們順利完成從高中到大學(xué)的過渡；二是加強大一新生對專業(yè)課的認識，提醒同學(xué)們盡早做好自己的職業(yè)規(guī)劃。
學(xué)期伊始，大一新生都會對大學(xué)生活有著種種的不適應(yīng)。我們可以就這一現(xiàn)象展開職業(yè)生涯規(guī)劃講座或者心理講座，請老師來給同學(xué)們講解如何調(diào)整好自己的心態(tài)，如何更快更好地適應(yīng)大學(xué)生活。心理講座曾舉辦過一次，收效較好，應(yīng)作為一個品牌活動繼續(xù)辦下去。
大學(xué)社團很多，一些新生盲目地報了很多社團，結(jié)果由于精力分散。社團的工作沒做好還耽誤了學(xué)習。就此我們可以請往屆的部長和主席來給新生講解如何選擇適合自己的社團，如何合理地安排自己的時間和精力，處理好學(xué)習和學(xué)生社團之間的關(guān)系。
通過這系列講座，想必大一新生們會對自己的大學(xué)生活有一個新的認識與定位。 根據(jù)之前的經(jīng)驗，講座性活動也有其弊端。首先，選取最重要的議題，大一新生來到新的環(huán)境更多希望通過自己來發(fā)現(xiàn)校園。演講的議題最好是他們所迫切需要的，不是我們強加的，經(jīng)過咨詢他們的意見來決定演講內(nèi)容。然后，時間太長另同學(xué)們感到枯燥乏味，舉辦講座的目的就是希望他們能夠更好適應(yīng)大學(xué)生活，如果讓他們反感就違背了我的初始目的。講座的時間盡量保持在一個半小時左右的時間，最后，在其余問答時間，往屆當主持人請現(xiàn)場同學(xué)與講師互動的時候往往是一片冷清。讓同學(xué)們把問題寫在紙條上，在講座期間，由工作人員收取紙條，經(jīng)篩選把問題轉(zhuǎn)給講師。
增加競賽性活動，確立品牌性活動：
在一學(xué)年中，學(xué)習類競賽性活動。這些活動在同學(xué)當中產(chǎn)生了較大的影響力，應(yīng)繼續(xù)辦下去。應(yīng)加強對競賽類活動的投入，多辦一些能吸引學(xué)生興趣，提高學(xué)生能力的競賽類活動。
針對部門特色，逐漸確立品牌系列活動：
每個部門都應(yīng)有自己的特色，而部門的特色往往是通過該部的品牌活動體現(xiàn)出來的。如分團委宣傳部的班期班徽設(shè)計大賽，辦公室的辦公軟件技能大賽。這些都是貼近部門自身情況，可以確立品牌性質(zhì)的活動，繼續(xù)完善地辦下去。
新生早晚自習：
就已往的經(jīng)驗來看，大一新生早晚自習的學(xué)習情況并不算太好。
主要體現(xiàn)在出勤人數(shù)和班級學(xué)習氣氛這兩方面。為了解決這一問題，引入競爭的機制，將各班早晚自習情況納入優(yōu)秀班集體的評選條件。可以每周評選出一個自習情況最好的班和一個自習情況最差的班，將評選結(jié)果在d樓公示。自習情況好的同學(xué)可以申請周五早自習后半個小時欣賞學(xué)校的培訓(xùn)講座或者英文教學(xué)電影，需要有專門的部門監(jiān)督。
很多同學(xué)去上自習了，卻只是為了應(yīng)付查勤人員，在教室內(nèi)睡覺，吃飯，玩手機，聊天大有人在。針對這樣的情況，我建議采取的是評選出早晚自習惡劣或者缺勤嚴重的班級，由導(dǎo)員帶領(lǐng)進行晨跑運動，來喚醒大家的精神，再繼續(xù)早讀，同時也得到了體育鍛煉。
就早讀效率低的情況可以讓各班自行組織統(tǒng)一的學(xué)習內(nèi)容，統(tǒng)一學(xué)習內(nèi)容可以上報分團委，如在早自習前15分鐘統(tǒng)一朗讀英語，聽英語聽力。通過一段時間的統(tǒng)一學(xué)習，可以幫助一些同學(xué)從高中的被動學(xué)習盡快轉(zhuǎn)變?yōu)榇髮W(xué)的主動學(xué)習。通過這些措施，新生早晚自習的情況一定會大有改觀。
我認為大一上學(xué)期早讀依然不變，從1到12周，按時集體學(xué)習，12開展考前動員大會，讓導(dǎo)員和班委自行選擇是否堅持； 針對大一新生漸漸對早自習情況的忽視，下學(xué)期第一個月早讀依然強制，為了將同學(xué)們從假期中過度到校園里，從第4周到12周早讀可根據(jù)班委自行組織，需要提交書面申請和成績保證?；蚪y(tǒng)一將早讀的教室選在第一節(jié)課的教室，時間縮短至20分鐘。
班級干部，分團委學(xué)生會培訓(xùn)：
工作設(shè)想核心是將班級干部培養(yǎng)成分團委的分支，需要很高的素質(zhì)表現(xiàn)。因此和分團委一同需要干部進行培訓(xùn)。
主要是培養(yǎng)各班干部工作能力并幫助他們提高自身能力，帶動班集體共同進步。也可應(yīng)定期給各班干部開會，請往屆優(yōu)秀的學(xué)生干部來給組委介紹工作經(jīng)驗。
在會上由各班組委匯報近期的工作情況，并布置下一階段的任務(wù)，節(jié)省開會時間。 在班風建設(shè)中取得優(yōu)異成績的班級，可以帶領(lǐng)整個班級來參加培訓(xùn)。
參觀印刷廠:
我認為應(yīng)該在參觀印刷廠前，讓老師進行針對性的介紹一些印刷的小常識，然后布置給各班任務(wù)，以問題的形式，讓大家在參觀的過程中解答，讓他們了解參觀中將會遇到的專業(yè)性的問題，以及了解市場行情，了解印刷廠的各種機種，工作以及需要何種人才，運用何種軟件。在參觀完后，再由老師解答之前布置的問題，讓大家能在參觀中學(xué)到更多的東西。
分團委合作與建設(shè):
1) 部與部之間的合作:
在任職期間努力使部與部之間的合作更愉快，配合分團委書記將我們分團委建設(shè)成一個和諧的團隊。我將帶領(lǐng)我的團隊努力做到以下幾點：
1 主動積極與分團委老師和其他部門進行溝通,了解他們的真實想法和需求； 2 在對方有需求的情況下,積極參加其他部門的例會,得到活動相關(guān)信息； 3 在準備過程中應(yīng)該多與對方部門接觸,及時掌握活動的變動。
2) 正副部長之間的配合:
正副部長之間配合的默契程度直接決定整個分團委整體的工作效率。在工作中部長應(yīng)該多聽取其他部長的建議，避免一意孤行。
3) 干事團隊的培養(yǎng):
積極發(fā)現(xiàn)每個干事的特點，特長。協(xié)調(diào)好部內(nèi)干事之間的關(guān)系。積極發(fā)現(xiàn)有培養(yǎng)潛質(zhì)的干事，在實際活動中鍛煉他們，委以重任，為分團委培養(yǎng)優(yōu)秀的接班人。
4) 與學(xué)生會之間的合作：
學(xué)生會作為二級學(xué)院的另一大組織，和我們工作必定密切相關(guān)，所以需要長期的交流與合作，共同創(chuàng)建良好的印包學(xué)院環(huán)境。
在這里，我真心的希望自己能夠有機會擔任分團委副書記一職。在學(xué)工組老師的帶領(lǐng)下，按照老師的工作思路，我相信，我們分團委的工作會越做越好，我們印刷與包裝工程學(xué)院的學(xué)生工作會更上一個新臺階！
印包學(xué)院分團委宣傳部部長
楊健
二零一一年五月
大學(xué)團委工作計劃篇四
（1）策劃招新工作，為團委注入新的血液
學(xué)期伊始，我部就開始準備新學(xué)期招新的工作策劃了。從部門的宣傳單到最后的面試，在團副和其它部門的幫助下，順利完成了招新的工作，為團委招進了新的成員。
（2）團員信息統(tǒng)計，積極開展團費收繳工作
本學(xué)期順利完成了團員信息錄入、團資料整理、團費收繳等常規(guī)工作。每學(xué)期的團費收繳工作可以稱為組織部的“重頭戲”。雖然工作看似簡單，但整個工作過程卻并不簡單。從最初收取各個班級的班費，到最后匯總團費收繳情況，都需要有高度的細心和耐心。在工作過程中，部門干事工作態(tài)度認真，高效完成了團員信息錄入系統(tǒng)工作，得到了許多寶貴的工作 經(jīng)驗，使我們的工作更加規(guī)范化，制度化。
（3）開展“學(xué)習貫徹十七屆五中全會精神”之主題團日活動
部門積極配合學(xué)校工作，組織學(xué)院各班開展精彩多樣的團日活動，不僅讓同學(xué)們在學(xué)習之余體驗精彩的課余活動，也讓同學(xué)們在活動中學(xué)習和貫徹十七屆五中全會精神，
（4）開展本學(xué)期的團員推優(yōu)入黨
部門首先落實各班的通知工作，然后對申請推優(yōu)入黨的同學(xué)進行審核。從嚴格手續(xù)、規(guī)范程序入手，切實抓好對推優(yōu)對象的審核工作，協(xié)助黨委組織部門對推優(yōu)對象的考察。
（5）舉辦中國移動mm創(chuàng)業(yè)大賽、啟動儀式及相關(guān)講座
這是本學(xué)期最大的一個活動，旨在宣傳大學(xué)生創(chuàng)業(yè)思想，做好此次活動也有利于打響學(xué)院的名聲。此次活動由組織部主要負責，其它部門協(xié)助。在團委全部人的努力下，此次活動圓滿結(jié)束。
（1）在招新工作中，由于未提前做好報名者資料的整理工作，也未提前做好面試分組時間的安排，因而導(dǎo)致面試時間通知晚到。此問題將會在下一次的招新工作以及相關(guān)工作中進行改正與改進。
（2）新成員由于工作經(jīng)驗不足，團員推優(yōu)入黨資料較多，最后沒有把好關(guān)再審核一次，導(dǎo)致統(tǒng)計出來的名單出現(xiàn)一些小問題，此次問題已在部門會議中跟干事提出，大家已經(jīng)吸取工作教訓(xùn)。
（3）幾次團委開會或活動，因為剛好有干事有急事或是身體有恙而缺席，這多多少少影響了部門干事與其他部門的溝通與交流。
我部成員將正視缺點與不足，奮力拼搏，不斷超越，相信在組織部全體成員的共同努力下把組織部工作推上一個新臺階，希望團委其他成員在督促我們的同時能夠給予我們支持。
這學(xué)期以來，團委開展了各種豐富多彩的活動，雖然不是每個活動都是由組織部主要負責，但是作為團委這個大家庭來說，對于每一個活動，我們也義不容辭，在圓滿落幕的優(yōu)秀班集體評選、雙休日社會實踐表彰大會、團委交流會等活動中提供我們力所能及的人力資源調(diào)動和幫組，努力把每一個活動做到最好。
以上就是本學(xué)期組織部的工作總結(jié)，一個學(xué)期以來的工作積累了很多經(jīng)驗也吸取了很多教訓(xùn)，部門內(nèi)部的凝聚力也得到了很大提高，部門內(nèi)部成員的工作能力也有了很大改進，相信在下學(xué)期，組織部會以更出色的成績完成自己的工作！
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