無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過(guò)寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來(lái)看看吧
企業(yè)面試自我介紹怎么介紹篇一
求職中我關(guān)心的問(wèn)題
1.你好請(qǐng)問(wèn)我們到貴單位之后的工作內(nèi)容主要是什么?
2.我能吃苦耐勞，能接受艱苦的工作環(huán)境，但在工作之前我想請(qǐng)您給我大體介紹一下我們工作的地點(diǎn)及環(huán)境狀況，好讓我提前有個(gè)心理準(zhǔn)備，好嗎?
3.作為職場(chǎng)新人，我們到貴單位后都要從底層做起，但人都是要往高處走的，我想問(wèn)一下員工在貴單位的發(fā)展機(jī)會(huì)如何?
4.在學(xué)校我們雖學(xué)了很多，但理論大于實(shí)踐，為了能勝任貴單位交給我們的工作，我們需要進(jìn)行一段時(shí)間的培訓(xùn)、踐習(xí)，我想了解一下貴單位對(duì)新員工的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)的周期時(shí)間地點(diǎn)?
5.家庭問(wèn)題與員工生活息息相關(guān)，您能給我介紹一下貴單位員工的加班、休假及出差情況嗎?
6.良好的食宿水平是員工員正常生活的保障，您能給我介紹一下貴單位員工的食宿情況嗎?
7.由于貴單位離我們家鄉(xiāng)比較遠(yuǎn)，將來(lái)我們可能需要在貴單位所在地安家，那么我想問(wèn)一下貴單位對(duì)解決員工的戶口問(wèn)題有哪些政策?
8.請(qǐng)問(wèn)員工與貴單位簽訂勞務(wù)協(xié)議的性質(zhì)是怎樣的?是簽訂正式就業(yè)協(xié)議還是勞務(wù)派遣?
9.請(qǐng)問(wèn)員工進(jìn)入貴公司后多長(zhǎng)時(shí)間才能轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正之后的福利待遇情況是怎樣的?培訓(xùn)踐習(xí)期間的待遇是怎樣的?
10.最后我想了解貴單位和員工的簽約年限及違約金方面的一些情況?
握手，謝謝，期盼您的肯定回復(fù)!
因此，要盡量減少“我”字，要盡可能地把對(duì)方單位擺進(jìn)去，“貴單位向來(lái)重視人才，這一點(diǎn)大家都是清楚的，這次這么多人來(lái)競(jìng)爭(zhēng)就說(shuō)明了這一點(diǎn)
面試完后，千萬(wàn)不要忘記向考官或主持人握手道聲“謝謝”和“再見”。期待您的回復(fù) ?
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