總結(jié)可以讓我們更好地發(fā)現(xiàn)問題，并給予解決問題的思路和方法?？偨Y(jié)時可以借鑒他人的經(jīng)驗和成功做法，但要有自己的獨立思考和判斷。以下是一些科技創(chuàng)新的案例分享，希望能夠給你帶來新的思考和啟發(fā)。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇一
20xx年,我局婦委會在局黨委的正確領導和市婦聯(lián)的具體指導下，堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹黨的十八大精神，按照“巾幗建功”活動工作部署，圍繞婦女勞動就業(yè)的發(fā)展目標，以提高婦女素質(zhì)為基礎，以推動婦女創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)為重點，積極引導，激勵帶動，廣大婦女為推動我市精神文明建設做出了積極的貢獻?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
一、結(jié)合女性特點，加強業(yè)務培訓，提高業(yè)務素質(zhì)
為全面建立學習型組織，努力提高婦女業(yè)務素質(zhì)。結(jié)合行業(yè)特點，采取多種形式，廣泛開展女職工“崗位建功，崗位成才”的“巾幗建功”競賽業(yè)務技能培訓，引導女職工樹立“有學識才有能力、有作為才有位置”的理念，啟發(fā)女職工勤奮好學、發(fā)展創(chuàng)新的自覺性和主動性。同時，結(jié)合 部門職能，我局還制作了基礎業(yè)務知識匯編、涉企服務手冊、政策法規(guī)講義等業(yè)務知識讀本，組織廣大職工認真學習，利用每周五下午集體學習時間，各部門輪流講授業(yè)務知識，讓廣大職工在掌握本職業(yè)務工作的同時，也學習了解本系統(tǒng)其它業(yè)務知識，并在部門內(nèi)舉行了各類技術比武活動3次，充分激發(fā)廣大女職工自覺提高業(yè)務素質(zhì)和工作能力的積極性。
結(jié)合本系統(tǒng)特點，以重大節(jié)日和大型活動為契機，積極舉行和參加各種類型的演講會、知識競賽。廣場文藝表演等，向廣大女職工宣傳黨的方針政策、勞動法律法規(guī)，讓她們在活動中增長見識，在運動中增強體質(zhì)，進一步豐富了女職工的文化娛樂生活，為精神文明建設增添了豐富的內(nèi)涵。
1.認真開展“巾幗文明崗”創(chuàng)評活動，成效顯著。我局目前有煙臺市級“巾幗文明崗”一處、龍口市級 “巾幗文明崗”兩處。在市婦聯(lián)組織的“愛心捐款”活動中 “巾幗文明崗”共捐款500元。連續(xù)多年獲得了婦女工作先進集體、三八紅旗集體和龍口市“三八紅旗手”等榮譽稱號，這些榮譽的取得，極大地鼓舞了廣大職工的工作積極性，有力地推動了我局“巾幗建功”活動的開展。
2. 開展豐富多彩的家庭建設活動。在系統(tǒng)內(nèi)認真組織開展“和諧文明家庭”及優(yōu)秀家庭成員評選活動，及時將評選出的優(yōu)秀典型上報市婦聯(lián)，并組織廣大女職工向她們學習，引導女職工在單位兢兢業(yè)業(yè)，認真做好本職工作，在家庭中孝親敬老，盡心盡力扮演好自己作為母親、妻子和媳婦的角色，充分發(fā)揮好女性在家庭生活中的重要作用。
3. 積極做好“兩綱”的宣傳教育工作，推動“兩綱”的實施。按照上級要求，開展《婦女權益保障法》宣傳活動，努力將婦女權益知識的普及推向全社會。
4.大力開展巾幗建功活動。一是不間斷地組織工作人員進行業(yè)務學習和技術練兵活動，努力提高工作效率和業(yè)務能力，增強群眾滿意度。二是積極參與市婦聯(lián)組織的活動。在全市志愿包幫“春蕾女童”的活動中，我局認真組織各部門了解女童信息，進行結(jié)對包幫，共新結(jié)對8名春蕾女童，并繼續(xù)資助往年的6名春蕾女童，積極捐款，解決女童學習生活上的困難。
三、調(diào)整完善對女性困難人員的就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶措施
一是積極幫扶以女性為重點的就業(yè)困難人員實現(xiàn)靈活就業(yè)。通過開展“就業(yè)援助月”等活動，加大對女性失業(yè)人員的就業(yè)援助力度。同時，依托各基層就業(yè)服務機構對轄區(qū)內(nèi)的女性就業(yè)困難群體進行普查，實行逐人登記，分類造冊，建立分類管理臺帳，積極引導女性就業(yè)困難人員通過自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)等多種方式實現(xiàn)靈活就業(yè)。截至11月底，共幫扶755名申請就業(yè)援助的女性就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，占幫扶就業(yè)總?cè)藬?shù)的。為“4050”等女性困難就業(yè)群體人員發(fā)放社會保險補貼萬元。
二是加大各類型企業(yè)吸納安置婦女群體就業(yè)力度。深入企業(yè)上門講解相關政策法規(guī)，使全市各類型企業(yè)了解相關扶持政策內(nèi)容，積極鼓勵其吸納安置女性就業(yè)困難人員，通過廣泛宣傳，營造全社會共同關心關注女性困難人員再就業(yè)的良好氛圍。今年以來，共有55名女性就業(yè)困難人員被各類型企業(yè)吸納安置就業(yè)。
三是落實女性創(chuàng)業(yè)人員小額擔保貸款政策。協(xié)調(diào)市婦聯(lián)、市財政等相關部門，加大女性小額擔保貸款政策落實力度，對符合現(xiàn)行小額擔保貸款申請人條件的城鄉(xiāng)婦女，新發(fā)放的個人小額擔保貸款最高額度提高至8萬元，對符合條件的婦女合伙經(jīng)營和組織起來就業(yè)的，可將人均貸款額度上限提高至10萬元。今年以來，共為17名符合條件的女性創(chuàng)業(yè)人員申請小額擔保貸款，貸款金額達到136萬元。
四是按照培訓為就業(yè)服務、就業(yè)依托培訓的思路，不斷完善培訓設施，整合培訓資源，創(chuàng)新培訓模式，多形式多層次幫助女性下崗失業(yè)人員、女性農(nóng)村富余勞動力等群體人員“加油充電”，“變輸血為造血”。截止目前，共培訓女性人員4680名，其中女性創(chuàng)業(yè)人數(shù)240名。
四、加大女職工生育保障的落實力度
落實好女職工生育期間基本生活和生育醫(yī)療待遇，維護女職工合法權益。在全面貫徹《^v^人口與計劃生育法》和《山東省人口計劃生育條例》的同時，根據(jù)上級有關文件規(guī)定，我局結(jié)合實際制定了《龍口市企業(yè)職工生育保險試行辦法》。我市實行生育保險與養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險捆綁運作，一票征繳，即凡是參加養(yǎng)老保險的單位和個人都要參加生育保險。今年截至11月底，共為1247名符合生育條件的女職工按時足額發(fā)放了生育醫(yī)療補助費406萬元，發(fā)放生育津貼1141萬元，另外有320名男職工享受生育醫(yī)療補助費58萬元。
一年來，我局婦委會在工作方面取得了一些成績，但與上級
的要求還存在著差距。一是對“巾幗建功”活動重要性認識上還有差距；二是在對全面提高婦女思想道德素質(zhì)、文化科技素質(zhì)方面的政策、資金、信息等多方面關注和投入不足，培訓力度不強，女職工的知識更新、技能增長、素質(zhì)提高跟不上形勢發(fā)展的需要；三是探索、深化婦女活動的新思路和新方法不多。
下一步，我們將結(jié)合 部門實際，積極探索推動婦女工作長效發(fā)展的新機制，新方法，不斷完善組織婦女學習制度，加大各類婦女政策宣傳力度，提升婦女就業(yè)保障、權益保護工作力度，推動婦女工作取得新發(fā)展，再上新臺階。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇二
尊敬的部門領導、x總：
您好！時光過得真的很快，自從加入xx-xxx-xxx有限公司，至今已經(jīng)xx-xx的時間，在部門領導和同事的幫助下，我勤奮踏實的完成了自己的本職工作，也順利完成了領導交辦的各項任務。
公司企管部現(xiàn)在只有2人，卻承擔著整個公司的行政人事工作，工作繁瑣、細致。例如印信、文件管理工作，員工檔案資料建立，通訊錄的及時更新，員工考勤工作，辦公用品的統(tǒng)計等等日常工作就不一一列舉了。此外還與財務部完成營業(yè)執(zhí)照的年檢，本部門十環(huán)、3c認證工作等。本月底企業(yè)安全標準化評審順利通過，我們花費了很多的心思做材料，不斷的修改，不斷地補充資料。加班是在所難免的，很多工作都親力親為，做到心中有數(shù)，最終順利通過評審。類似的工作以后還會有，我愿意承擔這些工作和迎接挑戰(zhàn)。
公司的不斷發(fā)展，企管部的工作內(nèi)容逐漸增多，本人涉及的工作內(nèi)容范圍也一直在不斷拓寬，但是本人自轉(zhuǎn)正以來的薪酬扣除社保和績效工資，拿到手只有xx-xx多，請領導考慮現(xiàn)在物價上漲，消費水平不斷增高的實際情況，給予我工資每月增加500元。 xx-xx的企業(yè)、企管部的工作環(huán)境都非常適合我，因此我倍感珍惜，有著強烈的歸屬感。如能批準，將是對我工作成績的肯定和鼓勵，更是對未來工作積極性的鼓勵。如果領導覺得我在工作中有尚待改進的部分，也請領導批評指正，我一定謹記于心，樂于修正進步。希望領導對我的申請加以重視！
期待您的答復！
申請人：xxx
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇三
2、申請人持《申請表》一式三份、郵政儲蓄卡，按當季度最后一個月的1—20日前到本人委托的勞動事務代理機構申請社會保險補貼。
辦事程序
(一)申請人必須于每季最后一個月的20日前到戶籍所在地的街道(鎮(zhèn))勞動保障所申報就業(yè)，街道(鎮(zhèn))勞動保障所進行核實，情況屬實的，同意其申請本季度的社會保險補貼，填寫《常州市區(qū)靈活就業(yè)人員社會保險補貼申報表》，蓋章確認后，在當季最后一個月的1—20日前月底前由申請人持街道(鎮(zhèn))勞動保障所審核通過的《常州市區(qū)靈活就業(yè)人員社會保險補貼申報表》到本人委托的勞動就業(yè)管理機構申報社會保險補貼。
(二)各級勞動就業(yè)管理機構受理申請后，要仔細核對，將符合享受社會保險補貼條件人員的信息，錄入“社保崗位補貼審核管理信息系統(tǒng)”，并在《常州市區(qū)靈活就業(yè)人員社會保險補貼申報表》上簽署意見，留存一份，在次月的10日前將《常州市區(qū)靈活就業(yè)人員享受社會保險補貼花名冊》，上報市勞動就業(yè)管理中心。
(三)市勞動就業(yè)管理中心通過“社保崗位補貼審核管理信息系統(tǒng)”，對各區(qū)上報的《常州市區(qū)靈活就業(yè)人員享受社會保險補貼花名冊》進行復審，匯總市、區(qū)二級申報享受社會保險補貼的有關情況后，并簽署意見，報市勞動保障局、財政局審批。
(四)市財政局核定后，從再就業(yè)資金專戶中將社會保險補貼資金劃撥至市勞動就業(yè)管理中心。
(五)市勞動就業(yè)管理中心將靈活就業(yè)人員應享受的社會保險補貼撥付區(qū)勞動就業(yè)管理機構。
(六)各級勞動就業(yè)管理機構及時將靈活就業(yè)人員社會保險補貼撥付至申請人在銀行繳納社會保險費的儲蓄存折戶(卡)。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇四
尊敬的局領導：
我是xx活動辦的干部xxx，女，漢族，本科學歷，今年xx歲，未婚，家住內(nèi)地。
作為工作已有兩年的我首先應該安心工作，努力鍛煉自己。不過，*人素有安土重遷之觀念。為了結(jié)束到處飄零的日子，穩(wěn)定心緒，我非常希望能夠有一套屬于自己的住房，以解決后顧之憂，使自己更加安心地投入工作當中。
家在遙遠內(nèi)地的我在該地并無屬于自己的片瓦之地。學生時代寄住宿舍，價格便宜，壓力尚小。畢業(yè)后，單位無宿舍，我不得不租房度日。隨著物價持續(xù)上漲，房租也水漲船高，我租住的房子現(xiàn)在房租每月就需一千四百元，占工資將近一半，因此，房租成為我日漸沉重的壓力。父母遠在農(nóng)村，妹妹尚在上學，他們沒有為我購買商品房的經(jīng)濟能力。再加上我已經(jīng)到了適婚年齡，同樣是剛剛上班的男友是山西的內(nèi)地人，也無力在本市購房。房子成為我們結(jié)婚面臨的最大難題。
我特申請單位給我分配福利住房。懇請上級單位能考慮我的實際情況，以解決我的實際困難。為謝。
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇五
尊敬的領導：
你們好！新年快樂！
我是xx，我xx年x月進的公司，我老公現(xiàn)在也在我公司的鋼化預處理工作。我們結(jié)婚有四年了，生有一女兒，快三歲了。由于在外租房太不穩(wěn)定，房租還貴的不的得了，我很羨慕在公司住的同事。
現(xiàn)在聽說公司還有單間的房子，能解決我們不租房的問題，我們非常的高興，女兒快三歲了，要上學了，現(xiàn)在孩子是和奶奶一起生活，生活條件也不好，每次回家看見孩子的那樣子，我都非常的心酸，恨自己沒有能力把孩子父母都帶在身邊。所以非常感謝公司給員工那么好的生活條件，這樣的話我女兒就可以在重慶讀書了，也不會是留守兒童了，我們也不用租房，壓力也減輕了一些。
在此我們夫妻一定會好好的工作，對得起公司領導對我們的栽培，努力做到客服，公司領導，自己都滿意。
申請人：xxx
xx年x月xx日
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇六
同志申報靈活就業(yè)并申請社會保險補貼，經(jīng)我社區(qū)調(diào)查核實，該同志
****年**月**日第季度在從事
工作，符合靈活就業(yè)的情形。
特此證明！
年 月 日
從事靈活就業(yè)享受社會保險補貼申請書
西灣街道勞動保障事務所：
本人是賀州市平桂管理區(qū)西灣街道
年第季度在從事
靈活性就業(yè)工作，并已繳納社會保險費，現(xiàn)申請20 年第季度的社會補貼，請予以核實本人的情況屬實后并轉(zhuǎn)上級^v^門審批盼。
申請人：
年 月 日
從事靈活就業(yè)享受社會保險補貼申請書
街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動保障事務所:
本人是賀州市
縣（區(qū)）
街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）
靈活性就業(yè)工作，并已繳納了社會保險費，現(xiàn)申請20 年第季度的社會保險補貼，請予核實本人的情況屬實后并轉(zhuǎn)報上級^v^門審批為盼。
申請人:
年 月 日
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇七
1、對象：4050靈活就業(yè)人員（指男滿50歲、女滿40歲，通過非正規(guī)勞動組織實現(xiàn)就業(yè)、自己組織起來就業(yè)和其它形式的就業(yè)，包括家政、個體及個體工商戶的雇員等需個人繳納基本社保、無正式用工合同的人員）。（包含在區(qū)外辦理4050社保補貼，在我轄區(qū)靈活就業(yè)人員）
2、流程：4050靈活就業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)后，持有效失業(yè)證、勞務協(xié)議或勞動合同（注明工作地點、工作時間、工資收入）到社區(qū)居委會登記，并填寫靈活就業(yè)登記證明。
3、經(jīng)社區(qū)工作人員調(diào)查核實、公示后無異議的，社區(qū)在靈活就業(yè)登記證明上蓋章（補貼日期從靈活就業(yè)登記日期開始算）。
二、補貼申請
1、時間及地點：每年3月和9月到戶籍所在地社區(qū)申請。
2、補貼對象：戶口在我社區(qū)的就業(yè)困難人員（已進行就業(yè)登記的4050靈活就業(yè)人員）。
3、補貼標準及期限：補貼標準按其實際繳納基本養(yǎng)老保險費和基本醫(yī)療保險費的2/3計算（可以只辦一種）；補貼期限一般不超過3年（中斷的累計36個月）。
4、所需證件：
1)重慶市靈活就業(yè)人員社會保險補貼申請表；
2)戶口地街道社保所蓋章的靈活就業(yè)登記證明；
3)身份證原件及復印件（身份證與戶口簿地址不一樣的要帶戶口簿原件及復印件）；
5)失業(yè)證原件及復印件（職工失業(yè)證、下崗證、城鎮(zhèn)失業(yè)證要求在有效期內(nèi)）；
6)在公益性崗位就業(yè)和個體工商戶雇工還需提供勞務協(xié)議、個體工商戶雇主還需提供營業(yè)執(zhí)照復印件，家政需提供雇主身份證復印件。
[靈活就業(yè)人員個人繳納社會保險補貼申請程序]
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靈活就業(yè)困難人員申請書填篇八
從濟寧市就業(yè)辦獲悉，我市靈活就業(yè)困難人員社保補貼標準由每人200元/月提高到300元/月，期限為3年至5年。20xx年市直首批靈活就業(yè)困難人員社保補貼已審批結(jié)束，共有232人通過審批。而且，今年我市將在“山東高校畢業(yè)生離校未就業(yè)實名管理系統(tǒng)”辦理實名登記的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生和未領取過失業(yè)金的登記失業(yè)人員納入補貼范圍。
家住阜橋街道的王大姐今年45歲，是原市第三毛紡織廠的一名職工，企業(yè)破產(chǎn)后，王大姐一家生活陷入困境?！拔依瞎眢w狀況不好，需常年吃藥，再加上孩子正上大學，家里的開銷加大。申請社保補貼后，可以緩解家里的經(jīng)濟負擔。”有了社保補貼，王大姐一家的生活寬裕不少。
與往年不同，今年我市首次將在“山東高校畢業(yè)生離校未就業(yè)實名管理服務系統(tǒng)”上辦理實名登記的離校未就業(yè)畢業(yè)生申報從事靈活就業(yè)，以個人身份自愿接續(xù)社會保險的，經(jīng)認定后，給予每人每月300元的定額社會保險補貼?！澳壳?，共有九類人員納入靈活就業(yè)困難人員社保補貼范圍，分別是在‘山東高校畢業(yè)生離校未就業(yè)實名管理系統(tǒng)’辦理實名登記的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、未領取過失業(yè)金的登記失業(yè)人員、‘4050’人員、連續(xù)失業(yè)1年以上的人員、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員、農(nóng)村零轉(zhuǎn)移就業(yè)家庭成員、低保家庭成員、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員以及持有《中華人民共和國殘疾人證》人員。”市就業(yè)辦相關負責人告訴記者，靈活就業(yè)人員在申請社保補貼時，持身份證、就業(yè)失業(yè)登記證有關材料，直接到戶籍所在地或常住地街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))人力資源社會保障所辦理?！懊磕曛恍枭暾堃淮?，申請當季度即可領取當年度社保補貼。就業(yè)困難人員一般享受3年社保補貼，同時為重點照顧大齡人員，女性45周歲以上、男性55周歲以上的人員最長可享受5年?！?/p>
據(jù)市就業(yè)辦就業(yè)科工作人員周勇介紹，自20xx年我市實施靈活就業(yè)困難人員社保補貼政策至今，市直已有6114人申領靈活就業(yè)困難人員社保補貼，去年全市共為3146人次累計發(fā)放社保補貼359.86萬元。此外，20xx年靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險年最低繳費額6295.2元，社保補貼額度占養(yǎng)老保險年最低繳費額的56.25%，極大降低了就業(yè)困難人員社會保險接續(xù)壓力。
[關于山東濟寧靈活就業(yè)困難人員社保補貼的公告]
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇九
1、對象：4050靈活就業(yè)人員（指男滿50歲、女滿40歲，通過非正規(guī)勞動組織實現(xiàn)就業(yè)、自己組織起來就業(yè)和其它形式的就業(yè)，包括家政、個體及個體工商戶的雇員等需個人繳納基本社保、無正式用工合同的人員）。（包含在區(qū)外辦理4050社保補貼，在我轄區(qū)靈活就業(yè)人員）
2、流程：4050靈活就業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)后，持有效失業(yè)證、勞務協(xié)議或勞動合同（注明工作地點、工作時間、工資收入）到社區(qū)居委會登記，并填寫靈活就業(yè)登記證明。
3、經(jīng)社區(qū)工作人員調(diào)查核實、公示后無異議的，社區(qū)在靈活就業(yè)登記證明上蓋章（補貼日期從靈活就業(yè)登記日期開始算）。
二、補貼申請
1、時間及地點：每年3月和9月到戶籍所在地社區(qū)申請。
2、補貼對象：戶口在我社區(qū)的就業(yè)困難人員（已進行就業(yè)登記的4050靈活就業(yè)人員）。
3、補貼標準及期限：補貼標準按其實際繳納基本養(yǎng)老保險費和基本醫(yī)療保險費的2/3計算（可以只辦一種）；補貼期限一般不超過3年（中斷的累計36個月）。
4、所需證件：
1)重慶市靈活就業(yè)人員社會保險補貼申請表；
2)戶口地街道社保所蓋章的靈活就業(yè)登記證明；
3)身份證原件及復印件（身份證與戶口簿地址不一樣的要帶戶口簿原件及復印件）；
5)失業(yè)證原件及復印件（職工失業(yè)證、下崗證、城鎮(zhèn)失業(yè)證要求在有效期內(nèi)）；
6)在公益性崗位就業(yè)和個體工商戶雇工還需提供勞務協(xié)議、個體工商戶雇主還需提供營業(yè)執(zhí)照復印件，家政需提供雇主身份證復印件。
[靈活就業(yè)人員個人繳納社會保險補貼申請程序]
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十
要申請靈活就業(yè)人員社保補貼，有一定的申請條件和門檻，只有符合申請條件的人員才能申請社保補貼，具體條件包括以下四個方面：
1、具有參保地所在地的戶籍。靈活就業(yè)人員一般只能在戶籍所在地繳納社保，比如你是上海市戶籍的，只能在上海所屬區(qū)縣的戶籍所在地繳納社保，是河南戶籍的，只能在河南所屬的縣市的戶籍所在地辦理。
2、按照戶籍所在地的規(guī)定繳納社保。而且只能是繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的人員。繳納城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的人員，由于在繳費時國家已經(jīng)給予了相應的補助，所以不在補貼的范圍之內(nèi)。補貼的范圍除了養(yǎng)老保險以外，醫(yī)療保險也屬于補繳的范圍。
3、在法定的年齡，從事靈活就業(yè)，并按照靈活就業(yè)人員方式繳費社保的。有的人雖然是按照靈活就業(yè)人員的方式繳納社保，但是本人是有工作單位的，只是單位沒有按照規(guī)定為自己繳納社會保險，自己繳納社保的也不屬于補貼范圍。
4、已辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》的就業(yè)困難人員。比如以前雖然是在用人單位工作，因為用人單位的原因解除了勞動合同，本人根據(jù)領取失業(yè)保險金的規(guī)定，辦理了就業(yè)失業(yè)登記證明，以靈活就業(yè)人員方式繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險的，也是屬于申請補貼的范疇。
靈活就業(yè)人員社保補貼怎么領取
第一，補貼申請的渠道，可以通過網(wǎng)絡的方式去進行申請，也可以去到社保局進行申請，通過網(wǎng)絡申請還是比較方便的，可以通過當?shù)厣绫＞值墓傥⒐倬W(wǎng)等渠道去進行申請。
第二，補貼申請的時間一般都是有限制的，第1次申請需要在當?shù)胤ㄒ?guī)的時間內(nèi)去進行申請，逾期不候。
第三，補貼申請的時候一般需要提供就業(yè)困難的證明，靈活就業(yè)社保證明，個人有效身份證件，社?？ǖ荣Y料。對于特殊的人群，比如說殘疾人群需要持有殘疾證等去進行辦理。
什么是靈活就業(yè)?
是指檔案在街道存檔，并且進行了失業(yè)登記，在社區(qū)從事家政服務與社區(qū)居民形成服務關系，或在區(qū)縣、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)統(tǒng)一安排下從事自行車修理，再生資源回收、便民理發(fā)、果蔬零售等社區(qū)服務工作，以及沒有固定工作單位，崗位不固定、工作時間不固定能夠取得合法收入的其他靈活就業(yè)工作。
哪些情況會停止靈活就業(yè)社會保險補貼?
1.與用人單位建立勞動關系并簽訂《勞動合同》的人員;
2.個人原因主動停止靈活就業(yè)保險補貼;
3.不按規(guī)定及時足額繳納個人承擔的保險費用超過30日以上的人員;
4.靈活就業(yè)社會保險補貼期滿人員;
5.已正式辦理退休手續(xù)或達到法定退休年齡的人員;
6.弄虛作假，騙取靈活就業(yè)社會保險補貼的;
7.違反法律、法規(guī)及有關文件的其他情形的。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十一
一、享受社會保險補貼的對象和時間
1、社保補貼對象：
（1）申報靈活就業(yè)并繳納社會保險費的就業(yè)困難人員；
（2）申報靈活就業(yè)并繳納社會保險費的登記失業(yè)高校畢業(yè)生。
2、本次申請補貼時限為：2012年7月至2012年12月為期6個月。
3、申請接收時間為：2012年10月8日至10月12日（逾期概不接收申請）。
二、申請社會保險補貼的程序
符合條件的靈活就業(yè)人員請向戶口所在地社區(qū)居委會申請本年度上半年的社會保險補貼，并提交以下材料：
1、《重慶市九龍坡區(qū)靈活就業(yè)人員社會保險補貼申請表》一式2份；
2、《九龍坡區(qū)靈活就業(yè)證明表》；
3、身份證復印件、《就業(yè)失業(yè)證》原件和復印件（戶口薄原件交社區(qū)工作人員審核居住地址）
4、個體工商戶雇工、從事家政服務的靈活就業(yè)人員應提供規(guī)范的勞務用工協(xié)議；
7、社保卡復印件。
8、《九龍坡區(qū)靈活就業(yè)人員繳納醫(yī)療保險核定表》或《醫(yī)療保險核定通知單》復印件；
9、《九龍坡區(qū)就業(yè)困難人員特殊工種認定申報表》；
備注：就業(yè)困難人員的社會保險關系需轉(zhuǎn)移至九龍坡區(qū)各村、居才予接收申請。
[就業(yè)困難人員（4050人員）辦理社會保險補貼須知]
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十二
從市人力社保局獲悉，本市日前對就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會保險補貼相關問題進行完善，本市零就業(yè)家庭、單親家庭、贍養(yǎng)患重大疾病直系親屬家庭人員，及城鎮(zhèn)低保家庭中男年滿50周歲、女年滿40周歲人員，從事靈活就業(yè)的，由失業(yè)保險基金給予75%的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險補貼。其他經(jīng)認定的男年滿50周歲、女年滿40周歲的就業(yè)困難人員，從事靈活就業(yè)的，由失業(yè)保險基金給予50%的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險補貼。靈活就業(yè)人員享受社會保險補貼的期限為三年，期滿自行終止。
據(jù)介紹，11月1日前已經(jīng)享受補貼的，補貼期限自月1日開始計算;2011年11月1日后申請享受補貼的人員，按享受補貼開始時間計算。對于補貼期滿時男年滿55周歲、女年滿45周歲的人員，可以在補貼期滿前30日內(nèi)，向街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障服務中心提出繼續(xù)享受補貼申請，經(jīng)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障服務中心核實，區(qū)縣失業(yè)保險管理部門復核后，可以繼續(xù)享受補貼。其間經(jīng)年度核查符合條件的，可享受至退休年齡;補貼期滿時，男不滿55周歲、女不滿45周歲的人員，可以在補貼期滿后60日內(nèi)到街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障服務中心進行失業(yè)登記，符合領取失業(yè)保險金條件的，經(jīng)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障服務中心初審，區(qū)縣失業(yè)保險管理部門復核后，可以領取失業(yè)保險金。其中，在領取失業(yè)保險金期間再次實現(xiàn)靈活就業(yè)又不符合享受社會保險補貼條件的，可以申請一次性領取不超過12個月的失業(yè)保險金。
男不滿55周歲、女不滿45周歲的人員，只能享受一次靈活就業(yè)社會保險補貼。達到男年滿55周歲、女年滿45周歲人員，仍然從事靈活就業(yè)的，可以再次申請享受社會保險補貼。其中，對于正在享受失業(yè)保險金期間的人員，可以在享受期滿后，申請享受社會保險補貼;也可以申請一次性領取不超過12個月的失業(yè)保險金，待達到享受月數(shù)的次月，再申請享受社會保險補貼。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十三
靈活就業(yè)的就業(yè)困難人員按規(guī)定向本人戶籍所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、辦事處勞動保障事務所提出申請，經(jīng)核實公示7日無異議后，填寫《靈活就業(yè)人員社會保險補貼申請表》和《社會保險補貼花名冊》，報當?shù)貏趧泳蜆I(yè)服務部門審核，人力資源和社會保障部門復核后，財政部門將資金直接發(fā)給申請本人。
社會保險補貼資金申請應附：由靈活就業(yè)人員簽字的《靈活就業(yè)人員社會保險補貼申請表》、注明具體從事靈活就業(yè)的崗位、地址等內(nèi)容的相關證明材料、繳納社保險費的社會保障號，靈活就業(yè)人員身份證復印件、《就業(yè)失業(yè)登記證》復印件、社會保障征繳機構出具的社會保險費明細賬(單)等憑證材料。
【社保查詢】社會保險補貼標準
從1月1日開始，凡是繳納20養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險費的就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后，申請社會保險費補貼按上年社會平均工資的60%作為繳費基數(shù)，再按個人繳費總額的60%予以補貼。舉例說明：年上年社會平均工資為3366元，靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險補貼按一年核算3366元×繳費月數(shù)12個月×繳費費率0.2×60%×60%=2908元;醫(yī)療保險補貼按一年核算3379元×繳費月數(shù)12個月×繳費費率0.08×60%×60%=1168元。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十四
對就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后申報就業(yè)并以個人身份繳納社會保險費的，給予一定數(shù)額的社會保險補貼，補貼數(shù)額原則上不超過實際繳費的2/3，具體補貼標準由人力資源社會保障部門確定。社會保險補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。
就業(yè)困難人員實現(xiàn)靈活就業(yè)后，要向街道(社區(qū))申報就業(yè)。靈活就業(yè)人員應按規(guī)定按時足額繳納社會保險費。每季度終了后，按規(guī)定向當?shù)厝肆Y源社會保障部門申請對上季度已繳納的社會保險費給予補貼。
社會保險補貼資金申請材料應附：由本人簽字、人力資源社會保障部門蓋章確認的、注明具體從事靈活就業(yè)的單位、崗位、地址等內(nèi)容的相關證明材料，本人《居民身份證》復印件、登記證復印件、社會保險征繳機構出具的上季度社會保險費繳費單據(jù)等憑證材料，經(jīng)人力資源社會保障部門審核、財政部門復核后，按規(guī)定將資金支付給申請者本人。對就業(yè)困難人員的社會保險補貼實行先繳后補的辦法。
二、企業(yè)(單位)吸納就業(yè)困難人員的社會保險補貼
對各類企業(yè)(單位)招用就業(yè)困難人員，與之簽訂勞動合同并繳納社會保險費的;以及在公益性崗位安排就業(yè)困難人員，并繳納社會保險費的，按其為就業(yè)困難人員實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費給予補貼，不包括就業(yè)困難人員個人應繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費，以及企業(yè)(單位)和個人應繳納的其他社會保險費。社會保險補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。
企業(yè)(單位)應按規(guī)定按時足額繳納各項社會保險費，在申報繳費時應將符合享受社會保險補貼條件人員的繳費情況單獨列出。每季度終了后，按規(guī)定向當?shù)厝肆Y源社會保障部門申請對上季度已繳納的社會保險費給予補貼。
社會保險補貼資金申請材料應附：符合享受社會保險補貼條件的人員名單及登記證復印件、勞動合同等就業(yè)證明材料復印件、社會保險征繳機構出具的上季度企業(yè)(單位)為這部分人員繳納有關社會保險費的明細賬(單)、企業(yè)(單位)在銀行開立的賬戶等憑證材料，經(jīng)人力資源社會保障部門審核、財政部門復核后，按規(guī)定將資金支付到企業(yè)(單位)銀行賬戶。
[就業(yè)困難人員如何享受社會保險補貼政策？]
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十五
非首次申請人員需提供的資料除了提供上述(1)、(2)、(4)、(5)、
(7)所規(guī)定的資料外，對內(nèi)辦理退休且符合首次申請距法定退休年齡不足5年的人員，申請時還需提供退休證原件(供查驗)及退休證復印件(一式兩份)。
女40歲男50歲可申請
據(jù)了解，今年符合“4050”社保補貼政策的人員，社保補貼金額為申請人實際繳納基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險金額的2/3。社保補貼對象是在西安市職業(yè)介紹服務中心托管人事檔案、就業(yè)困難的“4050”人員(截至2012月31日，女滿40周歲，男滿50周歲)。持《陜西省就業(yè)失業(yè)登記證》且靈活就業(yè)后，及時申報就業(yè)，并由個人按規(guī)定及時繳納社會保險費的，可申請社保補貼。
領申請表有四種途徑
首次申請和非首次申請人員均需填寫《靈活就業(yè)人員社保補貼申請表》和開具《西安市4050人員靈活就業(yè)證明》。
戶口所在地社區(qū)登記蓋章
申請人填寫《靈活就業(yè)人員社保補貼申請表》和《西安市4050人員靈活就業(yè)證明》后，在戶口所在地社區(qū)勞動保障工作站登記，并由社區(qū)工作站對《西安市4050人員靈活就業(yè)證明》審核蓋章。
首次申請人員持《靈活就業(yè)人員社保補貼申請表》、《西安市4050人員靈活就業(yè)證明》、《陜西省就業(yè)失業(yè)登記證》及本人身份證、戶口本等相關材料到所屬街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))人力資源和社會保障事務所審核蓋章。
非首次申請人員向街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))人力資源和社會保障事務所遞交《西安市4050人員靈活就業(yè)證明》備案。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十六
大紅的通知貼在了服務大廳門上，宣傳單也擺在了柜臺上，有前來辦事的居民，工作人員都會及時提醒他們注意。昨日，記者在城區(qū)各大社區(qū)發(fā)現(xiàn)，20靈活就業(yè)人員可申報享受社會保險補貼的活動受到廣泛關注。
據(jù)悉，靈活就業(yè)人員是指崗位、工作時間、收入和勞動關系不固定的就業(yè)人員。享受社會保險補貼人員的認定范圍是具有本市戶口，從事靈活就業(yè)，在履行社會保險繳費義務的下列人員：“4858”大齡靈活就業(yè)參保人員(男1957年出生，女1967年出生);“4050”人員(男1965年出生，女1975年出生)，同時享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障，原國有(集體)企業(yè)職工;有勞動能力就業(yè)的殘疾人員;2013、已申報并享受靈活就業(yè)的社保補貼的人員。
凡符合條件的人員請于9月20日前，攜帶相關資料到戶籍所屬的人社中心(社區(qū))填寫相關表格辦理手續(xù)。養(yǎng)老保險補貼標準為每人每年3000元。
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