心得體會可以促使我們思考自己在某個事件中的積極和消極方面。寫心得體會時，可以將自己的所思所感與實際情況相結(jié)合，進行客觀分析。讓我們一起來欣賞這些寫心得體會的佳作，從中汲取寫作的靈感。
會計主管工作心得體會篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
我們得到了一些心得體會以后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣能夠給人努力向前的動力。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應該怎么寫心得體會呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。
銀行會計主管工作心得體會感悟簡短1
半年來，在上級和學校領導的關心、支持下，本人始終不忘堅持認真學習，緊緊圍繞學校工作大局，立足本職工作，兢兢業(yè)業(yè)，在穩(wěn)定中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新上求發(fā)展，創(chuàng)造出一流工作業(yè)績?yōu)閷W校教學服務，現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
一、認真學習，提高自身業(yè)務素質(zhì)
本人始終不忘學習，認真學習國家的法律法規(guī)，了解大事要事，增強法律意識;認真學習《會計法》等法律、法規(guī)，積極參加會計資格培訓、年審等，促進工作更好更有效的開展;經(jīng)常向行家里手學習，比如：在電腦操作中遇到不懂、不會的問題，就立即找__老師請教、探討，請教、探討后，就在大腦中記一遍，然后在筆記本中記載下來，再加以靈活運用，直至完全掌握為止。
二、任勞任怨，樂于奉獻
本人的工作崗位在學校財務室，財務工作瑣事多，心要細，要求高，壓力大，因次在處理每一件事時，都往往存在著一定的困難和復雜的矛盾。尤其是在學校欠債、經(jīng)濟不寬余地情況下，債務要還，學校的經(jīng)費也要正常的運轉(zhuǎn)。在這即要保運轉(zhuǎn)，又要償還債務的情況下，作為財務工作人員，就要當好學校領導的參謀，精打細算，統(tǒng)籌規(guī)劃。
在這心要細、壓力大、瑣事多的工作環(huán)境中，作為財務工作人員，既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神，又要有大公無私，廉潔奉公，吃苦耐勞，任勞任怨，愛校如家，不圖名利，公道正派，埋頭苦干，不計較個人得失、處處以學校利益、師生利益為重的奉獻精神。總之，工作千頭萬緒，本人始終本著〞認真細致〞的態(tài)度來完成每一項工作。
三、認真履行職責，服務于教育教學
全心全意為人民服務的遵旨，既是一種崇高理想，又是一種政治要求，更是一種實際行動所在。學校財務工作負擔者相應的不可推卸的職責，只有立足于自己的工作崗位，結(jié)合自己的特殊的工作特點，完成自己負責的任務，才是為人民服務的體現(xiàn)。該辦的事，要認真細致的堅決辦，不拖拉;能辦到的事馬上辦，不等不靠;不好辦的事，想方設法去辦，不推不拖。
一切為學校、為教師、為學生著想。在服務于教學的同時，嚴格按照上級規(guī)定，實行收支兩條線管理，嚴格遵守財經(jīng)紀律，做到有計劃的使用經(jīng)費，從嚴掌握開支。按照法律、法規(guī)及上級主管部門的要求，單據(jù)報銷均需主管校長、分管領導審批簽字方可報銷。
銀行會計主管工作心得體會感悟簡短2
今年，是本人在參加財務工作的第二年。按說，我們每個追求進步的人，免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。在一年的時間里，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績，本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，克服不足，現(xiàn)將_年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。
今年的財務會計工作總結(jié)可以分以下三個方面：
一、加強財務會計工作學習，注重提升個人修養(yǎng)。
一是通過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，積極參加政治學習，遵守勞動紀律，團結(jié)同志，熱愛集體，服從分配，對后勤工作認真負責，在工作中努力求真、求實、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項工作。積極參加園內(nèi)各項活動，做好各項工作，積極要求進步加強政治思想和品德修養(yǎng)。
二是認真學習財經(jīng)、廉政方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
三是努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，嚴格按照胡__志提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作;四是不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高。
二、愛崗敬業(yè)、扎實財務會計工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。
1、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。今年以來，由于教育系統(tǒng)財務規(guī)范化整改工作，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務。為了能按質(zhì)按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講報酬，犧牲個人利益，經(jīng)常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時，兼顧后勤工作，出色地完成各項工作任務。
2、顧全大局、服從安排、團結(jié)協(xié)作。今年，根據(jù)園內(nèi)的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的同志學習，認真探索，總結(jié)方法，增強業(yè)務知識，掌握業(yè)務技能，并能團結(jié)同志，加強協(xié)作，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務，與全員同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作。
三、遵紀守法、廉潔自律，樹立起財務會計工作者的良好形象。
本人作為教育系統(tǒng)的一名財務工作者，具有雙重身份。因此，在平時的工作中，既以一名人民教師的標準來要求自己，學習和掌握與幼兒教育有關的教育教學知識，做到教學相長，為人師表。又以一名財會人員的標準要求自己，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設，熟悉財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，樹立了幼教教育工作人民教師和財務工作者的良好形象。
四、努力學習，增強業(yè)務知識，提高財務會計工作能力。
為了能夠適應建設現(xiàn)代化文明幼兒園和實現(xiàn)我園會計電算化的目標，_年，本人能夠根據(jù)業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間，加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用，掌握了電算化技能，提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓，學習了會計基礎工作規(guī)范化要求，使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高，適應了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準備。
五、在財務會計工作總結(jié)之中也存在很多不足，主要表現(xiàn)在：
1、服務上還達不到要求，有時態(tài)度生硬，不使用文明用語。
2、在本職工作上，由于經(jīng)驗和專業(yè)水平不足，有很多地方做的不到位，不夠熟練。
總之，在財務會計工作總結(jié)中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的財務會計工作總結(jié)中我應不斷地學習新知識，努力提高思想及業(yè)務素質(zhì)。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，更上一層樓。
銀行會計主管工作心得體會感悟簡短3
在接下來實習的一個月里我們分成了小組，每個小組5。6個人，圍在一起做帳，這樣有利于同學交流!!按照企業(yè)會計制度要求，首先設置：總賬、現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、資產(chǎn)類、負債和所有者權(quán)益類以及損益類等明細賬。仔細閱讀模擬材料，判斷資料中的經(jīng)濟業(yè)務涉及的賬戶，根據(jù)各賬戶的屬性分類，填入賬頁紙中。最后填寫各賬戶的期初余額。具體步驟如下：
一、設置賬簿
首先按照企業(yè)會計制度要求，首先設置：總賬、現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、資產(chǎn)類、負債和所有者權(quán)益類以及損益類等明細賬。其次根據(jù)下發(fā)的會計模擬資料，仔細閱讀、判斷本資料中的經(jīng)濟業(yè)務涉及哪些賬戶，其中：總賬賬戶有哪些，明細賬賬戶是哪個;而后再根據(jù)各賬戶的性質(zhì)分出其所屬的賬戶類別。再次按照上述分類，將所涉及的全部賬戶名稱，貼口取紙?zhí)盍械礁黝愘~簿中去，并把資料中所列期初余額，登記在相關賬戶借、貸方余額欄內(nèi)。最后試算平衡，要求全部賬戶借方余額合計等于全部賬戶貸方余額合計;總賬借貸方金額要與下設的相關明細賬戶借貸方余額合計數(shù)相等，試算平衡后方可進行本期業(yè)務登記，否則不能進行。
二、登記賬簿
首先登記賬簿必須使用蘭黑墨水書寫，沖賬時可使用紅色墨水，但字跡要清楚，不得跳行、空頁，對發(fā)生的記賬錯誤，采用錯賬更正法予以更正，不得隨意涂改，挖補等。其次明細賬要根據(jù)審核后的記賬憑證逐筆序時予以登記;第三總賬根據(jù)“記賬憑證匯總表”，我們做了10天的登記，登記完畢要與其所屬的明細帳戶核對相符。
三、結(jié)賬
首先詳細檢查模擬資料中所列的經(jīng)濟事項，是否全部填制記賬憑證，并據(jù)此記入賬簿。有無錯記賬戶、錯記金額，如有應及時補正。其次在保證各項經(jīng)濟業(yè)務全部準確登記入賬的基礎上，結(jié)出現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、總賬和各類明細賬的本期發(fā)生額與期末金額，為編制會計作好充分準備。
四、編制會計報表
首先在左上角填明編制單位、編制時間;其次根據(jù)總帳或有關明細帳資料按項目填列;還必須要使資產(chǎn)負債表要保證左方金額合計等于右方金額合計，否則重填;最后還要編制人要簽名。
會計本來就是煩瑣的工作。在這段時間里，我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦，以致于登賬登得錯漏百出。愈錯愈煩，愈煩愈錯，這只會導致“雪上加霜”。反之，只要你用心地做，反而會左右逢源。越做越覺樂趣，越做越起勁。梁啟超說過：凡職業(yè)都具有趣味的，只要你肯干下去，趣味自然會發(fā)生。因此，做賬切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。做任何事都一樣，需要有恒心、細心和毅力，那才會到達成功的彼岸!
銀行會計主管工作心得體會感悟簡短4
在20__年度里我對自己工作進行一下梳理與總結(jié)。歸納整理如下：
一、核算方面
這項工作是最復雜繁瑣的一項工作，首先要根據(jù)預算的各科目來管控執(zhí)行入賬情況。核算數(shù)據(jù)主要是來源于費控中的費用方面、業(yè)務系統(tǒng)、手工錄入、資金自轉(zhuǎn)、固資自轉(zhuǎn)等方面。最終所有的核算項目都要歸集到新總賬系統(tǒng)中，體現(xiàn)我公司的收入支出和經(jīng)營成果。要確保新總賬系統(tǒng)中各科目的正確性及合理性、合規(guī)性、及時性。在這個過程中需要和各條線、各機構(gòu)及單位全體涉及財務相關數(shù)據(jù)的同事溝通和協(xié)調(diào)，出現(xiàn)問題要與上級核算會計和本級操作人員及時溝通及時解決。確保財務核算工作的順利進行，直至月末結(jié)賬，結(jié)束本月的核算。
二、預算方面
我公司的要求是條線管理，之所以我是根據(jù)各條線報上來的預算數(shù)據(jù)進行錄入預算系統(tǒng)，直至預算工作圓滿完成。在月末結(jié)賬后，在預算系統(tǒng)中提取各核算科目的實際數(shù)，填寫預算執(zhí)行情況表上報總經(jīng)理。
三、費控方面
費控錄入要求比較嚴格，每位參與報銷的員工，在錄入費控項目的正確與否，直接影響新總賬系統(tǒng)核算科目的正確性。故此我單位所有正式入職的員工，都有自己獨立的費控操作權(quán)限，并且該權(quán)限只有自己操作，不得外借，報銷單手工簽字不得他人代簽。如報銷出現(xiàn)問題，費控中所有有審核權(quán)限及經(jīng)辦人都要承擔相應的責任。費控報銷操作程序比較繁瑣細致，所有在費控中提交的單子都要經(jīng)過我這，我要確保所有報銷單的正確性、準確性和合理性。所有在費控中提交的單子審核通過后，方可生成憑證才能到總公司付款的環(huán)節(jié)，總公司的付款人員確保單據(jù)正確才能支付款項，否則不予付款，直到所有該上傳的附件齊全并合理才進行支付。我們在費控中提交的報銷單的正確率和退單率是納入到我公司整體經(jīng)營績效考核里的，如果到總公司付款環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題不予付款的，是考核分公司經(jīng)營績效，之所以錯誤來自我們這，分公司將會一并加倍考核我公司。每年年底分公司通過視頻的方式對全轄機構(gòu)費控操作進行考評打分通報。
四、整理憑證
月末結(jié)賬后，在新總賬系統(tǒng)中將來自費控自轉(zhuǎn)、業(yè)務實收實付自轉(zhuǎn)、手工記賬、資金自轉(zhuǎn)、資產(chǎn)模塊自轉(zhuǎn)等分類打印憑證。將生成各類憑證核對無誤后，根據(jù)憑證對應附件，編制憑證號。如果是手工錄入的憑證或一張單證生成多張憑證，需要自制憑證或填寫分割單來分割，用分割單做憑證的附件，確實沒有附件的要自制附件?？傊恳粋€憑證號必須有合理的附件。從錄入費控到生成憑證直到郵寄至分公司，所有生成的憑證要在我手里過五至六遍，檢查是否缺附件、缺簽字、缺蓋章等。最后打印出記賬憑證附在原始憑證里，并按類型整理出實際的附件張數(shù)和憑證號填寫在憑證交接表里一并郵寄至分公司分管咱們的核算會計手中。查漏補缺復核無誤后裝訂成冊。
五、其他方面
1、每月的第一天要編制銀行類報表發(fā)送者分公司相關人員處，并將紙質(zhì)版簽字后的銀行報表郵寄至分公司。銀行實際賬戶里的發(fā)生數(shù)一定要與單位銀行賬發(fā)生數(shù)一致，月末銀行不得有余額。月中月末上報兩次銀行余額調(diào)節(jié)表，期間不得產(chǎn)生未達賬項。
2、填報行協(xié)及人行報表并報送。
3、和稅務崗核對稅金，協(xié)助稅崗順利申報繳納各項稅費。
4、按照上級部門結(jié)合本級的實際情況費控里所有的報銷單，為了報銷單的及時性和準確性隨時與費控報銷單經(jīng)辦人和分公司分管會計溝通。
5、與各條線聯(lián)系溝通本單位的所有涉及入賬的情況，核對各種數(shù)據(jù)。
6、隨時完成上級和本級領導交代的各項任務、隨時填寫來自各方面的表格。
來年的工作計劃：
1、主要還是干好本職工作，在工作中汲取經(jīng)驗，爭取讓自己在工作中精益求精，不出錯少紕漏。
2、在繁忙的工作中利用空閑時間聯(lián)系聯(lián)系客戶，勁量不讓我身邊的保費源流失。
3、爭取在下年把本職工作做好的同時，完成自己的保費任務。
銀行會計主管工作心得體會感悟簡短5
我從事學校財務工作幾十年了。感覺經(jīng)歷了很多很多，現(xiàn)在回過頭想一想，有很多話想說。下面就談一談從事財務工作這些年的體會。
體會最大的一點就是“千萬莫伸手，伸手必被捉?！眲傞_始干這一行的時候，心里還難免有點邪念：當了“財神爺”，內(nèi)當家，可能有油水撈。但沒過多久便發(fā)現(xiàn)，這種事情千萬干不得。貪污、挪用、受賄、做假賬都是違法行為，一旦違了法，將會面臨無盡的苦果。不僅毀了自己，還會連累家人。只有心無邪念，為人正派，才能做到財務工作不偏不離。才能保持一顆平常的心。所以，這是一個財會人員首先應具備的道德品質(zhì)。
其次，從事財務工作的人員應有奉獻精神。財務、財會及后勤工作那是十分繁瑣和復雜的，有時，千頭萬緒，很難理清，有時，工作量特別大，加班加點都要干很久才能做完。沒有奉獻精神，沒有心理準備和承受能力，都不可能把工作干好，要么就是工作干不到一兩年就不愿意干了，這樣的財務人員很多。所以，要干一行，愛一行，多講奉獻，盡量不提或少提條件，只有這樣的心態(tài)，才能把財務工作持之以恒地干好。
再次，要吃得苦，受得委屈。財務工作，大都和錢打交道，來不得半點馬虎。為了確保不出差錯，那就得踏踏實實的做事，做到細心點，再細心點。有時，算兩遍還不放心，還要再算一兩遍，所以，有時看似一項簡單的工作，而實際上要付出多倍的精力。再者，教職工對財務工作是比較敏感的，財務做好了，大家覺得是應該的，一旦搞錯了，你聽，那個流言蜚語，多的是。還有，每當評優(yōu)評先的時候，財務人員，應當知趣點，不要和他們爭，爭是爭他們不贏的。一般都是教學一線的上，因為大家很難看到你做出的成績。因為財務工作很多是不直接面對教職工的，所以，你做了些什么，他們很多都不知道。所以說，要吃得苦，受得委屈。
另外，財務人員要當好校長的參謀和助手作用。學校要搞建設、要發(fā)展，必須有經(jīng)費來保障。而經(jīng)費運用得好不好，辦學經(jīng)濟效益好不好，離不開財務人員的出謀劃策。哪些項目可以開支經(jīng)費，開支多少，如何開源節(jié)流，如何發(fā)揮資金的最大使用效益，都應經(jīng)常向校長匯報清楚。同時，有些單據(jù)不能報銷;有些經(jīng)費處理方式違背了會計法的規(guī)定;校長有時也難免出現(xiàn)偏差，等等。這就要求作為財務人員，要學好會計法，用好會計法，守好會計法，嚴格依法辦事。不為領導所左右，做一個敢說真話的參謀和助手。
最后，財務人員要活到老，學到老，創(chuàng)造性地開展工作。學校財務工作這么多年來，已發(fā)生了很大的變化。九十年代，是用手工記賬，沒有電腦，也沒有財務軟件，工作顯得有些蠻笨，但相比而言，又覺得比較單純和簡單。進入新世紀，各種財務軟件陸續(xù)推出，各種會計報表大都使用軟件，財務人員基本都人手一臺電腦，有的甚至兩臺。財務工作的事項越來越多，越來越細。所以，感覺工作壓力特別大。這就需要財務人員一是加強學習，認真領會文件精神，做到成竹在胸;二是認真思考工作方法，做到熟能生巧，巧能生精，逐漸形成一套比較完善的財務工作體系和方法;三是經(jīng)?？偨Y(jié)自己的工作，經(jīng)?；仡^看，溫故知新，推陳出新，創(chuàng)造性、創(chuàng)新性地開展工作。能夠做到以上三點，一定是一個不錯的財務工作人員!
會計工作體會
;會計主管工作心得體會篇二
一年來，在經(jīng)理的正確領導下，在同事的細心支持和大力幫助下，我能夠嚴格要求自己，更好地履行領班的職責，順利完成工作任務，贏得了領導的肯定和同事的好評。綜上所述，我們收獲了很多。
第一，在工作中學習，不斷提高自己的專業(yè)水平
作為出納領班，首先一個出納能贏得同事的支持，照顧好下面的人。雖然我做了三年出納，也取得了一定的成績，但是這些成績還是不夠。隨著超市的發(fā)展，對我們的出納工作提出了新的要求。通過學習，我總能先掌握計算機操作技術(shù)，指導下面的同志。
第二，做好對員工的管理和引導。工頭雖然不是大領導，但也管著一堆人。是領導的信任讓我承擔起這個重要的任務。所以在工作中，我對他們總是有嚴格的要求。無論誰違紀，我都絕不姑息遷就。正是因為我能嚴格依法辦事，大膽經(jīng)營，對下面的員工在生活中百般呵護，所以他們都很尊重我。
第三，合理安排收銀員的值班和換班。收銀員的工作并不累，而是細心，所以收銀員必須時刻保持良好的心態(tài)和旺盛的精力。所以在調(diào)度幾個員工的時候，我總是盡量在不影響超市工作的情況下，給他們好好休息，照顧好他們的特殊情況。
第四，抓好一級工作，為領導分憂。作為領班，我絕不會因為收銀層面能解決的問題去麻煩領導，超市重大事件也不會向領導匯報請示。
今年，雖然工作取得了必要的成果，但仍有很大的發(fā)展空間。我相信只要我和我們的收銀員一起努力，我會做得更好。
會計主管工作心得體會篇三
第一段：介紹主管會計的職責和作用（字數(shù)：150）
作為企業(yè)中負責財務管理和決策的重要角色，主管會計在企業(yè)中扮演著舉足輕重的角色。主管會計的主要職責包括籌劃預算、編制財務報表、分析財務數(shù)據(jù)、制定財務政策等。在工作中，主管會計需要全面掌握企業(yè)的財務狀況，為企業(yè)的經(jīng)營決策提供準確可靠的財務數(shù)據(jù)和分析報告。主管會計的工作成果直接關系到企業(yè)的財務狀況和發(fā)展方向，因此主管會計的角色也越來越受到企業(yè)的重視。
第二段：主管會計的工作挑戰(zhàn)與解決方法（字數(shù)：250）
主管會計的工作并不容易，面臨著許多挑戰(zhàn)。首先，主管會計需要不斷提升自己的專業(yè)知識和技能，以適應日新月異的財務管理要求。其次，主管會計需要與其他部門密切合作，了解企業(yè)的運營情況，并根據(jù)實際情況調(diào)整財務管理策略。此外，主管會計還需要時刻關注財務風險，并采取相應的措施進行防范和應對。為了應對這些挑戰(zhàn)，主管會計需要不斷學習，了解最新的財務管理理論和實踐經(jīng)驗，并結(jié)合企業(yè)的特點和實際情況，制定適合的財務管理策略。
第三段：主管會計的核心技能與素質(zhì)（字數(shù)：250）
主管會計需要具備一定的核心技能和素質(zhì)。首先，主管會計需要具備扎實的財務知識和深厚的專業(yè)背景，能夠熟練掌握財務管理的相關理論和方法，為企業(yè)經(jīng)營決策提供準確可靠的財務數(shù)據(jù)和分析報告。其次，主管會計需要具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與企業(yè)各部門緊密合作，了解各部門的需求，并協(xié)調(diào)解決財務管理方面的問題。此外，主管會計還需要具備較強的分析和判斷能力，能夠深入分析財務數(shù)據(jù)，并根據(jù)分析結(jié)果制定相應的財務政策和措施。最后，主管會計應該具備較強的責任心和抵御壓力的能力，能夠在工作中保持冷靜和穩(wěn)定，妥善處理各種復雜問題。
第四段：我的主管會計經(jīng)驗和體會（字數(shù)：300）
在我擔任主管會計的工作中，我深切體會到了主管會計的重要性和挑戰(zhàn)。為了更好地履行我的職責，我加強了自身的學習和提升，并與其他部門密切合作，了解企業(yè)的運營情況并制定相應的財務管理策略。在工作中，我時刻關注財務風險，并及時采取措施進行防范和應對。在面對工作中的困難時，我保持冷靜和穩(wěn)定，勇于承擔責任，并積極探索解決問題的方法和途徑。通過這些經(jīng)驗，我發(fā)現(xiàn)，作為主管會計，除了具備扎實的財務知識和專業(yè)背景外，還需要具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，以及較強的分析和判斷能力。
第五段：對主管會計角色的展望（字數(shù)：250）
隨著企業(yè)經(jīng)營環(huán)境的不斷變化，主管會計的作用也在不斷演變。未來的主管會計需要不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力，適應企業(yè)的需求。除了具備扎實的財務知識外，主管會計還需要具備領導能力和創(chuàng)新思維，能夠帶領團隊成員，指導他們在財務管理方面做出正確決策。此外，主管會計還需要了解信息技術(shù)的應用，掌握財務管理軟件和工具的使用，提高工作效率?？傊?，主管會計需要不斷學習和進步，與時俱進，才能不斷適應企業(yè)的發(fā)展需求，為企業(yè)的發(fā)展提供準確可靠的財務支持。
（注：以上文章僅供參考，具體內(nèi)容可根據(jù)自身經(jīng)驗和實際情況進行調(diào)整）
會計主管工作心得體會篇四
20_年，財務部緊緊圍繞機械集團公司年初職代會的工作中心，在為全公司提供優(yōu)質(zhì)服務的同時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎工作，并通過加強財務制度和財務內(nèi)部控制制度的建設，站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務服務質(zhì)量。
一、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī)，認真履行職責，組織會計核算
財務部的主要職責是做好會計核算，進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、_集團總公司的財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務部的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到結(jié)算中心的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
二、以實施新中大軟件為契機，規(guī)范各項財務基礎工作
在經(jīng)過兩個月的_年度三套會計決算報告的編制后，財務部按新企業(yè)會計制度的要求著手進行了新中大20_年財務會計模塊的初始化工作。對會計科目、核算項目、部門的設置，會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定，并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如設置“制造費用”明細科目，并按該科目的費用項目進行了明細核算、歸集和分配，費用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然;規(guī)范“應交稅金”科目的核算，如對增值稅明細項目的月末結(jié)轉(zhuǎn)、個人所得稅的科目統(tǒng)一、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用，這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當;在配合固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進行全面清理的基礎上，按照《固定資產(chǎn)分類與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼，并在此基礎上，完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作。_集團總公司要求在今年4月份全面正式運行新中大財務軟件，而本集團公司財務部在3月份就完全甩掉金蝶財務系統(tǒng)，正式運行新中大，結(jié)束了長達半年之久的兩套財務軟件同時運行的局面。目前新中大軟件已正式與礦部相鏈接，并運行良好。
三、制訂各項財務成本計劃，嚴格控制成本費用
根據(jù)_集團司企字117號文《關于下達〈_集團20_年多經(jīng)企業(yè)經(jīng)濟責任制考核〉的通知》和_司字8號文《關于下達_分公司多樣化經(jīng)營20_暨一季度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的通知》，財務部對有關考核指標進行了分解，下發(fā)了_年財務計劃和可控費用指標。在財務執(zhí)行過程中，嚴格控制費用，實行剛性考核。財務部每一季度匯總可控費用的執(zhí)行情況，于公司常務會上通報，針對每一季度電話費超支的部室、單位，按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金;對于其他可控性費用也是實行指標考核，對于超支部分堅決不予核銷。
四、資金調(diào)控有序，合理控制集團總體資金規(guī)模
隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚，而_集團總公司銷售價格制訂相對遲緩，本集團公司資金一度吃緊。為此，財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩;另一方面，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃，合理地安排融資進度與額度，并針對工商銀行借款利率上浮的情況，選擇相對利率更低的農(nóng)村信用聯(lián)社貸款，以及通過向_集團總部結(jié)算中心臨時借款，以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需。這樣，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。
五、加強財務會計制度建設，提高財務信息質(zhì)量
財務部根據(jù)公司差旅費的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范本集團公司工作人員差旅費開支行為、統(tǒng)一標準，制定了《_機械集團工作人員差旅費開支規(guī)定》。為提高會計信息的'質(zhì)量，財務部制定了《_機械集團會計報告競賽考評辦法》，對各母子公司的會計報表從報送時間及時性、數(shù)據(jù)準確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高了會計信息的質(zhì)量，為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。
平時財務部通過開展每周一次的交流會，解決上周工作中出現(xiàn)的問題，布置下周的主要工作，逐步規(guī)范各項會計行為，使會計工作的各個環(huán)節(jié)按一定的會計規(guī)則、程序有效地運行和控制。
六、制定財務部各工作崗位職責，并進行自我評定
為明確財務部會計人員各崗位的職責權(quán)限、工作分工和紀律要求，制定了會計人員崗位職責，同時要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責要求，進行工作總結(jié)，崗位評述和認定，對各自的工作提出建議、作出打算，并對自己的崗位寫出每月工作規(guī)程備忘錄。這樣，強化了各崗位會計人員的責任感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督，促進了各崗位的交流、合作與團結(jié)。
七、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經(jīng)法律、法規(guī)的自查活動
為了規(guī)范財務行為，配合各級主管部門的稽查與審計工作，財務部組織了在本集團公司內(nèi)的20_年至20_年的財務自查活動，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改，事后進行了交流，提高了會計人員的職業(yè)技能。
20_年，為實現(xiàn)本集團公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務和總體發(fā)展目標，財務部的工作任重而道遠。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：
1、做好20_的經(jīng)濟活動分析工作，及時提出為實現(xiàn)本集團公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的財務控制可行性措施或建議。配合_集團總部進行收入、成本、費用的專項檢查，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度，不能超支的絕不超支。
2、為更好地加強資金管理，統(tǒng)一調(diào)配，根據(jù)_集團總部結(jié)算中心的安排，做好本公司結(jié)算中心的統(tǒng)收統(tǒng)支和結(jié)算軟件的培訓與安裝工作。
3、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度，如會計電算化管理制度、固定資產(chǎn)財務管理制度、會計人員崗位考評辦法等。
4、_集團總部財務處要求在全集團范圍內(nèi)推行全面預算管理，本公司是先行試點單位，因此財務部要積極配合做好這方面的工作。
5、做好年終財務決算的各項前期準備工作，工作中遇到不能解決的問題，及時反映，以求得到及時解決。并注重與_集團總部財務處、分部、本公司等各有關部室的溝通，更好地提高財務服務質(zhì)量。
6、加強會計人員的業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關財經(jīng)法規(guī)的學習，結(jié)合會計人員考評辦法，逐步提高會計人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。
會計主管工作心得體會篇五
主管會計是公司財務管理中不可或缺的角色，主要負責監(jiān)督和管理公司的財務活動。作為負責人，主管會計需要具備一定的財務知識和技能，能夠有效地管理和分配公司的財務資源，保證公司的財務健康。在工作中，我深切領悟到主管會計的重要性，也有了一些寶貴的體會和心得。
第二段：確立目標并制定計劃
作為主管會計，我們首先要明確公司的財務目標，并制定相應的實施計劃。我發(fā)現(xiàn)，明確的目標和詳細的計劃對于指導公司的日常財務運作非常重要。在制定計劃時，我會結(jié)合公司的實際情況和發(fā)展需求，合理安排每一項財務活動的時間和資源，并設置相應的指標和績效考核機制。這樣，即能提高工作的效率和質(zhì)量，又能及時掌握公司的財務狀況。
第三段：加強團隊管理和溝通
在主管會計的工作中，團隊管理和溝通也是非常重要的。我意識到，只有通過有效的團隊協(xié)作，才能在有限的時間內(nèi)完成各項財務任務。在團隊管理中，我注重激勵團隊成員的積極性，提供培訓和指導，鼓勵員工不斷學習和進步。在溝通方面，我努力傾聽團隊成員的建議和意見，及時解答問題，并通過定期例會和溝通平臺，加強內(nèi)外部的信息交流和合作。這樣，不僅能夠提高團隊效能，還能夠促進公司財務整體的發(fā)展。
第四段：加強風險管理和內(nèi)部控制
在財務管理中，風險管理和內(nèi)部控制是至關重要的環(huán)節(jié)。作為主管會計，我要時刻關注公司可能面臨的各種風險，并采取相應的風險防范和控制措施。我會定期審查和改進內(nèi)部控制制度，保證公司的財務運作符合法律法規(guī)和內(nèi)部規(guī)章制度。另外，在日常工作中，我也會加強對公司各項財務活動的監(jiān)督和檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，保證公司財務的安全和穩(wěn)定。
第五段：不斷學習和提升自身綜合素質(zhì)
作為主管會計，持續(xù)學習和提升自身綜合素質(zhì)是必不可少的。財務管理領域不斷發(fā)展變化，我們需要不斷學習和關注新的財務理論和實踐經(jīng)驗，不斷提升自己的專業(yè)能力和素質(zhì)。我會閱讀相關專業(yè)書籍和期刊，參加相關培訓和研討會，與同行交流，不斷開闊自己的眼界和提高自己的工作水平。除了專業(yè)知識，我還注重發(fā)展自己的領導才能和溝通能力，提高自己的團隊管理和解決問題的能力。
總結(jié)：
作為主管會計，我深信明確的目標和詳細的計劃、有效的團隊管理和溝通、風險管理和內(nèi)部控制的加強，以及持續(xù)學習和提升綜合素質(zhì)，是提高工作效率和質(zhì)量，保證公司財務健康的關鍵。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷完善自己的能力和業(yè)務水平，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
會計主管工作心得體會篇六
重視理論學習，自覺加強相關金融政策及法律法規(guī)的學習，構(gòu)筑牢固理論知識結(jié)構(gòu)，不斷提升自身的整體綜合素質(zhì)。
xx年是特殊的一年，借貸新規(guī)的出臺和相關制度的修訂完善給當前各項業(yè)務的開展帶來了巨大的變化，雖然作為一名普通的前臺綜合柜員，但我深知作為一名綜合柜員，沒有過硬的業(yè)務理論支撐，就無法為客戶提供完善快捷的服務，為了全面提升自己的綜合素質(zhì)，跟上政策規(guī)章制度的變化，我自覺利用休息時間，系統(tǒng)的學習了相關規(guī)章制度和新下發(fā)的各項文件，使自己對現(xiàn)行的政策、規(guī)章制度有了一個較為全面的認識，對于日常柜臺上的客戶業(yè)務咨詢也能給予正確的反饋、答復。
此外，為了迅速適應新時期金融工作開展的需要，增強整體業(yè)務學習的系統(tǒng)性和連續(xù)性，一年多來，本著謙虛謹慎的學習態(tài)度，我多渠道的認真學習各項金融知識，密切關注時事政治和宏觀經(jīng)濟動向，對于聯(lián)社下發(fā)的各類文件、資料，不僅僅簡單的停留在了解的層面上，更注重對各種資料的融會貫通、學以致用，通過日常工作的開展，不斷積累工作經(jīng)驗，在綜合業(yè)務能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、文字語言表達能力等方面，都有了很大的提高。
為了保證學習的針對性和有效性，我抓緊學習的機會，積極參加聯(lián)社、基層社各種培訓和技能考試，并注意結(jié)合自身實際情況，及時進行反饋、回顧，及時解決自身存在的問題，取得了一定的成績和進步。
當前的柜臺工作使我每天要面對眾多的客戶，為了給客戶提供高效優(yōu)質(zhì)的服務，我常常提醒自己客戶就是上帝，理解就是溝通的開始，在繁忙的工作中，我堅持做好 微笑服務，耐心細致的解答客戶的問題，一年來從未出現(xiàn)因個人原因而出現(xiàn)的客戶投訴或不滿意。
在其他工作的開展方面，能夠時刻保持積極主動，認真遵守規(guī)章制度，能夠及時完成領導交給各項的工作任務，嚴格按照聯(lián)社各項工作開展的要求，切實做好日常的崗位工作：
作為一名綜合柜員，我深感自己肩上的擔子的分量，稍有疏忽就有可能出現(xiàn)差錯和失誤。因此，我不斷的提醒自己增強責任心。本著對自己和客戶負責的態(tài)度，確實做到 規(guī)范操作、風險提示、換位思考，嚴格要求自己，較好的完成了柜面各項業(yè)務。
搞好基礎資料的記載、收集、管理，是做好日常工作的重要前提之一，這項工作即繁瑣又重要，需要經(jīng)常加班加點來完成。我堅持做到了當天賬務當天處理完畢，全部核對從不過夜。自從我社開始實現(xiàn)柜員制之后，從未出現(xiàn)過因個人疏忽而造成的業(yè)務差錯。
一年來，在具體的工作開展過程中，我積極主動的做好日常各項工作，結(jié)合我社實際，服從領導的安排，團結(jié)全體職工為我社經(jīng)營目標的順利完成而同心同德，盡心盡力。
會計主管工作心得體會篇七
作為一名主管會計，我在這個職位上工作了很長時間，積累了一定的經(jīng)驗和心得。在這段時間內(nèi)，我不僅學到了很多會計知識，更重要的是培養(yǎng)了自己的領導能力和團隊合作意識。在這篇文章中，我將分享我在主管會計工作中的心得體會，希望對其他同行或者有意向從事主管會計工作的人員有所幫助。
第二段：學習會計知識的重要性
作為主管會計，我們首先要具備扎實的會計知識和技能。只有通過不斷學習和不斷提高自己的專業(yè)能力，才能更好地應對各種復雜的財務情況。在我的工作經(jīng)驗中，我發(fā)現(xiàn)只有不斷學習，我們才能及時了解最新的會計準則和法規(guī)，保持自己在行業(yè)中的競爭力。此外，通過不斷學習和進修，我們還可以不斷完善自己的會計技能，提高自己的工作效率和準確度。
第三段：正確處理公司內(nèi)外部關系
作為一名主管會計，我們經(jīng)常需要與公司的其他部門和合作伙伴進行合作。在處理這些關系時，我們要善于溝通和協(xié)調(diào)。首先，我們要與公司的各個部門保持緊密的聯(lián)系，了解他們的需求和困難，為他們提供及時準確的財務數(shù)據(jù)和報告。其次，在與合作伙伴的合作中，我們要以誠信和合作為原則，注重維護好公司的聲譽和利益。只有與他們建立良好的合作關系，才能更好地完成我們的工作任務。
第四段：培養(yǎng)團隊合作精神
在主管會計的工作中，我深刻認識到團隊合作的重要性。無論是與財務團隊的其他成員合作，還是與其他部門的同事合作，都需要我們具備良好的團隊合作精神。通過互相學習、互相幫助，我們可以共同解決問題，提高工作效率。此外，良好的團隊合作氛圍還可以激發(fā)團隊成員的工作熱情和創(chuàng)造力，對整個團隊的發(fā)展和公司的發(fā)展都具有積極的意義。
第五段：積極應對挑戰(zhàn)和變化
主管會計的工作環(huán)境常常充滿了各種挑戰(zhàn)和變化。作為一名主管會計，我們需要具備積極應對挑戰(zhàn)和變化的能力。首先，我們要善于分析問題，并提出解決方案。在面對變化時，我們要敢于接受挑戰(zhàn)，并及時調(diào)整自己的思維和工作方式。其次，我們要保持積極向上的工作態(tài)度，勇敢面對困難和挫折，并從中吸取經(jīng)驗教訓，不斷提升自己。只有這樣，我們才能在競爭激烈的市場環(huán)境中立于不敗之地。
總結(jié)：
在我的主管會計工作中，我不僅學到了很多會計知識，也積累了很多寶貴的經(jīng)驗。通過不斷學習、正確處理公司內(nèi)外部關系、培養(yǎng)團隊合作精神和積極應對挑戰(zhàn)和變化，我取得了不錯的成績。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷完善自己的專業(yè)能力和領導能力，為公司的發(fā)展和進步做出更大的貢獻。同時，我也希望能夠和更多的主管會計分享我的心得體會，共同進步。
會計主管工作心得體會篇八
新的一年即將到來,回顧這一年來的工作，我做為一名20xxx倉庫的管理員,在公司領導的正確領導下,完成了公司下達的各項任務,現(xiàn)對今年的工作總結(jié)如下:
1、完成了倉庫順利交接。20xx年初，我開始接管20xx倉庫管理工作，當時倉庫20xx實物與帳本都比較亂，為了盡快完成交接，我在督促原20xx倉庫管理員列好帳目的基礎上，加班加點建立健全了代理商鋪貨帳本,20xx倉庫帳本以及各類報表等。
2、參與了公司全員大營銷活動。1至3月份，公司開展全員大營銷活動，每天員工放號量都特別大,領20xx的人特別多,作為一名20xx倉庫管理員，保證足夠的貨源是應盡的職責，最初人手少，只有我一個，每天都要到公司提貨，每次提貨都是四五十部，要搬好幾次才能把20xx從東風路地下室里搬出來，常常把衣服弄的很臟，為了保證足夠的貨源，三個月來沒休過一天班，有力的完成了20xx后勤保障工作。
3、發(fā)展了部分cdma集團用戶。七月份,積集響應公司領導指示，利用工作之余，積集發(fā)展cdma業(yè)務，那些日子經(jīng)常中午不回家，隨便在班上吃點就出去跑集團用戶，也不顧天氣多么熱，先后發(fā)展了市司法局、市公證處、臨邑縣公證處等集團用戶，為聯(lián)通發(fā)展做出了貢獻。
。
1、敬業(yè)是干好本職工作的前提。對這一點我是從20xx倉庫交接過程中得到的，由于干20xx倉庫管理工作，首先要對20xx的型號及性能要熟悉，當時我對20xx接觸不多，幾乎是一張白紙，我就下定決心，一定要干好，結(jié)果總算把工作整理的有頭有緒。
2、干工作要不怕苦、不怕累才能少出漏洞。近一年來，我一直都是忙忙碌碌，從沒因苦與累而退縮過，實踐證明，我所管理的20xx幾乎沒有出現(xiàn)過漏洞，20xx實物與帳目相符，隨時隨地接受領導的檢查驗收。
3、干好工作要處理好大家與小家的關系。由于工作忙，不顧家，取得家里人的理解，爭取全家人的支持也是干好工作的前提，這也算是我的一點收獲。當然，取得以上幾點經(jīng)驗微不足道，也有許多讓我深思和檢討的地方，在日常工作中，我還缺乏積極主動性，這是我工作中存在的不足也是今后努力的方向。
新的一年里，我將在自己的工作崗位上更加兢兢業(yè)業(yè)，以腳踏實地工作態(tài)度，盡職盡責地做好本職工作，不斷提高、完善自己的工作能力，把上級交給的各項工作做的更好。
會計主管工作心得體會篇九
主要包括培訓、網(wǎng)絡商學院、辦公平臺、資料制作與運營經(jīng)理考評等方面：
一、培訓方面分為1、需求調(diào)查，2、培訓規(guī)劃，3、培訓實施，4、培訓(工作)支持，
5、培訓分析，6、主要培訓照片反饋，7、培訓反饋及效果跟蹤;
二、網(wǎng)絡商學院方面分為1、通報，2、溝通，3、每月達成，4、學習情況及督促介紹;
三、辦公平臺方面分為1、賬號管理，2、日清日高檢查，3、抽查，4、流程管理;
四、資料制作方面分為1、產(chǎn)品資料，2、管理資料，3、其它資料。
五、運營經(jīng)理考評分為1、各后勤部門考評，2、銷售部門考評，3、銷售額及利潤考評
一、培訓
1、需求調(diào)查
調(diào)查方式：通過郵件、電話、訪談等方式，調(diào)查各區(qū)域培訓需求。
調(diào)查頻率：通過郵件、短信、電話溝通調(diào)查2次/月;實施培訓時現(xiàn)場調(diào)查，3-5次/月;不定期走訪市場，調(diào)查培訓需求，2-4次/月。
調(diào)查次數(shù)：
? 郵件、短信調(diào)查全年43次——針對大區(qū)總監(jiān)、運營經(jīng)理、市場專員;
? 走訪、市場調(diào)查全年共52次(主要以太升南路、市區(qū)移動廳、成都周邊商家為主，以及出差培訓時)——針對老板、店長、營業(yè)員、促銷員等。
通過需求調(diào)查、工作觀察及溝通等方式，了解現(xiàn)狀，制定切合實際的培訓方案，結(jié)合案例實施培訓，有效提高學員能力、解決實際問題。
典型問題列舉——
·新品培訓可否拿機子操作體驗 ·對高端機、智能機了解太少
2、培訓規(guī)劃
根據(jù)20__年度培訓思路，提前制定每季度培訓規(guī)劃、每月末制定下月培訓規(guī)劃，同時根據(jù)培訓需求調(diào)查進行調(diào)整。
·月度培訓工作規(guī)劃
·新品上市培訓規(guī)劃
針對每個月所上新品，統(tǒng)一規(guī)劃每個月產(chǎn)品培訓。
3、培訓實施
根據(jù)培訓規(guī)劃及需求，全年共實施產(chǎn)品、陳列、ppt制作、銷售技巧、團隊建設(素質(zhì)訓練)及店鋪管理等培訓共162場，覆蓋川內(nèi)除甘孜、阿壩外所有地市州(包括近半郊縣、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn));培訓課時405小時，培訓人次7249人。
4、培訓(工作)支持
在做好渠道培訓的前提下，全力支持公司組織實施的各種培訓。情況如下——
5、培訓分析
20__年培訓部工作思路以終端為中心，組織實施多種類型培訓，提升渠道形象、幫助終端形象美化及銷售提升，促使商家對渠道感恩，增強渠道對終端商家的影響力。
另組織實施渠道部駐點促銷(儲備運營)培訓一期，及渠道部全體戶外拓展一次。全程跟蹤，記錄信息，總結(jié)歸納并反饋給相應責任人。
6、主要培訓照片反饋(略)
7、培訓反饋及效果跟蹤
根據(jù)反饋跟蹤結(jié)果，改進培訓，以提高培訓成效。
主管工作心得體會（篇4）
會計主管工作心得體會篇十
會計主管是一個非常重要的職位，他們在公司中擔任著至關重要的角色。由于其職責和責任的重大性，因此，會計主管需要具備多種管理和技能能力，以便能夠有效地實現(xiàn)其工作任務并幫助公司實現(xiàn)成功。下面，我將分享我的一些關于成為一名成功的會計主管的體會和心得。
第一段：加強信息技能和數(shù)學技能
從個人角度來看，作為一名會計主管，重要的是要擁有良好的信息技能和強大的數(shù)學技能。信息技能使得自己可以使用電子處理方式進行核算和記錄，同時減小了人為的錯誤和減小了工作量。數(shù)學技能在計算利潤、損失和預算方面也很重要。因此，會計主管需要保持關注最新技術(shù)的情況，包括會計軟件等，并需要隨時保持與市場趨勢的同步。
第二段：始終了解公司的目標和愿景
會計主管需要明確公司的目標和愿景，并制定相應的預算和規(guī)劃，以確保公司增長的可持續(xù)性。首先，他們需要與公司管理團隊進行溝通，以了解公司長遠目標，然后根據(jù)該目標來制定預算和計劃。其次，會計主管需要根據(jù)公司的業(yè)務構(gòu)成確定預期的利潤和收入，并將其用于制定具體的預算。
第三段：學會了解與員工的溝通和交流
良好的溝通和交流技能對任何一位成功的會計主管而言都是非常重要的。他們需要與員工進行頻繁的溝通，以確定任何可能影響公司的事件并在相應時間內(nèi)采取相應措施。另外，會計主管還需要通過有策略性的溝通，為員工提供訓練，以便他們充分理解會計業(yè)務，了解擁有良好紀律和職業(yè)道德的重要性。
第四段：學會適時解決問題
解決問題是會計主管必需的核心技能之一。面對任何問題，他們必須要快速反應并及時地做出決策，以避免出現(xiàn)任何財務和法律后果。此外，他們需要保持鎮(zhèn)靜冷靜，在最短的時間內(nèi)制定出最好的解決方案。
第五段：學會持續(xù)學習和不斷進步
最后，我認為作為一名會計主管，持續(xù)學習和不斷進步至關重要。隨著市場環(huán)境和技術(shù)更新的頻繁變化，會計主管需要不斷學習和適應變化，尋找更好的方法和工具，以提高自己的專業(yè)水平和工作能力。學習是一個反復發(fā)生的過程，不斷探索和不斷進步，只有這樣才能成為一位成功的會計主管。
以上是我在擔任會計主管期間的一些心得體會。作為一名會計主管，擁有良好的信息技能、數(shù)學技能、溝通技能等等，同時尋找解決問題的技巧和不斷學習新事物都是必備的要素。只有這樣，才能在市場競爭中獲得更好的競爭力和合格成功的會計主管的角色。
會計主管工作心得體會篇十一
本人在20xx年的一年來，在公司領導和部門主管安排下，從事了會計主管、財務主管等財務相關工作，做為公司一名資深員工和老財務工作者，以飽滿的熱情投入到工作中，以立足本職服務公司為己任，愛崗敬業(yè)，忠于職守，團結(jié)同志，講究和諧，為新員工做了好表率和模范帶頭作用。
1—10月本人主要從事會計主管一職，從事了日常的帳務處理、融資資料的收集、編制和財務數(shù)據(jù)的分析等系列工作，在深圳公司的稅收籌劃和繳納上，本著不違犯國家財經(jīng)政策和公司財務規(guī)章的情況下，想公司所想，合理避稅，為公司節(jié)省稅務支出，在費用控制上，本人也是嚴格履行職責，恪守誠信，在費用的.控制上嚴格把關，把會計監(jiān)督、控制工作到實處。
在對新員工的傳幫代上，本人配合公司人才戰(zhàn)略規(guī)劃，以通過日常工作來培養(yǎng)和培訓，鍛煉和培訓新員工的會計工作技能，并以身作則傳授良好的工作作風、工作態(tài)度和職業(yè)道德，言傳身教，以靈活機動的方式把會計工作技巧和經(jīng)驗以及成本費用的核算控制理念灌輸給新員工，做好公司會計承前啟后的工作。
11—12月是公司領導安排從事財務主管一職，主要負責內(nèi)審工作，本人對深圳、廣州、惠州的帳務處理和原始憑證進行了審核和檢查，抽查了物業(yè)公司的明細收費情況，了解物業(yè)公司收費員的收費流程，對工作中發(fā)現(xiàn)在小問題也即時和相關人員進行了溝通建議，發(fā)現(xiàn)的一時難以解決的問題也在內(nèi)審報告上對公司領導做了匯報，一定程度上防范了財務風險。
一直以來，作為一個財務工作者，對國家相關的財經(jīng)、稅收政策都很關注，對本行業(yè)出臺的相關法規(guī)和準則也時常學習，努力提高自己的業(yè)務水平和專業(yè)素質(zhì)，始終保持著為公司的利益負責對自己的職業(yè)生涯負責的態(tài)度，堅持原則，信守職責，積極工作，為保障公司實現(xiàn)經(jīng)濟效益的化，作出自己的貢獻。
會計主管工作心得體會篇十二
忙碌中我們告別了20__年，迎來了嶄新的20__年，在這辭舊迎新之際，我代表財務部對過去一年來給予財務部工作理解、支持和配合的各位員工表示衷心的感謝!
回顧20__年，財務部在公司領導的`正確指導和各部門的通力合作下，以成本管理和資金管理為重點，以務實、高效的工作作風，有序地完成了各項財務工作，有力地推動了財務管理在企業(yè)管理中的核心作用。為使財務工作進一步得到提高，現(xiàn)將20__年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。
一、認真做好常規(guī)性財務工作。
1、公司財務部每月承擔著大量的資金支付、費用報銷、記賬、票據(jù)審核等工作。同時還要配合公司的投標工作;做好大量的會計報表資料、銀行資料、社保資料等工作;每月還要辦理員工社保申報和增減工作。面對平常而繁瑣的工作，財務部能夠根據(jù)待辦事項的輕重緩急，妥善處理各項工作。及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合，基本上滿足了各部門對我部的財務要求。
2、對日常的財務工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集，都達到了正規(guī)化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務檔案管理制度執(zhí)行，使得財務部成為公司的信息庫。
二、積極籌措資金，保證現(xiàn)金流的正?；?。
按照公司的統(tǒng)一布署，有計劃、合理的安排使用資金，做到合理調(diào)配資金，保證工程施工過程中對各項用款的支付;保證項目投標所需資金的使用等。對工程應收款及其他應收款做到心中有數(shù)，及時跟進，積極催要。
三、配合、協(xié)助其他部門的工作。
去年在公司辦公室人員空缺的情況下，按公司領導的統(tǒng)一部署，配合相關部門完成項目投標工作。
四、為了提高本部門的綜合業(yè)務能力，我們在工作之余，安排學習企業(yè)會計制度，稅務制度，大家互相交流，取長補短。有效的提高了本部門的業(yè)務能力。
五、存在問題及應對方法
1、財務人員財務知識、稅務知識有待提高。針對專業(yè)知識方面應加強培訓：包括稅務知識、銀行知識、會計業(yè)務以及如何與稅務官員交流的技巧并安排專門時間進行內(nèi)部學習、討論。進行部門建設，將財務人員培養(yǎng)成不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務管理職能，增強獨立解決問題的能力。
2、制度管理方面，加大監(jiān)督力度，定期對現(xiàn)金進行盤點，做到防患于未然。人性管理方面：加強財務人員素質(zhì)教育、職業(yè)道德教育。
20__年財務部的工作在各位領導的支持和幫助下，在各部門的配合下，取得了較好的成績。20__年度，財務部全體人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然我們做了很多工作，但是，20__年的任務會更重，壓力會更大，還有很多事情等待著我們，我們將繼續(xù)努力，以務實、積極的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)，積極進取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用，為公司的發(fā)展再創(chuàng)輝煌!
會計主管工作心得體會篇十三
作為一名會計主管，我有幸承擔了對公司財務狀況的全面了解和掌控。通過日常工作的積累以及和同事們的經(jīng)驗分享，我逐漸領悟到了會計主管的重要性及其所需具備的能力。
第二段：會計主管的角色和職責
會計主管是公司財務管理的重要一環(huán)，除了負責數(shù)據(jù)的整理和記錄，還要將財務信息整合，提供數(shù)據(jù)支持公司的決策，包括制定預算，控制成本等重要的運營管理任務。在工作過程中，會計主管必須具備很強的溝通協(xié)調(diào)能力，及時把握公司財務變化情況，并積極參與公司各項運營活動以了解需求，發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。
第三段：會計主管的能力要求
作為會計主管，除了專業(yè)技能水平的提高和卓越的財務知識外，還要具備很強的分析和解釋數(shù)據(jù)的能力，靈活處理和應對復雜的財務和稅務問題。同時，在人際溝通和協(xié)商方面也需要具備較高的能力，以便與公司內(nèi)部各部門和外部相關機構(gòu)、客戶等合作與交流。
第四段：職場經(jīng)驗分享
在日常工作中，我發(fā)現(xiàn)，良好的職業(yè)素養(yǎng)和習慣對于會計主管的重要性不言而喻。例如時間管理、計劃執(zhí)行能力、模塊化思維、高效溝通、優(yōu)秀的團隊協(xié)作等。另外，注重團隊建設、員工培訓和知識分享也是一個好的會計主管必須具備的素質(zhì)。因為企業(yè)的發(fā)展和進步，來自于一個團隊的不懈努力和集體智慧。
第五段：總結(jié)
在企業(yè)財務管理中，一個優(yōu)秀的會計主管可以為公司帶來無限潛能和價值。通過學習和積累職場經(jīng)驗時刻探索前行和提升自身能力，我們會越來越成熟和優(yōu)秀。作為一名成功的會計主管，能夠為公司帶來更好的財務成果和增值收益，這是一個實現(xiàn)個人職業(yè)價值與公司和社會價值共同體的完美結(jié)合。
會計主管工作心得體會篇十四
我畢業(yè)以來一直在__人事科工作，在全體同志的關懷、幫助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，“以服從領導、團結(jié)同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下：
一、自覺加強理論學習，提高政治業(yè)務素質(zhì)
一年來，我始終把講學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。認真學習相關業(yè)務知識，不斷用科學的理論武裝自己，學會用發(fā)展的眼光看待新情況、新問題，不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。用各項政策和理論嚴格要求自己，規(guī)范自己的一言一行。努力學習法律法規(guī)，模范遵守單位的各項規(guī)章制度，嚴格要求自己，在政治上積極要求進步，為做好自己本職工作，打下堅實的理論基礎。
在工作上，圍繞單位的中心工作，對照相關標準，嚴以律已，時刻牢記為人民服務的宗旨，明白自己所肩負的責任。在工作作風上，能夠遵章守紀、團結(jié)同事、務真求實、樂觀上講，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨，時刻牢記自己的責任和義務，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。
二、認真扎實做好本職工作，強化服務意識
做為一名機關工作人員，在工作中我時時刻刻都深刻注意自己的工作態(tài)度和工作形象，對自己的本職工作抱著任勞任怨、認真負責的態(tài)度，根據(jù)我們衛(wèi)生工作實際，無論是工資調(diào)整、職稱考評及評先樹優(yōu)等工作都與每個人的切身利益息息相關，所以就要求我們對每項工作的開展，都要高度認真，首先要認真組織學習領會上級文件精神，做到真正掌握工作要點，在具體工作中不怕麻煩、嚴格審查、認真把關，堅持以事實為依據(jù)，以上級文件精神為準繩，以公開、公正、公平的原則開展工作。對一些來咨詢情況的人員，認真做到耐心講解，力爭將問題處理在我們基層科室。
堅持愛崗敬業(yè)講奉獻。由于我們科室工作的性質(zhì)和特點，決定了很多工作都時間緊，任務重，工作量大。因此我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)。為保證按時保質(zhì)完成工作任務，經(jīng)常加班加點，堅持做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
三、存在的不足與今后的努力方向
近年來在工作中雖然取得了一定成績，但也存在一些不足。處理問題太急噪，做事風風火火，工作急于求成，有時反而影響了工作的進度和質(zhì)量;學習、服務上還不夠，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距，在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。
面對繁雜的事務性工作，不怕吃苦，勇挑重擔，積極適應各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。加強學習，勇于實踐，在向書本學習的同時注意廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時，講究學習方法，端正學習態(tài)度，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好。
通過近年來的工作，一些工作時間緊、任務重，通過這一客觀實際情況，也對我們平時的基礎性工作提出了更高的要求，就是平時的工作必須要扎實，不然就會對以后的工作帶來被動局面，所以我們以后要認真扎實做好各項基礎性工作，并根據(jù)每年例行的一些工作，做好預見性前期準備工作，以避免在今后的工作中處在被動地位?？傊诮窈蟮墓ぷ髦幸欢ㄒ獡P長避短，力爭取得更好成績。
主管工作心得體會（篇5）
會計主管工作心得體會篇十五
時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又到了歲首年末，回首過往，本人雖沒有干出多少轟轟烈烈的業(yè)績，但在公司和部門領導的英明指導下,我在核算、賬務處理方面盡了自己的義務，順利的完成了今年的財務工作。一年以來，雖有領導的褒獎和同事的贊譽，但也存有失誤和不足之處。為了總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，現(xiàn)將一年來的工作做如下總結(jié)匯報：
一、強化自身修養(yǎng)，做懂規(guī)矩守底線的明白人
作為計劃財務部副部長兼主管會計，我的主要工作是協(xié)助楊部長做好部門管理工作及公司財務工作，首先我對自己要求做到三個“正確對待”：一是正確對待權(quán)力，我始終樹立權(quán)力就是服務的意識,權(quán)力就是責任的理念,做到恪盡職守、以身作則，珍惜權(quán)力、管好權(quán)力，努力為公司服務。二是正確對待利益，我堅持正確的利益觀，保持一顆平常心，不見利忘義，不見富思遷，杜絕一切不正之風和腐敗行為。三是正確對待自己，我對自己高標準、嚴要求，嚴格遵守廉潔從業(yè)規(guī)定，做到“自省、自警、自勵”，“慎獨、慎微、慎欲”，做一名道德高尚、清正廉潔的好員工。
我深知作為財務工作人員肩負責任的重大。要更好的履行職責，就必須堅持把學習和積累作為提升自身素質(zhì)，提高工作能力的基本途徑;堅持把參加各種學習活動與日常工作中遇到的問題結(jié)合起來，做到學以致用。在工作中，我堅持每天記錄工作筆記，把重要事項用小紅星標記，月底結(jié)賬時，在處理事項的小紅星旁做“已處理”標記，如此按月循環(huán)，這樣既可以確保工作質(zhì)量，同時養(yǎng)成了良好的工作習慣。在生活中，我利用空余時間，積極參加公司組織的各種文體活動，加強興趣培養(yǎng)，鍛煉健康體魄，時刻讓自己充滿活力和戰(zhàn)斗力。一年來，通過自身努力，無論是在政治思想上還是業(yè)務水平方面，均有了較大的提高。
二、堅持專業(yè)引領，做公司決策和實施的保障者
作為一名財務部工作人員，我深知須嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)，認真履行職責。從出納各項原始收支的操作到現(xiàn)金銀行日記賬的記錄;從審核原始憑證、錄入記賬憑證，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從合同文件的收發(fā)到編號歸類;從提供銀行授信資料到簽訂借款合同、發(fā)放銀行貸款;從會計憑證的裝訂到年終總分類賬目的歸檔;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)籌調(diào)撥、支付等等，我都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，實現(xiàn)了會計信息收集、整理和反饋的及時性、準確性。
在和上市指導小組的幾次溝通中，我深刻的意識到成本核算的至關重要。從成本數(shù)據(jù)的采集到成本資料的層層流轉(zhuǎn)，我都跟楊部長路部長細心請教，和生產(chǎn)部門的同事溝通交流，多方了解事實情況。后續(xù)實踐中我總結(jié)出了一些簡單且有效的工作方法。比如，生產(chǎn)隊伍的待發(fā)工資，首先將工資全額計入成本，再將待發(fā)部分計入“人力資源部”歸集，等到發(fā)放時減少“人力資源部”應付工資即可。不僅簡化改進了工作方法，又合理體現(xiàn)出成本觀念，省時省力。再比如開具的工程款發(fā)票，附件中沒有合同履行審查審批表就不知道合同編號，沒有勞務結(jié)算單就不知道預留質(zhì)保金，沒有工程結(jié)算清單就不知道結(jié)算哪幾口井，我極力要求在簽收發(fā)票時一并簽收這些附件，給我的工作創(chuàng)造便捷的同時，也規(guī)范了公司的相關流程。
三、創(chuàng)建一流業(yè)務，做提質(zhì)增效的倡導者
增強工作責任感和工作緊迫感，全面規(guī)范財務管理和會計核算工作，使自己在公司的領導下，做到既“當家”又“理財”，認真搞好各項財務工作，促進公司整體工作發(fā)展，提高企業(yè)經(jīng)營效益。
根據(jù)工作主次和難易程度，我常常按照先主后次、先易后難的工作思路，合理安排、穿插進行，明顯提高了工作效率。我做好浦發(fā)銀行資金周轉(zhuǎn)計劃，并安排出納按時按路徑回籠資金，在貸款發(fā)放且轉(zhuǎn)賬后的時間內(nèi)，我就趕往興業(yè)銀行辦理銀承手續(xù)，一旦資金再次回籠，我又趕回浦發(fā)銀行繼續(xù)置換工作，一來一往，總算在兩個星期的時間內(nèi)順利完成了三項業(yè)務。
四、增進團結(jié)協(xié)作，做合作共贏的參與者
財務工作與公司各個部門工作都有緊密的聯(lián)系，我切實加強與各個部門的配合，從人與人、部門內(nèi)、部門間三個方面出發(fā)，深度了解，使大家能夠按照公司的工作精神與工作要求開展工作，完成工作任務，提高工作質(zhì)量。
不僅在部門內(nèi)營造團結(jié)協(xié)作、互幫互助的工作氛圍，更在與生產(chǎn)運行部的協(xié)作中，完善材料領用清單及固定資產(chǎn)驗收手續(xù)等;與企業(yè)管理部的協(xié)同中，建議改進合同格式條款(例如明確規(guī)定明珠公司歸還利息日期)等;在招標工作中，及時提供相關資料等。在做好部門本職工作的同時，我堅持“公司工作一盤棋”，積極配合相關部門的工作，為公司的發(fā)展做出應盡的努力。
會計主管工作心得體會篇十六
主管會計作為企業(yè)管理層中的重要角色，承擔著財務報告和財務管理的重要職責。在長期的工作實踐中，我積累了一些心得體會，以下將從職責意識、溝通能力、領導力、團隊合作和學習能力五個方面分享我的體會。
首先，作為主管會計，我深刻意識到自己的職責和責任。財務報告是決策者獲得企業(yè)財務狀況和經(jīng)營情況的重要手段，因此，我始終保持高度的職責意識，確保財務報告的準確性和完整性。在財務報告編制過程中，我認真細致地核對數(shù)據(jù)，確保財務報表真實反映企業(yè)的財務狀況。同時，我也將財務報表與企業(yè)的戰(zhàn)略目標相結(jié)合，提供合理的財務分析和預測，以為企業(yè)管理層決策提供有力支持。
其次，良好的溝通能力是主管會計必備的素質(zhì)。作為財務管理者，我需要與各個部門和層級的員工進行有效的溝通，確保他們理解并遵守財務管理的相關規(guī)定和流程。同時，我也需要與上級領導和業(yè)務部門的管理人員進行緊密合作，理解他們的需求并提供專業(yè)的意見和建議。因此，我注重培養(yǎng)自己的溝通能力，提升與不同人群之間的有效交流能力，以實現(xiàn)財務管理的順利推進。
第三，主管會計需要具備良好的領導力。作為一個團隊的領導者，我要能夠為團隊設定明確的目標，并激勵團隊成員積極參與工作。我要善于發(fā)現(xiàn)團隊成員的潛力，幫助他們發(fā)揮優(yōu)勢，實現(xiàn)個人與團隊共同成長。在處理問題和決策時，我要具備果斷和明智的決策能力，并能夠為團隊樹立榜樣，引領團隊朝著正確的方向努力。
第四，團隊合作是主管會計工作的重要方面。我相信，一個團隊的力量大于個人的力量。因此，我注重團隊建設，培養(yǎng)團隊成員之間的信任和合作關系。我鼓勵團隊成員共享信息和經(jīng)驗，互相支持和提供幫助。在分配工作任務時，我注重平衡各個團隊成員的工作量和能力，調(diào)動大家的積極性和創(chuàng)造力。通過良好的團隊合作，我們共同完成了許多重要的財務報告和決策支持工作，為企業(yè)的發(fā)展做出了貢獻。
最后，我相信主管會計需要不斷學習和進步。財務管理涉及到眾多的法律法規(guī)和最新的財務會計準則，因此，我要不斷跟進和學習國內(nèi)外的最新財務管理理論和實踐，提升自己的專業(yè)能力。我也鼓勵團隊成員進行學習和培訓，保持團隊的競爭力。此外，我還定期組織團隊內(nèi)部培訓，分享經(jīng)驗和最佳實踐，促進團隊成員的共同成長。
總而言之，作為主管會計，我深刻意識到自己的職責和責任，不斷提升自己的溝通能力和領導力，注重團隊合作，保持學習和進步的姿態(tài)。通過這些努力，我期望能夠為企業(yè)的發(fā)展和進步做出更多的貢獻。
會計主管工作心得體會篇十七
會計是一項重要的管理工具，它不僅能夠提供經(jīng)營決策所需的信息，還能幫助企業(yè)制定預算和分析財務狀況。作為一名主管會計，我有幸參與了公司的財務管理工作，并對此有了一些心得體會。
第二段：制定有效的會計政策
作為主管會計，我們需要制定公司的會計政策，以確保財務報表的準確性和可靠性。首先，我們應該根據(jù)公司的特點和行業(yè)規(guī)定制定適用的會計政策，確保符合相關法律法規(guī)。其次，我們需要定期審查和更新會計政策，以及時適應公司內(nèi)外環(huán)境的變化。最后，我們應該建立嚴格的會計核算制度，監(jiān)督會計人員的操作，確保財務數(shù)據(jù)的真實性和完整性。
第三段：加強成本管理
成本管理是企業(yè)經(jīng)營管理中非常重要的一環(huán)。作為主管會計，我們應該重視成本分析和成本控制，為企業(yè)經(jīng)營決策提供支持。首先，我們需要以成本為核心進行業(yè)務分析，在不同層面和維度上進行成本分析，找出成本高、效益低的環(huán)節(jié)，及時進行調(diào)整和優(yōu)化。其次，我們應該加強對可變成本和固定成本的管理，適時調(diào)整企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營規(guī)模，以降低成本并提升利潤。最后，我們需要強化成本控制的意識，建立預算和績效考核制度，激勵員工積極參與成本管控。
第四段：加強財務分析和預測
財務分析和預測是主管會計的重要職責之一。通過對財務數(shù)據(jù)的分析和預測，我們可以及早發(fā)現(xiàn)問題和挑戰(zhàn)，并采取相應的措施進行調(diào)整。首先，我們應該運用各種財務比率和指標對財務狀況進行分析，如償債能力、盈利能力和運營能力等，了解企業(yè)的財務健康狀況。其次，我們需要進行財務預測，根據(jù)歷史數(shù)據(jù)和市場環(huán)境，進行合理的財務預測，為企業(yè)的經(jīng)營決策提供參考依據(jù)。最后，我們還需根據(jù)財務分析和預測結(jié)果制定相應的措施，對問題進行解決和優(yōu)化，提高企業(yè)的經(jīng)營效益。
第五段：加強溝通合作和自我提升
作為主管會計，我們不僅需要具備扎實的專業(yè)知識，還需要具備良好的溝通合作能力和自我提升能力。首先，我們應該與其他部門和團隊建立良好的溝通和合作機制，及時了解業(yè)務需求和變化，確保財務部門的工作與企業(yè)的發(fā)展保持一致。其次，我們需要不斷學習和提升自己的專業(yè)知識和技能，關注財務管理領域的最新發(fā)展，適應企業(yè)內(nèi)外環(huán)境的變化。最后，我們還需積極參與專業(yè)培訓和交流活動，并與同行進行經(jīng)驗分享，不斷提高自身水平和團隊的綜合能力。
總結(jié)：
主管會計是一項需要綜合管理能力的工作，需要不斷學習和提升自己的能力和素養(yǎng)。通過制定有效的會計政策、加強成本管理、財務分析和預測、加強溝通合作和自我提升，我們可以更好地履行主管會計的職責，為企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)營決策提供有力支持。
會計主管工作心得體會篇十八
這是我的第一次實訓，懷著一份新奇和一點緊急的心情，我開頭了實習的第一天。剛開頭實訓時，面對著實訓書，我有點無從下手的感覺，久久不敢下筆，深怕做一步錯一步。后來在熊文敏教師的急躁指導下，我開頭一筆一筆地填寫。不管自己做的都當心，還是錯誤連連，讓剛接觸這些學問的我煩躁不已，改了又改，但是苦的還在后面，寫金額的時候，寫錯一個，要改正它還得要用紅筆劃了再用藍色或黑色的水筆改正。由于自己的不細心，登登記來發(fā)覺根本上每張賬都讓我修改正?？粗鎵邀惏?！真是“佩服”自己。在登記記賬憑證時，有一些分錄都還不太會，還老是要請教教師和同學，看著同學們都做的很快，而且還很順當，這就只能說明以前的學問沒有學扎實，課后也沒有去穩(wěn)固這些學問點，所以在這次實訓中又學到了許多分錄，許多細節(jié)方面的學問，并把它牢記在心里。
但是教師說的.對，越是錯的多越好，由于只有在錯的過程中吸取更多的學問，更多的閱歷當看到自己做的實訓作業(yè)時，感覺很傲慢，雖然錯了許多，但是由于自己付出了許多努力。在實訓課上，和同學一起爭論，一起進步，也增進了同學之間的感情。
在出納實訓上，我學到了如何編制會計分錄，學會了如何填寫憑證，如何登賬……這些都是我們必需把握的，作為一個會計來說是最根底的東西。但根底永久都是最重要的。第一節(jié)實訓課，教師給我們做預備工作，告知我們作為一名會計，你不僅需要細心，還需要更多的急躁。雖然有教師的言詞教育，但是還是避開不了錯誤。
只有在實訓中才能知道自己的缺乏之處在哪里，只有通過實訓才能增進自己的學問，才能使自己進步，平?？傄詾樽约簩W的很好，學問學的很堅固，在實訓中才能知道自己原來許多學問沒有學好，比方：原始憑證的填制等。像托收憑證由許多聯(lián)組成，開頭時不知道哪一聯(lián)才是本單位作為原始憑證。還有在登現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬的時候，它們兩個是序時賬，在登記時要逐筆進展登記，但在進展實際登賬的時候會把它登在一起。在登記完現(xiàn)金日記賬時要與現(xiàn)金盤點表進展比照，如發(fā)覺盤虧或者盤盈時要準時在現(xiàn)金日記賬上面反映。在登記銀行存款日記賬時要與銀行對賬單進展比照，如有未達賬項，要編制銀行存款余額調(diào)整表等。
在實訓中我們還學習了點鈔的技能。人工點鈔的根本步驟：拆把、點數(shù)、扎把、蓋章。我們總共學習了四種點鈔的方法：手持式單指單張點鈔法、手持式單指多張法、手持式多指多張法、手持式扇面式。四種方法都有自己的優(yōu)點和缺點，以前總覺得點鈔是最簡潔最好玩的，誰知道自己真正練習的時候才知道原來那么辛苦，就比方手持式多指多張的來說吧：點鈔時用小指、無名指、中指、食指依次捻下一張鈔票，依次清點四張鈔票。在清點的時候要求用左手持鈔，中指在前，食指、無名指、小指在后，將鈔票夾緊，四指同時彎曲將鈔票輕壓成瓦形，拇指在鈔票的右上角外面，將鈔票推成小扇面，然后手腕向里轉(zhuǎn)，使鈔票的右里角抬起，右手五指預備清點。右手腕抬起，拇指貼在鈔票的右里角，其余四指同時彎曲并攏，從小指開頭每指捻動一張鈔票，依次下滑四個手指，每一次下滑動作捻下四張鈔票，循環(huán)操作，直至點完100張。這種方法雖然省力、省腦，而且效率高，能夠逐張識別假鈔票和挑剔殘缺鈔票。但是在練習過程中常常遺忘自己數(shù)到哪里了，總是得重頭來過，常常練著練著手就很酸痛的感覺，剛開頭學的時候連數(shù)都不會數(shù)，但是在經(jīng)過一段時間的練習之后就還是有很顯著的進步，雖然有點累，但是堅持了還是能觀察成果的。
實訓是在我們充實、奮斗的過程中完成的，記得實訓的開頭是那樣的勞碌和疲乏，甚至是不知所措，只能依靠教師的引導和幫忙。
通過實訓，我更加清晰地了解到會計的十三個原則：客觀性原則、實質(zhì)重于形式原則、相關性原則、一貫性原則、可比性原則、準時性原則、明晰性原則、權(quán)責發(fā)生制原則、配比原則、歷史本錢原則、劃分收益支出于資本性支出原則、慎重性原則、重要性原則，還體會到了會計工作在企業(yè)的日常運轉(zhuǎn)中的重要性，以及會計工作對我們會計從業(yè)人員的嚴格要求。
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