每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
對上司不敬的檢討書篇一
我為我20xx年3月17日上午（包括之前的）說話方式及語氣向您道歉，這不是一員下屬對領(lǐng)導應(yīng)有的態(tài)度。
因臨時安排我輔助管理x部，本人心態(tài)有所變化，革命立場不堅定，不再以領(lǐng)導的意愿為上。也許對于管理，各人有各人的方式，各人有各人的性格，所體現(xiàn)出來的管理方式及對待下屬的態(tài)度注定有所差別，雖然俗話說“道不同不相為謀”，但畢竟您仍然是我的上司，我不該強求你按照我的想法來決定一些問題，我的行為已經(jīng)嚴重越權(quán)，嚴重犯上，我應(yīng)該嚴格遵照您的指令來做好本職工作，不該挑戰(zhàn)領(lǐng)導的，不該破壞領(lǐng)導辛辛苦苦打下的“大好”局面，不該嚴格對待領(lǐng)導的“親人”，我就是一個攪屎棒，我是破壞和諧社會的罪魁禍首。
經(jīng)過深刻反思，我為我的行為表示懺悔，并保證今后我一定聽領(lǐng)導的話，不再越權(quán)處理問題，只專心發(fā)展個人業(yè)務(wù)，不再干涉他人行為，不再反駁領(lǐng)導意見。
同時介于自身能力問題，本人放棄對x部的管理權(quán)（當然，這本身也只是一紙空文），以后本部門一切權(quán)力將回歸您老人家名下，本人不再對本部門事務(wù)指手畫腳，部門內(nèi)一切事務(wù)歸領(lǐng)導決定。
如今后要求我出面領(lǐng)導本部門，本人會誠懇的向上司表明能力不足以領(lǐng)導現(xiàn)有眾人，不足以改變領(lǐng)導創(chuàng)下的和諧局面；如實在無法抗命，我也會像對待親人一樣對待您的“親人”，堅決不破壞x部門的和諧局面，一切以員工利益為重，一切以您意見為重，當然，在此之前，本人一定不會再次插手x部門事務(wù)，并保證保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導下達的業(yè)務(wù)發(fā)展任務(wù)。
此致
敬禮
x部門：
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