優(yōu)質(zhì)市場(chǎng)策劃職位描述(匯總16篇)

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優(yōu)質(zhì)市場(chǎng)策劃職位描述(匯總16篇)
時(shí)間:2023-10-29 05:30:07     小編:紙韻

人類社會(huì)的發(fā)展離不開(kāi)總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。如何有效地管理自己的時(shí)間是每個(gè)人都關(guān)心的問(wèn)題。我們收集了一些優(yōu)秀總結(jié)的例子,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作提供參考。

市場(chǎng)策劃職位描述篇一

崗位職責(zé):

1、根據(jù)銀行配套政策拓展新客戶,負(fù)責(zé)商戶的考察、簽約及相關(guān)事宜;

2、維護(hù)與客戶的合作關(guān)系,同時(shí)挖掘新的合作機(jī)會(huì);

3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析,并及時(shí)與上級(jí)主管溝通;

4、收集潛在客戶資料,配合區(qū)域內(nèi)合作銀行進(jìn)行商戶拓展及維護(hù)銀行關(guān)系。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、金融、旅游等相關(guān)專業(yè);

2、具有必須的社會(huì)資料和較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展本事、溝通表達(dá)本事和組織協(xié)調(diào)本事;

3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)本事強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通本事及交際技巧,具有親和力;

4、具備必須的市場(chǎng)分析及確定本事,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

5、樂(lè)觀主任者,具備團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有高度的職責(zé)心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

市場(chǎng)策劃職位描述篇二

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司及部門(mén)銷售任務(wù)開(kāi)展銷售工作,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);

3、根據(jù)客戶需求的特點(diǎn),為客戶供給最優(yōu)產(chǎn)品解決方案;

4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判,建立客戶關(guān)系,提高合同額和利潤(rùn)率;

5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源,解決在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,提高客戶滿意度;

6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目回款過(guò)程的監(jiān)控和執(zhí)行,提高回款率;

7、經(jīng)過(guò)客戶回訪,了解客戶需求及潛在需求,以提高客戶滿意,促成客戶二次開(kāi)發(fā);

8、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項(xiàng)。

任職要求:

1.兩年以上軟件銷售經(jīng)驗(yàn),計(jì)算機(jī)、電子信息、通信類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2.負(fù)責(zé)供貨商的管理和維護(hù);

3.有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和較強(qiáng)的執(zhí)行本事

4.對(duì)工作有職責(zé)心、細(xì)心,心態(tài)進(jìn)取樂(lè)觀,溝通本事強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),具有必須的工作承受本事。

市場(chǎng)策劃職位描述篇三

崗位職責(zé):

1、協(xié)助銷售總監(jiān)制定銷售計(jì)劃、完成銷售目標(biāo);

2、合理支配和控制銷售費(fèi)用;

3、能很好的完成公司的任務(wù)要求。

任職要求:

1、3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作、媒體銷售經(jīng)歷者優(yōu)先;

2、善于挖掘潛在客戶需求、逐步積累資源;

4、有房產(chǎn)、石化等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先研究。

市場(chǎng)策劃職位描述篇四

文員是公司的基層職員,一般從事文件處理工作,也有許多的公司從薪金上劃分員工/文員/職員的級(jí)別,但有些公司對(duì)文員的要求很高,也賦予一些權(quán)力。也有可能是踏入管理階層的第一步。以下是小編整理的一些文員職位描述,有興趣的親可以來(lái)閱讀一下!

工行文員分兩類:第一類,文員即普通意義的文員;第二類,"文員"即非普通意義的文員。

主要分:行政文員、人事文員、文案文員、檔案文員、銷售文員

行政文員主要負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)。

人事文員主要負(fù)責(zé)人事考勤、人員招聘、薪酬計(jì)算、社保辦理及后勤的管理。

文案文員主要負(fù)現(xiàn)起草文件合同等文件。

檔案文員主要負(fù)責(zé)管理公司文件、合同等相關(guān)的資料。

銷售文員主要負(fù)責(zé)協(xié)助銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

1. 首先要有一個(gè)很好文字功底,無(wú)論是寫(xiě)"實(shí)心"的東西還是寫(xiě)"空心"的東西。另外還需善于領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖(可能有的時(shí)候,他不一定能很好的表達(dá)出來(lái)他要說(shuō)的意思,但是你要能設(shè)身處地的替他想到。)。

2.工作效率要高,記憶力要超強(qiáng),因?yàn)橐幚砗芏喱嵥榈氖虑楹屯话l(fā)事件,有的時(shí)候會(huì)有一些很小、時(shí)間周期很長(zhǎng)的事情需要做,如果不慎忘記,后果不堪設(shè)想。

3.如果是領(lǐng)導(dǎo)的跟班秘書(shū),還要照顧好領(lǐng)導(dǎo)的飲食起居,替他想到、照顧到,做好這一點(diǎn)是很重要的。

4. 文員的工作是比較繁雜的,有的小公司文員根本就是雜工,平時(shí)掃掃地,擦擦桌子,而且有人來(lái)的時(shí)候要倒倒水,最重要的是文員要會(huì)思與想,知道什么事情該做,什么不該做。

5. 對(duì)于文員的計(jì)算機(jī)水平一般只要達(dá)到會(huì)操作"office"辦公軟件就可以了。

第一條傳達(dá)事務(wù)

1、接待來(lái)訪:來(lái)訪者不同,事有大小,文員要區(qū)別對(duì)待。對(duì)應(yīng)該會(huì)見(jiàn)的人,應(yīng)直接轉(zhuǎn)達(dá)對(duì)方的意圖,并引其進(jìn)入會(huì)客室或告知各部門(mén)接洽人,不論對(duì)方要求見(jiàn)面還是預(yù)約。對(duì)不宜會(huì)見(jiàn)的人,在請(qǐng)示相關(guān)人員后以"不在"、"正在開(kāi)會(huì)"或"工作很忙"等為由,拒絕對(duì)方或是將個(gè)人意見(jiàn)報(bào)經(jīng)理后接受答復(fù)。

2、接聽(tīng)電話:接聽(tīng)電話時(shí)一定要先聲明"這里是××公司",然后記下對(duì)方的姓名、工作單位等,根據(jù)對(duì)方情況,不妨礙時(shí)可明確回答,但一般不說(shuō)總經(jīng)理是否在。

3、轉(zhuǎn)達(dá):需要轉(zhuǎn)達(dá)時(shí)要正確聽(tīng)取對(duì)方的身份和要轉(zhuǎn)達(dá)的內(nèi)容,并準(zhǔn)確、迅速地轉(zhuǎn)達(dá)。

4、文件的收發(fā)及分送:收到的郵件或送來(lái)的文件首先要區(qū)別是直接呈送辦公室主任的,還是需文員再進(jìn)行處置和整理的,或者是私用文書(shū)(這些區(qū)分的范圍需事先請(qǐng)示主任)。需主任辦理的要直接送主任,主任不在時(shí)如果有于之人直接有關(guān)的.留言、電報(bào)、快遞,可用電話告知。

第二條日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作

1、日程的設(shè)計(jì)及其安排:對(duì)所確定的應(yīng)由主任處理的事項(xiàng)如會(huì)見(jiàn)、出席會(huì)議的日期和時(shí)間進(jìn)行記錄整理,并隨時(shí)進(jìn)行調(diào)查,協(xié)助主任制定出日程表。日程計(jì)劃應(yīng)記入每月日程表,必要時(shí)在上面記下預(yù)定內(nèi)容和變更情況。

2、準(zhǔn)備及安排:有些工作需要特別的準(zhǔn)備和安排,這些工作通常都有一定的時(shí)間限制,因此必須提前做好適當(dāng)?shù)臏?zhǔn)備。

第三條用品的整理

文員應(yīng)將主任工作中所需要的文件資料、各項(xiàng)用品及備用品事先準(zhǔn)備齊全。

1、在辦公室內(nèi):平常經(jīng)常使用的物品及備用品,應(yīng)在合適的地方放置合適的數(shù)量,為此,應(yīng)設(shè)計(jì)一張用品及備用品的明細(xì)表,在上面記下品種和一月或一周所需數(shù)量以及補(bǔ)充的數(shù)量和補(bǔ)充日期。

2、主任外出時(shí):主任外出時(shí)需使用的鋼筆、鉛筆等,每天都應(yīng)該注意事先做好準(zhǔn)備好一定數(shù)量,需要收入提包內(nèi)的物品也要做同樣考慮。這些需要準(zhǔn)備的物品應(yīng)在詢問(wèn)過(guò)主任后制做一張明細(xì)表事先貼好以防遺漏。

3、文件、資料的準(zhǔn)備:首先要弄清楚那些文件是重要的,如果不明白。要詳細(xì)詢問(wèn),以便將可能會(huì)用的文件材料一并準(zhǔn)備齊全,然后畫(huà)一張文件明細(xì)表以方便使用。

第四條文件整理業(yè)務(wù)

1、為使主任處理完畢或正在使用的文件不丟失、散亂,并且隨時(shí)可以提用,需要對(duì)文件進(jìn)行整理。整理工作首先要根據(jù)主任的意見(jiàn)將文件分類,并放入固定的裝具和內(nèi)容器內(nèi),使用中還要經(jīng)常整理,做到很容易查到文件。

2、整理工作的關(guān)鍵是分類項(xiàng)目的確定和保管及整理文件用品的選擇與整理、借閱手續(xù)的完善。

3、業(yè)務(wù)用的文件分為正在處理的文件、正在運(yùn)行的現(xiàn)行文件和已處理完畢的文件,此外還有機(jī)密類的文件。根據(jù)應(yīng)用情況還可以分為每日必用、常用和不常用的三種。

4、經(jīng)過(guò)整理后,對(duì)文件進(jìn)行裝訂,并給每一個(gè)文件集合體以一定的戶頭名稱。應(yīng)在聽(tīng)取合租人意見(jiàn)后再制作一張文件分類的明細(xì)表,將表貼在保管場(chǎng)所或保管人的桌子上以便于參照。

第五條整理清掃工作

1、清理桌面:臺(tái)歷每天調(diào)整日期,桌子要擦抹干凈,常用品要準(zhǔn)備好,并按要求備齊數(shù)量,將前一天取出的圖書(shū)、文件放回原處,有破損和污染的物品要清掃更換。

2、室內(nèi)的物品要放在固定的地方。

第六條代行業(yè)務(wù)

1、參加慶典、喪禮等儀式留心服裝和服飾品及行為以表達(dá)得體,同時(shí)還要十分講究寒暄、應(yīng)酬的用語(yǔ)。

2、轉(zhuǎn)達(dá)主任意見(jiàn)或命令:表達(dá)主任意見(jiàn)要完整、準(zhǔn)確,注意簡(jiǎn)潔迅速。有時(shí)根據(jù)情況還要將對(duì)方的答復(fù)向主任匯報(bào)。

第七條會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)

該項(xiàng)事務(wù)是指由經(jīng)理直接使用的幾種賬目的管理,包括各項(xiàng)物品的購(gòu)入及發(fā)放、次產(chǎn)的調(diào)配及運(yùn)用、現(xiàn)金收入及支出等方面的賬目記錄及管理。

1、關(guān)于次產(chǎn)狀態(tài)及收支情況要制作明細(xì)表,至少一個(gè)月要制作一張?jiān)聢?bào)表。在特殊情況下,要隨時(shí)根據(jù)經(jīng)理及副經(jīng)理發(fā)要求拿出報(bào)表。

2、處理資產(chǎn)狀況還應(yīng)注意以下幾點(diǎn):

(1)支持及收入可以根據(jù)原始憑證將其發(fā)生額記下現(xiàn)金出納賬中?,F(xiàn)金出納賬中與先進(jìn)余額的數(shù)額應(yīng)保持一致。票據(jù)上要有經(jīng)手人和秘書(shū)的印章以明確責(zé)任。將這些收據(jù)匯總后讓經(jīng)理過(guò)目。

(2)日常的現(xiàn)金支出應(yīng)限定一定的數(shù)量,若有特殊項(xiàng)目,應(yīng)申請(qǐng)?zhí)貏e支出的資金或開(kāi)出支票。

(3)開(kāi)具支票需有收據(jù)或其他憑證,并在支票上記下用途,由經(jīng)理蓋章。

(4)資產(chǎn)分為土地、建筑物、有價(jià)證券備用品及各種家具雜物的押金等。應(yīng)設(shè)立各種資產(chǎn)的臺(tái)賬及有價(jià)證券薄,詳細(xì)記錄各種資產(chǎn)的內(nèi)容、單價(jià)、數(shù)量及現(xiàn)有額及出入額等。

(5)銀行存款及郵政儲(chǔ)蓄要設(shè)存款底帳,接受款項(xiàng)者應(yīng)按名稱分別立帳并明示賬額。

3、各種物品的購(gòu)入和發(fā)放應(yīng)注意有無(wú)使用申請(qǐng)、手續(xù)是否齊全,并及時(shí)入帳,以免遺忘和推遲記賬。

第八條協(xié)助調(diào)查

公司的調(diào)查通常分為任命調(diào)查和一般性調(diào)查兩類。公司在開(kāi)展各種調(diào)查調(diào)查時(shí)辦公室秘書(shū)需做好協(xié)助工作。

1、進(jìn)行調(diào)查工作時(shí),秘書(shū)應(yīng)選擇合適的專家、顧問(wèn)進(jìn)行委托或?qū)⑺麄兞袨檎{(diào)查委員,并與之保持聯(lián)系,需要時(shí)提出調(diào)查課題請(qǐng)他們完成。

2、有些專家事項(xiàng)的調(diào)查,秘書(shū)也可以親自聽(tīng)取專家和當(dāng)事人的意見(jiàn),或在調(diào)查各方面情況后,將意見(jiàn)和調(diào)查情況匯總后報(bào)告給經(jīng)理。

第九條文書(shū)工作

文書(shū)工作有包括寫(xiě)作信涵、起草文件,以及卷清和印刷文件三個(gè)方面。

1、信涵的完成:對(duì)經(jīng)理會(huì)經(jīng)常使用的信件種類可事先匯集為"標(biāo)準(zhǔn)通信范圍例",需要時(shí)選擇一種,略加增刪便可使用,較為方便。

2、文件的卷清及印刷:主要包括將草案以筆記形式卷清、用打字機(jī)打印、直接打印以及輯錄圖書(shū)雜志上的有關(guān)內(nèi)容等工作。

第十條聯(lián)系業(yè)務(wù)

聯(lián)系工作就是要向經(jīng)理或副經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)某項(xiàng)事情并向?qū)Ψ睫D(zhuǎn)告經(jīng)理或副經(jīng)理的意圖,聽(tīng)取對(duì)方的答復(fù),并將答復(fù)再反饋給經(jīng)理。

第十一條招待事務(wù)

招待是指在經(jīng)理外出、返回或有客人來(lái)訪時(shí)的禮儀性款待,多指派事務(wù)員或勤雜工來(lái)完成??畲ㄏ?qū)А⑹沾鏀y帶物品、奉送茶點(diǎn)、迎來(lái)送往等。

1、為經(jīng)理服務(wù)

(1)經(jīng)理外出時(shí)應(yīng)準(zhǔn)備好車(chē)輛。

(2)回到公司時(shí),要接過(guò)脫下的外套、帽子等,然后放到一定的地方,并隨時(shí)用刷子清潔衣物。

(3)從外面回到辦公室的時(shí)候,夏天要遞上濕毛巾、冰水、咖啡或蘇打水,冬天要遞上熱毛巾或咖啡。

(4)要視空氣情況調(diào)好空調(diào)。

2、為客人服務(wù):秘書(shū)還須對(duì)客人進(jìn)行服務(wù),比如出入公司時(shí)參照對(duì)經(jīng)理的服務(wù)進(jìn)行接待。若需要來(lái)訪者等候時(shí),應(yīng)遞上報(bào)紙或畫(huà)報(bào)等。

市場(chǎng)策劃職位描述篇五

2、開(kāi)發(fā)客戶資源,尋找潛在客戶,完成銷售目標(biāo);

3、簽定銷售合同,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄,協(xié)調(diào)運(yùn)輸?shù)仁聞?wù);

4、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴;

5、從銷售和客戶需求的角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)供給指導(dǎo)性提議。

任職資格

1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,相關(guān)專業(yè);

2、3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有銷售支持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具備較強(qiáng)的銷售技巧及銷售經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)及渠道拓展經(jīng)驗(yàn);

4、具有較強(qiáng)的溝通本事,組織、協(xié)調(diào)本事和團(tuán)隊(duì)管理本事;

5、具有很強(qiáng)的事業(yè)心。

市場(chǎng)策劃職位描述篇六

崗位職責(zé):

1、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)及銷售人員完成銷售跟單事宜;

3、認(rèn)真執(zhí)行涉及顧客的銷售、服務(wù)等有關(guān)與顧客溝通的控制程序,對(duì)銷售和服務(wù)的質(zhì)量負(fù)責(zé)。

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);

2、有三年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有較好的英語(yǔ)聽(tīng)、讀、寫(xiě)本事者優(yōu)先;

3、有良好的人際交往本事和語(yǔ)言表達(dá)本事,形象氣質(zhì)佳。

市場(chǎng)策劃職位描述篇七

1) 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和總部下達(dá)年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo),制定營(yíng)銷戰(zhàn)略與實(shí)施方案;

2) 根據(jù)營(yíng)銷戰(zhàn)略和實(shí)施方案,牽頭制定營(yíng)銷部年度工作計(jì)劃并進(jìn)行管控;

3) 負(fù)責(zé)審核營(yíng)銷部費(fèi)用預(yù)算;

4) 負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)推廣相關(guān)工作的開(kāi)展;

5) 負(fù)責(zé)營(yíng)銷部各項(xiàng)費(fèi)用的監(jiān)管及調(diào)控;

6) 負(fù)責(zé)營(yíng)銷部?jī)?nèi)部績(jī)效考核;

7) 負(fù)責(zé)重大招投標(biāo)工作,重點(diǎn)產(chǎn)品、項(xiàng)目的策劃和推進(jìn);

8) 負(fù)責(zé)營(yíng)銷部重大事項(xiàng)的協(xié)調(diào)處理工作;

9) 牽頭進(jìn)行重點(diǎn)客戶關(guān)系及渠道建設(shè);

10) 負(fù)責(zé)營(yíng)銷部部門(mén)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè);

11) 完成公司安排的其他工作完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

1) 營(yíng)銷類、管理類、工程類專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷;

2) 五年以上工作經(jīng)歷,八年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);

3) 熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷基礎(chǔ)與管理知識(shí)、財(cái)務(wù)預(yù)決算管理基本知識(shí)、行政管理知識(shí);

4) 熟悉各種商業(yè)合同。

市場(chǎng)策劃職位描述篇八

職位描述:

1.負(fù)責(zé)起草企業(yè)對(duì)內(nèi)對(duì)外文書(shū)以及各類法律文件,審核集團(tuán)各類業(yè)務(wù)合同;

任職資格

1、法律本科以上學(xué)歷;30周歲以上

2、三年以上大型企業(yè)集團(tuán)法務(wù)管理或相關(guān)法律工作經(jīng)歷;

3、具備各類法律事務(wù)的邏輯判斷和分析能力、外部事務(wù)的公關(guān)能力;

4、較強(qiáng)的人際交往能力,能承受較大的工作壓力。

法務(wù)專員

市場(chǎng)策劃職位描述篇九

2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作;

3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣(mài)場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護(hù);

4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂,整體價(jià)格體系的維護(hù);

5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情景,及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況;

6、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂

7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用,及時(shí)對(duì)賬、催款;

8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略。

市場(chǎng)策劃職位描述篇十

后面還有多篇銷售職位描述!

職位描述[網(wǎng)友投稿]

3、完成公司及部門(mén)經(jīng)理分配的銷售任務(wù);

4、完成銷售報(bào)告,并向公司及部門(mén)負(fù)責(zé)人做工作匯報(bào);

5、完成業(yè)務(wù)簽約及日常工作安排;

6、對(duì)車(chē)輛保管監(jiān)督,并進(jìn)取配合財(cái)務(wù)催繳各項(xiàng)業(yè)務(wù)費(fèi)用;

7、定期將在一線工作了解到的客戶意見(jiàn),反饋給公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化提議。

任職要求:

1、年滿20周歲,男女不限,有車(chē)貸相關(guān)工作優(yōu)先錄用;

3、能夠有效開(kāi)發(fā)客戶資源,誠(chéng)實(shí)守信,具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情。

市場(chǎng)策劃職位描述篇十一

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案策略的制定,方案的創(chuàng)意設(shè)計(jì),善于利用、引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)創(chuàng)作;

1、有多年的設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),在著名設(shè)計(jì)師工作室工作或知名設(shè)計(jì)公司工作者優(yōu)先;

3、具有良好的手繪能力和草圖表現(xiàn)能力,和自己獨(dú)特的創(chuàng)意風(fēng)格和獨(dú)到的創(chuàng)意觀點(diǎn);

市場(chǎng)策劃職位描述篇十二

崗位職責(zé):

1、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況制定相應(yīng)的活動(dòng)計(jì)劃及方案,并和團(tuán)隊(duì)進(jìn)行活動(dòng)具體安排;

2、負(fù)責(zé)活動(dòng)宣傳推廣文案的策劃,宣傳資料的創(chuàng)意,并溝通創(chuàng)意設(shè)計(jì);

3、將活動(dòng)宣傳推廣方案轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行方案,細(xì)化工作流程;

4、結(jié)合熱點(diǎn)時(shí)段和熱點(diǎn)事件進(jìn)行創(chuàng)意策劃;

5、熟悉市場(chǎng)推廣、品牌策劃、活動(dòng)策劃的整個(gè)流程;

崗位要求:

1、有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力,善于思考和溝通,并具備良好的`團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

2、擁有市場(chǎng)活動(dòng)相關(guān)的資源或供應(yīng)商,從事過(guò)媒體、公關(guān)活動(dòng)的優(yōu)先考慮(男女不限);

3、3年以上的活動(dòng)文案策劃、操作和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);

4、待遇從優(yōu)。

市場(chǎng)策劃職位描述篇十三

1、全面管控整個(gè)車(chē)間的各項(xiàng)事宜,組織實(shí)施車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)達(dá)成。

2、生產(chǎn)全程管控,規(guī)范生產(chǎn)流程,確保安全有序生產(chǎn)。

3、致力于生產(chǎn)效率的提升及生產(chǎn)工藝的改進(jìn),降低生產(chǎn)成本。

4、車(chē)間設(shè)備管理,工治具的管理和保養(yǎng)。

5、推進(jìn)車(chē)間5s管理,打造整浩高效的生產(chǎn)環(huán)境。

6、制定有效的措施管控車(chē)間物料,減少人為損失。

7、負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),不斷提升員工的品質(zhì)意識(shí)及工作手法。

8、指導(dǎo)下屬工作開(kāi)展,完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排其它的工作。

1、大專及以上學(xué)歷。

2、具備現(xiàn)場(chǎng)管理、生產(chǎn)與運(yùn)作管理、質(zhì)量管理及其他相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

3、兩年以上電子行業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉電子行業(yè)生產(chǎn)作業(yè)流

程,掌握生產(chǎn)工藝流程,了解企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度及生產(chǎn)安全的相關(guān)規(guī)定,熟知車(chē)間內(nèi)生產(chǎn)設(shè)備的性能、工藝技術(shù)參數(shù)。

4、熟練操作office軟件(word,excel,powerpoint)。

5、工作認(rèn)真,細(xì)心、踏實(shí)、品質(zhì)意識(shí)強(qiáng)。

6、易溝通,責(zé)任心、上進(jìn)心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng)。

市場(chǎng)策劃職位描述篇十四

崗位職責(zé)及主角定位:(依據(jù)崗位體系填寫(xiě),該崗位要求不能低于崗位體系任職資格要求):

2、熟悉訂單流程與商務(wù)管理業(yè)務(wù)知識(shí)、貨款回收、投標(biāo)業(yè)務(wù)等方面的知識(shí)

3、能夠與現(xiàn)有客戶的關(guān)鍵人員建立良好關(guān)系

4、具有信息收集本事,參與建立在所負(fù)責(zé)區(qū)域有效的信息渠道,并協(xié)助解決常規(guī)性問(wèn)題

5、在上級(jí)的指引下完成重要的銷售工作,并指導(dǎo)銷售助理完成相關(guān)工作

任職資格:

1.項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)要求

軟件類項(xiàng)目:

a、配合完成過(guò)2個(gè)50萬(wàn)以上的項(xiàng)目銷售;

b、配合完成的項(xiàng)目銷售總額在100萬(wàn)以上。

2.營(yíng)銷或相關(guān)技術(shù)專業(yè)熟悉軟件開(kāi)發(fā)流程者優(yōu)先。

市場(chǎng)策劃職位描述篇十五

崗位職責(zé):

1、根據(jù)現(xiàn)有客戶名單進(jìn)行有效的電話銷售;

2、預(yù)約潛在客戶,實(shí)現(xiàn)到店試聽(tīng)體驗(yàn)并對(duì)來(lái)電、來(lái)訪人員做好咨詢、接待、分流等工作;

4、完成每月新生報(bào)名計(jì)劃;

5、協(xié)助市場(chǎng)部做好市場(chǎng)推廣活動(dòng);

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

任職要求:

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理等相關(guān)專業(yè)或者銷售意識(shí)較強(qiáng);

3、具有優(yōu)秀的口頭溝通表達(dá)本事,邏輯性強(qiáng),說(shuō)服本事強(qiáng)。

市場(chǎng)策劃職位描述篇十六

職位要求:

1、負(fù)責(zé)全國(guó)各地的醫(yī)療器械銷售;

3、負(fù)責(zé)到醫(yī)院做臨床工作,跟進(jìn)維護(hù)客戶。

任職資格

1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可,有市場(chǎng)或電話銷售經(jīng)驗(yàn)佳;

3、善溝通、有工作活力,學(xué)習(xí)本事強(qiáng);

4、吃苦耐勞,心理素質(zhì)好,善于溝通,有職責(zé)心;

5、具備團(tuán)隊(duì)合作精神。

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