在我們的生活中，總會有一些與我們學(xué)習(xí)和工作無關(guān)的瑣事?？偨Y(jié)不僅是一個閉環(huán)，也是另一個開始，我們需要在總結(jié)中學(xué)習(xí)和成長。以下是小編為大家整理的一些專家觀點(diǎn)和研究成果，希望能夠引起大家的思考和討論。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇一
20xx年已經(jīng)悄然落幕，對于我來說，它是一個十分重要的一年。在這一年里，我對信貸業(yè)務(wù)開始從不懂到逐步深入了解;從單純辦手續(xù)到開始分析企業(yè)，進(jìn)行貸前調(diào)查，發(fā)現(xiàn)風(fēng)險點(diǎn);從單純信貸業(yè)務(wù)到貸后催息、催收、起訴。總之這一年里，自己經(jīng)歷很多，學(xué)到了很多，經(jīng)驗(yàn)更加豐富，現(xiàn)將這一年的經(jīng)歷與體會總結(jié)如下：
1、人無論從事什么職業(yè)，都需要不斷學(xué)習(xí)，在思想、文化、業(yè)務(wù)諸方面得到鮮活的“源頭之水”，只有這樣，才能不斷進(jìn)步，保持一渠清泉。我是去年12月份到公司工作的，在從事信貸工作以前，我的信貸經(jīng)驗(yàn)不足。我到公司之后，為了迅速融入到這個行業(yè)中來，一邊學(xué)習(xí)專業(yè)知識，一邊實(shí)際操作，取得了可貴的經(jīng)驗(yàn)。
首先，我詳細(xì)閱讀了銀行從業(yè)資格證的《公司信貸》和有關(guān)報表分析的書籍。經(jīng)過學(xué)習(xí)，我漸漸地掌握了貸款業(yè)務(wù)和操作流程，了解了該從哪些方面考察企業(yè)，用哪些指標(biāo)衡量企業(yè)，并掌握了調(diào)查報告的撰寫。再次，在跟部門領(lǐng)導(dǎo)出去調(diào)查時，總是格外留心其對問題的分析和對真假信息的識別，與他們交流心中的疑惑，整理出適合自己的調(diào)查方法。在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，讓我對信貸工作有了新的認(rèn)識，也增加了自己的信心。
2、在一年里，自己不光是學(xué)會了辦理業(yè)務(wù)，還參與不良貸款風(fēng)險的化解和信貸風(fēng)險的識別，這豐富了我的經(jīng)驗(yàn)。xx年里，我所在的業(yè)務(wù)一部出現(xiàn)逾期的業(yè)務(wù)主要是新星鑄管和華遠(yuǎn)鋼構(gòu)。我一直跟隨部門經(jīng)理進(jìn)行催收，了解了起訴的步驟，準(zhǔn)備哪些材料等業(yè)務(wù)知識，學(xué)會了一些催收技巧。這些完善了我信貸業(yè)務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)，從單純的信貸業(yè)務(wù)到了貸后風(fēng)險處理工作。
3、強(qiáng)化意識，積極主動營銷貸款。在20xx年里，我跟隨部門經(jīng)理去高唐和茌平一些企業(yè)進(jìn)行了營銷，學(xué)習(xí)了一些營銷技巧。比如怎樣與保安師傅溝通，怎么與財務(wù)負(fù)責(zé)人溝通，宣傳公司的優(yōu)勢等。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇二
各位在找工作的時候需要寫簡歷，在簡歷中怎么樣寫工作內(nèi)容呢？我們可以看看下面哦！
基本信息
姓名：
國籍：
中國
目前住地：
廣州民族：
漢族
戶籍地：
揭陽身高體重：
160cm48kg
婚姻狀況：
未婚年齡：
31歲
求職意向及工作內(nèi)容
人才類型：
普通求職
應(yīng)聘職位：
會計/會計師：
會計、核算會計等、統(tǒng)計專員：
財務(wù)助理、會計助理、
工作年限：
10職稱：
無職稱
求職類型：
全職可到職日期：
隨時
月薪要求：
3500--5000希望工作地區(qū)：
廣州
工作經(jīng)歷：
公司名稱：
北京孫瑞雪教育文化交流中心廣州分部起止年月：
20xx-05～20xx-12
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：
教育事業(yè)
擔(dān)任職務(wù)：
出納
工作描述：
1.負(fù)責(zé)各種款項(xiàng)的收取和繳存銀行工作、計提有關(guān)費(fèi)用，核對往來帳目、網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬；
2.審核報銷憑證、編制記帳憑證、登記現(xiàn)金、銀行日記賬；
3.費(fèi)用報銷及各種款項(xiàng)的支付、催促借款人及時報銷；
4.保管現(xiàn)金及財務(wù)專用章、管理公司所有銀行賬戶和支票；
5.跟隨會計主管學(xué)習(xí)使用“用友”財務(wù)軟件做帳；
6.發(fā)票購買、開發(fā)票及保管；
7.月末編制《銀行余額調(diào)節(jié)表》、工資的'發(fā)放等。
離職原因：
個人原因
公司名稱：
廣東省國暉集團(tuán)廣州分公司起止年月：
20xx-11～20xx-04
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：
其他
擔(dān)任職務(wù)：
出納、財務(wù)助理
工作描述：
1.審核報銷憑證、登記現(xiàn)金銀行日記賬；
2.按相關(guān)規(guī)定及時準(zhǔn)確報銷現(xiàn)金、按相關(guān)規(guī)定及時準(zhǔn)確支付銀行款項(xiàng)；
3.保管現(xiàn)金及財務(wù)專用章、管理公司所有銀行賬戶和支票；
4.月末編制《銀行余額調(diào)節(jié)表》、工資的發(fā)放等；
5.協(xié)助完成財務(wù)部門內(nèi)的財務(wù)、會計、統(tǒng)計等工作；
6.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理進(jìn)行預(yù)算控制、成本核算；
7.協(xié)助規(guī)范和完善財務(wù)管理制度；
8.協(xié)助處理、審核相關(guān)憑證，參與會計檔案整理；
9.管理公司合同、發(fā)票及賬單等；
10.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理與內(nèi)外部的協(xié)調(diào)工作。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇三
1、貸款業(yè)務(wù)渠道建設(shè)與維護(hù)，提升市場占有率，完成工作目標(biāo)和計劃。
2、貸款渠道市場內(nèi)的客戶拓展、宣傳公司貸款產(chǎn)品、搜集貸款需求信息；
3、收集、整理客戶資料和業(yè)務(wù)檔案，完成銷售業(yè)務(wù)指標(biāo)；
4、執(zhí)行銷售和市場推廣方案；及時反饋市場動態(tài)。
5、接受客戶咨詢、了解客戶的貸款要求，熟悉銀行相關(guān)個貸政策；
6、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶，并為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù)；
7、與部門經(jīng)理建立良好的工作溝通，及時反饋工作中出現(xiàn)的問題。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇四
婚姻狀況：未婚民族：漢族
戶籍：_-_年齡：30
現(xiàn)所在地：_-_身高：160cm
希望地區(qū)：_-_
希望崗位：財務(wù)/審(統(tǒng))計類-會計
財務(wù)/審(統(tǒng))計類-財務(wù)主管/經(jīng)理
教育經(jīng)歷
20_-09～20_-07_財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)本科
工作經(jīng)歷
__公司(20_-07～20_-05)
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：石油、化工、地質(zhì)
擔(dān)任職位：應(yīng)付會計崗位類別：會計
工作描述：
1、按照會計制度及公司財務(wù)規(guī)定，審核費(fèi)用報銷單據(jù)及付款單據(jù)，生成憑證，錄入sap系統(tǒng)。
2、根據(jù)到期日及時安排供應(yīng)商的付款，審核付款憑證及付款單據(jù)的合理性與完整性。
3、及時跟蹤對于一些供應(yīng)商產(chǎn)品價格，產(chǎn)品質(zhì)量，產(chǎn)品數(shù)量，訂單，倉庫收貨與否等原因?qū)е仑浛钛悠谖粗Ц丁?/p>
4、每月審核關(guān)聯(lián)企業(yè)之間應(yīng)付款的核算，gmis系統(tǒng)數(shù)據(jù)的確認(rèn)及核銷。
5、員工現(xiàn)金預(yù)支及預(yù)付款的管理及控制，對于預(yù)付款的供應(yīng)商，及時跟蹤收貨及開票的情況。
6、月底應(yīng)付賬款的及時結(jié)賬，根據(jù)數(shù)據(jù)制定應(yīng)付賬款的相關(guān)報表及報表分析(agingreport，grnireport，gitreport)。
7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)化應(yīng)付賬款，費(fèi)用報銷制度，內(nèi)部管理與控制等流程。
__公司(20_-10～20_-06)
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
擔(dān)任職位：總賬會計
工作描述：
1、管理與維護(hù)總賬，明細(xì)賬，按月完成結(jié)賬，及時準(zhǔn)確編制財務(wù)報表，提供財務(wù)報表分析。
2、會計監(jiān)督，根據(jù)公司的財務(wù)制度，審核原始憑證的合法性，合理性，真實(shí)性及會計核算的準(zhǔn)確性。
3、負(fù)責(zé)收入的審核及確認(rèn)，應(yīng)收賬款的核對及回款的核銷工作。
4、參與推行改進(jìn)公司內(nèi)部控制，協(xié)助項(xiàng)目管理與各項(xiàng)審計工作，對公司的內(nèi)部流程的建議與費(fèi)用控制，及應(yīng)收賬款賬齡分析的建議，優(yōu)化財務(wù)工作流程。
5、向公司管理層提供各項(xiàng)數(shù)據(jù)報告及必要財務(wù)分析(按產(chǎn)品種類，區(qū)域，客戶對收入，成本，毛利潤的分析)。
6、固定資產(chǎn)的折舊，報廢，處置的相關(guān)會計處理，核對及盤點(diǎn)。
7、集團(tuán)公司合并報表及內(nèi)部抵銷的處理;協(xié)助提供公司對項(xiàng)目投標(biāo)時所需要的財務(wù)資料。
__公司(20_-09～20_-09)
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位：稅務(wù)會計崗位類別：cfo/首席財務(wù)官
工作描述：
1、工業(yè)企業(yè)材料成本核算及產(chǎn)成品，半成品成本核算，收入和銷售往來項(xiàng)目核算。
2、開具發(fā)票(出品發(fā)票，增值稅發(fā)票，地稅發(fā)票)，掃描增值稅發(fā)票并購買發(fā)票的相關(guān)工作。
3、企業(yè)增值稅一般納稅人申報表，企業(yè)所得稅，重點(diǎn)稅源，個人所得稅，印花稅，車輛購置稅等相關(guān)國稅，地稅等各項(xiàng)報表的網(wǎng)上系統(tǒng)處理及紙質(zhì)申報。
4、有關(guān)出口退稅方面工作：a、報關(guān)單，核銷單，發(fā)票等資料的錄入，b、疑點(diǎn)表、明細(xì)表等打印及整理，c、申報資料報送(預(yù)審、正審)，d、外匯核銷，對于一些快到期因單據(jù)收齊不全未辦理核銷的及時通知報關(guān)員進(jìn)行單證收齊，協(xié)助出納辦理收匯工作;e、辦理手冊核銷的相關(guān)資料的準(zhǔn)備及會計賬務(wù)處理和納稅報表的調(diào)整。
5、負(fù)責(zé)稅收預(yù)測分析，編制稅收分析報告并協(xié)助經(jīng)理實(shí)施公司的稅務(wù)分析，稅務(wù)籌化，合理降低集團(tuán)的整體稅負(fù)。
6、企業(yè)年度所得稅匯算清繳及外商投資企業(yè)固定資產(chǎn)設(shè)備退稅及他統(tǒng)計報表的報送。
7、及時了解稅收相關(guān)政策的變化，負(fù)責(zé)與國稅，地稅相關(guān)人員的溝通。
技能專長
計算機(jī)水平：中級
技能專長：熟練excel操作，專業(yè)知識較強(qiáng)，思維縝密。
求職意向
發(fā)展方向：根據(jù)專業(yè)知識及管理水平的加強(qiáng)與提高，從基礎(chǔ)會計工作到為公司決策作出相關(guān)信息。
自我評價
1、熟悉國家財務(wù)制度及相關(guān)法律法規(guī)，有扎實(shí)的會計核算理論與實(shí)踐，良好的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力。
2、能獨(dú)立進(jìn)行全盤賬務(wù)處理，熟悉財務(wù)工作整個流程，能獨(dú)立完成報稅，工商年檢，年審及一些與外部溝通及協(xié)助事宜。
3、熟悉會計報表的編制及分析，合并報表的處理及內(nèi)部抵銷業(yè)務(wù)處理。
4、熟練用友，金蝶，sap等財務(wù)軟件操作及word，excel等常用辦公軟件操作。
5、本人性格沉穩(wěn)細(xì)致，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)精神。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇五
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔(dān)任職位：空調(diào)研發(fā)結(jié)構(gòu)工程師
工作描述：參與家用空調(diào)的項(xiàng)目開發(fā)工作，對空調(diào)的結(jié)構(gòu)研發(fā)(鈑金件和塑膠件、泡沫件等)和實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證，手板的制作和產(chǎn)品的模具跟蹤，開發(fā)過程中的問題的解決，相關(guān)文件的編制等。
離職原因：求更好的發(fā)展
**公司起止年月：20xx-03～20xx-05
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)
擔(dān)任職位：模具設(shè)計工程師
工作描述：從事注塑模具的設(shè)計工作。
離職原因：個人原因
**公司起止年月：20xx-10～20xx-03
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)
擔(dān)任職位：工程部模具設(shè)計設(shè)計助理工程師
工作描述：運(yùn)用cad繪制2d圖，運(yùn)用和pro/e建模，繪制一般難度的模具圖和進(jìn)行相應(yīng)的模具跟進(jìn)。
離職原因：個人原因
信貸工作內(nèi)容簡歷篇六
健全和完善規(guī)章制度并狠抓落實(shí)、不僅按照上級規(guī)定的執(zhí)行，同時又能根據(jù)本社的實(shí)際制定相應(yīng)的工作準(zhǔn)則和業(yè)務(wù)考核辦法，做到工作有制約，又有相互促進(jìn)，達(dá)到各項(xiàng)工作順利開展又取得一定的效益?，F(xiàn)將信貸人員年終總結(jié)如下：
一年來，本人認(rèn)真貫徹國務(wù)院金融改革的方針、政策，學(xué)習(xí)江總書記“七一”重要講話精神和六中全會精神，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，堅持為“三農(nóng)”服務(wù)的宗旨，根據(jù)人行和上級聯(lián)社下達(dá)的年度任務(wù)指標(biāo)，帶領(lǐng)員工開展各項(xiàng)工作。
一、本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)金融法律、法規(guī)、學(xué)習(xí)有關(guān)信用社業(yè)務(wù)規(guī)章和業(yè)務(wù)知識，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)自身廉潔自律教育，忠于職守，依法辦事。同時定期組織員工學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，加強(qiáng)員工業(yè)務(wù)習(xí)，加強(qiáng)員工廉潔自律教育，法律教育和安全意識教育，使本社各項(xiàng)工作遵章依法運(yùn)行。
二、努力健全和完善規(guī)章制度并狠抓落實(shí)、不僅按照上級規(guī)定的執(zhí)行，同時又能根據(jù)本社的實(shí)際制定相應(yīng)的工作準(zhǔn)則和業(yè)務(wù)考核辦法，做到工作有制約，又有相互促進(jìn)，達(dá)到各項(xiàng)工作順利開展又取得一定的效益。
三、工作方面：
1、根據(jù)本社區(qū)域的經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)，及時抓好存款組織工作，做到全員有任務(wù)，全員齊抓吸儲存款。今年前三個季度，存款年增數(shù)穩(wěn)居全區(qū)第一。
2、及時抓好“清非”化險和收息工作。年初做好“清非”總布署、總動員，根據(jù)季節(jié)性收入情況及時落實(shí)清收工作，并于對蝦收入旺季組織了“百日清非”大行動，不良貸款得到了有效控制，效益得到了明顯提高。
四、效益業(yè)績方面：
年底存款余額7430萬元，凈增額324萬元，完成計劃的85.3%,各項(xiàng)貸款余額5696萬元，增加129萬元，存貸76.66%,控制在合理比例之內(nèi);不良貸款余額2735萬元，下降16萬元，占比48%,下降1.4個百分點(diǎn);利潤帳面數(shù)為25.2萬元，(實(shí)際數(shù)為34.7萬元)完成計劃的347%.
五、不足方面：
本人業(yè)務(wù)水平、管理能力不高，業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢，不良貸款居高不下，清收速度緩慢，“兩呆”貸款上升，潛在風(fēng)險加大，有超比例貸款企業(yè)四戶，資本充足率嚴(yán)重不足，賬面273萬元的虧損額，辦公條件，防范設(shè)施及員工生活條件、工作環(huán)境沒有改善。
六、改進(jìn)措施：
加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平和管理能力，加大“清非”力度，尤其是清收“兩呆”貸款，努力扎實(shí)支持“三農(nóng)”貸款，壓縮大額超比例貸款，增收節(jié)支，提高經(jīng)營效益，提高資本充足率和貸款抵補(bǔ)率，盡快降低和化解風(fēng)險。
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信貸工作內(nèi)容簡歷篇七
一、根據(jù)工作實(shí)際，于每年初起草分管工作的年度工作安排意見。
二、按月認(rèn)真做好分管工作的工作總結(jié)及下月工作安排。
三、按季做好存款工作的總結(jié)與分析，查晰問題，提出指導(dǎo)全轄存款工作的建議及措施。
四、根據(jù)本部各崗提供的業(yè)務(wù)分析材料，按季綜合起草信貸業(yè)務(wù)營運(yùn)情況的分析報告。
五、負(fù)責(zé)起草本部半年度及年度工作總結(jié)。
六、組織抓好信貸工作。一是，做好信貸工作的組織推動；二是分析信貸工作的形勢，研究各時期、各階段的信貸工作措施；三是，推廣工作經(jīng)驗(yàn)，協(xié)調(diào)解決信貸工作中的問題。
七、負(fù)責(zé)抓好信用工程建設(shè)，建立并管理臺賬，加強(qiáng)監(jiān)管，抓好推動，完善檔案，通過有效組織，推動全轄的信用工程建設(shè)工作。
八、負(fù)責(zé)制訂關(guān)于信貸工作的管理制度及操作規(guī)程，不斷強(qiáng)化內(nèi)控制度建設(shè)，規(guī)范信貸業(yè)務(wù)行為。
九、參與資金及計劃管理工作，配合經(jīng)理加強(qiáng)資金管理，研究制訂年度及各階段的業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃。
十、按經(jīng)理安排，配合信貸管理崗做好常規(guī)及臨時性的貸款檢查工作。
十一、負(fù)責(zé)做好信貸工作的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及日常的'業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
十二、負(fù)責(zé)本部日?？记诘牡怯浥c管理，掌握本部人員下鄉(xiāng)去向等情況。
十三、負(fù)責(zé)落實(shí)上級安排的各項(xiàng)綜合工作任務(wù)。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇八
工作描述涵蓋的五個內(nèi)容：
4.：是指用什么標(biāo)準(zhǔn)可以衡量到這個崗位的工作結(jié)果，要量化;比如機(jī)器保養(yǎng)的考核指標(biāo)就是機(jī)器設(shè)備完好率達(dá)98%。
5.：是人力資源根據(jù)這個崗位的素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求所提供的人員能夠勝任這個崗位工作的最基本條件。
職責(zé)描述上要注明：直接上司/所屬部門/直接下屬/相關(guān)部門以及工作儀器和設(shè)備工具等。
“社會經(jīng)驗(yàn)”要在短時間內(nèi)打動招聘者，自然需要一擊即中、一點(diǎn)就通。因此，在描述工作內(nèi)容的時候建議采用以下原則：
(1)用“點(diǎn)句”(bullet point)，避免用大段文字。
(2)在同一公司的業(yè)績中，不必拘泥于時間順序，應(yīng)秉持“重要優(yōu)先”的原則。
(3)工作成就要具體化、數(shù)字化、精確化，避免使用許多、大量、一些、幾個這樣的模糊詞匯，應(yīng)盡量使用具體的數(shù)字，到底管理多少人，銷售額是多少等等。比如，“參與撰寫商業(yè)計劃書的大部分工作”，就不如“在商業(yè)計劃書撰寫工作中完成了調(diào)查分析競爭對手部分40%的工作”更讓人信服。
(4)主要職責(zé)與主要成就，誰先誰后？有人認(rèn)為應(yīng)把主要職責(zé)放在前面，因?yàn)閯e人一看就知道你在做什么。其實(shí)這種寫法比較適合初級工作以及開創(chuàng)性不強(qiáng)的工作；若是較高級或開創(chuàng)性較強(qiáng)的工作則應(yīng)把主要成就寫在前面，因?yàn)閯e人看的就是你的工作業(yè)績。所以不能一概而論斷定誰先誰后。
(5)點(diǎn)句的.長度以一行為宜，最多不要超過兩行；句數(shù)以3—5句為佳，最多不超過8句。
(6)點(diǎn)句不必學(xué)習(xí)英文簡歷以動詞開始，而是要按照中文的行文方式，可以用副詞或者狀語領(lǐng)銜。而且不要出現(xiàn)“我”這樣的字眼，因?yàn)殡p方都有共識：簡歷上的工作都是你做的，你不會辛辛苦苦地為別人做嫁衣。
(7)接受培訓(xùn)的內(nèi)容可放在每個公司的后面。培訓(xùn)是公司內(nèi)部的一種獎勵形式，與公司業(yè)務(wù)有關(guān)，而不是教育背景的一部分。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇九
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
擔(dān)任職位：出納
工作描述：在任內(nèi)我要熟練地操作網(wǎng)銀、支付寶、財付通等工具，要核對工資跟考勤。
離職原因：公司倒閉
**公司起止年月：20xx-01～20xx-11
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
擔(dān)任職位：出納
工作描述：在這公司工作差不多有1年的時間，我學(xué)會了許多出納的業(yè)務(wù)知識。
離職原因：私人原因
**公司起止年月：20xx-11～20xx-12
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
擔(dān)任職位：會計
工作描述：在這公司工作已有5年，從一開始的核數(shù)員慢慢一步步職位升級，需要負(fù)責(zé)的東西也變多，學(xué)會的東西也變多了，責(zé)任心也加大了。
離職原因：公司搬遷
**公司起止年月：20xx-03～20xx-05
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
擔(dān)任職位：收銀領(lǐng)班
工作描述：在這工作1年多里面，作為領(lǐng)班的我學(xué)會責(zé)任心和同事之間的溝通，溝通可以令我工作管理得更順利，還了解許多關(guān)于后勤的工作，例如員工上班編排、崗位的調(diào)配。
離職原因：因公司需要長期上深夜班至凌晨四點(diǎn)
信貸工作內(nèi)容簡歷篇十
工作內(nèi)容怎么寫
“社會經(jīng)驗(yàn)”要在短時間內(nèi)打動面試官，自然需要一擊即中、一點(diǎn)就通。因此，在描述工作內(nèi)容的時候建議采用以下原則：
《1》用“點(diǎn)句”，避免用大段文字。中國人在寫簡歷時往往會走兩個極端，一是過于簡單，只有“9月在xx公司工作”這樣蜻蜓點(diǎn)水的介紹，具體內(nèi)容一點(diǎn)都沒有，二是過于復(fù)雜，大段描寫，洋洋灑灑說了半頁紙，卻讓人摸不著所以然，不知道你在工作中應(yīng)用了哪些技能，學(xué)到了哪些技能。
《2》在同一公司的業(yè)績中，不必拘泥于時間順序，應(yīng)秉持“重要優(yōu)先”的原則。例如，在成就里可先寫最重要的成就，在職責(zé)里可先寫最高的職位，不必拘泥于倒序或正序的死框框。關(guān)鍵是要使面試官在短短幾秒鐘之內(nèi)就發(fā)現(xiàn)你的最大賣點(diǎn)，這樣才能應(yīng)對面試官篩選簡歷時的“yris”原則。否則，第一件事情如果不夠分量，很可能給面試官留下這樣的第一印象：你的工作能力很差，你在公司的工作無足輕重。此時不論下面寫得多精彩，面試官也先入為主地懶得往下看，金子就這樣被自己埋沒在沙堆里了。
《3》工作成就要具體化、數(shù)字化、精確化，避免使用許多、大量、一些、幾個這樣的模糊詞匯，應(yīng)盡量使用具體的數(shù)字，到底管理多少人，銷售額是多少等。比如，“參與撰寫商業(yè)計劃書的大部分工作”，就不如“在商業(yè)計劃書撰寫工作中完成了調(diào)查分析競爭對手部分40/100的工作”更讓人信服。
《4》主要職責(zé)與主要成就，誰先誰后?有人認(rèn)為應(yīng)把主要職責(zé)放在前面，因?yàn)閯e人一看就知道你在做什么。其實(shí)這種寫法比較適合初級工作以及開創(chuàng)性不強(qiáng)的工作，若是較高級或開創(chuàng)性較強(qiáng)的工作則應(yīng)把主要成就寫在前面，因?yàn)閯e人看的就是你的工作業(yè)績。所以不能一概而論斷定誰先誰后。
《5》點(diǎn)句的長度以一行為宜，最多不要超過兩行，句數(shù)以3一5句為佳，最多不超過8句。
《6》點(diǎn)句不必學(xué)習(xí)英文簡歷以動詞開始，而是要按照中文的.行文方式，可以用副詞或者狀語領(lǐng)銜。而且不要出現(xiàn)“我”這樣的字眼，因?yàn)殡p方都有共識：簡歷上的工作都是你做的，你不會辛辛苦苦地為別人做嫁衣。
《7》接受培訓(xùn)的內(nèi)容可放在每個公司的后面。培訓(xùn)是公司內(nèi)部的一種獎勵形式，與公司業(yè)務(wù)有關(guān)，而不是教育背景的一部分。參加過的培訓(xùn)也要作為賣點(diǎn)寫進(jìn)簡歷，表明公司對你工作能力的認(rèn)同和重視。哪怕是參加研討會也可以寫，至少表明你的工作具有較高的業(yè)務(wù)含量。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇十一
私人工作室
工作時間：20xx年11月-20xx年06月[1年7個月]
在職職位：發(fā)起人
工作職責(zé)：江西景德鎮(zhèn)私人陶藝工作室
荷花池小學(xué)
工作時間：20xx年12月-20xx年01月[1個月]
在職職位：美術(shù)老師
工作職責(zé)：小學(xué)二年級代課美術(shù)老師。
學(xué)歷教育
20xx年09月-20xx年06月景德鎮(zhèn)陶瓷學(xué)院雕塑
信貸工作內(nèi)容簡歷篇十二
姓名：
dd先生
國籍：
中國
目前所在地：
茂名
民族：
漢族
戶口所在地：
茂名
身材：
165cm60kg
婚姻狀況：
未婚
年齡：
29歲
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：
普通求職
應(yīng)聘職位：
外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理：助理類、人事專員：管理類、行政專員/助理：管理類
工作年限：
5
職稱：
無職稱
求職類型：
全職
可到職日期：
隨時
月薪要求：
2000--3500
希望工作地區(qū)：
廣東省
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品
擔(dān)任職務(wù)：
外貿(mào)業(yè)務(wù)員、工廠管理、網(wǎng)站管理
工作描述：
主要策劃開展工廠的外貿(mào)工作，制作產(chǎn)品圖片與產(chǎn)品資料；管理工廠事務(wù)，制訂并逐步完善工廠規(guī)章制度；管理工廠網(wǎng)站，在貿(mào)易平臺發(fā)布信息與收集信息開展貿(mào)易工作。
離職原因：
工廠停止外貿(mào)業(yè)務(wù)
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：金融，保險
擔(dān)任職務(wù)：
文秘
工作描述：
主要撰寫領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿、行內(nèi)新聞紀(jì)事、會議記錄等，并負(fù)責(zé)辦公室日常實(shí)務(wù)工作。
離職原因：
與個人理想不符
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：金融，保險
擔(dān)任職務(wù)：
出納員
工作描述：
主要學(xué)習(xí)柜員業(yè)務(wù)知識、了解基層工作程序，并擔(dān)任柜臺出納進(jìn)行銀行業(yè)務(wù)操作。
離職原因：
崗位調(diào)動
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：教育事業(yè)
擔(dān)任職務(wù)：
兼職教師
工作描述：
擔(dān)任文秘班與行政管理班的行政管理學(xué)老師。
離職原因：
找到正式工作
教育背景
畢業(yè)院校：
湖南湘潭大學(xué)
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位:學(xué)士
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
行政管理
所學(xué)專業(yè)二：
人力資源管理
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月
終止年月
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）
專業(yè)
獲得證書
證書編號
廣東省高州市第四中學(xué)
政治
湖南省湘潭大學(xué)
行政管理
學(xué)士學(xué)位證，cet-4
1053042004001005
語言能力
外語：
英語良好
國語水平：
優(yōu)秀
粵語水平：
精通
工作能力及其他專長
掌握行程管理、人力資源管理、國際貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)金融的有關(guān)知識及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
具有較強(qiáng)的寫作能力、溝通能力、創(chuàng)新能力及分析、解決問題能力及強(qiáng)烈的工作責(zé)任感；
精通各種電腦軟件的操作，并具有一定的電腦硬件知識；
詳細(xì)個人自傳
本人出生于農(nóng)民家庭,父母的正確教導(dǎo)與貧困的艱苦生活使我具有農(nóng)民勤勞、淳樸、善良的個人品質(zhì)。
任教期間，我更好地提高了自己的`溝通能力、寫作能力。
銀行工作期間，擔(dān)任出納一職讓我體味到基層工作的辛苦，更加理解勞動人民的艱辛，并養(yǎng)成良好的協(xié)作能力，具有不怕辛苦、團(tuán)結(jié)互愛精神。擔(dān)任文秘崗位讓我更好地了解銀行工作的具體過程，并學(xué)到了相關(guān)的金融知識，更好地完善了自己的寫作技能。工作期間取得保險從業(yè)資格證、統(tǒng)計從業(yè)資格證。
工廠工作期間，參與工廠的管理，使在校學(xué)到的理論知識得到實(shí)踐，收獲頗多；從事外貿(mào)工作，極大地提高了我的英語寫作水平，并學(xué)到了大量對外貿(mào)易知識。
個人聯(lián)系方式
通訊地址：
廣東省高州市長坡鎮(zhèn)石龍上良村(郵編:525200)
聯(lián)系電話：
137xxxxxxxxx
家庭電話：
手機(jī)：
137xxxxxxxxxx
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電子郵件：
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信貸工作內(nèi)容簡歷篇十三
戶口所在：廣州國籍：中國
婚姻狀況：未婚民族：漢族
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：155cm
誠信徽章：未申請體重：42kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位：會計文員：，出納員：
工作年限：0職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：廣州,,
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：金融/投資/證券
擔(dān)任職位：信貸員
離職原因：課程問題
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校：廣州工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院
專業(yè)一：會計專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
語言能力
外語：英語一般粵語水平：精通
其它外語能力：
國語水平：良好
工作能力及其他專長
本人對熟悉會計工作的`一般流程，對金蝶用友等會計軟件熟悉，已取得會計從業(yè)資格證。本人耐心勤奮，對工作的接受能力較強(qiáng)，適應(yīng)能力也不錯，本人性格樂觀開朗，對于工作的壓力能夠較快的排除，喜歡打羽毛球。
詳細(xì)個人自傳
(責(zé)任編輯：rany)信貸工作內(nèi)容簡歷篇十四
“社會經(jīng)驗(yàn)”要在短時間內(nèi)打動面試官，自然需要一擊即中、一點(diǎn)就通。因此，在描述工作內(nèi)容的時候建議采用以下原則：
《1》用“點(diǎn)句”，避免用大段文字。中國人在寫簡歷時往往會走兩個極端，一是過于簡單，只有“9月在xx公司工作”這樣蜻蜓點(diǎn)水的介紹，具體內(nèi)容一點(diǎn)都沒有，二是過于復(fù)雜，大段描寫，洋洋灑灑說了半頁紙，卻讓人摸不著所以然，不知道你在工作中應(yīng)用了哪些技能，學(xué)到了哪些技能。
《2》在同一公司的業(yè)績中，不必拘泥于時間順序，應(yīng)秉持“重要優(yōu)先”的原則。例如，在成就里可先寫最重要的成就，在職責(zé)里可先寫最高的職位，不必拘泥于倒序或正序的死框框。關(guān)鍵是要使面試官在短短幾秒鐘之內(nèi)就發(fā)現(xiàn)你的最大賣點(diǎn)，這樣才能應(yīng)對面試官篩選簡歷時的“yris”原則。否則，第一件事情如果不夠分量，很可能給面試官留下這樣的第一印象：你的工作能力很差，你在公司的工作無足輕重。此時不論下面寫得多精彩，面試官也先入為主地懶得往下看，金子就這樣被自己埋沒在沙堆里了。
《3》工作成就要具體化、數(shù)字化、精確化，避免使用許多、大量、一些、幾個這樣的模糊詞匯，應(yīng)盡量使用具體的數(shù)字，到底管理多少人，銷售額是多少等。比如，“參與撰寫商業(yè)計劃書的大部分工作”，就不如“在商業(yè)計劃書撰寫工作中完成了調(diào)查分析競爭對手部分40/100的工作”更讓人信服。
《4》主要職責(zé)與主要成就，誰先誰后?有人認(rèn)為應(yīng)把主要職責(zé)放在前面，因?yàn)閯e人一看就知道你在做什么。其實(shí)這種寫法比較適合初級工作以及開創(chuàng)性不強(qiáng)的工作，若是較高級或開創(chuàng)性較強(qiáng)的工作則應(yīng)把主要成就寫在前面，因?yàn)閯e人看的就是你的工作業(yè)績。所以不能一概而論斷定誰先誰后。
《5》點(diǎn)句的長度以一行為宜，最多不要超過兩行，句數(shù)以3一5句為佳，最多不超過8句。
《6》點(diǎn)句不必學(xué)習(xí)英文簡歷以動詞開始，而是要按照中文的.行文方式，可以用副詞或者狀語領(lǐng)銜。而且不要出現(xiàn)“我”這樣的字眼，因?yàn)殡p方都有共識：簡歷上的工作都是你做的，你不會辛辛苦苦地為別人做嫁衣。
《7》接受培訓(xùn)的內(nèi)容可放在每個公司的后面。培訓(xùn)是公司內(nèi)部的一種獎勵形式，與公司業(yè)務(wù)有關(guān)，而不是教育背景的一部分。參加過的培訓(xùn)也要作為賣點(diǎn)寫進(jìn)簡歷，表明公司對你工作能力的認(rèn)同和重視。哪怕是參加研討會也可以寫，至少表明你的工作具有較高的業(yè)務(wù)含量。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇十五
為進(jìn)一步加強(qiáng)營業(yè)部信貸基礎(chǔ)管理工作，規(guī)范信貸運(yùn)作流程，保障信貸業(yè)務(wù)的合規(guī)性，根據(jù)總行相關(guān)制度要求，制定營業(yè)部貸款業(yè)務(wù)常態(tài)自查實(shí)施方案，具體內(nèi)容如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
業(yè)務(wù)管理部成立貸款業(yè)務(wù)常態(tài)自查工作實(shí)施小組，由部門經(jīng)理擔(dān)任組長，部門副經(jīng)理擔(dān)任副組長，成員由部門全體員工組成。實(shí)施小組辦公室下設(shè)在業(yè)務(wù)管理部。
二、自查內(nèi)容檢查具體內(nèi)容包括：
1、是否按省聯(lián)社授信業(yè)務(wù)復(fù)核或?qū)彶橐庖娭饤l進(jìn)行落實(shí)，未落實(shí)的需查明原因；
4、信貸檔案是否齊全，是否按照《西安市灞橋區(qū)信用合作聯(lián)社授信業(yè)務(wù)審批委員會工作規(guī)則》所規(guī)定內(nèi)容收集；合同是否使用省聯(lián)社統(tǒng)一制式合同，合同要素填寫是否齊全，各級審貸會議記錄是否規(guī)范。
5、對省聯(lián)社審查的大額貸款檢查后，要對每一筆貸款風(fēng)險狀況、風(fēng)險控制措施在檢查表“總體評價”欄進(jìn)行簡述，并逐筆寫出檢查報告，報告內(nèi)容包括貸款基本情況、省聯(lián)社授信業(yè)務(wù)復(fù)核或?qū)彶橐庖姇鋵?shí)情況、貸后管理情況、該筆貸款信貸檔案管理情況、風(fēng)險狀況、風(fēng)險控制措施等。
（二）對20xx年7月1日―20xx年8月31日經(jīng)聯(lián)社授信業(yè)務(wù)審批委員會審批的新增授信業(yè)務(wù)及各社部權(quán)限內(nèi)審批發(fā)放的新增貸款進(jìn)行檢查，檢查面100%。檢查具體內(nèi)容包括：
2、信貸檔案方面。著重檢查信貸資料是否按《西安市灞橋區(qū)信用合作聯(lián)社授信業(yè)務(wù)審批委員會工作規(guī)則》所規(guī)定內(nèi)容收集信貸資料，借款合同是否使用省聯(lián)統(tǒng)一制式合同，合同要素是否填寫齊全等；是否逐條落實(shí)聯(lián)社授信業(yè)務(wù)審批委員會意見，未落實(shí)的，查明原因；擔(dān)保措施是否到位，著重檢查保證貸款保證承諾書是否規(guī)范，是否經(jīng)股東大會或董事會同意，抵押貸款是否經(jīng)股東大會或董事會同意，是否經(jīng)省聯(lián)社入圍中介機(jī)構(gòu)評估并辦理登記，貸款質(zhì)押承諾書是否規(guī)范；貸款三查制度執(zhí)行是否嚴(yán)格執(zhí)行。檢查貸前調(diào)查是否堅持雙人調(diào)查，貸款調(diào)查報告是否詳盡，調(diào)查人是否在調(diào)查報告上簽字，借款人是否具備足夠償還能力。貸時審查著重檢查是否堅持集體審批，參會人員是否符合規(guī)定人數(shù)，會議記錄是否規(guī)范，參加人員是否發(fā)表明確意見，會議記錄是否有參會人員簽字，是否向在其他金融機(jī)構(gòu)有存量不良貸款借款人新增貸款，是否對關(guān)聯(lián)企業(yè)實(shí)行整體評級授信，關(guān)聯(lián)企業(yè)貸款整體授信是否超權(quán)限。貸后管理著重檢查是否按照省聯(lián)社貸后檢查規(guī)定時間間隔進(jìn)行檢查，是否有貸后檢查報告，出現(xiàn)風(fēng)險后，是否按期進(jìn)行催收，是否有催收記錄，風(fēng)險處置措施是否到位。檢查后要對每一筆貸款的合規(guī)性、風(fēng)險狀況、控險措施在檢查表“總體評價”欄進(jìn)行簡述。
（三）票據(jù)承兌與貼現(xiàn)。對20xx年1-8月票據(jù)承兌和貼現(xiàn)業(yè)務(wù)進(jìn)行全面檢查，重點(diǎn)檢查保證金繳存管理情況，是否開立保證金專戶，是否以銀行貸款用作保證金，有無在票據(jù)解付之前動用保證金的情況；背景真實(shí)性情況，合同是否合法有效，合同標(biāo)的是否與簽約雙方的經(jīng)營規(guī)模相匹配，貼現(xiàn)票據(jù)的要素記載有無存在不全或不規(guī)范、不合法的情況；貼現(xiàn)資金流向的合規(guī)性，是否流入股市或流入無真實(shí)貿(mào)易背景用途，資金的最終回流方向是否為出票人或出票人的關(guān)聯(lián)企業(yè)，票據(jù)的被背書人是否為資金掮客；銀行承兌匯票發(fā)生墊款后的處理情況及相關(guān)責(zé)任人問責(zé)情況。
（四）涉農(nóng)貸款及小企業(yè)貸款投放情況。對20xx年1-8月涉農(nóng)貸款投放“三個高于”（即增量高于上年增量、增幅高于各項(xiàng)貸款增幅、占比高于上年）和中小企業(yè)貸款投放“兩個不低于”（增速不低于全部貸款增速、增量不低于上年）完成情況進(jìn)行檢查，確保完成“三個高于”、“兩個不低于”投放計劃，未達(dá)到“三個高于”、“兩個不低于”的分析原因并提出整改措施。
（五）房屋按揭貸款管理情況。對20xx年7月1日至20xx年8月31日開辦房屋按揭情況進(jìn)行檢查，重點(diǎn)檢查開辦住房按揭業(yè)務(wù)是否逐項(xiàng)目向省聯(lián)社報備或經(jīng)省聯(lián)社審批。按揭項(xiàng)目“五證”是否齊全，是否與開發(fā)商簽訂合作協(xié)議、回購協(xié)議、階段性保證協(xié)議，房貸月供是否高于家庭收入的50%，二套房政策是否嚴(yán)格執(zhí)行，檢查是否通過個人征信、房屋登記信息系統(tǒng)、誠信保證等渠道掌握借款人擁有房屋狀況，是否嚴(yán)格執(zhí)行省聯(lián)社二套房信貸差別政策，是否存在假按揭情況，開發(fā)商保證金是否足額存入等問題。
（六）銀監(jiān)會貸款新規(guī)及省聯(lián)實(shí)實(shí)施細(xì)則執(zhí)行情況。重點(diǎn)檢查貸款新規(guī)頒布后各級農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)組織架構(gòu)建立情況，學(xué)習(xí)和培訓(xùn)情況，是否制定相關(guān)貸款實(shí)施細(xì)則，貸款的發(fā)放、支付是否按照貸款新規(guī)要求執(zhí)行，宣傳工作是否到位，合同內(nèi)容是否符合貸款新規(guī)規(guī)定等情況。
（一）授信前盡職調(diào)查
1.授信客戶是否符合本行授信客戶準(zhǔn)入條件；是否存在授信用于國家明令禁止的產(chǎn)品和項(xiàng)目或其他違反國家法律法規(guī)、政策和我行信貸政策、制度規(guī)定的情況。
2.調(diào)查人員是否對客戶主體資格的合法性、客戶信用、客戶關(guān)聯(lián)關(guān)系、經(jīng)營情況、財務(wù)狀況、授信用途、還款來源等進(jìn)行盡職調(diào)查。
3.調(diào)查人員是否對擔(dān)保人的主體資格、擔(dān)保意愿、財務(wù)實(shí)力，抵（質(zhì)）押品的合法有效性、價值合理性、占有控制情況、變現(xiàn)能力等進(jìn)行盡職調(diào)查；貸款擔(dān)保的各項(xiàng)手續(xù)是否完備。
4.授信調(diào)查報告內(nèi)容是否詳實(shí)，是否如實(shí)全面揭示調(diào)查結(jié)果、客戶及業(yè)務(wù)的相關(guān)信息，有無隨意采用未經(jīng)調(diào)查核實(shí)的信息和資料;主輔調(diào)查人調(diào)查意見是否明確，相關(guān)責(zé)任人是否簽字。
5.委托貸款資金來源是否符合法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定，是否將各類理財募集資金、證券公司、基金公司等非銀行金融機(jī)構(gòu)的非自有資金發(fā)放委托貸款；是否存在貸款資金直接或間接用于委托貸款；是否存在上市公司募集資金變相用于委托貸款等。
6.授信業(yè)務(wù)資料是否真實(shí)、完整、規(guī)范，相關(guān)決議及承諾是否合法有效。
（二）授信審查及審批
1.授信業(yè)務(wù)是否堅持“先評級、后授信、再用信”原則，企業(yè)法人信用等級評定是否按要求報備或經(jīng)有權(quán)人審批;集團(tuán)客戶、單一客戶是否堅持統(tǒng)一授信管理。
2.轉(zhuǎn)授權(quán)業(yè)務(wù)是否嚴(yán)格按照《20xx年經(jīng)營授權(quán)實(shí)施細(xì)則》規(guī)定的業(yè)務(wù)種類予以授權(quán)，是否按規(guī)定授權(quán)額度進(jìn)行轉(zhuǎn)授權(quán)。
3.是否堅持審貸分離、會議審批制度，審批是否按照規(guī)定召開授信審查審批會議進(jìn)行集體研究并按權(quán)限進(jìn)行管理，有無超權(quán)限或變相繞權(quán)限審批現(xiàn)象。
4.關(guān)聯(lián)企業(yè)貸款是否明確了主辦行，主辦行是否制定了有效的貸款管理方案對企業(yè)授信實(shí)行額度控制;關(guān)聯(lián)企業(yè)續(xù)貸業(yè)務(wù)是否符合規(guī)定。
5.授信業(yè)務(wù)擔(dān)保方式、還款方式、貸款期限是否符合我行相關(guān)規(guī)定。
6.貸款利率定價是否合理，是否符合總行相關(guān)制度要求。
7.是否按照客戶實(shí)際核定授信額度，授信用途是否符合客戶實(shí)際經(jīng)營，授信期限是否與客戶經(jīng)營周期相匹配。
8.授信審查人員是否按照國家法律法規(guī)和我行信貸政策、制度，從業(yè)務(wù)的合規(guī)性、安全性及可行性方面開展授信審查，對授信業(yè)務(wù)的合法合規(guī)性、風(fēng)險性和效益性做出評價，形成授信審查意見和建議。
9.授信審查部門意見是否明確，是否充分揭示風(fēng)險并提出防范措施;審查通過的授信業(yè)務(wù)有無不符合信貸管理政策及總行有關(guān)管理規(guī)定等情況，有無重大分析失誤等。
10.授信審查委員會是否按照規(guī)定對授信業(yè)務(wù)進(jìn)行審查審議并投票表決；授信審查委員會主任委員是否對審查審議6事項(xiàng)進(jìn)行引導(dǎo)性發(fā)言；授信審查機(jī)構(gòu)審議資料是否齊全，會議記錄是否完整。
11.有權(quán)審批人是否在書面授權(quán)范圍內(nèi)審批授信業(yè)務(wù)，有無明確意見，有無簽署不符合規(guī)定業(yè)務(wù)；是否存在違反程序、減少程序或逆程序?qū)徟谛艠I(yè)務(wù)現(xiàn)象等。
（三）授信資金發(fā)放及支付管理
1.合同簽訂是否規(guī)范，要素填寫是否完整，抵質(zhì)押擔(dān)保合同清單是否完備，主從合同是否銜接；合同簽訂是否堅持雙人面簽，是否留有影像資料。
2.貸款發(fā)放管理流程是否合規(guī)、完整，借款人是否滿足合同約定的提款條件,對于已審批同意但有前提條件的貸款，是否逐一核準(zhǔn)了前提條件后放款。
3.支付程序是否堅持“實(shí)貸實(shí)付”原則，支付方式是否符合制度要求，是否經(jīng)有權(quán)簽字人審批，支付后是否及時收集相關(guān)憑證。
4.貸款用途是否與申請用途一致，有無挪用或違規(guī)現(xiàn)象。
（四）授信后管理
1.有權(quán)審批機(jī)構(gòu)授信批復(fù)中有關(guān)貸后管理的要求是否落實(shí)等。
2.貸后檢查是否按要求落實(shí)，檢查內(nèi)容是否完整，記錄是否詳實(shí)。
3.抵質(zhì)押品管理是否規(guī)范;倉單貸款監(jiān)管協(xié)議是否簽訂，抵質(zhì)押物出入庫是否合規(guī);抵質(zhì)押物是否實(shí)行價值動態(tài)監(jiān)管，擔(dān)保比例是否符合制度要求。
4.風(fēng)險預(yù)警制度是否落實(shí)，客戶經(jīng)營管理發(fā)生重大事項(xiàng)是否及時報告，并留存相關(guān)文書檔案。
5.大額貸款是否制定管理方案，是否落實(shí)方案內(nèi)容。
6.還款計劃是否按要求落實(shí)，未落實(shí)的是否及時進(jìn)行催收，并采取相應(yīng)的措施。
7.是否按要求對信貸資產(chǎn)風(fēng)險形態(tài)進(jìn)行正確分類，管理措施是否有效。
8.授信業(yè)務(wù)檔案是否按照總行有關(guān)制度要求進(jìn)行管理。
三、工作要求
（一）客觀公正，注重實(shí)效。檢查人員切實(shí)履行職責(zé)，嚴(yán)格按照規(guī)定逐筆核實(shí)，全面客觀實(shí)事求是的反映檢查中存在的問題，對發(fā)現(xiàn)的問題逐筆登記，做到檢查工作不走過場，落實(shí)責(zé)任不存隱患，確保檢查工作取得實(shí)效。
（二）嚴(yán)肅問責(zé)強(qiáng)化效果，檢查組要對本次檢查，真實(shí)性完整性負(fù)責(zé)。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇十六
一、目標(biāo)任務(wù)。
從20xx年開始，利用三年時間在全省全面推廣農(nóng)戶小額信用貸款，實(shí)行流程化操作，推行柜臺辦貸，對全省農(nóng)戶發(fā)放農(nóng)戶小額信用貸款，20xx年授信450億元，解決農(nóng)民“貸款難”問題，讓廣大農(nóng)民享受到最基本的農(nóng)村金融服務(wù)。
二、實(shí)施范圍。
全省14個市州的所有農(nóng)戶。
三、資金籌措。
發(fā)放農(nóng)戶小額信用貸款的所有資金由甘肅省農(nóng)村信用社通過信貸資金解決。
四、保障措施。
(一)工作流程。農(nóng)戶自愿申請―農(nóng)村信用社受理并調(diào)查―評定信用等級―農(nóng)戶在核定的額度及期限內(nèi)柜臺辦貸、隨用隨貸。
(二)貸款投向及金額。對農(nóng)戶建房、婚嫁、醫(yī)療、上學(xué)等消費(fèi)需求，以及種植養(yǎng)殖、運(yùn)輸流通、外出務(wù)工、小本創(chuàng)業(yè)等融資需求，給予農(nóng)戶小額信用貸款支持。農(nóng)戶小額信用貸款授信額度原則上不低于1000元、不超過15萬元。對生產(chǎn)規(guī)模大、經(jīng)營效益佳，信用記錄好、資金需求量大的農(nóng)戶，一事一議，開通綠色通道，經(jīng)各行社審議后可適當(dāng)提高信用貸款額度，但最高貸款額度不超過30萬元。
五、工作進(jìn)度。
(一)1月至3月，由省農(nóng)村信用社聯(lián)合社制定推廣農(nóng)戶小額信用貸款的相關(guān)辦法，培訓(xùn)工作人員，開展宣傳工作。
(二)4月至11月，全面推廣農(nóng)戶小額信用貸款工作。
(三)12月，檢查驗(yàn)收，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，解決存在的問題。
六、責(zé)任落實(shí)。
主辦單位：省農(nóng)村信用社聯(lián)合社。
協(xié)作單位：xxxx
實(shí)施單位：省農(nóng)村信用社聯(lián)合社所有分支機(jī)構(gòu)。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇十七
寫簡歷不能太懶，這樣是不能制作一份好的簡歷的。以下是信貸業(yè)務(wù)員簡歷模板，歡迎閱覽!
姓名：某某某
國籍：中國
目前所在地：廣東省
民族：漢族
戶口所在地：佛山
身材：161cmkg
婚姻狀況：未婚
年齡：24歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：信貸管理/信用調(diào)查/分析人員：金融類、財務(wù)、行政/人事類：文職、其它類：
工作年限：1
職稱：無職稱
求職類型：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：--3500
希望工作地區(qū)：廣州
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：中國農(nóng)業(yè)銀行佛山市分行
公司性質(zhì)：國有企業(yè)
所屬行業(yè)：金融，保險
擔(dān)任職務(wù)：技能操作
工作描述：
1、綜合柜員，熟悉銀行abis系統(tǒng)，技能開始熟練，掌握結(jié)售匯等銀行基本業(yè)務(wù);
2、踏實(shí)勤奮的.工作作風(fēng);
3、熟悉信用卡的審核征信流程，做事細(xì)心;
4、掌握基本的營銷技巧，可以更好的開拓客戶。
教育背景
畢業(yè)院校：華南農(nóng)業(yè)大學(xué)(經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院)
最高學(xué)歷：本科
獲得學(xué)位:經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士
所學(xué)專業(yè)：金融學(xué)
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
語言能力
外語：英語優(yōu)秀
國語水平：精通
粵語水平：精通
信貸工作內(nèi)容簡歷篇十八
女|漢族|未婚|23歲|本科學(xué)歷|應(yīng)屆畢業(yè)生
現(xiàn)居住于：湖北省--武漢市
戶口所在地：湖北省--武漢市|
身高：165cm
聯(lián)系電話：xx
【自我評價】
樂觀開朗進(jìn)??；良好的思維能力、學(xué)習(xí)能力及應(yīng)變能力；做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。
通過cpa經(jīng)濟(jì)法考試。
【求職意向】
期望工作地區(qū)：河北省--石家莊市
期望工作行業(yè)：銀行,保險,基金/證券/期貨/投資
期望工作職業(yè)：財務(wù)/審計/統(tǒng)計類,金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）
工作性質(zhì)：全職
到崗時間：面談
【工作經(jīng)驗(yàn)】
工作地點(diǎn)：衡水市
公司性質(zhì)：國內(nèi)上市公司
公司行業(yè)：銀行
工作描述：
強(qiáng)工作力度下，配合同事工作進(jìn)度，審查、整理個人住房按揭貸款證明材料，進(jìn)行電腦數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
樓盤現(xiàn)場接待客戶，跟隨師傅與客戶面簽；電話回訪和登門拜訪客戶。
實(shí)習(xí)一個月期間，團(tuán)隊(duì)共出賬30筆貸款，金額共302.5萬，績效是上月的`兩倍。
屢清紛雜文件，提高團(tuán)隊(duì)工作效率；上手快，細(xì)心負(fù)責(zé)，主動加班不叫苦精神受到同事好評。
【教育背景】
.09-.07中南財經(jīng)政法大學(xué)
專業(yè)：金融學(xué)
學(xué)歷：本科
專業(yè)描述：專業(yè)方向?yàn)榻鹑趯W(xué)，學(xué)習(xí)銀行證券保險等相關(guān)領(lǐng)域的課程。主要課程有：貨幣銀行學(xué)，商業(yè)銀行經(jīng)營管理，證券投資學(xué)，投資銀行理論與實(shí)務(wù)。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇十九
用人單位的招聘人員在篩選個人簡歷的時候，很多都會因?yàn)楹啔v太多而時間有限，就在直接用幾秒的時間就來完成一份個人簡歷的“閱讀”，在這幾秒或者是十幾秒的時間內(nèi)，對方可以看到多少信息呢?大概也就只有一些兩點(diǎn)的關(guān)鍵詞了。那么在個人簡歷中就要多使用一些這樣的關(guān)鍵詞，像是專業(yè)術(shù)語、“英語水平”、學(xué)歷水平等等。
招聘官在閱讀個人簡歷上一般來說會有大量的信息，在這種時候普通個人簡歷就失去了特色，也會造成對方的審美疲勞。利用創(chuàng)意性的簡歷模板，則可以在一瞬間吸引對方的眼球，起到愉悅心情的效果，就自然也就可以提高個人簡歷的通過率。
能夠吸引對方眼球的信息必然是他們想要看到的信息，那么招聘官想要在個人簡歷中看到什么呢?無非就是可以在任職招聘職位的能力，那么在個人簡歷中，就可以針對求職職位的要求來寫自己的.個人能力。
下面是小編和大家分享的船務(wù)工作簡歷模板，更多相關(guān)資訊請點(diǎn)擊(/jianli)。
姓名：
性別：
男
出生年月：
***
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：
本科
專業(yè)：
金融學(xué)
工作經(jīng)驗(yàn)：
9年
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***財經(jīng)大學(xué)
住址：
***
電子信箱：
/jianli
自我簡介：1、中國銀行省級分行風(fēng)險管理處、民生銀行直轄市級分行風(fēng)險管理部、外資銀行總行風(fēng)險管理部多年信貸管理經(jīng)驗(yàn)，從事過從支行、分行到總行信貸管理部門的貸前、貸中、貸后管理工作。持有風(fēng)險管理、公司信貸、個人貸款等中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格證書。
2、熟悉中國銀行、民生銀行授信流程、信貸管理制度、授信管理體系及監(jiān)管當(dāng)局相關(guān)法規(guī)政策。金融、法律理論及實(shí)務(wù)基礎(chǔ)扎實(shí)。
3、具有風(fēng)險管理部門負(fù)責(zé)人崗位經(jīng)驗(yàn)，理性穩(wěn)重，有通盤考量工作的良好全局觀；學(xué)生時代及參加工作后均任過管理崗位，樂于助人，能從他人角度思考問題，善于團(tuán)結(jié)團(tuán)隊(duì)成員。
4、兼?zhèn)浣鹑趯W(xué)、經(jīng)濟(jì)法理論背景及實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；文字功底扎實(shí)，有較強(qiáng)的公文寫作能力。
5、計算機(jī)能力突出、能獨(dú)立處理計算機(jī)硬件問題；精通oa、lotusnotes、office等辦公自動化軟件，能用foxpro編寫數(shù)據(jù)庫程序。
求職意向：
目標(biāo)職位：
信貸管理·信用管理|風(fēng)險管理·稽核·法律|行長·副行長·高級管理
目標(biāo)行業(yè)：
銀行
期望薪資：
面議
期望地區(qū)：
***
到崗時間：
面談
工作經(jīng)歷：
***銀行（中國）有限公司
風(fēng)險管理部經(jīng)理
職責(zé)和業(yè)績：
負(fù)責(zé)“三個辦法一個指引”的全行貫徹及崗位流程梳理。
制定全行貸后檢查、不良資產(chǎn)清收、訴訟管理、核銷制度。
負(fù)責(zé)全行貸款的風(fēng)險預(yù)警、授信監(jiān)測、授信監(jiān)理工作及相關(guān)制度的修訂。
負(fù)責(zé)全行授信資產(chǎn)風(fēng)險分類工作，實(shí)現(xiàn)分類工作嵌入核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)，并建立完善相關(guān)制度、體系。
負(fù)責(zé)全行準(zhǔn)備金計提工作，并建立完善相關(guān)制度、體系。
對逾期貸款等問題貸款進(jìn)行專案調(diào)查并向管理層上報可行的清收方案。
負(fù)責(zé)征信接口轉(zhuǎn)換等pboc征信管理工作相關(guān)項(xiàng)目并對日常報送、統(tǒng)計工作進(jìn)行抽查、復(fù)核。
中國***銀行***分行
風(fēng)險管理部放款崗、統(tǒng)計崗、審查崗
職責(zé)和業(yè)績：
負(fù)責(zé)重慶分行全行放款錄入、核對、臺賬登記工作，并協(xié)調(diào)會計部對特殊業(yè)務(wù)的會計處理。
負(fù)責(zé)全行月度、季度、年度信貸報表統(tǒng)計。以及人民銀行銀行信貸登記系統(tǒng)的登記與維護(hù)。
對授信項(xiàng)目從放款資料的規(guī)范性、合同借據(jù)的要素有效性、放款條件的落實(shí)與否、合規(guī)性等角度進(jìn)行放款審查。
及時對授信額度進(jìn)行更新管理。
.7-2005.7
中國***銀行***分行
風(fēng)險管理處科員
職責(zé)和業(yè)績：
在國家級“青年文明號”—中國***銀行北城支行掌握儲蓄、出納、公司信貸、個貸等銀行業(yè)務(wù)。
在省分行風(fēng)險管理處綜合科負(fù)責(zé)審核地市行授信上報資料的合規(guī)性、分發(fā)盡職小組后協(xié)辦督辦。
負(fù)責(zé)風(fēng)險評審委員會、所轄行行長授信工作約談會的會議筆錄及整理，并完成貸款評審結(jié)論。
在風(fēng)險處盡職一科作為會審員調(diào)查分析電力煤焦行業(yè)企業(yè)，撰寫盡職調(diào)查報告后上會答辯。
熟悉中國銀行信貸管理流程、盡職調(diào)查工作方法、資產(chǎn)風(fēng)險分類、資產(chǎn)質(zhì)量監(jiān)控工作要點(diǎn)。教育培訓(xùn)：
.9-2002.7
***財經(jīng)大學(xué)
本科
專業(yè)：
經(jīng)濟(jì)法
專業(yè)描述與主修課程：
山西財經(jīng)大學(xué)法學(xué)院，經(jīng)濟(jì)法專業(yè)，法學(xué)學(xué)士學(xué)位。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇二十
在新的一年里，我為自己制定了新的目標(biāo)。做為客戶經(jīng)理，我將會從以下幾個方面來鍛煉自己：
一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高風(fēng)險防控的能力。
首先，我將會加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，多看一些關(guān)于信貸風(fēng)險方面的書籍，提高自己的風(fēng)險識別能力，另外要通過小貸行業(yè)從業(yè)資格證的考試。其次，在工作中多思考，多往深處看一步，把工作做細(xì)，同時向有經(jīng)驗(yàn)的同事多學(xué)習(xí)與交流。
二、提高心理素質(zhì)，加強(qiáng)溝通能力。
要想成為一名合格的客戶經(jīng)理，心理上要成熟、健康，要有積極主動的工作態(tài)度和開拓進(jìn)取的精神。同時，還要有較強(qiáng)的交際溝通能力。在新的一年里，我將利用空余時間看一下關(guān)于語言溝通方面的書籍和網(wǎng)上的視頻，在工作中要多與客戶進(jìn)行溝通，讓自己的心理素質(zhì)得到提高，在處理棘手問題上要靈活變通，在業(yè)務(wù)操作上要謹(jǐn)慎負(fù)責(zé)。
三、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)，積極配合好部門經(jīng)理的.工作。
作為業(yè)務(wù)一部的一份子，我還要提高自己的駕駛技能，保證部門業(yè)務(wù)的及時開展，另外積極分擔(dān)部門的工作，當(dāng)好部門經(jīng)理的左膀右臂。
四、營銷方面。
客戶經(jīng)理要成為市場營銷的能手。20xx年我要結(jié)合實(shí)際工作學(xué)習(xí)一下市場營銷學(xué)的基本知識，又要積極參與實(shí)踐，配合部門經(jīng)理開拓臨清和高唐的業(yè)務(wù)，為公司爭取一批優(yōu)質(zhì)的客戶。
在新的一年里，我將努力克服自身的不足，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，同時配合好領(lǐng)導(dǎo)的工作，與全體同事一起，團(tuán)結(jié)一致，為公司經(jīng)營效益的提高，為完成將來一年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
以上是我的工作總結(jié)和計劃，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇二十一
姓名：xx(男,32歲)
求職位：信貸專員教育程度：高中
目前職位：房產(chǎn)中介經(jīng)理現(xiàn)居住地：上海金橋
薪資要求：面議工作年限：8年
聯(lián)系電話：130000000
求職信
本人從事房產(chǎn)中介8年有一定的房產(chǎn)中介圈對房貸服務(wù)有一定的優(yōu)勢。
工作經(jīng)歷
自我評述：
為人正直，善待他人，責(zé)任心強(qiáng)，做事踏實(shí)穩(wěn)重，能吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，注重和他人的溝通和交流，能夠很快地提高自己，具有較強(qiáng)溝通能力和組織管理才能，具有良好的集體主義精神和團(tuán)隊(duì)合作意識。
信貸工作內(nèi)容簡歷篇二十二
一、工作成績方面
我的xx年，可以用10個字來概括，那就是：既默默無聞，又轟轟烈烈。默默無聞表現(xiàn)在：信貸管理系統(tǒng)、企業(yè)征信系統(tǒng)、個人征信系統(tǒng)、在線審批、信貸報表及部門的綜合管理等幾項(xiàng)工作特別需要深入，需要細(xì)致，需要默默無聞；轟轟烈烈表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是客戶進(jìn)入退出標(biāo)準(zhǔn)誕生了。根據(jù)我行情況，結(jié)合市場實(shí)際，我組織有關(guān)人員制訂了授信客戶的進(jìn)入與退出標(biāo)準(zhǔn)，明確了房地產(chǎn)、汽車、商品流通等幾個重點(diǎn)行業(yè)的客戶選擇標(biāo)準(zhǔn)，明確了支行進(jìn)行客戶選擇的目標(biāo)和方向。
二是風(fēng)險承包責(zé)任制推行了。目前，由于我行的信貸文化比較落后，推行風(fēng)險承包責(zé)任制后，既提高了支行客戶經(jīng)理的風(fēng)險意識，又增強(qiáng)了授信審查人員的責(zé)任意識。
三是39個信貸誠信企業(yè)產(chǎn)生了。經(jīng)過半年的細(xì)致篩癬推薦及交叉評選，我行客戶集團(tuán)有限公司、汽車內(nèi)飾件公司、電子有限公司等39家企業(yè)獲得銀行業(yè)首屆“信貸誠信單位”稱號，這是我行誕生的第一批信貸誠信企業(yè)，對擴(kuò)大我行影響、壯大我行的優(yōu)質(zhì)客戶群產(chǎn)生了重要影響。
四是企業(yè)征信系統(tǒng)正式上線了。按照人總行全面征信管理工作的要求，我部配合科技部平穩(wěn)地淘汰了信貸咨詢系統(tǒng)，成功完成了信貸管理信息系統(tǒng)與全國企業(yè)征信系統(tǒng)接口程序的開發(fā)、存量客戶信息的整理和有關(guān)數(shù)據(jù)的報送工作，經(jīng)中國人民銀行征信管理局驗(yàn)收，我行客戶信息正式提交全國企業(yè)征信系統(tǒng)入庫，為全行查詢授信客戶信息、防范信用風(fēng)險提供了信息保障。
五是在線審批開始推進(jìn)了。在科技部的大力支持之下，經(jīng)過反復(fù)磋商、協(xié)調(diào)和測試，我行遠(yuǎn)郊支行的部分授信業(yè)務(wù)已經(jīng)推行了在線審批，審批方式和審批效率進(jìn)一步改善，也標(biāo)志著我行授信業(yè)務(wù)的電子化管理水平得到進(jìn)一步提高。
六是綜合管理工作基本邁入了正軌。具體表現(xiàn)在以下幾個方面：一是職責(zé)分工基本明確；二是信貸管理系統(tǒng)得到進(jìn)一步優(yōu)化；三是信貸檔案完成了一期交接；四是完成了引資上市所需信貸資料的準(zhǔn)備工作；五是迎接了各種專項(xiàng)檢查6次；六是組織了全行的信貸培訓(xùn)5期。
二、廉潔自律方面
作為一名黨員干部，我深刻認(rèn)識到廉潔自律的重要性，并以推進(jìn)案防工作為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)銀監(jiān)會的“十三條軍規(guī)”，堅持踏踏實(shí)實(shí)做事，堂堂正正做人，在具體的工作中嚴(yán)格遵守黨員干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益；沒有私自從事營利活動的行為；遵守公共財物管理和使用的規(guī)定；沒有假公濟(jì)私、化公為私的行為；沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益；做到了勤儉節(jié)約，沒有講排場比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費(fèi)。同時，為了防范商業(yè)賄賂，還擬訂了《授信工作人員廉潔自律暫行規(guī)定》，簽訂了《反商業(yè)賄賂承諾書》，做到了警鐘常鳴，進(jìn)一步規(guī)范了自己的行為。
三、存在的不足
一年來，本人在思想素質(zhì)、理論水平和工作能力等方面取得了一定的進(jìn)步，組織和協(xié)調(diào)能力也得到了一定的.鍛煉，但工作中還存有一些差距和不足，與我行當(dāng)前快速發(fā)展的要求相比，還有一些應(yīng)該改進(jìn)的地方，主要表現(xiàn)在以下三個方面：
（一）理論水平有待于進(jìn)一步提高。學(xué)習(xí)不夠刻苦，思想上存有“惰性”，有時借口工作忙、事務(wù)多，放松了對學(xué)習(xí)的要求，缺乏刻苦鉆研的勁頭。有時認(rèn)為自己從事銀行工作年限長，有一定的理論功底，滿足于淺嘗輒止、淺顯認(rèn)識，缺乏對理論的深刻理解，忽視了m金融理論的不斷更新。
（二）思想還不夠成熟。在工作創(chuàng)新上做得還不夠，缺乏新點(diǎn)子、新辦法，有時工作中存在懶惰和急躁情緒，在改革創(chuàng)新和銳意進(jìn)取方面存在不足。
（三）工作還不夠深入。工作方法有時簡單，遇事不夠冷靜，缺乏一抓到底的作風(fēng)和精、細(xì)、準(zhǔn)的工作方法，工作布置得多，檢查得少。
四、我的三點(diǎn)體會
（一）和諧是一種生產(chǎn)力
回顧一年來的工作，我切身感受到：信貸部是一個和諧、務(wù)實(shí)、高效的團(tuán)隊(duì)，在這個團(tuán)隊(duì)里，既有分工，又有協(xié)作，相互配合，相互支持。在這樣的團(tuán)隊(duì)里工作，心情舒暢，干勁很足。
（二）團(tuán)隊(duì)是力量的源泉
從資料庫建設(shè)到案件，從迎接有關(guān)部門的檢查到整改報告,從結(jié)構(gòu)調(diào)整到考核任務(wù)的完成，時間緊，人手少，任務(wù)重，但我們都圓滿地完成了，這全靠團(tuán)隊(duì)的力量，整體作戰(zhàn)能力強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)是我們能夠完成如此巨大工作量的力量源泉。
（三）無私的奉獻(xiàn)最感人
在此，感謝信貸部這個和諧的團(tuán)隊(duì)，感謝朝氣蓬勃、充滿活力的各位同事，特別是敢于在綜合管理工作崗位上默默無聞的奉獻(xiàn)者，謝謝你們！xx年，我們繼續(xù)戰(zhàn)斗！
信貸工作內(nèi)容簡歷篇二十三
女22歲江西人
學(xué)歷：大專
工作年限：1-2年
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了10個月，做了1份工作)
江西省宜春市方通科技
工作時間：2015年6月至2016年4月[10個月]
職位名稱：游戲代打測試
工作內(nèi)容：在游戲工作室進(jìn)行代打測試等工作，一天12個小時工作量不間斷(除吃飯時間)
教育經(jīng)歷
2015年6月畢業(yè)江西職業(yè)技術(shù)學(xué)院護(hù)理學(xué)院護(hù)理學(xué)
自我描述
本人學(xué)習(xí)能力強(qiáng)肯吃苦，曾經(jīng)有在游戲工作室工作的經(jīng)歷，精通辦公軟件的各項(xiàng)處理，溝通能力強(qiáng)，聽從公司安排，望貴公司給予一個發(fā)展的機(jī)會。
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