寫下心得體會(huì)可以幫助我們梳理思路,增強(qiáng)記憶力。在撰寫心得體會(huì)時(shí),我們首先需要明確總結(jié)的目的和對(duì)象,明確自己想要總結(jié)的經(jīng)歷、學(xué)習(xí)或工作內(nèi)容,并選擇合適的寫作方式和結(jié)構(gòu)。同時(shí),要注重客觀真實(shí)地反映自己的思考和感受,避免主觀臆斷和夸大其詞。另外,在撰寫過程中,可以適當(dāng)借鑒他人的心得體會(huì),但必須注意保持原創(chuàng)性和個(gè)人特色,不得抄襲他人的觀點(diǎn)和文字。小編整理了一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望對(duì)大家寫作有一些幫助和啟發(fā)。
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇一
第一段:引言(誘人往來)
在我們的工作生活中,參加各種會(huì)議是非常常見的事情。但是,參加的會(huì)議有時(shí)候可能沒有所期望的效果。然而,當(dāng)你參加了一次組織部長會(huì)議并聽取了領(lǐng)導(dǎo)人的演講時(shí),可以肯定地說,你會(huì)從中收獲很多。在這篇文章中,我想分享我對(duì)組織部長會(huì)議的一些心得和體會(huì)。
第二段:指出主題(確定問題)
會(huì)議上的重點(diǎn)是共享信息和思想交流。在我看來,組織部長會(huì)議中的主題大多是有關(guān)組織管理和領(lǐng)導(dǎo)力的方面。在這些會(huì)議上,我們聚集在一起,討論我們在工作中遇到的問題以及如何更好地管理我們的人員。這些討論使我們能夠從別人的經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),知道如何應(yīng)對(duì)不同的情況,以及如何與員工保持良好的溝通和有效的決策。
第三段:點(diǎn)明感受(分析感受)
我覺得組織部長會(huì)議給我的最大感受是鼓舞人心。每次參加會(huì)議之后,我都感覺自己有了更多的動(dòng)力和信心去處理工作中的各種情況。聽到其他組織部長分享他們的故事和成就,以及他們遇到的挑戰(zhàn)和如何克服這些挑戰(zhàn),鼓舞了我去嘗試新的方法和思考問題的不同角度。此外,會(huì)議還提供了一個(gè)可以互相學(xué)習(xí)的平臺(tái),讓我們能夠了解其他同行的策略和如何將其應(yīng)用到自己的領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐中。
第四段:分析會(huì)議收獲(總結(jié)小結(jié))
參加組織部長會(huì)議的另一個(gè)好處是收獲方面。每次會(huì)議后,我都能帶回一些新的想法或行動(dòng)計(jì)劃去實(shí)踐,這些都是從討論和交流中得到的。我還遇到了一些很棒的人,他們在自己的領(lǐng)域內(nèi)非常有經(jīng)驗(yàn),他們的見解對(duì)我很有啟發(fā)??傊?,參加這些會(huì)議讓我更堅(jiān)定了成為一個(gè)優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)者的目標(biāo)。
第五段:總結(jié)(回歸主題)
綜上所述,參加組織部長會(huì)議可以給我們帶來很多好處,不僅讓我們收獲知識(shí)和新的想法,還可以激勵(lì)我們改進(jìn)我們的領(lǐng)導(dǎo)方式和提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。在我看來,參加組織部長會(huì)議是一種投資,一個(gè)投資我的職業(yè)發(fā)展。我相信,通過參加和學(xué)習(xí)這些會(huì)議,我能更好地應(yīng)對(duì)職業(yè)生涯中的各種挑戰(zhàn),并更接近成為一個(gè)真正的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人的目標(biāo)。
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇二
學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)全國組織部長會(huì)議精神,理論學(xué)習(xí)是教育干部的首要任務(wù),是推動(dòng)工作的行動(dòng)向?qū)?。下面是小編為大家整理的學(xué)習(xí)全國組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)3篇,以供大家參考借鑒!
在近日召開的全國組織部長會(huì)議上,中共中央政治局委員、中組部部長陳希強(qiáng)調(diào),要“鞏固拓展主題教育成果,建立和落實(shí)不忘初心、牢記使命的制度”。廣大黨員、干部要不斷強(qiáng)化制度意識(shí),自覺把制度內(nèi)化于心、外化于行,自覺尊崇制度、嚴(yán)格執(zhí)行制度、堅(jiān)決維護(hù)制度,以制度落實(shí)的實(shí)效鞏固拓展主題教育成果。
常態(tài)化、制度化推進(jìn)主題教育,貴在日常、難在經(jīng)常,難在長期堅(jiān)持。不忘初心、牢記使命主題教育開展以來,各級(jí)黨組織引導(dǎo)廣大黨員深入開展學(xué)習(xí),不斷筑牢思想根基,砥礪先鋒本色,達(dá)到了“守初心、擔(dān)使命,找差距、抓落實(shí)”的要求,取得顯著成效。但我們也要看到,極少數(shù)黨員干部還存在思想認(rèn)識(shí)不到位的問題,存在學(xué)習(xí)時(shí)松時(shí)緊,甚至存在輕學(xué)厭學(xué)現(xiàn)象。有的認(rèn)為學(xué)習(xí)就是“一陣風(fēng)”,學(xué)一陣就應(yīng)該歇一陣;有的產(chǎn)生應(yīng)付交差思想,提醒時(shí)學(xué)一學(xué)、推推時(shí)動(dòng)一動(dòng);有的學(xué)習(xí)與實(shí)踐結(jié)合不緊密,出現(xiàn)“兩張皮”現(xiàn)象,這些問題,都值得防范,加以解決。深化主題教育,提升主題教育實(shí)效,把全面從嚴(yán)治黨要求真正落到實(shí)處,就要完善和發(fā)展黨內(nèi)制度,在形成長效機(jī)制上下功夫,始終發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,把主題教育抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常,推進(jìn)學(xué)習(xí)教育的常態(tài)化制度化,才能防止硬約束變成“橡皮筋”。
推進(jìn)主題教育常態(tài)化、制度化,要堅(jiān)持久久為功,持續(xù)用力,自覺化于心、篤于行,不斷堅(jiān)定制度自信,提升落實(shí)制度的能力和實(shí)效。廣大黨員、干部要在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)主題教育各項(xiàng)制度中增進(jìn)認(rèn)同感,做到真學(xué)、深學(xué),學(xué)深一層、全面熟知,自覺用習(xí)近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦,不斷筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵,不斷增強(qiáng)制度意識(shí),推動(dòng)不忘初心、牢記使命的制度落實(shí)落地,取得實(shí)效。
“天下之事,不難于立法,而難于法之必行。”制度的落實(shí)有沒有力度,“關(guān)鍵少數(shù)”是關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”,要把遵守制度、落實(shí)制度抓在手上、落到行動(dòng)上,養(yǎng)成遵守制度、執(zhí)行制度的自覺,抓好制度的遵守和執(zhí)行,時(shí)時(shí)尊崇制度,處處嚴(yán)格執(zhí)行制度,用實(shí)際行動(dòng)維護(hù)制度,不斷增強(qiáng)制度的權(quán)威性和執(zhí)行力,讓制度更具活力、更為管用。要做到抓制度落實(shí)不做選擇、不搞變通、不打折扣,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭維護(hù)制度權(quán)威,做制度執(zhí)行的表率,以身作則、率先垂范,引領(lǐng)大多數(shù)人遵守制度、執(zhí)行制度。
“小智治事,大智治制”。建立健全權(quán)威高效抓實(shí)制度執(zhí)行的機(jī)制,加強(qiáng)制度執(zhí)行的監(jiān)督,對(duì)那些選擇性執(zhí)行、變通執(zhí)行制度和的行為,以及執(zhí)行制度“雨過地皮濕”的現(xiàn)象,堅(jiān)決從嚴(yán)查處,使制度真正成為硬約束。要把落實(shí)主題教育的各項(xiàng)制度與日常工作緊密結(jié)合起來,堅(jiān)持和運(yùn)用“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)和組織生活會(huì)、談心談話、民主評(píng)議黨員等組織生活制度,推進(jìn)持續(xù)學(xué)、深入學(xué)上,促進(jìn)黨員干部自覺開展自省修身、開展黨性體檢,推動(dòng)改革發(fā)展穩(wěn)定的各項(xiàng)工作,不斷把全面從嚴(yán)治黨推向縱深。
當(dāng)前,全國疫情防控進(jìn)入關(guān)鍵階段,2月17日,上海市以視頻會(huì)議形式召開全市組織部長會(huì)議,市委常委、組織部部長于紹良在會(huì)上多次提及“制度”一詞,以制度為保障,推動(dòng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部在統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大戰(zhàn)大考中,踐行初心使命、交出合格答卷。
堅(jiān)定制度自信,從容面對(duì)大戰(zhàn)大考。中國特色社會(huì)主義制度是扎根于中華大地,歷經(jīng)風(fēng)霜、長期考驗(yàn)形成的重要理論和實(shí)踐成果,是中國人民選擇的一條最適合自己的制度。在困難面前,沿著制度的指引,總能走出一條通往勝利的道路。突如其來的疫情在黨和人民的奮勇抗擊中,正往好的方向轉(zhuǎn)變,制度牽引著人民團(tuán)結(jié)一心、章法有序、有條不紊打好這場“阻擊戰(zhàn)”。制度自信預(yù)示著制度蘊(yùn)藏著無限潛能,會(huì)議強(qiáng)調(diào),要探索建立不忘初心、牢記使命長效機(jī)制,推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想抓在經(jīng)常、融入日常。要求黨員干部守初心、擔(dān)使命,內(nèi)化于心、外化于行,自信滿滿迎接每一個(gè)挑戰(zhàn)、攻克每一個(gè)難關(guān)。
發(fā)揮制度優(yōu)勢,準(zhǔn)確把握大戰(zhàn)大考。奇跡的背后是制度優(yōu)勢,習(xí)近平總書記指出,我們最大的優(yōu)勢是我國社會(huì)主義制度能夠集中力量辦大事,這是我們成就事業(yè)的重要法寶。疫情發(fā)生以來,無數(shù)“白衣天使”請(qǐng)纓上前線,治病救人、勇斗病魔。社區(qū)是疫情防控的前沿陣地,黨員群眾主動(dòng)請(qǐng)戰(zhàn),“守住自家門,看好自家人”,從大門到小門、從排摸到掃碼、從白天到黑夜,層層設(shè)防、道道設(shè)卡,在小區(qū)內(nèi)布下了嚴(yán)密“鐵桶陣”,疫魔來不了,“家人”就安全了。短短十天,7000余人建起“火神山”醫(yī)院投入使用;一天時(shí)間,近6000人組成的多支醫(yī)療隊(duì)陸續(xù)抵達(dá)武漢;武漢天河機(jī)場每小時(shí)完成20余噸醫(yī)用物資裝卸交付。這些驚人的時(shí)間和數(shù)字背后,是人民力量,爭取時(shí)間就能奪回生命,全力以赴就能獲得戰(zhàn)場的“主動(dòng)權(quán)”,最終贏得勝利。
匯聚制度力量,全面贏得大戰(zhàn)大考。制度的強(qiáng)大力量在于它有一套完整的科學(xué)理論體系,指導(dǎo)并幫助人們將“不可能”變成“一定能”。疫情波及范圍廣、影響面大,尤其對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)造成不小創(chuàng)傷??箵粢咔橐豢桃膊荒芩尚福瑫r(shí)要兼顧好國計(jì)民生,確保經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)有序運(yùn)行,維持社會(huì)發(fā)展正常秩序。制度力量體現(xiàn)在執(zhí)行力上,中國人骨子里天生就有那么一股子拼勁、韌勁和干勁,黨員干部更要在執(zhí)行力上做表率。會(huì)議強(qiáng)調(diào),要健全和落實(shí)黨管干部、選賢任能制度,著力選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子,強(qiáng)化政治考察、政治監(jiān)督,著力提升制度執(zhí)行力和治理能力,推動(dòng)干部爭做狠抓落實(shí)、善作善成的實(shí)干家。選好人、用好才,在干事創(chuàng)業(yè)中配強(qiáng)“主心骨”,找對(duì)“領(lǐng)路人”,振臂一揮,帶領(lǐng)人民朝著共同目標(biāo)奮勇前進(jìn)。
全國組織部長會(huì)議近日在京召開,陳希在會(huì)上強(qiáng)調(diào),要“為決勝全面建成小康社會(huì),決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。”在中國象棋中,“卒”雖是小角色,卻有大格局,過河之前一心拼命向前,絕不畏縮不能后退;過河之后可以控制左、右、前三點(diǎn),威力倍增,素有“過河卒子當(dāng)車用”的說法。組織部門具體實(shí)踐著黨的組織路線,管理著全國的黨員、干部、人才,一直有著非常嚴(yán)格的自身建設(shè)要求。組工干部絕不能坐鎮(zhèn)后方“運(yùn)籌帷幄”,紙上談“組織”、空喊“給我上”,當(dāng)如“卒子”一往無前、率先做“頭雁”、叫響“跟我上”,以發(fā)揮示范帶頭作用,構(gòu)筑堅(jiān)固“組織堡壘”、提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
“卒子”生來一往無前,“組織”工作亦要保持沖勁。在中國象棋規(guī)則里,過河之前,卒子只有“前”這一個(gè)點(diǎn)可操作,無路可選,也就只能一往無前,絕不曾退卻一步?!拔嶂舅?,一往無前;愈挫愈奮,再接再勵(lì)。”陳希部長在此次會(huì)議上強(qiáng)調(diào),要“完善擔(dān)當(dāng)作為的激勵(lì)機(jī)制,推動(dòng)干部銳意進(jìn)取、奮發(fā)有為”,正是號(hào)召組工干部時(shí)刻保持工作的沖勁、奮進(jìn)的激情。組工干部要想干好組織工作,就要像“卒子”一樣,心無所畏懼、身一往無前,把加在身上的重?fù)?dān)當(dāng)做進(jìn)步的階梯、把繁雜的日常工作當(dāng)成磨練品性的“磨刀石”,以“大雪壓青松,青松挺且直”的毅力與韌勁、以永不懈怠和一往無前的精神狀態(tài),展現(xiàn)組織部門、組織工作、組工人的向上態(tài)、拼搏態(tài)、沖鋒態(tài)。
“卒子”沉靜步步為營,“組織”工作亦要穩(wěn)扎穩(wěn)打。卒子在一線,不易嶄露頭角,但每時(shí)每刻都在學(xué)習(xí)、思考、實(shí)踐,它每次只能走一步,可能是最慢的棋子,似乎笨、卻踏實(shí),似乎慢、卻堅(jiān)定,一旦過河,就會(huì)發(fā)揮決定性作用,這與它埋頭實(shí)干苦干、穩(wěn)扎穩(wěn)打是分不開的。陳希部長此次會(huì)議上強(qiáng)調(diào),干部要“加強(qiáng)思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練”。肩負(fù)著組織工作神圣職責(zé)的組工人,切不可得隴望蜀、這山望著那山高,要修煉“卒子”的沉靜,步步為營。面對(duì)枯燥單調(diào)的工作,要靜得下心、耐得住寂寞,將其視為“作品”,以“工匠精神”細(xì)心打磨;面對(duì)繁冗復(fù)雜的工作,要腳踏實(shí)地、穩(wěn)扎穩(wěn)打,把底子摸清、把思路搞準(zhǔn)、把措施落實(shí),一步一個(gè)腳印把工作做實(shí),方能切實(shí)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè),展現(xiàn)組織部門、組織工作、組工人的工匠風(fēng)、務(wù)實(shí)風(fēng)、實(shí)干風(fēng)。
“卒子”過河拓荒如車,“組織”工作亦要開拓創(chuàng)新。俗話講:“老卒過河半只車”,說的是在象棋對(duì)弈中,卒子過河前威力微弱,一旦過河,便可以控制左、右、前三點(diǎn),在其它棋子的配合下展現(xiàn)封、阻、攔、截、殺等技能,威力倍增,往往能左右整個(gè)棋局,其貢獻(xiàn)度不亞于一個(gè)車。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),變革創(chuàng)新是推動(dòng)人類社會(huì)向前發(fā)展的根本動(dòng)力。干組織工作,不僅要善于吃透上級(jí)精神,按部就班做好日常工作,還要勤于思考、勇于創(chuàng)新,要學(xué)習(xí)“卒子”過河之后的拓荒精神,以“天變不足畏,祖宗不足法,人言不足恤”的膽略,從傳統(tǒng)的、經(jīng)驗(yàn)的、直線式的思維方式中跳出來,對(duì)組織工作中的難題,換一個(gè)角度思考、換一個(gè)途徑探索、換一種思路解決,持之以恒開拓創(chuàng)新,展現(xiàn)組織部門、組織工作、組工人的新面貌、新活力、新境界。
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇三
2019年1月14日至15日,全國組織部長會(huì)議在北京召開,中共中央政治局委員、中組部部長陳希在會(huì)議上強(qiáng)調(diào),要把習(xí)近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署貫徹落實(shí)到組織工作全過程各方面。對(duì)此,我們要以“三個(gè)嚴(yán)格”來深入貫徹落實(shí)陳希部長的講話精神。
一是要嚴(yán)格貫徹會(huì)議精神。本次會(huì)議內(nèi)容高屋建瓴,主題緊扣習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,從思想政治建設(shè)到干部隊(duì)伍建設(shè),再到基層組織建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè),陳希部長都給出了具體的目標(biāo),這就要求我們要嚴(yán)格落實(shí)會(huì)議精神,并將會(huì)議精神落到實(shí)處。
二是要嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)議要求。陳希部長強(qiáng)調(diào),要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),狠抓工作落實(shí),為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國特色社會(huì)主義偉大勝利提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。那么作為基層一線,我們就要堅(jiān)定信念,緊跟中央要求,嚴(yán)格按照會(huì)議部署和安排,將每一項(xiàng)組織工作堅(jiān)決貫徹執(zhí)行下去。
三是要嚴(yán)格推進(jìn)工作落實(shí)。陳希部長針對(duì)六項(xiàng)工作分別提出要求,我們就要對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真落實(shí),特別是主題教育的開展,新時(shí)期干部隊(duì)伍建設(shè)以及干部“六個(gè)擔(dān)當(dāng)”,都是我們接下來一段時(shí)期內(nèi),重點(diǎn)開展的工作,這就要求我們要嚴(yán)格落實(shí),認(rèn)真執(zhí)行,切實(shí)把各項(xiàng)工作落到實(shí)處,并積極謀劃一年來組織工作,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)和要求,全力推動(dòng)組織工作再上新臺(tái)階。
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇四
時(shí)代催人奮進(jìn),使命激蕩人心,新時(shí)代新的組織工作需要新?lián)?dāng)新作為,在14日至15日的全國組織部長會(huì)議上,陳希部長的講話深入骨髓,鞭辟入里,作為一名基層的組織工作者,也是感觸良多,受益匪淺,這既是對(duì)過去一年工作的總結(jié),也是對(duì)新一年全國組織工作的一種規(guī)劃,承上啟下,談前論后,未雨綢繆,重大而重要,激勵(lì)斗志,指導(dǎo)工作。
陳希部長強(qiáng)調(diào),要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),狠抓工作落實(shí),為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國特色社會(huì)主義偉大勝利提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
作為新時(shí)代的組織工作者,我們應(yīng)當(dāng)以解放大思想取得大作為,以大作為促進(jìn)組織工作大發(fā)展,下面簡要介紹一下我的想法:
1、以育選管用為重點(diǎn),抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。要圍繞打造“創(chuàng)新型、實(shí)干型、服務(wù)型、擔(dān)當(dāng)型、干凈型”“五型”干部群體,切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。
一是活化形式“育”。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和十九大精神作為重大政治任務(wù),以“三會(huì)一課”和“主題黨日”制度為抓手,推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,深入開展思想政治教育和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),教育引導(dǎo)廣大黨員干部強(qiáng)化黨性觀念、加強(qiáng)政德修養(yǎng)、提升履職能力、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。加大年輕干部培養(yǎng)選拔力度,按照“培養(yǎng)在基層,鍛煉在基層”的思路,將優(yōu)秀年輕干部放在脫貧攻堅(jiān)、信訪維穩(wěn)、重大項(xiàng)目建設(shè)、重要企業(yè)等吃勁崗位磨礪,為他們成長進(jìn)步提供空間、搭建舞臺(tái),對(duì)表現(xiàn)突出的及時(shí)予以提拔重用。
二是明確標(biāo)準(zhǔn)“選”。貫徹新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢,以事?lián)袢恕⑷藣徬噙m,大力選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績突出的領(lǐng)導(dǎo)干部,進(jìn)一步樹立以實(shí)績評(píng)優(yōu)劣、論獎(jiǎng)懲、定升遷的工作導(dǎo)向。三是堅(jiān)持從嚴(yán)“管”。認(rèn)真落實(shí)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)談心談話等各項(xiàng)制度,對(duì)干部思想、工作、作風(fēng)、紀(jì)律等方面進(jìn)行全方位管理,真正做到管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時(shí)。
2、以提升組織力為重點(diǎn),抓好基層黨組織建設(shè)。要堅(jiān)持以提升組織力為重點(diǎn),突出政治功能,努力把基層黨組織建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
一是加強(qiáng)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。堅(jiān)持以基層黨組織規(guī)范化建設(shè)為抓手,實(shí)行黨員積分制管理和支部星級(jí)管理,努力實(shí)現(xiàn)組織設(shè)置科學(xué)化、組織生活嚴(yán)肅化、隊(duì)伍建設(shè)專業(yè)化、實(shí)踐載體多元化、基礎(chǔ)保障標(biāo)準(zhǔn)化、支部管理星級(jí)化“六化”目標(biāo)。
二是加強(qiáng)全省城市基層黨建工作示范市建設(shè)。不斷健全城市基層黨建工作體系,推進(jìn)互聯(lián)互動(dòng),完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò),夯實(shí)基礎(chǔ)保障,打造特色品牌,著力構(gòu)建全區(qū)域統(tǒng)籌、多方面聯(lián)動(dòng)、各領(lǐng)域融合的城市基層黨建工作新格局。三是推進(jìn)基層黨建重點(diǎn)任務(wù)。積極探索發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)路徑,深入開展村黨支部建設(shè)活動(dòng),切實(shí)推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅(jiān),深入開展“抓黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展、惠民生”主題實(shí)踐活動(dòng),推動(dòng)基層黨建工作整體登臺(tái)階、上水平。
3、以落實(shí)人才政策為重點(diǎn),抓好人才隊(duì)伍建設(shè)。,是貫徹落實(shí)黨的十九大精神的開局之年,是改革開放40周年。習(xí)近平總書記站在實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的戰(zhàn)略高度,深刻指出,“必須加快實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略,確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,努力建設(shè)一支矢志愛國奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新創(chuàng)造的優(yōu)秀人才隊(duì)伍”,為新時(shí)代人才工作確定了新目標(biāo)新任務(wù)。聚焦加快建設(shè)人才強(qiáng)國目標(biāo),持續(xù)推進(jìn)人才發(fā)展體制機(jī)制改革,以改革增活力,以重點(diǎn)帶整體,人才工作質(zhì)量實(shí)效不斷提高。要大力實(shí)施人才強(qiáng)國、人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,全面推進(jìn)人才工作提檔升級(jí)。助力農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效、農(nóng)民增收致富、農(nóng)村和諧美麗。進(jìn)一步推進(jìn)落實(shí)聯(lián)系服務(wù)專家制度,通過定期走訪慰問、談心交心等方式,與專家保持經(jīng)常性聯(lián)系,鼓勵(lì)專家人才為我市乃至國家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇五
新華社北京1月15日電全國組織部長會(huì)議14日至15日在京召開,中共中央政治局委員、中組部部長陳希強(qiáng)調(diào),要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),狠抓工作落實(shí),為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國特色社會(huì)主義偉大勝利提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
陳希強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),按照黨中央要求組織實(shí)施好“不忘初心、牢記使命”主題教育;堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),把政治素質(zhì)考察擺在干部工作重中之重,大力培養(yǎng)選拔忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部;從政治忠誠上教育干部主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、選拔任用上引導(dǎo)干部爭相擔(dān)當(dāng)、教育培訓(xùn)上促使干部善于擔(dān)當(dāng)、管理方式上推動(dòng)干部敢于擔(dān)當(dāng)、工作氛圍上激勵(lì)干部樂于擔(dān)當(dāng),以只爭朝夕、夙夜在公精神,履行好黨和人民賦予的政治責(zé)任;把斗爭精神、斗爭本領(lǐng)作為教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容、考核考察的重要方面、選拔任用的重要依據(jù)、管理監(jiān)督的重要約束,促使領(lǐng)導(dǎo)干部保持共產(chǎn)黨人的風(fēng)骨、氣節(jié)、操守、膽魄;牢固樹立大抓基層鮮明導(dǎo)向,深入推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作,全面增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織力;實(shí)施更加積極、更加開放、更加有效的人才政策,把各方面優(yōu)秀人才集聚到黨和人民的偉大奮斗中來。
堅(jiān)持新時(shí)代黨的組織路線,各級(jí)黨組織和組織部門要切實(shí)擔(dān)負(fù)起責(zé)任。黨委(黨組)要加強(qiáng)對(duì)黨的建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),扛起主責(zé)、抓好主業(yè)、當(dāng)好主角,把每條戰(zhàn)線、每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入。組織部門要持續(xù)建設(shè)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的模范部門,著力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)組工干部隊(duì)伍,著力在政治站位、理念思路、工作機(jī)制、能力水平、狀態(tài)作風(fēng)上有大的提升,以新氣象新作為不斷譜寫新時(shí)代組織工作新篇章,為實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo),實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢做出新貢獻(xiàn)!
組織工作是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,涉及人事、人才等方方面面,內(nèi)容多、任務(wù)重,要將各項(xiàng)工作任務(wù)細(xì)化分解,落到實(shí)處,形成職責(zé)明確、心隨責(zé)走、忠誠履職的工作局面;干部選拔任用應(yīng)以德為先;基層黨建工作十分關(guān)鍵,任重道遠(yuǎn)。
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇六
組織部長會(huì)議是一次極為重要的會(huì)議,對(duì)我而言更是難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。此次會(huì)議成為了我職業(yè)生涯中的一次重要的經(jīng)歷,并使我深入領(lǐng)會(huì)了“班子”的概念。以下是我對(duì)組織部長會(huì)議的心得體會(huì)。
二、班子意識(shí)——協(xié)作共贏
組織部長會(huì)議中,各部門部長與會(huì)時(shí)以組織為核心,協(xié)調(diào)各部門工作難度與重點(diǎn),共同解決工作中出現(xiàn)的問題。我們的共同目標(biāo)是讓我們的公司更加高效地運(yùn)作,從而為我們的目標(biāo)創(chuàng)造更多價(jià)值。在這個(gè)過程中,我們從班子意識(shí)的概念中理解了如何利用各部門的資源和優(yōu)勢,協(xié)作共贏并達(dá)成更好的效果。
三、改進(jìn)意識(shí)——不斷提升
進(jìn)行組織部長會(huì)議時(shí),我們充分認(rèn)識(shí)到這是一個(gè)持續(xù)改進(jìn)的過程。我們精準(zhǔn)分析,不斷提高對(duì)問題的認(rèn)識(shí),實(shí)現(xiàn)問題的快速解決。我們還深刻理解到,如果不能不斷優(yōu)化自己的工作,無論是我們個(gè)人還是公司的競爭力都會(huì)退化。
四、責(zé)任和義務(wù)——相互支持
由于我們各自不同的工作職責(zé),我們也有不同的任務(wù)在組織部長會(huì)議上需要完成。但是,在這個(gè)過程中,我們也理解到內(nèi)部的支持和協(xié)作的重要性。我們各自承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)可以在利用資源、提高效率、促進(jìn)公司發(fā)展方面互相支持。
五、培訓(xùn)和學(xué)習(xí)——不斷提高個(gè)人素質(zhì)
在組織部長會(huì)議中,我們發(fā)現(xiàn)人們不僅需要關(guān)注最新的行業(yè)進(jìn)展和公司功能的業(yè)務(wù),也需要對(duì)個(gè)人素質(zhì)進(jìn)行持續(xù)提高。我們需要通過更多的發(fā)展機(jī)會(huì)和資源,提高我們在行業(yè)內(nèi)的知識(shí)和技能,以贏得更多潛在機(jī)會(huì),在公司發(fā)揮更好的作用和作出更大的貢獻(xiàn)。
結(jié)束語
參加組織部長會(huì)議讓我感受到了更加深刻的職業(yè)生涯體驗(yàn),每次會(huì)議都是一次提高個(gè)人素質(zhì)的難得機(jī)會(huì)。這種班子意識(shí)、改進(jìn)意識(shí)、責(zé)任和義務(wù)和培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的精神將在我們今后的工作中貫穿始終,以幫助公司更加成功、高效地運(yùn)作。
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇七
全國組織部長會(huì)議1月28日在北京召開,中共中央政治局委員、中組部部長xx強(qiáng)調(diào),要健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制,教育引導(dǎo)年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部。新時(shí)代的年輕干部是黨和國家的棟梁和希望,是實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的堅(jiān)實(shí)力量。作為年輕干部要沉下心思、俯下身子、擔(dān)起擔(dān)子,在實(shí)踐鍛煉中成長成才,真正磨練成為中國特色社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)的中流砥柱。
一、年輕干部要沉下心思,堅(jiān)定理想信念
堅(jiān)定的理想信念不僅是共產(chǎn)黨員干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力源泉,更是前行路上戰(zhàn)勝挫折困難的“強(qiáng)心針”。在探索革命道路的過程中,無數(shù)仁人志士、革命先輩堅(jiān)持真理、篤定信念,用鮮血和生命樹起中華民族獨(dú)立自強(qiáng)的大旗。xxx曾說過,年輕干部要沉下心來干工作,心無旁騖鉆業(yè)務(wù),干一行、愛一行、精一行。要信念如磐、意志如鐵、勇往直前,遇到挫折撐得住,關(guān)鍵時(shí)刻頂?shù)米。傅昧酥鼗?,打得了硬仗,?jīng)得住磨難。作為新時(shí)代的年輕干部,不需要浴血奮戰(zhàn)、振臂高呼,而是要腳踏實(shí)地、站穩(wěn)腳跟,耐得住寂寞、抵得住誘惑、守得住清貧,堅(jiān)定理想信念、牢記初心使命,克己修身、潛心事業(yè),在實(shí)踐鍛煉中成長為一名合格的黨員干部。
二、年輕干部要俯下身子,常懷為民之心
“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去”,是我們黨始終得到人民群眾擁護(hù)和愛戴的重要法寶之一。戰(zhàn)爭時(shí)期,廣大人民群眾冒著槍林彈雨,忍受饑寒交迫之苦,為前線運(yùn)送物資、轉(zhuǎn)運(yùn)傷員,做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。新時(shí)期,中華民族迎來了從站起來、富起來到強(qiáng)起來的偉大飛躍,黨和國家成為人民群眾最強(qiáng)大的后盾。從構(gòu)建惠及全民的醫(yī)療保障體系到將罕見病納入國家醫(yī)保報(bào)銷范圍,從部署“脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)”到實(shí)施“鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略,國家關(guān)照到每個(gè)群體、每個(gè)個(gè)人,將“取之于民、用之于民”理念轉(zhuǎn)化為生動(dòng)實(shí)踐。年輕干部要牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨,擺正位子、俯下身子,問需于民、問計(jì)于民、問政于民,把為人民群眾干實(shí)事、干好事、干成事作為最大的政績。
三、年輕干部要擔(dān)起擔(dān)子,爭做為民表率
《尚書·夏書·五子之歌》中提到“民惟邦本,本固邦寧”,民本思想古而有之。十九大報(bào)告中指出:“堅(jiān)持以人民為中心。人民是歷史的創(chuàng)造者,是決定黨和國家前途命運(yùn)的根本力量。必須堅(jiān)持人民主體地位,堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,把黨的群眾路線貫徹到治國理政全部活動(dòng)之中,把人民對(duì)美好生活的向往作為奮斗目標(biāo),依靠人民創(chuàng)造歷史偉業(yè)。”一生奉獻(xiàn)、扎根人民的“草鞋書記”周永開,燃燒自己、照亮夢想的“校長媽媽”張桂梅,立德樹人、為國育才的“布衣院士”盧永根,以及無數(shù)堅(jiān)守在基層崗位上,心系群眾、默默付出的黨員干部,他們把使命放在心中、把責(zé)任扛在肩上,努力踐行為民服務(wù)的錚錚誓言。作為一名年輕的黨員干部,要以“俯首甘為孺子?!钡男膽B(tài),在面臨攻堅(jiān)克難、急難險(xiǎn)重任務(wù)時(shí),沖鋒在前,將人民群眾牢牢護(hù)在身后;
在平凡崗位、點(diǎn)滴小事上,為民解憂,做一名有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)、有作為的好干部。
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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1月28日,陳希在全國組織部長會(huì)議上強(qiáng)調(diào),堅(jiān)持嚴(yán)的主基調(diào)不動(dòng)搖,從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的管理監(jiān)督,進(jìn)一步激勵(lì)干部發(fā)揚(yáng)斗爭精神、勇于擔(dān)當(dāng)作為。當(dāng)前,國內(nèi)國際局勢紛繁復(fù)雜,發(fā)展越往后,越是難啃的硬骨頭,越要接近民族偉大復(fù)興時(shí)刻,越是激流險(xiǎn)灘充滿驚濤駭浪。在這個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻,作為青年干部,更應(yīng)該敢于斗爭、善于斗爭、勇于斗爭。
青年干部發(fā)揚(yáng)斗爭精神,必須有“映竹無人見,時(shí)聞下子聲”的見微知著。在這個(gè)日新月異、飛速發(fā)展的時(shí)代里,青年干部更應(yīng)該有緊迫感,要把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種責(zé)任和使命,緊密結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育、黨的十九屆六中全會(huì)精神、×省委書記ד開年第一講”會(huì)議精神等重點(diǎn),持續(xù)從學(xué)習(xí)中觀察總結(jié)工作規(guī)律和事物發(fā)展規(guī)律,對(duì)一線工作和具體事務(wù)有準(zhǔn)確的預(yù)判,尤其重視在信訪工作中著力發(fā)現(xiàn)苗頭性和傾向性的問題,做到“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”。
青年干部發(fā)揚(yáng)斗爭精神,必須有“茍利國家生死以,豈因禍福避趨之”的勇氣擔(dān)當(dāng)。無論是“把危重病人送來我這里”的鐘南山,還是身為漸凍人在疫情中,仍沖鋒在前,身先士卒的張定宇,在他們身上,我們看到了擔(dān)當(dāng),看到了與病毒斗爭的勇氣。新時(shí)代的青年干部,應(yīng)該效仿的是他們的無畏無私精神,真正做到小事大事能擔(dān)當(dāng),急事難事敢擔(dān)當(dāng)。在當(dāng)前基層工作中,青年干部要主動(dòng)深入基層一線,主動(dòng)走村入戶,遍訪群眾疾苦,傾聽群眾訴求,對(duì)人民群眾的合理訴求要做到盡全力幫助解決,以實(shí)際的工作成效來體現(xiàn)個(gè)人的勇氣擔(dān)當(dāng)。
青年干部發(fā)揚(yáng)斗爭精神,必須有“深入基層不放松,立根原在群眾中”的理想信念。讀萬卷書不如行萬里路,發(fā)揚(yáng)斗爭精神也一樣,如果沒有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),脫離人民群眾,那斗爭就是不切實(shí)際的“空想”。青年干部要扎根基層,始終奉行“不唯書、不唯上、只唯實(shí)”的工作方法,始終在實(shí)踐中檢驗(yàn)工作、查找問題、拓展思路、創(chuàng)新發(fā)展,真正在基層摸爬滾打中增長才干,在層層歷練中積累經(jīng)驗(yàn),在急難險(xiǎn)重的任務(wù)中增長見識(shí)。
;全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇九
中國共產(chǎn)黨中央委員會(huì)組織部簡稱中共中央組織部、中共中央組織部或中共中央組織部。是中共中央負(fù)責(zé)人事和黨的建設(shè)的綜合職能部門。是黨中央組織工作的助手和工作人員。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
全國全區(qū)全市組織部長會(huì)議,為新的一年推進(jìn)和創(chuàng)新基層組織工作提供了基本遵循。要不折不扣地把上級(jí)組織部長會(huì)議精神落地落實(shí),在新的征程上,引領(lǐng)和指導(dǎo)基層黨的建設(shè)和組織工作高質(zhì)量發(fā)展,為推動(dòng)察右后旗全方位高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。
矢志不移突出“中心大局”,高質(zhì)量推進(jìn)組織工作。組織工作的根本在于圍繞中心、服務(wù)大局。一方面,要持續(xù)教育引導(dǎo)基層黨組織、廣大黨員和黨務(wù)工作者以服務(wù)中心大局作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),從新發(fā)展階段中把握歷史新方位,從新發(fā)展理念中把握工作新導(dǎo)向,從新發(fā)展格局中把握戰(zhàn)略新使命。另一方面,要圍繞鄉(xiāng)村振興、產(chǎn)業(yè)開發(fā)、項(xiàng)目建設(shè)、深化改革、維護(hù)穩(wěn)定等發(fā)展大局謀劃部署組織工作。結(jié)合旗情實(shí)際,緊扣“十四五”規(guī)劃,提出創(chuàng)新思路,推出具體措施。在統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)上出實(shí)招,在凝聚工作合力上想辦法,在破解瓶頸難題上謀良策,在鞏固發(fā)展成果上求實(shí)效,做到與中心工作同頻共振、高度對(duì)接、深度融合,聚智聚力推動(dòng)組織路線服務(wù)政治路線,以促進(jìn)大局的實(shí)際成效彰顯組織工作的價(jià)值。
矢志不移突出“鑄魂補(bǔ)鈣”,高質(zhì)量推進(jìn)思想政治建設(shè)。理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”。要通過集中輪訓(xùn)、專題講座、領(lǐng)導(dǎo)講課和“走出去看”“請(qǐng)進(jìn)來講”“黨員領(lǐng)學(xué)”等方式,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于各領(lǐng)域各方面工作的重要論述,推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想教育培訓(xùn)全覆蓋。以慶祝建黨100周年為契機(jī),積極發(fā)揮旗委黨校、鄉(xiāng)村夜校、社區(qū)老年大學(xué)的作用,分級(jí)分類分領(lǐng)域開展培訓(xùn)。扎實(shí)開展鑄牢中華民族共同體意識(shí)專題教育、黨史學(xué)習(xí)教育、黨的十九屆五中全會(huì)精神專題培訓(xùn)和“三懂一會(huì)”培訓(xùn),動(dòng)員和引領(lǐng)黨員干部“學(xué)黨史、下基層、訪民情,解民憂、辦實(shí)事、開新局”。充分利用“察右后旗黨建”微信公眾號(hào),讓黨員干部隨時(shí)隨地及時(shí)了解最新黨建資訊,讓學(xué)習(xí)走進(jìn)千家萬戶。用好紅色資源,傳承紅色基因,打造紅色基地,利用紅格爾圖戰(zhàn)役紀(jì)念園、廉政文化教育基地等構(gòu)筑黨性教育高地。
矢志不移突出“固本強(qiáng)基”,高質(zhì)量推動(dòng)基層組織建設(shè)?;鶎狱h組織是黨的根基。要牢固樹立“黨建+”理念,推動(dòng)基層黨組織和黨員成為創(chuàng)新旗域經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范。堅(jiān)持以組織體系建設(shè)為重點(diǎn),圍繞“五化協(xié)同、大抓基層”的工作思路,強(qiáng)化“五強(qiáng)”黨支部建設(shè),推動(dòng)“打基礎(chǔ)、爭優(yōu)先”取得實(shí)質(zhì)性突破。強(qiáng)化黨組織政治功能,完善基層黨組織議事決策制度,持續(xù)提升黨組織的組織力。以“每月四日”為抓手,從嚴(yán)落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、黨員民主評(píng)議等制度,增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和嚴(yán)肅性。全面推進(jìn)基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),在農(nóng)村牧區(qū)、城鎮(zhèn)社區(qū)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、非公企業(yè)和社會(huì)組織、中小學(xué)校、醫(yī)院等領(lǐng)域培植一批黨建工作示范點(diǎn),增強(qiáng)黨組織的政治引領(lǐng)作用。強(qiáng)化黨建融合,加強(qiáng)黨建引領(lǐng)網(wǎng)格化治理,推動(dòng)黨建帶工建、帶團(tuán)建、帶婦建。
矢志不移突出“選優(yōu)配強(qiáng)”,高質(zhì)量推動(dòng)干部隊(duì)伍建設(shè)。組織部門擔(dān)負(fù)著選人用人的重大使命。要深入貫徹習(xí)近平總書記選人用人理念,以健全完善干部工作“五大體系”為重點(diǎn),統(tǒng)籌做好干部“選、育、用、管”工作。嚴(yán)格落實(shí)新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn),全過程做好旗鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆,真正把事業(yè)最需要、崗位最合適的干部選出來用起來。樹立鮮明用人導(dǎo)向,注重在疫情防控、鄉(xiāng)村振興、統(tǒng)編教材使用、優(yōu)化營商環(huán)境等一線培養(yǎng)、考察和使用干部。大力建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊(duì)伍,加快形成日常發(fā)現(xiàn)、專項(xiàng)調(diào)研、動(dòng)態(tài)管理人才儲(chǔ)備機(jī)制,確保年輕干部隊(duì)伍數(shù)量充足、質(zhì)量優(yōu)良、匹配可用。強(qiáng)化干部監(jiān)督,建立“一備雙查”監(jiān)督工作機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)“裸官”、違規(guī)兼職和因私出國境等問題的常態(tài)化監(jiān)管。全面實(shí)施集中管檔,扎實(shí)做好干部人事檔案專項(xiàng)整治和數(shù)字化建設(shè)工作。深化領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核工作,完善優(yōu)化干部考核評(píng)價(jià)、正向激勵(lì)和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制。
矢志不移突出“聚才引能”,高質(zhì)量推動(dòng)人才隊(duì)伍建設(shè)。人才建設(shè)既是組織工作的重要內(nèi)容,也是促進(jìn)地區(qū)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。要牢固樹立“人才是第一資源”理念,構(gòu)建更加積極、更加開放、更加有效的引才、育才、留才政策體系。堅(jiān)持黨管人才原則,認(rèn)真落實(shí)自治區(qū)“一區(qū)三點(diǎn)”人才工作新定位,編制察右后旗“十四五”人才發(fā)展規(guī)劃。深化拓展京蒙人才交流合作,加大柔性引才力度。搭建人才交流平臺(tái)。重點(diǎn)圍繞旗域電石化工、新型材料、電子商務(wù)、農(nóng)畜產(chǎn)品加工、民族文化產(chǎn)業(yè)等發(fā)展的需要,爭取集聚一批在主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和品牌產(chǎn)品領(lǐng)域具有一定影響力的領(lǐng)軍人才和團(tuán)隊(duì)。加大本土人才培養(yǎng)使用力度,著力培育“田秀才”、“土專家”和新型農(nóng)牧民。鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線流動(dòng),進(jìn)一步加大人才回村任職、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策支持力度。
矢志不移突出“提質(zhì)增效”,高質(zhì)量推動(dòng)組織部門建設(shè)。打鐵必須自身硬,要以“三個(gè)率先”為目標(biāo),堅(jiān)持把講政治作為組工干部的“根”和“魂”,在政治站位、理念思路、工作機(jī)制、能力水平、作風(fēng)狀態(tài)上提檔升級(jí)、提質(zhì)增效。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,健全部機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度,持續(xù)在“學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行”上下功夫,把對(duì)黨絕對(duì)忠誠內(nèi)化為思想品質(zhì)、外化為行動(dòng)自覺。優(yōu)化工作流程和制度機(jī)制,規(guī)范內(nèi)部運(yùn)行、決策程序、績效考評(píng)等機(jī)制,真正有效提升全旗組織工作規(guī)范化、制度化、信息化水平。
1月14至15日,全國組織部長會(huì)議在京召開,中共中央政治局委員、中組部部長陳希出席會(huì)議并講話。他強(qiáng)調(diào)要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),狠抓工作落實(shí),為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國特色社會(huì)主義偉大勝利提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。組織工作不僅僅是組工干部的職責(zé),更是每一名黨員干部的責(zé)任。作為一名基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員,更要在學(xué)思踐悟上下功夫。
在篤學(xué)深思、真學(xué)真懂上更進(jìn)一步。要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性,利用集中討論深入學(xué)、業(yè)余時(shí)間自己學(xué)、扎根基層實(shí)踐學(xué)等方式進(jìn)行學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)組織工作會(huì)議精神同貫徹落實(shí)黨的十九大和省委十一屆七次全會(huì)精神結(jié)合起來,同貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記視察山西重要講話和市委羅書記調(diào)研清徐重要講話精神結(jié)合起來,形成“精神合力”。要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的全面性,原原本本地學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于組織工作的重要指示批示,原汁原味地領(lǐng)會(huì)陳希部長在全國組織部長會(huì)議上強(qiáng)調(diào)的內(nèi)容。要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性,真正讓會(huì)議精神成為當(dāng)前和今后工作生活的強(qiáng)大推力,讓會(huì)議精神轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作的生動(dòng)實(shí)踐。
在行知合一,真信真用上更進(jìn)一步。要切實(shí)提高政治站位,深刻把握會(huì)議精神的重要性、前瞻性與全局性,真正從心底里認(rèn)識(shí)到會(huì)議精神對(duì)我們工作生活的積極作用。要堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝自己,樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,主動(dòng)使會(huì)議精神入腦、入心、入工作,做到真信、真用、真提高。
在創(chuàng)先爭優(yōu),真作真為上更進(jìn)一步。要領(lǐng)略會(huì)議精神的戰(zhàn)略性、時(shí)代性與實(shí)踐性,做到新時(shí)代有新作為,新目標(biāo)有新實(shí)現(xiàn),新部署有新落實(shí),新問題有新能力。圍繞全年工作重點(diǎn),在本職崗位上找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn),多學(xué)理論、多問同事、多作總結(jié),科學(xué)精準(zhǔn)的提高黨建工作和組織工作質(zhì)量。要強(qiáng)化敢作為的擔(dān)當(dāng),善作為的能力,在會(huì)議精神的指導(dǎo)下,堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、效果導(dǎo)向,更好地為同事和群眾服務(wù),為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
1月15日,全國組織部長會(huì)議在北京召開。中共中央政治局、中央書記處書記劉云山出席會(huì)議并講話,中共中央政治局委員、中組部部長趙樂際主持會(huì)議并作工作報(bào)告。本次會(huì)議的精神主要體現(xiàn)在劉云山的講話和趙樂際的報(bào)告中。
劉云山在講話中強(qiáng)調(diào),要認(rèn)真落實(shí)黨中央部署,緊緊圍繞協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,圍繞樹立和貫徹五大發(fā)展理念,突出工作重點(diǎn),強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),不斷提高組織工作和干部工作水平,為決勝全面建成小康社會(huì)開好局起好步提供有力組織保證。趙樂際在報(bào)告中強(qiáng)調(diào),要服務(wù)大局、聚焦主業(yè),改革創(chuàng)新、精準(zhǔn)施策,以落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求為主線,以“三嚴(yán)三實(shí)”作風(fēng)狠抓工作落實(shí)。
黨的各級(jí)組織部門要按照會(huì)議的部署和要求,把學(xué)習(xí)貫徹全國組織部長會(huì)議精神與做好當(dāng)前的組織工作結(jié)合起來,圍繞全面從嚴(yán)治黨的要求,扎實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)、以及人才隊(duì)伍建設(shè)等各項(xiàng)工作。
作為基層的組工干部,也要從自身做起,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神:
一是要加強(qiáng)理論方面的學(xué)習(xí)。將學(xué)習(xí)全國組織部長會(huì)議精神作為一項(xiàng)重要政治任務(wù),與學(xué)習(xí)十八屆四中、五中全會(huì)精神相結(jié)合。要深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和系列重要講話精神,自覺規(guī)范言行,用黨的理論成果武裝頭腦,在思想上、政治上、行動(dòng)上同以同志為的黨中央保持高度一致。
二是要深入踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求。堅(jiān)持從嚴(yán)修身律己,實(shí)在做人謀事。要嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,特別是在省市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆期間,要恪守公道正派原則,嚴(yán)守組工干部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求,切實(shí)當(dāng)好選人用人的“守門員”,以堅(jiān)強(qiáng)的黨性、過硬的作風(fēng)保證選人用人環(huán)境的風(fēng)清氣正。
三是要提高落實(shí)黨的建設(shè)制度改革的能力,以實(shí)際行動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹全國組織部長會(huì)議精神。基層組工干部要進(jìn)一步提升改革創(chuàng)新的能力,努力做好新形勢下的組織工作,在創(chuàng)新干部考察選拔任用方式、全面提升基層黨建工作水平、推動(dòng)形成人才發(fā)展的生動(dòng)局面上做出新的探索和成果。
今年是進(jìn)入全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家、向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍新征程的重要一年,是黨的二十大召開之年,踏上新的趕考之路,組工干部使命光榮、重任在肩。
時(shí)刻牢記黨的歷史不忘本,回首“來時(shí)路”。歷史是最好的教科書,也是最好的營養(yǎng)劑。回望黨的光輝歷史,是為了從中找準(zhǔn)發(fā)展方向、汲取前進(jìn)動(dòng)力,賡續(xù)潛心謀事、一心干事、踏實(shí)做事,初心不改來時(shí)路的歷史使命傳承。新時(shí)代的組工干部,面對(duì)新時(shí)代的號(hào)召,必須按照xxx提出的“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的要求,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,把黨的歷史學(xué)習(xí)好、總結(jié)好,把黨的成功經(jīng)驗(yàn)傳承好、發(fā)揚(yáng)好,通過學(xué)習(xí)和總結(jié)黨的歷史,在思想上弄清楚、理解透中國共產(chǎn)黨為什么“能”、馬克思主義為什么“行”、中國特色社會(huì)主義為什么“好”,筑牢信仰之基、把穩(wěn)思想之舵。
永遠(yuǎn)保持昂首奮進(jìn)不退縮,走好“腳下路”。革命戰(zhàn)爭年代,廣大黨員拋頭顱灑熱血,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)著全國人民完成新民主主義革命,實(shí)現(xiàn)了民族獨(dú)立,迎來新中國的成立。新中國成立后,廣大黨員緊緊依靠人民,在時(shí)代中艱苦探索,從落后邁向進(jìn)步。改革開放后,我們總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn),奮勇向前,取得了舉世矚目的成果。新時(shí)代的組工干部,要有無愧于歷史的使命擔(dān)當(dāng),敢于迎難而上,銳意進(jìn)取,主動(dòng)擔(dān)起時(shí)代重任,接起改革開放的“接力棒”,走好新時(shí)代的“長征路”,做好新時(shí)代“答卷人”。
砥礪前行篤行不怠不迷失,堅(jiān)定“未來路”。樹立正確黨史觀,就是要堅(jiān)定不移貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,堅(jiān)定不移貫徹為人民謀幸福、為民族謀復(fù)興的理想信念?,F(xiàn)在,奮進(jìn)新征程的時(shí)代號(hào)角已經(jīng)吹響,新時(shí)代的長征路上仍有眾多“雪山”“草地”等著我們,新時(shí)代的組工干部,要帶頭樹立正確黨史觀,從百年黨史中汲取不竭動(dòng)力,征服前方艱難險(xiǎn)阻,牢記使命再出發(fā),以更加昂揚(yáng)的精神狀態(tài)投身全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家,不斷續(xù)寫和開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義偉大事業(yè)的新篇章。
2019年全國組織部長會(huì)議于1月14日至15日在京召開,中共中央政治局委員、中組部部長陳希在會(huì)議上強(qiáng)調(diào),要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),狠抓工作落實(shí),為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國特色社會(huì)主義偉大勝利提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。這次會(huì)議體現(xiàn)了黨中央對(duì)提升基層黨組織政治功能和組織力的重視,對(duì)于基層黨組織工作具有指導(dǎo)性作用。
要加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),一是要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。歷史和人民選擇了中國共產(chǎn)黨,中國共產(chǎn)黨毅然決然擔(dān)當(dāng)起了歷史的重任,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的根本保證。基層黨組織是貫徹落實(shí)黨的方針政策的最前沿,是服務(wù)人民群眾的最前線,基層黨組織要做到不折不扣貫徹落實(shí),始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。任何時(shí)候任何情況下,在政治上都要站得穩(wěn)、靠得住,要對(duì)黨忠誠老實(shí)、與黨中央同心同德,聽黨指揮、為黨盡責(zé)。
二是要嚴(yán)明黨的紀(jì)律。全面從嚴(yán)治黨是推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的必然要求。要加強(qiáng)基層黨組織制度建設(shè),要為基層黨員干部樹立不可逾越的紅線,要經(jīng)常組織黨員干部學(xué)習(xí)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)紀(jì)律,時(shí)刻保持基層黨組織的先進(jìn)性、純潔性。
三是要發(fā)揮黨組織引領(lǐng)作用。如抓黨建促扶貧,堅(jiān)持工作向脫貧攻堅(jiān)聚焦、力量向脫貧攻堅(jiān)集中,圍繞堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌資源力量、激發(fā)基層活力、弘揚(yáng)苦干實(shí)干精神,把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢充分體現(xiàn)在脫貧攻堅(jiān)主戰(zhàn)場,有力促進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作扎實(shí)深入開展。四是加強(qiáng)黨組織隊(duì)伍建設(shè)。
要加強(qiáng)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)有能力、有擔(dān)當(dāng)、有作為的高素質(zhì)黨員干部隊(duì)伍,切實(shí)提升基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。以理想信念教育為重點(diǎn),運(yùn)用“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員、交流研討等形式,切實(shí)提高黨員綜合素質(zhì)。
這次會(huì)議的召開是對(duì)2019年黨的組織工作的規(guī)劃,科學(xué)而又實(shí)在,重大而又重要。作為基層黨組織,我們一定要積極領(lǐng)會(huì)本次會(huì)議精神,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),貫徹黨的方針,培養(yǎng)對(duì)黨忠誠、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部。為基層事業(yè)發(fā)展提供組織保障。
這次全國組織部長會(huì)議,是黨中央批準(zhǔn)召開的一次重要會(huì)議。主要任務(wù)是,深入貫徹黨的和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神,深入貫徹系列重要講話精神,貫徹中央政治局“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)和中央紀(jì)委六次全會(huì)精神,總結(jié)去年工作,分析當(dāng)前形勢,安排部署今年黨的建設(shè)和組織工作任務(wù)。
過去的一年,各級(jí)組織部門和廣大組工干部認(rèn)真貫徹黨中央決策部署,自覺服務(wù)大局,堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí),認(rèn)真履職盡責(zé),各方面工作都取得新的進(jìn)展。深入開展系列重要講話精神學(xué)習(xí)教育,推動(dòng)黨員干部用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦;扎實(shí)推進(jìn)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,聚焦嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,以先進(jìn)典型為引領(lǐng),以反面典型為鏡鑒,著力深化“四風(fēng)”整治,解決不嚴(yán)不實(shí)突出問題,思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)不斷深化;堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向,落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要,貫徹黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例,做好省部級(jí)后備干部專題調(diào)研,加強(qiáng)改進(jìn)年輕干部和女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部培養(yǎng)選拔工作;深入開展超職數(shù)配備干部、“裸官”、干部檔案造假、“帶病提拔”等專項(xiàng)整治,加大對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告抽查核實(shí)力度,嚴(yán)肅查處一些基層干部不作為、貪腐以及執(zhí)法不公、損害群眾切身利益的問題,干部管理和監(jiān)督工作得到加強(qiáng);深化黨的建設(shè)制度改革,出臺(tái)和貫徹黨組工作條例(試行)、干部教育培訓(xùn)工作條例、領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下若干規(guī)定(試行)等一批重要法規(guī)制度,黨建工作制度化規(guī)范化水平有了新的提升;抓好基層組織建設(shè),加強(qiáng)農(nóng)村、國企、高校和社會(huì)組織黨建工作,從嚴(yán)教育管理黨員,做好市縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職考核評(píng)議;深入實(shí)施重大人才工程,推進(jìn)人才政策創(chuàng)新,人才支撐作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。
2016年,是全面建成小康社會(huì)決勝階段的開局之年,是中國共產(chǎn)黨成立95周年,還將進(jìn)行省市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆。做好黨的建設(shè)和組織工作,總的要求是,全面貫徹黨的和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神,以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神,緊緊圍繞“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,圍繞樹立和貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,把握大局大勢,突出工作重點(diǎn),堅(jiān)持改革創(chuàng)新,不斷提高組織工作水平,扎實(shí)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)任務(wù),為“十三五”時(shí)期開好局起好步提供堅(jiān)強(qiáng)政治和組織保證。
關(guān)于2016年的工作安排,趙樂際同志還要作全面部署。這里,我重點(diǎn)講一講當(dāng)前工作面臨的大的形勢背景,講一講今年的幾項(xiàng)重點(diǎn)工作。
做好新一年的組織工作,首先要把握好黨和國家發(fā)展大局大勢提出的新要求。進(jìn)行具有許多新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭,協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,奮力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢,關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在于培養(yǎng)造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍。組織路線是為黨的政治路線服務(wù)的,發(fā)揮好組織部門的職能作用,就要放眼黨和國家事業(yè)發(fā)展,在大的形勢背景下謀劃和推進(jìn)工作,自覺把組織工作融入實(shí)現(xiàn)黨的歷史使命和奮斗目標(biāo)之中。
把握大局大勢,就要認(rèn)清決勝全面建成小康社會(huì)賦予組織工作的新使命。今后5年,黨和國家的工作千頭萬緒,歸結(jié)起來就是奪取全面建成小康社會(huì)決勝階段的偉大勝利,實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo),這是牽頭抓總的目標(biāo)。把握好、服務(wù)好這個(gè)大局,對(duì)黨的組織能力和動(dòng)員能力、對(duì)黨員干部的精神狀態(tài)和能力素養(yǎng),都提出了更高要求。要看到,以新的發(fā)展理念引領(lǐng)新的發(fā)展實(shí)踐,是關(guān)系我國發(fā)展全局的一場深刻變革,意味著對(duì)傳統(tǒng)發(fā)展思路和發(fā)展方式的根本轉(zhuǎn)變。這迫切需要引導(dǎo)黨員干部解放思想、更新觀念,增強(qiáng)崇尚創(chuàng)新、注重協(xié)調(diào)、倡導(dǎo)綠色、厚植開放、推進(jìn)共享的思想自覺和行動(dòng)自覺。要看到,適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大邏輯,推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革是適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)的重大創(chuàng)新。這迫切需要推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識(shí),深入把握經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)律,搞清楚新常態(tài)下“怎么看”、“怎么干”,切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)工作的水平。還要看到,當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)運(yùn)行總體平穩(wěn),但下行壓力較大,穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)的任務(wù)艱巨繁重。這迫切需要激勵(lì)黨員干部勇于擔(dān)當(dāng)、攻堅(jiān)克難,提振精氣神、增強(qiáng)執(zhí)行力,更好帶領(lǐng)群眾落實(shí)黨中央決策部署,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展。
把握大局大勢,還要認(rèn)清全面從嚴(yán)治黨對(duì)組織工作提出的新要求。全面從嚴(yán)治黨,是保持馬克思主義政黨先進(jìn)性、純潔性的本質(zhì)要求,是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、實(shí)現(xiàn)黨的執(zhí)政使命的戰(zhàn)略舉措。黨的以來,以同志為的黨中央以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)為牽引,堅(jiān)持思想建黨與制度治黨相結(jié)合,堅(jiān)持集中教育與經(jīng)常性工作一起抓,嚴(yán)格正風(fēng)肅紀(jì),大力反腐懲惡,從嚴(yán)治黨嚴(yán)出了新的氣象、嚴(yán)出了黨的威信,贏得了人民群眾的信任,也贏得了國際社會(huì)的尊重。同時(shí)也要清醒看到,鞏固黨風(fēng)廉政建設(shè)成果、恢復(fù)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)的任務(wù)還很重,嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩、營造良好政治生態(tài)的任務(wù)還很重,完善選人用人制度、建設(shè)高素質(zhì)執(zhí)政骨干隊(duì)伍的任務(wù)還很重,許多深層次問題還需要進(jìn)一步解決。最近一段時(shí)間,在黨的十八屆五中全會(huì)、全國黨校工作會(huì)議、中央政治局“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)、中央紀(jì)委六次全會(huì)等會(huì)議上,就加強(qiáng)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨作出進(jìn)一步闡述,提出一系列新的任務(wù)和要求,需要很好貫徹落實(shí)。如何總結(jié)和用好近年來管黨治黨的成功經(jīng)驗(yàn),保持和拓展全面從嚴(yán)治黨的良好態(tài)勢;如何破解干部隊(duì)伍建設(shè)中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題,健全長效管用的制度機(jī)制;如何推動(dòng)各級(jí)黨組織落實(shí)好全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,確保黨始終成為中國特色社會(huì)主義事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心,等等,這些都是需要認(rèn)真研究解決的緊迫課題。
做好新一年的組織工作,要在整體把握的基礎(chǔ)上,著力抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、省市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆、基層黨建工作、全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)等4項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)。這些任務(wù)都是牽引性、基礎(chǔ)性很強(qiáng)的大事,抓好了這些任務(wù),就牽住了今年組織工作的“牛鼻子”,就能更好帶動(dòng)工作整體推進(jìn)。
第一,扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。黨中央決定,今年在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員”學(xué)習(xí)教育。這是繼黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育之后,深化黨內(nèi)教育的又一次重要實(shí)踐,也是推動(dòng)學(xué)習(xí)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向全體黨員拓展、從集中教育活動(dòng)向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。各級(jí)黨委和組織部門要精心組織安排,把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作為今年黨建工作的龍頭任務(wù),切實(shí)抓好、抓出成效。
“兩學(xué)一做”,基礎(chǔ)在“學(xué)”。這次學(xué)習(xí)教育的重點(diǎn)內(nèi)容十分明確,就是深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),深入學(xué)習(xí)系列重要講話。學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),重在明確基本標(biāo)準(zhǔn)、樹立行為規(guī)范。黨章是管黨治黨的總章程,集中體現(xiàn)著黨的基本理論和政治主張,集中體現(xiàn)著黨的集體意志和原則要求。把黨章這個(gè)總規(guī)矩立起來了,其他紀(jì)律規(guī)矩也就容易立起來?,F(xiàn)在,一些黨員干部出問題,有一個(gè)共同的原因,就是不學(xué)黨章、淡忘黨章,不拿黨章當(dāng)回事。對(duì)每一個(gè)共產(chǎn)黨員來說,尊崇黨章、學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、維護(hù)黨章,是最基本的要求,不僅要經(jīng)常捧讀、認(rèn)真領(lǐng)會(huì),更要入腦入心、外化于行。黨規(guī)黨紀(jì)是對(duì)黨章的延伸和具體化,是規(guī)范黨員行為的具體遵循。要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例等黨內(nèi)法規(guī),弄清楚該做什么、不該做什么,能做什么、不能做什么,守住共產(chǎn)黨員為人做事的基準(zhǔn)和底線。
學(xué)習(xí)系列講話,重在加強(qiáng)理論武裝、統(tǒng)一思想行動(dòng)。系列重要講話,是中國特色社會(huì)主義理論體系的最新成果。我們講21世紀(jì)馬克思主義、當(dāng)代中國馬克思主義,最現(xiàn)實(shí)的就體現(xiàn)在系列重要講話上;加強(qiáng)黨員干部思想理論武裝,緊要的是用系列重要講話精神武裝頭腦。要堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理,深入領(lǐng)會(huì)系列重要講話的豐富內(nèi)涵和核心要義,深入領(lǐng)會(huì)貫穿其中的馬克思主義立場觀點(diǎn)方法,做到學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行。要結(jié)合黨的以來黨的理論創(chuàng)新和實(shí)踐創(chuàng)新進(jìn)程,結(jié)合黨和國家事業(yè)發(fā)展的新成就,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)以同志為的黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,包括關(guān)于治國理政環(huán)境、目標(biāo)和布局的重要論述,關(guān)于治國理政理念、思路、動(dòng)力和保證的重要論述,關(guān)于治國理政思想方法和工作方法的重要論述,研機(jī)析理、加深理解,增強(qiáng)貫徹落實(shí)的自覺性和堅(jiān)定性。
“兩學(xué)一做”,關(guān)鍵在“做”,就是要做合格的共產(chǎn)黨員。這是這次學(xué)習(xí)教育的著眼點(diǎn)、落腳點(diǎn)。黨員是黨的肌體的細(xì)胞,黨員合格,黨的組織才堅(jiān)強(qiáng)有力。黨員合格的標(biāo)準(zhǔn)是具體的、明確的,重要的是堅(jiān)定信仰信念、強(qiáng)化政治意識(shí)、樹立清風(fēng)正氣、勇于擔(dān)當(dāng)作為。堅(jiān)定信仰信念,就是要保持共產(chǎn)黨人姓“馬”姓“共”的本色,不忘本、不忘祖、不忘初心,切實(shí)做到愛黨、信黨、護(hù)黨、跟黨走,堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰,堅(jiān)定對(duì)中國特色社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的信念。強(qiáng)化政治意識(shí),就是要始終堅(jiān)持堅(jiān)定正確的政治方向,在思想上政治上行動(dòng)上同以同志為的黨中央保持高度一致,增強(qiáng)看齊意識(shí),經(jīng)常、主動(dòng)向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,黨中央要求干什么就堅(jiān)定干什么,黨中央禁止什么就堅(jiān)決反對(duì)什么。要增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,深刻吸取周永康、薄熙來、徐才厚、郭伯雄、令計(jì)劃等人嚴(yán)重違紀(jì)違法的教訓(xùn),肅清惡劣影響,時(shí)時(shí)引以為戒,堅(jiān)決同破壞政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的行為作斗爭,自覺維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,做政治上的明白人。樹立清風(fēng)正氣,就是要不斷深化對(duì)黨的性質(zhì)宗旨的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)黨性鍛煉和道德修養(yǎng),心存敬畏、手握戒尺,堅(jiān)持用黨牲原則和紀(jì)律規(guī)矩來約束規(guī)范自己,校準(zhǔn)思想之標(biāo),調(diào)整行為之舵,繃緊作風(fēng)之弦,廉潔從政、勤于修身、從嚴(yán)治家,筑牢拒腐防變的防線。勇于擔(dān)當(dāng)作為,就是要保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進(jìn)取的精氣神,平常時(shí)刻看得出來、關(guān)鍵時(shí)候沖得上去,在踐行五大發(fā)展理念、決勝全面小康上奮發(fā)有為,在轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)、戰(zhàn)風(fēng)險(xiǎn)渡難關(guān)中主動(dòng)作為,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,用實(shí)際行動(dòng)彰顯共產(chǎn)黨人的風(fēng)采。
“兩學(xué)一做”,重要的是端正思想作風(fēng)、解決突出問題。經(jīng)過這幾年從嚴(yán)管黨治黨的實(shí)踐,黨員干部隊(duì)伍整體素養(yǎng)和作風(fēng)都得到了加強(qiáng),精神面貌也大為改觀。但在一些黨員中依然存在較多問題,像黨的意識(shí)和黨員意識(shí)淡化、在黨不言黨的問題,像信仰不真信、修身不真修、當(dāng)“兩面人”的問題,像陽奉陰違、口無遮攔、亂評(píng)妄議黨中央大政方針的問題,像無視組織紀(jì)律、我行我素、搞團(tuán)團(tuán)伙伙的問題,像漠視群眾疾苦、與民爭利、執(zhí)法不公、吃拿卡要、不方便于民的問題,像不作為、不會(huì)為、不善為的問題,等等。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要強(qiáng)化問題導(dǎo)向,瞄著問題去、對(duì)著問題走,推動(dòng)黨員干部把自己擺進(jìn)去,對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)檢視和改進(jìn)自己。各級(jí)黨組織要結(jié)合“兩學(xué)一做“學(xué)習(xí)教育,繼續(xù)抓好群眾反映強(qiáng)烈突出問題的整改,抓好不嚴(yán)不實(shí)突出問題的整改,切實(shí)整治群眾身邊的不正之風(fēng),讓人們不斷看到黨員干部隊(duì)伍的新氣象。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,面對(duì)的是全體黨員,層級(jí)多、范圍廣,要精心組織、講究方法、注重實(shí)效。要把握好學(xué)習(xí)教育的特點(diǎn),以黨支部為基本單位,以組織生活為基本形式,以落實(shí)黨員日常教育管理制度為基本依托,注意抓在平常、融入經(jīng)常。要堅(jiān)持區(qū)分層次、分類指導(dǎo),在遵循統(tǒng)一要求基礎(chǔ)上,根據(jù)不同領(lǐng)域、不同行業(yè)黨員的實(shí)際情況,對(duì)學(xué)習(xí)教育的內(nèi)容、形式、措施等作出具體安排,增強(qiáng)針對(duì)性實(shí)效性。要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下,層層立標(biāo)桿、作示范,領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則,以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活,帶頭講黨課,帶頭學(xué)習(xí)討論,帶頭開展批評(píng)和自我批評(píng),帶頭解決自身問題。
第二,精心抓好省市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作。今年,全國絕大多數(shù)市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆,一些省區(qū)市黨委換屆,這是今年黨的建設(shè)和組織工作的一項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),也是對(duì)各級(jí)黨委和組織部門的一次重要考驗(yàn)。這次換屆,是在黨中央對(duì)干部工作提出許多新要求的背景下進(jìn)行的,是在全面從嚴(yán)治黨深入推進(jìn)、干部人事制度改革不斷深化的背景下進(jìn)行的,也是在開啟“十三五”新征程的背景下進(jìn)行的。能不能搞好這次換屆,關(guān)系執(zhí)政骨干隊(duì)伍建設(shè)的整體狀況,也關(guān)系全面建成小康社會(huì)進(jìn)程。各級(jí)黨委要高度重視換屆工作,貫徹好中辦印發(fā)的《關(guān)于認(rèn)真做好市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作的通知》,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,真正選出一批忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹?,配出一批結(jié)構(gòu)優(yōu)功能強(qiáng)的好班子,換出一個(gè)必齊、氣順、勁足的好面貌。
1.充分發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用。這是確保換屆成功的關(guān)鍵。反思湖南衡陽破壞選舉案和四川南充拉票賄選案,最大的教訓(xùn)就是黨委放棄了領(lǐng)導(dǎo),放任違紀(jì)連法行為,對(duì)挑戰(zhàn)黨和社會(huì)主義民主制度的現(xiàn)象置若罔聞,造成了極其惡劣的政治影響和社會(huì)影響。這次換屆工作中,要以零容忍的態(tài)度,堅(jiān)決杜絕類似現(xiàn)象發(fā)生,無論什么地方、部門和單位,如果出現(xiàn)對(duì)換屆工作領(lǐng)導(dǎo)不力、失職失責(zé)的問題,都要嚴(yán)肅追究相關(guān)黨委和黨委主要負(fù)責(zé)同志的責(zé)任。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)換屆工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨委主體責(zé)任要落實(shí)到位,黨委書記第一責(zé)任人的責(zé)任要落實(shí)到位,紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任要落實(shí)到位,組織部門考察責(zé)任要落實(shí)到位。要堅(jiān)持黨管干部原則,認(rèn)真貫徹20字好干部標(biāo)準(zhǔn),貫徹黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例,大力選拔政治強(qiáng)、懂專業(yè)、善治理、敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)正的干部。要把好政治關(guān),把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首要位置,重點(diǎn)看理想信念是否堅(jiān)定、貫徹政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是否嚴(yán)明、落實(shí)黨中央決策部署是否堅(jiān)決、大是大非面前立場是否鮮明。要把好作風(fēng)關(guān),重點(diǎn)看貫徹黨的群眾路線的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求的具體行動(dòng)、踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的實(shí)際情況,以及干部道德品行狀況和群眾口碑。要把好能力關(guān),重點(diǎn)看是否認(rèn)真負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng),是否經(jīng)受過繁重任務(wù)、復(fù)雜局面的考驗(yàn),是否有促改革、謀發(fā)展的工作實(shí)績,是否具備勝任崗位、履職盡責(zé)的能力素養(yǎng)。要把好廉潔關(guān),重點(diǎn)看是否帶頭遵守黨紀(jì)國法,是否廉潔從政、秉公用權(quán),是否做到清白做人、干凈做事。換屆工作中,對(duì)考察對(duì)象的干部檔案“凡提必審”,個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告“凡提必核”,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)意見“凡提必聽”,線索具體的信訪舉報(bào)“凡提必查”。無論哪個(gè)階段、哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題都要認(rèn)真核查,有硬傷的一律排除在外,堅(jiān)決防止用人失察、“帶病提拔”。這次換屆牽涉面大,要注意整體銜接,按照自下而上、適當(dāng)集中的要求,統(tǒng)籌換屆時(shí)間和順序,統(tǒng)籌考慮上下級(jí)以及同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆人事安排,避免換屆時(shí)間拖得太久、主要領(lǐng)導(dǎo)剛剛選上又很快調(diào)整等問題。
2.改進(jìn)創(chuàng)新干部選拔任用方式。這是提高換屆工作質(zhì)量的重要保證。過去,在這方面工作中,“四唯”問題比較突出,對(duì)教訓(xùn)要認(rèn)真吸取,對(duì)不當(dāng)做法要糾錯(cuò)。去年,中央組織部開展了新一輪省部級(jí)后備干部專題調(diào)研,在理念思路、程序步驟、方式方法等方面作了較大創(chuàng)新,實(shí)際效果和各方面反映都是好的,要把專題調(diào)研的經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到這次換屆工作中。要改進(jìn)民主推薦方式,調(diào)整和完善遴選的程序和方法,不搞“海選”式的大會(huì)推薦。要按照領(lǐng)導(dǎo)班子職位設(shè)置全額定向推薦,采取先個(gè)別談話推薦、后會(huì)議推薦的方式進(jìn)行,民主推薦結(jié)果作為確定考察對(duì)象的重要參考,但不唯票,防止簡單以票取人。要完善換屆考察辦法,堅(jiān)持全面、歷史、辯證地考察識(shí)別干部,通過立體考察,把干部識(shí)透、選準(zhǔn),提高選人用人公信度。要重視談心談話,深入了解干部的見識(shí)見解、秉性情懷、境界格局、道德品質(zhì)、綜合素質(zhì),既知人之長、又知人之短。要把握好干部成長路徑,更加注重干部在基層一線的經(jīng)歷和實(shí)際工作中的表現(xiàn),更加注重必要臺(tái)階和遞進(jìn)式的培養(yǎng),更加注重關(guān)鍵崗位的扎實(shí)歷練,切實(shí)解決干部來源渠道單一、成長路徑趨同、缺乏實(shí)際工作磨練等問題。
3.選好配強(qiáng)各級(jí)黨政正職。領(lǐng)導(dǎo)干部是“關(guān)鍵少數(shù)”,黨政正職是“關(guān)鍵中的關(guān)鍵”。要選準(zhǔn)選好黨政正職,按照政治素質(zhì)過硬、駕馭全局能力強(qiáng)、善于抓班子帶隊(duì)伍的要求,好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng),把那些公道正派、胸襟開闊、嚴(yán)以律己,經(jīng)歷吃勁崗位扎實(shí)鍛煉、領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)比較半富的優(yōu)秀干部選拔到黨政正職崗位,不能搞論資排輩、平衡照顧。要加強(qiáng)統(tǒng)籌配備,對(duì)市縣黨政正職人選,注意從具有下一級(jí)黨政正職經(jīng)歷的干部中選配,人選可在全省范圍內(nèi)統(tǒng)籌。對(duì)少數(shù)在下一級(jí)黨政正職崗位上任職時(shí)間較長、實(shí)績突出、特別優(yōu)秀的干部,可以直接提拔擔(dān)任上一級(jí)黨政正職。經(jīng)驗(yàn)表明,黨政正職的協(xié)調(diào)配備、和諧相處十分重要,在人選的考慮和配備上,要注重年齡、經(jīng)歷、專長、性格等方面的匹配,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、氣質(zhì)相容。
4.著力強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能。班子戰(zhàn)斗力怎么樣,關(guān)鍵看結(jié)構(gòu)優(yōu)不優(yōu)、功能強(qiáng)不強(qiáng)。這次換屆中,要把優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)整體功能作為重要著力點(diǎn),綜合考慮年齡、經(jīng)歷、性別、民族、黨派、專業(yè)等方面因素,做到搭配合理、結(jié)構(gòu)科學(xué),防止重“數(shù)字結(jié)構(gòu)”、輕“素質(zhì)結(jié)構(gòu)”,防止重“學(xué)歷結(jié)構(gòu)”、輕“能力結(jié)構(gòu)”。要堅(jiān)持老中青相結(jié)合的梯次配備,統(tǒng)籌把握不同年齡層次干部配備比例,不簡單以年齡劃線,不搞領(lǐng)導(dǎo)班子成員任職年齡層層遞減和“一刀切”。對(duì)那些經(jīng)驗(yàn)豐富、事業(yè)心強(qiáng)、工作得力、年齡較大的干部,要注意發(fā)揮好他們的作用。同時(shí),要選配好優(yōu)秀年輕干部,打破在一些特定群體中選人、在少數(shù)人中選人的積弊,加大跨地區(qū)、跨部門、跨行業(yè)交流力度,注重從基層一線、國有企業(yè)、事業(yè)單位中發(fā)現(xiàn)好干部。要在更大范圍內(nèi)統(tǒng)籌考慮女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部配備,在保證質(zhì)量的前提下做到應(yīng)配盡配。要著眼優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子知識(shí)結(jié)構(gòu)和專業(yè)結(jié)構(gòu),注重選配綜合素質(zhì)好、具有較高知識(shí)層次和專業(yè)素養(yǎng)的干部,提高領(lǐng)導(dǎo)班子專業(yè)化氷平,防止一個(gè)班子中同一類型干部過于集中。
5.確保換屆風(fēng)清氣正。換屆風(fēng)氣是一個(gè)地方政治生態(tài)的“晴雨表”,直接關(guān)系換屆工作成敗。要加強(qiáng)換屆政策和紀(jì)律的學(xué)習(xí)宣傳,突出教育在先、警示在先、預(yù)防在先,充分發(fā)揮反面典型警示作用。要嚴(yán)肅政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴(yán)禁違背組織決定搞陽奉陰違、團(tuán)團(tuán)伙伙等行為;嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律,嚴(yán)格干部工作程序,該有的環(huán)節(jié)一個(gè)都不能少,該守的規(guī)矩一條都不能破。對(duì)拉票賄選、跑官要官、買官賣官、跑風(fēng)漏氣、說情打招呼等問題,要加大監(jiān)督和查處力度,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起,及時(shí)通報(bào)、公開曝光。要嚴(yán)格執(zhí)行換屆選舉有關(guān)法律法規(guī),嚴(yán)防敵對(duì)勢力、黑惡勢力、家族和宗教勢力干擾破壞選舉,嚴(yán)防人大代表選舉和政協(xié)委員協(xié)商提名中的權(quán)錢交易、弄虛作假等行為。通過各方面努力,使這次換屆成為營造良好政治生態(tài)、從政環(huán)境的一次生動(dòng)實(shí)踐。
6.做好深入細(xì)致的思想政治工作。換屆工作涉及干部的切身利益,容易引發(fā)干部的思想波動(dòng),越是這種時(shí)候,越要做好思想政治工作。要準(zhǔn)確掌握干部的思想動(dòng)態(tài)和心理預(yù)期,特別是對(duì)那些重點(diǎn)人員,要面對(duì)面做好談心工作,教育引導(dǎo)干部從大局出發(fā),自覺服從組織安排,正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn),既要防止一些干部急于“升級(jí)進(jìn)檔”、心浮氣躁,又要防止一些干部因?yàn)樘岚螣o望而得過且過。要引導(dǎo)新進(jìn)班子成員樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、事業(yè)觀,一張藍(lán)圖繪到底,一任接著一任干,不斷創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、歷史、人民檢驗(yàn)的實(shí)績。
與換屆工作相聯(lián)系,還有一個(gè)做好干部教育培訓(xùn)的問題。要深入貫徹干部教育培訓(xùn)工作條例和全國黨校工作會(huì)議精神,突出抓好黨的理論教育和黨性教育,著力提升黨員干部的馬克思主義理論素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。要著眼于落實(shí)“十三五”目標(biāo)任務(wù),抓好領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)輪訓(xùn),推動(dòng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部正確認(rèn)識(shí)和把握經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),增強(qiáng)貫徹五大發(fā)展理念的能力,增強(qiáng)推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的能力,特別是對(duì)不適應(yīng)不符合甚至違背新的發(fā)展理念的認(rèn)識(shí)和做法,要及時(shí)調(diào)整、糾正和摒棄。各地區(qū)各部門要發(fā)揮好各級(jí)黨校、行政學(xué)院、干部學(xué)院的主渠道作用,抓好領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹十八屆五中全會(huì)精神的培訓(xùn)。
人才是創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的核心要素,是推動(dòng)發(fā)展的第一資源。要堅(jiān)持黨管人才原則,重視對(duì)優(yōu)秀人才特別是中青年優(yōu)秀人才的政治引領(lǐng)和政治吸納,深入實(shí)施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,推進(jìn)人才發(fā)展體制機(jī)制改革和政策創(chuàng)新,推進(jìn)人才管理體制、培養(yǎng)支持、評(píng)價(jià)激勵(lì)等方面改革,充分激發(fā)人才的創(chuàng)新活力和創(chuàng)造潛力,推動(dòng)我國從人才大國走向人才強(qiáng)國。要深入實(shí)施“__”、“萬人計(jì)劃”等人才工程,突出“高精尖缺”導(dǎo)向,完善人才流動(dòng)配置機(jī)制,促進(jìn)人才橫向和縱向流動(dòng),健全有利于人才向基層、中西部地區(qū)、東北老工業(yè)基地、艱苦地區(qū)和一線崗位流動(dòng)的政策體系。
第三,切實(shí)加強(qiáng)基層黨建工作。黨的工作最堅(jiān)實(shí)的力量支撐在基層,突出的矛盾和問題也在基層。這些年,基層黨建工作有了很大加強(qiáng),但總體薄弱的狀況仍未改變。要持續(xù)用力、常抓不懈,堅(jiān)持政治功能與服務(wù)功能相統(tǒng)一,堅(jiān)持分類施策與整體推進(jìn)相結(jié)合,著力增強(qiáng)基層黨組織的整體功能,全面提升基層黨建工作水平。
加強(qiáng)基層黨建工作,首先要抓好黨中央已有部署和措施的深化落實(shí)。就農(nóng)村黨建來說,就是要落實(shí)好全國農(nóng)村基層黨建工作座談會(huì)精神,按照黨在農(nóng)村的基層組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用的要求,在加強(qiáng)黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、健全村務(wù)監(jiān)督機(jī)制、整頓軟弱渙散基層黨組織、發(fā)揮好村黨組織帶頭人作用等方面取得新進(jìn)展。要適應(yīng)決勝全面建成小康社會(huì)的新形勢,發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,推動(dòng)農(nóng)村精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧任務(wù)如期完成。就國企黨建來說,就是要圍繞加強(qiáng)黨對(duì)國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、確保國有企業(yè)改革發(fā)展正確方向,全面落實(shí)國有企業(yè)黨建工作責(zé)任制,著力解決一些國有企業(yè)黨建工作弱化淡化虛化、黨組織地位作用邊緣化等突出問題。要把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理結(jié)構(gòu)有機(jī)結(jié)合起來,堅(jiān)持黨的建設(shè)與國有企業(yè)改革同步謀劃、黨的組織及工作機(jī)構(gòu)同步設(shè)置、黨組織負(fù)責(zé)人及黨務(wù)工作人員同步配備、黨的工作同步開展,實(shí)現(xiàn)體制對(duì)接、機(jī)制對(duì)接、制度對(duì)接和工作對(duì)接,努力把黨的領(lǐng)導(dǎo)這一政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)核心競爭力。就高校黨建來說,黨中央一直強(qiáng)調(diào)黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制,現(xiàn)在“校長負(fù)責(zé)”落實(shí)得比較好,但“黨委領(lǐng)導(dǎo)”還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。要牢牢把握社會(huì)主義辦學(xué)方向,落實(shí)高校負(fù)責(zé)人“既當(dāng)教育家、又當(dāng)政治家”的要求,強(qiáng)化各級(jí)黨組織抓黨建工作的職責(zé),強(qiáng)化院、系、所行政領(lǐng)導(dǎo)抓思想政治工作的職責(zé),著力解決師生思想政治工作弱化、院系黨組織功能不強(qiáng)、師生黨支部組織生活不正常等突出問題,牢牢掌握黨對(duì)高校工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主導(dǎo)權(quán)。
加強(qiáng)基層黨建工作,還要著力破解新興領(lǐng)域黨建工作難題。從目前情況看,新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織的黨建工作和流動(dòng)黨員管理,是基層黨建工作的短板,也是最需要突破的難點(diǎn)。要注意區(qū)分情況,堅(jiān)持體現(xiàn)原則要求和鼓勵(lì)探索創(chuàng)新相結(jié)合,堅(jiān)持有形覆蓋和有效覆蓋相結(jié)合,盡快把新興領(lǐng)域黨組織建設(shè)的基礎(chǔ)工作做起來,把基本的組織活動(dòng)抓起來。要適應(yīng)新形勢新情況,大力推進(jìn)基層黨建工作理念、內(nèi)容、方式的創(chuàng)新,只要是管用有效的,都可以大膽嘗試、大膽實(shí)踐。對(duì)于流動(dòng)黨員的教育管理,要在抓緊摸清基本情況的基礎(chǔ)上,突出抓好農(nóng)民工和大中專畢業(yè)生這兩個(gè)重點(diǎn)群體,健全流入地黨組織管理為主、流出地黨組織配合的雙向共管機(jī)制,確保黨員流動(dòng)到哪里、黨組織的管理服務(wù)就跟進(jìn)到哪里。
加強(qiáng)基層黨建工作,不只是基層黨組織的事,各級(jí)黨委要抓,組織部門要抓,各有關(guān)部門都要抓,推動(dòng)形成統(tǒng)籌共建的工作格局。黨委要加強(qiáng)統(tǒng)籌指導(dǎo)、完善政策措施,選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織帶頭人,推動(dòng)各種資源向基層傾斜,為基層黨組織開展工作、服務(wù)群眾提供有力保障。組織部門要負(fù)起牽頭抓總的職責(zé),強(qiáng)化工作指導(dǎo)和督促落實(shí),抓好各方面任務(wù)的組織協(xié)調(diào)。各行業(yè)系統(tǒng)主管部門要堅(jiān)持業(yè)務(wù)工作和黨建工作兩手抓、兩促進(jìn),做到管事就要管人、管思想、管作風(fēng)?;鶎狱h組織要把注意力和著力點(diǎn)聚焦到抓好黨建工作這個(gè)主業(yè)上來,決不能荒了自己的“責(zé)任田”。要繼續(xù)抓好黨員的發(fā)展、教育、管理和服務(wù)工作,認(rèn)真落實(shí)控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的總要求,嚴(yán)把入口、暢通出口,在總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,穩(wěn)妥慎重地做好處置不合格黨員工作。
第四,深化落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。全面從嚴(yán)治黨,核心是加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),基礎(chǔ)在全面,關(guān)鍵在嚴(yán),要害在治。貫徹好這樣的要求,說到底是個(gè)落實(shí)責(zé)任問題。各級(jí)黨委要切實(shí)強(qiáng)化管黨治黨的責(zé)任,不斷深化黨的建設(shè)制度改革,健全完善管黨治黨制度機(jī)制,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)任務(wù)落地生根。
1.強(qiáng)化全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。全面從嚴(yán)治黨是各級(jí)黨組織的職責(zé)所在,只有各級(jí)黨組織都擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任,才能真正把黨的領(lǐng)導(dǎo)落到實(shí)處。要抓緊制定落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任的指導(dǎo)意見,進(jìn)一步明確黨建工作的目標(biāo)任務(wù)、重點(diǎn)內(nèi)容和責(zé)任要求,構(gòu)建主體明晰、責(zé)任明確、有機(jī)銜接的責(zé)任體系,推動(dòng)各級(jí)黨組織切實(shí)肩負(fù)起主體責(zé)任,推動(dòng)各級(jí)黨組織書記切實(shí)履行好第一責(zé)任人職責(zé),做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。要加重黨建工作在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作考評(píng)中的分量,完善市縣鄉(xiāng)黨委書記基層黨建工作三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考制度。要完善問責(zé)制度,健全問責(zé)機(jī)制,加大問責(zé)力度,實(shí)現(xiàn)問責(zé)內(nèi)容、對(duì)象、事項(xiàng)、主體、程序、方式的制度化程序化,讓失責(zé)必問成為常態(tài),以強(qiáng)有力的問責(zé)制倒逼各級(jí)黨組織履行好管黨治黨責(zé)任。現(xiàn)在基層干部作風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn),但基層貪腐和執(zhí)法不公等問題還大量存在,對(duì)“蠅貪”和“微腐敗”等現(xiàn)象,老百姓感受最直接、最深惡痛絕。要把從嚴(yán)治黨要求向基層延伸,層層傳導(dǎo)壓力,特別要抓好縣委這個(gè)關(guān)鍵,壓實(shí)縣委書記的責(zé)任,推動(dòng)從嚴(yán)治黨在基層有效落實(shí),在嚴(yán)管嚴(yán)治中讓群眾有更多獲得感。
2.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。黨內(nèi)政治生活是黨員干部錘煉黨性、砥礪品格的重要平臺(tái),有什么樣的黨內(nèi)政治生活,就會(huì)有什么樣的黨風(fēng)政風(fēng)。黨的以來,黨中央就嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活提出了一系列新要求新舉措,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的質(zhì)量有了一定提高。同時(shí)也要看到,仍有一些領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)存在走過場的問題,需要認(rèn)真解決。要進(jìn)一步完善民主生活會(huì)、“三會(huì)一課”等方面的制度,抓緊制定關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨內(nèi)政治生活的規(guī)范性文件,修訂關(guān)于縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的若干規(guī)定。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,關(guān)鍵是用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)武器,引導(dǎo)黨員干部祛除私心雜念、正確對(duì)待批評(píng),使紅紅臉、出出汗成為常態(tài)。要建立經(jīng)常性的提醒和批評(píng)制度,遇到重要問題或普遍性問題需要集體批評(píng)和自我批評(píng)時(shí),要及時(shí)召開民主生活會(huì),把事情說清楚、談透徹。有了群眾反映,接到揭發(fā)檢舉,經(jīng)過查核確有輕微違規(guī)違紀(jì)行為,就要讓犯錯(cuò)誤的同志在民主生活會(huì)上自我檢討,大家批評(píng)幫助,共同敲響警鐘,切實(shí)改變過去那種不出問題無人管、一出問題就是大問題的狀況。要堅(jiān)持、完善、落實(shí)民主集中制,探索強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督的有效途徑,把上級(jí)對(duì)下級(jí)、同級(jí)之間以及下級(jí)對(duì)上級(jí)的監(jiān)督充分調(diào)動(dòng)起來,使黨內(nèi)政治生活更加健全、更加健康。
3.健全改進(jìn)作風(fēng)常態(tài)化制度?,F(xiàn)在,黨的作風(fēng)建設(shè)步步深入、持續(xù)向好,但作風(fēng)問題具有長期性復(fù)雜性,稍有松懈就有可能出現(xiàn)反彈。抓作風(fēng)建設(shè),責(zé)在堅(jiān)持、難在堅(jiān)持、成也在堅(jiān)持,要樹立永遠(yuǎn)在路上的思想,把作風(fēng)建設(shè)一抓到底,由解決面上問題向解決深層次問題延伸,由集中整治向常態(tài)治理深入。要推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部把“三嚴(yán)三實(shí)”要求體現(xiàn)到堅(jiān)持堅(jiān)定正確的政治方向上,體現(xiàn)到落實(shí)黨中央重大決策部署上,體現(xiàn)到對(duì)分管方面的管理上,體現(xiàn)到嚴(yán)格要求自己上。要堅(jiān)持標(biāo)本兼治,向制度建設(shè)要長效,緊緊圍繞深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神和黨中央關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重大部署,既抓住老問題、又盯緊新問題,既直面尖銳復(fù)雜問題、又解決歷史遺留問題,用具體明確的制度來推動(dòng)作風(fēng)狀況的根本好轉(zhuǎn)。對(duì)已出臺(tái)的相關(guān)措施辦法,比如公務(wù)接待、辦公用房、領(lǐng)導(dǎo)干部生活待遇、領(lǐng)導(dǎo)干部到企業(yè)和社會(huì)組織兼職等,要結(jié)合執(zhí)行情況,該細(xì)化的細(xì)化、該完善的完善;對(duì)各方面反映突出、存在管理盲區(qū)的問題,要抓緊研究措施辦法,立新規(guī)、補(bǔ)漏洞;對(duì)干部隊(duì)伍存在的不作為、不會(huì)為、不善為的問題,要堅(jiān)持思想教育與制度約束相結(jié)合,堅(jiān)持懲戒問責(zé)與激勵(lì)保障相結(jié)合,綜合施策、立破并舉,推動(dòng)形成依法作為、敢于作為、善于作為的良好風(fēng)尚。
4.進(jìn)一步深化干部人事制度改革。這是黨的建設(shè)制度改革的重要內(nèi)容,是培養(yǎng)選拔黨和人民需要的好干部的治本之策。要按照有效管用、簡便易行的要求,加快完善相關(guān)制度機(jī)制,著力破解干部考核評(píng)價(jià)、選拔任用、管理監(jiān)督等方面的突出問題。要進(jìn)一步完善考核評(píng)價(jià)制度,按照德才兼?zhèn)?、以德為先、注重?shí)績、群眾公認(rèn)的要求,完善各個(gè)方面各個(gè)領(lǐng)域干部的考核指標(biāo)、考核辦法,提高考核評(píng)價(jià)的科學(xué)性,加強(qiáng)考核成果的實(shí)際運(yùn)用。要把五大發(fā)展理念體現(xiàn)到干部考核指標(biāo)體系之中,把踐行五大發(fā)展理念的能力和成效作為干部考核評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容,充分發(fā)揮干部工作“指揮棒”的作用。要進(jìn)一步完善選拔任用制度,堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向,抓好建章立制工作,立“明規(guī)矩”、破“潛規(guī)則”,切實(shí)把好干部選出來、用起來,促進(jìn)能者上、庸者下、劣者汰,不能讓求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干的干部受到排擠,不能讓好大喜功、急功近利的干部如魚得水。對(duì)《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下若干規(guī)定(試行)》的落實(shí)情況,每年都要進(jìn)行盤點(diǎn),能下的下了幾個(gè),不作為的是誰,都要清清楚楚,決不能讓規(guī)定成為一紙空文。要細(xì)化干部動(dòng)議提名、組織考察、討論決定等方面的具體程序,特別要圍繞破解“帶病提拔”這個(gè)頑癥痼疾,完善考準(zhǔn)考實(shí)干部的有效措施。要建立干部選拔任用問責(zé)制度,完善追究問責(zé)的具體辦法,做到誰提名誰負(fù)責(zé),誰考察誰負(fù)責(zé),誰主持會(huì)議討論決定誰負(fù)責(zé),重大用人失誤要有人負(fù)責(zé)。要進(jìn)一步完善管理監(jiān)督制度,組織部門任免干部,還要監(jiān)督干部,扯袖子、咬耳朵的工作,組織部門要多做,黨委書記、組織部長要多做,防患于未然。要健全日常談話提醒、函詢誡勉等機(jī)制,堅(jiān)持時(shí)時(shí)嚴(yán)、處處嚴(yán)、事事嚴(yán),對(duì)干部身上的苗頭性傾向性問題,早發(fā)現(xiàn)、早處理。要健全對(duì)一把手的監(jiān)督制度,規(guī)范一把手的職責(zé)權(quán)限,完善議事決策程序,強(qiáng)化上級(jí)黨組織對(duì)下級(jí)一把手的管理監(jiān)督,形成對(duì)一把手權(quán)力的有效制約。同時(shí),還要推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格教育管理親屬子女和身邊工作人員。領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度,是干部監(jiān)督管理制度的一個(gè)重要?jiǎng)?chuàng)新。要結(jié)合具體實(shí)踐,對(duì)報(bào)告主體范圍、事項(xiàng)內(nèi)容、材料受理、匯總查閱等進(jìn)行修訂完善,對(duì)抽查結(jié)果的處理作出明確規(guī)定。推進(jìn)干部人事制度改革,還要堅(jiān)持嚴(yán)格要求和關(guān)心愛護(hù)相結(jié)合,完善干部激勵(lì)保障制度,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
做好新形勢下的組織工作,必須加強(qiáng)和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨委要把組織工作擺上重要位置,認(rèn)真研究解決組織工作中的重大問題。黨委主要負(fù)責(zé)同志要認(rèn)真貫徹黨中央關(guān)于組織工作的大政方針,支持組織部門按原則選人用人,為組織部門和組工干部開展工作創(chuàng)造良好環(huán)境。打鐵還得自身硬,管干部的人更要有過硬的品行和能力。組工干部要不斷錘煉對(duì)黨絕對(duì)忠誠的政治品質(zhì),把講政治擺在第一位,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,在思想上政治上行動(dòng)上同以同志為的黨中央保持高度一致,帶頭踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求,帶頭參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,堅(jiān)定理想信念,恪守黨性原則,更好履職盡責(zé)。要不斷錘煉知人善任的能力水平,注重調(diào)查研究,把握工作規(guī)律,加強(qiáng)能力建設(shè),以改革創(chuàng)新的精神解決新問題,當(dāng)好組織工作的“政策通”,成為知事?lián)袢?、選賢任能的行家里手。要不斷錘煉務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)良作風(fēng),嚴(yán)格按黨的政策辦事、按組織原則辦事、按規(guī)章制度辦事,為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng),為敢于負(fù)責(zé)的干部負(fù)責(zé),使組織部門成為講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的模范部門。
做好新一年的組織工作,責(zé)任重大、使命光榮。我們要緊密團(tuán)結(jié)在以同志為的黨中央周圍,銳意進(jìn)取、扎實(shí)工作,不斷開創(chuàng)組織工作新局面,為奪取決勝全面建成小康社會(huì)的偉大勝利作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
2020年是“致力高質(zhì)量”的深入推進(jìn)之年。全市組織部長會(huì)議強(qiáng)調(diào)要抓重點(diǎn)、創(chuàng)特色、立機(jī)制、求實(shí)效,持續(xù)深化“五力”建設(shè)。靖江市委組織部將堅(jiān)持主題不變、鏡頭不換、靶心不散,推動(dòng)組織工作更加深入地植根發(fā)展、植根群眾、植根基層,以組織工作高質(zhì)量助推全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展高質(zhì)量。
一、點(diǎn)燃動(dòng)力源,在奮斗一線傳遞初心力量。去年,我們開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育,從渡江“東線第一帆”到靖江“入黨第一人”,大家從歷史中感悟初心、從初心中汲取力量。今年,全國和省市組織部長會(huì)議把政治建設(shè)擺在頭版頭條,對(duì)基層而言,就是要把主題教育的成果更加深入地植根于發(fā)展土壤、放大在奮斗一線。
把學(xué)習(xí)課堂設(shè)在大地上。基層一線是干部的“第一學(xué)?!?,思想武裝是干部的“第一堂課”。我們將重點(diǎn)實(shí)施黨員干部新思想教育培訓(xùn)工程,打造創(chuàng)意主題黨日展示館,通過創(chuàng)設(shè)“講習(xí)所”“初心課”“思享匯”等載體,推廣“組織生活+中心工作”等模式,引導(dǎo)黨員干部在學(xué)中干、思中行、做中悟,推動(dòng)做到學(xué)思用貫通、知信行合一。
把戰(zhàn)疫精神用在實(shí)干中。大事難事看擔(dān)當(dāng)、危難之中見本色。我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)戰(zhàn)“疫”中激發(fā)出的家國情、戰(zhàn)斗力、實(shí)干風(fēng),激勵(lì)黨員干部實(shí)干創(chuàng)新。從“一把手”抓起,強(qiáng)化“一把手崗位”歷練,圍繞“黨建+基層治理”“黨建+中心工作”,鼓勵(lì)各級(jí)黨組織書記領(lǐng)最難的題、扛最重的擔(dān)、攻最難的點(diǎn)。探索在“三重”一線建立功能型攻堅(jiān)支部,組建工作專班、開展任務(wù)攻堅(jiān),引導(dǎo)黨員干部在戰(zhàn)斗中學(xué)會(huì)戰(zhàn)斗、在實(shí)干中促進(jìn)實(shí)干。
把戰(zhàn)斗堡壘建在第一線。黨員是攻堅(jiān)的主體,支部是最基本的戰(zhàn)斗單元。我們將突出重點(diǎn)、卡位節(jié)點(diǎn),農(nóng)村黨建聚焦“帶致富”,推進(jìn)“七個(gè)一工程”,促進(jìn)鄉(xiāng)村振興;城市黨建聚焦“帶服務(wù)”,推進(jìn)“雙網(wǎng)融合”;機(jī)關(guān)黨建聚焦“帶融合”,做強(qiáng)“先鋒聯(lián)盟”;“兩新”黨建聚焦“帶發(fā)展”,推進(jìn)“四同八助·馬洲行動(dòng)”。探索推行干部“實(shí)干指數(shù)”、黨員“先鋒指數(shù)”,讓比的意識(shí)、拼的勁頭、趕的狀態(tài)、超的追求成為黨員干部思想主流。
二、建強(qiáng)主力軍,在服務(wù)一線挺起組織力量。作為黨員之家、干部之家、人才之家,疫情防控工作中,我們認(rèn)真貫徹泰州市“戰(zhàn)‘疫’六條”,第一時(shí)間出臺(tái)了激勵(lì)黨員干部人才一線擔(dān)當(dāng)?shù)摹鞍藯l措施”。接下來,我們將更加深入地植根基層一線,從黨員干部人才的需求中找短板、找試題,進(jìn)一步強(qiáng)化組織部門“家”的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。
一線掛聯(lián)掌握基層實(shí)情。堅(jiān)持“干部培養(yǎng)圍繞事業(yè)轉(zhuǎn)、基層黨建圍繞需求轉(zhuǎn)、人才招引圍繞產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)”,深入踐行“一線工作法”,建立部機(jī)關(guān)“一線掛聯(lián)”工作制度,常態(tài)化、高頻率、深層次聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門,推動(dòng)力量向一線集聚、思路在一線生成、方法在一線創(chuàng)造、問題在一線解決、成效在一線檢驗(yàn)。
一線考察激勵(lì)實(shí)干擔(dān)當(dāng)。堅(jiān)持“干部上戰(zhàn)場、組織在現(xiàn)場”,把“三重”一線作為識(shí)人察人的重要窗口,圍繞項(xiàng)目建設(shè)、社會(huì)治理、脫貧攻堅(jiān)等中心工作,派出專項(xiàng)考察小分隊(duì),建立“干部專項(xiàng)檔案”,推行重點(diǎn)考察、實(shí)時(shí)考察、跟蹤考察,及時(shí)挖掘更多的“獅子型”“駿馬型”“黃牛型”干部。
一線服務(wù)強(qiáng)化用戶思維。為了把失去的時(shí)間搶回來、把發(fā)展的節(jié)奏拉上來,近日,我們啟動(dòng)了復(fù)工企業(yè)人才需求“云調(diào)研”、黨員干部培訓(xùn)“云課堂”,力求工作“不停步”、標(biāo)準(zhǔn)“不降低”。接下來,我們繼續(xù)圍繞發(fā)展需求,聚焦項(xiàng)目招引、城市建設(shè)、港口發(fā)展、金融創(chuàng)新等主題,大力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才“雙招雙引”,開展專業(yè)型干部“短精特”培訓(xùn),確保發(fā)展有需要、組織部門有作為,著力提升組織工作服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的貢獻(xiàn)值。
三、找準(zhǔn)發(fā)力點(diǎn),在發(fā)展一線彰顯制度力量。去年,我們認(rèn)真貫徹十九屆四中全會(huì)精神,對(duì)基層組織工作制度體系進(jìn)行了系統(tǒng)梳理,制定完善了129項(xiàng)組織工作全流程業(yè)務(wù)手冊。今年,全市組織部長會(huì)議把制度建設(shè)作為工作主題,我們將進(jìn)一步探索制度創(chuàng)新、完善閉環(huán)體系,確保各項(xiàng)工作“不落空”“真落地”。
突出“管人促干”的制度導(dǎo)向。我們將重點(diǎn)落實(shí)泰州市“實(shí)干六條”,完善干部“三項(xiàng)清單”量化考評(píng)制度,健全正向激勵(lì)、及時(shí)激勵(lì)體系,推動(dòng)干部在項(xiàng)目招引、脫貧攻堅(jiān)、社會(huì)治理一線“跑起來”。圍繞基層帶頭人隊(duì)伍建設(shè),積極完善村干部專職化管理、社區(qū)工作者“三崗十八級(jí)”制度體系,制定基層掛牌準(zhǔn)入清單,切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān),讓干部一心一意干事業(yè)、心無旁騖謀發(fā)展。
發(fā)揮“管常促長”的制度效應(yīng)。近年來,我們堅(jiān)持抓基層打基礎(chǔ),在基層黨組織建設(shè)、干部專業(yè)化培養(yǎng)、產(chǎn)才融合發(fā)展等方面形成了制度化安排。今年,我們將堅(jiān)持不換主題、不切頻道,持續(xù)推進(jìn)“新時(shí)代基層黨建質(zhì)量工程”、年輕干部“一線育苗工程”“學(xué)習(xí)青干線”、“365優(yōu)才計(jì)劃”等工作,持續(xù)放大影響、疊加優(yōu)勢、打響品牌。
形成“管事促成”的制度閉環(huán)。制度再好,如果不落實(shí),也只是“空中閣樓”。圍繞“能執(zhí)行”“不落空”的要求,我們將進(jìn)一步完善組織工作執(zhí)行和評(píng)估體系,緊扣重大決策、重要事項(xiàng)、重點(diǎn)任務(wù),推行“年計(jì)劃、季研判、月盤點(diǎn)、周推進(jìn)”制度,構(gòu)建督查、效驗(yàn)雙向互動(dòng)體系,推動(dòng)各項(xiàng)工作高質(zhì)量落實(shí)。
全國組織部長會(huì)議21日下午至22日在京召開。中共中央政治局、中央書記處書記劉云山出席會(huì)議并講話,強(qiáng)調(diào)要深入貫徹黨的和十八屆二中、三中全會(huì)精神,貫徹系列講話精神,堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,扎實(shí)做好組織戰(zhàn)線各項(xiàng)工作,為全面深化改革、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展提供有力組織保證。(新華網(wǎng))
從思想抓起是從嚴(yán)治吏的“核心”。說:“理想信念是共產(chǎn)黨人的精神之‘鈣’,必須加強(qiáng)思想政治建設(shè)”。從嚴(yán)治吏首先要從思想抓起,必須把思想政治建設(shè)放在突出位置,特別是理想信念教育,不斷夯實(shí)廉潔從政的思想道德基礎(chǔ),筑牢拒腐防變的思想道德防線。如果理想信念不堅(jiān)定,精神上就會(huì)“缺鈣”,就會(huì)得“軟骨病”,就會(huì)導(dǎo)致政治上的變質(zhì)、精神上的貪婪、道德上的墮落、生活上的腐化。崇高的理想信念,是我們黨帶領(lǐng)人民群眾克服艱難困苦走到今天,并將繼續(xù)闊步走向未來的強(qiáng)大精神力量。
從干部抓起是從嚴(yán)治吏的“關(guān)鍵”。從嚴(yán)管理干部,首先要管好領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手,讓領(lǐng)導(dǎo)干部正確認(rèn)識(shí)自己,敬畏法紀(jì)、敬畏組織、敬畏群眾,讓手中權(quán)力在陽光下運(yùn)行。領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格要求自己,“正人先正已”。要求別人做到的,自己要首先做到。要求別人不做的,領(lǐng)導(dǎo)干部自己首先不做。領(lǐng)導(dǎo)干部必須自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),必須正確看待手中的權(quán)力,必須提升自己的生活情趣,要嚴(yán)格管好自己的家庭、子女。從嚴(yán)治吏要敢于“亮劍”,決不能“躲著走、低頭走、繞著走”,面對(duì)作風(fēng)方面的痼疾沉疴,要有“有腐必反、有貪必肅”的堅(jiān)定決心和從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治吏的恒心。
從早從小抓起是從嚴(yán)治吏的“重點(diǎn)”。十八屆中央紀(jì)委第二次全會(huì)工作報(bào)告指出,“要抓早抓小、防微杜漸,對(duì)反映黨員干部的苗頭性、傾向性問題,及時(shí)談話提醒、誡勉、函詢、教育,防止小錯(cuò)釀成大錯(cuò)”。任何事物的變化都是從小到大、從少到多,從量變到質(zhì)變,日積月累,逐漸形成的。從嚴(yán)治吏必須從小事抓起,就像治愈頑疾,發(fā)現(xiàn)越早,治療越早,效果越好,要從鏟除滋生腐敗現(xiàn)象的土壤入手,切實(shí)提高對(duì)腐敗問題的見微知著能力?!扒Ю镏蹋瑵⒂谙佈ā?,對(duì)干部存在的苗頭性問題做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正,做到防患于未然。
同志們:
這次全區(qū)組織宣傳思想工作會(huì)議,是在全區(qū)上下深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神的新形勢下,區(qū)委召開的一次重要會(huì)議。會(huì)議的主要任務(wù)是,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和全省、全市組織和宣傳思想工作會(huì)議精神,按照以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的要求,對(duì)過去一年來我區(qū)組宣工作進(jìn)行總結(jié)回顧,研究部署當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的組宣工作。區(qū)委對(duì)這次會(huì)議高度重視,區(qū)委會(huì)專門聽取了全省、全市組織和宣傳思想工作會(huì)議精神匯報(bào),并進(jìn)行了研究部署見。稍后,區(qū)委、宣傳部長張常青同志將就全區(qū)宣傳思想工作進(jìn)行總結(jié)和部署。下面,圍繞這次會(huì)議的任務(wù)和主題,我著重就組織工作講四點(diǎn)意見。
20xx年,在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的精心指導(dǎo)下,我們以學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹好黨的十七大精神為主線,突出黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)兩個(gè)重點(diǎn),抓好干部、人才、黨員三支隊(duì)伍建設(shè),實(shí)施黨務(wù)公開、黨建創(chuàng)新工作項(xiàng)目制、村民服務(wù)站、社區(qū)互助服務(wù)站四大創(chuàng)新,統(tǒng)籌推進(jìn)基層組織建設(shè)、干部人事制度改革、干部教
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇十
范文(村干部),供大家參考。
近日,xx在全國組織部長會(huì)議上強(qiáng)調(diào),健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制,教育引導(dǎo)年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部?!肚笫恰冯s志在2022年第3期中也連續(xù)刊發(fā)三篇重磅文章呼吁引導(dǎo)廣大年輕干部努力成為可堪大用能擔(dān)重任的棟梁之才。
欣逢盛世,當(dāng)不懈奮斗,坐而論道不如起而行之。廣大年輕干部當(dāng)以服務(wù)群眾有誠心,面對(duì)困難有對(duì)策、干事創(chuàng)業(yè)有擔(dān)當(dāng)?shù)摹叭小碑?dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看之行去書寫青春奮斗的壯麗篇章。
黨的光榮歷史,繼承黨的優(yōu)良作風(fēng),始終把人民群眾放在心中最高的位置,厚植為民情懷,深入田間地頭,坐在百姓炕頭,以百姓心為心,把群眾事當(dāng)家事,真真切切解決人民群眾急難愁盼的問題,不斷深化與人民群眾的魚水之情。,向?qū)嵺`求知,勇于實(shí)踐,發(fā)揚(yáng)一不怕苦、二不怕累的精神,主動(dòng)到艱苦的崗位上鍛煉自己,到復(fù)雜環(huán)境中砥礪意志,努力讓自己成為關(guān)鍵時(shí)刻沖得上的人民好干部。
xxx指出,我們做人一世,為官一任,要有肝膽,要有擔(dān)當(dāng)精神,應(yīng)該對(duì)為官不為感到羞恥,應(yīng)該予以嚴(yán)肅批評(píng)。正是因?yàn)?**人敢于擔(dān)當(dāng),扛起了民族復(fù)興的偉大旗幟,人民才選擇了中國***,歷史才選擇了中國***;正是因?yàn)檫@份擔(dān)當(dāng)我們才能攻克千難萬險(xiǎn)取得四個(gè)“偉大成就”,才能莊嚴(yán)地向世界發(fā)出“中國沒有辜負(fù)社會(huì)主義,社會(huì)主義沒有辜負(fù)中國”的政治宣言。廣大青年干部處于三觀成熟的重要時(shí)期,一定要牢牢樹立起擔(dān)當(dāng)意識(shí),同時(shí)在干事創(chuàng)業(yè)的過程中也要實(shí)事求是。要“干”字當(dāng)頭,敢想敢干,既要苦干實(shí)干,也要能干巧干,以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感,保持只爭朝夕、奮發(fā)有為的奮斗姿態(tài)和越是艱險(xiǎn)越向前的斗爭精神,以釘釘子精神抓工作落實(shí),努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績。
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇十一
全國組織部長會(huì)議1月28日在北京召開,中共***政治局委員、中組部部長xx強(qiáng)調(diào),要健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制,教育引導(dǎo)年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部。新時(shí)代的年輕干部是黨和國家的棟梁和希望,是實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的堅(jiān)實(shí)力量。作為年輕干部要沉下心思、俯下身子、擔(dān)起擔(dān)子,在實(shí)踐鍛當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看煉中成長成才,真正磨練成為中國特色社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)的中流砥柱。
一、年輕干部要沉下心思,堅(jiān)定理想信念
堅(jiān)定的理想信念不僅是***員干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力源泉,更是前行路上戰(zhàn)勝挫折困難的”強(qiáng)心針”。在探索革命道路的過程中,無數(shù)仁人志士、革命先輩堅(jiān)持真理、篤定信念,用鮮血和生命樹起中華民族獨(dú)立自強(qiáng)的大旗。xxx曾說過,年輕干部要沉下心來干工作,心無旁騖鉆業(yè)務(wù),干一行、愛一行、精一行。要信念如磐、意志如鐵、勇往直前,遇到挫折撐得住,關(guān)鍵時(shí)刻頂?shù)米?,扛得了重活,打得了硬仗,?jīng)得住磨難。作為新時(shí)代的年輕干部,不需要浴血奮戰(zhàn)、振臂高呼,而是要腳踏實(shí)地、站穩(wěn)腳跟,耐得住寂寞、抵得住誘惑、守得住清貧,堅(jiān)定理想信念、牢記初心使命,克己修身、潛心事業(yè),在實(shí)踐鍛煉中成長為一名合格的黨員干部。
二、年輕干部要俯下身子,常懷為民之心
“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去”,是我們黨始終得到人民群眾擁護(hù)和愛戴的重要法寶之一。戰(zhàn)爭時(shí)期,廣大人民群眾冒著槍林彈雨,忍受饑寒交迫之苦,為前線運(yùn)送物資、轉(zhuǎn)運(yùn)傷員,做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。新時(shí)期,中華民族迎來了從站起來、富起來到強(qiáng)起來的偉大飛躍,黨和國家成為人民群眾最強(qiáng)大的后盾。從構(gòu)建惠及全民的醫(yī)療保障體系到將罕見病納入國家醫(yī)保報(bào)銷范圍,從部署”脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)”到實(shí)施”鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略,國家關(guān)照到每個(gè)群體、每個(gè)個(gè)人,將”取之于民、用之于民”理念轉(zhuǎn)化為生動(dòng)實(shí)踐。年輕干部要牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨,擺正位子、俯下身子,問需于民、問計(jì)于民、問政于民,把為人民群眾干實(shí)事、干好事、干成事作為最大的政績。
三、年輕干部要擔(dān)起擔(dān)子,爭做為民表率
”周永開,燃燒自己、照亮夢想的”校長媽媽”張桂梅,立德樹人、為國育才的”布衣院士”盧永根,以及無數(shù)堅(jiān)守在基層崗位上,心系群眾、默默付出的黨員干部,他們把使命放在心中、把責(zé)任扛在肩上,努力踐行為民服務(wù)的錚錚誓言。作為一名年輕的黨員干部,要以”俯首甘為孺子?!钡男膽B(tài),在面臨攻堅(jiān)克難、急難險(xiǎn)重任務(wù)時(shí),沖鋒在前,將人民群眾牢牢護(hù)在身后;在平凡崗位、點(diǎn)滴小事上,為民解憂,做一名有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)、有作為的好干部。全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇十二
近日,中共中央政治局委員、中組部部長xx在全國組織部長會(huì)議上強(qiáng)調(diào)要深入貫徹落實(shí)中央人才工作會(huì)議精神,做好全方位培養(yǎng)引進(jìn)用好人才工作,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地。人才興則民族興,人才強(qiáng)則國家強(qiáng),著眼x正值長三角一體化發(fā)展、xx都市圈聯(lián)動(dòng)x城市圈發(fā)展、xx同城化發(fā)展等重大戰(zhàn)略機(jī)遇時(shí)期,為實(shí)現(xiàn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的追趕跨越發(fā)展就要切實(shí)把人才工作擺上重要議程,真正做到不唯地域引進(jìn)人才,不求所有留住人才,不拘一格用好人才。
筑巢引鳳,打造吸引人才的“梧桐樹”。一個(gè)高端人才就是一個(gè)項(xiàng)目、一個(gè)產(chǎn)業(yè)、一方市場,“招才引智”比“招商引資”更具戰(zhàn)略意義。當(dāng)前,x正進(jìn)入工業(yè)化加速、信息化升級(jí)、城市化提升、市場化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期,對(duì)照現(xiàn)代化實(shí)力x秀美x的發(fā)展目標(biāo),我們最大的問題是人才問題,最大的危機(jī)是人才危機(jī)。要深刻認(rèn)識(shí)到人才工作的重要性和緊迫性,飽含愛才之心、求才之意、惜才之情,像抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展一樣抓人才工作,通過“接您回家”“雙招雙引”等工作把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的人才招攬進(jìn)來、吸收進(jìn)來,使他們成為建設(shè)美好x的生力軍;
要把引才育才相結(jié)合,圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大部署、重點(diǎn)任務(wù)和中心工作,培養(yǎng)打造一批本土創(chuàng)新型企業(yè)家,助推區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。
人盡其才,構(gòu)建發(fā)揮才智的“好萊塢”。人既盡其才,則百事俱舉。用好用活一個(gè)人才,可以培養(yǎng)一支隊(duì)伍、帶動(dòng)一個(gè)企業(yè)、發(fā)展一方事業(yè),不惜重金引來人才,卻只指望人才聽我指揮、隨心利用,“策之不以其道”,最終只會(huì)限制了人才發(fā)揮才能,也限制了地方自身的發(fā)展。因此,在狠抓人才集聚的同時(shí),更要認(rèn)真做好用好人才的工作,注重在實(shí)踐中鍛煉人、培養(yǎng)人,根據(jù)各類人才的不同特點(diǎn),引導(dǎo)他們向農(nóng)村、向企業(yè)、向社區(qū)、向基層流動(dòng),讓人才在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展第一線磨煉意志、陶冶情操、提升境界、增長才干,使各類人才的成長發(fā)展與產(chǎn)業(yè)開發(fā)、項(xiàng)目建設(shè)緊密結(jié)合起來,真正能夠?yàn)閤的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
真誠服務(wù),筑牢高端人才的“蓄水池”。引得進(jìn)人才,用得好人才、亦要留得住人才。習(xí)近平總書記指出:“環(huán)境好,則人才聚、事業(yè)興;
環(huán)境不好,則人才散、事業(yè)衰?!币M(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改進(jìn)服務(wù)方式,提高服務(wù)水平,使各類人才在x創(chuàng)業(yè)有機(jī)會(huì)、干事有舞臺(tái)、發(fā)展有空間。在工作上要多支持,幫助他們掌握更多信息,爭取項(xiàng)目資金,落實(shí)工作經(jīng)費(fèi);
在生活上要多照顧,竭盡全力為他們解決各種實(shí)際問題,多辦實(shí)事,多辦好事;
在輿論上要多宣傳,大張旗鼓地宣傳優(yōu)秀人才干事創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)事跡,表彰獎(jiǎng)勵(lì)有突出貢獻(xiàn)的人才,著力打造出識(shí)才用才的工作環(huán)境,引才聚才的政策環(huán)境,放權(quán)放活的改革環(huán)境,留才厚才的生活環(huán)境,愛才敬才的文化環(huán)境,真正使各類人才有用武之地而無后顧之憂,有苦練“內(nèi)功”的動(dòng)力而無應(yīng)付“內(nèi)耗”的壓力,有專心謀事的成就感而無分心謀人的疲憊感。
國以才立,政以才治,業(yè)以才興。讓我們緊密團(tuán)結(jié)在以xxx同志為核心的黨中央周圍,提高認(rèn)識(shí),抓住機(jī)遇,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,全面開創(chuàng)x人才工作新局面,為全面建設(shè)現(xiàn)代化美好x提供堅(jiān)強(qiáng)有力的人才保障!
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
工作質(zhì)量整體躍升,不斷開創(chuàng)黨的建設(shè)和組織工作新局面,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。將學(xué)習(xí)貫徹全省組織部長會(huì)議精神同黨的******、全國組織部長會(huì)及省市縣黨代會(huì)精神結(jié)合起來,通過理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、專題討論、集中培訓(xùn)、“當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看三會(huì)一課”、主題黨日等方式,及時(shí)跟進(jìn)學(xué)、全面系統(tǒng)學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué),迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹?zé)岢保辉鷮?shí)推動(dòng)“民心講堂”、縣委宣講團(tuán)、“8090”新時(shí)代理論宣講團(tuán)等深入千家萬戶,在最基層唱響組織部長會(huì)議聲音;充分發(fā)揮“云上黨校”、萬年之窗、黨旗萬年紅等各類宣傳平臺(tái)陣地作用,在各類能力素質(zhì)培訓(xùn)班上開展輔導(dǎo)宣講,把會(huì)議精神傳遞給每一名黨員干部,根植于他們心中。結(jié)合組織部門職能職責(zé),研究制定貫徹落實(shí)意見,推動(dòng)會(huì)議精神轉(zhuǎn)化為為民辦實(shí)事的暖心舉措。
圍繞“以更實(shí)舉措嚴(yán)密組織體系,進(jìn)一步推進(jìn)基層黨建提質(zhì)增效”要求,推動(dòng)基層黨建全面進(jìn)步全面過硬。探索開展“稻香熱土好黨旗萬年紅”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)黨建工作“十件實(shí)事”,堅(jiān)持實(shí)施“一引雙推”,持續(xù)推進(jìn)基層黨建“三化”建設(shè),大力實(shí)施紅色名村建設(shè),落實(shí)基層黨組織軟弱渙散預(yù)警整頓機(jī)制,開展好“百企結(jié)百村”“1+2+1”強(qiáng)村帶弱村活動(dòng),鞏固“金融服務(wù)員”下基層成果,不斷發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì);大力推動(dòng)城市社區(qū)黨組織體系向下延伸,全面推進(jìn)小區(qū)黨建、積極推動(dòng)物業(yè)黨建、深化網(wǎng)格黨建;持續(xù)推進(jìn)“吾之諾”先鋒創(chuàng)績和“百社解千難”等活動(dòng),著力破解機(jī)關(guān)、企業(yè)、學(xué)校、醫(yī)院、“兩新”等領(lǐng)域黨建工作難題。
、退役軍人等各類人才在鄉(xiāng)村振興
中建功立業(yè)。樹牢重實(shí)干、重基層、重實(shí)際的鮮明導(dǎo)向,注重在疫情
防控
、鄉(xiāng)村振興、信訪維穩(wěn)、基層治理等一線練兵場精準(zhǔn)識(shí)別干部,培養(yǎng)提拔干部,讓有為者有位,讓實(shí)干者實(shí)惠,讓吃苦者吃香。與高校、科研院所開展技術(shù)合作、人才培養(yǎng),推動(dòng)一批科研成果在我縣落地轉(zhuǎn)化。
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
近日,xx在全國組織部長會(huì)議上強(qiáng)調(diào),健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制,教育引導(dǎo)年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部?!肚笫恰冯s志在2022年第3期中也連續(xù)刊發(fā)三篇重磅文章呼吁引導(dǎo)廣大年輕干部努力成為可堪大用能擔(dān)重任的棟梁之才。
欣逢盛世,當(dāng)不懈奮斗,坐而論道不如起而行之。廣大年輕干部當(dāng)以服務(wù)群眾有誠心,面對(duì)困難有對(duì)策、干事創(chuàng)業(yè)有擔(dān)當(dāng)?shù)摹叭小敝腥鴮懬啻簥^斗的壯麗篇章。
服務(wù)群眾有誠心,兢兢業(yè)業(yè)得民心。xxx強(qiáng)調(diào),加強(qiáng)黨的政治建設(shè),要緊扣民心這個(gè)最大的政治,把贏得民心民意、匯集民智民力作為重要著力點(diǎn)?!耙哉\感人者,人亦以誠而應(yīng)”?;仡欬h的百年奮斗史,就是一部回應(yīng)民聲、順應(yīng)民意、真誠為民、贏得民心的歷史,這是我們黨之所以能夠始終走在時(shí)代前列、經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn)、不斷從勝利走向勝利的關(guān)鍵所在。廣大年輕干部作為黨和國家事業(yè)的接班人,當(dāng)始終懷有赤誠為民之心。要學(xué)習(xí)黨的光榮歷史,繼承黨的優(yōu)良作風(fēng),始終把人民群眾放在心中最高的位置,厚植為民情懷,深入田間地頭,坐在百姓炕頭,以百姓心為心,把群眾事當(dāng)家事,真真切切解決人民群眾急難愁盼的問題,不斷深化與人民群眾
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看的魚水之情。面對(duì)困難有對(duì)策,勤學(xué)苦練強(qiáng)本領(lǐng)。回顧我們黨的奮斗史,既是一部蕩氣回腸的斗爭史,也是一部不斷學(xué)習(xí)的奮斗史。正是因?yàn)槲覀凕h不斷學(xué)習(xí),增長本領(lǐng),才實(shí)現(xiàn)了由弱小到強(qiáng)大的涅槃重生,使星星之火成燎原之勢,進(jìn)而奪取全國政權(quán),讓中華民族實(shí)現(xiàn)了從站起來、富起來到強(qiáng)起來的偉大飛躍,鍛造了走在時(shí)代前列的中國***。當(dāng)今廣大青年處于最好的年華,當(dāng)砥礪奮斗,勤學(xué)苦練,以“不用揚(yáng)鞭自奮蹄”的行動(dòng)自覺增強(qiáng)自身本領(lǐng)以滿足黨和人民的需要。要向書本求知,學(xué)習(xí)馬克思主義原理,讀原著悟思想,學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論,用理論武裝頭腦指導(dǎo)實(shí)踐推動(dòng)工作,向?qū)嵺`求知,勇于實(shí)踐,發(fā)揚(yáng)一不怕苦、二不怕累的精神,主動(dòng)到艱苦的崗位上鍛煉自己,到復(fù)雜環(huán)境中砥礪意志,努力讓自己成為關(guān)鍵時(shí)刻沖得上的人民好干部。
干事創(chuàng)業(yè)有擔(dān)當(dāng),實(shí)事求是出成效。xxx指出,我們做人一世,為官一任,要有肝膽,要有擔(dān)當(dāng)精神,應(yīng)該對(duì)為官不為感到羞恥,應(yīng)該予以嚴(yán)肅批評(píng)。正是因?yàn)?**人敢于擔(dān)當(dāng),扛起了民族復(fù)興的偉大旗幟,人民才選擇了中國***,歷史才選擇了中國***;正是因?yàn)檫@份擔(dān)當(dāng)我們才能攻克千難萬險(xiǎn)取得四個(gè)“偉大成就”,才能莊嚴(yán)地向世界發(fā)出“中國沒有辜負(fù)社會(huì)主義,社會(huì)主義沒有辜負(fù)中國”的政治宣言。廣大青年干部處于三觀成熟的重要時(shí)期,一定要牢牢樹立起擔(dān)當(dāng)意識(shí),同時(shí)在干事創(chuàng)業(yè)的過程中也要實(shí)事求是。要“干”字當(dāng)頭,敢想敢干,既要苦干實(shí)干,也要能干巧干,以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感,保持只爭朝夕、奮發(fā)有為的奮斗姿態(tài)和越是艱險(xiǎn)越向前的斗爭精神,以釘釘子精神抓工作落實(shí),努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績。
近日,中共***政治局委員、中組部部長xx在全國組織部長會(huì)議上強(qiáng)調(diào),“要健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制,教育引導(dǎo)年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部?!睍r(shí)代賦予青年全新的意義,在這干事創(chuàng)業(yè)的大好時(shí)期,更應(yīng)該鼓勵(lì)青年干部擔(dān)當(dāng)起自己的擔(dān)當(dāng)、肩負(fù)起自己的肩負(fù)、奉獻(xiàn)出自己的奉獻(xiàn),成為敢于堅(jiān)持真理、敢于奮力拼搏、敢于沉下身子的“三敢”人才。
以黨性立身,讓青年人敢做“定心丸”?!叭酥乙玻q魚之有淵。”年輕干部要堅(jiān)持以黨性立身做事,把學(xué)習(xí)貫徹xxx新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為黨性修養(yǎng)和鍛煉的首要任務(wù),敢于堅(jiān)持真理,善于獨(dú)立思考,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)。通過進(jìn)一步強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)黨史黨章融入工作中,讓更多青年干部走上講臺(tái)、走入基層,去宣傳講解黨的方針政策、黨員的先鋒故事,讓青年干部切實(shí)切身感受到老一輩***員干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,從而進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,筑牢干事奉獻(xiàn)的思想之魂。
以創(chuàng)新為帆,讓青年人敢闖“無人區(qū)”。“茍利于民,不必法古;茍周于事,不必循俗?!备役弰e人沒走過的路,才能收獲別樣風(fēng)景;敢拓前人沒墾過的荒,才能開辟新的空間。通過深化創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)體系改革,樹立創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)正確導(dǎo)向,扭轉(zhuǎn)“唯名校”“唯學(xué)歷”“唯論文”“唯帽子”的錯(cuò)誤導(dǎo)向,破除歧視性限制和各種隱性障礙,建立以創(chuàng)新能力、質(zhì)量、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)體系和激勵(lì)機(jī)制,形成“英雄不問出身”“創(chuàng)新不論身份”的制度環(huán)境,最大程度激發(fā)青年創(chuàng)新創(chuàng)造潛能,努力形成“人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才”的生動(dòng)局面。
以務(wù)實(shí)為要,讓青年人敢坐“冷板凳”?!拔镉懈士?,嘗之者識(shí);道有夷險(xiǎn),履之者知?!?月7日上午,xx全省改進(jìn)工作作風(fēng)為民辦實(shí)事為企優(yōu)環(huán)境大會(huì)在合肥召開,“躺平”干部將再也躺不平。通過堅(jiān)定不移改進(jìn)工作作風(fēng)宣示態(tài)度、樹立導(dǎo)向,讓青年干部深刻領(lǐng)會(huì)到工作不能落實(shí)在口號(hào)上,決心不能停留在嘴巴上。通過“一改、兩為、五做到”營造務(wù)實(shí)踏實(shí)的工作氛圍,讓青年人不馳于空想,不騖于虛聲,坐得住“冷板凳”,堅(jiān)持在平凡的崗位上沉下身子做踏實(shí)的功夫。
“一年之計(jì),莫如樹谷;十年之計(jì),莫如樹木;終身之計(jì),莫如樹人。”要通過各種途徑鼓勵(lì)幫助青年干部成為“三敢”人才,踐行信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn),擔(dān)當(dāng)時(shí)代之責(zé)。
近日,中共***政治局委員、中組部部長xx在全國組織部長會(huì)議上強(qiáng)調(diào)要深入貫徹落實(shí)***人才工作會(huì)議精神,做好全方位培養(yǎng)引進(jìn)用好人才工作,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地。人才興則民族興,人才強(qiáng)則國家強(qiáng),著眼x正值長三角一體化發(fā)展、xx都市圈聯(lián)動(dòng)x城市圈發(fā)展、xx同城化發(fā)展等重大戰(zhàn)略機(jī)遇時(shí)期,為實(shí)現(xiàn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的追趕跨越發(fā)展就要切實(shí)把人才工作擺上重要議程,真正做到不唯地域引進(jìn)人才,不求所有留住人才,不拘一格用好人才。
筑巢引鳳,打造吸引人才的“梧桐樹”。一個(gè)高端人才就是一個(gè)項(xiàng)目、一個(gè)產(chǎn)業(yè)、一方市場,“招才引智”比“招商引資”更具戰(zhàn)略意義。當(dāng)前,x正進(jìn)入工業(yè)化加速、信息化升級(jí)、城市化提升、市場化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期,對(duì)照現(xiàn)代化實(shí)力x秀美x的發(fā)展目標(biāo),我們最大的問題是人才問題,最大的危機(jī)是人才危機(jī)。要深刻認(rèn)識(shí)到人才工作的重要性和緊迫性,飽含愛才之心、求才之意、惜才之情,像抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展一樣抓人才工作,通過“接您回家”“雙招雙引”等工作把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的人才招攬進(jìn)來、吸收進(jìn)來,使他們成為建設(shè)美好x的生力軍;要把引才育才相結(jié)合,圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大部署、重點(diǎn)任務(wù)和中心工作,培養(yǎng)打造一批本土創(chuàng)新型企業(yè)家,助推區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。
人盡其才,構(gòu)建發(fā)揮才智的“好萊塢”。人既盡其才,則百事俱舉。用好用活一個(gè)人才,可以培養(yǎng)一支隊(duì)伍、帶動(dòng)一個(gè)企業(yè)、發(fā)展一方事業(yè),不惜重金引來人才,卻只指望人才聽我指揮、隨心利用,“策之不以其道”,最終只會(huì)限制了人才發(fā)揮才能,也限制了地方自身的發(fā)展。因此,在狠抓人才集聚的同時(shí),更要認(rèn)真做好用好人才的工作,注重在實(shí)踐中鍛煉人、培養(yǎng)人,根據(jù)各類人才的不同特點(diǎn),引導(dǎo)他們向農(nóng)村、向企業(yè)、向社區(qū)、向基層流動(dòng),讓人才在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展第一線磨煉意志、陶冶情操、提升境界、增長才干,使各類人才的成長發(fā)展與產(chǎn)業(yè)開發(fā)、項(xiàng)目建設(shè)緊密結(jié)合起來,真正能夠?yàn)閤的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
真誠服務(wù),筑牢高端人才的“蓄水池”。引得進(jìn)人才,用得好人才、亦要留得住人才。***指出:“環(huán)境好,則人才聚、事業(yè)興;環(huán)境不好,則人才散、事業(yè)衰?!币M(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改進(jìn)服務(wù)方式,提高服務(wù)水平,使各類人才在x創(chuàng)業(yè)有機(jī)會(huì)、干事有舞臺(tái)、發(fā)展有空間。在工作上要多支持,幫助他們掌握更多信息,爭取項(xiàng)目資金,落實(shí)工作經(jīng)費(fèi);在生活上要多照顧,竭盡全力為他們解決各種實(shí)際問題,多辦實(shí)事,多辦好事;在輿論上要多宣傳,大張旗鼓地宣傳優(yōu)秀人才干事創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)事跡,表彰獎(jiǎng)勵(lì)有突出貢獻(xiàn)的人才,著力打造出識(shí)才用才的工作環(huán)境,引才聚才的政策環(huán)境,放權(quán)放活的改革環(huán)境,留才厚才的生活環(huán)境,愛才敬才的文化環(huán)境,真正使各類人才有用武之地而無后顧之憂,有苦練“內(nèi)功”的動(dòng)力而無應(yīng)付“內(nèi)耗”的壓力,有專心謀事的成就感而無分心謀人的疲憊感。
國以才立,政以才治,業(yè)以才興。讓我們緊密團(tuán)結(jié)在以xxx同志為核心的黨***周圍,提高認(rèn)識(shí),抓住機(jī)遇,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,全面開創(chuàng)x人才工作新局面,為全面建設(shè)現(xiàn)代化美好x提供堅(jiān)強(qiáng)有力的人才保障!
全省組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
xxx指出,我們做人一世,為官一任,要有肝膽,要有擔(dān)當(dāng)精神,應(yīng)該對(duì)為官不為感到羞恥,應(yīng)該予以嚴(yán)肅批評(píng)。正是因?yàn)?**人敢于擔(dān)當(dāng),扛起了民族復(fù)興的偉大旗幟,人民才選擇了中國***,歷史才選擇了中國***;正是因?yàn)檫@份擔(dān)當(dāng)我們才能攻克千難萬險(xiǎn)取得四個(gè)“偉大成就”,才能莊嚴(yán)地向世界發(fā)出“中國沒有辜負(fù)社會(huì)主義,社會(huì)主義沒有辜負(fù)中國”的政治宣言。廣大青年干部處于三觀成熟的重要時(shí)期,一定要牢牢樹立起擔(dān)當(dāng)意識(shí),同時(shí)在干事創(chuàng)業(yè)的過程中也要實(shí)事求是。要“干”字當(dāng)頭,敢想敢干,既要苦干實(shí)干,也要能干巧干,以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感,保持只爭朝夕、奮發(fā)有為的奮斗姿態(tài)和越是艱險(xiǎn)越向前的斗爭精神,以釘釘子精神抓工作落實(shí),努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績。
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