總結是一個自我成長和提高的機會，通過總結我們可以不斷進步。在寫總結時，要注意避免夸大或貶低事實，客觀真實地反映自己的經歷和感受。以下是小編為大家收集的總結范文，供大家參考和借鑒。
團費收繳工作總結篇一
一年來，xx單位在市委組織部的正確領導下，以科學發(fā)展觀重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十七屆四中全會、五中全會精神，按照《中國共產黨黨章》和《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則（試行）》的要求，有領導、有計劃地認真做好新形勢下發(fā)展黨員、黨費收繳等黨建工作，在局系統(tǒng)各基層黨（總）支部和廣大黨員的共同努力下，20xx年我局共發(fā)展新黨員26名，其中女性15名，大專及以上學歷19名，生產服務一線工作人員10名，共收繳黨費82969元，已全部解款上繳。
一、主要做法：
1、加強領導，提高認識。局黨委高度重視發(fā)展黨員和黨費收繳工作，把發(fā)展黨員和黨費收繳工作作為加強基層組織建設的重要工作來抓，著力在提高工作認識和加強工作力度上下功夫。
一是年初專門召開一次研究發(fā)展黨員工作會議，專題研究發(fā)展黨員工作中需要解決的問題并制定相關措施。
二是建立健全發(fā)展黨員相關制度，對發(fā)展黨員的流程進行規(guī)范，對培養(yǎng)、教育、考察、發(fā)展、轉正等各個環(huán)節(jié)提出了具體的業(yè)務要求，局黨委、各黨（總）支部齊抓共管，保證發(fā)展黨員工作規(guī)范操作。
三是局黨委及時討論審批，嚴格把關，保證黨員發(fā)展工作正常進行和新黨員質量。
四是嚴格依照黨章規(guī)定收繳黨費。
2、更新觀念，拓寬黨員發(fā)展對象來源范圍。局各基層黨組織不但注重從中層管理和技術骨干崗位上發(fā)展黨員，也為一線員工提供教育培訓和學習機會，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，拓寬發(fā)展對象的來源范圍，擴大基層黨組織的影響力。
3、抓好教育，堅持標準，保證質量。
一是把發(fā)展黨員工作的著力點放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上，抓好集中培訓、日常管理和結對聯系等各個環(huán)節(jié)，提升入黨積極分子的思想覺悟和政治素質。
二是突出重點，改善結構，針對局目前黨員隊伍年齡、文化結構等方面的特點，明確了重點在35歲以下的青年和婦女中發(fā)展黨員等工作方針。
三是遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展的方針和堅持個別發(fā)展，成熟一個、發(fā)展一個”的原則，嚴格把關，確保質量。
4、黨費收繳規(guī)范化操作。嚴格按照黨章規(guī)定認真收繳黨費，同時做好黨費收繳的宣傳和公示，及時上交黨費。
二、存在不足
非公黨組織的黨員發(fā)展工作仍需要加大工作力度，黨員幫帶教育需要創(chuàng)新形式，發(fā)展黨員來源渠道需要進一步拓寬。
三、20xx年工作打算
一是加大發(fā)展黨員工作力度。把發(fā)展黨員作為加強基層組織建設的重要措施，特別是在非公企業(yè)和改制企業(yè)中，努力形成職責明確、上下聯動形成合力的發(fā)展黨員新格局。繼續(xù)加大對黨務工作人員培訓力度，提高他們的發(fā)展黨員的業(yè)務素質。20xx年計劃發(fā)展黨員19名。
二是把重點放在建立發(fā)展黨員工作的長效機制上。推行推薦入黨積極分子培養(yǎng)對象制度，不斷擴大發(fā)展源頭；堅持發(fā)展黨員預審制、發(fā)展黨員培訓制，以發(fā)展對象的合理結構來改善黨員隊伍結構；實行發(fā)展黨員公示制，嚴把黨員入口關；通過建立發(fā)展黨員工作的各項制度，用制度來保證發(fā)展黨員工作的健康進行，既保證質量，又確保入口暢通，使黨的組織始終充滿生機活力。
三是繼續(xù)做好黨費收繳工作。堅持黨費收繳宣傳、公示等好的做法，確保黨費收繳工作規(guī)范進行。
20xx年12月21日
團費收繳工作總結篇二
截至20__年底，我縣共有基層黨組織1067個，黨員22145人。近年來，我們在黨費收繳、使用和管理工作中，嚴格執(zhí)行中組部關于黨費的繳納標準，定期檢查基層黨組織的黨費收繳管理情況，并將檢查情況及時進行通報，確保了全縣各級黨組織收繳、上交黨費都做到及時、足額。
20__年，全縣共收繳黨費元，使用元，結存元。其中，使用的具體開支項目有：征訂各類黨報黨刊元;電教片制作6900元;七一主題活動9929元;入黨積極分子培訓8320元;黨員表彰68000元;貧困黨員慰問75600元;農村干部培訓56466元，等等。
我們的主要作法是：
1、實行專人專項管理，做到責任明晰。年初，我們將黨費收繳管理作為一項重要內容納入縣委組織部與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各戰(zhàn)線黨組織負責人簽訂的《黨建工作目標管理責任》書中，要求各基層黨組織的負責人必須高度重視黨費收繳和管理工作，嚴格落實黨費收繳“專人、專賬、專項管理”的“三?！敝贫?，嚴格實行“證、票、薄、帳”配套管理。同時要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各戰(zhàn)線要對基層黨組織從事黨費收繳的工作人員實行備案管理，定期進行培訓。工作人員變動時必須搞好帳目清理核查，辦好交接手續(xù)。
2、及時收繳上交黨費，做到標準嚴格。在黨費收繳工作中，我們始終強調各基層黨組織要嚴格執(zhí)行中組部關于黨費收繳的標準，充分利用上黨課、黨內學習、民主生活會等機會對黨員加強教育，增強每月按時向黨組織繳納黨費的自覺性。對工資來源比較固定的黨員，要求各黨支部要逐一核查其工資收入，確定應交黨費的工資基數、交納比例和具體數額，分月、分季度狠抓落實;對沒有固定工資收入的外出務工經商黨員和個體工商戶黨員，要確定一個相應的交納基數。如能核準其收入的，則按每個月實際收入標準交納黨費。任何黨組織都不得隨意降低黨員交納黨費的標準，切實保證黨費及時、足額入庫。
3、加強日常監(jiān)督管理，做到定期檢查。每年我們都要結合半年和年終黨建工作檢查，分兩次對全縣各級黨組織黨費的收繳管理情況在各單位自查的基礎上進行專項檢查，并將檢查結果及時在全縣范圍內進行通報。檢查中，我們重點掌握以下幾個方面的情況：一是查各單位的黨費收繳管理制度是否建立健全;二是查黨員是否按時足額向黨支部繳納黨費，看有無無故不交黨費或連續(xù)六個月以上不向組織繳納黨費的現象;三是查基層黨組織是否及時全額地向上級黨組織上交黨費，黨費帳目是否清楚規(guī)范，證、薄、帳、據是否齊全，黨費收繳統(tǒng)計數據上下是否一致;四是查有無截留、挪用或借用黨費等現象。
二、存在的問題及建議。
結合全縣半年基層組織建設檢查，我們認為全縣各級黨組織對黨費收繳管理工作非常重視，絕大多數黨員都能夠自覺交納黨費。但在具體工作中，也存在一些比較普遍但又不容忽視的問題。
一是收繳標準不統(tǒng)一。一些黨組織對黨員工資調整后的黨費不及時變動，仍以原工資交納黨費;少數單位不按規(guī)定核定黨費基數，收入多少一個樣，“眉毛胡子一把抓”;還有少數“口袋黨員”、下崗職工黨員很少參加組織生活，更談不上按期交納黨費。
二是收繳程序不規(guī)范。一些機關、企事業(yè)單位黨組織“圖省事、怕麻煩”，直接從工資中“代扣”黨費;一些農村黨員認為“每月交一次黨費，太繁瑣”，有的半年交納一次黨費，有的一年交納一次黨費;有的把黨費納入農村征收任務強行收取。
三是組織處置不徹底。一些基層黨組織對不按標準及時交納黨費的黨員，聽之任之，搞好人主義，“寬大處理”;對故意拖延和長期不交黨費的黨員，不說服教育，不能及時有效處理，致使少數黨員游離于組織管理之外，久而久之，淡化了黨員的組織觀念和黨性意識。
根據中組部對黨費收繳標準和《黨章》作出的規(guī)定，明確要求對6個月不交納黨費的黨員作自行脫黨處理，但在實際操作中，又有故意和無意之別，應該視具體情況而定?；谏鲜鰡栴}，建議上級黨委迅速制定出臺統(tǒng)一硬性規(guī)定，對不交納黨費或不規(guī)范收繳黨費的行為，堅持一個標準，從嚴從快處理。
特此報告。
團費收繳工作總結篇三
黨費收繳、管理和使用，是黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作，是加強黨員教育管理的一項重要內容。近年來，某某市一直把黨費收繳管理工作作為加強基層組織建設的一項重要內容來抓，嚴格按照上級要求，采取有力措施，加大收繳力度，強化黨費管理，促進了全市黨費管理工作進一步規(guī)范化、制度化。
主要做法是：
一、嚴格標準，確保黨費足額收繳
一是嚴格測算黨員交納基數。
為了準確掌握各基層黨委、黨支部及每名黨員黨費的交納基數，近兩年來，某某市委組織部組織專門力理對全市29個基層黨委每年應繳黨費數額進行了二次大規(guī)模的調查統(tǒng)計，重點是針對市直黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委中，有固定收入的黨員情況進行統(tǒng)計，印發(fā)了《國家機關、企事業(yè)單位干部職工黨員黨費交納情況登記表》，根據工資額和交納比例，計算出了每名黨員、每個支部、每個基層黨委每月應繳的黨費數額。同時，在工資普遍調整后，我們都要重新進行核算，為足額收繳黨費奠定了堅實的基礎。
二是加強督促。
為確保黨費足額及時收繳，某某市委組織部每半年組織人員對各基層黨委黨費收繳情況核查一次，發(fā)現不及時足額交納黨費的及時催要，對不按照交納黨費的黨員，責令其所在黨組織督促其立即補交，對長期拖欠，不能按時上交黨費的黨組織及時給予批評，最后將結果通報全市，促進了全市黨費足額收繳。
三是明確黨費收繳標準。
為便于基層更好地了解和掌握黨費收繳標準，市委組織部在各種會議和培訓班上，都把黨費收繳工作作為一項重要內容，同時將中組部關于黨員交納黨費的有關規(guī)定印發(fā)至各基層黨委、黨支部，使基層黨組織負責人準確掌握了黨費收繳比例和標準。
在此基礎上，將衡水市委組織部印制的《黨費證》發(fā)至黨員手中，廣大黨員對黨費交納標準非常滿意，增強了足額交納黨費的自覺性。經過努力，近年來，我市黨費收繳保持了平衡增長的態(tài)勢，嚴格執(zhí)行有關制度，確保黨費管理規(guī)范運作。
一是建立健全黨費管理機構，指派專人負責管理黨費。
由組織科負責黨費收繳與管理，并選派2名原則性、責任感強、工作認真負責的同志負責黨費管理工作，實行會計與出納分設，按要求建起了黨費帳、現金帳和銀行帳三本帳目，出納會計分工明確，責任清楚。各基層黨委明確由主管黨務副書記或黨委組織委員負責黨費收繳管理，全部按要求建起了黨費帳目。
二是設立黨費專用帳戶。
市委組織部按照上級文件要求在指定的五大銀行-中國銀行設立黨費帳戶，黨費帳目日清月結，每月底與銀行核對一次帳目，做到帳目與銀行對帳單完全相符，嚴格管理黨費專用章與法人名章。
三是健全黨費管理制度。
統(tǒng)一掌握使用，今年以來，針對黨費專用收據過期的情況，市委組織部重新印制了黨費專用收據，各基層黨委統(tǒng)一使用組織部印制的黨費專用收據，用完后，到市委組織部領取，保證了收據使用規(guī)范。完善黨費檢查制度，每年至少對基層黨委黨費收繳和管理情況進行一次檢查，及時糾正存在問題，保證了黨費管理制度化、規(guī)范化。
二、嚴格審批，確保按規(guī)定使用黨費在黨費使用方面，我們始終堅持統(tǒng)籌安排，量入為出，收支平衡，略有結余的原則，做到有計劃使用。在此基礎上進一步健全和完善了黨費使用審批制度，確保了黨費開支符合上級規(guī)定。
一是明確了審批權限。
堅持一支筆審批制度，都由市委組織部主管副部長簽字把關。
二是嚴格審批手續(xù)。
黨費開支的所有票據，必須是正式票據，同時按照審批權限經主管領導和經手人簽字后，方可入帳。
三是嚴格使用范圍。
在黨費作用上，嚴格按照上級規(guī)定的四項開支范圍，對于不符合使用范圍的，堅決不在黨費中開支。幾年來，未出現過超范圍使用黨費現象。在黨費收繳管理工作中，雖然我們取得了一些成績，但也存在一些問題，主要是個別黨員尤其是離退休黨員存在交納黨費不及時的現象，今后我們將進一步加大力度，使我市黨費收繳、管理和使用工作做得更好。
團費收繳工作總結篇四
本標準的制訂在于進一步完善團費的收繳和管理制度，指導各基層團支部收、用、管好團費，充分、合理地發(fā)揮團費的作用。適用于上汽通用五菱團委、各二級團組織、各團員青年。本標準由上汽通用五菱公司團委編寫，解釋權歸上汽通用五菱公司團委，團委有權根據文件的有效性做適應性的修改。
一
團費收繳
團費收繳工作是增強團員意識和組織觀念，加強團員組織管理的主要工作，也是衡量團的組織建設狀況的重要方面。按照團章規(guī)定向團組織交納團費,是共青團員必須具備的起碼條件,是團員對團組織應盡的義務。
1
團費收繳對象
全體團員
2
團費收繳標準
為了適應形勢發(fā)展的要求,根據團中央發(fā)布的團費收繳標準并結合公司內部實際情況，公司團委決定以團員崗位劃分團費收繳基數檔次，經過與人力資源部核算團員的基本工資，決定按照操作工、班組長、工段長、工程師（專員）、主管這五類崗位收繳團費，現將公司團員團費收繳標準做如下調整。
不同崗位應繳納團費標準如下：
3
團費收繳說明
3）本年度年滿28周歲的共青團員，團費收繳至生日當月；
5）對于經濟負擔特別重的團員，經過團支部（總支）委員會批準并報公司團委備案，可以少交或免交團費。
二
團組織費用的留用和上繳
2017年各二級團組織所收繳團費按照公司團委規(guī)定比例上繳，留存團費交給公司團委托管。其中50%（青島、寶駿、重慶為25%）為上繳公司團委比例；其余50%（青島、寶駿、重慶為75%）為交公司團委托管比例，各二級團組織可根據團費使用標準和流程申請使用此部分團費。公司團委對所收繳的團費將按照團章要求上繳團費至上級團組織，其余部分作為留存團費轉入公司黨委對公賬戶進行托管，并根據團費使用標準及流程申請使用。
三
團費收繳時間
各二級團團組織在公司團委指導下，每年一次集中收取團費,一般在每年12月份統(tǒng)一做好團員信息統(tǒng)計和團費收繳。
四
團費的日常管理
嚴格做好團費的'日常管理控制，合理使用；各級團組織要按要求做好團費的管理臺賬；嚴禁將團費用于請客送禮、工作福利等與團組織無關的活動，團費支出只能用于以下幾個方面：
1、培訓團員、團干部；
2、訂購或購買用于展開團員教育的報刊、資料和音像制品；
3、購買團旗團徽等團務用品；
4、表彰先進基層團組織、優(yōu)秀共青團員和優(yōu)秀共青團干部；
5、補助生活困難團員；
6、補助遭受嚴重自然災害的團員和修繕因災受損的基層團組織設施；
7、基層團組織開展活動；
五
團支部（總支）應建立團費專管、記賬制度
2、團費應與行政支持的團組織活動費用分開使用、分別做賬；
3、團費收入和支出需要憑證，并要有經手人和審批人的簽名。
六
團費清查
公司團委每年對二級團委、團支部（總支）進行一次團費清查，對無正當理由不交納團費的團組織，視情況輕重批評、處分。
團費收繳工作總結篇五
根據今年6月15日舉行的市直單位黨務管理工作會議、12月7日舉行的20xx年市直黨內統(tǒng)計工作會議的會議精神和有關文件要求，我局扎扎實實做好本單位的黨費收繳管理工作，比較好地完成了今年的工作任務。具體情況如下。
一、主要情況。
局黨組成員、副局長黃南飛同志十分重視此項工作，把它納入黨建工作規(guī)劃中去，選派黨性強、作風正、熟悉黨務和責任心強的同志承擔黨費收繳工作，在20xx年初黨務工作人員的變動交接過程中，采用參加市統(tǒng)一組織的培訓班、自學和傳、幫、帶等教育方式，提高其業(yè)務素質，確保了此項工作的延續(xù)性和連貫性。同時還親自布置了今年黨費收繳工作任務，要求在本單位人員不斷擴充，黨員不斷增加，還有部分黨員職務晉升等情況下，黨務工作者要認真做好黨費的計算和調整工作，進一步規(guī)范黨費的收繳、管理和使用工作。為了提高黨務管理工作水平，黃南飛副局長還親自與黨務工作人員共同參加黨務管理工作的有關會議和培訓班，明確當前工作任務，增強業(yè)務能力，為更好地開展本單位的黨費收繳工作打下堅實的理論知識基礎。
此前，由于我局的黨員數量不多，黨費的收繳主要以支部黨員向組織委員交納的形式進行。今年劃分設立黨小組后，根據工作職責，將收繳黨費的任務交給黨小組長。同時，局機關黨支部還根據上級有關規(guī)定，將支部每個黨員每月應繳的黨費金額進行核實造表，發(fā)到黨小組長手中，黨小組長再把黨費匯總到組織委員處，再由組織委員按季度上交，同時編制季度黨費明細表以公示監(jiān)督，全年共收繳黨費9373.4元，爭取把全體黨員自覺、足額、按時交納黨費工作落到實處。
今年，我局共增加黨員12人，黨支部都能嚴格按照《關于進一步做好我市黨費收繳、管理和使用工作的意見》(佛組字19992號)中規(guī)定的標準來核算該交納的黨費，并根據黨員介紹信確定其黨費收繳起始月份，在部分黨員因新錄用公務員轉正或者職務晉升導致工資變化時及時調整其黨費額；在一名黨員調出本單位時能及時做好與調往單位的黨費交接工作。
3、按時保質完成黨費報表的統(tǒng)計上報工作。
我局嚴格按照20xx年市直黨內統(tǒng)計工作會議的精神和《**市黨內統(tǒng)計年報表審核要點》中的有關要求用黨務系統(tǒng)進行年度報表的編制和上報工作，并按時上報了《20xx黨支部上繳黨費報告單》、《20xx黨支部收繳黨費登記表》、《黨費使用、管理情況表(一)》和《黨費使用、管理情況表(二)》。
二、存在不足及下一步工作思路。
1、黨費要注意隨黨員的工資變更而即時更新。在黨費收繳過程中有時出現黨員因試用期滿或者職務晉升而變動工資后沒有馬上做好黨費核算更新工作，以后要提高工作效率，在黨員增減、黨員工資調整等情況下要做好收繳黨費額的即時更新。
2、繼續(xù)大力加強黨務管理干部的培訓工作。黨費收繳管理是黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中一項非常重要、長期性的工作，我局要充分認識此項工作的重要性和緊迫性，堅持與時俱進，采用參加市統(tǒng)一組織的培訓、橫向業(yè)務交流、自學等多種方式提高黨務管理干部的此項業(yè)務水平。
組織部：
我鎮(zhèn)黨委按照組織部的安排，認真全鎮(zhèn)黨費收繳和管理工作進行了自查，現將自查情況匯報如下：
一、20xx年各黨組織黨費收支情況八魚鎮(zhèn)所轄黨組織xx個，黨員xx名。20xx年，全鎮(zhèn)共收取黨費xx元，已全部足額上繳組織部。
二、黨費管理監(jiān)督情況我鎮(zhèn)在黨費的收繳、管理和監(jiān)督過程中，主要抓了以下幾方面工作：
1、領導重視，制度健全。鎮(zhèn)黨委領導高度重視黨費的收繳和管理工作，制定有黨費管理制度，由專人負責黨費的收繳和管理，嚴格收繳程序，保證了資金的監(jiān)督和管理。黨費收繳票據齊備，賬薄規(guī)范；無黨費私存、轉賬另存取息情況；《黨費收支結存情況表》等黨費報表按時、按規(guī)定填報情況；黨費工作能做到及時公開。
2、嚴格標準，按時繳費。嚴格按照黨費繳納的標準要求，對鎮(zhèn)機關以及各黨組織黨員所收繳的黨費按時上交。全體黨員能按規(guī)定比例及時、足額交納黨費。各支部對每個黨員繳納的黨費情況詳細登記，以便核對。
3、加強監(jiān)管，落實責任。鎮(zhèn)黨委對20xx年全年的黨費進行了自查。全鎮(zhèn)各黨組織黨費管理規(guī)范，全年黨費已全部上繳高新區(qū)黨工委組織部，無截留、挪用。
中共委員會。
20xx年6月13日。
20xx年xxx鎮(zhèn)黨委按照《黨章》和中組部《關于黨費收繳管理工作的通知》有關規(guī)定，采取有力措施，加強黨費收繳和使用管理工作，做到收繳及時，帳目清楚，使用開支符合規(guī)定，使這項工作逐步走上了規(guī)范化和制度化管理的軌道?，F將20xx年度黨費收繳管理工作總結如下：
一、基本情況。
xxx鎮(zhèn)共有黨支部16個，10個社區(qū)黨支部，2個村黨支部，4個機關黨支部，共有黨員178人，其中在崗國家干部職工黨員62人，農牧民黨員17人，離退休干部職工黨員10人，其它身份黨員89人。20xx年以來共收基層黨員交納黨費9327.3元。
二、具體做法。
（一）提高認識，加強對黨費收繳管理工作的領導。鎮(zhèn)黨委高度重視黨費的收繳管理和使用工作，由鎮(zhèn)黨委一名副書記專門負責此項工作，組織干事具體負責黨費的收繳管理工作，黨費帳戶單立，?？顚Ｓ?，黨費帳簿按規(guī)定歸檔。鎮(zhèn)黨委將黨費收繳與管理工作納入黨建目標管理責任書中進行檢查考核，與各支部簽訂責任狀，與黨建各項工作同部署、同檢查、同考核，形成黨委主要領導負總責、專人收繳專人管理的工作機制。采取在鎮(zhèn)黨校干部培訓班上開設黨務知識課程，有針對性地講解黨費收繳的意義，經常性地開展黨員交納黨費重要性教育，使每個黨員充分認識到按時交納黨費是每個共產黨員的義務，是黨性觀念的體現，是關心黨的事業(yè)的具體表現，是衡量黨員組織觀念和政治覺悟的重要標志，從而為切實做好黨費收繳工作打下了基礎。
（二）加強黨費收繳的規(guī)范化管理。為不斷規(guī)范黨費收繳管理工作，確?；鶎狱h組織和黨員個人按時、足額交納黨費，建立健全了收繳黨費相關管理制度。認真執(zhí)行黨費公示報告制，廣泛接受黨員群眾的監(jiān)督。各黨支部普遍建立了黨費收繳公示欄，每半年公示一次黨員及黨支部應交、實交黨費情況。鎮(zhèn)黨委每年年底向各支部通報一年來黨費收繳、管理、使用情況。規(guī)范黨費收繳時間。規(guī)定在“家”黨員每月交納一次黨費，外出及流動黨員每季度交納一次黨費。黨員若遇特殊情況無法及時或親自上交的，可代交或補交，但補交時間不能超過3個月，嚴格杜絕了無正當理由連續(xù)6個月不交黨費的情況。同時規(guī)定各支部必須在次季度首月10日前交清前一季度的黨費。
（三）規(guī)范帳目，嚴格按照規(guī)定使用黨費。
一是建立黨費使用、審批程序、權限，把握黨費使用規(guī)定，嚴格黨費開支，黨費使用堅持黨委會研究制度和“一支筆”審批制度。加強黨費管理工作的互相監(jiān)督，在重大項目開支上堅持黨委會議研究討論制，確保黨費開支嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。
二是規(guī)范黨費帳目。要求對每筆下撥黨費的使用都要做到及時入帳、記帳，統(tǒng)一使用黨費專用收據，統(tǒng)一憑證入帳條件（必須經主管領導簽字、經辦人簽字方可入帳），做到建帳、入帳、記帳“三規(guī)范”，達到帳、據、戶相符。
（四）強化督查，不斷提高黨費管理水平。鎮(zhèn)黨委每年對黨費的收繳、管理與使用情況檢查兩次，審核兩次。采取抽查普查結合，重點檢查黨員上交黨費是否及時、足額；黨支部收繳黨費是否規(guī)范，表、冊、帳是否齊全，填寫是否符合要求。為全面掌握基層黨員交納黨費情況。
三、存在的主要問題和今后的打算。
部分流動黨員的黨費收繳不及時，有拖交黨費現象；部分離退休黨員以黨費標準過高為由，交納黨費的積極性、主動性不高。
黨費收繳、管理和使用，是黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作，是加強黨員教育管理的一項重要內容。近年來，某某市一直把黨費收繳管理工作作為加強基層組織建設的一項重要內容來抓，嚴格按照上級要求，采取有力措施，加大收繳力度，強化黨費管理，促進了全市黨費管理工作進一步規(guī)范化、制度化。
主要做法是：
一、嚴格標準，確保黨費足額收繳。
一是嚴格測算黨員交納基數。
為了準確掌握各基層黨委、黨支部及每名黨員黨費的交納基數，近兩年來，某某市委組織部組織專門力理對全市29個基層黨委每年應繳黨費數額進行了二次大規(guī)模的調查統(tǒng)計，重點是針對市直黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委中，有固定收入的黨員情況進行統(tǒng)計，印發(fā)了《國家機關、企事業(yè)單位干部職工黨員黨費交納情況登記表》，根據工資額和交納比例，計算出了每名黨員、每個支部、每個基層黨委每月應繳的黨費數額。同時，在工資普遍調整后，我們都要重新進行核算，為足額收繳黨費奠定了堅實的基礎。
二是加強督促。
為確保黨費足額及時收繳，某某市委組織部每半年組織人員對各基層黨委黨費收繳情況核查一次，發(fā)現不及時足額交納黨費的及時催要，對不按照交納黨費的黨員，責令其所在黨組織督促其立即補交，對長期拖欠，不能按時上交黨費的黨組織及時給予批評，最后將結果通報全市，促進了全市黨費足額收繳。
為便于基層更好地了解和掌握黨費收繳標準，市委組織部在各種會議和培訓班上，都把黨費收繳工作作為一項重要內容，同時將中組部關于黨員交納黨費的有關規(guī)定印發(fā)至各基層黨委、黨支部，使基層黨組織負責人準確掌握了黨費收繳比例和標準。
在此基礎上，將衡水市委組織部印制的《黨費證》發(fā)至黨員手中，廣大黨員對黨費交納標準非常滿意，增強了足額交納黨費的自覺性。經過努力，近年來，我市黨費收繳保持了平衡增長的態(tài)勢，嚴格執(zhí)行有關制度，確保黨費管理規(guī)范運作。
一是建立健全黨費管理機構，指派專人負責管理黨費。
由組織科負責黨費收繳與管理，并選派2名原則性、責任感強、工作認真負責的同志負責黨費管理工作，實行會計與出納分設，按要求建起了黨費帳、現金帳和銀行帳三本帳目，出納會計分工明確，責任清楚。各基層黨委明確由主管黨務副書記或黨委組織委員負責黨費收繳管理，全部按要求建起了黨費帳目。
二是設立黨費專用帳戶。
市委組織部按照上級文件要求在指定的五大銀行-中國銀行設立黨費帳戶，黨費帳目日清月結，每月底與銀行核對一次帳目，做到帳目與銀行對帳單完全相符，嚴格管理黨費專用章與法人名章。
統(tǒng)一掌握使用，今年以來，針對黨費專用收據過期的情況，市委組織部重新印制了黨費專用收據，各基層黨委統(tǒng)一使用組織部印制的黨費專用收據，用完后，到市委組織部領取，保證了收據使用規(guī)范。完善黨費檢查制度，每年至少對基層黨委黨費收繳和管理情況進行一次檢查，及時糾正存在問題，保證了黨費管理制度化、規(guī)范化。
二、嚴格審批，確保按規(guī)定使用黨費在黨費使用方面，我們始終堅持統(tǒng)籌安排，量入為出，收支平衡，略有結余的原則，做到有計劃使用。在此基礎上進一步健全和完善了黨費使用審批制度，確保了黨費開支符合上級規(guī)定。
一是明確了審批權限。
堅持一支筆審批制度，都由市委組織部主管副部長簽字把關。
二是嚴格審批手續(xù)。
黨費開支的所有票據，必須是正式票據，同時按照審批權限經主管領導和經手人簽字后，方可入帳。
三是嚴格使用范圍。
一年來，xx單位在市委組織部的正確領導下，以科學發(fā)展觀重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十七屆四中全會、五中全會精神，按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則（試行）》的要求，有領導、有計劃地認真做好新形勢下發(fā)展黨員、黨費收繳等黨建工作，在局系統(tǒng)各基層黨（總）支部和廣大黨員的共同努力下，20xx年我局共發(fā)展新黨員26名，其中女性15名，大專及以上學歷19名，生產服務一線工作人員10名，共收繳黨費82969元，已全部解款上繳。
一、主要做法：
1、加強領導，提高認識。局黨委高度重視發(fā)展黨員和黨費收繳工作，把發(fā)展黨員和黨費收繳工作作為加強基層組織建設的重要工作來抓，著力在提高工作認識和加強工作力度上下功夫。
一是年初專門召開一次研究發(fā)展黨員工作會議，專題研究發(fā)展黨員工作中需要解決的問題并制定相關措施。
二是建立健全發(fā)展黨員相關制度，對發(fā)展黨員的流程進行規(guī)范，對培養(yǎng)、教育、考察、發(fā)展、轉正等各個環(huán)節(jié)提出了具體的業(yè)務要求，局黨委、各黨（總）支部齊抓共管，保證發(fā)展黨員工作規(guī)范操作。
三是局黨委及時討論審批，嚴格把關，保證黨員發(fā)展工作正常進行和新黨員質量。
四是嚴格依照黨章規(guī)定收繳黨費。
2、更新觀念，拓寬黨員發(fā)展對象來源范圍。局各基層黨組織不但注重從中層管理和技術骨干崗位上發(fā)展黨員，也為一線員工提供教育培訓和學習機會，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，拓寬發(fā)展對象的來源范圍，擴大基層黨組織的影響力。
3、抓好教育，堅持標準，保證質量。
一是把發(fā)展黨員工作的著力點放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上，抓好集中培訓、日常管理和結對聯系等各個環(huán)節(jié)，提升入黨積極分子的思想覺悟和政治素質。
二是突出重點，改善結構，針對局目前黨員隊伍年齡、文化結構等方面的特點，明確了重點在35歲以下的青年和婦女中發(fā)展黨員等工作方針。
三是遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展的方針和堅持個別發(fā)展，成熟一個、發(fā)展一個”的原則，嚴格把關，確保質量。
4、黨費收繳規(guī)范化操作。嚴格按照黨章規(guī)定認真收繳黨費，同時做好黨費收繳的宣傳和公示，及時上交黨費。
二、存在不足。
非公黨組織的黨員發(fā)展工作仍需要加大工作力度，黨員幫帶教育需要創(chuàng)新形式，發(fā)展黨員來源渠道需要進一步拓寬。
三、20xx年工作打算。
一是加大發(fā)展黨員工作力度。把發(fā)展黨員作為加強基層組織建設的重要措施，特別是在非公企業(yè)和改制企業(yè)中，努力形成職責明確、上下聯動形成合力的發(fā)展黨員新格局。繼續(xù)加大對黨務工作人員培訓力度，提高他們的發(fā)展黨員的業(yè)務素質。20xx年計劃發(fā)展黨員19名。
二是把重點放在建立發(fā)展黨員工作的長效機制上。推行推薦入黨積極分子培養(yǎng)對象制度，不斷擴大發(fā)展源頭；堅持發(fā)展黨員預審制、發(fā)展黨員培訓制，以發(fā)展對象的合理結構來改善黨員隊伍結構；實行發(fā)展黨員公示制，嚴把黨員入口關；通過建立發(fā)展黨員工作的各項制度，用制度來保證發(fā)展黨員工作的健康進行，既保證質量，又確保入口暢通，使黨的組織始終充滿生機活力。
三是繼續(xù)做好黨費收繳工作。堅持黨費收繳宣傳、公示等好的做法，確保黨費收繳工作規(guī)范進行。
20xx年12月21日。
20xx年我鄉(xiāng)黨委按照《黨章》和《中共運城市鹽湖區(qū)委組織部關于加強黨費收繳、使用和管理的通知》有關規(guī)定，采取有力措施，加強黨費收繳和使用管理工作，做到收繳及時，帳目清楚，使這項工作逐步走上了規(guī)范化和制度化管理的軌道?，F將20xx年度黨費收繳管理工作總結如下：
一、基本情況。
我鄉(xiāng)共有黨支部16個，其中12個村黨支部，1個機關黨支部，1個企業(yè)黨支部，1個教育黨支部、1個新型經濟組織支部；共有黨員490人。今年共收基層黨員交納黨費5921元，并按季度全額上繳到區(qū)委組織部。
二、具體做法。
（一）提高認識，加強對黨費收繳管理工作的領導。鄉(xiāng)黨委高度重視黨費的收繳管理工作，由組織委員具體負責黨費的收繳管理工作，黨費帳戶單立，?？顚Ｓ茫h費帳簿按規(guī)定歸檔。要求各支部在開黨員大會時有針對性地講解黨費收繳的意義，經常性地開展黨員交納黨費重要性教育，使每個黨員充分認識到按時交納黨費是每個共產黨員的義務，是黨性觀念的體現，是關心黨的事業(yè)的具體表現，是衡量黨員組織觀念和政治覺悟的重要標志，從而為切實做好黨費收繳工作打下了基礎。
（二）加強黨費收繳的規(guī)范化管理。為不斷規(guī)范黨費收繳管理工作，確?；鶎狱h組織和黨員個人按時、足額交納黨費，建立健全了收繳黨費相關管理制度。認真執(zhí)行黨費公示報告制，廣泛接受黨員群眾的監(jiān)督。規(guī)范黨費收繳時間，規(guī)定在“家”黨員每月交納一次黨費，外出及流動黨員每季度交納一次黨費。黨員若遇特殊情況無法及時或親自上交的，可代交或補交，但補交時間不能超過3個月，嚴格杜絕了無正當理由連續(xù)6個月不交黨費的情況。同時規(guī)定各支部必須在次季度首月10日前交清前一季度的黨費。
（三）強化督查，不斷提高黨費管理水平。為全面掌握基層黨員交納黨費情況，鄉(xiāng)黨委每年對黨費的收繳、管理與使用情況檢查兩次，重點檢查黨員上交黨費是否及時、足額；黨支部收繳黨費是否規(guī)范，表、冊、帳是否齊全，填寫是否符合要求。
三、存在的主要問題和今后的打算。
個別基層黨組織對黨費管理工作認識不高，重視不夠，僅當成一般事務性工作而沒作為一項政治工作來抓，對黨費管理還缺乏嚴肅認真的態(tài)度；部分黨支部的黨費收繳不及時，有拖交黨費現象；部分離退休黨員以黨費標準過高為由，交納黨費的積極性、主動性不高。
團費收繳工作總結篇六
做好黨費收繳工作，黨組織要把黨費的收繳、管理工作，作為黨風廉政建設的一項重要工作來抓，進一步加強和改進黨費的收繳、管理工作。下面是本站小編整理黨費收繳工資總結的范文，歡迎閱讀!
向陽街道20社區(qū)黨總支在“。
兩學一做。
”學習教育中，根據街道黨委關于黨費收繳的要求，結合我社區(qū)在職黨員的實際情況，截止到8月中旬所收黨費8000余元，其中在職黨員3192元，全部上繳社工委?，F將黨費繳納情況小結如下：
20社區(qū)黨支部20xx年在冊各類黨員173名。其中在職黨員11人，主任書記3人，四員5人，公益性崗位3人。
1、建立了《黨費收繳制度》，嚴格按照街道財務科下發(fā)的黨員黨費收繳標準收取黨費;。
2、指定黨務干事專人負責黨費管理，有力的保證了黨費收繳的準確性和嚴肅性;。
3、嚴格履行收繳黨費手續(xù)，做到黨員交納黨費有登記;。
4、做到黨費帳簿規(guī)范合理。執(zhí)行嚴格的交費登記程序，同時保存好上交黨費的所有票據，以便于隨時核對和上級黨組織檢查。
三、存在的問題。
上半年黨費按照漲工資前的標準收取，7月上調工資后，由于漲幅較大，在街道黨委沒有轉發(fā)社工委的文件前沒有收取具體標準。
四、今后措施。
今后，我們要把黨費的收繳、管理工作，作為黨風廉政建設的一項重要工作來抓，進一步加強和改進黨費的收繳、管理工作。
一是要加強黨員教育工作，教育廣大退休下崗失業(yè)黨員，按時足額交納黨費是共產黨員必須具備的基本條件，是黨員對黨組織應盡的義務。
二是要進一步加強黨費的管理，建立健全管理制度，加強對黨費管理工作的領導。社區(qū)黨支部要按時收繳黨員黨費，及時上交社工委，半年向總支報告收繳情況，年末上墻公布。嚴禁任何人借支和侵占挪用黨費，防止截留、挪用和貪污現象。
20xx年以來，潮音街社區(qū)黨委按照《黨章》和市委組織部《關于中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》，采取有力措施，加強黨費收繳和管理工作，做到收繳及時，帳目清楚，上交及時，使這項工作逐步走上了規(guī)范化和制度化管理。現將社區(qū)20xx年至20xx年黨費收繳管理。
工作總結。
如下：
一、收繳情況：20xx年共收繳黨費1459元，20xx年共收繳黨費2803元，20xx年共收繳黨費2841元，20xx年共收繳黨費20xx元，向上級黨組織共計交納黨費9071元。
二、具體做法：
(1)提高認識，加強對黨費收繳管理工作的領導。社區(qū)黨委高度重視黨費的收繳管理和使用工作，由黨委書記親自負責此項工作，同時負責黨費的收繳管理工作，建立黨費帳簿。社區(qū)黨費收繳與黨建工作同部署、同管理。同時，讓每個黨員了解黨費收繳的意義，經常性地開展黨員交納黨費義務教育，使每個黨員充分認識到按時交納黨費是每個共產黨員的義務，是黨性觀念的體現，是關心黨的事業(yè)的具體表現，是衡量黨員組織觀念和政治覺悟的重要標志，從而為切實做好黨費收繳工作打下了基礎。
(2)加強黨費收繳的規(guī)范化管理。為不斷規(guī)范黨費收繳管理工作，確保社區(qū)黨組織和黨員個人按時、按規(guī)定足額交納黨費，建立健全了收繳黨費的管理制度。社區(qū)結合黨務公開欄認真執(zhí)行黨費公開制，每半年公示一次黨員交納黨費情況，廣泛接受黨員群眾的監(jiān)督。社區(qū)黨委定期向黨員大會和上級黨組織報告黨費的收繳和管理。外出流動黨員每年都能親自向社區(qū)黨委交納黨費。嚴格杜絕了無正當理由不交黨費的情況。
(3)規(guī)范帳目，嚴格按照規(guī)定向上級黨組織交納黨費。一是加強黨費管理工作的互相監(jiān)督。二是要求對每個黨員交納的黨費做到及時入帳、記帳，統(tǒng)一使用黨費專用收據，達到帳、據、本相符。三是對收繳的黨費管理好，每季度向上級黨組織交納一次。四是黨費使用，主要用于黨員學習培訓、教育、活動等，嚴格按規(guī)定審批。
三、存在的主要問題和今后的打算。
部分黨員有拖交黨費現象，部分離退休黨員以黨費標準過高為由，交納黨費的積極性、主動性不高。針對存在的問題今后要進一步加強黨員教育和管理，加強對離退休黨員的教育管理，采取走訪、慰問的形式，多關心他們生活，切實解決他們的實際困難，經常組織黨員開展喜聞樂見的活動，增強黨員的黨性意識，永葆先進性。
一、基本情況。
二、具體做法。
(一)黨費思想上的認識。龍池街道黨政領導高度重視黨費的收繳管理和使用工作，我社區(qū)黨支部對黨費的收繳管理工作，黨費帳戶單立，?？顚Ｓ?，黨費帳簿按規(guī)定歸檔。有針對性地講解黨費收繳的意義，經常性地開展黨員活動，交納黨費重要性組織教育上課，使每個黨員充分認識到按時交納黨費是每個員的義務，是黨性觀念的體現，是關心黨的事業(yè)的具體表現，是衡量黨員組織觀念和政治覺悟的重要標志，從而為切實做好黨費收繳工作打下了基矗，做到應收盡收，不得擅自降低標準。對有實際困難的黨員，應由其本人提交申請，經召開黨員大會討論通過，并報上級黨委審批同意后，方可減免其黨費。
(二)加強黨費收繳的規(guī)范化管理。為不斷規(guī)范黨費收繳管理工作，確?；鶎狱h組織和黨員個人按時、足額交納黨費，建立健全了收繳黨費相關管理制度。認真執(zhí)行黨費公示報告制，廣泛接受黨員群眾的監(jiān)督。社區(qū)黨支部普遍建立了黨費收繳公示欄，每半年公示一次黨員及黨支部應交、實交黨費情況。社區(qū)每年年底要召開黨員大會，要通報一年來黨費收繳、管理、使用情況。
三、存在的主要問題和今后的打算。
部分流動黨員的黨費收繳不及時，有拖交黨費現象;交納黨費的積極性、主動性不高。
針對存在的問題今后要進一步加強流動黨員教育和管理，建立規(guī)范流動黨員黨費管理工作機制，加強黨支部與外出黨員的聯系;加強對離退休黨員的教育管理，采取走訪、慰問的形式，多關心他們生活，切實解決他們的實際困難，多組織一些老黨員喜聞樂見的活動。
團費收繳工作總結篇七
我是一名新老師，進校工作時間有點特別，我是在期中試后進入學校工作的，我接手的班級是高一(23)、(24)、(25)班，這三個班級之前都是非常有經驗的老師帶的班級。接手之前我了解過這三個班的具體情況，這讓我非常有壓力感，之前的老師教學非常好，這三個班的成績特別棒，我擔心我接手后會把他們帶偏了。我知道擔心是沒有用，最重要的還是要實際行動去做好自己的工作，努力把這三個班帶好。下面就是我上學期的一些工作總結。
一、想法提高自己的教育教學水平!
俗話說的好：要給學生一杯水，老師須有長流水。在當代社會，知識不斷更新，教學理論理念也要不斷的跟進，才能適應時代教學發(fā)展的需求。本人深知這個道理，因此在本人進校工作的這段時間在教育教學過程中注意不斷的學習新的知識新的理論新觀念以及高考考綱考點，提高自己的教育教學水平。為了盡快適應高中的歷史教學，知道高一學生學習歷史的心理和高一歷史內容在高考中的地位，我在網上購買過關于此方面的書籍閱讀，充分利用，借鑒、吸取書籍中的清華，提升自己，發(fā)展自己。學習的同時，也增長了自己的見識，提高自己的教學理論。除此之外，我也積極參加教研活動和備課組活動，上好新教師回報課，并經常聽本科組有經驗老師的課，從中吸取教學經驗，取長補短，提高自己的教學的業(yè)務水平。爭取每一節(jié)課都是自己上的的一節(jié)課。
二、虛心請教。
作為一名新教師，我沒有什么值得驕傲的地方，論經驗、論知識都不如老師教，那么現在的我最需要做得就是虛心向其他有經驗的老教師請教。在這里我非常慶幸，在接手教學工作前，學校安排我們新教師到本科組去聽課，除此之外還得到備課組長的經驗指導，例如如何備課、如何寫好教案等等。作為一名新教師要想盡快成為學生的學習指導者，就必須要不斷的學習，虛心請教，多聽其他老師的課，互相交流上課的思路，互換教案，學習別人的優(yōu)點，克服自己的不足，改進自己。
三、備好課。
作為一名新教師要想上好一節(jié)課就必須得備好每一節(jié)課。因而備好課是我在教學工作中的一個重要環(huán)節(jié)。每備一節(jié)課我都先認真閱讀幾遍教材，然后再結合考綱考點和這三個班的實際情況寫好教案制作課件。對于自己難以講解的地方向其他老師請教，盡量做到自己每講的一節(jié)課學生都能有較大的收效。
四、改進教學方法，培養(yǎng)學生的歷史實踐能力。
在未來跟上時代，就一定要不斷地學習，終身學習，去吸收新東西，更新知識結構。正確的學習方法也就顯得尤為重要。教學，教授方法才是教學的根本。為此，我針對不同的知識版塊，采取不同的訓練方法：探究法、小組合作法等。授之以漁的同時，也有意識的慢慢地培養(yǎng)學生對歷史的興趣。教學有法，教無定法，從基礎入手到提高能力直至學以致用，生動、活潑，扎實、系統(tǒng)，有序、有恒的訓練，使學生在不同內容和方法的相互交叉、滲透和整合中開闊了視野，提高了學習效率，初步獲得了一些現代社會所需要的歷史實踐能力。
不足：在自己知識經驗上還有待提高，在教學上，以學生為主體的教學模式還是沒有體現出來，基本上還是教師的一言堂，滿堂灌，不能做到因材施教，也不未真正結合學生的知識結構去講解每一節(jié)課，教學思路未能及時根據學生反映的情況進行更新。這些不足都是往后得細細的糾正的地方，希望在新的學期能有新的進步。
團費收繳工作總結篇八
做好黨費收繳工作，黨遠要認真執(zhí)行黨費公示報告制，廣泛接受黨員群眾的監(jiān)督。下面是本站小編整理黨費收繳。
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一、基本情況。
我村共有1個村黨總支，2個黨支部，共有黨員59人。
二、具體做法：
(一)黨費思想上的認識。
柏山村黨總支高度重視黨費的收繳管理和使用工作，強調黨費帳戶單立，?？顚Ｓ?，黨費帳簿按規(guī)定歸檔。同時有針對性地講解黨費收繳的意義，經常性地開展黨員活動，講授交納黨費的重要性，使每個黨員充分認識到按時交納黨費是每個黨員的義務，是黨性觀念的體現，是關心黨的事業(yè)的具體表現，是衡量黨員組織觀念和政治覺悟的重要標志，從而為切實做好黨費收繳工作打下了基礎，做到應收盡收，不得擅自降低標準。對有實際困難的黨員，應由其本人提交申請，經召開黨員大會討論通過，并報上級黨委審批同意后，方可減免其黨費。
(二)加強黨費收繳的規(guī)范化管理。
為不斷規(guī)范黨費收繳管理工作，確?；鶎狱h組織和黨員個人按時、足額交納黨費，建立健全了收繳黨費相關管理制度。認真執(zhí)行黨費公示報告制，廣泛接受黨員群眾的監(jiān)督。柏山村黨總支普遍建立了黨費收繳公示欄，每半年公示一次黨員及黨支部應交、實交黨費情況。村每年年底要召開黨員大會，要通報一年來黨費收繳、管理、使用情況。
三、存在的主要問題和今后的打算。
部分流動黨員的黨費收繳不及時，有拖交黨費現象;交納黨費的積極性、主動性不高。
針對存在的問題，今后要進一步加強流動黨員教育和管理，建立規(guī)范流動黨員黨費管理工作機制，加強黨總支與外出黨員的聯系;加強對離退休黨員的教育管理，采取走訪、慰問的形式，多關心他們生活，切實解決他們的實際困難，多組織一些老黨員喜聞樂見的活動。
根據《中國共產黨章程》的規(guī)定，為加強黨員的各項紀律，提高黨員的自覺性，把黨費收繳作為黨建工作的一項長效機制抓緊抓實，推進黨員管理工作規(guī)范化、制度化?，F將我鄉(xiāng)20xx年黨費收繳情況總結如下：
一、xxx鄉(xiāng)黨組織基本情況。
xxx鄉(xiāng)國土面積309.97平方公里，轄2個社區(qū)居委會、16個村委員會，共199個村民小組;人口65677人，其中：農業(yè)人口49621人，非農業(yè)人口16056人，居住著漢、彝、苗、回、白、傈僳、藏、傣、哈呢九種民族，少數民族占24%。全鄉(xiāng)設一個黨委，黨委委員9名，共有49個黨總支(支部)，包括：2個社區(qū)黨總支、1個村黨總支、15個村黨支部、15個鄉(xiāng)屬機關站(所)黨支部，黨小組223個;支部委員105名，黨員1336名，其中：機關事業(yè)單位黨員270名，占%;農村黨員1066名，占%;婦女黨員189名，占%;少數民族黨員275名，占%;60歲以上農村貧困黨員167名，占%;大專以上文化程度黨員名，占%;初中以上文化名，占%;初中以下文化名，占%;建國前入黨黨員xx名。
根據《黨章》規(guī)定及《中共xxx彝族苗族自治縣委組織部關于加強黨費收繳工作的通知》(xx組通[20xx]12號)文件精神，20xx年，我鄉(xiāng)黨費收繳工作在縣委組織部指導和鄉(xiāng)黨委的領導下，得到了各基層黨組織大力支持下，機關事業(yè)單位黨員都嚴格按照規(guī)定和核定的標準繳納黨費，鄉(xiāng)黨政領導班子成員帶頭繳納黨費，為廣大黨員樹立了榜樣，廣大農村黨員也按規(guī)定力所能及地自愿上交黨費。20xx年我鄉(xiāng)共收繳黨費xx元，現已足額上交縣委組織部。
我村扎實做好黨費收繳管理工作，比較好地完成了今年的工作任務。具體情況如下。
一、主要情況。
1、村領導高度重視，布置落實黨費收繳工作，村黨組織十分重視此項工作，把它納入黨建工作規(guī)劃中去，選派黨性強、作風正、熟悉黨務和責任心強的同志承擔黨費收繳工作，采用參加統(tǒng)一組織的培訓班，自學和傳，幫、帶等教育方式，提高其業(yè)務素質，確保了此項工作的延續(xù)性和連貫性。同時還親自布置了今年黨費收繳工作任務，黨務工作者要認真做好黨費的計算和調整工作，進一步規(guī)范黨費的收繳、管理和使用工作。為了提高黨務管理工作水平，黨總支書記親自與黨務工作人員共同參加黨務管理工作的有關會議和培訓班，明確當前工作任務，增強業(yè)務能力，為更好地開展本單位的黨費收繳工作打下堅實的理論知識基礎。
3、按時保質完成黨費報表的統(tǒng)計上報工作。我村嚴格按照黨內統(tǒng)計工作會議的精神和有關要求用黨務系統(tǒng)進行年度報表的編制和上報工作，并按時上報了《黨支部上繳黨費報告單》，《黨支部收繳黨費登記裹》。
二、存在不足及下一步工作打算。
1、黨費要注意隨黨員的變更而即時更新。在黨費收繳過程中做好黨費核算更新工作，提高工作效率，在黨員增減、黨員調整等情況下要做好收繳黨費頹的即時更新。
2、繼續(xù)大力加強黨費收繳管理工作，是黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中一項非常重要、長期性的工作，我村充分認識此項工作的重要性和緊迫性，堅持與時俱進，采用參加統(tǒng)一組織的培訓、橫向業(yè)務交流、自學等多種方式提高村黨組織黨費收繳管理干部的業(yè)務水平。
團費收繳工作總結篇九
20xx年xxx鎮(zhèn)黨委按照《黨章》和中組部《關于黨費收繳管理工作的通知》有關規(guī)定，采取有力措施，加強黨費收繳和使用管理工作，做到收繳及時，帳目清楚，使用開支符合規(guī)定，使這項工作逐步走上了規(guī)范化和制度化管理的軌道。現將20xx年度黨費收繳管理工作總結如下：
一、基本情況
xxx鎮(zhèn)共有黨支部16個，10個社區(qū)黨支部，2個村黨支部，4個機關黨支部，共有黨員178人，其中在崗國家干部職工黨員62人，農牧民黨員17人，離退休干部職工黨員10人，其它身份黨員89人。20xx年以來共收基層黨員交納黨費9327.3元。
二、具體做法
（一）提高認識，加強對黨費收繳管理工作的領導。鎮(zhèn)黨委高度重視黨費的收繳管理和使用工作，由鎮(zhèn)黨委一名副書記專門負責此項工作，組織干事具體負責黨費的收繳管理工作，黨費帳戶單立，?？顚Ｓ?，黨費帳簿按規(guī)定歸檔。鎮(zhèn)黨委將黨費收繳與管理工作納入黨建目標管理責任書中進行檢查考核，與各支部簽訂責任狀，與黨建各項工作同部署、同檢查、同考核，形成黨委主要領導負總責、專人收繳專人管理的工作機制。采取在鎮(zhèn)黨校干部培訓班上開設黨務知識課程，有針對性地講解黨費收繳的意義，經常性地開展黨員交納黨費重要性教育，使每個黨員充分認識到按時交納黨費是每個共產黨員的義務，是黨性觀念的體現，是關心黨的事業(yè)的具體表現，是衡量黨員組織觀念和政治覺悟的重要標志，從而為切實做好黨費收繳工作打下了基礎。
（二）加強黨費收繳的規(guī)范化管理。為不斷規(guī)范黨費收繳管理工作，確?；鶎狱h組織和黨員個人按時、足額交納黨費，建立健全了收繳黨費相關管理制度。認真執(zhí)行黨費公示報告制，廣泛接受黨員群眾的監(jiān)督。各黨支部普遍建立了黨費收繳公示欄，每半年公示一次黨員及黨支部應交、實交黨費情況。鎮(zhèn)黨委每年年底向各支部通報一年來黨費收繳、管理、使用情況。規(guī)范黨費收繳時間。規(guī)定在“家”黨員每月交納一次黨費，外出及流動黨員每季度交納一次黨費。黨員若遇特殊情況無法及時或親自上交的，可代交或補交，但補交時間不能超過3個月，嚴格杜絕了無正當理由連續(xù)6個月不交黨費的情況。同時規(guī)定各支部必須在次季度首月10日前交清前一季度的黨費。
（三）規(guī)范帳目，嚴格按照規(guī)定使用黨費。
一是建立黨費使用、審批程序、權限，把握黨費使用規(guī)定，嚴格黨費開支，黨費使用堅持黨委會研究制度和“一支筆”審批制度。加強黨費管理工作的互相監(jiān)督，在重大項目開支上堅持黨委會議研究討論制，確保黨費開支嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。
二是規(guī)范黨費帳目。要求對每筆下撥黨費的使用都要做到及時入帳、記帳，統(tǒng)一使用黨費專用收據，統(tǒng)一憑證入帳條件（必須經主管領導簽字、經辦人簽字方可入帳），做到建帳、入帳、記帳“三規(guī)范”，達到帳、據、戶相符。
（四）強化督查，不斷提高黨費管理水平。鎮(zhèn)黨委每年對黨費的收繳、管理與使用情況檢查兩次，審核兩次。采取抽查普查結合，重點檢查黨員上交黨費是否及時、足額；黨支部收繳黨費是否規(guī)范，表、冊、帳是否齊全，填寫是否符合要求。為全面掌握基層黨員交納黨費情況。
三、存在的主要問題和今后的打算。
部分流動黨員的黨費收繳不及時，有拖交黨費現象；部分離退休黨員以黨費標準過高為由，交納黨費的積極性、主動性不高。
針對存在的問題今后要進一步加強流動黨員教育和管理，建立規(guī)范流動黨員黨費管理工作機制，加強黨支部與外出黨員的聯系；加強對離退休黨員的教育管理，采取走訪、慰問的形式，多關心他們生活，切實解決他們的實際困難，多組織一些老黨員喜聞樂見的活動。
團費收繳工作總結篇十
根據今年6月15日舉行的市直單位黨務管理工作會議、12月7日舉行的20xx年市直黨內統(tǒng)計工作會議的會議精神和有關文件要求，我局扎扎實實做好本單位的黨費收繳管理工作，比較好地完成了今年的工作任務。具體情況如下。
一、主要情況
1、局領導高度重視，布置落實黨費收繳工作
局黨組成員、副局長黃南飛同志十分重視此項工作，把它納入黨建工作規(guī)劃中去，選派黨性強、作風正、熟悉黨務和責任心強的同志承擔黨費收繳工作，在20xx年初黨務工作人員的變動交接過程中，采用參加市統(tǒng)一組織的培訓班、自學和傳、幫、帶等教育方式，提高其業(yè)務素質，確保了此項工作的延續(xù)性和連貫性。同時還親自布置了今年黨費收繳工作任務，要求在本單位人員不斷擴充，黨員不斷增加，還有部分黨員職務晉升等情況下，黨務工作者要認真做好黨費的計算和調整工作，進一步規(guī)范黨費的收繳、管理和使用工作。為了提高黨務管理工作水平，黃南飛副局長還親自與黨務工作人員共同參加黨務管理工作的有關會議和培訓班，明確當前工作任務，增強業(yè)務能力，為更好地開展本單位的黨費收繳工作打下堅實的理論知識基礎。
2、細化工作，責任到人，落實黨費收繳工作
此前，由于我局的黨員數量不多，黨費的收繳主要以支部黨員向組織委員交納的形式進行。今年劃分設立黨小組后，根據工作職責，將收繳黨費的任務交給黨小組長。同時，局機關黨支部還根據上級有關規(guī)定，將支部每個黨員每月應繳的黨費金額進行核實造表，發(fā)到黨小組長手中，黨小組長再把黨費匯總到組織委員處，再由組織委員按季度上交，同時編制季度黨費明細表以公示監(jiān)督，全年共收繳黨費9373.4元，爭取把全體黨員自覺、足額、按時交納黨費工作落到實處。
今年，我局共增加黨員12人，黨支部都能嚴格按照《關于進一步做好我市黨費收繳、管理和使用工作的意見》(佛組字2號)中規(guī)定的標準來核算該交納的黨費，并根據黨員介紹信確定其黨費收繳起始月份，在部分黨員因新錄用公務員轉正或者職務晉升導致工資變化時及時調整其黨費額；在一名黨員調出本單位時能及時做好與調往單位的黨費交接工作。
3、按時保質完成黨費報表的統(tǒng)計上報工作
我局嚴格按照20xx年市直黨內統(tǒng)計工作會議的精神和《**市黨內統(tǒng)計年報表審核要點》中的有關要求用黨務系統(tǒng)進行年度報表的編制和上報工作，并按時上報了《20xx黨支部上繳黨費報告單》、《20xx黨支部收繳黨費登記表》、《黨費使用、管理情況表(一)》和《黨費使用、管理情況表(二)》。
二、存在不足及下一步工作思路
1、黨費要注意隨黨員的工資變更而即時更新。在黨費收繳過程中有時出現黨員因試用期滿或者職務晉升而變動工資后沒有馬上做好黨費核算更新工作，以后要提高工作效率，在黨員增減、黨員工資調整等情況下要做好收繳黨費額的即時更新。
2、繼續(xù)大力加強黨務管理干部的培訓工作。黨費收繳管理是黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中一項非常重要、長期性的工作，我局要充分認識此項工作的重要性和緊迫性，堅持與時俱進，采用參加市統(tǒng)一組織的培訓、橫向業(yè)務交流、自學等多種方式提高黨務管理干部的此項業(yè)務水平。
團費收繳工作總結篇十一
三年來,在縣委、縣政府的領導下，在上級業(yè)務部門的支持、指導下，全體班子成員團結一致，積極帶領全縣民政系統(tǒng)廣大干部職工，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的xx大和第十一次全國民政工作會議精神，堅持“以民為本，為民解困、為民服務”的宗旨，以打造精品、爭創(chuàng)一流工作為目標，全縣民政工作實現了跨越式發(fā)展，成果顯著。三年來，連年被縣委、縣政府評為綜合考核先進單位，被市民政局評為全市民政工作先進單位，先后被評為“市級文明單位”、“省級衛(wèi)生單位”、“省級文明單位”、“洛陽市雙擁模范縣五連冠”、“全國農村社區(qū)建設實驗縣”、“全國婚姻登記規(guī)范化建設單位”、等榮譽稱號。
一、抓政治業(yè)務學習，不斷提高干部職工政治素質業(yè)務水平
為適應新時期民政工作的要求，三年來，我局高度重視政治理論、法律法規(guī)和業(yè)務知識的學習，把提高干部職工的政治素養(yǎng)、工作能力作為一項重要工作來抓，一是有組織、有計劃的學習黨的路線、方針、政策，學習“三個代表”重要思想和黨的xx大精神。在學習中，能夠密切聯系民政工作的實際，學習和討論相結合，在學習中提高認識，在討論中統(tǒng)一思想，有效地促進了干部職工的學習積極性。二是著力提高業(yè)務素質和工作水平。緊密結合民政工作實際，組織學習民政工作的法律、法規(guī)、政策，使干部職工的法律意識、政策觀念、依法行政、工作能力有了進一步提高。三是針對各個不同崗位的實際，加強業(yè)務培訓，舉辦了電腦知識培訓班，進行了業(yè)務知識專題講座，造就了一支熟悉政策法律、精通業(yè)務知識、愛崗敬業(yè)、服務群眾的較高素質的干部職工隊伍。
二、抓領導班子建設，充分發(fā)揮領導班子核心作用
三年來，我局的班子建設按照“三個代表”重要思想的要求，深化思想教育、作風教育和廉政教育。一是從領導班子成員入手，加強黨風廉政建設，強化班子成員的自我約束、自我監(jiān)督和廉潔自律的意識和能力。二是充分發(fā)揮領導班子核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，領導班子成員能以身作則，做出表率。三是領導班子堅持民主集中制的原則，在重大事項上做到了集體討論決定。班子內部團結、關系融洽，凝聚力強，工作中能互相支持，協(xié)調一致，形成了良好的工作氛圍。四是狠抓紀律作風教育，提高了工作效率，增強了服務基層、服務群眾的意識，樹立了良好的部門形象。五是認真開展了黨性黨風教育，著重解決在遵守紀律、黨性修養(yǎng)、工作責任心、廉潔自律等方面存在的問題，提高班子成員解決自身問題的能力。
三、抓精神文明創(chuàng)建，樹立良好民政形象
三年以來，我們積極開展了市級文明單位、省級衛(wèi)生單位和省級文明單位創(chuàng)建活動，經過全體干部的共同努力，某某年被市委、市政府命名為“市級文明單位”，某某年年被省愛衛(wèi)會命名為“省級衛(wèi)生單位”，20某某年被省委、省政府命名為“省級文明單位”。在創(chuàng)建活動中，我們一是按照政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的要求，加強干部職工隊伍的思想建設和作風建設。教育職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強干部職工熱愛嵩縣、熱愛服務對象的觀念，自覺珍惜和維護民政工作者的良好形象;二是抓業(yè)務知識培訓，提高職工政策業(yè)務水平和敬業(yè)精神。按照年度和季度學習計劃組織實施，由分管領導組織人員對具體學習方式、時間安排、學習記錄、檢查考核等逐項進行落實，保證收到實實在在的效果;三是狠抓窗口形象工程。教育全體職工樹立“人人是窗口、人人是形象”觀念，樹立“愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)、樂于奉獻”的精神，以實際行動贏得各級領導和人民群眾的信任與支持，塑造“廉潔高效、求實創(chuàng)新”的部門形象。四是狠抓基礎設施建設工程。某某年以來，投資60萬余元，對機關各股室的桌椅進行了更新，全部配備了電腦、空調，建立了局域網，實現了無紙化辦公?；I建了低保、婚姻登記兩個服務大廳，改善了辦公環(huán)境，方便了人民群眾，兩個大廳節(jié)假日照常上班，工作人員掛牌上崗，服務水平和質量明顯提高。同時，我局還建立了圖書閱覽室、榮譽室，購置了乒乓球、羽毛球、象棋等文體娛樂器械，活躍職工文化生活。通過創(chuàng)建活動的開展，干部職工的精神面貌和機關辦公、衛(wèi)生條件得到了極大地改善，增強了凝聚力、戰(zhàn)斗力和團結協(xié)作精神，從而保證各項工作順利開展。
四、抓黨風廉政建設，全面推行政務公開
我們緊緊圍繞加強基層民主政治建設和依法行政，以公開、便民、廉政勤政為基本要求，在三年來的工作中，認真落實黨風廉政建設責任制,確保黨風廉政建設和反腐敗重點工作目標責任的貫徹落實。一是強化廉政教育，做到重在教育、防范在先。開展了黨風廉政和反腐敗教育活動，制定了《嵩縣民政局黨風廉政建設及反腐意見》，制作了廉政宣傳專欄，組織觀看了黨風廉政教育電教片。二是強化責任，認真落實黨風廉政建設責任制。把黨風廉政建設責任制內容、要求，分解落實到每個班子成員，把黨風廉政建設與領導班子分工緊密掛鉤，使班子成員人人肩上有責任，身上有壓力。三是加強制度建設，依法加強對城鄉(xiāng)低保、救災、五保、優(yōu)撫等民政資金的管理和監(jiān)督檢查，堅持做到專項資金專款專用。四是公開辦事程序，重新完善了政務公開內容。把推行政務公開制度作為黨員領導干部廉潔自律、反腐倡廉的重要內容。把民政工作的業(yè)務項目和辦事程序公開上墻，以利于廣大群眾監(jiān)督。五是向社會公開了舉報、投訴、監(jiān)督電話，加大了政務公開的透明度，既方便了群眾辦事，又有利于相關單位和群眾對我們工作的監(jiān)督。
五、抓依法行政，切實履行民政工作職責
(一城鄉(xiāng)社會救助體系建立健全
認真貫徹省、市人民政府《關于推進城鄉(xiāng)社會救助體系建設的指導性意見》，不斷完善各項制度，建立了城市分類施保和低保對象動態(tài)管理機制。本著公開、公平、公正和動態(tài)管理的原則，對符合條件的城市困難居民實施了最低生活保障。保障面逐年擴大，保障標準逐年提高。
1、城市低保工作。保障人數由某某年的5100人增加到目前的7100人，占全縣非農業(yè)人口的13、4%。保障標準由原來的140元提高到160元，人均補差由70元提高到95元。按照社會化發(fā)放渠道按月及時足額兌現，三年來向上爭取低保資金共計1415、5萬元，累計發(fā)放城市低保金142、9萬元。有力的保障了城市困難群體的基本生活，實現了應保盡保。某某年年被市民政局評為全市低保工作先進單位。
2、農村低保工作。保障人數由某某年的13320人增加到目前的20338人，占全縣農業(yè)人口的4、1%;保障標準由原來的每人每月20元提高到40元，按照社會化發(fā)放渠道按月及時足額兌現，三年來累計發(fā)放農村低保金2117、8萬元。實現了動態(tài)管理下的應保盡保。
(4)城市生活無著落流浪乞討人員救助工作。本著尊重人權、自愿受助、開放管理、依法救助原則，幾年來，共對320名流浪乞討人員給予了及時救助。
(二)救災救濟工作成效顯著
1、制定了自然災害應急預案，應對突發(fā)自然災害工作規(guī)程不斷完善。落實了救災工作責任制，建立了災民自救、部門包保、社會互助、政府救助的救災工作機制，提高了社會化、科學化救災能力和水平。
2、及時查災報災。每次自然災害發(fā)生后，我們都按照《河南省災害應急救助規(guī)程》的要求，做到快速反應，迅速出擊，在第一時間內趕赴災區(qū)第一線，調查了解災情，收集災情資料和數據，并通過文字、報表和網絡及時向市局和縣委、縣政府報告。及時為領導決策救災工作提了供強有力依據。
3、妥善安排災民生活。三年來，累計下撥救災款561、5萬元、面粉30萬斤，對全縣38500戶次、68426人次進行了生活救助;投入冬衣被加工款165萬元，加工救災棉被10500條、棉衣9000套，向上爭取棉被2150條、衣物4600件，及時下撥災區(qū)，解決了23680名缺衣少被困難;下撥災民建房款102萬元，幫助災區(qū)178戶因災倒房災民建房348間;下撥危房改造資金212、4萬元，對全縣165戶困難群眾草房、土窯洞、危土坯房進行了全面改建。使災民和困難群眾的衣、食、住、醫(yī)得到了充分保障。
(三)五保供養(yǎng)水平不斷提高
1、集中供養(yǎng)率逐年增加。全縣共有五保對象2833人。根據上級逐年提高五保對象集中供養(yǎng)率的通知精神，三年來，我們不斷改善敬老院辦院條件，積極動員散養(yǎng)五保老人入院居住，集中供養(yǎng)率逐年增加，供養(yǎng)人數由某某年的567人增加到1133人。達到了五保對象總人數的40%。
2、五保供養(yǎng)標準不斷提高。五保對象集中供養(yǎng)標準由某某年的每人每年1200元，提高到每人每年1800元，分散供養(yǎng)標準由原來的每人每年996元，提高到每人每年1100元。三年來共發(fā)放五保供養(yǎng)金1033、8萬元。有效地保障了五保對象的基本生活。
3、敬老院建設工作富有成效。某某年—20某某年，向上爭取資金580萬元，總投資1061萬元，對全縣16所敬老院進行了全面改、擴建，改、擴建后，16所敬老院占地面積由原來的51畝，擴大到90畝，建筑面積由擴建前的14990平方米，增加到23191平方米，住房間數由原來的507間增加到902間，住房結構由原來的土木、磚混結構變成現在的樓房，敬老院面貌煥然一新，住房條件和標準發(fā)生了根本性的變化。省、市有關領導對我縣的敬老院建設工作予以了充分肯定。
4、工作人員及經費得到落實。隨著五保供養(yǎng)標準的不斷提高和集敬老院的硬件建設的逐步到位、服務功能和集中供養(yǎng)人員的不斷增加，從20某某年開始，農村五保供養(yǎng)服務機構工作人員按照市政府《關于做好農村五保供養(yǎng)工作的通知》(洛政〔20某某〕58號)文件規(guī)定的7：1比例配備到位，全縣共配備工作人員121人。
團費收繳工作總結篇十二
組織部：
我鎮(zhèn)黨委按照組織部的安排，認真全鎮(zhèn)黨費收繳和管理工作進行了自查，現將自查情況匯報如下：
一、20xx年各黨組織黨費收支情況八魚鎮(zhèn)所轄黨組織xx個，黨員xx名。20xx年，全鎮(zhèn)共收取黨費xx元，已全部足額上繳組織部。
二、黨費管理監(jiān)督情況我鎮(zhèn)在黨費的收繳、管理和監(jiān)督過程中，主要抓了以下幾方面工作：
1、領導重視，制度健全。鎮(zhèn)黨委領導高度重視黨費的收繳和管理工作，制定有黨費管理制度，由專人負責黨費的收繳和管理，嚴格收繳程序，保證了資金的監(jiān)督和管理。黨費收繳票據齊備，賬薄規(guī)范；無黨費私存、轉賬另存取息情況；《黨費收支結存情況表》等黨費報表按時、按規(guī)定填報情況；黨費工作能做到及時公開。
2、嚴格標準，按時繳費。嚴格按照黨費繳納的標準要求，對鎮(zhèn)機關以及各黨組織黨員所收繳的黨費按時上交。全體黨員能按規(guī)定比例及時、足額交納黨費。各支部對每個黨員繳納的黨費情況詳細登記，以便核對。
3、加強監(jiān)管，落實責任。鎮(zhèn)黨委對20xx年全年的黨費進行了自查。全鎮(zhèn)各黨組織黨費管理規(guī)范，全年黨費已全部上繳高新區(qū)黨工委組織部，無截留、挪用。
中共委員會
20xx年6月13日
團費收繳工作總結篇十三
以下是團費收繳細則2017全文：
按照團章規(guī)定向團組織交納團費，是共青團員必須具備的起碼條件，是團員對團組織應盡的義務。團費的收繳、使用和管理,是團的基層組織建設和團員隊伍建設中的一項重要工作。為了適應形勢發(fā)展的要求,進一步加強和改進團費收繳、使用和管理工作,現作如下規(guī)定。
一、團費收繳
第一條按月領取工資的團員,每月以工資總額中相對固定的、經常性的工資收入(稅后)為計算基數，分檔交納團費。工資總額中相對固定的、經常性的工資收入包括：機關工作人員(不含工人)的職務工資、級別工資、津貼補貼;事業(yè)單位工作人員的崗位工資、薪級工資、績效工資、津貼補貼;機關工人的崗位工資、技術等級(職務)工資、津貼補貼;企業(yè)人員工資收入中的固定部分(基本工資、崗位工資)和活的部分(獎金)。
第二條各收入檔次的團員每月交納的團費為：每月工資收入(稅后)在元以下(不含2000元)者,交納3元;2000元以上(含2000元)者，交納數為收入數乘以2后按去尾法取整(即直接去掉小數點后的數值。如：工資收入為5000元—5499元者,交納10元)。最高交納20元。
第三條實行年薪制人員中的團員,每月以當月實際領取的薪酬收入為計算基數,參照第一條、第二條規(guī)定交納團費。
第四條不按月取得收入的個體經營者等人員中的團員,每月以個人上季度月平均純收入為計算基數,參照第一條、第二條規(guī)定交納團費。
第五條農民團員每月交納團費0.2元—1元,具體數額由省級團委根據實際情況確定。學生團員、下崗失業(yè)的團員、依靠撫恤或救濟生活的團員、領取當地最低生活保障金的團員,每月交納團費0.2元。
第六條交納團費確有困難的團員，經團支部研究，報上一級團委批準后，可以少交或免交團費。
第七條團員從支部大會通過其為團員之日起交納團費。保留團籍的共產黨員，從取得預備黨員資格起，應交納黨費，可不交納團費，自愿交納團費者不限。
第八條團員一般應當向其正式組織關系所在的團支部交納團費。流動團員外出期間可向流入地團組織交納團費,流入地團組織出具收據。
第九條團員工資收入發(fā)生變化后，從按新工資標準領取工資的當月起，以新的工資收入為基數，按照規(guī)定標準交納團費。
第十條團員自愿多交團費不限。自愿一次多交納1000元以上的團費，全部上繳團中央。具體辦法是：由所在基層團委代收，并提供該團員的簡要情況，通過各省、自治區(qū)、直轄市團委組織部門，中央軍委政治工作部組織局群團處，全國鐵道團委組織部門，全國民航團委組織部門，中直機關團工委組織部門，中央國家機關團工委組織部門，中央金融團工委組織部門，中央企業(yè)團工委組織部門轉交團中央基層組織建設部。團中央基層組織建設部給本人出具收據。
第十一條團員應當增強團員意識，主動按月交納團費。遇到特殊情況,經團支部同意,可以每季度交納一次團費，也可以委托其親屬或者其他團員代為交納或者補交團費。補交團費的時間一般不得超過6個月。不得預交團費。
第十二條對不按照規(guī)定交納團費的團員，其所在團組織應及時對其進行批評教育，限期改正。對無正當理由，連續(xù)6個月不交納團費的團員，按自行脫團處理。
第十三條團組織應當按照規(guī)定收繳團員團費,不得墊交或扣繳團員團費,不得要求團員交納規(guī)定以外的各種名目的“特殊團費”。如遇重大自然災害等特殊情況需要收取“特殊團費”，須經團中央批準。
第十四條各省、自治區(qū)、直轄市團委，中央軍委政治工作部組織局群團處，全國鐵道團委,全國民航團委，中直機關團工委,中央國家機關團工委,中央金融團工委,中央企業(yè)團工委,每年按全年團員實交團費總數的3%上繳團中央。上繳團中央的團費應當于次年4月底前匯入團中央團費賬戶，不得少繳或拖延。團中央所收繳團費中的70%返還支持基層團組織。
第十五條民航系統(tǒng)團的關系在地方的團委,每年按照全年團員實交團費總數的10%向所在地方團委上繳團費。中國人民銀行的地市級分支機構和中央其他金融機構的省級分支機構團委,每年按本地本系統(tǒng)團員全年實交團費總數的5%向所在地方團委上繳團費,其他派出機構和下屬單位團委不再向地方團委上繳團費。
二、團費使用
第十六條使用團費應當堅持統(tǒng)籌安排、量入為出、收支平衡、略有結余的原則。
第十七條使用團費要向農村、街道社區(qū)和其他有困難的基層團組織傾斜。
第十八條團費只能用于團的事業(yè)和團的活動的必要開支,不得變相或超范圍使用團費。團費的具體使用范圍包括：(1)培訓團員、團干部;(2)訂閱或購買用于開展團員教育的報刊、資料和音像制品;(3)購買團旗、團徽等團務用品;(4)表彰先進基層團組織、優(yōu)秀共青團員和優(yōu)秀共青團干部;(5)補助生活困難的團員;(6)補助遭受嚴重自然災害的團員和修繕因災受損的基層團組織設施;(7)基層團組織開展活動。
第十九條使用和下撥團費，必須集體討論決定，不得個人或者少數人說了算。
第二十條請求下撥團費的.請示,應當向上一級團組織提出，不得越級申請。上級團組織下撥的團費，必須?？顚Ｓ?，不得挪作他用。
三、團費管理
第二十一條團費由團委組織部門代團委統(tǒng)一管理。
第二十二條團費的具體財務工作由各級團委內設的財務機構或團委所在單位財務部門代辦。必須指定專人負責,實行會計、出納分設。團費會計核算和會計檔案管理，參照財政部制定的《行政單位會計制度》執(zhí)行。
第二十三條團費應當以團委或團委組織部門的名義單獨設立銀行賬戶，不具備單獨設立銀行賬戶條件的，可在團委或團委所在單位的基本賬戶中實行分賬核算。團費必須存入團委或團委所在單位基本賬戶所在的銀行，本級留存的團費不得存入其他銀行或者非銀行金融機構。團費利息是團費收入的一部分，不得挪作他用。依法保障團費安全，不得利用團費賬戶從事經濟活動。
第二十四條團委組織部門要加強對團費管理工作人員的培訓,提高其政治素質和業(yè)務水平。團費管理工作人員必須先培訓后上崗。團費管理工作人員變動時,要嚴格按照團費管理的有關規(guī)定和財務制度辦好交接手續(xù)。
第二十五條團費的收繳、使用和管理情況要作為團務公開的一項重要內容。團的基層委員會和各級地方委員會應當在團員大會或者團的代表大會上，向大會報告(或書面報告)團費收繳、使用和管理情況，接受團員或者團的代表大會代表的審議和監(jiān)督。各級地方團委組織部門應當每年向同級團委和上級團委組織部門報告團費收繳、使用和管理情況，同時向下級團組織通報。團支部應當每年向團員公布一次團費收繳、使用情況。
第二十六條團的地方委員會和基層委員會可以留存一定比例的團費。具體留存單位和留存比例由各省、自治區(qū)、直轄市團委，中央軍委政治工作部組織局群團處，全國鐵道團委，全國民航團委，中直機關團工委,中央國家機關團工委,中央金融團工委,中央企業(yè)團工委,參照省級黨委確定的各級黨費有關規(guī)定,根據實際情況確定,留存比例應當向基層傾斜,基層團委留存團費的比例不得少于團員實交團費總數的60%。省級團委確定的留存比例須報團中央基層組織建設部備案。
第二十七條各省、自治區(qū)、直轄市團委組織部門，中央軍委政治工作部組織局群團處,全國鐵道團委組織部門,全國民航團委組織部門,中直機關團工委組織部門,中央國家機關團工委組織部門,中央金融團工委組織部門，中央企業(yè)團工委組織部門，應于每年4月底前就上年度團費收繳、使用和管理情況向團中央基層組織建設部提交書面報告。報告內容包括：上年度團費收繳、使用和結存的數額;團費開支的主要項目;團費收繳、使用和管理工作中的經驗、做法、存在的問題及改進的意見和建議等。
第二十八條各級團委組織部門每年要檢查一次團費收繳、使用和管理的情況，總結經驗，發(fā)現問題，及時糾正。
第二十九條對違反團費收繳、使用和管理規(guī)定的，依據有關規(guī)定嚴肅查處，觸犯刑律的依法處理。
第三十條中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊的團費收繳、使用和管理辦法，由中央軍委政治工作部組織局群團處參照本規(guī)定制定。
第三十一條本規(guī)定自印發(fā)之日起施行，過去規(guī)定與本規(guī)定不一致的，以本規(guī)定為準。
第三十二條本規(guī)定由團中央基層組織建設部負責解釋。
抄送：團中央書記處各同志團中央機關各部門、各直屬單位。
團費收繳工作總結篇十四
團隊活動是一個人成長的重要環(huán)節(jié)，而團費則是團隊活動的資金保障。作為一名團干，要做好團費收繳工作，不僅要保障資金的安全，還要讓每位團員們理解團隊活動的意義，鼓勵積極參與，這既是對團隊的負責，也是對未來的責任。
二、團費收繳規(guī)劃
為了讓團費收繳工作有條不紊地進行，我們在團員入團時就明確告知各項團費的用途，讓每位團員都清楚所交團費的目的，這樣有利于協(xié)調好團費的收繳和使用。同時，我們也設立了團隊經費清理小組，具體負責審核團隊經費的收支情況，及時地反饋團隊經費的使用情況，確保每筆資金的安全可靠。
三、團費收繳的技巧
在團費收繳的過程中，我們發(fā)現，很多團員都會對于團費的繳納表示出困難。對于這種情況，我們可以進行相關的解釋和說明，并提供適當的幫助。在考慮到團員個人的財務狀況后，我們會遵循“一視同仁”的原則，在保障各項目的資金需求的前提下，給予團員較為靈活的團費繳納周期。同時，我們也會通過群發(fā)郵件等方式不斷對團員們進行團隊活動意義的傳達和解釋，激勵團員們認識到團隊活動的重要性，自愿參與團隊活動，積極繳納團費。
四、團費領用的安排及管理
團費的領用、使用同樣是一個要事，必須合理安排執(zhí)行。在團員繳納團費后，“負責收費人員”應該及時的記錄，并告知“團隊經費清理小組”及“負責領款人員”，在“負責領款人員”領款的過程中，要核對領款人員的身份，并向其驗收清單，以確保資金的流通處理安全有效。
五、總結
團隊經費的支出和收入是一個相對復雜的系統(tǒng)，需要科學的管理和細致的把握。在很多場合，團體活動經費的管理和使用不得已會有疏漏，但是要盡一切可能避免經費的浪費，把每一分團費都用在刀刃上，起到更加有效地“發(fā)展團隊”作用，達到最大的經濟效益和參與度。我相信，只要每位團干心懷責任，遇事冷靜處理，對于團隊經費的管理和使用定能恰到好處。
團費收繳工作總結篇十五
20____年我中心以基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范為標準，不斷提高居民的衛(wèi)生服務需求，以全心全意為人民服務為宗旨，努力做好老年人的健康保健工作，現將20xx上半年老年人保健主要工作作如下總結：
一、做好健康管理:對轄區(qū)老年人健康實行分級管理，根據老年人不同的健康狀況，有針對性、有目的地進行健康教育管理服務，讓個人及醫(yī)生能夠更準確地評價服務對象的危險程度、發(fā)展趨勢及其后天危險因素，在此基礎上幫助對象通過行為矯正，對危險因素進行干預控制并進行追蹤，例如對糖尿病高危個體，如果其危險因素有超重、血糖偏高和吸煙，則中心醫(yī)生的指導意見會包括減輕體重、合理膳食指導、體力活動、停止吸煙等。同時，由個體擴展到群體，廣泛深入地長期開展健康教育活動及干預措施，通過中心醫(yī)護人員與服務對象的密切合作，最終達到預防和減少疾病發(fā)生及控制或延緩疾病進展的目的。既可以照顧患病個體的特殊性，又可以針對群體性的己存和已知的危險因素進行干預。
二、做好健康危險因素調查與教育:采用下村集中體檢與入戶訪談方式，對老年人慢性病及其危險因素進行調查，重點做好老年人慢性病防治，重點是高血壓、糖尿病、心臟病、慢性支氣管炎、膽囊炎、白內障、腦血管疾病等，針對老年慢性病存在年齡、性別、職位的差異，做好老年人慢性病危險因素為吸煙、飲酒、缺乏鍛煉、高鹽飲食等，一一做好健康教育工作，提醒改變不良的生活習慣，適當進行體育鍛煉，并定期健康檢查，開展轄區(qū)老年人群健康教育干預極為迫切。
三、做好健康指導及干預：針對老年人的心理、心理特點，進行正確的保健指導，各村社區(qū)衛(wèi)生服務站及中心門診，天天開展老年人健康指導工作，重點做好常見病與高危因素的針對性指導：
1、做好衛(wèi)生宣教，向老年人傳授自我保健、預防疾病的知識，使其了解老年常見病的發(fā)生、發(fā)展、轉歸規(guī)律，培養(yǎng)老年人對疾病的自我觀察、自我判斷、自我治療、自我護理、自我預防能力，掌握簡單的自救方法。大力開展戒煙，宣傳戒除不良嗜好，培養(yǎng)良好的生活習慣，減少各種疾病的發(fā)生。
2、指導合理運動，運動可以改善機體各器官系統(tǒng)功能，提高思維反應能力，控制肥胖，延緩衰老，增強人體防病能力。根據老年人不同年齡、性別及不同健康狀況來選擇不同的運動方式，在長期的運動中注意循序漸進，持之以恒，使機體功能調節(jié)于狀態(tài)，達到防病健身，延緩衰老之目的。
3、日常生活保健指導，養(yǎng)成有規(guī)律生活，養(yǎng)成有利于健康的生活規(guī)律，注意個人衛(wèi)生，做好自己喜歡做的事情，保持己有的健康生活方式，室內經常通風，保持空氣新鮮，光線適中，溫度適宜，濕度適當，地面不宜太滑，保證足夠的睡眠，飲食要有規(guī)律，食物應多樣化，葷素搭配，防止便秘。
4、心理保健指導老年人受其生理特點和諸多社會因素的影響，在心理認識、情感、意志、性格等方面出現不同程度的焦慮、抑郁、暴怒、甚至精神崩潰、絕望等心理狀態(tài)。醫(yī)務人員應協(xié)助他們逐漸恢復自信、自強的健康心理，消除內心的焦慮，保持心理平衡，積極參加社會活動，多與外界接觸，克服孤獨感。
四、做好年度健康體檢：我中心根據20xx年度老年人保健工作計劃，分別于____年10月份、20xx年3月份開展二輪集中式老年人健康體檢與指導工作，采用組建體檢工作隊，深入到各村社區(qū)衛(wèi)生服務站，方便老年人的方式進行。截止3月31日累計體檢655人，完成年度老年人體檢任務的52%。對體檢發(fā)現的高血壓與糖尿病等慢性病，及時通知鄉(xiāng)村醫(yī)生進行規(guī)范化管理，定期開展隨訪，保證老年人健康生活。
半年來，我們在老年保健工作上做了一些工作，并取得了一定成績，但我們所做的工作還遠遠不能滿足廣大人民群眾的需求，我們必須進一步加老年保健工作力度，提高工作的質量，把老年保健工作做得更好。
團費收繳工作總結篇十六
（一）加強信貸綜合管理，不斷提高經營管理水平。
1、全面推開全轄貸款五級分類試點工作。貸款五級分類工作，是一項新業(yè)務工作。業(yè)務股按照《貸款五級分類實施方案》認真組織培訓教材，量化培訓資料，對全轄主任、座班主任和全體信貸員分兩期，近七天時刻對135名人員進行了培訓，7月份利用20天時刻對全轄24個信用社進行了貸款五級分類推廣工作和驗收工作。到達了分類認定準確，標準界定清楚，劃分類別靠實的工作要求。
3、加大大額貸款序時檢查頻率，按季對金額在10萬元以上大額貸款跟蹤上門檢查一次，對存在的問題及時糾正與整改，全年共檢查大額貸款0筆，金額0萬元，發(fā)出預警整改通知0個社，涉及金額0萬元。
4、狠抓信貸隊伍建設，督促學習，以“信貸通報，以案說教，法規(guī)教育”為題材，全年組織信貸員學習培訓班2期，從而進一步提高了信貸人員的綜合業(yè)務素質。透過一年來的學習，信貸人員的信貸業(yè)務知識和風險防范意識以及依法管貸水平有了較大程度的提高。
5、強化主任職責意識，提高全轄管貸水平，依法規(guī)范信貸管理。今年對三墩、臨水、鏵尖和銀達四個信用社全面進行了信貸檢查，檢查金額以改往年正常貸款在1萬元以上檢查為不論金額大小全面進行了檢查，檢查到達了鎖定貸款風險，摸清貸戶底數，依規(guī)管貸促發(fā)展的效果，推動了管理發(fā)展的動力。
6、有效整合脫水行業(yè)貸款，采取予多、予少的管理策略，重點進行規(guī)模扶持。3月份，首先對全轄支持的22家脫水菜廠經營現狀進行了前期調研，提出了有力整合脫水菜行業(yè)貸款的管理措施，按照適度壓縮貸款規(guī)模，穩(wěn)健扶持發(fā)展的方略，全年重點支持脫水行業(yè)貸款0家，投放金額00萬元，延續(xù)了產業(yè)鏈條，壯大了企業(yè)發(fā)展后勁。
（二）廣拓儲源求發(fā)展。
一年來，始終堅持“高點定位，攻堅克難，以城補鄉(xiāng)，調劑余缺，平衡總量”的組織資金原則，按照“全員攬存，鞏固農村，滲透城鎮(zhèn)，輔射周邊，激勵促進，擴大總額”的籌資工作整體思路，用心落實攻堅措施，動員廣大職工做一家一戶的工作，繼續(xù)實施“531”計劃。深入開展“每一天入20個農戶，收千元儲蓄”活動。同時結合信用等級復評做好引存工作，提升服務質量，保證儲蓄存款快速增長。截止20xx年12月末，全轄儲蓄存款余額為萬元，比20xx年末增長xx萬元。其中，活期存款xx萬元，比20xx年末增長xx萬元；定期存款xx萬元，比20xx年末增長xx萬元。
（三）傾力支農創(chuàng)雙贏。
1、支持地方建設，全力支持非公經濟快速發(fā)展。全年累計發(fā)放非公經濟貸款0萬元。其中：基礎設施建設貸款萬元，為0個個體經商戶發(fā)放貸款萬元，促其規(guī)模壯大，快速發(fā)展。透過延伸信貸服務觸角，有效拓寬了信貸領域，也為我區(qū)經濟發(fā)展和農民收入的提高做出了應有的貢獻。
20xx年是我區(qū)農村信用社全面實現金融改革和機制創(chuàng)新的關鍵年。也是我區(qū)農村信用社在新的起跑線上，搶抓機遇，奮發(fā)進取，審慎經營和穩(wěn)健發(fā)展的重要一年。一年來，業(yè)務股堅持以改革、發(fā)展、穩(wěn)定為大局，認真學習貫徹落實我區(qū)農村信用社工作會議精神，樹立科學的發(fā)展觀，堅定服務“三農”辦社宗旨和方向，牢固樹立支農保穩(wěn)定促發(fā)展的思想，突出風險防范，強化監(jiān)督，力促管理，不斷提高支農服務水平，有效發(fā)揮了信貸服務杠桿作用，較好地完成了年初確定的經營目標，取得了可喜的經營業(yè)績。
我想說既然我參加了銀行信貸員工作，那么我就就應做好，從小我養(yǎng)成的習慣便是如此，做事要認真，不到達成功的彼岸，就不好放手，只要認真發(fā)奮了，就不會后悔，不會擔心自己被現實所擊倒。
也許我這一生就會在信貸員工作上做一輩子，運氣好的話，我也許能夠升級，做一名銀行的管理者，如果工作不好，那我也沒有什么怨言，我會平衡好自己的心態(tài)，知足長樂，這才是為人之道。我堅信只要我認真發(fā)奮工作，我就會為銀行的發(fā)展做出自己的貢獻！
20xx年是一個非常關鍵的一年，后奧運年中，我們國家是否能夠繼續(xù)之前奧運前的快速發(fā)展，是我們十分關注的問題。20xx年的世界金融危機明顯給我們國家的經濟發(fā)展帶來了重大的影響，這些都是不利因素，不過任何事物都有兩面性，我們一定要客觀的看待事物，一定要做好我們自己的工作。
20xx年是我區(qū)農村信用社全面實現金融改革和機制創(chuàng)新的關鍵年。也是我區(qū)農村信用社在新的起跑線上，搶抓機遇，奮發(fā)進取，審慎經營和穩(wěn)健發(fā)展的重要一年。一年來，業(yè)務股堅持以改革、發(fā)展、穩(wěn)定為大局,認真學習貫徹落實我區(qū)農村信用社工作會議精神,樹立科學的發(fā)展觀,堅定服務“三農”辦社宗旨和方向，牢固樹立支農保穩(wěn)定促發(fā)展的思想，突出風險防范,強化監(jiān)督，力促管理,不斷提高支農服務水平，有效發(fā)揮了信貸服務杠桿作用，較好地完成了年初確定的經營目標，取得了可喜的經營業(yè)績。
團費收繳工作總結篇十七
我在xx辦事處主要從事財務工作，為此我從以下方面做了一些工作：
1、嚴格控制xx辦事處現金支出。
嚴格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關規(guī)定進行備用金的控制，對于不貼合要求的發(fā)票、超出費用報銷范圍的費用或相關手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷，將xx辦事處發(fā)生的費用控制在預算范圍內。制定xx辦事處備用金二次借款管理辦法，對二次借款進行嚴格控制，提醒借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費用及成本及時寄回總部沖銷備用金，保證現金的正常周轉。
2、認真審核需支付第三方物流承運商的承運費。
費用結算嚴格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行，對所支付金額過大的費用認真審核，詢問相關人員原因，對不貼合要求的發(fā)票要求承運商重新開據或者拒絕報銷。
3、按時結算。
按時與xx物流部及xx銷售分公司核對配送費用，及時向總部申請開票，開票時嚴格匹配收入與成本，取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間交美菱物流部結算費用。
4、正確計算工資薪酬。
根據公司規(guī)定嚴格按照考勤記錄及加班狀況正確計算員工工資，耐心準確地解釋員工對自我當月工資的各項疑問，對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的狀況，及時向辦事處總經理及總部人事主管反應，保證員工正當利益不受損。
5、及時向總部報送財務分析及經營分析。
根據r3系統(tǒng)及業(yè)務臺帳數據及時準確的填制財務分析表，監(jiān)督該月各項指標執(zhí)行狀況，分析各項指標異常因素，制定下月預計目標；及時填制經營分析，反就應月xx辦事處經營狀況、財務狀況及存在的問題。
6、及時完成總部的其他要求。
如及時完成對xxx年xx辦事處收入預算的編制、及時配合完成11年公司財務決算工作，為公司的正常工作當好助手。
團費收繳工作總結篇十八
20xx年我鄉(xiāng)黨委按照《黨章》和《中共運城市鹽湖區(qū)委組織部關于加強黨費收繳、使用和管理的通知》有關規(guī)定，采取有力措施，加強黨費收繳和使用管理工作，做到收繳及時，帳目清楚，使這項工作逐步走上了規(guī)范化和制度化管理的軌道。現將20xx年度黨費收繳管理工作總結如下：
一、基本情況
我鄉(xiāng)共有黨支部16個，其中12個村黨支部，1個機關黨支部，1個企業(yè)黨支部，1個教育黨支部、1個新型經濟組織支部；共有黨員490人。今年共收基層黨員交納黨費5921元，并按季度全額上繳到區(qū)委組織部。
二、具體做法
（一）提高認識，加強對黨費收繳管理工作的領導。鄉(xiāng)黨委高度重視黨費的收繳管理工作，由組織委員具體負責黨費的收繳管理工作，黨費帳戶單立，?？顚Ｓ茫h費帳簿按規(guī)定歸檔。要求各支部在開黨員大會時有針對性地講解黨費收繳的意義，經常性地開展黨員交納黨費重要性教育，使每個黨員充分認識到按時交納黨費是每個共產黨員的義務，是黨性觀念的體現，是關心黨的事業(yè)的具體表現，是衡量黨員組織觀念和政治覺悟的重要標志，從而為切實做好黨費收繳工作打下了基礎。
（二）加強黨費收繳的規(guī)范化管理。為不斷規(guī)范黨費收繳管理工作，確?；鶎狱h組織和黨員個人按時、足額交納黨費，建立健全了收繳黨費相關管理制度。認真執(zhí)行黨費公示報告制，廣泛接受黨員群眾的監(jiān)督。規(guī)范黨費收繳時間，規(guī)定在“家”黨員每月交納一次黨費，外出及流動黨員每季度交納一次黨費。黨員若遇特殊情況無法及時或親自上交的，可代交或補交，但補交時間不能超過3個月，嚴格杜絕了無正當理由連續(xù)6個月不交黨費的情況。同時規(guī)定各支部必須在次季度首月10日前交清前一季度的黨費。
（三）強化督查，不斷提高黨費管理水平。為全面掌握基層黨員交納黨費情況，鄉(xiāng)黨委每年對黨費的收繳、管理與使用情況檢查兩次，重點檢查黨員上交黨費是否及時、足額；黨支部收繳黨費是否規(guī)范，表、冊、帳是否齊全，填寫是否符合要求。
三、存在的主要問題和今后的打算
個別基層黨組織對黨費管理工作認識不高，重視不夠，僅當成一般事務性工作而沒作為一項政治工作來抓，對黨費管理還缺乏嚴肅認真的態(tài)度；部分黨支部的黨費收繳不及時，有拖交黨費現象；部分離退休黨員以黨費標準過高為由，交納黨費的積極性、主動性不高。
針對存在的問題今后要進一步加強黨員教育和管理，建立規(guī)范流動黨員黨費管理工作機制，加強黨支部與外出黨員的聯系；加強對離退休黨員的教育管理，采取走訪、慰問的形式，多關心他們生活，切實解決他們的實際困難，多組織一些老黨員喜聞樂見的活動，通過做工作，確保全鄉(xiāng)的黨費能夠達到足額收繳。
團費收繳工作總結篇十九
團費的交納和管理工作，是增強團員意識和組織觀念、加強團員組織管理的重要工作，也是衡量團的組織建設狀況的重要指標。為了做好各支部團費收繳和管理工作，促使團員青年及時、足額交納團費，團組織用好、管好團費，特制定了《團費交納辦法》。
第一條共青團員按照團章規(guī)定向團組織交納團費是保持與團組織的經常聯系，增強組織觀念和履行團員義務的一項重要內容。為了加強團費的交納和管理使用，根據上級團組織的有關規(guī)定和目前實際情況，制定本辦法。
第二條按期足額交納團費是每個共青團員的義務。對不按規(guī)定交納團費的團員，團組織應進行批評、教育，無正當理由一次不交納團費的，按自行脫團處理。
第三條共青團員每學期同一交納該學期全部團費，由各團支部組織部負責收取。
共青團員應自覺地向所在團組織交納團費。如有特殊情況不能親自交納或不能按月交納時，經團支部委員會同意，可以委托其他團員代為交納或預交、補交，預交、補交的時間一般不得超過1個月。
第四條共青團員交納團費的基本標準為每學期0.6元/人
共青團員除按規(guī)定交納團費外，本人自愿多交不限。共青團員如確有生活困難，無力交納團費，由本人提出申請，經支部團員大會討論同意，院團委批準，可以少交或免交團費。
第五條保留團籍的共產黨員，從取得預備黨員資格起，應交納黨費，可不交納團費，自愿交納團費者不限。
動物生物技術102團支部
團費收繳工作總結篇二十
20xx年上半年已經過去，回首半年，在全體員工共同努力下，基本完成公司xx年底制定的上半年工作計劃和經營目標，現將上半年工作總結如下:。
20xx年以來，受金融危機的影響，國內原材料價格仍然在向上增長，公司屬于勞動密集型企業(yè)，在所有的經營收入中，有絕大部分要支付員工的勞動報酬，還有相當部分用于支付管理費用、納稅以及日常的維修養(yǎng)護費用，為了保住公司原有勝利果實，實現公司順利運行，在保證按時發(fā)放員工工資、繳納社保福利、各職能部門正常運行，各設施設備正常運轉的情況下，公司經營班子與全體員工共同克服資金緊張、能源漲價的現實問題，開源節(jié)流，努力在上半年的工作中完成了董事會交付的任務。
由于xx管理處原經理離職，辦公室人事調整，原管理處副經理提升為經理，工作人員晉升為經理助理；總經理辦公室原設主任１人，今年新增品質管理人員1人。目的是培養(yǎng)公司現有的人力資源力量，為內部職工提供晉升機會和良好的職業(yè)發(fā)展前景，加強內部管理與外部聯系，公司對各管理處能在原有管理體系下采取統(tǒng)一標準，在工作上予以引導、檢查、監(jiān)督，力爭使整個管理工作更為有序，才能爭取保持公司的良好品質。
1、嚴格合同審核程序，采取使用合同的部門逐級審核合同，確保合同的公平、公正、合法、安全。
2、嚴格報賬審核程序，完善財務手續(xù)。
3、開展月資金計劃會，做到開源節(jié)流、合理運用資源配置。
4、嚴格出入庫管理，預防維保公司偷工減料行為。
在經營管理中，及時總結經驗教訓，進一步完善公司原有制度。
1、xx公司在前幾年通過iso9000質量標準體系認證，為了繼續(xù)保持公司良好的組織架構和繼承并發(fā)揚先進的管理理念，與時代同步，上半年公司現有管理模式重新改版了20xx版《員工手冊》，實際成果已運用在工作中。
2、公司實行月工作計劃，總辦周工作巡查48次、夜間查崗6次，監(jiān)督落實管理處月工作計劃的實施，對上月未執(zhí)行完畢的計劃，滾動進入下一個月，以保證計劃工作的延續(xù)性和連貫性。
1）為了加強公司的綜合競爭力，提高公司的整體管理水平，適應社會經濟的發(fā)展趨勢，提高公司從業(yè)人員的專業(yè)知識技能，公司選派了部分員工參加建設廳舉行的行業(yè)外派培訓。使受訓人員在物業(yè)管理專業(yè)上有了一定的提高，并將培訓成果運用到了工作中。（個別員工在外派培訓上思想不重視，如沒有順利拿到上崗證書，公司不承擔培訓費用）。
2）日常的培訓鑒于xx管理處在xx年上半年的實際工作中，商場客戶大量入住，二次裝修巡檢工作任務繁重，公司進行了兩次相關部門人員的集中統(tǒng)一培訓，目的是新老員工共同學習相關的法律法規(guī)以及管理處對二次裝修的管理規(guī)定，了解管理處對客戶的服務承諾，更好的為客戶服務，維護公司正當的利益，業(yè)主的合法權益；共同溫習《員工手冊》，對xx管理處進行全員關于行為規(guī)范的培訓；學習是需要不斷積累的過程，公司將盡力引導全體職工熱愛學習、將學習形成生活、工作中的一種習慣，將我們的企業(yè)建設成學習型的企業(yè)。
公司對內部提拔的人才及新引進的人才給予良好的支持平臺，給予充分的信任度及學習時間適應新崗位。
1、落實部門的培訓工作，督促并現場參加管理處部門主管對員工的禮儀禮貌、操作規(guī)范的培訓。
2、新晉升工作人員管理經驗不足的情況下，公司給予強大的支持，如二次供水檢測，對外銜接，對公司的重點客戶及事務都主要是公司協(xié)調解決。
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