2023年生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃(通用20篇)

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2023年生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃(通用20篇)
時間:2023-11-01 17:06:13     小編:HT書生

通過制定計劃,我們可以有條不紊地進行工作,避免臨時抱佛腳和沖動行為。那么如何制定一個較為完美的計劃呢?首先,我們需要明確自己想要實現(xiàn)的目標和愿景,這可以是一個長期的目標,也可以是一個短期的目標。然后,我們需要分解目標,將其拆分成更小的任務和行動步驟。接下來,我們可以為每個任務設置截止日期和時間安排,以保證我們按時完成任務。此外,我們還可以制定備選方案和應對策略,以應對可能出現(xiàn)的困難和障礙。最后,我們需要定期回顧和評估計劃的執(zhí)行情況,及時做出調(diào)整和改進。祝你在編寫計劃時取得好的成果,希望這些范文對你有所幫助。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇一

為了達成公司在本年度六月份之前完成3000臺剎車氣泵的生產(chǎn)任務。本部門三月份的工作計劃:在本月至少完成300~500套gl240剎車氣泵的成品組裝和測試。其目的有:

1. 檢驗生產(chǎn)線的運行狀況,掌握實際產(chǎn)能,為下一步的工作計劃提供可靠的數(shù)據(jù)依據(jù)。

2. 在實操中培訓現(xiàn)有操作工的,以實際狀況來提升操作工的操作技能,以實際操作狀態(tài)對現(xiàn)有操作工進行優(yōu)勝劣汰,挑選出工作積極、認真負責、技能優(yōu)秀的工人。

3. 檢驗工裝治具在實際使用中是否滿足生產(chǎn)的需要,對不理想(設計或者制造達不到使用要求)的工裝及時修整。

4. 檢驗公司內(nèi)與生產(chǎn)相關(guān)的流程、單據(jù)的運行是否順暢。

5. 檢驗倉儲、采購物料的配套情況。

為了達成三月份的工作計劃,現(xiàn)要求公司:

1. 采購部在本月15號前到達gl240成套物料至少300套。

2. 技術(shù)部及時跟蹤外發(fā)工裝治具的完成狀態(tài),本月12號前到位。

注:本月的生產(chǎn)計劃其目的是:在保質(zhì)的前提下檢驗產(chǎn)能、培訓員工、以及與生產(chǎn)相關(guān)的配套配合,為下一本的計劃提供依據(jù)。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇二

在209年我站按上級的工作要求及時完成了各項安全生產(chǎn)工作任務,正確執(zhí)行數(shù)千次操作任務,順利實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)工作目標。但我站各項工作仍有不足,在2010年的工作中要努力完成好各項工作。

我站存在技術(shù)力量薄弱,文化素質(zhì)偏低,設備維護未完全到位等諸多不足,所以要以實事求是的態(tài)度看待我們存在的不足。所以在2010年的生產(chǎn)工作中,我站要加強班組技術(shù)的培訓,加強各種活動組織和開展,繼續(xù)加強班組生產(chǎn)管理。

嚴格按照變調(diào)所、安監(jiān)部的要求,落實好安全生產(chǎn)風險管理體系的各項工作和要求,認真做好安全生產(chǎn)風險的預防和控制措施,及時消防安全隱患,確保人身、設備、電網(wǎng)的安全。

2010年的工作中,繼續(xù)加強運行設備維護工作,及時按要求認真進行設備巡視檢查,發(fā)現(xiàn)的設備缺陷嚴格按閉環(huán)管理的要求及時匯報、處理,確保設備安全穩(wěn)定運行。加強設備維護的管理力度,嚴格執(zhí)行缺陷管理制度,嚴格執(zhí)行考核制度。

認真做好班組生產(chǎn)技術(shù)培訓的工作,結(jié)合本站實際擬定可操作性強的生產(chǎn)技術(shù)培訓計劃,嚴格執(zhí)行,并督促認真完成變調(diào)所的技術(shù)培訓任務的完成,加強督促全站人員的專業(yè)知識的自學,以一切可用的方法促使班組養(yǎng)成自覺學習、好學的良好風氣,從而提高我站的整體技術(shù)水平。

認真組織各項班組活動,如黨團活動,站務活動,民主生活等,大力開展批評與自我批評,使各種工作中存在的不足及時暴露出來,用各種方法加以解決。通過班組活動的認真開展,使全員有良好的向上精神,有正確的政治觀、人身價值觀,激發(fā)全員的工作熱忱,從根本上提高工作積極性,從面推動班組的各項生產(chǎn)工作。

學習先進班組的活動記錄和活動開展的方法,通過學習、借鑒,以提高我站我站班組活動的針對性和實效性,促進我站的安全生產(chǎn)工作水平。

加強班組的生產(chǎn)工作管理,經(jīng)常對各項工作檢查,對布置的生產(chǎn)工作任務及時給予督促和指導,結(jié)合考核制度的執(zhí)行,使各方面的生產(chǎn)工作得以按時按質(zhì)完成。

嚴格執(zhí)行勞動紀律的管理和考核,并加認真進行紀律教育,使每個人能嚴格遵守勞動紀律。因為嚴格遵守勞動紀律是完成生產(chǎn)工作和安全工作任務的前提保證。

加強施工現(xiàn)場的安全管理,因我站的二期改、擴建工程未完成,今年會繼續(xù)施工,為實現(xiàn)我站的安全生產(chǎn)工作目標,消除事故隱患,要與施工單位密切合作,共同做好施工現(xiàn)場安全措施的落實與執(zhí)行。

具體工作:

1、元月—4月份做好冬季防寒、防凍、防潮、防火工作;

2、元月25日前完成本站安全自查(安全管理、設備情況、安全工器具、備品備件等的檢查)工作,并完成整改,做好春節(jié)保電的準備工作。

3、根據(jù)擬定的保電措施嚴格執(zhí)行,完成春節(jié)保電任務。

4、2月做好全年安全生產(chǎn)工作的梳理工作

5、3月上旬完成本站春季安全自查,并完成整改;配合上級部門進行的春季安全大檢查,對檢查存在的問題切實完成整改。

6、1—3月份認真開展好“五個一”活動,3月23日前完成

總結(jié)

7、4月份配合修試部門對我站設備進行防雷預試工作。

8、4月份做好防小動物短路工作,不定期進行檢查。

9、4月初督促、配合修試部門做好我站安全工器具的試驗工作,對不合格的工器具及時進行更換。

10、4月20日前完成“五一”保電準備工作。

11、3月份至9月份做好防洪、防汛工作,4月至7月是重點。

12、5月份認真做好“五一”保電工作,圓滿完成保電任務。

13、8月中旬組織一次防小動物短路全面檢查,并完成整改。

14、8月中旬開始加強防風工作。

15、9月1日開始加強防小動物短路工作。

16、9月上旬組織一次消防全面自查、消防培訓,開始加強消防工作。

17、9月中旬完成國慶保電準備工作。

18、9月下旬進行防汛工作總結(jié)。

19、9月下旬完成秋冬季安全自查工作,并完成整改。 20、9月30日開始,10月3日結(jié)束,切實完成國慶保電工作。

21、10月中旬利用停電機會清掃高壓設備,完成防閃絡工作。

22、11月上旬開展防凍防潮全面檢查工作,并完成整改。

23、11月上旬開展加強防風防凍防潮工作。

24、11月中旬完成站務工作自查,并完成整改。

25、12月下旬完成元旦保電準備工作。

26、12月下旬開始下半年工作總結(jié)和2010年度工作總結(jié),2010年工作計劃等工作。

我站是供電企業(yè)的一個組成部分,是上級部門的一個分支,不折不扣執(zhí)行上級的工作決議和工作要求,是我站工作的職責。所以嚴格執(zhí)行局和變調(diào)所的生產(chǎn)工作計劃,按要求高質(zhì)量地完成各項工作任務,我站的各項工作要圍繞局的工作要求進行開展,是我們應盡的義務,是開展各項工作的前提。

在2010年的工作中,我們要以不怕苦的精神全力以赴完成各項生產(chǎn)工作,實現(xiàn)2010年的生產(chǎn)工作目標而努力。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇三

為了貫徹落實"安全第一,預防為主,綜合治理"的方針,強化安全生產(chǎn)目標管理。

結(jié)合工廠實際,特制定2015年安全生產(chǎn)工作計劃,將安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程,警鐘長鳴,常抓不懈。

一、全年目標

全年實現(xiàn)無死亡、無重傷、無重大生產(chǎn)設備事故,無重大事故隱患,工傷事故發(fā)生率低于廠規(guī)定指標,綜合粉塵濃度合格率達80%以上(如下表)。

二、指導思想

要以公司對2015年安全生產(chǎn)目標管理責任為指導,以工廠安全工作管理制度為標準,以安全工作總方針"安全第一,預防為主。

"為原則,以車間、班組安全管理為基礎,以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點,以糾正崗位違章指揮,違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口,落實各項規(guī)章制度,開創(chuàng)安全工作新局面,實現(xiàn)安全生產(chǎn)根本好轉(zhuǎn)。

三、牢固樹立"安全第一"的思想意識

各單位部門要高度重視安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)工作作為重要的工作來抓,認真貫徹"安全第一,預防為主"的方針,進一步增強安全生產(chǎn)意識,出實招、使真勁,把"安全第一"的方針真正落到實處,通過進一步完善安全生產(chǎn)責任制,首先解決領(lǐng)導意識問題,真正把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程,擺到"第一"的位置上,只有從思想上重視安全,責任意識才能到位,才能管到位、抓到位,才能深入落實安全責任,整改事故隱患,嚴格執(zhí)行"誰主管,誰負責"和"管生產(chǎn)必須管安全"的原則,力保安全生產(chǎn)。

四、深入開展好安全生產(chǎn)專項整治工作

根據(jù)工廠現(xiàn)狀,確定出2015年安全生產(chǎn)工作的重點單位、重點部位,完善各事故處理應急預案,加大重大隱患的監(jiān)控和整改力度,認真開展廠級月度安全檢查和專項安全檢查,車間每周進行一次安全檢查,班組堅持班中的三次安全檢查,并要求生產(chǎn)科、車間領(lǐng)導及管理人員加強日常安全檢查,對查出的事故隱患,要按照"三定四不推"原則,及時組織整改,暫不能整改的,要做好安全防范措施,尤其要突出對煤氣爐、鍋爐、硫酸罐、液氨罐等重要部位的安全防范,做好專項整治工作,加強對易燃易爆、有毒有害等危險化學品的管理工作,要嚴格按照《安全生產(chǎn)法》、《危險化學品安全管理條例》強化專項整治,加強對崗位現(xiàn)場的安全管理,及時查處違章指揮,違章操作等現(xiàn)象,最大限度降低各類事故的發(fā)生,確保工廠生產(chǎn)工作正常運行。

五、繼續(xù)加強做好員工安全教育培訓和宣傳工作

工廠采取辦班、班前班后會、墻報、簡報等形式,對員工進行安全生產(chǎn)教育,提高員工的安全生產(chǎn)知識和操作技能,定期或不定期組織員工學習有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、法律及安全生產(chǎn)知識,做好新員工上崗及調(diào)換工種人員的三級安全教育,提高員工安全生產(chǎn)意識和自我保護能力,防止事故的發(fā)生,特種作業(yè)人員要進行專業(yè)培訓、考試合格發(fā)證,做到100%持證上崗。

認真貫徹實行《安全生產(chǎn)法》,認真學習公司下發(fā)的"典型事故案例"和《二氧化鈦廠安全生產(chǎn)緊急會議紀要》(飛碟鈦生〔2007〕9號)文。

不斷規(guī)范和強化安全生產(chǎn)宣傳工作,深入開展好"安康杯"競賽活動,充分利用好6月份的全國安全生產(chǎn)月活動,通過粘貼安全生產(chǎn)標語、安全專題板報、發(fā)放安全宣傳小冊子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產(chǎn)教育工作,加大宣傳力度,達到以月促年的目的。

提高員工遵紀守法的自覺性,增強安全意識和自我保護意識;引導車間、班組建立安全文化理念,強化管理,落實責任;將安全生產(chǎn)與保工廠穩(wěn)定、***、發(fā)展緊密結(jié)合起來,做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴。

2015年安全生產(chǎn)工作將繼續(xù)本著"安全第一,預防為主。

"的方針,按照"誰主管、誰負責"的原則,進一步分清責任,從維護工廠發(fā)展的大局出發(fā),保持鈦白人艱苦奮斗、吃苦耐勞的工作作風,嚴格履行公司的安全生產(chǎn)工作部署,控制指標,積極行動,把安全生產(chǎn)工作抓緊、抓好,為工廠經(jīng)濟發(fā)展做大做強做出新的貢獻。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇四

作為一名生產(chǎn)部主管,要帶領(lǐng)生產(chǎn)部所有員工認真負責的完成本職工作,還要在新的一年繼續(xù)為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。下面是本人20xx年工作計劃:

1、加強自身的學習,在學習和實踐中不斷提高自身業(yè)務能力和管理水平。

2、落實規(guī)章制度,嚴格安全管理“安全來自長期警惕,事故源于瞬間麻痹”安全以預防為主,安全生產(chǎn)是常抓不懈的工作,不定期檢查車間存在的安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。要定期舉行安全生產(chǎn)培訓和安全消防演習,使員工有強烈的安全生產(chǎn)意識,要教育和引導員工遵守操作規(guī)程,不得違章操作。把安全工作作為重點抓,并抓緊、抓實、抓好。

3、提高設備的運轉(zhuǎn)和自動化設備改造:

一車間設備維修落實責任到人,做好檢修記錄,督促員工維護好每一臺設備,提高設備運轉(zhuǎn)率。對車間的工藝投入制作,自動化設備提高產(chǎn)品質(zhì)量的保證產(chǎn)能和生產(chǎn)效率。

三是提高產(chǎn)品的一次交檢合格率,高度重視產(chǎn)品質(zhì)量并積極配合工程部和質(zhì)量部,嚴把生產(chǎn)工序和質(zhì)量整改工作,利用培訓、例會為全體員工灌輸質(zhì)量就是企業(yè)的生命的理念。從零件的生產(chǎn)到裝配的總成,每一步都要求嚴格規(guī)定操作,產(chǎn)品的質(zhì)量是靠生產(chǎn)出來,只有提高了生產(chǎn)技能,才能做到不接受不合格品、不制造不合格品,不傳遞不合格品,來減少不合格品的浪費。

5、結(jié)合目前公司的新產(chǎn)品不斷的增加及老產(chǎn)品的提產(chǎn),注塑車間的生產(chǎn)產(chǎn)能無法滿足裝配車間,現(xiàn)在大模具越來越多無法安排生產(chǎn)的情況及增加自動機械手解決人員不足的壓力。根據(jù)現(xiàn)在注塑車間場地問題,將所有注塑機根據(jù)牌號及型號重新規(guī)劃,壓縮注塑機之間的距離來解決增加注塑機后場地不足及現(xiàn)場管理和美觀的問題。

6、盡可能外招一些有技術(shù)的調(diào)機人員到注塑車間,提高產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。

7、針對沖壓件大部分還是單沖模具產(chǎn)能低,明年盡可能把單沖模具改為極進模具,再增加一臺中速沖床或是增加一臺高速沖床,將部分產(chǎn)量大的模具改成沖床或高速模具來提高產(chǎn)能和提高產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇五

1、整體工作思路:20xx年生產(chǎn)系統(tǒng)的整體工作思路是:以結(jié)果為導向,以流程為方法,以規(guī)章為考核,努力做到人人有事做,做事有流程,流程有規(guī)范,規(guī)范有制度。

2、做為生產(chǎn)管理干部,主要任務就是公司內(nèi)部的生產(chǎn)管理,我覺得要做好一名合格的生產(chǎn)管理干部必須做好以下幾點:

2)、負責生產(chǎn)任務的跟進,按時保質(zhì)完成銷售訂單;

3、20xx年工作措施及方法:

4)、質(zhì)量控制方面:

a、沒有系統(tǒng)的質(zhì)量管理體系,需建立并運轉(zhuǎn);

c、與質(zhì)量治理相關(guān)的記錄不完善,需進一步加強并實際運轉(zhuǎn);

d、品控質(zhì)檢員的培訓沒有完善的制度機制,需建立并實施;

g、對員工的培訓需要再規(guī)范,編制培訓計劃、培訓教材并跟蹤培訓效果;

h、需針對技術(shù)部出的工藝規(guī)范、質(zhì)量標準,完善監(jiān)視檢查標準、監(jiān)視檢查方法等規(guī)范;

4)、安全方面:落實規(guī)章制度,嚴格安全管理;

"安全來自長期警惕,事故源于瞬間麻痹"安全生產(chǎn)是每個公司常抓不懈的工作。

c.將各項安全責任落實到個人,與車間主任簽訂安全責任承包書,把安全工作落到實處;

成績和榮譽代表這過去,接下來的日子還存在著很多的困難和挑戰(zhàn),我要繼續(xù)加強自身的業(yè)務和思想學習,不斷提高知識水平和實踐能力,改正錯誤和缺點,克服困難和不足,以更高的標準嚴格要求自己,不辜負領(lǐng)導的重托,通過自身努力,團結(jié)身邊的全體同仁,圓滿完成公司交給我們的各項任務。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇六

經(jīng)過7月份的管理工作,雖然業(yè)績不是很好,但讓我也有了一點收獲,臨近年終,我覺得領(lǐng)導讓做一個總結(jié)非常有必要。目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把8月份的工作做的更好。

下面我對上月的工作進行簡要的總結(jié)。在這近一個半月的時間中,經(jīng)過王總、孔總及銷售中心全體員工共同的`努力,制定銷售各環(huán)節(jié)話術(shù),公司產(chǎn)品的核心競爭優(yōu)勢,公司宣傳資料(新套餐政策,基本網(wǎng)站及各行業(yè)網(wǎng)站報價政策等)為即將到來的“瘋狂”12月銷售旺季打好了基礎做好了準備。

團隊建設方面,制定了詳細的銷售人員考核標準,與銷售中心運行制度,發(fā)生撞單實施辦法,erp跟蹤客戶方法,工作流程,團隊文化等。這是我認為公司對我們?nèi)w銷售做的比較好的方面,但商務一部在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。 從銷售部門銷售業(yè)績上看,我的工作做的是不好的,基本可以說是做的十分的失敗。

客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在

1.新客戶的開拓不夠(新增電話量太少),業(yè)務增長小,個別業(yè)務員的工作責任心、執(zhí)行力和工作計劃性不強,業(yè)務能力還有待提高。

2.銷售工作最基本的客戶訪問量太少。一個月的時間,總體計算十個銷售人員平均一天拜訪的客戶量不到一個。從出訪記錄上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。

3.溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達給客戶,不能了解客戶的真正想法和意圖,對客戶給出的問題不能做出迅速的反應。 特別是月末逼單環(huán)節(jié)上,總是去理解客戶,給客戶找借口其實就是給自己找借口,本來我們公司過去傳統(tǒng)的那種狼性、那種拼勁兒不夠。

4.工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。銷售人員沒有養(yǎng)成良好地工作習慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

市場分析

現(xiàn)在xxx網(wǎng)站的公司雖然很多,但主要的對手也就是那幾家公司,現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量,功能上都基本屬于最好的。當然百度方面就更不用說了,就我們一家。表面上各家公司之間競爭是激烈的,但實質(zhì)上我們公司無論各方面都是其他公司無法相比的。我們要拿出這份底氣來。

我們現(xiàn)在差就差在員工本身的工作勁頭上,其他公司的銷售能在產(chǎn)品本身不如我們的情況下銷售業(yè)績依舊有所保障,只能說明他們的銷售是比我們強的,如果我們的銷售跟他們的一樣,我們的業(yè)績那沒話說,無敵了。什么100%增長完全沒有問題。

8月份工作計劃主要幾點

1.必須把部門建立成一支熟悉業(yè)務,而相對穩(wěn)定的銷售團隊。人才是最寶貴的資源,保證長期的銷售業(yè)績是起源于能有一批牛b的銷售。

2.建立一支具有凝聚力,有合作精神的銷售團隊是保證業(yè)績的根本。在以后的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。

3.完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務管理辦法。 銷售管理是我現(xiàn)在最頭疼的問題,銷售人員出勤,見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓員工在工作中發(fā)揮自覺性,對工作要有高度的責任心。強化員工的執(zhí)行力,從而提高工作效率。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇七

全年實現(xiàn)無死亡、無重傷、無重大生產(chǎn)設備事故,無重大事故隱患,工傷事故發(fā)生率低于廠規(guī)定指標,綜合粉塵濃度合格率達80%以上(如下表)。

要以公司對20xx年安全生產(chǎn)目標管理責任為指導,以工廠安全工作為標準,以安全總方針“安全,預防為主?!睘樵瓌t,以車間、班組安全為基礎,以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點,以糾正崗位違章指揮,違章操作和員工保護穿戴為突破口,落實各項規(guī)章,開創(chuàng)安全新局面,實現(xiàn)安全生產(chǎn)根本好轉(zhuǎn)。

各單位部門要高度重視安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)工作作為重要的工作來抓,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步增強安全生產(chǎn)意識,出實招、使真勁,把“安全第一”的方針真正落到實處,通過進一步完善安全生產(chǎn)責任制,首先解決意識問題,真正把安全生產(chǎn)列入重要議事日程,擺到“”的位置上,只有從上重視安全,責任意識才能到位,才能管到位、抓到位,才能深入落實安全責任,事故隱患,嚴格執(zhí)行“誰主管,誰負責”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,力保安全生產(chǎn)。

根據(jù)工廠現(xiàn)狀,確定出20xx年安全生產(chǎn)工作的重點單位、重點部位,完善各事故處理應急預案,加大重大隱患的監(jiān)控和整改力度,認真開展廠級月度安全檢查和專項安全檢查,車間每周進行一次安全檢查,班組堅持班嗈的三次安全檢查,并要求生產(chǎn)科、車間及人員加強日常安全檢查,對查出的事故隱患,要按照“三定四不推”原則,及時組織整改,暫不能的,要做好安全防范措施,尤其要突出對煤氣爐、鍋爐、硫酸罐、液氨罐等重要部位的安全防范,做好專項整治工作,加強對易燃易爆、有毒有害等危險化學品的管理工作,要嚴格按照《安全生產(chǎn)法》、《危險化學品安全管理條例》強化專項整治,加強對崗位現(xiàn)場的安全,及時查處違章指揮,違章操作等現(xiàn)象,限度降低各類事故的發(fā)生,確保工廠生產(chǎn)正常運行。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇八

生產(chǎn)技術(shù)處

2012年4月27日

2012年安全生產(chǎn)工作計劃

安全生產(chǎn)工作是化工企業(yè)工作的重中之重,以前采取了強有力的措施,做了大量的工作,消除了不少安全隱患,在取得成績的同時,安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻,安全管理工作永遠沒有終點,在以后的安全管理工作中將根據(jù)實際,明確責任,加大力度,把安全生產(chǎn)工作深入扎實、堅持不懈的抓下去,以確保全工廠安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。因此,2012年我們將著重從以下幾個方面開展安全生產(chǎn)工作:

1、根據(jù)實際情況,以“安全第一、預防為主”為方針,以安全發(fā)展為指導,以提高公司本質(zhì)安全度為目標,扎實開展安全教育,安全檢查和隱患排查治理等活動,加強安全生產(chǎn)規(guī)章制度,扎實推進安全生產(chǎn)標準化工作,強化安全意識和法律意識,提高安全技術(shù)管理水平。

2、進一步落實完善安全生產(chǎn)工作責任制,嚴格履行崗位安全職責,確保安全生產(chǎn)責任制落到實處;完善安全生產(chǎn)責任追究制度,使安全生產(chǎn)責任真正落實到人,營造全員參與安全管理的企業(yè)安全文化氛圍。

3、采用新技術(shù),新工藝和新材料,符合安全技術(shù)要求,并及時組織安全評審,積極參加安全培訓和安全學習及事故演練,掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能,增強事故預防和應急處理能力。

安全生產(chǎn)的各項方針政策,抓好各項安全整治措施的落實;

5、加強安全教育培訓工作,廣泛開展安全生產(chǎn)技能培訓,全面提高安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能,建立一支政治素質(zhì)過硬、技術(shù)全面的安全生產(chǎn)隊伍。

6、在規(guī)劃、編制技術(shù)措施計劃和進行技術(shù)改造時,要有安全技術(shù)和改善勞動條件的措施項目,不以任何理由消減安全技術(shù)措施項目和挪用安全技術(shù)措施經(jīng)費。

7、執(zhí)行安全生產(chǎn)“三同時”原則,組織技措項目的設計、施工和投入使用時的“三同時”審查;組織工藝技術(shù)方面的安全檢查,及時改進技術(shù)上存在的問題;組織開展安全技術(shù)研究工作,積極采用先進技術(shù)和安全裝備。

8、按照要求認真開展安全標準化工作,使本部門各項管理工作達到標準化要求。積極開展安全文化建設,培養(yǎng)職工良好的工作習慣和安全價值觀。按要求認真開展標準化工作,使本部門各項工作達到標準化要求。

安全生產(chǎn)管理工作永遠都沒有終點,2012年我們將認真貫徹安全生產(chǎn)的方針,強化安全生產(chǎn)管理,把安全管理工作落到實處,努力營造全員參與安全管理工作的企業(yè)安全文化氛圍,抓好工廠各項安全生產(chǎn)管理工作,為創(chuàng)造一個好的安全生產(chǎn)環(huán)境,切實保障人民群眾生命和國家財產(chǎn)安全而不懈努力。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇九

計劃對工作既有指導作用,又有推動作用,搞好工作計劃,是建立正常工作秩序,提高工作效率的重要手段。下面是小編給大家整理的生產(chǎn)月度工作計劃,歡迎大家查閱。

一、工作目標:

1、搞好國慶節(jié)期間的安全保衛(wèi)工作,為中華人民共和國成立60周年大慶營造良好氣氛。

2、本月底完成四季度全員培訓工作,待考試合格后方可持證上崗。

3、本月的生產(chǎn)任務,原煤噸,掘進巷道米。

4、安全隱患排查治理工作驗收合格率必須達到100%。從上到下都堅持誰管理誰負責。

二、工作措施:

1、加強國慶節(jié)期間的安全保衛(wèi)工作,由安全科、保衛(wèi)科組織一次防爆演練,務求達到實效。

2、加大培訓的力度,要讓每名職工真正領(lǐng)會安全意識。

3、結(jié)合井下實際情況,由各班、組互相學習,月底進行任務考核,一切將按照公司獎懲制度執(zhí)行。

三、工作重點:

以安全隱患排查治理工作為重點,大力加強各掘進工作面和采煤工作面隱患排查。不留死角,堅決執(zhí)行“橫到邊、豎到底”的工作思想。發(fā)現(xiàn)隱患必須立即整改,責令相關(guān)負責人跟班現(xiàn)場排除。堅持做到不安全、不生產(chǎn),讓隱患排查治理工作能更上一個新臺階,從根本上消除隱患。

一、目標概述:

協(xié)調(diào)處理好勞資雙方關(guān)系,合理控制企業(yè)人員流淌比率,是人力資源部門的基礎性工作之一。在以往的人事工作中,此項工作一直未納入目標,也未進行規(guī)范性的操作。__年,人力資源部將把此工作作為考核本部門工作是否達到工作質(zhì)量標準的項目之一。

勞資關(guān)系的協(xié)調(diào)處理目標:完善公司合同體系,除《勞動合同》外,與相關(guān)部門一些職位職員簽定配套的《保密合同》《廉潔合同》《培訓合同》等,認識勞動法規(guī),盡可能避免勞資關(guān)系糾紛。爭取做每一個離職員工沒有較大怨言和遺憾。樹立公司良好的形象。

二、詳細施行方案:

1、__年元月31日前完成《勞動合同》《保密合同》《廉潔合同》《培訓合同》的修訂、起草、完善工作。

2、__年全年度保證與觸及相關(guān)工作的每一位員工簽定上述合同。并嚴格按合同執(zhí)行。

3、為有效控制人員流淌,只有首先嚴格用人關(guān)。人力資源部在__年將對人員招聘工作進行進一步規(guī)范管理。一是嚴格檢查預聘人員的資歷,不僅對個人工作能力進行測評,還要對忠誠度、誠信資質(zhì)、品行進行綜合考查。二是任何部門需要人員都必須經(jīng)人力資源部面試和檢查,任何人任何部門不得擅自招聘人員和僅和人力資源部打個招呼、辦個手續(xù)就自行安排工作。人力資源部還會及時地把握員工思想動態(tài),做好員工思想工作,有效預防員工的不正常流淌。

三、施行目標需注意事項:

1、勞資關(guān)系的處理是一個比較敏感的工作,它既牽涉到企業(yè)的整體利益,也關(guān)系到每個員工的切身利益。勞資雙方是相輔相承的關(guān)系,既有共同利益,又有相互需求的差距,是矛盾中統(tǒng)一的合作關(guān)系。人力資源部必須從公司根本利益出發(fā),盡可能為員工爭取合理合法的權(quán)益。只有站在一個客觀公正的立場上,才能協(xié)調(diào)好勞資雙方的關(guān)系。避免因過多考慮公司方利益而導致員工的不滿,也不能因遷就員工的要求讓公司利益受損。

2、人員流淌率的控制要做到合理。過于低的流淌率不利于公司人才結(jié)構(gòu)的調(diào)整與提高,不利于公司增加新鮮血液和新的與公司既有人才的知識面、工作經(jīng)驗、社會認識程度不同的人才,輕易形成因循守舊的企業(yè)文化,不利于公司的變革和發(fā)展;但流淌率過高輕易造成人心不穩(wěn),企業(yè)員工忠誠度、對工作的認識度不高,導致工作效率的低下,企業(yè)文化的傳承無法順利持續(xù)。人力資源部在日常工作中要時辰注意員工思想動態(tài),并了解每一位辭職員工的真正離職原因,從中做好分析,找出應對方法,確保避免員工不正常流淌。

四、目標責任人:

第一責任人:人力資源部經(jīng)理。

協(xié)同責任人:人力資源部經(jīng)理助理(人事專員)。

五、施行目標需支持與配合和事項和部門:

1、完善合同體系需請公司法律顧問予以協(xié)助;。

2、控制人員流淌率工作,需要各部門主管配合做好員工思想工作、員工思想動態(tài)反饋工作。人員招聘過程中請各部門務必按工作流程辦理。

一、工作目標。

(一)創(chuàng)造良好交通消防安全環(huán)境的工作目標,實現(xiàn)“三個確保不發(fā)生”:確保不發(fā)生較大以上火災事故,確保不在重要場所、重要節(jié)點發(fā)生有影響的火災事故,確保不發(fā)生因監(jiān)管不到位而導致死人火災事故。

(二)全面開展“網(wǎng)格化”排查整治火災隱患,力爭火災隱患排查達到“四清兩掌握”,即火災隱患數(shù)量清、整改期限清、整改措施清、整改結(jié)果清,切實掌握各單位消防安全重點、消防安全狀況。

(三)加大消防安全隱患排查整改力度,實現(xiàn)一般火災隱患__%落實整改,重大隱患__%掛牌督辦、隱患消除前__%落實責任措施。

(四)嚴格做好滅火救援準備工作,火災事故做到“兩杜絕”,即杜絕死人火災事故,杜絕群死群傷的惡性火災事故、減少一般火災事故的發(fā)生。

(五)廣泛開展消防宣傳教育培訓,堅持整體防控,力爭全市交通運輸系統(tǒng)消防安全條件得到較大改善,消防安全環(huán)境得到明顯改善。

二、組織領(lǐng)導。

市局成立交通運輸系統(tǒng)消防安全工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設辦公室,辦公室設在市局安運科,領(lǐng)導小組辦公室負責協(xié)調(diào)、組織交通運輸系統(tǒng)消防安全的具體工作。各單位要成立相應工作機構(gòu),研究階段性消防安全重點工作,定期通報消防安全工作情況,實施統(tǒng)一指揮調(diào)度。

三、工作任務。

(一)扎實做好火災防控工作。認真開展專項治理,消除火災隱患,結(jié)合交通運輸系統(tǒng)的實際,深入扎實常態(tài)化開展“打非治違”專項行動,針對性地開展排查整治。嚴厲打擊交通運輸行業(yè)重點領(lǐng)域和重點部位的各種非法違規(guī)行為,確保全市交通運輸系統(tǒng)各項火災防控措施落實到位。對排查發(fā)現(xiàn)的火災隱患堅決依法從嚴整治,對重大火災隱患,一律要掛牌督辦。

(二)扎實開展消防安全工作。認真貫徹落實省、市關(guān)于消防工作的文件精神和工作部署,將消防安全工作責任落實到每個單位,將責任明確到個人,在安全培訓教育時,積極發(fā)動單位職工及駕駛員等基層力量參與此項工作,同時,全系統(tǒng)各單位對辦公樓周圍的場所要認真進行排查,并建立臺賬資料。

(三)扎實做好滅火應急救援準備工作。各單位要加強實地演練,要嚴格按照滅火撲救和應急搶險救援實戰(zhàn)的要求,配齊有效消防器材。結(jié)合本單位的特點組織開展初起滅火撲救和搶險救援應急演練。組建檢查組,對本單位進行一次全面消防安全檢查,并立即修訂完善本單位火災應急預案,重點對人員密集場所、易燃易爆物品、客運車輛滅火器技術(shù)性能進行實地檢查,確保在應急救援時可以隨時調(diào)得出、用得上。

(四)扎實做好節(jié)假日值班工作。各單位要認真做好重大節(jié)假日和重點時段的消防安全值班工作,一定要加強值班,實行領(lǐng)導帶班和24小時值班制度,及時受理群眾舉報投訴,如發(fā)現(xiàn)火災事故,及時處置險情,限度減少損失和影響。

一、總體要求。

堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,牢固樹立“以人為本、安全發(fā)展”的理念,強化全體員工的安全意識,提高安全素質(zhì),鞏固提升安全質(zhì)量標準化成果,以強化項目安全生產(chǎn)主體責任為重點,加強基礎建設,加強檢查監(jiān)督,加強責任落實,有效防范和堅決遏制重特大事故,促進安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn),確保安全生產(chǎn)計劃的實現(xiàn)。

二、積極開展安全宣傳教育活動。

本次活動由安全經(jīng)理負責,安全教育活動具體內(nèi)容如下:

1、在6月1日開展“安全質(zhì)量宣誓活動”

2、在項目部全體職工和項目班組中開展安全教育活動,活動時間定于6月份的第一周。

3、設立安全生產(chǎn)答疑點,組織專兼職安全員、群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員針對安全生產(chǎn)形勢為全體職工和班組工人進行安全答疑,活動時間為20__年6月20日下午。

三、做橫幅,懸掛各類安全教育掛圖。

橫幅內(nèi)容分別是“安全第一、預防為主、綜合治理”和“安全責任、重在落實”。懸掛已經(jīng)訂做的安全月掛圖,增強安全文化氛圍。

四、組織開展安全隱患排查治理活動。

安全隱患排查治理活動的具體時間定在6月份的第二周,該活動由項目經(jīng)理牽頭,組織班子成員及各部門聯(lián)合對本項目進行一次徹底的隱患排查,并召開安全例會,根據(jù)檢查內(nèi)容分析本項目的安全形勢,制定整改措施,落實整改責任人和整改完成時間,充分體現(xiàn)落實本次安全月“安全責任、重在落實”的主題。

五、組織安全生產(chǎn)應急預案演練周活動。

安全生產(chǎn)應急預案演練周活動的具體時間定在6月的第三周,該活動由總工程師牽頭,各部門配合完成。要結(jié)合自身特點,組織開展一次應急救援演練,檢驗和完善制定好的應急預案。要對演練進行文字記錄、圖片資料存檔及安全應急預案總結(jié)評價。

1、每天根據(jù)訂單與庫存安排生產(chǎn)任務,與相關(guān)工序主任能及時有效溝通,完成了本月的生產(chǎn)任務。

2、針對本月產(chǎn)值低迷,生產(chǎn)會議共同拿出方案并落地實行,協(xié)調(diào)車間員工參與組裝任務,并強調(diào)老員工“傳幫帶”的重要性,做好思想溝通,強化并細化加班工作。

3、除噴漆外的所有員工都要掌握三道以上工序,并且不斷輪崗換班,以達到人員的整體戰(zhàn)斗力,及避免有人請假缺崗造成工作不暢,達到平衡效果,避免員工攀比心理。

4、嚴格請假制度,強化加班任務,部門員工加班345小時,平均每人31.4小時。

5、對違反勞動紀律與出現(xiàn)質(zhì)量問題的員工進行了及時樂捐并思想溝通。

我工廠在_月的的規(guī)劃安排如下:

一是加大宣傳力度,宣講開展班組安全活動的`重要性,讓車間每一個員工都從思想上真正認識到班組安全活動的意義,明確開展班組安全活動是國家、企業(yè)及每一個員工的需要,確實提高員工的安全意識。

二是車間指導幫助,跟蹤督促。引導各班組有計劃、有步驟地組織班組安全活動,要求活動必須達到有形式、有內(nèi)容、有記錄,并收到好的效果,讓班組每一個成員都能從中有所收益、有所啟發(fā),能夠?qū)⑺\用到實際工作中去。

三是不斷總結(jié),查找不足,不斷完善。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇十

計劃對工作既有指導作用,又有推動作用,搞好工作計劃,是建立正常工作秩序,提高工作效率的重要手段。下面是小編給大家整理的生產(chǎn)月度工作計劃,希望大家喜歡!

一、指導思想。

牢固樹立科學發(fā)展安全發(fā)展理念,認真貫徹落實國務院、省、市關(guān)于安全生產(chǎn)工作的安排部署,以“平安交通”創(chuàng)建活動為載體,以實現(xiàn)全市交通運輸系統(tǒng)安全發(fā)展為奮斗目標,集中開展一系列安全生產(chǎn)宣傳教育活動,進一步強化“紅線意識”,普及安全知識,弘揚安全文化,營造良好氣氛,有效防范和堅決遏制重特大事故的發(fā)生,全面促進我市交通運輸系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。

二、活動主題和時間。

活動主題:平安交通,我擔當我盡責。

活動時間:6月1日至6月30日。

三、主要活動安排。

全市交通運輸“安全生產(chǎn)月”活動于201x年6月1日至30日在交通運輸系統(tǒng)全方位、寬領(lǐng)域、多層次開展。具體活動安排為:

(一)舉辦安全生產(chǎn)宣傳咨詢活動(將每年的6月16日確定為全國安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)?。今年安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒又黝}是“平安交通,我擔當我盡責”。結(jié)合“平安交通”創(chuàng)建活動的工作任務,堅持“三貼近”(貼近實際、貼近生活、貼近群眾)、“三面向”(面向基層、面向企業(yè)、面向職工),深入旅客運輸密集場所、港站渡口、營運車船、施工作業(yè)現(xiàn)場等,利用各類媒體、展覽展示、播放視頻錄像和現(xiàn)場解答等多種手段,大力宣傳交通運輸安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全基本常識,提供咨詢與服務。

(二)開展生產(chǎn)安全事故警示教育活動。通過組織觀看警示教育片《生命的紅線》、《盲洞?迷途》和《逾越紅線的代價》,舉行安全教育大討論,開展企業(yè)安全管理負責人談心對話等各種形式活動,對典型事故進行剖析,深刻吸取教訓,用事故教訓推動企業(yè)落實責任、完善措施,防范同類事故發(fā)生,切實做到“一地出事故,全員受警示”。

(三)是開展安全生產(chǎn)應急預案演練活動。各單位要以提升突發(fā)事件處置能力為目的,結(jié)合實際、注重實效,針對演練中出現(xiàn)的問題,采取有效措施,進一步完善應急救援體系。以危化品運輸、汛期和校園安全為重點,廣泛開展不同層次、形式多樣的應急演練,突出演練的實戰(zhàn)性和實效性。要將演練活動與提高交通運輸安全生產(chǎn)保障能力、與強化安全知識教育和應急救援培訓相結(jié)合,增強安全防范意識,普及應急救援知識,提高預警預防和應變應對能力。

(四)是開展安全文化宣傳活動。結(jié)合“平安交通”創(chuàng)建活動和交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標考評工作,進一步加強企業(yè)安全文化建設工作。全系統(tǒng)各單位要認真組織人員參加全省安全生產(chǎn)知識網(wǎng)絡競賽,確保參賽人數(shù)。(參賽方式說明和名額分配表見附件1、2)。要積極組織人員參加全省安全生產(chǎn)書法比賽,圍繞安全生產(chǎn)這個主題,發(fā)動全系統(tǒng)職工,切實用藝術(shù)的視角詮釋安全發(fā)展的內(nèi)涵,用藝術(shù)的魅力引領(lǐng)社會增強安全意識,唱響“以人為本、安全發(fā)展”主旋律。

(五)繼續(xù)做好“平安交通”專項活動。結(jié)合“道路客運安全年”、“防坍塌、防墜落、反三違”專項整治回頭看、長途客運和危險貨物運輸、港口危險品罐區(qū)和油氣管線隱患、水上交通專項整治等活動,按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的要求,扎實開展隱患排查治理和“打非治違”專項行動,維護良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。在做好各項工作的同時,主動接受社會各界對交通運輸行業(yè)的監(jiān)督。

四、組織領(lǐng)導。

為推進全系統(tǒng)“安全生產(chǎn)月”活動的開展,成立交通運輸系統(tǒng)“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導小組。

五、活動要求。

(一)提高認識,精心組織。各單位要在總結(jié)歷年活動經(jīng)驗的基礎上,從實施安全發(fā)展戰(zhàn)略、構(gòu)建“平安交通”高度,提高對開展“安全生產(chǎn)月”活動重要意義的認識,切實加強領(lǐng)導,真正把活動納入到當前安全生產(chǎn)的重要議事日程,融入到各項工作中去,切實把“安全生產(chǎn)月”活動各項工作要求抓緊抓實,確保組織機構(gòu)、人員、經(jīng)費落實到位,確?;顒尤〉煤玫男Ч?。活動期間,市局將不定期到各單位進行檢查、抽查,將活動開展情況納入年度考核。

(二)廣泛動員,宣傳造勢。各單位要廣泛動員,全員參與,擴大宣傳聲勢,唱響安全發(fā)展主旋律;要結(jié)合行業(yè)特色,豐富活動載體和活動形式,使活動貼近實際、貼近群眾、貼近生活,努力增強活動的吸引力和感染力,確?;顒硬渴鸬轿弧l(fā)動到位、經(jīng)費到位、效果到位;要通過在主要媒體開設專版專欄,對重要指示批示精神的貫徹落實、安全生產(chǎn)經(jīng)驗教訓以及安全生產(chǎn)大檢查、隱患排查治理等工作進行重點報到,充分發(fā)揮媒體輿論引導作用。

(三)注重結(jié)合,增強實效。一是扎實做好防汛應急工作。汛期將至,各單位要把防汛作為當前安全工作的重要任務,結(jié)合行業(yè)特點開展防汛檢查,及時發(fā)現(xiàn)隱患,采取有效措施,確保應急搶險救援(保障)人員、設備、車船、重要物資及資金落實到位,及時搶險搶通因災受損、中斷的交通基礎設施,確保公路水路運輸安全暢通。二是深化“打非治違”和隱患排查治理工作。針對本行業(yè)安全生產(chǎn)重點和薄弱環(huán)節(jié),強化專項治理,嚴格按照“四個一律”要求,嚴厲打擊非法違法經(jīng)營建設行為,對一些頑固性、反復性的突出問題,要會同相關(guān)部門專題研究,實施聯(lián)防聯(lián)治。強化隱患排查治理工作,各單位要嚴格落實隱患排查治理工作要求,排查治理生產(chǎn)隱患,著力預防各類生產(chǎn)事故的發(fā)生。同時,要定期跟蹤“省安全生產(chǎn)隱患排查治理兩化管理系統(tǒng)”信息,各單位要及時填報相關(guān)信息。

(四)總結(jié)提煉,信息及時。各單位根據(jù)市局下發(fā)的201x年“安全生產(chǎn)月”活動通知,結(jié)合本單位實際情況,制定“安全生產(chǎn)月”活動實施方案并于5月28日前上報局安運科,要加強活動信息的跟蹤采集,及時掌握活動動態(tài),提煉活動中好的經(jīng)驗做法,切實做好“安全生產(chǎn)月”活動的信息報送和總結(jié)工作。請各單位將201x年“安全生產(chǎn)月”活動總結(jié)于6月28日前,以書面材料和電子文本形式報送市交運局安運科,并同時報送開展活動的相關(guān)宣傳資料、圖畫及新聞作品等。

一、牢記安全管理職責。

作為班組安全生產(chǎn)的第一責任人,對本班組范圍內(nèi)的現(xiàn)場安全管理全面負責。帶頭并監(jiān)督全班人員落實各項安全生產(chǎn)責任制,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,抓好安全生產(chǎn)管理,組織班組人員定時巡檢并及時處理安全隱患,做到不安全不生產(chǎn)。

二、抓好班組團隊建設。

加強和班組人員溝通,及時了解員工思想動態(tài),通過班組安全活動及有針對性的培訓逐步提高班組人員操作技能、安全意識和應急技能,將工廠的安全培訓計劃落到實處。對班組安全人員進行業(yè)務指導,指導員工開展安全工作,搞好員工安全技術(shù)操作。

三、深入現(xiàn)場檢查。

解決安全問題,帶領(lǐng)指導并監(jiān)督班組人員加強班中巡回檢查工作,對生產(chǎn)設備的運轉(zhuǎn)狀況、各工序的運轉(zhuǎn)情況定時巡檢,及時發(fā)現(xiàn)異常情況,并及時交出處理,防止事故發(fā)生。對經(jīng)常出現(xiàn)故障的設備和部位,集合班組人員一起分析原因,提出解決方案。

四、正確行使安全管理權(quán)。

檢查現(xiàn)場作業(yè)現(xiàn)場安全環(huán)境和監(jiān)督員工按操作規(guī)程規(guī)范操作,及時制止不安全行為和處理違章作業(yè)。認真落實工廠檢維修作業(yè)安全管理制度,特別是動火、進入受限空間、登高等危險作業(yè)時,嚴格監(jiān)督班組人員按照作業(yè)程序執(zhí)行,并確保各項安全措施落實后方可實施。督促班組人員保持作業(yè)環(huán)境的整潔,及時的整理和整頓作業(yè)區(qū)域內(nèi)的物品,并及時清掃現(xiàn)場保持現(xiàn)場衛(wèi)生。做好交接,嚴格執(zhí)行交接班管理制度,當面將生產(chǎn)發(fā)現(xiàn)的異常及處理情況以及安全設施情況交接清楚。

一、提高認識,明確責任。

汛期強降水、泥石流、雷電、高溫等自然災害頻發(fā),極易引發(fā)安全生產(chǎn)事故,安全生產(chǎn)工作任務異常繁重。各單位務必要牢牢樹立以人為本的安全發(fā)展理念,充分認識汛期交通運輸安全生產(chǎn)工作的重要性,牢固樹立防大汛、抗大洪、搶大險、戰(zhàn)大災的思想,進一步完善汛期安全領(lǐng)導機構(gòu),市交通運輸局成立由黨委書記、局長李德金同志任組長,分管運輸安全領(lǐng)導任副組長,局班子成員、安運科、辦公室、工程科及二級單位主要負責人為成員的汛期安全工作領(lǐng)導小組(見附件)。各單位也要成立相應機構(gòu),加強對汛期安全工作的組織領(lǐng)導,要層層分解任務,落實責任,做到早準備、早部署、早行動、早落實,確保職責明晰、任務具體、責任到人、措施到位,確保汛期交通運輸安全。

二、突出重點,加強監(jiān)督檢查。

各單位要把深入開展“平安交通”建設與汛期交通運輸安全工作特點有機結(jié)合起來,立足于治隱患、防事故,突出抓住汛期安全工作的重點時段、重點區(qū)域、重點環(huán)節(jié)和重點運輸工具的監(jiān)管,全面落實汛期交通安全措施,汛前對所有防洪設施、物資儲備、應急防汛方案等防汛準備情況進行大檢查。

(一)水上交通運輸安全。重點對渡口、碼頭、船舶進行安全檢查。一是加強對業(yè)主和船主、所有營運船舶、船員的資質(zhì)審查,嚴禁三無船舶和不適航船舶航行。二是加強客渡船、囤船、采砂船的安全監(jiān)管,對囤船、采砂船要提前做好船舶??肯倒坦ぷ?。三是以清江庫區(qū)為重點,加大管轄水域的巡查力度,密切關(guān)注本轄區(qū)水情變化,當洪水達到或超過警戒水位危及船舶航行安全時,要按照規(guī)定實施停航或封渡。四是加強救生衣行動執(zhí)行情況檢查,確保100%配備和100%穿戴。五是做好汛情收集傳遞工作,落實專人,明確職責。六是加強現(xiàn)場監(jiān)督檢查,嚴禁客渡船超載、冒險航行。嚴厲打擊各類非法載客的自用船、漁船和運輸船舶超載等違法行為。

(二)道路交通運輸安全。重點對客貨運輸、危險化學品運輸、城市公共客運及客運車站源頭安全監(jiān)管。一是嚴格執(zhí)行“三不進站、六不出站”規(guī)定,嚴格“三品”檢查,嚴禁各類危險品進站上車。二是督促運輸企業(yè)加強營運車輛技術(shù)狀況的檢查和檢測,確保檢測維護的有效性,嚴禁不符合規(guī)定的營運車輛參運,確保汛期客運車輛正常運行。三是強化gps監(jiān)控,企業(yè)gps平臺要24小時值班,及時監(jiān)督、糾正和處理違章行為,嚴禁超速、超載、疲勞駕。四是密切注意地質(zhì)災害預警預報。根據(jù)天氣變化和最新道路信息,及時掌握客運線路道路狀況,提前做好易發(fā)生洪水、塌方等危險路段的運行安全防范措施。對過往浸水橋等危險路段的線路班車,必須在確保安全情況下通過,嚴禁冒險行車。五是嚴厲打擊非法從事道路客運經(jīng)營行為。

(三)公路交通保暢安全。切實做好道路巡查和道路管養(yǎng)工作。加強對道路排水溝、橋涵排水設施及重點路段的巡查工作,及時排除路面積水和路面障礙,清除疏通邊溝、涵洞,對危橋、易發(fā)生碎落、泥石流、塌方的危險路段設立警示標志,并進行24小時監(jiān)控,做到巡查到位,養(yǎng)護及時,修復快速,警示規(guī)范,確保公路設施處于良好的技術(shù)狀態(tài),保障公路暢通。

(四)工程建設施工安全。督促施工單位切實履行施工安全生產(chǎn)職責,建立汛期安全責任制和防洪搶險預案。切實加強公路、水運施工現(xiàn)場的機械設備、臨時用電線路、現(xiàn)場人員安全、施工人員住所及施工現(xiàn)場周邊環(huán)境等防汛安全檢查,及時消除安全隱患。加強對爆炸品的管理。要對占用河道設置的臨時房屋、拌合場和堆料場及時清理,對高填深挖路段路基邊坡和橋涵構(gòu)造物的基礎工程要及時采取防護措施,嚴防施工“三違”行為,確保施工安全。

(五)單位內(nèi)部安全管理。制訂防范措施,做好防火、防電防雷、防盜、防汛以及車輛管理工作,加強對單位駕駛?cè)藛T的安全教育。

三、嚴格值守和汛情報告。

一要嚴格落實汛期24小時值班和領(lǐng)導帶班制度。要認真做好防汛值班日志記錄。遇重大汛情,領(lǐng)導干部要堅守崗位,靠前指揮,及時組織力量妥善進行處置。二要嚴格執(zhí)行汛情報告制度,明確專人負責,確保在關(guān)鍵時刻,汛期交通運輸安全信息傳遞快捷暢通,重大汛情要迅速上報市局防汛辦。三要提高辦事效率,對汛期有關(guān)搶險救災的電文和事宜,做到隨到隨辦、及時處理。各單位接到通知后,要迅速成立組織機構(gòu)和工作專班,落實責任,制定切實可行的防汛方案及措施,將防汛抗旱的措施、方案及應急運力明細表、汛期安全值班人員安排表,于20__年5月12日前報局安全運輸科。各單位在防汛工作期間,每月25日前將當月防汛工作開展情況上報市局防汛辦。汛期結(jié)束后,于10月1日前上報汛期安全工作總結(jié)書面材料。

一、加強領(lǐng)導,強化管理,全面落實各級安全生產(chǎn)責任制。各單位要從公司持續(xù)發(fā)展、安全穩(wěn)定的角度,充分認識加強安全生產(chǎn)的重要性和緊迫性,堅持“以人為本,安全第一”,把全面落實各級安全生產(chǎn)責任制放在首位,確定自身的職能定位、工作思路、工作要求及工作目標,依法規(guī)范企業(yè)和人員的安全生產(chǎn)行為,充實和完善以崗位責任制為重點的安全生產(chǎn)責任制,并逐級分解細化,落實到崗,具體到人,深化班組、工段、現(xiàn)場安全管理的水平,不折不扣地貫穿在生產(chǎn)作業(yè)中,防止環(huán)節(jié)斷裂,細節(jié)缺失,堅決強調(diào)全過程的控制,堅持把安全管理“兩制一責”,即各級領(lǐng)導安全生產(chǎn)責任制、現(xiàn)場安全確認制和員工崗位安全職責,不折不扣的全面落實貫徹到安全生產(chǎn)的全員、全方位、全過程中去。

二、加強對隱患的排查治理,強化自查自改,把安全生產(chǎn)落到實處。

各單位要正視當前安全生產(chǎn)的嚴峻與迫切,重新審視安全管理的薄弱環(huán)節(jié),克服麻痹和僥幸心理,要堅持把隱患排查治理和日常的安全管理相結(jié)合,把隱患治理與應急管理相結(jié)合,把排查整改與動態(tài)監(jiān)管相結(jié)合,發(fā)現(xiàn)事故隱患,要堅決做到責任、措施、資金、時間和應急預案“五落實”。要針對動態(tài)中隱患特點,堅持展開以崗位員工自查的各級安全檢查,早發(fā)現(xiàn)、早預警、早準備,把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。在持續(xù)的動態(tài)管理中,漸進的把對隱患的排查治理納入安全管理中,逐步長效化、制度化、規(guī)范化,形成安全第一、以我為主、責任明確、群策群力、各方聯(lián)動、深化排查的安全生產(chǎn)格局。

三、加強領(lǐng)導,落實責任,堅決抓好夏季安全生產(chǎn)。

各單位要結(jié)合本單位實際,把全國“安全生產(chǎn)月”活動部署和夏季安全生產(chǎn)各項工作有機地結(jié)合起來,圍繞主題、突出重點、加強領(lǐng)導、落實責任、狠抓落實、抓出實效。

一、工作目標。

(一)創(chuàng)造良好交通消防安全環(huán)境的工作目標,實現(xiàn)“三個確保不發(fā)生”:確保不發(fā)生較大以上火災事故,確保不在重要場所、重要節(jié)點發(fā)生有影響的火災事故,確保不發(fā)生因監(jiān)管不到位而導致死人火災事故。

(二)全面開展“網(wǎng)格化”排查整治火災隱患,力爭火災隱患排查達到“四清兩掌握”,即火災隱患數(shù)量清、整改期限清、整改措施清、整改結(jié)果清,切實掌握各單位消防安全重點、消防安全狀況。

(三)加大消防安全隱患排查整改力度,實現(xiàn)一般火災隱患__%落實整改,重大隱患__%掛牌督辦、隱患消除前__%落實責任措施。

(四)嚴格做好滅火救援準備工作,火災事故做到“兩杜絕”,即杜絕死人火災事故,杜絕群死群傷的惡性火災事故、減少一般火災事故的發(fā)生。

(五)廣泛開展消防宣傳教育培訓,堅持整體防控,力爭全市交通運輸系統(tǒng)消防安全條件得到較大改善,消防安全環(huán)境得到明顯改善。

二、組織領(lǐng)導。

市局成立交通運輸系統(tǒng)消防安全工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設辦公室,辦公室設在市局安運科,領(lǐng)導小組辦公室負責協(xié)調(diào)、組織交通運輸系統(tǒng)消防安全的具體工作。各單位要成立相應工作機構(gòu),研究階段性消防安全重點工作,定期通報消防安全工作情況,實施統(tǒng)一指揮調(diào)度。

三、工作任務。

(一)扎實做好火災防控工作。認真開展專項治理,消除火災隱患,結(jié)合交通運輸系統(tǒng)的實際,深入扎實常態(tài)化開展“打非治違”專項行動,針對性地開展排查整治。嚴厲打擊交通運輸行業(yè)重點領(lǐng)域和重點部位的各種非法違規(guī)行為,確保全市交通運輸系統(tǒng)各項火災防控措施落實到位。對排查發(fā)現(xiàn)的火災隱患堅決依法從嚴整治,對重大火災隱患,一律要掛牌督辦。

(二)扎實開展消防安全工作。認真貫徹落實省、市關(guān)于消防工作的文件精神和工作部署,將消防安全工作責任落實到每個單位,將責任明確到個人,在安全培訓教育時,積極發(fā)動單位職工及駕駛員等基層力量參與此項工作,同時,全系統(tǒng)各單位對辦公樓周圍的場所要認真進行排查,并建立臺賬資料。

(三)扎實做好滅火應急救援準備工作。各單位要加強實地演練,要嚴格按照滅火撲救和應急搶險救援實戰(zhàn)的要求,配齊有效消防器材。結(jié)合本單位的特點組織開展初起滅火撲救和搶險救援應急演練。組建檢查組,對本單位進行一次全面消防安全檢查,并立即修訂完善本單位火災應急預案,重點對人員密集場所、易燃易爆物品、客運車輛滅火器技術(shù)性能進行實地檢查,確保在應急救援時可以隨時調(diào)得出、用得上。

(四)扎實做好節(jié)假日值班工作。各單位要認真做好重大節(jié)假日和重點時段的消防安全值班工作,一定要加強值班,實行領(lǐng)導帶班和24小時值班制度,及時受理群眾舉報投訴,如發(fā)現(xiàn)火災事故,及時處置險情,限度減少損失和影響。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇十一

為了貫徹落實"安全第一,預防為主,綜合治理"的方針,強化安全生產(chǎn)目標管理。結(jié)合工廠實際,特制定20xx年安全生產(chǎn)工作計劃,將安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程,警鐘長鳴,常抓不懈。

全年實現(xiàn)無死亡、無重傷、無重大生產(chǎn)設備事故,無重大事故隱患,工傷事故發(fā)生率低于廠規(guī)定指標,綜合粉塵濃度合格率達80%以上(如下表)。

要以公司對20xx年安全生產(chǎn)目標管理責任為指導,以工廠安全工作管理制度為標準,以安全工作總方針"安全第一,預防為主。

"為原則,以車間、班組安全管理為基礎,以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點,以糾正崗位違章指揮,違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口,落實各項規(guī)章制度,開創(chuàng)安全工作新局面,實現(xiàn)安全生產(chǎn)根本好轉(zhuǎn)。

各單位部門要高度重視安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)工作作為重要的工作來抓,認真貫徹"安全第一,預防為主"的方針,進一步增強安全生產(chǎn)意識,出實招、使真勁,把"安全第一"的方針真正落到實處,通過進一步完善安全生產(chǎn)責任制,首先解決領(lǐng)導意識問題,真正把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程,擺到"第一"的位置上,只有從思想上重視安全,責任意識才能到位,才能管到位、抓到位,才能深入落實安全責任,整改事故隱患,嚴格執(zhí)行"誰主管,誰負責"和"管生產(chǎn)必須管安全"的原則,力保安全生產(chǎn)。

根據(jù)工廠現(xiàn)狀,確定出20xx年安全生產(chǎn)工作的重點單位、重點部位,完善各事故處理應急預案,加大重大隱患的監(jiān)控和整改力度,認真開展廠級月度安全檢查和專項安全檢查,車間每周進行一次安全檢查,班組堅持班中的三次安全檢查,并要求生產(chǎn)科、車間領(lǐng)導及管理人員加強日常安全檢查,對查出的事故隱患,要按照"三定四不推"原則,及時組織整改,暫不能整改的,要做好安全防范措施,尤其要突出對煤氣爐、鍋爐、硫酸罐、液氨罐等重要部位的安全防范,做好專項整治工作,加強對易燃易爆、有毒有害等危險化學品的管理工作,要嚴格按照《安全生產(chǎn)法》、《危險化學品安全管理條例》強化專項整治,加強對崗位現(xiàn)場的安全管理,及時查處違章指揮,違章操作等現(xiàn)象,最大限度降低各類事故的發(fā)生,確保工廠生產(chǎn)工作正常運行。

工廠采取辦班、班前班后會、墻報、簡報等形式,對員工進行安全生產(chǎn)教育,提高員工的安全生產(chǎn)知識和操作技能,定期或不定期組織員工學習有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、法律及安全生產(chǎn)知識,做好新員工上崗及調(diào)換工種人員的三級安全教育,提高員工安全生產(chǎn)意識和自我保護能力,防止事故的發(fā)生,特種作業(yè)人員要進行專業(yè)培訓、考試合格發(fā)證,做到100%持證上崗。

認真貫徹實行《安全生產(chǎn)法》,認真學習公司下發(fā)的"典型事故案例"和《二氧化鈦廠安全生產(chǎn)緊急會議紀要》(飛碟鈦生〔20xx〕9號)文。

不斷規(guī)范和強化安全生產(chǎn)宣傳工作,深入開展好"安康杯"競賽活動,充分利用好6月份的全國安全生產(chǎn)月活動,通過粘貼安全生產(chǎn)標語、安全專題板報、發(fā)放安全宣傳小冊子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產(chǎn)教育工作,加大宣傳力度,達到以月促年的目的。

提高員工遵紀守法的自覺性,增強安全意識和自我保護意識;引導車間、班組建立安全文化理念,強化管理,落實責任;將安全生產(chǎn)與保工廠穩(wěn)定、xxx、發(fā)展緊密結(jié)合起來,做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴。

20xx年安全生產(chǎn)工作將繼續(xù)本著"安全第一,預防為主。"的方針,按照"誰主管、誰負責"的原則,進一步分清責任,從維護工廠發(fā)展的大局出發(fā),保持鈦白人艱苦奮斗、吃苦耐勞的工作作風,嚴格履行公司的安全生產(chǎn)工作部署,控制指標,積極行動,把安全生產(chǎn)工作抓緊、抓好,為工廠經(jīng)濟發(fā)展做大做強做出新的貢獻。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇十二

我部門在公司總部的指導下,完滿地完成了全年的工作任務。在20xx年內(nèi),我將帶領(lǐng)生產(chǎn)系統(tǒng)的全體員工繼續(xù)努力,務必完成公司給我們提出的考核目標,使公司的業(yè)績更上一層樓。

20xx年生產(chǎn)系統(tǒng)的整體工作思路是:以結(jié)果為導向,以流程為方法,以規(guī)章為考核,努力做到人人有事做,做事有流程,流程有規(guī)范,規(guī)范有制度。

2)、負責生產(chǎn)任務的跟進,按時保質(zhì)完成銷售訂單;

4)、質(zhì)量控制方面:

a、沒有系統(tǒng)的質(zhì)量管理體系,需建立并運轉(zhuǎn);

c、與質(zhì)量治理相關(guān)的記錄不完善,需進一步加強并實際運轉(zhuǎn);

d、品控質(zhì)檢員的培訓沒有完善的制度機制,需建立并實施;

g、對員工的培訓需要再規(guī)范,編制培訓計劃、培訓教材并跟蹤培訓效果;

h、需針對技術(shù)部出的工藝規(guī)范、質(zhì)量標準,完善監(jiān)視檢查標準、監(jiān)視檢查方法等規(guī)范;

5)、 安全方面:落實規(guī)章制度,嚴格安全管理;

“安全來自長期警惕,事故源于瞬間麻痹”安全生產(chǎn)是每個公司常抓不懈的工作。

c. 將各項安全責任落實到個人,與車間主任簽訂安全責任承包書,把安全工作落到實處;成績和榮譽代表這過去,接下來的日子還存在著很多的困難和挑戰(zhàn),我要繼續(xù)加強自身的業(yè)務和思想學習,不斷提高知識水平和實踐能力,改正錯誤和缺點,克服困難和不足,以更高的標準嚴格要求自己,不辜負領(lǐng)導的重托,通過自身努力,團結(jié)身邊的全體同仁,圓滿完成公司交給我們的各項任務。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇十三

一、貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,強化安全生產(chǎn)目標管理,結(jié)合公司實際,把安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程,警鐘長鳴,常抓不懈。

1、年度目標:全年實現(xiàn)無工傷事故,無生產(chǎn)設備事故。

2、指導思想:以安全工作總方針“安全第一,防護為主”為原則,以車間管理為基礎,安全崗位為重點,以糾正崗位違章操作為突破口,落實各項規(guī)章制度,開創(chuàng)安全工作新局面,實現(xiàn)安全生產(chǎn)根本好轉(zhuǎn)。

3、牢固樹立“安全第一”思想意識:各生產(chǎn)車間要高度重視安全工作,把安全生產(chǎn)作為重要工作,認真貫徹落實公司制度,進一步增強員工的安全生產(chǎn)意識,只有從思想上重視安全、責任意識,才能管理到位,才能深入落實安全責任,整改事故隱患,力保安全生產(chǎn)。

二、有效控制生產(chǎn)成本,力爭以最小的投入獲取最大的效益

1、通過《車間日報表》來反映當天設備的運轉(zhuǎn)狀況。

2、通過《廢品統(tǒng)計表》來反映控制失效成本,控制指標。

3、《設備使用情況分析表》來反映設備利用率指標。

三、質(zhì)量是企業(yè)的生命,是企業(yè)生存的重要保證

1、加強全員質(zhì)量意識,做到人人管質(zhì)量,明確質(zhì)量就是生命。

2、認真領(lǐng)會貫徹執(zhí)行質(zhì)量法規(guī),明確質(zhì)量的重要意義。

3、強化質(zhì)量自檢力度,自覺配合互檢,深刻理解質(zhì)量檢驗深遠內(nèi)涵。

4、人人做到生產(chǎn)加工過程中的自身質(zhì)量控制。

四、強化管理,四個進一步

1、進一步加強員工思想教育工作,增強員工組織觀念團隊精神以及對企業(yè)的忠誠度。

2、進一步完善我們的培訓體系,加強員工的操作技能和相關(guān)知識的培訓工作,努力提高員工的操作操作技能和解決問題的能力,為我們的生產(chǎn)服務。

3、進一步完善我們的規(guī)章制度,使我們的規(guī)章制度更合理、更科學。

4、進一步加強與相關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)與配合。

20xx年,由于各種原因,我們和相關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)的不理想,致使我們在工作中配合的不好,盡管對工作沒有產(chǎn)生太大的影響,我們認為這將嚴重影響公司的利益,是極大的人力資源的浪費。20xx年我們將主動與相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào),相互配合好工作,為公司創(chuàng)造一個和諧、有效的工作環(huán)境貢獻出我們的力量。

展望:

20xx年,生產(chǎn)部全體員工有決心在公司的正確領(lǐng)導下,以飽滿的熱情,對新一年的每一天,在現(xiàn)有的基礎上,加強管理,團結(jié)協(xié)作,克服不足,提高工作質(zhì)量,搞好安全生產(chǎn),強化質(zhì)量意識,嚴格控制生產(chǎn)成本,提高工作效率,為企業(yè)的發(fā)展盡我們的最大努力!

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇十四

工廠上月完成生產(chǎn)任務量為在上月中完成了計劃額度的97%,分析未完成額度主要是因為不可控的因素(大面積的停電)導致,但生產(chǎn)過程中也存在以下兩個方面的問題。

(1)產(chǎn)品質(zhì)量抽檢合格率為__%,低于計劃額度。

(2)車間設備保修率為__%。

二、本期生產(chǎn)計劃制訂依據(jù)與指導思想

1、制訂依據(jù)本期計劃在充分考慮年度計劃的平衡、市場預測、工廠產(chǎn)能分析、上期執(zhí)行情況等因素的基礎上,進行了科學、合理的規(guī)劃。

2、指導思想

(1)工廠今年總產(chǎn)值增長原則。

(2)產(chǎn)品質(zhì)量原則。

(3)生產(chǎn)平衡原則。

(4)生產(chǎn)計劃的柔性原則。

三、本期工作的重點

(1)保證a產(chǎn)品與c產(chǎn)品的交貨期。

(2)保證解決b產(chǎn)品在上期所出現(xiàn)的質(zhì)量問題。

(3)加強生產(chǎn)設備的維護工作,保證其平穩(wěn)運行。

(4)精加工車間的現(xiàn)場管理。

(5)總成車間的生產(chǎn)配套平衡。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇十五

1、生產(chǎn)計劃的合理性:增加生產(chǎn)任務單各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計,準確的對生產(chǎn)產(chǎn)能和產(chǎn)量評估,確定車間準確的生產(chǎn)任務完成時間。每天利用晨會,針對當日任務單跟據(jù)原材料到位情況進行計劃安排、晚會即下午3:30分反饋當日生產(chǎn)情況,并加強與物流的溝通。

2、交貨期:帶色產(chǎn)品超過下午3點以后,按公司規(guī)定應算為次日訂單計劃,常規(guī)帶色產(chǎn)品的交貨期按規(guī)定在三個工作日內(nèi)完成,不帶色產(chǎn)品的交貨期按2個工作日內(nèi)完成。(條件是在有原材料的情況下)

3、生產(chǎn)工藝的標準和更新:由于生產(chǎn)從北京轉(zhuǎn)產(chǎn)到大廠,很多產(chǎn)品工藝還在調(diào)整過程中,一些產(chǎn)品還沒有標準的作業(yè)指導書和工藝流程,希望技術(shù)部能及時完善配方,并下發(fā)生產(chǎn)部,從而避免造成生產(chǎn)現(xiàn)場混亂和工時浪費。改善部分產(chǎn)品現(xiàn)場生產(chǎn)工藝手工操作生產(chǎn)方式。

4、生產(chǎn)設備配備不足:從金鼎拆除安裝的部分設備,使用的年限都比較長,功能和性能都不很穩(wěn)定,致使現(xiàn)有設備交替使用,導致一些產(chǎn)品只能在指定的1臺或2臺機上生產(chǎn),生產(chǎn)上壓力很大,當出現(xiàn)此類產(chǎn)品不同客戶同時下較大任務單時,很難滿足客戶交貨期,如真石漆、質(zhì)感涂料及厚漿型產(chǎn)品等,xx年需要對裝飾及溶劑車間部分設備進行科學改進,以提高產(chǎn)品產(chǎn)量與質(zhì)量。

5、人員流動性大:由于公司是訂單生產(chǎn)模式,生產(chǎn)任務量不穩(wěn)定,在秋收季節(jié)大部分農(nóng)民工流動性比較大,導致任務量大時崗位員工缺乏,但又不能及時補充;其次就是當?shù)匦抡械膯T工工作穩(wěn)定性較差,隨時會出現(xiàn)離廠現(xiàn)象,需要人力資源部配合,建立勞務人員庫,儲備一定的候補勞務人員,以保證生產(chǎn)崗位需要。

二、質(zhì)量管理上的問題有

1、員工質(zhì)量意識淡?。耗壳安糠謫T工身上還存在質(zhì)量事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度,只顧產(chǎn)量不管質(zhì)量的生產(chǎn)現(xiàn)象;這與員工質(zhì)量意識的培養(yǎng),樹立質(zhì)量危機感,落實產(chǎn)品質(zhì)量責任制做得不好有關(guān),雖然我們制定了《質(zhì)量管理制度》,但執(zhí)行力度還不夠深入,實施不到位也有很大的關(guān)系,20xx年需要加大培訓力度,深入教育,加強質(zhì)量意識。

2、需要全員參與質(zhì)量管理的理念:動員全公司管理層,增強全員參與的質(zhì)量意識,改變“產(chǎn)品質(zhì)量是檢驗出來的,而不是生產(chǎn)出來”的錯誤觀念,出現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場有管理,但執(zhí)行不到位的現(xiàn)象,要加強檢查力度,要經(jīng)常貫徹“公司在我心中,質(zhì)量在我手中”的'理念,出現(xiàn)質(zhì)量問題、要及時分析原因和找出解決方法,并針對事故情況按公司新出臺的《質(zhì)量管理規(guī)定》進行處罰??傊磥恚寒a(chǎn)品質(zhì)量若光靠生產(chǎn)部門,想做到盡善盡美是不可能的,它需要公司各級管理人員的積極配合和參與,從而在新的一年里,加大管理,改善不知。

3、加強質(zhì)量記錄控制:在整個產(chǎn)品制造過程中,完整記錄產(chǎn)品過程中的質(zhì)量狀態(tài),完善的質(zhì)量記錄,把它做為產(chǎn)品設計更改、技術(shù)分析、數(shù)據(jù)查尋等提供準確的依據(jù)。完善現(xiàn)有的工程單,通過技術(shù)部門協(xié)助,逐步改善看板管理,把質(zhì)量提高到一個新臺階。

4、需要公司完善產(chǎn)品質(zhì)量標準:包括包裝標準,減少同類帶色產(chǎn)品訂單的批次,任務單應明確表達業(yè)務員對產(chǎn)品的要求;產(chǎn)品配方應明確性能標準的質(zhì)量要求,設備需求;制定具體產(chǎn)品品質(zhì)判斷標準;避免經(jīng)常出現(xiàn)因質(zhì)量異常的返工浪費。

5、根據(jù)目前生產(chǎn)部兩名工藝員管理面太大的實際情況,建議技術(shù)質(zhì)量部派一名工藝員補充到生產(chǎn)部,增加質(zhì)感涂料、彈性拉毛一體漆、真石漆、浮雕、液體花崗巖的工藝控制。

三、物料消耗及成本控制方面

由于試生產(chǎn)階段沒有對物料消耗及成本進行考核,有許多非正常成本增加時有見到,如:原料裝卸遺撒嚴重,工具損耗率高、物料重量抽查,員工裝配方法不當及物料儲存不科學引起浪費等等。

20xx年生產(chǎn)部:

1、將設立工藝消耗、能源消耗目標,并與車間噸提工資掛鉤。在公示欄中,標明消耗情況。

2、對使用完的液體原料進行涳桶,減少液料損耗,

3、把地面以上自來水開關(guān)進行關(guān)閉與改造,全線推行高壓水槍沖洗設備,用小墩布拖地;自制部分墩布移動推車,及定點存放位置設施;從而可以減少用水。

四、安全生產(chǎn)

1、堅持班組安全喊話制度,車間成立安全小組,定期檢查。積極參加公司召開的安全會議,對安全責任人進行考核。

2、組織員工進行相應的安全知識培訓,熟悉、掌握必要的安全技術(shù)知識和自我防護知識,并經(jīng)考核合格后方可上崗,做好員工安全培訓記錄。嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,確保安全文明生產(chǎn),定期進行安全自查,落實隱患整改責任及措施。

五、加強備品備件及低值易耗品的管理,建立健全備品備件、低值易耗品臺帳,明確記錄備品備件的領(lǐng)用及使用部位,加強控制低值易耗品的消耗,嚴格貫徹執(zhí)行生產(chǎn)部的低值易耗管理制度。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇十六

以公司的各項制度為中心,以公司制定的各項規(guī)劃為指導思想,本著為公司創(chuàng)造更大經(jīng)濟利益為出發(fā)點,本著為公司的發(fā)展為宗旨,為公司的發(fā)展壯大為目的。

沒有一個堅強有力的班子,就不可能帶出一支過硬的隊伍;沒有一支過硬的隊伍,就不可能創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績。管理強、隊伍硬,我公司的事業(yè)才能興旺發(fā)達,生產(chǎn)工作的持續(xù)發(fā)展才有可靠的保證。目前我公司把各崗位,車間、班組作為生產(chǎn)一線的管理人員。我作為廠長,要求全廠團結(jié)、有凝聚力、向心力強。在此基礎上,按照公司的要求,進一步加強公司的職工隊伍建設,增強基層干部的領(lǐng)導能力和管理能力,要進一步加強職工的思想教育工作,盡努力搞好思想宣傳工作,提高廣大職工的思想文化建設和實際操作技能。

效益是全廠的生命,而只有搞好安全生產(chǎn)才能創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益,反安全生產(chǎn)認真落實到各班組及個人。

一個企業(yè)的壯大和持續(xù)發(fā)展,必須把握好財務和銷售工作,只有在這兩項工作做好的前提下,才能搞好生產(chǎn)。生產(chǎn)的目的就是在有市場的前提下,能把原料購進和產(chǎn)品賣出維持平穩(wěn)。作為生產(chǎn)一把手,要統(tǒng)籌好全面工作,使企業(yè)協(xié)調(diào)好方方面面的事務,最終目的就是把生產(chǎn)搞好。

我要求我們其他的管理人員利用我們廠指定的每周的周一和周四的開會和學習的時間,抓住有利的時機搞好職工的業(yè)務學習和安全學習,通過各個崗位的班長和業(yè)務比較好的職工講課的形式提高職工的業(yè)務知識的學習,通過找一些安全專業(yè)人士通過一些案例的講解提高我們職工的安全知識,學習國家的一些安全法和安全制度來提高我們職工的安全意識。在安全上,做到每周一次安全會,一周進行一次安全檢查,做到開會、檢查必有記錄,做到安全第一、預防為主。讓公司每位員工及時了解國家安全生產(chǎn)形式和一些文件精神,今年對全體職工的教育培訓上,鼓勵職工發(fā)揮自己的潛力,積極的參與各項工作的建設,來展示自己的能力,用以發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才,逐步使他們走向自己管理自己、自己壯大自己的道路。

本公司要求我做好全年的績效考核,全公司都要考核,到廠長下至我們一線的每一位員工,要認認真真地做好考核工作,主要考核公司下達的安全方面的工作和生產(chǎn)任務完成情況等方面的工作。

加強公司設備的管理是我公司的安全生產(chǎn)的主要管理目的之一,我公司主要的設備是切機、磨機、行吊、焊機等機電設備,一旦不小心就有安全事故發(fā)生的可能,設備定期檢查和檢測是工作重點。再一方面就是要求我們平時崗位職工加強巡檢工作,我們的帶班領(lǐng)導加強巡檢和勞動紀律的管理工作,尤其加強全廠職工安全方面的.意識提高。

我公司定期和不定期進行事故應急救援演練,對全廠職工的安全、消防器材;消防裝備的學習,加強職工安全知識的提高,我們公司定在每周二為消防日,每周至少兩次的消防演習,提高我公司職工對重大安全事故的應急處理能力。年度我作為生產(chǎn)廠長,要做的工作還有很多,我們的工作要在細節(jié)上下功夫,主要在安全方面我們要全公司做到"全員抓安全、人人為安全負責"的思想,要牢固樹立"安全第一、預防為主、綜合治理"的方針。為我們公司的長遠發(fā)展作出我們的貢獻。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇十七

我是20xx年2月27日到******擔任生產(chǎn)經(jīng)理工作的,這近一年來主要負責項目部的生產(chǎn)組織、施工協(xié)調(diào)、材料設備管理及現(xiàn)場安全文明管理工作。眾所周知,生產(chǎn)經(jīng)理在整個項目管理工作中起到上傳下達、承上啟下的作用,是項目經(jīng)理在施工現(xiàn)場管理中的具體實施者,一年來,我本人認真地履行自已的各項職責,下面,我現(xiàn)在將一年來的工作情況做以總結(jié),請各位領(lǐng)導和同志給以指正。

一、20xx年全年工作情況

(一)明確目標、責任到人,有計劃、有組織地抓好施工生產(chǎn)

20xx年對我來說是極不平凡的一年,也是我歷年來在生產(chǎn)組

織上最為困難的一年。由于施工作業(yè)面大、工期要求緊、場地小、地方關(guān)系協(xié)調(diào)困難等諸多不利因素的影響,****同時開始土方開挖,甲方圖紙遲遲無法到位,始終制約生產(chǎn)的全面開展。面對困難,一方面分析生產(chǎn)形勢,積極采取措施,協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,千方百計挖掘和調(diào)動各方面力量,才保證了施工生產(chǎn)的順利進行,圓滿地完成了各項施工生產(chǎn)任務。

1、強化生產(chǎn)準備的充分性。針對工程項目點多面廣、戰(zhàn)線較長、施工難度大的實際情況,重點抓施工前的組織準備、材料準備以及設備、施工機具準備,體現(xiàn)施工準備的充分性,爭取了主動。及時的組織技術(shù)、材料、預算等部門對施工方案進行敲定,明確了工期、質(zhì)量、安全目標,為完成生產(chǎn)任務奠定了基礎。2、強化生產(chǎn)組織的嚴密性。針對工程施工任務量較大,始終堅持生產(chǎn)例會制度,每周五下午17:00點組織各班組召開項目例會,制定獎罰措施,下達施工計劃任務書,抓落實,提要求,解決實際問題,及時確定各班組每個階段的生產(chǎn)組織重點環(huán)節(jié)。多次組織召開現(xiàn)場協(xié)調(diào)會,幫助班組科學合理地安排施工順序,研究和確定了施工方案和施工計劃,確保了各班組今年主要節(jié)點生產(chǎn)任務的完成。

3、強化生產(chǎn)計劃的嚴肅性。主要抓生產(chǎn)計劃的執(zhí)行和考核,對生產(chǎn)會議確定的各項目階段性工期,加大了督查力度,并采取超常規(guī)措施,及時糾正偏差,確定整體目標和階段目標,明確主攻方向,突出重點,各個擊破,以*號樣板樓為契機,帶動整個項目有序協(xié)調(diào)的進展。

4、強化施工管理文明的有序性。施工現(xiàn)場的文明管理成為今年我職業(yè)生涯中的一個噩夢,因為前期工期要求緊,二月底項目部組建,三月三號*號樓開始挖土,項目部沒有自已的辦公室,借住二期的項目辦公室,項目前期文明工地標化管理做的一塌糊涂,挖土開始后,主樓車庫*棟樓同時施工,現(xiàn)場無施工場地,材料見縫插針的堆放,加上現(xiàn)場水化生石灰,整天現(xiàn)場都是塵土飛揚,能見度極低,常言道:一步慢,步步慢,后期工期越來越緊,材料越來越多,場地越來越混亂,直接導致個人績效在整個項目巡檢中連續(xù)八個月排名倒數(shù)第一,個人感覺非常慚愧,實踐證明:抓而不緊等于沒抓,抓而不實等于白抓。通過對現(xiàn)場管理的常抓不懈,后期主體封頂,材料外運,加大力度對現(xiàn)場進行整理,使現(xiàn)場有了較大改觀。

5、靠前指揮,及時解決問題。在施工季節(jié),為了及時掌握各項目生產(chǎn)的第一手材料,并與項目部同事一起深入工地,靠前指揮、靠前指導、靠前協(xié)調(diào)、靠前服務,進一步加強監(jiān)督和檢查的力度。提高了工作效率,有效地促進了各班組的施工進度。

(二)加強安全管理工作,做到生產(chǎn)無事故。

堅持“以人為本”的理念和“安全生產(chǎn),預防為主”的基本方針,加強對施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查力度,做到常抓不懈,警鐘常鳴;對施工人員、操作手、駕駛員加強了安全教育,強化了全員的安全意識;切實落實安全生產(chǎn)責任制,保證了清華憶江南五期項目部安全管理工作的平穩(wěn)運行。

二、加強自身廉政建設,牢固樹立服務意識。

做為一名項目生產(chǎn)中的負責人,我深刻認識到廉潔奉公的重要性,常懷律己之心,增強自律意識,做到自重、自警、自勵,清正自守,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做,保持自已一塵不染的本色。

三、確定20xx生產(chǎn)目標,與時俱進,創(chuàng)建合格工程。

到來的20xx才需要更好的把握,20xx年將加大管理力度,在現(xiàn)場安全文明管理上下大功夫,在哪里跌倒還在哪里爬地來,力保清華憶江南五期項目全面竣工并交付業(yè)主。

四、總結(jié)經(jīng)驗,加強學習,努力做合格的生產(chǎn)管理者

為了適應新形勢、新任務、新工作的要求,主動加強業(yè)務知識和理論的學習,不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。同時,從其他同志身長汲取優(yōu)點和長處,彌補自身不足,努力做企業(yè)合格的管理者。

以上是我在20xx年的主要工作。由于水平有限,在工作中難免會存在不足之處,懇請領(lǐng)導、同志們給予批評指正。在新的一年里,我將正視困難,團結(jié)同志,改進不足,使清華憶江南五期項目部的生產(chǎn)管理工作再上一個新的臺階。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇十八

工作計劃網(wǎng)發(fā)布總經(jīng)理月度工作計劃范本,更多總經(jīng)理月度工作計劃范本相關(guān)信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道。

一、發(fā)揮協(xié)調(diào)職能,凝聚管理合力。

20xx年度,總經(jīng)辦立足本職搞協(xié)作,在自主、圓滿完成內(nèi)部管理任務的同時,聯(lián)合企管部抓好績效落實和制度修訂工作。以東廠設備整改和降耗挖潛為切入點,配合生技部抓好外協(xié)和服務工作。通過內(nèi)部宣傳和***引導,統(tǒng)一員工思想認識,激發(fā)員工增收節(jié)支的熱情,配合人力部搞好員工培訓工作。同時,協(xié)同銷售部抓好供暖宣傳服務,聯(lián)合財務部完成技改增容工程的驗收決算工作。從提高土建施工服務效率,健全零工管理手續(xù)入手,積極為生產(chǎn)車間服務。

20xx年度總經(jīng)辦意在搭建舞臺,當好跳臺。通過發(fā)揮協(xié)調(diào)優(yōu)勢,提高部室的協(xié)作效率,進一步培養(yǎng)和凝聚部室的管理合力。

二、嚴格土建管理,壓縮零工開支。

20xx年度,總經(jīng)辦將健全完善土建的派工、驗收機制,規(guī)范工程預決算管理。通過堅決執(zhí)行月度收方制度,堅決壓縮零工用量,限度節(jié)約工程開支。我們堅信只有挺不直的脊梁,沒有帶不好的隊伍。只要規(guī)范了監(jiān)督管理體制,只要切實到位地執(zhí)行好公司的規(guī)章制度,工程管理和費用控制工作一定會有大的進步。

三、擴大行管外延,豐富后勤服務內(nèi)涵。

以東廠區(qū)衛(wèi)生清掃、綠化改造為抓手,做好20xx年度東廠區(qū)綜合辦公樓和運行廁所等的治理整頓工作。在工作范圍和覆蓋面兩方面擴大行管工作外延,在求細求精抓死抓實方面豐富行管工作的內(nèi)涵,使行管職能在20xx年度發(fā)生大的變化,產(chǎn)生新的起色。

四、用心服務,堅定不移地抓好免費供餐工作。

免費供餐是公司領(lǐng)導在企業(yè)虧損經(jīng)營情況下做出的重要舉措。抓好供餐服務是食堂工作的重中之重。把好事辦好看似簡單,在實際執(zhí)行工作中有太多的變數(shù)和困難。但在此項工作面前,總經(jīng)辦已經(jīng)沒有任何退路。目前免費供餐的'管理框架已搭建完畢,關(guān)鍵是規(guī)章制度的貫徹落實。20xx年度食堂工作,將以兌現(xiàn)制度為重點,在嚴格執(zhí)行制度的基礎上,悉心征求大家意見,加強職工間的互動交流,將心比心,以心換心。堅定不移地把領(lǐng)導的關(guān)心變成運行員工的歡欣和開心。

五、抓好行車安全管理,努力調(diào)高服務水平。

總經(jīng)辦繼續(xù)執(zhí)行車輛三定管理制度,并延用駕駛員里程工資和安全補助等成熟的管理辦法。在考察論證的前提下,做好年度車險入保工作。20xx年度,總經(jīng)辦將繼續(xù)加強修車、路橋費審核控制,嚴格車輛派遣管理,通過密切勞酬關(guān)系,拉大收入差距,進而激發(fā)駕駛員文明駕駛,安全出行的工作積極性,使20xx年度車隊工作跨上新的臺階。

六、壓縮通訊費用,減少公司開支。

20xx年度總經(jīng)辦按照公司確定的18萬元年度通訊費用定額,進一步壓縮手機補助范圍,減少通訊開支。同時,利用通訊行業(yè)競爭的機會,簽訂定額包月協(xié)議,降低話費開支。在條件允許的情況下,落實好合同期滿后管理人員通訊工具的調(diào)整和補助兌現(xiàn)等工作,堅決完成4萬元的費用控制任務。

七、開展宣傳管理,發(fā)揮檔案資料的作用。

針對總經(jīng)辦人手少,應急、臨時性工作多的實際,20xx年度,總經(jīng)辦計劃合并內(nèi)勤和檔案員崗位。繼續(xù)辦好廠報,并以企業(yè)報為陣地,搞好企業(yè)文化建設工作。明確工作分工和崗位職責,進一步發(fā)揮好檔案、圖書資料的作用,積極為生產(chǎn)一線服務。

20xx年度總經(jīng)辦以協(xié)調(diào)服務為主線,在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,積極開展好本職工作。在堅持三個服務的同時,進一步創(chuàng)新管理,提高工作的時效性和及時性,通過把握服務工作的規(guī)律,來提高總經(jīng)辦工作的主動權(quán),更好地為公司年度目標任務的完成創(chuàng)造條件,為公司的扭虧增效工作做出應有的貢獻。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇十九

為加強生產(chǎn)工作的管理,穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,控制各項指標,降低生產(chǎn)成本及各種消耗,杜絕安全事故發(fā)生。嚴格遵照公司整體部署和要求,使生產(chǎn)各項工作順利開展,作為生產(chǎn)主管,我對xx年車間工作做以下計劃:

"安全來自長期警惕,事故源于瞬間麻痹",是一個公司常抓不懈的工作,不定期檢查車間存在的安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,尤其對浸出車間進出管理制度方面,要嚴格控制,對外來人員嚴禁入內(nèi),確需進車間參觀,須專人陪同,講明應遵守的各項制度及注意事項。要定期舉例安全消防培訓和消防演習,使職工具有強烈的安全意識,要引導職工遵守操作規(guī)程,不得違章操作,嚴格遵守安全管理制度。

要穩(wěn)定正常生產(chǎn),杜絕違章違紀現(xiàn)象發(fā)生,首先要加強勞動紀律的管理,使管理制度化、規(guī)范化,要求職工嚴格遵守公司及生產(chǎn)部各項規(guī)章制度,減少違章違紀現(xiàn)象發(fā)生。對于個別違反制度,不服從管理者,都要及時給予處罰,并有針對性的培訓和教育,情節(jié)嚴重者要堅決辭退,絕不手軟。讓班組長以上管理者起到帶頭表率作用,使員工具有良好的工作作風,從而保證車間各項工作順利進行。

為保證設備維修質(zhì)量,要加強維修工及操作工的責任心,把車間設備維修落實責任到人,制定巡回檢查制度,做好檢修記錄,對于維修不及時或達不到要求而耽誤生產(chǎn)者,要給予經(jīng)濟處罰,從而督促員工維修好每一臺設備,提高設備運轉(zhuǎn)率。

由于茶葉市場競爭激烈,在生產(chǎn)內(nèi)部加強管理,降低生產(chǎn)成本,使產(chǎn)品價格在市場中占有優(yōu)勢,因此要杜絕車間內(nèi)部浪費現(xiàn)象,減少配件更換次數(shù),節(jié)約利用廢舊材料,節(jié)省各種原輔料消耗,努力降低生產(chǎn)成本,做好節(jié)能減排工作。

"質(zhì)量就是效益、質(zhì)量就是生命"等理念都深深的扎根于每個企業(yè),任何產(chǎn)品都要經(jīng)受市場無情的考驗。"今天的質(zhì)量"就是"明天的市場",只有用合格的產(chǎn)品質(zhì)量滿足客戶的需求,才有可能不斷的擴大市份額,創(chuàng)造出更好的效益。

產(chǎn)品質(zhì)量的好壞,將直接影響到市場銷路、產(chǎn)品價格及公司的聲譽,因此,要把產(chǎn)品質(zhì)量作為今年生產(chǎn)一項重要工作來抓,及時根據(jù)生產(chǎn)數(shù)據(jù)調(diào)整操作,針對生產(chǎn)具體情況加以分析,采取有效及時調(diào)整,努力提高產(chǎn)品合格率。

今年公司制定了新的工資考核辦法,已體現(xiàn)了多勞多得的分配方式,收到了一定的效果。但在獎優(yōu)罰劣、激勵機制方面還不夠細化。因此,要制定合理的、細致的工資分配方案,要從產(chǎn)量、折率、原輔材料消耗、勞動紀律、出勤率、衛(wèi)生等方面綜合考核,要充分提高員工的工作積極性和主動性,挖掘員工潛能。

由于物資數(shù)量、價格和市場政策的變化等原因,導致供求在時間和空間上出現(xiàn)不平衡。為了穩(wěn)定生產(chǎn)和銷售,必須準備一定數(shù)量的庫存以避免市場震蕩。所以,安全的庫存是保證順利出貨的必備條件。

員工流失導致員工成本的增加,包括招聘、培訓和生產(chǎn)效率降低的顯性成本的增加,還有企業(yè)聲望降低、低落的員工士氣、工作流程的中斷、降低客戶滿意度等隱性成本。因此,控制員工流失也將是今年工作的重點。

針對以前生產(chǎn)工作中存在的問題,生產(chǎn)部經(jīng)過討論分析了問題解決的辦法及及預防措施,我們會將以公司利益為重、以扎實的工作作風、認真的工作態(tài)度、成熟的工作帶入xx年工作中,并不斷克服工作中的不足之處。在xx年生產(chǎn)部依然會把安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量放在工作的首要位置,調(diào)動各方面的積極性,發(fā)揮我們的潛能,努力完成公司交給生產(chǎn)部的一切任務。

生產(chǎn)經(jīng)理月度工作計劃篇二十

新的一年開始了,需要制定一個新的工作計劃了,下面是本人20xx年工作計劃:

要以公司對全年安全生產(chǎn)目標管理責任為指導,以工廠安全工作管理制度為標準,以安全工作總方針“安全第一,預防為主”為原則。開創(chuàng)安全工作新局面,實現(xiàn)安全生產(chǎn)根本好轉(zhuǎn)。

各部門要高度重視安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)工作作為重要的工作來抓,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步增強安全生產(chǎn)意識,出實招、使真勁,把“安全第一”的方針真正落到實處,通過進一步完善安全生產(chǎn)責任制,首先解決領(lǐng)導意識問題,真正把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程,擺到“第一”的位置上,只有從思想上重視安全,責任意識才能到位,才能管到位、抓到位,才能深入落實安全責任,整改事故隱患,嚴格執(zhí)行“誰主管,誰負責”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,力保安全生產(chǎn)。

完善各事故處理應急預案,加大重大隱患的監(jiān)控和整改力度,認真開展廠級月度安全檢查和專項安全檢查,車間每周進行一次安全檢查。加強對崗位現(xiàn)場的安全管理,及時查處違章指揮,違章操作等現(xiàn)象,限度降低各類事故的發(fā)生,確保工廠生產(chǎn)工作正常運行。

工廠采取辦班、班前班后會、墻報、簡報等形式,對員工進行安全生產(chǎn)教育,提高員工的安全生產(chǎn)知識和操作技能,定期或不定期組織員工學習有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、法律及安全生產(chǎn)知識,做好新員工上崗及調(diào)換工種人員的三級安全教育,提高員工安全生產(chǎn)意識和自我保護能力,防止事故的發(fā)生,特種作業(yè)人員要進行專業(yè)培訓、考試合格發(fā)證,做到持證上崗。認真貫徹實行《安全生產(chǎn)法》,認真學習公司下發(fā)的“典型事故案例”,不斷規(guī)范和強化安全生產(chǎn)宣傳工作。引導車間、班組建立安全文化理念,強化管理,落實責任;將安全生產(chǎn)與保工廠穩(wěn)定、和諧、發(fā)展緊密結(jié)合起來,做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴。

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