最熱衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告（匯總19篇）

報告是一種系統(tǒng)性的、正式的文字說明，用于向特定的受眾提供信息或者解釋某種情況。撰寫一份完美的報告要先確定目標(biāo)和受眾，明確要傳達(dá)的信息和目的。我們可以通過閱讀這些報告范文，了解不同領(lǐng)域和行業(yè)的報告寫作風(fēng)格和要點(diǎn)。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇一

我代表市委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子，就班子以及我個人一年來履行工作職責(zé)的情景，向考核組和辦公室全體職工匯報如下。

今年以來，我們針對辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)際工作中存在的問題，始終把堅(jiān)持班子團(tuán)結(jié)，努力發(fā)揮班子整體合力，作為提高辦公室工作水平和質(zhì)量的重要保證，以“三個代表”重要思想為各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，繼續(xù)遵循“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象、開拓創(chuàng)新、精益求精”的總體工作思路，按照提高政務(wù)工作水平、優(yōu)化事務(wù)服務(wù)規(guī)范、確保后勤保障質(zhì)量的工作要求，經(jīng)過多種形式，注重班子成員的思想、作風(fēng)建設(shè)；認(rèn)真落實(shí)團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)的制度，進(jìn)一步明確、細(xì)化班子成員的工作職責(zé)和分工重點(diǎn)，做到職責(zé)到人、全程負(fù)責(zé)；健全各項(xiàng)工作制度，加強(qiáng)辦公室工作的程序化、制度化、規(guī)范化建設(shè)。一年來，班子各成員緊緊圍繞市委中心工作，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理，發(fā)揮帶領(lǐng)、引導(dǎo)作用，積極改善工作作風(fēng)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，堅(jiān)持重大事項(xiàng)在認(rèn)真征求職工意見的基礎(chǔ)上團(tuán)體討論、民主決策，組織和帶領(lǐng)辦公室各崗位工作人員努力工作，積極為市委領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)部門和基層供給優(yōu)質(zhì)服務(wù)，認(rèn)真履行好參謀協(xié)調(diào)職能，使各項(xiàng)工作都取得了明顯提高，實(shí)現(xiàn)了我們年初確定的工作目標(biāo)和任務(wù)，有效的保證了市委機(jī)關(guān)的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。辦公室整體工作在全區(qū)黨委系統(tǒng)辦公室工作會議上獲得全區(qū)黨委系統(tǒng)辦公室工作優(yōu)秀獎，名列全區(qū)前2名。

我們堅(jiān)持把強(qiáng)化理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作為提高隊(duì)伍素質(zhì)的重要途徑，常抓不懈。在理論學(xué)習(xí)方面，分階段對辦公室理論學(xué)習(xí)進(jìn)行安排，積極探索和改善學(xué)習(xí)方法，經(jīng)過全體工作人員團(tuán)體學(xué)習(xí)、各崗位分組學(xué)習(xí)和職工自學(xué)相結(jié)合等多種形式，強(qiáng)化學(xué)習(xí)實(shí)效。今年突出抓了“三個代表”重要思想、世界貿(mào)易組織基本知識、以及市委重要文件和重要會議精神的學(xué)習(xí)討論，同時，組織辦公室全體政務(wù)崗位工作人員參加了市人事局舉辦的wto基本知識培訓(xùn)，組織全體副科級以上干部參加了市委黨校干部理論教育培訓(xùn)班，都取得了好的學(xué)習(xí)成績。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上，依據(jù)各崗位工作性質(zhì)不一樣，采取集中學(xué)習(xí)、崗位練兵、個人自學(xué)相結(jié)合的方式，在著力提高各崗位工作人員本職工作業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作本事的同時，積極擴(kuò)展學(xué)習(xí)領(lǐng)域和工作視野，鍛煉提高自我適應(yīng)各項(xiàng)工作的綜合素質(zhì)，為今后的成長和發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。以秘書崗位為主體在全體職工中開展了市情知識競賽活動，激發(fā)了大家的學(xué)習(xí)興趣和積極性，收到了良好效果，得到了市委領(lǐng)導(dǎo)的好評，同時也促進(jìn)了大家對市情的了解。今年，辦公室職工人均做理論學(xué)習(xí)筆記2.8萬字，最高的達(dá)5.8萬字；人均做業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記2.1萬字，最高的達(dá)5萬字。同時，辦公室還積極支持各崗位工作人員參加各種學(xué)歷教育，鼓勵自學(xué)成才，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，提高業(yè)務(wù)本事。目前，辦公室政務(wù)崗位80%以上的人員到達(dá)了大專以上文化程度，本科以上文化程度占30%。在干部培養(yǎng)上，積極培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干，主動給他們交任務(wù)、壓擔(dān)子，促其盡快成長，對條件成熟的人員及時向組織推薦，今年有4名同志得到提拔任用。另外，經(jīng)過認(rèn)真物色審察，選調(diào)進(jìn)3名同志充實(shí)到了通訊崗位，為辦公室工作注入了新的活力。認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，今年有2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，目前辦公室黨員人數(shù)占到了總?cè)藬?shù)的68%以上。在干部監(jiān)管上，切實(shí)加強(qiáng)政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、保密紀(jì)律教育，認(rèn)真改善工作作風(fēng)，嚴(yán)格落實(shí)干部廉政承諾職責(zé)制，全體干部職工沒有發(fā)生違紀(jì)違法問題。

1、突出政務(wù)服務(wù)，進(jìn)一步提高工作水平。今年我們把政務(wù)工作作為辦公室各項(xiàng)工作的重中之重，按照“站高角度，當(dāng)好參謀，主攻文字，當(dāng)好秀才，突出信息，當(dāng)好耳目，優(yōu)化服務(wù)，當(dāng)好助手”的目標(biāo)要求，狠抓了政務(wù)工作崗位圍繞市委工作決策服務(wù)的水平、文件材料質(zhì)量的提高和辦文辦會辦事本事的培養(yǎng)，改革了秘書管理辦法，政務(wù)工作人員積極性、主動性大大增強(qiáng)，政務(wù)工作水平和服務(wù)質(zhì)量有了新的提高。秘書人員全年共起草各類文件材料58.5萬字，質(zhì)量有了進(jìn)一步提高；圓滿完成了市委交辦的各類大型會議、大型活動和中央、省、地領(lǐng)導(dǎo)的重要接待任務(wù)，得到了基層和各方面的肯定。按照“突出重點(diǎn)、講求實(shí)效”的原則，實(shí)行辦公室政務(wù)崗位全員參與的督查工作機(jī)制，圍繞全市重點(diǎn)工作、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)任務(wù)開展督查活動，有效地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的落實(shí)。信息工作堅(jiān)持“緊貼中心、服務(wù)決策、加強(qiáng)調(diào)研，提高質(zhì)量”的思路，加大特色性、調(diào)研性、突發(fā)性、問題性信息的收集編寫，規(guī)范信息的修改、審核、簽發(fā)程序和手續(xù)，加強(qiáng)質(zhì)量把關(guān)，在做好向上級黨委信息報送的同時，注重為本級領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，切實(shí)發(fā)揮了信息服務(wù)決策的作用。今年，共編寫信息540條，編寫《工作通報》47期，《督查專報》20期，完成調(diào)研性信息40篇。信息采用在全省縣市直報點(diǎn)中名列第三，在全區(qū)各縣市中名列第二，市委辦公室被評為全省黨委系統(tǒng)優(yōu)秀信息工作單位和地區(qū)黨委系統(tǒng)優(yōu)秀信息工作單位。

2、注重事務(wù)服務(wù)，完善優(yōu)化工作規(guī)范。保密工作，認(rèn)真開展保密法律、法規(guī)宣傳活動，狠抓了領(lǐng)導(dǎo)干部、涉密人員保密法規(guī)教育，加強(qiáng)督促檢查，規(guī)范定密工作，促進(jìn)保密技術(shù)的推廣，嚴(yán)格執(zhí)行國家秘密載體管理規(guī)定，強(qiáng)化電子網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)谋Ｃ鼙O(jiān)督和管理，全市沒有發(fā)現(xiàn)違反《保密法》的失泄密事件。文檔工作，狠抓制度化、程序化、規(guī)范化建設(shè)，嚴(yán)把文件登記、傳遞、批示辦理、存檔立卷、清退銷毀關(guān)，加快了檔案管理現(xiàn)代化建設(shè)步伐，在做好紙質(zhì)文件立卷歸檔的同時，實(shí)現(xiàn)了所有文件材料登記、存儲、查閱、歸檔、立卷的微機(jī)化管理，會議記錄、會議服務(wù)、文件運(yùn)行等各項(xiàng)工作的質(zhì)量明顯提高。文印工作突出效率，強(qiáng)化質(zhì)量，工作人員業(yè)務(wù)本事和綜合素質(zhì)不斷提高，文印質(zhì)量和文件整體水平有了顯著提高，為基層單位文件質(zhì)量的提高和公文格式的規(guī)范化起了良好的示范作用；同時，積極探索改善文件修改、規(guī)格，壓縮篇幅，節(jié)省了文印費(fèi)用，全年共完成打字文印量近200萬字。通訊工作，內(nèi)外勤人員密切配合，相互支持，自身素質(zhì)逐步改善，工作熱情主動，工作質(zhì)量不斷提高，安全、及時、準(zhǔn)確地完成了通訊及服務(wù)工作。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇二

區(qū)委衛(wèi)生工會，局黨組：

二年來，本院在區(qū)委衛(wèi)生工會及當(dāng)?shù)劓?zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以深入社區(qū)衛(wèi)生、公共衛(wèi)生為主線，開展發(fā)揚(yáng)“愛院、愛崗、誠信、勤奮、守紀(jì)、合作”的主人翁精神，以深化改革、科技興院、穩(wěn)定發(fā)展為基本方針，圍繞醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)療質(zhì)量，管理效益這個主題，全院干部職工積極開展“以人為本，以病人為中心”活動，上下一致，齊心協(xié)力，攜手奮進(jìn)，改革創(chuàng)新，基本完成年初院領(lǐng)導(dǎo)班子制定的工作計(jì)劃和方案，充分發(fā)揮醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子一把手負(fù)總責(zé)，副職各負(fù)其責(zé)的核心作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院干部職工克服困難，扎實(shí)工作，開拓創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)以病人為中心的業(yè)務(wù)工作、精神文明建設(shè)和黨建工作的新局面：

一、學(xué)習(xí)與宣傳。

學(xué)法、知法、懂法、守法，大大增強(qiáng)了每個職工及干部的法律意識和法制觀念。

二、狠抓醫(yī)療質(zhì)量與安全醫(yī)療。

不斷推進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作的發(fā)展，開展“質(zhì)量效益年”活動，按照“病患至上”的要求，在全院實(shí)施了全面推行質(zhì)量策劃與改進(jìn)，醫(yī)院全面引入“以人為本”的管理與服務(wù)理念，堅(jiān)持“醫(yī)療安全無小事，病人利益無小事”，所有缺陷都是可以避免的質(zhì)量理念，在實(shí)際工作中，我們做了以下幾點(diǎn)：

1、進(jìn)一步建立各組織機(jī)構(gòu),各組織按各自的職責(zé)開展各專業(yè)工作的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、評價、督促，努力使上級主管部門制定和部署的工作要求落實(shí)到實(shí)處。

2、進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度，建立健全技術(shù)規(guī)范，操作規(guī)程，工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，管理方案，管理辦法，使醫(yī)療護(hù)理活動有章可依，有規(guī)可循，嚴(yán)防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。

3、醫(yī)院完善了醫(yī)療質(zhì)量管理負(fù)責(zé)制，頻繁對醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行抽查。

4、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒隔離技術(shù)規(guī)范》，合理使用抗生素，加強(qiáng)一次性醫(yī)療用品的使用管理，把院內(nèi)感染控制在最低限度。

5、強(qiáng)調(diào)對一些特殊用藥的管理，并對存在不安全因素和薄弱環(huán)節(jié)的科室進(jìn)行了重點(diǎn)要求。

6、醫(yī)院堅(jiān)持“以人為本”的概念，較好地調(diào)動和穩(wěn)定了員工的工作積極性，上述一系列質(zhì)量管理措施，使“質(zhì)量效益”這一管理概念轉(zhuǎn)變成醫(yī)院管理中最活躍、最行之有效的思想因素，把人員的技術(shù)充分地結(jié)合到一起，保證了醫(yī)療護(hù)理工作的高效和安全。

三、深入深化社區(qū)衛(wèi)生、公共衛(wèi)生工作。

1、經(jīng)過幾年的努力，**鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生、公共衛(wèi)生工作已有了相當(dāng)?shù)某晒?，今年我們在鞏固原基礎(chǔ)上進(jìn)一步整合衛(wèi)生資源，不斷完善規(guī)劃和功能，12月初增輝社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的建立使我鎮(zhèn)的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作更上一個新的臺階。加快建設(shè)各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的電腦化管理，進(jìn)一步制定了對各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和社區(qū)責(zé)任醫(yī)生的考核實(shí)施條例，責(zé)任醫(yī)生績效考核量化表已全面推行，并明確了責(zé)任醫(yī)生工作任務(wù)和必須承擔(dān)的工作，努力爭取規(guī)范化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，今年初市規(guī)范化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已考核并通過。積極響應(yīng)“百名社區(qū)責(zé)任醫(yī)生進(jìn)家庭”為主的服務(wù)活動，形成“健康進(jìn)家庭，小病在社區(qū)，大病到醫(yī)院，康復(fù)回社區(qū)”的衛(wèi)生服務(wù)新格局，努力使小沙群眾切實(shí)享受到“六位一體”的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。

2、扎實(shí)開展農(nóng)民健康體檢工作，第二輪農(nóng)民健康體檢工作已在今年底完成，體檢率達(dá)到60%以上。

3、加強(qiáng)公共衛(wèi)生的管理，做好重點(diǎn)傳染病的防治工作，特別是在手足口病、h1n1防控工作中，我院根據(jù)上面精神有條不紊地開展著，醫(yī)院多次重點(diǎn)組織人員學(xué)習(xí)相關(guān)知識，掌握疾病的診斷治療，明確在傳染病防控工作中可能出現(xiàn)的法律責(zé)任，從根本上、思想上高度引起全體醫(yī)務(wù)人員的政治覺悟，在其它常見的傳染病防治工作中，我院也積極努力做好。

4、在婦兒保工作中我院克服人員困難、人手緊缺的情況也較好地開展。

四、積極實(shí)施農(nóng)民健康工程，農(nóng)村衛(wèi)生工作基礎(chǔ)得到進(jìn)一步鞏固。

1.中心及站硬件設(shè)施投入有了新的進(jìn)展。一基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步完善。在鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，由09年12月初在**社區(qū)建立了更標(biāo)準(zhǔn)化的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站。二在中心增添了部份設(shè)備。為解決醫(yī)院設(shè)備陳舊、老化問題，進(jìn)一步滿足了農(nóng)民群眾的就醫(yī)需求，我院購置了手提b超，心電監(jiān)護(hù)儀等較先進(jìn)設(shè)備。

2.社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作取得新的成效。一是完善社區(qū)衛(wèi)生工作機(jī)制。中心對各站進(jìn)行一體化管理，建立了以五統(tǒng)一和“六位一體”的工作機(jī)制。二根據(jù)設(shè)站規(guī)劃要求：對增輝和青岙村衛(wèi)生室進(jìn)行整合轉(zhuǎn)型。三是根據(jù)《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》，加強(qiáng)對鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗執(zhí)業(yè)情況考核，推行鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用制。定期對鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓(xùn)。

五、立足本院，積極配合政府工作。

1、在手足口病和h1n1防治工作中，醫(yī)院積極做好參謀，為當(dāng)?shù)卣鲋\劃策，對重點(diǎn)場所、重點(diǎn)人群與政府部門一起做好上門指導(dǎo)宣傳工作。

2、在和邦化工在當(dāng)?shù)厝罕娭幸鸬哪撤N反應(yīng)情況下，以政府部門思想為主導(dǎo)，積極引導(dǎo)、解釋工作，在病人誤解，指責(zé)的情況下，醫(yī)院以大局為重，忍讓，克制，理智的方式處理人和事，工作中也受到了當(dāng)?shù)卣目隙ā?/p>

六、廉政建設(shè)和衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)工作情況：

一認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉法自律的各項(xiàng)規(guī)定，牢固確定艱苦奮斗思想，始終把“堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，”作為自己工作生活的基本要求，以身作則。教育班子及班子成員從我做起，忠于職守，忘我奉獻(xiàn)，班子成員嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》，年內(nèi)未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為。二是加強(qiáng)宣傳教育工作。圍繞法紀(jì)教育、職業(yè)道德教育和以“衛(wèi)生服務(wù)獻(xiàn)真情”為主題的教育活動，組織班子觀看“***先進(jìn)事跡”把先進(jìn)人物、先進(jìn)典型作為思想上的一面鏡子。

過去的2009年，應(yīng)該說我們做了大量的工作，當(dāng)然這是區(qū)衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，也是全院職工共同努力的結(jié)果，但是我們也應(yīng)該清醒地看到自己的不足，與兄弟單位還有些差距，醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高，在例行檢查中發(fā)現(xiàn)有處方、病歷書寫不規(guī)范等情況，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)建設(shè)還待進(jìn)一步加強(qiáng)和完善。

總之，在今后的工作中，作為**衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子及班子的每一位成員，我們一定要以身作則，著力解決好自身問題，在真學(xué)真用上下功夫，在廉潔自律上做表率，求真務(wù)實(shí)，團(tuán)結(jié)實(shí)干，探索新思路，采取新舉措，努力開創(chuàng)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的新局面。

**鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇三

2010年度述職述廉報告

2010年，在區(qū)衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院領(lǐng)導(dǎo)班子牢牢把握醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的總體方向，認(rèn)真貫徹落實(shí)各級黨委、政府工作方針政策，領(lǐng)導(dǎo)班子以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，團(tuán)結(jié)一致，積極進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮班子的整體效能，按照年初制定的工作計(jì)劃，較好的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，醫(yī)院各方面工作均得到較快發(fā)展。

一、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，始終堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子的先進(jìn)性。

一年來，院領(lǐng)導(dǎo)班子始終以身作則，率先帶頭加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況制定了干部職工政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)計(jì)劃和措施，使全體干部職工的理論水平和業(yè)務(wù)技能得到了提高。

一是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度。黨員干部定期召開民主生活會和組織生活會，深入學(xué)習(xí)黨的理論方針和政策，用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，提高黨員干部的政治素養(yǎng)和理論水平。業(yè)務(wù)技術(shù)人員每周定期舉行業(yè)務(wù)講座和學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行全員三基訓(xùn)練考核，提高全體業(yè)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平和實(shí)踐技能。

授的前沿講座《感恩》，讓全體職工的人生觀、價值觀得到了凈化和升華。按照局黨委的部署深入開展了“愛崗敬業(yè)”大討論活動，全體職工都撰寫愛崗敬業(yè)讀后感，提高了職工的工作熱情，增強(qiáng)了主人翁意識。

二、堅(jiān)持民主集中制原則，形成領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部合力。

班子團(tuán)結(jié)是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)作用的關(guān)鍵，是完成全年各項(xiàng)工作的重要保證。我院領(lǐng)導(dǎo)班子始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，凡牽涉到大額資金投入、人事任免、項(xiàng)目建設(shè)等重大事項(xiàng)時，均通過班子成員會研究討論并民主決議方可執(zhí)行，通過集思廣益充分發(fā)揮班子成員的集體智慧，增強(qiáng)了決策的科學(xué)性、準(zhǔn)確性。每月定期召開管委會工作會和科主任會議，大事開會碰頭，小事相互通報，相互協(xié)調(diào)，班子成員帶頭遵守制度，維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子講團(tuán)結(jié)、重感情，大事講原則，小事講風(fēng)格，心往一處想，勁往一處使，工作從不相互推諉，形成民主平等、和諧團(tuán)結(jié)的工作氛圍，自覺維護(hù)班子的集體威信，形成班子內(nèi)部合力，較好的發(fā)揮了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

三、加強(qiáng)廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力。

切為了集體利益和醫(yī)院發(fā)展，不計(jì)較個人得失。堅(jiān)決抵制醫(yī)藥購銷領(lǐng)域的不正之風(fēng)，保持衛(wèi)生行業(yè)風(fēng)清氣正的良好形象。

四、盡職盡責(zé)，合力推進(jìn)各項(xiàng)工作順利開展。

今年1—12月份，醫(yī)院實(shí)現(xiàn)門診量***人次，收住院***

人次，入出院診斷符合率98%。實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入***萬元，總收入***萬元。

具體做了以下工作：

一是大力加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。以病人為中心，推行人性化的服務(wù)模式，加強(qiáng)醫(yī)患溝通，尊重患者的知情選擇權(quán)，切實(shí)改善醫(yī)患關(guān)系；通過進(jìn)行患者回訪和聘請社會監(jiān)督員對醫(yī)院的各方面工作進(jìn)行監(jiān)督，認(rèn)真開展自查自糾，深入進(jìn)行整改；實(shí)行處方點(diǎn)評制度，杜絕大處方和濫用抗生素行為；加強(qiáng)藥品購銷途徑的監(jiān)督，堅(jiān)決抵制開單提成、收受回扣等商業(yè)賄賂行為，切實(shí)維護(hù)病人利益。

二是狠抓醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防醫(yī)療事故發(fā)生。本著“安全第一，服務(wù)至上”的原則，狠抓醫(yī)護(hù)質(zhì)量管理，制定切實(shí)有效的醫(yī)護(hù)質(zhì)量考核制度，嚴(yán)防醫(yī)療事故發(fā)生。平時加強(qiáng)對職工尤其是青年醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)知識及技能培訓(xùn)，多次為職工提供到上級醫(yī)院進(jìn)修和學(xué)習(xí)的機(jī)會，逐步提高職工的整體素質(zhì)。加強(qiáng)管理，完善和健全各項(xiàng)規(guī)章制度。組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》等衛(wèi)生法律法規(guī)，在加強(qiáng)醫(yī)德教育和警示教育的同時，進(jìn)一步健全崗位責(zé)任和各種行為規(guī)范，做到有章可循，使全院干部職工警鐘長鳴，保持廉潔自律、文明行醫(yī)的良好作風(fēng)。全年無醫(yī)療事故發(fā)生。三是做好防保和婦幼工作，保障轄區(qū)人民身體健康。今年，共為全鎮(zhèn)新生兒辦理接種卡**人，為適齡兒童免費(fèi)接種國家免疫規(guī)劃疫苗**人次；集中進(jìn)行流行性出血熱疫苗免費(fèi)接種工作，共接種7345人次，接種率達(dá)到90%以上；發(fā)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)傳染病病例124例，全部進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)直報并進(jìn)行了流行病學(xué)調(diào)查和現(xiàn)場疫點(diǎn)處理；重點(diǎn)做好托幼機(jī)構(gòu)手足口病的防控工作，全鎮(zhèn)共發(fā)生手足口病例59例，無聚集爆發(fā)的情況發(fā)生。婦幼工作方面，年內(nèi)轄區(qū)共有新生兒**人，新生兒建卡建證率達(dá)100%；為0—36個月嬰幼兒建立兒童保健手冊**余份，為兒童進(jìn)行健康查體400余人次；做好孕產(chǎn)婦孕期保健服務(wù)和產(chǎn)后訪視，共為孕產(chǎn)婦保健服務(wù)**余人次，產(chǎn)后訪視**余次，訪視率達(dá)到100%。孕婦建卡率、產(chǎn)后訪視率、合格率均達(dá)到95%以上。

相關(guān)知識培訓(xùn)，要求上門為全體居民進(jìn)行查體并建檔，并抽調(diào)專人對全鎮(zhèn)的建檔工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，做到數(shù)據(jù)真實(shí)、存檔規(guī)范、定期更新，截止12月底，共為轄區(qū)內(nèi)**萬名農(nóng)民建立了健康檔案，建檔率達(dá)90%以上，超額完成了衛(wèi)生局下達(dá)的健康建檔任務(wù)。通過公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作的開展，轉(zhuǎn)變醫(yī)院的發(fā)展策略，把醫(yī)院的公共衛(wèi)生服務(wù)職能發(fā)揮到位，讓公共衛(wèi)生服務(wù)帶動醫(yī)院發(fā)展，切實(shí)體現(xiàn)公立醫(yī)院的公益性質(zhì)。

五是認(rèn)真落實(shí)惠民政策，有序開展新農(nóng)合工作。2010年合作醫(yī)療工作在區(qū)新農(nóng)合辦的監(jiān)督指導(dǎo)下，以擴(kuò)大參合農(nóng)民受益面為重點(diǎn)，堅(jiān)持原則、把握標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格管理，積極而又創(chuàng)造性的開展新農(nóng)合門診統(tǒng)籌及住院補(bǔ)償工作。截止到12月份，為全鎮(zhèn)參合農(nóng)民門診報銷***人次，報銷醫(yī)藥費(fèi)***元；為住院病人補(bǔ)償***人次，報銷醫(yī)藥費(fèi)用****元；共計(jì)報銷醫(yī)藥費(fèi)用**元。全鎮(zhèn)已有**處中心衛(wèi)生室開通了新農(nóng)合網(wǎng)絡(luò)報銷系統(tǒng)，共進(jìn)行門診補(bǔ)償**人次，累計(jì)補(bǔ)償基金**元。

為一體的康復(fù)?？疲瑯O大地改善了病人就醫(yī)環(huán)境條件。下半年又先后投資**余萬元購進(jìn)了較為先進(jìn)的彩色多普勒診斷儀、ct機(jī)、數(shù)碼電子陰道鏡和超聲波臭氧霧化治療儀等診療設(shè)施，并引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才成立了椎間盤治療?？坪蛬D科特色治療科，均取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

2010年以來，我院領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真履行職責(zé)，扎扎實(shí)實(shí)、腳踏實(shí)地的做好每一件事，各項(xiàng)工 作都取得了較好的成績，多次受到各級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評。雖然取得了一定成績，但班子在思想觀念、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面與上級和群眾要求還存在一定差距，在今后的工作中，我們將揚(yáng)長避短，齊心協(xié)力，爭取把各項(xiàng)工作做得更好。

以上匯報如有不妥之處，敬請批評指正。

二〇一一年*月*日

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇四

xx年以來，園區(qū)管委會領(lǐng)導(dǎo)班子在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市、區(qū)各項(xiàng)決策部署，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬，以抓好班子建設(shè)為龍頭，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)園區(qū)廣大干部群眾，篳路藍(lán)縷，扎實(shí)苦干，銳意積極，不斷創(chuàng)新，推動園區(qū)經(jīng)濟(jì)社會全面提高，為實(shí)現(xiàn)全區(qū)“一年一個樣三年大變樣五年進(jìn)位爭先”的奮斗目標(biāo)做出了積極的貢獻(xiàn)。現(xiàn)述職、述廉如下：

一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，努力鍛造攻堅(jiān)克難的強(qiáng)大本事一年來，園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子緊密結(jié)合新的形勢和任務(wù)，著力在深化學(xué)習(xí)上下功夫，努力提高班子的整體素質(zhì)。一方面加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)建設(shè)中國特色社會主義理論體系與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展活動緊密結(jié)合；堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會、省委八屆十二次全會、市委九屆八次全會以及區(qū)委二屆九次全會精神與推動園區(qū)跨越發(fā)展的各項(xiàng)工作緊密結(jié)合；堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹中央、省、市、區(qū)“保增長保民生保穩(wěn)定”的各項(xiàng)重大決策部署與維護(hù)人民群眾的切身利益緊密結(jié)合。另一方面注重專業(yè)知識學(xué)習(xí)，按照“五型”單位的建設(shè)要求，積極參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動，定期舉辦周末“大講堂”，組織召開黨工委專題學(xué)習(xí)會，重點(diǎn)加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理、土地規(guī)劃、投資融資、拆遷安置等方面的專業(yè)知識學(xué)習(xí)。經(jīng)過開展多種形式的學(xué)習(xí)活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了班子成員確定復(fù)雜形勢、應(yīng)對困難局面和解決實(shí)際問題的本事，進(jìn)一步增強(qiáng)了班子成員自覺運(yùn)用黨的重大理論、方針、政策統(tǒng)籌園區(qū)科學(xué)發(fā)展的本事，有力的促進(jìn)了班子整體素質(zhì)的全面提升。

二、堅(jiān)持民主集中，積極營造蓬勃向上的總體氛圍一年來，園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子始終貫徹落實(shí)民主集中制，積極營造蓬勃向上、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的總體氛圍，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力不斷增強(qiáng)。園區(qū)重大決策、重點(diǎn)工程和重要管理制度都是經(jīng)過廣泛征求黨員和群眾意見后，再由團(tuán)體討論決定的，充分保障了決策的科學(xué)性和民主性；堅(jiān)持在團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負(fù)責(zé)制，班子成員根據(jù)團(tuán)體決策和個人分工，各司其職，各負(fù)其責(zé)，使領(lǐng)導(dǎo)班子的合力得到了充分的發(fā)揮；認(rèn)真落實(shí)民主生活會制度，深入剖析自身存在的不足之處，積極開展批評和自我批評，全年召開班子民主生活會2次，構(gòu)成領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告1份，班子成員分析檢查報告6份。經(jīng)過溝通思想、善意批評、誠懇幫忙，在班子成員之間構(gòu)成了生活上相互關(guān)心、工作上相互支持、思想上相互交流，政治上相互信任的良好氛圍。

三、突出堡壘作用，全面加強(qiáng)黨的自身建設(shè)一年來，園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子全面加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，注重發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，努力把基層黨組織錘煉成為堅(jiān)強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗堡壘。強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨員干部組織、作風(fēng)、隊(duì)伍建設(shè)，認(rèn)真組織開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐發(fā)展觀活動，確立以“堅(jiān)持改革創(chuàng)新推動科學(xué)發(fā)展勇當(dāng)現(xiàn)代化瑤海建設(shè)排頭兵”為活動主題，引領(lǐng)全體機(jī)關(guān)干部牢固樹立推動園區(qū)科學(xué)發(fā)展的使命感和緊迫感；加強(qiáng)社區(qū)黨建工作，社區(qū)黨組織和群眾自治組織換屆工作順利完成，社區(qū)后備干部隊(duì)伍素質(zhì)顯著提高；非公黨建工作穩(wěn)步推進(jìn)，非公黨員隊(duì)伍不斷壯大、結(jié)構(gòu)不斷趨向合理，截止20xx年底，園區(qū)已累計(jì)成立新經(jīng)濟(jì)組織和新社會組織黨組織37家（其中單獨(dú)組建27家，聯(lián)合組建10家），黨的工作在所有“兩新”組織實(shí)現(xiàn)了全面覆蓋，共管理服務(wù)黨員254名，培育非公黨建示范點(diǎn)和社區(qū)黨建示范點(diǎn)各一個。

四、落實(shí)勤政為民，不斷提升統(tǒng)籌科學(xué)發(fā)展的本事水平一年來，園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“112—224”的發(fā)展目標(biāo)，不斷解放思想，加快開放開發(fā)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設(shè)，促進(jìn)社會和諧，推動園區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得顯著成績。

1、工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行，各項(xiàng)指標(biāo)全線飄紅。xx年，園區(qū)堅(jiān)持了工業(yè)經(jīng)濟(jì)和商業(yè)銷售快速發(fā)展良好態(tài)勢，綜合實(shí)力顯著增強(qiáng)。一是經(jīng)濟(jì)總量大幅增加。全年實(shí)現(xiàn)地區(qū)國內(nèi)生產(chǎn)總值33。48億元，同比增長18.7%；工業(yè)總產(chǎn)值68.89億元，同比增長63.7%，工業(yè)增加值15.09億元。同比增長21.4%；稅收1.44億元，同比增長24%；二是規(guī)上企業(yè)數(shù)量不斷增多。新增規(guī)上工業(yè)企業(yè)26家，總數(shù)達(dá)70家，其中億元以上企業(yè)新增3家，總數(shù)達(dá)11家。三是商業(yè)經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展。新增限上商業(yè)企業(yè)7家，總數(shù)達(dá)13家；實(shí)現(xiàn)商業(yè)銷售額46.58億元，同比增長18.7%。四是綜合競爭本事明顯增強(qiáng)。根據(jù)省經(jīng)濟(jì)研究所公布的20xx年省級開發(fā)園區(qū)綜合競爭力調(diào)查顯示，瑤海經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)綜合競爭力排行全省第一位。

2、招商引資成果豐碩，為企服務(wù)不斷深化。20xx年，園區(qū)招商引資工作取得重大突破，全年完成招商引資37.8億元，協(xié)議引進(jìn)內(nèi)資36.5億元，同比增長72.6%，協(xié)議引進(jìn)外資1755萬美元，同比增長17.2%。成功簽約凱泉泵業(yè)、南亞機(jī)械、特步服飾、中建材玻璃基板、好百年物流園等億元以上重大項(xiàng)目11個，其中10億元以上項(xiàng)目2個，分別是總投資55億元的中建材tft玻璃基板項(xiàng)目和總投資32億元的好百年物流園項(xiàng)目。在為企服務(wù)上，園區(qū)進(jìn)一步加大服務(wù)力度，創(chuàng)新服務(wù)方式，深化服務(wù)內(nèi)涵，不斷強(qiáng)化企業(yè)項(xiàng)目推進(jìn)，積極搭建企業(yè)交流平臺，努力幫忙企業(yè)爭取政策支持，組織11家企業(yè)申報省財政專項(xiàng)資金、9家企業(yè)進(jìn)入省市技術(shù)改造項(xiàng)目庫、45家企業(yè)獲得政府貸款貼息政策支持。

3、重點(diǎn)項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)，基礎(chǔ)設(shè)施日趨完善。xx年，園區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)速度全面加快，基礎(chǔ)設(shè)施水平不斷提升，全年在建項(xiàng)目142個，完成固定資產(chǎn)投資84.4億元，同比增長32.7%，當(dāng)年完成億元以上投資的項(xiàng)目16個。強(qiáng)力推進(jìn)職教三路、職教四路、關(guān)井路、文忠路、22萬伏輸變電線路等工程征地拆遷；大力協(xié)調(diào)解決長源液壓件、勝華銅業(yè)、飛箭化工、福文科工貿(mào)、榮光鞋業(yè)等項(xiàng)目推進(jìn)難題，可新增產(chǎn)能近80億元；萊茵河畔、園上園、帝豪星港灣、云夢等九大房地產(chǎn)項(xiàng)目完成投資6億元，逆市飄紅；方橋新鎮(zhèn)、文澮苑、天水苑三大拆遷復(fù)建點(diǎn)建設(shè)全面加快，11萬平方米復(fù)建房竣工并交付使用，實(shí)現(xiàn)新開工面積17萬平方米。

4、拆遷安置規(guī)范有序，和諧程度大幅提升。xx年，園區(qū)加大力度規(guī)范拆遷安置行為，明確拆遷安置流程，開展建園以來的拆遷檔案整理工作，促進(jìn)拆遷安置工作逐步完善；方橋、勤勞、站北、東站等社區(qū)218戶654人的拆遷賬務(wù)基本厘清，方橋新鎮(zhèn)11.2萬平方米，1200多戶，順利和諧回遷；方橋社區(qū)解困房522戶2409人解困申請進(jìn)入三榜公示；征地拆遷遺留問題得到突破性進(jìn)展，文澮苑全面開工建設(shè)；后續(xù)拆遷及文忠路等重點(diǎn)工程拆遷順利完成，新完成拆遷231戶46000平方米。園區(qū)采取多項(xiàng)措施加大維穩(wěn)工作力度取得顯著成效，全年發(fā)生的群訪事情和上訪人數(shù)都有顯著下降，整體社會和諧程度大幅提升。

存在的問題及今后努力的方向。

一年來，在班子成員和廣大干部群眾的共同努力下，園區(qū)各項(xiàng)工作都取得了較好的成效?？墒窃诔煽兠媲?，我們也清醒的認(rèn)識到工作中依然存在著一些問題：一是知識儲備不夠，學(xué)習(xí)的主動性有待加強(qiáng)；二是創(chuàng)新思維不夠，破解難題的本事有待加強(qiáng)；三是深入調(diào)研不夠，統(tǒng)籌園區(qū)發(fā)展的本事有待加強(qiáng)；四是落實(shí)工作力度不夠，工作節(jié)奏還有待加強(qiáng)。對于上述問題，園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子將給予高度重視，認(rèn)真解決，按照“眼界寬思路寬胸襟寬”的要求，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新思想觀念，提高自身修養(yǎng)，努力把園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為引領(lǐng)園區(qū)跨越式發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)同志們：

一年來，我院在區(qū)委區(qū)政府和區(qū)衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“以人為本”的辦院宗旨，努力追求安全、優(yōu)質(zhì)、高效率的醫(yī)療服務(wù)，積極發(fā)揮本院干部和職工的主人翁意識和工作積極性，衛(wèi)生院在預(yù)防、保健、基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生等方面取得了長足的發(fā)展，各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)和業(yè)務(wù)收入均有增長，特別是今年我們完成了衛(wèi)生院新建工程的主體部分，為進(jìn)一步拓展業(yè)務(wù)提供了良好的條件。

一、社會效益、經(jīng)濟(jì)效益邁上新臺階。

1、行政管理得到加強(qiáng)。管理出效益。衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視管理人員隊(duì)伍建設(shè)，采取切實(shí)有效措施，幫助他們提高思想政治素質(zhì)、政策水平和業(yè)務(wù)技能。

2、開創(chuàng)了質(zhì)量管理工作新局面。質(zhì)量是醫(yī)院的生命。我們通過開展醫(yī)院管理年活動和創(chuàng)建醫(yī)德醫(yī)風(fēng)示范醫(yī)院及文明行業(yè)窗口示范單位等活動，不斷強(qiáng)化質(zhì)量管理，成立了質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組，規(guī)范職工服務(wù)行為，廣泛征求患者和職工的意見，醫(yī)院質(zhì)量管理工作特別是病歷書寫質(zhì)量、感染控制質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量等取得了顯著效果。

3、在防治“甲流”工作中經(jīng)受了考驗(yàn)。2009年初，我院廣大醫(yī)務(wù)工作者堅(jiān)決響應(yīng)區(qū)委區(qū)政府的號召，勇敢地站在這場斗爭的最前線，置個人安危于度外，忠實(shí)履行責(zé)任，出色完成了對甲流密切接觸者的體溫檢測，對學(xué)校、居民的疫情監(jiān)測，為群眾提供防治“甲流”中草藥，我們按照上級的要求，投入足夠的人力、物力、財力，認(rèn)真做好預(yù)防“甲流”重點(diǎn)人群的疫苗接種工作，為保護(hù)人民群眾的身體健康和生命安全作出了重要貢獻(xiàn)，4、經(jīng)濟(jì)收入穩(wěn)定增長。

隨著衛(wèi)生體制改革的不斷深入，醫(yī)療市場競爭形勢逼人，不進(jìn)則退。在這種大趨勢、大背景下，我院領(lǐng)導(dǎo)班子理清并確立質(zhì)量建院、人才興院等一系列工作方針，利用較短的時間，大抓特抓整體工作質(zhì)量這一要務(wù)，并取得明顯的經(jīng)濟(jì)效果。，門診人次3015人次，同比增長3%，住院78人次，經(jīng)濟(jì)收入23萬余，二、開展職工思想政治工作和精神文明建設(shè)取得新進(jìn)展。

1、職工思想政治工作扎實(shí)推進(jìn)。

個政治優(yōu)勢，更要重視和加強(qiáng)思想政治工作。

2、精神文明建設(shè)常抓不懈。

我院始終堅(jiān)持物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)一起抓的方針，經(jīng)常性的開展以下幾方面的創(chuàng)建活動。

加強(qiáng)法制宣傳和行風(fēng)建設(shè)。我們緊密結(jié)合本院的中心任務(wù)和職工隊(duì)伍的實(shí)際，加大了職工職業(yè)道德建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)，組織職工學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，把學(xué)習(xí)領(lǐng)會《綱要》的精神同加強(qiáng)普法教育和行風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來，一是認(rèn)真貫徹落實(shí)“四五”普法規(guī)劃，扎實(shí)開展法制宣傳教育，特別是衛(wèi)生行業(yè)法規(guī)的學(xué)習(xí)活動，二是進(jìn)一步建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)督促檢查，強(qiáng)化了干部職工的責(zé)任意識和法制意識，改善了就醫(yī)環(huán)境，密切了醫(yī)患之間的關(guān)系，為構(gòu)建和諧社會作出了新的貢獻(xiàn)。

3、積極參加社會公益事業(yè)活動。我們組織職工多次參加無償獻(xiàn)血活動，11人參加了獻(xiàn)血； 我們在紅十字捐款公益活動中，干部職工踴躍捐款。

三、

1、黨的組織建設(shè)取得新進(jìn)展。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，“基礎(chǔ)不牢，地動山搖”。這幾年來，我們在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，扎實(shí)做好黨組織的建設(shè)，并取得一定成績。

2、扎實(shí)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。

我院參加第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，我們能充分認(rèn)識這次活動的重要性，切實(shí)把思想認(rèn)識統(tǒng)一到中央的重大決策上來，統(tǒng)一到區(qū)委的統(tǒng)一部署上來，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心部署，周密安排，從我院的實(shí)際出發(fā)，準(zhǔn)確抓住黨員隊(duì)伍和黨組織建設(shè)中存在的突發(fā)問題，切實(shí)加以解決。并緊密結(jié)合醫(yī)療中心工作，自覺地把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動同創(chuàng)造性地開展業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，努力解決影響改革發(fā)展穩(wěn)定和事關(guān)職工及病人切身利益等問題，讓黨員干部受教育，群眾看到實(shí)效，實(shí)現(xiàn)提高黨員素質(zhì)，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，服務(wù)人民群眾，促進(jìn)各項(xiàng)工作的目標(biāo)要求。

四、心系群眾，用實(shí)際行動贏得群眾的理解和支持。

院領(lǐng)導(dǎo)班子能耐心細(xì)致做職工的思想工作，教育全體職工要始終牢記為人民服務(wù)的宗旨，對危重病人先搶救治療后收費(fèi)，對家庭條件特別困難的，我們根據(jù)實(shí)際情況對其醫(yī)藥費(fèi)進(jìn)行減免。我們還嚴(yán)格執(zhí)行國家物價政策，讓利于民，衛(wèi)生院藥費(fèi)等收費(fèi)價格都在物價部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)以下，充分尊重并自覺維護(hù)病人的知情權(quán)、選擇權(quán)和隱私權(quán)等合法權(quán)益，杜絕生、冷、硬、頂、推等不良現(xiàn)象，主動改進(jìn)工作，及時受理、妥善處理患者的投訴減少了醫(yī)患糾紛的發(fā)生，構(gòu)建了和諧的醫(yī)患關(guān)系。

雖然我院經(jīng)過多方努力，業(yè)務(wù)收入有了一定提高，醫(yī)院形象也有很大的改善，但還存在不少問題：

1、由于底子薄，收入的提高遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足發(fā)展的需要。新建衛(wèi)生院遲遲不能投入使用，現(xiàn)有病房陳舊，設(shè)備簡陋的問題制約著衛(wèi)生院的發(fā)展。

2、隨著衛(wèi)生院各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，專業(yè)技術(shù)人員少、水平低的矛盾逐漸暴露出來，防保隊(duì)伍人員少，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足全鎮(zhèn)人民的需要。

對衛(wèi)生院的發(fā)展,我們制定了短期規(guī)劃,中長期規(guī)劃,不論是短期規(guī)劃還是中長期規(guī)劃,都離不開一個“穩(wěn)”字,社會效益始終放在首位。我們要求職工在診療活動中一定要有科學(xué)的態(tài)度。對待每一位患者都要對親人一樣，科學(xué)檢查，合理用藥，力求盡善盡美。

目前，新型農(nóng)村合作醫(yī)療正在穩(wěn)步發(fā)展，我院為首批定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，我們要抓住機(jī)遇，乘勢而上，前進(jìn)的道路任重而道遠(yuǎn)，我們一定要找出差距,自強(qiáng)不息,發(fā)奮圖強(qiáng),更好地為全鎮(zhèn)人民提供優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù),為全鎮(zhèn)人民的健康提供更有力的保障,為全區(qū)衛(wèi)生事業(yè)作出更大貢獻(xiàn)。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇六

2009年是我院齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，闊步前進(jìn)的一年。在“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想指導(dǎo)下，在縣衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，通過積極開展“推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，提高服務(wù)質(zhì)量，辦人民滿意衛(wèi)生院”為主題的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，全院職工把追求社會效益、維護(hù)群眾利益、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系放在第一位，團(tuán)結(jié)拼搏、開拓創(chuàng)新，扎扎實(shí)實(shí)地推動衛(wèi)生院物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展。我們主要抓了以下幾個方面工作：

一、完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，院容院貌煥然一新。

繼國債項(xiàng)目住院樓工程和民生工程門診樓裝飾工程結(jié)束以后，我們又投入資金20余萬元，更新辦公桌椅，安裝30余臺空調(diào)，綠化院內(nèi)空地，興建門衛(wèi)室、門樓、遮雨棚等附屬工程，設(shè)臵了規(guī)范化的兒童體檢和預(yù)防接種門診，聘請了物業(yè)公司負(fù)責(zé)院內(nèi)保潔、保衛(wèi)工作?，F(xiàn)在我院就醫(yī)環(huán)境得到明顯改善，嶄新的院容院貌受到干部和群眾的一致好評。

1項(xiàng)重要措施。在縣衛(wèi)生局的部署下，按照“四到位、四規(guī)范”的要求，今年我鎮(zhèn)已建設(shè)的村衛(wèi)生室對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，完善了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，配臵了所需醫(yī)療設(shè)備。我們不畏艱難，耐心調(diào)處，解決矛盾，使新建衛(wèi)生室人員全部合并到位。院主要領(lǐng)導(dǎo)多次深入到有矛盾的村衛(wèi)生室檢查工作，就他們的分工問題、分配問題及帶資問題等做了大量有效的思想工作，目前全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生思想穩(wěn)定、工作積極，全鎮(zhèn)沒有一人進(jìn)室后又分出去個體開業(yè)。2009年有14個村衛(wèi)生室通過驗(yàn)收成為我縣第一批新農(nóng)合門診統(tǒng)籌定點(diǎn)單位，使參合農(nóng)民得到了實(shí)惠。加強(qiáng)村衛(wèi)生室業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，堅(jiān)持例會制度，全年共召開鄉(xiāng)村醫(yī)生會議12次。在縣衛(wèi)生局安排下，完成了全鎮(zhèn)衛(wèi)生室考核換證工作。我鎮(zhèn)村醫(yī)管理工作和防保網(wǎng)建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)管理一體化的成果初步得到鞏固。

2麻疹強(qiáng)化免疫9396人，接種“五苗”10197人次，無接種失誤和事故發(fā)生。為做好結(jié)核病等傳染病的發(fā)現(xiàn)和上報工作，院里多次召開臨床醫(yī)生和相關(guān)科室醫(yī)務(wù)人員會議，增強(qiáng)他們的報告意識，同時深入到部分村，主動聯(lián)系可疑人員來院拍攝胸片，全年新報結(jié)核病20例，并加強(qiáng)病人用藥督導(dǎo)，圓滿完成了結(jié)核病管理任務(wù)。嚴(yán)格規(guī)范院內(nèi)門診日志管理，及時填報疫情報告卡，做好網(wǎng)絡(luò)直報，無遲報、漏報現(xiàn)象。加強(qiáng)科普宣傳，做好艾滋病、麻風(fēng)病防治宣傳工作，全年出宣傳?？?2次。傳遞健康知識，重陽節(jié)由院長為鎮(zhèn)老年大學(xué)的離退休老干部講述高血壓病的危害，引導(dǎo)中老年人采取健康生活方式，控制血壓，遠(yuǎn)離中風(fēng)，延年益壽。

3保健管理4188人，3歲以下兒童系統(tǒng)管理2412人，兒保建卡率較去年明顯提高。

醫(yī)療質(zhì)量管理方面，我們調(diào)整充實(shí)了組織成員，研究制定了一系列制度，經(jīng)常開展院內(nèi)醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督檢查，嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理辦法》、《消毒管理辦法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士條例》等法規(guī)，合理使用抗生素，規(guī)范輸血程序，同六安市醫(yī)療廢物集中處臵中心簽訂協(xié)議，做好醫(yī)療廢物的處理。利用項(xiàng)目資金，添臵彩超機(jī)、200ma-x光機(jī)、牙科綜合治療機(jī)等設(shè)備。抓好繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育，重視專業(yè)技術(shù)人員知識更新，全年選派8名醫(yī)護(hù)人員至省市級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，支持職工參加各種專業(yè)學(xué)術(shù)會議和學(xué)歷教育，使醫(yī)護(hù)質(zhì)量明顯提高。各項(xiàng)醫(yī)療工作逐步走上了規(guī)范化的軌道。全年門診人次53620人，住院1662人，病床使用率達(dá)80％。開展一二類手術(shù)共1064例，無一例醫(yī)療事故或差錯發(fā)生。

四、踐行科學(xué)發(fā)展觀，做好新農(nóng)合、文明創(chuàng)建和綜治等多項(xiàng)工作。

4量，辦人民滿意衛(wèi)生院”為活動主題，組織黨員和職工認(rèn)真學(xué)習(xí)中共十七屆四中全會精神、胡錦濤同志在建國60周年大會上的講話、《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學(xué)發(fā)展觀》、《金寨縣學(xué)習(xí)實(shí)踐活動簡明問答》以及《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士條例》、《甲型h1n1流感診療方案》等理論和法律法規(guī)。院黨支部組織黨員深入開順村調(diào)研，認(rèn)真聽取群眾意見，發(fā)現(xiàn)了衛(wèi)生院工作中存在的一些不足和問題。班子成員和部分黨員撰寫學(xué)習(xí)心得10篇，在金寨先鋒網(wǎng)站發(fā)表信息12篇。通過此次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，提升了黨組織的凝聚力，增強(qiáng)了黨員和群眾之間的密切聯(lián)系，提高了全院職工的科學(xué)發(fā)展意識和能力，并針對發(fā)現(xiàn)的問題和不足及時做出了整改和提高。

5服務(wù)，受到廣大患者的好評。

我們在狠抓內(nèi)部管理，著力提高衛(wèi)生服務(wù)能力的同時，重視做好文明創(chuàng)建、社會治安綜合治理和計(jì)劃生育等工作。我們確定專人負(fù)責(zé)綜治工作，具體做好各項(xiàng)法律法規(guī)的宣傳教育，整理活動記錄和相關(guān)資料。在綜治和法制宣傳月期間，安排3名醫(yī)務(wù)人員在院前設(shè)立宣傳臺，發(fā)放宣傳資料，宣傳衛(wèi)生法律法規(guī)和新農(nóng)合政策。堅(jiān)持每季度一次安全大檢查，加大對重點(diǎn)科室的巡查力度，消除安全隱患。為扎實(shí)做好計(jì)劃生育工作，全年六次在職工會上學(xué)習(xí)計(jì)劃生育工作有關(guān)規(guī)定，與職工簽訂計(jì)劃生育工作責(zé)任狀，全院無一例違反計(jì)劃生育政策的人和事發(fā)生。幾年來，我院的文明創(chuàng)建工作是常抓不懈，為規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，我們建立了院內(nèi)外監(jiān)督約束機(jī)制。全年已四次召開社會監(jiān)督員座談會，對他們提出的意見和建議，我們都及時采取了整改措施。在物業(yè)公司的參與管理下，衛(wèi)生院治安工作得到加強(qiáng)。一年來我院的公共秩序、社會治安狀況良好，為衛(wèi)生院的改革和發(fā)展?fàn)I造了和諧穩(wěn)定的環(huán)境。

五、存在的問題。

過去的一年衛(wèi)生院的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益明顯增強(qiáng)，但還存在不少問題：一是人才缺乏，如內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科等科室，6職工業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊，增加了管理難度，衛(wèi)生院發(fā)展后勁不足；二是近兩年基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資過大，使我院背上了200萬元的債務(wù)，經(jīng)濟(jì)壓力較大;三是班子成員思想不夠解放，開拓精神不強(qiáng)，衛(wèi)生院發(fā)展步子不快，制約了醫(yī)療業(yè)務(wù)的發(fā)展，遠(yuǎn)不能適應(yīng)新城區(qū)發(fā)展的需要。

六、今后工作打算。

今后，我院將重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn)工作：

1、招聘大中專畢業(yè)生，充實(shí)醫(yī)療隊(duì)伍。繼續(xù)抓好衛(wèi)生院醫(yī)療質(zhì)量管理、疾病預(yù)防控制、婦幼保健、計(jì)劃生育和綜治等工作。

2、進(jìn)一步做好鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)管理一體化工作，鞏固“四到位、四規(guī)范”工作成果，規(guī)范村衛(wèi)生室各項(xiàng)建設(shè)。

3、做好新農(nóng)合服務(wù)，實(shí)施好住院補(bǔ)償、門診統(tǒng)籌醫(yī)療費(fèi)報銷工作，保障參合群眾利益。

4、認(rèn)真落實(shí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目任務(wù)，建立和完善居民健康檔案，加強(qiáng)防保隊(duì)伍建設(shè)，做好公共衛(wèi)生事件的應(yīng)對工作。

我們表示，在今后的工作中將團(tuán)結(jié)全院職工，勤奮工作、開拓進(jìn)取、共同努力，把梅山鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)的更加美好。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇七

本年度，我院在正寧縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院領(lǐng)導(dǎo)班子牢牢把握醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的總體方向，認(rèn)真貫徹落實(shí)各級黨委、政府工作方針政策，領(lǐng)導(dǎo)班子以黨的群眾路線為契機(jī)，團(tuán)結(jié)一致，積極進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮班子的整體效能，按照年初制定的工作計(jì)劃，較好的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，衛(wèi)生院各方面工作均得到較快發(fā)展。

一、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，始終堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子的先進(jìn)性。

本年度，院領(lǐng)導(dǎo)班子始終以身作則，率先帶頭加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。結(jié)合本院實(shí)際情況制定了干部職工政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)計(jì)劃和措施，使全體干部職工的理論水平和業(yè)務(wù)技能得到了提高。一是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度。黨員干部定期召開民主生活會和組織生活會，深入學(xué)習(xí)黨的理論方針和政策，用群眾路線武裝頭腦，提高黨員干部的政治素養(yǎng)和理論水平。業(yè)務(wù)技術(shù)人員定期舉行業(yè)學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)知識考試，提高全體業(yè)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平和實(shí)踐技能。二是加強(qiáng)對干部職工的思想道德教育。以“黨的群眾路線教育活動”為主題，組織全院黨員觀看了焦裕祿事跡，學(xué)習(xí)焦裕祿精神。讓全體黨員的人生觀、價值觀得到了凈化和升華。

二、堅(jiān)持民主集中制原則，形成領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部合力。

班子團(tuán)結(jié)是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)作用的關(guān)鍵，是完成全年各項(xiàng)工作的重要保證。我院領(lǐng)導(dǎo)班子始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，凡牽涉到大額資金投入、人事任免、項(xiàng)目建設(shè)等重大事項(xiàng)時，均通過班子成員及院務(wù)會研究討論并民主決議方可執(zhí)行，通過集思廣益充分發(fā)揮班子成員的集體智慧，增強(qiáng)了決策的科學(xué)性、準(zhǔn)確性。每月定期召開全院干部職工會議，大事開會碰頭，小事相互通報，相互協(xié)調(diào)，班子成員帶頭遵守制度，維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。衛(wèi)生院院領(lǐng)導(dǎo)班子講團(tuán)結(jié)、重感情，大事講原則，小事講風(fēng)格，心往一處想，勁往一處使，工作從不相互推諉，形成民主平等、和諧團(tuán)結(jié)的工作氛圍，自覺維護(hù)班子的集體威信，形成班子內(nèi)部合力，較好的發(fā)揮了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

三、加強(qiáng)廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力。

院領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，班子成員能常思貪欲之害，常懷律己之心，始終保持清正廉潔本色，率先垂范，以身作則。帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行黨的“八項(xiàng)規(guī)定”及“九不準(zhǔn)”等政策方針。一切為了集體利益和醫(yī)院發(fā)展，不計(jì)較個人得失。堅(jiān)決抵制醫(yī)藥購銷領(lǐng)域的不正之風(fēng)，保持衛(wèi)生行業(yè)風(fēng)清氣正的良好形象。

四、盡職盡責(zé)，合力推進(jìn)各項(xiàng)工作順利開展。

一是大力加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。以病人為中心，推行人性化的服務(wù)模式，加強(qiáng)醫(yī)患溝通，尊重患者的知情選擇權(quán)，切實(shí)改善醫(yī)患關(guān)系；通過進(jìn)行患者回訪對醫(yī)院的各方面工作進(jìn)行監(jiān)督，認(rèn)真開展自查自糾，深入進(jìn)行整改；實(shí)行處方點(diǎn)評制度，杜絕大處方和濫用抗生素行為；加強(qiáng)藥品購銷途徑的監(jiān)督，堅(jiān)決抵制開單提成、收受回扣等商業(yè)賄賂行為，切實(shí)維護(hù)病人利益。

二是狠抓醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防醫(yī)療事故發(fā)生,進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)收入。本著“安全第一，服務(wù)至上”的原則，狠抓醫(yī)護(hù)質(zhì)量管理，制定切實(shí)有效的醫(yī)護(hù)質(zhì)量考核制度，嚴(yán)防醫(yī)療事故發(fā)生。平時加強(qiáng)對職工尤其是青年醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)知識及技能培訓(xùn)，選派職工到上級醫(yī)院進(jìn)修和學(xué)習(xí)，逐步提高職工的整體素質(zhì)。加強(qiáng)管理，完善和健全各項(xiàng)規(guī)章制度。組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》等衛(wèi)生法律法規(guī)全年無醫(yī)療事故發(fā)生。從2013年11月21止11月20日，三是做好防保和婦幼工作，保障轄區(qū)人民身體健康。今年，我院為適齡兒童免費(fèi)接種國家免疫規(guī)劃疫苗881人次；接種率達(dá)到100%；強(qiáng)化免疫424人次，強(qiáng)化免疫接種率98%，發(fā)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)傳染病病例2例，全部進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)直報；重點(diǎn)做好學(xué)校傳染病的防控工作，無聚集爆發(fā)的情況發(fā)生。婦幼工作方面，年內(nèi)轄區(qū)共有新生兒30人，新生兒建卡建證率100%；為0—36個月嬰幼兒建立兒童保健手冊30份，為中小學(xué)生進(jìn)行健康查體468人次；做好孕產(chǎn)婦孕期保健服務(wù)和產(chǎn)后訪視，管理孕產(chǎn)婦39人次，合格率均達(dá)到95%以上。

四是做好公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作，提高群眾健康水平。今年我院把公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓，采取多項(xiàng)措施確保公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作落實(shí)到位：6月份，我院安排5名專業(yè)技術(shù)人員入村到戶為全轄區(qū)737名65歲以上老年人進(jìn)行健康查體，并建立了規(guī)范的居民健康檔案；對全體醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行了相關(guān)知識培訓(xùn)，再次規(guī)范了股民健康檔案的建立，做到數(shù)據(jù)真實(shí)、存檔規(guī)范、定期更新，截止11月底，共為轄區(qū)內(nèi)6351名農(nóng)民建立了健康檔案，建檔率達(dá)95.8%，高血壓建冊436人次，規(guī)范管理436人次，糖尿病建冊39人次，規(guī)范管理49人次，重型精神病健康管理18人次。并定期對全鄉(xiāng)6所村衛(wèi)生室進(jìn)行督查、考核，正確指導(dǎo)村衛(wèi)生室工作的順利開展。通過公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作的開展，轉(zhuǎn)變衛(wèi)生院的發(fā)展策略，把醫(yī)院的公共衛(wèi)生服務(wù)職能發(fā)揮到位，讓公共衛(wèi)生服務(wù)帶動醫(yī)院發(fā)展，切實(shí)體現(xiàn)公立醫(yī)院的公益性質(zhì)。

五是認(rèn)真落實(shí)惠民政策，有序開展新農(nóng)合工作。2014年合作醫(yī)療工作在縣新農(nóng)合辦的監(jiān)督指導(dǎo)下，以擴(kuò)大參合農(nóng)民受益面為重點(diǎn)，堅(jiān)持原則、把握標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格管理，積極開展新農(nóng)合門診統(tǒng)籌、門診慢病及住院補(bǔ)償工作。

本年以來，我院領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真履行職責(zé)，扎扎實(shí)實(shí)、腳踏實(shí)地的做好每一件事，各項(xiàng)工作都取得了較好的成績，雖然取得了一定成績，但班子在思想觀念、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面與上級和群眾要求還存在一定差距，在今后的工作中，我們將揚(yáng)長避短，齊心協(xié)力，爭取把各項(xiàng)工作做得更好。

我的述職匯報完畢！謝謝大家！

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇八

20xx年春季學(xué)期即將結(jié)束了，在這幾年里，我們{竹村委小學(xué)始終秉承“為每一位孩子創(chuàng)造最適宜的發(fā)展空間”的辦學(xué)理念，提出“讓學(xué)生學(xué)會生活，學(xué)會感恩，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣”的辦學(xué)思路，走‘特色之路’，施“素質(zhì)教育”，立“成人成材”之道，嚴(yán)格辦學(xué)、嚴(yán)格管理、狠抓校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。

2、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高自身的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。人常說：“樹人者必先強(qiáng)己”。在社會日益發(fā)展的今日，知識更新很快，作為知識的傳播者，必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，擠時間，抽時間學(xué)習(xí)提高自身綜合素質(zhì)。近兩年來，本人參加了幾個集中或網(wǎng)上培訓(xùn)：20xx年參加“國培計(jì)劃”數(shù)學(xué)課的培訓(xùn)；20xx年參加“國培計(jì)劃”——“農(nóng)村寄宿制領(lǐng)導(dǎo)和班主任集中培訓(xùn)班”；20xx年還參加了“國培計(jì)劃”——“樂高培訓(xùn)”。同時，在業(yè)余時間，經(jīng)過“走出去、請進(jìn)來”、“同上一堂課”、訂閱教學(xué)相關(guān)雜志、參加各級教研、國培等多種形式，為自我供給多種學(xué)習(xí)途徑，拓寬自我視野，提高自身思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

1、教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。

近四年來，我校始終抓住教育教學(xué)質(zhì)量這一主線，落實(shí)每周教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真檢查教師“教學(xué)常規(guī)”工作情景，要求每一位教師都做到了“無教案不進(jìn)課堂，準(zhǔn)備不充分不進(jìn)課堂”，認(rèn)真上好每一堂課的同時積極主動做好課后輔導(dǎo)，做到課堂與課后同步跟進(jìn)。要求教師們了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情景，改善教學(xué)方法，把握教學(xué)重點(diǎn)，到達(dá)最佳教學(xué)效果。近年來學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量始終穩(wěn)居全鎮(zhèn)的前列，為我鎮(zhèn)教育事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2、教研工作落實(shí)有效。

學(xué)校工作重點(diǎn)在教學(xué)質(zhì)量，工作重心在教研。學(xué)校在保證教學(xué)時間的基礎(chǔ)上，努力抓好課堂教學(xué)品質(zhì)，經(jīng)過“同上一堂課”、“匯報課”、“示范課”、“團(tuán)體備課”等多種形式搞好學(xué)校常規(guī)教研，積極打造“自主課堂”、“高效課堂”，搶先推行“魅力課堂”。集中學(xué)校力量為縣教研打造優(yōu)質(zhì)課堂、示范課堂，促使學(xué)校教師積極參與到學(xué)校教研中來，推動學(xué)校教師團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)水平同步提高。同時，學(xué)校積極推進(jìn)兩個科研子課題運(yùn)作，并作為全鎮(zhèn)四所學(xué)校之一積極參與課題研究。教師們在工作過程中積極探究，認(rèn)真總結(jié)，教研論文水平不斷提高，順利完成上級任務(wù)。

1、大力改善硬件設(shè)施。幾年來，學(xué)校始終抓住各種有利的契機(jī)，積極改善學(xué)校硬件設(shè)施。四年里，積極爭取上級領(lǐng)導(dǎo)的支持，先后爭取了600多萬元，完成了新教學(xué)樓、水塔、教師周轉(zhuǎn)房、學(xué)生浴室、學(xué)生宿舍樓的裝修等十多個項(xiàng)目的建設(shè)，使學(xué)校的硬件設(shè)施更加優(yōu)化，學(xué)校的辦學(xué)條件進(jìn)一步改善；圍墻加固、維修，為學(xué)生的安全再一次供給了保障。

2、文化建設(shè)充實(shí)內(nèi)涵。在硬件設(shè)施不斷改善的基礎(chǔ)上，學(xué)校為了進(jìn)一步綠化美化學(xué)校，栽種了新的植被，豐富了樓道文化建設(shè)，注重學(xué)校實(shí)際，積極打造學(xué)校良好文化氛圍，營造良好學(xué)習(xí)生活氛圍，為每一位學(xué)生健康成長供給最適宜的發(fā)展空間。

1、打造舒適和諧環(huán)境。

有人說：“態(tài)度決定一切”，而我要說，思想決定態(tài)度。在這幾年時間里，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子充分做到了和諧管理、人性化管理、科學(xué)管理，調(diào)動了每一位教師的工作熱情和積極性，“一心為學(xué)校謀發(fā)展”成為每一位{竹村委小學(xué)教職員工的思想動力。在學(xué)生方面，針對農(nóng)村寄宿制學(xué)校實(shí)際，學(xué)校以學(xué)生養(yǎng)成教育和傳統(tǒng)美德教育為支點(diǎn)，以留守學(xué)生、問題學(xué)生為教育重點(diǎn)，以心理健康教育為突破點(diǎn)。重視留守兒童的管理，做到心有人愛，身有人護(hù)，學(xué)有人教，難有人幫，到達(dá)了德智雙優(yōu)，身心兩健，學(xué)有所長，全面發(fā)展的育人目標(biāo)。經(jīng)過全體教職員工一向努力，學(xué)校取得了可喜成績，教學(xué)及各方面工作均走在全鎮(zhèn)的前列，20xx年度我校榮獲縣級德育工作先進(jìn)團(tuán)體光榮稱號。

2、家校攜手，共擔(dān)職責(zé)。

幾年來，我們召開了多次全校性的家長會，每次家長會，教師精心準(zhǔn)備發(fā)言稿，注意與家長談話的語氣、話語，從學(xué)生的實(shí)際、家長的感受出發(fā)，真誠地與家長商談溝通，交流學(xué)生偏差思想行為產(chǎn)生的實(shí)質(zhì)原因，商量解決的辦法，做到曉之以情，動之以理，爭取家長的認(rèn)同、配合和支持。我們異常要求家長要將孩子的安全放在首位，同時對家長進(jìn)行孩子安全方面的教育，要求家長必須要將聯(lián)系方式告知教師，以便及時地與教師取得聯(lián)系。時常能夠聽到我們的教師打電話詢問家長孩子未到校的原因，提醒家長及時關(guān)注孩子的健康的溫暖話語。我們這些真誠的舉動，使得家校的橋梁暢通了，家校的關(guān)系和諧了，學(xué)校的工作也得到了家長的大力支持與配合。

3、良好習(xí)慣的教育，使學(xué)校更加整潔美麗。

教育學(xué)生，首先教育學(xué)生學(xué)會做人，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣成為學(xué)校教育的一件大事。打掃清潔衛(wèi)生成為同學(xué)們每一天的習(xí)慣，只為自我創(chuàng)造最舒適的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。當(dāng)然，打掃學(xué)校容易，堅(jiān)持辛苦。為養(yǎng)成同學(xué)們良好的行為習(xí)慣，領(lǐng)導(dǎo)、教師、班主任做到了周周講、天天講、時時講、處處講，在全體師生的共同努力下，{竹村委小學(xué)的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)一步得到加強(qiáng)，同時，得到了社會、家長的高度評價。

4、團(tuán)隊(duì)工作有聲有色。

團(tuán)隊(duì)工作作為學(xué)校政教工作的一部分，為學(xué)校教育教學(xué)工作正常開展保駕護(hù)航。少先隊(duì)充分利用每一周升旗儀式，結(jié)合每周工作重點(diǎn)開展國旗下的講話成為學(xué)校少先隊(duì)工作一大亮點(diǎn)。此外，少先隊(duì)結(jié)合歷史重大事件和學(xué)校實(shí)際，開展一系列既教育學(xué)生又豐富多彩的團(tuán)體活動。

5、重視安全，人人平安。

為了使法制教育取得實(shí)效，我校經(jīng)常利用班會、師生集會等各種不一樣的形式，進(jìn)行法制教育，提高了學(xué)生辨別是非的本事，鼓勵學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)。安全工作“職責(zé)重于泰山，落實(shí)至關(guān)重要”。學(xué)校成立了組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)了制度建設(shè)，每學(xué)期以及節(jié)假日都經(jīng)過“致家長一封信”的形式告知家長相關(guān)安全注意事項(xiàng)；制定安全工作制度和值班管理制度。經(jīng)過多種活動對學(xué)生進(jìn)行安全教育。確保學(xué)校安全，創(chuàng)立平安學(xué)校。讓學(xué)生懂得：禮貌禮貌要做到，生命安全更重要。

學(xué)校本著人性化管理原則，公開學(xué)校重大事務(wù)，為保證學(xué)校能持續(xù)更好更快發(fā)展，集思廣益，學(xué)校由工會組織定期召開了教代會，就教師們關(guān)心、關(guān)注的問題及時予以解釋，將誤會及早消除。同時，學(xué)校工會關(guān)心教師身心狀況，關(guān)心教師疾苦，在節(jié)假日慰問生病教師，利用節(jié)假日開座談會，了解教師家庭狀況、身體狀況，關(guān)心教師子女情景，營造簡便、和諧工作環(huán)境。

遵紀(jì)守法，廉潔自律；具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，作風(fēng)民主學(xué)校自從開設(shè)營養(yǎng)餐以來，學(xué)校始終本著“讓學(xué)生吃飽、讓學(xué)生吃好”的原則，認(rèn)真計(jì)劃每餐搭配，力爭做到每周所食菜品無一雷同，讓學(xué)生吃得放心，吃得開心。在上級部門多次檢查中均得到了充分肯定和高度評價。

盡管{竹村委小學(xué)地處偏僻，教師崗位結(jié)構(gòu)不合理，老齡化比較嚴(yán)重，但我們堅(jiān)信，我們{竹村委小學(xué)全體師生必須有決心、有信心、有本事把學(xué)校越辦越好！

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇九

xx年，縣總工會在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，毫不松懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，圍繞中心，服務(wù)大局，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣各級工會干部，求真務(wù)實(shí)，拼搏進(jìn)取，工會各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)展。

一、凝心聚力，加強(qiáng)班子能力建設(shè)

堅(jiān)持把建設(shè)高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)班子作為團(tuán)結(jié)動員職工，建設(shè)更加美好的肥東關(guān)鍵，高度重視加強(qiáng)班子自身建設(shè)。認(rèn)真抓好黨組理論學(xué)習(xí)，促進(jìn)機(jī)關(guān)干部理論學(xué)習(xí)的深入開展。自覺貫徹民主集中制，嚴(yán)格執(zhí)行黨組議事制度和決策程序，做到會前征求意見，會上充分發(fā)揚(yáng)民主，認(rèn)真聽取每一位同志的意見，做到會上決定，嚴(yán)格執(zhí)行，提高了班子成員的決策能力和執(zhí)行能力。

二、創(chuàng)先爭優(yōu)，工會工作取得新的進(jìn)展

1、在加強(qiáng)工會基層組織建設(shè)中創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷提高工會凝聚力。工會組建和會員發(fā)展工作有力推進(jìn)，堅(jiān)持把推動企業(yè)依法普遍建立工會組織作為基礎(chǔ)性工作，通過借力推進(jìn)、服務(wù)跟進(jìn)、協(xié)調(diào)促進(jìn)三項(xiàng)措施，新建工會129家，發(fā)展會員12747名。工會規(guī)范化建設(shè)不斷推進(jìn)，在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會深入開展創(chuàng)建“五個好”工會，實(shí)行目標(biāo)管理。以創(chuàng)建星級職工之家活動帶動企業(yè)工會工作，指導(dǎo)基層工會做好按期換屆?！半p促”活動提升了工會凝聚力，按照市總工會的部署，xx年10月以來，我縣各級工會廣泛開展了“走訪企業(yè)、走訪職工，保增長、保民生、保穩(wěn)定”行動，工會干部通過深入企業(yè)、走訪慰問職工上萬名，認(rèn)真摸排制約企業(yè)發(fā)展的因素和影響勞動關(guān)系的矛盾，并盡力幫助協(xié)調(diào)解決銀企對接，幫助豐華、鴻匯等24家企業(yè)解決周轉(zhuǎn)資金共6800萬元，為企業(yè)克服困難發(fā)揮了積極的作用。

2、在組織職工建功立業(yè)中創(chuàng)先爭優(yōu)，努力推動科學(xué)發(fā)展。職工創(chuàng)新工程深入實(shí)施，圍繞“xx”規(guī)劃重點(diǎn)項(xiàng)目的實(shí)施，以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，開展多種形式的勞動競賽、合理化建議活動，注重對職工技術(shù)創(chuàng)新活動的引導(dǎo)，上半年我們組織參加市職工技術(shù)創(chuàng)新成果評選，推薦的31個項(xiàng)目中榮獲二等獎1個、三等獎2個、入圍獎3個，激發(fā)了職工技術(shù)創(chuàng)新的熱情。職工素質(zhì)工程深入推進(jìn)，有計(jì)劃的培訓(xùn)輔導(dǎo)，幫助職工提高技能，8月份，邀請市職大的老師為華星鋼構(gòu)電焊工免費(fèi)系統(tǒng)授課，幫助職工提高技能并進(jìn)行技能鑒定。11月份舉辦了肥東縣第三屆護(hù)士技能大賽，各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)通過分片、分級培訓(xùn)、觀摩、示范、比賽，選拔優(yōu)勝者參加全縣決賽，經(jīng)過嚴(yán)格評審，對優(yōu)勝者給予表彰獎勵。努力創(chuàng)建職工書屋，在條件具備的企業(yè)建設(shè)職工書屋，有14家職工書屋通過命名，其中縣人行等3家為省級職工書屋，11家為市職工書屋。以職工書屋為陣地，組織職工開展“書香”職工讀書活動，提升職工隊(duì)伍素質(zhì)。經(jīng)常舉辦職工文體活動，舉辦了首屆“金裕皖”杯職工書法臨帖大賽，組織了首屆“中國移動杯”職工羽毛球賽，“恒大杯”首屆職工乒乓球邀請賽等。發(fā)揮勞模的帶動和引導(dǎo)作用，五一、國慶等節(jié)日，縣主要領(lǐng)導(dǎo)登門慰問勞模，對全縣98名各級勞動模范免費(fèi)體檢，開展了工人階級宣傳月活動，對工人階級的先進(jìn)模范典型進(jìn)行廣泛地宣傳，積極參與組織全縣首屆道德模范的評選推薦。

3、在維護(hù)職工合法權(quán)益中創(chuàng)先爭優(yōu)，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。大力開展普法宣傳，廣泛宣傳貫徹《工會法》、《勞動合同法》等，開展了農(nóng)民工咨詢?nèi)栈顒?，向農(nóng)民工發(fā)放了農(nóng)民工維權(quán)宣傳資料1500份，接待就業(yè)咨詢300人次；參與了在禁毒暨紀(jì)念虎門銷煙171周年宣傳咨詢活動，縣“普法行”法律宣傳活動。深入推進(jìn)集體合同和民主管理，推進(jìn)企業(yè)在組建工會的同時，做到同步簽訂集體合同，新建工會的129個企業(yè)全部簽訂了集體合同，簽定女職工專項(xiàng)集體合同121家。鞏固規(guī)范國有、集體企事業(yè)單位職工代表大會制度，積極推進(jìn)非公有制企業(yè)建立職代會制度，全縣建立職代會的企業(yè)600多家。狠抓廠務(wù)公開，積極探索非公有制企業(yè)廠務(wù)公開工作，全縣148家單位開展了廠務(wù)公開，156家單位開展了民主評議領(lǐng)導(dǎo)人工作，評議領(lǐng)導(dǎo)人483名。切實(shí)維護(hù)職工的生命健康權(quán)益，深入推進(jìn)“安康杯”競賽，全縣參賽企事業(yè)單位211家，覆蓋職工10000多人。積極參與處理職工安全生產(chǎn)事故，最大限度地幫助職工爭取合法利益。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十

根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)安排部署，在這里，我將本人自20xx年擔(dān)任紅花套鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨支部書記及院長“一崗雙職”、希望向大家做一個報告。不當(dāng)之處，請各位幫助指正！我今天述職的題目是：《開拓創(chuàng)新提升行業(yè)競爭力不負(fù)重托當(dāng)好單位領(lǐng)頭雁》。

20xx年，組織上任命我為院長。面對周邊同行業(yè)快速崛起醫(yī)療競爭加劇和新醫(yī)改制度改革給鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展帶來困難等諸多新的挑戰(zhàn)。在衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下，5年來，我?guī)ьI(lǐng)全院員工，始終以“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)優(yōu)服務(wù)，外拓業(yè)務(wù)爭市場”為理念，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)年年攀高：全院業(yè)務(wù)收入以兩位數(shù)的年平均增幅率完美實(shí)現(xiàn)“五級跳”，業(yè)務(wù)收入從20xx年的368萬元上升到xx年的639萬元，絕對增幅率達(dá)到64%。xx至xx9連續(xù)3年，紅花套衛(wèi)生院被宜都市委市政府表彰為宜都市先進(jìn)單位、宜都市文明單位。先后被宜都市衛(wèi)生局評為綜合目標(biāo)管理先進(jìn)單位，xx年一舉成為我市首家“一級優(yōu)秀醫(yī)院”。

作為紅花套鎮(zhèn)衛(wèi)生院的“班長”，過去xx年，我的主要做法是：

紅花套鎮(zhèn)上有“宜昌市中心醫(yī)院”等地級醫(yī)療機(jī)構(gòu)，下有“宜都市一醫(yī)院”等縣級醫(yī)療服務(wù)單位。對患者來說，上宜昌、下宜都交通非常方便。要想吸引眾多患者在本鎮(zhèn)就醫(yī)，唯一的辦法就是“苦練內(nèi)功”。5年來，自己同衛(wèi)生院一班人始終圍繞提升行業(yè)競爭力關(guān)鍵，結(jié)合衛(wèi)生院實(shí)情，多措并舉，穩(wěn)扎穩(wěn)打創(chuàng)新高，取得較好收效。

二是持之以恒提升“軟實(shí)力”。這幾年，我們花大氣力提高醫(yī)療人員業(yè)務(wù)水準(zhǔn)?？朔耸志o缺困難，每年選派3人以上業(yè)務(wù)骨干到宜昌市中心醫(yī)院臨床進(jìn)修，連續(xù)5年邀請10名主任醫(yī)師來院開展學(xué)術(shù)講座、會診、手術(shù)指導(dǎo)，通過傳、幫、帶等方式幫助一線醫(yī)師提升診療水準(zhǔn)。

改善硬環(huán)境、提升“軟實(shí)力”兩大舉措讓我院的發(fā)展一年躍上一個新臺階：20xx年完成業(yè)務(wù)收入368萬元，手術(shù)臺次264臺；xx年完成業(yè)務(wù)收入418萬元，手術(shù)臺次313臺；xx年完成業(yè)務(wù)收入480萬元，手術(shù)臺次337臺；xx年完成業(yè)務(wù)收入523萬元，手術(shù)臺次417臺；xx年完成業(yè)務(wù)收入639萬元，手術(shù)臺次402臺。去年在宜都市衛(wèi)生局組織的?！耙患墐?yōu)秀醫(yī)院”專家評審考評中，我院以總分946分的優(yōu)異成績奪得第一名，成為全市第一家“一級優(yōu)秀醫(yī)院”。

從理論上說，任何一家醫(yī)院都存在著醫(yī)療事故的風(fēng)險。尤其是像我們這樣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級衛(wèi)生院，稍有疏忽，就有可能發(fā)生醫(yī)療事故。現(xiàn)如今，高額的醫(yī)療事故賠付完全可以讓任何一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院背上沉重的經(jīng)濟(jì)包袱，甚至讓醫(yī)院的聲譽(yù)一落千丈。5年來，自己始終把如何規(guī)避醫(yī)療事故當(dāng)做大事要事來抓，警鐘長鳴，做到防患于未然。具體從“四確保”入手，保障醫(yī)療安全。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十一

領(lǐng)導(dǎo)班子

述職報告

1、完成重組各項(xiàng)工作。集團(tuán)黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子訃真落實(shí)省委省政府和省國資委關(guān)亍集團(tuán)重組工作的各項(xiàng)部署要求，統(tǒng)一思想，明確仸務(wù)，落實(shí)責(zé)仸。一是及時召開黨委會、董事會，訃真學(xué)習(xí)省委省政府、省國資委關(guān)亍集團(tuán)重組和深化改革的挃示要求，統(tǒng)一思想和行勱。3 月初，將重組工作分解為 15 項(xiàng)重點(diǎn)仸務(wù)，細(xì)化內(nèi)容，落實(shí)了責(zé)仸人和完成時限。二是挄照新集團(tuán)、新定位、新要求，設(shè)置了集團(tuán)本部內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，明確了職責(zé)。充分考慮原兩家公司干部管理體制差異，分別制定干部考核工作斱案。仸命了集團(tuán)本部丨層干部，理順明確了丨層以下員工的崗位層級。經(jīng)省國資委同意，擬定了本部薪酬分配斱案幵實(shí)斲。根據(jù)本部黨員分布情況，劃分了 8 喪黨支部，仸命了黨支部書記，確定了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨建工作聯(lián)系點(diǎn)。三是挄省國資委要求，將原省投資總公司和龍興集團(tuán)重要子公司資產(chǎn)及權(quán)屬上劃集團(tuán)公司。黨委制定了《權(quán)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作斱案》，對權(quán)屬企業(yè)逐喪迚行了考核。根據(jù)考核情況，挄照健全完善法人治理結(jié)構(gòu)的要求，配備了權(quán)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子。目前 7 戶企業(yè)，除哈爾濱冷凍廠外，都配備了黨組織、董事會、經(jīng)理層等法人治理主體組成人選。四是整章建制，明確流程。董事會設(shè)立了投資決策、風(fēng)險防控、預(yù)算管理、薪酬評價和安全生產(chǎn)五喪與業(yè)委員會，從機(jī)制上保證決策的科學(xué)性；成立了信訪、安全、審計(jì)、保密、深化改革等工作領(lǐng)導(dǎo)小組。挄照“科學(xué)、管用、有敁”的原則，制定了 60 余項(xiàng)集團(tuán)觃章制度。

政治思想建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代丨國特色社會主義思想，牢固樹立“四喪意識”，增強(qiáng)“四喪自信”，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治觃矩。堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨丨央權(quán)威和集丨統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。科學(xué)吅理確定領(lǐng)導(dǎo)班子分工，制定黨委會、董事會、經(jīng)理層議事觃則，明確權(quán)責(zé)邊界，各司其職。堅(jiān)持民主集丨制原則，“三重一大”等重要問題都經(jīng)過集體認(rèn)論決定。召開兩次民主生活會，開展批評不自我批評，班子戓斗力丌斷增強(qiáng)。組織集團(tuán)全體黨員和權(quán)屬企業(yè)黨員 112 人集丨收看黨的十九大開幕式盛況；丼行兩次理論丨心組學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）會暨集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)干部大會，學(xué)習(xí)十九大報告和修改后的黨章幵重溫入黨誓詞。召開黨委（擴(kuò)大）會議，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和省委十二屆二次全會精神，提出了“以習(xí)近平新時代丨國特色社會主義思想為挃導(dǎo)，牢記使命，勇亍擔(dān)當(dāng)，解放思想，主勱作為，奮力走出集團(tuán)振興發(fā)展新路子”的總目標(biāo)，落實(shí)了具體措斲。三是加強(qiáng)制度建設(shè)。制定省投資集團(tuán)黨建工作制度、建立完善黨的基層組織。建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作責(zé)仸制幵落實(shí)具體監(jiān)督檢查措斲，挄照分工建立了領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨建工作聯(lián)系點(diǎn)和作風(fēng)整頓督導(dǎo)點(diǎn)，召開了黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)座談會，聽取基層黨組織匯報，部署黨建工作重點(diǎn)仸務(wù)。四是實(shí)現(xiàn)不企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作緊密結(jié)吅。把黨建工作納入權(quán)屬企業(yè)和本部各部門年度績敁考核的重要內(nèi)容，占到 20%權(quán)重。圍繞丨心工作，做實(shí)活勱載體，開展“四喪一”系列黨建活勱。即組織一次參觀教育活勱；開展了一次黨務(wù)干部培訓(xùn)；迚行了一次巡規(guī)整改“回頭看”和以“三重一大”決策執(zhí)行情況為主要內(nèi)容的工作檢查；搞了一次基層黨組織書記述職評議。系列黨建活勱不企業(yè)年度經(jīng)營目標(biāo)緊密結(jié)吅，有力促迚了集團(tuán)改革發(fā)展各項(xiàng)工作。五是深入貫徹落實(shí)全國全省國企黨建會議精神，細(xì)化措斲。制定了《省投資集團(tuán)黨委（擴(kuò)大）會議事觃則》，明確了黨委會作為董事會、總經(jīng)理辦公會決策前置程序的主要內(nèi)容、決定斱式等，保證了黨委領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心作用的有敁發(fā)揮。集團(tuán)和權(quán)屬企業(yè)黨建工作整體要求等寫入公司章程。六是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)集團(tuán)重組的工作需要，堅(jiān)持黨管干部原則和政治標(biāo)準(zhǔn)，在訃真考核的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格挄照程序配齊配強(qiáng)了集團(tuán)本部丨層干部和權(quán)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部。六是推迚“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化工作。召開“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化勱員會議；下發(fā)了《關(guān)亍扎實(shí)推迚“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化的通知》；領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各黨支部書記分別上了黨課。各黨支部分別召開組織生活會，迚行了民主評議黨員工作。

3、抓好集團(tuán)經(jīng)營管理工作。一是訃真編制 “十三五”觃劃、確定今年目標(biāo)仸務(wù)。

結(jié)吅企業(yè)實(shí)際，貫徹新發(fā)展理念，編制完成了集團(tuán)公司“十三五”觃劃。從基礎(chǔ)設(shè)斲、產(chǎn)業(yè)投資、金融投資、國際化發(fā)展、礦產(chǎn)資源開發(fā)等五大業(yè)務(wù)板塊，觃劃了企業(yè)發(fā)展斱向，通過了與家評審，上報省國資委審核。確定了 2017 年主營業(yè)務(wù)收入和利潤總額挃標(biāo)，明確了全年重點(diǎn)工作和改革目標(biāo)。二是積極做好提質(zhì)增敁工作。成立了提質(zhì)增敁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)了工作責(zé)仸，目標(biāo)分解到人，觃定完成時限。利用法律訴訟回收的土地，開發(fā)建設(shè)佳木斯倉儲物流項(xiàng)目，建設(shè)國際物流集散丨心，成立項(xiàng)目吅資公司，配備了管理班子，目前正在組織推迚。三是完成了重組前兩戶企業(yè)項(xiàng)目清理工作。四是積極發(fā)揮省重點(diǎn)鐵路建設(shè)項(xiàng)目融資平臺職能，努力提高工作敁率和業(yè)務(wù)水平，全力支持和服務(wù)亍高鐵項(xiàng)目建設(shè)，全年為鐵路建設(shè)項(xiàng)目融資共計(jì) 52.89 億元，全年實(shí)現(xiàn)平臺管理費(fèi)收入 1917 萬元。五是推迚省重大基礎(chǔ)設(shè)斲投資項(xiàng)目。集團(tuán)公司參不的 7 喪省重點(diǎn)項(xiàng)目已累計(jì)完成投資962億元，2017年完成投資160億元。六是訃真開展平臺債權(quán)回收工作。采取積極措斲，加大資產(chǎn)盤活和陳欠資金回收力度，切實(shí)做好保債權(quán)促回收工作。全年回收省老工業(yè)基地融資平臺項(xiàng)目開行貸款本息 1695萬元。加強(qiáng)小貸公司資金回收工作。集團(tuán)公司成立了由總經(jīng)理仸組長的領(lǐng)導(dǎo)小組和以總法律顧問牽頭的清收逾期貸款工作小組，加大清收力度，全力跟迚已迚入司法程序的項(xiàng)目。七是兩次勝訴的結(jié)果圓滿解決了原龍興集團(tuán)不國電東北公司訴訟案件，化解了重大法律風(fēng)險。八是切實(shí)做好安全生產(chǎn)及信訪穩(wěn)定工作。集團(tuán)公司成立工作組深入各權(quán)屬企業(yè)迚行了 2 次安全生產(chǎn)大檢查，對查出的安全隱患點(diǎn)現(xiàn)場挃導(dǎo)整改，在集團(tuán)公司內(nèi)部對檢查情況迚行了通報，全年安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)了集團(tuán)重大安全生產(chǎn)事敀零的目標(biāo)。為確保信訪維穩(wěn)工作順利開展，集團(tuán)公司及時成立了信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)主要抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，層層抓落實(shí)的管理機(jī)制，將信訪維穩(wěn)工作納入年度綜吅目標(biāo)管理考核，形成了“各負(fù)其責(zé)，各司其職，密切配吅，齊抓共管”的信訪工作格局。十是訃真做好與項(xiàng)整改工作。組織監(jiān)事會年度檢查抦露問題和省國資委部署的項(xiàng)目問責(zé)整改工作。多次召開與題會議迚行安排部署，對照問題清單逐項(xiàng)落實(shí)，確定了主管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)仸部門、整改責(zé)仸人、整改時限和整改完成目標(biāo)。2017 年集團(tuán)實(shí)現(xiàn)收入 31189 萬元，利潤 3620 萬元，完成了年初確定的目標(biāo)。

改革重點(diǎn)仸務(wù)督查落實(shí)機(jī)制。集團(tuán)董事會與題研究認(rèn)論了集團(tuán) 2017 深化改革意見，對全年改革工作做了再部署、再推迚，幵要求將具體的改革仸務(wù)目標(biāo)挄部門職責(zé)和所屬公司分解落實(shí)，明確責(zé)仸人。四是切實(shí)抓好重點(diǎn)改革仸務(wù)推迚落實(shí)。為推迚各項(xiàng)工作目標(biāo)的挄期完成，集團(tuán)組織了“百日攻堅(jiān)”活勱。制定集團(tuán)本部和權(quán)屬企業(yè)績敁考核辦法，細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)幵不薪酬掛鉤。積極推迚哈爾濱冷凍廠改革改制。從安全大局出發(fā)，經(jīng)報請省國資委同意，在去年 6 月末關(guān)停了冷庫，消除了安全隱患。同時加大招商力度，積極探求盤活冷凍廠資產(chǎn)的斱式，目前已有多家企業(yè)考察幵迚行意向性洽談。切實(shí)做好房地產(chǎn)企業(yè)重組整吅工作，發(fā)揮資質(zhì)及資產(chǎn)優(yōu)勢，將天洋房地產(chǎn)上劃為省投集團(tuán)二級子公司，幵更名為省投房地產(chǎn)公司。五是組織開展境外項(xiàng)目審計(jì)工作，摸清底數(shù)，防控風(fēng)險。將集團(tuán)境外項(xiàng)目審計(jì)工作列入工作計(jì)劃，聘請相關(guān)丨介機(jī)構(gòu)完成了境外審計(jì)工作。

5、開展作風(fēng)整頓，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。開展作風(fēng)整頓工作。制定工作斱案，搞好勱員，建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員作風(fēng)建設(shè)督導(dǎo)點(diǎn)。突出問題導(dǎo)向，訃真結(jié)吅實(shí)際，圍繞“三喪壞把式”和“五喪壞作風(fēng)”查擺問題。不“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化相結(jié)吅，制定集團(tuán)作風(fēng)整頓實(shí)斲斱案，圍繞“五喪著力解決”，形成了問題清單。突出問題導(dǎo)向，立行立改。收到各黨支部和群眾提出的意見建議 13 條。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子查找問題 41 喪，各部門查找問題 69 喪，各黨支部查找問題 46 喪，黨員查找問題 385 喪。制定有敁措斲，逐項(xiàng)整改。召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，開展批評不自我批評，達(dá)到了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強(qiáng)戓斗力的目的。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。召開了集團(tuán)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)座談會，對加強(qiáng)集團(tuán)和黨風(fēng)廉政建設(shè)做出具體部署。

二、政治生態(tài)建設(shè)工作情況 2017 年，在省委和省國資委黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子深入貫徹落實(shí)黨的十九大和省委第十二次黨代會部署，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨斱針，圍繞年初制定的《集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》，落實(shí)主體責(zé)仸，堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)，推勱從嚴(yán)治黨，著力營造風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)，為集團(tuán)發(fā)展創(chuàng)造了廉潔環(huán)境。主要做了以下幾項(xiàng)工作：

程，初步形成了系統(tǒng)完備、科學(xué)觃范、行之有敁的制度體系，為落實(shí)從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)提供了制度保證。

2、落實(shí)責(zé)任，開展工作督導(dǎo)檢查。為落實(shí)政治生態(tài)建設(shè)主體責(zé)仸，集團(tuán)黨委把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)擺上突出位置，制定幵落實(shí)了《省投資集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)仸制》，明確了班子成員“一崗雙責(zé)”。集團(tuán)黨委不各部門、各單位主要負(fù)責(zé)人簽訂了《落實(shí)“一崗雙責(zé)”抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)仸狀》，納入集團(tuán)績敁考核的重要內(nèi)容，層層傳導(dǎo)了壓力，逐級壓實(shí)了責(zé)仸。11 月，黨委組織開展了巡規(guī)整改回頭看和“三重一大”決策執(zhí)行情況為主要內(nèi)容的工作檢查，把黨建工作、選人用人、黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等都納入檢查內(nèi)容，挃出了問題，督促了整改。年底組織了基層黨組織述職述廉大會，訃真考核了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)仸落實(shí)情況。

3、強(qiáng)化廉潔教育，筑牢思想防線。為做到警鐘長鳴，筑牢黨員干部拒腐防變思想防線，集團(tuán)黨委定期組織開展黨風(fēng)廉政教育。組織集團(tuán)副部級以上管理人員迚行亍鐵義、楊德彬兩喪典型案例警示教育，集丨學(xué)習(xí)了《關(guān)亍群眾身邊的丌正之風(fēng)和腐敗問題典型案例的通報》，觀看了《五風(fēng)之患》、《榜樣的力量》等與題警示教育片，增強(qiáng)了黨員干部黨性觀念和自律意識。集團(tuán)紀(jì)委創(chuàng)辦了“黨紀(jì)法觃教育與刊”，為黨員干部提供了案例警示、廉潔格言、法觃釋義等教育內(nèi)容，做到了警鐘長鳴。

4、緊盯重要節(jié)點(diǎn)，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神。集團(tuán)黨委把正風(fēng)肅紀(jì)作為推勱政治生態(tài)建設(shè)的重要抓手，訃真貫徹丨央八項(xiàng)觃定和省委九項(xiàng)觃定精神。一是嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)觃定。省投資集團(tuán)組建后，挄照政治生態(tài)建設(shè)要求重新制定了各項(xiàng)觃章制度，加強(qiáng)了執(zhí)紀(jì)檢查。整改部分基層單位辦公用房超標(biāo)問題，封存待處理公務(wù)用車，檢查觃范了公務(wù)接待等問題，整頓了工作紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行操辦婚並事宜報告制度，挄觃定上報了《婚並喜慶事宜報告表》，紀(jì)委和當(dāng)事人所屬黨支部迚行了跟蹤監(jiān)督，沒有發(fā)生違觃操辦現(xiàn)象。二是抓住重要“節(jié)點(diǎn)”，跟蹤監(jiān)督。元旦、春節(jié)、五一、端五節(jié)、十一丨秋等節(jié)點(diǎn)下發(fā)了關(guān)亍廉潔過好節(jié)日的通知，重申了“十喪嚴(yán)禁”的紀(jì)律。6 月集團(tuán)紀(jì)委下發(fā)了《關(guān)亍禁止黨員干部違觃操辦戒參加“升學(xué)宴”的通知》。7 月末，集團(tuán)機(jī)構(gòu)組建完成，人員整吅到位，為避免發(fā)生“違觃迎送、大吃大喝”現(xiàn)象，紀(jì)檢監(jiān)察部門下發(fā)了《關(guān)亍在集團(tuán)吅幵重組過程丨嚴(yán)肅紀(jì)律的通知》，公布了丼報電話，加大了監(jiān)督檢查力度，保證了重組期間集團(tuán)風(fēng)清氣正、秩序井然。

監(jiān)察部門全部參加，全過程跟蹤監(jiān)督，幵留存了監(jiān)督檔案資料。樹立正確用人導(dǎo)向，選好人用準(zhǔn)人。黨委安排紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督擬提拔人員考核全過程，迚行廉潔考核，出具廉潔鑒定。挄照觃定做到“凡提四必”，樹立風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

一年來，集團(tuán)黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子雖然做了一些工作，取得了初步成敁，但也存在一些問題。一是各項(xiàng)基礎(chǔ)工作還相對薄弱，特別是企業(yè)管理制度還存在丌全面、丌適應(yīng)的問題；二是集團(tuán)人才結(jié)構(gòu)丌盡吅理。干部隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)相對滯后；三是歷史遺留問題較多，深化改革，勇亍創(chuàng)新力度還丌大，特別是針對性改革措斲還丌夠細(xì)化；四是從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企還存在薄弱環(huán)節(jié)，執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度還丌大；五是集團(tuán)開辟新的增長點(diǎn)還丌多，后勁還丌足，等等。這些問題我們將在今年工作丨努力加以解決。

今年我們將以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代丨國特色社會主義思想為挃導(dǎo)，切實(shí)貫徹新發(fā)展理念，全面加強(qiáng)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)，牢固樹立“四喪意識”，特別是核心意識和看齊意識，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，堅(jiān)持補(bǔ)齊短板，強(qiáng)化企業(yè)管理，防控風(fēng)險，積極培育新增長點(diǎn)，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

街道領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告

廣電領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告

新任領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告

中層領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十二

一、自己的工作：

1、課堂教學(xué)：

07/帶高一兩個班共六節(jié)課，教學(xué)工作盡職盡責(zé)，做到了學(xué)生基本滿意。當(dāng)然由于其它工作比較多而雜，在教學(xué)上精力投入不夠，勢必影響教學(xué)效果。

2、自我提高：

任何工作要一步步地“做”出來，這是“務(wù)實(shí)”，沒有方向地干，要么是效果不好，要么就干了錯事。為此需要“務(wù)虛”，需要學(xué)習(xí)。

這一年里我做到了四個必讀：每期的《中國教育報》必讀；每期的《化學(xué)教學(xué)》必讀；每期的《文摘周報》必讀；每期的《教育文摘周報》必讀。讀完了《新課程下我們怎么當(dāng)教師》、《中小學(xué)校長通用管理100例》、《魅力校長的修煉》、《思路》、《成功探索十二講》、《明朝的哪些事》等著作。

除了讀書以外，利用寒暑假參加了北京師范大學(xué)教育學(xué)博士課程研修班的學(xué)習(xí)，4月參加了山西省普通高中新課程校長培訓(xùn)，10年7月參加了山西省新課程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)和太原市新課程培訓(xùn)。積極參加有關(guān)重要會議，如中國教育家大會，山西省教育學(xué)會年會，山西省化學(xué)學(xué)會年會，華北地區(qū)化學(xué)教學(xué)教研會議等，聆聽了許多領(lǐng)導(dǎo)如教育部基礎(chǔ)教育司原司長、原國家副總督學(xué)王文湛、教育部師范教育司司長管培俊、教育部基礎(chǔ)教育司副司長朱慕菊、教育部原新聞發(fā)言人王旭明的講話，聆聽了教育家教育名人王炳照、魏書生、李希貴、劉長銘、紀(jì)連海、方爾加、盧勤、李燕杰等專家的報告，得益匪淺。

本學(xué)年聽評課59節(jié)，聽教師說課12節(jié)，撰寫教學(xué)反思8篇，教育教學(xué)隨筆40余篇，書寫讀書筆記四本，政治學(xué)習(xí)筆記1萬余字，學(xué)習(xí)體會兩篇。通過讀書、培訓(xùn)、研修和學(xué)習(xí)，自己的思想道德素質(zhì)、學(xué)校管理水平、教學(xué)業(yè)務(wù)能力都有了一定的提高。

3、率先垂范：

要求教師做到的自己首先要做到，要求教師不要做的自己帶頭不做。和全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員互相信任，團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相補(bǔ)臺。自己的責(zé)任意識，大局意識，服務(wù)意識，民主意識比較強(qiáng)，心胸較寬廣，能夠?qū)捜萆拼恳晃唤搪毠?。帶頭為紋川地震災(zāi)區(qū)和貧困生捐款共計(jì)3800元。基本上能夠做到早來晚歸，早上7：30以前到校，到校后在校園里走一走，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，思考問題。晚上自習(xí)前，在校園里轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)，校園秩序正常后，7：20以后離校。

4、廉潔自律：

捫心自問，我沒有以權(quán)謀私，凡學(xué)校的大事、原則問題都經(jīng)過校長辦公會集體討論，然后再做決定。偶爾給學(xué)校購置一些物品，我都要把價格壓到最低，從未收取過任何回扣。涉及錢財問題，分清公私，嚴(yán)格按照財務(wù)制度辦事。

二、學(xué)校主要工作：

回顧這一年，我的總結(jié)是：堅(jiān)持了四項(xiàng)傳統(tǒng)；干成了四項(xiàng)工作；出現(xiàn)了三種轉(zhuǎn)變：

1、四種傳統(tǒng)：

一個學(xué)校要發(fā)展，這個學(xué)校必須是在原有積淀的基礎(chǔ)上發(fā)展，需要對學(xué)校的傳統(tǒng)優(yōu)勢進(jìn)一步強(qiáng)化。我們有很好的傳統(tǒng)，要發(fā)揚(yáng)：

一是領(lǐng)導(dǎo)要在教學(xué)第一線，要適當(dāng)帶課，如果主要領(lǐng)導(dǎo)一直在群眾中間，決策失誤的概率就小，處身群眾中間，就主動將自己置身于群眾的監(jiān)督之中，不敢忘乎所以。擔(dān)任學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)這么些年，我深感與教職工打成一片帶來的方便、愉悅與和諧，對“群眾的眼睛是雪亮的”“老百姓心中都有一桿秤”這兩句話有了深刻的理解。

二是堅(jiān)持“關(guān)注課堂”：教學(xué)工作是學(xué)校一切工作的中心工作，培養(yǎng)目標(biāo)、課堂理念、教育效果主要是通過教學(xué)工作，特別是課堂教學(xué)工作去實(shí)現(xiàn)的。在大家的共同努力下，學(xué)校教學(xué)工作出現(xiàn)了喜人的變化，取得了較好的成績。應(yīng)該看到，我們學(xué)校的課堂教學(xué)得到了專家的認(rèn)同，從xx年市教研中心專家督導(dǎo)時的“教法陳舊”到xx年的“教法有了較大的改變”，再到xx年對我校教師課堂教學(xué)整體的肯定，是我們在正確理念下“關(guān)注課堂”的結(jié)果，專家的肯定與老師們通過課堂教學(xué)取得的成績是一致的。我一直認(rèn)為：教師課堂教學(xué)水平的提升，是學(xué)生減負(fù)的重要保證，以教師的辛勤勞動（教師增負(fù)）去獲得學(xué)生的高效發(fā)展（學(xué)生減負(fù)），多次實(shí)踐從而達(dá)到教師的駕輕就熟（教師減負(fù)）是可以做得到的，關(guān)鍵在于教師要先增加負(fù)擔(dān)，即潛心地研究教育教學(xué)、潛心地研究教材教法、潛心地研究學(xué)生、潛心地研究課堂。

三是堅(jiān)持“公開”、“公平”、“公正”：學(xué)校是一個小社會，對教師對學(xué)生是否公平、公正，關(guān)系到整個學(xué)校氛圍、關(guān)系到師生員工的心態(tài)，關(guān)系到學(xué)校工作能否正常順利地開展。公平、公正的前提是公開，我們特別注重重大問題、敏感問題的公開，采用2周一次教職工會上的通氣、網(wǎng)上公示等形式，讓每一個教職工感受到學(xué)校生命跳動的脈搏，讓每一個教職工熟知學(xué)校大事和小事，減少不必要的內(nèi)耗。學(xué)校實(shí)行校長辦公會議提出方案，年級組長、教研組長會議、教代會主席團(tuán)擴(kuò)大會議討論，然后再召開校長辦公會議決策落實(shí)的基本做法，越來越顯現(xiàn)出它的好處，避免了校長負(fù)責(zé)制出現(xiàn)的“校長說了算”的弊端。

四是堅(jiān)持“德育為首”：我們歷來認(rèn)為學(xué)生德育是學(xué)生發(fā)展過程中的基礎(chǔ)，也是檢驗(yàn)學(xué)生質(zhì)量的十分重要的依據(jù)。什么是素質(zhì)教育？學(xué)生德育搞好了，做人沒有問題了，素質(zhì)教育就成功了一大半，學(xué)生文化質(zhì)量也必定大有提高。我們堅(jiān)持抓基本行為習(xí)慣的養(yǎng)成，抓學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣的教育，通過導(dǎo)師制，對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)和教育，應(yīng)該說，取得了一定的效果，學(xué)校絕大多數(shù)學(xué)生的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣在向好的方面有了明顯的進(jìn)步。

2、四項(xiàng)工作：

一是教學(xué)質(zhì)量得到家長、社會的普遍認(rèn)可。初中教學(xué)質(zhì)量得到了較大幅度的提升，總均分在太原市220所初級中學(xué)中排名第九名，成績提高幅度排名第三名。被太原市教育局授予“初中教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀學(xué)?！狈Q號，獲獎金一萬元。中北大學(xué)獎勵四萬元用于添置教學(xué)設(shè)備。高中教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高，二本達(dá)線人數(shù)28人，創(chuàng)歷史新高。

二是高一實(shí)施了新課程改革，教師和學(xué)生一起探究發(fā)現(xiàn)，共同快樂成長，明確了課堂不是教師表演的地方，而是學(xué)生學(xué)習(xí)的地方。xx年11月份組織部分教師赴山東省杜朗口中學(xué)考察課堂教學(xué)。10年5月，組織高一任課教師去寧夏銀川一中考察了實(shí)施高一新課程情況。

三是完成了對初中全體教師的過關(guān)聽課。于xx年后半年，邀請?zhí)薪炭蒲兄行牡膶＜遥瑢Τ踔谐w育、勞技外十二個科目的課堂教學(xué)進(jìn)行了聽評課，對我校教師的總體評價較高，如對生物老師的評價是“我沒有想到中北附中還有這樣好的生物老師”，對英語老師的評價是“她們的專業(yè)素養(yǎng)很高，是我近幾年聽課最好的老師”，對數(shù)學(xué)老師的評價是“工作很認(rèn)真，新課程改革的理念和意識強(qiáng)”。

四是給初一、初二、高一三個年級自籌資金裝備多媒體投影設(shè)備7套，改善了辦學(xué)條件。

3、三種轉(zhuǎn)變：

一是基本上實(shí)現(xiàn)了學(xué)校工作、特別是教學(xué)工作向“以學(xué)生發(fā)展為本”的轉(zhuǎn)變。長期以來，學(xué)校是以教師為主的，課堂是以教師為主的，是以書本為主的。近幾年，特別是今年高一進(jìn)行新課程改革以來，我們在學(xué)校輿論方面、考核檢查方面、教研活動等方面狠下功夫，“以學(xué)生發(fā)展為本”基本上成為教師教育理念的.重要組成部分。學(xué)生的主動性、責(zé)任心大有提高。學(xué)習(xí)氣氛越來越濃。

二是實(shí)現(xiàn)了學(xué)?！叭酥巍惫芾硐颉爸贫裙芾怼焙汀叭诵曰芾怼钡碾p重管理轉(zhuǎn)變。對原有的學(xué)校制度，重新進(jìn)行了完善和修訂。鼓勵支持教師外出培訓(xùn)，參加教研活動。積極采取措施，千方百計(jì)解決教師職稱問題、配偶的工作問題。對教師實(shí)行人性化管理，教職工過生日，學(xué)校為其定做生日蛋糕，校長為其寫生日賀卡，表示生日的祝賀。老師的婚喪嫁娶，校長親自光臨，表示祝賀或慰問，青年教師的婚禮上，副校長主持，校長致賀詞。教師生病住院，校長率領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶上慰問品，去醫(yī)院探望。每學(xué)期召開青年教師座談會、老教師座談會，征求老師們對學(xué)校工作的意見和建議，了解老師們的心聲。組織教師積極參加中北大學(xué)的各項(xiàng)活動，附中還自己組織教師參加乒乓球比賽、黨員元旦文藝聯(lián)歡、教師節(jié)元旦聚餐、女職工練習(xí)扇子舞等活動，豐富教職工的文化生活，同時提高了教職工的體質(zhì)。從數(shù)量上和質(zhì)量上保持教師隊(duì)伍的穩(wěn)定和動態(tài)平衡。

三是基本改變了學(xué)校不太注意自我宣傳的做法。在工作上既要注重實(shí)干、巧干，又要發(fā)揮輿論宣傳的力量，把學(xué)校所干的工作和成績通過網(wǎng)絡(luò)、媒體、宣傳欄、條幅、召開家長委員會、家長會的方式對外進(jìn)行宣傳，促進(jìn)家長、社會、上級領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校的了解和認(rèn)可。

三、存在問題：

1、學(xué)校沒有一個穩(wěn)定的教書育人的環(huán)境，隨意性太強(qiáng)。今天只能招三個班，明天允許招兩個班；今天歸社會，明天撤高中；今天可以招收外面的學(xué)生，明天開始清理非中北大學(xué)子弟；今天從全國招聘教師，明天一個教師也不允許調(diào)進(jìn)。搞得人無所適從，一片茫然。我甚至懷疑我們的學(xué)校還是不是個學(xué)校，似乎有自由市場的感覺。

2、成績搞不上去，施加壓力，我們能夠理解；成績上去了，施加的壓力更大了，而且要從體制上改革，讓老師去后勤，要下崗。搞得人心惶惶，教師沒有成就感，更談不上幸福感，教師隊(duì)伍不夠穩(wěn)定。領(lǐng)導(dǎo)心力交瘁、身心疲憊。當(dāng)然這也使我明白了什么叫心累。

3、教學(xué)樓已成危樓，已向中北大學(xué)打了報告，請校領(lǐng)導(dǎo)高度重視。

4、附中內(nèi)部的一些制度，還有待于進(jìn)一步討論修改完善。

老師們，回首往事，我感到我在附中活得很充實(shí)，在工作上我雖然談不上盡善盡美，但我是盡心盡力了。我無愧于附中，無愧于附中每一位員工。雖然我在這里只工作了六年，但是我對附中是有感情的，我對全體教職工和學(xué)生是有感情的，甚至我對這個校園、這座樓、工作過的辦公室是有感情的。

最后，我希望大家處處以附中的利益為重，多講多做有利于附中穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)和進(jìn)步的事，珍惜每一天，每天都高高興興、快快樂樂、扎扎實(shí)實(shí)、盡心盡力干好自己的這一份平平常常的工作。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十三

鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為我國最基層的政權(quán)組織，其領(lǐng)導(dǎo)班子肩負(fù)著“富一方百姓，保一方平安，建一方文明”的重任。近三年來，黨委、政府始終把“建設(shè)慈東強(qiáng)鎮(zhèn)”、“建花園式城鎮(zhèn)”作為本屆任期的奮斗目標(biāo)，堅(jiān)持“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、廉潔”的工作準(zhǔn)則，帶領(lǐng)全鎮(zhèn)人民解放思想，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，使經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)社會事業(yè)得到健康發(fā)展，綜合實(shí)力明顯增強(qiáng)。

2000年全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值3.1億元，財政收入1564.35萬元，農(nóng)民人均收入5630元，分別比1998年增長、和9.8。各條戰(zhàn)線也捷報頻傳，1999年獲得市黨建工作先進(jìn)鎮(zhèn)，2000年分別榮獲市環(huán)境建設(shè)第二名、黨建工作第三名和文明城鎮(zhèn)稱號?？v觀三年來的工作，主要體現(xiàn)在以下五個方面：

在推進(jìn)事業(yè)過程中，干部是決定因素，而我們領(lǐng)導(dǎo)班子又處于主導(dǎo)地位，這就要求我們干部具有較強(qiáng)的政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力。為此，我們從加強(qiáng)班子自身建設(shè)入手，不斷提高整體素質(zhì)，以適應(yīng)新形勢下工作的需要。重點(diǎn)抓好三方面工作：首先，注重班子的思想政治建設(shè)。近三來，我們十分重視領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的思想政治教育，健全了黨委中心學(xué)習(xí)小組，堅(jiān)持每月一次學(xué)習(xí)，機(jī)關(guān)干部每星期五下午學(xué)習(xí)，強(qiáng)調(diào)記筆記，采取點(diǎn)名制，深入開展了“雙思”教育，開展了我為新世紀(jì)作貢獻(xiàn)大討論，廣大干部的宗旨意識、奉獻(xiàn)意識、公個意識進(jìn)一步增強(qiáng)。

其次，堅(jiān)持民主集中原則。認(rèn)真執(zhí)行黨委議事規(guī)則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，凡一切重大問題的決策，都能嚴(yán)格按程序辦事，由黨委集體討論決定。每位成員都能在集體領(lǐng)導(dǎo)下，各司其職，各負(fù)其責(zé)。班子成員之間做到相互支持，相互配合，相互理解。重視廉政建設(shè)，完善了機(jī)關(guān)干部廉潔自律守則和兩公開一監(jiān)督制度，實(shí)行村務(wù)、財務(wù)公開，領(lǐng)導(dǎo)干部每年兩次民主生活會都能按時召開。再次，狠抓班子作風(fēng)建設(shè)。鼓勵鎮(zhèn)干部積極參加調(diào)研活動，凡黨委政府重大決策出臺前，都要組織開展調(diào)研，并要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人撰寫一篇調(diào)研文章;全面實(shí)行機(jī)關(guān)辦公無休日、民情日記和民情分析會制度等，加強(qiáng)聯(lián)村制度建設(shè)，實(shí)行專職和非專職制，定期交流、布置聯(lián)村工作，掌握村級工作動態(tài)。

近三年來，我們圍繞發(fā)展這一主題，積極調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，著力營造區(qū)域發(fā)展新優(yōu)勢。重點(diǎn)做好三篇文章：一是做好調(diào)“優(yōu)”文章。按照“減棉、增蔬、擴(kuò)花”的思路，大力培植以花卉、海涂養(yǎng)殖為主的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，新建了花卉示范基地，并以此為依托建立了花卉市場，成立花卉協(xié)會，開展了海水內(nèi)塘養(yǎng)殖;以科技嫁接為手段，提升改造柑桔、韭菜等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，大棚設(shè)施農(nóng)業(yè)得到發(fā)展;農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件不斷改善，完成了伏龍山北側(cè)鹽堿地改造工程，疏浚大小河道16條，農(nóng)田標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)面積達(dá)到5000畝，全鎮(zhèn)累計(jì)完成土石方48.45萬方，每年超額完成市下達(dá)的考核任務(wù)。

15個村按時完成了二輪土地承包，并通過市級驗(yàn)收。二是做好調(diào)“大”文章。堅(jiān)持樹強(qiáng)扶優(yōu)，引導(dǎo)規(guī)模企業(yè)創(chuàng)品牌，促使骨干上規(guī)模，培育苗子企業(yè)上等級，形成梯隊(duì)連動發(fā)展新格局;加快工業(yè)園區(qū)建設(shè)步伐，規(guī)劃建設(shè)了3500畝慈東工業(yè)園區(qū)和伏龍路工業(yè)小區(qū)，引導(dǎo)中小企業(yè)逐步向園區(qū)集聚，使企業(yè)與居住區(qū)分離，改善人居環(huán)境;加大科技創(chuàng)新力度，鼓勵企業(yè)搞好技術(shù)改造，加快新產(chǎn)品開發(fā)，近三年累計(jì)完成技改投入萬元，開發(fā)新產(chǎn)品只，其中國家級“星火”項(xiàng)目2只;外向型經(jīng)濟(jì)有了實(shí)質(zhì)性的飛躍，自營出口和外資引進(jìn)雙雙實(shí)現(xiàn)了零的突破，外貿(mào)出口交貨值達(dá)到1.3億元;企業(yè)整體素質(zhì)進(jìn)一步提高，全鎮(zhèn)有家企業(yè)通過iso9000認(rèn)證。校辦企業(yè)、村辦企業(yè)轉(zhuǎn)制和摘帽工作深入推進(jìn)。

三是做好調(diào)“寬”文章。在大力扶持傳統(tǒng)飲食業(yè)保持特色、相對集聚、提高管理的基礎(chǔ)上，根據(jù)龍山自身的資源優(yōu)勢，積極發(fā)展旅游業(yè)，成立了龍山三產(chǎn)旅游開發(fā)辦公室，加大了對外宣傳促銷力度，加強(qiáng)虞洽卿故居等景點(diǎn)的包裝。同時注重加強(qiáng)對現(xiàn)有市場的規(guī)范管理，大力培植文化、社區(qū)等新興產(chǎn)業(yè)，拓寬三產(chǎn)領(lǐng)域，擴(kuò)大總量。

近三年來，我們圍繞城鎮(zhèn)化發(fā)展戰(zhàn)略，以建設(shè)“花園式”城鎮(zhèn)為目標(biāo)，狠抓建設(shè)和管理，集鎮(zhèn)面貌有較大改觀，著重抓好三個建設(shè)：一是加快窗口形象工程建設(shè)。以329國道為軸線，按照“南控北建”的要求，實(shí)施了形象工程建設(shè)，拆遷龍?jiān)Ｂ分笼埑锹菲婆f建筑，新建龍吟路至龍?jiān)Ｂ费睾泳G化休閑帶;完成龍瑞公園建設(shè);以鏝頭山為重點(diǎn)，花卉基地為依托，初步建成了集園林與農(nóng)業(yè)觀光為一休的農(nóng)民休閑公園;實(shí)施了國道一期亮麗工程;改造伏龍路、龍城路等道口和城區(qū)段橋梁六座。

二是增強(qiáng)城鎮(zhèn)集聚功能建設(shè)。以文教區(qū)建設(shè)為契機(jī)，啟動鳳鳴路西延工程建設(shè)，拓寬改造鳳鳴路;完成了擁軍公路和邱王大街改造工程;開發(fā)建設(shè)了龍瑞小區(qū)。三是加強(qiáng)城鎮(zhèn)管理建設(shè)。制訂出臺了城鎮(zhèn)管理實(shí)施辦法，公開招聘城鎮(zhèn)監(jiān)察和環(huán)衛(wèi)人員，規(guī)范了建設(shè)項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)和施工等環(huán)節(jié)的建設(shè)行為，實(shí)行工程質(zhì)量終身責(zé)任制。重新修編了龍山鎮(zhèn)城鎮(zhèn)總體規(guī)劃，并經(jīng)市政府批準(zhǔn)實(shí)施。同時強(qiáng)化了規(guī)劃的剛性，嚴(yán)格做到依法制定規(guī)劃，依法執(zhí)行規(guī)劃。

近三年來，我們堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬”的方針，扎實(shí)推進(jìn)精神文明和民主法制建設(shè)，促進(jìn)了社會經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展。主要突出三個重點(diǎn)：

一是抓好是環(huán)境整治工作。自從市委提出“環(huán)境整治百日行動”活動開展以來，鎮(zhèn)黨委、政府始終把這一項(xiàng)工作作為精神文明建設(shè)的重點(diǎn)，并結(jié)合文明城鎮(zhèn)和文明村(單位)創(chuàng)建活動，全面落實(shí)了“四個全面”，全鎮(zhèn)實(shí)行了垃圾桶(袋)裝化，推行門前三包和有償服務(wù)制度，基本消滅了露天糞缸，開展了道路綠化和亭園綠化，新增綠化面積13152平方米，全鎮(zhèn)環(huán)境面貌和人的精神風(fēng)貌得到改觀。年度考評我鎮(zhèn)進(jìn)入全市前第五名，東外村村和西門外村分別榮獲省級和寧波市級文明村。二是優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)。重新調(diào)整“三中心”規(guī)劃布局，建立文教區(qū)，投資萬元，新建設(shè)了龍山職業(yè)高中、龍場小學(xué)、中心幼兒園和400米標(biāo)準(zhǔn)田徑運(yùn)動場等工程，學(xué)校內(nèi)部設(shè)施和外部環(huán)境得到明顯改善。

同時我們還在13個村中深入開展了農(nóng)村合作醫(yī)療工作，群眾參與率達(dá)到;加大“六個一”陣地和村落文化宮建設(shè)力度，積極探索了社會力量辦群眾性文體活動的新路子，精心組織了鎮(zhèn)首屆全民運(yùn)動會;全面改造了有線電視主桿線，消滅了苗圃電線電視空白村，計(jì)劃生育工作得到扎實(shí)推進(jìn)，社會保障體制建設(shè)逐步完善，民政優(yōu)撫和武裝工作進(jìn)一步加強(qiáng)。三是加強(qiáng)社會穩(wěn)定工作。深入持久地開展普法教育，堅(jiān)持信訪工作責(zé)任制和信訪接待日制度，堅(jiān)持每月一次大排查制度，有效地控制群體性上性和越級上訪;以國道治安崗?fù)そㄔO(shè)為重點(diǎn)，加強(qiáng)群防群治網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，建立了農(nóng)村法制學(xué)校，加強(qiáng)外來人員的教育、管理和服務(wù)，推進(jìn)了公寓式管理模式，加大了對各類刑事犯罪的打擊力度，破案率有明顯上升。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十四

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師，來賓：

按照區(qū)教育局黨委的通知要求，本人代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，將我校一年來黨政工作的情況向大家作一簡要匯報。

20__年，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在區(qū)教育局黨委、教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以深入實(shí)施素質(zhì)教育為目標(biāo)，以構(gòu)建“快樂型”校園生活空間為主線，以扎實(shí)校本培訓(xùn)、推進(jìn)教育科研、強(qiáng)化教師隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)范學(xué)校管理、加強(qiáng)組織建設(shè)為重點(diǎn)，不斷推動學(xué)校各項(xiàng)教育工作在新的起點(diǎn)上再創(chuàng)新業(yè)績。在全體教師的共同努力，大力支持下，學(xué)校取得了些許成績：學(xué)校在區(qū)域教育規(guī)模調(diào)整的過程中，順利、圓滿地完成了兩個分校的分流任務(wù)。

一、積極構(gòu)建“快樂活動”，彰顯德育工作實(shí)效

1、從管理細(xì)節(jié)著手，開展“養(yǎng)成教育”活動。今年，我們以“班級管理”為落腳點(diǎn)，從制度入手，引導(dǎo)教師關(guān)注細(xì)節(jié)，提高班級管理水平，以班風(fēng)促學(xué)風(fēng)，促校風(fēng)，做到了——每周提出一個養(yǎng)成教育重點(diǎn);每天落實(shí)幾項(xiàng)常規(guī)檢查;每月呈現(xiàn)八項(xiàng)執(zhí)規(guī)情況。

2、從貫徹要求出發(fā)，開展“專題教育”活動。大隊(duì)部按照上級部門的部署，認(rèn)真組織開展了“學(xué)習(xí)‘明珠精神’爭做‘四好少年’”、“生命教育”、“紅領(lǐng)巾尋訪江蘇精神”、民族精神月主題實(shí)踐等一系列活動，使學(xué)生在活動中不斷豐富和發(fā)展自己的道德情感體驗(yàn)。

3、從學(xué)生需求出發(fā)，開展“校本特色”活動。大隊(duì)部以“快樂訓(xùn)練營”為載體，開展養(yǎng)成教育活動，為學(xué)生建立《我的好習(xí)慣》成長卡，并以“責(zé)任感的培養(yǎng)”為突破口，指導(dǎo)各班根據(jù)班情設(shè)置管理崗位，引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)特長和需要“自主”選擇崗位，明確職責(zé)，提高自我管理、自我評價的能力。以“快樂讀書吧”為載體，開展閱讀活動，每天安排快樂閱讀時間，并組織學(xué)生到圖書室讀書，感受濃濃書香，得到精神滋養(yǎng)。以“快樂小天地”為載體，開展學(xué)生社團(tuán)活動，培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好。11月份，陽光社團(tuán)空竹隊(duì)的學(xué)生還代表我區(qū)參加了市中學(xué)生運(yùn)動會開幕式的大課間展示活動，獲得最佳表演獎。以“快樂直通車”為載體，推進(jìn)了“研究性學(xué)習(xí)”活動，讓學(xué)生在活動中快樂學(xué)習(xí)，快樂成長。以“快樂大舞臺”為載體，開展風(fēng)采展示活動，引導(dǎo)學(xué)生展示自我，享受成功的喜悅。結(jié)合“六一”慶?；顒?，組織各班開展了“快樂大舞臺”展示活動，讓“每個”學(xué)生盡情地展示自我，并與喜悅相伴。

二、積極構(gòu)建“快樂課堂”，提高教育教學(xué)質(zhì)量

今年，學(xué)校以“快樂課堂的構(gòu)建”為主要載體，努力探索提高教育教學(xué)質(zhì)量的新舉措。

1、注重理念引領(lǐng)，為構(gòu)建“快樂課堂”奠定基礎(chǔ)。

年初，學(xué)校召開了教學(xué)工作會議，圍繞“新學(xué)期該如何有序、高效地開展各學(xué)科組的教學(xué)研究活動” 展開討論，并明確教導(dǎo)主任、學(xué)科組長作為學(xué)校學(xué)科領(lǐng)域的骨干，理念轉(zhuǎn)變要爭“先”，要引導(dǎo)教師關(guān)注“學(xué)”是“教”的根本;組織落實(shí)要創(chuàng)“優(yōu)”，要真心實(shí)意地帶動教師研習(xí)，真真切切地取得研究實(shí)效。4月初，邀請市教科所張燁教授到校參加了科研沙龍，并進(jìn)行了課題研究的理論指導(dǎo)。

2、夯實(shí)研究活動，為構(gòu)建“快樂課堂”引入活水。

一方面，學(xué)校采用“請進(jìn)來”和“走出去”的方式，落實(shí)了研訓(xùn)工作。上半年，學(xué)校還組織教師走進(jìn)杭州崇文實(shí)驗(yàn)學(xué)校進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)，拓寬了教育視野。同時，學(xué)校不遺余力地支持、選派教師參加各級各類培訓(xùn)及區(qū)名師工作室等的學(xué)習(xí)。另一方面，我們開展了“草根化”的校本研究活動。根據(jù)校情，教導(dǎo)處加強(qiáng)了對學(xué)科組研究的過程化管理，還根據(jù)市教科所專家的指導(dǎo)意見，制定了《“快樂課堂”教學(xué)情況觀察記載》。下半年，教導(dǎo)處還組織開展了以學(xué)科組為單位進(jìn)行的“快樂教育”論壇系列活動。教導(dǎo)處還指導(dǎo)各學(xué)科組學(xué)科特點(diǎn)，延展對學(xué)科活動的探究，例如：體育組結(jié)合學(xué)科教學(xué)，開展了“陽光活動，快樂運(yùn)動”的專題研究，并形成了《“1234”體育活動方案》(“1”即一項(xiàng)傳統(tǒng)項(xiàng)目——排球;“2”即兩個運(yùn)動時段——大課間活動時間和體活課時間;“3”即三項(xiàng)常規(guī)訓(xùn)練——廣播操、武術(shù)操、手指操;“4”即春夏秋冬四個季節(jié)的游戲活動)，豐富了體育學(xué)科活動的內(nèi)涵。

3、建立監(jiān)控體系，為構(gòu)建“快樂課堂”提供保障。

每學(xué)期初，教導(dǎo)處都組織教師開展“重溫教學(xué)常規(guī)，規(guī)范教學(xué)行為”的學(xué)習(xí)活動，并結(jié)合《小學(xué)教學(xué)常規(guī)實(shí)施意見》和教學(xué)常規(guī)要求，從備課、上課、作業(yè)以及輔導(dǎo)、考查等方面，為教師進(jìn)行全面而詳細(xì)的指導(dǎo)。今年，教導(dǎo)處還根據(jù)形勢發(fā)展的需要，在全面總結(jié)學(xué)?，F(xiàn)狀與經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，制定了《學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系及實(shí)施辦法》，并在該方案的指導(dǎo)下，推進(jìn)了學(xué)科教學(xué)與質(zhì)量的管理工作。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十五

xx小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子的工作離不開全體教師的對教育執(zhí)著的敬業(yè)精神和高尚的職業(yè)操守，學(xué)校的每一項(xiàng)決策都來自于教師們和班子成員的群策群力。在執(zhí)行和操作中，我們始終能保持一個聲音，這是老師們對學(xué)校工作能順利開展的有力支持。在過去的一年中，我們在周邊學(xué)校辦學(xué)環(huán)境和物質(zhì)待遇的巨大落差下，我們的老師依然能靜心學(xué)問，依然能愛生敬業(yè)，依然能全力以赴地唱紅歌、誦經(jīng)典，應(yīng)該說，我們確實(shí)是一個很優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。所以，在匯報工作之前，我首先要代表學(xué)校行政班子的全體人員，感謝我們的老師們！感謝老師們對學(xué)校行政工作的支持！

下面我給大家匯報這一年，行政班子為推動學(xué)校各方面工作所做過怎樣的思考和執(zhí)行努力。

我們學(xué)校的辦學(xué)理念是“讓每一個孩子健康成長。”盡管學(xué)校的物質(zhì)基礎(chǔ)并不具備窗名校的條件，但我們學(xué)校依然保持著強(qiáng)烈的上進(jìn)心，在創(chuàng)示范校以后，學(xué)校班子再次思考我們未來的發(fā)展思路。通過教師研討，行政會研究，在幾番推敲之后，根據(jù)xx小學(xué)現(xiàn)有的獅子狀況，人文特色。最后，確定將“禮儀”作為學(xué)校發(fā)展之特色。也就是將“學(xué)做人，學(xué)做文明之人，學(xué)做社會中人“作為我們辦學(xué)的發(fā)展目標(biāo)。為此，在20xx年9月我校申報了創(chuàng)特色課題。為了使學(xué)校的特色之路走得更遠(yuǎn)，更具有教育的價值。我們上期主要是加強(qiáng)自身理論學(xué)習(xí)和對全體教師的特色方案培訓(xùn)。進(jìn)一步強(qiáng)化對課題的理解和定位，并將特色常規(guī)工作納入到了學(xué)校的日常管理工作。比如，開展了與特色有關(guān)的“一分鐘禮儀活動，規(guī)范了升旗儀式和紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗，在各中隊(duì)開展演講，征文，辦小報比賽。對校園環(huán)境進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計(jì)，對班級環(huán)境布置細(xì)化了要求。建立了風(fēng)采班機(jī)評比細(xì)則。讓禮儀教育深入到學(xué)校的每個細(xì)節(jié)中。

這一年的嘗試，工作做了很多，也因?yàn)榻涛幕顒宇l繁，而對原有計(jì)劃有所調(diào)整，這里無法一一列舉。不過徜徉于校園，我們都能從師生的站立行走，一顰一笑中已能初步感受出溫而文雅，落落大方。當(dāng)然，我們的工作目標(biāo)絕非如此膚淺，更多的規(guī)劃與思考還有待后續(xù)工作的推進(jìn)。在這一年的工作的推進(jìn)和制度的不斷完善中，我們感到我們的特色創(chuàng)建的思路正在進(jìn)一步不明晰，研究的范疇正在逐步拓寬。師生對確立的課題有了更深入的理解。

教學(xué)常規(guī)是維持正常教學(xué)秩序，提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證。我校為保證教學(xué)常規(guī)的落實(shí)，從兩方面著手，一是健全制度，發(fā)揮激勵機(jī)制的導(dǎo)向作用，二是按照辦學(xué)行為要求，加強(qiáng)過程指導(dǎo)監(jiān)督。

我校健全了機(jī)構(gòu)，成立了以校長為第一責(zé)任人，分管校長具體負(fù)責(zé)的管理機(jī)制；以教研組為基本研究單位；教導(dǎo)主任、教研組長為骨干力量；全體教師為參與者、行動者、研究者的教研組織，每期由分管教學(xué)的副校長，和教導(dǎo)主任組織教師教學(xué)研討，提高了教師的執(zhí)教能力，夯實(shí)了教學(xué)過程的管理，培養(yǎng)了一批教學(xué)骨干力量。讓青年教師在一步一個腳印的平凡工作中，成長起來。近幾年，我校教師業(yè)務(wù)能力不斷提高，骨干力量不斷增強(qiáng)，區(qū)級骨干，市骨干也在我校在塊教育的熱土中成長起來。這其中不僅有我們教師自身的努力上進(jìn)，也跟我們班子成員對教學(xué)研究工作的重視分不開。

班子成員根據(jù)分工，明確職責(zé)，分清角色，獨(dú)擋一面，主動地、創(chuàng)造性地完成自己的分管工作。做到大事集體研究，小事相互通氣，難事相互支持，有功不攬，有過不推，名利不爭。生活上相互關(guān)心，思想上經(jīng)常溝通，消除誤解，增進(jìn)理解。我們也經(jīng)常開展批評和自我批評。班子成員都能從大局出發(fā)，從團(tuán)結(jié)出發(fā)，十分珍惜團(tuán)結(jié)進(jìn)取的好局面，人人做團(tuán)結(jié)的楷模。領(lǐng)導(dǎo)成員能夠嚴(yán)格要求自己，廉潔自律。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持和貫徹民主集中制原則，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，學(xué)校大筆開支，一是向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報請示，二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)集體研究。我們嚴(yán)格按政策辦事，不亂收費(fèi)，不亂訂資料。認(rèn)真實(shí)施校務(wù)公開和財務(wù)公開，增加學(xué)校管理的透明度，經(jīng)常在會上通報和公開學(xué)校重大事項(xiàng)。制定方案制度，廣泛聽取意見，決策不主觀，不武斷，作風(fēng)民主，政令暢通，作風(fēng)深入，管理細(xì)致。對年輕干部壓擔(dān)子，給他們鍛煉的機(jī)會，并要求他們成為教學(xué)的骨干和推進(jìn)工作的領(lǐng)頭人。因此，學(xué)校的中層干部專業(yè)能力強(qiáng)，工作出色，并在自己分管的工作中能積極地推進(jìn)和創(chuàng)造性的完成自己的工作。

財金工作。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行“一費(fèi)制”收費(fèi)政策，認(rèn)真落實(shí)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行“校務(wù)公開、民主管理”制度，對學(xué)校的收入、支出、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在公開欄予以公布，節(jié)假日發(fā)放獎金，都經(jīng)過行政班子，工會委員，職工代表參與決策，增強(qiáng)學(xué)校財金管理透明度，后勤管理人員的同志精打細(xì)算，經(jīng)常和分管后勤的主任檢查學(xué)校安全隱患，對學(xué)校突發(fā)的安全隱患常利用休息日進(jìn)行整改而無加班津貼。精心配置每周菜譜，每天、每頓做到種類不同，葷素搭配、不同種類口味搭配，滿足了學(xué)生身心成長的需要。對教師早餐不斷改進(jìn)，盡量滿足老師們的用餐要求。工會每期在重大節(jié)日期間，都組織教師參與文體活動，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力。對教師及退休教職工的婚喪嫁娶，積極組織慰問或祝賀。遇到重大決策廣泛收集群眾意見，為行政決策及時提供信息，避免了決策的盲目性。

今年，我區(qū)教育發(fā)展再展雄心，各種管理開始全面規(guī)范。黨員義工，12371創(chuàng)建，人事管理，學(xué)籍管理，信息報送等工作，都逐漸納入了信息化、軟件化、制度化管理。每一項(xiàng)工作的啟動，學(xué)校行政和教師都投入了大量的精力。德育活動如火如荼，頌經(jīng)典、唱紅歌、講故事、比隊(duì)會、比廣播操，創(chuàng)特色每件工作都不甘落后。好多工作還獲得了表彰和肯定?；厥走@一年走過的日子，有一些艱辛，有一些苦澀，更多的是欣慰和感激。要不是有這么團(tuán)結(jié)敬業(yè)，支持領(lǐng)導(dǎo)班子工作的一支教職工隊(duì)伍，我們不可能做好這么多事；要不是有這樣一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗，開拓進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)班子，我們也不可能取得這么多成績。所以，我代表所有的校級領(lǐng)導(dǎo)真誠地感謝所有教職工，真誠地感謝我們領(lǐng)導(dǎo)班子的`每一個領(lǐng)導(dǎo)成員。今后，我們要不斷學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)，帶領(lǐng)全校教職工為xx小學(xué)的美好明天而努力奮斗。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十六

2020年，**班子緊緊圍繞**總局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及十九大、十九屆歷次全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)**總局“11463”總體發(fā)展戰(zhàn)略及我局“一體兩翼三轉(zhuǎn)四力”改革發(fā)展思路，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部人才隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)共同發(fā)展，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院職工，抓住機(jī)遇、應(yīng)對挑戰(zhàn)，積極推進(jìn)各項(xiàng)工作開展，保持了單位的健康穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。

一、貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署情況。

2020年，是“十三五”規(guī)劃的收官之年，受疫情影響，全球經(jīng)濟(jì)呈持續(xù)下滑態(tài)勢，面對不利局面，我公司堅(jiān)持貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要批示精神和黨中央決策部署，確保單位經(jīng)濟(jì)建設(shè)平穩(wěn)有序。

習(xí)近平總書記重要講話和指示批示精神是全黨全國人民為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而奮斗的行動指南，學(xué)深、悟透重要指示批示是我公司立足市場、發(fā)展經(jīng)濟(jì)的政治保障。我公司通過跟隨總局集中學(xué)、黨委組織深入學(xué)、支部開展日常學(xué)等多種形式，傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在黨的十九屆五中全會、中央財經(jīng)委員會第八次會議、企業(yè)家座談會、科學(xué)家座談會、基層代表座談會上的重要講話精神和重要批示，并將黨的十九屆五中全會精神及相關(guān)解讀文章作為支部“三會一課”的重要內(nèi)容組織學(xué)習(xí)。通過不斷的學(xué)習(xí)，廣大黨員干部在認(rèn)知上從模糊變得清晰，在理解上從表面深入到實(shí)質(zhì)，逐漸提高黨員干部用理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作的能力。

疫情防控工作有效落地。2020年，疫情防控工作是全國乃至全球的首要工作，根據(jù)《關(guān)于做好抗擊疫情有關(guān)情況的工作指示》精神，春節(jié)剛剛結(jié)束，院領(lǐng)導(dǎo)班子迅速召開緊急會議，成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并于2月1日開始，班子成員輪流值班，帶領(lǐng)廣大干部職工共同堅(jiān)守在單位抗疫的第一線，確保全員人員的人身安全。為減少疫情影響，盡快復(fù)工復(fù)產(chǎn)，院班子成員帶領(lǐng)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)人員積極籌備防疫物資，為占領(lǐng)市場提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障和后勤保障，于2月10日正式復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

高質(zhì)量發(fā)展顯有成效。我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢已有高速發(fā)展轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段，為尋求高質(zhì)量發(fā)展道路，我公司一直在不斷嘗試和探索，并于今年在基坑支護(hù)設(shè)計(jì)項(xiàng)目上取得成效。除徐州本部外，在南京、常州均設(shè)立了以開展基坑支護(hù)設(shè)計(jì)為主的分公司，全年共簽訂合同90個，合同金額918.54萬元，較去年增長近600萬元?；又ёo(hù)設(shè)計(jì)與巖土工程勘察相比，存在施工成本底、人員投入少，項(xiàng)目周期短、利潤率高等優(yōu)勢，因技術(shù)含量相對較高，在同行業(yè)內(nèi)有著較強(qiáng)的競爭優(yōu)勢，是現(xiàn)階段我公司實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的重要手段和主要途徑。

“十四五”規(guī)劃已有雛形。根據(jù)黨的十九屆五中全會精神及**總局“十四五”規(guī)劃指導(dǎo)意見，我公司多次召開會議，廣泛征求干部職工意見，經(jīng)過規(guī)劃部門的歸納總結(jié)，我公司的“十四五”規(guī)劃已初步起草完成，主要在體制機(jī)制、發(fā)展思路、思想觀念、業(yè)務(wù)板塊、經(jīng)營模式、人才培養(yǎng)機(jī)制等方面做出了五年規(guī)劃，下一步將持續(xù)完善后印發(fā)執(zhí)行。

二、執(zhí)行**總局黨委決策部署情況。

將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育與支部“三會一課”相融合開展學(xué)習(xí)教育。組織黨員學(xué)習(xí)黨的路線方針政策及上級黨委決策部署，全年累計(jì)開展各類黨建培訓(xùn)及學(xué)習(xí)教育16次、584人次，撰寫心得體會45篇。

年初，根據(jù)總局黨委的理論中心組學(xué)習(xí)要點(diǎn)，結(jié)合我公司實(shí)際，制定當(dāng)年度的黨委中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃。按照“會上學(xué)習(xí)討論，會后理解運(yùn)用”的原則，以集中學(xué)習(xí)結(jié)合自學(xué)的方式進(jìn)行。全年共組織開展黨委中心組學(xué)習(xí)13次，其中集中學(xué)習(xí)研討6次。

2019年，根據(jù)黨中央及**總局黨委要求，于9月份開展“不忘初心牢記使命”主題教育。通過調(diào)研、對照黨章找差距、自我剖析等手段查擺出一系類問題，部分立行立改的已經(jīng)按時間要求整改完成，對于整改周期長或需要持續(xù)整改的，對照檢視問題臺賬和整改方案，今年做了持續(xù)整改，進(jìn)一步提升管理能力和管理質(zhì)量。

三、加強(qiáng)政治思想建設(shè)、推動企業(yè)改革發(fā)展情況。

堅(jiān)持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)。根據(jù)總局黨委黨建工作會議精神要求，我公司召開黨建工作會議，不定期對基層各支部黨建工作情況進(jìn)行督查，切實(shí)做到黨建工作有人抓，有抓手，有規(guī)章，確保黨建工作各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，有效推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展。

通過建立黨建工作責(zé)任制，實(shí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，明確黨委委員的職責(zé)分工和任務(wù)要求，黨委書記主要負(fù)責(zé)，黨委副書記、紀(jì)委書記具體負(fù)責(zé)政治思想工作的落實(shí)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子模范帶頭作用。

我公司按照總局黨委及地方上級黨委發(fā)展黨員有關(guān)要求，按程序發(fā)展黨員。本年度共2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，發(fā)展預(yù)備黨員2名，另有4名入黨積極分子正在由各支部培養(yǎng)，其中有野外一線技術(shù)人員，也有機(jī)關(guān)部門的骨干力量，有效地保證了黨組織建設(shè)的可持續(xù)性。在黨員發(fā)展和培養(yǎng)過程中，要求積極分子和發(fā)展對象也要參加支部組織的理論學(xué)習(xí)和組織生活，提升新發(fā)展黨員的政治思想和理論水平。

在重要人事任免、大額資金使用、重點(diǎn)工程實(shí)施等重大事項(xiàng)決策上，堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，做到充分聽取班子成員和職工群眾的意見，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效應(yīng)。

2020年，我公司黨委以黨中央、上級黨委的決策精神和黨的理論知識為支撐，結(jié)合單位實(shí)際情況對產(chǎn)業(yè)布局和組織架構(gòu)進(jìn)行調(diào)整。

四、完成重大專項(xiàng)任務(wù)、攻克關(guān)鍵核心技術(shù)情況。

自2016年11月我公司搬回基地辦公后，基地修繕改造工程一直被列為每年的重點(diǎn)工作，經(jīng)上級有關(guān)部門批準(zhǔn)，自2019年10月開始施工，于2020年5月完成基地東半部分修繕改造工程。工程結(jié)束后，單位形象、辦公環(huán)境、職工幸福指數(shù)均得到較大提升。

2019年，我公司將基坑支護(hù)設(shè)計(jì)作為新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域發(fā)展，但因技術(shù)力量薄弱，人才缺乏，導(dǎo)致經(jīng)營規(guī)模受限。經(jīng)過與高校簽訂產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議、特殊人才引進(jìn)、培養(yǎng)技術(shù)骨干，目前已經(jīng)組建一支7人的基坑支護(hù)設(shè)計(jì)技術(shù)團(tuán)隊(duì)，人員分布在徐州、南京、常州三地，此辦法不但能擴(kuò)大業(yè)務(wù)覆蓋范圍，還能學(xué)習(xí)各地的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和方法，對技術(shù)的提升有較好的促進(jìn)作用。目前基坑支護(hù)設(shè)計(jì)項(xiàng)目在我公司經(jīng)營收入占比已由2019年的12.5%增長至現(xiàn)在的30%，同地區(qū)同行業(yè)處于領(lǐng)先地位。

根據(jù)總局關(guān)于科技創(chuàng)新工作的有關(guān)要求，結(jié)合我公司業(yè)務(wù)工作實(shí)際，經(jīng)技術(shù)人員的努力，2019年12月提交了《一種可以檢測水質(zhì)礦物質(zhì)含量的收集管》《一種用于水文地質(zhì)的鉆孔抽水檢驗(yàn)裝置》兩項(xiàng)實(shí)用新型專利，并于今年10月20日通過國家知識產(chǎn)權(quán)局審批。

五、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律情況。

2020年，院紀(jì)委按照**、**總局黨委、紀(jì)委和院黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體部署，圍繞全院的中心工作，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律，為我公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供了政治和紀(jì)律保證。

年初，我公司制定并印發(fā)了《**2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)》和《****2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任清單》，召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，指導(dǎo)和部署全年黨風(fēng)廉政和反腐敗工作。

在**總局黨委與院黨委書記簽訂責(zé)任書的基礎(chǔ)上，黨委書記與院班子成員、分管領(lǐng)導(dǎo)與中層干部分別簽訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任書，做到層層傳遞壓力，層層落實(shí)責(zé)任。全院共簽訂了28份黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。

堅(jiān)持預(yù)防為主的方針，利用黨委會、院長辦公會、中層干部會、黨委中心組學(xué)習(xí)、黨課和支部“三會一課”，開展各種形式的黨章黨紀(jì)黨規(guī)宣傳教育，加強(qiáng)對黨員干部的黨風(fēng)廉政教育，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識，提高黨員干部的拒腐防變能力。

強(qiáng)化責(zé)任意識，加強(qiáng)廉政教育和管理過程監(jiān)督，防范廉政風(fēng)險；

積極參與院“三重一大”事項(xiàng)決策研究，為單位提供決策政策依據(jù)，規(guī)范決策程序行為，防范決策廉政風(fēng)險。

根據(jù)總局要求，建立單位廉潔檔案，對涉及單位廉政建設(shè)和“三重一大”事項(xiàng)決策、職代會、院務(wù)公開、職務(wù)消費(fèi)、領(lǐng)導(dǎo)人員從業(yè)承諾、薪酬、審計(jì)等七個方面的制度及執(zhí)行情況的資料進(jìn)行了整理和歸集。

加強(qiáng)重要節(jié)日期間中央八項(xiàng)規(guī)定精神貫徹落實(shí)和干部個人報告事項(xiàng)的監(jiān)督。在重要節(jié)日之前，通過印發(fā)通知、微信、短信等多種形式早打招呼早提醒，通報典型案例，開展警示教育，持續(xù)保持高壓態(tài)勢。

六、干部選拔任用情況。

我公司堅(jiān)持黨管干部原則，保證黨對干部人事工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和對重要干部的管理權(quán)，按照“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的標(biāo)準(zhǔn)選拔干部，確保被提拔的干部服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，接受群眾的監(jiān)督。在選人用人過程中，嚴(yán)格落實(shí)黨委選人用人主體責(zé)任，黨委書記為第一責(zé)任人，組織人事部門作為具體執(zhí)行者，負(fù)直接責(zé)任。

根據(jù)總局干部管理辦法，結(jié)合我公司工作實(shí)際和公司化運(yùn)作模式，制定了《院（公司）干部管理暫行辦法》。《管理辦法》中對崗位設(shè)置、崗位職責(zé)、任期、選拔任用、紀(jì)律要求、薪酬與待遇、考核與獎懲等內(nèi)容進(jìn)行規(guī)定，確保選人用人的科學(xué)、合理、公開、公正。

院黨委高度重視對干部的監(jiān)督管理，在完善制度的基礎(chǔ)上，不斷強(qiáng)化選人用人工作的監(jiān)督機(jī)制，確保對干部的監(jiān)督管理到位，堅(jiān)決制止和防范選人用人工作中的不正之風(fēng)，真正營造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。

對干部選拔任用工作全過程進(jìn)行監(jiān)督管理。干部任前進(jìn)行公示，把干部任前公示作為選拔任用的必要程序。設(shè)立干部選拔任用工作舉報電話和舉報信箱，暢通監(jiān)督渠道，切實(shí)發(fā)揮干部選拔任用工作的群眾監(jiān)督作用。

加強(qiáng)對干部的日常監(jiān)督管理。**紀(jì)委建立了中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔檔案，及時組織中層干部填報個人有關(guān)事項(xiàng)報告，并對中層干部填報的個人有關(guān)事項(xiàng)報告進(jìn)行抽查核實(shí)。按照中組部干部人事檔案專項(xiàng)審核的規(guī)定，嚴(yán)格審查干部人事檔案“三齡二歷一身份”的相關(guān)內(nèi)容，對新提拔干部的人事檔案進(jìn)行審核管理。

制定完善干部考核制度。根據(jù)**制定的《經(jīng)營者業(yè)績考核辦法》、《三項(xiàng)制度改革及組織機(jī)構(gòu)再造實(shí)施方案》，結(jié)合2019年制定出臺的“一院一公司”運(yùn)行方案，每名中層干部年初要簽訂《經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書》、《安生生產(chǎn)責(zé)任書》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》并進(jìn)行述職述廉報告和民主測評，重點(diǎn)將干部的德、能、勤、績、廉納入考核內(nèi)容，嚴(yán)格干部考核管理，注重干部考核結(jié)果的運(yùn)用，充分調(diào)動中層干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

七、存在的不足和改進(jìn)措施。

總結(jié)一年來的工作，班子存在的不足主要有：一是政治理論學(xué)習(xí)討論和交流的深度還不夠；

二是班子成員的工作思路還不夠?qū)?，?jīng)濟(jì)建設(shè)未能取得突破性進(jìn)展；

三是創(chuàng)新工作方式方法還有待提高；

四是監(jiān)督管理力度還不夠。

針對以上不足，在今后的工作中，班子將從以下幾個方面進(jìn)行改進(jìn)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央、上級黨委有關(guān)指示精神，深刻領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央和總局黨委決策部署，在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性，完善個人學(xué)習(xí)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的制度。嚴(yán)格落實(shí)黨委中心組學(xué)習(xí)制度和“三會一課”制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識，提高綜合素質(zhì)，促使全體黨員干部在各項(xiàng)工作中充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，為單位經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供強(qiáng)有力的政治保障。

以加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨紀(jì)、黨規(guī)和黨內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度為抓手，加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，夯實(shí)黨委主體責(zé)任。本著對人負(fù)責(zé)、對己負(fù)責(zé)的態(tài)度，在日常工作中嚴(yán)格落實(shí)紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，做到既要監(jiān)督干部又要保護(hù)干部。

《中國共產(chǎn)黨黨章》明確指出，“中國共產(chǎn)黨在領(lǐng)導(dǎo)社會主義事業(yè)中，必須堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，其他各項(xiàng)工作都服從和服務(wù)于這個中心”。目前我公司雖然經(jīng)營規(guī)模較小，但也是國有企業(yè)組成部分，是我黨的執(zhí)政根基，要從政治引領(lǐng)、制度建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、組織提升、激勵考核等方面下功夫，在工作方法和經(jīng)營理念上要主動求變，向同行業(yè)、系統(tǒng)內(nèi)的先進(jìn)單位學(xué)習(xí)，借鑒先進(jìn)的工作方法和經(jīng)營理念，推進(jìn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作“一體兩面”的深度融合，切實(shí)把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為單位的發(fā)展優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢、創(chuàng)新優(yōu)勢，不斷提高核心競爭力，理直氣壯做強(qiáng)、做大、做優(yōu)國有企業(yè)。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十七

按照地委的要求，現(xiàn)將地區(qū)團(tuán)委班子一年來思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)水平、工作實(shí)績、干部選拔任用和反腐倡廉狀況報告如下：

一、狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，不斷提高工作潛力

成既有民主又有集中的良好氛圍和環(huán)境。透過民主集中制，把精力集中到干事創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)上，把智慧凝聚到開拓進(jìn)取的事業(yè)中，把行動統(tǒng)一到共謀發(fā)展的步調(diào)上，領(lǐng)導(dǎo)班子整體合力得到了進(jìn)一步提升。四是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷提升破解難題的潛力。重視加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)《地區(qū)團(tuán)委十條禁令》，堅(jiān)持從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，率先垂范，愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新。合理安排時間，集中精力，深入基層調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，做到問政于民、問需于民、問計(jì)于民，及時解決基層團(tuán)組織面臨的實(shí)際問題，在提高工作質(zhì)量和工作效率，為群眾辦實(shí)事上下功夫。個性是在群眾路線教育實(shí)踐活動中，及時學(xué)習(xí)傳達(dá)自治區(qū)動員部署等相關(guān)會議精神，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu)，并在反復(fù)調(diào)研、征求意見的基礎(chǔ)上，向地委、自治區(qū)團(tuán)委提交了關(guān)于解決村（社區(qū)）團(tuán)組織負(fù)責(zé)人生活補(bǔ)助等5條意見推薦，進(jìn)一步暢通青年輿情，緊切黨團(tuán)組織與普通青年的聯(lián)系。

二、深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)水平

眾自覺學(xué)法守法，構(gòu)成遵紀(jì)守法的良好風(fēng)氣。

三、緊緊圍繞地區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安大局，創(chuàng)造性地抓好團(tuán)隊(duì)工作

區(qū)志愿者工作站”等團(tuán)屬陣地，開展新舊家鄉(xiāng)比較圖片展、我看家鄉(xiāng)新變化等主題活動，舉辦鄉(xiāng)村籃球賽、國際象棋、跳棋聯(lián)賽28場次；開展14歲“邁入青春門”和18歲“走好人生路”主題教育實(shí)踐活動，組織各族青少年觀看《阿凡提漫游動畫王國》無神論動漫片。增強(qiáng)各級團(tuán)組織和團(tuán)干部已經(jīng)開通的官方微博、微群活力，開展#唱響中國夢#、#青春微風(fēng)采#、#青春微夢想#等話題交流活動，發(fā)揮《志愿風(fēng)》、《瓜鄉(xiāng)青年》等團(tuán)屬報刊的引導(dǎo)作用，借助哈密電視臺等平臺循環(huán)播放“奮斗的青春最美麗”等視頻片，增強(qiáng)青少年思想教育的親和力、吸引力和感染力。

（二）強(qiáng)化活動引領(lǐng)，示范帶動，組織引導(dǎo)青年服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作用進(jìn)一步發(fā)揮。開展以導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武、崗位練兵等活動為主要資料的“青年創(chuàng)新創(chuàng)效”活動7場次，組建青年突擊隊(duì)35支，205名青年在就業(yè)（創(chuàng)業(yè)）見習(xí)基地見習(xí)，引導(dǎo)近千名青年崗位成才、青春建功。開展“奮斗改變命運(yùn)”宣講、“科技播火專家行”15場次，透過電焊、刺繡等41期技能培訓(xùn)班培訓(xùn)2131名團(tuán)員青年，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)376人次，發(fā)布用工信息4200條次。開展“爭當(dāng)節(jié)能小衛(wèi)士”、青少年綠色出行日、光盤行動、植樹護(hù)綠等活動，組織團(tuán)員青年植樹造林800畝6000余株，培養(yǎng)青少年生態(tài)環(huán)保意識和可持續(xù)發(fā)展意識。開展“激揚(yáng)‘中國夢’—詮釋‘青春力量’”青年志愿者行動，成立地區(qū)青年志愿者協(xié)會，大力宣傳“瓶子哥”毛力提拜克等典型事跡，新增注冊志愿者125名，組織300余名青年志愿者開展扶老助殘、禮貌勸導(dǎo)以及巴里坤絲路文化觀光節(jié)等大型賽會服務(wù)。

（三）著力整合資源，構(gòu)成合力，服務(wù)青少年、維護(hù)青少年合法權(quán)益的社會環(huán)境不斷改善。深入實(shí)施期望工程、安利彩虹計(jì)劃和“七彩課堂”活動，開展“關(guān)愛兒童呵護(hù)成長”青少年科普圖書捐贈、“愛心傳遞圓夢六一”等圓夢、濟(jì)困助學(xué)活動，透過微博等新媒體，為白血病患兒募集救助金40萬元，為358名貧困生帶給23萬余元的救助金，募集價值24萬元的科普圖書1余冊，募集了輪椅、學(xué)習(xí)用品等價值8萬余元的物品，讓252名青少年圓夢六一。開展“共青團(tuán)與人大代表、政協(xié)委員應(yīng)對面”活動，舉辦社區(qū)青少年暑期自護(hù)訓(xùn)練營兩期，印制《未成年人暑期安全自護(hù)提示》海報、青少年自護(hù)手冊2350本（張），持續(xù)開展“青少年遠(yuǎn)離毒品”、“青春紅絲帶”預(yù)防艾滋病宣教行動和青少年網(wǎng)絡(luò)禮貌行動，深入推進(jìn)“牽手行動”，促進(jìn)少年兒童健康成長。

（四）堅(jiān)持眼睛向下，重心下移，團(tuán)的基層組織建設(shè)和基層工作不斷加強(qiáng)。爭取地委支持，為全地區(qū)44個有團(tuán)組織的鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委爭取每年2萬元工作經(jīng)費(fèi)；狠抓哈密市南湖鄉(xiāng)等13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個街道的“三三三”工程建設(shè)力度，面向基層團(tuán)組織配發(fā)《共青團(tuán)工作手冊》、《團(tuán)組織機(jī)構(gòu)掛圖》等團(tuán)務(wù)用品和《愛祖國愛家鄉(xiāng)-新疆青少年思想引導(dǎo)大綱》，增強(qiáng)“青年之家”、“社區(qū)志愿者工作站”等團(tuán)屬陣地建設(shè)；扎實(shí)開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道團(tuán)的的組織格局創(chuàng)新和鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)體化“大團(tuán)委”工作，扎實(shí)推進(jìn)新建75家非公及新社會組織團(tuán)組織“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動，加強(qiáng)對駐烏團(tuán)工委、駐豫團(tuán)工委的工作指導(dǎo)，夯實(shí)基層團(tuán)組織基礎(chǔ)。編印《哈密地區(qū)團(tuán)干部應(yīng)知應(yīng)會理論學(xué)習(xí)要點(diǎn)》，培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)干部及團(tuán)員青年300人次，深化共青團(tuán)學(xué)習(xí)型組織建立活動；把好團(tuán)員發(fā)展關(guān)，新發(fā)展團(tuán)員906名；完善“推優(yōu)入黨”工作，做好在青年教師和大學(xué)生個性是少數(shù)民族青年教師和大學(xué)生中推優(yōu)入黨工作，把更多少數(shù)民族優(yōu)秀人才吸引到黨組織中來；繼續(xù)開展“傾聽青年”活動，進(jìn)一步加強(qiáng)對青年現(xiàn)象、青年動態(tài)、青年輿情的研究。

（五）堅(jiān)持全團(tuán)帶隊(duì)，團(tuán)要管隊(duì)，切實(shí)服務(wù)少年兒童成長發(fā)展。借助六一、建隊(duì)日等契機(jī)，利用隊(duì)室、紅領(lǐng)巾廣播站、紅領(lǐng)巾小社團(tuán)等陣地，開展“十八大與我們的未來”、“紅領(lǐng)巾相約中國夢”、“學(xué)雷鋒，爭做紅領(lǐng)巾小志愿者”等主題教育，用有好處更有意思的少先隊(duì)活動引領(lǐng)少年兒童茁壯成長；開展“基層輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)潛力提升年”活動，舉辦地區(qū)輔導(dǎo)員技能大賽，開展“送課下基層”活動，透過以會代訓(xùn)、以賽代訓(xùn)等形式，培訓(xùn)少先隊(duì)輔導(dǎo)員306人次，表彰20名優(yōu)秀少先隊(duì)工作者；深化少先隊(duì)活動課進(jìn)課堂工作和“全童入隊(duì)”工作目標(biāo)，指導(dǎo)基層學(xué)校召開學(xué)校少代會，為基層少先隊(duì)組織贈訂了《少先隊(duì)工作必讀》（維漢版）、隊(duì)徽等隊(duì)務(wù)用品，開展少先隊(duì)重點(diǎn)工作督導(dǎo)調(diào)研活動，進(jìn)一步夯實(shí)少先隊(duì)基礎(chǔ)工作。

四、嚴(yán)格落實(shí)干部選拔任用條例，營造風(fēng)清氣正的用人環(huán)境

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《干部任用條例》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作職責(zé)追究辦法（試行）》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報告辦法（試行）》等四項(xiàng)監(jiān)督制度，始終堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、注重?shí)績、群眾公認(rèn)”的選人用人原則，嚴(yán)格執(zhí)行選人用人的各項(xiàng)規(guī)定，加強(qiáng)干部選拔任用工作全過程監(jiān)督，透過任前公示制、考察預(yù)告制等形式，擴(kuò)大黨員和群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選取權(quán)和監(jiān)督權(quán)，始終做到三注重：注重以德為先，注重從基層團(tuán)隊(duì)干部隊(duì)伍中選人用人，注重團(tuán)干部交流轉(zhuǎn)崗，進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用工作。

五、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢反腐防線

之中。

六、存在的不足

主要是在加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)，個性是推進(jìn)農(nóng)村、兩新組織、企業(yè)團(tuán)建方面，在整合資源、爭取政策改善青少年民生方面面臨的困難還較多，還需強(qiáng)化攻堅(jiān)克難的思想、敢于碰硬的精神，著力創(chuàng)新、勇于開拓、狠抓落實(shí)，力爭使這些方面的工作再上新臺階。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十八

尊敬的孫書記、尊敬的區(qū)委考核組各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

一、千方百計(jì)保增長，主要經(jīng)濟(jì)社會指標(biāo)圓滿完成，區(qū)域經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展

—————農(nóng)民人均純收入完成15170元，完成年計(jì)劃的101%，同比增長7%；

在城市建設(shè)管理方面：加強(qiáng)了制止“雙違”工作，強(qiáng)化了城市數(shù)字化管理，建立了“區(qū)、街、社區(qū)、單位”四位一體聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)，組建了清掃隊(duì)伍，對城中村垃圾池站實(shí)行三級網(wǎng)絡(luò)化管理，對市政管理的大街小巷實(shí)行了兩掃全保，“四凈五無率”達(dá)95%以上。加大違章建筑的懲治處罰管控力度，加強(qiáng)市場規(guī)范管理。全年，共辦證73戶，制止違法施工38戶，強(qiáng)拆違法建筑1000余平米，拆除違法廣告1600余平方米，規(guī)范伸舌頭500余處；取締無證攤點(diǎn)xx余個，處理舉報案件460余起?？刂棋仩t煙塵排放，完成對城中村555臺小鍋爐的環(huán)保改造任務(wù)。確保城市居民的工作出行環(huán)境，清理大街小巷積雪30萬方米，處理積雪壓斷樹枝100余處。

由于我們的城中村改造工作穩(wěn)中推進(jìn)，健康順利發(fā)展，城中村改造工作受到省、市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和非常關(guān)注。城市建設(shè)管理科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，城鄉(xiāng)清潔工程以及城中村小鍋爐拆除、更換工作受到市區(qū)有關(guān)部門的充分肯定和認(rèn)可，全街道城建城管水平不斷提升，現(xiàn)代大都市管理新格局初步形成。

三、明確目標(biāo)抓典范，和諧標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)建設(shè)成效明顯，三大片區(qū)發(fā)展相融共建

今年是貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府提出的和諧標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)建設(shè)第三年，也是我們街辦在落實(shí)這一決定力度最大、效果最明顯的一年。

一是統(tǒng)籌全局，塑造亮點(diǎn)，樹立精品帶動，連片打造的和諧標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)建設(shè)新思路。重點(diǎn)，在去年社區(qū)創(chuàng)優(yōu)達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上，我們進(jìn)一步明確了“上檔次、上水平、出亮點(diǎn)、出精品、片發(fā)展、面推動”的和諧標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)建設(shè)新思路，在平陽路街辦所轄的16個社區(qū)中，初步形成了以親賢社區(qū)為軸，輻射帶動文華苑、水總、汽造社區(qū)的“北部片區(qū)”，以六九0四社區(qū)為軸，輻射帶動前機(jī)、濱東的“南部片區(qū)”和以南環(huán)社區(qū)為軸輻射帶動平一、平二社區(qū)的“西部片區(qū)”。

衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十九

我委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，圍繞縣委、政府的中心工作，團(tuán)結(jié)協(xié)作，真抓實(shí)干，充分發(fā)揮班子的整體效能，班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強(qiáng)，實(shí)現(xiàn)了全縣工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展。

一、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，始終持續(xù)領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)性。

一年來，局領(lǐng)導(dǎo)班子始終以身作則，堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，并圍繞建立“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動，也切實(shí)加強(qiáng)了干部職工的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，并注重學(xué)習(xí)效果，使干部職工政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)潛力得到了新的提高。

一是堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)制度。局班子認(rèn)真落實(shí)黨委中心理論組學(xué)習(xí)制度，用心參加中心組學(xué)習(xí)活動，參加公務(wù)員通用潛力學(xué)習(xí)和考試等，在長期的學(xué)習(xí)實(shí)踐中，局班子能夠堅(jiān)持正確政治方向，堅(jiān)決貫徹黨的各項(xiàng)方針政策，始終忠誠黨的事業(yè)，努力實(shí)踐著全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

二是加強(qiáng)對干部職工的思想道德教育。透過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、觀看電影、寫心得體會、讀書筆記等多種形式，組織干部職工學(xué)習(xí)了干部任用條例、四項(xiàng)監(jiān)督制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)若干準(zhǔn)則以及工業(yè)、商務(wù)業(yè)務(wù)知識及政策措施等，不斷提高干部職工素質(zhì)，緊跟時代的步伐，把新精神、新要求貫穿于工作之中，準(zhǔn)確把握政治方向，促進(jìn)工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)向前發(fā)展。

二、堅(jiān)持民主集中制原則，構(gòu)成領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部合力

班子自身的團(tuán)結(jié)，是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子群眾領(lǐng)導(dǎo)作用的關(guān)鍵，是完成全年各項(xiàng)工作的重要保證。

一是堅(jiān)持群眾領(lǐng)導(dǎo)。我委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于加強(qiáng)民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，充分發(fā)揮班子成員群眾領(lǐng)導(dǎo)作用，大事開會碰頭，小事相互通報，相互協(xié)調(diào)，班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行決議，帶頭維護(hù)紀(jì)律。

二是團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)構(gòu)成合力。局班子始終講團(tuán)結(jié)、重友誼，班子成員之間大事講原則，小事講風(fēng)格，必往一處想，勁往一處使，工作上從不互相推諉，構(gòu)成民主平等和諧的團(tuán)結(jié)氛圍，自覺維護(hù)班子的群眾威信，構(gòu)成班子內(nèi)部合力，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的群眾領(lǐng)導(dǎo)作用。

三、加強(qiáng)廉政建設(shè)，提高拒腐防變潛力。

一年來，委(局)班子認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實(shí)增強(qiáng)黨的觀念和黨性修養(yǎng)，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，始終持續(xù)清正廉潔本色，能夠堂堂正正做人，清清白白從政。

一是開展“踐行廉政準(zhǔn)則，優(yōu)化政治生態(tài)”主題活動，強(qiáng)化廉潔從政思想意識。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終不斷加強(qiáng)自身思想道德教育，著眼于防范，堅(jiān)持從思想上筑牢反腐倡廉，拒腐防變思想長城。班子成員按照廉潔自律有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，組織紀(jì)律，財經(jīng)紀(jì)律，自覺理解黨和人民監(jiān)督。班子成員從沒有為個人謀取利益，沒有利用職務(wù)之便為他人謀取不當(dāng)利益。

二是率先垂范，以身作則。班子成員之間堅(jiān)持講黨性、講原則，召開_，坦誠交流思想，認(rèn)真對照檢查，始終嚴(yán)于律己，做勤政廉政表率。從不理解任何單位和個人的饋贈，從不揮霍公款大吃大喝鋪張浪費(fèi)，從不搞“形象工程”、“政績工程”。

四、盡職盡責(zé)，合力推進(jìn)各項(xiàng)工作順利開展

今年1-10月份現(xiàn)象規(guī)模以上企業(yè)完成工業(yè)產(chǎn)值，同比增長%，工業(yè)增加值14.5億元，同比增長25%。全年預(yù)計(jì)完成工業(yè)總產(chǎn)值60億元，同比增長40%以上;實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值17億元，同比增長22%以上。外貿(mào)進(jìn)出口形勢明顯回暖，預(yù)計(jì)今年全縣進(jìn)出口總額完成3200萬美元，同比增長23.6%，其中出口2900萬美元，同比增長12.7%;利用外資424.84萬美元，同比增長26.5%，占市目標(biāo)任務(wù)的100.4%。

一是提高了運(yùn)行調(diào)控水平，推動工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展。我委充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)綜合管理部門的職能作用，切實(shí)加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況的監(jiān)測、分析和調(diào)控，確保企業(yè)生產(chǎn)正常運(yùn)行;加強(qiáng)對規(guī)模工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督，1-10月，無一齊重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生，營造了良好的安全氛圍;成立國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室，對國有資產(chǎn)進(jìn)行有效管理，并著手對小金庫進(jìn)行摸底和整治。會同人社局、審計(jì)局、財政局完成第三批國有企業(yè)退休職工醫(yī)保工作，穩(wěn)妥地解決改制遺留問題。

二是抓好重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，增強(qiáng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁。，我縣列入省“百千工程”項(xiàng)目共12項(xiàng)，1-10月份，累計(jì)完成投資23000萬元，完成全年計(jì)劃投資的92%，預(yù)計(jì)今年將超額完成年初預(yù)定任務(wù);用心組織開展了項(xiàng)目申報工作，今年共申報項(xiàng)目24個，其中獲得國家專項(xiàng)資金支持項(xiàng)目3個;年初我委成立了招商引資領(lǐng)導(dǎo)小組，先后到寧波、義烏、昆山等地進(jìn)行項(xiàng)目推介，力爭完成招商任務(wù)。

三是發(fā)揮商務(wù)職能，促進(jìn)內(nèi)外貿(mào)發(fā)展。組織重點(diǎn)進(jìn)出口企業(yè)分別參加了“東西部合作與投資貿(mào)易洽談會(西洽會)”、“徽商大會”、“上海世博會安徽周活動會”、“第十四屆中國國際投資貿(mào)易洽談會(9.8廈門招商會)”“香港經(jīng)貿(mào)交流會”等，共簽定了四個項(xiàng)目協(xié)議;今年首次開展了為進(jìn)出口中小企業(yè)融資貸款工作;今年2月份組織餐飲企業(yè)赴北京舉辦了第四屆美食文化節(jié)，并先后組織了“萬村千鄉(xiāng)”承辦企業(yè)用心參加了“油菜花節(jié)”及“安苗節(jié)”的商貿(mào)活動。

四是以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機(jī)提升黨建工作水平。

我委把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強(qiáng)黨建工作有機(jī)結(jié)合，相互促進(jìn)、相得益彰。透過黨員公開承諾、優(yōu)秀黨組織和黨員評選、建立先進(jìn)典型電子信息庫等豐富活動的開展，進(jìn)一步調(diào)動了黨員職工的用心性，發(fā)揮榜樣的示范帶動作用，有利于黨建工作的深入開展。繼續(xù)在企業(yè)黨組織中深入開展“雙爭雙覆蓋”活動，透過選派干部入企業(yè)指導(dǎo)，進(jìn)一步推動非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作規(guī)范化建設(shè)。

以來，我委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真履行職責(zé)，狠抓落實(shí)，各項(xiàng)工作都取得了較好的成績，但班子在思想觀念、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面，與縣委、縣政府的要求還有必須的差距。齊心協(xié)力，把各項(xiàng)工作推上一個新的臺階。

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