通過總結,我們可以及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,提高效率和質量。寫總結時要注意語言簡練、準確,避免使用過多的俗套詞匯和重復的句子結構。在閱讀總結范文時,要批判性思考,辨別其中的優(yōu)點和不足,以便更好地借鑒和改進。
幼兒園的期末總結會議記錄篇一
參加人:全體人員
地點:辦公室
記錄人:
堅持強化信訪工作職責
一是落實領導職責。各級黨政主要領導負主要職責分管領導負直接職責其他領導負“一崗雙責”的職責;二是落實工作職責。按照“屬地管理、分級負責”、“誰主管、誰負責”的原則切實落實各部門、各單位、各干部職責;三是落實內部職責強化各分管干部、各職能科室、各干部的工作任務和崗位職責充分發(fā)揮每位工作人員的主動性、用心性和創(chuàng)造性。
堅持把矛盾糾紛排查化解工作制度化
在方法上堅持經常性排查與集中排查相結合構建全覆蓋、無疏漏的排查網絡增強工作預見性和針對性;在措施上一是區(qū)別不同狀況實施分類化解;二是采取多種方式用心協(xié)調化解;三是整合資源及時就地化解;四是確定重點問題領導包案化解;五是下移工作重心督辦化解;六是健全完善政策注重源頭化解;七是加大投入力度促進矛盾化解。
堅持定期組織干部開展下訪活動一是明確任務。要檢查各基層單位對解決信訪突出問題的狀況指導基層及時就地化解矛盾。了解基層執(zhí)行黨和國家政策狀況深入調查研究督促指導提出完善相關政策的意見和推薦;二是講究方法。綜合運用督導檢查、帶案下訪、座談走訪、駐點指導、調查研究等形式切實開展工作。
信訪研判會的會議記錄
時間:11月7日主持人:王鳳山參加人:全體人員地點:辦公室記錄人:宋慶森
堅持強化信訪工作責任一是落實領導責任。各級黨政主要領導負主要責任,分管領導負直接責任,其他領導負“一崗雙責”的責任;二是落實工作責任。按照“屬地管理、分級負責”、“誰主管、誰負責”的原則,切實落實各部門、各單位、各干部責任;三是落實內部責任,強化各分管干部、各職能科室、各干部的工作任務和崗位職責,充分發(fā)揮每位工作人員的主動性、積極性和創(chuàng)造性。
堅持把矛盾糾紛排查化解工作制度化在方法上,堅持經常性排查與集中排查相結合,構建全覆蓋、無疏漏的排查網絡,增強工作預見性和針對性;在措施上,一是區(qū)別不同情況,實施分類化解;二是采取多種方式,積極協(xié)調化解;三是整合資源,及時就地化解;四是確定重點問題,領導包案化解;五是下移工作重心,督辦化解;六是健全完善政策,注重源頭化解;七是加大投入力度,促進矛盾化解。
堅持定期組織干部開展下訪活動一是明確任務。要檢查各基層單位對解決信訪突出問題的情況,指導基層及時就地化解矛盾。了解基層執(zhí)行黨和國家政策情況,深入調查研究,督促指導,提出完善相關政策的意見和建議;二是講究方法。綜合運用督導檢查、帶案下訪、座談走訪、駐點指導、調查研究等形式,切實開展工作。
幼兒園的期末總結會議記錄篇二
2 會議地點:
3 參加人員: *** *** ***(支委委員)有無缺席等
4 主 持 人: :***(書記)
5 主要議題:討論“確定入黨積極分子培養(yǎng)對象”事宜。
一 組織委員公布***同志向黨組織提出申請情況,最早時間(要有書面材料)
二 黨小組 團支部介紹推舉情況
三 ***(支部書記)介紹:
我支部現(xiàn)有幾位遞交入黨申請書的同志還沒有確定為入黨積極分子,分別是:*** ***???等,今天召開支委會,鉆研確定入黨積極分子,根據這些申請入黨人的表現(xiàn),請各位發(fā)表意見:
1 ***同志的入黨愿望及其思想 政治 工作表現(xiàn);
2 發(fā)表個人意見。
四 支部成員意見是否同意其確定入黨積極分子培養(yǎng)對象
***:發(fā)表個人意見(我同意把*** ***同志列為本期的入黨積極分子。[談對這些入黨申請人的政治 思想 工作 學習等方面表現(xiàn)情況以及本人意見])
***:發(fā)表個人意見
***:發(fā)表個人意見
注重:[每位與會支委都要談]
五 支委會討論形成意見:
綜合大家意見,一致認為***和***同志比較突出,同意確定為入黨積極分子。經鉆研,指定***和***[必須是正式黨員]為***的培養(yǎng)聯(lián)系人;***和***為***的培養(yǎng)聯(lián)系人,同時報送黨總支(沒有黨總支的直接報基礎黨委)備案。
六 指定(明確)培養(yǎng)聯(lián)系人。
同志的培養(yǎng)聯(lián)系人: 同志 同志(正式黨員兩名)
幼兒園的期末總結會議記錄篇三
會議目的:分析并總結上學期班級學風整體情況,對于期末進行重點分析,并提出學風建設整改措施。
會議地點:三教f303。
會議時間:20xx年9月7日。
會議主持人:任志老師。
參與人數:電信0921全體同學,任老師,一共27人。
會議主要內容:
一、班主任、導師總結本班上學期末考試情況:
班級學習成績有退步:
不合格率由3.7%上升到3.87%;
6個不及格人數;一共9門科目不合格;
兩班大概各占了50%的獎學金;男生比女生掛科多。
主要成績集中在70~79分,主要掛科課程:概率論、大學物理實驗、
高等數學。
二、班主任對這個學期的希望和鼓勵大家考研。
1、對于上個學期兩個班不太理想的過級成績,這個學期要主要集中在英語的學習上。
2、今年計電學院考研情況:
有126人參考,28人被錄取,錄取率達到16.5%。并介紹了今年各的排名情況,和以往各學長學姐的成功經歷,希望各位同學爭取考研。
4層本專業(yè)的學生從事本專業(yè)研究;3層本專業(yè)的學生從事控制方面工作;3層本專業(yè)的學生從事與專業(yè)相關的市場開拓。
我們專業(yè)有著天然的優(yōu)勢:溝通能力較強。
三、老師讓成績好并已過四級的同學上來介紹經驗。
1、袁麗城:a、喜歡鍛煉。b、態(tài)度決定一切。c、從不逃課。
d、四級前兩個月多練習真題,練習聽力,多記、多聽、多讀。
2、羅宇峰:a、目標多了,計劃會亂,不要定太多的目標。
b、注意聽好每節(jié)課,做好筆記。
c、講述聽力技巧:先看題目,再聽。
四、每個同學簡短的準備一分鐘的發(fā)言,介紹自己并定下目標。
1、人生難得幾回搏,此時不搏待何時。
2、大學是一個學習的'平臺,我們應該將自身能力得到提高。
3、在讀書的時候不光只是讀書,還要讀人、讀事,社會是多元的,各方面的能力很重。
要。
4、過去不等于未來。
5、我們沒有失敗只是暫時的不成功。
6、對萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如閱人無數。
會議:大學你如果只想拿到畢業(yè)證,不難。但那樣就沒什么意義了。
092120xx-9-12電信。
幼兒園的期末總結會議記錄篇四
會議目的:分析并總結上學期班級學風整體情況,對于期末進行重點分析,并提出學風建設整改措施。
會議地點:三教f303
會議時間:20xx年9月7日
會議主持人:任志老師
參與人數:電信0921全體同學,任老師,一共27人。
會議主要內容:
一、班主任、導師總結本班上學期末考試情況:
班級學習成績有退步:
不合格率由3.7%上升到3.87%;
6個不及格人數;一共9門科目不合格;
兩班大概各占了50%的獎學金;男生比女生掛科多
主要成績集中在70~79分,主要掛科課程:概率論、大學物理實驗、
高等數學。
二、班主任對這個學期的希望和鼓勵大家考研。
1、對于上個學期兩個班不太理想的過級成績,這個學期要主要集中在英語的學習上。
2、今年計電學院考研情況:
有126人參考,28人被錄取,錄取率達到16.5%。并介紹了今年各的排名情況,和以往各學長學姐的成功經歷,希望各位同學爭取考研。
4層本專業(yè)的學生從事本專業(yè)研究;3層本專業(yè)的學生從事控制方面工作;3層本專業(yè)的學生從事與專業(yè)相關的市場開拓。
我們專業(yè)有著天然的優(yōu)勢:溝通能力較強。
三、老師讓成績好并已過四級的同學上來介紹經驗。
1、袁麗城:a、喜歡鍛煉。b、態(tài)度決定一切。c、從不逃課。
d、四級前兩個月多練習真題,練習聽力,多記、多聽、多讀。
2、羅宇峰:a、目標多了,計劃會亂,不要定太多的目標。
b、注意聽好每節(jié)課,做好筆記。
電信0921會議記錄
c、講述聽力技巧:先看題目,再聽。
四、每個同學簡短的準備一分鐘的發(fā)言,介紹自己并定下目標。
1、人生難得幾回搏,此時不搏待何時。
2、大學是一個學習的平臺,我們應該將自身能力得到提高。
3、在讀書的時候不光只是讀書,還要讀人、讀事,社會是多元的,各方面的能力很重
要。
4、過去不等于未來。
5、我們沒有失敗只是暫時的不成功。
6、對萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如閱人無數。
會議:大學你如果只想拿到畢業(yè)證,不難。但那樣就沒什么意義了。
電信0921會議記錄
092120xx-9-12電信
幼兒園的期末總結會議記錄篇五
會議地點:本班教室 參與人員:全體班干部 主持人:康老師
會議議題:1、本班紀律。
2、衛(wèi)生。
會議目的:希望通過此次會議,改善班級紀律與衛(wèi)生。
會議內容:
同學們,開學已有一個多月了,就本班目前出現(xiàn)的兩個大問題召開這個班干部會議,希望能通過此次會議,在大家共同的努力下,讓咱們三0三班成為一個各方面更優(yōu)秀班集體。目前咱班在課堂紀律上,存在著很大的問題,須知課堂紀律的好壞意味著班上同學們的成績的好壞,意味著整個班集體的榮譽問題。有任課老師反映,班上有不少學生上課不守紀律,隨便下位,岔嘴,影響老師上課的情緒與同學們上課的積極性。現(xiàn)在大家就班級紀律討論一下,如何改善目前的現(xiàn)狀。
生:把愛說話的同學全都換到前面坐,老師就近盯著,他們可能就不敢了。
生:把愛說話的同學和班上成績好的同學換到一起坐,讓成績好的同學時刻地提醒同桌,不要開小差。
生:劉老師你就每節(jié)課坐在班上,在班上批閱作業(yè)。
生:班干部要帶頭,班上有一些班干部自己都在那說話,不以身作責,所以同學們都跟著他們學。
生:讓班干部每節(jié)課把愛吵鬧的同學姓名記下來,再由老師罰他們抄課文或班級公約。 生:位置換好后,對于有進步的同學要有獎勵。
師:從大家的這些發(fā)言來看,同學們對于班上的紀律也是看在眼里,記在心里的,那么老師把你們的意見綜合了一下,第一,換座位,第二對于不守紀律的同學有相應的處罰。第三,班干部們要以身作責。那么明天開始,我會針對班上愛講話的學生來調換座位。先試行一周,觀其效果如何。
下面就本班的衛(wèi)生討論一下,如何讓班級看起來更干凈,讓班上亂扔現(xiàn)象有所收斂。 生:同桌之間至少要有一人帶塊大抹布,輪流做本小組的衛(wèi)生。
生:每個小組選取一名衛(wèi)生小組長,小組長每天課間對班級進行巡視,發(fā)現(xiàn)有亂扔現(xiàn)象的學生,罰抄做衛(wèi)生和抄衛(wèi)生公約條。
同學們都提出了很寶貴的意見,那么就目前大家提出的意見,從下周開始執(zhí)行。 此次班干部會議到此結束。
時間: 20xx.04.28
會議地點:本班教室 參與人員:全體班干部 主持人:康老師
會議議題:根據課改的需要,本班的桌椅的擺放事宜。
會議目的:希望通過此次會議,了解學生心聲。
會議內容:
生:這樣擺放不是很好,有的同學在上副科時總是互相的說話,影響老師上課。 生:我覺得這樣擺放很好,對于不懂的問題,可以互相的詢問,討論。
生:這樣擺放不好做衛(wèi)生。平板拖不好拖。
生:我覺得這個也不是問題,第二小組的涂欣怡組長,在組中選了一個副組長,專門把上課不專心,講話的學生記錄下來,達到一定的次數就有相關的懲罰。我覺得這樣也很好。咱們可以都試一下。
師:那行,咱們五一來了后就推廣這個方法。今天的班干部會議就到此結束。
時間:2月22日主持人: 班主任 參加人員: 全體班干部
會議內容:
1、對新成立的班委會成員,讓每個班干部明確自己的責任,協(xié)助班主任老師管理好班級工作。
2、對新的班干部成員提出要求,要求班干部能以身作則,認真負責協(xié)助老師管理后班級工作。
3、班干部明白每個人的任務,要求做到各負其責,認真做好自己的事。 班干部成員名單如下:
班長:劉宏學習委員:李志強
副班長:史燕平宣傳委員:侯依君
體育委員:黎騰飛 文娛委員: 趙涵
衛(wèi)生委員:李秦堯 生活委員: 蔣軍
時間:3月16日主持人: 班主任 參加人員: 全體班干部 會議內容:
1、要求衛(wèi)生委員裴驍對近期教室里的衛(wèi)生狀況有所下降,衛(wèi)生不能夠保持的問題,提醒他在課間的時候在教室里巡視,看看哪些學生的座位上的衛(wèi)生不能保持干凈。
2、在課間,有少數學生走路喜歡跑,在上廁所時喜歡在廁所里玩,提醒文明衛(wèi)生監(jiān)督員在課間巡查、勸阻、提醒同學們在課間要注意安全。形成良好的班風。
3、要求各位班干部能自覺做好自己的工作,起到榜樣的作用。
時間:4月20日主持人: 班主任 參加人員: 全體班干部 會議內容:
1、召開全體班干部會議,針對近段時間學生在下課瘋鬧的現(xiàn)象,要求班干部各負其責,共同協(xié)作,配合老師管理好班級工作,讓那些愛瘋的學生靜下來。
2、責任到人。要求指派幾名班干部每人管一組,這樣就能各負其責,管好自己本組的同學,讓學生逐步養(yǎng)成習慣。
3、同時讓各位班干部堅持做好自己的工作,讓班級氛圍有更好的發(fā)展。
【培訓一】
時間:2月25日
地點:二(4)班
參加對象:全體班干部
內容:討論班級管理辦法,對班干部進行分工。
具體分工如下:
班長1名:唐戩
全面協(xié)調班級工作,調節(jié)班級糾紛、矛盾,協(xié)助老師管理班級,有代表同學利益向大家交流等權利。
副班長3名:分管衛(wèi)生、紀律、學習,幫助并監(jiān)督同學在衛(wèi)生、紀律、學習方面的行為與困難。
(1)衛(wèi)生副班長:王貞卜
兼任衛(wèi)生委員,提醒與監(jiān)督同學做好值日工作,檢查班級衛(wèi)生情況,負責班級的財產安全,離開教室時及時關燈、關窗、鎖門,早上、中午及時到教室開門。
(2)紀律副班長:袁笑研
兼任紀律委員,檢查同學禮儀,提醒與監(jiān)督同學戴好紅領巾、校徽,協(xié)調老師組織課堂教學,確保課堂紀律。
(3)學習副班長:周未東
組織同學上好早讀課、文化餐,熱心幫助大家解決學習上的困難。
科代表2名:李鈺萌、施鈞譯
負責帶隊晨練、出操、參加機會等,帶頭做好早操,負責提醒與監(jiān)督大家做好眼保健操,適當組織班級體育活動,協(xié)助班主任做好有關體育競賽方面的工作。
學習組長6名:
分別負責本組同學作業(yè)的檢查與作業(yè)的收交,及時反饋信息給學習或科任老師。
【培訓二】
時間:3月23日
地點:二(4)班
參加對象:全體班干部
幼兒園的期末總結會議記錄篇六
時間老人又畫上一個歲月的年輪,盤點這一年的工作歷程仿佛是伴著四季的腳步:有過春風拂面的心醉、有過夏季狂風暴雨的沖刷。有過秋季采擷豐碩的果實、有過冬季搬寒冷的感知。四季輪換交替不變的是學校發(fā)展的主題沒有變——“全面提升教學成績,不放棄每一名學生,提升成績從每天開始”。
一、修改完善《績效考核細則》
結合區(qū)教育的工作紀律文件,按著中心校的要求重新制定了教師考核細則。經過教師大會通過后按著周檢查(班子成員分管的內容檢查后教師簽字)、月匯總公布的方式、教師每天上班實行兩次簽到這種嚴肅認真的管理模式,營造了一所有規(guī)范的工作紀律的學校。
二、安全工作細心
由于我們學校是做送車上學學生數占學生總數的四分之一。還有住宿生10人。從開學初制定安全計劃并有組織開展細致的工作。每天校門接送學生實行對手、主題班會定期開展的同時,要求上午第四節(jié)任課教師和下午放學那節(jié)課,在下課前利用1分鐘對學生進行安全教育。
住宿學生校長和看護晚自習的教師更是加強安全教育和管理。校長利用帶班住校時間,經常對住宿學生進行安全教育。正因為我校把安全教育放在了首位,致使本學期各項工作順利開展。
三、德育工作創(chuàng)新落實在每一天
1、加強班主任工作管理。
本學期班主任創(chuàng)新管理體現(xiàn)在:每周五上交班主任工作手冊,校長和少先隊輔導員檢查;操場責任區(qū)有每班一個版塊、每天都有責任區(qū)的管理任務改為——把全校室外責任區(qū)總面積分四個板塊,由每周四位班主任一組輪流值周管理。這樣可以讓班主任分工更明確、有效工作。
2、開展各種德育活動。
本學期我們繼續(xù)以主題班會、升旗和德育實踐課為教育學生主渠道。通過“今天表揚你”讓班主任組織本班學生積極投稿,學期末按著表揚稿件總數對班主任進行績效獎勵。從“創(chuàng)城文明小衛(wèi)士”、“我是創(chuàng)城志愿者”、“文明伴我行”等活動的開展,進一步規(guī)范學生的言行。為創(chuàng)建文明城市提供了堅實的基礎。
每天堅持每天中午的紅領巾廣播站豐富師生的校園生活。校園新視點、美文欣賞、音樂好心情、今天表揚你、溫馨提示、安全寶典、優(yōu)秀作文選播也給教師們帶來午間的愉悅心情。
結合“二加一”活動開展的特長生的培養(yǎng)初見成效:葫蘆絲、舞蹈班在運動會上進行了出色的表演、信息技術、科技活動小組的學生在參加省級活動比賽上取得佳績.
3、師德管理落彰顯實效
每學期開學都組織教師學習《中小學師德規(guī)范》,學習上級文件對教師進行德育教育。尤其本學期是學習習總書記的重要講話更是在廣大教師中引起強烈共鳴。教師們一致認為:我們身為人民教師,應當熱愛教育、熱愛學生,求真務實、敬業(yè)樂業(yè)、甘于奉獻,正確引導學生做人、做事、做學問,做他們的良師益友、成長的領路人和進步的階梯,在教書育人、立德樹人的過程中不斷樹立更高的目標、創(chuàng)造新的業(yè)績,為培養(yǎng)高水平、高質量的優(yōu)秀人才貢獻力量。
通過開展“做人民的好教師”、“情系教育”、“優(yōu)秀班主任經驗介紹”等活動的開展,進一步加強了師德教育。在我校雖然教師年齡偏大、體弱多病的人多。但是,全體教職員工都能帶病堅持工作,從不抱怨。每天都能緊張有序工作。
四、創(chuàng)新常規(guī)教學管理:
1、備課:在原來教案設計上進行第二版的修改。
2、講課:嘗試推進導學模式,發(fā)揮學生的預習作用。課上讓學生當小老師。培養(yǎng)學生學習興趣、語言表達能力。真正做到教育局春季提出的讓學生喜歡你的學科和小目標教學理念。表現(xiàn)最佳的是骨干教師的王麗春的數學和譚鋼的語文課。聶彬彬的語文課更是有獨特的創(chuàng)新。
3、批:由教師所有批改批改成多數學生互評。如:隨堂測試、生字聽寫、計算等學生能互相批改的都是盡可能的讓學生去完成。
4、輔:本學期提倡:不放棄每名學生,提升成績從每天開始。讓任課教師在輔導學生方面做記錄,校領導每周檢查指導,然后根據學期成績與平時輔導對比,看提升成績。
5、測:繼續(xù)做好學生的測試。培養(yǎng)學生嚴肅認真的答題能力和檢測能力。
6、評:本學期注重教師對學生課堂評價語言和學生互評。把平時一張試卷的評價改為多元化。
另外,教研活動真實有效。從每學期初的研討課、引領課、示范課到賽課。都能不同程度提升活動效果。教師們能在這真實的研修中得到提升。做到計劃真實、工作扎實、有效果。最值得一提的是,我們把對教師的指導改成先調研的后培訓的研修版塊。通過教師幾次調研卷(教學模式、閱讀教學方法的)
五、繼續(xù)發(fā)揮有效班子作用
結合校長到這所學校近一年半的時間發(fā)現(xiàn)的問題:班子成員多,能真正有效工作少的現(xiàn)象,如何帶班子、抓師資隊伍,踐行有效學校成了我的管理的中心難題。校長在20xx年末寒假期間我制定了《領導班子工作手冊》(共15項內容)。
為了發(fā)揮時效性,校長和班子成員一同沿用至今。校長一直堅持每周五必須檢查指導手冊中的每個欄目,督促每位班子成員的工作效率。留下了班子成員檢查各項工作的身影、有通過檢查的方式激勵性的評價、有班子成員靈動悟性的創(chuàng)新工作、有班子成員工作隨筆的真實記載。
通過這個手冊的使用,尤其是校長堅持給每位手冊檢查指導的簽字后,能夠發(fā)揮目標性的工作方式——體現(xiàn)計劃先行,工作有效的模式。如:孟春穎(教學主任)——工作雷厲風行、以身作則、勇挑重擔、無私奉獻;孫立斌(日常主任)——愛崗敬業(yè)、以校為家、默默無聞;李延春(教學主任)——默默無聞、無私奉獻。從不計較工作時間,他的腦海中總是把學校的工作做好,很少在雙休日休息;董曉杰(少先隊輔導員)——兩年里從稚嫩的雛鷹,如今已經是出色的班子成員。她不但出色上好每周14節(jié)的音樂課,還能出色完成各項臨時工作任務。尤其是她指導的我??萍夹〗M連續(xù)兩年榮獲區(qū)科技比賽第一名的好成績。
我們這支班子隊伍每天緊張有序的按計劃工作、嚴肅認真的考核紀律、無私奉獻、愛崗敬業(yè)是我們共同的工作理念。
六、構建有效教師隊伍
從上學期的每周利用一天放學時間校本研修到本學期每周三的半天校本培訓,可以說是給教師專業(yè)成長搭建了有效平臺。每學期開學前學校都利用備課期間或教學過程中出現(xiàn)需要教師培訓。如:開學前的《課標》培訓(并開展了測試),暑期開學,結合省里下發(fā)的閱讀教學工作實施方案的通知。結合我校的閱讀教學實際。組織任課教師把學生每天的讀書量進一步明確:第一學段(不少于5萬字)取替機械、無效的學生作業(yè)減輕教師批作業(yè)的負擔是保證教師有效工作的基礎。
有效應用信息化的教學手段、構建團隊和諧發(fā)展的師資隊伍、利用網絡拓寬成長渠道、深化導學教學模式,構建有效教師是我們本學期以至于今后不變的教師發(fā)展主題。
七、存在的問題
1、教師老齡化是我校面臨的最大難題。缺少語文、數學班主任教師。
2、缺少體育和美術教師。
3、網絡教學不方便,急需解決班班通的問題。
總之,學校的工作就像一支訓練有效的部隊。校長和班子成員就是指揮官。嚴格有效的工作源于全體員工對事業(yè)的忠誠、校長和班子成員對責任的擔當、對問題的處理、對全局的謀劃。做有智慧的校長是學校不竭的發(fā)展源泉。
幼兒園的期末總結會議記錄篇七
學習委員是學生干部的一種基層職務,作為各個學校班委會成員之一,主要負責班級學習方面的工作。本文是本站小編為大家整理的第四周學習委員的月總結,僅供參考。
本月在積極做好學院布置的任務同時,也認真做好例行工作,總結如下:
1、課前整理同學的
請假條
,處理請假事宜,并清查上課人數。2、課后簽到,并將出勤情況向老師匯報。
3、就考試形式等問題向老師咨詢,并告知同學。
4、及時收發(fā)作業(yè)、清點人數監(jiān)督學習。這是個基礎而由繁重的工作,大學里個人的活動和集體的活動是交集,并不是每個人對作業(yè)都非常重視。所以,我能做的不是強制他們做作業(yè),而且我也沒有這個權力,我只能催促他們,一次次一遍遍的。所以,我認為,基礎的工作,只要用心,做起來就不辛苦。
一個月的工作又過去了,盡力了但還是有不足的地方,因此我將在四月份的工作中予以改進并接受同學及學術部的批評指正。
時間如白駒過隙,匆匆流逝,20xx即將宣告結束。還記得9月底,辭別盛夏,伴著金秋的碎步,我?guī)е鴿M懷憧憬,邁進中北大學信息商務學院的大門。這是一個陌生的環(huán)境,這是一個新的起點,這是又一個奮斗歷程的開始。帶著對大學生的無限激-情,我選擇了學習委員這一職位競選,感謝老師和同學對我的信任。我成功的競選上了這一職務。轉眼見擔任這一職位已經兩年半了,我真是受益匪淺。。
距離大三剛開學已經近一個學期了。本學期,很榮幸能夠繼續(xù)擔任班級學習委員這一職位,這對于我來說,是很大的肯定。
我很樂意能夠通過自己的工作,為同學們服務,提高大家的學習。也希望能夠通過自己的努力,使得班級可以建設的越來越好。
學習委員是班委成員之一,主要負責班級學習方面的工作。老師說過,班委中,班長就相當與部隊中的司令,團支書相當于政委。
戰(zhàn)士的職責是打仗,學生的職責就是學習。因此學習委員,就相當于部隊中的參謀,參謀長負責部隊戰(zhàn)略部署,學習委員負責班級的學習部署。
作為學習委員,首先我應該清楚自己的職責。因此,關于
工作總結
,我想從學習委員的職責方面,總結并向輔導員匯報本學期的工作情況,工作內容,以及存在的問題與不足,總結經驗,在下學期能夠更好的完成工作目標。以下便是本學期的工作總結:
一、溝通
很多情況下,同學們與老師很難直接溝通,老師無法顧及到每一位同學。學習委員就是同學與老師之間溝通的橋梁,因此我應該及時、定期的向老師反應同學們在學習方面遇到的問題,向同學們通知老師的教學安排以及要求。
在給同學們傳達老師的信息方面,我做的比較不錯,每次都能夠及時的將信息傳達給同學們。老師布置的作業(yè),我每次都用記事本記下來,然后通知提醒大家,作業(yè)內容以及交作業(yè)的時間。這樣做極大的方便了老師,與同學們之間的溝通。
然而,在給老師反饋同學們學習情況的方面,還存在不足,這是我的工作漏洞。通過工作總結,也讓我及時發(fā)現(xiàn)了自己平時工作時存在的不足。 在平時的學習生活中,我沒有能夠深入了解同學們的學習情況以及在學習中存在的問題。因此,也就沒有能夠發(fā)現(xiàn)這些問題并解決問題。
通過認真的反思與總結經驗,我找到了解決這方面工作漏洞的辦法。
在今后的工作中,我會及時的去與同學們溝通,交流,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,提高班級的學習成績。
具體辦法就是,在今后的班會上,我會充分利用這個與同學們溝通的機會,而不是只是向同學們,總結近段時間學習方面的情況。
班會是一個非常好的溝通平臺,我需要好好利用這個平臺,與同學們溝通,交流。然后,及時向各科老師反應情況,尋求最好的解決問題的辦法。
二、成績
在學習工作中,總結有效,高效的學習方法,經驗,心得。然后組織交流,提高同學們的成績,以此促進同學們之間的聯(lián)系,激發(fā)同學們的學習積極性。
本學期,通過平時的觀察,我發(fā)現(xiàn)同學們在學習方面,通常存在的問題是,發(fā)現(xiàn)問題以后,不知道如何解決,因此就把解決問題推遲到明天,而明天又會推到后天。
通過總結,我找到了解決問題的方法,
在今后的工作中,我會組織同學們之間互幫互助,共同學習,有不會的題就找其他同學問,爭取做到不把現(xiàn)在的問題放到明天解決。
關于考試方面,我已經著手準備復習方案,并且及時的與其他工管班的學習委員取得聯(lián)系,因為我們工管的課程,大部分都在一起上,也基本都是同一個老師。我及時與他(她)們交流工作經驗,共同總結復習方案,以及期末考試的復習工作。
同時,我也及時與各科老師進行溝通,詢問期末考試的范圍,重點,題型,答題技巧等等, 以便同學們能夠更有針對性的復習,在即將到來的期末考試中,能夠取得一個比較滿意的成績。
具體工作內容是,將與老師溝通交流得知的信息及時通知給大家,同時抓緊時間總結歸納,將一些會考到的知識點,題目,內容,需要掌握的內容,考試能用到的內容整理到一起, 聯(lián)系生活委員,利用同學們的班費,把這些知識點打印出來,發(fā)給班里的每一位同學。這樣能使每一位同學能夠有效,有針對性的復習,而不會感覺到很茫然,對復習無從下手。
關于激發(fā)同學們學習積極性這方面,我沒有能夠做到有效提高同學們對學習的興趣。很多工作還未完善,我在工作中,在尋求著最好的方法。近期,我會與其他班委成員商量,制定一個獎勵方案與措施。這些方案我會在工作中去落實。
三、自身
作為學習委員,應該有一個相對比較好的成績,正如老師說的一樣,作為班委,首先是不能掛科,工作學習兩不誤。只有這樣,接下來才能完成工作任務。
學習委員應該給同學們一個表率作用,帶動同學們上課的積極性,調整班風。
具體的說,就是平時以身作則,上課認真聽講,積極配合老師的教學,踴躍回答問題,認真按時完成作業(yè),端正學習態(tài)度,等等。
這方面很籠統(tǒng),不容易很好的做到每一點,更不容易堅持。比如在積極回答問題方面,我應該向我們的班長學習。在上課做課堂講義方面,我應該向其他的一些班委成員學習。 班委成員,在班級里面應該是先進分子,好的榜樣。本學期,在嚴格要求自己,平時學習上做表率這些方面,總體上做得不錯,上課能夠認真聽講,積極配合老師的教學,有一個積極的學習態(tài)度,但也存在著一些問題,以及不足。我認為應該自我檢討,在一些方面我沒有能夠很好的做到位,有時候沒有能夠很好的安排好自己的事業(yè)和學業(yè),不能徹底的克服自己,沒有能夠始終以身作則,做到好的表率。
通過工作總結,我發(fā)現(xiàn)并且意識到了這方面的不足,在今后的工作中,我會及時的改善這些不足。只有這樣,才能夠帶動班級里面其他同學上課的積極性,調整班風。
四、計劃
本學期,在擔任學習委員期間,讓我受益匪淺,獲得很多經驗。首先,應該感謝同學們對我的信任、支持以及對我展開工作的配合。同時我也積累了許多工作方法,工作態(tài)度方面的經驗。不管做什么事情,都要有不拋棄不放棄的精神,踏踏實實的態(tài)度,注重細節(jié)方面,從整體上把握。事情總是在發(fā)展的過程中變化著,我們應該學會適應。
作為學習委員,工作重心是學習方面,但是班委是一個不可分割的整體。正如我競選的時候說的一樣,班委成員工作側重點不同,職責不同,但是目標都是相同的,——就是把班級建設的更好!注重團隊配合,在展開工作的時候多聽取其他人的建議,虛心接受別人所提出的意見。
我有信心,在今后的工作中,做得更好。同時,也希望我們工管5班在未來的日子里,更加團結,更加奮進!
四月份過去了,感覺在不知不覺中,時間已經流逝。是因為這個月太過于忙碌還是什么其他原因?在這個月里,考級考證工作、辯論賽、班團會工作等都在如火如荼的進行中。而我作為學習委員所忙的或許就是辯論賽和考級考證工作吧!
一、準備辯論賽,賽出風格
作為一名大二學生,或許在經驗上比剛進大學不久且沒有過辯論賽經驗的人來說,具有一定的優(yōu)勢,但是從辯論賽的結果來看,我想說的是:江山代有才人出,各領風騷數百年。或許也是自己么可以準備好,所以,才在先局中失利,從而導致下面的辯論賽沒有正常發(fā)揮。同時,也在告訴我們,即使作為大二的學長學姐,也不要有這種輕敵的思想。把自己看重點,把別人看重點。索然這次辯論賽已經失去了機會,不過,在以后的活動中,我們會拿出自己的激情,一直奮斗下去,為自己,也為班級。
二、做好考級考證的前期工作
四月份,是個忙碌的月份,所有的考級考證的前期工作都集中在這個月份,既要進行考級考證的報名,也要進行考級考證工作的培訓,每天就是考級考證資料的收集以及資料的發(fā)放。抱著那一疊厚厚的資料,忙里忙外,現(xiàn)在才知道,原來學習委員的工作并不是那么的簡單。但,我們常說:選擇了,就不要放棄。在考級考證工作中,自己又很多做得不好的地方,如資料的收集過慢、資料的發(fā)放過慢等等,希望在下次的考級考證工作中,能夠不斷的去克服這些,真正的把工作做好。
或許在四月份自己沒有把工作做的最好,但是,我會慢慢的去追求那份最好的答復,過去的就過去了,現(xiàn)在最好的是展望未來,希望在接下來的日子里面能夠有更好的發(fā)展,把工作更好的落到實處,把工作做好。
幼兒園的期末總結會議記錄篇八
老師們、同學們:
大家好!
緊張而忙碌的一個學期要結束了,今天,我們全體師生歡聚一堂,在此召開期末總結暨表彰大會,此時此刻,我懷著激動地心情同全體師生一道盤點收獲、播種希望。
首先,我謹代表七年級組向兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻、辛勤耕耘的老師們表示衷心的感謝!向拼搏向上、刻苦學習的同學們表示熱烈的祝賀!正是因為你們的不懈努力,才有了學校今天的發(fā)展與進步!
半年來我們七年級組全體師生立足崗位,勤奮進取,始終圍繞“追求卓越,做高品質的金東方人”的辦學理念,努力培養(yǎng):“品質高尚、情趣高雅、氣質高貴”的育人目標,取得了累累碩果,具體表現(xiàn)在以下六個方面:
5、七年級班級管理從開學初1210管理過渡到現(xiàn)在的126管理,目前運行情況良好。既培養(yǎng)了一大批學生干部和領頭雁,又使班務工作事事有人管,人人有事做。人人都是班級的主人,班級是學生共同的家。
6、注重學生的成人教育,安全教育,習慣養(yǎng)成教育、感恩國學教育等,基本摸清每個孩子的真實情況和發(fā)展需求,一方面增強規(guī)則意識,培養(yǎng)學生的良好品質;另一方面倡導學生成為主流社會所需要的人。
同學們,經過一個學期緊張的學習和生活,緊接著我們將要迎來的是一個愉快的假期。假期的具體要求按照德育處的要求認真落實。借此機會,我還強調三個注意事項:
1、務必完成好各科假期作業(yè)。
放假時七年級各學科的假期作業(yè)用一張表格呈現(xiàn)給你和你的家長,明天開學時我們對照表格逐項檢查落實,凡是作業(yè)完成質量高的同學我們將進行公開表揚,凡是作業(yè)質量低的同學,一是不準報名;二是作業(yè)必須補起來;三是通報家長陪同學生一起彌補作業(yè)。對于假期作業(yè)態(tài)度不端正,敷衍應付完成任務式的.同學我們學校不歡迎的,屆時勸其轉學處理。
2、合理安排好假期時間。
有些孩子放假了,起床時間11點,睡覺時間12點,對身體成長很不利;還有些孩子放假了大玩,要上學了加緊趕作業(yè),在時間緊的情況下,作業(yè)質量低下就是必然的。正確的方法是假期根據自己的實際情況擬定一份作息時間表和學習計劃表,按照計劃表做到生活有規(guī)律,學習有計劃,效果就有保證了。
3、高度注意安全,提高生活自理能力。
安全由德育處詳細講解,我提倡每個同學假期幫助父母做力所能及的家務事情,比如:和父母一起做衛(wèi)生。快過年了,每家每戶都要收拾自己的小家,清清爽爽過春節(jié)。你們的父母都要花幾天的時間來收拾家,我要求每個孩子參與其中,和父母一起做衛(wèi)生,一是增強我們的衛(wèi)生意識;二是學習打掃衛(wèi)生的方法;三是珍惜父母的勞動成果,不至于養(yǎng)成講亂扔亂丟的惡習,從而提高我們的生活自理能力。
老師們、同學們,假期就要開始了,希望大家在假期中好好調整自己的身心狀態(tài),為下個學期的學習和工作做好準備。最后,祝老師們、同學們假期愉快!萬事如意!
幼兒園的期末總結會議記錄篇九
幼兒園老師的
工作總結
主要寫一下主要的工作內容,如何努力工作,取得的成績,最后提出一些合理化的建議或者新的努力方向。時光荏苒,轉眼間又要面臨學期結束了?;仡欉@一學年的工作,那種緊張的狀態(tài)歷歷在目。本學期經過全體教師的共同努力,各項工作已接近尾聲,本著“反饋、總結、自省、提高”的原則,現(xiàn)將這一學年的工作總結如下:
在本學年度我園還是面臨比較棘手的工作局面:漢語教師少,年輕教師缺,處于這種狀態(tài),在開學初教學課程安排方面教務上精心按照在園教師的性格特點、教學能力和專業(yè)特征方面 對各位教師的課時教學工作做了精心的調整和安排 在困難重重的同時也及時解決了幼兒園教學教育工作的困難 把漢語表達能力強一些、工作經驗豐富的教師調整到了教學第一線把年齡較大、耐心較強的教師放在了中班年齡較小的孩子當中 便于和孩子們多溝通 相應的把性格活潑開朗、音樂舞蹈能力突出的教師調整到了語言、音樂、幼兒智慧活動課程上有了相應的崗位 教師的熱情也提高了 孩子們的學習積極性也得到了調動和開發(fā)。
1. 專業(yè)教師少,幼兒園資金短缺,教師教學課堂設計局限性大,所以我們還是積極組織教師觀看每周自治區(qū)教育廳播放的遠程教育優(yōu)秀觀摩課的培訓學習并且在教師中展開討論,取長補短,學有所用,把觀摩課當中適合本園環(huán)境特點,教學條件可以達到的方式運用到了本園的教學環(huán)節(jié)當中,新的模式的投入 比如音樂、道具等形式在課堂教學中大膽投入,取得了孩子們的喜歡單一的小學式的課堂教學轉變了 更多的是靈活多樣的教學形式。
3. 通過學習,教師們已經養(yǎng)成了在備課當中反應幼兒年齡特點,
教案
中能表現(xiàn)幼兒性格特征的習慣在教案當中每一課后都能看到教師在本節(jié)課當中對孩子學習效果的反應和下一堂課應該注意的方面, 教師們還能不斷地發(fā)現(xiàn)工作當中存在的問題,做到及時發(fā)現(xiàn),及時解決。本學期我們主要開設了《拼音》、《數學》、《語言》、《美術》、《科學》、《健康》、《行為導引》等課程的教學。教師們力求上好每堂課,教務上要求教師在課前認真研究教材,準確把握重難點,注意在課堂教學當中強化難點、強調重點,教學中嚴格遵循幼兒的認知規(guī)律,年齡特點,結合幼兒的生活經驗,有目的、有計劃、有組織地開展各個課程的學習,并不斷歸納總結,主動地提高了自身教學水平。
本學期拼音的教學使孩子們學會了復韻母、整體認讀音節(jié),并能讀準音,認清形,正確書寫,會讀它們的四聲。學習聲母與復韻母組成的音節(jié),能準確拼讀音節(jié),正確書寫音節(jié)。從實際出發(fā),采用直觀教學,如:圖片、卡片。在教育教研方面,教師能夠認真寫好教學計劃,提早備好課,備課時認真鉆研教材,學習好《綱要》,力求吃透教材,找準重點、難點。互相聽課,認真聽取同事的意見,改進教學方式。每天及時寫教學反思、總結經驗教訓。在教與學的過程中,努力以激發(fā)幼兒的興趣為主,以抓好拼讀為重點,掌握一定的拼讀方法,正確使用“情境圖”、“語境歌”。合理滲透教材的人文性,讓孩子通過編小故事;采用歌謠;編
順口溜
、編兒歌的方式幫助孩子們記憶。大家在課堂中努力營造著一個個生動活潑、適合幼兒心理特點的教學環(huán)境,引發(fā)著幼兒對學習的興趣,以各種方式吸引了幼兒,使他們從中受到感染和教育,同時完成身體上、智力上、品德行為與情感上、美感上等方面的教育,我們的教師還注重“ 快樂教學”“寓教于樂”讓幼兒始終保持在快樂、求知欲望高的氛圍中學習。我們的幼兒在老師的引導下,能結合生活中的實際經驗,區(qū)分和理解一些事物的相關聯(lián)系,通過自己的操作并理解、分析和概括出數的意義及數字的相互關系,并能準確的進行20以內加減運算。能對周圍的事物有一定的空間想象能力。在這個學期當中的工作當中,我們把教學活動與幼兒的日常生活緊密結合起來,并通過游戲的方法培養(yǎng)和保護幼兒對數學學習的興趣,創(chuàng)造和提供一定的條件幫助幼兒合理地運用數學知識,將其轉化為認識事物的能力。在教學中組織創(chuàng)設各種情景,以有趣的故事和游戲展開,并配合具體形象的教具引導幼兒多方位、多角度、多方法地發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,充分發(fā)揮了幼兒學習的主體作用。
語言方面,孩子們熟練掌握了語言課本中的兒歌故事,能在本學期當中背誦課本當中的兒歌,并且能夠復述課文中的故事,并能利用部分詞語口頭說話。我們要求教師在課堂中要規(guī)范板書,詳細講解,教給幼兒正確的背誦方法;幫助孩子們培養(yǎng)良好的學習和健康習慣,指導幼兒掌握了正確的背誦記憶和愛惜學習用品的習慣,要求孩子們重視用眼衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的學習習慣,促進了孩子們身心健康的全面發(fā)展。
1.我們組織了幼兒入園,建立正常的教學秩序,并將開學工作落實到位。
2.加強了對幼兒進行安全意識教育及良好行為習慣的培養(yǎng)。
3.教師加強了對班級主題環(huán)境創(chuàng)設、重新調整、科學規(guī)劃,形成了有序的游戲環(huán)境。
4. 在本學期我園還對青年教師時常進行崗位練兵活動。
1.經常檢查各班常規(guī),督促了教師對幼兒平日的教育。
2.各學段組織了不同的教研活動。
3.我們組織骨干教師進行示范課觀摩活動并要求全體教師聽課,評課。
4.對班級主題墻調研,提升教師主題墻創(chuàng)設的能力。豐富班級自然角,形成種類、豐富、優(yōu)美、有參與性的班級自然景觀。每月更換和創(chuàng)新各種教學用具和游戲道具。
5.青年教師崗位練兵活動提升了各位教師的整體素質。
1.督促了各學段組教研活動,共同探討出現(xiàn)的問題,達到了對于不同年齡段的孩子進行不同教育形式的教學目的。
2.調動青年教師公開課活動。這樣的方法不僅提高了教師的業(yè)務水平,而且通過評課當中的鼓勵和共勉,幫助青年女教師樹立了自信心。
3.家長開放日活動的開展拉進了幼兒園和家長之間的關系,使家長真正了解了幼兒教育的重要性和存在的難度,從而得到了家長的大力支持 。
1.各學段組教研活動的開展豐富了幼兒園的教育模式多樣化,同時也調動了全體教師投身教育的熱情。
2.六一活動的開展活躍了孩子們的舞蹈神經,我園教師雞雞鼓勵孩子們全部投身練習,無論好與壞,對與錯,教師都積極給予鼓勵,還給孩子們過節(jié)的權利。
1.進行了各類資料的整理與歸檔。
2.各個教師做好期末的結束工作,做好回顧總結以及展望。
1.制定各類
工作計劃
,完成對孩子的常規(guī)教育;2.正常開展各類教學活動,監(jiān)督各方面工作;
3.因為面臨新的教學樓的建成,所以全體教師都在確保孩子們安全工作的前提下正常做好教學樓室內裝修設計布置的工作。
1.大力做好教學樓內手工制作工作;
2.做好各班主題墻的設計和環(huán)境創(chuàng)設工作;
3.完成裝修設計工作。
1.做好冬季取暖安全工作;
2.開展主題墻應用和區(qū)角設計活動方面的活動。
1.做好各項工作總結;
2.做好假期工作安排。
1、“安全是天,教學是地”雖是一句玩笑話,但也不難看出人的價值越來越受到重視,教育口各級領導對教師、幼兒的生命財產安全也比以往任何時候都抓得越來越緊。法人負責、責任追究、責任到人這些帶有一定壓力的詞出現(xiàn)在各種文件上的頻率越來越高,為了加強教師們的安全意識,樹立安全第一觀念,還是首先成立了安全工作領導小組,形成園長任直接領導,副園長主抓,并有計劃、有總結、有檢查、有考核、并與年終考核掛鉤。每周召開會議,讓大家明確到安全工作是人命關天的大事,使教師門在思想上對安全工作高度重視。除了少數不可預測的突發(fā)事件外,幼兒園很多事故主要還是當事者責任心不強造成的,讓大家認識到自己肩負的責任重大,要引以為戒,加強責任心才能杜絕事故的發(fā)生。
3、各班配有消毒柜,堅持幼兒餐具每餐消毒。在本學期中對各班消毒等安全工作也不定期的進行了檢查,如:杯子、毛巾、物品等櫥柜,消毒藥水的配制,桌面物品擺放是否整齊,甚至地面是否潮濕等?,F(xiàn)在教師們已逐漸養(yǎng)成良好地習慣。
4、定期對幼兒園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衛(wèi)生、消毒,消防栓、滅火器,戶外大型運動器械等等,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施加以消除,確保了幼兒的安全。并建立了安全檢查檔案,及時總結和改進安全工作。
5、讓幼兒掌握簡單的自救技能,告訴幼兒,讓幼兒認識地震、水災、火災發(fā)生時的自救方法等。并學習正確撥打特殊電話號碼:110、119、120等。還在活動過程中經常提示幼兒注意安全。如小心觸電、當心危險,不推擠,以免碰撞。教育幼兒不玩火,不動插頭開關等。還積極開展幼兒疏散演練,提高幼兒自救的能力。以游戲的方式帶領孩子們模擬過馬路等危險場所的安全知識教育?!鞍踩贫取笔怯變簣@開展各項工作的安全準則,本學期開學初,與各班層層簽訂安全工作
責任書
,由于教師的安全防范意識加強了,本學期無意外傷害事故發(fā)生。總之我們在把幼兒常規(guī)學習做為本學期工作重點的同時,還要不斷對加強幼兒閱讀、書寫的訓練,最主要還是要針對對幼兒良好行為品德的訓練。在下一學年要將把本學期的不足之處和各學科教學有機結合起來,為幼兒進入小學打好基礎。希望通過本學期的努力,本園能夠在幼兒園氛圍、環(huán)境創(chuàng)設、指南實施等方面有一個大跨度的提高!
時間過得真快,忙忙碌碌的一個月不經意間就過去了。現(xiàn)在回顧一下本月的工作。
由于經過了一個暑假,孩子們的學習生活難免有所松散。因此,剛開學我們就加強了幼兒的學習習慣和行為習慣的教育,引導幼兒互相督促,找出自己的不足并及時改正,不管是集體活動、課間、午餐、午睡或是區(qū)角游戲活動,只要有進步的幼兒就獎小紅花,從而在不知不覺間限制了幼兒不良行為的出現(xiàn),加強了幼兒良好行為習慣的形成。
本月我們開展了“朋友見面真開心”、“快快慢慢”兩個主題。幼兒初入中班,隨著自我意識的悄然增長,他們覺得自己長大了,是小班小朋友的大哥哥大姐姐了。當小班的弟弟妹妹們哭鬧時,他們義不容辭地承擔起了“小向導”、“小主人”的角色。像我班的陳星宇小朋友,原來是有名的“調皮搗蛋大王”。
在家長工作方面,我們首先與新生家長進行溝通,讓他們了解幼兒園的日常工作;其次,我們重新布置了家長園地,讓新的環(huán)境帶給大家新的氣象;另外,我們利用家園路路通,及時把活動的內容及孩子在園的表現(xiàn)反饋給家長,并請家長在各方面予以配合。
在我班兩位老師的努力及家長的支持下,本月我們的工作取得了一定的成效,為下個月工作的順利開展打下了一個良好的基礎,相信進入十月我們一定會取得更大的進步。
幼兒園的期末總結會議記錄篇十
各位親愛的教職工們:大家晚上好!
新年的鐘聲已經敲響,時光的車輪又留下了一道深深的印痕。在過去的20————年,我們堅定付出,辛勤耕耘,我們一路走來,收獲碩果累累?;仡?0————我們幼兒園在各位領導的親切關懷和指導下,在全體員工的積極努力下,取得了一個又一個階段性成果。雖然我們都是來自五湖四海,但是,是晶晶把我們變成了一家人,今晚,我們相約在這里,是緣分把我們相聚在晶晶幼兒園這個大家庭里,我們攜手與共,我們一起奮斗,一起努力,一起歡笑。今晚,我們相約這里享受緣分帶給我們的歡樂;今晚,我們相約這里,一起用心來感受我們的真誠;今晚,我們在這里分享在20————年我們取得的一些好成績和反思我們在20————年存在的一些問題,希望來年以嶄新的面貌去迎接我們的工作!下面,舉行頒獎儀式:
一、頒獎。
接下來我們將為這一年來表現(xiàn)優(yōu)秀的教職工頒獎,我們將頒發(fā)“優(yōu)秀班級”“優(yōu)秀班主任”“優(yōu)秀教師”“優(yōu)秀教職工”“優(yōu)秀后勤人員”“優(yōu)秀司機”“優(yōu)秀跟車老師”“優(yōu)秀保育員”等獎項。激動人心的時刻到了,究竟花落誰家呢?有請頒獎嘉賓——————為我們頒獎!
二、總結。
恭喜獲獎的每一位教職工!接下來是我們各部門的總結時間。
1、首先,掌聲有請教學部門龐副園長為我們20————年的教學做一個回顧。
2、接下來讓我們有請后勤部門鐘主任為20————年后勤做一個回顧。
3、下面讓我們以熱烈的掌聲有請陸園長對過去一年的工作作出回顧,有請!
三、結束。
謝謝園長的總結與期望,我相信在明年,我們一定會緊緊團結在陸園長的周圍,團結協(xié)作,共同努力,為了晶晶幼兒園的蓬勃發(fā)展,明年我們將繼續(xù)加油,再創(chuàng)佳績,大家有信心嗎?2013年至今會到此結束,祝各位在2014年心想事成,萬事如意!
幼兒園的期末總結會議記錄篇十一
各位親愛的教職工們:
大家晚上好!
新年的鐘聲已經敲響,時光的車輪又留下了一道深深的印痕。在過去的20__年,我們堅定付出,辛勤耕耘,我們一路走來,收獲碩果累累?;仡?0__我們幼兒園在各位領導的親切關懷和指導下,在全體員工的積極努力下,取得了一個又一個階段性成果。雖然我們都是來自五湖四海,但是,是晶晶把我們變成了一家人,今晚,我們相約在這里,是緣分把我們相聚在晶晶幼兒園這個大家庭里,我們攜手與共,我們一起奮斗,一起努力,一起歡笑。今晚,我們相約這里享受緣分帶給我們的歡樂;今晚,我們相約這里,一起用心來感受我們的真誠;今晚,我們在這里分享在20__年我們取得的一些好成績和反思我們在20__年存在的一些問題,希望來年以嶄新的面貌去迎接我們的工作!下面,舉行頒獎儀式:
一、頒獎
接下來我們將為這一年來表現(xiàn)優(yōu)秀的教職工頒獎,我們將頒發(fā)“優(yōu)秀班級”“優(yōu)秀班主任” “優(yōu)秀教師” “優(yōu)秀教職工” “優(yōu)秀后勤人員”“優(yōu)秀司機”“優(yōu)秀跟車老師” “優(yōu)秀保育員”等獎項。激動人心的時刻到了,究竟花落誰家呢?有請頒獎嘉賓___為我們頒獎!
二、總結
恭喜獲獎的每一位教職工!接下來是我們各部門的總結時間。
1、首先,掌聲有請教學部門龐副園長為我們20__年的教學做一個回顧。
2、接下來讓我們有請后勤部門鐘主任為20__年后勤做一個回顧。
3、下面讓我們以熱烈的掌聲有請陸園長對過去一年的工作作出回顧,有請!
三、結束
謝謝園長的總結與期望,我相信在明年,我們一定會緊緊團結在陸園長的周圍,團結協(xié)作,共同努力,為了晶晶幼兒園的蓬勃發(fā)展,明年我們將繼續(xù)加油,再創(chuàng)佳績,大家有信心嗎?20__年至今會到此結束,祝各位在20__年心想事成,萬事如意!
幼兒園的期末總結會議記錄篇十二
6月5日上午,xx教委辦在xx小學舉行了幼兒園管理專題講座,本次主講人有幸邀請到xx市第三實驗幼兒園的陳園長,為xx教委辦的園長們開展專題講座《用書香浸潤孩子心靈——幼兒園辦園特色創(chuàng)建的點滴體會》。
教委辦顏老師、蔡老師、xx鎮(zhèn)各幼兒園園長、副園長、學前班負責人等參加了本次活動。
陳園長從辦園理念,辦園特色的.背景,辦園特色課程的選定、研究、組織、開展等,并結合一系列的實例和圖片,為大家呈現(xiàn)了一個多小時的精彩演講。在講座的過程中陳園長以一種常態(tài)化的方式呈現(xiàn)在整個專題講座的活動中,并與參會園長們親切互動交流。
相信參與本次活動的園長們定會受益匪淺吧,最后顏娜藝老師還提出希望陳園長有機會能多回家鄉(xiāng)來看看,為xx幼教獻策出力。
幼兒園的期末總結會議記錄篇十三
1、各科成績分析(見附表)。
2、優(yōu)生分析(級部前10名)前90名分布情況是xx。
1、開好三會:學生質量分析會、任課教師座談會、家長會。
2、研究本班情況,制定好下一步班級管理計劃,制定好下一步工作計劃。
3、抓好學生管理(晚自習)希望老師們盯上、靠上。
作為老師們,我們要在今后的教學中,針對出現(xiàn)的問題要及時補救,扎實有效地做好教學工作,強化質量立校意識。為此,提出幾點要求。
1、抓好課堂40分鐘教學質量,要靈活運用教材,準確把握重、難點,把知識轉變?yōu)槟芰Γ{動學生學習的主動性和積極性。
2、加強新課改理念學習,不斷提高自身水平及修養(yǎng),認真鉆研教材,吃透教材,優(yōu)化教法,努力提高教學質量。
3、加強和改進學生作業(yè)的布置和批改,用有效期的手段,循序漸進地輔導。落實到位即:檢查到位,輔導到位,當面批改到位等。
4、抓好學生的'良好學習習慣的培養(yǎng)。即:學風、班風,審題、做題、檢驗的好習慣。
5、加強訓練,加大練習量,豐富練習內容,開闊學生視野,培養(yǎng)良好學習習慣和創(chuàng)新思維。培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維和實踐能力。
6、重視并做到三個提高。即:均分提高、及格率提高、優(yōu)秀率提高;一個減少,減少學困生人數。
7、工作要做到三個扎實。即:課堂教學扎實、輔導學生扎實、班級學風建設扎實。
總之,老師,同學們,家長們,一份耕耘一份收獲,只有熱愛學習,主動學習,嚴格要求自己,力爭做的更好,那成功一定會屬于你的。
下面就今后的學習給同學們提三點要求:
一、端正學習態(tài)度,明確學習目的。
其主要目的要求同學們端正態(tài)各班級都應召開期中考試分析會,度,明確目的。特別是考試不夠理想的班級,應把端正班風、扭轉學風作為下半期班務工作中心,努力培養(yǎng)班級學生的學習興趣,營造濃郁的學習氛圍。
二、養(yǎng)成良好的學習習慣,學習要持之以恒。
作為一名學生,要想成績好,首先要有良好的學習習慣,要一心向學,要專心致志的對待學習,上課認真聽講、積極思考,按時按量完成各種學習任務。其次,要充分利用好屬于自己自由支配的時間段,即晨讀課,一個“午自習”和放學后的家庭作業(yè)時間,這“三個時間段”大部分時間由自己決定,要把握好,利用好,才能效果好。俗話說:“一日學,一日功;一日不學,十日空。但是,仍然有部分同學三分鐘熱度,白白浪費時間,甚至就連課堂上都不認真聽講,不能按時完成作業(yè)。這種壞毛病,不良習慣一定要改掉。
三、尋找適合自己學習方法,努力提高學習成績。
其實學習方法多種多樣,不同的人也要采取不同的學習方法。學習別人的方法切忌照搬。一定要有自己的主見,通過實踐總結出適合自己的學習方法,這樣才能有收獲。上面講到的屬于自己支配的“三個時間段”要充分安排好,利用好,才能效果好,要想效果好,方法很重要,不同的學科有不同的特點。針對本學科特點,尋找最適合自己學習的途徑,學習效率才能提高。
同學們,期中考試不是學習的終點,是學習的“加油站”、“維修站”,所以我們不能松一口氣,要加一把勁,找出自己的學習的不足,繼續(xù)制定下一階段學習目標,因為目標是我們前進的動力。沒有目標就好像大海航船失去方向。希望各位同學能在下階段,勤奮好學,樹立信心、多動腦筋、下定決心,使自己的成績再上新臺階。
幼兒園的期末總結會議記錄篇十四
xxx4年1月10日下午,集團公司在廈門召開了xxx3年年度工作總結會議。參加會議的有:集團董事長兼總裁張樹忠、副總裁兼總工程師張樹濤、財務總監(jiān)張國聯(lián)、行政人事總監(jiān)張新武以及各公司總經理和監(jiān)事等。
本次會議由集團董事長兼總裁張樹忠主持,會議首先分別聽取了廣西中恒興投資發(fā)展有限公司總經理林忠龍、開封暢豐房地產開發(fā)有限公司總經理劉艦艇、廈門市中永興房地產策劃代理有限公司銷售總監(jiān)李揚文和龍巖中恒興房地產開發(fā)有限公司副總經理吳信金的xxx3年年度工作總結以及xxx4年的工作計劃。隨后廣西公司監(jiān)事張樹宏、開封公司監(jiān)事張等紅、集團行政人事總監(jiān)張新武、財務總監(jiān)張國聯(lián)、集團副總裁兼總工張樹濤在會上分別作了發(fā)言,最后,集團董事長張樹忠作xxx3年年度工作總結報告,布置了xxx4年主要工作任務和工作目標。
會議認為:剛剛過去的xxx3年,對于我們集團公司來說是平穩(wěn)發(fā)展的一年,在集團董事長兼總裁張樹忠的正確領導下,全體員工為了實現(xiàn)年初制定的工作目標,做了大量的卓有成效的工作,也取得了一定的成績。在廣西欽州和河南開封兩地開發(fā)的房地產項目態(tài)勢總體正常,xxx3年銷售總額達到了2.8048億元,基本完成xxx3年年初制定的工作目標,為國家創(chuàng)造稅利二千多萬元。
過去一年取得了一定的成績,但也存在諸多不足,針對存在的問題,集團總裁辦認為在新的一年必須加強以下方面的工作:
一是:要切實加強考勤工作。各公司領導上下班要帶頭打卡,每月休假審批表未抄送給公司行政部備案,有個別公司領導探親休假存在超假現(xiàn)象。
二是:要加強員工工資管理。員工正常調薪和晉升調薪,部門經理必須提出意見,總經辦人員統(tǒng)一意見后才能oa報集團審批,決不能含糊其辭;員工離職補償必須符合國家勞動法有關規(guī)定,才能按照程序oa報批。
三是:要加強招聘員工工作。各公司要按照《員工手冊》規(guī)定進行招聘面試,面試合格決定試用要報集團審批;試用期結束后正式錄用也要及時oa報集團審批,同時要及時與員工簽訂勞動合同,員工合同到期是否續(xù)簽必須提早一個月書面通知。
四是:要加強績效管理工作。各公司的每月工作總結和下月工作計劃要在每月月底前oa上報集團審閱。
五是:要加強檔案管理工作。目前,各公司的檔案已經有專人管理,檔案的電子目錄也已經建立,現(xiàn)在問題是,要健全借閱及歸還檔案的審批制度。各類合同簽訂后原件必須及時寄送集團行政部保存(1份)。
六是:要加強公司車輛及行車安全管理。如:健全用車請示、審批和登記手續(xù),要禁止公車私用,對駕駛員要進行安全行車和遵守交規(guī)教育等,切實管好、用好公司車輛。
一是:欽州公司要加快11號、12號樓的工程進度,加強工程質量的監(jiān)管;要加強工程部工程技術人員的配置,再招聘1名水電工程師。
二是:開封公司要進一步做好掃尾工程的監(jiān)督和管理,工程部要盡快搬遷出小區(qū)辦公。
三是:龍巖公司要加快辦理永定項目施工許可證的辦理,工程合同的簽訂。
四是:要加強工程合同、檔案資料的管理,借閱工程合同和檔案資料要有審批手續(xù)。
要進一步加強對公司財務人員的管理,切實提高財務人員的業(yè)務水平,要養(yǎng)成對財務工作認真細致、日清月結的良好習慣。開封公司要認真謀劃和實施財務總清算工作,為項目掃尾做好基礎工作。
二是:要加大翰林府第商業(yè)房產和地下車位銷售的力度。
要加強對物業(yè)公司的監(jiān)管,對于物業(yè)公司存在的管理問題,各公司要及時地指出,并主動協(xié)助物業(yè)公司做好整改工作。
集團決定:xxx4年欽州公司應完成銷售收入1.3億元的目標任務,開封公司應全面完成剩余產品的銷售任務。永定縣客家博覽園商業(yè)購物街項目在xxx4年年底前要基本完成建設任務。
各公司要根據集團的年度工作目標,籌劃好全年的工作安排,把年度計劃細化到每季、每月的工作安排之中,并量化到各部門及每位員工。
會議最后要求:在新的一年里,公司全體高管一定要切實增強工作的責任感和事業(yè)心。工作中要以身作則、堅持原則,要注意自身形象,做到廉潔自律,提高認識,認真履行職責,增強全局意識,要樹立信心、加強團結、強化管理,努力做到用制度管人管事,要帶領全體員工積極工作,扎扎實實完成xxx4年的各項工作任務,全面實現(xiàn)奮斗目標!
幼兒園的期末總結會議記錄篇十五
教師做到:
1、堅持每天晨檢。保證幼兒不帶危險物品入園,如有要收回。嚴格幼兒安全制度,預防燙傷、外傷、藥物中毒,預防異物進入耳、鼻及氣管,預防幼兒走失有關幼兒園安全會議記錄有關幼兒園安全會議記錄。
2、保證教室的通風、干凈,保證區(qū)角材料的安全、衛(wèi)生,定期消毒玩具。每天放學開消毒燈消毒。每月大搞衛(wèi)生。
3、及時預防傳染病的發(fā)生,保證一人一巾一杯。
4、嚴格書寫交接班記錄,及時清點人數和物品與接班教師交代清楚。
5、幼兒午睡時檢查是否有危險物品,巡視幼兒是否有不良的.睡眠習慣,如蒙頭并及時糾正。
6、戶外活動時,教師認真檢查活動場地的安全性,及時排除不安全因素,確保幼兒安全,活動后不遺忘幼兒物品。
7、培養(yǎng)幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全.
8、嚴格執(zhí)行幼兒園接送規(guī)章制度。把孩子交到其父母的手中。
9、下午班教師離園時在班內各處檢查,如:水、電、門、窗。
幼兒園的期末總結會議記錄篇十六
隨著高三上學期教學工作的結束讓我從中積累不少教學經驗,作為高三班主任讓我能夠意識到做好本職工作的重要性,我也始終嚴格遵守學校的各項規(guī)定并將工作中的安排落到實處,而我也能夠根據學期之初制定的目標來認真展開工作,現(xiàn)如今處于期末的我也對高三上學期的工作進行了總結。
認真做好本學期知識點的教導從而讓學生理解課本上的內容,由于本學期的教學任務比較艱巨的緣故讓我很重視工作的展開,因此我能積極做好備課工作并對需要教導的知識點進行歸納,上課期間合理運用多媒體設備來輔導自己進行教學,而且我也會很好地與學生進行互動從而了解他們的學習狀況,而且隨著教學進度的推進讓我意識到做好復習工作的重要性,因此我要先做好新知識的教導再來帶領學生回顧以往所學的內容,另外我也很重視其他科任老師的教學狀況并進行了交流,從中讓我意識到大部分學生存在著較為嚴重的偏科問題,這也是自己在工作中需要解決的問題之一。
認真復習高中階段的知識點以便于鞏固學生的學習基礎,由于高中階段的學習任務很艱巨從而需要經?;仡櫼酝鶎W的知識,畢竟部分學生在上完課以后便不會再去翻閱以往所學的內容,至少我在展開復習工作的時候發(fā)現(xiàn)有部分學生已經遺忘了以往所學的內容,這種狀況的出現(xiàn)對于他們高中階段的學習來說是十分不利的,所以我會不定期抽背以往所學的某篇課文來檢驗學生的真實水平,而且我也有安排時間讓學生做試卷從而查看分數,得益于我對這項工作的重視導致這學期取得了不錯的成果。
努力改善偏科問題并加強與科任老師之間的交流,為了不讓偏科的問題延續(xù)到下個學期讓我對此十分重視,因此我也找科任老師進行探討從而共同解決這類問題,在學生的弱勢科目上多花費心思從而強化這方面的教導,而且每次考試都會制定一個標準并要求學生努力達到,若是沒能達到的話則會幫助學生分析成績不理想的原因,而且我也會利用課后的時間對部分差生進行輔導,其目的就是為了提升班級平均分從而確保大多數學生的進步。
嚴格意義上來說我在這學期教學工作中的努力并不止這些,但隨著這學期的結束也意味著自己的付出獲得了回報,這屆學生還有一個學期的時間可以用來學習,希望他們在下個學期能夠繼續(xù)努力從而在高考中取得理想成績。
幼兒園的期末總結會議記錄篇十七
主題:培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣。
人員:全體教師
主講:xx
內容:
對一年級新生的身心特點,使學生學會認真傾聽、學會合作、學會交流、能對自己和他人作出較適當的評價、能做到活動操作整理有條有理、作業(yè)認真、書寫整潔等良好習慣,促進學生全面發(fā)展和終身發(fā)展。
教研組主要工作安排:
一、學習教材特點,增加實驗意識。
教師進行集中、集體備課。要求每位教師在課前認真鉆研教材、教師教學用書、義務教育課程標準,縱觀全書,吃透教材,做好教材分析。
二、重視課堂教學,活躍研究氣氛。
課堂內外重視學生的經驗和體驗,根據學生的已有經驗和知識設計活動內容和學習素材,創(chuàng)設多種語境,培養(yǎng)學生的觀察能力與語言表達能力。能落實實驗教材倡導“多認少寫,及早閱讀”的識字新理念,應讓學生在游戲中學,在玩中學,體驗學習的快樂。做到每星期寫教學隨記一篇,每學期每人準備一個教學困惑和反思本,認真反思,至少做好一個個案研究,撰寫一篇高質量的論文,并在教研活動中進行探討研究,提升自己的教學和科研能力。
三、抓好常規(guī)教育,培養(yǎng)學習習慣。
針對一年級新生的身心特點,培養(yǎng)學生認真傾聽、學會合作、學會交流、能對自己和他人作出較適當的評價、發(fā)言有序響亮、活動操作整理有條有理、認真作業(yè)、書寫整潔等良好習慣,促進學生全面發(fā)展和終身發(fā)展。
幼兒園的期末總結會議記錄篇十八
主持人:尊敬的領導,親愛的老師們,大家晚上好!智慧星20————年年終總結表彰大會現(xiàn)在開始!首先,有請我們最親愛的江園長作總結講話。
(有)好,下面,我們進行各班工作總結匯報。有請大班兩位老師閃亮登場!為我們大家展示快板《夸夸咱們的幼兒園》。
主持人:下面有請寶寶班老師為我們奉獻詩朗誦《我是幼兒教師》
主持人:下面有請小一班的兩位老師為我們奉獻的歌曲演唱《幼兒教師的心聲》。
主持人:最后有請小二班團隊上場,她們要為大家表演情景劇《幼兒園的一天》掌聲歡迎!
主持人:老師們,我們幼兒園可口的飯菜誰做的?(杜阿姨)水果點心誰分的?(杜阿姨)有請杜阿姨發(fā)表精彩演講!
老師們,一年的工作結束了,我們有收獲,有感悟,有成績,有反思,下面有請周園長公布獲獎名單與獎項,掌聲有請!
主持人:(頒獎開始,)請大班老師上臺領獎,有請李總為老師頒獎。韓老師,請你代表你們班發(fā)表獲獎感言。(依次是中一班、中二班、小一班、小二班、寶寶班上臺領獎,各班班主任發(fā)表獲獎感言)
主持人:智慧星幼兒園年終總結表彰大會到此結束,祝各位老師新年快樂!明天見!
幼兒園的期末總結會議記錄篇十九
尊敬的各位家長、親愛的小朋友們:
大家上午好!歡迎你們到托二班來參加我們的期末匯報!在歡聲笑語中,我們迎來了充滿希望的20__年。在經歷了夏日的艷陽、秋日的涼爽,孩子和我們共同渡過了充實、快樂的托班上學期生活。為了使孩子們深切的`體驗到他們在這半年的成長,也為了給我們的家長一份滿意的答卷。我們精心設計了這學期的“期末成果匯報”。下面我宣布:托二班上學期期末匯報,現(xiàn)在開始!
外面是寒風凜冽,室內卻是春意盎然。新的一年即將來臨,來為我們播撒新的希望!新的生活!讓我們輕輕地說聲:新年好!看我們的孩子也要來一起慶祝新年的到來了。
請欣賞由全體托二班小朋友帶來的舞蹈《新年好》。
感謝孩子們精彩的表演,下面讓我們用熱烈的掌聲請出我們班第一組參加表演的孩子們。
1、請欣賞由托二班第一組的小朋友帶來的手指游戲《拇指一家人》、《小白小白》。
2、請欣賞兒歌表演《小貓》
3、請欣賞童謠《月亮走》、《家》
4、請欣賞音樂律動《洗澎澎》、《小狗史努比》
謝謝孩子們,家長朋友們:孩子們的表演精彩嗎?那么就讓我們再次用熱烈的掌聲謝謝孩子們給我們帶來的快樂吧!
好!下面由請我們班第二組的小朋友閃亮登場!
1、請欣賞手指游戲《咕嚕咕?!?、《五只小鴨學游泳》
2、請欣賞兒歌表演《一只哈巴狗》
3、請欣賞童謠《下雨啦》、《停一下》
4、接下來請欣賞音樂律動《吹氣球》、《小鳥飛》
孩子的天真話語感動著我們每個人的心靈!他們的祝福是純潔的!美好的!讓我們用掌聲感謝托二班所有小朋友的精彩表演。
我們的期末匯報到此就結束了,至此,我們托班上學期也要畫上一個圓滿的句號了。非常感謝家長們對我們工作的支持,配合!也希望在今后的工作中家長們繼續(xù)一如既往的支持我們,給予孩子鼓勵,給予我們鼓勵,讓我們大家一起陪同孩子們快快樂樂、健健康康的成長 !
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