2023年銷售人員總結(jié)展望大全(19篇)

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2023年銷售人員總結(jié)展望大全(19篇)
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總結(jié)是自我提高和進(jìn)步的一個重要方式??梢詮倪^程中的挑戰(zhàn)、困難和解決方案等方面展開寫作??偨Y(jié)范文可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己在寫總結(jié)時存在的不足,以便改進(jìn)和提高。

銷售人員總結(jié)展望篇一

結(jié)束了,忙忙碌碌的一年收獲頗多,總結(jié)如下:

1、已經(jīng)慢慢地適應(yīng)了新單位,和同事們建立起來了比較和諧的人際關(guān)系。

2、工作成績還算滿意,畢竟我還是比較務(wù)實(shí)的.人,在前期工作跑件,施工過程變更設(shè)計(jì),竣工驗(yàn)收清算方面收獲較大。

3、在學(xué)習(xí)方面,沒有什么收獲,斗地主的水平見長,音樂有點(diǎn)進(jìn)步,不算大,沒有考出什么有用的證來。

4、在家庭方面,和老婆還是窩里斗,雖然叫我修理的有些改變,變化不大,唯一收獲的就是有一個越來越精靈古怪的小美女。

5、父母身體健康,這多虧了我孝順的姐姐和姐夫,如果是我老婆伺候,早就被折磨死了,父母一直以我為自豪,我當(dāng)然也沒丟臉。

6、投資方面不大滿意,由于經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響,資產(chǎn)收入沒有達(dá)到我的目標(biāo),僅僅完成了一半的產(chǎn)值。

工作展望:

1、繼續(xù)處理好復(fù)雜的機(jī)關(guān)人際關(guān)系,高調(diào)為人,低調(diào)做事。

2、工作繼續(xù)努力,做好能當(dāng)個部長,起碼收入可以漲一大截子。

3、加深學(xué)習(xí)一些有用的軟件,cad,ps,flash,英語a級考出來,注冊安全工程師考出來,學(xué)習(xí)葫蘆絲,電子琴,發(fā)表定職用的兩篇論文。

4、看在女兒的面上,繼續(xù)修理老婆。

5、父母身體健康是我最大的心愿。

6、把房子簡單裝修一下。

7、加大投資力度和精度,爭取效益最大化。

銷售人員總結(jié)展望篇二

xx年xx月加入物業(yè)公司團(tuán)隊(duì),至今已有兩個多月的時間,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和關(guān)心下,學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品及流程,了解公司動態(tài)及項(xiàng)目進(jìn)程。抽時間查看去年的銷售合同,了解公司業(yè)務(wù)及客戶的大致情況,在工作中多看學(xué),邊學(xué)邊記,為以后工作的順利開展打下良好基礎(chǔ)。

在此期間做事認(rèn)真仔細(xì),努力做好自己的本職工作,為公司同事的銷售工作提供后勤服務(wù)?,F(xiàn)就這兩個月以的工作情況和體會作如下總結(jié)和匯報:

1、通過公司技術(shù)及銷售了解公司目前銷售的產(chǎn)品的大致概況,通過彩頁了解公司產(chǎn)品的外觀及技術(shù)參數(shù)。通過以往的銷售資料,及問詢領(lǐng)導(dǎo)及同事了解產(chǎn)品的價格體系。

2、協(xié)助銷售跟時項(xiàng)目及銷售訂單,為銷售提供支援,盡自己的最大努力協(xié)助和支援銷售行動,以達(dá)成銷售目標(biāo)。

3、負(fù)責(zé)分公司與總部的溝通及協(xié)調(diào)工作,商務(wù)合同及相關(guān)銷售文件的分類歸檔及保存工作。

4、分公司商品的進(jìn)銷存管理,按總公司的要求,制作和登記商品的進(jìn)銷存情況表,并于每月底提交報表至總公司。平時做好商品的進(jìn)出貨管理,按照銷售的要求將貨物準(zhǔn)備及時地發(fā)送到指定地點(diǎn)。大批量的貨物發(fā)送,要與物流公司洽談運(yùn)輛合同及貨物運(yùn)輸?shù)募?xì)節(jié),保證物貨的安全,多次詢價,在保證貨物安全的情況下,節(jié)省運(yùn)輸成本。

5、在總部和分公司的領(lǐng)導(dǎo)和支持了開展商務(wù)工作,催交銷售人員提供每月的周報及商機(jī)表,了解各銷售的業(yè)務(wù)動態(tài),為銷售工作提供售前支持,做好各項(xiàng)資料的準(zhǔn)備工作,與總部商務(wù)及廠方溝通產(chǎn)品的授權(quán),確認(rèn)商品的供貨周期。在合同的簽訂中,認(rèn)真仔細(xì)的核查合同的數(shù)量,金額和到貨時間要求以及產(chǎn)品的售后服務(wù)周期,并及時與銷售及總部溝通,以免因合同的簽訂不當(dāng),給公司帶來違約賠償?shù)荣Y金損失。跟進(jìn)合同的產(chǎn)品的發(fā)貨情況,了解物流過程,與客戶溝通產(chǎn)品的到貨情況,跟產(chǎn)品的進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的到達(dá)情況,申請為客戶開具銷售發(fā)票,快遞給客戶,并與客戶確認(rèn)發(fā)票的簽收情況。

6、公司業(yè)務(wù)電話的接聽,將有效的客戶資料提交給相關(guān)的銷售人員,同時處理黨教產(chǎn)品零散客戶的報價工作,與客戶確認(rèn)貨款及回款時間。

7、客戶資料的收集整理更新及存檔工作,將分公司的客戶資收集起來,作做客戶信息表。為后續(xù)工作的開展提供方便。

8、銷售臺帳的建立工作。根據(jù)出庫單據(jù)整理樣機(jī)匯總表及銷售匯總表。

9、按公司的要求,招聘相關(guān)銷售人員,加強(qiáng)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

1、公司名片的訂制工作,按公司及同事的要求及時制作所需的名片

2、成都分公司物業(yè)的溝通及協(xié)調(diào),水電費(fèi)用及通訊費(fèi)的繳納工作

3、嚴(yán)格按照公司的規(guī)定,登記記錄分公司員的出勤及出差情況,制作考勤表,并于次月提交至公司總部。

4、分公司辦公必須品的購買及分發(fā)工作。

5、參加公司及分公司的會議,了解銷售工作的進(jìn)展情況,認(rèn)真仔細(xì)做好各項(xiàng)會議的會議紀(jì)要,并歸類存檔。

6、為銷售提供酒店及機(jī)票和預(yù)定。

下半年的工作規(guī)劃:深入了解公司的現(xiàn)狀及產(chǎn)品特點(diǎn),加強(qiáng)與同事的團(tuán)隊(duì)合作,努力加強(qiáng)自我的理論學(xué)習(xí)及實(shí)踐工作,認(rèn)真做好商務(wù)行政工作,努力把工作做得更細(xì),更全面,發(fā)現(xiàn)自身的不足,改善工作工作的缺點(diǎn),提高自己的綜合能力,提高各項(xiàng)商務(wù)工作的服務(wù)水平。

上述為本人兩個月以來的工作總,因到公司的時間比較短,很多事務(wù)不夠全面,工作中還存在著許多的不足,敬請公司領(lǐng)導(dǎo)、同事在今后的工作中多加指正和幫助。

銷售人員總結(jié)展望篇三

親愛的20xx,你輕輕地走,正如你輕輕地來。

在剛剛過去的20xx年里,生活的酸甜苦辣不斷上演,有付出的艱辛,有收獲的幸福,有您的祝福,也有我的牽掛。

20xx給了我一份安寧,使我有了一份穩(wěn)定的工作,工資雖說不多,但也是我盡到了一個男人應(yīng)盡的義務(wù),孩子安心讀書,妻子勤儉持家,母親安享晚年,20xx我將做得更好。

20xx給了我一份憂傷,面對激烈的市場競爭,在今天這個互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展的時代,感覺自己的知識非常的匱乏,對很多事物感到陌生、新鮮,我想通過20xx多多學(xué)習(xí)電腦,補(bǔ)充大腦知識,多向別人學(xué)習(xí)。

20xx給了我一份期待,現(xiàn)有的工作使我得心應(yīng)手,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),謀求更高的職位,求得更的工資,已成為當(dāng)務(wù)之急,希望通過公司晉升的平臺,在20xx年實(shí)現(xiàn)我的愿望。

20xx給了我一個夢想,網(wǎng)絡(luò)空間里的親朋好友、才子佳人,散文吧,散文網(wǎng),為我插上了理想的翅膀,20xx年里,在文學(xué)好友的熏陶下,我應(yīng)該乘風(fēng)破浪,展翅高飛,再出新作品。

20xx我雖然身在異鄉(xiāng),公司發(fā)的棉衣、棉帽,親朋好友的問候,是我在這個冬天不太冷,心中溫暖猶如春天里的太陽。

20xx讓我走進(jìn)了不惑之年,有感慨歲月的流失和無奈,也有感到身上的責(zé)任和幸福,有妻兒的歡笑,母親的嘮叨,小妹的牽掛,成為我永恒的幸福。

銷售人員總結(jié)展望篇四

第一季度已經(jīng)過去了,在這三個月的時間中我通過努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,我感覺有必要對今年銷售工作的開局做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心在金融危機(jī)中把下季度的工作做的更好。下面我對本季度的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

我是去年十一月份到公司工作的,十二月份開始組建綜合事業(yè)部,在沒有負(fù)責(zé)綜合事業(yè)部工作以前,我負(fù)責(zé)了一個月的商務(wù)9部。在來公司之前本人在家休息了一年多,為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點(diǎn)和問題,我經(jīng)常請教公司領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事和經(jīng)理。一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果。通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在對鹽城市場有了一個大概的認(rèn)識和了解。現(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的分析客戶所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,指導(dǎo)同事和客戶進(jìn)行良好的溝通,所以經(jīng)過三個月的努力,也取得了一定的成績,對市場的認(rèn)識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時,自己的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個較大幅度的提高,但是本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,對銷售人員的培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠,影響了綜合事業(yè)部的整體銷售業(yè)績。

部門工作總結(jié)在將近五個月的時間中,經(jīng)過綜合事業(yè)部全體同事共同的努力,使我們綜合事業(yè)部的業(yè)績漸漸被公司所認(rèn)識,同時也取得了寶貴的銷售經(jīng)驗(yàn)。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。

下面是綜合事業(yè)部第一季度的銷售情況:

月總業(yè)績:

月總業(yè)績:

月總業(yè)績:

從上面的銷售業(yè)績上看,我們的工作做的是不好的,可以說是銷售做的十分的失敗。在鹽城市場上,雖然xxx行業(yè)公司眾多,但我公司一直處于壟斷地位!那為什么我們的業(yè)績和開展市場有這么大的壓力?客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在:

)銷售工作最基本的客戶訪問量太少。綜合事業(yè)部是去年12月月開始工作的,在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有313個,加上沒有記錄的概括為46個,三個月的時間,總體計(jì)算銷售人員一個月拜訪的客戶量平均為9個。從上面的數(shù)字上看我們基本的客戶拜訪工作沒有做好。

)溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項(xiàng)建議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達(dá)產(chǎn)品信息時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,)工作沒有一個明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

市場的開拓能力不夠,業(yè)績增長小,個別銷售同事的工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不強(qiáng),業(yè)務(wù)能力還有待提高。

銷售人員總結(jié)展望篇五

20xx年,是“十二五”規(guī)劃實(shí)施的開局之年,也是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的關(guān)鍵之年。年初以來,我局緊緊圍繞市委“六個加快”和區(qū)委“五大轉(zhuǎn)型”的戰(zhàn)略部署,以發(fā)展海洋經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略為導(dǎo)向,按照“三思三創(chuàng)”活動精神,扎實(shí)推進(jìn)全區(qū)開放型經(jīng)濟(jì)和服務(wù)業(yè)工作,各項(xiàng)工作都做出了亮點(diǎn)和特色,圓滿完成了年度考核目標(biāo)和任務(wù)。

一、20xx年重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況及主要工作特點(diǎn)

(一)大項(xiàng)目支撐作用明顯,利用外資總量繼續(xù)領(lǐng)跑

1、利用外資總量在全市繼續(xù)保持領(lǐng)先地位。1-12月,全區(qū)新批外商投資企業(yè)41家,增資53家,其中新批總投資千萬美元以上項(xiàng)目17家,注冊資本千萬美元以上(含增資)項(xiàng)目21家,總投資額27.45億美元;實(shí)現(xiàn)合同利用外資12.57億美元,同比增長19%;完成市考核指標(biāo)的109%,完成市爭取指標(biāo)的101%;實(shí)現(xiàn)實(shí)際利用外資8.41億美元,同比增長27%;完成市考核指標(biāo)112%,完成市爭取指標(biāo)的100%。實(shí)際和合同外資總額均列全市第一位。其中我局實(shí)現(xiàn)合同外資6.4億美元,實(shí)際外資3.1億美元;分別完成區(qū)考核指標(biāo)的166%和111%,市考核指標(biāo)的152%和119%,市爭取指標(biāo)的133%和106%;合同外資和實(shí)際外資均列全區(qū)各招商部門首位。

2、大項(xiàng)目支撐作用明顯。今年以來,我區(qū)積極改善投資環(huán)境,以區(qū)內(nèi)九大產(chǎn)業(yè)基地為招商載體,努力促成一批大項(xiàng)目早開工、早投產(chǎn)。1—12月,全區(qū)合同外資在臺塑一期后續(xù)項(xiàng)目、冠泉置業(yè)、龍嘉地產(chǎn)、雷納德等大項(xiàng)目的引領(lǐng)下,外資引進(jìn)形勢良好。共新批外資企業(yè)41家,平均單個項(xiàng)目合同外資達(dá)1800萬美元,是去年項(xiàng)目平均值的2。3倍,同時,各大項(xiàng)目的實(shí)際外資也都能按期到位,大項(xiàng)目支撐作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。

(二)進(jìn)出口貿(mào)易高速增長,企業(yè)轉(zhuǎn)型步伐加快

1、進(jìn)出口貿(mào)易快速增長,進(jìn)口屢創(chuàng)新高。1-12月,全區(qū)完成外貿(mào)進(jìn)出口總額177.11億美元,同比增長29。36%,完成年度考核指標(biāo)的115.5%。其中外貿(mào)出口完成84.77億美元,同比增長24.33%,完成年度考核指標(biāo)的112%;外貿(mào)進(jìn)口92.35億美元,同比增長34.34%,完成年度考核指標(biāo)的117.8%。外貿(mào)進(jìn)出口總額位列全市第1位,出口、進(jìn)口額均位列全市第2位,繼續(xù)在全市保持領(lǐng)先地位。

2、新興市場出口增速明顯高于傳統(tǒng)市場。20xx年,我區(qū)對外貿(mào)易伙伴已涵蓋五大洲、四大洋的196個國家和地區(qū)(比去年多10個)。1-12月,對美國、歐盟、日本三大傳統(tǒng)市場出口44.6億美元,同比增長18.9%,低于全區(qū)平均增幅5.4個百分點(diǎn),占全區(qū)出口總額的52.7%,比去年同期下降4。4個百分點(diǎn);對俄羅斯、東盟、拉美、大洋洲四大新興市場出口16.5億美元,同比增長43.9%,高于全區(qū)平均增幅19.6個百分點(diǎn),占全區(qū)出口總額的19.5%(比去年同期高出2。7個百分點(diǎn));新興市場出口增幅明顯高于傳統(tǒng)市場。

3、外貿(mào)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級成效初顯。20xx年,我區(qū)外貿(mào)公共服務(wù)平臺建設(shè)工作繼續(xù)推進(jìn),又增加了北侖外貿(mào)物流、美聯(lián)外貿(mào)展示、集智汽車電子研發(fā)等6家外貿(mào)轉(zhuǎn)型企業(yè),目前全區(qū)有公共服務(wù)平臺項(xiàng)目11家,幾乎涵蓋了全區(qū)所有外貿(mào)產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)計(jì)、檢測和展示等公共服務(wù)項(xiàng)目,已形成了一定的產(chǎn)業(yè)規(guī)模,外貿(mào)轉(zhuǎn)型升級初見成效。其次,出口名牌梯級培育機(jī)制日益完善,今年全區(qū)又新增“申洲”、“海倫”等4家省級出口名牌項(xiàng)目(累計(jì)12個)和“伯樂”、“凱越”等3家市級出口名牌項(xiàng)目(累計(jì)19個)。

(三)合作領(lǐng)域不斷拓展,“走出去”步伐明顯加快

1、境外投資逐漸增多,外經(jīng)隊(duì)伍不斷壯大。1-12月,全區(qū)完成外經(jīng)工程營業(yè)額7667萬美元,同比增長27.6%,完成全年考核指標(biāo)的116%;完成境外投資項(xiàng)目20個,完成全年考核指標(biāo)的105%;完成境外中方投資額5065萬美元,同比增長97.1%,完成年度考核指標(biāo)的124.2%。今年我區(qū)三鼎鋼管、富蘭科電力獲得對外承包工程資格,聯(lián)團(tuán)進(jìn)出口、怡人工藝品2家公司獲得境外資源開發(fā)資格,我區(qū)外經(jīng)隊(duì)伍不斷壯大。

2、境外投資領(lǐng)域進(jìn)一步拓展。20xx年,全區(qū)境外投資新增了臺灣、南非、開曼、土耳其等區(qū)域,并新增了資源開發(fā)、投資管理、超市收購等投資領(lǐng)域。目前我區(qū)外經(jīng)合作涉及了境外工程建設(shè)、境外資源開發(fā)、勞務(wù)人員輸出、境外貿(mào)易中心、和境外品牌收購等全部領(lǐng)域,成為全市“走出去”工作涵蓋投資領(lǐng)域最全的縣市區(qū)。

(四)服務(wù)外包重抓龍頭,考核目標(biāo)完成良好

1、全年考核指標(biāo)完成情況良好。1-12月,全區(qū)實(shí)現(xiàn)服務(wù)外包總收入13.01億元,同比增長33.6%;實(shí)現(xiàn)離岸服務(wù)外包收入6837萬美元,同比增長約41。2%;分別完成市考核指標(biāo)的104%和105.1%;在全市各縣(市)中保持領(lǐng)先地位,情況明顯好于去年。

2、產(chǎn)業(yè)層次和規(guī)模全面提升。上半年促成了“中國服務(wù)外包50強(qiáng)”中排名第11位的索迪斯餐飲及設(shè)施管理公司在我區(qū)設(shè)立分公司;區(qū)數(shù)字科技園引進(jìn)了注冊資本5000萬元的中青創(chuàng)影視制作公司,成為我區(qū)服務(wù)外包的龍頭項(xiàng)目,提升了產(chǎn)業(yè)的層次和規(guī)模。

(五)服務(wù)業(yè)發(fā)展突出量質(zhì),增加值增速明顯提升

1、服務(wù)業(yè)增加值增速明顯提升。20xx年,全年實(shí)現(xiàn)服務(wù)業(yè)增加值222。84億元,同比增長13.2%,比全市平均增幅高2。5個百分點(diǎn),穩(wěn)居全市前二位。全年服務(wù)業(yè)增加值對gdp增長的貢獻(xiàn)率達(dá)到37.5%,比20xx年提高23.5個百分點(diǎn);實(shí)現(xiàn)服務(wù)業(yè)稅收40.63億元,同比增長30.7%,均創(chuàng)歷史最高水平。1-12月,全區(qū)完成礦產(chǎn)品交易量1385.4萬噸,完成年度考核目標(biāo)的173%,完成煤炭交易量20xx萬噸,完成年度考核目標(biāo)的100.9%。

2、服務(wù)業(yè)大項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)量、質(zhì)雙提升。1-12月,我局共引進(jìn)服務(wù)業(yè)企業(yè)43家,其中注冊資本1000萬元以上的企業(yè)有10家,注冊資金5000萬元的7家,目前有13家企業(yè)已經(jīng)開票運(yùn)營;新增三產(chǎn)企業(yè)稅收收入1406.5萬元,完成全年考核目標(biāo)的140.6%;大項(xiàng)目質(zhì)量和數(shù)量進(jìn)一步提升。

二、主要工作開展情況

(一)抓項(xiàng)目抓平臺抓信息,推動利用外資實(shí)現(xiàn)新突破

1、全力推進(jìn)重大外資項(xiàng)目建設(shè)。全力配合臺塑集團(tuán)做好一期后續(xù)的南亞塑膠、臺化苯酚、合成橡膠等4家公司的審批工作,推進(jìn)臺塑一期后續(xù)其他項(xiàng)目的前期工作,為今后2年內(nèi)所有15個項(xiàng)目順利落戶做好準(zhǔn)備;積極聯(lián)系大型龍頭企業(yè),引導(dǎo)并促成亞洲紙管紙箱、中華紙業(yè)、展圖等大企業(yè)的增資擴(kuò)股。

2、積極構(gòu)建大資源大平臺。積極配合小港西聯(lián)動規(guī)劃,主動聯(lián)系五洲國際集團(tuán),推動其與維科集團(tuán)在小港合作建設(shè)“寧波·國際工業(yè)博覽城”項(xiàng)目;聯(lián)系浙江永恒實(shí)業(yè),推動其在北侖新建金融大廈,開展金融服務(wù);聯(lián)系清華控股集團(tuán),推動其與科創(chuàng)園合作建立科技創(chuàng)新平臺;聯(lián)系中儲糧,推動其與正大糧油進(jìn)行全面合作,建立輻射寧波乃至浙江的糧食交易市場。

3、主動捕捉大項(xiàng)目信息。以濱海新城和西聯(lián)動區(qū)域開發(fā)建設(shè)為載體,積極聯(lián)系香港九龍倉、港中旅、恒大、百隆等優(yōu)質(zhì)地產(chǎn)商前來考察;積極與匯業(yè)律所、大和株式會社、臺商協(xié)會、日商俱樂部等中介服務(wù)商保持聯(lián)系,積累商業(yè)信息;主動與嘉吉集團(tuán)、海亮集團(tuán)、頂津集團(tuán)等多元化集團(tuán)開展聯(lián)系,積極探討投資的新模式、新方法。

(二)重扶持重轉(zhuǎn)型重創(chuàng)新,進(jìn)一步增強(qiáng)外經(jīng)貿(mào)綜合競爭力

1、著力打造外貿(mào)公共服務(wù)平臺,建立健全出口名牌培育機(jī)制,進(jìn)一步提升出口產(chǎn)品競爭力。充分發(fā)揮數(shù)字科技園工業(yè)設(shè)計(jì)中心作用,幫助全區(qū)中小企業(yè)提升產(chǎn)品內(nèi)涵,增加出口產(chǎn)品附加值;鼓勵貝發(fā)、雪龍等5家市重點(diǎn)公共服務(wù)平臺為全區(qū)中小企業(yè)提供模具開發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、檢驗(yàn)檢測等服務(wù),進(jìn)一步提升全區(qū)產(chǎn)品出口的整體競爭優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)集聚效益。其次,建立健全商務(wù)部-省-市-區(qū)四級出口名牌體系和多層次、全方位的出口名牌培育機(jī)制。

2、堅(jiān)定不移抓進(jìn)口,力促貿(mào)易平衡。為推動全區(qū)重點(diǎn)外貿(mào)公司開展進(jìn)口業(yè)務(wù),今年我區(qū)在年初擬訂外貿(mào)產(chǎn)業(yè)政策時首次將進(jìn)口納入扶持范圍,雖設(shè)定了一定門檻但調(diào)動了大多重點(diǎn)外貿(mào)企業(yè)擴(kuò)大進(jìn)口業(yè)務(wù)的積極性。1-12月海關(guān)數(shù)據(jù)顯示,出口前30強(qiáng)外貿(mào)公司中有24家開展了進(jìn)口貿(mào)易業(yè)務(wù)(比去年多4家),進(jìn)出口貿(mào)易平衡的有4家(比去年多2家)。其次,我們在鼓勵企業(yè)開展進(jìn)口貿(mào)易的同時,積極組織企業(yè)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)口實(shí)習(xí)和孵化等基礎(chǔ)性工作。今年共組織進(jìn)口培訓(xùn)2批,培訓(xùn)340余人次,并先后組織210余人到美聯(lián)進(jìn)行實(shí)習(xí),為我區(qū)造就大批高素質(zhì)進(jìn)口業(yè)務(wù)人員。

3、認(rèn)真研究出臺外貿(mào)扶持政策,完善政策服務(wù)體系。年初,通過召開企業(yè)座談會,走訪大型外貿(mào)流通企業(yè)等多種渠道,及時制定出符合全區(qū)外經(jīng)貿(mào)發(fā)展導(dǎo)向的產(chǎn)業(yè)政策,重點(diǎn)鼓勵企業(yè)拓市場、調(diào)結(jié)構(gòu)、保增長,為全區(qū)外貿(mào)可持續(xù)發(fā)展奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。其次,進(jìn)一步完善政策服務(wù)體系,指導(dǎo)幫助企業(yè)領(lǐng)會上級有關(guān)政策文件精神。20xx年,幫助805家企業(yè)申報中小企業(yè)國際市場開拓資金、研發(fā)資金、走出去專項(xiàng)資金等12項(xiàng)外貿(mào)扶持資金4605萬元,是全區(qū)外貿(mào)企業(yè)獲市級以上政策扶持最多的一年。

4、積極開拓境外工程項(xiàng)目投資新領(lǐng)域。年初以來,通過與市局相關(guān)部門多次溝通,成功幫助三鼎鋼管、富蘭科電力設(shè)備獲得商務(wù)部頒發(fā)的境外工程承包經(jīng)營資格證書,進(jìn)一步充實(shí)了全區(qū)外經(jīng)“走出去”隊(duì)伍。同時,著力推進(jìn)聯(lián)合集團(tuán)到土耳其投資礦山開采項(xiàng)目、海天進(jìn)出口和廣西有色合作到尼日利亞的鎳礦開采項(xiàng)目、怡人玩具公司赴俄羅斯森林資源開發(fā)項(xiàng)目,開創(chuàng)了我區(qū)資源開發(fā)項(xiàng)目的先河。

(三)托優(yōu)勢擴(kuò)規(guī)模提層次,推動全區(qū)服務(wù)外包健康快速發(fā)展

1、全面提升產(chǎn)業(yè)層次和規(guī)模。上半年,重點(diǎn)促成“中國服務(wù)外包50強(qiáng)”中排名第11位的索迪斯餐飲及設(shè)施管理公司在我區(qū)設(shè)立分公司,下步將積極鼓勵其注冊獨(dú)立子公司。此外,數(shù)字科技園還引進(jìn)了注冊資本5000萬元的中青創(chuàng)影視制作公司,進(jìn)一步壯大了全區(qū)服務(wù)外包綜合實(shí)力。

2、加快建設(shè)“三位一體”港口服務(wù)體系。通過與浙大網(wǎng)新合作共同打造金屬礦產(chǎn)品交易中心電子商務(wù)平臺,為“三位一體”港口服務(wù)體系建設(shè)添磚加瓦。

3、引導(dǎo)生產(chǎn)性企業(yè)承接服務(wù)外包業(yè)務(wù)。5月份,我局會同區(qū)政協(xié)等部門赴廣東開展工業(yè)設(shè)計(jì)調(diào)研,學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)地區(qū)政府如何推動工業(yè)設(shè)計(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)和做法。此外,積極鼓勵區(qū)內(nèi)重點(diǎn)生產(chǎn)型企業(yè)成立研發(fā)測試中心,引導(dǎo)其承接服務(wù)外包業(yè)務(wù)。

(四)強(qiáng)基礎(chǔ)重量質(zhì)講實(shí)效,力促服務(wù)業(yè)發(fā)展速度質(zhì)量雙提升

1、服務(wù)業(yè)基礎(chǔ)性工作扎實(shí)推進(jìn)

一是進(jìn)一步完善服務(wù)業(yè)推動機(jī)制。出臺《20xx年北侖區(qū)(開發(fā)區(qū))服務(wù)業(yè)工作目標(biāo)考核實(shí)施辦法》,創(chuàng)新建立服務(wù)業(yè)增加值五級核算制度,首次推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道服務(wù)業(yè)增加值核算辦法,做到服務(wù)業(yè)“推動有主體、考核有對象”;建立服務(wù)業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析制度,定時通報各項(xiàng)考核任務(wù)完成情況和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況,將全區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展統(tǒng)攬到督查機(jī)制上來;加強(qiáng)政策引導(dǎo),擬定《北侖區(qū)(開發(fā)區(qū))關(guān)于鼓勵總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)施意見》,明確區(qū)級總部企業(yè)、總部基地評價標(biāo)準(zhǔn);通過查閱大量資料,編印出14萬字的《北侖區(qū)(開發(fā)區(qū))服務(wù)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策匯編》。

二是積極探索服務(wù)業(yè)綜合改革試點(diǎn)新模式。著力推進(jìn)鐵礦石、液體化工、煤炭、鐵礦石、有色金屬等大宗商品交易平臺建設(shè)。目前寧波華商商品交易所、寧波金屬礦產(chǎn)品交易中心、寧波進(jìn)口煤炭交易中心等三個交易平臺已陸續(xù)開始運(yùn)作。其中寧波華商商品交易軟件系統(tǒng)正式上線運(yùn)行,先后在浙江、江蘇、山東等地舉行了推介會;其次,圍繞“三位一體”大宗商品交易平臺建設(shè),經(jīng)過多輪企業(yè)座談、實(shí)地調(diào)查和可行性分析,制訂了《關(guān)于實(shí)施煤炭經(jīng)營資格管理改革試點(diǎn)的實(shí)施意見》,經(jīng)省、市批準(zhǔn)于10月1日正式啟動試點(diǎn)改革,北侖區(qū)已成為全國首家在煤炭貿(mào)易行業(yè)引進(jìn)市場競爭機(jī)制的先行試驗(yàn)區(qū)。

三是精心謀劃服務(wù)業(yè)重大區(qū)塊。以“兩核三區(qū)兩帶”為抓手,著力培育省級、市級服務(wù)業(yè)集聚區(qū)。20xx年,霞浦現(xiàn)代國際物流園榮獲市級現(xiàn)代服務(wù)業(yè)基地稱號,現(xiàn)正在申報省級服務(wù)業(yè)集聚區(qū),目前園區(qū)已引進(jìn)120多家企業(yè);加快推進(jìn)城區(qū)高端商務(wù)基地招商,目前信用聯(lián)社等多家金融機(jī)構(gòu)基本確定入駐意向,石浦豪生五星級酒店和新世界百貨已簽訂入駐協(xié)議;20xx年,高端商務(wù)基地將初步形成以大型購物中心、高級酒店、品牌專營店等為主體的現(xiàn)代商業(yè)集群;總部基地建設(shè)正在全面啟動,完成《西門戶區(qū)總部基地概念設(shè)計(jì)方案》,現(xiàn)與中海油、侖江集團(tuán)、大港公司3家企業(yè)簽訂了投資協(xié)議書。

四是加快培育大型服務(wù)業(yè)企業(yè)。年初對服務(wù)業(yè)“121”企業(yè)進(jìn)行全面調(diào)研和動態(tài)跟蹤,幫助多家企業(yè)解決土地、工商變更、企業(yè)經(jīng)營或上市過程中遇到的困難和問題,并有針對性的提供綠色通道和推介服務(wù)工作。20xx年,我區(qū)共11家企業(yè)被評為市級優(yōu)勢總部企業(yè),7家企業(yè)獲得物流示范企業(yè)稱號(占比全市1/4);龍星物流作為寧波唯一一家企業(yè)獲得全國物流行業(yè)先進(jìn)集體(全國僅50家);區(qū)鈴與物流、華東醫(yī)藥、浙江物產(chǎn)、日出化工、航藝軟件、海爾施等一批服務(wù)業(yè)企業(yè)營業(yè)收入增速超過30%以上;其中鈴與物流主營業(yè)務(wù)收入同比增長300%以上,加貝、海爾施等一批企業(yè)正在全力推動上市工作,恒順、宏華等一批本土企業(yè)開始由傳統(tǒng)物流向第三方物流和綜合型物流企業(yè)轉(zhuǎn)型,鈴與物流和百富被交通運(yùn)輸部列為“雙重運(yùn)輸、甩掛運(yùn)輸”試點(diǎn)企業(yè),我區(qū)逐步形成了一批具有區(qū)域特色的大型服務(wù)業(yè)企業(yè)。

2、服務(wù)業(yè)招商工作取得新進(jìn)展

一是加大現(xiàn)代服務(wù)業(yè)招商力度。今年以來,按照服務(wù)業(yè)招商項(xiàng)目與全區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整結(jié)合起來的思路,我局加大了無土招商和稅源型企業(yè)招商工作力度,著力引進(jìn)大型服務(wù)業(yè)企業(yè)和航運(yùn)龍頭企業(yè)。20xx年,我局共引進(jìn)43家服務(wù)業(yè)企業(yè),其中包括注冊資金5000萬元以上的國電燃料、中融礦業(yè)、中包電力燃料等3家商貿(mào)企業(yè),投資額在4000萬以上的海爾施股權(quán)投資、雙熙隆盛股權(quán)投資、雙睿匯銀股權(quán)投資等3家股權(quán)投資機(jī)構(gòu)及注冊資金5180萬元的烽綸航運(yùn)公司、注冊5000萬元的煤炭交易中心。

二是加快富邦世紀(jì)商業(yè)廣場等功能項(xiàng)目招商進(jìn)程。為幫助富邦廣場引進(jìn)百貨項(xiàng)目等多種業(yè)態(tài),先后赴周邊地區(qū)考察各類商圈,研究當(dāng)?shù)卣倪\(yùn)作方式,并向富邦廣場提出相關(guān)建議。目前,富邦廣場已與新世界百貨簽署合作協(xié)議,并計(jì)劃近期進(jìn)行內(nèi)部二次裝璜,同時澳門豆撈、一茶一坐、萬寧等著名品牌商店也將陸續(xù)進(jìn)駐。其次,扎實(shí)推進(jìn)大宗商品交易平臺招商,目前已有斯達(dá)福礦產(chǎn)品、集森礦產(chǎn)品、中加礦產(chǎn)品、蕓鋼貿(mào)易和江通貿(mào)易等5家企業(yè)入駐金屬礦產(chǎn)品交易平臺,另外津西鋼鐵、旭石貿(mào)易、寧鋼國貿(mào)、寶礦國貿(mào)等企業(yè)正在洽談中。

三是深入推進(jìn)二三產(chǎn)剝離工作。20xx-20xx年,我區(qū)吉利汽車、亞洲漿紙、寧波鋼鐵等12家第一批企業(yè)共分離產(chǎn)生26家服務(wù)業(yè)關(guān)聯(lián)企業(yè),20xx年實(shí)現(xiàn)營業(yè)總收入上百億元。20xx年,通過走訪調(diào)研,加強(qiáng)鼓勵引導(dǎo),又推動逸盛石化、申州、拓普集團(tuán)等重點(diǎn)臨港工業(yè)企業(yè)分離產(chǎn)生22家生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)企業(yè),預(yù)計(jì)到20xx年第二批分離企業(yè)營業(yè)總收入可達(dá)到200億元以上。主要抓手是:推動碼頭、倉庫等物流設(shè)施社會化,發(fā)展現(xiàn)代物流業(yè)。逸盛石化剝離產(chǎn)生恒逸物流有限公司,計(jì)劃建設(shè)液體化工物流園;海越新材料剝離產(chǎn)生戚家山化工碼頭有限公司、路通水泥制品有限公司剝離產(chǎn)生賢通國際物流有限公司等5家物流企業(yè)。

推動區(qū)域性營銷品牌發(fā)展,發(fā)展貿(mào)易營銷服務(wù)。20xx年,申州、拓普集團(tuán)、長青工藝品等公司共剝離產(chǎn)生9家紡織服裝、汽車配件和家居用品等貿(mào)易銷售公司。申洲集團(tuán)剝離產(chǎn)生的馬威(中國)公司負(fù)責(zé)“馬威”品牌的銷售和推廣,20xx年國內(nèi)門市計(jì)劃達(dá)到30家以上;長青工藝品有限公司分離產(chǎn)生寧波艾婷貿(mào)易公司,設(shè)立廚房類用品、戶外工藝品和家紡系列多家專柜,預(yù)計(jì)20xx年國內(nèi)銷售達(dá)5000萬元;推動研發(fā)設(shè)計(jì)平臺發(fā)展,分離發(fā)展研發(fā)設(shè)計(jì)服務(wù)業(yè)。如:引導(dǎo)維科集團(tuán)分離產(chǎn)生特種材料有限公司,從事特種紡織品的研發(fā);日地太陽能電力有限公司分離產(chǎn)生日地半導(dǎo)體材料有限公司,從事硅晶體、光電硅片、電池及組件、太陽能、機(jī)械設(shè)備的研發(fā);卡邁雅科技股份有限公司分離產(chǎn)生卡邁雅(寧波)化工有限公司,從事化工產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)。

四是全力推動“退二進(jìn)三”工作。20xx年,為加速發(fā)展北侖現(xiàn)代服務(wù)業(yè),完善城市功能,提升城市形象,我區(qū)有序推進(jìn)“退二進(jìn)三”工作;在保持主體性質(zhì)不變(土地性質(zhì)不變、使用權(quán)限不變、主體建筑不變)的情況下,我局主要負(fù)責(zé)推動工業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展服務(wù)業(yè)。今年,我局先后二次會同規(guī)劃局、環(huán)保局、消防等部門,對恒山西路579號低效、閑置廠房如何改造為星級酒店項(xiàng)目可行性進(jìn)行了商討和研究,現(xiàn)已形成建設(shè)項(xiàng)目初步方案并報區(qū)“退二進(jìn)三”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

(五)強(qiáng)服務(wù)提效率抓制度,綜合性工作開展有條不紊

1、著力提升行政和外事審批效率和服務(wù)水平

1-12月,共審批外商投資企業(yè)491項(xiàng)(包括新批、變更等),審批加工貿(mào)易合同4334個,簽發(fā)原產(chǎn)地證7771份,發(fā)文431份;共審批因公出國(境)團(tuán)組101批259人次,其中黨政人員實(shí)際出國111人次(尚有1個團(tuán)組正在辦理未統(tǒng)計(jì)在內(nèi),且不含港澳團(tuán)組),基本實(shí)現(xiàn)因公出國人次零增長;另外今年還接待國內(nèi)外來賓21批215人次。主要工作抓手是:

一是主抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。通過聘請市局審批專家來局講課,組織全局干部對外資企業(yè)并購、經(jīng)營者集中、外匯、ipo相關(guān)業(yè)務(wù)、企業(yè)基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識等重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)進(jìn)行了集中學(xué)習(xí),并通過科室業(yè)務(wù)討論、科室成員講課、參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方式,提升工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高應(yīng)對審批復(fù)雜事項(xiàng)的能力。同時,平時注重對業(yè)務(wù)知識的外圍宣傳和普及,通過組織相關(guān)部門招商人員參與業(yè)務(wù)講座等方式,擴(kuò)大審批業(yè)務(wù)知識覆蓋面。

二是強(qiáng)化制度建設(shè),規(guī)范內(nèi)部管理。20xx年以來,認(rèn)真梳理和優(yōu)化各項(xiàng)審批事項(xiàng)和操作流程,不斷加快審批業(yè)務(wù)的辦理速度。重點(diǎn)對辦事指南進(jìn)行更新調(diào)整,并編制了審批崗位操作手冊和流程圖,同時大力推行“一崗多能”,促進(jìn)審批工作更加公開、規(guī)范和高效。

三是加強(qiáng)國際宣傳,做好友城聯(lián)系工作。為充分展示我區(qū)良好的經(jīng)濟(jì)面貌,進(jìn)一步加強(qiáng)國際交流,先后協(xié)助市外辦做好“寧波。波蘭文化周”、浙洽會、服裝節(jié)等期間各個團(tuán)組的接待和考察工作;在繼續(xù)做好與澳大利亞寶活市友好交流工作的同時,主動與我區(qū)條件對等的國外城市建立友好交流關(guān)系。目前巴西、美國、歐洲等國家的4個城市有意向與我區(qū)洽談建立友好交流關(guān)系。

2、全力做好重點(diǎn)企業(yè)產(chǎn)前產(chǎn)后服務(wù)工作

一是認(rèn)真做好穿山北港區(qū)水域開放工作。年初以來,我局主動與東海艦隊(duì)、海關(guān)、海事、國檢及口岸管理等部門溝通協(xié)調(diào),積極幫助4家企業(yè)做好水域和口岸開放工作,目前穿山北港區(qū)水陸域擴(kuò)大開放已順利獲批。此外,密切配合區(qū)中船招商項(xiàng)目,及時做好恒富碼頭開放申請工作。

二是幫助企業(yè)解決生產(chǎn)生活難題。今年以來,共走訪拓普、金光、瑞耐、將軍、森澤、寶新、長青、迪洛愛等100多家企業(yè),先后幫助迪高、宏達(dá)貨柜、伸春化學(xué)、三星重工、新秀麗等多家企業(yè)解決各類問題40余件;通過實(shí)地走訪調(diào)研,積極宣傳“二三產(chǎn)”剝離等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)政策,目前森澤鋼鐵、天勝軸承已對產(chǎn)業(yè)剝離產(chǎn)生了濃厚興趣;同時,針對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)工作熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,形成4篇高質(zhì)量的調(diào)研材料,供區(qū)領(lǐng)導(dǎo)參考決策。

三是組織開展各類政企“連心”活動。年初以來,共組織400余家企業(yè)參加市政府新春戲曲晚會、市稅收政策宣講會、四川廣元員工招聘會、外商投資企業(yè)峰會等各類活動15次。同時,通過發(fā)放外企黨建工作調(diào)查表(評議表)、召開企業(yè)座談會、上報服務(wù)月工作信息等多種方式,確?!巴馄蠓?wù)月”各項(xiàng)活動的順利開展;以外企協(xié)會為載體,積極打造政企互動交流平臺;今年我區(qū)被評為全市“投資環(huán)境先進(jìn)區(qū)域”單位,外企協(xié)會榮獲“市外商協(xié)會先進(jìn)集體”稱號。

3、全面推進(jìn)政務(wù)信息和辦公自動化建設(shè)

一是全力推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè)。1-12月,累計(jì)發(fā)布兩網(wǎng)信息1600余條,發(fā)布政務(wù)公開信息250余條。年初以來,我局聘請龍騰公司進(jìn)一步完善oa網(wǎng)構(gòu)架、頁面和功能,重點(diǎn)對“收文系統(tǒng)”和“發(fā)文系統(tǒng)”模塊添加子功能,使整個oa系統(tǒng)操作起來更加便利和快速,在20xx年全區(qū)黨政系統(tǒng)網(wǎng)站評測考核工作中受到表揚(yáng)。其次,對使用年限達(dá)到報廢標(biāo)準(zhǔn)的21臺電腦進(jìn)行了更新,大大提高了辦公效率。

二是加大信息宣傳力度。20xx年,我局新調(diào)入年輕干部較多,為盡快提高年輕干部信息寫作能力,綜合科牽頭對各科室信息員進(jìn)行了2次培訓(xùn)。同時,突出亮點(diǎn),深入企業(yè)開展調(diào)研,主動挖掘了許多潛在好信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考依據(jù)。1-12月,在市、區(qū)級各類刊物發(fā)表各類信息95條,其中,省級錄用1條,市級錄用4條,區(qū)委辦錄用19條,區(qū)府辦49條,開發(fā)導(dǎo)刊16條,新區(qū)時刊11條;有4篇信息得到市、區(qū)級主要領(lǐng)導(dǎo)的重要批示。

4、積極開展支部活動和機(jī)關(guān)效能建設(shè)

一是局支部(工會)建設(shè)敢于創(chuàng)新。為更好地開展局支部和工會工作,20xx年5月局支部工會都進(jìn)行了改選,新當(dāng)選的支部工會成員基本以年輕干部為班底,隊(duì)伍的活力和創(chuàng)新意識明顯加強(qiáng)。20xx年是中共建黨90周年,按照區(qū)機(jī)關(guān)黨工委的統(tǒng)一部署,先后在局內(nèi)組織開展了黨建征文比賽、知識競賽、微型黨課比賽、紅色影片觀看等活動,不斷增強(qiáng)全局黨員干部黨性知識,激發(fā)愛黨熱情。同時,通過組織全局干部過生日、參加全區(qū)機(jī)關(guān)籃球賽、頭腦風(fēng)暴、登山、跳子棋比賽、組織干部體檢等工會活動,既增強(qiáng)了全局干部的集體榮譽(yù)感和內(nèi)部凝聚力,也鍛煉和提升了年輕干部的能力和水平。

二是“三思三創(chuàng)”主題教育有序開展。3月份以來,我局以“思進(jìn)思變思發(fā)展、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)一流”為主題,以轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、破解招商引資難題、創(chuàng)新管理體制機(jī)制為抓手,及時召開動員大會,成立“三思三創(chuàng)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了具體活動方案;結(jié)合業(yè)務(wù)工作實(shí)際,陸續(xù)開展了學(xué)法律、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)禮儀活動,達(dá)到了以學(xué)促進(jìn)的目的。

三是廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。按照區(qū)委《關(guān)于全面推進(jìn)廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)的實(shí)施方案》的文件精神,我局緊密結(jié)合工作實(shí)際,通過風(fēng)險查找、風(fēng)險評估、風(fēng)險防控等手段,全面排查局內(nèi)崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制和外部環(huán)境等方面可能引發(fā)廉政風(fēng)險的`問題,逐步建立起了覆蓋全局的廉政風(fēng)險防控長效機(jī)制。10月份,局支部組織開展了第三單位微型講課比賽活動,旨在進(jìn)一步引導(dǎo)黨員干部牢固樹立廉政、風(fēng)險和責(zé)任意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線。

三、20xx年工作目標(biāo)和任務(wù)

面對當(dāng)前國內(nèi)外復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。20xx年,全局要集思廣益、拉高標(biāo)桿、創(chuàng)先爭優(yōu),堅(jiān)定不移地樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會國家“控通脹”和“調(diào)結(jié)構(gòu)”的深刻涵義,著力推進(jìn)全區(qū)開放型經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,力促服務(wù)業(yè)實(shí)現(xiàn)新突破。

銷售人員總結(jié)展望篇六

7月份即將過去,在這一個月的時間中我通過努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把以后的工作做的更好。下面我對這一個月的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

我是今年7月一號來到男裝專賣店工作的,在進(jìn)入貴店之前我有過女裝的銷售經(jīng)驗(yàn),僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏男裝行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)知識。為了迅速融入到男裝這個銷售團(tuán)隊(duì)中來,到店之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)男裝品牌的知識,一邊摸索市場,遇到銷售和服裝方面的難點(diǎn)和問題,我經(jīng)常請教店長和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事,一起尋求解決問題的方案,在對一些比較難纏的客人研究針對性策略,取得了良好的效果?,F(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應(yīng)對客人所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客人的需要,良好的與客人溝通,因此對市場的認(rèn)識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)男裝品牌知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時,自己的能力,銷售水平都比以前有了一個較大幅度的提高。

同時也存在不少的缺點(diǎn):對于男裝市場銷售了解的還不夠深入,對男裝的技術(shù)問題掌握的過度薄弱(如:質(zhì)地,如何清洗熨燙等),不能十分清晰的向客戶解釋,對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決方法。在與客人的溝通過程中,過分的依賴和相信客人。

在下月工作計(jì)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作重點(diǎn):

1、在店長的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)店友,和大家建立一個相對穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì):銷售人才是最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是我們店的根本。在以后的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)是我和我們所有的導(dǎo)購員的主要目標(biāo)。

2、嚴(yán)格遵守銷售制度:完善的銷售管理制度是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責(zé)任心,提高銷售人員的主人翁意識。這是我們在下個月完成十七萬營業(yè)額的前提。我堅(jiān)決服從店內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

3、養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,不斷自我提高的習(xí)慣:養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題目的在于提高我自身的綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,把我的銷售能力提高到一個新的檔次。。

4、銷售目標(biāo):我的銷售目標(biāo)最基本的是做到天天有售貨的單子。根據(jù)店內(nèi)下達(dá)的銷售任務(wù),堅(jiān)決完成店內(nèi)下達(dá)的十七萬的營業(yè)額任務(wù),打好年底的硬仗,和大家把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每周,每日;以每周,每日的銷售目標(biāo)分解到我們每個導(dǎo)購員身上,完成各個時間段的銷售任務(wù)。并爭取在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。

我認(rèn)為我們男裝專賣店的發(fā)展是與全體員工綜合素質(zhì),店長的指導(dǎo)方針,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開的。建立一支良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。

以上是我的一些不成熟的建議和看法,如有不妥之處敬請諒解。

銷售人員總結(jié)展望篇七

不平凡的x年即將過去,作為總公司“x”開頭年,x省分公司全體在總公司領(lǐng)導(dǎo)班子的英明領(lǐng)導(dǎo)下,同舟共濟(jì)、艱苦奮斗,始終堅(jiān)持經(jīng)營指導(dǎo)思想,全力強(qiáng)化成本管控,狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓,全面轉(zhuǎn)變工作觀念,切實(shí)實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展?,F(xiàn)將x省分公司x年工作情況予以匯報:

一、x年的總體經(jīng)營情況和主要工作

1、總體經(jīng)營情況

x年伊始,x省分公司就面臨展業(yè)市場競爭激烈,監(jiān)管環(huán)境惡劣,經(jīng)營形勢極不樂觀。分公司全體不畏繁重壓力,及時應(yīng)對以確保公司整體工作運(yùn)行良好,干部員工思想穩(wěn)定,業(yè)務(wù)經(jīng)營穩(wěn)中求進(jìn),業(yè)務(wù)發(fā)展穩(wěn)中求快,發(fā)展態(tài)勢穩(wěn)中求好。主要呈現(xiàn)以下特點(diǎn):

――業(yè)務(wù)發(fā)展逐步進(jìn)入“迅猛”的發(fā)展軌道。截止12月底,累計(jì)實(shí)現(xiàn)保費(fèi)收入萬元,較去年同期增幅為%。其中,車險保費(fèi)萬元,占比%,完成年度計(jì)劃的%,較去年同期增幅為%;財(cái)產(chǎn)險保費(fèi)萬元,占比%,完成年度計(jì)劃的%,較去年同期增幅為%;意健險保費(fèi)萬元,占比%,完成年度計(jì)劃的%,較去年同期增幅為%。

――經(jīng)營效益逐步呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢。分公司在經(jīng)歷了上半年艱苦發(fā)展后,下半年逐步呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。全險種日歷年度賠付率(再保前、不含rbnr)為%,其中:車險賠付率%,財(cái)產(chǎn)險賠付率%,意健險賠付率%。綜合經(jīng)營成本率截止12月底,保持在%以內(nèi)。

――市場份額平穩(wěn)增長,始終保持有利的競爭局面。截至12月底,x省分公司占全省市場份額為%,同比上升了%,整體排名為第名。

2、主要工作情況

(一)全力推動業(yè)務(wù)快速穩(wěn)定發(fā)展。

分公司自年初就根據(jù)市場現(xiàn)狀,結(jié)合總公司各項(xiàng)政策及“x”和“x”的活動制定多種展業(yè)措施,并卻對各機(jī)構(gòu)、各渠道保費(fèi)收入實(shí)行逐月分解下達(dá)計(jì)劃,每周點(diǎn)評,每月分析,按照計(jì)劃完成情況對各機(jī)構(gòu)、各部門及各產(chǎn)品條線進(jìn)行評比,對不同險種實(shí)行差異化費(fèi)用政策和激勵辦法,全面激發(fā)基層一線的展業(yè)熱情。

(二)堅(jiān)持依法合規(guī)經(jīng)營,自覺帶頭規(guī)范保險市場秩序。x年,分公司多次接受各級部門大規(guī)模、多渠道、全面系統(tǒng)的檢查,這使我們進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識,增強(qiáng)了依法合規(guī)經(jīng)營的自覺性,不斷增進(jìn)了與監(jiān)管機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會和同業(yè)的溝通協(xié)調(diào),為分公司依法經(jīng)營、合規(guī)經(jīng)營、規(guī)范經(jīng)營奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(三)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、渠道建設(shè),大力提高機(jī)構(gòu)產(chǎn)能。隊(duì)伍建設(shè)是業(yè)務(wù)發(fā)展的基石。隊(duì)伍建設(shè)一直是我們常抓不懈的一項(xiàng)工作。在隊(duì)伍建設(shè)上,分公司通過推薦和競聘選定高效人才,為公司發(fā)展打好基礎(chǔ)。同時積極開展機(jī)關(guān)人員紀(jì)律作風(fēng)整頓,提高機(jī)關(guān)人員綜合素質(zhì)和服務(wù)水平,做好后援保障、支持工作,全力助推業(yè)務(wù)發(fā)展。針對銷售人員隊(duì)伍建設(shè)上,通過業(yè)內(nèi)廣納業(yè)務(wù)人才。同時通過大力開展?fàn)I銷培訓(xùn)提高銷售人員業(yè)務(wù)素質(zhì),確保隊(duì)伍和業(yè)務(wù)的穩(wěn)定發(fā)展。

(四)認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)“x”,切實(shí)落實(shí)“x、x”的發(fā)展理念。

分公司總經(jīng)理及全體員工迅速全文學(xué)習(xí)董事長的x,并召開了專題會議進(jìn)行座談討論,全面貫徹落實(shí)董事長重要講話的內(nèi)容和方案。各級機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先學(xué)習(xí)領(lǐng)會,吃透精神;同時迅速組織全轄系統(tǒng)廣大干部員工學(xué)習(xí)討論,根據(jù)來信精神,重新制定并完善年度工作思路、工作重點(diǎn)、工作規(guī)劃、工作目標(biāo)和年度考核辦法;在此基礎(chǔ)上加強(qiáng)督導(dǎo),確保董事長的要求取得實(shí)實(shí)在在的成效。

(伍)加強(qiáng)成本管控,實(shí)現(xiàn)價值發(fā)展。

根據(jù)x總裁對各級機(jī)構(gòu)發(fā)展的要求,x省分公司緊急制定發(fā)展規(guī)劃,嚴(yán)控成本,確保效益。分公司嚴(yán)格落實(shí)費(fèi)用的分項(xiàng)管理,嚴(yán)格控制費(fèi)用混用,對各大類費(fèi)用、資產(chǎn)購置等嚴(yán)格分類,落實(shí)預(yù)算。按照查勘費(fèi)管理辦法要求,合規(guī)列支,落實(shí)預(yù)算。按要求向總公司上報費(fèi)用分解政策,杜絕超預(yù)算下達(dá)費(fèi)用政策;對費(fèi)用超支三級機(jī)構(gòu)嚴(yán)格整改、并通過嚴(yán)格管控。落實(shí)總公司下發(fā)的成本節(jié)約控制辦法,倡導(dǎo)節(jié)約意識,繼續(xù)開展“x”行動,切實(shí)實(shí)現(xiàn)加之發(fā)展。

(六)加強(qiáng)培訓(xùn)工作,提升隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

培訓(xùn)過程中,分公司采取了集中培訓(xùn)和分機(jī)構(gòu)培訓(xùn)相結(jié)合,以分機(jī)構(gòu)基層培訓(xùn)為主;系統(tǒng)培訓(xùn)和新業(yè)務(wù)培訓(xùn)相結(jié)合,以新險種業(yè)務(wù)推廣培訓(xùn)為主;長期培訓(xùn)和短期培訓(xùn)相結(jié)合,以短期實(shí)用性培訓(xùn)為主的方法。確保了公司培訓(xùn)取得良好成效,從而提升整體隊(duì)伍素質(zhì)。

(七)積極開展x建設(shè),提高市場核心競爭力。

分公司緊密圍繞總公司“x”規(guī)劃,結(jié)合總公司“x”和“x”兩項(xiàng)活動,全力貫徹“x”的經(jīng)營理念,在全省系統(tǒng)內(nèi)廣泛開展了“x”的全員攻堅(jiān)戰(zhàn),全力貫徹“x”這一理念,使x的品牌形象進(jìn)一步樹立,公司品牌價值進(jìn)一步提升,品牌影響力進(jìn)一步擴(kuò)大。

3、存在主要問題

(一)整體發(fā)展相對滯后

進(jìn)入年底,全省業(yè)務(wù)得到了較快的發(fā)展,很大程度上

較看,我公司雖然同比增幅%,但仍低于行業(yè)平均增幅%的個百分點(diǎn)。實(shí)現(xiàn)核保保費(fèi)x萬元,達(dá)成計(jì)劃x億元的%,落后個百分點(diǎn)。

(二)渠道建設(shè)發(fā)展不均衡

董事長“x”的發(fā)展理念執(zhí)行以來,x省分公司按照總公司要求全力貫徹落實(shí),全員努力強(qiáng)化渠道建設(shè),但由于市場實(shí)際情況制約了多渠道均衡發(fā)展。從總體情況來看,部分渠道業(yè)務(wù)拓展相對滯后,渠道建設(shè)的效果不顯著,部分機(jī)構(gòu)在x渠道思路不清,措施不力,截止目前仍然沒能實(shí)現(xiàn)實(shí)質(zhì)性突破,這些問題將在下年度著力改善。

(三)部分機(jī)構(gòu)、團(tuán)隊(duì)發(fā)展落后,保費(fèi)產(chǎn)能偏低

x省分公司轄內(nèi)三級機(jī)構(gòu)已全部鋪開,機(jī)構(gòu)產(chǎn)能除x中支相對滯后外,大部分在x年基本保持平穩(wěn)發(fā)展,整體保費(fèi)貢獻(xiàn)穩(wěn)步上升。但部分四級機(jī)構(gòu)及團(tuán)隊(duì)保費(fèi)產(chǎn)能低,嚴(yán)重制約和影響了公司的發(fā)展。

(四)部分管理者管理意識及能力薄弱、責(zé)任心不足

x突出了管理者在公司業(yè)務(wù)發(fā)展中的重要地位,可見一個優(yōu)秀的管理者必然能成為公司發(fā)展的火車頭,企業(yè)前進(jìn)的龍頭。管理者管理好不好,凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng),直接關(guān)系公司的興衰成敗。但有極少數(shù)三、四級機(jī)構(gòu)的管理者管理意識淡薄,管理能力低下,管理行為隨心所欲,給機(jī)構(gòu)的健康發(fā)展帶來了隱患,拖累了全轄跨越式發(fā)展進(jìn)程。

銷售人員總結(jié)展望篇八

銷售可以說是最廣泛、最具有挑戰(zhàn)的職業(yè),在市場高度開放時代,沒有哪家企業(yè)敢說我不需要銷售人員,從某種程度上說,銷售隊(duì)伍生命力決定了企業(yè)的生命力 銷售可以說是最廣泛、最具有挑戰(zhàn)性的職業(yè),在市場高度開放的時代,沒有哪家企業(yè)敢說我不需要銷售人員,從某種程度上說,銷售隊(duì)伍的生命力決定了企業(yè)的生命力。當(dāng)然也有很特殊的情況,比如一些剛起步的小企業(yè)可能就沒有專職銷售和市場人員,因?yàn)槔习灞旧砭蛽?dān)當(dāng)了銷售人員的角色。

對年輕人而言,銷售或許是最可能在短時間內(nèi)獲得成功的職業(yè)。銷售人員作為企業(yè)員工中相對獨(dú)立的一個群體,和財(cái)務(wù)人員、研發(fā)人員、生產(chǎn)人員、技術(shù)人員等崗位相比,銷售工作的平均崗位進(jìn)入壁壘較低。從事

其他

工作的人員——無論是從事技術(shù)性工作或服務(wù)人員,只要身體健康,年齡適當(dāng),都有可能轉(zhuǎn)到銷售崗位上,較低的崗位進(jìn)入壁壘,使銷售成為很多人的就業(yè)切入點(diǎn)。由于銷售是一個實(shí)踐性非常強(qiáng)的職業(yè),大家全憑業(yè)績說話,而且業(yè)績也比較容易衡量,所以除了一些特別

專業(yè)

的技術(shù)銷售職位外,大多數(shù)銷售崗位對學(xué)歷要求并不是很高。

銷售人員有非常明顯的特點(diǎn):工作穩(wěn)定性差、工作壓力大、出差應(yīng)酬成為

生活

的常態(tài)。特別對于直接面向市場的基層業(yè)務(wù)人員而言,雖然工作時間比較自由,但由于銷售指標(biāo)的壓力,常常令已婚者顧不上照顧家人,未婚者顧不上戀

,很長時間不能和朋友閑聊、聚會。當(dāng)然,銷售是一個高壓力、高回報的職位,除了最高決策層外,多數(shù)企業(yè)中最容易產(chǎn)生高薪的職位便是銷售類。和同級別的財(cái)務(wù)總監(jiān)、人力資源經(jīng)理相比,銷售總監(jiān)、銷售經(jīng)理的收入普遍會高出一截。

按照所從事的銷售工作的內(nèi)容,目前國內(nèi)的銷售人員可分為高級營銷人員(如銷售經(jīng)理)、一般銷售人員(多為客戶代表)、推銷人員(包括商場售貨員和挖掘客戶的推銷人員)和兼職銷售人員??傮w來看,銷售人員有四種職業(yè)出路。一是縱向發(fā)展成長為高級銷售經(jīng)理,不過能達(dá)到這一目標(biāo)的銷售人員為數(shù)很少;二是橫向發(fā)展轉(zhuǎn)換到管理等其他崗位;三是獨(dú)立發(fā)展自己創(chuàng)業(yè);四是專業(yè)發(fā)展做銷售領(lǐng)域的管理咨詢或培訓(xùn)??梢钥闯?,從銷售隊(duì)伍中走出來遠(yuǎn)不如走進(jìn)去那樣容易,所以銷售人員之間的競爭也是十分激烈的。下面我們具體展開來談?wù)勪N售類人員的發(fā)展方向:

方向一、成為高級銷售經(jīng)理

銷售人員的職業(yè)成長,如果定位于一直從事銷售工作,可以肯定的目標(biāo)便是成為高級的銷售人才。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的方向有兩個,首先是從術(shù)的角度出發(fā),不斷改進(jìn)和提升工作的方法和能力,從低級的非專業(yè)化的銷售人員變成職業(yè)選手。這一變化趨勢主要體現(xiàn)在工作的理念、思路、工具和方法都做得更加專業(yè),從靠感覺、靠沖勁做事轉(zhuǎn)變?yōu)橹v求定量數(shù)據(jù)、專業(yè)調(diào)查分析、把握市場規(guī)律性;第二個方向就是從術(shù)提升到道,從戰(zhàn)略層面和組織全局高度的角度進(jìn)行系統(tǒng)思維,進(jìn)一步提升和轉(zhuǎn)換職位角色。要成為高級的銷售人才或經(jīng)理人,銷售人員必須要增加系統(tǒng)分析、全面思考,從企業(yè)戰(zhàn)略高度做銷售,思考銷售,多挖掘一線的信息,進(jìn)行智慧加工,最終起到為高層決策扮演戰(zhàn)略顧問角色的作用。

從具體的發(fā)展途經(jīng),又有如下幾個方向:上行流動:如果有在大公司或集團(tuán)的分支機(jī)構(gòu)、片區(qū)或分公司做銷售的經(jīng)歷,當(dāng)積累一定的經(jīng)驗(yàn)后,優(yōu)秀的銷售人才可以選擇合適的機(jī)會,上行流動發(fā)展,到更上一級的或公司總部做銷售部門工作,或者可以帶領(lǐng)更大的銷售團(tuán)隊(duì)、管理大區(qū)市場。

在處于成長期的快速消費(fèi)品行業(yè),許多銷售人員都是通過上行流動而闖出自己職業(yè)發(fā)展的新天地。

下行流動:如果在公司總部銷售部門工作當(dāng)積累一定的經(jīng)驗(yàn)后,可以根據(jù)市場發(fā)展的規(guī)模和速度,選擇合適的機(jī)會,下行流動發(fā)展,到下一級或多級的分支機(jī)構(gòu)去工作,通常是帶銷售團(tuán)隊(duì)、管理省/大區(qū)市場,或是要到某個細(xì)分市場開辟新的.業(yè)務(wù)。這樣的銷售人員,可以將在總公司的先進(jìn)的銷售管理理念和操作手段和實(shí)際的市場結(jié)合,在繼續(xù)鍛煉一定時間后往往成為許多企業(yè)的未來領(lǐng)軍人物或高級經(jīng)理人。

當(dāng)銷售人員做到一定的時候,可以結(jié)合個人興趣和組織需求通過橫向流動即輪崗的方式,轉(zhuǎn)向相關(guān)的專業(yè)化職能管理崗位,具體可以從三個角度考慮選擇:如果還是對銷售業(yè)務(wù)或相關(guān)的工作感興趣,不愿意完全離開市場營銷工作,公司的人力資源安排也允許,可以選擇橫向的相關(guān)崗位如:市場分析、公關(guān)推廣、品牌建設(shè)與管理、渠道管理、供應(yīng)商管理等。 如果有管理專業(yè)背景或者對管理感興趣,可以發(fā)展的方向包括:市場信息或情報管理、行業(yè)研究、戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源管理、項(xiàng)目管理等。

如果在銷售工作中在產(chǎn)品或行業(yè)的生產(chǎn)制造、運(yùn)營、研究開發(fā)、設(shè)計(jì)等技術(shù)方面積累了優(yōu)勢,則可以往技術(shù)含量較高的崗位流動如:運(yùn)作管理、售前技術(shù)支持、產(chǎn)品測試、售后技術(shù)服務(wù)等。

方向三、個人創(chuàng)業(yè)

有過銷售背景的人出來創(chuàng)業(yè),可以說是最適合不過的。企業(yè)要生存,首先要有市場,做好業(yè)務(wù)工作是很多創(chuàng)業(yè)者必須自己先行解決的難題。許多令人羨慕的成功人士都是從銷售人員開始做起,在積累一定的資金、經(jīng)驗(yàn)和資源后進(jìn)行獨(dú)立創(chuàng)業(yè)而獲得成功的。

銷售人員進(jìn)行創(chuàng)業(yè)最大的優(yōu)勢是經(jīng)驗(yàn)和資源優(yōu)勢。一個有著豐富銷售經(jīng)驗(yàn)的人士比起其他創(chuàng)業(yè)者,對行業(yè)的理解、對企業(yè)的運(yùn)作、對市場變化的感知都會有很大的優(yōu)勢。同時,他們很可能積累了資金和良好的產(chǎn)業(yè)鏈上下游的人際資源,了解行業(yè)的運(yùn)作模式和成功關(guān)鍵,甚至于合理合法地把握了穩(wěn)定的客戶關(guān)系資源。

方向四、轉(zhuǎn)做管理咨詢和培訓(xùn)

銷售人員總結(jié)展望篇九

隨著新年的腳步日漸臨近,一年的工作已至尾聲。自入職以來,第一次全面的總結(jié)工作,客觀負(fù)責(zé)的分析自己,正視自己的不足,積極修正,努力保持成績,并不斷的尋求突破。一年的實(shí)踐證明,通過這份工作,自身得到了全面的提升,我相信自己的未來肯定會比今天更精彩。

現(xiàn)將這一年來的主要工作內(nèi)容及情況概括如下,敬請企業(yè)上司指教:

共簽單75套,其中高層12套,多層63套。天潤陽22套,盛世嘉園9套,德瑞44套,完成銷售額總計(jì)19249209元,銷售累計(jì)提成54685元。

入職初期,面對新環(huán)境,面對一無所知的工作內(nèi)容,不知道該從何處著手工作,看到同伴們不斷分享簽單的快樂,領(lǐng)取豐厚的薪金,我也曾猶豫自己是否能勝任此工作?經(jīng)過上司的幫助分析和鼓勵,我堅(jiān)持了下來,可以說自己在這短短的一年里,走過了從一無所有到信心十足的歷程。

態(tài)度決定一切。信心倍增使我更加的熱愛這份工作,不僅盡是因?yàn)樗芙o我?guī)硐鄬^高的收入,更重要的.是,在一定程度上,它實(shí)現(xiàn)了我肯定自己的愿望。工作使我在此成長了起來,面對它我不只是有極大的熱情,甚至有感恩之情。

在銷售實(shí)踐的過程中,經(jīng)上司提醒,發(fā)現(xiàn)自己還有諸多的不足之處,想要成為一個金牌的銷售員,需要補(bǔ)齊的課程還有很多。下面是我自進(jìn)入企業(yè)后,一點(diǎn)一點(diǎn)顯露出來的不足之處,在企業(yè)上司的提醒下,我也努力的在修正完善。

1、沒有目標(biāo),沒有計(jì)劃,盲目行事,結(jié)果事倍功半。入職初期,月初不知計(jì)劃,不知道給自己定任務(wù),業(yè)績也只是撞出來的,碰上準(zhǔn)客戶就有,碰不上就沒有。

2、積極收集信息,卻不懂回訪篩選,不注重二級市場的及時維護(hù),結(jié)果造成大量信息流失。

3、談判死板不靈活,不在意客戶心理,只是一味的講解房子,結(jié)果導(dǎo)致客戶聽的索然無味,銷售自然也就以失敗告終。

4、講解過程中,不會運(yùn)用數(shù)字來說明問題,不會算帳,造成客戶對產(chǎn)品信心不足。

5、不會區(qū)別對待客戶,談判中待客戶過于客氣,唯客戶是從,沒有霸氣,不夠果斷,導(dǎo)致前期鋪墊工作失利,后期工作不好開展。

6、對自己的產(chǎn)品不熟悉,對周邊情況以及同行業(yè)銷售狀況不熟悉,與其它樓盤對比失利,無法突出自己產(chǎn)品的優(yōu)勢,找不準(zhǔn)賣點(diǎn),造成乏力推銷。

7、對于房產(chǎn)銷售過程中所需的相關(guān)知識、法律法規(guī)不了解,解釋不夠?qū)I(yè),不具備強(qiáng)有力的說服力。

以上不足之處,通過上司和同事們的幫助,修正已初見成效。

在銷售過程中,最大的收獲,我想不是金錢,而是客戶對自己的肯定和贊揚(yáng)。把產(chǎn)品推銷出去,先要把自己“推銷”出去,只有得到了顧客的認(rèn)可,我們才會有機(jī)會進(jìn)一步展開銷售。

企業(yè)上司曾要求我們?nèi)プ咴L同行業(yè)銷售部,以顧客的身份進(jìn)出各個售房部,從其他售樓員身上,看到了自己與優(yōu)秀推銷員的差距,反思自己,結(jié)合自身缺陷,總結(jié)以下幾點(diǎn),以供新同事們借鑒:

1、在與顧客交流時,一定使用禮貌用語,要正視顧客,要面帶微笑;

2、與顧客互相溝通,要有問有答,不能只顧自己去講,不管顧客是否愿聽;

3、講解要簡單明了,突出重點(diǎn),切忌冗長繁瑣;

4、解說要專業(yè)到位,切忌一問三不知;

5、對顧客提出的問題要全力以赴,切忌應(yīng)付了事;

6、了解顧客的實(shí)際情況,對癥下藥,切忌盲目推銷;

7、推銷產(chǎn)品二選一,切忌推薦太多選擇對象。

作為一個銷售人員,我們自身的一點(diǎn)一滴時刻都會影響到顧客的情緒及購買欲望。一聲問候能使顧客心情愉悅,一個微笑能使顧客駐足停留,一腔熱忱能激起顧客購買的熱情,一段專業(yè)的講解更能使顧客對自己倍感信任。

企業(yè)上司曾說,從事房產(chǎn)這個行業(yè),必須要對自己提出高要求,要具備一定的眼光和遠(yuǎn)見,可這眼光和遠(yuǎn)見從何而來呢?我想一個連走路都不會的人肯定是不會有這種眼界的。我把所有的熱忱都投入到工作中,學(xué)習(xí)伴隨著我的整個工作過程,每學(xué)會一點(diǎn)知識,每發(fā)現(xiàn)一點(diǎn)別人的優(yōu)點(diǎn),能把它們都充分的運(yùn)用到自己的工作當(dāng)中,我都會得到極大的快樂。

經(jīng)過這一年,我看到了自己并不是不適合銷售工作,只是沒有找到合適的方法、沒有足夠的經(jīng)驗(yàn)、不具備更專業(yè)的知識,而這些只是學(xué)習(xí)和時間的問題。發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,我會繼續(xù)前進(jìn),努力地使自己朝著更陽光、更真誠、更自信、更負(fù)責(zé)的目標(biāo)前行,我也真心的希望大家都能共同努力,多簽單,多出成績,用一顆感恩的心去面對工作,服務(wù)于我們這個大家庭,使它能夠一帆風(fēng)順!

韓**。

20xx年12月31日。

銷售人員總結(jié)展望篇十

銷售員如何做一個有深度、有價值的銷售月工作總結(jié)報告?一般情況下,一個完善的銷售月工作總結(jié)報告應(yīng)當(dāng)包括如下內(nèi)容:

1、銷售情況總結(jié):銷售業(yè)績和銷售目標(biāo)達(dá)成情況,要求既有詳細(xì)數(shù)據(jù),又有情況分析。

2、行動報告:當(dāng)月都干了什么工作,都去了什么地方、工作時間怎樣安排的,要求簡單明了。

3、市場情況總結(jié)分析,包括:

(1)市場價格現(xiàn)狀:各級經(jīng)銷商的具體價格、促銷、返利、利潤都是多少;

(2)產(chǎn)品庫存現(xiàn)狀:各級經(jīng)銷商的產(chǎn)品庫存情況:數(shù)量、品種、日期;

(3)經(jīng)銷商評價:各級主要經(jīng)銷商的心態(tài)、能力、銷售業(yè)績情況怎樣;

(5)市場評價:市場情況是好是壞,發(fā)展前景如何,存在什么問題,有什么機(jī)會。

(6)市場問題匯報:當(dāng)月市場上存在什么需要公司協(xié)助解決的問題:積壓破損產(chǎn)品的調(diào)換,促銷返利的兌現(xiàn),市場費(fèi)用的申請,其他需要公司支持的事項(xiàng)。

4、下個月工作打算和安排:針對上個月的工作情況安排下一個月的工作。

5、工作自我評價:自己工作的得與失、對與錯。

作為銷售員的導(dǎo)師、顧問與教練,銷售經(jīng)理要指導(dǎo)、管理好銷售人員的工作總結(jié)與匯報工作。

1、重視。銷售經(jīng)理對銷售人員工作總結(jié)與匯報的重視,就會促使銷售人員認(rèn)真看待工作總結(jié)與匯報。

2、要求銷售人員匯報工作之前,認(rèn)真做好準(zhǔn)備。

3、到講臺上去講?,F(xiàn)在許多企業(yè)銷售人員在匯報工作時就是在座位上站起來,說兩句就坐下。在一家公司,我們提議銷售人員到主席臺上講,結(jié)果一個銷售人員頭一天晚上準(zhǔn)備到兩點(diǎn)鐘。在日本松下公司,每一季度銷售經(jīng)理匯報工作時。

4、獎勵與懲罰。獎勵與懲罰永遠(yuǎn)是一對好的領(lǐng)導(dǎo)手段。銷售經(jīng)理要發(fā)揮獎勵與懲罰的作用。

銷售人員總結(jié)展望篇十一

很多人都在這個時候?qū)懥丝偨Y(jié),計(jì)劃,我也曬一曬吧。

當(dāng)初不知道就選擇了外貿(mào),一做就是18個月。2011年年初回家后,就來到了這個沿海城市,一直到現(xiàn)在,說成績,算不上,也有點(diǎn)小小的成績。先寫感受吧,做外貿(mào)出口,轉(zhuǎn)口,,特別是貿(mào)易型的,說的不好聽一點(diǎn),就是國際二道販子,小商小販,很多外貿(mào)人都感嘆不好做,成本天天漲,匯率一天天升值,國際經(jīng)濟(jì)萎靡。。。外貿(mào)人每天座在電腦前討價還價,與各種各樣的人打交道,外部與制造商,客戶,銀行,貨代,報關(guān)行,第三方檢驗(yàn)。哪一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)小問題都可以變成大問題。如果采用lc付款方式,單據(jù)不浮點(diǎn),那么客戶可以拒付,你之前所有的工作都功虧一簣。外貿(mào)人半夜還在發(fā)郵件,打電話,一個電話打來,說urgent,veryurgent,你不得不半夜起床,打開電腦,打開郵件,喝一杯咖啡,繼續(xù)工作。一個case有時候需要處理一年,兩年,才會有成效,你之前的所有都是投入,所以,成功的外貿(mào)人都非常有耐心,堅(jiān)持。所以,外貿(mào)人都是全才,你要懂金融,懂融資,特別是付款方式上,懂溝通,交流,盡管你的英語口語很poor,你也要使勁各種辦法交流,或許你天天聽的是bbc,cnn,但是來了一位indianenglish的阿三,你根本不知道他在說什么。再就是風(fēng)險意識,也許稍不注意,你的企業(yè)就是被某個訂單拖死,拖垮。拿沃爾瑪?shù)挠唵蝸碚f,在局外人看來,你們真牛b,做沃爾瑪?shù)挠唵?,其?shí),現(xiàn)在很多公司都不接受沃爾瑪?shù)挠唵?,長的賬期,質(zhì)量苛刻,價格低,稍不注意就扣款,浙江有幾家工廠就給沃爾瑪做死了,這里只是一個例子。連老外都知道,中國人喜歡打pricewar,他就看著你們打,坐等。。?!,F(xiàn)在的人都知道,企業(yè)要轉(zhuǎn)型,可轉(zhuǎn)型何等容易,沒有資金,沒有技術(shù),更何能談創(chuàng)新,而且很多所謂的創(chuàng)新,是為了降低成本,而忽視了產(chǎn)品本身的價值。

下面說我具體的工作。

首先,對全球市場進(jìn)行劃分,針對每個區(qū)域開展征對象的工作,不要依賴b2b,b2b就是一個養(yǎng)魚池,你們有魚,所有的漁民都來這里搶,還有你搶的份嗎?你的價格比的`過人家嗎?對于個人來說,你要把低價格的產(chǎn)品賣一個盡量高的價格,那才是你所做的。除去b2b,你要到大海里去捕撈大魚,去掉大魚,怎么掉,哈哈。看你所處的位置,釣魚的方法,運(yùn)氣,最重要的是那里有沒有大魚。

2011掉到了一條大魚,還有幾條等待上鉤,2012,你們快點(diǎn)上鉤,呵呵。

貌似這不是總結(jié)啊,先寫到這里吧。

銷售人員總結(jié)展望篇十二

今年以來,鎮(zhèn)以緊緊扭住第一要務(wù)不放松,圍繞建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)、和諧強(qiáng)鎮(zhèn)兩大目標(biāo),堅(jiān)持把經(jīng)濟(jì)總量抓上去、把信訪穩(wěn)定抓下來、把民生事業(yè)活起來作為三大主攻方向,牢牢把握項(xiàng)目招商、產(chǎn)業(yè)升級、民生投入、基層建設(shè)四大抓手,按照規(guī)范、簡便、實(shí)效、創(chuàng)新四項(xiàng)要求,全力抓好各項(xiàng)工作,保持了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會健康向上的發(fā)展勢頭,實(shí)現(xiàn)了鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。

一、高站位服務(wù),推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展升級。

鎮(zhèn)的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)以羊絨為主,羊絨產(chǎn)業(yè)約占全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)總量的80%以上,羊絨產(chǎn)業(yè)的運(yùn)行情況就是全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)狀況的晴雨表。近年來,因國際市場需求減少,國內(nèi)市場競爭激烈,作為貿(mào)易加工型產(chǎn)業(yè)的羊絨產(chǎn)業(yè)持續(xù)面臨巨大挑戰(zhàn)。面對不利的工作局面,鎮(zhèn)自我加壓,積極應(yīng)對,大力推進(jìn)政府職能由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,提升服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)企業(yè)發(fā)展能力,狠抓招商引資、項(xiàng)目建設(shè)重點(diǎn)工作,推動羊絨產(chǎn)業(yè)由初加工向深加工升級,大力引進(jìn)新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目,優(yōu)化了全鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),保持了鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展。

一是圍繞企業(yè)運(yùn)營抓服務(wù),促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。針對羊絨產(chǎn)業(yè)形勢不穩(wěn),合金產(chǎn)業(yè)不景氣的現(xiàn)實(shí),我們審時度勢,為更好的促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提升服務(wù)企業(yè)質(zhì)量,經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府研究,抽調(diào)懂經(jīng)濟(jì)、素質(zhì)高、服務(wù)能力強(qiáng)的9名機(jī)關(guān)干部,成立了鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)和企業(yè)運(yùn)行風(fēng)險評估辦公室,為企業(yè)運(yùn)營提供全過程服務(wù)、全領(lǐng)域服務(wù)、全天候服務(wù)。鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)企業(yè)風(fēng)險評估辦公室,在對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況調(diào)研分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、分析國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢,幫扶企業(yè)解決現(xiàn)實(shí)問題,幫助企業(yè)優(yōu)化發(fā)展方式、細(xì)化內(nèi)部管理,傳遞國家政策、市場走勢、幫助企業(yè)規(guī)避市場風(fēng)險,幫扶企業(yè)擴(kuò)展融資渠道、提高生產(chǎn)運(yùn)營效益。通過對企業(yè)運(yùn)營的客觀評估,及時為企業(yè)發(fā)展決策提供建議,實(shí)打?qū)嵉貛椭髽I(yè)解決生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售、資金等方面的困難和問題,有力促進(jìn)了企業(yè)健康發(fā)展,保持了經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行。

二是圍繞項(xiàng)目招商抓服務(wù),不斷擴(kuò)充經(jīng)濟(jì)總量。樹立抓招商就是抓發(fā)展,上項(xiàng)目就是上經(jīng)濟(jì)的發(fā)展意識,圍繞羊絨產(chǎn)業(yè)升級抓招商,圍繞新興產(chǎn)業(yè)引進(jìn)抓項(xiàng)目,積極引導(dǎo)企業(yè)家轉(zhuǎn)變觀念,發(fā)揮市場主體作用,引導(dǎo)企業(yè)家主動上項(xiàng)目,促升級。圍繞招商引資、項(xiàng)目建設(shè)等主要工作,堅(jiān)持抓死抓牢重點(diǎn)環(huán)節(jié),在招商引資上,注重篩選重大招商線索,由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自聯(lián)系、洽談落實(shí),力促重大招商項(xiàng)目談成落地。在項(xiàng)目建設(shè)上,盯緊簽約的大項(xiàng)目、好項(xiàng)目,抓協(xié)調(diào)、抓服務(wù)、抓進(jìn)度,推進(jìn)重大簽約項(xiàng)目早日建成達(dá)產(chǎn)。

三是圍繞工作落實(shí)抓服務(wù),保障工作扎實(shí)著地。為了保障工作落實(shí),鎮(zhèn)黨委政府建立了招商引資、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)工作臺帳,對各項(xiàng)工作明確責(zé)任目標(biāo)、工作進(jìn)度和完成時限,實(shí)行量化考核,確保各項(xiàng)工作指標(biāo)按進(jìn)度推進(jìn);對各項(xiàng)重點(diǎn)工作實(shí)行定期、不定期督察,并對存在問題召開不同類型會議進(jìn)行專題研究,制定切實(shí)可行的解決方案,確保工作進(jìn)度。

二、抓入庫,培稅源,確保財(cái)稅完成進(jìn)度。

一是統(tǒng)一思想,完成全年目標(biāo)不動搖。強(qiáng)化重點(diǎn)稅源監(jiān)控管理,準(zhǔn)確把握稅源現(xiàn)狀和變化趨勢,對重點(diǎn)納稅大戶實(shí)行跟蹤管理,確實(shí)做到加強(qiáng)征管,應(yīng)征盡征。

二是分包到人,落實(shí)到企業(yè)。對年度稅收任務(wù),分解到人、分解到企業(yè),制定征收時間表,明確財(cái)稅小分隊(duì)收入目標(biāo),落實(shí)征收責(zé)任,嚴(yán)格督促獎懲,對分配到各企業(yè)的征收任務(wù)實(shí)行目標(biāo)管理,明確征繳入庫時限,確保各項(xiàng)稅收按時間進(jìn)度征收。

三是大力培植稅源。為確保稅收持續(xù)增長,針對羊絨產(chǎn)業(yè)的特殊性,組織力量分包企業(yè)和規(guī)模經(jīng)營戶,包業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、包手續(xù)辦理,包納稅增長,廣泛培源增收,在今年新辦一般納稅人16家的基礎(chǔ)上,爭取到年底再辦5家,使一般納稅人企業(yè)由現(xiàn)有的115家達(dá)到120家以上。

三、打硬仗,啃骨頭,干硬活,圓滿完成縣下達(dá)的各項(xiàng)突擊任務(wù)。

一是完成項(xiàng)目占地清場共751。42畝,遷墳990座。其中完成上大清場70畝,東方華府清場10畝,完成地表水廠清場159畝,邢清干渠清場140畝,完成湘江街泰山路貫通清場12。42畝,完成園區(qū)工業(yè)項(xiàng)目清場360畝。

二是高標(biāo)準(zhǔn)完成南李干渠、豐收渠城市防護(hù)林建設(shè)。返租11村670戶土地1550多畝,栽植樹木13萬株。

三是完成總投資2600萬元城市管網(wǎng)延伸項(xiàng)目的規(guī)劃、前期手續(xù)辦理和申報工作。

四是完成59個村七萬余畝土地的確權(quán)工作和片區(qū)兩萬畝土地的農(nóng)業(yè)開發(fā)摸底調(diào)查。

五是順利通過安全生產(chǎn)大檢查驗(yàn)收,82家規(guī)模企業(yè)全部建立規(guī)范的安全生產(chǎn)工作機(jī)制。

六是完成南里干渠5。4公里清淤清場工作,涉及鎮(zhèn)9個村、89戶、清理樹木6400余株。

七是大力度推進(jìn)大氣污染防治,大力度抓燃煤鍋爐、揚(yáng)塵攤點(diǎn)、秸稈禁燒、黃標(biāo)車淘汰的治理整頓,持續(xù)改善鎮(zhèn)域大氣質(zhì)量。

四、破解民生建設(shè)難題,優(yōu)化農(nóng)村發(fā)展環(huán)境。

民生建設(shè)始終是強(qiáng)鎮(zhèn)富民的基礎(chǔ)工作。前幾年,鎮(zhèn)的民生工作因農(nóng)村集體無收入、民生投入無資金,導(dǎo)致農(nóng)村干部積極性差,基層群眾參與度低的困難局面,各村街道年久失修,鄉(xiāng)村道路損毀不堪,給群眾生產(chǎn)生活,農(nóng)村發(fā)展造成阻礙,群眾意見較大。為解決民生工作難題,新一屆鎮(zhèn)黨委政府在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上,不等不靠,迎難而上,大打民生建設(shè)攻堅(jiān)戰(zhàn),有效解決了民生建設(shè)難題,實(shí)現(xiàn)了全鎮(zhèn)民生投入新突破。民生建設(shè)能否順利開展,調(diào)動農(nóng)村干部積極性、發(fā)揮農(nóng)村群眾的主體作用是關(guān)鍵。為此,鎮(zhèn)黨委、政府在工作開展中,提出了鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌,村級規(guī)劃,發(fā)動群眾實(shí)施的總體工作思路,多次召開各村支書、主任、包村干部參加的工作調(diào)度會,統(tǒng)一思想,鼓舞干勁。包村干部進(jìn)村入戶,班子成員分包差村,充分調(diào)動起了各村干部群眾出工出力、共建家園的積極性。大上民生建設(shè)資金是保障。鎮(zhèn)采取爭列專項(xiàng)資金、鎮(zhèn)村兩級投入、用好社會資源等多種形式籌措資金,保障民生建設(shè)投入。

五、加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度,維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。

前幾年各類矛盾糾紛歷史遺留問題較多,存在一些長期上訪、纏訪戶,各類矛盾觸點(diǎn)多、燃點(diǎn)低、爆點(diǎn)高,屬我縣信訪維穩(wěn)重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。一年來,鎮(zhèn)新一屆黨委政府以建設(shè)和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標(biāo),從處理歷史積案入手,查擺問題,完善機(jī)制,化解矛盾,基本實(shí)現(xiàn)了全鎮(zhèn)社會管理由亂到治。一年以來,先后調(diào)處各類矛盾糾紛82起,成功化解歷史積案10余起,消除重點(diǎn)信訪隱患6起。同時-退伍軍人、援老退伍軍人、農(nóng)村放映員等特殊群體,通過疏通情緒、聯(lián)絡(luò)感情、解決家庭困難、干部三位一體分包等措施,得到有效維控。

六、打破人浮于事藩籬,提升政府工作效能。

打鐵先要自身硬。為破除干與不干一個樣,干多干少一個樣,人浮于事,工作拖沓的固有藩籬,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提升工作效能,鎮(zhèn)黨委政府從抓學(xué)習(xí)提素質(zhì)入手,建章立制,嚴(yán)明紀(jì)律,獎優(yōu)罰劣,全面提升機(jī)關(guān)干部務(wù)實(shí)創(chuàng)新,扎實(shí)苦干的工作能力,建設(shè)服務(wù)型政府。

一是以提高執(zhí)政能力為核心,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持不懈地抓好學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建,定期開展學(xué)習(xí)活動,全體干部人人圍繞目標(biāo)找差距,圍繞差距定舉措,圍繞舉措抓落實(shí),增強(qiáng)工作創(chuàng)新能力、駕馭全局能力,對標(biāo)趕超,創(chuàng)先爭優(yōu)。

二是以服務(wù)基層為目標(biāo),創(chuàng)新工作機(jī)制。打破職務(wù)高低界限,實(shí)行職務(wù)歸零工作制,班子成員、一般干部一視同仁,勝任工作的堅(jiān)決重用,工作拖沓的堅(jiān)決調(diào)整,全體干部人人定目標(biāo),個個壓擔(dān)子,全部深入一線工作,實(shí)打?qū)嵉亟鉀Q企業(yè)、群眾發(fā)展難題,推動發(fā)展。

三是以強(qiáng)化工作落實(shí)力為抓手,加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)。先后制定了《鎮(zhèn)加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部管理、推動工作開展的考核辦法》、《鎮(zhèn)關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村干部管理、推動農(nóng)村工作的考核辦法》等各項(xiàng)工作制度和干部管理機(jī)制,明確工作規(guī)范,強(qiáng)化工作紀(jì)律,嚴(yán)明工作考核,大樹學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、實(shí)干、爭先之風(fēng),提升全體干部服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的工作效率和水平,強(qiáng)力推進(jìn)工作落實(shí)。

銷售人員總結(jié)展望篇十三

一年繁忙的工作已經(jīng)過去啦,準(zhǔn)備好好享受假期吧!在新年到來也要做好工作計(jì)劃哦!下面是由小編為大家整理的“銷售人員展望明年工作計(jì)劃”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

銷售人員作為實(shí)現(xiàn)企業(yè)銷售目標(biāo)的主體,如何結(jié)合實(shí)際的銷售情況,制定相應(yīng)的薪酬制度對銷售人員進(jìn)行激勵,是每一個企業(yè)管理者都必須面對的一個現(xiàn)實(shí)問題。下面是我個人20xx年工作計(jì)劃:

一、顧客關(guān)系。

對于老客戶,和新客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

二、拓寬渠道。

在擁有老客戶的同時還要不斷從各種渠道獲得客戶信息。

三、

加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

要有好業(yè)績就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。

四、今年對自己有以下要求。

1、每月要增加x個以上的新客戶;

2、每月看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯;

3、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會丟失這個客戶;

6、客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實(shí)力,才能更好的完成任務(wù)。

7、自信是非常重要的,擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù);

11、先友后單,與客戶發(fā)展良好的友誼,處處為客戶著想,把客戶當(dāng)成自己的好朋友,達(dá)到思想和情感上的交融。

以上就是我這一年的工作計(jì)劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領(lǐng)導(dǎo)請示,向同事探討,共同努力克服。為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。

沒想到,時間一下就走到了20xx年,走到了一個嶄新的年份。作為一個公司的銷售員,在新的一年里,還是得有一個具體一點(diǎn)的計(jì)劃來對待工作的,不然沒有方向的工作,一定會事倍功半還顆粒無收的。

一、保持熱情。

對于一個銷售員來說,沒有什么比熱情更讓人動容了。試想兩個做銷售的站在你的面前,一個熱情的跟你溝通,另一個對你采取不理不睬的態(tài)度,你會找哪個人買東西呢?當(dāng)然,或許真有人會找那個對你不理不睬態(tài)度的銷售員買東西,但一般的情況下,人都愿意跟笑臉相迎的人接觸,和這樣的人溝通交流,哪怕是不買東西,也能夠讓自己心情莫名變美好。這也是我在做銷售的過程中一直保持的原則:熱情待人。我指的熱情不是那種非??桃獾臒崆?,是一種發(fā)自內(nèi)心的真誠的熱情,再好的熱情,也得用真誠來打底,不然熱情也會不如沉默來得實(shí)在。

二、積極主動。

針對上一年我的業(yè)績情況,我分析了一下我的業(yè)績不夠高的一個原因就是不夠積極主動。我們這里的銷售冠軍可是對客戶像是貼身管家似的,長期跟著長期照顧著,才換來了他月薪十萬的銷售成績。不說要像那位銷售冠軍同事那樣隨時跟著,但至少可以提高一點(diǎn)積極性,增加一點(diǎn)主動性,不像守株待兔似的,等著客戶來上門找。若是等著客戶上門來找,還不如趁早放棄銷售這個職業(yè),去做一點(diǎn)更適合自己的事情。在今年的計(jì)劃里,我要準(zhǔn)備積極主動的去參加關(guān)于銷售與營銷的培訓(xùn),讓自己多一點(diǎn)方法也多一點(diǎn)業(yè)績,不讓自己今年的工作留下任何遺憾。

三、建數(shù)據(jù)庫。

在這個大數(shù)據(jù)時代,要想業(yè)績往上提往上漲,或許我可以在今年嘗試一下建立客戶數(shù)據(jù)庫,把客戶的數(shù)據(jù)都輸入進(jìn)數(shù)據(jù)庫里面,讓產(chǎn)品類型和客戶的需求可以更快捷便利的對上號,免去很多一個個篩選的過程,也能夠因?yàn)閿?shù)據(jù)的準(zhǔn)備而更準(zhǔn)確的匹配用戶。另外,也想自己多學(xué)點(diǎn)更智能的操作,讓自己今年的工作能夠更跟上科技的步伐,通過科技來改變銷售的方式,或許今年會能夠收獲大一些吧!銷售是一個靈活性非常大的工作,考驗(yàn)的也是我們的智商和情商,如果能夠利用好大數(shù)據(jù)時代的便利來把銷售工作變得更加方便的話,那應(yīng)該是個不錯的方向!

20xx年已經(jīng)逐漸離我們遠(yuǎn)去,這一年里銷售部按照集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的指示,充實(shí)了隊(duì)伍,深層挖掘客戶群等等,在各個方面都得到了顯著提高,對于即將到來的xx年,做如下計(jì)劃:

一、完成任務(wù)。

帶領(lǐng)本公司共同努力超額完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

二、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,強(qiáng)化量化考核指標(biāo)。

2、堅(jiān)決杜絕老好人思想,加大跟蹤力度,強(qiáng)化監(jiān)督職能,及時記錄,適時引導(dǎo),定期檢查,避免一陣風(fēng)。做到善始善終,杜絕*蛇尾現(xiàn)象發(fā)生。

三、對各項(xiàng)工作分工明確,各區(qū)域市場掛牌承包。

1、改變少數(shù)人硬性分派的做法,使員工共同參與制定相應(yīng)的實(shí)施方案,擇優(yōu)選用;

2、明確各自的責(zé)、權(quán)、利,定期考核與年終考核相結(jié)合,并與同期收入、年終獎金相結(jié)合,對成績優(yōu)異者給予獎勵,不能按計(jì)劃完成的與同比例的收入,每下降一個百分點(diǎn),減少同期收入。

四、建立市場網(wǎng)絡(luò),規(guī)范客戶管理,加大市場開發(fā)力度。

3、除傳統(tǒng)的農(nóng)資、供銷、農(nóng)業(yè)局的網(wǎng)絡(luò)開發(fā)、維護(hù)外,同時重點(diǎn)開發(fā)xx等農(nóng)化網(wǎng)絡(luò);

4、強(qiáng)化駐點(diǎn)服務(wù)開發(fā)工作,依據(jù)市場情況分設(shè)一個辦事處,強(qiáng)化市場的開發(fā)服務(wù)功能;

5、網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)要以終端建設(shè)為基礎(chǔ),掌握市場已有資源,促使市場占有率提升;

6、春節(jié)前應(yīng)重點(diǎn)對魯西北市場的開發(fā)與推廣,改變公司春季淡的被動局面;

7、對市場各級客戶均分類建檔,并定期跟蹤監(jiān)督,及時調(diào)整,增加回訪客戶頻率,增加相互了解,解決實(shí)際的困難,增加客戶赤誠度。

五、強(qiáng)化溝通機(jī)制,加速市場信息的收集與轉(zhuǎn)化。

2、制訂定期的溝通機(jī)制,并建立有效的獎罰制度;

3、多與終端客戶聯(lián)系,了解一線資料;

六、加強(qiáng)學(xué)習(xí),搞好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

3、主動與業(yè)務(wù)人員溝通交流,變聽匯報式交流為主動談話式交流,對發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時解決,從中發(fā)現(xiàn)人員的長處與缺點(diǎn),以便合理安排工作,為其搭建合理的舞臺,充分發(fā)揮個人的才能,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

七、強(qiáng)化服務(wù)認(rèn)識,提高服務(wù)質(zhì)量。

2、結(jié)合駐點(diǎn)服務(wù)工作的開展,整合自身市場的信息及技術(shù)資源優(yōu)勢,幫助客戶理順、完善開發(fā)新的營銷方案與實(shí)施及x級網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)。

20xx年已經(jīng)逐漸離我們遠(yuǎn)去,這一年里銷售部按照集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的指示,充實(shí)了隊(duì)伍,深層挖掘客戶群等等,在各個方面都得到了顯著提高,對于即將到來的xx年,做如下計(jì)劃:

3.注重績效管理,對績效計(jì)劃、績效執(zhí)行、績效評估進(jìn)行全程的關(guān)注與跟蹤;

8.努力保持和諧的同事關(guān)系,善待同事,確保各部門在項(xiàng)目實(shí)施中各項(xiàng)職能的順利執(zhí)行。

二、銷售工作具體量化任務(wù)。

4、做好每天的工作記錄,以備遺忘重要事項(xiàng),并標(biāo)注重要未辦理事項(xiàng);

7、前期設(shè)計(jì)階段主動爭取參與項(xiàng)目繪圖和方案設(shè)計(jì),為工程商解決本專業(yè)的設(shè)計(jì)工作;

11.貨到現(xiàn)場,等工程安裝完設(shè)備,申請技術(shù)部安排調(diào)試人員到現(xiàn)場調(diào)試;

12.提前準(zhǔn)備驗(yàn)收文檔,驗(yàn)收完成后及時收款,保證良好的資金周轉(zhuǎn)率。

三、銷售與生活兼顧,快樂地工作。

3.利用下班時間和周末參加一些學(xué)習(xí)班,學(xué)習(xí)更多營銷和管理知識,不斷嘗試?yán)碚摵蛯?shí)踐的結(jié)合,上網(wǎng)查本行業(yè)的最新資訊和產(chǎn)品,不斷提高自己的能力。以上是我這一年的銷售工作計(jì)劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領(lǐng)導(dǎo)請示,向同事探討,共同努力克服,爭取為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。

銷售人員總結(jié)展望篇十四

作為一名組長我深感責(zé)任重大,且與有榮焉。幾年來的工作經(jīng)驗(yàn),讓我明白了這樣一個道理:作為一個終端銷售與商業(yè)開票員來說,首先要有一個良好的心里素質(zhì):其次是要具備專業(yè)的職業(yè)技能知識作為后盾,再次是要有一套良好的管理制度,成本核算是最為重要的,終端客戶和商業(yè)客戶的銷售控制,盡量的減少成本,如何獲得利潤的最大化?最重要的一個是要用心觀察,用心與顧客交流,留住老客戶并發(fā)展新客戶,盡可能的做到最好,具體歸納為以下幾點(diǎn):

第一,終端客戶及商業(yè)客戶的疏通。

(1)富有吸引力的銷售證策。

1、永遠(yuǎn)站在客戶的立場來談?wù)撘磺小?/p>

2、充分闡述并仔細(xì)計(jì)算出給他帶來不同尋常的利益。

3、溝通現(xiàn)在和未來的遠(yuǎn)大目標(biāo)。

(2)良好的朋友、伙伴關(guān)系。

1、充分尊重對方,以誠動人,以心征服對方。

2、良好的溝通技巧和經(jīng)常交流來維持密切關(guān)系。

3、正確應(yīng)用利益驅(qū)動原則,處理好與公司及個人的關(guān)系。

4、了解不同客戶的需求。

(3)較強(qiáng)的自我開發(fā)市場能力。

1、詳細(xì)介紹所轄片區(qū)(區(qū)域)銷售力量,促銷手段和活動。

2、概要介紹公司對全國市場促銷和開發(fā)的策略。

3、詳細(xì)了解公司優(yōu)勢產(chǎn)品,主治及應(yīng)用推廣情況,詳細(xì)了解其他產(chǎn)品。做到心中有產(chǎn)品,產(chǎn)品在心中。

第二,做好員工的思想工作,團(tuán)結(jié)好部門員工,充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性,了解每一個員工的優(yōu)點(diǎn)所在并發(fā)揮其特長,做到量才適用,增強(qiáng)部門的凝聚力,使之成為一個團(tuán)結(jié)的集體。

雖然在日常工作中,有很多的困難,很多的波折,其中據(jù)我們開票員反映:因?yàn)獒t(yī)療改革等種種原因,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)診所不敢大量進(jìn)貨導(dǎo)致銷量下滑。同時,有顧客反映價高,贈品發(fā)放不到位,但是通過兄弟部門的幫助,所有的問題都得到了妥善的解決。我們眾志成城,團(tuán)結(jié)一心,視困難為“紙老虎”,戰(zhàn)略上蔑視它戰(zhàn)術(shù)上重視它。

第三,靠周到而細(xì)致的服務(wù)去吸引客戶,發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)造性,使員工從被動的“我干”為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物環(huán)境,為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績,帶領(lǐng)員工在以下幾個方面做好本職工作。首先,調(diào)整好自己的心態(tài),少一些牢騷,多一些熱情,客觀的去看待工作中的問題,并以積極的態(tài)度去解決,為顧客營造一個舒暢的心情,其次積極主動的為顧客服務(wù),盡可能的滿足消費(fèi)者的需求,要不斷強(qiáng)化服務(wù)意識,并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語,使顧客滿意的報完計(jì)劃。

銷售人員總結(jié)展望篇十五

很榮幸,我于x年進(jìn)入房地產(chǎn)公司銷售部門從事房產(chǎn)銷售工作。

現(xiàn)在,就過去的工作做下總結(jié):

一、存在的問題

1、主觀認(rèn)識不足,談客戶時思路不夠清晰;

2、自身沒有足夠的意志,對自己的銷售欲望不夠堅(jiān)定;

3、計(jì)劃制訂得不合理,脫離客觀實(shí)際,盲目尋找客戶,有時候會錯過很多準(zhǔn)客戶。

4、對房子的講解不到位,談客戶執(zhí)行的過程不到位。

5、對競爭對手的跟蹤分析不深入,市場反應(yīng)速度滯后。

6、來自于競爭對手的強(qiáng)大壓力,使自身的優(yōu)勢不能突顯。

以上都是作為我們在工作中所要不斷改進(jìn)的部分,所以對于消費(fèi)者的心理、顧客的需求等等都需要我再揣摩再學(xué)習(xí)以做到從容面對。

二、新的一年工作計(jì)劃

1、外界宏觀與微觀環(huán)境分析:行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與發(fā)展、競爭對手現(xiàn)狀與動向預(yù)測、區(qū)域市場現(xiàn)狀與發(fā)展、渠道組織與關(guān)系現(xiàn)狀、消費(fèi)者的滿意度和忠誠度總體評價。

2、內(nèi)部環(huán)境分析。

企業(yè)的戰(zhàn)略正確性和明晰性、企業(yè)在產(chǎn)品、價格、促銷、品牌等資源方面的匹配程度。

3、自身現(xiàn)狀分析。

自身的目標(biāo)與定位、工作思路和理念、個人素質(zhì)方面的優(yōu)勢與差距。

通過對現(xiàn)狀與未來的客觀分析,能夠更加清楚所面臨的困難和機(jī)遇。

從而對困難有清醒的認(rèn)識和深刻的分析,找到解決困難的方法,對機(jī)遇有較強(qiáng)的洞察力,及早做好搶抓機(jī)遇的各項(xiàng)準(zhǔn)備。

沒有人會隨隨便便成功,每一個成功的后面都是付出的艱辛努力。

認(rèn)真分析取得成績的原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),并使之得以傳承,是實(shí)現(xiàn)工作業(yè)績持續(xù)提升的前提和基礎(chǔ)。

成績固然要全面總結(jié),對于未來的展望更是要提升。

在下半的工作中我還要加倍的努力,拜訪更多的客戶,更大程度的了解我們集團(tuán)的一體化服務(wù),并且制定適合自己的任務(wù)標(biāo)的,同時改善自己的銷售成績,要做到:

1、明確工作的主要思路。

戰(zhàn)略決定命運(yùn),思路決定出路,良好的業(yè)績必須要有清楚正確的思路的支撐。

否則人就變成了無頭蒼蠅,偏離了方向和軌道,就會越走越遠(yuǎn);

2、完成計(jì)劃的具體方法,與客戶關(guān)系親密程度加強(qiáng)、及時反映顧客的新資訊。

3、新一年度工作的具體目標(biāo):銷量目標(biāo)學(xué)習(xí)目標(biāo);

我堅(jiān)信,通過我們團(tuán)隊(duì)每位成員的努力,在新的一年,我們的銷售行業(yè)將會不斷壯大,超額的完成年度工作任務(wù)。

銷售人員總結(jié)展望篇十六

在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年?;仡欉@一年的工作歷程,我學(xué)到了很多,也充分的鍛煉了自己,可以說這一年下來我是頗有收獲的,但同時也在工作中發(fā)現(xiàn)了困難,反省出自己在工作中的一些不足之處,這也是我需要思考和改進(jìn)的方面,下面我就說說這一年來我對銷售工作的認(rèn)識,也好分享給各位跟我一樣奮斗在銷售崗位上的同事們。

個人總結(jié)

1.作為一個銷售,一定要很了解公司和公司所銷售的產(chǎn)品,這樣你在跟客戶介紹的時候才能有充分的自信去說服他去接受你,接受你的產(chǎn)品。

2.工作一定要勤奮,這個勤奮不是做給領(lǐng)導(dǎo)看,是讓自己更快的成長以獲得更多的自信,一流的銷售是混業(yè)績,二流的銷售是混日子,三流的銷售時混飯吃,我現(xiàn)在如果把自己定位成一個一流的銷售就必須把工作當(dāng)成是自己的事,認(rèn)真,努力,主動的去做,其實(shí)做銷售做久了壓力是比較大的,除了要對工作總結(jié)外還要不斷的學(xué)習(xí)接觸到與之相關(guān)的知識和專業(yè)技術(shù),當(dāng)然最重要的還是如何做出業(yè)績,怎樣使利潤最大化,這都是要通過勤奮來完成,有句話是沒有銷售不出去的東西,只有銷售不出去的人,其實(shí)做銷售也就是在做人。

這個也是工作態(tài)度問題,因?yàn)楹芏嗫蛻敉遣蝗菀赘愣ǖ?,這就看怎么放平心態(tài),正確的面對,畢竟我們是做服務(wù)行業(yè)的,良好的態(tài)度也是客戶考察我們的一個很關(guān)鍵的一點(diǎn),所以不論在何時,請注意自己的說話和言行,拿起電話的時候,要讓充滿激情,面帶微笑,相信電話那頭的客戶也能充分感受到你的真誠,從而被你打動。

4.請為公司創(chuàng)造盡可能多的利潤,如果不行就辭職吧,這是一種心態(tài)問題,一來你為公司創(chuàng)造的多,你自己得到的也多,二來不要總是認(rèn)為自己被公司利用了或者為老板創(chuàng)造了多少自己才拿那么點(diǎn),因?yàn)楸蝗死谜f明你還是有價值的,最可悲的是利用價值都沒有,也就是說沒有利潤意味著失業(yè)。

5.當(dāng)你在和客戶溝通時一定要記住你不是去求他們?nèi)ベI你的產(chǎn)品,而是去幫助他們解決問題的,這是一個各有所需的雙贏,所以說這個非常重要,直接影響了心態(tài),而正確的心態(tài)是成功的關(guān)鍵。

6.做銷售的一定要有自信,一個銷售如果沒有自信就連說話和打電話的勇氣都沒有,那就更不用說做出業(yè)績了,自信主導(dǎo)著銷售的內(nèi)心,有了自信你可以隨機(jī)應(yīng)變的應(yīng)對客戶的刁難和困難,我覺得作為一個銷售在受到打擊的情況下,還要唱著歌開開心心的來上班。

7.一定要有耐心和恒心,相信自己只要付出一定會有回報,只是時間問題,當(dāng)然耐心不等同于混日子和等單,是要我們時刻保持上進(jìn)心,不斷的去努力。

等,還要對自己說話技巧、肢體動作,甚至是個人的為人處世等進(jìn)行總結(jié),總結(jié)了才能發(fā)現(xiàn)不足,才知道自己還有哪些可以上升的空間。

個人建議 1.產(chǎn)品質(zhì)量有待進(jìn)一步的提高,無論是公司的主打產(chǎn)品鉗錘,還是小打小鬧的鑰匙扣,質(zhì)量投訴此起彼伏。今年,不管是自己生產(chǎn)的產(chǎn)品,還是外購的成品,客人qc一來驗(yàn)貨,都是要返工重驗(yàn)。這對銷售工作的開展產(chǎn)生了極大的困擾。

2.新產(chǎn)品的開發(fā)周期過長,這就產(chǎn)生了老產(chǎn)品不成熟,新產(chǎn)品又不敢推薦的怪現(xiàn)象。

4.貨期不準(zhǔn)時,實(shí)際出貨時間遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過報給客人的貨期。我們的推遲交貨,直接影響到客戶的銷售計(jì)劃。特別是禮品單,規(guī)定的日子一過,這個產(chǎn)品對客人來說已經(jīng)沒了任何意義。使得客人對我們公司產(chǎn)能和規(guī)模生產(chǎn)懷疑,這對公司的信譽(yù)也會造成一定的影響。

展望2016

海外市場的開拓沒有終點(diǎn),在摸索和經(jīng)歷中慢慢成長。而新的`一年每一項(xiàng)拓展工作都需要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。市場是殘酷的,2016年必將是我更加兢兢業(yè)業(yè)工作的一年。生于憂患,死于安樂,如果2016年注定是狂風(fēng)驟雨,那么請讓它來得更猛烈些吧。我堅(jiān)信,在拓展海外市場上,我們所做的每一步都是為了更好地銷售我們的產(chǎn)品!希望自己可以做出驚人的業(yè)績,祝公司明年再創(chuàng)輝煌!!

最后,我想說不管在哪里工作,做什么工作,態(tài)度和心態(tài)很重要,遇事把心放寬,才能更好的處理和解決面對的問題,從容的面對挑戰(zhàn),不斷的去豐富充實(shí)自己,客觀的面對自己的不足,更好的去改進(jìn),每個人都會有美好的明天!

轉(zhuǎn)眼間,2015年揮手向我們告別了,在這新年來臨之際,回想自己一年里所走過的路,所經(jīng)歷的事,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,多了一份鎮(zhèn)定、從容的心態(tài)。在過去一年里有失敗,也有成功,有遺憾,也欣慰;自身業(yè)務(wù)知識和能力有了提高,首先得感謝公司給我們提供了好的工作條件和生活環(huán)境,xx-x總給我們指導(dǎo),帶著我們前進(jìn);xx-x總的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)讓我們終生受益,從中學(xué)到的不僅是做事的方法,更重要的是做人的道理,做人是做事的前提和基礎(chǔ)。自己與公司又共同度過了一個春秋。我在成長中領(lǐng)悟人生,在人生中體會成長。 2015年是緊張忙碌的一年,是多事之秋的一年。經(jīng)濟(jì)危機(jī)給我們帶來很多麻煩,影響了我們很多。當(dāng)然這不是銷售不力的必然因素。本年度本人全年的銷售量為:220多萬元左右;投影機(jī)銷售數(shù)量為:130臺左右,比去年同期有較大的減少。在此本人做出深刻的檢討。以下是本人2015年度各個銷售方面的具體工作:

直接用戶

直接用戶是本人2015年度不是十分理想的環(huán)節(jié),因?yàn)槠渌矫娴木砍?,只把原由的老用戶維護(hù)住,用在發(fā)展直接用戶的精力相對較少。10年唯一值得驕傲的是通過自身的努力和公司的支持與xx-x教育中心建立的良好的合作關(guān)系,已經(jīng)開始有好的合作開端,09年將會繼續(xù)保持下去。2015年本人會利用自身的特點(diǎn)和公司的資源全力開拓這一方面,使自己成為全面的銷售人員。做到前期完整的了解用戶;中期很好的利用本公司的產(chǎn)品優(yōu)勢和優(yōu)質(zhì)的售后抓住用戶,讓用戶信任;后期充分發(fā)揮個人的優(yōu)點(diǎn)和魅力,和用戶建立除合作關(guān)系之外的良好關(guān)系,做到做一個用戶,長久一個。2015年將會把主要精力放在直接用戶身上,著重聯(lián)系跟蹤有比較大項(xiàng)目的用戶,與用戶做好項(xiàng)目招標(biāo)前的一切準(zhǔn)備工作。和用戶形成了良性循環(huán)。只要用戶有需求,就與之合作。要在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,盡量避免自己的盲目性,讓自己的時間合理有效的利用。

政府采購

2015年在公司領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持下本人繼續(xù)負(fù)責(zé)市場銷售部這一公司主要部門的主管。由于本人管理經(jīng)驗(yàn)有待提高,在這方面很被動。2015年在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上,根據(jù)每個同事的特點(diǎn)安排他們負(fù)責(zé)相應(yīng)的業(yè)務(wù)內(nèi)容,把員工的不足之處用公司的優(yōu)勢來彌補(bǔ)。對此,通過學(xué)習(xí)和年終的總結(jié),進(jìn)一步來加強(qiáng)自身建設(shè),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),取長補(bǔ)短,進(jìn)一步以自身的工作行為和積極的態(tài)度促動和帶領(lǐng)部門全體員工共同本職工作,隨時迎接挑戰(zhàn),力爭在2015年度中銷售部要有一個好的起色、好的環(huán)境、再接再厲,更上一層樓。

09年工作展望

第一,理念上:我應(yīng)該和公司保持一致的經(jīng)營思想、經(jīng)營理念,與公司高層統(tǒng)一目標(biāo)和認(rèn)識,協(xié)助公司促進(jìn)企業(yè)文化方面的建設(shè)。

第三,業(yè)務(wù)上:抓住各單位的關(guān)鍵客戶和內(nèi)線客戶,了解客戶的資料,如職務(wù)、興趣愛好、家庭情況等,挖掘客戶需求,投其所好,搞好客戶關(guān)系,隨時掌握采購信息。目標(biāo)任務(wù)希望能做到350萬元。

當(dāng)然想法還有許多,還需要充分的考慮。治理公司和治理國家是同一個道理。公司就像一輛裝滿貨物的馬車,員工就是拉動馬車的駿馬,老板就是指揮方向的車夫。車上的貨物不光是老板自己的,還有員工的。一定要做到人、馬、車一體。

銷售人員總結(jié)展望篇十七

2015年度銷售工作計(jì)劃中共有三方面的內(nèi)容:

1、對承保業(yè)務(wù)及時地進(jìn)行審核,利用風(fēng)險管理技術(shù)及定價體系來控制承保風(fēng)險,決定承保費(fèi)率,確保承保質(zhì)量。對超越公司權(quán)限擬承保的業(yè)務(wù)進(jìn)行初審并簽署意見后上報審批,確保此類業(yè)務(wù)的嚴(yán)格承保。

2、加強(qiáng)信息技術(shù)部門的管理,完善各類險種業(yè)務(wù)的處理平臺,通過建設(shè)、使用電子化承保業(yè)務(wù)處理系統(tǒng),建立完善的承?;A(chǔ)數(shù)據(jù)庫,并繕制相關(guān)報表和承保分析。同時做好市場調(diào)研,并定期編制中、長期業(yè)務(wù)計(jì)劃。

3、建立健全重大標(biāo)的業(yè)務(wù)和特殊風(fēng)險業(yè)務(wù)的風(fēng)險評估制度,確保風(fēng)險的合理控制,同時根據(jù)業(yè)務(wù)的風(fēng)險情況,執(zhí)行有關(guān)分?;蛟俦kU管理規(guī)定,確保合理分散承保風(fēng)險。

4、強(qiáng)化承保、核保規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行條款、費(fèi)率體系,熟練掌握新核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的操作,對中支所屬的承保、核保人員進(jìn)行全面、系統(tǒng)的培訓(xùn),以提高他們的綜合業(yè)務(wù)技能和素質(zhì),為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供良好的保障。

第二、提高客戶服務(wù)工作質(zhì)量,建設(shè)一流的客戶服務(wù)平臺。隨著保險市場競爭主體的不斷增加,各家保險公司都加大了對市場業(yè)務(wù)競爭的力度,而保險公司所經(jīng)營的不是有形產(chǎn)品,而是一種規(guī)避風(fēng)險或風(fēng)險投資的服務(wù),因此,建設(shè)一個優(yōu)質(zhì)服務(wù)的客服平臺顯得極為重要,當(dāng)服務(wù)已經(jīng)成為核心內(nèi)容納入保險企業(yè)的價值觀,成為核心競爭時,客服工作就成為一種具有獨(dú)特理念的一種服務(wù)文化。經(jīng)過**年的努力,我司已在市場占有了一定的份額,同時也擁有了較大的'客戶群體,隨著業(yè)務(wù)發(fā)展的不斷深入,客服工作的重要性將尤其突出,因此,中支在**年里將嚴(yán)格規(guī)范客服工作,把一流的客服管理平臺運(yùn)用、落實(shí)到位。

1、建立健全語音服務(wù)系統(tǒng),加大熱線的宣傳力度,以多種形式將熱線推向社會,讓眾多的客戶全面了解公司語音服務(wù)系統(tǒng)強(qiáng)大的支持功能,以提高自身的市場競爭力,實(shí)現(xiàn)客戶滿意最大化。

2、加強(qiáng)客服人員培訓(xùn),提高客服人員綜合技能素質(zhì),嚴(yán)格奉行“熱情、周到、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)宗旨,堅(jiān)持“主動、迅速、準(zhǔn)確、合理”的原則,嚴(yán)格按照崗位職責(zé)和業(yè)務(wù)操作實(shí)務(wù)流程的規(guī)定作好接、報案、查勘定損、條款解釋、理賠投訴等各項(xiàng)工作。

3、以中心支公司為中心,專、兼職并行,建立一個覆蓋全區(qū)的查勘、定損網(wǎng)點(diǎn),初期由中支設(shè)立專職查勘定損人員3名,同時搭配非專職人員共同查勘,以提高中支業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì),切實(shí)提高查勘、定損理賠質(zhì)量,做到查勘準(zhǔn)確,定損合理,理賠快捷。

4、在**年6月之前完成**營銷服務(wù)部、yy營銷服務(wù)部兩個服務(wù)機(jī)構(gòu)的下延工作,至此,全區(qū)的服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)基本完善,為公司的客戶提供高效、便捷的保險售后服務(wù)。

第三、加快業(yè)務(wù)發(fā)展,提高市場占有率,做大做強(qiáng)公司保險品牌。根據(jù)**年中支保費(fèi)收入****萬元為依據(jù),其中各險種的占比為:機(jī)動車輛險85%,非車險10%,人意險5%。**年度,中心支公司擬定業(yè)務(wù)發(fā)展工作計(jì)劃為實(shí)現(xiàn)全年保費(fèi)收入****萬元,各險種比例計(jì)劃為機(jī)動車輛險75%,非車險15%,人意險10%,計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)將從以下幾個方面去實(shí)施完成。

1、機(jī)動車輛險是我司業(yè)務(wù)的重中之重,因此,大力發(fā)展機(jī)動車輛險業(yè)務(wù),充分發(fā)揮公司的車險優(yōu)勢,打好車險業(yè)務(wù)的攻堅(jiān)戰(zhàn),還是我們工作的重點(diǎn),**年在車險業(yè)務(wù)上要鞏固老的客戶,爭取新客戶,側(cè)重點(diǎn)在發(fā)展車隊(duì)業(yè)務(wù)以及新車業(yè)務(wù)的承保上,以實(shí)現(xiàn)車險業(yè)務(wù)更上一個新的臺階。

2、認(rèn)真做好非車險的展業(yè)工作,選擇拜訪一些大、中型企業(yè),對效益好,風(fēng)險低的企業(yè)要重點(diǎn)公關(guān),與企業(yè)建立良好的關(guān)系,力爭財(cái)產(chǎn)、人員、車輛一攬子承保,同時也要做好非車險效益型險種的市場開發(fā)工作,在**年里努力使非車險業(yè)務(wù)在發(fā)展上形成新的格局。

年要集中精力與各大銀行加強(qiáng)業(yè)務(wù)上的溝通聯(lián)系,讓銀行充分地了解中華保險的品牌及優(yōu)勢,爭取加大銀行在代理業(yè)務(wù)上對我司的支持與政策傾斜力度,力求在銀行代理業(yè)務(wù)上的新突破,實(shí)現(xiàn)險種結(jié)構(gòu)調(diào)整的戰(zhàn)略目標(biāo),為公司實(shí)現(xiàn)效益最大化奠定良好的基礎(chǔ)。

今年,雖然受金融風(fēng)暴經(jīng)濟(jì)方面還是有所影響的,雖然市場的競爭將更加激烈,但有省公司的正確領(lǐng)導(dǎo),中支將開拓思路,奮力進(jìn)取,去創(chuàng)造新的業(yè)績,為做大做強(qiáng)公司保險 事業(yè)而奮斗。

2015年即將到來,為完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè),提高思想認(rèn)識,嚴(yán)格落實(shí)公司各項(xiàng)條款,加強(qiáng)工作的積極性和主動性,提升車險理賠服務(wù)工作,全面提高工作業(yè)績,提升服務(wù)質(zhì)量,現(xiàn)將2015年工作計(jì)劃如下:

一、具體工作目標(biāo)

1、提升理賠服務(wù)時效,嚴(yán)格執(zhí)行公司理賠規(guī)定的服務(wù)時間,保證客戶在最短的時間內(nèi)完成理賠,合理保障客戶權(quán)益。

2、提升服務(wù)水平,提高服務(wù)質(zhì)量,提升客戶滿意度。

二、主要工作舉措

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,提高自己解決問題的能力,縮短理賠周期,提高理賠時效,簡化理賠過程。

2、合并核損核賠崗位,加快案件時效,加強(qiáng)未決案件的跟蹤服務(wù),縮短結(jié)案周期。

3、加強(qiáng)承保前的告知工作。加強(qiáng)理賠時的一次性告知服務(wù),

4、減少定損時的差價及修換分歧。采用工時標(biāo)準(zhǔn)化,配件系統(tǒng)維護(hù)的手段,推出無差價理賠服務(wù)承諾,減少分歧。

5、進(jìn)一步提升理賠人員服務(wù)禮儀形象,特別在語言、行為、著裝、查勘車管理規(guī)范中遇到的一些問題。采用制定標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)檢查的手段確保理賠人員的服務(wù)態(tài)度優(yōu)質(zhì)化。

1

糾紛的案件,提早做好防范措施。做到及時發(fā)現(xiàn),及時整改。

三、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識,建立良好工作氛圍

與公司其他員工增進(jìn)相互了解,做到業(yè)務(wù)溝通熟練。相互學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,提升自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平,真正成為領(lǐng)導(dǎo)的好幫手,同事的好搭檔。

四、樹立主人翁精神,積極為公司發(fā)展建言獻(xiàn)策

公司經(jīng)濟(jì)效益的好壞,直接涉及到的是每個人自己的根本利益。積極為公司發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,提合理化建議,樹立公司利益第一的思想,克己奉公更好地為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

五、提高服務(wù)工作效率,樹立良好企業(yè)形象

為了更好的做好服務(wù)工作,努力提高現(xiàn)場服務(wù)效率,采取人性化服務(wù),加快工作速度,提高服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)水平。全面樹立公司新形象,真正形成優(yōu)質(zhì)文明高效的服務(wù)。

1、做到文明辦公,做到環(huán)境整潔,語言文明,禮貌服務(wù),規(guī)范辦公行為。

2、提高工作效率,從各個工作環(huán)節(jié)都要保持高效,要使快速簡捷、靈活的工作作風(fēng)得到客戶的認(rèn)可。

3、做好跟蹤服務(wù),與客戶始終保持經(jīng)常性的較好溝通,確??蛻舻膯栴}在最短的時間內(nèi)得到解決。

在2015年工作中,我有決心,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)定信心,銳意進(jìn)取,扎實(shí)工作,求真務(wù)實(shí),創(chuàng)新發(fā)展,為我公司和保險業(yè)的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

銷售人員總結(jié)展望篇十八

銷售人員銷售工作總結(jié)該怎么寫呢?以下是由編輯為您整理的銷售人員銷售工作總結(jié),歡迎您的閱讀!希望此文能夠?qū)δ袔椭?/p>

近一周來,隨著氣溫的回升。萬物復(fù)蘇,大地春暖花開。我們紅蜻蜓專賣店的銷售工作也隨著溫度的轉(zhuǎn)暖,開始了緊張而有序的辛勤與忙碌。

古語有云:磨刀不誤砍柴工。就是放在今天的社會工作中,也深刻的指引和提示著我們。要在進(jìn)取工作的基礎(chǔ)上,先找準(zhǔn)思想方向,即要有著明確的意識感觀和積極的工作態(tài)度,方能付諸于努力工作的實(shí)踐之中。使之事半功倍,取得良好業(yè)績。

回顧這一周來,自己的工作情況,捫心自問,坦言總結(jié)。在諸多方面還存在有不足。因此,更要及時強(qiáng)化自己的工作思想,端正意識,提高專賣銷售工作的方法技能與業(yè)務(wù)水平。

首先,在不足點(diǎn)方面,從自身原因總結(jié)。我認(rèn)為自己還一定程度的存在有欠缺強(qiáng)力說服顧客,打動其購買的技巧。

作為我們紅蜻蜓專賣店的一名銷售人員,我們的首要目標(biāo)就是架起一坐連接我們的商品與顧客的橋梁。為公司創(chuàng)造商業(yè)效績。在這個方向的指導(dǎo)下,怎樣用銷售的技巧與語言來打動顧客的心,激發(fā)起購買欲望,就顯得尤為重要。因此,在以后的銷售工作中,我必須努力提高強(qiáng)化說服顧客,打動其購買心理的技巧。同時做到理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷為下一階段工作積累寶貴經(jīng)驗(yàn)。

其次,注意自己銷售工作中的細(xì)節(jié),謹(jǐn)記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言。用自己真誠的微笑,清晰的語言,細(xì)致的推介,體貼的服務(wù)去征服和打動消費(fèi)者的心。讓所有來到我們紅蜻蜓專賣店的顧客都乘興而來,滿意而去。樹立起我們紅蜻蜓專賣店工作人員的優(yōu)質(zhì)精神風(fēng)貌,更樹立起我們紅蜻蜓的優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。

再次,要深化自己的工作業(yè)務(wù)。熟悉每一款鞋的貨號,大小,顏色,價位。做到爛熟于心。學(xué)會面對不同的顧客,采用不同的推介技巧。力爭讓每一位顧客都能買到自己稱心如意的商品,更力爭增加銷售數(shù)量,提高銷售業(yè)績。

最后,端正好自己心態(tài)。其心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,不論做任何事,務(wù)必竭盡全力。這種精神的有無,可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗,而我們的專賣銷售工作中更是如此。如果一個人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他就掌握了達(dá)到成功的原理。倘若能處處以主動,努力的精神來工作,那么無論在怎樣的銷售崗位上都能豐富自己人生的經(jīng)歷。

總之,通過理論上對自己這一周的,還發(fā)現(xiàn)有很多的不足之處。同時也為自己積累下了日后銷售工作的經(jīng)驗(yàn)。梳理了思路,明確了方向。在未來的工作中,我將更以公司的專賣經(jīng)營理念為坐標(biāo),將自己的工作能力和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛,辛勤肯干的優(yōu)勢,努力接受業(yè)務(wù)培訓(xùn),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和提高銷售意識。扎實(shí)進(jìn)取,努力工作,為公司的發(fā)展盡自己綿薄之力!

銷售人員總結(jié)展望篇十九

在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年。回顧這一年的工作歷程,我學(xué)到了很多,也充分的鍛煉了自己,可以說這一年下來我是頗有收獲的,但同時也在工作中發(fā)現(xiàn)了困難,反省出自己在工作中的一些不足之處,這也是我需要思考和改進(jìn)的方面,下面我就說說這一年來我對銷售工作的認(rèn)識,也好分享給各位跟我一樣奮斗在銷售崗位上的同事們。

個人總結(jié)

1.作為一個銷售,一定要很了解公司和公司所銷售的產(chǎn)品,這樣你在跟客戶介紹的時候才能有充分的自信去說服他去接受你,接受你的產(chǎn)品。

2.工作一定要勤奮,這個勤奮不是做給領(lǐng)導(dǎo)看,是讓自己更快的成長以獲得更多的自信,一流的銷售是混業(yè)績,二流的銷售是混日子,三流的銷售時混飯吃,我現(xiàn)在如果把自己定位成一個一流的銷售就必須把工作當(dāng)成是自己的事,認(rèn)真,努力,主動的去做,其實(shí)做銷售做久了壓力是比較大的,除了要對工作總結(jié)外還要不斷的學(xué)習(xí)接觸到與之相關(guān)的知識和專業(yè)技術(shù),當(dāng)然最重要的還是如何做出業(yè)績,怎樣使利潤最大化,這都是要通過勤奮來完成,有句話是沒有銷售不出去的東西,只有銷售不出去的人,其實(shí)做銷售也就是在做人。

這個也是工作態(tài)度問題,因?yàn)楹芏嗫蛻敉遣蝗菀赘愣ǖ?,這就看怎么放平心態(tài),正確的面對,畢竟我們是做服務(wù)行業(yè)的,良好的態(tài)度也是客戶考察我們的一個很關(guān)鍵的一點(diǎn),所以不論在何時,請注意自己的說話和言行,拿起電話的時候,要讓充滿激情,面帶微笑,相信電話那頭的客戶也能充分感受到你的真誠,從而被你打動。

4.請為公司創(chuàng)造盡可能多的利潤,如果不行就辭職吧,這是一種心態(tài)問題,一來你為公司創(chuàng)造的多,你自己得到的也多,二來不要總是認(rèn)為自己被公司利用了或者為老板創(chuàng)造了多少自己才拿那么點(diǎn),因?yàn)楸蝗死谜f明你還是有價值的,最可悲的是利用價值都沒有,也就是說沒有利潤意味著失業(yè)。

5.當(dāng)你在和客戶溝通時一定要記住你不是去求他們?nèi)ベI你的產(chǎn)品,而是去幫助他們解決問題的,這是一個各有所需的雙贏,所以說這個非常重要,直接影響了心態(tài),而正確的心態(tài)是成功的關(guān)鍵。

6.做銷售的一定要有自信,一個銷售如果沒有自信就連說話和打電話的勇氣都沒有,那就更不用說做出業(yè)績了,自信主導(dǎo)著銷售的內(nèi)心,有了自信你可以隨機(jī)應(yīng)變的應(yīng)對客戶的刁難和困難,我覺得作為一個銷售在受到打擊的情況下,還要唱著歌開開心心的來上班。

7.一定要有耐心和恒心,相信自己只要付出一定會有回報,只是時間問題,當(dāng)然耐心不等同于混日子和等單,是要我們時刻保持上進(jìn)心,不斷的去努力。

等,還要對自己說話技巧、肢體動作,甚至是個人的為人處世等進(jìn)行總結(jié),總結(jié)了才能發(fā)現(xiàn)不足,才知道自己還有哪些可以上升的空間。

個人建議 1.產(chǎn)品質(zhì)量有待進(jìn)一步的提高,無論是公司的主打產(chǎn)品鉗錘,還是小打小鬧的鑰匙扣,質(zhì)量投訴此起彼伏。今年,不管是自己生產(chǎn)的產(chǎn)品,還是外購的成品,客人qc一來驗(yàn)貨,都是要返工重驗(yàn)。這對銷售工作的開展產(chǎn)生了極大的困擾。

2.新產(chǎn)品的開發(fā)周期過長,這就產(chǎn)生了老產(chǎn)品不成熟,新產(chǎn)品又不敢推薦的怪現(xiàn)象。

4.貨期不準(zhǔn)時,實(shí)際出貨時間遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過報給客人的貨期。我們的推遲交貨,直接影響到客戶的銷售計(jì)劃。特別是禮品單,規(guī)定的日子一過,這個產(chǎn)品對客人來說已經(jīng)沒了任何意義。使得客人對我們公司產(chǎn)能和規(guī)模生產(chǎn)懷疑,這對公司的信譽(yù)也會造成一定的影響。

展望2016

海外市場的開拓沒有終點(diǎn),在摸索和經(jīng)歷中慢慢成長。而新的一年每一項(xiàng)拓展工作都需要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。市場是殘酷的,2016年必將是我更加兢兢業(yè)業(yè)工作的一年。生于憂患,死于安樂,如果2016年注定是狂風(fēng)驟雨,那么請讓它來得更猛烈些吧。我堅(jiān)信,在拓展海外市場上,我們所做的每一步都是為了更好地銷售我們的產(chǎn)品!希望自己可以做出驚人的業(yè)績,祝公司明年再創(chuàng)輝煌?。?/p>

最后,我想說不管在哪里工作,做什么工作,態(tài)度和心態(tài)很重要,遇事把心放寬,才能更好的處理和解決面對的問題,從容的面對挑戰(zhàn),不斷的去豐富充實(shí)自己,客觀的面對自己的不足,更好的去改進(jìn),每個人都會有美好的明天!

一、本年度工作總結(jié)

2015年即將過去,在這一年的時間里通過大家努力的工作,銷售額從2012年的1200萬到2015年的2500萬,雖然沒有達(dá)到公司的銷售目標(biāo)。但是也有了一點(diǎn)小小的.收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

我是2012年四月份到公司工作的,同時開始組建新的銷售團(tuán)隊(duì),進(jìn)入公司之后我通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在對電子秤市場有了一個深入的認(rèn)識和了解?;旧峡梢郧逦?、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,逐漸取得客戶的信任。 經(jīng)過努力,也開拓了幾個成功的客戶資源,一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度,對市場的認(rèn)識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時,自己的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個較大幅度的提高。

雖然之前一直在從事銷售管理工作,有一定的銷售知識與經(jīng)驗(yàn),但比較優(yōu)秀的成功的銷售管理人才,還是有一定距離的。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,對銷售人員的培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠,影響銷售部的銷售業(yè)績。

二.部門工作總結(jié)

在這一年中,經(jīng)過銷售部全體員工共同的努力,討論制定銷售各環(huán)節(jié)應(yīng)對技巧,公司產(chǎn)品的核心競爭優(yōu)勢,為即將到來的銷售旺季打好了基礎(chǔ),做好了準(zhǔn)備。

我個人認(rèn)為團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面,想做大做強(qiáng),必須制定了詳細(xì)的銷售人員考核標(biāo)準(zhǔn),與銷售部運(yùn)行制度,工作流程,團(tuán)隊(duì)文化等 若只是簡單“畫餅”,優(yōu)秀的人才是不能留任,也吸引不來出色的人才。我認(rèn)為這是我們做的比較糟糕的方面 在工作中其他方面我們的做法同樣還是存在很大的問題。

1)銷售工作最基本的客戶訪問量太少 ??梢哉f2015年基本上就參加了兩次展會,沒有進(jìn)行市場開拓,最主要是沒有合理的銷售制度簽訂, 就這一條就導(dǎo)致了銷售業(yè)績問題。

2) 溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項(xiàng)建議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達(dá)產(chǎn)品信息時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,在被拒絕之后沒有二次追蹤是一個致命的失誤。

3)工作沒有一個明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

4)新業(yè)務(wù)的開拓不夠,業(yè)務(wù)增長小,個別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不強(qiáng),業(yè)務(wù)能力還有待提高。

三.市場分析

現(xiàn)在 市場品牌很多,但主要也就是那幾家公司,現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量,功能上屬于中低檔的產(chǎn)品 中高端價格。 各家公司之間競爭是激烈的,我公司的生產(chǎn)力增大增強(qiáng) 更是加劇了這一場競爭戰(zhàn)。但冷靜下來仔細(xì)分析,要想取得銷售市場一席之地,還要開發(fā)我公司自己的產(chǎn)品不能一直處于模仿,要達(dá)到超越狀態(tài)。

在市場上,產(chǎn)品品牌眾多,但以我公司雄厚的實(shí)力為平臺,淘寶商城等在線平臺加以鋪天蓋地的宣傳態(tài)勢,以及員工鍥而不舍的工作勁頭,在明年的市場取得大比例的市場占有率指日可待。

市場是良好的,形勢是嚴(yán)峻的。在電子秤市場可以用這一句話來概括,在技術(shù)發(fā)展飛快地今天,明年是大有作為的一年,假如在明年一年內(nèi)沒有把銷售做好,沒有抓住這個機(jī)遇,我們很可能失去這個蓬勃發(fā)展的機(jī)會。

四.2015年工作計(jì)劃

在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來做:

1)建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì)。

人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來抓。團(tuán)隊(duì)擴(kuò)大建設(shè)方面,初步預(yù)計(jì)明年的銷售人力達(dá)到十五人。組建兩支銷售小組,分別利用不同渠道開展內(nèi)外銷售工作。

2)完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。

銷售管理是企業(yè)的老大難問題,銷售人員出勤,見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責(zé)任心,提高銷售人員的主人翁意識。強(qiáng)化銷售人員的執(zhí)行力,從而提高工作效率。

3)培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,不斷自我提高的習(xí)慣。

培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)能力提高到一個新的檔次。

4)建立新的銷售模式與渠道。

把握好現(xiàn)有的禮品公司與衡器代理行業(yè)渠道,做好完善的計(jì)劃。同時開拓新的銷售渠道,利用好公司現(xiàn)有資源做好網(wǎng)上銷售與行銷之間的配合。

5)銷售目標(biāo)

2015年的銷售目標(biāo)最基本的是做到天天都有進(jìn)帳的單子。根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標(biāo)分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。銷售部內(nèi)銷部擬定2015年全年業(yè)績指標(biāo)三千萬。我將帶領(lǐng)銷售部內(nèi)銷同仁竭盡全力完成目標(biāo)。

今后,在做出一項(xiàng)決定前,應(yīng)先更多的考慮公司領(lǐng)導(dǎo)的看法和決策,遵守領(lǐng)導(dǎo)對各項(xiàng)業(yè)務(wù)的處理決斷。工作中出現(xiàn)分歧時,要靜下心來互相協(xié)商解決,以達(dá)到一致的處理意見而后開展工作。今后,只要我能經(jīng)??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、發(fā)揮特長、改正缺點(diǎn),自覺把自己置于公司組織和客戶的監(jiān)督之下,勤奮工作,以身作則。我相信,就一定能有一個更高、更新的開始,也一定能做一名合格的管理人員。

2015年我部門工作重心主要放在開拓市場,選取渠道和團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面。當(dāng)下打好2015年公司銷售開門紅的任務(wù)迫在眉睫,我們一定全力以赴。

我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質(zhì),公司的指導(dǎo)方針,團(tuán)隊(duì)的建設(shè),個人的努力是分不開的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一個良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個好的工作模式與工作習(xí)慣是我們工作的關(guān)鍵。

祝--公司 蒸蒸日上 輝煌騰達(dá) ?。。?/p>

銷售部 2015年12月30日

在過去的2015年中,通過各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助,我基本完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)對一年來的工作進(jìn)行總結(jié)與歸納,并對新一年的工作作出展望,如有不妥之處懇請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

一、2015年工作總結(jié)

1.恪盡職守,認(rèn)真做好本職工作

一年來,我認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。一是在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下整理公司內(nèi)部的產(chǎn)品庫。二是學(xué)習(xí)如何開發(fā)新產(chǎn)品,學(xué)習(xí)如何對現(xiàn)有的產(chǎn)品進(jìn)行升級。三是學(xué)習(xí)做策劃,針對不同客人進(jìn)行不同的策劃,推薦客人進(jìn)行產(chǎn)品組合。

2.加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)

堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。在工作中,緊緊把握“理論聯(lián)系實(shí)際”這一主線,努力把知識技能運(yùn)用到工作實(shí)踐當(dāng)中,豐富閱歷,開闊視野,使自己盡快地適應(yīng)工作。積極參加公司的集體活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和篇目,認(rèn)真記錄工作中的得與失,使自己的職業(yè)素質(zhì)有了較大提高,為自己開展各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)大的動力支持。同時正視自己的不足并積極糾正,重點(diǎn)加強(qiáng)了與人交流方面的訓(xùn)練,為更好完成本職工作夯實(shí)了基礎(chǔ)。

3.積極進(jìn)取,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作

在工作中我不僅自己努力工作,同時也和同事相互溝通,增進(jìn)了解。工作中遇到不明白的問題,我會虛心向同事求教;生活上我也經(jīng)常和同事談心,了解彼此的想法,緩解工作的壓力,克服困難,共同進(jìn)步。這樣不僅增進(jìn)了彼此之間的友誼,也大大提高了工作的效率。

4.工作中存在的不足 在工作中主動性還不夠,缺乏與領(lǐng)導(dǎo)有效溝通,遇事考慮尚不周全細(xì)致。語言文字功底欠缺,雖然一年多來我努力做了一些工作,但距離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有較大差距,尤其在理論水平、工作能力上還有待進(jìn)一步提高,這些問題,我決心在今后的工作中努力解決,使自己更好地做好本職,服務(wù)于公司。

二、2015年工作展望

1、進(jìn)一步起強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識

在提高能力上下功夫,把學(xué)習(xí)作為武裝和提高自己的首要任務(wù),樹立與時俱進(jìn)的學(xué)習(xí)理念,養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí),樂于思考的良好習(xí)慣。結(jié)合產(chǎn)品部實(shí)際,多從細(xì)節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。繼續(xù)加強(qiáng)對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項(xiàng)制度作為自己工作的理論依據(jù)。

2、進(jìn)一步強(qiáng)化職責(zé)意識

在學(xué)習(xí)良好的職業(yè)技能的同時,樹立正確的人生觀和價值觀,增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),不好高騖遠(yuǎn),也不庸人自擾,凡事從點(diǎn)滴做起,精益求精,一絲不茍,踏實(shí)肯干,求真務(wù)實(shí)。

3、進(jìn)一步端正工作態(tài)度

保持樂觀情緒,不以物喜,不以己悲,不因一時得意而驕傲自滿,也不因一時失意而妄自菲薄,保持一顆平常心,不消極埋怨,微笑面對每一天。胸裝謹(jǐn)慎意識,外飾積極作風(fēng),工作生活謙虛謹(jǐn)慎,行為舉止自然大方,待人接物熱情誠懇。牢記:態(tài)度決定一切。 言必行,行必果。2015已成為過去,在2016這新的一年里,我決心百尺竿頭,更進(jìn)一步,立足本職,以嚴(yán)格要求為準(zhǔn)則,銳意進(jìn)取,為公司作出更大的貢獻(xiàn)。最后我仍然想說:感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的賞識和栽培,希望領(lǐng)導(dǎo)給予更多的鍛煉機(jī)會,我堅(jiān)信自己在新的一年里定會馬到成功,努力做一個幸福的“九澤”人。

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