總結(jié)是一個(gè)促使我們思考的過(guò)程，讓我們更加清楚自己的目標(biāo)和追求?？偨Y(jié)時(shí)可以參考相關(guān)的文獻(xiàn)、資料和經(jīng)驗(yàn)，以得出更準(zhǔn)確的結(jié)論。向大家推薦了一些著名人物的總結(jié)范文，希望可以給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇一
撫順市荷花舞蹈藝術(shù)學(xué)校成立于20xx年,經(jīng)過(guò)了幾年的時(shí)間我校在市、區(qū)教育局的領(lǐng)導(dǎo)下逐步發(fā)展壯大變成一所正規(guī)化的藝術(shù)類培訓(xùn)學(xué)校。
學(xué)?，F(xiàn)有學(xué)員300多人，開設(shè)專6個(gè)學(xué)校特色專業(yè)，擁有教師15人，專業(yè)教師10人以上，畢業(yè)學(xué)員考入全國(guó)、省、市級(jí)藝術(shù)類專業(yè)學(xué)校以及我市藝術(shù)類招考的重點(diǎn)高中。
當(dāng)今教育界面臨的全面性的挑戰(zhàn)，領(lǐng)導(dǎo)者決策的挑戰(zhàn)，教師素質(zhì)的挑戰(zhàn)，課程多樣化的挑戰(zhàn)，課堂模式發(fā)生根本性變化的挑戰(zhàn)，這是一場(chǎng)教育改革。
教育改革首先要求領(lǐng)導(dǎo)努力提高管理能力，其次要求教師學(xué)會(huì)自我管理，加強(qiáng)教育專業(yè)化，提高“求實(shí)、求真、求新”的教學(xué)研究能力。
所以今年以來(lái)，學(xué)校在教育、教學(xué)管理上，以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)，采用剛性管理手段，糾正不適應(yīng)素質(zhì)教育的'做法，依法治校，科學(xué)規(guī)范常規(guī)管理，加強(qiáng)教育、教學(xué)的過(guò)程管理，重視評(píng)價(jià)手段的探究。
由于對(duì)外整體環(huán)境的影響，社會(huì)不良現(xiàn)象和環(huán)境的影響，家庭環(huán)境的影響，使德育工作面臨人的精神因素。
傳統(tǒng)文化體系說(shuō)教式的挑戰(zhàn)，學(xué)校工作本著貼近學(xué)生，少一點(diǎn)說(shuō)教，多一點(diǎn)行動(dòng)的精神，創(chuàng)設(shè)德育的載體，設(shè)計(jì)德育平臺(tái)，充分利用教育資源制定切實(shí)有效的操作方法。
每周一舉行教師工作例會(huì)，布置交流、商討、研究學(xué)校德育工作。
使學(xué)校德育工作有目標(biāo)、有計(jì)劃、有步驟、有落實(shí)、有總結(jié)、有督查的開展，取得一定成效。
學(xué)校能夠穩(wěn)步的發(fā)展總結(jié)如下：
一、準(zhǔn)確把握課改理念，創(chuàng)設(shè)機(jī)會(huì)，聚焦課堂熱點(diǎn)。
1、理念更新。
教師明確教學(xué)不再是同步教學(xué)，教學(xué)過(guò)程不再是有效地傳遞百科全書式的知識(shí)和技能，教師的活動(dòng)不再是使用黑板和粉筆傳遞灌輸作用。
教學(xué)應(yīng)是一種以主題為中心來(lái)組織探究式、合作式的學(xué)習(xí)。
教學(xué)過(guò)程應(yīng)是展開以學(xué)生的學(xué)習(xí)為中心的教學(xué)，以學(xué)生自身設(shè)定的課題為中心進(jìn)行自主式，能動(dòng)式的學(xué)習(xí)過(guò)程。
學(xué)生的活動(dòng)應(yīng)在活動(dòng)中尋求反省性思維，發(fā)展為相互表達(dá)和領(lǐng)悟的活動(dòng)，在表達(dá)和領(lǐng)悟中琢磨自己的認(rèn)識(shí)。
總之，學(xué)校改革的中心課題——課堂改革。
2、聚焦課堂。
以學(xué)習(xí)為中心的課堂改革是經(jīng)課堂溝通的變革為基礎(chǔ)展開的。
課堂教學(xué)中，尋求“朝氣蓬勃”，尋求學(xué)生的“發(fā)表力”和“表現(xiàn)力”。
構(gòu)建生動(dòng)活潑的交換見解的課堂模式，營(yíng)造學(xué)生竊竊私語(yǔ)的課堂氣氛。
提倡課堂教學(xué)的溝通主要是傾聽關(guān)系。
課堂上學(xué)生開放身心，“傾聽”他人聲音，覺察他人的思考和感悟的細(xì)微差別，構(gòu)筑仔細(xì)地回應(yīng)他人投射過(guò)來(lái)話語(yǔ)，這樣的課堂能夠作為多樣個(gè)性的學(xué)生彼此學(xué)習(xí)的空間得以再生。
教師亦應(yīng)以傾聽者的身份出現(xiàn)。
3、科學(xué)評(píng)價(jià)。
課堂教學(xué)改變過(guò)去以目標(biāo)來(lái)設(shè)定課題，以教學(xué)過(guò)程的效果和效率來(lái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
最后用考查來(lái)量化做出評(píng)價(jià)，以學(xué)習(xí)的個(gè)性與共性為基礎(chǔ)的“目標(biāo)——成就——評(píng)價(jià)”的模式，構(gòu)建成為“主題——探究——表達(dá)”的模式。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇二
對(duì)于培訓(xùn)學(xué)校而言，教學(xué)的質(zhì)量是至關(guān)重要的指標(biāo)。如何保證教學(xué)質(zhì)量培訓(xùn)學(xué)校的全體工作人員和教師都花了大量的時(shí)間和心血思考和實(shí)踐。我們主要從以下幾個(gè)方面去保證教學(xué)質(zhì)量有針對(duì)性地進(jìn)行課程設(shè)計(jì)。
2.聘有豐富專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和有敬業(yè)心的高校老師作為授課教師。
3.有完善的教學(xué)評(píng)估制度;讓學(xué)生及學(xué)校管理人員填寫評(píng)估表，及時(shí)反饋教師教學(xué)質(zhì)量。
4.采取課堂授課、課堂實(shí)習(xí)相結(jié)合形式，以鞏固學(xué)員的掌握程度;另外還采用互動(dòng)式的教學(xué)方法，使學(xué)員能夠更好地理解和掌握教師教授的內(nèi)容。
5.充分聽取廣大學(xué)員的反饋的意見，以改進(jìn)教學(xué)效果。我們?cè)诿恳黄谂嘤?xùn)班結(jié)業(yè)前均發(fā)放學(xué)員意見反饋表，并在有的班級(jí)組織學(xué)員進(jìn)行座談，開展家長(zhǎng)會(huì)，及時(shí)了解培訓(xùn)的效果，獲取第一手的資料以指導(dǎo)我們，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、改進(jìn)不足之處。
(二)教研工作。
在教學(xué)教研上，應(yīng)保持現(xiàn)有的教師教研會(huì)議的教務(wù)管理，提前對(duì)教學(xué)工作進(jìn)行規(guī)劃安排，是教務(wù)教研工作更加標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化。語(yǔ)文、數(shù)學(xué)等科目分類開展教研交流。學(xué)校部分教師不能及時(shí)參加教研會(huì)議，在課間休息時(shí)間、午休時(shí)間抽空進(jìn)行交流，甚至進(jìn)行電話會(huì)議。
(三)教務(wù)管理。
在完成繁忙的培訓(xùn)教學(xué)工作外，培訓(xùn)學(xué)校建立了一套科學(xué)的教學(xué)管理規(guī)章制度。如教學(xué)管理制度，教室管理制度，教學(xué)資料管理制度等。這些制度的建立和實(shí)行，對(duì)于規(guī)范培訓(xùn)學(xué)校的教學(xué)運(yùn)作起到了很好的指導(dǎo)作用。
二、管理工作。
(一)規(guī)范學(xué)校的管理工作，提高管理能力和辦學(xué)水平。
1、建立并完善學(xué)校工作機(jī)制，促進(jìn)學(xué)校規(guī)范化管理。使得學(xué)校的管理制度朝著定性和定量相結(jié)合的方向健康地發(fā)展，為學(xué)校今后其他政策制定和實(shí)施提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)積累。
2、逐步完善學(xué)校人事管理制度。新教師的聘任嚴(yán)格把好師德和教學(xué)效果的關(guān)。學(xué)校工作人員的聘用資格上調(diào)，管理老師均有大學(xué)以上文-憑，有3年以上一線教育教學(xué)的工作經(jīng)驗(yàn)，確保教學(xué)管理的優(yōu)化。
3、管理人員深入一線，聽課、代課、維護(hù)學(xué)校正常秩序。針對(duì)個(gè)別學(xué)生出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行個(gè)別調(diào)整和解決，對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)、授課教師教學(xué)、家長(zhǎng)思想變化及時(shí)了解和調(diào)整，幫助他們解決問(wèn)題和困難，讓學(xué)生和老師無(wú)后顧之憂。
4、開展學(xué)校內(nèi)部學(xué)習(xí)交流活動(dòng)、提高招生咨詢質(zhì)量、為學(xué)校發(fā)展出謀劃策。
5、加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)工作的管理，合理規(guī)劃開支，積極籌集辦學(xué)資金。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)每周對(duì)賬、每月報(bào)表，保證學(xué)校工作順利進(jìn)行。
(二)學(xué)校每周固定開展例會(huì)制度。
學(xué)校的管理模式是董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，及從決策層到管理層，從管理層到教師層和工作人員層，有利于決策思路的傳達(dá)和執(zhí)行。學(xué)校每周五下午2：00召開全校教職工例會(huì)，及時(shí)交流下周工作安排、每周工作小結(jié)，溝通思想，是學(xué)校管理工作剩下一盤棋，推動(dòng)學(xué)校工作高效、快捷、高質(zhì)量的進(jìn)行奠定基礎(chǔ)。
(三)開展學(xué)校對(duì)外交流工作，提高學(xué)校知名度。
1、與其他培訓(xùn)學(xué)校開展合作，互相交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短。
2、課堂對(duì)家長(zhǎng)開放、展示，及時(shí)開展家長(zhǎng)會(huì)，拓展辦學(xué)空間。
3、每年進(jìn)行戶外展示活動(dòng)，宣傳學(xué)校。
(四)管理工作存在的不足。
1、在對(duì)外宣傳和交流工作中，雖然能策劃出具體的方案，但有事不能靈活處理現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的變化，這說(shuō)明具體的工作沒(méi)有做好預(yù)算，缺乏實(shí)踐缺乏應(yīng)變措施。我們今后要全面考慮問(wèn)題，制定多套方案，以便變化之余。在未來(lái)工作中，我們要把招生宣傳做為重中之重，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)廣告的宣傳力度，進(jìn)一步提高學(xué)校知名度。
2、在人事管理方面，嚴(yán)格執(zhí)行聘用制度。聘請(qǐng)老師不僅要求高標(biāo)的教學(xué)能力及教學(xué)效果，而且更應(yīng)該看重教師師德水平。聘用的管理人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校管理制度，建設(shè)一支有凝聚力高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)。
三、后勤工作。
后勤工作室教學(xué)工作運(yùn)作的基本保障。
1、為師生提供良好的硬件設(shè)施和學(xué)習(xí)環(huán)境。準(zhǔn)備書籍教材，配備教具，印發(fā)講義。只要有利于教學(xué)的服務(wù)設(shè)備、資料，學(xué)校都及時(shí)采購(gòu)。寬大、光線充足的教室，冬夏兩季課前半小時(shí)調(diào)好空調(diào)，保障教師輕松教學(xué)、學(xué)生快速進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài)。學(xué)校備好飲水，以備師生之需。
2、良好衛(wèi)生條件的保障。我校平時(shí)放學(xué)之余及時(shí)做好教室衛(wèi)生、整理好教學(xué)設(shè)備;每周五進(jìn)行搬家式大掃除，小到桌椅、衛(wèi)生間擦洗，大到清理墻壁灰跡，每個(gè)角落做好消毒工作，責(zé)任細(xì)化到個(gè)人。
3、維護(hù)、保障學(xué)校幫偶教學(xué)設(shè)備能正常使用，確保學(xué)校教學(xué)工作的正常運(yùn)行。
4、良好的安全保障。學(xué)校不論寒暑白天黑夜上課前放學(xué)后都備有男老師巡邏，晚間放學(xué)管理人員會(huì)話查詢確認(rèn)學(xué)生已安全到家。
5、建立良好的家校聯(lián)通體系。校長(zhǎng)時(shí)常跟家長(zhǎng)聯(lián)系，為下面的工作人員建立了模范作用。我校在學(xué)生上課時(shí)，提供了空教室給家長(zhǎng)休息座談，事無(wú)巨細(xì)，全體工作人員參與座談，及時(shí)了解家長(zhǎng)反饋的信息，為后期工作做好準(zhǔn)備。
6、節(jié)約成本，走可持續(xù)發(fā)展道路。我們將棄舊的辦公學(xué)習(xí)用品回收，修整利用，開創(chuàng)一條合理利用資源的道路。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇三
我們堅(jiān)持將隊(duì)伍建設(shè)作為強(qiáng)稅之本，傾情帶隊(duì)，善待嚴(yán)管，有效激發(fā)了隊(duì)伍活力。
(一)數(shù)字人事全面推廣。干部電子檔案完備、工作記實(shí)完整，數(shù)字人事與個(gè)人績(jī)效管理銜接有序，考評(píng)成績(jī)成為干部任用、交流輪崗、選拔人才的重要依據(jù)，日?；?、累計(jì)化、可比化的干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制基本建立，向上向善、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的氛圍更加濃厚。
(二)干部選拔任用規(guī)范有序。制定《關(guān)于加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)打造xx國(guó)稅鐵軍的實(shí)施意見》，推出干部“回爐”機(jī)制，以倒逼機(jī)制精準(zhǔn)整治干部“為官不為”。建立國(guó)地稅干部交流機(jī)制，制定《xx縣國(guó)地稅跨系統(tǒng)干部交流實(shí)施意見》，互派干部進(jìn)行掛職鍛煉。堅(jiān)持正確的選人用人導(dǎo)向，2020年通過(guò)選拔任用3名正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和4名副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍。
(三)干部培養(yǎng)初現(xiàn)成效。建立健全基層領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育機(jī)制，進(jìn)一步重視青年干部培養(yǎng)，持續(xù)推進(jìn)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)常態(tài)化制度化。2020年，我局有4名同志在全市國(guó)稅系統(tǒng)五大類“業(yè)務(wù)大比武”中進(jìn)入前十，其中有1名干部獲寧波國(guó)稅系統(tǒng)專業(yè)骨干稱號(hào)，3名干部獲寧波國(guó)稅系統(tǒng)崗位能手稱號(hào)。目前，縣局共有22名干部入選市局各專業(yè)人才庫(kù)，2名干部入選市局兼職教師，7名干部入選市局erp高端人才。
(四)文化建設(shè)氛圍濃厚。組織開展稅務(wù)精神大討論、家風(fēng)家訓(xùn)征集、“好團(tuán)隊(duì)、好干部”評(píng)選等系列活動(dòng)，1名干部榮獲全縣“好干部”榮譽(yù)稱號(hào)。加大對(duì)“知行”品牌及“允法允禮，追求卓越”寧波國(guó)稅精神的宣傳力度，在全局掀起崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇四
從開展“六個(gè)教育”入手,全面促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)工作**市國(guó)家稅務(wù)局
**市國(guó)稅局下設(shè)2個(gè)稅務(wù)分局、6個(gè)中心稅務(wù)所、9個(gè)科室?，F(xiàn)有干部189人，其中，中共黨員126名，負(fù)責(zé)**市5996戶國(guó)有、民營(yíng)企業(yè)和個(gè)體工商戶的稅收征收管理工作。多年來(lái)，我們始終堅(jiān)持“收好稅，帶好隊(duì)”的工作思路，采取組織收入與行風(fēng)建設(shè)工作“兩手抓，兩手都要硬”的工作方法，不斷推進(jìn)全局各項(xiàng)工作向縱深方向發(fā)展。全局稅收收入連續(xù)5年超億元，尤其2004年，突破2億元大關(guān)，實(shí)現(xiàn)稅收收入20，701萬(wàn)元。2005年，又有新的突破，共組織入庫(kù)稅收收入26，668萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)29%，超額完成**市局和**市政府下達(dá)的全年稅收任務(wù)，實(shí)現(xiàn)歷史和**地區(qū)新高。并在年度崗位工作目標(biāo)考核工作中名列**市國(guó)稅系統(tǒng)前茅。精神文明建設(shè)碩果累累。局機(jī)關(guān)先后榮獲**省窗口行業(yè)規(guī)范服務(wù)競(jìng)賽優(yōu)勝單位、省國(guó)稅系統(tǒng)精神文明建設(shè)先進(jìn)集體稱號(hào)；連續(xù)四屆八年被省委、省政府授予“文明單位”稱號(hào)，2004年晉升為“標(biāo)兵單位”；連續(xù)9年被評(píng)為**市國(guó)稅系統(tǒng)兩個(gè)文明建設(shè)優(yōu)勝單位；我局所轄的8個(gè)基層稅務(wù)所（分局）全部跨入文明單位行列，實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)建工作上的“滿堂紅”。行風(fēng)建設(shè)工作連續(xù)10年被**市政府授予行風(fēng)建設(shè)“優(yōu)勝單位”榮譽(yù)稱號(hào)，連續(xù)7年名列**地區(qū)第一，2001年被**市政府授予行風(fēng)建設(shè)工作“標(biāo)兵單位”榮譽(yù)稱號(hào)。此外，我局行風(fēng)建設(shè)工作的基本經(jīng)驗(yàn)和做法先后在**市和**市國(guó)稅系統(tǒng)做了經(jīng)驗(yàn)介紹，并在**日?qǐng)?bào)以《行風(fēng)建設(shè)，貴在求實(shí)》為題進(jìn)行報(bào)道，**市紀(jì)委信息簡(jiǎn)報(bào)和省“**網(wǎng)”等刊物和媒體上也多次發(fā)表，得到了社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可，為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)。
這些成績(jī)的取得無(wú)不得益于行風(fēng)建設(shè)工作的深入開展，近年來(lái)，我們結(jié)合隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際，在行風(fēng)建設(shè)工作中進(jìn)行了大膽探索和嘗試，充分發(fā)揮了行風(fēng)建設(shè)工作為稅收事業(yè)保駕護(hù)航的重要作用，取得了一定成效?？傮w來(lái)說(shuō)，我們的基本做法可概括為從開展“六個(gè)教育”入手，全面促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)工作。
一、開展思想教育，提高稅務(wù)干部對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作重要性的認(rèn)識(shí)
思想是行動(dòng)的指南，我們**市國(guó)稅局行風(fēng)建設(shè)工作如何保持“領(lǐng)頭羊”的地位？面對(duì)新形勢(shì)下行風(fēng)建設(shè)工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，我們領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為：行風(fēng)建設(shè)工作抓的好不好，思想教育是關(guān)鍵。江澤民同志曾強(qiáng)調(diào)指出“嚴(yán)重的問(wèn)題在于教育干部”。局黨組研究確定首先從干部思想教育入手，從干部思想上提高對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作重要性的認(rèn)識(shí)，更新觀念，樹立行風(fēng)建設(shè)工作新理念，將稅收?qǐng)?zhí)法與稅收服務(wù)相結(jié)合，轉(zhuǎn)變觀念，想納稅人之所想、急納稅人之所急，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)的納稅服務(wù)平臺(tái)，從而進(jìn)一步推進(jìn)稅收工作的全面開展。
在開展思想教育上，我們先后組織干部學(xué)習(xí)了孔繁森、鄭培民、任長(zhǎng)霞等英雄模范事跡，學(xué)習(xí)了李真、成克杰、胡長(zhǎng)青、趙世春等反面案例，組織干部收看了《法不容情》、《沉重的思考》等教育片，人人寫出了心得體會(huì)。同時(shí)，我們還開展了專題講課，局領(lǐng)導(dǎo)同志在市局召開的全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)上，就如何樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，權(quán)應(yīng)如何用、法該如何執(zhí)對(duì)干部進(jìn)行教育，用近幾年通過(guò)行風(fēng)建設(shè)社會(huì)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)以及干部隊(duì)伍所發(fā)生的變化說(shuō)服干部，提高干部對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作重要性的認(rèn)識(shí)。今年，局領(lǐng)導(dǎo)又對(duì)“利益”進(jìn)行了解讀，要求廣大稅務(wù)人員必須牢固樹立起是非觀念、全局觀念和“人人都是國(guó)稅行風(fēng)、個(gè)個(gè)代表國(guó)稅形象”的觀念，形成行風(fēng)建設(shè)工作整體合力，收到了非常好的效果。
通過(guò)開展多種形式的學(xué)習(xí)教育，從思想上提高了干部對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作認(rèn)識(shí)，由原來(lái)的領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓、群眾被動(dòng)做，變成了群眾主動(dòng)做，干群一條心。稅務(wù)干部一致認(rèn)為：行風(fēng)建設(shè)好不好，行風(fēng)測(cè)評(píng)能不能過(guò)關(guān)，關(guān)系到國(guó)稅形象和人民群眾的切身利益。必須從自身做起，為保持全局行風(fēng)建設(shè)“標(biāo)兵單位”稱號(hào)，做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。與此同時(shí)，反映我局黨組一班人集體智慧結(jié)晶的思想政治工作經(jīng)驗(yàn)材料先后在《新時(shí)期稅務(wù)工作研究與實(shí)踐》、《稅務(wù)規(guī)范管理與執(zhí)法監(jiān)督》、《思想政治工作》、《**國(guó)稅》、《**日?qǐng)?bào)》等國(guó)家、省、市級(jí)報(bào)刊雜志和新聞媒體上發(fā)表，得到了社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可。2005年9月下旬，**國(guó)稅系統(tǒng)2005年思想政治工作會(huì)議選擇在我局召開，我局在大會(huì)上作了題為《找準(zhǔn)定位確保到位提升品位堅(jiān)持以人為本理念不斷推動(dòng)人性化思想政治工作向縱深發(fā)展》的經(jīng)驗(yàn)介紹。我們的經(jīng)驗(yàn)得到了與會(huì)代表一致贊同和**市局黨組充分肯定，并于會(huì)后在全系統(tǒng)推廣。
二、開展職業(yè)道德教育，提高稅務(wù)干部道德素質(zhì)
行風(fēng)的好壞，是與職業(yè)道德有著緊密的聯(lián)系。我們針對(duì)稅務(wù)職業(yè)的特點(diǎn)和職業(yè)道德要求，對(duì)干部開展了職業(yè)道德教育。我們組織干部學(xué)習(xí)了中共中央頒發(fā)的《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》。把全心全意為納稅人服務(wù)作為職業(yè)道德建設(shè)的重點(diǎn)貫徹始終，并把落實(shí)的行動(dòng)融入到具體的為納稅人服務(wù)的道德建設(shè)實(shí)踐中。
在開展職業(yè)道德教育中，我們抓住二個(gè)重點(diǎn)。一是抓住窗口人員職業(yè)道德教育這個(gè)重點(diǎn)。窗口是行風(fēng)好壞的集中體現(xiàn)，是展現(xiàn)我們服務(wù)質(zhì)量、道德水準(zhǔn)的一面鏡子，是為納稅人提供服務(wù)的最直接平臺(tái)。為了讓窗口亮起來(lái)，我們把加強(qiáng)窗口人員職業(yè)道德素質(zhì)建設(shè)作為一項(xiàng)主要工作來(lái)抓。教育大家如何提高服務(wù)質(zhì)量、如何提高辦事效率、如何為納稅人創(chuàng)造一個(gè)良好的辦稅環(huán)境。并結(jié)合窗口建設(shè)實(shí)際和窗口服務(wù)需要出發(fā)，把職業(yè)道德內(nèi)容具體化。我們經(jīng)過(guò)反復(fù)推敲，歸納出聽起來(lái)通俗易懂，背起來(lái)朗朗上口的道德準(zhǔn)則，即：熱愛本職、樂(lè)于奉獻(xiàn)；勤奮敬業(yè)，業(yè)務(wù)熟練；服務(wù)群眾、全心全意；依法辦稅、堅(jiān)持公道；儀表端莊、舉止文雅；遵紀(jì)守法、忠于職守。我們還讓窗口人員把這個(gè)職業(yè)道德準(zhǔn)則寫在本上，記入腦里，落實(shí)到窗口實(shí)踐的全部活動(dòng)中。
二是抓住專管人員職業(yè)道德教育。專管人員工作在稅收第一線，工作中直接與納稅人接觸，涉及面廣，人員多，不便于管理，抓好這部分干部的職業(yè)道德教育顯得尤為重要。因此，我們組織他們學(xué)習(xí)稅務(wù)干部“十五不準(zhǔn)”、學(xué)習(xí)省市各項(xiàng)廉政建設(shè)規(guī)定、學(xué)習(xí)市局對(duì)納稅人的各項(xiàng)服務(wù)承諾和職業(yè)道德規(guī)范，充分利用“廉政日”開展自查自糾，比較好的起到了預(yù)防干部中發(fā)生不正之風(fēng)和吃拿卡要報(bào)等問(wèn)題。
由于在教育中抓住了重點(diǎn)部位和重點(diǎn)人員，干部的職業(yè)道德有了明顯的提高，各種問(wèn)題和不正之風(fēng)明顯減少，樹立了“做人守德、為政以德、用人重德”和做事講良心，做人講良知，做官講良政的思想，把黨和人民賦予的權(quán)力用在為人民服務(wù)上，把“三個(gè)代表”的重要思想真正體現(xiàn)在稅收?qǐng)?zhí)法、行政管理、工作決策上，真正實(shí)現(xiàn)以德服人，以德帶隊(duì)，德治與法治并舉，從源頭上預(yù)防和治理行風(fēng)建設(shè)上存在的問(wèn)題。
三、開展業(yè)務(wù)素質(zhì)教育，提高為納稅人服務(wù)技能
干部業(yè)務(wù)素質(zhì)的好壞，直接影響到為納稅人服務(wù)的質(zhì)量，關(guān)系到國(guó)稅的形象，也直接影響到糾風(fēng)工作的評(píng)比，因此，我們把提高業(yè)務(wù)素質(zhì)作為教育的一個(gè)重要內(nèi)容，教育大家鉆研業(yè)務(wù)，成為崗位能手和業(yè)務(wù)尖子，并針對(duì)不同的崗位開展不同的崗位職責(zé)教育，使稅務(wù)干部認(rèn)真履行職責(zé)，做到盡職盡責(zé),為進(jìn)一步優(yōu)化稅收軟環(huán)境做出貢獻(xiàn)，增強(qiáng)抓好行風(fēng)建設(shè)工作的責(zé)任感、緊迫感、使命感。
首先，我們抓好窗口人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。服務(wù)窗口是體現(xiàn)我們國(guó)稅辦稅人文環(huán)境最重要的場(chǎng)所，同時(shí)也是我們行風(fēng)建設(shè)成果體現(xiàn)最集中的地方，因此，對(duì)窗口人員的職責(zé)要求也高，為使窗口服務(wù)人員始終做到全心全意為納稅人提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，幾年來(lái)，我們先后組織了5次窗口人員的集中培訓(xùn)。培訓(xùn)中，我們請(qǐng)行家講解示范，請(qǐng)先進(jìn)介紹經(jīng)驗(yàn)，外出參觀學(xué)習(xí)，到軍營(yíng)強(qiáng)化崗位職責(zé)意識(shí)，從窗口要求的思想觀念、言語(yǔ)使用、儀容儀表、接人待物、稅收法規(guī)等基礎(chǔ)學(xué)起，提高窗口人員的素質(zhì)，促進(jìn)干部在“敬人、自律、真誠(chéng)”的原則上為納稅人服好務(wù)，告別不文明的言行，規(guī)范執(zhí)法行為。我們重新規(guī)范了文明用語(yǔ)，服務(wù)程序，提出了“五項(xiàng)服務(wù)”和“七項(xiàng)承諾”，并要求各窗口干部全部實(shí)行著裝上崗、掛牌服務(wù)，對(duì)納稅人作到：來(lái)有迎聲、問(wèn)有答聲、走有送聲。
我們還突出了服務(wù)大廳建設(shè)，讓納稅人滿意。從方便納稅人的角度出發(fā)，將全局7個(gè)服務(wù)大廳的服務(wù)設(shè)施由原來(lái)的十項(xiàng)增加到十三項(xiàng)以上。如：為解決體弱的納稅人辦稅的困難，我們?cè)谵k稅窗口外特設(shè)了9個(gè)可旋轉(zhuǎn)的獨(dú)腳凳；為了使納稅人能更方便的進(jìn)行稅收業(yè)務(wù)咨詢，我們?cè)诖髲d各窗口設(shè)置了語(yǔ)音對(duì)講機(jī)等，國(guó)稅局向社會(huì)公開作出文明執(zhí)法、規(guī)范服務(wù)、端正行風(fēng)的承諾。我們還采取多種形式，廣泛征求社會(huì)各界和納稅人意見，公開了舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。去年以來(lái)，局長(zhǎng)帶領(lǐng)班子成員，先后走訪了人大、政協(xié)、紀(jì)委等部門，廣泛地征求行風(fēng)工作意見，得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。局黨組全體成員還來(lái)到了**市電視臺(tái)，在《百姓話公仆》活動(dòng)中，接受記者的采訪，并就納稅人關(guān)心的稅收政策、稅務(wù)行風(fēng)建設(shè)等問(wèn)題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)解答，收到了良好的效果。負(fù)責(zé)主抓紀(jì)檢監(jiān)察工作的副局長(zhǎng)帶領(lǐng)監(jiān)察室有關(guān)人員逐地走訪了特邀監(jiān)察員以及**等21個(gè)鎮(zhèn)（區(qū)）政府領(lǐng)導(dǎo)和部分納稅人，廣泛征求了他們對(duì)國(guó)稅部門黨風(fēng)廉政建設(shè)建設(shè)工作等方面意見，效果比較明顯。國(guó)稅局又通過(guò)從人大、政協(xié)等聘請(qǐng)的15名特邀監(jiān)察員向社會(huì)發(fā)出150封問(wèn)卷調(diào)查向社會(huì)各界征求意見，稽查回訪100戶，我們還召開了特邀監(jiān)察員參加的糾風(fēng)工作座談會(huì)。通過(guò)座談、問(wèn)卷調(diào)查和聽眾提出的意見和建議有十多項(xiàng)，如稅法宣傳廣度還不夠，有個(gè)別行業(yè)稅收征管工作不到位，稅負(fù)不均，稅務(wù)人員有向納稅人借車等問(wèn)題。我們就上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界對(duì)國(guó)稅稅收工作以及行風(fēng)工作提出的意見提出了整改措施，并于去年11月10日與市政協(xié)聯(lián)合舉辦有60多名政協(xié)委員是企業(yè)法人參加的《振興東北老工業(yè)基地相關(guān)稅收政策輔導(dǎo)講座》學(xué)習(xí)班，效果比較好，用政協(xié)主席的話說(shuō)：可聽、可學(xué)、可用。幾年來(lái)，我們窗口人員為納稅人提供上門服務(wù)達(dá)2100多次，提供延時(shí)服務(wù)達(dá)820多次，并有兩名干部被**市委、市政府授予“文明服務(wù)標(biāo)兵”稱號(hào)。
其次，抓好稅務(wù)干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為了提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì)，我們每年都利用一定時(shí)間組織干部進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，先后組織了《稅收征管法》、《征管法實(shí)施細(xì)則》、所得稅等業(yè)務(wù)的'學(xué)習(xí)，我局還舉辦了9期稅法培訓(xùn)班，并組織了三次考試。通過(guò)這些學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，干部的業(yè)務(wù)水平有了明顯提高，執(zhí)法能力不斷增強(qiáng)。與此同時(shí)，我們還舉辦了納稅人參加的稅收政策輔導(dǎo)班，利用新聞媒體、報(bào)刊、雜志等進(jìn)行稅收政策、法規(guī)宣傳活動(dòng)，以便及時(shí)把國(guó)家稅收法律、法規(guī)和稅收政策送到納稅人手中。
目前，我們進(jìn)一步完善了包括限時(shí)服務(wù)、首問(wèn)制服務(wù)、全程式服務(wù)以及文明禮貌準(zhǔn)則在內(nèi)的服務(wù)規(guī)范。繼續(xù)推行“五項(xiàng)服務(wù)”規(guī)范和履行“七項(xiàng)服務(wù)承諾”。正在進(jìn)行可行性研究，試圖將“一窗式”服務(wù)理念和方法延伸到所有稅種。使用銀行卡進(jìn)行申報(bào)納稅即將實(shí)行，這將使納稅人的申報(bào)納稅更加便利。
四、開展黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)教育，樹立依法執(zhí)政和良好的行業(yè)風(fēng)氣
我們先后組織干部學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例（試行）》、《稅務(wù)人員廉潔自律若干規(guī)定》、《稅務(wù)人員違法違紀(jì)行政處分暫行規(guī)定》等有關(guān)文件，請(qǐng)糾風(fēng)辦、檢察院的領(lǐng)導(dǎo)上課，進(jìn)一步增強(qiáng)了稅務(wù)干部照章辦事，依法行政的意識(shí)，以稅謀私，人情稅、關(guān)系稅得到了有效控制。同時(shí)，我們還從領(lǐng)導(dǎo)做起，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，樹立廉政形象，用高尚的人格魅力影響人。局長(zhǎng)經(jīng)常用“做事為群眾著想、做官為大家謀利益，大家就會(huì)跟著他、幫助他；做事為了個(gè)人撈好處，大家就會(huì)離開他、拋棄他”這樣一段箴言提醒各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。局領(lǐng)導(dǎo)班子還在廉潔自律上帶頭，率先垂范，為領(lǐng)導(dǎo)班子約法三章，做到在制度和紀(jì)律上人人平等，人、財(cái)、物的支配，集體研究討論，以群眾利益為中心，實(shí)行政務(wù)“陽(yáng)光”工程。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭多次拒絕參加納稅人的開業(yè)慶典和宴請(qǐng)，副局長(zhǎng)***同志的親人去世，不接受納稅人的禮金，不進(jìn)行大操大辦。由于領(lǐng)導(dǎo)帶頭，廣大稅務(wù)干部廉潔執(zhí)法，優(yōu)質(zhì)服務(wù)好的典型和先進(jìn)事跡不斷涌現(xiàn)，如：***管區(qū)稅務(wù)干部**在稅收稽查中，嚴(yán)格執(zhí)法，拒收某金礦的好處費(fèi)5000元；**稅務(wù)分局利用稅收政策，在新辦企業(yè)不了解稅收政策的前提下，上門服務(wù)，為**村某選礦廠辦理減免三年所得稅，企業(yè)為表示感謝送的錢物都被分局領(lǐng)導(dǎo)拒收；**稅務(wù)分局內(nèi)勤***經(jīng)常延時(shí)為企業(yè)服務(wù)，企業(yè)感到過(guò)意不去，要求一起吃飯都被她拒絕了，年終給他送的禮物也拒之門外。對(duì)這些嚴(yán)格要求自己，自覺執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定好的事跡和典型，我們充分利用各種時(shí)機(jī)進(jìn)行大力宣傳，在全局范圍內(nèi)營(yíng)造良好的自律氛圍。
五、開展針對(duì)性教育，預(yù)防和糾正行業(yè)不正之風(fēng)
我們?cè)陂_展針對(duì)性教育中，主要是在大的教育基礎(chǔ)上，針對(duì)干部隊(duì)伍存在的不具有普遍性的問(wèn)題而采取的一種教育形式，有時(shí)問(wèn)題可能存在個(gè)別人、個(gè)別科所，但我們也不放過(guò)。在教育方法上，突出三個(gè)體現(xiàn)：一是體現(xiàn)平等交流溝通上。采取干部談話、業(yè)余時(shí)間互訪等形式進(jìn)行交流，消除干部思想上的疙瘩。二是體現(xiàn)在換位思考上。開展假如我是納稅人大討論，進(jìn)行換位思考，讓干部進(jìn)入角色，真正體驗(yàn)到應(yīng)該如何處理好與納稅人之間的關(guān)系，把自己放在與納稅人平等的位置上，真正為納稅人服好務(wù)，消除我說(shuō)了算，高人一等的思想。三是體現(xiàn)在“虛實(shí)”結(jié)合上。要求稅務(wù)干部把行風(fēng)工作做細(xì)，不能單打一，并善于把大道理轉(zhuǎn)化為貼近社會(huì)的小道理，把依法治稅同為納稅人辦實(shí)事結(jié)合起來(lái)，讓納稅人真正體驗(yàn)到真情。
在開展針對(duì)性教育的同時(shí)，為了預(yù)防和糾正行業(yè)不正之風(fēng)，我們結(jié)合稅務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，每年都定期開展糾風(fēng)整紀(jì)工作。今年4月份，我們?cè)谌旨虚_展了《軟環(huán)境情況的自查自糾》工作。主要從稅收?qǐng)?zhí)法、稅收服務(wù)、稅風(fēng)稅紀(jì)等三個(gè)方面為重點(diǎn)進(jìn)行，局領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)察室的同志先后參加指導(dǎo)稅務(wù)大廳等重點(diǎn)部門的自查自糾工作，通過(guò)自查、互查，查擺出稅收?qǐng)?zhí)法、窗口服務(wù)、執(zhí)行廉政制度等六個(gè)方面問(wèn)題，如：窗口文明服務(wù)不到位、執(zhí)法文書不全等，局黨組針對(duì)自查出的問(wèn)題，進(jìn)行了分析研究，查找出了問(wèn)題存在的原因，并制定了整改措施。通過(guò)糾風(fēng)整紀(jì)，稅務(wù)干部達(dá)到了自我完善、自我提高。
六、開展家庭美德教育，構(gòu)筑行風(fēng)建設(shè)工作第二道防線
在行風(fēng)建設(shè)工作中，我們注重發(fā)揮稅務(wù)干部家屬作用，我們通過(guò)召開了家屬座談會(huì)和新春文藝晚會(huì)、發(fā)出《致稅務(wù)干部家屬的一封公開信》、發(fā)征求意見書等形式，對(duì)干部和家屬開展家庭美德、社會(huì)公德教育，組織他們學(xué)習(xí)中紀(jì)委和國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部子女、家屬在廉潔自律方面的要求，幫助干部家屬算經(jīng)濟(jì)帳、政治帳和名譽(yù)帳，利用年終總結(jié)，樹立和表***\***等十多名“廉內(nèi)助”，調(diào)動(dòng)廣大家屬的積極性，提高干部家屬對(duì)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作重要性的認(rèn)識(shí)，使他們自覺配合局黨組把好廉政關(guān)，管好干部8小時(shí)以外生活圈，共同構(gòu)筑好防治不正之風(fēng)第二道防線。
幾年來(lái)，雖然我們?cè)谛酗L(fēng)建設(shè)工作上取得了一些成績(jī)，但是隨著行風(fēng)建設(shè)工作的不斷深化，我們?cè)诮逃男问胶蛢?nèi)容上也需要不斷更新和深化，我們決心在**市委、市政府和**市局的領(lǐng)導(dǎo)下，在社會(huì)各界的監(jiān)督指導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，樹立稅收發(fā)展觀，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化教育，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，鞏固已取得的行風(fēng)建設(shè)工作優(yōu)勝單位成果，用行風(fēng)建設(shè)工作的新成效，推動(dòng)我局的全面建設(shè)。
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國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇五
時(shí)光飛逝，轉(zhuǎn)眼間我在xx寫作擔(dān)任晚托班和五年級(jí)xx寫作教師一職已有半年之久。我熱愛這份陽(yáng)光底下最光輝的事業(yè)，更喜愛孩童世界那片赤誠(chéng)的凈土，這也是我選擇教師這份職業(yè)的初衷。由于個(gè)人原因等諸多因素，這半年來(lái)不僅是我教學(xué)歷程的轉(zhuǎn)折點(diǎn)更是我的心路成長(zhǎng)旅程。在迷茫和失落中我感謝這群一直默默幫助與陪伴的姐妹，在教學(xué)困域中感謝周老師和陳老師的傾囊相授和支持。更感謝xx寫作給予我成長(zhǎng)的平臺(tái)。教學(xué)反思是教師的基本技能之一，同時(shí)也是教師成長(zhǎng)的必備手段?；仡櫚肽晷闹懈锌T多，為了更好的工作和反思自己，我將半年來(lái)工作總結(jié)為以下幾點(diǎn)：
一、晚托班教學(xué)方面。
（1）樹立良好的教師形象。
欲要育其人，必先樹其身。教師是學(xué)生模仿和崇拜的榜樣，一位好的教師能不靠權(quán)威像塊吸鐵石把學(xué)生牢牢地吸引在身邊，讓學(xué)生樂(lè)于受教。教師形象不僅包括個(gè)人的氣質(zhì)、人格魅力更重要的是學(xué)識(shí)和心態(tài)?！吧碚秊榉?，學(xué)高為師”作為托管教師我們不僅要關(guān)注學(xué)生，更要增加自身的學(xué)識(shí)滿足孩子求知的欲望。
（2）做好生活上的長(zhǎng)者。
學(xué)生不僅是我們工作的對(duì)象，更是我們關(guān)心的主體。作為教師，我們應(yīng)當(dāng)充當(dāng)孩子學(xué)習(xí)和生活上的有心人。急人所急，痛人所痛。把自己融入孩子中才能更好地取得孩子的信任和服從。
（3）建立合理、公正的班級(jí)制度。
班級(jí)制度是班集體全體師生應(yīng)共同遵守的公約，是班級(jí)運(yùn)轉(zhuǎn)的制度。首先，我們應(yīng)與學(xué)生共同商議班級(jí)制度。同時(shí)應(yīng)公正、公平的對(duì)待每一位學(xué)生。再次，讓學(xué)生管理學(xué)生。通過(guò)集體選舉方式產(chǎn)生班干，并制定考核制度。同時(shí)應(yīng)有相應(yīng)的禮品按度進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
目前存在不足之處：
1、班級(jí)管理松散，班級(jí)制度空有其名，在執(zhí)行中慢慢弱化。孩子出現(xiàn)抵抗敷衍狀態(tài)。
2、個(gè)人情緒偶有帶到課堂中影響孩子。
3、班級(jí)管理缺乏技巧，對(duì)孩子的學(xué)習(xí)規(guī)劃執(zhí)行度較低。
二、xx教學(xué)方面。
（一）建立專業(yè)化的教師隊(duì)伍。
教師為教育之本，專業(yè)化的師資力量也是各同類機(jī)構(gòu)競(jìng)爭(zhēng)的根本。而專業(yè)化的寫作教師的培養(yǎng)需要定期的專業(yè)試講交流，指導(dǎo)等。作為專業(yè)化寫作教師應(yīng)自身鉆研教材，學(xué)情。做到各類習(xí)作，心中有法。
（二）培養(yǎng)孩子觀察思考能力。
興趣是習(xí)作最好的動(dòng)力。而習(xí)作儼然已經(jīng)成為孩子語(yǔ)文學(xué)習(xí)中的頭痛問(wèn)題。習(xí)作技能的提高更是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程?，F(xiàn)代孩子之所以懼怕作文，大部分為缺乏習(xí)作素材，只能瞎編亂造敷衍了事，到最后自己都覺得空洞虛假。生活為創(chuàng)作的根本。習(xí)作中不妨分享一些實(shí)例，慢慢打開孩子對(duì)生活的觀察的雙眼。用心生活，細(xì)心觀察，耐心思考。慢慢培養(yǎng)孩子寫作的欲望。
不足之處：
1、對(duì)各年級(jí)各類習(xí)作教學(xué)技巧不夠?qū)I(yè)化。教師語(yǔ)言不成熟。
2、課堂控制引導(dǎo)能力較弱。
下面是我對(duì)機(jī)構(gòu)發(fā)展的建議：
一、完善考核管理制度。
半年來(lái)，通過(guò)觀察發(fā)現(xiàn)機(jī)構(gòu)管理存在一些細(xì)微的問(wèn)題。比如每次會(huì)議難以確定可行性執(zhí)行方案，執(zhí)行效力較弱。完善的管理制度包括，考勤、獎(jiǎng)懲、工薪等等。
二、加大對(duì)專業(yè)教師培養(yǎng)。
教師為教學(xué)之本。也是一個(gè)機(jī)構(gòu)的競(jìng)爭(zhēng)力所在。說(shuō)實(shí)話，作為教師我們也渴望自身專業(yè)化的成長(zhǎng)。但現(xiàn)實(shí)中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)實(shí)在少的可憐xx專業(yè)化的培訓(xùn)機(jī)會(huì)更是少得可憐。周六除了上課外精力全被分配在一些學(xué)生的瑣事中。聽課、講練為基本成長(zhǎng)手段之一。每次周六上午，我很想去教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的周老師班上聽聽課。但每次剛坐下就被叫回去做一些學(xué)生的瑣事。說(shuō)實(shí)話很無(wú)奈。
我建議，周六閑散學(xué)生可以集中起來(lái)讓一兩個(gè)教師專門管理相互調(diào)配。讓相應(yīng)的課程教師多聽課學(xué)習(xí)。
三、提高員工幸福感。
半年來(lái)，具初步觀察，發(fā)現(xiàn)機(jī)構(gòu)的教師流動(dòng)性很大。造成孩子缺乏對(duì)教師的認(rèn)同和歸屬感，以及班級(jí)管理帶來(lái)一些困難。而離職大部分原因因?yàn)楣ば絾?wèn)題。我相信培養(yǎng)留住好教師遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝于源源不斷去招聘新手合理劃算。人力資本，專業(yè)教師是一個(gè)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力所在。其實(shí)，我們也理解這年頭生意難做，企業(yè)要發(fā)展要開源節(jié)支承受很大的風(fēng)險(xiǎn)。但我們大部分為外來(lái)人員，也承受租房生活等壓力，也希望企業(yè)能從薪金福利和精神方面讓員工找到歸屬感和幸福感。我相信大家一起奮斗的效果會(huì)勝于分散式的奮斗。
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國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇六
依法治稅工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、系統(tǒng)性的工作，2020年，我們始終堅(jiān)持踏石留痕，抓鐵有印，將法治稅務(wù)貫徹在工作的方方面面。
(一)深入推進(jìn)“法治基地”建設(shè)。將推進(jìn)“三項(xiàng)制度”試點(diǎn)作為“法治基地”建設(shè)的重要推手，按照“集成集優(yōu)、立足創(chuàng)新，突出實(shí)效、示范引領(lǐng)”的原則，嚴(yán)格落實(shí)行政執(zhí)法公示制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度和執(zhí)法全過(guò)程記錄制度，實(shí)現(xiàn)全過(guò)程留痕和可回溯管理。不斷鞏固法治基地建設(shè)成果，在法治隊(duì)伍建設(shè)、執(zhí)法行為規(guī)范、執(zhí)法權(quán)力監(jiān)督、法律服務(wù)創(chuàng)新等方面，持續(xù)發(fā)揮“全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)法治基地”示范引領(lǐng)作用，法治氛圍不斷濃厚。
(二)大力整頓稅收秩序。以有效查處涉稅違法案件為主線，以“打虛”和“打騙”為重點(diǎn)，不斷深化稅警協(xié)作機(jī)制，嚴(yán)厲打擊涉稅違法犯罪活動(dòng)。
(三)加強(qiáng)稅法宣傳教育。結(jié)合年度重點(diǎn)工作，利用各級(jí)媒體傳播稅收好聲音，集聚稅收正能量。在第26個(gè)稅收宣傳月、全國(guó)憲法日期間，組織策劃“走出去”企業(yè)主題沙龍、“小小稅宣員”等稅宣活動(dòng)。推進(jìn)“xx藍(lán)”納稅人學(xué)堂建設(shè)，重點(diǎn)圍繞所得稅匯算清繳、營(yíng)改增稅收政策等內(nèi)容開展專項(xiàng)培訓(xùn)16期，累計(jì)參訓(xùn)人員達(dá)3000余人次。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇七
×縣局堅(jiān)持以組織收入為中心，突出依法行政、納稅服務(wù)兩大主題，以績(jī)效管理為抓手，改革創(chuàng)新，履職進(jìn)位，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將三季度有關(guān)重點(diǎn)工作開展情況及四季度工作安排匯報(bào)如下：
(一)狠抓組織稅收收入工作。元至9月，全縣國(guó)稅收入完成25288萬(wàn)元，占省分年度計(jì)劃39300萬(wàn)元的64.3%，掉計(jì)劃進(jìn)度10.7個(gè)百分點(diǎn)，同比24335萬(wàn)元增長(zhǎng)3.9%，增收953萬(wàn)元。地方公共財(cái)政預(yù)算收入完成7162萬(wàn)元，占縣計(jì)劃13814萬(wàn)元的51.8%，掉計(jì)劃進(jìn)度23.2個(gè)百分點(diǎn)，同比7328萬(wàn)元，下降2.4%，減收166萬(wàn)元。
(二)扎實(shí)開展“數(shù)字人事”試點(diǎn)。按照省、市局的統(tǒng)一部署，我局成立了“數(shù)字人事”試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及工作機(jī)構(gòu)，制定了“數(shù)字人事”試點(diǎn)工作實(shí)施方案;召開了動(dòng)員會(huì)進(jìn)行了全面動(dòng)員，廣泛發(fā)動(dòng)全體干部職工深入學(xué)習(xí)了總局、省局、市局“數(shù)字人事”有關(guān)制度和文件精神;做好了各單位崗位工作職責(zé)和個(gè)人工作任務(wù)分解;在全局集中開展了不同類型的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，縱向到基層分局，橫向到縣局機(jī)關(guān)各科室，做到了人人了解、事事明晰，宣傳不留死角;做好了全局人員基礎(chǔ)信息核對(duì)、初始業(yè)務(wù)能力套檔等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備工作，為“數(shù)字人事”信息系統(tǒng)試點(diǎn)運(yùn)行打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
(三)穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)實(shí)體化改革。結(jié)合我局實(shí)際，開展機(jī)關(guān)實(shí)體化改革工作，召開專題工作會(huì)，充分領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神，完善方案，要求按照我縣稅源情況做好納稅人科學(xué)分類，調(diào)整科室職責(zé)，做實(shí)機(jī)關(guān)實(shí)體化，在保持現(xiàn)有機(jī)構(gòu)不變、干部職級(jí)不變的情況下，成立“五大中心”推行了“五大集中”的機(jī)關(guān)實(shí)體化改革。
(四)推進(jìn)法治示范單位創(chuàng)建。根據(jù)市局法治稅務(wù)示范基地建設(shè)要求，召開了依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題會(huì)議，完成20xx年執(zhí)法督察自查工作，做好迎接市局執(zhí)法督察準(zhǔn)備工作，完成總局收“過(guò)頭稅”清理檢查自查工作、取消行政審批項(xiàng)目后續(xù)管理執(zhí)行情況清理工作，核查疑點(diǎn)數(shù)據(jù)46條，整改15戶，補(bǔ)稅1戶，已補(bǔ)企業(yè)所得稅5496.56元，有2戶調(diào)減虧損，著力整頓稅收秩序，1至9月共檢查16戶，結(jié)案11戶，查補(bǔ)入庫(kù)稅款、罰款共計(jì)183萬(wàn)元。
(五)持續(xù)優(yōu)化納稅服務(wù)。深入推進(jìn)“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”，全面落實(shí)《三個(gè)規(guī)范》，扎實(shí)做好稅務(wù)登記、申報(bào)征收、發(fā)票管理、認(rèn)證報(bào)稅、文書受理等日常性工作，推行增值稅發(fā)票升級(jí)版，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)稅收政策，定期開展流動(dòng)辦稅，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，三名納服人員參加全市20xx年“納稅服務(wù)標(biāo)兵”評(píng)選，成績(jī)排名全市第四，兩人被評(píng)為20xx年全市納稅服務(wù)標(biāo)兵，四人入選參加市局“業(yè)務(wù)大比武”納稅服務(wù)類參賽名單。
(六)強(qiáng)化稅收政策管理。開展小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策核查，確保我縣小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策知曉面、享受面達(dá)100%。落實(shí)固定資產(chǎn)加速折舊和資源綜合利用優(yōu)惠，加強(qiáng)退稅服務(wù)，確保出口應(yīng)退稅全部到位，積極探索以興發(fā)集團(tuán)為重點(diǎn)的大企業(yè)個(gè)性化服務(wù)，支持企業(yè)“做大做強(qiáng)”及走出去發(fā)展戰(zhàn)略，重點(diǎn)解決了企業(yè)因化肥征稅帶來(lái)的新問(wèn)題。
(七)落實(shí)黨風(fēng)廉政兩個(gè)責(zé)任。落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定專項(xiàng)檢查，開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)整治督察月”活動(dòng)，實(shí)施明察暗訪，督導(dǎo)檢查紀(jì)實(shí)臺(tái)賬記錄和日常工作職責(zé)履行情況，開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題討論和黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)測(cè)試，撰寫提交學(xué)習(xí)心得，召開特邀監(jiān)察員座談會(huì)，結(jié)合“升學(xué)宴”“謝師宴”高峰期，與干部職工開展交心談話，對(duì)干部婚喪嫁娶事宜進(jìn)行廉政提醒。
(八)加強(qiáng)文明創(chuàng)建工作。召開慶祝建黨94周年紀(jì)念大會(huì)，表彰先進(jìn)基層黨組織，3名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和13名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，黨組書記上專題黨課。以“六個(gè)一”活動(dòng)為載體，扎實(shí)推進(jìn)文明創(chuàng)建活動(dòng)，申報(bào)了20xx-20xx年度市級(jí)文明單位，以道德講堂為平臺(tái)，開展“最美宜昌國(guó)稅人”尋找活動(dòng)，舉辦道德講堂2期，向市局推薦“最美宜昌國(guó)稅人”2人。落實(shí)縣委政府要求，完成精準(zhǔn)扶貧入戶調(diào)查工作，配合市局開展精準(zhǔn)扶貧工作。
二、四季度工作計(jì)劃。
四季度，我局將緊緊圍繞上級(jí)工作部署要求，突出大項(xiàng)重點(diǎn)工作，強(qiáng)化督察督辦，全面落實(shí)全年各項(xiàng)稅收工作任務(wù)。
一是全力抓好組織收入工作，進(jìn)一步挖掘稅收增長(zhǎng)潛力，強(qiáng)化收入考核，強(qiáng)化分析預(yù)測(cè)，加強(qiáng)稅源監(jiān)控，加大評(píng)估稽查力度，縮小收入進(jìn)度差距，力爭(zhēng)完成全年收入任務(wù)。
二是落實(shí)兩個(gè)責(zé)任，認(rèn)真開展“守紀(jì)律講規(guī)矩”和“三嚴(yán)三實(shí)”教育，繼續(xù)開展作風(fēng)建設(shè)整頓月活動(dòng)，抓好內(nèi)控系統(tǒng)運(yùn)用，做好內(nèi)控系統(tǒng)升級(jí)工作，搞好風(fēng)險(xiǎn)防范，確保系統(tǒng)穩(wěn)定。
三是開展法治示范單位創(chuàng)建。按照法治示范基地創(chuàng)建工作計(jì)劃抓好落實(shí)，邀請(qǐng)市局政策法規(guī)科對(duì)我局干部職工開展培訓(xùn)和指導(dǎo)，組織開展12.4法制宣傳系列活動(dòng)，完成在線學(xué)法任務(wù)，迎接市局驗(yàn)收。
四是加強(qiáng)數(shù)字人事系統(tǒng)管理。按照省、市局要求，在全縣正式啟動(dòng)系統(tǒng)試運(yùn)行工作。各項(xiàng)目組實(shí)時(shí)跟進(jìn)，收集整理系統(tǒng)運(yùn)行情況，并及時(shí)反饋,積極應(yīng)對(duì)，并與個(gè)人績(jī)效進(jìn)行對(duì)接，做好干部年度考核和職務(wù)與職級(jí)并行前人員基礎(chǔ)信息清理等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
五是繼續(xù)落實(shí)《三個(gè)規(guī)范》。按照實(shí)施“三證合一”登記制度改革的要求，全面推進(jìn)“三證合一、一照一碼”登記，按時(shí)完成增值稅發(fā)票升級(jí)版小規(guī)模納稅人全面上線，開展好所得稅匯算清繳后續(xù)管理工作，做好出口退稅科對(duì)我縣督導(dǎo)檢查工作的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
六是迎接年度考核。對(duì)全年工作進(jìn)行梳理和總結(jié)，完成十三五規(guī)劃迎接市局、縣委縣政府的績(jī)效考核、目標(biāo)管理，籌劃新一年工作。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇八
今年以來(lái)，我局以全州國(guó)稅工作會(huì)議和全縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，圍繞“服務(wù)大局、改革創(chuàng)新、依法行政、從嚴(yán)治隊(duì)”戰(zhàn)略布局，以績(jī)效管理為抓手，以組織收入為中心，提升隊(duì)伍素質(zhì)，優(yōu)化納稅服務(wù)，著力改進(jìn)作風(fēng)，扎實(shí)推進(jìn)了各項(xiàng)工作。
一、20xx年上半年工作開展情況。
(一)全力以赴抓收入，半年任務(wù)如期完成。
今年上半年，我局結(jié)合縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)和稅收現(xiàn)狀，深入基層開展調(diào)查研究，認(rèn)真比對(duì)各行業(yè)和重點(diǎn)稅源的收入變化，剖析收入結(jié)構(gòu)、變動(dòng)成因和發(fā)展趨勢(shì)，科學(xué)分析我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、結(jié)構(gòu)性減稅政策影響等諸多因素，切實(shí)把握稅源結(jié)構(gòu)變化規(guī)律，克服各種困難，提前一個(gè)月實(shí)現(xiàn)了稅收收入時(shí)間、任務(wù)“雙過(guò)半”。
截至6月15日，我局實(shí)現(xiàn)稅收收入21972萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)18.06%，增收3361萬(wàn)元，其中：增值稅完成7588萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)19.91%，增收1260萬(wàn)元;企業(yè)所得稅完成1861萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)13.75%，增收225萬(wàn)元;消費(fèi)稅完成11492萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)20.02%，增收1917萬(wàn)元;車輛購(gòu)置稅完成1031萬(wàn)元，同比下降3.82%，減收41萬(wàn)元。地方公共財(cái)政預(yù)算收入完成3156萬(wàn)元，占年初計(jì)劃的61.61%，同比增長(zhǎng)27.77%，增收686萬(wàn)元。
科學(xué)分解稅收計(jì)劃。年初根據(jù)下達(dá)的收入目標(biāo)任務(wù)，在廣泛調(diào)研、聽取意見的基礎(chǔ)上，迅速科學(xué)分解落實(shí)到各稅源管理單位，各稅務(wù)分局緊密結(jié)合經(jīng)濟(jì)稅源狀況，對(duì)下層層分解落實(shí)，將收入目標(biāo)任務(wù)分解到股、責(zé)任到人。
堅(jiān)持組織收入原則。嚴(yán)格落實(shí)“依法征稅，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過(guò)頭稅，堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅，堅(jiān)決落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策”的組織收入原則，強(qiáng)化收入措施，嚴(yán)格監(jiān)督考核，確保實(shí)現(xiàn)國(guó)稅收入質(zhì)量和規(guī)模同步提高，經(jīng)濟(jì)與稅收良性循環(huán)。
加大納稅評(píng)估力度。認(rèn)真落實(shí)稅收分析、納稅評(píng)估、稅源管理、稅務(wù)稽查“四位一體”的良性互動(dòng)機(jī)制，建立了納稅評(píng)估聯(lián)動(dòng)機(jī)制，堅(jiān)持案頭評(píng)估與實(shí)地查驗(yàn)相結(jié)合、綜合評(píng)估與分行業(yè)、分稅種評(píng)估相結(jié)合，提高了評(píng)估效果。上半年共開展納稅評(píng)估20戶次,共補(bǔ)繳稅款575381.66萬(wàn)元，調(diào)增利潤(rùn)5495428.65萬(wàn)元，加收滯納金23890.5元。
強(qiáng)化重點(diǎn)稅源管理。加強(qiáng)對(duì)資源開采及加工企業(yè)的監(jiān)管力度。一是實(shí)質(zhì)了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和納稅指標(biāo)系數(shù)的性質(zhì);二是深入了解大企業(yè)在實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中遇到的困難，積極尋求多方幫助。通過(guò)巡查及巡查后的納稅服務(wù)，提高了納稅人的稅法遵從度。重點(diǎn)稅源上半年共完成19668萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)17.22%，增收2889萬(wàn)元，為全局的各項(xiàng)稅收任務(wù)指標(biāo)完成奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
落實(shí)優(yōu)惠政策，助力縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。積極落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，上半年對(duì)35028戶次月銷售額3萬(wàn)元以下的增值稅小規(guī)模納稅人免征增值稅690.38萬(wàn)元，對(duì)907戶次小微企業(yè)依法減免企業(yè)所得稅181.75萬(wàn)元，辦理出口退稅97.71萬(wàn)元，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了活力和動(dòng)力。
(二)多措并舉抓征管，征管質(zhì)效穩(wěn)步提高。
一是夯實(shí)征管基礎(chǔ)。全面推行《稅收征管規(guī)范》，落實(shí)簡(jiǎn)政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)的要求，轉(zhuǎn)變稅收征管方式，提高稅收征管效能。
二是推行金稅三期。金稅三期是推進(jìn)稅收現(xiàn)代化的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，深化稅收征管體制改革、稅制改革等工作，都需要金稅三期來(lái)支撐。今年上半年我們按照省州局統(tǒng)一部署，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，緊扣時(shí)間節(jié)點(diǎn)和工作要求，積極做好培訓(xùn)推廣落實(shí)工作，確保綜合征管軟件和金稅三期實(shí)時(shí)同步雙軌運(yùn)行。
三是加強(qiáng)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理。強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)，提高風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力，對(duì)涉稅事項(xiàng)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，重點(diǎn)識(shí)別日常稅收管理中發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)、數(shù)據(jù)比對(duì)發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)等。加大納稅評(píng)估力度，建立集中與分散相結(jié)合的納稅評(píng)估團(tuán)隊(duì)，完善評(píng)估發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題移交稽查處理的體制機(jī)制。
四是積極深化稅收改革。
目前我局已經(jīng)與地稅部門在推進(jìn)服務(wù)一體、征管互助、執(zhí)法協(xié)同、信息共享等方面實(shí)現(xiàn)了全方位、寬領(lǐng)域、深層次合作，并取得了實(shí)實(shí)在在的效果，同時(shí)，我們還在聯(lián)合優(yōu)化納稅服務(wù)、聯(lián)合開展干部培訓(xùn)、聯(lián)合落實(shí)稅收改革任務(wù)等方面開展了深度合作。
2.積極深化稅制改革。稅制改革方面，我局高度重視，科學(xué)部署，及早制定實(shí)施方案，細(xì)化措施和責(zé)任，做細(xì)做實(shí)稅戶基礎(chǔ)信息移交等工作，提前謀劃好稅收征管、納稅服務(wù)等方面的資源配置，全面推開“營(yíng)改增”這場(chǎng)“重頭戲”。認(rèn)真開展對(duì)內(nèi)對(duì)外培訓(xùn)，對(duì)內(nèi)實(shí)行全員培訓(xùn)，對(duì)外組織相關(guān)行業(yè)的法人代表和財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)200余人次，邀請(qǐng)航天信息工作人員對(duì)已進(jìn)控的108戶試點(diǎn)納稅人進(jìn)行了稅控設(shè)備的安裝及發(fā)票開具培訓(xùn)。
對(duì)132戶營(yíng)改增試點(diǎn)納稅人的營(yíng)改增主行業(yè)、主征收品目、四大行業(yè)的身份界定，組織班子成員和業(yè)務(wù)骨干深入四大行業(yè)開展稅源調(diào)查和稅收分析，掌握納稅人實(shí)際稅負(fù)變化情況，為改革后稅負(fù)明顯偏高的納稅人進(jìn)行指導(dǎo)，確保營(yíng)改增納稅人整體稅負(fù)只減不增，經(jīng)測(cè)算，我局四大行業(yè)將減收1559萬(wàn)元。配備pc服務(wù)器、備份服務(wù)器各1臺(tái)，ups兩組，云端工作站5臺(tái)，辦稅廳增設(shè)移動(dòng)公司數(shù)據(jù)專線，確保營(yíng)改增期間設(shè)備運(yùn)行平穩(wěn)。
通過(guò)各部門的精心準(zhǔn)，相關(guān)單位的通力合作，5月1日零時(shí)，我縣營(yíng)業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)工作與全國(guó)同步順利啟動(dòng)運(yùn)行。
五是強(qiáng)化稅收宣傳。以全國(guó)第25個(gè)稅收宣傳月和“六五”普法活動(dòng)為載體，集中開展稅收宣傳活動(dòng)。以開展“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”為契機(jī)，舉辦了“企業(yè)所得稅匯算清繳業(yè)務(wù)培訓(xùn)”、“營(yíng)改增稅收政策培訓(xùn)”等多種形式的稅收宣傳和納稅輔導(dǎo)，得到了納稅人和社會(huì)各界的一致好評(píng)。以辦稅服務(wù)廳、稅企qq群、新聞網(wǎng)站等為依托，加強(qiáng)對(duì)新出臺(tái)的稅收政策和管理措施的宣傳解讀。
六是深入推進(jìn)依法治稅。充分發(fā)揮稅收?qǐng)?zhí)法信息管理系統(tǒng)的監(jiān)控作用，切實(shí)加強(qiáng)疑點(diǎn)信息核查工作，進(jìn)一步規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為，有效遏制執(zhí)法隨意性，上半年執(zhí)法正確率達(dá)100%。貫徹依法行政制度，深入開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動(dòng)，落實(shí)新出臺(tái)的行政審批、稅收權(quán)力清單、重大稅收?qǐng)?zhí)法決策事項(xiàng)集體審理等制度。深入開展“六五”普法及稅收宣傳活動(dòng)，提高了納稅人稅法遵從度。
(三)綱舉目張抓服務(wù)，納稅服務(wù)持續(xù)優(yōu)化。
深化和鞏固“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”成果。認(rèn)真落實(shí)《全國(guó)縣級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)納稅服務(wù)規(guī)范》2.1版，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)暢通、服務(wù)規(guī)范、運(yùn)行高效;公開行政審批和執(zhí)法權(quán)力清單，全面推行首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制和延時(shí)服務(wù)制，提速減負(fù)，降低納稅成本。
優(yōu)化政策環(huán)境。全縣國(guó)稅系統(tǒng)按照建設(shè)服務(wù)型政府的要求，全面準(zhǔn)確了解和把握納稅人合理需求，堅(jiān)持效能優(yōu)先，有的放矢地完善制度、機(jī)制和措施，全面提升服務(wù)品質(zhì)，真正體現(xiàn)征稅與納稅的良性互動(dòng)，有針對(duì)性地加強(qiáng)政策服務(wù)，在強(qiáng)化日常宣傳的同時(shí)，開展有針對(duì)性和個(gè)性化的政策宣傳。建立納稅風(fēng)險(xiǎn)提示制度，妥善處理政策爭(zhēng)議。
(四)以人為本抓管理，隊(duì)伍素質(zhì)明顯提升。
以激發(fā)活力、提高能力、打造合力、深化管理為重點(diǎn)，積極搭建干部發(fā)展平臺(tái)，形成人盡其才、才盡其用的局面，為國(guó)稅事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和智力支持。
加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。發(fā)揮班子的龍頭帶動(dòng)作用，堅(jiān)持以學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx屆三中、四中、五中全會(huì)精神為主題，制定黨組中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，半年組織專題學(xué)習(xí)5次，提高領(lǐng)導(dǎo)班子政治理論水平;堅(jiān)持政治與業(yè)務(wù)并舉、活力與能力并重的育人思路，利用“周五課堂”平臺(tái)，半年舉辦集中學(xué)習(xí)15期，不斷提高干部職工政治理論和業(yè)務(wù)水平。
關(guān)心關(guān)愛干部職工，用好政策、做好測(cè)算、足額兌現(xiàn)，確?；竟べY調(diào)標(biāo)穩(wěn)步推進(jìn)，讓干部職工有更多的獲得感。發(fā)揮工青婦聯(lián)系群眾的紐帶作用，積極開展干部職工住院看望、生日慰問(wèn)和重大疾病幫扶救助活動(dòng)，開展春游等文娛活動(dòng)，增強(qiáng)了凝聚力和向心力。
推進(jìn)績(jī)效管理工作。在總結(jié)去年績(jī)效工作的基礎(chǔ)上，分析不足、查找盲點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化績(jī)效意識(shí)，凝聚共識(shí)，確?？?jī)效管理落地有聲。認(rèn)真掌握績(jī)效管理4.0版指標(biāo)體系，完善個(gè)人績(jī)效考核指標(biāo)及考評(píng)辦法，做好系統(tǒng)指標(biāo)承接和制定工作，“督”“考”結(jié)合，實(shí)現(xiàn)與日常工作的無(wú)縫對(duì)接。
積極探索績(jī)效管理辦法，建立“日常監(jiān)控指標(biāo)填報(bào)、月度通報(bào)績(jī)效成績(jī)、季度分析績(jī)效成果”制度，每月召開績(jī)效專題會(huì)議，正視問(wèn)題，總結(jié)成績(jī);每季度召開績(jī)效講評(píng)會(huì)議，通報(bào)情況，鞭策后進(jìn)。完善激勵(lì)機(jī)制，實(shí)行“前排獎(jiǎng)勵(lì)、后排問(wèn)責(zé)”的嚴(yán)格考核制度，最大限度調(diào)動(dòng)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性，確?？?jī)效考核結(jié)果得到可靠運(yùn)用，借助績(jī)效管理“助推器”，促進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作有序推進(jìn)。
不斷深化反腐倡廉工作。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)的分解與落實(shí)。成立以縣局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定并下發(fā)《xx縣國(guó)家稅務(wù)局20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗主要工作任務(wù)分解表》，落實(shí)全局中心工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核的工作機(jī)制。層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，全體干部職工積極參與，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作的監(jiān)督和檢查。
擬定《20xx年黨組紀(jì)檢組黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任清單》，每半年對(duì)本單位落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況進(jìn)行一次檢查，年末由局黨組對(duì)各科室和分局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行量化考核，并將考核結(jié)果與評(píng)先評(píng)優(yōu)、職務(wù)晉升掛鉤。加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育。充分發(fā)揮宣傳教育的基礎(chǔ)性作用，不斷夯實(shí)廉潔從政的思想道德基礎(chǔ)、筑牢拒腐防變的思想道德防線。積極組織全局人員參與培訓(xùn)和各項(xiàng)警示教育活動(dòng)，強(qiáng)化干部廉潔自律意識(shí)。組織干部職工觀看廉政電影1次，觀看廉政宣教片2次，開展家庭助廉活動(dòng)1次。
積極開展“兩學(xué)一做”主題教育實(shí)踐活動(dòng)。為扎實(shí)開展好“兩學(xué)一做”主題教育活動(dòng)，我局采取“集中學(xué)習(xí)+自學(xué)”模式，開展“兩學(xué)一做”專題學(xué)習(xí)3次，為每名黨員發(fā)放《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《準(zhǔn)則》、《條例》、《系列重要講話讀本》、《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育筆記本》等學(xué)習(xí)資料;采用“互聯(lián)網(wǎng)+”學(xué)習(xí)思維，通過(guò)qq群、微信群等方式，將時(shí)政新聞、學(xué)習(xí)主要內(nèi)容等以圖文和網(wǎng)址鏈接的形式發(fā)送。
同時(shí)有計(jì)劃地開展“不忘初心?永跟黨走”主題實(shí)踐活動(dòng)，全局83名在職黨員紛紛到家鄉(xiāng)或扶貧村回鄉(xiāng)走訪，用真心，動(dòng)真情，在比較和回望中感受初心，圍繞家鄉(xiāng)和扶貧村發(fā)展的難點(diǎn)問(wèn)題，積極建言獻(xiàn)策，辦力所能及的實(shí)事具體事，讓群眾得到切切實(shí)實(shí)的實(shí)惠。
狠抓履職盡責(zé)督促檢查工作。我局把加強(qiáng)履職盡責(zé)接受督促檢查工作作為“一把手”工程，納入重要議事日程，擺在突出位置，認(rèn)真研究、周密部署，及時(shí)召開黨組會(huì)專題研究履職盡責(zé)工作相關(guān)事項(xiàng)，結(jié)合我局工作實(shí)際，印發(fā)了《全縣國(guó)稅系統(tǒng)20xx年度接受履職盡責(zé)督促檢查工作實(shí)施方案》、《xx縣國(guó)家稅務(wù)局工作人員履職問(wèn)責(zé)辦法(試行)》，把各分局、直屬單位和機(jī)關(guān)全部納入監(jiān)督檢查范圍，將加強(qiáng)履職盡責(zé)點(diǎn)題督查工作分為4個(gè)階段，從3個(gè)具體內(nèi)容入手，確保責(zé)任明確、任務(wù)具體、問(wèn)責(zé)有依據(jù)。
召開全縣國(guó)稅系統(tǒng)加強(qiáng)履職盡責(zé)督促檢查工作動(dòng)員會(huì)，要求全體干部職工深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)履職盡責(zé)接受督促檢查工作的重要性和必要性，以更嚴(yán)的紀(jì)律、更實(shí)的作風(fēng)、更優(yōu)的服務(wù)，贏得群眾更好的口碑。開設(shè)加強(qiáng)履職盡責(zé)接受督促檢查工作專欄，充分利用垂幅、宣傳窗、led電子顯示屏和網(wǎng)絡(luò)信息宣傳履職盡責(zé)工作舉措和進(jìn)展，積極開展各項(xiàng)公開承諾活動(dòng)，及時(shí)向社會(huì)公布單位職能、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)質(zhì)承諾，形成了濃厚的活動(dòng)氛圍。暢通群眾訴求渠道，公布了投訴電話及電子信箱，方便群眾查詢了解。
印制2100余份《履職盡責(zé)情況調(diào)查問(wèn)卷表》《小微企業(yè)稅收優(yōu)惠政策情況調(diào)查問(wèn)卷表》《辦稅服務(wù)廳涉稅服務(wù)情況調(diào)查問(wèn)卷表》《履職盡責(zé)“五結(jié)合五對(duì)照五查找”情況表》，由班子成員帶隊(duì)深入基層開展?jié)M意度調(diào)查。局機(jī)關(guān)聘請(qǐng)5名“兩代表、一委員”和服務(wù)對(duì)象為本系統(tǒng)特邀監(jiān)察員，于6月8日召開特邀監(jiān)察員座談會(huì)，邀請(qǐng)部分“營(yíng)改增”納稅人進(jìn)行座談，發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查測(cè)評(píng)表，請(qǐng)群眾參與，靠群眾監(jiān)督。積極開展駐廳訪、進(jìn)戶訪、電話訪、問(wèn)卷訪、集中訪、網(wǎng)絡(luò)訪等“六訪”活動(dòng)，廣泛征求納稅人關(guān)于納稅服務(wù)方面的意見和建議。
通過(guò)開門“納諫”、上門“求診”，加強(qiáng)改進(jìn)工作，提高服務(wù)質(zhì)量。在查找問(wèn)題階段，堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向，有什么問(wèn)題就查擺什么問(wèn)題、什么問(wèn)題突出就解決什么問(wèn)題，重點(diǎn)抓好“五結(jié)合五對(duì)照五查找”，采取“自己查、互相提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾評(píng)”等方式，加大明察暗訪工作力度，對(duì)各科室、各分局履職盡責(zé)情況不定期檢查，對(duì)群眾舉報(bào)和檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題、突出問(wèn)題，主動(dòng)曝光、嚴(yán)肅處理。
二、存在的主要問(wèn)題和困難。
(一)全年稅收形勢(shì)依然嚴(yán)峻。今年縣委、縣政府分配給我局的稅收收入任務(wù)為38135萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)1.4%，地方公共財(cái)政預(yù)算收入任務(wù)為5120萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)2.9%。雖然上半年實(shí)現(xiàn)了時(shí)間任務(wù)“雙過(guò)半”，但下半年隨著“營(yíng)改增”等結(jié)構(gòu)性減稅政策的全面推進(jìn)，預(yù)計(jì)全年稅收形勢(shì)依然嚴(yán)峻。
(二)“營(yíng)改增”試點(diǎn)初期部分企業(yè)出現(xiàn)稅負(fù)增加情況。根據(jù)我局前期到企業(yè)實(shí)地調(diào)研測(cè)算情況，有可能出現(xiàn)一小部分企業(yè)因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、進(jìn)項(xiàng)稅發(fā)票難以取得造成抵扣少等原因形成的稅負(fù)暫時(shí)上升問(wèn)題，主要體現(xiàn)在建筑行業(yè)。如金鳳建設(shè)有限責(zé)任公司，目前只能取得3%的商品混凝土和17%的鋼材專用發(fā)票，其“營(yíng)改增”后稅負(fù)將比原來(lái)的上升20%左右。
(三)稅收經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重短缺。由于我局人員多經(jīng)費(fèi)少，難以滿足稅收日常工作需要和兌現(xiàn)干部職工各項(xiàng)工資福利待遇。
三、20xx年下半年工作計(jì)劃。
(一)大力組織稅收收入。嚴(yán)格落實(shí)“依法征稅，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過(guò)頭稅，堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅，堅(jiān)決落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策”的組織收入原則，繼續(xù)完善工作舉措，加大工作力度，全面完成全年稅收收入任務(wù)。
(二)全面推進(jìn)依法行政工作。圍繞支持加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、支持縣域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展、保障和改善民生，堅(jiān)持依法行政，推進(jìn)政務(wù)公開，辦稅公開，進(jìn)一步完善落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策。規(guī)范稅務(wù)行政裁量權(quán)，改進(jìn)稅收?qǐng)?zhí)法方式，積極創(chuàng)建“依法行政示范單位”，不斷提高稅收法制水平。以門戶網(wǎng)站、辦稅廳、媒體為平臺(tái)，搞好政務(wù)公開、政策解讀，提高納稅人稅法遵從度。
(三)探索推進(jìn)績(jī)效管理。按照省、州局統(tǒng)一部署，積極推進(jìn)績(jī)效管理工作，建立科學(xué)完善、操作性強(qiáng)、內(nèi)外結(jié)合的績(jī)效考核評(píng)價(jià)機(jī)制，把績(jī)效管理與稅收工作緊密結(jié)合起來(lái)，實(shí)現(xiàn)一體化運(yùn)行，切實(shí)防止“兩張皮”現(xiàn)象，積極構(gòu)建“大服務(wù)”工作格局。
(四)深化稅收專業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。加強(qiáng)崗位培訓(xùn)，實(shí)施人才強(qiáng)稅、建設(shè)學(xué)習(xí)型國(guó)稅機(jī)關(guān)，培養(yǎng)出更多業(yè)務(wù)能手和專業(yè)人才;培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用，推進(jìn)稅源管理;強(qiáng)化教育培訓(xùn)，以崗位需求為導(dǎo)向，有針對(duì)性的開展崗位技能培訓(xùn)，尤其是在網(wǎng)絡(luò)發(fā)票推行及“營(yíng)改增”、“金稅三期”等方面加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部業(yè)務(wù)能力。
(五)繼續(xù)深化國(guó)地稅合作。下半年，我局將與地稅局密切協(xié)作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)新發(fā)展，不斷拓展合作范圍、挖掘合作深度、提升合作質(zhì)效，在貫徹落實(shí)好4大類44個(gè)合作項(xiàng)目的基礎(chǔ)上，立足于規(guī)范，又不局限于規(guī)范，努力探索更多具有特色的合作項(xiàng)目，明確合作方案的時(shí)間表、責(zé)任書和路線圖，分解到部門，落實(shí)到崗位，并納入績(jī)效考評(píng)，確保每個(gè)合作項(xiàng)目都有人抓，有人管，有人做，每項(xiàng)任務(wù)都有部署，有督查，有考核。
推進(jìn)國(guó)地稅合作領(lǐng)域上更“廣”，層次上更“深”，方式上更“活”，創(chuàng)造更多的國(guó)地稅合作經(jīng)驗(yàn)，聚力打造國(guó)地稅合作升級(jí)版，建設(shè)國(guó)地稅合作的“亮點(diǎn)工程”，共同提升稅務(wù)部門形象，提高納稅人滿意度和社會(huì)美譽(yù)度。
(六)堅(jiān)持不懈開展“兩學(xué)一做”活動(dòng)。在前期開展學(xué)黨章、重溫入黨誓詞、走訪慰問(wèn)老黨員、回鄉(xiāng)走訪等活動(dòng)的基礎(chǔ)上，下半年我局將開展?fàn)幾觥八闹v四有”黨員專題討論、“多讀書、讀好書”活動(dòng)，不斷豐富活動(dòng)載體，確保活動(dòng)出效果。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇九
一、有關(guān)背景。
2016年5月1日全面推開營(yíng)改增以來(lái)，我們陸續(xù)接到各地稅務(wù)機(jī)關(guān)和納稅人反映，物業(yè)公司提供物業(yè)服務(wù)時(shí)代收水費(fèi)，若按適用稅率征收增值稅可能導(dǎo)致稅負(fù)上升，為穩(wěn)定營(yíng)改增后物業(yè)公司稅負(fù)水平，經(jīng)研究，我們制發(fā)公告，對(duì)于物業(yè)公司收取的自來(lái)水水費(fèi)給予一定的特殊政策安排。
二、主要內(nèi)容。
提供物業(yè)管理服務(wù)的納稅人，向服務(wù)接受方收取的自來(lái)水水費(fèi)，以扣除納稅人支付的自來(lái)水水費(fèi)后的余額為銷售額，按照簡(jiǎn)易計(jì)稅方法依3%的征收率計(jì)算繳納增值稅。同時(shí)，納稅人可以按3%向服務(wù)接受方開具增值稅專用發(fā)票。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇十
為細(xì)化落實(shí)《財(cái)政部國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于明確金融房地產(chǎn)開發(fā)教育輔助服務(wù)等增值稅政策的通知》（財(cái)稅〔2016〕140號(hào)）和進(jìn)一步明確營(yíng)改增試點(diǎn)運(yùn)行中反映的操作問(wèn)題，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)向政府部門支付的土地價(jià)款，以及向其他單位或個(gè)人支付的拆遷補(bǔ)償費(fèi)用，按照財(cái)稅〔2016〕140號(hào)文件第七、八條規(guī)定，允許在計(jì)算銷售額時(shí)扣除但未扣除的，從2016年12月份（稅款所屬期）起按照現(xiàn)行規(guī)定計(jì)算扣除。
二、財(cái)稅〔2016〕140號(hào)文件第九、十、十一、十四、十五、十六條明確的稅目適用問(wèn)題，按以下方式處理：
（一）不涉及稅率適用問(wèn)題的不調(diào)整申報(bào)；
（三）納稅人原適用的稅率低于財(cái)稅〔2016〕140號(hào)文件所明確稅目對(duì)應(yīng)稅率的，不調(diào)整申報(bào)，并從2016年12月份（稅款所屬期）起按照財(cái)稅〔2016〕140號(hào)文件執(zhí)行。
納稅人已就相關(guān)業(yè)務(wù)向購(gòu)買方開具增值稅專用發(fā)票的，應(yīng)將增值稅專用發(fā)票收回并重新開具；無(wú)法收回的不再調(diào)整。
三、財(cái)稅〔2016〕140號(hào)文件第十八條規(guī)定的“此前已征的應(yīng)予免征或不征的增值稅，可抵減納稅人以后月份應(yīng)繳納的.增值稅”，按以下方式處理：
（二）應(yīng)予免征或不征增值稅業(yè)務(wù)已按照簡(jiǎn)易計(jì)稅方法繳納增值稅的，以該業(yè)務(wù)對(duì)應(yīng)的增值稅應(yīng)納稅額抵減以后月份的增值稅應(yīng)納稅額。
納稅人已就應(yīng)予免征或不征增值稅業(yè)務(wù)向購(gòu)買方開具增值稅專用發(fā)票的，應(yīng)將增值稅專用發(fā)票收回后方可享受免征或不征增值稅政策。
四、保險(xiǎn)公司開展共保業(yè)務(wù)時(shí)，按照以下規(guī)定開具增值稅發(fā)票：
（二）主承保人和其他共保人共同與投保人簽訂保險(xiǎn)合同并分別收取保費(fèi)的，由主承保人和其他共保人分別就各自獲得的保費(fèi)收入向投保人開具發(fā)票。
五、《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布〈房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)銷售自行開發(fā)的房地產(chǎn)項(xiàng)目增值稅征收管理暫行辦法〉的公告》（國(guó)家稅務(wù)總局公告2016年第18號(hào)）第五條中，“當(dāng)期銷售房地產(chǎn)項(xiàng)目建筑面積”“房地產(chǎn)項(xiàng)目可供銷售建筑面積”，是指計(jì)容積率地上建筑面積，不包括地下車位建筑面積。
六、納稅人辦理無(wú)償贈(zèng)與或受贈(zèng)不動(dòng)產(chǎn)免征增值稅的手續(xù)，按照《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于進(jìn)一步簡(jiǎn)化和規(guī)范個(gè)人無(wú)償贈(zèng)與或受贈(zèng)不動(dòng)產(chǎn)免征營(yíng)業(yè)稅、個(gè)人所得稅所需證明資料的公告》（國(guó)家稅務(wù)總局公告2015年第75號(hào)，以下稱《公告》）的規(guī)定執(zhí)行。《公告》第一條第（四）項(xiàng)第2目“經(jīng)公證的能夠證明有權(quán)繼承或接受遺贈(zèng)的證明資料原件及復(fù)印件”，修改為“有權(quán)繼承或接受遺贈(zèng)的證明資料原件及復(fù)印件”。
七、納稅人出租不動(dòng)產(chǎn)，租賃合同中約定免租期的，不屬于《營(yíng)業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)實(shí)施辦法》（財(cái)稅〔2016〕36號(hào)文件印發(fā)）第十四條規(guī)定的視同銷售服務(wù)。
本公告自發(fā)布之日起施行。
特此公告。
2016年12月24日。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇十一
一、有關(guān)背景。
205月1日全面推開營(yíng)改增以來(lái)，我們陸續(xù)接到各地稅務(wù)機(jī)關(guān)和納稅人反映，物業(yè)公司提供物業(yè)服務(wù)時(shí)代收水費(fèi)，若按適用稅率征收增值稅可能導(dǎo)致稅負(fù)上升，為穩(wěn)定營(yíng)改增后物業(yè)公司稅負(fù)水平，經(jīng)研究，我們制發(fā)公告，對(duì)于物業(yè)公司收取的自來(lái)水水費(fèi)給予一定的特殊政策安排。
二、主要內(nèi)容。
提供物業(yè)管理服務(wù)的納稅人，向服務(wù)接受方收取的自來(lái)水水費(fèi)，以扣除納稅人支付的自來(lái)水水費(fèi)后的余額為銷售額，按照簡(jiǎn)易計(jì)稅方法依3%的征收率計(jì)算繳納增值稅。同時(shí)，納稅人可以按3%向服務(wù)接受方開具增值稅專用發(fā)票。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇十二
為細(xì)化落實(shí)《財(cái)政部國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于明確金融房地產(chǎn)開發(fā)教育輔助服務(wù)等增值稅政策的通知》（財(cái)稅〔2016〕140號(hào)）和進(jìn)一步明確營(yíng)改增試點(diǎn)運(yùn)行中反映的操作問(wèn)題，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)向政府部門支付的土地價(jià)款，以及向其他單位或個(gè)人支付的拆遷補(bǔ)償費(fèi)用，按照財(cái)稅〔2016〕140號(hào)文件第七、八條規(guī)定，允許在計(jì)算銷售額時(shí)扣除但未扣除的，從12月份（稅款所屬期）起按照現(xiàn)行規(guī)定計(jì)算扣除。
二、財(cái)稅〔2016〕140號(hào)文件第九、十、十一、十四、十五、十六條明確的稅目適用問(wèn)題，按以下方式處理：
（一）不涉及稅率適用問(wèn)題的不調(diào)整申報(bào)；
（三）納稅人原適用的.稅率低于財(cái)稅〔2016〕140號(hào)文件所明確稅目對(duì)應(yīng)稅率的，不調(diào)整申報(bào)，并從2016年12月份（稅款所屬期）起按照財(cái)稅〔2016〕140號(hào)文件執(zhí)行。
納稅人已就相關(guān)業(yè)務(wù)向購(gòu)買方開具增值稅專用發(fā)票的，應(yīng)將增值稅專用發(fā)票收回并重新開具；無(wú)法收回的不再調(diào)整。
三、財(cái)稅〔2016〕140號(hào)文件第十八條規(guī)定的“此前已征的應(yīng)予免征或不征的增值稅，可抵減納稅人以后月份應(yīng)繳納的增值稅”，按以下方式處理：
（二）應(yīng)予免征或不征增值稅業(yè)務(wù)已按照簡(jiǎn)易計(jì)稅方法繳納增值稅的，以該業(yè)務(wù)對(duì)應(yīng)的增值稅應(yīng)納稅額抵減以后月份的增值稅應(yīng)納稅額。
納稅人已就應(yīng)予免征或不征增值稅業(yè)務(wù)向購(gòu)買方開具增值稅專用發(fā)票的，應(yīng)將增值稅專用發(fā)票收回后方可享受免征或不征增值稅政策。
四、保險(xiǎn)公司開展共保業(yè)務(wù)時(shí)，按照以下規(guī)定開具增值稅發(fā)票：
（二）主承保人和其他共保人共同與投保人簽訂保險(xiǎn)合同并分別收取保費(fèi)的，由主承保人和其他共保人分別就各自獲得的保費(fèi)收入向投保人開具發(fā)票。
五、《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布〈房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)銷售自行開發(fā)的房地產(chǎn)項(xiàng)目增值稅征收管理暫行辦法〉的公告》（國(guó)家稅務(wù)總局公告2016年第18號(hào)）第五條中，“當(dāng)期銷售房地產(chǎn)項(xiàng)目建筑面積”“房地產(chǎn)項(xiàng)目可供銷售建筑面積”，是指計(jì)容積率地上建筑面積，不包括地下車位建筑面積。
六、納稅人辦理無(wú)償贈(zèng)與或受贈(zèng)不動(dòng)產(chǎn)免征增值稅的手續(xù)，按照《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于進(jìn)一步簡(jiǎn)化和規(guī)范個(gè)人無(wú)償贈(zèng)與或受贈(zèng)不動(dòng)產(chǎn)免征營(yíng)業(yè)稅、個(gè)人所得稅所需證明資料的公告》（國(guó)家稅務(wù)總局公告第75號(hào)，以下稱《公告》）的規(guī)定執(zhí)行?！豆妗返谝粭l第（四）項(xiàng)第2目“經(jīng)公證的能夠證明有權(quán)繼承或接受遺贈(zèng)的證明資料原件及復(fù)印件”，修改為“有權(quán)繼承或接受遺贈(zèng)的證明資料原件及復(fù)印件”。
七、納稅人出租不動(dòng)產(chǎn)，租賃合同中約定免租期的，不屬于《營(yíng)業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)實(shí)施辦法》（財(cái)稅〔2016〕36號(hào)文件印發(fā)）第十四條規(guī)定的視同銷售服務(wù)。
本公告自發(fā)布之日起施行。
特此公告。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇十三
中國(guó)人民銀行定于208月29日發(fā)行年二十國(guó)集團(tuán)杭州峰會(huì)金銀紀(jì)念幣一套。該套金銀紀(jì)念幣共3枚，其中金質(zhì)紀(jì)念幣1枚，銀質(zhì)紀(jì)念幣2枚，均為中華人民共和國(guó)法定貨幣。圖為3克圓形金質(zhì)紀(jì)念幣正面圖案，該紀(jì)念幣為精制幣，含純金3克，直徑18毫米，面額50元，成色99.9%，最大發(fā)行量0枚。
中國(guó)人民銀行定于2016年8月29日發(fā)行2016年二十國(guó)集團(tuán)杭州峰會(huì)金銀紀(jì)念幣一套。該套金銀紀(jì)念幣共3枚，其中金質(zhì)紀(jì)念幣1枚，銀質(zhì)紀(jì)念幣2枚，均為中華人民共和國(guó)法定貨幣。
一、紀(jì)念幣圖案。
該套金銀紀(jì)念幣正面圖案均為中華人民共和國(guó)國(guó)徽，并刊國(guó)名、年號(hào);背面圖案均為2016年二十國(guó)集團(tuán)杭州峰會(huì)標(biāo)識(shí)，并刊“2016年二十國(guó)集團(tuán)杭州峰會(huì)”中英文字樣及面額。
二、紀(jì)念幣規(guī)格和發(fā)行量。
3克圓形金質(zhì)紀(jì)念幣為精制幣，含純金3克，直徑18毫米，面額50元，成色99.9%，最大發(fā)行量20000枚。
30克圓形銀質(zhì)紀(jì)念幣為精制幣，含純銀30克，直徑40毫米，面額10元，成色99.9%，最大發(fā)行量50000枚。
15克圓形銀質(zhì)紀(jì)念幣為精制幣，含純銀15克，直徑33毫米，面額5元，成色99.9%，最大發(fā)行量50000枚。
三、該套金銀紀(jì)念幣由上海造幣有限公司鑄造，中國(guó)金幣總公司總經(jīng)銷。銷售渠道詳見中國(guó)金幣網(wǎng)()。
中國(guó)人民銀行。
2016年8月12日。
2016年二十國(guó)集團(tuán)杭州峰會(huì)金銀紀(jì)念幣圖案。
3克圓形精制金質(zhì)紀(jì)念幣正面圖案。
3克圓形精制金質(zhì)紀(jì)念幣背面圖案。
30克圓形精制銀質(zhì)紀(jì)念幣正面圖案。
30克圓形精制銀質(zhì)紀(jì)念幣背面圖案。
15克圓形精制銀質(zhì)紀(jì)念幣正面圖案。
15克圓形精制銀質(zhì)紀(jì)念幣背面圖案。
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國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇十四
韶關(guān)市地方稅務(wù)局在韶關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)建全國(guó)文明城市期間，努力爭(zhēng)創(chuàng)文明單位。堅(jiān)持深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以十七大精神為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞“兩手抓、兩手都要硬”開展一系列文明創(chuàng)建活動(dòng)。韶關(guān)地稅局黨組始終以服務(wù)大局為已任，突出隊(duì)伍建設(shè)、依法治稅、科技興稅，積極投身于韶關(guān)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)大潮中，各項(xiàng)工作取得了豐碩成果，今年1-9月份，我局共組織各項(xiàng)稅費(fèi)收入61.5億元，同比增收12.45億元，增長(zhǎng)25.39%。其中：稅收收入30.3億元，同比增收5億元，增長(zhǎng)19.92%，完成全年計(jì)劃目標(biāo)（38.2億元）的79.32％；社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)收入25.09億元，同比增收5億元，增長(zhǎng)24.98%；其他收入（含教育費(fèi)附加、契稅、耕地占用稅等收入）31.18億元，同比增收7.38億元，增長(zhǎng)31.02%。
今年前9個(gè)月，我局稅收收入累計(jì)實(shí)現(xiàn)了20.8％的增長(zhǎng)，但仍比全省平均水平落后9個(gè)百分點(diǎn)，為此，我局將認(rèn)真貫徹省局會(huì)議精神和工作部署，圍繞“兩到位一堅(jiān)持”組織開展收入工作，一是確保組織收入的領(lǐng)導(dǎo)和工作到位；二是確保對(duì)稅源稅種的監(jiān)控和征管到位；三是堅(jiān)持依法治稅和納稅服務(wù)一起抓。努力完成省市政府追加的省級(jí)收入目標(biāo)，確保全年稅收收入的持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)和各項(xiàng)收入任務(wù)的圓滿完成，主要做法是：
一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)創(chuàng)建文明城市的基礎(chǔ)。
堅(jiān)持創(chuàng)建目標(biāo)到位。在創(chuàng)建工作中，我們根據(jù)省、市文明單位考核驗(yàn)收細(xì)則和《2011年創(chuàng)文重點(diǎn)工作實(shí)施意見》，制訂了《市局關(guān)于創(chuàng)建省級(jí)文明單位工作計(jì)劃》、《市地方稅務(wù)系統(tǒng)創(chuàng)建文明和諧執(zhí)法單位試行辦法》等多項(xiàng)制度和管理辦法，成立創(chuàng)建文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組，一把手親自抓，把創(chuàng)建文明城市與搞好納稅服務(wù)工作提升到一個(gè)新的水平，牢固樹立全員為韶關(guān)創(chuàng)建文明城市共同維護(hù)韶關(guān)的良好形象的思想。
二、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，豐富創(chuàng)建文明城市內(nèi)涵。
通過(guò)開展各項(xiàng)活動(dòng)，夯實(shí)地稅隊(duì)伍思想和文化基礎(chǔ)。一是大力開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)。市地稅廣泛深入地開展了創(chuàng)建文明單位活動(dòng)，爭(zhēng)當(dāng)“十佳地稅局長(zhǎng)”、“十佳征管能手”和“十佳服務(wù)標(biāo)兵”的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)；二是今年“七一”通過(guò)舉行紀(jì)念大會(huì)，評(píng)比表彰先進(jìn)黨支部、黨小組和優(yōu)秀黨員，請(qǐng)市黨校教授授課，營(yíng)造學(xué)先進(jìn)，趕先進(jìn)的熱潮；三是組織市直單位評(píng)選“先進(jìn)工作者”和“優(yōu)秀公務(wù)員”發(fā)揮先進(jìn)模范的帶頭作用，激勵(lì)干部職工的工作熱情。四是重大節(jié)假日，組織開展了豐富多彩的文娛活動(dòng)如演講、球賽、畫展等比賽；在迎“五一”、“五四”活動(dòng)中，我們開展了系統(tǒng)籃球、拔河比賽；“八一”建軍節(jié)組織退伍軍座談會(huì)。從而極大地豐富了干部職工業(yè)余文化生活，陶冶干部職工情操，形成積極向上的良好風(fēng)氣，錘煉了團(tuán)隊(duì)精神，增強(qiáng)了干部的集體榮譽(yù)感；六是積極開展扶貧開發(fā)“雙到”工作，參與扶貧濟(jì)困活動(dòng)，資助失學(xué)兒童、貧困職工、孤殘兒童，福利院老人、災(zāi)區(qū)群眾等“奉獻(xiàn)愛心，回報(bào)社會(huì)”的捐款活動(dòng)。
通過(guò)加強(qiáng)稅（費(fèi)）收入環(huán)節(jié)，嚴(yán)格稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制。我們緊緊圍繞稅收中心工作抓創(chuàng)建，促進(jìn)了稅（費(fèi)）收入任務(wù)的年年超額完成。一是落實(shí)崗位責(zé)任制。將稅（費(fèi)）收入逐級(jí)分解，層層抓落實(shí)，增強(qiáng)了抓收入的責(zé)任心，調(diào)動(dòng)全員抓收的積極性。二是強(qiáng)化征管，依法治稅。大力宣傳稅法，加強(qiáng)征管質(zhì)量考核，加快信息化建設(shè)步伐，實(shí)現(xiàn)了征管改革進(jìn)一步深化，基礎(chǔ)進(jìn)一步鞏固；三是嚴(yán)格稽查，加大稅收案件的查處力度，對(duì)偷抗稅進(jìn)行嚴(yán)厲打擊，保證了稅收任務(wù)的圓滿完成。
三、以隊(duì)伍建設(shè)為抓手，努力爭(zhēng)創(chuàng)文明窗口。
強(qiáng)化教育培訓(xùn)，提升干部隊(duì)伍能力和素質(zhì)。以五好班子建設(shè)為龍頭，扎實(shí)推進(jìn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“學(xué)習(xí)型黨組織”等活動(dòng)，將理念教育、宗旨教育、職業(yè)道德教育納入干部教育培訓(xùn)整體規(guī)劃，有組織、有落實(shí)，有效果，著力強(qiáng)化干部隊(duì)伍的學(xué)習(xí)力，提高理論聯(lián)系實(shí)際水平。廣泛開展業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)，切實(shí)提高專業(yè)技能，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的引領(lǐng)示范作用，進(jìn)一步提升干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
方法，進(jìn)一步提高工作效率。圍繞稅收工作目標(biāo)，破解“創(chuàng)新全員績(jī)效考核、規(guī)范稅源管理、實(shí)施分級(jí)分類稅源專業(yè)化管理、深化信息管稅”四大難題，從而開創(chuàng)新的工作局面，創(chuàng)造新業(yè)績(jī)，形成抓落實(shí)促發(fā)展的良好局面。
強(qiáng)化監(jiān)督管理，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。要以黨風(fēng)廉政建設(shè)為抓手，加大作風(fēng)紀(jì)律整頓工作力度，引導(dǎo)干部群眾牢固樹立創(chuàng)新意識(shí)、改革意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，自覺發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，堅(jiān)持老老實(shí)實(shí)地艱苦創(chuàng)業(yè)，扎扎實(shí)實(shí)地拼搏奮斗，腳踏實(shí)地地做好工作。同時(shí)，積極參與地方組織的政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議和行政效能民主評(píng)議活動(dòng)，將評(píng)議結(jié)果納入績(jī)效考核考評(píng)體系，強(qiáng)化行政問(wèn)責(zé)，進(jìn)一步加大對(duì)干部的管理力度，推動(dòng)工作作風(fēng)向求真務(wù)實(shí)的轉(zhuǎn)變。
突出政策服務(wù)重點(diǎn)，切實(shí)提升稅收服務(wù)質(zhì)量和效。積極引導(dǎo)干部職工樹立為納稅人服務(wù)意識(shí)、保護(hù)納稅人權(quán)益意識(shí)，提升做好納稅服務(wù)工作的主動(dòng)性、自覺性。以政策服務(wù)為著力點(diǎn)，切實(shí)抓好各項(xiàng)納稅服務(wù)工作制度的落實(shí)，把納稅人對(duì)地稅機(jī)關(guān)的滿意度和對(duì)稅法的遵從度作為衡量納稅服務(wù)工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新工作思路，改進(jìn)工作方法，提升服務(wù)水平和效率，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)效能地稅建設(shè)與優(yōu)化納稅服務(wù)的相互促進(jìn)。
服務(wù)工作。以納稅人滿意為最高標(biāo)準(zhǔn)，為納稅人創(chuàng)造美好的辦稅環(huán)境和優(yōu)良的辦稅秩序，提供優(yōu)質(zhì)、高效、文明、便捷的服務(wù)。二是加強(qiáng)稅收宣傳。通過(guò)永久性標(biāo)識(shí)牌、工作展版、稅務(wù)信息公開、led電子顯示屏、韶關(guān)地稅網(wǎng)站等載體，及時(shí)、主動(dòng)、耐心地向納稅人宣傳稅收政策；以召開納稅人座談會(huì)、稽查約談會(huì)、街頭宣傳、入戶輔導(dǎo)等形式加強(qiáng)稅務(wù)部門與納稅人的聯(lián)系，宣傳落實(shí)國(guó)家的稅收政策；設(shè)立稅收政策宣傳欄，提供稅務(wù)咨詢，及時(shí)公布最新的稅收政策。按照貼近實(shí)際、貼近群眾、貼近生活要求，開展經(jīng)常性稅收宣傳活動(dòng)，使稅收知識(shí)家喻戶曉。三是要充分發(fā)揮工青婦群團(tuán)組織的橋梁紐帶作用，開展形式多樣的群體活動(dòng)和社會(huì)活動(dòng)，崇尚科學(xué)、反對(duì)迷信、倡導(dǎo)健康、文明的生活方式，增強(qiáng)干部職工的集體凝聚力和社會(huì)責(zé)任感。
總之，我局在開展創(chuàng)建文明城市活動(dòng)中，堅(jiān)持“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、務(wù)求實(shí)效”的原則，在創(chuàng)建上下功夫，堅(jiān)持以人為本理念，努力提高為納稅人的服務(wù)質(zhì)量，把加強(qiáng)地稅部門建設(shè)與創(chuàng)建文明城市的形象建設(shè)相匹配，大力營(yíng)造良好的創(chuàng)文氛圍和環(huán)境，今后我們將繼續(xù)把創(chuàng)建文明城市活動(dòng)繼續(xù)深入地開展，切實(shí)加強(qiáng)干部職工的職業(yè)道德教育，大力弘揚(yáng)依法行政理念。用高尚的精神激勵(lì)人，用真摯的感情關(guān)心人。
二0一一年十月二十八日。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇十五
中國(guó)人民銀行定于5月18日發(fā)行世界遺產(chǎn)——曲阜孔廟、孔林、孔府金銀紀(jì)念幣一套。該套紀(jì)念幣共5枚，其中金質(zhì)紀(jì)念幣2枚，銀質(zhì)紀(jì)念幣3枚，均為中華人民共和國(guó)法定貨幣。
一、紀(jì)念幣圖案。
(一)正面圖案。
該套金銀紀(jì)念幣正面圖案均為中華人民共和國(guó)國(guó)徽，并刊國(guó)名、年號(hào)。
(二)背面圖案。
150克圓形金質(zhì)紀(jì)念幣背面圖案為曲阜孔廟大成殿及萬(wàn)仞宮墻大門建筑造型組合設(shè)計(jì)，并刊“曲阜·孔廟”字樣及面額。
8克圓形金質(zhì)紀(jì)念幣背面圖案為孔子燕居像，并刊“孔子”字樣及面額。
1公斤圓形銀質(zhì)紀(jì)念幣背面圖案為孔子行教像，襯以杏壇講學(xué)和周游列國(guó)畫像石圖案組合設(shè)計(jì)，并刊“孔子”字樣及面額。
150克圓形銀質(zhì)紀(jì)念幣背面圖案為曲阜孔林萬(wàn)古長(zhǎng)春牌坊建筑景觀，并刊“曲阜·孔林”字樣及面額。
30克圓形銀質(zhì)紀(jì)念幣背面圖案為曲阜孔府大門造型，并刊“曲阜·孔府”字樣及面額。
二、紀(jì)念幣規(guī)格和發(fā)行量。
150克圓形金質(zhì)紀(jì)念幣為精制幣，含純金150克，直徑60毫米，面額2000元，成色99.9%，最大發(fā)行量800枚。
8克圓形金質(zhì)紀(jì)念幣為精制幣，含純金8克，直徑22毫米，面額100元，成色99.9%，最大發(fā)行量20000枚。
1公斤圓形銀質(zhì)紀(jì)念幣為精制幣，含純銀1公斤，直徑100毫米，面額300元，成色99.9%，最大發(fā)行量3000枚。
150克圓形銀質(zhì)紀(jì)念幣為精制幣，含純銀150克，直徑70毫米，面額50元，成色99.9%，最大發(fā)行量6000枚。
30克圓形銀質(zhì)紀(jì)念幣為精制幣，含純銀30克，直徑40毫米，面額10元，成色99.9%，最大發(fā)行量50000枚。
國(guó)家稅務(wù)總局工作總結(jié)篇十六
現(xiàn)將《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于科研單位和鐵道部所屬勘測(cè)設(shè)計(jì)院營(yíng)業(yè)稅問(wèn)題的通知》（國(guó)稅發(fā)[2001]100號(hào)）（以下簡(jiǎn)稱《通知》）轉(zhuǎn)發(fā)給你們，并補(bǔ)充通知如下，請(qǐng)一并依照?qǐng)?zhí)行。
一、本《通知》所稱“科研單位”系指承擔(dān)國(guó)家財(cái)政資金設(shè)立科技項(xiàng)目（含憑合法證據(jù)屬該項(xiàng)目直接分拆解析的子項(xiàng)目、子課題或?qū)ｎ}）的具體承辦研究開發(fā)單位。
二、承擔(dān)國(guó)家財(cái)政資金設(shè)立科技項(xiàng)目的申請(qǐng)免稅單位，應(yīng)向主管地方稅務(wù)機(jī)關(guān)提供其與有關(guān)部門鑒定承擔(dān)該項(xiàng)目（課題）的合同、協(xié)議、計(jì)劃任務(wù)書以及下列相關(guān)證明材料：
（一）國(guó)家科學(xué)技術(shù)部正式下達(dá)的項(xiàng)目文件；
批準(zhǔn)項(xiàng)目的文件；
（三）國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)生命科學(xué)部批準(zhǔn)下達(dá)的國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目批準(zhǔn)通知；
（四）國(guó)防科工委、解放軍總裝備部對(duì)國(guó)家載人航天工程項(xiàng)目（又稱921項(xiàng)目）提供的證明。
（五）軍委各總部、軍兵種、國(guó)防科工委以及軍隊(duì)各基地和部隊(duì)對(duì)國(guó)防軍工項(xiàng)目以及軍品配套研制項(xiàng)目提供的證明。
三、對(duì)承接上述科技項(xiàng)目分解子課題、專題科研工作的申請(qǐng)免稅單位，以與承擔(dān)科技項(xiàng)目單位簽定承接該分子解課題、專題項(xiàng)目的合同、協(xié)議、計(jì)劃任務(wù)書，作為確認(rèn)證明。
四、對(duì)未直接從事科研工作的科技項(xiàng)目承擔(dān)單位，將所承擔(dān)科技項(xiàng)目分解或分配給其他單位的支出，視同代理支付國(guó)家財(cái)政科研資金，允許自其應(yīng)稅收入額中抵減后計(jì)算繳納營(yíng)業(yè)稅。
五、申請(qǐng)免稅單位需持有關(guān)證明材料到主管地方稅機(jī)關(guān)辦理免稅審批事項(xiàng)，經(jīng)批準(zhǔn)方可享受免稅政策。具體免稅審批事項(xiàng)比照我局與市財(cái)政局聯(lián)合下發(fā)的《轉(zhuǎn)發(fā)財(cái)政部國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于貫徹落實(shí)〈中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展高科技實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化決定〉有關(guān)稅收問(wèn)題的通知》（京財(cái)稅[2000]866號(hào)規(guī)定程序辦理。
具的隸屬關(guān)系證明，以及鐵道部發(fā)展計(jì)劃司下達(dá)的計(jì)劃或調(diào)整計(jì)劃中的鐵路基本建設(shè)計(jì)劃和鐵路勘測(cè)計(jì)劃中鐵路建設(shè)前期勘測(cè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目證明，確認(rèn)享受不征收營(yíng)業(yè)稅待遇。否則對(duì)其勘測(cè)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)收入照章征收營(yíng)業(yè)稅。
附件：
二oo三年九月八日。
國(guó)稅法[2001]100號(hào)。
鐵道部所屬勘測(cè)設(shè)計(jì)院營(yíng)業(yè)稅問(wèn)題的通。
各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市地方稅務(wù)局：近期，一些地區(qū)和部門要求明確，對(duì)科研單位承擔(dān)國(guó)家財(cái)政資金設(shè)立的科技項(xiàng)目而取得的科研經(jīng)費(fèi)和鐵道部所屬勘測(cè)設(shè)計(jì)院承擔(dān)鐵路建設(shè)前期勘測(cè)設(shè)計(jì)任務(wù)而取得的鐵路建設(shè)前期勘測(cè)設(shè)計(jì)工作費(fèi)是否征收營(yíng)業(yè)稅。經(jīng)研究，現(xiàn)通知如下：
一、科研單位承擔(dān)國(guó)家財(cái)政資金設(shè)立的科技項(xiàng)目而取得的收入（包括科研經(jīng)費(fèi)），屬于技術(shù)開發(fā)而取得的收入，免怔營(yíng)業(yè)稅。
以上所稱“國(guó)家財(cái)政資金設(shè)立的科技項(xiàng)目”是指：
（一）國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目。
（二）國(guó)家高技術(shù)研究發(fā)展項(xiàng)目（又稱863計(jì)劃）。
（三）國(guó)家重點(diǎn)基礎(chǔ)研究發(fā)展規(guī)劃項(xiàng)目（又稱973項(xiàng)。
目）。
（四）攀登計(jì)劃以及攀登計(jì)劃預(yù)選項(xiàng)目。
（五）國(guó)防軍工項(xiàng)目以及軍品配套研制項(xiàng)目。
（六）國(guó)家科技三項(xiàng)費(fèi)項(xiàng)目。
（七）國(guó)家一次性科學(xué)事業(yè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。
（八）國(guó)家科學(xué)事業(yè)費(fèi)政策性調(diào)節(jié)費(fèi)。
（九）國(guó)家基礎(chǔ)研究特別支持費(fèi)。
（十）國(guó)家科技公關(guān)項(xiàng)目。
（十一）國(guó)家高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范工程項(xiàng)目。
（十二）國(guó)家工程研究中心項(xiàng)目。
（十三）國(guó)家技術(shù)工程研究中心項(xiàng)目。
（十四）國(guó)家載人航天工程研究中心項(xiàng)目（又稱921項(xiàng)。
目）。
二、鐵道部所屬勘測(cè)設(shè)計(jì)院承擔(dān)鐵路建設(shè)前期的勘測(cè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目屬于國(guó)家指令性特殊項(xiàng)目，是職務(wù)性活動(dòng)，不是提供勞務(wù)。因此，對(duì)鐵路建設(shè)前期勘測(cè)設(shè)計(jì)工作費(fèi)，不應(yīng)征收營(yíng)業(yè)稅。
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